制定工作計(jì)劃和保障措施方案 制定工作計(jì)劃保障有效運(yùn)行

格式:DOC 上傳日期:2023-09-10 10:47:10
制定工作計(jì)劃和保障措施方案 制定工作計(jì)劃保障有效運(yùn)行
時(shí)間:2023-09-10 10:47:10     小編:GZ才子

為有力保證事情或工作開(kāi)展的水平質(zhì)量,預(yù)先制定方案是必不可少的,方案是有很強(qiáng)可操作性的書(shū)面計(jì)劃。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的方案嗎?下面是小編為大家收集的方案策劃范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

制定工作計(jì)劃和保障措施方案 制定工作計(jì)劃保障有效運(yùn)行篇一

在日常的廠內(nèi)安全教育中,我們始終堅(jiān)持做到“組織、責(zé)任、激勵(lì)、處理”四個(gè)到位,再結(jié)合龍劃水廠實(shí)際,在充分討論的基礎(chǔ)上,對(duì)20xx年度的安全生產(chǎn)管理制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)范和安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行了完善并落實(shí)到實(shí)際工作中。我廠從職工安全教育、技能培訓(xùn)、安全大檢查工作入手,明確安全責(zé)任,強(qiáng)化制度落實(shí),加強(qiáng)監(jiān)督管理,提高了職工安全意識(shí)和業(yè)務(wù)水平,有效促進(jìn)了安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。

在廠內(nèi)的日常安全工作中:

三是我廠經(jīng)常組織對(duì)各班、各車間的安全工作進(jìn)行監(jiān)督和考評(píng);

四是按照集團(tuán)公司制定的安全生產(chǎn)原則,分析各類事故的原因、整改措施等。

特別是在今年廠內(nèi)3個(gè)濾池工程建設(shè)和設(shè)備維護(hù)檢修工作中,始終把安全工作放在第一位,由廠領(lǐng)導(dǎo)主導(dǎo),員工把關(guān),把安全責(zé)任落實(shí)到實(shí)際工作中去。

在今年高峰供水期間,正值集團(tuán)公司開(kāi)展20xx年“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。我廠自上而下掀起了“人人要安全,事事講安全,處處為安全”的熱潮。在每月的公司安全檢查小組的檢查考核中,通過(guò)對(duì)廠內(nèi)各車間、各監(jiān)控點(diǎn)、機(jī)械運(yùn)行狀況、衛(wèi)生管理狀況、工作記錄狀況、消防工作進(jìn)行深入細(xì)致的檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即糾正,并于當(dāng)月的廠內(nèi)安全生產(chǎn)會(huì)議上進(jìn)行通報(bào)。6月中旬,我廠在安全生產(chǎn)的指示下,結(jié)合集團(tuán)公司安全生產(chǎn)月活動(dòng)和自身的實(shí)際,進(jìn)行了一次安全隱患自查整改活動(dòng),對(duì)廠內(nèi)各生產(chǎn)車間、各電氣設(shè)備、各生產(chǎn)儀器進(jìn)行了安全檢測(cè)與排查。

我廠積極深入開(kāi)展宣傳工作活動(dòng),提高安全生產(chǎn)的認(rèn)識(shí),研究匯報(bào)生產(chǎn)中的問(wèn)題,同時(shí)將上級(jí)的安全工作會(huì)議精神貫穿于廠內(nèi)工作中。我廠通過(guò)對(duì)集團(tuán)公司下發(fā)的《凈水工》,《機(jī)泵運(yùn)行工》,《城鎮(zhèn)供水應(yīng)急技術(shù)手冊(cè)》等生產(chǎn)資料的認(rèn)真學(xué)習(xí),并于六月上旬在廠內(nèi)組織員工生產(chǎn)技能考試,在班與班之間評(píng)選出優(yōu)秀者,對(duì)技能較差的人員進(jìn)行再學(xué)習(xí)培訓(xùn),使得廠內(nèi)各員工在工作崗位上責(zé)任心和生產(chǎn)能力得到了很好的加強(qiáng),在20xx年內(nèi)做到了安全生產(chǎn)工作天天做、時(shí)時(shí)做、處處做,使廠內(nèi)的安全隱患大大降低。

為使安全工作深得人心,廠內(nèi)各班能創(chuàng)造性地開(kāi)展好宣傳工作,利用一切可利用的條件、灌輸安全生產(chǎn)工作理念和實(shí)踐報(bào)告知識(shí),提高對(duì)安全生產(chǎn)工作的認(rèn)識(shí),我廠主動(dòng)搜集安全知識(shí)相關(guān)資料對(duì)全廠干部職工進(jìn)行學(xué)習(xí)宣傳,并定期制作主題橫幅和墻報(bào),利用黑板報(bào)交流心得,以不同形式進(jìn)行安全生產(chǎn)宣傳,使員工能夠把安全生產(chǎn)始終擺在眼前,時(shí)刻放在心中。

在20xx年的安全工作中,我廠也存在一些不利于安全生產(chǎn)的因素,如部分員工對(duì)檢驗(yàn)水質(zhì)儀器操作不規(guī)范,某些衛(wèi)生死角不能做到及時(shí)清潔等,這些都大大提高了水質(zhì)安全的不穩(wěn)定性。因此,為避免工作的盲目性,杜絕違章操作,我廠進(jìn)一步完善了日常檢修制度,明確了工作程序,針對(duì)實(shí)際生產(chǎn)中的情況開(kāi)展討論、分析,并制定切合實(shí)際的解決措施,使生產(chǎn)工作有了超前準(zhǔn)備,杜絕了工作上被動(dòng)應(yīng)付和盲目蠻干現(xiàn)象,規(guī)范安全工作程序,提高了工作安全系數(shù)。每次廠內(nèi)的生產(chǎn)工程作業(yè)與安全工程作業(yè),廠內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)人都親臨作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全指導(dǎo)并全程監(jiān)督。今年上旬,我廠對(duì)輸水管道、閥門進(jìn)行了翻新,對(duì)清水池進(jìn)行了清理,對(duì)廠內(nèi)綠化進(jìn)行了整理,對(duì)生產(chǎn)設(shè)施進(jìn)行了焊接加固。

為了確保在今年的安全生產(chǎn)活動(dòng)月中實(shí)實(shí)在地解決廠內(nèi)存在的安全隱患,把安全生產(chǎn)工作落實(shí)到實(shí)處,我們首先在各班中廣泛開(kāi)展安全隱患排查活動(dòng)。

在檢查中注意做到了四個(gè)結(jié)合,即:

一是把檢查與整改結(jié)合起來(lái),邊查邊整改;

二是把檢查與落實(shí)責(zé)任和追究責(zé)任結(jié)合起來(lái);

三是把檢查與加強(qiáng)安全管理基礎(chǔ)工作結(jié)合起來(lái);四是把檢查與專項(xiàng)整治結(jié)合起來(lái),做到“一發(fā)現(xiàn)一整改”。在這次活動(dòng)中各班各員工圍繞在日常工作中國(guó)被忽略的隱患入手,共計(jì)排查隱患5項(xiàng)并切實(shí)得到整改。

認(rèn)真做好節(jié)前安全大檢查工作,切實(shí)消除安全隱患,夯實(shí)安全運(yùn)行基礎(chǔ)。我廠嚴(yán)格按照節(jié)日安全生產(chǎn)的有關(guān)指示,制定了節(jié)日安全生產(chǎn)大檢查工作實(shí)施方案,每逢重大節(jié)假日前,都對(duì)廠內(nèi)的制水設(shè)施、配電設(shè)備、管道線路、化學(xué)設(shè)施、財(cái)物安全進(jìn)行了全面的安全檢查,對(duì)檢查出的安全隱患,責(zé)令相關(guān)人員堅(jiān)決予以排除和限期整改,確保節(jié)日供水的穩(wěn)定性與安全性。

今年三月份,我們對(duì)新上崗的廠內(nèi)人員進(jìn)行了崗前安全生產(chǎn)培訓(xùn),并選派廠內(nèi)經(jīng)驗(yàn)老道的員工親自教導(dǎo),通過(guò)培訓(xùn)提高了新進(jìn)職工的安全生產(chǎn)操作技能和遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度的自覺(jué)性,提高了安全生產(chǎn)管理人員的工作水平。

由于制水過(guò)程中涉及添加液氯,且液氯是屬于危險(xiǎn)品,我廠于今年的2月和5月進(jìn)行了關(guān)于液氯泄漏的安全演練和自防自救演練;在迎接夏季的雷雨天氣到來(lái)之際,我廠亦開(kāi)展了防止高壓觸電的安全演練。在這三次的演練中,我廠員工的處理安全事故的技能得到大大地增強(qiáng)。

由于龍劃水廠所在區(qū)域占地面積大,設(shè)施設(shè)備多,涉及工作人員多,盡管我廠想了許多辦法,采取了許多得力措施,但目前來(lái)說(shuō)依然存在一些較小的安全隱患,我們將在明確安全責(zé)任,加強(qiáng)安全管理,完善安全制度,抓好落實(shí)工作上下功夫,力爭(zhēng)把不安全事故和隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

安全生產(chǎn)不能放松,我們必須牢固樹(shù)立安全第一,預(yù)防為主,常抓不懈,警鐘長(zhǎng)鳴的思想意識(shí),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),堅(jiān)持一手抓生產(chǎn),一手抓安全,把安全生產(chǎn)工作落實(shí)到實(shí)處。

制定工作計(jì)劃和保障措施方案 制定工作計(jì)劃保障有效運(yùn)行篇二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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一、我處公共機(jī)構(gòu)用能現(xiàn)狀

具體表現(xiàn):一是用能設(shè)備能效水平偏低。辦公設(shè)備管理粗放,電腦、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)的選擇,沒(méi)有滿足節(jié)能、高效的要求;
公務(wù)用車還存在著能耗高等現(xiàn)象。二是節(jié)能管理體制、制度有待完善。我處還沒(méi)有設(shè)置專門的節(jié)能管理崗位和專職人員;
公共機(jī)構(gòu)能源消耗定額和支出標(biāo)準(zhǔn)尚未確定,能耗統(tǒng)計(jì)制度還有待完善,缺乏有效的能源報(bào)告制度和節(jié)能考核制度,在節(jié)能管理、節(jié)能改造、節(jié)能應(yīng)用等方面尚未建立有效的激勵(lì)約束機(jī)制,節(jié)能管理工作還未形成科學(xué)化、規(guī)范化的管理制度體系。三是節(jié)能意識(shí)有待加強(qiáng)。我處一些單位對(duì)開(kāi)展節(jié)能工作缺乏足夠重視,部分干部職工尚未養(yǎng)成良好的節(jié)能習(xí)慣,缺乏節(jié)約能源的主動(dòng)性和自覺(jué)性,浪費(fèi)能源資源的現(xiàn)象還一定程度存在。

二、指導(dǎo)思想和基本原則

(一)指導(dǎo)思想

全面深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會(huì)的要求,以《中華人民共和國(guó)節(jié)約能源法》和《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》為依據(jù),以提高公共機(jī)構(gòu)能源利用效率為核心,以建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)為目標(biāo),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、健全組織、科學(xué)管理、強(qiáng)化宣傳,積極推進(jìn)我處節(jié)能工作深入開(kāi)展,逐步改善用能現(xiàn)狀。

近年來(lái),我處積極開(kāi)展節(jié)能工作,干部職工的節(jié)能意識(shí)有所增強(qiáng),節(jié)能措施逐步到位,較好地控制了能耗不斷增長(zhǎng)的態(tài)勢(shì)。但是,從總體上看,我處公共機(jī)構(gòu)能耗總量偏大、能源利用效率不高的狀況還沒(méi)有根本扭轉(zhuǎn)。具體表現(xiàn):一是用能設(shè)備能效水平偏低。辦公設(shè)備管理粗放,電腦、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)的選擇,沒(méi)有滿足節(jié)能、高效的要求;
公務(wù)用車還存在著能耗高等現(xiàn)象。二是節(jié)能管理體制、制度有待完善。我處還沒(méi)有設(shè)置專門的節(jié)能管理崗位和專職人員;
公共機(jī)構(gòu)能源消耗定額和支出標(biāo)準(zhǔn)尚未確定,能耗統(tǒng)計(jì)制度還有待完善,缺乏有效的能源報(bào)告制度和節(jié)能考核制度,在節(jié)能管理、節(jié)能改造、節(jié)能應(yīng)用等方面尚未建立有效的激勵(lì)約束機(jī)制,節(jié)能管理工作還未形成科學(xué)化、規(guī)范化的管理制度體系。三是節(jié)能意識(shí)有待加強(qiáng)。我處一些單位對(duì)開(kāi)展節(jié)能工作缺乏足夠重視,部分干部職工尚未養(yǎng)成良好的節(jié)能習(xí)慣,缺乏節(jié)約能源的主動(dòng)性和自覺(jué)性,浪費(fèi)能源資源的現(xiàn)象還一定程度存在。

(二)主要目標(biāo)和節(jié)能指標(biāo)

1、主要目標(biāo)。通過(guò)不懈努力,不斷務(wù)實(shí)我處公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理基礎(chǔ),逐步建立公共機(jī)構(gòu)節(jié)能量化管理體系和信息化管理平臺(tái);
加快完善公共機(jī)構(gòu)節(jié)能制度、標(biāo)準(zhǔn)體系、評(píng)估體系和技術(shù)支撐體系;
建立健全分級(jí)管理、職責(zé)明確、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的公共機(jī)構(gòu)節(jié)能組織體系,逐步建立公共機(jī)構(gòu)節(jié)能長(zhǎng)效機(jī)制;
加強(qiáng)節(jié)能技術(shù)改造,爭(zhēng)取全面完成公共機(jī)構(gòu)節(jié)能燈具、節(jié)水型器具更換以及空調(diào)節(jié)能等改造工作;
到20×年底,初步形成科學(xué)的節(jié)能管理體系,保障公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作持續(xù)、有效開(kāi)展。

2、節(jié)能指標(biāo)。以20×年核定的能源消費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù),20×年實(shí)現(xiàn)以下節(jié)能目標(biāo):全處公共機(jī)構(gòu)單位建筑面積年耗電量(度)、人均年耗水量(噸)均下降10%以上,公務(wù)車單車平均年油耗量下降10%,辦公耗材和車輛維修費(fèi)分別降低8%。

四、節(jié)能工作的重點(diǎn)領(lǐng)域和環(huán)節(jié)

公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、持續(xù)性的系統(tǒng)工程,用能范圍廣,節(jié)能管理跨度大。我處公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作要堅(jiān)持有所為、有所不為,把工作重點(diǎn)放在主要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

(一)扎實(shí)開(kāi)展能耗統(tǒng)計(jì)工作

積極開(kāi)展能源消耗調(diào)查。認(rèn)真做好20×年的能源資源消耗統(tǒng)計(jì)工作,全面準(zhǔn)確掌握用能底數(shù)。逐步建立起能耗統(tǒng)計(jì)信息管理平臺(tái),加強(qiáng)對(duì)本處能耗得實(shí)時(shí)×。

(二)積極推廣節(jié)能技術(shù)應(yīng)用

積極應(yīng)用節(jié)能新產(chǎn)品。大力開(kāi)展“綠色照明”行動(dòng),逐步淘汰高能耗燈具,更換為節(jié)能燈具;
樓梯、走廊、衛(wèi)生間等公共場(chǎng)所的照明,應(yīng)安裝節(jié)能技術(shù)較為成熟的延時(shí)開(kāi)關(guān)或感應(yīng)開(kāi)關(guān)等自動(dòng)控制裝置,杜絕長(zhǎng)明燈現(xiàn)象。逐步更換公共機(jī)構(gòu)辦公區(qū)內(nèi)的水龍頭、潔具為節(jié)水型器具,杜絕跑、冒、滴、漏和長(zhǎng)流水現(xiàn)象。

(三)提高辦公設(shè)備節(jié)能效果

對(duì)網(wǎng)絡(luò)機(jī)房、食堂等部位的用能情況實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)測(cè),采取有效措施降低能耗。減少空調(diào)、計(jì)算機(jī)、復(fù)印機(jī)等用電設(shè)備的待機(jī)能耗,及時(shí)關(guān)閉用電設(shè)備。

(四)切實(shí)抓好公務(wù)車輛節(jié)能

一是加強(qiáng)公務(wù)用車日常管理。優(yōu)先選購(gòu)節(jié)能環(huán)保型車輛,及時(shí)淘汰報(bào)廢高耗能、高污染車輛。二是健全公務(wù)用車使用管理制度,完善公務(wù)用車檔案,合理安排車輛出行路線和用車人員搭配,減少車輛空駛里程,提高公務(wù)用車使用效率。三是認(rèn)真落實(shí)派車登記制度,嚴(yán)禁公車私用。四是繼續(xù)推行公務(wù)用車統(tǒng)一定點(diǎn)保險(xiǎn)、加油和維修,對(duì)定點(diǎn)單位和場(chǎng)所要進(jìn)行嚴(yán)格評(píng)審。五是制定節(jié)能駕駛規(guī)范,推行單車能耗核算,加強(qiáng)車輛用油和維修管理,對(duì)公務(wù)車車輛檢測(cè)維修、報(bào)廢更新、能耗狀況等實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,建立“一車一賬”制度。六是按照公務(wù)消費(fèi)制度改革的基本趨勢(shì)和要求,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)公務(wù)用車服務(wù)社會(huì)化,鼓勵(lì)工作人員利用公共交通工具、非機(jī)動(dòng)交通工具出行。

五、保障措施

(一)健全節(jié)能工作組織管理體系

健全公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),成立由辦事處主任任組長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng),各科室負(fù)責(zé)人為成員的公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)我處公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作重要事項(xiàng)的決策、領(lǐng)導(dǎo)、組織和協(xié)調(diào)。

(二)廣泛開(kāi)展節(jié)能宣傳教育

一是大力開(kāi)展節(jié)能宣傳教育活動(dòng)。廣泛利用各種媒介,開(kāi)展形式多樣、內(nèi)容豐富的節(jié)能宣傳活動(dòng)。宣傳公共機(jī)構(gòu)節(jié)能方針政策、法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,及其在經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展中的示范作用和重要意義,引導(dǎo)干部職工正確認(rèn)識(shí)國(guó)情,增強(qiáng)節(jié)能意識(shí),增強(qiáng)能源節(jié)約的緊迫感和責(zé)任感,做到人人崇尚儉樸節(jié)約,形成浪費(fèi)可恥、節(jié)約光榮的良好風(fēng)尚。二是做好節(jié)能培訓(xùn)工作。經(jīng)常進(jìn)行能源教育和日常節(jié)能技術(shù)、技巧培訓(xùn),培養(yǎng)廣大干部職工良好的用能、用水習(xí)慣,形成“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”良好氛圍。

(三)加強(qiáng)節(jié)能制度建設(shè)

1、建立能耗統(tǒng)計(jì)和報(bào)告制度。落實(shí)專人按規(guī)定要求如實(shí)記錄能耗計(jì)量原始數(shù)據(jù),建立統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬,并及時(shí)做好各項(xiàng)能耗報(bào)告工作。

2、建立能源消耗定額管理制度。

3、建立節(jié)能工作目標(biāo)管理責(zé)任制和考核評(píng)價(jià)制度。

(四)加強(qiáng)節(jié)能監(jiān)督檢查

節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對(duì)各單位節(jié)能的經(jīng)常性檢查。對(duì)違反規(guī)定用能造成能源浪費(fèi)的,責(zé)令限期改正;
逾期不改正的,予以通報(bào),并根據(jù)有關(guān)規(guī)定對(duì)負(fù)責(zé)人依法給予處分。

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制定工作計(jì)劃和保障措施方案 制定工作計(jì)劃保障有效運(yùn)行篇三

1.公司定員定崗的標(biāo)準(zhǔn)盡快配齊人員,新招聘人員應(yīng)素質(zhì)較高,充分發(fā)揮以點(diǎn)帶面的作用。

2.每周組織一次業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),由本部門人員輪流講課,互相學(xué)習(xí),盡快促進(jìn)員工素質(zhì)提高。

3.盡早完善公司的制度流程,嚴(yán)格按公司制度流程工作。

4.與項(xiàng)目部、總工辦等部門及招標(biāo)委員會(huì)成員加強(qiáng)溝通,提高招標(biāo)效率。

7.通過(guò)公司企業(yè)文化宣講、職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)、員工待遇提高來(lái)加強(qiáng)員工凝聚力、向心力。提高敬業(yè)愛(ài)崗、積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。

制定工作計(jì)劃和保障措施方案 制定工作計(jì)劃保障有效運(yùn)行篇四

2021 年,在紀(jì)委監(jiān)委、市紀(jì)委監(jiān)委和 xx 區(qū)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,xx 區(qū)紀(jì)委監(jiān)委堅(jiān)持以_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),忠誠(chéng)履行黨章和憲法賦予的職責(zé),充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用,推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展,為開(kāi)啟我區(qū)現(xiàn)代化建設(shè)新征程提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。

堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障。三是聚焦推進(jìn)穩(wěn)固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接,做到鄉(xiāng)村振興政策資金、工程在哪里,監(jiān)督就跟進(jìn)到哪里,發(fā)現(xiàn)農(nóng)村資金管理不標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題 x 起,發(fā)出監(jiān)察建議書(shū) x 份,組織處理 x 人。催促各部門〔單位〕繼續(xù)做好脫貧后續(xù)工作,落實(shí)〞四個(gè)不摘〞政策,建立健全我區(qū)農(nóng)村低收入人口幫扶機(jī)制,保持現(xiàn)有幫扶政策和財(cái)政投入力度總體穩(wěn)定,扎實(shí)做好〞六穩(wěn)〞工作,落實(shí)〞六保〞任務(wù),穩(wěn)固提升脫貧質(zhì)量。四是扎實(shí)開(kāi)展政治生態(tài)分析研判,制定《xx區(qū)政治生態(tài)分析研判工作落地實(shí)施方案》,細(xì)化 x 類 xx 項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)分工,明確責(zé)任劃分情況領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位,力保每一項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到位。開(kāi)展我區(qū)政治生態(tài)分析研判工作,催促各部門〔單位〕黨組〔黨委〕開(kāi)展政治生態(tài)分析研判,形成政治生態(tài)分析研判報(bào)告。五是推進(jìn)疫情防控監(jiān)督落細(xì)落實(shí),圍繞疫情防控措施落實(shí)、職責(zé)履行、工作作風(fēng)等情況開(kāi)展督導(dǎo)檢查,先后共派出 x 個(gè)督查組 xxx 人次參和防控督導(dǎo),對(duì) xxx余個(gè)單位〔場(chǎng)所〕開(kāi)展監(jiān)督檢查,共發(fā)現(xiàn)問(wèn)題 xxx 個(gè),已催促全部整改完成,下發(fā)督查通報(bào) x 期,督辦單 x 份,對(duì)落實(shí)疫情防控要求不力的組織處理 x 人。組織 xx 名紀(jì)檢監(jiān)察干部深入集中隔離點(diǎn)、村〔社區(qū)〕、高速公路卡點(diǎn)等疫情防控一線靠前監(jiān)督、主動(dòng)效勞,壓實(shí)〞末梢〞責(zé)任。

貫穿,把查辦違紀(jì)違法案件和推進(jìn)深化改革、堵塞制度漏洞、開(kāi)展警示教育結(jié)合起來(lái),構(gòu)建正風(fēng)肅紀(jì)反腐長(zhǎng)效機(jī)制。第一個(gè)是突出重點(diǎn)精準(zhǔn)懲治腐敗,今年以來(lái),共受理信訪舉報(bào) xxx件,處置問(wèn)題線索 xxx 件,談話函詢 x 件,初步核實(shí) xxx 件,立案審查調(diào)查 xx 人,給予黨紀(jì)政務(wù)處分 xx 人?;貜?fù)組織、人社、民政等部門黨風(fēng)廉政意見(jiàn) xxxx 人次,提出暫緩或否認(rèn)性意見(jiàn) xx 人次,發(fā)出監(jiān)察建議書(shū) x 份。第二個(gè)是扎實(shí)做好審查調(diào)查〞后半篇文章〞,催促教體局、人民路街道、錦林街道、長(zhǎng)興街道等 x 個(gè)發(fā)案單位召開(kāi)專項(xiàng)民主生活會(huì),推進(jìn)辦案、整改、整治管理貫穿融合。三是深入開(kāi)展廉政警示教育活動(dòng),通過(guò)觀看廉政警示教育片、講廉政黨課、參觀警示教育基地等方式,實(shí)現(xiàn) xxx 名科級(jí)干部和 xxx 余名黨員干部教育全覆蓋。今年以來(lái),對(duì) xx 名新任職領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行集體廉政談話和任前廉政考試,筑牢拒腐防變的思想堤壩。四是協(xié)同推進(jìn)政法隊(duì)伍教育整頓工作,圍繞教育整頓的〞四大任務(wù)〞〞三個(gè)環(huán)節(jié)〞開(kāi)展監(jiān)督檢查 x 次,目前共立案 x 件,給予黨紀(jì)政務(wù)處分 x 人,組織處理 xx 人。

部門,成立 x 個(gè)督導(dǎo)組,督導(dǎo)部門〔單位〕xx 個(gè),實(shí)現(xiàn)督導(dǎo)全覆蓋,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題 x 個(gè),收集問(wèn)題、整改、責(zé)任〞三個(gè)清單〞xx 份,黨政主要負(fù)責(zé)人心得體會(huì) xx 份,切實(shí)以作風(fēng)大轉(zhuǎn)變,推開(kāi)工作大落實(shí)大提升,在全區(qū)上下形成想干事、能干事、干成事的實(shí)事求是之風(fēng)。

制定工作計(jì)劃和保障措施方案 制定工作計(jì)劃保障有效運(yùn)行篇五

一、指導(dǎo)思想

把安全生產(chǎn)工作列為首要重點(diǎn),并作為一項(xiàng)長(zhǎng)期的重要工作來(lái)實(shí)施抓緊抓好。在認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)相關(guān)文件的前提下,要求相關(guān)管理人員及科辦負(fù)責(zé)人,以高度的責(zé)任心,抓好安全生產(chǎn)工作,堅(jiān)持“以人為本”的發(fā)展理念,落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,做到思想認(rèn)識(shí)上警鐘長(zhǎng)鳴、督促檢查上嚴(yán)格細(xì)致、事故處理上嚴(yán)肅認(rèn)真,并按照各自分管工作,及時(shí)召開(kāi)安全會(huì)議,為20__年度安全生產(chǎn)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

二、指導(dǎo)原則

在西峽汽車站安全生產(chǎn)專項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織展開(kāi)工作,制定詳細(xì)的工作預(yù)案,將工作層層分解,落實(shí)責(zé)任,明確職責(zé),充分發(fā)揮管理人員、各科辦負(fù)責(zé)人及安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的職能作用,協(xié)調(diào)配合,齊頭并進(jìn),創(chuàng)造性地開(kāi)展好安全生產(chǎn)工作,為圓滿完成全年工作任務(wù)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、活動(dòng)目標(biāo)

通過(guò)開(kāi)展安全生產(chǎn)專項(xiàng)活動(dòng),實(shí)現(xiàn)西峽汽車站自身安全主體責(zé)任制的落實(shí)、安全生產(chǎn)隱患的排查、安全生產(chǎn)宣傳教育的深入、安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作的加強(qiáng)、安全生產(chǎn)體制機(jī)制的健全、安全管理隊(duì)伍建設(shè)的完善,確保西峽汽車站各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)全面發(fā)展。

四、活動(dòng)時(shí)間與組織機(jī)構(gòu)

安全生產(chǎn)專項(xiàng)活動(dòng)共三個(gè)階段:分為宣傳發(fā)動(dòng)、組織開(kāi)展、評(píng)比總結(jié)。

第一階段:宣傳發(fā)動(dòng)(1月2日—1月16日)。圍繞該活動(dòng)的目標(biāo)和要求,安排部署西峽汽車站全年安全工作,做好宣傳教育工作和營(yíng)造輿論氛圍。

第二階段:組織開(kāi)展(1月17日—11月30日)。根據(jù)季節(jié)性西峽汽車站安全工作重點(diǎn)和不同時(shí)段客流量,結(jié)合上級(jí)相關(guān)安全文件要求,認(rèn)真組織開(kāi)展安全生產(chǎn)專項(xiàng)活動(dòng)。

第三階段:評(píng)比總結(jié)(12月1日—12月31日)。針對(duì)年底客流的增多和冬季交通安全生產(chǎn)工作的特點(diǎn),深入推進(jìn)活動(dòng)開(kāi)展,對(duì)西峽汽車站全年安全生產(chǎn)專項(xiàng)活動(dòng)開(kāi)展進(jìn)行總結(jié)、檢查、評(píng)比和表彰。

組長(zhǎng):__x

副組長(zhǎng):______

成員:______

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在保衛(wèi)辦,按照責(zé)任包干、包片到人的辦法明確分工,西峽汽車站站長(zhǎng)孫國(guó)鼎負(fù)責(zé),書(shū)記負(fù)責(zé)辦公室和后勤相關(guān)事務(wù),同時(shí)協(xié)助各部門的工作;各分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分管部門工作進(jìn)行負(fù)責(zé)。

五、活動(dòng)要求

1、認(rèn)清形勢(shì),切實(shí)加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)專項(xiàng)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。成立以各科辦負(fù)責(zé)人為第一負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)專項(xiàng)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,建立站長(zhǎng)親自抓、分管副站長(zhǎng)具體抓、職能部門分工配合的工作體系,形成事事有人管,層層有人抓的工作局面。

2、周密部署,切實(shí)做好安全生產(chǎn)專項(xiàng)活動(dòng)的各項(xiàng)工作。站屬各科辦按照活動(dòng)要求,結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真制定科辦具體的實(shí)施計(jì)劃,明確活動(dòng)目標(biāo)、任務(wù)和要求,確?;顒?dòng)取得實(shí)效。

3、點(diǎn)面結(jié)合,突出重點(diǎn),加強(qiáng)檢查,確保安全生產(chǎn)專項(xiàng)活動(dòng)各項(xiàng)措施落實(shí)到實(shí)處。西峽汽車站安全生產(chǎn)專項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組定期對(duì)開(kāi)展情況進(jìn)行檢查,了解活動(dòng)進(jìn)展況,及時(shí)糾正活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中的偏差,指導(dǎo)活動(dòng)的順利開(kāi)展,年終總評(píng)對(duì)開(kāi)展好的科辦進(jìn)行表彰,對(duì)組織開(kāi)展不力的科辦進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。

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