有時候,我們需要從過去的經(jīng)歷中總結(jié)出一些有價值的經(jīng)驗教訓(xùn)。善于觀察生活和思考問題,可以為寫作提供豐富的素材和靈感。這些范文是經(jīng)過精心篩選和整理的,希望能夠為大家提供一些參考和借鑒。
清廉機關(guān)建設(shè)承諾書篇一
3月20日上午,副市長賈春林率領(lǐng)住建、規(guī)劃、城管、民防、建工、鳳城河管委會、公積金管理中心等城建系統(tǒng)主要負(fù)責(zé)人走進效能辦,專題調(diào)研交流機關(guān)效能建設(shè)工作。市委常委、紀(jì)委書記唐小英參加。
賈春林一行觀看了反映我市績效管理工作情況的專題片,現(xiàn)場觀摩了績效管理電子評估系統(tǒng)和重大項目重點任務(wù)效能監(jiān)察平臺的動態(tài)演示。在隨后的座談會上,城建系統(tǒng)各單位分別交流了本部門(單位)開展效能建設(shè)工作的具體做法。市紀(jì)委副書記、效能辦主任繆云忠通報了去年機關(guān)效能建設(shè)工作情況和城建系統(tǒng)相關(guān)部門(單位)去年績效考評情況。
賈春林要求城建系統(tǒng)各部門(單位)負(fù)責(zé)人對效能建設(shè)工作要有敬畏之心,把效能建設(shè)工作放到十分重要的位置來抓。在推進城市建設(shè)各項工作任務(wù)時,要進一步強化落實,勇于創(chuàng)新,努力做只爭朝夕、真抓實干的行動者,求真務(wù)實、腳踏實地的奮斗者。
清廉機關(guān)建設(shè)承諾書篇二
為貫徹落實《加強機關(guān)效能建設(shè)實施方案》的通知文件精神,營造積極向上,開拓進取,團結(jié)協(xié)作和踏實肯干的良好工作學(xué)習(xí)氛圍,切實提高個人的責(zé)任意識、服務(wù)意識、效率意識和學(xué)習(xí)意識,我鄭重承諾:
一、切實規(guī)范行政行為。
不折不扣你嚴(yán)格執(zhí)行中央、自治區(qū)的路線方針政策和法律法規(guī),做到懂規(guī)矩、守紀(jì)律,切實規(guī)范自己的行為。
二、嚴(yán)以律己。
嚴(yán)格遵守工作時間,充分合理利用工作時間,不在工作時間內(nèi)干與工作無關(guān)的事情,提高工作效率和責(zé)任心,保證工作質(zhì)量。
三、加強政治理論學(xué)習(xí)。
牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識、執(zhí)政意識、公仆意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨理念。
四、改變工作作風(fēng),增強服務(wù)意識,主動為群眾服務(wù)。自覺強化思想作風(fēng),學(xué)風(fēng)和工作作風(fēng),改進工作方法,重實干、不空談,重服務(wù)、不推諉。重落實、不畏難,堅決克服“懶、散、庸、拖、貪”現(xiàn)象,增強為群眾做好服務(wù)意識。
五、注重團結(jié)協(xié)作。
在自身工作中,進一步加強團結(jié)協(xié)作,全力支持、配合集體成員的工作,在工作中尊重他人,虛心誠懇。
六、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。
切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),做到“堂堂正正做人,清清白白辦事”。以上承諾,敬請監(jiān)督。
簽名:
日期:年月日
清廉機關(guān)建設(shè)承諾書篇三
區(qū)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:
我區(qū)自開展機關(guān)效能建設(shè)活動以來,東街街道黨工委、辦事處按照區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署和要求,堅持以市委九屆九次全會、市紀(jì)委六次全會、區(qū)委七屆四次全會和全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹區(qū)加強機關(guān)效能建設(shè)會議精神。緊緊圍繞機關(guān)效能建設(shè),教育機關(guān)干部樹立公仆觀念,增強服務(wù)意識;以轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)為重點,以塑造“為民、務(wù)實、清廉、高效”的政府機關(guān)形象為目標(biāo),加快機關(guān)管理制度化、規(guī)范化建設(shè),真正把機關(guān)效能建設(shè)工作抓深、抓實、抓出成效。
一、辦事處效能建設(shè)的開展情況。
1、深入宣傳,強化教育。主要是抓好三件事:一是強化學(xué)習(xí)。著重抓了《公務(wù)員法》和街道機關(guān)工作制度等相關(guān)知識的再學(xué)習(xí)。進入4月份以來,我們克服古城四條大街街景整治拆遷人員抽調(diào)比例較大、人員難以集中等不利因素,利用雙休日共上了三次課,做到學(xué)好文件,領(lǐng)會精神,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識;二是加強宣傳力度。通過在機關(guān)院內(nèi)以及各辦公室張貼效能建設(shè)標(biāo)語等各種類型的宣傳形式,進一步營造機關(guān)效能建設(shè)濃厚氛圍,使全體干部提高對開展機關(guān)效能建設(shè)重要性和必要性的認(rèn)識,增強搞好機關(guān)效能建設(shè)的緊迫感和責(zé)任感;三是抓好結(jié)合。將機關(guān)效能建設(shè)與先進性教育長效機制有機統(tǒng)一起來,開展了黨員干部思想作風(fēng)紀(jì)律教育整頓,進行正反典型的示范和警示教育,切實解決了機關(guān)干部工作作風(fēng)漂浮、工作不深入,團結(jié)協(xié)作不足、互相推諉扯皮,服務(wù)能力較低、不能適應(yīng)形勢發(fā)展要求等實際問題。
2完善制度,規(guī)范行為。加強制度建設(shè)是提高機關(guān)效能的“基礎(chǔ)工程”。活動開展以來,辦事處結(jié)合實際,主要抓了四方面的制度建設(shè):一是為進一步理順管理體制,樹立辦事處“高效服務(wù)、高速發(fā)展”的良好形象,成立了機關(guān)效能建設(shè)辦公室,對辦事處工作任務(wù)和工作人員進行了調(diào)整分工;二是為加強機關(guān)內(nèi)部管理,我們制訂了《東街辦事處機關(guān)工作管理考核的實施意見》,將街道年度考核的任務(wù)分解到個人,按每個人的工作性質(zhì)、工作量,確定考核標(biāo)準(zhǔn),并根據(jù)考核名次進行別類獎勵,并做到周、月、季度和年度考核的有效銜接。堅持街道一盤棋,堅持工作獎優(yōu)罰劣,從而調(diào)動了機關(guān)干部的工作熱情;三是建立了重點工作責(zé)任制,出臺了限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制、績效考評制,進一步修訂完善了崗位責(zé)任制和首問責(zé)任制,規(guī)范了機關(guān)工作人員的行為,推進了機關(guān)效能建設(shè)的開展和深化。
3、加強督察,開門納諫。找準(zhǔn)機關(guān)效能建設(shè)方面存在的問題,才能有的放矢地采取措施。為此,辦事處根據(jù)工作實際,一是建立了督查制度,采取聽取匯報會,召開座談會、查閱資料、實地查看或暗訪等形式,定期或不定期地對工作任務(wù)的執(zhí)行情況進行督查。明確督查的職責(zé)和監(jiān)督檢查的對象、內(nèi)容,促進干部作風(fēng)改進,服務(wù)意識增強,提升工作效能。二是設(shè)立了機關(guān)效能建設(shè)意見箱,并在各社區(qū)聘請了監(jiān)督人員,開展以重點工作推進為主的效能監(jiān)察,開展干部作風(fēng)的明查暗訪。街道黨工委、辦事處將督查反饋的情況在匯報會上進行通報,對個案予以公開曝光、嚴(yán)肅處理,對整改情況進行跟蹤落實,加大對機關(guān)效能建設(shè)的督查力度。三是嚴(yán)格獎懲。對每次督查結(jié)果,將以附加分的形式計入機關(guān)、社區(qū)二級干部目標(biāo)管理責(zé)任制考核得分中,并制定措施獎優(yōu)罰劣。
4、圍繞中心,強化服務(wù)。對東街辦事處來說,古城開發(fā)的諸多項工作和轄區(qū)社會穩(wěn)定是當(dāng)前兩大工作任務(wù),效能建設(shè)的各項工作,必須服從和服務(wù)于這兩大中心工作,努力營造文明、和諧、安全的生活環(huán)境和“干事、創(chuàng)業(yè)、為民”的工作環(huán)境,加快發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟。一是在轄區(qū)開展“優(yōu)化古城開發(fā)環(huán)境,改善街道服務(wù)質(zhì)量”大討論,統(tǒng)一思想,為推動古城開發(fā)服務(wù)。根據(jù)各自的崗位,圍繞和諧社區(qū)創(chuàng)建,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),鞏固創(chuàng)建成果,維護社區(qū)穩(wěn)定。二是以實際行動把提高服務(wù)意識和辦事效率落到實處,把效能建設(shè)深入到當(dāng)前各項工作中。如針對“融入古城保護開發(fā)工程”活動,辦事處機關(guān)干部團結(jié)協(xié)作,全處一盤棋的意識有了新的增強,在街景整治拆遷工程中,利用最短的時間完成了最艱巨的拆遷任務(wù),其中從辦事處抽調(diào)的人員均超額完成了政府下達的拆遷目標(biāo)和任務(wù)。
5、狠抓重點,形成長效機制。一是完善學(xué)習(xí)教育機制。通過不斷營造和利用各種教育載體,有針對性的開展各個層面的思想教育,促進了黨員干部觀念的轉(zhuǎn)化和素質(zhì)的提高。堅持理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并重,開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型辦公室、爭當(dāng)學(xué)習(xí)型干部的活動;二是狠抓機關(guān)及社區(qū)民主管理,完善了執(zhí)行制度和責(zé)任追究相配套的管理體系。通過社區(qū)民主管理的一系列工作,東街民主管理工作已向制度化、規(guī)范化邁進。三是健全完善政務(wù)公開制。對辦事處財務(wù)制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)、干部管理、機關(guān)效能建設(shè)以及群眾關(guān)心、社會關(guān)注的問題堅持公開辦事程序、辦事標(biāo)準(zhǔn)、辦事結(jié)果。
二、存在的突出問題。
1、機關(guān)辦事效率還有待。
進一步提高。部分股室辦事程序有些過于繁瑣,有的干部服務(wù)態(tài)度欠佳,服務(wù)質(zhì)量不高,群眾對個別機關(guān)干部工作作風(fēng)還有所反映,一定程度上影響了機關(guān)形象。
2、制度建設(shè)執(zhí)行上還不夠到位。開展機關(guān)效能建設(shè)工作以來,相應(yīng)制定了一整套規(guī)章制度,但有的制度缺乏檢查監(jiān)督機制,執(zhí)行起來隨意性較大;有的只把制度寫在紙上,掛在墻上,講在嘴上,沒有落到實處,出現(xiàn)了有章不循,制度落實不夠到位的現(xiàn)象。
3、信息利用程度低。雖然辦事處機關(guān)局域網(wǎng)已經(jīng)建立,并在辦公中得到了廣泛的應(yīng)用,但部門之間未真正形成信息資源共享,導(dǎo)致信息的利用率低,同時造成了紙張、油墨等資源浪費。
4、督促檢查力度還有待進一步加大。機關(guān)效能建設(shè)整體性強、覆蓋面廣、工作量大與專職人員少、督促檢查力度小、整體素質(zhì)提高慢的矛盾還比較突出;效能監(jiān)督員隊伍的作用未能得到充分發(fā)揮等等。
1、要進一步強化組織領(lǐng)導(dǎo)。街道工委、辦事處要充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)層的表率作用,形成黨工委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),辦事處組織實施,各部門管好“自家人”,辦好“自家事”,一級抓一級,層層抓落實,形成齊抓共管的機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制,確保機關(guān)效能建設(shè)工作扎實深入開展。
2、要進一步推進制度建設(shè),嚴(yán)格依法依紀(jì)辦事。制度建設(shè)始終是機關(guān)效能建設(shè)的.一項基礎(chǔ)性工作,必須不斷鞏固,完善和發(fā)展。要堅持與時俱進,不斷創(chuàng)新,對影響機關(guān)效能建設(shè)的重點環(huán)節(jié)進行改革和調(diào)整;要在抓好勤政制度建設(shè)的同時,加強廉政制度建設(shè),從管理的薄弱環(huán)節(jié)和制度的漏洞入手,有針對性地建立健全規(guī)章制度,勤廉兼顧。要在制度落實上下功夫,加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,對違反制度的行為要嚴(yán)肅處理,確保以制度管人管事機制的形成。
3、要進一步健全和完善政務(wù)公開制。政務(wù)公開是陽光工程,是民主管理的重要內(nèi)容之一。要繼續(xù)對政務(wù)公開內(nèi)容、公開時間、公開程序、公開方法進行規(guī)范。今后的政務(wù)公開工作要做好突出公開重點,各社區(qū)、各股室要繼續(xù)突出職能和辦事結(jié)果的公開,要從“實際、實用、實效”出發(fā),公開辦事制度、程序、內(nèi)容、結(jié)果。要加強收集、整理、處理、反饋群眾意見,充分發(fā)揮效能監(jiān)督員和群眾的監(jiān)督作用,加強對政務(wù)公開欄公開內(nèi)容真實性、有效性的監(jiān)督。
4、要進一步加強加強黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)。按照求真務(wù)實的要求,繼續(xù)通過開展社區(qū)評議辦事處機關(guān)活動,機關(guān)效能建設(shè)問責(zé)活動,機關(guān)作風(fēng)問題下社區(qū)設(shè)現(xiàn)場投訴活動等,把效能建設(shè)督查滲透到各個居民家庭,暢通聯(lián)系群眾的渠道,開展多層次、多方位督查。
5、要進一步抓好機關(guān)效能建設(shè)績效考評工作。要組織好效能建設(shè)的年度考評工作,要探索績效考評工作同機關(guān)干部年度考核相結(jié)合的新路子,進一步建立健全機關(guān)查崗制度、績效考評制度,增強績效考評的有效性、針對性、可操作性。
進一步提高。部分股室辦事程序有些過于繁瑣,有的干部服務(wù)態(tài)度欠佳,服務(wù)質(zhì)量不高,群眾對個別機關(guān)干部工作作風(fēng)還有所反映,一定程度上影響了機關(guān)形象。
2、制度建設(shè)執(zhí)行上還不夠到位。開展機關(guān)效能建設(shè)工作以來,相應(yīng)制定了一整套規(guī)章制度,但有的制度缺乏檢查監(jiān)督機制,執(zhí)行起來隨意性較大;有的只把制度寫在紙上,掛在墻上,講在嘴上,沒有落到實處,出現(xiàn)了有章不循,制度落實不夠到位的現(xiàn)象。
3、信息利用程度低。雖然辦事處機關(guān)局域網(wǎng)已經(jīng)建立,并在辦公中得到了廣泛的應(yīng)用,但部門之間未真正形成信息資源共享,導(dǎo)致信息的利用率低,同時造成了紙張、油墨等資源浪費。
4、督促檢查力度還有待進一步加大。機關(guān)效能建設(shè)整體性強、覆蓋面廣、工作量大與專職人員少、督促檢查力度小、整體素質(zhì)提高慢的矛盾還比較突出;效能監(jiān)督員隊伍的作用未能得到充分發(fā)揮等等。
1、要進一步強化組織領(lǐng)導(dǎo)。街道工委、辦事處要充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)層的表率作用,形成黨工委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),辦事處組織實施,各部門管好“自家人”,辦好“自家事”,一級抓一級,層層抓落實,形成齊抓共管的機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制,確保機關(guān)效能建設(shè)工作扎實深入開展。
2、要進一步推進制度建設(shè),嚴(yán)格依法依紀(jì)辦事。制度建設(shè)始終是機關(guān)效能建設(shè)的一項基礎(chǔ)性工作,必須不斷鞏固,完善和發(fā)展。要堅持與時俱進,不斷創(chuàng)新,對影響機關(guān)效能建設(shè)的重點環(huán)節(jié)進行改革和調(diào)整;要在抓好勤政制度建設(shè)的同時,加強廉政制度建設(shè),從管理的薄弱環(huán)節(jié)和制度的漏洞入手,有針對性地建立健全規(guī)章制度,勤廉兼顧。要在制度落實上下功夫,加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,對違反制度的行為要嚴(yán)肅處理,確保以制度管人管事機制的形成。
3、要進一步健全和完善政務(wù)公開制。政務(wù)公開是陽光工程,是民主管理的重要內(nèi)容之一。要繼續(xù)對政務(wù)公開內(nèi)容、公開時間、公開程序、公開方法進行規(guī)范。今后的政務(wù)公開工作要做好突出公開重點,各社區(qū)、各股室要繼續(xù)突出職能和辦事結(jié)果的公開,要從“實際、實用、實效”出發(fā),公開辦事制度、程序、內(nèi)容、結(jié)果。要加強收集、整理、處理、反饋群眾意見,充分發(fā)揮效能監(jiān)督員和群眾的監(jiān)督作用,加強對政務(wù)公開欄公開內(nèi)容真實性、有效性的監(jiān)督。
4、要進一步加強加強黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)。按照求真務(wù)實的要求,繼續(xù)通過開展社區(qū)評議辦事處機關(guān)活動,機關(guān)效能建設(shè)問責(zé)活動,機關(guān)作風(fēng)問題下社區(qū)設(shè)現(xiàn)場投訴活動等,把效能建設(shè)督查滲透到各個居民家庭,暢通聯(lián)系群眾的渠道,開展多層次、多方位督查。
5、要進一步抓好機關(guān)效能建設(shè)績效考評工作。要組織好效能建設(shè)的年度考評工作,要探索績效考評工作同機關(guān)干部年度考核相結(jié)合的新路子,進一步建立健全機關(guān)查崗制度、績效考評制度,增強績效考評的有效性、針對性、可操作性。
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清廉機關(guān)建設(shè)承諾書篇四
為進一步加強機關(guān)效能建設(shè),提升工作效率,春節(jié)過后,該局及時召開機關(guān)效能建設(shè)工作布暑會,認(rèn)真學(xué)習(xí)《關(guān)于開展機關(guān)效能建設(shè)“六查六看”活動的通知》等文件,嚴(yán)抓機關(guān)效能建設(shè)。
為使局機關(guān)的素質(zhì)更適應(yīng)我縣體育事業(yè)發(fā)展需求,為人民群眾提供更好的公共體育服務(wù),該局黨組提出在全局機關(guān)大力倡導(dǎo)“四種風(fēng)氣”積極推進機關(guān)作風(fēng)與效能建設(shè)。
一是愛崗敬業(yè)風(fēng)氣。體育部門全體人員認(rèn)清崗位責(zé)任,熱愛體育事業(yè),恪盡職守,樂于付出,積極作為,把增強人民體質(zhì)、提升幸福指數(shù)作為思想準(zhǔn)則和事業(yè)追求。
二是學(xué)習(xí)研究風(fēng)氣。在體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展不樂觀的情況下,在重智輕體的社會環(huán)境中,全體體育人要以對事業(yè)、對工作、對個人負(fù)責(zé)的態(tài)度,把學(xué)習(xí)研究放在重要位置,以更新的思路、更寬的眼界,解決遇到的困難和問題。
三是惠民服務(wù)風(fēng)氣。以人民群眾的健身權(quán)益是否得到保障,群眾的`訴求能否得到合理回應(yīng)為標(biāo)準(zhǔn),來完善和提升體育機關(guān)服務(wù)機制和水平,真正把為人民服務(wù)的宗旨落實到為老百姓辦實事、得實惠上去。
四是廉潔守規(guī)風(fēng)氣。把依法行政、清正廉明作為機關(guān)人員最基本的素養(yǎng),廉潔奉公、尊紀(jì)守規(guī),樹立良好的機關(guān)工作人員形象。
清廉機關(guān)建設(shè)承諾書篇五
2月8日和2月16日,霍山監(jiān)管辦兩次召開會議,圍繞效能辦要求開展督查內(nèi)容,學(xué)習(xí)霍效辦[20**]2號文件,對照“六查六看”開展了自查,自查中針對已開展活動和內(nèi)容進行了回顧,對未開展的內(nèi)容采取補缺補差,逐一完善,尤其是針對各部門存在的問題進行了反評、找差距、找問題、改不足、改不良、改不正。
在自查回顧中,全辦清醒地認(rèn)識到加強效能建設(shè)不僅僅是規(guī)范問題,更是社會風(fēng)氣問題和正風(fēng)問題,是提高治庸、治懶、治散、治亂的有效手段。我辦通過自查自糾做到三到位,即思想認(rèn)識到位、自查責(zé)任到位、整治落實到位,不留死角。
清廉機關(guān)建設(shè)承諾書篇六
為貫徹落實《自治區(qū)林業(yè)廳關(guān)于進一步加強機關(guān)效能建設(shè)的意見》精神,營造積極向上、開拓創(chuàng)新、團結(jié)協(xié)作和踏實肯干的良好工作學(xué)習(xí)氛圍,切實提高個人的責(zé)任意識、服務(wù)意識、效率意識和學(xué)習(xí)意識,我鄭重承諾:
一、切實規(guī)范行政行為。
不折不扣地嚴(yán)格執(zhí)行中央、自治區(qū)的路線方針政策和法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行林業(yè)廳黨委的決策部署。做到懂規(guī)矩、守紀(jì)律,切實規(guī)范自己的行為。
二、加強政治理論學(xué)習(xí)。
牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識、執(zhí)政意識、公仆意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識和憂患意識,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。
三、嚴(yán)以律己。
嚴(yán)格遵守工作時間,充分合理地利用工時。不在工作時間內(nèi)干與工作學(xué)習(xí)無關(guān)的事情,提高生產(chǎn)效率和責(zé)任心,保證工作質(zhì)量。
四、養(yǎng)成良好工作習(xí)慣。
充分了解本辦公室的工作流程,銘記自己的崗位的重點.明確自己要做什么,每一步需要去怎么做。定期整理自己未完成的工作,養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。
五、全面加強學(xué)習(xí)交流。
進一步加強現(xiàn)代林業(yè)新知識、新技術(shù)的學(xué)習(xí),不斷學(xué)習(xí)、不斷思考、不斷總結(jié)、不斷提高??焖僭黾臃e累,勤于思考,大膽實踐,提高自身素質(zhì)和工作能力。
六、改變工作作風(fēng)、增強服務(wù)意識,主動為群眾服務(wù)。自覺強化思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和工作作風(fēng),改進工作方法,重實干、不空談,重服務(wù)、不推諉,重落實、不畏難,堅決克服“懶、散、庸、拖、貪”現(xiàn)象,增強為基層、為群眾做好服務(wù)的意識。
七、注重團結(jié)協(xié)作。
在自身工作中,進一步加強團結(jié)協(xié)作,全力支持、配合集體成員的工作,在工作中尊重他人,虛心誠懇。
以上承諾,敬請監(jiān)督。
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日期:年月日
清廉機關(guān)建設(shè)承諾書篇七
專題解讀省、市國稅局黨風(fēng)廉政相關(guān)規(guī)定,引導(dǎo)國稅干部對照自身崗位查找廉政風(fēng)險,改被動學(xué)習(xí)為主動認(rèn)識。發(fā)揮“身邊人”的典型示范作用,挖掘宣傳系統(tǒng)內(nèi)勤廉兼優(yōu)的先進事跡,感染激勵國稅干部;堅持系統(tǒng)內(nèi)違法違紀(jì)案件“一案一通報”,深剖成因,以案明紀(jì),以案說廉。
將廉政文化建設(shè)與稅收工作實際有效結(jié)合,在召開警示教育會議、開設(shè)廉政文化課的同時,該局創(chuàng)新廉政文化活動項目,通過組織稅干到檢察院和鳳陽小崗村開展廉政警示教育、舉辦廉政文化書畫攝影作品征集、廉政文化演講比賽等形式,將務(wù)實與創(chuàng)新相結(jié)合,積極擴大廉政文化熏陶成效。
借助家庭力量,向國稅干部家屬發(fā)放《廉政倡議書》,與稅干家屬簽訂家庭助廉“雙向承諾書”。利用外部監(jiān)督,通過開展稅務(wù)人員述勤述廉、公布舉報電話、設(shè)置舉報箱、委托第三方開展明察暗訪等方式,接受社會各界對國稅執(zhí)法、辦稅效率、廉潔自律等方面的意見和建議,及時改進工作,接受社會監(jiān)督。
承諾人:
日期:
清廉機關(guān)建設(shè)承諾書篇八
近年來,我國機關(guān)清廉建設(shè)取得了顯著的成績,但也存在一些問題和挑戰(zhàn)。作為一名機關(guān)工作人員,我深感機關(guān)清廉建設(shè)的重要性和緊迫性。通過多年的參與和實踐,我積累了一些心得體會,認(rèn)為要加強機關(guān)清廉建設(shè)必須注重以下幾個方面:確立正確的理念、樹立正確的導(dǎo)向、加強制度建設(shè)、營造良好的工作環(huán)境、加強日常監(jiān)督。
首先,在機關(guān)清廉建設(shè)中,要確立正確的理念。清廉建設(shè)首先是一種價值追求,是對自身道德品格和職業(yè)操守的高度要求。作為機關(guān)工作人員,應(yīng)牢記自己的職責(zé)和使命,做到知敬畏、守底線。我們要自覺加強自我約束,銘記于心的是公仆的身份,只有真正踐行共產(chǎn)黨人的初心和使命,才能做到光明磊落、清正廉潔。
其次,樹立正確的導(dǎo)向至關(guān)重要。作為機關(guān)工作人員,應(yīng)旗幟鮮明地樹立正確的價值觀和人生觀,既要有所追求,也要有所堅守。必須堅決抵制各種不正之風(fēng),遠(yuǎn)離權(quán)力的誘惑,牢固樹立事業(yè)為重,廉潔為榮的觀念。同時,要不斷提升自己的道德修養(yǎng)和職業(yè)素養(yǎng),不斷加強班子建設(shè),培養(yǎng)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷犖椤?/p>
第三,加強制度建設(shè)是機關(guān)清廉建設(shè)的重要保障。機關(guān)工作環(huán)境中,越是無序越是容易滋生腐敗。因此,要建立健全職責(zé)制定、權(quán)力運行、決策研究等制度,形成一系列有效的規(guī)章制度,讓制度為職能部門的工作提供有力的約束和指引。同時,要加強監(jiān)督和懲處機制的建設(shè),確保機關(guān)工作人員的廉潔從政。
第四,營造良好的工作環(huán)境。機關(guān)工作人員要時刻保持干凈、整潔、規(guī)范的工作環(huán)境,讓機關(guān)辦公室成為規(guī)則、紀(jì)律和權(quán)威的象征。要把整治機關(guān)內(nèi)部作風(fēng)問題作為工作的重點,杜絕各類不文明現(xiàn)象的發(fā)生。同時,要加強與群眾的溝通和聯(lián)系,爭取廣大干部職工的支持,形成社會各界共同參與、監(jiān)督的局面。
最后,加強日常監(jiān)督是機關(guān)清廉建設(shè)的重要環(huán)節(jié)。通過加強日常監(jiān)督,可以有效預(yù)防和發(fā)現(xiàn)機關(guān)工作中存在的問題,確保機關(guān)工作的規(guī)范有序。對機關(guān)工作人員進行常態(tài)化、制度化的監(jiān)督,不僅能提高廣大干部職工的工作積極性和責(zé)任心,更能有效杜絕各類腐敗現(xiàn)象的滋生。
總之,機關(guān)清廉建設(shè)離不開全社會的共同努力。作為機關(guān)工作人員,我們要從自身做起,秉持高尚的職業(yè)道德,奪取機關(guān)建設(shè)新勝利。只有堅守廉潔底線,積極踐行社會主義核心價值觀,才能真正達到機關(guān)清廉建設(shè)的目標(biāo),為黨的事業(yè)做出更大的貢獻。
清廉機關(guān)建設(shè)承諾書篇九
我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《中國_黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》及企業(yè)相關(guān)制度規(guī)定,知悉應(yīng)當(dāng)遵守的紀(jì)律和所承擔(dān)的責(zé)任。本人鄭重承諾:
一、嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律、國家法律法規(guī)和公司各項規(guī)章制度;認(rèn)真踐行員工行為守則和廉潔從業(yè)各項規(guī)定,做到依法經(jīng)營、誠實守信和廉潔自律。
二、嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策制度,不違反決策原則和程序決定生產(chǎn)經(jīng)營的重大決策、重要人事任免、重大項目安排及大額度資金運作事項。不濫用自己職權(quán)。
三、忠實履行崗位職責(zé),不利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益以及損害企業(yè)利益。
四、正確行使經(jīng)營管理權(quán),不在企業(yè)經(jīng)營管理和招投標(biāo)活動中發(fā)生任何違規(guī)違紀(jì)違法行為;不私自從事營利性活動。
五、嚴(yán)格遵守干部選拔任用工作相關(guān)規(guī)定,不采取不正當(dāng)手段為本人或者他人謀取職位。
六、不以權(quán)去謀私,不向關(guān)聯(lián)企業(yè)投資入股,不利用職務(wù)上的便利從事有償中介活動;不利用職權(quán)和工作之便為親屬、特定關(guān)系人謀取利益。
七、堅決抵制商業(yè)賄賂,不收受任何業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)單位的財物;對于難以拒收的現(xiàn)金、有價證券、貴重物品等,按照有關(guān)規(guī)定上交組織。
八、遵守國家和企業(yè)保密規(guī)定,不利用企業(yè)商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)和業(yè)務(wù)渠道為本人或者他人從事牟利活動,不以任何方式泄漏所接觸或知悉的`公司商業(yè)秘密。
九、堅持實事求是,不在經(jīng)營活動中弄虛作假;不假公濟私、化公為私,不侵害國家、企業(yè)和員工的合法權(quán)益。
十、加強作風(fēng)建設(shè),注重自身修養(yǎng),堅持勤儉節(jié)約,不揮霍公款、鋪張浪費,不違反規(guī)定進行職務(wù)消費,不從事有悖社會公德的活動。
以上承諾接受組織和廣大員工的監(jiān)督。本人如違反承諾,自愿接受組織處理和紀(jì)律處分,承擔(dān)違諾責(zé)任和法律后果。
xxx。
xxxx年xx月xx日。
清廉機關(guān)建設(shè)承諾書篇十
尊敬的xxx:
本人系公司承建項目班組長。本人已學(xué)習(xí)和了解本項目部創(chuàng)建“項目實名制”活動的具體要求,愿意積極配合開展好工作?,F(xiàn)就有關(guān)事宜鄭重承諾如下:
一、如實登記本人招用的班組工人信息,包括身份信息、銀行卡號碼等,明確招用工人的工資標(biāo)準(zhǔn),簽名后報送公司(項目部)備案。
二、按公司(項目部)規(guī)定如實登記班組工人出勤表,確認(rèn)后報送項目部備案,定期報送工資表以供項目部核對確認(rèn)。
三、積極配合公司(項目部)如實準(zhǔn)確結(jié)算班組工人工資數(shù)額,確認(rèn)后同意由銀行代替發(fā)到工人個人工資卡內(nèi),工資卡由工人本人使用和保存。臨時性用工的工資約定以現(xiàn)金形式支付的,經(jīng)確認(rèn)后由公司(項目部)直接支付給工人本人。如本人提供虛假或錯誤工資表的,造成的一切責(zé)任后果和經(jīng)濟損失均由本人承擔(dān)。
若公司(項目部)支付給我班組工人的工資款超過本人的承包款,超過部分的款項本人愿意在30日內(nèi)籌集歸還項目部,否則愿意承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
四、通過正當(dāng)法律渠道依法追討本人的`承包款項,不以任何理由教唆組織工人或其他人員借追討工資名義討要工程款。
五、本人與工人發(fā)生工資爭議時,堅決做到主動處理或積極配合公司(項目部)及有關(guān)部門調(diào)查處理,對工人訴求事項負(fù)舉證責(zé)任。一旦出現(xiàn)本人拒不到場配合調(diào)查、不提供材料或不結(jié)算承包款和工資額、不支付工人工資等情形,視同本人認(rèn)可工人的全部訴求,同意認(rèn)可公司(項目部)及有關(guān)部門處理意見和決定。
承諾人:xxx。
20xx年x月x日。
清廉機關(guān)建設(shè)承諾書篇十一
為了貫徹落實2016年春節(jié)期間嚴(yán)格遵守廉潔自律規(guī)定的相關(guān)要求,不斷提高廉潔自律意識,自覺抵制各種不良風(fēng)氣,端正工作作風(fēng),加強自我約束,本人鄭重作出如下承諾:
一、帶頭學(xué)習(xí)貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省委“三十條規(guī)定”、市委“三十六條規(guī)定”、縣委“八個方面規(guī)定”、市紀(jì)委“六項禁令”xx縣委“十個不許”等有關(guān)規(guī)定,進一步增強廉潔觀念和自律意識,帶頭做廉潔自律的表率。
二、不違規(guī)收受或贈送禮品、禮金、有價證券、支付憑證、商業(yè)預(yù)付卡、干股等。
三、不接受管理、服務(wù)對象等利益相關(guān)者提供的宴請、高消費娛樂和健身等聯(lián)誼活動。
四、不以任何名義向上級領(lǐng)導(dǎo)、單位領(lǐng)導(dǎo)贈送禮金和貴重禮品;不用公款搞相互走訪、相互送禮、相互宴請等拜年活動。
五、不講排場、比闊氣,堅決抵制享樂主義和奢靡之風(fēng)。
六、不參與賭博活動,不大操大辦婚喪嫁娶等事宜和借機斂財。
七、不組織和參與各種低級趣味的封建迷信活動,不出入不健康活動場所。
八、不用公款購買、印制、郵寄、贈送賀年卡、明信片、年歷等物品。
九、不用公款購買贈送煙花爆竹、煙酒、花卉、水果、食品等年貨節(jié)禮。
十、不用公款旅游、大吃大喝或者進行高消費娛樂活動。
十一、不公車私用,不擅自駕駛公車,不向下屬單位借車輛辦私事。
十二、不向下級機關(guān)、企事業(yè)單位等轉(zhuǎn)嫁、攤派、報銷各種費用。
如有違反以上承諾的行為,愿意接受組織任何處理。
承諾人:
xx年x月x日。
清廉機關(guān)建設(shè)承諾書篇十二
第一段:引言(字?jǐn)?shù)150)。
如今,社會腐敗問題普遍存在,腐敗已經(jīng)成為阻礙經(jīng)濟發(fā)展和社會進步的主要障礙之一。因此,建設(shè)清廉機關(guān)迫在眉睫。作為一名行政機關(guān)的職員,我在工作中積累了一些關(guān)于建設(shè)清廉機關(guān)的心得體會,我想與大家分享。
第二段:加強監(jiān)督和約束機制(字?jǐn)?shù)250)。
一個清廉的機關(guān)首先需要建立嚴(yán)格的監(jiān)督和約束機制。監(jiān)督機制應(yīng)當(dāng)遵循公正、透明的原則,通過建立權(quán)責(zé)明確、制度完備的監(jiān)察機構(gòu),加強機關(guān)內(nèi)部監(jiān)督,嚴(yán)格落實監(jiān)督責(zé)任和監(jiān)督力度。約束機制則包括對干部的選拔任用制度、干部考核激勵制度等。這些機制能夠規(guī)范機關(guān)內(nèi)部行為,提高工作效率,遏制腐敗。
第三段:加強職業(yè)道德教育(字?jǐn)?shù)250)。
在建設(shè)清廉機關(guān)的過程中,加強職業(yè)道德教育是至關(guān)重要的。通過開展職業(yè)道德教育活動,加強對機關(guān)干部的廉政意識和教育,提高他們的職業(yè)道德素質(zhì)。加強法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳也是非常重要的,通過讓干部深刻理解職務(wù)犯罪的危害,從而增強自覺遵守廉潔自律的意識。
第四段:營造良好工作環(huán)境(字?jǐn)?shù)250)。
建設(shè)清廉機關(guān)還需要營造良好的工作環(huán)境。一方面,機關(guān)應(yīng)當(dāng)加強內(nèi)部溝通,改善工作氛圍,提高干部的工作積極性和滿意度;另一方面,機關(guān)應(yīng)當(dāng)建立科學(xué)完善的激勵機制,創(chuàng)造公正公平的晉升體系,讓每一位干部都能夠發(fā)揮自己的才華和潛力,不因個人關(guān)系而受到任何阻礙。
第五段:加大監(jiān)督和懲處力度(字?jǐn)?shù)300)。
要建設(shè)清廉機關(guān),必須對違紀(jì)違法行為進行嚴(yán)厲監(jiān)督和懲處。對于違反紀(jì)律的干部要進行嚴(yán)肅處理,不能姑息縱容;對于腐敗行為要進行嚴(yán)肅查處,依法懲處。同時,我們還要鼓勵干部舉報違紀(jì)行為,建立舉報渠道,保護舉報人合法權(quán)益。通過加大監(jiān)督和懲處力度,形成威懾效應(yīng),從而有效遏制腐敗問題。
結(jié)論:
建設(shè)清廉機關(guān)是我們每個行政機關(guān)的責(zé)任所在。通過加強監(jiān)督和約束機制、加強職業(yè)道德教育、營造良好工作環(huán)境以及加大監(jiān)督和懲處力度,我們可以逐漸建設(shè)出廉潔、高效的機關(guān)。讓我們共同努力,為建設(shè)一個更加美好的社會做出貢獻。
清廉機關(guān)建設(shè)承諾書篇十三
為加強征收項目活動中的廉潔自律,防止發(fā)生各種謀取不正當(dāng)利益的違法違紀(jì)行為、規(guī)范合同雙方的各項活動,保障征收項目的順利進行,保護相關(guān)利益人的合法權(quán)益,根據(jù)《_合同法》、《民法通則》等相關(guān)法律,我司承諾以下廉政責(zé)任:
第一條我司承諾在征收項目活動中遵循自愿、公平、等價有償、誠實信用原則,并保證在征收項目過程中以及事前事后持公開、公平、公正、誠信、透明的原則(除法律法規(guī)認(rèn)定的商業(yè)秘密或合同文件另有規(guī)定者外),不會為被征收人獲取不正當(dāng)?shù)睦妫鴵p害國家、集體的利益。
第二條我司保證我司以及我司工作人員與被征收人不會存在利害關(guān)系,按照有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定和程序開展征收項目活動,并遵守以下規(guī)定:
(一)不以任何理由向相關(guān)利益人暗示接受禮金、有價證券、貴重物品及回扣、好處費、感謝費等。
(二)不以任何理由要求相關(guān)利益人報銷應(yīng)由相關(guān)工作人員個人支付的費用。
(三)不接受相關(guān)利益人提供的通信工具、交通工具和高檔辦公用品等物資。
(四)不以任何理由接受相關(guān)利益人組織有可能影響廉潔、公正的宴請、健身、娛樂活動。
(五)不以其它手段為相關(guān)利益人提供其他不正當(dāng)利益。第三條我司同意,如違反以上約定,委托方有權(quán)終止合同;涉嫌犯罪的,委托方有權(quán)移交司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。
承諾人:xx。
日期:xx年xx月xx日
清廉機關(guān)建設(shè)承諾書篇十四
本人現(xiàn)擔(dān)任xx崗位一職,對20xx年個人廉潔自律方面向公司全體員工做如下承諾,并接受廣大員工的監(jiān)督:
1、積極參加反腐倡廉學(xué)習(xí)教育,筑牢思想道德防線,不斷提高拒腐防變能力。
2、嚴(yán)格遵守集團公司、本企業(yè)的各項廉潔從業(yè)規(guī)定,嚴(yán)格按照公司生產(chǎn)經(jīng)營、風(fēng)險及內(nèi)控制度的各項管理規(guī)定和程序開展工作。
3、不向其他單位或個人泄漏公司尚未公開的營銷方案、資費標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)展規(guī)劃等企業(yè)秘密。
4、不利用工作便利收受單位和個人的禮金、禮物、有價證券(卡)和支付憑證,不接受可能影響公正運作權(quán)力的宴請或其他無償服務(wù)。
5、不利用工作便利為配偶、子女、親屬、朋友和特定關(guān)系人經(jīng)商辦企業(yè)提供便利和優(yōu)惠條件,不從事相關(guān)中介活動謀取非法利益。
6、不用公款支付與公務(wù)無關(guān)的娛樂活動費用。
承諾人:xx。
日期:20xx年xx月xx日
清廉機關(guān)建設(shè)承諾書篇十五
為進一步強化黨風(fēng)廉政建設(shè),引導(dǎo)廣大干部職工正確對待和行使手中的權(quán)力,不斷提高廉潔自律意識,從思想源頭杜絕違規(guī)違紀(jì)事件的發(fā)生,樹立良好形象。特向處黨委做出如下承諾,并隨時接受監(jiān)督和檢查。
1、認(rèn)真執(zhí)行“四大紀(jì)律八項要求”和“三重一大”制度,不折不扣地貫徹落實黨的路線、方針、政策和上級的工作部署,確保各項規(guī)定和措施能夠順利實施,促進各項生產(chǎn)經(jīng)營承包指標(biāo)的順利完成。
2、按時參加黨風(fēng)廉政宣傳教育學(xué)習(xí),積極參加黨風(fēng)廉政教育活動,定期向領(lǐng)導(dǎo)和主管部門匯報個人及本單位、本部門開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況。
3、教育管理好本單位、本部門的干部職工,認(rèn)真執(zhí)行各項管理規(guī)章制度和黨紀(jì)政紀(jì)、法律法規(guī),杜絕各類違規(guī)違紀(jì)以及違法犯罪事件的發(fā)生。
4、工作中不弄虛作假、謊報成績,按規(guī)定做好各類帳目,不做假帳或帳外賬,不截留收入及私分錢物。,不利用公款大吃大喝、請客送禮、揮霍浪費。
5、不利用職務(wù)上的便利,占用公物歸個人使用或進行營利性活動的。按照規(guī)定管理好本單位的各種物資,不擅自處理廢舊生產(chǎn)物資。
6、不利用職權(quán)上的影響和職務(wù)上的便利為配偶、子女或其他親友經(jīng)商辦企業(yè)提供便利和優(yōu)惠條件,不違反規(guī)定干預(yù)和插手物資采購、質(zhì)量檢驗、物資配送、基建工程等生產(chǎn)經(jīng)營活動。
7、不接受有關(guān)單位和個人的現(xiàn)金、有價證券、支付憑證或其他實物,不到與行使自己職權(quán)有關(guān)系的單位或個人報銷應(yīng)由本人及配偶、子女支付的個人費用。
8、不借出差、考察、學(xué)習(xí)之機利用公款進行旅游娛樂活動,不接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請、禮品饋贈或其他服務(wù)的,不參加賭博等與職務(wù)、身份不相稱的活動,不違反社會公德。
9、按照上級要求落實好收入申報、禮品登記等重大事項報告制度,及時報告執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的情況,自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督。
10、按時完成各級黨組織交辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍內(nèi)的各種事項。
承諾人工作單位:
承諾人:
清廉機關(guān)建設(shè)承諾書篇十六
“清廉機關(guān)建設(shè)五講”是我們黨在反腐敗斗爭中總結(jié)出來的寶貴經(jīng)驗,為我們今后的廉政建設(shè)提供了指導(dǎo)和借鑒。通過學(xué)習(xí)和實踐,我深刻體會到了“清廉機關(guān)建設(shè)五講”對我們工作的重要意義,下面就分享一下我的心得體會。
第一、注重思想建設(shè)。思想是行動的前提和動力,樹立正確的思想觀念非常重要。作為一名公務(wù)員,我們必須自覺遵循社會主義核心價值觀,堅定理想信念,明確自己的政治方向,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。只有做到思想上的自覺,我們才能拒絕貪腐的誘惑,一心為人民服務(wù)。
第二、強化自身建設(shè)。清廉機關(guān)建設(shè)首先是提倡公正廉潔的機關(guān)內(nèi)部環(huán)境。作為公務(wù)員,我們要秉持高尚的道德標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格約束自己的行為,增強責(zé)任感和使命感。我認(rèn)識到要在工作中做到公道正派,杜絕以權(quán)謀私、徇私枉法的行為,更要自覺抵制各種誘惑和利益誘惑。
第三、加強制度建設(shè)。制度是行為的約束和規(guī)范,只有完善的制度才能建立起有效的監(jiān)督機制。我體會到要重視制度建設(shè),做到自覺守規(guī)矩、講紀(jì)律。在日常工作中,我會遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中華人民共和國公務(wù)員行為準(zhǔn)則》等有關(guān)制度規(guī)定,自覺接受組織的監(jiān)督,從而保證工作的廉潔和公正。
第四、改進工作作風(fēng)。我們要樹立服務(wù)群眾、務(wù)實高效的工作作風(fēng),克服官僚主義,不斷提高工作效率。我感受到應(yīng)該時刻保持清醒頭腦,嚴(yán)格按照程序和法律要求辦事,杜絕搞形式主義和官僚主義現(xiàn)象,真正為人民群眾辦實事、解難事。
第五、加強監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)是清廉機關(guān)建設(shè)的重要環(huán)節(jié),沒有嚴(yán)厲的監(jiān)督和問責(zé),廉政建設(shè)便無從談起。我認(rèn)為對于不法行為要嚴(yán)肅查處,絕不能姑息縱容。而在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的同時,也要注重教育引導(dǎo),幫助違紀(jì)人員改正錯誤,回歸廉潔之路。
總之,清廉機關(guān)建設(shè)五講是一項長期而復(fù)雜的工程,需要我們每一個公務(wù)員共同努力。通過不斷學(xué)習(xí)和實踐,我明白了清廉機關(guān)建設(shè)與我們個人的生活、工作密切相關(guān),只有把這些理念貫徹到每一個細(xì)節(jié)中,才能真正做到心中有黨、心中有民、心中有責(zé),為建設(shè)廉潔高效的機關(guān)做出貢獻。
清廉機關(guān)建設(shè)承諾書篇十七
近年來,中國政府高度重視反腐敗工作,以建設(shè)清廉機關(guān)為重點,取得了顯著成效。作為一名普通職工,我有幸參與了這一過程,并獲得了一些寶貴的心得體會。下面將從加強黨風(fēng)廉政建設(shè)、建立健全監(jiān)督機制、加強職業(yè)道德教育、整治“微腐敗”問題和加強法治建設(shè)等五個方面闡述我的心得體會。
首先是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。清廉的機關(guān)要從黨的黨風(fēng)廉政建設(shè)做起,只有黨風(fēng)正清,機關(guān)才能充滿正能量。機關(guān)要做好黨風(fēng)廉政教育,加強黨員干部的紀(jì)律意識和廉潔自律意識的培養(yǎng),使他們時刻牢記“黨風(fēng)廉政建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”,確保機關(guān)的干部清正廉潔。
其次是建立健全監(jiān)督機制。監(jiān)督是預(yù)防腐敗的重要手段,只有寬嚴(yán)相濟、縱橫交錯的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)才能構(gòu)筑起防腐的堅實堡壘。機關(guān)要加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督,強化審計、人大、監(jiān)察等多方面的監(jiān)督力度,形成反腐倡廉的合力。同時,要完善舉報制度,暢通群眾舉報渠道,讓每一個線索都能得到落實和查處,真正做到“有腐必反”。
第三是加強職業(yè)道德教育。機關(guān)是黨和人民事業(yè)的主要承辦人,機關(guān)干部要清楚自己的職責(zé)和使命,始終牢記為人民服務(wù)的宗旨。要加強對機關(guān)干部的職業(yè)道德教育,培養(yǎng)他們高尚的職業(yè)道德情操,引導(dǎo)干部將民生放在首位,為人民群眾打造一個廉潔、高效、便民的政務(wù)環(huán)境。
第四是整治“微腐敗”問題。在機關(guān)工作中,雖然沒有大額的貪污受賄,但卻有很多微腐敗問題存在。這些問題雖然看似微不足道,卻能極大地侵害人民群眾的利益,損害機關(guān)的形象。機關(guān)要堅決反對以權(quán)謀私、親情特權(quán)、小灶養(yǎng)身等不正之風(fēng),要依法公平辦事,做到公平公正。
最后是加強法治建設(shè)。法治是現(xiàn)代社會發(fā)展的必然要求,也是清廉機關(guān)建設(shè)的重要支撐。機關(guān)要嚴(yán)格遵守憲法和法律法規(guī),依法行政,打造一個法治環(huán)境。要加強機關(guān)干部的法律意識教育,讓他們明白法律的權(quán)威和約束力,做到嚴(yán)格依法行政,為人民群眾提供公正、高效的服務(wù)。
總的來說,建設(shè)清廉機關(guān)是全社會共同的責(zé)任和目標(biāo),只有全體干部職工積極參與,才能取得實質(zhì)性的成果。在這個過程中,我深切體會到,清廉機關(guān)的建設(shè)是一個長期的、艱苦的、不能懈怠的過程,需要我們時刻保持清醒的認(rèn)識和高度的責(zé)任感。只有通過持之以恒的努力,才能為我們的機關(guān)賦予更多的活力與生機,為人民群眾提供更好的服務(wù)。
在今后的工作中,我將繼續(xù)加強自身的學(xué)習(xí)和提高,進一步增強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗意識,爭當(dāng)清廉機關(guān)建設(shè)的模范,為建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家而努力奮斗。
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