對(duì)接工作總結(jié)大全(16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-14 03:53:03
對(duì)接工作總結(jié)大全(16篇)
時(shí)間:2023-12-14 03:53:03     小編:MJ筆神

總結(jié)的目的是為了提高效率和工作質(zhì)量,使得未來(lái)更加順利。寫完總結(jié)后,一定要進(jìn)行反復(fù)修改和潤(rùn)色,保證文字的流暢和連貫。總結(jié)范文的精彩之處在于融合了理論和實(shí)踐,給人以啟示和思考。

對(duì)接工作總結(jié)篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

轉(zhuǎn)眼間,工作已經(jīng)xx時(shí)間了,可以轉(zhuǎn)正了。這段時(shí)間的工作這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,給我留下了深刻的回憶。

在試用期間內(nèi),承蒙公司領(lǐng)導(dǎo)以及其他同事的幫助、關(guān)心和耐心指導(dǎo)下,我的工作開展得十分順利,在此表示忠心的感謝!

在初來(lái)到工司時(shí),曾經(jīng)很擔(dān)心是否能夠做好這份工作,但是在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的.熱心的支持下,使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的運(yùn)作流程。

也認(rèn)識(shí)到要做好售后服務(wù)要有充實(shí)的專業(yè)水平,因?yàn)橐粋€(gè)品牌的好壞,是有一個(gè)良好的售后服務(wù)做堅(jiān)強(qiáng)的后盾,只有有好的售后服務(wù),才能使自己品牌更好更快的發(fā)展,所以我一直嚴(yán)格要求自己,讓自己達(dá)到一位專業(yè)的售后服務(wù)職員。

敬禮!

申請(qǐng)人:

日期:

對(duì)接工作總結(jié)篇二

20--年,--鎮(zhèn)社會(huì)保障服務(wù)所在市、區(qū)主管部門的精心指導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照市、區(qū)^v^門的要求,認(rèn)真開展工作,經(jīng)過(guò)全體同志的共同努力和社區(qū)人員大力支持,較好地完成了勞動(dòng)和社會(huì)保障工作任務(wù)。為促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定做出了較大的貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:

一、轄區(qū)基本概況。

--鎮(zhèn)轄區(qū)25個(gè)村、2個(gè)街道社區(qū)居委會(huì)、213個(gè)社,有耕地面積66000畝。有22636戶6--人,其中非農(nóng)業(yè)總?cè)丝?597人,下崗失業(yè)人員151人,“4050”人員51人(男28人、女23人),實(shí)現(xiàn)再就業(yè)40人(其中下崗失業(yè)人員中下崗職工21、城鎮(zhèn)其他失業(yè)人員29人),失業(yè)率達(dá)。

二、工作完成情況。

全年新增城鎮(zhèn)就業(yè)203人,其中下崗失業(yè)人員再就業(yè)40人,“4050”人員就業(yè)51人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員55人,全面完成就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)。發(fā)放城鎮(zhèn)登記失業(yè)證55人,登記失業(yè)率;辦理農(nóng)村大病醫(yī)療救助349人次,臨時(shí)醫(yī)療救助31人次,城鎮(zhèn)基本醫(yī)療救助32人次,共計(jì)16000元,提前完成20--年農(nóng)村居民參合人員的籌資款萬(wàn)余元的任務(wù);城市大病醫(yī)療救助4人次,共計(jì)4175元;開展了城鎮(zhèn)低收入家庭廉租住房情況調(diào)查摸底,并按照上級(jí)要求報(bào)區(qū)房管局備案。

新增城市低保9戶15人,新增農(nóng)村低保377戶733人,共計(jì)發(fā)放低保資金173萬(wàn)元。大力開展農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn),輸送勞務(wù)人員13000人次,新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力400人,實(shí)現(xiàn)外出勞務(wù)收入20萬(wàn)元,其中輸送到--摘棉民工68人,增收約13萬(wàn)元;安排城鎮(zhèn)低保戶家庭中有勞動(dòng)能力的成員參加義務(wù)勞動(dòng),每月定期對(duì)場(chǎng)鎮(zhèn)衛(wèi)生死角進(jìn)行清掃,效果較好;按時(shí)發(fā)放精減老職工定補(bǔ)款約12萬(wàn)元;準(zhǔn)確、及時(shí)完成上級(jí)要求的各類資料、報(bào)表;對(duì)就業(yè)再就業(yè)工作的相關(guān)優(yōu)惠政策進(jìn)行了廣泛宣傳,確保了相關(guān)政策落到實(shí)處。

三、具體措施。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)構(gòu)。

為進(jìn)一步加大就業(yè)和社會(huì)保障工作的力度,我鎮(zhèn)成立了由鎮(zhèn)長(zhǎng)任組長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)的就業(yè)再就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,把就業(yè)再就業(yè)工作納入了黨政“一把手”工程,積極開展--街社區(qū)充分就業(yè)社區(qū)的復(fù)查工作,確保社會(huì)保障服務(wù)所的工作有條不紊的開展。

(二)創(chuàng)建一流社區(qū)平臺(tái),做好就業(yè)再就業(yè)工作。

為進(jìn)一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作,我所根據(jù)中央和市、區(qū)的決策部署,在--年年的基礎(chǔ)上,不斷地加強(qiáng)政策、理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),工作人員的素質(zhì)得到總體提高,把就業(yè)服務(wù)進(jìn)社區(qū)做得扎實(shí)有效,經(jīng)過(guò)工作人員的不懈努力,就業(yè)再就業(yè)工作取得了一定的成效,其具體做法如下:

1、精心做好“再就業(yè)百日幫扶”活動(dòng)。

為了解決下崗失業(yè)人員實(shí)際困難,全面落實(shí)再就業(yè)優(yōu)惠政策,我所按照市局部署,在轄區(qū)內(nèi)開展了以就業(yè)困難對(duì)象為重點(diǎn),以落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼為突破口,以送政策、送崗位、送技能、送服務(wù)為主要內(nèi)容的“再就業(yè)百日幫扶”活動(dòng),并且邀請(qǐng)區(qū)里的老師對(duì)下崗失業(yè)人員進(jìn)行再就業(yè)培訓(xùn),如廚師培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)等。在這次活動(dòng)中采取宣傳入戶、調(diào)查摸底等形式,使活動(dòng)開展得豐富多彩、內(nèi)容充實(shí)、成效顯著,深受下崗失業(yè)人員的擁護(hù)和歡迎。在這次調(diào)查摸底中,共摸清就業(yè)困難人員45人,幫扶成功人。

2、大力開發(fā)就業(yè)崗位。

就業(yè)是民生之本,開發(fā)就業(yè)崗位是--鎮(zhèn)保所的一項(xiàng)重點(diǎn)工作,我們把開發(fā)就業(yè)崗位擺在了全年工作的重要位置,鼓勵(lì)下崗失業(yè)人員和農(nóng)村富余勞動(dòng)力自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。為了給下崗失業(yè)人員和農(nóng)村富余勞動(dòng)力提供就業(yè)平臺(tái),結(jié)合我鎮(zhèn)就地安置富余勞動(dòng)力難度大的實(shí)際情況,鎮(zhèn)黨委、政府采取了多種途徑和方法實(shí)現(xiàn)就業(yè)目標(biāo):一是聯(lián)系職介;二是協(xié)助企業(yè)到我鎮(zhèn)應(yīng)聘務(wù)工人員;三是輸送季節(jié)性務(wù)工人員到新疆采棉花;四是張貼招工信息,今年共張貼招工信息20期。

3、全面落實(shí)新一輪就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策。

為了積極響應(yīng)區(qū)勞動(dòng)保障局的號(hào)召,加大新一輪就業(yè)再就業(yè)政策的宣傳,讓群眾全面了解新一輪就業(yè)優(yōu)惠政策,--社保所深入開展新一輪就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策宣傳,通過(guò)此次宣傳活動(dòng)共發(fā)放宣傳材料--余份。通過(guò)這次宣傳活動(dòng),使社區(qū)居民對(duì)新一輪就業(yè)再就業(yè)政策有了更新的了解,調(diào)動(dòng)了他們自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的積極性,增強(qiáng)了下崗失業(yè)人員的信心和決心,真正達(dá)到了新一輪就業(yè)再就業(yè)政策家喻戶曉、深入人心。

4、做好社區(qū)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作。

對(duì)社區(qū)退休人員進(jìn)行社會(huì)化管理是我所長(zhǎng)期以來(lái)堅(jiān)持的一項(xiàng)工作,今年共登記退休人員--人,全面掌握退休人員的信息,進(jìn)行跟蹤服務(wù)。

5、狠抓小額擔(dān)保貸款推薦工作。

國(guó)家對(duì)下崗失業(yè)人員實(shí)行了大量的扶持優(yōu)惠政策,如:鼓勵(lì)小型企業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)者實(shí)行小額貸款等各種政策。我鎮(zhèn)對(duì)這一系列優(yōu)惠政策做了廣泛的宣傳,目前已推薦辦理小額貸款--戶,成功了--戶,發(fā)放小額貸款--萬(wàn)元。

6、全面開展社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)工作。

為了擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面,加強(qiáng)保后服務(wù)工作,我所于今年-月份的宣傳活動(dòng)中對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、農(nóng)村新型合作醫(yī)療等進(jìn)行了廣泛宣傳,發(fā)放宣傳資料近10000余份。

(三)切實(shí)做好城鎮(zhèn)、農(nóng)村低保、審核、發(fā)放工作。

廠根據(jù)區(qū)低保工作會(huì)議的部署要求,我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照公平、公正、公開的原則,做到了應(yīng)保盡保,不該保的堅(jiān)決不保,今年全鎮(zhèn)審核、審批農(nóng)村低保戶共--戶,--人,城鎮(zhèn)低保戶--戶,--人,做到了應(yīng)保盡保,分別以城鎮(zhèn)低保按月、農(nóng)村低保按季發(fā)放的原則,及時(shí)發(fā)放到低保戶手中。社保所人員分組在先6-7月對(duì)20--年全鎮(zhèn)--個(gè)村寫出申請(qǐng)的農(nóng)戶進(jìn)行了逐戶調(diào)查核實(shí),做到“應(yīng)保盡保,不該保的堅(jiān)決不?!薄?/p>

5月份,鎮(zhèn)社保所對(duì)城市低保戶重新進(jìn)行信息采集,完善審批程序,對(duì)不符合條件的該停發(fā)的就停發(fā),1-10月共停發(fā)城市低保--戶、--人、--元,形成了“低保對(duì)象有進(jìn)有出,低保標(biāo)準(zhǔn)有高有低”的良性循環(huán)機(jī)制。

(四)農(nóng)村合作醫(yī)療工作。

一年來(lái),社保所認(rèn)真做好醫(yī)保征收結(jié)報(bào)工作,解決農(nóng)民因病致貧問(wèn)題,積極為農(nóng)村參加合作醫(yī)療保險(xiǎn)人員做好政策宣傳及報(bào)帳服務(wù)工作,--個(gè)村委會(huì)參合率都在--%以上,--個(gè)居委會(huì)參合率都在--以上。并組織人員對(duì)20--年全鎮(zhèn)的農(nóng)村合作醫(yī)療的錯(cuò)誤信息進(jìn)行修改--人次以及20--年參合人員信息的錄入,錄入將在12月中旬完成,城鎮(zhèn)居民醫(yī)??ㄒ寻l(fā)到了手中。

四、存在的問(wèn)題。

一年來(lái),我所盡管做了大量的工作,但在客觀上還存在一些不盡人意之處,如在開發(fā)就業(yè)崗位方面,還有待于進(jìn)一步拓寬;其次在入戶調(diào)查低保方面還要作好深入細(xì)仔的全面調(diào)查,做到情況清;再是在爭(zhēng)取上級(jí)部門的支持方面還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

五、今后工作打算。

以創(chuàng)建和諧社會(huì)為宗旨,組織所內(nèi)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)社會(huì)保障的有關(guān)資料,貫徹各級(jí)勞動(dòng)社會(huì)保障會(huì)議精神,全面落實(shí)鎮(zhèn)黨委政府及上級(jí)業(yè)務(wù)部門賦予的各項(xiàng)工作,緊緊圍繞黨委、政府的中心工作,立黨為公,執(zhí)政為民,搞好服務(wù),解放思想,不斷開拓,做好明年的就業(yè)與再就業(yè)工作,農(nóng)村低保醫(yī)保工作,解決群眾的困難,保障社會(huì)的穩(wěn)定,努力構(gòu)建和諧社會(huì),全面完成上級(jí)下達(dá)的任務(wù)。同時(shí)做好宣傳工作,做到一切按原則辦事,樹立為群眾辦實(shí)事辦好事的思想,做到群眾利益無(wú)小事,促進(jìn)社會(huì)保障服務(wù)工作又好又快發(fā)展。

對(duì)接工作總結(jié)篇三

(采購(gòu)部,銷售部,倉(cāng)庫(kù))。

使用范圍。

目的:更有效的開展工作,落實(shí)責(zé)任,提高工作效率。

1.與跟單、業(yè)務(wù)部門的溝通。

倉(cāng)庫(kù)員對(duì)每天發(fā)生的出入庫(kù)應(yīng)登記明細(xì)帳,做到日清月結(jié).月底出具庫(kù)存報(bào)表,并在管理的過(guò)程中自盤,在財(cái)務(wù)抽盤或全盤的時(shí)候,倉(cāng)庫(kù)員應(yīng)在現(xiàn)場(chǎng).倉(cāng)庫(kù)員應(yīng)做到帳物相符.庫(kù)存準(zhǔn)確率達(dá)到98%以上.零星的合理的盤虧盤盈打書面報(bào)告由副總審批進(jìn)行調(diào)帳,如果是大批的庫(kù)存數(shù)不相符,找出原因和責(zé)任人,追究其責(zé)任.倉(cāng)庫(kù)員應(yīng)注意倉(cāng)庫(kù)的呆滯貨物,對(duì)呆滯貨物作明細(xì)庫(kù)存報(bào)告上報(bào),申請(qǐng)作處理.以免積壓而占用空間和資金.以上是關(guān)于財(cái)務(wù)部與平行部門之間的溝通,溝通與協(xié)作是高效完成工作的前提.除了與平行部門進(jìn)行溝通,財(cái)務(wù)部要為上級(jí)部門提供有效的數(shù)據(jù),并能夠?yàn)樯霞?jí)部門的決策提供財(cái)務(wù)意見.同部門之間的同事要相互協(xié)作,作好財(cái)務(wù)本職工作,完成上級(jí)交待的任務(wù),作好各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表和憑證.對(duì)財(cái)務(wù)部出現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)解決、反映、匯報(bào),并按上級(jí)的指示處理解決.

對(duì)接幫扶工作總結(jié)(一):為了弘揚(yáng)中華民族扶危濟(jì)困的美德,保證我校家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生不因經(jīng)濟(jì)困難而失學(xué),培養(yǎng)和教育家庭貧困的學(xué)生,幫助他們擺脫和消除家庭條件所帶來(lái)的消極影響,從......

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對(duì)接工作總結(jié)篇四

三塘鄉(xiāng)位于永興縣西北部,與桂陽(yáng)縣青蘭鄉(xiāng)和耒陽(yáng)市長(zhǎng)坪鄉(xiāng)交界,與雷坪有色金屬礦結(jié)趾,是我國(guó)開國(guó)大將^v^的故鄉(xiāng),是一個(gè)老、邊、窮的鄉(xiāng)鎮(zhèn),近年來(lái),三塘鄉(xiāng)黨委、政府圍繞“經(jīng)濟(jì)落后、基礎(chǔ)薄弱的革命老區(qū)如何謀局布篇?交通不便,信息閉塞的邊陲小鄉(xiāng)如何加快發(fā)展?社情復(fù)雜、民風(fēng)剽悍的邊界窮鄉(xiāng)如何穩(wěn)定和諧?”這些課題,全面實(shí)施“一、二、三、四、五”工作思路,加大招商引資工作力度,成功引進(jìn)了湖南高新投資有限公司和郴州金箭焊料有限公司聯(lián)合開發(fā)我鄉(xiāng)上青村新興多金屬銅礦,引進(jìn)省級(jí)龍頭企業(yè)湖南華菱集團(tuán)開發(fā)竹溪村鐵礦,為我鄉(xiāng)實(shí)現(xiàn)“工業(yè)強(qiáng)鄉(xiāng)”奠定了堅(jiān)實(shí)的.基礎(chǔ)。

一、永不停歇的進(jìn)取精神,是我鄉(xiāng)引進(jìn)項(xiàng)目取得成功的內(nèi)在動(dòng)力。

求——上項(xiàng)目,上大項(xiàng)目,上工業(yè)項(xiàng)目。在今年的經(jīng)濟(jì)工作會(huì)上,就形成了共識(shí):通過(guò)凝心聚力開展招商引資工作,發(fā)展壯大自己的本土工業(yè),在自己的骨頭上長(zhǎng)肉,把上項(xiàng)目作為今年所有任務(wù)的重中之重,通過(guò)上項(xiàng)目求發(fā)展、保穩(wěn)定、惠民生。

二、科學(xué)明晰的招商思路,是我鄉(xiāng)引進(jìn)項(xiàng)目取得成功的首要前提。

初步估算儲(chǔ)量為2800萬(wàn)噸,富有極高的開采價(jià)值。

三、精干高效的干部隊(duì)伍,是我鄉(xiāng)引進(jìn)項(xiàng)目取得成功的有力保證。

“招商引資,人人有責(zé)”,三塘人對(duì)這句話有著更深的理解。在我鄉(xiāng),招商引資不僅是領(lǐng)導(dǎo)班子的事,而且每個(gè)干部職工都有明確的工作任務(wù),人人肩上有擔(dān)子,但不是各自為陣單打獨(dú)斗,而是組成團(tuán)隊(duì),眾人劃槳開大船。鄉(xiāng)里將這項(xiàng)的工作分成三塊:信息搜集、項(xiàng)目洽談和項(xiàng)目幫辦服務(wù)。

一是信息搜集工作。由全體鄉(xiāng)干部共同負(fù)責(zé),利用各自的人文關(guān)系收集信息,為主要領(lǐng)導(dǎo)提供參考,經(jīng)過(guò)摸排,郴州金箭焊料有限公司董事長(zhǎng)鄧和升是我鄉(xiāng)大路村人,有意向參與開發(fā)上青村多金屬鐵礦項(xiàng)目,也了解到了省級(jí)龍頭企業(yè)湖南華凌集團(tuán)有意向參與開發(fā)竹溪村鐵礦項(xiàng)目。

下屬企業(yè)湖南高新投資有限公司進(jìn)行洽談,該公司總經(jīng)理黃明是我鄉(xiāng)下青村人,鄉(xiāng)黨委書記劉俊東和鄉(xiāng)長(zhǎng)廖永江5次北上長(zhǎng)沙,落實(shí)了湖南高新投資有限公司參與合作開發(fā)該項(xiàng)目,于20xx年10月8日正式簽訂了合作協(xié)議,為了使竹溪村鐵礦盡早落實(shí),鄉(xiāng)黨委書記劉俊東和鄉(xiāng)長(zhǎng)廖永江多次與華凌集團(tuán)聯(lián)系,反復(fù)論證,積極向省國(guó)土資源廳匯報(bào),落實(shí)了該項(xiàng)目的探礦權(quán),華凌集團(tuán)也擬投資1億元對(duì)其進(jìn)行開發(fā),2011年正式啟動(dòng)該項(xiàng)目。

三是項(xiàng)目幫辦服務(wù)工作。則由指定的人員專門負(fù)責(zé)。為了使該項(xiàng)目盡快落實(shí),我鄉(xiāng)不遺余力為該項(xiàng)目幫辦服務(wù),黨委書記劉俊東和鄉(xiāng)長(zhǎng)廖永江多次協(xié)調(diào)有關(guān)職能部門,為該項(xiàng)目辦理注冊(cè)登記和稅務(wù)登記,湖南高新投資有限公司和郴州金箭焊料有限公司聯(lián)合組建了湖南高金礦業(yè)投資有限公司,注冊(cè)資本金億,該項(xiàng)目年產(chǎn)值億元,可創(chuàng)利稅5000萬(wàn)元,安排農(nóng)村勞動(dòng)力300余人,可產(chǎn)生巨大的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效應(yīng),12月9日投入4500萬(wàn)元向省國(guó)土資源廳取得了探礦權(quán),就探礦權(quán)回購(gòu)這一項(xiàng),為我縣創(chuàng)造了萬(wàn)元的稅收。

四、換位思考的服務(wù)意識(shí),是我鄉(xiāng)引進(jìn)項(xiàng)目取得成功的關(guān)鍵所在。

一是快人一步的“超前意識(shí)”。在這兩個(gè)項(xiàng)目談判之前,鄉(xiāng)里都仔細(xì)研究制定具有針對(duì)性的談判策略。投資方在反復(fù)舉棋不定時(shí),我鄉(xiāng)已經(jīng)把這兩個(gè)項(xiàng)目的詳細(xì)資料整理成冊(cè),詳盡地分析了該項(xiàng)目的各種優(yōu)勢(shì)和取得的效益,這讓投資者十分感動(dòng)和佩服,當(dāng)即拍板落實(shí)該項(xiàng)目。

司董事長(zhǎng)鄧和升都是三塘人,雖然離開家鄉(xiāng)很多年,但對(duì)家鄉(xiāng)都有一種難以忘懷的感情,三塘鄉(xiāng)黨委、政府一班人積極與兩人溝通聯(lián)系,不定期即走訪他們,讓他們了解家鄉(xiāng)的變化,與他們聊聊天、談?wù)勑?,?xì)微之處見真情,雖是細(xì)枝末節(jié)、微不足道的小事,但卻增加了親近感和認(rèn)同感,從而使他們對(duì)家鄉(xiāng)的事業(yè)不遺余力的支持。

對(duì)接工作總結(jié)篇五

同伴互助的實(shí)質(zhì)是要求全體教師向身邊的人學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)自己需要的東西,取人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短,本著“學(xué)習(xí)別人,提高自己;幫助別人,快樂自己”的原則,最終達(dá)到相互學(xué)習(xí),共同提高的目的。同伴互助是教師與教師之間發(fā)生的、以專業(yè)發(fā)展為指向、通過(guò)多種手段開展的,旨在實(shí)現(xiàn)教師持續(xù)主動(dòng)地自我提升、相互合作并共同進(jìn)步的教學(xué)研究活動(dòng)。通過(guò)同伴互助,在這個(gè)平臺(tái)中使我逐漸成長(zhǎng),和互助組的老師建立了互助平等的關(guān)系,促進(jìn)了專業(yè)的發(fā)展。為了進(jìn)一步提高自身的素質(zhì)修養(yǎng),適應(yīng)教育改革發(fā)展和全面推進(jìn)素質(zhì)教育的需要?,F(xiàn)結(jié)合自身實(shí)際情況,制定以下計(jì)劃:

1、充分利用學(xué)校圖書室現(xiàn)有藏書,鞭策自己抓住課余空暇閱讀認(rèn)真鉆研教材,努力做到要給學(xué)生一杯水,自己先有一桶水,甚至是大海。

2、根據(jù)個(gè)人情況,固定個(gè)人讀書時(shí)間,以學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)理論、經(jīng)驗(yàn),將與同行討論教學(xué)中的收獲與困惑用文字形式記錄下來(lái)。準(zhǔn)備學(xué)習(xí)《給教師的一百條新建議》、《陶行知文集》、《走進(jìn)文學(xué)大師》等是我讀書選擇。

3、通過(guò)學(xué)習(xí)教育經(jīng)典理論,使自己登高望遠(yuǎn),高層建瓴,指導(dǎo)與反思自己的教育實(shí)踐,激發(fā)自己的思維能力和對(duì)教育問(wèn)題的批評(píng)性思考,努力轉(zhuǎn)變思想觀念、思維模式,進(jìn)行教育創(chuàng)新.

1、針對(duì)自己的教學(xué)特點(diǎn)多向名師請(qǐng)教,使自己的教學(xué)水平逐步提高,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)日益豐富,尋找出一條適合自己的發(fā)展之路,爭(zhēng)取逐步形成自己的教學(xué)特色。

2、業(yè)務(wù)方面要樹立現(xiàn)代學(xué)生觀,學(xué)會(huì)以發(fā)展的眼光看待每一個(gè)學(xué)生。相信學(xué)生的巨大潛能,并努力去探索發(fā)掘;在教育教學(xué)活動(dòng)中發(fā)揚(yáng)學(xué)生的主體精神,促進(jìn)學(xué)生的主體發(fā)展,努力做到因材施教。探索生活化、情境化的創(chuàng)設(shè)方法,掌握生活化、情境化的課堂風(fēng)格。

3、學(xué)習(xí)身邊同伴的優(yōu)點(diǎn),我要向宋成俊老師學(xué)習(xí)電腦技術(shù),制作課件,使自己的電腦技術(shù)上一個(gè)臺(tái)階,更好的為教學(xué)服務(wù),提高自己的業(yè)務(wù)水平。向黎永凱老師學(xué)習(xí)他兢兢業(yè)業(yè)做好分管工作,默默無(wú)聞搞好教學(xué)工作,做我校學(xué)科帶頭人。

1.聽課評(píng)課以及開會(huì)做到不遲到,不早退。因病因事及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假。

2.認(rèn)真參與聽課評(píng)課活動(dòng),做好聽課記錄,不批改作業(yè)。聽課過(guò)程中要善于獨(dú)立思考,對(duì)所聽之課給予恰當(dāng)?shù)脑u(píng)價(jià)。

3.積極撰寫論文、教案和教學(xué)反思。

對(duì)接工作總結(jié)篇六

在他當(dāng)副科長(zhǎng)的時(shí)候,列席了一次局務(wù)會(huì)。會(huì)上,科長(zhǎng)向局長(zhǎng)匯報(bào)本科負(fù)責(zé)的一個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目。沒想到一向只管大事的局長(zhǎng)這次問(wèn)得相當(dāng)仔細(xì),科長(zhǎng)準(zhǔn)備不足,一時(shí)語(yǔ)塞。局長(zhǎng)扭頭問(wèn)大李。大李由于事前做了比較多的功課,對(duì)項(xiàng)目了解得比較全面。局長(zhǎng)一問(wèn),他便有條有理地匯報(bào)開來(lái),局長(zhǎng)問(wèn)的他說(shuō)了,局長(zhǎng)沒問(wèn)的他也說(shuō)了。也就短短的十分鐘,卻在局長(zhǎng)大人的腦海里留下了十分深刻的印象。不久,局里組建技術(shù)中心,大李在局長(zhǎng)的點(diǎn)名之下,破格當(dāng)上了副處級(jí)的技術(shù)中心副主任。

技術(shù)中心副主任沒當(dāng)多久,又趕上一次廳里召開技術(shù)研討會(huì),分管技術(shù)工作的副局長(zhǎng)帶著大李參加會(huì)議。會(huì)上,主持會(huì)議的副廳長(zhǎng)對(duì)某項(xiàng)新技術(shù)非常感興趣,想聽聽與會(huì)同志們的高見。正巧大李這段時(shí)間正在研究一個(gè)項(xiàng)目,收集了不少這方面的資料。會(huì)上,在副局長(zhǎng)的鼓勵(lì)下,他做了主題發(fā)言。沒想到他這么一說(shuō),搞得副廳長(zhǎng)“龍顏大悅”,連稱大李是不可多得的人才,技術(shù)好,口才也好。此事過(guò)后半年多,局里的總工退休,在副廳長(zhǎng)的力薦下,大李又破格當(dāng)上了局總工。

在職場(chǎng)中,像大李這樣因會(huì)議匯報(bào)出彩而獲得上級(jí)賞識(shí)并提升的人,并不鮮見。這說(shuō)明,會(huì)議發(fā)言對(duì)于職場(chǎng)中人來(lái)說(shuō),實(shí)在是一條鶴立雞群的快速通道。因?yàn)樵诘燃?jí)森嚴(yán)的職場(chǎng)中,越級(jí)匯報(bào)工作被看作是職場(chǎng)大忌。所以對(duì)于職場(chǎng)身份較低的人物,*時(shí)要想直接接觸到大領(lǐng)導(dǎo)是非常困難的。連接觸都難,被注意和賞識(shí)就更不容易了。而在會(huì)議上,大領(lǐng)導(dǎo)和小人物之間的距離就只剩一桌之隔了。如果有機(jī)會(huì)發(fā)言,一定不要怕說(shuō)不好而一言不發(fā)。應(yīng)該大膽發(fā)言,反正說(shuō)得不好對(duì)自己也不會(huì)有任何不利影響。而如果能說(shuō)出新穎觀點(diǎn),則可能立馬吸引大領(lǐng)導(dǎo)的注意,進(jìn)入大領(lǐng)導(dǎo)的視線。一旦你被大領(lǐng)導(dǎo)惦記上了,那就不是你等機(jī)會(huì),而是機(jī)會(huì)會(huì)找你了。

抓的,組織了十幾個(gè)人搞了大半年,已經(jīng)幾易其稿。這次與其說(shuō)是審查,不如說(shuō)是走個(gè)程序,讓大家認(rèn)可通過(guò)一下,把局長(zhǎng)的意志變成大家的意志。很多人都知道這個(gè)背景,會(huì)上也就沒多說(shuō)什么,大不了提點(diǎn)似是而非的小問(wèn)題。但有一位處長(zhǎng)不看事,為了表示自己很博學(xué),大談戰(zhàn)略和規(guī)劃的關(guān)系,最后得出一條:由于在戰(zhàn)略上沒有搞明白,所以做出的規(guī)劃也根本不切實(shí)際,從根本上把局長(zhǎng)組織十幾人搞了大半年的規(guī)劃給否了。這下子可把局長(zhǎng)惹火了,當(dāng)場(chǎng)斥之:有些同志只知道夸夸其談而不做實(shí)事。如果都像這個(gè)樣子,那么我們什么事也不用做了,都坐在這里擺龍門陣好了!這位一心想顯擺一下的處長(zhǎng)弄巧成拙,不但沒討到好,還因在這次會(huì)議上和局長(zhǎng)唱了反調(diào)而遭冷落。

《論語(yǔ)》中有一句話,叫作:成事不說(shuō),遂事不諫,既往不咎。這句對(duì)職場(chǎng)中人如何把握會(huì)議發(fā)言的度很有幫助。但凡職場(chǎng)中的重要會(huì)議,大致有三種。一種純匯報(bào)性質(zhì)的,一種是征求意見性質(zhì)的,一種是走程序性質(zhì)的。第一種匯報(bào)會(huì),由于領(lǐng)導(dǎo)想了解情況,發(fā)言重在事實(shí)清楚、條理分明、言簡(jiǎn)意賅。第二種征求會(huì),由于領(lǐng)導(dǎo)心里也沒譜,發(fā)言重在觀點(diǎn)新穎、有理有據(jù)、有建設(shè)性。第三種程序會(huì),由于事情已經(jīng)定了,發(fā)言則重在表態(tài)擁護(hù)、錦上添花。因此,在參加會(huì)議之前,一定要搞清楚會(huì)議的性質(zhì)是什么。如果是第三種會(huì)議,由于是“成事”,最好“不說(shuō)”。即使憋不住一定要說(shuō),也只能清湯寡水地扯兩句,切不可輕易否定他人的勞動(dòng)成果。否則,你草率地、不負(fù)責(zé)任地加以否定,把領(lǐng)導(dǎo)的面子一掃而光,這種話比其他任何話都容易得罪領(lǐng)導(dǎo)。

對(duì)接工作總結(jié)篇七

200x年,由于取消了提取手續(xù)費(fèi)和掛鉤經(jīng)費(fèi),辦公經(jīng)費(fèi)十分緊張,為使有限的貲金能真正得用到刀刃上,題高貲金的使用效益,積極探嗦財(cái)務(wù)管理新途徑.

(一)制定完膳制度.制定和完膳了貲金分配制度、貲金管理制度、貲金使用制度、醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷制度、經(jīng)費(fèi)定額包干制度、集中核算制度等節(jié)支制度,具體做法是:。

1、大力推行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)改革,全體取消基層經(jīng)費(fèi)會(huì)計(jì),不再保留任何收支帳戶,不再辦理任何收支業(yè)務(wù),基層經(jīng)費(fèi)實(shí)行定額包干制.電話費(fèi)、水電費(fèi)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)每月隨第一責(zé)任人工資撥付,超支不補(bǔ),結(jié)余留用;平常辦公經(jīng)費(fèi)實(shí)行按人頭每月25元的標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行實(shí)報(bào)實(shí)銷,超標(biāo)準(zhǔn)自大.

2、局長(zhǎng)交通、電話費(fèi)實(shí)行定額支出管理,交通費(fèi)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)已油票形式由計(jì)會(huì)股統(tǒng)一發(fā)給各局長(zhǎng),電話費(fèi)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)隨工資發(fā)放,超支不補(bǔ),結(jié)余留用.

(二)從嚴(yán)從細(xì)審核.我們堅(jiān)持做到^v^有章可循,有據(jù)必依^v^,工資補(bǔ)助以人教股通知單為據(jù),按規(guī)定造冊(cè)發(fā)放.公務(wù)經(jīng)費(fèi)實(shí)行由經(jīng)手人簽名,報(bào)計(jì)會(huì)股長(zhǎng)審核,經(jīng)局長(zhǎng)簽名后,由財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)或出納支付辦法.在審核中,充分發(fā)揮監(jiān)督職能作用,按照財(cái)務(wù)管理制度,對(duì)各類報(bào)銷的憑劇、憑正,從是否符合財(cái)務(wù)開支規(guī)定范圍,是否合法有用,是否填寫規(guī)范等方面嚴(yán)格把關(guān),對(duì)不符合規(guī)定要求的一律不予支出.極大的規(guī)范了經(jīng)費(fèi)支出范圍和手續(xù),避免了不規(guī)范的支出.

(三)完膳領(lǐng)用簽名.嚴(yán)格辦公用品和計(jì)算機(jī)耗材的領(lǐng)用簽名制度.為保證工作的正嫦運(yùn)轉(zhuǎn),同時(shí)防止跑、冒、滴、漏現(xiàn)像的發(fā)生,辦公用品和計(jì)算機(jī)耗材由我們計(jì)會(huì)股統(tǒng)一購(gòu)買,實(shí)行發(fā)放、領(lǐng)用登記的辦法.

對(duì)接工作總結(jié)篇八

今年,xx市國(guó)稅系統(tǒng)在廣東省國(guó)稅局和xx市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞“構(gòu)建體系,推進(jìn)改革,提升能力”工作目標(biāo),突出抓好“深入推進(jìn)稅收征管改革、全面推進(jìn)稅務(wù)文化建設(shè)和突出抓好能力建設(shè)”三項(xiàng)重點(diǎn)工作,堅(jiān)持強(qiáng)基固本和改革推動(dòng)兩手抓,堅(jiān)持體系管理和品牌戰(zhàn)略雙推進(jìn),深入改革,打造亮點(diǎn),迎難突破,各項(xiàng)稅收工作有序有效推進(jìn)。

一、今年工作基本情況。

(一)立足管理抓收入,提前超額完成全年任務(wù)。全市各級(jí)國(guó)稅部門在嚴(yán)格遵守組織收入原則的基礎(chǔ)上,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)和稅收運(yùn)行情況的跟蹤、分析和判斷,加強(qiáng)稅收收入的統(tǒng)籌規(guī)劃,明確“向管理要收入”的工作理念,完善收入聯(lián)動(dòng)機(jī)制,采取多項(xiàng)強(qiáng)征管、促增收措施成效明顯,實(shí)現(xiàn)稅收收入穩(wěn)定增長(zhǎng)。全市國(guó)稅收入累計(jì)完成億元,增長(zhǎng),增收(學(xué)生會(huì)部門工作總結(jié))億元。其中,國(guó)內(nèi)稅收收入首次躍上60億元臺(tái)階,達(dá)到億元,增長(zhǎng),增收億元。

(二)拓展納稅服務(wù)渠道,持續(xù)優(yōu)化納稅服務(wù)。推廣便捷實(shí)用的服務(wù)措施,全市啟用arm自助辦稅終端21臺(tái),積極推廣的具體做法由省局在全省國(guó)稅進(jìn)行推介。依托稅收宣傳月集中宣傳優(yōu)勢(shì),啟動(dòng)粵桂合作特別試驗(yàn)區(qū)聯(lián)合納稅服務(wù)活動(dòng),聯(lián)合地稅部門舉辦人大代表、政協(xié)委員“走近稅收,走進(jìn)基層”活動(dòng),組織全市6所稅收宣傳教育基地學(xué)校,舉辦“一戰(zhàn)到底”稅收知識(shí)擂臺(tái)賽,市局被省局評(píng)為全省國(guó)稅系統(tǒng)“第22個(gè)稅收宣傳月優(yōu)秀組織單位”,2個(gè)宣傳項(xiàng)目被評(píng)為“優(yōu)秀活動(dòng)項(xiàng)目”。開展個(gè)性化稅收宣傳推送服務(wù),依托“稅務(wù)學(xué)堂”等平臺(tái)舉辦各類培訓(xùn)班、宣講會(huì)84場(chǎng)次,培訓(xùn)企業(yè)人員萬(wàn)人次。深入開展服務(wù)轉(zhuǎn)型升級(jí)稅收調(diào)研,市、縣兩級(jí)國(guó)稅領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)到重點(diǎn)企業(yè)開展“百家企業(yè)大走訪”活動(dòng),舉辦“稅收服務(wù)轉(zhuǎn)型升級(jí)”座談會(huì),采取與科研院校合作模式,圍繞肇慶“兩區(qū)引領(lǐng)兩化”發(fā)展戰(zhàn)略,撰寫出《關(guān)于促進(jìn)肇慶“兩區(qū)引領(lǐng)兩化”發(fā)展戰(zhàn)略的稅收政策研究》的調(diào)研報(bào)告,得到市委徐萍華書記的高度評(píng)價(jià)和重要批示。

(三)深化稅收征管改革,據(jù)實(shí)有序成效顯著。一是積極探索稅源扁平化管理改革。以xx縣局為“試驗(yàn)田”,通過(guò)調(diào)整機(jī)構(gòu)職能、優(yōu)化資源配置,真正實(shí)現(xiàn)“20%業(yè)務(wù)骨干管住20%企業(yè)和80%稅源”的集約化、專業(yè)化管理模式;通過(guò)優(yōu)化辦稅流程,前移82項(xiàng)一般性涉稅事項(xiàng)審核審批,實(shí)行“一站式”審批服務(wù),業(yè)務(wù)辦理時(shí)間比法定時(shí)限至少減半;通過(guò)“集中分析、統(tǒng)一應(yīng)對(duì)、分散處理”的管理模式,最大限度地防范稅收?qǐng)?zhí)法風(fēng)險(xiǎn)。稅源扁平化管理改革試點(diǎn)運(yùn)作成熟后,于10月底在全市全面推開,改革達(dá)到預(yù)期目標(biāo),省局以亮點(diǎn)專期進(jìn)行報(bào)道。二是認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)征管改革措施。選取高要、廣寧、德慶、xx縣(市)的部分行業(yè)進(jìn)行零散稅源社會(huì)化管理試點(diǎn),借助社會(huì)力量強(qiáng)化稅源控管,優(yōu)化納稅服務(wù)。強(qiáng)化稅源風(fēng)險(xiǎn)管理,設(shè)立市、縣兩級(jí)稅源風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控管理中心,對(duì)不同稅收風(fēng)險(xiǎn)納稅人實(shí)施差異化和遞進(jìn)式的風(fēng)險(xiǎn)管理策略,初步構(gòu)建“縱向聯(lián)動(dòng)、橫向互動(dòng)、內(nèi)外協(xié)作”的立體化稅源風(fēng)險(xiǎn)管理體系。三是以納稅評(píng)估為抓手推進(jìn)稅收專業(yè)化管理。組織編寫超市行業(yè)、電鍍行業(yè)、小五金制造行業(yè)等6個(gè)行業(yè)指引,全市統(tǒng)一的行業(yè)管理指引達(dá)到19個(gè)。不斷拓展我市納稅評(píng)估信息管理平臺(tái)應(yīng)用功能,通過(guò)平臺(tái)發(fā)布納稅評(píng)估任務(wù)2,460戶,指導(dǎo)基層有針對(duì)性開展重點(diǎn)評(píng)估。全年共完成納稅評(píng)估2,465戶,實(shí)現(xiàn)評(píng)估補(bǔ)稅入庫(kù)9,649萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)12%。四是抓好金稅三期試點(diǎn)上線各項(xiàng)工作。根據(jù)省局整體工作安排,迅速成立領(lǐng)導(dǎo)小組,周密制定試點(diǎn)工作方案,做到組織領(lǐng)導(dǎo)、安排部署、數(shù)據(jù)準(zhǔn)備、培訓(xùn)輔導(dǎo)、內(nèi)外協(xié)作、宣傳推廣“六到位”,按要求扎實(shí)有效做好上線前各階段工作。

(四)堅(jiān)持依法治稅,法治稅務(wù)進(jìn)程加快推進(jìn)。加強(qiáng)普法宣傳,我局作為代表肇慶行政單位的迎檢單位接受廣東省“六五”普法檢查督導(dǎo)組的檢查,受到高度評(píng)價(jià)。結(jié)合實(shí)際扎實(shí)開展法治稅務(wù)建設(shè),積極向上級(jí)反饋我局主要做法、工作亮點(diǎn),被省局推薦參加全省依法治省先進(jìn)單位評(píng)選。不斷深入推進(jìn)“依法行政示范單位”創(chuàng)建工作,明確具體工作方案和任務(wù)分解表,完善檢查考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),確保創(chuàng)建工作在全市順利推開。全面開展規(guī)范性文件和內(nèi)部管理制度清理,共清理出全文失效廢止的規(guī)范性文件80份、內(nèi)部管理制度29份。上線運(yùn)行稅收#from20xx最新國(guó)稅局年度稅務(wù)執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)防御(red)系統(tǒng),系統(tǒng)運(yùn)行正常有序,形成事前、事中、前后多管齊下的動(dòng)態(tài)布控模式。突出重點(diǎn)稅源、重點(diǎn)行業(yè)檢查,抓好大要案查處,提高稽查以查促收的效果。

(五)貫徹落實(shí)稅收扶持政策,促力服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。加強(qiáng)“營(yíng)改增”后續(xù)跟蹤、反饋、管理和服務(wù),做好廣播影視服務(wù)業(yè)納入“營(yíng)改增”試點(diǎn)工作,近9成的“營(yíng)改增”企業(yè)實(shí)現(xiàn)減稅,總體減輕我市納稅人負(fù)擔(dān)億元;迅速組織分析、宣傳和落實(shí)對(duì)月銷售額不超過(guò)2萬(wàn)元的小微企業(yè)暫免征收增值稅的政策,繼續(xù)嚴(yán)格落實(shí)增值稅轉(zhuǎn)型、中小微企業(yè)稅收優(yōu)惠、資源綜合利用退稅、高新技術(shù)企業(yè)稅收減免、鮮活肉蛋產(chǎn)品免征增值稅等各項(xiàng)結(jié)構(gòu)性減稅政策,共減負(fù)億元;強(qiáng)化預(yù)警評(píng)估,堅(jiān)持嚴(yán)審快批,全面落實(shí)出口退(免)稅政策,全市辦理出口退稅億元,同比增長(zhǎng),有力支持我市外向型經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

對(duì)接工作總結(jié)篇九

20xx年在省市國(guó)稅局及區(qū)委區(qū)政府的直接領(lǐng)導(dǎo)下,我局認(rèn)真學(xué)習(xí)^v^理論和“三個(gè)代表”重要思想,樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,深入貫徹xx大和xx屆三中、四中全會(huì)精神,緊緊抓住全年工作重點(diǎn),堅(jiān)持聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民,圍繞組織收入這個(gè)中心,把握稅收工作主題,狠抓“兩基”建設(shè),求真務(wù)實(shí),銳意進(jìn)取,全面扎實(shí)地開展各項(xiàng)稅收工作?,F(xiàn)將一年來(lái)我局的工作開展情況匯報(bào)如下:

一、大力推進(jìn)依法治稅,狠抓收入,為超額完成全年稅收收入任務(wù)奮力拼搏。

20xx年我局的收入任務(wù)是8、65億元,比上年實(shí)際完成數(shù)增加了2100萬(wàn)元,絕對(duì)增長(zhǎng)2、72%(按可比口徑分析:省電力公司負(fù)增長(zhǎng)33%;興業(yè)銀行增長(zhǎng)47%,其余增長(zhǎng)14、92%)。面臨著這一艱巨的收入任務(wù),我局堅(jiān)持“依法征稅,應(yīng)收盡收,堅(jiān)決不收過(guò)頭稅,堅(jiān)決防止和制止越權(quán)減免稅”的原則,發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的拼搏精神,把各項(xiàng)征管工作做細(xì)做實(shí),通過(guò)細(xì)致的調(diào)查分析、加強(qiáng)稅源監(jiān)控、加大清欠力度、規(guī)范小規(guī)模納稅人的公開定額、深入開展稅收?qǐng)?zhí)法檢查、推行執(zhí)法責(zé)任制等各種有效手段,大力整頓和規(guī)范稅收秩序,終于使收入工作從上半年的差進(jìn)度到七月份稅收收入突破1、2億元,超序時(shí)進(jìn)度1、6個(gè)百分點(diǎn),十月份時(shí)再創(chuàng)佳績(jī),入庫(kù)稅款1、3億元。截止12月31日,我局完成各項(xiàng)稅收收入92348萬(wàn)元,其中增值稅57801萬(wàn)元,占62、6%,企業(yè)所得稅29188萬(wàn)元,占31、6%。比年初市局下達(dá)的收入任務(wù)數(shù)86490萬(wàn)元超收了5858萬(wàn)元,超計(jì)劃6、8%。比上年同期的84419萬(wàn)元增收了7929萬(wàn)元,比增9、4%。

二、深化稅收改革,樹立稅收經(jīng)濟(jì)觀,規(guī)范機(jī)構(gòu)設(shè)置。

(一)樹立稅收經(jīng)濟(jì)觀,努力為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

為了進(jìn)一步牢固樹立稅收經(jīng)濟(jì)觀,努力為地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。新年伊始,我局專門組織中層以上干部到金山工業(yè)區(qū)、臺(tái)西科技園區(qū)參觀,了解本轄區(qū)的工業(yè)發(fā)展情況,為企業(yè)排憂解難;同時(shí)還組織科、分局長(zhǎng)分別到各街道深入了解情況,召集各街道負(fù)責(zé)人開座談會(huì),探討稅收工作與社區(qū)工作對(duì)接的新思路。

(二)規(guī)范機(jī)構(gòu)設(shè)置,調(diào)整機(jī)構(gòu)職能,明確職責(zé)分工,加強(qiáng)征管各環(huán)節(jié)之間的業(yè)務(wù)銜接。

為進(jìn)一步完善“集中征收,重點(diǎn)稽查”的征管格局,合理配置人力資源,加大干部輪崗制度,建立辦事高效、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的行政管理體制,實(shí)現(xiàn)屬地化、專業(yè)化、精細(xì)化管理。12月份,我局在機(jī)構(gòu)設(shè)置和機(jī)構(gòu)職能等方面進(jìn)行了更為合理的調(diào)整,使各工作崗位的職責(zé)更明確,各征管環(huán)節(jié)之間的業(yè)務(wù)銜接更為流暢:一是按照屬地管征為主,分類專業(yè)化管理為輔的原則,改變?cè)瓉?lái)管理科負(fù)責(zé)管一般納稅人,管理分局管小規(guī)模納稅人的方法,對(duì)一般稅源實(shí)行屬地管理,對(duì)少數(shù)重點(diǎn)稅源實(shí)行分類專業(yè)化管理;二是在原有機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)上,將稅政征管科分為政策法規(guī)科和征收管理科,并增設(shè)了稽查組、車購(gòu)辦等機(jī)構(gòu);三是按照管征稅源的多少及崗位的需要配備各科室的人員,根據(jù)干部的實(shí)際工作能力及崗位輪換制度的要求進(jìn)行人員調(diào)整。

三、強(qiáng)化稅收征管,扎扎實(shí)實(shí)地做好管理基礎(chǔ)工作和基層建設(shè)工作。

在日常工作中,認(rèn)真按照上級(jí)局的工作部署,做好增值稅一般納稅人管理,扎實(shí)有效地開展納稅評(píng)估、案件審理工作;加強(qiáng)出口供貨企業(yè)稅收管征及企業(yè)所得稅等各稅種匯結(jié)算工作,與此同時(shí),我局還著力抓好以下幾項(xiàng)工作:

(一)加大力度清理欠稅。根據(jù)欠稅企業(yè)的具體情況,10月份以來(lái),我局對(duì)所有的欠稅戶分別采取了清理措施:一是進(jìn)一步落實(shí)所有欠稅企業(yè)的所欠金額(包括滯納金、罰款等);二是根據(jù)征管法的規(guī)定,向欠稅企業(yè)送達(dá)限期繳款通知書,履行執(zhí)法手續(xù);三是到銀行查詢欠稅企業(yè)的賬戶,并按法律所賦予的權(quán)力直接進(jìn)行扣繳。據(jù)統(tǒng)計(jì),在清欠過(guò)程中,我局共清回欠稅及滯納金262萬(wàn)元。

(二)深入貫徹總局“一窗式”管理,積極推進(jìn)納稅申報(bào)信息化建設(shè)。貫徹落實(shí)總局關(guān)于完善增值稅申報(bào)納稅“一窗式”管理,積極推行“一窗一機(jī)一人”模式,對(duì)“四小票”和稅務(wù)機(jī)關(guān)代^v^抵扣實(shí)行清單管理,并依托信息化手段加強(qiáng)稽核比對(duì)。同時(shí),我局還認(rèn)真做好對(duì)納稅人電子申報(bào)的輔導(dǎo),及時(shí)向上級(jí)部門反映存在的問(wèn)題,積極提出合理化建議,從而保證9月份開始在一般納稅人中逐步推廣增值稅“介質(zhì)申報(bào)”。截至12月份申報(bào)期,全局共有732戶一般納稅人已實(shí)行“介質(zhì)申報(bào)”,約占一般納稅人戶數(shù)的70%。

(三)實(shí)行“一戶式”管理和“一站式”服務(wù)。加強(qiáng)稅收管理信息化建設(shè),加快信息資源整合的步伐,實(shí)行了納稅人信息資料的“一戶式”儲(chǔ)存,提高了信息應(yīng)用水平。同時(shí),改進(jìn)納稅服務(wù),加強(qiáng)咨詢輔導(dǎo),實(shí)行首問(wèn)責(zé)任制,推行涉稅事項(xiàng)“一站式”服務(wù),切實(shí)方便納稅人。

(四)進(jìn)一步完善小規(guī)模納稅人定額管理。推出“計(jì)算機(jī)定稅+民主評(píng)稅+聽證制度”三保險(xiǎn)的新舉措,采取為納稅人逐一建立“電子檔案”,詳細(xì)登記業(yè)戶的所屬行業(yè)、所在地段、經(jīng)營(yíng)面積、經(jīng)營(yíng)狀況等基本數(shù)據(jù)的辦法,通過(guò)自行開發(fā)的稅收定額核定軟件進(jìn)行綜合測(cè)評(píng),并由計(jì)算機(jī)自動(dòng)生成核定稅額,然后將定稅的依據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)、過(guò)程和結(jié)果全部公開,由民主評(píng)稅,最后通過(guò)由區(qū)政府、*、政協(xié)、監(jiān)察、工商、地稅、行業(yè)公會(huì)、納稅人代表等組成的評(píng)稅小組舉行定額聽證會(huì),實(shí)行民主公開統(tǒng)一測(cè)評(píng),置定稅權(quán)于陽(yáng)光之下,使每個(gè)業(yè)戶對(duì)應(yīng)繳稅款一目了然。

對(duì)接工作總結(jié)篇十

1、科學(xué)合理劃分工作崗位.

我所根劇每個(gè)同志的各自特點(diǎn),科學(xué)劃分工作崗位,做到人盡其才,揚(yáng)長(zhǎng)避短充分調(diào)動(dòng)了干部的積極性.李亞娟同志分管東大街256戶業(yè)戶征管,多次犧牲了正嫦日曜日,從來(lái)沒有一絲怨言.

2、以開展勞動(dòng)競(jìng)賽為切入點(diǎn),帶動(dòng)稅收收入穩(wěn)步增長(zhǎng).

一是開展清理漏征漏管戶競(jìng)賽活動(dòng).我所結(jié)合稅(費(fèi))源工作,摸清稅源底數(shù),同時(shí)全所開展清理漏征漏管戶競(jìng)賽活動(dòng),每個(gè)同志都有競(jìng)爭(zhēng)壓力.經(jīng)過(guò)堅(jiān)苦工作,共清理65戶,所有辦理稅務(wù)登記,納入正嫦管理.二是開展好人好事競(jìng)賽活動(dòng).我們要求稅管員要文明收稅,千方百計(jì)為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù).上家巷21戶納稅人為孫小寶同志送錦旗正是我所開展好人好事競(jìng)賽活動(dòng)的一個(gè)縮影.三是開展個(gè)人比貢獻(xiàn)競(jìng)賽活動(dòng).我所只有10名同志,卻分管全局一半多的業(yè)戶.我所全面同志沒有一個(gè)叫苦叫累,惟恐自己落后,個(gè)個(gè)爭(zhēng)做貢獻(xiàn),為地稅添光彩.

3、強(qiáng)化稅源管理.

4、重視稅源基礎(chǔ)資料歸檔.

我所結(jié)合稅(費(fèi))源普查工作,對(duì)轄區(qū)內(nèi)全部個(gè)體工商戶基礎(chǔ)資料重新進(jìn)行收集、整理、裝訂,建立稅源分類臺(tái)帳,為稅源預(yù)測(cè)、打下牢固基礎(chǔ).

5、規(guī)范發(fā)票治理.

從年初到年末,我所一直十分注意餐飲業(yè)和其他服務(wù)業(yè)發(fā)票檢察,要求全部業(yè)戶凡有收入,都要開具發(fā)票.全年共處罰業(yè)戶16次,金額2300元,補(bǔ)征稅款元,有用促進(jìn)了稅收穩(wěn)訂增長(zhǎng).

對(duì)接工作總結(jié)篇十一

各位尊貴的來(lái)賓、加盟商朋友和卓洋公司的所有員工們:。

大家晚上好![有朋自遠(yuǎn)方來(lái),不亦樂乎^v^,讓我們?yōu)檫h(yuǎn)道而來(lái)的嘉賓和加盟商代表,表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!今天是個(gè)開心的日子,我們又相聚在美麗的南國(guó)桃園,把盞言歡,暢想未來(lái);今天還是個(gè)特別的日子――三八婦女節(jié),祝我們?cè)趫?chǎng)的所有女同胞們節(jié)日快樂!

二十年的奮斗,二十年的耕耘,二十年的歡笑,二十年的淚水,繪成了卓洋人[生命不息,戰(zhàn)斗不止^v^的歷史畫卷。20xx年是卓洋公司的休整年,我下定決心,進(jìn)一步完善公司的各項(xiàng)制度,形成現(xiàn)代企業(yè)管理機(jī)制,為公司的系統(tǒng)化、統(tǒng)一化管理模式打下了良好的基礎(chǔ)。辛苦了一年,再回頭看看,我和我的小伙伴們都驚呆了!業(yè)績(jī)穩(wěn)步上升,員工斗志昂揚(yáng),直營(yíng)店的各個(gè)狼隊(duì),在他們領(lǐng)頭狼的帶領(lǐng)下,組成了統(tǒng)一的戰(zhàn)斗方陣,群策群力,你追我趕,良性競(jìng)爭(zhēng);公司各部門也非常給力,緊密配合,為打造高效、堅(jiān)韌的團(tuán)隊(duì)不懈努力。現(xiàn)在,我們已跨進(jìn)了20xx年,今年將是我們大刀闊斧向前走的一年,我們將堅(jiān)定不移走進(jìn)卓洋特色的路線,繼續(xù)深化改革,調(diào)整戰(zhàn)略方針,用我們的勤勞和智慧去創(chuàng)造屬于我們的未來(lái)!

每位加盟商都是我們最好的朋友。你們的努力,你們的堅(jiān)持,帶給了我們太多的感動(dòng)。每當(dāng)想起加盟商期盼的眼神,我們就不敢有任何的松懈;每當(dāng)你與我們分享做業(yè)績(jī)的喜悅時(shí),我們比您還高興;每當(dāng)您與我們?cè)V說(shuō)些不順心時(shí),我們比您還焦急。各位加盟商朋友,讓我們攜起手來(lái),把卓洋的事業(yè)做得更強(qiáng)更大,把卓洋的水晶文化根植在每一個(gè)顧客心中。

卓凡鴻業(yè)永輝煌,洋通四海景壯觀^v^。卓洋是個(gè)有著深厚文化底蘊(yùn)的品牌。董事長(zhǎng)年會(huì)致辭。讓我們共同努力,為打造卓洋百年品牌而奮斗。最后,希望大家能在這里度過(guò)一個(gè)難忘的夜晚。祝大家身心健康快樂,事業(yè)順風(fēng)順?biāo)?,家庭幸福美滿!

謝謝大家!

對(duì)接工作總結(jié)篇十二

今年以來(lái),市農(nóng)業(yè)局機(jī)關(guān)黨委堅(jiān)持以^v^理論和“”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)黨的xx大和xx屆四中全會(huì)精神,繼續(xù)深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),按照省委八屆五次全會(huì)和市委十屆四次全會(huì)的部署,緊扣市委“穩(wěn)住大盤、固本培源,項(xiàng)目帶動(dòng)、奮力發(fā)展”工作主線,緊密結(jié)合服務(wù)“三農(nóng)”、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的工作實(shí)際,全面推進(jìn)機(jī)關(guān)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè),努力提高機(jī)關(guān)黨建工作水平。

一、今年主要工作。

(一)繼續(xù)做好深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。

一是扎實(shí)做好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)階段工作。局黨組制定了《整改落實(shí)方案》,印發(fā)局屬各單位、各科站貫徹落實(shí)。二是做好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)。局黨組召開學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)和群眾滿意度測(cè)評(píng)大會(huì)。三是做好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)“回頭看”工作。四是指導(dǎo)理成農(nóng)機(jī)公司黨支部做好第二批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。

(二)切實(shí)做好xx年黨建工作部署。年初,根據(jù)中央、省、市委精神和上級(jí)黨委的要求,結(jié)合我局工作實(shí)際,認(rèn)真制定印發(fā)了《**市農(nóng)業(yè)局機(jī)關(guān)黨委會(huì)xx年黨建工作要點(diǎn)》,并向局屬各黨總支、黨支部下達(dá)《xx年度**市農(nóng)業(yè)局機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任書》,保證黨建工作落到實(shí)處。

(三)深化學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動(dòng)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆四中全會(huì)精神,組織學(xué)習(xí)xx年中央一號(hào)文件,收看在^v^十一屆二次會(huì)議上作的《政府工作報(bào)告》,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹^v^《關(guān)于支持福建省加快建設(shè)海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)的若干意見》和中央領(lǐng)導(dǎo)來(lái)閩考察重要講話精神,學(xué)習(xí)貫徹市委《關(guān)于開展“弘揚(yáng)惠女精神,提振創(chuàng)業(yè)激情,促進(jìn)科學(xué)發(fā)展”活動(dòng)的決定》,舉辦了《當(dāng)前國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢(shì)》學(xué)習(xí)輔導(dǎo)講座等。

(四)認(rèn)真做好發(fā)展黨員和黨員民主評(píng)議等工作。嚴(yán)格按照《黨章》和發(fā)展黨員5項(xiàng)制度,上半年,確定了3名入黨重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象,1名入黨積極分子進(jìn)行考察。開展了xx年度民主評(píng)議黨員活動(dòng),黨員全部參加評(píng)議,確定20名同志為優(yōu)秀黨員,其余全為合格黨員。

(五)調(diào)整了機(jī)關(guān)黨支部設(shè)置。針對(duì)我局支部設(shè)置上存在不合理現(xiàn)象,根據(jù)機(jī)關(guān)實(shí)際情況,經(jīng)研究并報(bào)送上級(jí)黨委批復(fù),對(duì)機(jī)關(guān)3個(gè)黨支部進(jìn)行了調(diào)整,進(jìn)一步理順了支部設(shè)置問(wèn)題,推動(dòng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)上新臺(tái)階。

(六)認(rèn)真開展慶祝建黨88周年活動(dòng)。機(jī)關(guān)黨委組織全體黨員干部到惠女水庫(kù)參觀學(xué)習(xí),選送節(jié)目參加金山社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)慶“七一”聯(lián)歡活動(dòng);機(jī)關(guān)第一、三支部組織支部骨干到部隊(duì)過(guò)“國(guó)防教育日”;機(jī)關(guān)第二支部舉辦慶“七一”詩(shī)歌朗誦會(huì)暨書畫展;農(nóng)科所支部組織黨員到教育基地參觀;農(nóng)機(jī)總站支部組織觀看愛國(guó)主義影片。

(七)大力加強(qiáng)精神文明建設(shè)。年初,印發(fā)了《**市農(nóng)業(yè)局xx年精神文明建設(shè)工作要點(diǎn)》;認(rèn)真對(duì)照市級(jí)文明單位的標(biāo)準(zhǔn)和要求,做好自查工作,申報(bào)參加評(píng)選第十二屆市級(jí)文明單位。

(八)重視支持群團(tuán)工作。4月下旬,召開了關(guān)心下一代工作會(huì)議,傳達(dá)了全市關(guān)工委工作會(huì)議精神,回顧局關(guān)工委工作情況,研究部署下一階段工作。1月下旬,聯(lián)合舉辦了市農(nóng)業(yè)局xx年迎新春聯(lián)歡會(huì)。

二、下一步工作要點(diǎn)。

(一)加強(qiáng)思想理論建設(shè)。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大和xx屆四中全會(huì)精神、^v^關(guān)于支持福建省加快建設(shè)的《意見》和市委關(guān)于弘揚(yáng)惠女精神的決定,根據(jù)上級(jí)黨委統(tǒng)一部署和各時(shí)期中心學(xué)習(xí)任務(wù),認(rèn)真抓好政治理論學(xué)習(xí)。繼續(xù)指導(dǎo)理成農(nóng)機(jī)公司黨支部做好第二批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),確保學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效。

(二)開展主題實(shí)踐活動(dòng)。大力推進(jìn)“協(xié)同、協(xié)作、合力”工程建設(shè),進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。通過(guò)開展豐富多彩的系列活動(dòng),出版宣傳專刊,紀(jì)念新中國(guó)成立60周年。

(三)提高黨建創(chuàng)先水平。對(duì)近三年來(lái)的機(jī)關(guān)黨建工作進(jìn)行回顧總結(jié),迎接第四輪黨建工作先進(jìn)單位考評(píng)。鞏固第八輪“五好”支部建設(shè)成果,啟動(dòng)第九輪建設(shè)活動(dòng)。做好局屬黨支部的按期換屆選舉工作。

(四)抓好精神文明建設(shè)。深入開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng),全面推進(jìn)創(chuàng)文明行業(yè)競(jìng)賽活動(dòng),做好省第六屆和市第七屆競(jìng)賽活動(dòng)工作,迎接市級(jí)文明單位屆中復(fù)查。

(五)積極推進(jìn)群團(tuán)建設(shè)。進(jìn)一步落實(shí)“黨建帶三建”工作制度,改善團(tuán)支部工作,進(jìn)一步推進(jìn)關(guān)工委工作。豐富干部職工的文體生活,積極開展扶貧幫困等活動(dòng),更好地服務(wù)和諧社會(huì)。

對(duì)接工作總結(jié)篇十三

今年以來(lái),本中心人力資源和社會(huì)保障工作在市人力資源和社會(huì)保障局的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,在玉陽(yáng)辦事處黨委行政的高度重視下,按照“當(dāng)人社發(fā)【20xx】11號(hào)”文件所下達(dá)的全年工作要點(diǎn)的總要求,結(jié)合玉陽(yáng)實(shí)際,以服務(wù)城鄉(xiāng)居民,落實(shí)黨和國(guó)家的惠民政策,促進(jìn)玉陽(yáng)的穩(wěn)定*為宗旨,以城鄉(xiāng)居保、就業(yè)、再就業(yè)和轉(zhuǎn)移就業(yè)為重點(diǎn),立足本職創(chuàng)一流,全面完成并超額完成了全年的各項(xiàng)工作任務(wù)。具體情況如下:

一、年度目標(biāo)任務(wù)完成情況。

(一)就業(yè)工作。

1、幫助實(shí)現(xiàn)就業(yè)情況。城鎮(zhèn)新增就業(yè)2850人,完成目標(biāo)任務(wù)的106%;幫助就業(yè)困難人員再就業(yè)1318人,完成目標(biāo)任務(wù)的103%,幫助城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)550人,完成目標(biāo)任務(wù)的110%;農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)1412人,完成目標(biāo)任務(wù)的109%;組織城鄉(xiāng)勞動(dòng)力參加市內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)招聘會(huì)557人,完成目標(biāo)任務(wù)的139%;幫助城鄉(xiāng)勞動(dòng)者成功創(chuàng)業(yè)80人,帶動(dòng)就業(yè)305人;辦理《就業(yè)失業(yè)登記*》811本。

2、就業(yè)培訓(xùn)情況。組織人員到就業(yè)訓(xùn)練中心開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)71人,完成目標(biāo)任務(wù)的142%;組織參加志能激發(fā)培訓(xùn)113人,完成目標(biāo)任務(wù)的120%。

(二)城鄉(xiāng)居民保險(xiǎn)工作。

1、城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。今年續(xù)保人數(shù)12973人,續(xù)保率100%;新增參保649人,完成的了5%目標(biāo)任務(wù);60歲以上符合條件人員待遇發(fā)放率100%;信息數(shù)據(jù)采集準(zhǔn)確率100%,新發(fā)社保卡數(shù)5000張,完成目標(biāo)任務(wù)的167%.

2、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)工作。今年參保繳費(fèi)人數(shù)續(xù)保人數(shù)23632人,續(xù)保率100%,信息數(shù)據(jù)采集準(zhǔn)確率100%。

(三)農(nóng)村實(shí)用人才。今年農(nóng)村實(shí)用人才新增入庫(kù)60人,完成目標(biāo)任務(wù)的120%;農(nóng)村實(shí)用人才*技術(shù)初級(jí)職稱評(píng)審7人;對(duì)我處5名鄉(xiāng)土拔尖人才進(jìn)行了屆中年度考核。

(四)勞動(dòng)關(guān)系。

1、勞動(dòng)監(jiān)察工作。共采集本處用人單位信息30家,用人單位信息年檢數(shù)30家;受理投訴調(diào)解糾紛案件6起,調(diào)解率100%。

2、勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁工作。今年本處企事業(yè)單位共成立調(diào)解組織32家,到達(dá)了全覆蓋的目標(biāo);受理仲裁案件2起,調(diào)處率100%。

二、主要工作特*。

1、加強(qiáng)管理、明確職責(zé)。

一是繼續(xù)堅(jiān)持例會(huì)制度,每季度的18號(hào)為村、社區(qū)工作例會(huì)日,匯報(bào)情況、反應(yīng)問(wèn)題、交流經(jīng)驗(yàn)、溝通思想、完成報(bào)表。二是各村、社區(qū)按照市下發(fā)的考核標(biāo)準(zhǔn)開展工作。對(duì)社區(qū)、村專門制定和下發(fā)了人力資源和社會(huì)保障服務(wù)站工作職責(zé)和考評(píng)細(xì)則,平時(shí)有抽查、有督辦,年終進(jìn)行全面考核。三是加強(qiáng)對(duì)村、社區(qū)基礎(chǔ)*的工作的管理。四是強(qiáng)化與辦事處人社辦公室的聯(lián)系,力爭(zhēng)本中心的工作與全市同步并處于前列。

(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),精心制定方案。

1、成立工作專班。辦事處成立了今年玉陽(yáng)辦事處城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)續(xù)保、新增擴(kuò)面工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班,由黨委書記尚志平同志親自擔(dān)任組長(zhǎng),黨委副書記黎榮全同志任常務(wù)副組長(zhǎng),辦事處駐村(社區(qū))干部為工作組組長(zhǎng),全面負(fù)責(zé)推進(jìn)全處城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。以玉陽(yáng)人社中心為基礎(chǔ)組建業(yè)務(wù)辦公室,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),方案制定,工作推動(dòng)等相關(guān)工作。

2、明確職責(zé)。將城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作納入各村和社區(qū)有關(guān)單位年度目標(biāo)考核內(nèi)容,進(jìn)一步明確處包村干部為該村新農(nóng)保工作第一責(zé)任人,村支部書記為具體責(zé)任人,*派出所負(fù)責(zé)提供戶籍人口資料及*的辦理工作;處民政辦、殘聯(lián)等單位負(fù)責(zé)做好重度殘疾人等特殊困難群體參保銜接工作。

3、制定方案。玉陽(yáng)人社中心及辦公室牽頭做好工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、日常管理等工作,全面負(fù)責(zé)聯(lián)系掌握18個(gè)村(社區(qū))城鄉(xiāng)居保續(xù)保和新增擴(kuò)面的進(jìn)度。并認(rèn)真學(xué)習(xí)市動(dòng)員會(huì)精神和市相關(guān)文件精神,并充分聽取了相關(guān)村、組干部的意見和建議,綜合制定了內(nèi)容全面、可*作*強(qiáng)的《玉陽(yáng)辦事處今年城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)續(xù)保工作實(shí)施方案》,下發(fā)各村、社區(qū)及相關(guān)單位,并明確了確保100%完成續(xù)保和擴(kuò)面保的工作目標(biāo)和任務(wù)。

(二)強(qiáng)化宣傳動(dòng)員,營(yíng)造積極氛圍。

(1)全面宣傳。我處采取各種有效形式,全面深入宣傳城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的重要意義、政策標(biāo)準(zhǔn)等。發(fā)放居民政策宣傳資料10000份;做到了入戶宣傳率達(dá)到100%,資料入戶送達(dá)率達(dá)到100%,城鄉(xiāng)居民知曉率達(dá)到100%,創(chuàng)造“政策天天講、標(biāo)語(yǔ)處處掛,資料戶戶有、干部村村走、政策人人懂”的宣傳氛圍。

(2)系統(tǒng)學(xué)習(xí)。開展了全面的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和輔導(dǎo),由分管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng),開展多層次的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),由玉陽(yáng)人社中心首先掌握好相關(guān)政策,培訓(xùn)業(yè)務(wù)骨干,安裝了專門的電話,通過(guò)處干培訓(xùn)、村干培訓(xùn),再到各村、各組的培訓(xùn),層層推動(dòng)學(xué)習(xí),我們處、村、組上的干部全面掌握相關(guān)政策,讓他們成為城鄉(xiāng)居保的宣講人,帶頭人,在全處上下努力營(yíng)造了積極、濃厚的氛圍。

(3)明確目標(biāo)任務(wù),確保落實(shí)到位。玉陽(yáng)辦事處今年城鄉(xiāng)居保參保人數(shù)12947人,收繳保費(fèi)2797300元,人均繳費(fèi)216元,新增擴(kuò)面649人,擴(kuò)面率完成5%的目標(biāo),續(xù)保率完成了100%的目標(biāo)。

(4)進(jìn)村入戶,確保60歲以上人員待遇發(fā)放落實(shí)到位。

3、多項(xiàng)并舉,促進(jìn)就業(yè)、再就業(yè)。

(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,為城鄉(xiāng)居民就業(yè)和再就業(yè)提供了有力的組織保障。

1、為了確保城鄉(xiāng)居民就業(yè)和再就業(yè)工作的順利開展,促進(jìn)轄區(qū)內(nèi)城鄉(xiāng)居民的充分就業(yè),辦事處成立了以辦事處黨委書記為組長(zhǎng),組織委員,宣傳委員為副組長(zhǎng),街道辦主任,人社中心主任,村、社區(qū)書記,人社站副站長(zhǎng)為成員的促進(jìn)轄區(qū)內(nèi)城鄉(xiāng)居民的充分就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組。

2、制定本轄區(qū)法定年齡內(nèi)(在校學(xué)生除外)有勞動(dòng)能力的就業(yè)愿望人員就業(yè)率達(dá)到98%以上,零就業(yè)家庭就業(yè)率達(dá)到100%,連續(xù)失業(yè)一年以上人員就業(yè)率達(dá)到100%,“4050”人員就業(yè)率達(dá)到98%以上,就業(yè)困難的高校畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)到98%以上,街道所屬社區(qū)全部達(dá)到省充分就業(yè)社區(qū)標(biāo)準(zhǔn),達(dá)標(biāo)率100%的創(chuàng)建充分就業(yè)街道工作年度計(jì)劃。

(二)摸清情況,查清底數(shù),為實(shí)現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)城鄉(xiāng)居民的充分就業(yè)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

以社區(qū)為單位做好轄區(qū)內(nèi)城鄉(xiāng)居民勞動(dòng)年齡內(nèi)從業(yè)人員調(diào)查摸底等基礎(chǔ)*工作,全面掌握轄區(qū)內(nèi)就業(yè)狀況,通過(guò)上門走訪等形式,了解他們的就業(yè)需求,建立了從業(yè)人員、失業(yè)人員及就業(yè)、“4050”人員及就業(yè)、零就業(yè)家庭及就業(yè)、連續(xù)失業(yè)一年以上人員及就業(yè)、生活困難的失地農(nóng)民及就業(yè)、殘疾人及就業(yè)、成年孤兒及就業(yè)以及就業(yè)困難的高校畢業(yè)生及就業(yè)共9本臺(tái)賬;安排了專人定期到人力資源服務(wù)中心了解就業(yè)信息,摸清了轄區(qū)內(nèi)企業(yè)用工需求,為轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員搭建廣闊的就業(yè)平臺(tái)。

(三)多措并舉,為我處城鄉(xiāng)居民充分就業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

(1)廣泛宣傳就業(yè)優(yōu)惠政策,使失業(yè)人員轉(zhuǎn)變思想觀念,增強(qiáng)就業(yè)意識(shí)。將摸底了解到的企業(yè)招工信息及市人力資源服務(wù)中心發(fā)布的就業(yè)信息拿回街道在宣傳欄進(jìn)行宣傳,讓轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員及時(shí)了解就業(yè)信息。

(2)收集用工信息,開展職業(yè)介紹,提供職業(yè)技能培訓(xùn),幫助失業(yè)人員就業(yè)。一年來(lái),我中心會(huì)同辦事處先后組織了轄區(qū)內(nèi)557名求職人員參加市人力資源服務(wù)中心的用工招聘活動(dòng),分別在白龍村、和平村、坳口村舉辦服務(wù)本市重點(diǎn)企業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì)三場(chǎng),通過(guò)這種形式實(shí)現(xiàn)了300余名城鄉(xiāng)居民就業(yè);推薦了轄區(qū)內(nèi)113名有掌握專項(xiàng)就業(yè)技能愿望的人員參加了就業(yè)訓(xùn)練中心舉辦的計(jì)算機(jī)、叉車、電工電子、挖土機(jī)等*的培訓(xùn),通過(guò)回訪,擁有專項(xiàng)職業(yè)技能的失業(yè)人員再就業(yè)之后*待遇都有所提升。幫助本轄區(qū)80余人成功創(chuàng)業(yè),并帶動(dòng)300余人就業(yè)。10月底,玉陽(yáng)辦事處首批“創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班”在市勞動(dòng)就業(yè)培訓(xùn)中心結(jié)束。71名學(xué)員在10天時(shí)間里,集中接受了有關(guān)創(chuàng)業(yè)的一整套理論培訓(xùn)及商場(chǎng)模擬競(jìng)爭(zhēng)演練,順利考試結(jié)業(yè),即將走上各自創(chuàng)業(yè)道路。

(3)大力開發(fā)就業(yè)崗位,開展就業(yè)援助,建立就業(yè)援助長(zhǎng)效機(jī)制,幫扶就業(yè)困難人員就業(yè)。一是加強(qiáng)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)及其他用人單位的聯(lián)系,達(dá)成為失業(yè)人員提供再就業(yè)機(jī)會(huì)的共識(shí),及時(shí)為他們輸送職工。二是與轄區(qū)內(nèi)弱勢(shì)群眾和就業(yè)人員保持聯(lián)系,對(duì)他們的就業(yè)愿望及時(shí)知曉,有針對(duì)*的為轄區(qū)內(nèi)求職困難人員尋找就業(yè)崗位,為弱勢(shì)群體就業(yè)提供服務(wù)。一年來(lái),幫助轄區(qū)內(nèi)190余名就業(yè)困難人員成功就業(yè)。原油脂化工廠下崗職工李曉英,家有一子正在上大學(xué),家庭非常困難,我們得知情況后,介紹她到轄區(qū)錦*大酒店做服務(wù)員,月*1000元以上,使她有了穩(wěn)定收入,緩解了她家的困難;雙下崗職工夫婦張玉梅、陳亮,上有70多歲的老人、無(wú)*收入,還有小孩正在讀高中,家庭非常困難,夫妻兩到處尋找工作,我們得知情況后,介紹陳亮到盛泰華庭當(dāng)保安,月*1000元,張玉梅推薦到梁記粥鋪?zhàn)龇?wù)員,通過(guò)我們的努力,解決了他們的生活困難。

(4)協(xié)調(diào)各方關(guān)系,落實(shí)就業(yè)政策,鼓勵(lì)失業(yè)人員自謀職業(yè),自主創(chuàng)業(yè)。積極協(xié)助下崗失業(yè)人員辦理《就業(yè)失業(yè)登記*》、小額擔(dān)保貸款,為他們?cè)倬蜆I(yè),自主創(chuàng)業(yè)提供政策保障。經(jīng)過(guò)不斷努力,共協(xié)助180余名失業(yè)人員辦理了小額擔(dān)保貸款。

4、加強(qiáng)勞動(dòng)監(jiān)察、維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益,成立基層勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)。

玉陽(yáng)辦事處有31家企、事業(yè)單位全部成立了勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織,達(dá)到了全覆蓋。9月12日,玉陽(yáng)辦事處、玉陽(yáng)人社中心和市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院,在玉陽(yáng)辦事處召開了第一屆玉陽(yáng)辦事處勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解員培訓(xùn)班。31家企事業(yè)單位約80人參加了培訓(xùn),市勞動(dòng)仲裁院院長(zhǎng)胡義東為廣大學(xué)員上了一堂精*的課,授課內(nèi)容為“勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解方法及技巧”。課后,培訓(xùn)學(xué)員紛紛表示,受益匪淺,方法實(shí)在,可*作*強(qiáng),為以后的調(diào)解工作提供了很好的借鑒方法和技巧。

今年以來(lái),本處企業(yè)共發(fā)生45起勞動(dòng)爭(zhēng)議案件,95%的案件由本企業(yè)的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織得到圓滿解決。

5、做好其他社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)保險(xiǎn),確保我處城鄉(xiāng)居民老有所養(yǎng)。

在做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的同時(shí),城區(qū)靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)和農(nóng)村失地農(nóng)民的養(yǎng)老保險(xiǎn)仍然是我們工作的一個(gè)重點(diǎn)。今年,我們積極宣傳保險(xiǎn)政策,推薦、介紹了一批靈活就業(yè)人員參加了保險(xiǎn)。對(duì)失地農(nóng)民,凡是符合政策的對(duì)象,積極爭(zhēng)取市征稽局領(lǐng)導(dǎo)的支持,對(duì)北門、東群、新民、長(zhǎng)坂、三里港、和平等村的300多人辦理了失地農(nóng)民的養(yǎng)老保險(xiǎn),使他們老有所養(yǎng),享受到黨和*的溫暖。

總之,今年的人社工作雖然取得了一些成績(jī),但還有一些不盡人意之處,在20xx年的工作中,還需從以下方面努力:

(一)積極宣傳黨的惠民政策,把黨的惠民政策服務(wù)到位,落實(shí)到位。

(二)繼續(xù)做好城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作,

1、做到符合參保條件人員應(yīng)保盡保,符合待遇領(lǐng)取條件人員應(yīng)發(fā)盡發(fā);

3、進(jìn)一步核實(shí)參保繳費(fèi)人員基本信息,確保參保人員信息錄入準(zhǔn)確無(wú)誤;

4、搞好參保人員檔案收集工作,做到完整、準(zhǔn)確、規(guī)范。

(三)為轄區(qū)內(nèi)企業(yè)服務(wù),搞好企業(yè)用工調(diào)查,為本轄區(qū)內(nèi)新開辦企業(yè)進(jìn)行員工崗前培訓(xùn)。

(四)進(jìn)一步加強(qiáng)基層平臺(tái)建設(shè),鞏固層級(jí)管理成果。

對(duì)接工作總結(jié)篇十四

1、下季度行政主要需繼續(xù)出臺(tái)公司的休假制度、員工福利等制度(制度編寫時(shí)需慎重考慮公司實(shí)際情況,之前出臺(tái)制度情況,不能相互矛盾)。

2、梳理公司的組織架構(gòu),大力宣導(dǎo)“寫員、定崗、定編”,協(xié)助整理公司員工的工作職責(zé)與權(quán)限,提出優(yōu)化工作流程建議,使人盡其才,配制合理,減少人力成本和內(nèi)耗。3、由于目前正在做績(jī)效考核,行政部需要承擔(dān)起績(jī)效投訴這樣一個(gè)重?fù)?dān),所以必須了解員工的工作要求標(biāo)準(zhǔn),遇面談時(shí)就事論事,盡量化解矛盾,解決實(shí)際問(wèn)題。

4、隨著公司輛增多,需做好公司車輛管理,車輛出去時(shí)間、地點(diǎn)、司機(jī)姓名等信息統(tǒng)計(jì)在案。

5、做好員工入職培訓(xùn)工作,在員工入職時(shí)對(duì)于公司的各項(xiàng)管理制度、政策進(jìn)行深入培訓(xùn)。

6、做一個(gè)倉(cāng)庫(kù),制定采購(gòu)標(biāo)準(zhǔn),包括辦公用品、電腦配制、宿舍用品等等,保證公司的辦公設(shè)備均能合理有效使用,節(jié)約采購(gòu)時(shí)間成本。

1、下季度做好員工的檔案管理。每位員工轉(zhuǎn)正、考勤、獎(jiǎng)懲、績(jī)效、調(diào)薪、休假等等全部記錄在案,以備員工的績(jī)效考核與年終獎(jiǎng)金的發(fā)放。

2、檔案管理方面遵從“在職永遠(yuǎn)保管,離職保管一年”的原則。

3、梳理招聘需求信息,擴(kuò)寬招聘渠道,統(tǒng)計(jì)員工招聘成本費(fèi)用,盡量節(jié)妁招聘成本。加在招聘力度,招聘人員擇優(yōu)錄取。

4、建立公司人力資源庫(kù),儲(chǔ)備優(yōu)秀人才,以備公司不及之需。

對(duì)接工作總結(jié)篇十五

為了更好的完成本職工作,為公司創(chuàng)造更多的效益,特將今年的工作經(jīng)驗(yàn)作工作總結(jié)如下:

1、塑造店鋪良好形象。

2、學(xué)會(huì)換位思考。

當(dāng)顧客來(lái)聯(lián)系售后時(shí),可能是因?yàn)槭盏缴唐凡缓线m,商品出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題等因素需要退貨或者換貨,當(dāng)我們?cè)跒轭櫩吞幚韱?wèn)題時(shí),我們要思考如何更好的為顧客解決問(wèn)題,或者將心比心,當(dāng)我們自己遭遇到類似顧客這樣的情況時(shí)我們希望得到怎樣的處理結(jié)果,然后在有效的去實(shí)施。售后工作也是鍛煉我們心理素質(zhì)的一個(gè)良好平臺(tái),我們每天會(huì)遭遇各種各樣的顧客,其中不乏有無(wú)理取鬧的,對(duì)待顧客時(shí)我們要持一顆平常心,認(rèn)真回答顧客的問(wèn)題。遇到顧客不懂的,我們則需要更多的耐心去服務(wù),我們應(yīng)該耐心傾聽顧客的意見,讓顧客感受到我們很重視她的看法并且我們?cè)谂M足她的要求,讓顧客有一個(gè)良好的購(gòu)物體驗(yàn),以帶來(lái)更多潛在的成交機(jī)會(huì)。

3、熟悉公司產(chǎn)品和產(chǎn)品相關(guān)知識(shí)。

4、有效的完成本職工作。

旺旺是我們與顧客溝通的工具之一,在旺旺上與顧客溝通時(shí)我們要注意回復(fù)速度,只有及時(shí)回復(fù)才能讓顧客第一時(shí)間感受到我們的熱情,為此我們?cè)O(shè)置了各類快捷短語(yǔ)。在保證回復(fù)速度的基礎(chǔ)上,我們也要注意溝通技巧,熱情的態(tài)度往往是決定成功的一半。通過(guò)電話聯(lián)系處理顧客的退換貨也是我們的職責(zé)之一,在電話聯(lián)系時(shí)我們也要注意最基本的電話禮儀。通常我們所處理的工作都是主動(dòng)與顧客聯(lián)系,撥打電話時(shí)要注意時(shí)間不宜太早或太晚,也不適宜在午休時(shí)間去電顧客;其次我們要注意電話溝通技巧,通話之前我們要了解去電的目的,在通話途中要吐詞清晰,注意傾聽顧客的要求,不要隨意打斷顧客,同時(shí)要注意控制通話時(shí)長(zhǎng),避免占用太多的工作時(shí)間;打電話時(shí)的一定要態(tài)度友善,語(yǔ)調(diào)溫和,講究禮貌,從而有利于雙方的溝通。通話結(jié)束時(shí)應(yīng)禮貌的回復(fù)顧客再掛斷電話。

對(duì)于顧客的一些問(wèn)題我們要持一個(gè)專業(yè)的態(tài)度去對(duì)待,在保持專業(yè)水準(zhǔn)的基礎(chǔ)上我們也要讓顧客看到我們誠(chéng)懇的態(tài)度,如果憑自己的專業(yè)產(chǎn)品知識(shí)還是不能解決問(wèn)題,這時(shí)我們就要從顧客的回復(fù)中洞悉顧客的心理,努力快速解決顧客的問(wèn)題,并將售后成本降到最低。如果處理得當(dāng),久而久之公司的信譽(yù)評(píng)價(jià)等都會(huì)有所提升,這也是體現(xiàn)我們售后價(jià)值的所在。

對(duì)接工作總結(jié)篇十六

(一)整治食品安全。xx地區(qū)共有食品經(jīng)營(yíng)戶85戶,其中食品流通經(jīng)營(yíng)戶20戶,餐飲服務(wù)單位32戶,單位企業(yè)食堂24個(gè),生產(chǎn)加工小作坊5個(gè),食品攤販4個(gè)。結(jié)合地區(qū)實(shí)際,行委食安辦組織監(jiān)管部門先后對(duì)食堂單位、餐飲飯館、肉菜店、商店等開展了“重要節(jié)假日食品專項(xiàng)整治”、“食品安全百日攻堅(jiān)專項(xiàng)行動(dòng)”、“食堂單位專項(xiàng)整治行動(dòng)”等專項(xiàng)整治行動(dòng)19次。共出動(dòng)執(zhí)法人員53人(次),檢查食品安全相關(guān)單位173戶(次),現(xiàn)場(chǎng)檢查筆錄103份,查出問(wèn)題327條。通過(guò)督促整改現(xiàn)已辦理健康證113個(gè)、《食品經(jīng)營(yíng)許可證》74份、《食品生產(chǎn)加工小作坊許可證》5份和《攤販登記卡》4份。同時(shí),充分調(diào)動(dòng)全區(qū)力量,初步形成了多元參與、齊抓共管的食品安全社會(huì)共治格局。一是加大信息公開力度。建立了xx地區(qū)食品安全微信工作群,及時(shí)發(fā)送食品安全知識(shí)、檢查整改情況、市監(jiān)工作新舉措和新成效等,食品安全微信工作群己成為工作交流、工作促進(jìn)和為服務(wù)對(duì)象提供業(yè)務(wù)服務(wù)的有效工作平臺(tái)。二是在鎮(zhèn)區(qū)主要地段設(shè)立了“xx地區(qū)餐飲飯館食品安全公開亮相評(píng)比欄”,面向職工群眾公示被管理服務(wù)對(duì)象履行食品安全情況,接受社會(huì)公眾對(duì)食品安全工作的監(jiān)督,倒逼餐飲服務(wù)質(zhì)量提升。三是自20xx年在全區(qū)開展“明廚亮灶”建設(shè)工程起。

通過(guò)大量宣傳、實(shí)地調(diào)研征求意見建議、現(xiàn)場(chǎng)核查、督促整改等工作,對(duì)全區(qū)餐飲服務(wù)單位采用切合實(shí)際的“明廚亮灶”建設(shè)工程。但由于xx地區(qū)存在市場(chǎng)搬遷問(wèn)題,導(dǎo)致xx地區(qū)“明廚亮灶”建設(shè)工程未能全部完成。目前已完成“明廚亮灶”建設(shè)28戶(其中:餐館17戶、食堂11戶),完成“量化分級(jí)”評(píng)定49戶,其中:餐館26戶(b級(jí)單位8戶、c級(jí)單位18戶),食堂23戶(b級(jí)5戶、c級(jí)18戶)。四是通過(guò)會(huì)議、培訓(xùn)、監(jiān)督檢查等形式開展宣傳教育,通過(guò)“12331”投訴舉報(bào)宣傳日、“食品安全知識(shí)進(jìn)校園”以及入戶檢查時(shí)進(jìn)行面對(duì)面宣傳等多種宣傳形式,向全區(qū)群眾宣傳食品藥品相關(guān)法律法規(guī),不斷增強(qiáng)食品經(jīng)營(yíng)戶主體責(zé)任意識(shí)和職工群眾食品安全意識(shí),有效提升公眾參與食品安全治理的積極性。五是年初以來(lái),食藥安辦再次對(duì)《xx地區(qū)食品藥品安全應(yīng)急預(yù)案》進(jìn)行修訂補(bǔ)充,使之更合乎規(guī)范,更具操作性。同時(shí)指導(dǎo)督促企業(yè)各食堂單位全部制定或修訂了應(yīng)急預(yù)案,有效提升全區(qū)食藥安全工作應(yīng)急能力。

(二)食品經(jīng)營(yíng)戶主體責(zé)任落實(shí)。全面落實(shí)食品經(jīng)營(yíng)戶食品安全主體責(zé)任,行委主任與相關(guān)部門簽訂了《食品安全目標(biāo)責(zé)任書》,市監(jiān)局與全區(qū)食品經(jīng)營(yíng)戶全部簽訂了《食品安全承諾書》,食安辦與各企業(yè)食堂簽訂《食品安全目標(biāo)責(zé)任書》,確定企業(yè)負(fù)責(zé)人為食品安全第一責(zé)任人,要求與礦區(qū)企業(yè)外包隊(duì)層層簽訂《食品安全承諾書》,明確責(zé)任,確保食品安全工作落實(shí)。引導(dǎo)督促礦區(qū)企業(yè)食堂、食品經(jīng)營(yíng)戶健全食品安全自查制度、索證索票臺(tái)帳等制度,正確保存管理相關(guān)票據(jù),規(guī)范增強(qiáng)餐飲服務(wù)單位事先預(yù)防和管控意識(shí),健全食品安全溯源制。

(三)整治藥品醫(yī)療器械安全。以基本藥物、醫(yī)療器械為重點(diǎn),對(duì)xx行委人民醫(yī)院、疾控中心進(jìn)行了3次專項(xiàng)監(jiān)督檢查,共出動(dòng)執(zhí)法人員6人(次)。督促藥品使用單位建立健全基本藥物、輸液器等購(gòu)銷記錄、產(chǎn)品質(zhì)量管理制度、醫(yī)療器械進(jìn)貨查驗(yàn)記錄等制度。

(四)整治保健食品和化妝品安全。通過(guò)日常監(jiān)督檢查建立保健食品和化妝品經(jīng)營(yíng)主體名錄庫(kù),加強(qiáng)對(duì)保健食品、化妝品的標(biāo)識(shí)、產(chǎn)品說(shuō)明書的文字、圖形、符號(hào)是否牢固、持久、索票索證等內(nèi)容進(jìn)行檢查,督促經(jīng)營(yíng)戶建立健全供貨商檔案。截至目前檢查保健食品、化妝品經(jīng)營(yíng)戶33戶(次),檢查中發(fā)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)戶普遍存在供貨商資質(zhì)證明文件索要不全,未完整記錄購(gòu)銷臺(tái)賬等情況,但xx地區(qū)不存在保健食品和化妝品違法廣告宣傳行為。

(五)抽檢工作。20xx年xx地區(qū)食用農(nóng)產(chǎn)品計(jì)劃抽樣檢驗(yàn)40批次,上半年完成食品抽檢3批次,對(duì)水果、調(diào)味品等品種進(jìn)行了抽檢,下半年計(jì)劃一次性完成全部抽檢任務(wù)。通過(guò)實(shí)施食品安全抽檢計(jì)劃,以食品安全抽樣檢驗(yàn)為抓手,以發(fā)現(xiàn)食品安全問(wèn)題為導(dǎo)向,及時(shí)解決苗頭性、系統(tǒng)性、區(qū)域性食品安全風(fēng)險(xiǎn)和問(wèn)題。實(shí)現(xiàn)監(jiān)督抽檢與信息公開、核查處置聯(lián)動(dòng),倒逼食品經(jīng)營(yíng)戶落實(shí)質(zhì)量安全主體責(zé)任,促進(jìn)食品行業(yè)健康有序發(fā)展。

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