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防腐計劃排期表 預防腐敗管理制度篇一
在全省開展反腐倡廉警示教育活動，對促進黨員領導干部增強廉政意識，更好地實踐“三個代表”的要求起著重要的好處。作為環(huán)保戰(zhàn)線的一名普通干部參加警示教育，堅決擁護省委決定以田鳳山、韓桂芝等嚴重違紀違法典型案件作為反面教材，在全省領導干部中深入開展反腐倡廉警示教育活動。這次活動尤為及時，尤為必要，對于廣大黨員干部個性是領導干部廉潔從政，嚴守黨紀國法，推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭，都具有重要的好處?？吹缴贁?shù)黨員干部放松了對世界觀、人生觀的改造，抵御不住誘惑，走向了犯罪的深淵，以致身陷囹圄，結果令人痛心，我對此感受頗深，啟發(fā)很大。
一、加強學習，構筑拒腐防變的思想防線
一是加強學習。從列舉的貪官違法犯罪的軌跡中，我們不難看出，他們的不義之財來自權力的“魔棒”，用他們的權力演繹了一場場淋漓盡致的權錢交易之戲。他們無視黨紀國法，目無組織紀律，不顧群眾利益，弄虛作假，吹牛浮夸，欺上瞞下，獨斷專行，橫行霸道，腐化墮落，不僅僅嚴重敗壞了黨風政風，而且使人民群眾利益遭受了嚴重損失，把人心搞亂了，把風氣搞壞了，把經(jīng)濟搞垮了。透過這次警示教育活動，透過對這一身邊事教育身邊人的反面典型教材的學習討論，使我心靈受到極大震動，思想受到深刻洗滌，更是從中得到一些深層次啟示和警醒。
二是堅定信念。始終堅定共產主義和有中國特色的社會主義的理想和信念，是共產黨員的立身之本。黨員領導干部喪失了理想信念，就會失去精神支柱，失去靈魂。田鳳山、韓桂芝等腐敗分子之所以走上犯罪的道路，究其原因，就是在市場經(jīng)濟大潮中，少數(shù)領導干部在金錢、官位、名利的誘惑下，放下了對世界觀的改造，放松了對自身的要求，出現(xiàn)了“只講實惠，不講理想；只講索取，不講奉獻；只講錢財，不講原則”等現(xiàn)象。在市場經(jīng)濟的形勢下，只有自覺地進行世界觀、人生觀和價值觀的改造，堅定自己的信念，牢記為人民服務的宗旨，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，提高自我約束潛力，提高自我警省潛力，堅決抵制市場經(jīng)濟條件下物欲橫流的誘惑，過好權利關、金錢關、人情關，才能經(jīng)受住各種考驗，抵御住各種誘惑，立于不敗之地。
三是以案為鑒。在加強自身政治理論學習的同時，觀看反面案例警示教育片，在自己思想深處受到極大觸動。對他們犯罪道路的過程、原因及教訓作了反思：一些領導干部不注重世界觀、人生觀和價值觀的改造，私欲膨脹，背棄共產主義理想和黨的宗旨，人生觀、價值觀偏離了正確方向，道德觀念失衡，把國家和人民賦予的神圣權力，當成了謀取不義之財，謀取私利的工具，政治上喪失信念、經(jīng)濟上貪得無厭、生活上腐化墮落，踏上了不歸路?！耙允窞殓R，能夠知興替；以人為鏡，能夠知得失”。透過警示教育報告會上六位現(xiàn)身說法的罪犯，用他們聲俱淚下的懺悔，用他們痛悔莫及的警醒，用他們對自由和生活的渴望，給我們實實在在地敲響了警鐘。透過這些典型案件說明，領導干部一旦貪欲膨脹、利欲熏心，就會喪失理想信念，在金錢面前打敗仗；一旦追逐名利、撈取功名，就會導致急功近利，貽誤事業(yè)的發(fā)展；一旦恃權輕法、心存僥幸，就會觸犯法律受到制裁，最終變成人民的罪人。
二、以身作則，作好表率，永葆公仆本色
一是帶頭廉潔自律
二是帶頭理解監(jiān)督。三是帶頭遵守黨的政治紀律。四是帶頭警示行為。我作為一名國家公務員，在日常工作中時刻以法律和廉政準則為鏡，鑒照自己的行為，在靈魂深處樹立共產主義的人生觀、價值觀，從思想深處根絕貪圖享受、拜金主義、目無法紀等錯誤思想，不斷反省自己，慎獨、慎微、慎權、慎欲，做到自警、自省、自重、自律。始終把組織和群眾的信任和重托，傾注在本職工作中，把握自己、管住自己、走好人生路。
防腐計劃排期表 預防腐敗管理制度篇二
承包人(全稱)：
根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關法律、行政法規(guī)、政策，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，結合本工程的具體情況，為了固定經(jīng)濟關系，明確雙方職責、權益和義務，經(jīng)雙方協(xié)商同意簽定本工程合同，以資共同遵守執(zhí)行。
一.工程概況：
1.工程名稱：
2.工程地點：
二.承包范圍：
全部橋梁構件(含橋梁內部)的噴砂除銹、防腐及現(xiàn)場運輸。
三.承包方式：
包工、包質量、包安全、包進度，包施工。
四.工期要求：
按業(yè)主規(guī)定的工期為準。
五.合同價款
金額(大寫)：_______________; (小寫)：_______________。
六.本工程使用標準、規(guī)范：
按現(xiàn)行行業(yè)標準內容執(zhí)行。
七.工程質量及驗收
以甲方合同約定的質量標準及圖紙說明為準。
八.雙方權利和義務：
1.甲方：
(1)甲方提供給乙方一套完整的施工圖紙;
(2)甲方負責協(xié)調、辦理對外的一切有關工程的事宜與手續(xù)。
2.乙方：
(1)負責施工機械、周轉材料及人員的調遷和進出場工作，做好施工準備，確保工程進度;并負責將材料運送至甲方指定地點。
(4)服從監(jiān)理公司的監(jiān)理和業(yè)主方的管理;
(5)根據(jù)工程進度向甲方提供工程進度報表。
九.施工技術管理及技術資料管理：
1.施工技術管理按照甲方工程管理制度中的有關內容執(zhí)行;
十. 工程付款方式：
合同生效按每月實際完成工程量的75%付工程進度款，付款時間為每月10日前，付至工程造價80%停止付款，待工程竣工驗收合格投產后再付給合同總價的15%。留5%質保金按國家有關規(guī)定到期支付。
十一. 安全：
乙方應制定安全文明施工管理辦法，建立安全保障體系，保證施工期間安全文明施工。施工期間如發(fā)生事故，事故責任由乙方全部承擔，所有費用乙方自理。
十二. 工程質量獎懲：
乙方應按有關要求嚴格工程質量管理，工程竣工驗收經(jīng)有關部門評定達不到優(yōu)良工程者按有關規(guī)定罰款，費用由乙方承擔。
十三. 解決爭議的方式：
在合同執(zhí)行過程中，如雙方發(fā)生矛盾，應經(jīng)友好協(xié)商解決，如解決不了，由法院仲裁。
十四. 合同生效：
本合同經(jīng)雙方法定代表人或委托代理人簽定蓋章后生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
防腐計劃排期表 預防腐敗管理制度篇三
一、主要工作回顧
受國際復雜的形勢影響，今年成品油市場跌宕起伏，先后經(jīng)歷了多輪次的價格調整，新的成品油定價機制決定了基層經(jīng)營工作重點要不斷變化，拓市增量迎來了新的挑戰(zhàn)，但是我們始終以不斷提高市場控制力為檢驗經(jīng)營工作的標準，并將其作為評價每名干部職工履職能力的重要指標，有效促進了各項工作的常態(tài)化，取得了較好的業(yè)績。
(一)銷售業(yè)績大幅上升。今年，在各項經(jīng)營指標都大幅提升的情況下，我們充分調動所有干部員工干事創(chuàng)業(yè)的激情，按照“人人肩上有擔子，人人身上有壓力”的要求，層層傳遞，逐級負責，有效發(fā)揮團隊作用，通過抓激勵、凈市場、挖潛力和“一區(qū)兩口”發(fā)展戰(zhàn)略的實施，市場控制力和占有率明顯提高，各項經(jīng)營指標實現(xiàn)了大幅上升。
ic卡歷來是公司經(jīng)營指標中的弱項，與我們現(xiàn)實在宜昌公司的經(jīng)營規(guī)模不相匹配，今年我們通過細分銷售任務，將ic卡充值額、售卡量、卡銷比、沉淀資金列入月度加油站考核，加大了考核力度，取得了較明顯的成績。今年1-11月份，公司共售卡2300張，與去年同期相比增長24%。
(二)基礎管理扎實推進。我們在狠抓經(jīng)營工作的同時，絲毫不敢放松加油站的基礎管理工作，始終堅持日常巡查、督導、定期通報制度，通過嚴抓細管，促使各項基礎管理工作進一步規(guī)范，為經(jīng)營工作保駕護航。
1、督查工作成績顯著。一是創(chuàng)新督查思路，實現(xiàn)了“三大轉變”：一是從督查到督導理念的轉變。今年來我們變“督查”為“督導”，明確了督導的四項職責：即宣傳與貫徹公司管理理念、指導與幫輔基層問題整改、了解與收集員工困難需求、挖掘與宣揚典型人物事跡，通過職責定位強化了引導和指導的理念。唱響了“不怕檢查、歡迎檢查、檢查光榮”的主旋律，形成了“以迎檢為榮”的良好氛圍。二是創(chuàng)新督導方式，突顯管理實效。探索總結出“613”巡站方法。即將分管經(jīng)理、財務代表、非油管理員、數(shù)質量監(jiān)督員及優(yōu)秀站長和員工整合成一支聯(lián)合巡查隊伍，每月固定由經(jīng)理(副經(jīng)理)輪流帶不同的主管、站長對加油站實施不少于三次專業(yè)巡查;以加油站檢查考評標準為依據(jù)，突出安全數(shù)質量、財務資金及加油卡營銷服務三項控制點;明確以文字、電子版附照片、ppt三種直觀形式出具整改報告;將巡查報告、獎罰信息、工作安排三種資源共享;對督查發(fā)現(xiàn)的問題，按一般問題、共性問題、重大問題實行分類整改。新巡站方式的運用，增強了各站點和員工之間的交流互動，提升了加油站的管理活力及水平。由于基礎管理扎實有創(chuàng)新，今年在省公司綜合檢查中，取得了“4123”的優(yōu)異成績。
2、安全設備管理到位。安全良好的設備運行狀態(tài)是保障經(jīng)營工作的前提。今年，我們借助市公司設備管理年活動，大力開展工作，加油站設備管理水平大幅提升。一是我們積極推行每臺加油機內設一張“保養(yǎng)記錄卡”、每座加油站配一名兼職維修員、每月上一堂“設備維修課”、每季度通報一次加油站設備管理和費用使用情況、每年舉辦一次“設備維修技能比武”競賽活動的“五個一”工作法，工作成效顯著。二是開展加油站設備管理“結對子”活動，我們將公司轄區(qū)內22個加油站分為9個維修小組，確定曹經(jīng)泰等同志為加油站兼職設備維護員，負責對小組內各站設備設施的簡易維修和提供技術支持，予達到設備維護“及時、快捷、保障經(jīng)營”的目的。三是根據(jù)市公司維修費用計劃，我們制定了“兩保兩降”的工作思路，“兩保”即保證加油站的正常經(jīng)營不受影響，保證設備完好率達到98%以上;“兩降”即通過強化管理降低設備更換率，通過精打細算降低維修費用。
3、損耗控制形勢較好。針對年初損耗高居不下的難題，我們高度重視、認真分析，從源頭進行調研，通過加強培訓、召開現(xiàn)場會等形式提升操作水平，以鉛封管理、流程管理為重點，加強了細節(jié)控制;以對重點車、重點司機嚴密監(jiān)控、對重點站駐站指導為手段，強化了控制力。通過領導班子成員及站長參與接卸的長效舉措，強化了數(shù)質量管理的責任。通過采取一系列的舉措，損耗管理在市公司考核排名中一直處于中上等水平，全年綜合損耗率‰的目標將得以實現(xiàn)。
防腐計劃排期表 預防腐敗管理制度篇四
甲方： (以下簡稱甲方)
乙方： (以下簡稱乙方)
一、工程概況：
2、工程地址：郴州市宜章縣白石渡鎮(zhèn)
3、施工時間：施工時間20xx年12月5日—20xx年12月28日
二、單價及付款方式：
1、單價：甲、乙雙方確定5.5mm厚玻璃鋼瓦型板綜合單價為人民幣 290 元/m2(單價大寫：)。
2、付款方式：預付款付整個合同款的20%，貨至工地付至整個合同款的65%，每做完一棟付單棟的70%，第二棟做完后付至整個合同款的80%，驗收合格后半個月內付至整個合同款的95%，余下5%作為質保金，質保期為1年。乙方完工后，甲方在一個星期內安排驗收。
三、質量要求
1、玻璃鋼面板垂直度達到規(guī)范要求，強度，剛度必須符合要求。
2、玻璃鋼面板表面平整、光滑、美觀、無氣泡，表面無螺絲孔洞。
3、材料要求：樹脂必須采用耐酸堿、耐候性、不飽和聚酯樹脂;玻璃纖維布必須為鉑金鉗鍋布。
4、接縫處必須密實，不滲漏。
三、雙方責任：
a：甲方應按上述付款方式付款，因資金未能按時到位而造成工期延誤，所造成的一切責任由甲方承擔。
b：甲方負責辦進場所需的證件，并負責辦理其它相關手續(xù)，以便乙方準時進場施工。甲方提供住宿，飲食由乙方自理。
c：乙方嚴格按照約定的材料、規(guī)格施工，并保證施工質量、若因乙方施工質量問題導致的安全隱患。乙方需承擔全部責任。
d：乙方在施工過程中遵守我項目部、業(yè)主hse部門、監(jiān)理的規(guī)定，保證施工過程安全。
e：乙方保證施工完后與弘源化工現(xiàn)場其他單位的玻璃鋼罐體的圖樣色樣相符，為天藍色，對甲方提出的的修改意見應積極配合給予更改。
f：乙方施工項目提供一年的保修期，保修期內因乙方施工出現(xiàn)問題由乙方負責免費修復，如果由于人為原因使用損壞，乙方應協(xié)助修復并按照成本價收取材料人工費。
g:需要的角鋼骨架，由乙方負責玻璃鋼防腐，價格包含在玻璃鋼面板的單價中。乙方自備安裝過程中的工器具、電纜及照明燈。
h：乙方負責柱角包邊，板與板之間搭接密實。
i：乙方已現(xiàn)場踏勘，如因尺寸問題和安裝問題，由乙方自負。
四、違約責任
a：因甲方的責任造成工程延期，工期相應順延。
b：若甲方正常配合情況下，乙方不得以任何理由和借口拖延工期或暫停施工，因乙方原因造成工期無法按時完成，甲方有權追究所造成的全部損失。
五、合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，自簽訂之日起生效。
甲 方：電 話：身份證：日期： 年 月
乙 方：電 話：身份證：日期： 年 月 日 日
防腐計劃排期表 預防腐敗管理制度篇五
1、理想信念弱化，宗旨意識不強。在社會主義計劃經(jīng)濟向市場經(jīng)濟轉型的過程中，一些黨 員干部、特別是領導干部放松了自身世界觀的改造，對黨的信念動搖，黨性不強，經(jīng)不住金 錢美色的引誘，蛻化變質，腐化墜落。
2、法律、機制制度不完善是引發(fā)腐敗的重要原因。隨著經(jīng)濟的轉型，管理社會事務的有關 法律、法規(guī)、管理機制和制度建設滯后于形勢發(fā)展需要，為腐敗的發(fā)生創(chuàng)造了條件。
3、私利驅動、濫用權力的現(xiàn)象突出。腐敗很大程度上是由于追求私利而導致公共權力的濫 用。
4、監(jiān)督乏力，管理不到位。我國在計劃經(jīng)濟時期那種權力高度集中的“家長式”權力機制，在經(jīng)濟體制轉型時依然存在，這是出現(xiàn)對權力難監(jiān)督或監(jiān)督乏力的根本問題。源頭上預防和治理腐敗要把教育放在首位和深化 “三項” 制度改革，完善制度作保證，創(chuàng)新工作方式、方法，從根本上鏟除滋生腐敗的土壤和條件，解決腐敗的深層次問題，在繼 續(xù)堅持行之有效的反腐敗措施的同時，要把反腐敗與改革結合起來，創(chuàng)新治腐機制、制度和 監(jiān)督方式，加強源頭預防腐敗。
1、創(chuàng)新宣教形式，構建保廉教育新格局。思想支配行動，產生腐敗的一個重要原因就是思 想和道德的蛻變。因此，防范治腐的一個重要途徑是要強化思想政治教育，提高黨員干部的 思想政治素質，盡快建立和完善教育防范機制，采取多種宣教形式，運用各種教育手段構建 黨員干部思想警示保廉教育新機制，筑牢預防腐敗行為發(fā)生的政治基礎，提高廣大黨員干部 自我覺悟、自我抵制各種腐敗侵蝕的能力。（1）抓好理想信念教育，樹立執(zhí)政為民廉為先的保廉思想。（2）推行提醒保廉防腐新思路。（3）開展警示教育，做到警鐘常鳴，警醒不斷。利用示范典型、剖析案例，開展警示教育，創(chuàng)新教育機制，經(jīng)常給領導干部進行提示警醒。（4）實施對導致產生腐敗的相對人教育。腐敗的發(fā)生都是由于一些易產生腐敗的環(huán)節(jié)通過 “腐敗的暗中市場”實施“交易”產生。
度改革。人事制度的不完善就會出現(xiàn) 用人失誤、“小圈子”用人、憑口感用人的弊病，使一些靠講假話、吹牛拍馬屁、無德才的 人得以提升重用。實行公開推薦，選拔，差額選拔，公開招聘領導干部，條件允許可推行群 眾直選領導干部，增加用人透明度，防止任意用人、關系用人，遏制領導干部用人上的以權 謀私，用健全規(guī)范的選人用人機制把德才兼?zhèn)?，忠誠黨的事業(yè)，一心為公的好人選進領導崗 位，把無德無才、無能無力者或是靠吹牛、拍馬屁、說假話欲進領導干部隊伍的心術不正的 人拒之門外。否則，用人不慎就會使黨和國家的事業(yè)造成極大損失。（1）合理設置權力。對于審批權的設定必須進行科學論證，要加強權力源頭的治理力度，確保權力的源頭科學合理有效，使審批行為規(guī)范透明，建立制約機制，對于某些重大事項的 審批，應當建立聽證會制度。
（2）加強審批立法。為了使行政審批行為有法可依，要不斷加強地方經(jīng)濟立法工作，以法 律的形式明確行政審批部門的審批權限、審批程序，從法律上杜絕政府部門利用行政審批權 干預企業(yè)經(jīng)濟活動。（3）推行稽察制度和復議制度。實行重大行政審批項目稽察制度和行政審批責任追究制度，對稽察出的違規(guī)違法審批問題，堅決進入法律處理程序。推行行政審批復議制，拓展行政復 議承辦渠道，切實保障行政審批相對人的合法權益。（4）加強內部程序監(jiān)管。各級領導在考察調研等活動中，對審批事項一律不得自行承諾，堅持會簽制和辦公審批制。腐敗很大程度是由于追求私利而導致公共權力的濫用。反腐敗應以防止公共權力濫用 為中心，通過立法、執(zhí)法、司法、監(jiān)督制約的法治化手段來限制權力、制約權力、凈化權力。
1、從法律上規(guī)范權力行使，制約權力運作。建立以法保廉體系，制訂和完善各種保廉法規(guī)，以法促廉、以法保廉，把廉政體系建設納入法制化的管理軌道，以法律的嚴肅性加強權 力監(jiān)督，約束權力運行。
防腐計劃排期表 預防腐敗管理制度篇六
發(fā)包方：(簡稱甲方)
承包方：(簡稱乙方)
外墻聚氨酯發(fā)泡保溫厚3cm、 膠粉顆粒砂漿找平厚1.5cm、掛貼網(wǎng)格布、抹防裂砂漿厚0.5cm。
包工包料。
約9萬元(以結算為準)。
合格
自20xx年7月19日開工至8月10日竣工。
按實際施工面積每平方85元計算。
聚氨酯發(fā)泡保溫層完成后付4萬元;找平層完成50%撥付3萬元;工程全部完成后一次性付清。
按時撥付工程款，與總承包單位一同搞好施工現(xiàn)場配合工作。
1、 在保證按本合同第一條施工的同時保證抹灰層無空鼓、無裂縫、表面平整。
2、 提供本單位施工資質、負責整理相關工程資料;材料檢驗、試驗及其費用，保證本項工程順利驗收合格。
3、 負責一切施工機具(不包括塔吊)
4、 嚴格按照安全操作規(guī)程施工，做好夏季防暑降溫工作，保證不出現(xiàn)任何安全事故，否則承擔一切經(jīng)濟損失和后果。
發(fā)包單位簽章：
發(fā)包單位負責人簽證：
承包單位簽章：
承包單位負責人簽證：
簽訂日期20xx年7月 日
防腐計劃排期表 預防腐敗管理制度篇七
為了搞好本公司職業(yè)病防治工作，促進本公司的經(jīng)濟發(fā)展，使生產作業(yè)環(huán)境符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和要求，保護職工健康及其相關權益，根據(jù)，制定本工作計劃。
1、建立、健全職業(yè)病防治責任制。
嚴格按照的規(guī)定，確定本公司職業(yè)病防治由單位負責人總負責，安全部分工負責，相關崗位各負其責的責任體系和責任保證制度。
2、依法參加工傷保險，確保勞動者依法享受工傷保險待遇。
按照勞動保障行政部門的有關規(guī)定，如實上報本單位的人數(shù)、工資總額、繳費情況等有關情況，按時繳納工傷社會保險金，積極配合相關部門作好工傷社會保險工作，使在本公司職業(yè)活動中所發(fā)生的工傷、職業(yè)病的勞動者能夠從社會得到必要的物質補償和服務的社會保障。
職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標難；
有與職業(yè)病危害防護相適應的設施；
生產布局合理，符合
有害與無害作業(yè)分開的原則；
有配套的更衣間、洗浴間、休息間等衛(wèi)生設施；
設備、工具、用具等設施符合保護勞動者生理、心理健康的要求；
法律、行政法規(guī)和^v^衛(wèi)生行政部門關于保護勞動者健康的其他要求。
4、職業(yè)病危害項目的申報
根據(jù)規(guī)定的職業(yè)病危害因素的`種類進行申報，按照的規(guī)定，填報好各種申報表。
5、本單位的建設項目按規(guī)定向衛(wèi)生行政部門提交職業(yè)病危害預評價報告并經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核同意。
6、對從事可能發(fā)生職業(yè)病危害作業(yè)等的特殊管理。
特殊管理包括對作業(yè)場所和作業(yè)人員的特殊管理。如作業(yè)場所的隔離、操作自動化，作業(yè)場所設置特殊職業(yè)病防護設備，包括工作信號，配備應急救援設施、醫(yī)療急救用品等。
的特殊衛(wèi)生規(guī)定和要求，取得衛(wèi)生許可后，方可從事該項作業(yè)。人員許可是指從事特殊職業(yè)的人員，也包括這類作業(yè)的管理人員必須通過職業(yè)健康檢查和培訓，身體狀況符合要求并掌握特殊職業(yè)危害防護知識，取得特殊職業(yè)病危害作業(yè)許可后方可上崗；管理人員也應該參加專業(yè)培訓后方可從事相應的管理工作。
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