總結(jié)，是對(duì)前一階段工作的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)的分析研究，借此上升到理論的高度，并從中提煉出有規(guī)律性的東西，從而提高認(rèn)識(shí)，以正確的認(rèn)識(shí)來把握客觀事物，更好地指導(dǎo)今后的實(shí)際工作。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢？而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文，希望大家能夠喜歡!
文明單位年度總結(jié)篇一
近年來，江都質(zhì)監(jiān)站在各級(jí)文明委的關(guān)心指導(dǎo)下，在上級(jí)主管部門和市建設(shè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，牢固樹立創(chuàng)建促發(fā)展，發(fā)展促創(chuàng)建的理念，扎實(shí)有效地開展文明單位創(chuàng)建工作，取得了明顯成效。順利通過國家實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可和iso9001國家質(zhì)量體系認(rèn)證，其檢測(cè)結(jié)果可在國際上通用。
多年來，被省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳評(píng)為實(shí)施工程監(jiān)督制度25周年先進(jìn)質(zhì)量監(jiān)督站、省先進(jìn)質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)等榮譽(yù);連續(xù)兩屆被揚(yáng)州市委、市政府評(píng)為“文明單位”并多次榮獲江都市先進(jìn)集體等榮譽(yù)稱號(hào)。特別在20xx-20xx年度的全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)機(jī)構(gòu)考核中獲得98.5分的好成績，名列全省前茅。我想，這些成績的取得既凝結(jié)著全部質(zhì)監(jiān)人的心血與汗水，更飽含著上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的深切關(guān)懷和社會(huì)各界的熱心幫助，同時(shí)也見證了質(zhì)監(jiān)人不斷探索文明的心路歷程。
歷年來，我站始終將文明單位創(chuàng)建工作作為一項(xiàng)“永不竣工的工程”來抓，充分領(lǐng)悟了創(chuàng)建工作的重要性，用創(chuàng)建統(tǒng)領(lǐng)單位各項(xiàng)工作的開展，實(shí)現(xiàn)單位群體價(jià)值的提升，使之成為發(fā)展、提升單位管理的主軸。尤其是20xx年創(chuàng)建省級(jí)文明單位以來，我站深諳此項(xiàng)工程的益處，將《創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》做為學(xué)習(xí)的教科書，工作的指南針，管理的考核表。思想上高度重視，行動(dòng)上奮發(fā)進(jìn)取，措施上一著不讓，以“魯班精神”為推動(dòng)力，以建設(shè)服務(wù)型、法制型和廉潔型單位為目標(biāo)，積極爭創(chuàng)省級(jí)文明單位，推動(dòng)了質(zhì)監(jiān)事業(yè)的發(fā)展。除創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)中六項(xiàng)內(nèi)容外，現(xiàn)就我單位文明創(chuàng)建四個(gè)方面的體會(huì)匯報(bào)如下:
一、以單位文化為載體，樹建文明創(chuàng)建特色
在《論語.子貢問政》篇中，孔子在回答子貢治國之道時(shí)，說:自古皆有死，民無信不立。其意是:死亡并不可怕，可怕的是公民對(duì)國家、職工對(duì)單位失去信仰，缺少追求，那國家或單位將會(huì)一盤散沙，毫無生氣。
同時(shí)從單位管理上來講，質(zhì)監(jiān)站的管理由起初的說教式管理到制度化管理，走上了規(guī)范的道路。但同時(shí)，我們發(fā)現(xiàn)制度的冰冷以及生硬地堅(jiān)持，猶如工業(yè)化生產(chǎn)流程，帶有強(qiáng)迫性，是被動(dòng)接受的，不符合人性化管理的要求，不利于員工形成歸屬感。而文化管理是用統(tǒng)一的目標(biāo)和價(jià)值追求，來引領(lǐng)大家該做什么或不該做什么，其作用能持久長效，調(diào)動(dòng)大家的積極性，具有主觀能動(dòng)性。
如同文化部蔡武部長所說的:文化建設(shè)是軟實(shí)力，是巧實(shí)力，能夠集中反映一個(gè)單位的文明素質(zhì)!我們想，勢(shì)必要發(fā)展單位的文化建設(shè)，用文化管理來豐富制度化管理。通過提升員工的自身素質(zhì)，激發(fā)大家創(chuàng)建的熱情，達(dá)到單位的更高層次的和諧文明。
我們提出“傳承魯班精神，建設(shè)文明質(zhì)監(jiān)”的創(chuàng)建口號(hào)，將魯班精神進(jìn)行現(xiàn)代詮釋和延伸，提出“法度、創(chuàng)新、科學(xué)、人文”的核心理念，法度，即依法度量的工作準(zhǔn)繩、執(zhí)法嚴(yán)明的工作作風(fēng);創(chuàng)新，即與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代內(nèi)涵;科學(xué)，即實(shí)事求是的工作態(tài)度;人文，即以人為本的精神實(shí)質(zhì)。
我們通過營造文化環(huán)境，打造宣傳陣地，特別是通過演講、寫作、討論，從身邊人、身邊事中尋找、發(fā)現(xiàn)細(xì)微的閃光點(diǎn)，真實(shí)的感人情節(jié)，結(jié)合單位文化大力宣傳弘揚(yáng)，從而在精神層面上統(tǒng)一職工的人生觀、價(jià)值觀，引導(dǎo)大家構(gòu)建單位文明，產(chǎn)生團(tuán)隊(duì)巨大的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
文化的力量是潛移默化的，春風(fēng)化雨般的，雖然不是轟轟烈烈，但是員工工作時(shí)積極主動(dòng)，服務(wù)時(shí)滿面笑容，心甘情愿為單位做貢獻(xiàn)的狀態(tài)是對(duì)創(chuàng)建最好的回報(bào)。
二、以創(chuàng)新發(fā)展為動(dòng)力，拓寬文明創(chuàng)建思路
創(chuàng)新是文明單位創(chuàng)建的必然內(nèi)涵，更高層次的文明創(chuàng)建需要用新的理念、新的模式、新的方法來推動(dòng)。我們把創(chuàng)新當(dāng)作創(chuàng)建的重要抓手，我們發(fā)展的主要?jiǎng)恿?
在隊(duì)伍管理上，根據(jù)質(zhì)監(jiān)站工作的嚴(yán)謹(jǐn)性，我們實(shí)行了360°季度績效考核，即對(duì)每個(gè)崗位進(jìn)行全方面考核，細(xì)化指標(biāo)、量化分值，形成精細(xì)管理。
為杜絕人情關(guān)，把好廉政關(guān)，我們?cè)诒O(jiān)管方式上進(jìn)行了改革。實(shí)行驗(yàn)監(jiān)分離制度。即改變一個(gè)項(xiàng)目從頭至尾由同一人監(jiān)督驗(yàn)收方式，做到將同一個(gè)項(xiàng)目按工程進(jìn)度分成幾個(gè)部分，由不同的科室分別監(jiān)督。同時(shí)建立了監(jiān)督復(fù)核制度，對(duì)我站工作人員進(jìn)行再督查，確保了工程質(zhì)量。
在學(xué)習(xí)模式上，注重實(shí)效。通過“一線職工輪流上講臺(tái)”形式，將新知識(shí)、新規(guī)范分解到每個(gè)職工身上去，先做老師、后做學(xué)生。交流同事之間的經(jīng)驗(yàn)和感悟，同時(shí)每季度對(duì)所學(xué)內(nèi)容進(jìn)行考試。成績納入績效考核中。
三、以打造品牌為中心，塑造文明創(chuàng)建標(biāo)桿
工程監(jiān)督與文明服務(wù)是辨證統(tǒng)一的關(guān)系，為此我們提出了“大服務(wù)”和“小服務(wù)”的觀念?！按蠓?wù)”就是服務(wù)社會(huì)、服務(wù)人民、服務(wù)歷史，做忠誠的“質(zhì)量衛(wèi)士”，“小服務(wù)”就是服務(wù)建設(shè)、施工等監(jiān)管對(duì)象，做貼心的“文明使者”。我們推出“零距離、無差錯(cuò)”服務(wù)品牌。
“零距離”即服務(wù)客戶零距離。我們的“零距離”服務(wù)是從降低大廳窗口柜臺(tái)高度開始，將工作人員電腦屏幕與對(duì)外柜臺(tái)呈45度角開始，做到面正對(duì)客戶，熱情服務(wù)。并設(shè)立委屈獎(jiǎng)化解矛盾。
我們的“零距離”還表現(xiàn)在檢測(cè)過程的監(jiān)督零距離，我們?cè)诟髟囼?yàn)室安裝監(jiān)控探頭，對(duì)試驗(yàn)過程進(jìn)行全程錄像，通過大廳電子監(jiān)控屏進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)直播。對(duì)有爭議的檢測(cè)結(jié)果可申請(qǐng)回放查證。某房產(chǎn)商對(duì)施工單位墻體保溫材料質(zhì)量有懷疑，來到質(zhì)監(jiān)站對(duì)監(jiān)督試驗(yàn)提出異議，質(zhì)監(jiān)站當(dāng)場(chǎng)調(diào)取了一個(gè)月前的試驗(yàn)錄像，滿足了對(duì)方的要求。
“無差錯(cuò)”即質(zhì)監(jiān)過程無差錯(cuò)。無差錯(cuò)是質(zhì)監(jiān)站監(jiān)督質(zhì)量的基本要求，也是最高要求，為了進(jìn)一步減少差錯(cuò)可能，我們自行研制“材料試驗(yàn)機(jī)數(shù)據(jù)自動(dòng)采集系統(tǒng)”，試驗(yàn)結(jié)果通過該系統(tǒng)進(jìn)行自動(dòng)采集、自動(dòng)控制、自動(dòng)傳輸，使檢測(cè)數(shù)據(jù)不受人為干擾。該系統(tǒng)獲得國家實(shí)用新型專利。
四、以人文關(guān)愛為主軸，豐富文明創(chuàng)建內(nèi)涵
我站在全力做好業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，“走出圍墻創(chuàng)文明，跳出行業(yè)促和諧”，充分發(fā)揮文明單位的輻射帶動(dòng)作用，投身社會(huì)公益事業(yè)，把開展“文明單位”創(chuàng)建活動(dòng)作為深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，落實(shí)全心全意為人民服務(wù)宗旨的重要舉措，高度重視，齊抓共管，措施得力，扎實(shí)有效地推進(jìn)了文明創(chuàng)建活動(dòng)。
我們建立了幫扶基金。對(duì)社會(huì)弱勢(shì)群體的幫助從突擊式或逢年過節(jié)慰問向常年幫扶轉(zhuǎn)變，建立幫扶的長效機(jī)制。讓“小基金”凸顯“大效應(yīng)”，我們的資金來源主要有:職工自愿捐款;試驗(yàn)材料中廢棄材料的處理;360度績效考核中的罰款、社會(huì)捐贈(zèng)等。
我們打造了共建基地。我們與丁伙鎮(zhèn)錦西村結(jié)成文明共建對(duì)子，不僅提供資金上的幫助，還對(duì)當(dāng)?shù)氐慕ㄖ髽I(yè)進(jìn)行工程技術(shù)方面的的輔導(dǎo)，為密切聯(lián)系群眾，我們聯(lián)系建設(shè)了農(nóng)村共建基地和青年實(shí)踐基地，讓員工受到學(xué)習(xí)和鍛煉。定期組織團(tuán)員青年進(jìn)行栽培、除草等勞動(dòng)活動(dòng)。
我們積極組織志愿服務(wù)。組織成立“志愿者服務(wù)隊(duì)”，吸收志愿者50多人，每年開展主題活動(dòng)，相繼開展了“20xx年3.15質(zhì)量安全知識(shí)進(jìn)社區(qū)”、“20xx年抗震知識(shí)宣傳月”、“20xx年安居無憂--全市老舊房屋體檢”等志愿者服務(wù)活動(dòng)，就群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)話題開展服務(wù)咨詢。用青春汗水，共筑“質(zhì)量大堤”，形成了“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的良好風(fēng)尚。
“春播一粒粟，秋收萬顆子”，通過創(chuàng)建活動(dòng)，我們收獲了很多。創(chuàng)建是光榮的，也是辛苦的;創(chuàng)建是一次檢閱，更是一次提升;創(chuàng)建是一個(gè)目標(biāo)，更是長遠(yuǎn)的規(guī)劃。在此，我們將以本次考核驗(yàn)收為契機(jī)，始終堅(jiān)持“百年大計(jì)、質(zhì)量第一”的方針，腳踏實(shí)地、奮發(fā)進(jìn)取，以更加堅(jiān)定的信心和更加扎實(shí)的工作，為江都的文明發(fā)展、跨越發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
文明單位年度總結(jié)篇二
20xx年以來，x縣國土資源局黨組一班人帶領(lǐng)廣大干部職工堅(jiān)持以黨的xx屆五中、六中全會(huì)和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)國務(wù)院《關(guān)于深化改革嚴(yán)格土地管理的決定》和《關(guān)于全面整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序的通知》精神，按照“重在建設(shè)、貴在堅(jiān)持、注重實(shí)效”的文明單位創(chuàng)建工作方針，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)核心，凝聚干部職工人心，不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)人員的服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，提高國土資源管理水平，有力地促進(jìn)了局機(jī)關(guān)三個(gè)文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，取得了顯著成效?，F(xiàn)將今年來創(chuàng)建省級(jí)文明單位工作情況總結(jié)如下:
一、以人為本，不斷夯實(shí)文明單位建設(shè)基礎(chǔ)
我局20xx年被市委、市政府授予市級(jí)文明單位后，局黨組“一班人”并沒有滋生“牌子到手，創(chuàng)建到頭”的思想，大家一致認(rèn)為，文明單位是一個(gè)單位精神面貌的綜合反映，創(chuàng)建活動(dòng)是踐行“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)，抓好文明單位建設(shè)工作有利于提高人員的綜合素質(zhì)和機(jī)關(guān)的整體形象，有利于促進(jìn)三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。因此，在年初工作會(huì)議上，局黨組及時(shí)提出了鞏固提高，提檔升位，努力創(chuàng)建省級(jí)文明單位的奮斗目標(biāo)，以爭創(chuàng)工作統(tǒng)領(lǐng)全局，堅(jiān)持做到“六個(gè)不放松”。
(一)組織領(lǐng)導(dǎo)不放松。堅(jiān)持文明單位創(chuàng)建工作“一把手”負(fù)責(zé)制，成立了由局黨組書記、局長x任組長，副局長x任副組長，各股室負(fù)責(zé)人為成員的精神文明暨文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定和下發(fā)了《創(chuàng)建省級(jí)文明單位實(shí)施方案》和《創(chuàng)建省級(jí)文明單位目標(biāo)任務(wù)分解表》，從健全組織領(lǐng)導(dǎo)、完善相關(guān)制度、加強(qiáng)道德教育、促進(jìn)業(yè)務(wù)工作四個(gè)方面明確了考核標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任人。并對(duì)照創(chuàng)建目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任，細(xì)化分解，把責(zé)任落實(shí)到具體時(shí)間段和具體人頭上。在日常工作中，局黨組堅(jiān)持把文明單位創(chuàng)建工作納入重要議事日程，分管領(lǐng)導(dǎo)和具體工作人員責(zé)任明確，認(rèn)識(shí)到位，各司其職，不折不扣地貫徹落實(shí)文明單位創(chuàng)建的各項(xiàng)工作，做到與業(yè)務(wù)工作同部署，同檢查，同考核，召開會(huì)議必講，研究工作必議，深入基層必查，年初有計(jì)劃，每月有檢查，每季有總結(jié)。
(二)制度建設(shè)不放松。局黨組把文明單位創(chuàng)建工作與國土資源管理業(yè)務(wù)有機(jī)結(jié)合起來，通過健全完善文明單位創(chuàng)建工作制度，不斷研究新情況，提出新舉措，解決新問題。今年以來，我局先后制定、完善了《國土資源管理系統(tǒng)行政為民十項(xiàng)措施工作人員五條禁令》、《干部職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)及學(xué)歷教育辦法》、《一次性告知制度》、《重大事項(xiàng)內(nèi)部會(huì)審制度》、《基本農(nóng)田保護(hù)信息網(wǎng)絡(luò)管理制度》《國有土地使用權(quán)招拍掛出讓制度》等x項(xiàng)機(jī)關(guān)工作制度，通過堅(jiān)持用制度管人，用制度來規(guī)范機(jī)關(guān)干部言行，改變了過去機(jī)關(guān)干部職工思想上存在的“不穩(wěn)”，精神上存在的“不振”，作風(fēng)上存在的“不實(shí)”，服務(wù)上存在的“不熱”等現(xiàn)象，干部職工精神面貌煥然一新，有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。
(三)宣傳教育不放松。我們以精神文明建設(shè)為宣傳主題，開展了多種形式的宣傳活動(dòng)。在縣城xx路制做了精神文明建設(shè)宣傳欄;定期在縣城主要街道擺放文明公民“十講”、“十不準(zhǔn)”、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村等形式多樣的宣傳版面;利用電子途徑在機(jī)關(guān)局域上發(fā)布宣傳圖片及信息，圖文并茂、內(nèi)容詳實(shí)為全局干部職工提供了一個(gè)學(xué)習(xí)、了解、掌握“精神文明”知識(shí)的平臺(tái)。為深化干部職工對(duì)創(chuàng)建工作的主題意識(shí)，我局對(duì)創(chuàng)建中涌現(xiàn)出的先進(jìn)個(gè)人，及時(shí)樹立典型，正確引導(dǎo)，營造了良好的創(chuàng)建氛圍。
(四)廉政建設(shè)不放松。今年我們?nèi)骈_展了治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作，成立了治理商業(yè)賄賂工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了
工作方案
，召開了專項(xiàng)工作動(dòng)員大會(huì)，對(duì)土地出讓、礦業(yè)權(quán)出讓、土地和礦業(yè)權(quán)評(píng)估、項(xiàng)目發(fā)包四個(gè)方面的問題展開了治理工作。全體干部職工對(duì)20xx年1月國土資源管理系統(tǒng)工作人員“五條禁令”發(fā)布以來，個(gè)人是否有違反規(guī)定影響公開競爭和濫用職權(quán)、以權(quán)謀私等行為做了全面自查。并在機(jī)關(guān)局域網(wǎng)上制做了治理商業(yè)賄賂工作網(wǎng)頁，供全局人員對(duì)照學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，提高了廣大干部職工的廉潔自律意識(shí)。(五)硬件建設(shè)不放松。為了打造文明機(jī)關(guān)形象，我局先后投入了x余萬元對(duì)辦公樓及周邊環(huán)境進(jìn)行了綜合整治，進(jìn)一步綠化、美化了辦公環(huán)境，完善了文化體育設(shè)施，建立了榮譽(yù)室、圖書室和體育器材活動(dòng)室，果皮箱、擦鞋機(jī)等各種保潔設(shè)施一應(yīng)俱全，機(jī)關(guān)大院綠草茵茵，清潔衛(wèi)生。
(六)參與構(gòu)建和諧x不放松。在我縣創(chuàng)建省級(jí)衛(wèi)生縣城活動(dòng)中，我們積極將辦公室及地下車庫進(jìn)行了全面打掃，認(rèn)真清理衛(wèi)生死角，積極開展“除四害”活動(dòng)。由于工作突出，我局在上級(jí)驗(yàn)收省級(jí)衛(wèi)生縣城中被列為試點(diǎn)單位，并順利通過。同時(shí)，大力開展支持新農(nóng)村建設(shè)和扶貧救災(zāi)送溫暖等活動(dòng)?；I資x余萬元用于支持x鄉(xiāng)x村和x鎮(zhèn)x村新農(nóng)村建設(shè)、為x鄉(xiāng)x村小學(xué)及x鄉(xiāng)x村x小學(xué)送文體用品等。這些活動(dòng)的開展為構(gòu)建和諧x注入了生機(jī)。
二、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，全力塑造文明單位新形象
(一)打造“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子。在黨組書記、局長x以身作則、率先垂范下，局黨組一班人以創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子為目標(biāo)，堅(jiān)持學(xué)習(xí)求“深”，團(tuán)結(jié)求“合”，勤政求“實(shí)”，廉潔求“嚴(yán)”，努力提升領(lǐng)導(dǎo)干部整體素質(zhì)，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，有力地推動(dòng)了精神文明建設(shè)的健康發(fā)展。
(二)建設(shè)一流職工隊(duì)伍。為全面提高我局干部職工的文化知識(shí)和專業(yè)技術(shù)水平，根據(jù)國土資源部《關(guān)于深入開展完善體制提高素質(zhì)活動(dòng)的實(shí)施意見》(國土資發(fā)〔20xx〕165號(hào))文件精神，局黨組要求x歲以下的干部職工，必須在三年內(nèi)取得國土資源管理專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷，并鼓勵(lì)x以上在職干部職工參加學(xué)習(xí)。學(xué)費(fèi)由個(gè)人和單位共同負(fù)擔(dān)，取得?？茖W(xué)歷的單位報(bào)銷x元，取得本科學(xué)歷的單位報(bào)銷x元。此舉極大地激發(fā)了廣大干部職工的學(xué)習(xí)熱情，目前，已有x人參加了培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
(三)豐富業(yè)余文化生活。
局機(jī)關(guān)建立了籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、閱覽室等活動(dòng)場(chǎng)所，配置了籃球、羽毛球、象棋、跳棋等運(yùn)動(dòng)器材。在“三八”節(jié)、“建黨節(jié)”、“土地日”等節(jié)日前夕，組織干部職工開展了一系列文體活動(dòng)，如：“錦屏藝苑6·25全國土地日專場(chǎng)演出”，“迎三八國土資源知識(shí)競賽”、“慶三八擊鼓傳花等趣味活動(dòng)”、“千名黨員重溫誓詞暨新黨員入黨宣誓”、“迎七一籃球邀請(qǐng)賽”、“慶七一文藝聯(lián)歡晚會(huì)”、“七一職工運(yùn)動(dòng)會(huì)”等。通過健美操、詩朗誦、短劇《xx》等文藝節(jié)目和拔河、跳棋、雙升等多種文體活動(dòng)的廣泛開展，活躍了職工的生活，陶冶了職工的情操，有力的促進(jìn)了精神文明建設(shè)。
三、雙拳出擊，資源保護(hù)與保障發(fā)展并舉
1、保障縣以上重點(diǎn)工程依法用地。
我們認(rèn)真貫徹國務(wù)院《關(guān)于深化改革嚴(yán)格土地管理的決定》精神，嚴(yán)格做好建設(shè)項(xiàng)目審批前的用地預(yù)審、農(nóng)用地轉(zhuǎn)用和土地征收申報(bào)工作。對(duì)建設(shè)單位需要使用土地的，我們?cè)趯徍似浞贤恋乩每傮w規(guī)劃、土地利用年度計(jì)劃及國家產(chǎn)業(yè)政策的前提下，積極與項(xiàng)目單位溝通，主動(dòng)服務(wù)，為其介紹國家有關(guān)用地政策和報(bào)批程序，努力把好報(bào)件質(zhì)量關(guān)，為項(xiàng)目用地及時(shí)依法報(bào)批奠定基礎(chǔ)。
2、全面完成城鎮(zhèn)地籍更新權(quán)屬調(diào)查任務(wù)。
我縣城鎮(zhèn)地籍更新調(diào)查工作，于今年x月份開始各方面準(zhǔn)備工作，x月份對(duì)協(xié)作單位進(jìn)行招標(biāo)，x月中旬正式開始。經(jīng)過近x個(gè)月的努力工作，截至x月x日，權(quán)屬調(diào)查工作已全部結(jié)束，共完成權(quán)屬調(diào)查x宗。其中，住宅用地x宗，企業(yè)用地x宗，事業(yè)用地x宗，商業(yè)用地x宗，村集體用地x宗，鄉(xiāng)企業(yè)用地x宗，公益事業(yè)用地xx宗，存在爭議的x宗。此項(xiàng)工作得到了省國土資源廳和x市國土資源局的充分肯定和通報(bào)表彰。
3、礦產(chǎn)資源開采秩序井然。
整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序工作涉及面廣、情況復(fù)雜、工作難度大。今年以來，由我局牽頭，公安局配合，在x鄉(xiāng)x、x、x和縣城x處設(shè)立了x個(gè)礦產(chǎn)品檢查站，抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干x余人組成專項(xiàng)檢查組，全面巡查，駐礦監(jiān)督，晝夜值班，嚴(yán)防死守，對(duì)礦資源違法開采者的“游擊戰(zhàn)術(shù)”給予嚴(yán)厲打擊，徹底截?cái)嗟V石外運(yùn)的途徑。目前，沒有一輛違法運(yùn)輸?shù)V石車輛過境，礦產(chǎn)開采秩序井然，并被市政府授予“整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序先進(jìn)單位”。
4、積極推進(jìn)依法行政工作。
今年，我們根據(jù)《行政許可法》精神，對(duì)我局歷年來制定的、群眾較關(guān)注的，諸如土地違法的處罰、用地收費(fèi)辦證等文件進(jìn)行了清理，廢止和修訂了部分文件，使有關(guān)手續(xù)得以簡化，程序更加規(guī)范。我局14類行政許可審批項(xiàng)目全部進(jìn)入縣行政服務(wù)中心大廳窗口辦理。同時(shí)，我們認(rèn)真執(zhí)行國土資源案件聽證、復(fù)議法律規(guī)定，規(guī)范程序、依法行政。目前，參加行政復(fù)議案件x起，維護(hù)x起，撤銷x起，正在審理x起;參與訴訟案件x起，其中勝訴x起，正在辦理x起;組織聽證x起聽證率達(dá)100。由于工作成績突出，我局被評(píng)為全市國土資源管理系統(tǒng)依法行政“先進(jìn)單位”。
文明單位創(chuàng)建活動(dòng)是一項(xiàng)全面提高單位整體素質(zhì)的重要工作，今年我們雖然做了大量工作，但離上級(jí)的要求，離干部職工增強(qiáng)自身文明素質(zhì)的根本要求，還有著一定的差距。我們決心在已取得的成績基礎(chǔ)上，再接再厲，開拓創(chuàng)新，頑強(qiáng)拼搏，努力促進(jìn)我局創(chuàng)建工作再上新的臺(tái)階，不斷為國土資源管理事業(yè)做出新的貢獻(xiàn)。
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文明單位年度總結(jié)篇三
市國稅局創(chuàng)建省文明單位的總結(jié)要怎樣寫，以下文書幫提供一份更專業(yè)性的市國稅局創(chuàng)建省文明單位年度總結(jié)閱讀。
近年來，在××市委市政府和省國稅局正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省、市文明委的直接指導(dǎo)下，我局始終堅(jiān)持以創(chuàng)建工作為總攬，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，自覺踐行“聚財(cái)為國、執(zhí)法為民”的宗旨，大力組織國稅收入，深入推進(jìn)依法治稅，切實(shí)加強(qiáng)能力作風(fēng)建設(shè)，不斷優(yōu)化納稅服務(wù)，“三個(gè)文明”建設(shè)不斷邁上新臺(tái)階。全系統(tǒng)連年被命名為“江蘇省文明行業(yè)”和“××市文明行業(yè)”，12個(gè)基層單位被評(píng)為“江蘇省文明單位”，52個(gè)基層單位被評(píng)為“××市文明單位”;5個(gè)基層單位被國家稅務(wù)總局表彰為“全國稅務(wù)系統(tǒng)先進(jìn)集體和文明單位”，2個(gè)基層單位被團(tuán)中央表彰為“全國青年文明號(hào)”，1個(gè)基層單位被表彰為“全國精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位”和“江蘇省人民滿意的公務(wù)員集體”，2個(gè)基層單位股(室)還被全國婦聯(lián)表彰為“全國巾幗示范崗”;各縣(市、區(qū))局及其所屬分局在所在黨委政府的各類評(píng)比中連年名列前茅。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，在強(qiáng)化檢查考核中提高創(chuàng)建工作組織水平多年來，該局一直堅(jiān)持把創(chuàng)建工作作為“一把手工程”來抓，局黨組將創(chuàng)建活動(dòng)列入重要議事日程，建立了由局主要負(fù)責(zé)人為組長，其他領(lǐng)導(dǎo)為副組長，所有職能處(室)負(fù)責(zé)人為成員的.創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，并成立了專門的工作機(jī)構(gòu)，具網(wǎng)體負(fù)責(zé)創(chuàng)建活動(dòng)的組織實(shí)施、動(dòng)員部署和督促檢查。在此基礎(chǔ)上，局黨組、局長室始終把創(chuàng)建工作抓在手上，主要負(fù)責(zé)同志親自動(dòng)員部署，及時(shí)了解工作進(jìn)度，協(xié)調(diào)解決創(chuàng)建工作中的各種難題，推動(dòng)創(chuàng)建工作深入開展。
二、創(chuàng)新機(jī)制，挖潛增收，在強(qiáng)化聚財(cái)服務(wù)中提高稅收征管效能
近兩年，原材料價(jià)格大幅上漲、出口退稅政策大幅調(diào)整、利率匯率大幅提升，組織收入工作面臨著前所未有的壓力。我局干部講政治、顧大局、講奉獻(xiàn)，不斷深化科學(xué)化、精細(xì)化管理，創(chuàng)新稅源管理方式，大力推進(jìn)稅源管理“4+1”聯(lián)動(dòng)機(jī)制，不斷提高稅收征管質(zhì)效，有效地緩解了納稅過億元企業(yè)支撐不足、免抵調(diào)庫指標(biāo)不升反降等壓力，06、07兩年分別征收入庫國稅總收入73.73億元和92.6億元，分別比上年增長22.55%和25.6%，稅收增量、增幅均創(chuàng)近五年之最，特別是國稅年增量呈現(xiàn)由10個(gè)億向20個(gè)億跨越的趨勢(shì)，為××財(cái)政實(shí)現(xiàn)“三年倍增”目標(biāo)作出了突出貢獻(xiàn)。
三、規(guī)范執(zhí)法，依法治稅，在強(qiáng)化執(zhí)法服務(wù)中營造良好的稅收環(huán)境
多年來，我局對(duì)內(nèi)不斷規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法，全面推行《稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制》，強(qiáng)化責(zé)任追究;對(duì)外，緊盯偷、逃、騙、避稅的新動(dòng)向，主動(dòng)開展有目的、有針對(duì)性的納稅評(píng)估、稅務(wù)檢查和反避稅調(diào)查，近兩年，全市共查補(bǔ)入庫各項(xiàng)稅款1.5億元，整頓了稅收秩序，促進(jìn)了公平競爭。今年6月份，我局成功地補(bǔ)征了1019萬美元太平洋重工外方股權(quán)轉(zhuǎn)讓的稅款，成為國內(nèi)第二大股權(quán)轉(zhuǎn)讓避稅案件。市局及高郵、江都、邗江三個(gè)縣(市、區(qū))局被市委、市政府表彰為“公正執(zhí)法、執(zhí)法為民”先進(jìn)單位。
四、落實(shí)政策，跟蹤服務(wù)，在強(qiáng)化調(diào)控服務(wù)中促進(jìn)經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展
多年來，我局在堅(jiān)持依法征收、應(yīng)收盡收的同時(shí)，從調(diào)控經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展，調(diào)節(jié)收入分配、改善社會(huì)民生的高度出發(fā)，認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策，做到該退則退，近兩年共辦理出口退稅42億元，為全市外貿(mào)出口在人民幣不斷升值的壓力下提供了有力的支持;每年為全市100多戶糧食、農(nóng)資、飼料經(jīng)銷、資源綜合利用等各類企業(yè)，認(rèn)定免稅銷售額40億元，有力促進(jìn)了資源綜合利用、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和新農(nóng)村建設(shè)，被市政府評(píng)為“xx年度招商引資優(yōu)質(zhì)服務(wù)單位”。
五、簡化流程，減負(fù)增效，在強(qiáng)化辦稅服務(wù)中構(gòu)建和諧的征納關(guān)系
全面推行《簡化優(yōu)化辦稅流程實(shí)施方案》，將新開業(yè)納稅人涉及的13項(xiàng)業(yè)務(wù)的辦理時(shí)間由原來的48天，縮短到10天;將已辦企業(yè)涉及的5項(xiàng)業(yè)務(wù)辦理時(shí)間由原來的54天，縮短到24天，整體服務(wù)效率顯著提高。同時(shí)，市局將專用發(fā)票百萬元的最高開票限額、出口退稅的審批權(quán)限全面下放到所有縣(市、區(qū))局，并推行汽車車購稅就地征收試點(diǎn)，讓納稅人在縣城范圍內(nèi)就可以一次性辦理到位，每月就讓納稅人少跑近4萬公里路程;主動(dòng)與地稅部門聯(lián)系，建立稅收協(xié)作制度，聯(lián)合辦理稅務(wù)登記、聯(lián)合評(píng)定a級(jí)誠信納稅企業(yè)等，減少納稅人提交信息量約40%，每年直接節(jié)約納稅人辦稅成本約3000萬元。此外，廣泛開展各項(xiàng)公益活動(dòng)，每年僅市直機(jī)關(guān)和市直分局干部職工就向社會(huì)捐款80萬元，其中，結(jié)對(duì)幫扶100名春蕾失學(xué)兒童、13名希望工程失學(xué)兒童;今年5月，四川汶川發(fā)生特大地震，我局干部職工在第一時(shí)間里為災(zāi)區(qū)捐款52.3萬元，黨員繳納特殊黨費(fèi)18.9萬元;積極開展城鄉(xiāng)結(jié)對(duì)共建活動(dòng)，主動(dòng)與安平社區(qū)、高郵市橫涇鄉(xiāng)沿蕩村結(jié)成對(duì)子，進(jìn)行“一幫二、二促一”共建和諧社會(huì)活動(dòng)，被市委、市政府評(píng)為“全市農(nóng)村扶貧工作優(yōu)秀單位”。
六、加強(qiáng)教育，嚴(yán)格管理，在推進(jìn)能力作風(fēng)建設(shè)中提高干部隊(duì)伍素質(zhì)
大力加強(qiáng)思想教育，組織干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神，廣泛開展以“堅(jiān)持解放思想，推進(jìn)科學(xué)發(fā)展”為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)討論活動(dòng)，引導(dǎo)廣大干部用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐，扎實(shí)做好各項(xiàng)工作。同時(shí)，全面加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，在清華大學(xué)舉辦2期行政管理高級(jí)研修班;在廈門大學(xué)舉辦2期更新知識(shí)培訓(xùn)班;在總局黨校、省稅校舉辦2期稽查業(yè)務(wù)培訓(xùn)班和9期納稅評(píng)估培訓(xùn)班，干部集中培訓(xùn)面達(dá)100%，目前，全系統(tǒng)所有干部都取得了執(zhí)法資格，90%以上取得了專業(yè)等級(jí)，200多名干部獲得了省、市級(jí)“征管、稽查能手”榮譽(yù)稱號(hào)，近100名干部取得了注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師、律師資格;此外，不斷推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，市局專門制訂下發(fā)了《關(guān)于重申加強(qiáng)全系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定的通知》，堅(jiān)持每月對(duì)各單位進(jìn)行明查暗訪，并嚴(yán)格通報(bào)考核，連續(xù)7年被××市委、市政府評(píng)為“機(jī)關(guān)目標(biāo)管理作風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位”。
踐行“聚財(cái)為國、執(zhí)法為民”的宗旨做“服務(wù)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)改善民生”的先鋒
××市國家稅務(wù)局是綜合經(jīng)濟(jì)執(zhí)法部門，擔(dān)負(fù)著組織國稅收入、調(diào)控經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、調(diào)節(jié)收入分配三項(xiàng)重要職能。內(nèi)設(shè)13個(gè)職能處室、2個(gè)派出機(jī)構(gòu)、3個(gè)事業(yè)單位和1個(gè)直屬機(jī)構(gòu);同時(shí)，下管6個(gè)縣(市、區(qū))國稅局。全系統(tǒng)現(xiàn)有在職干部1230人，其中，大專以上學(xué)歷人1125人，占總?cè)藬?shù)的91.4%;黨員1001人，占總?cè)藬?shù)的81.4%。
文明單位年度總結(jié)篇四
20xx年，xx縣糧食和物資儲(chǔ)備中心深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于精神文明建設(shè)的重要論述，認(rèn)真落實(shí)省、市、縣文明委工作要求，以培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀為根本，以黨史學(xué)習(xí)教育和我為群眾辦實(shí)事為主線，深入開展了全員參與的社會(huì)義主精神文明建設(shè)活動(dòng)，現(xiàn)將本單位精神文明創(chuàng)建工作匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，全力推進(jìn)創(chuàng)建工作
xx縣糧食和物資儲(chǔ)備中心專門成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合創(chuàng)建工作任務(wù)清單，制定創(chuàng)建重點(diǎn)工作任務(wù)分解表，明確專人具體負(fù)責(zé)精神文明創(chuàng)建工作，形成了上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的工作運(yùn)行機(jī)制。
二、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提升綜合思想素質(zhì)
我中心始終把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為思想武裝的首要任務(wù)。把貫徹黨的十九屆六中全會(huì)精神，開展黨史學(xué)習(xí)教育、我為群眾辦實(shí)事融入到各項(xiàng)工作之中，利用主題黨日、機(jī)關(guān)夜校等形式開展黨員干部集中學(xué)習(xí)。自覺將精神文明創(chuàng)建與工作緊密結(jié)合，全體提升了文明意識(shí)，增強(qiáng)參加文明創(chuàng)建活動(dòng)積極性和主動(dòng)性。
三、創(chuàng)新形式，精神文明建設(shè)活動(dòng)豐富多彩
一是組織開展了我縣首屆“新時(shí)代文明實(shí)踐推動(dòng)周”活動(dòng)。3月2日至6日，圍繞新時(shí)代文明中心講文明禮儀、學(xué)黨史國史、送文藝節(jié)目、學(xué)雷鋒“獻(xiàn)暖暖愛心”、倡樹“文明健康綠色環(huán)保生活方式”送健康科普等五大主題活動(dòng)進(jìn)行了開展。大力普及文明行為規(guī)范，提升社會(huì)文明程度，為建設(shè)新時(shí)代幸福xx美麗家園營造良好社會(huì)環(huán)境。
二是深入開展“我們的節(jié)日”系列主題活動(dòng)。充分利用中華民族傳統(tǒng)節(jié)日、重大節(jié)慶紀(jì)念日，大力弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。組織開展文明祭祀、端午節(jié)、七夕、中秋節(jié)、重陽節(jié)、冬至等傳統(tǒng)節(jié)日活動(dòng)，不斷豐富干部精神文明生活，傳承優(yōu)良傳統(tǒng)和美德，努力講好中國故事，弘揚(yáng)中國精神，凝聚中國力量。
三是推進(jìn)志愿服務(wù)活動(dòng)，引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)尚。為進(jìn)一步弘揚(yáng)奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步的志愿服務(wù)精神，推動(dòng)扶貧濟(jì)困、慈善捐助、義務(wù)植樹、義務(wù)修家電、保護(hù)母親河、早高峰文明交通執(zhí)勤等公益活動(dòng)。
四是把文明創(chuàng)建與服務(wù)中心大局有機(jī)結(jié)合。注重履行社會(huì)責(zé)任、展現(xiàn)糧食人良好形象。面對(duì)防汛救災(zāi)、疫情防控兩場(chǎng)硬仗，第一時(shí)間組建黨員先鋒隊(duì)，主動(dòng)參與道路清淤、物資搬運(yùn)、災(zāi)后重建“三秋”助農(nóng)等志愿活動(dòng)。
五是開展“世界糧食日”主題活動(dòng)。今年“世界糧食日”的主題是“行動(dòng)造就未來，更好生產(chǎn)、更好營養(yǎng)、更好環(huán)境、更好生活?！蓖ㄟ^布置了橫幅標(biāo)語、宣傳版面等多種形式進(jìn)行宣傳節(jié)糧減損、科學(xué)儲(chǔ)糧、營養(yǎng)健康等相關(guān)知識(shí)，呼吁廣大群眾切實(shí)增強(qiáng)糧食危機(jī)意識(shí)和愛糧節(jié)糧意識(shí)，進(jìn)一步營造關(guān)注糧食安全、維護(hù)糧食安全的良好社會(huì)氛圍。
20xx年，在開展精神文明創(chuàng)建的工作中，中心認(rèn)真落實(shí)省市縣文明委工作要求，促進(jìn)精神文明建設(shè)工作不斷改進(jìn)創(chuàng)新，提高質(zhì)量水平，取得豐碩成果，努力打造高素質(zhì)的精神文明建設(shè)工作隊(duì)伍，在今后的工作中，力爭我中心精神文明建設(shè)再上新臺(tái)階。
文明單位年度總結(jié)篇五
近年來，我局始終堅(jiān)持服務(wù)先行的理念與方針，積極開展創(chuàng)建精神文明活動(dòng)，始終把精神文明建設(shè)作為服務(wù)管理工作的先導(dǎo)，常抓不懈。全局人員按照內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象的總體要求，緊緊圍繞“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)、爭創(chuàng)文明”的目標(biāo)和“觀云測(cè)天為人民，優(yōu)質(zhì)服務(wù)創(chuàng)一流”的創(chuàng)建
口號(hào)
，開拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取、奮力拼搏，氣象服務(wù)主動(dòng)及時(shí)，服務(wù)工作科學(xué)準(zhǔn)確，各項(xiàng)工作實(shí)績顯著，20xx-20xx年獲得市創(chuàng)建文明單位工作先進(jìn)單位，其主要做法如下：每年制定創(chuàng)建
工作計(jì)劃
，豐富活動(dòng)內(nèi)容和載體，干部職工積極參與。精心組織開展了“萬民黨員幫萬家”、“扶貧幫困送溫暖”以及“創(chuàng)建群眾滿意的窗口服務(wù)單位”等各項(xiàng)主題實(shí)踐活動(dòng)；我局先后開展與區(qū)西旸村、塔山村、山蓬村，藏區(qū)和艱苦臺(tái)站的結(jié)對(duì)共建，扶貧幫困活動(dòng)，三年來，共捐助資金17.9萬元。持續(xù)開展黨建、為農(nóng)服務(wù)、助企解難、扶貧幫困等“三服務(wù)”活動(dòng)，與茅山老區(qū)經(jīng)濟(jì)薄弱村結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)；公益宣傳，深受好評(píng)；青少年科普教育實(shí)踐、科普進(jìn)校園、紀(jì)念世界氣象日等活動(dòng)，關(guān)心未成年人成長；發(fā)動(dòng)工青婦組織，廣泛開展關(guān)愛、志愿、慰問、義工活動(dòng)；積極推進(jìn)“文明單位在線”運(yùn)行。氣象服務(wù)是氣象事業(yè)的生命線，防災(zāi)減災(zāi)是氣象服務(wù)的最終目標(biāo)。近年來，我局圍繞職能緊抓服務(wù)不放松，以打造“情系民生，服務(wù)三農(nóng)”服務(wù)品牌為抓手，做優(yōu)公眾氣象服務(wù)、做實(shí)決策氣象服務(wù)、做強(qiáng)防災(zāi)應(yīng)急氣象服務(wù)、做細(xì)特色為農(nóng)氣象服務(wù)為文明創(chuàng)建的首要任務(wù)。開通了 “氣象”官方微博、微信；突出防御氣象災(zāi)害、應(yīng)對(duì)氣候變化、保障重大活動(dòng)，每年為政府領(lǐng)導(dǎo)、種養(yǎng)殖大戶提供服務(wù)產(chǎn)品7種300多期，發(fā)布重大天氣提醒和氣象災(zāi)害預(yù)警信息5余萬人次；人工影響天氣成為抗旱保收、森林防火的有力助手；著力建設(shè)農(nóng)業(yè)氣象服務(wù)和農(nóng)村氣象防災(zāi)“兩個(gè)體系”，組建211名氣象信息員隊(duì)伍；建立了“直通式”氣象服務(wù)專家聯(lián)盟。
我局行政服務(wù)窗口連續(xù)兩年被區(qū)政府評(píng)為“紅旗窗口”。氣象局堅(jiān)持深化規(guī)范化服務(wù)，提高辦事效率，精簡審批流程。審批環(huán)節(jié)開通綠色通道，簡化建設(shè)項(xiàng)目圖紙審核流程，提高工作效率，壓縮服務(wù)時(shí)間。氣象窗口全年未出現(xiàn)一件延時(shí)辦結(jié)現(xiàn)象，按時(shí)辦結(jié)率xx0﹪，以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和高效的服務(wù)贏得了社會(huì)各界的廣泛好評(píng)。
我局積極開展各項(xiàng)氣象宣傳活動(dòng)，通過氣象信息員、“3·23”世界氣象日、安全生產(chǎn)月、1xx宣傳周、防災(zāi)減災(zāi)宣傳月等活動(dòng)，加大氣象法律法規(guī)和防災(zāi)減災(zāi)知識(shí)的宣傳力度。局氣象臺(tái)被評(píng)為20xx-20xx年度江蘇省科普教育基地和江蘇省青少年科普教育示范基地，區(qū)氣象局被評(píng)為市科普館，每年都組織氣象宣傳“進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)農(nóng)村”。積極推進(jìn)“文明單位在線”運(yùn)行。每年組織干部職工參加市氣象部門行業(yè)運(yùn)動(dòng)會(huì)、廉政詩歌朗誦等豐富多彩的文體生活，通過這些活動(dòng)引導(dǎo)職工樹立文明新風(fēng)，營造積極健康的文化氛圍。
在文明創(chuàng)建工作中，不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定，制定了一系列黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定和措施，領(lǐng)導(dǎo)干部努力做到自重、自省、自警、自勵(lì)，以身作則、言行一致。堅(jiān)持走群眾路線，深入實(shí)際、深入基層。按照 “實(shí)事辦好、好事辦實(shí)”的原則，想方設(shè)法解決與職工工作、生活密切的“熱點(diǎn)、難點(diǎn)”問題。
積極學(xué)習(xí)貫徹總書記系列講話精神、八項(xiàng)規(guī)定、職業(yè)道德、社會(huì)主義核心價(jià)值觀和黨的群眾路線教育實(shí)踐主題教育活動(dòng)，積極倡導(dǎo)“厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)”和崇尚科學(xué)、抵制邪教、愛心奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè)的精神。全局20余人每年都參與區(qū)慈善捐款活動(dòng)，充分展示出氣象人的業(yè)務(wù)素質(zhì)和精神風(fēng)貌。
總結(jié)近三年來文明創(chuàng)建工作，雖然取得了一定的成績，但仍存在一些不足之處，主要是學(xué)習(xí)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，整體素質(zhì)還需進(jìn)一步提高；內(nèi)部管理還需要進(jìn)一步科學(xué)化、規(guī)范化、制度化等等。我們將在今后的創(chuàng)建工作中，進(jìn)一步鞏固擴(kuò)大成果，深化創(chuàng)建內(nèi)容，認(rèn)真貫徹落黨的xx大和xx屆四中、五中全會(huì)精神，鞏固創(chuàng)建活動(dòng)的成果，自加壓力，負(fù)重奮進(jìn)，在“依法行政、文明執(zhí)法、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”上再下功夫，在氣象行業(yè)的工作水準(zhǔn)上再上新臺(tái)階。
文明單位年度總結(jié)篇六
一年來，我局在上級(jí)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市、區(qū)文明辦的指導(dǎo)幫助下，以***系列講話為指導(dǎo)，堅(jiān)持新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想重要思想，以創(chuàng)先爭優(yōu)為動(dòng)力，緊緊圍繞“中心工作超一流，重點(diǎn)工作創(chuàng)特色、行業(yè)管理樹形象，效能建設(shè)爭十佳”的工作目標(biāo)，廣泛深入地開展做文明職工、建文明單位、創(chuàng)文明行業(yè)、樹文明新風(fēng)系列活動(dòng)，促進(jìn)局文明單位創(chuàng)建工作再上新臺(tái)階。
一是全面加強(qiáng)行業(yè)安全管理載止目前，制訂下發(fā)各類安全生產(chǎn)文件x份，開展安全知識(shí)宣傳x次，制作展板x副，發(fā)放宣傳單頁x余份，接受群眾建筑、燃?xì)獍踩稍儀余起、業(yè)務(wù)工作咨詢x余起；二是針對(duì)城鎮(zhèn)燃?xì)?、建筑業(yè)企業(yè)、在建工程項(xiàng)目等重點(diǎn)領(lǐng)域開展安全檢查x次，發(fā)現(xiàn)安全隱患x條，現(xiàn)場(chǎng)下發(fā)整改通知書x份，已整改銷號(hào)x條，并計(jì)劃將逾期未整改問題移交區(qū)城市管理局查處。三是及時(shí)調(diào)處農(nóng)民工工資問題，協(xié)同區(qū)信訪局、勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)等單位，對(duì)轄區(qū)農(nóng)民工工資支付情況檢查，共調(diào)處x個(gè)項(xiàng)目，督促兌付x名農(nóng)民工工資x萬元，有力當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。
，街道辦事處，目前已開工建設(shè)x戶，完工x戶。二是強(qiáng)化貧困戶住房建設(shè)安全監(jiān)管，通過購買社會(huì)服務(wù)方式，聘請(qǐng)專業(yè)鑒定公司、監(jiān)理公司，對(duì)危房等級(jí)進(jìn)行鑒定，對(duì)建房質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)管，農(nóng)村建房質(zhì)量得到有效監(jiān)管。三是不斷深化結(jié)對(duì)幫扶工作。指派精兵強(qiáng)將組建駐村工作組，派出x名干部與xx鄉(xiāng)xx溝村開展結(jié)對(duì)幫扶，進(jìn)一步明確工作組長、幫扶干部責(zé)任，層層壓實(shí)責(zé)任，要求幫扶干部細(xì)化幫扶規(guī)劃，嚴(yán)格規(guī)劃實(shí)施，及時(shí)宣講政策，深入交流感情，鞏固脫貧成果，實(shí)現(xiàn)了馬桑溝村產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展，貧困戶持續(xù)增收，幫扶工作認(rèn)可度得到不斷提升。一是商砼企業(yè)管理逐步完善，對(duì)轄區(qū)內(nèi)x家商砼企業(yè)嚴(yán)格資格管理，加強(qiáng)日常監(jiān)管，持續(xù)開展環(huán)保大整治工作，已規(guī)范達(dá)標(biāo)x家，正在申報(bào)資質(zhì)x家，拆除x家，正在拆除x家，全面停產(chǎn)x家，停產(chǎn)待搬遷x家，手續(xù)不齊x家已移送相關(guān)執(zhí)法部門查處。二是河長制工作建立常態(tài)機(jī)制，清溪河“一河一策”方案已經(jīng)區(qū)河長辦審定，共開展巡河x余次，發(fā)現(xiàn)整改問題x起，清溪河流域水質(zhì)得到提升。三是污水處理設(shè)施建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，我們通過聘請(qǐng)專家對(duì)城區(qū)污水溢流問題相關(guān)處理措施進(jìn)行科學(xué)論證，并制定具體實(shí)施方案，協(xié)調(diào)配合市xx水務(wù)公司在河堤上規(guī)劃建設(shè)了日處理x萬噸的富余污水處理設(shè)施，并根據(jù)污水量大小，又新建日處理x萬噸污水處理設(shè)施，對(duì)城區(qū)富余污水進(jìn)行全面處置，目前兩處設(shè)施均已投入運(yùn)行。
文章達(dá)x余篇，完成讀書筆記x余萬字。同時(shí)，對(duì)局走廊、活動(dòng)室等進(jìn)行了升級(jí)改造，完善了文化教育設(shè)施。健全了新聞外宣組織網(wǎng)絡(luò)，實(shí)行各單位宣傳報(bào)道信息定期報(bào)送制度，通訊報(bào)道員能夠勤于學(xué)習(xí)、研究探索，不斷提高宣傳報(bào)道水平，起到了很好的宣傳作用，提升了建設(shè)系統(tǒng)的對(duì)外形象。以機(jī)關(guān)效能建設(shè)為抓手，開展為企業(yè)提供x%服務(wù)專項(xiàng)行動(dòng)，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭深入企業(yè)，召開座談會(huì)，主動(dòng)征求意見和建議，為企業(yè)辦實(shí)事x多件。產(chǎn)權(quán)登記與交易服務(wù)中心推行親民服務(wù)，規(guī)范服務(wù)流程，制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，積極服務(wù)企業(yè)發(fā)展和群眾生活。向全社會(huì)公布局窗口單位的服務(wù)承諾和投訴電話，制定了行政效能建設(shè)制度。以辦理信訪投訴為平臺(tái)，主動(dòng)服務(wù)到企業(yè)、社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)，辦理信訪投訴x多件。在行政執(zhí)法和綜治工作方面，我局開展了行政審批項(xiàng)目清理工作，進(jìn)一步簡化辦事程序，提高了辦事效率，方便了服務(wù)對(duì)象，進(jìn)一步規(guī)范了行政審批行為，全面符合《行政許可法》和《行政處罰法》的規(guī)定。進(jìn)一步加大平安單位、平安工地、平安征收的創(chuàng)建力度，未發(fā)生一起建筑安全事故和本系統(tǒng)職工違法犯罪事件，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定作出了貢獻(xiàn)。
積極開展豐富多彩的文體活動(dòng)，滿足職工精神文化生活的需求，不斷提高干部職工的學(xué)習(xí)能力、工作能力，增加了凝聚力。
開展為貧困群眾捐助、幫扶看望老干部等活動(dòng)，一年來，累計(jì)捐款x萬余元，用于幫扶村xx溝村的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和群眾基本生活困難支助。
實(shí)行黨委一把手負(fù)責(zé)制，成立了文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，構(gòu)建了創(chuàng)建組織網(wǎng)絡(luò)，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)抓，干部職工積極參與的創(chuàng)建格局。黨委將文明創(chuàng)建工作的具體要求、創(chuàng)建目標(biāo)進(jìn)行量化，把文明創(chuàng)建活動(dòng)與各項(xiàng)工作的硬指標(biāo)一并列入年終目標(biāo)考核之中，做到文明創(chuàng)建活動(dòng)等工作一起計(jì)劃、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核、一起獎(jiǎng)懲，有力推動(dòng)了創(chuàng)建活動(dòng)的經(jīng)?；⒅贫然鸵?guī)范化。
局黨委始終把加強(qiáng)思想建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子理論、業(yè)務(wù)素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力放在第一位。結(jié)合實(shí)際制定機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)和黨委中心組理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)和中心組成員寫讀書筆記制度，并結(jié)合局創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動(dòng)開展了領(lǐng)導(dǎo)干部“述職述廉述學(xué)述法”活動(dòng)、調(diào)研活動(dòng)和機(jī)關(guān)干部在職自學(xué)活動(dòng)。通過政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)干部的整體素質(zhì)大大提高。
局黨委一直高度重視黨風(fēng)廉政責(zé)任制的落實(shí)，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的職責(zé)，班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，推進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任分工。專門制定黨風(fēng)廉政責(zé)任制工作分解任務(wù)，在明確業(yè)務(wù)工作責(zé)任的同時(shí)，明確班子成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍、責(zé)任目標(biāo)。黨委與下屬各黨支部簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，形成了“人人有責(zé)任、層層有人管、事事抓落實(shí)”的工作機(jī)制。全年組織集中學(xué)習(xí)x次，班子召開反腐倡廉工作會(huì)議x次，召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)議x次，開展巡查活動(dòng)x次，聽取各股室負(fù)責(zé)人專題匯報(bào)x次，領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課x次，進(jìn)行廉政談話x次，召開專題民主生活會(huì)x次。干部作風(fēng)得到了很大提升。加強(qiáng)制度建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待和公務(wù)用車的相關(guān)制度，嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)，進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)內(nèi)部各項(xiàng)管理制度。
在這一年里，我局以創(chuàng)建文明單位為載體，
黨建
精神文明、綜治法制、黨風(fēng)廉政建設(shè)、計(jì)劃
生育等工作
成績都取得了明顯的成效，創(chuàng)建工作取得了階段性成效，但離上級(jí)的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)仍有差距，存在很多不足。為此，我們決心在今后的工作中，進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)工作建設(shè)，落實(shí)各項(xiàng)措施，把創(chuàng)建文明單位創(chuàng)建工作推上一個(gè)新的臺(tái)階。文明單位年度總結(jié)篇七
20xx年，岳口鎮(zhèn)團(tuán)委在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)天門市委的有力帶領(lǐng)下，以黨的xx大精神為指引，認(rèn)真貫徹落實(shí)團(tuán)的xx大精神，圍繞鎮(zhèn)黨委、政府中心工作，結(jié)合青年團(tuán)員特點(diǎn)，以改革創(chuàng)新精神積極探索新形勢(shì)下團(tuán)的工作，創(chuàng)新組織格局，扎實(shí)推進(jìn)實(shí)體化“大團(tuán)委”建設(shè)，進(jìn)一步提升了團(tuán)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為實(shí)現(xiàn)全團(tuán)工作的活躍打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，全鎮(zhèn)共青團(tuán)工作呈現(xiàn)出充滿活力、蓬勃發(fā)展的良好勢(shì)頭?，F(xiàn)將一年工作情況總結(jié)如下：
一、健全組織網(wǎng)絡(luò)，凝聚了全鎮(zhèn)優(yōu)秀青年
基層團(tuán)組織干部隊(duì)伍建設(shè)是團(tuán)組織建設(shè)的關(guān)鍵，也是共青團(tuán)工作的重心。岳口鎮(zhèn)團(tuán)委認(rèn)真摸清全鎮(zhèn)青年分布情況、年齡構(gòu)成、知識(shí)結(jié)構(gòu)等基本信息，并建立了相應(yīng)臺(tái)賬。一年來，鎮(zhèn)團(tuán)委召開各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)班4次，舉行座談會(huì)2期，組織基層團(tuán)干部參加省、市各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)達(dá)30人次。不斷做好推薦人才工作，把優(yōu)秀團(tuán)干部列入建黨積極分子隊(duì)伍和青年后備干部人才隊(duì)伍，重點(diǎn)培養(yǎng)、重點(diǎn)考察、重點(diǎn)選拔。
我們以黨建帶團(tuán)建，在新改制企業(yè)上海延安藥業(yè)建立了團(tuán)支部，并開展了豐富多彩的活動(dòng)，取得了良好的社會(huì)影響，同時(shí)也提升了企業(yè)的生產(chǎn)效益。重陽節(jié)赴結(jié)對(duì)幫扶的岳口農(nóng)村福利院慰問孤寡老人，在給他們送去生活用品和常備藥物的同時(shí)，更是送去了溫暖，送去了真情。新建的延安藥業(yè)團(tuán)支部還組織青年員工去波利球館進(jìn)行乒乓球友誼賽，豐富了職工的業(yè)余生活。公司對(duì)新入職青年員工進(jìn)行了一系列培訓(xùn)，開展以老帶新、共同學(xué)習(xí)活動(dòng)，提升了職工的技能，加強(qiáng)了職工的歸屬感，豐富了企業(yè)文化內(nèi)核。
二、運(yùn)用團(tuán)的優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)造性地開展了活動(dòng)
我鎮(zhèn)建有26個(gè)直屬團(tuán)組織，團(tuán)員179人，覆蓋35歲以下青年699人。鎮(zhèn)團(tuán)委充分發(fā)揮各直屬團(tuán)組織的作用，以活動(dòng)為載體和紐帶，帶動(dòng)了全鎮(zhèn)青年的熱情，活動(dòng)開展有聲有色。我們每月至少開展一次活動(dòng)，并把3月份定為“青春岳口月”，全年累計(jì)開展大大小小的活動(dòng)23次，其中3月份活動(dòng)達(dá)到7次。年初鎮(zhèn)團(tuán)委赴劉鐵嶺村和唐拐村開展慰問，開展愛心媽媽與留守兒童結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，“青年文明號(hào)”隨岳高速岳口管理所開展一系列夏日送清涼活動(dòng)，鎮(zhèn)機(jī)關(guān)青年跟隨征地專班赴村開展慰問，武漢大學(xué)生暑期實(shí)踐隊(duì)來我鎮(zhèn)探尋基層中國夢(mèng)，京晟化工進(jìn)行消防演習(xí)，暑期開展關(guān)愛留守兒童的“陽光家園”活動(dòng)，延安藥業(yè)開展重陽節(jié)慰問福利院活動(dòng)，等等。我們以活動(dòng)為契機(jī)，加強(qiáng)各直屬團(tuán)組織的聯(lián)系，開展的活動(dòng)服務(wù)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府中心工作，把握了企業(yè)需求，滿足了青年愿望。
“陽光家園”是鎮(zhèn)團(tuán)委今年的一個(gè)特色活動(dòng)，我們?cè)谌?zhèn)范圍內(nèi)開設(shè)3個(gè)班，服務(wù)留守兒童97人次，招募志愿者15人。整個(gè)活動(dòng)歷時(shí)一個(gè)月，我們以暑期夏令營的模式運(yùn)營，從關(guān)懷留守兒童心理出發(fā)，開設(shè)知識(shí)競答、親情連線、交通安全、行為規(guī)范等多個(gè)學(xué)習(xí)專題，獲得團(tuán)省委、團(tuán)市委以及鎮(zhèn)黨委的高度認(rèn)可，家長們的反響很好，紛紛表示下一個(gè)暑假還會(huì)把孩子送到“陽光家園”。鎮(zhèn)團(tuán)委以此次活動(dòng)為契機(jī)，開展了一系列關(guān)愛留守兒童的活動(dòng)。以村級(jí)辦公場(chǎng)所為載體，開展周末“陽光家園”班；愛心媽媽周末把結(jié)對(duì)留守兒童帶到自己家，給予生活和心靈上的細(xì)致關(guān)懷；志愿者深入學(xué)校，充當(dāng)生活老師，教給孩子們生活自理常識(shí)。
三、搭建平臺(tái)，激勵(lì)有志青年在“四化同步”中建功立業(yè)
鎮(zhèn)團(tuán)委完善了聯(lián)系青年、整合資源的機(jī)制。鎮(zhèn)團(tuán)委委員分片、分行業(yè)、分領(lǐng)域聯(lián)系青年，及時(shí)了解青年需求，開展職業(yè)技能培訓(xùn)講座，提供創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目和信息服務(wù)，幫助青年落實(shí)小額貸款，引導(dǎo)青年農(nóng)民示范推廣農(nóng)業(yè)新技術(shù)，讓有志青年在“四化同步”中發(fā)揮應(yīng)有作用。岳口鎮(zhèn)團(tuán)委成立了廚師聯(lián)盟、教師之家、企業(yè)能手等青年協(xié)會(huì)、社團(tuán)，定期組織相關(guān)青年交流行業(yè)心得，分享工作經(jīng)驗(yàn)。
在全市掀起“百日整治”“四城同創(chuàng)”活動(dòng)高潮之際，鎮(zhèn)團(tuán)委積極在我鎮(zhèn)創(chuàng)建省級(jí)衛(wèi)生鎮(zhèn)中發(fā)揮應(yīng)有作用。組織50余人的志愿服務(wù)隊(duì)，走街入戶宣傳衛(wèi)生知識(shí)，開展全城清掃行動(dòng)，市民衛(wèi)生意識(shí)得到提高，鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌得到徹底改善。47個(gè)村團(tuán)支部帶頭積極開展“雙帶”活動(dòng)，帶頭做好辦公室和個(gè)人居所衛(wèi)生，帶領(lǐng)本村百姓整治村莊和農(nóng)戶居室衛(wèi)生，為“美麗鄉(xiāng)村”添上濃墨重彩的一筆。7個(gè)社區(qū)居委會(huì)團(tuán)支部深入學(xué)校、深入企業(yè)、深入街頭，把講文明、講衛(wèi)生、將健康的理念帶入課堂、帶入車間、帶入人群。
20xx年，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下，在全鎮(zhèn)青年的熱情參與下，岳口鎮(zhèn)團(tuán)委的工作取得了一定的成績，但是與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求相比還有一定的差距，部分青年參與積極性不夠，運(yùn)行機(jī)制缺乏長久有效保障，學(xué)習(xí)培訓(xùn)沒能及時(shí)跟上等。我們會(huì)進(jìn)一步查漏補(bǔ)缺，完善機(jī)制，爭取使團(tuán)的工作再上一個(gè)新臺(tái)階。
文明單位年度總結(jié)篇八
學(xué)校創(chuàng)辦于xx年9月，兩年多來，在上級(jí)有關(guān)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體教職工的共同努力下，我校堅(jiān)持以黨的“十六大”精神為指針，認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”重要思想，以文明單位創(chuàng)建為推動(dòng)力，積極開展以“六好”(組織領(lǐng)導(dǎo)好、工作業(yè)績好、道德風(fēng)尚好、
安全
教育好、環(huán)境建設(shè)好、創(chuàng)建形式好)為主線的創(chuàng)建工作，把提升“文明單位”水平作為不懈追求的目標(biāo)，努力營造“文明校園
”、打造“平安校園”、建設(shè)“質(zhì)量校園”、創(chuàng)設(shè)“文化校園”、塑造“書香校園”。在創(chuàng)建工作中取得了一定的進(jìn)展，現(xiàn)對(duì)學(xué)校創(chuàng)建工作開展情況總結(jié)如下：1、班子團(tuán)結(jié)，作風(fēng)民主。因?qū)W校人事變動(dòng)，我校于xx年8月及時(shí)調(diào)整了新一屆文明單位建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。在班子隊(duì)伍建設(shè)中，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)”制度：堅(jiān)持每周一次校務(wù)會(huì)議，每雙周一次教師會(huì)議，每月一次支委會(huì)，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)指示精神，討論和部署本校階段工作的各項(xiàng)具體任務(wù);積極開展“三好班子”建設(shè)活動(dòng)：每位班子成員管好一條線，蹲好一個(gè)組，教好一門課。整個(gè)班子團(tuán)結(jié)健康、奮進(jìn)開拓，勤政廉政治校，干群關(guān)系融洽。
2、認(rèn)識(shí)到位，組織有力。我校堅(jiān)持把實(shí)施科學(xué)人文的學(xué)校管理與文明單位建設(shè)緊密結(jié)合。堅(jiān)持黨政齊抓，各部門協(xié)同，先后開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)、廉正文化進(jìn)校園、社會(huì)主義榮辱觀教育等一系列實(shí)事工作。真正做到了創(chuàng)建規(guī)劃周全、目標(biāo)明確、措施具體、工作全面、責(zé)任落實(shí)。
3、積極貢獻(xiàn)，服務(wù)社會(huì)。以黨、團(tuán)、工組織分別與三橋村的二位貧困戶、學(xué)校各班的
學(xué)習(xí)
或思想有困難的學(xué)生締結(jié)幫困關(guān)系，同時(shí)學(xué)校行政每學(xué)期對(duì)政府確定的困難戶家庭子女落實(shí)減免。多次承辦上級(jí)有關(guān)部門舉辦的工作會(huì)議、公安局的會(huì)議、籃球比賽、文藝比賽、機(jī)關(guān)運(yùn)動(dòng)會(huì)、乒乓球活動(dòng)提供場(chǎng)所、器材，并與清溪小學(xué)
、武康小學(xué)等單位開展友誼比賽，有力地發(fā)揮了文明傳播作用。1、爭創(chuàng)工作卓有成效。兩年多來，我校被評(píng)為省平安校園、省a級(jí)食堂、省i類標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校、市一級(jí)小學(xué)、市語言文字規(guī)范化示范校、市七星級(jí)紅旗大隊(duì)、縣衛(wèi)生先進(jìn)單位，同時(shí)被授予國家少科院科普基地、市《少先隊(duì)工作綱要》實(shí)施試點(diǎn)學(xué)校、縣教育科學(xué)研究實(shí)驗(yàn)基地、縣綠色學(xué)校、縣“國土學(xué)?！钡葓F(tuán)體榮譽(yù)稱號(hào);xx學(xué)年獲評(píng)市職工之家五星級(jí)達(dá)標(biāo)基層工會(huì)、縣教育局“先進(jìn)性教育”先進(jìn)集體、縣學(xué)校安全、收費(fèi)及綜合治理工作先進(jìn)單位、縣“交通安全宣傳月”活動(dòng)先進(jìn)集體、先進(jìn)職工之家、“巾幗示范崗”、首批教育裝備先進(jìn)集體、五星級(jí)目標(biāo)管理學(xué)校、游子文化節(jié)“先進(jìn)單位”等殊榮。
2、教學(xué)業(yè)績穩(wěn)步提升。經(jīng)過有效的教育管理，師生的辛勤耕耘，我校獲得全國中小學(xué)生第二屆書信寫作比賽優(yōu)秀組織獎(jiǎng)、省西博會(huì)合唱比賽銅獎(jiǎng)、縣稅法宣傳活動(dòng)特別創(chuàng)新獎(jiǎng)、縣第二屆游子文化節(jié)“萬人同唱游子吟”優(yōu)秀組織獎(jiǎng)、縣“米奇杯”中小學(xué)生器樂大賽優(yōu)秀組織獎(jiǎng)、“漂萊特杯”讓綠住我家環(huán)?；顒?dòng)中少先隊(duì)被評(píng)為“綠色大隊(duì)”、第三十三屆中小學(xué)生田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)小學(xué)丙級(jí)隊(duì)第一名等。獲評(píng)縣級(jí)以上名教師、教壇新秀、教學(xué)中堅(jiān)等榮譽(yù)稱號(hào)和各類優(yōu)質(zhì)課賽事二等獎(jiǎng)以上的教師，從原來的14人次增加到了40人次;05學(xué)年在縣
五年級(jí)
教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)中獲得佳績，合格率99.6%，超過縣平均2個(gè)多百分點(diǎn)，優(yōu)良率69.89%，超過縣平均13個(gè)百分點(diǎn)，優(yōu)秀率39.2%，超過縣平均17個(gè)百分點(diǎn)，比04學(xué)年有了大幅度的遞增，名列前茅。學(xué)生在全國科技創(chuàng)新大賽上，在省、市藝術(shù)比賽中，在縣藝術(shù)、體育、創(chuàng)新、文化等比賽中頻頻獲獎(jiǎng)。學(xué)校的教育質(zhì)量穩(wěn)步提高，受到社會(huì)各屆的一致好評(píng)。3、實(shí)驗(yàn)文明廣傳四方。我校積極承辦了省小學(xué)語文“精彩課堂本色語文”特級(jí)教師課堂教學(xué)觀摩活動(dòng)、xx市美術(shù)優(yōu)質(zhì)課評(píng)比活動(dòng)xx縣級(jí)教學(xué)研討活動(dòng)。先后承擔(dān)了縣語文、數(shù)學(xué)、
英語
、信息技術(shù)、音美等大組活動(dòng)，組織了磨練精品課教學(xué)的“參與·體驗(yàn)”教研周活動(dòng)、“實(shí)驗(yàn)杯”青年教師課堂大比武、“童心同在、攜手未來”家長開放周等活動(dòng)。并組織教師赴南路小學(xué)開展了“送教下鄉(xiāng)” 活動(dòng)。與杭州崇文實(shí)驗(yàn)學(xué)校、天水小學(xué)締結(jié)聯(lián)誼學(xué)校，組織教師參觀慈溪實(shí)驗(yàn)小學(xué)、寧波江東實(shí)驗(yàn)小學(xué)、義烏實(shí)驗(yàn)小學(xué)、瑞安安陽實(shí)驗(yàn)小學(xué)，一大批名優(yōu)教師外出公開示教、專題講座、巡回報(bào)告、評(píng)點(diǎn)指導(dǎo)、締結(jié)師徒關(guān)系。1、榜樣示范引領(lǐng)，教師積極響應(yīng)。我校堅(jiān)持把師德教育與行風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，通過“三
愛
、三送、三不”活動(dòng)，以內(nèi)在的素質(zhì)彰顯形象，為學(xué)生樹立了榜樣，教師工作得到了社會(huì)各界普遍好評(píng)。同時(shí)，無論是上級(jí)下達(dá)的扶貧幫困、義務(wù)獻(xiàn)血、捐款任務(wù)，還是本校自發(fā)的公益服務(wù)，我校都能認(rèn)真組織、出色完成。黨支部組織黨員捐款1200元，走訪慰問貧困戶，并將慰問金送到了三橋村的徐再卿、周桂林手中。2、學(xué)校積極倡導(dǎo)文明、健康的群體氛圍。通過黨、政、工、團(tuán)、隊(duì)開展先進(jìn)性教育活動(dòng)、教工運(yùn)動(dòng)會(huì)、學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì)、跳繩比賽、外出參觀、工會(huì)小組主題活動(dòng)，以及形式多樣的少先隊(duì)活動(dòng)，校園
生活
豐富多彩，人文關(guān)懷的校園文化特色顯著。我校師生籃球隊(duì)、排球隊(duì)在教育系統(tǒng)比賽中取得了出色成績
，并獲得體育道德風(fēng)尚獎(jiǎng)。3、學(xué)校工作注重全面、協(xié)調(diào)推進(jìn)。通過家長委員會(huì)會(huì)議、家長會(huì)、每學(xué)期1-2次家長學(xué)校、家長開放周、家訪、家長聯(lián)系卡――《心之橋》、思訊校訊通平臺(tái)、《告家長書》等方式，與社會(huì)及家長保持密切聯(lián)系，逐步形成對(duì)學(xué)生教育的共識(shí)和合力;我校學(xué)生普遍越來越懂事、越來越聰明、越來越健康活潑、越來越文明。婦女工作、計(jì)劃生育由專人分工，做到了措施有力，工作成效顯著。愛國衛(wèi)生、防疫工作由政教處積極配合主管部門組織，工作都得到了主管部門好評(píng)和先進(jìn)嘉獎(jiǎng)。
學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)有
班級(jí)
33個(gè)，學(xué)生1475人，在編教職工76人。第二年又投入設(shè)備經(jīng)費(fèi)421萬元，全部委托裝備站招標(biāo)，完成班級(jí)設(shè)施配備和運(yùn)動(dòng)場(chǎng)塑膠場(chǎng)地的鋪設(shè)工作;投入經(jīng)費(fèi)80萬元，配備了學(xué)校圖書館、師生閱覽室、音樂室等專用教室;投入資金85萬元基本完成學(xué)校綠化，綠化面積40000平方米，綠化率達(dá)56%。2、學(xué)校黨政班子遵循校園文化建設(shè)的教育性、整體性、個(gè)性化、學(xué)習(xí)性、生態(tài)化、創(chuàng)新性等原則下，從環(huán)境文化、禮儀文化、學(xué)習(xí)文化和社團(tuán)文化等領(lǐng)域積極開拓，傾力打造了環(huán)境建設(shè)下的“櫥窗文化”、“長廊文化”、“路牌文化”，受到社會(huì)各屆的一致好評(píng)。日本國矢板市教育代表團(tuán)兩次來校訪問，矢板市教育委員會(huì)教育長高瀨崇夫先生在參觀了校園之后，欣然表達(dá)了自己的感言：“在這樣優(yōu)美的環(huán)境中從事教育活動(dòng)，教育者和受教育者都是非常
幸福
的，令人感受很深!3、學(xué)校將“校園管理”版塊納入到《學(xué)校常規(guī)管理基本要求》，就校園環(huán)境建設(shè)工作做出了明確的要求;進(jìn)一步充實(shí)和完善了各項(xiàng)衛(wèi)生制度，主要有《學(xué)校衛(wèi)生打掃制度》、《學(xué)校禁煙措施》等;進(jìn)一步壯大了后勤工作人員隊(duì)伍，確保了校園綠化、凈化、美化等工作。
1、師生員工模范遵紀(jì)守法，強(qiáng)調(diào)安全教育，建立《安全臺(tái)帳》，做到意識(shí)強(qiáng)，措施實(shí)。通過強(qiáng)化門衛(wèi)管理，完善警報(bào)系統(tǒng)，加強(qiáng)防范教育，以各部門的協(xié)同努力，有效地保障了學(xué)校天天平安，無重大安全事故，無師生違法違紀(jì)案件和刑事犯罪，無“黃、賭、毒、邪”在校園發(fā)生。
2、堅(jiān)持民主管理、民主辦學(xué)、民主評(píng)議校長，并在按規(guī)定進(jìn)行校務(wù)公開的基礎(chǔ)上，對(duì)教職工關(guān)心的評(píng)先、考核、獎(jiǎng)勵(lì)全過程公開，為大家創(chuàng)設(shè)了公開、公平、公正的良好氛圍。通過不斷完善職工代表大會(huì)制度，有效地維護(hù)了職工合法權(quán)益，保障了教育改革快步推進(jìn)。
3、通過健康教育課、班隊(duì)活動(dòng)、櫥窗展示等多種形式進(jìn)行食品衛(wèi)生安全教育，通過向師生發(fā)放《學(xué)生安全接送“十必須”》、《家長接送“十須知”》的安全教育知識(shí)教育卡等形式強(qiáng)化安全意識(shí);通過去法院參觀、法制教育征文比賽等活動(dòng)加強(qiáng)學(xué)生法制教育;開展了以“珍愛生命 防止溺水”為主題的學(xué)生安全教育活動(dòng)，進(jìn)行了全校性的安全知識(shí)競賽等。
1、文明“細(xì)胞”，滲入校園。通過開展巾幗示范崗、爭創(chuàng)五好黨支部、綠色文明辦公室評(píng)比、共產(chǎn)黨員先鋒示范崗、牽手共成長、每月之星、青藍(lán)工程等文明“細(xì)胞”建設(shè)，切實(shí)提升教師群體素質(zhì);組織行政下年級(jí)組指導(dǎo)、教師護(hù)導(dǎo)、學(xué)生紅領(lǐng)巾崗、文明示范班星級(jí)考評(píng)、每周升旗儀式及國旗下講話、愛護(hù)公物之星評(píng)比、文明路隊(duì)評(píng)比、文明學(xué)生評(píng)比和各單項(xiàng)評(píng)比、節(jié)約之星評(píng)比、運(yùn)動(dòng)會(huì)精神文明班評(píng)比、禮儀文明之星評(píng)比、星星樂園的電視廣播、假期讀書活動(dòng)等一系列教育活動(dòng)，有效地推進(jìn)了學(xué)生文明道德建設(shè)。
2、陣地建設(shè)，內(nèi)外延伸。鼓勵(lì)、引導(dǎo)學(xué)生走出課堂、走向社會(huì)，我校與永興社區(qū)、舞陽社區(qū)、三橋幸福苗圃、陽光生態(tài)園、武康敬老院等保持著密切的共建聯(lián)系，永興社區(qū)為學(xué)生德育基地，陽光生態(tài)園、三橋鎮(zhèn)幸福苗圃掛牌為實(shí)驗(yàn)學(xué)?！靶切巧倌辍鄙鐣?huì)勞動(dòng)實(shí)踐基地，并經(jīng)常性開展活動(dòng);以構(gòu)建和諧、文明的特色班集體為主要載體，打造學(xué)校德育工作特色，成功承辦了縣和諧班集體建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)交流會(huì);開展了“創(chuàng)平安、進(jìn)社區(qū)”、“送法進(jìn)民心”、“稅法宣傳進(jìn)社區(qū)”等活動(dòng);建立了“青蘋果讀書吧”，開展“讀書節(jié)”活動(dòng);組建了各類學(xué)生社團(tuán)，豐富了學(xué)生生活，提升校園文化內(nèi)涵。通過校訓(xùn)引領(lǐng)，以點(diǎn)帶面，進(jìn)一步豐富了校園文化建設(shè)工作，讓“學(xué)做人”的理念更深刻地反映在學(xué)校的一草一木、一窗(宣傳窗)一板(黑板報(bào))、一課(課堂)一動(dòng)(活動(dòng))中。
3、各項(xiàng)制度規(guī)范完善。加強(qiáng)了對(duì)預(yù)備黨員、入黨積極分子和建黨對(duì)象的教育和幫助，并落實(shí)聯(lián)系人責(zé)任制，定期進(jìn)行學(xué)習(xí)、談話、交流;積極鼓勵(lì)學(xué)校先進(jìn)教師、優(yōu)秀團(tuán)員教師向黨組織靠攏;實(shí)行了班主任工作月考核制度，完善了班主任工作考核細(xì)則和“五星班級(jí)”評(píng)估體系;改變“紅領(lǐng)巾督察崗”檢查方式，采用值周班輪流，規(guī)范實(shí)行“常規(guī)示范班”月考制度;改革學(xué)生德育評(píng)價(jià)形式，推行“我成長、我快樂”素質(zhì)評(píng)價(jià)單，推出“五星少年”評(píng)價(jià)制度，努力營造比學(xué)趕超的的濃郁校園氛圍，構(gòu)建科學(xué)有效的評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。
在總結(jié)創(chuàng)建工作的同時(shí)，我們清醒地認(rèn)識(shí)到，創(chuàng)建文明單位是一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程?；仡欉@兩年多來的創(chuàng)建工作，我校在教育改革和發(fā)展的大潮中乘風(fēng)破浪、勇往直前，辦學(xué)效益顯著提高，發(fā)展態(tài)勢(shì)令人鼓舞?；仡欉^去，我們問心無愧;立足現(xiàn)在，我們充滿自信;展望未來，我們豪情滿懷。今后我們將一如繼往地本著求真務(wù)實(shí)的態(tài)度，講師德、講學(xué)習(xí)、講工作，精誠團(tuán)結(jié)、艱苦奮斗，力爭使學(xué)校辦成讓社會(huì)滿意的學(xué)校，辦出讓人民滿意的教育。
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