在簽署合同之前，雙方應(yīng)當仔細閱讀合同條款，確保自己完全了解合同的內(nèi)容和含義。合同起草時應(yīng)該考慮各種可能的風險和糾紛情況。在合同的簽訂前，建議雙方仔細閱讀范本合同，并根據(jù)實際情況進行修改。
合同文件編制篇一
會計企業(yè)應(yīng)當以持續(xù)經(jīng)營為基礎(chǔ)，以持續(xù)經(jīng)營為基礎(chǔ)編制財務(wù)報表不再合理的，會計企業(yè)應(yīng)當采用其他基礎(chǔ)編制財務(wù)報表，并在附注中披露這一事實。
2.公允列報原則。
會計企業(yè)在列報財務(wù)報表時，應(yīng)嚴格遵循根據(jù)實際發(fā)生的交易和事項，按照《企業(yè)會計準則――基本準則》和其他各項會計準則的規(guī)定進行確認和計量，如實反映企業(yè)的交易與其他經(jīng)濟事項，真實而公允地反映企業(yè)的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果以及現(xiàn)金流量。企業(yè)不應(yīng)以附注披露代替確認和計量。
3.權(quán)責發(fā)生制原則。
會計企業(yè)列報的財務(wù)報表，除現(xiàn)金流量表外應(yīng)按權(quán)責發(fā)生制原則編制財務(wù)報表。
4.信息列報的一致性原則。
財務(wù)報表項目的列報應(yīng)當在各個會計期間保持一致，除會計準則要求改變財務(wù)報表項目的列報或企業(yè)經(jīng)營業(yè)務(wù)的性質(zhì)發(fā)生重大變化后，變更財務(wù)報表項目的列報能夠提供更可靠、更相關(guān)的會計信息外，不得隨意變更。
5.重要性原則。
會計企業(yè)財務(wù)報表某項目的省略或錯報會影響使用者據(jù)此做出經(jīng)濟決策的，該項目具有重要性。重要性應(yīng)當根據(jù)企業(yè)所處環(huán)境，從項目的性質(zhì)和金額大小兩方面予以判斷。性質(zhì)或功能不同的項目，應(yīng)當在財務(wù)報表中單獨列報，但不具有重要性的項目除外。性質(zhì)或功能類似的項目，其所屬類別具有重要性的，應(yīng)當按其類別在財務(wù)報表中單獨列報。
6.抵消原則。
會計企業(yè)財務(wù)報表中的資產(chǎn)項目和負債項目的金額、收入項目和費用項目的金額不得相互抵銷，但其他會計準則另有規(guī)定的除外。資產(chǎn)項目按扣除減值準備后的凈額列示和非日?；顒赢a(chǎn)生的損益，以收入扣減費用后的凈額列示，不屬于抵銷。
7.信息列報的可比性原則。
會計企業(yè)當期財務(wù)報表的列報，至少應(yīng)當提供所有列報項目上一可比會計期間的比較數(shù)據(jù)，以及與理解當期財務(wù)報表相關(guān)的說明，但其他會計準則另有規(guī)定的除外。財務(wù)報表項目的列報發(fā)生變更的，應(yīng)當對上期比較數(shù)據(jù)按照當期的列報要求進行調(diào)整，并在附注中披露調(diào)整的原因和性質(zhì)，以及調(diào)整的各項目金額。對上期比較數(shù)據(jù)進行調(diào)整不切實可行的(是指企業(yè)在做出所有合理努力后仍然無法采用某項規(guī)定)，應(yīng)當在附注中披露不能調(diào)整的原因。
8.財務(wù)報表表首列報要求。
會計企業(yè)應(yīng)當在財務(wù)報表的顯著位置至少披露：編報企業(yè)的名稱、資產(chǎn)負債表日或財務(wù)報表涵蓋的會計期間、人民幣金額單位以及財務(wù)報表是合并財務(wù)報表的，應(yīng)當予以標明。
9.報告期間。
會計企業(yè)至少應(yīng)當按年編制財務(wù)報表。年度財務(wù)報表涵蓋的期間短于一年的，應(yīng)當披露年度財務(wù)報表的涵蓋期間，以及短于一年的原因。
[財務(wù)報表編制基本要求]。
合同文件編制篇二
由于不同的公司要求不同，有些要求求職者自己設(shè)計簡歷，有的要求求職者填寫公司設(shè)計好的簡歷，簡歷的內(nèi)容有所不同，所以我們只能針對其中一些普遍涉及到的問題進行討論，以使文章根據(jù)有指導意義。
知識儲備。
要想寫好簡歷，大家一定得先了解為什么用人單位要求填寫簡歷。簡單的來說，簡歷就是為了篩選公司需要的人。如果所有前來求職的人都要經(jīng)過面試，那將會浪費很多人力物力，所以公司要先對簡歷進行審核，選擇那些在基本硬件上符合公司要求的人，比如公司要招一個程序員，那么非計算機專業(yè)的人將很難取得面試的機會。簡歷就成為了一個簡便快捷的篩選工具。所以，在簡歷中陳述事實遠比堆砌辭藻要有用的多。
步驟/方法。
1分析工作要求。
不看工作要求直接寫簡歷是非常危險的。工作要求就是你的作文要求，不看作文就去寫作文，你不可能得到高分。工作要求告訴你你要向人事部門展現(xiàn)你哪方面的特點。如果你應(yīng)征的是銷售工作，那么有關(guān)社交方面的信息你要展現(xiàn)出來，比如你曾經(jīng)主持過什么活動，效果怎樣。工作要求的內(nèi)容就包括有“一定的社交能力”這樣的信息，如果你沒有仔細閱讀，你就會在起跑線上輸?shù)簟?/p>
2簡歷的重點越少越好。
人事部門拿到簡歷以后，他們希望迅速的了解你這個人是不是適合這項工作。如果你在簡歷中想要表現(xiàn)你所有的優(yōu)點，比如你可能擅長籃球、同時辯論賽拿過冠軍、在某社團是骨干、曾任學生會某部部長，不要嘗試強調(diào)所有的優(yōu)點，撿取其中與你申請的工作有關(guān)的內(nèi)容進行重點敘述。比如你申請的是銷售經(jīng)理，你需要展現(xiàn)自己的口才和領(lǐng)導能力，那么你的辯論賽冠軍和部長的頭銜將會對你有用。如果你你把所有的特點都當做的重點，你的簡歷將顯得沒有主題，也看不出你適合這項工作。
3不要漏掉你的缺點。
我們寫簡歷往往羅列自己的優(yōu)點，使簡歷顯得非常的做作，不真實。我們應(yīng)當在敘述完自己的優(yōu)點以后加上自己的缺點?；蛘邇?yōu)點和缺點穿插起來介紹自己。能夠從正反兩個方面來介紹自己可以顯示出你人格上的成熟，小孩子通常能夠說出自己的優(yōu)點但是卻說不出自己的缺點，這就是不成熟。
4簡歷不要復雜化。
有些人的簡歷就是一本書，幾十頁的內(nèi)容拿在手里就讓人感覺煩。人事部門的工作人員還要一頁一頁的翻找自己需要的信息。曾經(jīng)看到過一份簡歷，里面包括了大學四年的各種榮譽證書的復印本。這是一個完全沒有必要的事情。當然你有必要強調(diào)自己在學校內(nèi)多有優(yōu)秀獲得過多少獎，但是，你最好把這些內(nèi)容放在簡歷的最后，用文字列出自己的榮譽，不要復印那些誰都不看的證書。
5事件相關(guān)的敘事方式。
很多人都習慣用時間順序來列舉自己的工作經(jīng)歷。這種方式非常不好，顯得你的簡歷非?；靵y，你比較下面這兩個工作經(jīng)歷的簡介。第二個敘述方式能夠突出重點，讓人力部門的人一眼就知道你是不適合這項工作。
6最重要的是寫好簡歷的首尾。
任何一篇文章、任何一個段落的.首尾是最能給人留下深刻印象的，這是心理學中所研究的短時記憶的特點，最能代表你的能力的經(jīng)歷一定要放在開始的位置，末尾更加注重你的態(tài)度和語氣，為了顯示出自己的謙虛和真誠，你需要在末尾添加一些自身的缺點，并且，表達出自己希望得到面試機會的愿望。例如，你可以這樣結(jié)束你的簡歷：雖然有些地方不太滿足公司的期望，但是我希望能有這個工作的機會，我相信通過自己的努力，會得到公司的認可的。有一點非常重要，在你敘述自己的缺點的時候，你要保證自己的優(yōu)點足夠好，否則你就會顯得不自信。
7用事實說話。
簡歷的每一個字必須是有用的，如果你說到描述性的詞語“擅長社交”，這樣的文字是沒有價值的，把這樣的語句用事實來代替，你可以說“主持過學校的迎新晚會”。為了使你所說的事實更加可信，你需要在這些事實前面加上具體的時間地點，你可以這么寫“xx年主持教育學院迎新晚會”。
合同文件編制篇三
1、投標報價應(yīng)是招標文件所確定的招標范圍內(nèi)的全部工作內(nèi)容的價格體現(xiàn)。其應(yīng)包括施工設(shè)備、勞動管理、材料、安裝、維護、利潤、稅金及政策性文件規(guī)定等各項應(yīng)有費用。
2、投標報價方式：本工程采用下列第種方式。
（1）固定價格報價。投標單位應(yīng)充分考慮施工期間各類建的市場風險和國家政策性調(diào)整確定風險系數(shù)計入總報表。今后不作調(diào)整。設(shè)計變更入招標單位要求變動的內(nèi)容除外。
（2）可變價格報價。投標單位的投標報價可根據(jù)合同實施期間的市場化和政策性調(diào)整而變動。
3、投標報價的計價方法：本工程彩下列第種方法。
（1）施工圖預算計價。投標單位應(yīng)根據(jù)招標單位提供的全套施工圖紙技術(shù)資料，計算工程量、單位和合價及各種費用。
4、投標報價編制要求。
合同文件編制篇四
現(xiàn)行的城市規(guī)劃編制辦法是自2006年4月1日起施行的辦法，那么，下面是詳細內(nèi)容。
第一章總則。
第一條為了規(guī)范城市規(guī)劃編制工作，提高城市規(guī)劃的科學性和嚴肅性，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，制定本辦法。
第二條按國家行政建制設(shè)立的市，組織編制城市規(guī)劃，應(yīng)當遵守本辦法。
第三條城市規(guī)劃是政府調(diào)控城市空間資源、指導城鄉(xiāng)發(fā)展與建設(shè)、維護社會公平、保障公共安全和公眾利益的重要公共政策之一。
第四條編制城市規(guī)劃，應(yīng)當以科學發(fā)展觀為指導，以構(gòu)建社會主義和諧社會為基本目標，堅持五個統(tǒng)籌，堅持中國特色的城鎮(zhèn)化道路，堅持節(jié)約和集約利用資源，保護生態(tài)環(huán)境，保護人文資源，尊重歷史文化，堅持因地制宜確定城市發(fā)展目標與戰(zhàn)略，促進城市全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
第五條編制城市規(guī)劃，應(yīng)當考慮人民群眾需要，改善人居環(huán)境，方便群眾生活，充分關(guān)注中低收入人群，扶助弱勢群體，維護社會穩(wěn)定和公共安全。
第六條編制城市規(guī)劃，應(yīng)當堅持政府組織、專家領(lǐng)銜、部門合作、公眾參與、科學決策的原則。
第七條城市規(guī)劃分為總體規(guī)劃和詳細規(guī)劃兩個階段。大、中城市根據(jù)需要，可以依法在總體規(guī)劃的基礎(chǔ)上組織編制分區(qū)規(guī)劃。
城市詳細規(guī)劃分為控制性詳細規(guī)劃和修建性詳細規(guī)劃。
第八條國務(wù)院建設(shè)主管部門組織編制的全國城鎮(zhèn)體系規(guī)劃和省、自治區(qū)人民政府組織編制的省域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃，應(yīng)當作為城市總體規(guī)劃編制的依據(jù)。
第九條編制城市規(guī)劃，應(yīng)當遵守國家有關(guān)標準和技術(shù)規(guī)范，采用符合國家有關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)資料。
第十條承擔城市規(guī)劃編制的單位，應(yīng)當取得城市規(guī)劃編制資質(zhì)證書，并在資質(zhì)等級許可的范圍內(nèi)從事城市規(guī)劃編制工作。
第二章城市規(guī)劃編制組織。
第十一條城市人民政府負責組織編制城市總體規(guī)劃和城市分區(qū)規(guī)劃。具體工作由城市人民政府建設(shè)主管部門(城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門)承擔。
城市人民政府應(yīng)當依據(jù)城市總體規(guī)劃，結(jié)合國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃以及土地利用總體規(guī)劃，組織制定近期建設(shè)規(guī)劃。
控制性詳細規(guī)劃由城市人民政府建設(shè)主管部門(城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門)依據(jù)已經(jīng)批準的城市總體規(guī)劃或者城市分區(qū)規(guī)劃組織編制。
修建性詳細規(guī)劃可以由有關(guān)單位依據(jù)控制性詳細規(guī)劃及建設(shè)主管部門(城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門)提出的規(guī)劃條件，委托城市規(guī)劃編制單位編制。
第十二條城市人民政府提出編制城市總體規(guī)劃前，應(yīng)當對現(xiàn)行城市總體規(guī)劃以及各專項規(guī)劃的實施情況進行總結(jié)，對基礎(chǔ)設(shè)施的支撐能力和建設(shè)條件做出評價;針對存在問題和出現(xiàn)的新情況，從土地、水、能源和環(huán)境等城市長期的發(fā)展保障出發(fā)，依據(jù)全國城鎮(zhèn)體系規(guī)劃和省域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃，著眼區(qū)域統(tǒng)籌和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，對城市的定位、發(fā)展目標、城市功能和空間布局等戰(zhàn)略問題進行前瞻性研究，作為城市總體規(guī)劃編制的工作基礎(chǔ)。
第十三條城市總體規(guī)劃應(yīng)當按照以下程序組織編制：
(一)按照本辦法第十二條規(guī)定組織前期研究，在此基礎(chǔ)上，按規(guī)定提出進行編制工作的報告，經(jīng)同意后方可組織編制。其中，組織編制直轄市、省會城市、國務(wù)院指定市的城市總體規(guī)劃的，應(yīng)當向國務(wù)院建設(shè)主管部門提出報告;組織編制其他市的城市總體規(guī)劃的，應(yīng)當向省、自治區(qū)建設(shè)主管部門提出報告。
(二)組織編制城市總體規(guī)劃綱要，按規(guī)定提請審查。其中，組織編制直轄市、省會城市、國務(wù)院指定市的城市總體規(guī)劃的，應(yīng)當報請國務(wù)院建設(shè)主管部門組織審查;組織編制其他市的城市總體規(guī)劃的，應(yīng)當報請省、自治區(qū)建設(shè)主管部門組織審查。
(三)依據(jù)國務(wù)院建設(shè)主管部門或者省、自治區(qū)建設(shè)主管部門提出的審查意見，組織編制城市總體規(guī)劃成果，按法定程序報請審查和批準。
第十四條在城市總體規(guī)劃的編制中，對于涉及資源與環(huán)境保護、區(qū)域統(tǒng)籌與城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、城市發(fā)展目標與空間布局、城市歷史文化遺產(chǎn)保護等重大專題，應(yīng)當在城市人民政府組織下，由相關(guān)領(lǐng)域的專家領(lǐng)銜進行研究。
第十五條在城市總體規(guī)劃的編制中，應(yīng)當在城市人民政府組織下，充分吸取政府有關(guān)部門和軍事機關(guān)的意見。
對于政府有關(guān)部門和軍事機關(guān)提出意見的采納結(jié)果，應(yīng)當作為城市總體規(guī)劃報送審批材料的專題組成部分。
組織編制城市詳細規(guī)劃，應(yīng)當充分聽取政府有關(guān)部門的意見，保證有關(guān)專業(yè)規(guī)劃的空間落實。
第十六條在城市總體規(guī)劃報送審批前，城市人民政府應(yīng)當依法采取有效措施，充分征求社會公眾的意見。
在城市詳細規(guī)劃的編制中，應(yīng)當采取公示、征詢等方式，充分聽取規(guī)劃涉及的單位、公眾的意見。對有關(guān)意見采納結(jié)果應(yīng)當公布。
第十七條城市總體規(guī)劃調(diào)整，應(yīng)當按規(guī)定向規(guī)劃審批機關(guān)提出調(diào)整報告，經(jīng)認定后依照法律規(guī)定組織調(diào)整。
城市詳細規(guī)劃調(diào)整，應(yīng)當取得規(guī)劃批準機關(guān)的同意。規(guī)劃調(diào)整方案，應(yīng)當向社會公開，聽取有關(guān)單位和公眾的意見，并將有關(guān)意見的采納結(jié)果公示。
第三章城市規(guī)劃編制要求。
第十八條編制城市規(guī)劃，要妥善處理城鄉(xiāng)關(guān)系，引導城鎮(zhèn)化健康發(fā)展，體現(xiàn)布局合理、資源節(jié)約、環(huán)境友好的原則，保護自然與文化資源、體現(xiàn)城市特色，考慮城市安全和國防建設(shè)需要。
第十九條編制城市規(guī)劃，對涉及城市發(fā)展長期保障的資源利用和環(huán)境保護、區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展、風景名勝資源管理、自然與文化遺產(chǎn)保護、公共安全和公眾利益等方面的內(nèi)容，應(yīng)當確定為必須嚴格執(zhí)行的強制性內(nèi)容。
第二十條城市總體規(guī)劃包括市域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃和中心城區(qū)規(guī)劃。
編制城市總體規(guī)劃，應(yīng)當先組織編制總體規(guī)劃綱要，研究確定總體規(guī)劃中的重大問題，作為編制規(guī)劃成果的依據(jù)。
第二十一條編制城市總體規(guī)劃，應(yīng)當以全國城鎮(zhèn)體系規(guī)劃、省域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃以及其它上層次法定規(guī)劃為依據(jù)，從區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展的角度研究城市定位和發(fā)展戰(zhàn)略，按照人口與產(chǎn)業(yè)、就業(yè)崗位的協(xié)調(diào)發(fā)展要求，控制人口規(guī)模、提高人口素質(zhì)，按照有效配置公共資源、改善人居環(huán)境的要求，充分發(fā)揮中心城市的區(qū)域輻射和帶動作用，合理確定城鄉(xiāng)空間布局，促進區(qū)域經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展。
第二十二條編制城市近期建設(shè)規(guī)劃，應(yīng)當依據(jù)已經(jīng)依法批準的城市總體規(guī)劃，明確近期內(nèi)實施城市總體規(guī)劃的重點和發(fā)展時序，確定城市近期發(fā)展方向、規(guī)模、空間布局、重要基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)設(shè)施選址安排，提出自然遺產(chǎn)與歷史文化遺產(chǎn)的保護、城市生態(tài)環(huán)境建設(shè)與治理的措施。
第二十三條編制城市分區(qū)規(guī)劃，應(yīng)當依據(jù)已經(jīng)依法批準的城市總體規(guī)劃，對城市土地利用、人口分布和公共服務(wù)設(shè)施、基礎(chǔ)設(shè)施的配置做出進一步的安排，對控制性詳細規(guī)劃的編制提出指導性要求。
第二十四條編制城市控制性詳細規(guī)劃，應(yīng)當依據(jù)已經(jīng)依法批準的城市總體規(guī)劃或分區(qū)規(guī)劃，考慮相關(guān)專項規(guī)劃的要求，對具體地塊的土地利用和建設(shè)提出控制指標，作為建設(shè)主管部門(城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門)作出建設(shè)項目規(guī)劃許可的依據(jù)。
編制城市修建性詳細規(guī)劃，應(yīng)當依據(jù)已經(jīng)依法批準的控制性詳細規(guī)劃，對所在地塊的建設(shè)提出具體的安排和設(shè)計。
第二十五條歷史文化名城的城市總體規(guī)劃，應(yīng)當包括專門的歷史文化名城保護規(guī)劃。
歷史文化街區(qū)應(yīng)當編制專門的保護性詳細規(guī)劃。
第二十六條城市規(guī)劃成果的表達應(yīng)當清晰、規(guī)范，成果文件、圖件與附件中說明、專題研究、分析圖紙等表達應(yīng)有區(qū)分。
城市規(guī)劃成果文件應(yīng)當以書面和電子文件兩種方式表達。
第二十七條城市規(guī)劃編制單位應(yīng)當嚴格依據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定編制城市規(guī)劃，提交的規(guī)劃成果應(yīng)當符合本辦法和國家有關(guān)標準。
第四章城市規(guī)劃編制內(nèi)容。
第一節(jié)城市總體規(guī)劃。
第二十八條城市總體規(guī)劃的期限一般為二十年，同時可以對城市遠景發(fā)展的空間布局提出設(shè)想。
確定城市總體規(guī)劃具體期限，應(yīng)當符合國家有關(guān)政策的要求。
第二十九條總體規(guī)劃綱要應(yīng)當包括下列內(nèi)容：
(一)市域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃綱要，內(nèi)容包括：提出市域城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展戰(zhàn)略;確定生態(tài)環(huán)境、土地和水資源、能源、自然和歷史文化遺產(chǎn)保護等方面的綜合目標和保護要求，提出空間管制原則;預測市域總?cè)丝诩俺擎?zhèn)化水平，確定各城鎮(zhèn)人口規(guī)模、職能分工、空間布局方案和建設(shè)標準;原則確定市域交通發(fā)展策略。
(二)提出城市規(guī)劃區(qū)范圍。
(三)分析城市職能、提出城市性質(zhì)和發(fā)展目標。
(四)提出禁建區(qū)、限建區(qū)、適建區(qū)范圍。
(五)預測城市人口規(guī)模。
(六)研究中心城區(qū)空間增長邊界，提出建設(shè)用地規(guī)模和建設(shè)用地范圍;。
(七)提出交通發(fā)展戰(zhàn)略及主要對外交通設(shè)施布局原則。
(八)提出重大基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)設(shè)施的發(fā)展目標。
(九)提出建立綜合防災體系的原則和建設(shè)方針。
第三十條市域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃應(yīng)當包括下列內(nèi)容：
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合同文件編制篇五
地址:_______。
法定代表人:_______。
電話:_______傳真:_______。
擔保人(以下簡稱乙方):_______。
地址:_______。
法定代表人:_______。
電話:_______傳真:_______。
鑒于甲方與(以下簡稱供方)于_______年_______月_______日簽訂了《銷售合同》(以下簡稱主合同)，乙方接受甲方的委托，同意為甲方向供方提供付款擔保，經(jīng)雙方協(xié)商一致，訂立本合同。
第一個定義。
1.1本合同所稱“總包商付款保函”是指乙方向供應(yīng)商保證，當甲方未能按主合同約定支付貨款時，乙方將按本合同約定支付貨款的行為。
1.2本合同中的“貨款”一詞是指。
第二條擔保的范圍和金額。
2.1乙方擔保的范圍是主合同中約定的甲方應(yīng)向供應(yīng)商支付的貨款。
2.2乙方保證金額為甲方應(yīng)付款項的_______%，最高不超過人民幣(大寫:_______)。
3.1乙方的保證方式為:連帶責任保證。
3.3如果甲方和供應(yīng)商同意變更主合同的`付款時間，經(jīng)乙方書面同意，保證期應(yīng)根據(jù)變更后的時間進行相應(yīng)調(diào)整。
第四條承擔保證責任的形式。
乙方以代付款的形式承擔擔保責任。當甲方未按主合同約定向供應(yīng)商支付貨款時，乙方應(yīng)向供應(yīng)商支付貨款。
第五條擔保費及支付方式。
5.1保證率根據(jù)保證金額、保證期限、風險等因素確定。
5.2雙方確定的保證率為_______。
5.3本合同生效后天內(nèi)，甲方應(yīng)向乙方支付一次性擔保費共計人民幣(大寫:_______)。
甲方應(yīng)按乙方要求向乙方提供反擔保，雙方另行簽訂反擔保合同。
第七條乙方的追索權(quán)。
乙方按合同承擔擔保責任后，有權(quán)要求甲方立即返還乙方所作的全部賠償以及乙方實現(xiàn)其債權(quán)的費用。此外，甲方應(yīng)自乙方賠償之日起支付同期企業(yè)銀行貸款的利息和罰息，并按上述賠償金的_______%一次性支付違約金。
第八條雙方的其他權(quán)利和義務(wù)。
8.1乙方應(yīng)在雙方簽署本合同并收到甲方支付的擔保費后天內(nèi)向供應(yīng)商出具總承包商的支付(供應(yīng))保函..
8.2甲方如需變更名稱、經(jīng)營范圍、注冊資本、注冊地、主要經(jīng)營機構(gòu)及法定代表人所在地，或合并、分立、重組等重大經(jīng)營舉措，應(yīng)提前30天通知乙方；如有任何損失或訴訟，應(yīng)立即通知乙方。
8.3未經(jīng)乙方同意，甲方不得修改或變更與供應(yīng)商的主合同；未經(jīng)乙方書面同意，甲方不得將其在主合同項下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。
8.4甲方應(yīng)全面履行主合同，及時通知乙方主合同的履行情況，并積極配合乙方隨時進行定期檢查和監(jiān)督。
第9條爭端的解決。
本合同如有爭議，雙方可協(xié)商解決。協(xié)商不成的，按照第_______款約定的方式解決:。
9.1向法院；
9.2提請仲裁。(注明仲裁機構(gòu)名稱)。
第十條雙方約定的其他事項。
第十一條合同的生效、變更和解除。
11.1本合同經(jīng)雙方法定代表人(或其授權(quán)代理人)簽字或蓋章后生效。
11.2本合同生效后，本合同的任何補充、修改、變更和解除，應(yīng)由雙方協(xié)商同意，并簽訂書面協(xié)議。
第十二條補充規(guī)定。
本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方:_______。
乙方:_______。
合同文件編制篇六
現(xiàn)行的城市規(guī)劃編制辦法是自4月1日起施行的辦法，那么，下面是詳細內(nèi)容。
第一章總則。
第一條為了規(guī)范城市規(guī)劃編制工作，提高城市規(guī)劃的科學性和嚴肅性，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，制定本辦法。
第二條按國家行政建制設(shè)立的市，組織編制城市規(guī)劃，應(yīng)當遵守本辦法。
第三條城市規(guī)劃是政府調(diào)控城市空間資源、指導城鄉(xiāng)發(fā)展與建設(shè)、維護社會公平、保障公共安全和公眾利益的重要公共政策之一。
第四條編制城市規(guī)劃，應(yīng)當以科學發(fā)展觀為指導，以構(gòu)建社會主義和諧社會為基本目標，堅持五個統(tǒng)籌，堅持中國特色的城鎮(zhèn)化道路，堅持節(jié)約和集約利用資源，保護生態(tài)環(huán)境，保護人文資源，尊重歷史文化，堅持因地制宜確定城市發(fā)展目標與戰(zhàn)略，促進城市全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
第五條編制城市規(guī)劃，應(yīng)當考慮人民群眾需要，改善人居環(huán)境，方便群眾生活，充分關(guān)注中低收入人群，扶助弱勢群體，維護社會穩(wěn)定和公共安全。
第六條編制城市規(guī)劃，應(yīng)當堅持政府組織、專家領(lǐng)銜、部門合作、公眾參與、科學決策的原則。
第七條城市規(guī)劃分為總體規(guī)劃和詳細規(guī)劃兩個階段。大、中城市根據(jù)需要，可以依法在總體規(guī)劃的基礎(chǔ)上組織編制分區(qū)規(guī)劃。
城市詳細規(guī)劃分為控制性詳細規(guī)劃和修建性詳細規(guī)劃。
第八條國務(wù)院建設(shè)主管部門組織編制的全國城鎮(zhèn)體系規(guī)劃和省、自治區(qū)人民政府組織編制的省域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃，應(yīng)當作為城市總體規(guī)劃編制的依據(jù)。
第九條編制城市規(guī)劃，應(yīng)當遵守國家有關(guān)標準和技術(shù)規(guī)范，采用符合國家有關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)資料。
第十條承擔城市規(guī)劃編制的單位，應(yīng)當取得城市規(guī)劃編制資質(zhì)證書，并在資質(zhì)等級許可的范圍內(nèi)從事城市規(guī)劃編制工作。
第二章城市規(guī)劃編制組織。
第十一條城市人民政府負責組織編制城市總體規(guī)劃和城市分區(qū)規(guī)劃。具體工作由城市人民政府建設(shè)主管部門(城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門)承擔。
城市人民政府應(yīng)當依據(jù)城市總體規(guī)劃，結(jié)合國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃以及土地利用總體規(guī)劃，組織制定近期建設(shè)規(guī)劃。
控制性詳細規(guī)劃由城市人民政府建設(shè)主管部門(城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門)依據(jù)已經(jīng)批準的城市總體規(guī)劃或者城市分區(qū)規(guī)劃組織編制。
修建性詳細規(guī)劃可以由有關(guān)單位依據(jù)控制性詳細規(guī)劃及建設(shè)主管部門(城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門)提出的規(guī)劃條件，委托城市規(guī)劃編制單位編制。
第十二條城市人民政府提出編制城市總體規(guī)劃前，應(yīng)當對現(xiàn)行城市總體規(guī)劃以及各專項規(guī)劃的實施情況進行總結(jié)，對基礎(chǔ)設(shè)施的支撐能力和建設(shè)條件做出評價;針對存在問題和出現(xiàn)的新情況，從土地、水、能源和環(huán)境等城市長期的發(fā)展保障出發(fā)，依據(jù)全國城鎮(zhèn)體系規(guī)劃和省域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃，著眼區(qū)域統(tǒng)籌和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，對城市的定位、發(fā)展目標、城市功能和空間布局等戰(zhàn)略問題進行前瞻性研究，作為城市總體規(guī)劃編制的工作基礎(chǔ)。
第十三條城市總體規(guī)劃應(yīng)當按照以下程序組織編制：
(一)按照本辦法第十二條規(guī)定組織前期研究，在此基礎(chǔ)上，按規(guī)定提出進行編制工作的報告，經(jīng)同意后方可組織編制。其中，組織編制直轄市、省會城市、國務(wù)院指定市的城市總體規(guī)劃的，應(yīng)當向國務(wù)院建設(shè)主管部門提出報告;組織編制其他市的城市總體規(guī)劃的，應(yīng)當向省、自治區(qū)建設(shè)主管部門提出報告。
(二)組織編制城市總體規(guī)劃綱要，按規(guī)定提請審查。其中，組織編制直轄市、省會城市、國務(wù)院指定市的城市總體規(guī)劃的，應(yīng)當報請國務(wù)院建設(shè)主管部門組織審查;組織編制其他市的城市總體規(guī)劃的，應(yīng)當報請省、自治區(qū)建設(shè)主管部門組織審查。
(三)依據(jù)國務(wù)院建設(shè)主管部門或者省、自治區(qū)建設(shè)主管部門提出的審查意見，組織編制城市總體規(guī)劃成果，按法定程序報請審查和批準。
第十四條在城市總體規(guī)劃的編制中，對于涉及資源與環(huán)境保護、區(qū)域統(tǒng)籌與城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、城市發(fā)展目標與空間布局、城市歷史文化遺產(chǎn)保護等重大專題，應(yīng)當在城市人民政府組織下，由相關(guān)領(lǐng)域的專家領(lǐng)銜進行研究。
第十五條在城市總體規(guī)劃的編制中，應(yīng)當在城市人民政府組織下，充分吸取政府有關(guān)部門和軍事機關(guān)的意見。
對于政府有關(guān)部門和軍事機關(guān)提出意見的采納結(jié)果，應(yīng)當作為城市總體規(guī)劃報送審批材料的專題組成部分。
組織編制城市詳細規(guī)劃，應(yīng)當充分聽取政府有關(guān)部門的意見，保證有關(guān)專業(yè)規(guī)劃的空間落實。
第十六條在城市總體規(guī)劃報送審批前，城市人民政府應(yīng)當依法采取有效措施，充分征求社會公眾的意見。
在城市詳細規(guī)劃的編制中，應(yīng)當采取公示、征詢等方式，充分聽取規(guī)劃涉及的單位、公眾的意見。對有關(guān)意見采納結(jié)果應(yīng)當公布。
第十七條城市總體規(guī)劃調(diào)整，應(yīng)當按規(guī)定向規(guī)劃審批機關(guān)提出調(diào)整報告，經(jīng)認定后依照法律規(guī)定組織調(diào)整。
城市詳細規(guī)劃調(diào)整，應(yīng)當取得規(guī)劃批準機關(guān)的同意。規(guī)劃調(diào)整方案，應(yīng)當向社會公開，聽取有關(guān)單位和公眾的意見，并將有關(guān)意見的采納結(jié)果公示。
第三章城市規(guī)劃編制要求。
第十八條編制城市規(guī)劃，要妥善處理城鄉(xiāng)關(guān)系，引導城鎮(zhèn)化健康發(fā)展，體現(xiàn)布局合理、資源節(jié)約、環(huán)境友好的原則，保護自然與文化資源、體現(xiàn)城市特色，考慮城市安全和國防建設(shè)需要。
第十九條編制城市規(guī)劃，對涉及城市發(fā)展長期保障的資源利用和環(huán)境保護、區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展、風景名勝資源管理、自然與文化遺產(chǎn)保護、公共安全和公眾利益等方面的內(nèi)容，應(yīng)當確定為必須嚴格執(zhí)行的強制性內(nèi)容。
第二十條城市總體規(guī)劃包括市域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃和中心城區(qū)規(guī)劃。
編制城市總體規(guī)劃，應(yīng)當先組織編制總體規(guī)劃綱要，研究確定總體規(guī)劃中的重大問題，作為編制規(guī)劃成果的依據(jù)。
第二十一條編制城市總體規(guī)劃，應(yīng)當以全國城鎮(zhèn)體系規(guī)劃、省域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃以及其它上層次法定規(guī)劃為依據(jù)，從區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展的角度研究城市定位和發(fā)展戰(zhàn)略，按照人口與產(chǎn)業(yè)、就業(yè)崗位的協(xié)調(diào)發(fā)展要求，控制人口規(guī)模、提高人口素質(zhì)，按照有效配置公共資源、改善人居環(huán)境的要求，充分發(fā)揮中心城市的區(qū)域輻射和帶動作用，合理確定城鄉(xiāng)空間布局，促進區(qū)域經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展。
第二十二條編制城市近期建設(shè)規(guī)劃，應(yīng)當依據(jù)已經(jīng)依法批準的城市總體規(guī)劃，明確近期內(nèi)實施城市總體規(guī)劃的重點和發(fā)展時序，確定城市近期發(fā)展方向、規(guī)模、空間布局、重要基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)設(shè)施選址安排，提出自然遺產(chǎn)與歷史文化遺產(chǎn)的保護、城市生態(tài)環(huán)境建設(shè)與治理的措施。
第二十三條編制城市分區(qū)規(guī)劃，應(yīng)當依據(jù)已經(jīng)依法批準的城市總體規(guī)劃，對城市土地利用、人口分布和公共服務(wù)設(shè)施、基礎(chǔ)設(shè)施的配置做出進一步的安排，對控制性詳細規(guī)劃的編制提出指導性要求。
第二十四條編制城市控制性詳細規(guī)劃，應(yīng)當依據(jù)已經(jīng)依法批準的城市總體規(guī)劃或分區(qū)規(guī)劃，考慮相關(guān)專項規(guī)劃的要求，對具體地塊的土地利用和建設(shè)提出控制指標，作為建設(shè)主管部門(城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門)作出建設(shè)項目規(guī)劃許可的依據(jù)。
編制城市修建性詳細規(guī)劃，應(yīng)當依據(jù)已經(jīng)依法批準的控制性詳細規(guī)劃，對所在地塊的建設(shè)提出具體的安排和設(shè)計。
第二十五條歷史文化名城的城市總體規(guī)劃，應(yīng)當包括專門的歷史文化名城保護規(guī)劃。
歷史文化街區(qū)應(yīng)當編制專門的保護性詳細規(guī)劃。
第二十六條城市規(guī)劃成果的表達應(yīng)當清晰、規(guī)范，成果文件、圖件與附件中說明、專題研究、分析圖紙等表達應(yīng)有區(qū)分。
城市規(guī)劃成果文件應(yīng)當以書面和電子文件兩種方式表達。
第二十七條城市規(guī)劃編制單位應(yīng)當嚴格依據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定編制城市規(guī)劃，提交的規(guī)劃成果應(yīng)當符合本辦法和國家有關(guān)標準。
第四章城市規(guī)劃編制內(nèi)容。
第一節(jié)城市總體規(guī)劃。
第二十八條城市總體規(guī)劃的期限一般為二十年，同時可以對城市遠景發(fā)展的空間布局提出設(shè)想。
確定城市總體規(guī)劃具體期限，應(yīng)當符合國家有關(guān)政策的要求。
第二十九條總體規(guī)劃綱要應(yīng)當包括下列內(nèi)容：
(一)市域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃綱要，內(nèi)容包括：提出市域城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展戰(zhàn)略;確定生態(tài)環(huán)境、土地和水資源、能源、自然和歷史文化遺產(chǎn)保護等方面的綜合目標和保護要求，提出空間管制原則;預測市域總?cè)丝诩俺擎?zhèn)化水平，確定各城鎮(zhèn)人口規(guī)模、職能分工、空間布局方案和建設(shè)標準;原則確定市域交通發(fā)展策略。
(二)提出城市規(guī)劃區(qū)范圍。
(三)分析城市職能、提出城市性質(zhì)和發(fā)展目標。
(四)提出禁建區(qū)、限建區(qū)、適建區(qū)范圍。
(五)預測城市人口規(guī)模。
(六)研究中心城區(qū)空間增長邊界，提出建設(shè)用地規(guī)模和建設(shè)用地范圍;。
(七)提出交通發(fā)展戰(zhàn)略及主要對外交通設(shè)施布局原則。
(八)提出重大基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)設(shè)施的發(fā)展目標。
(九)提出建立綜合防災體系的原則和建設(shè)方針。
第三十條市域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃應(yīng)當包括下列內(nèi)容：
合同文件編制篇七
也稱公文處理，是評價中心技術(shù)中使用最多的、也被認為是最有效的一種形式，在該方法中，將求職者置于一個特定的職位或管理崗位上，由考官提供一批該崗位經(jīng)常需要處理的文件。文件是隨機排列的，他們分別來自上級和下級，組織內(nèi)部與外部，包括日常瑣事和重要大事。這些文件要求在一定的時間和規(guī)定的條件下處理完畢。求職者要以口頭或書面的形式解釋說明處理的原因。比較適合測量中高層管理者的計劃、決策和組織等方面的能力。
公文筐測試是一種較為復雜的測評方法，測評效果受到使用者、使用環(huán)境、使用程序等多方面的影響，公文筐的編制使所有研究和時間的基礎(chǔ)也是公文筐測驗的重點和難點所在。
1.模擬性原則。
公文筐測試與傳統(tǒng)的一般能力測試相比其主要優(yōu)勢在于能夠在逼真的情境下測查與管理工作直接相關(guān)的綜合管理能力，因此模擬性原則是公文筐測試的首要原則。公文筐測試只有在合適的模擬情景下激發(fā)被考察者的管理行為，才能準確有效的推測出被考察者的綜合能力。其模擬性原則主要體現(xiàn)在背景模擬性、公文處理模擬性和處理過程模擬性上。
2.系統(tǒng)性原則。
一整套公文筐測試一般包括多份公文，各個公文并不是孤立存在的，而是作為一個系統(tǒng)來綜合測評被考察這的各種能力。公文筐測試可以考察的能力一般包括邏輯分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、授權(quán)、應(yīng)變、決策能力等。其中一些能力必須根據(jù)被考察者對所有公文的處理來進行評價。而有的能力則需要根據(jù)個別的幾個公文的處理來判斷。由此可見，一種能力可能涉及多個公文，一個公文也對應(yīng)著多個能力，各分公文在公文筐測試中扮演著不同的角色、承擔著各自的功能，相互牽制從而構(gòu)成了一個有機的整體，因此系統(tǒng)性原則是公文筐測試編制過程中非常重要的一個原則。
3.全面性原則。
編制公文筐是必須要保證選取公文的全面性，不但要求內(nèi)容上的全面性，還要求保證形式上的全面性。形式上的全面性是指，在公文搜集編制時要考慮到電話記錄、請示報告、上級主管的知識、待審批的文件、各種函件、建議等多種文件形式都要占到一定的比例，從而保證情景的真實性。
4.重要性原則。
5.針對性原則。
在編制公文筐時必須考慮被考察者的經(jīng)驗背景差異，根據(jù)不同的行業(yè)和職位來編制具有針對性的公文筐，否則公文筐測試使用的效果會受到影響。
6.標準化原則。
公文筐測試有別于傳統(tǒng)的能力測試，沒有完全客觀化的答案，評分會受到評分者主觀判斷的影響，為了減少主觀因素的影響就必須在編制時盡力做到標準化。
二、公文筐的編制過程。
1.確定測評要素。
測評要素的確定要依據(jù)兩個方面來進行：一是通過上面提及的工作分析或勝任力特征分析來澄清擬任崗位的要求，通常需要分析崗位的職責與任職要求，這可以通過查閱有關(guān)職位說明進行，同時還要與任職者或者其上級領(lǐng)導進行深入細致的訪談，以澄清擬任職位的關(guān)鍵任務(wù)指標和勝任力特征。如果可以訪談的任職者數(shù)量比較多，還可以采用問卷的方式進行調(diào)研。
有效的工作分析是公文筐測驗的最核心的基礎(chǔ)工作，工作分析的關(guān)鍵內(nèi)容開展得越規(guī)范、越全面、越深入、越細致、公文筐測驗的題目設(shè)計就越容易，測評結(jié)果的信、效度也就越高。但僅有系統(tǒng)的工作分析還遠遠不夠，對行為特點、企業(yè)內(nèi)外環(huán)境、企業(yè)文化和測評目標的分析也是測評題目設(shè)計時需要考慮的重要內(nèi)容。
2.題目編制。
2.1搜集素材。
文件素材不能憑空杜撰，必須從任職者的實際工作來。搜集素材常采用的行為事件訪談的方法，另外一種比較與有效的方法是請一批比較好的任職者或者他們的直接上級開個交流會，運用關(guān)鍵事件法，讓他們回想自己印象比較深刻的在工作中處理過的各種事情，并要求他們寫出來。為了得到任職者的配合，對關(guān)鍵事件的回憶通常從正面事件開始，因為大多數(shù)人談?wù)撟约罕容^成功的事情還是比較容易的，這樣做能使他們很有信心，從而樂于去回憶。為了不至于使獲得的事情太離譜，事先應(yīng)該將測評要素及其內(nèi)涵告訴他們，讓他們圍繞這些要素來回憶。至于征集關(guān)鍵事件的總體數(shù)量的多少，要根據(jù)所需要編制的文件的數(shù)量而定，一般要按所需文件數(shù)量的兩倍到三倍來征集。
2.2篩選、加工文件素材。
完成上述工作后就可以遵照公文筐編制的原則來編制文件了，編成的文件應(yīng)該具有三大特點：典型性，文件內(nèi)容涉及未來工作中最主要的活動，是對多種情況的歸納與概括;主題突出，單個文件應(yīng)該以描述一個主題為核心，盡量避免一個事件的多個方面都是重點;難度要適中，測驗的目的在于區(qū)分能力不同的被試，因此應(yīng)該盡量避免測驗中的“天花板”、“地板”效應(yīng)，使得大家的得分都很高或者都很低而不能區(qū)分，通常應(yīng)該由易到難，形成梯度。
3.試測與收集答案。
公文筐編制結(jié)束以后，制定評價標準也是相當關(guān)鍵的。為了使評價標準又針對性和實用性，就需要收集各種答案，即文件的各種處理辦法。一個比較有效的做法就是把編好的公文筐讓在職的優(yōu)秀人員做答。這些在職人員應(yīng)該和將來應(yīng)聘的被試團體具有相似的特征，可以看作來自于同一個樣本群體，并且他們所在的崗位，就是被試將來擬任的崗位。人數(shù)應(yīng)該保證在幾十個人以上，不能太少，但是時限可以稍微寬松一些，以保證他們能夠?qū)⑺械奈募继幚硗辍Ｗ詈蟾鶕?jù)這些在職人員的結(jié)果進行匯總分類，列出表格。
為了驗證編制出來的公文筐測驗的效度，我們可以將公文筐測驗施測于一批優(yōu)秀的任職者和一批沒有管理經(jīng)驗的一般人員。將兩個團體做答結(jié)果進行比較。假如兩個團體的作答結(jié)果之間沒有顯著性的差異，或者一般人員的結(jié)果比優(yōu)秀管理者的結(jié)果要好，這就說明編制的公文筐測驗可能存在問題，區(qū)分效度不明顯，需要進一步的修改。
三、公文筐測驗的結(jié)果評定。
公文筐測驗的結(jié)果評定既是重點又是難點，只有對被試的作答進行準確合理的評定，才能有效地發(fā)揮公文筐測驗的鑒別功能，也才能體現(xiàn)以此方法進行人員選拔時的客觀公正。但是，由于公文筐測驗作答的開放性，加上測驗背景的復雜性，其結(jié)果評定很難，這對評價者提出了很高的要求。
1評分標準的設(shè)計。
評分標準的設(shè)計是公文筐測驗結(jié)果評定中的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，公文筐測驗的評分標準包含著三個方面的內(nèi)容：一是參考標準，即處理各個問題的較理想的方式;二是等級水平，是各種不同的處理方式所體現(xiàn)能力、素質(zhì)或資格條件的數(shù)量水平或質(zhì)量等級的量表系統(tǒng);三是測評規(guī)則，即一定等級水平與參考標準之間的對應(yīng)關(guān)系。
對于參考標準來說，這是評分標準設(shè)計中的關(guān)鍵，因為只有明確了什么樣的文件處理方式說明被試者某方面的能力高、什么樣的文件處理方式說明被試者某方面的能力差，才可能有效地評價測驗結(jié)果。確定這些測量要素的測評指標的方法可以采用當前國際上盛行的行為定位法，這種方法不關(guān)注被試之間的相互比較，而是有一個行為性的測評基準點，尋求有效的行為表現(xiàn)與無效的行為表現(xiàn)的區(qū)別以及不同表現(xiàn)所產(chǎn)生的效果。
參考標準確定以后，評分表的設(shè)計就比較簡單了。首先要確定量表評定的等級，常用的有5點量表、7點量表、9點量表、10點量表，其特點是將被試的行為表現(xiàn)分成等距的幾個等級，比如5點量表可以分成很好、較好、中等、較差、很差5個等級。10點量表通常把行為分成好(1-3分)、中(4-7分)和差(8-10分)三個等級，并對三個等級的行為表現(xiàn)作出具體的描述，然后考官根據(jù)被試的具體表現(xiàn)在三個等級內(nèi)再做細分。
2評定標準的把握。
讓評價者掌握評定標準是公文筐測驗結(jié)果評定的核心環(huán)節(jié)。評分表設(shè)計得再好，如果評價者對評定標準沒有把握好，那么結(jié)果評定也是沒有可信度的。評價者要把握評定標準，通常需要嚴格的訓練。
首先要讓評價者熟悉測評要素的內(nèi)涵和擬任崗位的要求。在公文筐測驗的評價者中，通常由兩類人員，一類是評價專家，另一類是具備擬任崗位工作經(jīng)驗的人(一般是擬任崗位的上級領(lǐng)導及人事組織部門的領(lǐng)導)。評價專家雖然能夠很好地把握測評要素的理論界定和評價尺度，但是對具體的崗位可能不是十分了解;而有關(guān)領(lǐng)導雖然熟悉崗位特征，但是對測評要素又把握得不是太準確，因此，雙方需要密切合作，互相學習，各取所長，提高評價的客觀性和有效性。
其次要加強評價練習。讓評價者熟悉測評要素的內(nèi)涵和擬任崗位的要求并不是一件很容易的事情，需要通過評價實踐來鞏固。通?？梢宰尪辔豢脊偻瑫r對幾份公文筐測驗的作答情況進行多次評定訓練。評分的實施程序一定要注意，一般應(yīng)該兩人以上各自獨立評分，然后交流評分結(jié)果，如果發(fā)現(xiàn)不同評價者的評分結(jié)果之間的差異比較大，就得讓他們簡述自己的評分理由，拿出客觀的評分依據(jù)，據(jù)此對他們進行指導，使他們把握好統(tǒng)一的評分尺度，直到達到預定的標準。
3評價結(jié)果的內(nèi)容。
在公文筐結(jié)果的評定過程中，評分者不要僅僅給出一個簡單的分數(shù)，最好就各種測評要素給被試寫出相應(yīng)的書面評語，這樣做的意義，一方面在于保留公文筐測驗中提供的、難以從分數(shù)中體現(xiàn)出來的很多寶貴信息;另一方面在于更明確地反映出考官對被試的傾向性意見，同時也能夠使得錄用決策建立在更為生動具體的評價信息基礎(chǔ)之上。關(guān)于如何填寫公文筐測驗的評語，并沒有很嚴格的限定，只要抓住被試的主要特點，用適當?shù)奈淖置枋龀鰜?，給予恰當?shù)目己私ㄗh即可。如果對公文筐測驗的結(jié)果仍然存在很多疑點或者判斷模糊的地方，可以留待與其它測評方法相互印證。
合同文件編制篇八
經(jīng)充分協(xié)商，三方特此簽訂本合同。
第一條從_______________起，還款計劃如下：
第二條貸款人應(yīng)按時按量向借款人提供貸款，否則按違約金額和延期天數(shù)向借款人支付違約金，違約金金額按逾期貸款罰息計算。
第三條貸款利率為銀行貸款的現(xiàn)行貸款利率。如有調(diào)整，按調(diào)整后的新利率和計息方法計算。
第四條借款人保證在本合同規(guī)定的期限內(nèi)償還貸款本息。否則，罰息按照中國人民銀行延期付款的'計算方法計算。
第五條借款人的貸款由保證人保證，保證期間為________。
第六條貸款到期后，借款人未按期還本付息的，保證人（或擔保人）依法承擔連帶責任。
第七條本合同一式三份，貸款人和借款人各執(zhí)一份，保證人執(zhí)一份。
第八條本合同自雙方簽字之日起生效。
貸款人：________（蓋章）。
簽署日期：________年________月________日
借款人：________（蓋章）。
簽署日期：________年________月________日
擔保人：________（蓋章）。
簽署日期：________年________月________日
合同文件編制篇九
乙方:(買方)_______________。
丙方:(擔保人)_______________。
一、保證責任:。
1.丙方是在____________注冊的經(jīng)濟實體，丙方保證在發(fā)生或可能發(fā)生任何改變丙方性質(zhì)和地位的事件或事項時，及時通知甲方和乙方。
2.丙方保證乙方將全面、妥善履行本合同所附的購銷合同，否則丙方承擔連帶保證責任。
3.丙方的繼承人(包括因重組合并而繼承的.繼承人)將受本保函約束，并繼續(xù)承擔本保函項下的責任。未經(jīng)甲方事先書面同意，丙方不得轉(zhuǎn)讓其擔保義務(wù)。
4.保證期:自本合同生效之日起兩年。
二.違約責任:。
1.如乙方未能在約定期限內(nèi)支付貨款，甲方可要求丙方履行擔保責任。丙方如對本合同的履行有異議，可在收到甲方付款通知后一周內(nèi)以書面形式提交給甲方，否則視為無異議。
2.甲方發(fā)出付款通知時，應(yīng)附上能證明乙方違反供銷合同未按時付款的書面文件。
3.丙方承擔連帶責任，包括供銷合同約定的未付貨款、供銷合同約定的罰息、乙方中途退貨的違約金，按照付款通知中約定的還款日期、金額和方式執(zhí)行。如發(fā)生延期，丙方應(yīng)在付款通知規(guī)定的還款日(分期付款按首付款還款日計算)前一周申請延期，經(jīng)甲方同意后辦理延期手續(xù)，但延期最長不得超過原期限的一半。
三.丙方代乙方清償債務(wù)后，有權(quán)向乙方進行相應(yīng)的追償..
四.在本合同有效期內(nèi)，任何一方不得擅自變更或終止本合同。如需變更本合同條款，三方應(yīng)協(xié)商達成書面協(xié)議。
5.本合同引起的任何爭議應(yīng)由甲、乙、丙三方協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方提起訴訟，由甲方所在地人民法院管轄。
不及物動詞其他約定事項:_____________________________________。
七、本保函為無條件不可撤銷的保函。丙方與任何其他方簽訂的任何合同(協(xié)議或合同)均不影響本保函的真實性、有效性和合法性。
八.本合同一式四份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，公證處一份。
九.本合同自三方簽字之日起生效。
甲方(蓋章):____________________。
授權(quán)代表(或委托代理人)(簽名):_________。
公司地址:_____________________。
電話號碼:_____________________。
乙方(蓋章):____________________。
授權(quán)代表(或委托代理人)(簽名):_________。
公司地址:_____________________。
電話號碼:_____________________。
丙方(蓋章):______________。
授權(quán)代表(或委托代理人)(簽名):_________。
公司地址:_____________________。
電話號碼:_____________________。
合同簽訂地點:___________________。
合同文件編制篇十
第一條為加強合同的標準化管理，規(guī)范公司合同存檔，明確在合同存檔環(huán)節(jié)中相關(guān)部門的。
職責以及工作流程，特制訂為規(guī)范合同編號的指導性和標準性文件，便于目標成本。
的落實和控制。
第二條本規(guī)則除特別指明外，適用于公司為簽約主體簽訂的涉及公司經(jīng)營的所有合同。
第二章職責。
第三條辦公室負責本規(guī)則的制訂、修改、實施指導和監(jiān)督。公司各職能部門合同、檔案管。
理人員負責本規(guī)則的具體實施。
第三章原則和方法標準描述。
1.適應(yīng)公司主營業(yè)務(wù)的合同管理需要；
2.與公司管理、項目管理和成本管理相匹配的分類方法；
3.公司所有合同都應(yīng)按統(tǒng)一標準進行分類并連續(xù)編號。
(1).合同分為技術(shù)服務(wù)合同、銷售合同、采購合同、管理合同四類。各類合同均按級編。
碼進行分類編號，各級編碼之間使用“-”進行連接。
(2).所有合同的首位編碼為公司名稱縮寫：wxs。
(3).部門編碼：綜合(zh）、人力資源(rl)、研發(fā)(yf)、財務(wù)(cw)。
1.1一級編碼：一級編號代碼由“技術(shù)”二字漢字拼音的第一個聲母大寫字母表示。
1.2二級編碼：根據(jù)項目名稱分類，具體項目名稱參考項目管理條例。
2.1一級編碼：部門代號。
2.2二級編碼：相應(yīng)編號按下列括號中漢字表示。
2.2.1.勞動合同（勞動）：包括所有勞動合同；
2.2.3融資合同（融資）：包括借款合同或綜合融資授信協(xié)議等合同；
2.2.4其他合同（其他）：包括不能歸入任何項目的戰(zhàn)略性合同、按揭合作協(xié)議、集團購買或工程款抵扣的商品房買賣合同、房屋租賃、公司設(shè)立、股權(quán)轉(zhuǎn)讓、委托薪金調(diào)查、培訓、發(fā)布招聘廣告、聘請法律顧問、商標申請代理等各種合同。
3.1一級編碼：一級編號代碼由“銷售”二字漢字拼音的第一個聲母大寫字母表示。
3.2二級編碼：產(chǎn)品類別編碼。具體：氫氧機（qyj），燃氣爐（rql），含具體型號。
4.1一級編碼：一級編號代碼由“采購”二字漢字拼音的第一個聲母大寫字母表示。
4.2二級編碼：兩位部門編碼和兩位類型編碼，固定資產(chǎn)（zc），地址易耗（dz），辦公年份流水產(chǎn)品類別銷售合同公司名稱用品（bg）等。
部門類別。
采購合同。
公司名稱年份流水。
5.補充協(xié)議的處理。
補充協(xié)議是指對合同的補充、變更、解除等而訂立的協(xié)議，在與合同共用一個編號的前提下，根據(jù)補充協(xié)議的簽訂順序在流水號后用擴號以一位阿拉伯數(shù)字標識。如：流水號為0088合同的第一份補充協(xié)議的編號為“??088（1）”。
第四章附則。
第六條本規(guī)則自發(fā)布之日起開始施行。
第七條本規(guī)則解釋權(quán)屬辦公室。
合同文件編制篇十一
第一段：引言（約200字）。
合同是商業(yè)交易中中最重要的法律文件之一。在我的工作中，我負責編制和審核公司的合同，這讓我深刻認識到合同編制的重要性。通過長期的實踐和反思，我積累了一些關(guān)于合同編制的心得體會。在這篇文章中，我將分享這些體會，并探討如何更好地進行合同編制。
第二段：勾畫合同編制的重要性（約200字）。
合同是商業(yè)交易中保障雙方權(quán)益的基石，它具有法律約束力，對于解決合同糾紛和維護交易雙方權(quán)益具有重要作用。因此，在合同編制過程中，我們必須詳細而準確地定義各方的權(quán)利與義務(wù)，以避免不必要的爭議和風險。合同編制應(yīng)注重合同的詳盡性和準確性，確保雙方對合同內(nèi)容的理解和認同。
第三段：合同編制的技巧和注意事項（約400字）。
在合同編制過程中，有一些技巧和注意事項可以幫助我們更好地完成任務(wù)。首先，我們需要詳細了解合同的背景和目的，確保我們清楚地了解雙方的意圖和要求。其次，我們要仔細審查合同的條款和條件，確保其符合法律法規(guī)和公司政策，并避免可能存在的漏洞和風險。在編制合同時，我們還要注意使用精確的語言，避免使用模糊和不確定的表達，以及使用合同模板時要謹慎選擇，并根據(jù)具體情況做出相應(yīng)修改。
第四段：與其他部門的合作（約200字）。
合同編制是一個團隊工作，需要與公司其他部門緊密合作。在實際工作中，我經(jīng)常與財務(wù)、法務(wù)和業(yè)務(wù)部門的同事進行溝通和協(xié)商，以確保合同內(nèi)容和條款的準確性和合法性。尤其是在涉及特殊條款和風險時，多方的合作和專業(yè)意見能夠為合同編制提供更好的參考和支持。積極與其他部門合作并傾聽他們的建議，對于編制高質(zhì)量的合同至關(guān)重要。
第五段：總結(jié)與展望（約400字）。
合同編制是一項復雜且重要的工作，需要嚴謹?shù)膽B(tài)度和細致的工作。經(jīng)過一段時間的學習和實踐，我深刻體會到合同編制的重要性和技巧。然而，隨著商業(yè)環(huán)境的不斷變化和法律的持續(xù)更新，合同編制也面臨新的挑戰(zhàn)。因此，我將繼續(xù)學習和加強自己的合同編制技能，不斷提高對法律和商業(yè)環(huán)境的了解，以更好地為公司提供合同編制服務(wù)。
總結(jié)起來，合同編制是一項復雜而重要的工作，需要注重細節(jié)和準確性，同時也需要與其他部門進行合作。通過不斷學習和實踐，我深化了對合同編制的理解，并意識到合同編制的重要性和技巧。在未來，我將繼續(xù)提高自己的合同編制能力，并與其他部門緊密合作，為公司提供更好的合同服務(wù)。
合同文件編制篇十二
“十四五”時期，是加強產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，全面深化改革和全面建成小康社會的關(guān)鍵時期。“十四五”工作的指導思想是：以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論﹑“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大和十九屆三中、四中全會精神，深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神,堅持全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨的戰(zhàn)略布局,確立“苦干三五年、面貌大改變，努力建設(shè)實力強、城鄉(xiāng)美、群眾富的幸福棉花”的工作思路，以招商引資為重點，以產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線，在項目引領(lǐng)上爭突破，在產(chǎn)業(yè)支撐上下功夫，在民生普惠上求實效，在改革創(chuàng)新上勤探索，確?？茖W引領(lǐng)新常態(tài)，加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)步伐，確保如期全面建成小康社會,為實現(xiàn)第二個百年奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢奠定更加堅實的基礎(chǔ)。
(二)奮斗目標。
在“十四五”期間，將我鎮(zhèn)建設(shè)為具有創(chuàng)新能力和發(fā)展活力較強、環(huán)境優(yōu)美、富裕文明城鎮(zhèn)。國民經(jīng)濟保持快速增長，經(jīng)濟結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，社會保障體系不斷健全，環(huán)境更加優(yōu)美，人民生活更加富裕。
二、發(fā)展預期。
(一)至__年，確保引進5000萬元以上項目15個，其中申報市重點5個，5億元以上項目5個，新建標準化廠房26萬平方米;工業(yè)規(guī)模以上企業(yè)開票額增速達12%遞增，到十四五末達20億元，培植列統(tǒng)企業(yè)10個，培植開票額超億元企業(yè)3個，完成工業(yè)入庫稅金達億元，完成技改投入4億元，完成8個企業(yè)創(chuàng)建電子商務(wù)平臺;積極參與區(qū)政府對張棉工業(yè)集中區(qū)____片的基礎(chǔ)設(shè)施的規(guī)劃、實施、鋪設(shè)，以及全力招引項目入駐。
(二)利用5年的時間，在原工業(yè)集中區(qū)積極打造食品加工特色，使食品加工特色更加顯現(xiàn)，全力在土地指標、融資、用工、技改等方面幫扶正林食品、云清食品、韻之味、冷鏈食品等企業(yè)，逐步使這幾個企業(yè)成為我鎮(zhèn)的食品支柱企業(yè);在張棉工業(yè)集中區(qū)(1+5)園區(qū)，通過招商引資引進10個汽摩配企業(yè)，精心配制企業(yè)，逐步使之成為機械支柱產(chǎn)業(yè);通過對現(xiàn)有企業(yè)加大在品牌創(chuàng)建、技改投入、轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)增效、市場開拓、融資、土地指標以及電子商務(wù)等來做大做強企業(yè);大力促進企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，投入研發(fā)資金2億元，發(fā)明專利10件，建立技術(shù)研發(fā)機構(gòu)1個，6個研發(fā)基地，科學創(chuàng)新貢獻額達36%;品牌創(chuàng)建：創(chuàng)建國家級馳名商標3個—“纖手”、“老侯”、“姜哥”。
(三)確保財政收入保持每年2000萬元的增長速度，至__年財政收入突破1.6億元，農(nóng)民人均純收入保持1000元的年增長速度，至__年農(nóng)民人均純收入達到20000元。
(四)大力實施民生工程，確保每年新增財力的60%用于改善民生辦實事。全力推動鎮(zhèn)域經(jīng)濟的大發(fā)展、大繁榮、大突破，全面建成小康社會。
三、“十四五”期間主要任務(wù)。
(一)強化項目意識，著力提升招商新成效。
我鎮(zhèn)繼續(xù)將招引大項目、好項目作為全年的中心工作，同時將重心放在招引外資項目和億元以上項目上，發(fā)動鎮(zhèn)村干部投身到招商引資工作中來，通過多種方式努力搜集可能的招商信息，積極調(diào)動一切有利因素，采取一切有效措施，強力推進項目招引;加大對簽約項目的跟進力度和在建項目的服務(wù)力度，幫助解決項目規(guī)劃、項目建設(shè)過程中遇到的困難，確保盡快開工投產(chǎn)達效，同時加快張棉工業(yè)園區(qū)拆遷征地工作進度，為企業(yè)落戶提供最基本的優(yōu)質(zhì)平臺。
(二)堅定服務(wù)理念，著力提升企業(yè)競爭力。
我鎮(zhèn)城北工業(yè)園區(qū)以食品、機械、物流等產(chǎn)業(yè)為主，我鎮(zhèn)將圍繞做強企業(yè)、做大產(chǎn)業(yè)、做優(yōu)載體，優(yōu)化現(xiàn)有企業(yè)存量，加大企業(yè)培育力度;始終以“鎮(zhèn)企同發(fā)展”的理念，重點培植好共創(chuàng)液壓、康利達服飾、盛億緣木業(yè)、中億建設(shè)、晶榮化工等企業(yè)，確保企業(yè)健康快速發(fā)展;對落戶的項目，實行“專人幫辦，限時辦結(jié)，一辦到底”幫辦服務(wù)機制，明確專人幫助客商辦理全套手續(xù)，努力做到時間最快、費用最省、服務(wù)最優(yōu);在我鎮(zhèn)農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)現(xiàn)已獲省著名商標3件、市知名品牌3件的基礎(chǔ)上，狠抓品牌戰(zhàn)略，力爭幫助鎮(zhèn)域范圍內(nèi)的各家企業(yè)品牌均能享譽國內(nèi)甚至國外;鼓勵企業(yè)多開票、開足票，對竣工投產(chǎn)項目的跟蹤服務(wù),對全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的在建項目實行專人跟蹤服務(wù),堵塞對企業(yè)監(jiān)管漏洞，保證不跑、冒、滴、漏，同時加大對城北工業(yè)集中區(qū)的綠化、道路、路燈、下水道等基礎(chǔ)設(shè)施的投入，從而亮化工業(yè)棉花的整體形象、激發(fā)現(xiàn)有企業(yè)的發(fā)展熱情和吸引更多投資商的目光。
(三)創(chuàng)造最優(yōu)環(huán)境，著力提升群眾幸福感。
著力在鞏固環(huán)境衛(wèi)生整治成果、加快環(huán)衛(wèi)常態(tài)化建設(shè)上下功夫，建立“戶集、村收、鎮(zhèn)轉(zhuǎn)運”的鎮(zhèn)村環(huán)衛(wèi)一體化模式，逐步完善農(nóng)村環(huán)境綜合整治長效機制;以農(nóng)村環(huán)境整治為突破口，結(jié)合村莊布局調(diào)整，扎實推進中心村建設(shè)，盡快改善農(nóng)民居住環(huán)境及生活條件;加大對鎮(zhèn)域范圍違章建筑的拆除力度，確保群眾生產(chǎn)生活安全、全鎮(zhèn)和諧穩(wěn)定;進一步優(yōu)化城鎮(zhèn)功能，加快旺達國際公館、金瑞華府小區(qū)、鎮(zhèn)北商貿(mào)集中區(qū)三個大產(chǎn)權(quán)項目的開工建設(shè)進度，以發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)為突破口，堅持把小城鎮(zhèn)建設(shè)、市場建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展結(jié)合起來，加快各村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，以人口和產(chǎn)業(yè)聚集帶動小城鎮(zhèn)發(fā)展。
(四)恪守執(zhí)政為民，著力提升農(nóng)民純收入。
利用獨特的地理優(yōu)勢和現(xiàn)有的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，以大福生態(tài)觀光旅游農(nóng)業(yè)園和新河孫大泓生態(tài)農(nóng)業(yè)園為點，以建設(shè)淮高路、孫大泓沿線的農(nóng)業(yè)生態(tài)區(qū)為線，打造由點到線、由線到面的全鎮(zhèn)特色高效農(nóng)業(yè);改變孫大泓河道以往的雜亂種植，采取掛牌招標和農(nóng)戶自發(fā)的雙向舉措，在孫大泓河道兩岸種植宜栽宜長耐寒和極具觀賞性的苗木、花卉，近距離快速向城區(qū)規(guī)劃和小區(qū)建設(shè)改造提供樹種和苗群;鼓勵多元化投資現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)，大力培育農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織，為50、60的留守人員提供就業(yè)崗位，提高農(nóng)民人均純收入，提高貧困戶的脫貧率。
(五)堅持以人為本，全面推進社會各項事業(yè)。
優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè)。強化政府對教育的保障責任，實施素質(zhì)教育，促進教育水平提高，鞏固義務(wù)教育的成果。加強教師隊伍建設(shè),不斷縮小城鎮(zhèn)義務(wù)教育差距。加大資金投入,全面完成學校平房、校舍改造任務(wù),進一步改善辦學條件。
加強人口與計劃生育工作?？刂迫丝诳偭浚瑑?yōu)化人口結(jié)構(gòu)，提高人口素質(zhì)。加強計劃生育管理，穩(wěn)定低生育水平，有效治理性別比偏高的問題。加強生育觀念教育，對計劃生育實行綜合治理，切實解決死角和難點問題，使人口計劃生育工作取得新突破。
完善社會保障體系。關(guān)注民生，擴大失業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷等基本保險覆蓋面，推進社會救助體系建設(shè)，確保低收入者的基本生活，加強敬老院管理。
加強社會治安綜合治理。以社會政治穩(wěn)定、社會治安狀況良好、矛盾糾紛及時化解、公共安全保障有力和法治環(huán)境公正高效為目標，建立健全矛盾糾紛排查調(diào)處機制、社會預警體系和應(yīng)急管理機制，提高處置突發(fā)事件的能力。強化領(lǐng)導責任制和責任追究制度，確保社會治安綜合治理各項措施落到實處。嚴厲打擊各種刑事犯罪，堅決掃除社會丑惡現(xiàn)象，切實保障社會治安環(huán)境良好。
切實加強信訪工作。認真落實《信訪條例》，以積極的態(tài)度對待和處理群眾來信來訪，保證人民群眾合理訴求得到及時解決，優(yōu)化工作機制，提高信訪工作規(guī)范化、信息化、法制化建設(shè)水平。進一步加強新時期人民調(diào)解工作，努力把問題解決在基層和萌芽狀態(tài)。
加強精神文明建設(shè)。深入開展公民道德教育，大力倡導社會主義核心價值觀，持續(xù)推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德評比競賽活動。努力營造政治清明、工作愉快、生活寬裕、社會和諧的良好氛圍。
四、保障措施。
(一)堅持依法行政。鞏固群眾路線教育實踐活動成果，加快推進鎮(zhèn)村兩級便民服務(wù)中心建設(shè)，整合計生、社保、民政、國土、財政等辦證窗口，實行一體化辦公，一站式服務(wù)。深入貫徹實施依法治國基本方略，把政府工作全面納入法治軌道。堅持法無授權(quán)不可為、法定職責必須為，堅決懲處失職、瀆職。堅持政府重大事項向人大報告制度，自覺接受人大的法律監(jiān)督和政協(xié)的民主監(jiān)督，認真辦理人大議案、代表建議和政協(xié)提案，廣泛聽取各社會各界的意見，熱忱歡迎人民群眾、新聞媒體對規(guī)劃落實情況進行監(jiān)督。
(二)轉(zhuǎn)變工作作風。鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，推行“群眾一線工作法”，多為群眾辦實事辦好事。改進工作方法，將工作重點放到維護社會穩(wěn)定、營造發(fā)展環(huán)境、典型示范引導和提供政策服務(wù)上來，切實提高政府服務(wù)的質(zhì)量和效益。強化行政監(jiān)督與問責，嚴肅查處有令不行、敷衍塞責、辦事拖拉與不作為等行為，提升政府執(zhí)行力。
(三)完善管理機制。健全社會管理機制，逐步形成黨委領(lǐng)導、政府負責、社會協(xié)同、公眾參與的社會管理格局。健全應(yīng)急處理機制，強化各項防范措施，防止責任事故的發(fā)生，完善各類應(yīng)急預案，形成統(tǒng)一指揮、協(xié)調(diào)有序、運轉(zhuǎn)高效的應(yīng)急處理機制。健全矛盾糾紛排查調(diào)處機制，堅持依法調(diào)糾，依法治訪，建立理性、有序、合法的信訪秩序，切實維護社會大局和諧穩(wěn)定。
在“十四五”期間，我們要高舉馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論﹑“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，堅持黨的基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗，全面貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，振奮精神，扎實工作，銳意進取，開拓創(chuàng)新，為實現(xiàn)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和全面建設(shè)小康社會的宏偉目標而努力奮斗!
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合同文件編制篇十三
相信大家都有寫過勞動合同了，這就一起看看吧。勞動合同當事人在履行合同過程中，基于對勞動合同條款的不同認識，難免會發(fā)生爭議。你是否在找正準備撰寫“編制勞動合同”，下面小編收集了相關(guān)的素材，供大家寫文參考！
甲方(用人單位)_________________________。
住所：____________________________________。
法定代表人(或負責人)__________________。
乙方(勞動者)___________________________。
住址：____________________________________。
身份證號碼：______________________________。
甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規(guī)定，就甲方招用乙方一事，經(jīng)協(xié)商一致達成本合同，供雙方遵照執(zhí)行：
1、本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整)：
(1)有固定期限勞動合同：______年______月______日至______年______月______日。
(2)無固定期限勞動合同，自______年______月______日起。
(3)以完成工作為期限。
2、本合同包含______個月的試用期(自______年______月______日至______年______月______日)。
第二條、工作地點。
_________省(自治區(qū)、直轄市)_________市(縣)_________路_________號。
第三條、工作內(nèi)容。
1、乙方同意在甲方部門(或崗位)擔任職務(wù)，乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責要求執(zhí)行。
2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同，經(jīng)濟補償金按照國家規(guī)定發(fā)放。
3、在工作過程中，因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權(quán)向乙方追償。
第四條、工作時間和休息休假。
1、工作時間：標準工時制，甲方保證乙方每天工作不超過______小時，每周工作不超過______小時。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排，乙方應(yīng)當服從。
2、休息休假：甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。
第五條、勞動報酬。
(若實行計件工資的按照以下標準計法工資：___________________________)。
2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國家規(guī)定的標準發(fā)放加班費。
3、甲方保證按月發(fā)放工資，具體發(fā)放日期為_________。
第六條、社會保險。
1、甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項社會保險，繳納社會保險費;。
2、依法應(yīng)由乙方個人負擔的社會保險費，甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳，乙方不得有異議。
第七條、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件，并依法采取安全防范措施，預防職業(yè)病。
第八條、甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度，乙方應(yīng)當嚴格遵守。
第九條、乙方應(yīng)當保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、公司機密等任何不宜對外公開的事項，否則造成甲方損失的，應(yīng)當承擔賠償責任。
第十條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時，未與其他任何單位保持勞動關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則，給其他單位造成損失的，由乙方單獨承擔責任，與甲方無關(guān)。
2、有關(guān)解除或終止勞動合同的事項，按照《勞動合同法》等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、在解除或者終止勞動合同時，乙方應(yīng)當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償。
4、因解除或者終止勞動合同，乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟補償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經(jīng)濟補償金。
第十二條、因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十三條、本合同未約定的事項，按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。
第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式______份，雙方各執(zhí)______份，本合同的任何條款的變更，應(yīng)當以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認。
甲方(用人單位)名稱：
法定代表人：
地址：
身份證號：
住址：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。
一、本合同期限為三年，自20__年3月15日起至20__年3月15日止。
二、以出勤天數(shù)為勞務(wù)報酬的依據(jù)，實行月工資制度。
甲方安排乙方從事建筑工作，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù)。乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù)。
第三條勞動報酬。
甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位，按照月預付，每季進行一次結(jié)算的方式支付乙方勞動報酬。實行現(xiàn)金支付，每月不低于人民幣3000元。
第四條社會保險和福利待遇。
甲乙雙方依法參加工傷社會保險，由甲方繳納工傷社會保險費。其他福利待遇暫定。
第五條勞動保護和勞動條件。
一、甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定，給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動條件，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。
二、甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。
三、乙方在勞動過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉、控告。
一、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律。
二、甲方有權(quán)依據(jù)國家和__市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。
第七條本合同的解除、變更、終止。
一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除。
二、以完成一定的工作為期限勞動合同，工程完工勞動合同終止。
三、有固定期限的勞動合同，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的，勞動合同終止。
甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動爭議時，應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商無效的，任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;甲乙雙方任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
第九條其它事項。
一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的，按國家和__市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后，雙方必須嚴格遵照執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(勞務(wù)派遣企業(yè))全稱：_______________________。
法定代表人(或負責人)___________________________。
乙方(職工)姓名：_______________________________。
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《江蘇省勞動合同條例》和有關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠實信用的原則，簽訂本合同，并承諾共同遵守。甲方愿意按照法律、法規(guī)規(guī)定和勞動合同約定，按時、足額支付勞動報酬，繳納社會保險費，提供勞動安全衛(wèi)生保護，保障乙方休息、休假;乙方愿意按照法律、法規(guī)規(guī)定和勞動合同約定，履行勞動義務(wù)，提高職業(yè)技能，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。
本合同期限采用下列方式確定：
合同自_____年_____月_____日起始，以完成工作任務(wù)或與實際用工單位的協(xié)議終止為合同終止期限。
二、工作內(nèi)容及要求。
1.甲方派遣乙方在_______________(實際用工單位)的__________崗位從事__________工作，乙方同意按實際用工單位書面公布的工作內(nèi)容和崗位要求，按時完成合理定額，并達到規(guī)定的質(zhì)量標準。
2.乙方應(yīng)當積極參加實際用工單位的職業(yè)技能培訓，努力勝任勞動合同約定的崗位工作要求。
3.實際用工單位因生產(chǎn)經(jīng)營或調(diào)整勞動組織需要，需要調(diào)整或調(diào)動乙方工作崗位的，應(yīng)由甲方征求乙方的意見，并與乙方協(xié)商一致。
三、工作時間和休息休假。
1.甲方監(jiān)督實際用工單位按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定并結(jié)合本單位實際生產(chǎn)經(jīng)營情況，約定乙方每天工作不超過_____小時，每周(月)工作不超過__________小時。
2.實際用工單位因工作需要必須安排乙方延長工作時間或在法定節(jié)假日加班的，按國家規(guī)定支付加班加點工資或安排補休，加班工資由實際用工單位直接發(fā)放，不包括在勞務(wù)費中。
四、勞動保護和勞動條件。
1.甲方監(jiān)督實際用工單位建立、健全勞動安全衛(wèi)生制度，嚴格執(zhí)行國家勞動安全規(guī)程和標準，對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。乙方必須嚴格遵守安全操作規(guī)程，并有權(quán)拒絕實際用工單位的管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè);對危害生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評、檢舉和控告。
2.乙方因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病，甲方及實際用工單位負責及時救治，并按規(guī)定時間為乙方申請工傷認定和勞動能力鑒定，保障乙方依法享受各項工傷保險及相關(guān)待遇。
3.乙方患病或非因工負傷，甲方保證其享受國家規(guī)定的醫(yī)療期和相應(yīng)的醫(yī)療待遇。
五、勞動報酬。
乙方工資由甲方按實際用工單位提供的結(jié)算清單每月________日代發(fā)。由于實際用工單位未及時支付到帳的，由甲方先行墊付，并由甲方向?qū)嶋H用工單位按雙方協(xié)議追償。
六、社會保險和福利。
1.甲乙雙方必須按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險，按時足額繳納各項社會保險費;其中，乙方應(yīng)繳納的社會保險費由甲方代扣代繳。
2.甲方應(yīng)當每年至少一次向本單位職工代表大會或本單位住所的顯著位置公布本單位全年社會保險費繳納情況，接受乙方監(jiān)督。乙方有權(quán)按照規(guī)定查詢個人的繳費記錄。
3.合同履行期間，乙方依法享受國家規(guī)定和雙方約定的福利待遇。
七、勞動紀律。
1.甲方應(yīng)依法建立勞務(wù)派遣規(guī)章制度，并以書面形式向乙方予以公布;未依法建立或未予以公布的規(guī)章制度，對乙方無約束力。
2.乙方有嚴重違反勞動紀律或者實際用工單位規(guī)章制度的，嚴重失職、營私舞弊、對實際用工單位利益造成重大損害的或被依法追究刑事責任等行為的，甲方有權(quán)予以辭退。
八、勞動合同的履行、變更、解除和終止。
1.甲方按照勞動合同約定派遣乙方到實際用工單位工作的，應(yīng)與實際用人單位約定由其承擔或部分承擔甲方對乙方的義務(wù)，并將約定內(nèi)容書面告知乙方。實際用人單位未按約定承擔對乙方義務(wù)的，由甲方承擔對乙方的義務(wù)，實際用人單位承擔連帶責任。
2.出現(xiàn)勞動合同依法可以中止履行情況之一的，勞動合同可以中止履行。合同中止期間，勞動關(guān)系保留。中止履行情況消失，雙方仍具備繼續(xù)履行勞動合同條件的，應(yīng)當繼續(xù)履行;不具備繼續(xù)履行勞動合同條件的，勞動合同終止。合同中止時間不計人勞動合同期限。
3.經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可以書面形式變更。一方要求變更勞動合同的，應(yīng)當將變更要求書面送交另一方，另一方在收到之日起日內(nèi)未作出書面答復的，視為不同意變更本合同。
4.本合同應(yīng)當依法解除和終止。雙方依法終止和解除勞動合同的，甲方應(yīng)當自解除或終止勞動合同之日起個工作日內(nèi)，向乙方出具解除或終止勞動合同證明。在乙方履行完必要手續(xù)的__________個工作日內(nèi)，辦理完畢乙方檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù);同時，甲方應(yīng)當依法向乙方支付經(jīng)濟補償金、醫(yī)療補助費等相關(guān)費用。
九、雙方需要約定的事項：_________________________________________。
十、違約資任。
1.甲方的違約責任：
(1)甲方違反規(guī)定或者勞動合同的約定終止、解除勞動合同，或合同到期后故意不及時續(xù)訂勞動合同的，給乙方造成損害的，應(yīng)賠償乙方的經(jīng)濟損失。
(2)其他：__________________________________________。
2.乙方的違約責任：___________________________________。
十一、勞動爭議的處理。
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。申請仲裁的一方須在自勞動爭議發(fā)生之日起________日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提起書面申請。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十二、合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。國家沒有規(guī)定的，由甲乙雙方平等協(xié)商解決。合同履行期間，所定條款與國家新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，應(yīng)按國家新規(guī)定執(zhí)行。
十三、甲方應(yīng)當自在乙方第________個工作日之前與乙方簽訂本合同，自雙方簽字蓋章之日起生效。當事人對生效的時間或者條件另有約定的，從其約定。同時以中、外文書寫的勞動合同文本內(nèi)容不一致的，以中文勞動合同文本為準。
本合同一式_______份，甲乙雙方各執(zhí)________份。甲方應(yīng)當自本合同簽訂或者鑒證之日起_______個工作日內(nèi)將本合同文本交付乙方，不得扣押。
甲方：
乙方：
簽訂日期：年月日
甲方(用人單位)名稱：住所：法定代表人(主要負責人)：乙方(勞動者)姓名：性別：居民身份證號碼：住址：
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同于年月日生效。?。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，從事以下工作：?。
第三條乙方的工作時間為：
第四條乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后，甲方應(yīng)當以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式向乙方支付勞動報酬，勞動報酬標準為每小時元。甲方向乙方支付勞動報酬的周期不得超過15日。支付勞動報酬的其他約定:。
第五條甲方按照《工傷保險條例》等有關(guān)規(guī)定為乙方繳納工傷保險費，乙方按工傷保第五條險政策規(guī)定享受工傷保險待遇。
第六條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定對乙方進行第六條安全衛(wèi)生教育和職業(yè)培訓，并為乙方提供以下勞動條件：
第七條甲方依法制定單位規(guī)章制度，并通過有效方式及時告知乙方。乙方服從甲方管理，并嚴格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。
第八條?甲方建立、健全職業(yè)病防治責任制，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第十條經(jīng)協(xié)商一致，甲乙雙方另行約定以下內(nèi)容：
第十一條甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
第十二條本合同條款與法律法規(guī)相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)定執(zhí)行。
第十三條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)。
法定代表人(主要負責人)或委托代理人。
(簽字或蓋章)。
簽訂日期：年月日
合同文件編制篇十四
為推動***縣旅游開發(fā)，全面提升**縣旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展總體水平，實現(xiàn)***縣旅游業(yè)在“十三五”期間的更好更快發(fā)展，**縣旅游局（以下簡稱“甲方”）委托***********（以下簡稱“乙方”）編制《***縣旅游“十三五”發(fā)展規(guī)劃》項目（以下簡稱“規(guī)劃”），就編制相關(guān)工作事宜，雙方協(xié)商，為明確雙方責任，確保《規(guī)劃》質(zhì)量，保證《規(guī)劃》編制工作順利進行，現(xiàn)就有關(guān)事項達成一致，表述如下：
第一條項目概況。
1、規(guī)劃名稱：*****縣旅游“十三五”發(fā)展規(guī)劃。
2、規(guī)劃范圍：***全境范圍。
3、規(guī)劃期限：2017—2020年。
第二條工作時間及進度安排。
2、甲方應(yīng)在乙方提出各階段規(guī)劃成果的匯報要求后5天內(nèi)安排召開匯報會，并在匯報會后5天內(nèi)出具下一階段修改完善的正式書面意見，如甲方原因造成匯報會推延或沒有及時出具書面修改意見，則項目工作時間順延。
第三條規(guī)劃費用及付款方式。
1、規(guī)劃費用：人民幣捌萬元整（80000.00元）。
2、付款方式：
3、規(guī)劃費用包括：項目編制費用、文稿制作費用、乙方應(yīng)繳納的稅款。
4、規(guī)劃專家組在項目地考察調(diào)研及各階段的交通費、食宿費等費用由甲方承擔。
5、各階段的規(guī)劃成果匯報會、評審會，由甲方聘請專家評委的專家費、食宿費等費用由甲方承擔。
6、如甲方需要乙方完成超出合同約定以外的其它工作內(nèi)容，乙方將向甲方收取費用另計。
準確評估“十二五”以來旅游業(yè)實施發(fā)展情況，全面總結(jié)成功經(jīng)驗，找準突出存在的問題和發(fā)展制約瓶頸，正確研判形勢，緊抓機遇，開拓創(chuàng)新，主動對接旅游新常態(tài)，及時調(diào)整全縣旅游產(chǎn)業(yè)總體布局，研究制定“十三五”旅游業(yè)發(fā)展的基本思路、主要目標、發(fā)展定位、重大戰(zhàn)略、重點任務(wù)，構(gòu)建科學合理的項目建設(shè)體系、產(chǎn)品開發(fā)體系、市場營銷體系、精心統(tǒng)籌旅游線路、研究制定政策支撐保障及發(fā)展對策等方面問題，力爭實現(xiàn)旅游業(yè)作為全縣扶貧開發(fā)、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、興邊富民的`戰(zhàn)略主導產(chǎn)業(yè)、龍頭帶動產(chǎn)業(yè)。
第五條甲方責任。
1、甲方按本合同規(guī)定的時間內(nèi)向乙方提交資料及文件，并對其完整性、正確性及時限負責，甲方不得要求乙方違反國家有關(guān)標準進行設(shè)計。
2、甲方提供本合同定的資料及文件超過規(guī)定期限5天以內(nèi)，乙方有權(quán)順延合同規(guī)定的交付設(shè)計文件時間；超過規(guī)定期限10天以上，乙方有權(quán)重新確定提交設(shè)計文件的時間。
3、甲方變更委托編制項目、規(guī)模、條件或因提交的資料錯誤，或所提交資料作較大修改，以致造成乙方設(shè)計需返工時，雙方除需另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議（或另訂合同）、重新明確有關(guān)條款外，甲方應(yīng)按乙方所耗工作量向乙方增付規(guī)劃費。
4、甲方應(yīng)保護乙方的規(guī)劃方案、文件。未經(jīng)乙方同意，甲方對乙方交付的規(guī)劃資料及文件不得擅自修改、復制或向第三人轉(zhuǎn)讓或用于本合同外的項目，如發(fā)生以上情況，甲方應(yīng)負法律責任，乙方有權(quán)向甲方提出索賠。
第六條乙方責任。
1、乙方應(yīng)按國家技術(shù)規(guī)范、標準、規(guī)程及甲方提出的設(shè)計要求進行設(shè)計，按合同規(guī)定的進度要求提交質(zhì)量合格的設(shè)計資料，并對其負責。
2、乙方按本合同規(guī)定進度向甲方交付資料及文件，其中初審會、終審會階段提供規(guī)劃成果，普通本10套；最終規(guī)劃成果階段提供精裝本10套，超出打印部分由甲方負責有關(guān)印制費用，另外提交最終規(guī)劃成果階段包括有關(guān)設(shè)計資料及文件的電子稿件1套。
3、乙方交付設(shè)計資料及文件后，按規(guī)定參加有關(guān)的設(shè)計審查，并根據(jù)審查結(jié)論負責對不超出原定范圍的內(nèi)容做必要調(diào)整補充。
4、乙方應(yīng)保護甲方的知識產(chǎn)權(quán)，不得向第三人泄露、轉(zhuǎn)讓甲方提交的規(guī)劃資料。如發(fā)生以上情況并給甲方造成經(jīng)濟損失，甲方有權(quán)向乙方索賠。
第七條違約處理。
1、在合同履行期間，甲方要求終止或解除合同，乙方未開始規(guī)劃工作的，不退還甲方已付的定金；已開始調(diào)研和規(guī)劃編制工作的，甲方應(yīng)根據(jù)乙方已進行的實際工作量，不足一半時，按該階段規(guī)劃費的一半支付；超過一半時，按該階段規(guī)劃費的全部支付。
2、因乙方自身的原因，未能按本合同約定的期限提交規(guī)劃成果，或規(guī)劃成果未通過評審，乙方應(yīng)繼續(xù)修改完善直至通過驗收。
3、甲方未按本合同約定的期限按期向乙方支付相應(yīng)規(guī)劃費，或按時組織初審會、評審會，影響規(guī)劃編制進度和質(zhì)量，乙方不承擔進度順延責任。
第八條其他。
1、雙方確定，發(fā)生不可抗力因素而違約的，違約方不承擔違約責任，但違約方應(yīng)盡快通知另一方，并協(xié)商作出以下選擇：順延規(guī)劃完成期限或終止本合同。
3、本合同發(fā)生爭議，雙方當事人應(yīng)及時友好協(xié)商解決。
合同文件編制篇十五
項目名稱：
項目地點：
委托方（甲方）：規(guī)劃設(shè)計方（乙方）：
合同簽訂時間：
四川省城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計研究院。
項目名稱：
委托單位（以下簡稱甲方）：
設(shè)計單位（以下簡稱乙方）：四川省城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計研究院。
第一條本合同簽訂依據(jù)。
《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、建設(shè)部《城市規(guī)劃編制辦法》等的規(guī)定和要求。
第二條甲方向乙方提供的技術(shù)資料和工作條件。
本項目甲方協(xié)助乙方收集以下技術(shù)資料。
第三條乙方向甲方交付的規(guī)劃設(shè)計文件及時間。
3.1規(guī)劃設(shè)計成果文件。
4.1經(jīng)甲乙雙方商定，甲方向乙方支付規(guī)劃設(shè)計費人民幣4.2本合同簽訂生效后，甲方在乙方進場時預付合同總價款的30%規(guī)劃設(shè)計費，計人民幣；乙方提交正式方案時甲方再向乙方支付合同總價款的40%，計人民幣；余款在乙方向甲方提交全部成果之時，全部一次性結(jié)清。
5.1甲方責任。
5.1.1甲方按本合同規(guī)定的內(nèi)容，在規(guī)定的時間內(nèi)向乙方提交規(guī)劃設(shè)計需要的資料及文件，并對其完整性、正確性及時限性負責。由于甲方原因，造成規(guī)劃設(shè)計所需資料不齊、不準、錯誤或收集困難時，乙方按本合同第三條規(guī)定的交付規(guī)劃設(shè)計文件的時間順延。
5.1.2在合同履行期間，甲方要求終止或解除合同，應(yīng)及時書面通知乙方。乙方未開始工作的，甲方應(yīng)支付前期準備工作階段的相關(guān)費用；已開始工作的，甲方應(yīng)根據(jù)乙方已進行的實際工作量，不足一半時，按該階段規(guī)劃設(shè)計費的一半支付；超過一半的，按該階段規(guī)劃設(shè)計費的全部支付。
5.1.3甲方應(yīng)依據(jù)本合同第四條第二款的約定及時支付乙方階段性規(guī)劃設(shè)計費用；如果延期支付或拒付，則乙方有權(quán)暫停甚至終止下一階段的規(guī)劃設(shè)計任務(wù)。
5.1.4甲方應(yīng)協(xié)助配合乙方設(shè)計人員收集各種規(guī)劃設(shè)計需要的現(xiàn)場資料，并委派專人配合工作。
5.1.5乙方交付甲方的規(guī)劃設(shè)計方案，甲方應(yīng)及時將修改調(diào)整意見反饋給乙方；如果對階段性方案的反饋時間超過三個月，或者整個設(shè)計周期超過兩年時，還需要再繼續(xù)履行本合同時，甲方應(yīng)對規(guī)劃設(shè)計周期及規(guī)劃設(shè)計費與乙方重新商定。
5.2乙方責任。
5.2.1乙方按本合同第三條規(guī)定的內(nèi)容、時間及份數(shù)向甲方交付規(guī)劃設(shè)計文件。.
5.2.2乙方根據(jù)甲方提供的基礎(chǔ)資料，經(jīng)過現(xiàn)場踏勘和分析后，按照國家、建設(shè)部及四川省有關(guān)的法規(guī)和規(guī)范，為甲方作出規(guī)劃設(shè)計方案。規(guī)劃設(shè)計方案應(yīng)征得甲方同意。規(guī)劃設(shè)計方案需城市規(guī)劃行政主管部門評審的，待評審通過后，依評審紀要修改完善之后出正式規(guī)劃設(shè)計文件。
5.2.3乙方對規(guī)劃設(shè)計文件出現(xiàn)的遺漏或錯誤負責修改、補充。
5.2.4本合同生效后，乙方無正當理由要求終止或解除合同，乙方全額退還甲方已支付的規(guī)劃設(shè)計費。
5.2.5乙方交付規(guī)劃設(shè)計文件后，按照分級評審原則，負責參加有關(guān)上級組織的評審，并根據(jù)評審意見負責不超過本合同規(guī)定范圍內(nèi)的必要修改和補充。
5.2.6乙方不得向第三方擴散、轉(zhuǎn)讓甲方提供的圖紙等技術(shù)資料，如發(fā)生上述情況，甲方有權(quán)索賠。
第六條其他。
6.1甲方要求乙方派專人現(xiàn)場設(shè)計或長期配合解決有關(guān)問題時，雙方應(yīng)另外簽訂技術(shù)咨詢服務(wù)合同。
6.2甲方委托乙方承擔本合同以外的工作服務(wù)，應(yīng)另外支付費用。
6.3由于不可抗力因素造成本合同無法履行時，雙方應(yīng)及時協(xié)商解決。
6.4本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決，并及時簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議經(jīng)雙方簽字生效后，與本合同具有同等效力。
6.5甲乙雙方履行完本合同規(guī)定的'權(quán)利和義務(wù)后，本合同自行失效。
6.6本合同一式陸份，甲乙雙方各持叁份，具有同等法律效力。
合同文件編制篇十六
工商銀行——分三個字段，第一個字段15位，第二個字段8位，第三個字段為年號，每個字段中間由短橫杠分開，第一個字段前5位數(shù)字為行號，第三個字段會標注具體經(jīng)辦行。例如170590000130127—17050228—（伊川）。
中國銀行——合同編號為13位，前面5位是行號，第6至7位是業(yè)務(wù)發(fā)生所在年份。例如4624309322939。
交通銀行——合同編號為20位，前五位是行號，第7至10位是業(yè)務(wù)發(fā)生所在年份，之后是英文字母m，例如4132102008m100005400，如果是擔保合同，字母m換成a。
上海浦發(fā)銀行——合同編號是16位，以bc開頭，第3至6位是業(yè)務(wù)發(fā)生所在年份。例如bc2008100440。
洛陽商行——合同編號是14位，前六位是業(yè)務(wù)發(fā)生的年月日，第7位是大寫英文字母。例如091201d2100008。
中信銀行——合同編號是13位，前面5位是行號，例如1739401000015。
中國進出口銀行——合同編號是5位，暫未發(fā)現(xiàn)編號規(guī)則，例如18039，或進出口銀行（京銀團信合）字第19038號。
民生銀行——合同編號是14位，第5至8位是業(yè)務(wù)發(fā)生所在年份，例如99302009298940。
光大銀行——合同編號是14位，第3至6位是業(yè)務(wù)發(fā)生所在年份，例如22200904000185。
招商銀行——合同編號為10位，例如3723000438，前4位是行號。興業(yè)銀行——合同編號為14位，以xd為開頭，第3至6位是業(yè)務(wù)發(fā)生所在年份，例如xd11130006。
廣東發(fā)展銀行——合同編號為9位，前兩位是業(yè)務(wù)發(fā)生年份，例如080136564。
農(nóng)信社——合同編號是20位，前四位是行號，例如6621233000860015，這個不一定準確，因為信用社管理不規(guī)范，信貸員素質(zhì)較低，許多業(yè)務(wù)編號不統(tǒng)一。
合同文件編制篇十七
作為現(xiàn)代商業(yè)交流和法律約束的重要組成部分，合同編制對于商務(wù)人士來說極為重要。在我與合同編制工作多年的經(jīng)歷中，我深深體會到了合同編制的重要性。在這篇文章中，我將分享一些我在合同編制工作中得到的心得體會。
首先，在合同編制中，準確無誤的語言表述非常重要。合同作為一種法律文件，它所包含的條款和表述必須明確、精確，并且杜絕模棱兩可的措辭。在編制合同時，我經(jīng)常會使用簡潔明了、沒有歧義的語言，以確保合同的明確性和可執(zhí)行性。此外，對于專業(yè)術(shù)語和法律術(shù)語的使用，也需要非常謹慎，以確保對相關(guān)術(shù)語的正確理解和適用。
其次，在合同編制中，重要細節(jié)的考慮不能忽視。合同中往往包含了繁雜的細節(jié)，這些細節(jié)對于雙方當事人的權(quán)益和義務(wù)至關(guān)重要。在編制合同時，我經(jīng)常會仔細審查所有的細節(jié)，包括時間、地點、付款方式、履行義務(wù)等。此外，對于各種風險和爭議的考慮也是必不可少的，我會盡量將各種情況考慮進去，并進行適當?shù)臈l款安排和風險分擔。
再次，在合同編制中，歸檔和保留合同文件的重要性不容忽視。準備和保存合同的文件對于證明和解決爭議至關(guān)重要。在編制合同時，我會為每個合同建立一個獨立的檔案，并確保每份合同都得到妥善保管。此外，我也會留下一份備份文件，以備不時之需。這種歸檔和保存的做法，可以方便雙方當事人對合同內(nèi)容進行查閱和核對，并在糾紛發(fā)生時提供必要的證據(jù)。
另外，合同編制中的溝通和協(xié)商非常重要。作為合同起草人，我常常與雙方當事人進行充分的溝通和協(xié)商，以確保合同條款的公平合理，并盡量滿足雙方的需求和利益。在溝通和協(xié)商過程中，我會耐心傾聽對方的意見和建議，并根據(jù)雙方的實際情況進行適度的調(diào)整。通過良好的溝通和協(xié)商，我能夠平衡各方的權(quán)益，提高合同的可執(zhí)行性和穩(wěn)健性。
最后，在合同編制中，對法律法規(guī)的了解是必不可少的。合同涉及到的法律問題和法規(guī)要求千差萬別，因此必須對相關(guān)法律有一定的了解。在我進行合同編制工作時，我會時刻關(guān)注最新的法律動態(tài)和司法解釋，確保所編制的合同符合最新的法律要求，并避免可能的法律風險和糾紛。對于復雜的合同，我也會請教專業(yè)律師提供意見和指導，以確保合同的合法性和有效性。
綜上所述，合同編制是一項非常重要和復雜的工作，在實踐中我體會到了準確無誤的語言表述、重要細節(jié)的考慮、歸檔和保留、溝通與協(xié)商以及對法律法規(guī)的了解的重要性。通過不斷的總結(jié)和學習，我相信我能夠不斷提升自己在合同編制方面的能力，為商務(wù)交流和法律約束作出更大的貢獻。合同編制是一項需要持續(xù)學習和積累的工作，我會繼續(xù)保持對合同編制領(lǐng)域的關(guān)注，并不斷提高自己的專業(yè)能力。
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