報(bào)告的撰寫過程需要充分的時(shí)間和精力投入，以保證質(zhì)量和可信度。報(bào)告的開頭應(yīng)該簡潔明了地介紹研究或分析的背景和目的。希望這些報(bào)告范文對(duì)你的報(bào)告寫作有所幫助，可以為你提供一些靈感和參考。
貫徹檔案法自查報(bào)告篇一
1、領(lǐng)導(dǎo)重視，經(jīng)費(fèi)保證。
我局檔案工作有領(lǐng)導(dǎo)分管，有專人具體負(fù)責(zé)，并將此項(xiàng)工作列入了組織工作的議事日程，同時(shí)安排，同時(shí)布置，同時(shí)檢查。我局現(xiàn)有人員17名，在文化旅游工作方面，承擔(dān)著相對(duì)繁重的任務(wù)，在人手比較緊張的情況下，配備了檔案工作人員1名，并給予檔案工作經(jīng)費(fèi)保障。
2、加強(qiáng)指導(dǎo)，強(qiáng)化審核。
為了加強(qiáng)指導(dǎo)，強(qiáng)化工作，在檔案工作中，嚴(yán)把入口關(guān)，更好地為文旅工作提供全面、準(zhǔn)確的信息，我局制定了檔案工作管理各項(xiàng)制度，對(duì)應(yīng)歸檔的文件和案卷材料，做到全部歸檔。嚴(yán)格檔案銷毀登記，不隨便銷毀文件。
3、嚴(yán)格執(zhí)行制度，確保檔案安全。
建立制度是基礎(chǔ)，執(zhí)行制度是保障。在檔案的管理工作中，我局嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度，特別在執(zhí)行檔案查（借）閱制度方面，做到不徇私情，一視同仁，必須手續(xù)完備方可查（借）閱檔案。為了方便工作，更好地為文旅工作服務(wù)，嚴(yán)格保密制度，確保重要檔案材料的保密和安全。
4、樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)觀念，提高檔案的利用效率。
在堅(jiān)持制度、查（借）閱手續(xù)完備的前提下，隨時(shí)保證查（借）工作檔案。極大地提高了工作效率。
二、存在問題。
雖然我局檔案工作在夯實(shí)基礎(chǔ)、鞏固成果方面做了大量的工作，但也還存在一些問題。
一是管檔人員業(yè)務(wù)不太熟悉，剛剛接手檔案工作，還需進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。
二是由于我局人手緊張，檔案工作管理上還有待于進(jìn)一步規(guī)范。
三、下步工作打算。
1、加強(qiáng)培訓(xùn)，不斷提高檔案管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能。針對(duì)工作中存在的問題，適時(shí)對(duì)管檔人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能訓(xùn)練，不斷提高管檔人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能，以適應(yīng)新形勢(shì)下的檔案管理工作。
2、加強(qiáng)指導(dǎo)，不斷提高管理水平。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
貫徹檔案法自查報(bào)告篇二
根據(jù)《關(guān)于開展全區(qū)檔案管理工作檢查的通知》的要求，我們對(duì)本局檔案進(jìn)行了認(rèn)真全面的自查整理，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
為使檔案管理工作出成效，我局從完善管理機(jī)制入手，不斷夯實(shí)工作基礎(chǔ)。一是形成了領(lǐng)導(dǎo)主抓機(jī)制，黨組始終重視檔案工作，把檔案工作作列入局務(wù)會(huì)議議事日程，不斷加強(qiáng)對(duì)檔案工作的指導(dǎo)督查，形成了工作有布置、有要求、有檢查的齊抓共管良好局面。二是建立了檔案管理層級(jí)管理制，明確分管領(lǐng)導(dǎo)和檔案工作人員，實(shí)現(xiàn)由主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，檔案管理人員具體落實(shí)，全體人員密切配合的工作機(jī)制。三是實(shí)行檔案人員崗位責(zé)任制，將檔案工作列入我局分管領(lǐng)導(dǎo)和檔案工作人員的崗位職責(zé)，并與年度考核、獎(jiǎng)懲掛鉤。四是開展檔案管理學(xué)習(xí)機(jī)制，定期組織我局分管檔案負(fù)責(zé)人和檔案員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《中華人民共和國檔案法》和《海南省檔案局關(guān)于檔案工作檢查有關(guān)事宜的通知》，做到依法治檔。
為使檔案工作更加規(guī)范化，我局嚴(yán)格按照《歸檔文件整理規(guī)則》實(shí)現(xiàn)了計(jì)算機(jī)管理檔案，同時(shí)，根據(jù)本單位檔案工作實(shí)際情況，制定了規(guī)章制度，并認(rèn)真對(duì)照嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)行，使文件的歸檔率及準(zhǔn)確率均達(dá)到了較高的水平。目前，我局保存的檔案案卷質(zhì)量符合規(guī)范。
我局基本實(shí)現(xiàn)了機(jī)關(guān)檔案管理工作制度化、整理規(guī)范化、檢索科學(xué)化。但由于歷史和客觀條件等原因，在檔案材料的收集、分類等方面還存在不足。我們力爭在以后的工作中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)不足，不斷探索新形勢(shì)下檔案工作新途徑、新方法，使我局檔案工作規(guī)范化管理上檔次、再上臺(tái)階。
根據(jù)《開展檔案管理工作專項(xiàng)檢查的通知》的要求，我公園對(duì)檔案開展了自檢自查?，F(xiàn)將自查情況總結(jié)匯報(bào)如下：
簡介。
我公園因辦公室緊張，沒有設(shè)專門檔案庫房，只有財(cái)務(wù)設(shè)有一間專用檔案室，設(shè)在辦公樓小院一樓。其它科室檔案由各科室自行保管，每個(gè)科室配備有檔案柜。
為了搞好檔案安全管理工作，加強(qiáng)了對(duì)檔案保管、利用、保護(hù)、保密等規(guī)章制度的落實(shí)。為了加強(qiáng)行政人員保密意識(shí)，公園征訂了《保密雜志》。為了確保檔案安全，防止網(wǎng)上泄密，對(duì)重要檔案如何佳蔓檔案，另設(shè)專用存儲(chǔ)電腦，并且此電腦不允許聯(lián)網(wǎng)，辦公電腦均安裝了殺毒軟件。實(shí)行《檔案集中銷毀制度》，配備碎紙機(jī)，過期檔案、打印、復(fù)印后的廢紙，不允許亂扔，進(jìn)行集中銷毀。
（一）無專門檔案庫房。
由于辦公室緊張，公園至今還未有專門的檔案庫房，考慮到檔案管理的.需要，目前公園正在調(diào)整辦公室，爭取騰出一間房間作為檔案專用庫房。
（二）無專門檔案管理人員。
由于公園在崗職工人數(shù)有限，公園未設(shè)專門檔案管理員，每個(gè)科室人員兼職做本科室的檔案管理，所有檔案未進(jìn)行集中管理。
通過此次自檢自查，我單位領(lǐng)導(dǎo)、檔案工作人員及全體干部職工，增強(qiáng)了檔案安全意識(shí)，牢固樹立了安全防范意識(shí)，并在檢查中進(jìn)一步消除了安全隱患。今后將繼續(xù)深入貫徹執(zhí)行《檔案法》的有關(guān)精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)檔案法規(guī)，提高工作人員依法治檔的意識(shí)，努力改進(jìn)檔案管理中存在的問題，完善檔案管理制度，力爭使檔案管理工作更上一層樓。
貫徹檔案法自查報(bào)告篇三
按照xx文件的要求，我區(qū)局在認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《中華人民共和國檔案法》、《天津市檔案管理?xiàng)l例》的基礎(chǔ)上，對(duì)照xx，對(duì)我區(qū)局檔案工作狀況進(jìn)行了認(rèn)真的檢查，現(xiàn)將自查狀況報(bào)告如下：
近年來，區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)高度重視檔案管理工作，將檔案管理工作納入日常工作日程。個(gè)性是今年下半年以來，區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)將建立優(yōu)秀檔案室試點(diǎn)工作作為下半年的重要工作之一，緊緊圍繞改革發(fā)展中心任務(wù)，以服務(wù)大局為主題，以規(guī)范管理為核心，以職能建設(shè)為基礎(chǔ)，促進(jìn)xx檔案工作邁上新臺(tái)階，重點(diǎn)做了以下幾項(xiàng)工作：
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，檔案管理體制更加健全。近年來，在市局辦公室的關(guān)心和幫忙下，區(qū)局進(jìn)一步完善了檔案管理工作機(jī)制，先后建立健全了由區(qū)局主要領(lǐng)導(dǎo)任組長、各科室負(fù)責(zé)人為成員的檔案管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，責(zé)成辦公室的專職檔案員負(fù)責(zé)檔案的管理工作，各科室充實(shí)并確定了兼職檔案管理員，實(shí)現(xiàn)了檔案目標(biāo)管理工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一管理。構(gòu)成了以一把手掛帥、辦公室主任分管、檔案管理員具體負(fù)責(zé)、各科室兼職檔案員協(xié)助管理的四級(jí)檔案管理網(wǎng)絡(luò)，使檔案管理網(wǎng)絡(luò)更為完整、體制更為健全、渠道更加暢通。
（二）深化業(yè)務(wù)培訓(xùn)，充實(shí)檔案管理隊(duì)伍。隨著檔案門類、載體數(shù)量增多，檔案利用的頻率逐漸增大，尤其是20xx年6月遷入新辦公樓以來，區(qū)局配備了專（兼）職檔案員，并以提升業(yè)務(wù)素質(zhì)為突破點(diǎn)，多次選送檔案人員參加檔案部門及市局的`業(yè)務(wù)培訓(xùn)，為機(jī)關(guān)檔案管理工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí)，區(qū)局透過組織各科室負(fù)責(zé)人、兼職檔案管理員綜合素質(zhì)培訓(xùn)，進(jìn)一步加大了檔案管理監(jiān)督指導(dǎo)力度。透過培訓(xùn)，各部門相互交流溝通，進(jìn)一步提升了檔案工作業(yè)務(wù)水平，有力地促進(jìn)了檔案業(yè)務(wù)建設(shè)的和諧發(fā)展。
（三）強(qiáng)化制度管理，檔案工作更加規(guī)范。按照《中華人民共和國檔案法》、《天津市檔案管理實(shí)施條例》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作實(shí)際，區(qū)局制定完善了文書、會(huì)計(jì)、基建、專賣、聲像、實(shí)物等管理辦法，進(jìn)一步強(qiáng)化了檔案工作領(lǐng)導(dǎo)、檔案專（兼）職人員工作職責(zé)以及檔案資料的收集、整理、立卷、歸檔、保密、保管、借閱等制度管理，做到了“規(guī)章制度上墻、工作意識(shí)進(jìn)腦、管理理念入心”，全區(qū)局上下呈現(xiàn)出依法治檔、規(guī)范管檔、人人重檔的良好局面。
（四）加大資金投入，檔案基礎(chǔ)設(shè)施更加完備。按照xx要求，區(qū)局根據(jù)庫房設(shè)計(jì)配備了1組檔案密集架、1個(gè)防磁柜，安裝了空調(diào)、計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、刻錄機(jī)、復(fù)印機(jī)、掃描儀、照相機(jī)、消毒設(shè)備，檔案設(shè)施總投入達(dá)25萬余元。在安全管理上，除安裝了防盜門窗外，還建立健全了24小時(shí)安保巡邏值班制，進(jìn)一步增強(qiáng)了檔案管理的安全系數(shù)，為xx檔案工作邁上新臺(tái)階打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
（五）明確工作目標(biāo)，檔案業(yè)務(wù)建設(shè)更加有序。根據(jù)《機(jī)關(guān)檔案工作業(yè)務(wù)建設(shè)規(guī)范》以及檔案工作有關(guān)規(guī)定，結(jié)合自身實(shí)際，區(qū)局堅(jiān)持以提高案卷質(zhì)量為重點(diǎn)，制訂了規(guī)范的檔案分類方案、保管期限表、歸檔范圍等，對(duì)構(gòu)成的文書、會(huì)計(jì)、基建、專賣、聲像、實(shí)物等檔案資料分門別類按規(guī)定進(jìn)行整理、編目。各門類載體的文件材料歸檔率均到達(dá)100%以上，重要基建項(xiàng)目及法規(guī)性文件的歸檔率、完整率達(dá)100%。目前，室藏檔案能較為全面、系統(tǒng)地反映本單位各項(xiàng)活動(dòng)的歷史面貌。同時(shí)，區(qū)局對(duì)成立以來先后構(gòu)成的不同門類、不同載體的檔案資料進(jìn)行了全面收集整理、立卷歸檔，截至20xx年，共構(gòu)成檔案總數(shù)6646件，其中：文書檔案4157件（20xx年以前共構(gòu)成文書檔案3556件，20xx年共構(gòu)成文書檔案601件，其中：永久232件、30年137件、10年232件）、會(huì)計(jì)檔案630件（冊(cè)）、基建檔案xx件、聲像檔案164件（其中：光盤48盤、照片檔案116張）、專賣檔案1632件、實(shí)物檔案共計(jì)33件。
（六）注重開發(fā)利用，檔案資源服務(wù)功能更加廣泛。一是逐步健全了檔案借閱制度。要求檔案人員按規(guī)章制度進(jìn)行借閱，切實(shí)保證了檔案資源使用的有效性和準(zhǔn)確性，充分保障了各項(xiàng)工作發(fā)展需要。二是切實(shí)完善了檔案檢索體系。按要求編制了《文書檔案目錄》、《基建檔案目錄》、《專賣檔案目錄》、《會(huì)計(jì)檔案目錄》、《實(shí)物檔案目錄》，編制了兩種《歸檔文件目錄索引》。同時(shí)，結(jié)合信息化管理目標(biāo)要求，在微機(jī)中錄入20xx年以前的文書檔案的案卷目錄。區(qū)局共編有文書檔案目錄9本、基建檔案目錄1本、會(huì)計(jì)檔案目錄1本、專賣檔案目錄10本、聲像檔案目錄1本、《文書檔案索引》16本等各種檢索工具和各種編研資料共35本。三是認(rèn)真開展了檔案史料匯編工作。為進(jìn)一步豐富檔案資料，開發(fā)檔案信息資源，提升檔案服務(wù)功能，區(qū)局透過調(diào)閱超多檔案資料撰寫了《全宗卷》、《組織機(jī)構(gòu)沿革》、《管理規(guī)范》等材料。透過編研史料，充分展示了的發(fā)展歷史，為利用檔案資料帶給了方便、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)渠道。
檔案管理工作雖然取得了必須的成績，但與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距，主要表此刻兩個(gè)方面：一是在開發(fā)利用方面有待深入探討，跟蹤利用效果反饋不夠，編寫不到位；二是由于機(jī)構(gòu)和人員等客觀因素限制，檔案方面的專題培訓(xùn)還有待加強(qiáng)。在今后的工作中，我們將再添措施、再加力度，把我局檔案管理工作推向更高的臺(tái)階。
對(duì)照《系統(tǒng)考核標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，經(jīng)我區(qū)局認(rèn)真自查認(rèn)為到達(dá)了優(yōu)秀檔案室標(biāo)準(zhǔn)，特此上報(bào)。
貫徹檔案法自查報(bào)告篇四
我局在收到縣政府辦公室《關(guān)于做好檔案執(zhí)法檢查工作的通知》（安府辦[]43號(hào)）文件后，高度重視，精心準(zhǔn)備，認(rèn)真開展自查工作，查漏補(bǔ)缺，補(bǔ)充完善檔案資料，使檔案管理工作進(jìn)一步得到了完善和加強(qiáng)?，F(xiàn)將近年來檔案管理工作情況匯報(bào)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，人員、經(jīng)費(fèi)落實(shí)局領(lǐng)導(dǎo)非常重視檔案工作，多次強(qiáng)調(diào)檔案是黨和國家的寶貴財(cái)富，檔案工作是機(jī)關(guān)工作的重要組成部分，不但將其列入領(lǐng)導(dǎo)議事日程，納入每年工作考核目標(biāo)，明確檔案工作的主管領(lǐng)導(dǎo)，配備了專職的檔案管理人員，在人、財(cái)、物等方面給予保障，多方面幫助和解決檔案管理中的實(shí)際困難，確保檔案工作正常開展。
建立和健全各項(xiàng)規(guī)章制度是做好檔案工作依法治檔的重要保證。機(jī)關(guān)在認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《檔案法》的基礎(chǔ)上，為使檔案管理有章可循，《檔案法》的精神在實(shí)際工作中得到貫徹執(zhí)行，建立健全了一整套檔案管理制度。為了使機(jī)關(guān)檔案的資料完整、真實(shí)，我們和有關(guān)單位保持了經(jīng)常性的聯(lián)系，及時(shí)地收集和傳遞檔案及材料。在日常的檔案管理工作中，我們主要把好三關(guān)：一是把好接收關(guān)，認(rèn)真檢查檔案質(zhì)量，對(duì)不符合規(guī)定的退回補(bǔ)充、糾正，直到達(dá)到要求為止，切實(shí)保證歸檔質(zhì)量。二是把好整理關(guān)，對(duì)接收的檔案進(jìn)行分類、整理、編目、裝盒、入庫，做到整齊規(guī)范、排列有序、查找方便。三是把好借閱關(guān)，借閱檔案一定要填寫查、借閱單，有辦公室主任簽字方可借閱，杜絕各類檔案丟失，損毀和泄密事件發(fā)生。在日常管理工作中，加強(qiáng)保管，除了采用設(shè)備進(jìn)行防盜、防火、防塵、防潮等外，我們還做到了四勤：勤察備、勤整理、勤回收、勤修補(bǔ)，使檔案達(dá)到了不散、不亂、不丟、不壞，有效地保護(hù)了檔案的完整與安全。
檔案工作是一項(xiàng)復(fù)雜、細(xì)致、繁瑣的工作，科學(xué)的工作態(tài)度和具有較高的專業(yè)知識(shí)是從事檔案工作必須的職業(yè)技能。為提高機(jī)關(guān)檔案人員的業(yè)務(wù)技能，使其具備一定的專業(yè)知識(shí)，多次派檔案管理人員參加市、縣檔案局、保密局舉辦的檔案業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，組織學(xué)習(xí)《檔案法》和檔案管理等法規(guī)條例。
四、定期檢查，確保安全把檔案保管安全工作重點(diǎn)從事后處理轉(zhuǎn)到事前防范上來，分管領(lǐng)導(dǎo)和專管人員做到定期檢查、定期放藥，檔案保管室內(nèi)配備了滅火器、防蟲劑、吸塵器、溫濕度計(jì)、空調(diào)等設(shè)備，加強(qiáng)防火、防潮、防蟲、防霉措施，力爭達(dá)到檔案庫房相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的`要求，確保檔案的絕對(duì)安全和萬無一失。
通過自查，我局對(duì)檔案管理工作進(jìn)行了進(jìn)一步的明確，同時(shí)，也發(fā)現(xiàn)了一些存在的薄弱環(huán)節(jié)，比如：檔案柜中未及時(shí)更新防蟲劑等。針對(duì)以上問題，今后檔案工作將繼續(xù)做好以下幾項(xiàng)工作：
1、繼續(xù)學(xué)習(xí)宣傳、貫徹執(zhí)行《檔案法》，堅(jiān)持依法管理檔案。
2、做好檔案日常管理工作。采用科學(xué)先進(jìn)的管理手段管理檔案，逐步實(shí)現(xiàn)檔案管理、檢索微機(jī)化。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，抓好檔案管理的安全工作。通過此次自檢自查，我單位各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、檔案工作人員及全體干部職工，增強(qiáng)了檔案安全意識(shí)，牢固樹立了安全防范意識(shí)，并在檢查中進(jìn)一步消除了安全隱患。今后，我單位將繼續(xù)按照此次檢查的精神和要求，把檔案安全體現(xiàn)在實(shí)際工作中，落在實(shí)處，認(rèn)真堅(jiān)持下去，時(shí)刻確保檔案的安全和完整。
貫徹檔案法自查報(bào)告篇五
重視檔案自查工作，增強(qiáng)檔案安全意識(shí)，牢固樹立安全防范意識(shí)。下面小編為大家整理了檔案。
歡迎閱讀參考!
根據(jù)市檔案局關(guān)于對(duì)各單位檔案工作進(jìn)行年終考核的要求，我們對(duì)本鎮(zhèn)機(jī)關(guān)檔案進(jìn)行了認(rèn)真全面的自查整理?，F(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
檔案室現(xiàn)有辦公用房2間，配備了辦公桌椅等基本的辦公設(shè)施，基本上滿足了辦公需要。今年，我鎮(zhèn)又對(duì)檔案室重新進(jìn)行了粉刷、裝修、添置了鐵櫥，門窗，安裝了窗簾，櫥內(nèi)設(shè)置了干燥劑和防腐劑，達(dá)到了檔案室防火、防蟲、防盜、防鼠、防潮、防強(qiáng)光、防霉變等七防的要求，保證了檔案的安全存放;在工具方面，先后購置了手搖鉆、電鉆、濕度計(jì)，使檔案室在管理、監(jiān)測(cè)方面有了可靠的物質(zhì)保障。
在原有檔案管理工作的基礎(chǔ)上，我們進(jìn)一步完善了檔案管理工作的各項(xiàng)規(guī)章。按照《檔案法》和《山東省檔案條例》的規(guī)定，在市檔案局的具體指導(dǎo)下，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況，建立健全了八項(xiàng)檔案管理制度，即：檔案保管制度、各種文件材料歸檔制度、檔案查閱利用制度，檔案鑒定銷毀制度、檔案資料保密制度、檔案工作人員守則。這八項(xiàng)制度和《檔案法》一同懸掛上墻。在檔案管理中發(fā)揮了較好的作用。
根據(jù)《檔案法》和《機(jī)關(guān)檔案工作建設(shè)規(guī)范》的要求，結(jié)合我鎮(zhèn)檔案管理業(yè)務(wù)建設(shè)的情況，主要做了以下幾項(xiàng)工作。
1、根據(jù)《機(jī)關(guān)檔案工作建設(shè)規(guī)范》，完成了2019黨委、人大、政府和機(jī)關(guān)各部門材料的收集、整理、立卷歸檔。并邀請(qǐng)市檔案局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我鎮(zhèn)檔案人員進(jìn)行了為期3天的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)，極大地提高了檔案管理的水平。
2、加強(qiáng)管理，確保檔案的安全完整，我們建立了嚴(yán)格的檔案管理制度，檔案管理小組對(duì)檔案定期檢查發(fā)現(xiàn)問題立即整改。檔案管理人員經(jīng)常檢查案卷。對(duì)檔案室的溫、濕度，每天都進(jìn)行監(jiān)控登記，并采取措施使之保持在一定范圍。
我局歷來對(duì)檔案管理工作十分重視，建局伊始，就成立了專用檔案室，幾年來，我局檔案工作在局黨委領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)檔案局的指導(dǎo)下，檔案管理工作一步一個(gè)臺(tái)階，逐步走向科學(xué)化、規(guī)范化管理，現(xiàn)將有關(guān)狀況匯報(bào)如下。
在繼續(xù)鞏固和完善檔案管理標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，我局進(jìn)一步提高檔案管理工作標(biāo)準(zhǔn)，增大在檔案管理方面的投入，解決檔案管理工作中的實(shí)際困難，嚴(yán)格依法治檔，加快檔案信息化進(jìn)程。
一是重視檔案管理隊(duì)伍建設(shè)。我局先后有多人用心參加檔案管理部門的培訓(xùn)，并取得培訓(xùn)合格證，做到持證上崗，現(xiàn)有專門從事檔案管理工作人員1名。同時(shí)注意對(duì)檔案管理人員的教育，平時(shí)注重開展形勢(shì)多樣的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，打造了一支強(qiáng)干的檔案管理隊(duì)伍，檔案管理同志文化素質(zhì)高，業(yè)務(wù)潛質(zhì)強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，對(duì)來查找檔案的科室和群眾都能熱情接待，按照《檔案法》帶給優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
三是加大投入，嚴(yán)肅紀(jì)律，確保檔案安全。檔案安全是檔案工作的重中之重，我們要求檔案工作者要從對(duì)黨、對(duì)國家、對(duì)人民負(fù)責(zé)的高度，深刻認(rèn)識(shí)檔案安全的重要性，自覺從思想上、行動(dòng)上確保把檔案安全放在首位，要求時(shí)刻牢記“檔案安全，職責(zé)重于泰山”，牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，堅(jiān)決防止和克服松懈、僥幸心理，確保檔案安全萬無一失。把安全工作重點(diǎn)從事后處理轉(zhuǎn)到事前防范上來。在自查的基礎(chǔ)上，對(duì)重點(diǎn)部位和可能存在安全事故隱患的地方進(jìn)行重點(diǎn)檢查。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，采取了有力措施，及時(shí)整改，堅(jiān)決堵塞危及檔案安全的漏洞，防止各種危害檔案安全事故的發(fā)生。建立健全檔案安全。
規(guī)章制度。
把建立健全檔案保管、編目、利用、編研、保護(hù)、保密等方面的規(guī)章制度，真正做到職責(zé)到人，措施到位盡管現(xiàn)用辦公地點(diǎn)為租用，但我局還是克服困難，設(shè)立了專門檔案室，采取切實(shí)有效措施，安排專款進(jìn)行徹底殺蟲，目前未發(fā)現(xiàn)霉變、蟲蛀現(xiàn)象，確保了檔案的安全正確處理好檔案安全保管和方便利用的關(guān)聯(lián)，既保證檔案不丟失、不損壞，又保證了檔案信息不失密、不泄密。
四是加強(qiáng)檔案宣傳工作。檔案工作是一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，許多人對(duì)檔案工作比較陌生，不夠了解，不夠重視，為此，我們?cè)谌指刹柯毠ご髸?huì)上多次強(qiáng)調(diào)對(duì)檔案的管理、使用和愛護(hù)，并組織全局干部職工學(xué)習(xí)了《檔案法》，取得了較好的效果，全局檔案管理法律意識(shí)明顯加強(qiáng)。
依照相關(guān)法規(guī)，我局切實(shí)加強(qiáng)對(duì)文件材料收集和鑒定銷毀工作的監(jiān)督、檢查和管理，使我局的檔案管理更趨合理化、規(guī)范化、科學(xué)化。我們制定并實(shí)施了較為有效的措施：一方面，加強(qiáng)對(duì)歸檔文件材料的保管以及保密力度，由檔案人員統(tǒng)一集中管理，任何個(gè)人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件資料，認(rèn)真做好傳閱和保存工作，及時(shí)整理成冊(cè)上交區(qū)委保密局統(tǒng)一銷毀;另一方面，做到以人為本，發(fā)奮提高檔案管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。檔案工作人員認(rèn)真做好文件的收、發(fā)工作，做好檔案的收集整理工作，保證歸檔文件材料完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng);做好檔案的統(tǒng)計(jì)、利用工作，對(duì)各類檔案庫存、接收、銷毀、利用等進(jìn)行準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)，有計(jì)劃、有步驟地進(jìn)行檔案目錄匯編，用心做好檔案信息資源的開發(fā)利用;嚴(yán)格按照保密法和檔案法管理檔案，保證檔案的安全和利用。嚴(yán)格執(zhí)行《借閱規(guī)則》，做好保密工作。主動(dòng)理解主管部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和督促檢查，用心完成與檔案相關(guān)的其它工作。
透過自查，我辦對(duì)檔案管理工作進(jìn)行了進(jìn)一步的明確，同時(shí)，也發(fā)現(xiàn)了一些存在的薄弱環(huán)節(jié)，比如：未及時(shí)向區(qū)檔案局報(bào)送狀況，搬家后檔案柜中未及時(shí)更新防蟲劑，保密觀念還有待進(jìn)一步強(qiáng)化等等。針對(duì)以上問題，今后檔案工作的目標(biāo)是，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)檔案工作的法律、法規(guī)，堅(jiān)持依法治檔，依法監(jiān)督;立足現(xiàn)實(shí)，著眼未來，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，創(chuàng)新服務(wù)機(jī)制;用心開發(fā)檔案信息資源，充分利用現(xiàn)代化手段，為教育工作帶給更方便、快捷的服務(wù)。重點(diǎn)做好以下幾項(xiàng)工作：
1、繼續(xù)學(xué)習(xí)宣傳、貫徹執(zhí)行《檔案法》，堅(jiān)持依法管理檔案。
2、做好檔案日常管理工作。采用科學(xué)先進(jìn)的管理手段管理檔案，逐步實(shí)現(xiàn)檔案管理、檢索微機(jī)化。
3、加大聲像實(shí)物檔案的收集力度。
4、做好檔案的利用工作，為前來查詢者帶給優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
5、進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，抓好檔案管理的安全工作。
透過此次自檢自查，我單位各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、檔案工作人員及全體干部職工，增強(qiáng)了檔案安全意識(shí)，牢固樹立了安全防范意識(shí)，并在檢查中進(jìn)一步消除了安全隱患。今后，我單位將繼續(xù)按照此次檢查的精神和要求，把檔案安全體此刻實(shí)際工作中，落在實(shí)處，認(rèn)真堅(jiān)持下去，時(shí)刻確保檔案的安全和完整。
貫徹檔案法自查報(bào)告篇六
為了鞏固我區(qū)檔案工作規(guī)范化管理成果，迎接市檔案局的抽查，使社區(qū)檔案工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理。今年以來，我們把檔案管理工作同其他工作一樣，作為重點(diǎn)抓好抓實(shí)，同時(shí)納入了目標(biāo)管理，嚴(yán)格按照規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)抓好檔案管理、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)，使本社區(qū)的檔案工作上了一個(gè)新臺(tái)階。經(jīng)對(duì)照《社區(qū)檔案規(guī)范化管理等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行了自查，認(rèn)為本社區(qū)檔案工作符合優(yōu)秀等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。現(xiàn)將情況報(bào)告如下：
為適應(yīng)檔案工作發(fā)展的需要，花山中心社區(qū)首先落實(shí)了檔案管理機(jī)構(gòu)和人員。
二是抓目標(biāo)管理。把檔案工作納入重要議事日程及年度目標(biāo)考核，與獎(jiǎng)懲掛鉤；
五是加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)，為申報(bào)社區(qū)檔案工作優(yōu)秀等級(jí)提供良好的環(huán)境和氛圍。社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶頭組織社區(qū)成員認(rèn)真學(xué)習(xí)檔案管理法律、法規(guī)，廣泛宣傳搞好檔案工作的重要性和作用。同時(shí)采取派出去，請(qǐng)進(jìn)來的辦法，選派檔案人員外出參觀、學(xué)習(xí)，對(duì)檔案工作有了更充分的認(rèn)識(shí)，形成了人人關(guān)心、個(gè)個(gè)協(xié)助檔案工作的良好環(huán)境和氛圍。
根據(jù)《檔案工作規(guī)范化管理辦法》的要求，社區(qū)設(shè)有綜合檔案室，做到了檔案室、查閱室、管檔人員辦公室三分開，新購買了檔案專柜，保證了檔案資料的安全存放，配置了電腦1臺(tái)、裝訂機(jī)、編號(hào)機(jī)、防蟲藥等。目前整個(gè)檔案室做到了設(shè)施設(shè)備齊全。
為使社區(qū)檔案工作更加規(guī)范化，我們嚴(yán)格按照《歸檔文件整理規(guī)則》進(jìn)行整理，同時(shí)，根據(jù)本單位檔案工作實(shí)際情況，制定了各項(xiàng)業(yè)務(wù)規(guī)章制度，并認(rèn)真對(duì)照?qǐng)?zhí)行，使文件的歸檔率98%以上，準(zhǔn)確率99%以上。文書檔案共34卷，其中 長期檔案7卷，30年檔案9卷，永久檔案18卷，保證了保存的檔案門類齊全，結(jié)構(gòu)合理，案卷質(zhì)量符合規(guī)范。
檔案管理最終目的是利用。近年來，我們?cè)诟愫脵n案管理的同時(shí)，積極搞好檔案的開發(fā)與利用工作，為領(lǐng)導(dǎo)的正確決策提供了大量的檔案資料。
在檔案局領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)下，花山中心社區(qū)在檔案規(guī)范化建設(shè)工作中取得了一些成績，特別是在檔案管理、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)、檔案信息開發(fā)與利用等方面取得了較大突破。但在檔案材料的收集、分類等方面還存在一定不足。我們力爭在以后的工作中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)不足，不斷探索新形勢(shì)下檔案工作新途徑、新辦法，使花山中心社區(qū)檔案工作規(guī)范化管理再上臺(tái)階。
貫徹檔案法自查報(bào)告篇七
按照《檔案法》和《廣西壯族自治區(qū)檔案管理?xiàng)l列》的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)港區(qū)檔發(fā)〔20xx〕7號(hào)《關(guān)于開展20xx年度檔案工作檢查的通知》文件精神，我辦對(duì)上一年度（20xx年）的檔案工作進(jìn)行系統(tǒng)性的整理，在整理歸檔工作中做到有序、條理、規(guī)范，確保我辦的檔案管理工作審慎、如期、高效完成。現(xiàn)將我辦上一年度（20xx年）的檔案管理自查情況匯報(bào)如下：
在辦領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在區(qū)檔案局的精心指導(dǎo)下，我辦的檔案管理工作正在有條不紊的進(jìn)行，20xx年的檔案資料整理工作已經(jīng)完成。對(duì)我辦的發(fā)文、收文、會(huì)議類、責(zé)任狀合同等其他類文件進(jìn)行了嚴(yán)格規(guī)范的分類篩挑，按照收集-分年度-剔除不歸檔文件-分類-劃分保管期限-文件排列-裝訂-蓋檔號(hào)及編號(hào)-編頁碼-著錄-裝盒-填寫檔案盒封面及脊背最終上架等一系列文書檔案整理的方法與步驟。經(jīng)過長達(dá)6個(gè)月的時(shí)間，截至20xx年8月底，最終獨(dú)立完成了20xx年的檔案整理工作。據(jù)統(tǒng)計(jì)20xx年我辦存檔錄入gd20xx文件庫的文件共為1304件50盒。其中：存永久的為814件34盒；存30年的為79件5盒；存10年的為311件11盒，其中密件共23份。截止目前供各單位及本單位查閱檔案80多人次，為辦里及相關(guān)部門的同志在處理相關(guān)工作時(shí)提供了文件史實(shí)依據(jù)，給予了工作上的便利，促進(jìn)了工作的開展。目前，20xx年的檔案正在收集歸類當(dāng)中。
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，健全組織。
一直以來，我辦對(duì)檔案工作高度重視，始終把檔案工作當(dāng)做一件大事來抓。在人員及崗位變動(dòng)頻繁的情況下，及時(shí)充實(shí)完善了檔案管理領(lǐng)導(dǎo)小組成員，由政府辦主任何暢任組長，副主任吳能文任副組長，落實(shí)配備一名專職檔案管理員，進(jìn)行層級(jí)管理，責(zé)任落實(shí)到人。建立健全了一套完整的檔案管理體系。對(duì)我辦的檔案管理形成了有人管、有人抓、有人做、執(zhí)行好的工作局面。
（二）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，統(tǒng)籌兼顧。
為做好檔案整理、管理工作，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平，我辦檔案管理員還積極參加了于20xx年4月由自治區(qū)檔案局組織的全區(qū)檔案工作管理人員的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，20xx年5月參加自治區(qū)組織的全區(qū)檔案管理員及保密員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，以及8月份由市政府統(tǒng)一組織的全市文書檔案、保密工作知識(shí)培訓(xùn)。通過這一系列的培訓(xùn)對(duì)檔案管理員的業(yè)務(wù)水平和知識(shí)結(jié)構(gòu)都有了很大的提高。與此同時(shí)，使檔案管理員在學(xué)習(xí)鉆研好檔案整理工作外，還兼顧好保密文件的上傳下達(dá)，嚴(yán)格保守了國家和地區(qū)秘密，真正做到了統(tǒng)籌兼顧。
（三）加強(qiáng)保護(hù)，完善設(shè)施。
為確保我辦的檔案文書材料的完整性，避免與其他文書材料混雜，在領(lǐng)導(dǎo)及區(qū)檔案局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，我辦加強(qiáng)了檔案的管理工作，完善了檔案管理的基礎(chǔ)設(shè)施，20xx年6月，我辦專門安排一間辦公室做為檔案室，讓檔案管理更加專業(yè)及安全，杜絕了檔案管理工作的混、雜、亂的情況，全面保護(hù)了檔案及保密工作的安全。
一是受客觀條件和單位經(jīng)費(fèi)不足的制約。辦公室基礎(chǔ)設(shè)施不夠完善，給查檔人員及密件處理帶來一定的不便。二是檔案管理制度執(zhí)行還需進(jìn)一步加強(qiáng)，我辦雖已制定各類檔案管理制度，但執(zhí)行方面還需進(jìn)一步完善。三是聲像、實(shí)物檔案的收集力度有待加強(qiáng)。
下一步，為讓我辦的檔案管理工作區(qū)的更大的成效，檔案室的管理將從以下幾個(gè)方面入手：一是繼續(xù)爭取經(jīng)費(fèi)上的支持，進(jìn)一步完善辦公室的基礎(chǔ)設(shè)施，給查檔人員及密件的處理提供更多的便利；二是在原有制度的基礎(chǔ)上形成制度上墻機(jī)制，提高檔案管理工作的執(zhí)行力；三是與各科室共同努力配合做好聲像、實(shí)物等檔案材料的收集，力爭我辦的檔案管理更全面、更細(xì)致，讓我辦的檔案管理工作更上一個(gè)臺(tái)階。
貫徹檔案法自查報(bào)告篇八
檔案局：
按照縣委、縣政府《關(guān)于開展檔案工作檢查的通知》（子辦發(fā)〔xx〕15號(hào)要求，我單位高度重視，認(rèn)真開展自查工作，進(jìn)一步補(bǔ)充完善檔案資料，使檔案管理工作得到加強(qiáng)和規(guī)范?，F(xiàn)將有關(guān)情況自查如下：
為了加強(qiáng)對(duì)檔案工作的組織保障，我單位成立了以管委會(huì)主任為組長，分管辦公室領(lǐng)導(dǎo)為副組長的檔案工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各科室負(fù)責(zé)人為成員。配備了專職檔案管理人員，進(jìn)一步健全了組織，加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)。把檔案工作列入單位年度工作計(jì)劃，明確分管領(lǐng)導(dǎo)，各種檔案實(shí)現(xiàn)集中統(tǒng)一管理。
在管理措施上，領(lǐng)導(dǎo)組織全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《檔案法》和《陜西省檔案條例》有關(guān)資料，研究制定檔案整理歸檔制度；會(huì)計(jì)檔案管理辦法；檔案借（查）閱制度；檔案保密制度、銷毀制度；檔案收集制度；檔案保管制度；明確檔案員崗位職責(zé)和達(dá)標(biāo)升級(jí)有關(guān)措施及方案，要求檔案管理人員做好收集、整理、歸檔、保管等工作；并宣傳《檔案法》、《檔案法實(shí)施辦法》、《檔案工作業(yè)務(wù)建設(shè)規(guī)范》，制定檔案管理工作規(guī)章制度和計(jì)劃，以及檔案移交和銷毀材料的審查簽字。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)各科室文件材料的收集、整理、歸檔工作指導(dǎo)，從制度上、措施上有效地保證了檔案工作地順利開展。并且積極參加縣檔案局組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，經(jīng)培訓(xùn)上崗，了解工作職能，熟悉業(yè)務(wù)，政治素質(zhì)好、責(zé)任心強(qiáng)、愛崗敬業(yè)。
制定了符合國家規(guī)定的分類大綱、歸檔和不歸檔范圍及保管期限等業(yè)務(wù)規(guī)章。按規(guī)定收集整理文書、會(huì)計(jì)、聲像、業(yè)務(wù)等檔案。永久、長期和30年保存的文件材料的歸檔率達(dá)到國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)；保存的各類檔案結(jié)構(gòu)合理，檔案整理完整，已全部入室進(jìn)柜〔xx年—xx年，永久、長期（30年）、短期（10年）〕?，F(xiàn)無積存零散文件，案卷質(zhì)量好，符合規(guī)定；案卷按照類別進(jìn)行排列，排放有序，符合《規(guī)范》要求。檔案人員堅(jiān)持定期檢查檔案，從檢查情況來看，檔案無霉變、退色、塵污、破損、蟲蛀、鼠咬等現(xiàn)象，保密工作良好，無丟失、擴(kuò)散檔案內(nèi)容現(xiàn)象。在檔案鑒定方面，我們嚴(yán)格執(zhí)行按期鑒定檔案的制度，無隨意銷毀檔案的現(xiàn)象、檔案收進(jìn)移出登記及時(shí)，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。在移交方面，我們按檔案局要求，應(yīng)移交的及時(shí)移交進(jìn)館，并且質(zhì)量符合要求。
根據(jù)檔案管理的實(shí)際需要和專項(xiàng)目標(biāo)要求，我們?cè)谵k公室條件有限的情況之下，專設(shè)了18㎡的檔案室一間，配置檔案柜3個(gè)，檔案裝具式樣、規(guī)格及質(zhì)量符合國家標(biāo)準(zhǔn)?；灸苋菁{10年以上的檔案。檔案室條件完備，安裝有防盜門，配備了滅火器、除濕機(jī)、防蟲藥等，還安裝了避光窗簾，具備了防火、防盜、防鼠、防蟲、防塵、防光等條件，保證了檔案的安全存放。配備了桌椅、電腦；有專供整理檔案用的裝訂機(jī)等設(shè)備，檔案裝具規(guī)格符合標(biāo)準(zhǔn)。
在今年的檔案工作檢查中，檢查組的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我單位的檔案工作給予肯定，同時(shí)也提出了整改意見：檔案室規(guī)模太?。粰n案設(shè)備、配套設(shè)施還需添置；檔案管理技能還不能完全適應(yīng)新形勢(shì)下檔案管理工作需要。針對(duì)這些不足，我們?cè)跈n案管理方面做了大量工作，取得了一定成績，今后我們要進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行《檔案法》和《檔案條例》，以及計(jì)算機(jī)管理檔案的現(xiàn)代信息技術(shù)，不斷提高檔案管理員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，狠抓檔案管理軟硬件建設(shè)，力爭在短時(shí)間內(nèi)做出明顯成績，使檔案工作再上新臺(tái)階，更好地為全鎮(zhèn)工作服務(wù)，為社會(huì)服務(wù)。
工業(yè)園區(qū)管委會(huì)。
xx年x月x日。
貫徹檔案法自查報(bào)告篇九
為貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》（以下簡稱《準(zhǔn)則》）和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》（以下簡稱《條例》，根據(jù)《中共xx縣委辦公室關(guān)于印發(fā)。
的通知》（x辦發(fā)電[2015]x號(hào)）文件精神，結(jié)合我局實(shí)際，于12月下旬組織全體黨員干部開展了《準(zhǔn)則》和《條例》專題學(xué)習(xí)活動(dòng)。現(xiàn)將學(xué)習(xí)情況匯報(bào)如下：
一、高度重視，精心組織。
新《準(zhǔn)則》和《條例》是新形勢(shì)下黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的重要戒尺要求，也是黨員干部需要嚴(yán)格遵守的紀(jì)律標(biāo)桿。我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視《準(zhǔn)則》和《條例》的學(xué)習(xí)工作，要求黨員干部制定好個(gè)人學(xué)習(xí)計(jì)劃，按照知行合一、學(xué)以致用的原則，積極落實(shí)縣委學(xué)習(xí)文件要求，引導(dǎo)黨員干部自覺、認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐《準(zhǔn)則》和《條例》，做到內(nèi)化于心、外化于行。并以專題會(huì)的形式組織全體黨員干部集體學(xué)習(xí)，強(qiáng)化《準(zhǔn)則》和《條例》的學(xué)習(xí)成效。
二、形式多樣，提高成效。
為確保學(xué)習(xí)成效，強(qiáng)化《準(zhǔn)則》和《條例》的貫徹落實(shí)，我局組織全體黨員干部于12月25日開展了《準(zhǔn)則》和《條例》的專題學(xué)習(xí)會(huì)，就黨中央新修訂的紀(jì)律文件進(jìn)行集體學(xué)習(xí)。會(huì)上我局黨支部書記局長張優(yōu)明同志對(duì)《準(zhǔn)則》和《條例》做了專題解讀，全面介紹了《準(zhǔn)則》和《條例》的修訂背景和修訂過程，深入闡述了修訂兩部法規(guī)的重大意義、深刻內(nèi)涵和主要亮點(diǎn)，明確了需要重點(diǎn)把握的范圍界限和執(zhí)紀(jì)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)抓好兩部法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳和貫徹執(zhí)行提出了具體要求。會(huì)后向全體黨員分發(fā)了紀(jì)律文件和解讀材料，要求黨員撰寫心得體會(huì)，加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)，進(jìn)一步鞏固和提升對(duì)《準(zhǔn)則》和《條例》的認(rèn)知、理解水平，并結(jié)合自身工作崗位實(shí)際，將紀(jì)律準(zhǔn)則與崗位職責(zé)緊密結(jié)合起來，知行合一、貫徹落實(shí)。
三、活動(dòng)成效及下階段學(xué)習(xí)安排。
通過開展專題學(xué)習(xí)會(huì)議全文解讀《準(zhǔn)則》和《條例》，我局黨員干部充分認(rèn)識(shí)了新《準(zhǔn)則》和《條例》的重要意義。下一步，我們將繼續(xù)把學(xué)習(xí)貫徹《準(zhǔn)則》和《條例》作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重要政治任務(wù)來抓。
一是認(rèn)真組織好《準(zhǔn)則》和《條例》的學(xué)習(xí)教育。按照我局黨支部的部署和安排，通過集中研討、專題學(xué)習(xí)等多種方式，認(rèn)真籌劃、精心組織好《準(zhǔn)則》和《條例》的學(xué)習(xí)教育。繼續(xù)組織黨員干部深刻剖析發(fā)生的'腐敗案例，對(duì)照《準(zhǔn)則》和《條例》深挖腐敗根源，從案件中汲取教訓(xùn)，從思想上查找問題，更加清醒地認(rèn)識(shí)到“紀(jì)在法前、紀(jì)嚴(yán)于法”,進(jìn)一步喚醒黨員干部的黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識(shí)，真正把黨的紀(jì)律和規(guī)矩刻印在心上，內(nèi)化于心、外化于行，牢記廉潔自律規(guī)范和黨的紀(jì)律底線。
二是切實(shí)抓好《準(zhǔn)則》和《條例》的貫徹執(zhí)行。紀(jì)律靠執(zhí)行，規(guī)矩靠遵從。《準(zhǔn)則》和《條例》要發(fā)揮“治本功能”,關(guān)鍵要在貫徹執(zhí)行上下功夫。要把貫徹執(zhí)行兩部法規(guī)作為落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的重要抓手，在思想認(rèn)識(shí)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)和方法措施上緊緊跟上黨中央部署和中紀(jì)委要求，堅(jiān)決防止只是口上說說、紙上寫寫、墻上掛掛。
三是要把《準(zhǔn)則》和《條例》“帶在身邊”.要求全體黨員干部要在日常工作和生活中，牢固樹立黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識(shí)，做到守紀(jì)律、講規(guī)矩，知敬畏、存戒懼，自覺在廉潔自律上堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，在嚴(yán)守黨紀(jì)上遠(yuǎn)離違紀(jì)紅線。要發(fā)揮好表率作用，帶頭踐行廉潔自律規(guī)范，帶頭維護(hù)紀(jì)律的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，不當(dāng)“老好人”,敢于較真，把黨章黨規(guī)黨紀(jì)真正落實(shí)到位。
貫徹檔案法自查報(bào)告篇十
為更好地維護(hù)我們護(hù)理人員的合法權(quán)益,進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理人員執(zhí)業(yè)行為,提高了護(hù)理人員依法從事護(hù)理活動(dòng)的意識(shí)和行為，不斷促進(jìn)醫(yī)院護(hù)理事業(yè)的發(fā)展,巴楚縣人民醫(yī)院針對(duì)地區(qū)關(guān)于《護(hù)士條例》落實(shí)情況監(jiān)督檢查通知，對(duì)《護(hù)士條例》落實(shí)情況情況進(jìn)行自查情況匯總?cè)缦拢?/p>
一、《護(hù)士條例》落實(shí)情況監(jiān)督檢查具體措施：
長：副院長副組長：護(hù)理部主任成。
員：全院各科護(hù)士長。
（二）組織全院護(hù)士長對(duì)《護(hù)士條例》落實(shí)情況監(jiān)督檢查匯總表內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)，同時(shí)要求各科組織學(xué)習(xí)。
（三）醫(yī)院組織自查。
1、全院各科按照監(jiān)督檢查內(nèi)容在4月26日—5月5日開展科室自查，做出自查總結(jié)，對(duì)自查發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)分析，提出整改意見，采取針對(duì)性措施，促進(jìn)問題解決。
2、護(hù)理部匯總?cè)焊骺茩z查情況，按照監(jiān)督檢查內(nèi)容于5月13日—15日進(jìn)行全院檢查。
二、對(duì)《護(hù)士條例》落實(shí)情況情況進(jìn)行自查匯總。
（一）我院護(hù)理工作實(shí)行院長領(lǐng)導(dǎo)下的護(hù)理部主任負(fù)責(zé)制，護(hù)理部全面負(fù)責(zé)護(hù)理管理工作。
1、根據(jù)護(hù)理工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和要求，我院實(shí)行責(zé)任制護(hù)理模式，xxxx年重新修訂了各級(jí)護(hù)理人員崗位職責(zé)及工作制度，并對(duì)照職責(zé)落實(shí)，保證了護(hù)理人員合法執(zhí)業(yè)。
2、修訂護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，護(hù)理部每季度，大科每月進(jìn)行護(hù)理質(zhì)控檢查，有檢查記錄及整改措施。
3、建立不良事件報(bào)告及處置制度，有分析、整改。
（二）維護(hù)護(hù)士合法權(quán)益，合同護(hù)士與在職護(hù)士同工同酬，享受同等待遇：
1、維護(hù)護(hù)士合法權(quán)益，執(zhí)行國家的相關(guān)政策，給予護(hù)士包括聘用、協(xié)議護(hù)士繳納足額的社會(huì)保險(xiǎn)。
2、聘用、協(xié)議護(hù)士與在編護(hù)士享受同等生育、休假的福利待遇。
4、我院制定了護(hù)士分層培訓(xùn)計(jì)劃，通過院科兩級(jí)每月組織護(hù)士分層業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和操作培訓(xùn)，并進(jìn)行考試；按規(guī)定制定護(hù)士在職培訓(xùn)計(jì)劃，新護(hù)士輪崗，護(hù)士外出學(xué)習(xí)及進(jìn)修完成在職培訓(xùn)，保證護(hù)士接受培訓(xùn)教育，我院護(hù)士繼續(xù)教育均達(dá)標(biāo)。
5、為護(hù)理人員提供衛(wèi)生防護(hù)用品，如手套、護(hù)目鏡、手消毒凝膠、干手紙等保障護(hù)士個(gè)人職業(yè)安全。
7、接觸有可疑有感染性疾病和有感染性疾病的孕產(chǎn)婦時(shí)，護(hù)士做好個(gè)人防護(hù)并預(yù)防發(fā)生職業(yè)暴露的發(fā)生。
8、每年舉辦表彰大會(huì)，在職護(hù)士、合同護(hù)士享受同樣表彰及獎(jiǎng)勵(lì)。
（三）我院病區(qū)開放床位xx張，配備護(hù)士xx人，臨床護(hù)理人員總數(shù)xx人，床護(hù)比為x：x，重癥病床x張，護(hù)理人員x人，床護(hù)比為：x:x。
（四）護(hù)士延續(xù)執(zhí)業(yè)注冊(cè)及時(shí)，我院護(hù)士執(zhí)業(yè)證書均在有效期內(nèi)，新聘護(hù)士及新調(diào)入護(hù)士執(zhí)業(yè)變更及時(shí)。
（五）帶教制度規(guī)范，未取得執(zhí)業(yè)證書的護(hù)士按要求未單獨(dú)從事護(hù)理活動(dòng)，實(shí)習(xí)進(jìn)修護(hù)士均在帶教老師指導(dǎo)下操作。
（六）無護(hù)士注銷、撤銷、吊銷執(zhí)業(yè)注冊(cè)情況。
三、《護(hù)士條例》落實(shí)情況情況存在不足：
1、醫(yī)院對(duì)有傳染危險(xiǎn)的工作提供的監(jiān)護(hù)力度不夠。
2、醫(yī)院對(duì)護(hù)士發(fā)生傷害處置無具體的完善辦法。
3、醫(yī)療護(hù)理糾紛預(yù)防處理機(jī)制有待完善。
4、護(hù)理管理方面有待不斷外出學(xué)習(xí)，引進(jìn)新的管理模式。
5、臨床一線護(hù)士人力配備不足。
6、病歷書寫及護(hù)理文書存在缺陷，無表格式護(hù)理文書。
7、護(hù)理人員素質(zhì)較低，民族護(hù)士漢語水平低，理論知識(shí)及專業(yè)知識(shí)不足。
貫徹檔案法自查報(bào)告篇十一
按照xxx法制辦《關(guān)于對(duì)貫徹實(shí)施行政許可法有關(guān)工作進(jìn)行檢查的通知》精神，結(jié)合工作實(shí)際，7月1日至7月15日在范圍內(nèi)開展了貫徹實(shí)施行政許可法自查活動(dòng)，活動(dòng)的開展圍繞“早動(dòng)手、早安排、查不足，總經(jīng)驗(yàn)”的工作思路，遵循“細(xì)、準(zhǔn)、全、快”的原則，初步完成了自查工作，成效明顯。通過認(rèn)真細(xì)致的分析研究和查找，有效的推動(dòng)了行政許可法在xx的順利實(shí)施，為早日實(shí)現(xiàn)行政許可法“還權(quán)于民，轉(zhuǎn)變職能，服務(wù)群眾”的目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)?，F(xiàn)將貫徹實(shí)施情況報(bào)告如下：
1、充分動(dòng)員，統(tǒng)一思想
接到xxx法制辦的通知后，xxx高度重視，立即召開了由全體公務(wù)員、副科以上干部和執(zhí)法人員參加的動(dòng)員會(huì)議，會(huì)議由xxxx主持，會(huì)議圍繞如何更好的貫徹實(shí)施行政許可法這一重點(diǎn)，部署了當(dāng)前和今后的學(xué)習(xí)任務(wù)，提出了具體要求。會(huì)議明確了當(dāng)前落實(shí)好行政許可法的意義和目的，統(tǒng)一了廣大干部職工的思想，提高了對(duì)學(xué)習(xí)活動(dòng)重要性的認(rèn)識(shí)，為下步行政許可法順利實(shí)施奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
2、組織到位，機(jī)構(gòu)健全
為了更好的落實(shí)上級(jí)文件精神，委專門成立了由xxx任組長、xxx任副組長、分管xxx為成員的xxx貫徹落實(shí)行政許可法領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立辦公室，地點(diǎn)設(shè)在xxx，并責(zé)成專門人員具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，為貫徹實(shí)施工作順利開展提供了組織保障。
3、制度完善，措施得力
檢查工作之初，xx組成專門人員對(duì)行政許可法的貫徹實(shí)施進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的分析研究，初步確定了實(shí)施意見，并制定下發(fā)了《xxx貫徹落實(shí)行政許可法學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核制度》，從初期的學(xué)習(xí)動(dòng)員到末期的措施制定均做出了詳盡的安排部署，尤其是制定下發(fā)了《建委行政許可法貫徹落實(shí)公開便民、過錯(cuò)追究和監(jiān)督檢查制度》，有針對(duì)性的對(duì)公開便民、過錯(cuò)追究、監(jiān)督檢查三個(gè)方面進(jìn)行了規(guī)定，完善了措施，從而為規(guī)范行為、改進(jìn)工作提供了制度保證。
4、注重宣傳，效果明顯
為了營造貫徹、實(shí)施的學(xué)習(xí)氛圍，使大家充分領(lǐng)會(huì)其內(nèi)容、明確其目的、理解其意義，我們充分發(fā)揮板報(bào)、櫥窗、宣傳欄等工作的主陣地作用，適時(shí)對(duì)行政許可法逐條逐句進(jìn)行了宣傳，使廣大干部職工在潛移默化中對(duì)行政許可法的內(nèi)容做到了耳熟能詳。
1、定計(jì)劃。為了增強(qiáng)貫徹實(shí)施工作的可操作性，使其合理運(yùn)作，制定下發(fā)了《xx貫徹實(shí)施行政許可法學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核計(jì)劃》，分步驟、有重點(diǎn)的對(duì)此次活動(dòng)進(jìn)行了科學(xué)的安排部署，做到了有時(shí)間、有內(nèi)容、有目的、有考核，從而為貫徹實(shí)施工作的順利開展提供了依據(jù)。
2、分責(zé)任。為了提高廣大干部職工對(duì)學(xué)習(xí)貫徹工作的重視程度，增強(qiáng)在實(shí)際工作中實(shí)施的責(zé)任感，圍繞“抓重點(diǎn)，帶全面”的原則，層層分解了責(zé)任，并明確規(guī)定，以科室主要領(lǐng)導(dǎo)為中心，在今后的工作中哪個(gè)環(huán)節(jié)出了問題，追究哪個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，形成了“層級(jí)網(wǎng)絡(luò)責(zé)任管理模式”，達(dá)到了以點(diǎn)帶線，以線促面的目的。
3、搞培訓(xùn)。5月底，為了使廣大干部職工充分理解行政許可法的深刻內(nèi)涵和頒布實(shí)施的重要意義，xxx本著強(qiáng)化學(xué)習(xí)、武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐的思路，專門聘請(qǐng)區(qū)委黨校高級(jí)講師xxx為干部職工授課，通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使大家對(duì)行政許可法有了更加深入的理解和認(rèn)識(shí)，解決了在學(xué)習(xí)過程中遇到的疑點(diǎn)和難點(diǎn)問題，效果明顯。
4、抓落實(shí)。在抓好落實(shí)方面，緊緊抓住“學(xué)深入、搞明白、查砌底、定措施”的工作思路，圍繞“部門自查、深入檢查、收集匯總”的原則，首先由各基層部門對(duì)照行政許可法的規(guī)定和要求，查找所轄項(xiàng)目，然后由貫徹實(shí)施行政許可法領(lǐng)導(dǎo)小組深入科室進(jìn)行檢查，最后由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室針對(duì)上報(bào)情況進(jìn)行匯總，對(duì)收集的許可項(xiàng)目進(jìn)行分析研究，初步確定有效的和無效的項(xiàng)目，基本上杜絕了工作上的空白點(diǎn)，為今后更好的貫徹實(shí)施行政許可法打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。另外，為了更好的突出行政許可法方便大家、服務(wù)群眾的目的，完善下發(fā)了《xx服務(wù)措施》，對(duì)如何執(zhí)好法、服好務(wù)、辦好事進(jìn)行了嚴(yán)格的界定，實(shí)現(xiàn)了全面為民的目的。
經(jīng)過全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，xxx廣大干部職工對(duì)行政許可法有了更加深該的認(rèn)識(shí)，對(duì)其內(nèi)涵有了更加深入的理解，進(jìn)一步明確了其目的和意義，但就自查情況看，還存在一些問題，主要表現(xiàn)在：一是個(gè)別干部職工對(duì)行政許可法頒布實(shí)施的意義理解不夠透砌，甚至存在偏離現(xiàn)象;二是個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)行政許可法的重視程度不夠，存在敷衍了事的情況;三是個(gè)別同志缺乏學(xué)習(xí)的積極性主動(dòng)性，就事論事多，盲目隨大流多，學(xué)習(xí)的自覺性不高。
針對(duì)問題，xxx高度重視，遵循發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的工作思路，針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)不足，經(jīng)研究，制定以下四項(xiàng)措施。
一是加大學(xué)習(xí)貫徹力度。繼續(xù)充實(shí)完善學(xué)習(xí)計(jì)劃，增加學(xué)習(xí)時(shí)間和內(nèi)容，明確相關(guān)責(zé)任，并適時(shí)聘請(qǐng)專家來我x授課。
二是加強(qiáng)制約機(jī)制的落實(shí)。將各項(xiàng)制度嚴(yán)格落實(shí)到實(shí)際工作之中，推行獎(jiǎng)懲制度，落實(shí)責(zé)任追究。
三是強(qiáng)化監(jiān)督。在培養(yǎng)執(zhí)法人員相互監(jiān)督意識(shí)的同時(shí)，聘請(qǐng)人大代表、政協(xié)委員和社會(huì)各界群眾監(jiān)督指導(dǎo)我們的工作。
四是發(fā)揮典型帶動(dòng)作用。培養(yǎng)樹立一批貫徹落實(shí)行政許可法典型，堅(jiān)持典型引路的原則，發(fā)揮好榜樣帶動(dòng)的作用。
貫徹檔案法自查報(bào)告篇十二
在黨的組織體系中，地方黨委處于承上啟下的關(guān)鍵位置，肩負(fù)著貫徹落實(shí)中央決策部署、協(xié)調(diào)推進(jìn)本地區(qū)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局的重大責(zé)任。《中國共產(chǎn)黨地方委員會(huì)工作條例》(以下簡稱《條例》)的實(shí)施，為新形勢(shì)下做好地方黨委工作提供了基本遵循。學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《條例》，一定要強(qiáng)化地方黨委的政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，真正扛起全面從嚴(yán)治黨責(zé)任。
一、把牢政治方向，做維護(hù)黨中央權(quán)威的表率。
《條例》指出，“黨的地方委員會(huì)必須始終在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨組織決定，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威，任何地方工作部署都必須以貫徹中央精神為前提”。這就要求地方黨委要站穩(wěn)政治立場(chǎng)，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩這條生命線，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威，確保中央政令暢通。
必須堅(jiān)定信念。堅(jiān)定理想信念是共產(chǎn)黨人安身立命之本。對(duì)地方黨委而言，就是要堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，堅(jiān)定中國特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信，在大是大非面前旗幟鮮明，在風(fēng)浪考驗(yàn)面前無所畏懼，在各種誘惑面前理想堅(jiān)定，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)地方廣大黨員干部群眾，為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢(mèng)而努力奮斗。
必須維護(hù)大局。貫徹落實(shí)《條例》，地方黨委必須堅(jiān)持“全國一盤棋”思想，牢固樹立大局觀念和全局意識(shí)，緊緊圍繞大局、時(shí)時(shí)服從大局、處處服務(wù)大局。必須堅(jiān)持中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)，中央決定的堅(jiān)決照辦，中央禁止的堅(jiān)決杜絕。同時(shí)，善于把桂林工作同中央重大決策部署銜接起來、統(tǒng)一起來，同桂林的實(shí)際結(jié)合起來，真正做到以大局為重、為大局分憂、不給大局添亂。
必須令行禁止。中央和上級(jí)黨委的決策部署一旦形成，必須不折不扣貫徹執(zhí)行，決不允許“上有政策、下有對(duì)策”，決不允許打折扣、做選擇、搞變通，決不允許有法不依、有令不行、有禁不止。對(duì)桂林來說，建設(shè)桂林國際旅游勝地是國家賦予的戰(zhàn)略任務(wù)，必須“一本藍(lán)圖繪到底”，按照既定目標(biāo)，攻堅(jiān)克難，全力推進(jìn)，任何時(shí)候都不能退縮。同時(shí)，作為地方黨委書記，在貫徹落實(shí)中央和上級(jí)黨委決策部署上，必須旗幟鮮明，以身作則，率先垂范，確保政令暢通。
二、發(fā)揮核心作用，做總攬全局的表率。
《條例》規(guī)定，“黨的地方委員會(huì)在本地區(qū)發(fā)揮總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用”“主要實(shí)行政治、思想和組織領(lǐng)導(dǎo)，把方向、管大局、作決策、保落實(shí)”。這就要求地方黨委提高總攬全局、協(xié)調(diào)各方的能力，確保中央重大決策部署落實(shí)到位。
把發(fā)揮把關(guān)定向作用作為第一標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持以總書記系列重要講話精神為指導(dǎo)，科學(xué)分析形勢(shì)、正確把握大勢(shì)，始終保持政治上的清醒，堅(jiān)持原則、堅(jiān)持真理，不斷提升班子的整體政治判斷力。地方黨委書記要善于引導(dǎo)班子成員在事關(guān)地方建設(shè)全局性、根本性和長遠(yuǎn)性的重大問題上，統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)，積極投身地方建設(shè)與發(fā)展。
把堅(jiān)持民主集中制作為第一要求。必須把守紀(jì)律、講規(guī)矩?cái)[在更加突出位置，嚴(yán)格按照市委常委班子規(guī)則議事。實(shí)行“重大事項(xiàng)民主表決制”，在全會(huì)、常委會(huì)表決重大議題時(shí)，充分發(fā)揚(yáng)民主，堅(jiān)持黨委書記出議題并末位發(fā)言，經(jīng)常委、委員充分討論后實(shí)行民主表決，涉及人事任免的逐人逐事無記名票決。健全“常委分工負(fù)責(zé)制”，按照“分工負(fù)責(zé)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、負(fù)責(zé)到底、分工不分家、相互監(jiān)督、主動(dòng)補(bǔ)位”的要求，將工作任務(wù)落實(shí)到每個(gè)常委，明確責(zé)權(quán)分工，健全集體領(lǐng)導(dǎo)。常委要定期向常委會(huì)和全會(huì)報(bào)告工作，促使常委正確行使權(quán)力。
把支持國家機(jī)關(guān)依法履職作為第一推力。充分發(fā)揮地方黨委在同級(jí)各種組織中的核心領(lǐng)導(dǎo)作用，支持和保證人大、政府、政協(xié)、法院、檢察院、人民團(tuán)體等依法依章程獨(dú)立負(fù)責(zé)、協(xié)調(diào)一致地開展工作，做到總攬不包攬，協(xié)調(diào)不越位。積極建立黨委統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，人大、政府、政協(xié)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)黨組密切配合的領(lǐng)導(dǎo)體制，建立健全市“四家班子”聯(lián)席會(huì)議制度，通過國家政權(quán)機(jī)關(guān)實(shí)施黨對(duì)國家和社會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，注重發(fā)揮這些組織中黨組的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。
三、筑牢制度基礎(chǔ)，做科學(xué)、民主、依法決策的表率。
《條例》要求，“黨的地方委員會(huì)及其常委會(huì)議事決策應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定，實(shí)行科學(xué)決策、民主決策、依法決策”。這就要求地方黨委要完善制度建設(shè)，著力筑牢科學(xué)、民主、依法決策的制度基礎(chǔ)。
完善決策動(dòng)議制度。對(duì)決策動(dòng)議環(huán)節(jié)進(jìn)行全面規(guī)范，從動(dòng)議時(shí)機(jī)、主體、程序、紀(jì)律等方面制定切實(shí)可行的保障制度，防止隨意動(dòng)議、臨時(shí)動(dòng)議、動(dòng)議由少數(shù)人或個(gè)人說了算等問題的發(fā)生。實(shí)行動(dòng)議醞釀機(jī)制，需提交常委會(huì)會(huì)議審議的重要事項(xiàng)，采取先召開書記專題會(huì)議進(jìn)行醞釀的方式，由書記、副書記和其他有關(guān)常委會(huì)委員對(duì)動(dòng)議事項(xiàng)進(jìn)行初步醞釀?dòng)懻摚岣叱Ｎ瘯?huì)會(huì)議的效率和決策的成熟度。實(shí)行動(dòng)議責(zé)任制，初始動(dòng)議人提出動(dòng)議后，全過程記錄和跟蹤初始動(dòng)議的實(shí)施效果，對(duì)動(dòng)議差錯(cuò)，甚至出現(xiàn)腐敗問題的，要視情形追究動(dòng)議人責(zé)任。
完善決策咨詢制度。加大決策咨詢工作力度，強(qiáng)化決策前咨詢。實(shí)行調(diào)研記實(shí)，對(duì)決策事項(xiàng)的調(diào)研層次、參加人員、批次、對(duì)象、方式方法、個(gè)體和群體的調(diào)研結(jié)果等內(nèi)容進(jìn)行全程記實(shí)，并確定相應(yīng)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)對(duì)調(diào)研結(jié)果進(jìn)行認(rèn)定。推行決策聽政，在擬定初步方案后，分層次征求各方意見，有條件的應(yīng)召開工作對(duì)象聽政會(huì)，問計(jì)于民。實(shí)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和合法合規(guī)性審查，針對(duì)征求意見和聽政的結(jié)果，對(duì)方案進(jìn)行修改后，聘請(qǐng)專業(yè)機(jī)構(gòu)和人員對(duì)方案的風(fēng)險(xiǎn)性和合法合規(guī)性進(jìn)行全面審查評(píng)估，提前為決策把關(guān)。
完善全會(huì)監(jiān)督制度。堅(jiān)持用制度明確全會(huì)的責(zé)任和履職途徑、程序，確保全會(huì)運(yùn)行有章可循。對(duì)全會(huì)召開的時(shí)間規(guī)定、議事范圍以及重大問題的醞釀辦法進(jìn)一步規(guī)范和明確。建立健全全會(huì)內(nèi)部議事和決策機(jī)制，完善全會(huì)提案制度和列席會(huì)議制度，增加工作的透明度，強(qiáng)化全會(huì)對(duì)常委會(huì)的監(jiān)督。健全全會(huì)票決制度，有效落實(shí)全會(huì)的決策權(quán)。進(jìn)一步完善黨內(nèi)情況通報(bào)制度、情況反映制度、責(zé)任追究等制度，使全會(huì)的功能得到充分發(fā)揮，全面確保黨委決策的科學(xué)性。
四、始終從嚴(yán)從實(shí)，做落實(shí)責(zé)任的表率。
作為地方黨委，要堅(jiān)持“嚴(yán)”字當(dāng)頭、“實(shí)”字托底，全面落實(shí)黨委主體責(zé)任，躬耕不輟種好“責(zé)任田”，敢抓敢管堅(jiān)守“主陣地”，凝聚干事創(chuàng)業(yè)正能量。
落實(shí)選人用人責(zé)任。嚴(yán)格干部選拔任用程序，按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，嚴(yán)把關(guān)口，防止出現(xiàn)選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。樹立正確的用人導(dǎo)向，堅(jiān)持好干部“二十字”標(biāo)準(zhǔn)，注重在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前和工作一線培養(yǎng)考察干部，讓那些想干事、能干事、干成事的好干部脫穎而出、有為有位。選優(yōu)配強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子，著力選拔政治可靠、能駕馭全局、服務(wù)科學(xué)發(fā)展、善于抓班子帶隊(duì)伍、民主作風(fēng)好的干部擔(dān)任黨政正職。強(qiáng)化干部日常管理監(jiān)督，堅(jiān)持抓早抓小抓預(yù)防，促進(jìn)干部健康成長。
落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。強(qiáng)化黨委主體責(zé)任，明確責(zé)任分工，著力構(gòu)建黨委(黨組)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、班子成員分工負(fù)責(zé)、部門齊抓共管的工作格局。注重發(fā)揮紀(jì)委監(jiān)督職能，支持紀(jì)委聚焦主責(zé)主業(yè)加快“三轉(zhuǎn)”，深入查處發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題，著力解決好吃拿卡要、不作為、慢作為、亂作為等問題。
落實(shí)基層黨建責(zé)任。牢固樹立“抓好黨建就是最大政績”的理念和大抓基層的鮮明導(dǎo)向，整合資源向基層傾斜，強(qiáng)化基層基礎(chǔ)保障，夯實(shí)黨的執(zhí)政根基。建立健全責(zé)任體系，貫徹落實(shí)市委《建立健全市、縣區(qū)黨委和市直單位黨組(黨委)抓基層黨建工作責(zé)任制的實(shí)施意見》，形成黨委抓、書記抓、有關(guān)部門統(tǒng)籌抓的責(zé)任體系。完善考核評(píng)價(jià)機(jī)制，對(duì)基層黨建工作成績突出的予以表彰，對(duì)不重視的進(jìn)行約談，對(duì)存在嚴(yán)重問題的進(jìn)行追責(zé)。
落實(shí)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展責(zé)任。始終牢記發(fā)展這個(gè)執(zhí)政興國的第一要?jiǎng)?wù)，牢固樹立創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享發(fā)展理念，按照“加快建設(shè)新城、疏解提升老城、產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展、城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)推進(jìn)、生態(tài)文化相融、富裕和諧桂林”的總要求，加快推進(jìn)新型工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化同步發(fā)展，更加注重發(fā)展質(zhì)量和效益，更加注重改革創(chuàng)新，更加注重保障改善民生，確保如期全面建成小康社會(huì)和基本建成桂林國際旅游勝地，譜寫好中華民族偉大復(fù)興中國夢(mèng)的桂林篇章。
貫徹檔案法自查報(bào)告篇十三
按照工國郵[]7號(hào)《關(guān)于對(duì)國防郵電工會(huì)聯(lián)系點(diǎn)貫徹〈企業(yè)工會(huì)工作條例（試行）〉的通知要求，現(xiàn)將我公司學(xué)習(xí)貫徹《企業(yè)工會(huì)條例（試行）》的情況匯報(bào)如下。
一、學(xué)習(xí)貫徹《企業(yè)工會(huì)條例（試行）》的情況。
今年7月6日，全總十四屆九次主席團(tuán)（擴(kuò)大）會(huì)議審議通過了《企業(yè)工會(huì)條例（試行）》（以下簡稱《條例》）?！稐l例》出臺(tái)后，集團(tuán)公司黨政工領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)到，《條例》不僅是規(guī)范企業(yè)工會(huì)工作的重要文件，更為加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)工會(huì)工作，激發(fā)企業(yè)工會(huì)工作活力，提供了難得的機(jī)遇。7月24日，集團(tuán)公司黨政工聯(lián)合轉(zhuǎn)發(fā)了《條例》，明確要求各級(jí)黨政工組織要認(rèn)真學(xué)習(xí)，廣泛宣傳，采取措施，加大力度，把工會(huì)工作納入規(guī)范化、制度化、法制化軌道。7月27日，集團(tuán)公司工會(huì)召開一屆五次全委（擴(kuò)大）會(huì)議，對(duì)學(xué)習(xí)貫徹《條例》進(jìn)行部署。8月8日，集團(tuán)公司工會(huì)制發(fā)了開展學(xué)習(xí)貫徹《條例》活動(dòng)的實(shí)施意見，決定利用兩個(gè)多月的時(shí)間，集中在公司上下開展一次學(xué)習(xí)貫徹《條例》活動(dòng)。我公司學(xué)習(xí)貫徹《條例》主要分三個(gè)階段：一是宣傳發(fā)動(dòng)階段。通過廣播、電視、雜志、報(bào)紙、板報(bào)、標(biāo)語等形式廣泛宣傳《條例》。公司工會(huì)翻印了多冊(cè)《條例》發(fā)到各單位黨政工領(lǐng)導(dǎo)、支會(huì)主席、工會(huì)組長，在公司報(bào)紙上開辟專欄，重點(diǎn)宣傳《條例》精神，交流各單位貫徹《條例》的體會(huì)。二是貫徹落實(shí)階段。通過召開全公司工會(huì)主席會(huì)議、工會(huì)機(jī)關(guān)工作會(huì)議，舉辦工會(huì)干部培訓(xùn)班等形式，查找工作中存在的差距和不足，認(rèn)真分析原因，結(jié)合實(shí)際制定改進(jìn)方案。三是總結(jié)提高階段。要求各級(jí)工會(huì)正確處理好理論與實(shí)踐的關(guān)系、繼承與創(chuàng)新的關(guān)系、機(jī)遇與挑戰(zhàn)的關(guān)系，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和成果，全面鞏固工會(huì)工作基礎(chǔ)，激發(fā)工會(huì)組織活力。
二、做好企業(yè)工會(huì)工作的體會(huì)。
全總這次以《條例》的形式，就企業(yè)工會(huì)工作出臺(tái)指導(dǎo)性文件，充分說明上級(jí)工會(huì)對(duì)企業(yè)工會(huì)工作的高度重視。作為國有特大型企業(yè)工會(huì)，我們一定要抓住機(jī)遇，創(chuàng)新工作，在企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定全局中發(fā)揮更大作用。
（一）、抓思路，把握工會(huì)工作的發(fā)展定位。
《條例》明確了“企業(yè)工會(huì)的定位”，回答了企業(yè)工會(huì)“是什么”的問題。在多年的工作實(shí)踐中，我們切實(shí)感受到，企業(yè)工會(huì)工作只有找準(zhǔn)位置，明確定位，才能在大局中找準(zhǔn)切入點(diǎn)，才能更好地發(fā)揮作用。新形勢(shì)下，我們提出了“突出一條主線、明確一個(gè)目標(biāo)、提高五種能力、構(gòu)筑五個(gè)平臺(tái)”的工作思路。突出一條主線，就是突出“圍繞中心，服務(wù)大局，突出特色，求真務(wù)實(shí)”這條主線。明確一個(gè)目標(biāo)，就是明確“爭創(chuàng)全國一流企業(yè)工會(huì)”的目標(biāo)。具體來講，就是要在工作思路上體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性；在工作著力點(diǎn)上，做到工作有特色、重點(diǎn)求突破、整體爭一流；在履行職能上，做到組織有力、維權(quán)到位、凝心聚力、機(jī)制健全；在工作成效上，做到團(tuán)結(jié)協(xié)作、務(wù)實(shí)高效，努力把集團(tuán)公司工會(huì)建設(shè)成為充滿生機(jī)和活力的“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、實(shí)干型、創(chuàng)新型”工會(huì)。在“爭創(chuàng)一流”目標(biāo)的指導(dǎo)下，著力提高工會(huì)組織“服務(wù)、協(xié)調(diào)、教育、穩(wěn)定、創(chuàng)新”五種能力，構(gòu)筑“建功立業(yè)、依法維權(quán)、素質(zhì)提升、凝聚人心、自身建設(shè)”五個(gè)平臺(tái)。這個(gè)思路的提出，進(jìn)一步明確了新時(shí)期公司工會(huì)工作的重點(diǎn)和方向。
（二）、抓主線，推動(dòng)企業(yè)又快又好發(fā)展。
《條例》進(jìn)一步明確了“企業(yè)工會(huì)的基本任務(wù)”，回答了企業(yè)工會(huì)“干什么”的問題。經(jīng)濟(jì)發(fā)展是企業(yè)的第一要?jiǎng)?wù)，沒有經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，職工的根本利益就得不到保證，也就沒有工會(huì)創(chuàng)新發(fā)展、建功立業(yè)最基礎(chǔ)的舞臺(tái)。多年來，為推動(dòng)企業(yè)又快又好發(fā)展，各級(jí)工會(huì)通過堅(jiān)持開展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新和“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭當(dāng)知識(shí)型職工”活動(dòng)，努力發(fā)揮工會(huì)在企業(yè)全局工作中的作用。
首先，圍繞企業(yè)實(shí)施相關(guān)多元專業(yè)化戰(zhàn)略和建設(shè)現(xiàn)代化重型車輛制造集團(tuán)的目標(biāo)，堅(jiān)持開展各種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。我們始終認(rèn)為，重視和開展勞動(dòng)競(jìng)賽，是工會(huì)工作服從和服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心和改革發(fā)展穩(wěn)定大局，從根本上維護(hù)廣大職工利益的具體體現(xiàn)。近年來，公司各級(jí)工會(huì)抓住企業(yè)持續(xù)快速發(fā)展的機(jī)遇，動(dòng)員廣大職工開展了大型現(xiàn)場(chǎng)競(jìng)賽、重點(diǎn)項(xiàng)目競(jìng)賽、同業(yè)務(wù)競(jìng)賽、綜合目標(biāo)競(jìng)賽、基層立功競(jìng)賽、女職工雙文明立功競(jìng)賽等形式多樣的勞動(dòng)競(jìng)賽。為使活動(dòng)取得實(shí)效，公司工會(huì)對(duì)競(jìng)賽領(lǐng)域、內(nèi)容、形式、對(duì)象、考核等方面進(jìn)行改革和創(chuàng)新，形成了宏觀部署、微觀指導(dǎo)、管理有序、相互交流、激勵(lì)兌現(xiàn)的工作格局和黨政工齊抓共管的運(yùn)行機(jī)制，保持了競(jìng)賽強(qiáng)大的生命力。僅，公司上下開展四級(jí)勞動(dòng)競(jìng)賽200多次，參賽職工達(dá)11000多人次。今年以來，我們積極響應(yīng)全總開展“當(dāng)好主力軍、建功‘十一五’、和諧奔小康”競(jìng)賽活動(dòng)的號(hào)召，結(jié)合實(shí)際開展了“全力以赴完成一季度生產(chǎn)任務(wù)”和“上半年生產(chǎn)任務(wù)堅(jiān)決完”、“決戰(zhàn)80天，確保80億”勞動(dòng)競(jìng)賽。同時(shí)，還組織開展了以創(chuàng)建設(shè)節(jié)約型企業(yè)和推動(dòng)企業(yè)自主創(chuàng)新為主要內(nèi)容的“十個(gè)一”合理化建議和技術(shù)攻關(guān)活動(dòng)、以“五好一準(zhǔn)確”為主要內(nèi)容的班組建設(shè)活動(dòng)，收到良好效果。
第二、圍繞提升企業(yè)核心競(jìng)爭力，提高職工素質(zhì)，深入開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭當(dāng)知識(shí)型職工”活動(dòng)。多年來，公司工會(huì)配合公司實(shí)施“人才戰(zhàn)略”，深入開展“創(chuàng)爭”活動(dòng)，為職工實(shí)現(xiàn)素質(zhì)登高和自我價(jià)值打造了平臺(tái)。在技術(shù)素質(zhì)方面，我們認(rèn)為，“送錢不如送崗位，送崗位不如送技術(shù)”，堅(jiān)持20多年開展崗位練兵技術(shù)比賽活動(dòng)。公司制訂了《崗位練兵技術(shù)比賽工作條例》，明確要求各單位每年都要本著干什么練什么、缺什么補(bǔ)什么的原則進(jìn)行練兵，在練兵的基礎(chǔ)上，層層組織開展技術(shù)比賽。僅20，公司各系統(tǒng)、各單位組織開展崗位練兵241個(gè)工種（次）10000多人次參加，技術(shù)比賽206個(gè)工種（次）近9000人次參加。通過崗位練兵技術(shù)比賽，公司先后涌現(xiàn)出全國勞模王文山、中華技能大獎(jiǎng)十佳、全國十大知識(shí)型標(biāo)兵、全國“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”獲得者宋殿琛，全國“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者鄂慶文，全國技術(shù)能手百佳盧仁峰、全國技術(shù)能手王校春、龐旭剛、黃永成，全國創(chuàng)新能手翟興剛等一批為企業(yè)創(chuàng)難關(guān)、攻關(guān)鍵、創(chuàng)效益年青的技術(shù)明星，提高了職工素質(zhì)，提升了企業(yè)的核心競(jìng)爭力。青年焊工王文山，31歲就獲得全國勞動(dòng)模范。，江澤民總書記來公司視察期間，專程到王文山家中慰問，稱贊他是當(dāng)代青工學(xué)習(xí)的楷模。今年，按照全總、兵總和自治區(qū)總工會(huì)開展“百萬職工技術(shù)大比武”的安排，我們深入開展了“萬名職工大練兵”活動(dòng)，選拔出的選手參加第二屆中國兵器工業(yè)集團(tuán)職業(yè)技能大賽，兩名選手分獲車銑復(fù)合操作工前二名，被勞動(dòng)保障部授予“全國技術(shù)能手”稱號(hào)，6名選手被授予“兵器工業(yè)技術(shù)能手”稱號(hào)。參加內(nèi)蒙古自治區(qū)職工職業(yè)技能比賽，一舉包攬數(shù)控銑工、鉗工、加工中心比賽前三名，數(shù)控車工前兩名，焊工比賽第一名，獲獎(jiǎng)選手分別被內(nèi)蒙古自治區(qū)總工會(huì)推薦為自治區(qū)“技術(shù)能手”和“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆鲍@得者。在自治區(qū)選拔參加全國職工職業(yè)技能大賽的12名選手中，集團(tuán)公司選手就占了8名。在思想教育方面，每年都要堅(jiān)持開展主題系列教育活動(dòng)，每年一屆、歷時(shí)五個(gè)月的職工文化藝術(shù)節(jié)推動(dòng)了企業(yè)文化建設(shè)，三年一屆的職工體育運(yùn)動(dòng)會(huì)凝聚了人心，包括6個(gè)文藝協(xié)會(huì)在內(nèi)的職工文聯(lián)和18個(gè)單項(xiàng)體育協(xié)會(huì)活動(dòng)常年不斷線。結(jié)合女職工特點(diǎn)開展的“女職工素質(zhì)達(dá)標(biāo)”活動(dòng)，先后涌現(xiàn)出全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、全國五一巾幗獎(jiǎng)、全國巾幗示范崗三分公司304車間第二作業(yè)區(qū)，全國巾幗建功文明崗北創(chuàng)公司一車間中梁焊接女工班和全國女勞模李忠梅、全國女職工建功立業(yè)標(biāo)兵郭淑芳等一批先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人。
（三）、抓機(jī)制，努力構(gòu)建“和諧一機(jī)”
《條例》明確規(guī)定了“企業(yè)工會(huì)的工作機(jī)制、制度、載體和活動(dòng)方式”，回答了企業(yè)工會(huì)“怎么干”的問題。制度是保障，做好企業(yè)工會(huì)工作，必須堅(jiān)持依法治會(huì)。近年來，按照“組織起來、切實(shí)維權(quán)”的要求，我們把完善工會(huì)維權(quán)機(jī)制，作為推動(dòng)“和諧一機(jī)”建設(shè)的切入點(diǎn)，努力把維護(hù)職工合法權(quán)益納入規(guī)范化、制度化、法制化軌道。在這方面，重點(diǎn)抓了七個(gè)機(jī)制建設(shè)：
一是源頭參與機(jī)制。依法建立了職工董事、職工監(jiān)事制度，公司工會(huì)主席既是公司黨委常委，又是董事；監(jiān)事會(huì)有職工監(jiān)事。堅(jiān)持黨政工聯(lián)席會(huì)議制度，及時(shí)溝通情況、促進(jìn)協(xié)調(diào)合作。工會(huì)主席通過參加董事會(huì)、廠務(wù)會(huì)參與企業(yè)核心決策，直接反映廣大職工群眾的意愿。公司在研究制訂企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、重大改革事項(xiàng)和涉及職工切身利益的重大決策，都充分聽取工會(huì)的意見和建議，推進(jìn)了企業(yè)決策的科學(xué)化、民主化，使工會(huì)在了解全局、參與企業(yè)重大決策上有位置，更好地從源頭上維護(hù)了職工群眾的合法權(quán)益。近年來，工會(huì)通過積極參與住房制度改革、工資分配制度改革、醫(yī)療制度改革等一系列改革，有力推動(dòng)了改革的順利進(jìn)行。
二是民主管理機(jī)制。建立了包括職代會(huì)制度、廠務(wù)公開制度、民主評(píng)議制度、職工代表巡視制度、職代會(huì)專門委員會(huì)制度、職工提案辦理制度和職工董事、職工監(jiān)事制度七項(xiàng)制度在內(nèi)的民主管理體系，實(shí)現(xiàn)職工參與民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的全過程。在企業(yè)主輔分離輔業(yè)改制過程中，堅(jiān)持“五到位”，即宣傳動(dòng)員到位、思想教育到位、源頭參與到位、規(guī)范運(yùn)作到位、依法規(guī)范勞動(dòng)關(guān)系到位，最大限度地維護(hù)了職工的合法權(quán)益，推進(jìn)了改制的順利進(jìn)行。
三是平等協(xié)商集體合同制度。先后簽訂了四輪集體合同，結(jié)合企業(yè)發(fā)展需要和職工實(shí)際需要不斷注入新的內(nèi)容。制訂了平等協(xié)商制度、集體合同監(jiān)督檢查制度、勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制、勞動(dòng)法律監(jiān)督制度、勞動(dòng)爭議調(diào)解制度。重視開展創(chuàng)建“勞動(dòng)關(guān)系和諧單位”稱號(hào)，構(gòu)筑勞動(dòng)關(guān)系和諧長效機(jī)制，今年被首批授予自治區(qū)“勞動(dòng)關(guān)系和諧單位”稱號(hào)。
四是幫扶救助機(jī)制。通過發(fā)揮困難職工幫扶救助體系578萬幫扶救助基金作用，形成了完善制度穩(wěn)人心、關(guān)心體貼暖人心、上下聯(lián)動(dòng)聚人心的幫扶機(jī)制，努力實(shí)現(xiàn)“三不讓”的目標(biāo)。僅年，集團(tuán)公司對(duì)3000多人次困難職工實(shí)施了救助，金秋助學(xué)69人，發(fā)放救助金160多萬元。
五是工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督機(jī)制。健全完善了工會(huì)四級(jí)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查組織，制定了工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作制度、工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查制度、工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查人員責(zé)任制度、工會(huì)主席安全生產(chǎn)責(zé)任制等一系列制度，維護(hù)了職工的安全與健康。開展“安康杯”競(jìng)賽六次獲得全國優(yōu)勝企業(yè)。
六是勞模管理、服務(wù)機(jī)制。建立了勞模培養(yǎng)、選樹、管理和服務(wù)長效機(jī)制，制訂了勞模在購房、學(xué)習(xí)、療休養(yǎng)、體檢、子女就業(yè)、職稱評(píng)聘等方面的優(yōu)惠條件，落實(shí)勞模在經(jīng)濟(jì)、政治等方面的待遇。每年“五一”期間，都要集中開展“學(xué)習(xí)勞模、崇尚勞模、關(guān)愛勞模”主題活動(dòng)，通過召開勞模座談會(huì)、組織勞模學(xué)習(xí)考察、勞模風(fēng)采圖片展示、為勞模辦實(shí)事等活動(dòng)，努力推動(dòng)“尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造”方針的貫徹落實(shí)。今年“五一”前夕，公司隆重召開了由公司黨政工領(lǐng)導(dǎo)和200名各級(jí)勞模參加的聯(lián)誼大會(huì)，舉辦了“勞動(dòng)者之歌”文藝晚會(huì)，為24名勞模子女解決了就業(yè)。8月，王兆國主席在公司視察期間，親自接見了全國勞動(dòng)模范程吉祥、王文山、李忠梅等勞動(dòng)模范代表，并到全國勞動(dòng)模范程吉祥家中進(jìn)行慰問。
七是完善退休職工管理機(jī)制。工會(huì)承擔(dān)著萬名退休職工的管理、服務(wù)工作，通過完善機(jī)制，明確任務(wù)，落實(shí)責(zé)任。開展“兩建一獻(xiàn)”活動(dòng)，保持退休萬名職工隊(duì)伍的和諧穩(wěn)定。
（四）、抓環(huán)境，營造重視支持工會(huì)工作的良好氛圍。
《條例》明確了“工會(huì)與企業(yè)黨政的關(guān)系”，回答了“企業(yè)工會(huì)開展工作的保障條件”問題。我們認(rèn)為，做好企業(yè)工會(huì)工作，必須自覺接受黨的領(lǐng)導(dǎo)，積極主動(dòng)地爭取行政支持，并充分利用好各方面資源，通過企業(yè)工會(huì)的創(chuàng)造性工作，把黨的主張、企業(yè)的奮斗目標(biāo)變成職工的自覺行動(dòng)。多年來，公司黨政始終把重視支持工會(huì)工作，作為落實(shí)黨的全心全意依靠職工辦企業(yè)的重要環(huán)節(jié)，思想上重視，政治上保證，地位上尊重，工作上支持。無論機(jī)構(gòu)怎么改革，都堅(jiān)持建立健全工會(huì)組織，配齊工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子和工會(huì)干部；無論企業(yè)處于快速發(fā)展時(shí)期還是暫時(shí)困難時(shí)期，都堅(jiān)持及時(shí)撥付工會(huì)經(jīng)費(fèi)，為工會(huì)活動(dòng)提供必要的經(jīng)費(fèi)、人員、場(chǎng)地、時(shí)間；無論是研究關(guān)于企業(yè)改革發(fā)展的問題，還是涉及職工切身利益的事項(xiàng)，都吸收工會(huì)參加，認(rèn)真聽取工會(huì)的意見。工會(huì)開展的'涉及全局性的重點(diǎn)工作，都由黨政工聯(lián)合下發(fā)文件，主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，形成強(qiáng)有力的推進(jìn)局面。工會(huì)在贏得黨政的重視和支持的同時(shí)，積極主動(dòng)、創(chuàng)造性地開展工作，做到“有為才有位”。集團(tuán)公司黨政對(duì)工會(huì)也給予充分信任，將涉及職工切身利益的總務(wù)、后勤、醫(yī)療、住房、物業(yè)和萬名退休職工的管理等行政工作直接交由工會(huì)主席兼任，增強(qiáng)工作的協(xié)調(diào)，更好地為職工服務(wù)。近兩年，公司黨委先后轉(zhuǎn)發(fā)了《國務(wù)院辦公廳關(guān)于深入貫徹工會(huì)法支持工會(huì)工作的通知》和《全國總工會(huì)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會(huì)工作的決定》，對(duì)各級(jí)黨政工組織提出更高要求，推動(dòng)了工會(huì)工作的創(chuàng)新發(fā)展。
（五）、抓基礎(chǔ)，不斷加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)。
《條例》就“企業(yè)工會(huì)組織建設(shè)、工會(huì)主席職權(quán)、干部隊(duì)伍建設(shè)”等作出明確規(guī)定，回答了企業(yè)工會(huì)工作“誰來干”的問題。我們認(rèn)為，學(xué)習(xí)貫徹好《條例》精神，開創(chuàng)工會(huì)工作新局面，前提在組織建設(shè)，關(guān)鍵在工會(huì)干部隊(duì)伍，重點(diǎn)在基層活力，標(biāo)準(zhǔn)在增強(qiáng)凝聚力。近年來，我們認(rèn)真貫徹全總《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會(huì)工作的決定》精神，按照“擴(kuò)大覆蓋面、增強(qiáng)凝聚力”的要求，結(jié)合實(shí)際不斷加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)。
一是切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)。公司明確規(guī)定：各單位必須建立工會(huì)組織，并依法發(fā)揮作用，不得隨意撤消工會(huì)。在企業(yè)改制過程中，工會(huì)加強(qiáng)組織建設(shè)，做到企業(yè)改制到哪里，工會(huì)組織就組建到哪里，會(huì)員就發(fā)展到哪里。近年來，集團(tuán)公司在深化改革過程中，對(duì)各單位進(jìn)行了精簡整合，但工會(huì)始終沒有撤消一個(gè)部門，嚴(yán)格按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定配齊工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子和工會(huì)干部。集團(tuán)公司工會(huì)下設(shè)53個(gè)分會(huì)，設(shè)專職主席單位27個(gè)，有專兼職工會(huì)干部500多人。其中，集團(tuán)公司工會(huì)設(shè)主席1名，副主席5名，專職工會(huì)干部36名。
二是做好農(nóng)民工（長期臨時(shí)工）入會(huì)工作。截止目前，集團(tuán)公司有農(nóng)民工（長期臨時(shí)工）近1500人（工作六個(gè)月以上），分布在集團(tuán)公司10余個(gè)單位。今年以來，我們按照上級(jí)要求，結(jié)合實(shí)際制發(fā)了《關(guān)于吸收農(nóng)民工加入工會(huì)組織，依法維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益的通知》，對(duì)農(nóng)民工的有關(guān)問題進(jìn)行了規(guī)范。通過努力，已有近800人加入了工會(huì)組織。
三是建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)職工之家?！稐l例》明確了企業(yè)工會(huì)開展工作的綜合性載體是建設(shè)職工之家。多年來，我們每年都要修訂完善建家標(biāo)準(zhǔn)，制訂實(shí)施細(xì)則，培育和推廣先進(jìn)典型，激發(fā)基層活力。堅(jiān)持對(duì)先進(jìn)分會(huì)、支會(huì)、小組和工會(huì)積極分子進(jìn)行表彰。為確保重點(diǎn)工作的落實(shí)，完善了以“目標(biāo)任務(wù)、責(zé)任落實(shí)、考核評(píng)價(jià)”三大體系為主要內(nèi)容的運(yùn)行保證機(jī)制，在各級(jí)工會(huì)中形成了爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。
四是做好班組建設(shè)工作。班組是企業(yè)管理的基礎(chǔ)，又是做好工會(huì)工作的基礎(chǔ)，工會(huì)的重點(diǎn)工作最終都要落實(shí)到班組建設(shè)上才能有強(qiáng)大的生命力。我們結(jié)合公司開展的“五好一準(zhǔn)確”班組建設(shè)活動(dòng)，深入開展了“建設(shè)學(xué)習(xí)型班組”和“建設(shè)職工小家”等活動(dòng)，取得了顯著效果。公司先后涌現(xiàn)出榮獲全國模范職工小家、全國職工創(chuàng)新示范崗、全國巾幗建功文明崗等一批先進(jìn)班組，“宋殿琛班組”被中國國防郵電工會(huì)和中國兵器工業(yè)集團(tuán)聯(lián)合以勞動(dòng)模范的名字進(jìn)行命名。
五是干部隊(duì)伍建設(shè)常抓不懈。按照全總加強(qiáng)工會(huì)干部能力建設(shè)的要求，堅(jiān)持工會(huì)干部教育培訓(xùn)制度，積極開展建設(shè)“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子和創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、實(shí)干型、創(chuàng)新型”工會(huì)組織活動(dòng)，不斷提高工會(huì)干部的能力和水平。公司黨委把工會(huì)干部的培養(yǎng)、選拔、任用納入統(tǒng)一規(guī)劃，積極搞好工會(huì)干部的培訓(xùn)、交流和選拔任用，保護(hù)和激勵(lì)工會(huì)干部的工作積極性。多年來，公司黨政先后把公司工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)調(diào)任到黨委組織部、黨群工作部、公司辦公室和基層黨委等部門擔(dān)任主要領(lǐng)導(dǎo)，并把基層優(yōu)秀的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部充實(shí)到工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子，不斷改善工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子的年齡、知識(shí)和專業(yè)結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)了工會(huì)干部從事工會(huì)工作的自豪感和責(zé)任感。
我們也看到，我們的工作離上級(jí)工會(huì)、公司黨政和廣大職工群眾的要求還有很大差距：有些工作還沿襲著傳統(tǒng)的工作方法，還存在著形式不多、特色不鮮明、效果不明顯等問題；在參與協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系、表達(dá)和維護(hù)職工合法權(quán)益的載體和途徑需進(jìn)一步拓寬，履行維護(hù)職責(zé)的能力和手段還有一定差距；隨著企業(yè)改革改制，基層工會(huì)干部特別是車間工會(huì)主席兼職過多，在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)非常繁重的情況下，很難集中精力和時(shí)間來進(jìn)一步搞好工會(huì)工作，限制了工會(huì)工作的發(fā)展；同時(shí)，由于各單位實(shí)際情況不同，工會(huì)工作環(huán)境和工會(huì)干部素質(zhì)不盡相同，工會(huì)工作的發(fā)展也不夠平衡，有些單位工會(huì)組織還缺乏足夠的凝聚力和活力；有些工會(huì)干部對(duì)熱點(diǎn)難點(diǎn)問題缺乏深入研究，理論指導(dǎo)實(shí)際工作不夠，觀念創(chuàng)新和立足長遠(yuǎn)、駕馭全局的能力還有待不斷提高，等等。
“十一五”期間，是我國加快建設(shè)小康社會(huì)的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期；是兵器工業(yè)加速實(shí)現(xiàn)“三步走”戰(zhàn)略第二步目標(biāo)，躋身世界500強(qiáng)的關(guān)鍵時(shí)期；也是集團(tuán)公司由發(fā)展型企業(yè)向良性發(fā)展型企業(yè)邁進(jìn)的關(guān)鍵階段。公司經(jīng)營規(guī)模要確保80億以上，“十一五”末經(jīng)營規(guī)模要確保180億，力爭300億，任務(wù)光榮而艱巨。面對(duì)嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，工會(huì)組織責(zé)任重大。如何教育職工樹立發(fā)展意識(shí)，立足崗位建功立業(yè)，需要我們不斷拓展思路，豐富內(nèi)容，創(chuàng)新方法，發(fā)揮作用。今后一個(gè)時(shí)期，企業(yè)改革將進(jìn)一步深化，特別是推進(jìn)股份制改革和完善法人治理結(jié)構(gòu)，給工會(huì)工作提出了新的任務(wù)和挑戰(zhàn)。如何適應(yīng)企業(yè)改革的新形勢(shì)、現(xiàn)代企業(yè)制度的新要求和多元投資主體條件下協(xié)調(diào)利益關(guān)系難度增大的新情況，努力實(shí)現(xiàn)工作創(chuàng)新；如何加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)組織建設(shè)，探索和創(chuàng)新依法維權(quán)的方式和手段，需要我們不斷實(shí)踐、探索、研究、思考和解決。同時(shí)，改革發(fā)展的新形勢(shì)，使廣大職工對(duì)工會(huì)組織維護(hù)合法權(quán)益的期望越來越高，黨政對(duì)工會(huì)充分發(fā)揮橋梁紐帶作用的要求越來越高，工會(huì)組織發(fā)動(dòng)職工推進(jìn)改革、促進(jìn)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定的任務(wù)越來越重，工會(huì)組織能否承擔(dān)起艱巨而繁重的任務(wù)，如何全面提升駕馭復(fù)雜局面，解決突出問題，服務(wù)企業(yè)和職工，推動(dòng)工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展的能力，都需要我們做出新的努力。
總之，通過學(xué)習(xí)宣傳貫徹《條例》，使我們更加堅(jiān)定了做好工會(huì)工作的決心和信心。我們一定要學(xué)習(xí)好、宣傳好、貫徹好《條例》，在黨的十六屆六中全會(huì)精神的指引下，在上級(jí)工會(huì)和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在公司行政的支持下，緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃目標(biāo)，圍繞構(gòu)建“和諧一機(jī)”，不斷激發(fā)工會(huì)活力，推動(dòng)工會(huì)工作的創(chuàng)新發(fā)展，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工，為加快建設(shè)現(xiàn)代化重型車輛制造集團(tuán)，為國防現(xiàn)代化建設(shè)和全面建設(shè)小康社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)！
貫徹檔案法自查報(bào)告篇十四
為了深入貫徹落實(shí)區(qū)委宣傳部關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，健全和完善黨組理論中心組學(xué)習(xí)制度?，F(xiàn)將區(qū)人力資源和社會(huì)保障局黨組意識(shí)形態(tài)工作上半年自查情況匯報(bào)如下：
一、思想高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
人社局黨組高度重視意識(shí)形態(tài)工作，認(rèn)真落實(shí)“書記抓”和“抓書記”，明確要求黨組領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)意識(shí)形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任，書記是第一責(zé)任人，直接抓、親自抓，切實(shí)解決干部職工意識(shí)形態(tài)工作中存在的實(shí)際問題;班子成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，主抓分管部門的意識(shí)形態(tài)工作，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的意識(shí)形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二、加大宣傳力度，營造昂揚(yáng)向上的輿論氛圍。
人社局黨組堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向，壯大積極向上主流思想，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展?fàn)I造良好的輿論環(huán)境和社會(huì)氛圍，著力推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值觀。
三、加強(qiáng)思想引領(lǐng)，深化理想信念教育。
進(jìn)一步扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”制度化常態(tài)化教育。教育廣大黨員做到“四講四有”即講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為。
四、下一步工作打算。
人社局黨組下一步意識(shí)形態(tài)工作主要抓好三個(gè)方面的工作：一是加強(qiáng)看齊意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，牢牢把握好正確的政治方向，向黨中央看齊，向習(xí)總書記看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項(xiàng)決策部署看齊，并把意識(shí)形態(tài)工作納入到黨組工作報(bào)告、紀(jì)律檢查以及干部考核當(dāng)中去。二是強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)和戰(zhàn)斗意識(shí)，加強(qiáng)正面宣傳，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，真正把社會(huì)主義核心價(jià)值觀建設(shè)落地落實(shí)。三是加強(qiáng)短板意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，以及先進(jìn)單位的宣傳思想文化和意識(shí)形態(tài)工作中的標(biāo)桿作為參照物，補(bǔ)齊短板，做好創(chuàng)新工作。
貫徹檔案法自查報(bào)告篇十五
《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》(以下簡稱《條例》)是新形勢(shì)下加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的綱領(lǐng)性文件。今年以來，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論，“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞全縣工作大局和基層黨組織建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)，以推動(dòng)基層黨組織建設(shè)求實(shí)、創(chuàng)新、平衡發(fā)展為目的，扎實(shí)工作，積極落實(shí)《國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》，取得了顯著成效，現(xiàn)將具體工作匯報(bào)如下：
一、基本情況。
我局在職工作人員7人，6名共產(chǎn)黨員，女黨員1名，占黨員總數(shù)14.28%，大專以上學(xué)歷的黨員6名，占黨員總數(shù)的100%。局黨委嚴(yán)格程序，按期換屆，支委會(huì)書記、支部委員通過選舉產(chǎn)生。黨支部成員帶頭學(xué)習(xí)、解放思想、更新觀念、以身作則，形成了“求真務(wù)實(shí)”的工作作風(fēng)，有力地提高了黨組織的凝聚力、感召力和戰(zhàn)斗力，加強(qiáng)了班子團(tuán)結(jié)，形成了強(qiáng)大的工作合力，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用進(jìn)一步增強(qiáng)。
二、貫徹落實(shí)情況及主要做法。
(一)專題傳達(dá)，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)。
局機(jī)關(guān)第一時(shí)間把《條例》分發(fā)到每個(gè)黨務(wù)干部手中，組織初學(xué)。4月12日，召開專題學(xué)習(xí)會(huì)，對(duì)中央《條例》進(jìn)行解讀和輔導(dǎo);6月5日，召開了全局黨建工作會(huì)議，對(duì)貫徹落實(shí)《條例》對(duì)中央《條例》進(jìn)行組織學(xué)習(xí)，并就進(jìn)一步學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、結(jié)合實(shí)際抓好落實(shí)、深入宣傳營造氛圍具體要求。會(huì)后，利用欄墻報(bào)等各種陣地，以黨員干部喜聞樂見的方式，廣泛宣傳，營造了濃厚氛圍。局機(jī)關(guān)把宣傳、貫徹中央《條例》工作列入年度工作計(jì)劃，并作為年終考核重點(diǎn)。
(二)專題研究，認(rèn)真落實(shí)方案。
為切實(shí)貫徹《中共懷寧縣委關(guān)于貫徹〈中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層工作條例〉的實(shí)施意見》精神。我局高度重視，召開專題會(huì)議研究，并結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)、黨的群眾路線路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)”等活動(dòng)，細(xì)化工作任務(wù)，把認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)和全面貫徹落實(shí)《條例》，作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的一項(xiàng)重大政治任務(wù)。
(三)強(qiáng)化責(zé)任，完善考核體系。
1、落實(shí)黨建目標(biāo)考核責(zé)任制。認(rèn)真履行黨建黨建職責(zé)，把機(jī)關(guān)黨建作為一項(xiàng)引領(lǐng)性、系統(tǒng)性、長遠(yuǎn)性的工程，切實(shí)按照《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》要求，履行機(jī)關(guān)黨建工作職責(zé)，落實(shí)機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制，堅(jiān)持一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)帶一級(jí)，普遍加強(qiáng)了對(duì)機(jī)關(guān)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo);堅(jiān)持兩手抓、兩手硬，機(jī)關(guān)黨建工作與后勤工作平衡發(fā)展。局機(jī)關(guān)簽訂《黨建目標(biāo)責(zé)任書》，并做到工作年初有安排，年中有檢查，年終有考核。采取量化考核辦法對(duì)全局黨建工作進(jìn)行考評(píng)，使機(jī)關(guān)黨建工作和后勤業(yè)務(wù)工作齊頭并進(jìn)。
2、堅(jiān)持“兩手抓、兩手硬”，相互促進(jìn)。從自查情況看，主要得益于一把手重視機(jī)關(guān)黨建工作，堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”制度，堅(jiān)持“兩手抓、兩手硬”，對(duì)機(jī)關(guān)黨建工作親自部署、親自參與、親自檢查，做到黨建工作和后勤業(yè)務(wù)工作兩個(gè)目標(biāo)一起訂、兩項(xiàng)工作一起抓、兩個(gè)責(zé)任一起擔(dān)、兩個(gè)成果一起要，實(shí)現(xiàn)了黨建工作與后勤業(yè)務(wù)工作相互促進(jìn)。
(四)、健全制度，抓好培訓(xùn)。
一是堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度，全面提高黨員素質(zhì)。繼續(xù)推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)，爭當(dāng)學(xué)習(xí)型干部，形成廣大機(jī)關(guān)黨員“長期受教育、永葆先進(jìn)性”的長效機(jī)制。局黨支部堅(jiān)持每周五下午黨員集中學(xué)習(xí)日制度，制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，鼓勵(lì)黨員自覺學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)，確保學(xué)習(xí)取得實(shí)效。
二是建立健全支部建設(shè)各項(xiàng)工作機(jī)制。建立了局支部黨員干部和黨員每月學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，建立和完善黨內(nèi)情況通報(bào)制度、重大決策征求意見制度，推行黨務(wù)、政務(wù)公開，增強(qiáng)黨組織工作的透明度，充分保障廣大黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù)。
三是結(jié)合當(dāng)前開展的深入學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育活動(dòng)，認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》，學(xué)習(xí)新《黨章》和黨的十八大精神及《總書記“三嚴(yán)三實(shí)”要求和在河南省蘭考縣指導(dǎo)教育實(shí)踐活動(dòng)時(shí)的重要講話》精神、《厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)一一重要論述摘編》等。對(duì)四風(fēng)方面存在的突出問題，進(jìn)行了原因剖析，明確了今后的努力方向和改進(jìn)措施，達(dá)到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點(diǎn)、增強(qiáng)黨性的目的。
(五)、落實(shí)制度，規(guī)范管理。
一是嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、相互支持、積極配合。重點(diǎn)研究后勤管理保障機(jī)制，積極探索后勤管理發(fā)展新思路，營造了團(tuán)結(jié)和諧的氛圍。今年以來共組織班子成員集體學(xué)習(xí)6次，撰寫心得體會(huì)12篇，召開支委會(huì)2次，支部大會(huì)1次，黨課10次，努力實(shí)現(xiàn)黨建管理目標(biāo)化，使支部建設(shè)走上制度化、規(guī)范化軌道。
二是嚴(yán)格落實(shí)民主集中制原則。在實(shí)際工作中，機(jī)關(guān)黨支部時(shí)刻注意發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，時(shí)刻堅(jiān)持民主集中制原則，決定一些重大問題都要充分發(fā)揚(yáng)民主，充分聽取各方面意見、建議，然后結(jié)合正確可行的意見形成一個(gè)集體決定，通過民主決定，將黨組織的意圖變成黨員的自覺行為。
三是注重推進(jìn)班子作風(fēng)建設(shè)。機(jī)關(guān)黨支部一班人在思想上、行動(dòng)上始終黨中央保持高度一致，講政治、講大局、講黨性、講原則，堅(jiān)持公道、正派、表里如一，自覺維護(hù)班子的形象。
三、存在的不足。
我局貫徹落實(shí)《條例》工作中，開展了一系列工作，總體狀況良好，但也存在著一些問題：
1、思想建設(shè)成效不夠顯著。少數(shù)干部忽視了理論對(duì)實(shí)踐的指導(dǎo)作用，存在形而上學(xué)的思想，對(duì)黨的基本理論學(xué)而不思、學(xué)而不行。有的黨員干部缺乏大局意識(shí)，不思進(jìn)取，求穩(wěn)怕亂，習(xí)慣老經(jīng)驗(yàn)、老辦法，想問題、辦事情、做工作，缺乏開拓創(chuàng)新意識(shí)，對(duì)上級(jí)重要決策或部署要求，機(jī)械地而不是靈活地、創(chuàng)造性地貫徹執(zhí)行。
2、部分單位制度執(zhí)行不嚴(yán)、落實(shí)不到位。有的機(jī)關(guān)制度疏于管理，流于形式，走過場(chǎng);有的雖然執(zhí)行了，但質(zhì)量不高，效果不明顯。
四、下一步工作打算。
(一)堅(jiān)持不懈地抓好機(jī)關(guān)黨的思想建設(shè)。
加強(qiáng)黨的思想政治建設(shè)，必須把學(xué)習(xí)放在更加突出的位置上，切實(shí)抓好理論武裝工作。從黨員干部思想深處增強(qiáng)對(duì)《條例》貫徹的自覺性和針對(duì)性。要在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)中，把集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)、通讀文件與專題研討結(jié)合起來，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹《條例》精神和干部教育培訓(xùn)結(jié)合起來，根據(jù)不同時(shí)期中心工作，針對(duì)黨員干部的思想狀況，分階段、分專題，有目的、有計(jì)劃地開展學(xué)習(xí)教育工作。
(二)進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)機(jī)關(guān)黨組織民主生活會(huì)的管理。以此為切入點(diǎn)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行監(jiān)督，為機(jī)關(guān)黨組織全面履行職責(zé)創(chuàng)造有利的條件。
(三)努力探索機(jī)關(guān)黨建工作新方法新途徑。
結(jié)合新時(shí)期、新形式和新任務(wù)的要求，找準(zhǔn)黨建與后勤業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點(diǎn)，用黨建工作促進(jìn)后勤業(yè)務(wù)工作發(fā)展。不斷探索機(jī)關(guān)黨建的形式和方法，增強(qiáng)黨組織活動(dòng)的實(shí)效性，提高機(jī)關(guān)黨組織的凝聚力和吸引力。
貫徹檔案法自查報(bào)告篇十六
根據(jù)市效能辦《關(guān)于開展對(duì)首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制執(zhí)行情況進(jìn)行專項(xiàng)督查的通知》要求，***本著實(shí)事求是的原則，對(duì)首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制的落實(shí)情況，進(jìn)行了深入細(xì)致的自查?，F(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
一、在加強(qiáng)學(xué)習(xí)上狠下功夫，切實(shí)提高干部職工對(duì)“三項(xiàng)制度”的認(rèn)識(shí)。
******充分認(rèn)識(shí)到認(rèn)真落實(shí)“三項(xiàng)制度”是建立健全行政效能制度體系的關(guān)鍵，是推進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，全面提高機(jī)關(guān)效能的重點(diǎn)，對(duì)“三項(xiàng)制度”的落實(shí)高度重視，首先狠抓“三項(xiàng)制度”學(xué)習(xí)。局***中心組2次集中學(xué)習(xí)“三項(xiàng)制度”，做到學(xué)前有安排、學(xué)習(xí)有考勤、有發(fā)言、有筆記，起到了表率作用。同時(shí)，通過組織動(dòng)員會(huì)、學(xué)習(xí)討論會(huì)以及印發(fā)學(xué)習(xí)提綱引導(dǎo)干部職工學(xué)習(xí)的方式，系統(tǒng)組織機(jī)關(guān)干部職工學(xué)習(xí)了胡錦濤同志、溫家寶總理等中央領(lǐng)導(dǎo)以及自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和市領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的一系列重要講話，逐條學(xué)習(xí)了《***首問負(fù)責(zé)制》、《***限時(shí)辦結(jié)制度》和《***責(zé)任追究制度》，使廣大干部職工充分認(rèn)識(shí)到認(rèn)真貫徹落實(shí)“三項(xiàng)制度”，對(duì)于開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動(dòng)，對(duì)于提高行政管理水平的重要性。同時(shí)，積極參加市效能辦組織的“三項(xiàng)制度”考試，參考率達(dá)100%。其次，把學(xué)習(xí)“三項(xiàng)制度”與思想教育結(jié)合起來，進(jìn)一步提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。通過深入開展宗旨教育、形勢(shì)政策教育和法律法規(guī)教育，引導(dǎo)干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，樹立與發(fā)展要求相適應(yīng)的思想理念，不斷提高貫徹落實(shí)“三項(xiàng)制度”的自覺性。
二、在建章立制上狠下功夫，建立以“三項(xiàng)制度”為核心的機(jī)關(guān)效能建設(shè)制度體系。
為了盡快建立機(jī)關(guān)效能建設(shè)制度體系，***按照市委、市政府的要求，在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，幾次召開***會(huì)對(duì)“三項(xiàng)制度”實(shí)施辦法及配套進(jìn)行了研究討論，及時(shí)印發(fā)了《***局貫徹〈***行政機(jī)關(guān)首問負(fù)責(zé)制度〉實(shí)施辦法》、《***局貫徹〈***行政機(jī)關(guān)限時(shí)辦結(jié)制度〉實(shí)施辦法》、《***局貫徹〈***行政機(jī)關(guān)責(zé)任追究制度〉實(shí)施辦法》。同時(shí)，圍繞開拓創(chuàng)新、轉(zhuǎn)變職能、從嚴(yán)管理的要求，***把建章立制、堅(jiān)持以制度管人管事作為作風(fēng)建設(shè)的核心內(nèi)容，認(rèn)真梳理原有規(guī)章制度，行之有效的堅(jiān)持和完善，不合時(shí)宜的修訂或廢止，進(jìn)一步健全完善工作制度和規(guī)程，努力形成科學(xué)完善、規(guī)范合理、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的工作機(jī)制，使各項(xiàng)工作都有法可依、有章可循、有據(jù)可查，減少工作的隨意性、隨機(jī)性和盲目性。目前，已制定并印發(fā)的制度有：崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、一次性告知制、公文運(yùn)轉(zhuǎn)和處理制度、否定報(bào)備制、考勤管理制度、禁酒令、局機(jī)關(guān)效能監(jiān)察投訴機(jī)構(gòu)的職責(zé)、權(quán)限和工作紀(jì)律的規(guī)定。與此同時(shí)，在全局開展“學(xué)法規(guī)、見行動(dòng)”的活動(dòng)，在機(jī)關(guān)內(nèi)部大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，不斷提高隊(duì)伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)和政策水平;大興遵章守紀(jì)之風(fēng)，實(shí)行掛牌上崗、推行個(gè)人服務(wù)承諾，局機(jī)關(guān)每個(gè)干部職工結(jié)合自身工作實(shí)際，制定了個(gè)人服務(wù)承諾，并在一定的范圍內(nèi)公開。同時(shí)，設(shè)置公布監(jiān)督牌、設(shè)立舉報(bào)電話和舉報(bào)箱、不定期檢查監(jiān)督、定期匯報(bào)等措施，督促規(guī)章制度的落實(shí)，切實(shí)用規(guī)章制度規(guī)范、約束干部和工作人員的行為，推動(dòng)機(jī)關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變;大興文明之風(fēng)，積極倡導(dǎo)文明辦公，使用禮貌用語，繼續(xù)推行“一張笑臉相迎、一把椅子讓座、一杯熱茶暖心、一個(gè)明確答復(fù)”的“四個(gè)一”接待準(zhǔn)則。通過創(chuàng)新教育方式和載體，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了機(jī)關(guān)作風(fēng)，密切黨群干群關(guān)系，增進(jìn)與人民群眾的感情，贏得了社會(huì)各界和群眾的好評(píng)。
三、在窗口建設(shè)上狠下功夫，認(rèn)真落實(shí)首問負(fù)責(zé)制。
為更加方便群眾咨詢辦事、提高工作效率，***以加強(qiáng)窗口建為平臺(tái)，認(rèn)真落實(shí)首問負(fù)責(zé)制。一是加強(qiáng)行政審批辦證大廳窗口建設(shè)。進(jìn)一步規(guī)范審批程序，完善審批方式，實(shí)行“陽光”審批，推行“六公開”：申辦事項(xiàng)公開、申辦材料公開、審批程序公開、審批時(shí)限公開、人員身份公開、投訴監(jiān)督公開。繼續(xù)實(shí)行一次性告知制度，做到窗口工作人員一次性告知其所辦理事項(xiàng)的負(fù)責(zé)崗位、承辦人員、申報(bào)材料、辦事流程、承諾時(shí)限等內(nèi)容。建立獎(jiǎng)懲制度，在市審批大廳辦事窗口服務(wù)質(zhì)量考評(píng)***年第一季度大廳優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)賽流動(dòng)紅旗單位評(píng)比中，我單位獲流動(dòng)紅旗單位和個(gè)人優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵，打破近年零記錄，***給予有關(guān)人員一定的獎(jiǎng)勵(lì)。二是設(shè)立內(nèi)部服務(wù)窗口，實(shí)行集中辦理，一站式服務(wù)。選配熟悉業(yè)務(wù)的工作人員，實(shí)行掛牌報(bào)務(wù)。在電梯口設(shè)置了明顯的指示牌，在服務(wù)窗口內(nèi)置備了辦事指南、申請(qǐng)表格等。三是實(shí)行辦理事項(xiàng)登記制度。印制了機(jī)關(guān)辦理事項(xiàng)收件回執(zhí)、機(jī)關(guān)辦理事項(xiàng)取件登記表并投入使用。辦事窗口在受理群眾的申請(qǐng)事項(xiàng)后，填寫受理回執(zhí)單給群眾，在回執(zhí)單上注明受理窗口、承辦人、辦理事項(xiàng)名稱、受理日期、限時(shí)辦結(jié)日期、投訴電話等，對(duì)首問責(zé)任人進(jìn)行有效監(jiān)督。
四、在提高行政效能上下功夫，認(rèn)真落實(shí)限時(shí)辦結(jié)制。
***按照該合并的合并，該撤銷的撤銷，該提速的提速的原則，認(rèn)真組織有關(guān)科室對(duì)行政許可項(xiàng)目進(jìn)行了全面清理，由原來的**個(gè)許可項(xiàng)目合并為**個(gè)項(xiàng)目，比原來的少了**個(gè)。對(duì)清理后的**項(xiàng)中的**項(xiàng)行政許可項(xiàng)目進(jìn)行提速，縮短了辦理時(shí)限，如建設(shè)項(xiàng)目水資源論證報(bào)告書審批由原來的**個(gè)工作日提高到**個(gè)工作日。對(duì)由二個(gè)科室共同辦理的事項(xiàng)，如堤防上新建建筑物及設(shè)施竣工驗(yàn)收等事項(xiàng)，明確了局分管領(lǐng)導(dǎo)、每個(gè)科室、科室崗位責(zé)任人和科室負(fù)責(zé)人的辦理時(shí)限。同時(shí)，進(jìn)一步規(guī)范和簡化了各事項(xiàng)的申報(bào)審批程序，提高了辦事效率。今年以來，在審批大廳服務(wù)窗口受理事項(xiàng)***項(xiàng)，其中提前辦結(jié)***項(xiàng)，期限內(nèi)未辦結(jié)**，按時(shí)辦結(jié)率達(dá)100%，無延時(shí)、超時(shí)辦結(jié)現(xiàn)象，接待咨詢***多人次，服務(wù)滿意率達(dá)100%。
五、在加強(qiáng)督查上下功夫，嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制。
一是建立效能投訴受理機(jī)構(gòu)。設(shè)立了專門受理投訴的督查組，對(duì)外公布本局的投訴電話，同時(shí)在局機(jī)關(guān)辦公大樓設(shè)立了行政效能投訴信箱。收到市行政效能辦轉(zhuǎn)來投訴信***件，并在**個(gè)工作日給予答復(fù)。二是加強(qiáng)檢查。***建立檢查制度，由局轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組定期或不定期地對(duì)工作人員的工作秩序和工作作風(fēng)進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)進(jìn)行提醒或全局通報(bào)批評(píng);對(duì)違反機(jī)關(guān)效能建設(shè)有關(guān)規(guī)定的行為，情節(jié)嚴(yán)重，但又不夠給予黨紀(jì)政紀(jì)處分的，由局轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組直接發(fā)出《效能告誡書》。同時(shí)，對(duì)不執(zhí)行首問責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制等問題進(jìn)行了規(guī)定，并與年終考評(píng)掛鉤，極大的促進(jìn)了干部職工的自覺性。局***成員經(jīng)常到行政審批大廳檢查工作，不定期到局機(jī)關(guān)各科室對(duì)干部職工遵守局機(jī)關(guān)工作紀(jì)律情況、執(zhí)行掛牌上崗及去向告知情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。三是堅(jiān)持有責(zé)必問。針對(duì)局機(jī)關(guān)個(gè)別科室、局屬單位在****站的工作不到位的情況，***進(jìn)行了調(diào)查處理，責(zé)成有關(guān)科室、單位向市水利局***作出深刻的書面檢查，并在局機(jī)關(guān)通報(bào)批評(píng)，要求全局干部職工必須認(rèn)真吸取此事件的教訓(xùn)，起到了教育警示作用。
通過落實(shí)“三項(xiàng)制度”，***的政務(wù)環(huán)境進(jìn)一步改善，辦事程序進(jìn)一步簡化，機(jī)關(guān)辦事效率進(jìn)一步提高，干部職工的服務(wù)意識(shí)、服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量有了明顯提高，有力推動(dòng)****各項(xiàng)的開展。
二積極開展“節(jié)約型機(jī)關(guān)”活動(dòng)。在各項(xiàng)工作中貫徹勤儉節(jié)約原則，嚴(yán)格控制公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn);嚴(yán)禁公款大吃大喝;嚴(yán)禁公費(fèi)旅游;嚴(yán)格公車使用管理;嚴(yán)格控制公務(wù)開支。開展“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙”活動(dòng)，進(jìn)一步樹立“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”意識(shí)，常規(guī)費(fèi)用明顯降低。
三突出一個(gè)“早”字，水庫除險(xiǎn)加固工作起步好。一是病險(xiǎn)水庫大壩安全鑒定工作抓得早。***根據(jù)各縣區(qū)水利局上報(bào)的水庫大壩安全鑒定項(xiàng)目計(jì)劃，迅速組織鑒定工作小組，分別深入水庫認(rèn)真核查，共有**座病險(xiǎn)水庫安全鑒定項(xiàng)目列為**年市本級(jí)項(xiàng)目計(jì)劃。二是申報(bào)工作做得早。***根據(jù)工程所在地理位置、病險(xiǎn)程度及大壩壩高等危及下游安全的實(shí)際情況，區(qū)分輕重緩急，統(tǒng)籌安排，及時(shí)增報(bào)了全國第二批病險(xiǎn)水庫除險(xiǎn)加固規(guī)劃項(xiàng)目共有**座中型水庫;申報(bào)全國第三批病險(xiǎn)水庫除險(xiǎn)加固規(guī)劃項(xiàng)目共**座。
四突出“四個(gè)抓好”，社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)水利工作進(jìn)展順利。一是抓好組織領(lǐng)導(dǎo)。我們成立社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)水利工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)解決新農(nóng)村水利建設(shè)中的重大問題。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，并設(shè)置資金計(jì)劃組、前期工作組、建設(shè)督查組、綜合統(tǒng)計(jì)組、宣傳工作組，負(fù)責(zé)對(duì)新農(nóng)村建設(shè)水利工作協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和督查等。并建立工作責(zé)任制度，層層簽定責(zé)任狀，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。試點(diǎn)縣水利局也成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)，落實(shí)行政責(zé)任人和技術(shù)負(fù)責(zé)人，確保試點(diǎn)建設(shè)工作順利推進(jìn)。二抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)。為了突出做好這項(xiàng)工作，我們著重在整合力量、落實(shí)經(jīng)費(fèi)和完善程序上下工夫，在其他縣區(qū)水利局及技術(shù)部門抽調(diào)專門人員，集中力量，對(duì)項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)工作作出統(tǒng)籌安排，列出完成的具體時(shí)間表。三是抓好建設(shè)管理。我們?cè)陧?xiàng)目建設(shè)上著重把好“六關(guān)”：計(jì)劃關(guān)。堅(jiān)持規(guī)劃、可行性研究、項(xiàng)目計(jì)劃的連續(xù)性、嚴(yán)肅性，計(jì)劃下達(dá)后將項(xiàng)目任務(wù)落實(shí)到村、屯、戶、人，并向社會(huì)公示，避免安排資金計(jì)劃的隨意性;采購關(guān)。工程建設(shè)的設(shè)備及材料遵照相應(yīng)的采購制度，確保選購的設(shè)備材料優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià);招標(biāo)、監(jiān)理關(guān)。按照水利基建建設(shè)規(guī)范的要求，嚴(yán)格執(zhí)行工程招投標(biāo)制，工程監(jiān)理制，對(duì)中型電灌站技術(shù)改造項(xiàng)目實(shí)行基建程序管理，對(duì)農(nóng)村人飲安全項(xiàng)目、小型水利“民辦公助”項(xiàng)目、灌區(qū)節(jié)水改造項(xiàng)目實(shí)行巡回監(jiān)理制度;資金管理關(guān)。嚴(yán)格資金使用管理，保證資金足額及時(shí)到位，確保資金使用安全;驗(yàn)收關(guān)。嚴(yán)格工程驗(yàn)收制度。項(xiàng)目驗(yàn)收先由縣水利局組織有關(guān)專家及受益農(nóng)戶自行驗(yàn)收，再由市級(jí)驗(yàn)收。四是抓好督查指導(dǎo)。建立嚴(yán)格的督查制度社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)水利工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室定期和不定期地聽取試點(diǎn)建設(shè)工作匯報(bào)，督查組經(jīng)常對(duì)建設(shè)項(xiàng)目的進(jìn)度質(zhì)量、資金使用、施工安全的督促檢查，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)提出改進(jìn)意見。目前，我市社會(huì)主義新農(nóng)村試點(diǎn)農(nóng)田水利建設(shè)項(xiàng)目累計(jì)完成設(shè)計(jì)***項(xiàng)。
下一步，***將按照市委、市政府的工作部署，進(jìn)一步深化“三項(xiàng)制度”的落實(shí)，不斷把作風(fēng)效能建設(shè)引向深入，確保機(jī)關(guān)效能建設(shè)取得實(shí)實(shí)在在的成效。
干部干事創(chuàng)業(yè)擔(dān)當(dāng)有為的若干意見(試行)》《寶雞市建立容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制暫行辦法》《寶雞市推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下實(shí)施辦法(試行)》(以下簡稱“三項(xiàng)機(jī)制”)，局黨組書記、局長范根科安排部署學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)工作，局黨組成員、副局長王讓文主持會(huì)議。
會(huì)上，局黨組成員周于路、崔效輝、李敏捷分別領(lǐng)學(xué)了市委“三項(xiàng)機(jī)制”文件精神。局收費(fèi)管理科科長程寶輝、綜合法規(guī)科副科長牛健讓和市價(jià)格認(rèn)證中心主任田新軍等同志結(jié)合個(gè)人學(xué)習(xí)和科室、單位實(shí)際分別談了認(rèn)識(shí)體會(huì)，做了表態(tài)發(fā)言。大家認(rèn)為，市委“三項(xiàng)機(jī)制”把選賢舉能和治庸治懶有機(jī)結(jié)合，有利于營造風(fēng)清氣正、人心思進(jìn)的政治生態(tài)，對(duì)于調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)干部干事創(chuàng)業(yè)積極性、保持追趕超越精氣神必將起到極大的促進(jìn)作用。表示一定要認(rèn)真組織好學(xué)習(xí)討論，把三項(xiàng)機(jī)制貫徹落實(shí)好，以兩學(xué)一做和落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”為契機(jī)，推進(jìn)干部作風(fēng)大轉(zhuǎn)變，價(jià)格工作再上新臺(tái)階。
局黨組書記、局長范根科在動(dòng)員講話中強(qiáng)調(diào)。局系統(tǒng)要在貫徹落實(shí)好“三項(xiàng)機(jī)制”上做好以下三個(gè)方面的工作：一是要充分認(rèn)識(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”的重大意義，進(jìn)一步增強(qiáng)思想和行動(dòng)自覺。市委最近出臺(tái)的干部激勵(lì)、容錯(cuò)糾錯(cuò)、能上能下“三項(xiàng)機(jī)制”，是協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局、貫徹五大發(fā)展理念的具體行動(dòng)，是激發(fā)黨員干部創(chuàng)新?lián)?dāng)熱情，以新理念追趕超越，建設(shè)最具幸福感城市的重要舉措。體現(xiàn)了全面從嚴(yán)治黨的根本要求，順應(yīng)了廣大干部群眾意愿，是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期物價(jià)系統(tǒng)干部隊(duì)伍建設(shè)的基本遵循，一定要學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會(huì)好、落實(shí)好，迅速在局系統(tǒng)掀起學(xué)習(xí)貫徹的熱潮。二是要結(jié)合實(shí)際，探索建立物價(jià)系統(tǒng)貫徹落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”的具體措施。各科室、各單位要組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)省市委“三項(xiàng)機(jī)制”出臺(tái)的背景和意義，深刻理解和全面把握“三項(xiàng)機(jī)制”的本質(zhì)要求和核心內(nèi)容，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，強(qiáng)化認(rèn)識(shí)，并結(jié)合物價(jià)工作實(shí)際，開展專題討論，提出落實(shí)市委“三項(xiàng)機(jī)制”的意見建議，探索建立貫徹落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”的具體措施，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情。三是要奮力加壓，爭創(chuàng)一流，推動(dòng)價(jià)格工作再上新臺(tái)階。要把貫徹落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”與完成全年價(jià)格工作目標(biāo)任務(wù)、與物價(jià)干部隊(duì)伍建設(shè)、與創(chuàng)新物價(jià)工作結(jié)合起來。各科室、各單位要認(rèn)真查缺補(bǔ)漏，完善相關(guān)資料，爭取在年度任務(wù)考核中多“加分”，確保全年目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成;要以開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，努力培養(yǎng)一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精湛和作風(fēng)優(yōu)良的物價(jià)工作隊(duì)伍;要加大工作力度，突出抓好價(jià)格調(diào)控、價(jià)格改革、價(jià)格監(jiān)管和價(jià)格服務(wù)等價(jià)格工作落實(shí)，著力解決群眾關(guān)心的物業(yè)收費(fèi)、停車收費(fèi)等民生價(jià)格熱點(diǎn)問題，及時(shí)受理價(jià)格投訴舉報(bào)，回應(yīng)社會(huì)關(guān)切，為建設(shè)最具幸福感城市營造良好的價(jià)格環(huán)境。
局機(jī)關(guān)全體人員，局屬單位班子成員參加了會(huì)議。
貫徹檔案法自查報(bào)告篇十七
為了全面貫徹落實(shí)《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》，切實(shí)做好各項(xiàng)預(yù)防工作，減少突發(fā)事件的發(fā)生，我局根據(jù)《xxx市人民政府辦公室關(guān)于開展〈中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法〉貫徹實(shí)施情況自查工作的通知》（x府辦函【20xx】6號(hào)）文件精神，及時(shí)查找存在的突出問題，認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳和貫徹實(shí)施了突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法，我局現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
為充分提高應(yīng)對(duì)突發(fā)性公共事件的處置能力，最大限度地避免和減少損失，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，成立了以局長為組長，分管副局長為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組。以集中培訓(xùn)的方式，學(xué)習(xí)傳達(dá)了全市學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)《突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》工作會(huì)議精神，學(xué)習(xí)市政府辦有關(guān)文件和《突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》，提高全局干部職工的認(rèn)識(shí)，讓職工充分認(rèn)識(shí)到該法在建設(shè)和諧社會(huì)中的重要作用，以黨的十七大精神為指引，確保應(yīng)急法在實(shí)際工作中正確應(yīng)用。
在自查中我們也發(fā)現(xiàn)一些問題：
1、 個(gè)別同志對(duì)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法的認(rèn)識(shí)還有待進(jìn)一步提高；
2、 對(duì)有關(guān)的信訪工作預(yù)案還需要進(jìn)一步完善；
4、 還需要配備滅火器等硬件設(shè)施。
（一）做好日常消防安全工作。
在各樓層、樓道口內(nèi)均安裝了消火栓、配置了滅火器，并對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行了消防器材使用培訓(xùn)。同時(shí)，在易發(fā)生火災(zāi)的地方、重要場(chǎng)所都懸掛好消防安全標(biāo)志，起好警示作用，提醒全局同志嚴(yán)格執(zhí)行防火管理措施，基本做到了將一切火災(zāi)隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
（二）做好用電安全工作。
為了防止因電路故障引發(fā)火災(zāi)，我局切實(shí)加強(qiáng)電氣設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)，定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查，檢查設(shè)備是否有過載、短路、接觸不良、漏電等情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，同時(shí)經(jīng)常組織人員檢查和維護(hù)各辦公室的照明設(shè)備、電器設(shè)備，檢查防靜電和防雷裝置的安全，避免疏忽大意而造成消防隱患，導(dǎo)致安全事故的發(fā)生。
（三）做好檢查和抽查工作。
由我局工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期及時(shí)組織全面的安全檢查，對(duì)各個(gè)辦公室進(jìn)行檢查和重點(diǎn)抽查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的不符合應(yīng)急法規(guī)定的予以批評(píng)和教育，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題和不足及時(shí)督促進(jìn)行整改，從源頭上做好預(yù)防工作。
《突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》在我局得到很好地貫徹實(shí)施，全局干部職工對(duì)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法的重視程度較高，各項(xiàng)應(yīng)急管理工作進(jìn)展順利，但在宣傳培訓(xùn)、工作協(xié)調(diào)上仍需進(jìn)一步加強(qiáng)，切實(shí)將各項(xiàng)工作做到最好。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/19672849.html】
