2023年下半年街道工作計劃和目標 下半年街道工作計劃(匯總12篇)

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2023年下半年街道工作計劃和目標 下半年街道工作計劃(匯總12篇)
時間:2023-12-11 02:37:06     小編:GZ才子

計劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個前提。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成。什么樣的計劃才是有效的呢?以下是小編收集整理的工作計劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

下半年街道工作計劃和目標篇一

天長街道紀工委在市紀委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在天長街道黨工委的.重視和各級單位及村(社區(qū))的大力支持下,今年主要做了以下幾方面工作:

一、干部監(jiān)督進社區(qū)工作:

根據(jù)市紀委的統(tǒng)一要求,從下半年開展試點以來,我們對市區(qū)14個社區(qū)副科級以上干部進行上門登記,共登記近800名副科級干部居住在天長街道,分別涉及到15個社區(qū)。各社區(qū)都成立干部監(jiān)督進社區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,聘請干部監(jiān)督信息員,信息員由過去的老干部、支部的黨員、社區(qū)的干部等組成,定期走訪群眾,對副科級以上干部“八小時以外”的社交圈、生活圈等全程監(jiān)督,并做好相關(guān)記錄,收集好相關(guān)信息,整理號相關(guān)檔案材料。

二、高度重視信訪件和違紀案件的調(diào)查處理工作:

隨著征地、拆遷、安置和新農(nóng)村建設(shè)等工作的開展。被拆遷戶的后續(xù)安置、分錢、分戶和三產(chǎn)用地的門面房等問題不斷出現(xiàn),今年上半年天長街道共接待處理信訪件和信訪人共6件次,配合市紀委調(diào)查處理到位。對新農(nóng)村建設(shè)違規(guī)收費調(diào)查后責(zé)令限期整改到位,使當事人滿意。對極個別社區(qū)干部弄虛作假造成政策外二孩、多孩生育有不可推卸的責(zé)任,街道黨工委研究給予三名同志解聘處理。

三“陽光村務(wù)工程建設(shè)”工作

1、“三資清理”工作。這項工作已完成微機錄入,截止目前,23個社區(qū)(村)全面完成數(shù)據(jù)錄入工作。

2、村級事務(wù)流程化管理工作推進情況。這項工作實際從就開始,全辦事處所有社區(qū)和村嚴格按流程化管理規(guī)范運作,規(guī)范做事,規(guī)范審批等,這項工作對過去所做的工作已全面分類歸檔,對當年的工作分類分人負責(zé)收集存放。

3、村級事務(wù)監(jiān)督委員會工作實施情況。根據(jù)市紀委的統(tǒng)一要求,結(jié)合辦事處實際,全街道23個居村都按要求,工作流程圖一并上墻公布。目前,這項工作基本上規(guī)范運作,除有個別居村業(yè)務(wù)人員文化水平偏低,業(yè)務(wù)不精外,這項工作從目前看,辦事基本按照工作流程圖規(guī)范操作。對居村事務(wù)必須由村級事務(wù)監(jiān)督委員會全程監(jiān)督。

四、黨風(fēng)廉政建設(shè)和效能建設(shè)工作:

根據(jù)市黨風(fēng)廉政建設(shè)和效能建設(shè)工作會議精神,結(jié)合天長街道實際,研究制定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀,召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作大會,并與各支部簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀。效能建設(shè)工作,我們不定期的對社區(qū)和單位進行檢查并進行通報,查出的問題街道主要領(lǐng)導(dǎo)找單位主要負責(zé)同志談話,限期整改。嚴格對照市紀委的文件匯編,狠抓落實。上半年共組織2次檢查。

五、加強黨員干部廉政準則的學(xué)習(xí)活動,并認真組織全街道的黨員干部積極參加廉政準則知識競賽。

六、嚴把相關(guān)部門收費關(guān):

為了防止亂收費、亂攤派、亂集資、亂罰款,街道紀工委牽頭組織相關(guān)人員對學(xué)校、土地、規(guī)劃、計生等部門進行為期兩天的檢查,各單位嚴格對照上級相關(guān)文件要求,嚴格對照收費標準,沒有發(fā)現(xiàn)亂收費、亂攤派、亂集資、亂罰款等行為。

七、嚴格執(zhí)行招投標程序:

為防止工程領(lǐng)域領(lǐng)導(dǎo)干部亂插手干預(yù)工程項目,天長街道多年來十分重視招投標工作,街道專門成立招投標工作領(lǐng)導(dǎo)組,紀工委全程參與。對3萬元以上的工程,辦事處規(guī)定必須實行陽光招投標工作,對村辦工程辦事處分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭全程把關(guān),全程負責(zé),并要求村級事務(wù)監(jiān)督委員會全程監(jiān)督。

八、嚴格控制非正常支出,嚴格審查招待費用支出。

xx年下半年工作計劃

一、高度重視信訪工作,建好信訪網(wǎng)絡(luò)。

二、繼續(xù)加大案件查處力度,確保完成市紀委每年查辦案件的任務(wù)。

三、認真監(jiān)督相關(guān)部門的收費情況,堅決杜絕亂收費現(xiàn)象的發(fā)生。

四、加大機關(guān)及各村(社區(qū))效能作風(fēng)建設(shè)的檢查力度,發(fā)現(xiàn)問題及時下達效能告誡通知書,責(zé)令其限期改正。

五、進一步加強對“陽光村務(wù)工程”的檢查指導(dǎo)工作,確?!叭Y”清理,村級事務(wù)流程化管理及村級事務(wù)監(jiān)督委員會等工作能有序進行。

六、明確職責(zé),落實責(zé)任,扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實工作。

七、認真做好干部監(jiān)督進社區(qū)工作。

八、認真做好廉政文化進社區(qū)工作

天長街道紀工委雖然做了一些工作,但離市紀工委的要求還有一些距離,決心在今后的工作中克服困難,扎實工作,努力完成市紀委交辦的各項任務(wù)。

下半年街道工作計劃和目標篇二

在20xx年6月19日召開的商會成立大會總結(jié)會議上,商會組織架構(gòu)得以進一步明確,設(shè)立了“四部一辦”(經(jīng)濟發(fā)展部、會員工作部、宣傳培訓(xùn)部、法律援助部、辦公室),其中的“經(jīng)濟發(fā)展部”將著眼于商會經(jīng)濟的發(fā)展。

由會長牽頭,已經(jīng)成立“蘇州豫商投資發(fā)展有限公司”,商會將以此為契機,全面發(fā)展商會經(jīng)濟,努力實現(xiàn)自主創(chuàng)收、以會養(yǎng)會;同時,通過實現(xiàn)會員間的商機共享,提高廣大會員積極性,增強商會的凝聚力、向心力。

三、壯大商會隊伍,做好會員發(fā)展工作

從豫商在蘇企業(yè)數(shù)量和我商會現(xiàn)有會員的比例來看,發(fā)展商會會員的工作勢在必行,任重而道遠。應(yīng)多渠道、多手段地加大商會宣傳力度,提高商會知名度,突出河南商人的新形象;同時整合多方力量,以收集統(tǒng)計在蘇豫商情況為切入點,做好信息溝通,鼓勵豫商在理解商會的前提下加入商會,吸納更多河南籍的實力強、形象好、影響力大的企業(yè),增強商會的社會影響力和品牌效應(yīng)。

四、提升商會知名度,積極參加外聯(lián)活動

一方面,拉近商會與各級政府部門的距離,尋求對話機會,讓其聽到商會的訴求,壯大商會的聲音。一是加大宣傳在蘇豫商;二是積極策劃、舉辦豫商成果展示,比如舉辦成果展示會、項目推薦會、投資洽談會等。三是搭建平臺,將好的政策措施及時傳達給商會會員企業(yè),把握機遇,協(xié)助各會員企業(yè)發(fā)展。另一方面,蘇豫兩地互通信息對河南在蘇企業(yè)的發(fā)展有著至關(guān)重要的作用,商會應(yīng)保持敏銳的嗅覺,及時關(guān)注經(jīng)貿(mào)、技術(shù)、國際合作等方面的訊息。比如,定期更新維護好商會網(wǎng)站,編輯發(fā)行商會刊物,傳達中央、蘇州、河南有關(guān)政治、經(jīng)濟、文化、科技、金融、商貿(mào)等方面的政策信息,報道宏觀經(jīng)濟態(tài)勢,介紹蘇豫政治社會動態(tài),交流發(fā)展經(jīng)驗,刊登供求信息,指導(dǎo)會員企業(yè)謀劃、拓展、興業(yè)。

五、加強會員間交往,促進會員企業(yè)合作共贏

20xx年這方面的工作要立足于思想再解放一點、路子再拓寬一點、辦法再多想一點,只要有利于會員企業(yè)合作共贏,就大膽地試、大膽地闖。一是定期開展講座培訓(xùn)、聯(lián)誼交流活動,促進優(yōu)勢互補。適時組織省內(nèi)外商務(wù)考察活動,加強與異地商會、協(xié)會之間的交流與合作。二是定期組織商會領(lǐng)導(dǎo)、會員走訪其他會員企業(yè),加強聯(lián)系與溝通,尋求企業(yè)間項目合作。

六、打造服務(wù)型商會,維護會員利益

多為會員提供法律咨詢、人才招聘、融資牽線、企業(yè)診斷、投資理財?shù)确?wù)。多關(guān)注一些比較弱小的會員企業(yè)生存發(fā)展的困難,運用商會的整體合力,發(fā)揮集體智慧和組織作用,大打組合拳,幫助指導(dǎo)企業(yè)走出困境。吸取其他異地商會、兄弟商會服務(wù)會員方面的成功經(jīng)驗,宏觀把握,提高服務(wù)會員的能力,提升為企業(yè)謀福利的技術(shù)水平。

七、提升秘書處創(chuàng)新能力,認真落實各項工作

秘書處人員應(yīng)加強對各種知識的學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平;開拓創(chuàng)新,提高工作效率,突出商會的內(nèi)在優(yōu)勢,不斷完善工作細節(jié),提高服務(wù)質(zhì)量。本年度6月上旬將舉辦商會成立一周年慶?;顒?,秘書處人員將全力以赴,相互配合,力爭將周年慶活動辦得莊重、喜慶、祥和。認真落實上級領(lǐng)導(dǎo)部門交辦的工作,按時完成年檢。

在蘇州市工商聯(lián)、民政局的指導(dǎo)下,在商會顧問單位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,在全體會員的大力支持下,蘇州市河南商會迎來了暫新的2011年。在新的一年里,商會將腳踏實地、銳意進取,開創(chuàng)更美好的明天!

商會工作計劃篇三

一、加強學(xué)習(xí),提高商會領(lǐng)導(dǎo)隊伍的整體素質(zhì)

1、通過多種途徑和方法學(xué)習(xí)黨的理論、政策,中央及地方重大會議精神,使商會工作能堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),謀劃和組織全體會員開展工作。

2、組織學(xué)習(xí)省與慈溪市工商業(yè)聯(lián)合會會議精神及各類文件,學(xué)習(xí)《商會章程》,不斷提高商會領(lǐng)導(dǎo)履職水平。

3、組織學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)知識,使商會各項工作規(guī)范運作。

二、健全制度,規(guī)范商會各項工作的開展

1、健全會議學(xué)習(xí)制度。組織召開一年一次的會員大會,一年二到三次的理事會議,一季度一次的會長會議和臨時動議的會長碰頭會,做到事先有議題,事后有決議,并對會議研究決定的重要事項形成會議紀要。

2、健全財務(wù)管理制度。按照國家有關(guān)規(guī)定和理事會議通過的決議收取會費,并制訂完善會費使用、監(jiān)管、審批有關(guān)細則。做到基本情況臺帳清楚,會費收支財務(wù)報告和賬冊立卷歸檔。

3、健全檔案制度。對一年來的商會活動,人事變動,會員吸收、退會,會議紀要記錄,章程修改等重要事項形成檔案,并統(tǒng)一集中管理。

4、健全組織制度。實行會長和理事分工負責(zé)和聯(lián)系會員制度。堅持擴大會員數(shù)量和改善會員結(jié)構(gòu)并舉,注重在本鎮(zhèn)內(nèi)把熱心商會組織、綜合素質(zhì)好、科技含量高、資產(chǎn)質(zhì)量好的企業(yè)吸收到商會中來,堅持會員單位有進有出原則。拓展商會網(wǎng)絡(luò),今年確保新組建村級商會一個,爭取達到二個,以拓展組織網(wǎng)絡(luò)帶動會員發(fā)展。

5、健全工作制度。以開展創(chuàng)建“五有五好”商會和建立商會黨組織為契機,逐步建立起結(jié)構(gòu)合理,制度健全,運作規(guī)范,作用明顯的商會組織。

6、健全活動制度。認真貫徹全國和省關(guān)于加強和改進非公有制經(jīng)濟人士思想政治工作的若干意見,堅持“充分尊重、廣泛聯(lián)系、加強團結(jié)、熱情幫助、積極引導(dǎo)”的工作方針,一要加強企業(yè)文化建設(shè),積極組織會員企業(yè)開展文體活動,規(guī)范會員企業(yè)冠名的各項比賽和文藝演出,以文化建設(shè)助推企業(yè)健康發(fā)展。二要引導(dǎo)會員企業(yè)參與光彩、慈善等公益事業(yè),扶貧濟困,義利兼顧;積極參與和諧企業(yè)創(chuàng)建,關(guān)愛員工,建立穩(wěn)定和諧的勞動關(guān)系。三要進一步推進會員企業(yè)參與新農(nóng)村建設(shè)。四要抓好會員企業(yè)各項政治榮譽的推薦工作。五是做好黨委政府中心工作的配合工作。

三、搞好宣傳,不斷提升商會內(nèi)外影響力

1、緊密聯(lián)系商會實際,創(chuàng)辦內(nèi)容新穎,圖文并茂,突出企業(yè)文化和時代氣息的商會會刊《達蓬山》,全年不少于4期。與工商貿(mào)辦聯(lián)合編寫集政策、信息服務(wù)為一體的簡報,每月一期。

2、創(chuàng)建商會網(wǎng)站。充分利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)等服務(wù)載體,建立健全會員企業(yè)數(shù)據(jù)庫,政策法規(guī)宣傳平臺,qq群發(fā)平臺。加大宣傳力度,加強互聯(lián)交流,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,提高宣傳服務(wù)成效。

3、密切關(guān)注商會會員企業(yè)的自主創(chuàng)新和履行社會責(zé)任等情況,就民營企業(yè)在成長發(fā)展中出現(xiàn)的問題和矛盾確定一個調(diào)研課題,進行專項調(diào)查研究,并撰寫一篇調(diào)研報告。

4、及時向市工商聯(lián)等上報反映商會的工作動態(tài)信息。

四、做好服務(wù),推進會員企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展

1、創(chuàng)新融資服務(wù)。準備成立轉(zhuǎn)貸基金或搭建融資擔(dān)保平臺,在注重風(fēng)險防范的基礎(chǔ)上,加大對會員企業(yè)的融資支持力度。加強與金融機構(gòu)的廣泛聯(lián)系,建立銀企多方合作機制,切實緩解會員企業(yè)融資困難問題。

2、組織開展科技、人才、法律服務(wù),為會員企業(yè)搭建人才服務(wù)平臺。加強與科技部門聯(lián)系,多渠道提供科技資源,助推會員企業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型。加強與人事部門聯(lián)系,為會員企業(yè)提供40人次以上的職稱評審等服務(wù),為企業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型提供人才支持。加強與司法部門聯(lián)系,開展法律服務(wù),使會員企業(yè)穩(wěn)定健康發(fā)展。

3、強化經(jīng)貿(mào)服務(wù),與工商貿(mào)辦密切配合,有重點地組織會員企業(yè)參加外地招商推介活動,組織參與市以上工商聯(lián)主辦的重大商貿(mào)活動。

4、組織好會員企業(yè)外出考察和體檢活動,實施生日慰問等人文關(guān)懷制度。

五、內(nèi)引外聯(lián),搭建與黨委、政府部門和社會組織聯(lián)系平臺

1、搭建與黨委政府部門合作的平臺。積極參與黨委政府組織的有關(guān)非公經(jīng)濟發(fā)展的重要會議和活動,配合參與勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)、和諧企業(yè)創(chuàng)建和勞動爭議調(diào)解等工作,為會員企業(yè)解決勞動爭議、維護合法權(quán)益等提供支持。

2、暢通內(nèi)引途徑,進一步與組織、宣傳、科技、工商、質(zhì)(安)監(jiān)、勞動人事、工會等部門的合作,為會員企業(yè)在黨建、教育培訓(xùn)、自主創(chuàng)新、品牌建設(shè)、職稱評定等方面提供支持。

3、拓展外聯(lián)渠道,邀請龍山籍及曾在龍山工作過的老領(lǐng)導(dǎo)為會員企業(yè)提升檔次出謀劃策、牽線搭橋。加強港澳臺及留學(xué)生回國創(chuàng)業(yè)人員的聯(lián)系,用走出去和請進來的辦法,增進相互了解,開展引資引智活動。

4、強化名譽會長及商會顧問的作用,加強與上級有關(guān)單位及職能部門的聯(lián)系,為會員企業(yè)健康發(fā)展提供支持。

5、對接慈東新城指揮部的新城建設(shè),積極籌建龍山商會大廈,做好申報立項等前期工作。

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下半年街道工作計劃和目標篇三

胡錦濤同志在中央紀委第_次全會上提出:“要始終把學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章作為全黨的一項重大任務(wù)抓緊抓好”。__院長在__黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上強調(diào):“黨章是立黨、治黨、管黨的總章程,抓住學(xué)習(xí)貫徹黨章,就抓住了加強黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的根本和關(guān)鍵”。為此:

――研究院各所黨支部要結(jié)合本單位(部門)的實際,作出具體安排,組織黨員干部深入學(xué)習(xí)黨章。

――研究院所要把學(xué)習(xí)貫徹十七屆四中全會作為今年領(lǐng)導(dǎo)班子理論學(xué)習(xí)中心組的重要學(xué)習(xí)內(nèi)容,充分發(fā)揮中心組在學(xué)習(xí)貫徹黨章中的示范和帶頭作用。

――今年研究院有關(guān)部門組織的有關(guān)黨員干部培訓(xùn),要把學(xué)習(xí)貫徹黨章作為一項重要學(xué)習(xí)內(nèi)容。

――研究院所要撰寫有關(guān)學(xué)習(xí)文章,為參加今年“七一”前__召開的“學(xué)習(xí)貫徹黨章,加強黨風(fēng)廉政建設(shè)”的研討會做好準備。

通過深入學(xué)習(xí)貫徹十_屆_中全會,落實到黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)中,使研究院各級黨組織和廣大黨員更好地發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用,為進一步推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作,提高研究院科技自主創(chuàng)新能力,實現(xiàn)跨越發(fā)展提供有效保證。

二、加強懲防體系建設(shè),努力抓好2_年黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作的落實

根據(jù)__黨組、中紀委駐院紀檢組和__省紀委的部署和要求,今年要在“懲防體系”的落實上狠下功夫。因此,研究院2_年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重點是抓好研究院黨委制定的《關(guān)于貫徹落實的具體實施意見》(科合院發(fā)黨字2_29號)的落實。

(一)加強反腐倡廉教育,提高拒腐防變能力。在廣大黨員、干部職工中開展“樹立良好學(xué)風(fēng)和科研道德風(fēng)范”和“遵守黨章、拒腐防變,當好公仆””為主題的教育活動。將反腐倡廉理論作為各級領(lǐng)導(dǎo)班子中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。開展法制教育講座,并請研究院黨政主要負責(zé)人講一次廉政黨課。通過教育學(xué)習(xí)活動,使廣大干部職工牢固構(gòu)筑抵御_的思想道德防線和黨紀國法防線,增強拒腐防變能力。

(二)加強制度建設(shè),建立和完善反腐倡廉制度體系。堅持“依法辦院、以德興院”的理念,抓緊制定、完善反腐倡廉制度體系框架內(nèi)的必不可少的基本制度,重點抓好去年底在研究院黨委《關(guān)于貫徹落實的具體實施意見》中分解到了研究院各職能部門的在黨風(fēng)廉政建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、民主集中制、財務(wù)管理、國有資產(chǎn)管理、基建監(jiān)督管理、企業(yè)反腐倡廉等方面共2多項制度的制訂工作。通過加強制度建設(shè),真正形成用制度規(guī)范從政行為,按制度辦事,靠制度管人的機制。

(三)強化監(jiān)督制約機制,從源頭上防治_。一是充分發(fā)揮職能部門的監(jiān)督作用,加強對重點部門、重點崗位和重點人員的監(jiān)督,特別是對領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的監(jiān)督;對干部選拔、任用(聘用)全過程的監(jiān)督;對經(jīng)費分配、管理、使用的監(jiān)督;對物資采購、處置的監(jiān)督;對基本建設(shè)項目管理工作的監(jiān)督;對經(jīng)營性國有資產(chǎn)管理的監(jiān)督。與此同時,逐步加大對研究院所投資企業(yè)的監(jiān)督管理力度。二是加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉等有關(guān)制度落實工作的監(jiān)督檢查。三是繼續(xù)做好審計監(jiān)督工作。通過加強監(jiān)督,力爭把問題解決在萌芽狀態(tài),防止_現(xiàn)象發(fā)生,保護干部、保護科學(xué)家,保證知識創(chuàng)新的順利進行。

(四)高度重視信訪舉報工作,嚴肅查處違法違紀案件。對群眾舉報的違法違紀案件,特別是影響研究院所改革、發(fā)展、穩(wěn)定和知識創(chuàng)新工程順利實施的案件,一經(jīng)初步查實,就要一抓到底,堅決查處。綜合運用紀律、經(jīng)濟處罰、組織處理等方式和手段懲治_。注重抓好群眾關(guān)心和反映的“熱點”、“難點”問題,努力維護單位和職工群眾的合法權(quán)益。

進一步推進院(所)務(wù)公開,努力建立行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的科研管理體制。

三、切實落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,進一步形成反腐倡廉工作的整體合力

反腐倡廉工作是研究院所工作的重要組成部分。研究院各單位和各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨政“一把手”要充分認識做好反腐倡廉工作對促進科技事業(yè)發(fā)展的重大意義,按照黨中央、__黨組、__省委的部署和要求,全面貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。要把抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,作為年度工作計劃和述職報告的一項重要內(nèi)容。研究院所紀委、紀檢監(jiān)察部門要認真履行組織協(xié)調(diào)職責(zé),協(xié)助黨委抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,加強檢查監(jiān)督,嚴格責(zé)任追究,對領(lǐng)導(dǎo)不力、疏于管理、導(dǎo)致單位出現(xiàn)重大案件、重大事故或者不正之風(fēng)長期得不到治理等問題的領(lǐng)導(dǎo)干部的失職瀆職行為,必須嚴肅追究其責(zé)任。今年底或明年初,研究院將對各單位和單位黨政領(lǐng)導(dǎo)干部落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行檢查和考核。

下半年街道工作計劃和目標篇四

20-年下半年,東湖街道社區(qū)網(wǎng)格管理中心將緊緊圍繞全市“城市質(zhì)量提升年”總體工作部署,深入貫徹落實區(qū)委區(qū)政府有關(guān)網(wǎng)格化管理工作重要決策,在街道黨工委、辦事處的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,以全面深化社區(qū)網(wǎng)格管理為主線,推進社區(qū)網(wǎng)格管理改革,狠抓基礎(chǔ)信息采集,大力排查出租屋各類安全隱患,切實提升“四實”信息采集質(zhì)量,不斷強化流動人口和出租屋綜合管理。

一、積極開展《20-年羅湖區(qū)網(wǎng)格(租賃)工作績效考評標準》解讀會議。我中心于下月起,將前往各社區(qū)工作站針對市、區(qū)網(wǎng)格辦新下達的網(wǎng)格(租賃)工作績效考評標準進行解讀。我中心將以新考評標準對轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)格進行嚴格督導(dǎo),確保達到市、區(qū)網(wǎng)格辦的工作要求,在各項考核中能夠達標。

二、繼續(xù)做好社區(qū)各網(wǎng)格的督導(dǎo)工作,確?!八膶崱毙畔⒉杉|(zhì)量。根據(jù)市、區(qū)辦的下達的工作要求,嚴格落實各社區(qū)“四個實有”的信息督導(dǎo)工作。繼續(xù)要求我中心督導(dǎo)員加強對各社區(qū)工作的督導(dǎo)排查,重點檢查轄區(qū)內(nèi)成績較差的網(wǎng)格工作情況。積極主動的對網(wǎng)格員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo),通過qq群,微信群等手段及時解決網(wǎng)格員工作中遇到的問題,加強與網(wǎng)格長、網(wǎng)格員的溝通協(xié)調(diào)。

三、繼續(xù)完善房屋編碼管理工作,加強對轄區(qū)內(nèi)房屋的管理。積極組織各社區(qū)開展房屋信息編碼查漏補缺、變更、注銷、房屋屬性等工作的梳理整改工作,加強對實有房屋的督導(dǎo)力度,網(wǎng)格中心督導(dǎo)組不定期前往各社區(qū)開展房屋編碼培訓(xùn)會議,進一步完善房屋編碼基礎(chǔ)信息管理工作。

四、加大宣傳力度,提高租賃稅征收率。要求網(wǎng)格員在日常巡訪中,如有發(fā)現(xiàn)新增的出租屋,及時督促業(yè)主或管理人繳交稅,確保應(yīng)收盡收。在轄區(qū)9個社區(qū)開展房屋安全知識及私房稅征收宣傳工作,讓居民重視起房屋安全方面的知識,讓出租屋業(yè)主了解出租房屋時應(yīng)盡的各項義務(wù)。

五、繼續(xù)完善居住證登記與自主申報工作。加強關(guān)于居住證登記與自主申報的宣傳工作,在各社區(qū)廣泛普及居住證登記與自主登記的操作流程、法律義務(wù)和法律責(zé)任,同時在各花園小區(qū)樓棟出入口懸掛信息公示欄,為轄區(qū)居民提供力所能及的便民服務(wù),從而提高工作效率與便民性。

六、積極完成上級下達的各項任務(wù)。積極協(xié)助相關(guān)部門開展各專項工作,確保完成上級布置的任務(wù),做好職能范圍內(nèi)的網(wǎng)格管理、基層維穩(wěn)、社會治安及各重大事項,維護社會平安穩(wěn)定和諧。積極做好上級管理部門的各項檢查、考核方面的迎檢工作。(羅湖區(qū)東湖街道社區(qū)網(wǎng)格管理中心)

下半年街道工作計劃和目標篇五

一、抓好人口與計生目標管理責(zé)任制的落實。堅持計劃生育的基本國策不變、黨政一把手負總責(zé)的'制度不變、計劃生育的一票否決制不變。按照層級管理,把年終迎接省市區(qū)的檢查考核分解在日常工作中。

二、進一步改進工作作風(fēng),為居民群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。堅持電話預(yù)約服務(wù)制度,全面開展宣傳、咨詢和服務(wù)進企業(yè)、進學(xué)校、進家庭活動。免費為適齡群眾提供孕前檢查和查環(huán)查孕服,把惠民工和做細做實。

三、嚴格執(zhí)行計生法規(guī)。在為群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時,嚴格依照法規(guī)辦事,落實廉政防控措施,做到教育、制度和監(jiān)督機制三到位。

四、做好“廣東省全員人口計生系統(tǒng)”維護和管理工作,重視系統(tǒng)數(shù)據(jù)更新和糾錯,保持數(shù)據(jù)的真實性、完整性和及時性。探索信息采集新路子,克服計生工作人員不足的不利因素,嘗試與綜管所合作,有效利用行政資源,真正做到資源共享。

(一)下一步我街道網(wǎng)格管理中心按照區(qū)網(wǎng)格辦的業(yè)務(wù)要求,明確責(zé)任分工,落實工作責(zé)任,全面開展網(wǎng)格管理工作。

(二)進一步加大對自主申報的宣傳工作,通過擴大自主申報試點范圍,讓更多的居民自主申報信息,業(yè)主和用人單位依法登記租住人和員工基本信息,實現(xiàn)全面開展自主申報工作的目標。

(四)進一步加強對房屋租賃行政執(zhí)法工作的力度,查處違法出租行為,維護租賃市場健康發(fā)展。

(五)進一步加強稅款征收管理,嚴格規(guī)范稅征收程序,確保稅應(yīng)收盡收。

一、繼續(xù)加大轄區(qū)三小場所、人員密集場所、物流企業(yè)、?;髽I(yè)等場所的專項整治工作,結(jié)合安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理系統(tǒng),做好日常安全巡查工作。

二、繼續(xù)推進生產(chǎn)經(jīng)營單位的企業(yè)標準化建設(shè)工作,督促企業(yè)開展隱患自查自報,制訂應(yīng)急救援預(yù)案,組織應(yīng)急救援工作小組,定期進行應(yīng)急救援演練,提高安全管理水平。

三、做好“6月安全生產(chǎn)月”及“119消防安全宣傳月”宣傳活動,采取多種途徑,加大安全教育宣傳力度,增強企業(yè)、店主和居民的安全生產(chǎn)意識。

四、繼續(xù)做好聯(lián)系相關(guān)職能部門開展食品安全、打假、科普宣傳等工作。

五、繼續(xù)加強與企業(yè)之間的溝通聯(lián)系,更好的為轄區(qū)企業(yè)服務(wù)。

下半年街道工作計劃和目標篇六

我科室將把開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)作為嚴格規(guī)范執(zhí)法,確保依法行政的重要組成部分納入工作日程,確定每月農(nóng)歷初一、十五為科室學(xué)習(xí)日,由科室負責(zé)人員輪值,宣講內(nèi)容涉及衛(wèi)生行政執(zhí)法過錯追究制度、衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作規(guī)范、衛(wèi)生行政處罰取證等方面的衛(wèi)生執(zhí)法業(yè)務(wù)知識,提高我科室衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平。

下半年街道工作計劃和目標篇七

1、統(tǒng)籌服務(wù)資源,打造新的社區(qū)公共服務(wù)引擎。建設(shè)社區(qū)“鄰里匯”,依托社會組織運營,以需求為導(dǎo)向,全方位提供養(yǎng)老服務(wù)、生活服務(wù)、健康服務(wù)及其他個性化服務(wù),完善社區(qū)基本公共服務(wù)體系,并探索以街道微信公眾號等為依托的智慧服務(wù)方式。推進社區(qū)為老服務(wù)綜合平臺建設(shè),建成社區(qū)“長者照護之家”。繼續(xù)開展長期護理保險制度試點工作,推動醫(yī)養(yǎng)結(jié)合,并促進居家、社區(qū)、機構(gòu)養(yǎng)老服務(wù)的融合發(fā)展。

2、全覆蓋開展幫困救助,強化基本生活保障。認真落實重要節(jié)點的幫困救助工作,確保困難群體全覆蓋、無遺漏、不重復(fù)。舉辦“國際殘疾人日”各項活動,宣傳助殘理念,為殘疾人提供居家養(yǎng)護、日間照料、康復(fù)訓(xùn)練等服務(wù)。推進“青蘋果家園”暑期團訓(xùn)項目,聯(lián)手專業(yè)機構(gòu)向社區(qū)特殊家庭青少年提供心理輔導(dǎo)等服務(wù)。梳理2700余名16至39周歲無社保賬戶人員情況,完成城鎮(zhèn)居保參保人數(shù)年度指標。

3、以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),推動實現(xiàn)更高質(zhì)量的就業(yè)。鼓勵創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),推薦社區(qū)創(chuàng)業(yè)者參加徐匯區(qū)第五屆“創(chuàng)業(yè)夢之星”評選活動,與區(qū)人社局共同舉辦20xx年徐匯“創(chuàng)業(yè)圓夢季”系列主題活動,打造天平“梧桐樹下的創(chuàng)業(yè)”品牌。完善職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)見習(xí)、就業(yè)援助機制,促進高校畢業(yè)生、失業(yè)青年、特殊對象等重點群體就業(yè)。完成勞動關(guān)系協(xié)調(diào)年度指標任務(wù),認領(lǐng)轄區(qū)單位勞動爭議案件并開展爭議調(diào)解。

下半年街道工作計劃和目標篇八

20__年5月14日下午,局黨組書記、局長召集局黨組成員、工會主任,中層正、副職干部在局一會議室召開了工作會議?,F(xiàn)將會議內(nèi)容紀要如下:

一、關(guān)于“城市管理年”專題會議精神

1、5月14日上午九點,縣委書記帶領(lǐng)縣級相關(guān)職能部門對縣城環(huán)境衛(wèi)生、揚塵治理、工地規(guī)范管理等城市管理工作進行了現(xiàn)場查看,并在會議中心召開了城市管理年活動專題會議。

2、會上,人大副主任,縣府副縣長就城區(qū)“揚塵”治理等城市管理年工作做了講話。指出城市管理年活動開展以來推進情況可喜,但是工地規(guī)范管理還存在差距,表現(xiàn)在工地施工降塵不到位,解決車輛帶泥上路不徹底。下步,一是工地規(guī)范管理從源頭治理,執(zhí)法局派專人守關(guān)鍵接口;二是車輛未覆蓋嚴實,車身不干凈,輪胎有泥等不符合標準的一律不準駛出工地;三是聯(lián)合執(zhí)法工作形成常態(tài),做到早7點至晚10點不間斷執(zhí)法。

3、書記指出:城市管理年活動推進半月來成績顯著,但問題不容忽視。城市管理工作群眾期望值高,目前意見大,特別是對城區(qū)揚塵污染。下步,一是加大宣傳氛圍營造,改變宣傳模式,多報道正面新聞;二是形成權(quán)責(zé)明確的責(zé)任機制;三是形成標本兼治的治理模式。

二、關(guān)于局近期工作安排及要求

(一)、縣城區(qū)工地規(guī)范管理及城西控違工作

城西片區(qū)工地管理,城西大隊打主力,帶隊的工地規(guī)范管理組與孫旭帶隊的“兩違”建設(shè)巡查組結(jié)合在一起。負責(zé)片區(qū)的工地管理、孫旭負責(zé)黃金片區(qū)的工地管理。

職責(zé):

1、對“兩違”建設(shè)的巡查、制止、拆除工作;

3、其余各工地:責(zé)任主體:、孫旭及兼職負責(zé)工地管理人員;

5、財務(wù)股負責(zé)在各工地上墻公布工地規(guī)范管理及相關(guān)人員信息(5月26日前完成);

6、5月19日會后,局分配的工地責(zé)任人要深入工地指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促確保工地規(guī)范管理再上臺階,同時,對各工地的安全隱患進行排查并督促其整改到位。

(二)、關(guān)于城東片區(qū)拆違控違工作

2、堅決對工地未取得相關(guān)手續(xù)前而施工進行強力停水、停電、停工。

3、對家房屋風(fēng)貌改造工作5月底前按設(shè)計封頂;

4、加大對等地的控違工作力度;

(三)、關(guān)于縣城區(qū)開發(fā)項目清理工作

縣城區(qū)開發(fā)項目由詹宗遠同志負責(zé),王思金、郭見明配合;對近5年和近2年開發(fā)的項目對其國土、規(guī)劃、建設(shè)、風(fēng)貌等手續(xù)情況逐一清理、核實、統(tǒng)計、匯總。

(四)、關(guān)于城區(qū)揚塵辦及揚塵治理聯(lián)合執(zhí)法隊工作

1、揚塵辦:

職責(zé):

(1)負責(zé)揚塵治理日常事務(wù)及宣傳工作;

(2)負責(zé)對暫扣車輛的處理處罰;

(4)負責(zé)對數(shù)據(jù)及情況的統(tǒng)計并每周上報主要領(lǐng)導(dǎo)及財務(wù)股。

2、聯(lián)合巡查隊

第一隊:交警一人、城管一人

第二隊:交警一人、城管一人

職責(zé):

(1)、負責(zé)對進城貨車及工地出入車輛未覆蓋或覆蓋不嚴,車身不干凈,輪胎不干凈的情形進行警告、暫扣證件交揚塵辦并做好相關(guān)信息統(tǒng)計。

(2)、負責(zé)城區(qū)客運車輛、小車、三輪車、摩托車等交通工具車身不干凈、帶泥上路等情形進行警告、勸返、暫扣證件交揚塵辦并做好相關(guān)信息統(tǒng)計。

(3)、負責(zé)對亂傾亂倒建筑、裝飾裝潢、生活垃圾的現(xiàn)象的巡查、制止、暫扣證件并進行頂格處罰。

工作要求:

(1)、巡查上班時間:早7點至晚10點半,期間12點半至1點半為午餐時間,下午6點半至7點半為晚餐時間。

(2)、必須堅持原則,秉公執(zhí)法,不得優(yōu)親厚友。

(3)、注意依法執(zhí)法、文明執(zhí)法、安全執(zhí)法。

(五)、關(guān)于城區(qū)“兩清”工作

三位同志在局分管領(lǐng)導(dǎo)指揮率領(lǐng)下負責(zé)添措施、想辦法,加大處理力度,確保按時完成任務(wù)。同志要加大對城區(qū)“兩清”工作的領(lǐng)導(dǎo)力度。

(六)、關(guān)于開發(fā)項目處理工作

此項工作由同志負責(zé),本月19日進入處理程序,6月底前完成任務(wù)(該停工、停水、斷電的必須執(zhí)行到位,該罰款的依法頂格罰款到位、徹底理順城區(qū)建筑秩序)。

(七)、注意局聯(lián)動機制的正常運行

1、政策法規(guī)股牽頭,各股、隊、室、辦配合加大對檔案管理的力度,有序推進此項工作;

2、辦公室負責(zé)的信息平臺建立,5月23日前理順并有序運行;

3、效能督察、監(jiān)察室牽頭,各隊、所、股、室、辦配合要建立好局內(nèi)部的考核、考評、考勤、量化打分的聯(lián)動機制,并有效正常運轉(zhuǎn)。

(八)、同志牽頭負責(zé)的“黨的群眾路線教育實踐活動”工作按上級要求扎實有效有序推進,確保通過“活動”開展促我局工作再上臺階,達到職工素質(zhì)大提高,工作作風(fēng)大轉(zhuǎn)變,工作能力大提升。

(九)、牽頭負責(zé)的局宣傳工作再添措施,力爭短時間內(nèi)成效顯著。

(十)、其他工作

1、會上同志建議,由、、三位同志負責(zé)到辦、黃金辦、工業(yè)園、躍進創(chuàng)意農(nóng)業(yè)園協(xié)調(diào)聯(lián)系形成共識,形成齊抓共管的局面。

2、同志建議,工地規(guī)范管理任務(wù)已經(jīng)下達,責(zé)任單位、責(zé)任人要落實到位。分管領(lǐng)導(dǎo)、大隊長對人員到崗情況,工作效果進行督促,對執(zhí)法隊員業(yè)務(wù)要進行指導(dǎo)。

3、同志建議,聘用人員因身份原因,工作有一定的局限性,正式職工要多分擔(dān),多到現(xiàn)場指導(dǎo)、督促,以求工作成效更加明顯。

4、五月份所列的其它工作還需扎實、有效推進,做到專兼職工作兩不誤。

三、工作要求

1、以上十項工作局黨組、行政要求全體職工既分工又合作,確保各項工作落到實處;

4、關(guān)于臨時加班的問題。確屬需要加班,可先電話請示,后補書面加班申請,交財務(wù)股按制度執(zhí)行。

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下半年街道工作計劃和目標篇九

2017年,我局營銷工作在***電力公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷支持下,按照年初工作會、職代會制定的“十一五”奮斗目標及公司確立的一個總目標、兩個戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移和營銷十項重點工作、四個目標。,深入開展“安全、管理、效益、創(chuàng)新”主題年活動,全面推進“大薛家灣供電區(qū)”建設(shè)。面對***電力體制的重大改革和電力市場的急劇變化,克服了因國家宏觀調(diào)控致使高載能市場嚴重萎縮帶來的市場壓力;全體營銷干部職工在局領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,堅定信念,以飽滿的熱情,高昂的戰(zhàn)斗力,強大的凝聚力,出色的執(zhí)行力,團結(jié)拼搏較好地完成了2017年營銷各項工作。簡要匯報如下:

一、主要經(jīng)濟指標完成情況及簡要分析

(一)指標完成情況

1、售電量完成****萬kwh,完成公司年計劃****萬kwh的107.68%;同比增長0.2%。

2、線損率完成2.89%,同比降低0.3個百分點。

3、平均電價完成276.81元/kkwh,同比提高9.04元/kkwh,比公司下達的計劃提高1.06元/kkwh。

4、銷售收入完成53654.3萬元,同比增收1840.04萬元

5、當年電費回收率完成100%,上繳率累計完成100%。

6、營業(yè)外收入全年完成160萬元。

7、其它收入全年完成9.5萬元。

8、自備電廠系統(tǒng)備用費:2621.96萬元。

(二)全年指標完成情況分析

1、售電量:全年完成19.38億kwh,增長0.2%。由于高載能電量比重占到全局電量的81.02%,其增長率只有2.83%,故與去年同期比較增長率較低。其他行業(yè)電量增長勢頭良好;其中:非普工業(yè)用電增長率高達92.51%,居民用電增長率38.19%,非居民、商業(yè)用電增長超過24%。

2、平均電價:全年完成276.81元/kkwh,比去年同期增長7.35元/kkwh。平均電價增長的主要原因是:一是2017年6月份電價調(diào)整。二是8月份以后由于電價檢查和高載能電石市場的恢復(fù),取消電石企業(yè)低谷優(yōu)惠電力,是平均電價提高的主要原因。

3、資金發(fā)行及回收情況:全年電費發(fā)行預(yù)計完成55106.54萬元,同比增收3292.28萬元。

——營銷重點工作完成情況

2017年是公司的管理效益年,也是我局開展“安全、管理、效益、創(chuàng)新”主題活動年。我局按照公司2017年工作會及2017年公司營銷工作會議精神,積極應(yīng)對因高載能市場低迷、環(huán)保治理和地方政府限制高載能發(fā)展等諸多不利因素,局領(lǐng)導(dǎo)團結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工全力以赴開展高載能負荷啟動和電費回收工作,較好地成全年各項目標任務(wù)。

(一)、強化管理抓落實,體現(xiàn)嚴、細、實工作作風(fēng),向科學(xué)化、規(guī)范化、精細化的管理邁進。

1、加強對神華準能自備電廠系統(tǒng)備用費的管理工作,從2005年7月份起,每月按照神華準能電廠發(fā)電量減去上網(wǎng)電量和廠用電后的電量全部為準能公司自用電,由公司財務(wù)部從上網(wǎng)電費中扣除準能公司系統(tǒng)備用費2621.96萬元。

2、積極配合自治區(qū)工業(yè)辦全面完成《供電營業(yè)許可證》的換證工作和劃分供電營業(yè)區(qū)重新劃分工作。

3、積極開展營業(yè)大普查工作,從今年年初我局就將營業(yè)大普查工作列入常態(tài)機制,成立以局長為組長的營業(yè)大普查領(lǐng)導(dǎo)小組,全面開展用電營業(yè)大普查工作。

(1)結(jié)合公司文件要求今年開展了多次有規(guī)模的普查工作,圍繞電價執(zhí)行、基礎(chǔ)資料的準確性、完整性,信息系統(tǒng)流程、丟戶、漏戶、體外運行和臺區(qū)考核中存在的難點問題開展工作。全年共檢查用戶7303戶,發(fā)現(xiàn)電價類別執(zhí)行錯誤的62戶,丟漏戶11戶,竊電戶6戶,計量故障漏計電量戶13戶,違約用電15戶。全年共追收電量150萬kwh,追繳電費25萬元。

(2)在局長和分管局長親自帶領(lǐng)下,營銷部門組成了100多人宣傳隊伍,多次在薛家灣、大路和海子塔地區(qū)進行上街宣傳,散發(fā)傳單近5萬份,同時在地方電視臺上播放局領(lǐng)導(dǎo)的講話和依法用電的理念。推動了營業(yè)普查工作,達到敲山震虎的目的。

(3)成立了團員、青年降損公關(guān)小組,配合營業(yè)普查工作,實施降損措施。各班組,辦公室結(jié)合各自的工作范圍,有重點的進行普查,并且進行互查和各個班組協(xié)同檢查,打破原有的普查方式,只查竊電和違章用電,我們加強了對計量裝置的檢測,利用秒表加鉗型電流表測負荷的辦法,對7000多用電客戶進行了全方位的普查。

4、積極開展臺區(qū)考核工作。從7月份在薛家灣供電所加大臺區(qū)考核力度;首先,我們制定了臺區(qū)考核管理辦法,并對所有公用變臺的電能計量裝置進行了更換;其次,重新制定了臺區(qū)指標,明確了變臺抄表人員和考核內(nèi)容,把臺區(qū)線損、電費回收和抄表人員工資有機的結(jié)合起來,極大的調(diào)動了人員積極性,使臺區(qū)線損下降了1.2個百分點。此項工作取得一定實效。

5、加強電能計量管理工作,開展了低壓電能計量裝置普查工作,進一步提高電能計量的準確性,規(guī)范了電能計量資產(chǎn)管理工作;電能計量“五率”完成情況良好。

6、建立客戶信用等級和獎懲機制,使電費回收工作取得成效。根據(jù)公司開展“管理效益年”、“電費回收月”等活動要求,我局立即調(diào)整思路,正確認識電費、電量關(guān)系,確立了電量和電費并舉并的原則。通過五個方面的工作強化電費回收工作。

(1)建立客戶信譽檔案,按照企業(yè)經(jīng)營和交納電費情況制定相應(yīng)措施提高電費回收力度。

(2)成立由局主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的電費回收領(lǐng)導(dǎo)小組,對不能按時交費、信譽度較差的用戶采取停電催費。

(3)由分管局長帶人多次赴滄州化工廠等單位幫助用戶追繳貨款,加強電費回收工作。

(4)建立獎懲機制;四季度我局拿出20萬元,對負荷啟動和電費回收相關(guān)人員進行重獎。

(5)對存在潛在風(fēng)險的用戶采取資產(chǎn)保全,努力降低經(jīng)營風(fēng)險;對欠費較多的個別用戶進行起訴。

通過一系列卓有成效的措施,扭轉(zhuǎn)了電費拖欠嚴重的局面,當年電費回收率要達到100%。

(二)、出主意、想辦法,擺脫市場不利因素,積極開拓地區(qū)電力市場,確保全年售電量的完成。

2017年上半年由于受國家產(chǎn)業(yè)調(diào)整和環(huán)保檢查影響,使地區(qū)12萬kva高載能負荷停爐,準旗政府對高載能企業(yè)持限制態(tài)度,使得地區(qū)高載能負荷更是雪上加霜;雖經(jīng)多方努力但上半年只完成了8.5億千瓦時,離全年電量目標差距很大,為了完成全年目標,我局及時調(diào)整策略,根據(jù)我局電力負荷的實際情況制定恢復(fù)生產(chǎn)啟動負荷的相應(yīng)措施。

(1)對自己想要啟動負荷的用戶,我們一方面加強服務(wù),簡化程序確保電力供應(yīng)暢通,同時積極聯(lián)系地方相關(guān)部門完成相關(guān)手續(xù)的辦理工作,使用戶在短時間內(nèi)恢復(fù)生產(chǎn)。(a)生產(chǎn)、基建、變電、調(diào)度、財務(wù)、營銷口各單位共同協(xié)作,啟動永勝110kv變電站,使友誼園區(qū)3.75萬千瓦高載能用電負荷順利接入,增加了地區(qū)生產(chǎn)負荷。(b)對7戶環(huán)保治理不達標的硅鈣企業(yè),容量為2.02萬kva,我們積極和市環(huán)保局聯(lián)系,最終選擇一家進行環(huán)保裝置試運行,試運合格后現(xiàn)全部恢復(fù)生產(chǎn)。

(2)、對不準備啟動和無資金難以啟動的用戶,我們積極聯(lián)系;對有出租意向的用戶我們幫助聯(lián)系出租事宜;對不能按時還電費款的我們通過法律起訴進行資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓,一方面確保電費回收,另一方面增加負荷。另外我們通過職工集資承包的方式啟動兩臺電石爐。

通過努力我們又啟動高載能負荷12.8萬千瓦,為完成全年售電量奠定了基礎(chǔ)。

2、增強服務(wù)意識,適時成立大路分局;根據(jù)地方政府大路新區(qū)發(fā)展建設(shè)的步伐,我局及時成立大路新區(qū)供電分局籌建處,與政府配合加大招商引資力度,為優(yōu)質(zhì)負荷的快速增長提供全方位服務(wù),目前,已開工建設(shè)的大型項目達到8個,新區(qū)市政基礎(chǔ)建設(shè)也已開始,施工負荷已達到2.1萬千瓦,到2018年負荷將達到10萬千瓦以上,到2010年預(yù)計達到50萬千瓦以上,遠期規(guī)劃用電負荷達100萬千瓦以上。

3、積極配合地區(qū)煤炭雙電源改造,全面提高負荷供應(yīng)能力;薛家灣供電局所轄地區(qū)經(jīng)過資源整合后國家批復(fù)可生產(chǎn)的現(xiàn)有22座,用電負荷預(yù)計達到8萬千瓦,為了增取用戶早日投產(chǎn),我局積極協(xié)助用戶進行方案設(shè)計和施工,目前,伊東扶貧煤礦0.63萬千瓦負荷已投入生產(chǎn),多個百萬噸煤礦正在建設(shè)改造中,迎澤、納林溝110kv變電站將在年底前投入運行,2018年預(yù)(更多精彩文章來自“秘書不求人”)計6萬千瓦煤炭開采負荷投入生產(chǎn)。

4、嚴格執(zhí)行“薛家灣供電局業(yè)擴報裝管理辦法”,滿足客戶新裝、增容需求,簡化部分項目業(yè)擴報裝手續(xù),全年完成報裝接電998戶,接電容量17759kw。

(三)、樹企業(yè)形象,深入開展“蒙電服務(wù)進萬家”活動。

1、深入開展“蒙電服務(wù)進萬家”工程活動。在準格爾廣場舉辦大型“蒙電服務(wù)進萬家”活動,出動宣傳隊伍130人,宣傳車隊,散發(fā)傳單1萬余份。紀委、監(jiān)察部門牽頭開展用戶走訪活動,組織召開用戶座談會等活動,努力提高服務(wù)質(zhì)量和水平。全年累計處理各項業(yè)務(wù)達3143件,其中報修542次,投訴2起,查詢,咨詢2000次,累計話務(wù)量達5216次,客戶滿意率為98%。受到各級領(lǐng)導(dǎo)的好評,2017年“三八”節(jié)期間,95598客服中心被準旗婦聯(lián)命名為“全旗巾幗文明示范崗”。

2、開展“新農(nóng)村、新牧區(qū)、新電力、新服務(wù)”等系列活動,規(guī)范農(nóng)電管理,提高農(nóng)村供電可靠性和供電能力,努力拓展農(nóng)村電力市場。隨著農(nóng)村建設(shè)步伐的加快,農(nóng)電市場發(fā)展迅猛,2017年農(nóng)電售電量增長率達102%。

(1)利用農(nóng)村集市,宣傳安全用電知識,現(xiàn)場答復(fù)用電咨詢、開展報裝接電業(yè)務(wù)、宣傳“蒙電服務(wù)”,保證農(nóng)民用上及時電、放心電,開展用電服務(wù)活動。深入農(nóng)村、走進田間地頭,提供現(xiàn)場用電服務(wù),開展農(nóng)村用電服務(wù)宣傳活動。

(2)利用現(xiàn)有電源點的建設(shè),積極對原有農(nóng)電線路進行重新規(guī)劃切改,縮短農(nóng)電線路供電半徑,提高供電質(zhì)量。

3、成立“蒙電宣傳服務(wù)隊”;并利用網(wǎng)絡(luò)、信息、報紙、電臺、電視臺等多種媒體宣傳“蒙電服務(wù)”的作用、意義及服務(wù)內(nèi)容,做到家喻戶曉;打響“蒙電服務(wù)”品牌。

5、組織“蒙電服務(wù)進校園”。各供電所在轄區(qū)內(nèi)中小學(xué)校及幼兒園,開展了安全用電知識宣傳、助學(xué)用電服務(wù),舉辦安全用電常識課、發(fā)放安全用電小人兒書等活動。并對轄區(qū)內(nèi)中小學(xué)校普遍進行用電設(shè)施的檢查,保證了人身和設(shè)備安全。

6、2017年9月份完成了銀電聯(lián)網(wǎng)工作,開通了由工商銀行、郵政儲蓄、農(nóng)行代收電費的業(yè)務(wù),簽訂了電費代收協(xié)議。極大方便了居民交費,提高了整體服務(wù)水平。

(四)、提高全員素質(zhì),認真完成營銷信息系統(tǒng)整改工作。

1、信息系統(tǒng)的應(yīng)用,在營銷實踐中發(fā)揮著越來越來越重要的作用,大大地提升了我局營銷管理水平。根據(jù)公司對我局營銷信息系統(tǒng)復(fù)查時提出的問題,及時制定了整改措施,任務(wù)明確,責(zé)任到人,進行了信息系統(tǒng)的“回頭看”的整改工作,對基礎(chǔ)數(shù)據(jù)進行完善、整合,從5月份開始,我們對信息系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)(主要是客戶資料、計量資產(chǎn))進行了完善,在抄表員抄表時,按臺區(qū)對所轄全部用戶的基礎(chǔ)信息重新收集、修改,并結(jié)合城網(wǎng)改造對配電資產(chǎn)進行了完善。并在月度工作中進行通報和考核。9月份各項整改工作已全面完成,待公司進行復(fù)查。

2、強化營銷隊伍教育培訓(xùn)力度,積極參加公司舉辦客戶服務(wù)和數(shù)字化營銷培訓(xùn)班。加強職工在崗培訓(xùn),開展每周兩題問答和每月上機實際操作等方式努力提高營銷人員業(yè)務(wù)技能水平。

3、實現(xiàn)了全部農(nóng)村供電所電費集中計算、帳務(wù)集中管理,提高了營業(yè)管理水平,為電力總公司的數(shù)據(jù)大集中創(chuàng)造了條件。

——工作中存在的問題

1、由于我局80%以上負荷為高載能負荷,負荷結(jié)構(gòu)單一化,導(dǎo)致抵御市場風(fēng)險不足。

2、通過臺區(qū)考核發(fā)現(xiàn),部分公變?nèi)源嬖谥嬃抠Y料不準確;由此可以看出我們的管理上還不到位,個別人員工作責(zé)任心不強。

3、對高載能客戶的用電安全管理和技術(shù)監(jiān)督工作不夠,導(dǎo)致用戶設(shè)備故障頻發(fā),影響到我局輸變電設(shè)備的安全運行。

4、準能公司自備電廠向鼎華電石廠的直供電行為,以威脅到我局的供用電市場發(fā)展,建議公司出臺相應(yīng)管理辦法,進步規(guī)范供用電市場。

5、小型機的維護問題,我局小型機由調(diào)度所信息中心維護,維護人員未進行過相關(guān)操作系統(tǒng)及雙機軟件的培訓(xùn),且小型機已過質(zhì)保期,備品備件、維護費用也都成了問題。四方公司對信息系統(tǒng)中發(fā)現(xiàn)的問題不能及時處理,很大程度上影響了實用化的應(yīng)用和開發(fā)。

6、供電轄區(qū)內(nèi)的個別發(fā)電廠用網(wǎng)電量的計量點設(shè)置不規(guī)范。使該電廠在單機運行時,少計用網(wǎng)。

7、部分營銷人員亟待需要提高信息系統(tǒng)相關(guān)知識。

8、由于取消貼費后,10kv配網(wǎng)改造和延伸資金困難,使10kv配網(wǎng)過負荷不能得到及時改善,目前市政916線和唐站912線路導(dǎo)線已經(jīng)接近滿負荷運行;使各個開發(fā)小區(qū)即將投運和已投運的樓房用電帶來困難。

——2018年營銷工作重點

2018年是落實“十一五”發(fā)展規(guī)劃的重要一年。也是我局發(fā)展規(guī)劃的重要年,售電量增幅可能不會太大。根據(jù)情況繼續(xù)做好企業(yè)發(fā)展調(diào)整期增供擴銷工作的研究,強化內(nèi)部管理,提升管理水平。全面實施營銷精細化管理年活動。

一、經(jīng)濟指標計劃

1、售電量21億kwh;

2、線損率3.3%;

3、平均電價276元/kkwh;

4、銷售收入57960萬元;

5、電費回收率100%;

6、營業(yè)外收入200萬元;

7、準能自備電廠系統(tǒng)備用費1800萬元;

二、重點工作

1、加強電力市場的穩(wěn)定與開拓。一是2018年國家提出“降耗減排”戰(zhàn)略,我局管轄的高載能企業(yè)在市場競爭實力單薄,必須采取整合集團化運營的方法,來抵御高載能市場的風(fēng)險。積極幫助高載能企業(yè)進行集團化整合工作和辦理行業(yè)準入手續(xù),是穩(wěn)定我局目前電力市場和可持續(xù)發(fā)展。二是積極加快大路新區(qū)煤化工基地和清水河電力市場的開拓,盡快改善我局供電負荷單一化結(jié)構(gòu)。三是密切關(guān)注我局供電轄區(qū)內(nèi)所有發(fā)電廠向大用戶直供電事宜,維護好目前電力市場。四是爭取鼎華公司四臺電石爐用電和準能公司生活區(qū)用電由我局供電,提高市場占有率。

2、加大電費回收工作,扭轉(zhuǎn)我局電費回收被動局面。一是做好本年度電費回收工作,從年初抓好電費回收工作,制定切實可行的電費回收管理辦法,強化月度電費考核工作。二是依靠法律追收成欠電費,降低電費風(fēng)險。

3、加強電力營銷管理工作。一是依法進行電力營銷管理工作,加強對供用電合同的管理和修訂工作;成立供用電合同領(lǐng)導(dǎo)小組,對專變及以上的供用電合同重新進行審查、修訂、簽約等等工作。二是進一步加強業(yè)擴報裝管理,積極創(chuàng)新營銷策略,優(yōu)化業(yè)擴報裝流程,加快報裝速度,強化業(yè)擴報裝基礎(chǔ)管理。不斷提高服務(wù)效率,搶占電力市場,提高市場占有率。三是加強電價管理,嚴格執(zhí)行分類電價政策,杜絕發(fā)生客戶用電類別執(zhí)行不嚴的問題。要進一步加強政策研究,充分利用各種資源,最大限度的維護企業(yè)利益。四是實施營銷精細化管理,全面推進營銷管理年活動,認真研究企業(yè)發(fā)展調(diào)整期如何做好增供擴銷工作。加強電能計量管理工作,做好電能計量裝置的準確度和計量點的設(shè)置工作。深化臺區(qū)考核管理工作,提高企業(yè)經(jīng)濟效益。五是加強營銷銷現(xiàn)代化信息管理,大力推行營銷現(xiàn)代化技術(shù)。加大營銷信息實用化應(yīng)用范圍。六是加強全體營銷人員培訓(xùn)力度。結(jié)合工作實際,以人為本開展崗位培訓(xùn)活動。開展月度考試、每周必答和會議提問等形式多樣的方法,提高營銷員工業(yè)務(wù)素質(zhì)。

4、加強安全生產(chǎn)管理,提高設(shè)備健康水平。一是做好我局配網(wǎng)設(shè)備及用戶電氣設(shè)備的安全生產(chǎn)管理,切實把三個“百分之百”落實到具體工作中,加大“反違章”監(jiān)督和考核,確保安全生產(chǎn)可控、在控;開展用戶電氣設(shè)備安全性評價工作。做好“十七大”電力安全供應(yīng)工作。二是加快城、鄉(xiāng)配電網(wǎng)改擴建工作,改善配電網(wǎng)網(wǎng)架結(jié)構(gòu),大力實施提高配電網(wǎng)輸送能力;確保地方經(jīng)濟發(fā)展電力先行。

5、進一步抓好同業(yè)對標工作,持續(xù)提升企業(yè)管理水平。開展我局內(nèi)部電力營銷同業(yè)對標工作,通過同業(yè)對標來提高營銷綜合管理水平;提高廣大員工對新指標體系的認識,主動找準差距,分析不足,強化措施,爭先創(chuàng)優(yōu),全面推進全員、全方位、全過程對標工作。

6、繼續(xù)抓好優(yōu)質(zhì)服務(wù),深化“蒙電服務(wù)進萬家活動”;一要從實際出發(fā)開展“蒙電服務(wù)進萬家活動”;二要從實際出發(fā)開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)明星班組、服務(wù)明星評比工作。三要月度開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)考核及通報。營造企業(yè)良好的發(fā)展環(huán)境。進一步提高全體員工對優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作重要性的認識。以優(yōu)質(zhì)服務(wù)實現(xiàn)增供擴銷。

下半年街道工作計劃和目標篇十

2018年下半年,民生事務(wù)部將在街道黨工委、辦事處的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,在上級業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下,注重堅持共享發(fā)展理念,圍繞“以人為本、為民解困、為民服務(wù)”的工作目標,著力補短板惠民生,不斷提升人民群眾幸福感、獲得感。

(一)做好計生迎檢備檢工作,對計生工作的薄弱環(huán)節(jié)進行查漏補缺。

(二)根據(jù)省市區(qū)2018年計生目標管理責(zé)任制考核辦法及指標要求,認真落實各項計生業(yè)務(wù)工作和考核指標。

(三)做好精神衛(wèi)生綜合管理工作,按照病情輕重和是否在管在控情況進行分類、登記造冊,精確掌握的精衛(wèi)情況。

(四)積極做好依法行政工作,落實好一、二孩生育登記和再生育審批等相關(guān)政策法規(guī)及優(yōu)生惠民服務(wù)的宣傳工作,謀劃二孩政策出臺后的工作重心的轉(zhuǎn)移,以孕前優(yōu)生健康教育引導(dǎo)和計生服務(wù)為導(dǎo)向,著力提升出生人口素質(zhì)和計生工作水平等等。

(五)積極推進大望流動人口計生協(xié)示范點工作,在大望社康中心建立協(xié)會“會員之家”,以此為陣地促進社區(qū)流動人口健康教育,向廣大會員宣傳計生新政策及健康資訊等內(nèi)容。開展流動人口和留守兒童夏令營、健康知識講座等項目。加強流動人口“點對點”區(qū)域合作,推進流動人口計生協(xié)組織建設(shè)和擴大流動人口計生協(xié)工作覆蓋面。街道組建一支不少于30人的生育關(guān)懷志愿者服務(wù)隊,做好志愿者服務(wù)隊的規(guī)劃、管理和指導(dǎo),建立完善相關(guān)制度,打造“計生協(xié)組織+志愿者服務(wù)隊”的組織框架,組織開展有益健康的文體活動、豐富計生特殊家庭成員精神文化生活等內(nèi)容,更好地為計劃生育家庭和育齡群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

(六)加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),適應(yīng)計劃生育政策的改變,和年度目標責(zé)任制考核的調(diào)整,明確工作目標,提升隊伍整體素質(zhì)。

(七)繼續(xù)推進家庭健康、生殖健康、養(yǎng)老照護、家庭文化、幸福家庭、生育關(guān)懷、苔花計劃、關(guān)愛留守兒童等主題宣傳教育活動。

(八)開展醫(yī)養(yǎng)融合工作,舉辦居民健康素養(yǎng)知識競賽、推廣簽約家庭醫(yī)生宣傳活動,讓居民群眾享受到基本的公共衛(wèi)生服務(wù)。

(九)加強與區(qū)域協(xié)作。進一步加強信息交流和依法行政協(xié)作,通過注動人口信息交換平臺,對流動人口的生點對象實行重點管理,加強戶籍地與居住地信息溝通。

1、督促各社區(qū)居委會和居委會班子成員,依照《羅湖區(qū)東湖街道社區(qū)居委會規(guī)章制度》認真執(zhí)行。

2、組織居委會成員及居民議事員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

3、繼續(xù)做好社區(qū)服務(wù)中心的昨和運行工作。

1、開展民生微實事擺攤問需,征求社區(qū)居民意見,網(wǎng)絡(luò)問需全年滾動無間隔問需。

2、繼續(xù)推進第二批民生微實事工程類項目的.實施。

3、繼續(xù)開展民生微實事服務(wù)類項目實施、督促和評估工作。

1、做好“春節(jié)”、“八一”期間擁軍優(yōu)屬的慰問活動工作。

2、做好日常優(yōu)撫人員生活補助的發(fā)放臨時救助的申請工作。

1、籌備策劃老年人協(xié)會才藝比賽,選出優(yōu)秀的節(jié)目參加羅湖區(qū)老年人才藝比賽。

2、繼續(xù)開展好敬老月活動。

3、做好日間照料中心中期驗收。

1、認真開展羅湖區(qū)2017年“廣東扶貧濟困日”活動,募集愛心善款,關(guān)愛貧困人口,助力攻堅脫貧。

2、繼續(xù)做好深圳市困境兒童基本生活費補貼發(fā)放的認定工作。

3、繼續(xù)督促各社區(qū)完善各類困難家庭一戶一檔資料。

4、認真及時做好日常的救助申請認定及發(fā)放工作。

1、做好殘疾人的兩項補貼。

2、做好嚴重精神障礙患者監(jiān)護人補貼的統(tǒng)計發(fā)放工作。

3、繼續(xù)做好為殘疾人申請困難補助的申報工作。(羅湖區(qū)東湖街道民生事務(wù)部)

下半年街道工作計劃和目標篇十一

在市、區(qū)執(zhí)法局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下、在街道辦黨工委的高度重視和大力支持下,20xx年上半年,**街道辦事處城區(qū)治理辦公室以創(chuàng)建一流國際化城區(qū)環(huán)境為目標,遵行“精細化、長效化、人性化”管理原則,堅持嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法、常態(tài)執(zhí)法,以隊伍建設(shè)為重點,努力打造一支紀律嚴明、素質(zhì)過硬、執(zhí)法公正、廉潔高效的執(zhí)法隊伍,上半年較好地完成了各項工作任務(wù)。

下半年,街道執(zhí)法隊工作將繼續(xù)貫徹“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話,做合格黨員”的精神,落實市、區(qū)有關(guān)會議的要求,緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的中心工作,把街道的執(zhí)法工作抓緊抓好,以飽滿的工作熱情和強烈的使命感,把**建設(shè)得更加美好。重點做好以下工作:

一、繼續(xù)深入開展市容環(huán)境綜合整治,全面提升轄區(qū)市容環(huán)境。根據(jù)上半年轄區(qū)城市管理工作出現(xiàn)的.難點問題、法律法規(guī)的更新完善及多媒體發(fā)展帶來的投訴方式多樣化的情形,下半年的市容環(huán)境管理重點突出以下工作:一是徹底解決背街道小巷(無物業(yè)管理老舊住宅區(qū))臟、亂、差的現(xiàn)象。根據(jù)轄區(qū)實際情況制定綜合治理方案,爭取人、財、物到位,整合多方資源,加強各部門的協(xié)調(diào),形成齊抓共管的局面;二是切實規(guī)范轄區(qū)路邊的修鞋檔、小區(qū)邊角上的修改縫補衣服檔及路邊或角落收舊貨等城市管理難點,學(xué)習(xí)兄弟單位對這一類問題的管理經(jīng)驗,結(jié)合轄區(qū)實際,采取定人、定位、定規(guī)的措施逐步解決問題;三是加大宣傳造勢,提高轄區(qū)居民參與城市管理的積極性,調(diào)動義工、社區(qū)工作人員等向各住戶、路人派發(fā)相關(guān)宣傳資料,采取多措施、全覆蓋的方式在轄區(qū)廣泛宣傳,提高居民群眾對城市管理工作的知曉率、支持率和參與率。

二、進一步落實完善網(wǎng)格化管理機制,實施精細化常態(tài)化管理。一是強化網(wǎng)格管理,依照相關(guān)規(guī)定,結(jié)合實際情況,建立多級監(jiān)管網(wǎng)格,確保“全覆蓋、無縫隙”,責(zé)任到人,強化效能;二是強化外聘人員的管理,建立班長、組長帶班工作制,合理劃分輔助管理的責(zé)任區(qū)域,精簡優(yōu)化管理格局,充分利用合同履約平臺對外包人員進行監(jiān)管,嚴格落實獎懲制度,做到規(guī)范管理;三是利用市容考核獎勵經(jīng)費,加大獎優(yōu)罰劣力度,對敢于查處、勤于巡查發(fā)現(xiàn)的協(xié)管員及外包人員予以獎勵,提高工作積極性。

三、貫徹落實“1+2”文件精神,著力提高全隊查違的“防、控”能力。下半年,執(zhí)法隊將認真落實《**區(qū)查處違法用地和違法建筑工作共同責(zé)任考核實施細則》:一是強化查違平臺操作,指定兩人(a、b角)負責(zé)查違平臺操作,采取學(xué)習(xí)、交流、觀摩、取經(jīng)等措施,不斷提高查違平臺操作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì);二是強化查違責(zé)任分工,把轄區(qū)分為三個片區(qū),強化片區(qū)包干制度,片區(qū)執(zhí)法人員負責(zé)日常的巡查并處理當日發(fā)生的涉違案件;三是強化查違制度落實,嚴格落實日常巡查、案件查處、人員獎懲等制度,以“依法依規(guī)、實事求是、落實責(zé)任、獎懲結(jié)合”為原則,最大程度地調(diào)動執(zhí)法人員的積極性和主動性,對違法建設(shè)做到早發(fā)現(xiàn)、早制止、早處置,嚴格落實防、控、拆機制,堅決遏制新違建,在“零增長”的基礎(chǔ)上爭取做到“負增長”。

四、以抓好“三項”任務(wù)為重點,著力營造轄區(qū)規(guī)范有序的文化市場環(huán)境。下半年,執(zhí)法隊將采取集中行動和日常監(jiān)督相結(jié)合,突出抓好封堵非法出版物、清理網(wǎng)絡(luò)淫穢色情、打擊侵權(quán)盜版三項重點任務(wù)。繼續(xù)深入開展專項治理,努力營造規(guī)范有序的文化市場環(huán)境。街道“掃黃打非”辦定期組織聯(lián)合整治行動,重點檢查轄區(qū)各城中村、主次干道商鋪、各娛樂場所、報刊亭和老舊住宅區(qū),檢查是否售賣非法出版物及非法音像制品,重點打擊路邊兜售非法出版物和光碟的行為,依法查扣音像制品,非法出版物本,保證街道良好的文化市場秩序。

下半年街道工作計劃和目標篇十二

(一)加強社區(qū)陣地建設(shè),提升品質(zhì)促發(fā)展。在社區(qū)陣地建設(shè)方面,街道工委多次研究社區(qū)陣地建設(shè)方案,并將社區(qū)陣地建設(shè)納入全街服務(wù)群眾的民生工程,街道工委采取兜底的方式鼓勵社區(qū)加強陣地建設(shè),橋頭新建1833平米綜合服務(wù)用房,預(yù)計今年完工;xx社區(qū)已與開發(fā)商簽訂辦公用房移交協(xié)議。另外,成立了新石社區(qū)(暫定名)籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組,抓緊新社區(qū)成立工作。

(二)強化保障機制,關(guān)注民生促發(fā)展。一是社會事務(wù)全面加強。慈善救助暖人心、殯葬改革有力度、居家養(yǎng)老上水平、政務(wù)公開辦事實。加大了春節(jié)期間的力度和覆蓋面,加大了對低保家庭清查的力度,有6戶低保對象依法退出低保,嚴把進出口關(guān),實現(xiàn)了低保工作的應(yīng)保盡保和動態(tài)管理的目標;城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)466人,安排失業(yè)人員再就業(yè)165人,就業(yè)困難人員再就業(yè)63人。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),新增創(chuàng)業(yè)主體162家。認真完成了殘疾人信息專項調(diào)查工作,6人免費進行健康體檢,為45名殘疾人申請發(fā)放輪椅、沐浴椅等輔助器具,為46名殘疾人申請居家托養(yǎng)服務(wù),市民熱線工作滿意度飄紅,上半年共處理451個工單,規(guī)定時間內(nèi)按時辦結(jié)率100%。二是衛(wèi)計工作扎實有序。圍繞基礎(chǔ)創(chuàng)特色,通過特色促基礎(chǔ),真正從實際出發(fā),進行卓有成效的改革,打造出真正能夠促進基礎(chǔ)工作上臺階、真正能夠結(jié)合實際滿足群眾需求的特色工作,截止6月底,轄區(qū)出生共計136人,計劃生育率100%;開展了“關(guān)愛新市民,把健康帶回家”活等活動7場,發(fā)放紀念品及健康箱、健康包共計400余個,獻血完成率以及流動人口信息反饋及網(wǎng)格化協(xié)作處理及時率均保持100%。

(三)提高文明程度,創(chuàng)建長效促發(fā)展。通過廣泛動員、深入宣傳,形成了全街上下同創(chuàng)共建的濃厚氛圍;通過強化舉措、落實責(zé)任,促進創(chuàng)建人民滿意城市工作快速推進。一是重點突出,專項整治,提質(zhì)扮靚促環(huán)境改善。圍繞“宜居靚街”工作目標,加大對基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、人居環(huán)境改善的投入,形成了班子成員聯(lián)點、機關(guān)干部聯(lián)系、社區(qū)及綜管大隊工作人員聯(lián)片、轄區(qū)單位聯(lián)動的“四聯(lián)”工作機制,專項整治、重點打造,促進街域形象提升。積極參與“三年造綠大行動”和義務(wù)植樹活動,目前已新增綠地7.42公頃。18年1-6我街道共受理區(qū)數(shù)字化指揮中心交辦的數(shù)字化案卷共8210條。2020年上半年拆除歷史違建3處283平方米,完整的建立了18、19期的衛(wèi)星遙感影像違法建設(shè)情況臺賬資料;共組織衛(wèi)生大掃除10余次,發(fā)動居民群眾200多人,義工80多人次,清除衛(wèi)生死角死面200多處,清除“牛皮癬”500多處,完成了全街的下水道打煙殺蟲任務(wù)。二是廣泛宣傳,營造氛圍,激發(fā)熱情促活動深入。通過戶外宣傳欄、黨員活動中心、市民學(xué)校等場所,深入開展宣傳教育活動,營造氛圍。在每個樓道設(shè)立了黨政務(wù)公開專欄,制作各類公益廣告1000余幅,開展各類學(xué)雷鋒志愿服活動共計126次,各類志愿服務(wù)培訓(xùn)15次,排隊禮讓志愿服務(wù)活動150余次,累計發(fā)放宣傳手冊2000余份。三是實施“一圈兩場三道”工程,提質(zhì)扮靚促發(fā)展。為真正實現(xiàn)惠民、利民與便民,街道積極貫徹落實市、區(qū)城市有機更新相關(guān)操作辦法,加快推進“一圈兩場三道”建設(shè)。根據(jù)“一圈兩場三道”相關(guān)會議精神,著重于社區(qū)配套設(shè)施建設(shè),并及時按要求上報《天心區(qū)“一圈兩場三道”2020年建設(shè)任務(wù)鋪排表》。我街道有兩個相關(guān)項目,木蓮社區(qū)提質(zhì)提檔和橋頭社區(qū)服務(wù)中心裝飾裝修。目前,木蓮社區(qū)提質(zhì)提檔項目現(xiàn)已完工;橋頭社區(qū)服務(wù)中心正在進行內(nèi)部裝飾裝修。今年街道擬對橋頭社區(qū)天翔新新家園及盛世康城小區(qū)、新天社區(qū)麗江翠園小區(qū)進行提質(zhì)改造,目前兩個項目均已立項,并完成施工圖送審、概預(yù)算編制,待施工圖紙及概算送審結(jié)果出來后再開始進場施工。

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