總結不僅是一種對過去經歷的總結和回顧，更是一種對未來發(fā)展的思考和規(guī)劃。寫一篇較為完美的總結，首先要對所總結的內容有一個清晰的認識和理解。下面是一些經典總結范文的收集，供大家一起學習和參考。
搬運工作總結篇一
我們公司上班百分之九十以上都是年輕員工。想問大家一個問題：“你為公司的經營發(fā)展準備好了嗎？”
也許你會說：“我只是一個普通員工，在*凡的崗位上工作，我們能做什么，那都是領導的事！”
在這里我要大聲的說：“你錯了！在公司的經營發(fā)展過程中，在*凡普通的崗位上，我們雖然只是普通的一員，但是，你我愛崗敬業(yè)的實際行動即是公司發(fā)展前進的基石！公司酒店工作也是市場經濟的橋梁，關系著千萬飲食消費者的健康與快樂，連接萬人心！”
一工作方面
在這段日子里，我了解了酒店的指導方針、布局建設、部門劃分、工種分配、人員定位等自然情況，綜合部行使辦公室職能，一個聯(lián)系領導與員工的重要部門，我很榮幸能成為這個小集體中的一員，每天負責收餐票雖然很瑣碎，卻能體現(xiàn)出我們酒店在管理上的嚴格性、先進性，質量檢查是任何一個企業(yè)必備的、而且是重要安全保障部門，作為服務行業(yè)質量檢查更是重中之重，無論是客房的衛(wèi)生情況，還是餐飲服務員的儀表儀容無一不影響我們酒店的經營發(fā)展，我從最初“只知道”，“看到”到現(xiàn)在擁有一雙洞察的眼睛，這是我的一個進步，一個很大的收獲我講這個并不是說我自己都多么的偉大，而是我被這樣一個團結、奉獻、務實的集體而感動，奉獻是無私的所以溫暖、激情是火熱的所以發(fā)亮，這就是企業(yè)的財富、壯大的資本！
二存在的問題
由于各種原因，使我的工作中存有有不少問題：
2、交接班時由于考慮不周，認為小問題不須特意交接清楚，致使這樣那樣的問題發(fā)生，塾不知小事易釀成大錯，今后一定嚴加防范，以免出錯。
三學習心得
作為事業(yè)單位下屬的經營類場所——國際飯店有其獨特的優(yōu)越性，從管理體制到發(fā)展規(guī)模都已成為同行業(yè)中的佼佼者，員工整體素質也在大學這個特定的氛圍內得到了熏染，領導者能夠高瞻遠矚，開拓外部市場的同時切身為員工的利益考慮，能夠有識大體、顧大局的觀念，雖然這是一個新興的企業(yè)，更是一個具有生命力和創(chuàng)造力的企業(yè)，再這的每一天，我都能看到了希望。這些日子我確實學到了不少東西，除了學習到一些基本的技巧和服務常識之外，更學習到了做人，如何處理好自己的利益和酒店的利益、如何處理好同事之間的人際關系、如何調整自己的心態(tài)，更讓我了解到的是作為一個服務員應該具有強烈的服務意識。在一次與某部門經理聊天時，該經理提到了服務意識，我非常贊同他的觀點：“服務意識不但是要求服務員有著向客人提供優(yōu)質服務的觀念和愿望，同時應該對自己的同事也具有同樣的意識?！?/p>
四合理化建議
事物的發(fā)展是具有兩面性的，作為新興企業(yè)在市場競爭的浪潮沖擊下一定會展露出柔弱的一面，也一定會有矛盾問題的產生，只要我們找到解決問題的途徑我們就會更上一層樓，競爭也是企業(yè)最大的發(fā)展動力，關鍵是要掌握競爭的技巧避免競爭，增強創(chuàng)新意識、勇于打破傳統(tǒng)觀念、經營觀念、管理創(chuàng)新逐步從以市場為本向以人為本的管理機制上靠攏，塑造具有佳大特色的品牌企業(yè)。
五明年的打算
榮譽只是對以前工作的肯定，是我努力做好本質工作的動力，下一步工作又是一個起點，新目標、新挑戰(zhàn)，就應該有新的起色，在下一步工作中，我會以優(yōu)秀員工的條件嚴格要求自己，勤匯報、勤學習、勤總結，為酒店的發(fā)展貢獻自己的一份力量！
搬運工作總結篇二
轉眼之間，一年的光陰又將匆匆逝去?；仨^去的一年，在xxx快遞分揀員工作崗位上，我始終秉承著“在崗一分鐘，盡職六十秒”的態(tài)度努力做好快遞分揀員崗位的工作，并時刻嚴格要求自己，擺正自己的工作位置和態(tài)度。在各級領導們的關心和同事們的支持幫助下，我在快遞分揀員工作崗位上積極進取、勤奮學習，認真圓滿地完成今年的快遞分揀員所有工作任務，履行好xxx快遞分揀員工作崗位職責，各方面表現(xiàn)優(yōu)異，得到了領導和同事們的一致肯定?，F(xiàn)將過去一年來在xxx(改成快遞分揀員崗位所在的單位)快遞分揀員工作崗位上的學習、工作情況作簡要總結如下：
一、思想上嚴于律己，不斷提高自身修養(yǎng)
一年來，我始終堅持正確的價值觀、人生觀、世界觀，并用以指導自己在xxx快遞分揀員崗位上學習、工作實踐活動。雖然身處在快遞分揀員工作崗位，但我時刻關注國際時事和中央最新的精神，不斷提高對自己故土家園、民族和文化的歸屬感、認同感和尊嚴感、榮譽感。在xxx快遞分揀員工作崗位上認真貫徹執(zhí)行中央的路線、方針、政策，盡職盡責，在快遞分揀員工作崗位上作出對國家力所能及的貢獻。
二、工作上加強學習，不斷提高工作效率
時代在發(fā)展，社會在進步，信息技術日新月異。xxx快遞分揀員工作崗位相關工作也需要與時俱進，需要不斷學習新知識、新技術、新方法，以提高快遞分揀員崗位的服務水平和服務效率。特別是學習快遞分揀員工作崗位相關法律知識和相關最新政策。唯有如此，才能提高xxx快遞分揀員工作崗位的業(yè)務水平和個人能力。定期學習了xxx快遞分揀員工作崗位工作有關業(yè)務知識，并總結吸取前輩在xxx快遞分揀員工作崗位工作經驗，不斷彌補和改進自身在xxx快遞分揀員工作崗位工作中的缺點和不足，從而使自己整體工作素質都得到較大的提高。
三、回顧過去一年
分揀員工作崗位工作的點點滴滴，無論在思想上，還是工作學習上我都取得了很大的進步，但也清醒地認識到自己在xxx快遞分揀員工作崗位相關工作中存在的不足之處。主要是在理論學習上遠不夠深入，尤其是將思想理論運用到xxx快遞分揀員工作崗位的實際工作中去的能力還比較欠缺。在以后的xxx快遞分揀員工作崗位工作中，我一定會揚長避短，克服不足、認真學習了xxx快遞分揀員工作崗位相關知識、發(fā)奮工作、積極進取，把工作做的更好，為實現(xiàn)中國夢努力奮斗。
少抱怨，做好快遞分揀員崗位的本職工作。同時也需要再加強鍛煉自身的快遞分揀員工作水平和業(yè)務能力，在以后的工作中我將加強與xxx(改成快遞分揀員崗位所在的單位)快遞分揀員崗位上的同事多溝通，多探討。要繼續(xù)在自己的工作崗位上踏踏實實做事，老老實實做人，爭取為xx(改成快遞分揀員崗位所在的單位)做出更大的成績。
搬運工作總結篇三
20xx年，本人在公司各級領導的正確領導下，在同事們的團結合作和關心幫助下，較好地完成了上一年的各項工作任務，在業(yè)務素質和思想政治主面都有了更進一步的提高?，F(xiàn)將20xx年的各項工作總結如下。
一年來，本人認真遵守勞動紀律，按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成，認真學習法律知識；愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心。積極主動學習專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責地對待每一項工作。
我的工作崗位是銷售內勤和倉管。主要負責統(tǒng)計公司線纜的發(fā)運數(shù)、上貨數(shù)。另外就是將每天發(fā)貨的數(shù)量報給客戶，核對客戶收貨情況與數(shù)量，整理現(xiàn)款現(xiàn)貨的客戶開出收據(jù)，統(tǒng)計每天入庫和出庫的數(shù)量。我本著“把工作做的更好”的目標，工作上發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神，扎扎實實干好本職工作，圓滿地完成了一年的.各項任務：
1、統(tǒng)計情況：能及時做到電話跟蹤客戶收貨情況與數(shù)量核對，做到發(fā)運數(shù)與收貨數(shù)統(tǒng)計準確。
2、收貨情況：原材料廠家報的收貨數(shù)量，跟我接收的數(shù)量要核對準確。如有多或是少的情況，要及時匯報給采購部。
3、倉管報表：做好每天出庫、入庫的臺賬數(shù)據(jù)，就能做到周報表和月報表的數(shù)量基本準確。
總結一年的來的工作，雖然取得了一定的成績，自身也有了很大的進步，但是還存在著以下不足。有時工作的質量和標準與領導的要求還有一定差距。一方面，由于個人能力素質不夠高，成品倉庫和原材料倉庫收發(fā)數(shù)有時統(tǒng)計存在一定的差錯；另一方面，就是有的時候工作量多，時間比較緊，工作效率不高。有時工作敏感性還不是很強，對領導交辦的事不夠敏感，有時工作沒有提前完成，上報情況不夠及時。
我將進一步發(fā)揚優(yōu)點，改進不足，拓展思路，求真務實，全力做好本職工作。加強工作統(tǒng)籌，根據(jù)公司領導的年度工作要求，對下一年工作進行具體謀劃，明確內容、時限和需要達到的目標，加強部門與部門之間的協(xié)同配合，把各項工作有機地結合起，理清工作思路，提高辦事效率，增強工作實效。加強工作培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài)，發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取的工作作風。
搬運工作總結篇四
作為一名班組辦理人員，我明白地認識到肩上的重擔，為包管班組各項工作的順利展開和通信出產的平常運作而連續(xù)竭力著?；仡欉@些年的工作，緊張有以下幾方面：
在思維上我涓滴不放松，堅定進修黨的^v^精神和有中國特設社會主義表面，盡力附和上級訂定的改革政策和辦法并自動貫徹履行?；ブ嘟M展開優(yōu)良辦事活動，加強本身的思維教誨，建立 “用戶第一”的`思維見解，在平常工作中保險用戶的長處，不謀劃個人得失。闡揚本身班組辦理人員的榜樣領先效用，集體的事?lián)屩觯邉悠渌毠幾鰨復っ钍帧?/p>
在舉動上我竭力做好本職工作，嚴厲服從崗亭責任制，自動參加各種式樣的交易培訓，竭力進步本身的交易本質和程度。在公司帶領和組長、同事的救助中，我在本身的工作崗亭上勤勤奮懇，用本身最大的竭力去做好每一項工作。我在平常的工作中，做到多看、多聽、多做。多看看班組長及辦理人員對工作的處理和對班組的辦理。多聽聽同事在出產中對各種題目的定見。多做做班組的平常工作，熬煉本身的各種本領，以盼望本身在工作中有更高雅的成績。
年底報刊收訂活動中我自動互助班組進行報刊攬收，構造職工進行設攤和上門收訂，在任務重、時候緊的環(huán)境下，為班組結束收訂任務、結束流轉額盡了本身的一份力。
在平常工作中我自動進修《郵政通信辦事典范》，落實典范化辦事標準，進一步拓寬本身的辦事視野，自動倡導“想用戶所想”的思維見解，要求本身從用戶的角度來發(fā)覺我們本身工作的不敷并及時整改，為用戶供給更優(yōu)良的辦事。對付用戶的查問投訴，我當真落實受理、處理工作，及時復興用戶，堅定把用戶的查問、投訴處理到底，并落實好回訪工作，竭力進步郵政送達辦事的質量和諾言。
在今后的工作中，我將針對不敷采取行之有效的方法來改進，連續(xù)的美滿本身，決議信念在新的一年中，連續(xù)竭力，連續(xù)發(fā)奮，做一個合格的郵政人。
搬運工作總結篇五
甲方： 聚盛物流有限公司 乙方：
根據(jù)《_勞動法》、《_勞動合同法》和國家及省的有關規(guī)定，甲乙雙方按照合法、公*、*等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。
（一）合同期本合同自＿＿年＿＿月＿＿日起至＿＿年＿＿月＿＿日止，期限屆滿本合同自行終止，經雙方協(xié)商同意，可以另簽勞動合同。
（二）試用期
雙方同意按以下第種方式確定試用期（試用期包含在合同期內）：
1．無試用期。
2．試用期從年月日起至年月日止。
（勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期
限在一年以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過兩個月。）
1.乙方工資為計件工資制，甲方根據(jù)具體計件工資單價和計算方式作為計算勞動報酬的依據(jù)（裝卸費每噸元，元一方以實際方為準）
2.乙方按甲方的計件工資制度，每月的勞動定額和計件單價所得勞動報酬不低于 元。
4.工資必須以貨幣形式支付，不得以實物及有價證券替代貨幣支付。
（一）任何一方要求變更本合同的有關內容，都應以書面形式通知對方。
（二）甲方變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項，不影響本合同的履行。
（三）甲方發(fā)生合并或者分立等情況，本合同繼續(xù)有效，由承繼甲方權利和義務的單位繼續(xù)履行。
（四）甲乙雙方經協(xié)商一致，可以變更本合同，并辦理書面變更手續(xù)。變更后的勞動合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。
（一）解除
1．經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。其中由甲方提出解除本合同的，應按規(guī)定支付經濟補償。
2．有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
（1）乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的；
（2）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的；
（3）乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的；
（6）乙方被依法追究刑事責任的；
3．乙方解除本合同，應當提前六十日以書面形式通知甲方；在試用期內的，提前三日通知甲方。
有下列情形之一的，乙方可以解除本合同，甲方應按規(guī)定支付經濟補償：
（1）甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
（2）甲方未及時足額支付勞動報酬的；
（3）甲方未依法為乙方繳納社會保險費的；
（4）甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的；
（6）甲方免除自己的法定責任、排除乙方權利，致使本合同無效的；
（7）甲方違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定，致使本合同無效的；
（9）法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。
甲方有上述第（8）項情形的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。
（二）終止
1．本合同期滿或法定終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。
六、 乙方在甲方任職期間因個人的疏忽造成甲方遭受經濟損失，應承擔一 定的賠償責任，賠償額為甲方直接經濟損失的50%。
七、乙方應嚴格遵守勞動紀律，甲方的規(guī)章制度，做好自己的本職工作。 如乙方違反勞動紀律，甲方的規(guī)章制度，甲方可依據(jù)相關規(guī)章制度進行處理， 直至解除勞動合同。
八、在甲方任職期間，未經甲方許可，乙方不得兼職從事與乙方職責相 關的一切業(yè)務，如有違反，一經發(fā)現(xiàn)，甲方有權解除勞動合同，并不支付任何經濟賠償金。
九、乙方必須服從甲方工作上的安排和調動。
十、甲乙雙方在合同期滿前一個月協(xié)商合同續(xù)簽事宜，若雙方不再續(xù)簽， 但乙方從事的有關工作或業(yè)務尚未結束，則本合同應順延至有關工作或業(yè)務結束之日。
雙方履行本合同如發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決；不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向甲方勞動爭議調解機構申請調解；調解無效的，可在法定仲裁時效內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可在法定期限內向人民法院提起訴訟。
（一）本合同未盡事宜，按國家和地方有關政策規(guī)定辦理。在合同期內，如本合同條款與國家、省有關勞動管理新規(guī)定相抵觸的，按新規(guī)定執(zhí)行。
（二）下列文件規(guī)定為本合同附件，與本合同具有同等效力：
1________________________________。
2________________________________。
3________________________________。
甲方：（蓋章） 乙方：（簽名或蓋章） 法定代表人：
年 月 日年 月 日
搬運工作總結篇六
我于20xx年7月任縣^v^黨組書記，同年9月任縣^v^局長。近年來，我始終把黨建工作擺在突出位置，堅持以“五好”創(chuàng)建總攬黨建工作全局，現(xiàn)將我20xx年以來落實基層黨建工作責任制的情況向各位領導述職，請予評議。
一、基本情況
縣^v^黨組現(xiàn)有書記1人，副書記1人，成員3人。局機關黨總支下設機關支部和老干部支部。機關現(xiàn)有黨員13人，其中35歲以下黨員2人，35-50歲黨員6人，50-60歲黨員2人，60歲以上黨員3人。大專以上學歷黨員9人。
二、落實基層黨建工作責任制情況
一年來，作為黨建工作第一責任人，我始終牢記“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的要求，創(chuàng)新舉措，狠抓落實，各項工作都取得了一定成績。在第二次全國經濟普查工作中，我局被評為全國先進集體;在全市統(tǒng)計業(yè)務考核中我局連續(xù)四年被評為優(yōu)勝單位;同時，我局還連續(xù)三年被評為縣文明機關;20xx年被機關工委評為“五好”基層黨組織;7名黨員干部所從事的統(tǒng)計專業(yè)在市^v^業(yè)務考核中都被評為先進專業(yè)。
(一)著眼提升凝聚力，以身作則帶班子。
火車跑得快，全靠車頭帶。作為黨組書記，我深知責任重大，一年來，我致力加強班子自身建設，以身作則，率先垂范，用實實在在的行動提升了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一是堅持超前謀劃。為適應新形勢、新任務對機關黨建工作的要求，著力找準黨建工作與統(tǒng)計工作的結合點和切入點，我和班子成員一道，每年初都要開展一次黨建工作專題調研活動，結合上級黨務工作會議精神和我局實際，認真謀劃全年機關黨建工作目標任務，制定黨建工作要點。同時，我堅持把黨建工作與統(tǒng)計業(yè)務工作一同安排部署、一同檢查督辦、一同考核落實，做到了每月一次例會上必問黨建工作進展情況，每季一次督查會上必看黨建工作落實情況，每年一次總結會上必報黨建工作效果情況。
二是堅持民主公開。實踐告訴我，發(fā)揚民主是提升班子凝聚力的重要法寶。一年來，我始終堅持民主集中制原則，堅持集體領導下的個人分工負責制，不攬權、不專制，充分調動每個班子成員履行“一崗雙責”的積極性。堅持定期召開領導班子民主生活會，要求領導班子以普通黨員身份參加組織生活，開展嚴肅的批評與自我批評;堅持黨組書記與黨組成員之間、黨組成員與黨員之間、班子成員與干部職工之間交心談心制度，廣泛征求意見。健全完善了政務公開、重大事項民主討論等制度，始終用制度管人，按制度辦事，特別是在處理重大事項及人事任免、大額度資金使用方面嚴格堅持集體研究，民主公開，保證了決策的科學性。
三是堅持嚴格自律。一年來，我始終牢記“公生明，廉生威”的古訓，認真落實黨風廉政建設責任制，建立健全黨風廉政建設的制度措施，做到了自重、自醒、自警、自律。嚴格要求班子成員和黨員干部廉潔自律，認真開展黨風廉政建設教育，積極參與讀書思廉活動，組織黨員干部學習《中國^v^黨內監(jiān)督條例》和《中國^v^紀律處分條例》，參加縣紀委組織的廉政教育報告會，觀看有關廉政建設的紀錄片，并親自給黨員干部上廉政黨課，筑牢了統(tǒng)計干部思想上的拒腐“防護墻”。
(二)著眼提升執(zhí)行力，依托載體強隊伍。
黨員干部執(zhí)行力的強弱，是黨建工作成效的“晴雨表”。一年來，我緊緊依托學習實踐科學發(fā)展觀活動這一有效載體，抓學習、找差距、提能力，統(tǒng)計干部隊伍建設全面加強。
一是在理論學習中明晰思路。我始終堅持把理論學習作為加強領導干部思想政治建設的重要內容，年初制定了《理論學習計劃》，明確學習的目的、內容、要求。堅持自己帶頭學，每月主持召開局理論中心組學習會議集中學，帶領所有50歲以下的干部參加縣委黨校的遠程教學，撰寫了學習筆記和心得體會文章。在學習實踐活動中，組織13名黨員共5次參加縣直機關工委組織的講座，全局黨員干部人均學習筆記達3萬字以上，撰寫心得體會28篇、調研文章7篇、案例分析1篇，通過學習，黨員干部理論水平進一步提高，工作思路進一步清晰。
二是在自查整改中找準差距。找準差距是努力工作、取得實效的保證。我抓住學習實踐活動這一契機，組織黨員干部深入開展自查自糾活動，帶領黨員干部深入到聯(lián)系村、社區(qū)和服務對象中“問計、問需、問政”，通過發(fā)放征求意見函，召開征求意見座談會、專題民主生活會，開展批評與自我批評，撰寫分析檢查材料等形式，征求了基層群眾對統(tǒng)計業(yè)務工作和黨員干部自身建設等方面的意見和建議，讓黨員干部找準了自身工作中的問題和不足。
三是在主題活動中提高能力。在完成學習實踐各個階段任務的同時，我堅持把“兩結對三互動”活動作為提高黨員干部能力的重要平臺，通過到泄灘鄉(xiāng)陳家坡村召開“擴大的支部會”，把幫扶活動落實到具體行動之中。局黨員干部每人與該村的一名困難戶結成幫扶對子，建立結對幫扶工作臺帳，春節(jié)前黨組成員到結對點進行慰問與座談，給該村13名困難戶送去了慰問金;協(xié)助村制定了20xx年工作規(guī)劃，并從有限的機關辦公經費中擠出3000元，為該村制作了制度牌，幫助改善了村級辦公條件。
(三)著眼提升影響力，創(chuàng)新統(tǒng)計促發(fā)展。
一年來，我始終堅持“圍繞業(yè)務抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念，努力把黨建工作成果轉化到推動我縣統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展上來。
搬運工作總結篇七
3.加強專業(yè)知識學習，提高工作能力，做好本職工作。
在工作中充分運用自己的專業(yè)知識，把理論變?yōu)閷嵺`，鞏固所學知識。重視專業(yè)培訓，積極參與培訓聆聽專業(yè)人士的指導，向同事請教學習，提高自己的能力。圍繞本職的工作，學習相關知識，拓寬自己的視野，在實際工作中把理論知識化為實用技能。
認真做好本職工作和日常事務性的工作，做到手腳口腦并用，票據(jù)要及時報銷，賬目要清晰登記，協(xié)助領導建立健全的各項制度，保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使各項管理工作日趨正規(guī)化、規(guī)范化。認真完成辦公常用品的購置、來人接待、上下溝通、內外聯(lián)系、資料信息歸類管理等大量的日常事務，保證辦公室工作的正常開展。
存在不足與改善措施
1.存在不足
一是欠缺工作經驗，盡管經過一個多月的鍛煉有不少進步，但是還是缺乏實戰(zhàn)經驗;二是事務性的工作繁忙復雜，一不小心就會出錯;三是工作中也不夠大膽，總是不敢嘗試走出第一步，害怕失敗;四是缺乏溝通，不能充分利用資源，不太敢表達自己的觀點，雖然一直在學習中改變工作方法，卻很難在創(chuàng)新中實踐;五是工作缺乏計劃，由于工作沒有規(guī)劃好，工作目標不夠明確，主次矛盾不清，常常達到事倍功半，把可以延后再做的事情花大時間去弄，而該完成的事卻沒做好;六、專業(yè)知識面小，對公司的業(yè)務還是不很得心應手，專業(yè)知識少不能勝任工作。
2.改善措施
(1)針對經驗不足的問題，必須在日常的工作中鍛煉自己，總結成功失敗的經驗，防備自己的不足。
(2)事務性的工作盡管繁忙復雜，但也存在一定的規(guī)律，根據(jù)規(guī)律做事，不懂就問，虛心求教。
(3)大膽的與人溝通交流，在人際交往中鍛煉自己的膽識和語言表達，不要害怕別人的恥笑，要相信自己一定能行。
(4)在工作的過程中，由于對其他工作比較陌生，又不積極向其他同事求教，造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯誤，不能達到優(yōu)勢資源充分利用。在以后的工作中，我要主動加強和其他部門同事的溝通，通過公司這個平臺達到資源共享，從而提高自己的工作能力。
(5)要制定一個計劃表，明確自己的工作目的，分清主次矛盾，把緊急的工作先安排，可以暫緩的工作后完成，爭取能達到事半功倍的效果。
搬運工作總結篇八
一、在主管的領導下，進行吧臺的日常工作。
1、主管是吧員的直屬領導，負責整個吧臺部的日常工作安排，吧員須無條件服從主管下達的命令，任何事先服從后上訴。
2、正確的領會上級的意圖和命令，不得自作主張，故意違抗或借故拖延，應在最短的時間內完成任務。
二、嚴格執(zhí)行憑單出品的制度。
1、所有出品一律憑電腦小票，小票一式兩聯(lián)，吧臺接白單，單上必須有提酒人簽名。
2、如收到有疑問或不清楚的單據(jù)，應及時聯(lián)系下單服務員，明確所點物品;如收到不能出品的單據(jù)，應及時通知主管并妥善解決。
3、必須看清小票上的品名、單位、數(shù)量、日期和點菜人名，不要誤接第二聯(lián)，出錯、重出酒水等自行負責。
4、 每日電腦小票必須進行清查，對上匯總。
三、嚴格執(zhí)行崗位操作規(guī)范和衛(wèi)生操作標準。
1、崗位操作規(guī)范是吧臺正常運作的保證，也是出品質量的保證，必須嚴格遵守。
2、嚴格的衛(wèi)生操作標準是出品質量的前提。
1) 男生發(fā)不過耳，女生扎緊頭發(fā)，不得留怪異發(fā)型，配戴夸張飾物，不留指甲、胡須，衣領、衣袖保持干凈，頭發(fā)打發(fā)膠，防止頭發(fā)跌入出品，勤洗頭、沖涼，保持個人衛(wèi)生。
2) 切制生果、飾品或做果盤時應保持衛(wèi)生。
3) 生果切制時，洗蘋果、葡萄、小蕃茄的桶也應時時換水，保持用水干凈、透明。
4) 取用杯具不能拿杯口，必須拿杯具底部，出品前要檢查杯具、用具有無手印、污漬。
5) 各類用具如榨汁機、氈板刀、吧匙等應隨用隨洗。
6) 隨時洗手，每做一樣出品后，手若弄臟應馬上洗凈后再做第二樣出品。
7) 各類酒水等、配料用完后隨手抹干凈，不能留有殘液，隔夜茶水不能再用。
8) 出品前保證每樣用料無變質、霉爛現(xiàn)象，每件杯具用具都干凈，保證無水漬、污漬及異味。
3、每日小掃，每周大掃。
1) 每日保持地面衛(wèi)生，及時清掃、拖洗，不亂擺放雜物，隨時保持工作臺面、吧臺衛(wèi)生，酒架、陳列柜每日開吧擦洗一次，不許有塵埃、污漬。
2) 各類杯具分類擺放，保持干凈，無污漬、無手印、干燥明亮，墊布保持清潔。
3) 隨時清理雪柜、冰柜，不得有異味，有污水及時抹干。
4) 果房每日進行大掃除，地面、操作臺每晚清洗，刀具抹干凈。
5) 每周一吧臺全體大掃除，各樓層主管負責督查，自己工作區(qū)域的地面、墻面、臺面，所有設備、用具、杯具、酒水等進行全面清掃、打理，清理死角。
6) 雪柜、冰柜定期除冰，隨時檢查有無凍壞過期、變質的酒水，配料及時清理或匯報處理。
7) 杯布、抹布分開使用，每日收檔后將用過的杯布、抹布洗凈、涼干燥、折好存放在指定地點(掃帚、拖布、冰鏟等物品一定放在指定地點)
四、嚴格按照標準酒譜和出品規(guī)范迅速精致美味的出品。
1、標準酒譜是吧臺經理根據(jù)公司的經營策略、消費者的層次、酒水等的成本等綜合因素制定而成，是吧員調制酒水等的重要依據(jù)，不得私自改動、添加或減少。
2、出品規(guī)范是對每一樣酒水等出品方式的規(guī)定，是出品質量的一個重要環(huán)節(jié)，必須嚴格遵照本公司制定的出品規(guī)范出品酒水等。
3、迅速、精致、美味的出品是每一位合格的吧員必須掌握和熟練的技巧。
1) 迅速：快速、干凈利落的做每一樣出品，接單到出品不得超過三分鐘(啤酒等已成品不得超過一分鐘)。
2) 精致：嚴格按照標準酒譜規(guī)定的杯具、出品方式、裝飾來出品，達到精致、美麗的外觀。
3) 美味：嚴格按照酒譜規(guī)定的配方用料，份量調制成品，必定會達到所要求的精美的味道。
4) 強調：大家必須明白，每個公司有每個公司的制度，不管你以前所學多廣，但都必須嚴格按照本公司的酒水等配方調制酒水等，這一點極其重要，每個員工必須謹記。
吧員崗位職責
1 在規(guī)定時間內做好區(qū)域衛(wèi)生，檢查吧臺所有設備運行是否正常。
2 開班前檢查頭天營業(yè)所剩酒水的數(shù)目，并根據(jù)所需及時補充貨源。
3 熟悉酒吧內所有酒水的貨源、牌子及產地并知其口味，懂得其儲藏方式，飲用方式以及雞尾酒的調制方法。
4 隨時注意吧臺內所有用具的清潔衛(wèi)生，必須保證干凈、無破損、無污點。
5 出品時要保證快速、準確、高質量。
6 前吧應于顧客積極交流并保持好良好的關系，盡量了解熟悉顧客的姓名喜好等個人信息以便更周到的為客人服務。
7 嚴格執(zhí)行見單出貨的要求，杜絕酒水出貨時的的差錯。
8 前吧人員須確?；ㄊ秸{酒的高質量，以達到提升經營氛圍的效果。
9 下班前認真統(tǒng)計(番禺統(tǒng)計)當日營業(yè)所剩酒水的數(shù)目并做好記錄(盤點存貨)，根據(jù)經營預測提出第二天的酒水采購(采購)數(shù)量。并將吧臺內清潔做干凈，一切恢復正常后方可下班。
吧員崗位職責范文
1、認真貫徹餐飲部經理意圖，積極落實各個時期的工作任務和日常運轉工作。
2、具有為賓館多作貢獻的精神，不斷提高管理，業(yè)務上精益求精。
3、擬訂本餐廳的服務標準，工作程序。
4、對下屬員工進行定期業(yè)務培訓，不斷提高員工的業(yè)務素質和服務技巧，掌握員工的思想動態(tài)。
5、熱情待客，態(tài)度謙和，妥善處理客人投訴，不斷改善服務質量，加強現(xiàn)場督導，營業(yè)時間堅持在一線指揮，及時發(fā)現(xiàn)和糾正服務中產生的問題。與客人建立良好的關系，并將客人對食品的意見轉告總廚師長，以改進工作。
6、嚴格管理本餐廳的設備、物資、用具等，做到帳物相符，保持規(guī)定的完好率。
7、抓好餐具、用具的清潔衛(wèi)生，保持餐廳的環(huán)境衛(wèi)生。
8、做好餐廳完全和防火工作。
9、做好工作日志，搞好交接班工作，做好工作計劃和工作總結。
搬運工作總結篇九
上半年，我隊認真貫徹落實公司安全生產的重要指示精神，堅持安全第一，強化崗位安全生產責任制的落實，確保了全年安全無事故生產。為認真貫徹落實公司安全生產工作會議精神，現(xiàn)將裝卸工半年工作總結如下：
一、工作目標
1、安全管理達到公司要求。上半年裝卸工沒有發(fā)生任何事故，在遵章守紀方面也走在前面，對于抽煙喝酒方面也有所克制。
2、對堆肥管理維護基本達到公司預定的目標。20__年從元月份至今沒有發(fā)生一起人為的損耗，而且從未發(fā)生一起錯發(fā)貨現(xiàn)象;對于自然損耗也接近于0%，每月公司盤存帳實與帳表都相符。這與整個部門的同事齊心協(xié)力干好工作的努力干好工作是分不開的。
3、圓滿地完成公司布置的裝卸任務。20__年生產碳銨噸，加上以前煤庫堆肥噸，上半年共裝卸碳銨噸。
二、加強自身學習，提高業(yè)務水平
注意政治理論的學習，身體力行地踐行并將其溶合到實際工作中去，并積極向黨組織靠攏。由于感到自己現(xiàn)在的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習，向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作。
三、下半年計劃
1、強化員工業(yè)務素質，對新進員工加強鍛煉，特別是裝半掛車與上堆肥碼放技術要有待訓練，力爭每位裝卸工都拿得起放得下。
2、在大忙季節(jié)要強化人手，不在因人手夠而影響銷售任務。
3、強化管理，整個部門要對公司的各項規(guī)章制度要不折不扣地遵守執(zhí)行，對裝卸任務無條件地完成。增強團隊精神，每個成員要對自身要求更加嚴格，努力打造一支讓領導放心的裝卸隊伍。
以上為本人裝卸工半年工作總結，請領導批評指正!
搬運工作總結篇十
在超市領導的正確指導下，配送中心全體職工以打造差異化、特色化、創(chuàng)新化、安全化物流服務為目標，緊密圍繞市區(qū)和外縣市超市商品供需要求，盡職盡責、任勞任怨、團結奮進、開拓創(chuàng)新，不斷加強員工隊伍管理建設，不斷強化商品物流安全配送理念，在出色完成繁重配送工作任務的同時，做到了安全配送和效率配送，較好地完成了全年超市商品配送任務?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下：
一、立足本職強抓管理，出色完成配送任務
20__年，配送中心共有車輛3輛、人員8名，其中5名職工，3名司機。我們的超市共有18家店，其中市區(qū)10家，外縣市8家。配送中心的主要工作任務就是負責外縣市8家超市各類商品配送和市區(qū)18家店團購業(yè)務。與配送工作任務相比，人員和車輛相對較少，配送中心工作任務相對較重，員工工作壓力也比較大。為了較好地完成全年配送任務，在人員、車輛等資源有限的情況下，配送中心狠抓管理，向管理要質量，向管理要效益，不斷整合各類資源，做到了人力資源和物力資源在完成配送任務工作中的最優(yōu)化使用。
首先，配送中心建立了自行訂單處理中心，綜合受理電話訂單、網絡訂單和超市系統(tǒng)訂單，通過訂單處理系統(tǒng)對接收到的訂單進行分類，并將訂單信息下達給倉管和配送工作人員。整個配送工作完成后自行訂單處理中心會給配送人員進行考核，通過訂單處理中心實現(xiàn)了配送管理的信息化，減少了配送失誤率，大大提高了配送效率。同時，配送中心不斷建立健全并嚴格落實質量管理體系，確保商品質量。建立收驗貨標準，且按商品不同季節(jié)進行調整，做到客觀準確。通過對當日配送商品做日期標記便于超市找出商品質量責任，確保了配送商品的質量安全。另外，配送中心不斷增強服務理念，以真心、細心、耐心對待每一位供應商和每一個門店，以實現(xiàn)雙贏為目標，嚴格按照公司制度、流程、規(guī)范落實各項配送工作。
二、加強教育培訓，不斷提高配送人員業(yè)務素質
配送中心工作看似簡單，實則異常繁雜、瑣碎，若要準確、及時的完成配送任務，員工不但要有較高的工作積極性、創(chuàng)造性，還要有嫻熟的業(yè)務本領。為此，配送中心不斷加強員工教育培訓工作，通過日常學習，引導員工要嚴格遵守員工手冊規(guī)定，按時上下班，不遲到早退;工作時間不擅自離崗，串崗，聊天，打瞌睡，打牌，酗酒，抽煙，吃零食，干私活，寫私人信件，不能私自外出;工作時間認真負責，嚴守操作流程和作業(yè)標準，減少損耗，提高品質，增加生產;上班提前到崗，打掃衛(wèi)生，做好當日各項準備工作;同事和部門之間互相合作，互相理解，團結為重。同時，配送中心不斷培訓員工，引導員工積極學習配送業(yè)務知識，熟練掌握超市商品的各種分類和配送常識。在長期的教育培訓中，員工們的工作紀律性、積極性、創(chuàng)造性顯著增強，配送效率顯著提高，為順利完成全年配送工作打下了堅實的人才基礎。
三、夯實安全基礎，為安全配送提供保障
安全是配送中心一切工作取得成功的前提和基礎。全年，配送中心及時召開員工會議，多次強調安全工作在配送工作中的重要性，并研究制定了年度安全工作要點，并以此為主線開展全年安全配送工作。
一是認真落實安全配送責任制。配送中心主管與全體員工簽訂安全責任書，進一步明確了部門、主管和員工在配送工作中應負的義務和責任，明確了各崗位的安全配送責任，保證安全責任具體到人、到崗，確保安全配送責任制得到落實，提高了全員進行安全配送的責任心。
二是完善安全制度，重視基礎管理工作。中心結合配送實際，修訂和完善了《安全管理制度》和《事故應急手冊》，不斷完善各種安全管理規(guī)章制度，不斷規(guī)范安全配送行為。
三是時刻確保倉庫安全。定期和不定期檢查發(fā)現(xiàn)和排除事故隱患，庫房內嚴禁帶入火種，不準任何人在庫房內吸煙，不準在庫房用任何電器具。庫房內必須配備合格的消防器材，保管好鑰匙，嚴禁丟失，出門必須落鎖關燈，嚴禁非倉庫人員進入庫房，保持室內干燥，衛(wèi)生，經常通風。
四是確保人員安全。在進行配送工作中貨物要合理安排，尤其在堆放高架貨物時一定要擺放整齊，以免滑落砸到配送人員，在裝卸貨物的時候工作人員要注意自身的安全。通過完善、有效的安全管理，配送中心全年實現(xiàn)零事故安全配送。
四、精益求精，不斷做大做強配送中心
在過去的一年里，配送中心取得了一定的成績，這些與超市的領導和支持密不可分。同時，配送中心的工作還存在著一定的不足和問題，在新的一年里，配送中心定會秉持精益求精、好上更好的進取精神，進一步完善信息和財務系統(tǒng)建設，提高訂單處理、配送能力效率;進一步增加設備設施投入，不斷提高配送中心現(xiàn)代化和科技化;進一步提高隊伍素質，不斷提高配送質量和效率。
2021搬運工年終個人工作總結
搬運工作總結篇十一
委托人：(甲方)身份證號碼：
承攬人：（乙方）身份證號碼：
就委托人委托承攬人搬遷事宜，經雙方協(xié)商達成如下協(xié)議：
第一條搬運貨物
1．貨物名稱：_________。
2．貨物數(shù)量：_________。
3．貨物價值：_________。
4．委托人委托搬運的物品應無違禁品及危險物品。
貨物清單作為本合同附件，與本合同具有同等法律效力。
第二條包裝
委托人應按承攬人要求進行標準包裝。委托人應將搬運的小件物品提前打包、整理，文件資料要裝箱封好，電腦要拆掉連線，所需搬運物品集中堆放。
第三條服務要求
承攬人在搬運過程中，做到服務熱情周到，服從委托人的分配與指揮，將物品碼放到位。
第四條搬運日期
1．_________年_________月_________日至_________年_________月_________日，具體搬遷時間待電話通知而定。
2．承攬人裝貨拉出拆卸現(xiàn)場之后保證在_________天之內運至委托人卸貨工地。因氣候等意外因素影響，可酌情延期。
3．委托人如需變更搬運時間的，應于約定搬運日期前_________日通知承攬人，否則委托人應另行支付承攬人人民幣_________元的遲延費。但不得超過原估價總金額_________%。
4．搬運作業(yè)進行中，因刮風、下雨、路況等因素以致未能完成的，由雙方另定時間繼續(xù)完成。
第五條搬運地點
貨物搬出地點：_________。貨物搬到地點：_________。承攬人需依委托人的指示將承運貨品搬運至指定位置。
第六條搬運車輛
委托人提供《裝貨清單》，承攬人按裝貨清單拉運。
第七條檢驗
委托人應及時對送達貨物進行檢驗，逾期未收貨，應向承攬人支付保管費用。
第八條費用
1．包裝費用：_________。
2．搬運費用：每車次_________元人民幣，按實際車次結算。車型：_________。采車次方式收費的，承攬人應按車輛的容積，以符合法律規(guī)定的滿載方式進行。
3．有電梯的房屋，如電梯非因承攬人的過失無法正常使用時，除前條所約定的搬運費外，均依附件搬運作業(yè)估價單約定方式另行收費。
第九條結算方式
簽約時預付定金人民幣______元。余款人民幣______元，于搬遷作業(yè)完成經委托人確認后支付。
承攬人按要求將貨物送達后，委托人如不足額支付運輸費和保管費，承攬人對貨物享有留置權。
第十條保險
一般貨物保險由承攬人負責，貴重貨物保險由委托人負責。
第十一條不可抗力
1、不可抗力事件發(fā)生時，雙方應立即通過友好協(xié)商決定如何執(zhí)行本合同。不可抗力事件或其影響終止或消除后，雙方須立即恢復履行各自在本合同項下的'各項義務。如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使合同任何一方喪失繼續(xù)履行合同的能力，則雙方可協(xié)商解除合同或暫時延遲合同的履行，且遭遇不可抗力一方無須為此承擔責任。當事人遲延履行后發(fā)生不可抗力的，不能免除責任。
本合同正本一式2份，雙方各執(zhí)2份，具有同等法律效力。
委托人簽字：年月日
承攬人簽字：年月日
搬運工作總結篇十二
今天大家看到師弟師妹，好像看到了一年前的自己。大家以師兄師姐的身份去接待師弟師妹，讓他們一開始就感受到英教的溫暖，傳遞關愛，傳遞溫暖。雖然工作是在烈日下進行，大家還是很好地堅持下來了，這就是一種責任感、一份同學間的情誼。
搬運組雖然路途有些許艱辛，但同時也使我們獲得了和師弟師妹“散步”、交流的時間?？粗鴰煹軒熋没蛐邼蜷_朗的笑容，就不禁想起了當年種種，頗有重溫故夢之感。滄桑、感慨、懷舊、神往，這千頭萬緒交織的情感，也唯有親身體驗才能得知。燦爛的陽光烙下燦爛的笑靨，晶瑩的汗水浸潤了晶瑩的回憶。這一次的搬運組之體驗，挺美挺好。
來到了搬運組的那一刻，大家就已經做好“累”的心理準備了，實際上，沒有想象中累，可能是因為學院的新生不多以及學院有幾個接待點。而且今年的搬運工作都順利進行了，這歸功于妥善安排以及隨時的巡視，并且在需要人手的時候都及時的去聯(lián)系其它志愿者，因此當天的工作進行得非常順利。再加上有很好的伙食保障，志愿者們的工作積極性都很高。
組長對本小組的工作是高度肯定的。在大家都完成好自己的任務的情況下，有3位組員還進行額外的工作。但也有一些地方做得不是很好：
第一，志愿者在沒事做的時候比較懶散。乏人問津的時候確實很悶，但我們畢竟是代表了學院甚至是學校，該有的精神面貌還是有的。
第二，缺乏手推車、帳篷之類的物資，志愿者們做得辛苦，新生家長看著覺得寒酸。昨天有一名新生家長一直在抱怨我們沒有手推車這些設備，而且在需要人指路和幫忙的.時候又找不到人。雖然最后幫他們把東西都搬到了宿舍，并且?guī)Я诵律鷧^(qū)買軍服。但可以看出對方家長還是很不滿意，對我們學院有些失望。
為了下一次更好地服務、幫助新生，我們小組有幾個建議：
第一，早上因為人流不是很多，我們在三飯跟隧道口那里從早上七點開始一直到9點半，沒有迎接到一位新生，因此我覺得我們可以在早上的人數(shù)上再減少。加上引導人員一共三個就足夠了。
第二，我們除了了解自己的大本營在哪里，還可以了解別的大本營的所在地。因為很多新生會問到他們學院的報到點，最好就是能拿到一份全校報到點的資料，方便解答新生問題。不過這次我們做得也比較好，通過看路標、橫幅也把其它學院的簽到處也記住了，這個下一年也可以繼續(xù)這樣做。
第三，志愿者在迎新之前可以提前知道哪里是買軍服的，哪里是簽到的，可以更加熟悉路程。
第四，如果在個別崗位上工作人員過多，可以將部分人調到大本營那邊，只留下一兩個人指路即可。而且可以派一兩個人到圖書館外面，很多家長都把車停在了那里，但又不知道怎么樣到生活區(qū)，因此可以安排一些人指路甚至引導家長把車開到比較近的地方。
第五，手推車、帳篷之類的設備一定要及早借好，其實我更建議學院能夠播出一些經費去購買這些設備的，畢竟我們也不是只有迎新的時候才需要這些，平時學院的大小活動都很需要這些物資，例如院運會、各種晚會還有擺攤活動等。
總的來說，這次搬運組組織還是比較有序的。一天下來雖然很辛苦，太陽也很猛，但是能夠看見新生，幫助到新生，我們都感覺好有意義，好滿足。
搬運工作總結篇十三
名詞解釋：
電烙鐵:一種手工焊接的主要工具。
助焊劑：松香熔于酒精(1：3)形成“松香水”，又稱助焊劑。
一：正確使用電烙鐵
1、電烙鐵使用前要上錫，具體方法是：將電烙鐵燒熱，待剛剛能熔化焊錫時，涂上助焊劑，再用焊錫均勻地涂在烙鐵頭上，使烙鐵頭均勻的吃上一層錫。
2、焊接時間不宜過長，否則容易燙壞元件，必要時可用鑷子夾住管腳幫助散熱。
3、焊接完成后，要用酒精把線路板上殘余的助焊劑清洗干凈，以防炭化后的助焊劑影響電路正常工作。
4、電烙鐵應放在烙鐵架上。
二：元件焊接順序
先難后易，先低后高，先貼片后插裝。
宗旨：焊接方便，節(jié)省時間。
先焊接難度大的，這主要是指管腳密集的貼片式集成芯片。如果把這些難度大的放于最后焊接，一旦焊接失敗把焊盤搞壞，那就會前功盡棄。
先低后高，先貼片后插裝。這樣焊接起來方便。如先把高的元件焊接了，有可能妨礙其他元件的焊接，尤其是高大的元件密集眾多的時候。如果先焊接插裝的元件，電路板就會在焊臺上放不平，影響焊接心情。
三：手工焊接貼片元件方法經驗
檢查方法：首先目測，然后用尖細的東西檢查每個引腳是否松動，最后可用萬用表測量。如果兩管腳之間短路可涂上些助焊劑，趁酒精尚未揮發(fā)之際拿烙鐵再燙一次就搞定了(烙鐵頭一定得弄干凈了)。
焊接小汽車的主要目的就是鍛煉我們的動手能力，掌握手工電烙鐵的焊接技術，能夠獨立的完成簡單電子產品的安裝與焊接。并且讓我們熟悉電子產品的安裝工藝的生產流程，印制電路板設計的步驟和方法，能夠根據(jù)電路原理圖，元器件實物。了解常用電子器件的類別、型號、規(guī)格、性能及其使用范圍。能夠正確識別和選用常用的電子器件，了解電子產品的焊接、調試與維修方法。
首先在真正焊接之前，我們先要熟悉電路元件，掌握烙筆的使用方法。鄧老師讓我們用烙鐵把各種電路元件拆下來，再焊接上去通過拆的過程，使我們熟練掌握烙鐵的使用方法，同時使我們熟悉電路元件的焊接過程。在焊接練習完成之后，老師讓我們熟悉小汽車的電路圖和電路元件，并調試元器件的好壞。在焊接前，一定要看清電阻阻值的大小，看清電容、三極管的極性。在焊接時，我先焊接電阻，再焊接瓷片電容(由于瓷片電容不分正、負極，所以焊接同電阻)。然后是三極管，焊接時注意三極管的極性，管腳要放入相應位置。液體電容在裝配時也要注意極性，防止接反，最后就是其他固定位置元件。焊接完電路板的電子元件后，就要處理電源同電路板的連接，用焊錫焊接導線在接線柱上。將電源的正負極焊接在電路板對應位置，只要導線不容易扭曲而產生干擾就行了。接下來就是安裝電池，調試小汽車了。因為前期安裝焊接時謹慎小心，所以安裝完電池后，打開開關，就可以遙控小汽車前進了。
在此次小汽車的焊接過程中，我也有了自己的心得體會感受。在焊遙控賽車的時候，焊接最需要注意得是焊接得溫度和時間，焊接時間短、溫度低，有可能使焊點融化不充分，焊點粗糙容易造成虛焊。而焊接時間過長，溫度過高，則會使元件過熱，容易損壞，還容易將印刷電路板燙壞，或者造成焊接短路現(xiàn)象。焊錫要用一點點下去，電烙鐵要在錫水熔化后產生光亮就拿開，這樣就能焊出光亮圓滑的焊點了。一旦焊錯，要小心地用烙鐵加熱后取下重焊。撥下的動作要輕，如果安裝孔堵塞，要邊加熱，邊用針通開。上螺絲、螺母時用力要合適，不可用力太大，否則容易損壞小汽車的外殼。
通過遙控賽車的焊接，我們學會了基本的焊接技術，在遙控賽車的檢測與測試過程中，也知道了電子產品的裝配經過，同時還學會了電子元器件得識別及質量檢驗，知道了整機得裝配工藝，這些都培養(yǎng)了我們動手能力及嚴謹?shù)淖黠L，鍛煉了自己動手技巧，提高了自己解決問題的能力，也為我們以后的工作打下了很不錯的基礎。
總之，在實習過程中，我們要時刻保持清醒的頭腦，出現(xiàn)錯誤，一定要認真、冷靜的去檢查分析錯誤并解決問題。
經過焊接實踐，我們學會了基本的焊接技術，小汽車的檢測與調試，知道了電子產品的裝配過程，我們還學會了電子元器件的識別及質量檢驗，知道了整機的裝配工藝，這些都為我們的培養(yǎng)動手能力及嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，也為我們以后的工作打下了良好的基矗最基本一點：以前學習《模擬電子技術》課時，總覺得老師講的太抽象，通過這次學習，又重新明白了很多東西。而且這在我們以后的專業(yè)課學習中應該也是很有用的，就我們自己的專業(yè)來言我們也是要系統(tǒng)學習電力電子技術、自動檢測技術及信號與系統(tǒng)方面的知識，而這次我們在遙控賽車的安裝及調試過程中我們都用到了。
總之，在焊接過程中，要時刻保持清醒的頭腦，出現(xiàn)錯誤，一定要認真的冷靜的去檢查分析錯誤!在最后終于看到到自己所做的小汽車成功動起來，真的很高興，總算覺得自己的努力還沒有白費。
焊接實踐只有仔細認真的練習，熟悉并掌握了焊接技術才能使下一步的實驗順利進行，否則將會給下一步的試驗造成更多的麻煩甚至無法完成。焊接練習看似簡單，實際上有著很高的技術要求，首先焊點必須光滑光亮，不能弄成虛焊，否則看似結實的焊點其實一晃就壞，得不償失;當然更不能和其它焊點連接，否則就會造成電路板的短路或開路，焊點分布密集。其次焊接的速度必須快，否則會使電路板損壞并造成工作速度緩慢?？傮w來說焊接實驗就是一個熟能生巧的過程。
焊接練習雖然很枯燥，但它對后面的試驗意義非常重大，所以這一環(huán)節(jié)必須認真對待，必須扎扎實實的練習才行。通過兩天的焊接練習,讓我真正掌握了這一門技術,使我學會了電烙鐵使用及簡單電路的焊接，這對我后面試驗的順利完成起了不可磨滅的作用。
組裝過程是一項較復雜的過程,它既要求具備識圖、焊接、裝備的能力，又要求我們具有檢測、調試的能力，遙控賽車又大大小小一百多個零件，要把這些器件全安到指定的位置還真不容易。最難焊的要數(shù)焊電阻了，五十多個電阻，每一個都不能放錯位置，如果有一個錯誤就有可能讓整個小汽車報廢了。
活動結束了，不禁感到一身輕松。這次實習著實讓我學到了很多科學知識，鍛煉了動手能力，還培養(yǎng)了自己對科學和工作一絲不茍的態(tài)度，對我來說，就以后的學習、工作和生活都會是受益匪淺。
搬運工作總結篇十四
時間過得真快，轉眼2021年即將結束，在州局(公司)、倉儲中心各級領導的關心和幫助下，我上海庫即將順利的完成了原煙的原收原調工作?，F(xiàn)就將2021年的工作情況總結如下：
一、倉庫保管員的工作
1、負責倉庫的日常衛(wèi)生和安全工作及各項記錄;煙葉收購期間，由于煙葉臨時人員較多，輔助工、裝卸工、運輸煙葉的車輛較多，不易管理，安全問題存在著隱患，為便于管理，我?guī)靺^(qū)內設立了保安輪流值崗。確保庫區(qū)內煙葉的安全及人員的安全。
2、負責所有有關原煙、成品煙的入庫、出庫工作，按操作程序和管理制度做好各項工作及記錄。替代進口煙葉的入、出庫工作，實行分等級、分庫房、分品種堆碼，在原收原調的過程中確保了品種、等級的正確性。
二、配合煙葉的調運、財務的核算工作
1、今年在我?guī)靺^(qū)內的煙葉流量約為__萬擔，我?guī)靺^(qū)積極配合煙葉的調運工作。按照發(fā)運通知單，分配各庫房的煙葉發(fā)運情況。
2、配合財務做好各小庫房的明細賬、努力做到賬實相符的目標，基本保證賬目的準確性。
三、倉庫的內部管理
1、做好潔凈區(qū)的安全清潔工作;
2、做好火警線內的防火工作;
3、做好庫房內的煙葉保管工作，分品種、等級堆碼，發(fā)現(xiàn)煙葉發(fā)熱時，及時請示領導、及時組織翻包。
4、管理好裝卸工的裝卸工作，讓煙葉的入、出庫，順利的進行。
5、人員管理：我?guī)靺^(qū)內的煙葉臨時人員為_人，管理好各人員的上、下班時間，認真的做好考勤。
四、配合其它的工作
1、負責庫區(qū)內辦公用品的入庫，領用工作及相關記錄;
2、負責票據(jù)的領用、完整、真實性;
3、負責庫區(qū)內固定資產的保管;
4、年終協(xié)助財務做好盤點工作;
5、配合煙葉保管員做好入庫、出庫、搬運等工作，輔助保管員做好日常的調運工作。
五、工作中存在的不足
1、由于今年采用的是集中卸煙，分庫入庫的形式，內轉小四輪較多，管理上存在了些許的不便，庫房內保管輔助員較少，一個庫房一個保管輔助員，在同時監(jiān)督上下煙的情況下，顧此失彼。出現(xiàn)了發(fā)錯煙的情況，雖沒有造成損失，但在倉儲中心造成了不良的影響。
2、雖然庫區(qū)內劃定了火警線，但是在煙葉收購期間，人員較多較雜，在火警線內仍然可以發(fā)現(xiàn)煙頭。對庫房內的安全工作存在了相當大的威脅。
3、由于站點煙包成件不規(guī)則，且煙廠到庫抽檢煙葉等情況，造成煙包內煙葉外露、散落，因工作較緊張，沒有及時回包，縫包。
以上是我2021年的工作總結，請領導批評指正。
轉眼間，2021年即將結束，我們將迎來2022年一個新的開始。在新的一年中，我將吸取2021年中工作的不足，逐步完善對庫區(qū)的管理、協(xié)調。在各級領導的帶領下，做到一個更好的2022。
搬運工作總結篇十五
冬季防滑作業(yè)實施辦法為搞好青臨高速公路冬季除雪防滑工作， 建立除雪防滑工 作長效機制，避免和減少災害造成的損失，確保全線正常的 運營、暢通，達到“雪中路暢，雪過路清，雪后不滑”的道 路管理目標，根據(jù)高速公路冬季除雪防滑工作的要求，特制 定本辦法。
一、除雪防滑工作制度 1.實行除雪防滑工作行政首長負責制，統(tǒng)一指揮。
2.成立組織：管理中心本部、養(yǎng)護應急處、各管理處成 立除雪防滑工作領導小組、除雪防滑工作應急小分隊。
3.除雪防滑值班制度：各管理處冬季降雪期到來前按排 好值班人員堅持 24 小時值班制，及時組織養(yǎng)護應急處和有 關人員統(tǒng)一行動進行除雪作業(yè)。
4.除雪防滑的目標：雪中路暢，雪過路清，雪后不滑 5.除雪防滑作業(yè)流程 各處、監(jiān)控中心將獲得的降雪、結冰的預警信息傳送到養(yǎng) 護工程部；然后，養(yǎng)護工程部根據(jù)傳遞的即時降雪、結冰情 況，及時指揮各處除雪作業(yè)單位和人員進行除雪作業(yè)；除雪 作業(yè)單位及人員接到養(yǎng)護工程部的命令后，立即開始除雪工 作，同時將作業(yè)車輛及作業(yè)隊伍的準確除雪數(shù)據(jù)和作業(yè)情況 反饋到養(yǎng)護工程部；工作結束后，養(yǎng)護工程部、監(jiān)控中心、養(yǎng)護應急處和各管理處一起做好評估與統(tǒng)計工作。
（1）降雪 1-2 小時前，除雪防滑應急工作人員在路面快速 均勻撒布 sg/m2 的融雪劑，在匝道、大橋以及上下坡處撒完 融雪劑后再撒布 5 0g/m2 的防滑砂。當路表溫度低于-20℃ 時， 化學融雪劑容易結冰故不應撒布融雪劑， 而撒布防滑砂。
（2）當路面降雪厚度超過 2 厘米時，就應開始使用推雪鏟 和撒布融雪劑相結合的方式進行除雪。除雪時，先用推雪鏟 將路面積雪推薄，然后在普通路面撒布融雪劑的量為 15-20g/m2，在縱坡及橋梁處撒布融雪劑的`量為 25-30g/m2。
（3）當路面降雪厚度超過 2 厘米時，只能采用一側鏟雪的 方式，防止把雪拋到對面的車道。
（4）只要降雪還在繼續(xù)，只要路面積雪厚度超過 2 厘米， 除雪作業(yè)就應循環(huán)持續(xù)進行。（5）除雪過程中融雪劑撤凈時，除雪車應到最近的管理處 去裝填，以縮短時間，提高工作效率。
（6）除雪防滑工作結束后，各管理處應及時恢復撤防滑砂 路段的原貌。將防滑砂清除干凈，并將其存放在路的一側堆 積成規(guī)則的方形。
二、冬季除雪工作各單位的職責分工 1.總則 各部門應建立冬季除雪防滑工作完整的統(tǒng)一的行動鏈， 完 善冬季除雪防滑管理系統(tǒng)， 保障雪情及結冰預警、 除雪指揮、 除雪實施作業(yè)和監(jiān)控、雪后評估系統(tǒng)內各環(huán)節(jié)的和諧與統(tǒng)一。
各單位要從大局出發(fā)，加大工作力度，克服麻痹思想，及時 解決存在的問題，確保除雪防滑工作落到實處。
監(jiān)控中心、養(yǎng)護工程部、各管理處、養(yǎng)護應急處要成立相 應的冬季除雪保暢領導指揮機構；各單位應建立 24 小時值 班制度，落實值班電話及傳真，建立責任制，落實到人；各 單位要與當?shù)貧庀蟛块T建立緊密聯(lián)系，及時掌握有關氣象信 息，提前做好除雪準備工作；雪后，各單位要配合養(yǎng)護工程 部做好雪后的評估統(tǒng)計工作。
2.各單位的職責分工 （1）監(jiān)控中心的責任：負責對全路段雪情、結冰的預警以 及實時監(jiān)控工作。
（2）養(yǎng)護工程部責任：負責制定計劃、除雪指揮和雪后總結評估。
（3）養(yǎng)護應急處責任：負責除雪防滑工作的具體實施。
（4）各管理處責任：負責調動養(yǎng)護隊伍，配合養(yǎng)護應急處 除雪防滑工作的具體實施。
搬運工作總結篇十六
時間過得真快，轉眼20__年即將結束，在__各級領導的關心和幫助下，我__庫即將順利的完成了原煙的原收原調工作?，F(xiàn)就將20__年的工作情況總結如下：
一、倉庫保管員的工作
1、負責倉庫(__庫、江蘇庫、新云庫)的日常衛(wèi)生和安全工作及各項記錄;煙葉收購期間，由于煙葉臨時人員較多，輔助工、裝卸工、運輸煙葉的車輛較多，不易管理，安全問題存在著隱患，為便于管理，我?guī)靺^(qū)內設立了保安輪流值崗。確保庫區(qū)內煙葉的安全及人員的安全。
2、負責所有有關原煙、成品煙的入庫、出庫工作，按操作程序和管理制度做好各項工作及記錄。今年__庫主要負責__以及替代進口煙葉的入、出庫工作，實行分等級、分庫房、分品種堆碼，在原收原調的過程中確保了品種、等級的正確性。
二、配合煙葉的調運、財務的核算工作
今年在我?guī)靺^(qū)內的煙葉流量約為__萬擔，我?guī)靺^(qū)積極配合煙葉的調運工作。按照發(fā)運通知單，分配各庫房的煙葉發(fā)運情況。配合財務做好各小庫房的明細賬、努力做到賬實相符的目標，基本保證賬目的準確性。
三、倉庫的內部管理
做好潔凈區(qū)的安全清潔工作;做好火警線內的防火工作;做好庫房內的煙葉保管工作，分品種、等級堆碼，發(fā)現(xiàn)煙葉發(fā)熱時，及時請示領導、及時組織翻包。管理好裝卸工的裝卸工作，讓煙葉的入、出庫，順利的進行。人員管理：我?guī)靺^(qū)內的煙葉臨時人員為_人，管理好各人員的上、下班時間，認真的做好考勤。
四、配合其它的工作
負責庫區(qū)內辦公用品的入庫，領用工作及相關記錄;負責票據(jù)的領用、完整、真實性;負責庫區(qū)內固定資產的保管;年終協(xié)助財務做好盤點工作;配合煙葉保管員做好入庫、出庫、搬運等工作，輔助保管員做好日常的調運工作。
五、工作中存在的不足
1、由于今年采用的是集中卸煙，分庫入庫的形式，內轉小四輪較多，管理上存在了些許的不便，庫房內保管輔助員較少，一個庫房一個保管輔助員，在同時監(jiān)督上下煙的情況下，顧此失彼。出現(xiàn)了發(fā)錯煙的情況，雖沒有造成損失，但在倉儲中心造成了不良的影響。
2、雖然庫區(qū)內劃定了火警線，但是在煙葉收購期間，人員較多較雜，在火警線內仍然可以發(fā)現(xiàn)煙頭。對庫房內的安全工作存在了相當大的威脅。
3、由于站點煙包成件不規(guī)則，且煙廠到庫抽檢煙葉等情況，造成煙包內煙葉外露、散落，因工作較緊張，沒有及時回包，縫包。
轉眼間，20__年即將結束，我們將迎來一個新的開始。在新的一年中，我將吸取工作的不足，逐步完善對庫區(qū)的管理、協(xié)調。在各級領導的帶領下，做到更好。
搬運工作總結篇十七
在__這樣一個優(yōu)越舒適而又能充分發(fā)揮個人智慧能力的環(huán)境中，不覺已經工作了將近一年的時間。做一份搬運工一年工作總結來向領導總結下自己的工作。
一、對營業(yè)廳的工作有了自己的認識
從顧客的角度來講，要安全和時效，這些主要體現(xiàn)在公司整體上的布局和規(guī)劃，因此我們目前能做好的主要是提高對顧客的服務質量，我認為公司在要求我們做到在接電話時，先講：“你好，__為您服務?！币约啊八膫€一”目的是讓我們有善待顧客的觀念，一切為顧客著想。而在這工作的時候，雖然看到了個別員工雖然做到了上面兩點，但在接下來言行當中完全有背離于公司的文化。我認為公司文化的建設還需要加強。
二、掌握了‘到達配送’這個環(huán)節(jié)
我一直負責到達配送，在每天晚上，我都會對自己的工作進行總結，把收獲和工作中出現(xiàn)的不足記錄下來，因此我很快便掌握了達到配送的流程以及在這個過程中要重點注意的問題。今天在開周會的時候，__經理已經讓其他人負責到達配送，讓我開始學習保險理賠以及辦公用品的管理，并要求我在一周內掌握這些環(huán)節(jié)。我會盡快掌握這些要領并且能運用到工作當中。
三、工作中的注意事項
嚴禁遵守易燃、易爆及化學危險物品裝卸運輸?shù)挠嘘P規(guī)定。裝卸粉散材料及有毒氣散發(fā)的物品，應配戴必要的防護用品。工作前應認真檢查所用工具是否完好可靠，不準超負荷使用。裝卸時應做到輕裝輕放，重不壓輕，大不壓小，堆放平穩(wěn)，捆扎牢固。人工搬運、裝卸物件應視物件輕重配備人員。杠棒、跳板、繩索等工具必須完好可靠。多人搬運同一物件時，要有專人指揮，并保持一定間隔，一律順肩，步調一致。
堆放物件不可歪斜，高度要適當，對易滑動件要用木塊墊塞。不準將物件堆放在安全道內。用機動車輛裝運貨物時，不得超載、超高、超長、超寬。如遇必須超高、寬、長裝運時，應按交通安全管理規(guī)定，要有可靠措施和明顯標志。裝車時，隨車人員要注意站立位置。車輛行駛時，不準站在物件和前攔板之間。車未停妥不準上下。裝卸貨物應掛規(guī)定吊點，起吊裝箱件時應先檢查箱體腳是否牢固完好，按吊線標志吊掛，并經試吊確認穩(wěn)妥。
搬貨對我來說是辛苦的，但卻是很簡單的，我不但要做而且要做的比別人好。同時搬貨可以磨練我的意志，身體也得到了鍛煉，上大學的時候天天想著健身，現(xiàn)在天天免費健身，因此我能以一個積極、坦然的心態(tài)來面對“搬貨”。對于未來自己的工作態(tài)度就是，遇到困難的時候我總是盡可能的朝積極的方向!不斷的調整自己。
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