最新堅(jiān)持三個(gè)結(jié)合的內(nèi)容通用

格式:DOC 上傳日期:2023-05-24 07:42:30
最新堅(jiān)持三個(gè)結(jié)合的內(nèi)容通用
時(shí)間:2023-05-24 07:42:30     小編:cyyllee

無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對(duì)大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

堅(jiān)持三個(gè)結(jié)合的內(nèi)容篇一

“熱愛偉大祖國,建設(shè)美好家園”主題教育深入開展 在開展“熱愛偉大祖國,建設(shè)美好家園”主題教育中,局黨組緊密聯(lián)系工作實(shí)際,堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,正確處理好工學(xué)矛盾,切實(shí)做到主題教育與當(dāng)前各項(xiàng)重點(diǎn)工作“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”。具體工作中,做到“三個(gè)結(jié)合”。

一是把開展主題教育與學(xué)習(xí)貫徹自治區(qū)交通工作會(huì)議、自治區(qū)道路運(yùn)輸工作會(huì)和地區(qū)道路運(yùn)輸工作會(huì)議議精神相結(jié)合。結(jié)合主題教育的開展,按照要求,及時(shí)組織廣大干部、職工認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了自治區(qū)交通工作會(huì)議、自治區(qū)道路運(yùn)輸工作會(huì)和地區(qū)道路運(yùn)輸工作會(huì)議精神,統(tǒng)一了思想認(rèn)識(shí),明確了工作目標(biāo),提出了要緊緊圍繞自治區(qū)運(yùn)管局確定的“八個(gè)重點(diǎn)突破”逐步實(shí)現(xiàn)城市公交便捷化、城鄉(xiāng)客運(yùn)一體化、物流服務(wù)高效化、國際運(yùn)輸便利化,為喀什跨越式發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)有力的道路運(yùn)輸服務(wù)保障。

二是把開展主題教育與文明行業(yè)創(chuàng)建工作相結(jié)合。把主題教育和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)作為提升黨員干部思想認(rèn)識(shí)、增強(qiáng)運(yùn)政隊(duì)伍整體素質(zhì)、推進(jìn)黨建工作的有力抓手。以“學(xué)樹建創(chuàng)”活動(dòng)為載體,深入推進(jìn)道路運(yùn)輸行業(yè)核心價(jià)值體系建設(shè),以窗口建設(shè)為重點(diǎn),拓寬和深化群眾性行業(yè)文明創(chuàng)建活動(dòng)。從今年起力爭(zhēng)創(chuàng)建1個(gè)全國文明單位,創(chuàng)建1個(gè)全國精神文明先進(jìn)單位,要打造1-2窗口服務(wù)品牌,3個(gè)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先進(jìn)典型,開展“創(chuàng)建文明機(jī)

關(guān)、爭(zhēng)做人民滿意公務(wù)員”活動(dòng)等,切實(shí)抓好政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),著力提升公共滿意度。在具體工作中做到同安排、同部署、同落實(shí)。

三是把開展主題教育與推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作相結(jié)合。結(jié)合主題教育的開展,進(jìn)一步加強(qiáng)道路運(yùn)輸行業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,全面實(shí)施“陽光”運(yùn)輸,推進(jìn)制度建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行《自治區(qū)交通系統(tǒng)嚴(yán)明紀(jì)律十條禁令》和《自治區(qū)道路運(yùn)輸管理機(jī)構(gòu)“陽光運(yùn)輸”實(shí)施辦法(試行)》,健全完善交通運(yùn)輸特色懲治和預(yù)防腐敗體系。在日常工作中要做到行政許可程序化、行政處罰規(guī)范化、安全監(jiān)管經(jīng)?;?、村村通班車便捷化、信訪工作責(zé)任化,要充分發(fā)揮“96511”運(yùn)管投訴監(jiān)督平臺(tái)的作用,堅(jiān)決杜絕投訴電話無人接聽、聯(lián)系不上和內(nèi)外協(xié)作、群眾參與的監(jiān)督的體系 ;要深入宣傳貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政準(zhǔn)則》加大案件查辦力度,堅(jiān)決懲處違紀(jì)違法行為,整體推進(jìn)道路運(yùn)輸系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)各項(xiàng)工作。

喀什地區(qū)運(yùn)管局(程建新)

二〇一一年三月四日

堅(jiān)持三個(gè)結(jié)合的內(nèi)容篇二

開展工會(huì)工作,堅(jiān)持“三個(gè)結(jié)合”

(1)堅(jiān)持競(jìng)賽與趣味相結(jié)合。企業(yè)工會(huì)開展開展文體活動(dòng)應(yīng)從滿足職工精神需求入手,積極了解職工的興趣愛好,增加文體活動(dòng)的項(xiàng)目,在活動(dòng)中把競(jìng)賽與趣味有機(jī)結(jié)合,一方面可以促使職工之間相互競(jìng)爭(zhēng),共同提高,另一方面可以培養(yǎng)職工廣泛的興趣愛好;(2)堅(jiān)持大型活動(dòng)與平時(shí)健身相結(jié)合。企業(yè)工會(huì)應(yīng)不斷創(chuàng)新文體活動(dòng)的組織形式,打破傳統(tǒng)只重視正規(guī)、大型文體活動(dòng)的局面,把文體活動(dòng)滲透到職工平時(shí)的健身鍛煉過程中,將二者緊密結(jié)合,積極鼓勵(lì)職工重在參與。(3)堅(jiān)持統(tǒng)一組織與群眾性相結(jié)合。企業(yè)工會(huì)開展文體活動(dòng)不只是為了個(gè)別人的愉悅和才能展示,而是要使全體職工都感受到這份溫暖與欣喜。因此,工會(huì)開展文體時(shí)應(yīng)堅(jiān)持把大型文體活動(dòng)的目標(biāo)定位于擴(kuò)大規(guī)模和提高品位上,使每個(gè)職工都有機(jī)會(huì)參與其中,集體育與文藝于一體,形成獨(dú)特的文體活動(dòng)風(fēng)格,增強(qiáng)其藝術(shù)魅力。開展工會(huì)活動(dòng)要堅(jiān)持的原則

1.1 開展工會(huì)活動(dòng)必須堅(jiān)持為企業(yè)中心工作服務(wù)。工會(huì)開展各種文娛、體育活動(dòng)既是維權(quán),更是通過創(chuàng)造和諧企業(yè),調(diào)動(dòng)員工的勞動(dòng)生產(chǎn)積極性提高效率,促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展和繁榮。緊緊圍繞企業(yè)中心工作積極開展富有企業(yè)特色、員工喜聞樂見的文體活動(dòng)始終是企業(yè)工會(huì)重要工作之一。應(yīng)注意多組織一些形式多樣、有文化品位、結(jié)合企業(yè)形象、展示員工風(fēng)采的文體活動(dòng),充分發(fā)揮構(gòu)建和諧企業(yè)對(duì)企業(yè)中心工作的推動(dòng)作用。

1.2 開展工會(huì)活動(dòng)必須堅(jiān)持結(jié)合單位實(shí)際。工會(huì)組織活動(dòng)要因地制宜,從員工的要求出發(fā),積極謀劃和發(fā)展寓教于樂、喜聞樂見的群眾性文體活動(dòng),應(yīng)特別注意的三個(gè)問題,一是根據(jù)單位設(shè)施的實(shí)際情況,厲行節(jié)約,形式多樣,職工都能參與的競(jìng)賽活動(dòng),不盲目追求規(guī)模、檔次;二是協(xié)調(diào)好和行政生產(chǎn)工作的關(guān)系,不影響或少影響企業(yè)生產(chǎn);三是應(yīng)注重活動(dòng)內(nèi)容的豐富性,參加者的廣泛性和競(jìng)賽項(xiàng)目的協(xié)作性。

1.3 開展工會(huì)活動(dòng)必須堅(jiān)持統(tǒng)籌規(guī)劃、健全運(yùn)行機(jī)制??紤]到一個(gè)單位有不同的組織存在,分別要結(jié)合自己特點(diǎn)組織活動(dòng),還有許多興趣小組的存在也要組織活動(dòng),工會(huì)活動(dòng)必須堅(jiān)持統(tǒng)籌規(guī)劃、確定計(jì)劃目標(biāo)、健全運(yùn)行機(jī)制。我們覺得成立職工體協(xié)是個(gè)好辦法,它的優(yōu)勢(shì)在于(1)體協(xié)主任往往由領(lǐng)導(dǎo)兼任,便于取得領(lǐng)導(dǎo)重視,方便協(xié)調(diào)和生產(chǎn)關(guān)系;(2)便于統(tǒng)籌安排企業(yè)文體活動(dòng)計(jì)劃,研究企業(yè)文化戰(zhàn)略,對(duì)各項(xiàng)目團(tuán)體實(shí)施有效指導(dǎo)、管理、監(jiān)督,有力地促進(jìn)了職工文化活動(dòng)的開展;(3)便于活動(dòng)資金要投入,體育健身、運(yùn)動(dòng)器材和文化活動(dòng)設(shè)施的管理、確保單位文化體育活動(dòng)需求。

1.4 開展工會(huì)工作必須堅(jiān)持以人為本的思想。企業(yè)職工是企業(yè)活力之源,競(jìng)爭(zhēng)力之本,工會(huì)活動(dòng)必須堅(jiān)持以人為本的思想。工會(huì)活動(dòng)以人為本的思想,主要體現(xiàn)在對(duì)職工活動(dòng)意愿的尊重和,尊重個(gè)人的興趣愛好,這就要求工會(huì)干部要不斷深入職工中去,收集職工的意見建議,和情、創(chuàng)新、有效的開展的各項(xiàng)活動(dòng),滿足職工多層次和多元化的活動(dòng)需要,充分調(diào)動(dòng)職工參與活動(dòng)的積極性,達(dá)到創(chuàng)建和諧企業(yè)的目的。工會(huì)文體活動(dòng)是創(chuàng)建和諧企業(yè)重要方面

2.1 工會(huì)活動(dòng)的開展有利于提高企業(yè)的凝聚力向心力。工會(huì)工作是企業(yè)文化建設(shè)及和諧企業(yè)建設(shè)的重要方面,群眾性是工會(huì)的基本屬性和特征,工會(huì)組織具有廣泛群眾基礎(chǔ),因此,在企業(yè)文化建設(shè)中工會(huì)有不可替代的組織優(yōu)勢(shì)和強(qiáng)大的號(hào)召力。引導(dǎo)職工參加形式多樣、健康向上的文體活動(dòng),陶冶職工情操,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和向心力,這些對(duì)有效提高工會(huì)組織的地位以及充分發(fā)揮工會(huì)組織的應(yīng)有作用無疑都是很有意義的。工會(huì)應(yīng)積極爭(zhēng)取企業(yè)行政支持,妥善用好工會(huì)經(jīng)費(fèi),不斷加大對(duì)文化設(shè)施和文化陣地的投入,添置文體活動(dòng)器材,最大限度地滿足企業(yè)和職工開展文體活動(dòng)的需要,為職工營(yíng)造優(yōu)美的工作環(huán)境、生活環(huán)境和有利于人才成長(zhǎng)的文化環(huán)境。

從另一個(gè)角度來說,法律規(guī)定涉及員工的權(quán)益包括:?jiǎn)T工的政治經(jīng)濟(jì)權(quán)利、參與企業(yè)管理的民主權(quán)利、勞動(dòng)權(quán)利、精神文化娛樂權(quán)利、身體健康權(quán)利等等,組織好工會(huì)活動(dòng)無疑也是維護(hù)員工的權(quán)益,推動(dòng)了和諧企業(yè)構(gòu)建。

2.2 工會(huì)活動(dòng)的開展有利于為企業(yè)吸引和留住人才。設(shè)計(jì)單位是科技服務(wù)行業(yè),吸引和留住人才是科技企業(yè)今后發(fā)展的重要保證,也是構(gòu)建和諧企業(yè)基本目標(biāo)之一。工會(huì)文體活動(dòng)創(chuàng)造了優(yōu)良的企業(yè)風(fēng)氣和健康向上的企業(yè)文化氛圍,這種充滿活力、優(yōu)美和諧的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境時(shí)刻潛移默化地影響著廣大職工的思想作風(fēng)和言行舉止。激發(fā)其關(guān)注企業(yè)、關(guān)心企業(yè)、熱愛企業(yè)的創(chuàng)造活力,使其感到有干頭、有奔頭,從而形成強(qiáng)大的凝聚力、蓬勃的奮進(jìn)力和旺盛的生命力,從而激勵(lì)和引導(dǎo)職工熱愛祖國、遵紀(jì)守法、陶冶情操,充滿活力,奮發(fā)向上,成為職工全面發(fā)展的四有新人。

2.3 工會(huì)文體活動(dòng)可提升企業(yè)文化從而提高企業(yè)影響力。企業(yè)的和諧發(fā)展,離不開企業(yè)的文化建設(shè),而企業(yè)的文化建設(shè)更離不開企業(yè)的文體活動(dòng)。文體活動(dòng)作為精神文化生活的主要體現(xiàn),在促進(jìn)員工對(duì)企業(yè)的感情、改善人文關(guān)系環(huán)境、增強(qiáng)企業(yè)凝聚力方面起到積極的作用。同時(shí)大力開展職工文體活動(dòng)可以展現(xiàn)企業(yè)風(fēng)貌、有利于提高企業(yè)知名度和職工的自豪感,從而提高企業(yè)的向心力,創(chuàng)造出和諧環(huán)境,在社會(huì)上樹立良好的企業(yè)形象。實(shí)際上企業(yè)群眾性質(zhì)文體活動(dòng)展示著企業(yè)的精神文明建設(shè)的成果,是企業(yè)品質(zhì)、精神風(fēng)貌的展示,是巨大的精神力量,對(duì)構(gòu)建企業(yè)和諧的外部環(huán)境有著積極的作用。

2.4 職工體育活動(dòng)是提高職工身體素質(zhì)、激發(fā)工作熱情的有效載體。生氣勃勃地的文體活動(dòng)增強(qiáng)了職工體能,最直接的作用就是提高了職工身體素質(zhì),在和諧企業(yè)創(chuàng)建中,工會(huì)組織舉辦豐富多彩文體活動(dòng)可以滿足了不同層次、不同愛好者的需求,使職工個(gè)人的體育、文藝專長(zhǎng)在活動(dòng)中得以充分的體現(xiàn)同時(shí),增強(qiáng)了員工體質(zhì),使職工擁有一個(gè)充滿活力的體魄,促進(jìn)職工體質(zhì)健康發(fā)展,從而促進(jìn)整體素質(zhì)的提高,真正地為企業(yè)的發(fā)展增添了內(nèi)在的活力,促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。開展好職工文體活動(dòng)應(yīng)該著力做好的重點(diǎn)工作

3.1 抓住關(guān)鍵,切實(shí)創(chuàng)造有利于開展職工文體活動(dòng)的良好條件。開展群眾性文體工作,領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)鍵。因?yàn)槲捏w工作涉及面廣、占用人數(shù)多,資金投入大,沒有領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的支持,各項(xiàng)活動(dòng)就難以開展。

3.2 突出重點(diǎn),著力打造賦有企業(yè)特色的文體活動(dòng)。一是要圍繞弘揚(yáng)時(shí)代主旋律推精品樹工會(huì)品牌。用豐富多彩的文體活動(dòng)教育職工,引導(dǎo)職工、感染職工、凝聚職工是工會(huì)組織參與企業(yè)文化建設(shè)的重要方式。實(shí)踐證明,通過主題鮮明、職工群眾喜聞樂見的活動(dòng)開展,是增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力,進(jìn)一步弘揚(yáng)時(shí)代主旋律,活躍職工文化生活,占領(lǐng)職工文化陣地,傳播先進(jìn)文化,促進(jìn)企業(yè)三個(gè)文明協(xié)調(diào)健康發(fā)展的有效手段。二是要圍繞提高職工素質(zhì)開展活動(dòng)樹工會(huì)品牌。工會(huì)要充分發(fā)揮組織優(yōu)勢(shì),在職工中深入開展讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)、企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)、廉潔文化建設(shè)活動(dòng),提高職工素質(zhì),提高廣大職工遵規(guī)守法、崇尚廉潔的意識(shí),樹立工會(huì)品牌。

3.3 創(chuàng)新求實(shí),點(diǎn)面結(jié)合,推動(dòng)群眾文化活動(dòng)蓬勃開展。創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的不竭動(dòng)力,同樣也是保持工會(huì)工作特別是文體工作生機(jī)與活力的動(dòng)力源泉。在日常工作中,我著力抓好“三個(gè)創(chuàng)新”。

3.3.1 要堅(jiān)持思路創(chuàng)新。在設(shè)計(jì)每項(xiàng)活動(dòng)上,堅(jiān)持精心謀劃,推陳出新,增強(qiáng)活動(dòng)的吸引力和創(chuàng)造力。特別是節(jié)日期間的文藝活動(dòng),要堅(jiān)持不循規(guī)蹈矩,從每項(xiàng)活動(dòng)的設(shè)置、每個(gè)節(jié)目的選定始終做到人有我優(yōu),人優(yōu)我特。每項(xiàng)活動(dòng)開展前期,深入調(diào)研,在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,制定出主題突出,形式新穎,立意深遠(yuǎn),異彩紛呈的活動(dòng)策劃方案。

3.3.2 要著力形式創(chuàng)新。長(zhǎng)期的群眾文化活動(dòng)實(shí)踐使我認(rèn)識(shí)到,創(chuàng)意獨(dú)特的活動(dòng)形式,是增強(qiáng)活動(dòng)吸引力和影響力的前提和保證。在體育活動(dòng)組織中,要緊跟時(shí)代節(jié)拍,在每項(xiàng)活動(dòng)中力求容進(jìn)時(shí)尚元素。

3.3.3 要注重內(nèi)容創(chuàng)新。企業(yè)改革發(fā)展的不斷深入,要求職工文化必須與時(shí)俱進(jìn),在工作開展中,要堅(jiān)持形式與內(nèi)容相統(tǒng)一,不斷創(chuàng)新群眾文化的宣傳教育內(nèi)容,用內(nèi)容豐富,教育性強(qiáng)的活動(dòng)來增強(qiáng)活動(dòng)的感召力和向心力。

工會(huì)通過開展豐富多彩的文體活動(dòng)樹立工會(huì)品牌,以寓教于樂、寓教于文等各種形式,來陶冶職工的情操和培養(yǎng)職工的群體意識(shí),已經(jīng)形成了建設(shè)企業(yè)文化的一種手段。它不僅僅豐富了職工的業(yè)余文化生活,增強(qiáng)職工體質(zhì),還增進(jìn)了職工之間的團(tuán)結(jié)合作,調(diào)動(dòng)了員工的工作熱情,增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力,使企業(yè)更加充滿活力。

運(yùn)動(dòng)類:籃球、游泳、保齡球、網(wǎng)球、拔河比賽、跳繩、踢毽子、登山等; 休閑類:開辦工會(huì)閱覽室、ktv、棋牌等;

文藝晚會(huì):給大家一個(gè)展示自我的平臺(tái),唱歌、書畫、樂器、跳舞; 其他:話題討論茶話會(huì)。

提出了?創(chuàng)一百個(gè)‘創(chuàng)新示范崗’、提一百條有價(jià)值合理化建議?的?雙百?競(jìng)賽活動(dòng)。

組織廣大職工立足崗位開展?保護(hù)環(huán)境我獻(xiàn)計(jì)、節(jié)能減排我行動(dòng)?為主題的?我為節(jié)能降耗創(chuàng)新業(yè)績(jī)、我為資源節(jié)約創(chuàng)高效益??雙節(jié)雙創(chuàng)?立功競(jìng)賽活動(dòng)

要大力弘揚(yáng)勞模精神,著力形成培養(yǎng)勞模、選樹勞模、關(guān)心勞模的工作機(jī)制,努力營(yíng)造?勞動(dòng)光榮、創(chuàng)造偉大?的時(shí)代新風(fēng)。

強(qiáng)化四種意識(shí):要強(qiáng)化政治意識(shí),自覺同黨在思想上、政治上、行動(dòng)上保持高度一致,緊緊圍繞單位中心任務(wù)開展工會(huì)工作;要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心和敬業(yè)精神,勤于學(xué)習(xí)、刻苦鉆研,不斷提高理論政策水平和業(yè)務(wù)工作能力;要強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),始終保持昂揚(yáng)向上、與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài),解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,奮發(fā)有為,埋頭苦干,創(chuàng)造性地開展工作;要強(qiáng)化群眾意識(shí),改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和工作作風(fēng),為基層工作開展創(chuàng)造有利條件。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/2997879.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔