短視頻策劃方案 操場跑步短視頻策劃

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短視頻策劃方案 操場跑步短視頻策劃
時間:2023-09-05 15:42:14     小編:FS文字使者

方案在各個領(lǐng)域都有著重要的作用,無論是在個人生活中還是在組織管理中,都扮演著至關(guān)重要的角色。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的方案嗎?以下是小編給大家介紹的方案范文的相關(guān)內(nèi)容,希望對大家有所幫助。

短視頻策劃方案 操場跑步短視頻策劃篇一

一、一活動宗旨

跑步不僅能增強體質(zhì),而且能振奮精神,鍛煉意志。為增強公司全體人員的團隊意識、拼搏意識、健身意識,展示***公司“健康、陽光”的精神風貌,特舉辦跑步活動。

二、活動主題 “跑有境,心無疆!” 三、活動時間

公司全體人員均可自愿參加 六、活動獎勵

1、比賽獎 獎勵規(guī)則:

獎勵規(guī)則:在跑步比賽中取得的名次與上一次跑步的名次相比提升最多者獲得該獎項,如提升名次相同則平分該獎項,獎品為100元。

3、參與獎

4、服裝(首次參與配發(fā)50元*200人)10000元

關(guān)于舉辦公司2013年春季健身長跑的通知

各基層工會:

一、活動時間:

2013年3月16日(星期六)上午9:00(若有更改,另行通知)二、活動地點: 1、集合地點:xxx 2、路線:xxx——xxx——xxxxxx,總長度約為xxx米。(詳見附件3:健身長跑路線圖)

三、參加方式:

1、各基層工會于3月12日前將各單位解說詞電子檔上報公司工會(300字左右)。

2、要求職工在400人以上的單位60人參加,400-200人的單位50人參加,200人以下的單位40人參加。其中,主管以上人員占30%,女職工不少于10人。

3、以基層工會為單位組成方陣隊,統(tǒng)一服裝,并安排1-2名職工舉牌和1名喊口號的指揮員。(舉牌員在方陣隊正前方)

4、邀請相關(guān)生產(chǎn)合作單位各派30人或以上參加比賽,要求按時到達指定位鉻,著裝統(tǒng)一,精神飽滿。

四、活動組織要求

1、各單位要高度重視,認真組織,至少要有一名黨政工領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)隊參加。 2、按要求到達指定位鉻,隊形要整齊,紀律要好。3、參加人員要志氣高昂,精神飽滿,著裝整潔,各方陣隊要有宣傳本公司或單位形勢任務(wù)的簡易宣傳形式。

五、注意事項:

1、工作人員和評委將乘車隨隊伍一同前行,并配備醫(yī)務(wù)人員等。 2、由于身體原因不適合參加此比賽者,請勿強行報名;若在比賽過程中身體不適,應(yīng)當獨自脫離隊伍,工作人員將上前幫助。

3、比賽中應(yīng)互相照應(yīng),各單位參賽人員以方陣隊整體按照事先安排的隊伍和路線前進;各隊參賽人員必須聽從現(xiàn)場組織人員和引領(lǐng)人員的統(tǒng)一指揮。

4、在長跑過程中,各單位喊口號時應(yīng)注意盡量避免和其他單位沖突。 5、如遇特殊情況(如下中到大雨,刮大風等),比賽時間由公司工會另行通知,各單位領(lǐng)隊在賽后要到起點處的工作人員臺進行安全登記,以防事故發(fā)生。

五、獎勵辦法:

1、核撥給每個二級工會xxx元做為本次活動的經(jīng)費。

2、活動評選優(yōu)秀組織獎xx個,頒發(fā)錦旗并給予獎勵xxx元/個。 3、由各基層工會各派一名代表組成評委組參與打分。

4、評委組根據(jù)團隊綜合情況進行評分:包括服裝統(tǒng)一、團隊隊伍、團隊口號、精神面貌等。

附件:

二〇一三年三月六日

1:健身長跑路線圖附件 2:參考口號:

1、發(fā)展體育運動,增強人民體質(zhì);2、快樂工作,強身健體;3、居危思存,共創(chuàng)輝煌;4、努力拼搏,同創(chuàng)佳績;5、奉獻青春,發(fā)展企業(yè);6、求實奮進,開拓創(chuàng)新;7、加強運動,奮力拼搏;8、全民健身,增強體質(zhì)。(備注:各單位可結(jié)合自身情況自擬口號)

一、活動背景

久坐辦公室的人群大多數(shù)缺乏運動,長期保持同一姿勢,往往伴隨著各種各樣的身體疾病。對于愛美女性而言,更是苦惱,容易發(fā)胖造成身材走樣。雖然常常將減肥二字掛于嘴邊,可是即便平時有空余時間,也會由于各種原因,造成了光說不練的嘴把式。所以不能因為工作的性質(zhì),就忽略了自身的健康,放棄了欣賞外面的世界。

正值陽春三月,春暖花開,萬物復(fù)蘇,美不可言??紤]到以上原因公司決定舉行本次活動,讓長期久坐的同志們先跑起來,并且?guī)悠渌麊T工,甚至是家人。本次活動不僅豐富員工的生活,還能增加運動的積極性,為健康身體,美麗身材買來一份保險,帶來一份動力。公司活動的時間是有限的,但是更希望大家在平時的生活中,也能自主鍛煉。只有具備強健的體魄,才能給家庭帶去快樂,才有更多的經(jīng)歷投入到工作中,才有資格去談未來,談夢想。

二、活動目的及意義

讓員工更加重視自己的身體;把健康帶入生活;帶動生產(chǎn)一線的員工加強身體鍛煉。

三、活動主題

跑在陽光下,跑進健康里 四、活動口號

參加活動員工當天上午7:20到達公司,并確保當天各項工作銜接完好,不出現(xiàn)意外。

活動中不允許出現(xiàn)快跑,相互較量、比賽等情況。排好隊前進,不允許插隊,不允許掉隊,不允許并排說笑等行為。非緊急情況不允許缺席。著裝要求:工作服加運動鞋,長發(fā)不能披肩,不能佩戴耳機。

部門負責人負責點名。需考慮問題:

考勤,安全監(jiān)督,攝影及投稿,活動地點,意外情況。個人建議:

活動當天休息員工結(jié)束后自行安排,上班員工按照8點開始考勤,非緊急情況不參加活動的員工取消當月安全獎(健康等同于安全)。

在活動前,簡單做一個安全培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容為在跑步過程中需要注意的安全問題;遇到緊急情況如何應(yīng)對;出現(xiàn)違反規(guī)定者如何處罰。在活動中安排領(lǐng)隊,起到帶隊并且監(jiān)督作用。

本次活動是一種有意義的行為,參加活動的成員均為辦公室員工,具有一定的文化基礎(chǔ)。讓參與活動的員工自行拍攝相關(guān)圖片,配上個人感悟及感受,形成稿件張貼宣傳欄。這不僅可以提高辦公室人員的文字功底,還能起到一定的宣傳作用,稿件一旦張貼將支付稿費。(可以強制性實施或輪流進行)活動地點可以統(tǒng)一為某一地點,也可以繞廠區(qū)進行。

若偶遇全廠放假情況,活動取消。若因下雨或地面積水,則改為室內(nèi)活動?;顒右坏嵭?,不應(yīng)該出現(xiàn)中止情形。

附錄:室內(nèi)活動

若因天氣問題,跑步活動不能正常進行,則開展室內(nèi)活動。室內(nèi)活動多為培訓(xùn)。如:地毯知識普及、質(zhì)量檢測、演講培訓(xùn)、辦公軟件培訓(xùn)、社交禮儀培訓(xùn)等等。

短視頻策劃方案 操場跑步短視頻策劃篇二

yakult音譯為“養(yǎng)樂多”(臺灣和中國大陸地區(qū)(除廣東地區(qū)外))和“益力多”(香港和廣東地區(qū)) 每天飲用一瓶“養(yǎng)樂多”可以有效地增加人體腸道中益生菌的數(shù)量,幫您維持腸道生態(tài)平衡,提高免疫力,營造健康生活。

4益力多,臺灣和中國大陸(除廣東)譯養(yǎng)樂多,香港和廣東譯益力多 日文名ヤクルト,英文名yakult,是在1930年日本京都大學(xué)教授代田稔研制的酸奶飲品。

如果在日本街頭隨機采訪,幾乎每個人都會告訴你,他(她)曾經(jīng)喝過養(yǎng)樂多。而且,日本有很多老人,從小就喝養(yǎng)樂多,一直到老,已經(jīng)連續(xù)喝了50年之久。

2.產(chǎn)品特征分析

特點是:經(jīng)過強化培養(yǎng)的“干酪乳酸桿菌代田株”具有能夠抵抗胃液、膽汁等強力殺菌作用的消化液作用,并以活性狀態(tài)到達人體的腸道內(nèi)。其作用在于:活著到達小腸增加有益菌,減少有害菌;減少腸內(nèi)有害物質(zhì),防止腸內(nèi)腐??;預(yù)防食物中毒菌的感染;提高腸道活性,調(diào)節(jié)腸內(nèi)生態(tài)平衡;改善便秘和腹瀉癥狀;促進新陳代謝,增進身體健康。

3.產(chǎn)品質(zhì)量分析

配料:水,白砂糖,脫脂奶粉,葡萄糖,食用香精,干酪乳桿菌 營養(yǎng)標示(每100ml): 熱量..............大卡 蛋白質(zhì)............公克 脂肪................0 碳水化合物....公克 鈉.................毫克 簡介: 內(nèi)容量(100ml)

每瓶含有100億個以上的養(yǎng)樂多代田菌。

瓶身高約10厘米 便于攜帶

6.目標市場定位

主要定位“活”和“100億”養(yǎng)樂多菌,在廣告上極力的突出活性和100億益生菌,通過動畫的形式讓消費者了解喝養(yǎng)樂多對腸胃的作用。

7.品牌形象

短視頻策劃方案 操場跑步短視頻策劃篇三

近兩年來,除了微信私域的興起,因為可以通過更加有效的產(chǎn)品銷售方式以及降低推廣的成本,逐漸變?yōu)槠髽I(yè)的戰(zhàn)略級布局方向。

隨著文字內(nèi)容方式的推廣火爆,更加被企業(yè)所追求的則是短視頻運營,因為其有充足的流量補給,同時也能在內(nèi)容生態(tài)下孕育流量獲取過來之后的單次和多次轉(zhuǎn)化,對于各類商家來說,“抖音私域”可幫助企業(yè)突破傳統(tǒng)流量枯竭后訂單逐漸變少的現(xiàn)狀,在傳統(tǒng)的私域以外,“抖音私域”也為企業(yè)帶來了新的增量。

短視頻在當下非常火爆,不少企業(yè)和個人都希望從短視頻這個巨大的流量池中分得一杯羹。但是,該如何運營一個帳號,是很多人為之思考的問題。

對于企業(yè)來說,可以根據(jù)自家產(chǎn)品特征,把內(nèi)容匯集成視頻形式,直接發(fā)布在短視頻上,但每一個都有它本身的用戶屬性特征,可以調(diào)研一下,看哪類型的短視頻內(nèi)容會更受的推薦機制以及用戶的喜愛。

那在企業(yè)進行策劃內(nèi)容方向上,可以添加一些有趣的元素在里面,不要把內(nèi)容表現(xiàn)的很死板,本身短視頻的一個大的優(yōu)勢就在于可以更好更生動地展現(xiàn)出產(chǎn)品特點以及場景化的用戶需求痛點,情感更豐沛,信息傳遞效率更高,對于用戶長期的興趣培養(yǎng)和終轉(zhuǎn)化的激發(fā),都更沉浸、自然。

如果是對于個人自媒體做短視頻帳號,可以根據(jù)本身性格選擇內(nèi)容的定位,比如現(xiàn)實中比較活動破,那在內(nèi)容方向上,就可以制作搞笑有趣的段子;或者比如你喜歡看電影,可以做影視領(lǐng)域,把自己看到的一些好看的片段剪輯后分享出來。

盡量是根據(jù)自身的優(yōu)勢條件選擇內(nèi)容方向,因為這樣更加契合生動的將自然的內(nèi)容給展示給用戶。

二、內(nèi)容創(chuàng)作

短視頻的內(nèi)容基本可以分為這幾大類:圖文類、出鏡類、文字+語音、動畫+語音、vlog記錄生活,但不論是哪一類原創(chuàng)和新奇元素重要。

短視頻策劃方案 操場跑步短視頻策劃篇四

為堅決貫徹落實^v^、地方政府和教育部門的決策部署,認真做好新型冠狀病毒疫情防控的宣傳教育工作,營造同舟共濟、共克時艱、堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的輿論氛圍,學(xué)校宣傳部門特制定此方案。

以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),認真貫徹落實^v^^v^關(guān)于新型冠狀病毒疫情防控工作重要講話和重要指示精神,按照上級工作部署和要求,動員一切力量、利用所有陣地、采用一切形式,面向全校師生扎實開展新型冠狀病毒疫情防控宣傳教育工作。

圍繞校園疫情防控這一重點,開展系列宣傳教育活動,充分體現(xiàn)全校師生抗擊疫情的擔當作為,彰顯中國特色社會主義制度優(yōu)勢,增強青少年對中國特色社會主義道路、理論、制度、文化的思想認同、情感認同和理論認同,切實增強思想自覺、政治自覺、行動自覺。大力弘揚新時代愛國主義精神,激發(fā)全校師生愛黨愛國愛社會主義的巨大熱情,凝聚眾志成城、同舟共濟的強大正能量。全面提升師生的科學(xué)素養(yǎng)和人文情懷。著力提升科學(xué)素養(yǎng),加強生態(tài)文明教育,厚植人文情懷,培育和踐行社會主義核心價值觀,不斷堅定師生愛國力行的使命責任。

大力學(xué)習(xí)宣傳^v^^v^關(guān)于新冠肺炎疫情防控工作重要講話和重要指示精神;大力學(xué)習(xí)宣傳^v^、^v^的決策部署和黨委、政府、教育廳的工作部署;大力宣傳學(xué)校防控舉措、經(jīng)驗成效等情況;大力宣傳學(xué)校各系部特別是黨員干部、法安部門、后勤人員無私奉獻、無畏堅守的先進事跡;大力宣傳自我防護科普知識,引導(dǎo)全校師生員工增強防護意識和防護能力;大力開展輿論監(jiān)督、引導(dǎo),積極有效處置輿情。

(一)校園陣地宣傳

1.在校園交通主干道、重要路口和食堂等場所懸掛防疫宣傳橫幅。(責任單位:交通建筑系)

2.學(xué)生返校后,利用校園廣播臺播放防疫宣傳通知要求和科普知識,每天上、下午各播放1次。(責任單位:校廣播臺)

3.在每個學(xué)生宿舍大門、每個樓棟入口和宿舍園區(qū)醒目位置張貼防疫宣傳標語海報。(責任單位:智能制造系)

4.在教學(xué)樓、辦公樓、圖書館主入口張貼宣傳防疫海報或橫幅。(責任單位:數(shù)字媒體系)

5.充分利用學(xué)校各處宣傳欄、板報欄進行防疫宣傳教育。(責任單位:教育藝術(shù)系)

(二)新媒體宣傳

1.加大新聞宣傳力度,及時跟進報道學(xué)校新型冠狀病毒疫情防控工作進展情況。(責任單位:校廣播臺)

短視頻策劃方案 操場跑步短視頻策劃篇五

人員配置(未來5年):總經(jīng)理,銷售經(jīng)理助理,人力資源主管,業(yè)務(wù)營銷人員5人,督導(dǎo)兼茶藝培訓(xùn)師2人。開展電商后,電商團隊4人。

主要職責:統(tǒng)籌市場行情,制定銷售辦法,維護市場穩(wěn)定,做好大客戶服務(wù),業(yè)務(wù)人員的保障工作。

主要銷售來源:市場調(diào)貨,拿貨,企業(yè)團購定制合作洽談,一定數(shù)量的零售。

具體工作:9月份之前制定并完善銷售管理及人員管理體系 (人力資源主管),包括:企業(yè)制度,銷售人員績效制度,員工內(nèi)購制度。年底前完善員工的招聘和培訓(xùn)體系。制定統(tǒng)一的銷售流程(銷售經(jīng)理,銷售經(jīng)理助理,業(yè)務(wù)人員):客戶拜訪,客戶答疑,大客戶維護,話述培訓(xùn),所有這些計入績效考核。

2、直營店:

人員配置:店長,店員各一名

主要職責:在客流量比較大的街道,設(shè)立自己直營店,摸索零售經(jīng)驗,同時作為業(yè)務(wù)往東部拓展的一個駐點。

主要銷售來源:周邊喝茶的群眾,服裝商圈的朋友,幾大家居城的企業(yè)主和客戶。

具體工作:由推廣中心前期負責店面的布貨,營業(yè)員的招聘培訓(xùn)等工作,同時作為推廣中心的一個業(yè)務(wù)駐點,還有搞推廣活動的場所,所有基礎(chǔ)工作在七月中旬之前完成,同時,由老業(yè)務(wù)員,帶新業(yè)務(wù)員首先入駐直營店,進行以那里為中心的輻射周邊的業(yè)務(wù)開展工作,重點單位及個人,同時看酒店有無合作機會,星星之火可以燎原。

為保證拜訪數(shù)量及質(zhì)量,同時鼓勵業(yè)務(wù)人員開拓市場,這些開疆拓土的工作公司都會有相應(yīng)的獎勵措施,同時,作為考核納入業(yè)務(wù)人員績效。

3、企業(yè)員工內(nèi)購:

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/3351693.html】

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