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新課程改革工作總結(jié)匯報篇一
職業(yè)教育課程改革是職業(yè)教育改革與發(fā)展的重要組成部分?;仡櫧鼛啄陙?,我校在上級主管部門的指導支持下,學校硬件建設(shè)突飛猛進,招生規(guī)模不斷創(chuàng)新高,為了進一步促進學校的發(fā)展,學校領(lǐng)導早認識到深化學校內(nèi)涵建設(shè)十分重要,其中課程改革是內(nèi)涵建設(shè)的重要內(nèi)容。課程體系的改革是一項復雜的系統(tǒng)工程,既包括課程觀念、課程模式、專業(yè)教學計劃開發(fā)等,也包括教學大綱、教材編制等,還包括教法、學法、考法等層面的內(nèi)容。課程改革不是對傳統(tǒng)教學模式與手段的徹底否定、不是對拋棄過去和現(xiàn)有的辦學經(jīng)驗,而是一種揚棄,是一種繼承與創(chuàng)新的辯證統(tǒng)一,其根本目標在于突出以就業(yè)為導向、以能力為本位,真正辦出職業(yè)教育的特色。因此,我校在保持教學穩(wěn)定大局的前提下,結(jié)合學校實際,逐步開展了一些工作,現(xiàn)就回顧與思考匯報如下。
學校領(lǐng)導多次在教師大會、教研組長及學科主任會議上傳達全國職業(yè)教育工作會議和全省教育工作會議精神,宣傳堅持以服務(wù)為宗旨、以就業(yè)為導向、以學生為中心、以能力為本位的辦學指導思想,強調(diào)深化職業(yè)教育教學改革,真正辦出職業(yè)教育的特色的重要性。20xx年,學校組織教師學習了《江蘇省職業(yè)教育課程改革行動計劃》文件精神,明確以后努力的方向。為了吸收和借鑒國內(nèi)外職業(yè)教育先進的教學思想、教學觀念、教學模式和教學方法,形成適應(yīng)我校職業(yè)教育思想、方式和方法,學校邀請職改專家如宿遷市職教中心老校長徐金柱等來校,進行《職業(yè)學校教科研改革》、《課程結(jié)構(gòu)及內(nèi)容改革》、《課程開發(fā)和評價》、《課程改革要求與評價》等內(nèi)容的專題講座,更新教師觀念;組織老師觀看協(xié)和護理教改錄像與討論,深切感受課程改革的春風,逐步“喚醒”教師的課改熱情。每學期組織2次同課程或相近課程教師集體備課,通過備學生、備大綱、備教材以及備課程間的內(nèi)容銜接,促進教師之間交流教學理念、溝通存在的困惑、商討對策與配合。廣泛開設(shè)觀摩課、公開課,通過評議、示范和交流,提高中青年教師課堂設(shè)計和運作的技能。通過多側(cè)面、多角度職教理念的滲透,為進一步實施課程改期奠定了一定的基礎(chǔ)。
為貫徹落實全國職業(yè)教育工作會議和全省教育工作會議精神,更好地體現(xiàn)以就業(yè)為導向、以學生為中心、以能力為本位的辦學指導思想,學校緊緊圍繞專業(yè)開發(fā)、專業(yè)計劃調(diào)整加強市場調(diào)研與論證。主動適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展需要,加強課程與生產(chǎn)實踐的緊密結(jié)合,妥善處理好社會需求的多樣性、多變性與課程設(shè)置的相對穩(wěn)定性的關(guān)系,力求使課程改革既能符合教育教學規(guī)律和學生的成長特點,又能滿足行業(yè)企業(yè)的實際需要。認真探索職業(yè)教育進入大眾化階段的質(zhì)量標準,深入研究社會發(fā)展對各類人才需求的趨勢,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神與實踐能力為出發(fā)點,以學生的可持續(xù)發(fā)展為基本要求,明確應(yīng)用型創(chuàng)新人才培養(yǎng)目標。近幾年,在宿遷市各級教育主管部門、宿遷市勞動技能考核部門專家參與指導下,學校重點對職校學生就業(yè)市場進行了調(diào)研,論證,先后申辦了汽車應(yīng)用與維修、計算機應(yīng)用技術(shù)等市級示范專業(yè);同時根據(jù)市場調(diào)研成果,對現(xiàn)行相關(guān)專業(yè)教學計劃進行修訂,調(diào)整培養(yǎng)方案,適應(yīng)市場發(fā)展要求。
學校本著重視基礎(chǔ)課程,加強主干課程,擴大選修課程的原則,明確專業(yè)定位,突出人才培養(yǎng)特色。圍繞主干課程目標、教學內(nèi)容、教學模式、教材建設(shè)等方面進行研討。我校于20xx年9月聘請校內(nèi)外專家在充分調(diào)研基礎(chǔ)上加以論證,在對原有的各專業(yè)教學計劃進行修訂的基礎(chǔ)上,修訂了汽車應(yīng)用于維修、計算機應(yīng)用技術(shù)專業(yè)主干課程大綱。注重貼近崗位、貼近社會、貼近學生,更新教學內(nèi)容,突出專業(yè)領(lǐng)域新知識、新技術(shù)、新工藝、新方法及相關(guān)能力的要求。如對現(xiàn)行相關(guān)專業(yè)的就業(yè)方向進行研究,對課程設(shè)置與學時安排進行研討,聽取宿遷市勞動就業(yè)保障部門的指導意見,同時也征求一線教師的體會,分二個層次進行討論與修訂。經(jīng)過修訂,重視了文化能力通用平臺的建立,僅在專業(yè)限選課程上顯示專業(yè)方向性,能隨時適應(yīng)社會需求進行調(diào)整,拓寬了學生就業(yè)面;同時經(jīng)過調(diào)整文化課程比例,突出專業(yè)基礎(chǔ)課及專業(yè)課程要求;在課程進程安排上,賦于了一定的彈性,便于用人單位對學生實習及就業(yè)接受時間上的.要求。
在配套的教學模式上,也強調(diào)通過模式創(chuàng)新,突出實踐能力和綜合素質(zhì)的培養(yǎng),教改的理念已滲透到日常的教學實踐中。按照省教育廳提出的“三以一化”(以能力為本位、能實踐為主線、以項目為主體、模塊化課程體系)要求,我校計算機應(yīng)用技術(shù)開展了項目教學實踐。此外,英語課程開展了“參與與分享”教學模式實踐,小組合作學習是“參與與分享”的重要形式之一,不僅有利于所有學生的參與,并充分展示各自的個性,有助于培養(yǎng)相互合作的精神,在互探、互學、互幫、互促的過程中,將個人的發(fā)現(xiàn)轉(zhuǎn)化為共同的財富;計算機課程采用“任務(wù)驅(qū)動”教學模式,按照由表及里,逐層深入的學習途徑,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力和獨立分析問題、解決問題的能力。便于學生循序漸進地學習知識和技能,讓學生帶著真實的任務(wù)學習,在教師的不斷激勵下,學生不斷取得進步,并擁有學習的主動權(quán)。在教師的指導下,利用一定的設(shè)備、儀器和材料進行獨立操作,在一定條件的控制下,人為地引起與控制事物或現(xiàn)象的某些變化,從觀察和分析這些變化中,獲取直接知識,培養(yǎng)學生嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L;操作技能訓練保持傳統(tǒng)的“示范與模仿”教學模式,在教師的指導下,讓學生在接觸和感受一種近似于真實的環(huán)境和條件進行實習,為學生和企業(yè)的“零對接”打好基礎(chǔ)。學生在教師的引導下,根據(jù)學習材料確定學習目標,選擇適合自身實際的思維方式和學習方式。通過個體和群體的共同探索,主動構(gòu)建新的認知結(jié)構(gòu),促進個體思維得到發(fā)展。
總之,不同課程、不同學習階段選用了不同的教學模式,目的是培養(yǎng)學生學習興趣,突出了實踐教學,調(diào)動學生學習主動性和積極性,幫助學生更好地掌握知識和技能。
1.加強課改工作的組織管理在校領(lǐng)導直接關(guān)心下,進一步加強課改緊迫性的宣傳教育,使廣大教師和相關(guān)職能部門認識到保持教學穩(wěn)定固然重視,深化課程改革也很迫切。在穩(wěn)定教學秩序的同時,有步驟落實課改計劃。
2.加強主干課程的開發(fā)以汽車應(yīng)用于維修、計算機應(yīng)用技術(shù)兩專業(yè)為依托,在市場調(diào)研和崗位能力分析的基礎(chǔ)上進一步研討和制定新的職業(yè)形勢下主干課程的課程標準。
3.進一步推進教學模式的改革重點對專業(yè)課程推行“行動導向”教學模式的普及,對傳統(tǒng)教學模式進行揚棄,引導教師避免以“普通教育”替代職業(yè)教育,強調(diào)突出職教特色。
4.配套條件的改善為便于教師投身課程改革,學校積極地提供諸多方便。如加強機電一體化專業(yè)、計算機應(yīng)用技術(shù)實訓基地的建設(shè),專業(yè)課程能夠更多的內(nèi)容在實訓或真實場所進行;加強校企合作,促進雙方資源互補,發(fā)揮整合優(yōu)勢。
5.適時推行激勵機制在教師課改主動性具有一定的群眾基礎(chǔ)時,引入獎懲激勵機制,以求課改向縱深方向發(fā)展。
新課程改革工作總結(jié)匯報篇二
20xx年新一輪的課堂教學改革在丹江口市教育局和教研室的統(tǒng)一部署下,在我市如火如荼的開展著。面對全新的教學模式和理念,全鎮(zhèn)教師勤于學習,勇于實踐,積極探索,扎實推進,取得了初步成效。現(xiàn)將一年的課改工作總結(jié)如下:
根據(jù)《20xx年課堂教學改革每月工作要點》的安排,結(jié)合浪河中學、浪河小學、青莫小學和四河小學各校實際,在開學伊始就召開全體教師學習市教育局關(guān)于印發(fā)《丹江口市中小學課堂教學改革實施方案(試行)》會議的通知,全鎮(zhèn)中小學迅速成立了課堂教學改革領(lǐng)導小組,并結(jié)合各校實際擬定了《 “一管四學五法”課堂教學改革實施方案》,組織領(lǐng)導小組成員和骨干教師反復學習討論并修改,最后形成定稿。中心學校深入各學校督導落實,利用政治學習和業(yè)務(wù)學習,在會上對參與課改的教師都作了專題培訓。在落實階段,中心學校成立了以葉永立為組長,其他組員為成員的課改巡視小組,每周深入各校隨堂聽課,對發(fā)現(xiàn)的問題總結(jié)通報并及時整改。全鎮(zhèn)上下積極參與課改工作,形成了深化課改的良好氛圍,確保了我針課改工作的順利進行。
1、針對教師進行“一管四學五法”課堂改革理論培訓。為了武裝思想、提高認識,使老師們理解什么是“一管四學五法”,怎樣創(chuàng)建“一管四學五法”的高效課堂,中心學校組織全鎮(zhèn)中小學教師學習了市教研室下發(fā)的《“一管四學五法”課堂教學改革模式的一般操作要領(lǐng)》及《“一管四學五法”課堂教學改革實施方案》的專題培訓,確保所有任課教師人人參與培訓,個個掌握課改的核心理念。
教師學習《關(guān)于對導學案使用檢查細則》,讓教師進一步明確導學案的二次生成和教學反思的要求。一二年級沒有統(tǒng)一印發(fā)的導學案,浪河小學組織教師學習相關(guān)導學案編寫知識,讓老師們進一步掌握導學案的特點、作用以及與教案的聯(lián)系和區(qū)別,了解導學案的基本內(nèi)容、編寫原則及方法,自行編寫使用導學案,為推進課改工作掃清了障礙。
3、外出學習,現(xiàn)場考察。為了更好更快地吸取成功學校的課改經(jīng)驗,使課改理念進一步深入人心,中心學校大力支持并組織教師外出學習、聽課,讓他們接受外界的新思想,把握課堂教學新脈搏。每人每學期要自學課改文章,積極探索新課改中教師角色轉(zhuǎn)變、教師教學行為方式和學生學習方式的研究。督促并組織教師進行集體備課學習,積極撰寫反思。這些培訓和現(xiàn)場觀摩使全體教師對“一管四學五法”課堂教學模式有了更加清晰直觀的認識,為推進課堂教學改革起到了很大的作用。
1、注重學法指導。針對在“一管四學五法”課堂改革的創(chuàng)建過程中暴露出的學生不會課前預習、不會使用學案自學、合作競爭意識淡薄等不良現(xiàn)狀,將“養(yǎng)成教育”主題活動以及學生學校生活的方方面面與課堂教學改革體系融為一體,并將每節(jié)課的學習過程細化為“自學,合作、傾聽、展示、評價”五大環(huán)節(jié)。每位任課教師根據(jù)各學習小組的情況進行及時量分評價,真正做到了一日一統(tǒng)計、一周一小結(jié)、一月一表彰、一期一總結(jié)。各班利用晨會、班隊會時間還專門進行學習方法講座,為學生詳細介紹課前預習、課后復習、課中展示等學習環(huán)節(jié)的基本要點和學案的使用方法,為學生較快適應(yīng)課改培植了肥沃的土壤。
作的能力,并有針對性的對其中個別小組進行特殊輔導,促使該小組迅速成長,從而帶動其它小組共同進步。除此之外,課任教師與班主任還共同做好學生思想引導、學業(yè)輔導、心理疏導、生活指導等全方位的教育服務(wù),幫助學生實現(xiàn)真正的自主管理,為實施“分組聯(lián)動、高效課堂”打下了堅實的基礎(chǔ)。
3、注重過程管理。首先各校成立課改日巡查小組和課改評審小組,由校長任組長并親自參與巡查活動。為認真落實教育局文件精神,積極配合市教研室推進的“一管四學五法”課堂教學模式,促進教育教學改革,特制訂此量化評分細則。每學期各教研組由教研組長牽頭組織人人講節(jié)課改示范課,組內(nèi)評選后推薦1名教師,由學校組織考評小組對這些教師課堂教學改革和導學案的生成情況進行考評,評選出課堂教學改革之星。評為星級的教師要將自己在課堂教學改革中的想法、做法和經(jīng)驗在教師會上進行交流。每日由學校課堂教學領(lǐng)導小組成員不定時的對班級的教師課堂教學進行巡課,在中心學校的督導下,各校的質(zhì)評巡查愈加常態(tài)化。
1、教師的教育教學觀念有了較大轉(zhuǎn)變,點燃了教育幸福感。以學生為主體、以學定教、先學后教的教育教學觀念日益深入人心,教師角色得到了切實轉(zhuǎn)變,真正成為學生學習過程的引導者、組織者與合作者。教師的科研意識和能力進一步增強,相當一部分教師構(gòu)建起“一管四學五法”高效課堂的模式,成為課堂改革的先行者。
2、學生逐步適應(yīng)構(gòu)建“一管四學五法”高效課堂的自主、合作、探究學習的模式,學習成績穩(wěn)步提高,并為廣大學生和家長接受和認可。很多學生表示喜歡現(xiàn)在的學習方式,自學能力、組織能力、表達能力等綜合素質(zhì)得到了發(fā)展,競爭合作意識、責任感、主人翁意識等良好的學習習慣得到了切實提高。學生負擔過重、厭學現(xiàn)象有一定程度好轉(zhuǎn),學習興趣增強,集體榮譽感和歸屬感大幅提升。
3、學校逐步形成了服務(wù)課改的管理機制?!耙还芩膶W五法”高效課堂的教育理念認為,教育即成長,學校必須為兒童的成長創(chuàng)設(shè)和提供條件?!耙匀藶楸?、尊重生命”的校園文化正在全鎮(zhèn)形成。值得一提的是一、二年級的學生評價,已與中高年級實現(xiàn)了無縫式對接,“自學,互學,展示,評價,傾聽”五大學習環(huán)節(jié)的量分,不僅有效地轉(zhuǎn)變了學生的學習方式,為進入中高年級的學習做好了充分的準備;而且使每位任課教師都能熟悉評價方法,按照“一管四學五法”高效課堂的教學模式進行運作。
一年的課改實踐已經(jīng)過去,在借鑒方法、積極實踐、形成經(jīng)驗的同時我們也客觀的發(fā)現(xiàn)一些問題和困惑。
1、部分教師對學習小組的能力培養(yǎng),學習方法等缺乏有效指導,學生良好的自主學習、小組合作學習等習慣還沒有真正養(yǎng)成。個別學科教師因年齡偏大對新事物的理解能力較低,在課堂實踐中,還沒有從根本上實現(xiàn)課堂教學模式的轉(zhuǎn)變,與真正意義的高效課堂還有一定的差距。建議外派各校骨干教師到名校實地學習課改經(jīng)驗,真正感受課改的文化精髓。
2、課改經(jīng)費投入少,不利于提高教師積極性。課改所需硬件上面既然統(tǒng)一標準要求,建議統(tǒng)一配備。例如小組組牌質(zhì)量差、易損壞、使用時間短,更換頻率高;導學案一張張很難整理且不易長期保存,建議將導學案統(tǒng)一印刷裝訂成冊。
“一管四學五法”課堂改革是一項艱巨、復雜的而又意義深遠的工作,在實踐和摸索過程中出現(xiàn)困難和問題在所難免,我們要客觀冷靜的看待問題,迎難而上,只有這樣我們的改革才會朝著既定的目標一步一步的邁進。我們堅信,在各級各部門領(lǐng)導的關(guān)懷和指導下,在我們?nèi)?zhèn)教師的不懈努力下,我們浪河的課改工作一定會碩果累累!
新課程改革工作總結(jié)匯報篇三
新課程改革的核心理念是“為了每一個學生的健康發(fā)展”。身為一名人民教師不管從學生角度出發(fā),還是自身而言都應(yīng)該學習新課程改革、并在平日的教育教學中實施新課程改革。
新課程改革強調(diào)讓學生更好地學,而教師要做好教育教學的組織者、引導者。學習就是是一種個性化行動。確實,學習是學生自己的事,而不是教師的教學,任何人都無法代替。作為教師并不要精心去打造自認為充實的課堂教學,別把自己的想法強加給學生,學習請放手讓孩子們自己來。教師的職責就是為學生創(chuàng)設(shè)良好的學習環(huán)境,并營造一個有利于張揚學生個性的“場”,不管是課堂里還是課堂外,我進行了這樣的嘗試。
一、課堂上,放手讓學生自己學
1.多設(shè)計開放問題,讓學生暢所欲言。
語文學習本來就是“仁者見仁,智者見智”,所以很多時候大可不必在答案上力求統(tǒng)一。應(yīng)摒棄強調(diào)“答案唯一性”的限定性問題,多設(shè)置一些能促進學生多向思維、個性思考的開放性問題,為學生馳騁思維、放飛思維、放飛思想、張揚個性提供廣闊的時空。比如教學《爺爺和小樹》這一課時,教師可以這么問:“讀了這篇課文后,你想說些什么?”這是個富有彈性的,沒有標準答案的問題,學生根據(jù)自身的認識和課堂上的學習,可從不同層次、不同角度作出回答。
2.多強調(diào)自讀反思
二、課堂外,生活中學習
“實踐出真知”。沒有什么比親手摸一摸,親眼看一看,親口嘗一嘗,親自試一試,更能真切地獲得感覺了?!墩n標》中指出:“建設(shè)開放而有活力的教學課程,課堂與生活要緊密聯(lián)系在一起。”先進入文本,再跳出文本走向生活,是小學語文教學改革努力的方向,也是讓學生學習真正實現(xiàn)個性張揚的有效途徑。如在學習《自選商場》和教學《分類》課前,要求學生在媽媽的陪同下去超市走走,看看超市中商品標簽的式樣、內(nèi)容、排列;在教學《圖形的認識》中可讓學生摸摸、玩玩平面圖形和立體圖形,通過觸摸,直接體驗物體的形狀及其特征。
三、小作業(yè),大文章
1.少些機械性練習,多點自己思考
機械性練習雖可以加強陳述性知識的記憶,解決知識的貯存問題,但它容易使學生掌握的知識成為死的、惰性的知識,難以靈活應(yīng)用。以獲取信息為目的的作業(yè)設(shè)計,以課本為中心又不局限于教材,強調(diào)以解決生活實際問題的作業(yè)來取代虛擬情景問題的解決,可以促使作業(yè)功能從識記為主向理解運用發(fā)展,從而使學生掌握可以靈活應(yīng)用的知識。拼音學完之后,我就每天讓孩子們用拼音寫一句話,想些什么些什么,完全自由發(fā)揮。學生在思考中作業(yè),在作業(yè)中運用所學知識。
2.真實生活中的作業(yè)
收看電視節(jié)目,參加社會活動、體驗實踐生活、閱讀課外書籍是學生生活不可缺少的組成部分。因此,教師在設(shè)計作業(yè)時,要考慮將學生的整個生活變成語文學習的場所,使消遣性活動成為充分利用各種渠道獲取知識的活動,促進學生以積極、主動的態(tài)度,自覺地從各種渠道獲取知識,在積累、交流中體驗成功的喜悅。如在識字這塊內(nèi)容中,教師可讓學生專門用一本本子摘錄廣告、商場、書籍中的字詞,并請教家長或老師,理解它們的意思。
3.因材施教,作業(yè)分層。
“因材施教”,在作業(yè)中也應(yīng)該注重學生的個性差異,變單一性作業(yè)為多層次性作業(yè)。如果個別學生有能力寫,那就更好了。在多層次作業(yè)實施的同時,各種程度的學生都得到了應(yīng)有的發(fā)展。
四、鼓勵表揚多一點,學生自信多一點
1.以父母的眼光來欣賞
作為教師,應(yīng)該像父母一樣,用欣賞的眼光來審視學生,把學生的每一個新的動作,每一句新的語言,都注以不同的詮釋,盡顯學生的個性。
2.以朋友的身份來交往
在教師與學生的交往中,可以以朋友的身份來交流。一般來說,朋友之間以信任為主。當教師努力成為學生的朋友們后,就能進一步把評價落到實處,更設(shè)身處地地進行個性化的評價,讓學生在教師面前更有個性化的張揚。
“路漫漫其修遠兮”新課程改革,我們才剛剛上路。所以在摸索中前進,前進中成長吧!
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新課程改革工作總結(jié)匯報篇四
教學目標:
1、復習、鞏固第一課時所學字詞。
2、通過多種方式朗讀、感悟課文;背誦課文,積累語言;
3、懂得遇到困難要認真觀察,開動腦筋,積極想辦法解決。
教學重難點:
朗讀、感悟課文;明白遇到困難應(yīng)仔細觀察、認真思考的道理。
教具準備:
教學過程:
一、復習導入
1.復習生字:上節(jié)課我們認識的生字你們還記得嗎?讓我們跟他們打個招呼吧?(出示幻燈片,復習生字)
2.讀詞語。
3.練習:猜一猜,連一連。
二、出示第一幅圖
1.看圖:小朋友看這幅圖,圖上畫的是什么?
2.小朋友請找一找,課文哪個自然段是寫這幅圖的?找出來認真讀一讀。
3.誰愿意讀給大家聽?(指名讀)
4.出示幻燈片(第一自然段),誰能讀出烏鴉十分口渴、非常著急的語氣?
5.指名讀。
6.自由讀。
7.齊讀。
三、出示第二幅圖
1.誰來說一說烏鴉想到什么辦法呢?
2.指名讀。
3.看圖體會烏鴉喝水時的高興的心情。
4.出示字幕(第2、3自然段),誰能用高興的語氣來讀?
5.指名讀。
6.誰愿意做這一只快樂的烏鴉,說說你用了什么好的辦法呢?
7.老師演示,同學仔細觀察,你發(fā)現(xiàn)了什么?
8.哪位同學說說老師是怎么做的呢?(指名回答)
四、讀整篇課文
五、拓展
1.討論烏鴉喝水辦法的優(yōu)缺點?
2.如果瓶子旁邊沒有小石子,烏鴉該怎么做呢?小組內(nèi)討論,看哪個小組的辦法最好。
新課程改革工作總結(jié)匯報篇五
國家基礎(chǔ)教育課程改革實驗全面啟動。我校領(lǐng)導和廣大教師以高度的責任感和極大的熱情,積極投身這一教學改革的洪流中,立足本校,與時俱進,開拓創(chuàng)新,在課程改革實踐中勇于探索,付出了辛勤的勞動。經(jīng)過幾年的課改實驗,我們感到:老師們的教育理念在發(fā)生變化,教育教學評價在發(fā)生變化,教師教的行為在變化,學生學的方式也在變化。學校緊緊圍繞堅持以人為本,教科研相結(jié)合,創(chuàng)建讓家長和社會都滿意的和諧學校的辦學目標,根據(jù)教育局和學校制定的課程改革方案,把學校的課程改革作為學校教學計劃的重要部分,并征求教師意見,做到全員參與,分工明確,責任落實到人,堅持層次管理,幾年來,在教研室精心指導下,大家齊心協(xié)力,克服困難,認真完成了課程改革階段任務(wù),并取得了初步成效。
在實驗過程中,我校做了以下幾方面的工作:
一、學校領(lǐng)導高度重視,定位準確
學校成立由徐廣臣校長為組長的課程改革實驗領(lǐng)導小組及由骨干教師組成的教科研指導小組,定期召開會議研究、布置新課程改革的實驗工作,將新課程改革實驗工作定位為起點要高,立足要實,效果要好;學校教學處詳細制定了《三崗鄉(xiāng)小學新課程改革的實驗方案》,領(lǐng)導班子定措施、抓落實,下課堂聽課,詢問教師、學生、家長對新課程改革的感受、建議和要求。及時將課改過程中發(fā)現(xiàn)的問題匯總、研究,并在學校課改工作會議上商討對策,作到問題的及時發(fā)現(xiàn)和妥善處理。
二、系統(tǒng)學習課改理論和實踐經(jīng)驗。
幾年來,教導處圍繞基礎(chǔ)課程改革,組織教師學習基礎(chǔ)教育課程改革綱要,收看網(wǎng)上直播的新課程改革通識培訓,利用教研活動,組織教師學習各學科新課程標準有關(guān)理論知識,使教師以新的教學理念指導自己的教學實踐。通過教師自學、集中學習、看錄像等多種形式,深化教師對新的.課程標準的理念和研究性學習內(nèi)涵的認識。又派骨干教師參加全縣新課程理論培訓。全體教師參加了教研室組織的新課程理論的測試,撰寫了體會文章。通過多次培訓和學習,廣大教師已充分認識到本次課改的目的意義,明確此次課改的最大特點就是通過課程改革,促使教師的教育方式和學生學習方式發(fā)生根本轉(zhuǎn)變,使學校教學工作真正規(guī)范到素質(zhì)教育的軌道;通過學習,提高認識,樹立以學生發(fā)展為本的教育思想,相信每一位學生都可以教好的,實施分層教育,為學生學習營造一個良好的學習氛圍。
每學期開學前學校都派下半年擔任新課程教學的教師參加縣教育局組織的通識培訓和學科培訓,使老師們對新課程有一個新的認識,對如何實施新課程也有了一定的了解,真正做到先培訓先上崗,不培訓不上崗。在廣大教師對新課程已有充分認識的基礎(chǔ)上,鄉(xiāng)級會課時要求各教研組組織教師學習《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》和各科的《課程標準》等,采取集體學習、分組學習和自學等形式,真正把新課程標準的新理念、新方法和新要求逐步內(nèi)化為教師的教學價值觀和具體教學行為,使全體教師轉(zhuǎn)變教育觀念,確立正確的現(xiàn)代教育功能觀、教師觀、學生觀、課程觀和教育評價觀。老師們在培訓中學習,在培訓中提高,邊培訓、邊實踐、邊提高。
在教師中開展六個一活動。即:每月有一篇教學反思,每學期上交一個典型案例,每學期上交一篇質(zhì)量較高的教學論文,提供一個有關(guān)教育教學的問題或給學校提一個合理化建議;每學期至少上一節(jié)校級研究課;每學期自學一本教育教學理論書籍并做好一萬字的讀書筆記。通過六個一活動的開展,力求使教師實現(xiàn)自我提升,自我超越。中心小學在學期末評選出優(yōu)秀案例、反思、論文,集結(jié)成冊,全鄉(xiāng)推廣,并給予了適當?shù)莫剟睢?/p>
新課程改革工作總結(jié)匯報篇六
xx年秋季我縣啟動新課程以來,積極準備,認真實施,為新課程實驗推廣開展了扎實、有效的工作,但在農(nóng)村地區(qū),推進基礎(chǔ)教育課程改革遇到很多的困難,如教師專業(yè)素質(zhì)整體水平相對不高,教師年齡老化,師資嚴重缺失,教材內(nèi)容偏多,農(nóng)村學生學習吃力,教育教學設(shè)施設(shè)備落后等問題?;A(chǔ)教育課程改革本身是一項系統(tǒng)工程,也必定是一項漸進的工程。在農(nóng)村地區(qū),如何立足于農(nóng)村教育的現(xiàn)狀,找準通過推進課改促進農(nóng)村教育發(fā)展最近生長點,而非好高騖遠,是我們推進課改必須思考的。
為此,我縣小語學科確定了以“調(diào)研”為途徑,深入一線,重心下移,發(fā)現(xiàn)問題,了解教師需求,依靠“研訓”為載體去激活和催生教師專業(yè)成長,以“閱讀”奠定基礎(chǔ),追求廣大語文教師“快樂教學、幸福生活”為目標。
20xx年,我縣小語緊緊圍繞全局教育教學宗旨,努力踐行教學研究、引領(lǐng)、服務(wù)的職責,開展了一些工作,收獲了一些成效。
一、深入調(diào)研,挖掘問題
語文教學的目標就是通過聽、說、讀、寫致力于學生語文素養(yǎng)的形成。小學語文教學的癥結(jié)在哪里?尤其是村完小一級的課改現(xiàn)狀如何?都是必須關(guān)注的。因此,我縣教育局非常重視課改推進中的調(diào)研工作和課改質(zhì)量分析工作。通過集體調(diào)研、學科調(diào)研,協(xié)助市教研室開展課改調(diào)研等,教育局多次組織課改調(diào)研工作。同時,加強了以學科為主的課改推進實際情況分析??偟恼f來,通過調(diào)研證實,課改給農(nóng)村教育教學帶來了積極的變化,特別表現(xiàn)在對教師專業(yè)素質(zhì)的促進和課堂教學實踐改革上。同時,課改中也出現(xiàn)了一些問題,以我縣20xx年4月開展的一次以農(nóng)村學校為主,面向150名一線教師、200名小學生的課改調(diào)研為例,其中部分結(jié)果如下:
1、在關(guān)于對本次課程改革的態(tài)度上,僅有5人選擇了不支持或無動于衷,但是其中只有2人選擇了對課程改革的理念和目標“不認同”。在對新課程所倡導的評價理念和方式的態(tài)度上,共有97位(92.38%)教師選擇了“通過創(chuàng)設(shè)一定的條件可以實現(xiàn)”,有8位教師選擇了“過于理想,難以實現(xiàn)”。
2、關(guān)于對課程和教材的認識,有35人(33.3%)認為現(xiàn)在的課程設(shè)置有不合理的地方,新課程教學中課堂容量較大,現(xiàn)有課時難以完成教學任務(wù),并建議能夠增加一些學科的課時。教師們普遍認為“新教材比舊教材要求高了,難度大了”。
3、關(guān)于教師的教學行為和教學方式的調(diào)查。教師在備課時使用的參考資料中,排在前三位的分別是學生練習冊、教參、教材,只有23人同時選擇了課程標準,僅占21.9%。
4、關(guān)于學生的學習習慣和學習狀況的調(diào)查。在學習習慣上,22人(12.94%)表示在教師上課前“每次都有預習”,58人(34.12%)表示“有時預習”;而在課堂上“經(jīng)?!敝鲃酉蚶蠋熖釂柕膶W生只有17人,“沒有提過”的達到42人,絕大多數(shù)學生只是“偶爾”向老師提問。87人(51.18%)反映,教師每天布置的作業(yè)“1小時之內(nèi)”就能完成,45人(26.47%)表示需要“1—2小時”才能完成,僅有個別學生需要較長的時間(2—3小時)。
教師課堂教學暴露的問題,更是引人深思:一是教學目標空泛,問題設(shè)計應(yīng)接不暇;二是教學內(nèi)容邊緣化,語文課變味;三是教材處理浮躁化,依靠網(wǎng)上下載,無度拓展;四是合作學習過大,為合作而合作;四是濫用多媒體,課件成為記事本、備課本,冷落文本;五是板書設(shè)計無脈絡(luò),無主干;六是問題設(shè)計簡單化,思維含量低;七是作業(yè)設(shè)計隨意化;八是教師評價簡單化,沒有指向性。這些問題是與課改初衷嚴重違背的。但我們收獲了問題,有問題才能有發(fā)展,問題是基石,它讓我們找到了今后努力的航標。
二、閱讀奠基,夯實教學
課改行程的艱難,讓我們清醒地認識到教學應(yīng)該深深扎進閱讀的土壤里。為此,我縣將20xx年定為“師生閱讀年”,著力推進“書香校園建設(shè)”。目標明確,推動有力,措施具體有效,活動開展,成效日益顯現(xiàn),影響不斷擴大。一路行走,一路收獲。
1、全面啟動農(nóng)村中小學書香校園工程。為了貫徹落實“行動與研究”教育教學研討會精神,營造“書香校園”和全員讀書的良好氛圍,落實新課程標準提出的九年義務(wù)教育階段閱讀量應(yīng)在400萬字以上,高中階段閱讀總量150萬字以上的要求,幫助師生形成扎實的人文素養(yǎng)、豐厚的文化積淀。教體局制定并下發(fā)了《萬安縣師生閱讀指導意見》,方案確立了全縣師生閱讀的四項工作目標:1、在全縣掀起閱讀熱潮,并繼續(xù)致力于書香校園建設(shè),培養(yǎng)師生廣泛的閱讀興趣,感受閱讀的樂趣。
2、轉(zhuǎn)變思想觀念,拓寬課程視野,探索師生閱讀的有效路徑。
3、在廣泛閱讀的同時,倡導教師精讀專業(yè)書籍與經(jīng)典書籍,提升專業(yè)素養(yǎng),培養(yǎng)學生濃厚持久的閱讀興趣,掌握正確的讀書方法,養(yǎng)成良好的閱讀習慣,讓學生“好讀書、讀好書、會讀書”。
4、不斷強化師生閱讀教育,讓學生在讀書中豐富知識、提升人格,促進師生和諧發(fā)展,全面提高我縣中小學教育教學質(zhì)量。并提出建立組織、營造氛圍、樹立榜樣、搭建平臺、抓好圖書館建設(shè)、加快校園網(wǎng)建設(shè)、推薦閱讀書目、舉辦讀書節(jié)、成立讀書組織、強化閱讀指導、建立激勵機制”等工作措施。我縣中小學書香校園工程由此進入了全面實施階段。
2、舉辦讀書報告會。為了讓教師開闊眼界,拓展視野,提升思想,提升品味。4月上旬,特邀江西省特級教師、原吉安市教研室主任劉武德老師作了題為《師生共讀師生同樂》的報告。在長達二個多小時的'報告中,劉老師站在生命成長的高度,高處著眼,小處入手,從讀書走向、誦讀經(jīng)典、讀寫結(jié)合、與思考同行等多角度、多層次闡述了讀書方法、讀書內(nèi)容,從容講來,思考深刻,舉例豐富,分析入理,深深地震撼著人們的心靈。使大家對教師為什么要讀書、如何讀書、應(yīng)該讀哪些書,有了新的、更全面、更深刻的理解。
3、成功舉辦萬安縣“新華杯”師生讀書知識競賽。為了倡導“閱讀豐富人生,讀書使人智慧,建設(shè)書香校園”的理念,引導廣大師生多讀書、讀好書、愛讀書的良好校園文化氛圍。5月28日——29日成功舉辦萬安縣“新華杯”師生讀書知識競賽。旨在通過讀書知識競賽,讓師生與人類崇高精神對話,與文明對話,與經(jīng)典對話,讓廣大師生從書籍中得到心靈的慰藉,從書籍中蕩滌自己的心靈,從書籍中享受教與學的樂趣,從書籍中找尋理想的棲息地。活動分為兩個階段:學校初賽和縣決賽。5月20日以前各校以讀書為媒,建立“學習共同體”,緊緊圍繞全縣的總體實施方案,都制定了各具特色的師生讀書計劃。一個個主題鮮明的讀書活動,不但激發(fā)了同學們的閱讀興趣,同時也喚發(fā)了師生的讀書激情,把全縣的讀書活動演繹得多姿多彩??h賽時,經(jīng)過筆試角逐,實小、芙小、枧小、窯小、韶小和桂小代表隊進入決賽。決賽采用口頭答題形式,挑戰(zhàn)“四關(guān)”,即“別無選擇”、“舍我其誰”、“信心百倍”和“勇?lián)L險”。在表彰儀式上教體局局長郭白云對此次讀書競賽活動給予了充分的肯定,并提出了三點希望:一是要繼續(xù)創(chuàng)設(shè)濃厚的閱讀氛圍,引導師生愛讀書;二是要創(chuàng)造良好條件,保證師生有書讀;三是要加強閱讀指導,培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好讀書習慣。
新課程改革工作總結(jié)匯報篇七
新一輪課程改革的浪潮滾滾而來,對于數(shù)學新課程、新教材有了深入的認識,我心中涌動著一股澎湃的課改激情。一、培訓心得伴隨著新一輪基礎(chǔ)課程改革的啟動,數(shù)學作為基礎(chǔ)教育的核心課程,在新課程理念的指導下,引發(fā)了課程目標、教學行為、學習方式以及教育評價等全方位的變革。通過去新安縣學習,聽課學習我開始在教學中嘗試改革。站在課程改革的前沿陣地,在新課程、新理念的指導下,我嘗試在課改這一大環(huán)境下啟用新方法、探索新思路、構(gòu)筑新課堂。力求讓數(shù)學課堂教學煥發(fā)出蓬勃的生機。
1自主合作探究--課堂教學主體化。
"學生是數(shù)學學習的主人,教師是學生數(shù)學學習的組織者、引導者與合作者。"那么如何在課堂教學中落實學生主體地位呢?主要是學生會的,教師不講,學生自己能學懂的,教師不教,學生自己能提出的,教師不代勞。教師在課堂中要抓準機會,創(chuàng)設(shè)條件,讓學生深入學習、合作、探究,讓學生在玩、說、練、議中學習數(shù)學,提高學生自主學習、合作學習、探究學習的能力。例如:教學《半圓柱》體積和表面積時,讓學生自己觀察,自己說算式,再經(jīng)過交流合作結(jié)合一系列玩、說、練等活動,讓學生自主學習、合作交流、深入探究,這樣不僅學生輕易掌握了所學內(nèi)容,還啟動了其思維。學生學習熱情高漲,積極主動投入到學習中,真正實現(xiàn)了學生學習方式的轉(zhuǎn)變,使課堂煥發(fā)出生命的活力。
2、聯(lián)系生活實際--數(shù)學學習生活化
新課程改革工作總結(jié)匯報篇八
我校的課堂教學改革,從國慶節(jié)后的'推進至今,已有一月之久。從課改資料的檢查、聽評課、集備等逐項活動的開展中,我發(fā)現(xiàn)了存在的問題與不足。雖然愛因斯坦說過“發(fā)現(xiàn)一個問題比解決問題更重要”,但要想課改得以向縱深處推進,把發(fā)現(xiàn)的問題解決在萌芽狀態(tài),就顯得更為重要了。
一、缺失小組展示的重要環(huán)節(jié)。
此環(huán)節(jié)正是尚美五步教學模式中的“展”這個環(huán)節(jié)。小組合作學習的效果到底如何?是否達成學習目標?這些都需要教師在學習小組整個團隊匯報展示的過程中進行觀察,并對此環(huán)節(jié)中的生成性問題進行引導、點撥,幫忙學生總結(jié)歸納。同時,注意要使用學校既定的規(guī)范化的語言模板,幫忙引導學生構(gòu)成規(guī)范化的語言。有些教師,在整個課堂的過程中,僅有合作學習的形式,而沒有對學習成果的顯示。同時,此環(huán)節(jié)也是兵教兵,兵強兵的過程,講臺此時應(yīng)成為學生展示合作成果的舞臺。學生的思維本事、合作意識、語言表達等本事應(yīng)在此得到鍛煉與提升,自信心得到培養(yǎng)。
二、教師在小組合作過程中的指導不夠。
教師在小組合作活動過程中的指導是十分重要的。當小組在活動中遇到困難或問題時需要教師恰當?shù)刂笇?。?jīng)過對各小組合作活動的指導,教師也能夠了解學生的活動情景及掌握狀況如何。可是在有些課堂中,教師對小組合作活動的指導是不夠恰當?shù)?,還有的教師只注重指導學生學科知識的掌握情景,對合作意識、合作技能等方面基本不予以指導。課堂中,從教師的教學行為中都能反映出來,在小組活動過程中重點指導學科知識的掌握情景,對于合作技能方面只會稍微帶過。
學生缺乏合作技能,不會合作。在合作學習中,合作的技能和技巧被認為是一個關(guān)鍵的因素。學生的合作技能主要包括表達本事、傾聽本事、發(fā)現(xiàn)與提出問題的本事、吸收與保留意見的本事以及處理人際關(guān)系的本事等。有些學生既信任合作學習又愿意合作學習,但并不明白怎樣才能與其他人進行有效的合作。如:有的學生討論分工就花很多時間,自主學習后的討論,往往你一言我一語,磨磨蹭蹭,慢慢騰騰。當問題出現(xiàn)時,學生之間不能做到相互了解對方,信任對方,并進行清晰正確的交流;當產(chǎn)生不一樣意見時,不能建設(shè)性地解決矛盾沖突。有的小組也有分工,小組長、督察員、發(fā)言員等,但他們沒有各司其職,工作很混亂,他們沒有掌握自身職責的工作技能,不知該干什么。還有的學生因為年齡特點,缺乏自制力,不專心,易受干擾,在小組合作的時候做小動作,講一些與主題無關(guān)的話題,或過于喧鬧,影響了小組合作學習的效果。
三、組內(nèi)分工不合理。
小組內(nèi)合理的分工即每個小組成員都有自我負責完成的任務(wù),僅有這樣才能有效地完成小組的任務(wù)。但在實際的課堂教學中并非如此,小組內(nèi)分工不合理的現(xiàn)象時常發(fā)生,主要有以下三種情景:
1、小組內(nèi)無分工。
很多合作小組內(nèi)沒有分工,教師宣布活動開始,組內(nèi)成員就開始七嘴八舌地討論,你一言我一句,各說各話,場面十分嘈雜,根本聽不清彼此在說什么,此情景主要集中在中段?;顒右婚_始,小組的成員都在發(fā)言,毫無秩序,不明白彼此在說什么,沒有小組長或秩序維持員來協(xié)調(diào)大家的發(fā)言順序。而到了活動的后半截,小組成員要不各說各話,要不就是無關(guān)行為,小組的合作活動是無效的。由此不禁想到,經(jīng)過小組合作學習的使用,小組在發(fā)言時應(yīng)當構(gòu)成了必須的順序,每次由誰先發(fā)言,之后是誰等等,應(yīng)當構(gòu)成小組活動的一些規(guī)則。
2、小組內(nèi)分工不全。
在有些合作小組中,并非每個成員都有自我的主角,而是僅有少數(shù)幾個人有主角、有分工,剩余的小組成員則沒有相應(yīng)的分工。
3、小組內(nèi)有分工無合作。
還有的小組內(nèi)是有分工的。在很多的課堂中,教師把分工的權(quán)力交給小組長,組員先說自我想做什么,然后由小組長協(xié)調(diào)、分配組員的各項任務(wù),這種方式很好。但由于小組長或成績優(yōu)秀的學生的霸權(quán),開始合作活動后,情景則不一樣了,這些學生一人多職,忙得不可開交,其他組員則身無一職,輕簡便松,無事可做。
四、小組合作學習的時間把握不當。
從聽評課反應(yīng)的情景來看,教師對小組合作活動時間的把握不當,主要有三種情景:
1、學生沒有獨立思考的時間。大部分教師在宣布小組開始合作學習活動之前,沒有給學生留出獨立思考的時間,一些反應(yīng)緩慢的學生還沒有想到怎樣做,就被反應(yīng)敏捷的學生“帶跑”了。時間一長,這可能就會導致反應(yīng)緩慢的學生構(gòu)成惰性,不進取思考,不積極參與小組活動,沒有自信心。
2、小組合作學習的時間過短。部分教師不能恰當?shù)匕盐招〗M合作活動的時間。為了能按進度完成教學任務(wù),當學生還在激烈地討論、交流時,教師就強制性地結(jié)束了小組活動。
3、小組合作學習的時間過長。部分教師安排小組合作學習的時間過長,學生交流完畢之后不知如何安排剩余的時間,于是在小組內(nèi)嬉戲、打鬧,做一些與小組活動無關(guān)的事情。
五、小組合作學習任務(wù)的設(shè)計不合理。
在課堂教學中,小組合作學習的任務(wù)至關(guān)重要,它關(guān)系到學生能不能正常地開展小組合作學習。設(shè)計合理的小組合作學習任務(wù)是學生小組合作學習的前提,僅有當學生明白任務(wù)是什么時,才能進行有效的小組合作。在什么情景下研究使用小組合作學習?一個問題提出來以后,如果是很簡單的問題,在一齊合作是浪費時間,學生不會喜歡的。僅有不一樣思想撞擊的情景下,不一樣思維、不一樣觀察視角下學生得到的信息是不一樣的情景下,這就需要交流,這個時候比較適宜開展小組合作學習。雖然不是很全面,但教師在課前設(shè)計小組合作任務(wù)時,必須要注意到要結(jié)合教學目標與學生的實際情景。也不是什么環(huán)節(jié)都要用小組合作學習,有些任務(wù)的設(shè)計還是不利于學生小組開展合作活動。
六、對小組缺少持續(xù)不間斷的評價。小組的凝聚力不強,小組間的難以構(gòu)成抗衡的局面,有一個最重要的原因,沒有給予正確的評價操作。這個是目前最大的一個問題所在。班主任要注意協(xié)調(diào)科任教師,將班級分組情景及時用小組建設(shè)情景一覽表的形式告知每位教師。在小組的評價上要及時評價、及時記錄、及時溝通反饋、及時總結(jié)評價,并在班級內(nèi)給予必須的獎利,減免作業(yè)權(quán)、優(yōu)先坐位權(quán)、優(yōu)先站隊權(quán)(對一二年級的孩子來說,莫大的榮耀)。這是前期很多班級在此問題上存在的最大不足之處。同時,每位科任教師也要提高認識,要及時關(guān)注提問,更多是針對整個學習小組,要及時落實記錄對小組的評價。在前期檢查中,更多三四節(jié)課的記錄評價缺失。
教科研活動月的號角已經(jīng)嘹亮吹響,全員賽課活動的帷幕也已循序拉開,讓我們在課堂教學的竟技中彰顯教師智慧,在課堂教學的觀摩中百花齊放,盡顯個人風采,實現(xiàn)我校課改工作與個人專業(yè)發(fā)展的雙贏!
課改總結(jié)(三):
學期即將結(jié)束,四年級語文教學在課改實踐中又度過了頗有收獲的一年。
此刻就實施新課標過程中的具體做法和體會做如下總結(jié):
一、關(guān)注、尊重、信任每一位學生,異常是后進生
每個班都有幾個異常讓人頭疼的學生,四年級也毫不例外。應(yīng)對他們,我們語文教師不約而同地采取了“密切聯(lián)系家長,死釘死看”的策略,一方面取得家長支持,另一方面利用課堂、課間、放學后的分分秒秒,給予他們學習上的指導和幫忙。
二、設(shè)置開放作業(yè),注重讀書積累
讀與寫作水平有了大幅度的提高。
三、轉(zhuǎn)變教師主角,創(chuàng)設(shè)平等和諧的教學氛圍
教師的轉(zhuǎn)變是推行新課程標準的前提。要徹底改變舊的教學模式和學習方式,首先要轉(zhuǎn)換教師的主角。教師不再只是知識的傳播者,而應(yīng)是擁有現(xiàn)代教育觀念、善于合作的探究者,良好探究氛圍的創(chuàng)造者,學生探究活動的觀察者和服務(wù)者,學生才是教學活動中的主體。打個比方,過去,學生手中都拿著待點燃的火把,等著教師給自我火種;當今的時代,應(yīng)當是教師與學生都執(zhí)有燃燒的火把,教師的任務(wù)是引導眾多的火把一齊放出光和熱。學生對教材也有自我的理解和把握,教師對此應(yīng)進取鼓勵,多方引導,使課堂成為學生發(fā)表個人見解、展現(xiàn)自我風采的舞臺,唯有如此,才能創(chuàng)立和諧平等的氛圍。為此,我們研究教學方法,從中發(fā)現(xiàn)問題,共同提高,創(chuàng)設(shè)出更適合學生發(fā)展的教學模式,走進學生心靈。讓學生體會到成功的喜悅、思考的價值,教師也感受到師生和諧交流的樂趣,這種和諧的氛圍在我們的課堂上隨時可見,真正做到了把課堂還給學生。在這樣和諧的氛圍中,學生們感到了學習的樂趣。
回顧這一學期的工作,有欣慰,也有遺憾,我們會再接再厲!
總之,新的課程改革為我們學校帶來了挑戰(zhàn),帶來了生機,帶來了發(fā)展,我們愿帶著新思想、新認識、新做法去放飛學生靈動的翅膀,讓他們在語文世界里盡情地翱翔。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索!
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