最新集團(tuán)改革發(fā)展方案(案例18篇)

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最新集團(tuán)改革發(fā)展方案(案例18篇)
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方案是解決問題或?qū)崿F(xiàn)目標(biāo)的詳細(xì)計(jì)劃或方法。方案的制定過程需要遵循一定的方法和原則,才能更好地達(dá)成目標(biāo)。方案范文的成功之處在于其全面、具體、可操作性。

集團(tuán)改革發(fā)展方案篇一

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(中心)衛(wèi)生院、九龍社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,縣直屬醫(yī)療衛(wèi)生計(jì)生單位,民營(yíng)醫(yī)院:

3月24日是第22個(gè)“世界防治結(jié)核病日”。根據(jù)《xx省重大傳染病防治工作委員會(huì)關(guān)于做好20“世界防治結(jié)核病日”及相關(guān)工作的通知》(川重傳辦發(fā)〔2017〕2號(hào))文件的相關(guān)要求,我縣決定開展為期一周的第22個(gè)“3.24世界防治結(jié)核病日”的系列宣傳活動(dòng),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下。

一、活動(dòng)主題。

社會(huì)共同努力,消除結(jié)核危害。

二、活動(dòng)主旨。

倡導(dǎo)各級(jí)政府、各部門、各單位和個(gè)人積極投身到結(jié)核病防治工作中來(lái),各施所長(zhǎng),共同行動(dòng),進(jìn)一步完善結(jié)核病防治服務(wù)體系,減少結(jié)核病的感染和傳播,形成良好的防治社會(huì)氛圍。

三、實(shí)施單位。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(中心)衛(wèi)生院、九龍社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、縣直屬醫(yī)療衛(wèi)計(jì)單位,民營(yíng)醫(yī)院。

四、活動(dòng)時(shí)間。

2017年3月16日至2017年3月24日。

五、活動(dòng)內(nèi)容。

1.在活動(dòng)期間各醫(yī)療衛(wèi)生單位要利用電子顯示屏、展板、板墻報(bào)、宣傳欄、張貼宣傳畫、發(fā)放宣傳單、設(shè)置結(jié)核病咨詢臺(tái)等多種形式開展結(jié)核病防治知識(shí)及相關(guān)政策的宣傳,積極營(yíng)造良好氛圍。

2.縣直屬醫(yī)療衛(wèi)生單位、九龍中心衛(wèi)生院、九龍社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心及縣城所在地民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)于3月23日上午9:00在xx縣大東街集中開展一場(chǎng)聲勢(shì)浩大的宣傳、義診活動(dòng)。宣傳橫幅、展板及宣傳資料由各單位自行準(zhǔn)備??h疾病預(yù)防控制中心、九龍中心衛(wèi)生院、九龍社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心各抽調(diào)對(duì)結(jié)核病防治知識(shí)和國(guó)家現(xiàn)行免費(fèi)政策熟悉的工作人員3名,主要負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)咨詢、講解和宣傳資料的發(fā)放;縣屬醫(yī)療衛(wèi)生單位、縣城所在地民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)抽調(diào)醫(yī)生、護(hù)士和防保人員各一名,配備血壓計(jì)、血糖儀、常用藥品開展義診和宣傳活動(dòng)。

3.創(chuàng)新形式,提升宣傳影響力。各單位要通過網(wǎng)站、微博、微信、qq空間、各大論壇加大網(wǎng)絡(luò)宣傳的力度,要用群眾聽得到、聽得懂、聽得進(jìn)的科普宣傳形式,傳播結(jié)核病防治知識(shí),宣傳有關(guān)政策,提高公眾的認(rèn)知水平,促進(jìn)其行為習(xí)慣改善,增強(qiáng)群體防控能力。同時(shí)通過通俗性、趣味性的宣傳,促使可疑者及早就醫(yī)、明確診斷。

4.各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(中心)衛(wèi)生院圍繞宣傳主題,在城鎮(zhèn)廣場(chǎng)、市民公園、社區(qū)中心等人流較多的地方,開展集中的宣傳活動(dòng)。同時(shí)結(jié)合結(jié)核病防治知識(shí)進(jìn)“千村萬(wàn)戶”和“千?!被顒?dòng)以及百千萬(wàn)志愿者結(jié)核病防治知識(shí)傳播活動(dòng),利用板墻報(bào)、宣傳展板、標(biāo)語(yǔ)、橫幅、村民大會(huì)、壩壩電影、班會(huì)課、黑板報(bào)、結(jié)核病防治知識(shí)專題講座、校園廣播、發(fā)放宣傳資料、咨詢、義診等形式,向廣大村民和在校學(xué)生進(jìn)行結(jié)核病防治知識(shí)宣傳,安排專家進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)咨詢和義診。

六、相關(guān)要求。

各單位要充分認(rèn)識(shí)宣傳教育、普及知識(shí)、動(dòng)員社會(huì)參與在結(jié)核病防控中的重要作用,樹立宣傳先行先導(dǎo)的意識(shí),抓住“世界防治結(jié)核病日”有利契機(jī),認(rèn)真做好結(jié)核病防治宣傳動(dòng)員的'組織工作。要緊密圍繞宣傳主題,制訂宣傳計(jì)劃。在普及結(jié)核病防治知識(shí)的同時(shí),針對(duì)各類重點(diǎn)人群,加強(qiáng)防控措施宣傳及政策法規(guī)宣傳。創(chuàng)新結(jié)核病宣傳形式,提高運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)等新興媒體開展宣傳的能力。要把結(jié)核病防治的宣傳教育工作常規(guī)化、持續(xù)化,與建設(shè)衛(wèi)生城市、健康城市,普及全民健康生活方式等行動(dòng)有機(jī)結(jié)合,促進(jìn)防治工作科學(xué)發(fā)展,營(yíng)造良好的社會(huì)和政策支持環(huán)境。

2017年3月x日。

集團(tuán)改革發(fā)展方案篇二

20**年4月25日是全國(guó)第28個(gè)預(yù)防接種宣傳日,按照上級(jí)相關(guān)部門的要求,我院于20**年4月23-25日開展以“接種疫苗,保障健康”為主題的預(yù)防接種宣傳日活動(dòng),特制定此方案:

一、宣傳目的。

借著宣傳日的契機(jī),圍繞宣傳主題,結(jié)合現(xiàn)階段防病工作實(shí)際,大力宣傳國(guó)家擴(kuò)大免疫規(guī)劃政策,免疫規(guī)劃針對(duì)疾病的預(yù)防控制的相關(guān)知識(shí),廣泛普及預(yù)防接種知識(shí),提高全民對(duì)免疫規(guī)劃工作的`認(rèn)識(shí),營(yíng)造全社會(huì)關(guān)心、支持和參與國(guó)家免疫規(guī)劃的良好氛圍。

二、突出宣傳重點(diǎn)。

20**年我院預(yù)防接種工作重點(diǎn)包括:落實(shí)擴(kuò)大國(guó)家免疫規(guī)劃各項(xiàng)措施,維持無(wú)脊灰狀態(tài),促進(jìn)消除麻疹工作,做好預(yù)防接種異常反應(yīng)監(jiān)測(cè)和處置等。同時(shí)圍繞預(yù)防接種工作重點(diǎn),針對(duì)不同目標(biāo)人群組織開展富有成效的宣傳活動(dòng),大力宣傳免疫規(guī)劃30年來(lái)取得的成就、預(yù)防接種對(duì)保護(hù)兒童健康的重要意義和我國(guó)疫苗的安全性、有效性,增強(qiáng)群眾對(duì)免疫規(guī)劃工作的信心,積極配合做好預(yù)防接種工作。

三、宣傳的方式方法。

緊緊圍繞“接種疫苗,保障健康”這一主題,以宣傳國(guó)家免疫規(guī)劃政策、通過設(shè)立咨詢點(diǎn)、發(fā)短信、發(fā)放宣傳單、宣傳畫、黑板報(bào)、等各種群眾喜聞樂見的形式,科學(xué)通俗地傳播預(yù)防接種知識(shí),使廣大群眾了解、支持免疫規(guī)劃工作,提高其積極、主動(dòng)參與預(yù)防接種的意識(shí)。鼓勵(lì)預(yù)防接種人員、兒童家長(zhǎng)積極參加宣傳活動(dòng),提高宣傳效果。我們因地制宜,科學(xué)制訂宣傳方案,強(qiáng)化正面宣傳。

四、加強(qiáng)部門合作。

同時(shí)我們與政府部門及時(shí)溝通,密切配合,統(tǒng)籌安排各項(xiàng)宣傳活動(dòng)。與學(xué)校密切配合,將宣傳活動(dòng)深入到學(xué)校、幼兒園、鄉(xiāng)村等地,將預(yù)防接種知識(shí)送到千家萬(wàn)戶。

五、具體安排:

1、時(shí)間:4.23宣傳周(4.23---4.25)。

2地點(diǎn):竹林橋鎮(zhèn)衛(wèi)生院門前(街道)。

3、參加單位:竹林橋鎮(zhèn)衛(wèi)生院、各村衛(wèi)生站。

4、形式:

1設(shè)立咨詢點(diǎn)。

2自制宣傳材料散發(fā)。

3專題講座:《接種疫苗,家庭有責(zé)》。

4人員巡回宣傳:職工巡回宣傳本次活動(dòng)的具體內(nèi)容,對(duì)不明白。

者給與細(xì)致講解。

5黑板報(bào):接種疫苗,家庭有責(zé)。

6電子屏滾動(dòng)標(biāo)語(yǔ):

1:“寶寶健康,從接種疫苗開始”、

2:“接種疫苗、保障健康”。

3:國(guó)家對(duì)一類疫苗接種實(shí)行全部免費(fèi)制度。

7國(guó)家對(duì)免疫規(guī)劃確定的一類疫苗免費(fèi)向兒童接種,兒童入托、入學(xué)時(shí),托幼機(jī)構(gòu)、學(xué)校應(yīng)當(dāng)查驗(yàn)接種證,安全、全程、足量接種疫苗是預(yù)防疾病的有效措施。

5、具體內(nèi)容:

1.國(guó)家免疫規(guī)劃政策。

2.接種疫苗在預(yù)防控制傳染病工作中的作用。

3.國(guó)家免疫規(guī)劃所使用的疫苗種類、程序等。

4.接種方式及地點(diǎn)。

5.接種證的作用。

6.流動(dòng)兒童登記管理辦法。

7.新入學(xué)兒童查驗(yàn)接種證制度。

6、計(jì)劃免疫公益口號(hào)普及兒童免疫,向孩子獻(xiàn)出一片愛心乙肝是健康的大敵,疫苗是防治的武器,關(guān)注流動(dòng)人口中的兒童免疫工作,開展計(jì)劃免疫保護(hù)兒童健康。

7、衛(wèi)生室普順口溜預(yù)防接種應(yīng)及早,無(wú)病先防效果好;十苗能防十二種病,一年之內(nèi)要全套。

六、及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)及時(shí)收集整理宣傳活動(dòng)資料,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高衛(wèi)生宣傳和社會(huì)動(dòng)員能力。同時(shí)上報(bào)縣疾控中心。

****鎮(zhèn)衛(wèi)生院。

20**年4月20日。

集團(tuán)改革發(fā)展方案篇三

為進(jìn)一步落實(shí)《20--年斗門區(qū)開展禁毒集中宣傳教育活動(dòng)方案》(斗禁毒委[2--]3號(hào))、《斗門區(qū)教育系統(tǒng)“創(chuàng)建無(wú)毒學(xué)?!睂?shí)施方案》(斗教【____】53號(hào))和《斗門區(qū)中小學(xué)開展禁毒教育專題活動(dòng)方案》(斗教德【----】3號(hào))精神,提高中小學(xué)生對(duì)毒品的抵御能力,讓全區(qū)師生能夠“遠(yuǎn)離毒品,關(guān)愛生命”。經(jīng)研究,決定在全區(qū)中小學(xué)開展“關(guān)愛生命,遠(yuǎn)離毒品,共創(chuàng)美好人生”禁毒簽名誓師活動(dòng)。

一、指導(dǎo)思想。

認(rèn)真貫徹《禁毒法》,以“關(guān)愛生命,遠(yuǎn)離毒品,共創(chuàng)美好人生”為主題,通過開展簽名誓師教育活動(dòng),使每位師生接受一次深刻的禁毒教育,充分認(rèn)識(shí)毒品的危害,真正做到“熱愛生命,遠(yuǎn)離毒品”,人人知毒、恨毒,自覺防毒、拒毒,提高對(duì)毒品的抵御能力。

二、禁毒簽名誓師活動(dòng)主題:關(guān)愛生命,遠(yuǎn)離毒品,共創(chuàng)美好人生。

三、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。

組長(zhǎng):(區(qū)長(zhǎng)助理、區(qū)教育局局長(zhǎng))。

副組長(zhǎng):(區(qū)教育局副局長(zhǎng))。

組員:各鎮(zhèn)教育組組長(zhǎng)、直屬學(xué)校校長(zhǎng)。

四、活動(dòng)會(huì)場(chǎng)安排:區(qū)教育局在區(qū)三職校設(shè)主會(huì)場(chǎng)(邀請(qǐng)區(qū)、局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參加),分會(huì)場(chǎng)在全區(qū)中小學(xué)校,由各中小學(xué)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

五、活動(dòng)時(shí)間安排:--年6月25日下午。

六、活動(dòng)要求:

1、各校要高度重視這次教育活動(dòng),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)密組織,制定相應(yīng)活動(dòng)方案,確保誓師簽名活動(dòng)順利進(jìn)行。

2、小學(xué)可根據(jù)情況安排四——六年級(jí)學(xué)生及全體教師參加,中學(xué)全體師生參加。

3、宣誓前,各校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)這次禁毒宣誓簽名活動(dòng)作好宣傳動(dòng)員,明確意義。

4、宣誓后,全體師生由校長(zhǎng)帶頭在書寫有“關(guān)愛生命,遠(yuǎn)離毒品,共創(chuàng)美好人生”的橫幅標(biāo)語(yǔ)上莊重地簽上自己的名字。

5、通過這次活動(dòng),要使全體師生進(jìn)一步明白“毒品不絕,家無(wú)寧日,國(guó)無(wú)寧日;禁絕毒品,功在當(dāng)代,利在千秋”的深刻道理。

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集團(tuán)改革發(fā)展方案篇四

學(xué)前教育改革發(fā)展方案范文學(xué)前教育改革發(fā)展方案范文為深入貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市關(guān)于加快推進(jìn)學(xué)前教育改革發(fā)展的有關(guān)文件精神,進(jìn)一步提升我縣學(xué)前教育事業(yè)發(fā)展水平,全面完成省學(xué)前教育改革發(fā)展示范下面是小編為大家整理的,供大家參考。

為深入貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市關(guān)于加快推進(jìn)學(xué)前教育改革發(fā)展的有關(guān)文件精神,進(jìn)一步提升我縣學(xué)前教育事業(yè)發(fā)展水平,全面完成省學(xué)前教育改革發(fā)展示范區(qū)建設(shè)任務(wù),推動(dòng)全縣學(xué)前教育健康、可持續(xù)性發(fā)展,現(xiàn)對(duì)照《省學(xué)前教育改革發(fā)展示范區(qū)建設(shè)主要指標(biāo)》要求,結(jié)合我縣實(shí)際,特制定本實(shí)施方案。

一、主要目標(biāo)。

加快建立和完善學(xué)前教育辦園體制和管理機(jī)制,著力構(gòu)建覆蓋城鄉(xiāng)、布局合理、質(zhì)量?jī)?yōu)良、人民滿意的學(xué)前三年教育體系。到20xx年底,每個(gè)鎮(zhèn)都建有1所達(dá)省優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)的公辦中心幼兒園,所有村級(jí)幼兒園均建成合格園,全縣省優(yōu)質(zhì)幼兒園占比達(dá)70%以上;學(xué)前三年教育毛入園率達(dá)96%以上,3-6歲幼兒基本實(shí)現(xiàn)就近入園;每所幼兒園均有中級(jí)以上職稱專任教師,全縣??萍耙陨蠈W(xué)歷幼兒教師比例達(dá)90%以上;幼兒園安全、衛(wèi)生制度健全,保教質(zhì)量明顯提高,幼兒家長(zhǎng)、社會(huì)對(duì)學(xué)前教育的滿意度達(dá)90%以上;達(dá)到省學(xué)前教育改革發(fā)展示范區(qū)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。

二、主要任務(wù)。

理水平,加強(qiáng)學(xué)前教育師資隊(duì)伍建設(shè),落實(shí)學(xué)前教育保障政策等方面強(qiáng)力推進(jìn)。

(一)進(jìn)一步完善學(xué)前教育辦園體制和管理機(jī)制。

1.堅(jiān)持政府主導(dǎo)、社會(huì)參與、公辦為主、公辦民辦并舉的辦園體制??h、鎮(zhèn)兩級(jí)政府要將學(xué)前教育事業(yè)納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展總體規(guī)劃及政府年度工作目標(biāo),在統(tǒng)籌規(guī)劃、政策引導(dǎo)、制度建設(shè)、標(biāo)準(zhǔn)制訂、投入保障、評(píng)估督導(dǎo)、日常監(jiān)管等方面發(fā)揮主導(dǎo)作用。在堅(jiān)持政府為主舉辦學(xué)前教育的同時(shí),鼓勵(lì)多元辦園,扶持并規(guī)范民辦幼兒園發(fā)展,形成學(xué)前教育公辦、民辦協(xié)調(diào)發(fā)展的格局,學(xué)前教育公益性、普惠性顯著增強(qiáng),滿足人民群眾多樣化、多層次的學(xué)前教育需求。

2.建立健全縣級(jí)統(tǒng)籌、縣鎮(zhèn)共建的管理機(jī)制??h政府建立學(xué)前教育聯(lián)席會(huì)議制度,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)學(xué)前教育改革發(fā)展中的突出問題和矛盾。各鎮(zhèn)政府承擔(dān)發(fā)展農(nóng)村學(xué)前教育的屬地責(zé)任。教育部門負(fù)責(zé)全縣學(xué)前教育機(jī)構(gòu)的統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一準(zhǔn)入、統(tǒng)一監(jiān)管。縣相關(guān)部門按照各自工作職責(zé),各司其職,相互協(xié)作,合力推進(jìn)學(xué)前教育健康發(fā)展。

(二)進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)前教育公共服務(wù)體系。

1.合理規(guī)劃學(xué)前教育布局。把學(xué)前教育納入城鎮(zhèn)和新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃,合理規(guī)劃幼兒園布局,按照每1-1.5萬(wàn)人左右配建一所幼兒園的要求,到今年底完成15所公辦中心幼兒園建設(shè)并交付使用,不斷提高學(xué)前教育城鄉(xiāng)發(fā)展一體化水平。

2.科學(xué)推進(jìn)新建小區(qū)配套幼兒園建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)省、市。

關(guān)于加強(qiáng)學(xué)前教育體系建設(shè)以及2010年第6號(hào)縣政府常務(wù)會(huì)議紀(jì)要中《關(guān)于新建規(guī)模居住小區(qū)配建幼兒園問題》的要求,在規(guī)模居住小區(qū)建設(shè)過程中,住建、教育等相關(guān)部門要密切配合,加強(qiáng)合作,嚴(yán)格按照省優(yōu)質(zhì)幼兒園標(biāo)準(zhǔn)和要求,科學(xué)設(shè)計(jì)配套幼兒園建設(shè)方案;配套幼兒園建設(shè),要與工程項(xiàng)目同步規(guī)劃、同步設(shè)計(jì)、同步施工、同步驗(yàn)收、同步交付使用;屬于多期開發(fā)建設(shè)的住宅小區(qū),配套幼兒園應(yīng)在小區(qū)一期建成時(shí)一并交付。住宅用地供地時(shí),應(yīng)根據(jù)學(xué)前教育布點(diǎn)規(guī)劃和城鄉(xiāng)規(guī)劃要求,合理安排幼兒園建設(shè)用地,未按規(guī)定安排配套幼兒園建設(shè)的小區(qū)規(guī)劃一律不予審批。配套幼兒園由住建部門責(zé)成小區(qū)開發(fā)商代為建設(shè),建成后產(chǎn)權(quán)交給國(guó)有資產(chǎn)管理部門,待資產(chǎn)清算明晰后,交由教育部門管理并辦成公辦性質(zhì)的幼兒園。

3.切實(shí)加強(qiáng)0-3歲嬰幼兒早期教育。與家庭、社區(qū)密切合作,積極宣傳早期教育的先進(jìn)理念和科學(xué)方法,開展多種形式、有質(zhì)量的科學(xué)育兒講座、親子活動(dòng)。推動(dòng)省優(yōu)質(zhì)園建成科學(xué)育兒指導(dǎo)基地,每個(gè)鎮(zhèn)要建有一所公辦早教指導(dǎo)中心。出臺(tái)《縣0-3歲早教機(jī)構(gòu)管理辦法》,對(duì)已有的民間早教機(jī)構(gòu)定期進(jìn)行檢查指導(dǎo),引導(dǎo)其規(guī)范化、科學(xué)化發(fā)展;對(duì)早教人員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),實(shí)行持證上崗。

(三)進(jìn)一步提升幼兒園規(guī)范管理水平。

園)進(jìn)行統(tǒng)一管理,統(tǒng)一指導(dǎo)。各鎮(zhèn)要會(huì)同教育部門定期對(duì)區(qū)域內(nèi)注冊(cè)的學(xué)前教育機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題責(zé)令限期整改,切實(shí)規(guī)范辦園行為。同時(shí),加大無(wú)證幼兒園清理整頓力度。統(tǒng)籌考慮幼兒就近入園和安全需求,堅(jiān)持分類治理原則,采取“關(guān)、停、并、轉(zhuǎn)”等方法,改造提升一批,關(guān)停取締一批。引導(dǎo)基本符合辦園要求的無(wú)證園積極整改,達(dá)到臨時(shí)性辦園點(diǎn)的基本條件;對(duì)存在嚴(yán)重安全隱患、影響全縣學(xué)前教育質(zhì)量的無(wú)證園,開展聯(lián)合執(zhí)法,堅(jiān)決予以取締,并妥善分流和安置幼兒。進(jìn)一步規(guī)范幼兒園收費(fèi)管理,公辦幼兒園收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由物價(jià)部門會(huì)同教育、財(cái)政部門制定并向社會(huì)公布。民辦幼兒園根據(jù)幼兒園生均培養(yǎng)成本,合理確定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)報(bào)物價(jià)、教育、財(cái)政部門備案并公示。

2.努力提高保教質(zhì)量。堅(jiān)持以幼兒發(fā)展為本,加強(qiáng)學(xué)前教育管理和教研隊(duì)伍建設(shè),深入開展學(xué)前教育科學(xué)研究,促進(jìn)保教質(zhì)量和水平的提高。全面落實(shí)《教育部關(guān)于印發(fā)3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南的通知》精神,遵循幼兒成長(zhǎng)規(guī)律和學(xué)前教育規(guī)律,幼兒園一日活動(dòng)以游戲?yàn)橹?、保教并重,?jiān)決防止“小學(xué)化”、“成人化”傾向,持續(xù)推進(jìn)幼兒園內(nèi)涵發(fā)展。

園食堂的達(dá)標(biāo)建設(shè),并實(shí)行衛(wèi)生日常監(jiān)管。公安部門要嚴(yán)格幼兒園接送車輛的安全管理,配合教育部門加強(qiáng)幼兒園的安全教育和檢查,指導(dǎo)各幼兒園制定消防應(yīng)急疏散等應(yīng)急預(yù)案,定期開展演練,及時(shí)消除各類安全隱患。各鎮(zhèn)政府要加強(qiáng)對(duì)幼兒園周邊社會(huì)環(huán)境的巡查和安全保障。

(四)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)前教育師資隊(duì)伍建設(shè)。

1.嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)配備幼兒教師。加強(qiáng)公辦幼兒園機(jī)構(gòu)編制管理,按照全省統(tǒng)一規(guī)定的編制配備標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合我縣實(shí)際及改革發(fā)展示范區(qū)創(chuàng)建要求,科學(xué)合理核定公辦幼兒園的教職工編制。按照崗位設(shè)置管理辦法,逐步為公辦幼兒園配齊配足專任教師、保育員、保健人員和其他必須配備的人員,嚴(yán)禁中心小學(xué)借用幼兒園編制。同時(shí),嚴(yán)格實(shí)行幼兒教師準(zhǔn)入制度。幼兒園園長(zhǎng)、專任教師等應(yīng)取得崗位任職資格,實(shí)行持證上崗,新進(jìn)人員必須具備相應(yīng)任職資格。

2.大力加強(qiáng)幼兒教師培養(yǎng)和培訓(xùn)。進(jìn)一步完善幼兒教師在職培訓(xùn)體系,定期對(duì)各類專業(yè)人員進(jìn)行崗位培訓(xùn)和全員培訓(xùn),努力實(shí)現(xiàn)??萍耙陨蠈W(xué)歷幼兒教師比例達(dá)90%以上。尚不具備相關(guān)任職資格的在崗人員,應(yīng)通過在職培訓(xùn)、自學(xué)考試等方式,三年內(nèi)取得任職資格。

準(zhǔn),逐步達(dá)到上一年度全縣城鎮(zhèn)職工平均工資水平。

(五)進(jìn)一步落實(shí)學(xué)前教育保障政策。

加大學(xué)前教育經(jīng)費(fèi)投入,將學(xué)前教育經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算,財(cái)政性學(xué)前教育經(jīng)費(fèi)在同級(jí)財(cái)政性教育經(jīng)費(fèi)中占比達(dá)5%以上;按照不低于小學(xué)生均公用經(jīng)費(fèi)二分之一的標(biāo)準(zhǔn)撥付學(xué)前教育生均公用經(jīng)費(fèi),并建立與辦學(xué)成本、物價(jià)水平、財(cái)力情況聯(lián)動(dòng)的學(xué)前教育公用經(jīng)費(fèi)穩(wěn)定增長(zhǎng)機(jī)制,切實(shí)解決幼兒園的正常運(yùn)轉(zhuǎn)以及持續(xù)發(fā)展問題。健全學(xué)前教育資助制度,按照省要求的資助標(biāo)準(zhǔn)和比例,將助學(xué)金發(fā)放到位。設(shè)立縣級(jí)學(xué)前教育獎(jiǎng)補(bǔ)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),主要用于學(xué)前教育重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)以及省優(yōu)質(zhì)幼兒園創(chuàng)建以獎(jiǎng)代補(bǔ)政策的兌現(xiàn)。

三、時(shí)間安排。

(一)發(fā)動(dòng)階段(20xx年2月8日-3月8日)??h政府建立全縣學(xué)前教育聯(lián)席會(huì)議制度(見附件1),制定下發(fā)《縣創(chuàng)建省學(xué)前教育改革發(fā)展示范區(qū)實(shí)施方案》,召開創(chuàng)建工作動(dòng)員大會(huì),明確創(chuàng)建任務(wù)、時(shí)間節(jié)點(diǎn)和工作要求。充分利用新聞媒體,大力宣傳創(chuàng)建意義,挖掘和樹立工作典型,營(yíng)造政府主導(dǎo)、社會(huì)廣泛參與的良好創(chuàng)建氛圍。

和歸檔工作。

(三)驗(yàn)收階段(20xx年11月6日-12月31日)。根據(jù)創(chuàng)建任務(wù)完成情況,適時(shí)邀請(qǐng)省、市專家進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)和預(yù)驗(yàn),結(jié)合反饋意見分類進(jìn)行整改落實(shí)。申請(qǐng)并迎接省考評(píng)組檢查驗(yàn)收。

通過考核后,進(jìn)一步鞏固提升示范區(qū)創(chuàng)建成果,建立和完善學(xué)前教育事業(yè)發(fā)展長(zhǎng)效機(jī)制,為2015年省教育現(xiàn)代化縣級(jí)示范區(qū)建設(shè)夯實(shí)基礎(chǔ)。

四、工作要求。

創(chuàng)建省學(xué)前教育改革發(fā)展示范區(qū),促進(jìn)全縣學(xué)前教育事業(yè)加快發(fā)展,是建設(shè)“三個(gè)”、建設(shè)更高水平全面小康社會(huì)的重要內(nèi)容之一,各鎮(zhèn)、縣各有關(guān)部門要高度重視,務(wù)實(shí)推進(jìn),確保創(chuàng)建工作順利完成。

(一)明確責(zé)任。各鎮(zhèn)、縣各有關(guān)部門要根據(jù)各自承擔(dān)的職責(zé)和任務(wù),明確具體的責(zé)任人,真正做到任務(wù)明確、責(zé)任靠身,不折不扣地完成創(chuàng)建任務(wù)。

(二)加強(qiáng)協(xié)調(diào)。教育部門作為創(chuàng)建工作的牽頭單位,負(fù)責(zé)對(duì)全縣創(chuàng)建工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo),要將創(chuàng)建方案解讀到位、指導(dǎo)到位。各鎮(zhèn)、各有關(guān)部門要加強(qiáng)溝通和銜接,務(wù)必做到責(zé)任清、措施實(shí),不推諉、不扯皮。

(三)強(qiáng)化督查。根據(jù)創(chuàng)建工作安排和時(shí)間要求,縣政府和縣委督查室將分別組織專項(xiàng)督查,并定期、不定期下發(fā)督查通報(bào)。

集團(tuán)改革發(fā)展方案篇五

第一條為了規(guī)范哈藥集團(tuán)有限公司人力資源部的薪酬管理工作,結(jié)合哈藥集團(tuán)的組織機(jī)

構(gòu)調(diào)整工作和新的部門職能變化,特制訂本制度,并通過本制度保證哈藥集團(tuán)

薪酬管理工作順利進(jìn)行

機(jī)制

第五條本制度適用于哈藥集團(tuán)總部所有正式員工和試用期員工

第六條除特殊注明外,本制度中的員工指除高層員工(總裁、副總裁)以外的所有員工

薪酬總額構(gòu)成

第七條薪酬總額由工資性收入、福利、總裁基金、預(yù)留薪酬四部分組成:

第九條福利——包括法定福利、企業(yè)福利

第十條總裁基金——按一定比例從工資總額中提取,用于:1)特殊職位薪酬的必要調(diào)整;

辦公室審定,上報(bào)公司董事會(huì)批準(zhǔn)

薪酬結(jié)構(gòu)

第十五條員工薪酬由崗位工資、司齡工資、年終效益獎(jiǎng)、補(bǔ)貼/津貼、福利、歷史補(bǔ)貼構(gòu)成

1)崗位工資分成固定工資和績(jī)效工資兩部分

第十七條集團(tuán)完成年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)后,為體現(xiàn)集團(tuán)業(yè)績(jī)以及對(duì)員工的關(guān)懷,可按照總裁辦

1)法定福利:依據(jù)國(guó)家和地方勞動(dòng)法規(guī)、必須向企業(yè)員工提供的福利項(xiàng)目。

包括——社會(huì)保險(xiǎn):生育、工傷、失業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn);住房公積金

3)具體福利項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)依照公司相關(guān)管理制度執(zhí)行

集團(tuán)改革發(fā)展方案篇六

實(shí)施過程中的問題由監(jiān)察室負(fù)責(zé)解釋。本實(shí)施方案自下發(fā)之日起施行。

規(guī)范機(jī)關(guān)處室向企業(yè)采購(gòu)各類除政府采購(gòu)以外的商品或服務(wù)的行為,為了認(rèn)真支持和扶持我市微型企業(yè)發(fā)展。加強(qiáng)市局機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)管理,現(xiàn)就市局機(jī)關(guān)委托微型企業(yè)采購(gòu)商品或服務(wù)制定如下實(shí)施方案。

市局機(jī)關(guān)委托微型企業(yè)采購(gòu)商品或服務(wù)在市工商局政府采購(gòu)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。

辦公室、財(cái)務(wù)處、宣教處、后勤中心、監(jiān)察室、微企辦為成員單位,市局機(jī)關(guān)委托微型企業(yè)采購(gòu)商品或服務(wù)工作實(shí)行聯(lián)席會(huì)議制度管理。聯(lián)席會(huì)議由成員單位提起,監(jiān)察室召集并主持,集體研究作出決定。如有分歧意見,不能作出決定時(shí),報(bào)市工商局政府采購(gòu)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室決定。

市工商局委托微型企業(yè)采購(gòu)商品或服務(wù)的責(zé)任處室是按照處室工作職責(zé)。

一)辦公室負(fù)責(zé)采購(gòu)商品或服務(wù)的范圍的項(xiàng)內(nèi)容;

二)宣教處負(fù)責(zé)采購(gòu)商品或服務(wù)的范圍的項(xiàng)內(nèi)容;

三)機(jī)關(guān)后勤服務(wù)中心負(fù)責(zé)采購(gòu)商品或服務(wù)的范圍的項(xiàng)內(nèi)容;

四)微型企業(yè)辦公室負(fù)責(zé)采購(gòu)商品或服務(wù)的范圍的項(xiàng)內(nèi)容;

五)監(jiān)察室負(fù)責(zé)采購(gòu)商品或服務(wù)的范圍的項(xiàng)內(nèi)容。

市工商局委托采購(gòu)的商品或服務(wù)不包含政府有關(guān)文件或規(guī)定已經(jīng)明確的必須實(shí)行政府采購(gòu)的商品或服務(wù)事項(xiàng)。

具體包括:

二)茶葉、茶杯、零星紙杯等;

三)宣傳牌、公示牌、展板等;

四)零星印刷的接待手冊(cè)、名片、宣傳單等;

五)零星辦公用品;

六)微型企業(yè)網(wǎng)站維護(hù)等;

七)其它可以委托微型企業(yè)采購(gòu)的商品或服務(wù)事項(xiàng)。

由微型企業(yè)自行申請(qǐng),向市工商局提供商品或服務(wù)的微型企業(yè)原則上在主城及近郊區(qū)選擇。市局微企辦審核。

每年末由市工商局委托微型企業(yè)采購(gòu)商品或服務(wù)聯(lián)席會(huì)議成員單位集體研究,根據(jù)工作需要。符合條件的微型企業(yè)中,分商品大類每類確定35戶企業(yè)提供商品供應(yīng)或完成服務(wù)項(xiàng)目。

向市工商局提供商品或服務(wù)的微型企業(yè)原則上每年更換一次。

取消資格,有下列情況之一的經(jīng)市工商局政府采購(gòu)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審議。重新確定中標(biāo)企業(yè)。

一)提供商品或服務(wù)質(zhì)次價(jià)高的

二)累計(jì)5次不報(bào)價(jià)的

三)被立案查處的,有嚴(yán)重違章行為。

四)企業(yè)自行申請(qǐng)退出的

微型企業(yè)報(bào)價(jià)明顯高于非微型企業(yè)的也可委托非微型企業(yè)采購(gòu)。同品種、同規(guī)格、同質(zhì)量的商品或服務(wù)。

有關(guān)處室需要采購(gòu)商品或服務(wù)的如果數(shù)額較大或者該項(xiàng)目本身需要經(jīng)過局長(zhǎng)辦公會(huì)審議的將需要采購(gòu)的商品或服務(wù)作為一個(gè)子項(xiàng)目報(bào)局長(zhǎng)辦公會(huì)審定。

直接申報(bào)或者經(jīng)局長(zhǎng)辦公會(huì)審定后需要采購(gòu)的`商品或服務(wù)按以下程序進(jìn)行:

一)相關(guān)處室填報(bào)《采購(gòu)商品或服務(wù)申請(qǐng)表》報(bào)分管局領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后。逾期未報(bào)價(jià)的視為自動(dòng)放棄。

二)責(zé)任處室通知經(jīng)聯(lián)席會(huì)議成員單位集體研究確定的所有微型企業(yè)與相關(guān)處室溝通所需商品或服務(wù)的品種、規(guī)格、式樣、質(zhì)量等內(nèi)容。相關(guān)企業(yè)在3日內(nèi)分別秘密向責(zé)任處室書面或電話報(bào)價(jià)。不受原確定提供商品或服務(wù)企業(yè)名單的限制。

三)單次采購(gòu)商品或服務(wù)時(shí)間長(zhǎng)、金額高于2萬(wàn)元的責(zé)任處室可以通過“微型企業(yè)網(wǎng)站”向全市微型企業(yè)發(fā)布采購(gòu)公告。

四)責(zé)任處室收齊書面報(bào)價(jià)后。已經(jīng)在年初確定了基準(zhǔn)價(jià)格的原則上由報(bào)價(jià)最低的企業(yè)中標(biāo),按下列方式確定中標(biāo)企業(yè):

1、同類、同規(guī)格、同質(zhì)量的商品或服務(wù)。責(zé)任處室將中標(biāo)企業(yè)和中標(biāo)價(jià)格報(bào)監(jiān)察室備案;可以確定由同一家中標(biāo)企業(yè)提供商品或服務(wù)。

2、微型企業(yè)能同時(shí)完成同一批次分屬不同責(zé)任處室采購(gòu)的商品或服務(wù)的由負(fù)責(zé)采購(gòu)商品或服務(wù)金額較大的處室作為責(zé)任處室。

3、沒有確定價(jià)格需要重新定價(jià)的由聯(lián)席會(huì)議成員單位會(huì)議集體研究。責(zé),

五)確定中標(biāo)企業(yè)后。完成委托采購(gòu)商品或服務(wù)事項(xiàng)。

六)同類、同規(guī)格、同質(zhì)量的商品或服務(wù)。每年確定一次基準(zhǔn)價(jià)格。如果單次采購(gòu)的同類商品或服務(wù)中,規(guī)格、質(zhì)量略有變化的責(zé)任處室可以在基準(zhǔn)價(jià)格上下10%幅度內(nèi)自行定價(jià)。

但是對(duì)其中同類、量小的也可以實(shí)行分月結(jié)算,委托微型企業(yè)完成商品采購(gòu)或服務(wù)原則上實(shí)行單次結(jié)算。由責(zé)任處室與提供商品或服務(wù)的微型企業(yè)另行約定。

附相關(guān)處室填報(bào)的采購(gòu)商品或服務(wù)申請(qǐng)表》送分管財(cái)務(wù)的局領(lǐng)導(dǎo)簽字報(bào)銷。責(zé)任處室單次或者分月填報(bào)費(fèi)用清單。

各區(qū)縣工商(分)局可以參照本實(shí)施方案向當(dāng)?shù)匚⑿推髽I(yè)采購(gòu)商品或服務(wù)。

集團(tuán)改革發(fā)展方案篇七

1、總有精彩,值得期待。

2、資訊全方位,陽(yáng)光零距離。

3、轉(zhuǎn)型發(fā)展,創(chuàng)新跨越。

4、專注所以專業(yè),精心所以精彩。

5、主流視野,時(shí)代情懷。

6、展儒風(fēng)魯韻,揚(yáng)運(yùn)河激情。

7、悅聽、樂看、閱精彩。

8、元亨利貞,海納百川。

9、與你最近所以最親。

10、有限廣告資訊,無(wú)限財(cái)富商機(jī)。

11、有聲視界,無(wú)限精彩。

12、熒屏小天地,移動(dòng)大視界。

13、引領(lǐng)校園文化建設(shè),傳播三大品牌形象。

14、因?yàn)閷I(yè),所以出眾。

15、以心為媒,求青春百態(tài),索光影校園。

16、移動(dòng)隨行,精彩隨心。

17、一條大河,一個(gè)小城,一生故事。

18、一臺(tái)正能量,滿目真精彩。

19、一路上有你更精彩。

20、新中區(qū),新視界,新生活。

21、新與心的約定。

22、新無(wú)止境,聞達(dá)天下。

23、新聞前沿,百姓身邊。

24、新視界,新聲音,新境界。

25、新角度,新活力。

26、新海韻,聞天下。

27、新·無(wú)涯,聞·天下。

28、心為媒,傳天下。

29、心高遠(yuǎn),夢(mèng)無(wú)界。

30、攜手同行,我心有你。

31、小時(shí)用心期待,365天真情相守。

32、吸引你的不僅僅是新聞。

33、無(wú)處不在,無(wú)限精彩。

34、聞?wù)邼?rùn)達(dá)其心。

35、文化點(diǎn)亮生活。

36、同行,同心,同精彩。

37、貼近你我,風(fēng)雨同行。

38、隨你心跟你走,時(shí)時(shí)在處處有。

39、數(shù)字新時(shí)代,電視更精彩。

40、視界隨心,精彩隨行。

41、視·未來(lái),聽·天下,樂·生活。

42、時(shí)刻移動(dòng)精彩,等待不再無(wú)奈。

43、時(shí)代視野,百姓情懷。

44、生活美于心,文化秀于形。

45、生活富裕,生命陽(yáng)光。

46、山水創(chuàng)造財(cái)“富”,“陽(yáng)”光傳播價(jià)值。

47、三大文化領(lǐng)地,學(xué)子精神家園。

48、儒風(fēng)魯韻,揚(yáng)運(yùn)河激情。

49、求索溪中捕橘香,蒙太奇里鎖韶華。

50、擎天攬海,風(fēng)光無(wú)限。

51、清新活力,全新視角。

52、千年運(yùn)河,萬(wàn)古長(zhǎng)流;兩個(gè)頻道,一生朋友。

53、漫道求索,用心傳播。

54、綠色資陽(yáng),七彩鄉(xiāng)村。

55、綠動(dòng)原野間。

56、流動(dòng)的`城市旋律,行走的鷺島風(fēng)景。

57、立足校園,海納百川。

58、看我想看,盡在其中。

59、看廣播電視,享優(yōu)質(zhì)生活。

60、精于質(zhì),誠(chéng)于心。

61、精彩視界,盡在唐山。

62、精彩視界,好戲連臺(tái)。

63、交流,傳承文化;溝通,點(diǎn)亮生活。

64、見證資陽(yáng)每一天。

65、激情四射,精彩紛呈。

66、激情燃燒,活力再現(xiàn)。

67、活力源于精彩,精彩超越期待。

68、歡聲笑語(yǔ)紅勝火,動(dòng)感金陵寓燦爛。

69、海納百川,創(chuàng)意視界。

70、廣電廣告,自有一套。

71、廣電改變生活,真誠(chéng)溝通你我。

72、廣·納百川,視·達(dá)天下。

73、廣·傳千里,電·連萬(wàn)家。

74、廣·傳精彩,視·通未來(lái)。

75、光影一路,有愛同步。

76、光影記錄“三大夢(mèng)”,專業(yè)承載求索魂。

77、感受生活,貼近你我。

78、放飛活力,點(diǎn)燃激情。

79、度視聽,24小時(shí)關(guān)注。

80、第一傳媒主流表達(dá)。

81、大德尚謙,心手相連。

82、創(chuàng)·新精彩,創(chuàng)·心未來(lái)。

83、傳播新文化,演繹新生活。

84、傳播文明,求索奮進(jìn)。

85、傳播品牌力量,成就時(shí)代價(jià)值。

86、傳播精彩每一天。

87、傳播精彩,引領(lǐng)未來(lái)。

88、傳播精彩,傳遞陽(yáng)光。

89、播·萬(wàn)象,觀·天下。

90、北侖影視,精彩倍至。

91、北侖廣電在線,精彩只需一點(diǎn)。

92、“視”韻江南,“聲”透常州。

集團(tuán)改革發(fā)展方案篇八

按照你辦關(guān)于要求制定2015年業(yè)務(wù)目標(biāo)初步方案的通知精神和要求,我局結(jié)合州上下達(dá)各股室的業(yè)務(wù)目標(biāo)任務(wù)和單位實(shí)際,初步制定了2015年度業(yè)務(wù)目標(biāo)方案。具體內(nèi)容如下:

地區(qū)生產(chǎn)總值達(dá)24.32億元,同比增6.5%;實(shí)現(xiàn)工業(yè)增加值15億元,同比增9%;實(shí)現(xiàn)地方財(cái)政收入2.64億元,同比增8.9%;固定資產(chǎn)投資完成16.4億元,同比降11.2%;社會(huì)消費(fèi)品零售總額達(dá)1.8億元,同比增12%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達(dá)到26022元,同比增8%;農(nóng)牧民人均純收入達(dá)到9262元,同比增12%。

1、嚴(yán)格執(zhí)行全省價(jià)格指數(shù)通報(bào)制度,做好周報(bào)、半月報(bào)、月報(bào)等的上報(bào)工作和月度價(jià)格形勢(shì)分析,及時(shí)了解和分析影響價(jià)格指數(shù)變動(dòng)的原因,不斷提升價(jià)格監(jiān)測(cè)分析能力。

2、密切關(guān)注糧、油、肉、禽、蛋、菜等重要商品的市場(chǎng)變動(dòng)情況,做好應(yīng)急價(jià)格監(jiān)測(cè),發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)上出現(xiàn)價(jià)格異常波動(dòng)及苗頭傾向,及時(shí)啟動(dòng)價(jià)格調(diào)控預(yù)案,做好應(yīng)急和分析預(yù)測(cè)工作,及時(shí)研究提出對(duì)策建議。

3、加強(qiáng)市場(chǎng)價(jià)格監(jiān)管,開展醫(yī)療、教育、涉農(nóng)等收費(fèi)專項(xiàng)檢查工作,突出節(jié)假日等重要時(shí)段價(jià)格監(jiān)督檢查,加強(qiáng)服務(wù)、旅游等重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域不正當(dāng)價(jià)格行為監(jiān)管查處。

4、加強(qiáng)收費(fèi)年審和日常管理工作,按照省、州規(guī)范收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真做好收費(fèi)許可證的注銷,行政事業(yè)性收費(fèi)和年審統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度,落實(shí)全省收費(fèi)動(dòng)態(tài)監(jiān)管系統(tǒng)收費(fèi)單位基本信息、年度信息統(tǒng)計(jì)錄入制度,指導(dǎo)各相關(guān)單位做好收費(fèi)公示管理工作;加強(qiáng)政策宣傳,促進(jìn)鞏固深化。

5、搞好全縣各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))種養(yǎng)殖業(yè)開展和進(jìn)度情況統(tǒng)計(jì)。

依據(jù)建設(shè)情況和投資規(guī)模做好價(jià)格調(diào)節(jié)基金支持、扶持龍頭企業(yè)工作,保持全縣價(jià)格總水平的基本穩(wěn)定。

6、認(rèn)真辦理人大建議和政協(xié)提案,及時(shí)處理群眾信訪。

7、認(rèn)真辦理上級(jí)物價(jià)主管部門交辦的相關(guān)事宜。

1、市場(chǎng)糧食調(diào)入(含當(dāng)?shù)厥召?gòu))2100噸萬(wàn)斤,糧油銷售1920噸;保證省州儲(chǔ)備糧1800噸,努力完成州級(jí)儲(chǔ)備糧油297噸的輪換任務(wù)。

2、嚴(yán)格執(zhí)行軍糧供應(yīng)計(jì)劃,全年來(lái)共組織供應(yīng)軍糧10600斤,確保駐縣部隊(duì)的用糧需求。

3、進(jìn)一步拓展糧食銷售市場(chǎng),強(qiáng)化對(duì)企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)格財(cái)務(wù)收支制度,全年實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)2萬(wàn)元。

4、繼續(xù)加強(qiáng)糧油倉(cāng)儲(chǔ)基礎(chǔ)管理工作,鞏固“一符、四無(wú)”(無(wú)事故、無(wú)鼠雀、無(wú)霉變、無(wú)蟲害)糧倉(cāng)縣榮譽(yù)。按照倉(cāng)儲(chǔ)規(guī)范化管理的`要求落實(shí)各項(xiàng)目標(biāo)責(zé)任,嚴(yán)格管理儲(chǔ)糧人員,實(shí)行六項(xiàng)管理制度(《保管員崗位責(zé)任制度》、《安全保衛(wèi)制度》、《糧情檢查制度》、《清潔衛(wèi)生制度》、《糧油進(jìn)出庫(kù)制度》。

5、認(rèn)真完成全縣農(nóng)牧民群眾2014度的退耕還林糧食的發(fā)放工作。

6、繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)《糧食流通管理?xiàng)l例》和《糧食流通監(jiān)督檢查暫行辦法》等與糧食經(jīng)濟(jì)密切相關(guān)的法律法規(guī),學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)理論知識(shí)和自身崗位必須掌握和過硬的業(yè)務(wù)知識(shí),做到武裝頭腦,指導(dǎo)工作,在系統(tǒng)形成良好的學(xué)習(xí)氛圍,為更好地開展工作打下基礎(chǔ)。

7、切實(shí)做好糧食市場(chǎng)監(jiān)管,要在學(xué)習(xí)、宣傳《糧食流通管理?xiàng)l例》的基礎(chǔ)上,把工作重點(diǎn)落到對(duì)收購(gòu)資格的審核、對(duì)無(wú)照經(jīng)營(yíng)私商糧販的查處、對(duì)全社會(huì)糧食的監(jiān)管、對(duì)糧食的調(diào)控和安全上來(lái),真正履行糧食行政管理職能。繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)糧食市場(chǎng)的監(jiān)管,維護(hù)糧食市場(chǎng)銷售秩序,對(duì)不符合要求的糧食經(jīng)營(yíng)個(gè)體戶堅(jiān)決予以取締。

8、搞好糧食經(jīng)濟(jì),為社會(huì)服好務(wù)認(rèn)真做好糧食經(jīng)濟(jì)發(fā)展新的增長(zhǎng)點(diǎn)的調(diào)研工作。積極開展全縣糧油企業(yè)的調(diào)研服務(wù)工作,深入企業(yè),了解運(yùn)行和發(fā)展情況,為糧食產(chǎn)業(yè)集聚和發(fā)展早謀劃。以搞好服務(wù)為出發(fā)點(diǎn),切實(shí)履行部門指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、服務(wù)的職能,改進(jìn)工作方式,提高辦事效率和服務(wù)水平。

1、搞好聯(lián)系點(diǎn)工作。

2、按要求完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

集團(tuán)改革發(fā)展方案篇九

為認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《省實(shí)施中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法辦法》(以下簡(jiǎn)稱《實(shí)施辦法》),全面實(shí)施素質(zhì)教育,現(xiàn)根據(jù)上級(jí)要求,結(jié)合我校實(shí)際情況,特制定本學(xué)習(xí)宣傳計(jì)劃。

一、學(xué)習(xí)意義。

《實(shí)施辦法》的頒布施行,是我省教育改革發(fā)展進(jìn)程中重要的里程碑。新修訂的《實(shí)施辦法》以現(xiàn)行的《義務(wù)教育法》為依據(jù),根據(jù)國(guó)家和安徽省中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要,結(jié)合我省義務(wù)教育工作實(shí)踐,對(duì)原實(shí)施辦法作了重大修訂。學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)好這部法規(guī),對(duì)于全面落實(shí)依法行政和依法治教,保障適齡兒童少年接受義務(wù)教育的權(quán)利,推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,促進(jìn)教育公平,實(shí)施素質(zhì)教育,具有重要的現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。

二、學(xué)習(xí)任務(wù)。

1。全面了解《實(shí)施辦法》出臺(tái)的背景和過程。

2。把握《實(shí)施辦法》的亮點(diǎn)和重點(diǎn)。

3。準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)《實(shí)施辦法》的重大意義和深刻內(nèi)涵。

三、學(xué)習(xí)要求。

1。將學(xué)習(xí)宣傳貫徹我省第九次黨代會(huì)精神結(jié)合起來(lái)。

2。將貫徹落實(shí)國(guó)家和我省、我市教育規(guī)劃綱要結(jié)合起來(lái)。

3。將學(xué)習(xí)活動(dòng)納入“六五”普法學(xué)習(xí)規(guī)劃內(nèi)容之一。

4。將學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)和提高學(xué)校依法治校,教師依法執(zhí)教水平結(jié)合起來(lái)。

5。將學(xué)習(xí)活動(dòng)與加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)、改進(jìn)“三風(fēng)”,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提升結(jié)合起來(lái)。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)。

1。成立《實(shí)施辦法》學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組:

組長(zhǎng):

副組長(zhǎng):

成員:

2。下設(shè)辦公室:

主任:

成員:

《實(shí)施辦法》學(xué)習(xí)宣傳領(lǐng)導(dǎo)小組在統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)的同時(shí)將有效地組織和領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)全過程,確保此次活動(dòng)扎實(shí)開展并取得顯著成效。

五、學(xué)習(xí)安排。

1。抓好宣傳動(dòng)員。

撰寫學(xué)習(xí)宣傳計(jì)劃,召開《實(shí)施辦法》宣傳動(dòng)員大會(huì),以宣傳《實(shí)施辦法》為主要內(nèi)容,開辟櫥窗、出專欄、設(shè)網(wǎng)頁(yè)、掛條幅、印《實(shí)施辦法》等,營(yíng)造人人學(xué)《實(shí)施辦法》的'濃厚學(xué)習(xí)宣傳氛圍。

2。抓實(shí)學(xué)習(xí)。

此次學(xué)習(xí)活動(dòng)采取集中與分散學(xué)習(xí),報(bào)告與自學(xué)相結(jié)合的方式,認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記。全體教師在加深理解的基礎(chǔ)上,在融會(huì)貫通上下功夫,進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校的辦學(xué)行為和教師的教育教學(xué)行為。

3。抓嚴(yán)學(xué)習(xí)驗(yàn)收。

(1)教師撰寫學(xué)習(xí)體會(huì)文章。

(2)更換櫥窗組織教師學(xué)習(xí)優(yōu)秀學(xué)習(xí)體會(huì)。

(3)組織全體教師進(jìn)行《實(shí)施辦法》學(xué)習(xí)測(cè)試。

(4)通過學(xué)習(xí)宣傳系列活動(dòng),牢固樹立“辦人民滿意的學(xué)校,做人民滿意的教師”的思想,樹形象教師言行檢點(diǎn),展風(fēng)采遵守職業(yè)操守,做表率嚴(yán)守規(guī)章制度,講團(tuán)結(jié)不內(nèi)訌不折騰。

集團(tuán)改革發(fā)展方案篇十

為貫徹落實(shí)安徽省教育廳《關(guān)于開展學(xué)前教育宣傳月活動(dòng)的通知》文件精神,進(jìn)一步規(guī)范辦園行為,全面提高幼兒園科學(xué)保教水平;根據(jù)《20天長(zhǎng)市學(xué)前教育宣傳月活動(dòng)實(shí)施方案》要求,結(jié)合我園自身實(shí)際制定如下工作計(jì)劃,確保宣傳月活動(dòng)按時(shí)進(jìn)行、保質(zhì)完成。

一、成立組織:

組長(zhǎng):zz。

副組長(zhǎng):zz。

成員:zz。

二、宣傳主題:

加快學(xué)前教育發(fā)展,提高規(guī)范辦園、科學(xué)保教水平,促進(jìn)幼兒和諧健康發(fā)展。

三、宣傳時(shí)間:

20**年4月15日至5月31日。

四、宣傳重點(diǎn)。

1、以教育部《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》、教育部《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》、教育部《幼兒園工作規(guī)程》、教育部《關(guān)于規(guī)范幼兒園保育教育工作防止和糾正“小學(xué)化”現(xiàn)象的通知》等文件為重點(diǎn)的科學(xué)保教宣傳。

2、以《安徽省一類幼兒園評(píng)估指標(biāo)體系》、省教育廳《關(guān)于加強(qiáng)和促進(jìn)小學(xué)教育與幼兒園教育銜接工作的`通知》等文件為重點(diǎn)的規(guī)范辦園宣傳。

3、以《國(guó)務(wù)院關(guān)于當(dāng)前發(fā)展學(xué)前教育的若干意見》、《安徽省學(xué)前教育三年行動(dòng)計(jì)劃(-年)》以及學(xué)前教育項(xiàng)目實(shí)施政策、學(xué)前教育獎(jiǎng)補(bǔ)政策等文件為重點(diǎn)的學(xué)前教育宏觀政策宣傳。

五、活動(dòng)安排:

(一)準(zhǔn)備階段(4月15日―5月2日):

成立“仁和幼兒園學(xué)前教育宣傳月領(lǐng)導(dǎo)小組”,制訂宣傳月工作計(jì)劃,準(zhǔn)備宣傳材料。

(二)組織實(shí)施階段(5月2日―5月26日):

1、利用每周業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間組織全園教師集中學(xué)習(xí)學(xué)前教育宣傳材料,并組織交流。

2、5月上旬召開1次全園家長(zhǎng)會(huì),覆蓋所有在園幼兒的家長(zhǎng),重點(diǎn)宣傳、介紹《指南》,對(duì)其中的內(nèi)容進(jìn)行適當(dāng)解讀,目的在于幫助家長(zhǎng)樹立科學(xué)的育兒觀念;5月中旬組織1次游戲活動(dòng)開放日;5月下旬組織1次全園家長(zhǎng)開放日。

六、宣傳方式:

1、多渠道向社會(huì)宣傳。通過印發(fā)致家長(zhǎng)一封信,開家長(zhǎng)會(huì)、家長(zhǎng)半日開放活動(dòng)等方式宣傳國(guó)家、省里和各地學(xué)前教育政策,向家長(zhǎng)介紹規(guī)范辦園、科學(xué)保教和幼兒園科學(xué)辦園理念。充分利用櫥窗宣傳欄,懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ),電子屏、網(wǎng)站等形式廣泛開展宣傳活動(dòng),進(jìn)一步擴(kuò)大幼兒教育宣傳月活動(dòng)在全社會(huì)的影響。

2、積極開展園本宣傳。我園在宣傳月期間將組織全園老師集中學(xué)習(xí)學(xué)前教育相關(guān)政策,組織教師逐條學(xué)習(xí)《指南》。并通過現(xiàn)場(chǎng)觀摩、園本教研、撰寫學(xué)習(xí)筆記、集體交流等方式理解國(guó)家和省里學(xué)前教育政策,重點(diǎn)理解《指南》。

我園在宣傳月活動(dòng)期間,將有組織、有計(jì)劃的開展宣傳活動(dòng),采取多種形式,加大宣傳力度,保證宣傳質(zhì)量,讓《指南》精神家喻戶曉,為科學(xué)保教營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍。

集團(tuán)改革發(fā)展方案篇十一

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以《國(guó)務(wù)院關(guān)于當(dāng)前發(fā)展學(xué)前教育的若干意見》、《福建省人民政府關(guān)于加快學(xué)前教育發(fā)展的意見》及市、縣近期頒布的學(xué)前教育文件為主要宣傳內(nèi)容,以學(xué)習(xí)幼兒園相關(guān)評(píng)估政策、突出規(guī)范辦園、科學(xué)保教,促進(jìn)辦園質(zhì)量為宣傳重點(diǎn),進(jìn)一步提高廣大師生、家長(zhǎng)及社會(huì)的法規(guī)意識(shí)和責(zé)任意識(shí),促進(jìn)學(xué)前教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展,營(yíng)造全社會(huì)高度關(guān)心、重視和理解學(xué)前教育的濃厚氛圍,形成全社會(huì)共同關(guān)心支持學(xué)前教育的良好局面,全面提升學(xué)前教育整體水平。

二、宣傳活動(dòng)主題。

宣傳活動(dòng)主題為:快樂生活,健康成長(zhǎng)。

三、宣傳活動(dòng)時(shí)間:5月20日至6月20日。

四、宣傳方式和活動(dòng)安排。

(一)準(zhǔn)備階段(5月20日—5月30日)。

1.召開動(dòng)員大會(huì),成立宣傳小組。

為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)學(xué)前教育宣傳活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),成立學(xué)前教育宣傳月活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組如下:

組長(zhǎng):-。

副組長(zhǎng):--。

成員:----。

2.制定宣傳活動(dòng)方案,準(zhǔn)備宣傳材料。

(二)組織實(shí)施階段(6月1日—6月15日)。

多渠道、多形式開展宣傳活動(dòng)。

1.在仙游縣教育局的牽頭下,仙游縣實(shí)驗(yàn)幼兒園、仙游縣第二實(shí)驗(yàn)幼兒園、仙游縣鯉中實(shí)驗(yàn)幼兒園、仙游縣兒童活動(dòng)中心幼兒園聯(lián)合組織開展1次大型室外宣傳活動(dòng)、印發(fā)宣傳單、現(xiàn)場(chǎng)解答等形式的宣傳活動(dòng)。

2.通過幼兒園led顯示屏宣傳標(biāo)語(yǔ)、向家長(zhǎng)分發(fā)宣傳單。

3.通過網(wǎng)站宣傳報(bào)道學(xué)前教育宣傳活動(dòng),提高學(xué)前教育宣傳月活動(dòng)在全社會(huì)的影響。

4.召開全園家長(zhǎng)講座,全方位地向家長(zhǎng)深入宣傳規(guī)范辦園、科學(xué)保教的理念;宣傳規(guī)范辦園行為,避免小學(xué)化教育,促進(jìn)幼兒健康成長(zhǎng)等先進(jìn)的學(xué)期教育理念和科學(xué)育兒知識(shí)。

5.組織教師學(xué)習(xí)學(xué)前教育相關(guān)政策、法規(guī)。

(三)宣傳活動(dòng)過程:

(四)總結(jié)階段(6月16日至6月20日)。

集團(tuán)改革發(fā)展方案篇十二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

******指出,中國(guó)******人的初心和使命,就是為中國(guó)人民謀幸福,為中華民族謀復(fù)興。初心不變,使命在肩。每一代******人全心全意為人民服務(wù)的初心矢志不渝,在不同的歷史階段,不同的主體為了這個(gè)初心,勇?lián)鷷r(shí)代賦予的使命。xx國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)管理中心黨委堅(jiān)持以新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),踐行初心、肩負(fù)使命,聚力改革創(chuàng)新,激發(fā)改制活力,以高質(zhì)量黨建工作水平引領(lǐng)xx高質(zhì)量發(fā)展,堅(jiān)決服從服務(wù)xx城市戰(zhàn)略定位,積極主動(dòng)履行好國(guó)有企業(yè)的政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任和社會(huì)責(zé)任,努力開啟效益更高、競(jìng)爭(zhēng)力更強(qiáng)、影響力更大的發(fā)展新征程。

一、牢牢把握新時(shí)代國(guó)有企業(yè)的屬性和任務(wù),深刻理解、積極踐行國(guó)有企業(yè)的初心和使命。

******在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào),國(guó)有企業(yè)是中國(guó)特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ),是我們黨執(zhí)政興國(guó)的重要支柱和依靠力量。國(guó)有企業(yè)是堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨***決策部署的重要力量,是貫徹新發(fā)展理念、全面深化改革的重要力量,是實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略、“一帶一路”建設(shè)等重大戰(zhàn)略的重要力量,是壯大綜合國(guó)力、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、保障和改善民生的重要力量,是我們黨贏得具有許多新的歷史特點(diǎn)的偉大斗爭(zhēng)勝利的重要力量。

從19xx年到19xx年的擴(kuò)大企業(yè)經(jīng)營(yíng)自主權(quán),從19xx年到20xx年圍繞社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制建立現(xiàn)代企業(yè)制度,從20xx年國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)成立,進(jìn)行國(guó)有資產(chǎn)管理體制改革,進(jìn)行董事會(huì)試點(diǎn),國(guó)企改制上市,再到201x年十八屆三中***確立國(guó)有資本授權(quán)經(jīng)營(yíng)體制,改組組建國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)公司,發(fā)展混合所有制,國(guó)有企業(yè)無(wú)不在自我改革,目的就是為了使國(guó)有企業(yè)更具有活力、控制力、影響力、國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力和抗風(fēng)險(xiǎn)能力。但唯一不變的,就是國(guó)有企業(yè)在我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中所發(fā)揮的重要作用一直未變。

我們常說社會(huì)主義的最大優(yōu)勢(shì)之一,就是可以集中力量辦大事。石油、電力、煤炭等國(guó)有企業(yè),為國(guó)家發(fā)展和人民生活提供基本能源需求,鋼鐵、建材、建筑等國(guó)有企業(yè),為國(guó)家基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)添磚加瓦,航天、航空、兵器、船舶等軍工國(guó)企,為保家衛(wèi)國(guó)編織防御網(wǎng)絡(luò),城市交通、水務(wù)、燃?xì)獾葒?guó)有企業(yè),為城市運(yùn)轉(zhuǎn)提供基本保障。進(jìn)入新時(shí)代,電子信息、網(wǎng)絡(luò)安全等國(guó)有企業(yè)提供安全可靠的電子產(chǎn)品,守護(hù)著國(guó)家信息安全。

作為xx的重點(diǎn)國(guó)有企業(yè),在xx城市戰(zhàn)略定位、xx協(xié)同發(fā)展、疏解非xx功能的大背景下,牢牢把握住初心和使命積極作為,是我們義不容辭的責(zé)任。xx成立于20xx年底,是基于市委市政府對(duì)當(dāng)時(shí)宏觀環(huán)境的分析和研判成立的,成立的初衷和定位是“xx要全面貫徹落實(shí)市委市政府的戰(zhàn)略意圖和部署,緊緊圍繞xx經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整,以國(guó)有資本的運(yùn)營(yíng)和股權(quán)管理作為重點(diǎn),以國(guó)有資本的證券化、價(jià)值最大化為目標(biāo),以市場(chǎng)化的方式進(jìn)行資本運(yùn)作,推動(dòng)國(guó)企改革、重組和戰(zhàn)略性的結(jié)構(gòu)調(diào)整,實(shí)現(xiàn)國(guó)有資本的有序進(jìn)退?!?/p>

作為市政府從“管資產(chǎn)”到“管資本”做出的一項(xiàng)嘗試和探索,xx通過十年的發(fā)展,踐行了成立時(shí)的初心和使命。xx年來(lái),xx在推進(jìn)疏整促、支持城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作中積極發(fā)揮國(guó)企主力軍作用。xx作為xx國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)平臺(tái),在落實(shí)xx協(xié)同發(fā)展、xx“四個(gè)中心”功能建設(shè)、民生保障、市屬國(guó)企轉(zhuǎn)型升級(jí)等方面,圓滿完成了各項(xiàng)任務(wù),有力推動(dòng)了xx經(jīng)濟(jì)的高質(zhì)量發(fā)展。

國(guó)有企業(yè)作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的中堅(jiān)力量,在我國(guó)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整中必然要發(fā)揮帶頭作用,必然要成為執(zhí)行各項(xiàng)改革決策的模范,必然要成為改革的主力軍和先行者。作為xx市管企業(yè)中從事國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)的專業(yè)化平臺(tái),作為國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)公司試點(diǎn),xx以自身的發(fā)展實(shí)踐使我們堅(jiān)信,牢牢把握住新時(shí)代xx國(guó)有企業(yè)這一根本屬性踐行初心和使命,必將在做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有資本中發(fā)揮自身獨(dú)特的作用。

二、加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè),全心全意依靠職工辦企業(yè),是踐行初心使命的應(yīng)有之義。

改革開放以來(lái),我們黨領(lǐng)導(dǎo)國(guó)有企業(yè)進(jìn)行艱辛改革,企業(yè)黨組織教育引導(dǎo)廣大黨員、干部?jī)A力支持改革、積極投身改革。黨的十八大以來(lái),我們黨對(duì)深化國(guó)有企業(yè)改革作出重大部署,企業(yè)黨組織和廣大黨員、干部凝聚共識(shí)、匯集力量,在啃硬骨頭、涉險(xiǎn)灘的奮斗中為企業(yè)注入創(chuàng)業(yè)動(dòng)力、創(chuàng)新活力、創(chuàng)造實(shí)力。加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo),要扎扎實(shí)實(shí)通過夯實(shí)黨建工作,通過貫徹落實(shí)黨的理論和路線方針政策來(lái)把準(zhǔn)企業(yè)改革發(fā)展的正確方向,通過黨管干部、黨管人才打造一支能打硬仗的領(lǐng)導(dǎo)班子和職工隊(duì)伍,通過發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用來(lái)凝心聚力、謀事創(chuàng)業(yè),通過加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)來(lái)正風(fēng)肅紀(jì)、防范風(fēng)險(xiǎn)。

xx國(guó)有企業(yè)必須認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策,教育引導(dǎo)廣大黨員干部增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。在工作中不折不扣落實(shí)好“看xx首先要從政治上看”的要求,堅(jiān)決執(zhí)行黨***和xx市委、市國(guó)資委黨委各項(xiàng)決策部署,積極推動(dòng)xx協(xié)同發(fā)展、疏解非xx功能、建設(shè)城市副中心和落實(shí)重大投資項(xiàng)目,成為xx市委市政府貫徹***精神、執(zhí)行國(guó)家戰(zhàn)略、推動(dòng)xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的有力執(zhí)行者。

為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)、成果由誰(shuí)享有的問題,是發(fā)展要解決的根本問題,也是衡量一個(gè)政黨、一個(gè)國(guó)家性質(zhì)的試金石。堅(jiān)持全心全意依靠職工辦企業(yè),這是堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)在要求,要在政治上保證、制度上落實(shí)、素質(zhì)上提高、權(quán)益上維護(hù)。無(wú)論是在如火如荼的革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代,還是在熱火朝天的和平建設(shè)時(shí)期,國(guó)有企業(yè)的廣大干部職工始終在中國(guó)******的領(lǐng)導(dǎo)下,勇敢地?fù)?dān)負(fù)起歷史使命,為實(shí)現(xiàn)國(guó)家富強(qiáng)和人民幸福建立了不朽功勛。歷史和現(xiàn)實(shí)充分證明,始終堅(jiān)持全心全意依靠職工辦企業(yè),是我們黨的一個(gè)突出政治優(yōu)勢(shì),也是中國(guó)特色社會(huì)主義的一個(gè)鮮明特點(diǎn)。

一是領(lǐng)導(dǎo)班子要發(fā)揮表率作用,多聽取職工群眾的意見建議。******強(qiáng)調(diào),國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員是黨在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的執(zhí)政骨干,是治國(guó)理政復(fù)合型人才的重要來(lái)源,肩負(fù)著經(jīng)營(yíng)管理國(guó)有資產(chǎn)、實(shí)現(xiàn)保值增值的重要責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)班子要在制度建設(shè)上踐行全心全意依靠職工辦企業(yè)的要求,要健全以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理制度,推進(jìn)廠務(wù)公開、業(yè)務(wù)公開。要多聽取干部職工群眾的意見建議,多做調(diào)查研究,涉及職工切身利益的重大問題必須經(jīng)過職代會(huì)審議。要堅(jiān)持和。

當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看完善職工董事制度、職工監(jiān)事制度,鼓勵(lì)職工代表有序參與公司治理;建設(shè)好外派董監(jiān)事和財(cái)務(wù)總監(jiān)兩支隊(duì)伍,讓更多的員工參與到集團(tuán)立體化管理實(shí)踐中。要心懷愛才、惜才之心,多了解員工的特長(zhǎng)、優(yōu)勢(shì)和不足,充分發(fā)揮員工的優(yōu)勢(shì),幫助改正不足。

二是領(lǐng)導(dǎo)干部要勇于擔(dān)當(dāng)作為。******強(qiáng)調(diào),干部就要有擔(dān)當(dāng),有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè),盡多大責(zé)任才會(huì)有多大成就。領(lǐng)導(dǎo)干部是一個(gè)企業(yè)的脊梁,是各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)落地的關(guān)鍵。要審時(shí)度勢(shì),敢于直面矛盾,敢于較真碰硬,各項(xiàng)工作帶頭干,狠抓工作落實(shí),加快推進(jìn)工作任務(wù)落地。要適應(yīng)新形勢(shì)的要求,堅(jiān)決破除條條框框、思維定勢(shì)的束縛,實(shí)事求是地提出更多務(wù)實(shí)創(chuàng)新的舉措。

三是基層員工要打牢基礎(chǔ),在奉獻(xiàn)與奮斗中成長(zhǎng)。******在紀(jì)念五四運(yùn)動(dòng)100周年大會(huì)上,殷切希望新時(shí)代中國(guó)青年要樹立遠(yuǎn)大理想、熱愛偉大祖國(guó)、擔(dān)當(dāng)時(shí)代責(zé)任、勇于砥礪奮斗、練就過硬本領(lǐng)、錘煉品德修為,為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興不懈奮斗。年輕干部成長(zhǎng)有自身規(guī)律,需要多方面條件,要夯實(shí)基礎(chǔ),挖掘和激活內(nèi)在潛能,以積極的態(tài)度和飽滿的熱情應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)。

三、鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。

以“不忘初心、牢記使命”主題教育為新的起點(diǎn),以***印發(fā)的國(guó)有企業(yè)基層組織工作條例為基本遵循,進(jìn)一步推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨,壓實(shí)管黨治黨主體責(zé)任,確保工作條例在國(guó)有企業(yè)落實(shí)落細(xì),以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

一是把黨的政治建設(shè)擺在首位,錘煉政治品格。要牢記“看xx首先要從政治上看”的要求,切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。教育引導(dǎo)廣大干部職工提高政治站位,始終在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同以同志為核心的黨***保持高度一致,不折不扣貫徹落實(shí)黨***決策部署,聚焦主責(zé)主業(yè),全面履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任、社會(huì)責(zé)任。

二是完善基本制度建設(shè)。要堅(jiān)持依規(guī)治黨的理念,做好黨建基本制度的謀劃和建設(shè)。進(jìn)一步完善黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理機(jī)制的建設(shè),要統(tǒng)籌考慮黨建制度的系統(tǒng)性,圍繞黨建工作職責(zé)建立完善各項(xiàng)制度。制度建設(shè)要立足于推動(dòng)黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合,找準(zhǔn)促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展的著力點(diǎn)。

三是推進(jìn)基層黨組織建設(shè)。堅(jiān)持新時(shí)代黨的組織路線,抓好《中國(guó)******國(guó)有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》的學(xué)習(xí)貫徹落實(shí),突出基層黨組織規(guī)范化建設(shè),增強(qiáng)基層黨組織生機(jī)活力,堅(jiān)決防止黨建工作“上熱中溫下冷”,提升黨建工作質(zhì)量。堅(jiān)持國(guó)有資本流動(dòng)到哪里,黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里、黨組織的作用就發(fā)揮到哪里。嚴(yán)肅黨的組織生活,認(rèn)真召開民主生活會(huì)和組織生活會(huì),提高“三會(huì)一課”質(zhì)量。

四是加強(qiáng)思想建設(shè)。推動(dòng)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的深入學(xué)習(xí),集中抓好黨的***四中***精神學(xué)習(xí)貫徹。要鞏固和拓展主題教育成果,把不忘初心、牢記使命作為加強(qiáng)黨的建設(shè)的永恒課題和全體黨員干部的終身課題常抓不懈,領(lǐng)導(dǎo)干部要做表率、打頭陣。進(jìn)一步加強(qiáng)兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子理論中心組學(xué)習(xí)管理,進(jìn)一步加大班子成員學(xué)習(xí)交流研討和調(diào)研力度。梳理排查、分析研判意識(shí)形態(tài)安全情況和輿情風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),確保意識(shí)形態(tài)絕對(duì)安全。

五是加強(qiáng)干部人才隊(duì)伍建設(shè)。要堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則,培養(yǎng)高素質(zhì)專業(yè)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍和人才隊(duì)伍。嚴(yán)格規(guī)范干部選拔任用工作,加大優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)選拔力度,開展晉級(jí)考核選拔工作,把政治素質(zhì)高、工作業(yè)績(jī)佳、勇于擔(dān)當(dāng)作為的干部提拔到重要崗位。健全完善以績(jī)效為導(dǎo)向的人才激勵(lì)約束機(jī)制。根據(jù)企業(yè)職工人數(shù)和實(shí)際需要,配備專兼職黨務(wù)工作人員,把黨務(wù)工作崗位作為培養(yǎng)企業(yè)復(fù)合型人才的重要平臺(tái)。加強(qiáng)對(duì)黨支部書記和黨務(wù)工作人員的培訓(xùn)。推動(dòng)黨務(wù)工作人員與其他經(jīng)營(yíng)管理人員雙向交流。

六是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。嚴(yán)格落實(shí)***八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決預(yù)防“四風(fēng)”問題反彈。充分發(fā)揮紀(jì)檢組織、黨委工作機(jī)構(gòu)、基層黨組織和黨員的監(jiān)督作用,加強(qiáng)對(duì)重要崗位和重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督,嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)問題。推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革方案落地,支持監(jiān)察專員依法履行監(jiān)督調(diào)查處置職責(zé),支持紀(jì)委履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職責(zé),堅(jiān)決懲治和預(yù)防腐敗,營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

集團(tuán)改革發(fā)展方案篇十三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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為慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立101周年,全面回顧黨的光輝歷程,謳歌黨的豐功偉績(jī),弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),扎實(shí)推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長(zhǎng)效化,全面鞏固委機(jī)關(guān)黨的組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)取得的豐碩成果,進(jìn)一步提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、號(hào)召力和創(chuàng)造力,凝聚起推進(jìn)發(fā)展改革的強(qiáng)大動(dòng)力,以濃厚喜慶氛圍迎接黨的二十大勝利召開,現(xiàn)就慶祝建黨101周年制定如下活動(dòng)方案。

一、開展一次集中學(xué)習(xí)。

“七一”前,各黨支部要緊緊圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,緊密結(jié)合落實(shí)“三會(huì)一課”、“主題黨日”等基本制度開展省第十四黨代會(huì)精神的學(xué)習(xí),強(qiáng)化政治教育、忠誠(chéng)教育和形勢(shì)政策教育,把集中學(xué)習(xí)激發(fā)出來(lái)的政治熱情轉(zhuǎn)化為真抓實(shí)干、攻堅(jiān)克難的強(qiáng)大動(dòng)力。

二、開展一次講黨課活動(dòng)。

委黨組成員、各黨支部書記要結(jié)合學(xué)習(xí)在自己所在黨支部、分管領(lǐng)域或聯(lián)系支部講1次專題黨課,帶動(dòng)各級(jí)黨員、干部職工深入學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論。

三、開展一次專題研討交流。

各黨支部要緊緊圍繞省第十四次黨代會(huì)提出的新思想新觀點(diǎn)新舉措,聚焦省、市委推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展中的重大理論,結(jié)合實(shí)際研究確定主題,深入開展一次專題研討交流,推動(dòng)黨代會(huì)精神落地見效。

四、開展一次主題演講活動(dòng)。

以“喜迎二十大踔厲譜新篇”為主題,舉辦慶“七一”演講比賽,以慶祝建黨101周年為主線,側(cè)重分享在今后工作中如何貫徹落實(shí)省十四次黨代會(huì)精神,體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)作為,鼓舞振奮人心,積極展望未來(lái),激勵(lì)干部職工在新時(shí)代建設(shè)中砥礪前行,勇創(chuàng)佳績(jī)。

五、開展一次“我為群眾辦實(shí)事”主題黨日活動(dòng)。

持續(xù)鞏固擴(kuò)大“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)成效,各黨支部要?jiǎng)訂T黨員干部深入基層走近群眾、傾聽民聲、貼近民心,用心用情用力解決幫扶村、聯(lián)系社區(qū)群眾的操心事、揪心事、煩心事,以實(shí)際行動(dòng)讓基層群眾看到機(jī)關(guān)作風(fēng)的新轉(zhuǎn)變和黨員干部的新變化。

六、開展一次黨紀(jì)黨規(guī)應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)測(cè)試。

以《黨章》、《準(zhǔn)則》、《條例》、省第十四次黨代會(huì)精神等為主要內(nèi)容,開展一次黨紀(jì)黨規(guī)應(yīng)知應(yīng)會(huì)測(cè)試,促使黨員加深對(duì)黨的知識(shí)的了解,增強(qiáng)黨性觀念、宗旨意識(shí)和責(zé)任意識(shí),增強(qiáng)黨組織的活力和凝聚力。

七、開展一次表彰活動(dòng)。

對(duì)本年度涌現(xiàn)出的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者進(jìn)行表彰,激勵(lì)廣大黨員干部職工見賢思齊、擔(dān)當(dāng)作為,營(yíng)造出奮進(jìn)新征程、建功新時(shí)代的濃厚氛圍。

八、開展一次走訪慰問活動(dòng)。

“七一”前夕,開展走訪慰問,送溫暖、送服務(wù)活動(dòng),對(duì)老黨員和生活困難黨員進(jìn)行慰問,了解老黨員和困難黨員的生活情況,傾聽他們的想法,宣傳黨的方針政策,注重解決實(shí)際困難,進(jìn)一步增強(qiáng)他們對(duì)黨組織的認(rèn)同感和歸屬感,努力營(yíng)造黨員干部團(tuán)結(jié)一心向著黨、振奮精神創(chuàng)新業(yè)的良好氛圍。

九、開展一次政治生日活動(dòng)。

各黨支部分別以過“政治生日”的形式組織黨員重溫入黨誓詞、與黨旗合影,回顧黨的光輝歷程,追思革命先烈,弘揚(yáng)先輩精神,讓大家經(jīng)受一次靈魂的洗禮和升華,進(jìn)一步激發(fā)黨員干部的思想激情和奮斗追求,堅(jiān)定理想信念,永葆共產(chǎn)黨員的政治本色,以更加飽滿的熱情發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,在自己的本職崗位上發(fā)光發(fā)熱。

十、開展一次紅色電影觀影活動(dòng)。

由各黨支部根據(jù)實(shí)際情況組織支部黨員單批次或多批次開展觀影活動(dòng),引導(dǎo)廣大黨員了解歷史、銘記歷史,增強(qiáng)愛國(guó)愛黨意識(shí),提升集體榮譽(yù)感和自豪感,正視自己肩負(fù)的責(zé)任和使命,在新的時(shí)代里創(chuàng)造新的歷史。

集團(tuán)改革發(fā)展方案篇十四

齊齊哈爾陽(yáng)光熱力集團(tuán)有限責(zé)任公司改革發(fā)展之路。

齊齊哈爾陽(yáng)光熱力集團(tuán)有限責(zé)任公司是黑龍江省西部地區(qū)較大規(guī)模的供熱企業(yè)之一,其前身是齊齊哈爾市熱力公司,組建于1989年,是企業(yè)化管理的事業(yè)單位,1999年轉(zhuǎn)為企業(yè),2000年整體改制為國(guó)有控股企業(yè)-----齊齊哈爾新陽(yáng)熱力有限公司。2001年組建了新陽(yáng)熱力集團(tuán),2003年8月,根據(jù)齊齊哈爾市政府關(guān)于進(jìn)一步深化國(guó)有企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革的規(guī)定精神,企業(yè)實(shí)現(xiàn)了國(guó)有資本的全部退出,成功改制為民營(yíng)企業(yè)集團(tuán)。通過幾年來(lái)不斷地深化產(chǎn)權(quán)制度,實(shí)現(xiàn)了企業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)制和管理機(jī)制的根本轉(zhuǎn)變,使企業(yè)真正成為自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧、自我約束和自我發(fā)展的法人實(shí)體和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)體。

齊齊哈爾陽(yáng)光熱力集團(tuán)有限責(zé)任公司現(xiàn)有員工1,583人,其中管理人員251人,各類專業(yè)技術(shù)人員125人。集團(tuán)公司內(nèi)設(shè)7個(gè)職能部門,下轄7個(gè)分公司,2個(gè)子公司和1個(gè)附屬單位。擁有供熱站56座,鍋爐126臺(tái),總裝機(jī)容量741、3兆瓦,供熱面積已達(dá)到700萬(wàn)平方米,占全市應(yīng)供熱面積的56%,成為齊市地區(qū)供熱行業(yè)的骨干企業(yè)和中心城區(qū)熱電聯(lián)產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目的業(yè)主單位。在努力作好供熱服務(wù)工作的同時(shí),積極培育新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),廣泛涉足煤炭經(jīng)銷、房地產(chǎn)開發(fā)、物流運(yùn)輸、保溫材料制造、園藝花卉、型煤加工、糧油經(jīng)貿(mào)等相關(guān)產(chǎn)業(yè)。使企業(yè)向良性化、多元化方向發(fā)展。

幾年來(lái),公司以實(shí)現(xiàn)“陽(yáng)光讓您屋暖心更暖”的承諾為目標(biāo),堅(jiān)持“優(yōu)質(zhì)、高效、低耗”的供熱方針,面對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中出現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)困難,不等不靠,大膽改革,使企業(yè)的面貌和員工的精神風(fēng)貌發(fā)生了深刻的變化,企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益不斷提高,主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)一年一個(gè)新臺(tái)階,2003年實(shí)現(xiàn)銷售收入9,696萬(wàn)元,利潤(rùn)29萬(wàn)元,上繳稅金260萬(wàn)元。連續(xù)多年企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)名列同行前茅,贏得了社會(huì)各界和廣大熱用戶的贊譽(yù)。公司先后被授予國(guó)家檔案管理二級(jí)企業(yè)、省建設(shè)系統(tǒng)先進(jìn)單位、思想政治工作先進(jìn)單位、市23屆勞模大會(huì)先進(jìn)單位、市級(jí)文明單位標(biāo)兵、市黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)集體、市特級(jí)安全生產(chǎn)先進(jìn)單位“五連冠”,市企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)單位、市城建190服務(wù)熱線先進(jìn)單位標(biāo)兵、公司經(jīng)濟(jì)民警分隊(duì)被省公安廳榮記三等功,公司團(tuán)委被團(tuán)市委授予市級(jí)紅旗團(tuán)委、思想政治工作先進(jìn)集體,公司計(jì)生工作連續(xù)多年被龍沙區(qū)授予先進(jìn)單位。

這一串串?dāng)?shù)字的變化,一項(xiàng)項(xiàng)榮譽(yù)的獲得,凝結(jié)了社會(huì)各界的幫助,凝結(jié)鶴城老百姓對(duì)陽(yáng)光的摯愛,更浸透了陽(yáng)光創(chuàng)業(yè)者們的辛勤汗水和無(wú)私奉獻(xiàn)。

創(chuàng)新體制、增強(qiáng)活力。

集團(tuán)改革發(fā)展方案篇十五

經(jīng)過長(zhǎng)期的摸索與實(shí)踐,如今,陽(yáng)光集團(tuán)按照“集權(quán)有道,分權(quán)有序,授權(quán)有章,用權(quán)有度”的原則建立了一套適合企業(yè)實(shí)際,具有陽(yáng)光特色的科學(xué)制度管理體系。

狠抓了企業(yè)內(nèi)部管理。在宏觀管理上,制定了“團(tuán)結(jié)拼搏求生存,務(wù)實(shí)奉獻(xiàn)圖發(fā)展”的企業(yè)精神,樹立了“辛苦我一人,溫暖千萬(wàn)家”的服務(wù)宗旨。制定了“優(yōu)質(zhì)、高效、低耗”的供熱方針,確定了“創(chuàng)造溫暖,至誠(chéng)服務(wù)、和衷共濟(jì)、開拓未來(lái)”的企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念。在微觀管理上,加強(qiáng)了各項(xiàng)目標(biāo)管理,建立了以生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、制約三條線,集團(tuán)公司、分(子)公司、供暖所(站)三個(gè)層次,以集團(tuán)公司為投資決策中心,分(子)公司為經(jīng)營(yíng)管理和利潤(rùn)中心,供暖所(站)為成本核算中心,三個(gè)中心為主體的經(jīng)營(yíng)管理體系。集團(tuán)公司下屬的6個(gè)分公司全部模擬一級(jí)法人運(yùn)作,各分(子)公司享有充分自主權(quán),實(shí)行“自主經(jīng)營(yíng),自負(fù)盈虧、自我約束、自我發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制。集團(tuán)公司,分(子)公司,供暖所(站)逐級(jí)實(shí)行自我責(zé)任考核,加強(qiáng)過程控制,確??傮w經(jīng)營(yíng)目標(biāo)順利完成。為此集團(tuán)公司今年將花大量人力重新修訂了《企業(yè)管理制度匯編》、《管理人員崗位工作標(biāo)準(zhǔn)》,《人事勞資管理制度匯編》、《工作程序匯編》等。

為進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)效益,集團(tuán)公司積極開展科技創(chuàng)新,與北京博達(dá)新創(chuàng)網(wǎng)絡(luò)公司聯(lián)手開發(fā)了辦公自動(dòng)軟件和收費(fèi)管理軟件,創(chuàng)建了集團(tuán)公司網(wǎng)站,實(shí)現(xiàn)了辦公自動(dòng)化和管理網(wǎng)絡(luò)化。幾年來(lái),集團(tuán)公司投入資金3,000余萬(wàn)元。不斷把變頻技術(shù)等智能化控制手段應(yīng)用到設(shè)備技術(shù)改造中,完成技術(shù)改造工程28項(xiàng),設(shè)備更新4項(xiàng),外網(wǎng)改造32項(xiàng)。隨著企業(yè)實(shí)力的不斷增強(qiáng),集團(tuán)公司先后接收了第一機(jī)床廠、第二機(jī)床廠、市政系統(tǒng),教委系統(tǒng)等十幾處熱源,新建了南苑開發(fā)區(qū),東市場(chǎng)小區(qū)為典范的高科技、高效率的現(xiàn)代化熱源。同時(shí),集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子高瞻遠(yuǎn)矚,主動(dòng)出擊,搶灘外縣區(qū)供熱市場(chǎng),先后在昂昂溪、龍江、梅里斯投資建設(shè)熱源,實(shí)現(xiàn)了集團(tuán)公司的跨地域發(fā)展。此外,集團(tuán)公司充分利用品牌優(yōu)勢(shì),積極開展資產(chǎn)運(yùn)營(yíng),與中國(guó)華電集團(tuán)簽約共同開發(fā)中心城區(qū)熱電聯(lián)產(chǎn)項(xiàng)目。該項(xiàng)目投產(chǎn)以后,陽(yáng)光集團(tuán)的供熱管網(wǎng)可覆蓋整個(gè)中心城區(qū),徹底解決齊齊哈爾集中供熱的難題,既節(jié)約了能源,減少了損耗,也將改善齊齊哈爾中心城區(qū)的大氣質(zhì)量。

如今,陽(yáng)光熱力集團(tuán)在努力做好供熱服務(wù)主業(yè)工作的同時(shí),積極培育新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),大力發(fā)展多元化經(jīng)濟(jì),煤炭經(jīng)銷,型煤加工,園材工程,物業(yè)管理,熱工設(shè)計(jì),保溫材料制造,房地產(chǎn)開發(fā)等第三產(chǎn)業(yè)迅速發(fā)展壯大。

創(chuàng)新服務(wù),促進(jìn)發(fā)展。

陽(yáng)光集團(tuán)自成立以來(lái),一直奉行“創(chuàng)造溫暖、至誠(chéng)服務(wù)、和衷共濟(jì)、開拓未來(lái)”的企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念,找準(zhǔn)自己生存和發(fā)展的位置,努力給社會(huì)給熱用戶以虞誠(chéng)的回報(bào)。企業(yè)不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),創(chuàng)新服務(wù)方式,把社會(huì)效益、熱用戶的利益當(dāng)作自己事業(yè)的第一選擇。

集團(tuán)改革發(fā)展方案篇十六

隨著時(shí)代的不斷發(fā)展,集團(tuán)公司作為一個(gè)重要的經(jīng)濟(jì)組織形式,承擔(dān)著推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的重要責(zé)任。而改革發(fā)展是集團(tuán)公司提升競(jìng)爭(zhēng)力、實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵因素。在我所在的企業(yè)集團(tuán)進(jìn)行改革發(fā)展的過程中,我深切體會(huì)到了改革的重要性以及對(duì)企業(yè)的影響。以下是我對(duì)集團(tuán)改革發(fā)展變化的心得體會(huì)。

首先,在改革的初期階段,我們深刻體會(huì)到了改革帶來(lái)的變革與挑戰(zhàn)。集團(tuán)公司作為一個(gè)龐大且復(fù)雜的組織系統(tǒng),改革的過程中遇到的問題與困難令人咋舌。在過去,企業(yè)形成了一套相對(duì)穩(wěn)定的運(yùn)營(yíng)模式,員工們也習(xí)慣于按部就班地工作。然而,隨著市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)加劇,傳統(tǒng)的管理模式已經(jīng)無(wú)法適應(yīng)當(dāng)前的市場(chǎng)環(huán)境。因此,集團(tuán)公司必須進(jìn)行改革,以適應(yīng)變化,否則就會(huì)被市場(chǎng)淘汰。初期的改革,集團(tuán)公司面臨了各種各樣的挑戰(zhàn),包括組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整、人員流動(dòng)、崗位職責(zé)的重新定義等。盡管這些變化給企業(yè)帶來(lái)了一定的困擾,但我們也清楚地意識(shí)到,只有通過改革才能使企業(yè)更加強(qiáng)大,站穩(wěn)市場(chǎng)的腳跟。

其次,隨著改革的逐漸推進(jìn),我們感受到了改革帶來(lái)的新機(jī)遇與新希望。改革帶來(lái)的變革僅僅是一時(shí)的痛苦,更多的是為了追求長(zhǎng)遠(yuǎn)的利益。在改革的過程中,我們不斷調(diào)整企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,提升自身的競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)影響力。通過改革,我們發(fā)現(xiàn)了許多以前未曾發(fā)現(xiàn)的機(jī)遇,例如新興市場(chǎng)的開拓、技術(shù)的創(chuàng)新等。集團(tuán)公司也更加注重人才培養(yǎng)和激勵(lì)機(jī)制的建立,吸引了一大批有實(shí)力和潛力的人才加入到企業(yè)中。這些改革帶來(lái)的機(jī)遇不僅為企業(yè)的發(fā)展帶來(lái)了新的契機(jī),也為員工們提供了更廣闊的發(fā)展空間。

再次,改革的推進(jìn)使我們看到了企業(yè)發(fā)展的積極變化。改革的目標(biāo)是為了使企業(yè)更加強(qiáng)大,更具競(jìng)爭(zhēng)力,而改革的推進(jìn)也是企業(yè)不斷突破自身的過程。通過改革,我們加強(qiáng)了內(nèi)部的管理,完善了各種制度,提高了工作效率。同時(shí),我們也加強(qiáng)了與外部合作伙伴的合作,使得企業(yè)在市場(chǎng)中更加具備競(jìng)爭(zhēng)力。企業(yè)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?cè)诟母锏耐七M(jìn)下不斷提升,市場(chǎng)份額不斷擴(kuò)大,公司形象也得到了顯著提升。這些積極的變化使我們了解到,只有不斷改革,才能夠使企業(yè)持續(xù)發(fā)展、壯大。

最后,我們深刻認(rèn)識(shí)到,改革不會(huì)一蹴而就,需要長(zhǎng)期持續(xù)地進(jìn)行。改革發(fā)展是一個(gè)不斷迭代、不斷完善的過程,企業(yè)需要保持持續(xù)創(chuàng)新和改革的精神。改革不僅是一次性的任務(wù),更是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的源泉和戰(zhàn)略價(jià)值。只有不斷推進(jìn)改革,企業(yè)才能在市場(chǎng)的激烈競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。因此,企業(yè)要保持開放的心態(tài),不斷吸納外界的創(chuàng)新及先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),積極轉(zhuǎn)變觀念,勇于創(chuàng)新。

在這次集團(tuán)改革發(fā)展的過程中,我們深刻體會(huì)到了改革帶來(lái)的變革與挑戰(zhàn),發(fā)現(xiàn)了改革帶來(lái)的新機(jī)遇與新希望,感受到了企業(yè)發(fā)展的積極變化,并深刻認(rèn)識(shí)到改革需要持續(xù)進(jìn)行。只有堅(jiān)持改革,不斷創(chuàng)新,企業(yè)才能夠真正實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。我們相信,在全體員工的共同努力下,我們的企業(yè)一定能夠迎來(lái)更加輝煌的未來(lái)。

集團(tuán)改革發(fā)展方案篇十七

為迅速把企業(yè)做大做強(qiáng),公司在短短的幾年內(nèi)邁出了具有決定意義的三大步。2000年整體改制為國(guó)有控股企業(yè)—齊齊哈爾新陽(yáng)熱力有限公司。2001年組建了新陽(yáng)熱力集團(tuán),擁有固定資產(chǎn)2,068億元,當(dāng)年創(chuàng)銷售收入7200多萬(wàn)元,集中供熱面積也增加為482多萬(wàn)平方米。企業(yè)從此走出了困境。2003年8月,根椐齊齊哈爾市政府關(guān)于進(jìn)一步深化國(guó)有企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革的規(guī)定精神,企業(yè)不等不靠,搶抓機(jī)遇,努力創(chuàng)造外部條件,多方爭(zhēng)取政策支持,實(shí)現(xiàn)了國(guó)有資本的全部退出,成功改制為民營(yíng)企業(yè)集團(tuán)—齊齊哈爾陽(yáng)光熱力集團(tuán)有限責(zé)任公司。經(jīng)過一年多努力,集團(tuán)公司的供熱面積猛增至650多萬(wàn)平方米,是組建時(shí)的6倍多,固定資產(chǎn)也由組建時(shí)的970多萬(wàn)元增加到3,456萬(wàn)元,增長(zhǎng)了35倍多。企業(yè)的銷售收入也由組建時(shí)的1,600多萬(wàn)元增加到1,038億元,增長(zhǎng)了6倍多。

正是依靠企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革,陽(yáng)光集團(tuán)在短短16年間,由當(dāng)初一個(gè)名不見經(jīng)傳的市供熱公司,一躍成為黑龍江省西部地區(qū)規(guī)模最大的、現(xiàn)代化的大型供熱企業(yè)集團(tuán)。這不能不說是一個(gè)奇跡,一種輝煌!

在不斷發(fā)展?fàn)畲蟮倪^程中,陽(yáng)光集團(tuán)的決策者們深深懂得:一個(gè)活的機(jī)制就是企業(yè)活力的化身,就是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力,因此陽(yáng)光集團(tuán)在產(chǎn)權(quán)制度改革的同時(shí),把不斷深化人事、用工、分配三項(xiàng)制度改革做為企業(yè)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)效的源動(dòng)力。堅(jiān)持競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和“人盡其才,人盡其用”的用人思想。通過深化人事制度改革,改變干部終身制,管理人員實(shí)行聘任聘用制,采取逐級(jí)競(jìng)聘上崗,真正實(shí)現(xiàn)能者上,平者讓、庸者下。集團(tuán)公司所屬各單位和機(jī)關(guān)部門一級(jí)聘一級(jí),自主組閣,權(quán)益一體,使每個(gè)團(tuán)隊(duì)真正形成合力。

在用工機(jī)制方面,實(shí)行全員。

勞動(dòng)合同。

制,用工形式采取競(jìng)爭(zhēng)上崗,優(yōu)化組合,末位淘汰,能進(jìn)能出。通過改革,徹底打破了舊有的“鐵飯碗”,澄清了“員工只有能進(jìn),不能出的這潭死水”,人力資源得到了合理配置,企業(yè)有了自身活力,全體員工的工作積極性和主動(dòng)性空前高漲。

本著“以崗定薪崗變薪變,按勞取酬,效益第一”的原則,充分激活分配制度,實(shí)行管理人員崗位工資制,工人崗位技能工資制,集團(tuán)各單位、部門在工資計(jì)劃指標(biāo)額內(nèi)可以進(jìn)行充分的活化和細(xì)化,合理拉開員工收入差距,形成了工資能升能降的嶄新的薪酬管理體制。通過深化企業(yè)改革,強(qiáng)化企業(yè)管理,企業(yè)的三個(gè)效益穩(wěn)步提高。正是這種創(chuàng)新的機(jī)制,給企業(yè)的發(fā)展注入了新的活力,企業(yè)的各項(xiàng)指標(biāo)也因此得到顯著提高,熱費(fèi)收繳由97年60.89%上到88.59%,增長(zhǎng)27.7個(gè)百分點(diǎn),供熱消耗大幅度下降,與96—97采暖期相比,煤、水、電等經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)由57.6公年/平方米、0.26噸/平方米、6.37度/平方米分別下降至49.88公斤/平方米、0.14噸/平方米、4.38度/平方米.同時(shí),服務(wù)質(zhì)量明顯提高,用戶室溫合格率達(dá)99%,用戶報(bào)修處理及時(shí)率達(dá)到100%,供熱工作提到了市委、市政府、社會(huì)各界和廣大熱用戶的普遍認(rèn)可。

創(chuàng)新管理、提高效益。

集團(tuán)改革發(fā)展方案篇十八

我們完全有理由相信,陽(yáng)光集團(tuán)的明天會(huì)更好。在不久的將來(lái),一個(gè)更加充滿生機(jī)與活力的,具有集約化、產(chǎn)業(yè)化、高科技化的全新陽(yáng)光將展現(xiàn)在世人面前!

你聽那充滿朝氣,活力的陽(yáng)光熱力之歌在環(huán)宇回蕩:

我們用堅(jiān)實(shí)的臂膀,鍛造一輪火紅的太陽(yáng),熊熊的火焰釋放無(wú)窮的力量,深深的真情溶化著雪與冰霜。?。∥覀兪谴旱膭?chuàng)造者,陽(yáng)光熱力人,放飛金色的陽(yáng)光!

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