報告是指向上級機關匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經驗以及問題的報告,那么什么樣的報告才是有效的呢?下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪0?,希望能夠幫到你?
財務科自查報告 財務科自查報告篇一
在經濟發(fā)展迅速的今天,大家逐漸認識到報告的重要性,報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。那么報告應該怎么寫才合適呢?下面是小編精心整理的財務科的自查報告通用,僅供參考,歡迎大家閱讀。
財務科的自查報告通用1現(xiàn)金的清查,是通過實地盤點的方法,確定庫存現(xiàn)金的實存數(shù),再與現(xiàn)金日記賬的賬面余額核對,以查明賬目情況。銀行存款的清查,是采用與開戶銀行核對賬目的方法進行的,即將本單位的銀行存款日記賬與開戶銀行轉來的對賬單逐筆進行核對。
1、財務收支管理情況
我院在財務工作的過程中,嚴格按照《會計法》的規(guī)定,遵守財務規(guī)章制度,明確“收支兩條線”的管理辦法,配備財務人員2人(會計、出納各1人)。經費在日常使用中,嚴格遵循國家的行政事業(yè)單位會計法準則;在辦理財務報銷事項時,嚴格執(zhí)行“一支筆”的原則,同時必須有經辦人、分管領導和院長全部簽字后才能到財務報銷,以確保其真實性、合法性;依法設置會計賬簿,根據(jù)本單位實際發(fā)生的業(yè)務事項進行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿。嚴格執(zhí)行國家有關財務法規(guī),所發(fā)生的各項業(yè)務事項均在依法設置的會計賬簿上統(tǒng)一登記、核算,確保數(shù)據(jù)真實、有效;在會計電算化方面,采用的是用友erp財務軟件,有助于會計工作的規(guī)范化。在資產管理上,做到帳物一致、帳表相符,特別是在使用中央專項資金采購時,嚴格按照行政單位采購辦法,公開招標進行采購,采購的資產及時準確入帳。
2、訴訟費收費情況
我院嚴格按照訴訟費管理辦法,嚴格按照國家統(tǒng)一規(guī)定收取訴訟費用,未另行制定收費辦法、自行增加收費項目、擴大收費范圍、提高或降低收費標準。訴訟費用的收取實行收繳分離按照受理案件適用的訴訟費用標準確定具體數(shù)額后,以書面形式通知當事人繳納訴訟費用;當事人憑人民法院開具的交費通知到指定銀行交費,并以銀行開具的收據(jù)作為已交(預交)訴訟費用的憑據(jù),到人民法院換領訴訟費用專用票據(jù)。各區(qū)鄉(xiāng)人民法庭收取訴訟費用,也實行收繳分離。因不便由指定銀行收取訴訟費用,由人民法庭直接代收,并向當事人開具訴訟費用專用票據(jù)。人民法庭直接代收的訴訟費用,定期交入指定銀行,同時將票據(jù)上交我院。我院對訴訟費用進行嚴格管理,嚴格執(zhí)行國家有關規(guī)章制度,自覺接受同級財政部門、審計部門和上級人民法院的監(jiān)督和檢查。
3、涉案款項管理情況
由于財政預算管理的有關規(guī)定,實行財政國庫集中支付改革的預算單位只能在國庫集中支付代理銀行開設一個預算單位零余額賬戶的局限,我院的執(zhí)行案款,案件暫存款暫未實行專戶管理。
4、訴訟費收費程序情況
我院嚴格按照訴訟費管理辦法,嚴格按照程序收繳訴訟費用,法院只負責開收費通知單,由案件當事人直接向財政部門在農業(yè)銀行各分支機構開設的“訴訟費匯繳財政專戶”繳納訴訟費,法院訴訟收費全額上繳國庫。由于條件限制,部分區(qū)鄉(xiāng)基層法庭所在轄區(qū)未設立農業(yè)銀行營業(yè)點,由經辦人統(tǒng)一收取后再代為存入專戶。
5、票據(jù)管理情況
我院財務室設專人管理票據(jù),并進行記帳登記,收費員每次向票據(jù)管理人員只領一本票據(jù),以后繳舊領新;票據(jù)管理人員要按一定時間和收費員核對票據(jù)和核銷票據(jù),并按有關規(guī)定和財政核銷票據(jù)?!斗嵌愂杖胍话憷U款書》按照相關規(guī)定加蓋人民法院財務專用章或訴訟收費專用章。
通過自查,我院在財務管理和訴訟費收費過程中還存在一些不足,在預算管理方面,預算編制不夠細化,調整隨意性較強,今后要加大對預算的管理,應注意編制的可行性論證。在與各單位的往來業(yè)務中,結算不夠及時,在以后工作中盡量采用轉賬支付的方式,當日進行結算。經費方面,在很大程度上受制于地方財政的制約,劃撥的隨意性很大,在日常經費和專項資金上,都存在著到位不及時、不足額的現(xiàn)象,往往都是年終集中支付,增加了財務的'工作量。
財務科的自查報告通用2我中心校根據(jù)《xx省財政廳關于開展20xx年義務教育經費保障機制資金專項檢查的通知》和教育局《關于進一步完善學校財務管理的通知》精神,以及教育局計財科20xx年9月22號召開的財務培訓會議的相關要求,對我校財務工作認真進行了檢查整改,現(xiàn)將整改情況匯報如下:
認真組織學習教育局財務文件,提高認識,結合我校實際,經校務會研究決定,成立了馬街中心校財務整改領導小組。
組長:
組員:
在整改中,要求財務人員,掌握財務制度,查問題,認真反思,找差距,尋原因。
通過查看20xx年9月至20xx年8月會計憑證、會計報表、會計賬簿,在會計報表中沒有問題,在會計賬簿中銀行日記帳,出納的現(xiàn)金日記賬也沒有問題,無需整改。
存在問題:
1、出納員中還沒有取得從業(yè)資格證,正在學習爭取;
2、在會計憑證中沒有蓋財務公章,財務主管章、報賬員章、出納章及附件章;
3、固定資產報廢手續(xù)不規(guī)范。對全校資產清查上報工作不夠細致。整改領導組針對這種情況進行分工協(xié)作,分塊整改,把所缺的內容整改完整。
總之,財務工作是學校工作的基礎,財務工作直接影響著學校的發(fā)展,要辦好學校,首先要用資金來作后遁。為此,在今后的工作中,一定要以鳳財聯(lián)發(fā)97號文件作標準,努力做好所需的支撐材料,按教育局的要求管理好學校財務。堅持每月對經費的收支由財務審核小組審核后,再進行報賬、公示。將財務有關事項等在欄目內公布,自覺接受上級領導、全校教職工的監(jiān)督。做到“給群眾一個明白,還領導一個清白”。使學校的義務教育保障機制經費的開支合法、合規(guī)、合理,確保學校義務教育保障機制經費的安全性,使義務教育保障機制經費發(fā)揮最大的效益。
財務科的自查報告通用3學校財務工作在學校工作中是一項非常重要的工作,是搞好學校教育教學工作、改善辦學條件、校容校貌的有力保障。學校財務工作的開展是否能做到合理、合規(guī)、合法,將有限的經費用在刀刃上,使學校得到發(fā)展,關建在于學校對財務工作的管理。因此,我校歷來對財務工作的管理都非常嚴格,力爭在財務工作中不出現(xiàn)疏漏,將財務工作抓好抓實。在財務工作的開展中,做了大量的工作,根據(jù)沁教文【20xx】63號文件的安排,5月3日-5月12日對我校財務管理進行自查,現(xiàn)將我校財務工作的開展情況自查自糾如下:
在財務工作過程中,我校嚴格按照有關規(guī)定,成立了財務管理領導小組,建立健全了各項財務規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行國家有關財務法規(guī),依據(jù)國家統(tǒng)一的會計制度的規(guī)定進行會計核算,確保數(shù)據(jù)真實、有效。在安排支出時,分輕重緩急,保證常規(guī)和重點支出需要,既體現(xiàn)實際工作需要,又考慮財力可能,根據(jù)我校各項工作任務,在財力可能的情況下,有保有壓,確保重點,統(tǒng)籌安排,合理支出。
根據(jù)本單位工作實際,在建立并實施內部監(jiān)督和控制制度過程中,制定了《財產管理制度》。建立和完善各項制度的同時,相關人員在工作過程中嚴格遵守這些規(guī)章制度,有效地實施了內部監(jiān)督和控制,保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產的安全,加強了對本單位財產物資的監(jiān)督和管理,杜絕了各種漏洞的發(fā)生。通過自查我單位資金使用情況無違規(guī)現(xiàn)象。
此次自查過程中學校領導高度重視,通過自查,我單位會計未取得會計從業(yè)資格證,財務公示有時未按時公布,個別學校存在欠款,今后要進一步完善這方面的制度,對財務工作的開展和管理嚴格按上級主管部門的要求進行,求真務實地將學校財務工作抓好抓實,在今后的工作中,我們將積極參加財務工作培訓,努力學習財務知識,不斷提高財務人員的工作素質,力求將我校的財務工作做得更好。
財務科的自查報告通用4在我院的作風整頓活動中,結合本單位的實際情況,對本單位的會計工作進行了認真的自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:
加強醫(yī)療收費管理,規(guī)范醫(yī)療服務收費行為是財務管理的重要內容,必須狠抓落實。
醫(yī)療收費工作是財務管理、醫(yī)院管理年及糾風工作的重點工作,也是醫(yī)院當前的中心工作,全院各業(yè)務科室必須提高認識,高度重視,從維護患者的利益出發(fā),自覺遵守物價法律法規(guī),加強對醫(yī)療收費行為的監(jiān)督管理,健全收費管理制度,對各臨床科室和重點部門的醫(yī)療收費進行徹底檢查,對容易出現(xiàn)差錯的薄弱環(huán)節(jié)和重點部門要進行重點檢查,決不允許有自立項目收費、分解收費、重復計費等違規(guī)行為。
積極參加各種有助于工作的學習機會,努力配合領導的工作,為了建設醫(yī)院更加美好的明天而奮斗。
財務科的自查報告通用5學校認真組織干部、教師學習、傳達《教育部、財政部關于進一步加強中小學財務管理工作的意見》,統(tǒng)一思想,明確要求。通過學習,充分認識加強中小學財務管理工作的重要意義:加強中小學財務管理,提高教育經費使用效益,是落實科學發(fā)展觀、辦好人民滿意的教育重要內容,是促進基礎教育持續(xù)健康發(fā)展的基本保證,是從源頭預防經濟的犯罪,避免國家財產損失的重要舉措。作為學校要切實加強領導,采取有效措施,確保學校財務管理規(guī)范化、制度化、科學化。
學校根據(jù)財務管理自查通知的精神,對本校的財務管理工作開展了自查,具體匯報如下:
問題梳理:
經過自查,學校目前不存在《意見》中列舉的私設“小金庫”、私分公款等嚴重違紀違法行為;在日常財務、財產管理中也能做到責任明確,制度嚴格,注意提高公用經費和國有資產的使用效益,確保學校素質教育活動的開展。
具體舉措:
學校所有收入全額繳入學校基本帳戶內,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定。學校所有收費項目和標準嚴格按照“一費制”及《明白收費卡》執(zhí)行,沒有任何擅自設立收費項目、擴大收費范圍或提高收費標準的做法。按規(guī)定規(guī)范使用財政部門統(tǒng)一印制的票據(jù),開據(jù)票據(jù)規(guī)范。代辦費和服務性項目在收費中嚴格按照學生、家長自愿原則,保留原始回執(zhí)。
學校嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的開支范圍及標準。各項支出按實列支,不虛列虛報,決不允許以白條作為報銷憑證。學校購置教學儀器設備、辦公用品及圖書資料等,只要符合政府采購條件的,全部實施政府采購。不符合政府采購條件的,也能做到貨比三家,堅持到正規(guī)商戶實施采購。學校所有支出實行校長負責制,部門提出申請,校長統(tǒng)一審批,各負其責。重大經費開支項目,嚴格執(zhí)行“三重一大”議事制度,由校領導班子集體討論決定。每月定期通過校務公開欄向全體教工公布學校重大事項和經費使用情況。學校財務人員具備從業(yè)資質,人員之間權責明確,相互分離、相互制約、相互監(jiān)督。各類代辦費用按實際價格收取,如有結余及時清退,退費清單全部由家長統(tǒng)一簽收。
學校重視財產管理工作,建立健全內部管理制度。每學期末組織開展資產清查工作,確保帳帳相符、帳卡相符、帳實相符,保障國有資產的安全。學校的國有資產報廢、報損等,經過學校集體研究決定,按規(guī)定程序審批入帳。學校不從事任何風險性投資活動,避免國有資產的損失。今后,學校還將調整充實財產管理人員,使學校財產管理工作更上一個臺階。
財務科自查報告 財務科自查報告篇二
市皮膚病醫(yī)院財務科2013年工作總結及2014年工作
打算
2013年醫(yī)院的財務狀況運行良好,預計總收入在3000萬元,收支結余達260余萬元。財務科在院領導班子的指導下,在分管院長的直接領導下較好地完成了醫(yī)院全部的財務核算、財務管理、會計監(jiān)督、績效工資的發(fā)放及各科會計結算工作,現(xiàn)總結好如下:
一. 做好資金的科學運作:根據(jù)“輕、重、緩、急”的原則,根據(jù)臨床需要,合理安排資金,保障了醫(yī)院各項工作的順利開展。
二. 積極完成醫(yī)院交辦的中心工作:醫(yī)院在農商行的貸款,至今年四月份到期,在醫(yī)院領導的直接領導下,經過努力,克服重重困難,終于完成了資金的續(xù)貸工作。
三. 依據(jù)財政法規(guī)做好會計核算工作:
根據(jù)《會計法》《醫(yī)院會計制度》《醫(yī)院財務制度》等法律法規(guī),進行會計核算與財務監(jiān)督工作,按上級主管部門規(guī)定要求完成了全年會計核算工作。
四. 加強財務人員的業(yè)務培訓工作:今年根據(jù)市財政局通知要求,積極參加各項業(yè)務技能培訓活動,進一步提高了財務人員的業(yè)務素質和道德素養(yǎng)。
在即將到來的新年里,財務科擬做好以下工作:
一. 繼續(xù)做好資金運作工作,在核算的范圍里合理安排資金支出。
二. 積極組織合理收入,加強醫(yī)院庫存物資的盤點盤存工作,做到家底心中有數(shù)。
三. 進一步完善財務核算。依據(jù)國家有關的財政法規(guī),切實做好醫(yī)院的核算工作,同時積極配合醫(yī)院其他職能部門,按時完成上級有關部門下達的任務。
四. 繼續(xù)加強對財務人員的技術培訓和職業(yè)道德教育,樹立為臨床服務思想。
誠然,財務科在工作中存在些許不足,如有不妥,敬請指正。
財務科自查報告 財務科自查報告篇三
巴彥淖爾市中醫(yī)院環(huán)節(jié)干部
管理目標
責
任
狀
部門:財務科
二0一一年三月
為使全院醫(yī)務人員牢固樹立“以病人為中心”,救死扶傷,全心全意為人民服務的思想,強化質量意識、醫(yī)療安全意識,職業(yè)風險意識,消除醫(yī)療隱患,杜絕醫(yī)療差錯、事故。結合我院院科兩級管理的相關文件規(guī)定,制定財務科目標管理責任書如下:
1、認真貫徹國家有關方針政策,嚴格執(zhí)行會計法律、法規(guī)以及醫(yī)院財務制度、醫(yī)院會計制度、醫(yī)院會計法規(guī)準則。
2、貫徹勤儉辦院的方針,積極合理地組織收入,嚴格控制各項支出,確保醫(yī)療、科研、教學等各項資金的需要,促進醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展。
3、負責財務科全面工作。對各項財務工作要定期研究、布置、檢查、總結,發(fā)現(xiàn)問題并且隨時解決問題,重大問題要向有關部門和領導及時匯報。
4、根據(jù)上經濟情況,結合醫(yī)院醫(yī)療形勢預測和實際情況,組織編制醫(yī)院財務收支計劃,結合在職人員及離退休人員結構情況,編制財政預算補助計劃。
5、積極參予醫(yī)院的經濟管理及經營管理工作,充分運用會計資料,進行每月醫(yī)院經營分析、經濟效益分析,每季度除對醫(yī)院經營分析、經濟效益分析外,增加一項財務分析、再增加資產負債的情況分析。
6、及時清理債權債物情況,防止拖欠,嚴格控制呆帳發(fā)生。
7、及時組織科室人員,對醫(yī)院的財產、設各、儀器、家具、藥品、低值易耗品、衛(wèi)生材料、其他材料等的安全,進行監(jiān)督和檢查,防止浪費、積壓和不良現(xiàn)象的發(fā)生。
8.負責財務會計人員的業(yè)務培訓工作,不斷提高財務人員業(yè)務水平,會計電算化能力和科學管理水平,不斷研究新理論、學習新知識、掌握新技術、從而提高財務工作質量。
9、制定財會人員業(yè)務工作考核辦法,按期考核,對不適合本崗位的財務人員有權不聘或解聘,進行調整。
10、負責醫(yī)院財務收支管理、審批費用報銷,以及與財務有關的契約、經濟合同等事項。
11、配合全院完成三乙復審工作。
上述規(guī)定,為醫(yī)院環(huán)節(jié)干部目標管理責任,財務科要認真討論執(zhí)行,部門主任與院長簽字,以示負責。
本責任書自簽字之日起生效。
院 長:科主任:
年月日年月日
財務科自查報告 財務科自查報告篇四
財務科自查自糾報告
按照局里的統(tǒng)一安排,近期我科室開展了“機關作風整頓”的自查活動,認真學習機關作風整頓重要精神,使科室成員深刻地認識到機關作風整頓的必要性,提高科室工作效能。對照“機關作風整頓”要求,我科室在思想作風、學風、工作作風等方面的情況開展了自查,作總結如下:
一、自查發(fā)現(xiàn)的問題
(一)理論學習不夠深入
由于職能的要求,我科室一貫注重政治和業(yè)務學習,時刻警醒要保持昂揚的精神和良好的工作作風。尤其是在思想建設上,基本上能夠做到認真學習、深刻領會關于干部作風整頓建設活動精神,并把精神轉化為動力用于指導工作。但是,從更高的標準和更嚴的要求上看,在學習的深入性和系統(tǒng)性上還有一定不足,存在時緊時松的現(xiàn)象,對部分新知識、新思維掌握不多,了解不透。這說明在學習上還缺乏“擠勁”、“鉆勁”和“忍勁”,缺乏把學習當作一種責任、一種境界的自覺行動。
(二)工作效能有待提高
科室日常工作以求真務實、勤奮努力為重要準則。但是,從更高的標準和更嚴的要求上看,還是存在一定的提升空間,主要表現(xiàn)在: 一是在“快”字的體現(xiàn)上還不夠。風風火火、雷厲風行干事業(yè)的勁頭有所不足。二是在“深”字的體現(xiàn)上還不夠。沒有做到經常性地深入實際。三是在“細”字上做得不夠。在傳達領導的指示、工作安排部署、任務落實上有時候還不夠細致。四是在“嚴”字的體現(xiàn)上還不夠。高標準、嚴要求、高質量的意識還不夠強。五是在“韌”字的體現(xiàn)上還不夠,綜合性業(yè)務需要協(xié)調配合,工作上的積極主動性以及與其他科室間的協(xié)調與溝通有時不講究藝術,方法用得不當。六是在“順”字上的程度不夠,工作上不去有時還有急躁情緒。
(三)艱苦奮斗的精神有待加強
犧牲休息時間抓緊處理工作的緊迫感有所放松,科室工作“蹲、靠、守”的功夫還不到家,做不好工作“寢不安席、食不甘味”的境界還不高,接受工作、執(zhí)行任務聞風而動的勢頭有所減弱。
(四)工作創(chuàng)新意識不強
對于一些長期性或連貫性的工作,思想上沒有足夠重視,總覺得輕車熟路,在改革創(chuàng)新上不求突破,創(chuàng)新意識不強,沒有提出新的措施,致使某些方面存有一些薄弱環(huán)節(jié)。
二、整改措施
經研究討論,我科室擬采取以下六條措施,切實將作風建設落到實處:
(一)勤奮好學、學以致用。
針對系統(tǒng)學習不夠的情況,必須牢固樹立終身學習的思想,以謙遜的態(tài)度、頑強的毅力抓好科室及個人學習,既從書本知識中學習,又從生動實踐中學習,借多種途徑深入學習思想政治知識和專業(yè)知識,真正學懂弄通,把握精神實質,提高理論素養(yǎng),不斷加強工作中的理論自覺和理論指導;要自覺學習現(xiàn)代科學文化知識,從加快知識更新,優(yōu)化知識結構,不斷豐富工作的知識武裝和知識儲備,自覺地勤奮好學、學以致用。
(二)真抓實干,務求實效
針對思想和行動上患得患失、瞻前顧后的情況,必須以真抓實干、務求實效的精神,結合自身工作實際在實效和創(chuàng)新有突破。實事求是,少說多做,一步一個腳印,一件一件地落實實際工作。
(三)勤儉節(jié)約、廉潔從政
針對生活中艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風有所淡忘的情況,從思想上加以重視,從行動上加以改正。從小事做起,從身邊做起,積小成大,延續(xù)我黨勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)。廉潔從政、秉公用權是黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風,也是對機關干部的基本要求。要牢固樹立服務意識,在規(guī)章制度的范圍內正確、合理地用好權,有效防止腐化墮落的思想侵蝕,做到警鐘長鳴。
(四)顧全大局,令行禁止
針對全局性工作和局部性工作的協(xié)調性問題,維護全局利益、整體利益的,創(chuàng)造性地開展工作,努力把各方面的積極性引導好、保護好、發(fā)揮好。
財務科
2011年7月12日
財務科自查報告 財務科自查報告篇五
自查報告
按照局里的統(tǒng)一安排,近期我單位開展了“服務發(fā)展,提質增效”紀律作風集中整頓的自查活動,通過認真學習紀律作風整頓重要精神,我深刻地認識到機關紀律整頓的必要性,提高了工作效能。對照“紀律作風整頓”要求,我在思想作風、學風、工作作風等方面的情況開展了自查,作總結如下:
一、自查發(fā)現(xiàn)的問題
(一)理論學習不夠深入
由于職能的要求,我一貫注重政治和業(yè)務學習,時刻警醒要保持昂揚的精神和良好的工作作風。尤其是在思想建設上,基本上能夠做到認真學習、深刻領會關于紀律作風整頓建設活動精神,并把精神轉化為動力用于指導工作。但是,從更高的標準和更嚴的要求上看,在學習的深入性和系統(tǒng)性上還有一定不足,存在時緊時松的現(xiàn)象,對部分新知識、新思維掌握不多,了解不透。這說明在學習上還缺乏“擠勁”、“鉆勁”和“忍勁”,缺乏把學習當作一種責任、一種境界的自覺行動。
(二)工作效能有待提高
財務日常工作以求真務實、勤奮努力為重要準則。但是,從更高的標準和更嚴的要求上看,還是存在一定的提升空間,主要表現(xiàn)在:
一是在“快”字的體現(xiàn)上還不夠。風風火火、雷厲風行干事業(yè)的勁頭有所不足。二是在“深”字的體現(xiàn)上還不夠。沒有做到經常性地深入實際。三是在“細”字上做得不夠。在傳達領導的指示、工作安排部署、任務落實上有時候還不夠細致。四是在“嚴”字的體現(xiàn)上還不夠。高標準、嚴要求、高質量的意識還不夠強。五是在“韌”字的體現(xiàn)上還不夠,綜合性業(yè)務需要協(xié)調配合,工作上的積極主動性以及與其他科室間的協(xié)調與溝通有時不講究藝術,方法不當。六是在“順”字上的程度不夠,工作上不去有時還有急躁情緒。
(三)工作創(chuàng)新意識不強
對于一些長期性或連貫性的工作,思想上沒有足夠重視,總覺得輕車熟路,在改革創(chuàng)新上不求突破,創(chuàng)新意識不強,沒有提出新的措施,致使某些方面存有一些薄弱環(huán)節(jié)。
二、整改措施
在以后的工作中,我將采取以下措施,切實將作風建設落到實處:
(一)勤奮好學、學以致用。
針對系統(tǒng)學習不夠的情況,必須牢固樹立終身學習的思想,以謙遜的態(tài)度、頑強的毅力抓好科室及個人學習,既從書本知識中學習,又從生動實踐中學習,借多種途徑深入學習思想政治知識和專業(yè)知識,真正學懂弄通,把握精神實質,提高理論素養(yǎng),不斷加強工作中的理論自覺和理論指導;要自覺學習現(xiàn)代科學文化知識,從加快知識更新,優(yōu)化知識結構,不斷豐富工作的知識武裝和知識儲備,自覺地勤奮好學、學以致用。
(二)真抓實干,務求實效
針對思想和行動上患得患失、瞻前顧后的情況,必須以真抓實干、務求實效的精神,結合自身工作實際在實效和創(chuàng)新有突破。實事求是,少說多做,一步一個腳印,一件一件地落實實際工作。
(三)勤儉節(jié)約、廉潔從政
針對生活中艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風有所淡忘的情況,從思想上加以重視,從行動上加以改正,從小事做起,從身邊做起,積小成大,延續(xù)我黨勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)。
廉潔從政、秉公用權是黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風,也是對工作人員的基本要求。要牢固樹立服務意識,在規(guī)章制度的范圍內正確、合理地用好權,有效防止腐化墮落的思想侵蝕,做到警鐘長鳴。
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