現(xiàn)場(chǎng)考核報(bào)告（實(shí)用15篇）

報(bào)告是一種用來(lái)匯報(bào)和傳達(dá)某種信息或結(jié)果的書(shū)面或口頭表達(dá)形式。在寫(xiě)報(bào)告前，需要明確報(bào)告的目的、受眾和限定條件。報(bào)告的寫(xiě)作方式和結(jié)構(gòu)各有不同，我們可以根據(jù)需要選擇適合的參考報(bào)告。

現(xiàn)場(chǎng)考核報(bào)告篇一

舊的一年已經(jīng)過(guò)去，新的一年已經(jīng)到來(lái)，20xx年教職工年度考核工作在新年的歡鼓聲中順利結(jié)束了。回顧這項(xiàng)工作的前前后后，我校領(lǐng)導(dǎo)與教師上下一條心，擰成一股繩，積極組織落實(shí)市教育局下達(dá)的考核工作，圓滿完成了任務(wù)。

一、認(rèn)真執(zhí)行文件精神，科學(xué)制訂考核方案。

全面考核全體教職工的德、勤、能、績(jī)，根據(jù)個(gè)人的工作實(shí)績(jī)和敬業(yè)精神，科學(xué)確定考核等次。

二、成立考核領(lǐng)導(dǎo)小組，健全人事管理體制。

為做好20xx年年度考核工作，貫徹落實(shí)文件精神，進(jìn)行科學(xué)人事管理，健全人事管理體制，形成教職工公正、公平、公開(kāi)的良好的.競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，特成立20xx年年度考核領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長(zhǎng)：

副組長(zhǎng)：成員：

三、嚴(yán)格操作考核程序，合理確定優(yōu)次比例。

根據(jù)文件優(yōu)秀等次比例指標(biāo)分配的精神，標(biāo)準(zhǔn)確定優(yōu)秀等次名額。按照年度考核方案逐層落實(shí)，量化教職工的考核成績(jī)，降序排列考核分?jǐn)?shù)，選取分值高的教職工，定出上報(bào)優(yōu)秀人員，做到了考核程序嚴(yán)格、有情操作、科學(xué)高效。我校龍吉片現(xiàn)有教職工15人，會(huì)上，通過(guò)民主考核，得出2個(gè)優(yōu)秀名額即校長(zhǎng)和老師。

總之，20xx年的年度考核工作，我們做到了執(zhí)行文件，健全機(jī)制，嚴(yán)格程序，分層考核，科學(xué)操作，民主公開(kāi)，反復(fù)審核，材料規(guī)范。

現(xiàn)場(chǎng)考核報(bào)告篇二

xxx房地產(chǎn)龍頭:。

大家好！

面對(duì)房地產(chǎn)冰河時(shí)期的陰霾，為了節(jié)約成本和人力支出，消除職場(chǎng)疲勞帶來(lái)的“七年之癢”，剛過(guò)完第一個(gè)法定端午節(jié)，我就不得不帶著遺憾和悲傷正式向天工地產(chǎn)遞交辭呈。

這六年來(lái)，天工地產(chǎn)給了我很多，特別是把我從一個(gè)房地產(chǎn)門外漢培養(yǎng)成了行業(yè)內(nèi)的專業(yè)人士。正因?yàn)槿绱?，我?huì)一直感激天宮地產(chǎn)，這份感情會(huì)一直伴隨我以后的人生旅途。4月17日xx是我永遠(yuǎn)不會(huì)忘記的一天，因?yàn)檫@是我到天宮置業(yè)報(bào)到的日子，永遠(yuǎn)固定在我的記憶里。20xx年6月10日，也將是我永生難忘的一天，因?yàn)檫@一天我正式向天宮地產(chǎn)遞交了辭呈，也將銘刻在我的腦海里。

除了父母和自己的生日，以上兩天我都會(huì)一直記得。因?yàn)檫@些日子，要么給我生活，要么改變我的生活，要么讓我明白做人的基本原則——孝順。盡管如此，天下沒(méi)有不散的宴席，也沒(méi)有不求回報(bào)的鮮花。為了我自以為是的未來(lái)，我還必須向天工地產(chǎn)遞交辭呈，按照公司規(guī)定辦理離職手續(xù)。

我在天工地產(chǎn)的六年，是六年的努力，六年的學(xué)習(xí)，六年的進(jìn)步，六年的感動(dòng)，六年的難忘經(jīng)歷。多少風(fēng)雨飄搖的經(jīng)歷，多少個(gè)日日夜夜，多少個(gè)同事夜以繼日的并肩作戰(zhàn)，多少個(gè)事件終于以驚心動(dòng)魄的微笑開(kāi)始，多少...無(wú)數(shù)感人的場(chǎng)景，一個(gè)接一個(gè)，似乎隨時(shí)都在我眼前閃過(guò)，讓人感到興奮和想象。我的人生沒(méi)有多少6年，也沒(méi)有多少記憶深刻的6年，但在天宮地產(chǎn)的6年，可能會(huì)成為我人生中最閃亮最難忘的6年。

天宮地產(chǎn)的未來(lái)還很長(zhǎng)，我的人生也很長(zhǎng)。無(wú)論未來(lái)發(fā)生什么，我都會(huì)繼續(xù)關(guān)注天宮地產(chǎn)，盡我所能幫助天宮地產(chǎn)。在為自己祈禱的同時(shí)，祝天宮地產(chǎn)未來(lái)好運(yùn)，祝天宮地產(chǎn)一路順風(fēng)！我相信我的人生會(huì)很精彩，我也相信天宮地產(chǎn)未來(lái)會(huì)更精彩！

請(qǐng)批準(zhǔn)上述辭職。謝謝。

辭職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

現(xiàn)場(chǎng)考核報(bào)告篇三

受人尊敬的老板和領(lǐng)導(dǎo):。

很難寫(xiě)，只是因?yàn)樾睦镉袩o(wú)盡的感觸，卻不知道從何說(shuō)起。在公司，我是下屬，從資歷上來(lái)說(shuō)，我也是后生晚輩。

后輩在公司工作快三年了，我從來(lái)不吹噓自己的厲害。我知道自己知識(shí)不多，但是因?yàn)槔习搴皖I(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，給了我無(wú)數(shù)的機(jī)會(huì)，比如剛開(kāi)始的鐵崗工業(yè)園，宏發(fā)山莊，后來(lái)的謝崗收費(fèi)站，現(xiàn)在的東莞中醫(yī)院，理工學(xué)院！我真的學(xué)到了很多東西，極大地豐富了我的生活。后輩沒(méi)有報(bào)恩的念頭，只能把你的好記在心里！

大部分人可能會(huì)奇怪為什么我現(xiàn)在才遞交辭呈。希望領(lǐng)導(dǎo)能理解這一點(diǎn)，因?yàn)槟贻p一代真的很糾結(jié)。真的是我學(xué)習(xí)的好地方！我舍不得這樣的老板領(lǐng)導(dǎo)，因?yàn)槟阋步?jīng)歷過(guò)磨難，你的人生經(jīng)歷，你的待客之道，你的有序管理，值得我們學(xué)習(xí)和敬佩！我舍不得我的直接領(lǐng)導(dǎo)的工作，因?yàn)樗墓ぷ鲬B(tài)度，因?yàn)樗膶?shí)踐技能，因?yàn)樗膶拸V胸懷，我深信在他的不懈指導(dǎo)下，我可以學(xué)到東西！我舍不得公司里精力旺盛的年輕人，因?yàn)樗麄儚牟恍傅∽约旱谋韭毠ぷ?，他們?duì)自己充滿信心，他們絕對(duì)具備當(dāng)代青年應(yīng)該具備的素質(zhì)！雖然我同齡，但還是值得學(xué)習(xí)的！

我受不了這樣的工作環(huán)境，一切都剛剛好，這個(gè)機(jī)會(huì)能遇到卻不求！但是經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的思想斗爭(zhēng)，我已經(jīng)明白了，想清楚了，徹底了！我不否認(rèn)建筑行業(yè)充滿誘惑，造就了很多有遠(yuǎn)大理想的人！但是我不想先說(shuō)自己的想法。我們以領(lǐng)導(dǎo)的親身經(jīng)歷為例。你出生于社會(huì)，從現(xiàn)在開(kāi)始從事建筑。你經(jīng)歷的不僅僅是建筑，還有其他的起起落落。不僅是建筑豐富了你的生活，也不僅是建筑讓你成長(zhǎng)！而我，不是因?yàn)槲蚁胄Х骂I(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)驗(yàn)，而是因?yàn)槲艺娴挠羞@樣的想法！也正是因?yàn)檫@個(gè)舒適的環(huán)境，我才不愿意，也不愿意把自己的黃金時(shí)間都花在這樣舒適的生活上！我要見(jiàn)多識(shí)廣，我需要更多的東西來(lái)豐富我的生活！

晚輩無(wú)能，更有負(fù)罪感，在公司干了三年，贏得了老板和領(lǐng)導(dǎo)的照顧，沒(méi)能為公司做出什么貢獻(xiàn)，沒(méi)能給大家留下好印象。現(xiàn)在，他們想走開(kāi)。越想越覺(jué)得不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)，對(duì)自己愧疚！領(lǐng)導(dǎo)，你也有孩子。以我為例。我是在父母的照顧和保護(hù)下長(zhǎng)大的。我不愁吃穿。我的腳也是父母鋪的。我的生活無(wú)憂無(wú)慮，很舒服?，F(xiàn)在思想成熟了，總覺(jué)得雖然之前沒(méi)有為讀書(shū)而工作讓自己為父母感到羞恥，但至少現(xiàn)在應(yīng)該回報(bào)父母，應(yīng)該獨(dú)立了！

在電腦上打印出來(lái)寫(xiě)辭呈，對(duì)我來(lái)說(shuō)可能有點(diǎn)倉(cāng)促，一言難盡，但每一個(gè)字都是發(fā)自內(nèi)心的，希望領(lǐng)導(dǎo)能理解。

辭職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

現(xiàn)場(chǎng)考核報(bào)告篇四

1、求職者畢業(yè)后找工作所考慮的首要因素：39.37%的受訪者認(rèn)為首要因素是單位是否能夠提供施展才干的機(jī)會(huì);33.07%的受訪者認(rèn)為是該單位的發(fā)展前景;42.52%的受訪者認(rèn)為首要考慮因素是該單位是否能為其提供繼續(xù)深造的機(jī)會(huì);15.75%的受訪者認(rèn)為是工資收入;1.57%的人認(rèn)為首要考慮的是該工作是否穩(wěn)定。

2、求職者成功就業(yè)的決定因素：59.84%的人認(rèn)為是個(gè)人實(shí)力;7.09%的人認(rèn)為是家庭關(guān)系;33.07%的人認(rèn)為是社會(huì)關(guān)系;1.57%的人認(rèn)為是信息渠道。

3、求職者認(rèn)為用人單位最重視員工個(gè)性品質(zhì)的方面是：20.47%的人認(rèn)為是員工勇于創(chuàng)新的品質(zhì);25.98%的人認(rèn)為是員工誠(chéng)實(shí)守信的品質(zhì);27.56%的人認(rèn)為是員工的`團(tuán)隊(duì)合作精神;62.99%的人認(rèn)為是員工的綜合能力，占總?cè)藬?shù)的比重很大;0.79%的人認(rèn)為是其他方面。

4、求職者于擇業(yè)過(guò)程中遇到的主要問(wèn)題是：36.22%的人認(rèn)為是其自身專業(yè)面太窄;34.65%的人認(rèn)為是其缺乏社會(huì)關(guān)系;37.80%的人認(rèn)為是信息不足;17.32%的人認(rèn)為是因?yàn)榻?jīng)費(fèi)不足;6.30%的人認(rèn)為是其自身的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)不足。

5、求職時(shí)間：36.22%受訪者需要1個(gè)月的時(shí)間;29.13%的受訪者需要1-2個(gè)月的時(shí)間;16.54%的人表示需要2-3個(gè)月;16.54%的人認(rèn)為需要多于3個(gè)月的時(shí)間。

6、求職者的創(chuàng)業(yè)心態(tài)：18.11%的受訪者表示從未考慮過(guò)創(chuàng)業(yè)的問(wèn)題;48.03%的受訪者表示曾經(jīng)考慮;30.71%的人認(rèn)為自己對(duì)創(chuàng)業(yè)的程序不大清楚;18.11%的人表示對(duì)創(chuàng)業(yè)所需條件不清楚。

7、求職者認(rèn)為自己創(chuàng)業(yè)所缺乏的必要條件是：29.13%的人認(rèn)為是創(chuàng)業(yè)的有關(guān)信息;55.12%的人認(rèn)為是創(chuàng)業(yè)的有關(guān)技能，占總?cè)藬?shù)的一半;10.24%的人認(rèn)為最缺乏的是創(chuàng)業(yè)所需的資金;5.51%的人認(rèn)為是政府相應(yīng)的扶持政策。

8、受訪者的看法：29.13%的受訪者認(rèn)為政府舉辦此類現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)對(duì)幫助求職者就業(yè)的作用非常大;55.12%的人認(rèn)為幫助不大;10.24%的人認(rèn)為對(duì)廣大求職者有幫助，但于其自身作用不大;5.51%的人認(rèn)為此類招聘會(huì)不能起到什么作用。

綜合以上信息，我們可以看出：廣大求職者的就業(yè)心態(tài)普遍認(rèn)為個(gè)人實(shí)力與自身綜合素質(zhì)是求職過(guò)程中的決定因素，這是一個(gè)良好的社會(huì)現(xiàn)象。但對(duì)于創(chuàng)業(yè)問(wèn)題，通過(guò)調(diào)查我們認(rèn)為我鎮(zhèn)求職者普遍創(chuàng)業(yè)意識(shí)較低，創(chuàng)業(yè)技能有待提升。此外，本次現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)的成功舉辦，讓即將進(jìn)入社會(huì)的青年學(xué)生對(duì)應(yīng)聘中的各個(gè)細(xì)節(jié)有深刻的了解，為即將到來(lái)的求職過(guò)程打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);給在校學(xué)生提前感受應(yīng)聘面試的氛圍，從而找出自身差距，在今后的學(xué)習(xí)過(guò)程中進(jìn)行彌補(bǔ)，從多方面提高自身的素質(zhì);總的來(lái)說(shuō)獲得了一定的預(yù)期效果，但由于初次舉辦，在場(chǎng)求職者普遍認(rèn)為存在一定不足，日后應(yīng)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，為舉辦下一次更高水平的招聘會(huì)作準(zhǔn)備。

面對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)，更好地幫助我鎮(zhèn)大學(xué)生面向社會(huì)，指導(dǎo)我鎮(zhèn)大學(xué)生進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃，為我鎮(zhèn)大學(xué)生提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，將是我中心今后發(fā)展的重要任務(wù)之一。

現(xiàn)場(chǎng)考核報(bào)告篇五

參加人員：xx。

根據(jù)業(yè)主委員會(huì)的要求，對(duì)城市廣場(chǎng)工程設(shè)施進(jìn)行了實(shí)地考察。經(jīng)管理委員會(huì)介紹由xx物業(yè)副總xx先生接待，并安排參觀了工程部的生活水泵房、配電室、空調(diào)機(jī)房、衛(wèi)星機(jī)房。

整體印象：

機(jī)房位于b3層，有生活水箱、軟化水箱、蒸汽凝結(jié)水箱、生活水泵、消防栓水泵、噴淋水泵、軟水補(bǔ)水泵等。有低壓配電柜和預(yù)留配電柜等。

在水泵房未見(jiàn)值班人員值班，門未上鎖。設(shè)備的標(biāo)識(shí)不多，有在跑、冒、滴、漏現(xiàn)象存在，地面有較多的積水，墻皮有脫落、起皮處，留有建筑垃圾。環(huán)境濕度大，電器及線槽極容易受潮，引導(dǎo)人員對(duì)詢問(wèn)的問(wèn)題無(wú)一次能回答出來(lái)。

初步判斷：

1、引導(dǎo)人員的專業(yè)水平太低或物管工程部有意如此安排。

2、管理有待提高，以上現(xiàn)象并不純技術(shù)問(wèn)題。

另外：對(duì)業(yè)主委員會(huì)提出的二次水污染問(wèn)題，到底指的是什么？仍未找到答案。

整體印象：

設(shè)備：變壓器1650kw×4臺(tái)1250kw×2臺(tái)。

發(fā)電機(jī)：500kw×4臺(tái)。

有門禁制度，值班人員（曹師付）對(duì)詢問(wèn)專業(yè)問(wèn)題基本能回答出來(lái)，機(jī)房環(huán)境較好。

欠缺的問(wèn)題：

配電室值班人員對(duì)應(yīng)急發(fā)電機(jī)的運(yùn)行及管理不是特別清楚。

整體印象：

主要設(shè)備：江蘇江陰制冷機(jī)290冷噸×5臺(tái)溴化鋰制冷機(jī)。

有兩臺(tái)正在運(yùn)行，1臺(tái)正在處理故障。其中一臺(tái)運(yùn)行機(jī)冷凍水出口溫度為14.5度，設(shè)定值為7度。且始終降不下來(lái)。

初步分析：

設(shè)備為國(guó)產(chǎn)品，檔次不是太高，明顯缺陷氣密性差，每臺(tái)制冷機(jī)組只有運(yùn)行，均需配開(kāi)啟抽真空泵，否則難以維持運(yùn)行。

設(shè)計(jì)與現(xiàn)有運(yùn)行方式需要有差距，運(yùn)行人員固定性差，外協(xié)單位不明顯，據(jù)介紹仍未簽維保合同，有問(wèn)題電話聯(lián)系設(shè)備廠家駐京辦事處來(lái)人解決。

對(duì)于高檔樓宇群工程進(jìn)行評(píng)估，需要一個(gè)相應(yīng)時(shí)間過(guò)程及安排各專業(yè)人員的深入了解。在這個(gè)項(xiàng)目的情況及開(kāi)標(biāo)的時(shí)間緊迫性方面看，是無(wú)法短期完成的。還需要物業(yè)公司提供設(shè)備資料清單，設(shè)計(jì)說(shuō)明和總圖、竣工圖。建議利用koll公司的工程范本，把我們的思路展現(xiàn)出來(lái)，具體的評(píng)估將是公司中標(biāo)后和整體介入前的重要工作。

現(xiàn)場(chǎng)考核報(bào)告篇六

為了保證資陽(yáng)市二環(huán)路b段保障性住房建設(shè)工程質(zhì)量、投資、

安全

一、 組織機(jī)構(gòu)管理制度

1、未經(jīng)項(xiàng)目法人代表同意，項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人、專職安全員不得離開(kāi)工地，且月駐工地時(shí)間不得少于22天，否則，按1000元/天·人進(jìn)行違約經(jīng)濟(jì)處罰。

2、由業(yè)主或監(jiān)理機(jī)構(gòu)組織召開(kāi)的相關(guān)會(huì)議，項(xiàng)目經(jīng)理和技術(shù)負(fù)責(zé)人遲到罰100元，無(wú)故缺席罰300元。

二、 質(zhì)量管理制度

嚴(yán)格實(shí)行國(guó)家和行業(yè)制定的有關(guān)質(zhì)量管理法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)范，施工方應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)施工質(zhì)量管理，認(rèn)真履行三檢制和工序報(bào)驗(yàn)管理制度，每道工序均由監(jiān)理工程師現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)定，否則不得進(jìn)入下道工序施工。對(duì)施工過(guò)程中出現(xiàn)不服從監(jiān)理和項(xiàng)目法人的管理的，按以下情況進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰?？己艘罁?jù)管理?xiàng)l例相應(yīng)規(guī)范。

1、原材料及構(gòu)配件未經(jīng)監(jiān)理審批而直接用于施工現(xiàn)場(chǎng)，每發(fā)現(xiàn)一次處以5000元罰款。

2、進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的原材料及設(shè)備不合格必須無(wú)條件清除出場(chǎng)，不得用于工程施工；發(fā)現(xiàn)使用不合格材料，除要求給予返工外，每發(fā)現(xiàn)一次處以5000元處罰。

3、施工現(xiàn)場(chǎng)擅自更換與設(shè)計(jì)要求不符的材料，每發(fā)現(xiàn)一次處以5000元罰款。

4、鋼筋工程中發(fā)現(xiàn)擅自更改鋼筋規(guī)格型號(hào)（低等級(jí)替換高等級(jí)，小直徑替換大直徑）、間距、搭接長(zhǎng)度現(xiàn)象，每次處以2000元罰款。

5、隱蔽工程未經(jīng)監(jiān)理工程師驗(yàn)收簽認(rèn)同意，擅自進(jìn)行覆蓋并進(jìn)入下道工序施工的，除按相關(guān)文件執(zhí)行外，每次處以1000元罰款。

6、發(fā)現(xiàn)模板工程支模施工前未涂抹脫模劑，梁板砼凝期強(qiáng)度未達(dá)到規(guī)范要求擅自拆模，以及在拆模時(shí)未按施工規(guī)范作業(yè)，野蠻拆除造成成品或半成品損壞的，每次處以1000元罰款。

8、保溫節(jié)能施工未滿足設(shè)計(jì)及《建筑節(jié)能工程施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范》gb50411-2017要求的，經(jīng)業(yè)主代表及監(jiān)理工程師提出后拒不整改的，每次處以1000元罰款。

10、弱電施工未滿足設(shè)計(jì)及《》

11、智能施工未滿足設(shè)計(jì)及《》

三、 安全文明施工管理制度

施工方應(yīng)嚴(yán)格按照國(guó)家法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)范，完善現(xiàn)場(chǎng)安全機(jī)構(gòu)和管理制度，切實(shí)加強(qiáng)安全管理，消除安全隱患，杜絕安全事故的發(fā)生，對(duì)施工中管理不到位的按以下情況進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰?？己艘罁?jù)按jgj59-2011。

1、現(xiàn)場(chǎng)施工人員未戴安全帽者，發(fā)現(xiàn)一次罰50元/人；

2、未按已批準(zhǔn)的施工方案進(jìn)行危險(xiǎn)源作業(yè)的，發(fā)現(xiàn)一次罰1000元；

3、施工臨時(shí)用電管理等安全方面有違反規(guī)定的，發(fā)現(xiàn)一次罰100元；

4、專職安全員不佩戴標(biāo)示的，發(fā)現(xiàn)一次罰100元；

5、現(xiàn)場(chǎng)缺少安全警示牌或懸掛不醒目、不齊全的，發(fā)現(xiàn)一次罰100元；

7、腳手架

8、塔吊

9、施工用電

10、卸料平臺(tái)

11、龍門吊

12、施工屋防

13、外防護(hù)

四、 工程施工進(jìn)度管理制度

1、因施工方自身原因造成周進(jìn)度計(jì)劃工期滯后，每滯后一天處以500元罰款。

2、因施工方自身原因造成月進(jìn)度計(jì)劃工期滯后，每滯后一天處以1000元罰款。

3、因施工方自身原因造成節(jié)點(diǎn)工期滯后，影響相關(guān)檢查、交付的`，每滯后一天處以2000元罰款。

4、因施工方自身原因造成總工期滯后，按施工合同相關(guān)約定條款執(zhí)行。

五、 工程資料管理制度

1、資料填寫(xiě)不規(guī)范，數(shù)據(jù)不真實(shí)，簽字蓋章不齊全的，每次處罰50元，并按建設(shè)工程資料歸檔要求進(jìn)行整改。

2、資料上報(bào)不及時(shí)、與工程現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際進(jìn)度嚴(yán)重滯后，并經(jīng)業(yè)主代表或監(jiān)理工程師提出后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)整改完成的，每次處罰200元。

3、因施工方資料未完善造成工程竣工驗(yàn)收滯后的，一次性處以2萬(wàn)元罰款。

如施工單位不按本制度規(guī)定交納罰款，建設(shè)單位將從工程款中加倍扣除，未盡事宜，根據(jù)工程實(shí)際進(jìn)度完善。

本制度于2012年 月 日經(jīng)各責(zé)任單位協(xié)商，一致通過(guò)生效，并予以聯(lián)合發(fā)布，由監(jiān)理部監(jiān)督執(zhí)行。

資陽(yáng)市二環(huán)路b段保障性住房項(xiàng)目監(jiān)理部

21012年 月 日

為加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，使職工熟練掌握技能技巧，做好本職工作，提高工作質(zhì)量，降低工作成本，增加工作效益，特制定本辦法。

一、 組織管理及程序

項(xiàng)目部的現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)由項(xiàng)目總工直接負(fù)責(zé)，施工班組由班組技術(shù)員負(fù)責(zé)。現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)應(yīng)針對(duì)工程特點(diǎn)進(jìn)行培訓(xùn)，分層次、分階段、按單位工程、分部工程及分項(xiàng)工程進(jìn)行培訓(xùn)。在工程開(kāi)工前，由項(xiàng)目部擬定現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)計(jì)劃，并組織實(shí)施。培訓(xùn)結(jié)束后必須進(jìn)行考核，

成績(jī)

二、 現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)形式

現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)的形式主要包括技術(shù)問(wèn)答、技術(shù)交底、考問(wèn)講解、事故分析、技術(shù)比賽、規(guī)程規(guī)范的考試、專項(xiàng)培訓(xùn)等，現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)資料要規(guī)范化管理，項(xiàng)目部要建立現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)計(jì)劃、記錄、總結(jié)等資料。

三、 現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)的內(nèi)容

現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)應(yīng)采取靈活多樣的培訓(xùn)形式，有的放矢，注重實(shí)效，以強(qiáng)化職工的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)安全健康意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)，為工程的安全、優(yōu)質(zhì)、高效提供必要的保證。

1、 安全及環(huán)境培訓(xùn)結(jié)合“安全及環(huán)境活動(dòng)日”進(jìn)行?！鞍踩碍h(huán)境活動(dòng)日”的組織、內(nèi)容遵循公司安全監(jiān)督部的統(tǒng)一要求，規(guī)范填寫(xiě)《安全及環(huán)境活動(dòng)日記錄》備查。

2、 質(zhì)量培訓(xùn)結(jié)合“質(zhì)量管理活動(dòng)”進(jìn)行?！百|(zhì)量管理活動(dòng)”的組織、內(nèi)容遵循公司質(zhì)量管理部的統(tǒng)一要求，規(guī)范填寫(xiě)《質(zhì)量管理活動(dòng)記錄》備查。

質(zhì)量管理制度匯編

習(xí)，并在“班組日志”做相應(yīng)記載。查“班組日志”。

4、 規(guī)程考試包括安全及環(huán)境規(guī)程、質(zhì)量規(guī)程、技術(shù)規(guī)程、驗(yàn)收規(guī)范的考試及作業(yè)指導(dǎo)書(shū)的

學(xué)習(xí)

5、 各類考試成績(jī)應(yīng)登記在冊(cè)，查考試成績(jī)冊(cè)。

6、 為解決施工中出現(xiàn)的技術(shù)疑點(diǎn)、難點(diǎn)，適時(shí)地舉辦各類專項(xiàng)培訓(xùn)。采用技術(shù)分析、技術(shù)交流、現(xiàn)場(chǎng)演示等形式。專項(xiàng)培訓(xùn)應(yīng)對(duì)全過(guò)程做好記錄，并對(duì)培訓(xùn)效果做出總結(jié)，以利于我們對(duì)成熟的技術(shù)和方法進(jìn)行推廣。

7、關(guān)注科技動(dòng)態(tài)，重視信息交流，卓有成效地開(kāi)展新材料、新技術(shù)、新工藝的研討、學(xué)習(xí)與推廣，以保證先進(jìn)技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌蛞宰羁斓乃俣群褪┕どa(chǎn)實(shí)際有效結(jié)合。

四、 獎(jiǎng)懲

本著與經(jīng)濟(jì)考核掛鉤的原則，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)中表現(xiàn)出色，真正起到實(shí)效，在工程施工中得到很好運(yùn)用的個(gè)人，項(xiàng)目部將給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)；現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)搞得不好，拒不完成現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)要求的個(gè)人，項(xiàng)目部將給予批評(píng)和處罰。

內(nèi)蒙古送變電有限責(zé)任公司

神華包頭煤制烯烴220kv總變電所工程項(xiàng)目部

2017年7月1日

現(xiàn)場(chǎng)考核報(bào)告篇七

根據(jù)《地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要》“大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，推動(dòng)垃圾發(fā)電”和把建設(shè)成為特別適宜創(chuàng)業(yè)、特別適宜創(chuàng)造、特別適宜居住、特別適宜生活的廣東“首善之區(qū)”，營(yíng)造更加美好的城市環(huán)境目標(biāo)要求，我們對(duì)發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，推動(dòng)垃圾焚燒發(fā)電情況進(jìn)行調(diào)研。20xx年8-9月到市城管委調(diào)研，了解市政府的思路和目前進(jìn)展情況；20xx年11月到區(qū)李坑垃圾焚燒發(fā)電廠和新豐垃圾填埋場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研，了解日處理垃圾量、日發(fā)電量等問(wèn)題。現(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下：

(一)市目前垃圾處理情況。

全市目前每天產(chǎn)生的生活垃圾經(jīng)過(guò)粗放的分類回收之后進(jìn)入終處理的約12000噸。中心城區(qū)的生活垃圾集中在興豐生活垃圾衛(wèi)生填埋場(chǎng)和李坑生活垃圾焚燒發(fā)電廠處理。

(二)市垃圾處理存在的問(wèn)題。

市經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá),20xx年,市地區(qū)生產(chǎn)總值達(dá)到9112.76億元,居全國(guó)第三位；全市實(shí)現(xiàn)一般預(yù)算財(cái)政收入702.58億元，居全國(guó)第五位；20xx年，市的常住人口數(shù)達(dá)到1433.45萬(wàn)人。的城市發(fā)展滯后于經(jīng)濟(jì)發(fā)展，特別是垃圾處理更為滯后，與國(guó)家中心城市垃圾處理的要求相差甚遠(yuǎn)。

解決市垃圾處理的思路主要是三個(gè)環(huán)節(jié)，源頭減量、中間分類回收再利用和焚燒發(fā)電。

(一)源頭減量。

1、從垃圾源頭減少垃圾的產(chǎn)生量。實(shí)行凈菜進(jìn)城，把不能食用的菜根、菜葉和牲畜屠宰物留在城外農(nóng)村，作農(nóng)肥利用，凈菜進(jìn)入普通家庭。初步計(jì)算，通過(guò)源頭減量，全市每日將減少垃圾產(chǎn)生量噸。

2、減量化帶來(lái)的效益。一是產(chǎn)生間接效益。建一個(gè)垃圾處理場(chǎng)需要大面積土地，耗資幾千萬(wàn)元甚至上億元，且使用壽命有限。垃圾減量化延長(zhǎng)垃圾處理場(chǎng)的使用時(shí)間，間接降低垃圾垃圾處理場(chǎng)的年均成本。二是直接效益。就現(xiàn)在的生活垃圾成分而言，如果廢紙按0.15元/kg、金屬按0.25元/kg、玻璃按0.15元/kg、塑料按0.15元/kg、飲料瓶按0.05元/個(gè)計(jì)算，在一個(gè)不到l500人生活的小區(qū)內(nèi)，每月分選出來(lái)的廢品賣出后將有l(wèi)026.72元(256.68元/周x4周)的收益，可用于保潔工的報(bào)酬，既增加就業(yè)機(jī)會(huì)，又減少財(cái)政支出。

3、減量化的有序操作。垃圾減量化的關(guān)鍵是對(duì)垃圾進(jìn)行分類處理，這不單是環(huán)保、環(huán)衛(wèi)部門的工作，也涉及到一個(gè)社區(qū)、一個(gè)城市的綜合管理問(wèn)題，需要多部門和市民的配合。生活垃圾分類處理是一種有序、有目的活動(dòng)，需要大批受過(guò)一定專門訓(xùn)練的保潔人員來(lái)進(jìn)行收集、分類，應(yīng)由政府部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、統(tǒng)一安排。

(二)中間分類回收再利用。

垃圾中間分類再回收利用是實(shí)現(xiàn)垃圾資源化、減量化的最優(yōu)選擇之一。根據(jù)初步計(jì)算，將現(xiàn)有生活垃圾中可利用的物質(zhì)再進(jìn)一步分檢、回收，將直接減少垃圾重量的25.74％，將腐殖質(zhì)(主要成分為：樹(shù)葉、雜草、蔬菜葉、水果皮、廢棄食品類等)分類收集集中處理，不但可變成很好的肥料，而且生活垃圾重量將減少50％左右。垃圾中其他類的廢物，需要組建一個(gè)包裝回收再利用體系，將可以被無(wú)數(shù)次循環(huán)使用的玻璃、金屬、塑料、紙張等材料由回收公司回收再利用。

(二)焚燒發(fā)電。

垃圾經(jīng)過(guò)有效分類回收處理后，剩下的真正垃圾就到了焚燒發(fā)電廠。焚燒發(fā)電的處理方式使垃圾實(shí)現(xiàn)了“無(wú)害化、減量化、資源化”。通過(guò)垃圾焚燒產(chǎn)生的余熱蒸汽，供蒸汽式發(fā)電機(jī)組發(fā)電，所發(fā)的電可以賣入國(guó)家電網(wǎng)，上網(wǎng)電價(jià)收入又可以補(bǔ)償垃圾發(fā)電廠成本和利潤(rùn)。焚燒后的殘?jiān)瑢儆跓o(wú)害的可以做磚，減少土壤的耗費(fèi)。

(一)政策方面。

1、政府出臺(tái)凈菜入城政策。利用經(jīng)濟(jì)政策的杠桿調(diào)控，鼓勵(lì)凈菜入城，既減少城市垃圾產(chǎn)生量，又增加農(nóng)村肥料，一舉兩得。

2、政府要求生產(chǎn)企業(yè)對(duì)廢舊家電有回收和再利用的義務(wù)，即對(duì)廢棄物循環(huán)利用采取“生產(chǎn)者責(zé)任制”，從產(chǎn)品包裝、廢紙、廢輪胎、報(bào)廢汽車和廢電子電器產(chǎn)品到辦公用紙、農(nóng)業(yè)塑料和廢舊電池等，通通納入了循環(huán)經(jīng)濟(jì)和環(huán)保的范圍內(nèi)。政府則通過(guò)減免稅收等經(jīng)濟(jì)手段，支持企業(yè)發(fā)展把廢棄物變成某種可利用新資源的循環(huán)經(jīng)濟(jì)。通過(guò)該措施，不僅使廢棄物實(shí)現(xiàn)了最大程度的循環(huán)利用，還可產(chǎn)生一批新型廢棄物回收利用企業(yè)，提高社會(huì)就業(yè)率。

3、政府制定“獎(jiǎng)勵(lì)回收”制度，確保飲料包裝的回收率。在超市門口設(shè)專用的回收機(jī)器，把廢棄的飲料瓶分別投進(jìn)回收機(jī)后，回收機(jī)自動(dòng)打印一張小票，上面有這次回收的獎(jiǎng)勵(lì)金額。憑這張小票可以在超市退款或者在購(gòu)物時(shí)直接抵扣貨款。

(二)回收網(wǎng)絡(luò)建設(shè)方面。

1、再生資源循環(huán)企業(yè)應(yīng)該打破行業(yè)、區(qū)域和所有制界限，進(jìn)行聯(lián)合經(jīng)營(yíng)、連鎖經(jīng)營(yíng)和集團(tuán)化經(jīng)營(yíng)，加快對(duì)現(xiàn)有回收網(wǎng)絡(luò)的改造，對(duì)回收網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行布局調(diào)整，擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)規(guī)模，完成對(duì)其產(chǎn)品的回收再利用工作環(huán)節(jié)，最終形成規(guī)模和實(shí)力強(qiáng)大的再生資源集團(tuán)企業(yè)。

2、政府應(yīng)主導(dǎo)垃圾分類回收工作，加強(qiáng)垃圾分類回收工作宣傳，增強(qiáng)市民垃圾分類回收意識(shí)。每戶人家發(fā)放多個(gè)垃圾筒，垃圾桶的標(biāo)志清晰，做到盡可能細(xì)化，可操作性強(qiáng)，使市民自覺(jué)、方便開(kāi)展垃圾分類回收工作。

3、新建的住宅小區(qū)配套垃圾房里，要配置不同的垃圾箱，每個(gè)箱上都有清楚的標(biāo)識(shí)，利于垃圾分類回收。要設(shè)置公用的“交流廢物間”，促進(jìn)“物盡其用”，減少垃圾的產(chǎn)生。

(三)技術(shù)創(chuàng)新方面。

1、垃圾收集后的運(yùn)輸流程上，要采用國(guó)外先進(jìn)的真空自動(dòng)垃圾收集系統(tǒng)，用先進(jìn)技術(shù)以減少運(yùn)輸過(guò)程中產(chǎn)生的二次污染。

2、政府要重新組建垃圾回收網(wǎng)絡(luò)，從家庭到社區(qū)，從路邊垃圾箱到環(huán)衛(wèi)工人收集運(yùn)輸，最后到達(dá)垃圾焚燒廠，做到每一個(gè)環(huán)節(jié)都有專人負(fù)責(zé)，建立起科學(xué)、有序的垃圾處理網(wǎng)絡(luò)。

現(xiàn)場(chǎng)考核報(bào)告篇八

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):。

您好！

首先，我想對(duì)你說(shuō)謝謝。你對(duì)我工作的信任和指導(dǎo)讓我時(shí)刻心存感激。但是今天我必須鼓起勇氣提交這份報(bào)告。

在公司半年多了。這段時(shí)間大家相處融洽，在這里歡笑收獲了一些東西，學(xué)到了一些讓我受益終生的東西。但是，工作中成就感的缺乏，總是讓我感到失落和迷茫。雖然還是繼續(xù)以前的學(xué)習(xí)模式，身邊有很多高級(jí)工程師，生活和吃飯條件都那么好，但是感覺(jué)自己的專業(yè)水平一點(diǎn)都沒(méi)有提高。也許紙上談兵太膚淺了。我越來(lái)越相信工作中學(xué)習(xí)的原則，想在實(shí)際工程中積累經(jīng)驗(yàn)。所以最近一兩個(gè)月，每次聽(tīng)到工地的聲音，晚上都睡不著。我覺(jué)得是時(shí)候清理腐朽的工地了。我一直把工地當(dāng)成人生的戰(zhàn)場(chǎng)。

此外，還有一些其他的個(gè)人因素加速和加強(qiáng)了我的離開(kāi)。因?yàn)閬?lái)海南的時(shí)候給自己定了兩三年內(nèi)當(dāng)甲方工程師的目標(biāo)，但是還沒(méi)有打好扎實(shí)的基礎(chǔ)，為了提升自己的專業(yè)水平、施工管理能力和數(shù)據(jù)共享平臺(tái)，不得不去工地系統(tǒng)跟進(jìn)幾個(gè)完整的項(xiàng)目。如果說(shuō)當(dāng)工程師是我的理想，可能會(huì)讓我開(kāi)懷大笑，慷慨大方，但確實(shí)是我畢業(yè)后在工作中給自己設(shè)定的目標(biāo)。做工程師或者項(xiàng)目經(jīng)理，并不是說(shuō)我為個(gè)人生存或者事業(yè)贏得了多少榮耀。其實(shí)最原始最純粹的想法就是，我可以為常年做建筑工的親戚做點(diǎn)什么。等他們失業(yè)了，我可以介紹他們工作，所以他們這么多年支持我讀書(shū)也不算浪費(fèi)。

我不是一個(gè)很好的人，但我會(huì)以毅力、不遺余力、智慧和勇氣去思考和做我最簡(jiǎn)單的想法和選擇。幾年后，一個(gè)親戚讓我給他找份工作，但我找不到。我有負(fù)罪感，情緒和想法起伏不定。突然發(fā)現(xiàn)自己離目標(biāo)很遠(yuǎn)。

最后，感謝大家在工作生活中對(duì)我的幫助，給我成長(zhǎng)的環(huán)境和發(fā)展的舞臺(tái)，感謝大家對(duì)我的信任。接下來(lái)的一兩天，同樣的熱情，同樣的投入，我會(huì)站在最后一個(gè)崗位上，完成最后一項(xiàng)工作，畫(huà)一個(gè)完整的句號(hào)。

辭職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

現(xiàn)場(chǎng)考核報(bào)告篇九

一、中心工作(共100分)。

1、工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)(20分)。

工作完成情況：馬金鎮(zhèn)現(xiàn)有工業(yè)企業(yè)60家，其中新增規(guī)上企業(yè)2家。20xx年全年工業(yè)總產(chǎn)值7.8億元，工業(yè)固定資產(chǎn)投資3.07億元，工業(yè)入庫(kù)稅金505萬(wàn)元?；就瓿神R金工業(yè)功能區(qū)一期建設(shè)，遠(yuǎn)興機(jī)械、盛遠(yuǎn)碳素等一批企業(yè)建成投產(chǎn)，先后被評(píng)為省級(jí)農(nóng)產(chǎn)品加工示范基地和小企業(yè)創(chuàng)業(yè)孵化基地。

2、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)(10分)。

工作完成情況：大力推廣新品種、新技術(shù)，努力提高農(nóng)民積極性。全鎮(zhèn)糧食復(fù)種面積2.9萬(wàn)畝，實(shí)現(xiàn)糧食總產(chǎn)1.3萬(wàn)噸;水稻統(tǒng)防統(tǒng)治畝;提升綠色農(nóng)業(yè)基地3500畝，完成麻塢共富油茶專業(yè)合作社國(guó)家級(jí)基地500畝建設(shè)任務(wù);培植食用菌栽培大戶5戶(50萬(wàn)袋)。

3、發(fā)展生態(tài)文化休閑旅游業(yè)及現(xiàn)代服務(wù)業(yè)(10分)。

工作完成情況：以開(kāi)展貼近農(nóng)家生活、吃農(nóng)家飯、住農(nóng)家屋、干農(nóng)家活、享農(nóng)家樂(lè)活動(dòng)為載體，依托農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)資源，為游客提供吃住農(nóng)家、娛樂(lè)農(nóng)家、農(nóng)事參與的休閑體驗(yàn)，建設(shè)以“農(nóng)家樂(lè)”為主要模式的鄉(xiāng)村旅游項(xiàng)目，目前霞山省級(jí)“農(nóng)家樂(lè)”示范村已創(chuàng)建成功，并通過(guò)驗(yàn)收，新發(fā)展農(nóng)家樂(lè)示范點(diǎn)11個(gè)。馬金小商品市場(chǎng)完成建設(shè)，并交付使用。

4、生態(tài)建設(shè)與環(huán)境保護(hù)(6分)。

工作完成情況：按照“因地制宜、突出特色、合理布局、和諧發(fā)展”的要求，努力將馬金打造成生態(tài)馬金、旅游馬金、魅力馬金，大力發(fā)展休閑旅游業(yè)，以“鄉(xiāng)村清潔工程”為依托，挖掘民俗文化潛力，積極修繕明清徽派建筑的馬金老街和霞山古民居群。順利通過(guò)國(guó)家級(jí)生態(tài)縣復(fù)評(píng)工作，建成石柱村焚燒爐和馬金集鎮(zhèn)垃圾中轉(zhuǎn)站。嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目準(zhǔn)入制，凡是入駐馬金的項(xiàng)目，均要進(jìn)行環(huán)評(píng)，對(duì)不符合產(chǎn)業(yè)政策和生態(tài)要求的'實(shí)行一票否決。

5、“生態(tài)鄉(xiāng)村”建設(shè)(20分)。

工作完成情況：完成9個(gè)整治村，3個(gè)提升村，3個(gè)精品村和徐塘中心村建設(shè)任務(wù)，積極推進(jìn)霞山歷史文化村落建設(shè)。結(jié)合新農(nóng)村電氣化建設(shè)，實(shí)施“摸黑路”亮化改造工程，實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)府所在地和中心村、重點(diǎn)村主要道路亮化。開(kāi)展了“荒山、荒坡、荒溝、荒灘”造林綠化活動(dòng)，今年共落實(shí)完成人工新造林2618畝。認(rèn)真抓好農(nóng)房改造、河道管理、森林資源管理等工作。

6、農(nóng)村清潔工程(共10分)。

建群村、瑤坑村、石柱村成功創(chuàng)建市級(jí)衛(wèi)生村。

自評(píng)得分：10分。

7、全社會(huì)固定資產(chǎn)投資(6分)。

工作完成情況：積極推進(jìn)鎮(zhèn)綜合文化中心、馬金小學(xué)、水資源綜合利用、后山小區(qū)、工業(yè)功能區(qū)、中小流域治理等一批重點(diǎn)工程建設(shè)。著力加大項(xiàng)目推進(jìn)力度，促進(jìn)有效投資，全年完成全社會(huì)固定資產(chǎn)投資3.2億元。。

8、農(nóng)民人均純收入(4分)。

工作完成情況：不斷拓寬農(nóng)民就業(yè)增收渠道，努力在提升農(nóng)民工資性收入上下功夫，農(nóng)民收入繼續(xù)保持快速增長(zhǎng)勢(shì)頭，農(nóng)民人均純收入達(dá)9020元，同比增長(zhǎng)12%。

9、群眾增收致富奔小康工程建設(shè)(6分，最高倒扣2分)。

工作完成情況：建立重點(diǎn)項(xiàng)目考核推進(jìn)機(jī)制，實(shí)行重點(diǎn)項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系、“聯(lián)席會(huì)辦”等制度，基本完成馬金工業(yè)功能區(qū)一期工程，后山小區(qū)全面開(kāi)工建設(shè)，2個(gè)來(lái)料加工廠房基本完工，馬金小學(xué)遷建主體工程結(jié)頂。

10、全面清理查處違法建設(shè)工作(8分，最高倒扣2分)。

工作完成情況：成立鎮(zhèn)清理查處違法建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組織各村對(duì)全鎮(zhèn)違法建筑進(jìn)行全面摸排，制定鎮(zhèn)違法建筑整治實(shí)施辦法，全力推進(jìn)全鎮(zhèn)違法建筑整治工作。。

二、基層基礎(chǔ)工作(100分)。

1、平安綜治建設(shè)(12分)。

工作完成情況：扎實(shí)做好“六五”普法宣傳活動(dòng)，發(fā)放宣傳資料1000余份，解答法律咨詢30余次。在春節(jié)、國(guó)慶等重大節(jié)假日和全國(guó)兩會(huì)及黨的十八大召開(kāi)期間，重點(diǎn)抓集鎮(zhèn)周邊的治安巡邏，出動(dòng)民兵小分隊(duì)配合公安抓好社會(huì)治安工作。加強(qiáng)特殊地點(diǎn)管控力度，配合公安機(jī)關(guān)開(kāi)展校園安全及周邊環(huán)境專項(xiàng)整治行動(dòng)。深入實(shí)施“兩排查一促進(jìn)”活動(dòng)，對(duì)重點(diǎn)人群、安全隱患進(jìn)行一次全面梳理排查;對(duì)矛盾糾紛進(jìn)行一次有效疏導(dǎo)。

2、信訪工作(8分)。

工作完成情況：加大信訪糾紛化解力度，與各村簽訂《信訪維穩(wěn)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》，嚴(yán)格落實(shí)信訪維穩(wěn)工作定期研判機(jī)制，定期召開(kāi)信訪維穩(wěn)形勢(shì)研判會(huì)，對(duì)于上級(jí)交辦的信訪件要求村主職干部親自包案處理，確?！靶∈虏怀龃?，大事不出鎮(zhèn)”。全年共受理各類信訪件26件，辦結(jié)率達(dá)100%。

自評(píng)得分：8分。

3、安全生產(chǎn)(8分)。

工作完成情況：重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)問(wèn)題突出的石材礦山、道路交通、消防安全、建筑安全、飲食衛(wèi)生、民爆物品等重點(diǎn)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)管理，有效防止了各類安全事故的發(fā)生。全鎮(zhèn)沒(méi)有發(fā)生重大應(yīng)急險(xiǎn)情和責(zé)任事故。

4、計(jì)劃生育(9分)。

工作完成情況：高度重視計(jì)生工作，出臺(tái)鎮(zhèn)干部計(jì)劃生育聯(lián)村責(zé)任制考核辦法，村級(jí)主要干部和村級(jí)計(jì)生聯(lián)系員計(jì)劃生育考核辦法，鎮(zhèn)財(cái)政專門拿出10余萬(wàn)元，用于各村計(jì)生考核，同時(shí)我們將計(jì)生工作與項(xiàng)目安排緊密結(jié)合起來(lái)，有效調(diào)動(dòng)了各村的工作積極性，全鎮(zhèn)計(jì)劃生育率達(dá)90.57%。

5、民生事業(yè)(12分)。

工作完成情況：認(rèn)真落實(shí)上級(jí)利民、惠民各項(xiàng)政策，完善公共服務(wù)，加大財(cái)政扶持，民生保障得到了進(jìn)一步加強(qiáng)，緊緊圍繞“以服務(wù)為主線、以農(nóng)民群眾滿意不滿意為標(biāo)準(zhǔn)”扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)工作。全年辦結(jié)11330件服務(wù)事項(xiàng)，其中：合作醫(yī)療3825件、城鄉(xiāng)居保3255件、計(jì)生806件，土管、城建1077件，民政912件，農(nóng)業(yè)723件，林業(yè)738件，辦理率達(dá)99.9%。

現(xiàn)場(chǎng)考核報(bào)告篇十

：

您好！

本人因?yàn)閭€(gè)人健康原因，經(jīng)過(guò)慎重的思考后，決定向公司。

領(lǐng)導(dǎo)。

提出辭職申請(qǐng)，望批準(zhǔn)為盼。

你好！我是業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)員，主要負(fù)責(zé)xx業(yè)務(wù)的銷售工作，然而很遺憾今天向您遞交辭職信。我的辭職信內(nèi)容：

能為學(xué)校效力的日子不多了，我一定會(huì)把好自己最后一班崗，做好屬于自己的所有教學(xué)工作，認(rèn)真批改作業(yè)，輔導(dǎo)學(xué)生，盡力降低由于我的離職給同學(xué)們帶來(lái)的消極影響。

在xxx工作的這一年多來(lái)，我收獲良多。在。

領(lǐng)導(dǎo)。

領(lǐng)導(dǎo)。

也很關(guān)心、體諒下屬。在這里，我感受到了家的溫暖。感謝xxx在我職業(yè)生涯中留下了這段珍貴而溫情的記憶。

老師及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助。工作上，我學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐技能，進(jìn)一步夯實(shí)了專業(yè)基礎(chǔ)，提高了護(hù)理技能；生活上，得到了各級(jí)。

領(lǐng)導(dǎo)。

老師和同事們的關(guān)照與幫助，對(duì)此我深懷感激！這四個(gè)多月的工作經(jīng)驗(yàn)將是我今后走上新的工作崗位的一筆寶貴財(cái)富醫(yī)學(xué)|教育|。

網(wǎng)搜集整。

理。

體恤見(jiàn)諒。

最后，祝xxx在未來(lái)的道路上，蓬勃發(fā)展，蒸蒸日上。

此致

敬禮！

辭職人：

20xx年xx月xx日。

現(xiàn)場(chǎng)考核報(bào)告篇十一

致尊敬的xx院長(zhǎng)：

我是xx，首先在此向你們致以最誠(chéng)摯的問(wèn)候！祝你們工作順心！生活愉快！天天好心情！非常抱歉！上次我都沒(méi)有向你們道別就離開(kāi)了醫(yī)院——一個(gè)讓我事業(yè)起步并深深培養(yǎng)過(guò)我的地方。對(duì)于我貿(mào)然離開(kāi)離開(kāi)醫(yī)院的行為，我在此正式向你們致以最真誠(chéng)的歉意！誠(chéng)請(qǐng)你們諒解！

老師們，無(wú)論今后我走到哪兒，我都會(huì)記住曾經(jīng)給予我支持和幫助的人們，并用實(shí)際的行動(dòng)予以回報(bào)，滴水之恩，當(dāng)涌泉相報(bào)！

人生中雖然有太多不可預(yù)測(cè)的機(jī)遇，但是有時(shí)機(jī)遇來(lái)臨的突然及寶貴，會(huì)讓每個(gè)面臨它的人作出一些旁人難以理解的決定，甚至?xí)齺?lái)一些非議或負(fù)面影響，但這個(gè)舉動(dòng)也必然會(huì)在一段時(shí)間后讓所有關(guān)注它的人為之嘆服。

一個(gè)人為什么會(huì)成功是因?yàn)樗幸活w成功的心，他時(shí)時(shí)刻刻為成功找經(jīng)驗(yàn)、找方法；一個(gè)人為什么會(huì)失敗是因?yàn)樗幸活w失敗的心，他時(shí)時(shí)刻刻為失敗找理由、找借口。成功者歷經(jīng)挫折而熱情不減！成功者永不放棄，放棄者永不成功！為了理想和現(xiàn)實(shí)的需要，我再次決定離開(kāi)xx.我很幸運(yùn)地選擇了能實(shí)現(xiàn)理想和滿足現(xiàn)實(shí)需要的事業(yè)。請(qǐng)你們放心，我在任何時(shí)候，都會(huì)堂堂正正地做人，光明磊落地做事，正正當(dāng)當(dāng)?shù)貟赍X。

今天，請(qǐng)?jiān)试S我在此正式向xx辭職，請(qǐng)。

領(lǐng)導(dǎo)。

們批準(zhǔn)！

現(xiàn)場(chǎng)考核報(bào)告篇十二

依據(jù)《農(nóng)業(yè)部產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)測(cè)試機(jī)構(gòu)基本條件》的規(guī)定，《檢驗(yàn)報(bào)告》應(yīng)當(dāng)采用統(tǒng)一的表格式的格式。該表格只記載監(jiān)督檢驗(yàn)測(cè)試機(jī)構(gòu)通過(guò)檢驗(yàn)特定檢驗(yàn)對(duì)象（如種子、土壤、肥料等單一因素）檢查、測(cè)試所見(jiàn)或?qū)嶒?yàn)結(jié)果，不含有任何分析說(shuō)明的論述內(nèi)容，以保障《檢驗(yàn)報(bào)告》的直接客觀性。依據(jù)《農(nóng)作物種子質(zhì)量糾紛田間現(xiàn)場(chǎng)鑒定辦法》和《司法鑒定文書(shū)示范文本》（試行）的規(guī)定，現(xiàn)場(chǎng)鑒定書(shū)應(yīng)當(dāng)采用論文式的格式。該文書(shū)既要記載專家鑒定組通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)鑒定所觀察到的現(xiàn)象（如農(nóng)作物的性狀表現(xiàn)、生長(zhǎng)發(fā)育情況等），又要記載收集、了解到的栽培、氣候、室內(nèi)檢驗(yàn)結(jié)果等證據(jù)材料，還必須依據(jù)農(nóng)業(yè)科學(xué)理論對(duì)種子質(zhì)量、栽培、氣候等因素與事故的關(guān)系進(jìn)行分析論證，對(duì)造成事故的原因和損失結(jié)果做出判斷。分析論證時(shí)要做到有理有據(jù)、引經(jīng)據(jù)典?！冬F(xiàn)場(chǎng)鑒定書(shū)》和《醫(yī)療事故技術(shù)鑒定書(shū)》等處理事故的鑒定書(shū)的一樣，應(yīng)當(dāng)依據(jù)《司法鑒定文書(shū)示范文本》（試行）的規(guī)定，采用論文式的格式。

現(xiàn)場(chǎng)考核報(bào)告篇十三

1.1《現(xiàn)場(chǎng)鑒定書(shū)》和《檢驗(yàn)報(bào)告》接收人的社會(huì)地位不同。

依據(jù)《農(nóng)業(yè)部產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)測(cè)試機(jī)構(gòu)管理辦法》的規(guī)定，質(zhì)檢機(jī)構(gòu)的主要任務(wù)是承擔(dān)國(guó)家和各地、各部門下達(dá)的農(nóng)產(chǎn)品（含農(nóng)業(yè)投入品、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)環(huán)境和轉(zhuǎn)基因生物）質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)、質(zhì)量安全例行監(jiān)測(cè)、監(jiān)督抽查、質(zhì)量普查及產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證和市場(chǎng)準(zhǔn)入、質(zhì)量安全重大事故、糾紛的調(diào)查、鑒定和評(píng)價(jià)等檢驗(yàn)工作，承擔(dān)委托、仲裁等檢驗(yàn)工作只是質(zhì)檢機(jī)構(gòu)的任務(wù)之一。對(duì)政府下達(dá)的指令性檢驗(yàn)任務(wù)，質(zhì)檢機(jī)構(gòu)不僅應(yīng)全部“受理”而且應(yīng)保質(zhì)保量按時(shí)完成?！稒z驗(yàn)報(bào)告》是質(zhì)檢機(jī)構(gòu)完成任務(wù)后向下達(dá)任務(wù)的政府及有關(guān)部門用書(shū)面形式所做的正式陳述。“報(bào)告”一詞體現(xiàn)了下級(jí)向上級(jí)匯報(bào)工作的意思。

田間現(xiàn)場(chǎng)鑒定是種子管理機(jī)構(gòu)為解決雙方當(dāng)事人對(duì)造成事故的原因或者損失程度存在分歧的農(nóng)作物種子質(zhì)量糾紛，接受種子質(zhì)量糾紛處理機(jī)構(gòu)、種子質(zhì)量糾紛當(dāng)事人的申請(qǐng)，為確定事故原因或（和）損失程度而組織農(nóng)業(yè)專家進(jìn)行的田間現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)鑒定活動(dòng)；其不是承擔(dān)上級(jí)部門交辦的任務(wù)。種子管理機(jī)構(gòu)對(duì)符合《農(nóng)作物種子質(zhì)量糾紛田間現(xiàn)場(chǎng)鑒定辦法》第五條規(guī)定的現(xiàn)場(chǎng)鑒定申請(qǐng)，不予受理。得出鑒定結(jié)論后制作的現(xiàn)場(chǎng)鑒定書(shū)，種子管理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)交付申請(qǐng)人，而不是向其“報(bào)告”。

1.2現(xiàn)場(chǎng)鑒定法律文書(shū)的法定名稱是《現(xiàn)場(chǎng)鑒定書(shū)》。

田間現(xiàn)場(chǎng)鑒定是為處理農(nóng)作物種子質(zhì)量糾紛而進(jìn)行的技術(shù)鑒定活動(dòng)，屬于司法鑒定活動(dòng)。司法鑒定活動(dòng)制作的法律文書(shū)的名稱應(yīng)當(dāng)反映鑒定活動(dòng)的性質(zhì)和作用；法律文書(shū)名稱必須符合法律規(guī)范。依據(jù)《農(nóng)作物種子質(zhì)量糾紛田間現(xiàn)場(chǎng)鑒定辦法》第十四條規(guī)定，種子管理機(jī)構(gòu)為確定事故原因或（和）損失程度這種專門性問(wèn)題，組織農(nóng)業(yè)專家組成專家鑒定組進(jìn)行的田間現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)鑒定活動(dòng)，得出鑒定結(jié)論后出具的法律文書(shū)的法定名稱是《現(xiàn)場(chǎng)鑒定書(shū)》?！冬F(xiàn)場(chǎng)鑒定書(shū)》是田間現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)鑒定活動(dòng)出具的法律文書(shū)的法定名稱。依據(jù)《農(nóng)業(yè)部產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)測(cè)試機(jī)構(gòu)基本條件》，質(zhì)檢機(jī)構(gòu)對(duì)種子的質(zhì)量進(jìn)行檢驗(yàn)得出檢驗(yàn)結(jié)論后出具的法律文書(shū)的法定名稱是《檢驗(yàn)報(bào)告》。依據(jù)《司法鑒定文書(shū)示范文本》（試行）說(shuō)明（司發(fā)通56號(hào)），司法鑒定人根據(jù)所委托審查的書(shū)面資料，通過(guò)分析、比較而出具的法律文書(shū)的法定名稱是《審查意見(jiàn)書(shū)》；司法鑒定人對(duì)委托咨詢或者難以形成鑒定結(jié)論的專門性問(wèn)題出具的法律文書(shū)的法定名稱是《分析意見(jiàn)書(shū)》。在實(shí)踐中，專家鑒定組以《鑒定意見(jiàn)》、《鑒定報(bào)告》、《檢驗(yàn)報(bào)告》、《專家意見(jiàn)》等文書(shū)名稱代替《現(xiàn)場(chǎng)鑒定書(shū)》的做法，都是不合法的。

現(xiàn)場(chǎng)考核報(bào)告篇十四

教學(xué)實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)本班大部分學(xué)生都聰明靈活，想象力豐富，上課思維活躍、發(fā)言積極，大多數(shù)學(xué)生成績(jī)較好。但也有少數(shù)幾個(gè)同學(xué)基礎(chǔ)比較薄弱，思考速度慢、書(shū)寫(xiě)速度慢、對(duì)新知的理解也比較慢。結(jié)合本班學(xué)生的實(shí)際情況，和新課標(biāo)的具體要求，現(xiàn)將一學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)如下：

一、夯實(shí)基礎(chǔ)，努力減輕學(xué)生學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)。

蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò)：“只有讓學(xué)生不把全部的時(shí)間都用在學(xué)習(xí)上，而留下許多自由支配的時(shí)間，他才能夠順利地學(xué)習(xí)。”這句話看似矛盾，其實(shí)蘊(yùn)藏真理：一個(gè)學(xué)生如果大部分時(shí)間都被作業(yè)塞滿，就沒(méi)有了思考的時(shí)間，沒(méi)有了智力活動(dòng)的時(shí)間，而缺少了智力生活，學(xué)生負(fù)擔(dān)過(guò)重、學(xué)業(yè)落后的可能性就越大，過(guò)重的學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)是對(duì)孩子的智力和體力的摧殘。正因?yàn)槿绱恕皽p負(fù)”的警鐘一直長(zhǎng)鳴!但在小學(xué)低段教學(xué)中，計(jì)算、操作等基本技能對(duì)孩子的后期學(xué)習(xí)非常重要，如何讓孩子既能熟練掌握相關(guān)技能又不會(huì)負(fù)擔(dān)過(guò)重呢?本學(xué)期，我作了一下幾點(diǎn)嘗試：

第一、向課堂40分鐘要質(zhì)量。每節(jié)新授課都做到“有備而來(lái)”，認(rèn)真閱讀教材、教參，了解教材的編排體系，編者意圖，每個(gè)知識(shí)點(diǎn)在全套教材的地位及其與前后相關(guān)知識(shí)聯(lián)系和銜接，做到高屋建瓴，胸中有溝壑。觀看優(yōu)秀課例，積極征求同組老師意見(jiàn)，根據(jù)學(xué)生的年齡特點(diǎn)和知識(shí)起點(diǎn)，確定每節(jié)課的重難點(diǎn)，思考應(yīng)該選擇什么樣教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式，設(shè)計(jì)完備的教學(xué)預(yù)案。其次是努力增強(qiáng)教學(xué)技能，做到每堂課線索清晰、層次分明、言簡(jiǎn)意賅、深入淺出，加強(qiáng)師生交流，充分考慮各個(gè)層次學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)需求，讓學(xué)生學(xué)得容易，學(xué)得輕松，學(xué)得愉快;最后，每節(jié)新授課都當(dāng)作公開(kāi)課來(lái)上，事先準(zhǔn)備好小黑板、作業(yè)紙等，注重營(yíng)造課堂氛圍，調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性，擴(kuò)大課堂容量，提高課堂教學(xué)效率，爭(zhēng)取每節(jié)課都留有一定的時(shí)間供學(xué)生練習(xí)鞏固，驗(yàn)證教學(xué)效果，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題當(dāng)堂解決。

第二、及時(shí)鞏固與定期復(fù)習(xí)相結(jié)合。每節(jié)課新授知識(shí)都會(huì)在當(dāng)時(shí)當(dāng)天及時(shí)鞏固，第二天進(jìn)行適當(dāng)復(fù)習(xí)，一段時(shí)間后進(jìn)行第二次復(fù)習(xí)，提高復(fù)習(xí)效率。本冊(cè)教材除了8個(gè)課時(shí)的小單元教學(xué)，其余全是數(shù)與代數(shù)的知識(shí)，其中計(jì)算是教學(xué)的重點(diǎn)，為了幫助孩子提高計(jì)算速度，每節(jié)課課前花1分鐘時(shí)間讓學(xué)生誦讀乘法口訣通過(guò)一學(xué)期的堅(jiān)持，效果顯著。

第三、作業(yè)布置與批改。本學(xué)期我精選練習(xí)，有針對(duì)性，有層次性地布置作業(yè)，力求使每一次練習(xí)起到的效果。對(duì)學(xué)生的每一次作業(yè)都認(rèn)真及時(shí)地批改，并做好錯(cuò)題記錄和分析，針對(duì)不同的錯(cuò)誤分別采取個(gè)別輔導(dǎo)和集體評(píng)講的方式及時(shí)補(bǔ)救，根據(jù)錯(cuò)題記錄和分析，制定階段復(fù)習(xí)計(jì)劃和期末復(fù)習(xí)計(jì)劃，做到有的放矢。

三、努力提高課堂效率。

常思考，常研究，?？偨Y(jié)，以科研促課改，以創(chuàng)新求發(fā)展，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教育觀念，堅(jiān)持“以人為本，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展，打好基礎(chǔ)，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力”努力實(shí)現(xiàn)教學(xué)高質(zhì)量，課堂高效率。

三、做好課后輔導(dǎo)工作，注意分層教學(xué)。

課后，為不同層次的學(xué)生進(jìn)行相應(yīng)的輔導(dǎo)，以滿足不同層次的學(xué)生要求，對(duì)后進(jìn)的輔導(dǎo)并不限于學(xué)習(xí)知識(shí)的輔導(dǎo)，更重要的是思想輔導(dǎo)，要提高后進(jìn)生的成績(jī)，首先要解決他們的心結(jié)，讓他們意識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性和必要性，使之對(duì)它萌發(fā)興趣，要通過(guò)各種方式激發(fā)他們的求之欲和上進(jìn)心，從而自覺(jué)把身心投入到其中去，這樣后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化，就由原來(lái)的簡(jiǎn)單粗暴、強(qiáng)制學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化到自覺(jué)的求知上來(lái)了，使學(xué)習(xí)成為他樣自我意識(shí)的一部分，在此基礎(chǔ)上，再教給他們學(xué)習(xí)方法，提高他樣的技能，并認(rèn)真細(xì)致地補(bǔ)缺。

四、結(jié)合基礎(chǔ)知識(shí)，加強(qiáng)各種能力和良好習(xí)慣的培養(yǎng)。

在重視學(xué)生掌握數(shù)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)的同時(shí)，也發(fā)展他們的智力，培養(yǎng)他們的判斷、推理能力。例如：教學(xué)乘法口訣時(shí)，先引導(dǎo)學(xué)生觀察找規(guī)律，再小組討論，最后小組匯報(bào)得出結(jié)論。由于二年級(jí)的學(xué)生太小了，自控能力比較差。所以導(dǎo)致教學(xué)工作有一定的難度，但我一定會(huì)努力認(rèn)真的總結(jié)、反思，虛心求教，不斷學(xué)習(xí)，提高自己。

一份耕耘，一份收獲。教學(xué)工作苦樂(lè)相伴。我將本著“勤學(xué)、善思、實(shí)干”的準(zhǔn)則，一如既往，再接再厲，把工作搞得更好。

現(xiàn)場(chǎng)考核報(bào)告篇十五

為保證車間現(xiàn)場(chǎng)物料存放整齊有序，工具設(shè)備完好安全，鼓勵(lì)員工養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，提高生產(chǎn)效率，經(jīng)車間研究制定辦法如下：

一、 職責(zé)分工

車間內(nèi)部由主任和副主任每天檢查，直接考核到各工序班組，具體獎(jiǎng)罰規(guī)定由車間制定實(shí)施；廠長(zhǎng)和各部門經(jīng)理可隨時(shí)監(jiān)督抽查車間管理情況，考核到車間主任和設(shè)備科、質(zhì)檢部主管人員。

二、管理規(guī)定

1. 物料放置：材料、零件、工具分類放置，排放整齊有序，

便于安裝和轉(zhuǎn)移。不得擠壓、錯(cuò)位，避免混亂或數(shù)量不清。不得亂用亂拿材料。

2. 設(shè)備使用：按規(guī)程操作使用，經(jīng)常維護(hù)保養(yǎng)，保持功能完

好。

3. 工具管理：愛(ài)惜使用，自覺(jué)保管，倉(cāng)庫(kù)借用工具及時(shí)歸還。

4. 安全收工：下班時(shí)關(guān)閉各工段配電開(kāi)關(guān)，關(guān)閉乙炔氣、氧氣、二氧化碳等氣瓶閥門。檢查車間現(xiàn)場(chǎng)管理考核辦法各氣表、閥門的完好情況。發(fā)現(xiàn)損壞情況及時(shí)報(bào)修。

5. 場(chǎng)地清理：下班后現(xiàn)場(chǎng)清理干凈，無(wú)邊角料。

6. 質(zhì)量控制：具休執(zhí)行《各工序工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)》，各工序班組長(zhǎng)做好自查，轉(zhuǎn)序及終檢由質(zhì)檢員和檢驗(yàn)。

梁山凝玉工貿(mào)有限公司管理文件 g03-1-2-2015a

二、 獎(jiǎng)罰規(guī)定

1、 質(zhì)量事故：每月出現(xiàn)一次質(zhì)量事故，主任、副主任和質(zhì)檢員的當(dāng)月提高成減半；每月出現(xiàn)兩次質(zhì)量事故無(wú)提成；每月出現(xiàn)三次質(zhì)量事故扣發(fā)主要管理責(zé)任人和質(zhì)檢員工資500-1000元；每月出現(xiàn)四次質(zhì)量事故，主任、質(zhì)檢員工資扣完，對(duì)主管人員辭退處理。

2、 物料放置：每次亂拿亂用材料，扣發(fā)車間主任50元；材料放置混亂一次扣罰當(dāng)事責(zé)任人10元。

3、 設(shè)備使用：不按操作規(guī)程使用設(shè)備，未造成損壞的，一次扣發(fā)當(dāng)事責(zé)任人50元；造成損壞的，承擔(dān)實(shí)際維修費(fèi)用。

4、 工具管理：工具保管不善及人為損壞的，照價(jià)賠償。

5、 安全收工：各工段收工時(shí)未關(guān)閉電源的，發(fā)現(xiàn)一次扣罰主要責(zé)任人30元；乙炔氣、氧氣、二氧化碳等氣瓶閥門未能關(guān)閉的，一次扣罰責(zé)任人50元。值班主任扣罰20元。

6、 場(chǎng)地清理：收工時(shí)地面清理不干凈的，有雜物未清理的，一次扣罰班組50元。

一：總則

1.為進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理，提升現(xiàn)場(chǎng)管理水平，實(shí)現(xiàn)安全、高效、優(yōu)質(zhì)、低耗及文明、舒適的生產(chǎn)環(huán)境，特制訂本辦法。

2.本辦法規(guī)定了實(shí)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理對(duì)象、管理內(nèi)容及檢查考核等。

3.本辦法適用于銅板帶廠所屬各生產(chǎn)、輔助單位的'生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、工作現(xiàn)場(chǎng)及廠房周邊區(qū)域。

二： 名詞術(shù)語(yǔ)

現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化：是指運(yùn)用科學(xué)的管理制度、標(biāo)準(zhǔn)和方法,對(duì)構(gòu)成生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的要素（人、機(jī)、料、法、環(huán)、信息等）進(jìn)行合理有效地組織和控制，使其具有自我調(diào)節(jié)的能力并使現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)范化、程序化和標(biāo)準(zhǔn)化,以實(shí)現(xiàn)人、物、場(chǎng)所三者在時(shí)間和空間上的優(yōu)化組合，從而達(dá)到優(yōu)質(zhì)、高效、安全、低耗的目的。

三： 管理職責(zé)

1.廠成立現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組：由生產(chǎn)副廠長(zhǎng)任組長(zhǎng)，廠辦主任任副組長(zhǎng)。成員由生產(chǎn)科、武裝保衛(wèi)科、設(shè)備科等部門組成。

2.現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)是：審定現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化工作規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化工作的重要問(wèn)題做出決策。

3.現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化辦公室設(shè)在生產(chǎn)科，其主要職責(zé)是：制(修)訂現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化工作規(guī)劃和年度工作計(jì)劃；對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化工作進(jìn)行組織、協(xié)調(diào)、檢查、考核。

四：管理內(nèi)容與要求

1.對(duì)廠區(qū)各類建筑、設(shè)施和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的人、機(jī)、物實(shí)行了定置管理，并用統(tǒng)一規(guī)定的各種符號(hào)、顏色繪制了廠區(qū)定置平面圖和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)定置平面圖，明確標(biāo)示各功能區(qū)相對(duì)位置，圖物相符，統(tǒng)一編號(hào)，懸掛適當(dāng)位置。

2.生產(chǎn)區(qū)域劃分合理，生產(chǎn)場(chǎng)地、通道、檢驗(yàn)區(qū)、合格區(qū)、待處理區(qū)、廢品區(qū)、工具存放區(qū)、易燃易爆物品區(qū)、有毒有害物品區(qū)、消防器材存放區(qū)、工具箱、更-衣箱存放區(qū)、吸煙點(diǎn)等區(qū)域界線分明,有符合標(biāo)準(zhǔn)的標(biāo)識(shí)牌，并做到圖物牌相符。

3.原、輔材料、燃料、設(shè)備、備品、備件、成品、半成品、廢品等各種物品進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)或倉(cāng)庫(kù),按品種和規(guī)格，有序地按規(guī)定區(qū)域存放。

4.各種物料不超高,做到堆放成型、成線,露天存放的物料應(yīng)按規(guī)定做到上蓋、下墊,對(duì)形態(tài)不穩(wěn)定的物品，采取了支撐或止動(dòng)措施。

5 .對(duì)易燃、易爆、有毒生產(chǎn)輔料的堆放，應(yīng)保持一定的溫度、濕度，不污染環(huán)境，并有完善的安全預(yù)防措施。

6.生產(chǎn)過(guò)程中使用的危險(xiǎn)物品(明火和可燃物、氧氣瓶和乙炔瓶、氧氣和油脂類、可燃性氣體、碳化物和水等不能置于一起)應(yīng)分地存放,使用后應(yīng)按規(guī)定收檢好。

7.現(xiàn)場(chǎng)流動(dòng)的“物”已實(shí)行合理的定置，轉(zhuǎn)移中做到不漏、不散、不混合和不相互碰撞、擦傷。

8.各類物資的轉(zhuǎn)移實(shí)行定點(diǎn)存量顯示、做到賬、卡、物相符。

9.現(xiàn)場(chǎng)廢舊物品和物料定點(diǎn)存放，定期清理，料筐、料架、料箱擺放整齊劃一。

10辦公室、休息室、更-衣室、值班室等實(shí)行定置管理，有定置圖和統(tǒng)一制作的門牌標(biāo)示牌。

11工具箱、更-衣箱、資料柜、辦公桌、凳子等統(tǒng)一大小顏色規(guī)格，擺放整齊，有標(biāo)示牌，內(nèi)中物品分類存放，有定置圖和標(biāo)簽。

12生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)無(wú)不用的閑置物品。緊急出口、消防栓、滅火器、電動(dòng)機(jī)、配電盤等前面2米內(nèi)和通道、出入口、樓梯、起重機(jī)上以及高處走廊等處不得放置物品。

13作業(yè)終了后，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)清理，應(yīng)按規(guī)定的方法處理廢品、雜物、粉塵和油污等，把掃除用具正確存放在規(guī)定場(chǎng)所，經(jīng)常保持生產(chǎn)和休息場(chǎng)所的清潔衛(wèi)生。

14各類設(shè)備銘牌清楚,固定資產(chǎn)編號(hào)標(biāo)牌齊全。

15現(xiàn)場(chǎng)無(wú)報(bào)廢設(shè)備，閑置暫時(shí)不用的設(shè)備應(yīng)設(shè)標(biāo)志牌，并封存完好。

16設(shè)備泄露率達(dá)到國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，無(wú)“跑、冒、滴、漏”，泄漏點(diǎn)有掛牌標(biāo)志。實(shí)行清潔生產(chǎn),油污嚴(yán)重的機(jī)臺(tái)崗位，必須設(shè)置隔離帶，作業(yè)人員進(jìn)出作業(yè)區(qū)更換著裝，嚴(yán)禁將油污帶到隔離帶外，保持現(xiàn)場(chǎng)清潔。

17設(shè)備及其附件整齊、整潔、完好，無(wú)灰塵、無(wú)油污、無(wú)銹蝕。

電控柜旁無(wú)堆積雜物。

19點(diǎn)檢、潤(rùn)滑等作業(yè)已實(shí)行定量化管理，有記錄。

20各種管網(wǎng)和線路統(tǒng)一布局規(guī)范，設(shè)備和管網(wǎng)的防腐涂漆和色彩符合《色彩管理標(biāo)準(zhǔn)》要求,不得隨意更改。 21對(duì)配(變)電站、水泵房等重點(diǎn)場(chǎng)所實(shí)行巡檢制度，有記錄。

22各種在用儀器、儀表、計(jì)量測(cè)試裝置，安裝在容易看到的地方，指示值清晰。

23備品備件必須存放在現(xiàn)場(chǎng)時(shí)，必須經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)管理部門認(rèn)可，并設(shè)置統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的隔離帶，備品備件存放區(qū)必須與設(shè)備保持一定的安全距離。

24應(yīng)急搶修工具裝備(備品備件)齊全，擺放位置合理，使用方便。

25在用計(jì)量器具有周期鑒定合格證書(shū)，標(biāo)簽清晰，不得超期使用和混用。

26滑動(dòng)部件、轉(zhuǎn)動(dòng)部件的軸、銷無(wú)磨損，聯(lián)接部分和拆裝部分的螺母、螺栓、銷無(wú)松動(dòng)和缺損。

27安全通道暢通，標(biāo)志線明顯，各類階梯完好，工作平臺(tái)、階梯的扶手、欄桿安全可靠。

28重點(diǎn)區(qū)域和危險(xiǎn)區(qū)域有醒目的安全警告標(biāo)志牌，有責(zé)任人和有效的安全消防管理制度及應(yīng)急措施。

29各類安全裝置和設(shè)施齊全、完好、可靠，設(shè)備轉(zhuǎn)動(dòng)部件有安全罩，電氣開(kāi)關(guān)裝置防護(hù)罩，在規(guī)定的使用周期內(nèi)鍋爐壓力容器按規(guī)定檢測(cè)合格、安全附件齊全。

30消防設(shè)施齊全，按要求配備有足夠適用的消防器材和消防栓，布局合理，使用方便，消防器材定期檢驗(yàn)換藥，并設(shè)置標(biāo)示牌。

31各類安全警示裝置和標(biāo)牌齊全、完好、可靠，各類警報(bào)器、天車滑線指示燈齊全有效，危險(xiǎn)源點(diǎn)和事故發(fā)生點(diǎn)警示牌齊全無(wú)污損。

32廠房門口和生產(chǎn)車間內(nèi)適當(dāng)位置設(shè)置有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的安全宣傳標(biāo)語(yǔ)、警示標(biāo)志和弘揚(yáng)企業(yè)文化理念的質(zhì)量、服務(wù)等宣傳標(biāo)語(yǔ)。

33對(duì)“三庫(kù)”(易燃、易爆、毒品庫(kù))、“四氣”(煤氣、氮?dú)?、氫氣及有毒有害氣體)、“三車”(汽車、叉車、行車)和電氣設(shè)備、起重設(shè)備、壓力容器實(shí)行定期檢查，并有完善的安全防范措施。

34進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員按規(guī)定穿戴好勞保用品，外來(lái)人員由接待單位進(jìn)行安全教育并負(fù)責(zé)提供安全帽，否則嚴(yán)禁進(jìn)入。對(duì)外來(lái)人員未按規(guī)定穿戴勞保用品的，任何人員有權(quán)規(guī)權(quán)其離開(kāi)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，不聽(tīng)勸阻，對(duì)接待單位進(jìn)行處罰。 35生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全專、兼職人員，應(yīng)佩帶明顯標(biāo)志，對(duì)違章行為立即制止。特殊工種及其它所有工種必須持證上崗。

36作業(yè)人員遵守安全技術(shù)操作規(guī)程、設(shè)備使用維護(hù)規(guī)程、工藝技術(shù)規(guī)程，嚴(yán)格按作業(yè)指導(dǎo)書(shū)和安全標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)程序及動(dòng)作標(biāo)準(zhǔn)操作，不違章指揮，不違章作業(yè)，不違反勞動(dòng)紀(jì)律。

37工作人員遵守勞動(dòng)紀(jì)律，不遲到，不脫崗睡崗，不打鬧閑聊，不干私活，不吃零食等。

38檢修、施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),按規(guī)定設(shè)定作業(yè)區(qū)域，設(shè)立標(biāo)志和圍欄，夜間增設(shè)照明，道路施工和對(duì)生產(chǎn)環(huán)境有灰塵污染的施工作業(yè)必須封閉管理。

40各項(xiàng)防汛設(shè)施安全可靠，雨排水系統(tǒng)通暢，重點(diǎn)部位措施落實(shí)，有應(yīng)急預(yù)案。

41廠內(nèi)各種建筑物布局合理，符合設(shè)計(jì)規(guī)范，采光、通風(fēng)良好，門窗玻璃齊全完好。

42廠區(qū)環(huán)境優(yōu)美宜人，進(jìn)行了綠化、亮化、美化，綠化率達(dá)到了國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。樹(shù)木花草、花壇、盆景、塑像布局協(xié)調(diào)，造型美觀，綠化區(qū)域無(wú)垃圾，無(wú)枯樹(shù)枯枝，無(wú)落葉，無(wú)雜草。

43 廠內(nèi)道路交通狀況良好，路面寬敞整潔，無(wú)破損，交通安全標(biāo)志齊全。地面經(jīng)常清掃，做到無(wú)淤泥，無(wú)積水，無(wú)油污，無(wú)垃圾，無(wú)金屬屑。

44環(huán)境保護(hù)達(dá)標(biāo)，噪聲、煙塵、污染物排放的達(dá)標(biāo)率符合國(guó)家規(guī)定。

45廠房?jī)?nèi)辦公室、休息室、休息點(diǎn)、更-衣室、值班室、浴室、廁所等輔助生產(chǎn)用室統(tǒng)一布局美觀，安全實(shí)用，無(wú)私搭亂建。單位必須相對(duì)集中地設(shè)置統(tǒng)一的更-衣室，各機(jī)臺(tái)設(shè)置統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的休息點(diǎn)，辦公室必須設(shè)置在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)時(shí)，應(yīng)采取暢開(kāi)式集中辦公，并符合安全要求。

46各種生產(chǎn)車輛和個(gè)人單車按規(guī)定存放在指定位置，嚴(yán)禁亂停亂放和隨意占道，嚴(yán)禁個(gè)人單車進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、值班室、休息室、倉(cāng)庫(kù)等區(qū)域。

47各種宣傳櫥窗、班組園地、板報(bào)、公告欄、標(biāo)語(yǔ)等統(tǒng)一布置，字跡整潔、干凈無(wú)過(guò)時(shí)的宣傳內(nèi)容。

48公共場(chǎng)所(辦公室、會(huì)議室、休息室、更-衣室、值班室等)應(yīng)做到干凈整潔衛(wèi)生，門窗、桌子、凳子完好，室內(nèi)無(wú)私拉亂扯，無(wú)晾曬衣服，地面無(wú)積水，無(wú)垃圾，無(wú)油污，墻面整潔，無(wú)蜘蛛網(wǎng)，無(wú)亂涂亂畫(huà)，無(wú)亂張貼掛物。 49浴室、廁所衛(wèi)生，通風(fēng)良好，有專人負(fù)責(zé)，定期清掃沖洗，無(wú)污物，無(wú)異味、無(wú)積水。

50工業(yè)垃圾，建筑垃圾，生活垃圾按指定地點(diǎn)堆放，有責(zé)任單位負(fù)責(zé)管理，及時(shí)清除。

五：檢查與考核

1現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組采取日巡查、月檢查和季度達(dá)標(biāo)驗(yàn)收相結(jié)合的方式進(jìn)行檢查。

2現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化按照《現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化考核細(xì)則》的規(guī)定，按月進(jìn)行考核，每月一通報(bào)。

3對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的不合格項(xiàng)，由現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組3日內(nèi)下發(fā)《現(xiàn)場(chǎng)管理不合格項(xiàng)整改通知單》限期整改。 4現(xiàn)場(chǎng)管理獎(jiǎng)罰資金由生產(chǎn)安?？茖?shí)行專項(xiàng)管理。

六：. 相關(guān)文件

1生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理制度

2《法律法規(guī)及其它要求管理程序》

3《相關(guān)方安全管理控制程序》

4《不符合糾正與預(yù)防措施控制程序》

5《銅板帶廠安全標(biāo)準(zhǔn)化管理操作規(guī)程》

七： 記錄

1領(lǐng)導(dǎo)安全值班手冊(cè)

2 安全檢查記錄

3 工作環(huán)境檢查記錄

4 安全生產(chǎn)綜合記錄本

5 考勤卡及離崗登記本

6 安全會(huì)議記錄

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