通過總結(jié)心得體會,我們能夠加深對自身學習、工作和生活的理解。寫心得體會需要認真觀察、深入思考,以實事求是的態(tài)度寫出自己的真實感受和體會。以下是小編為大家準備的一些精選心得體會范文,希望可以給大家?guī)硪恍╈`感和啟迪。
教師的建議心得體會篇一
今天晚上,讀了蘇霍姆林斯基《給教師的建議》的第五條,第五條是說:“兩套教學大綱”,發(fā)展學生思維。他所說的兩套大綱的含義,與我們所說的教學大綱(現(xiàn)在教課程標準)是有一定的區(qū)別的,我們的教學大綱規(guī)定了學科的目標、任務(wù)、內(nèi)容、標準等等,而所講的大綱的第一套,是指學生必須熟記和保持在記憶里的材料,這與我們所說的大綱里的內(nèi)容比較一致,而他所講的第二套大綱專門指的是課外閱讀和其他的資源來源。從蘇霍姆林斯基的論述來看,第二套大綱是保證第一套大綱順利完成的一條非常重要的途徑和方法。
在學習的過程中,需要學生識記和保持在頭腦里的知識是很多的,因為它是進行后繼學習非常重要的一種保障,而恰恰在這方面,許多學生卻掌握得并不牢固,要么是不理解xx記硬背,保持得不長久,要么是記住了不知道如何去運用,成為一種“死”的知識。這樣的話,就會對他的學習產(chǎn)生影響,使他慢慢對學習失去興趣,最終淪落為“差生”,那么如何避免這種情況的產(chǎn)生呢?最重要也最有效的一種辦法,按照蘇霍姆林斯基所說,就是實施第二套大綱。具體地來說,就是每呈現(xiàn)一種新的知識或材料時,要給學生提供大量地與此相關(guān)的感興趣的內(nèi)容讓他們進行閱讀,以期使他們更好地去理解這些知識,并在閱讀的過程中產(chǎn)生更多的'疑問,從而進一步激起他們的求知愿望,提高他們的思維能力和對“知識的感受性”,用蘇霍姆林斯基的話說,就是要“盡力為學生識記、記熟和在記憶里保持教學大綱規(guī)定的教材而創(chuàng)造一個智力背景?!边@樣,他的智力背景越廣闊,他所需要識記的教材就會變得越簡單。
讀第六條建議“談?wù)剬Α筮M生’的工作。后進生,恐怕是最令教師頭疼的一個問題,在他們身上花費的工夫不小,卻收效不大,有些教師干脆最后放棄。那么,如何做好后進生的轉(zhuǎn)化工作,老師們在教育教學實踐中都總結(jié)出了很多很好地經(jīng)驗。在這里,蘇霍姆林斯基給我們也提供了一個非常好的方法,也可以說是比較有效的方法,那就是要做好這些后進生的“第二套”大綱的工作,意思是通過各種方法讓他們大量地閱讀,盡可能地擴大他們的閱讀范圍,使他們在閱讀中發(fā)現(xiàn)“使他們驚奇和贊嘆的東西”。
對這些閱讀的材料,教師要精心挑選,甚至自己可以選編一些,像蘇霍姆林斯基,他為了幫助一個叫費佳的后進生,自己親自編了一本書《給思想不集中的兒童的習題》,在這本書中,他抓住兒童的心理特點,編了很多有趣的、能夠引起兒童思考的習題來訓練他。并且他還為他搜集一套專門供他閱讀的書籍,大概有一百本書和小冊子,后來又為他配備了另一套圖書,約有二百本,正是這種大量的閱讀,使費佳的成績逐步趕了上來。
蘇霍姆林斯基在這條建議的最后一段話我覺得對每位教師都是有益處的,現(xiàn)摘錄如下:兒童的學習越困難,他在學習中遇到的似乎無法克服的障礙越多,他就應(yīng)當更多地閱讀。閱讀能教給他思考,而思考會變成一種激發(fā)智力的刺激。學生思考得越多,他在周圍世界上看到的不懂的東西越多,他對知識的感覺性就越敏銳,而你,當教師的人,工作起來就越容易了。”
我們每一位教師,能夠?qū)Υ钌裉K霍姆林斯基這樣有耐心,像蘇霍姆林斯基這樣善于思考,相信差生在你的手下會越來越少。
教師的建議心得體會篇二
休息兩天看了王輝先生的《給新教師的50條建議》。這本書從對新教師“基礎(chǔ)素養(yǎng)”的建議,給了我這個教學領(lǐng)域一個新的方向和洞見。作為一名新教師,我必須具備語言表達能力、肢體語言和人際關(guān)系能力等基本要素。教師的語言表達能力如何影響教學效果的質(zhì)量,尤其是作為班主任。剛上平臺的時候,我一直告訴自己要不斷加強語言素養(yǎng),學會妥善處理各種人際關(guān)系。
古希臘偉大的哲學家蘇格拉底說:“上帝給人兩只耳朵兩只眼睛,想讓他們多聽少看?!蹦堋罢f”的人,未必能“聽”。在生活節(jié)奏日益加快的現(xiàn)代社會,連說話的速度都在加快。很多人都有強烈的表達和傾訴的欲望,但又有多少人有傾聽的欲望呢?作為一名班主任,我應(yīng)該學會傾聽孩子的聲音,走進他們的內(nèi)心世界。蘇霍姆林斯基說:“教育藝術(shù)的基礎(chǔ)是,教師能夠以多種方式理解和感受學生的內(nèi)心世界。”傾吐是最好的方法之一。我們的老師應(yīng)該積極傾聽和與學生交談,以了解學生的一些趨勢。然而,許多老師總是認為學生是孩子,不愿意聽他們的對話。尤其是學生犯錯的時候,不給說話的機會,允許訓斥。這樣不利于教育好學生。我自己也經(jīng)常犯這樣的錯誤。一個有傾聽意識和習慣的老師,不僅要傾聽學生的情緒,還要用心去傾聽聲音背后所表達的某種思想或想法的萌芽,并做出適當?shù)姆治?、評價和積極的引導。
所以作為老師,首先要學會聽,才能要求學生認真聽。這樣才能讓學生信服,事半功倍。
教育家陶行知老師說:“‘創(chuàng)造’的最好條件是民族。”在老師,尤其是班主任的眼里,我們應(yīng)該平等地對待學生,公平地對待每一個學生。老師不要因為成績、家庭背景、學生性格或者個人好惡而“特別尊重”學生或者把學生分為三六九等。一個有感召力的老師,應(yīng)該懂得尊重每一個學生,營造一個適合個性發(fā)展的寬松環(huán)境,包容每一個學生的缺點。平等公正地對待所有學生,不要以貌取人,以成績?nèi)∪说鹊???梢宰屗麄兝蠋煇鄣年柟饩鶆虻卣丈湓诿總€學生身上。我們要善于發(fā)現(xiàn)孩子身上的閃光點,多表揚,多鼓勵。只要進展不大,就要充分肯定。讓孩子自信一點,覺得老師還在乎我,我想表現(xiàn)的更好。每個學生都是不同的個體,有自己的個性,有優(yōu)點也有缺點,成績不代表一切。作為教師,我們希望學生全面發(fā)展,突出個性。讓他們健康快樂的學習。
總之,作為新世紀的教師,尤其是班主任,對學生的愛應(yīng)該是無私的,廣泛的,不求回報的。如果要把我們的愛獻給每一個學生,做一個讓學生熱愛和敬佩,被自己的人格征服的老師,可能是我們最大的樂趣。
蘇聯(lián)著名教育家贊科夫曾說:“當教師把每個學生理解為一個有個人特色、有自己志向、有自己智慧、有自己性格結(jié)構(gòu)的人時,這就能幫助教師愛學生、尊重學生?!弊鳛榘嘀魅危覀儜?yīng)該給每個學生同樣的機會,正確引導他們健康成長,給他們自由發(fā)展的空間,從而培養(yǎng)他們的個人成長和閱歷。作為班主任,我一定要在此基礎(chǔ)上把握真理,關(guān)注死亡,提高學生各方面的思想認識,對學生產(chǎn)生強烈的好感。讓學生真誠地感受到,跟隨這樣的班主任,會在思想上有很大的進步,在學習上有很大的提高,在情感上有很大的滿足,讓學生成為最成功的人,增強“守時”意識,讓學生努力成為值得信賴的人,這是防止學生紀律松懈的首要任務(wù),也是班主任給學生情感滿足的好機會。同時,有必要增強學生的學習意識,引導學生投入大量的思想來提高他們的學習。
教師的建議心得體會篇三
蘇霍姆林斯基《給教師的建議》中的名言中講到:要讓兒童看見和體驗到他在學習上的成就,不要讓兒童由于功課上的落后而感到一種沒有出路的憂傷,感到自己好象低人一等。這也是我們在面對學習困難的學生時應(yīng)該做到的。在工作中我也盡量做到如下:
后進生不是天生的。他們中有的是受不良社會風氣的影響;有的是父母離異,不正常的家庭教育造成的';有的是身心發(fā)展中各種消極因素惡性膨脹的結(jié)果。由于后進生存在不少的缺點和錯誤,因此經(jīng)常受到老師們的批評,家長的指責,同學們的白眼。他們往往在同學中抬不起頭。他們需要的是老師的關(guān)心,家庭、集體的溫暖。實踐證明,要轉(zhuǎn)化后進生,只有使后進生動情。我們只有用心靈的溫暖去醫(yī)治他們心靈的創(chuàng)傷,用精神的甘露去洗滌他們精神上的污垢,只有消除了后進生對老師、家長、同學的對立情緒,才能開展轉(zhuǎn)化工作。首先,從各方面去關(guān)心他們:在學習上熱情地給予指導,遇到困難時給予真誠的幫助,有了點滴進步及時鼓勵,犯了錯誤進行耐心地教育,使他們時時感到老師的愛護與關(guān)心,使逐步改正錯誤和缺點。
要做好轉(zhuǎn)化后進生的工作,就得深入了解,全面分析后進生的特點和形成原因,堅持在了解中教育,在教育中了解。每接一個新的班級,我首先了解的學生具體情況,做到心中有數(shù)。
實踐證明,只有全面了解后進生的情況,才能有的放矢,做好轉(zhuǎn)化后進生的工作。
后進生的缺點較多,也較突出,容易被大家發(fā)現(xiàn)。他們也有優(yōu)點和長處,只不過不太明顯和突出,時常被大家忽視。往往這一點就不利于調(diào)動后進生自身的積極因素去克服消極因素。我認為,作為一個班主任就應(yīng)該注意發(fā)現(xiàn)后進生的微小進步,堅持一分為二,優(yōu)點及時給予充分的肯定,積極引導,可以創(chuàng)造條件讓他們施展自己的長處,以自身的長處逐步克服一些短處,從中讓他們看到希望,增強進步的信心。
對后進生的不良行為,不能掉以輕心,聽之任之。如果我們不在他們幼小的心靈中消除不良行為的苗頭,任其發(fā)展下去,必然導至從小到大,形成惡習,但是大張其鼓地批評教育,處理不當,也會損害他們的自尊心,做出事以愿違的事。
我堅信,終有一天,頑石是會點頭的。
教師的建議心得體會篇四
《給教師的建議》
心得體會
千口街中心小學 王雪瑞 我在教學
之余,拜讀了蘇聯(lián)當代著名教育家蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》。就像書中所說:讀書不是為了應(yīng)付明天的課,而是出自內(nèi)心的需要和對知識的渴求。如果你想有更多的空閑時間表,不至于把備課變成單調(diào)乏味的死摳教科書,那你就要讀學術(shù)著作。《給教師的建議》, 是一本非常好的指導教育理論和實踐的書籍。全書皆為經(jīng)驗之談,涉及教師經(jīng)常遇到的棘手問題,讀來令人備感親切、深受啟發(fā)。讀著此書,就好像一位智者站在你面前,循循善誘,給我排解煩惱,給我指點迷津,又猶如一位和藹可親而又博學的老人,在我遇到困難的時候及時給我以幫助,讓我充滿信心……下面就我自己的教學,說一說讀此書的體會和感受:
第一、教師要學會控制自己的情緒 碰到生氣的事或突發(fā)的事難以控制自己的情緒,是我們教師經(jīng)常會遇到的問題,在書中,蘇霍姆林斯基給了我們一個消除激動和氣憤的方法——幽默。記得二年級剛接班的時候,因為學生比較亂,而我的心情也不好,因此便說了幾句難聽的話,結(jié)果可想而知,這節(jié)課就這樣在沉默中結(jié)束?,F(xiàn)在想想如果我能控制自己的情緒,也許效果會不一樣。
來的另兩位學生的表情變化,一個臉已紅得像紅富士,另一個則低下了頭。我的效果達到了,就繼續(xù)上課。之后,這三位學生上課明顯比以前認真了。
第
三、
教師要學會 賞識教育 在平時的教學中,教師要及時發(fā)現(xiàn),準確把握每個學困生的優(yōu)點,使他的優(yōu)點得以升華、特長得到發(fā)展,使他感到“我也有比別人強的地方”,“我也有自己的優(yōu)勢”,從而正確地認識自己。我們班有一個女孩,內(nèi)向,成績不好,但無意間我發(fā)現(xiàn)她肢體協(xié)調(diào)能力很強,便讓她做我們班的文娛委員,過了一段時間,我發(fā)現(xiàn)她不僅愛說話了,而且成績提高的也很快。是啊,當學生遇到困難時,當學生遭到失敗時,當學生不敢嘗試新事物,缺乏信心時,當學生在做一件似乎不可能做好的事時,教師要給予鼓勵。給學生一個微笑,告訴他:“你能做好,老師相信你……”有了教師的鼓勵,學生會感到有一股強大的力量在支撐著他,從而對自己充滿信心。而當學生產(chǎn)生什么事都來做的想法時,當學生學會認識第一個漢語拼音“a”時;當學生爭先恐后地勞動時;當學生有一次作業(yè)得“優(yōu)”時,哪怕是很小的成功,做老師的不要吝惜表揚,應(yīng)該由衷地肯定學生的行為。你可以豎起大拇指,發(fā)自內(nèi)心地告訴他:“你做得很好,我為你的行為感到驕傲…… ” 這本書不僅讓我對教育理論有了更深的理解和感悟,更讓我對以后的教學之路充滿信心,我相信在以后的教學中,我會更加踏實,更加有力,更加自信的。
學習給教師建議心得體會
讀《給教師的建議》心得體會
《給教師建議》讀書心得體會1
教師的建議心得體會篇五
休息兩天看了王輝先生的《給新教師的50條建議》。這本書從對新教師“基礎(chǔ)素養(yǎng)”的建議 ,給了我這個教學領(lǐng)域一個新的方向和洞見。作為一名新教師,我必須具備語言表達能力、肢體語言和人際關(guān)系能力等基本要素。教師的語言表達能力如何影響教學效果的質(zhì)量,尤其是作為班主任。剛上平臺的時候,我一直告訴自己要不斷加強語言素養(yǎng),學會妥善處理各種人際關(guān)系。
古希臘偉大的哲學家蘇格拉底說:“上帝給人兩只耳朵兩只眼睛,想讓他們多聽少看?!蹦堋罢f”的人,未必能“聽”。在生活節(jié)奏日益加快的現(xiàn)代社會,連說話的速度都在加快。很多人都有強烈的表達和傾訴的欲望,但又有多少人有傾聽的欲望呢?作為一名班主任,我應(yīng)該學會傾聽孩子的聲音,走進他們的內(nèi)心世界。蘇霍姆林斯基說:“教育藝術(shù)的基礎(chǔ)是,教師能夠以多種方式理解和感受學生的內(nèi)心世界?!眱A吐是最好的方法之一。我們的老師應(yīng)該積極傾聽和與學生交談,以了解學生的一些趨勢。然而,許多老師總是認為學生是孩子,不愿意聽他們的對話。尤其是學生犯錯的時候,不給說話的機會,允許訓斥。這樣不利于教育好學生。我自己也經(jīng)常犯這樣的錯誤。一個有傾聽意識和習慣的老師,不僅要傾聽學生的情緒,還要用心去傾聽聲音背后所表達的某種思想或想法的萌芽,并做出適當?shù)姆治觥⒃u價和積極的引導。
所以作為老師,首先要學會聽,才能要求學生認真聽。這樣才能讓學生信服,事半功倍。
教育家陶行知老師說:“‘創(chuàng)造’的最好條件是民族?!痹诶蠋?,尤其是班主任的眼里,我們應(yīng)該平等地對待學生,公平地對待每一個學生。老師不要因為成績、家庭背景、學生性格或者個人好惡而“特別尊重”學生或者把學生分為三六九等。一個有感召力的老師,應(yīng)該懂得尊重每一個學生,營造一個適合個性發(fā)展的寬松環(huán)境,包容每一個學生的缺點。平等公正地對待所有學生,不要以貌取人,以成績?nèi)∪说鹊???梢宰屗麄兝蠋煇鄣年柟饩鶆虻卣丈湓诿總€學生身上。我們要善于發(fā)現(xiàn)孩子身上的閃光點,多表揚,多鼓勵。只要進展不大,就要充分肯定。讓孩子自信一點,覺得老師還在乎我,我想表現(xiàn)的更好。每個學生都是不同的個體,有自己的個性,有優(yōu)點也有缺點,成績不代表一切。作為教師,我們希望學生全面發(fā)展,突出個性。讓他們健康快樂的學習。
總之,作為新世紀的教師,尤其是班主任,對學生的愛應(yīng)該是無私的,廣泛的,不求回報的。如果要把我們的愛獻給每一個學生,做一個讓學生熱愛和敬佩,被自己的人格征服的老師,可能是我們最大的樂趣。
蘇聯(lián)著名教育家贊科夫曾說:“當教師把每個學生理解為一個有個人特色、有自己志向、有自己智慧、有自己性格結(jié)構(gòu)的人時,這就能幫助教師愛學生、尊重學生。”作為班主任,我們應(yīng)該給每個學生同樣的機會,正確引導他們健康成長,給他們自由發(fā)展的空間,從而培養(yǎng)他們的個人成長和閱歷。作為班主任,我一定要在此基礎(chǔ)上把握真理,關(guān)注死亡,提高學生各方面的思想認識,對學生產(chǎn)生強烈的好感。讓學生真誠地感受到,跟隨這樣的班主任,會在思想上有很大的進步,在學習上有很大的提高,在情感上有很大的滿足,讓學生成為最成功的人,增強“守時”意識,讓學生努力成為值得信賴的人,這是防止學生紀律松懈的首要任務(wù),也是班主任給學生情感滿足的好機會。同時,有必要增強學生的學習意識,引導學生投入大量的思想來提高他們的學習。
教師的建議心得體會篇六
歲月流金,經(jīng)典永恒。今年寒假有幸閱讀了《給教師的建議》這一經(jīng)典著作。時隔五十多年的今天,雖然教育的形勢已不同于蘇霍姆林斯基所寫書的那個年代,但是當我翻開書的那一刻,他亮閃閃的教育思想和樸實無華的語言依然如同一泓清泉,清爽甘甜,沁人心脾。
《給教師的建議》中第18條是:學習之母不應(yīng)變成后娘??鬃釉凇墩撜Z》中說:“溫故而知新,可以為師矣?!彪m然復(fù)習是學習之母,但是蘇霍姆林斯基認為:這位本來慈善的母親在實際生活中往往扮演了狠毒后娘的角色。主要原因是:學生被迫在短時間內(nèi)完成超負荷的復(fù)習內(nèi)容,導致其身心俱疲。不僅沒有達到預(yù)期的學習效果,反而傷了身體,乏了興趣。學生在學校里不僅僅復(fù)習一門課程,還要學習其他功課。回想起自己從教以來,也曾犯過類似的錯誤?,F(xiàn)在再回頭看,這確實是一種老師累、學生苦,又達不到預(yù)期效果的做法。針對這種情況,蘇霍姆林斯基給出的建議是:根據(jù)不同課程和具體教材的特點,布置不同類型的作業(yè),采用不同形式的方法。例如:在復(fù)習理科類科目時,可以采用綜合復(fù)習法,以完成實踐性作業(yè)為主。在復(fù)習文科類科目時,則要撇開教材,不看細節(jié),仔細了解主要內(nèi)容。在本條建議的最后,蘇霍姆林斯基還介紹了自己常用的一個小技巧:要求學生在筆記本專門留出的空白邊上,用紅鉛筆記下應(yīng)當永遠記住的內(nèi)容,以便他們翻閱課堂筆記時,可以復(fù)習。蘇霍姆林斯基的這條建議告訴我們:在日常的教學過程中,雖然,不同的學科有不同的復(fù)習方法;但是,應(yīng)當遵循的總原則是一致的,即:既要符合學科的知識習得特點,又要符合學生的身心發(fā)展規(guī)律。這樣才能夠既達到復(fù)習的效果,又保護了學生的身心健康。在這條建議的背后,我看到了蘇霍姆林斯基對學生的愛。蘇霍姆林斯基之所以偉大,是因為他對教育充滿了愛,對學生充滿了愛。因為他愛學生,所以才會處處從學生的立場出發(fā),來思考和解決教育中的問題,才會抓住了教育的本質(zhì),才會寫出這么偉大的著作。
其實,教師優(yōu)化教學內(nèi)容,創(chuàng)新教學手段,豐富教學形式,從而提高學生的學習效率,減輕不必要的學習負擔,保護學生的身心健康,這也是愛學生的表現(xiàn)。寓教于樂,讓老師教得開心,學生也學得開心,這才是教師在教學上對學生的真正關(guān)愛。
蘇霍姆林斯基作為一代大師,他沒有用居高臨下的方式,進行空洞的理論訓導,而是以提建議的口吻,將其三十多年的教學經(jīng)驗向我們娓娓道來,讓我們感受到了教育的親和力和滲透力。作為后輩,我會繼續(xù)向大師學習,不斷地充實和豐富自己,不忘教育者的初心,努力踐行教育人的使命。
教師的建議心得體會篇七
本學期為了響應(yīng)學校號召,讀了蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》,有一篇《教師的時間從哪里來》,文中講到了這樣一個例子。
說有一位歷史老師上了一節(jié)公開課,有很多來聽課,課上得很成功。課后,就有老師詢問他,“您花了多少時間來準備這節(jié)課的?不止一個小時吧?”這位歷史老師說:“對于這節(jié)課,我準備了一輩子。而且,總的來說,對于每一節(jié)課,我都是用終身的時間來備課。不過,對于這個課題的直接備課,或者說現(xiàn)場準備,只用了大約15分鐘。”蘇霍姆林斯基說,一個優(yōu)秀的教師的教育技巧的提高,正是由于他們持之以恒的讀書,不斷的補充他們的知識的大海,如果一個教師在他剛參加教育工作的頭幾年里所具備的知識,與他要教給兒童的最低限度知識的比例為10:1,那么到他有20——年至20——年教齡的時候,這個比例就變成為20:1,30:1,50:1。這一切都歸功于讀書??墒俏覅s發(fā)現(xiàn),我們身邊的教師已經(jīng)越來越少的讀書了。作為老師,經(jīng)常告訴學生知識有很大一部分來自于課外的閱讀積累,可是,又有多少老師能夠堅持不懈的閱讀積累的呢?我們可以看到大師這一理念的再現(xiàn):“培養(yǎng)學生廣泛的閱讀興趣,擴大閱讀面,增加閱讀量,提倡少做題,多讀書,好讀書,讀好書,讀整本的書。鼓勵學生自主選擇閱讀材料?!痹偃纭罢堄涀。簺]有也不可能有抽象的學生?!?/p>
“想克服負擔過重的現(xiàn)象,就得使學生有自由支配的時間”“教師的時間從哪里來?一晝夜只有24小時”……這一條條建議無一不閃現(xiàn)著大師智慧的靈光,指引著為師者前行的方向。它是一本適合各個層次教師閱讀的作品,深刻的理念蘊藏于直白而簡約的文字、生動而翔實的案例,讓人在輕松的閱讀中得到啟迪。每一條建議都植根于實踐的土壤中,具有很強的科學性和可操作性。與大師對話,每每受益匪淺。盡管今天的教育形勢比之大師寫作的年代有了很大的變化,但他閃光的思想,精煉的語言,對于今天的教育工作者來說,絲毫不顯過時。朋友們,還猶豫什么?閱讀經(jīng)典,走近大師,成就自己的教育人生。
對照我的課堂,我總是千方百計的多教,把教學內(nèi)容安排得滿滿的,惟恐漏掉了什么重要的東西。然而這種“多多益善”的做法現(xiàn)在想來是阻礙了學生學習的興趣,而且不利于培養(yǎng)學生自主學習的意識和習慣。誠然,幫助學生解惑無疑是課堂教學中的一項重要任務(wù),也是教師不可回避的天職。語文教學應(yīng)該幫助學生解疑,并讓學生學到解疑的方法,品嘗到疑問被解的快樂。但是我們教師不能一味地以解疑為目的,為問題的解決而滿足。
疑問是思考的源泉和動力,吸引學生不斷地去探索研究,獲取新知。當學生頭腦中不在有疑問的時候,思維也就慢慢停止了。成功的語文課,不是把學生頭腦中的所有疑問都解決,而是或多或少地給學生留有這樣那樣的疑問,讓學生帶著疑問走進課堂,在帶著新的疑問走出課堂。我想:這樣的教學就使課堂延伸到了課外,學習效果也會大大提高,學生在解疑的過程中將獲得更大的發(fā)展和進步。
教師的建議心得體會篇八
最近一段時間,我一直在讀前蘇聯(lián)著名教育家蘇霍姆林斯基的《給教師的一百條建議》,他的教育理論深深地鼓舞著我,讓我在教育道路上走得更加有信心、更加有激情。我覺得它真的是教師的必讀書,讀好它,可以做教師,可以做名教師;可以做教育家,因為它是教育的智慧結(jié)晶。
蘇霍姆林斯基當過30多年的小學、中學的教師,所以寫出的東西沒有深奧的教育理論,非常貼近教師的工作與生活,就如同一位身邊的良師益友在耳邊娓娓道來,道出我們在教育教學中遇到的絕大多數(shù)問題與困惑。這里有差生轉(zhuǎn)化的問題,有學生學習興趣的培養(yǎng)問題,有課堂教學管理的問題,有班主任工作的問題……并且有著各種問題的解決辦法。
蘇霍姆林斯非常重視師生的讀書問題,這本書有一百章,大約有400多處提到讀書。他認為師生讀書可以解決太多的問題。我們教師是如何讀書的呢,我們教師讀了多少本教育名著,僅靠書本,實踐證明,如果教育僅局限于書本,對教師和學生來說都是一件很悲哀的事情,更是教育的悲哀。中國教育報有這樣一段話:“教師不讀書,已是教育發(fā)展的嚴重瓶勁。一位不讀書的教師,難以以身作則教導學生熱愛讀書。如果教師長年不摸書本,如果從學校走出的學生們除了會做練習題,所有的好書與他們無關(guān),這是多危險的事啊。遏制這種危險的蔓延,最有效的辦法就是老師們先捧起書本?!笨梢?,教師讀書問題已不是教師個人的問題,小處來說是教師本身工作的需要,大處來說是教育發(fā)展的需要,是民族生存與發(fā)展的需要。為此,有人曾說:“我一直認為,一個人的精神發(fā)育史實質(zhì)上就是一個人的閱讀史,而一個民族的精神境界,在很大程度上取決于全民族的閱讀水平。
讀書,是一種自我教育,自我提升的和自我超越的手段,也是一條重要的幾乎是唯一的渠道。教師的備課不能僅局限于教科書,應(yīng)建立一種宏觀的備課觀,這就是多讀書,讀好書。教師傳播的是知識,也是在傳播做人的道理,也肩負著教給學生生存的責任?!敖處熓侨祟愳`魂的工程師”,也在從事著塑造學生靈魂的光榮的、艱巨的使命。唯有多讀書,讀好書,才不致使自己的思維枯竭,讀書是涵養(yǎng)水源,唯有此,才能“問渠哪得清如許,為有源頭活水來?!?/p>
《給教師的100條建議》給我們老師提出了100條建議,每一條建議圍繞一個主體,有精辟的理論分析,也有生動的實際例子。他的閃光的思想、精練的語言,對我們教師來說,就像一場及時雨,滋潤著一顆顆干渴的靈魂。用心潛讀,就仿佛與作者進行了心靈對話,我們收獲了很多的人生哲理。
讀了這本書,里面的很多章節(jié)讓我沉浸其中,給了我很大的影響,真是讓我受益匪淺。其實一百條建議中的每一條建議都有其獨特的內(nèi)涵,我們還需不斷地學習、充實、和發(fā)展!
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日重溫前蘇聯(lián)功勛教育家蘇霍姆林斯基的《給教師的一百條建議》,倍感親切。蘇霍姆林斯基在文中的每一個富有創(chuàng)見的觀點、每一處生動的教育細節(jié)和鮮活的教育案例,都仿佛跨越了時空,在告訴我們每一個教育工作者:我們究竟應(yīng)該怎么做一名合格的教師,提高教育教學的質(zhì)量。這部創(chuàng)作于半個世紀之前的教育經(jīng)典,之所以在21世紀的今天仍然能夠引起我們的共鳴,是因為作者蘇霍姆林斯基首先是一個來自于教育一線的教育工作者,他在帕夫雷什中學任教22年直至去世,在這期間,他不斷的實踐并完善著自己的教育教學理念。他給我們總結(jié)的這一百條建議,既是作者教育人生的真實寫照,也是作者教育教學實踐的理性反思。沿著大師的思索軌跡,我們能夠清晰地看到蘇霍姆林斯基立足于教育教學規(guī)律本身,以一種超前的意識,在娓娓的講述中,為我們揭示了如何成長為一名合格的教師。
蘇霍姆林斯基在《給教師的一百條建議》中的第二條:教師的時間從哪里來?蘇霍姆林斯基用下面的一個案例回答了這個問題。
而回顧自己工作后的讀書經(jīng)歷,卻帶有極強的功利主義色彩。除了一些不得不讀的教學參考書外,自己好像沒有認真地,系統(tǒng)地讀過一本教育類專著。按照蘇霍姆林斯基的說法,時間絕不是不讀書的借口,“教師進行勞動和創(chuàng)造的時間好比一條大河,要靠許多小的溪流來滋養(yǎng)它”。也就是說,時間,只要你愿意擠,總還是有的。
那么,我們應(yīng)該讀些什么書呢?蘇霍姆林斯基建議教師每個月要買三種書,一種是關(guān)于自己學科的,一種是關(guān)于人物傳記的,還有一種是關(guān)于心理學方面的書。他說,希望你到了你參加教育工作滿十年的時候,因為你讀書,你的教科書在你眼里年來就淺易得像識字課本一樣。只有在這樣的條件下,你才可以說,為了上好一節(jié)課,你是一輩子都在備課。
教師的建議心得體會篇九
在快節(jié)奏的現(xiàn)代社會中,理財已經(jīng)成為人們生活中不可或缺的一部分。對于教師而言,理財更是至關(guān)重要。教師理財不僅關(guān)系到自身的生活品質(zhì),還關(guān)系到家庭的幸福和學生的教育質(zhì)量。在長期的教學工作中,我深切感受到理財?shù)闹匾?,并吸取了一些寶貴的經(jīng)驗和教訓。
首先,教師要樹立理財意識。很多教師認為自己的收入有限,無法進行理財投資。但實際上,教師的工資雖然不高,但有穩(wěn)定的收入來源。只要教師有正確的理財意識,合理規(guī)劃支出和收入,就能實現(xiàn)財務(wù)自由。要正確看待理財,既不盲目追求高風險高收益的投資,也不害怕理財而將積蓄閑置。理財要注重平衡風險與回報,選擇適合自己的投資產(chǎn)品和策略。
其次,教師要注重儲蓄和消費的平衡。教師的收入相對固定,因此要注重儲蓄,理性消費。首先,要制定合理的儲蓄計劃,每月將一部分收入用于儲蓄。其次,要遵循“先儲蓄后消費”的原則,將儲蓄作為首要任務(wù)。最后,要理性消費,避免盲目攀比和奢侈浪費。教師要明白,理財?shù)哪康氖菫榱烁玫貪M足自己的需求,而不是隨波逐流地追求時尚和物質(zhì)享受。
再次,教師要學會合理投資。教師從事教育工作,時間相對較少,沒有太多的精力和時間去研究投資,容易束手無策。但合理的投資可以幫助教師實現(xiàn)財務(wù)自由。教師可以選擇一些相對穩(wěn)定和收益相對較高的投資渠道,如購買住房、債券、基金等。另外,教師也可以選擇適合自己的投資產(chǎn)品,如教育培訓機構(gòu)、創(chuàng)業(yè)項目等。但要注意風險,避免投資過于冒險和盲目。
最后,教師要注重保險和養(yǎng)老。教師的職業(yè)生涯相對較長,退休后的生活需要有保障。因此,教師要關(guān)注養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險,并制定相應(yīng)的養(yǎng)老規(guī)劃。教師還可以選擇一些適合自己的補充養(yǎng)老保險產(chǎn)品,如商業(yè)養(yǎng)老保險、投資型保險等,以增加退休時的收入來源。此外,教師還可以購買醫(yī)療保險,以應(yīng)對可能出現(xiàn)的突發(fā)疾病和醫(yī)療費用。
總之,教師作為社會的靈魂工程師,理財是一項必不可少的技能和責任。只有教師具備正確的理財意識,注重儲蓄和消費平衡,學會合理投資,注重保險和養(yǎng)老規(guī)劃,才能實現(xiàn)財務(wù)自由,過上幸福、安定的生活。同時,教師的理財意識和行為也會潛移默化地影響學生,為他們樹立正確的價值觀和理財觀念。我相信,只有教師理財建議心得體會,我們才能在教育事業(yè)中更好地發(fā)揮作用。
教師的建議心得體會篇十
我最近閱讀了蘇聯(lián)當代著名教育家蘇霍姆林斯基寫的《給教師的提議》,書中共談了一百條提議,每一條談一個問題,有生動的實際事例,也有精辟的理論分析,很多都是蘇霍姆林斯基教育教學中的實例。
其中給我印象最深的是第二十七提議《讓每一個學生都有喜歡做的事》,深切感受到在當前課改的大環(huán)境下,教師應(yīng)當在教師職業(yè)道德、教師教學行為、教師教育教學等方面都要有全新的認識,提高了自我的業(yè)務(wù)水平。就此我談?wù)勛晕业捏w會。
作為教師,我們應(yīng)當給以學生適當?shù)囊龑?,畢竟他們的思維還不夠深刻,思想還不夠成熟。那么應(yīng)當培養(yǎng)學生喜歡做哪些事呢?那里我有幾點體會。
蘇霍姆林斯基寫道:“建立師生之間的友誼,是要付出巨大的勞動,花費很多精力的。
有些人認為,要建立師生之間的友誼,只要帶領(lǐng)他們?nèi)⒂^旅行,跟他們一齊分享歡樂就行了,我認為這些看法是錯誤的。建立跟學生的友誼,必須具有巨大的豐富的精神財富。缺乏這種精神豐富性,友誼就會變成一種庸俗的親昵關(guān)系,而這對教育是一種危險的現(xiàn)象?!彼裕辛己煤椭C的師生關(guān)系,就需要必須的知識儲備和情感交流。
記得自我上學時,對教師必恭必敬,對教師說的話也是惟命是從,不敢有半點不敬和懷疑??纱丝痰膶W生卻不一樣,他們和教師有說有笑,有時,教師不對的地方他們敢當面挑刺,和教師說話也總以一種同輩人的語氣,似乎教師在他們眼里算不了什么。
一開始有點理解不了學生的這種態(tài)度,但讀了此書,受到啟發(fā):雖然學生是未成年人,認識問題有不可克服的局限,但發(fā)揚民主卻是對學生權(quán)利的尊重。
民主就是凡事多商量,在商量中體現(xiàn)對學生主體的尊重,在商量中實現(xiàn)學生的主體價值。教師在建立民主的氛圍中,需要異常注意對話的平等,這是所謂商量的意義所在。民主作為現(xiàn)代社會的基本共識和基本追求,也是社會理性的重要標志。
我們能夠看出,在書中眾多的提議里,不止一次提到閱讀,將閱讀放在了十分重要的地位上。作者提到:“閱讀應(yīng)當成為吸引學生學好的重要發(fā)源地”,他還說:“你應(yīng)當記住,無論哪一種愛好,如果它不能觸動學生的思想和打動他的心,那就不會帶來益處?!?/p>
所以,學生的第一件愛好就應(yīng)當是喜愛讀書。這種愛好應(yīng)當終生堅持下去。他的這一番話,能夠看出他對學生喜歡上閱讀是何等的重要。
我們每一位教師,能夠?qū)Υ钌裉K霍姆林斯基這樣有耐心,像蘇霍姆林斯基這樣善于思考,相信學生在你的手下會越來越提高。
教師的建議心得體會篇十一
教師日記不你象我們傳統(tǒng)意文上理解的日記,老師的日記可以是多種形式的,如教學反思、聽課記錄等。這些本身就是對知識的積累。
荀子說過:“積土成山,風雨興焉:積水成淵,蛟龍生焉;積善成德,而神明自得,圣心備焉?!苯處煟貏e是青年教師總希望自己的教學活動中融入一些新鮮的、緊扣時代的信息,使教學生機盎然,收效頗豐。而這些信息的獲得和再現(xiàn),離不開平時的日積月累。因為有了豐富的知識積淀,教師才能厚積薄發(fā),才能具有長流活水。那么要做好哪幾個方面的知識積累工作,筆者有以下幾點見解。
這方面包括每學年的備課筆記、聽課筆記、測試試卷等。其中備課筆記可把其中教后感重新按課時整理出來,并附一些教學后記,這對以后的備課作用很大:聽課筆記、觀摩課教學資料可拆成活頁,與對應(yīng)的教案訂在一起,作為下次自己改進教學的參考;每次測試試卷標明測試情況:及格率、優(yōu)秀率、平均分。學生失誤較嚴重的題目標注符號并分析原因,以利于以后教學測試中對照、借鑒、提高。
學生學習過程中表現(xiàn)出來的對某些教學手段樂于接受、對某些問題總是疑惑不解、對某些知識點總產(chǎn)生思維定勢等對以后教學工作有用的信息應(yīng)及時記錄下來,并附上所采取的解決方案。學生學習情況中另有一項具體工作不容忽視:學生平時常錯題、易失誤題,或教者遇到重量級題目,要按章節(jié)分成版塊整理成“錯題集”或稱之為“教學備忘錄”,這對以后的教學是不無裨益的。
讀書看報、閱讀專業(yè)刊物,會遇到許多有價值的資料應(yīng)及時做好積累工作,不斷豐富自己的資料信息庫。
總之,長期做好知識積累工作,一定會促進教學質(zhì)量的提高,使自己的教學工作日臻完善,并使自己較快成為一名富有經(jīng)驗的教師。
教師的建議心得體會篇十二
亞里斯多德說過,優(yōu)秀不但應(yīng)該是一種行為,更應(yīng)該成為一種習慣,作為一名老師,我時常在想,這種優(yōu)秀的魅力在哪里呢,我想,應(yīng)該在于平時知識的積累,而這種積累,應(yīng)該建立在平時大量的閱讀上,而這種閱讀不僅僅是一般意義上的瀏覽,而是一種內(nèi)心的互動,比如蘇霍姆林斯基,我們應(yīng)該對他以鞠躬的態(tài)度,虔誠的態(tài)度,打開自己的心靈的天窗,讓智慧的陽光照射進來,給我們自己以心靈的啟迪。
曾經(jīng)有位教育家說過:“只讀兩本書(教材、教參)的教師無論如何是不能成為優(yōu)秀教師的”。讀書可以提升自己的教育的愛心和社會的良心。這是作一個‘真正的教師’所不可缺的“精神底蘊”?!坝腥苏f‘沒時間讀書’,關(guān)鍵還是他不想讀書……”我完全贊成這句話,并深有同感,因為我就屬于這種類型。因為我老是想:“老師也是人,老師的壓力也是相當大的,應(yīng)付學校各種各樣的檢查,做課題,搞教研、進修、培訓、評職稱、提高教學質(zhì)量、早上要帶學生訓練,晚上還要訓練……忙了一天,只想坐下來看看電視、聊聊天,放松放松,哪有精力讀書?”蘇霍姆林斯基說過:“一個真正的人應(yīng)當在靈魂深處有一份精神寶藏,這就是他通宵達旦地讀過一二百本書?!狈磸?fù)盯著蘇的這句話,我只能用一個字來形容自己,那就是“汗”。大概算上從小學開始所讀的書,可能200本還是有的,不過大概這不是蘇這句話的本意吧?他所指的應(yīng)該是你工作后吧?在這點上我應(yīng)該好好向我們的校長學習。
作為教育者,我們是否做到了教育的公平?是否做到了關(guān)愛每一位孩子?特別是弱勢群體。學生再幼稚,也有他的個人思想和感情,有他獨特的思維和心靈,他們不是我們施恩或者顯示個人魅力的對象,更不是被動等待我們?nèi)ニ茉斓纳n白魂靈,我們應(yīng)該多一份關(guān)愛,多灑一份陽光,給那些“無藥可救”的“后進生”。蘇霍姆林斯基提到,對于那些“學習困難”的學生,應(yīng)走到這些學生的跟前去,看看他們遇到什么困難,提出專門為他們準備好的作業(yè)題。有時候在課堂上就能看出,有必要給某個學生布置一點家庭作業(yè),那么有經(jīng)驗的教師通常就當堂布置給他。學習較差的學生腦力勞動的效果如何,千萬不要讓他光是聽別的學生的流利的回答,把黑板上的東西抄下來。一定要設(shè)法讓他獨立思考,因為在思考的過程中就已經(jīng)包含著運用知識的因素,要促使他在每一節(jié)課上,在腦力勞動中取得哪怕一點點的進步也好。
而蘇霍姆林斯基在《談?wù)劷處煹慕逃仞B(yǎng)》中恰恰提到了,教師獲得教育素養(yǎng)的主要途徑就是讀書、讀書、再讀書。讀書應(yīng)該成為教師的精神需要。而我呢?大多數(shù)時候都忙著批改作業(yè)、教育孩子、上課、聽課,有多少時間在煞有其事地捧著教育名著或教育雜志在閱讀呢?只有在寫論文、寫計劃、總結(jié)或上公開課時,才想起找一點書來,看看有沒有可以借鑒的文章,有沒有可以參考的教案。相信大家肯定不會和我一樣吧?在蘇霍姆林斯基看來這一定很可悲!
蘇霍姆林斯基以教育家的大智慧,給我們教育工作者樹立了一個典范,那就是,這種對教育的熱愛,怎么能轉(zhuǎn)化成我們前進的動力,是一種心靈方面的獨白,我想蘇霍姆林斯基也不是神,他是用心去發(fā)現(xiàn)教育中的一些細節(jié),并且認真總結(jié),他繼承了這種優(yōu)秀的習慣,并且把他發(fā)揚光大,用心去干教育,用心去體驗教育,用心去總結(jié)教育,真誠對待教育,讓每一朵鮮花都有盛開的理由,所謂大師,我想一個重要的法則,就是去發(fā)現(xiàn)教育工作中的細節(jié),挖掘細節(jié),光大細節(jié),讓教育無處不在。
向蘇霍姆林斯鞠躬,并不是一種精神層面的盲目崇拜,而是一種心靈的靠近,這種靠近,讓我們以一個大師的心態(tài),努力尋找教育工作中的那些共同點,閃亮點,我們可以是平凡的,但教育永遠都是神圣的,這種心靈上的與大師的靠近,讓我們時時保持緊迫感使命感和責任感,讓我們的勞動有了一定的目的,并且追尋先者的足跡,讓教育的精神在努力中不斷升華。
打開心靈的天窗,我們也可以成為蘇霍姆林斯基,這在于我們平時的點滴積累,在于我們?nèi)粘?yōu)秀的律動,在于我們把讀書成為習慣,把優(yōu)秀成為準則,把奉獻作為一生的追求。作為一名老師,我想這也應(yīng)該成為我們永生的追求。
教師的建議心得體會篇十三
去年寒假,讀了《給教師的建議》一書,我受益非淺,感慨萬千,作為一名教師若沒有細讀此書,將是一種遺憾,本人體會如下:
一、我更加明確了小學教師工作的重要性,因為我們的工作做的怎么樣將直接影響到中年級以及高年級教師的時間預(yù)算表,所以我們要在兒童應(yīng)當掌握的理論知識分量跟實際技能和技巧之間確定一個正確的相互關(guān)系,能夠在閱讀的同時進行思考和在思考的同時進行閱讀的學生,就不會在學業(yè)上落下,而沒有學業(yè)落后的現(xiàn)象,教師的工作就容易多了,所以,我們給學生講述一點什么,讓他們一邊聽講一邊思考你所講述的內(nèi)容,而同時還要把自己的思想簡明扼要的寫出來,并且應(yīng)當在三年級就教會學生做到這一點。
二、我們在檢查作業(yè)時千萬不要把打個分數(shù)作為檢查知識的唯一目的,應(yīng)當盡量把知識的評定跟其它目的結(jié)合起來,也不要走極端對學生的每一次回答、每一次書面作業(yè)都評定分數(shù),這樣會引起不良后果。
三、我們在教學中要爭取學生熱愛自己所教的學科。例如:一個剛進入四年級的學生遇到這樣一個教師集體,那里所有的教師都是很有天才的,至少也是熱愛自己學科的人,他們都善于點燃起學生對自己的學科的熱愛,那么,在這樣的環(huán)境中,一定會是每一個學生的天賦得到發(fā)展,使他們的愛好、才能、志向確立起來。
四、我們在教學中還應(yīng)給學生留有自由空間,學生的學習被各種學校功課塞得越滿,給他留有供學生思考與學習直接有關(guān)的東西的時間越少,那么他負擔過重,學業(yè)落后的可能性就越大,讓學生自由支配的時間,也就是知識的擴充和轉(zhuǎn)化,這并不是讓學生無所事事,而是讓他們擴充知識。
五、我們應(yīng)如何對待學習困難的學生,學習困難,功課落后于別人 ,其原因在于絕大多數(shù) 情況下都在于兒童在童年早期所受的教育不夠好。我們當教師的應(yīng)當記住對于每一個學習困難的兒童,不管他已被耽誤到什么程度,我們都應(yīng)當讓他在以后的學習中立足。
六、我們必須使自己的視野比學校教學大綱寬廣的無可比擬的時候,教師才能成為教育過程的真正能手 。教師在他所教的科學知識方面如果沒有深刻的科學知識,就談不上有素養(yǎng),所以,我們要把讀書當作第一精神需要,當作饑餓的食糧,要有讀書的興趣,要喜歡博覽群書,要能在書本面前坐下來深入地思考。
這些只是本人的一點膚淺感受,如果《給教師的建議》這本書你沒讀過,建議你趕快讀一讀吧。你一定會有意想不到的收獲的。
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