在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。
公務員考試面試經(jīng)驗篇一
06_02_99?fr=2
遼寧公務員考試面試經(jīng)驗
去年我成功上岸，一直沒有靜下心來寫一下考試經(jīng)驗。馬上今年的遼寧公務員考試也快進入面試階段了，先預祝大家都能順利上岸，下面我講一點自己的一些經(jīng)驗吧。
我面試分數(shù)是87.6分，不是特別高，但是我們那天整個考場80以上的也沒幾個，我的職位只招一個，我筆試第二，面試第一成功翻盤。我這樣說并不是要吹噓自己多么厲害，只是想告訴大家，只要方法得當，高分不是神話，你也可以擁有。
1、一定要堅定的相信自己，不容置疑！要告訴自己我不是來試試而已，而是一定要成功！大家都是一樣的人，要相信，你不比別人差。
2、多多看一些成功上岸人士的面試心得體會，特別是一些解題的思路，會讓你有所領悟，思想上的升華比答題技巧更珍貴。
3、面試是以說話能力為依托的，所以在平時練習的時候一定要開口練題，不要有想當然的想法，認為只要看一看自己知道就好了，更不要害羞，懶惰會讓你敗的很慘！
4、答題套路可以讓我們很快的熟悉面試的答題方法，但是不能完全依賴答題套路。在聯(lián)系中要把別人的套路逐步改進，加入自己的思考和理解，使自己的答題不生硬冷僻，考官對于生硬的模板會很反感的。
5、平時多對著鏡子練題，有條件的可以為自己錄像，通過錄像糾正自己的禮儀，特別是小動作，在考官眼里會很明顯。同時也要根據(jù)錄音調(diào)整自己的答題的方法和技巧。力求盡善盡美！
6、平時要多多模擬，可以找家人，也可以找朋友，包括敲門、問好、坐下答題和離場等，全真模擬可以讓自己到時候能迅速適應考場環(huán)境。
7、練題累的時候可以看一下時政新聞，同時要加入自己的思考，自己多分析一下，這樣既能加深對時政的理解，又能提高自己的分析水平。
8、只要是考試都會有緊張感，要告訴自己這是正常的，不要影響發(fā)揮，適當?shù)木o張感，反而會提高大腦的興奮度，讓自己的思維更加敏捷。
9、培訓班是個不可回避的話題，我本人也確實參加的培訓班，是正靈樊政老師的面試培訓班，質(zhì)量好，值得報。當然要想取得好成績，自己的努力不可少！
最后，大家以飽滿的熱情和十足的信心投入到考試中去吧，天道酬勤，有投入才會有回報，祝大家金榜題名！
公務員考試面試經(jīng)驗篇二
一個公務員面試官的實話實說。
應該說，經(jīng)歷過筆試進入面試的考生素質(zhì)都不錯，但在面試中卻表現(xiàn)各不相同，有的差別甚至很大，其中原因很多，比如緊張、準備不足、沒有面試經(jīng)驗和技巧、不能正常發(fā)揮等等，雖肚子有東西，但卻無法表達出來，最后只好眼睜睜地看著別人贏了，所有的努力都付之東流。作為考官，我有時候很替有些考生惋惜，如果這些考生能事先掌握了面試的基礎和技巧，可能贏的機會會增加一半，所以，在此我將一些面試的基礎和注意事項、技巧和大家交流一下。
公務員面試時，每個考官都有一張“面試成績評分表”，評分內(nèi)容分為7大部分，分別為：舉止儀表、應變能力和個性穩(wěn)定、責任感與進去心、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力、綜合分析思維能力、理論素養(yǎng)政策水平，總分為100分。
一、舉止儀表（8分）
這項滿分為8分，評分標準分為優(yōu)7-8分，良5-6分，中3-4分，差0-2分。
考察要點：
1、儀表；
2、涵養(yǎng)；
3、禮節(jié)。
1、儀表。
公務員、事業(yè)單位等政府部門人員一般衣著、儀表都以簡單、樸素、莊重為主，當然，也不排除有個性特點有好看順眼的，但是，參加面試的考生最好以安全系數(shù)較大的衣著為主，可以博得大多數(shù)考官的同感。一般現(xiàn)在參加考試的大多是年輕的考生，所以也主要以年輕人的特點為主介紹。
①男考生。以簡潔、大方、莊重為主。春夏可以著深色西褲、深色皮鞋、淺色襯衫，短發(fā)（如頭發(fā)較長，要梳理整齊，不可披頭散發(fā)），衣服顏色最好是純色，也可帶些不是很明顯的暗條紋，另切記身上不要帶任何飾品以裝酷，特別的脖子和手等顯眼的部位。秋冬以正規(guī)西裝或夾克、領帶、襯衫（顏色要搭配合理）、皮鞋為主，當然，也可根據(jù)個人特點，著毛衣等，但要以正裝為主，最好不要穿過于休閑，過于運動的衣服。（舉例說明）
②女考生。女孩子的著裝種類比較繁多，但總體上把握以純樸大方、簡潔青春為主。春夏可以穿裙子，比如裙子配t恤杉，襯衫，但裙子不能太短，最好略微蓋過膝蓋，因為考官大多是年紀比較大的，思想會保守些。顏色也盡量以純色，簡單為主。秋冬季節(jié)，如在北方，天氣比較寒冷，但盡量不要穿的臃腫不堪，最好不要穿羽絨服，可以穿保暖內(nèi)衣，加毛衣外套，一般室內(nèi)都有暖氣，不會冷的。南方就比較好辦了，還可以穿裙子、靴子。另女孩子喜歡帶些飾品，但不要多，少而精，比如一條好點的項鏈，手鏈，或者胸針，頭花等等。有的女孩子夏天會穿吊帶衣服來面試，這不合適，畢竟面試的場合還是比較嚴肅的，曾經(jīng)有旁邊的考、官在看到了對我說，“穿著睡衣來面試”。
2、涵養(yǎng)。
涵養(yǎng)，字面上理解應該是知識與閱歷升華的產(chǎn)物，一般修養(yǎng)好的人涵養(yǎng)也比較好。涵養(yǎng)是個比較難用語言和客觀事物來表示，更多的是給人的綜合印象，也就是常說的“氣質(zhì)”，這點是比較難在短期內(nèi)有較好的提高，但可以從舉止、言語、自信上得以體現(xiàn)。
3、禮節(jié)。
面試整個過程時間短，可以看出禮節(jié)的細節(jié)也不多，主要有一下幾個關(guān)鍵的地方。一是進出考場。特別是進考場，因為出考場時一般考官分數(shù)都打好了，不會更改，但也要注意。進考場時，一般要開門、關(guān)門，動作、聲音要輕，進來后手中如果有物品（最好不要帶），如包，傘等，最好放在門旁邊，不要放在自己椅子上或旁邊的地上。二是與主考官對話。用很短的時間解決了關(guān)門、放東西，然后走到桌子旁，給考官鞠個躬，同時說句“各位考官，**好”，其余的話不要多說，然后站直，面帶微笑目視主考官（一般考生面試的桌子直對的坐在正之間的就是主考官）。這時候主考官會對你說，“請坐”，你說聲謝謝即可坐下。坐下后，你馬上會看到面試的卷子，據(jù)我觀察，99％的考生會爭取時間，馬上偷看考題。嚴格來說，也不算偷看，因為這時候也可以看，但在這里我要說的是，最好不要看，因為你坐下后，主考官會用幾十秒的時間簡要介紹一下考試的紀律和規(guī)定，特別是時間上的，所以坐下后，要端坐，雙手放交插疊放在桌子上，還是目視主考官，讓別人看出你很注意在聽他說話，當然，也要認真聽，因為有些時間上的規(guī)定如果主考官理解不同，不同考場把握的是不同的，不要因為沒有聽和聽錯了，把整個面試給搞砸了。所以，這幾十秒的時間是不要去貪的，人不可能一心兩用，其實利用這點時間，也考慮不了什么問題，還會給考官留下不好的印象：不尊重考官，沒有禮貌，不誠實。
二、理論素養(yǎng) 政策水平20分 觀察要點 馬克思主義原理、實際運用能力、原則性和靈活性
標準是 18-20 15-17 9-14 0-8 四檔
觀察要點：
1、馬克思主義原理
2、實際運用能力
3、原則性和靈活性
馬克思主義原理其實是考察考生的政治敏感性，關(guān)心國家大事和黨的政策的程度。實際運用能力、原則性和靈活性就不多說了。
例題：請問你對當今國家鼓勵百姓積極消費，拉動內(nèi)需，推動經(jīng)濟發(fā)展的觀念和傳統(tǒng)的“勤儉持家”、“艱苦樸素”的觀念的理解。
測試要點：理論素養(yǎng)、政策水平、綜合分析能力、實際運用能力。答題要點：
1、我認為這2種觀點并不矛盾，各有各的道理；
2、前者中提到的鼓勵百姓積極消費，是一種理性的消費，而不是和“勤儉持家”、“艱苦樸素”相反的奢侈浪費。然后可以從經(jīng)濟學的角度來說明為何要積極消費，刺激經(jīng)濟增長；還要說明不能盲目消費，造成不必要的浪費。
3、后者提到的是我中華民族的光榮傳統(tǒng)，應該要繼續(xù)發(fā)揚光大。引用現(xiàn)在最流行的“八榮八恥” 里有一點“以艱苦奮斗為榮，以驕奢淫逸為恥”來說明意義所在。再說明這是一種節(jié)約。引用國家現(xiàn)在提倡“節(jié)約型社會”“節(jié)約型政府”等等加以說明。
4、結(jié)束語，既要做到理性消費，使經(jīng)濟健康發(fā)展，又要做到不鋪張浪費，厲行節(jié)約，保護資源和環(huán)境等做法才是正確的消費觀念。
答題技巧：
一般這種有2種觀點要你闡述的題目，要先說明這兩種觀點的關(guān)系，是矛盾的，還是相輔相成的，總之都會有一定的聯(lián)系；其次再分別說明2種觀點的含義；最后再小結(jié)一下，說明你對這兩種觀點的立場和正確看法。這就是考察你綜合分析的能力。
題目中2次引用了國家的政策“節(jié)約型社會”、“節(jié)約型政府”、“八榮八恥”，這對考官打分很有幫助，是個亮點，一是說明了你的實際運用能力強；二是說明了你的政策水平較高且理論素養(yǎng)好。
一般如果能這樣答的話，可以得17-18分。從多次打分的情況看，一般考
生都在中等13-15分，因為大部分考生雖然有準備，但社會經(jīng)驗不夠豐富，平時少有機會表達，都不可能答的很好，只有原來當老師、經(jīng)常寫文字材料的才有可能會答的好。
三、綜合分析 思維能力 20分 觀察要點：嚴密性、條理性、完整性標準： 同上
例題：在完成某項工作時，你認為領導要求的方式不是最好的，自己還有更好的方法，你將怎么做？
測試要點：思維能力；人際溝通與協(xié)調(diào)能力；解決實際問題能力答題要點：
1、原則書會尊重和服從領導的工作安排，同時私下找機會以請教的口吻，婉轉(zhuǎn)地表達自己的想法，看看領導是否能改變想法。
2、如果領導沒有采納我的建議，我也同樣會按照領導的要求認真地去完成這項工作。
3、還有一種情況，如果領導的方式違背原則，應拒絕反對；如果領導固執(zhí)己見，應向上級領導反映。
答題技巧：這種題目是實際經(jīng)驗題，有工作經(jīng)驗的人是比較有優(yōu)勢的，但也要看人。有的人事不關(guān)己高高掛起，所以答這類題目時，要從大局出發(fā)，盡量把自己當成是一個比較完美的人，不要去考慮自己現(xiàn)實當中是否能做到，比如第三點就很少有人能做到向上級領導反映，但考試不同于現(xiàn)實工作。
這題考察的范圍很廣，主要是考察考生的人際溝通和協(xié)調(diào)能力、解決實際問題能力，當公務員，最需要具備的就是如何與人相處，做事先做人，這就需要有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力，在平時的工作中才會有較好的同事關(guān)系、領導關(guān)系，關(guān)系好了，辦起事情來就順了，所以考官很注重這點。答題時，措辭要委婉，低調(diào)，比如答題要點中的“私下找機會以請教的口吻，婉轉(zhuǎn)地表達自己的想法，看看領導是否能改變想法?！?，其中的“私下、請教、婉轉(zhuǎn)、看看”等關(guān)鍵詞都是很好地反映出你是個謙虛、謹慎、沉穩(wěn)的人；其次考察考生的思維、分析能力中的嚴密性、條理性、完整性。嚴密性、完整性就是盡量把問題的各種情況都列出來，大多數(shù)的題目都是要闡述2種相反條件下的觀點，比如該題中，如果領導不同意，怎么辦，同意，怎么辦，種種情況都要考慮到。至于條理性，就是看答題時邏輯是否清楚，表達觀點是否明確，觀點逐一闡述，不重復，不混亂。
四、語言表達能力 要點：精確性、簡練性、流暢性、生動性
標準 13-14 11-12 8-10 0-71、精確性。語言的精確性包括2 個方面，一是發(fā)音，這個就不要多說了，就是說好普通話就是了，即使你普通話講得不太好，但也要讓別人聽得懂，實在不行，速度慢些沒關(guān)系；不出現(xiàn)錯別字，成語顛倒，語法錯誤等等。二是表達的準確性。也就是說能否把意思表達出來，不要說半天，別人聽不懂你在說什么。平時生活中，經(jīng)常會又口頭禪，“這個，那個，也就是說”等等，這些都要忌掉。
2、簡練性。這個也很容易理解。面試的時間有限，除非你語言表達能力很強，內(nèi)容很豐富吸引人，不然一般考官都不愿意聽你多羅索的，他們已經(jīng)聽了那么多遍了，不會感興趣的，所以在表達時一定要記住揀要點說，一般先闡述一下觀點，然后稍微輔助說明一下使其更容易讓人聽懂。（舉例說明，今天時間來不
及，改天再舉）
3、流暢性。這個也很關(guān)鍵。在表達你的意思時，最好不要停頓時間太久，技巧是可以把語速放慢，利用這個時間思考。表達完一個觀點時，再稍微停頓一下。掌握語速和停頓是重點。
4、生動性。也許又人平時生活中很會吹牛，很又幽默感，但在面試過程中，要把這個能力表達出來，是不太容易的。因為現(xiàn)在考場紀律越來越嚴格，一般不允許考官和考生在面試開始后對話，所以不可能讓場面氣氛活躍起來。這里所說的生動性，是指意思表達的方式方法，是否能用生動的語氣，合適的詞語把觀點說活，這里包括發(fā)音的語調(diào)，該重的要重，該輕的要輕，抑揚頓挫，但不能太夸張，不能象朗誦那樣，自己體會體會。忌諱的是，不能從頭到尾保持一個語速和語調(diào)，考官會睡著的。
五、組織協(xié)調(diào)能力 要點：組織能力、協(xié)調(diào)能力、合作能力、溝通能力 標準同上
這點應該很不用多解釋，就是考察你和領導，同事，下屬、客戶之間在工作上的合作、溝通協(xié)調(diào)能力，活動的組織能力等。舉例說明吧。
問題：假如你是公司副總，你分管的市場部新任經(jīng)理很有開拓創(chuàng)新能力，上任三個月就使銷售額直線上升。但他與長期在市場部工作的副經(jīng)理之間產(chǎn)生了矛盾，而且有激化趨勢。這個副經(jīng)理業(yè)務也相當嫻熟，你該怎么做?
主要測試目的：組織協(xié)調(diào)能力
對工作任務進行結(jié)構(gòu)化分配，對資源進行合理調(diào)劑，有效地協(xié)調(diào)組織關(guān)系和人際關(guān)系、控制群體活動的過程。
評分參考：
①通過當事人或他人了解情況，確定矛盾的原因。
②如果是因公產(chǎn)生的矛盾，要檢查職責職權(quán)的劃分是否合理，規(guī)章制度是否健全，工作思路是否一致，鼓勵二人為了共同的工作目標達成一致的工作見解，客觀上形成開明、有序而又鼓勵創(chuàng)造的環(huán)境。
③如果是因私產(chǎn)生的矛盾，要明確利益關(guān)系，盡可能滿足各方合理的利益和前途等要求，化解可能引起二人矛盾的障礙。
④如果是性格或其他無法調(diào)和的因素，根據(jù)工作需要，選擇最佳人選繼續(xù)留在該崗位，并配備合適副手，并將另一位安排到更合適的崗位上。
題目分析：首先遇到這種題目不要緊張，不要把想得太復雜，就是把它當作調(diào)解矛盾，就象大人看到小孩子打架，吵架，應該怎么辦？
一是問原因。只有問清楚真正矛盾的原因，才能從根源上解決問題。
二、其實也考察分析能力，只有把問題分析出來，然后再談解決辦法。所以此類題目難度較大。
所以第二步應該把各種可能的矛盾原因都說出來并提出解決辦法。單位的矛
盾無非有2 種，一是因公，二是因私。一般來說，因公是比較好處理，可能會是制度，分工等方面出問題，改過來就好了。如果因私的話，就比較難辦了，這里涉及到個人的性格，修養(yǎng)，品德、利益等等。比如這題，很大的可能就是因為副經(jīng)理嫉妒新來的經(jīng)理的能力，而且自己在業(yè)務上也較強，本來可能以為自己會被提拔，卻突然殺出個“程咬金”，不服氣；如果確實2個人能力都很強的話，俗話說“一山不容二虎”，這種情況很普遍，應該根據(jù)個人特點，重新安排工作，使個人能力得到最大的發(fā)揮，而不是內(nèi)耗。最后一種可能就是，在盡力調(diào)解還不能改善他們的矛盾的情況下，只能把他們分開，如答案所說的安排。
組織協(xié)調(diào)的題目一般都會考一題，要答好這類題目的話，平時自己找點項目虛構(gòu)一下，演練一下。特別是組織活動，一般要按以下步驟來進行：建議和啟動
設計和評估
實施和控制
完成和收尾
比如，領導讓你策劃一場大型的應屆畢業(yè)生招聘會，你如何安排？時間短，只能揀要點來說。
一、建議和啟動。這是組織活動的最早期步驟，為何要組織這個活動？活動的經(jīng)濟效益和社會效益的程度？
二、設計和評估。寫出這個活動的計劃書，包括時間，地點，人員，等等的安排。比如工作人員的抽調(diào)，招聘公司的確定，相關(guān)部門的聯(lián)系公安，消防，廣告公司等等，協(xié)調(diào)會的召開，確定分工和相關(guān)責任人，流程等等，再對整個活動的安排進行評估，修正。
三、實施和控制。實施就是整個活動開始進入實際運行階段，也就是招聘會召開的當天，甚至是前一天的會場布置也算是實施的內(nèi)容。如果整個計劃安排周密，詳細，活動會有條不紊的進行，直到結(jié)束。但俗話說，天有不測風云，每個活動總歸會有意外發(fā)生，內(nèi)外部因素的影響都會對整個活動的開展造成致命的影響。所以，控制很重要。要很好的控制活動的意外，比如天氣原因，人員擁擠混亂等等，事先要考慮到可能發(fā)生的突發(fā)事情，并制定應急措施，如果事件發(fā)生，就拿出應急預案，及時解決。
四、完成和收尾。做事要有頭有尾，不能龍頭蛇尾。越是到最后，精神越放松，越容易出事情，所以堅持到最后，越是要認真。特別是活動完了，要及時總結(jié)，把活動的成果拿出來，向領導匯報，一是讓領導放心，二是讓領導知道你的付出是有成果的。最后自己還要總結(jié)一下活動的不足之處，以利于以后改進。
六、責任感與進取心 要點：誠實負責、自信進取
標準同上
七：應變能力和個性穩(wěn)定 要點 適應性、靈敏性、創(chuàng)造性、個性穩(wěn)定性標準9-10 7-8 5-6 0-4
你坐下后，主考官一般會說：“祝賀你順利通過筆試，參加今天的面試，下面我宣讀一下考場紀律和規(guī)定。在你目前有一張試題，你有15分鐘的時間答題，5分鐘時間思考（其實總共時間就是15分鐘），思考時可以在旁邊的草稿紙上寫下答替要點。共有三題，可以不按順序回答，但要說明題號，回答完要說回答完畢….”說完后才開始計時，其實時間都很充裕，很少有人可以用完15分鐘的，除非很會講，而且講得很好，不然說太多了，反而會引起考官的反感。技巧是，要充分用完5分鐘思考時間，盡量寫下答題要點（千萬不能寫在考卷上，要寫在草稿紙），等會發(fā)揮。剩下十分鐘答3題，綽綽有余。一般一題的答題時間最好控制在2分鐘，簡要回答，答到要點即可，不要畫蛇添足，這是時間上的安排。答題完畢后，如果還有時間，考官一般會問，是否需要補充，這很關(guān)鍵，其實考官注意聽的是你前面回答的部分，即使你再補充，他不一定會再聽進去，大部分這時候已經(jīng)開始打分了，所以，考生最合適的做法是，在主考官說完后，假裝再認真瀏覽一遍題目，時間控制在半分鐘之內(nèi)，最好是15-20秒，然后很自信地對考官說，沒有補充?？脊倬蜁屇汶x開考場，記住，離開時，不要帶走桌子上的任何東西，可以自然的說句：謝謝考官
公務員考試面試經(jīng)驗篇三
大家好，很多人在大四的時候選擇了報考公務員，認為這是一個好出路，以至于如今有越來越多的人開始報考公務員。本人有幸殺進了面試并有很好的經(jīng)驗在這里與大家分享，以供參考。
由于我報考的是江蘇公務員的c類，因此本文以江蘇的c類為例。
首先我來給大家分析下江蘇的情況。眾所周知，江蘇公務員分a類，b類，c類。很多人在開始看書時不知道他們代表什么。我來解釋下，所為的a類即一般在政府工作的崗位，多為管理和公文處理工作。b類不太好解釋，但可以用一個代表職業(yè)來說明，那就是警察類，比如說獄警。當然也有別的職業(yè)。c類即在基層工作，所謂的基層，即鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道。有句話可以很形象的概括這三類的特點：a類是當官的，b類是發(fā)財?shù)?，c類是走基層的。當然選什么類型也不是大家完全能決定的，報考時要看清它的專業(yè)要求，也有不要求專業(yè)的。自己所學的專業(yè)必須和所報考職位的專業(yè)要求一字不差，不過也有特殊情況，我在后面會談到。報a類的同學要注意，a類是要考申論的?？糱類的同學要注意，在江蘇有三所警校，他們報警察崗位時筆試分數(shù)加30分，所以不是該類學校畢業(yè)的同學報考警察職位時請慎重考慮?？糲類的同學需要注意，雖然c類是街道，但有的地方報考人數(shù)眾多（今年南京的龍?zhí)督值溃?/p>
下面我來從你準備開始報考c類說起。
一般你最好提前半年就開始看書。在選擇書時，我建議各位同學選擇大的教育機構(gòu)出版的一本通。一本通的好處是：1便于翻閱 2便于在宿舍和自習教室間攜帶 3一本通由于版面有限，一般他會講的很精簡，但很重點。當然這是很適于短期復習的同學用的，對于愿意花半年時間好好好好看的同學，也可以分開選擇。之所以這么說，是因為我當初提前三個月開始復習的，用的就是一本通。（實際看的時間。。）。并輔以一套真題卷，一套模擬卷。怎么復習：大家一定要把一本通上的例題吃透。就行測而言，基本上考到的題型書上都會進行細解，并在最后出幾道模擬題。我當初一本通其實沒看完，但在做題時發(fā)現(xiàn)，所有的題型它都有，可見書的重要。大家既然買了書，就要相信書。好好吃透，你的分一定會很高。有很多同學在買書時信心滿滿，信誓旦旦。但真正看時，今日拖明日，明日拖后日，最終浪費了很多時間。如果你真的走到了這一步，也還是有辦法挽救的。我當初也是這種情況，但我把兩套練習都認認真真的做了，并仔細看了答案。就這兩套卷讓我的行測得了74分?？歼^公務員的都知道，74分其實挺高的。如果你能好好把書吃透，你的行測可以達到80以上，公基最少60以上。這樣你就能考最少140，140的分數(shù)在c類中不出意外可穩(wěn)保第一。說完了復習，下面我來談談報名。報名很重要，如果大家整篇文章都沒仔細看，請一定要仔仔細細，認認真真的看這里！?。?！報名時你所填的信息一定要完全真實。因為如果你進了面試會有一個資格復審，如果你所填的信息和真實情況有一點不一樣，你就立刻出局。如果你僥幸混過了資格復審，在后面的政審你也會完蛋。所以請大家保險起見，在報名時，信息一定要填真實的，就算政府查不出來，你的對手也會舉報你的。
報名時還要注意你的專業(yè)和所要求的專業(yè)是否一致。一般報名后，會有個用人單位審核，如果你的專業(yè)不符，他會把你退回，這樣就浪費時間了。但也有打擦邊球而過的，我只是和大家提一下，最終怎么報，還是大家自己決定。
報名的時間一般是好幾天，這時就會出現(xiàn)個現(xiàn)象。剛開始幾天基本上沒什么人報，快結(jié)束前幾天報名人數(shù)驟增。因為有的人自作聰明，以為到后面報就可以知道哪個崗位報的人少他就報哪個。我個人不推薦這樣。應為你這樣想別人也會這樣想，所以會出現(xiàn)報名人數(shù)驟增的現(xiàn)象，那時本來報的人少的崗位人數(shù)突然增加很多。而且如果你資格審核不過，被退回，你就得再找一個崗位，然后再審核，浪費時間不說，還不易選好適合自己的。但這只是個人建議，如果你很有把握，你可以開始就報，沒事的。我就是開始報的，但這樣也有不好的地方，一旦你報了就不能改了。
好，在報名結(jié)束后，你經(jīng)過認真的復習，迎來了重要的筆試。下面我來說筆試。
筆試前一定要看考場，由于考試的時間比較早，所以為了大家能夠準時到達考場，一定要提前熟悉考場路線?？荚嚠斕炜梢蕴崆包c到考場，我當時考前有培訓機構(gòu)在考場門口發(fā)他們的預測題和重點，看看還不錯，雖然我忘了到底有沒有用?？荚囀窍瓤脊倏夹袦y。公基沒什么好講的，就是公文寫作有字數(shù)要求，答題紙上有記號，大家寫的字數(shù)千萬別超過要求。做行測時大家要保持高度緊張，做題速度要快，但最重要是保證正確率。遇到實在不會的立
馬跳，應為一般每題都1分，不如先把會的分拿到。注意：一定要在距離考試結(jié)束前10分鐘以前把答題卡填個大概，應為行測的題數(shù)為100，你就是不停的填也要一段時間。
考試的重點就這么多，只要大家準備的好，注意休息，沒什么問題的。但大家一定兩門都不要太差，因為省控線對每門課都有要求，一門達不到線，另一門分數(shù)再高也沒用。所以請大家不要“術(shù)業(yè)有專攻”考場上監(jiān)考老師會在準考證上簽字，這張準考證一定要保存好，以后資格復審時要用。
如果你以上幾步都走得很好，并且分數(shù)過了線，那么在這里恭喜你，你已經(jīng)有資格有可能進面試了。
江蘇省公務員面試人數(shù)是有嚴格比例的，一般是1:3.也就是說比如你報的這個崗位只招一個人，那么在報這個崗位的考生中，按分數(shù)從高到低排，前三名進入面試，后面哪怕有一萬個，也只能組團去打醬油了。但這也不是絕對的。如果前三名中，有人放棄或資格復審不通過，那么按順序進行替補。所以如果你考了第4~6名，希望還是很大的。也有的地方會一下有很多人放棄，這是你10名以外都能進面試，是因為第一或者加個第二分數(shù)極高。不過筆試分數(shù)高也不是沒辦法。因為如果你報考的是b類或c類，那么在算總分時是筆試總分除以4加上面試成績除以2的分數(shù)。如果是a類，那么筆試分數(shù)在總分中所占的比例更少。資格復審是進入面試的一個重要步驟，雖然一般資格復審都能過，但請大家一定要保存好所需要的材料并及時提交給你所報崗位的人社局。這些資料一般有1省份證2戶口本或戶籍證明3準考證4兩張二寸照片（和你報名時上傳的照片一致,所以要保留好原件）5雙向推薦表6三方協(xié)議（7工作的人要有單位的同意證明）7其他要求的材料。
當你通過了資格復審你就一定要開始準備面試了，如果你保證能進面試，也可以早點看。怎么復習面試，我給大家的建議很重要。1一定要買本書，它會教你面試禮儀，例題，預測，要點和注意事項2上網(wǎng)查資料（1你報崗位的直接領導或上級領導講過的話2你所報考崗位的所屬機關(guān)的政策3時勢4預測題等）3可以上上培訓班，上培訓班可以遲點報，以免上課內(nèi)容忘了。但也要提前幾天結(jié)束的那種，不然你沒時間沉淀的。培訓班會教你答題思路和真題及模擬題，并對學生分組，進行高強度自由模擬。效果怎么樣，因人而異，但我可以保證的是你一輩子也不會忘記這次經(jīng)歷，這就像人們永遠不會忘記高三一樣，信不信由你，反正我不后悔。但有一點必須提：江蘇是反培訓的，所以要是有人問你有沒有培訓過，你要做的就是毫不猶豫的回答沒有，尤其在面試那天。
面試當天。面試要提前熟悉路線，因為面試的時間很早。面試當天的著裝沒有硬性要求，只要合適就行，如果你不放心，那就一套西裝加白襯衫。男生可以佩戴領帶，女生可以穿裙子，注意穿裙子一定要穿肉色的絲襪。全身配飾不得超過3件，男生可以帶手表和領帶夾，女生注意不要帶手鏈腳鏈或更有想法的。男生不要噴香水或有香味的霜，女生別畫濃妝。不是去派對，淡妝是王道。其他的禮儀和儀表還很多，這里就不詳說了，到時可以多問問有經(jīng)驗的人。
面試前你會和很多人安排坐在一個侯考室，里面有你的對手。然后要進行抽簽，決定你的答題順序，不同的順序有不同的答法，這些我將在下片文章（面試篇）中詳解。面試中，你會進入一個隔音的教室，里面有七個考官，兩個公正，一個記時，一個記分，一個引導。答題的注意事項我也將在以后的文章中論述。
面試后會根據(jù)總分來安排進入體檢和政審的人員，這兩項也常有人被刷，請大家重視。當你一切都順利后，恭喜你成為了一名國家公職人員。希望你以后可以很好的為群眾服務，秉公用權(quán)，不以權(quán)謀私，不貪污腐敗。你有一年的適用期，請好好工作。
最后談一下大家關(guān)心的問題。很多人提到公務員考試，就說：“那簡單，有人就能進?！蔽蚁胝f，這種人是嫉妒進面試的人，他們的話嚴重影響了社會主義和諧社會的建設，也有的人是真的不了解情況，在此我來說明下。公務員的面試考官有7個，一個主考官，只有他可以提前知道自己要做考官，另外2~3個是交換人員還有2~3個是隨機人員（都是有資格的）。這6個人提前一天知道自己要做考官，但不知道做哪里的，然后被隔離。第二天早上被送往考場?？次仪懊嬲f的就知道，你要找人，完全不能確定是哪六個人。雖然你可能確定主考官。但算分數(shù)是，是去掉一個最高分，再去掉一個最低分，再算平均分。你們說，就算你能找主考官，他得作用大嗎？說不定還會幫倒忙。所以某些人不要諷刺我們進面試的人，江蘇公務員考試是全國最公平公正公開的考試。大家都知道，考研的面試是很輕松的，第一比例不大，第二現(xiàn)場管理很不嚴，前面考完的人都能把題目告訴你。所以請大家可以正確看待公務員考
試，我說考研面試不是想抨擊它，只是通過對比來顯示公務員面試的嚴謹，對于考研本人是極其尊重的。
希望我的文章可以幫助想報江蘇公務員的同學，如有錯誤，請多指教。
公務員考試面試經(jīng)驗篇四
四本書、一個月、一次考過的小經(jīng)驗
2009年的福建省秋考的行測和申論我用了一個月的時間備考，一次就考過的感覺挺幸福的。比對了一下周圍一些考了四五年未能遂愿的朋友，發(fā)現(xiàn)自已的備考策略和學習方法很正確，所以就寫下來自已的心得體會，希望能給一些后來者幫助，一家之言，僅供參考，嘻。第一部分行測
行測涵蓋的知識量非常豐富，當然要全面補鈣了。從策略上來講，無非是題海戰(zhàn)術(shù)和真題戰(zhàn)術(shù)。為此我在當當網(wǎng)上買了“公務員錄用考試華圖名家講義系列教材”，我買了四本書：《言語理解與表達模塊寶典》、《判斷推理模塊寶典》、《數(shù)量關(guān)系模塊寶典》、《資料分析模塊寶典》。每本書差不多有三百頁，每天每本書做十頁，一個月就可以輕松搞定行測了。為什么選這四本書，分析下行測的題目就知道了。
（1）常識判斷
網(wǎng)上有非常豐富的常識資料可供下載{推薦qzzn上的福建省常識復習資料}，自然、人文、地理、歷史各方面的資料都下載到手機或是mp3電子書上，利用坐車、wc、等人的無聊時間可以拿出來看，一天保持一定的閱讀時間和閱讀量就可以厚積薄發(fā)。我的常識資料就全是在網(wǎng)上下載的，無聊的時候就拿來看看，秋考時還真遇到好幾道常識考題和我在網(wǎng)上找的資料一字不差，比如說地殼中哪種元素最多？清明上河圖是哪個朝代？呵呵。
（2）言語理解和表達
這部分需要考生較好的語文基礎和語感，短時間要突破的話，推薦 1
華圖這本《言語理解與表達模塊寶典》。俗話說萬變不離其宗，省考出題的脈絡是緣自國考歷年真題，這本書細分了言語理解題目的類型、解題思路、每一類題型后面再精選出三四十道國考同類型例年真題。做國考真題，尤其是這種分門別類精選出來的真題，和自已做省考真題效果差的可不是一般的多。而且這系列的書上精選出來的國考真題，被我們省考考到的概率非常高，我在09年秋考中就遇到好幾道！
（3）判斷推理
1》圖形推理、類比推理：這是有套路可循的，《判斷推理模塊寶典》這書上也都一一列出了這類題的類型、解題思絡，每一類題后面是精選出來了十多道國考真題，這個做完，基本上這類題就不會丟分了。2》定義判斷、邏輯判斷：要看清楚題干和題目的限定條件，找準關(guān)鍵字和關(guān)鍵句，因為做到這里，很多考生的思絡有些混亂，注意力也不夠集中了，容易在此中了埋伏，所以平時的訓練顯得尤其重要。方法同上啦，做這本書就可以了。
（4）數(shù)量關(guān)系
這是個得分大項，其實考來考去，數(shù)列題無非就是等比等差或是三級數(shù)列題加一些雜項數(shù)列題，而應用題也無非就是那么幾十種類型的題目，平時將各個類型的題目都練習并加以掌握，得分就很容易了！在此，不得不說《數(shù)量關(guān)系模塊寶典》這本書真是太好了，數(shù)列題也是分門別類地整理好了，教方法再練國考真題，應用題也是分好了題型，相遇追及問題、逆水行船問題、概率問題、雜項問題等等等等，還有列出每種題的速解公式，非常好??！更強大的是，書上精選出來的每類題
型的國考真題，這次省考我又遇到一模一樣的題了，還一個字都沒差，一個數(shù)據(jù)都沒改，真是雷人！嘻嘻，不過我也好開心的！
（5）資料分析
這是個得分大項，但是時間往往不夠用，需要準確掌握：
1》一些專業(yè)的名詞是什么意思，如指數(shù)、現(xiàn)期量、基期量、倍數(shù)、番翻、同比、基尼系數(shù)等等，還有一些模型，如三角上溯模型（華圖《資料分析模塊寶典》這本書有詳細介紹這些知識點）
2》這類題有很大的計算量，需要掌握一定的速算技巧，不用完整地去計算整個數(shù)字也能得出正確的答案。書中有介紹很多這方面的速算技巧，通過練習，熟悉掌握，大大提高解題速度和準備度。
3》書里把這類題分為文字型資料、表格型資料、圖形型資料三種類型來詳細講解，練習的也是其精選的國考典型真題，通過這種爭對性很強的練習，效果很好。
總結(jié)：都說站巨人的肩上更容易成功，我覺得我這次能考上，真的完全得益于這四本書，特別是數(shù)量關(guān)系那本，書里有細分哪些知識點是國考考生才有必要看的，有告訴我們哪些知識點是非國考考生應該掌握的，選的國考真題又非常有代表性，讓我在考試的時候都有遇到一樣的題，太強大了。每天做十頁，又很輕松，如果備考時間再長一點，每天做五頁，備考也可以很輕松。
第二部分申論
申論考的是社會熱點，誰能最官方權(quán)威地捕捉到這些熱點焦點呢？當然是下面這三方面的材料了：（1）人民日報時評（2）半月談評
論（3）《時事熱點面對面》
備考方法：
①通讀一篇，弄明白以下幾要點
a 本篇評論圍繞哪件事情在評論
b 引用了哪些理論和道理、領導的哪句話和觀點
c 分析列舉了問題的根源何在d 解決問題的方法和對策
②用紅筆標記出每篇評論的重要理論、段落、領導人的重要言論，背一篇
③將剛才背誦的內(nèi)容再在紙上默寫出來，加深記憶
④同時，也輔助性地看一些資料書上的申論范文，里面的重要理論、重點段落也都如上所述標記下來再背誦記憶
總結(jié)：寫申論最大的問題就是言之無物，而以上這些重要知識點的背誦，能讓你的申論有血有肉。這個記憶方法，是我在考報關(guān)員的時候自已發(fā)明的，報關(guān)員書很厚知識點又多，我發(fā)現(xiàn)這樣背一遍默一遍的方法，記得特別深，記一次就可以完全記住，考前再看一遍紅筆標識的重要知識點即可，最后我是以超高分通過的報關(guān)員考試。后來這個方法用在申論的備考上，也是非常好用，我的申論先草擬了一個框架，然后動筆，動筆的時候平時背的這些理論和段落不停地從腦海中冒出來。第三部分面 試
政審的時候我遇到當場面試我的主考官，他說，我是今年秋考福州市面試的最高分，然后他說，你形象好、氣質(zhì)佳、談吐優(yōu)，給考官留
下了特別好的印象，所以我們一致亮了高分。那我就從形象、氣質(zhì)、談吐這三方面談談如何準備面試。
一、形象
形象是靠服裝包裝出來的，要挑選展示和突出個人氣質(zhì)和優(yōu)勢的衣服，而不是千人一面地穿職業(yè)套裝。我當時穿了一套空姐裝，比較青春和端莊。對比在我后面面試的穿職業(yè)裝的考生，考官都是正襟危坐地仔細聽我回答，而穿職業(yè)裝那位，考官們好多都把身子陷進了椅子里，再也沒有抬頭看過，后來這位考生的面試分數(shù)比我低了五分。
二、氣質(zhì)
抬頭挺胸、面帶微笑地走進考場，眼神友善地和所有考官交流過后，微微鞠一躬說：“各位考官，你們好，非常榮幸參加今天的面試”。說完后，走兩步入座。等待主持人提示和安排，再打開試題，在紙上寫下答題思路。每個小動作都要自信要慢，要微笑，這是氣質(zhì)的體現(xiàn)，評委會看在眼里的，不過前提是，評委要有看你的興趣，呵呵。
三、談吐
寫文章講究起承轉(zhuǎn)合，其實回答面試題也是一樣的，要有個起承轉(zhuǎn)合。以我這次面試的回答來說明：
問：請你談談對學無止境的看法？
答：古人有云：“吾生有涯而知無涯也”，屈原有道：“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”，常言有說：“學之，則難者亦易矣”，可以說學習是一條真理的溯求之路，也是獲得進步的不竭動力。
（備注：這是我回答中“起”和“承”的部分，又可以理解為說題，一道題
不要生硬地就上來說，我對某某某有以下幾點看法，要自然地去圍繞問題中的關(guān)鍵詞闡述一下，理解一下，延伸一下，接下來就是拓展）首先。。其次。。最后。。
（備注：這部分只要條理清晰就好，我現(xiàn)在已經(jīng)不記得我當時是怎么回答的了，最重要的就是開頭和結(jié)尾，我每道題，都是精心地準備開心和結(jié)尾的部分，龍頭豬肚鳳尾，所以我今天回憶起來還能寫下我當時答題的開頭和結(jié)尾。）
由此可見，保持不竭的學習熱情和不斷地追求精神，不但可以促進個人的進步，也可以有力地推動社會的發(fā)展，我們黨和祖國建設的無數(shù)成功經(jīng)驗都有力地驗證了這一點，而我們也應在未來的工作中堅定地踐行這一點，使自已具備更好地為人民服務的專業(yè)素養(yǎng)和個人能力！考生第一題答題完畢，接下回答第二題。
總結(jié)：很多考生回答面試題，都是上來就說，我的觀點如下：
a 真正的高分，就體現(xiàn)在開頭和結(jié)尾上，中間部分只要條理清晰就好了。
b 如果在答題時說錯了話，不用緊張，對著評委笑一下，然后接著說出正確的話出來就可以了。不用停下來，緊張地說，對不起，我剛才講錯了。
c 考前緊張的話，可以慢慢地小范圍走動下，就能平復緊張的心情
d 按我之前建議的方法準備申論，不僅申論能提高，對于面試也是很有幫助，理論水平不知不覺就提高了。
公務員考試面試經(jīng)驗篇五
成功者經(jīng)驗之談：行測考試要懂得放棄 申論重在積累 “你報考公務員了嗎？”這句話目前已成為許多大學校園里的流行語錄。公務員考試也成為即將畢業(yè)的本科生和研究生的最佳擇業(yè)途徑之一。記者從浙師大就業(yè)指導中心有關(guān)工作人員處了解到，近年來，報考公務員的大學生人數(shù)不斷增加，但錄取的比率并沒有相應提高。一方面對畢業(yè)生和準備考研、考博的同學來說，報考公務員是為了多一條出路，所以考生只是拿出一小部分精力準備、參加公務員考試。而另一方面，公務員考試確實有一定的難度。
記者采訪了幾位去年剛走上公務員崗位的大學生，她們介紹了一些公務員考試方面的經(jīng)驗。
行測考試要懂得放棄
在教育部門工作的小陳表示，國家公務員考試分為《行政職業(yè)能力測試》和《申論》。對于《行政職業(yè)能力測試》，最好是多做練習題，多做歷年國家或者各省的真題，同時做題一定要選幾套按考試時間標準做，這既有助于迅速了解公務員考試的題型，也有助于掌握分配時間的能力。做完真題后就要進行針對性的練習。比如弱項在數(shù)字推理等題型上，就要花點工夫了解一下這類題型的解題技巧，每種問題背后的公式是什么，只要把這些公式記住，出什么題怎么變化，都會迎刃而解。其他的類型也一樣，每種都有解題技巧，關(guān)鍵就看你能否掌握，這在考試中省下來的幾秒鐘也相當重要。小陳說，真題做多了對答案的感覺會比較準，建議報考2008年公務員的朋友們現(xiàn)在可以多注重這方面的積累。小陳表示，《行政職業(yè)能力測試》的題不難，但是每道題平均答題時間也只有50秒，這50秒還包括你讀題干和4個選項的時間，所以給你思考的時間也就是30秒左右，如果40秒還沒有思路就應該放棄了。小陳說，《行政職業(yè)能力測試》考試的最高境界就是懂得放棄。但是做題目的時候還是要有順序地從頭到尾地做，以免遺漏過多的題目。
《申論》重在積累
在財稅部門工作的小馮告訴記者，申論主要通過應試者對給定材料的分析、概括，測查應試者的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題的能力以及文字表達能力等。
小馮說，申論材料通常涉及某一個或某幾個特定的社會熱點問題和現(xiàn)象，要求應試者用自己的觀點、思路或解決方案，準確流暢地用文字形式表達出來。這就需要平時的積累。她在備考時看得比較多的就是《半月談》、《南方周末》和《青年時報》等報紙雜志上的時事評論，掌握社會熱點和評論寫作的一些技巧。在考前她還報了一個比較資深的公務員考試沖刺班，“這樣的輔導班里，老師往往能提供一些最新的考試題型、信息，和一些解題技巧?！毙●T說，備考階段應該循序漸進地學習、復習，作好充分的準備，她同時也表示，報考公務員最好能按照自己的專業(yè)興趣來選擇職位，不要盲目跟風。
以上只是兩名公務員的一家之談，僅供參考。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/1083659.html】
