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海盟公司致全體員工及家屬的一封信篇一
廣大員工同志們：
今年以來，公司在集團公司和縣委縣政府的大力支持下，在公司董事會和經(jīng)理層的領導下，高舉“建設既強又大國際化新潞安”的偉大旗幟，貫徹落實科學發(fā)展觀，以年初公司工作會議所確定的奮斗目標，以集團化經(jīng)營，戰(zhàn)略化發(fā)展為著力點，立足新起點，搶抓新機遇，創(chuàng)新工作思路，加強績效考核，公司各項工作取得了長足的發(fā)展。
目前已是十一月份。年末將至，是公司的各項生產(chǎn)任務最為緊張的關鍵時期，工作、生活頭緒增多，影響安全的不確定因素也在增多。為全面奪取“十一五”收關之年的勝利，為“十二五”開屆之年奠定良好的基礎，公司黨委，公司企業(yè)文化建設領導組，公司安全文化體系建設領導組共同倡儀公司全體員工積極行動起來，為順利完成公司的安全生產(chǎn)工作任務再使把勁，再加一把力。
希望公司各單位負責人要時刻繃緊安全這根弦，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，時刻牢記“安全重于泰山”，時刻謹記自己身上肩負的安全責任，時刻明白《安全紅線管理規(guī)定》的安全高壓線，時刻要保持清醒的頭腦，做明白人，干明白活。在工作中貫徹落實領導干部下井跟班制，靠前指揮，深化源頭治理，突出重大事故預防，堅定不移地把保人身安全放在工作首位，以鐵的制度、鐵的紀律、鐵的處理、狠反“三違”把牢安全生產(chǎn)管理關。
希望公司每一位共產(chǎn)黨員時刻牢記身份和使命，做到“重要崗位
有黨員、主要骨干是黨員、關鍵時刻見黨員”充分發(fā)揮模范帶頭作用，帶頭反“三違”，帶頭保安全，帶頭爭當“安全員”，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中充分發(fā)揮好“一名黨員一面旗”的先鋒模范作用。
希望毎一位工作在線的員工牢記“從講安全、事事為安全；時時想安全，處處要安全”身處工作一線，安全懸于一身，一定要珍視安全生產(chǎn)權益，不斷提高安全技能，強化安全意識，時時處處做好安全防范措施，做到“不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害”。
希望每一位員工家屬牢記“安全是福，平安是金”，家人的安全健康需要您的關心和支持。父母的一句安全囑咐，妻子丈夫的一句溫馨提示，兒子女兒燦爛天真的笑容，都會給你的家人最大的鼓勵，時刻提醒他安全生產(chǎn)，平安回家。
員工同志們，在這寒冷的季節(jié)里，送上一句溫暖的平安祝福，讓我們以共同的行動捍衛(wèi)安全的福祉，讓我們以行動為郭莊煤業(yè)公司安全生產(chǎn)做出新的貢獻。
公司黨委
公司企業(yè)文化建設領導組
公司安全文化體系建設領導組
二〇一〇年十一月十五日
海盟公司致全體員工及家屬的一封信篇二
致全體員工及家屬的一封信
尊敬的員工及家屬：
您們好！
在這春曖花開的季節(jié)里，我們龍口海盟機械有限公司也打開了新的篇章。在這里，海盟企管部代表海盟公司向奮戰(zhàn)在各部門、各崗位上的廣大員工致以親切的慰問，向關心、理解和支持海盟的全體員工家屬表示衷心的感謝和誠摯的問候！
海盟公司自1997年4月28日成立以來，以“為汽車整車配套和高品質(zhì)市場提供優(yōu)質(zhì)可靠的制動系統(tǒng)產(chǎn)品”和“員工要富裕，公司要發(fā)展，社會要認可”為已任，始終堅持“我為人人，人人為我”的核心理念和“完善自我，服務社會”的企業(yè)精神，積極奉行“管理制度化、流程科學化、工作有序化、行為標準化”，充分發(fā)揚“雷厲風行，令行禁止”的工作作風，通過團結務實，奮力創(chuàng)新，使公司快速發(fā)展，這完全得益于全體員工的大力支持和共同努力，由此海盟深知員工是公司最大的財富。
回首過去的十三年，你們勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，無私奉獻，把美好的年華、巨大的熱情和精力都奉獻給了前進中的海盟，奉獻給了我們熱愛的行業(yè)。雖然近幾年經(jīng)濟市場頗不穩(wěn)定，海盟也經(jīng)歷了許多關鍵性的發(fā)展階段，但每一時刻都因為有您們的辛勤努力、無私奉獻和創(chuàng)造性的勞動，使得海盟在各方面都取得了較大的發(fā)展。特別是2009年，通過公司全體員工的共同努力，海盟的業(yè)績再創(chuàng)了史上新高，這是對我們多年來相濡以沫、不離不棄的回報。
在海盟不斷發(fā)展壯大的同時，海盟感謝您們，不會忘記您們，并且也正在努力地回報您們。一直以來，海盟將員工當成自己的家庭成員，尤其關心員工的生活，包括員工的薪資待遇、工作環(huán)境、生活環(huán)境、宿舍環(huán)境、食堂環(huán)境、交通、娛樂等，另外，還幫員工購買了五險一金。
為了滿足員工的薪資要求，公司極力保證絕大多數(shù)車間員工的薪資水平在3000元-5000元，并且在產(chǎn)量達標的2009年，給付了員工13個月的工資。
為了營造良好的工作環(huán)境，海盟堅決實施6s管理，引入先進的吸塵設備，務必做到車間環(huán)境整潔、干凈。
為了讓員工有一個舒適的生活環(huán)境，海盟注重廠區(qū)綠化，對廠區(qū)進行公園式管理。公司設立了洗浴室、洗衣房，并且引入了私人超市，方便員工生活購物。
為了讓員工有一個溫暖的宿舍環(huán)境，海盟免費提供住宿，并且實行宿舍公寓化管理，宿舍床單、被套、衣服等免費提供，并且定期由宿舍管理員拿去免費清洗，宿舍衛(wèi)生也將由宿舍管理員全權負責打掃。為了讓員工有一個良好的食堂環(huán)境，海盟定期對食堂的環(huán)境衛(wèi)生、伙食情況進行監(jiān)督管理，同時，對各大食堂進行評比，要求評比結果比較差的食堂進行整改，達到滿意方可重新開業(yè)，保證員工健康飲食。公司目前只提供了午餐補貼，但將來可能實行免費午餐。
為了方便員工出行，公司專門成立了班車車隊，每天定時發(fā)車，保證員工上下班及出行的方便。為了豐富員工的生活娛樂，公司專門設立了圖書室、象棋室、桌球/乒乓球臺等，并且引入了網(wǎng)吧、理發(fā)室，員工基本生活娛樂都可以得到滿足。
為了響應國家政策，保障員工的生活問題，公司幫員工購買養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險、住房公積金。員工可以享受各項保險所提供的優(yōu)惠政策，不僅解決了養(yǎng)老問題，還幫助減輕了購買住房的壓力。
現(xiàn)在，海盟公司正以新的姿態(tài)、新的步伐向更高、更遠、更大的目標邁進，公司的規(guī)模也在不斷地壯大中。希望您們能為海盟的輝煌未來再立新功，為您自己獲得更廣闊的發(fā)展空間和豐厚的回報！如果您們的親人朋友要加入海盟，則可以聯(lián)系海盟企管部：0535-8887002/8895614/8887006，我們歡迎加入！最后，祝您們工作順利、闔家歡樂、幸福安康！
龍口海盟機械有限公司
2010年5月29日
海盟公司致全體員工及家屬的一封信篇三
致全體員工及家屬的一封信
尊敬的員工及家屬：
您們好！
新春佳節(jié)的到來，展示了新一年的氣息和我們的美好愿望，在這喜慶的日子里××公司向奮戰(zhàn)在各部門、各崗位上的廣大員工致以親切的慰問，向關心、理解和支持亞奧公司的全體員工的家人表示衷心的感謝和誠摯的問候！
在過去的一年里，您勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，把巨大的熱情和精力奉獻給了我們公司，但每一時刻都傾注了您的家人對您工作的極大關懷和支持，才使得您能全身心地投入工作，確保了企業(yè)各項工作有序有效開展，為此，我們公司對您們致以最誠摯的謝意！
在××公司不斷發(fā)展壯大的過程中，都離不開您們辛勤的付出，我們感謝您們，也永遠不會忘記您們，并且也正在努力地回報您們。我們公司會積極為您創(chuàng)造更優(yōu)越的工作環(huán)境，更豐厚的工資福利，努力打造最讓您感到驕傲和當?shù)刈罹喵攘Φ钠髽I(yè)。
昨天，我們曾相濡以沫，榮辱與共；今天，我們又真情相依，眾志成城；明天，我們將繼續(xù)攜手共進，再創(chuàng)輝煌。
目前××公司正以新的姿態(tài)、新的步伐向更高、更遠、更大的目標邁進，公司的規(guī)模也在不斷地壯大中。希望同時也離不開您及您的家人對公司一如既往的支持！
最后，祝您們工作順利、闔家歡樂、幸福安康、并提前向您的全家拜年！
××有限公司
年月日
如果您的親朋好友想加盟我們，請和我們聯(lián)系：×××××××，我們歡迎加入！！
海盟公司致全體員工及家屬的一封信篇四
致公司全體員工及家屬的一封信
公司全體員工及家屬：
你們好！
時光荏苒，歲月如梭?；仡櫣救臧徇w改造和建廠歷程，廣大員工與公司同舟共濟，攜手并肩，積極搶抓市場機遇，全力實現(xiàn)既定目標，打贏了一系列機制改革和生產(chǎn)經(jīng)營攻堅戰(zhàn)，展現(xiàn)了百年老廠勇于迎接市場經(jīng)濟挑戰(zhàn)的豪邁氣魄和新一代哈車人昂揚奮進的精神風貌。經(jīng)過三年的艱苦創(chuàng)業(yè)和頑強拼搏，企業(yè)核心競爭力不斷增強，員工收入逐年增長，使我們看到了公司美好的發(fā)展前景。
市場競爭大浪淘沙，不進則退。
目前，又一個嚴峻的考驗擺在我們的面前。二季度，公司檢修和新造車生產(chǎn)任務異常繁重。檢修車不但要完成正常的生產(chǎn)任務，還要彌補由于全路扣車難，造成一季度檢修車沒有按計劃完成的剩余任務。同時，檢修車面臨改造品種多、車型雜，工藝調(diào)整與生產(chǎn)同步進行等不利因素，因此完成二季度檢修車生產(chǎn)任務十分艱難。新造車和路外產(chǎn)品市場訂單信息比往年有所增加。能否完成二季度檢修車和新造車任務，關系到公司下半年生產(chǎn)任務及今后的生存和發(fā)展。為此，公司決定，自4月中旬至6月底，采取檢修先行，打一場“修車生產(chǎn)攻堅戰(zhàn)”，確保公司方針目標的實現(xiàn)。
一是產(chǎn)量目標。要完成檢修車1673輛，確保上半年2565輛檢修車招標任務的完成。4-7月份完成完善改造1775輛，確保7月末完成完善改造1900輛。
二是時間目標。4月份計劃廠修貨車550輛，專項完善改造220輛；5月份計劃廠修貨車594輛，專項完善改造210 輛；6月份計劃廠修貨車550輛，專項完善改造220輛；7
月份計劃完成完善改造447輛。
三是質(zhì)量目標。符合修車相關技術要求及客戶提出的具體要求，不斷提高產(chǎn)品外觀質(zhì)量及內(nèi)在質(zhì)量，樹立良好的企業(yè)形象。
完成會戰(zhàn)生產(chǎn)任務意義重大，它既是公司實現(xiàn)全年2100萬元利潤和21000元在崗主業(yè)年人均收入、圓滿完成集團公司下達的各項效績考核指標的重要支撐，也是對公司員工隊伍的歷練和對我們工作業(yè)績的檢驗。如果這次完不成計劃，我們對裝備部是不好交待的，勢必會影響到公司下半年，乃至今后檢修車或其他項目的投標。因此，我們必須充分利用二季度的生產(chǎn)黃金期，把檢修車和改造車任務如數(shù)完成。
困難前所未有，挑戰(zhàn)激奮人心。
戰(zhàn)勝困難，打贏會戰(zhàn)，需要全體員工勇挑重擔，奮力拼搏，甘于奉獻，更需要員工家屬的深切理解與全力支持！在這里，先向你們表示誠摯的謝意，并道一聲：“辛苦了！”
大戰(zhàn)當前，我們要統(tǒng)一思想，堅定信心，統(tǒng)一行動，凝心聚力，發(fā)揮團隊作戰(zhàn)優(yōu)勢，迅速掀起修車攻堅戰(zhàn)的勞動熱潮。在公司形成人人關注攻堅戰(zhàn)、人人參加攻堅戰(zhàn)，人人為攻堅戰(zhàn)做貢獻的輿論氛圍。發(fā)揚敢打硬仗的拼搏精神，全力以赴，攻堅克難，堅決打贏攻堅戰(zhàn)。全面完成攻堅戰(zhàn)提出的各項修車計劃目標，向公司建廠110周年獻禮。
不經(jīng)一番徹骨寒，怎得梅花撲鼻香。收獲就要有耕耘，付出就會有回報。只要我們團結一心，戰(zhàn)勝困難，打贏檢修車生產(chǎn)攻堅戰(zhàn)，就一定能實現(xiàn)全年目標，闖出一條陽光大道！
公司黨政工團
二○○八年四月十三日
海盟公司致全體員工及家屬的一封信篇五
致全體員工家屬們的一封信
尊敬的員工家屬們：
您們好！陽春致和諧，萬物生光輝。在這辭舊迎新的時刻，’’有限公司向您致以最美好的祝愿和最崇高的敬意！衷心祝愿您身體健康，工作順利、萬事如意！并就您歷年來對公司的支持和關注，深情地道一聲“辛苦了，謝謝您！”。，，,有限公司成長至今，離不開全體員工的共同努力，更離不開您的鼎力相助。我們所取得的成就，傾注了您的心血和汗水。正因為您的支持，才免除了我們的后顧之憂，使之能全身心地投入工作；正因為您的鼓勵，才增添了我們的信心，使之能創(chuàng)造性發(fā)揮和展示自己的才能??
員工不僅是企業(yè)的財富，更是家庭的頂梁柱，其安全健康是我們共同追求的目標和期望。多年來，公司在不斷發(fā)展壯大的同時，也十分關注員工的健康成長與發(fā)展，在生產(chǎn)中通過“關愛生命，安全發(fā)展”的文化理念和嚴格的制度管理，確保每位員工的生命安全。
值此春節(jié)、元霄兩節(jié)來臨之際，我們真誠的希望每位員工家屬，在節(jié)日期間用您溫馨的話語，來提醒和提示家人注意安全，不酒后駕車，不疲勞駕車，行車速度不要過快，用您的體貼和關懷，來激勵和約束他遵章守紀，再創(chuàng)佳績。
家屬同志們，讓我們攜起手來，構筑一道平安長城，共同營造美滿、幸福、和諧的生活，使每個家庭其樂融融，使企業(yè)興旺發(fā)達。
最后，祝全體員工家屬在新的一年里吉祥如意，身體健康。
有限公司
二0一一年十二月二十六日
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