對(duì)口支援工作計(jì)劃書 醫(yī)院對(duì)口支援總體工作計(jì)劃

格式:DOC 上傳日期:2023-09-08 11:14:12
對(duì)口支援工作計(jì)劃書 醫(yī)院對(duì)口支援總體工作計(jì)劃
時(shí)間:2023-09-08 11:14:12     小編:HT書生

時(shí)間就如同白駒過(guò)隙般的流逝,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,寫一份計(jì)劃,為接下來(lái)的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃嗎?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃書范文,希望對(duì)大家能夠有所幫助。

對(duì)口支援工作計(jì)劃書 醫(yī)院對(duì)口支援總體工作計(jì)劃篇一

(一)援助藏工作。貫徹中央第六次西藏工作座談會(huì)精神,以我省“十三五”援助藏規(guī)劃為引領(lǐng),全面抓好對(duì)口援助藏各項(xiàng)工作。會(huì)同受援地實(shí)施好20援助藏項(xiàng)目,繼續(xù)開展“組團(tuán)式”醫(yī)療衛(wèi)生、教育人才和短期技術(shù)援助藏工作。組織開展好企業(yè)援助藏工作。

(二)援疆工作。貫徹第五次全國(guó)對(duì)口支援新疆工作會(huì)議精神,以我省“十三五”援疆規(guī)劃為引領(lǐng),進(jìn)一步推進(jìn)對(duì)口援疆工作。會(huì)同受援地實(shí)施好年援疆項(xiàng)目,繼續(xù)打響擦亮安徽援疆特色品牌,大力實(shí)施安居、富民、千秋、金橋、固基、安康和連心七大工程。加大產(chǎn)業(yè)援助工作力度,引導(dǎo)皖籍企業(yè)家在疆投資興業(yè)。

(三)扶貧攻堅(jiān)。以習(xí)^v^在東西部扶貧協(xié)作座談會(huì)上的講話精神為指導(dǎo),聚焦脫貧攻堅(jiān),深化有關(guān)市縣對(duì)口幫扶西藏山南市三縣舉措,以發(fā)展產(chǎn)業(yè)增就業(yè),幫助貧困市各族群眾拓展增收渠道。繼續(xù)開展援疆包村包戶結(jié)對(duì)扶貧活動(dòng),細(xì)化任務(wù),注重幫扶成效,壓實(shí)相關(guān)責(zé)任,為受援地扶貧開發(fā)貢獻(xiàn)安徽力量。

(四)皖渝皖川合作交流。貫徹落實(shí)全國(guó)對(duì)口支援三峽庫(kù)區(qū)工作暨移民小區(qū)綜合幫扶建設(shè)推進(jìn)會(huì)精神,扎實(shí)做好對(duì)口支援重慶渝北三峽庫(kù)區(qū)合作等有關(guān)工作。加大引導(dǎo)社會(huì)力量參與力度,進(jìn)一步深化皖渝、皖川合作交流。

二、一季度工作要點(diǎn)

(一)印發(fā)實(shí)施“十三五”援助藏、援疆規(guī)劃。

(二)審定援助藏、援疆項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃。

(三)全面完成第二批、第三批援疆干部人才輪換交接。

(四)配合省委組織部舉辦好20援助藏援疆干部人才迎春座談會(huì)。

(五)會(huì)同有關(guān)省直部門做好西藏山南代表團(tuán)來(lái)皖學(xué)習(xí)考察。

(六)籌集對(duì)口支援渝北區(qū)三峽庫(kù)區(qū)資金。

(七)籌備我省參加第二十屆“渝洽會(huì)”有關(guān)工作。

對(duì)口支援工作計(jì)劃書 醫(yī)院對(duì)口支援總體工作計(jì)劃篇二

多年來(lái),我院一直受奉節(jié)縣人民醫(yī)院對(duì)口支援,為提升我院衛(wèi)生服務(wù)水平、構(gòu)建和諧社會(huì)。

促進(jìn)城鄉(xiāng)衛(wèi)生一體化、發(fā)展基層衛(wèi)生服務(wù),在物力、財(cái)力、技術(shù)支持、人才培養(yǎng)等方面起到了積極的作用。城市衛(wèi)生支援農(nóng)村衛(wèi)生的重大決策和舉措,有利于提高基層醫(yī)院對(duì)農(nóng)村常見(jiàn)病、多發(fā)病的診療水平,為農(nóng)民就近提供質(zhì)優(yōu)、價(jià)廉、便捷的醫(yī)療服務(wù),有利于緩解農(nóng)民“看病難,看病貴”問(wèn)題,有利于加速農(nóng)村衛(wèi)生人才培養(yǎng),加強(qiáng)農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍建設(shè),有利于促進(jìn)城市醫(yī)療資源合理流動(dòng),促進(jìn)城鄉(xiāng)衛(wèi)生事業(yè)全面協(xié)調(diào)、均衡、可持續(xù)發(fā)展,有利于提基層醫(yī)院臨床和醫(yī)技科室的服務(wù)能力和診療水平,加強(qiáng)農(nóng)村常見(jiàn)病、多發(fā)病和重大疾病的醫(yī)療救治;加強(qiáng)農(nóng)村衛(wèi)生人才培養(yǎng),提高基層醫(yī)院管理水平,是構(gòu)建和諧社會(huì)的重大決策和舉措??h人民醫(yī)院在對(duì)口支援我院期間,歸納起來(lái)有以下九個(gè)方面的重要舉措。

1、領(lǐng)導(dǎo)重視,精心組織,明確任務(wù),最終實(shí)現(xiàn)了帶好一所醫(yī)院,服務(wù)一方群眾,培育一批 人才的目標(biāo)。

2、縣人民醫(yī)院院長(zhǎng)陳國(guó)剛同志今年四月在百忙中親自來(lái)興隆與鎮(zhèn)黨委、政府共商我院發(fā)展大計(jì),關(guān)心我院的發(fā)展。

3、每年簽訂援助協(xié)議,建立了定點(diǎn)支援關(guān)系。

4、在對(duì)口支援期間,投入了ct、b超等大型設(shè)備,還投資人民幣百萬(wàn)余元。

5、每年選派3——5名思想作風(fēng)好、業(yè)務(wù)水平高、管理能力強(qiáng)、身體健康、能夠指導(dǎo)基層衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的醫(yī)務(wù)人員開展工作。派駐的醫(yī)師實(shí)際工作能力強(qiáng),有豐富的基層工作經(jīng)驗(yàn),有全心全意為群眾服務(wù)的意識(shí)。

6、在派出醫(yī)院和派駐人員的大力支持下,我院臨床科室健全了,診療科目增多了,醫(yī)療設(shè)備充分利用了,進(jìn)一步緩解了當(dāng)?shù)剞r(nóng)民看病難、看病貴的問(wèn)題。

7、派駐人員通過(guò)組織查房、手術(shù)示教、疑難病例討論、專題講座各種臨床帶教形式,為我院培養(yǎng)出了一批優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)人才,使他們成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的技術(shù)骨干,為我院的進(jìn)一步發(fā)展提供了強(qiáng)有力的人才保障。緩解了我院人才技術(shù)短缺的嚴(yán)重問(wèn)題。

8、人員培訓(xùn)方面,我們的人員長(zhǎng)期保持輪流到縣醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。每年至少接受2——5名衛(wèi)生技術(shù)人員免費(fèi)進(jìn)修各種專業(yè)學(xué)科;在舉辦學(xué)術(shù)講座、交流會(huì)、專家講座等活動(dòng)時(shí)也通知我院派員參加。

9、凡下派我院的人員都是捧著一棵心來(lái),不帶一根草去,對(duì)他們單位、個(gè)人的利益都受到較大的損失,但他們無(wú)怨無(wú)悔。

對(duì)口支援工作計(jì)劃書 醫(yī)院對(duì)口支援總體工作計(jì)劃篇三

(二)20xx年主要內(nèi)容為:

(1)醫(yī)院管理方面:開展醫(yī)療、護(hù)理、院感、醫(yī)療安全管理培訓(xùn)及指導(dǎo)。

(2)技術(shù)援助:由外科、內(nèi)科、肛腸科安排對(duì)口支援中心衛(wèi)生院進(jìn)行醫(yī)療技術(shù)、手術(shù)、查房指導(dǎo),門診住院診療工作等援助。

(3)人員培訓(xùn):各科接收區(qū)鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院人員進(jìn)修免費(fèi)。

(4)設(shè)備物品支援:提供部份基藥及一次性醫(yī)療用品。

醫(yī)務(wù)科按照醫(yī)院對(duì)口支援計(jì)劃,制定了醫(yī)療幫扶工作計(jì)劃,指定1—2個(gè)科室對(duì)口支援各鄉(xiāng)衛(wèi)生院,按時(shí)派駐人員到鄉(xiāng)衛(wèi)生院上班給予技術(shù)援助,全年共下派醫(yī)技人員到區(qū)鄉(xiāng)衛(wèi)生院共4名,開展診療病人1000余人次,進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)112人次,提高了受援醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。

1、我院面臨人員少,工作壓力大、業(yè)務(wù)繁忙,人員難以落實(shí),存在顧此失彼的現(xiàn)象,需要周密安排合理調(diào)配。

2、少數(shù)人員下鄉(xiāng)工作責(zé)任差,不認(rèn)真開展現(xiàn)場(chǎng)和學(xué)術(shù)講座,實(shí)施效果差。

3、對(duì)工作實(shí)施管理方面還存在薄弱環(huán)節(jié),需要進(jìn)一步加強(qiáng)管理。

對(duì)口支援工作計(jì)劃書 醫(yī)院對(duì)口支援總體工作計(jì)劃篇四

宜君縣中醫(yī)醫(yī)院

為了進(jìn)一步深化我縣衛(wèi)生體制改革,為了加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院人才培養(yǎng)和學(xué)科建設(shè),增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)能力,不斷完善服務(wù)功能,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療技術(shù)水平,保障農(nóng)民身體健康,保證對(duì)口支援做工的順利實(shí)施,《銅川市衛(wèi)生局關(guān)于印發(fā)2012年二級(jí)以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)對(duì)口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實(shí)施方案的通知》(銅衛(wèi)社發(fā)【2012】2號(hào))等相關(guān)文件規(guī)定,特制訂我院《對(duì)口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作》的實(shí)施方案。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),組織健全:

組 長(zhǎng):沈福杰

副組長(zhǎng):馬秀云

成 員:王曉峰(醫(yī)務(wù)科科長(zhǎng)) 沈守衛(wèi)(外科主任)

王生輝(內(nèi)科主任) 李雪映(藥劑科科長(zhǎng)) 劉秀玲(醫(yī)技科科長(zhǎng)) 劉 ?。痹\科科長(zhǎng))

二、工作目標(biāo):

務(wù)需求為導(dǎo)向,解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療服務(wù)中的實(shí)際問(wèn)題為突破口,以改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療服務(wù)衛(wèi)生環(huán)境與條件,縮小城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)差距,使廣大基層群眾享受到基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。

通過(guò)有效對(duì)接,實(shí)現(xiàn)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的人才培養(yǎng)和學(xué)科建設(shè),提高服務(wù)能力和管理水平。加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村常見(jiàn)病、多發(fā)病、地方病以及疑難雜癥的識(shí)別、轉(zhuǎn)診和處理的能力。幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院逐步實(shí)現(xiàn)農(nóng)村居民一般常見(jiàn)病、多發(fā)病、地方病不出鄉(xiāng)就能得到較高水平的基本醫(yī)療服務(wù)的目標(biāo)。通過(guò)對(duì)接幫扶,促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院持續(xù)、穩(wěn)定、健康的發(fā)展。

三、工作任務(wù)

通過(guò)幫扶對(duì)接,指導(dǎo)農(nóng)村常見(jiàn)病、多發(fā)病、疑難病癥的診療服務(wù),提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的診療服務(wù)水平。通過(guò)組織查房、會(huì)診、病歷討論、學(xué)術(shù)講座、免費(fèi)接收醫(yī)務(wù)人員進(jìn)修學(xué)習(xí)等形式培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的醫(yī)務(wù)人員,提高其業(yè)務(wù)素質(zhì)。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的管理提出建議,并幫助他們建立科室,并健全各項(xiàng)規(guī)章制度及技術(shù)操作常規(guī),規(guī)范工作流程。協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的發(fā)展建設(shè),在人員、管理、技術(shù)、設(shè)備等方面給予相應(yīng)的援助。

四、支援形式

位的會(huì)診邀請(qǐng),幫助他們解決疑難病癥的診斷和治療。醫(yī)院保證每個(gè)醫(yī)療隊(duì)由三人組成,到所支援的各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院實(shí)行幫扶支援,每期幫扶人員派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院時(shí)間不應(yīng)少于10各月,采取技術(shù)指導(dǎo)、技術(shù)協(xié)作、建立實(shí)習(xí)進(jìn)修基地等形式,在學(xué)術(shù)交流、雙向轉(zhuǎn)診、業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)、幫助組建科室、建立規(guī)章制度、規(guī)范工作流程等方面廣泛合作。

五、保障措施

1.落實(shí)責(zé)任機(jī)制。簽訂支援醫(yī)院和受援醫(yī)院《支援協(xié)議書》,召開對(duì)口支援工作對(duì)接會(huì)。按照《協(xié)議書》簽訂內(nèi)容建立對(duì)派出醫(yī)務(wù)人員工作的考核目標(biāo),將其納入科室或個(gè)人的年度綜合考核目標(biāo)內(nèi)容。

2.有計(jì)劃的選派本年度擬晉中級(jí)、副高級(jí)、正高級(jí)職稱的專業(yè)技術(shù)人員到幫扶醫(yī)院進(jìn)行技術(shù)服務(wù),服務(wù)時(shí)間10各月,建立按期輪換機(jī)制,保證受援醫(yī)院長(zhǎng)期有派駐人員幫助工作。

3.下基層服務(wù)醫(yī)務(wù)人員,要服從組織分配,服務(wù)時(shí)間不到10個(gè)月的,本年度不允許參加職稱晉升。派駐人員要接受受援醫(yī)院的管理,遵守受援醫(yī)院的規(guī)章制度,受援單位要對(duì)派駐人員的工作情況如實(shí)反饋,配合支援醫(yī)院的考核工作。

遇不變,受援衛(wèi)生院不向支援人員發(fā)放任何補(bǔ)貼及獎(jiǎng)金,不增加受援醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),通過(guò)先鋒行動(dòng),切實(shí)把促進(jìn)城鄉(xiāng)衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展啊,提高基層醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)水平工作落到實(shí)處。

宜君縣中醫(yī)醫(yī)院 二0一二年一月十五日

為貫徹落實(shí)“萬(wàn)名醫(yī)師支援農(nóng)村衛(wèi)生工程”,進(jìn)一步提高基層醫(yī)院服務(wù)能力和水平,方便群眾看病就醫(yī),根據(jù)有關(guān)文件精神,制定本工作方案。

一、工作目標(biāo)

提高我院醫(yī)療服務(wù)能力和水平,加強(qiáng)農(nóng)村常見(jiàn)并多發(fā)病和重大疾病醫(yī)療救治,使農(nóng)民就近得到較高水平的基本醫(yī)療服務(wù),緩解看病難問(wèn)題;加強(qiáng)我院人才培訓(xùn),提高衛(wèi)生院醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理水平。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

1.組長(zhǎng):***

副組長(zhǎng):*** ***

成員:*** ***

2.領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)

負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)縣級(jí)醫(yī)院結(jié)對(duì)幫扶全面工作,制定對(duì)口支援工作計(jì)劃和年度工作總結(jié),定期檢查計(jì)劃落實(shí),定期向相關(guān)部門報(bào)告對(duì)口支援工作,負(fù)責(zé)組建專家醫(yī)療隊(duì)開展相應(yīng)的工作,安排我單位醫(yī)務(wù)人員去幫扶醫(yī)院院進(jìn)修學(xué)習(xí)等工作。

三、工作任務(wù)和要求

1.根據(jù)我院的實(shí)際和當(dāng)?shù)厝罕姷男枨螅瑤椭以洪_展特色技術(shù)服務(wù),培養(yǎng)一批骨干和科室?guī)ь^人,提高管理水平。指定高年資主治醫(yī)師和副主任醫(yī)師為主的經(jīng)驗(yàn)豐富的醫(yī)務(wù)人員與對(duì)口支援醫(yī)院的初中級(jí)醫(yī)務(wù)人員建立師帶徒指導(dǎo)關(guān)系;免費(fèi)接收受援衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)人員的進(jìn)修,建立醫(yī)療信息共建、共用、共享平臺(tái),建立雙向轉(zhuǎn)診制度。

定期到受援醫(yī)院開展醫(yī)療組團(tuán)服務(wù),開展臨床教學(xué)和技術(shù)培訓(xùn),通過(guò)組織查房、手術(shù)示教、新疑難病例和死亡病例討論等各種臨床帶教形式開展培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì);對(duì)支援衛(wèi)生院的管理工作提出建議;促進(jìn)衛(wèi)生院的健康發(fā)展。

2.嚴(yán)格遵守受援醫(yī)院的規(guī)章制度并接受衛(wèi)生院的統(tǒng)一管理。

3.支援人員接受衛(wèi)生院各項(xiàng)規(guī)章制度。

鹽山縣人民醫(yī)院

各臨床、醫(yī)技科室:

根據(jù)衛(wèi)生部關(guān)于“加強(qiáng)城鄉(xiāng)醫(yī)院對(duì)口支援”工作相關(guān)文件精神,結(jié)合本地區(qū)實(shí)際情況,為做好城鄉(xiāng)醫(yī)院對(duì)口支援工作,特制定本實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

為了進(jìn)一步規(guī)范我院對(duì)口支援管理工作,不斷完善我院對(duì)口支援工作機(jī)制和制度,扎實(shí)開展對(duì)口支援,保證工作效果,方便群眾看病就醫(yī),減輕群眾經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),滿足群眾醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求。

二、工作目標(biāo)

根據(jù)省市衛(wèi)生行政部門下達(dá)的對(duì)口支援任務(wù)和我院協(xié)議支援醫(yī)院情況,通過(guò)3-5年階段性對(duì)口支援,使受援醫(yī)院改善和加強(qiáng)管理。進(jìn)行技術(shù)推廣,使轄區(qū)群眾就近得到較高水平的醫(yī)療服務(wù),緩解群眾看病就醫(yī)困難,保障群眾身體健康。不斷完善醫(yī)療服務(wù)功能,協(xié)助進(jìn)行重點(diǎn)??平ㄔO(shè),提高??漆t(yī)療服務(wù)能力,鞏固等級(jí)醫(yī)院的`建設(shè)。

(一)人員派駐。醫(yī)院選派業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、素質(zhì)高、品德好的高年資醫(yī)務(wù)人員,在確保支援工作的持續(xù)性和穩(wěn)定性的前提下,同時(shí)結(jié)合晉升職稱人員到基層鍛煉工作開展對(duì)口支援工作。

(二)臨床診療。派駐醫(yī)務(wù)人員參加受援單位的臨床診療工作,承擔(dān)基層常見(jiàn)病、多發(fā)病、疑難病癥的診療服務(wù);開展臨床教學(xué)和技術(shù)培訓(xùn),提高基層醫(yī)院的技術(shù)水平。

(三)技術(shù)支援。與受援單位要確定具體的技術(shù)協(xié)作項(xiàng)目,重點(diǎn)幫助受援單位開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù),建設(shè)特色???、重點(diǎn)??疲囵B(yǎng)骨干人才和科室?guī)ь^人。

(四)進(jìn)修培訓(xùn)。根據(jù)受援單位的實(shí)際需求和適宜技術(shù)推廣情況,每年接收一定數(shù)量的受援單位人員到我院進(jìn)修,時(shí)間不少于6個(gè)月。

(五)管理輸出。雙方互派管理人員到對(duì)方醫(yī)院管理崗位工作,提高雙方單位醫(yī)療、護(hù)理、醫(yī)技、管理人員能力,同時(shí)也加強(qiáng)雙方溝通協(xié)調(diào)。核心工作主要是科學(xué)制定和完善醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃、建立和完善各項(xiàng)醫(yī)院管理制度及推動(dòng)各項(xiàng)制度執(zhí)行落實(shí)等方面。

(六)實(shí)物捐贈(zèng)。醫(yī)院根據(jù)自身實(shí)際,支援期內(nèi)以實(shí)物或經(jīng)費(fèi)支持的方式,幫助受援醫(yī)院改善硬件設(shè)施、設(shè)備配置,以提高受援醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)條件和診療能力,方便當(dāng)?shù)厝罕娍床【歪t(yī)。

(七)其他形式。除上述形式外,醫(yī)院將根據(jù)自身優(yōu)勢(shì)對(duì)受援單位實(shí)行全方面的支援,不斷積極探索對(duì)口支援的其他形式,不斷創(chuàng)新,推進(jìn)工作。

四、工作管理

(一)根據(jù)本院管理、醫(yī)療、護(hù)理等優(yōu)勢(shì)及對(duì)受援醫(yī)院現(xiàn)狀、發(fā)展方向和當(dāng)?shù)厝罕姷尼t(yī)療需求,制定對(duì)口支援工作方案和工作計(jì)劃,雙方簽訂對(duì)口支援協(xié)議,并列入醫(yī)院年度工作計(jì)劃和目標(biāo)考核。

(二)依據(jù)對(duì)口支援協(xié)議,對(duì)全院職工特別是參加對(duì)口支援人員進(jìn)行相關(guān)政策法規(guī)培訓(xùn),宣傳對(duì)口幫扶工作意義,明確醫(yī)院對(duì)口支援工作形式、任務(wù)、目標(biāo)和要求。

(三)加強(qiáng)對(duì)口支援專家工作組和派駐人員的管理,定期對(duì)工作開展情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的新情況和新問(wèn)題。

五、保障措施

(一)醫(yī)院成立對(duì)口支援工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一管理醫(yī)院對(duì)口支援工作,定期研究指導(dǎo)對(duì)口支援工作,及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的新情況和新問(wèn)題,保障對(duì)口支援工作順利有效開展。

(三)由駐點(diǎn)人員根據(jù)對(duì)口支援時(shí)間制定詳細(xì)工作計(jì)劃,適時(shí)開展工作,及時(shí)溝通,積極協(xié)調(diào),確保年度工作目標(biāo)完成。

(五)領(lǐng)導(dǎo)組制定考核目標(biāo)和獎(jiǎng)懲措施,明確專家工作組和派駐人員工作責(zé)任,落實(shí)工作任務(wù),加強(qiáng)考核管理。支援工作結(jié)束時(shí),受援單位對(duì)要專家工作組和派駐人員的工作情況進(jìn)行全面考核,對(duì)支援工作做出客觀評(píng)價(jià)。

(六)要積極宣傳和營(yíng)造良好的輿-論氛圍,推動(dòng)對(duì)口支援工作順利有效開展;對(duì)幫扶工作中的典型事例、好人好事及時(shí)總結(jié)推廣。

(七)嚴(yán)格執(zhí)行工作紀(jì)律,專家工作團(tuán)、派駐人員不得收取受援單位的獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等任何費(fèi)用。對(duì)口支援期間,醫(yī)院承擔(dān)派駐人員的工資、獎(jiǎng)金等各項(xiàng)福利待遇以及下鄉(xiāng)補(bǔ)貼、交通費(fèi)用等,不給受援單位增加經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

鹽山縣人民醫(yī)院

2015年1月

3

平魯區(qū)人民醫(yī)院

為了進(jìn)一步深化我縣衛(wèi)生體制改革,為了加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院人才培養(yǎng)和學(xué)科建設(shè),增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)能力,不斷完善服務(wù)功能,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療技術(shù)水平,保障農(nóng)民身體健康,保證對(duì)口支援做工的順利實(shí)施,《朔州市衛(wèi)生局關(guān)于印發(fā)2015年二級(jí)以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)對(duì)口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實(shí)施方案的通知》等相關(guān)文件規(guī)定,特制訂我院《對(duì)口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作》的實(shí)施方案。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),組織健全:

根據(jù)上級(jí)文件精神,為了加強(qiáng)管理,確保對(duì)口支援工作的順利開展,成立對(duì)口支援工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體工作由辦公室組織實(shí)施。

二、工作目標(biāo):

我院對(duì)口支援工作要以廣大農(nóng)民群眾的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求為導(dǎo)向,解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療服務(wù)中的實(shí)際問(wèn)題為突破口,以改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療服務(wù)衛(wèi)生環(huán)境與條件,縮小城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)差距,使廣大基層群眾享受到基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。

衛(wèi)生院逐步實(shí)現(xiàn)農(nóng)村居民一般常見(jiàn)病、多發(fā)病、地方病不出鄉(xiāng)就能得到較高水平的基本醫(yī)療服務(wù)的目標(biāo)。通過(guò)對(duì)接幫扶,促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院持續(xù)、穩(wěn)定、健康的發(fā)展。

三、工作任務(wù)

通過(guò)幫扶對(duì)接,指導(dǎo)農(nóng)村常見(jiàn)病、多發(fā)病、疑難病癥的診療服務(wù),提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的診療服務(wù)水平。通過(guò)組織查房、會(huì)診、病歷討論、學(xué)術(shù)講座、免費(fèi)接收醫(yī)務(wù)人員進(jìn)修學(xué)習(xí)等形式培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的醫(yī)務(wù)人員,提高其業(yè)務(wù)素質(zhì)。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的管理提出建議,并幫助他們建立科室,并健全各項(xiàng)規(guī)章制度及技術(shù)操作常規(guī),規(guī)范工作流程。協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的發(fā)展建設(shè),在人員、管理、技術(shù)、設(shè)備等方面給予相應(yīng)的援助。

四、支援形式

按照市衛(wèi)生局的部署,領(lǐng)導(dǎo)班子成員至少每1月一次,去所在受援單位溝通,了解情況,幫助他們解決實(shí)際困難,并對(duì)醫(yī)療隊(duì)工作存在的不足之處及時(shí)整改。所支援單位的科室隨時(shí)聯(lián)系,及時(shí)溝通,及時(shí)接受所受援單位的會(huì)診邀請(qǐng),幫助他們解決疑難病癥的診斷和治療。到所支援的各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院實(shí)行幫扶支持,采取技術(shù)指導(dǎo)、技術(shù)協(xié)作、建立實(shí)習(xí)進(jìn)修基地等形式,在學(xué)術(shù)交流、雙向轉(zhuǎn)診、業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)、幫助組建科室、建立規(guī)章制度、規(guī)范工作流程等方面廣泛合作。

五、保障措施

容建立對(duì)派出醫(yī)務(wù)人員工作的考核目標(biāo),將其納入科室或個(gè)人的年度綜合考核目標(biāo)內(nèi)容。

2.有計(jì)劃的選派本年度擬晉中級(jí)、副高級(jí)、正高級(jí)職稱的專業(yè)技術(shù)人員到幫扶醫(yī)院進(jìn)行技術(shù)服務(wù),建立按期輪換機(jī)制,保證受援醫(yī)院長(zhǎng)期有派駐人員幫助工作。

3.下基層服務(wù)醫(yī)務(wù)人員,要服從組織分配,派駐人員要接受受援醫(yī)院的管理,遵守受援醫(yī)院的規(guī)章制度,受援單位要對(duì)派駐人員的工作情況如實(shí)反饋,配合支援醫(yī)院的考核工作。

4.從實(shí)際工作出發(fā),注重實(shí)效,不搞形式主義,不以營(yíng)利為目的,在對(duì)口支援期間,支援人員的各項(xiàng)工資福利待遇不變,受援衛(wèi)生院不向支援人員發(fā)放任何補(bǔ)貼及獎(jiǎng)金,不增加受援醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),通過(guò)先鋒行動(dòng),切實(shí)把促進(jìn)城鄉(xiāng)衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展啊,提高基層醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)水平工作落到實(shí)處。

平魯區(qū)人民醫(yī)院

對(duì)口支援工作計(jì)劃書 醫(yī)院對(duì)口支援總體工作計(jì)劃篇五

一、積極申請(qǐng)與上級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu),如302醫(yī)院或地區(qū)醫(yī)院,制定對(duì)口支援計(jì)劃實(shí)施方案。

1、醫(yī)院管理方面:積極到上級(jí)醫(yī)院接受醫(yī)療、護(hù)理、院感、醫(yī)療安全管理培訓(xùn)及指導(dǎo)。

2、技術(shù)受助:由外科、內(nèi)科、婦產(chǎn)科、放射科、院感科共10人,安排到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)行醫(yī)療技術(shù)、手術(shù)、查房指導(dǎo)、院感管理工作等受助。

3、人員培訓(xùn):積極到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修。

二、工作開展情況:

醫(yī)務(wù)科按照上級(jí)醫(yī)院對(duì)口支援實(shí)施方案,制定了醫(yī)療工作計(jì)劃,我院采取主動(dòng)接送上級(jí)醫(yī)院派出人員,保證其每月定期到位到崗。積極申請(qǐng)上級(jí)醫(yī)院給予技術(shù)援助、培訓(xùn)和指導(dǎo)。建立遠(yuǎn)程會(huì)診及疑難病例病例制度和硬件條件。從而提高我院的部分醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目水平和服務(wù)質(zhì)量。

三、存在的問(wèn)題和改進(jìn)措施:

我院今年5月才正式開業(yè),人員少,工作壓力大、業(yè)務(wù)繁忙,人員難以落實(shí)。存在顧此失彼的現(xiàn)象,需要周密安排合理調(diào)配,保證我院與上級(jí)醫(yī)院的申請(qǐng)對(duì)口支援工作落實(shí)到位。

對(duì)口支援工作計(jì)劃書 醫(yī)院對(duì)口支援總體工作計(jì)劃篇六

根據(jù)《包頭市2016年度三級(jí)醫(yī)院對(duì)口幫扶貧困旗縣醫(yī)療機(jī)構(gòu)暨京蒙省際醫(yī)院對(duì)口支援工作方案》的文件精神,北方醫(yī)院承擔(dān)對(duì)滿洲里市人民醫(yī)院的對(duì)口支援工作。

2017年4月28日,在北方醫(yī)院辦公樓二樓會(huì)議室,北方醫(yī)院與滿洲里市人民醫(yī)院舉行《對(duì)口支援合作協(xié)議》簽訂儀式。北方醫(yī)院院長(zhǎng)劉和法、副院長(zhǎng)孫魯山、副院長(zhǎng)郭景芳、副院長(zhǎng)包建成及相關(guān)職能科室主任參加。

簽訂儀式前,在醫(yī)教科科長(zhǎng)劉俊芬的陪同下,滿洲里市人民醫(yī)院副院長(zhǎng)巴根一行3人參觀了北方醫(yī)院影像科、泌尿外科、婦產(chǎn)科等科室,對(duì)該院的發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行了了解。

簽訂儀式上,劉和法院長(zhǎng)表示:北方醫(yī)院對(duì)滿洲里市人民醫(yī)院對(duì)口支援工作非常重視。我們一定會(huì)落實(shí)好支援醫(yī)院的責(zé)任和義務(wù),為滿洲里市人民醫(yī)院的進(jìn)修人員提供良好的工作環(huán)境,讓他們?cè)谖以汗ぷ魃习残?、生活上放心。北方醫(yī)院將派駐優(yōu)秀的醫(yī)師到滿洲里市人民醫(yī)院,為滿洲里市民帶去先進(jìn)的治療理念和診療技術(shù)。

隨后,北方醫(yī)院院長(zhǎng)劉和法和滿洲里市人民醫(yī)院副院長(zhǎng)巴根簽訂了《對(duì)口支援合作協(xié)議》。

醫(yī)院對(duì)口支援會(huì)議總結(jié)二:

對(duì)口支援工作計(jì)劃書 醫(yī)院對(duì)口支援總體工作計(jì)劃篇七

中共云陽(yáng)縣委 云陽(yáng)縣人民政府

(2009年2月18日)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

一、云陽(yáng)縣基本情況及經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展概況

1 合實(shí)物淹沒(méi)指標(biāo)占三峽庫(kù)區(qū)的1/8,相當(dāng)于湖北省淹沒(méi)指標(biāo)的總和,是長(zhǎng)江三峽庫(kù)區(qū)的第一移民大縣。四是資源大縣?,F(xiàn)已探明的礦產(chǎn)資源有10余種,其中粉石英品質(zhì)居全國(guó)第一,儲(chǔ)量全國(guó)第四,巖鹽、天然氣儲(chǔ)量大、易開采;是全國(guó)“油桐之鄉(xiāng)”和山羊、生豬、油桐、水果、藥材和茶葉基地縣;全縣勞動(dòng)力資源66萬(wàn)人,剩余勞動(dòng)力近50萬(wàn)人?!叭齼?yōu)”:一是區(qū)位優(yōu)越。渝滬高速公路(重慶—云陽(yáng)段)已貫通,有68公里的長(zhǎng)江黃金水道,毗鄰萬(wàn)州空港和火車站。二是政策優(yōu)惠。有西部大開發(fā)、國(guó)家扶貧、三峽移民和統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革等政策優(yōu)勢(shì)。三是環(huán)境優(yōu)美。云陽(yáng)享有“中國(guó)第一移民新城”的美譽(yù),6公里長(zhǎng)、平均60.2米寬的長(zhǎng)江沿岸第一濱江公園和1500多步22.5米寬的萬(wàn)里長(zhǎng)江第一梯—登云梯成為城市的兩張名片,城市綠化覆蓋率49.36﹪,綠地率44.96﹪,人均公園綠地面積12.29平方米,成為庫(kù)區(qū)最宜居縣城?!耙豢仗摗本褪钱a(chǎn)業(yè)空虛。自1958年中央決定要建設(shè)長(zhǎng)江三峽水利工程以來(lái),經(jīng)過(guò)30多年漫長(zhǎng)的科考論證,國(guó)家對(duì)庫(kù)區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展沒(méi)有進(jìn)行大的投入,致使歷史上有名的“成渝萬(wàn)”的萬(wàn)州和“云開萬(wàn)”的云陽(yáng)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展都相對(duì)落后很遠(yuǎn)了。三峽工程興建、移民搬遷、企業(yè)改制,造成三峽庫(kù)區(qū)原本基礎(chǔ)薄弱的產(chǎn)業(yè)更加空虛。到目前為止,全縣僅有規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)42家,其中產(chǎn)值過(guò)億元的企業(yè)只有2家。

2 增長(zhǎng)34.6%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入11000元,農(nóng)民人均純收入3300元,同比增長(zhǎng)11.7%和16%。

按照中央和重慶市委、市政府對(duì)庫(kù)區(qū)的要求,結(jié)合我縣實(shí)際,縣委縣政府將以解放思想為第一先導(dǎo),以加快發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù),以執(zhí)政為民為第一目標(biāo),以開拓創(chuàng)新為第一動(dòng)力,以構(gòu)建和諧為第一追求,以建設(shè)宜居重慶、暢通重慶、森林重慶、平安重慶、健康重慶為契機(jī),實(shí)施工業(yè)立縣、農(nóng)業(yè)穩(wěn)縣、旅游活縣、開放強(qiáng)縣、生態(tài)興縣“五大戰(zhàn)略”,構(gòu)筑工業(yè)園區(qū)和城市建設(shè)“兩大平臺(tái)”,突破土地、資金、人才“三大瓶頸”,努力建設(shè)渝東北地區(qū)的開放重地。2009年,我縣將把項(xiàng)目建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展作為全縣工作的重中之重,以醫(yī)藥化工、輕紡服裝、農(nóng)副產(chǎn)品加工、基礎(chǔ)設(shè)施及能源、建材及新型材料和機(jī)電六大產(chǎn)業(yè)為重點(diǎn)大力招商引資。

二、對(duì)口支援工作情況

自1992年黨中央、國(guó)務(wù)院號(hào)召全國(guó)人民支援三峽工程,特別是1994年國(guó)辦發(fā)[1994]58號(hào)文件明確由江蘇省重點(diǎn)對(duì)口支援云陽(yáng)以來(lái),蘇州市市委、市政府積極響應(yīng)黨中央、國(guó)務(wù)院的號(hào)召,高度重視對(duì)口支援云陽(yáng)工作,對(duì)我縣的移民搬遷和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展給予了全方位的支援。一是為我縣培育了新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。貴市積極引導(dǎo)名優(yōu)企業(yè)落戶云陽(yáng),為我縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入了新的活力。蘇州市太湖絹麻紡織有限公司于2005年2月落戶云陽(yáng),在云陽(yáng)縣組建了云陽(yáng)太湖絲綢有限公司,現(xiàn)已安置職工1000余人,3 2008年實(shí)現(xiàn)銷售收入3350萬(wàn)元,目前第二期工程已竣工投產(chǎn),計(jì)劃在兩年內(nèi)從現(xiàn)有的絹紡3360紡錠擴(kuò)建到13440紡綻,絹絲年產(chǎn)量由173噸增加到720噸,年銷售收入從4152萬(wàn)元增加到1.73億元,實(shí)現(xiàn)利稅2073萬(wàn)元,安置從業(yè)人員1450人,項(xiàng)目總投資將達(dá)7900萬(wàn)元。金福絹麻紡織有限公司2004年12月落戶云陽(yáng),現(xiàn)已安置職工89人,2008年實(shí)現(xiàn)銷售收入2626萬(wàn)元,利稅240萬(wàn)元。二是促進(jìn)了我縣社會(huì)公益事業(yè)的發(fā)展,加快了我縣移民搬遷步伐。十多年來(lái),蘇州市無(wú)償援助云陽(yáng)社會(huì)事業(yè)資金 1502.5萬(wàn)元。先后幫助援建了少兒圖書館、廣播電視中心、初一中、初二中、云陽(yáng)中學(xué)、雙江小學(xué)、群眾文化活動(dòng)中心,幫助我縣雙江、人和、巴陽(yáng)、九龍、蓮花、黃石、棲霞、高陽(yáng)、渠馬、建全、養(yǎng)鹿、白龍12個(gè)移民鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)希望學(xué)校。這些項(xiàng)目的建成,促進(jìn)了我縣社會(huì)公益事業(yè)的發(fā)展,加快了我縣移民搬遷步伐。三是帶來(lái)了發(fā)達(dá)地區(qū)的先進(jìn)思想和觀念。貴市利用干部培訓(xùn)這個(gè)載體,加大了對(duì)云陽(yáng)的智力支持。先后幫助我縣培訓(xùn)縣屬部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部,企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人、移民致富帶頭人共計(jì)400人,這些經(jīng)過(guò)培訓(xùn)的各類人才,已成為云陽(yáng)改革開放、經(jīng)濟(jì)建設(shè)的生力軍。

4 遠(yuǎn)不會(huì)忘記你們的深情厚誼。

三、下步工作建議

5 業(yè)空虛。請(qǐng)求貴市組織和引導(dǎo)象蘇州太湖絹麻紡織有限公司一樣的企業(yè)利用我縣礦產(chǎn)、農(nóng)副產(chǎn)品、旅游、市場(chǎng)及勞動(dòng)力等特色資源,三峽庫(kù)區(qū)特惠政策,到我縣開展各種形式的經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作,促成項(xiàng)目落戶云陽(yáng),增強(qiáng)我縣的“造血”功能。

二是繼續(xù)接收勞務(wù)輸出,培訓(xùn)交流一批干部。懇請(qǐng)貴市加大對(duì)我縣勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)力度,多層次、全方位拓展勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移空間,進(jìn)一步幫助我縣緩解就業(yè)的壓力。建議引導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)將“第一車間”即原材料的種養(yǎng)或初加工基地盡可能布局在我縣,吸納更多的移民就近轉(zhuǎn)移就業(yè);引導(dǎo)條件相對(duì)較好的企業(yè)和崗位用工向云陽(yáng)傾斜,以充分調(diào)動(dòng)企業(yè)和移民雙方的積極性,提高勞務(wù)對(duì)接的成功率。繼續(xù)為我縣培訓(xùn)一批人才,接收掛職鍛煉一批干部。我縣特別在城市建設(shè)規(guī)劃、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理方面人才匱乏,請(qǐng)加大這方面的智力扶持。

三是加大綜合幫扶力度,繼續(xù)援建公益事業(yè)。建議繼續(xù)發(fā)動(dòng)企事業(yè)單位為我縣捐資援建鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育、文化、衛(wèi)生以及城鎮(zhèn)社區(qū)陣地建設(shè)等一批社會(huì)公益項(xiàng)目,開展扶貧濟(jì)困,共同構(gòu)建和諧社會(huì)。深化一對(duì)一幫扶,倡議蘇州相關(guān)企業(yè)與云陽(yáng)對(duì)應(yīng)單位結(jié)成幫扶對(duì)子,在新農(nóng)村建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、社會(huì)事業(yè)、勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)等方面給予大力支持和幫助。

6 萬(wàn)人民一定會(huì)發(fā)揚(yáng)偉大的三峽移民精神,戰(zhàn)勝前進(jìn)中的困難,把云陽(yáng)建設(shè)成經(jīng)濟(jì)繁榮、社會(huì)和諧、生態(tài)良好、人民安居樂(lè)業(yè)的庫(kù)區(qū)新縣。

謝謝!

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