在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天，報(bào)告不再是罕見(jiàn)的東西，報(bào)告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無(wú)誤的。寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報(bào)告文章怎么寫(xiě)，我們一起來(lái)了解一下吧。
財(cái)政部采購(gòu)工作報(bào)告篇一
20_年已經(jīng)過(guò)去，在過(guò)去的一年里通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助，各項(xiàng)工作均已順利完成，新的一年已經(jīng)開(kāi)始，為了更好的完成下年的工作任務(wù)，現(xiàn)將我過(guò)去一年中工作情況作一個(gè)匯報(bào)。在過(guò)去的一年里，嚴(yán)格按照公司采購(gòu)管理制度，極力控制采購(gòu)成本，保質(zhì)保量的完成了各項(xiàng)采購(gòu)任務(wù)，全年完成采購(gòu)項(xiàng)目共計(jì)560萬(wàn)元，保證了公司生產(chǎn)部的正常運(yùn)營(yíng)。
一、在倡導(dǎo)公司制度做好每日計(jì)劃與總結(jié)的前提，也是完成日事日畢的重要保障，每天寫(xiě)好每天所要做的工作，處理的事，對(duì)所做的情況做一總結(jié)，對(duì)沒(méi)有處理好的事，緊接處理，盡量做到問(wèn)題不推遲，盡最快解決。
二、我們的采購(gòu)工作就是服務(wù)于生產(chǎn)，就是以最低的成本滿(mǎn)足高質(zhì)量嚴(yán)要求的生產(chǎn)所需輔料，一定要對(duì)要采購(gòu)的輔料細(xì)心的分析，在做信價(jià)比，始終堅(jiān)持做好以質(zhì)論價(jià)，貨比三家，多快好省的采購(gòu)原則。
四、跟現(xiàn)場(chǎng)，逐步加強(qiáng)與各部門(mén)的溝通，嚴(yán)格控制采購(gòu)時(shí)間和采購(gòu)周期，保證各種輔料的購(gòu)進(jìn)科學(xué)合理，極力配合公司各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作，當(dāng)不同的物品及輔料進(jìn)廠前，要及時(shí)的和有關(guān)部門(mén)做好協(xié)調(diào)與溝通。
五、要控制物品及材料入庫(kù)的數(shù)量與質(zhì)量，在購(gòu)進(jìn)物品與材料時(shí)發(fā)生質(zhì)量、數(shù)量異常情況下，應(yīng)立即采取緊急措施，并與供應(yīng)商聯(lián)系，和有關(guān)部門(mén)進(jìn)行協(xié)商處理。
六、學(xué)會(huì)主動(dòng)與人溝通，交流：經(jīng)常與車(chē)間，倉(cāng)庫(kù)，質(zhì)檢部的相關(guān)人員接觸，這樣便于自己了解產(chǎn)品，跟蹤需要，減少工作失誤，提高工作效率。
綜上所述，在以后的工作中，我會(huì)更加努力的學(xué)習(xí)，不斷地積累豐富采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求的完成各項(xiàng)工作，總之，所有的工作結(jié)果都與領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助和支持分不開(kāi)的，在此表示感謝，我們采購(gòu)部是一個(gè)集體，今后一定會(huì)更加團(tuán)結(jié)，齊心協(xié)力，共同進(jìn)步，向同一個(gè)目標(biāo)邁進(jìn)——爭(zhēng)取更大的進(jìn)步!!!
財(cái)政部采購(gòu)工作報(bào)告篇二
2019后勤采購(gòu)年終工作報(bào)告精選(一)
三、在工作中要多跑、多對(duì)比、多總結(jié)，邊學(xué)習(xí)邊實(shí)踐
四、跟現(xiàn)場(chǎng)，逐步加強(qiáng)與各部門(mén)的溝通
嚴(yán)格控制采購(gòu)時(shí)間和采購(gòu)周期，保證各種物料的購(gòu)進(jìn)科學(xué)合理，極力配合公司各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作，及時(shí)和其他部門(mén)做好協(xié)調(diào)與溝通。
五、要控制物品及材料入庫(kù)的數(shù)量與質(zhì)量
在購(gòu)進(jìn)的物料發(fā)生質(zhì)量、數(shù)量異常情況下，應(yīng)立即采取緊急措施，并與供應(yīng)商聯(lián)系，和有關(guān)部門(mén)進(jìn)行協(xié)商處理。
六、學(xué)會(huì)主動(dòng)與人溝通，交流
經(jīng)常與其他部門(mén)、倉(cāng)庫(kù)的相關(guān)人員接觸，這樣便于自己了解物料的儲(chǔ)備情況，跟蹤需要，減少工作失誤，提高工作效率。
綜上所述，在以后的工作中，我們會(huì)更加努力的學(xué)習(xí)，不斷地積累豐富采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求的完成各項(xiàng)工作，總之，所有的工作結(jié)果都與公司和其他部門(mén)的幫助和支持分不開(kāi)的，在此表示感謝，我們采購(gòu)部是一個(gè)集體，今后一定會(huì)更加團(tuán)結(jié)，齊心協(xié)力，共同進(jìn)步，向同一個(gè)目標(biāo)邁進(jìn)，爭(zhēng)取更大的進(jìn)步!
2019后勤采購(gòu)年終工作報(bào)告經(jīng)典(二)
20是后勤采購(gòu)部正式步入穩(wěn)定開(kāi)展期的階段，也是采購(gòu)業(yè)務(wù)量迅速增長(zhǎng)的階段，我們?cè)诮?jīng)歷了來(lái)自工作本身和外部壓力的重重考驗(yàn)下，抓住每一次磨合與溝通的契機(jī)，盡全力去做好每一項(xiàng)工作，千里之行，始于足下，正是因?yàn)槲覀兂种院愕膱?jiān)持與努力，我們?nèi)粘９ぷ鞯拈_(kāi)展與銜接也在逐漸步入正軌。
作為一名經(jīng)驗(yàn)與資歷尚不深厚的采購(gòu)人員，我除了在日常工作中不斷磨練與修正自己，也在業(yè)余時(shí)間通過(guò)學(xué)習(xí)和研究相關(guān)知識(shí)，來(lái)提高自身的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)與能力。作為采購(gòu)團(tuán)隊(duì)中的一員，我也深知團(tuán)隊(duì)的竭誠(chéng)合作、互幫互助與良好溝通是實(shí)現(xiàn)最佳業(yè)績(jī)的根基，是實(shí)現(xiàn)公司利益的首要出發(fā)點(diǎn)，我們的工作不是單一的實(shí)現(xiàn)個(gè)人工作指標(biāo)，它不僅要兼顧小組內(nèi)部成員、整體團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)，更需要形成一種共進(jìn)退、共努力、共協(xié)調(diào)、共分享的合作模式。我堅(jiān)信，只要用心去支撐，用行動(dòng)去實(shí)踐，用數(shù)據(jù)去證明，我們會(huì)更好地融入企業(yè)飛速發(fā)展的經(jīng)濟(jì)潮流中，更好地實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值與意義。
一、常規(guī)與非常規(guī)工作內(nèi)容概述
2、負(fù)責(zé)廠區(qū)部分工裝模具、量檢具的委外加工與跟蹤落實(shí);
3、負(fù)責(zé)部分異地零采物資、設(shè)備配件、小型設(shè)備的采購(gòu)與實(shí)時(shí)跟蹤;
4、及時(shí)、準(zhǔn)確的辦理每月發(fā)票的核對(duì)、審核與入賬手續(xù);
5、進(jìn)行上半年度電腦、打印機(jī)、光纖等耗材類(lèi)物資的采購(gòu)管理;
6、協(xié)助相關(guān)部門(mén)進(jìn)行新、老產(chǎn)品的試加工驗(yàn)證與返工返修處理;
7、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和同事完成其他相關(guān)工作;產(chǎn)品定價(jià)、季度分款、質(zhì)量處罰與整改、新物料的驗(yàn)證、供方資料管理等事宜。
二、強(qiáng)化供應(yīng)商的管理與開(kāi)發(fā)
1、加大不合格項(xiàng)的整頓與整改
為降低產(chǎn)品的不合格率，避免后續(xù)裝配過(guò)程中不必要的成本浪費(fèi)與損失，特要求供貨單位對(duì)出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行限期整改，整改后兩次樣品送檢仍不合格的供應(yīng)商，立即取消其半年的供貨資格，并列入臨時(shí)待檢供方行列，待其產(chǎn)品質(zhì)量完全符合我公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和要求后，再恢復(fù)與其對(duì)外合作關(guān)系，這樣不僅能降低物料周轉(zhuǎn)過(guò)程中不合格件出現(xiàn)的概率，避免后續(xù)加工環(huán)節(jié)額外的人工成本累計(jì)，更能有效地控制產(chǎn)品質(zhì)量，節(jié)約公司生產(chǎn)和管理成本。
2、加強(qiáng)供方管理的多元化發(fā)展
為形成有效的成本降低與質(zhì)量管控模式，避免供方管理陷入被動(dòng)牽制局面，規(guī)避強(qiáng)勢(shì)或單一供應(yīng)商，特要求所有的加工件必須有兩家以上的供貨加工單位，通過(guò)對(duì)比其加工質(zhì)量和供貨及時(shí)率等指標(biāo)，把握競(jìng)爭(zhēng)過(guò)程中價(jià)格下調(diào)的機(jī)會(huì)，實(shí)現(xiàn)質(zhì)量與價(jià)格雙贏的目標(biāo)。
3、注重小批量物資的成本節(jié)約
通常而言，相對(duì)比日常生產(chǎn)所需的常規(guī)物料，零采物資和輔助類(lèi)生產(chǎn)物料的需求量較少，但其需求種類(lèi)繁多、使用頻率也較快，整體的采購(gòu)成本也是一筆不可忽略的費(fèi)用支出，公司領(lǐng)導(dǎo)往往重視高價(jià)格、高成本的常規(guī)物料成本，而忽略了小批量物資成本節(jié)約也可以做到積少成多原理?，F(xiàn)實(shí)中，我們?cè)诠芸爻Ｒ?guī)物料成本的同時(shí)，也在兼顧小批量零采物資的成本控制與節(jié)約，堅(jiān)決摒棄物料提報(bào)部門(mén)急需求、急心理和盲目單一的采購(gòu)需求，化被動(dòng)為主動(dòng)。
三、工作技能的提升與改進(jìn)
本年度，本人較好地完成了公司領(lǐng)導(dǎo)部署和安排的各項(xiàng)工作任務(wù)與指標(biāo)。為更好地拓展專(zhuān)業(yè)知識(shí)、提高綜合能力，除了在日常工作中鍛煉與積累外，我也通過(guò)學(xué)習(xí)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和采購(gòu)技能來(lái)提升自我創(chuàng)新思維與工作價(jià)值。
作為后勤部的采購(gòu)人員，要與多部門(mén)進(jìn)行溝通調(diào)解，來(lái)滿(mǎn)足他們的工作需要。
2019后勤采購(gòu)年終工作報(bào)告推薦(三)
一、日常工作分析
(一)會(huì)說(shuō)不如會(huì)聽(tīng)
在與供應(yīng)商的談判過(guò)程中，我們首先要做的是：在表明采購(gòu)目的后，盡可能的去做記錄，用心或用工具記錄關(guān)鍵點(diǎn)，尋找供應(yīng)商的軟肋或漏洞，并在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候進(jìn)行提醒與反擊，占據(jù)價(jià)格與質(zhì)量談判的有利地位。
(二)以退為進(jìn)
談判開(kāi)始前要先給供應(yīng)商設(shè)置障礙，包含合同標(biāo)的、備用供應(yīng)商以及付款方式等因素，并以強(qiáng)有力的理由作為保障后盾，牽制供應(yīng)商處于被動(dòng)局勢(shì)，在需取消障礙時(shí)要明確我們換取的是什么，進(jìn)而達(dá)到以退為進(jìn)，實(shí)現(xiàn)性?xún)r(jià)比的目標(biāo)期望值。
(三)讓對(duì)方先報(bào)價(jià)
讓供應(yīng)商先報(bào)價(jià)是我們談判的首要前提，該過(guò)程不是單一的熟知價(jià)格，而是全面地、清楚地掌握對(duì)方是否滿(mǎn)足我們預(yù)期的要求，我們才能在已知的市場(chǎng)行情下通過(guò)多家供應(yīng)商的優(yōu)化對(duì)比，作出最終的篩選與判定。
(四)分配角色扮演
在雙方談判的過(guò)程中，團(tuán)隊(duì)合作與分工也是非常重要的影響因素，畢竟不是所有的談判內(nèi)容都屬于個(gè)人所長(zhǎng)，每個(gè)議題不可能每次都是采購(gòu)在談，物料提報(bào)人員、技術(shù)人員以及生產(chǎn)人員都可以加入其中，我們通過(guò)旁敲側(cè)擊、集思廣益，進(jìn)而匯總分析獲得采購(gòu)決策。
二、后期工作的規(guī)劃與期望
(一) 注重團(tuán)隊(duì)配合
無(wú)論是從本部門(mén)取得良好業(yè)績(jī)出發(fā)，還是實(shí)現(xiàn)公司利益的最大化，采購(gòu)整體團(tuán)隊(duì)的力量是不容忽視的 ，團(tuán)隊(duì)合作是我們實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)、創(chuàng)造良好業(yè)績(jī)的根基，團(tuán)隊(duì)內(nèi)部成員必須懂得理解、寬容、忍讓與互幫互助，形成一種相對(duì)穩(wěn)定、平和、積極向上的工作氛圍，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)工作價(jià)值與意義。故在今后的工作中，我會(huì)全力配合與支持小組、團(tuán)隊(duì)的合作，盡我所能的做好每一件力所能及的事情，只要我們有決心、有耐心、有信心、有恒心，我們一定可以打造中宇最堅(jiān)實(shí)、最優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。
(二) 多實(shí)踐、多鍛煉
當(dāng)前的我們雖然具備了一定的采購(gòu)專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能，但是還缺少了實(shí)踐的磨練與驗(yàn)證，得出的結(jié)論與成果都是不成熟的。現(xiàn)在的我們不單單需要理論知識(shí)的充電，我們還需要不斷地親身實(shí)踐，通過(guò)親自見(jiàn)證產(chǎn)品的運(yùn)行狀態(tài)與實(shí)際性能來(lái)了解我公司產(chǎn)品核心技術(shù)的與意義，這些經(jīng)歷不僅能為我們后期的采購(gòu)環(huán)節(jié)提供廣闊的借鑒與參考平臺(tái)，還會(huì)讓我們更深刻地融入到企業(yè)文化的精髓之中。
我堅(jiān)信，只要我們肯學(xué)、肯動(dòng)手、肯動(dòng)腦，我們將會(huì)在這里收獲豐厚的工作果實(shí)與人生體會(huì)。
2019后勤采購(gòu)年終工作報(bào)告熱門(mén)(四)
眾所周知采購(gòu)部是公司業(yè)務(wù)的后勤保障，是關(guān)系到公司整個(gè)利益的最重要環(huán)節(jié)，所以我很感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，將我放在如此重要的崗位上。
在公司各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，通過(guò)這一年的采購(gòu)工作，使我懂得了許多道理，也積累了一些過(guò)去從來(lái)沒(méi)有的經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也明白了采購(gòu)和優(yōu)秀采購(gòu)之間的分別和差距。了解到一個(gè)采購(gòu)所具備的最基本素質(zhì)就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎(chǔ)上，要保持對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng);不帶個(gè)人偏見(jiàn)，在考慮全部因素的基礎(chǔ)上，從提供最佳價(jià)值的供應(yīng)商處采購(gòu);堅(jiān)持以誠(chéng)信作為工作和行為的基礎(chǔ);規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供應(yīng)商，以及其他與自己有生意來(lái)往的對(duì)象;不斷努力提高自己在采購(gòu)工作的作業(yè)流程上的知識(shí);在交易中采用和堅(jiān)持良好的商業(yè)準(zhǔn)則等。
在這里我想說(shuō)作為一個(gè)采購(gòu)，并不像常規(guī)所想的那樣僅僅是打個(gè)電話(huà)，簽個(gè)合同，發(fā)個(gè)貨那樣簡(jiǎn)單，這只是其中之一，也是最基本的。在領(lǐng)導(dǎo)的提醒下，年我們及時(shí)調(diào)整好心態(tài)和觀念，不但改變了過(guò)去的錯(cuò)誤意識(shí)采購(gòu)與銷(xiāo)售無(wú)多大聯(lián)系，而且在采購(gòu)的同時(shí)充分利用供應(yīng)商的網(wǎng)絡(luò)關(guān)系主動(dòng)銷(xiāo)售。采購(gòu)與銷(xiāo)售是密不可分的!因?yàn)槲覀兪且粋€(gè)整體，唱得是同一首歌，走得是同一條路，奔得是同一個(gè)目標(biāo)!
在采購(gòu)過(guò)程中我不僅要考慮到價(jià)格因素，更要最大限度的節(jié)約成本，做到貨比三家;還要了解供應(yīng)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)的操作，明確采購(gòu)在各個(gè)環(huán)節(jié)中的不同特點(diǎn)、作用及意義。只要能降低成本，不管是哪個(gè)環(huán)節(jié)，我們都會(huì)認(rèn)真研究，商討辦法在不影響銷(xiāo)售的前提下，盡可能充分利用供應(yīng)商的信貸期，保證公司資金周轉(zhuǎn)。在發(fā)貨方式上面，盡量以送貨上門(mén)的方式從而降低公司的額外提貨費(fèi)用。在付款方面，逐漸將一部分供應(yīng)商的付款方式從原來(lái)的電匯轉(zhuǎn)變成承兌匯票，間接性地降低成本。
2018年是進(jìn)步的一年，在公司各個(gè)部門(mén)的配合和采購(gòu)部的多方努力下，我公司與供應(yīng)商建立了非常良好的合作關(guān)系，有的已經(jīng)直接向我公司發(fā)貨，開(kāi)始友好商業(yè)往來(lái)!在引進(jìn)新品種方面，我們從多個(gè)方面不斷搜集信息，及時(shí)和其他部溝通，并快速備貨。對(duì)于新進(jìn)品種，采購(gòu)部都會(huì)向業(yè)務(wù)人員提供新進(jìn)品種目錄表，以供他們參考學(xué)習(xí)。
2019后勤采購(gòu)年終工作報(bào)告最新(五)
一 、自我工作評(píng)價(jià)
2018年全年工作中，本人自始至終堅(jiān)持以公司為家，服從領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)，沒(méi)有多請(qǐng)一天假，不遲到、不早退。節(jié)假日?qǐng)?jiān)持上班安排到貨。每周采購(gòu)計(jì)劃詳實(shí)細(xì)致，做到勤查庫(kù)存、勤跑車(chē)間、多方溝通供應(yīng)商和生產(chǎn)車(chē)間之間的輸紐。本人不僅業(yè)務(wù)熟悉、協(xié)調(diào)工作能力強(qiáng)，很少給領(lǐng)導(dǎo)帶來(lái)麻煩，加班加點(diǎn)任勞任怨、不計(jì)個(gè)人得失。
二、內(nèi)部協(xié)調(diào)管理
遇到物流公司車(chē)輛或急待下貨的駕駛員，我能方便就給予協(xié)調(diào)盡快跟下貨班商量即時(shí)下貨，必須要等質(zhì)檢報(bào)告的貨物我會(huì)耐心做好說(shuō)服工作。質(zhì)檢部在我們調(diào)度制單后方抽樣化驗(yàn)，在停電或電腦出故障時(shí)，我們需要主動(dòng)請(qǐng)質(zhì)檢部不按電腦操作程序工作，即時(shí)提供化驗(yàn)開(kāi)據(jù)產(chǎn)品合格單。有時(shí)要協(xié)助保管員夜晚加班、過(guò)磅、安全下貨工作。
三、工作中出現(xiàn)的問(wèn)題
與個(gè)別部門(mén)之間溝通不及時(shí)，導(dǎo)致貨物不及時(shí)到達(dá);供貨商供貨中出現(xiàn)了部分質(zhì)量問(wèn)題，及產(chǎn)品漏發(fā)、少發(fā)等現(xiàn)象。
，我將努力把后勤采購(gòu)工作做好!為公司再創(chuàng)輝煌作出最大的努力!
財(cái)政部采購(gòu)工作報(bào)告篇三
二、跟現(xiàn)場(chǎng)，逐步加強(qiáng)與各部門(mén)的溝通，嚴(yán)格控制采購(gòu)時(shí)間和采購(gòu)周期，保證各種輔料的購(gòu)進(jìn)科學(xué)合理，極力配合公司各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作，當(dāng)不同的物品及輔料進(jìn)廠前，要及時(shí)的和有關(guān)部門(mén)做好協(xié)調(diào)與溝通。
三、在倡導(dǎo)公司制度做好每日計(jì)劃與總結(jié)的前提，也是完成日事日畢的重要保障，每天寫(xiě)好每天所要做的工作，處理的事，對(duì)所做的情況做一總結(jié)，對(duì)沒(méi)有處理好的事，緊接處理，盡量做到問(wèn)題不推遲，盡最快解決。
四、我們的采購(gòu)工作就是服務(wù)于生產(chǎn)，就是以最低的成本滿(mǎn)足高質(zhì)量嚴(yán)要求的生產(chǎn)所需輔料，一定要對(duì)要采購(gòu)的輔料細(xì)心的分析，在做信價(jià)比，始終堅(jiān)持做好以質(zhì)論價(jià)，貨比三家，多快好省的采購(gòu)原則。
五、學(xué)會(huì)主動(dòng)與人溝通，交流：經(jīng)常與車(chē)間，倉(cāng)庫(kù)，質(zhì)檢部的相關(guān)人員接觸，這樣便于自己了解產(chǎn)品，跟蹤需要，減少工作失誤，提高工作效率。
六、要控制物品及材料入庫(kù)的數(shù)量與質(zhì)量，在購(gòu)進(jìn)物品與材料時(shí)發(fā)生質(zhì)量、數(shù)量異常情況下，應(yīng)立即采取緊急措施，并與供應(yīng)商聯(lián)系，和有關(guān)部門(mén)進(jìn)行協(xié)商處理。
綜上所述，在以后的工作中，我會(huì)更加努力的學(xué)習(xí)，不斷地積累豐富采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求的完成各項(xiàng)工作，總之，所有的工作結(jié)果都與領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助和支持分不開(kāi)的，在此表示感謝！爭(zhēng)取在新的一年里能取得更大的進(jìn)步！
財(cái)政部采購(gòu)工作報(bào)告篇四
20xx年初我們公司的管理組織結(jié)構(gòu)，以及我們部門(mén)的人員都進(jìn)行了變動(dòng)。經(jīng)過(guò)努力，我們部門(mén)已經(jīng)形成一個(gè)高效的團(tuán)隊(duì)。我部工作涉及的范圍較廣（包含采購(gòu)、質(zhì)檢、生產(chǎn)、倉(cāng)儲(chǔ)、財(cái)務(wù)、物流等），在新的管理體系下，我們首先明確了職責(zé)，并主動(dòng)遵守公司的管理要求，積極與各部門(mén)配合，很快就度過(guò)了磨合期，與新的管理體系相適應(yīng)。
1.訂單分析
從統(tǒng)計(jì)的本部門(mén)20xx年度各項(xiàng)數(shù)據(jù)可以說(shuō)明一些成績(jī)和問(wèn)題。
從20xx年元月截止到12月15日?qǐng)?zhí)行采購(gòu)的國(guó)內(nèi)訂單合同數(shù)量為1251份，涉及金額1070余萬(wàn)元。其中生產(chǎn)部訂單有845份，研發(fā)部訂單有406份，其他各部門(mén)及工具類(lèi)訂單有20份，各種零散采購(gòu)達(dá)200多批次。涉及的種類(lèi)有：電子元器件，生產(chǎn)輔料，化工原料，包裝材料，工具，殼體，開(kāi)關(guān)，線材，面膜，儀器設(shè)備，外協(xié)機(jī)械加工，外協(xié)貼片加工，線路板加工，印字加工，開(kāi)模鑄件等20余種以上。其中僅電子元器件一項(xiàng)就包含芯片、阻容件、led、傳感器、接插件等10余種。
其中采購(gòu)合同由于對(duì)方疏忽或是請(qǐng)購(gòu)要求未明確而造成修改合同的情況共有10余起，在請(qǐng)購(gòu)時(shí)由采購(gòu)部發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤并提出更正的有20余起，準(zhǔn)確率達(dá)99%以上。
其中外購(gòu)件的檢驗(yàn)記錄中，從8月至12月份的統(tǒng)計(jì)結(jié)果來(lái)看，外購(gòu)件的性能檢驗(yàn)不合格率為3.40%，外觀不合格率為3.42%。其中對(duì)于不合格產(chǎn)品的處理率為100%，所有的不合格品都及時(shí)調(diào)換，退貨，聯(lián)系供貨商解決問(wèn)題。其中因?yàn)橛嗀浺蠛彤a(chǎn)品的特殊性，問(wèn)題易出現(xiàn)在在面膜，開(kāi)關(guān)，電感、變壓器等方面。針對(duì)這種情況，我們采取總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提前通知，中途催貨，尋找多個(gè)供貨商等方法。保證在萬(wàn)一出現(xiàn)問(wèn)題的情況下，能夠有辦法解決。
所以在20xx年中，對(duì)于采購(gòu)部來(lái)說(shuō)，上述設(shè)備的采購(gòu)周期管理將是一個(gè)非常重大的挑戰(zhàn)。其他的物料基本上能夠滿(mǎn)足要求。
2、供貨商管理公司現(xiàn)有供應(yīng)商200多家，其中連續(xù)合作供應(yīng)商有100多家?；旧峡梢詽M(mǎn)足我司現(xiàn)階段的要求。這些供應(yīng)商在過(guò)去的時(shí)間里經(jīng)過(guò)雙方的磨合和共同的努力，成為了我們公司的合格供應(yīng)商；目前，采購(gòu)部門(mén)正向著每個(gè)主要物料有2個(gè)以上的供應(yīng)商的要求努力著，各種物料已經(jīng)逐步達(dá)到這樣的要求。
3、財(cái)務(wù)
此時(shí)間段里，我部門(mén)共收集處理發(fā)票1040余份，經(jīng)與供應(yīng)商的核對(duì)，基本發(fā)票都能及時(shí)到賬。同時(shí)在財(cái)務(wù)的配合下，我部門(mén)對(duì)供應(yīng)商的歷史價(jià)格波動(dòng)進(jìn)行記錄和監(jiān)督，同時(shí)積極尋找質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的原材料進(jìn)貨渠道，在如今所有原材料物價(jià)飛漲的情況下，大部分原材料的價(jià)格都得到很好的控制。
4、壓款
20xx年全年壓款額度為26%，到20xx年，壓款額度達(dá)到28%，增長(zhǎng)了兩個(gè)點(diǎn)。爭(zhēng)取在20xx年，壓款額度繼續(xù)增長(zhǎng)，達(dá)到30%以上，這是我們的目標(biāo)。
1、采購(gòu)物資的及時(shí)性方面在20xx年將會(huì)更嚴(yán)格的把關(guān)，盡量克服以前到貨不及時(shí)的各種不利因素，安排好材料的到貨時(shí)間，減輕由此給生產(chǎn)帶來(lái)的不利因素。進(jìn)一步維系好與現(xiàn)有供應(yīng)商的合作關(guān)系，并多渠道開(kāi)發(fā)新的更符合公司利益的供應(yīng)商。
3、繼續(xù)強(qiáng)化各種單據(jù)、數(shù)據(jù)的收集整理工作，保持并完善準(zhǔn)確率。
以上是我們20xx年度工作總結(jié)和來(lái)年的工作要點(diǎn)，相信在未來(lái)的一年里，全體同仁上下一心，打造出一支操作規(guī)范、技術(shù)嫻熟的高素質(zhì)員工隊(duì)伍，規(guī)范管理，狠抓制度貫徹落實(shí)，切實(shí)推行細(xì)節(jié)管理，我相信，我們部門(mén)一定會(huì)成為一支讓所有人放心的.后勤保障隊(duì)伍。
財(cái)政部采購(gòu)工作報(bào)告篇五
發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行 促進(jìn)完善發(fā)展作用 為推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障 ---紀(jì)律檢查委員會(huì)工作報(bào)告 （征求意見(jiàn)稿）
（2022 年*月*日）
同志們：
現(xiàn)將公司紀(jì)委工作向大會(huì)報(bào)告，請(qǐng)予審議。
一、過(guò)去五年的工作回顧 五年來(lái)，在市紀(jì)委監(jiān)委、駐市_紀(jì)檢監(jiān)察組和公司黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，公司紀(jì)委堅(jiān)持以_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大及十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會(huì)精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央紀(jì)委和市紀(jì)委歷次全會(huì)精神及市國(guó)資系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要求，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，忠誠(chéng)履行黨章和憲法賦予的職責(zé)，充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐，確保黨的路線方針政策落實(shí)落地，不忘初心、牢記使命，用實(shí)際行動(dòng)捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，為推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。
2 （一）強(qiáng)化政治監(jiān)督，忠誠(chéng)踐行“兩個(gè)維護(hù)” 。
推動(dòng)政治生態(tài)持續(xù)向好。認(rèn)真貫徹落實(shí)__關(guān)于重慶持續(xù)營(yíng)造風(fēng)清氣正政治生態(tài)的重要指示和市委關(guān)于營(yíng)造良好政治生態(tài)的意見(jiàn)，制定公司營(yíng)造良好政治生態(tài)暫行辦法，聚焦政治立場(chǎng)、政治原則、政治擔(dān)當(dāng)、政治紀(jì)律強(qiáng)化監(jiān)督，為公司政治生態(tài)建設(shè)提供制度保障。堅(jiān)持定期研判公司政治生態(tài)“全景圖”，對(duì)黨委班子和班子成員精準(zhǔn)政治“畫(huà)像”，準(zhǔn)確把握“樹(shù)木”與“森林”現(xiàn)狀。著力提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性，堅(jiān)持參加或列席黨委民主生活會(huì)、支部組織生活會(huì)，督促?lài)?yán)格執(zhí)行新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則。
推動(dòng)重大決策部署落實(shí)落地。認(rèn)真貫徹執(zhí)行市委關(guān)于把黨的十九大精神全面落實(shí)在公司的決定、關(guān)于堅(jiān)決維護(hù)_集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的規(guī)定，聚集__關(guān)于加強(qiáng)黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、全面從嚴(yán)治黨等重要論述和對(duì)重慶提出的“兩點(diǎn)”定位、“兩地”“兩高”目標(biāo)、發(fā)揮“三個(gè)作用”、“四個(gè)扎實(shí)”等重要指示，聚焦做好“六穩(wěn)”工作、落實(shí)“六?！比蝿?wù)、防范化解金融風(fēng)險(xiǎn)、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展等重大決策部署，聚焦加強(qiáng)疫情防控、執(zhí)行“十四五”規(guī)劃、深化國(guó)企改革三年行動(dòng)、服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展、落實(shí)巡視整改等工作要求，加強(qiáng)監(jiān)督檢查 77 次，督促解決問(wèn)題 36 個(gè)，確保__的重要指示精神、_重大決策部署和市委、公司黨委工作要求不折不扣貫徹落實(shí)。
3 。
推動(dòng)建立政治監(jiān)督制度機(jī)制。認(rèn)真執(zhí)行市紀(jì)委監(jiān)委關(guān)于新時(shí)代紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)強(qiáng)化政治監(jiān)督的意見(jiàn)，出臺(tái)公司政治監(jiān)督暫行辦法，明確 5 個(gè)方面監(jiān)督內(nèi)容、11 項(xiàng)監(jiān)督措施，制定政治監(jiān)督正面清單、負(fù)面清單和紀(jì)實(shí)清單，全面實(shí)行清單化管理。落實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察組織負(fù)責(zé)人參加或列席重要會(huì)議制度，督促?lài)?yán)格執(zhí)行民主集中制和“三重一大”集體決策制度。積極協(xié)助黨委推動(dòng)政治巡察常態(tài)化，認(rèn)真貫徹落實(shí)市委巡察工作指導(dǎo)意見(jiàn)，組建巡察工作機(jī)構(gòu)，制定巡察工作實(shí)施辦法，配合完成第一輪巡察工作任務(wù)。自覺(jué)扛起巡視整改和監(jiān)督整改政治責(zé)任，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)市委巡視公司黨委反饋問(wèn)題，制定整改措施 7 條，整改任務(wù)全部完成。開(kāi)展巡視反饋意見(jiàn)整改監(jiān)督，調(diào)查核實(shí)巡視反饋的 9 個(gè)疑點(diǎn)問(wèn)題，組織相關(guān)部門(mén)召開(kāi)巡視整改推進(jìn)會(huì) 5 次，工作提醒 44 人次，有效促進(jìn)公司巡視整改完成率 100%。
（二）強(qiáng)化壓力傳導(dǎo)，“兩個(gè)責(zé)任”一貫到底 推動(dòng)主體責(zé)任全面落實(shí)。堅(jiān)持牽牢主體責(zé)任“牛鼻子”，建立市監(jiān)委駐公司監(jiān)察專(zhuān)員辦與公司黨委溝通機(jī)制、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作協(xié)調(diào)機(jī)制等 4 項(xiàng)制度，督促和協(xié)助黨委切實(shí)履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。五年來(lái)，黨委會(huì)研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作 102次、審議議題 122 項(xiàng)、聽(tīng)取黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作情況報(bào)告 21 次。
推動(dòng)監(jiān)督責(zé)任落實(shí)落細(xì)。立足監(jiān)督基本職責(zé)，聚焦_重
4 大決策部署、全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任、作風(fēng)建設(shè)和經(jīng)營(yíng)管理各項(xiàng)規(guī)定等方面，按年度制定監(jiān)督執(zhí)紀(jì)重點(diǎn)任務(wù)清單，明確重點(diǎn)監(jiān)督事項(xiàng) 250 項(xiàng)，細(xì)化監(jiān)督內(nèi)容 311 個(gè)，促進(jìn)干部職工主動(dòng)接受監(jiān)督的意識(shí)更強(qiáng)，依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)的理念深入人心。
推動(dòng)責(zé)任壓力向基層傳導(dǎo)。堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任延伸到基層“最后一公里”，制定兼職紀(jì)檢人員和特邀監(jiān)督員管理辦法，建立基層黨組織紀(jì)檢工作月報(bào)制度和監(jiān)督聯(lián)系人制度，按年考核基層黨組織黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，嚴(yán)肅開(kāi)展黨支部書(shū)記年度述責(zé)述廉，加強(qiáng)調(diào)研督導(dǎo)和定期聽(tīng)取履職情況報(bào)告，推進(jìn)基層黨組織認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。
5 形成常態(tài)長(zhǎng)效防控機(jī)制。
堅(jiān)決糾治“四風(fēng)”。以釘釘子精神打好作風(fēng)建設(shè)持久戰(zhàn)，持續(xù)加固中央八項(xiàng)規(guī)定精神的堤壩，以口袋書(shū)、專(zhuān)題講座、專(zhuān)刊等形式宣講中央八項(xiàng)規(guī)定精神 20 次。持續(xù)深化整治“四風(fēng)”，特別是形式主義、官僚主義，開(kāi)展全員作風(fēng)建設(shè)問(wèn)卷調(diào)查和會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)不嚴(yán)、擔(dān)當(dāng)作為不夠等問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)。向客戶(hù)發(fā)出作風(fēng)建設(shè)協(xié)作函602 份，收集問(wèn)題及建議 63 條。發(fā)現(xiàn)和查處違反厲行節(jié)約規(guī)定問(wèn)題線索 2 件，警示談話(huà) 2 人，責(zé)令 3 名班子成員清退違規(guī)資金。堅(jiān)持在春節(jié)、中秋等重要節(jié)日，以文件、短信等形式反復(fù)教育提醒干部職工嚴(yán)守作風(fēng)建設(shè)要求，組織開(kāi)展違規(guī)公務(wù)用車(chē)、公款旅游等問(wèn)題明察暗訪 11 次，干部員工主動(dòng)上交禮品 78 件、禮金 12000 元。
深化專(zhuān)項(xiàng)整治。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，聚焦國(guó)資系統(tǒng)安排部署集中整治任務(wù)和公司關(guān)鍵領(lǐng)域、重要環(huán)節(jié)、突出問(wèn)題，深入開(kāi)展違規(guī)擔(dān)保、失職瀆職造成重大損失或重大損失風(fēng)險(xiǎn)、違規(guī)放貸、違規(guī)攬儲(chǔ)謀取私利、違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)“圍啃”國(guó)企、違規(guī)選人用人、利用名貴特產(chǎn)類(lèi)特殊資源謀取私利、違規(guī)操辦和參加“升學(xué)宴”“謝師宴”、違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼和福利、違規(guī)公款吃喝等專(zhuān)項(xiàng)整治 24 次，深入開(kāi)展公務(wù)接待、商務(wù)接待、工程招投標(biāo)、物資采購(gòu)、企業(yè)收購(gòu)、“一人多證”、餐飲浪費(fèi)等專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督檢查 7 次，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題 14個(gè)，發(fā)出工作提醒函 3 份，追責(zé)問(wèn)責(zé) 12 人次。
6 （四）強(qiáng)化系統(tǒng)施治，“三不”一體扎實(shí)推進(jìn) 強(qiáng)化“不敢腐”的震懾。堅(jiān)持懲治腐敗問(wèn)題無(wú)禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，保持高壓態(tài)勢(shì)，加強(qiáng)室組地企聯(lián)動(dòng)，從嚴(yán)查處擔(dān)保業(yè)務(wù)中受賄、失職瀆職和落實(shí)管黨治責(zé)任不力、違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神、不如實(shí)申報(bào)個(gè)人事項(xiàng)等違紀(jì)違法問(wèn)題，辦理問(wèn)題線索 16 件，其中誡勉談話(huà) 2 人、警示談話(huà) 2 人、批評(píng)教育 1 人，持續(xù)釋放反腐敗一嚴(yán)到底、一刻不停的強(qiáng)烈信號(hào)。
扎牢“不能腐”的籠子。堅(jiān)持加強(qiáng)制度體系建設(shè)，把查辦案件與強(qiáng)化監(jiān)督監(jiān)管相結(jié)合，扎實(shí)推動(dòng)“以案四改”工作。制定紀(jì)檢監(jiān)察工作相關(guān)監(jiān)督制度 18 項(xiàng)，推動(dòng)建全完善監(jiān)管制度 94 項(xiàng)，制度籠子越扎越緊，監(jiān)管力度日益加大，公司治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平明顯提升。
增強(qiáng)“不想腐”的自覺(jué)。通過(guò)正面學(xué)習(xí)先進(jìn)榜樣，不斷提升黨性修養(yǎng)，反面運(yùn)用新發(fā)案、身邊案開(kāi)展“以案四說(shuō)”警示教育，增強(qiáng)拒腐防變思想自覺(jué)。干曉毛違紀(jì)違法案件讓干部職工深受教育，倍加珍惜自由、珍惜崗位，《紀(jì)委專(zhuān)刊》讓干部職工警鐘長(zhǎng)鳴、自警自省，廉潔從業(yè)意識(shí)明顯增強(qiáng)，不想腐的精神堤壩更加牢固。
（五）強(qiáng)化能力提升，自身建設(shè)全面加強(qiáng) 推進(jìn)紀(jì)。
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