三供一業(yè)工作方案(通用19篇)

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三供一業(yè)工作方案(通用19篇)
時(shí)間:2023-11-24 04:36:41     小編:書香墨

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三供一業(yè)工作方案篇一

遼陽市人民政府印發(fā)了駐遼陽市中央企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作方案,下面是方案的詳細(xì)內(nèi)容。

駐遼陽市中央企業(yè)職工家屬區(qū)。

為切實(shí)做好駐遼陽市中央企業(yè)(以下簡稱駐遼陽央企)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作,剝離駐我市央企辦社會職能,根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于印發(fā)加快剝離國有企業(yè)辦社會職能和解決歷史遺留問題工作方案的通知》(國發(fā)〔20xx〕19號)精神,結(jié)合實(shí)際,制定本工作方案。

一、基本原則。

(一)堅(jiān)持政策引導(dǎo)與企業(yè)自愿相結(jié)合的原則;。

(二)堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、穩(wěn)步推進(jìn)的原則;。

(三)堅(jiān)持維修為主、改造為輔、技術(shù)合理、經(jīng)濟(jì)合算、運(yùn)行可靠的原則;。

(五)堅(jiān)持“先移交后改造”的原則,通過建立機(jī)制,搭建平臺,加強(qiáng)協(xié)調(diào)指導(dǎo),積極有序地推進(jìn)分離移交工作。

二、移交范圍。

省國資委轉(zhuǎn)發(fā)國務(wù)院國資委名單中明確的駐遼陽央企職工家屬區(qū)的供水、供電、供暖及物業(yè)管理(簡稱“三供一業(yè)”)職能,包括遼陽石化分公司、慶化公司、十九局公司、聯(lián)通遼陽分公司、鞍鋼弓礦公司、東電四公司、水電六局。

三、工作目標(biāo)。

根據(jù)國發(fā)〔20xx〕19號文件精神,結(jié)合地方實(shí)際,采取分類指導(dǎo)、分批實(shí)施的方法,于20xx年底前基本完成駐我市央企職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)。

為進(jìn)一步加強(qiáng)對駐我市央企“三供一業(yè)”分離移交工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立遼陽市駐遼陽央企分離移交“三供一業(yè)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)指導(dǎo)、組織和協(xié)調(diào)駐我市央企“三供一業(yè)”分離移交工作,組長由分管城市建設(shè)副市長擔(dān)任,副組長由相應(yīng)副秘書長、市國資委主任擔(dān)任,成員由市國資委、市住房城鄉(xiāng)建設(shè)委、市城建公用事業(yè)局、市水務(wù)局、遼陽供電公司及相關(guān)接收單位主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)任。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)央企分離移交“三供一業(yè)”的日常工作。領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位要按照各自職能搞好配合,簡化工作程序,提供便捷服務(wù),確保分離移交工作順利進(jìn)行。

五、接收單位的確定。

按照中央、省工作部署,央企“三供一業(yè)”移交項(xiàng)目優(yōu)先移交給有實(shí)力、信譽(yù)好的國有企業(yè),由專業(yè)化企業(yè)實(shí)行社會化管理。結(jié)合我市實(shí)際,主城區(qū)及縣(市)區(qū)供水設(shè)施移交至遼陽市自來水公司,河?xùn)|地區(qū)供水設(shè)施資產(chǎn)移交至市國資公司,轉(zhuǎn)供水業(yè)務(wù)委托中信環(huán)境水務(wù)公司管理;供電設(shè)施移交至國家電網(wǎng)遼陽供電公司;供熱設(shè)施移交至遼寧沈煤紅陽熱電有限公司(移交企業(yè)也可另行選擇有能力、有資質(zhì)的供熱單位);主城區(qū)家屬區(qū)物業(yè)管理設(shè)施移交至白塔房管處、文圣房管處管理,縣(市)區(qū)家屬區(qū)物業(yè)管理設(shè)施移交至所在地房產(chǎn)管理部門。移交企業(yè)與接收單位的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)在雙方簽訂的委托管理協(xié)議中約定。

六、移交與接收企業(yè)責(zé)任分工。

改造工程完成前,水、電、暖設(shè)施由移交企業(yè)與接收單位共同承擔(dān)運(yùn)行維護(hù)責(zé)任,具體事項(xiàng)雙方在改造協(xié)議中明確。改造工程竣工并經(jīng)驗(yàn)收合格后,水、電、暖設(shè)施由接收單位負(fù)責(zé)運(yùn)行維護(hù)。移交企業(yè)、接收企業(yè)應(yīng)相互配合,完善分離移交項(xiàng)目涉及的各項(xiàng)手續(xù)。如涉及人員移交,移交企業(yè)應(yīng)做好穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估工作,向職工做好政策宣傳解釋,預(yù)防和妥善處理由此引發(fā)的集訪或群體性事件。職責(zé)分工未盡事項(xiàng),由移交企業(yè)與接收單位雙方在協(xié)議中約定。

七、分離移交項(xiàng)目管理和實(shí)施。

移交企業(yè)、接收單位應(yīng)分別成立專項(xiàng)工作組,明確項(xiàng)目責(zé)任人,做好銜接和溝通工作。移交企業(yè)應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和項(xiàng)目管理規(guī)范,與接收單位共同協(xié)商做好項(xiàng)目招投標(biāo)和施工管理。接收單位應(yīng)做好項(xiàng)目前、中、后期的全面組織管理,保證項(xiàng)目質(zhì)量和施工安全。項(xiàng)目改造完工后,由移交企業(yè)與接收單位共同組織項(xiàng)目竣工驗(yàn)收,并委托具備相應(yīng)資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行竣工審計(jì)。

八、分離移交費(fèi)用測算和支付。

制定駐遼陽央企“三供一業(yè)”分離移交設(shè)施改造技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和費(fèi)用執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)?!叭┮粯I(yè)”分離移交項(xiàng)目的費(fèi)用測算,由接收單位自行或委托有資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)參照我市技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本地區(qū)和移交企業(yè)的實(shí)際情況據(jù)實(shí)測算,工程改造預(yù)算報(bào)市專家審核組論證確定。分離移交費(fèi)用支付方式,由移交企業(yè)、接收單位協(xié)商決定。

九、資產(chǎn)處置。

“三供一業(yè)”分離移交工作涉及的各類設(shè)備設(shè)施等國有資產(chǎn),按照《財(cái)政部關(guān)于企業(yè)分離辦社會職能有關(guān)財(cái)務(wù)管理問題的通知》(財(cái)企〔20xx〕62號)等相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行劃轉(zhuǎn)。項(xiàng)目改造建設(shè)所需土地,根據(jù)移交區(qū)域供水、供電、供暖設(shè)施設(shè)備的實(shí)際需要由移交企業(yè)協(xié)調(diào)提供。

其他未盡事宜,由市駐遼陽央企“三供一業(yè)”分離移交工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)部門和單位,按照“一事一議”的方式協(xié)商解決。

根據(jù)國務(wù)院國資委與遼寧省政府簽署的《關(guān)于駐遼央企分離移交“三供一業(yè)”工作協(xié)議》精神,為貫徹落實(shí)國家、省關(guān)于剝離國有企業(yè)辦社會職能有關(guān)政策,做好國務(wù)院國資委監(jiān)管的駐沈中央企業(yè)(簡稱駐沈央企)分離移交“三供一業(yè)”工作,特制定本方案。

一、分離移交范圍。

在我市行政區(qū)域內(nèi),駐沈央企承擔(dān)的職工家屬區(qū)供水、供電、供暖及物業(yè)管理等職能(簡稱“三供一業(yè)”)。

二、基本原則。

(一)政策引導(dǎo)與企業(yè)自愿相結(jié)合。分離移交工作實(shí)行統(tǒng)一部署、統(tǒng)一要求。移交費(fèi)用按有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)協(xié)商確定。人員由雙方自行協(xié)商,接收方難以安排的由駐沈央企消化。

(二)以“維修為主、改造為輔”,核定費(fèi)用和先移交后改造(其中供電接收按照國家電網(wǎng)統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行)。按照我市制定的維修改造標(biāo)準(zhǔn),在不低于我市城市基礎(chǔ)設(shè)施平均水平的前提下,由交接雙方協(xié)商測算分離移交費(fèi)用。

(三)創(chuàng)新工作思路,統(tǒng)籌推進(jìn)工作。在減輕央企負(fù)擔(dān)、支持央企發(fā)展的同時(shí),增加我市國有企業(yè)服務(wù)范圍和國有資產(chǎn)存量;同步進(jìn)行自備井拆封、供水并網(wǎng)及拆除小鍋爐工作,優(yōu)化資源配置,促進(jìn)節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù)。

(四)精心組織,規(guī)范操作?!叭┮粯I(yè)”資產(chǎn)無償劃轉(zhuǎn)國有企業(yè),其中移交股份制企業(yè)的,資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)國有股東后再注入企業(yè)。對接收的設(shè)施、設(shè)備辦理劃轉(zhuǎn)入賬手續(xù),依法依規(guī)交接國有資產(chǎn)。

三、工作目標(biāo)。

按照省政府總體工作部署,力爭于20xx年年底前完成駐沈央企分離移交“三供一業(yè)”工作任務(wù)。

四、接收主體。

按照駐沈央企“三供一業(yè)”的接收主體應(yīng)為國有企業(yè)或政府機(jī)構(gòu)的要求,確定以下單位作為接收主體:

(一)供電職能由遼寧省電力有限公司沈陽供電公司(以下簡稱沈陽供電公司)承擔(dān)。

(二)供熱職能由沈陽城市公用集團(tuán)有限公司(以下簡稱沈陽公用集團(tuán))等國有供暖公司承擔(dān)。

(三)供水職能由沈陽水務(wù)集團(tuán)有限公司(以下簡稱沈陽水務(wù)集團(tuán))承擔(dān)。

(四)物業(yè)職能由沈陽匯鼎投資有限公司(以下簡稱沈陽匯鼎公司)、沈陽房地產(chǎn)置業(yè)擔(dān)保集團(tuán)有限公司(以下簡稱沈陽擔(dān)保公司)承擔(dān)。

五、責(zé)任分工。

(一)市國有企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)供電組、供暖組、供水組、物業(yè)組、資產(chǎn)組、維穩(wěn)組等6個(gè)專門工作組,分別組織推進(jìn)相關(guān)工作。

(二)各有關(guān)單位具體責(zé)任分工如下:

1.市國資委負(fù)責(zé)市國有企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的日常工作,總體協(xié)調(diào)推進(jìn)駐沈央企“三供一業(yè)”分離移交工作。負(fù)責(zé)與省國資委溝通聯(lián)系并及時(shí)報(bào)送我市相關(guān)工作完成情況。負(fù)責(zé)資產(chǎn)組工作,牽頭做好資產(chǎn)接收有關(guān)工作。

2.市發(fā)展改革委負(fù)責(zé)供電組工作,制定供電接收辦法及維修改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)協(xié)調(diào)沈陽供電公司實(shí)施供電接收工作。協(xié)調(diào)“三供一業(yè)”新建設(shè)施立項(xiàng)等工作。

3.市建委負(fù)責(zé)供水組工作,制定供水接收辦法及維修改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)協(xié)調(diào)沈陽水務(wù)集團(tuán)實(shí)施供水接收工作。

4.市房產(chǎn)局負(fù)責(zé)供暖組工作,制定供暖接收辦法及維修改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)協(xié)調(diào)沈陽公用集團(tuán)等國有供暖企業(yè)實(shí)施供暖接收工作。負(fù)責(zé)物業(yè)組工作,制定物業(yè)接收辦法及維修改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)協(xié)調(diào)沈陽匯鼎公司和沈陽擔(dān)保公司實(shí)施物業(yè)接收工作。

5.市財(cái)政局參與資產(chǎn)組工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)費(fèi)用測算及資產(chǎn)接收工作。

6.市人力資源社會保障局參與維穩(wěn)組工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)企業(yè)人員接收安置工作,指導(dǎo)移交人員勞動關(guān)系變更及社保接續(xù)等工作。

7.市規(guī)劃國土局參與資產(chǎn)組工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)移交接收中土地權(quán)屬證書的變更工作。協(xié)調(diào)“三供一業(yè)”新建設(shè)施建設(shè)用地審批工作。

8.市環(huán)保局參與資產(chǎn)組工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)移交接收中“三供一業(yè)”維修設(shè)施改造涉及的環(huán)保手續(xù)辦理工作。

9.市信訪局負(fù)責(zé)維穩(wěn)組工作,牽頭做好移交接收中維穩(wěn)工作。

10.市公安局參與維穩(wěn)組工作,負(fù)責(zé)移交接收中維穩(wěn)工作,以及“三供一業(yè)”維修改造涉及道路施工等方面協(xié)調(diào)工作。

11.沈陽供電公司在市發(fā)展改革委協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,按照國務(wù)院國資委和國家電網(wǎng)的統(tǒng)一部署,做好供電接收工作。

12.沈陽水務(wù)集團(tuán)在市建委協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,做好供水接收工作。

13.沈陽公用集團(tuán)在市房產(chǎn)局協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,做好供暖接收工作。

14.沈陽匯鼎公司、沈陽擔(dān)保公司在市房產(chǎn)局協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,做好物業(yè)接收工作。

六、資產(chǎn)處置。

分離移交工作涉及的各類設(shè)備設(shè)施等國有資產(chǎn),按照《財(cái)政部關(guān)于企業(yè)分離辦社會職能有關(guān)財(cái)務(wù)管理問題的通知》(財(cái)企〔20xx〕62號)等相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行劃轉(zhuǎn)。項(xiàng)目改造建設(shè)所需土地,根據(jù)移交區(qū)域供水、供電、供暖、物業(yè)管理設(shè)施設(shè)備的實(shí)際需要由駐沈央企協(xié)調(diào)提供。

七、操作流程。

駐沈央企“三供一業(yè)”分離移交工作的責(zé)任主體是相關(guān)企業(yè)。市發(fā)展改革委、建委、房產(chǎn)局分別組織接收企業(yè)與駐沈央企進(jìn)行對接,參照《駐沈陽市中央企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”設(shè)施維修改造費(fèi)用測算指導(dǎo)意見》,開展現(xiàn)場勘察等工作,結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況據(jù)實(shí)測算分離移交費(fèi)用。交接雙方分歧較大的,由市國有企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)選聘專家,組成專家組進(jìn)行評估和裁定,相關(guān)企業(yè)應(yīng)服從專家組的裁定結(jié)果。費(fèi)用測算達(dá)成一致后,雙方簽訂移交協(xié)議,約定相關(guān)責(zé)任、義務(wù)等事宜。駐沈央企要積極籌措資金,按照《關(guān)于駐遼央企分離移交“三供一業(yè)”工作協(xié)議》有關(guān)規(guī)定,根據(jù)移交協(xié)議向上級公司和國務(wù)院國資委申請相關(guān)費(fèi)用。資金到位后進(jìn)行資產(chǎn)交接,并由接收方啟動設(shè)施維修改造工作。項(xiàng)目改造完工后,交接雙方共同組織竣工驗(yàn)收,委托具備相應(yīng)資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行竣工審計(jì)。

八、有關(guān)要求。

(一)高度重視移交接收工作。駐沈央企分離移交“三供一業(yè)”工作是深化國有企業(yè)改革的重要內(nèi)容。各地區(qū)、各部門、各單位要充分認(rèn)識此項(xiàng)工作對于促進(jìn)駐沈央企改革發(fā)展、改善企業(yè)家屬區(qū)居民生活、整合社會資源的重大意義,高度重視,精心組織,密切配合,切實(shí)把各項(xiàng)措施落到實(shí)處,確保按照全市統(tǒng)一部署完成工作任務(wù)。

(二)積極創(chuàng)造工作條件。

1.對于存在歷史遺留問題難以接收的土地、房產(chǎn),由市建委、規(guī)劃國土局、房產(chǎn)局、國資委共同研究提出解決方案并報(bào)市政府批準(zhǔn),補(bǔ)辦有關(guān)權(quán)屬證書后進(jìn)行移交。

2.市政務(wù)服務(wù)辦牽頭組織有關(guān)審批部門,設(shè)立綠色通道,依法高效辦理“三供一業(yè)”分離移交工程項(xiàng)目的前期手續(xù)。

3.規(guī)劃國土、公安、消防、環(huán)保、城管等部門負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)減免施工涉及的占道、控道、綠地、衛(wèi)生防疫等行政事業(yè)性收費(fèi)。

4.各區(qū)、縣(市)政府要積極支持、協(xié)調(diào)、解決本行政區(qū)域內(nèi)“三供一業(yè)”分離移交項(xiàng)目相關(guān)問題。

5.“三供一業(yè)”移交接收中出現(xiàn)的問題,由市國有企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織有關(guān)單位,按照“一事一議”的方式協(xié)商解決。

(三)穩(wěn)妥做好維穩(wěn)工作。有關(guān)部門、企業(yè)要按照“屬人、屬事、屬地”原則妥善做好相關(guān)工作,確保駐沈央企分離移交“三供一業(yè)”工作穩(wěn)步推進(jìn)。在移交過程中,駐沈央企承擔(dān)維護(hù)穩(wěn)定的主體責(zé)任,要向本企業(yè)職工宣傳、解釋相關(guān)政策,做實(shí)做細(xì)職工思想工作。移交后,接收企業(yè)要完善相關(guān)資產(chǎn)管理工作,保證各項(xiàng)職能正常運(yùn)轉(zhuǎn),并做好接收職工的思想工作,確保平穩(wěn)過渡。

三供一業(yè)工作方案篇二

為鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果,繼續(xù)深入推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè),推動全區(qū)加快結(jié)構(gòu)調(diào)整、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、實(shí)現(xiàn)新一輪更好更快發(fā)展,根據(jù)中央、省、市委有關(guān)要求和區(qū)委八屆六次全會精神,區(qū)委、區(qū)政府決定,在全區(qū)各級黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位,社區(qū)、農(nóng)村黨組織和黨員干部中,深入開展以“提升能力、提升標(biāo)準(zhǔn)、提升效率”為主要內(nèi)容的“三提升”活動。現(xiàn)提出如下實(shí)施方案:

一、指導(dǎo)思想。

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入落實(shí)“全力抓發(fā)展,著力抓調(diào)整,突出抓項(xiàng)目,重點(diǎn)抓城建,全民抓創(chuàng)業(yè)”的總思路,緊緊圍繞“創(chuàng)新理念增活力,轉(zhuǎn)變作風(fēng)增合力,優(yōu)化結(jié)構(gòu)增動力,科學(xué)發(fā)展增實(shí)力”的工作主題,以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、對標(biāo)定位創(chuàng)優(yōu)爭先、深化干部作風(fēng)建設(shè)為抓手,充分發(fā)揮基層黨組織和廣大黨員的主觀能動作用,抓學(xué)習(xí)提能力、抓創(chuàng)新提標(biāo)準(zhǔn)、抓規(guī)范提效率,進(jìn)一步增強(qiáng)廣大黨員干部的凝聚力、創(chuàng)新力、執(zhí)行力,為推進(jìn)全區(qū)更好更快發(fā)展提供有力保障。

二、基本原則。

(一)堅(jiān)持服務(wù)中心。緊緊圍繞加快結(jié)構(gòu)調(diào)整、搶占未來發(fā)展制高點(diǎn)、打造新的經(jīng)濟(jì)增長極、實(shí)現(xiàn)后發(fā)趕超等工作,積極謀劃、推進(jìn)活動,真正把活動效果落實(shí)到促進(jìn)工作、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展上。

(二)堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧。既立足當(dāng)前工作,又著眼長遠(yuǎn)發(fā)展;既著力解決問題,又注重健全制度機(jī)制;既注重發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用,又充分調(diào)動基層黨員干部的積極性;既發(fā)揮各級黨組織的牽頭作用,又發(fā)揮部門、系統(tǒng)的行業(yè)管理作用,以活動促進(jìn)工作,以工作檢驗(yàn)活動效果,做到兩促進(jìn)、兩提高。

(三)堅(jiān)持分類推進(jìn)。區(qū)別不同領(lǐng)域、不同部門、不同行業(yè)、不同崗位特點(diǎn),因地制宜、因人制宜,確定活動的目標(biāo)任務(wù)、方法措施和衡量標(biāo)準(zhǔn),分類指導(dǎo),重點(diǎn)突破,帶動全局,努力實(shí)現(xiàn)活動效果最大化。

(四)堅(jiān)持群眾參與。認(rèn)真貫徹群眾路線,堅(jiān)持開門搞活動,廣泛聽取群眾意見,自覺接受群眾評議和監(jiān)督,以實(shí)際成效贏得人民群眾的支持和信任。

三、目標(biāo)任務(wù)。

通過開展活動,使全區(qū)廣大黨員干部思想和行動更加符合科學(xué)發(fā)展觀要求,能力和水平更加適應(yīng)形勢發(fā)展需要,精神狀態(tài)更加積極、主動、有為,促進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)更好地落實(shí)。

一是發(fā)展理念實(shí)現(xiàn)新轉(zhuǎn)變。立足站在新起點(diǎn)、實(shí)現(xiàn)新跨越,引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步深化區(qū)情認(rèn)識,不斷強(qiáng)化科學(xué)發(fā)展意識、機(jī)遇意識、開拓意識,引導(dǎo)廣大黨員干部樹立事爭一流、追求卓越的價(jià)值取向,勇于承擔(dān)重任,敢于攻堅(jiān)克難,使加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展成為領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的自覺行動。

二是發(fā)展能力得到新提升。引導(dǎo)黨員干部把學(xué)習(xí)作為一種責(zé)任、一種追求,強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)與實(shí)踐鍛煉,努力提高辯證思維、統(tǒng)籌兼顧的能力,搶抓機(jī)遇、開拓創(chuàng)新的能力,攻堅(jiān)克難、推動落實(shí)的能力,轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、推動科學(xué)發(fā)展的能力,做好群眾工作、維護(hù)和諧穩(wěn)定的能力。

三是發(fā)展定位得到新提高。圍繞建設(shè)“京冀晉蒙交界區(qū)域中心城市建設(shè)示范區(qū)”和“4+3”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)發(fā)展定位,以先進(jìn)地區(qū)為標(biāo)桿,繼續(xù)深入實(shí)施項(xiàng)目帶動、精品城市、擴(kuò)區(qū)上山、科教興區(qū)“四大戰(zhàn)略”,著力增強(qiáng)要素集聚、科技創(chuàng)新、文化引領(lǐng)和綜合服務(wù)功能,進(jìn)一步優(yōu)化城市環(huán)境和產(chǎn)業(yè)布局,增強(qiáng)文化軟實(shí)力,提升綜合競爭力,努力打造京冀晉蒙交界區(qū)域中心城市建設(shè)示范區(qū)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)集聚區(qū)、低碳經(jīng)濟(jì)先行區(qū)。

四是發(fā)展難題獲得新破解。把握關(guān)鍵,統(tǒng)籌力量,合力攻堅(jiān),切實(shí)解決影響制約科學(xué)發(fā)展的瓶頸問題,努力在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級、城市建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)、重大基礎(chǔ)設(shè)施和生態(tài)環(huán)境建設(shè)、保障和改善民生、黨的建設(shè)等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)取得新成效。

五是發(fā)展環(huán)境得到新優(yōu)化。圍繞服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、推動科學(xué)發(fā)展,以深化行政審批制度改革為突破口,樹立優(yōu)化發(fā)展環(huán)境意識,凝聚實(shí)干,創(chuàng)優(yōu)爭先,實(shí)現(xiàn)行政服務(wù)透明化,營造廉潔高效的政務(wù)環(huán)境、公平守信的市場環(huán)境、公正透明的法制環(huán)境、激勵創(chuàng)業(yè)的人文環(huán)境。

六是發(fā)展機(jī)制得到新完善。不折不扣落實(shí)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動和干部作風(fēng)建設(shè)年活動中形成的好機(jī)制、好做法,根據(jù)形勢任務(wù)的發(fā)展變化,繼續(xù)深化完善,不斷創(chuàng)新提升,努力形成推動科學(xué)發(fā)展的長效機(jī)制。

提升能力、提升標(biāo)準(zhǔn)、提升效率,是推動全區(qū)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、實(shí)現(xiàn)趕超跨越的重大舉措和重要任務(wù)。要通過開展集中活動,力爭在四個(gè)方面取得階段性成果:在全區(qū)上下形成自覺追求“三提升”的思想共識,確立實(shí)現(xiàn)“三提升”的有效措施,解決一批制約“三提升”的突出問題,初步建立有利于實(shí)現(xiàn)“三提升”的體制機(jī)制,讓干部群眾切實(shí)感受到開展活動帶來的新變化。

四、推進(jìn)措施。

全區(qū)“三提升”活動從203月底開始啟動,到年底基本結(jié)束,共分七個(gè)階段,各階段相互結(jié)合,壓茬進(jìn)行。

第一階段:動員部署階段(2010年3月20日----3月31日)。

“三提升”活動全面展開前要認(rèn)真做好準(zhǔn)備工作,及時(shí)學(xué)習(xí)傳達(dá)市、區(qū)關(guān)于深入開展“三提升”活動的有關(guān)精神,組建領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu),搞好前期謀劃,結(jié)合本部門本單位實(shí)際制定實(shí)施方案。3月25日召開全區(qū)深入開展“三提升”活動動員大會,區(qū)委書記作動員講話。全區(qū)動員會后,各部門各單位要于3月底前召開動員大會,主要負(fù)責(zé)同志要作動員講話。要充分利用橋東黨建網(wǎng)、報(bào)紙、電視臺及宣傳欄等各種媒體和載體,加強(qiáng)輿論宣傳,引導(dǎo)黨員干部主動參與、廣大群眾積極支持“三提升”活動。各部門各單位活動方案、組織機(jī)構(gòu)、學(xué)習(xí)計(jì)劃于3月27日前報(bào)區(qū)“三提升”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

第二階段:集中學(xué)習(xí)、對標(biāo)定位階段(2010年4月1日----4月30日)。

1、開展“博學(xué)多問,提升能力”主題學(xué)習(xí)月活動。結(jié)合學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動,全面落實(shí)市委《關(guān)于—20大規(guī)模培訓(xùn)干部工作實(shí)施意見》和《—全市黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》,制定全區(qū)集中學(xué)習(xí)計(jì)劃,采取中心組學(xué)習(xí)、集中討論、舉辦專題報(bào)告等多種形式,在學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、江zm“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等馬列著作理論的基礎(chǔ)上,結(jié)合區(qū)情實(shí)際,以學(xué)習(xí)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)、城市管理、信息技術(shù)等方面的新知識,以及服務(wù)全區(qū)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境所需要的政策、法律等方面的知識為重點(diǎn),聘請知名院校專家教授進(jìn)行專題講座,組織黨員干部到先進(jìn)地區(qū)考察學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)借鑒外地好做法好經(jīng)驗(yàn)。集中學(xué)習(xí)和自學(xué)都要有記錄,集中學(xué)習(xí)時(shí)間不少于7天,科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)筆記不少于2萬字,每名黨員干部至少撰寫一篇學(xué)習(xí)體會,科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)體會于4月20日前報(bào)區(qū)“三提升”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

2、培樹典型,樹立學(xué)習(xí)導(dǎo)向。按照全區(qū)開展崗位大練兵活動安排,結(jié)合實(shí)際,在副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部中深入開展“內(nèi)學(xué)王永利、外學(xué)王彥生”活動,在廣大黨員干部中深入開展“學(xué)趙治海做科技攻關(guān)能手、學(xué)郭建仁做干事創(chuàng)業(yè)標(biāo)兵”活動,結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)有針對性地開展學(xué)習(xí)“橋東驕傲·百佳楷?!敝械南冗M(jìn)典型,用身邊的人和事教育廣大黨員干部爭做學(xué)習(xí)的榜樣、創(chuàng)新的代表、實(shí)干的典范、廉潔的楷模、服務(wù)的標(biāo)兵。

3、全方位開展“對標(biāo)定位、創(chuàng)優(yōu)爭先”活動。通過找差距、定目標(biāo)、尋路徑,明確對標(biāo)定位的三個(gè)層次:即要放眼區(qū)外,找準(zhǔn)發(fā)展定位、確立發(fā)展目標(biāo),增強(qiáng)工作的前瞻性和超前性;各部門各單位、各行業(yè)、產(chǎn)業(yè)、企業(yè)要瞄準(zhǔn)國內(nèi)、國際一流水平和先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn),與行業(yè)高端和強(qiáng)勢企業(yè)對標(biāo),致力打造參與國內(nèi)、國際兩個(gè)市場競爭的行業(yè)、產(chǎn)業(yè)和企業(yè)龍頭;每個(gè)崗位每名干部要瞄準(zhǔn)干得最好、干到極致,力爭好中求好、精益求精。各部門各單位要在集中學(xué)習(xí)、進(jìn)一步提高思想認(rèn)識的基礎(chǔ)上,動員廣大黨員干部圍繞工作能力、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作效率向一流水平、最高層次看齊,以此為核心取向,高起點(diǎn)定位努力方向。各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部要開展“對照群眾意見查不足、對照最高標(biāo)準(zhǔn)看差距、對照專家和群眾建議找問題”活動,認(rèn)真查找差距、分析原因、謀劃措施,謀劃長遠(yuǎn)發(fā)展定位和確定階段性目標(biāo),形成領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的《對標(biāo)定位報(bào)告》。領(lǐng)導(dǎo)班子《對標(biāo)定位報(bào)告》要體現(xiàn)工作現(xiàn)狀及存在問題、總體思路、工作目標(biāo)、推進(jìn)方法和保障措施,初稿形成后要廣泛征求意見、組織群眾評議;黨員干部《對標(biāo)定位報(bào)告》要通過召開專題會議討論交流、修改完善。4月10日前,各部門各單位要本著切合實(shí)際、體現(xiàn)前瞻的原則,提出一項(xiàng)年內(nèi)突破性重點(diǎn)工作,經(jīng)主管區(qū)領(lǐng)導(dǎo)審定后,與領(lǐng)導(dǎo)班子《對標(biāo)定位報(bào)告》一并報(bào)區(qū)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。各部門各單位還要在形成《對標(biāo)定位報(bào)告》的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步修改完善區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城市建設(shè)、行業(yè)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)升級等方面的若干規(guī)劃,組織專家論證,制定跟進(jìn)、趕超“路線圖”,形成一批規(guī)劃成果,為制定全區(qū)十二五發(fā)展規(guī)劃提供依據(jù)。區(qū)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要建立對標(biāo)定位臺賬,以各部門各單位《對標(biāo)定位報(bào)告》為依據(jù),抓好督導(dǎo)檢查,促進(jìn)工作落實(shí)。通過全方位開展“對標(biāo)定位”,真正使人人爭一流、事事爭一流、時(shí)時(shí)爭一流成為全區(qū)上下的共同追求和一致行動。

4、統(tǒng)籌推進(jìn)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和作風(fēng)建設(shè)年活動整改落實(shí)后續(xù)工作。把“三提升”活動做為推動“兩項(xiàng)”活動整改提高的`重要載體,統(tǒng)籌安排、深入推進(jìn)。積極進(jìn)行查漏補(bǔ)缺,利用1個(gè)月左右時(shí)間,各部門各單位對群眾滿意度測評中征求到的意見、認(rèn)真開展一次“回頭看”,進(jìn)一步查找薄弱環(huán)節(jié),完善整改措施,制定推進(jìn)臺賬,確保落實(shí)到位。4月25日前,各部門各單位要將形成的自查報(bào)告報(bào)送區(qū)“三提升”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

第三階段:提速增效,優(yōu)化環(huán)境階段(2010年5月1日----5月31日)。

認(rèn)真落實(shí)省委、省政府《關(guān)于2010年深入推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)的意見》,以深入推進(jìn)行政審批制度改革為重點(diǎn),提高服務(wù)水平、提升工作效率,努力營造有利于加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的一流發(fā)展環(huán)境。

1、深化行政權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制建設(shè)。圍繞深入推進(jìn)行政審批制度改革,健全完善行政服務(wù)首席代表制、統(tǒng)一受理制、重大項(xiàng)目代b制、并聯(lián)審批制、政務(wù)信息公開與行政監(jiān)察制,進(jìn)一步規(guī)范審批行為、簡化審批環(huán)節(jié)、縮短審批時(shí)限、提高審批效率。結(jié)合各單位職能和業(yè)務(wù)特點(diǎn),完善和落實(shí)崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制、一次性告知制、ab崗工作制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制等各項(xiàng)制度,逐步形成完善的制度管理體系。

2、繼續(xù)深化“服務(wù)窗口亮起來”工程。認(rèn)真落實(shí)省政府《關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范全省行政服務(wù)中心建設(shè)的指導(dǎo)意見》,制定標(biāo)準(zhǔn),繼續(xù)深入開展“三學(xué)兩比一創(chuàng)”活動,加強(qiáng)行政服務(wù)中心建設(shè)、進(jìn)一步促進(jìn)服務(wù)“窗口”亮起來,著力解決職責(zé)定位不明確、管理松散、應(yīng)進(jìn)未進(jìn)、體外循環(huán)等問題,完善運(yùn)行機(jī)制,全面提升信息化水平和服務(wù)水平。行政服務(wù)中心建設(shè)條件差、運(yùn)行不規(guī)范的,要在6月底前全部規(guī)范運(yùn)行。

3、開展集中整治行動。以整治少數(shù)部門和公務(wù)人員“亂收費(fèi)亂罰款”行為、整治公務(wù)人員利用職權(quán)“吃拿卡要”行為、“治懶治庸”和整治“鋪張浪費(fèi)”行為為重點(diǎn),各部門各單位要深入開展自查自糾活動,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和組織、督查部門組成聯(lián)合檢查組,繼續(xù)搞好明查暗訪,加大監(jiān)督檢查和查辦案件力度,狠剎不良風(fēng)氣。通過集中整治行動,切實(shí)提高工作質(zhì)量和效率,使各級干部保持良好的精神狀態(tài)和工作狀態(tài),為群眾和市場主體提供更加快捷、更加規(guī)范、更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

第四階段:集中攻堅(jiān)、破解難題階段(2010年5月1日----8月31日)。

1、開展“對標(biāo)定位”集中攻堅(jiān)行動。區(qū)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要根據(jù)已經(jīng)建立的對標(biāo)定位臺賬,把“三提升”活動要解決的突出問題與第二批、第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動整改落實(shí)后續(xù)工作緊密結(jié)合,開展“百日集中攻堅(jiān)”,對整改方案作出承諾而目前尚未完成的整改任務(wù)和年內(nèi)擬突破的重點(diǎn)工作,采取掛牌督辦、銷號結(jié)辦、跟蹤問效等手段,逐一落實(shí)兌現(xiàn),做到事事有著落、件件有回音。6月底前要完成95%的整改任務(wù),年內(nèi)擬突破的重點(diǎn)工作要取得階段性成效。

2、進(jìn)行半年工作總結(jié)。7月份,市委將對我區(qū)“對標(biāo)定位、創(chuàng)優(yōu)爭先”進(jìn)展情況進(jìn)行分析評價(jià),區(qū)委、區(qū)政府也將適時(shí)對各部門各單位“對標(biāo)定位、創(chuàng)優(yōu)爭先”進(jìn)展情況進(jìn)行分析評價(jià),并按照對標(biāo)定位的要求,把考核位次、工作排序前移,表彰評比、創(chuàng)優(yōu)爭先,項(xiàng)目、產(chǎn)品、技術(shù)和品牌重大突破,以及形成一批長遠(yuǎn)規(guī)劃成果作為衡量活動是否取得成效的標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí),將打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)、可持續(xù)的工作作為重要衡量依據(jù)。各部門各單位對“三提升”活動半年開展情況進(jìn)行全面回顧總結(jié),形成自查報(bào)告,查漏補(bǔ)缺。6月20日前,各部門各單位將自查報(bào)告報(bào)區(qū)“三提升”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

第五階段:深入分析檢查階段(2010年9月1日----9月30日)。

根據(jù)區(qū)委分析評價(jià)的結(jié)果,加大力度,進(jìn)一步繼續(xù)深入查找本部門本單位需要解決的突出問題,剖析原因,制定切實(shí)可行的推進(jìn)方案,明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和完成時(shí)限。各部門各單位將制定的推進(jìn)方案于9月25日前報(bào)區(qū)“三提升”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

第六階段:強(qiáng)力推進(jìn)落實(shí)階段(2010年10月1日----11月30日)。

要實(shí)行破解難題責(zé)任制,處級領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé),做到一個(gè)難題、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套人馬、一個(gè)方案、一抓到底。各部門各單位要利用二個(gè)月的時(shí)間,按照制定的推進(jìn)方案,進(jìn)行新一輪集中整改和攻堅(jiān)行動。要針對調(diào)整優(yōu)化結(jié)構(gòu)、應(yīng)對金融危機(jī)、節(jié)能減排、增加居民收入、城市建設(shè)重點(diǎn)工程等經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的難點(diǎn)問題、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題和黨建工作中的重點(diǎn)問題,強(qiáng)力推進(jìn),認(rèn)真落實(shí)。對涉及面廣的重大問題,各部門各單位要及時(shí)與上級溝通,上下聯(lián)動、左右聯(lián)系、合力破解。區(qū)“三提升”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室建立督辦臺賬,每周通報(bào)工作進(jìn)展情況,確保整改任務(wù)100%完成,全年各項(xiàng)重點(diǎn)工作取得成效。

第七階段:健全長效機(jī)制,強(qiáng)化組織保障階段(2010年12月1日----12月31日)。

1、健全長效機(jī)制。圍繞貫徹落實(shí)省、市委《關(guān)于建立健全學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀長效機(jī)制的若干意見》,進(jìn)一步建立完善經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展綜合評價(jià)、科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城市規(guī)劃、土地供給、環(huán)保約束、財(cái)稅分配、民生保障等方面的機(jī)制,形成有利于加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的制度體系。

2、強(qiáng)化組織保障。切實(shí)加強(qiáng)基層組織建設(shè),不斷深化“一抓雙管”制度,完善提升“一定三有”機(jī)制,提升城市社區(qū)“三有一化”水平,擴(kuò)大“兩新”組織覆蓋面,切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨組織規(guī)范化建設(shè),不斷培強(qiáng)基本隊(duì)伍、筑牢基本陣地、健全基本制度、抓實(shí)基本載體、落實(shí)基本保障,為推動各項(xiàng)工作有序進(jìn)行提供強(qiáng)有力組織保證。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)。

一要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)力量。各級黨組織要把深入推進(jìn)“三提升”活動作為一項(xiàng)重要任務(wù)切實(shí)抓緊抓好。區(qū)成立“三提升”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)活動辦公室。各部門各單位也要結(jié)合單位實(shí)際,調(diào)整充實(shí)力量,成立相應(yīng)機(jī)構(gòu)?!耙话咽帧币?fù)總責(zé)、親自抓,領(lǐng)導(dǎo)干部要充分發(fā)揮表率作用,形成一級抓一級、一級帶一級的良好局面。

二要強(qiáng)化協(xié)調(diào)指導(dǎo)。區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合分工,按照“一抓雙管”制度,深入到聯(lián)系點(diǎn)和部門,要充分發(fā)揮“百人工作隊(duì)”的優(yōu)勢,指導(dǎo)工作,解決問題。各部門各單位“三提升”活動領(lǐng)導(dǎo)小組要及時(shí)掌握活動進(jìn)展情況,總結(jié)推廣好的經(jīng)驗(yàn)做法,分析解決存在問題。各部門各單位要從實(shí)際出發(fā),精心設(shè)計(jì)載體,豐富活動內(nèi)涵,創(chuàng)新活動形式,防止就活動搞活動、搞文山會海,杜絕形式主義。

三要強(qiáng)化督導(dǎo)檢查。區(qū)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要整合紀(jì)檢監(jiān)察、黨政督查等力量,采取日常督導(dǎo)和重點(diǎn)督導(dǎo)相結(jié)合、明查與暗訪相結(jié)合,督查督辦、定期通報(bào)等措施,確保各項(xiàng)工作要求落到實(shí)處。要把開展“三提升”活動情況作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核的重要內(nèi)容,強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。

四要強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。充分發(fā)揮報(bào)刊、廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)和工作簡報(bào)等媒體的作用,及時(shí)宣傳全區(qū)深入推進(jìn)“三提升”活動的好做法好經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)典型,對不作為、亂作為的反面典型,要公開曝光,營造推進(jìn)“三提升”活動的強(qiáng)大聲勢和濃厚氛圍,不斷把活動引向深入。

三供一業(yè)工作方案篇三

為切實(shí)做好駐遼陽市中央企業(yè)(以下簡稱駐遼陽央企)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作,剝離駐我市央企辦社會職能,根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于印發(fā)加快剝離國有企業(yè)辦社會職能和解決歷史遺留問題工作方案的通知》(國發(fā)〔〕19號)精神,結(jié)合實(shí)際,制定本工作方案。

一、基本原則。

(一)堅(jiān)持政策引導(dǎo)與企業(yè)自愿相結(jié)合的原則;。

(二)堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、穩(wěn)步推進(jìn)的原則;。

(三)堅(jiān)持維修為主、改造為輔、技術(shù)合理、經(jīng)濟(jì)合算、運(yùn)行可靠的原則;。

(五)堅(jiān)持“先移交后改造”的原則,通過建立機(jī)制,搭建平臺,加強(qiáng)協(xié)調(diào)指導(dǎo),積極有序地推進(jìn)分離移交工作。

二、移交范圍。

省國資委轉(zhuǎn)發(fā)國務(wù)院國資委名單中明確的駐遼陽央企職工家屬區(qū)的供水、供電、供暖及物業(yè)管理(簡稱“三供一業(yè)”)職能,包括遼陽石化分公司、慶化公司、十九局公司、聯(lián)通遼陽分公司、鞍鋼弓礦公司、東電四公司、水電六局。

三、工作目標(biāo)。

根據(jù)國發(fā)〔2016〕19號文件精神,結(jié)合地方實(shí)際,采取分類指導(dǎo)、分批實(shí)施的方法,于底前基本完成駐我市央企職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)。

為進(jìn)一步加強(qiáng)對駐我市央企“三供一業(yè)”分離移交工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立遼陽市駐遼陽央企分離移交“三供一業(yè)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)指導(dǎo)、組織和協(xié)調(diào)駐我市央企“三供一業(yè)”分離移交工作,組長由分管城市建設(shè)副市長擔(dān)任,副組長由相應(yīng)副秘書長、市國資委主任擔(dān)任,成員由市國資委、市住房城鄉(xiāng)建設(shè)委、市城建公用事業(yè)局、市水務(wù)局、遼陽供電公司及相關(guān)接收單位主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)任。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)央企分離移交“三供一業(yè)”的日常工作。領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位要按照各自職能搞好配合,簡化工作程序,提供便捷服務(wù),確保分離移交工作順利進(jìn)行。

五、接收單位的確定。

按照中央、省工作部署,央企“三供一業(yè)”移交項(xiàng)目優(yōu)先移交給有實(shí)力、信譽(yù)好的國有企業(yè),由專業(yè)化企業(yè)實(shí)行社會化管理。結(jié)合我市實(shí)際,主城區(qū)及縣(市)區(qū)供水設(shè)施移交至遼陽市自來水公司,河?xùn)|地區(qū)供水設(shè)施資產(chǎn)移交至市國資公司,轉(zhuǎn)供水業(yè)務(wù)委托中信環(huán)境水務(wù)公司管理;供電設(shè)施移交至國家電網(wǎng)遼陽供電公司;供熱設(shè)施移交至遼寧沈煤紅陽熱電有限公司(移交企業(yè)也可另行選擇有能力、有資質(zhì)的`供熱單位);主城區(qū)家屬區(qū)物業(yè)管理設(shè)施移交至白塔房管處、文圣房管處管理,縣(市)區(qū)家屬區(qū)物業(yè)管理設(shè)施移交至所在地房產(chǎn)管理部門。移交企業(yè)與接收單位的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)在雙方簽訂的委托管理協(xié)議中約定。

六、移交與接收企業(yè)責(zé)任分工。

改造工程完成前,水、電、暖設(shè)施由移交企業(yè)與接收單位共同承擔(dān)運(yùn)行維護(hù)責(zé)任,具體事項(xiàng)雙方在改造協(xié)議中明確。改造工程竣工并經(jīng)驗(yàn)收合格后,水、電、暖設(shè)施由接收單位負(fù)責(zé)運(yùn)行維護(hù)。移交企業(yè)、接收企業(yè)應(yīng)相互配合,完善分離移交項(xiàng)目涉及的各項(xiàng)手續(xù)。如涉及人員移交,移交企業(yè)應(yīng)做好穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估工作,向職工做好政策宣傳解釋,預(yù)防和妥善處理由此引發(fā)的集訪或群體性事件。職責(zé)分工未盡事項(xiàng),由移交企業(yè)與接收單位雙方在協(xié)議中約定。

七、分離移交項(xiàng)目管理和實(shí)施。

移交企業(yè)、接收單位應(yīng)分別成立專項(xiàng)工作組,明確項(xiàng)目責(zé)任人,做好銜接和溝通工作。移交企業(yè)應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和項(xiàng)目管理規(guī)范,與接收單位共同協(xié)商做好項(xiàng)目招投標(biāo)和施工管理。接收單位應(yīng)做好項(xiàng)目前、中、后期的全面組織管理,保證項(xiàng)目質(zhì)量和施工安全。項(xiàng)目改造完工后,由移交企業(yè)與接收單位共同組織項(xiàng)目竣工驗(yàn)收,并委托具備相應(yīng)資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行竣工審計(jì)。

八、分離移交費(fèi)用測算和支付。

制定駐遼陽央企“三供一業(yè)”分離移交設(shè)施改造技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和費(fèi)用執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。“三供一業(yè)”分離移交項(xiàng)目的費(fèi)用測算,由接收單位自行或委托有資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)參照我市技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本地區(qū)和移交企業(yè)的實(shí)際情況據(jù)實(shí)測算,工程改造預(yù)算報(bào)市專家審核組論證確定。分離移交費(fèi)用支付方式,由移交企業(yè)、接收單位協(xié)商決定。

九、資產(chǎn)處置。

“三供一業(yè)”分離移交工作涉及的各類設(shè)備設(shè)施等國有資產(chǎn),按照《財(cái)政部關(guān)于企業(yè)分離辦社會職能有關(guān)財(cái)務(wù)管理問題的通知》(財(cái)企〔〕62號)等相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行劃轉(zhuǎn)。項(xiàng)目改造建設(shè)所需土地,根據(jù)移交區(qū)域供水、供電、供暖設(shè)施設(shè)備的實(shí)際需要由移交企業(yè)協(xié)調(diào)提供。

其他未盡事宜,由市駐遼陽央企“三供一業(yè)”分離移交工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)部門和單位,按照“一事一議”的方式協(xié)商解決。

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根據(jù)國務(wù)院國資委與遼寧省政府簽署的《關(guān)于駐遼央企分離移交“三供一業(yè)”工作協(xié)議》精神,為貫徹落實(shí)國家、省關(guān)于剝離國有企業(yè)辦社會職能有關(guān)政策,做好國務(wù)院國資委監(jiān)管的駐沈中央企業(yè)(簡稱駐沈央企)分離移交“三供一業(yè)”工作,特制定本方案。

一、分離移交范圍。

在我市行政區(qū)域內(nèi),駐沈央企承擔(dān)的職工家屬區(qū)供水、供電、供暖及物業(yè)管理等職能(簡稱“三供一業(yè)”)。

二、基本原則。

(一)政策引導(dǎo)與企業(yè)自愿相結(jié)合。分離移交工作實(shí)行統(tǒng)一部署、統(tǒng)一要求。移交費(fèi)用按有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)協(xié)商確定。人員由雙方自行協(xié)商,接收方難以安排的由駐沈央企消化。

(二)以“維修為主、改造為輔”,核定費(fèi)用和先移交后改造(其中供電接收按照國家電網(wǎng)統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行)。按照我市制定的維修改造標(biāo)準(zhǔn),在不低于我市城市基礎(chǔ)設(shè)施平均水平的前提下,由交接雙方協(xié)商測算分離移交費(fèi)用。

(三)創(chuàng)新工作思路,統(tǒng)籌推進(jìn)工作。在減輕央企負(fù)擔(dān)、支持央企發(fā)展的同時(shí),增加我市國有企業(yè)服務(wù)范圍和國有資產(chǎn)存量;同步進(jìn)行自備井拆封、供水并網(wǎng)及拆除小鍋爐工作,優(yōu)化資源配置,促進(jìn)節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù)。

(四)精心組織,規(guī)范操作。“三供一業(yè)”資產(chǎn)無償劃轉(zhuǎn)國有企業(yè),其中移交股份制企業(yè)的,資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)國有股東后再注入企業(yè)。對接收的設(shè)施、設(shè)備辦理劃轉(zhuǎn)入賬手續(xù),依法依規(guī)交接國有資產(chǎn)。

三、工作目標(biāo)。

按照省政府總體工作部署,力爭于年底前完成駐沈央企分離移交“三供一業(yè)”工作任務(wù)。

四、接收主體。

按照駐沈央企“三供一業(yè)”的接收主體應(yīng)為國有企業(yè)或政府機(jī)構(gòu)的要求,確定以下單位作為接收主體:

(一)供電職能由遼寧省電力有限公司沈陽供電公司(以下簡稱沈陽供電公司)承擔(dān)。

(二)供熱職能由沈陽城市公用集團(tuán)有限公司(以下簡稱沈陽公用集團(tuán))等國有供暖公司承擔(dān)。

(三)供水職能由沈陽水務(wù)集團(tuán)有限公司(以下簡稱沈陽水務(wù)集團(tuán))承擔(dān)。

(四)物業(yè)職能由沈陽匯鼎投資有限公司(以下簡稱沈陽匯鼎公司)、沈陽房地產(chǎn)置業(yè)擔(dān)保集團(tuán)有限公司(以下簡稱沈陽擔(dān)保公司)承擔(dān)。

五、責(zé)任分工。

(一)市國有企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)供電組、供暖組、供水組、物業(yè)組、資產(chǎn)組、維穩(wěn)組等6個(gè)專門工作組,分別組織推進(jìn)相關(guān)工作。

(二)各有關(guān)單位具體責(zé)任分工如下:

1.市國資委負(fù)責(zé)市國有企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的日常工作,總體協(xié)調(diào)推進(jìn)駐沈央企“三供一業(yè)”分離移交工作。負(fù)責(zé)與省國資委溝通聯(lián)系并及時(shí)報(bào)送我市相關(guān)工作完成情況。負(fù)責(zé)資產(chǎn)組工作,牽頭做好資產(chǎn)接收有關(guān)工作。

2.市發(fā)展改革委負(fù)責(zé)供電組工作,制定供電接收辦法及維修改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)協(xié)調(diào)沈陽供電公司實(shí)施供電接收工作。協(xié)調(diào)“三供一業(yè)”新建設(shè)施立項(xiàng)等工作。

3.市建委負(fù)責(zé)供水組工作,制定供水接收辦法及維修改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)協(xié)調(diào)沈陽水務(wù)集團(tuán)實(shí)施供水接收工作。

4.市房產(chǎn)局負(fù)責(zé)供暖組工作,制定供暖接收辦法及維修改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)協(xié)調(diào)沈陽公用集團(tuán)等國有供暖企業(yè)實(shí)施供暖接收工作。負(fù)責(zé)物業(yè)組工作,制定物業(yè)接收辦法及維修改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)協(xié)調(diào)沈陽匯鼎公司和沈陽擔(dān)保公司實(shí)施物業(yè)接收工作。

5.市財(cái)政局參與資產(chǎn)組工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)費(fèi)用測算及資產(chǎn)接收工作。

6.市人力資源社會保障局參與維穩(wěn)組工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)企業(yè)人員接收安置工作,指導(dǎo)移交人員勞動關(guān)系變更及社保接續(xù)等工作。

7.市規(guī)劃國土局參與資產(chǎn)組工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)移交接收中土地權(quán)屬證書的變更工作。協(xié)調(diào)“三供一業(yè)”新建設(shè)施建設(shè)用地審批工作。

8.市環(huán)保局參與資產(chǎn)組工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)移交接收中“三供一業(yè)”維修設(shè)施改造涉及的環(huán)保手續(xù)辦理工作。

9.市信訪局負(fù)責(zé)維穩(wěn)組工作,牽頭做好移交接收中維穩(wěn)工作。

10.市公安局參與維穩(wěn)組工作,負(fù)責(zé)移交接收中維穩(wěn)工作,以及“三供一業(yè)”維修改造涉及道路施工等方面協(xié)調(diào)工作。

11.沈陽供電公司在市發(fā)展改革委協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,按照國務(wù)院國資委和國家電網(wǎng)的統(tǒng)一部署,做好供電接收工作。

12.沈陽水務(wù)集團(tuán)在市建委協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,做好供水接收工作。

13.沈陽公用集團(tuán)在市房產(chǎn)局協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,做好供暖接收工作。

14.沈陽匯鼎公司、沈陽擔(dān)保公司在市房產(chǎn)局協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,做好物業(yè)接收工作。

六、資產(chǎn)處置。

分離移交工作涉及的各類設(shè)備設(shè)施等國有資產(chǎn),按照《財(cái)政部關(guān)于企業(yè)分離辦社會職能有關(guān)財(cái)務(wù)管理問題的通知》(財(cái)企〔2005〕62號)等相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行劃轉(zhuǎn)。項(xiàng)目改造建設(shè)所需土地,根據(jù)移交區(qū)域供水、供電、供暖、物業(yè)管理設(shè)施設(shè)備的實(shí)際需要由駐沈央企協(xié)調(diào)提供。

七、操作流程。

駐沈央企“三供一業(yè)”分離移交工作的責(zé)任主體是相關(guān)企業(yè)。市發(fā)展改革委、建委、房產(chǎn)局分別組織接收企業(yè)與駐沈央企進(jìn)行對接,參照《駐沈陽市中央企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”設(shè)施維修改造費(fèi)用測算指導(dǎo)意見》,開展現(xiàn)場勘察等工作,結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況據(jù)實(shí)測算分離移交費(fèi)用。交接雙方分歧較大的,由市國有企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)選聘專家,組成專家組進(jìn)行評估和裁定,相關(guān)企業(yè)應(yīng)服從專家組的裁定結(jié)果。費(fèi)用測算達(dá)成一致后,雙方簽訂移交協(xié)議,約定相關(guān)責(zé)任、義務(wù)等事宜。駐沈央企要積極籌措資金,按照《關(guān)于駐遼央企分離移交“三供一業(yè)”工作協(xié)議》有關(guān)規(guī)定,根據(jù)移交協(xié)議向上級公司和國務(wù)院國資委申請相關(guān)費(fèi)用。資金到位后進(jìn)行資產(chǎn)交接,并由接收方啟動設(shè)施維修改造工作。項(xiàng)目改造完工后,交接雙方共同組織竣工驗(yàn)收,委托具備相應(yīng)資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行竣工審計(jì)。

八、有關(guān)要求。

(一)高度重視移交接收工作。駐沈央企分離移交“三供一業(yè)”工作是深化國有企業(yè)改革的重要內(nèi)容。各地區(qū)、各部門、各單位要充分認(rèn)識此項(xiàng)工作對于促進(jìn)駐沈央企改革發(fā)展、改善企業(yè)家屬區(qū)居民生活、整合社會資源的重大意義,高度重視,精心組織,密切配合,切實(shí)把各項(xiàng)措施落到實(shí)處,確保按照全市統(tǒng)一部署完成工作任務(wù)。

(二)積極創(chuàng)造工作條件。

1.對于存在歷史遺留問題難以接收的土地、房產(chǎn),由市建委、規(guī)劃國土局、房產(chǎn)局、國資委共同研究提出解決方案并報(bào)市政府批準(zhǔn),補(bǔ)辦有關(guān)權(quán)屬證書后進(jìn)行移交。

2.市政務(wù)服務(wù)辦牽頭組織有關(guān)審批部門,設(shè)立綠色通道,依法高效辦理“三供一業(yè)”分離移交工程項(xiàng)目的前期手續(xù)。

3.規(guī)劃國土、公安、消防、環(huán)保、城管等部門負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)減免施工涉及的占道、控道、綠地、衛(wèi)生防疫等行政事業(yè)性收費(fèi)。

4.各區(qū)、縣(市)政府要積極支持、協(xié)調(diào)、解決本行政區(qū)域內(nèi)“三供一業(yè)”分離移交項(xiàng)目相關(guān)問題。

5.“三供一業(yè)”移交接收中出現(xiàn)的問題,由市國有企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織有關(guān)單位,按照“一事一議”的方式協(xié)商解決。

(三)穩(wěn)妥做好維穩(wěn)工作。有關(guān)部門、企業(yè)要按照“屬人、屬事、屬地”原則妥善做好相關(guān)工作,確保駐沈央企分離移交“三供一業(yè)”工作穩(wěn)步推進(jìn)。在移交過程中,駐沈央企承擔(dān)維護(hù)穩(wěn)定的主體責(zé)任,要向本企業(yè)職工宣傳、解釋相關(guān)政策,做實(shí)做細(xì)職工思想工作。移交后,接收企業(yè)要完善相關(guān)資產(chǎn)管理工作,保證各項(xiàng)職能正常運(yùn)轉(zhuǎn),并做好接收職工的思想工作,確保平穩(wěn)過渡。

三供一業(yè)工作方案篇四

為規(guī)范和加強(qiáng)中央企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交中央財(cái)政補(bǔ)助資金管理,制定了中央企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交中央財(cái)政補(bǔ)助資金管理辦法,下面是辦法的詳細(xì)內(nèi)容。

中央企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交中央財(cái)政補(bǔ)助資金管理辦法。

第一章總則。

第一條為規(guī)范和加強(qiáng)中央企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交中央財(cái)政補(bǔ)助資金(以下簡稱補(bǔ)助資金)管理,根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于印發(fā)加快剝離國有企業(yè)辦社會職能和解決歷史遺留問題工作方案的通知》(國發(fā)〔2016〕19號)、《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)國務(wù)院國資委、財(cái)政部關(guān)于國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作指導(dǎo)意見的通知》(國辦發(fā)〔2016〕45號)和《財(cái)政部關(guān)于印發(fā)中央國有資本經(jīng)營預(yù)算管理暫行辦法的通知》(財(cái)預(yù)〔2016〕6號)等有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。

第二條中央財(cái)政通過國有資本經(jīng)營預(yù)算安排補(bǔ)助資金,用于支持中央企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作,對“三供一業(yè)”相關(guān)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行必要的維修改造,基本實(shí)現(xiàn)分戶設(shè)表、按戶收費(fèi),交由專業(yè)化企業(yè)或機(jī)構(gòu)實(shí)行社會化管理,中央企業(yè)不再承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用的目標(biāo)。

第三條本辦法所稱中央企業(yè)是指國資委履行出資人職責(zé)的國有及國有控股企業(yè)(含原政策性破產(chǎn)企業(yè)),包括中央企業(yè)集團(tuán)公司(以下簡稱集團(tuán)公司)及其所屬企業(yè)。

本辦法所稱“三供一業(yè)”是指分離移交前中央企業(yè)實(shí)際承擔(dān)的職工家屬區(qū)供水、供電、供熱(供氣)和物業(yè)管理項(xiàng)目。

第四條補(bǔ)助資金分配遵循“分項(xiàng)核定、比例補(bǔ)助、年度預(yù)撥、據(jù)實(shí)清算”的原則。

第五條財(cái)政部負(fù)責(zé)補(bǔ)助資金年度預(yù)算編制,資金分配、撥付和清算,對補(bǔ)助資金使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

國資委負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)集團(tuán)公司按要求做好“三供一業(yè)”分離移交工作并按時(shí)完成工作目標(biāo),審核集團(tuán)公司匯總上報(bào)的補(bǔ)助資金申請,編制“三供一業(yè)”分離移交預(yù)算,督促集團(tuán)公司合理使用補(bǔ)助資金,并對“三供一業(yè)”分離移交完成情況及補(bǔ)助資金使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

集團(tuán)公司負(fù)責(zé)制定本集團(tuán)“三供一業(yè)”分離移交總體工作方案及年度工作計(jì)劃,組織協(xié)調(diào)所屬企業(yè)開展“三供一業(yè)”分離移交工作,審核匯總上報(bào)本集團(tuán)補(bǔ)助資金申報(bào)材料,并對申報(bào)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),加強(qiáng)補(bǔ)助資金內(nèi)部控制管理,接受財(cái)政部、國資委對補(bǔ)助資金使用情況的監(jiān)督檢查。

第二章補(bǔ)助范圍和比例。

第六條補(bǔ)助范圍是中央企業(yè)在201月1日以后實(shí)施分離移交的`“三供一業(yè)”。中央企業(yè)在1月1日至12月31日實(shí)施分離移交的“三供一業(yè)”參照本辦法執(zhí)行。

第七條中央財(cái)政對“三供一業(yè)”分離移交費(fèi)用予以補(bǔ)助,分離移交費(fèi)用包括相關(guān)設(shè)施維修維護(hù)費(fèi)用,基建和改造工程項(xiàng)目的可研費(fèi)用、設(shè)計(jì)費(fèi)用、舊設(shè)備設(shè)施拆除費(fèi)用、施工費(fèi)用、監(jiān)理費(fèi)等?!叭┮粯I(yè)”維修改造標(biāo)準(zhǔn)和改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)不得高于所在地市級以上人民政府出臺的相關(guān)政策規(guī)定。

第八條中央財(cái)政對中央企業(yè)“三供一業(yè)”分離移交費(fèi)用補(bǔ)助50%,對原政策性破產(chǎn)中央企業(yè)“三供一業(yè)”分離移交費(fèi)用補(bǔ)助100%。

第三章補(bǔ)助資金申請、預(yù)撥和清算。

第九條中央企業(yè)已簽署“三供一業(yè)”分離移交(維修改造)協(xié)議或者框架協(xié)議的,可以申請預(yù)撥補(bǔ)助資金。維修改造和分離移交完成后,中央企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時(shí)申請清算補(bǔ)助資金。

簽署框架協(xié)議的中央企業(yè),應(yīng)加快工作進(jìn)度,盡快簽署分離移交(維修改造)協(xié)議。

第十條集團(tuán)公司所屬企業(yè)應(yīng)當(dāng)向集團(tuán)公司報(bào)送補(bǔ)助資金預(yù)撥申請文件。集團(tuán)公司審核匯總形成本集團(tuán)補(bǔ)助資金預(yù)撥申請文件,2016年8月底前報(bào)送至國資委、財(cái)政部,以后年度每年于2月底前報(bào)送至國資委、財(cái)政部。

第十一條補(bǔ)助資金預(yù)撥申請文件主要包括“三供一業(yè)”分離移交總體工作方案、年度工作計(jì)劃,擬(已)分離移交項(xiàng)目基本情況、分離移交費(fèi)用預(yù)算金額、申請補(bǔ)助金額,以前年度補(bǔ)助資金使用情況、工作進(jìn)展情況等內(nèi)容,同時(shí)包括以下材料:

(一)相關(guān)協(xié)議、分離移交費(fèi)用預(yù)算金額說明及相關(guān)依據(jù)文件等材料。

(二)相關(guān)企業(yè)屬于原政策性破產(chǎn)企業(yè)范圍的證明材料。

(三)補(bǔ)助資金預(yù)撥申請表(見附表1)。

第十二條中央企業(yè)“三供一業(yè)”分離移交完成后,集團(tuán)公司隨同補(bǔ)助資金預(yù)撥申請文件一并報(bào)送補(bǔ)助資金清算申請文件。補(bǔ)助資金清算申請文件主要包括“三供一業(yè)”分離移交年度工作計(jì)劃完成情況、分離移交費(fèi)用支出情況、中央財(cái)政補(bǔ)助資金使用情況等內(nèi)容,同時(shí)包括以下材料:

(一)移交協(xié)議、具有相應(yīng)資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)出具的項(xiàng)目(竣工決算)審計(jì)報(bào)告、分離移交費(fèi)用清單、資金支付憑證等材料。

(二)補(bǔ)助資金清算申請表(見附表2)。

第十三條國資委對集團(tuán)公司報(bào)送的補(bǔ)助資金預(yù)撥和清算申請文件進(jìn)行審核,2016年9月15日前將審核意見報(bào)送財(cái)政部,以后年度每年于3月20日前將審核意見報(bào)送財(cái)政部,并同時(shí)報(bào)送預(yù)撥資金審核匯總表(見附表3)、清算資金審核匯總表(見附表4)、資金撥付審核意見表(見附表5)。

第十四條財(cái)政部對國資委的審核意見復(fù)核后,核定中央財(cái)政應(yīng)補(bǔ)助金額,并按照以下標(biāo)準(zhǔn)預(yù)撥和清算:

(一)對簽署分離移交(維修改造)協(xié)議的,按應(yīng)補(bǔ)助金額的全額預(yù)撥。

(二)對簽署分離移交(維修改造)框架協(xié)議的,按不超過應(yīng)補(bǔ)助金額的90%預(yù)撥。

第十五條財(cái)政部按照年度預(yù)算安排和財(cái)政國庫管理制度有關(guān)規(guī)定,將補(bǔ)助資金撥付至集團(tuán)公司。

第十六條集團(tuán)公司提交補(bǔ)助資金清算申請文件的最后截止時(shí)間為2月底前,逾期未提交的,財(cái)政部將會同國資委進(jìn)行清算審核。

第四章監(jiān)督檢查。

第十七條中央企業(yè)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照國家有關(guān)法律法規(guī)、財(cái)務(wù)規(guī)章和本辦法的規(guī)定,規(guī)范使用和管理補(bǔ)助資金。

第十八條財(cái)政部、國資委適時(shí)對補(bǔ)助資金使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

第十九條對虛報(bào)冒領(lǐng)、擠占、挪用、違規(guī)使用補(bǔ)助資金等行為,依照《預(yù)算法》、《財(cái)政違法行為處罰處分條例》等有關(guān)規(guī)定處理。

第五章附則。

第二十條中央財(cái)政撥付的補(bǔ)助資金作為費(fèi)用性支出。

“三供一業(yè)”分離移交涉及資產(chǎn)無償劃轉(zhuǎn)和移交的,應(yīng)當(dāng)按照《財(cái)政部關(guān)于企業(yè)分離辦社會職能有關(guān)財(cái)務(wù)管理問題的通知》(財(cái)企〔2005〕62號)的規(guī)定,做好審核批準(zhǔn)、報(bào)備、資產(chǎn)清查、財(cái)務(wù)清理、審計(jì)評估、產(chǎn)權(quán)變更及登記等工作。

第二十一條本辦法由財(cái)政部和國資委負(fù)責(zé)解釋。

第二十二條本辦法自印發(fā)之日起實(shí)施。

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三供一業(yè)工作方案篇五

根據(jù)國務(wù)院國資委與遼寧省政府簽署的《關(guān)于駐遼央企分離移交“三供一業(yè)”工作協(xié)議》精神,為貫徹落實(shí)國家、省關(guān)于剝離國有企業(yè)辦社會職能有關(guān)政策,做好國務(wù)院國資委監(jiān)管的駐沈中央企業(yè)(簡稱駐沈央企)分離移交“三供一業(yè)”工作,特制定本方案。

一、分離移交范圍。

在我市行政區(qū)域內(nèi),駐沈央企承擔(dān)的職工家屬區(qū)供水、供電、供暖及物業(yè)管理等職能(簡稱“三供一業(yè)”)。

二、基本原則。

(一)政策引導(dǎo)與企業(yè)自愿相結(jié)合。分離移交工作實(shí)行統(tǒng)一部署、統(tǒng)一要求。移交費(fèi)用按有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)協(xié)商確定。人員由雙方自行協(xié)商,接收方難以安排的由駐沈央企消化。

(二)以“維修為主、改造為輔”,核定費(fèi)用和先移交后改造(其中供電接收按照國家電網(wǎng)統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行)。按照我市制定的維修改造標(biāo)準(zhǔn),在不低于我市城市基礎(chǔ)設(shè)施平均水平的前提下,由交接雙方協(xié)商測算分離移交費(fèi)用。

(三)創(chuàng)新工作思路,統(tǒng)籌推進(jìn)工作。在減輕央企負(fù)擔(dān)、支持央企發(fā)展的.同時(shí),增加我市國有企業(yè)服務(wù)范圍和國有資產(chǎn)存量;同步進(jìn)行自備井拆封、供水并網(wǎng)及拆除小鍋爐工作,優(yōu)化資源配置,促進(jìn)節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù)。

(四)精心組織,規(guī)范操作。“三供一業(yè)”資產(chǎn)無償劃轉(zhuǎn)國有企業(yè),其中移交股份制企業(yè)的,資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)國有股東后再注入企業(yè)。對接收的設(shè)施、設(shè)備辦理劃轉(zhuǎn)入賬手續(xù),依法依規(guī)交接國有資產(chǎn)。

三、工作目標(biāo)。

按照省政府總體工作部署,力爭于2016年年底前完成駐沈央企分離移交“三供一業(yè)”工作任務(wù)。

四、接收主體。

按照駐沈央企“三供一業(yè)”的接收主體應(yīng)為國有企業(yè)或政府機(jī)構(gòu)的要求,確定以下單位作為接收主體:

(一)供電職能由遼寧省電力有限公司沈陽供電公司(以下簡稱沈陽供電公司)承擔(dān)。

(二)供熱職能由沈陽城市公用集團(tuán)有限公司(以下簡稱沈陽公用集團(tuán))等國有供暖公司承擔(dān)。

(三)供水職能由沈陽水務(wù)集團(tuán)有限公司(以下簡稱沈陽水務(wù)集團(tuán))承擔(dān)。

(四)物業(yè)職能由沈陽匯鼎投資有限公司(以下簡稱沈陽匯鼎公司)、沈陽房地產(chǎn)置業(yè)擔(dān)保集團(tuán)有限公司(以下簡稱沈陽擔(dān)保公司)承擔(dān)。

五、責(zé)任分工。

(一)市國有企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)供電組、供暖組、供水組、物業(yè)組、資產(chǎn)組、維穩(wěn)組等6個(gè)專門工作組,分別組織推進(jìn)相關(guān)工作。

(二)各有關(guān)單位具體責(zé)任分工如下:

1.市國資委負(fù)責(zé)市國有企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的日常工作,總體協(xié)調(diào)推進(jìn)駐沈央企“三供一業(yè)”分離移交工作。負(fù)責(zé)與省國資委溝通聯(lián)系并及時(shí)報(bào)送我市相關(guān)工作完成情況。負(fù)責(zé)資產(chǎn)組工作,牽頭做好資產(chǎn)接收有關(guān)工作。

2.市發(fā)展改革委負(fù)責(zé)供電組工作,制定供電接收辦法及維修改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)協(xié)調(diào)沈陽供電公司實(shí)施供電接收工作。協(xié)調(diào)“三供一業(yè)”新建設(shè)施立項(xiàng)等工作。

3.市建委負(fù)責(zé)供水組工作,制定供水接收辦法及維修改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)協(xié)調(diào)沈陽水務(wù)集團(tuán)實(shí)施供水接收工作。

4.市房產(chǎn)局負(fù)責(zé)供暖組工作,制定供暖接收辦法及維修改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)協(xié)調(diào)沈陽公用集團(tuán)等國有供暖企業(yè)實(shí)施供暖接收工作。負(fù)責(zé)物業(yè)組工作,制定物業(yè)接收辦法及維修改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)協(xié)調(diào)沈陽匯鼎公司和沈陽擔(dān)保公司實(shí)施物業(yè)接收工作。

5.市財(cái)政局參與資產(chǎn)組工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)費(fèi)用測算及資產(chǎn)接收工作。

6.市人力資源社會保障局參與維穩(wěn)組工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)企業(yè)人員接收安置工作,指導(dǎo)移交人員勞動關(guān)系變更及社保接續(xù)等工作。

7.市規(guī)劃國土局參與資產(chǎn)組工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)移交接收中土地權(quán)屬證書的變更工作。協(xié)調(diào)“三供一業(yè)”新建設(shè)施建設(shè)用地審批工作。

8.市環(huán)保局參與資產(chǎn)組工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)移交接收中“三供一業(yè)”維修設(shè)施改造涉及的環(huán)保手續(xù)辦理工作。

9.市信訪局負(fù)責(zé)維穩(wěn)組工作,牽頭做好移交接收中維穩(wěn)工作。

10.市公安局參與維穩(wěn)組工作,負(fù)責(zé)移交接收中維穩(wěn)工作,以及“三供一業(yè)”維修改造涉及道路施工等方面協(xié)調(diào)工作。

11.沈陽供電公司在市發(fā)展改革委協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,按照國務(wù)院國資委和國家電網(wǎng)的統(tǒng)一部署,做好供電接收工作。

12.沈陽水務(wù)集團(tuán)在市建委協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,做好供水接收工作。

13.沈陽公用集團(tuán)在市房產(chǎn)局協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,做好供暖接收工作。

14.沈陽匯鼎公司、沈陽擔(dān)保公司在市房產(chǎn)局協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,做好物業(yè)接收工作。

六、資產(chǎn)處置。

分離移交工作涉及的各類設(shè)備設(shè)施等國有資產(chǎn),按照《財(cái)政部關(guān)于企業(yè)分離辦社會職能有關(guān)財(cái)務(wù)管理問題的通知》(財(cái)企〔〕62號)等相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行劃轉(zhuǎn)。項(xiàng)目改造建設(shè)所需土地,根據(jù)移交區(qū)域供水、供電、供暖、物業(yè)管理設(shè)施設(shè)備的實(shí)際需要由駐沈央企協(xié)調(diào)提供。

七、操作流程。

駐沈央企“三供一業(yè)”分離移交工作的責(zé)任主體是相關(guān)企業(yè)。市發(fā)展改革委、建委、房產(chǎn)局分別組織接收企業(yè)與駐沈央企進(jìn)行對接,參照《駐沈陽市中央企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”設(shè)施維修改造費(fèi)用測算指導(dǎo)意見》,開展現(xiàn)場勘察等工作,結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況據(jù)實(shí)測算分離移交費(fèi)用。交接雙方分歧較大的,由市國有企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)選聘專家,組成專家組進(jìn)行評估和裁定,相關(guān)企業(yè)應(yīng)服從專家組的裁定結(jié)果。費(fèi)用測算達(dá)成一致后,雙方簽訂移交協(xié)議,約定相關(guān)責(zé)任、義務(wù)等事宜。駐沈央企要積極籌措資金,按照《關(guān)于駐遼央企分離移交“三供一業(yè)”工作協(xié)議》有關(guān)規(guī)定,根據(jù)移交協(xié)議向上級公司和國務(wù)院國資委申請相關(guān)費(fèi)用。資金到位后進(jìn)行資產(chǎn)交接,并由接收方啟動設(shè)施維修改造工作。項(xiàng)目改造完工后,交接雙方共同組織竣工驗(yàn)收,委托具備相應(yīng)資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行竣工審計(jì)。

八、有關(guān)要求。

(一)高度重視移交接收工作。駐沈央企分離移交“三供一業(yè)”工作是深化國有企業(yè)改革的重要內(nèi)容。各地區(qū)、各部門、各單位要充分認(rèn)識此項(xiàng)工作對于促進(jìn)駐沈央企改革發(fā)展、改善企業(yè)家屬區(qū)居民生活、整合社會資源的重大意義,高度重視,精心組織,密切配合,切實(shí)把各項(xiàng)措施落到實(shí)處,確保按照全市統(tǒng)一部署完成工作任務(wù)。

(二)積極創(chuàng)造工作條件。

1.對于存在歷史遺留問題難以接收的土地、房產(chǎn),由市建委、規(guī)劃國土局、房產(chǎn)局、國資委共同研究提出解決方案并報(bào)市政府批準(zhǔn),補(bǔ)辦有關(guān)權(quán)屬證書后進(jìn)行移交。

2.市政務(wù)服務(wù)辦牽頭組織有關(guān)審批部門,設(shè)立綠色通道,依法高效辦理“三供一業(yè)”分離移交工程項(xiàng)目的前期手續(xù)。

3.規(guī)劃國土、公安、消防、環(huán)保、城管等部門負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)減免施工涉及的占道、控道、綠地、衛(wèi)生防疫等行政事業(yè)性收費(fèi)。

4.各區(qū)、縣(市)政府要積極支持、協(xié)調(diào)、解決本行政區(qū)域內(nèi)“三供一業(yè)”分離移交項(xiàng)目相關(guān)問題。

5.“三供一業(yè)”移交接收中出現(xiàn)的問題,由市國有企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織有關(guān)單位,按照“一事一議”的方式協(xié)商解決。

(三)穩(wěn)妥做好維穩(wěn)工作。有關(guān)部門、企業(yè)要按照“屬人、屬事、屬地”原則妥善做好相關(guān)工作,確保駐沈央企分離移交“三供一業(yè)”工作穩(wěn)步推進(jìn)。在移交過程中,駐沈央企承擔(dān)維護(hù)穩(wěn)定的主體責(zé)任,要向本企業(yè)職工宣傳、解釋相關(guān)政策,做實(shí)做細(xì)職工思想工作。移交后,接收企業(yè)要完善相關(guān)資產(chǎn)管理工作,保證各項(xiàng)職能正常運(yùn)轉(zhuǎn),并做好接收職工的思想工作,確保平穩(wěn)過渡。

三供一業(yè)工作方案篇六

為進(jìn)一步推進(jìn)駐盤央企“三供一業(yè)”分離移交工作,根據(jù)國家和省有關(guān)要求,結(jié)合我市實(shí)際,制定本方案。

一、基本原則。

(一)統(tǒng)籌兼顧、穩(wěn)步推進(jìn)。堅(jiān)持駐盤央企減負(fù)與優(yōu)化資源配置相結(jié)合,促進(jìn)分離后的“三供一業(yè)”可持續(xù)發(fā)展。堅(jiān)持政策引導(dǎo)與企業(yè)自愿相結(jié)合,不做硬性要求。不采取成建制移交的方式,人員雙方自行協(xié)商,穩(wěn)步推進(jìn)“三供一業(yè)”分離移交工作。

(二)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),有序?qū)嵤?。依照“維修為主、改造為輔、技術(shù)合理、經(jīng)濟(jì)合算、運(yùn)行可靠”的標(biāo)準(zhǔn),以不低于我市基礎(chǔ)設(shè)施的平均水平實(shí)施移交改造。堅(jiān)持“先移交后改造”,制定移交改造標(biāo)準(zhǔn)、工作流程等,保證移交改造后的設(shè)備正常運(yùn)行。

(三)職責(zé)明晰、有效銜接?!叭┮粯I(yè)”分離移交工作的責(zé)任主體為移交企業(yè)和接收企業(yè)。移交企業(yè)和接收企業(yè)要簽訂分離移交協(xié)議,明確雙方責(zé)任。接收企業(yè)與移交企業(yè)共同協(xié)商分離移交事項(xiàng),并組織實(shí)施,確保分離移交工作的有效銜接。

二、移交范圍。

(一)涉及企業(yè)?!叭┮粯I(yè)”涉及的駐盤央企共6家,分別為遼河油田公司、北方華錦集團(tuán)、盤錦北方瀝青股份有限公司、中國化學(xué)工程第九建設(shè)公司、中鐵建大橋工程局集團(tuán)第三工程有限公司和中建二局第四建筑工程有限公司。

(二)移交范圍。“三供一業(yè)”分離移交工作主要涉及駐盤央企所承擔(dān)的職工家屬區(qū)和周邊其它單位住宅及辦公場所的供水(含工業(yè)供水)、供電、供暖、燃?xì)?、物業(yè)管理及接收企業(yè)與移交企業(yè)協(xié)商一致同意移交的市政管理等。

三、工作目標(biāo)。

底前全部完成遼河油田公司、北方華錦集團(tuán)、盤錦北方瀝青股份有限公司、中國化學(xué)工程第九建設(shè)公司、中鐵建大橋工程局集團(tuán)第三工程有限公司和中建二局第四建筑工程有限公司6戶駐盤央企“三供一業(yè)”分離移交工作,爭取年內(nèi)完成改造任務(wù)。

四、接收企業(yè)。

按照省政府對我省駐遼央企“三供一業(yè)”分離移交工作的總體部署,結(jié)合我市“1+5+2”集團(tuán)公司組建工作,“三供一業(yè)”接收企業(yè)及接收業(yè)務(wù)安排如下:

1.盤錦潤城水務(wù)有限責(zé)任公司(水務(wù)集團(tuán))為駐盤央企供水業(yè)務(wù)的接收企業(yè);。

2.國網(wǎng)盤錦供電公司為駐盤央企供電業(yè)務(wù)的接收企業(yè);。

3.盤錦市政建設(shè)有限責(zé)任公司(市政集團(tuán))為駐盤央企供暖設(shè)施、燃?xì)庠O(shè)施、物業(yè)設(shè)施和市政設(shè)施的接收企業(yè)。

各接收企業(yè)正式接收后,實(shí)施市場化改革,推進(jìn)公共服務(wù)專業(yè)化運(yùn)營,提高服務(wù)質(zhì)量和運(yùn)營效率。

五、接收企業(yè)與移交企業(yè)的責(zé)任分工。

移交企業(yè)與接收企業(yè)應(yīng)做好工作銜接,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任,共同做好分離移交工作。

1.人員安置。在移交企業(yè)與接收企業(yè)協(xié)商一致的前提下,自愿開展移交和接收工作。在同等條件下,接收企業(yè)以市場化方式優(yōu)先聘用移交企業(yè)人員,接收企業(yè)不接收的人員由原主辦央企消化。

2.移交銜接。接收企業(yè)要提前介入,配合移交企業(yè)做好移交業(yè)務(wù)前、中、后期的全面控制管理,保證符合改造標(biāo)準(zhǔn)并順利移交。

3.運(yùn)維責(zé)任。移交雙方需要在移交協(xié)議中明確移交日期(以改造資金全部到位日為移交日期),移交前由移交企業(yè)負(fù)責(zé)承擔(dān)運(yùn)行、維護(hù)責(zé)任,由接收企業(yè)配合;工程改造期間,由接收企業(yè)與移交企業(yè)共同承擔(dān)運(yùn)行、維護(hù)責(zé)任;工程竣工后,由接收企業(yè)獨(dú)立承擔(dān)運(yùn)行、維護(hù)責(zé)任。

4.施工保障。移交企業(yè)與所在地政府應(yīng)協(xié)調(diào)相關(guān)單位和用戶,保障施工條件。

5.手續(xù)辦理。移交企業(yè)用地紅線內(nèi)的相關(guān)手續(xù)辦理以移交企業(yè)為主,接收企業(yè)配合;紅線外的相關(guān)手續(xù)辦理以接收企業(yè)為主,移交企業(yè)配合。

6.損壞賠償。改造施工過程中,因道路開挖等造成的損壞,在移交企業(yè)用地紅線內(nèi)的原則上只恢復(fù)不補(bǔ)償;紅線外涉及市政、綠化等公共部分原則上只恢復(fù)不補(bǔ)償,由接收企業(yè)按相關(guān)程序做好報(bào)批及驗(yàn)收工作,非公共部分由接收企業(yè)依據(jù)國家和我市相關(guān)政策辦理。改造施工過程中涉及到的恢復(fù)資金由雙方協(xié)商解決。

7.資金申請。改造資金經(jīng)地方政府與移交企業(yè)、接收企業(yè)共同確定后,由移交企業(yè)按照國務(wù)院國資委文件要求的標(biāo)準(zhǔn)和程序申請資金,資金到位后實(shí)施改造。對于沒有建立住宅專項(xiàng)維修資金或住宅專項(xiàng)維修資金不足的物業(yè),由移交企業(yè)向總公司申請全額補(bǔ)貼,確保按照標(biāo)準(zhǔn)建立、補(bǔ)足維修資金,并存入維修資金專戶。

8.信訪維穩(wěn)。移交企業(yè)應(yīng)做好穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估工作,主動向分離移交工作涉及的職工、周邊居民等相關(guān)人員做好政策宣傳解釋工作,切實(shí)預(yù)防和妥善處置由此引發(fā)的信訪問題。所在地政府應(yīng)加強(qiáng)指導(dǎo)和協(xié)調(diào),與移交企業(yè)共同做好穩(wěn)定工作。

9.職責(zé)分工未盡事項(xiàng),由雙方在協(xié)議中另行約定。

六、組織保障。

為加強(qiáng)我市“三供一業(yè)”分離移交工作的領(lǐng)導(dǎo),市政府成立“三供一業(yè)”分離移交工作組,具體如下:

1.成立盤錦市駐盤央企“三供一業(yè)”分離移交工作領(lǐng)導(dǎo)小組,市政府市長任組長,常務(wù)副市長、分管副市長、市政府秘書長、移交企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)任副組長,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌推進(jìn)“三供一業(yè)”分離移交工作,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。

2.成立“三供一業(yè)”分離移交專項(xiàng)工作組?!叭┮粯I(yè)”分離移交工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)3個(gè)“三供一業(yè)”專項(xiàng)工作組和2個(gè)重點(diǎn)企業(yè)“三供一業(yè)”分離移交專項(xiàng)工作組(遼河油田公司和北方華錦集團(tuán)),由市政府分管副市長任組長,市政府分管副秘書長、移交企業(yè)分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,牽頭負(fù)責(zé)“三供一業(yè)”分離移交具體工作。

各專項(xiàng)工作組分別下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)具體工作。

3.成立“三供一業(yè)”分離移交專家組。由接收企業(yè)負(fù)責(zé)組建專家組,制定供水設(shè)施、供電設(shè)施、供暖設(shè)施、燃?xì)庠O(shè)施、物業(yè)設(shè)施和市政設(shè)施的改造技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和費(fèi)用執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。

接收企業(yè)與移交企業(yè)對專家組制定的標(biāo)準(zhǔn)存在異議的,由行業(yè)主管部門協(xié)調(diào)雙方并組建標(biāo)準(zhǔn)評定組,對存在異議的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行裁定,報(bào)“三供一業(yè)”分離移交工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。

七、工作分工。

“三供一業(yè)”分離移交工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)籌推進(jìn)駐盤央企“三供一業(yè)”分離移交工作。專項(xiàng)工作組負(fù)責(zé)“三供一業(yè)”分離移交具體工作。

領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位具體責(zé)任分工如下:

1.市國資委負(fù)責(zé)駐盤央企“三供一業(yè)”分離移交的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。同時(shí),負(fù)責(zé)“三供一業(yè)”分離移交涉及的國有資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)工作。

2.市人社局負(fù)責(zé)指導(dǎo)移交企業(yè)人員安置工作。

3.市發(fā)改委負(fù)責(zé)改造項(xiàng)目立項(xiàng)、審批工作。

4.市油田辦負(fù)責(zé)遼河油田“三供一業(yè)”分離移交的綜合協(xié)調(diào)工作及遼河油田公司專項(xiàng)工作組的日常工作。

5.市住建委負(fù)責(zé)供水設(shè)施、供暖設(shè)施、燃?xì)庠O(shè)施、物業(yè)設(shè)施和市政設(shè)施接收企業(yè)、屬地政府與移交企業(yè)之間的協(xié)調(diào)工作。

6.市經(jīng)信委負(fù)責(zé)供電設(shè)施接收企業(yè)與移交企業(yè)之間的協(xié)調(diào)工作及北方華錦集團(tuán)專項(xiàng)工作組的日常工作。

7.各移交企業(yè)負(fù)責(zé)本企業(yè)的資產(chǎn)清查、社會穩(wěn)定、資金爭取等工作,相應(yīng)承擔(dān)移交改造的運(yùn)行維護(hù)責(zé)任。遼河油田公司、北方華錦集團(tuán)等重點(diǎn)移交企業(yè)要指定專業(yè)部門負(fù)責(zé)本企業(yè)的維穩(wěn)工作,切實(shí)預(yù)防和妥善處置可能因“三供一業(yè)”分離移交引發(fā)的信訪問題。

8.各接收企業(yè)負(fù)責(zé)配合移交企業(yè)做好資產(chǎn)清查、人員安置、運(yùn)行維護(hù)等移交前、中、后期的銜接工作,負(fù)責(zé)組建專家組、制定移交標(biāo)準(zhǔn)、編制改造方案等工作。

9.各區(qū)縣、經(jīng)濟(jì)區(qū)承擔(dān)屬地政府責(zé)任,做好協(xié)調(diào)配合和維護(hù)社會穩(wěn)定工作。

八、進(jìn)度安排。

1.方案審批。20x月30日前,完成分離移交實(shí)施方案審批。

2.簽訂意向協(xié)議。年x月10日前,移交企業(yè)與接收企業(yè)簽訂移交意向協(xié)議。

3.確定標(biāo)準(zhǔn)。2016年x月30日前,各專家組分別制定供水設(shè)施、供電設(shè)施、供暖設(shè)施、燃?xì)庠O(shè)施、物業(yè)設(shè)施及市政設(shè)施的改造技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和費(fèi)用執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。

4.編制移交協(xié)議。2016年x月30日前,各專項(xiàng)工作組完成“三供一業(yè)”分離移交協(xié)議文本。

5.資產(chǎn)清查。2016年x月30日前,接收企業(yè)與移交企業(yè)按照有關(guān)規(guī)定,完成審計(jì)或清產(chǎn)核資,依據(jù)移交日的賬面價(jià)值、審計(jì)報(bào)告或清產(chǎn)核資結(jié)果,完成資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)工作。

6.制定改造方案。2016年x月15日前,接收企業(yè)按照確定標(biāo)準(zhǔn)和移交意向協(xié)議,完成改造工程設(shè)計(jì)和費(fèi)用預(yù)算等方案。經(jīng)移交雙方確認(rèn)后,報(bào)“三供一業(yè)”分離移交工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。

7.簽訂協(xié)議。2016年x月20日前,移交企業(yè)和接收企業(yè)簽訂分離移交協(xié)議,并啟動資金爭取工作,資金到位后實(shí)施改造。

九、其它。

其它未盡事宜,由市分離移交工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)單位,按照“一事一議”的方式協(xié)商解決。

附件:1.盤錦市駐盤央企“三供一業(yè)”分離移交工作領(lǐng)導(dǎo)小組人員名單。

2.各專項(xiàng)工作組和專家組人員名單。

三供一業(yè)工作方案篇七

為切實(shí)做好駐遼陽市中央企業(yè)(以下簡稱駐遼陽央企)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作,剝離駐我市央企辦社會職能,根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于印發(fā)加快剝離國有企業(yè)辦社會職能和解決歷史遺留問題工作方案的通知》(國發(fā)〔〕19號)精神,結(jié)合實(shí)際,制定本工作方案。

一、基本原則。

(一)堅(jiān)持政策引導(dǎo)與企業(yè)自愿相結(jié)合的原則;。

(二)堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、穩(wěn)步推進(jìn)的原則;。

(三)堅(jiān)持維修為主、改造為輔、技術(shù)合理、經(jīng)濟(jì)合算、運(yùn)行可靠的原則;。

(五)堅(jiān)持“先移交后改造”的原則,通過建立機(jī)制,搭建平臺,加強(qiáng)協(xié)調(diào)指導(dǎo),積極有序地推進(jìn)分離移交工作。

二、移交范圍。

省國資委轉(zhuǎn)發(fā)國務(wù)院國資委名單中明確的駐遼陽央企職工家屬區(qū)的供水、供電、供暖及物業(yè)管理(簡稱“三供一業(yè)”)職能,包括遼陽石化分公司、慶化公司、十九局公司、聯(lián)通遼陽分公司、鞍鋼弓礦公司、東電四公司、水電六局。

三、工作目標(biāo)。

根據(jù)國發(fā)〔2016〕19號文件精神,結(jié)合地方實(shí)際,采取分類指導(dǎo)、分批實(shí)施的方法,于底前基本完成駐我市央企職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)。

為進(jìn)一步加強(qiáng)對駐我市央企“三供一業(yè)”分離移交工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立遼陽市駐遼陽央企分離移交“三供一業(yè)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)指導(dǎo)、組織和協(xié)調(diào)駐我市央企“三供一業(yè)”分離移交工作,組長由分管城市建設(shè)副市長擔(dān)任,副組長由相應(yīng)副秘書長、市國資委主任擔(dān)任,成員由市國資委、市住房城鄉(xiāng)建設(shè)委、市城建公用事業(yè)局、市水務(wù)局、遼陽供電公司及相關(guān)接收單位主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)任。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)央企分離移交“三供一業(yè)”的日常工作。領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位要按照各自職能搞好配合,簡化工作程序,提供便捷服務(wù),確保分離移交工作順利進(jìn)行。

五、接收單位的確定。

按照中央、省工作部署,央企“三供一業(yè)”移交項(xiàng)目優(yōu)先移交給有實(shí)力、信譽(yù)好的國有企業(yè),由專業(yè)化企業(yè)實(shí)行社會化管理。結(jié)合我市實(shí)際,主城區(qū)及縣(市)區(qū)供水設(shè)施移交至遼陽市自來水公司,河?xùn)|地區(qū)供水設(shè)施資產(chǎn)移交至市國資公司,轉(zhuǎn)供水業(yè)務(wù)委托中信環(huán)境水務(wù)公司管理;供電設(shè)施移交至國家電網(wǎng)遼陽供電公司;供熱設(shè)施移交至遼寧沈煤紅陽熱電有限公司(移交企業(yè)也可另行選擇有能力、有資質(zhì)的供熱單位);主城區(qū)家屬區(qū)物業(yè)管理設(shè)施移交至白塔房管處、文圣房管處管理,縣(市)區(qū)家屬區(qū)物業(yè)管理設(shè)施移交至所在地房產(chǎn)管理部門。移交企業(yè)與接收單位的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)在雙方簽訂的委托管理協(xié)議中約定。

六、移交與接收企業(yè)責(zé)任分工。

改造工程完成前,水、電、暖設(shè)施由移交企業(yè)與接收單位共同承擔(dān)運(yùn)行維護(hù)責(zé)任,具體事項(xiàng)雙方在改造協(xié)議中明確。改造工程竣工并經(jīng)驗(yàn)收合格后,水、電、暖設(shè)施由接收單位負(fù)責(zé)運(yùn)行維護(hù)。移交企業(yè)、接收企業(yè)應(yīng)相互配合,完善分離移交項(xiàng)目涉及的各項(xiàng)手續(xù)。如涉及人員移交,移交企業(yè)應(yīng)做好穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估工作,向職工做好政策宣傳解釋,預(yù)防和妥善處理由此引發(fā)的集訪或群體性事件。職責(zé)分工未盡事項(xiàng),由移交企業(yè)與接收單位雙方在協(xié)議中約定。

七、分離移交項(xiàng)目管理和實(shí)施。

移交企業(yè)、接收單位應(yīng)分別成立專項(xiàng)工作組,明確項(xiàng)目責(zé)任人,做好銜接和溝通工作。移交企業(yè)應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和項(xiàng)目管理規(guī)范,與接收單位共同協(xié)商做好項(xiàng)目招投標(biāo)和施工管理。接收單位應(yīng)做好項(xiàng)目前、中、后期的全面組織管理,保證項(xiàng)目質(zhì)量和施工安全。項(xiàng)目改造完工后,由移交企業(yè)與接收單位共同組織項(xiàng)目竣工驗(yàn)收,并委托具備相應(yīng)資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行竣工審計(jì)。

八、分離移交費(fèi)用測算和支付。

制定駐遼陽央企“三供一業(yè)”分離移交設(shè)施改造技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和費(fèi)用執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)?!叭┮粯I(yè)”分離移交項(xiàng)目的費(fèi)用測算,由接收單位自行或委托有資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)參照我市技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本地區(qū)和移交企業(yè)的實(shí)際情況據(jù)實(shí)測算,工程改造預(yù)算報(bào)市專家審核組論證確定。分離移交費(fèi)用支付方式,由移交企業(yè)、接收單位協(xié)商決定。

九、資產(chǎn)處置。

“三供一業(yè)”分離移交工作涉及的各類設(shè)備設(shè)施等國有資產(chǎn),按照《財(cái)政部關(guān)于企業(yè)分離辦社會職能有關(guān)財(cái)務(wù)管理問題的通知》(財(cái)企〔2005〕62號)等相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行劃轉(zhuǎn)。項(xiàng)目改造建設(shè)所需土地,根據(jù)移交區(qū)域供水、供電、供暖設(shè)施設(shè)備的實(shí)際需要由移交企業(yè)協(xié)調(diào)提供。

其他未盡事宜,由市駐遼陽央企“三供一業(yè)”分離移交工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)部門和單位,按照“一事一議”的方式協(xié)商解決。

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三供一業(yè)工作方案篇八

工作方案。

下面是方案的詳細(xì)內(nèi)容。

為切實(shí)做好駐遼陽市中央企業(yè)(以下簡稱駐遼陽央企)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作,剝離駐我市央企辦社會職能,根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于印發(fā)加快剝離國有企業(yè)辦社會職能和解決歷史遺留問題工作方案的通知》(國發(fā)〔20xx〕19號)精神,結(jié)合實(shí)際,制定本工作方案。

(一)堅(jiān)持政策引導(dǎo)與企業(yè)自愿相結(jié)合的原則;。

(二)堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、穩(wěn)步推進(jìn)的原則;。

(三)堅(jiān)持維修為主、改造為輔、技術(shù)合理、經(jīng)濟(jì)合算、運(yùn)行可靠的原則;。

(五)堅(jiān)持“先移交后改造”的原則,通過建立機(jī)制,搭建平臺,加強(qiáng)協(xié)調(diào)指導(dǎo),積極有序地推進(jìn)分離移交工作。

省國資委轉(zhuǎn)發(fā)國務(wù)院國資委名單中明確的駐遼陽央企職工家屬區(qū)的供水、供電、供暖及物業(yè)管理(簡稱“三供一業(yè)”)職能,包括遼陽石化分公司、慶化公司、十九局公司、聯(lián)通遼陽分公司、鞍鋼弓礦公司、東電四公司、水電六局。

為進(jìn)一步加強(qiáng)對駐我市央企“三供一業(yè)”分離移交工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立遼陽市駐遼陽央企分離移交“三供一業(yè)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)指導(dǎo)、組織和協(xié)調(diào)駐我市央企“三供一業(yè)”分離移交工作,組長由分管城市建設(shè)副市長擔(dān)任,副組長由相應(yīng)副秘書長、市國資委主任擔(dān)任,成員由市國資委、市住房城鄉(xiāng)建設(shè)委、市城建公用事業(yè)局、市水務(wù)局、遼陽供電公司及相關(guān)接收單位主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)任。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)央企分離移交“三供一業(yè)”的日常工作。領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位要按照各自職能搞好配合,簡化工作程序,提供便捷服務(wù),確保分離移交工作順利進(jìn)行。

按照中央、省工作部署,央企“三供一業(yè)”移交項(xiàng)目優(yōu)先移交給有實(shí)力、信譽(yù)好的國有企業(yè),由專業(yè)化企業(yè)實(shí)行社會化管理。結(jié)合我市實(shí)際,主城區(qū)及縣(市)區(qū)供水設(shè)施移交至遼陽市自來水公司,河?xùn)|地區(qū)供水設(shè)施資產(chǎn)移交至市國資公司,轉(zhuǎn)供水業(yè)務(wù)委托中信環(huán)境水務(wù)公司管理;供電設(shè)施移交至國家電網(wǎng)遼陽供電公司;供熱設(shè)施移交至遼寧沈煤紅陽熱電有限公司(移交企業(yè)也可另行選擇有能力、有資質(zhì)的供熱單位);主城區(qū)家屬區(qū)物業(yè)管理設(shè)施移交至白塔房管處、文圣房管處管理,縣(市)區(qū)家屬區(qū)物業(yè)管理設(shè)施移交至所在地房產(chǎn)管理部門。移交企業(yè)與接收單位的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)在雙方簽訂的委托管理協(xié)議中約定。

改造工程完成前,水、電、暖設(shè)施由移交企業(yè)與接收單位共同承擔(dān)運(yùn)行維護(hù)責(zé)任,具體事項(xiàng)雙方在改造協(xié)議中明確。改造工程竣工并經(jīng)驗(yàn)收合格后,水、電、暖設(shè)施由接收單位負(fù)責(zé)運(yùn)行維護(hù)。移交企業(yè)、接收企業(yè)應(yīng)相互配合,完善分離移交項(xiàng)目涉及的各項(xiàng)手續(xù)。如涉及人員移交,移交企業(yè)應(yīng)做好穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估工作,向職工做好政策宣傳解釋,預(yù)防和妥善處理由此引發(fā)的集訪或群體性事件。職責(zé)分工未盡事項(xiàng),由移交企業(yè)與接收單位雙方在協(xié)議中約定。

移交企業(yè)、接收單位應(yīng)分別成立專項(xiàng)工作組,明確項(xiàng)目責(zé)任人,做好銜接和溝通工作。移交企業(yè)應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和項(xiàng)目管理規(guī)范,與接收單位共同協(xié)商做好項(xiàng)目招投標(biāo)和施工管理。接收單位應(yīng)做好項(xiàng)目前、中、后期的全面組織管理,保證項(xiàng)目質(zhì)量和施工安全。項(xiàng)目改造完工后,由移交企業(yè)與接收單位共同組織項(xiàng)目竣工驗(yàn)收,并委托具備相應(yīng)資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行竣工審計(jì)。

制定駐遼陽央企“三供一業(yè)”分離移交設(shè)施改造技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和費(fèi)用執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。“三供一業(yè)”分離移交項(xiàng)目的費(fèi)用測算,由接收單位自行或委托有資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)參照我市技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本地區(qū)和移交企業(yè)的實(shí)際情況據(jù)實(shí)測算,工程改造預(yù)算報(bào)市專家審核組論證確定。分離移交費(fèi)用支付方式,由移交企業(yè)、接收單位協(xié)商決定。

“三供一業(yè)”分離移交工作涉及的各類設(shè)備設(shè)施等國有資產(chǎn),按照《財(cái)政部關(guān)于企業(yè)分離辦社會職能有關(guān)財(cái)務(wù)管理問題的通知》(財(cái)企〔20xx〕62號)等相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行劃轉(zhuǎn)。項(xiàng)目改造建設(shè)所需土地,根據(jù)移交區(qū)域供水、供電、供暖設(shè)施設(shè)備的實(shí)際需要由移交企業(yè)協(xié)調(diào)提供。

根據(jù)國務(wù)院國資委與遼寧省政府簽署的《關(guān)于駐遼央企分離移交“三供一業(yè)”工作協(xié)議》精神,為貫徹落實(shí)國家、省關(guān)于剝離國有企業(yè)辦社會職能有關(guān)政策,做好國務(wù)院國資委監(jiān)管的駐沈中央企業(yè)(簡稱駐沈央企)分離移交“三供一業(yè)”工作,特制定本方案。

在我市行政區(qū)域內(nèi),駐沈央企承擔(dān)的職工家屬區(qū)供水、供電、供暖及物業(yè)管理等職能(簡稱“三供一業(yè)”)。

(一)政策引導(dǎo)與企業(yè)自愿相結(jié)合。分離移交工作實(shí)行統(tǒng)一部署、統(tǒng)一要求。移交費(fèi)用按有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)協(xié)商確定。人員由雙方自行協(xié)商,接收方難以安排的由駐沈央企消化。

(二)以“維修為主、改造為輔”,核定費(fèi)用和先移交后改造(其中供電接收按照國家電網(wǎng)統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行)。按照我市制定的維修改造標(biāo)準(zhǔn),在不低于我市城市基礎(chǔ)設(shè)施平均水平的前提下,由交接雙方協(xié)商測算分離移交費(fèi)用。

(三)創(chuàng)新工作思路,統(tǒng)籌推進(jìn)工作。在減輕央企負(fù)擔(dān)、支持央企發(fā)展的同時(shí),增加我市國有企業(yè)服務(wù)范圍和國有資產(chǎn)存量;同步進(jìn)行自備井拆封、供水并網(wǎng)及拆除小鍋爐工作,優(yōu)化資源配置,促進(jìn)節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù)。

(四)精心組織,規(guī)范操作?!叭┮粯I(yè)”資產(chǎn)無償劃轉(zhuǎn)國有企業(yè),其中移交股份制企業(yè)的,資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)國有股東后再注入企業(yè)。對接收的設(shè)施、設(shè)備辦理劃轉(zhuǎn)入賬手續(xù),依法依規(guī)交接國有資產(chǎn)。

按照省政府總體工作部署,力爭于20xx年年底前完成駐沈央企分離移交“三供一業(yè)”工作任務(wù)。

按照駐沈央企“三供一業(yè)”的接收主體應(yīng)為國有企業(yè)或政府機(jī)構(gòu)的要求,確定以下單位作為接收主體:

(一)供電職能由遼寧省電力有限公司沈陽供電公司(以下簡稱沈陽供電公司)承擔(dān)。

(二)供熱職能由沈陽城市公用集團(tuán)有限公司(以下簡稱沈陽公用集團(tuán))等國有供暖公司承擔(dān)。

(三)供水職能由沈陽水務(wù)集團(tuán)有限公司(以下簡稱沈陽水務(wù)集團(tuán))承擔(dān)。

(四)物業(yè)職能由沈陽匯鼎投資有限公司(以下簡稱沈陽匯鼎公司)、沈陽房地產(chǎn)置業(yè)擔(dān)保集團(tuán)有限公司(以下簡稱沈陽擔(dān)保公司)承擔(dān)。

(一)市國有企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)供電組、供暖組、供水組、物業(yè)組、資產(chǎn)組、維穩(wěn)組等6個(gè)專門工作組,分別組織推進(jìn)相關(guān)工作。

(二)各有關(guān)單位具體責(zé)任分工如下:

1.市國資委負(fù)責(zé)市國有企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的日常工作,總體協(xié)調(diào)推進(jìn)駐沈央企“三供一業(yè)”分離移交工作。負(fù)責(zé)與省國資委溝通聯(lián)系并及時(shí)報(bào)送我市相關(guān)工作完成情況。負(fù)責(zé)資產(chǎn)組工作,牽頭做好資產(chǎn)接收有關(guān)工作。

2.市發(fā)展改革委負(fù)責(zé)供電組工作,制定供電接收辦法及維修改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)協(xié)調(diào)沈陽供電公司實(shí)施供電接收工作。協(xié)調(diào)“三供一業(yè)”新建設(shè)施立項(xiàng)等工作。

3.市建委負(fù)責(zé)供水組工作,制定供水接收辦法及維修改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)協(xié)調(diào)沈陽水務(wù)集團(tuán)實(shí)施供水接收工作。

4.市房產(chǎn)局負(fù)責(zé)供暖組工作,制定供暖接收辦法及維修改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)協(xié)調(diào)沈陽公用集團(tuán)等國有供暖企業(yè)實(shí)施供暖接收工作。負(fù)責(zé)物業(yè)組工作,制定物業(yè)接收辦法及維修改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)協(xié)調(diào)沈陽匯鼎公司和沈陽擔(dān)保公司實(shí)施物業(yè)接收工作。

5.市財(cái)政局參與資產(chǎn)組工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)費(fèi)用測算及資產(chǎn)接收工作。

6.市人力資源社會保障局參與維穩(wěn)組工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)企業(yè)人員接收安置工作,指導(dǎo)移交人員勞動關(guān)系變更及社保接續(xù)等工作。

7.市規(guī)劃國土局參與資產(chǎn)組工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)移交接收中土地權(quán)屬證書的變更工作。協(xié)調(diào)“三供一業(yè)”新建設(shè)施建設(shè)用地審批工作。

8.市環(huán)保局參與資產(chǎn)組工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)移交接收中“三供一業(yè)”維修設(shè)施改造涉及的環(huán)保手續(xù)辦理工作。

9.市信訪局負(fù)責(zé)維穩(wěn)組工作,牽頭做好移交接收中維穩(wěn)工作。

10.市公安局參與維穩(wěn)組工作,負(fù)責(zé)移交接收中維穩(wěn)工作,以及“三供一業(yè)”維修改造涉及道路施工等方面協(xié)調(diào)工作。

11.沈陽供電公司在市發(fā)展改革委協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,按照國務(wù)院國資委和國家電網(wǎng)的統(tǒng)一部署,做好供電接收工作。

12.沈陽水務(wù)集團(tuán)在市建委協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,做好供水接收工作。

13.沈陽公用集團(tuán)在市房產(chǎn)局協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,做好供暖接收工作。

14.沈陽匯鼎公司、沈陽擔(dān)保公司在市房產(chǎn)局協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,做好物業(yè)接收工作。

分離移交工作涉及的各類設(shè)備設(shè)施等國有資產(chǎn),按照《財(cái)政部關(guān)于企業(yè)分離辦社會職能有關(guān)財(cái)務(wù)管理問題的通知》(財(cái)企〔20xx〕62號)等相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行劃轉(zhuǎn)。項(xiàng)目改造建設(shè)所需土地,根據(jù)移交區(qū)域供水、供電、供暖、物業(yè)管理設(shè)施設(shè)備的實(shí)際需要由駐沈央企協(xié)調(diào)提供。

駐沈央企“三供一業(yè)”分離移交工作的責(zé)任主體是相關(guān)企業(yè)。市發(fā)展改革委、建委、房產(chǎn)局分別組織接收企業(yè)與駐沈央企進(jìn)行對接,參照《駐沈陽市中央企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”設(shè)施維修改造費(fèi)用測算指導(dǎo)意見》,開展現(xiàn)場勘察等工作,結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況據(jù)實(shí)測算分離移交費(fèi)用。交接雙方分歧較大的,由市國有企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)選聘專家,組成專家組進(jìn)行評估和裁定,相關(guān)企業(yè)應(yīng)服從專家組的裁定結(jié)果。費(fèi)用測算達(dá)成一致后,雙方簽訂移交協(xié)議,約定相關(guān)責(zé)任、義務(wù)等事宜。駐沈央企要積極籌措資金,按照《關(guān)于駐遼央企分離移交“三供一業(yè)”工作協(xié)議》有關(guān)規(guī)定,根據(jù)移交協(xié)議向上級公司和國務(wù)院國資委申請相關(guān)費(fèi)用。資金到位后進(jìn)行資產(chǎn)交接,并由接收方啟動設(shè)施維修改造工作。項(xiàng)目改造完工后,交接雙方共同組織竣工驗(yàn)收,委托具備相應(yīng)資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行竣工審計(jì)。

(一)高度重視移交接收工作。駐沈央企分離移交“三供一業(yè)”工作是深化國有企業(yè)改革的重要內(nèi)容。各地區(qū)、各部門、各單位要充分認(rèn)識此項(xiàng)工作對于促進(jìn)駐沈央企改革發(fā)展、改善企業(yè)家屬區(qū)居民生活、整合社會資源的重大意義,高度重視,精心組織,密切配合,切實(shí)把各項(xiàng)措施落到實(shí)處,確保按照全市統(tǒng)一部署完成工作任務(wù)。

(二)積極創(chuàng)造工作條件。

1.對于存在歷史遺留問題難以接收的土地、房產(chǎn),由市建委、規(guī)劃國土局、房產(chǎn)局、國資委共同研究提出解決方案并報(bào)市政府批準(zhǔn),補(bǔ)辦有關(guān)權(quán)屬證書后進(jìn)行移交。

2.市政務(wù)服務(wù)辦牽頭組織有關(guān)審批部門,設(shè)立綠色通道,依法高效辦理“三供一業(yè)”分離移交工程項(xiàng)目的前期手續(xù)。

3.規(guī)劃國土、公安、消防、環(huán)保、城管等部門負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)減免施工涉及的占道、控道、綠地、衛(wèi)生防疫等行政事業(yè)性收費(fèi)。

4.各區(qū)、縣(市)政府要積極支持、協(xié)調(diào)、解決本行政區(qū)域內(nèi)“三供一業(yè)”分離移交項(xiàng)目相關(guān)問題。

5.“三供一業(yè)”移交接收中出現(xiàn)的問題,由市國有企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織有關(guān)單位,按照“一事一議”的方式協(xié)商解決。

(三)穩(wěn)妥做好維穩(wěn)工作。有關(guān)部門、企業(yè)要按照“屬人、屬事、屬地”原則妥善做好相關(guān)工作,確保駐沈央企分離移交“三供一業(yè)”工作穩(wěn)步推進(jìn)。在移交過程中,駐沈央企承擔(dān)維護(hù)穩(wěn)定的主體責(zé)任,要向本企業(yè)職工宣傳、解釋相關(guān)政策,做實(shí)做細(xì)職工思想工作。移交后,接收企業(yè)要完善相關(guān)資產(chǎn)管理工作,保證各項(xiàng)職能正常運(yùn)轉(zhuǎn),并做好接收職工的思想工作,確保平穩(wěn)過渡。

三供一業(yè)工作方案篇九

(一)工作目標(biāo)。2016年開始,在全國全面推進(jìn)國有企業(yè)(含中央企業(yè)和地方國有企業(yè))職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作,對相關(guān)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行必要的維修改造,達(dá)到城市基礎(chǔ)設(shè)施的平均水平,分戶設(shè)表、按戶收費(fèi),交由專業(yè)化企業(yè)或機(jī)構(gòu)實(shí)行社會化管理,20年底前基本完成。起國有企業(yè)不再以任何方式為職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。

(二)工作要求。堅(jiān)持政策引導(dǎo)與企業(yè)自主相結(jié)合,推進(jìn)公共服務(wù)專業(yè)化運(yùn)營,提高服務(wù)質(zhì)量和運(yùn)營效率,國有企業(yè)不再承擔(dān)與主業(yè)發(fā)展方向不符的公共服務(wù)職能。國有企業(yè)不得在工資福利外對職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”進(jìn)行補(bǔ)貼,切實(shí)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),保障國有企業(yè)輕裝上陣、公平參與市場競爭。原則上先完成移交,再維修改造,按照技術(shù)合理、經(jīng)濟(jì)合算、運(yùn)行可靠的要求,以維修為主、改造為輔,促進(jìn)城市基礎(chǔ)設(shè)施優(yōu)化整合。分離移交工作執(zhí)行地市級以上地方政府出臺的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和政策,保證分離移交后設(shè)備設(shè)施符合基本標(biāo)準(zhǔn)、正常運(yùn)行。

二、主要任務(wù)。

(三)明確責(zé)任主體。分離移交工作的責(zé)任主體是企業(yè),移交企業(yè)和接收單位要根據(jù)“三供一業(yè)”設(shè)備設(shè)施的現(xiàn)狀,共同協(xié)商維修改造標(biāo)準(zhǔn)及組織實(shí)施方案等事項(xiàng),簽訂分離移交協(xié)議,明確雙方責(zé)任,確保工作有效銜接。

(四)規(guī)范審核程序。接收單位為國有企業(yè)或政府機(jī)構(gòu)的,依據(jù)《財(cái)政部關(guān)于企業(yè)分離辦社會職能有關(guān)財(cái)務(wù)管理問題的通知》(財(cái)企〔〕62號)的規(guī)定,對分離移交涉及的資產(chǎn)實(shí)行無償劃轉(zhuǎn),由企業(yè)集團(tuán)公司審核批準(zhǔn),報(bào)主管財(cái)政部門、同級國有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)備案。

(五)嚴(yán)格移交程序。移交企業(yè)要做好移交資產(chǎn)清查、財(cái)務(wù)清理、審計(jì)評估、產(chǎn)權(quán)變更及登記等工作,并按照財(cái)企〔2005〕62號文件規(guī)定進(jìn)行財(cái)務(wù)處理。多元股東的企業(yè)應(yīng)當(dāng)經(jīng)該企業(yè)董事會或股東會同意后,按照持有股權(quán)的比例核減國有權(quán)益。

(六)明確財(cái)務(wù)規(guī)則。企業(yè)應(yīng)按照《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》、《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》等財(cái)務(wù)會計(jì)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行財(cái)務(wù)處理和會計(jì)核算,并將賬務(wù)處理依據(jù)和方式作為重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)報(bào)同級國有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)備案。分離移交事項(xiàng)對企業(yè)財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營成果造成的影響,應(yīng)由中介機(jī)構(gòu)出具專項(xiàng)鑒證意見,報(bào)同級國有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)備案。

(七)妥善安置人員。移交“三供一業(yè)”涉及的從業(yè)人員,原則上按照地市級以上地方政府制定的政策標(biāo)準(zhǔn)接收安置,按照有關(guān)政策無法接收的人員由移交企業(yè)妥善安置。企業(yè)集團(tuán)公司及移交企業(yè)要做好相關(guān)工作銜接,深入細(xì)致開展思想政治工作,確保企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)和職工隊(duì)伍穩(wěn)定。

(八)探索移交途徑。國有企業(yè)職工家屬區(qū)的物業(yè)管理可由國有物業(yè)管理公司接收,也可由當(dāng)?shù)卣付ㄓ嘘P(guān)單位接收,支持實(shí)力強(qiáng)、信譽(yù)好的國有物業(yè)管理公司跨地區(qū)接收移交企業(yè)的物業(yè)管理職能。已經(jīng)進(jìn)行過房改的職工家屬區(qū),也可在當(dāng)?shù)卣笇?dǎo)下,由業(yè)主大會市場化選聘物業(yè)管理機(jī)構(gòu),或者實(shí)行業(yè)主自我管理。

三、保障措施。

(九)分離移交費(fèi)用由企業(yè)和政府共同分擔(dān)。分離移交“三供一業(yè)”的費(fèi)用包括相關(guān)設(shè)施維修維護(hù)費(fèi)用,基建和改造工程項(xiàng)目的可研費(fèi)用、設(shè)計(jì)費(fèi)用、舊設(shè)備設(shè)施拆除費(fèi)用、施工費(fèi)用、監(jiān)理費(fèi)等。

中央企業(yè)的分離移交費(fèi)用由中央財(cái)政(國有資本經(jīng)營預(yù)算)補(bǔ)助50%,中央企業(yè)集團(tuán)公司及移交企業(yè)的主管企業(yè)承擔(dān)比例不低于30%,其余部分由移交企業(yè)自身承擔(dān)。原政策性破產(chǎn)中央企業(yè)的分離移交費(fèi)用由中央財(cái)政(國有資本經(jīng)營預(yù)算)全額承擔(dān)。中央企業(yè)的分離移交費(fèi)用要按照有關(guān)要求進(jìn)行申請、預(yù)撥和清算,具體辦法由相關(guān)部門另行制定。

地方國有企業(yè)分離移交費(fèi)用由地方政府明確解決辦法。其中1月1日以后中央下放地方的煤炭、有色金屬、軍工等企業(yè)(含政策性破產(chǎn)企業(yè))分離移交費(fèi)用由中央財(cái)政給予適當(dāng)補(bǔ)助,具體辦法由財(cái)政部另行制定。

因“三供一業(yè)”分離移交工作對企業(yè)經(jīng)營業(yè)績考核指標(biāo)產(chǎn)生較大影響的,進(jìn)行經(jīng)營業(yè)績考核時(shí)可予以適當(dāng)考慮。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)。

(十)發(fā)揮地方作用。地方各級政府要高度重視國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作,結(jié)合實(shí)際細(xì)化工作措施,分解目標(biāo)任務(wù),及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù),建立綠色通道,簡化程序、提高效率,創(chuàng)造便利工作環(huán)境。省級政府要明確責(zé)任分工,制定具體工作方案,協(xié)調(diào)推動本地區(qū)中央企業(yè)、地方國有企業(yè)開展工作。地市級政府要制定完善工作辦法,協(xié)調(diào)落實(shí)接收單位,研究解決具體問題,對分離移交工作實(shí)行全過程管理。地方各級國有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)、財(cái)政部門要及時(shí)掌握工作進(jìn)展情況,督促指導(dǎo)有關(guān)企業(yè)做好分離移交工作。

(十一)落實(shí)企業(yè)責(zé)任。國有企業(yè)集團(tuán)公司要加強(qiáng)組織協(xié)調(diào),積極推進(jìn)所屬企業(yè)做好“三供一業(yè)”分離移交工作。從事“三供一業(yè)”專業(yè)化運(yùn)營的國有企業(yè)要樹立大局意識、主動承擔(dān)社會責(zé)任,積極參與分離移交工作。移交企業(yè)和接收單位要認(rèn)真組織實(shí)施,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定,規(guī)范使用分離移交資金,對擅自挪用、違規(guī)使用的,要按照《財(cái)政違法行為處罰處分條例》的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

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“三供一業(yè)”分離移交是指國企(含企業(yè)和科研院所)將家屬區(qū)水、電、氣(暖)和物業(yè)管理職能從國企剝離,轉(zhuǎn)由社會專業(yè)單位實(shí)施管理的一項(xiàng)政策性和專業(yè)性較強(qiáng)、涉及面廣、操作異常復(fù)雜的一項(xiàng)工作,習(xí)慣上我們將供水、供電、供氣(暖)與物業(yè)分離移交工作,簡稱“三供一業(yè)”移交工作。45號文件還在“三供一業(yè)”原來的含義上加了“國有企業(yè)歷史遺留問題的處理”的'內(nèi)容。

“三供一業(yè)”分離移交工作是黨中央、國務(wù)院深化國有企業(yè)改革的一項(xiàng)重大決策部署,是推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的重要舉措,既是一項(xiàng)政治任務(wù),更是一項(xiàng)重要的經(jīng)濟(jì)任務(wù)。國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交是剝離國有企業(yè)辦社會職能的重要內(nèi)容,有利于央企、省企減輕負(fù)擔(dān)、集中精力發(fā)展主營業(yè)務(wù),公平地參與市場競爭,成為市場競爭的真正主體,也有利于整合資源改造提升基礎(chǔ)設(shè)施,提升核心競爭力,進(jìn)一步改善職工居住環(huán)境,是實(shí)現(xiàn)公共服務(wù)專業(yè)化必然要求。

國務(wù)院先后下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)加快剝離國有企業(yè)辦社會職能和解決歷史遺留問題工作方案的通知》(國發(fā)[2016]19號)、《關(guān)于國有企業(yè)職工家屬區(qū)‘三供一業(yè)’分離移交工作指導(dǎo)意見的通知》(國辦發(fā)[2016]45號)文件,我市根據(jù)中央文件精神,結(jié)合實(shí)際,先后制定了《關(guān)于做好駐岳央企、省企分離移交“三供一業(yè)”工作的通知》(岳政辦發(fā)[]29號)和《岳陽市政府辦公室關(guān)于加速推進(jìn)“三供一業(yè)”及其他辦社會職能分離移交工作的通知》。以上幾個(gè)文件是我們做好“三供一業(yè)”移交工作的基本遵循。

1、由試點(diǎn)變?yōu)槿驿侀_。4月2日,國務(wù)院國資委印發(fā)《關(guān)于推進(jìn)駐河南省、湖南省、重慶市中央企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”工作指導(dǎo)意見》(國資改組[]161號)文件,206月24日,國務(wù)院國資委與湖南政府在長沙聯(lián)合召開駐湘中央企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”啟動工作會議,標(biāo)志著“三供一業(yè)”分離移交工作在湖南正式試點(diǎn)開展。2016年7月13日,國資委和財(cái)政部共同召開全國國有企業(yè)“三供一業(yè)”分離移交工作視頻會議,國務(wù)院下發(fā)了19號文件,標(biāo)志著“三供一業(yè)”分離移交工作由試點(diǎn)變?yōu)樵谌珖驿侀_。

2、工作目標(biāo)任務(wù)。對企業(yè)職工家屬區(qū)供水、供電、供氣(暖)和物業(yè)管理的設(shè)備設(shè)施進(jìn)行必要的維修改造,達(dá)到城市基礎(chǔ)設(shè)施的平均水平,分戶設(shè)表、按戶收費(fèi),交由專業(yè)化企業(yè)或機(jī)構(gòu)實(shí)行社會化管理,年年底前基本完成。20起國有企業(yè)不再以任何方式為職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。

3、工作責(zé)任主體。19號文件指出,分離移交工作的責(zé)任主體是企業(yè)。移交企業(yè)和接收單位要根據(jù)“三供一業(yè)”設(shè)備設(shè)施的現(xiàn)狀,共同協(xié)商維修改造標(biāo)準(zhǔn)及組織實(shí)施方案等事項(xiàng),簽訂分離移交協(xié)議,明確雙方責(zé)任,確保工作有效銜接。45號文件明確,各級國有企業(yè)要成立專項(xiàng)工作小組,按時(shí)出臺落實(shí)措施,積極籌措資金,防止逃廢金融債務(wù)和國有資產(chǎn)流失。

19號文件指出,工作中要充分發(fā)揮地方作用。各縣市區(qū)政府要高度重視國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作,要加強(qiáng)對剝離企業(yè)辦社會職能和解決歷史遺留問題工作的組織領(lǐng)導(dǎo),結(jié)合實(shí)際細(xì)化工作措施,分解目標(biāo)任務(wù),及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù),建立綠色通道,簡化程序、提高效率,創(chuàng)造便利工作環(huán)境。

要明確“推動、協(xié)調(diào)工作開展的主體是各縣市區(qū)和市直相關(guān)部門”,國資委、財(cái)政局要及時(shí)掌握工作進(jìn)展情況,各有關(guān)市直部門要發(fā)揮主觀能動性,督促指導(dǎo)企業(yè)做好分離移交工作。對分離移交涉及的資產(chǎn)實(shí)行無償劃轉(zhuǎn),要報(bào)主管財(cái)政局和國資委備案。

4、工作時(shí)間節(jié)點(diǎn)。除國有企業(yè)退休人員實(shí)行社會化管理可在底前完成外,其他分離移交工作要在我市制定的總體方案框架內(nèi),按照“總體規(guī)劃,分步實(shí)施”原則,加快推進(jìn),于2018年底前全面完成。特別是針對巴陵石化和長嶺煉化,今年8月底前要簽訂電、氣移交協(xié)議,今年年底前要簽訂供水移交協(xié)議,底要完成水、電、氣的分離移交工作。

5、相關(guān)工作要求。堅(jiān)持政策引導(dǎo)與企業(yè)自主相結(jié)合,原則上先完成移交,再維修改造,按照技術(shù)合理、經(jīng)濟(jì)合算、運(yùn)行可靠的要求,以維修為主、改造為輔,促進(jìn)城市基礎(chǔ)設(shè)施優(yōu)化整合。該工作由國資委牽頭協(xié)調(diào),市直部門配合,充分落實(shí)企業(yè)的主體責(zé)任,移交企業(yè)要做好移交資產(chǎn)清查、財(cái)物清理、審計(jì)評估、產(chǎn)權(quán)變更及登記工作,并按相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)項(xiàng)財(cái)務(wù)處理,地方政府要積極協(xié)調(diào)推動工作。

三供一業(yè)工作方案篇十

為鞏固和拓展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果,進(jìn)一步提高黨建工作水平,推動“三提升”活動扎實(shí)有效開展,按照市、縣要求,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,制定如下實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想。

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以“三提升”活動為載體和抓手,以“筑堅(jiān)強(qiáng)堡壘、樹先鋒形象”為主線,緊緊圍繞“爭創(chuàng)五個(gè)好,筑堅(jiān)強(qiáng)堡壘;爭當(dāng)五模范,樹先鋒形象”主題,緊扣“打造城郊特色經(jīng)濟(jì)鄉(xiāng)和壩頭文明生態(tài)鄉(xiāng)”目標(biāo),統(tǒng)籌推進(jìn)黨的建設(shè)工作,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,推動我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展。

二、基本原則。

開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動要遵循以下六項(xiàng)原則:一是注重統(tǒng)籌兼顧。要把開展活動與推動工作有機(jī)結(jié)合起來,以活動促進(jìn)工作,以工作檢驗(yàn)活動,做到兩促進(jìn)、兩提高。二是實(shí)施分類指導(dǎo)。要根據(jù)各支部的實(shí)際情況和黨員的崗位特點(diǎn),明確活動的目標(biāo)任務(wù),確定活動主題,設(shè)計(jì)活動載體,找準(zhǔn)開展活動的著力點(diǎn)。三是推動科學(xué)發(fā)展。要進(jìn)一步推動發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,在各項(xiàng)工作上當(dāng)先鋒、作表率。四是促進(jìn)社會和諧。要發(fā)揮基層黨組織維護(hù)穩(wěn)定重要作用,積極化解矛盾,凝聚人心。五是服務(wù)人民群眾。認(rèn)真貫徹群眾路線,主動服務(wù)人民群眾,進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系。六是加強(qiáng)基層組織。優(yōu)化組織設(shè)置,擴(kuò)大組織覆蓋,加強(qiáng)黨員管理,完善工作機(jī)制,激發(fā)黨員隊(duì)伍活力。

三、爭創(chuàng)目標(biāo)和重點(diǎn)。

黨組織爭創(chuàng)“五個(gè)好”:領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績好、群眾反映好。

共產(chǎn)黨員爭當(dāng)“五模范”:自覺學(xué)習(xí)的模范、執(zhí)行政策的模范、服務(wù)群眾的模范、愛崗敬業(yè)的模范、遵紀(jì)守法的模范。

爭創(chuàng)重點(diǎn):全鄉(xiāng)各黨支部和黨員要圍繞爭創(chuàng)“五個(gè)好”、“五模范”總體目標(biāo),深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動。農(nóng)村黨支部要著力構(gòu)建科技推廣、治安防控、公共服務(wù)三大網(wǎng)絡(luò);黨員要爭做脫貧致富帶頭人、服務(wù)群眾貼心人、政策法規(guī)明白人、勤政廉潔放心人。機(jī)關(guān)黨支部(包括學(xué)校、醫(yī)院、信用社等支部)要爭創(chuàng)“五型”機(jī)關(guān);黨員要爭做學(xué)習(xí)表率、業(yè)務(wù)尖子、創(chuàng)新能手、服務(wù)標(biāo)兵、廉潔楷模。

四、方法步驟。

圍繞迎接建黨90周年、向黨的十八大獻(xiàn)禮兩個(gè)重大節(jié)點(diǎn),利用2010年4月下旬—2012年十八大召開前這段時(shí)間,通過宣傳部署、全面爭創(chuàng)、對標(biāo)定位、晉檔升級、總結(jié)表彰等環(huán)節(jié)工作,促進(jìn)我鄉(xiāng)基層黨建工作再上新臺階。

(一)宣傳部署階段(2010年4月下旬—5月下旬)。

要結(jié)合“三提升”活動,通過標(biāo)語、板報(bào)、新聞媒體等途徑搞好宣傳發(fā)動,在各級黨組織和廣大黨員中迅速掀起創(chuàng)先爭優(yōu)的熱潮。

1、迅速動員部署。按照全鄉(xiāng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動實(shí)施方案要求,采取適當(dāng)方式向群眾公布,接受群眾監(jiān)督。各支部要成立領(lǐng)導(dǎo)小組和活動辦公室;機(jī)關(guān)支部按照上級部門要求制定活動方案,懸掛相關(guān)標(biāo)語,并將方案報(bào)鄉(xiāng)活動辦公室;農(nóng)村支部要根據(jù)本村實(shí)際制定活動方案并在一周內(nèi)召開支部動員會議,做好會議記錄,將會議情況上報(bào)鄉(xiāng)活動辦公室,各村至少刷寫一條“創(chuàng)先爭優(yōu)”或“三提升”活動標(biāo)語。

2、組織學(xué)習(xí)討論。各級黨組織和廣大黨員要認(rèn)真學(xué)習(xí)在全黨學(xué)習(xí)實(shí)踐活動總結(jié)大會上的重要講話和中央、省、市、縣相關(guān)文件精神,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,認(rèn)真組織黨員干部開展學(xué)習(xí)討論,進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識,引導(dǎo)各級黨組織和廣大黨員積極投入到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來。

(二)全面爭創(chuàng)階段(2010年6月上旬—2010年7月下旬)。

各級黨組織和廣大共產(chǎn)黨員要結(jié)合實(shí)際工作開展形式多樣的主題爭創(chuàng)活動,重點(diǎn)抓好三項(xiàng)活動。

3、培訓(xùn)教育活動。全鄉(xiāng)黨員干部中開展“科技攻關(guān)學(xué)趙治海、干事創(chuàng)業(yè)學(xué)郭建仁、為民服務(wù)學(xué)王彥生”活動,開展“集中活動日”活動,加強(qiáng)黨員黨性教育。機(jī)關(guān)支部,結(jié)合黨員“雙育”工程,通過調(diào)查研究、專題輔導(dǎo)、參觀考察等方式,全力推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè);農(nóng)村支部,以轉(zhuǎn)變生產(chǎn)、經(jīng)營、生活方式推動科學(xué)發(fā)展為重點(diǎn),組織黨員群眾向先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)村莊學(xué)習(xí);每村組織本村村民至少開展一次農(nóng)業(yè)典型觀摩活動。

4、結(jié)對幫扶活動。在全鄉(xiāng)黨員中開展“三比三看”(即比作風(fēng),看誰黨性好;比致富,看誰本領(lǐng)高;比帶頭,看誰幫扶能力強(qiáng))活動,開展黨員一句話服務(wù)承諾、“手拉手”結(jié)對幫扶和走訪慰問活動。機(jī)關(guān)支部,點(diǎn)亮服務(wù)窗口,為群眾提供一站式服務(wù);評比服務(wù)群眾先進(jìn)黨員。農(nóng)村支部,每個(gè)村必須設(shè)立便民服務(wù)中心,搭建黨組織服務(wù)黨員群眾的橋梁和紐帶(村兩委成員一句話服務(wù)承諾要張貼于便民服務(wù)中心);引導(dǎo)和鼓勵本村致富能手、先進(jìn)模范與村民結(jié)成一對一幫扶對子。

5、組織創(chuàng)新活動。在農(nóng)村,按照地域相鄰、產(chǎn)業(yè)相近的'原則,結(jié)合新民居建設(shè)布局調(diào)整,推進(jìn)農(nóng)村黨組織聯(lián)村共建。

(三)對標(biāo)定位階段(2010年8月上旬—2010年8月下旬)。

全鄉(xiāng)各級黨組織和黨員要把“對標(biāo)定位”作為創(chuàng)先爭優(yōu)的基礎(chǔ)和核心,重點(diǎn)抓好三個(gè)環(huán)節(jié)。

6、深入查找問題。機(jī)關(guān)支部,立足本單位、本站所實(shí)際情況,征求群眾意見,查找突出問題,提出整改方案,方案上報(bào)鄉(xiāng)活動辦公室;黨員個(gè)人要結(jié)合自己的崗位寫問題查找整改報(bào)告。主要領(lǐng)導(dǎo)要針對本單位重點(diǎn)工作和工作中遇到的問題開展問計(jì)調(diào)研活動,調(diào)研報(bào)告上報(bào)縣活動辦公室。農(nóng)村支部,立足本村生產(chǎn)、生活實(shí)際情況,廣泛征求本村村民意見,查找制約本村發(fā)展的問題,根據(jù)本村優(yōu)勢,提出解決方案,征求意見書和方案上報(bào)鄉(xiāng)活動辦公室;設(shè)崗黨員要查找個(gè)人在黨性修養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、作用發(fā)揮等方面存在的創(chuàng)先爭優(yōu)積極性不高、措施不硬的問題,并提出整改措施,村書記的問題查找整改報(bào)告上報(bào)鄉(xiāng)活動辦公室。

7、選樹典型標(biāo)桿。做好典型選樹工作,結(jié)合全縣“百業(yè)標(biāo)兵”選樹活動,在本支部選樹業(yè)務(wù)最好、標(biāo)準(zhǔn)最高、效率最快,具有較強(qiáng)公眾影響力的業(yè)務(wù)能手、行業(yè)模范、服務(wù)標(biāo)兵。農(nóng)村支部尤其做好流動黨員典型的選樹。每個(gè)支部至少選樹一名典型,并將典型材料上報(bào)鄉(xiāng)活動辦公室。做好典型宣傳工作,各支部要對個(gè)人先進(jìn)典型事跡采取多種途徑進(jìn)行廣泛宣傳報(bào)道,增強(qiáng)標(biāo)兵的影響力、輻射力和帶動力,鼓勵引導(dǎo)廣大黨員、干部與標(biāo)兵看齊、向標(biāo)兵學(xué)習(xí),帶動本行業(yè)、本系統(tǒng)整體工作水平不斷提升。

8、開展對標(biāo)定位。按照“同類可比性”的原則,黨組織和黨員個(gè)人結(jié)合選樹標(biāo)桿活動,分別開展“對標(biāo)定位、創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,選準(zhǔn)對標(biāo)典型,確定趕超內(nèi)容,制定趕超規(guī)劃,明確發(fā)展目標(biāo)和趕超措施,形成黨組織和黨員個(gè)人對標(biāo)定位報(bào)告。各級黨組織對標(biāo)定位報(bào)告上報(bào)鄉(xiāng)活動辦公室。各級黨組織尤其做好無職黨員的對標(biāo)定位工作,引導(dǎo)無職黨員發(fā)揮先鋒模范作用。

(四)晉檔升級階段(2010年9月上旬—2012年4月下旬)。

要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與日常工作緊密結(jié)合、統(tǒng)籌考慮、協(xié)調(diào)推進(jìn),重點(diǎn)抓好三項(xiàng)工程。

9、示范引領(lǐng)工程。在全鄉(xiāng)深入開展“亮牌示范”活動,組織黨員佩戴黨徽。機(jī)關(guān)支部,設(shè)置黨員先鋒崗,明確黨員職責(zé)分工,形成全體黨員學(xué)習(xí)先進(jìn)、對標(biāo)模范的工作氛圍,提升戰(zhàn)斗力和競爭力。農(nóng)村支部,引導(dǎo)黨員“依崗承諾、設(shè)崗認(rèn)責(zé)”,設(shè)置黨員示范戶,在本村范圍內(nèi)為在村黨員劃分責(zé)任區(qū),并實(shí)施掛牌管理,激勵黨員發(fā)揮先鋒模范作用,爭當(dāng)致富能手、業(yè)務(wù)標(biāo)兵。

10、業(yè)務(wù)練兵工程。各支部各種形式的“業(yè)務(wù)大練兵”活動,鍛造能力最強(qiáng)、標(biāo)準(zhǔn)最高、效率最快、成果最新的“張北精神”。機(jī)關(guān)支部,開展一次“業(yè)務(wù)大練兵”活動,組織業(yè)務(wù)競賽。農(nóng)村支部,依據(jù)對黨員的設(shè)崗認(rèn)責(zé),對黨員在本責(zé)任區(qū)、本村的示范帶頭作用進(jìn)行評比。同時(shí),繼續(xù)組織黨員學(xué)理論、學(xué)法律、學(xué)業(yè)務(wù),切實(shí)提高黨員干部業(yè)務(wù)水平和服務(wù)能力,使服務(wù)窗口亮起來,在全縣營造“將業(yè)務(wù)做到極致、將工作干到一流”的濃厚氛圍。

11、集中整建工程。認(rèn)真對照創(chuàng)先爭優(yōu)目標(biāo)和要求,集中對全鄉(xiāng)所有黨組織進(jìn)行一次現(xiàn)狀評估調(diào)查,按照較好、一般和較差三個(gè)檔次分出類別,分類研究制定創(chuàng)先爭優(yōu)措施,逐一建立整建臺帳,抓好整建提升。黨員個(gè)人要對各自創(chuàng)先爭優(yōu)情況進(jìn)行評估,各支部要組織黨員進(jìn)行一次綜合分析,按照較好、一般、較差三個(gè)檔次提出評價(jià),使處于先進(jìn)的當(dāng)好標(biāo)桿、中間狀態(tài)的規(guī)范提高、相對后進(jìn)的改變面貌。

(五)總結(jié)表彰階段(2012年5月上旬—十八大召開前)。

12、總結(jié)活動成果。對各支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進(jìn)行考核、評議,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找不足,尤其要全面總結(jié)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,用制度的形式固定下來,形成一套較為完整的創(chuàng)先爭優(yōu)長效機(jī)制;集中展示活動成果,特別是通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的成果。

13、選樹表彰優(yōu)秀。結(jié)合全縣的表彰活動,對創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出的先進(jìn)黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和業(yè)務(wù)標(biāo)兵進(jìn)行表彰獎勵。

五、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

14、明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。按照“書記抓、抓書記”的原則,各支部書記負(fù)責(zé)本支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動,要按照目標(biāo)一致、統(tǒng)籌推進(jìn)的方法,與“三提升”活動統(tǒng)籌成立設(shè)置合理、職責(zé)明確、運(yùn)轉(zhuǎn)科學(xué)、步調(diào)統(tǒng)一的組織機(jī)構(gòu),有效推進(jìn)各項(xiàng)活動和工作的全面有序開展。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況列為黨組織書記實(shí)績考核的重要內(nèi)容。

15、強(qiáng)化督導(dǎo)檢查。鄉(xiāng)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會結(jié)合縣活動辦公室的督導(dǎo)檢查工作,采取定期調(diào)度、明查暗訪、跟蹤督辦等形式,深入了解各支部活動進(jìn)展情況,及時(shí)總結(jié)活動中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,分析解決存在問題,確保各項(xiàng)要求落到實(shí)處。

16、搞好輿論宣傳。通過各種行之有效的形式,大力宣傳各行各業(yè)先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的典型事跡,宣傳活動的經(jīng)驗(yàn)做法和實(shí)際效果,尤其是加大針對外出黨員的宣傳力度,努力在全社會形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚模范、趕超標(biāo)桿的良好風(fēng)氣。

三供一業(yè)工作方案篇十一

近來,央企分離移交“三供一業(yè)”受到關(guān)注,下面是小編給大家整理的20xx年“三供一業(yè)”

歡迎閱讀。

根據(jù)國務(wù)院國資委與遼寧省政府簽署的《關(guān)于駐遼央企分離移交“三供一業(yè)”工作協(xié)議》精神,為貫徹落實(shí)國家、省關(guān)于剝離國有企業(yè)辦社會職能有關(guān)政策,做好國務(wù)院國資委監(jiān)管的駐沈中央企業(yè)(簡稱駐沈央企)分離移交“三供一業(yè)”工作,特制定本方案。

在我市行政區(qū)域內(nèi),駐沈央企承擔(dān)的職工家屬區(qū)供水、供電、供暖及物業(yè)管理等職能(簡稱“三供一業(yè)”)。

(一)政策引導(dǎo)與企業(yè)自愿相結(jié)合。分離移交工作實(shí)行統(tǒng)一部署、統(tǒng)一要求。移交費(fèi)用按有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)協(xié)商確定。人員由雙方自行協(xié)商,接收方難以安排的由駐沈央企消化。

(二)以“維修為主、改造為輔”,核定費(fèi)用和先移交后改造(其中供電接收按照國家電網(wǎng)統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行)。按照我市制定的維修改造標(biāo)準(zhǔn),在不低于我市城市基礎(chǔ)設(shè)施平均水平的前提下,由交接雙方協(xié)商測算分離移交費(fèi)用。

(三)創(chuàng)新工作思路,統(tǒng)籌推進(jìn)工作。在減輕央企負(fù)擔(dān)、支持央企發(fā)展的同時(shí),增加我市國有企業(yè)服務(wù)范圍和國有資產(chǎn)存量;同步進(jìn)行自備井拆封、供水并網(wǎng)及拆除小鍋爐工作,優(yōu)化資源配置,促進(jìn)節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù)。

(四)精心組織,規(guī)范操作?!叭┮粯I(yè)”資產(chǎn)無償劃轉(zhuǎn)國有企業(yè),其中移交股份制企業(yè)的,資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)國有股東后再注入企業(yè)。對接收的設(shè)施、設(shè)備辦理劃轉(zhuǎn)入賬手續(xù),依法依規(guī)交接國有資產(chǎn)。

按照省政府總體工作部署,力爭于20xx年年底前完成駐沈央企分離移交“三供一業(yè)”工作任務(wù)。

按照駐沈央企“三供一業(yè)”的接收主體應(yīng)為國有企業(yè)或政府機(jī)構(gòu)的要求,確定以下單位作為接收主體:

(一)供電職能由遼寧省電力有限公司沈陽供電公司(以下簡稱沈陽供電公司)承擔(dān)。

(二)供熱職能由沈陽城市公用集團(tuán)有限公司(以下簡稱沈陽公用集團(tuán))等國有供暖公司承擔(dān)。

(三)供水職能由沈陽水務(wù)集團(tuán)有限公司(以下簡稱沈陽水務(wù)集團(tuán))承擔(dān)。

(四)物業(yè)職能由沈陽匯鼎投資有限公司(以下簡稱沈陽匯鼎公司)、沈陽房地產(chǎn)置業(yè)擔(dān)保集團(tuán)有限公司(以下簡稱沈陽擔(dān)保公司)承擔(dān)。

(一)市國有企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)供電組、供暖組、供水組、物業(yè)組、資產(chǎn)組、維穩(wěn)組等6個(gè)專門工作組,分別組織推進(jìn)相關(guān)工作。

(二)各有關(guān)單位具體責(zé)任分工如下:

1.市國資委負(fù)責(zé)市國有企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的日常工作,總體協(xié)調(diào)推進(jìn)駐沈央企“三供一業(yè)”分離移交工作。負(fù)責(zé)與省國資委溝通聯(lián)系并及時(shí)報(bào)送我市相關(guān)工作完成情況。負(fù)責(zé)資產(chǎn)組工作,牽頭做好資產(chǎn)接收有關(guān)工作。

2.市發(fā)展改革委負(fù)責(zé)供電組工作,制定供電接收辦法及維修改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)協(xié)調(diào)沈陽供電公司實(shí)施供電接收工作。協(xié)調(diào)“三供一業(yè)”新建設(shè)施立項(xiàng)等工作。

3.市建委負(fù)責(zé)供水組工作,制定供水接收辦法及維修改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)協(xié)調(diào)沈陽水務(wù)集團(tuán)實(shí)施供水接收工作。

4.市房產(chǎn)局負(fù)責(zé)供暖組工作,制定供暖接收辦法及維修改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)協(xié)調(diào)沈陽公用集團(tuán)等國有供暖企業(yè)實(shí)施供暖接收工作。負(fù)責(zé)物業(yè)組工作,制定物業(yè)接收辦法及維修改造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)協(xié)調(diào)沈陽匯鼎公司和沈陽擔(dān)保公司實(shí)施物業(yè)接收工作。

5.市財(cái)政局參與資產(chǎn)組工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)費(fèi)用測算及資產(chǎn)接收工作。

6.市人力資源社會保障局參與維穩(wěn)組工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)企業(yè)人員接收安置工作,指導(dǎo)移交人員勞動關(guān)系變更及社保接續(xù)等工作。

7.市規(guī)劃國土局參與資產(chǎn)組工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)移交接收中土地權(quán)屬證書的變更工作。協(xié)調(diào)“三供一業(yè)”新建設(shè)施建設(shè)用地審批工作。

8.市環(huán)保局參與資產(chǎn)組工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)移交接收中“三供一業(yè)”維修設(shè)施改造涉及的環(huán)保手續(xù)辦理工作。

9.市信訪局負(fù)責(zé)維穩(wěn)組工作,牽頭做好移交接收中維穩(wěn)工作。

10.市公安局參與維穩(wěn)組工作,負(fù)責(zé)移交接收中維穩(wěn)工作,以及“三供一業(yè)”維修改造涉及道路施工等方面協(xié)調(diào)工作。

11.沈陽供電公司在市發(fā)展改革委協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,按照國務(wù)院國資委和國家電網(wǎng)的統(tǒng)一部署,做好供電接收工作。

12.沈陽水務(wù)集團(tuán)在市建委協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,做好供水接收工作。

13.沈陽公用集團(tuán)在市房產(chǎn)局協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,做好供暖接收工作。

14.沈陽匯鼎公司、沈陽擔(dān)保公司在市房產(chǎn)局協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,做好物業(yè)接收工作。

分離移交工作涉及的各類設(shè)備設(shè)施等國有資產(chǎn),按照《財(cái)政部關(guān)于企業(yè)分離辦社會職能有關(guān)財(cái)務(wù)管理問題的通知》(財(cái)企〔20xx〕62號)等相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行劃轉(zhuǎn)。項(xiàng)目改造建設(shè)所需土地,根據(jù)移交區(qū)域供水、供電、供暖、物業(yè)管理設(shè)施設(shè)備的實(shí)際需要由駐沈央企協(xié)調(diào)提供。

駐沈央企“三供一業(yè)”分離移交工作的責(zé)任主體是相關(guān)企業(yè)。市發(fā)展改革委、建委、房產(chǎn)局分別組織接收企業(yè)與駐沈央企進(jìn)行對接,參照《駐沈陽市中央企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”設(shè)施維修改造費(fèi)用測算指導(dǎo)意見》,開展現(xiàn)場勘察等工作,結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況據(jù)實(shí)測算分離移交費(fèi)用。交接雙方分歧較大的,由市國有企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)選聘專家,組成專家組進(jìn)行評估和裁定,相關(guān)企業(yè)應(yīng)服從專家組的裁定結(jié)果。費(fèi)用測算達(dá)成一致后,雙方簽訂移交協(xié)議,約定相關(guān)責(zé)任、義務(wù)等事宜。駐沈央企要積極籌措資金,按照《關(guān)于駐遼央企分離移交“三供一業(yè)”工作協(xié)議》有關(guān)規(guī)定,根據(jù)移交協(xié)議向上級公司和國務(wù)院國資委申請相關(guān)費(fèi)用。資金到位后進(jìn)行資產(chǎn)交接,并由接收方啟動設(shè)施維修改造工作。項(xiàng)目改造完工后,交接雙方共同組織竣工驗(yàn)收,委托具備相應(yīng)資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行竣工審計(jì)。

(一)高度重視移交接收工作。駐沈央企分離移交“三供一業(yè)”工作是深化國有企業(yè)改革的重要內(nèi)容。各地區(qū)、各部門、各單位要充分認(rèn)識此項(xiàng)工作對于促進(jìn)駐沈央企改革發(fā)展、改善企業(yè)家屬區(qū)居民生活、整合社會資源的重大意義,高度重視,精心組織,密切配合,切實(shí)把各項(xiàng)措施落到實(shí)處,確保按照全市統(tǒng)一部署完成工作任務(wù)。

(二)積極創(chuàng)造工作條件。

1.對于存在歷史遺留問題難以接收的土地、房產(chǎn),由市建委、規(guī)劃國土局、房產(chǎn)局、國資委共同研究提出解決方案并報(bào)市政府批準(zhǔn),補(bǔ)辦有關(guān)權(quán)屬證書后進(jìn)行移交。

2.市政務(wù)服務(wù)辦牽頭組織有關(guān)審批部門,設(shè)立綠色通道,依法高效辦理“三供一業(yè)”分離移交工程項(xiàng)目的前期手續(xù)。

3.規(guī)劃國土、公安、消防、環(huán)保、城管等部門負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)減免施工涉及的占道、控道、綠地、衛(wèi)生防疫等行政事業(yè)性收費(fèi)。

4.各區(qū)、縣(市)政府要積極支持、協(xié)調(diào)、解決本行政區(qū)域內(nèi)“三供一業(yè)”分離移交項(xiàng)目相關(guān)問題。

5.“三供一業(yè)”移交接收中出現(xiàn)的問題,由市國有企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織有關(guān)單位,按照“一事一議”的方式協(xié)商解決。

(三)穩(wěn)妥做好維穩(wěn)工作。有關(guān)部門、企業(yè)要按照“屬人、屬事、屬地”原則妥善做好相關(guān)工作,確保駐沈央企分離移交“三供一業(yè)”工作穩(wěn)步推進(jìn)。在移交過程中,駐沈央企承擔(dān)維護(hù)穩(wěn)定的主體責(zé)任,要向本企業(yè)職工宣傳、解釋相關(guān)政策,做實(shí)做細(xì)職工思想工作。移交后,接收企業(yè)要完善相關(guān)資產(chǎn)管理工作,保證各項(xiàng)職能正常運(yùn)轉(zhuǎn),并做好接收職工的思想工作,確保平穩(wěn)過渡。

為切實(shí)做好駐遼陽市中央企業(yè)(以下簡稱駐遼陽央企)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作,剝離駐我市央企辦社會職能,根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于印發(fā)加快剝離國有企業(yè)辦社會職能和解決歷史遺留問題工作方案的通知》(國發(fā)〔20xx〕19號)精神,結(jié)合實(shí)際,制定本工作方案。

(一)堅(jiān)持政策引導(dǎo)與企業(yè)自愿相結(jié)合的原則;。

(二)堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、穩(wěn)步推進(jìn)的原則;。

(三)堅(jiān)持維修為主、改造為輔、技術(shù)合理、經(jīng)濟(jì)合算、運(yùn)行可靠的原則;。

(五)堅(jiān)持“先移交后改造”的原則,通過建立機(jī)制,搭建平臺,加強(qiáng)協(xié)調(diào)指導(dǎo),積極有序地推進(jìn)分離移交工作。

省國資委轉(zhuǎn)發(fā)國務(wù)院國資委名單中明確的駐遼陽央企職工家屬區(qū)的供水、供電、供暖及物業(yè)管理(簡稱“三供一業(yè)”)職能,包括遼陽石化分公司、慶化公司、十九局公司、聯(lián)通遼陽分公司、鞍鋼弓礦公司、東電四公司、水電六局。

根據(jù)國發(fā)〔20xx〕19號文件精神,結(jié)合地方實(shí)際,采取分類指導(dǎo)、分批實(shí)施的方法,于20xx年底前基本完成駐我市央企職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作。

為進(jìn)一步加強(qiáng)對駐我市央企“三供一業(yè)”分離移交工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立遼陽市駐遼陽央企分離移交“三供一業(yè)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)指導(dǎo)、組織和協(xié)調(diào)駐我市央企“三供一業(yè)”分離移交工作,組長由分管城市建設(shè)副市長擔(dān)任,副組長由相應(yīng)副秘書長、市國資委主任擔(dān)任,成員由市國資委、市住房城鄉(xiāng)建設(shè)委、市城建公用事業(yè)局、市水務(wù)局、遼陽供電公司及相關(guān)接收單位主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)任。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)央企分離移交“三供一業(yè)”的日常工作。領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位要按照各自職能搞好配合,簡化工作程序,提供便捷服務(wù),確保分離移交工作順利進(jìn)行。

按照中央、省工作部署,央企“三供一業(yè)”移交項(xiàng)目優(yōu)先移交給有實(shí)力、信譽(yù)好的國有企業(yè),由專業(yè)化企業(yè)實(shí)行社會化管理。結(jié)合我市實(shí)際,主城區(qū)及縣(市)區(qū)供水設(shè)施移交至遼陽市自來水公司,河?xùn)|地區(qū)供水設(shè)施資產(chǎn)移交至市國資公司,轉(zhuǎn)供水業(yè)務(wù)委托中信環(huán)境水務(wù)公司管理;供電設(shè)施移交至國家電網(wǎng)遼陽供電公司;供熱設(shè)施移交至遼寧沈煤紅陽熱電有限公司(移交企業(yè)也可另行選擇有能力、有資質(zhì)的供熱單位);主城區(qū)家屬區(qū)物業(yè)管理設(shè)施移交至白塔房管處、文圣房管處管理,縣(市)區(qū)家屬區(qū)物業(yè)管理設(shè)施移交至所在地房產(chǎn)管理部門。移交企業(yè)與接收單位的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)在雙方簽訂的委托管理協(xié)議中約定。

改造工程完成前,水、電、暖設(shè)施由移交企業(yè)與接收單位共同承擔(dān)運(yùn)行維護(hù)責(zé)任,具體事項(xiàng)雙方在改造協(xié)議中明確。改造工程竣工并經(jīng)驗(yàn)收合格后,水、電、暖設(shè)施由接收單位負(fù)責(zé)運(yùn)行維護(hù)。移交企業(yè)、接收企業(yè)應(yīng)相互配合,完善分離移交項(xiàng)目涉及的各項(xiàng)手續(xù)。如涉及人員移交,移交企業(yè)應(yīng)做好穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估工作,向職工做好政策宣傳解釋,預(yù)防和妥善處理由此引發(fā)的集訪或群體性事件。職責(zé)分工未盡事項(xiàng),由移交企業(yè)與接收單位雙方在協(xié)議中約定。

移交企業(yè)、接收單位應(yīng)分別成立專項(xiàng)工作組,明確項(xiàng)目責(zé)任人,做好銜接和溝通工作。移交企業(yè)應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和項(xiàng)目管理規(guī)范,與接收單位共同協(xié)商做好項(xiàng)目招投標(biāo)和施工管理。接收單位應(yīng)做好項(xiàng)目前、中、后期的全面組織管理,保證項(xiàng)目質(zhì)量和施工安全。項(xiàng)目改造完工后,由移交企業(yè)與接收單位共同組織項(xiàng)目竣工驗(yàn)收,并委托具備相應(yīng)資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行竣工審計(jì)。

制定駐遼陽央企“三供一業(yè)”分離移交設(shè)施改造技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和費(fèi)用執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)?!叭┮粯I(yè)”分離移交項(xiàng)目的費(fèi)用測算,由接收單位自行或委托有資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)參照我市技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本地區(qū)和移交企業(yè)的實(shí)際情況據(jù)實(shí)測算,工程改造預(yù)算報(bào)市專家審核組論證確定。分離移交費(fèi)用支付方式,由移交企業(yè)、接收單位協(xié)商決定。

“三供一業(yè)”分離移交工作涉及的各類設(shè)備設(shè)施等國有資產(chǎn),按照《財(cái)政部關(guān)于企業(yè)分離辦社會職能有關(guān)財(cái)務(wù)管理問題的通知》(財(cái)企〔20xx〕62號)等相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行劃轉(zhuǎn)。項(xiàng)目改造建設(shè)所需土地,根據(jù)移交區(qū)域供水、供電、供暖設(shè)施設(shè)備的實(shí)際需要由移交企業(yè)協(xié)調(diào)提供。

其他未盡事宜,由市駐遼陽央企“三供一業(yè)”分離移交工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)部門和單位,按照“一事一議”的方式協(xié)商解決。

三供一業(yè)工作方案篇十二

為做好我市行政區(qū)域內(nèi)國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作,根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)國務(wù)院國資委、財(cái)政部關(guān)于國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作指導(dǎo)意見的通知》(國辦發(fā)〔20xx〕45號)和《陜西省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省國資委、省財(cái)政廳關(guān)于國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作的實(shí)施意見》(陜政辦發(fā)〔20xx〕2號)的規(guī)定,特制定本方案。

本方案所指的國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交,是指對我市行政區(qū)域內(nèi)國有企業(yè)職工家屬區(qū)的供水、供電、供熱(供氣)和物業(yè)管理相關(guān)設(shè)備設(shè)施,按照同一標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行必要的維修改造,達(dá)到我市基礎(chǔ)設(shè)施的平均水平,分戶設(shè)表、按戶收費(fèi),交由專業(yè)化企業(yè)或機(jī)構(gòu)實(shí)行社會化管理。主要包括:

(一)駐我市中央、省屬國有企業(yè)承擔(dān)的職工家屬區(qū)供水、供電、供熱(供氣)和物業(yè)管理項(xiàng)目。

(二)我市市屬和區(qū)縣屬國有企業(yè)(含中央下放及省屬下劃企業(yè))承擔(dān)的職工家屬區(qū)供水、供電、供熱(供氣)和物業(yè)管理項(xiàng)目。

(一)堅(jiān)持企業(yè)為責(zé)任主體。分離移交工作的責(zé)任主體是各國有企業(yè),國有企業(yè)要針對自身的不同特點(diǎn),理清工作思路、創(chuàng)造條件、因企制宜、因企施策、分類處理,積極推進(jìn)分離移交工作。

(二)堅(jiān)持政府引導(dǎo)與自主協(xié)商相結(jié)合。移交企業(yè)和接收單位根據(jù)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”設(shè)備設(shè)施的現(xiàn)狀,共同協(xié)商簽訂移交協(xié)議,明確權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。雙方分歧較大且無法協(xié)商一致時(shí),市剝離國有企業(yè)辦社會職能和解決歷史遺留問題工作領(lǐng)導(dǎo)小組及領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要積極予以引導(dǎo),必要時(shí)可以組織專家進(jìn)行裁定,確保工作有效銜接和按時(shí)完成。

(三)堅(jiān)持維修改造經(jīng)濟(jì)可行。國有企業(yè)分離移交職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”,原則上先移交、后改造;經(jīng)交接雙方協(xié)商一致,也可先改造、后移交。維修改造,由交接雙方按照我市制定的維修改造標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施,保證分離移交后設(shè)施設(shè)備的`運(yùn)行正常。分離移交費(fèi)用,由交接雙方根據(jù)我市制定的維修改造標(biāo)準(zhǔn),在不低于我市基礎(chǔ)設(shè)施平均水平的前提下協(xié)商測算。

(四)堅(jiān)持積極穩(wěn)妥統(tǒng)籌推進(jìn)。減輕駐我市中央、省屬國有企業(yè)負(fù)擔(dān)的同時(shí),增加我市承擔(dān)接收任務(wù)國有企業(yè)的服務(wù)范圍和國有資產(chǎn)存量;推進(jìn)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作的同時(shí),統(tǒng)籌進(jìn)行自備井拆封、供水并網(wǎng)及拆除小鍋爐工作,優(yōu)化資源配置,促進(jìn)我市節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù);切實(shí)維護(hù)好移交企業(yè)職工合法權(quán)益的同時(shí),確保移交期間職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”服務(wù)水平不下降。

(一)20xx年年底前,基本完成我市行政區(qū)域內(nèi)國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”的分離移交工作。

(二)分離移交完成后,各國有企業(yè)不得在工資福利外對職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”進(jìn)行補(bǔ)貼。

分離移交費(fèi)用包括相關(guān)設(shè)備設(shè)施維修維護(hù)費(fèi)用,基建和改造工程項(xiàng)目的可研費(fèi)用、設(shè)計(jì)費(fèi)用、舊設(shè)備設(shè)施拆除費(fèi)用、施工費(fèi)用、監(jiān)理費(fèi)等。

(一)駐我市中央企業(yè)的分離移交費(fèi)用按照國辦發(fā)〔20xx〕45號文件規(guī)定執(zhí)行。

(二)中央下放我市的煤炭、有色金屬、軍工等企業(yè)(含政策性破產(chǎn)企業(yè))的分離移交費(fèi)用,積極爭取中央財(cái)政補(bǔ)助,市財(cái)政不重復(fù)補(bǔ)助。

(三)省屬企業(yè)的分離移交費(fèi)用,按照陜政辦發(fā)〔20xx〕2號文件規(guī)定執(zhí)行。省屬下劃企業(yè)的分離移交費(fèi)用,積極爭取省級財(cái)政補(bǔ)助,市財(cái)政不重復(fù)補(bǔ)助。

(四)市屬企業(yè)的分離移交費(fèi)用,由企業(yè)承擔(dān)主要成本,根據(jù)調(diào)研摸底概算,結(jié)合財(cái)力,市財(cái)政予以適當(dāng)補(bǔ)助。具體補(bǔ)助辦法由市財(cái)政局會同市國資委負(fù)責(zé)制定。

(五)各區(qū)縣屬國有企業(yè)的分離移交費(fèi)用,由區(qū)縣政府明確解決辦法。

為有利于分離移交涉及的資產(chǎn)實(shí)行無償劃轉(zhuǎn)并防止接收單位在取得分離移交費(fèi)用后發(fā)生“棄管”等短期行為,確定以下單位作為我市行政區(qū)域內(nèi)國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”接收單位:

(一)供水業(yè)務(wù)和資產(chǎn),位于新城區(qū)、碑林區(qū)、蓮湖區(qū)、雁塔區(qū)、灞橋區(qū)、未央?yún)^(qū)和各開發(fā)區(qū)行政區(qū)域內(nèi)的,移交至西安水務(wù)集團(tuán);位于其他區(qū)縣行政區(qū)域內(nèi)的,移交至各區(qū)縣政府指定的國有獨(dú)資企業(yè)。

(二)供電業(yè)務(wù)和資產(chǎn),按照實(shí)際供電關(guān)系移交至國家電網(wǎng)西安供電公司或陜西地方電力(集團(tuán))有限公司。

(三)供氣業(yè)務(wù)和資產(chǎn),位于新城區(qū)、碑林區(qū)、蓮湖區(qū)、雁塔區(qū)、灞橋區(qū)和未央?yún)^(qū)行政區(qū)域內(nèi)的,移交至西安城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資集團(tuán)有限公司;位于其他區(qū)縣行政區(qū)域內(nèi)的,移交至各區(qū)縣政府指定的國有獨(dú)資企業(yè)。

(四)供熱業(yè)務(wù)和資產(chǎn),由國有集中供熱企業(yè)實(shí)行市政集中供熱的,移交至該國有集中供熱企業(yè);由非國有集中供熱企業(yè)實(shí)行市政集中供熱的,與物業(yè)資產(chǎn)捆綁移交至西安華衡資產(chǎn)運(yùn)營集團(tuán)有限公司;自備鍋爐集中供熱的,原則上應(yīng)當(dāng)實(shí)施改造接入市政集中供熱系統(tǒng),接入市政集中供熱系統(tǒng)暫不具備條件的,與物業(yè)資產(chǎn)捆綁移交至西安華衡資產(chǎn)運(yùn)營集團(tuán)有限公司。

(五)物業(yè)資產(chǎn),應(yīng)包括移交的職工家屬區(qū)范圍內(nèi)的國有劃撥土地、未出售單位產(chǎn)權(quán)公房、以及移交企業(yè)為職工家屬區(qū)正常管理運(yùn)營提供保障的物業(yè)辦公用房和配套用房、未出售單位產(chǎn)權(quán)車庫及門面房等地上和地下的相關(guān)國有資產(chǎn),移交至西安華衡資產(chǎn)運(yùn)營集團(tuán)有限公司。物業(yè)管理,原則上隨同物業(yè)資產(chǎn)移交至西安華衡資產(chǎn)運(yùn)營集團(tuán)有限公司;已完成房改的職工家屬區(qū),也可由移交企業(yè)組織業(yè)主大會市場化選聘物業(yè)管理機(jī)構(gòu)或者實(shí)行業(yè)主自我管理,用于物業(yè)管理的配套用房由市場化選聘的物業(yè)管理機(jī)構(gòu)或?qū)嵭袠I(yè)主自我管理的機(jī)構(gòu)無償使用。

(一)移交企業(yè)和接收企業(yè)要以大局為重,各確定一名主管領(lǐng)導(dǎo)主抓此項(xiàng)工作,同時(shí)確定責(zé)任部門、責(zé)任人。移交企業(yè)要積極配合接收單位提供準(zhǔn)確全面的基礎(chǔ)資料,接收單位要保質(zhì)保量按期完成接收工作。

(二)接收單位作為建設(shè)單位,依法對應(yīng)進(jìn)行招投標(biāo)的職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離工程項(xiàng)目,按照招投標(biāo)程序擇優(yōu)選擇施工方;并與移交企業(yè)一起做好項(xiàng)目前、中、后期的全面組織管理,保證項(xiàng)目質(zhì)量和施工安全。

(三)改造工程完成前,水電氣熱設(shè)施由移交企業(yè)與施工的水電氣熱企業(yè)共同承擔(dān)運(yùn)行維護(hù)責(zé)任,具體事項(xiàng)雙方在改造協(xié)議中明確。改造工程竣工并經(jīng)驗(yàn)收合格后,水電氣熱設(shè)施由水電氣熱接收單位負(fù)責(zé)運(yùn)行和維護(hù);相關(guān)接收單位不具備維護(hù)資質(zhì)的,應(yīng)委托專業(yè)企業(yè)(機(jī)構(gòu))進(jìn)行維護(hù),并簽訂委托管理協(xié)議明確雙方的責(zé)任權(quán)利義務(wù)。

(四)移交企業(yè)同一職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”的維修改造,原則上同步實(shí)施,移交企業(yè)、接收單位及施工單位應(yīng)相互配合,可共同成立“三供一業(yè)”實(shí)施工作組,明確項(xiàng)目責(zé)任人,完善分離移交項(xiàng)目涉及的各項(xiàng)手續(xù)并做好溝通銜接工作。項(xiàng)目改造完工后,由移交企業(yè)與接收單位共同組織項(xiàng)目竣工驗(yàn)收,并委托具備相應(yīng)資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行竣工審計(jì)。

(五)物業(yè)資產(chǎn)接收單位要在市房管局開設(shè)住宅專項(xiàng)維修資金專戶,職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交時(shí),由移交企業(yè)按照《西安市住宅專項(xiàng)維修資金管理辦法》將住房專項(xiàng)維修資金轉(zhuǎn)交物業(yè)資產(chǎn)接收單位,存入專戶專用。

(六)移交企業(yè)應(yīng)做好穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估工作,深入細(xì)致開展職工的政策宣傳解釋和思想政治工作,預(yù)防和負(fù)責(zé)處理由此引發(fā)的集訪,確保企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)和職工隊(duì)伍穩(wěn)定。

(一)資產(chǎn)處置。分離移交涉及的國有資產(chǎn),依據(jù)《財(cái)政部關(guān)于企業(yè)分離辦社會職能有關(guān)財(cái)務(wù)管理問題的通知》(財(cái)企〔2005〕62號)的規(guī)定,無償劃轉(zhuǎn)至本工作方案確定的國有接收單位。由移交企業(yè)按照國辦發(fā)〔20xx〕45號文件和陜政辦發(fā)〔20xx〕2號文件的規(guī)定,做好移交資產(chǎn)清查、財(cái)務(wù)清理、審計(jì)評估、產(chǎn)權(quán)變更及登記等工作,并報(bào)請隸屬的企業(yè)集團(tuán)公司審核批準(zhǔn),報(bào)同級國資監(jiān)管機(jī)構(gòu)、財(cái)政部門備案;多元股東的移交企業(yè)應(yīng)當(dāng)經(jīng)該企業(yè)董事會或股東會同意后,按照持有股權(quán)的比例核減國有權(quán)益。

(二)財(cái)務(wù)處理。移交企業(yè)和接收單位按照《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》、《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》等財(cái)務(wù)會計(jì)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行財(cái)務(wù)處理和會計(jì)核算,并將賬務(wù)處理依據(jù)、方式和結(jié)果作為重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)報(bào)同級國資監(jiān)管機(jī)構(gòu)備案。分離移交事項(xiàng)對企業(yè)財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營成果造成較大影響的,應(yīng)由中介機(jī)構(gòu)出具專項(xiàng)鑒證意見,報(bào)同級國資監(jiān)管機(jī)構(gòu)備案,國資監(jiān)管機(jī)構(gòu)進(jìn)行經(jīng)營業(yè)績考核時(shí)予以適當(dāng)考慮。

(三)妥善安置人員。移交職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”涉及的移交企業(yè)從業(yè)人員,由移交企業(yè)和接收單位按照我市確定的從業(yè)人員接收標(biāo)準(zhǔn),自行協(xié)商接收安置。無法接收的人員,按照國辦發(fā)〔20xx〕45號文件規(guī)定,由移交企業(yè)妥善安置。

(一)市剝離國有企業(yè)辦社會職能和解決歷史遺留問題工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)駐我市中央、省屬國有企業(yè)分離移交職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”工作,組織推進(jìn)市屬國有企業(yè)分離移交職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”工作,督促指導(dǎo)區(qū)縣屬國有企業(yè)分離移交職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”工作。

(二)市剝離國有企業(yè)辦社會職能和解決歷史遺留問題工作領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位責(zé)任分工如下:

1.市國資委負(fù)責(zé)市剝離國有企業(yè)辦社會職能和解決歷史遺留問題工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的日常工作;負(fù)責(zé)與省國資委溝通聯(lián)系并及時(shí)報(bào)送我市相關(guān)工作進(jìn)展情況;配合市建委做好我市“三供一業(yè)”維修改造標(biāo)準(zhǔn)的牽頭工作。

2.市財(cái)政局牽頭做好中央下放企業(yè)補(bǔ)助資金和省級補(bǔ)助資金的申報(bào)、分配、撥付,制定資金管理辦法;負(fù)責(zé)籌措市屬國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交費(fèi)用的補(bǔ)助資金。

3.市建委負(fù)責(zé)牽頭,按照技術(shù)合理、經(jīng)濟(jì)合算、運(yùn)行可靠,以維修為主、改造為輔,達(dá)到我市基礎(chǔ)設(shè)施平均水平,分戶計(jì)量、按戶收費(fèi),滿足職工正常生活需求的原則,提出我市的“三供一業(yè)”維修改造標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)市剝離國有企業(yè)辦社會職能和解決歷史遺留問題工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后印發(fā)執(zhí)行;指導(dǎo)物業(yè)維修改造有關(guān)工作。

4.市發(fā)改委負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)供電接收單位實(shí)施接收工作;指導(dǎo)供電維修改造有關(guān)工作;指導(dǎo)協(xié)調(diào)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”新建設(shè)施立項(xiàng)等工作;配合市建委做好供電設(shè)施設(shè)備維修改造標(biāo)準(zhǔn)的制定工作。

5.市市政局負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)供熱、供氣接收單位實(shí)施接收工作;指導(dǎo)供熱、供氣維修改造有關(guān)工作;協(xié)調(diào)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”維修改造涉及的占道施工審批工作;配合市建委做好供熱、供氣設(shè)備設(shè)施維修改造標(biāo)準(zhǔn)的制定工作。

6.市水務(wù)局負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)供水接收單位實(shí)施接收工作;指導(dǎo)供水維修改造有關(guān)工作;配合市建委做好供水設(shè)備設(shè)施維修改造標(biāo)準(zhǔn)的制定工作。

7.市房管局負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)區(qū)縣、開發(fā)區(qū)做好轄區(qū)內(nèi)“三供一業(yè)”分離移交中成立業(yè)主大會、項(xiàng)目交接等工作;配合市建委做好物業(yè)維修改造及物業(yè)從業(yè)人員接收等標(biāo)準(zhǔn)的制定工作。

8.市人社局負(fù)責(zé)指導(dǎo)企業(yè)人員接收安置工作;指導(dǎo)移交人員勞動關(guān)系接續(xù)及社會保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)等工作。

9.市國土局負(fù)責(zé)指導(dǎo)移交接收中房屋權(quán)屬證書的變更工作;負(fù)責(zé)指導(dǎo)各移交項(xiàng)目涉及的土地分割工作。

10.發(fā)改、市政、房管、環(huán)保、規(guī)劃、衛(wèi)生、消防、交警及城管等部門要各司其責(zé),保證在確定的工作時(shí)限內(nèi),為移交企業(yè)和接收單位抓緊辦理有關(guān)手續(xù);設(shè)立“容缺”審批機(jī)制,解決我市行政區(qū)域內(nèi)國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交相關(guān)證照辦理上的遺留問題。

(三)各區(qū)縣政府要成立工作機(jī)構(gòu),建立協(xié)調(diào)工作機(jī)制,負(fù)責(zé)督促和全面協(xié)調(diào)中央、省屬和市屬國有企業(yè)在所轄行政區(qū)域內(nèi)的職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”的維修、改造和移交工作;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)區(qū)縣城管、衛(wèi)生等部門減免職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交涉及的占道、控道、綠地、衛(wèi)生防疫等行政事業(yè)性收費(fèi)。并結(jié)合本區(qū)縣實(shí)際,制定出臺本區(qū)縣屬國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作方案并組織實(shí)施。

其它未盡事宜,由市剝離國有企業(yè)辦社會職能和解決歷史遺留問題工作領(lǐng)導(dǎo)小組和領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織相關(guān)單位,按照“一事一議”的方式協(xié)商解決,必要時(shí)上報(bào)市政府常務(wù)會議研究確定。

三供一業(yè)工作方案篇十三

根據(jù)晉中市人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)市國資委市財(cái)政局《關(guān)于國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作實(shí)施方案的通知》(市政辦發(fā)〔20xx〕100號)精神,為認(rèn)真做好全縣范圍內(nèi)各級國有企業(yè)職工家屬區(qū)的供水、供電、供暖(氣)及物業(yè)管理(以下稱“三供一業(yè)”)分離移交工作,切實(shí)解決國有企業(yè)辦社會負(fù)擔(dān),結(jié)合我縣實(shí)際,特提出如下實(shí)施方案。

堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、穩(wěn)步推進(jìn);堅(jiān)持政策引導(dǎo)與企業(yè)自主相結(jié)合,推進(jìn)公共服務(wù)專業(yè)化運(yùn)營;堅(jiān)持維修為主、改造為輔、按照技術(shù)合理、經(jīng)濟(jì)合算、運(yùn)行可靠的要求,原則上先移交后改造,對維修改造任務(wù)大、一次性整體移交困難的,可分步實(shí)施,先移交抄表、收費(fèi)、日常運(yùn)營管理等事項(xiàng),待設(shè)施設(shè)備維修改造完成后再移交資產(chǎn);堅(jiān)持按不低于我縣基礎(chǔ)設(shè)施的平均水平實(shí)施改造移交,保證分離移交后的設(shè)備設(shè)施符合基本標(biāo)準(zhǔn)、運(yùn)行正常。

按照中央、省、市有關(guān)國有企業(yè)職工家屬區(qū)的“三供一業(yè)”分離移交工作的總體進(jìn)度要求,駐靈石縣中央、省屬國有企業(yè)力爭20xx年6月底前基本完成,市、縣兩級國有企業(yè)力爭20xx年年底前基本完成。20xx年起國有企業(yè)原則上不再以任何方式為職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。

央企、省企、市企以及縣國有企業(yè),實(shí)際承擔(dān)的職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”;政策性破產(chǎn)、關(guān)閉撤銷的國有企業(yè)未按規(guī)定移交的職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”;國有供能企業(yè)和承擔(dān)接收任務(wù)企業(yè)的職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”也應(yīng)進(jìn)行剝離,實(shí)行獨(dú)立核算。

(一)領(lǐng)導(dǎo)小組。

成立靈石縣國有企業(yè)分離辦社會職能領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組)。由政府縣長劉旋擔(dān)任組長,縣委常委、副縣長胡金良擔(dān)任常務(wù)副組長。成員單位由政府辦、人社、編辦、經(jīng)商、民政、財(cái)政、國土、住建、規(guī)劃、水務(wù)、教科、衛(wèi)計(jì)、檔案、供電、供熱等部門,翠峰、南關(guān)、兩渡、靜升四個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),東城、西城、北城三個(gè)社區(qū)管委會和南關(guān)鎮(zhèn)社區(qū)管理委員會、靜升新區(qū)建設(shè)管委會組成。領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)研究國有企業(yè)分離辦社會職能過程中的重點(diǎn)、難點(diǎn)以及全局性問題。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在經(jīng)商局,主任由經(jīng)商局負(fù)責(zé)人兼任,副主任由經(jīng)商局副局長何立新?lián)巍V饕?fù)責(zé)制定具體實(shí)施方案,研究解決工作中存在的矛盾和問題,推動工作落實(shí)等。

(二)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)管委會職責(zé)。

經(jīng)商局負(fù)責(zé)做好國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和組織落實(shí);財(cái)政局會同經(jīng)商局制定國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交財(cái)政補(bǔ)助資金管理辦法,做好補(bǔ)助資金的安排、撥付和管理工作;教科局負(fù)責(zé)學(xué)校分離移交工作;國土局負(fù)責(zé)土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓移交工作;供電公司負(fù)責(zé)完成供電分離移交工作;住建局牽頭,水務(wù)局、規(guī)劃局配合,負(fù)責(zé)供水、供暖(氣)分離移交工作;衛(wèi)計(jì)局負(fù)責(zé)涉及醫(yī)療方面的移交工作。有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、社區(qū)管委會要成立國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組,明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)和承辦人員,按照縣政府統(tǒng)一部署,抓好工作協(xié)調(diào)落實(shí)。

(三)移交企業(yè)職責(zé)。

移交企業(yè)作為分離移交工作的責(zé)任主體,應(yīng)精心組織,認(rèn)真做好方案制定、清產(chǎn)核資、施工保障等具體組織實(shí)施工作,積極主動與有關(guān)部門、各專項(xiàng)工作組及政府指定的接收企業(yè)進(jìn)行溝通,共同做好分離移交工作。從事“三供一業(yè)”專業(yè)化運(yùn)營的國有企業(yè)要樹立大局意識,主動承擔(dān)社會責(zé)任,積極參與分離移交工作。

(一)對基本符合移交條件的“三供一業(yè)”應(yīng)一次性接收,由接收單位負(fù)責(zé)全面運(yùn)維管理,移交企業(yè)做好相關(guān)配合工作。對維修改造任務(wù)較大的,由移交企業(yè)和接收單位共同協(xié)商,簽訂移交框架協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務(wù),設(shè)立過渡期。過渡期間由接收單位負(fù)責(zé)收取相關(guān)費(fèi)用,負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)施設(shè)備的日常運(yùn)維管理和維修改造,移交企業(yè)做好相應(yīng)配合工作。

(二)探索物業(yè)管理移交途徑。物業(yè)管理移交方式可按以下三種方式進(jìn)行移交,第一種方式是原國有企業(yè)的物業(yè)公司可通過公平競爭方式參與原有物業(yè)管理職能的招投標(biāo),但移交企業(yè)不得以任何形式給予物業(yè)管理補(bǔ)貼。第二種方式是積極支持實(shí)力強(qiáng)、信譽(yù)好的國有物業(yè)管理公司跨區(qū)域接收移交企業(yè)的物業(yè)管理職能。第三種方式是已進(jìn)行過房改的職工家屬區(qū),也可在當(dāng)?shù)卣笇?dǎo)下,由業(yè)主大會按照市場化原則選聘物業(yè)管理機(jī)構(gòu),或者實(shí)行業(yè)主自我管理。

(三)明晰職工家屬住房產(chǎn)權(quán)性質(zhì)。移交企業(yè)應(yīng)主動與當(dāng)?shù)卣坝嘘P(guān)部門進(jìn)行對接,對住宅的產(chǎn)權(quán)進(jìn)行明確。對具有完全私有產(chǎn)權(quán)的,所在企業(yè)和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門應(yīng)及時(shí)為房屋產(chǎn)權(quán)所有人辦理相關(guān)證件;對不具有完全私有產(chǎn)權(quán)(如經(jīng)濟(jì)適用房)或暫時(shí)無法辦理的應(yīng)制定具體工作方案,確保在限定時(shí)間內(nèi)辦理;對租賃性質(zhì)的,按照有關(guān)規(guī)定,由企業(yè)與住戶協(xié)商,完善住房租賃合同,妥善處理房屋產(chǎn)權(quán)問題。

(四)職工安置。由移交企業(yè)和接收單位協(xié)商,本著工作需要、能移交則移交、優(yōu)先安置現(xiàn)有從業(yè)人員的原則,按照有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定制定并落實(shí)“三供一業(yè)”分離移交涉及的職工安置方案,明確涉及職工情況、勞動關(guān)系處理、社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)等內(nèi)容。不能移交的“三供一業(yè)”從業(yè)人員由移交企業(yè)妥善分流安置;勞務(wù)派遣人員等非移交企業(yè)的職工由移交企業(yè)和勞務(wù)派遣公司協(xié)商,按照有關(guān)規(guī)定和勞務(wù)合同約定進(jìn)行處理。

(五)抓住政策“窗口期”,切實(shí)用好國家、省、市相關(guān)政策。按照中央、省級、市級財(cái)政所對應(yīng)企業(yè)“三供一業(yè)”分離移交補(bǔ)助政策的時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求,及時(shí)上報(bào)補(bǔ)助資金申請。補(bǔ)助資金申請的必備條件為移交雙方簽訂移交框架協(xié)議,20xx年年底前,移交企業(yè)與縣人民政府全部簽訂移交框架協(xié)議,逾期未完成的,按照有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。

(六)做好宣傳和穩(wěn)定保障工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)管委會、各有關(guān)部門應(yīng)高度重視國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交過程中的穩(wěn)定問題,維護(hù)分離移交職工的合法利益,認(rèn)真做好政策宣傳工作,保持職工隊(duì)伍穩(wěn)定,確保分離移交工作平穩(wěn)過渡。

(一)各相關(guān)單位、國有企業(yè)要按照工作職責(zé)要求和《晉中市關(guān)于國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交改造標(biāo)準(zhǔn)及費(fèi)用測算指導(dǎo)意見》,認(rèn)真核實(shí)、測算國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交改造標(biāo)準(zhǔn)和費(fèi)用,及時(shí)溝通對接,及時(shí)匯總報(bào)告,為按時(shí)完成工作任務(wù)奠定基礎(chǔ)。

(二)相關(guān)國有企業(yè)要及時(shí)向縣經(jīng)商局、縣財(cái)政局報(bào)送所屬企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作情況報(bào)告,報(bào)告應(yīng)包括分離移交實(shí)施基本情況、分離移交清單、專項(xiàng)資金使用情況、存在的問題、取得的經(jīng)驗(yàn)和工作建議等主要內(nèi)容,促進(jìn)“三供一業(yè)”移交盡快完成。

(三)縣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要及時(shí)掌握工作進(jìn)展情況,督促指導(dǎo)有關(guān)企業(yè)做好分離移交工作,推動“三供一業(yè)”順利進(jìn)展。

(四)相關(guān)企業(yè)和接收單位要規(guī)范使用國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交資金,對擅自挪用、違規(guī)使用的,要按照《財(cái)政違法行為處罰處分條例》等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(五)依法查處在國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作中違規(guī)操作導(dǎo)致國有資產(chǎn)重大損失的案件,嚴(yán)厲懲處侵吞、貪污、輸送、揮霍國有資產(chǎn)的行為。

其它未盡事宜,由縣分離移交工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)單位,按照“一事一議”的方式協(xié)商解決。

三供一業(yè)工作方案篇十四

1.國務(wù)院:《國務(wù)院關(guān)于印發(fā)加快剝離國有企業(yè)辦社會職能和解決歷史遺留問題工作方案的通知》(國發(fā)?2016?19號)、《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)國務(wù)院國資委、財(cái)政部關(guān)于國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作指導(dǎo)意見的通知》(國辦發(fā)?2016?45號)。

2.財(cái)政部:《財(cái)政部關(guān)于印發(fā)的通知》(財(cái)預(yù)?2016?6號)、財(cái)政部關(guān)于印發(fā)《中央下放企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交中央財(cái)政補(bǔ)助資金管理辦法》的通知(財(cái)資?2016?31號)、《財(cái)政部關(guān)于企業(yè)分離辦社會職能有關(guān)財(cái)務(wù)管理問題的通知》(財(cái)企[2005]62號)3.煙草:國家煙草專賣局中國煙草總公司轉(zhuǎn)發(fā)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)國務(wù)院國資委、財(cái)政部關(guān)于國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作指導(dǎo)意見的通知》的通知(國煙財(cái)?2016?308號)、云南中煙工業(yè)有限責(zé)任公司關(guān)于印發(fā)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作總體實(shí)施方案的通知滇煙工整頓(?2017?197號)。

4.當(dāng)?shù)卣宏P(guān)于做好駐昆中央省屬企業(yè)有關(guān)事項(xiàng)的通知(昆明市人民政府辦公廳文件)、昆明市人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)市國資委市財(cái)政局關(guān)于駐昆中央和省屬企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作實(shí)施方案的通知(昆政辦?2017?113號)。

1.根據(jù)行業(yè)“三供一業(yè)”分離移交工作的部署,嚴(yán)格按照財(cái)政部規(guī)定的申報(bào)條件、申報(bào)范圍、申報(bào)要求等申請補(bǔ)助資金的預(yù)撥和清算。各省級公司負(fù)責(zé)審核所屬企業(yè)補(bǔ)助資金預(yù)撥申請文件,并于2019年12月底前上報(bào)總公司審核。補(bǔ)助資金預(yù)撥和清算申請文件由總公司審核匯總后統(tǒng)一報(bào)送財(cái)政部。

2.中央部門對所屬(監(jiān)管)企業(yè)報(bào)送的補(bǔ)助資金預(yù)撥和清算申請文件進(jìn)行審核,2016年9月15日前將審核意見報(bào)送財(cái)政部,以后年度每年于3月20日前將審核意見報(bào)送財(cái)政部,并同時(shí)報(bào)送預(yù)撥資金審核匯總表(見附表3)、清算資金審核匯總表(見附表4)、資金撥付審核意見表(見附表5)。中央部門管理企業(yè)“三供一業(yè)”分離移交完成后,隨同補(bǔ)助資金預(yù)撥申請文件一并報(bào)送補(bǔ)助資金清算申請文件。補(bǔ)助資金清算申請文件主要包括“三供一業(yè)”分離移交年度工作計(jì)劃完成情況、分離移交費(fèi)用支出情況、中央財(cái)政補(bǔ)助資金使用情況等內(nèi)容,同時(shí)包括以下材料:移交協(xié)議、具有相應(yīng)資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)出具的項(xiàng)目(竣工決算)審計(jì)報(bào)告、分離移交費(fèi)用清單、資金支付憑證、補(bǔ)助資金清算申請表等材料。

三、關(guān)于物業(yè)分離移交的過程。

1.移交單位與接收單位簽訂框架協(xié)議、約定物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

5.與住戶管理委員會和住戶簽訂物業(yè)管理委托服務(wù)合同或協(xié)議。

6.企業(yè)不再墊支物業(yè)管理費(fèi)用。

四、物業(yè)管理分離移交改造范圍和標(biāo)準(zhǔn)。

1.改造標(biāo)準(zhǔn)為0.75萬元/戶。職工住宅小區(qū)房屋無c、d級危房,無安全隱患問題,小區(qū)內(nèi)房屋、道路權(quán)屬清晰;共用部位、公共區(qū)域劃分明確;公用部位、公共設(shè)施設(shè)備保證架構(gòu)完好,外觀無明顯破損、銹蝕、坍塌、剝落、老化現(xiàn)象,破損部分已經(jīng)修復(fù)或更換,能保證正常使用;小區(qū)內(nèi)有必要的物業(yè)管理用房;房屋開發(fā)建設(shè)資料、共用設(shè)施設(shè)備出廠、安裝、質(zhì)保文件、場地權(quán)屬劃分相關(guān)文件、業(yè)主資料等相關(guān)資料保持完整。

2.職工住宅小區(qū)物業(yè)的維修改造,由移交企業(yè)根據(jù)小區(qū)的不同類型和維修改造程度,本著合理適度的原則,擬定具體的維修改造方案報(bào)屬地人民政府(管委會)審核,并按照屬地人民政府(管委會)的相關(guān)規(guī)定和要求實(shí)施。改造維修范圍包括房屋維修、單元門修建、下水道管網(wǎng)維修、視頻監(jiān)控安裝或修復(fù)、違章建筑拆除、道路維修等。

五、專項(xiàng)維修資金的清算及續(xù)籌。

1.對于未交存或未足額交存的商品房,應(yīng)按《關(guān)于調(diào)整住宅專項(xiàng)維修資金交存標(biāo)準(zhǔn)的通知》(昆建通?2010?307號)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)齊,移交屬地住建部門監(jiān)管使用。

2.《關(guān)于調(diào)整住宅專項(xiàng)維修資金交存標(biāo)準(zhǔn)的通知》(昆建通?2010?307號),多層住宅以及低層住宅、別墅、小區(qū)內(nèi)非住宅:首期每平方米交存住宅專項(xiàng)維修資金數(shù)額為66元。高層住宅(含帶電梯的多層):首期每平方米交存住宅專項(xiàng)維修資金數(shù)額為90元。

三供一業(yè)工作方案篇十五

(二〇**年**月**日)。

一、**公司第**次職工大會于**年**月**日在**店**會議室召開,會議認(rèn)真的聽取了**同志代表總公司“三供一業(yè)”移交辦公室,就此次物業(yè)管理職能移交的必然性必要性、接收單位的相關(guān)情況、職工所關(guān)心的生存問題,所做的報(bào)告,并系統(tǒng)的回答了一個(gè)時(shí)期來,職工提出的各類具體問題。

二、**物業(yè)公司經(jīng)理**同志對《關(guān)于**物業(yè)人員移交的實(shí)施方案》做了具體說明。會議對《關(guān)于**物業(yè)人員移交的實(shí)施方案》進(jìn)行了認(rèn)真的審議,會議以舉手表決方式,通過了這個(gè)方案。

會議認(rèn)為,國有企業(yè)實(shí)施主輔分離,移交“三供一業(yè)”,是構(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)制度,健全社會主義市場經(jīng)濟(jì)的必然和必須,是改革的大趨勢,勢在必行。

會議號召全體職工,一定要從全局的高度,理性的認(rèn)識和把握形勢,克服指責(zé)埋怨情緒,積極的對待和支持這場改革,在對企業(yè)對自己高度負(fù)責(zé)的前提下,做出自己的選擇。

會議對即將報(bào)名奔赴新單位工作的**名同志表示致敬,并期待著他們今后能夠把**家屬區(qū)服務(wù)、管理的更好。同時(shí),會議也寄希望**物業(yè)留下來的干部與職工,在嚴(yán)峻的形勢面前,不回避、不逃避、不等、不靠,切實(shí)以我們**物業(yè)人的聰明才智,在二次創(chuàng)業(yè)中,積極探索,準(zhǔn)確定位,以堅(jiān)定的步伐,樂觀的態(tài)度,精心的組織,艱辛的付出,開辟一片**物業(yè)人自食其力的新天地。

會議由總公司副總經(jīng)理**同志主持。

**公司關(guān)于**物業(yè)人員移交的實(shí)施方案。

根據(jù)中央關(guān)于國有企業(yè)主輔分離相關(guān)政策,在國務(wù)院國資委的統(tǒng)一部署下,**兩公司經(jīng)**集團(tuán)同意,依據(jù)哈囯資發(fā)[2008]37號文件要求,將正式與哈爾濱市屬接收方簽訂《**家屬區(qū)物業(yè)管理移交協(xié)議》。依此協(xié)議,**物業(yè)管理有限公司將有22名正式職工,隨業(yè)務(wù)移交,調(diào)轉(zhuǎn)至**物業(yè)管理有限公司工作。為使移交工作順利進(jìn)行,特制訂本方案。

一、人員移交必須遵循的原則。

(一)對移交人員工作生活及未來發(fā)展高度負(fù)責(zé)的原則。

(二)對移交人員的確定,釆取按物管區(qū)域成建制劃撥與職工自愿報(bào)名相結(jié)合的原則。

(如自愿報(bào)名額滿,則不再按區(qū)域成建制劃撥)。

(三)對移交具體人員的確認(rèn),堅(jiān)持對交接雙方企業(yè)負(fù)責(zé)、雙向選擇的原則。(四)和諧穩(wěn)定,平穩(wěn)過渡,確保**自有生活區(qū)服務(wù)管理質(zhì)量不斷提高的原則。

二、擬移交人員的職別與年齡結(jié)構(gòu)。

(一)領(lǐng)導(dǎo)干部與管理人員**人;(二)技術(shù)工人(含技師)**人。

(三)五年內(nèi)將正式退休的職工限定在**人以內(nèi)。

三、步驟與方法。

(一)**物業(yè)公司召開職工代表大會,向全體職工通報(bào)企業(yè)物業(yè)管理職能移交的必然性、接收單位基本狀況、移交人員待遇等,審查通過《關(guān)于**物業(yè)人員移交的實(shí)施方案》。

(二)職工可自愿報(bào)名(遞交個(gè)人書面申請)。依報(bào)名情況,確定成建制移交人員的物業(yè)小區(qū)。

(三)**公司總經(jīng)理部聽取擬移交人員、資產(chǎn)等情況的報(bào)告。確認(rèn)有關(guān)事宜。

(四)如擬定與報(bào)名人數(shù)大于應(yīng)移交人數(shù),由接收單位從名單中選擇接收人員。(五)人員確定后,雙方進(jìn)入物業(yè)職能、資產(chǎn)移交過渡階段。

四、其它工作與相關(guān)事宜。

(一)移交人員名單一旦確定,**公司人力資源處即進(jìn)入移交人員的工資、工齡買斷、企業(yè)年金的具體測算?!拔咫U(xiǎn)一金”檔案的整理,雙方移交基準(zhǔn)日之前,完成全部交接。

(二)依《**家屬區(qū)物業(yè)管理移交協(xié)議》附件,雙方交接基準(zhǔn)日之后,乙方“在實(shí)際管理中依然需要增加人員,甲方未移交的物管專業(yè)人員,享有優(yōu)先被選用權(quán)”;**公司開發(fā)新建小區(qū)竣工,接收方可按新建住宅建筑面積的萬分之零點(diǎn)五繼續(xù)接受**物業(yè)人員。凡再次分離的原**物業(yè)人員,不再享受本次移交的一次性傾斜政策(如晉升工資、工齡買斷、支付退休前企業(yè)年金、就醫(yī)應(yīng)自付部分補(bǔ)貼等)。

(三)本方案需經(jīng)**物業(yè)職工大會應(yīng)到會半數(shù)以上職工同意后實(shí)施。

**公司。

**年**月**日注:此件已經(jīng)**公司第二十次職工大會滿票通過。

*市國資委文件*國資發(fā)〔20**〕**號。

**市國資委關(guān)于**有限公司**公司家屬區(qū)物業(yè)分離費(fèi)用預(yù)算的審核意見。

**工業(yè)投資集團(tuán)有限公司:

你公司《關(guān)于核定**有限公司家屬區(qū)物業(yè)移交費(fèi)用的請示》(**〔20**〕**號)收悉。經(jīng)有關(guān)部門及專家組實(shí)地踏查,按照《關(guān)于分離市屬國有企業(yè)水、電、供熱及物業(yè)所需費(fèi)用測算依據(jù)與標(biāo)準(zhǔn)》,現(xiàn)對**工業(yè)投資集團(tuán)**物業(yè)管理有限公司提交的**有限公司家屬區(qū)物業(yè)分離費(fèi)用預(yù)算**萬元提出以下審核意見:

一、經(jīng)審核,**有限公司家屬區(qū)物業(yè)分離費(fèi)用預(yù)算為**萬元,較原預(yù)算核減**萬元。以上分離項(xiàng)目費(fèi)用審核情況詳見《審核報(bào)告書》。

二、以上費(fèi)用預(yù)算審核意見僅作為簽訂分離移交協(xié)議的依據(jù),**有限公司、**公司實(shí)施家屬區(qū)物業(yè)管理職能移交,要按照《關(guān)于印發(fā)〈哈爾濱市國有企業(yè)家屬區(qū)供水、供電、供熱和物業(yè)分離移交工作方案〉的通知》(哈國資發(fā)字〔2008〕37號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

**公司。

**年**月**日。

三供一業(yè)工作方案篇十六

**單位(模板)。

一、工作進(jìn)展情況主要包括以下內(nèi)容:

1、本單位實(shí)施方案制定、分離移交計(jì)劃情況,工作機(jī)構(gòu)成立情況,“三供一業(yè)”分離移交項(xiàng)目梳理清單,各項(xiàng)工作進(jìn)度,年度目標(biāo)完成情況。

2、分離移交協(xié)議簽訂情況。3、改造實(shí)施情況。

4、所在地分離移交、維修改造有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)出臺情況。梳理統(tǒng)計(jì)明確:已累計(jì)完成分離移交戶數(shù)(*戶),完成分離移交框架協(xié)議/協(xié)議簽訂戶數(shù)(*戶),已分流安置人員人數(shù)(*人),已完成分離移交的戶數(shù)預(yù)計(jì)可減輕企業(yè)年負(fù)擔(dān)(*萬元,按照企業(yè)負(fù)擔(dān)有關(guān)成本情況統(tǒng)計(jì))。

二、存在的問題目前存在的問題。三、下一步計(jì)劃。

下一步推進(jìn)分離移交工作安排。

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三供一業(yè)工作方案篇十七

為全面深化國有企業(yè)改革,加快推進(jìn)國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作,根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)國務(wù)院國資委、財(cái)政部關(guān)于國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作指導(dǎo)意見的通知》(國辦發(fā)〔20xx〕45號)和《省政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省國資委、省財(cái)政廳關(guān)于國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作實(shí)施意見的通知》(晉政辦發(fā)〔20xx〕118號)以及市國資委、市住建局、市財(cái)政局聯(lián)發(fā)的《陽泉市國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作方案》(陽國資發(fā)〔20xx〕108號)精神及目標(biāo)任務(wù),制定本工作方案。

20xx年底前完成國有企業(yè)職工家屬區(qū)供水、供電、供熱(氣)和物業(yè)管理(以下統(tǒng)稱“三供一業(yè)”)的分離移交工作。

20xx年起,國有企業(yè)不再以任何形式為職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。

中央、省、市國有企業(yè)實(shí)際承擔(dān)的職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”;政策性破產(chǎn)、關(guān)閉撤銷的國有企業(yè)未按規(guī)定移交的職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”。

其中:供水分離移交至市自來水公司;供熱分離移交至市熱力公司;供氣分離移交至市煤氣公司,供電分離移交至市供電公司;物業(yè)分離移交至區(qū)政府指定部門。

物業(yè)分離工作由區(qū)住建局牽頭,各街道辦事處、區(qū)社建局、區(qū)財(cái)政局、區(qū)發(fā)改局、區(qū)國土分局等部門配合,組織實(shí)施中央、省、市駐區(qū)國有企業(yè)分離接收工作。

(一)落實(shí)責(zé)任主體。

1、分離移交工作的責(zé)任主體是企業(yè),接收主體是區(qū)政府。中央、省、市屬駐區(qū)國有企業(yè)按照中央和省、市有關(guān)文件精神,及時(shí)申報(bào)并與接收單位對接,按時(shí)完成分離移交工作。

移交企業(yè)和接收單位要根據(jù)設(shè)施設(shè)備的現(xiàn)狀,按有關(guān)規(guī)定共同協(xié)商維修改造標(biāo)準(zhǔn)及組織實(shí)施方案(應(yīng)包括分離移交資產(chǎn)、費(fèi)用、人員安置)等事項(xiàng),簽訂分離移交協(xié)議,明確雙方責(zé)任,確保工作有效銜接。

2、為防止出現(xiàn)取得分離移交費(fèi)用后“棄管”等行為,優(yōu)先移交給國有或國有控股企業(yè),無專業(yè)化國有接收單位的,可指定相關(guān)部門或機(jī)構(gòu)接收,由接收部門或機(jī)構(gòu)將有關(guān)業(yè)務(wù)委托專業(yè)化企業(yè)運(yùn)營管理。

3、對基本符合移交條件的“三供一業(yè)”應(yīng)一次性整體接收,由接收單位負(fù)責(zé)全面運(yùn)維管理,移交企業(yè)做好相關(guān)配合工作。對維修改造任務(wù)較大的,由移交企業(yè)和接收單位共同協(xié)商,簽訂移交框架協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務(wù),設(shè)立過渡期。過渡期間由移交企業(yè)收取相關(guān)費(fèi)用,負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)施設(shè)備的日常運(yùn)維管理和維修改造,政府相關(guān)部門做好相應(yīng)配合工作。

(二)探索物業(yè)管理移交途徑。

按照國家徹底分離辦社會職能的精神,物業(yè)管理職能要在移交方與接收方充分協(xié)商的基礎(chǔ)上徹底移交地方政府,國有企業(yè)不得成立物業(yè)公司接收“三供一業(yè)”,現(xiàn)有物業(yè)公司的管理職能也應(yīng)徹底移交區(qū)政府。區(qū)政府積極支持實(shí)力強(qiáng)、信譽(yù)好的具有物業(yè)資質(zhì)物業(yè)管理公司跨區(qū)域接收移交企業(yè)的物業(yè)管理職能。已進(jìn)行過房改的職工家屬區(qū),也可在所在地街道指導(dǎo)下,由業(yè)主大會按照市場化原則選聘物業(yè)管理機(jī)構(gòu),或者實(shí)行業(yè)主自治管理。

(三)明晰職工家屬住房產(chǎn)權(quán)性質(zhì)。

移交企業(yè)應(yīng)主動與市直相關(guān)部門進(jìn)行對接,對住宅的產(chǎn)權(quán)進(jìn)行明確。對具有完全私有產(chǎn)權(quán)的,移交企業(yè)應(yīng)及時(shí)為房屋產(chǎn)權(quán)所有人辦理相關(guān)證件;對不具有完全私有產(chǎn)權(quán)(如經(jīng)濟(jì)適用房)或暫時(shí)無法辦理的,應(yīng)制定具體工作方案,確保在限定時(shí)間內(nèi)辦理;對租賃性質(zhì)的,按照有關(guān)規(guī)定,由企業(yè)與住戶協(xié)商,完善住房租賃合同,妥善處理房屋產(chǎn)權(quán)問題。

(四)職工安置。

移交的物業(yè)從業(yè)人員由移交企業(yè)妥善分流安置;勞務(wù)派遣人員等非移交企業(yè)的職工由移交企業(yè)和勞務(wù)派遣公司協(xié)商,按照有關(guān)規(guī)定和勞務(wù)合同約定進(jìn)行處理。

(一)移交企業(yè)應(yīng)向區(qū)人民政府提出移交申請,區(qū)政府應(yīng)于收到申請后的15個(gè)工作日內(nèi)做出書面答復(fù)。移交申請的主要內(nèi)容應(yīng)包括移交“三供一業(yè)”設(shè)施設(shè)備情況、日常運(yùn)維情況、資產(chǎn)負(fù)債情況、從業(yè)人員人數(shù)、涉及居民住戶數(shù)量、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等。

(二)區(qū)住建局確定工作聯(lián)系人,與移交企業(yè)對擬接收的“三供一業(yè)”進(jìn)行工作對接。

(三)以區(qū)住建局為主,各街道、相關(guān)部門配合,對擬接收的“一業(yè)”設(shè)施設(shè)備進(jìn)行評估,對需維修改造的提出改造方案,與移交企業(yè)進(jìn)行協(xié)商,確定改造方案。

(四)移交企業(yè)應(yīng)積極配合街道辦事處,組織企業(yè)移交家屬區(qū)成立業(yè)主委員會,參與移交工作。

(五)移交企業(yè)和接收單位簽訂移交協(xié)議并組織實(shí)施。移交協(xié)議的主要內(nèi)容應(yīng)包括“三供一業(yè)”移交涉及家屬區(qū)的名稱和區(qū)位、資產(chǎn)狀況、設(shè)施設(shè)備狀況、人員、維修改造費(fèi)用負(fù)擔(dān)、技術(shù)資料等。其中,對維修改造任務(wù)較大的,可簽訂移交框架協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務(wù)、工作進(jìn)度和時(shí)間節(jié)點(diǎn)。

分離移交費(fèi)用以移交企業(yè)承擔(dān)為主,政府給予補(bǔ)助。費(fèi)用項(xiàng)目具體包括相關(guān)設(shè)施維修維護(hù)費(fèi)用,基建和改造工程項(xiàng)目可研費(fèi)用、設(shè)計(jì)費(fèi)用,舊設(shè)備設(shè)施拆除費(fèi)用,施工費(fèi)用,監(jiān)理費(fèi)用等。費(fèi)用測算由移交企業(yè)、接收單位委托有資質(zhì)的設(shè)計(jì)單位,按照陽泉市政府有關(guān)部門出臺的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行測算。分離移交費(fèi)用的支付方式由移交企業(yè)和接收單位協(xié)商確定。雙方在移交方案及費(fèi)用審核方面分歧較大的,由區(qū)“三供一業(yè)”領(lǐng)導(dǎo)小組組織專家組進(jìn)行裁定或引入第三方機(jī)構(gòu)核定,確保分離移交工作有效銜接和“三供一業(yè)”設(shè)施設(shè)備改造移交。

中央、省、市駐區(qū)國有企業(yè)、分離移交費(fèi)用按國家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

對后續(xù)運(yùn)營費(fèi)用較大、區(qū)政府負(fù)擔(dān)較重的,由雙方協(xié)商確定補(bǔ)助金額和補(bǔ)助方式。

(一)明確財(cái)務(wù)規(guī)則。企業(yè)應(yīng)按照《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》和財(cái)政部《關(guān)于企業(yè)分離辦社會職能有關(guān)財(cái)務(wù)管理問題的通知》(財(cái)企〔20xx〕62號)等財(cái)務(wù)會計(jì)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行財(cái)務(wù)處理和會計(jì)核算,并將賬務(wù)處理依據(jù)和方式作為重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)報(bào)同級國有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)備案。分離移交事項(xiàng)對企業(yè)財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營成果造成的影響,應(yīng)由中介機(jī)構(gòu)出具專項(xiàng)鑒證意見,報(bào)同級國有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)備案。

(二)移交企業(yè)取得的財(cái)政性資金符合財(cái)政部、國家稅務(wù)總局《關(guān)于專項(xiàng)用途財(cái)政性資金企業(yè)所得稅處理問題的通知》(財(cái)稅〔20xx〕70號)規(guī)定的相關(guān)條件的,可按規(guī)定作為不征稅收入處理。

(一)規(guī)范審核程序。

依據(jù)財(cái)企〔20xx〕62號文件規(guī)定,對分離移交涉及的資產(chǎn)實(shí)行無償劃轉(zhuǎn),由企業(yè)監(jiān)管部門審核批準(zhǔn),報(bào)同級國有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)備案;對移交到其他所有制企業(yè)的,由區(qū)政府先行接收,再委托專業(yè)化公司運(yùn)營管理,并按照國有資產(chǎn)管理有關(guān)規(guī)定對資產(chǎn)、土地等進(jìn)行處置,可依法轉(zhuǎn)讓,也可依法由政府指定的機(jī)構(gòu)持有股份,實(shí)行混合所有制。

(二)嚴(yán)格移交程序。

移交企業(yè)要做好移交資產(chǎn)清查、財(cái)務(wù)清理、審計(jì)評估、產(chǎn)權(quán)變更及登記等工作,并按照財(cái)企〔20xx〕62號文件規(guī)定進(jìn)行財(cái)務(wù)處理。多元股東的企業(yè)應(yīng)當(dāng)經(jīng)該企業(yè)董事會或股東會同意后,按照持有股權(quán)的比例核減國有權(quán)益。

(一)區(qū)政府成立“三供一業(yè)”分離移交工作小組,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)我區(qū)的國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作,工作組組長由區(qū)政府常務(wù)副區(qū)長趙建軍兼任,副組長由區(qū)政府副區(qū)長李志剛、高鵬兼任。工作組辦公室設(shè)在區(qū)住建局。

區(qū)住建局承擔(dān)辦公室日常工作,負(fù)責(zé)做好國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和組織落實(shí)。

區(qū)財(cái)政局按照國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交財(cái)政補(bǔ)助資金管理辦法,做好補(bǔ)助資金的安排、撥付和管理工作。

各街道配合區(qū)住建局做好國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”接收和設(shè)施設(shè)備維修改造的管理指導(dǎo)工作。

區(qū)發(fā)改局負(fù)責(zé)“三供一業(yè)”收費(fèi)等價(jià)格監(jiān)管工作。

區(qū)國土分局負(fù)責(zé)做好國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交中涉及的土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓工作。

(二)移交企業(yè)作為分離移交工作的責(zé)任主體,應(yīng)精心組織,認(rèn)真做好方案制定、清產(chǎn)核資、施工保障等具體組織實(shí)施工作,積極主動與區(qū)政府協(xié)商,與各有關(guān)部門共同做好分離移交工作。

(三)抓住政策“窗口期”,切實(shí)用好國家相關(guān)政策。按照中央財(cái)政對中央下放企業(yè)(包含中央下放的政策性破產(chǎn)企業(yè))以及駐晉中央企業(yè)補(bǔ)助政策的時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求,各有關(guān)部門積極配合中央企業(yè)做好補(bǔ)助資金申請上報(bào)工作。補(bǔ)助資金申請的必備條件為移交雙方簽訂移交協(xié)議,20xx年底前,移交企業(yè)與區(qū)人民政府要全部簽訂移交框架協(xié)議。

(四)做好宣傳和穩(wěn)定保障工作。各街道辦事處、各有關(guān)部門應(yīng)高度重視國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交過程中的穩(wěn)定問題,維護(hù)分離移交職工的合法利益,認(rèn)真做好政策宣傳工作,保持職工隊(duì)伍穩(wěn)定,確保分離移交工作平穩(wěn)過渡。

(一)區(qū)住建局、區(qū)財(cái)政局、各街道辦事處要及時(shí)掌握工作進(jìn)展情況,督促指導(dǎo)有關(guān)企業(yè)做好分離移交工作,并向區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作小組報(bào)告。

(二)各有關(guān)行政審批和執(zhí)法部門要給予全面配合,簡化手續(xù),減免相關(guān)費(fèi)用,確保維修改造任務(wù)按期完成。

(三)移交企業(yè)和接收單位要規(guī)范使用國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交資金,對擅自挪用、違規(guī)使用的,要按照《財(cái)政違法行為處罰處分條例》等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。依法查處在國有企業(yè)職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”分離移交工作中違規(guī)操作導(dǎo)致國有資產(chǎn)重大損失的案件,嚴(yán)厲懲處侵吞、貪污、輸送、揮霍國有資產(chǎn)的行為。

三供一業(yè)工作方案篇十八

為貫徹落實(shí)省委、省政府深入實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、發(fā)展“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”富民興村產(chǎn)業(yè)的決策部署,根據(jù)《中共廣東省委廣東省人民政府關(guān)于推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實(shí)施意見》《廣東省人民政府關(guān)于印發(fā)〈廣東省涉農(nóng)資金統(tǒng)籌整合實(shí)施方案(試行)的通知〉》(粵府〔2018〕123號)等要求,制定本工作方案。

(一)建設(shè)原則。

以實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略為總抓手,以推進(jìn)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線,以提高農(nóng)業(yè)綜合效益和增加農(nóng)民收入為核心,立足資源稟賦,堅(jiān)持市場導(dǎo)向,打造實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、推動產(chǎn)業(yè)興旺、促進(jìn)農(nóng)民脫貧致富的有效載體和重要平臺,為廣東農(nóng)業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展發(fā)揮重要作用。

一是政府引導(dǎo)。充分發(fā)揮政府在規(guī)劃引導(dǎo)、資源整合和示范推廣等方面的作用,把“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”建成興村強(qiáng)鎮(zhèn)的發(fā)展工程和富裕農(nóng)民的民生工程。

二是市場主導(dǎo)。充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用,遵循市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律,選擇既有地方特色又有市場前景的產(chǎn)業(yè)發(fā)展,吸引社會資本、金融資本投入“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”。

三是企業(yè)主體。以農(nóng)民專業(yè)合作社、農(nóng)民專業(yè)合作社聯(lián)合社、家庭農(nóng)場和農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)等新型經(jīng)營主體為項(xiàng)目實(shí)施主體,發(fā)揮實(shí)施主體主觀能動性,高質(zhì)高效完成項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)。

四是統(tǒng)籌結(jié)合?!耙淮逡黄?、一鎮(zhèn)一業(yè)”項(xiàng)目建設(shè)要和產(chǎn)業(yè)扶貧、產(chǎn)業(yè)園建設(shè)、農(nóng)村人居環(huán)境整治等相結(jié)合,既要發(fā)展產(chǎn)業(yè),又要兼顧農(nóng)村公益性、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。中央專項(xiàng)扶貧資金優(yōu)先扶持省定貧困村和有貧困人口的地區(qū),申報(bào)產(chǎn)業(yè)扶貧的項(xiàng)目優(yōu)先安排項(xiàng)目資金;省級“一事一議”專項(xiàng)資金優(yōu)先支持村級公益性事業(yè)建設(shè)。

(二)建設(shè)目標(biāo)。

通過“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”建設(shè),形成一批主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)突出、區(qū)域特色優(yōu)勢明顯、市場前景較好、組織化程度較高、農(nóng)民增收效果顯著的專業(yè)村鎮(zhèn),促進(jìn)地方特色產(chǎn)業(yè)由資源變產(chǎn)品、產(chǎn)品變商品、商品變名品,帶動產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展,富裕一方農(nóng)民,振興一方經(jīng)濟(jì)。自2019年開始,連續(xù)3年,每年扶持1000個(gè)村發(fā)展農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè),到2021年全省扶持3000個(gè)村發(fā)展農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè),形成200個(gè)特色農(nóng)業(yè)專業(yè)鎮(zhèn),實(shí)現(xiàn)粵東西北地區(qū)全覆蓋。帶動形成一批有影響力的全國一村一品示范村鎮(zhèn),新增一批全國名特優(yōu)新農(nóng)產(chǎn)品目錄,我省全國一村一品示范村鎮(zhèn)、名特優(yōu)新農(nóng)產(chǎn)品目錄數(shù)走在全國前列。

(一)建設(shè)條件。

一是產(chǎn)業(yè)主導(dǎo)性強(qiáng)。具備良好的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)和資源優(yōu)勢,已初步形成1-2個(gè)特色主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),農(nóng)業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)規(guī)模占比較高,申報(bào)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值占本村農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值30%以上。名特優(yōu)新產(chǎn)業(yè)可適當(dāng)放寬標(biāo)準(zhǔn),發(fā)展名特優(yōu)新產(chǎn)業(yè)的村鎮(zhèn)(鄉(xiāng)),原則上要在最適種養(yǎng)區(qū)發(fā)展。

二是新型經(jīng)營主體強(qiáng)。具有一定數(shù)量正常運(yùn)作的農(nóng)民專業(yè)合作社、農(nóng)民專業(yè)合作社聯(lián)合社、家庭農(nóng)場、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)等新型經(jīng)營主體,能承擔(dān)“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”建設(shè)任務(wù)。優(yōu)先支持國家級、省級農(nóng)民專業(yè)合作社示范社及農(nóng)村致富帶頭人。

三是帶動貧困戶增收脫貧作用強(qiáng)。具備條件的優(yōu)先直接支持2277個(gè)省定貧困村和扶貧開發(fā)幫扶對象發(fā)展生產(chǎn),帶動貧困戶增收脫貧。

(二)建設(shè)內(nèi)容。

各地要從產(chǎn)業(yè)實(shí)際情況出發(fā),開展“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”建設(shè),建設(shè)內(nèi)容包括但不限于:

一是做精一批特色產(chǎn)業(yè)。各地要因地制宜,科學(xué)規(guī)劃,選擇適合自身發(fā)展、符合市場需求的特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),充分發(fā)揮資源優(yōu)勢、傳統(tǒng)優(yōu)勢和區(qū)位優(yōu)勢,通過專業(yè)化、規(guī)模化、市場化和品牌化建設(shè),培育壯大1-2個(gè)具有本地特色的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),培育一批名特優(yōu)新特色產(chǎn)業(yè)。

二是培育一批新型經(jīng)營主體。加快培育適應(yīng)區(qū)域化、專業(yè)化、規(guī)?;l(fā)展要求的經(jīng)營主體,充分發(fā)揮農(nóng)民專業(yè)合作社、農(nóng)民專業(yè)合作社聯(lián)合社、家庭農(nóng)場、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)等新型經(jīng)營主體的功能,推廣“合作社+龍頭企業(yè)+基地+農(nóng)民”“合作社+專業(yè)市場+農(nóng)民”等經(jīng)營模式,支持發(fā)展多環(huán)節(jié)托管、關(guān)鍵環(huán)節(jié)托管和全程托管等社會化服務(wù)模式,提高“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”發(fā)展組織化程度,完善新型經(jīng)營主體與農(nóng)戶的利益聯(lián)結(jié)機(jī)制。

三是推廣一批綠色生態(tài)技術(shù)。推行標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn),示范推廣輕簡高效種養(yǎng)技術(shù)模式,建設(shè)一批綠色高效生產(chǎn)示范基地;制定一批標(biāo)準(zhǔn)綠色生產(chǎn)技術(shù)規(guī)范;示范推廣優(yōu)質(zhì)、特色、高效品種,強(qiáng)化地方特色品種的保護(hù)、利用和提純復(fù)壯,提高供給精準(zhǔn)和有效性;示范推廣節(jié)水灌溉、肥藥減量控害、秸稈綜合利用、有機(jī)肥替代化肥、綠色防控等綠色生態(tài)環(huán)保技術(shù)。

四是打造一批知名品牌。開展綠色食品、有機(jī)食品認(rèn)證,鼓勵具有鮮明地域特色的產(chǎn)品申報(bào)國家地理標(biāo)志保護(hù)產(chǎn)品等認(rèn)證,加強(qiáng)特色農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域公用品牌建設(shè),打造一批“鄉(xiāng)字號”“土字號”農(nóng)產(chǎn)品品牌。認(rèn)定一批省級“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”專業(yè)村鎮(zhèn),推薦一批國家一村一品示范村鎮(zhèn)。對認(rèn)定為專業(yè)村鎮(zhèn)的產(chǎn)品,統(tǒng)一生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一商標(biāo)、統(tǒng)一logo,力爭實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、特征標(biāo)識化、產(chǎn)地身份化、營銷品牌化,提升我省特色農(nóng)產(chǎn)品的供給質(zhì)量,提高我省“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”特色產(chǎn)品知名度和市場競爭力。

五是推動一批產(chǎn)業(yè)融合。圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),建設(shè)一批儲藏、保鮮、烘干、清洗、分組、包裝等初加工設(shè)備設(shè)施,開發(fā)一批特色精深加工產(chǎn)品,拓展運(yùn)銷服務(wù)等相關(guān)產(chǎn)業(yè),挖掘農(nóng)業(yè)增收潛力。在發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)上,與新農(nóng)村建設(shè)、南粵古驛道活化利用以及一事一議村級公益事業(yè)等相結(jié)合,拓展休閑觀光、文化傳承、生態(tài)保護(hù)等農(nóng)業(yè)多種功能,推進(jìn)農(nóng)業(yè)與文化、康養(yǎng)等產(chǎn)業(yè)深度融合,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)提檔升級。發(fā)展訂單農(nóng)業(yè),及時(shí)對接供需,搭建特色農(nóng)產(chǎn)品營銷推介展示平臺,建立一村一品產(chǎn)品采購商聯(lián)盟,強(qiáng)化市場體系建設(shè),實(shí)現(xiàn)特色產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)。

六是推廣一批農(nóng)業(yè)機(jī)械化和信息化技術(shù)。支持先進(jìn)適用的農(nóng)機(jī)裝備與機(jī)械化技術(shù)推廣,鼓勵農(nóng)機(jī)農(nóng)藝融合;推廣“機(jī)器換人”,提升勞動效率。與信息進(jìn)村入戶工程相結(jié)合,支持發(fā)展電子商務(wù)營銷,探索推廣“一村一品一店”模式。

七是加快一批土地流轉(zhuǎn)。以實(shí)施“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”為載體,鼓勵依法采取轉(zhuǎn)包、出租、互換、轉(zhuǎn)讓及入股等方式流轉(zhuǎn)承包地,解決承包地細(xì)碎化問題,提升我省農(nóng)業(yè)規(guī)模化、組織化、專業(yè)化水平。

各級政府、各部門及新型經(jīng)營主體各負(fù)其責(zé),分工協(xié)作,共同推進(jìn)“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”建設(shè)。

(一)省級職責(zé)。省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳制定《廣東省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”建設(shè)工作方案》,報(bào)省政府審定批復(fù);并具體制定《廣東省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”項(xiàng)目庫管理辦法》《廣東省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”專業(yè)村鎮(zhèn)認(rèn)定管理辦法》,聯(lián)合省財(cái)政廳制定《廣東省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳廣東省財(cái)政廳“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”項(xiàng)目財(cái)政補(bǔ)助資金管理辦法》。制定省財(cái)政資金分配和產(chǎn)業(yè)適宜區(qū)等規(guī)劃,指導(dǎo)全省“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”項(xiàng)目建設(shè)工作。建設(shè)和維護(hù)“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”信息管理平臺,指導(dǎo)、督導(dǎo)項(xiàng)目實(shí)施,視項(xiàng)目進(jìn)展情況組織項(xiàng)目抽驗(yàn),對約束性任務(wù)進(jìn)行績效考核。評審、批復(fù)用于“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”產(chǎn)業(yè)支撐、宣傳等工作的省本級資金項(xiàng)目。組織省級“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”專業(yè)村鎮(zhèn)認(rèn)定和全國一村一品專業(yè)村鎮(zhèn)申報(bào)、示范村鎮(zhèn)認(rèn)定。

(二)市級職責(zé)。各地級以上市人民政府統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本市“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”工作。各地級以上市農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門負(fù)責(zé)匯總本轄區(qū)的“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”建設(shè)項(xiàng)目,并將項(xiàng)目實(shí)施方案報(bào)省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳備案;負(fù)責(zé)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)指導(dǎo),報(bào)送項(xiàng)目進(jìn)展、資金使用、驗(yàn)收考評、績效評價(jià)等有關(guān)情況,視本市實(shí)施的“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”項(xiàng)目進(jìn)展情況組織抽驗(yàn)。審核推薦轄區(qū)內(nèi)省級“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”專業(yè)村鎮(zhèn)認(rèn)定和全國一村一品專業(yè)村鎮(zhèn)申報(bào)、示范村鎮(zhèn)認(rèn)定有關(guān)材料,報(bào)送省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳。

(三)縣級職責(zé)??h(市、區(qū))人民政府負(fù)總體責(zé)任,負(fù)責(zé)“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”項(xiàng)目統(tǒng)籌規(guī)劃、審批、監(jiān)管和驗(yàn)收。縣(市、區(qū))農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門審核本縣(市、區(qū))入庫項(xiàng)目,報(bào)縣(市、區(qū))人民政府審批;按要求報(bào)送項(xiàng)目進(jìn)展、資金使用、驗(yàn)收考評、績效評價(jià)等有關(guān)情況;對轄區(qū)開展的“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”項(xiàng)目進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo);組織、審核、匯總轄區(qū)省級“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”專業(yè)村鎮(zhèn)認(rèn)定和全國一村一品專業(yè)村鎮(zhèn)申報(bào)、示范村鎮(zhèn)認(rèn)定有關(guān)材料,報(bào)送市農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門。

(四)鎮(zhèn)(鄉(xiāng))級職責(zé)。鎮(zhèn)(鄉(xiāng))人民政府是責(zé)任主體,負(fù)責(zé)確定發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),遴選項(xiàng)目實(shí)施主體(含實(shí)施主體專用銀行賬號),組織制定總體項(xiàng)目申報(bào)方案(含資金使用方案)和實(shí)施方案并入庫,每月通過信息平臺上報(bào)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度和資金使用進(jìn)度,組織項(xiàng)目實(shí)施管理和項(xiàng)目自驗(yàn)、績效自評。申報(bào)省級“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”專業(yè)村鎮(zhèn)認(rèn)定。

(五)行政村職責(zé)。協(xié)助鎮(zhèn)(鄉(xiāng))人民政府開展主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)確定、實(shí)施主體遴選、土地流轉(zhuǎn)以及一事一議村級公益事業(yè)等工作。申報(bào)省級“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”專業(yè)村鎮(zhèn)認(rèn)定。

(六)實(shí)施主體職責(zé)。農(nóng)民專業(yè)合作社、農(nóng)民專業(yè)合作社聯(lián)合社、家庭農(nóng)場、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)等新型經(jīng)營主體是實(shí)施主體,主要職責(zé)是按照“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”項(xiàng)目建設(shè)目標(biāo)和任務(wù)清單,負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)及運(yùn)營,與農(nóng)民建立利益緊密聯(lián)結(jié)機(jī)制。自覺接受各級人民政府和業(yè)務(wù)主管部門的監(jiān)督和指導(dǎo),每月向鎮(zhèn)(鄉(xiāng))人民政府上報(bào)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度和資金使用進(jìn)度。組織項(xiàng)目自驗(yàn)和績效自評。

(七)其他部門職責(zé)。各級財(cái)政部門視情況對財(cái)政資金使用情況組織開展績效評價(jià)。各級審計(jì)部門負(fù)責(zé)對補(bǔ)助資金的分配管理使用進(jìn)行審計(jì)。

“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”采取項(xiàng)目庫管理,未列入項(xiàng)目庫的項(xiàng)目原則上不安排省級及以上財(cái)政資金。廣東省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳建立“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”項(xiàng)目庫,各縣(市、區(qū))、鎮(zhèn)(鄉(xiāng))人民政府和各級農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門在項(xiàng)目庫內(nèi)完成項(xiàng)目入庫、審核、審批、備案、建設(shè)進(jìn)度和資金使用進(jìn)度跟蹤報(bào)送、績效評價(jià)等全過程管理。

(一)入庫項(xiàng)目。入庫的項(xiàng)目須具備地方特色強(qiáng)、經(jīng)濟(jì)帶動能力強(qiáng)、促進(jìn)貧困戶增收作用強(qiáng)等條件。

(二)審批程序。鎮(zhèn)(鄉(xiāng))人民政府負(fù)責(zé)確定發(fā)展產(chǎn)業(yè),遴選項(xiàng)目實(shí)施主體,組織申報(bào)并入庫。縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門對入庫項(xiàng)目進(jìn)行審核后報(bào)縣(市、區(qū))人民政府審批,并報(bào)市農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門,市農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門匯總后報(bào)省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳備案。實(shí)施主體、鎮(zhèn)(鄉(xiāng))人民政府、縣(市、區(qū))農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門、縣(市、區(qū))人民政府必須對申報(bào)項(xiàng)目的真實(shí)性、合規(guī)性負(fù)責(zé)。

項(xiàng)目庫管理其他有關(guān)規(guī)定按照《廣東省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”項(xiàng)目庫管理辦法》執(zhí)行。

(一)資金來源。2019-2021年省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳每年統(tǒng)籌整合省級及以上財(cái)政資金約10億元用于“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”建設(shè)。鼓勵各地統(tǒng)籌整合其他涉農(nóng)資金和引導(dǎo)社會資本,加大“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”項(xiàng)目支持力度,發(fā)揮資金的集聚作用。

(二)支持區(qū)域。統(tǒng)籌整合用于“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”建設(shè)的省級及以上財(cái)政資金重點(diǎn)支持粵東西北地區(qū)和貧困山區(qū),兼顧惠州市惠東縣、龍門縣、博羅縣,肇慶市高要區(qū)、四會市、廣寧縣、德慶縣、封開縣、懷集縣和江門市恩平市、臺山市、開平市等農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)大縣,鼓勵符合條件的墾區(qū)積極參與。珠三角地區(qū)自籌建設(shè)資金,自行安排建設(shè)數(shù)量,并在省級“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”項(xiàng)目庫內(nèi)備案實(shí)施方案,填報(bào)項(xiàng)目績效。

(三)資金用途。本項(xiàng)目財(cái)政補(bǔ)助資金重點(diǎn)用于支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展,并向公益性、基礎(chǔ)性、服務(wù)性項(xiàng)目傾斜。本項(xiàng)目財(cái)政補(bǔ)助資金不得用于建設(shè)樓堂館所,不得用于租賃土地、經(jīng)營性開支(包括日常成本費(fèi)用開支、職工薪酬及社會保險(xiǎn)費(fèi)用、臨時(shí)人員勞務(wù)費(fèi)用、非正常成本費(fèi)用開支),不得用于企業(yè)債務(wù)等一般性支出。

(四)資金管理。省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳制訂年度資金分配方案,連同任務(wù)清單一并提供省財(cái)政廳,納入涉農(nóng)資金統(tǒng)籌整合范圍整體下達(dá)并按預(yù)算級次撥付補(bǔ)助資金;未納入涉農(nóng)資金統(tǒng)籌整合范圍的資金,由省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳單獨(dú)制定資金分配方案,提供省財(cái)政廳辦理預(yù)算下達(dá)手續(xù)。縣級收到預(yù)算文件后,根據(jù)任務(wù)清單制定涉農(nóng)資金統(tǒng)籌整合實(shí)施方案,并根據(jù)項(xiàng)目申請和批復(fù)情況以及各項(xiàng)資金的管理要求及時(shí)將資金下?lián)苤另?xiàng)目實(shí)施主體,不采取報(bào)賬制。本項(xiàng)目財(cái)政補(bǔ)助資金管理其他有關(guān)規(guī)定按照《廣東省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳廣東省財(cái)政廳“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”項(xiàng)目財(cái)政補(bǔ)助資金管理辦法》執(zhí)行。

(一)獎勵措施。省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳對“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度快、成效好的鎮(zhèn)(鄉(xiāng))人民政府和認(rèn)定為省級“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”專業(yè)村鎮(zhèn)、全國一村一品示范村鎮(zhèn)的村委會或鎮(zhèn)(鄉(xiāng))人民政府,給予適當(dāng)獎勵。省級“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”專業(yè)村鎮(zhèn)認(rèn)定按照《廣東省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”專業(yè)村鎮(zhèn)認(rèn)定管理辦法》執(zhí)行,全國一村一品示范村鎮(zhèn)認(rèn)定按照農(nóng)業(yè)部有關(guān)要求執(zhí)行。省級“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”專業(yè)村鎮(zhèn)認(rèn)定和全國一村一品示范村鎮(zhèn)認(rèn)定由省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳組織,有關(guān)認(rèn)定情況將全省通報(bào),并抄送有關(guān)市、縣政府。

(二)懲罰措施。“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”建設(shè)資金撥付至縣財(cái)政后,3個(gè)月內(nèi)未完成項(xiàng)目審批和實(shí)施主體收到項(xiàng)目資金1年內(nèi)未完成建設(shè)任務(wù)的縣級政府和實(shí)施主體,將給予通報(bào),并對政府分管或主要負(fù)責(zé)同志進(jìn)行約談。對項(xiàng)目進(jìn)展慢、績效差的實(shí)施主體,將減少其他涉農(nóng)資金安排。對擠占、截留、挪用項(xiàng)目財(cái)政補(bǔ)助資金的實(shí)施主體,按程序取消資格,收回項(xiàng)目財(cái)政補(bǔ)助資金,3年內(nèi)不得申報(bào)同類資金項(xiàng)目,并依法追究法律責(zé)任。

(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”建設(shè)已列為2019年省“十件民生實(shí)事”,各地、各有關(guān)部門要把“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”產(chǎn)業(yè)發(fā)展作為產(chǎn)業(yè)振興的重要抓手,納入當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會發(fā)展中統(tǒng)籌安排,組織成立專班,明確工作責(zé)任,細(xì)化工作任務(wù),量化工作目標(biāo),做好指導(dǎo)服務(wù)。

(二)嚴(yán)格程序要求。嚴(yán)格按照要求篩選審核入庫項(xiàng)目,嚴(yán)格落實(shí)公開公示、審核、審批、備案等程序,確保入庫項(xiàng)目科學(xué)、精準(zhǔn)。

(三)做好績效評價(jià)。鎮(zhèn)(鄉(xiāng))人民政府和實(shí)施主體做好項(xiàng)目績效自評,縣(市、區(qū))人民政府負(fù)責(zé)對財(cái)政資金使用效果進(jìn)行績效評價(jià)。省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳年終牽頭對納入涉農(nóng)資金統(tǒng)籌整合的約束性任務(wù)進(jìn)行績效考核。省財(cái)政廳視項(xiàng)目推進(jìn)情況組織開展重點(diǎn)績效評價(jià)。產(chǎn)業(yè)扶貧、“一事一議”等項(xiàng)目的績效評價(jià)指標(biāo)設(shè)置應(yīng)符合原渠道資金的績效目標(biāo)要求。績效評價(jià)結(jié)果作為縣(市、區(qū))、鎮(zhèn)(鄉(xiāng))人民政府下年度“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”建設(shè)資金安排的重要依據(jù)。

(四)嚴(yán)格時(shí)間要求。省級資金下達(dá)3個(gè)月內(nèi),縣(市、區(qū))人民政府完成項(xiàng)目審批等工作。審批通過后10個(gè)工作日內(nèi),縣(市、區(qū))財(cái)政部門要將財(cái)政補(bǔ)助資金撥付至實(shí)施主體賬戶。自財(cái)政資金下?lián)苤翆?shí)施主體賬戶之日起1年內(nèi),要完成項(xiàng)目建設(shè)。

(五)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。充分利用各類媒體,全方位、多角度、立體化宣傳“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”工作,及時(shí)總結(jié)宣傳好典型、好經(jīng)驗(yàn)、好做法,復(fù)制打造一批可借鑒、可推廣的范例與樣板。

(六)鼓勵多方投資。加強(qiáng)金融支農(nóng)創(chuàng)新,結(jié)合“萬企幫萬村”行動,撬動金融資本、工商資本投入。要充分發(fā)揮省農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革基金和省級農(nóng)業(yè)信貸擔(dān)保體系兩個(gè)平臺的作用,切實(shí)解決“一村一品,一鎮(zhèn)一業(yè)”發(fā)展的資金瓶頸。鼓勵將主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)農(nóng)產(chǎn)品納入地方農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)保障范圍,探索開展特色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)收入保險(xiǎn)試點(diǎn)。

三供一業(yè)工作方案篇十九

為全面推進(jìn)中央駐區(qū)企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”(指供水、供電、供氣和物業(yè)管理)及市屬企業(yè)辦社會職能分離移交工作,根據(jù)xxxxxx《關(guān)于推進(jìn)駐河南、湖南省和重慶市中央企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”工作的指導(dǎo)意見》(國資改組〔2014〕161號)等文件精神,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,制定本工作方案:

一、指導(dǎo)思想。

堅(jiān)持以xxx理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以黨的十八大及十八屆三中全會精神為總攬,堅(jiān)持市場化改革方向,全面深化企業(yè)改革,減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),完成企業(yè)改制攻堅(jiān)掃尾,讓企業(yè)人員共享改革開放和社會發(fā)展成果,構(gòu)建社會主義和諧社會。

二、工作原則。

執(zhí)行市級以上有關(guān)企業(yè)辦社會職能分離政策,堅(jiān)持“屬地管理、企業(yè)自愿、整體移交、有序接收、分批實(shí)施、部門聯(lián)動、提質(zhì)優(yōu)化、平穩(wěn)過渡”的原則;堅(jiān)持“以維修維護(hù)為主,改造為輔和技術(shù)合理、經(jīng)濟(jì)合算、運(yùn)行可靠”的原則;堅(jiān)持“中央、省屬和市屬企業(yè)統(tǒng)籌平衡、標(biāo)準(zhǔn)一致”的原則;堅(jiān)持“先移交后理順,先移交后結(jié)算”的原則,積極有序地推進(jìn)分離移交工作。

三、組織機(jī)構(gòu)。

成立長沙市望城區(qū)中央駐區(qū)企業(yè)分離移交“三供一業(yè)”及市屬企業(yè)辦社會職能分離移交工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)移交工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和總體協(xié)調(diào),就分離移交工作對各部門、單位進(jìn)行督促、檢查和指導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單如下:

組長:

副組長:

成員單位:區(qū)政府辦、維穩(wěn)辦、xxx、工信局(改制辦)、城鄉(xiāng)建設(shè)局、公安局、民政局、財(cái)政局(國資辦)、人社局、國土資源局、水務(wù)局、計(jì)生局、行政綜合執(zhí)法局、規(guī)劃分局、物價(jià)局、住房保障局、市政局、國稅局、地稅局、高塘嶺街道、喻家坡街道、自來水公司、供電公司、長沙華潤燃?xì)庥邢薰?、中航飛機(jī)起落架有限責(zé)任公司、中航長沙中傳機(jī)械有限公司、長沙汽車電器廠集團(tuán)有限公司、湖南中鼎置業(yè)有限公司。

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)區(qū)工信局,由陳建國同志兼任辦公室主任,佘君武同志兼任辦公室副主任。

四、分離移交范圍。

(一)中央駐區(qū)企業(yè):

2、中航長沙中傳機(jī)械有限公司所屬的中南一村、二村、三村和四村(郭亮中路248號)。

(二)市屬駐區(qū)企業(yè):

2、湖南中鼎置業(yè)有限公司所屬的電材廠宿舍(郭亮路北路70號)。

五、分離移交內(nèi)容。

中央駐區(qū)企業(yè)家屬區(qū)的供水、供電、供氣及物業(yè)管理分離移交給屬地,“三供一業(yè)”用房場地及設(shè)備設(shè)施分離移交給屬地相關(guān)單位,企業(yè)自辦社區(qū)及辦公用房、公共服務(wù)附帶的設(shè)備設(shè)施、場地、建筑物等一并移交。

市屬駐區(qū)企業(yè)的退休、失業(yè)人員,非經(jīng)營性(含輔業(yè))資產(chǎn),企業(yè)生活區(qū)水、電,企業(yè)社區(qū)(小區(qū))等的移交。

六、工作目標(biāo)。

2016年1月,全面啟動分離移交工作,2017年12月前全部完成分離移交工作。

其中,2016年1月—6月為企業(yè)對接、形成方案階段。移交、接收單位要形成總體移交實(shí)施方案、“三供”、社區(qū)(小區(qū))分離物業(yè)改造等單項(xiàng)實(shí)施方案,在完成勘查、規(guī)劃、設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)上形成改造計(jì)劃,做到摸底表冊詳細(xì)齊全,制定社區(qū)(物業(yè))承接辦法。

2016年6月—2017年6月為逐項(xiàng)落實(shí)、完成交接階段。要完成“三供”、社區(qū)(小區(qū))物業(yè)改造任務(wù),對分離移交成本進(jìn)行審核,完成所有物業(yè)管理交接手續(xù)。

2017年6月—12月為查漏補(bǔ)缺、總結(jié)考評階段。要認(rèn)真查找和處理企業(yè)社區(qū)(小區(qū))分離移交存在的各類問題,進(jìn)行查漏補(bǔ)缺,迎接上級部門的總體驗(yàn)收和考評。

七、任務(wù)分工。

企業(yè)是移交的主體,街道、“三供”單位是接收的主體,同時(shí),各職能部門對接收的單項(xiàng)任務(wù)負(fù)主體責(zé)任。

區(qū)政府辦:牽頭協(xié)調(diào)駐區(qū)企業(yè)分離移交相關(guān)工作。

區(qū)工信局(改制辦):負(fù)責(zé)抽調(diào)骨干力量充實(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,協(xié)助區(qū)政府辦做好組織協(xié)調(diào)工作。

相關(guān)駐區(qū)企業(yè):負(fù)責(zé)做好移交的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作,建立組織機(jī)構(gòu),主動對接區(qū)直各職能部門、“三供”單位和所在街道、社區(qū),制定切實(shí)可行的移交工作實(shí)施方案和“三供”分離改造等單項(xiàng)實(shí)施方案,做好小區(qū)的維護(hù)改造和人員的安撫穩(wěn)定工作,穩(wěn)步推進(jìn)移交工作,確保按照預(yù)定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)順利完成工作任務(wù)。

高塘嶺街道辦事處、喻家坡街道辦事處:要明確任務(wù)分工,搭建工作機(jī)構(gòu),主動介入移交工作的各個(gè)方面,重點(diǎn)要做好資產(chǎn)的劃轉(zhuǎn)、物業(yè)管理交接,與企業(yè)一道做好現(xiàn)有退休、失業(yè)人員的移交和小區(qū)(社區(qū))的接收工作,全盤核對各單項(xiàng)驗(yàn)收、接收的工作情況(重點(diǎn)要把握好產(chǎn)權(quán)與使用、管理權(quán)分離的情況),簽定移交協(xié)議,在企業(yè)的協(xié)助下實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)過渡,切實(shí)擔(dān)負(fù)起接收后的社會管理職能。

區(qū)自來水公司:負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)市水業(yè)集團(tuán)做好企業(yè)“兩水分離”的勘查、設(shè)計(jì)、監(jiān)理、驗(yàn)收、接收等工作。

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