2023年安全評價管理規(guī)定(匯總5篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-13 05:57:21
2023年安全評價管理規(guī)定(匯總5篇)
時間:2023-09-13 05:57:21     小編:雨中梧

范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

安全評價管理規(guī)定篇一

第一條 為強(qiáng)化源頭安全,提升安全工作執(zhí)行力,切實(shí)解決“嚴(yán)不起來,落實(shí)不下去”的問題,有效遏制生產(chǎn)安全事故,確保我礦安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展,特制定本規(guī)定。

第二條 出現(xiàn)下列情況,免去生產(chǎn)中心主任職務(wù)

采掘工作面未按規(guī)定安裝“雙風(fēng)機(jī)雙電源”、“三專兩閉鎖”、安全監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行作業(yè)的;承壓水開采未按防治水專項(xiàng)措施進(jìn)行采掘活動的;瓦斯超限斷電值大于《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定進(jìn)行采掘活動的;超防突檢測范圍進(jìn)行采掘作業(yè)的;采掘工作面安全生產(chǎn)條件發(fā)生重大變化未編制專項(xiàng)設(shè)計(jì)及安全技術(shù)措施而組織生產(chǎn)的;本部門未配備專業(yè)技術(shù)人員的;分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)發(fā)生死亡2人及以上生產(chǎn)安全事故的;其它認(rèn)為需要免職的情況。

第三條 出現(xiàn)下列情況,免去通風(fēng)科科長職務(wù)

礦井通風(fēng)系統(tǒng)不完善的;采掘工作面通風(fēng)系統(tǒng)不完善的; “一通三防”安全設(shè)施不完善的;未按照集團(tuán)公司批準(zhǔn)的“一通三防”、防突、抽放設(shè)計(jì)組織施工的;改變通風(fēng)系統(tǒng)未編制通風(fēng)設(shè)計(jì)和安全技術(shù)措施或者設(shè)計(jì)、措施未審批的;采掘工作面安全生產(chǎn)條件發(fā)生重大變化而未編制專項(xiàng)設(shè)計(jì)及安全技術(shù)措施的;本部門未配備專業(yè)技術(shù)人員的;瓦檢員、爆破員未實(shí)行統(tǒng)一管理的;分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)發(fā)生死亡2人及以上生產(chǎn)安全事故的;其它認(rèn)為需要免職的情況。

第四條 出現(xiàn)下列情況,免去調(diào)度室主任職務(wù)

接到緊急匯報(bào),沒有及時啟動應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行應(yīng)急響應(yīng),應(yīng)急救援的;作業(yè)地點(diǎn)存在瓦斯超限等重大隱患強(qiáng)行安排生產(chǎn)的;安裝、回收工作面未編制安裝、回收網(wǎng)絡(luò)圖進(jìn)行安裝回收作業(yè)的;安裝、回收工作面安全生產(chǎn)條件發(fā)生重大變化而未制定安全技術(shù)措施安排進(jìn)行作業(yè)的;本部門未配備專業(yè)技術(shù)人員的;分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)發(fā)生死亡2人及以上生產(chǎn)安全事故的;其它認(rèn)為需要免職的情況。

第五條 出現(xiàn)下列情況,免去地測科科長職務(wù)

未嚴(yán)格執(zhí)行“先探后掘”的;有地質(zhì)資料無計(jì)劃揭穿斷層、陷落柱、突出危險(xiǎn)煤層等或者安全技術(shù)措施未審批的;本部門未配備專業(yè)技術(shù)人員的;分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)發(fā)生死亡2人以上生產(chǎn)安全事故的;其它認(rèn)為需要免職的情況。

第六條 出現(xiàn)下列情況,免去機(jī)電中心主任職務(wù)

擔(dān)任主負(fù)提升任務(wù)絞車的安全設(shè)施失效或者鋼絲繩出現(xiàn)磨損超限仍繼續(xù)使用的;掘進(jìn)工作面未按規(guī)定安裝“雙風(fēng)機(jī)雙電源”、“三專兩閉鎖”的;瓦斯超限斷電值大于規(guī)定值的;同一地點(diǎn)發(fā)生兩次無計(jì)劃停電停風(fēng)造成高濃度瓦斯超限的;本部門未配備專業(yè)技術(shù)人員的;分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)發(fā)生死亡2人及以上生產(chǎn)安全事故的;其它認(rèn)為需要免職的情況。

第七條 出現(xiàn)下列情況,免去自動化科科長職務(wù)

采掘工作面未安設(shè)安全監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行作業(yè)的;瓦斯超限斷電值大于規(guī)定值的;本部門未配備專業(yè)技術(shù)人員的;分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)發(fā)生死亡2人及以上生產(chǎn)安全事故的;其它認(rèn)為需要免職的情況。

第八條 出現(xiàn)下列情況,免去運(yùn)輸科科長職務(wù)

運(yùn)輸設(shè)施存在重大隱患而安排進(jìn)行作業(yè)的;本部門未配備專業(yè)技術(shù)人員的;分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)發(fā)生死亡2人及以上生產(chǎn)安全事故的;其它認(rèn)為需要免職的情況。

第九條 出現(xiàn)下列情況,免去開發(fā)辦主任職務(wù)

煤礦建設(shè)項(xiàng)目發(fā)包給不具備相應(yīng)資質(zhì)企業(yè)的;本部門未配備專業(yè)技術(shù)人員的;分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)發(fā)生死亡2人及以上生產(chǎn)安全事故的;其它認(rèn)為需要免職的情況。

第十條 出現(xiàn)下列情況,免去副處長職務(wù)

安全職責(zé)不清造成安全管理嚴(yán)重混亂的;安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全管理制度不健全的;隱患排查治理和危險(xiǎn)源辯識制度執(zhí)行嚴(yán)重不到位的;沒有編制年度礦井重大災(zāi)害預(yù)防與處理計(jì)劃,沒有進(jìn)行避災(zāi)演習(xí)的;被上級部門責(zé)令停產(chǎn)整頓仍繼續(xù)生產(chǎn)作業(yè)的;本部門未配備專業(yè)技術(shù)人員的;安全員未實(shí)行統(tǒng)一管理的;其它安全監(jiān)管責(zé)任嚴(yán)重不落實(shí)的;發(fā)生死亡3人及以上生產(chǎn)安全事故的;其它需要免職的情況。

第十一條 上述生產(chǎn)業(yè)務(wù)科室科長(主任)免職的,分管科室科長及分管該業(yè)務(wù)的副科長一同免職。

第十二條 出現(xiàn)下列情況,免去隊(duì)長和支部書記職務(wù)

未嚴(yán)格執(zhí)行“先探后掘”的;采掘工作面未按規(guī)定安裝“雙風(fēng)機(jī)雙電源”、“三專兩閉鎖”、安全監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行作業(yè)的;無作業(yè)規(guī)程(施工措施)安排進(jìn)行作業(yè)的;采掘工作面安全生產(chǎn)條件發(fā)生重大變化,沒有制定安全技術(shù)措施而組織生產(chǎn)的;作業(yè)地點(diǎn)瓦斯超限仍進(jìn)行作業(yè)的;無風(fēng)、微風(fēng)作業(yè)的;業(yè)務(wù)部門責(zé)令停產(chǎn)整改仍強(qiáng)行繼續(xù)生產(chǎn)作業(yè)的;未任命主管工程師(主管技術(shù)員)組織生產(chǎn)的;隊(duì)組安全管理嚴(yán)重混亂,在一定時間段多次發(fā)生事故的;本單位發(fā)生死亡1人及以上生產(chǎn)安全事故的;其它認(rèn)為需要免職的情況。

第十三條 各生產(chǎn)業(yè)務(wù)科室、各隊(duì)組要參照本制度制定本科、本隊(duì)的“安全紅線”管理規(guī)定。同時,各生產(chǎn)作業(yè)地點(diǎn)也要制定本作業(yè)地點(diǎn)的“安全紅線”,并在作業(yè)地點(diǎn)掛牌明示,全面形成立體化的“安全紅線”管理體系。對觸犯紅線的相關(guān)責(zé)任人給予免職、開除或留用察看的處分。

第十四條 “安全紅線”考核由負(fù)責(zé)。

第十五條 本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行,解釋權(quán)歸。

安全評價管理規(guī)定篇二

同志們:

一、要嚴(yán)格機(jī)構(gòu)資質(zhì)管理。

一是要從嚴(yán)把關(guān)資質(zhì)認(rèn)可。

要嚴(yán)把安全評價機(jī)構(gòu)準(zhǔn)入關(guān),特別是對再次申請資質(zhì)的安全評價機(jī)構(gòu)以及股份制公司性質(zhì)的安全評價機(jī)構(gòu)在改制、分立、合并申請變更的,要從嚴(yán)審批。推行主要負(fù)責(zé)人談話承諾制度,書面承諾依照法律法規(guī)、規(guī)章標(biāo)準(zhǔn),遵循科學(xué)公正、獨(dú)立客觀、安全準(zhǔn)確、誠實(shí)守信的原則和執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則,獨(dú)立開展安全評價,并對其作出的安全評價結(jié)果負(fù)責(zé)。二是要嚴(yán)格從業(yè)人員資格。以個人社會保障號碼繳納社會保險(xiǎn)可作為認(rèn)定專職安全評價師、專職注冊安全工程師歸屬的主要依據(jù),嚴(yán)防繳納多份社保充當(dāng)專職人員的“掛證”行為。同一人持有的安全評價師證、注冊安全工程師證應(yīng)注冊在同一家安全評價機(jī)構(gòu)。密切關(guān)注職業(yè)資格人員頻繁變更原因和動向,從嚴(yán)管理“流動式”安全評價師、注冊安全工程師,對一個自然內(nèi)連續(xù)注冊變更超過x次及以上者,納入“人員異動變更”名單庫,加大變更管控力度,防止通過人員頻動套取資質(zhì)。三是要強(qiáng)化資質(zhì)條件保持。安全評價機(jī)構(gòu)在取得資質(zhì)后,其固定資產(chǎn)、工作場所、檔案室、專職安全評價師和專職注冊安全工程師總數(shù)、比例、專業(yè)能力等方面要保持《安全評價檢測檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)管理辦法》規(guī)定的資質(zhì)條件,堅(jiān)決禁止業(yè)務(wù)范圍專業(yè)配備評價人員變更后不及時補(bǔ)充、隨意變更辦公場所(檔案室)地點(diǎn)面積用途后不滿足要求、大額固定資產(chǎn)轉(zhuǎn)移后不符合規(guī)定等違反資質(zhì)條件保持行為。

二、要嚴(yán)格過程控制管理。

一是要推行總公司分公司無差別管理。

安全評價機(jī)構(gòu)要將分公司、分支機(jī)構(gòu)納入安全評價過程控制管理體系。對外市注冊的安全評價機(jī)構(gòu)在xx開設(shè)的分公司、分支機(jī)構(gòu),開展法定評價業(yè)務(wù)應(yīng)滿足《安全評價檢測檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)管理辦法》規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍相應(yīng)資質(zhì)條件,其資質(zhì)條件保持情況納入各級應(yīng)急管理部門日常監(jiān)督管理。二是要實(shí)行評價從業(yè)人員項(xiàng)目信息登記。依托市工礦商貿(mào)行業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)信息及隱患排查信息系統(tǒng),建設(shè)安全評價從業(yè)人員項(xiàng)目信息登記查詢平臺。我市注冊的安全評價機(jī)構(gòu)所有從業(yè)人員、外市注冊的安全評價機(jī)構(gòu)在xx技術(shù)服務(wù)的從業(yè)人員原則上要在每季度第一個月的前五個工作日內(nèi),通過登記查詢平臺主動登記上一季度完成法定安全評價項(xiàng)目、擔(dān)任主要職責(zé)、開展主要工作等情況,防止項(xiàng)目違規(guī)轉(zhuǎn)包、出借資質(zhì)、套蓋公章等問題。三是要實(shí)施法定安全評價報(bào)告全文公開。用于行政許可、認(rèn)定、備案等前置服務(wù)或行政處罰依據(jù)的法定安全評價報(bào)告應(yīng)全文公開,便于社會公眾查詢與監(jiān)督,如涉及國家秘密、商業(yè)秘密的部分應(yīng)進(jìn)行脫密簡化。安全評價機(jī)構(gòu)在xx技術(shù)服務(wù)活動結(jié)束后的十個工作日內(nèi)要通過市工礦商貿(mào)行業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)信息及隱患排查信息系統(tǒng)提交安全評價報(bào)告內(nèi)容及現(xiàn)場勘驗(yàn)圖像影像(包括安全評價人員參加現(xiàn)場評價活動的圖像影像)等信息。鼓勵安全評價機(jī)構(gòu)主動公開非法定安全評價項(xiàng)目的技術(shù)服務(wù)報(bào)告。三是要推行項(xiàng)目安全評價回避和輪換。安全評價機(jī)構(gòu)應(yīng)采用現(xiàn)行有效的法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和政府部門相關(guān)規(guī)定要求開展安全評價。同一對象的安全預(yù)評價報(bào)告和安全驗(yàn)收評價報(bào)告,按規(guī)定由不同的安全評價機(jī)構(gòu)分別承擔(dān)。為提高安全評價報(bào)告質(zhì)量,避免將上一評價周期存在的安全隱患問題延續(xù)至下一評價周期,各級應(yīng)急管理部門應(yīng)將承擔(dān)同一對象上下周期的法定安全現(xiàn)狀評價報(bào)告的安全評價機(jī)構(gòu)納入重點(diǎn)執(zhí)法檢查范圍,加大執(zhí)法檢查頻次。

三、要強(qiáng)化事中事后監(jiān)管。

一是要依法依規(guī)從重從嚴(yán)查處。

各級應(yīng)急管理部門對安全評價機(jī)構(gòu)違法違規(guī)、沒有保持資質(zhì)條件及出具虛假或者重大疏漏安全評價報(bào)告等行為的,應(yīng)依法依規(guī)從重從嚴(yán)查處。對出具虛假安全評價報(bào)告的,要提請安全評價機(jī)構(gòu)注冊地資質(zhì)認(rèn)可機(jī)關(guān)依法吊銷其資質(zhì)并向社會公告,按規(guī)定對安全評價機(jī)構(gòu)和相關(guān)責(zé)任人實(shí)行行業(yè)禁入、納入不良記錄“黑名單”。對安全評價機(jī)構(gòu)作出行政處罰等決定的,各級應(yīng)急管理部門應(yīng)將有關(guān)情況及時錄入全國安全評價檢測檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)信息查詢系統(tǒng)。二是要加強(qiáng)協(xié)調(diào)強(qiáng)化綜合監(jiān)管。各級應(yīng)急管理部門在建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施“三同時”審查、安全生產(chǎn)許可證許可審批、安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查、事故調(diào)查等監(jiān)督管理中,發(fā)現(xiàn)安全評價報(bào)告存在重大缺陷、遺漏或者虛假,或者安全評價報(bào)告結(jié)論不正確、不合理的,應(yīng)不予取信。同時,加強(qiáng)應(yīng)急管理部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)溝通協(xié)調(diào),及時移交發(fā)現(xiàn)問題,依據(jù)相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,作出行政許可決定,或認(rèn)定其違法違規(guī)事實(shí)和情形、作出定性描述,實(shí)施行政處罰。三是要實(shí)施評價分類動態(tài)監(jiān)管。各級應(yīng)急管理部門要加強(qiáng)安全評價機(jī)構(gòu)及安全評價報(bào)告執(zhí)法檢查,持續(xù)開展安全評價機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)行為專項(xiàng)整治。要根據(jù)安全評價機(jī)構(gòu)出具的法定安全評價報(bào)告質(zhì)量和安全評價機(jī)構(gòu)資質(zhì)條件保持等情況,按照“吊銷退出、治理整頓、鞏固提升”的原則,實(shí)施分類動態(tài)監(jiān)督管理,支持水平高、質(zhì)量高、信用好的安全評價機(jī)構(gòu)做優(yōu)做強(qiáng),清理整頓水平低、質(zhì)量差、信用差的安全評價機(jī)構(gòu),全面規(guī)范安全評價市場。

四、要強(qiáng)化自律宣傳引導(dǎo)。

一是要積極引導(dǎo)行業(yè)自律。

市應(yīng)急管理協(xié)會要發(fā)揮行業(yè)協(xié)會積極主動性,實(shí)施《xx市安全評價檢測檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)信用等級管理制度(試行)》,及時將各級應(yīng)急管理部門執(zhí)法檢查結(jié)果納入信用等級管理,實(shí)行量化評級打分,引導(dǎo)安全評價機(jī)構(gòu)提升服務(wù)能力、質(zhì)量和水平,培育支持安全評價機(jī)構(gòu)做優(yōu)做強(qiáng)。要定期組織舉辦論壇、講座等活動,引導(dǎo)幫助安全評價機(jī)構(gòu)和從業(yè)人員提升能力水平,強(qiáng)化行業(yè)自律。二是要大力加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。各級應(yīng)急管理部門要及時公開安全評價機(jī)構(gòu)違法違規(guī)、資質(zhì)條件不保持、安全評價弄虛作假等行為的查處情況,重點(diǎn)曝光典型案例,強(qiáng)化警示震懾。同時,要樹立正面榜樣,對安全評價機(jī)構(gòu)充分發(fā)揮技術(shù)能力優(yōu)勢、完成重大安全評價情況予以正面宣傳,提升從業(yè)人員能力水平和職業(yè)榮譽(yù)感,提高安全評價服務(wù)工作質(zhì)量。

同志們,加強(qiáng)安全評價機(jī)構(gòu)監(jiān)督管理事關(guān)企業(yè)安全生產(chǎn)工作,事關(guān)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。我們一定要加大監(jiān)督管理力度,督促安全評價機(jī)構(gòu)把全面、客觀反映所評價的安全事項(xiàng)作為必須堅(jiān)守的底線,把不得出具虛假和失實(shí)報(bào)告作為不可逾越的紅線,不斷強(qiáng)化責(zé)任意識和紅線意識;提高安全評價社會公信力和影響力,為推動我市安全發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)!

安全評價管理規(guī)定篇三

(二)安全評價機(jī)構(gòu)資質(zhì)條件保持情況;

(三)安全評價業(yè)績:

甲級資質(zhì)安全評價機(jī)構(gòu)每年度應(yīng)完成不少于5項(xiàng)大中型企業(yè)的安全評價(其中應(yīng)完成2項(xiàng)以上大中型建設(shè)項(xiàng)目的安全預(yù)評價或安全驗(yàn)收評價),其安全評價人員每年度應(yīng)參與完成不少于3個大中型企業(yè)的安全評價(其中應(yīng)完成1項(xiàng)以上大中型建設(shè)項(xiàng)目的安全預(yù)評價或安全驗(yàn)收評價)。新批準(zhǔn)資質(zhì)的安全評價機(jī)構(gòu)或新登記資格的安全評價人員業(yè)績考核從第二年開始計(jì)算。

乙級資質(zhì)安全評價機(jī)構(gòu)及其安全評價人員的業(yè)績考核由省級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)根據(jù)本地區(qū)的實(shí)際情況確定。

(四)安全評價過程控制運(yùn)行情況;

(五)安全評價報(bào)告質(zhì)量;

(六)企業(yè)對安全評價服務(wù)滿意度;

(七)遵紀(jì)守法情況;

(八)檔案資料管理;

(九)發(fā)證機(jī)關(guān)根據(jù)工作需要確定的其他考核內(nèi)容。

安全評價管理規(guī)定篇四

一、根據(jù)國-家-安-全生產(chǎn)監(jiān)督管理局(國家煤礦安全監(jiān)察局)(以下簡稱國家局)《安全評價機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》(國家局令第13號,以下簡稱《規(guī)定》),制定本辦法。

二、安全評價人員的資格考試由國家局統(tǒng)一組織實(shí)施。

三、安全評價人員考試采用閉卷形式。考試內(nèi)容包括基礎(chǔ)知識與綜合應(yīng)用兩部分,分兩個半天進(jìn)行,考試時間各為150分鐘。

四、基礎(chǔ)知識、綜合應(yīng)用的試卷滿分各為100分,合格標(biāo)準(zhǔn)各為60分。參加考試的人員應(yīng)在一次考試中通過全部應(yīng)試科目,方為合格??荚嚥辉O(shè)補(bǔ)考。

五、符合下列條件之一的人員,均可報(bào)名參加安全評價人員考試:

(三)取得安全工程專業(yè)研究生以上學(xué)歷并從事安全生產(chǎn)相關(guān)工作1年以上,取得其他專業(yè)研究生以上學(xué)歷并從事安全生產(chǎn)相關(guān)工作2年以上。

六、符合條件的人員參加考試,須由本人提出申請,按規(guī)定攜帶有關(guān)證明材料報(bào)名。報(bào)名時對報(bào)名人員的資格條件進(jìn)行審核,審核合格后,按規(guī)定程序核發(fā)準(zhǔn)考證??忌鷳{準(zhǔn)考證和有關(guān)證明在指定的時間、地點(diǎn)參加考試。

七、堅(jiān)持考試與培訓(xùn)分開的原則。凡參與考務(wù)工作的人員,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行考試回避制度,不得參加與考試有關(guān)的培訓(xùn)工作和參加考試。

八、安全評價人員考試及有關(guān)項(xiàng)目的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)當(dāng)符合國家有關(guān)部門規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),并向社會公布,接受群眾監(jiān)督。

九、考務(wù)管理工作應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行考試工作的有關(guān)規(guī)章和制度,切實(shí)做好試卷的命題、印制、運(yùn)送、保管過程中的保密工作。

十、加強(qiáng)對考試工作的組織管理,嚴(yán)肅考試工作紀(jì)律和考場紀(jì)律。對弄虛作假或違反考試工作規(guī)定的,要依法處理,并追究當(dāng)事人和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

十一、考試合格者,應(yīng)在規(guī)定的'時間內(nèi)辦理登記手續(xù),取得《安全評價人員資格證書》。

一、總則

第一條 為規(guī)范公司的人事管理,特制定本規(guī)定。

第二條 本公司員工的聘用、試用、任免、調(diào)遷、解職、解聘等有關(guān)事項(xiàng),適用于本規(guī)定。

第三條 本公司聘用各級員工以學(xué)識、品德、能力、經(jīng)驗(yàn)、體格適合于崗位為原則。

第四條 本公司聘用員工從事技術(shù)工作的要求本科及以上學(xué)歷;從事其他工作要求大專以上學(xué)歷。

第五條 聘用人員必須逐級申報(bào),由用人事部門填寫《人員聘用審批表》,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽署意見,總裁批準(zhǔn)后在人事部辦理聘用手續(xù)。

聘用手續(xù)包括:

(一)填寫個人履歷表;

(二)交一寸照片二張;

(三)交身份證復(fù)印件二份;

(四)交學(xué)歷證、職稱復(fù)印件一份。

(五)其它必要的證件。

第六條.新員工正式上崗前,必須先接受培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度,了解公司情況,學(xué)習(xí)崗位業(yè)務(wù)知識等。培訓(xùn)由人事部和用人部門共同負(fù)責(zé)。

第七條.新聘用人員試用期為三個月,試用期間享受試用職員待遇,期滿經(jīng)考核合格者,在試用期結(jié)束后10天內(nèi)與公司簽訂正式勞動合同,正式建立勞動關(guān)系,公司法人代表授權(quán)人事經(jīng)理或部門負(fù)責(zé)人代表公司與員工簽訂勞動合同。員工在試用期內(nèi)品行和能力欠佳不適合工作者,經(jīng)使用部門負(fù)責(zé)人提出后可隨時停止使用。人事部辦理離職手續(xù)。

四、任免

第八條 部門負(fù)責(zé)人以上的管理人員由總裁聘任。

第九條 職務(wù)任免經(jīng)核定后由人事部門填發(fā)人事任(免)令。

五、調(diào)遷

第十條 根據(jù)公司工作的需要,可對員工工作部門和地點(diǎn)進(jìn)行調(diào)動。

第十一條 公司允許員工提出申請,經(jīng)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人同意報(bào)總裁批準(zhǔn)后在內(nèi)部進(jìn)行部門之間的調(diào)動,部門調(diào)動應(yīng)辦妥工作移交手續(xù)。

六、離職

第十二條 離職分為辭職、辭退或解聘,合同期內(nèi)不得隨意提出終止勞動合同,辭職、辭退或解聘都應(yīng)提前一個月(至少22個工作日)提交書面通知。

第十三條 凡離職者,必須先填寫離職申請書。員工離職應(yīng)按公司規(guī)定移交所有屬于公司的財(cái)產(chǎn)和工作,經(jīng)核準(zhǔn)離職且辦妥相關(guān)工作和財(cái)物移交手續(xù),經(jīng)部門負(fù)責(zé)人、人事負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人審核,并經(jīng)總裁簽字同意后,方可正式離職。未經(jīng)批準(zhǔn)而自行離職的,公司不予辦理任何手續(xù);給公司造成損失的,應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任。

七、請假休假的規(guī)定

第十四條 元旦、春節(jié)、婦女節(jié)(限女性)、勞動節(jié)、國慶節(jié)、周六、 日,屬例假。

第十五條 員工請假安全評價師考試時間

(一) 事假:因事必須本人處理者可請事假,每年以10天為限。

(二) 病假:需醫(yī)院證明申請,每年以10天為限,住院者視具體情況而定。

(三) 婚假:員工結(jié)婚可請婚假3天。

(四) 事、病假期間薪金按考勤制度處理。

(五)工作滿一年的員工,可享受探親假待遇。

第十六條 公司員工請假需辦理審批手續(xù)并向人事部門提交假條。

八、考核

第十七條 考核體系作為員工的工資、晉級、調(diào)整的客觀依據(jù)。

第十八條 一般員工由部門負(fù)責(zé)人每月最少考核一次,由考核人員填寫《員工考核表》;部門副職以上總裁以下管理人員,由主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),每三個月考核一次,填寫《管理人員考核表》。

第十九條 所有員工每次考核的等級作為每月工資的發(fā)放依據(jù)外,還應(yīng)累計(jì)至年終,作為發(fā)放年終獎金以及提薪、晉升的主要依據(jù)。

第二十條 考核人員將《員工考核表》和《管理人員考核表》交人事部門存檔。

九、獎懲

第二十一條 有下列行為之一者,區(qū)分不同情況給予通報(bào)表揚(yáng)、嘉獎或晉級。

1. 對主辦業(yè)務(wù)有重大革新,提出具體方案,經(jīng)實(shí)行確有成效者;

2. 辦理重要業(yè)務(wù)成績特優(yōu)或有特殊功績者;

3. 適時消滅意外事件或重大變故,使公司免遭嚴(yán)重?fù)p害者;

4. 在惡劣環(huán)境下,冒生命危險(xiǎn)盡力職守者;

5. 對于舞弊或有危害公司權(quán)益事情,能事先揭發(fā)、制止者;

6. 品行優(yōu)良、技術(shù)超群、工作認(rèn)真、克盡職守者;

7. 領(lǐng)導(dǎo)有方,使業(yè)務(wù)拓展有相當(dāng)成效者。安全評價師考試時間

第二十二條 對公司員工的懲處分為“警告 、降級、免職或解聘”。

(一)具有下列情況之一者,給予批評或警告處分:

1.在工作場所喧嘩或口角,不服管教者;

2.辦事不力,工作時間內(nèi)偷閑者;

3.浪費(fèi)物料者;

4.辦公時間私自外出者;

5.無故不按時交工作報(bào)告者。

(二)員工有下列情況之一者,予以降級、降薪處分。

1. 直屬主管對所屬人員明知舞弊有據(jù),而予以隱瞞庇護(hù)或不舉報(bào)者;

2. 故意浪費(fèi)公司財(cái)物或辦事疏忽使公司受損者;

3. 違抗命令或有威脅侮辱主管之行為者;

4. 泄漏機(jī)密或虛報(bào)事實(shí)者;

5. 曠工達(dá)4日以上者。安全評價師考試時間

(三)員工具有下列情況之一者,給予免職或解聘處分:

1.假借職權(quán),營私舞弊者;

2.盜竊公司財(cái)物,挪用公-款,故意損壞公物者;

3.違抗命令、不服從主管之指揮調(diào)遣,兩次以上者;

4.利用工作時間,擅自在外兼職者;

5.泄露公司機(jī)密,致公司受重大損失者。

安全評價管理規(guī)定篇五

第一條 為規(guī)范和加強(qiáng)我省建筑安全疏散設(shè)施的維護(hù)管理,確保其完好有效,依據(jù)國家、省現(xiàn)行的有關(guān)消防法律法規(guī)及消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),制定本標(biāo)準(zhǔn)。

第二條 管理責(zé)任

1、設(shè)置在建筑內(nèi)部的疏散樓梯、安全出口、防火門、疏散出口、疏散通道、消防應(yīng)急照明、疏散指示標(biāo)志等設(shè)施是預(yù)防火災(zāi)發(fā)生,及時撲救初期火災(zāi)的有效措施。其日常維護(hù)管理由建筑產(chǎn)權(quán)單位負(fù)責(zé),當(dāng)建筑使用權(quán)轉(zhuǎn)讓時,建筑產(chǎn)權(quán)單位應(yīng)當(dāng)與該建筑使用單位明確其日常管理責(zé)任。有兩個以上產(chǎn)權(quán)單位和使用單位的建筑物,各產(chǎn)權(quán)單位、使用單位應(yīng)當(dāng)簽訂《消防安全責(zé)任狀》,明確系統(tǒng)的管理責(zé)任,統(tǒng)一制定系統(tǒng)的維護(hù)管理制度,并委托物業(yè)管理機(jī)構(gòu)或共同設(shè)立機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理。

2、安全疏散設(shè)施的管理單位應(yīng)當(dāng)明確歸口管理職能部門和相關(guān)人員的責(zé)任,建立完善維護(hù)管理制度,定期組織對系統(tǒng)與設(shè)施進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)。

3、單位每年應(yīng)委托具有維護(hù)保養(yǎng)資格的企業(yè)對系統(tǒng)進(jìn)行檢測、維護(hù),確保安全疏散設(shè)施的正常運(yùn)行。

第三條 系統(tǒng)使用前準(zhǔn)備

1、火災(zāi)應(yīng)急照明與疏散指示標(biāo)志的使用單位應(yīng)由經(jīng)過專門培訓(xùn)的人員負(fù)責(zé)系統(tǒng)的管理操作和維護(hù)。

2、消防應(yīng)急照明與疏散指示標(biāo)志系統(tǒng)正式啟用時,應(yīng)具有下列文件資料:系統(tǒng)竣工圖、系統(tǒng)主要設(shè)備、材料的檢驗(yàn)報(bào)告及其它技術(shù)資料;公安消防機(jī)構(gòu)出具的有關(guān)法律文書;系統(tǒng)的操作規(guī)程及維護(hù)保養(yǎng)管理制度;系統(tǒng)操作人員名冊及相應(yīng)的工作職責(zé)。

3、系統(tǒng)的使用單位應(yīng)建立技術(shù)檔案。

第四條 建筑內(nèi)部安全出口數(shù)量、疏散通道寬度、距離及疏散門的開啟方向、疏散型式應(yīng)符合消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的要求。

第五條 建筑內(nèi)部的疏散通道、安全出口的疏散指示標(biāo)志醒目、無遮擋。

第六條 火災(zāi)應(yīng)急照明設(shè)置應(yīng)符合消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)要求,做到完整好用。

第七條 設(shè)置防火卷簾下方和防火門前方的地面上應(yīng)噴涂黃色警示標(biāo)志,用于疏散通道上的防火卷簾下方距簾板0.5米處地面上,距防火門前方0.5米處的地面上,距離用于劃分防火分區(qū)0.1米處的地面上均應(yīng)用黃色油漆噴涂警示區(qū)域,在警示區(qū)域內(nèi)禁止擺放柜臺和存放商品及雜物。

第九條 商場、賓館、醫(yī)院病房樓、學(xué)校學(xué)生宿舍及娛樂場所在營業(yè)和使用期間不能保持常開的疏散門應(yīng)當(dāng)安裝推閂式疏散門。

第十條 火災(zāi)應(yīng)急照明與疏散指示標(biāo)志系統(tǒng)設(shè)施、設(shè)備要求

1、火災(zāi)應(yīng)急照明燈、疏散指示標(biāo)志應(yīng)是經(jīng)國家消防產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)部門檢測合格的產(chǎn)品,有國家消防產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)部門出具的檢驗(yàn)報(bào)告及出廠合格證,其型號規(guī)格應(yīng)符合設(shè)計(jì)要求;火災(zāi)應(yīng)急照明燈、疏散指示標(biāo)志外觀應(yīng)無缺陷,在其明顯部位應(yīng)設(shè)有耐久性名牌標(biāo)識,內(nèi)容清晰,設(shè)置牢固。

2、火災(zāi)應(yīng)急照明燈宜安裝在墻面上或頂棚上,應(yīng)安裝牢固可靠,不得有明顯松動。

3、安全出口的疏散指示標(biāo)志燈宜設(shè)在出口的頂部;疏散走道的疏散指示標(biāo)志燈宜設(shè)在疏散走道及其轉(zhuǎn)角處距地面高度1.00m以下的墻面上;疏散走道的疏散指示標(biāo)志燈的間距不應(yīng)大于20米,人防工程疏散指示標(biāo)志燈的間距不應(yīng)大于15米;疏散指示標(biāo)志燈應(yīng)安裝牢固可靠,不得有明顯松動。

4、火災(zāi)應(yīng)急照明燈應(yīng)牢固、無遮擋,狀態(tài)指示燈正常;切斷正常供電電源后,應(yīng)急工作時間不應(yīng)小于20 min;高度超過100m的高層建筑其應(yīng)急工作時間不應(yīng)小于30 min;應(yīng)急照明工作狀態(tài)的持續(xù)時間不應(yīng)小于90 min,且不小于燈具本身的標(biāo)稱的應(yīng)急工作時間;疏散走道的地面最低水平照度不應(yīng)低于0.5lx;人員密集場所內(nèi)的地面最低水平照度不應(yīng)低于1.0lx;樓梯間內(nèi)的地面最低水平照度不應(yīng)低于5.0lx;地下工程疏散照明的地面照度不應(yīng)低于5.0 lx;消防控制室、消防水泵房、自備發(fā)電機(jī)房、配電室、防煙與排煙機(jī)房以及發(fā)生火災(zāi)時仍需正常工作的其它房間的消防應(yīng)急照明,仍應(yīng)保證正常照明的照度。

5、疏散指示標(biāo)志應(yīng)牢固、無遮擋,疏散方向的指示應(yīng)正確清晰;自發(fā)光疏散指示標(biāo)志,當(dāng)正常光源變暗后,應(yīng)自發(fā)光,其亮度應(yīng)符合消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的要求,持續(xù)時間不應(yīng)低于20min;燈光疏散指示標(biāo)志,狀態(tài)指示燈應(yīng)正常。工作狀態(tài)時,燈前通道地面中心的照度不應(yīng)低于1.0lx。切斷正常供電電源后,應(yīng)急工作狀態(tài)的持續(xù)時間不應(yīng)小于20 min;高度超過100m的高層建筑其應(yīng)急工作時間不應(yīng)小于30 min。

6、火災(zāi)應(yīng)急廣播系統(tǒng)的擴(kuò)音機(jī)儀表、指示燈應(yīng)顯示正常,開關(guān)和控制按鈕動作靈活;監(jiān)聽功能正常;揚(yáng)聲器外觀完好,音質(zhì)清晰;應(yīng)能用話筒播音;應(yīng)在火災(zāi)報(bào)警后,按設(shè)定的控制程序自動啟動火災(zāi)應(yīng)急廣播;播音區(qū)域應(yīng)正確、音質(zhì)應(yīng)清晰。環(huán)境噪聲大于60db的場所,火災(zāi)應(yīng)急廣播應(yīng)高于背景噪聲15db。

7、消防控制室應(yīng)能控制和顯示消防應(yīng)急照明和疏散指示標(biāo)志系統(tǒng)的主電工作狀態(tài)和應(yīng)急工作狀態(tài);應(yīng)能分別通過手動和自動控制集中電源型消防應(yīng)急照明和疏散指示標(biāo)志系統(tǒng)和集中控制型消防應(yīng)急照明系統(tǒng)從主電工作狀態(tài)切換到應(yīng)急工作狀態(tài)。

第十一條 系統(tǒng)的每日檢查和巡查

系統(tǒng)的使用或管理維護(hù)單位,每日應(yīng)對設(shè)置的疏散樓梯、安全出口、防火門、疏散出口、疏散通道、消防應(yīng)急照明、疏散指示標(biāo)志等設(shè)施進(jìn)行逐個逐項(xiàng)檢查或巡查,并認(rèn)真填寫記錄。

1、查看疏散樓梯、安全出口、疏散出口、疏散通道是否被占用、堵塞或上鎖。

2、查看火災(zāi)應(yīng)急照明燈的外觀,安裝牢固程度,應(yīng)急燈工作狀態(tài)。

3、查看疏散指示標(biāo)志的外觀和位置,核對指示方向,疏散指示標(biāo)志工作狀態(tài)。

4、查看防火門、防火卷簾處的警示線內(nèi)是否存放物品或被遮擋。

第十二條 系統(tǒng)半年檢查和試驗(yàn)

每半年應(yīng)檢查和試驗(yàn)火災(zāi)應(yīng)急照明與疏散指示標(biāo)志和火災(zāi)應(yīng)急廣播系統(tǒng)的下列功能,并按要求填寫相應(yīng)的記錄。

1、火災(zāi)應(yīng)急照明及疏散指示標(biāo)志燈的轉(zhuǎn)換時間。檢查方法:模擬交流電源故障,觀察其是否順利轉(zhuǎn)入應(yīng)急狀態(tài),用秒表測試轉(zhuǎn)換時間。標(biāo)準(zhǔn)要求:正常交流電源供電切斷后,火災(zāi)應(yīng)急照明燈及疏散指示標(biāo)志燈應(yīng)順利轉(zhuǎn)入應(yīng)急工作狀態(tài);自帶電源型的火災(zāi)應(yīng)急照明燈,其應(yīng)急轉(zhuǎn)換時間不應(yīng)大于5秒。

2、火災(zāi)應(yīng)急照明燈的照度。檢查方法:用照度計(jì)測量相關(guān)場所火災(zāi)應(yīng)急照明燈的照度,看其是否符合消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的要求。

3、應(yīng)急電源故障報(bào)警功能。檢查方法:使應(yīng)急電源輸出主線路與任一支路連接線斷路或短路,觀察應(yīng)急電源聲、光報(bào)警情況和其它支路火災(zāi)應(yīng)急燈具工作狀態(tài);手動消除故障信號,再使應(yīng)急電源與另一支路連接線斷路或短路,觀察應(yīng)急電源聲、光報(bào)警情況和其它支路火災(zāi)應(yīng)急燈具工作狀態(tài)。標(biāo)準(zhǔn)要求:當(dāng)應(yīng)急電源的充電器與電池之間的連接線斷路、短路,應(yīng)急輸出主線路與支路連接線短路、短路,應(yīng)急控制回路斷路、短路時,應(yīng)急電源發(fā)出聲、光故障信號,并指示故障類型。聲故障信號手動消除,當(dāng)有新的故障信號時,聲故障信號應(yīng)再啟動。光故障信號在故障排除前應(yīng)保持;其任一支路故障不應(yīng)影響其它支路的正常工作。

4、火災(zāi)應(yīng)急照明自動啟動功能。檢查方法:使一集中控制型火災(zāi)應(yīng)急燈具防火分區(qū)的火災(zāi)探測器發(fā)出報(bào)警信號,觀察該防火分區(qū)內(nèi)火災(zāi)應(yīng)急照明燈具動作情況及消防控制設(shè)備信號顯示情況。標(biāo)準(zhǔn)要求:控制室消防控制設(shè)備接到火災(zāi)報(bào)警信號后,應(yīng)輸出使受其控制的火災(zāi)應(yīng)急燈具投入工作的信號,火災(zāi)應(yīng)急燈具應(yīng)及時啟動,并向消防控制設(shè)備反饋其動作信號。當(dāng)集中電源型火災(zāi)應(yīng)急燈具的主電源斷電后,應(yīng)急電源應(yīng)立即投入工作,火災(zāi)應(yīng)急燈具應(yīng)及時啟動。

5、火災(zāi)應(yīng)急照明現(xiàn)場啟動功能。檢查方法:操作集中電源型火災(zāi)應(yīng)急燈具上的試驗(yàn)按鈕,切斷主電源,同時手動啟動應(yīng)急電源上的強(qiáng)制啟動按鈕,觀察火災(zāi)應(yīng)急照明燈具動作情況。標(biāo)準(zhǔn)要求:集中電源型火災(zāi)應(yīng)急燈具的主電源斷電后,現(xiàn)場手動啟動應(yīng)急電源上的強(qiáng)制啟動按鈕,火災(zāi)應(yīng)急燈具應(yīng)及時投入工作。

6、火災(zāi)應(yīng)急照明遠(yuǎn)程啟動功能。檢查方法:在消防控制設(shè)備上手動啟動一防火分區(qū)火災(zāi)應(yīng)急燈具的控制按鈕,觀察受其控制的火災(zāi)應(yīng)急照明燈具動作情況及消防控制設(shè)備信號顯示情況。手動啟動強(qiáng)制按鈕,觀察受其控制的所有火災(zāi)應(yīng)急照明燈具是否轉(zhuǎn)入應(yīng)急狀態(tài)。標(biāo)準(zhǔn)要求:在控制室消防控制設(shè)備上手動啟動某一防火分區(qū)火災(zāi)應(yīng)急燈具控制裝置,受其控制的火災(zāi)應(yīng)急燈具應(yīng)轉(zhuǎn)入應(yīng)急工作狀態(tài),消防控制設(shè)備應(yīng)有該防火分區(qū)火災(zāi)應(yīng)急燈具動作的反饋信號顯示。在消防控制設(shè)備上手動啟動強(qiáng)制按鈕,所有火災(zāi)應(yīng)急燈具均應(yīng)轉(zhuǎn)入應(yīng)急狀態(tài)。

7、火災(zāi)應(yīng)急廣播系統(tǒng)功能。在消防控制室用話筒對所選區(qū)域播音,檢查音響效果;在自動控制方式下,分別觸發(fā)兩個相關(guān)的火災(zāi)探測器或觸發(fā)手動報(bào)警按鈕后,核對啟動火災(zāi)應(yīng)急廣播的區(qū)域、檢查音響效果;公共廣播擴(kuò)音機(jī)處于關(guān)閉和播放狀態(tài)下,自動和手動強(qiáng)制切換火災(zāi)應(yīng)急廣播,用聲級計(jì)測試啟動火災(zāi)應(yīng)急廣播前的環(huán)境噪音,當(dāng)大于60db時,重復(fù)測量啟動火災(zāi)應(yīng)急廣播后揚(yáng)聲器播音范圍內(nèi)最遠(yuǎn)點(diǎn)的聲壓級,并與環(huán)境噪音對比。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/3444067.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點(diǎn)擊

下載此文檔