總結通常涉及回顧過去的經驗、總結關鍵問題以及提出改進和發(fā)展的建議。怎樣選擇適合自己的音樂風格和樂器？通過閱讀總結范文，我們可以發(fā)現不同人在總結過程中的思路和方法，拓寬自己的思考方式和視角。
出差補助申請書篇一
尊敬的領導、老師：
你們好!
我是xx工程學院xx工程xx班的學生xx，xxx年出生于xx省、xx市、xx礦區(qū)、xx鎮(zhèn)的.一戶農民家庭，家里有四口人，爸爸、媽媽、我和弟弟，我們四口和爺爺、奶奶住在同一個家里。爸爸媽媽都沒有工作，只能靠著家里的兩畝來地勉強的維持生活，收入十分的微薄，為了我和弟弟能夠好好的學習，家里一年省吃儉用的錢都供給我和弟弟上學讀書用了。家里也欠了不少錢，所以從小我和弟弟倆個人就知道不亂花錢。
在我六歲的時候，爸爸在我們村附近的一個小煤礦上班，剛開始家里還挺好的，有爸爸在煤礦上班，家里還有剩余，結果好景不長，畢竟小煤礦的安全不好，在一次夜晚，小煤礦發(fā)生了瓦斯爆炸，那一次事故死了好多的人，爸爸也被引起的火災燒成了重傷，整半個身子都被燒傷了。許多人都被送到了醫(yī)院里治療，醫(yī)生要把燒毀的皮膚全部都剝下來，那時候媽媽整天在醫(yī)院里照顧爸爸，我和弟弟只好被姥姥照顧，經過幾個月的治療，爸爸恢復了一點，也能下床走路了。出院后又修養(yǎng)了幾個月，終于恢復的差不多了，但一直沒有敢干重體力活。
爸爸、媽媽沒有文化知識，他們深知知識的重要性，所以從小他們就嚴格要求我們兄弟兩要好好的學習，將來要考個好大學，找個好工作，不要像他們一樣在農村沒工作。我們兄弟兩也很爭氣，在學校學習一直名列前茅，在我們看來只有以優(yōu)異的成績才能使爸媽高興，才能回報他們的苦心。直到xx年的高考，我終于考上了一所好大學-xx理工大學。當時家里一片歡騰。
xx年是高興的一年也是家里爺爺奶奶不幸的一年，他們年過七旬，身體又不是太好，經常生病吃藥。我知道我們兄弟兩的費用增加了家里的負擔，但是更不幸的是爺爺在六月份的時候摔倒在地，被家里人送到了醫(yī)院，醫(yī)生檢查結果是爺爺偏癱，這一結果很讓人意外，爺爺也哭喊著讓醫(yī)生幫忙治療，醫(yī)生用針灸的方法給他治療，效果挺好，好點后考慮到家里的情況，還是決定出院慢慢鍛煉治療，鍛煉了一段時間爺爺可以下地拿著拐棍走路了。可是一波未平又起一波，奶奶的心臟病犯了，又被送到了醫(yī)院，家里又比得安寧，又得忙著去醫(yī)院照顧奶奶，還得照顧爺爺，等他們的病都好點了后，家里也花了不少的錢。我知道爸爸犯愁了，他開始四處奔走到處借錢，在我開學的時候爸爸把錢借夠了，我拿著錢來到了學校。上大學一年來，我深知上學的機會來之不易，我一直很刻苦，一有時間就去圖書館學習，看自己喜歡的專業(yè)知識，我認為這是對家人對自己最大的回報。我也是一個非常節(jié)儉的同學，從來不亂花一分錢，我省吃簡用化壓力為動力，化愛為能量，無時無刻不再努力著，各門功課均達到優(yōu)良水平，積極參加學校的各項活動，熱情幫助同學，在班里名列前茅。我希望通過我的努力，能讓我的家人寬慰，用良好的成績來回報幫助過我的親人和朋友，來回報國家和社會。
現如今，黨和國家的政策是大力發(fā)展教育事業(yè)，這讓我這樣的學生看到了生活的希望。我滿懷熱血感謝黨和國家對貧困學生的關心，當然，我也知道還有不少同學的家境更困難些，無論我是否申請到了這筆助學金，我都要感謝各位領導老師的培養(yǎng)，也衷心的祝愿各位領導、老師身體健康，工作順利!但我相信如果我能申請到這筆貧困生助學金，我將作出一定的成績以無愧于這貧困助學金。
此致
敬禮！
申請人：xx
年 月 日
出差補助申請書篇二
尊敬的領導：
一、時間：20______年4月18晚至20______年4月20日早上。
二、出差地點：__________，
三、出差人員：__________，
四、出差目的：了解__________貨源、行情。
五、出差主要內容及地點：
第一站、煙臺環(huán)海市場：19號早上6點左右到達，市場不算大貨源不多，3斤左右的黑魚12.5元一斤，一共了解三家水產商戶，根其中一家做了深入溝通了解，當地黑魚很少，他們的貨源主要是南京方向通過大客發(fā)到煙臺，他是根據市場須求量發(fā)貨，他說了南京貨源充足，我們也簡單談了一下來的目的，也說出合作意向，他同意我們合作的規(guī)格和要求，也能保證貨源和質量，雙方都留聯系電話，8點離開市場，打車去長途汽車站。
第二站，山東省安丘市（地區(qū)市）已是中午12點過，在車站大體了解了一下當地情況、當地主要產大蔥、元蔥、蒜、生姜、然后怱怱離開長途汽車站去黑魚養(yǎng)殖基地。
第三站；安丘市趙戈鎮(zhèn)峽山水庫，到達時間下午1點左右，通過當地一個姓田的黑魚經濟人介紹，峽山水庫是國家自然保護生態(tài)區(qū)、黑魚養(yǎng)殖基地因它而形成，黑魚養(yǎng)基殖地上萬畝，年產黑魚20______年0萬斤左右，它主要銷售廣東、南京、天津、遼寧的營口等地，貨源比較充足，也是山東最大的黑魚養(yǎng)殖基地之一，山東人說話嚎爽健談，說了很多黑魚方面的知識，包括全國各地發(fā)貨途中黑魚換水等等，說的很詳細，同時也得到更多的黑魚信息和行情，在交談中說明了我們去得目的，通過我們的談話，他也很原意和我們長期合作，保證我們的規(guī)格和質量要求，就是費用較高，現在行情3斤以上單價13.5元1斤，2斤左右11.5元1斤、包塘大小一起9.5元1斤，我們談到下午3點多他才開車送我們到車站。
第四站；山東淮坊市，到達時間下午4點左右，本來安排看看淮坊市場、考慮到已是下午沒有考查的價值后，就買車票回煙臺，于當天晚上11.30座船返回大連。
申請人：____________________
_______年________月_________日
出差補助申請書篇三
目的:為了加強公司的出差管理和費用支出，進一步加強財務管理。合理使用資金，提高資金使用效益，現結合本公司實際情況制定本規(guī)定。
第一條 員工出差依下列程序辦理：
(一)出差前，當事人部門應填寫"出差申請單"（見附表-1）寫明出差事由、人數、地點、天數。出差期限由派遣負責人視情況需要事前予以核定天數。
(二)出差人憑核準的"出差申請單"可向財務部暫支相當數額的旅差費，原則是前賬不清，后賬不借；未向財務暫支費用的,返回后5日內報。
第二條 出差不得報銷加班費。但節(jié)假日出差酌情予以計薪，但要寫明原因。報總部批準后報行政備案。
第三條 出差途中除因病或遇意外災害，或因工作實際需要延誤回程的應及時與相關領導或總部電話聯系，除請示批準的延時外，不得因私事或借故延長出差時間，否則除不予報銷旅差費額外部分外，依情節(jié)輕重作出處理。
第四條 出差費用補助標準：
對出差人員出差期間的住宿、伙食、通訊等費用，實行“包干使用，節(jié)約歸己，超支不補”的原則。
1.補助標準
(1)出差補助分為住宿補助和其它補助（含餐費、通訊費及市內交通費）。
(2)住宿補助按地區(qū)劃分為四類。
一類地區(qū)，北京、上海、廣州、深圳，250元/天；
二類地區(qū)，省會城市，200元/天；
三類地區(qū)，除一類二類以外的內地地區(qū)，150元/天；
四類地區(qū)，海南各市縣城市，80元/天。
住宿補助按實際住宿天數核發(fā)。（ 特殊情況，如需連續(xù)到某地出差超過二十天以上，就必須要找月租房住宿，本省下面市縣每月房租（需要總經理批準）實報實銷，不得超過一千元）。
共 4 頁
其它補助為一、二、三類地區(qū)100元/天；四類地區(qū)60元/天，按照出差自然天數核發(fā)。
2. 交通：汽車、火車、飛機、輪船、自備車輛。因特殊情況，須由總經理特批（簽字確認）可乘坐某類交通工具或席位，若無批準擅自改變交通工具，公司只按核定標準報銷，其差價高出部分自理；不足部分可按差價的50%獎勵（原則上不予鼓勵）。
3. 公司出差人員按規(guī)定乘坐車、船、飛機，憑車、船、機票等相應票據據實報銷；員工報銷住宿費用均必須提供明細帳單和正式發(fā)票，否則不予報銷。
4.下列費用不得報銷：
（1）健身娛樂美容費用
（2）酒店內的任何購物費用和房間小酒吧的費用
（3）差地商場等地方發(fā)生的任何私人購物費用
（4）公司指定審批人認為不得報銷的相關費用
第五條 費用報銷程序：
所有報銷單據報銷有效期為5日。當天出差的費用5日內必須交至財務審核；短期出差人員應在回公司后三個工作日內辦理報銷事宜，根據差旅費用標準填寫《費用報銷單》。報銷單應填寫規(guī)范，報銷時報銷單上應注明所辦每一單的事由、目的地、人數、用途和原始單據張數，并附原始單據和發(fā)票。經部門主管審核簽字后，交財務部審核簽字，總經理審批。
財務部負責對所有報銷憑據的合法性、真實性、合理性的復核。
本制度自頒發(fā)之日起執(zhí)行。
一、 為嚴肅法紀，將本部門考勤制度及出差補貼制度要求通知如下：
3、 員工上下班不得代人簽到，代人簽到者扣除本人一天工資；
生產與質量跟進，閑時可換休，但要經領導同意并填寫換休單；
10、辭職、離職員工，工資按財務制在下月十五日后結算；
12、外購件要填寫請購清單，否則不辦報銷；
13、工資按26.5為全勤計算，工人因工作需要加班，每小時按實際出勤的每小時工資計算。
二、 員工因工作需要確需要出差，其補助如下：
2、 工人連續(xù)加班超過4小時的給晚餐補助3元/天；
一、出差補助及話費報銷標準
a.公司副總出差、駐外補貼標準
b.公司總監(jiān)出差、駐外補貼標準
c.公司經理出差、駐外補貼標準
d.公司員工出差、駐外補貼標準
注：* 駐外是指： 駐地分公司外派人員，駐外補貼與差旅費不能同時享受。 * 差旅費即出差當天不能趕回需住宿的方可享受。
予報銷，所花銷費用由個人承擔。
* 公司所有人員報銷費用需經財務審核，核實。
* 公司外派銷售類人員，根據實際駐外天數，每天有20元的駐外補貼，經理30元／天駐外補貼。
二、其他規(guī)定：
1、員工試用期內，按試用期工資執(zhí)行，免予指標考核，不計算提成。確因工作需要，可酌情考慮出差等相關費用的補助，如在試用期內通過自主開發(fā)簽定定單，予以提前轉正，并享受正式員工待遇。 試用期轉正由綜合管理部協同分管副總根據員工業(yè)績和日常表現定奪。
2、各部門每月30日主動提供贈品及其他要求提供的相關費用以便財務進行核算，漏報、瞞報按其價值的5到10倍扣除。
3、隨同公司領導出差，食宿由領導統一安排的，不再另行報銷。
4、用公司車出差的部門，車輛外出的燃油及偶發(fā)性維修費用由相關部門承擔。
5、利用出差之便，回家探親辦事的，須經上級領導同意方可回家探親，過程中產生的有關費用均由個人自理。其繞道和在家期間一律不報銷出差伙食補助費、住宿費和交通費；如未加請示，私自利用出差之便回家探親者，取消當月報銷的所有差旅費。
6、對于客戶的讓利及促銷的政策需上報公司，經公司領導同意后方可實施，嚴禁私對客戶承諾一切事項；如不經許可對客戶承諾的損失由相關個人承擔。
三、本辦法經公司總經理簽署后執(zhí)行，預計2011年3月1日至2012年2月28日終止，屆時將根據市場狀況和銷售達標情況進行修正，同時此規(guī)定中如遇有與公司制度沖突部分，需經公司總經理辦公會通過后進行修正，屆時另行通知。
山東奧森體育產業(yè)有限公司
財務部
2011-4-25
出差公干是員工發(fā)展公司業(yè)務的一項重要工作，差旅費用在公司的營運中也占據了很大的開支。要能有效的控制此項開支，需得到員工的'充分理解和配合。制定這項政策是為了方便大家在安排差旅事宜時有一些指引，以期各位在公干旅途中能獲得較安全、適宜的食住環(huán)境。但是政策未必能照顧到所有情況，如遇特殊狀況，不能按照既定政策辦事者，請在做出決定前，先請示您所屬部門主管或經理的批準，再按實際情況妥善安排。公司不希望有無視規(guī)定，蓄意違反政策，或不獲批準擅自做決定的情況發(fā)生，若有此類問題，將予以紀律處分。情節(jié)嚴重的，可被即時解除合同。以下未盡事宜，歡迎各位提出意見，以便將之逐步完善。
一、 出差申請
2、在出差申請表的“出差事由”一欄中，應填寫具體事由。例如客戶公司名稱等、參加會議需附會議通知、參加培訓應付培訓課程表、大型報告會等。須在返程后附報告會的簽字名單。
3、如有預支費用，被批準的出差計劃、報告單應提前3天交財務部；
5、所有出差均符合以下兩條方可報銷，否則不予報銷：
（1） 出差一次開發(fā)新客戶4名以上并各自有入金，或不足4名入金客戶，但是客戶
單次入金量總計達到人民幣十萬元及以上的，可以報銷；
（2） 出差一次召開一次100人以上大型投資報告會，可以報銷；
6、試用期員工原則上不允許出差及借款，如必須，則需要相關部門負責人擔保。
二、 出差費標準
員工出差住宿標準及出差補助如下：
三、 交通工具及其他
1、關于交通工具的選擇：經理及以上人員出差可乘坐飛機經濟艙、火車硬臥；其他員
工出差無緊急任務一律乘坐火車，乘坐6小時以上可乘坐硬臥，遇特殊情況需乘坐飛機的必須事先報公司領導批準。
2、買火車票的訂票費最高不得超過30元，訂票費的原始憑據上注明蓋章有效的，必
以前出差回來，按半天計算。晚6：00以后出發(fā)，當天不計補助。當天報銷了住勤補貼和交通補貼的，均不再報銷其他相關雜費。
5、出差招待費：凡因業(yè)務需要在出差地招待客戶的，應事先請示分管領導同意。招待
費經分管領導簽字后，根據費用報銷程序實報實銷。但報銷招待費的當天住勤補貼按上述標準的50%計發(fā)。
6、出差補助含市內出租車費、個人餐費，及其他開支（不含往返機場/火車站的出租車
費），員工必須提供等額票據。
7、員工到家庭所在地出差，無住宿費及補助，但交通費按50元/天報銷。
8、同一地區(qū)出差天數超過4日，補助標準按80%計算；超過8日，按70%計算。超過
10日，按50%計算。超過30日按長期出差算（另附長期出差規(guī)定）。若報請客戶餐費，應扣補助早餐10元/餐、午餐和晚餐20元/餐。
四、酒店費用
1、出差員工離店時在前臺自行結賬，超出住宿標準的部分，由員工自負；
2、需要行政部預定酒店的員工，應至少提前3天通知行政，旅游旺季應至少提前3天；
3、酒店住宿費及相關的城市建設費等憑水單及發(fā)票報銷；
5、在酒店用餐，不得將餐費以簽單形式計入酒店費；
6、除上述可規(guī)定報銷的費用外，酒店其他費用一律不予報銷；
7、出差或參加培訓時，二位同性員工若無特殊需要應同住一間房間，住宿費按級別較高的員工的標準執(zhí)行。
五、其他出差費用
1、在出差期間機場建設費、機場保險費，憑發(fā)票實報實銷；
3、業(yè)務需要招待客戶時由在場最高級人員持單據報銷，業(yè)務招待僅限于招待公司外客戶，報銷時應注明客戶公司的人員及我公司參加人的姓名。
六、其他規(guī)定
1、兩個在途日作為一個工作日報銷出差補助；
2、員工出差在以下省份的，公司規(guī)定要乘坐火車臥鋪：上海、太原、武漢、石家莊、呼和浩特、沈陽、西安、鄭州、濟南、南京、大連、長沙等。其他省份若有“夕發(fā)朝至”列車的，要首先以乘坐火車為第一選擇（除非訂到比火車票價便宜的打折機票），有特殊情況，在上述區(qū)域內必須乘坐飛機的，請部門負責人報公司確認。票由人事行政部統一預定。
5、如員工在報銷費用時有虛報及欺騙行為，公司發(fā)現后將嚴厲處分。
七、報銷程序：
1、員工出差完畢后應在5個工作日內向財務結算中心報銷出差費用，并將所借出差備用金歸還公司。并填寫員工差旅費用報銷單，同時附出差計劃、報告單。
2、員工的私人項目不得包括在費用報銷中，如果私人費用在發(fā)票中不可分拆，員工應在費用報告中另外注明并向審核人說明。
出差補助申請書篇四
尊敬的領導：
出差人:xxx
出差時間:8月16—8月27日出差事由:細化市場
本次為期12天的出差最主要的任務就是細化東海和贛榆市場，目前東海和贛榆的總簽約客戶為12家(包括這次簽約的兩家)有6家集中在東海的北部，且店面分布比較集中，贛榆的4家也在一條線上面，整體看來連云港11家店的“質量”比較好，對于下半年的跑量還是比較有信心的。
這次出差最大的意外收獲應該是:灌云和灌南的7家客戶基本上已經確定下來，東海那里也傳來“喜訊”，所以，今年下半年連云港市場不出意外的話會突破20家，前景應該是“一片光明”。
其次，在這次出差的時候墩尚的客戶反應:顧客來買了一條單品床單又退了回來原因:大面積的跳紗，對于產品質檢這一塊，建議生產部這塊還需加強一些，畢竟現在我們在蘇北這里才剛剛起步，正在打品牌的時候，質量這塊一定得把握好，一定得在下半年把繡陽的品牌打出去。
下月5號東海有兩家客戶搞促銷活動，關于宣傳的事宜在電視臺打廣告的事情由于費用太高暫擱一邊，我已經和客戶解釋過原因，他們也表示理解。
等九月份促銷活動開始的時候，一些意向客戶就會陸陸續(xù)續(xù)聯系到老客戶店里參觀，到9月底之前要把能拿下的意向客戶基本拿下，重點放在東海和贛榆具體的實施在9月5號開始，在這之前我已經著手聯系這些意向客戶了。
總之，希望我們在外面開發(fā)市場，家里的貨品尤其是質量這一塊一定得把關好，我們很有信心把蘇北市場做大做強，希望公司能做我們的堅強后盾!
xxx
20xx年xx月xx日
出差補助申請書篇五
(請?zhí)顚懞娇展?。搭乘外籍航空，請附因公出國人員搭乘外國籍航空公司班機申請書)
委托經費來源
(請附公文)?名稱?編號
簽章?其他?預借旅費金額
(請勿填寫)?人事室審核
會計室審核?校長批示
注意事項：?一、出差申請書應於事前陳核，若未於出差前提出申請，應簽具理由經計畫主持人同意，層奉校長核準后，方得報銷。
二、出差日期延長者應於事后二天內補提申請書，逾期者概以未奉核準延長出差論。
三、出差事竣后，連同核準之出差申請書、出差心得報告書及出差旅費報告書於期限內(國外出差30日內，國內出差15日內)核銷;逾期報銷出差旅費者，應并同「逾期報銷出差旅費理由報告表」陳核。
四、預借經費應依該計畫相關規(guī)定辦理，預借時請依本校預借款作業(yè)辦理。
(請?zhí)顚懞娇展?。搭乘外籍航空，請附因公出國人員搭乘外國籍航空公司班機申請書)
委托經費來源
(請附公文)?名稱?編號
簽章?其他?預借旅費金額
(請勿填寫)?人事室審核
會計室審核?校長批示
注意事項：?一、出差申請書應於事前陳核，若未於出差前提出申請，應簽具理由經計畫主持人同意，層奉校長核準后，方得報銷。
二、出差日期延長者應於事后二天內補提申請書，逾期者概以未奉核準延長出差論。
三、出差事竣后，連同核準之出差申請書、出差心得報告書及出差旅費報告書於期限內(國外出差30日內，國內出差15日內)核銷;逾期報銷出差旅費者，應并同「逾期報銷出差旅費理由報告表」陳核。
四、預借經費應依該計畫相關規(guī)定辦理，預借時請依本校預借款作業(yè)辦理。
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出差補助申請書篇六
出差人員要按照規(guī)定等級乘坐交通工具，憑據報銷城市間交通費。未按規(guī)定等級乘坐交通工具的，超支部分自理。
(一)出差人員乘坐交通工具的等級見下表：
(二)出差人員乘坐飛機要從嚴控制，出差路途較遠或出差任務緊急的，經單位司局以上領導批準方可乘坐飛機。單位級別在司局級以下的，需經本單位領導批準方可乘坐飛機。
(三)副部長以及相當職務的人員出差，因工作需要，隨行一人可以乘坐火車軟席或輪船一等艙、飛機頭等艙。
第七條 乘坐火車，從當日晚8時至次日晨7時乘車6小時以上的，或連續(xù)乘車超過12小時的，可購同席臥鋪票。符合規(guī)定而未購買臥鋪票的，按實際乘坐的硬座票價的80%給予補助?？梢猿俗浥P而改乘硬臥的'，不再給予補助。
第八條 乘坐飛機，往返機場的專線客車費用、民航機場管理建設費和航空旅客人身意外傷害保險費(限每人每次一份)，憑據報銷。
住宿費
第九條 財政部根據各地的經濟發(fā)展水平和物價水平，分別確定各級別人員的住宿費開支標準上限。
第十條 中央國家機關工作人員出差實行定點住宿。住宿標準：副部長級人員住套間，司局級人員住標準間，處級以下人員兩人住一個標準間。
出差人員必須到定點飯店住宿，住宿費按照定點飯店的收費標準憑據報銷。因特殊情況未到定點飯店住宿的，在出差地住宿費開支標準上限以內憑據報銷。
出差到沒有定點飯店的地方，住宿費在所在地、市、州住宿費開支標準上限以內憑據報銷。
定點飯店通過招標、協商方式確定，名單另行公布。
第十一條 中央事業(yè)單位工作人員出差暫不實行定點住宿，其住宿費在出差地住宿費開支標準上限以內憑據報銷。
第十二條 出差人員無住宿-費-發(fā)-票，一律不予報銷住宿費。
伙食補助費
第十三條 出差人員的伙食補助費按出差自然(日歷)天數實行定額包干，每人每天50元。
第十四條 出差人員由接待單位統一安排伙食的，不實行包干辦法。出差人員應向接待單位交納伙食費，回所在單位如實申報，每人每天在50元以內憑接待單位收據據實報銷。接待單位收取的伙食費用于抵頂招待費開支。
公雜費
第十五條 出差人員的公雜費按出差自然(日歷)天數實行定額包干，每人每天30元，用于補助市內交通、通訊等支出。
第十六條 出差人員由所在單位、接待單位或其他單位免費提供交通工具的，應如實申報，公雜費減半發(fā)放。
參加會議等的差旅費
第十七條 工作人員外出參加會議，會議統一安排食宿的，會議期間的住宿費、伙食補助費和公雜費由會議主辦單位按會議費規(guī)定統一開支，在途期間的住宿費、伙食補助費和公雜費回所在單位按照差旅費規(guī)定報銷。小型調查研究會等不統一安排食宿的，會議期間和在途期間的住宿費、伙食補助費和公雜費均回所在單位按照差旅費規(guī)定報銷。
第十八條 到基層單位實(見)習、工作鍛煉、支援工作以及各種工作隊等人員，在途期間的住宿費、伙食補助費和公雜費按照差旅費開支規(guī)定執(zhí)行;在基層單位工作期間，每人每天發(fā)放伙食補助費15元，不報銷住宿費和公雜費。
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出差補助申請書篇七
我局是個藥材之鄉(xiāng)，為把我局的藥材推銷出去，推動當地經濟的發(fā)展，更好的幫助農民致富。我局經商討決定擬舉辦藥材展銷會。但應東安縣工商局當地經濟發(fā)展還能緩慢，資金周轉不便，這一原因嚴重阻礙了展銷會的開展。為此，就相關問題請示如下：
為了此次展銷會能夠順利舉辦，我局特向縣政府申請貳萬伍仟元整(25000.00元)的經費資助。
(聯系人：聯系電話：)
縣處置實房產有限公司領導小組于20xx年5月份正式成立，下設5個專項辦公室，其中的`綜合組為其辦公室之一，辦公人員有9人，于5月中旬開始工作，并取得一定進展，但辦公經費至今未能落實。為使該項工作更好更有效地開展，希望縣政府幫助解決相關辦公經費問題。
一、日常辦公用品的購置費用：辦公桌8張、電腦6臺、復印機1臺、傳真機1臺等日常辦公用品，共計人民幣4萬多元(全部為政府采購)。
二、臨時機構工作人員補貼費用：按照縣政府有關規(guī)定，每人每月500元(其中午餐補貼200元、下工地補貼300元)，從5月份開始暫定至今年12月底，共需人民幣36000元。
請縣政府予以解決。
以上請示若無不妥，請批復。
出差補助申請書篇八
集團公司x總：
您好！
在過去的一個多月時間里，通過對便民連鎖店項目的市場調查、市調分析和實施方案的制定，初步在便民店的市場定位、網點選址、產品導入、基建投入、經濟效益評估以及電子化解決方案等具體實施方面有了明確的指導思想。但是整個經營理念中關鍵的送貨上門服務怎樣實現怎樣拓展延伸服務怎樣協調處理多種媒體銷售（電話銷售、廣告銷售、電子商務等）、售后服務及投訴處理對于這些我們還未能有一個準確的定位。上海梅林是近年來以配送純凈水起步、拓展其它服務，大力發(fā)展適合于電子商務配送網的成功企業(yè)，取得了較好的市場效應，在送貨上門、發(fā)展長期客戶、電子商務等方面積累了相當多的實踐經驗。
現已與梅林x司有關人士取得聯系，可給予協助。所以，現申請批準xx、vv二人去上海對梅林進行技術咨詢和學習，同時可對上x光明牛奶在營銷策略、配送、送貨上門推廣等方面進行考察。此行必將對便民連鎖店建設、“恒x乳品”銷售注入更多有意義的內容，對于公司日后走向上市也可提供經驗。
申請日期：20xx年xx月xx日
出差補助申請書篇九
尊敬的領導：
二000年五月十二日
一、時間:20xx年4月18晚至20xx年4月20日早上
二、出差地點:xx，
三、出差人員:xx，
四、出差目的:了解xx貨源、行情，
五、出差主要內容及地點:
第一站、煙臺環(huán)海市場:19號早上6點左右到達，市場不算大貨源不多，3斤左右的黑魚12、5元一斤，一共了解三家水產商戶，根其中一家做了深入溝通了解，當地黑魚很少，他們的貨源主要是南京方向通過大客發(fā)到煙臺，他是根據市場須求量發(fā)貨，他說了南京貨源充足，我們也簡單談了一下來的目的，也說出合作意向，他同意我們合作的規(guī)格和要求，也能保證貨源和質量，雙方都留聯系電話，8點離開市場，打車去長途汽車站。
第二站，山東省安丘市(地區(qū)市)已是中午12點過，在車站大體了解了一下當地情況、當地主要產大蔥、元蔥、蒜、生姜、然后怱怱離開長途汽車站去黑魚養(yǎng)殖基地。
第三站;安丘市趙戈鎮(zhèn)峽山水庫，到達時間下午1點左右，通過當地一個姓田的黑魚經濟人介紹，峽山水庫是國家自然保護生態(tài)區(qū)、黑魚養(yǎng)殖基地因它而形成，黑魚養(yǎng)基殖地上萬畝，年產黑魚20xx0萬斤左右，它主要銷售廣東、南京、天津、遼寧的營口等地，貨源比較充足，也是山東最大的黑魚養(yǎng)殖基地之一，山東人說話嚎爽健談，說了很多黑魚方面的知識，包括全國各地發(fā)貨途中黑魚換水等等，說的很詳細，同時也得到更多的黑魚信息和行情，在交談中說明了我們去得目的，通過我們的談話，他也很原意和我們長期合作，保證我們的規(guī)格和質量要求，就是費用較高，現在行情3斤以上單價13、5元1斤，2斤左右11、5元1斤、包塘大小一起9、5元1斤，我們談到下午3點多他才開車送我們到車站。
第四站;山東淮坊市，到達時間下午4點左右，本來安排看看淮坊市場、考慮到已是下午沒有考查的價值后，就買車票回煙臺，于當天晚上11、30座船返回大連。
xxx
20xx年xx月xx日
出差補助申請書篇十
部門、各分公司:為統一規(guī)范公司差旅費開支標準，保障出差人員工作、生活需要，本著簡化流程、勤儉節(jié)約、提高效率的原則，根據《**********差旅費開支標準和管理暫行辦法》，對原公司差旅費管理辦法中的補貼標準進行了修改，現將修改后的《************公司差旅費管理辦法(修改版)》印發(fā)給各部門、各分公司，請大家遵照執(zhí)行。
**********公司。
20xx年12月31日。
出差補助申請書篇十一
目的: 公司為了加強出差管理和費用支出，提高資金使用效益，現結合本公司實際情況制定本規(guī)定。
第一條 員工出差依下列程序辦理：
(一)出差前，當事人部門應填寫"出差申請單"（見附表-1）寫明出差事由、人數、地點、天數。出差期由公司經理視情況需要事前予以核定天數。
(二)出差人憑核準的"出差申請單"可向財務部暫支相當數額的旅差費，返回后3日內報銷。
第二條 出差審核權限：
（一）當日往返的市內出差由部門負責人核準。
（二）國內出差：二日以上（含二日）普通人員和部門負責人出差的由公司經理批準。
第三條 出差不得報銷加班費。但節(jié)假日出差酌情予以計薪，但要寫明原因。報公司綜合部勞資人員備案記錄。
共 4 頁
因私事或借故延長出差時間，否則除不予報銷差旅費額外部分外，依情節(jié)輕重作出處理。
第五條 出差費用補助標準：
1.補助標準
(1)出差補助分為住宿補助和其它補助（含餐費）。
(2)住宿補助按地區(qū)劃分為三類。
一類地區(qū)，直轄市北京、經濟特區(qū)、廣州市，每人150元/天；
二類地區(qū)，省會城市，每人120元/天；
三類地區(qū)，除一類二類以外的其它地區(qū)，每人80元/天。 住宿補助按實際住宿天數核發(fā)。
其它補助為每人50元/天，按照出差自然天數核發(fā)。
2. 交通：飛機、火車、長途汽車
出差乘坐交通工具一覽表
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發(fā)票，否則不予報銷；市內交通費根據實際需要合理安排，能坐公交的嚴禁打車，否則因此發(fā)生的額外費用不予報銷。
4. 若本可購買硬臥票，但購買的硬座票。本著人文的原則，給當事人補貼硬座票價的50%。
5.下列費用不得報銷：
（1）健身娛樂美容費用
（2）酒店內的任何購物費用和房間小酒吧的費用
（3）超市商場等地方發(fā)生的任何私人購物費用
（4）公司指定審批人認為不得報銷的相關費用
第六條 費用報銷程序：
所有報銷單據報銷有效期為3日。當天出差的費用3日內必須交至財務部審核；短期出差人員應在回公司后三個工作日內辦理報銷事宜，根據差旅費用標準填寫《費用報銷單》。報銷單應填寫規(guī)范，報銷時報銷單上應注明所辦每一單的事由、目的地、人數、用途和原始單據張數，并附原始單據和發(fā)票。經部門主管審核簽字后，交財務部審核簽字，經理審批。
財務部負責對所有報銷憑據的合法性、真實性、合理性的復核。
出差申請單
經理： 部門主管： 出差人：
一、目的：為加強公司員工出差管理工作，嚴控出差紀律，特制訂本辦法。
二、適用范圍：公司所有員工出差須遵守本管理辦法。
三、出差審批程序。
3.2 如有特殊原因未能及時辦理《出差申請表》的，返回后應在二個工作日內及時補辦有關手續(xù)，如未補辦或補辦未獲批準的`，按曠工處理，所有費用自行承擔。
四、出差后需履行的手續(xù)
4.2 員工出差須按時返回，如特殊情況不能按時返回，須電話提前請示主管領導。出差返回后，應在二個工作日內及時辦理相關手續(xù)，如未補辦或補辦未獲批準的，按曠工處理，費用自行承擔。
五、差旅費預借、報銷手續(xù)
5.3 員工出差返回后須在三個工作日內完成報銷手續(xù)；
5.4 辦理差旅費預借、報銷手續(xù)時，公司本著“前帳不清、后賬不借”的原則。如出差員工賬務未清，無特殊情況不得辦理新借款手續(xù)。
5.5員工差旅費預借標準，由部門經理估算簽批。
六、差旅費審批權限
6.1員工出差預借差旅費1000元以下，由部門經理審批，財務部領??；
6.2員工出差預借差旅費超過1000元，由部門經理審批，報董事長助理審批，總經理批準，財務部領取。
七、差旅費標準
員工出差交通費報銷標準
經理審核-董事長助理審批-總經理簽批方可報銷。
7.2 如果因特殊情況出差需要乘坐飛機需公司總經理批準方 可乘坐。
按全額補助標準給予補貼，如出差當天未住宿的，給予50元餐補。
7.4如兩人同行，取高標準人員補助執(zhí)行報銷，另外一人補貼50元。
八、出差交通費標準管理
8.2普通員工出差乘坐火車，連續(xù)乘坐超過8小時或過夜超過6小時的，可購買火車硬臥票。
8.3普通員工出差確需乘坐飛機或火車硬臥或以上的，須填寫《情況說明書》，經總經理批準后方可乘坐軟臥或飛機，否則按本次到達目的地的火車硬座票價給予報銷。
8.4部門經理出差，需乘坐火車，若連續(xù)乘車超過8小時或過夜超過6小時的，可申請7折以下機票。
九、出差住宿費管理
無特殊原因，住宿費超標部分一律自理。
十、出差市內交通費管理
10.2財務部在核準出差交通費時，往返車站、機場等交通費實報實銷，不受限額限制。
十一、出差補助管理
11.1員工出差經批準報銷招待費的，當日餐費不再報銷；
11.2 參加由本公司或代理商承擔全部費用的會議及培訓、學習，不享受公司出差補助。
十二、出差紀律
12.1 員工出差須嚴格遵守公司出差紀律，積極主動完成公司安排的出差任務；
12.3員工出差，須嚴格按照《出差申請表》中批準的地點、路線執(zhí)行，若確需改變，須請示部門經理或公司分管領導。凡因私改道，經核實后按事假處理，繞道交通費、住宿費自理。
十三、本制度從頒布之日起施行。
一、城市駐點業(yè)務員出差：
（1）到本地區(qū)出差，住宿的按90元包干；市內交通費不得報銷。
（2）到外地區(qū)出差，住宿的按110元包干；市內交通費不得報銷。
二、片區(qū)經理、業(yè)務主管出差：
（1）到外地區(qū)出差，住宿的按120元包干；市內交通費不得報銷。
三、外區(qū)經理、ka經理出差：
（1）到外地區(qū)出差，住宿的按130元包干；市內交通費不得報銷。
四、副總經理出差：
（1）到外地區(qū)出差，住宿的按每人每天150元包干。
五：其它報銷：1、特殊情況需經批準按實際發(fā)生報銷。
2、雙人同性別到同一目的地出差，按各自標準8折核算。
3、帶車出行時，司機與同行最高職務人靠，但每人相應降低10元包干費。
六、幾點說明：
（1）公司人員報銷差旅費，原則上按照出差補助包干標準核報。出差補助包干范圍為伙食補貼、市內交通補貼、住宿費。出差補助天數為自然出差天數減一天計算（即到公司或駐地當天無補貼）。
（2）外出要求有相應反映日期的車票。特別是從駐地出發(fā)和返回駐地的車票必須有日期，否則按前一張有日期的計算補助。中途出現無日期、無出發(fā)地及到達地的票，必需在票上寫明出發(fā)地及到達地，否則不予報銷。住宿必須有住宿發(fā)票，發(fā)票金額多少不影響補助標準。無發(fā)票的不補助。
（3）夜間乘車不住宿，且不坐臥鋪的。按住宿標準50%補貼。乘臥鋪的無住宿補貼。
（4）飛機、火車軟臥、動車一等軟座車票不予報銷，特殊情況經請示批準后，才能報銷。
（5）到有住宿條件的分公司、辦事處所在地出差，無住宿費補助。在辦事處統一就餐的，個人按辦事處標準交伙食費。辦事處不得因此申請報銷餐飲招待費。
（6）該標準從3月14日起執(zhí)行。此前的出差仍按原規(guī)定執(zhí)行。
上海****科技發(fā)展有限公司
2015年3月12日
出差補助申請書篇十二
公司機關、辦事處、各項目部：根據局建七財[20xx]282號文件關于印發(fā)《中建七局職工差旅費、探親路費等費用開支的規(guī)定》的通知，結合公司實際情況，本著勤儉節(jié)約、高效辦事原則，特制定如下辦法：
公司正式職工因公出差，離開崗位所在地在單程累計超過10個小時。
（1）途中伙食補助費：每人每天補助20元；
（2）住勤伙食補助費：住勤期間按實際住宿天數計發(fā)（憑住宿發(fā)票），一般地區(qū)每人每天補助15元，特殊地區(qū)（直轄市、省會城市及沿海城市）每人每天補助30元。
（3）經工程局、上級單位主管部門及本單位領導批準，職工脫產外出參加各種培訓班、學習班時間在三個月的`非學歷學習，其住勤補助按自然天數每人每天10元補助。
（1）乘坐飛機出行的，不報銷途中伙食補助費；
（2）有招待費發(fā)票的，不能說明招待對象的，不報銷住勤伙食補助費；
（3）工程局召開的黨代會、職代會、工作會、團代會、述職會、培訓會等，凡是局統一安排就餐或離開局的其他地區(qū)有會務組統一安排就餐的，與會人員回本單位只報銷往返差旅費及途中伙食費補助，不報銷住勤伙食補助費。
（4）公出人員由接待單位安排住宿或住在親友家，無住宿發(fā)票的，一律不填報住勤伙食補助費。
（5）出差地點在家庭所在的，不享用住勤伙食補助費，只享用途中伙食補助費。
（6）到公司辦事處及項目部出差，凡有條件住宿，只享用途中伙食補助費。四、出差單程或雙程時間在10小時內，且確需要用餐的，經審核，每人每頓途中伙食費補助10元。本辦法自20xx年4月12日起開始實施，解釋權歸財務勞資部、綜合辦公室。
特此通知。
二0xx年四月十二日。
出差補助申請書篇十三
第一條 為保證出差人員工作與生活需要，規(guī)范差旅費管理，本著勤儉節(jié)約、完善公務活動接待制度、強化管理的原則，制定本辦法。
第二條 本辦法適用于省直黨政機關、人大機關、政協機關、檢察機關、審判機關、民-主黨派、人民團體及事業(yè)單位，包括省直駐鄭州市市區(qū)以外的行政機關和事業(yè)單位(以下簡稱省直機關和事業(yè)單位)。
第三條 差旅費開支范圍包括城市間交通費、住宿費、伙食補助費和市內交通費。城市間交通費和住宿費在規(guī)定標準內憑據報銷，伙食補助費和市內交通費實行定額包干。
第四條 各單位要建立健全出差審批管理制度，嚴格控制出差人數和天數。嚴肅財經紀律，加強廉政建設，不得向下級單位或其他單位轉嫁差旅費。
第二章 城市間交通費
第五條 出差人員要按照規(guī)定等級乘坐交通工具，憑據報銷城市間交通費。未按規(guī)定等級乘坐交通工具的，超支部分自理。出差人員乘坐交通工具的等級標準見下表：
交通工具
級 ?別
火車
輪船
(不包括旅游船)
飛機
其他交通工具(不包括出租小汽車
副及相當職務的人員
軟席(軟座、軟臥)
一等艙
頭等艙或公務艙
憑據報銷
省直機關正、副廳(局)長及相當職務人員;高等學校教授，科研單位研究員，醫(yī)療衛(wèi)生單位主任醫(yī)師，文化藝術單位藝術一級人員;職務工資在五級(含五級)以上的高級工程師，高級經濟師，高級會計師，副教授，副研究員，副主任醫(yī)師，藝術二級人員，以及相當以上技術職務人員。
軟席(軟座、軟臥)
二等艙
普通艙(經濟艙)
憑據報銷
其余人員
硬席(硬座、硬臥)
三等艙
普通艙(經濟艙)
憑據報銷
(二)出差人員乘坐飛機要從嚴控制，出差路途較遠或出差任務緊急的，經單位廳(局)領導批準方可乘坐飛機。單位級別在廳(局)級以下的，需經本單位主要領導批準方可乘坐飛機。
(三)副及相當職務人員出差，因工作需要，隨行一人可以乘坐火車軟席或輪船一等艙、飛機頭等艙或公務艙;正、副廳(局)長及相當職務人員出差，因工作需要，隨行一人可以乘坐火車軟席或輪船二等艙、飛機普通艙。
第六條 乘坐飛機，往返機場的專線客車費用、民航機場管理建設費和航空旅客人身意外傷害保險費(限每人每次一份)，可憑據報銷。
第七條 乘坐火車，從當日晚8時至次日晨7時乘車6小時以上的，或連續(xù)乘車超過12小時的，可購同席臥鋪票。符合規(guī)定而未購買臥鋪票的，按本人實際乘坐火車硬座票價的80%給予補助。可以乘坐軟臥而改乘硬臥的，不再給予補助。
第八條 工作人員出差可以乘坐全列軟席列車。全列軟席列車設有一、二等軟座的，副廳(局)級及以上人員，可以乘坐一等軟座，憑票報銷;處級及以下人員可以乘坐二等軟座，憑票報銷。乘坐全列軟席列車，從當日晚8時至次日晨7時乘車6小時以上的，或連續(xù)乘車超過12小時的，可以乘坐軟臥。符合乘坐軟臥規(guī)定而改乘軟座的，按本人乘坐軟座票價的40%給予補助。
第三章 住宿費
第九條 省直機關和事業(yè)單位工作人員出差住宿費實行規(guī)定等級標準內憑據報銷。按出差實際住宿天數計算，超出規(guī)定等級標準部分由個人負擔。住宿費規(guī)定等級報銷標準見下表：
職 ? ? ? ? ?務
限額標準(元)
副及相當職務人員
600
正、副廳(局)長及相當職務人員
300
其余人員
150
第十條 出差人員無住宿-費-發(fā)-票的，一律不予報銷住宿費。
第四章 伙食補助費
第十一條 ?出差人員的伙食補助費按出差自然(日歷)天數實行定額包干。包干標準為：省內出差每人每天30元;省外出差每人每天50元。
第十二條 ?出差人員由接待單位統一安排伙食的，出差人員應主動向接待單位交納伙食費并索取收據，伙食補助費不實行定額包干辦法，每人每天在規(guī)定包干標準內憑接待單位收據據實報銷;沒有接待單位收據的，不發(fā)放伙食補助費。接待單位收取的'伙食費抵頂招待費開支。
第十三條 為鼓勵出差人員乘坐火車，節(jié)約開支，出差人員連續(xù)乘車超過12小時(含12小時)的，可憑車票每滿12小時加發(fā)50元伙食補助費。
第五章 市內交通費
第十四條 出差人員的市內交通費按出差自然(日歷)天數，實行定額包干。包干標準為：每人每天20元。
第十五條 出差人員由所在單位、接待單位或相關單位免費提供交通工具的，應如實申報，單位不再發(fā)放市內交通費。
第六章 特殊情況的差旅費
第十六條 工作人員外出參加會議，會議統一安排食宿的，會議期間的住宿費、伙食補助費和市內交通費由會議主辦單位按會議費規(guī)定統一開支，在途期間的住宿費、伙食補助費和市內交通費回所在單位按照差旅費規(guī)定報銷。會議不統一安排食宿的，會議期間和在途期間的住宿費、伙食補助費和市內交通費均回所在單位按照差旅費規(guī)定報銷。
第十七條 工作人員參加省統一組織的扶貧、救災、防疫、醫(yī)療等各種工作隊到基層支援工作，或到基層見(實)習、工作鍛煉(不包括到基層掛縣級領導職務人員)，在途期間的城市間交通費、住宿費、伙食補助費和市內交通費按照差旅費開支規(guī)定執(zhí)行。在基層工作期間，由派出單位按每人每天15元的標準發(fā)放伙食補助費，不報銷住宿費和市內交通費。
第十八條 工作人員到省外單位見(實)習、工作鍛煉、支援工作，在途期間的城市間交通費、住宿費、伙食補助費和市內交通費按照差旅費開支規(guī)定執(zhí)行。在省外單位工作期間，由派出單位按每人每天15元的標準發(fā)放伙食補助費，不報銷住宿費和市內交通費。
第十九條 經單位主要領導批準，省直機關和事業(yè)單位職工脫產參加各種培訓班、進修班、業(yè)務學習班(不包括學歷學位教育)，在鄭州市區(qū)學習的，學習期間單位不發(fā)放任何補助費;到鄭州市區(qū)以外地方學習的，學習期間單位按每人每天15元的標準發(fā)給伙食補助費，報銷本人學習期間單位至學習地往返一次的城市間交通費，根據進修班、學習班主辦單位實際收費情況在規(guī)定等級標準內憑據報銷住宿費，不發(fā)放市內交通費。
培訓班、進修班、業(yè)務學習班主辦單位收取的學費包括伙食補助費的，個人應如實申報，單位不再發(fā)放伙食補助費。
第二十條 經單位主要領導和同級醫(yī)療保險管理部門批準，需要到外地治病休養(yǎng)的工作人員，可報銷本人到達治病地點往返一次的城市間交通費，不報銷伙食補助費和市內交通費(因公負傷的除外)。因醫(yī)院病床緊張，病人需要在醫(yī)院外住宿的，按照出差住宿費規(guī)定等級標準，在省內可報銷3天以內、在省外報銷5天以內的住宿費，超過期限和規(guī)定等級標準的住宿費由個人自理。
第七章 調動、搬遷的差旅費
第二十一條 工作人員因調動工作所發(fā)生的城市間交通費、住宿費、伙食補助費和市內交通費，按出差的有關規(guī)定執(zhí)行。
工作人員調動工作，一般不得乘坐飛機。
工作人員因調動工作所發(fā)生的行李、家具等托運費，在每人每公里1元以內憑據報銷，超過部分自理。
以上發(fā)生的各項費用，由調入單位報銷。
第二十二條 與工作人員同住的家屬(父母、配偶、未滿16周歲的子女和必須贍養(yǎng)的家屬)，如果隨同調動，其城市間交通費、住宿費、伙食補助費和市內交通費，以及行李、家具托運費等，由調入單位按被調動人員的標準報銷。已滿16周歲的子女隨同被調動人員調動所發(fā)生的各項費用，按一般工作人員標準報銷。
被調動人員的同住家屬，應與被調動人員同行。暫時不能同行的，經調入單位同意，可暫留原地。其以后遷移時的旅費，以及被調動人員的非同住家屬，經批準遷到被調動人員的工作單位所在地的旅費，均由被調動人員的調入單位報銷。
第二十三條 ?職工搬遷家屬的旅費。按有關規(guī)定，并經組織批準，將原未隨同本人居住的配偶(非就業(yè)人員)及其同住親屬遷至工作單位所在地的，由工作人員所在單位按第二十一條規(guī)定報銷旅費。
第二十四條 由部隊轉業(yè)到地方工作的干部，原所在部隊按合理路線、規(guī)定標準計算發(fā)給的差旅費，在其到達調入單位后進行結算，多退少補，作為增加或減少調入單位的差旅費開支處理。
第八章 附 則
第二十五條 工作人員出差或調動工作期間，事先經單位領導批準就近回家省親辦事的，其繞道交通費，扣除出差直線單程交通費，多開支的部分由個人自理。繞道和在家期間不予報銷住宿費、伙食補助費和市內交通費。
第二十六條 工作人員出差期間，因游覽或非工作需要的參觀而開支的費用，均由個人自理。出差人員不準接受違反規(guī)定用公-款支付的請客、送禮、游覽。各接待單位要根據各類出差人員住宿費規(guī)定等級標準和伙食補助費包干標準適當安排，不得以任何名義免收或少收食宿費。對弄虛作假，虛報冒領，違反規(guī)定的，應按照有關規(guī)定嚴肅處理。
第二十七條 省直機關和事業(yè)單位可根據本辦法，結合本單位實際情況制定具體規(guī)定。實行垂直管理體制的部門可根據本辦法，結合本部門實際情況制定具體規(guī)定，報省財政廳備案。
第二十八條 本辦法自2007年8月1日起實行。河南省財政廳《關于印發(fā)關于省直機關、事業(yè)單位工作人員差旅費開支的規(guī)定的通知》(豫財行字〔1996〕第2號)同時廢止。
第二十九條 本辦法由河南省財政廳負責解釋。
注：查看本文相關詳情請搜索進入安徽人事資料網然后站內搜索河南省出差補助。
出差補助申請書篇十四
部門、各分公司：
為統一規(guī)范公司差旅費開支標準，保障出差人員工作、生活需要，本著簡化流程、勤儉節(jié)約、提高效率的'原則，根據《差旅費開支標準和管理暫行辦法》，對原公司差旅費管理辦法中的補貼標準進行了修改，現將修改后的《*公司差旅費管理辦法（20xx年修改版）》印發(fā)給各部門、各分公司，請大家遵照執(zhí)行。
*公司。
20xx年12月31日。
出差補助申請書篇十五
五、出差主要內容及地點：
第一站、煙臺環(huán)海市場：19號早上6點左右到達，市場不算大貨源不多，3斤左右的黑魚12.5元一斤，一共了解三家水產商戶，根其中一家做了深入溝通了解，當地黑魚很少，他們的貨源主要是南京方向通過大客發(fā)到煙臺，他是根據市場須求量發(fā)貨，他說了南京貨源充足，我們也簡單談了一下來的目的，也說出合作意向，他同意我們合作的規(guī)格和要求，也能保證貨源和質量，雙方都留聯系電話，8點離開市場，打車去長途汽車站。
第二站，山東省安丘市(地區(qū)市)已是中午12點過，在車站大體了解了一下當地情況、當地主要產大蔥、元蔥、蒜、生姜、然后怱怱離開長途汽車站去黑魚養(yǎng)殖基地。
第三站;安丘市趙戈鎮(zhèn)峽山水庫，到達時間下午1點左右，通過當地一個姓田的黑魚經濟人介紹，峽山水庫是國家自然保護生態(tài)區(qū)、黑魚養(yǎng)殖基地因它而形成，黑魚養(yǎng)基殖地上萬畝，年產黑魚20000萬斤左右，它主要銷售廣東、南京、天津、遼寧的營口等地，貨源比較充足，也是山東最大的黑魚養(yǎng)殖基地之一，山東人說話嚎爽健談，說了很多黑魚方面的知識，包括全國各地發(fā)貨途中黑魚換水等等，說的很詳細，同時也得到更多的黑魚信息和行情，在交談中說明了我們去得目的，通過我們的談話，他也很原意和我們長期合作，保證我們的規(guī)格和質量要求，就是費用較高，現在行情3斤以上單價13.5元1斤，2斤左右11.5元1斤、包塘大小一起9.5元1斤，我們談到下午3點多他才開車送我們到車站。
第四站;山東淮坊市，到達時間下午4點左右，本來安排看看淮坊市場、考慮到已是下午沒有考查的價值后，就買車票回煙臺，于當天晚上11.30座船返回大連。
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出差補助申請書篇十六
員工境外(如到香港)因公出差的差旅補貼的免稅標準為多少。
一般規(guī)定——
? 《總局關于征收個人所得稅若干問題的規(guī)定》([1994]國稅發(fā)第089號)
? 個人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或受雇而有關的其他所得。
? 其中：年終加薪、勞動分紅不分種類和取得情況，一律按工資、薪金所得課稅。津貼、補貼等則有例外。 這些項目包括：
? (1)獨生子女補貼;
? (3)托兒補助費;
? (4)差旅費津貼、誤餐補助。
? “差旅費津貼”是指——按政府規(guī)定標準發(fā)放的津貼,各地許可免稅金額差異較大。
外籍人士特殊規(guī)定——
? 一、對外籍個人以非現金形式或實報實銷形式取得的合理的住房補貼、伙食補貼和洗衣費免征個人所得稅，應由納稅人在初次取得上述補貼或上述補貼數額、支付方式發(fā)生變化的月份的次月進行工資薪金所得納稅申報時，向主管稅務機關提供上述補貼的有效憑證，由主管稅務機關核準確認免稅。
? 二、對外籍個人因到中國任職或離職，以實報實銷形式取得的.搬遷收入免征個人所得稅，應由納稅人提供有效憑證，由主管稅務機關審核認定，就其合理的部分免稅。外商投資企業(yè)和外國企業(yè)在中國境內的機構、場所，以搬遷費名義每月或定期向其外籍雇員支付的費用，應計入工資薪金所得征收個人所得稅。
? 三、對外籍個人按合理標準取得的境內、外出差補貼免征個人所得稅，應由納稅人提供出差的交通費、住宿費憑證(復印件)或企業(yè)安排出差的有關計劃，由主管稅務機關確認免稅。
? 四、對外籍個人取得的探親費免征個人所得稅，應由納稅人提供探親的交通支出憑證(復印件)，由主管稅務機關審核，對其實際用于本人探親，且每年探親的次數和支付的標準合理的部分給予免稅。
? 五、對外籍個人取得的語言培訓費和子女教育費補貼免征個人所得稅，應由納稅人提供在中國境內接受上述教育的支出憑證和期限證明材料，由主管稅務機關審核，對其在中國境內接受語言培訓以及子女在中國境內接受教育取得的語言培訓費和子女教育費補貼，且在合理數額內的部分免予納稅。
國稅發(fā)[2004]80號 《關于取消及下放外商投資企業(yè)和外國企業(yè)以及外籍個人若干稅務行政審批項目的后續(xù)管理問題的通知》已取消上述審批。
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