寫心得體會是一種思考的方式，可以幫助我們更好地理解和解決問題。寫心得體會時要注意結(jié)構(gòu)清晰，邏輯性強，語言簡練。如果你正在寫心得體會，可以先閱讀一些范文，了解一下基本的寫作思路。
質(zhì)量大討論心得體會篇一
教育質(zhì)量是一個國家發(fā)展的基石，關(guān)乎國家的未來和人民的福祉。近日，我有幸參加了一場以教育質(zhì)量為主題的大會，會上分享了許多有關(guān)提高教育質(zhì)量的經(jīng)驗和做法，讓我深受啟發(fā)。下面我將結(jié)合這次大會，分享一下我的心得體會。
首先，教育質(zhì)量大會強調(diào)了教育的核心是培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)。在會上，與會教育專家紛紛提到，傳統(tǒng)的重視課堂成績和考試分?jǐn)?shù)的教育理念亟待轉(zhuǎn)變。他們強調(diào)，教育的目的不僅是為了培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)能力，更要注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力、實踐能力和社交能力等綜合素質(zhì)。這讓我深思：作為一名教師，我們應(yīng)該放寬對學(xué)生的要求，不僅關(guān)注學(xué)生的知識面，更要關(guān)注他們的發(fā)展全面素質(zhì)。只有這樣，才能培養(yǎng)出真正有用的人才。
其次，在大會上，教育質(zhì)量大會強調(diào)了教育應(yīng)該關(guān)注每個學(xué)生的個體差異。教育并不是一刀切的，每個學(xué)生都有自己的特點和需求。因此，教育質(zhì)量大會呼吁教育者要因材施教，注重個性化教育。這讓我想起自己在教學(xué)中的一些做法，有時我會根據(jù)學(xué)生的興趣和特長來調(diào)整教學(xué)內(nèi)容，讓每個學(xué)生都能找到適合自己的學(xué)習(xí)方式。通過這樣的努力，我發(fā)現(xiàn)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性明顯提高，他們的進步也更加明顯。
此外，教育質(zhì)量大會還強調(diào)了教育要關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展。教育不僅僅是為了傳授知識，更要培養(yǎng)學(xué)生的品德和健康。在大會上，有專家提到了一些成功的案例，他們介紹了一些學(xué)校開展的特色課程和活動，比如德育講堂、健康教育和社會實踐等。這些實踐案例使我對教育的全面性有了更深的理解。作為一名教師，我要更加注重塑造學(xué)生的良好品德和培養(yǎng)他們的身體健康，只有這樣，學(xué)生的教育才會更加全面和健康。
最后，教育質(zhì)量大會還關(guān)注了教師隊伍的建設(shè)。教育的質(zhì)量和教師的專業(yè)素養(yǎng)是密不可分的。大會上，一些教育專家強調(diào)了教師的專業(yè)發(fā)展和持續(xù)學(xué)習(xí)的重要性。他們提到了一些先進的教學(xué)方法和技巧，希望教師們能主動學(xué)習(xí)和探索。我覺得這是非常有啟發(fā)的，作為一名教師，我們必須要有持續(xù)學(xué)習(xí)的心態(tài)，不斷提高自己的教育水平。只有這樣，我們才能更好地指導(dǎo)學(xué)生，提高教育質(zhì)量。
總結(jié)起來，這次教育質(zhì)量大會讓我深受啟發(fā)。教育的核心是培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)，個性化教育和關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展是提高教育質(zhì)量的重要手段。同時，教師隊伍的建設(shè)也是至關(guān)重要的。我相信，只要我們教育者能夠認(rèn)真貫徹大會精神，積極探索和改進教育的方法，我們一定能夠提高教育質(zhì)量，培養(yǎng)出更多有用的人才。
質(zhì)量大討論心得體會篇二
第一段：引言（大致200字）。
在軍事訓(xùn)練中，大練兵作為一項重要的訓(xùn)練活動，有助于提高部隊的整體素質(zhì)和作戰(zhàn)能力。我參加了一次高質(zhì)量大練兵，深刻意識到大練兵對于軍人個人的鍛煉和團隊的凝聚力是至關(guān)重要的。在這次訓(xùn)練中，我們收獲了很多，不僅提高了個人的身體素質(zhì)和作戰(zhàn)技能，還進一步增強了集體榮譽感和戰(zhàn)斗力。以下我將詳細(xì)介紹這次訓(xùn)練的步驟以及心得體會。
第二段：準(zhǔn)備階段（大致200字）。
在大練兵之前，我們經(jīng)過了詳細(xì)的準(zhǔn)備工作，包括制定訓(xùn)練計劃、提供必要的裝備和材料等。這個階段，我們學(xué)習(xí)了每個動作的重點和細(xì)節(jié)，并進行了反復(fù)模擬，以確保在實際訓(xùn)練中能夠做到熟練和嫻熟。同時，我們還進行了集中訓(xùn)練，提高了團隊的戰(zhàn)斗力和默契度。準(zhǔn)備階段的重要性在訓(xùn)練中得到了充分證實，它為后續(xù)的訓(xùn)練奠定了堅實的基礎(chǔ)。
第三段：實際訓(xùn)練（大致400字）。
實際訓(xùn)練是大練兵的核心部分。在這個階段，我們經(jīng)歷了一系列真實的作戰(zhàn)場景，如射擊、突擊、布雷等。在這些訓(xùn)練中，我們感受到了身體上和心理上的巨大壓力。然而，正是這種壓力促使我們不斷超越自我，不斷提高。訓(xùn)練中最重要的一點是要注重細(xì)節(jié)，時刻保持警惕，確保每個動作都做到位。同時，我們還要善于團隊協(xié)作，相互配合。只有全員的默契合作，才能在戰(zhàn)場上取得勝利。
第四段：反思和改進（大致200字）。
在訓(xùn)練結(jié)束后，我們進行了一次全面的反思和總結(jié)。我們積極收集每個人的意見和建議，找出問題所在，并嘗試提出改進措施。通過這次反思，我們發(fā)現(xiàn)個別隊員在訓(xùn)練中存在不認(rèn)真的態(tài)度，以及團隊協(xié)作的不完善等問題。我們決定加強個人的意識和責(zé)任感，同時進行更多的集中訓(xùn)練，提高團隊的戰(zhàn)斗能力。以此為基礎(chǔ)，我們相信下次的大練兵一定會更加出色。
第五段：結(jié)語（大致200字）。
大練兵是一次對軍人身體和意志的全面鍛煉，不僅要求個人的努力，還需要團隊的協(xié)作和配合。通過這次訓(xùn)練，我們明確了訓(xùn)練的目標(biāo)和意義，也體驗到了一個人的力量是有限的，只有與戰(zhàn)友緊密合作，才能真正取得勝利。在未來的訓(xùn)練中，我們將進一步加強個人和團隊的素質(zhì)，努力打造一支更加強大的部隊。大練兵的心得體會將成為我們的寶貴財富，指導(dǎo)我們在今后的訓(xùn)練中更好地前行。
（總計：1200字）。
質(zhì)量大討論心得體會篇三
第一段：引言（150字）。
質(zhì)量大視察是對一家企業(yè)或組織的全面檢查和評估，以確保其生產(chǎn)和服務(wù)符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。作為一個參與者，我有幸參與了一次質(zhì)量大視察，并在此寫下心得和體會。
第二段：準(zhǔn)備工作（250字）。
在參與質(zhì)量大視察之前，我充分明確了自己的職責(zé)和任務(wù)。首先，我參閱了相關(guān)文件和報表，了解該企業(yè)的質(zhì)量管理體系和標(biāo)準(zhǔn)。其次，我與審查對象進行了溝通，了解其現(xiàn)有質(zhì)量管理問題和可能的挑戰(zhàn)。最后，我參加了培訓(xùn)課程，提高了對質(zhì)量管理的理解和應(yīng)用能力。
第三段：現(xiàn)場檢查與發(fā)現(xiàn)（300字）。
在質(zhì)量大視察中，我對企業(yè)的各個方面進行了現(xiàn)場檢查。我首先關(guān)注了生產(chǎn)線的工作流程和質(zhì)量控制點。通過觀察和實地調(diào)查，我發(fā)現(xiàn)一些關(guān)鍵環(huán)節(jié)中存在質(zhì)量問題，例如材料的選用、生產(chǎn)設(shè)備的維護和操作規(guī)程的執(zhí)行等。此外，我還關(guān)注了企業(yè)的管理體系和人員培訓(xùn)情況。我發(fā)現(xiàn)有些部門缺乏有效的溝通和協(xié)調(diào)機制，導(dǎo)致信息傳遞不暢和問題處理不及時。
第四段：問題分析與解決（300字）。
通過質(zhì)量大視察，我深入了解了企業(yè)存在的問題，并提出了一些解決方案。首先，我針對生產(chǎn)線的質(zhì)量問題，建議加強原料采購的質(zhì)量管控，強化設(shè)備維護和操作規(guī)程的培訓(xùn)，以及加強對產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)測和追蹤。其次，對于管理體系和人員培訓(xùn)方面的問題，我建議制定明確的責(zé)任分工和工作流程，增強部門之間的交流與協(xié)作，提供必要的培訓(xùn)和技能提升機會。
第五段：總結(jié)與反思（200字）。
質(zhì)量大視察是一個很好的機會，讓我對質(zhì)量管理體系的要求有了更深刻的認(rèn)識。通過參與質(zhì)量大視察，我不僅了解了企業(yè)的運作情況，還發(fā)現(xiàn)了問題并提出了解決方案。同時，我也反思了自己的能力和不足之處，如溝通能力、問題分析和解決能力等方面需要進一步提升。下次參與質(zhì)量大視察時，我將更加注重細(xì)節(jié)，善于觀察，以更好地發(fā)現(xiàn)問題和提出解決方案。
總結(jié)：
通過質(zhì)量大視察，我深入了解了企業(yè)的運營管理和質(zhì)量問題，并提出了解決方案。質(zhì)量大視察不僅對于企業(yè)自身的發(fā)展至關(guān)重要，也對每一個參與者來說是一次寶貴的學(xué)習(xí)機會。通過總結(jié)和反思，我相信在未來的質(zhì)量大視察中，我會更加成熟和深入地發(fā)揮自己的作用。
質(zhì)量大討論心得體會篇四
高質(zhì)量教育一直以來都是社會關(guān)注的焦點話題，為了更好地探討教育問題和提出創(chuàng)新方案，近期我參加了一場關(guān)于高質(zhì)量教育的大討論活動。通過與眾多教育專家的交流和思考，我深刻地認(rèn)識到高質(zhì)量教育的重要性，同時也汲取了許多寶貴的心得體會。
首先，高質(zhì)量教育的核心在于培養(yǎng)學(xué)生成為全面發(fā)展的人。傳統(tǒng)教育往往僅注重學(xué)生的學(xué)科知識，忽視了學(xué)生其他能力的培養(yǎng)。而高質(zhì)量教育則秉持“教育的終極目標(biāo)是人的全面發(fā)展”這一理念，注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力、社交能力、實踐能力等綜合素質(zhì)。只有當(dāng)學(xué)生不僅具備優(yōu)秀的學(xué)科知識，還具備良好的情商、思考力和團隊合作能力時，才能真正適應(yīng)未來社會的發(fā)展需求。
其次，高質(zhì)量教育應(yīng)該注重學(xué)生的主體性和創(chuàng)造性。傳統(tǒng)教育過于注重知識的灌輸和考試成績的評判，學(xué)生往往只是被動地接受和記憶知識。而高質(zhì)量教育則更加注重激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和創(chuàng)造能力。在大討論中，教育專家們強調(diào)了學(xué)生的主體地位，提倡讓學(xué)生參與教學(xué)過程，培養(yǎng)學(xué)生的獨立思考和解決問題的能力。只有當(dāng)學(xué)生真正成為知識的創(chuàng)造者和運用者時，才能達(dá)到高質(zhì)量教育的目標(biāo)。
再次，高質(zhì)量教育需要教育體系的全面改革。近年來，我國教育體制面臨著諸多問題，如應(yīng)試教育的壓力、人才評價方式的單一等。在大討論中，教育專家們積極探討了如何進行教育體系的改革。他們認(rèn)為，只有解決教育體系的根本問題，才能真正推動高質(zhì)量教育的發(fā)展。因此，教育改革應(yīng)該注重培養(yǎng)全面發(fā)展的教師隊伍，改變教學(xué)方式，深化課程改革，重新思考評價方式等。只有通過一系列的改革舉措，才能夠逐步實現(xiàn)高質(zhì)量教育的目標(biāo)。
此外，高質(zhì)量教育需要家庭、學(xué)校和社會的共同努力。在大討論中，教育專家們一致認(rèn)為，教育是家庭、學(xué)校和社會三方共同發(fā)力的結(jié)果。對于家庭來說，應(yīng)該關(guān)注和引導(dǎo)孩子的成長，為他們提供良好的家庭教育環(huán)境；學(xué)校則應(yīng)該創(chuàng)造開放、多元的教學(xué)氛圍，為學(xué)生提供全面的教育資源；社會方面，應(yīng)該加強對教育的支持和關(guān)注，為教育事業(yè)提供必要的資源和政策保障。只有家庭、學(xué)校和社會合力推進，高質(zhì)量教育才能夠真正實現(xiàn)。
最后，高質(zhì)量教育需要長期堅持和持續(xù)創(chuàng)新。高質(zhì)量教育是一個復(fù)雜而長期的過程，不可能一蹴而就。因此，為了推進高質(zhì)量教育的實現(xiàn)，我們需要持續(xù)不斷地進行教育的改革和創(chuàng)新。在大討論中，教育專家們提出了許多創(chuàng)新的教育理念和方法，如項目制學(xué)習(xí)、跨學(xué)科教學(xué)等。這些方法的提出，為高質(zhì)量教育的實現(xiàn)提供了新的思路和途徑。只有不斷地進行實踐探索和教育創(chuàng)新，我們才能夠不斷提高教育質(zhì)量，培養(yǎng)出更多具有創(chuàng)新精神和綜合能力的人才。
綜上所述，高質(zhì)量教育大討論給了我很多啟發(fā)。高質(zhì)量教育的核心在于培養(yǎng)學(xué)生成為全面發(fā)展的人，注重學(xué)生的主體性和創(chuàng)造性，需要教育體系的全面改革，需要家庭、學(xué)校和社會的共同努力，以及長期堅持和持續(xù)創(chuàng)新。在未來，我將努力推動高質(zhì)量教育的發(fā)展，為培養(yǎng)更多優(yōu)秀的人才貢獻自己的力量。
質(zhì)量大討論心得體會篇五
近日，我有幸參加了一場主題為“池州質(zhì)量大講堂”的活動。在這個活動中，我從各個方面獲得了豐富的知識和經(jīng)驗，并且對于質(zhì)量管理的重要性有了更深層次的理解。以下是我對于此次活動的心得體會。
首先，在“池州質(zhì)量大講堂”活動中，我了解到了現(xiàn)代質(zhì)量管理的最新理念和方法。質(zhì)量管理作為企業(yè)持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵，市場競爭日益激烈，要想在競爭中立于不敗之地，就需要不斷提高產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量?；顒又械闹v師們講解了TQM、6σ等質(zhì)量管理的方法，這些方法在企業(yè)中的運用，可以幫助企業(yè)提高產(chǎn)品質(zhì)量、減少生產(chǎn)成本、優(yōu)化流程等，進而提升整體競爭力。通過學(xué)習(xí)這些理念和方法，我相信我能夠在未來的工作中做出更大的貢獻。
其次，“池州質(zhì)量大講堂”活動還幫助我了解到了企業(yè)質(zhì)量管理中存在的問題及其解決方法。講座中，講師們結(jié)合實際案例，深入淺出地解釋了企業(yè)質(zhì)量管理中常見的問題，例如不良品率高、員工培訓(xùn)不足等。在解決這些問題的過程中，我學(xué)到了通過建立科學(xué)的質(zhì)量管理體系、提高員工的質(zhì)量意識、加強內(nèi)外部溝通等方法，可以有效地解決這些問題。這對我未來的工作非常有指導(dǎo)意義，我將會努力實踐這些方法，提升自身的質(zhì)量管理能力。
第三，參加這次活動還讓我認(rèn)識到了質(zhì)量管理的全員參與性。過去，我常常將質(zhì)量管理看作是質(zhì)檢部門的工作，而在實際應(yīng)用中，我才發(fā)現(xiàn)每個員工都應(yīng)該參與到質(zhì)量管理中來。每一個環(huán)節(jié)的每一個員工都有可能影響最終產(chǎn)品的質(zhì)量，我們應(yīng)該時刻保持警惕，發(fā)現(xiàn)問題并及時解決。只有每個人都高度重視質(zhì)量，才能夠確保整個生產(chǎn)過程的順利進行，最終為企業(yè)帶來可持續(xù)的發(fā)展。這一點在講座中得到了充分的強調(diào)，我將會積極踐行這一理念，將質(zhì)量管理貫徹到平時的生產(chǎn)工作中。
第四，通過與其他參會人員的交流，我發(fā)現(xiàn)了不同企業(yè)之間在質(zhì)量管理方面存在的差距。有些企業(yè)已經(jīng)建立了科學(xué)的質(zhì)量管理體系，并且在持續(xù)改進方面做得非常好。而有些企業(yè)則對質(zhì)量管理重視不夠，不注重技術(shù)進步和質(zhì)量提升。這讓我深感質(zhì)量管理對一個企業(yè)的重要性。我在與他們的交流中學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗，也明白了質(zhì)量管理對一個企業(yè)的關(guān)鍵作用。作為一名質(zhì)量管理人員，我將汲取這些經(jīng)驗，并將其應(yīng)用到我的工作中，不斷提高自身的能力。
最后，參加這次活動還激發(fā)了我深入學(xué)習(xí)和探索質(zhì)量管理領(lǐng)域的熱情。在講座中，我意識到質(zhì)量管理是一個非常龐大的領(lǐng)域，而我目前的知識還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足以應(yīng)對未來的挑戰(zhàn)。因此，我決定加強自身對于質(zhì)量管理理論和實踐的學(xué)習(xí)，并主動關(guān)注行業(yè)動態(tài)和前沿技術(shù)的研究。我相信只有不斷學(xué)習(xí)和進步，才能夠適應(yīng)市場的快速變化，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
通過“池州質(zhì)量大講堂”活動，我不僅獲得了質(zhì)量管理方面的知識，還明確了自身的發(fā)展方向。我將在未來的工作中，不斷強化質(zhì)量意識，不斷提高質(zhì)量管理水平，以更好地為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。同時，我也會繼續(xù)關(guān)注類似的學(xué)習(xí)機會，不斷學(xué)習(xí)、實踐，保持對于質(zhì)量管理領(lǐng)域的熱情，讓自己成為一名更好的質(zhì)量管理人員。
質(zhì)量大討論心得體會篇六
近日，在池州市舉辦了一場別開生面的質(zhì)量大講堂活動。作為一名參與者，我深受其啟發(fā)并獲得了寶貴的心得體會。下面我將以五段式的形式總結(jié)我的感悟。
第一段：背景介紹。
池州市一直致力于提高質(zhì)量管理水平，推動企業(yè)質(zhì)量轉(zhuǎn)型升級，以期在市場競爭中取得更好的地位。為了達(dá)到這一目標(biāo)，市政府決定舉辦質(zhì)量大講堂活動，邀請各界專家為企業(yè)代表講解質(zhì)量管理的最新理念和方法。
第二段：專家授課。
在質(zhì)量大講堂上，我有幸聆聽了多位質(zhì)量管理領(lǐng)域的專家分享。他們深入淺出地介紹了ISO9001質(zhì)量管理體系和SixSigma等質(zhì)量管理工具的應(yīng)用，讓我們對質(zhì)量管理有了更深入的了解。此外，他們還分享了一些成功的企業(yè)案例，讓我們深刻認(rèn)識到質(zhì)量管理對企業(yè)發(fā)展的重要性。
第三段：案例分享。
在專家授課之后，還有一些企業(yè)代表分享了自己的質(zhì)量管理實踐案例。這些企業(yè)在質(zhì)量管理方面取得了很大的成績，也遇到了很多問題。他們真誠地分享了自己的經(jīng)驗和教訓(xùn)，讓我們受益匪淺。通過這些案例，我們看到了企業(yè)質(zhì)量管理的重要性和實踐中的挑戰(zhàn)，也為自己今后的實踐提供了借鑒。
第四段：啟發(fā)與收獲。
參加質(zhì)量大講堂讓我深受啟發(fā)。首先，我認(rèn)識到質(zhì)量管理不僅是一項工具和手段，更是一種思維方式和文化。要想在質(zhì)量管理方面取得持續(xù)的成功，企業(yè)需要形成一個全員參與、持續(xù)改進的質(zhì)量文化。其次，我了解到質(zhì)量管理需要科學(xué)的方法和工具支持。只有通過科學(xué)的方法，才能提高質(zhì)量管理的效率和效果。最后，我明白了質(zhì)量管理是一個不斷學(xué)習(xí)和積累的過程。企業(yè)需要持續(xù)學(xué)習(xí)和跟隨質(zhì)量管理理念的發(fā)展，才能在市場競爭中立于不敗之地。
第五段：展望未來。
質(zhì)量大講堂活動給予了我很大的啟示和動力，我深信，只要我們堅持不懈地學(xué)習(xí)和實踐質(zhì)量管理的理念和方法，我們的企業(yè)一定能夠在激烈的市場競爭中脫穎而出。作為一名員工，我將努力提升自己的質(zhì)量管理水平，為企業(yè)發(fā)展貢獻自己的力量。
通過參加池州質(zhì)量大講堂活動，我深入了解了質(zhì)量管理的最新理念和方法。這次活動不僅讓我收獲了實踐經(jīng)驗，更讓我對質(zhì)量管理產(chǎn)生了新的認(rèn)識和思考。我相信，隨著企業(yè)質(zhì)量管理水平的不斷提升，我們的企業(yè)一定能夠?qū)崿F(xiàn)跨越式發(fā)展。
質(zhì)量大討論心得體會篇七
質(zhì)量整改的提高工作是上半年主要的著眼點和落腳點，是衡量整個質(zhì)量檢查效果、保證檢查后整改工作不走過場的一個重要標(biāo)志。針對頭幾個月質(zhì)量檢查發(fā)現(xiàn)的問題，我們單位領(lǐng)導(dǎo)班子本著解決工作上存在的根本性實質(zhì)問題，又著眼于加強質(zhì)量工作的指導(dǎo)思想，堅持邊學(xué)邊改，邊改邊學(xué)，使整改工作得到較好效果。具體表現(xiàn)在以下幾個方面。
采取多種形式，進一步加質(zhì)量整改工作力度。一是成立由車間領(lǐng)導(dǎo)組成的綜合檢查工作組；二是專項系統(tǒng)檢查組。綜合檢查組主抓大方面，并對專項系統(tǒng)檢查組進行抽查；專項系統(tǒng)檢查組主抓細(xì)節(jié)重點部位，進行頻繁檢查。主要檢查對象為車間所有生產(chǎn)班組生產(chǎn)情況管理。以熱處理工序及大型設(shè)備安全生產(chǎn)為排查重點，對中側(cè)門工序、底架附屬件工序、承載鞍檢修等工序及各部位的作業(yè)指導(dǎo)書進行排查。
針對檢查中出現(xiàn)的，個別作業(yè)指導(dǎo)書的可操作性、適宜性及質(zhì)量可追溯性不到位等問題，已完成整改，要求操作者嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)指導(dǎo)書內(nèi)容，對特殊不適用性內(nèi)容做出新的工藝調(diào)整，使其真正達(dá)到實用性。對作業(yè)指導(dǎo)書內(nèi)容的掌握與實際操作情況采取了分步培訓(xùn)，講解的措施，逐步收到效果。自檢互檢記錄落實情況已走上正軌，各工序明確了自檢互檢的重要性及必要性，使產(chǎn)品質(zhì)量更加得以保障。
加大宣傳力度，通過黑板報，電子屏及班前會等形式，在職工思想中樹立質(zhì)量意識，使職工了解我們工作組的主要檢查形式、方法及主要針對方向。能夠更好地提高本車間質(zhì)量整改工作的順利進行。
以“全面檢查、反思與整治”活動為契機，對整改不到位，力度不夠大等問題，切實加大工作力度，以整頓和規(guī)范車間各項工作秩序，全方位履行質(zhì)監(jiān)職能，確保配件生產(chǎn)和供應(yīng)快速，到們位。主要開展“對規(guī)檢查活動”專項整治。成立以技術(shù)室為主的工作檢查小組，制定了具體工作計劃，對圖紙、工藝文件；質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；工裝設(shè)備；檢測手段；原始記錄規(guī)范要求等進行檢查。對各班組的檢測量具，圖紙，作業(yè)指導(dǎo)書，設(shè)備運轉(zhuǎn)記錄進行反復(fù)檢查，以達(dá)到記錄正確，檢測規(guī)范，圖紙及作業(yè)指導(dǎo)書滿足生產(chǎn)需求。
公司已制定完成煤炭漏斗車相關(guān)配件生產(chǎn)工藝方案，同時針對底門開閉機構(gòu)組裝、底門組焊等重要過程編制了作業(yè)指導(dǎo)書并能夠有效指導(dǎo)操作，采用組裝、焊接、矯正胎型，進一步提高了產(chǎn)品實物質(zhì)量的控制能力。
全面推行“自檢、互檢”制度。以重點工序及其配件加工為切入點，嚴(yán)厲查處不合格產(chǎn)品，對于嚴(yán)重不合格品立即進行報廢處理，不滿足要求的配件，進行再加工或返修等方法生理，直到合格后方可發(fā)出。由于“自檢、互檢”制度的推行，大大降低了不合格品流入下工序的幾率，保證了大部分產(chǎn)品的質(zhì)量。同時，“首件鑒定卡”及“工序流程卡”的使用，也很好地加強了質(zhì)量管理工作順利進行?？梢哉f，首件鑒定卡相當(dāng)于產(chǎn)品的生產(chǎn)許可證，工序流程卡即是產(chǎn)品的“身份證”。如有哪些配件產(chǎn)品不合格，可直接追溯到上工序及相關(guān)責(zé)任人，這樣，就使質(zhì)量整治不到位問題的誤差大大減小。
車間實行管理以人為本的原則，進一步加強職工素質(zhì)及質(zhì)管隊伍建設(shè)。針對目前我單位職工隊伍部分素質(zhì)不夠高，一些行不夠規(guī)范的現(xiàn)象，我們從以下幾個方面積極進行了整改：一是加強隊伍建設(shè)，著力提高職工及管理人員素質(zhì)水平。大力開展了人員教育培訓(xùn)工作，制定了嚴(yán)格的管理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，擬定學(xué)習(xí)計劃，量化學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)效果，堅持每周進行理論學(xué)習(xí)、操作技能學(xué)習(xí)，定期組織考試，并將考試成績與經(jīng)濟、榮譽掛鉤，增強了職工的學(xué)習(xí)積極性，提高隊伍的整體素質(zhì)。二是強化制度建設(shè)，建立健全“三檢制度”及對作業(yè)指導(dǎo)書進行全面換版和修訂，編制完成實物質(zhì)量保證體系實施方案等各種制度，并制定了嚴(yán)格的考核細(xì)則，使各種制度落到了實處。
證體系，對各發(fā)出配件，出現(xiàn)問題即派專人現(xiàn)場解決處理，加大了后勤保障力度，提高了產(chǎn)品售后服務(wù)意識，為我單位配件產(chǎn)品爭取了更多市場份額，為車間及公司修造車生產(chǎn)快速健康發(fā)展作出貢獻。
針對給開灤煤礦生產(chǎn)的kf—60自翻車的折頁、抑制肘、傾翻缸等存在的質(zhì)量問題，我公司制定了明確整改措施并能夠有效組織實施。一是加強培訓(xùn)，對操作者進行了崗前理論培訓(xùn)及實做考核，使操作者操作技能有所提高。二是完善質(zhì)量保證手段。如：針對折頁平面彎曲問題，首先上平臺劃線檢測，發(fā)現(xiàn)彎曲超出內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)時，增加調(diào)平工序，并制作了工裝，檢測平面度，在壓力機上調(diào)平。三是加強過程控制。在關(guān)鍵工序配置了專職檢查人員，提高了過程管控能力。另外，我們還對kf60自翻車關(guān)鍵部件重要尺寸方面下功夫制做了專用檢測樣板。如：
1.轉(zhuǎn)軸上座機械加工后，內(nèi)圓弧部尺寸檢測；
2.人字支撐（1）（2）的檢測；
4.改換了鑄造方法，使方支撐鑄造質(zhì)量達(dá)到圖紙技術(shù)要求；使產(chǎn)品的幾何尺寸及外觀質(zhì)量有了明顯的改觀，質(zhì)量比較穩(wěn)定。
5、加強責(zé)任區(qū)管理，進一步落實區(qū)域監(jiān)管責(zé)任。
貼近單元管理法，建立區(qū)域責(zé)任制。制定具有較強針對性和可操作性的區(qū)域質(zhì)量管理目標(biāo)責(zé)任書，與各管片調(diào)度言明管理區(qū)域及相關(guān)管理辦法，增強了各片調(diào)度的質(zhì)量意識和責(zé)任意識。在此基礎(chǔ)上，著力使各調(diào)度正確處理區(qū)域質(zhì)管職責(zé)與優(yōu)化重點部位環(huán)境，促進質(zhì)量管理發(fā)展，自覺把思想統(tǒng)一到管理為職工這一點上來，樹立正確的權(quán)力觀。
總之，我們在整改提高階段采取了一些措施，取得一定成效，解決了一些突出問題，但仍然存在一定的薄弱環(huán)節(jié)，我們決心在今后的工作中，按照制定的整改方案，一件一件抓落實，切實抓出成效。
質(zhì)量大討論心得體會篇八
教師是人類靈魂的工程師，是落實科教興國戰(zhàn)略、推進教育創(chuàng)新、全面實施素質(zhì)教育的主導(dǎo)力量，是學(xué)生增長知識和思想進步的指導(dǎo)者和引路人，教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學(xué)生。因此，師德師風(fēng)的好壞往往影響和決定了學(xué)校的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)的好壞?；顒右詠?，我校支部行政領(lǐng)導(dǎo)，始終把抓好教師隊伍建設(shè)，特別是教師的師德、師風(fēng)建設(shè)放在非常重要的位置，堅持長抓不懈，常抓常新，并開展了一系列的學(xué)習(xí)、宣傳教育活動，制定了行之有效的師德規(guī)范，收到了較好的效果。我校制定的方案分四個部分，不同階段我們又確定了不同的學(xué)習(xí)重點。目前我校開展并完成了前兩個活動。下面針對我校開展的“師德師風(fēng)大討論”活動的前兩個階段主題教育活動進行總結(jié)：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，抓住思想教育不放松。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視師德師風(fēng)工作，把師德師風(fēng)工作納入了學(xué)校工作的重要議事日程，先后多次專題開會研究落實師德師風(fēng)主題教育活動的各項任務(wù)。建立了由校長任組長，書記任副組長，學(xué)校其他行政領(lǐng)導(dǎo)為成員的師德師風(fēng)主題教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)師德師風(fēng)工作，制定了學(xué)校師德師風(fēng)主題教育活動的實施方案。
二、活動情況。
第一階段是學(xué)習(xí)宣傳階段，這一階段我校領(lǐng)導(dǎo)小組，制定活動方案，做好宣傳。
1、召開領(lǐng)導(dǎo)班子會。要求班子成員對自己公正廉潔，勤政務(wù)實，公開辦事制度，依法治教，依法從教，規(guī)范辦學(xué)秩序。
2、召開黨員大會，會上要求全體黨員積極參與到師德師風(fēng)建設(shè)中去，大力配合學(xué)校開展師德師風(fēng)工作，把師德師風(fēng)和保先教育活動結(jié)合起來，發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，做師德師風(fēng)的楷模。
3、通過板報、電子屏幕等載體廣泛宣傳本校師德師風(fēng)。
王金巖。
20xx.6。
建安中心小學(xué)校。
質(zhì)量大討論心得體會篇九
當(dāng)前，為深入貫徹落實黨的xx大和省委八屆五次全會精神，全省正在如火如荼開展“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅(qū)動、科學(xué)發(fā)展”大討論活動。開展解放思想大討論活動，是省委布署的一項重要工作，也是貫徹“xx大”重要思想，全面建成小康社會的重要保證。這次大討論活動規(guī)模大、范圍廣、層次深，我局通過深入學(xué)習(xí)，開展自查自糾，著力解決影響和制約我局發(fā)展的突出問題，破解思想障礙和干部作風(fēng)障礙，使全局上下思想有一個大解放，作風(fēng)上有一個大轉(zhuǎn)變，促進各項工作再上新臺階。下面，就我局開展的解放思想大討論工作匯報如下。
一、基本情況。
質(zhì)量大討論心得體會篇十
為了響應(yīng)市委關(guān)于開展“新階段、新發(fā)展”大討論活動的號召，根據(jù)區(qū)委的統(tǒng)一部署，自六月底以來，我鎮(zhèn)在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，精心組織，周密安排，各單位及廣大群眾積極參與，從而使該項活動在我鎮(zhèn)卓有成效地開展。簡單歸納一下，我們主做了以下幾個方面工作：
一、加強領(lǐng)導(dǎo)。
二、精心組織，周密部署。
為了使該項活動在我鎮(zhèn)能夠有條不紊地開展，鎮(zhèn)大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組精心組織，周密部署。首先，制定了實施方案，根據(jù)我鎮(zhèn)的實際情況，制定了詳細(xì)的實施方案，用以指導(dǎo)此次活動的開展，方案中確定了討論內(nèi)容，工作步驟及工作要求，保證了活動有有步驟、有計劃地進行。其次，成立了由副書記鐘文勝為組長的督導(dǎo)組，不定期督查各單位開展大討論活動情況，及時掌握活動開展的進度和干部群眾的思想反映，確保大討論活動卓有成效進行。
三、做好宣傳工作。
為了營造大討論活動的輿論氛圍，我鎮(zhèn)切實加大了宣傳力度，一方面通過召開動員會，報告會等形式，使大家充分了解開展大討論活動的目的和重要意義，另一方面通過制作宣傳標(biāo)語，開辟宣傳欄等形式，大力宣傳開展大討論活動的必要性，廣泛發(fā)動群眾，動員群眾，組織群眾，迅速掀起大討論活動的熱潮。截止目前，共收到大討論文章40余篇，大多數(shù)文章能夠結(jié)合自己的本職工作，找出不足，提出改進意見，也有部分文章給黨委、政府提出了很好建議，我們將在后一階段進行認(rèn)真總結(jié)歸納。
四、因地制宜，多種形式開展大討論。
根據(jù)我鎮(zhèn)的實際情況，我們主要采取兩種形式，三個層次。首先是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)討論。6月27日，鎮(zhèn)召開班子會，認(rèn)真學(xué)習(xí)了市委八十三次黨委會議精神，各位班子成員結(jié)合自己所分管的口，分別談了自己的感想，找出了不足和差距。其次，舉行座談會，6月30日，在“七·一”到來之際，鎮(zhèn)黨委邀請了各村書記、主任、各單位負(fù)責(zé)人及部分優(yōu)秀黨員代表，舉辦了一次別開生面的大討論座談會，會上，各位同志踴躍發(fā)言，氣氛熱烈，大家思發(fā)展、謀發(fā)展，提出了很多好的意見和建議，達(dá)到了預(yù)期效果。第三，就是由各包村領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)指導(dǎo)所包村的大討論活動。
五、下步工作打算。
進一步加大宣傳力度，把“兩新”大討論活動與開展先進性教育活動結(jié)合起來，使之規(guī)范化、制度化，緊扣和諧與發(fā)展兩大主題，突出重點，完成全年任務(wù)。
通過開展“新階段、新發(fā)展”大討論活動，以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，增強緊迫感，不斷改進工作作風(fēng)，落實工作責(zé)任制，特別是當(dāng)前的招商引資，重點工程協(xié)調(diào)(區(qū)生態(tài)工業(yè)城征遷及東城玻纖工業(yè)小區(qū)用地)，林改、違章建筑監(jiān)管及社會穩(wěn)定等工作，突出重點，完成全年任務(wù)。
質(zhì)量大討論心得體會篇十一
古人云：“可貴者人心。”近日，我有幸參加了杭州質(zhì)量大會，并寫了一封賀信表達(dá)對此次盛會的祝賀。參加杭州質(zhì)量大會的這幾天，我不僅深刻地體會到了質(zhì)量管理的重要性，更感受到了質(zhì)量關(guān)乎人心、關(guān)乎社會的巨大影響力。以下是我對杭州質(zhì)量大會的感受和體會。
一、質(zhì)量管理是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。
首先，杭州質(zhì)量大會給了我一個重要的啟示，那就是質(zhì)量管理是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。質(zhì)量是企業(yè)的生命線，是實現(xiàn)卓越的基石。在質(zhì)量大會上，眾多企業(yè)家和專家學(xué)者分享了他們在質(zhì)量管理方面的心得和實踐經(jīng)驗。通過他們的分享，我意識到，一個優(yōu)秀的企業(yè)，不僅需要有先進的技術(shù)和裝備，更需要有高度重視質(zhì)量的理念，以及一整套科學(xué)合理的質(zhì)量管理體系。只有通過健全的質(zhì)量管理體系，企業(yè)才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
二、質(zhì)量管理是國家競爭力的重要表現(xiàn)。
其次，杭州質(zhì)量大會讓我對國家競爭力與質(zhì)量管理之間的關(guān)系有了更深入的理解。質(zhì)量是一個國家的競爭力的重要體現(xiàn)。在大會期間，來自全國各地的企業(yè)家和專家學(xué)者圍繞著質(zhì)量管理的相關(guān)議題展開了深入的探討。他們的研究和分享不僅能夠幫助企業(yè)提高產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，更能夠推動整個國家的質(zhì)量水平不斷提升，從而提高國家在全球競爭中的地位。只有不斷加強質(zhì)量管理，我們才能夠在全球化的潮流中緊跟時代步伐，確保中國品牌在國際市場上的競爭力。
三、質(zhì)量管理需要全社會的參與。
再者，在杭州質(zhì)量大會上，我深刻地感受到了質(zhì)量管理需要全社會的參與。質(zhì)量管理的關(guān)鍵在于培養(yǎng)全社會的質(zhì)量意識和質(zhì)量素養(yǎng)。只有當(dāng)每個個體都高度重視質(zhì)量，都按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)去要求自己的工作和生活，我們才能夠構(gòu)建質(zhì)量強國。大會期間，各方代表積極交流，分享了質(zhì)量管理的相關(guān)經(jīng)驗，并提出了相關(guān)政策與建議。他們的共同目標(biāo)是讓質(zhì)量管理成為全社會共同追求的目標(biāo)，讓中國的產(chǎn)品和服務(wù)無處不在，以優(yōu)質(zhì)的品質(zhì)贏得國內(nèi)外消費者的認(rèn)可和信賴。
四、質(zhì)量管理需要不斷創(chuàng)新和提升。
此外，杭州質(zhì)量大會也讓我認(rèn)識到質(zhì)量管理需要不斷創(chuàng)新和提升。隨著科技的發(fā)展和時代的進步，質(zhì)量管理也需要與時俱進，跟上社會變革的步伐。在大會上，各個企業(yè)和專家學(xué)者分享了他們的質(zhì)量管理創(chuàng)新案例，包括應(yīng)用人工智能、大數(shù)據(jù)和物聯(lián)網(wǎng)等新技術(shù)來提升質(zhì)量管理效能。這些新技術(shù)不僅可以提高企業(yè)的質(zhì)量管理水平，更能夠提升產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量水平。質(zhì)量管理必須緊跟時代的發(fā)展，采用新技術(shù)和理念，才能夠更好地適應(yīng)和應(yīng)對全球化競爭的挑戰(zhàn)。
五、質(zhì)量管理需要全民共同參與。
最后，杭州質(zhì)量大會給我留下了對質(zhì)量管理需要全民共同參與的深刻印象。質(zhì)量管理是全社會的事情，是每個人的責(zé)任。只有當(dāng)每個人都能夠從自身做起，從事業(yè)中做起，從生活中做起，才能夠構(gòu)建起一個質(zhì)量優(yōu)秀的國家和社會。在大會上，我看到了國內(nèi)外質(zhì)量管理領(lǐng)域的杰出代表，他們將質(zhì)量追求融入了自己的工作和生活之中。他們以身作則，實現(xiàn)了自己的企業(yè)和個人價值，并對整個社會產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。我深信，只要我們每個人都能夠高度重視質(zhì)量，以追求卓越品質(zhì)為己任，質(zhì)量管理一定能夠迅速在全社會形成共識，讓整個國家的質(zhì)量水平得到全面提升。
綜上所述，參加杭州質(zhì)量大會，讓我深刻地認(rèn)識到質(zhì)量管理的重要性以及其對企業(yè)和國家的巨大影響力。我們要高度重視質(zhì)量，加強質(zhì)量管理，做到追求卓越品質(zhì)、持續(xù)創(chuàng)新和全民參與。只有這樣，我們才能夠推動質(zhì)量文化的深入發(fā)展，為中國的經(jīng)濟發(fā)展和全球質(zhì)量進步做出更大的貢獻。
質(zhì)量大討論心得體會篇十二
練兵是一種全面、系統(tǒng)、集中、連續(xù)的大規(guī)模演習(xí)活動，旨在提高部隊的戰(zhàn)斗力和應(yīng)對能力。高質(zhì)量大練兵是軍隊建設(shè)的重要內(nèi)容之一，對于保障國家安全和維護和平穩(wěn)定具有重要意義。在參與一次高質(zhì)量大練兵的過程中，我深刻體會到了其帶來的好處，并從中獲得了許多寶貴的心得體會。
首先，高質(zhì)量大練兵可以有效提高部隊的戰(zhàn)斗意識和應(yīng)對能力。通過模擬實戰(zhàn)情景，訓(xùn)練人員能夠真實地感受到戰(zhàn)場的緊張和壓力，進一步增強了他們的意識和反應(yīng)速度。在練兵中，我們時刻保持高度警惕，隨時準(zhǔn)備應(yīng)對各種突發(fā)事件。這種緊張的訓(xùn)練環(huán)境為我們創(chuàng)造了更真實的戰(zhàn)場體驗，提高了部隊的適應(yīng)能力和戰(zhàn)斗素質(zhì)。
其次，高質(zhì)量大練兵可以加強部隊的組織協(xié)調(diào)能力。在訓(xùn)練過程中，部隊需要完成復(fù)雜的任務(wù)，需要各個環(huán)節(jié)之間高度配合，同時充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢。只有通過良好的組織協(xié)調(diào)，才能最大程度地發(fā)揮團隊的力量。在練兵的過程中，我們通過不斷的磨合和默契，不斷提高了組織協(xié)調(diào)的能力，使得部隊的整體戰(zhàn)斗力得到有效提升。
第三，高質(zhì)量大練兵可以增強部隊的智慧和創(chuàng)新能力。在面對復(fù)雜多變的訓(xùn)練任務(wù)時，我們需要通過獨立思考和靈活應(yīng)變，找到解決問題的最佳方法。通過這樣的練習(xí)，可以鍛煉我們的智慧和創(chuàng)新意識。同時，在練兵的過程中，我們會積累大量的實踐經(jīng)驗，為今后的戰(zhàn)場提供寶貴的參考。這樣的訓(xùn)練不僅提高了我們的戰(zhàn)術(shù)技能，更培養(yǎng)了我們的指揮才能和決策能力。
第四，高質(zhì)量大練兵可以增強部隊的團隊合作精神。在練兵的過程中，我們需要互相配合，互相支持，共同完成任務(wù)。只有充分發(fā)揮每個人的優(yōu)勢，并確保各個環(huán)節(jié)的銜接和協(xié)調(diào)，才能取得良好的戰(zhàn)果。在這樣的環(huán)境下，我們培養(yǎng)了團隊合作的意識和能力，更加深入地感受到了“一人有難，全隊支援”的重要性。團隊合作不僅僅是一種方式，更是一種精神和態(tài)度，它能夠激發(fā)出團隊的潛能，提高部隊的整體戰(zhàn)斗力。
最后，高質(zhì)量大練兵給我們提供了一個機會，讓我們對自己進行全方位、深入的檢查和反思。在訓(xùn)練過程中，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的不足和不完善之處，及時加以改進和提高。同時，我們也能看到自己的優(yōu)勢和潛力，為今后的戰(zhàn)斗打下堅實的基礎(chǔ)。通過這樣的反思和總結(jié)，我們能夠進一步完善自己，提高自己的專業(yè)水平和能力素質(zhì)。
綜上所述，高質(zhì)量大練兵對于部隊的戰(zhàn)斗力提升和整體建設(shè)具有重要作用。通過參與練兵，我們不僅能夠有效提高戰(zhàn)斗意識和應(yīng)對能力，還能加強組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，增強智慧和創(chuàng)新能力，以及進行全面、深入的自我反思。在今后的工作中，我們將繼續(xù)發(fā)揮練兵的作用，不斷提高自己的素質(zhì)和能力，為保衛(wèi)國家安全和維護和平穩(wěn)定做出更大的貢獻。
質(zhì)量大討論心得體會篇十三
xx店市人民檢察院在開展“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅(qū)動、科學(xué)發(fā)展大討論”活動中多措并舉,扎實推進,取得了良好效果。主要做法:。
一、集中學(xué)習(xí)，深入思考。組織廣大干警結(jié)合市情及我院工作實際,對照大討論活動提出的要求,采取了集中學(xué)習(xí),個人自學(xué)等多種形式,認(rèn)真開展學(xué)習(xí)教育干警吃透精神，領(lǐng)會實質(zhì)，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，掌握解放思想的強大武器，為搞好大討論奠定思想基礎(chǔ)。
二、強化督查,確保效果。針對集中學(xué)習(xí)，認(rèn)真落實七查制度，即查到課人數(shù)、查請假情況、查課堂紀(jì)律、查學(xué)習(xí)筆記、查補課情況、查討論內(nèi)容、查心得體會，確保學(xué)習(xí)效果。
三、專家輔導(dǎo)，啟發(fā)思路。按照方案要求組織干警開展世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)利觀、地位觀、利益觀為內(nèi)容的六觀教育。每周二、五下午集中全體干警進行集中培訓(xùn)，由政法委、公安、法院、司法行政等系統(tǒng)的專家講課，內(nèi)容涉及依法治國方略，深化平安建設(shè)，信訪制度改革，政法隊伍職業(yè)化，提升新媒體時代輿論引導(dǎo)能力問題與專題。這些課程深入淺出，主題豐富，內(nèi)容前瞻，緊密圍繞科學(xué)發(fā)展主題，對干警解放思想、啟發(fā)思路有較大幫助，在每期培訓(xùn)結(jié)束后都要進行討論，并撰寫好心得體會。
四、強化宣傳，擴大影響，組織干警開展座談會、研討會，重點宣講省、市領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng)講話精神，宣講開展大討論活動的重要性和緊迫性，教育干警深刻把握大討論活動的主題和實質(zhì)。我院在檢察內(nèi)網(wǎng)開設(shè)大討論活動學(xué)習(xí)園地，電子顯示屏將大討論活動的方案、安排部署、階段總結(jié)和擇優(yōu)挑選的討論文章掛到內(nèi)網(wǎng)“學(xué)習(xí)園地”專欄，供全體干警參與學(xué)習(xí)。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/10932638.html】
