總結(jié)是對過去一段時間的經(jīng)驗和收獲的總結(jié)，有助于我們總結(jié)經(jīng)驗，查漏補缺。寫總結(jié)時，要注意考慮受眾的需求和背景，采用合適的語言和方式進行表達。大家可以通過閱讀范文，了解總結(jié)的基本要素和結(jié)構(gòu)，提高自己的總結(jié)能力和水平。
電腦部主管求職簡歷篇一
目前所在地：廣州。
民族：漢族。
戶口所在地：廣州。
身材：175cmkg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：32歲。
培訓(xùn)認證：
誠信徽章：
應(yīng)聘職位：前臺/接待/禮儀：主管或經(jīng)理、大堂經(jīng)理/副理、酒店/旅游后勤類：
工作年限：13。
職稱：高級。
可到職：隨時。
月薪要求：3500—5000。
希望工作地區(qū)：廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：廣州市東方賓館。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：飲食，旅游業(yè)，賓館。
擔任職務(wù)：前臺禮賓部主管。
工作描述：
離職原因：合同期滿。
畢業(yè)院校：廣州市第2旅游職業(yè)高級中學(xué)。
最高學(xué)歷：大專。
所學(xué)專業(yè)一：酒店管理。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機構(gòu)）專業(yè)：廣州市第2旅游職業(yè)高級中學(xué)酒店管理。
獲得證書:。
證書編號。
外語：英語一般。
國語水平：精通。
粵語水平：精通。
擁有堅強的毅力與沉著冷靜的個性，敏銳，好奇心強，能把逆境轉(zhuǎn)為順境。外表忠厚老實，學(xué)習(xí)欲望強烈，天生具有堅忍不拔的耐力，對于下定決心的事就不會輕言改變，可以面對目標積極行動，一直努力達成愿望。
且沉著穩(wěn)定、誠實，善與人交際，具有強烈的責任感！有積極的工作態(tài)度，愿意和能夠在沒有監(jiān)督的情況下勤奮地工作。
電腦部主管求職簡歷篇二
目前住地：白云區(qū)。
民族：漢族。
戶籍地：四川。
身材體重：170cm59kg。
婚姻狀況：
年齡：22。
應(yīng)聘職位：網(wǎng)站營運人員、商務(wù)/電子商務(wù)-經(jīng)理/主管/專員/助理、
工作年限：1。
職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州。
工作經(jīng)歷。
公司名稱：云南蘇泰電氣有限公司。
起止年月：20xx-03～20xx-04。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔任職務(wù)：網(wǎng)絡(luò)運營主管。
工作描述：1、負責公司網(wǎng)絡(luò)營銷推廣策略的制定;。
2、線上媒體與公關(guān)資源的開拓、管理與運營;。
3、針對產(chǎn)品的現(xiàn)狀，根據(jù)用戶反饋，及時改進產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)營銷手段，提出產(chǎn)品整體規(guī)劃;。
4、負責策劃公司網(wǎng)站及網(wǎng)站seo,保證網(wǎng)站的正常運作，優(yōu)化網(wǎng)站排名;。
畢業(yè)院校：四川西華大學(xué)。
最高學(xué)歷：大專。
所學(xué)專業(yè)：食品生物工程。
第二專業(yè)：
我性格開朗，喜歡挑戰(zhàn)，善于和別人交流，有責任心、自信心、進取心，。善于有目標有計劃的工作、學(xué)習(xí)和生活，極為珍惜時間。
電腦部主管求職簡歷篇三
簡歷即對履歷的簡要陳述，又稱履歷表，英文簡稱cv，常用于個人求職、申請，但也可作為非求職者的經(jīng)歷簡述。簡歷記載一個人的教育學(xué)歷、專長以及就業(yè)經(jīng)驗，有時會補充個人特質(zhì)、興趣或期許。主要目的經(jīng)常是求職者用以取得面試或訪談機會的工具，又由于它經(jīng)常是第一份征才部門或?qū)W術(shù)機構(gòu)挑選候選人的過濾依據(jù)，其重要性可見一斑。
姓名：楊先生性別：男。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：湖南-永州年齡：32。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：173cm。
希望地區(qū)：廣東、福建、浙江。
希望崗位：計算機it類-管理/技術(shù)支持-cio/信息主管。
計算機it類-開發(fā)/應(yīng)用-mrp/erp/sap實施工程師。
計算機it類-開發(fā)/應(yīng)用-網(wǎng)絡(luò)工程師。
教育經(jīng)歷。
-09～-06零陵師范學(xué)院計算機科學(xué)與技術(shù)大專。
**公司(-01～-07)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：皮革業(yè)(家私、造鞋、皮具…)。
擔任職位：電腦部經(jīng)理崗位類別：信息技術(shù)經(jīng)理/主管。
工作描述：1.負責公司erp項目實施推廣，項目的立項授權(quán)、需求分析、軟硬件的評估選擇,以及系統(tǒng)的實施進行全面的管理和控制。
2.負責公司信息化建設(shè)工作，通過信息化管理來對公司的信息系統(tǒng)進行規(guī)劃，確保信息化方案的建設(shè)性、科學(xué)性。
3.負責公司erp系統(tǒng)培訓(xùn)，建立一套由組織系統(tǒng)、員工發(fā)展、培訓(xùn)政策、培訓(xùn)管理、講師管理等內(nèi)容組成的完善的erp培訓(xùn)制度,并不斷完善和嚴格執(zhí)行。
4.負責公司電腦部門工作，確保公司電腦系統(tǒng)正常運行統(tǒng)、防上病毒等災(zāi)害影響，維護網(wǎng)絡(luò)正常運行、安全運轉(zhuǎn)，確保公司資料、網(wǎng)絡(luò)安全。
5.帶領(lǐng)公司it部對公司187臺電腦管理，erp服務(wù)器、文件服務(wù)器、郵件服務(wù)器、遠程服務(wù)器各一臺和視頻監(jiān)控兩臺，網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)控管理;在軟件方面：藍天erp系統(tǒng)一套，負責實施推廣和二次開發(fā)，rtx等辦公軟件。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：計算機軟件。
擔任職位：資訊部主管崗位類別：信息技術(shù)經(jīng)理/主管。
工作描述：1.領(lǐng)導(dǎo)it部對公司部門進行管理，硬件方面管理：電腦78臺，ibm服務(wù)器2臺(erp服務(wù)器、內(nèi)部郵件和文件服務(wù)器)，組裝服務(wù)器一臺(網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)控和病毒防護服務(wù)器);絡(luò)方面管理：adsl寬帶一條、旁聽模式網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)控，;軟件方面管理：erp程序一套、sql數(shù)據(jù)庫管理。
2.在此擔任公司erp系統(tǒng)維護工作，對公司erp系統(tǒng)推廣與維護管理及物料編碼建立方、培訓(xùn)管理，月底負責倉庫盤點主導(dǎo)工作。
3.指導(dǎo)部門同事管理公司電腦系統(tǒng)及辦公設(shè)備如：電腦、傳真機、電話系統(tǒng)、條碼標簽打印機系統(tǒng)、程控交換機。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：計算機硬件。
擔任職位：崗位類別：硬件工程師。
工作描述：1.對信息系統(tǒng)的運行進行維護，保證公司運營數(shù)據(jù)的真實、準確、及時。
2.為公司高層決策提供信息化規(guī)劃建議。及時反饋工廠動作情況。
3.電腦、辦公設(shè)備系統(tǒng)維護，網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)維護改善和網(wǎng)站網(wǎng)頁的維護更新。
4.負責部門工作日常安排和管理，部屬的培訓(xùn)。
技能專長。
專業(yè)職稱：erp工程師。
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：1.公司電腦網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)原理、構(gòu)架、調(diào)試和維護企業(yè)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，設(shè)計windows2000\服務(wù)器操作系統(tǒng)和郵件系統(tǒng)系統(tǒng)架設(shè)維護，網(wǎng)站的更新維護。
2.能夠快速查出和及時處理電腦的軟、硬件問題、病毒防治和電腦的各種外設(shè)如打印機、復(fù)印機的安裝和調(diào)試以及資訊絡(luò)絡(luò)安全防治。
3.熟練操作msoffice系統(tǒng)和sqlserver、vb程序修改，觸發(fā)器、過程的編寫。
4.熟悉工廠作業(yè)流程及管理流程，iso，6s系統(tǒng)推廣，了解工廠成本核算。
技能專長：在多年的工作學(xué)習(xí)當中，能有效的管理和處理辦公事務(wù)，有良好的工作能力和組織能力。erp系統(tǒng)原理流程，負責erp系統(tǒng)的系統(tǒng)調(diào)研、培訓(xùn)推廣、實施上線等項目管理，有一定的部門管理能力。對天思經(jīng)理人erp系統(tǒng)非常了解和了解用友u8系統(tǒng)、金碟k3應(yīng)用。
高素質(zhì)erp項目工程師;深刻理解mrpii/erp原理及實施應(yīng)用流程，能有效支援實施、維護erp系統(tǒng)正常運作，并有能力分析整合制造企業(yè)生產(chǎn)管理流程和erp系統(tǒng)融合應(yīng)用。清楚地意識到自己對公司業(yè)務(wù)的獨特貢獻，是通過對信息的有效管理并充分利用、挖掘信息，保證和支持公司業(yè)務(wù)的成功;善于用各部門業(yè)務(wù)人員能懂得的語言去和他們溝通，了解他們的需求，用先進的erp數(shù)據(jù)管理技術(shù)手段改進系統(tǒng)績效，滿足業(yè)務(wù)需求，然后再去傾聽客戶的反饋持續(xù)改進;努力學(xué)習(xí)各業(yè)務(wù)部門業(yè)務(wù)流程，力爭能主動用經(jīng)驗為業(yè)務(wù)部門提出一些技術(shù)可實現(xiàn)的改進建議。
語言能力。
普通話：流利粵語：較差。
英語水平：口語一般。
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：項目主管;2.電腦部經(jīng)理;。
希望能繼續(xù)在erp系統(tǒng)實施管理方向發(fā)展，為企業(yè)提供有效信息管理決策支持，提升企業(yè)競爭力。同時能更進一步的提升自己。
其他要求：
自身情況。
自我評價：高素質(zhì)erp工程師;深刻理解mrpii/erp原理及實施應(yīng)用流程，能有效支援實施、維護erp系統(tǒng)正常運作，并有能力分析整合制造企業(yè)生產(chǎn)管理流程和erp系統(tǒng)融合應(yīng)用。清楚地意識到自己對公司業(yè)務(wù)的獨特貢獻，是通過對信息的有效管理并充分利用、挖掘信息，保證和支持公司業(yè)務(wù)的成功;善于用各部門業(yè)務(wù)人員能懂的語言去和他們溝通，了解他們的需求，用先進的erp數(shù)據(jù)管理技術(shù)手段改進系統(tǒng)績效，滿足業(yè)務(wù)需求，然后再去傾聽客戶的反饋持續(xù)改進;努力學(xué)習(xí)各業(yè)務(wù)部門業(yè)務(wù)流程，力爭能主動用經(jīng)驗為業(yè)務(wù)部門提出一些技術(shù)可實現(xiàn)的改進建議。
電腦部主管求職簡歷篇四
姓名：
目前所在：海珠區(qū)。
年齡：22歲。
戶口所在：海珠區(qū)。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：壯族。
培訓(xùn)認證：未參加。
身高：173cm。
誠信徽章：未申請。
體重：70kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
應(yīng)聘職位：培訓(xùn)講師/顧問：培訓(xùn)講師，項目經(jīng)理/主管：，售前/售后技術(shù)支持經(jīng)理：
工作年限：2。
職稱：無職稱。
可到職日期：一個月
月薪要求：3500--5000。
希望工作地區(qū)：廣州。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：計算機軟件。
擔任職位：erp技術(shù)支持工程師/軟件培訓(xùn)講師。
工作描述：負責速達全系列產(chǎn)品售前、售中、售后所有技術(shù)支持工作和整個教育培訓(xùn)系統(tǒng)的建設(shè)發(fā)展，包括內(nèi)外培訓(xùn)、編寫技術(shù)文檔、錄制教程、需求分析、軟件測試、主持產(chǎn)品講座和課程、兼管部門固定資產(chǎn)。
入職2個月即為速達高端產(chǎn)品錄制全套教程;編寫了用友和速達同類產(chǎn)品的功能分析對比表;為新產(chǎn)品開展全國巡回培訓(xùn)，出差到各省市獨立完成培訓(xùn)任務(wù);協(xié)助多個代理商完成實施;分析整理出過百個軟件改進需求和bug。
離職原因：
公司性質(zhì)：民營。
企業(yè)所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。
擔任職位：it主管。
工作描述：負責培訓(xùn)中心的設(shè)備管理、網(wǎng)絡(luò)管理、erp維護。
離職原因：
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：服務(wù)業(yè)。
擔任職位：服務(wù)生組長。
工作描述：組織管理了xx場千人大型會議營銷，負責會場組織部署、禮儀服務(wù)、現(xiàn)場氣氛調(diào)動控制、散會秩序維持等工作。
離職原因：
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔任職位：it編輯/記者。
工作描述：負責pc產(chǎn)品的行情采編、導(dǎo)購專題制作、數(shù)碼產(chǎn)品評測、it相關(guān)議會活動的報道和渠道專訪節(jié)目等工作。3個月內(nèi)完成超過300篇原創(chuàng)稿件。所撰寫的amdpuma平臺筆記本導(dǎo)購被推薦給amd公司。
離職原因：
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔任職位：特邀研討嘉賓。
工作描述：受邀到東莞參觀oppo(步步高)工廠，并與市場、研發(fā)、管理層研討產(chǎn)品和品牌戰(zhàn)略!
離職原因：
畢業(yè)院校：江西財大。
最高學(xué)歷：本科。
獲得學(xué)位:學(xué)士。
專業(yè)一：工商管理。
專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
外語：英語良好。
粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
精通速達所有產(chǎn)品，了解金蝶、用友軟件，熟悉sqlserver管理維護。
掌握windowsserver網(wǎng)絡(luò)管理技術(shù)，理解itil理念。
熟練制作ppt和思維導(dǎo)圖，良好的.溝通表達能力，有豐富的演講經(jīng)驗，善于做培訓(xùn)。
敏銳的internet和web2.0嗅覺。
正直、樂觀、勇于挑戰(zhàn)。
電腦部主管求職簡歷篇五
姓名：
性別：女。
年齡：24歲。
婚姻狀況：未婚。
最高學(xué)歷：大專。
政治面貌：共青團員。
現(xiàn)居住地：江西。
籍貫：江西。
聯(lián)系電話：×××××××××××。
電子郵箱：×××。
工作類型：全職。
工作年限：2年。
期望薪資：20xx-3000元。
工作地點：江西省。
求職行業(yè)：餐飲、酒店、娛樂旅游廣告、公關(guān)咨詢、策劃。
求職職位：行政專員/助理行政經(jīng)理/主管。
20xx-05-江西××××××投資有限公司前臺。
工作描述：
1、接聽客戶咨詢電話，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時準確;。
2、對來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作，及時通知被訪人員;。
3、保持公司清潔衛(wèi)生，展示公司良好形象;。
4、監(jiān)督員工每日考勤情況;。
5、負責公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作;。
6、協(xié)助上級完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作;。
7、協(xié)助上級進行內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)。
工作描述：
1、接聽公司熱線電話，并記錄問題和解決問題;。
2、接聽并處理客戶預(yù)約需求;。
3、運用并掌握相關(guān)技能，按照客戶要求，協(xié)調(diào)各部門給予客戶提供一站式服務(wù);。
4、將非常規(guī)問題及時轉(zhuǎn)達后臺支持并跟進處理;。
5、制定客戶回訪計劃，按時完成并記錄;。
6、定期整理和更新客戶信息數(shù)據(jù)庫;。
20xx-xx-20xx-07南昌工學(xué)院工商企業(yè)管理大專。
專業(yè)描述：《管理學(xué)原理》《企業(yè)管理學(xué)》《人力資源管理》《管理心理學(xué)》《基礎(chǔ)會計》。
我學(xué)的是工商企業(yè)管理專業(yè)，希望能找到一個平臺來不斷提升自己。我是一個做事穩(wěn)重，待人熱情、真誠的人。公私分明，工作認真負責，上進心強、勤于學(xué)習(xí)，能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。
有較強的適應(yīng)能力，紀律性強，工作積極配合。而且有自信、細心,能夠吃苦耐勞,敢于挑戰(zhàn),并且能夠很快融于集體。盡管我還缺乏一定的工作經(jīng)驗，但我會用百分百的精力和態(tài)度去學(xué)習(xí)，不斷提高自己的工作能力。
在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩(wěn)定地提高自己的工作能力，與企業(yè)同步發(fā)展。
電腦部主管求職簡歷篇六
性別：男。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢。
戶籍：江蘇。
年齡：29。
現(xiàn)所在地：山東。
身高：178。
聯(lián)系電話：135***77415。
電子郵箱：
希望崗位：體系主管、體系工程師。
工作年限：6年。
職稱：無職稱。
可到職日期：隨時
月薪要求：面議。
工作經(jīng)歷。
xx年3月—至今xx有限公司，擔任體系工程師。
主要工作是：
1、制訂全公司體系文件。
2、根據(jù)體系文件，制訂生產(chǎn)工藝流程。
3、負責新制訂文件的編寫與審核。
4、負責質(zhì)量體系的認證與外部溝通。
5、陪同客戶（第三方）審核，不符合項的改善跟進。
6、負責公司體系運行的監(jiān)督。
7、負責公司年度內(nèi)審和管審。
8、負責公司的。體系與其他培訓(xùn)。
20xx年3月—20xx年7月xx有限公司，擔任體系工程師。
主要工作是：
1、制訂全公司體系文件。
2、根據(jù)體系文件，制訂生產(chǎn)工藝流程。
3、負責新制訂文件的編寫與審核。
4、負責質(zhì)量體系的`認證與外部溝通。
5、陪同客戶（第三方）審核，不符合項的改善跟進。
6、負責公司體系運行的監(jiān)督。
7、參與公司年度內(nèi)審和管審。
教育背景。
畢業(yè)院校：江西南昌航空工業(yè)學(xué)院。
學(xué)歷：大專。
畢業(yè)日期：20xx-07
專業(yè)：機電一體化。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
20xx-04～20xx-05東莞市黃江成校初級安全主任。
語言能力。
英語水平：優(yōu)秀。
國語水平：優(yōu)秀。
粵語水平：一般。
技能專長。
1、精通電腦辦公軟件。
2、了解五金、塑膠件產(chǎn)品品質(zhì)要求和五金、塑膠模具制造工序。
3、精通供應(yīng)商的管理。
4、精通iso9000、iso14000、ts16949、qc080000、ohsas18001和sa8000體系運行。
5、精通iso9000、iso14000、sa8000、反恐以及eicc的審核要求；有豐富的客戶與第三方陪審經(jīng)驗。
6、有iso9001、14001內(nèi)審員資格證。
7、參加過安全主任培訓(xùn)且已經(jīng)持證；有1年的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。
8、會使用erp系統(tǒng)。
自我評價。
本人能吃苦耐勞，性格開朗，溝通能力強；能單獨的處理iso9000、iso14000、sa8000和反恐的審核工作；愛好書法、體育活動。
電腦部主管求職簡歷篇七
想要應(yīng)聘副主管嗎，那你的求職簡歷寫好了嗎，下面小編為大家整理了一篇關(guān)于副主管的求職簡歷，僅供大家參考。
姓名：應(yīng)屆畢業(yè)生
目前所在： 四川 年齡： 24
戶口所在： 四川 國籍： 中國
婚姻狀況： 已婚 民族： 漢族
培訓(xùn)認證： 未參加 身高： 161 cm
誠信徽章： 未申請 體重： 54 kg
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 行政經(jīng)理/主管/辦公室主任：，物流專員/助理：，物流主管：
工作年限： 3 職稱： 中級
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時
月薪要求： 2000--3500 希望工作地區(qū)： 四川,重慶,廣西
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔任職位： 副主管
2、根據(jù)公司生產(chǎn)情況，對倉庫貨物備貨進行合理的的預(yù)算;
3、協(xié)助主管做好倉庫規(guī)劃;
4、主抓倉庫erp系統(tǒng)的上線工作;
離職原因： 回家辦事
公司性質(zhì)： 民營企業(yè)所屬行業(yè)：醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
擔任職位： 物流部副經(jīng)理兼行政辦公室副主任
2、協(xié)助行政辦公室主任做好公司內(nèi)勤行政管理事宜,負責公司車輛的調(diào)配管理;
3、負責公司后勤管理工作及公司所有物料的采購。
畢業(yè)院校： 廣西欽州學(xué)院
專 業(yè) 一： 物流管理
起始年月 終止年月 學(xué)校(機構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號
外語： 英語良好 粵語水平：
國語水平： 良好
計算機級別：全國計算機等級考試一級
興趣/愛好：運動
有c1駕駛證
本人具備良好的職業(yè)道德，積極主動的團隊合作精神，較強的事業(yè)心、責任感和使命感，能與周圍的人融洽相處，迅速適應(yīng)各種新環(huán)境。了解10s管理體系，熟悉電腦的基本操作及日常辦公軟件的使用，懂淘寶、拍拍等網(wǎng)上交易平臺的交易流程。
電腦部主管求職簡歷篇八
兩年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年7月15日)。
居住地：北京。
電話：136*******(手機)。
e-mail：
最近工作[10個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：機械/設(shè)備/重工。
職位：高級qc工程師。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：機械電子工程。
學(xué)校：北方工業(yè)大學(xué)。
求職意向。
到崗時間：可隨時到崗。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：機械/設(shè)備/重工。
目標地點：北京。
期望月薪：面議/月。
目標職能：高級qc工程師。
工作經(jīng)驗。
/10–/8：xx有限公司[10個月]。
所屬行業(yè)：機械/設(shè)備/重工。
質(zhì)量部高級qc工程師。
1.負責產(chǎn)品生產(chǎn)過程出現(xiàn)的質(zhì)量問題的處理和解決。
2.制定解決方案，監(jiān)督改進計劃的執(zhí)行，保證最終產(chǎn)品的質(zhì)量。
3.負責來料判定的系統(tǒng)錄入和退貨的.系統(tǒng)操作。
/6–2014/9：xx有限公司[1年3個月]。
所屬行業(yè)：機械/設(shè)備/重工。
質(zhì)量部高級qc工程師。
1.負責不合格品的處理和跟進，和供應(yīng)商溝通。
2.協(xié)調(diào)和督促供應(yīng)商對質(zhì)量問題的整改，監(jiān)督供應(yīng)商糾正和預(yù)防措施的執(zhí)行。
3.負責所有計量器具的校驗工作。
教育經(jīng)歷。
/8—2013/6北方工業(yè)大學(xué)機械電子工程本科。
證書。
/12大學(xué)英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
自我評價。
本人誠實正直，對工作認真負責，吃苦耐勞，善于創(chuàng)新，敢于迎接挑戰(zhàn)及承擔責任，富有工作熱情。樂業(yè)敬業(yè)，善于與人溝通，營造和諧的工作氛圍，注重人性化管理，能帶動下屬充分發(fā)揮團隊合作精神，為公司創(chuàng)造效益!
電腦部主管求職簡歷篇九
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：湖南-永州年齡：32。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：173cm。
希望地區(qū)：廣東、福建、浙江。
希望崗位：計算機it類-管理/技術(shù)支持-cio/信息主管。
計算機it類-開發(fā)/應(yīng)用-mrp/erp/sap實施工程師。
計算機it類-開發(fā)/應(yīng)用-網(wǎng)絡(luò)工程師。
教育經(jīng)歷。
-09～-06零陵師范學(xué)院計算機科學(xué)與技術(shù)大專。
**公司(-01～-07)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：皮革業(yè)(家私、造鞋、皮具…)。
擔任職位：電腦部經(jīng)理崗位類別：信息技術(shù)經(jīng)理/主管。
工作描述：1.負責公司erp項目實施推廣，項目的立項授權(quán)、需求分析、軟硬件的評估選擇,以及系統(tǒng)的實施進行全面的管理和控制。
2.負責公司信息化建設(shè)工作，通過信息化管理來對公司的信息系統(tǒng)進行規(guī)劃，確保信息化方案的建設(shè)性、科學(xué)性。
3.負責公司erp系統(tǒng)培訓(xùn)，建立一套由組織系統(tǒng)、員工發(fā)展、培訓(xùn)政策、培訓(xùn)管理、講師管理等內(nèi)容組成的完善的erp培訓(xùn)制度,并不斷完善和嚴格執(zhí)行。
4.負責公司電腦部門工作，確保公司電腦系統(tǒng)正常運行統(tǒng)、防上病毒等災(zāi)害影響，維護網(wǎng)絡(luò)正常運行、安全運轉(zhuǎn)，確保公司資料、網(wǎng)絡(luò)安全。
5.帶領(lǐng)公司it部對公司187臺電腦管理，erp服務(wù)器、文件服務(wù)器、郵件服務(wù)器、遠程服務(wù)器各一臺和視頻監(jiān)控兩臺，網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)控管理;在軟件方面：藍天erp系統(tǒng)一套，負責實施推廣和二次開發(fā)，rtx等辦公軟件。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：計算機軟件。
擔任職位：資訊部主管崗位類別：信息技術(shù)經(jīng)理/主管。
工作描述：1.領(lǐng)導(dǎo)it部對公司部門進行管理，硬件方面管理：電腦78臺，ibm服務(wù)器2臺(erp服務(wù)器、內(nèi)部郵件和文件服務(wù)器)，組裝服務(wù)器一臺(網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)控和病毒防護服務(wù)器);絡(luò)方面管理：adsl寬帶一條、旁聽模式網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)控，;軟件方面管理：erp程序一套、sql數(shù)據(jù)庫管理。
2.在此擔任公司erp系統(tǒng)維護工作，對公司erp系統(tǒng)推廣與維護管理及物料編碼建立方、培訓(xùn)管理，月底負責倉庫盤點主導(dǎo)工作。
3.指導(dǎo)部門同事管理公司電腦系統(tǒng)及辦公設(shè)備如：電腦、傳真機、電話系統(tǒng)、條碼標簽打印機系統(tǒng)、程控交換機。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：計算機硬件。
擔任職位：崗位類別：硬件工程師。
工作描述：1.對信息系統(tǒng)的運行進行維護，保證公司運營數(shù)據(jù)的真實、準確、及時。
2.為公司高層決策提供信息化規(guī)劃建議。及時反饋工廠動作情況。
3.電腦、辦公設(shè)備系統(tǒng)維護，網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)維護改善和網(wǎng)站網(wǎng)頁的維護更新。
4.負責部門工作日常安排和管理，部屬的培訓(xùn)。
技能專長。
專業(yè)職稱：erp工程師。
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：1.公司電腦網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)原理、構(gòu)架、調(diào)試和維護企業(yè)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，設(shè)計windows2000\服務(wù)器操作系統(tǒng)和郵件系統(tǒng)系統(tǒng)架設(shè)維護，網(wǎng)站的更新維護。
2.能夠快速查出和及時處理電腦的軟、硬件問題、病毒防治和電腦的各種外設(shè)如打印機、復(fù)印機的安裝和調(diào)試以及資訊絡(luò)絡(luò)安全防治。
3.熟練操作msoffice系統(tǒng)和sqlserver、vb程序修改，觸發(fā)器、過程的編寫。
4.熟悉工廠作業(yè)流程及管理流程，iso，6s系統(tǒng)推廣，了解工廠成本核算。
技能專長：在多年的工作學(xué)習(xí)當中，能有效的管理和處理辦公事務(wù)，有良好的工作能力和組織能力。erp系統(tǒng)原理流程，負責erp系統(tǒng)的系統(tǒng)調(diào)研、培訓(xùn)推廣、實施上線等項目管理，有一定的部門管理能力。對天思經(jīng)理人erp系統(tǒng)非常了解和了解用友u8系統(tǒng)、金碟k3應(yīng)用。
高素質(zhì)erp項目工程師;深刻理解mrpii/erp原理及實施應(yīng)用流程，能有效支援實施、維護erp系統(tǒng)正常運作，并有能力分析整合制造企業(yè)生產(chǎn)管理流程和erp系統(tǒng)融合應(yīng)用。清楚地意識到自己對公司業(yè)務(wù)的`獨特貢獻，是通過對信息的有效管理并充分利用、挖掘信息，保證和支持公司業(yè)務(wù)的成功;善于用各部門業(yè)務(wù)人員能懂得的語言去和他們溝通，了解他們的需求，用先進的erp數(shù)據(jù)管理技術(shù)手段改進系統(tǒng)績效，滿足業(yè)務(wù)需求，然后再去傾聽客戶的反饋持續(xù)改進;努力學(xué)習(xí)各業(yè)務(wù)部門業(yè)務(wù)流程，力爭能主動用經(jīng)驗為業(yè)務(wù)部門提出一些技術(shù)可實現(xiàn)的改進建議。
語言能力。
普通話：流利粵語：較差。
英語水平：口語一般。
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：項目主管;2.電腦部經(jīng)理;。
希望能繼續(xù)在erp系統(tǒng)實施管理方向發(fā)展，為企業(yè)提供有效信息管理決策支持，提升企業(yè)競爭力。同時能更進一步的提升自己。
其他要求：
自身情況。
自我評價：高素質(zhì)erp工程師;深刻理解mrpii/erp原理及實施應(yīng)用流程，能有效支援實施、維護erp系統(tǒng)正常運作，并有能力分析整合制造企業(yè)生產(chǎn)管理流程和erp系統(tǒng)融合應(yīng)用。清楚地意識到自己對公司業(yè)務(wù)的獨特貢獻，是通過對信息的有效管理并充分利用、挖掘信息，保證和支持公司業(yè)務(wù)的成功;善于用各部門業(yè)務(wù)人員能懂的語言去和他們溝通，了解他們的需求，用先進的erp數(shù)據(jù)管理技術(shù)手段改進系統(tǒng)績效，滿足業(yè)務(wù)需求，然后再去傾聽客戶的反饋持續(xù)改進;努力學(xué)習(xí)各業(yè)務(wù)部門業(yè)務(wù)流程，力爭能主動用經(jīng)驗為業(yè)務(wù)部門提出一些技術(shù)可實現(xiàn)的改進建議。
電腦部主管求職簡歷篇十
性別：
目前所在：天河區(qū)年齡：30。
戶口所在：河南國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓(xùn)認證：未參加身高：162cm。
誠信徽章：未申請體重：
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：人事經(jīng)理：人事總務(wù)，行政經(jīng)理/主管/辦公室主任：，招聘經(jīng)理/主管：
工作年限：10職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：兩個星期
月薪要求：5000--8000希望工作地區(qū)：廣州,,。
工作經(jīng)歷。
電裝(廣州南沙)有限公司起止年月：20xx-08～20xx-08。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：汽車及零配件。
擔任職位：總務(wù)主任。
工作描述：
1.機票預(yù)定：日方人員出差或歸國及旅游的機票預(yù)定;中方人員出差機票預(yù)定。
2.酒店管理：日方出向者的公寓、出差者的酒店管理。
3.簽證管理：日方出向者及家屬的簽證申請，中方人員國外出差及研修的簽證申請。
5.宿舍管理：公司宿舍的管理調(diào)配。
6.日方人員總務(wù)主擔當?shù)瓤倓?wù)相關(guān)工作。
離職原因：
阿爾發(fā)(廣州)汽車配件有限公司起止年月：20xx-02～20xx-05。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：汽車及零配件。
擔任職位：財務(wù)部翻譯。
工作描述：日語翻譯，熟練用友財務(wù)軟件的應(yīng)用和現(xiàn)金及銀行賬目的管理。合同及協(xié)議筆譯和日常翻譯等。
離職原因：
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：機械/機電/設(shè)備/重工。
擔任職位：人事?lián)敗?/p>
福利后生管理：圖書室、閱覽室、電腦室、娛樂室等福利后生管理。
離職原因：
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：大連外國語學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：20xx-07
專業(yè)一：日語專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：日語優(yōu)秀粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
性格開朗，工作認真負責近十年的工作經(jīng)驗，從事過人事招聘及教育培訓(xùn)、福利后生，財務(wù)出納及日語翻譯，總務(wù)后勤管理等工作。工作中嚴格要求自己。在人事總務(wù)管理方面積累了一定的'工作經(jīng)驗。擔任日語翻譯時對自己的日語能力有很大提高.工作的同時學(xué)到了許多相關(guān)的知識，力求把工作做得更好。
電腦部主管求職簡歷篇十一
年齡：26。
籍貫：花都區(qū)。
國籍：中國。
婚否：已婚。
民族：
身高：160cm。
體重：45kg。
求職職位：客服專員/助理(非技術(shù))：文員，銀行柜員：文員，行政/后勤：
工作經(jīng)驗/年：2專業(yè)職稱：無職稱。
工作類型：均可就職時間：隨時。
期望薪資：1500--20xx求職地區(qū)：花都區(qū),廣州,中山。
公司性質(zhì)：其它所屬行業(yè)：通信/電信運營、增值服務(wù)。
擔任職位：電信主管。
工作描述：
離職原因：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔任職位：招商代表。
工作描述：為建材城招商。
離職原因：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔任職位：財務(wù)、人事。
工作描述：
離職原因：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔任職位：商務(wù)文員。
工作描述：撰寫標書，為招標作準備。
離職原因：
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：機械/機電/設(shè)備/重工。
擔任職位：文員。
工作描述：在網(wǎng)上發(fā)布產(chǎn)品消息，與客人進行溝通聯(lián)系。即進行網(wǎng)上銷售工作。
離職原因：
畢業(yè)學(xué)校：韶關(guān)學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)：漢語言文學(xué)教育第二專業(yè)：無。
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：精通。
第二外語：無國語水平：精通。
本人虛心學(xué)習(xí)，而且學(xué)習(xí)能力強，最主要的優(yōu)點是快。我相信我能夠滿足公司的工作要求!
電腦部主管求職簡歷篇十二
年齡：33。
戶口所在：廣西。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：壯族。
誠信徽章：未申請。
身高：172cm。
人才測評：未測評。
體重：65kg。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：培訓(xùn)人員，人事總監(jiān)/經(jīng)理/主管。
工作年限：6。
職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時
月薪要求：5000--8000。
希望工作地區(qū)：廣州,佛山,不限。
廣東**機電股份有限公司起止年月：20xx-07～至今。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：機械/機電/設(shè)備/重工。
擔任職位：培訓(xùn)主管。
工作描述：崗位職責。
1.負責年度培訓(xùn)規(guī)劃、月度培訓(xùn)計劃制定;。
2.組織實施培訓(xùn)計劃，監(jiān)控培訓(xùn)過程，培訓(xùn)效果評估與考核;。
3.負責組織公司層級的訓(xùn)練營、培訓(xùn)班等專項培訓(xùn)實施、考核;。
4.完善培訓(xùn)制度、流程和it系統(tǒng)oa業(yè)務(wù)流程;。
5.完善公司培訓(xùn)體系，負責科達學(xué)院日常工作;。
6.培訓(xùn)資源規(guī)劃與開發(fā)，組織內(nèi)部講師資格評審與課程開發(fā);。
7.負責內(nèi)部講師隊伍和培訓(xùn)干事團的管理與考核;。
8.負責培訓(xùn)設(shè)備、教室等硬件設(shè)施點檢與申購;。
9.負責科達學(xué)院培訓(xùn)宣傳工作;。
10.拓展培訓(xùn)渠道和資源，評估外部培訓(xùn)機構(gòu)及師資。
離職原因：
佛山市**陶瓷有限公司起止年月：20xx-03～20xx-07。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔任職位：招聘培訓(xùn)專員。
工作描述：一、人員招聘。
1、制定招聘計劃;。
2、面試組織與人員甄選;。
3、維護公司招聘渠道。
二、培訓(xùn)。
1、制定培訓(xùn)計劃;。
2、新員工入職培訓(xùn);。
3、在崗培訓(xùn)組織、跟蹤、反饋;。
4、講師隊伍建設(shè);。
5、培訓(xùn)資料、課件、教室管理。
離職原因：
廣東**空調(diào)有限公司起止年月：20xx-11～20xx-02。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔任職位：生產(chǎn)計劃員。
工作描述：1、負責根據(jù)銷售計劃、訂單和物料制定年度、月度、周、日生產(chǎn)計劃;。
2、平衡產(chǎn)能，調(diào)整計劃;。
3、制定月度產(chǎn)能結(jié)構(gòu)分析;。
離職原因：
佛山順德**購物中心起止年月：20xx-08～20xx-07。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：服務(wù)業(yè)。
擔任職位：百貨部課長。
工作描述：工作職責：
人員培訓(xùn)：編制培訓(xùn)計劃，組織培訓(xùn)過程，培訓(xùn)授課，跟蹤反饋培訓(xùn)效果;。
人員管理：人員排班，定崗定位檢查與追蹤，現(xiàn)場管理;。
商品管理：商品訂貨;商品結(jié)構(gòu)調(diào)整;換季商品操作;促銷商品提報及操作;各項囤貨計劃制定及追蹤;商品陳列及排面檢查;組織市調(diào);組織相關(guān)盤點。
業(yè)績追求：達成本課業(yè)績;損耗控管;進步率追求。
離職原因：
畢業(yè)院校：山東師范大學(xué)。
最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：20xx-07
專業(yè)一：歷史學(xué)專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0220xx-04大潤發(fā)華南區(qū)培訓(xùn)中心課級主管培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：優(yōu)秀。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
誠實，熱枕，正值努力是我做人的原則，沉著冷靜是我遇事的態(tài)度。很強的事業(yè)心和責任感使我能夠面對任何困難和挑戰(zhàn)。
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