師風師德建設(shè)總結(jié)心得體會(5篇)

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師風師德建設(shè)總結(jié)心得體會(5篇)
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心中有不少心得體會時,不如來好好地做個總結(jié),寫一篇心得體會,如此可以一直更新迭代自己的想法。那么心得體會怎么寫才恰當呢?下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)心得體會范文,希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。

師風師德建設(shè)總結(jié)心得體會篇一

在**市教育局的倡導(dǎo)下,我們**區(qū)教育文化體育局扎實深入并富有創(chuàng)新地開展了師德建設(shè)年的系列教育,活動轟轟烈烈,效果顯著,全區(qū)的教育行風建設(shè)工作成績令人矚目。我們**區(qū)第二實驗小學(xué)校依據(jù)**教育文化體育局的工作部署,結(jié)合學(xué)校工作的實際情況,開展了師德建設(shè)年系列活動,總結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,健全組織機構(gòu)

我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視師德建設(shè)工作,黨政主要領(lǐng)導(dǎo)能把師德建設(shè)年工作擺上議事日程,定期召開會議,統(tǒng)一思想認識,增強抓好師德建設(shè)年的責任感和緊迫感。同時,研究制定師德建設(shè)年活動方案,成立師德建設(shè)年領(lǐng)導(dǎo)小組,部署師德建設(shè)年活動,每項活動領(lǐng)導(dǎo)做到心中有數(shù),指導(dǎo)到位。

二、加強理論學(xué)習(xí),提高思想素質(zhì)

1、學(xué)校有計劃有步驟地抓好了學(xué)習(xí)教育活動,組織教師學(xué)習(xí)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教育法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》、《憲法》、《學(xué)生傷害事故處理辦法》等法律法規(guī),提高教師的法律意識,增強依法治校的能力和水平。

2、組織教師認真學(xué)習(xí)了《依法治校、凈化育人環(huán)境的暫行規(guī)定》及《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設(shè)實施綱要》、《**市教師師德五條禁令》、《**區(qū)教育文化體育局的十條工作紀律》,學(xué)校并將禁令和工作紀律張貼在教師的辦公室,每位教師和學(xué)校簽訂了三個責任狀。

(1)嚴肅工作紀律,加強教師職業(yè)道德責任狀。

(2)依法治校,凈化育人環(huán)境責任狀。

(3)杜絕亂收費,亂辦班責任狀。

3、學(xué)校利用政治學(xué)習(xí)時間,組織教師觀看了《我的師德觀》錄像,學(xué)習(xí)了馬憲華、林占春同志的先進事跡,并組織了35歲以下的青年教師去**區(qū)一實驗小學(xué)聽全國十杰教師林占春的事跡報告,林占春樸實、生動的報告深深地感染了每位教師?;匦V螅瑢W(xué)校組織了討論,談感想,談體會,特別是教師聽了賈局長的講話,決心以林占春為榜樣,努力學(xué)習(xí),認真工作,力爭在幾年之內(nèi),成為一名林占春式的名教師。

4、學(xué)校以《教師職業(yè)道德建設(shè)年學(xué)習(xí)材料匯編》為藍本,利用政治學(xué)習(xí)時間,組織教師學(xué)習(xí),引導(dǎo)教師正確理解教師職業(yè)道德內(nèi)涵,把握師德原則、師德規(guī)范及教育法規(guī),提高認識、規(guī)范行為,采用集中學(xué)習(xí)和分散自學(xué),講課輔導(dǎo)與集體討論相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式,學(xué)校師德建設(shè)年領(lǐng)導(dǎo)組組長高校長從北京學(xué)習(xí)回來,進行了《順應(yīng)時代改變思維模式,更新觀念達到教育創(chuàng)新的》師德講座,學(xué)校還聘請了**市小學(xué)校長主編李博生同志進行了《學(xué)習(xí)型組織》的輔導(dǎo)講座,會后教師進行了師德論壇,通過論壇,教師的教育思想觀念與創(chuàng)新能力均得到大幅度提高。此外學(xué)校要求教師結(jié)合自己在師德方面存在的問題有針對性進行自學(xué),并寫出千字文師德體會。同時,學(xué)校認真向教師傳達**市教育局2003年16號文件,組織教師逐條學(xué)習(xí),并將《違反教師職業(yè)道德規(guī)范暫行處理辦法》復(fù)印,每位教師人手一份抄錄在政治學(xué)習(xí)筆記本上,做到入腦入心入耳,并落實在行動上。學(xué)校嚴格貫徹落實市教師師德禁令及其他師德規(guī)范均公示上墻,教師人人熟知,真正做到令行禁止,真正做到有舉必查,查實必處。

通過學(xué)習(xí),對教師進行了職業(yè)道德教育,提高了教師教書育人水平,使教師端正了教育思想,真心實意地關(guān)心、愛護、培養(yǎng)教育每一名學(xué)生。

三、豐富活動載體,開展系列活動。

1.召開了全體教師大會,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)作了師德建設(shè)年工作的動員部署,每位教師引起了高度重視,增強了參加這次活動的自覺性,結(jié)合自身實際,制定了師德修養(yǎng)計劃。2003年10月15日,學(xué)生代表、家長代表、社會各界人士參加了教師公開承諾大會,在會上學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)傳達了區(qū)教育文化體育局開展教師職業(yè)道德建設(shè)年活動方案及學(xué)校的活動方案,舉行了教師公開承諾簽字儀式,教師代表、區(qū)師德標兵王洪迎宣讀了教師公開承諾書,全體教師把莊嚴的承諾留給了學(xué)生、家長、社會各界人士,依法執(zhí)教,愛崗敬業(yè),熱愛學(xué)生,廉潔從教,為人師表。

2、在教師中實施了五師教育工程:

(1)鑄師魂,要求教師具有四心:關(guān)愛學(xué)生誠心,了解學(xué)生細心,教育學(xué)生耐心,服務(wù)學(xué)生熱心。

(2)育師德,要求教師做到三愛:愛事業(yè),愛崗位,愛學(xué)生。對后進學(xué)生有三心:愛心、耐心、信心。

(3)樹師表,要求教師實現(xiàn)四三二一目標:四高高度的覺悟、高度的社會責任感、高尚的道德情操、高超的教學(xué)藝術(shù);三種精神奉獻精神、敬業(yè)精神、創(chuàng)新精神;二嚴嚴肅的自我修養(yǎng)、嚴謹?shù)闹螌W(xué)態(tài)度;一強強化為人師表意識。

(4)正師風,通過制度規(guī)范、行為規(guī)范、榜樣規(guī)范,加強教師的職業(yè)道德建設(shè)。

(5)練師能,對不同層次的教師提出不同的要求,按新秀工程、明星工程的目標進行培養(yǎng)。五師教育工程的實施,強化了教師的職業(yè)道德意識,學(xué)校掀起了人人爭當師德先進,個個勇創(chuàng)教育佳績的熱潮。學(xué)校師德典型事跡層出不窮,教師們在教育崗位上無私奉獻,悉心育人,她們用愛塑造愛,用心雕塑心。為了一切學(xué)生的發(fā)展,為了學(xué)生的一生發(fā)展而積極投身于課程改革的實踐中,取得了累累的教育碩果,學(xué)校的辦學(xué)育人工作得到家長及社會各界的廣泛贊譽。

3、在教師中廣泛征集教師禁語和教育藝術(shù)語言。全校共征集教師禁語213條,教師藝術(shù)語言190條,經(jīng)過整理教師禁語66條,藝術(shù)語言44條,上交局人事科,每位教師人手一份,通過此項活動使每位教師知道了應(yīng)該怎樣說,怎樣做,每位教師在此項活動中都有所感悟。

4、學(xué)校在學(xué)生中進行了我心目中的好教師師德征文活動。有8篇征文送交區(qū)教育局,其中6.3中隊孫楠同學(xué)的《愿望》被選送市里參加評選。

學(xué)校在教師中進行了鑄師魂、育師德、樹師表的征文演講比賽,6篇征文上交區(qū)教育局,其中李淑華教師的《平凡的崗位,不平凡的價值》征文選送市里參加評選。

5、開展了愛生工程家訪活動,學(xué)校號召全體教師積極參與愛生工程,人人爭做愛生模范,教師利用休息時間,根據(jù)學(xué)生的家庭狀況和思想動態(tài),有針對性地進行家訪,做學(xué)生耐心細致的思想工作,使學(xué)生感受到陽光般的溫暖。

6、幫扶活動,真情投入。為了真正把手拉手、心連心幫扶活動落到實處,學(xué)校開發(fā)德育資源,把以往簡單的經(jīng)濟資助變?yōu)槿轿坏膼凵鷮W(xué)活動,啟動了以關(guān)心學(xué)生思想,關(guān)心學(xué)生學(xué)習(xí),關(guān)心學(xué)生生活為宗旨的愛生助學(xué)的三幫活動(幫做人、幫學(xué)習(xí)、幫生活),使資助活動進一步拓展空間,提升活動質(zhì)量,保證學(xué)生不因經(jīng)濟困難而失學(xué)。

首先學(xué)校在學(xué)生中進行了調(diào)查,確定了幫扶對象,其次學(xué)校對58名貧困學(xué)生給予了不同層次的資助,有的學(xué)生學(xué)校為其減免開學(xué)初費用、有的學(xué)生學(xué)校為其訂做校服、有的學(xué)生教師為其購買書包、文具等學(xué)習(xí)用品、有的學(xué)生教師為其購買過冬的衣服。我校有30個教學(xué)班,每班都配有副班主任,每位教師都有自己的幫扶對象,每名教師都和聯(lián)系的學(xué)生結(jié)對子,深入班級學(xué)生中間關(guān)心、愛護學(xué)生,做思想工作,利用課余時間給學(xué)生補課,幫助學(xué)生解決生活上的困難,讓學(xué)生感受到師愛,使學(xué)生不僅學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會生活,更學(xué)會做人。通過活動,實現(xiàn)了后進生無掉隊,特困生無失學(xué),優(yōu)秀生更優(yōu)秀的目標,全體教師堅持愛心第一、教育第一、資助第一,讓學(xué)生切身感受到黨的溫暖、學(xué)校的溫暖、集體的溫暖和教師的溫暖。

7、為了進一步推動我校師德建設(shè)工作向縱深發(fā)展,塑造教師師德群體的良好形象,堅決杜絕師德不良現(xiàn)象的發(fā)生,我校于11月27日隆重召開了聘請學(xué)校行風建設(shè)監(jiān)督員大會,200人參加了會議,其中家長代表60人,學(xué)生代表60人,全校教師80人,還有區(qū)教育局關(guān)工委、德育辦、黨辦的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。在會上,聘請了市人大城建委辦公室主任黃永才同志、**區(qū)人民檢查院公訴科科長學(xué)校法制副校長劉倩同志、**公安分局東局子派出所管段民警何志樹同志、東局子街道黨委副書記李慶芝同志,還有學(xué)生家長代表等10名行風建設(shè)監(jiān)督員。11月28日江城日報刊登了此項活動,全體教師將虛心接受十位行風監(jiān)督員及家長、社會各界朋友的監(jiān)督,在此基礎(chǔ)上學(xué)校又面向社會各界進行了教師師德問卷調(diào)查,從而將師德建設(shè)工作真正深入人心,落到實處。

8、為了加強教師職業(yè)道德建設(shè),增強團員教師愛崗敬業(yè)的責任感和使命感,自覺地教書育人;為了對學(xué)生進行愛國主義教育,激發(fā)學(xué)生的愛國熱情,我校抓住一二·九愛國運動紀念日的契機,于2003年12月8日組織召開了紀念一二·九入團宣誓大會。參加會議的有區(qū)教育局團委書記、德育辦主任、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、團員教師35人、新入團的少先隊員37人、團積極分子少先隊員代表60人,在此次會上有37名少先隊員光榮地加入了中國共產(chǎn)主義青年團。35名團員教師為新入團的同學(xué)佩戴了團徽,并在團旗下莊嚴宣誓。團員教師重溫了入團誓詞,新團員代表、積極分子代表做了發(fā)言,學(xué)校團支部書記、黨支部書記做了講話。通過活動的開展,弘揚了愛國主義精神,使團員教師樹立了科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀,堅定了為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗的決心。

9、為了展示學(xué)校風采,擴大**區(qū)教育的影響,學(xué)校共寫簡訊五份上交區(qū)教育局,并于2003年11月15日參加了**市經(jīng)濟廣播電臺都市110節(jié)目,這是該臺首次為學(xué)校開播的節(jié)目。學(xué)校校長、教師、部分同學(xué)來到了節(jié)目直播間。教師面對聽眾,上了一堂聲情并茂的語文課,教師以良好的師德和精湛的能力展示給聽眾。校長的過招,認真宣傳了我區(qū)、我校的收費工作及扶貧控輟工作。學(xué)生們多才多藝展示了學(xué)校藝術(shù)教育的成果。此項活動為學(xué)校、**區(qū)的師德建設(shè)工作增添了濃重的一筆。

三、下一步工作打算

1、準備召開家長開放日活動,展示教師的師德水平。

2、開展我最喜歡的老師調(diào)查問卷活動。

3、籌備召開師德建設(shè)經(jīng)驗交流會議。

篇二:20xx年師德師風建設(shè)工作總結(jié)

本學(xué)期我們學(xué)校組織全體老師認真地開展了師德師風學(xué)習(xí),通過集中學(xué)習(xí)、自學(xué)等多種方式,使我們提高了對師德師風的認識,現(xiàn)在我把自己在這方面的工作總結(jié)如下:

在政治思想方面,本人長期堅持學(xué)習(xí),努力提高自身的思想政治素質(zhì),學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》,按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德。忠誠人民的教育事業(yè),為人師表。

在教育教學(xué)過程中,不斷豐富自身學(xué)識,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。,嚴格執(zhí)行師德規(guī)范,有高度的事業(yè)心、責任心、愛崗敬業(yè)。堅持一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切,樹立正確的人才觀,重視對每個學(xué)生的全面素質(zhì)和良好個性的培養(yǎng),不用學(xué)習(xí)成績作為唯一標準來衡量學(xué)生,與每一個學(xué)生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系,關(guān)心每一個學(xué)生,尊重每一個學(xué)生的人格,努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì),堅持做到不體罰或變相體罰學(xué)生。正確處理教師與學(xué)生家長的關(guān)系,在與家長聯(lián)系上相互探究如何使學(xué)生發(fā)展的方法、措施,在交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事,不進行有償家教,贏得了廣大學(xué)生家長的普遍贊許。在教育教學(xué)過程中,利用學(xué)科特點加強對學(xué)生的思想教育,提高他們的思想政治素質(zhì),激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

我以為,師德師風所包含的內(nèi)容,自古就是教書育人,為人師表。具有一定的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)。從我們的民族傳統(tǒng)上講,當教師最重要的就是要誠信、守禮,這也是人的品德的形成。受教育者要得到的不僅僅是知識,更重要的還是品德。教師在傳播知識的過程中,他的性格、品德包括價值觀都會影響到學(xué)生的成長。

我覺得新時代的師德師風應(yīng)該是平易近人、嚴中帶慈、公平待人、勤奮好學(xué)。嚴厲并不是苛刻,老師也是有七情六欲的,但不把學(xué)生當作發(fā)泄的對象。傳統(tǒng)中的師德師風與新時期的師德師風都應(yīng)該是一樣的,但現(xiàn)在存在的區(qū)別在于:師生關(guān)系的變化。以前的學(xué)生對教師要絕對服從,但現(xiàn)在則要求教師對學(xué)生也應(yīng)尊重,這是個進步。因此,新時代的教師在關(guān)愛和嚴格要求學(xué)生上要提出新的標準。

強調(diào)素質(zhì)不等于忽視品德。我國古代的教育家早就說過,人者,德為先。未學(xué)文而先學(xué)文德,未學(xué)武而先重武德,總之,師德要從小事做起,從我做起,只有不斷學(xué)習(xí),努力探索,才能外樹形象,內(nèi)強素質(zhì)。今后我會更加努力的學(xué)習(xí),用現(xiàn)代的教育思想來武裝自己,更加深入細致地做好學(xué)生的思想工作,通過豐富多彩的少先隊活動讓學(xué)生在寬松愉快的環(huán)境中接良好的教育。

篇三:師德師風建設(shè)

今天,來自長沙市各地區(qū)的教師代表在青少年宮進行精彩演講,場內(nèi)座無虛席。為加快新時期教師隊伍建設(shè)步伐,進一步發(fā)揚教師敬業(yè)奉獻的精神,長沙市教育局從全市精心遴選了在師德師風方面表現(xiàn)突出的12名教師組成講師團到全市各區(qū)縣(市)進行輪回演講。此次到我區(qū)進行演講的共有6名代表,其中包括望城縣黑麋峰學(xué)校校長周志祥、開福區(qū)沙坪中學(xué)優(yōu)秀教師、長沙市汽車駕駛與維修職業(yè)中專教師楊文輝等。他們以自己真切的從教經(jīng)歷和精彩的演講深深地打動了在座的每一位觀眾,贏得了一次次久久不息的掌聲。

十年樹木,百年樹人,踏上三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢?我認為:

首先,樹立良好的師德形象。教師良好的思想品行將是教師最偉大人格力量的體現(xiàn)。曾經(jīng)有一名普普通通的教師,他不幸患上了強直性脊椎炎,頸不能轉(zhuǎn),腰不能彎,腿不能曲上課時整個身體全靠雙拐支撐著。但他不悲觀、不憂傷,憑著對人民教育事業(yè)的赤誠之心,依然頑強地堅守在講臺上。學(xué)生看著他忍著劇痛、冒著冷汗在那里講課,都感動得落淚。他深情地說:我的知識是人民給的,我要珍惜這有限的時光,把知識獻給人民。古今中外無數(shù)事例證明,育人單憑熱情和干勁是不夠的,還需要以德立身、以身立教。作為一名教師就要有默默無聞的奉獻精神,甘為人梯,像春蠶吐盡青絲,像蠟燭化成灰燼,把畢生獻給事業(yè),獻給學(xué)生。

其次,規(guī)范文明行為。教師工作的示范性和學(xué)生所特有的向師性,使教師在學(xué)生心目中占有非常重要的位置??鬃釉唬浩渖碚涣疃?;其身不正,雖令不從。學(xué)生總是把教師看作學(xué)習(xí)、模仿的對象。教師需要從小事做起,從自我做起,率先垂范,作出表率,以高尚的人格感染人,以整潔的儀表影響人,以和藹的態(tài)度對待人,以豐富的學(xué)識引導(dǎo)人,以博大的胸懷愛護人。只有這樣,才能保證教書育人的實效,學(xué)生才會親其師,信其道,進而樂其道。

再次,關(guān)愛每位學(xué)生。熱愛一個學(xué)生就等于塑造一個學(xué)生,而厭棄一個學(xué)生無異于毀壞一個學(xué)生。前蘇聯(lián)著名教育學(xué)家蘇霍姆林斯基就曾花10年時間,將一名有偷竊習(xí)慣的學(xué)生培養(yǎng)成一名成功的農(nóng)莊主席。每一位學(xué)生都渴望得到老師的愛,尤其是那些家庭有過特殊變故的學(xué)生,容易形成特別性格,這就要求教師真誠相待、熱情鼓勵、耐心幫助,用師愛的溫情去融化他們心中的堅冰,讓他們在愉快的情感體驗中接受教育。

史煙飄過,回看今天。師者為師亦為范,學(xué)高為師,德高為范。走上三尺講臺,教書育人;走下三尺講臺,為人師表。教師不僅是社會主義精神文明的建設(shè)者和傳播者,更是莘莘學(xué)子們的道德基因的轉(zhuǎn)接者。因此,師德,不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是----每位教師的自我修養(yǎng)!讓我們以良好的師德,共同撐起教育的藍天!

篇四:20xx年師德建設(shè)工作總結(jié)

為了全面貫徹《中國共產(chǎn)黨中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》和《公民道德建設(shè)實施內(nèi)容綱要》,進一步加強學(xué)校師德師風建設(shè)和教師職業(yè)道德修養(yǎng),提升我校師德師風建設(shè)質(zhì)量和教師職業(yè)道德水平質(zhì)量,進一步增加教師教書育人、為人師表的自覺性,切實糾正教育行業(yè)的不正之風,樹立教育的新形象,全面貫徹黨的教育方針,全面提高教育質(zhì)量,全面推進我校精神文明建設(shè),特對我校的師德師風建設(shè)進行總結(jié)。

一、完善組織機構(gòu),加強民主、科學(xué)的管理

1、成立了以黨支部書記為組長的師德建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體組織、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)教師師德師風建設(shè)的有關(guān)事宜。

2、學(xué)校制定了師德建設(shè)工作計劃,并將師德工作納入學(xué)校工作首位。教書育人是教師的天職,教書是手段,育人是目的。沒有好的教師,就沒有好的教育。教師既要教學(xué)生學(xué)好功課,更教學(xué)生學(xué)會做人。也就是說,教師必須以自己的高尚道德品質(zhì)去潛移默化地感染學(xué)生,做一個身教重于言教為人師表的楷模。為此,學(xué)校實行了師德一票否決制,在教育教學(xué)工作中要求每一位教職工都必須做到為人師表,率先垂范,嚴格遵守各項相關(guān)規(guī)定。把為人師表作為一個重要標準,來衡量檢點自己的教育行為是否合符規(guī)范,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正。

二、強化了宣傳動員,立志終身學(xué)習(xí)

1、學(xué)期初召開了全體教職工大會,學(xué)習(xí)學(xué)校年初制定的師德建設(shè)工作計劃,學(xué)習(xí)了上級有關(guān)文件精神,明確了師德師風建設(shè)的重要性、長期性和工作要求以及要達到的目標等。

2、以不同的形式向社會宣傳,引起社會的關(guān)注,讓全社會來監(jiān)督學(xué)校的教師隊伍建設(shè),征求社會各界人士的意見,建設(shè)出一支志存高遠,愛崗

敬業(yè),為人師表、教書育人、嚴謹篤學(xué),與時俱進的師資隊伍。使全體教師都能履行好培養(yǎng)人才的神圣職責。

3、知識經(jīng)濟的到來,新課程改革的上場,使人們?nèi)找娓械缴媾c發(fā)展的巨大壓力,不得不促使教師們參加到學(xué)習(xí)中來,繼續(xù)教育,終身學(xué)習(xí),老師們已經(jīng)形成共識,也被提高到了一個前所未有的高度。擁有微機的家庭日益增多,老師們自覺地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識與技能,促進自身全面的發(fā)展。

三、進行測評,增強了教師的敬業(yè)精神與自我約束力。

1、自評是基礎(chǔ),互評是動力。教師依據(jù)師德師風建設(shè)的標準和職業(yè)道德的個體評價要求,對自己的為人師表,敬業(yè)精神,協(xié)作觀念,學(xué)生愛心,廉潔從教等方面進行自我評價,找準切入點,明確努力的方向。在此基礎(chǔ)上,廣泛的發(fā)揚民主,相互評價同事在職業(yè)道德上與現(xiàn)代教育理念不相符合的音符。從而互相學(xué)習(xí)、監(jiān)督,取長補短,共同進步。

2、在兩個學(xué)期的期末針對全體教職工邀請學(xué)生及家長對其進行了不記名問卷測評,學(xué)校師德建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組對測評結(jié)果進行了匯總,并針對結(jié)果認真進行了反思,以求表揚先進,查找不足,立足整改,收到了較好的效果。

四、存在的問題

1、個別教師的意識不強,責任心不強,缺乏應(yīng)有的活力。

2、部分教師對新課程的學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正,學(xué)習(xí)上不夠積極主動,對新的教學(xué)手段在教學(xué)中的運用能力差。

五、整改的措施。

1、對年輕教師要與優(yōu)秀教師結(jié)對,以優(yōu)秀教師的敬業(yè)精神和教學(xué)經(jīng)驗來促使他們進步。

2、采用有效措施,解決部分教師的糊涂認識,使他們深刻認識現(xiàn)階段開展師德教育的重要意義,明白師德教育在不同時期,有其不同的內(nèi)涵與外延,有其不同的目的要求,有其不同的學(xué)習(xí)內(nèi)容,懂得師德教育,常學(xué)常新,要不斷學(xué)習(xí),自覺接受教育,才能提高自身素質(zhì),搞好本職工作的道理。

3、對老教師要加強教學(xué)理論和現(xiàn)代教學(xué)手段的培訓(xùn),使他們豐富的教學(xué)經(jīng)驗與課程改革成為一個整體。

百年大計,教育為本,教育大計,教師為本,師資隊伍建設(shè)就是學(xué)校工作的重頭戲,因此,我們要將此項工作長期持久地開展下去,并且一定要開展好。

篇五: 師德師風集中教育活動自查總結(jié)階段小結(jié)

我校從三月份底較好地完成學(xué)習(xí)教育階段工作并報縣師德師風集中教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組檢查驗收,得到批準轉(zhuǎn)段后,就積極開展自查總結(jié)階段的相關(guān)工作。讓集中教育活動繼續(xù)在關(guān)坪小學(xué)中心校及下設(shè)各村校內(nèi)有條有序地進行。自查總結(jié)階段在校師德師風領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的具體組織下,自查總結(jié)階段又取得了可喜的成績?,F(xiàn)將自查總結(jié)階段的工作作如下小結(jié)。

一、把握重點、廣納意見

根據(jù)上級要求和校師德師風領(lǐng)導(dǎo)小組的計劃,在這自查總結(jié)階段我校通過召開家長會、學(xué)生會、教師會等多種形式,廣泛征求學(xué)生、家長、社會多方對學(xué)校及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子、每個教職工的意見,聽取他們對師德師風建設(shè)的建議;同時在教職工內(nèi)部召開民主生活會等形式收集意見。并把各方意見進行了認真的歸納、整理,對出現(xiàn)的問題切實地加以解決。首先:學(xué)校在執(zhí)行黨的教育方針、辦學(xué)思想、辦學(xué)行為等方面都得到名方很好地評價,同時我校無亂招生、無亂辦班、亂收費等現(xiàn)象。其次:在以周耀軍為校長的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)、廉潔,堅持以人為本、民主治校、關(guān)心教職工的疾苦,在工作中均無安于現(xiàn)狀、應(yīng)付了事、不求進取等現(xiàn)象,在教職工中起到了很好的表率作用。我們的教職工90以上都是本鄉(xiāng)人,深知山區(qū)教育的現(xiàn)狀和與外界的差距,所以在愛崗敬業(yè)、愛心和責任、遵章守紀等方面也做得較好,無體罰和變相體罰學(xué)生的事件;更無向?qū)W生及家長索要財物、向?qū)W生強行推銷教輔資料及賭博、進入色情場所等不良行為發(fā)生,也真正做到了潔身自好。有個別教師以前有謾罵學(xué)生及歧視低差生的現(xiàn)象,但經(jīng)教育后都認識到自己的不對,保證以后不會再有類似情況發(fā)生。另,學(xué)校還要求每位教師認真寫好自查總結(jié),并經(jīng)校師德師風辦公室檢查合格后,報校長審閱合格后方可存入教職工個人檔案,對不合要求的堅決要求認真檢查、重寫總結(jié)。

二、積極開展五學(xué)五查活動

在本階段我們還在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和教職工中積極開展五學(xué)五查活動。我們還根據(jù)自己學(xué)校和學(xué)校教職工的具體情況把五學(xué)五查與領(lǐng)導(dǎo)及教職工的工作實際結(jié)合起來,收到了很好的效果。通過自找差距,大家提意見,領(lǐng)導(dǎo)點評,然后還要求每位教師認真寫好自查總結(jié),并經(jīng)校師德師風辦公室檢查合格后,報校長審閱合格后方可存入教職工個人檔案,對不合要求的堅決要求認真檢查、重寫總結(jié)。

有個別教師以前有謾罵學(xué)生及歧視低差生的現(xiàn)象,但經(jīng)教育后都認識到自己的不對,保證以后不會再有類似情況發(fā)生。

師風師德建設(shè)總結(jié)心得體會篇二

個人師德師風建設(shè)工作總結(jié)

本人通過深入領(lǐng)會學(xué)?!蛾P(guān)于行風評議》文件精神,深刻地認識到在教育系統(tǒng)開展行風評議的重要性。行風評議不但是實現(xiàn)“三個代表”重要思想的重大舉措,也是改善教育發(fā)展環(huán)境,轉(zhuǎn)變教育系統(tǒng)工作作風的內(nèi)在要求,促進教育事業(yè)健康發(fā)展的有力保證。進一步提高了加強行風建設(shè)的自覺性。今年來,在校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在工作和學(xué)習(xí)中始終以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀同齡教育教學(xué)工作全局,以黨員先進性教育活動為契機,認真開展師風師德和教育教學(xué)工作?,F(xiàn)將在校從教以來的工作情況總結(jié)如下:

在政治思想方面,本人長期堅持學(xué)習(xí),努力提高自身的思想政治素質(zhì),學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》,按照《教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德。忠誠人民的教育事業(yè),為人師表。在教育教學(xué)過程中,不斷豐富自身學(xué)識,努力提高自身能力、業(yè)務(wù)水平,嚴格執(zhí)行師德規(guī)范,有高度的事業(yè)心、責任心、愛崗敬業(yè)。堅持“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個學(xué)生的全面素質(zhì)和良好個性的培養(yǎng),不用學(xué)習(xí)成績作為唯一標準來衡量學(xué)生,與每一個學(xué)生建立平等、融洽、相互尊重的關(guān)系,關(guān)心每一個學(xué)生,尊重每一個學(xué)生的人格,努力發(fā)現(xiàn)每一個學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì),堅持做到不體罰或變相體罰學(xué)生。正確處理教師與學(xué)生家長的關(guān)系,在與家長聯(lián)系上相互探究如何使學(xué)生發(fā)展的方法、措施,在交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事,不進行有償家教,贏得了廣大學(xué)生家長的普遍贊許。在教育教學(xué)過程中,利用學(xué)科特點加強對學(xué)生的思想教育,提高他們的思想政治素質(zhì),激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

我覺得新時代班主任的工作標準是:平易近人、嚴中帶慈、公平待人、勤奮好學(xué),從剛性的制度化管理轉(zhuǎn)化為理性的人性化管理。嚴厲并不是苛刻,老師也是有七情六欲的,但不把學(xué)生當作發(fā)泄的對象,這不是教育學(xué)生。我覺得傳統(tǒng)中的師德師風與新時期的師德師風都應(yīng)該是一樣的,但現(xiàn)在存在的區(qū)別在于:師生關(guān)系的變化。以前的學(xué)生對教師要絕對服從,但現(xiàn)在則要求教師對學(xué)生也應(yīng)尊重,這是個進步。因此,新時代的教師在關(guān)愛嚴格要求學(xué)生上要提出新的標準。

通過師德師風的學(xué)習(xí),我認為素質(zhì)教育,事實上,首先應(yīng)該提高自身素質(zhì)的是教師、家長、教師的素質(zhì)不高,肯定難以教出高素質(zhì)的學(xué)生。家長是子女的第一老師,孩子們在家的時間顯然多于在校,如果家長文化素質(zhì)低下,言行不文明不規(guī)矩,孩子們怎會有高質(zhì)量的成長。素質(zhì)教育不等于要一味地苛求全面發(fā)展。能夠全面發(fā)展,固然更好,但不是所有的人都能全面發(fā)展,身為教師,愛崗敬業(yè),安貧樂道是每一個從教者首先具備的行業(yè)品質(zhì),教師斯每一個人成長的導(dǎo)航他和人才孵化器,所以在工作中要本著對社會、對學(xué)校、對家長、對個人負責的態(tài)度,在工作中不斷總結(jié),因材施教,努力做到無愧于心、無愧于教育對象。作為教師,工作就要從小處著手,從細處入微,以自己的一言一行作為教育學(xué)生的標桿,在遵守校紀校規(guī)方面,要求學(xué)生做到的,自己首先要做到。一年來,自己從無不故缺勤升旗等政治活動的行為,無曠課(曠工)紀錄,無拒絕完成分配的臨時工作的行為,在教學(xué)上從無無教案上課、缺少教案備寫的紀錄,無以生代師閱卷和只教不管的有損師風師德的行為。今年自己所帶生物課在會考中過關(guān)率達 %,優(yōu)秀率達 %,較上年提高 %。通過采取形式多樣的教學(xué)方法,學(xué)生的資助學(xué)習(xí)能力有了很大程度的提高,學(xué)習(xí)氛圍明顯濃厚,學(xué)習(xí)興趣明顯增強。

通過認真自查總結(jié)出自身存在的主要問題表現(xiàn)在:工作作風不夠扎實,遇到困難不能知難而進,有時有任其自然的松懈思想。在教學(xué)實踐中有時畏首畏尾,不能大刀闊斧地開展工作。對學(xué)生的思想動態(tài)了解得還不夠,因此解決學(xué)生的思想上的問題常常不能得心應(yīng)手。在今后的工作和學(xué)習(xí)中要更進一步認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論以及江澤民同志“三個代表”的理論精神,及時掌握黨的工作重點方針,與黨中央保持高度的一致,與校集體保持高度一致,從思想上行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學(xué)生服務(wù)的思想。提高自己的鉆研精神,不要遇難而退,要發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想作風??炭嚆@研業(yè)務(wù)知識,做到政治業(yè)務(wù)兩過硬。

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二00六年十月十七日

師風師德建設(shè)總結(jié)心得體會篇三

郭道中心校

師德師風建設(shè)工作總結(jié)

本學(xué)期以來,按照縣教育局的統(tǒng)一部署,我們在全中心校開展了德師風建設(shè)活動。幾個月來,在中心校一班人的督促落實下,在廣大教師的積極配合、共同努力下,活動取得了良好效果,教師隊伍存在的突出問題得到有效解決,師德師風明顯好轉(zhuǎn),隊伍形象更加良好?,F(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下。

一、廣泛動員,提高開展活動的積極性和主動性 8月底,教育局“三級校長”會議之后,我中心校立即召開了各校校長專題會議,討論研究開展師德師風建設(shè)活動相關(guān)事宜,成立了以周寶瑜校長為組長、張?zhí)旌?、衛(wèi)洪恒副校長為副組長,各小學(xué)校長為成員的“郭道中心校師德師風建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組”,并結(jié)合我中心校工作實際,制定了《郭道中心校師德師風建設(shè)活動實施方案》,使在開展師德師風建設(shè)活動中有抓手、有依據(jù)。在此基礎(chǔ)上,我們于9月1日召開了全體教師動員大會,正式啟動師德建設(shè)活動,向各校長和廣大教師傳達縣教育局關(guān)于師德建設(shè)年活動的相關(guān)文件精神,使其認識到開展師德建設(shè)活動是為了樹立當前教師在社會當中的良好形象,增強社會各界對教育行業(yè)的認可度的一項重要舉措,從而使各校長和廣大教師充分認識到開展此項 1 活動的重大而深遠的現(xiàn)實意義,提高了參與活動的積極性和主動性。

同時,各校利用校務(wù)會議、例會等為契機,通過廣播、板報等形式向全校師生宣傳師德建設(shè)活動,使全體師生積極主動地參與到此項活動當中,激發(fā)師生參與活動的熱情,從而形成了全員教師參與,全體學(xué)生支持,家長、社會幫助的良好氛圍。

二、實施承諾,增強教師的使命感和責任感

在廣泛宣傳,層層動員的基礎(chǔ)上,每位教師都結(jié)合自身實際,寫出自己的師德師風承諾書,并上繳中心校。9月10日,我校在召開慶祝第27個教師節(jié)表彰大會的同時,又召開了教師師德師風承諾會,會上各小學(xué)校長和部分教師代表做了師德師風承諾。廣大教師紛紛表示一定要對照師德師風建設(shè)標準嚴格要求自己,堅決與違背師德師風的思想和行為說再見、作斗爭,做一名新時期人民滿意、群眾信任、學(xué)生愛戴的合格的人民教師。

三、認真查擺,深刻剖析存在的突出問題

為切實找準在師德師風方面存在的突出問題,我們在全體教師中開展了自查自糾活動,要求教師結(jié)合自己的工作實際,回顧自己的從教經(jīng)歷,對照師德師風要求標準,認真查找,深刻剖析自身在教學(xué)思想、教學(xué)工作、教學(xué)行為等方面存在的突出問題及根源,并寫出書面材料,以校為單位上交中心校。各校也對照師德師風標準要求,認真查找各校是否有強制學(xué)生收費補課、違反規(guī)定組織學(xué)生開展校外活動、利 用學(xué)校食堂、小賣部謀取小集體利益等辦學(xué)行為不規(guī)范的問題。

在自查自糾的基礎(chǔ)上,中心校一班人協(xié)同各校校長,深入各村各校,通過向群眾、家長和學(xué)生發(fā)放問卷調(diào)查表、召開學(xué)生家長座談會等形式,深入了解教師在群眾心目中的形象,廣泛收集群眾、家長和學(xué)生對教師師德師風建設(shè)方面存在的意見,征求家長和學(xué)生對教師師德師風建設(shè)的建議。

四、落實措施,積極整改存在的突出問題

經(jīng)過對教師自查自糾材料和群眾意見的梳理和歸納,總結(jié)出我中心校教師在師德師風等方面存在以下突出問題:一是在教育思想方面,部分教師存在著只重視教書,不注重育人的思想,只重視課本知識的傳授,不注重生活常識和社會知識的傳授,只注重考試科目的學(xué)習(xí),不重視非考試科目的學(xué)習(xí),教育思想過于狹隘,教育思想不夠先進,教育視野不夠?qū)拸V和長遠,只顧眼前不顧將來,只局限于校園,不能放眼社會和未來,缺乏“大教育”的思想和意識。二是在教學(xué)工作方面,個別教師存在上班遲到早退,消極怠工,甚至擅自脫崗等行為;集體辦公不積極,備課、批改等常規(guī)工作不及時等現(xiàn)象;不善接受新理念,不善學(xué)習(xí)新知識,不積極參加各級教師培訓(xùn),不肯埋頭鉆研業(yè)務(wù)等現(xiàn)象;存在諷刺、挖苦學(xué)生,歧視差生,體罰或變相體罰學(xué)生的行為。三是在教學(xué)行為方面,個別教師存在利用假期辦輔導(dǎo)班、培訓(xùn)班,進行有償家教等行為。

針對以上的問題,中心校一班人進行了認真研究,制定 了切實可行的整改方案,并對個別教師進行了反饋和交談。對能夠立即整改的問題要求其立即整改,對不能立即整改的督促其限期整改。對教師中普遍存在的教學(xué)思想落后,不善學(xué)習(xí)等問題,我專門召開了教師座談會,使廣大教師充分認識到加強師德師風建設(shè)的重大意義,要做一個讓人民稱贊的教師,首先要加強師德修養(yǎng),要志存高遠、愛國愛教,要始終牢記人民教師的神圣職責,愛祖國、愛人民,忠誠于人民的教育事業(yè),以培育人才、發(fā)展先進文化和推進社會進步為已任。通過學(xué)習(xí)、培訓(xùn),教師的使命感和責任感明顯增強,教育思想得到改進,工作勁頭明顯提高。

五、加強學(xué)習(xí),提高教師思想素質(zhì)和職業(yè)道德 中心校有計劃有步驟地抓好學(xué)習(xí)教育活動,各校組織教師學(xué)習(xí)了《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教育法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》、《學(xué)生傷害事故處理辦法》等法律法規(guī)和相關(guān)文件,提高教師的法律意識,增強依法治校的能力和水平。特別是組織教師認真學(xué)習(xí)了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設(shè)實施綱要》、《夏縣中小學(xué)教師行為八不準》等相關(guān)規(guī)章制度。學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間,各校都嚴格實行時間、地點、人員三落實制度,確保每位教師參加。學(xué)習(xí)結(jié)束后,每位校長和教師都寫出了萬余字的學(xué)習(xí)筆記和數(shù)篇心得體會。

同時我們指導(dǎo)每位教師和學(xué)校簽訂了三個責任狀。一是嚴肅工作紀律,加強教師職業(yè)道德責任狀。二是依法治校,凈化育人環(huán)境責任狀。三是杜絕亂收費,亂辦班責任狀。通 過學(xué)習(xí),對教師進行了職業(yè)道德教育,提高了教師教書育人水平,使教師端正了教育思想,真心實意地關(guān)心、愛護、培養(yǎng)、教育每一名學(xué)生。

六、結(jié)合實際,切實加強教師的紀律作風建設(shè) 進入12月份以來,我們結(jié)合全省開展的紀律作風大整頓活動為契機,進一步加強教師的師德師風建設(shè)。我們召開了全體教師大會,傳達了縣局關(guān)于開展紀律作風整頓會議精神,以近期我縣查處的幾起公職人員上班違規(guī)事件為反面教材,教育廣大教師要引以為戒,從嚴管理隊伍,從嚴要求教師,要嚴明紀律,規(guī)范行為,改善作風。一是嚴格遵守上下班時間。不得遲到早退1分鐘;二是嚴格實行簽到、簽退制度和請銷假制度,嚴禁無故缺崗。三是嚴格實行事由登記制度和集體坐班制度,實行集體辦公簽到簽退制度;四是堅決禁止上班期間脫崗離崗、串崗閑聊、網(wǎng)上玩樂、工作時間玩牌、不請假外出等現(xiàn)象發(fā)生;五是嚴禁大操大辦違規(guī)宴請。同時,我們給每位教師印發(fā)了縣紀檢委提出“七不準”,要求教師認真學(xué)習(xí),時刻牢記,對照檢點,時時提醒,絕不能越雷池半步。對思想不重視,措施不得力,落實不到位,依然我行我素,違反工作紀律的人員,將嚴格執(zhí)行責任追究制度,從重從快處理。對不遵守紀律的校長或老師,年終考核、晉級、評模、評優(yōu)、評先一律實行一票否決,并從績效工資中扣除部分獎金。

通過此項開展的開展,廣大教師的精神面貌和工作面貌得到明顯改善,廣大教師全身心投身教育事業(yè),刻苦鉆研業(yè)務(wù),工作積極向上,我中心校整體工作呈現(xiàn)出扎實推進,穩(wěn)步發(fā)展的喜人局面。

雖然我校的師德師風活動取得了明顯成效,教師隊伍形象得到進一步提升。但我們深知,教師的師德師風建設(shè)是一項長期而艱巨的系統(tǒng)工程,需要堅持不懈地、認真長久地抓下去,決不能畢其功于一役,我們面臨的任務(wù)還很艱巨,需要做的工作還很多。但同時我們也堅信,只要全社會都來支持教育事業(yè),都來重視教師的職業(yè)道德建設(shè),不斷加強對教師的教育培訓(xùn)力度,廣大教師的師德師風一定會越來越好,教師隊伍的形象一定會越來越好,夏縣的教育事業(yè)也一定會實現(xiàn)新的騰飛和跨越。

二〇一一年十二月二十日

師風師德建設(shè)總結(jié)心得體會篇四

總結(jié)報告是對一定時期內(nèi)的工作加以總結(jié),分析和研究,肯定成績,找出問題,得出經(jīng)驗教訓(xùn),以下是“師德師風建設(shè)總結(jié)”希望給大家?guī)韼椭?/p>【篇一:學(xué)校教導(dǎo)處師德師風建設(shè)工作總結(jié)】

我?!耙酝怀鏊枷虢逃訌娊ㄕ铝⒅疲瑖栏癖O(jiān)督考核”為切入點,認真扎實地開展師德師風建設(shè)活動,著力解決師德師風存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)。通過活動提升我校師德師風建設(shè)質(zhì)量和教師職業(yè)道德水平,增強了教師教書育人、為人師表的自覺性。有效推進我校精神文明建設(shè)和校園文化建設(shè)。現(xiàn)對教導(dǎo)處的師德師風建設(shè)工作總結(jié)如下。

一:師德師風建設(shè)開展情況,有效做法、取得的成績

(一)統(tǒng)一思想提高認識

認識到新形式下師德師風建設(shè)的重要性和緊迫性,大家一致認為“百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師修養(yǎng),立德為本”。師德師風不僅體現(xiàn)了教師個人的職業(yè)道德,而且直接關(guān)系到學(xué)校能否正確貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策和辦學(xué)方向及辦學(xué)水平。高素質(zhì)的教師隊伍是學(xué)校生命的源泉,正所謂“學(xué)高為師、身正為范”。教師的人格、品行、學(xué)識所具有的感召力,是師德的支柱。

(二)宣傳發(fā)動,營造氛圍

為了把師德師風建設(shè)工作落到實處,學(xué)校教導(dǎo)處積極宣傳發(fā)動,營造氛圍,讓每一名教師都能明確師德師風建設(shè)的重要性,召開年級組長座談會了解教職工師德狀況,總結(jié)好的典型,找出存在的問題。再次修訂學(xué)校師德師風工作方案;召開全校教職工大會傳達局師德師風活動通知精神,宣讀我校工作方案,圍繞主題,部署工作。每位老師每學(xué)期不少于1000字讀書筆記。由學(xué)校支部每月進行檢查。并選出好的作品在教職工大會進行交流。

(三)修訂制度完善機制。根據(jù)我校實際情況和發(fā)展現(xiàn)狀,依據(jù)教職工代表大會的意見,重新修訂了師德師風建設(shè)制度,教職工師德師風考評制度,使師德師風建設(shè)逐步走上制度化,規(guī)范化的軌道。在師德考評制度中學(xué)校將師德師風建設(shè)納入常規(guī)管理,如有違反師德師風條例的行為,該同志的師德師風考核和考核都為不合格。

(四)開展活動,增強意識開展談心活動。教導(dǎo)處時時把握教師的思想情況,經(jīng)常和教師交流,做到發(fā)現(xiàn)問題及時解決。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭開展談心活動。做到與人為善,坦誠相見,通過談心活動,征求和聽取了多方面的意見,利于溝通思想,增進團結(jié),找準問題,形成共識。

教師家訪活動。為了讓學(xué)生開心,家長放心,我校每學(xué)期要求每位教師至少要家訪5名學(xué)生,特別是對流動人口的子女更應(yīng)該關(guān)注,讓教師和學(xué)生、教師與家長達成最有效的溝通,共同探討學(xué)校發(fā)展和學(xué)生成長的新思路。

總之,通過師德建設(shè)活動,我們明顯地感到教師們的精神面貌、工作作風都有了很大的轉(zhuǎn)變。大家從自己以往的教育教學(xué)活動中反省自己的教育教學(xué)行為。促進了教師工作作風的轉(zhuǎn)變。增強了教師們的責任心。提高了教師們業(yè)務(wù)水平提高了。讓教師們的愛心、耐心和恒心得到了加強,學(xué)生和家長對教師的滿意度越來越高。本無教師違反師德規(guī)范行為。有的老是的愛生行為受到家長們的稱贊。

二、師德師風存在的問題

(一)有些老師只注重知識的傳授,對學(xué)生的思想道德建設(shè)不夠關(guān)心。

(二)有些老師言行不謹,不注重細節(jié),有不利于學(xué)生健康成長的言行。

三、對當前所抓好師德師風建設(shè)工作的建議、意見:

一是將師德師風建設(shè)與教學(xué)工作緊密結(jié)合起來,與崗位目標管理有機地結(jié)合起來。要把師德師風建設(shè)納入學(xué)校工作崗位目標管理當中,使其規(guī)范化、制度化,把軟任務(wù)變成硬指標。

二是把師德師風建設(shè)與解決教師的實際問題相結(jié)合。在工作中確立以人為本的思想,把師德師風建設(shè)同解決教師實際問題結(jié)合起來。對教師在工作中以及生活上遇到的實際問題,要下大力氣加以解決,把問題解決在萌芽狀態(tài),通過解決實際問題,解決教職工的后顧之憂,調(diào)動教職工的積極性,以陽光心態(tài)投入到實際工作中。

三是把師德師風建設(shè)與兩型學(xué)校校建設(shè)相結(jié)合。把師德師風建設(shè)內(nèi)容和原則滲透到校園文化建設(shè)中,寓教于樂,使師德師風建設(shè)的內(nèi)容更豐富、生動、活潑,更便于被廣大教職工所接受。

四是要把好弘揚傳統(tǒng)與開拓創(chuàng)新結(jié)合起來。師德師風建設(shè)既要弘揚傳統(tǒng),又要與時俱進,要注重探索適應(yīng)新時期新情況下不斷發(fā)展的時代內(nèi)涵和科學(xué)方法,只有這樣才能收到實效。信息時代以驚人的速度推動社會發(fā)展,傳統(tǒng)道德必須和新世紀、新形勢相結(jié)合,才能更好地為新時期的人們所接受、所運用,才能更好地發(fā)揮作用,這就要求我們在繼承傳統(tǒng)中不斷開拓創(chuàng)新。在學(xué)校師德師風建設(shè)中,我們可以采用各種方式來進行互相交流,通過讀書活動、心理咨詢等方式來走向更高的境界,以適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求。

師德師風是一個古老永久而又常說常新的話題,師德師風建設(shè)是一項伴隨教師職業(yè)生涯的永久性工作。

今后,我們要將教師的師德建設(shè)作為一項常規(guī)工作常抓不懈,真正做到教師盡心、學(xué)生開心、家長放心。辦人民滿意的教育。

【篇二:幼兒園德師德師風建設(shè)工作總結(jié)】

xx年來,我園堅持以“xxxx”的重要思想為指導(dǎo),以《教育法》、《教師法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》為依據(jù),全面加強了教師思想道德建設(shè),牢固樹立了“以人為本、敬業(yè)奉獻”的崇高師德,在全園形成了人人有師德、個個比奉獻的良好氛圍,夯實了全體教師的思想道德品質(zhì)。把“愛心、耐心、責任心”作為我們師德建設(shè)的重要標準。具體工作總結(jié)如下:

一、強化領(lǐng)導(dǎo)、提高認識、營造師德建設(shè)的良好氛圍。

1、成立師德活動小組。我園高度重視師德建設(shè),專門成立了以園長為組長的師德活動小組,對整個工作進行總體上的規(guī)劃與部署。結(jié)合幼兒園工作實際,制定了實施方案,使全體教師進一步提高認識,明確了責任,詮釋師德教育的必要性與緊迫性,統(tǒng)一了全園教師的思想。

2、健全有關(guān)師德師風規(guī)章制度。教師道德作為一種職業(yè)道德與其他職業(yè)道德相比,在道德意識要求上更高、更全面,在道德行為上有著更加強烈的典范性,在道德影響上更為廣泛、深遠。為此,幼兒園把師德考核,當作考核、評優(yōu)評先的重要內(nèi)容。

3、加強學(xué)習(xí)內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象。幼兒園根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定和幼兒園實際,利用集中時間學(xué)習(xí)或利用業(yè)余時間自學(xué)。新《綱要》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》,要求每位教師撰寫心得體會。通過學(xué)習(xí)、討論,真正使每一位教師認識到師德的豐富內(nèi)涵,認識到師德與育人的密切關(guān)系,以此激發(fā)教師認真思考,促進教師提高自我形象,注重修身立德的自覺性。

二、開展形式多樣的師德教育活動。

為進一步規(guī)范教師職業(yè)道德行為,幼兒園圍繞師德主題,開展多種教育活動,全面提升全園教師的思想素質(zhì)和職業(yè)道德修養(yǎng)。

1、舉辦師德討論民主生活會,教師們以自己的認識、體會、故事,暢談了師德的重要性,抒發(fā)了對教育的熱愛之情。

2、領(lǐng)導(dǎo)與教師心靈溝通。尋找發(fā)現(xiàn)教師的閃光點,激勵教師。在得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定下,教師們紛紛表示繼續(xù)努力。就是在這樣一個相互學(xué)習(xí)的大集體中,這樣或那樣的.不足都得到了許多無微不至的關(guān)懷與耐心指導(dǎo),教師們增長了自己的理論水平,豐富了成長的經(jīng)歷。幼兒園還注意把師德師風建設(shè)與人文關(guān)懷結(jié)合起來,幼兒園領(lǐng)導(dǎo)多次召開教師座談會,征詢幼兒園管理工作的意見建議,營造積極向上的健康娛樂環(huán)境,打造良好的文化氛圍。

3、開展“師德標兵”評比活動。讓每一位教師都感受到先進其實就在身邊,只要努力肯干,我也可以成為大家心目中的先進,由于活動內(nèi)容符合教師心理,因此取得了良好的效果。在平時的教育教學(xué)活動中,我園定期開展教師工作經(jīng)驗交流會,做到師德交流與工作促進相輔相成。注重在園內(nèi)樹立的優(yōu)秀教師的實效性,組織教師學(xué)習(xí)身邊的先進事例。

4、開展教師人生格言、教育格言、教師忌語征集活動。通過人生格言、教育格言的征集,更加堅定了教師教育理想與信念,使師德師風建設(shè)提高到一個新的高度。

5、全體教師從思想品德、業(yè)務(wù)素質(zhì)、職業(yè)道德、工作態(tài)度等方面,以“師德承諾”的形式,向家長公開做出承諾,自覺接受幼兒、家長和社會各界的監(jiān)督。

三、重視教師個人的剖析和做出的整改措施,切實解決當前教師隊伍中的突出問題。

衡量一個人品質(zhì)是否高尚,不在于有沒有缺點錯誤,而在于能不能自我解剖,認識和改正缺點錯誤。這是提高教師師德修養(yǎng)的一個重要方法,幼兒園因而非常重視教師個人的解剖和做出的整改措施。我們主要采取了以下措施開展自查自糾。

1、在自我反思的基礎(chǔ)上,每位教職工對照教師職業(yè)道德規(guī)范找準存在的問題,分析存在問題的原因。比如說,理想信念觀念淡薄,敬業(yè)精神不強,愛請假,小病大養(yǎng);違背教育規(guī)律,教育方式方法簡單粗暴;缺乏與幼兒家長溝通交流等等。究其原因,主要是由于要應(yīng)付諸多挑戰(zhàn)和受社會大環(huán)境的影響。

2、召開民主生活會,要求教師根據(jù)工作崗位對工作作風、工作態(tài)度、以及有無體罰或變相體罰幼兒等情況,開展批評與自我批評活動,談自己過去在師德方面有哪些不正確的想法和做法,不斷地、嚴格地進行自我解剖。

3、定期舉行師德師風評議工作。期中和期未,幼兒園都要進行師德師風評議工作,采取教師自評、同事互評,領(lǐng)導(dǎo)考評,對教師的師德水平進行有效評估。

通過幼兒園、教師個人的剖析和做出的整改措施,幼兒園在師德建設(shè)中明確目標,建立和完善了許多教育管理制度和管理體系,師德師風整體狀況得到明顯好轉(zhuǎn),涌現(xiàn)出愛崗敬業(yè)、愛生如子,教書育人、刻苦鉆研的保教人員,整個幼兒園呈現(xiàn)出一片和諧的氣氛。

我園將進—步輕說教,重實踐,重體驗,在實踐中不斷探索優(yōu)化德育工作的方法和途徑,切實提高德育工作的整體水平??傊?,我們通過狠抓師德師風建設(shè)工作,深深體會到:只有制度完善、加強過程管理,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,才能保證師德建設(shè)有成效。我們將在今后的工作中,不斷總結(jié)經(jīng)驗,進一步提高師資隊伍的師德水。

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師風師德建設(shè)總結(jié)心得體會篇五

樹立良好師德,干好本職工作

仇盤石

通過長期的學(xué)習(xí),我進一步明確了開展師德師風教育活動的重要性。作為一名人民教師,要忠誠人民的教育事業(yè),要有廣博的知識,更要有高尚師德、優(yōu)良的師風。師德建設(shè)決定教師隊伍建設(shè)的成敗,教師素質(zhì)的高低又直接決定著培養(yǎng)人材素質(zhì)的高低;教師的素質(zhì)直接影響著學(xué)校的教風和學(xué)生的學(xué)風,決定著教育事業(yè)發(fā)展的成敗。教育部長周濟指出:“教書育人,教書者必先學(xué)為人師,育人者必先行為示范?!碧招兄壬f過:“學(xué)高為師,德高為范?!闭f的都是為師者不僅要有廣博的知識,更要有高尚的師德。優(yōu)良的師德、高尚的師風是搞好教育的靈魂。

在教育教學(xué)過程中,作為教師要嚴格執(zhí)行師德規(guī)范,有高度的事業(yè)心、責任心、愛崗敬業(yè)。堅持“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個學(xué)生的全面素質(zhì)和良好個性的培養(yǎng),關(guān)心每一個學(xué)生,尊重每一個學(xué)生的人格,努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì)。在教育教學(xué)過程中,利用學(xué)科特點加強對學(xué)生的思想教育,提高他們的思想政治素質(zhì),激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。本學(xué)年,我因身體原因,得到學(xué)校關(guān)照,沒有進課堂直接教學(xué),從事閱覽室的管理與輔導(dǎo)學(xué)生閱讀的工作。我覺得不論在什么崗位,都要有高度的責任感,干一行就要要干好一行,圍繞學(xué)校工作目標,處處為學(xué)生著想,著意提高學(xué)生各方面的能力。干這

種工作,沒有人競爭,少有人去監(jiān)督,有時甚至?xí)霈F(xiàn)干好干差一個樣的效果,完全可以以種種理借口去換取工作的輕松。此時的師德就顯得十分重要了,只有具備良好師德,才能真正搞好工作。我是這樣想的也是這樣做的。為了做好這份工作,開學(xué)初我就認真思考,制定切合實際的工作計劃,在去年工作的基礎(chǔ)上,進一步完善了各種讀書評價方案,優(yōu)化了閱覽室工作流程,有效的督促和輔導(dǎo)學(xué)生閱讀各種書籍。

為了提高廣大學(xué)生閱讀積極性和自覺性,我采取了許多措施:

1、制度約束。開學(xué)初,我就將各種制度、方案發(fā)到各班,要求班主任組織學(xué)習(xí),嚴格執(zhí)行各項制度;

2、加強評比激勵。每天的閱讀,從閱讀人數(shù)、閱讀紀律、讀書方法、書籍整理、衛(wèi)生保持五個方面進行記分評價,依據(jù)得分排定班級名次。為了讓計分更加趨于客觀,每天的閱讀情況我用一個閱讀登記薄做出詳細記載,及時搞好反饋小結(jié)。每月依據(jù)記分情況分年級評選一至兩個優(yōu)秀班級,公開進行表彰激勵。讀書征文,我們不僅對優(yōu)秀作品給予獎勵,還從所交作品數(shù)、獲獎作品等級等方面進行評比,評選出征文優(yōu)秀班級,給予精神與物質(zhì)的獎勵。每學(xué)期末,我們還將綜合每天的閱讀計分和征文計分,每年級評選出一個書香班級,在全校進行獎勵。

3、開展讀書征文。每學(xué)期,開展一次與參加閱覽室閱讀緊密相關(guān)的讀書征文,用征文的方式督促學(xué)生閱讀。上期征文題目《我最喜歡的一本雜志》,下期主題《這本雜志,我愛讀》,這種征文,只有

認真閱讀了閱覽室里的書籍的同學(xué)才能寫好,這樣也就督促大家認真的開展閱讀。

我就是這樣勤奮扎實的開展閱覽室工作,老師們說,別人干閱覽室的工作很輕松,你卻有做不完的事。我知道自己放松一點,工作就很輕松,但要干好它,必須抓好每次的閱讀,一步一個腳印,這樣才能使學(xué)生保持濃厚的閱讀興趣,出色的完成閱讀任務(wù),提高閱讀效益,提升學(xué)生的閱讀素質(zhì)和文化素養(yǎng)。

2012年12月

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