單位工作失職自我檢討書(熱門17篇)

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單位工作失職自我檢討書(熱門17篇)
時間:2023-11-04 17:39:03     小編:HT書生

總結是我們進步的引擎,它能激勵我們更上一層樓??偨Y是對過去所學所做進行提煉和歸納的過程。以下是小編為大家匯總的讀書總結,希望對大家的閱讀有所幫助。

單位工作失職自我檢討書篇一

尊敬的領導:

您好!

我是xx,在工作當中做好本職工作是分內的事情,做一行愛一行,我是喜歡這份工作的,自己現(xiàn)在每天的工作狀態(tài)也是不錯的,我真心感覺很不好,現(xiàn)在事情已經發(fā)生了,我也是感覺這樣下去很不好,有些事情要對自己有一個客觀的看待,在工作方面應該努力去做好才是,現(xiàn)在我也是意識到了這一點,這次的工作當中出現(xiàn)的錯誤應該做深刻的反省,我為自己這種行為感到慚愧,以后一定不會再這么消耗下去了,作為一名事業(yè)單位的員工我在工作當中的失職,是一種非常不好的行為,我知道這次讓您失望了,我以后一定不會再出現(xiàn)這樣的情況了。

回想今天的事情確實是我做的不夠好,我也一直在思考為什么要這樣消耗下去了,這對工作是非常不好的,我也是清楚自己現(xiàn)在的狀態(tài)很不好,這段時間以來在工作當中也是經常性的出現(xiàn)問題,有些事情我也能夠深刻的體會到我一定不會再出現(xiàn)這種情況了,不管是什么事情我都一定會好好的去思考,這是我對自己各方面需要去落實好的,我現(xiàn)在回顧起來的時候很是自責,不能再繼續(xù)這樣耽誤自己的時間了,作為一名員工我也是感覺自己有很多地方需要調整,有些事情還是應該進一步去落實好的,現(xiàn)在包括未來都是應該一點點去積累。

今天上班期間出現(xiàn)的問題是我不愿意看到的,不管是在什么時候都應該要對自己有信心的一點,這次是我在上班的時候走神了,再加上自己的粗心大意,我認為我做的還是不夠好的,在這一點上面我需要進一步去做好,在未來的工作當中我也會更加的努力的去做好這些細節(jié),在工作方面我也是端正好了態(tài)度,我對自己各個方面還是比較有信心的,但是我的今天的非常的后悔,我沒有做好自己的本職工作,也沒有去認真的思考這一點,由于我的粗心也差點給工作造成很大的影響,這是的我的失職,這樣的情況是大家都不愿意看到的,我這次的情況給我的觸動很大,我在很多事情上面都是非常的馬虎,這樣下去對自己也是非常的不好,我真的不愿看到這樣的事情繼續(xù)發(fā)生了,影響我們日常的工作秩序,這次的事情之后我也一定會去認真的反省自己,給工作帶來的一些負面影響我深感愧疚,以后一定不會再出現(xiàn)這樣的情況了。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年x月x日。

單位工作失職自我檢討書篇二

尊敬的領導:

您好!我已深深的認識到自己的錯誤.

我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自己不夠認真,才會導致這件事情的發(fā)生。

由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改進,因為做事不認真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經濟和名譽上受到嚴重的損壞,這是用金錢賠償不來的。

但是事因我起,我愿承擔責任,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,我現(xiàn)在明白了,一個人的力量的渺小的,但是一個人因為不認真導致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今后我會認認真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應有的責任,為公司貢獻我的力量。

通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義,我深刻的檢討自己,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿接受領導的處罰!同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業(yè)為公司美好的明天做出自己應有的貢獻!!

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

單位工作失職自我檢討書篇三

尊敬的領導:

您好!我已深深的認識到自己的錯誤.

我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自己不夠認真,才會導致這件事情的發(fā)生。

由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改進,因為做事不認真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經濟和名譽上受到嚴重的損壞,這是用金錢賠償不來的。

但是事因我起,我愿承擔責任,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,我現(xiàn)在明白了,一個人的力量的渺小的,但是一個人因為不認真導致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今后我會認認真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應有的責任,為公司貢獻我的力量。

通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義,我深刻的檢討自己,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿接受領導的處罰!同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業(yè)為公司美好的明天做出自己應有的`貢獻!!

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

單位工作失職自我檢討書篇四

尊敬的__領導:

古人常說,“行有不得,反求諸己”,但一開始,我并未能及時地進行自我反剩古人又說,“君子務本、本立而道生”,因此,在自我反省的過程中,必須要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補,將來還會犯更多更嚴重的錯誤?;谖蚝?,歸結原因如下:

1、職責心不強,工作作風不深入,不踏實。作為一名執(zhí)法人員,不論有多少理由,都應端正執(zhí)法辦案的態(tài)度、嚴格執(zhí)法辦案的程序,全面準確地掌握案件狀況,確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問,更應認真核實、查對。同時,更是要增強自身的法律意識,切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節(jié)”。

2、事發(fā)后,不能心平氣和地應對錯誤,有逃避的心理。一開始,就想著把很多問題推給別人,而不能立刻想著先從自我身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因為是“齷齪的面子”在作怪:覺得自我讀了那么多年書,起碼也是個正宗本科學歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念,一旦犯錯誤就是對自我的否定,本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此,一開始,還不能理解領導的“棒喝”法門,把問題東推西推,想牽強附會到別人身上,還強裝出一副“此事與己無干”的樣貌,對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當時的嘴臉,心中甚是羞愧。

透過這件事,我重新反思了自我讀書學習、做人、做事的態(tài)度,感悟到:

1、“一個人一生最重要的是做事做人的潛力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,必須無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細節(jié)。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點滴中。“學如逆水行舟,不進則退”,讀了那么多的書,假如不融會貫通,不與生活結合,就很難有喜悅,就是古人所講的「學而時習之,不亦樂乎?!?/p>

2、“學習最重要的境界是體悟。如果學習中不能體悟,那只是“記問之學”,就好像人吃了東西沒有消化,對身體當然就沒有幫忙,甚至還有害處?!弊罱牭揭粋€講座,講座里舉了一個例子,說某人畢業(yè)于某個研究所,有一天,母親叫他處理點家事,他做完以后,母親檢查后覺得他做得不是很好,就說:“兒子,你怎樣連這點小事也做不好你怎樣這么笨?!蹦侨寺牶?,立刻臉孔變得十分兇惡,然后之后母親說了一句話:“我都念到研究所了,你還罵我笨!研究所給了他什么有沒有給他人生的智慧,待人、處世、接物的智慧只是給了他傲慢,給了他不受教。這點小事沒辦好,恰恰是學習的機會,但他并沒有把握這個機會,反而對母親的指責和批評很不能理解。事物都有一體兩面,不往好處發(fā)展,就會自然地向壞處發(fā)展聽完講座,再想想自我,也甚是慚愧!

總之,我的行為給單位帶來了不好的影響,做出這樣的行為,我的情緒十分沉重和羞愧?!叭朔鞘ベt,孰能無過”,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學到智慧,不再單純地懊悔?!敖泿熞椎?,人師難求”,我真心感謝領導的教誨,期望在今后的成長過程中,能從你們身上學得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫忙,我倍感幸運和不勝感激!

檢討人:__x。

單位工作失職自我檢討書篇五

尊敬的領導:

您好!我已深深的認識到自己的錯誤.

我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自己不夠認真,才會導致這件事情的發(fā)生。

由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改進,因為做事不認真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經濟和名譽上受到嚴重的損壞,這是用金錢賠償不來的。

但是事因我起,我愿承擔責任,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,我現(xiàn)在明白了,一個人的力量的渺小的,但是一個人因為不認真導致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今后我會認認真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應有的責任,為公司貢獻我的力量。

通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義,我深刻的檢討自己,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿接受領導的處罰!同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業(yè)為公司美好的明天做出自己應有的貢獻!!

尊敬的***:

月 日,在 會議上,正當 在臺上講話時,我不僅沒有認真聆聽和領會領導講話精神,卻在下面偷偷看報紙,并被領導發(fā)現(xiàn)。

幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y果向領導匯報如下:

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。

經過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。

記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。

但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。

因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。

眾所周知,開會和領導講話是布置和安排指導工作的最佳途徑,也是各部門各單位開展工作的一個重要思想方針的獲得渠道。

就是在這樣重要的場合下,我卻看起了報紙,這充分說明,我從思想上沒有把會議和領導講話重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。

在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。

現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。

因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。

所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內心的感謝。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議上,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好,并且把工作做好呢。

同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。

因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。

因此,我不請求領導對我寬恕,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。

同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。

事發(fā)于xxx市局財務科在財務清查工作中,發(fā)現(xiàn)一份被涂改了罰沒款數(shù)額的《行政處罰決定書》。

經核實,我是該處罰決定書對應案件(xxx非法經營案)的承辦人之一,同時也就是該份處罰決定書的涂改者。

經核實,xxx一案依法經審批的案件文書所記載的罰沒款合計數(shù)額都是3500元;依法送達當事人的案件文書(包括《處罰決定書》和《處罰告知書》)上所記載的罰沒款合計數(shù)額都是3500元人民幣,但當事人實際才繳納了3000元人民幣的罰款,因此財務人員向當事人開具的罰沒票據(jù)記載的也是3000元人民幣的罰沒數(shù)額。

同時,工商所財務人員通常都要求案件承辦人在結算罰沒票據(jù)時,要提供一份相應的《行政處罰決定書》送分局財務室備案。

在xxxx一案結算罰沒票據(jù)時,作為承辦人,我向財務人員提供了一份該案的《行政處罰決定書》,財務人員發(fā)現(xiàn)該份《處罰決定書》上記載的罰沒款合計數(shù)額是3500元人民幣,與向當事人開具的罰沒票據(jù)上記載的3000元人民幣,在數(shù)額上有出入,便提醒我進行核對。

我本人在未經認真核實的情況下,就簡單盲目地認為數(shù)額上有出入是因為校對失誤引起的,加之法律意識淡薄,便又盲目地以罰沒票據(jù)上記載的3000元數(shù)額為標準,順手將該份《行政處罰決定書》上原本所記載的罰沒款合計數(shù)額3500元人民幣用水筆涂改為3000元人民幣,導致了該份行政處罰決定書出現(xiàn)嚴重瑕疵,造成極其不良的后果。

古人常說,“行有不得,反求諸己”,但一開始,我并未能及時地進行自我反省。

古人又說,“君子務本、本立而道生”,因此,在自我反省的過程中,一定要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補,將來還會犯更多更嚴重的錯誤。

悔悟后,歸結原因如下:

1、責任心不強,工作作風不深入,不踏實。

作為一名執(zhí)法人員,不論有多少理由,都應端正執(zhí)法辦案的態(tài)度、嚴格執(zhí)法辦案的程序,全面準確地掌握案件情況,確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問,更應認真核實、查對。

同時,更是要增強自身的法律意識,切忌工作上的.隨意性。

有一句法的格言說到“魔鬼出于細節(jié)”。

2、事發(fā)后,不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。

一開始,就想著把很多問題推給別人,而不能立刻想著先從自己身上找原因。

為什么不能心平氣和呢,因為是“齷齪的面子”在作怪:覺得自己讀了那么多年書,起碼也是個正宗本科學歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念,一旦犯錯誤就是對自己的否定,本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。

因此,一開始,還不能接受領導的“棒喝”法門,把問題東推西推,想牽強附會到別人身上,還強裝出一副“此事與己無干”的樣子,對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當時的嘴臉,心中甚是羞愧。

通過這件事,我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態(tài)度,感悟到:

1、“一個人一生最重要的是做事做人的能力。

做人要專注,做事也要專注。

做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細節(jié)。

學習就在做人、做事的點點滴滴中。

經典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點滴中。

“學如逆水行舟,不進則退”,讀了那么多的書,假如不融會貫通,不與生活結合,就很難有喜悅,就是古人所講的「學而時習之,不亦樂乎。

2、“學習最重要的境界是體悟。

如果學習中不能體悟,那只是“記問之學”,就好像人吃了東西沒有消化,對身體當然就沒有幫助,甚至還有害處。

最近,聽到一個講座,講座里舉了一個例子,說某人畢業(yè)于某個研究所,有一天,母親叫他處理點家事,他做完以后,母親檢查后覺得他做得不是很好,就說:“兒子,你怎么連這點小事也做不好?你怎么這么笨。

那人聽后,馬上臉孔變得非常兇惡,然后接著母親說了一句話:“我都念到研究所了,你還罵我笨!研究所給了他什么?有沒有給他人生的智慧,待人、處世、接物的智慧?只是給了他傲慢,給了他不受教。

這點小事沒辦好,恰恰是學習的機會,但他并沒有把握這個機會,反而對母親的指責和批評很不能接受。

事物都有一體兩面,不往好處發(fā)展,就會自然地向壞處發(fā)展聽完講座,再想想自己,也甚是慚愧!

總之,我的行為給單位帶來了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧。

“人非圣賢,孰能無過”,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學到智慧,不再單純地懊悔。

“經師易得,人師難求”,我真心感謝領導的教誨,希望在今后的成長過程中,能從你們身上學得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運和不勝感激!

檢討人:xxx

尊敬的單位領導:

您好,在這里,我表達我對工作失職、疏于監(jiān)管的無比愧疚心情。

首先我作為一名局長,我的職責所在就是貫徹執(zhí)行國家、省、市有關礦產資源管理的法律、法規(guī)和政策;組織制定全縣土地資源管理配套政策措施,并組織實施和監(jiān)督檢查。

對于我在工作上的管理監(jiān)督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責所致。

我這樣的工作錯誤給領導以及整個當?shù)貒临Y源局的工作形象上抹黑,造成的不良影響。

而我卻在任職期間對于所轄范圍內的土地資源疏于監(jiān)測和監(jiān)管,以至于在幾年前當?shù)氐囊恍┌傩赵跊]有得到審批和沒有辦手續(xù)的情況下私自圈地建房,給當?shù)氐陌l(fā)展規(guī)劃造成了一定程度的阻礙以及隨之而來的一些麻煩。

在此,我向領導同志表示深深地歉意。

并鄭重地向您說一句:非常抱歉,我錯了!我此等的工作管理監(jiān)督失職,是我工作以來這么長犯下的較為嚴重的錯誤。

錯誤的發(fā)生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺,在監(jiān)管方面上存在嚴重疏忽,在工作上怠慢。

總而言之,我工作管理監(jiān)督失職的原因種種,然我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實,我并不想說說出種種緣由來掩蓋我的錯誤。

此次我這般工作管理監(jiān)督失職,歸根結底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤。

單位工作失職自我檢討書篇六

尊敬的xxx:

月 日,在 會議上,正當 在臺上講話時,我不僅沒有認真聆聽和領會領導講話精神,卻在下面偷偷看報紙,并被領導發(fā)現(xiàn)。

幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y果向領導匯報如下:

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。

經過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。

記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。

但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。

因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。

眾所周知,開會和領導講話是布置和安排指導工作的最佳途徑,也是各部門各單位開展工作的一個重要思想方針的獲得渠道。

就是在這樣重要的場合下,我卻看起了報紙,這充分說明,我從思想上沒有把會議和領導講話重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。

在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。

現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。

因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。

所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內心的感謝。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議上,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好,并且把工作做好呢。

同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。

因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。

因此,我不請求領導對我寬恕,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。

同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。

事發(fā)于xxx市局財務科在財務清查工作中,發(fā)現(xiàn)一份被涂改了罰沒款數(shù)額的《行政處罰決定書》。

經核實,我是該處罰決定書對應案件(xxx非法經營案)的承辦人之一,同時也就是該份處罰決定書的涂改者。

經核實,xxx一案依法經審批的案件文書所記載的罰沒款合計數(shù)額都是3500元;依法送達當事人的案件文書(包括《處罰決定書》和《處罰告知書》)上所記載的罰沒款合計數(shù)額都是3500元人民幣,但當事人實際才繳納了3000元人民幣的罰款,因此財務人員向當事人開具的罰沒票據(jù)記載的也是3000元人民幣的罰沒數(shù)額。

同時,工商所財務人員通常都要求案件承辦人在結算罰沒票據(jù)時,要提供一份相應的《行政處罰決定書》送分局財務室備案。

在xxxx一案結算罰沒票據(jù)時,作為承辦人,我向財務人員提供了一份該案的《行政處罰決定書》,財務人員發(fā)現(xiàn)該份《處罰決定書》上記載的罰沒款合計數(shù)額是3500元人民幣,與向當事人開具的罰沒票據(jù)上記載的3000元人民幣,在數(shù)額上有出入,便提醒我進行核對。

我本人在未經認真核實的情況下,就簡單盲目地認為數(shù)額上有出入是因為校對失誤引起的,加之法律意識淡薄,便又盲目地以罰沒票據(jù)上記載的3000元數(shù)額為標準,順手將該份《行政處罰決定書》上原本所記載的罰沒款合計數(shù)額3500元人民幣用水筆涂改為3000元人民幣,導致了該份行政處罰決定書出現(xiàn)嚴重瑕疵,造成極其不良的后果。

古人常說,“行有不得,反求諸己”,但一開始,我并未能及時地進行自我反省。

古人又說,“君子務本、本立而道生”,因此,在自我反省的過程中,一定要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補,將來還會犯更多更嚴重的錯誤。

悔悟后,歸結原因如下:

1、責任心不強,工作作風不深入,不踏實。

作為一名執(zhí)法人員,不論有多少理由,都應端正執(zhí)法辦案的態(tài)度、嚴格執(zhí)法辦案的程序,全面準確地掌握案件情況,確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問,更應認真核實、查對。

同時,更是要增強自身的法律意識,切忌工作上的隨意性。

有一句法的格言說到“魔鬼出于細節(jié)”。

2、事發(fā)后,不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。

一開始,就想著把很多問題推給別人,而不能立刻想著先從自己身上找原因。

為什么不能心平氣和呢,因為是“齷齪的面子”在作怪:覺得自己讀了那么多年書,起碼也是個正宗本科學歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念,一旦犯錯誤就是對自己的否定,本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。

因此,一開始,還不能接受領導的“棒喝”法門,把問題東推西推,想牽強附會到別人身上,還強裝出一副“此事與己無干”的樣子,對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當時的嘴臉,心中甚是羞愧。

通過這件事,我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態(tài)度,感悟到:

1、“一個人一生最重要的是做事做人的能力。

做人要專注,做事也要專注。

做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細節(jié)。

學習就在做人、做事的點點滴滴中。

經典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點滴中。

“學如逆水行舟,不進則退”,讀了那么多的書,假如不融會貫通,不與生活結合,就很難有喜悅,就是古人所講的「學而時習之,不亦樂乎。

2、“學習最重要的境界是體悟。

如果學習中不能體悟,那只是“記問之學”,就好像人吃了東西沒有消化,對身體當然就沒有幫助,甚至還有害處。

最近,聽到一個講座,講座里舉了一個例子,說某人畢業(yè)于某個研究所,有一天,母親叫他處理點家事,他做完以后,母親檢查后覺得他做得不是很好,就說:“兒子,你怎么連這點小事也做不好?你怎么這么笨。

那人聽后,馬上臉孔變得非常兇惡,然后接著母親說了一句話:“我都念到研究所了,你還罵我笨!研究所給了他什么?有沒有給他人生的智慧,待人、處世、接物的智慧?只是給了他傲慢,給了他不受教。

這點小事沒辦好,恰恰是學習的機會,但他并沒有把握這個機會,反而對母親的指責和批評很不能接受。

事物都有一體兩面,不往好處發(fā)展,就會自然地向壞處發(fā)展聽完講座,再想想自己,也甚是慚愧!

總之,我的行為給單位帶來了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧。

“人非圣賢,孰能無過”,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學到智慧,不再單純地懊悔。

“經師易得,人師難求”,我真心感謝領導的教誨,希望在今后的成長過程中,能從你們身上學得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運和不勝感激!

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

單位工作失職自我檢討書篇七

尊敬的領導:

您好!

我是xx,過去一段時間以來的工作當中我確實是做的不夠好,只有端正好自己的心態(tài)才能夠認真的去搞好工作,現(xiàn)在我深刻的意識到了這一點,我還是應該要保持一個好的態(tài)度,不管是做什么事情都應該有自己的態(tài)度,在xx這里我也在認真的搞好工作,但是今天我出現(xiàn)了問題,在xx這里我一直都是認真的在搞好自己的本職工作,這一點對我而言是有著非常寶貴的經驗,在這方面我也是做的不夠好,我現(xiàn)在想了想還是應該認真一點,我也一定會在以后的工作當中認真去做好自己分內的事情。

現(xiàn)在我是深刻的意識到了這一點,今天我失職了,有很多事情都沒有搞好自己的工作,我真的是對自己沒有一個好的規(guī)劃,我來到xx這里已經不是第一天了,在工作當中還是應該要有自己的態(tài)度,這次我讓您失望了,在工作方面還是不夠細心,今天出現(xiàn)的問題影響也是不好的,我也確實是不希望這樣的情況再發(fā)生第二次,這實在是很不好,以后我也一定會重視起來,不再出現(xiàn)這樣的情況了,是我沒有搞好自己的工作,在工作當中失職了,有些事情還是需要認真的去督促好自己,作為一名老員工我的情況還是不好的,我們單位一直以來都是很少出現(xiàn)問題,但是由于我長期對自己的松懈,工作上面還是馬馬虎虎,就在今天的問題出現(xiàn)的時候我真的是應該好好的反省自己。

有些事情還是應該一點點去搞好自己的工作,是我沒有端正好自己態(tài)度,這次的事情讓您失望了,未來還是會有很多需要去搞好工作,我真的不應該這樣下去,現(xiàn)在還是應該持續(xù)發(fā)揮好一個狀態(tài),現(xiàn)在問題出現(xiàn)了,我應該要認識到自己的自己錯誤,在工作當中這一點確實是不好,我以后一定會注意,不會再這樣下去了,在工作當中這不是我應該出現(xiàn)的問題,我還是應該要對自己負責任,這次是我的問題,在這一點上面我還是應該在這方面搞好自己的工作,我來到單位不是一兩天的事情了,我一定會好好的去反省自己,您對我一直都是非常信任的,現(xiàn)在問題已經出現(xiàn)了,我也一定不會再這樣耽誤自己的工作,在以后的學習當中我一定會端正好心態(tài),我一定會堅持去搞好工作,我現(xiàn)在要認真的搞好自己的工作,以后爭取做一名優(yōu)秀的xx員工。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年x月x日。

單位工作失職自我檢討書篇八

尊敬的公司領導:

您好!

經過此次錯誤,我感到深深的自責和內疚之余,更認識到我這樣行為的結果是嚴重的,對于經理指出的不誠信問題,也是我感到最內疚的一點。

然而,經過經理的嚴肅指正錯誤之后,我已經意識到再怎么遺憾和難過都對我彌補錯誤無濟于事,第一我應該嚴肅地承認錯誤,認真地面對它,我必須努力地反省錯誤、檢討錯誤。我檢討錯誤之外,更應該積極地去承擔因我犯錯帶來的一些影響,今后我一定要對自己的言行方面嚴加要求,盡力杜絕此類錯誤的發(fā)生。我必將以最最踏實的工作態(tài)度,誠實守信地對待未來的工作。

第一,今后我無論是在工作方面與嚴肅自律方面,我都要提起十分的重視。我發(fā)誓從今往后不再怠慢工作。此外,我還要在每周工作中認真對待工作的每個環(huán)節(jié),積極地去發(fā)現(xiàn)一些工作中存在的問題,去發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,并且將所發(fā)生的工作問題,認真地寫在每周的總結報告當中。

第二,我個人思維方面薄弱,思想不夠成熟也是直接導致此次錯誤的原因之一,因此今后工作中,我要加強思維處事能力的培養(yǎng)。就我這次的錯誤而言,歸根結底來說。經理的電腦換系統(tǒng),我就怠慢工作,而我卻未曾想到經理電腦終有修好的時候,其實從始至終我就不應該有怠慢工作想偷懶的投機心理。通過這次教訓,今后我會認真地意識到問題的存在,認識思考事情發(fā)展,盡可能糾正自己投機心理的毛玻要積極認真地對待工作,讓自己不再犯這些表現(xiàn)得不成熟的錯誤。

第三,關于我的個人誠信問題,通過此事,我意識到一個人的誠信問題其實需要經過一次次的經驗教訓所積累。其實通過此事我也慶幸經理能夠指出我在誠信方面的缺失,能夠讓我徹底醒悟,讓我真正認識到誠信對于一個人的重要性,這次的教訓在今后的工作中對我來說是無比寶貴的經驗。

在此,也希望領導能夠針對我的過錯來責罰我,這樣才讓我能夠深刻地改正錯誤。

此致

敬禮!

檢討人:

20xx年xx月xx日。

單位工作失職自我檢討書篇九

尊敬的領導和同事們:

我懷著一顆愧疚的心寫下這份檢討書,我認真反思,深刻自剖,為自我的行為感到了深深地慚愧和不安,在此,我向各位領導同事做出檢討,并將我的思想反思結果匯報如下。

我的散漫行為在職工中構成惡劣的影響,因為自我職責心不強,長期以來對自我放松要求,結果工作作風渙散。自我身在崗位,本應當嚴以律已,對自我嚴格要求!然而自我卻不能好好的約束自我,由于自我的失職,給港站帶來了嚴重的安全隱患,這也說明,我對自我的工作沒有足夠的職責心,也沒有把自我的工作做好。在自我的思想中,仍就存在得過且過的思想。此刻,我深深感到,這是一個十分危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

所以,這次發(fā)生的事讓我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),并要求自我深刻反省,而放任自我繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的。所以,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自我覺醒的及時。所以,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內心的感激。

工作必須要有規(guī)范的行為準則,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎樣能及時把工作落實好同時,如果在我們這個團體中構成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不禮貌表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談兵。所以,今后我要從思想認識上徹底改變自我,對自我嚴格要求,在今后的工作中加強職責心的培養(yǎng),爭取在作業(yè)員的崗位上做得更好,請領導和同事們監(jiān)督我。

檢討人:xxx。

20xx年x月x日。

單位工作失職自我檢討書篇十

古人常說,“肯定異國,反求諸己”,但一入手下手,我已異國進行檢討。古人說,“這位教授的作品,立法和衛(wèi)生道,”是以,在自我的進程,反思務必要找出錯誤的泉源,如果不能找到根來歷根本因在于,半心半意,異國救助,今后,他們將投入更多的緊張失誤?;谶^后,總結了以下因為:

責盡情識不強,工作風格不深切,不實際的。作為一個布衣,應當比其他,辦事意識,有責任感,這是將來的我想補充。有句成語說,“魔鬼的細節(jié)了?!逼浜?,我本身會更嚴厲的要求,篡奪在今后的工作,以補充過去的不對來為今后的工作回到奠定更加牢靠的根本。

經過議定此次變亂,我要從頭反思本身的涉獵和探討,一個人,工作立場,感悟到:

1,一個人的生命是最緊張的是能在糊口生涯中做的事變。每個人都應當重點,工作重點應。不要集結精神搞某些事變不能做告成的事變,不能明白地把握細節(jié)。一個人進修,做一點點事變位。這絕對不是經典的冊本,但在人,在辦事變的位位。 “進修對像帆船如今,進步的,”讀那么多書,如果不把握,不與糊口生涯,這是很難有高興,便是古人說“時,進修和享福本身的進修?!?/p>

2,進修最緊張的范疇是兌現(xiàn)。如果這項探討是不大略兌現(xiàn)的,它只是“心理科學問道:”喜好吃的東西,而不是消化的,固然身材,無助,乃至是有害的。有一些事變異國運行,這是一個進修的機遇,有一件事兩邊,而不是成長的好處,那么我們天然成長惡化。所以,當碰到不明白的事,我不能太麻煩,詢問謙和人很多,以便更好地結束工作。

總之,我采納舉動,為單位帶來不良感化,使這類行動,我的心情特別沉重和慚愧。 “男人不犯不對了,”我將竭力成長成為一個理性的人,一個因為人先安心進修,從過去的不對和伶俐,而不是大略懊悔。 “教授很簡單從難求的進修,”我衷心感謝的教導盼望在將來成長進程的帶領,進修你的身材更“伶俐”,讓你的傳授和救助,余倍命運感,將不堪感謝!

單位工作失職自我檢討書篇十一

這是因為在xx的錯誤,在我的工作招標活動,導致該公司的間接經濟損失,當我知道的嚴重后果,對他們的錯誤無限遺憾,如果我會更謹慎,仔細檢查應該不會犯這樣的錯誤。我深深知道了自己的錯誤,今后不會犯同樣的錯誤。因為我收到了招標事宜的實力較量沒有任何接觸,很容易遇到事情不知道,在這個時候,我希望領導能監(jiān)督我的工作更多,給我一個及時提醒。

古人常說,“確定沒有,反求諸己”,但一開始,我已沒有進行反省。古人說,“這位先生的作品,立法和衛(wèi)生道,”因此,在自我的過程,反思必須要找出錯誤的根源,如果不能找到根本原因在于,半心半意,沒有幫助,今后,他們將投入更多的嚴重失誤。悔悟后,總結了以下原因:

責任意識不強,工作作風不深入,不實際的。作為一個平民,應該比其他,服務意識,有責任感,這是未來的我想彌補。有句成語說,“魔鬼的細節(jié)了。”后來,我自己會更嚴格的要求,爭取在今后的工作,以彌補過去的錯誤來為今后的工作回到奠定更加牢固的基礎。

通過這次事件,我要重新反思自己的閱讀和研究,一個人,工作態(tài)度,感悟到:

1,一個人的生命是最重要的是能在生活中做的事情。每個人都應該重點,工作重點應。不要集中精力搞某些事情不能做成功的事情,不能清楚地把握細節(jié)。一個人學習,做一點點事情位。這絕對不是經典的書籍,但在人,在做事情的位位?!皩W習對像帆船目前,落后的`,”讀那么多書,如果不掌握,不與生活,這是很難有喜悅,就是古人說“時,學習和享受自己的學習?!?/p>

2,學習最重要的領域是實現(xiàn)。如果這項研究是不可能實現(xiàn)的,它只是“心理科學問道:”喜歡吃的東西,而不是消化的,當然身體,無助,甚至是有害的。有一些事情沒有運行,這是一個學習的機會,有一件事雙方,而不是發(fā)展的好處,那么我們自然發(fā)展惡化。所以,當遇到不明白的事,我不能太麻煩,咨詢虛心人很多,以便更好地完成工作。

總之,我采取行動,為單位帶來不良影響,使這種行為,我的心情非常沉重和羞愧?!澳腥瞬环稿e誤了,”我將努力發(fā)展成為一個理性的人,一個原因人先安心學習,從過去的錯誤和智慧,而不是簡單懊悔。“老師很容易從難求的學習,”我衷心感謝的教導希望在未來發(fā)展進程的領導,學習你的身體更“智慧”,讓你的教學和幫助,余倍運氣感,將不勝感激!

xxx。

日期:20xx年x月x日

單位工作失職自我檢討書篇十二

尊敬的領導同志:

您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設項目的監(jiān)督工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查。沒有認真核查賬本,也沒有在檢查之后向您如實匯報。

我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這么基礎的工作都沒有做好,沒有根據(jù)您的要求,把項目的進展情況著實地向了領導匯報。給公司造成了很大的負面影響,也導致了一些損失,同時也愧疚陳總對我的信任和關照。

但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風是極度危險的,這樣的作風持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。

針對我的錯誤,我反省了如下幾點改正措施:

1,針對我的責任感不強,工作作風懶散,不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人,我對很多事情應該親自過問,不論處理的好壞,都應該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態(tài)度,認真工作之外,我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業(yè)水平,同時保持工作的細節(jié)。

2,我今后做事情必須嚴格要求自己,做一個認真負責,勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領導的意圖,不能將領導的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。

通過此次深刻的檢討,請陳總信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

20xx年x月x日。

單位工作失職自我檢討書篇十三

區(qū)委、區(qū)政府:

1月21日上午,我局xxx遲到。原因如下:xxx于1月20日下午和市社會保險征繳中心聯(lián)系匯報協(xié)調xx單位被清退人員辦理養(yǎng)老保險手續(xù)相關事宜,因1月21日早上8時30分市征繳中心x主任要參加會議,約好早上8時05分進行匯報。從家中出發(fā)直接去市社會保險征繳中心,進行了簡單匯報,結束后趕回單位,8時55分到達區(qū)政府門口。此次事件的發(fā)生,充分反映了我局學習力度不夠、黨風黨紀領會不夠、隊伍管理不到位、軟環(huán)境建設不到位。特向區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局作深刻檢討如下:

一是思想意識存在嚴重欠缺和不足。此次錯誤的發(fā)生,充分暴露出我局領導思想覺悟的嚴重不足,作為xx區(qū)xx部門,貫徹區(qū)委、區(qū)政府的指示精神乃職責所在,是需要非常嚴肅認真對待的工作。我局沒有對自己的工作嚴格要求,沒有嚴肅履行自己的職責義務。

二是工作紀律執(zhí)行意識不強。我局存在工作落實不夠深入、不扎實、不具體、不細致的問題。充分暴露出我局貫徹落實區(qū)委區(qū)政府要求不到位、執(zhí)行力不強、工作不夠細致、缺乏積極進取的精神等問題。

此次教訓極為深刻,我局領導班成員和工作人員深感羞愧和自責,充分暴露出我們在落實區(qū)委、區(qū)政府指示時存在的工作不深入、不扎實、不具體、不細致等問題。我們將深刻反思此次事件,汲取沉痛教訓,舉一反三,加強執(zhí)行力建設,扎實轉變工作作風,抓好各項工作落實,加強軟環(huán)境建設:

一是深刻反思主觀意識上的不足。正確的執(zhí)行理念體現(xiàn)正確的方向,我局領導必須帶頭進行工作反思,不斷強化執(zhí)行意識,匡正思想,提高認識,使執(zhí)行理念不斷得到提煉升華,抓大事、謀大局,不斷提高總攬全局的領導能力。

二是加強執(zhí)行力建設。工作的推進、任務的完成,不僅需要主觀意識的指導,更需要強大的執(zhí)行力做保障。我局將加強執(zhí)行力建設,確保工作更加深入、扎實、具體、細致地開展。

三是嚴肅工作紀律,轉變工作作風。我局專門召開全體工作人員會議,責令違紀人員在本單位全體人員大會上作深刻檢討。我局將定期召開全局工作會議,加強工作作風建設,增強憂患意識,認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府的指示,積極進取、求真務實。

回顧犯下的重大錯誤,難辭其咎。我局誠懇檢討,并向區(qū)委、區(qū)政府鄭重承諾,盡可能彌補此次錯誤帶來的嚴重影響與不良后果,時刻謹記自身工作職責,堅決杜絕類似事件再次發(fā)生,并建立長期有效的工作機制。

檢討人:xxx

xxxx年xx月xx日

單位工作失職自我檢討書篇十四

尊敬的領導:

您好!

我是xx,過去一段時間以來的工作當中我確實是做的不夠好,只有端正好自己的心態(tài)才能夠認真的去搞好工作,現(xiàn)在我深刻的意識到了這一點,我還是應該要保持一個好的態(tài)度,不管是做什么事情都應該有自己的態(tài)度,在xx這里我也在認真的搞好工作,但是今天我出現(xiàn)了問題,在xx這里我一直都是認真的在搞好自己的本職工作,這一點對我而言是有著非常寶貴的經驗,在這方面我也是做的不夠好,我現(xiàn)在想了想還是應該認真一點,我也一定會在以后的工作當中認真去做好自己分內的事情。

現(xiàn)在我是深刻的意識到了這一點,今天我失職了,有很多事情都沒有搞好自己的工作,我真的是對自己沒有一個好的規(guī)劃,我來到xx這里已經不是第一天了,在工作當中還是應該要有自己的態(tài)度,這次我讓您失望了,在工作方面還是不夠細心,今天出現(xiàn)的問題影響也是不好的,我也確實是不希望這樣的情況再發(fā)生第二次,這實在是很不好,以后我也一定會重視起來,不再出現(xiàn)這樣的情況了,是我沒有搞好自己的工作,在工作當中失職了,有些事情還是需要認真的去督促好自己,作為一名老員工我的情況還是不好的,我們單位一直以來都是很少出現(xiàn)問題,但是由于我長期對自己的松懈,工作上面還是馬馬虎虎,就在今天的問題出現(xiàn)的時候我真的是應該好好的反省自己。

有些事情還是應該一點點去搞好自己的工作,是我沒有端正好自己態(tài)度,這次的事情讓您失望了,未來還是會有很多需要去搞好工作,我真的不應該這樣下去,現(xiàn)在還是應該持續(xù)發(fā)揮好一個狀態(tài),現(xiàn)在問題出現(xiàn)了,我應該要認識到自己的自己錯誤,在工作當中這一點確實是不好,我以后一定會注意,不會再這樣下去了,在工作當中這不是我應該出現(xiàn)的問題,我還是應該要對自己負責任,這次是我的問題,在這一點上面我還是應該在這方面搞好自己的工作,我來到單位不是一兩天的事情了,我一定會好好的去反省自己,您對我一直都是非常信任的,現(xiàn)在問題已經出現(xiàn)了,我也一定不會再這樣耽誤自己的工作,在以后的學習當中我一定會端正好心態(tài),我一定會堅持去搞好工作,我現(xiàn)在要認真的搞好自己的工作,以后爭取做一名優(yōu)秀的xx員工。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年x月x日。

單位工作失職自我檢討書篇十五

魯訊說,我們只有認真反思,尋找錯誤后面的深刻根源,認清問題的本質,才能給集體和自己一個交待,從而得以進步。這次事情發(fā)生后,領導對我進行了嚴厲的批評,也給我自己敲響了警鐘。在自我反省之后,我深深認識到問題的嚴重性。古人云“君子務本、本立而道生”,發(fā)現(xiàn)問題之后,分析問題、解決問題才是正途。針對這些問題,我決心從以下幾方面加強自律、進行整改、努力提高。

媒體是黨和政府的喉舌, 作為一個新聞工作者,如果不懂政治就不能倡導正確的輿論導向。這次領導代表縣委縣政府走訪慰問困難群眾,給群眾送溫暖是黨的惠民為民方針政策的體現(xiàn)。從這次過錯中,我充分認識到自己政治敏感性的不足和欠缺。今后,將進一步認真學習馬列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論,嚴格按照“三個代表”重要思想的要求,牢記“八榮八恥”,培養(yǎng)社會主義榮辱觀,堅持“三貼近”,端正態(tài)度,解決思想認識方面存在的差距。

“無規(guī)矩不能成方圓”,一個簡單而易明的道理,對于一個組織而言,紀律是最重要的事情,是其能否生存的基本前提,可以說沒有紀律就沒有敬業(yè)、沒有創(chuàng)造力、沒有效率和合作,工作就無從開展。在今后工作中,將嚴格遵守臺里規(guī)章制度,服從上級安排的采訪任務,做到老實上班,踏實工作。

江澤民同志曾經說過:在新的歷史時期仍要堅持發(fā)揮黨的新聞工作優(yōu)良作風。第一就是敬業(yè)的作風,熱愛黨的新聞事業(yè),獻身黨的新聞事業(yè)。一個新聞記者倘若沒有對黨的新聞事業(yè)的忠誠,沒有“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴”的敬業(yè)精神,是不可能有所作為,不可能成為一個合格的好記者的。在其位就應該謀其政,尸位素餐、玩忽職守混不下去的。

新聞的時效性是新聞的生命力,作為一個新聞工作者,時間觀念是極其重要的,這次采訪遲到,自己時間觀念的淡溥是極大的原因。還差點釀成新聞事故,實在是不應該啊。而且時間是組成生命的材料,浪費別人的時間也是一種犯罪。在今后的工作中,我將加強時間觀念,向臺里同事看齊,絕不再犯采訪遲到的錯誤。要不斷告誡自己:只有時間觀念強的人,才能超越過去,放眼未來,把握當下;才能擁有鴻鵠之志,懂得滴水穿石、雪花斷枝的歷程和真諦;才有韜光養(yǎng)晦、集腋成裘的隱忍和堅毅,領悟到時間那平凡而又偉大的力量。

在寫這份檢討的過程中,手機上收到短信:長橋余木龍于今早六時去世!他是不久前我同縣青年愿者一道前往長橋采訪過的一個癌癥病人,過完年才三十一歲,很可惜,他沒能挺過這個寒冬,再沒有機會看到春天。一個年輕生命的的逝去,總能給人以感慨,死者已已,生者珍惜。想到自己在日常生活中熬夜,不按時吃飯等等不健康的的習慣,不但影響身體還經常影響工作,真的十分慚愧與惶恐。在今后的生活當中,要把這些壞習慣改掉,早睡早起,保持良好心態(tài)、堅持體育鍛煉,以良好的精神面貌,充沛的休力迎接每一天的生活和工作。

檢討人:

xx年xx月xx日

單位工作失職自我檢討書篇十六

大家好!

同時,在這段時間里自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,這充分說明,我從思想上沒有把自己的工作重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,在此應該深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這幾個月的工作,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向各位同事做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內心的感謝。

此外,公司發(fā)生這種狀況;我想大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好,并且把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此;后果是嚴重的,影響是惡劣的。通過近期總結;彌補自己的過錯還為時不晚。因此,我相信巨龍給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我們公司的工作做出積極的貢獻,請各位同事相信我。工作失職自我檢討書工作失職自我檢討書。

檢討人:xxx

20xx年8月1日

單位工作失職自我檢討書篇十七

尊敬的領導:

您好!

我已深深的認識到自己的錯誤、

我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自己不夠認真,才會導致這件事情的發(fā)生。

由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,通過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改進,因為做事不認真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經濟和名譽上受到嚴重的損壞,這是用金錢賠償不來的。

但是事因我起,我愿承擔責任,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,我現(xiàn)在明白了,一個人的力量的`渺小的,但是一個人因為不認真導致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今后我會認認真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應有的責任,為公司貢獻我的力量。

通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義,我深刻的檢討自己,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿接受領導的處罰!同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業(yè)為公司美好的明天做出自己應有的貢獻!

檢討人:

日期:

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