接警調(diào)度工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)23篇)

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接警調(diào)度工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)23篇)
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每個(gè)人都應(yīng)該定期進(jìn)行總結(jié),才能不斷進(jìn)步,實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)。寫總結(jié)時(shí),要注重邏輯的連貫性和條理性,避免內(nèi)容跳躍和重復(fù)??偨Y(jié)范文中涉及的內(nèi)容豐富多樣,適用于不同領(lǐng)域和層次的總結(jié)寫作。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇一

20xx年,公司的業(yè)務(wù)發(fā)展到了一個(gè)新的階段,調(diào)度指揮中心全體人員團(tuán)結(jié)一心,克服困難,努力學(xué)習(xí)文化及業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),緊緊圍繞押運(yùn)一線服務(wù),及時(shí)解決在押運(yùn)任務(wù)中出現(xiàn)的各類問題,取得了較好的成績(jī)。現(xiàn)對(duì)本人在過去一年中工作總結(jié)如下:

自加入公司至今已有整整兩年了,雖然自己早已掌握了調(diào)度中心工作中的業(yè)務(wù)技能,對(duì)業(yè)務(wù)操作細(xì)節(jié)也很熟悉,但是為了能把工作做的更好,努力做到零出錯(cuò),我經(jīng)常做自我檢查,找出自己業(yè)務(wù)操作中的不足并及時(shí)改進(jìn)!例如在做數(shù)據(jù)錄入時(shí)有沒有出錯(cuò),如有出錯(cuò),要找出原因,找到解決方法,不再重復(fù)出錯(cuò)。

直至今年12月份,公司承接的業(yè)務(wù)客戶有中國(guó)建設(shè)銀行、中國(guó)銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行、中國(guó)工商銀行、廣東發(fā)展銀行、中石化、中石油、中移動(dòng)等。除銀行外的客戶的押運(yùn)業(yè)務(wù)比較簡(jiǎn)單,只需每天上門收款,及時(shí)把錢箱送到指定銀行便可。而5個(gè)銀行的押運(yùn)業(yè)務(wù)除了早送晚收外,還有中調(diào)業(yè)務(wù),中調(diào)業(yè)務(wù)又分長(zhǎng)途、市區(qū)、人行及atm。各個(gè)銀行的押運(yùn)業(yè)務(wù)流程細(xì)節(jié)大致相同但也各有區(qū)別!對(duì)于各種押運(yùn)業(yè)務(wù)的流程和細(xì)節(jié)要非常熟悉,才能調(diào)度指揮好押運(yùn)一線,才能及時(shí)妥善處理押運(yùn)一線出現(xiàn)的各類問題。

我們公司的客戶網(wǎng)點(diǎn)有幾百個(gè),相信隨著公司的發(fā)展也會(huì)越來越多。一個(gè)合格的調(diào)度員應(yīng)該對(duì)客戶的所有網(wǎng)點(diǎn)的地理位置了然于胸。押運(yùn)一線的運(yùn)作是由調(diào)度員來調(diào)度指揮的,要是調(diào)度錯(cuò)了,那么押運(yùn)一線就會(huì)亂套了,所以每次要接新的客戶在之前,我都會(huì)仔細(xì)看新客戶資料,熟悉新客戶的網(wǎng)點(diǎn)地理位置及分布情況。對(duì)各客戶網(wǎng)點(diǎn)的地理位置及分布情況了然于胸,才能在線路安排中做到更合理優(yōu)化,使押運(yùn)工作更加高效!另外,在遇到突發(fā)情況需臨時(shí)變更線路安排時(shí)才能合理妥善的安排!因此,我在工作中不斷的熟悉各客戶的網(wǎng)點(diǎn)分布,努力做到對(duì)網(wǎng)點(diǎn)地理位置及分布情況了然于胸!

雖然今年在工作中有了很大的進(jìn)步,但是在工作中還有一些不足的地方:1.在業(yè)務(wù)繁忙的時(shí)候在未能滿足個(gè)別客戶的要求時(shí),對(duì)客戶的解釋尚不夠婉轉(zhuǎn)。2.有新增客戶,要重新整合線路時(shí),設(shè)計(jì)線路尚不夠熟練。今后我會(huì)在這兩個(gè)方面多鍛煉,多學(xué)習(xí),同時(shí)也會(huì)繼續(xù)提高自身的業(yè)務(wù)知識(shí)水平,提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇二

翁意識(shí),勤奮敬業(yè),以集體利益為重,不過分追求個(gè)人利益,不僅能夠團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體同志,充分發(fā)揮每個(gè)同志的聰明才智,還要關(guān)心集體,關(guān)心企業(yè)的發(fā)展,在積極做好本職工作的同時(shí)及時(shí)發(fā)現(xiàn)并反饋生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)管理等各部門存在的問題,提出合理化建議,積極主動(dòng)地為企業(yè)的發(fā)展、生產(chǎn)管理出謀劃策,共同推進(jìn)企業(yè)發(fā)展壯大。

在過去的半年里,我以這個(gè)目標(biāo)去努力實(shí)踐,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,建廠以來緊緊半年多時(shí)間各部門在各方面取得了較好的業(yè)績(jī)。20xx年綜計(jì)辦與各部門共同努力下,雖然完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),但是在綜計(jì)辦已完成的各項(xiàng)工作中仍還存在一些缺憾與不足,比如:1、綜合計(jì)劃的編制是否考慮到生產(chǎn)部實(shí)際的加工能力,能否滿足各工程合同工期要求?2、在材料審核方面是否做到把費(fèi)用降到最低?3、工藝方面是否考慮到最捷徑最節(jié)省輔材及人工的方法?4、生產(chǎn)管理方面還存在進(jìn)一步優(yōu)化的方案?5、對(duì)各部門工作考核、獎(jiǎng)罰是否有力度?等等還有很多工作和問題需要改善解決。20xx年已成為過去,在20xx年里總結(jié)過去存在的問題,最重要的是以后發(fā)現(xiàn)問題,怎樣合理去解決處理問題,怎樣避免以后再出現(xiàn)以往相同的問題,預(yù)防出現(xiàn)以往未出現(xiàn)過的問題。最關(guān)鍵是下一步以什么樣的工作理念和工作態(tài)度去作好本職工作。

敢于同形形色色的虛偽言行和歪風(fēng)邪氣作毫不妥協(xié)的斗爭(zhēng),行使制度敢動(dòng)真格。制度是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的不斷總結(jié),我們一方面要善于堅(jiān)持真理,勇于改正錯(cuò)誤,完善制度建設(shè),另一方面,要把執(zhí)行制度落實(shí)到位,敢于動(dòng)真格,不怕得罪人,誰違反了制度,按照制度嚴(yán)肅處理。

“管理就是效益,管理就是生產(chǎn)力”。在企業(yè)中,管理與技術(shù)同等重要。對(duì)此,必須真正把綜計(jì)辦內(nèi)部管理放在重要位置,高度重視,常抓不懈,抓出成效。企業(yè)管理的關(guān)鍵是要在“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、狠”上下功夫,從數(shù)量型管理向效益型管理轉(zhuǎn)變?!拔锔?jìng)天擇,適者生存”,“質(zhì)量就是生命”。在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,從上到下都必須樹立很強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、效益意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)等,勇于迎接來自方方面面的競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn),積極采取有效措施,不斷提高單位的整體質(zhì)量、工作質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、人才質(zhì)量、隊(duì)伍素質(zhì)等等。

“沒有規(guī)矩,不成方圓”。規(guī)范管理的要求還有較大差距。對(duì)此,必須引起我們的高度重視,并采取有力措施予以解決。要在建立健全的嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度方面狠下功夫,要真正用制度管人,用制度管相關(guān)部門工作。

學(xué)習(xí)是一個(gè)人汲取知識(shí)和養(yǎng)分的最佳手段,創(chuàng)新是一個(gè)國(guó)家和民族進(jìn)步的靈魂,也是一個(gè)單位進(jìn)步的靈魂。沒有學(xué)習(xí)就沒有創(chuàng)新,沒有創(chuàng)新就沒有發(fā)展,更不能生存。因此,在工作中堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的精神,不斷學(xué)習(xí),不斷積累,不斷創(chuàng)新,把創(chuàng)新作為工作的一個(gè)永恒主題,在學(xué)習(xí)中求進(jìn)步,在學(xué)習(xí)中求創(chuàng)新,在創(chuàng)新中生存,在創(chuàng)新中發(fā)展,在創(chuàng)新中壯大。

“實(shí)干興邦,實(shí)干興企”,“干出成績(jī)、干出人才、干出成果、干出經(jīng)驗(yàn)、干出效益、干出凝聚力、干出生產(chǎn)力”,貫徹公司目標(biāo)首要問題就要做到結(jié)合自身實(shí)際真抓實(shí)干,切實(shí)做到經(jīng)常深入實(shí)際、多與客戶及相關(guān)部門溝通、常到車間現(xiàn)場(chǎng),使各項(xiàng)工作圓滿完成。不學(xué)習(xí)、不進(jìn)取,就要落后,落后要么轉(zhuǎn)崗、要么淘汰,不換人就一定要換思想,不換思想就要換人。時(shí)代造就人才,善于抓住機(jī)遇的人往往就是人才。所以,我一定不甘落后,勇于進(jìn)取,努力學(xué)習(xí)新知識(shí),掌握新技術(shù),積極發(fā)揮才智,踏踏實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)任勞任怨的做好本職工作。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇三

在公司領(lǐng)導(dǎo)正確指引下,深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,不斷改造世界觀、人生觀和價(jià)值觀,在各部門同仁的大力支持下,結(jié)合我以飽滿的工作熱情和奮發(fā)向上的精神狀態(tài)開展各項(xiàng)工作。公司各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃和工作安排認(rèn)真組織和指揮生產(chǎn)調(diào)度,順利完成采面接替工作目標(biāo),主要做了以下幾方面的工作:這一年的調(diào)度工作我總結(jié)為以下幾點(diǎn):

一、根據(jù)自身實(shí)際,建立和健全了調(diào)度室各項(xiàng)制度,全體調(diào)度室人員,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。為了做好調(diào)度室的工作,爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī),我們認(rèn)識(shí)到必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。定期組織全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)公司下發(fā)的各種文件精神,明確了每個(gè)人的崗位責(zé)任,工作任務(wù),做到分工明確,責(zé)任清晰。樹立高度的服務(wù)意識(shí),服務(wù)態(tài)度和藹、熱情、耐心、細(xì)致,為公司上下溝通提供良好周到的服務(wù)。認(rèn)真組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高理論水平,與此同時(shí)經(jīng)常深入實(shí)際,深入采掘一線,調(diào)查研究,熟悉生產(chǎn)情況,掌握第一手資料,及時(shí)向各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)生產(chǎn)情況,工作總結(jié)《生產(chǎn)調(diào)度工作總結(jié)范文》。在調(diào)度工作中,調(diào)度室根據(jù)工作實(shí)際制定了調(diào)度室工作無間隙傳達(dá)和交接,對(duì)重點(diǎn)工作任務(wù)實(shí)行全程跟蹤安排解決。將總體目標(biāo)和工作內(nèi)容具體化。日常工作中與調(diào)度對(duì)象建立良好有效的溝通,做到固定任務(wù)傳達(dá)提前及時(shí)準(zhǔn)確、臨時(shí)任務(wù)做到說明詳細(xì)無誤,安排合理,盡可能縮短工作任務(wù)完成的時(shí)間。認(rèn)真對(duì)待調(diào)度對(duì)象的咨詢、合理要求及提出的建議,創(chuàng)造***的調(diào)度氛圍,以優(yōu)質(zhì)規(guī)范的服務(wù)、良好的工作作風(fēng)贏得了廣大員工的支持。

二、定期組織召開調(diào)度例會(huì)、專題調(diào)度會(huì)議,反復(fù)研究現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)管理主要環(huán)節(jié)問題,并積極給領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。組織召開調(diào)度會(huì)、生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì),和公司領(lǐng)導(dǎo),生產(chǎn)骨干共同研究解決安全生產(chǎn)中存在的問題,督促檢查任務(wù)落實(shí)完成情況,及時(shí)對(duì)各部門進(jìn)行人力、物力等合理調(diào)度,確保生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的理順與協(xié)調(diào)。想方設(shè)法彌補(bǔ)工作上的不足,認(rèn)真審視每一階段的工作,改進(jìn)不合理的工作流程,遇到問題及時(shí)溝通,解決。盡全力提高工作效率和工作質(zhì)量。及時(shí)掌握生產(chǎn)形勢(shì),分析生產(chǎn)動(dòng)態(tài),對(duì)生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)、采掘接替、13采區(qū)恢復(fù)等進(jìn)行專題調(diào)度。特別是13采區(qū)的恢復(fù)工作,組織召開多次專題調(diào)度會(huì),安排部署清淤、修理、排水工作。

三、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、在安全的基礎(chǔ)上保證采面順利接替今我礦采掘嚴(yán)重失調(diào)。采面及采面走向長(zhǎng)度已非常短,可能造成井下無面可采的局面。在此情況下,調(diào)度室周密部署、重點(diǎn)支持、全面調(diào)度,精心組織人力、物力,保證了采面在很短的時(shí)間內(nèi)順利貫通,有力地扭轉(zhuǎn)了采掘失調(diào)的局面。目前,采面已經(jīng)結(jié)束已由采面接替。當(dāng)時(shí)由于時(shí)間緊、任務(wù)重,在掘進(jìn)期間,我經(jīng)常深入井下一線,及時(shí)發(fā)現(xiàn)掘進(jìn)期間實(shí)際困難,協(xié)調(diào)、解決現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際問題。

四、管生產(chǎn)必須管安全,管生產(chǎn)必須安全,只有安全抓好了,生產(chǎn)才能暢通無阻。在當(dāng)今安全形勢(shì)十分嚴(yán)俊的情況下,我礦在安全問題上是再也經(jīng)不起任何的風(fēng)吹草動(dòng)了。我時(shí)時(shí)刻刻把安全放在第一位,下井就是到現(xiàn)場(chǎng)去排查隱患,安排及時(shí)消除隱患。每次下井到達(dá)工作地點(diǎn),總是先給當(dāng)班責(zé)任人交待應(yīng)注意的問題,那些是重要的容易出問題的地方,提醒當(dāng)班薄弱環(huán)節(jié),提出整改意見,做到“不安全、不生產(chǎn)”?;仫L(fēng)巷維修期間,重點(diǎn)跟班,坐陣指揮,保證了維修期間安全生產(chǎn)。四、認(rèn)真做好會(huì)議記錄、整理會(huì)議紀(jì)要,服務(wù)于安全生產(chǎn)。我們認(rèn)真組織好各種會(huì)議。無論是臨時(shí)性會(huì)議還是礦井各種例會(huì),都嚴(yán)格按照礦領(lǐng)導(dǎo)的要求認(rèn)真組織,并及時(shí)準(zhǔn)備各種材料、報(bào)告,基本上沒有出現(xiàn)過任何的失誤。在各種會(huì)議召開之后,都及時(shí)的按要求整理會(huì)議紀(jì)要,以便使會(huì)議精神得以及時(shí)的上傳下達(dá)。

五、建立健全管理機(jī)制,完善調(diào)度室軟硬件建設(shè)。根據(jù)上級(jí)部門及公司領(lǐng)導(dǎo)要求,建立健全了調(diào)度室各項(xiàng)管理機(jī)制和制度和領(lǐng)導(dǎo)值班制度,加強(qiáng)調(diào)度指揮中心建設(shè),充分發(fā)揮了調(diào)度監(jiān)控指揮中心作用,改善了領(lǐng)導(dǎo)值班室居住條件。按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求規(guī)范調(diào)度室各項(xiàng)專題記錄、報(bào)表、臺(tái)帳、總結(jié)等資料,有完整的原始記錄和檔案管理,調(diào)度資料定期歸檔保管。六、加強(qiáng)信息報(bào)送質(zhì)量,完善公文處理流程一是信息力求又快又準(zhǔn)。及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地為礦領(lǐng)導(dǎo)和公司報(bào)送信息。我們?cè)谛畔⒐ぷ髦信ψ龅健笆占畔⒌谝粫r(shí)間、報(bào)送信息第一時(shí)刻、處理信息第一時(shí)段”,確保信息快速報(bào)送。二是督查力求落到實(shí)處。我們進(jìn)一步落實(shí)了督查制度,對(duì)各級(jí)管理部門及公司下發(fā)的重大決策、重要工作部署,重要會(huì)議、重要文件、重大決定事項(xiàng)的執(zhí)行,領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)等在基層單位的貫徹落實(shí)情況,組織開展督促檢查,即傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示,又反饋各種信息,做到了快捷和實(shí)效,保證全礦上下政令暢通。今年以來,沒有出現(xiàn)任何重大失誤行為,較好地推動(dòng)了公司重大決策的落實(shí)和各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的全面完成。

在總結(jié)一年工作成績(jī)同時(shí),根據(jù)自己的工作,結(jié)合崗位要求,存在以下幾方面不足:

一是主動(dòng)參與精神不夠。主動(dòng)思考問題方面不夠,有時(shí)處于被動(dòng)的工作狀態(tài)。

二是待人處事不夠成熟。對(duì)一些事情的處理,容易情緒化,所以在工作中有時(shí)有急燥情緒,用理論指導(dǎo)實(shí)際工作的水平也還有欠缺。

三是管理需進(jìn)一步提升。工作常常是安排的多,檢查落實(shí)涉后,工作的精細(xì)化程度有待進(jìn)一步提高。在過去的一年內(nèi),我也只是把自己份內(nèi)的事做好,成績(jī)不是很突出,在今后的日子里,我有信心、有決心,在公司領(lǐng)導(dǎo)、各科室、隊(duì)的支持和幫助下,扎扎實(shí)實(shí)、腳踏實(shí)地的干好調(diào)度室的本職工作,為公司交上一份滿意的答卷,為公司的***、穩(wěn)步發(fā)展恪盡職守、盡職盡責(zé),確保礦井的安全生產(chǎn)。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇四

20xx年以來,我調(diào)度中心按照公司領(lǐng)導(dǎo)的工作部署,全面落實(shí)公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),在各部室及各區(qū)隊(duì)的大力支持和積極配合下,我調(diào)度中心將工作重點(diǎn)放在煤炭生產(chǎn)組織、生產(chǎn)管理、組織紀(jì)律、工效落實(shí)等方面,以提高“執(zhí)行力”為工作準(zhǔn)則,按照各級(jí)管理部門和公司的年度工作安排,結(jié)合調(diào)度中心的工作實(shí)際,在安全生產(chǎn)工作協(xié)調(diào)、調(diào)度等方面,充分發(fā)揮了指揮中心“上情下達(dá),下請(qǐng)上傳”的作用。在此,將工作情況做出以下幾方面總結(jié):

調(diào)度中心以全礦的年、季、月度作業(yè)計(jì)劃為依據(jù),全面組織指揮安全生產(chǎn),充分的掌握原煤產(chǎn)量、開拓掘進(jìn)進(jìn)尺完成情況。值班調(diào)度員對(duì)全礦的原煤生產(chǎn)、開拓掘進(jìn)及井上下運(yùn)輸?shù)裙ぷ鬟M(jìn)行全面指揮協(xié)調(diào),全面掌握礦井日常安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)及安全重點(diǎn)工作,抓好薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行專題調(diào)度。我公司首采面1901工作面因地質(zhì)構(gòu)造復(fù)雜,造成工作面推進(jìn)進(jìn)度慢、采空區(qū)防滅火工作緊迫的形勢(shì)下,調(diào)度中心每班派專人現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管工作進(jìn)展情況,并建立了相應(yīng)的重點(diǎn)工程專項(xiàng)記錄,24小時(shí)不間斷了解現(xiàn)場(chǎng)工作情況,確保完成全年生產(chǎn)計(jì)劃。

為了做好調(diào)度室的工作,爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī),我們認(rèn)識(shí)到必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。定期組織全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)公司下發(fā)的各種文件精神,明確了每個(gè)人的崗位責(zé)任,工作任務(wù),做到分工明確,責(zé)任清晰。樹立高度的服務(wù)意識(shí),服務(wù)態(tài)度和藹、熱情、耐心、細(xì)致,為公司上下溝通提供良好周到的服務(wù)。認(rèn)真組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高理論水平,與此同時(shí)經(jīng)常深入實(shí)際,深入采掘一線,調(diào)查研究,熟悉生產(chǎn)情況,掌握第一手資料,及時(shí)向各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)生產(chǎn)情況。在調(diào)度工作中,調(diào)度室根據(jù)工作實(shí)際制定了調(diào)度室工作無間隙傳達(dá)和交接,對(duì)重點(diǎn)工作任務(wù)實(shí)行全程跟蹤安排解決。將總體目標(biāo)和工作內(nèi)容具體化。日常工作中與調(diào)度對(duì)象建立良好有效的溝通,做到固定任務(wù)傳達(dá)提前及時(shí)準(zhǔn)確、臨時(shí)任務(wù)做到說明詳細(xì)無誤,安排合理,盡可能縮短工作任務(wù)完成的時(shí)間。認(rèn)真對(duì)待調(diào)度對(duì)象的咨詢、合理要求及提出的建議,創(chuàng)造和諧的調(diào)度氛圍,以優(yōu)質(zhì)規(guī)范的服務(wù)、良好的工作作風(fēng)贏得了廣大員工的支持。

組織召開調(diào)度會(huì)、生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì),和公司領(lǐng)導(dǎo),生產(chǎn)骨干共同研究解決安全生產(chǎn)中存在的問題,督促檢查任務(wù)落實(shí)完成情況,及時(shí)對(duì)各部門進(jìn)行人力、物力、車輛等合理調(diào)度,確保生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的理順與協(xié)調(diào)。想方設(shè)法彌補(bǔ)工作上的不足,認(rèn)真審視每一階段的工作,改進(jìn)不合理的工作流程,遇到問題及時(shí)溝通,解決。盡全力提高工作效率和工作質(zhì)量。及時(shí)掌握生產(chǎn)形勢(shì),分析生產(chǎn)動(dòng)態(tài),對(duì)生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)、重點(diǎn)工程和車輛周轉(zhuǎn)等進(jìn)行專題調(diào)度。

首先,鞏固強(qiáng)化理論水平,為搞好各項(xiàng)調(diào)度工作,增強(qiáng)對(duì)各個(gè)工作崗位的指導(dǎo)力度,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),尤其是針對(duì)當(dāng)前科技快速發(fā)展,全新采掘、安防技術(shù)及先進(jìn)調(diào)度設(shè)備的不斷出現(xiàn),經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心,經(jīng)常派調(diào)度人員出差、參觀學(xué)習(xí),了解掌握行業(yè)最新動(dòng)態(tài)。其次,全面鍛煉業(yè)務(wù)技能,為使調(diào)度人員鞏固掌握調(diào)度業(yè)務(wù)工作的方方面面,堅(jiān)持要求調(diào)度人員下基層,到一線,堅(jiān)持多動(dòng)手、勤動(dòng)腦,使調(diào)度人員業(yè)務(wù)素質(zhì)進(jìn)一步提高。

為有效應(yīng)對(duì)企業(yè)快速發(fā)展帶來的種種機(jī)遇和挑戰(zhàn),增強(qiáng)自身發(fā)展和解決問題的能力,更好地完成年度生產(chǎn)任務(wù)計(jì)劃及調(diào)度各項(xiàng)工作,將著重從以下幾個(gè)方面入手:

1、認(rèn)真貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的通知、指示、命令、并檢查各單位的貫徹落實(shí)情況。

2、加大組織和協(xié)調(diào)力度,對(duì)各部門人力、物力、車輛等統(tǒng)一調(diào)度,為順利完成1901工作面回采和2401工作面安裝工作發(fā)揮積極作用。

3、積極配合有關(guān)部門,著重解決影響均衡生產(chǎn)的問題和矛盾,督促各單位檢查、落實(shí),保證生產(chǎn)有秩序地進(jìn)行,對(duì)影響生產(chǎn)超過規(guī)定時(shí)間的,出臺(tái)分析報(bào)告,一查到底,減少和杜絕類似問題的重復(fù)出現(xiàn)。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)調(diào)度室安全管理工作、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),按要求繼續(xù)規(guī)范各類文件、記錄、臺(tái)帳、報(bào)表等填寫、上報(bào)、存檔工作,準(zhǔn)確無誤地逐項(xiàng)、按時(shí)完成工作。

5、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),全面提高調(diào)度人員的綜合素質(zhì),不斷提高調(diào)度人員的思想政治覺悟和業(yè)務(wù)水平,在學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)程措施及相關(guān)知識(shí)的`情況下,理論聯(lián)系實(shí)際,多深入采掘一線,調(diào)查研究,熟悉生產(chǎn)情況。

6、繼續(xù)加強(qiáng)調(diào)度室軟件和硬件建設(shè),組織實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化調(diào)度室。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇五

光陰似箭,20xx年轉(zhuǎn)眼即逝,回首過去幾年的工作中,在各位領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下,調(diào)度值班室的每一位員工都積極努力工作,領(lǐng)導(dǎo)們以身作則,是我們調(diào)度值班室每一位員工學(xué)習(xí)的榜樣,為了今后更好地完成調(diào)度工作,就要不斷地去總結(jié)工作中的不足和差距,提高自己完善自己,使自己成為一名優(yōu)秀合格的調(diào)度員。下面我將從三個(gè)方面對(duì)過去一年的調(diào)度工作進(jìn)行總結(jié):

要想成為一名優(yōu)秀合格的調(diào)度員,首先要嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守調(diào)度值班室的各種規(guī)程、規(guī)章和制度,不斷加強(qiáng)對(duì)調(diào)度工作的認(rèn)識(shí)和了解,深入了解工作內(nèi)容,好好學(xué)習(xí)值班室每個(gè)調(diào)度員的長(zhǎng)處,取長(zhǎng)補(bǔ)短盡量完善自己,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)流程,做到“四勤”,腿勤、嘴勤、眼勤和手勤,不懂就問,不會(huì)就學(xué)。通過半年多的學(xué)習(xí)和鍛煉,我深知調(diào)度工作的重要性,不管是平時(shí)工作中還是工作后,虛心向領(lǐng)導(dǎo)和師傅們的請(qǐng)教。在此過程中我確實(shí)學(xué)到不少經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),例如調(diào)度值班室的接聽電話工作,值班室電話作為電網(wǎng)統(tǒng)一調(diào)度的重要手段,主要工作信息均由電話傳達(dá)通知,其重要性可想而知,故應(yīng)秉承嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真地態(tài)度,規(guī)范接聽電話工作。俗話說,千里之堤,潰于蟻穴,這些雖然是調(diào)度工作中不起眼的小細(xì)節(jié),但是往往大的工作失誤就是出在這些小問題上,所以我們?cè)谌粘5墓ぷ髦?,要端正態(tài)度,負(fù)起崗位責(zé)任,保證調(diào)度工作順利有序的進(jìn)行。

另一方面,調(diào)度值班室的交接班工作也是日常工作的另一重要部分。起初,剛來安徽送變電工程公司從事調(diào)度工作的時(shí)候,對(duì)調(diào)度工作并不熟悉,規(guī)章制度也沒有認(rèn)真去落實(shí),還好領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)對(duì)我提出了批評(píng)指正,讓我對(duì)調(diào)度工作有了更深刻的理解和認(rèn)識(shí),端正了工作態(tài)度。為達(dá)到更好的服務(wù)質(zhì)量和工作素質(zhì),本人認(rèn)真學(xué)習(xí)了《電力安全工作規(guī)程》和調(diào)度室的各項(xiàng)規(guī)章制度,并將理論知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作當(dāng)中,貫徹落實(shí)“規(guī)章制度上墻,一絲不茍站崗”的工作理念,在過去一年交接班工作中,以交接班工作為例,自己在過去8年工作中,在無特殊情況下準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)點(diǎn)進(jìn)行交接班簽字,當(dāng)出現(xiàn)線路發(fā)生故障或正在執(zhí)行調(diào)度命令時(shí),都是等線路恢復(fù)或問題已處理完成后在進(jìn)行交接班。就像領(lǐng)導(dǎo)常強(qiáng)調(diào)的那樣,接班人員應(yīng)密切配合交班人員,協(xié)同處理好交班工作。當(dāng)然不管從事任何工作都不可能一帆風(fēng)順,總會(huì)有意料之外的情況出現(xiàn),所以我們?cè)诜e極做好預(yù)防工作的同事,也要做好應(yīng)急準(zhǔn)備。當(dāng)然以上幾種是比較典型的特殊情況,在真正工作中可能還會(huì)有各種各樣自己之前從未遇見的問題,當(dāng)出現(xiàn)這些問題時(shí),應(yīng)沉著面對(duì),冷靜處理,積極分析問題,解決問題,爭(zhēng)取在最短時(shí)間內(nèi)恢復(fù)正常調(diào)度工作。

這一原則,與各位同事一起共同努力,不斷積累經(jīng)驗(yàn),勤奮工作,刻苦學(xué)習(xí),努力提高理論文化素質(zhì)和各種工作技能,努力使思想和工作素質(zhì)進(jìn)入新高度,為了調(diào)度工作做出最大的貢獻(xiàn)。

除此之外,在過去一年的調(diào)度工作中我重新認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性,在調(diào)度工作中,團(tuán)隊(duì)協(xié)作不僅包括互幫互助、相互關(guān)懷,還應(yīng)該有共同的目標(biāo)、共同的努力,只有將每一位工作人員的積極性調(diào)動(dòng)起來,齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)一致,才能將整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作效率提高上去,我們調(diào)度員之間應(yīng)該相互依存、幫助、關(guān)懷,合作是高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ),是調(diào)度工作不可缺失的基礎(chǔ)。與此同時(shí),每個(gè)調(diào)度員度應(yīng)該樹立全局觀念,從集體角度出發(fā),搞好協(xié)作配合,這樣即使調(diào)度工作某個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)人力不足或處理不及時(shí),其他調(diào)度人員在保證自己分內(nèi)工作基礎(chǔ)上,可以為團(tuán)隊(duì)提供有效補(bǔ)償,則整個(gè)電網(wǎng)的調(diào)度工作才能實(shí)現(xiàn)有條不紊的高效運(yùn)行。

在這一年中,我付出了很多努力,也收獲了很多回報(bào),付出了時(shí)間、精力和辛勤的勞動(dòng),收獲了經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)、同事們的關(guān)心還有領(lǐng)導(dǎo)的信任,與珍貴的收獲相比,我的一點(diǎn)點(diǎn)付出根本不算什么,為了不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的信任與期待,在今后的工作中,我會(huì)加倍努力,爭(zhēng)取為同事和領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。雖然在過去的一年里,自己工作的各個(gè)方面有進(jìn)步,這些進(jìn)步都離不開領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的幫助。與此同時(shí)在工作中自身也暴露了很多不足,總體來說要提高的地方還有很多,比如說外界方來電信息收集、處理工作不到位、不仔細(xì),協(xié)調(diào)不到位,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的指示落實(shí)不到位的情況,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心幫助下,順利度過難關(guān)。事后我認(rèn)真反省自己,主要原因還是對(duì)工作內(nèi)容不夠了解,業(yè)務(wù)流程不夠熟悉,態(tài)度也不夠端正,并且在工作的過程中,由于工作經(jīng)驗(yàn)不足,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境狀況比較陌生,造成工作效率降低習(xí)甚至出現(xiàn)錯(cuò)誤,這些都不是一個(gè)稱職的調(diào)度員該出現(xiàn)的問題。在以后的工作中,我會(huì)主動(dòng)加強(qiáng)和其他部門溝通,充分利用資源,多方面學(xué)習(xí)全方位發(fā)展,提高主觀能動(dòng)性,積極工作,認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的指示。另一方面,自己雖然不是專門負(fù)責(zé)出現(xiàn)場(chǎng)外勤的工作人員,為了調(diào)度工作的準(zhǔn)確可靠、切實(shí)可行,要抽出時(shí)間去現(xiàn)場(chǎng)觀察,熟悉現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境,靈活處理調(diào)度工作,做到勤于觀察、獨(dú)立思考、多與同事交流,努力提高自己的工作素質(zhì),使自己全面發(fā)展。

良好的協(xié)調(diào)意識(shí),實(shí)事求是的工作態(tài)度,日益完善的指揮控制技能,是我今后從事電網(wǎng)調(diào)度工作追求的方向和目標(biāo)。

善于總結(jié),團(tuán)結(jié)工作同事,與同事們一起努力處理好一切工作難題,也希望領(lǐng)導(dǎo)能給我們更多的支持,爭(zhēng)取為今后電網(wǎng)建設(shè)貢獻(xiàn)自己的一份力量。 20xx年發(fā)表的期刊文章:

20xx年10月27日,《勤奮出真知》擬在南京的軍區(qū)主辦的《基層建設(shè)》刊物上發(fā)表,雜志20xx年23期;在20xx年第10月18日經(jīng)專家委員會(huì)審定,已被《基層建設(shè)》雜志社錄用并刊于雜志20xx年23期期上發(fā)表,并同時(shí)獲本期優(yōu)秀教研成果壹等獎(jiǎng)。

20xx年8月25日,《清晨》擬在黑龍江省文學(xué)藝術(shù)界聯(lián)合會(huì)、中共齊齊哈爾市委宣傳部(齊齊哈爾市文學(xué)藝術(shù)界聯(lián)合會(huì))主辦的《青年文學(xué)家》刊物上發(fā)表,雜志20xx年593期 20xx年8月10日,《成長(zhǎng)記憶》擬在共青團(tuán)貴州省委主辦的《青年時(shí)代》刊物上發(fā)表,雜志20xx年09期。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇六

20xx年度結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際情況,計(jì)劃調(diào)度科在生產(chǎn)部的領(lǐng)導(dǎo)下,立足本崗認(rèn)真開展工作,及時(shí)編制生產(chǎn)月度、周計(jì)劃任務(wù),組織執(zhí)行。20xx年總產(chǎn)出四氧化三鈷*噸,鈷金屬量4*噸;產(chǎn)出硫酸銨*噸,氯化銨*噸,硫酸鎳*噸,電積銅*噸,基本上完成了月度生產(chǎn)計(jì)劃任務(wù)。積極參與生產(chǎn)系統(tǒng)“一個(gè)體系、二個(gè)框架”的建設(shè)工作,參與生產(chǎn)內(nèi)部管理、環(huán)保安全管理、產(chǎn)品質(zhì)量管理,參與安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化認(rèn)證等一系列工作,下面是計(jì)劃調(diào)度科在20xx年度工作總結(jié)內(nèi)容:

1、按照公司月度生產(chǎn)工作布置和要求,制定月度及周生產(chǎn)調(diào)度工作計(jì)劃,并及時(shí)下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)至各生產(chǎn)車間,保證生產(chǎn)工作有計(jì)劃有目標(biāo)的進(jìn)行;及時(shí)完成月度生產(chǎn)物料消耗需求計(jì)劃和生產(chǎn)一線人員需求計(jì)劃,保障生產(chǎn)正常有序進(jìn)行;及時(shí)檢查監(jiān)督生產(chǎn)任務(wù)的完成情況,匯總分析并及時(shí)匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),讓上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握生產(chǎn)進(jìn)度、設(shè)備運(yùn)行、產(chǎn)品品質(zhì)狀況。

2、工作中嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真履行個(gè)人崗位職責(zé),按時(shí)按量完成本職工作,工作中無失職、失責(zé)的情況,認(rèn)真履行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求的其他工作任務(wù);嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、認(rèn)真執(zhí)行公司的政策落實(shí),遵守公司的勞動(dòng)紀(jì)律,個(gè)人的行為素質(zhì)和能力也在不斷的提高。

3、在實(shí)際的工作中,深入生產(chǎn)一線,及時(shí)了解和掌握生產(chǎn)進(jìn)度狀況,及時(shí)按照計(jì)劃進(jìn)度要求調(diào)整生產(chǎn);提高個(gè)人的工作主動(dòng)性,主動(dòng)的發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題并努力解決;組織協(xié)調(diào)生產(chǎn),保證生產(chǎn)正常有序開展,完成公司制定的月度各項(xiàng)工作任務(wù)計(jì)劃。

4、工作中嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé),做好自己的本職工作。協(xié)助安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化認(rèn)證工作的材料的整理和匯編,協(xié)助開展各項(xiàng)生產(chǎn)管理工作,及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

1、在日常的工作中,積極協(xié)助生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)開展內(nèi)部管理工作,向領(lǐng)導(dǎo)積極提出合理化的建議,特別是日常生產(chǎn)管理工作,積極做好領(lǐng)導(dǎo)的幫手,完善各項(xiàng)生產(chǎn)管理制度,編制員工各崗位職責(zé),并制作上墻,完善生產(chǎn)管理體系的各項(xiàng)文件資料;指導(dǎo)各車間完善生產(chǎn)管理工作,各車間的生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行檢查、環(huán)保、安全生產(chǎn)工作檢查;加強(qiáng)生產(chǎn)數(shù)據(jù)采集、生產(chǎn)日?qǐng)?bào)統(tǒng)計(jì)完善,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、員工日常管理培訓(xùn)、勞動(dòng)紀(jì)律等等方面完善開展工作,取得了較好地效果,為日常生產(chǎn)管理逐步提高,做出自己努力。

2、20xx年中,計(jì)劃調(diào)度科積極參與生產(chǎn)系統(tǒng)“一個(gè)體系、二個(gè)框架”的建設(shè)工作,在生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,結(jié)合企業(yè)實(shí)際及實(shí)際工作中存在的問題,對(duì)生產(chǎn)管理制度中一些不合理的地方急需要完善和修訂,制定相應(yīng)的管理制度和辦法,先后修訂了《生產(chǎn)管理制度總則》、《設(shè)備管理制度》、《員工績(jī)效考核管理制度》等制度,并制定了《生產(chǎn)例會(huì)管理辦法》、《生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)管理》、《生產(chǎn)交接班管理》、《物料領(lǐng)用、使用、保管、核查管理》、《生產(chǎn)部夜班管理》、《員工崗位職責(zé)》、《設(shè)備操作規(guī)程》、《生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書》、《生產(chǎn)記錄文件的規(guī)范管理》等一系列的管理辦法和措施,使得生產(chǎn)管理體系從制度建設(shè)方面更加完善,為生產(chǎn)管理管理工作提供了充分的制度保障,并對(duì)管理工作的要求制定了規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。

3、20xx年,計(jì)劃調(diào)度科始終把環(huán)保安全工作放在十分重要的位置,把環(huán)保安全生產(chǎn)工作當(dāng)做一項(xiàng)重要工作任務(wù)來做。任何工作中只要是環(huán)保安全出現(xiàn)問題,所有的工作成果都是為零。全體員工的共同努力下,環(huán)保安全工作也取到了一定成績(jī),保證了正常的生產(chǎn)活動(dòng)有序進(jìn)行。環(huán)保設(shè)備正常運(yùn)行也是環(huán)保安全的重要保證,計(jì)劃調(diào)度科參與對(duì)環(huán)保設(shè)施的日常檢查、維護(hù)的監(jiān)督,保證環(huán)保安全設(shè)施長(zhǎng)期正常運(yùn)行狀態(tài)。

4、“安全生產(chǎn),重在預(yù)防”,積極參與安全生產(chǎn)管理,開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。日常工作中,深入生產(chǎn)一線巡查,排查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全隱患,做到安全生產(chǎn)重在預(yù)防。20xx年下半年,公司成立了“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,進(jìn)行“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化認(rèn)證”的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,在這一過程中,計(jì)劃調(diào)度科積極參與。完善安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度和相關(guān)資料的整理工作,減輕安環(huán)部的工作壓力,20xx年年底順利通過專家組“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化審核認(rèn)證”工作,讓企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平提升一個(gè)新的臺(tái)階。

5、產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的生命,20xx年度中,計(jì)劃調(diào)度科積極參與產(chǎn)品質(zhì)量管理,通過組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)和宣傳教育,做到全員參與產(chǎn)品質(zhì)量控制和管理。從以往產(chǎn)品質(zhì)量事故中吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),嚴(yán)格控制過程樣中na、ga、mg、fe、s等雜質(zhì)符合工藝指標(biāo),產(chǎn)品的粒度也有效得到了控制。關(guān)注生產(chǎn)過程中的品質(zhì)控制的每個(gè)細(xì)節(jié),對(duì)生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品質(zhì)量狀況進(jìn)行檢查監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)向生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、處理解決。20xx年在全體員工的共同努力下,產(chǎn)品質(zhì)量比往年有了明顯的改善和提高,產(chǎn)品質(zhì)量在一段時(shí)間內(nèi),一直處于穩(wěn)定的狀態(tài),無大的異常發(fā)生,基本上滿足了客戶的需求。

20xx年度的工作中,在公司領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助下,調(diào)度工作取得一點(diǎn)成績(jī),但是還是存在一些問題與不足,這將是20xx年工作中需要改進(jìn)的地方:

1、生產(chǎn)計(jì)劃的編制和組織實(shí)施要緊密聯(lián)系生產(chǎn)狀況,及時(shí)進(jìn)行調(diào)整,為生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)。生產(chǎn)計(jì)劃制定要結(jié)合實(shí)際的生產(chǎn)狀況,計(jì)劃的合理性、可行性有待進(jìn)一步提高,為計(jì)劃有效的組織實(shí)施創(chuàng)造條件,真正做到有序計(jì)劃、合理組織、均衡生產(chǎn)。組織管理較薄弱,力求實(shí)現(xiàn)均衡生產(chǎn),生產(chǎn)過程中這個(gè)平衡點(diǎn)還沒有掌握好,生產(chǎn)過程中經(jīng)常出現(xiàn)瓶頸的現(xiàn)象,個(gè)人的組織管理能力有待加強(qiáng)。

2、生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行力度不夠,計(jì)劃執(zhí)行管理能力有待進(jìn)一步提高,生產(chǎn)計(jì)劃任務(wù)的完成進(jìn)度,工序之間銜接,計(jì)劃執(zhí)行的時(shí)效性把握不到位。管理力度還不夠,有的工作計(jì)劃不能嚴(yán)格按照計(jì)劃執(zhí)行,導(dǎo)致執(zhí)行不到位,根本原因是工作沒有做細(xì)致,細(xì)節(jié)工作上出現(xiàn)問題;工作中沒有掌握更好的方法;再加上生產(chǎn)人員管理上出現(xiàn)松懈的現(xiàn)象,人員長(zhǎng)時(shí)間離崗的現(xiàn)象得不到遏制,導(dǎo)致生產(chǎn)效率低下,生產(chǎn)進(jìn)度無法保證,生產(chǎn)任務(wù)也不能按時(shí)完成,這些問題需要在今后的工作中,協(xié)調(diào)生產(chǎn)車間一道解決。

3、工作過程中要不斷的學(xué)習(xí)生產(chǎn)工藝技術(shù)專業(yè)知識(shí),雖然對(duì)公司所有的生產(chǎn)工藝流程進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí),對(duì)生產(chǎn)工藝有了基本的了解和掌握,但在生產(chǎn)工藝技術(shù)方面明顯感到知識(shí)面的不足,不能直接參與生產(chǎn)工藝指導(dǎo),這方面仍要繼續(xù)努力學(xué)習(xí)。了解的一點(diǎn)工藝技術(shù)也只是知道一點(diǎn)皮毛,這是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,不能應(yīng)對(duì)解決生產(chǎn)中所遇到的問題,不能夠協(xié)助車間解決實(shí)際的技術(shù)問題,所以在以后的工作中,要繼續(xù)學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識(shí)來提高自己的能力。

4、計(jì)劃調(diào)度工作方式和方法有待進(jìn)一步改進(jìn)和提高,這為全面、周密細(xì)致的開展調(diào)度工作造成阻礙,生產(chǎn)計(jì)劃調(diào)度在日常生產(chǎn)管理中沒能發(fā)揮最大的功效,不能發(fā)揮應(yīng)有的作用,這與目前需要不斷改進(jìn)和完善的生產(chǎn)管理迫切需求之間還有相當(dāng)大的差距;計(jì)劃調(diào)度科對(duì)生產(chǎn)資源整合的還不到位,這就時(shí)刻要求在工作中不斷地總結(jié)學(xué)習(xí),積極主動(dòng)的發(fā)現(xiàn)問題,并主動(dòng)的去解決問題,提高工作效率、降低生產(chǎn)成本,促使生產(chǎn)有序均衡進(jìn)行。

經(jīng)過20xx年度的工作,計(jì)劃調(diào)度在開展工作的過程中,通過不斷學(xué)習(xí)、不斷努力,收獲了不少經(jīng)驗(yàn)和知識(shí),有提高也有不足。在今后的工作中我將認(rèn)真學(xué)習(xí)并總結(jié)經(jīng)驗(yàn),立足本職工作,在完成按時(shí)、按質(zhì)、按量的完成工作任務(wù)的前提下,努力的完善自己,提高自身工作能力和水平,為公司創(chuàng)造更高的效益。

1、工作中明確目標(biāo),合理編制生產(chǎn)計(jì)劃,并嚴(yán)格組織執(zhí)行。只有明確目標(biāo),并圍繞這個(gè)目標(biāo)去開展各項(xiàng)工作,工作的核心不能丟失,一切工作圍繞核心工作任務(wù),才能產(chǎn)生更大的生產(chǎn)效益。按照公司對(duì)計(jì)劃調(diào)度工作的要求:“顧大局、保重點(diǎn)、抓緊迫、視輕重環(huán)節(jié)”,合理編制周生產(chǎn)調(diào)度計(jì)劃,精心組織實(shí)施,生產(chǎn)過程中加強(qiáng)組織管理和執(zhí)行管理,將計(jì)劃任務(wù)目標(biāo)分解成更小的目標(biāo)計(jì)劃,嚴(yán)格落實(shí),逐個(gè)完成,最終完成預(yù)定的指標(biāo)計(jì)劃任務(wù)。

2、深入生產(chǎn)一線,及時(shí)掌握最新的生產(chǎn)進(jìn)度,在日常工作中,合理組織執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃任務(wù),了解生產(chǎn)實(shí)際情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題,以便得到及時(shí)的解決;積極主動(dòng)的協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)開展生產(chǎn)內(nèi)部管理工作,及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),積極的向部門領(lǐng)導(dǎo)提出合理化的工作建議,完善和提高生產(chǎn)各項(xiàng)管理工作。多和生產(chǎn)人員溝通和交流,了解員工的思想狀況,多向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋員工的需求和狀態(tài),協(xié)助車間解決生產(chǎn)過程中發(fā)生的實(shí)際問題,解決生產(chǎn)中出現(xiàn)瓶頸。

3、除了做好本職工作以外,積極協(xié)助生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)參與生產(chǎn)管理內(nèi)部工作,工作中保持高效的溝通和協(xié)作。加強(qiáng)生產(chǎn)管理團(tuán)隊(duì)建設(shè),發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量,工作中不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),并積極的去解決問題,逐步的完善和提高,推動(dòng)生產(chǎn)管理工作不斷的完善和提高。清晰的認(rèn)識(shí)到計(jì)劃調(diào)度工作,在整個(gè)生產(chǎn)管理中應(yīng)該發(fā)揮的作用,明確自己的工作對(duì)工作目標(biāo)所產(chǎn)生什么樣的影響,嚴(yán)格要求自己,什么該堅(jiān)決去執(zhí)行,什么可以視輕重緩急,同時(shí)在過程中通過不斷的相互學(xué)習(xí),提高工作效率,提高整個(gè)工作能力和水平。

4、其他方面:加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)方面的學(xué)習(xí),提高綜合工作水平和能力,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)調(diào)整處理,出現(xiàn)的問題不擱置、不放過!改變自身工作態(tài)度,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)認(rèn)真真去執(zhí)行每一項(xiàng)工作;工作中信息傳達(dá)要到位,要準(zhǔn)確,參與環(huán)保、安全生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理工作,認(rèn)真觀察生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種質(zhì)量、安全隱患,把問題控制到萌芽時(shí)期。工作中不斷的調(diào)整工作方法和方式,由監(jiān)督型向服務(wù)協(xié)調(diào)型轉(zhuǎn)變,立足本職工作,積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展生產(chǎn)管理工作;工作中提高自身工作的執(zhí)行力,敢于管理,加強(qiáng)自身管理能力,努力做到科學(xué)化、人性化。遇到難題后,不能急躁,粗心,要靜下心來判斷問題發(fā)生根本原因,并拿出理性的解決方案;提高自身的工作壓力承受能力,遇到問題不回避,虛心接受領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)指導(dǎo),從中吸取教訓(xùn),轉(zhuǎn)化成不斷學(xué)習(xí)和提高的動(dòng)力。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇七

一、根據(jù)自身實(shí)際,建立和健全了調(diào)度室各項(xiàng)制度,全體調(diào)度室人員,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。定期組織調(diào)度人員學(xué)習(xí)《調(diào)度室崗位責(zé)任制》《調(diào)度室管理?xiàng)l例》等法律法規(guī),嚴(yán)格考核,獎(jiǎng)懲分明;認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)持“四不放過”,原則,健全激勵(lì)和約束機(jī)制,保證規(guī)章制度執(zhí)行到位。認(rèn)真學(xué)習(xí)聯(lián)營(yíng)體和監(jiān)理,大隊(duì)下發(fā)的各種文件和管理制度。

三、做到每天的調(diào)度工作記錄及上報(bào),詳細(xì)記錄了纜機(jī)運(yùn)行澆筑方量澆筑時(shí)間,檢修保養(yǎng)日志,冷水機(jī)組每天各種運(yùn)行數(shù)據(jù)的記錄等,為大隊(duì)掌握第一手原始資料提供了詳細(xì)的數(shù)據(jù),以便大隊(duì)及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題;為保證生產(chǎn)計(jì)劃安排,值班調(diào)度員根據(jù)每天下午的碰頭會(huì)議信息進(jìn)行生產(chǎn)任務(wù)安排和調(diào)整,出現(xiàn)緊急情況,及時(shí)向聯(lián)營(yíng)體調(diào)度室和大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并安排相關(guān)各中隊(duì)科室作好工作安排和準(zhǔn)備,做到記錄真實(shí)詳細(xì),準(zhǔn)確無誤。

四、在十一月份的工作中,全體調(diào)度人員提前準(zhǔn)備、精心組織、針對(duì)纜機(jī)工作中的臨時(shí)任務(wù)和非正常方式下的故障,沒有向困難低頭,嚴(yán)格按規(guī)程要求執(zhí)行,從而保證了纜機(jī)運(yùn)行正常作業(yè),各項(xiàng)工作均按計(jì)劃順利進(jìn)行完成。最終實(shí)現(xiàn)了聯(lián)營(yíng)體混凝土澆筑突破十九萬方大關(guān)。

五、在安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)及調(diào)度工作中,調(diào)度室根據(jù)工作實(shí)際制定了調(diào)度室工作無間隙傳達(dá)和交接,對(duì)重點(diǎn)工作任務(wù)實(shí)行全程跟蹤安排解決。將總體目標(biāo)和工作內(nèi)容具體化。將每周各中隊(duì)工作進(jìn)程和本周工作重點(diǎn)以簡(jiǎn)報(bào)的形式向職工傳達(dá)并及時(shí)向大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

六、日常工作中與調(diào)度對(duì)象建立良好有效的溝通,做到固定任務(wù)傳達(dá)提前及時(shí)準(zhǔn)確、臨時(shí)任務(wù)做到說明詳細(xì)無誤,安排合理,盡可能縮短工作任務(wù)完成的`時(shí)間。認(rèn)真對(duì)待調(diào)度對(duì)象的咨詢、合理要求及提出的建議,嚴(yán)格按照《調(diào)度室崗位責(zé)任制》制度,創(chuàng)造和諧的調(diào)度氛圍,以優(yōu)質(zhì)規(guī)范的服務(wù)、良好的工作作風(fēng)贏得了廣大員工的支持!這些都與日常嚴(yán)格、科學(xué)的管理是分不開的。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇八

200*年燒結(jié)廠在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞“系統(tǒng)優(yōu)化,誠(chéng)信保鐵”大局,堅(jiān)持以提高經(jīng)濟(jì)效益為中心,致力攻關(guān)挖潛,取得了較好的成績(jī)。

燒結(jié)廠今年面臨的形勢(shì)與困難比以往任何一年都要大:一是煉鐵高爐“一大帶五小”格局形成,產(chǎn)能急劇擴(kuò)張,燒結(jié)礦出現(xiàn)供不應(yīng)求的局面,燒結(jié)生產(chǎn)組織面臨巨大的困難與壓力,設(shè)備計(jì)劃?rùn)z修時(shí)間無法保證,設(shè)備隱患得不到及時(shí)整改。二是經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)壓力非常大。今年受到市場(chǎng)的沖擊比以往任何一年都要大,進(jìn)廠原材料質(zhì)和量根本就得不到保證,含鐵原料品種多,化學(xué)成分非常不穩(wěn)定,給燒結(jié)礦質(zhì)量的保證帶來了很大困難,直接導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)下滑。三是為保公司大局,不得不犧牲我廠的局部利益,導(dǎo)致能耗指標(biāo)下滑,節(jié)能降耗工作難度增加。四是燒結(jié)生產(chǎn)規(guī)??焖贁U(kuò)大,職工隊(duì)伍急劇膨脹,加上公司改革措施的強(qiáng)力推行,增加了一些思想上的不穩(wěn)定因素。五是技改任務(wù)艱巨,下半年隨著280m2燒結(jié)機(jī)建設(shè)的不斷推進(jìn),人力資源的缺口給生產(chǎn)組織帶來極大的影響。面對(duì)重重困難,一年來,我廠堅(jiān)持全心全意依靠群眾,緊緊圍繞“系統(tǒng)優(yōu)化、誠(chéng)信保鐵”工作大局,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)改革,以安全生產(chǎn)為前提,“誠(chéng)信保鐵”為重點(diǎn),挖潛增效為中心,本著向科技進(jìn)步要效益,向管理創(chuàng)新要效益,向攻關(guān)挖潛要效益的經(jīng)營(yíng)方針,妥善處理各方面的矛盾,取得了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的全面豐收,產(chǎn)量、質(zhì)量、效益指標(biāo)均在去年的基礎(chǔ)上有了很大的提高;職工收入穩(wěn)中有升;改革發(fā)展、企業(yè)管理工作有了長(zhǎng)足進(jìn)步。

1.產(chǎn)量邁上新臺(tái)階:1-11月份燒結(jié)礦總量累計(jì)達(dá)500.008萬噸,比去年同期凈增55萬噸。其中燒結(jié)礦426.71萬噸,比去年同期凈增39.43萬噸;球團(tuán)礦73.30萬噸,比去年同期凈增14.92萬噸。全年燒結(jié)礦總量可望達(dá)到550萬噸。

2.質(zhì)量水平穩(wěn)步提高:到11月止,燒結(jié)礦合格率達(dá)94.24%,比去年同期上升1.28%;燒結(jié)礦堿度穩(wěn)定率達(dá)92.56%,比去年同期上升1.21%;燒結(jié)礦品位穩(wěn)定率達(dá)98.73%,也好于去年同期水平;球團(tuán)礦合格率達(dá)94.70%;公司質(zhì)量考核得分每月均高于100分。

3.消耗指標(biāo)控制良好:130m2、180m2燒結(jié)機(jī)工序能耗在克服了今年含鐵原料品種繁雜的困難后,仍保持了較好的水平。

4.攻關(guān)挖潛創(chuàng)歷史新高:1—11月實(shí)現(xiàn)成本降低額突破5070萬元,全年可望突破6000萬元,完成公司下達(dá)的二檔目標(biāo)。

5.技改工程穩(wěn)步推進(jìn):280m2燒結(jié)機(jī)

投產(chǎn)前期準(zhǔn)備工作正有條不紊地開展,關(guān)鍵崗位的外培與內(nèi)培已圓滿結(jié)束,廠專門下文組織了安裝質(zhì)量監(jiān)督小組對(duì)工程的安裝進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)督,預(yù)計(jì)可以按公司要求如期投產(chǎn)。

(一)堅(jiān)持以提高經(jīng)濟(jì)效益為中心,強(qiáng)化生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理,確保提質(zhì)增量總體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)按照橫向到邊、縱向到底的原則,將指標(biāo)層層分解到位,責(zé)任落實(shí)到單位和個(gè)人。注重指標(biāo)分解的科學(xué)性和合理性,充分考慮各單位不可控因素,并根據(jù)客觀情況的變化,及時(shí)調(diào)整指標(biāo),調(diào)動(dòng)各單位降成本的積極性,收到了明顯的效果。

2、兩眼向內(nèi),廣開節(jié)支渠道,落實(shí)全員降成本措施,立足內(nèi)部攻關(guān)挖潛。

為了降低消耗,節(jié)約可控費(fèi)用,達(dá)到降低生產(chǎn)成本的目的,今年我廠加大了綜合利用的力度,把優(yōu)化資源配置作為工作重點(diǎn),著重抓好了轉(zhuǎn)爐污泥的利用和熔劑攻關(guān)工作,努力降低燒結(jié)礦的含鐵原料成本。實(shí)現(xiàn)了轉(zhuǎn)爐污泥利用率達(dá)到100%。在礦粉資源緊缺的情況下,我廠工藝技術(shù)人員通過試驗(yàn)研究,采取有力措施,最大限度地利用瓦斯灰、粗污泥、軋鋼皮、農(nóng)場(chǎng)粉等資源,有效地緩解了公司礦粉資源壓力。1-11月份,利廢總量達(dá)2.08萬噸,共降低原料成本4130萬元,熔劑攻關(guān)降成本801萬元。同時(shí),我廠繼續(xù)做好設(shè)備點(diǎn)檢、定修,減少設(shè)備故障停機(jī)時(shí)間,提高設(shè)備作業(yè)率,對(duì)成品燒結(jié)礦的下料斗和冷篩系統(tǒng)進(jìn)行了改造,減少了燒結(jié)礦破損和高爐入爐粉末,降低了返礦運(yùn)輸成本。加強(qiáng)非生產(chǎn)性費(fèi)用開支與管理,嚴(yán)把審批關(guān),嚴(yán)格控制可控費(fèi)用。并根據(jù)下半年公司面臨的嚴(yán)峻形勢(shì),專門發(fā)文對(duì)指標(biāo)進(jìn)行了重新分解,嚴(yán)格考核。在這一系列強(qiáng)有力的措施下,攻關(guān)挖潛活動(dòng)取得了可喜成果 3.依靠技術(shù)進(jìn)步和管理創(chuàng)新,促進(jìn)全員降成本、增效益。

作業(yè)率由xx年的不到95%提高到了98.5%以上,故障停機(jī)率降低到了1.5%以下,確保了燒結(jié)產(chǎn)能的充分釋放,降低了固定成本。同時(shí),我廠進(jìn)一步加強(qiáng)廢舊物資的管理,加大修舊利廢的力度,使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)取得了新的突破。

(二)繼續(xù)貫徹“誠(chéng)信保鐵”的理念,確保高爐穩(wěn)順運(yùn)行。

實(shí)踐證明,“誠(chéng)信保鐵”不但事關(guān)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)大局,也是燒結(jié)廠實(shí)現(xiàn)全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的關(guān)鍵。特別是在今年高爐產(chǎn)能迅速擴(kuò)大,燒結(jié)本身產(chǎn)能不足,含鐵原料供應(yīng)緊張的不利局面下,如何保證高爐吃飽吃好,做到真正意義上的“誠(chéng)信保鐵”,對(duì)我廠是一個(gè)嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。為了實(shí)現(xiàn)對(duì)高爐的零影響,今年,我廠把“誠(chéng)信保鐵”理念和質(zhì)量理念滲透到各項(xiàng)具體的規(guī)章制度、工作程序中,要求每人、每項(xiàng)工作、每個(gè)行動(dòng)都體現(xiàn)“無條件滿足下道工序的需要”。各科室、工段不折不扣地落實(shí)了誠(chéng)信保鐵考核辦法,并結(jié)合自己的實(shí)際制訂了誠(chéng)信保鐵工作標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持把好每一道工序的質(zhì)量關(guān),杜絕不合格產(chǎn)品流入下道工序。并經(jīng)常性地去煉鐵進(jìn)行用戶走訪,針對(duì)煉鐵提出的意見和要求努力整改。努力探索如何提高燒結(jié)礦的產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量,對(duì)燒結(jié)礦的下料斗和冷篩系統(tǒng)進(jìn)行了改造,減少了燒結(jié)礦破損和高爐入爐粉末;特別在下半年原材料質(zhì)量達(dá)不到要求的不利條件下,為保公司大局,不惜犧牲我廠的局部利益,通過增加關(guān)鍵崗位員工的責(zé)任心、適當(dāng)加大能耗的投入來提高燒結(jié)礦的實(shí)物質(zhì)量,取得了燒結(jié)礦8-11月份連續(xù)四個(gè)月質(zhì)量無異議的好成績(jī),得到了公司主管領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。實(shí)現(xiàn)了保證高爐在公司最困難的時(shí)候穩(wěn)順生產(chǎn)的目標(biāo)。

(三)從嚴(yán)治企,切實(shí)增強(qiáng)執(zhí)行力,全面提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力

專業(yè)技術(shù)人員做起,切實(shí)加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),提高工作效率,把創(chuàng)新創(chuàng)效作為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員業(yè)績(jī)考核的重要依據(jù)。并借公司創(chuàng)全國(guó)質(zhì)量管理獎(jiǎng)的東風(fēng),從嚴(yán)夯實(shí)各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作,貫徹卓越績(jī)效準(zhǔn)則,提高管理水平,執(zhí)行力得到了很好的加強(qiáng)。結(jié)合創(chuàng)獎(jiǎng),5s管理工作進(jìn)一步提高,燒結(jié)廠環(huán)境得到了創(chuàng)獎(jiǎng)評(píng)審專家的肯定,廠容廠貌得到了極大的改觀。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇九

2月份我調(diào)度室在工作中,牢固樹立“安全第一”,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),并結(jié)合我礦實(shí)際情況,強(qiáng)化以人為本的管理理念,狠抓調(diào)度組織、指揮、協(xié)調(diào)工作,將影響安全的因素降低到了最低,為礦領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)提供了能分析形式、指導(dǎo)工作、制定決策的重要統(tǒng)計(jì)資料,現(xiàn)將2月份總結(jié)如下:

1、積極配合各項(xiàng)安全檢查,共接到安全隱患條,已全部整改。

2、對(duì)副水倉、副井繞道、南翼回風(fēng)巷、南翼運(yùn)輸巷、總回風(fēng)巷、移變硐室前后、730回風(fēng)巷風(fēng)橋、730回風(fēng)巷聯(lián)絡(luò)風(fēng)門口、消防材料庫聯(lián)絡(luò)巷、主水倉行人巷、南翼回風(fēng)巷9號(hào)密閉、3202聯(lián)絡(luò)巷、730運(yùn)輸巷與材料巷、南翼輔助回風(fēng)巷、材料巷總回風(fēng)巷聯(lián)絡(luò)風(fēng)門前、總回風(fēng)巷至回風(fēng)井底進(jìn)行了維護(hù),共架木棚架。

3、回收3101回風(fēng)巷舊材料、主水泵行人巷絞車。

4、對(duì)3202懸采工作面進(jìn)行了維護(hù),密切關(guān)注該面的頂板情況和涌水情況。

5、對(duì)靜壓管路進(jìn)行了維修、整理,配合通風(fēng)隊(duì)對(duì)通風(fēng)設(shè)施進(jìn)行了維護(hù),確保了井下通風(fēng)需求。

6、對(duì)各類報(bào)表、臺(tái)賬進(jìn)行了檢察。

下一步調(diào)度室打算:

1、按照精細(xì)化管理要求,把調(diào)度工作作細(xì)、做實(shí)。

2、嚴(yán)肅制度落實(shí),按制度辦事。對(duì)我礦的制度嚴(yán)格執(zhí)行,完善調(diào)度信息匯報(bào)和統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)的相關(guān)制度,搞好日常工作,落實(shí)統(tǒng)計(jì)報(bào)表管理,嚴(yán)格按照制度進(jìn)行考核和評(píng)化。

3、強(qiáng)化每天碰頭會(huì)的效果,實(shí)現(xiàn)工作的規(guī)范和高效。

4、積極整改周二、周五排查出的隱患和問題。

5、積極貫徹各種會(huì)議精神、文件精神,提高人員素質(zhì),在工作中始終堅(jiān)持飽滿的工作熱情,積極的工作態(tài)度,確?!耙煌K牟煌!惫ぷ鞯恼_\(yùn)行。

以這次月度總結(jié)為契機(jī),以更加飽滿的工作熱情,以全新的面貌步入下月的工作當(dāng)中。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇十

公司根據(jù)消防、用電安全使用管理規(guī)定以及上級(jí)指示,結(jié)合本公司施工特點(diǎn),對(duì)公司辦公區(qū)、物料堆放區(qū)、員工宿舍等重點(diǎn)部位,進(jìn)行隱患排查整改,總結(jié)如下:

公司及時(shí)辦理了非生產(chǎn)廠所用能許可證,對(duì)公司辦公區(qū)、宿舍所使用的纜線進(jìn)行檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的老化線路及時(shí)進(jìn)行了更換,其中部分插座因接觸不良出現(xiàn)打火和熔化,已要求本單位相關(guān)人員在限時(shí)內(nèi)進(jìn)行整改。員工宿舍內(nèi)未發(fā)現(xiàn)有私拉亂扯現(xiàn)象,但發(fā)現(xiàn)部分員工在外出后電源切斷不徹底,公司內(nèi)部進(jìn)行了告知并安排專人負(fù)責(zé)。

根據(jù)本公司施工特點(diǎn),小型工機(jī)具的使用比較頻繁,本公司按照施工現(xiàn)場(chǎng)用電技術(shù)規(guī)范的要求,通過周一班會(huì)和班前喊話等方式,對(duì)本單位員工做出明確而詳細(xì)的安全用電知識(shí)教育,要求用電人員應(yīng)學(xué)會(huì)和掌握安全用電知識(shí)、操作規(guī)程。施工現(xiàn)場(chǎng)的接電人員必須經(jīng)過培訓(xùn)和上級(jí)認(rèn)可,堅(jiān)決制止違章用電和個(gè)人私拉亂接現(xiàn)象,對(duì)本單位用電進(jìn)行經(jīng)常性的安全檢查、監(jiān)督管理,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。

路予以更換,并安排接線員定期檢查和機(jī)具使用者自檢。

防火,本單位在物料放置區(qū)張貼禁煙禁火警示標(biāo)識(shí),并對(duì)物品進(jìn)行分類放置,按照消防管理規(guī)定放置滅火器,檢查中消防設(shè)施未發(fā)現(xiàn)問題,但工人有抽游煙現(xiàn)象,已進(jìn)行了整改,公司內(nèi)部設(shè)立休息室和吸煙點(diǎn)。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇十一

按照區(qū)委、區(qū)政府上半年工作調(diào)度的安排部署,機(jī)關(guān)效能組于7月18-7月20日利用3天時(shí)間對(duì)區(qū)法院、檢察院、公安分局、國(guó)土資源分局、工商分局等12個(gè)部門進(jìn)行了調(diào)度考評(píng)。上半年工作的開展,總的來說,各部門均能緊盯年初目標(biāo)任務(wù),圍繞全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè),圍繞軟環(huán)境的優(yōu)化,圍繞“平安橋西”、“和諧橋西”的構(gòu)建,樹立正確的執(zhí)法執(zhí)紀(jì)理念,充分發(fā)揮部門職能作用,創(chuàng)新思路、舉措,提高效率,真抓實(shí)干,積極提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),主動(dòng)參與拆遷改造、企業(yè)改制、招商引資等重要工作,認(rèn)真抓好良好市場(chǎng)秩序的建立、社會(huì)治安穩(wěn)定的維護(hù)、群眾的合法權(quán)利的保障等方面工作,致力為營(yíng)造大發(fā)展、快發(fā)展、跨越發(fā)展的良好環(huán)境保駕護(hù)航,取得較好成績(jī)?,F(xiàn)簡(jiǎn)要匯報(bào)如下:

我組通過對(duì)主要承擔(dān)執(zhí)法執(zhí)紀(jì)職能的12個(gè)部門進(jìn)行調(diào)度,不論是工作完成量、工作熱情,還是其工作成果,給人的總體感覺就是一個(gè)“實(shí)”字上。任務(wù)完成實(shí)實(shí)在在,服務(wù)大局踏踏實(shí)實(shí),榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)重重實(shí)實(shí)。從三個(gè)方面可以看出:

(一)從任務(wù)完成量可看出工作實(shí)績(jī)。上半年,公安分局共立各類刑事案件216起;受理治安案件469起,查處463起、查處違法人員749人;受理信訪事項(xiàng)22件,辦結(jié)22件,受理信訪事項(xiàng)比去年同期下降72.8%。區(qū)檢察院受理各類提請(qǐng)批準(zhǔn)逮捕案件49件85人,經(jīng)審查批準(zhǔn)逮捕41件60人,不捕8件20人,批捕和不捕準(zhǔn)確率均為100%;受理各類移送審查起訴案件55件97人,經(jīng)審查提起公訴案件40件61人,有罪判決率為100%;立案查辦職務(wù)犯罪案件5件5人,其中大案1件1人。區(qū)法院共受理各類案件543件,審(執(zhí))結(jié)467件,結(jié)案率86%,位居全市各縣區(qū)前列。司法局共排查各類民間矛盾糾紛45件,調(diào)解率達(dá)100%,調(diào)解成功率達(dá)98%,勸阻群眾上訪5起。環(huán)保分局審批建設(shè)項(xiàng)目9個(gè),檢查排污單位281家,查處違法案件8起,征收排污費(fèi)45萬多元;對(duì)區(qū)內(nèi)工業(yè)、建筑業(yè)、服務(wù)業(yè)登81個(gè)單位進(jìn)行了污染源普查,掌握了1883個(gè)數(shù)據(jù),為全面開展環(huán)境保護(hù)提供了科學(xué)依據(jù);廢氣、粉塵、廢物、廢液等的排放量與去年同期比較均有下降,環(huán)境質(zhì)量得以改善。區(qū)審計(jì)局上半年完成了審計(jì)項(xiàng)目5個(gè),參與了圣達(dá)商城、瓦盆窯村群眾上訪的審計(jì)查證以及市、區(qū)專項(xiàng)資金治理跟蹤;完成了對(duì)區(qū)本級(jí)預(yù)算執(zhí)行情況的審計(jì),依法向區(qū)人大報(bào)告了審計(jì)結(jié)果;開展了農(nóng)業(yè)八項(xiàng)專項(xiàng)資金的審計(jì)和審計(jì)調(diào)查,參與了全市城區(qū)電網(wǎng)改造工程項(xiàng)目的審計(jì)。質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督分局查處假冒偽劣案件36起,立案13起,現(xiàn)場(chǎng)處罰23起;檢查特種設(shè)備使用單位161家357臺(tái)。工商分局查處涉農(nóng)案件9起,案值3.2萬元,查扣問題農(nóng)資150公斤,查處了5戶違法經(jīng)營(yíng)者;查處各類食品經(jīng)營(yíng)案件93起,其中立案12起,即時(shí)處罰81起,涉案金額22.6萬元。

(二)從主動(dòng)快捷上可看出工作效能。各部門緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作,充分發(fā)揮職能作用,積極參與,超前運(yùn)作,為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境盡職盡責(zé)。司法局主動(dòng)服務(wù)舊城改造工作,為有關(guān)拆遷單位辦理各類公證50余件,為多家大型房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)提供法律咨詢和公證服務(wù)。國(guó)土資源分局在開展地政、礦政、測(cè)繪管理等工作中,夯基礎(chǔ)、抓規(guī)范,積極主動(dòng)服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)大局,在企業(yè)改制、園區(qū)建設(shè)、重點(diǎn)項(xiàng)目手續(xù)的跑辦和農(nóng)村土地資源管理等多項(xiàng)工作中,均體現(xiàn)出圍繞中心、服務(wù)大局的良好工作作風(fēng)。先后完成了華新園小區(qū)、金鼎世紀(jì)城、大境門1號(hào)地塊等項(xiàng)目的審批手續(xù),大境門2-5號(hào)、7號(hào)地塊,惠民小區(qū)等重大項(xiàng)目的審批手續(xù)正在辦理中;支持市瑪鋼廠、鼠藥廠、磺磷廠等一批區(qū)屬企業(yè)完成了改制;《橋西區(qū)大東溝泥石流災(zāi)害勘察可行性研究報(bào)告》已通過省國(guó)土資源廳初審。

(三)從各項(xiàng)榮譽(yù)中可看出工作成果。公安分局因成功破獲引起中央防范辦關(guān)注、aji督辦的“405”專案做出了突出貢獻(xiàn),國(guó)保大隊(duì)被省防范和處理邪教領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)為“先進(jìn)集體”。區(qū)法院被河北省高院評(píng)為“全省法院系統(tǒng)落實(shí)人民陪審員工作先進(jìn)集體”;被評(píng)為張家口“四五”普法先進(jìn)集體。今年4月,國(guó)土資源分局被河北省國(guó)土資源廳授予“政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)優(yōu)秀單位”。區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局被評(píng)為省級(jí)“后勤保障先進(jìn)單位”,區(qū)政府被省環(huán)保局命名為“綠化美化先進(jìn)單位”。今年2月,區(qū)物價(jià)局被張家口市物價(jià)局授予“收費(fèi)管理先進(jìn)單位”。環(huán)保分局深入推進(jìn)全區(qū)綠色單位創(chuàng)建活動(dòng),已有3個(gè)“市級(jí)綠色單位”,第一幼兒園成為我市第一所“綠色幼兒園”;編制的《橋西區(qū)突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案》通過了國(guó)家級(jí)專家評(píng)審驗(yàn)收。

好成績(jī)緣于好方法、好舉措的采用和實(shí)施。我區(qū)各職能部門能夠主動(dòng)融入?yún)^(qū)委、區(qū)政府營(yíng)造的良好發(fā)展氛圍當(dāng)中,自我加壓,主動(dòng)進(jìn)取,乘勢(shì)而上,各種制度、手段、措施鏗鏘有力,為工作的順利開展鋪平了道按照區(qū)委、區(qū)政府上半年工作調(diào)度的'安排部署,機(jī)關(guān)效能組于7月18-7月20日利用3天時(shí)間對(duì)區(qū)法院、檢察院、公安分局、國(guó)土資源分局、工商分局等12個(gè)部門進(jìn)行了調(diào)度考評(píng)。上半年工作的開展,總的來說,各部門均能緊盯年初目標(biāo)任務(wù),圍繞全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè),圍繞軟環(huán)境的優(yōu)化,圍繞“平安橋西”、“和諧橋西”的構(gòu)建,樹立正確的執(zhí)法執(zhí)紀(jì)理念,充分發(fā)揮部門職能作用,創(chuàng)新思路、舉措,提高效率,真抓實(shí)干,積極提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),主動(dòng)參與拆遷改造、企業(yè)改制、招商引資等重要工作,認(rèn)真抓好良好市場(chǎng)秩序的建立、社會(huì)治安穩(wěn)定的維護(hù)、群眾的合法權(quán)利的保障等方面工作,致力為營(yíng)造大發(fā)展、快發(fā)展、跨越發(fā)展的良好環(huán)境保駕護(hù)航,取得較好成績(jī)?,F(xiàn)簡(jiǎn)要匯報(bào)如下:

我組通過對(duì)主要承擔(dān)執(zhí)法執(zhí)紀(jì)職能的12個(gè)部門進(jìn)行調(diào)度,不論是工作完成量、工作熱情,還是其工作成果,給人的總體感覺就是一個(gè)“實(shí)”字上。任務(wù)完成實(shí)實(shí)在在,服務(wù)大局踏踏實(shí)實(shí),榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)重重實(shí)實(shí)。從三個(gè)方面可以看出:

(一)從任務(wù)完成量可看出工作實(shí)績(jī)。上半年,公安分局共立各類刑事案件216起;受理治安案件469起,查處463起、查處違法人員749人;受理信訪事項(xiàng)22件,辦結(jié)22件,受理信訪事項(xiàng)比去年同期下降72.8%。區(qū)檢察院受理各類提請(qǐng)批準(zhǔn)逮捕案件49件85人,經(jīng)審查批準(zhǔn)逮捕41件60人,不捕8件20人,批捕和不捕準(zhǔn)確率均為100%;受理各類移送審查起訴案件55件97人,經(jīng)審查提起公訴案件40件61人,有罪判決率為100%;立案查辦職務(wù)犯罪案件5件5人,其中大案1件1人。區(qū)法院共受理各類案件543件,審(執(zhí))結(jié)467件,結(jié)案率86%,位居全市各縣區(qū)前列。司法局共排查各類民間矛盾糾紛45件,調(diào)解率達(dá)100%,調(diào)解成功率達(dá)98%,勸阻群眾上訪5起。環(huán)保分局審批建設(shè)項(xiàng)目9個(gè),檢查排污單位281家,查處違法案件8起,征收排污費(fèi)45萬多元;對(duì)區(qū)內(nèi)工業(yè)、建筑業(yè)、服務(wù)業(yè)登81個(gè)單位進(jìn)行了污染源普查,掌握了1883個(gè)數(shù)據(jù),為全面開展環(huán)境保護(hù)提供了科學(xué)依據(jù);廢氣、粉塵、廢物、廢液等的排放量與去年同期比較均有下降,環(huán)境質(zhì)量得以改善。區(qū)審計(jì)局上半年完成了審計(jì)項(xiàng)目5個(gè),參與了圣達(dá)商城、瓦盆窯村群眾上訪的審計(jì)查證以及市、區(qū)專項(xiàng)資金治理跟蹤;完成了對(duì)區(qū)本級(jí)預(yù)算執(zhí)行情況的審計(jì),依法向區(qū)人大報(bào)告了審計(jì)結(jié)果;開展了農(nóng)業(yè)八項(xiàng)專項(xiàng)資金的審計(jì)和審計(jì)調(diào)查,參與了全市城區(qū)電網(wǎng)改造工程項(xiàng)目的審計(jì)。質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督分局查處假冒偽劣案件36起,立案13起,現(xiàn)場(chǎng)處罰23起;檢查特種設(shè)備使用單位161家357臺(tái)。工商分局查處涉農(nóng)案件9起,案值3.2萬元,查扣問題農(nóng)資150公斤,查處了5戶違法經(jīng)營(yíng)者;查處各類食品經(jīng)營(yíng)案件93起,其中立案12起,即時(shí)處罰81起,涉案金額22.6萬元。

(二)從主動(dòng)快捷上可看出工作效能。各部門緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作,充分發(fā)揮職能作用,積極參與,超前運(yùn)作,為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境盡職盡責(zé)。司法局主動(dòng)服務(wù)舊城改造工作,為有關(guān)拆遷單位辦理各類公證50余件,為多家大型房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)提供法律咨詢和公證服務(wù)。國(guó)土資源分局在開展地政、礦政、測(cè)繪管理等工作中,夯基礎(chǔ)、抓規(guī)范,積極主動(dòng)服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)大局,在企業(yè)改制、園區(qū)建設(shè)、重點(diǎn)項(xiàng)目手續(xù)的跑辦和農(nóng)村土地資源管理等多項(xiàng)工作中,均體現(xiàn)出圍繞中心、服務(wù)大局的良好工作作風(fēng)。先后完成了華新園小區(qū)、金鼎世紀(jì)城、大境門1號(hào)地塊等項(xiàng)目的審批手續(xù),大境門2-5號(hào)、7號(hào)地塊,惠民小區(qū)等重大項(xiàng)目的審批手續(xù)正在辦理中;支持市瑪鋼廠、鼠藥廠、磺磷廠等一批區(qū)屬企業(yè)完成了改制;《橋西區(qū)大東溝泥石流災(zāi)害勘察可行性研究報(bào)告》已通過省國(guó)土資源廳初審。

(三)從各項(xiàng)榮譽(yù)中可看出工作成果。公安分局因成功破獲引起中央防范辦關(guān)注、aji督辦的“405”專案做出了突出貢獻(xiàn),國(guó)保大隊(duì)被省防范和處理邪教領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)為“先進(jìn)集體”。區(qū)法院被河北省高院評(píng)為“全省法院系統(tǒng)落實(shí)人民陪審員工作先進(jìn)集體”;被評(píng)為張家口“四五”普法先進(jìn)集體。今年4月,國(guó)土資源分局被河北省國(guó)土資源廳授予“政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)優(yōu)秀單位”。區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局被評(píng)為省級(jí)“后勤保障先進(jìn)單位”,區(qū)政府被省環(huán)保局命名為“綠化美化先進(jìn)單位”。今年2月,區(qū)物價(jià)局被張家口市物價(jià)局授予“收費(fèi)管理先進(jìn)單位”。環(huán)保分局深入推進(jìn)全區(qū)綠色單位創(chuàng)建活動(dòng),已有3個(gè)“市級(jí)綠色單位”,第一幼兒園成為我市第一所“綠色幼兒園”;編制的《橋西區(qū)突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案》通過了國(guó)家級(jí)專家評(píng)審驗(yàn)收。

好成績(jī)緣于好方法、好舉措的采用和實(shí)施。我區(qū)各職能部門能夠主動(dòng)融入?yún)^(qū)委、區(qū)政府營(yíng)造的良好發(fā)展氛圍當(dāng)中,自我加壓,主動(dòng)進(jìn)取,乘勢(shì)而上,各種制度、手段、措施鏗鏘有力,為工作的順利開展鋪平了道.

接警調(diào)度工作總結(jié)篇十二

20xx年全年,分廠調(diào)度室開展的培訓(xùn)工作著力提升員工執(zhí)行效力,以安全為主線,采取安全與業(yè)務(wù)培訓(xùn)交叉培訓(xùn)的模式,重點(diǎn)開展周五安全學(xué)習(xí),季度培訓(xùn)工作,企業(yè)文化培訓(xùn)、本案體系培訓(xùn),調(diào)度室業(yè)務(wù)培訓(xùn),調(diào)度人員心理素質(zhì)培訓(xùn)等培訓(xùn)工作。

調(diào)度室員工業(yè)務(wù)技能水平層次不齊及業(yè)務(wù)特殊性,我們開展了具有針對(duì)性的培訓(xùn),針對(duì)技能或某一工作態(tài)度表現(xiàn)開展員工培訓(xùn)工作,并針對(duì)生產(chǎn)壓力大時(shí),對(duì)員工進(jìn)行心理教育培訓(xùn)工作,讓員工釋放工作壓力,同時(shí)根據(jù)日常工作,開展現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)這種培訓(xùn)模式,加強(qiáng)員工的培訓(xùn)立體感,改變業(yè)務(wù)培訓(xùn)的枯燥狀態(tài)。

回顧20xx年,分廠調(diào)度室完成了基本培訓(xùn)工作,通過制度建設(shè)及相關(guān)考核措施已改變以前培訓(xùn)工作的被動(dòng)局面,同時(shí)完成了業(yè)務(wù)培訓(xùn)及工作態(tài)度相關(guān)方面課程的開發(fā)工作。

20xx年,分廠調(diào)度培訓(xùn)工作與其他單位的培訓(xùn)相比,有以下三點(diǎn):

1、培訓(xùn)考核管理:開展培訓(xùn)與績(jī)效考核相掛鉤的方式,將員工績(jī)效考核的30%獎(jiǎng)金與培訓(xùn)考核相掛鉤。讓培訓(xùn)工作不空洞,有利的扭轉(zhuǎn)了培訓(xùn)被動(dòng)局面。

2、培訓(xùn)課程開發(fā):開展員工心理素質(zhì)培訓(xùn)課程,如壓力釋放等。廠培訓(xùn)中心給了調(diào)度室人員出外培訓(xùn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)的機(jī)會(huì),學(xué)以致用,我們根據(jù)調(diào)度室工作業(yè)務(wù)的特殊性,首先開發(fā)了自己的培訓(xùn)課程。

3、培訓(xùn)方式創(chuàng)新:業(yè)務(wù)培訓(xùn)到現(xiàn)場(chǎng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)方式。創(chuàng)新的培訓(xùn)方式有利于拉近員工與培訓(xùn)學(xué)習(xí)的距離,讓員工學(xué)到自己想學(xué)的,感興趣學(xué)的。

目前,培訓(xùn)工作共性是局限于技能、知識(shí)培訓(xùn)課程,缺乏態(tài)度培訓(xùn)課程,根據(jù)自身情況開發(fā)的課程數(shù)量不足,仍舊缺乏自己的培訓(xùn)特色課程。

20xx年我們的培訓(xùn)工作仍然堅(jiān)持以安全為主線,堅(jiān)持廠培訓(xùn)中心的新指示,新要求,主要有以下方面的安排:

1、繼續(xù)開展常規(guī)培訓(xùn)工作,如:周五安全學(xué)習(xí)、季度培訓(xùn)等

3、對(duì)廠里的新制度及各項(xiàng)廠發(fā)文件進(jìn)行學(xué)習(xí)。

4、在完成廠里要求的季度培訓(xùn)后,加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及開展特色課程培訓(xùn)工作。

分廠調(diào)度室

20xx年10月26日

接警調(diào)度工作總結(jié)篇十三

時(shí)間過得好快!轉(zhuǎn)眼間為期四周的接警員集中培訓(xùn)生活即將結(jié)束了!回想自己年幼時(shí)對(duì)警察叔叔的崇拜,到當(dāng)初報(bào)考時(shí)對(duì)這份工作的懵懂,在經(jīng)過這段時(shí)間的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和對(duì)接警員工作的逐步了解后,這份工作對(duì)我來說又多了一份責(zé)任感和使命感。

通過學(xué)習(xí)使我了解到,110接處警工作是公安面向社會(huì)大眾服務(wù)的一個(gè)窗口,我們這些接警員接處警的好壞直接影響著普通百姓對(duì)市委、市政府和市公安系統(tǒng)的評(píng)價(jià)。怎能樣做到讓群眾滿意、讓百姓放心是我們現(xiàn)階段每一個(gè)接警員應(yīng)思考的問題。

現(xiàn)就培訓(xùn)期的學(xué)習(xí)、生活情況做以下:

一、學(xué)習(xí)方面。

我很長(zhǎng)時(shí)間沒接觸英語了,在平時(shí)就連最基本的單詞我都不好意思讀出來!為了解決這一難題,我就請(qǐng)隊(duì)里英語最好的劉偉一個(gè)單詞一個(gè)單詞的教我讀!雖然考試下來成績(jī)不是很理想,可是這畢竟是我的一大進(jìn)步。周末回家的時(shí)候,我特意去商店購買了快易通,希望在平時(shí)的時(shí)候把英語補(bǔ)上來。

我微機(jī)錄入平時(shí)一分鐘只能打70幾個(gè)字,聽說最近市局要求我們這批接警員最好1分鐘能打80個(gè)字,我就每天晚上用一個(gè)小時(shí)的時(shí)間練習(xí)…….

我也許不是最聰明的一個(gè),可是我會(huì)是最努力的一個(gè)!相信自己通過努力,可以順利的完成培訓(xùn)期間的各種學(xué)業(yè),也希望自己在今后的工作中可以把現(xiàn)在學(xué)到的知識(shí)學(xué)以致用。

二、生活方面。

在培訓(xùn)期間,我很榮幸地被兩位教官和學(xué)員們推選為三中隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)。作為隊(duì)長(zhǎng),我很好的完成了教官布置的各項(xiàng)任務(wù),遇到事情及時(shí)與教官聯(lián)系,成為學(xué)員與教官溝通的一位橋梁。通過這次培訓(xùn)不但進(jìn)一步增強(qiáng)了我的組織協(xié)調(diào)能力,使我更懂得關(guān)心、愛護(hù)別人也讓我變得更加自信了!除了教官交給我的任務(wù)外,我還作了以下幾項(xiàng)工作:

1、在最初的軍訓(xùn)中,我們中隊(duì)因?yàn)閷?duì)軍歌的不了解,所以在第一次拉歌的時(shí)候輸給了四中隊(duì)。我和幾位學(xué)員商議后,利用午休的時(shí)間整理出了6首簡(jiǎn)單易學(xué)的軍歌,在晚上休息前通過傳抄的方法,用全體隊(duì)員人手一份。有了大家的努力,在后來的拉歌比賽中,我們中隊(duì)獲得了武警教官的一致表揚(yáng)。

2、內(nèi)務(wù)整理最初是我們這些從未過過獨(dú)立生活的人心里最大的一塊大石。而且內(nèi)務(wù)的好壞直接影響著個(gè)人的培訓(xùn)成績(jī)。有的學(xué)員因此晚上不蓋被睡覺,傷風(fēng)感冒的人天天都有。為了盡快讓學(xué)員們走出誤區(qū),我主動(dòng)在軍訓(xùn)后聯(lián)系了武警王百勝教官,和教官一起利用中午休息的時(shí)間走遍了隊(duì)里的每一間寢室,手把手的教給學(xué)員方法,指導(dǎo)學(xué)員存在的不足。學(xué)員們也十分配合我的這項(xiàng)舉動(dòng),虛心地向教官請(qǐng)教。從那天以后,我們中隊(duì)的內(nèi)務(wù)整理一直是四個(gè)中隊(duì)中最好的。我所在的320室的內(nèi)務(wù)也一直是大家夸贊學(xué)習(xí)的典范。

3、因?yàn)樽约涸陉?duì)里是屬于年齡大的同志了,所以關(guān)心、愛護(hù)其他學(xué)員是我日常生活中的一項(xiàng)重要事情。沒事的時(shí)候我會(huì)挨屋走一走,和大家聊聊天,一是便于了解學(xué)員的情況;二呢也是為了及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)和教官溝通聯(lián)系,便于教官掌握我們學(xué)員的情況。下雨了,我會(huì)挨門挨屋地走一遍叮囑大家:“注意關(guān)好門窗”、“睡覺時(shí)蓋好被子”、“小心感冒”……有時(shí)學(xué)員遇到困難,我自己無法解決就發(fā)動(dòng)附近的學(xué)員給予其幫助。盡力地去關(guān)心愛護(hù)別人,想使隊(duì)里的每個(gè)人都感到溫暖!也希望通過自己的努力可以看到更多人真誠(chéng)的笑容。

4、在培訓(xùn)的這段時(shí)間里我的身體不是很好。在主動(dòng)和教官聯(lián)系后,教官安排了學(xué)員王祎楠為我們中隊(duì)的體委兼領(lǐng)隊(duì),同時(shí)安排了學(xué)員田丹負(fù)責(zé)我們隊(duì)的文藝活動(dòng)。她們負(fù)責(zé)的工作在很大程度上減輕了我的工作壓力,也彌補(bǔ)了我的不足。在此我要感謝矯丹教官和杜文英教官的關(guān)心和愛護(hù),同時(shí)也要感謝三中隊(duì)的全體學(xué)員對(duì)我工作的理解和幫助,是你們給了我展示自我的機(jī)會(huì)。

作為一名即將上崗的110接警員,我將用我百分的真誠(chéng)和十成的努力,盡快地掌握公安相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)、努力提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,盡快地融入到公安這個(gè)大家庭,為建設(shè)““平安沈陽、和諧沈陽”作出自己的一份貢獻(xiàn)!110接警員是一項(xiàng)神圣而又辛苦的工作,也是社會(huì)上必不可少的崗位,分享110接警員工作心得體會(huì)。下面是本站小編為大家收集整理的110接警員工作心得體會(huì),歡迎大家閱讀。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇十四

在我們生活中,警察是維護(hù)社會(huì)治安、保護(hù)人民生命財(cái)產(chǎn)安全的重要力量。而在警務(wù)工作中,接警調(diào)度是一項(xiàng)至關(guān)重要的工作環(huán)節(jié),對(duì)于應(yīng)對(duì)突發(fā)事件及時(shí)迅速做出反應(yīng),起到了至關(guān)重要的作用。接警調(diào)度是一門學(xué)問,下面我將分享我在接警調(diào)度工作中的心得體會(huì)。

第二段:重要性與責(zé)任感。

接警調(diào)度工作是警務(wù)工作中不可或缺的環(huán)節(jié),它承載著維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和保障人民生命財(cái)產(chǎn)安全的重任。作為一名接警調(diào)度員,我們需要時(shí)刻保持清醒的頭腦、敏銳的反應(yīng)和專業(yè)的技能。每當(dāng)接到一起突發(fā)事件的呼叫,我們要快速分析情況、判斷危險(xiǎn)性,并迅速派遣警力進(jìn)行處置。在救援的過程中,我們要始終堅(jiān)守職責(zé),全力以赴,確保救援的成功。

第三段:合理分配資源。

在接警調(diào)度工作中,合理分配資源是至關(guān)重要的一環(huán)。我們需要根據(jù)事態(tài)的嚴(yán)重程度和緊急程度,科學(xué)合理地調(diào)度警力、消防力量、醫(yī)療資源等,以最大限度地發(fā)揮各類資源的作用。在實(shí)際操作中,我們需要全面了解附近的警力分布和設(shè)施情況,了解路況、交通工具的使用情況等,從而能夠快速準(zhǔn)確地派遣到位。

第四段:注重溝通與協(xié)調(diào)。

在接警調(diào)度工作中,良好的溝通與協(xié)調(diào)能力是至關(guān)重要的。我們需要準(zhǔn)確地獲取報(bào)警人提供的信息,對(duì)所接到的信息進(jìn)行判斷和核實(shí),并將相關(guān)情況及時(shí)傳達(dá)給對(duì)應(yīng)的警力進(jìn)行處置。同時(shí),我們還需要與其他部門進(jìn)行信息交流與協(xié)作,共同解決緊急情況。在這個(gè)過程中,我們需要保持冷靜、果斷,并注重語言的準(zhǔn)確性和表達(dá)的清晰性。

第五段:不斷總結(jié)與改進(jìn)。

接警調(diào)度工作需要我們不斷總結(jié)與改進(jìn),以提高工作效率和應(yīng)對(duì)突發(fā)情況的能力。我們可以通過及時(shí)回顧和分析工作中出現(xiàn)的問題與困難,以及相應(yīng)的處理方式和結(jié)果,從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),避免類似錯(cuò)誤的再次發(fā)生。同時(shí),我們還應(yīng)積極參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng),提高應(yīng)對(duì)各類突發(fā)事件的能力。

總結(jié):

接警調(diào)度工作是一門技巧與智慧并存的藝術(shù)。作為一名接警調(diào)度員,我們要時(shí)刻保持職業(yè)操守,心懷大局,發(fā)揮自己的專業(yè)素養(yǎng),為保障人民生命財(cái)產(chǎn)安全做出積極貢獻(xiàn)。同時(shí),我們要善于總結(jié)和改進(jìn),不斷提高自身能力,為接警調(diào)度工作的完善和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。只有如此,我們才能更好地應(yīng)對(duì)突發(fā)情況,保護(hù)人民的安全與利益。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇十五

每一天,大約有一千多個(gè)電話打進(jìn)周口市公安局指揮中心的110報(bào)警服務(wù)臺(tái),人們通過110這根無形的“輸入神經(jīng)”,將警情傳至公安局的“神經(jīng)中樞”——指揮中心,在這里,警情得到快速分類:是需要救助、重大事故、治安案件,還是發(fā)生了犯罪行為,并得出先期處置的決定,再經(jīng)由“輸出神經(jīng)”——普通電話或350兆群呼系統(tǒng),傳至公安一線民警,進(jìn)行盡快處置。

在接警臺(tái)上,一共有12名民警,分為四班,每班三個(gè)人,每時(shí)每刻,都在和這座城市各個(gè)角落的安寧發(fā)生著千絲萬縷的聯(lián)系。在此起彼伏的電話鈴聲里,忙碌著、奉獻(xiàn)著,也體味著那個(gè)崗位特有的種.種滋味。

一、熬夜的病痛。

在市公安局110接警員的這十二個(gè)人中,最大的三十二歲,最小的二十五歲,做的時(shí)間最長(zhǎng)的有五位,已經(jīng)在這個(gè)崗位上工作了十年,其余同志也工作了六七年。

由于110是一天二十四小時(shí)值班,無論是婚前還是婚后孕期,她們都沒有停止過夜班。這種“黑白顛倒”的生活打亂了她們的生物鐘,導(dǎo)致機(jī)體節(jié)律紊亂,使得很多民警失眠、心臟出問題,免疫力下降。

也由于經(jīng)常上夜班的緣故,這些接警員和同齡人相比總是顯得年長(zhǎng)一些。不規(guī)律的睡眠,平均每周兩個(gè)夜班的熬夜,影響著內(nèi)分泌的代謝,使得她們的皮膚都很干燥,年紀(jì)輕輕地就出現(xiàn)皺紋、皮膚暗淡、黑眼圈。

在這些接警員中,大概有一半在日常生活中都存在失眠癥狀,有兩位心臟出現(xiàn)了問題,大多數(shù)的同志都存在神經(jīng)衰弱癥狀。

每次上了夜班以后,同事們的臉色都很難看,暗淡,氣色極差。也由于大腦得不到休息,思維混亂,反應(yīng)遲鈍。

一次,與一位同事們談?wù)?,上了夜班后常感到想嘔吐,那位同事說,大家都有同感,不知道的人還以為咱們是集體懷孕了呢。其他同事都笑了,這笑聲中有無奈也有難言的辛酸。

二、騷擾電話的煩。

在110報(bào)警服務(wù)臺(tái),有三分之一的電話是騷擾電話。

凡在110報(bào)警服務(wù)臺(tái)工作的同志,沒有一位沒在接警電話里被人罵過。

雖然惡意騷擾110報(bào)警服務(wù)臺(tái)將受到應(yīng)有的懲罰,但受到嚴(yán)懲的必竟是少數(shù)。

在報(bào)警的高峰時(shí)段,騷擾電話影響了那些真正遇到急事的報(bào)警人。當(dāng)這些真正報(bào)警的人好不容易打進(jìn)電話,滿腔的急和怒就都發(fā)在了接警員身上。還有就是,在案件高發(fā)時(shí)段,一線的民警忙不過來時(shí),警人一時(shí)等不來警察,心急如焚,就再打110,將一腔怒火全發(fā)在接警員身上。再不解氣,就打電話投訴。

110接警員充當(dāng)?shù)慕巧ё內(nèi)f化——有時(shí)是“出氣筒”,有時(shí)是“咨詢員”,有時(shí)還是“被騷擾對(duì)象”……只因?yàn)椋矸莸臒o比特殊——110接警員。

三、每天不停講話的苦。

110報(bào)警服務(wù)臺(tái)的接警員都是“一個(gè)蘿卜一個(gè)坑”,一工作就脫不開身。

沒有雙休日,也沒有節(jié)假日,不分白天黑夜,一年365天,每天24小時(shí)都有人值班。到了該吃飯的時(shí)間,大家總是把飯菜從食堂里打上來,帶到接警臺(tái)上,邊吃邊接電話,等接完幾個(gè)電話,飯菜也涼了。

同事們?cè)谝粔K兒開玩笑時(shí)總是笑稱,我們有共同的通病,比如都失眠比如都神經(jīng)衰弱,再比如上廁所都一溜小跑。

還有就是每天接電話時(shí)不停地講不停地喊,下班時(shí)大家都感到嗓子疼,連和自己的家人都懶得講話。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇十六

本人___,男,漢族,@歲,2015年7月自_大學(xué)畢業(yè),20_年通過公務(wù)員考試,于8月份被分配至巡警防暴支隊(duì)工作。一年來,本人深入學(xué)習(xí),堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針、政策和國(guó)家的法律、法規(guī);服從領(lǐng)導(dǎo),聽從指揮;刻苦鉆研,勤奮工作,迅速從一名大學(xué)畢業(yè)生轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€(gè)具有基本執(zhí)法技能、工作上能獨(dú)當(dāng)一面的基層民警。一年來,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),深得群眾的好感,受到所領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評(píng)。

我志愿獻(xiàn)身公安事業(yè),用全身心投入工作,規(guī)范遵紀(jì)守法,熱情為人民服務(wù),服從組織安排,積極努力工作,在各方面嚴(yán)格要求自己。

思想上,我對(duì)公安機(jī)關(guān)的性質(zhì)有了一定的認(rèn)識(shí),公安機(jī)關(guān)是黨和人民管理國(guó)家的職能機(jī)構(gòu),是維護(hù)國(guó)家安全和社會(huì)秩序的專門力量,是為人民服務(wù)的,在社會(huì)的安定團(tuán)結(jié)上起著重要的作用。

政治上,本人堅(jiān)定擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),立場(chǎng)堅(jiān)定,自覺深入學(xué)習(xí)黨的政治理論,努力提高自身政治素質(zhì),堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策,堅(jiān)決同一切違法違紀(jì)行為作斗爭(zhēng),始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,從方便廣大群眾的角度出發(fā)想問題辦事情,密切警民關(guān)系,堅(jiān)決“文明執(zhí)法”、“執(zhí)法為民”。

工作上,為彌補(bǔ)自身公安工作經(jīng)驗(yàn)上的不足,使自己很快在工作中上手,本人認(rèn)真向同事們求教,汲取各位同事的寶貴經(jīng)驗(yàn),揚(yáng)長(zhǎng)避短,很快適應(yīng)了工作上的需要。當(dāng)然,要想在最短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)基層公安工作,掌握基本的執(zhí)法技能,除了積極吸取他人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),還必須通過多做、強(qiáng)化訓(xùn)練來熟悉工作程序,我從參加工作的第一天起,便鉚足了勁大步朝著心中的理想邁進(jìn)。在一年來在我的出處警、處理群體性事件和安保工作中,都留下了自己和同事加班加點(diǎn)、不辭辛苦、不問時(shí)間報(bào)酬的辛勤汗水。通過在110出警車上的接處警工作和在防暴大隊(duì)半年多的處理群體性事件和保衛(wèi)工作我深深認(rèn)識(shí)到規(guī)范執(zhí)法和工作技巧的重要性,繼而和全隊(duì)同事一道全身心投入到正規(guī)化建設(shè)的工作中去。

生活上,本人尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,生活儉樸,以黨員的行為準(zhǔn)則來嚴(yán)格要求自己,自覺遵守公安部“五條禁令”和公務(wù)員的一系列制度法令,自強(qiáng)自信,自尊自愛,廉潔自律,努力做一名有益于國(guó)家和社會(huì)的人民警察。

由于自身工作時(shí)間較短,工作經(jīng)驗(yàn)較少,受思想認(rèn)識(shí)所限,我在很多方面還要加強(qiáng)鍛煉,我將努力學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的各項(xiàng)最新政策和法律法規(guī),做一個(gè)人民滿意的公安干警。

綜上,一年的試用期已滿,本人特向市局提出按期轉(zhuǎn)正的申請(qǐng)。若未獲批準(zhǔn),我會(huì)認(rèn)真查找自身差距,自我加壓,自查自究,繼續(xù)努力,爭(zhēng)取早日符合轉(zhuǎn)正條件;若獲批準(zhǔn),我將戒驕戒躁,謙虛謹(jǐn)慎,繼續(xù)勤奮工作,精益求精,爭(zhēng)取在本職崗位上做出更大的貢獻(xiàn)。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇十七

公安機(jī)關(guān)要加強(qiáng)接處警工作,必須緊緊圍繞巡防工作實(shí)戰(zhàn)需要,通過開展“大練兵”活動(dòng),切實(shí)解決民警和協(xié)警體能素質(zhì)、處警質(zhì)量、內(nèi)務(wù)管理等方面的問題,不斷完善訓(xùn)練形式和方法,將日常訓(xùn)練與巡邏防范實(shí)戰(zhàn)相結(jié)合,重點(diǎn)苦練六項(xiàng)巡邏基本功,有效提高全體民警和協(xié)警處置各類事件的能力和調(diào)處糾紛、化解矛盾的水平,進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)轄區(qū)社會(huì)面的駕馭防控能力。

一、練懂法基本功。

在一線民警每周的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中要將《人民警察法》、《治安管理處罰法》、《巡邏勤務(wù)技能手冊(cè)》、《公安機(jī)關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》等法律法規(guī)作為學(xué)習(xí)重點(diǎn),重點(diǎn)掌握,熟知熟記,做到學(xué)以致用。

同時(shí),民警應(yīng)熟知《人民警察使用警械和武器條例》、《巡邏盤查基本程序》等盤查、盤問等方面的法律、規(guī)范,并定期組織測(cè)試,以提高全體民警和協(xié)警的自我保護(hù)意識(shí)、規(guī)范執(zhí)法意識(shí)。

二、練知情基本功。

在每日交接班時(shí)堅(jiān)持講評(píng)制度,以培養(yǎng)和提高民警和協(xié)警多渠道獲取警情信息的意識(shí)和能力。

當(dāng)班民警和協(xié)警要知曉《每日警情提示》內(nèi)容,包括哪些是案件多發(fā)地區(qū)、案件多發(fā)部位、案件多發(fā)時(shí)段,以及發(fā)案的規(guī)律、特點(diǎn)、趨勢(shì)等,及時(shí)掌握巡防工作重點(diǎn),真正做到“帶著警情上街,帶著警情巡邏”,從而提高打擊街面犯罪的精確度,提升巡防工作成效。

三、練識(shí)路基本功。

強(qiáng)化“識(shí)路”培訓(xùn),提高接處警快速反應(yīng)能力和堵截成功率。

即熟知轄區(qū)道路、標(biāo)志性建筑物及重點(diǎn)單位名稱、位置,熟悉街巷、居民區(qū)內(nèi)樓號(hào)分布情況、地形情況,110民警要成為轄區(qū)的“活地圖”。

一是按圖練,將轄區(qū)地圖懸掛在各基層所隊(duì)辦公室,方便民警和協(xié)警隨時(shí)對(duì)照地圖查看,加強(qiáng)記憶;二是駕車練,當(dāng)班民警和協(xié)警要在巡邏工作中,強(qiáng)化駕駛巡邏車頻繁穿行于轄區(qū)的大街小巷的能力,全面熟悉轄區(qū)每條道路;三是實(shí)戰(zhàn)練,民警和協(xié)警要在接警過程中認(rèn)真察看地形,將老地名、新地名與實(shí)際地點(diǎn)統(tǒng)一起來,確保接處警工作一步到位。

四、練體能基本功。

身體是革命的本錢。

根據(jù)巡邏工作特點(diǎn),嚴(yán)格按照《公安民警體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》要求,組織備勤民警和協(xié)警隔天進(jìn)行一小時(shí)的以力量、速度、靈敏、耐力等身體素質(zhì)為主的體能訓(xùn)練,重點(diǎn)進(jìn)行跳繩、跑步、器械、擒拿格斗、俯臥撐、引體向上等專項(xiàng)體能訓(xùn)練,并利用空閑時(shí)間組織民警開展籃球、乒乓球、登山等形式多樣的帶有娛樂性的體能訓(xùn)練,營(yíng)造濃厚的體育鍛煉氛圍和警營(yíng)文化,使民警和協(xié)警在健康快樂中達(dá)到增強(qiáng)體能素質(zhì)的訓(xùn)練目的,有利于提高作戰(zhàn)能力。

五、練能說基本功。

針對(duì)日常工作中打架糾紛、鄰里矛盾、擾民等軟性警情較多的實(shí)際,重點(diǎn)強(qiáng)化了民警和協(xié)警語言表達(dá)能力的培訓(xùn),要求民警和協(xié)警必須練好“能說”基本功。

一是發(fā)動(dòng)民警博覽群書,了解群眾的日常禮儀;二是要求民警熟悉掌握消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法,產(chǎn)品質(zhì)量法,合同法,勞動(dòng)法,交通法,婚姻法等法律法規(guī)的基本內(nèi)容,在處置警情的過程中發(fā)揮更大的說服教育效果;三是總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),要求民警匯報(bào)自己的工作情況,以鍛練民警的語言表達(dá)能力,并要求民警對(duì)調(diào)處的每起糾紛都要認(rèn)真分析成敗之處,特別是善于從失敗中吸取教訓(xùn),不斷總結(jié)提高。

六、練戰(zhàn)術(shù)基本功。

為提高民警和協(xié)警單兵警務(wù)戰(zhàn)術(shù)技能,把盤查、搜身、查緝、帶離等訓(xùn)練內(nèi)容與實(shí)際工作有機(jī)結(jié)合,在繁華鬧市練辨別,在實(shí)地街巷練盤查,在居民樓道練查緝,進(jìn)一步增強(qiáng)訓(xùn)練的針對(duì)性和實(shí)效性,提高民警盤查發(fā)現(xiàn)、現(xiàn)場(chǎng)處置和應(yīng)變的能力,以強(qiáng)化民警和協(xié)警的安全防范意識(shí)、戰(zhàn)術(shù)協(xié)同意識(shí)。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇十八

第一段:介紹接警調(diào)度培訓(xùn)的背景和目的(約200字)。

接警調(diào)度是一項(xiàng)重要的公安工作,它涉及到千家萬戶的安全。為了提升接警調(diào)度員的綜合素質(zhì)和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力,我們參加了為期一周的接警調(diào)度培訓(xùn)。此次培訓(xùn)的目的是讓我們掌握接警流程和相關(guān)技巧,增強(qiáng)我們的應(yīng)變能力和決策能力,更好地為市民服務(wù)和保護(hù)社會(huì)治安。

第二段:培訓(xùn)過程的收獲和體會(huì)(約300字)。

在培訓(xùn)過程中,我們學(xué)習(xí)了接警調(diào)度的基本原則和常見突發(fā)事件的處理方法。我們了解到,接警調(diào)度員是整個(gè)公安工作的中樞和紐帶,面對(duì)各種不同類型的突發(fā)事件,我們需要冷靜、迅速的做出應(yīng)對(duì)決策。通過模擬演練,我們鍛煉了敏銳的觀察力和判別能力,學(xué)會(huì)了如何在短時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)確地分析情況、研判事件性質(zhì),并及時(shí)采取有效的處置措施。同時(shí),在日常工作中,我們也要善于處理各種人際關(guān)系和專業(yè)問題,保持專業(yè)的素養(yǎng)和責(zé)任感。

第三段:個(gè)人改變和提升的體會(huì)(約300字)。

通過接警調(diào)度培訓(xùn),我深刻認(rèn)識(shí)到了我的不足之處,并有了一些個(gè)人的改變和提升。首先,我意識(shí)到在接警調(diào)度工作中,時(shí)間就是生命,我們必須要快速反應(yīng)和迅速判斷,不能有絲毫的拖延。因此,我在平時(shí)注重提高自己的學(xué)習(xí)效率和工作效率,多加強(qiáng)技術(shù)和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),以便更好地適應(yīng)接警調(diào)度工作的需要。其次,我認(rèn)識(shí)到在處理突發(fā)事件時(shí),要保持冷靜并始終以解決問題為出發(fā)點(diǎn),不能被不良情緒所左右。為此,我積極參加各種心理調(diào)適的培訓(xùn)和活動(dòng),提升自己的心理素質(zhì)和抗壓能力。同時(shí),我也意識(shí)到要與同事們保持良好的合作和溝通,共同培養(yǎng)出默契和配合,提高工作的效率和質(zhì)量。

第四段:對(duì)接警調(diào)度工作的看法和展望(約200字)。

接警調(diào)度是一項(xiàng)挑戰(zhàn)性與責(zé)任性都很高的工作,它要求我們?cè)诙虝r(shí)間內(nèi)迅速做出準(zhǔn)確判斷,同時(shí)還要與各方面協(xié)調(diào)配合。通過此次培訓(xùn),我對(duì)接警調(diào)度工作有了更深入的了解,并對(duì)未來的工作充滿了信心和熱情。我將繼續(xù)努力提升自己的素質(zhì)和能力,更好地為市民提供安全保障和服務(wù)。

第五段:總結(jié)培訓(xùn)的收獲和重要性(約200字)。

接警調(diào)度培訓(xùn)是一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),它幫助我們?nèi)嫣嵘藨?yīng)變能力、決策能力和協(xié)調(diào)能力。通過培訓(xùn),我們明白了作為接警調(diào)度員的重要性和責(zé)任感,同時(shí)也拓寬了自己的知識(shí)面,提升了整體素質(zhì)。在今后的工作中,我們將更加嚴(yán)格要求自己,為市民的安全和社會(huì)穩(wěn)定做出更多貢獻(xiàn)。同時(shí),我們也將將此次培訓(xùn)的心得和經(jīng)驗(yàn)分享給其他同事,共同提升接警調(diào)度的水平和專業(yè)能力。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇十九

近日,我參加了一場(chǎng)關(guān)于接警調(diào)度培訓(xùn)的課程,通過這次培訓(xùn),我深深地體會(huì)到了接警調(diào)度員的重要性和責(zé)任。通過掌握正確的接警調(diào)度技巧,我們可以確保警情能夠及時(shí)得到處理和解決,為保護(hù)人民的生命財(cái)產(chǎn)安全提供有力的支持。在這篇文章中,我將分享我的心得體會(huì),并充分展現(xiàn)出這次培訓(xùn)對(duì)我個(gè)人和職業(yè)發(fā)展的影響。

首先,培訓(xùn)課程給我留下了深刻的印象。在課堂上,我們從接警的基本流程、調(diào)度常用語、應(yīng)急案例分析等多個(gè)方面進(jìn)行了學(xué)習(xí)。通過不斷地練習(xí)和模擬,我逐漸掌握了接警調(diào)度員的基本技能和知識(shí)。這些內(nèi)容對(duì)于我今后在工作中能夠更加熟練地處理和解決各類警情起到了非常重要的作用。

其次,培訓(xùn)中的實(shí)際案例分析給我?guī)砹撕艽蟮膯l(fā)。通過對(duì)一些真實(shí)的案例進(jìn)行分析,我深刻地認(rèn)識(shí)到了接警調(diào)度員要具備的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。在處理各類警情時(shí),我們需要有高度的責(zé)任心和協(xié)調(diào)能力,能夠準(zhǔn)確把握和判斷事態(tài)的嚴(yán)重程度,并迅速做出決策。同時(shí),我們還需要學(xué)會(huì)傾聽、溝通和協(xié)調(diào),與其他相關(guān)部門保持良好的合作關(guān)系,共同為解決問題而努力。

再次,培訓(xùn)中多次進(jìn)行的模擬演練給我?guī)砹撕艽蟮膸椭?。在模擬演練中,我們被要求扮演接警調(diào)度員的角色,通過不斷接聽、記錄和處理警情,提高了我們的應(yīng)對(duì)能力和處理效率。在模擬中我們意識(shí)到,接警調(diào)度員的工作并不僅僅是簡(jiǎn)單地接聽電話和派遣警力,更重要的是能夠在極短的時(shí)間內(nèi)做出正確的判斷和決策,為解決問題提供更多的可能性。

最后,這次培訓(xùn)也讓我認(rèn)識(shí)到了自己的不足之處。在模擬演練中,我發(fā)現(xiàn)自己在應(yīng)對(duì)一些復(fù)雜情況時(shí)處理能力不夠,容易脫離實(shí)際。我也意識(shí)到自己對(duì)于一些緊急情況下的應(yīng)對(duì)和處理方法還不夠了解和靈活。因此,我決定在今后的工作中加強(qiáng)與其他相關(guān)部門的溝通和協(xié)作,提高自己的應(yīng)對(duì)能力和處理技巧。

總的來說,這次接警調(diào)度培訓(xùn)讓我深刻地認(rèn)識(shí)到了接警調(diào)度員的重要性和責(zé)任。通過這次培訓(xùn),我掌握了更多的技能和知識(shí),為今后更好地完成工作提供了有力的保障。同時(shí),我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處,并有了更清晰的職業(yè)規(guī)劃和提升方向。我相信,在今后的工作中,我會(huì)繼續(xù)努力學(xué)習(xí),提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,為社會(huì)的安全和穩(wěn)定貢獻(xiàn)自己的力量。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇二十

1、加強(qiáng)了司乘人員缺班管理,嚴(yán)格控制司乘人員無故缺班現(xiàn)象,處罰了4人均為22路司乘人員。

2、嚴(yán)格監(jiān)督司乘人員上下班簽到,不準(zhǔn)代簽,提前簽到,確保司乘人員不脫崗,不早退。

3、編排司乘人員春節(jié)期間排班保證了春節(jié)節(jié)假日司乘人員輪休。

4、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度員嚴(yán)格監(jiān)管司乘人員狀態(tài)是否符合當(dāng)天工作,查處醉酒后上班駕駛員1人,并及時(shí)予以阻止發(fā)車。

1、編排春節(jié)期間所有營(yíng)運(yùn)車輛的時(shí)間表,班次表,確保春節(jié)期間運(yùn)力不減,保證末班車準(zhǔn)點(diǎn)發(fā)車。

2、運(yùn)用gss系統(tǒng)嚴(yán)格監(jiān)控所有在線運(yùn)營(yíng)車輛是否正點(diǎn)發(fā),超速,缺班及堵車現(xiàn)象.保證了車輛在線正常運(yùn)營(yíng)。

3、集中管理機(jī)動(dòng)車及機(jī)動(dòng)車司乘人員,是否缺班,保證機(jī)動(dòng)車隨時(shí)待命應(yīng)對(duì)突發(fā)情況。

4、各站點(diǎn)調(diào)度人員集中整頓了車輛在始發(fā)站及終點(diǎn)站的停車擺放,清理了各站點(diǎn)衛(wèi)生。

下一步工作計(jì)劃:

1、將進(jìn)一步完善gps系統(tǒng),取消路單,由gps統(tǒng)一整理數(shù)據(jù),統(tǒng)計(jì),備份。

2、嚴(yán)格控制所有運(yùn)營(yíng)車輛是否正點(diǎn)發(fā)車,缺班,少班等情況。

3、將對(duì)所有調(diào)度員進(jìn)行職責(zé)及制度培訓(xùn)。

4、監(jiān)管所有車輛運(yùn)營(yíng)有序,及站點(diǎn)司乘人員管理。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇二十一

作為旅游汽車公司的一名老調(diào)度員,我全身心地投入到工作,為公司做出貢獻(xiàn),以公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為核心,遵守公司下達(dá)的任務(wù)及工作反饋;合理、及時(shí)的調(diào)派車輛,做好終端的工作布置,加強(qiáng)與各旅行社的客戶溝通,客戶、駕駛員出現(xiàn)的問題及時(shí)反饋調(diào)整與耐心講解,提前制定好每日的派車計(jì)劃。以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則,始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),牢固樹立了正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。

公司一年一年的飛速發(fā)展,車輛也從最初的幾輛增加到現(xiàn)在的200多輛,這少不了公司領(lǐng)導(dǎo)們的努力與付出,每個(gè)人都在根據(jù)自己的不同情況在自己的責(zé)任范疇內(nèi)積極發(fā)揮導(dǎo)向作用,踏踏實(shí)實(shí)做事成了工作的一致態(tài)度。作為一名生產(chǎn)調(diào)度員,怎樣正確合理的安排車輛調(diào)派,是必須面對(duì)并為之不懈努力的課題。雖然自己從事過多年的調(diào)度工作,但是很多的事情還是在不斷的更新變化著,我只有不斷地努力學(xué)習(xí),不斷地創(chuàng)新才能為公司不斷地謀取利益為公司做出更大的貢獻(xiàn)。我們旅游汽車公司是以人為本,重視人性化管理,工作環(huán)境寬松,同事和睦相處,這是很多公司所不及的。雖然我的工作在日益完善,但由于公司同時(shí)在發(fā)展壯大,使的我在各方面的工作仍有很大的改善空間。首先,總結(jié)一下在2011年的工作:

一、不懈努力學(xué)習(xí)、嚴(yán)格要求自己。

1、強(qiáng)化形象,提高自身素質(zhì)。為做好生產(chǎn)調(diào)度工作,我堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,注重以身作則,以誠(chéng)待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。綜合部門的工作最大地規(guī)律就是“無規(guī)律”,因此,我正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值,正確處理苦與樂,得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系,堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè),二是錘煉業(yè)務(wù)講提高。經(jīng)過幾年的學(xué)習(xí)和鍛煉,自己在與駕駛員和旅行社方面的溝通上取得一定的進(jìn)步,利用每天的工作積累經(jīng)驗(yàn),細(xì)心學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教,在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自己在各方面都有所提高。

2、嚴(yán)于律已,不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。一年來我對(duì)自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)、腳踏實(shí)地埋頭苦干。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,謙虛謹(jǐn)慎,主動(dòng)接受來自各方面的意見,不斷改進(jìn)工作;堅(jiān)持做到不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的話不說,積極維護(hù)公司的良好形象。

3、強(qiáng)化職能,做好協(xié)調(diào)工作。工作中,我注重把握根本,努力提高工作水平??剖胰耸稚?,工作量大,這就需要科室人員團(tuán)結(jié)協(xié)作。做為科室的科長(zhǎng)我在這一年里,遇到生產(chǎn)旺季,我都積極配合同事做好生產(chǎn)調(diào)度工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不會(huì)計(jì)較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。

二、工作中的不足與今后的努力方向。

一年來的工作雖然取得了一定的成績(jī)(今年的個(gè)人業(yè)績(jī)是720多萬)但也存在一些不足。

1、思想解放程度還不夠,學(xué)習(xí)還不夠,和有動(dòng)力的年輕同事比。

較還有一定不足。

2、工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),創(chuàng)造性開展不夠;

3、完美主義和理想主義一直是我工作中的最大障礙,應(yīng)當(dāng)更加清醒地面對(duì)現(xiàn)實(shí);

4、自己的年齡,在公司內(nèi)相對(duì)較大,所以和同事們的溝通還是有一定代溝,沒有積極參與到戶外活動(dòng)中來。

5、管理駕駛員時(shí)缺乏強(qiáng)有力的管理,開展工作時(shí)缺乏魄力,給工作帶來了些許的不便;

三、

明年的計(jì)劃和方向。

為使自己的工作更進(jìn)一步,在明年的工作中,我將不斷地進(jìn)行學(xué)習(xí)總結(jié)和實(shí)踐,彌補(bǔ)自己的不足,以對(duì)工作、對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,腳踏實(shí)地,盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的期望。一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),努力把工作做得更好。

3、加強(qiáng)對(duì)各部門積極溝通交流,盡可能地達(dá)到安全生產(chǎn)的目的;

4、當(dāng)好助手。對(duì)各項(xiàng)決策和出現(xiàn)的問題,及時(shí)提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導(dǎo)參考;

5、努力做一個(gè)復(fù)合型的工作者。做到張口能說、有事能辦、內(nèi)強(qiáng)管理、外塑形象、態(tài)度端正、作風(fēng)樸實(shí)、堅(jiān)持原則、事實(shí)求是、多理解、多支持、多配合、少猜疑、少爭(zhēng)辯、少指責(zé),嚴(yán)格要求自己,積極熟悉生產(chǎn)調(diào)度工作特點(diǎn),始終保持一顆平常心來對(duì)待工作,努力培養(yǎng)自己語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、服務(wù)決策等方面的能力,使自己成為一名合格的生產(chǎn)調(diào)度員。

旅游汽車公司調(diào)度員。

xxx。

2011年12月16日。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇二十二

第一段:引言(150字)。

我在公安局工作已有五年時(shí)間,其中三年半擔(dān)任接警調(diào)度員,負(fù)責(zé)接收市民和警察的報(bào)警電話,并協(xié)調(diào)派遣警力處理各類案件。通過這幾年的工作,我深刻認(rèn)識(shí)到接警調(diào)度的重要性,并積累了一些心得體會(huì)。在本文中,我將分享我在接警調(diào)度工作中的一些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。

第二段:快速反應(yīng)與冷靜思考(250字)。

在接警調(diào)度的過程中,快速反應(yīng)和冷靜思考是非常重要的。當(dāng)接到緊急報(bào)警電話時(shí),我首先要做的就是保持冷靜,耐心聽取報(bào)警者的陳述,并詢問關(guān)鍵問題以獲取必要信息。在語速、語氣和話語選擇上,我力求保持平穩(wěn)和耐心,以便更好地了解事件的細(xì)節(jié)。而對(duì)于一些緊急事件,我要立即展開行動(dòng),迅速協(xié)調(diào)部署警力,保護(hù)報(bào)警人的安全。在這個(gè)過程中,我需要學(xué)會(huì)快速反應(yīng),冷靜思考,確保緊急情況得到有效的處理和解決。

第三段:善于溝通與協(xié)調(diào)(250字)。

在接警調(diào)度的過程中,善于溝通和協(xié)調(diào)是非常重要的能力。作為接警調(diào)度員,我需要與不同的警員、報(bào)警人和其他部門進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。我要清楚地表達(dá)自己的意思,明確傳達(dá)指令和請(qǐng)求,以確保工作的順利進(jìn)行。同時(shí),我要傾聽對(duì)方的意見和建議,并在合理的范圍內(nèi)做出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。這需要我具備一定的溝通技巧和情商。在實(shí)際工作中,我逐漸摸索出一套行之有效的溝通和協(xié)調(diào)方式,使得工作變得更加高效和順暢。

第四段:工作細(xì)心與細(xì)致(250字)。

在接警調(diào)度工作中,細(xì)心和細(xì)致是保證工作質(zhì)量的重要保障。我積極學(xué)習(xí)案件處理流程和相關(guān)規(guī)定,掌握各類案件處理的具體標(biāo)準(zhǔn)和要求。在接警過程中,我準(zhǔn)確記錄報(bào)警人提供的信息,確保不遺漏關(guān)鍵細(xì)節(jié)。同時(shí),我要及時(shí)通知、匯報(bào)及指導(dǎo)警力,以保證工作的連貫性和高效性。在案件處理的過程中,我注重細(xì)節(jié)的把控,確保每一個(gè)環(huán)節(jié)都沒有差錯(cuò)。這種細(xì)致入微和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,是我一直秉持的原則。

第五段:總結(jié)和展望(300字)。

通過這幾年的接警調(diào)度工作,我深刻認(rèn)識(shí)到這個(gè)工作的重要性和挑戰(zhàn)性。我學(xué)到了如何做到快速反應(yīng)與冷靜思考,善于溝通與協(xié)調(diào),工作細(xì)心與細(xì)致。然而,我也意識(shí)到自己還有不足之處,例如在一些復(fù)雜情況下的應(yīng)變能力還需要提升,對(duì)新型犯罪的了解還有待加強(qiáng)。因此,我在接下來的工作中,將進(jìn)一步提升自己的專業(yè)素質(zhì),加強(qiáng)與其他部門的合作,不斷學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗(yàn),成為一名更加優(yōu)秀的接警調(diào)度員。

總結(jié):

接警調(diào)度工作是一項(xiàng)對(duì)個(gè)人素質(zhì)有著較高要求的工作。在快速反應(yīng)、冷靜思考、善于溝通、協(xié)調(diào)和工作細(xì)致等方面都需要不斷提升和鍛煉。通過這幾年的工作,我積累了一些心得體會(huì),并且明確了今后的發(fā)展方向。我相信,在不斷努力和學(xué)習(xí)的過程中,我一定能成為一名更加優(yōu)秀的接警調(diào)度員。

接警調(diào)度工作總結(jié)篇二十三

200*年,在省電力公司及公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,在兄弟班組的積極配合下,我們發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,齊心協(xié)力,圓滿完成了200*年的各項(xiàng)工作指標(biāo),現(xiàn)將我公司調(diào)度自動(dòng)化工作情況作一總結(jié):

隨著社會(huì)的發(fā)展,工業(yè)企業(yè)自動(dòng)化程度越來越高,尤其是我們電力行業(yè),調(diào)度自動(dòng)化技術(shù)也確實(shí)給我們帶來了極大的便利和利益。對(duì)此,公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都特別重視自動(dòng)化工作,從物力、財(cái)力上給予了極大的支持,先后投入資金用于自動(dòng)化系統(tǒng)的更新、維護(hù)和升級(jí)。對(duì)于省公司關(guān)于自動(dòng)化的政策和要求,我們都能夠認(rèn)真學(xué)習(xí),積極落實(shí),確保調(diào)度自動(dòng)化工作的順利開展,確保***電網(wǎng)的安全運(yùn)行。

一是突出安全管理,實(shí)現(xiàn)一流的安全生產(chǎn)。隨著標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的開展,調(diào)度自動(dòng)化的安全管理工作也逐步形成了一套完整的制度和體系,主要體現(xiàn)在對(duì)安全生產(chǎn)實(shí)行“七化”管理上,即:安全責(zé)任目標(biāo)化、安全管理網(wǎng)絡(luò)化、安全工作系統(tǒng)化、安全教育深入化、安全操作規(guī)范化、事故預(yù)防全面化、安全考核嚴(yán)格化等,實(shí)現(xiàn)了全員、全過程、全方位的安全控制。上到主管經(jīng)理、調(diào)度主任,下至專責(zé)、班長(zhǎng)和班組成員,人人身上有責(zé)任,人人身上有壓力,從而將調(diào)度自動(dòng)化系統(tǒng)的安全生產(chǎn)工作落實(shí)到每一個(gè)細(xì)節(jié)上,確保做到了自動(dòng)化工作的全過程有措施、有方案、有監(jiān)督、有落實(shí),夯實(shí)了自動(dòng)化管理工作的安全基礎(chǔ),形成積極向上的工作秩序,保證了系統(tǒng)的良好、穩(wěn)定運(yùn)行。

二是突出基礎(chǔ)管理,實(shí)現(xiàn)一流的班組建設(shè)。自動(dòng)化班是一個(gè)有著優(yōu)秀傳統(tǒng)的班組,嚴(yán)格按照一流班組的創(chuàng)建要求,并結(jié)合班組實(shí)際,形成了豐富的班組管理文化。主要體現(xiàn)在:(1)班組管理有標(biāo)準(zhǔn)。要求班組成員一是能勤奮學(xué)習(xí),勝任工作需求;二是要作風(fēng)過硬,能迎難而上,敢打硬仗,敢于拼搏;三是要有進(jìn)取精神,能與時(shí)俱進(jìn),不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),適應(yīng)工作新要求。

(2)班組工作有創(chuàng)新。在繼承班組原有優(yōu)秀傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,力求每年有進(jìn)步,年年有成效,積極倡導(dǎo)“立足本職,崗位成才”,認(rèn)真做好每一件日常工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,積極研究解決方法;在學(xué)習(xí)過程中除了做好日常技術(shù)講解、技術(shù)問答、事故預(yù)想外,還逐步養(yǎng)成了互幫互學(xué)講解、帶著問題學(xué)習(xí)、以老帶新等良好學(xué)習(xí)習(xí)慣,取得了良好效果。

(3)班組建設(shè)有特色。對(duì)原有規(guī)章制度、考核細(xì)則進(jìn)行了補(bǔ)充完善,并編寫了所轄變電站現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)行規(guī)程,促進(jìn)了日常工作的制度化、規(guī)范化。同時(shí),以人為本,充分發(fā)揮班組每個(gè)成員的主觀能動(dòng)性,著力構(gòu)筑班組親和力,工作中互幫互助,生活中相互關(guān)心,形成融洽的工作氛圍。

(4)班組安全互保有成效。班組把安全互保工作作為班組建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,并以豐富的互保形式和內(nèi)容貫穿到平時(shí)工作中,每一根接線,每一數(shù)據(jù),每一次操作,都做到了一人執(zhí)行,一人監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤,及時(shí)提醒,確保了系統(tǒng)安全,確保了工作質(zhì)量。自動(dòng)化班多年被評(píng)為公司安全生產(chǎn)先進(jìn)班組、雙文明先進(jìn)班組。

三是突出技術(shù)進(jìn)步,實(shí)現(xiàn)技術(shù)上的不斷創(chuàng)新。我公司自動(dòng)化工作始終堅(jiān)持“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中創(chuàng)新”的技術(shù)創(chuàng)新方式,從而在不斷地技術(shù)改進(jìn)工作中取得了一定成績(jī)。針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況,通過開展技術(shù)攻關(guān)和創(chuàng)新活動(dòng),解決了許多的實(shí)際問題,取得了明顯的成效。今年,將電壓無功優(yōu)化運(yùn)行閉環(huán)控制系統(tǒng)進(jìn)行了升級(jí),在我公司及廠家技術(shù)人員的共同努力下,對(duì)軟件進(jìn)行了修改和完善,提高了該系統(tǒng)的可用性與及時(shí)性,使得***電網(wǎng)電壓質(zhì)量有了顯著提高。

四是突出人員管理,培養(yǎng)堅(jiān)強(qiáng)的人才隊(duì)伍。人力資源是企業(yè)發(fā)展的第一資源,一流的職工隊(duì)伍才是建設(shè)一流企業(yè)的保證。經(jīng)過多年的經(jīng)驗(yàn)積累,我公司對(duì)調(diào)度自動(dòng)化系統(tǒng)工作人員形成了較為完善的教育培訓(xùn)機(jī)制。一方面是制訂培訓(xùn)計(jì)劃,建立技術(shù)培訓(xùn)檔案,加強(qiáng)對(duì)自動(dòng)化崗位新職工的教育培訓(xùn),堅(jiān)持“一帶一”制度,實(shí)現(xiàn)了新手盡快熟悉工作環(huán)境,掌握工作要領(lǐng)的要求。另一方面組織自動(dòng)化技術(shù)人員編寫了一些實(shí)用的教材,尤其是將故障處理情況進(jìn)行詳細(xì)的記錄,使新的工作人員能夠很快熟悉系統(tǒng)、熟悉操作。

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