最熱給教育局寫報告大全(15篇)

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最熱給教育局寫報告大全(15篇)
時間:2023-10-31 00:58:03     小編:靈魂曲

因為需要向他人傳達信息,報告通常需要具備清晰的結構和邏輯。編寫一份較為完美的報告需要提前進行充分的準備和計劃。你可以通過閱讀以下報告實例,了解真實案例中的報告撰寫方式和技巧。

給教育局寫報告篇一

各位參會代表、同志們,大家好!

根據(jù)會議安排,我現(xiàn)就20xx年上半年工作進行公開述職,請評議。

作為班長,我始終把“盡職盡責”、“稱職勝任”作為自己的基本要求,工作中敢抓敢管、務求實效。上半年,我與班子成員明確分工、各負其責、團結協(xié)作、扎實工作;帶領全局干部職工充分利用開展黨的群眾路線教育實踐活動的大好時機,轉變工作作風,狠抓工作落實,較好地完xx縣委、縣政府交給的各項工作任務。

一、主要經濟指標完成情況

1、社會消費品零售總額。全年目標任務為44.8億元,1-6月份實現(xiàn)社會消費品零售總額22.3億元,其中限上企業(yè)上報數(shù)9.1億元,限上社消總量在市內排名靠前。

2、限上企業(yè)培育。全年目標任務25戶,截止目前已完成培育限上企業(yè)30戶,超額完成全年目標任務。

3、外貿進出口總額。全年目標任務為2900萬美元,1-5月份已累計完成進出口總額750.45萬美元。

4、新增備案登記企業(yè)。全年目標任務為6家,截止目前新增備案登記3家企業(yè)。

5、利用外資。全年目標任務2800萬美元,已完成554萬美元。六月底又申報了近千萬美元數(shù)字,預計能過半。

6、供銷指標。全年目標任務7億元,目前已完成商品銷售額3.5億元,已實現(xiàn)報表利潤150萬元。商品銷售額、報表利潤、創(chuàng)辦合作社、建立綜合服務社和基層社改造均過半年目標任務。

二、主要工作思路及措施

工作思路和措施就是:緊緊盯住工作目標,牢牢抓住工作重點。每項重點工作、每項經濟指標,都能做到,分管領導、承辦科室、責任人,具體明確。真正做到:責任落實到單位、指標細化到企業(yè)、任務分解到人頭。工作措施上以以下四個方面為抓手。

(一)抓培育,壯大限上企業(yè)。做到政府重視、商務部門主動作為、多部門聯(lián)動、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)齊動的局面。具體做法有:1、商務指標列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度目標考核,占分值4分;2、加大對商貿企業(yè)的獎勵力度,每個企業(yè)5000元獎勵及時兌現(xiàn);3、積極落實限上商貿企業(yè)會統(tǒng)人員每月100元的補貼。目前,我縣限上商貿企業(yè)已達97戶(其中法人80戶),20xx年僅有22戶,兩年凈增75戶。限上商貿企業(yè)總數(shù)顯著增加,質量得到明顯提高。全縣社會消費零售總額中限額以上消費品零售額占比逐年提高,從20xx年的25%上升到20xx年的34%以及20xx年的43%。由原來在全市墊底的水平提升到現(xiàn)在的位次靠前。

(二)抓統(tǒng)計,確保指標完成。做到分管領導親自抓、責任科長具體抓。要求企業(yè)報得出、報得準、報得上。具體方法是:1、加強業(yè)務培訓,登門進行業(yè)務輔導;2、報前短信提示,報后電話指導;3、定期進行調度,特殊強化領導。目的是保證目標任務順利完成。

(三)抓幫扶,服務外資與外貿企業(yè)。由于我縣外資與外貿進出口實績企業(yè)較少,完成任務有硬缺口,特別是外貿進出口數(shù)字是海關直接反饋,不能假,因此我們主要在企業(yè)幫扶上下功夫。一是對現(xiàn)有三家外資(今皓光電、力大五金、大潤發(fā)超市)與五家外資實績企業(yè)(鹽礦、外貿公司、安鹽塑膠、大江醫(yī)療、力大五金)進行專人聯(lián)系、定期上門,幫助其解決申報相關政策獎勵、報關、退稅等方面問題。同時支持他們增資擴建,鼓勵企業(yè)多出口。只要有實績,均給予獎補。二是對縣工業(yè)園區(qū)、鹽化園區(qū)的投產企業(yè)進行摸排調研,只要想或者有進出口的(如服裝、球類、化工等),進行送政策上門、幫其辦理進出口自營權。同時邀請市商務局、市商檢局來園區(qū)進行上門培訓。三是為確保外資與外貿任務的完成,我們去年招商引資一家外貿進出口代理公司入駐,形成“雙保險”。(例如去年進出口完成2300萬美元,代理公司完成其中1600萬美元)

(五)抓中心,完xx縣委縣政府交辦的各項任務。如秸稈禁燒等工作。

三、下半年主要工作打算

年度任務目標的完成將是我們的工作中心和重點,我們將繼續(xù)狠抓各項工作的落實,突出抓好以下幾項重點工作。

一是強化商務、供銷指標任務落實。具體做到:1、力爭按序時進度推進;2、采取針對性措施;3、確保全年主要經濟指標完成與超額完成,在市內爭先進位。

二是強化市場管理、規(guī)范商務執(zhí)法。具體做到:1、整頓規(guī)范市場秩序,加強對酒類、成品油、煙花爆竹等重點行業(yè)、農貿市場、大型超市等重點區(qū)域;典當、拍賣、二手車交易等特殊行業(yè)的監(jiān)管與執(zhí)法力度。確保嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。

三是強化供銷社改革力度。一方面,我們整合資產、調配資金,積極參與省社項目聯(lián)動與互動來推動發(fā)展、促進改革。(資金與經營)一方面,要多請示多匯報,爭取政府的支持、相關部門的配合與幫助。同時多辦供銷實體店,豐富農民生產資料和農村生活資料的供應。另一方面,積極與“百大超市”合作,有效推進“兩中心、一連鎖”項目工程。適時組建農資、日用品等集團公司,形成連鎖規(guī)范經營,達到規(guī)模有序服務。

四是強化機關效能建設。按要求認真開展學習教育實踐活動,落實“三嚴三實”要求,整治“四風”存在問題,抓好機關作風建設,增強黨風廉政建設主體責任,力爭打造“學習型、勤勉型、效能型”機關單位。

五是確??h委、縣政府的工作部署有效落實。1、堅持服務中心、服從重點不動搖,講政治、顧大局;2、繼續(xù)抓好三城聯(lián)創(chuàng)、綜治維穩(wěn)、三線三邊等工作;3、認真謀劃、扎實工作,確保年度目標考核爭先進位。

給教育局寫報告篇二

為確保治理教育亂收費工作落到實處,我校成立了以校長為組長的治理教育亂收費工作領導小組。并及時召開了自查自糾工作會議,強調各班班主任是規(guī)范教育收費第一責任人,要求做到分工明確,責任到人,誰出問題追究誰。堅持“誰主管,誰負責”的原則嚴格按照上級文件要求,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,切實做好治理教育亂收費工作,堅決剎住教育亂收費現(xiàn)象。

二、工作重點

1.認真學習文件精神,提高思想認識,增強依法依規(guī)收費的自覺性。加強各教師對治理教育亂收費工作的思想認識,保證收費工作規(guī)范落實,強化收費工作的責任制,統(tǒng)一思想,嚴格執(zhí)行收費政策規(guī)定。

2.加強領導。認真落實“誰主管、誰負責”工作責任制,規(guī)范落實收費工作。

3.嚴格執(zhí)行教育收費“八條禁令”。不擅自設立收費項目、提高收費標準、擴大收費范圍。堅決抵制各種亂攤派和搭亂車收費。

4.加強對規(guī)范教育收費工作的宣傳教育。實行“陽光收費”,嚴格執(zhí)行收費公示制度,規(guī)范公示,及時向社會公示學校收費項目、標準和依據(jù),規(guī)范收費票據(jù)的使用和管理,主動接受學生、家長和社會的監(jiān)督。

5.不強制學生統(tǒng)一征訂報刊雜志、教學輔導資料;不強行向學生推銷、代辦學生保險和學習、生活用品。

6.不以組織舉辦“輔導班”等為由向學生收取費用,不租借學校場所給社會培訓機構或校處人員開展針對中小學課程的有償補習活動。禁止本校在職教師舉辦或參與舉辦的各類收費的培訓班、補習班、提高班。

7.不以借讀生、代培生、旁聽生、插班生等名義高收費。

8.我校對轄區(qū)幼兒園的收費嚴格按照國家的法律法規(guī)收取,不存在國家已取消的費用。如贊助費、建園費、教育成本補償費、特色班費等亂收費行為。

9.嚴格財經紀律,加強教育經費管理。嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的規(guī)定。不挪用教育經費。

10.加大自查力度,保證收費政策落到實處,規(guī)范收費管理,提高學校資金使用效益。將繼續(xù)貫徹執(zhí)行上級關于教育收費的文件精神,進一步規(guī)范我校的收費管理,確保收費工作落到實處,管理規(guī)范,符合要求。

三、落實情況

1.我校在規(guī)范中小學服務性收費和代收費工作方面,嚴格按照國家有關規(guī)定、上級文件規(guī)定的收費項目和標準執(zhí)行,遵照先審批后收費的原則進行收費。沒有擅自設立收費項目、提高收費標準和擴大收費范圍現(xiàn)象發(fā)生。學校沒有收取服務性收費和代收費,確實需要學校代收的費用,也是在學生自愿和非盈利的原則下進行,并按要求為學生開據(jù)合格的收費憑據(jù)。

2.扎實推進政務、校務、收費公開,做到公開透明。學校在校園醒目位置設立“校務公示欄”,通過公示,加強公示內容的動態(tài)管理,讓學生家長在收費前了解收費項目、收費標準、收費依據(jù)以及收費范圍、減免政策、投訴方式,使教育收費在陽光下操作。

3.學校和教師沒有出現(xiàn)以舉辦“輔導班”“提高班”等為由向學生強制收取費用。

4.嚴格執(zhí)行上級關于中小學教育收費管理規(guī)定,沒有強制學生訂購教輔資料、課外讀物、報刊雜志。多年來一直堅持嚴把教材、教輔資料入口關。在教材征定上嚴格按照國家規(guī)定課程征定,禁止各班統(tǒng)一組織征訂教輔資料和搭售教輔資料,更不允許任何班級和教師強制性要求學生購買教輔資料。

5.認真落實國家救助貧困生政策,對所有接受資助的學生張榜公布,按政策辦理。對一些有特殊困難家庭的子女,學校實行了該免則免、該減則減的辦法,切實減輕了農牧民負擔,減少學生流失。

四、取得效果

杜絕亂收費行為的'發(fā)生、真正減輕學生家長的經濟負擔,切實維護學生和家長的合法權益有著深刻的意義,加快了建設和諧校園、放心校園、人民滿意的學校的步伐。

合作市第四小學

2016年5月

今年10月下旬縣教育局組織有關部門對我校的規(guī)范教育收費工作情況進行了聯(lián)合檢查,上級領導對我校規(guī)范教育收費工作給予了充分的肯定。本著嚴肅認真的態(tài)度,學校按照《關于對2011年教育收費中有關問題開展自查整改的通知》精神,我們再次組織班子成員認真學習了有關規(guī)范教育收費的文件精神,對學校教育收費工作的細節(jié)再次進行了自查整改,總結如下:

一、領導重視,組織落實

1、構建收費工作分級管理制度

學校領導高度重視規(guī)范教育收費工作, 建立了校長總負責,總務具體抓,班主任抓落實的分級管理制度,為成功治理教育亂收費工作打下了堅實的基礎。

2、建立規(guī)范教育收費會議制度

學校建立了校長、教導主任、總務、工會參加的規(guī)范教育收費會議制度,定期開會研究部署有關收費工作,明確各自職責,齊抓共管,形成合力,切實推進。校長帶頭,中層干部、班主任由上而下簽訂責任書,層層落實,切實做好規(guī)范教育收費工作。

二、嚴格執(zhí)行教育收費公示制度

1.嚴格執(zhí)行收費公示制度。

的政策、規(guī)定和收費標準,增強收費的透明度。

每學期開學前,學校根據(jù)教育局下發(fā)的有關收費文件精神,根據(jù)收費許可證、收費公示、教育局備案項目,開展規(guī)范收費。并且設立公示牌在學校固定的位置,實行長期公示。如果收費政策有調整,學校將及時更新公示信息于公示欄中。

2.暢通信訪舉報渠道,建立信訪舉報查辦制度

為了讓各項措施和制度落到實處,學校設立亂收費舉報箱和舉報電話,實行校長接待日制度。公開了監(jiān)督、舉報電話,接受廣大家長與公眾的監(jiān)督。學校定期召開家長會,接受家長的來訪,聽取家長的意見與建議,及時解決問題。家長對學校的規(guī)范收費都非常滿意。近年來,對教育收費,群眾無來信、上訪事件發(fā)生。

三、嚴格執(zhí)行上級文件精神規(guī)范收費

1、嚴格執(zhí)行“一費制”收費制度

實行“一費制”和教育局備案項目的收費辦法后,學校進一步加強了代辦服務性收費管理,沒有違反學生自愿原則基礎上強制收取服務性費用。

列入教學計劃的學生活動,全部從學校有關公用經費等中列支,學校經上報備案同意的學生課外活動等,做到有明細項目和明碼標價,采取告家長書的形式,經過書面征求家長意見,嚴格執(zhí)行“自愿”原則。如學校代辦保險、作業(yè)本等,充分體現(xiàn)學生自愿原則,并在文字中表明“自愿”字樣,以家長簽名為準,不強制或變相強制代辦。

2、書簿征訂規(guī)范操作,無向學生推薦教輔資料現(xiàn)象

學生的書簿征訂嚴格按規(guī)定操作,所訂書簿控制在市、縣教育部

門聯(lián)合下發(fā)的文件規(guī)定范圍內,書簿費用控制在縣物價部門核定的范圍內,并嚴格按照“多退少補”原則(結余退給學生,超支由學校公用經費中支出)。學期結束時,及時做好各項代辦收費的結算清退工作,并且做到每個學生人手一份用款清單,由學生家長簽收后歸檔備查。學校沒有推薦和統(tǒng)一訂購教輔材料的行為。

3、減輕學生負擔,學校無補課現(xiàn)象。

學校無補課現(xiàn)象,也沒有強制學生參加收費補課情況。學校教師沒有為社會力量辦學機構辦班做宣傳、動員工作。未將教室出租給社會力量辦學單位舉辦收費補課班的行為。

四、再接再厲,繼續(xù)努力

五、監(jiān)督方式:

1、意見箱

2、舉報電話:

教育局辦公室 87111075

縣糾風辦 87121161

物價局熱線 12358

聯(lián)三小學

2011.10.26

給教育局寫報告篇三

為了進一步規(guī)范海門市的辦學行為,不斷提高辦學水平,全面實施素質教育。根據(jù)教育部關于做好學校體育衛(wèi)生藝術教育自查工作的通知,海門市教育局充分發(fā)動全市藝術教師認真學習自查細則,針對海門市藝術教育實際進行逐項的自查。自查報告如下:

我市共有中小學81所,藝術教師250多名。多年來,我市藝術教育工作在上級領導的關心、指導和支持下,在學校領導、師生的直接參與下,遵循以“規(guī)范加特色,全面加特長”的藝術教育原則,面向全體,多種途徑,多種措施開展藝術教育工作,始終把藝術教育作為推進學校素質教育的強有力抓手,努力把藝術教育滲透于各項活動之中,采取了普及與提高相結合、課內與課外相結合、校內與校外相結合、點和面相結合、藝術教育活動與課題研究相結合、藝術教育硬件建設和軟件建設相結合等措施,取得了優(yōu)異的成績。

一、思想與理念:高位領引,頂層通達

藝術教育工作是窗口——素質教育工作的展示與提升,其工作的好壞直接影響著全市教育的外在形象,也影響著學生的身心發(fā)展。我市各級領導對藝術教育的功能、地位以及重要性有基本的認識,能將藝術教育工作和其它工作有機給合,合理布局其工作,保證藝術教育與整體協(xié)調發(fā)展。

我市作為課改實驗區(qū)、新教育實驗區(qū),就明確提出:強調學生通過實踐與親身體驗獲取知識與能力,強調從綜合審美的角度實現(xiàn)多元智能的開發(fā),促進人的全面素質的提高。藝術領域的學習和豐富多彩的藝術實踐活動可以幫助學生形成正確的審美觀念與健康的審美情趣,提高學生的藝術能力和綜合素養(yǎng)。就藝術本身來說,它是一種情趣,是一種修養(yǎng)。我市各級領導充分認識到,新時代學生的培養(yǎng)應該要讓孩子具備一些“藝術精神”和“藝術修養(yǎng)”以及“藝術氣質”,這對其一生都會有很大的影響。因此我市一直把開展藝術教育活動作為貫徹素質教育精神,提高學生整體素質,促進學生健康和諧發(fā)展的重要舉措。在各級各類學校提出“藝術與人文相結合、學科與活動相結合、共性與個性相結合”,我們“抓普及、促提高”,開展了一系列藝術教育活動,讓海門的學生能夠在藝術熏陶中培養(yǎng)健康的審美情趣,在藝術活動中滋養(yǎng)藝術氣息;讓海門的學生成為崇尚人文藝術,培養(yǎng)藝術新苗的快樂學園。

二、課程與課堂:齊全高質,有效升華

1.開足開齊藝術課程

藝術課程是中小學以及職業(yè)中等學校課程的重要組成部分。它對于提高學生的整體素質,發(fā)展學生的審美能力,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力具有積極的作用。教學大綱和課程標準的頒布,使得我國基礎教育藝術課程達到了相對完整的格局,并明確規(guī)定藝術課程是中小學階段和職業(yè)中等學校的必修課程,且不得任意挪為它用。

基于對藝術課程重要性的充分認識,我市嚴格執(zhí)行課標的規(guī)定,嚴格執(zhí)行課程計劃,按要求開齊開足藝術欣賞課。我市召開專項會議,加強執(zhí)行力度。教育局每年專門召開藝術、體育教育工作會議,宣傳藝術教育重要性,要求各級各類學校加強藝術教育管理力度,點評各學校藝術教育活動,指出缺點,限期改正。同時,組成以分管局長為組長、基礎教育科科長、督導室、藝術教育委員會領導、藝術教育教研員為組員的督察組,對全市藝術教育工作進行了專項督察。

這些舉措使得我市藝術教育取得良好效果,全市藝術課程開課率為100%。學校通過藝術教學培養(yǎng)學生的藝術興趣,開闊學生的文化藝術視野,提高藝術修養(yǎng),陶冶情操,形成熱愛藝術的情感意向以及基本的音樂、美術能力和審美能力,促進全面發(fā)展。

我市濱江臨海,有著獨特的地理環(huán)境,而且又人杰地靈,實業(yè)家和教育家張謇、文學家卞之琳、國畫大師王個簃等都出自海門,因此,我市要求各學校海門特點以及學校特色(如民俗、民歌、海門山歌、通東文化、海鹽文化等),開發(fā)具有綜合性、實踐性、開放性和地方特色的校本藝術課程,取得良好效果。如海門市實驗小學結合海門山歌開展優(yōu)秀海門山歌教學、山歌比賽等活動,獲南通市一等獎。海門市貨隆小學用通東方言編排的說唱《姑娘打麥忙》,獲得南通市校園藝術節(jié)比賽獲二等獎。海門市四甲中心小學充分利用軍校特色,開展了《百人軍體拳》、《粽香軍營》、《我是一個兵》、《長征小拉練》、《紅色經典課本劇》大賽、《紅色書畫長廊》展演等主題教育,取得了良好的教學效果。海門市王浩小學根據(jù)學校詩歌的特色,學生們把歌曲改編,填入詩進行吟唱,別有一番韻味。三星初中依托疊石橋地方特色,開發(fā)了中國疊石橋繡品藝術的鑒賞課程,以了解海門作為“家紡之都”的歷程以及創(chuàng)作。

2.加強提升教學質量

課程標準指出強調藝術課程的教學目的,即:以審美教育為核心,培養(yǎng)學生健康的審美情趣和感受、體驗、鑒賞藝術美的能力,樹立正確的審美觀念;突出藝術學科的特點,寓思想品德教育于美術教育之中,陶冶情操,提高修養(yǎng);在九年義務教育的基礎上,進一步增強學生對藝術的興趣與愛好。引導學生學習必要的藝術知識,掌握必要的藝術欣賞方法,開闊視野,啟迪智慧,促進學生身心全面健康發(fā)展。通過藝術與生活、情感、文化、科學的鏈接,獲得藝術感知與體驗、創(chuàng)作與表現(xiàn)、反思與評價、交流與合作等能力,在有趣的藝術學習中培養(yǎng)審美趣味,發(fā)展個性,塑造健全人格,使藝術能力和人文素養(yǎng)的整合程度得到提升,為終身發(fā)展奠定基礎。

美術教育注重以個人或集體合作的方式參與美術學習活動,例如在美術課環(huán)境藝術設計中讓學生參與校園文化環(huán)境的建設,讓學生以組為單位,以集體合作的方式參與校園文化環(huán)境的設計。在欣賞課中讓學生學會分析、評價美術作品及美術現(xiàn)象,形成健康的審美情趣和審美觀念;理解美術與其他學科之間的聯(lián)系,并將美術語言運用于研究性學習之中;養(yǎng)成對美術終身愛好的情感,提高美術素養(yǎng),熱愛祖國優(yōu)秀的文化,尊重世界多元文化。

音樂教育通過教學及各種生動的音樂實踐活動,培養(yǎng)學生愛好音樂的情趣,發(fā)展音樂鑒賞能力、表現(xiàn)能力和創(chuàng)造能力,提高音樂文化素養(yǎng),豐富情感體驗,陶冶高尚情操。注重學生情感態(tài)度與價值觀培養(yǎng),強調學生學習過程與方法,講究音樂知識與技能的結合。堅持面向全體學生,立足于全體教育對象的素質培養(yǎng),使每一個學生能通過音樂課的學習開發(fā)音樂潛能并使他們從中受益,使每一個學生的音樂文化素養(yǎng)得到提高并使他們終生喜愛音樂,使每一個學生在音樂學習上體驗成功,享受快樂,以較好地實現(xiàn)課程標準規(guī)定的教育目標。

為使得藝術教育有效、高效,我市為每一所學校培訓美術、音樂專用教室,配備齊全的多媒體設備、藝術專用器材等,以提高藝術教育質量。

同時,我市對藝術教育成績納入每位學生的每學期成績綜合評定之中,并分年段實施不同的考評方式,小學每學期教育局統(tǒng)一出卷,對其中一個年級進行抽樣命題考核;初中采用平時成績與考核成績按比例納入學期總評中,并將三年的成績作總體評價納入學生成長檔案,作為升學的重要依據(jù)。高中則采用平時成績與期末考察成績相接的方式,平時采用課堂提問、書面作業(yè)等形式;期末考查可采用問卷、寫作短文等形式,考查成績納入學生的考績范圍。平時成績更加注重學生自評、互評以及教師對學生評價等方式,提倡多主體評價。更注重學生在教學過程中的表現(xiàn)性評價。

三、活動與社團:多樣普及,豐滿靈性

1.建設完備的社團文化

學生社團活動既是學校文化建設的重要內容,也是學校藝術活動的主要部分。2012年,教育局下發(fā)了《關于海門市中小學開展社團活動的實施意見》,提出了“共建校園快樂工程”的目標,將社團活動正式列入課表(小學每周2—3節(jié),初中2節(jié)),并與“體藝2+1項目”結合,廣泛開展社團活動。各學校都成立社團活動領導組,制訂計劃,落實措施,組建社團組織、開發(fā)社團課程,并實現(xiàn)了每位學生至少參加一個社團組織的要求。社團活動的開展,做到“四定”:定時間、定場所、定指導老師、定學員;每次活動都必須做到“三查”:查學員出席人數(shù)、查指導老師到崗組織情況、查活動內容落實,并作好檢查記錄,搜集整理好活動資料。每學期,教育局組織有關人員對各校的社團活動進行專項調研、督查,指導學校社團活動的開展,并先后在小學、初中舉行了海門市社團活動推進會、現(xiàn)場會3次,社團活動課程建設專題研討會2次,全市小學、初中已開發(fā)和正在開發(fā)完善的自編社團教材達70以上%,各學校每學期都舉行社團活動成果展示,教育局還每年組織一次社團評選,對優(yōu)秀社團、活動指導老師進行表彰。

2.建設卓越的藝術活動

我市教育局每年都以校園藝術節(jié)來檢驗和提高學生的藝術素養(yǎng),推動學校藝術教育的開展,并做到年年有主題,年年創(chuàng)新意。校園藝術節(jié)分兩個階段進行:上半年為小學、幼兒園組的各項比賽,下半年為中學組的各類比賽。內容有:小學生文藝匯演、中學生文藝匯演、中小學生現(xiàn)場書法比賽、中小學生現(xiàn)場繪畫比賽、教師美術作品評比、展覽等。節(jié)目和作品比賽均分兩輪進行:第一輪由各教育基地組織選拔,第二輪由教育局組織展示、評比。由于校園藝術節(jié)內容豐富,形式多種多樣,師生的參與面廣泛,已成了我市校園的一項群眾性的藝術活動和賽事。許多學校以校為單位,每年舉辦各種主題的校園藝術節(jié),利用社團活動、班隊課、重大紀念日、節(jié)日開展豐富多彩的藝術活動。校園藝術活動的開展,極大地調動了師生參與藝術活動的積極性,提高了藝術創(chuàng)造能力,學生的文藝節(jié)目、書畫作品屢屢在南通市以上各類藝術作品評比中獲獎。海門實驗小學學生表演的《我要做個好孩子》獲全國比賽一等獎,實驗學校小學部的大合唱走進了維也納音樂大廳。海門市東洲中學、海門市三廠中學、海門中學、海南小學等學生的美術作品每年有100人次獲得國家級美術作品評比中或一等獎。

3.建設特色的送藝下鄉(xiāng)活動

七、八年級學生,活動每雙周一次,每次一天。14位初中音樂、美術學科帶頭人、骨干教師分別進行了28個課題的講座(音樂、美術各14個),共作講座102場次,送藝學校28所,海門電視臺教育頻道對28個課題講座進行了實錄,并陸續(xù)進行了播出。活動過程中,教育局分四個督查組,分別對各校的活動組織情況進行檢查指導。“送藝下鄉(xiāng)”活動的開展,有力地促進了城鄉(xiāng)藝術教育的均衡發(fā)展。

四、文化與環(huán)境:圓融統(tǒng)整,以藝化人

1.關注軟環(huán)境建設

良好藝術氛圍的形成是開展藝術教育的關鍵。藝術教育絕非是通過幾周的課程,幾位名家傳授技藝和方法來提高學生的藝術修養(yǎng),而應該是一種潤物無聲、潛移默化的心靈陶冶。重視環(huán)境的育人功能、精心設計藝術氛圍,使師生沉浸于一種和諧、溫暖、博大的氛圍之中。學生的藝術素養(yǎng)是來自于繽紛多姿的藝術課的課堂,來自于小荷才露的學生口琴演奏,來自于厚重絢爛的師生美術作品展,來自于憨態(tài)可掬的低年級彩泥制作……來自于校園日常生活的點點滴滴。

近幾年來我市各所學校都加大藝術教育的硬件投入力度,完善了舞蹈房、合唱室、音樂教室、美術室等藝術教育專用設施的建設,添置了鋼琴、電子琴、音箱、畫架、畫板、石膏像、靜物等藝術教育的專用設備,為藝術教育的實施提供了物質保證。走進這些教室,規(guī)范的寫生桌椅、先進的多媒體設備、齊全的各種樂器……無不體現(xiàn)了學校對藝術類課程的重視。

2.關注硬環(huán)境建設

校園是師生一天生活、學習的主要場所,我市各所學校充分利用現(xiàn)有的校園資源,發(fā)揮老師、學生的創(chuàng)造力,讓每一塊墻面成為對孩子進行藝術教育的主陣地。走在一所所學校,就能隨處可見班中獨具匠心的板報、墻面設計;走廊上隨處可見兒童畫、國畫、手工貼畫、素描、書法等各具特色的學生藝術作品;電腦角、生物角、讀書角是孩子們課間流連的場所……生活學習在具有如此濃厚藝術氛圍的校園里,孩子們受到的不僅是感官的愉悅,更是心靈的陶冶,不僅是審美的教育,更是心智的完善。

搭建一個舞臺給每個學生展示風采,讓每個學生獲得自信。這就是我市舉辦校園文化藝術節(jié)的宗旨。我市的校園藝術節(jié)已經成功舉辦了六屆。藝術節(jié)的內容有合唱、校園劇、群舞等比賽,也有器樂、獨唱、表演唱、手工制作、繪畫、小報、書法、陶藝等個人才能的展示,還有向家長和社會各界公開演出的綜合節(jié)目。藝術節(jié)為師生們提供了一個充分展示自己個性才能的舞臺,使每一個孩子的潛能都得以生長。學生通過參與藝術節(jié)的各項活動,培養(yǎng)了藝術興趣,陶冶了情操,整個校園里處處洋溢著健康向上的藝術氛圍。

3.關注社區(qū)環(huán)境建設

各學校根據(jù)自身條件,每年都結合“六一節(jié)”、“國慶節(jié)”等重大慶典活動,舉行師生藝術節(jié)目會演,有時還請社區(qū)文藝積極分子來校與師生們同表演,并向學生家長開放,這樣把藝術教育活動和社區(qū)共建活動緊密結合,使學生的藝術才能在社區(qū)服務中有了用武之地。孩子們走出課堂,深入社區(qū)到敬老院為孤寡老人表演節(jié)目,開展愛心送溫暖活動,為他們送去歡樂。組織繪畫書法有特長的學生為社區(qū)出宣傳辦報。我們還將濃濃的校園文化氣息帶入到社區(qū),學校經常與社區(qū)開展聯(lián)誼活動,如納涼晚會、社區(qū)共建交流會等。學校有效開發(fā)和利用社區(qū)的這些文化資源,邀請社區(qū)“老師”來校,組織開展海門山歌大家唱等活動,效果很好,得到了同學們的歡迎。通過這些活動既讓學生充分展示自己的才華,又使學校與社區(qū)的文化得到了雙向交流。

在藝術教師們的精心培養(yǎng)下,學生藝術素養(yǎng)全面提升,在各級各類比賽中均獲得了一定的殊榮。我市學生參加市、省、全國級的文藝匯演、書畫攝影比賽頻頻獲獎。特別值得一提的是實驗小學校園劇《我想做個好孩子》在深圳舉辦的全國第二屆中小學生藝術展演中獲全國一等獎。并應邀參加了中央電視臺第六屆小品大賽的頒獎演出,作為首次登上央視的校園文藝節(jié)目,它成功地開創(chuàng)了海門乃至南通的藝術教育先河。

五、師資與團隊:名師領銜,攜手共進

為使得藝術課有效實施,我市每一所學校都配備足夠的藝術專職教師,目前達250名,他們都已經具備大學本科學歷,完全達到國家規(guī)定標準,其中具有中學高級教師職稱達35名,中級職稱教師有82名。35歲以下教師占半數(shù)以上,他們愛崗敬業(yè),為人師表,教書育人,有團隊合作精神;教學態(tài)度認真,認真完成藝術教育工作任務。這是一支年輕、有為、穩(wěn)定的藝術教師隊伍。

1.以系列培訓錘煉教師隊伍

我市通過一系列的培訓,錘煉藝術教師師資隊伍。一方面,我們利用每年的節(jié)假日特別是暑假組織藝術教師進行新課程培訓和專業(yè)技能方面的培訓,邀請省市藝術方面的專家、音樂、美術教研員來海作專題講座;組織音樂、美術學科帶頭人、骨干教師作教學示范;開展藝術教師教學經驗交流活動;舉辦音樂、美術教師專業(yè)技能、教學基本功集訓等。近年暑假,我們還分別對農村學校藝術課兼職教師進行了專業(yè)技能培訓,努力提高兼職教師的藝術課堂教學水平。同時,我們還積極選派藝術教師參加上級部門組織的各種藝術培訓、學習活動,支持藝術教師外出進修、考察學習,鼓勵藝術教師參加各類藝術教育的組織、學術研討等,不斷拓寬藝術教師們的眼界,促進藝術教師的專業(yè)成長。另一方面,我們積極通過“青藍結對”、“名師工程”充分發(fā)揮藝術學科帶頭人、骨干教師在青年教師中的傳、幫、帶作用,2012年,我市經過申報、遴選,組建了楊川美的“本真音樂教育”和陳鐵梅的“審美人生教育”兩個藝術名師工作室,為青年教師進行定期的藝術指導和引領。每個藝術教師每年的繼續(xù)教育學時大80課時以上。

2.以教研活動提升教師素質

作為一名教師,其教學素質的高低,集中體現(xiàn)在課堂教學的水平上,加強藝術教學研究,打造理想課堂,是提升藝術教師教學能力的關鍵。首先,教育局先后出臺了《藝術學科三年學科規(guī)劃》、《藝術學科理想課堂實施方案》等文件,明確指導思想,確定工作目標、任務,制訂切實的保障措施,不斷深化藝術學科的教學研究。其次,專門為中小學藝術學科配備了兼職教研員,小學、初中各兩名,高中一名,成立了音樂、美術學科中心組,并經常性的深入學校進行聽課、評課,指導教師的備課、上課,了解藝術教師的發(fā)展現(xiàn)狀,當好指導、服務的向導。第三,教研室每月組織中小學藝術教師開展專題教研、集體備課活動,積極構建藝術學科“學程導航”有效教學范式,尤其在“學導設計、任務驅動、自主學習、實踐探究、合作交流、展示反饋、評價反思”等方面進行積極的探索和實踐,每個教師每年開研討課不少于4節(jié),經常觀摩其他藝術教師的研討課;同時建立“學程導航”有效教學范式案例庫,引領藝術教師逐步形成個性化教學,讓藝術課堂充滿智慧和活力。

3.以《海教藝苑》加強研修力度

我市還以《海教藝苑》為平臺,全員參與網(wǎng)絡研修。我們于xx年3月,創(chuàng)建了海門藝術教育的專題網(wǎng)——《海教藝苑》,并組建了網(wǎng)絡管理團隊,為我市廣大藝術教師提供了一個及時展示、交流、學習的平臺?!逗=趟囋贰番F(xiàn)有“藝教資訊”、“藝教沙龍”、“藝術長廊”、“藝教資源”、“藝苑視頻”等主要欄目,其中“藝教沙龍”欄目設有音樂美術論文、教案、研修反思、問題探究、社團活動、師生作品等子欄目。2012年,《海教藝苑》還出臺了《關于海門市藝術教師網(wǎng)絡教研的實施方案》,要求所有的中小學藝術教師積極上傳個人原創(chuàng)藝術類文章、教學反思、教育隨筆、專題講座、公開課教案等,發(fā)表個人和指導學生創(chuàng)作的藝術作品,轉載有指導價值的理論文章、優(yōu)秀課件、視頻等,積極參與網(wǎng)絡交流、學習。每年我們對每位藝術教師的網(wǎng)絡研修情況進行考核,并作為藝術教師繼續(xù)學習的學分。目前,《海教藝苑》已成為展示我市教師藝術才華,提高藝術教師業(yè)務素養(yǎng)的網(wǎng)絡平臺。

3.以科研活動促進教師成長

一、二等獎的教師有7人次,美術11人次,音樂教師楊川美、王端懿、江玲玲和美術教師陳鐵梅、葉宇紅等多次榮獲全國優(yōu)課評比一等獎。

我們充分認識藝術教育在學校發(fā)展中的作用,許多學校以藝術教育為突破口,將藝術作為學校的辦學特色,積極申報藝術課題進行立項研究,努力以教育科研提升學校、教師的品質,走內涵發(fā)展之路。至目前,我市85%的藝術教師參加了各級給類藝術課題研究,海門市東洲中學陳鐵梅老師主持的江蘇省級課題《中學美術階段性評價與終期評價時間研究》、《中學藝體教師專業(yè)成長時間研究》,海南小學葉宇紅老師主持的《南通民居美術課程開發(fā)與運用研究》,海門中學朱豐慧老師主持的《中小學大合唱時間研究》等課題均已順利結題。這些課題研究使得我市藝術教師形成了濃厚的課題研究的氛圍,提高了教師的教科研水平。不完全統(tǒng)計,他們撰寫了的論文發(fā)表于《人民教育》《教學研究與管理》等核心期刊26篇,發(fā)表于《藝術教育》《中國美術教育》等國家級雜志41篇,發(fā)表于《江蘇教育》《江蘇教育研究》等省級雜志120多篇。

六、組織與保障:嚴密規(guī)范,操作有序

1.健全組織機制,扎實管理措施。

藝術教育是素質教育重要組成部分,也是學校辦學品位的一種標志,是學校辦學水平的一種象征,對培養(yǎng)學生的審美情趣、藝術修養(yǎng)具有不可替代的作用。為此,教育局高度重視學校的藝術教育、教學工作,建立了由局長掛帥、分管局長主抓、體衛(wèi)藝辦公室及藝術教研員負責落實的管理機制;制定了《海門市藝術教育發(fā)展規(guī)劃》,確立了藝術教育在素質教育中的功能,強調藝術教育必須面向全體學生,把藝術教育作為引線,以藝術啟發(fā)學生心靈,最大限度地開發(fā)學生的潛能,培養(yǎng)全面素質,促進個性發(fā)展。

一是制度管理,有章可循。為了使藝術教育工作真正落實,全面到位,我市嚴格以《學校藝術教育工作規(guī)程》為指導,結合本地實際,認真制訂和不斷完善藝術教育的發(fā)展規(guī)劃、規(guī)章制度;把藝術教育列入市局年度工作計劃,確定了藝術教育的工作目標及實施措施;將藝術教育列入學校的年度百分考核,并與評先、評優(yōu)掛鉤。確保了藝術教育工作有章可循,有序進行。

二是常規(guī)管理,嚴格規(guī)范。我們始終將藝術教育作為教育教學的一項常規(guī)工作來抓,堅持課內與課外相結合,普及與提高相結合的原則,一方面抓藝術教師的備課、上課,努力提高課堂教學的質量,另一方面積極組織學生開展課外、校外藝術教育活動,做到活動經?;?、多樣化,面向每一位學生。第二課堂的廣泛開展,豐富了學生課余文化生活,也推動了校園文化建設,使校園充滿了藝術氣息。

三是教學管理,規(guī)范有效。藝術教育的主陣地在課堂。各校都把藝術教育列入學校教學工作計劃,并有專人分管負責藝術教學的實施。在藝術課程實施中,堅持以正確的教育理念為導向,堅持面向全體學生,嚴格執(zhí)行國家藝術課程設置,開齊上足藝術課程,把私自挪用、侵占藝術課作為教學事故,嚴肅查處;不斷深化藝術教學的實踐研究,積極推行藝術教學課堂評價,出臺了《海門市小學生美術音樂學習水平評價方案》、教育局每年對全市小學生的藝術學業(yè)水平進行抽測;同時,我們把藝術教師的工作情況記入教師業(yè)務檔案,學校設立藝教成果獎,對每學期藝術活動指導中作出貢獻的教師進行獎勵,把教師輔導學生參加各級藝術類比賽獲獎與獎勵掛鉤,使藝教活動成為教師的工作職責,有效地促進了藝術教師工作的積極性和主動性,推動了學校藝術教育教學的開展。

2.加大經費投入,確保措施落實。

沒有相當?shù)乃囆g教育的“硬件”設施,就不可能培養(yǎng)出藝術素質較高的學生。硬件建設不僅是衡量一個地區(qū)辦學水平的重要標尺,而且也是實施藝術教育的重要載體。幾年來,教育局對學校藝術教育方面投入了大量資金,裝備了音樂教室、美術室、舞蹈房等專用教室,配足配齊各種器材、教學需要的各種教具。對學校校園進行藝術化的改造、設計,從寬敞明亮的教學大樓、纖塵不染的校園大道,芬芳四溢的花卉草園,錯落有致的雕塑景點,獨具特色的藝術長廊,每一樓層的藝術品布置,精致高雅的美術作品展廳等,無一不折射出校園濃郁的藝術氛圍,讓人心曠神怡。這些由全校師生共同營造的藝術氛圍,使校園的每一個空間都賦有一種陶冶的功能。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。是的,我們堅信,經過藝海中的風雨搏擊,一定會使我們的羽翼更加豐滿,在完成好“十二五”規(guī)劃的宏偉目標中,我市藝術教育定會再創(chuàng)新的輝煌。

給教育局寫報告篇四

xxxx年,在市電教館正確領導下,在兄弟縣市區(qū)大力協(xié)助下,緊緊圍繞市電教館大力推進“信息化建設”的工作目標和我局現(xiàn)在教學研究方面來開展工作,以隊伍建設為中心,采取各種方法,培養(yǎng)、建設一支素質高、技術優(yōu)的信息技術教育師資隊伍和管理隊伍;以信息網(wǎng)絡建設為樞紐,充分利用各種信息資源,對學校進行檢查與指導。現(xiàn)將具體工作匯報如下:

一、落實農遠工程設備的培訓使用,抓好教育信息網(wǎng)絡和資源庫的建設

搞好農村中小學現(xiàn)代遠程教育項目工程設備的培訓使用工作,依據(jù)學校配備的教學光盤播放系統(tǒng)、網(wǎng)絡接收系統(tǒng)、多媒體教學系統(tǒng)等,做好學?,F(xiàn)代教育網(wǎng)絡信息建設工作。到周邊縣區(qū)考察,制定學校校園網(wǎng)的規(guī)劃方案,進一步規(guī)范教育網(wǎng)絡的建設工作,完善教育城域網(wǎng)建設,加強教育網(wǎng)站的管理維護、運行。積極推進網(wǎng)上辦公,改進和完善網(wǎng)站欄目設置,維護局機關網(wǎng)絡及信息中心各設備的安全運行。繼續(xù)積極推選電教骨干教師和推進部分符合教育教學網(wǎng)絡資源基地建設標準的學校,進行申報、驗收。

通過外出學習、互相溝通交流等方式,鼓勵各學校根據(jù)實際,將自購資源、互聯(lián)網(wǎng)中收集的.資源、各學科教師平時使用的資源和農遠工程資源進行有效整合、歸類,構建開放、互動的網(wǎng)絡教研平臺,建成匯集教師教學案例、教學反思和教研信息,將課件、教案、素材等資料按學科、年級進行分類管理,涵蓋各學科。逐步建設、形成具有本校特色的自主資源庫。

二、結合三年行動計劃的實施,抓好計算機、多媒體等電教設備的配備

三年行動計劃的實施,是落實科學發(fā)展觀、推進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展、構建社會主義和諧社會的重要舉措,對于加快社會主義新農村建設,促進農村教育事業(yè)快速發(fā)展具有十分重要的意義。今年我縣配備微機5193臺,新建微機室72個,改擴建微機室31個,大大加強了學校的硬件建設。

三、全面提升教育信息化水平

學網(wǎng)絡資源基地建設和電教骨干教師的培養(yǎng)為抓手,促進學校信息

修訂評估方案,以規(guī)范可行的制度,促進學校電教工作的開展。

xxxx年工作思路:

主要工作思路是在市電教館的領導下,以科學發(fā)展觀為指導,以資源建設為核心,突出重點、強化管理,以電化教育管理及應用為突破口,抓住各種發(fā)展契機,加強電教軟硬件環(huán)境建設、管理及應用。

工作原則:建設、管理、應用、服務、創(chuàng)新

任務目標:抓好設備資源管理應用,配備標準化;管理專業(yè)化;投入經?;?應用全員化。

工作方針:統(tǒng)籌規(guī)劃、分步實施、提速增效。

工作著力點:硬件抓投入;軟件抓應用;管理抓創(chuàng)新。

具體措施:

一、抓好計算機配備工程設備的管理應用,做好對教師的培訓工作

積極組織教師參加各級培訓,加強教師隊伍素質建設,重點搞好計算機配備工程設備的培訓使用工作。

依據(jù)學校配備的硬件系統(tǒng)等,做好學校現(xiàn)代教育網(wǎng)絡信息建設工作。到周邊縣區(qū)考察,制定學校校園網(wǎng)的規(guī)劃方案,進一步規(guī)范教育網(wǎng)絡的建設工作,完善教育城域網(wǎng)建設,加強教育網(wǎng)站的管理維護、運行。

二、抓好計算機、多媒體等電教設備的管理工作

三年行動計劃的實施,是落實科學發(fā)展觀、推進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展、構建社會主義和諧社會的重要舉措,對于加快社會主義新農村建設,促進農村教育事業(yè)快速發(fā)展具有十分重要的意義。計算機配備工作,完善學校的硬件建設,xxxx年繼續(xù)完成33處完全小學計算機配備任務,并做好“班班通”工程,加強計算機的管理使用工作,鼓勵教師積極參與到電化教學研究隊伍中來。

三、結合教學實際,抓好各項活動的開展

學網(wǎng)絡資源基地建設和電教骨干教師的培養(yǎng)為抓手,促進學校信息

化建設和電教隊伍建設工作上水平,上檔次,以論文、優(yōu)質課的評選及省市課題的研究立項,促進電化教育教學的深入研究。進一步修訂評估方案,以規(guī)范可行的制度,促進學校電教工作的開展。

給教育局寫報告篇五

一、存在的問題

和全面性,沒有自覺去學習其他知識,甚至很多與自己業(yè)務相關的知識都沒有主動去學,對新知識的掌握和運用不夠好。

2、工作還不夠細致。雖然在工作上盡量要求自己把工作做好,但很多時候還是粗心大意,總是出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤,如自己完成的材料有時會有錯別字、材料結構的安排不合理、所形成材料歸檔不規(guī)范等等問題。

3、與同事交流溝通的時間較少。平時忙于業(yè)務工作和其他事物,與同事之間的思想交流不夠全面和深入。

4、對自己要求不夠嚴格。有時懷著一種為了完成工作任務的思想,對自己管理不嚴,有時會放松自己,這是組工干部所不允許的,這都是對自己的要求還不夠嚴格的表現(xiàn)。

5、深入基層的時間少。平時只是呆在部里上班,深入到基層了解群眾的生產生活困難的時間少,這是對“進農機、下基層”和開展“四群”教育活動沒有落實到位。

二、今后努力的方向

通過這次組織生活會,在今后的工作中,我將更加努力工作,查缺補漏,努力做好本職工作。

1、進一步加強理論學習。不斷加強對本職業(yè)務知識和其他方面知識的學習,不斷提高自己的理論水平。

2、進一步增強黨性修養(yǎng)。在今后工作中努力做到自正教育、自我改造,改掉平時粗心大意和其他的不良陋習,工作上少說空話,多辦實事,做到講黨性、重品行,嚴格遵守各項規(guī)章制度,進一步完善自我。

3、積極主動深入基層。今后盡量安排出一些空余時間積極深入基層,了解群眾生產生活困難,自覺踐行“四群”教育活動。

給教育局寫報告篇六

1、實習目的:

通過階段性時間的實習,為我們之后走向社會,拓寬知識面,增強感性認識,培養(yǎng)、鍛煉我們綜合運用所學的基礎理論、基本技能和專業(yè)知識,去獨立分析和解決實際問題的能力,能夠將所學的專業(yè)理論知識運用與實踐,在實踐中結合理論加深對其認識和總結。學會做事,學會與人相處,學會團結協(xié)作,為以后畢業(yè)走上工作崗位打下一定的基礎。

2、實習單位:社區(qū)居委會

社區(qū)居委會屬于城鎮(zhèn)居民的自治組織,地位相當于農業(yè)區(qū)的村民委員會,管轄對象為城市、鎮(zhèn)非農業(yè)居民為主。根據(jù)居民委員會組織法的規(guī)定,社區(qū)居民委員會是居民自我管理、自我教育、自我服務的基層群眾性自治組織。

3、實習內容:

一、拍照、攝影

恰好我實習的時間接近春節(jié),作為實習生,陪同社區(qū)領導到養(yǎng)老院給爺爺奶奶送些生活用品,聊聊天,了解他們的生活狀況。我則利用自己的專業(yè)技巧,幫大家拍下美麗自然的瞬間,記錄下大家溫馨和諧的談話。跟這些爺爺奶奶道家常,表問候,剛開始我還有點不知怎么辦,但是他們積極樂觀的心態(tài),讓我漸漸地融入到那種和諧的氣氛。在這一刻,我覺得這些語言都是那么的珍貴,這些畫面都是那么的特別。

二、撰寫證明擬稿

社區(qū)里的人來找居委會辦事、咨詢,其中大多數(shù)事項是關于居民的低保、婚育證明、生殖保健等等,有些人來辦事時也會同居委會的工作人員聊聊天。有的夫妻雙方戶口不在一起,那么相關的手續(xù)需要回本地辦理。很多都需要戶口所在地的證明,居委會的相關工作人員都會查實,然后撰寫證明。通過這段時間的學習,我也學會了怎樣寫好一些證明。

三、整理資料

整理資料的時候,我感到了一絲不茍、認真、細心的空前的重要性,工

作人員告訴我,如果其中任何一份資料弄錯了或者弄丟了就有可能造成極其惡劣的后果。以前有一個工作人員在抄寫資料時,不小心把一個人的名字寫錯了,差點還惹上官司!我利用在學校學的word和excle的編輯知識,協(xié)助有關資料有效快速地錄入,得到了居委會主任的表揚,并叫我把一些常用的操作方法整理好發(fā)給居委會的工作人員參考。以前總是聽長輩說在學校學到的知識進入社會后基本上是沒有用的,那天就是見證我在學校的學習成果的一天,我感到無比的興奮和自豪。

4、實習總結:

差池。居委會的實習過程中不僅鍛煉了實踐能力,而且豐富了經驗知識。在具體工作中我對于居委會的認識更加深入更加全面,了解了基層工作的一些特點和要求。深刻地理解了社區(qū)居委會的作用了。

在這段時間內,受益良多。居委會領導在做事做人方面對我的啟發(fā)。在社會上,“態(tài)度和能力就是最大的競爭力?!彼允紫仁钦嬲\待人,書記對待每一位上門的民眾都是那樣的真誠,真心為百姓辦實事。而且常常教導我們要善待老人,尊老愛幼。其次是要充滿熱情,只有熱情的服務,才能讓百姓滿意,讓自己滿意。此外,還要善于和周圍的人溝通,溝通是一種重要的技巧和能力,時時都要巧妙運用,認識一個人,首先要記住對方的名字。了解一個人,則需要深入的交流。而這些,都要自己主動去做。因為人一旦踏入社會,都會融入社會這個團體中,人與人之間合力去做事,使其做事的過程中更加融洽,更事半功倍。別人給你的意見,你要聽取、耐心、虛心地接受。

“千里之行,始于足下”。這幾個月的短暫而又充實的實習,我認為對我走向社會起到了一個橋梁的作用,過渡的作用,是人生的一段重要的經歷,也是一個重要步驟,對將來走上工作崗位也有著很大幫助。在此,感謝社區(qū)居委會的所有領導。

給教育局寫報告篇七

2017年6月12日,開始我為期一個月的實習,實際工作的時間是20天。我被分配到曲江區(qū)教育局,主要負責辦公室這邊的工作,協(xié)助一位打字員的工作,比如說,文件的出稿、打印、文件的復印、打印、速印、傳真(這個用得比較少)、文件的整理與歸檔等其他辦公室日常的事物!在短短的20天里,我學到的知識,聽到的,看到的,學到的,相信在我日后工作之時,會有著舉足輕重的意義。就我個人而言,自己學到了在學校之前沒有接觸到的東西,下面我先介紹關于這段實習時間學到的一些知識與經驗。

實習,將理論與實踐相結合,在學校,更多的是強調課本的理論知識,譬如說,我們的一門課程《辦公設備的使用與維護》,這是一門很好的課程,但是單單是理論,遠遠不可以達到用人單位的需要。這些東西是很具有操作性的,只有親身操作,才會更好的應用。來到這里的第一天,局長幫我們幾個人分配到不同部門,我跟另外一個同學分到辦公室,當時,說心里話,很害怕,怕自己做不好,畢竟辦公室要求會高一些,看到那些辦公設備,復印機,速印機等,就嚇到我了。主任問我有沒學過,我微笑著對她說,學過,但那是理論的,這些我還沒有實踐過,她說,不怕,慢慢來,慢慢學!就這樣,我開始跟著辦公室的打字員,一位大姐姐學習,學了三天左右,基本上都會操作,接著就教我怎么樣排版,怎樣做excel表格,word的應用。公文需要的格式,標題的字體、字號、日期的格式等。大概一周的時間,我基本掌握她傳授給我的知識,遇到不會的,就請教,遇到不懂的,自己回到宿舍看視頻,慢慢地,逐步可以適應。

之后的日子里,我都是做這方面的工作,每天都是重復,單調,平凡,每件事情都很瑣碎,譬如說辦公室的打掃,搞清潔,桌面的的整理,會議中的服務,發(fā)放資料,斟茶倒水,給相關單位送文件、拿文件……還記得老師說過,秘書工作無小事,確實是這樣的。這一次,切身體會到,感觸很深。

俗話說:“人無完人”,剛出來,走出學校,融入到這個復雜的社會之中,確實有很多的不懂,有許多的不會。還記得有一次,在速印的時候,需要的是80份文件,它的原稿一共有五份,雙面的,因為之前沒有接觸到這么多,一般的量都是比較少的,居然在速印第二張的時候,忘記了先“制版”,天啊,打印出來的東西全部是跟第一張的模式一樣,幸虧我發(fā)現(xiàn)到,按下“停止”,不然,就浪費了好多紙張,辦公室的人員也跟我說,一定要記住,先“制版”!盡管沒有說我什么,但我已經認識到自己做錯事情了,很內疚,希望這是個教訓,以后不要再犯同樣的錯誤。

作為一名秘書,在更多的場合需要時刻提醒自己注意自己的言行舉止,凡事都需要有個分寸,隨時保持一名秘書應有的的.氣質與修養(yǎng)。

檔案的管理,這段時間,我也接觸到一小部分,檔案具有很強的保密性,有些文件是內外有別,上下區(qū)分,所以并不可以在工作之余過多地去談論涉及的文件資料,以避免涉及機密。有一次,我很粗心,別的部門需要去保密室找些資料,我就把鑰匙給了他們,等到下班的時候,自己忘了把鑰匙要回來,心想不會有事的,大家都是同單位的人,第二天,負責檔案管理的楊老師跟我說,以后別人向我借鑰匙,一定要及時拿回來,檔案室里面很多重要資料,不然,后果很嚴重的。在這些細節(jié)上,切忌粗心大意,一定要謹慎,不能馬虎從事。

從學校這個小環(huán)境突然轉變到社會這個大環(huán)境之中,有著很多的不適應。接觸到的人,不再是我們的老師、同學,而是來自社會上不同領域的人。有些時候,對于機關單位的工作作風,有些看不慣,上司的冷漠,同事之間勾心斗角,只為爭那么一個職稱,那么一個職位,為的就是一個“權”跟“錢”。而那些奮戰(zhàn)在第一線的工作人員,卻保持沉默,沒有發(fā)言權,社會,就是這樣,這樣不公。單位里的人跟我說:“要好好珍惜現(xiàn)在在學校的時光,現(xiàn)在的我們是最幸福的、這段時光是最幸福的!出來社會,那才叫無奈,很多東西是身不由己的,你不想做,不喜歡做,但還是必須要去做。”生活就是這樣的。時間并不長,但學到的卻是我這14年來,沒有接觸過的,不管是做人、做事方面,意義重大、影響深遠。在這里,有不少的壓力,但過后,卻發(fā)現(xiàn)自己學到不少,也成長了,過程辛苦,流過的汗水,值得,因為我學到我想要的東西。

應酬,是一個秘書必須面對的一項必不可少的工作。對于一個剛踏進社會的我,說心里話,我不喜歡這樣的場合,那里有太多形形式式來自不同的人,還記得老師說過,要學聰明點,在這樣的場合。很多東西沒法改變。

給教育局寫報告篇八

從本學期開始我首次接觸高三的教學工作,這對剛剛執(zhí)教不久的我來說是一個不小的挑戰(zhàn),帶著校領導的信任和家長的期待投入教學工作,深感慚愧!回顧這一學期來的工作,應該是收獲和遺憾并存。起初,我也曾茫然過,但現(xiàn)實容不得我長時間的不適應。不可否認,在這個過程中有過太多的失敗,也有過很多的埋怨,但更多的我想是收獲了屬于自己的那份心得。

我的教學工作具體從以下幾個方面展開:

首先,激發(fā)學生的上課熱情。

剛開始上課時班中氣氛非常沉悶,往往一節(jié)課老師口若懸河、滔滔不絕而學生卻不動聲色,沒有響應!針對于此我調整了原來的授課方式,摒棄了大篇幅的板書和滿口的專業(yè)術語。引入許多生活、學習中的例子來進行講解,而且每節(jié)必幽幾默以活躍課堂氣氛。

其次,授學生以漁,培養(yǎng)學生獨立解決問題的能力。

在日常的教學工作中,不可避免地學生會產生許多的問題。在指導學生解決問題時,我并不直接說出我的思路,而是詢問學生的思路助其思考思路阻塞的癥結所在。使學生在問題的解決過程中,始終處于一種主動的思考狀態(tài),而教師則始終作為一個思維引導者,產生一個啟發(fā)學生的作用。雖然是學生在請教問題,但是我們并不能直接解答而草草了事,而要逐漸向學生揭示隱藏在紛繁的問題背后的樸素而單一的解決方法。 第三,提倡智力共享,實踐小組學習。

當今社會是一個信息科技高度發(fā)達的時代,單憑一個人的能力很難處理將來工作中的問題,往往需要幾個人親密合作共同來完成。這就是團隊協(xié)作。作為新時代的學生,團隊協(xié)作能力不可或缺。學生的學習熱情十分高漲,討論問題也由無到有,從課上延及課下。

第四,一定要認真?zhèn)湔n,努力上好每一堂課。

工作以來才深感站上講臺不難,但站好講臺不容易。特別是在聽了幾位老師的課之后,發(fā)現(xiàn)自己的備課確實存在很多的漏洞,很多地方都是自己想不到的。備課是上好一節(jié)課的前提,所以我對自己提出必須要按照教材和各班學生的實際情況認真?zhèn)湔n。只有自己準備充分了,才有可能做到有的放矢。我的實踐經驗很少,一些東西想的也很膚淺,很多建設性的意見都是我們生物組集體備課的結晶。但我會在之后的教學過程中的不斷摸索與虛心學習,縮小與優(yōu)秀教師的差距。現(xiàn)在我還是得扎扎實實做自己的本職工作,研究透教材,認認真真給學生上課。

第五,認真批改作業(yè)。

學生交上來的作業(yè),我都會認真批改。這一點我感覺在緊張復習這段時間尤其重要。學生在知識上的漏洞有時自己很難發(fā)現(xiàn),而且老師通過看作業(yè)也會基本掌握學生的情況,做到有效的反饋。還有一點,我覺得老師認認真真地態(tài)度,也會無形中感染到學生,特別是一些激勵表揚的話語會激發(fā)學生下次做好的信心。當然我并不沒有做到很好,一些知識方面反饋的技巧,還要多多請教。

第六,做好課后輔導工作。

學生的智力發(fā)展并不是同步的,而且基礎也存在很大的差異。在課后輔導時也要注意層次。晚上的作業(yè)可以針對幾個同學的能力范圍單獨布置。

第七,善于總結,溫故而知新。

在平時的學習中,學生往往只盯著當前講授的內容,甚至傾其所有時間來完成老師每日布置的作業(yè)。而無暇顧及剛剛學過的知識沒學好舊的知識全忘掉。

未來的路還很長,我的教師生涯剛處于起點。我會始終如一,為此神圣的職業(yè)奉獻我的全部!

這一學期,我任教初一年級四個班生物,現(xiàn)就將這一年以來工作情況總結如下:

一、認真學習,提高思想認識,樹立新的理念

1、堅持每月的政治學習和業(yè)務學習,認真學習洋思中學的教學理念“先學后教,當堂訓練”,積極發(fā)揮學生的主體作用和教師的主導作用。并將理論聯(lián)系到實際教學工作中,解放思想,更新觀念,豐富知識,提高能力,以全新的方式將課堂還給學生。

2、通過學習洋思中學的經驗,使自己逐步領會到“以人為本”的教學理念。樹立了學生主體觀,貫徹了民主教學的思想,構建了一種民主和諧平等的新型師生關系,使尊重學生人格,尊重學生觀點,承認學生個性差異,積極創(chuàng)造和提供滿足不同學生學習成長條件的理念落到實處。將學生的發(fā)展作為教學活動的出發(fā)點和歸宿。重視了學生獨立性,自主性的培養(yǎng)與發(fā)揮,收到了良好的效果。

二、新型教學方法的使用

教學工作是學校各項工作的中心,也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。一年來,我積極探索教育教學規(guī)律,充分運用學?,F(xiàn)有的教育教學資源,大膽改革課堂教學,加大新型教學方法使用力度,取得了明顯效果,具體表現(xiàn)在:

(一)發(fā)揮教師為主導的作用

1、備課深入細致。平時認真研究教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握重難點。在制定教學目標時,非常注意學生的實際情況。

教案

編寫認真,并不斷歸納總結經驗教訓。

2、注重課堂教學效果。針對中年級學生特點,以愉快式教學為主,不搞滿堂灌,堅持學生為主體,教師為主導、教學為主線,注重講練結合。在教學中注意抓住重點, 突破難點。

3、堅持參加校內外教學研討活動,不斷汲取他人的寶貴經驗,提高自己的教學水平。經常向經驗豐富的教師請教并經常在一起討論教學問題。聽公開課多次,使我明確了今后講課的方向和以后生物課該怎么教和怎么講。

4、在作業(yè)批改上,認真及時,力求做到全批全改,重在訂正,及時了解學生的學習情況,以便在輔導中做到有的放矢。

(二)調動學生的積極性。

在教學中尊重孩子的不同興趣愛好,不同的生活感受和不同的表現(xiàn)形式,使他們形成自己不同的風格,不強求一律。有意識地以學生為主體,教師為主導,通過各種游戲、比賽等教學手段,充分調動他們的學習興趣及學習積極性。讓他們的天性和個性得以自由健康的發(fā)揮。讓學生在視、聽、觸覺中培養(yǎng)了創(chuàng)造性思維方式,變“要我學”為“我要學”,極大地活躍了課堂氣氛,相應提高了課堂教學效率。

(三)做好后進生轉化工作

作為教師,應該明白任何學生都會同時存在優(yōu)點和缺點兩方面,對優(yōu)生的優(yōu)點是顯而易見的,對后進生則易于發(fā)現(xiàn)其缺點,尤其是在學習上后進的學生,往往得不到老師的肯定,而后進生轉化成功與否,直接影響著全班學生的整體成績。所以,一年來,我一直注重從以下幾方面抓好后進生轉化工作:

1、用發(fā)展的觀點看學生。應當縱向地看到:后進生的今天比他的昨天好,即使不然,也應相信他的明天會比今天好。

2、因勢利導,化消極因素為積極因素。 首先,幫助后進生找到優(yōu)、缺點,以發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點。 其次,以平常的心態(tài)對待:后進生也是孩子,厭惡、責罵只能適得其反,他們應該享有同其它學生同樣的平等和民主,也應該在稍有一點進步時得到老師的肯定。

3、真正做到曉之以理,動之以情。首先做到“真誠”二字,即教師不應有絲毫虛偽與欺哄,一旦學生發(fā)現(xiàn)“有假”,那么教師所做的一切都會被看作是在“演戲”。其次做到“接受”,即能感受后進生在學習過程中的各種心理表現(xiàn)和看法,如對學習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠,錯誤的想法和指責等,信任他們,鼓勵他們自由討論。最后做到“理解”二字,即通過學生的眼睛看事物。因為做到了以上幾點,所以我在后進生轉化工作上,效果還是明顯的。

三、認真教學,使學生學有所得

現(xiàn)在的學生不怎么愛上生物課。這的確是我們要思考的一個問題。但是,我們生物老師也并不是完全束手無策無所作為的。我覺得,“變通”不失為吸引學生的一個好辦法。我們生物老師不要受中考功利的影響,課該怎么上就怎么上我在想,要是能到野外上生物課才好呢。至少,適當用點實物,把大自然的美展現(xiàn)在學生面前,學生不喜歡生物課才怪呢!只要把學生吸引進去了,就那么幾條知識點何愁解決不了啊!講述《花的結構》時,我讓學生去摘了些迎春花自己動手解剖花的結構,這樣學生對雌蕊和雄蕊的結構一目了然。講述《苔蘚植物》植物時我讓學生自己先去采集,學生興趣盎然。在講《藻類植物》時,學生到池塘里撈點水綿放在顯微鏡下觀察,藻類植物的結構也就一目了然了。

緊張有序的一年又結束了,在學校、年級組的正確領導下,我們都相對圓滿的完成了高考任務,不管成績如何,一年來平平穩(wěn)穩(wěn)、按部就班的貫徹了學校、年級組安排的各項教學管理任務,在期間有有得有失,有成功的喜悅,已存在遺憾,下面將一年的

工作總結

如下:

一、歷史學科備考方面

1、優(yōu)化課堂教學,注重雙基落實能力的高低,歸根結締在于對基礎知識的掌握程度,這就要求對基礎知識和基本技能的教學要夯實,對知識點的學習提出了更高的要求。我在課堂教學中主要做了兩方面:一方面充分利用課本、地圖冊中的各類附圖、插圖、圖表等,把課本的基礎知識落實到圖上,以圖帶文,以文帶圖,實現(xiàn)圖文轉換,以及圖表之間的變化、轉化,從而使學生認識到表象是多變的,本質是不變的,本質即基礎知識的落實。另一方面,構建學科知識體系,培養(yǎng)學生學科內的綜合能力,理清學科內的知識的層次脈絡,使之系統(tǒng)化,形成綜合分析比較分類、歸納、演繹、概括推理的能力。

2、做好學生主動學習的引導。學生在學習的過程中只有掌握了最佳的學習方法,才能使他們的學習具有持續(xù)性,并能受益終生。在學習中主要采用引導學生提問的方法和引導學生反思。引導學生提問。不僅是在學習中提出教材內容中的問題,也鼓勵學生自己給自己主動的提問題,從而啟發(fā)思維方式,使問題得以解決。

3、立足課堂主陣地,把課本內容復習到位,掃清知識死角。課堂練習一對一進行,講練結合,既記住了知識,又加強了應用。單元練習每章不少,結合學校考試和學科自考,及時檢查了學生的掌握情況。

存在的不足與在今后教學中的改進意見:

1、對歷史知識涉及的時事熱點部分復習過于簡略(時間緊迫)。

2、學生練習的檢查批改應該更加具體,對目標生應盡量面批面改。

3、單元考試后應該讓學生自己做好總結,經過第一輪復習,學生已經掌握了地理學科的基本知識,并初步形成了知識網(wǎng)絡,具備一定的學科技能。第二輪復習重點是進行學科綜合能力的培養(yǎng),使所學知識進一步系統(tǒng)化條理化,提高對歷史事物發(fā)展規(guī)律和內在聯(lián)系的分析能力。在知識專題中,結合學生的實際情況,內容進行了取舍,主要針對第一輪復習中發(fā)現(xiàn)的薄弱知識點進行鞏固完善查漏補缺,加強針對性的強化訓練,以彌補缺陷。

4、高考既是對所學知識與技能的考察,也是對心理素養(yǎng)的考驗,二輪復習中還應注意心理素質的培養(yǎng)。針對此時出現(xiàn)的問題,引導學生堅定信念,分析反省自己,合理把握高度和難度,恰當安排復習時間,克服考前疲勞。

二、班主任工作方面

印度一位哲人說過這樣一句話:“把一個信念播種下去,收獲到的將是一個行動;把一個行動播種下去,收獲的將是習慣;把一個習慣播種下去,收獲的將是一個性格;把一個性格播種下去,收獲的將是一個命運”。這句話,不僅道出了教師的教育之要,更精練地說出了一個做人的道理。結合我高三(1)班的具體情況,這一

格言

成了我這一學期教育工作的指向。

高三以來我們八班的情況大致如下:其一,基本素質懸殊較大。雖說是文科實驗,但學生入學基礎差,中考500分以上就7人,高三第一學期各科老師頻繁變換,導致班上同學由于不適應而學習積極性下降。教學操作的難度由此增大;從學生品德看,整個班的同學平常表現(xiàn)良好,這是一班最大的優(yōu)點。從性別看,男女生比例差異大,女生有30多人,而男生僅有10多人。需要指出的是這個年齡段的女生多對一個班來講并不是好打理的事。其二,仍缺乏良好的學習習慣。這應是文科學生最大的毛病!很多同學對各科的學習仍處于很盲目的狀態(tài),表現(xiàn)在學習上是無計劃性,不會利用時間或時間利用不合理安排不得當?shù)?。其三,相當同學缺乏因系統(tǒng)教育而形成的良好道德品行和行為素養(yǎng),更無所謂擁有健康的心理狀態(tài)及人生價值取向。其四,準成人階段學生所有的問題都存在(特別是女生多!)。青春期的躁動與無奈;生理上的成熟與心理上斷乳;個性張揚的欲望與社會壓力所形成的反差;玩性十足但又要面對高考等。針對以上問題我主要擦去一下措施:

首先,樹立正確的教育觀念,用于指導自己的教育工作。指導我得經驗觀念是以下幾點:關注學生一生的教育,避免急功近利式的說教;注重學生的養(yǎng)成教育,避免單純的“智育第一”;公平對待每一個學生,尊重學生的人格與尊嚴;注重學習方法的教育,養(yǎng)成良好的學習習慣;體現(xiàn)教育的人文關懷,實現(xiàn)與學生心與心的交流;發(fā)掘學生的自身教育資源,發(fā)揮主體教育功能。

其次,有步驟地循序漸進地開展活動,使相關工作逐漸走上軌道。第一,狀態(tài)調整。開學后,利用一個休息日,要求全體同學以“我的高考責任狀”為題,總結高中過去一年的經歷與思考,反思自己的經驗與不足,并大致勾畫一下即將開始的高三年級的學習生活,確定總結的高考目標。據(jù)后來得情況看,效果相當不錯。

第二,學習習慣的培養(yǎng)。正所謂“習慣決定命運”!其實,學習習慣也可以決定學習者的學習命運,學習結果。我對同學們學習習慣的培養(yǎng)是從制定

學習計劃

入手、利用好零碎時間入手。組織同學們學習“學習常規(guī)”,落實并掌握最基本的學習方法。使得大多數(shù)同學都能夠學有對策,學有方法,克服了學習上的慌亂于無序。

第三,道德素養(yǎng)教育。為此,我利用班會課這個主陣地系統(tǒng)開展此類活動,收到積極效果,多個家長都有較好的評價。我們組織這方面班會的主題有“面對高三”、“集體榮譽與個人行為”等。從同學們的反應看,我們的班會課是十分有成效的。

第四,重視發(fā)揮班委作用。我敢于放手給班委會同學,只有學生最能了解學生的心理。今年這一年班級所取得的成績,班委會同學功不可沒。學生在管理班級中鍛煉自己的能力,加強了班級團結,塑造了好的班風和班級文化。

第五,注重班級文化建設。高三的目標就是高考,為此我加強班級文化建設,以高考為主題布置班級,為大家營造一個高三沖刺的氛圍。

這個學期,我一直努力想把這個班帶好,但由于這樣或那樣的原因,特別是我個人的工作能力有限,現(xiàn)在回過頭來看,這個班依然存在不少仍需解決的難題:一些個人習慣上問題的存在,尤其是同學們要學習上不夠堅持。另外有部分同學還有上課打瞌睡的現(xiàn)象,這也影響了聽課的效率等。

三、教研處工作方面

學校這學年尤其是最后一學期,把教研處工作交給我來負責,在高三繁重的教學和班級管理的壓力下,我盡力做到最好,積極配合校長室和各部門工作,保質保量的完成領導布置的任務,即使沒有太大的功勞,亦能算是非常勤勉。

給教育局寫報告篇九

在市委、市政府的領導下,在省教育廳的指導下,成都教育深入學習實踐科學發(fā)展觀,認真貫徹落實統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、“四位一體”科學發(fā)展戰(zhàn)略,積極推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育綜合改革試驗區(qū)建設,全面落實“十大行動計劃”,大力實施成都教育一體化、現(xiàn)代化和國際化三大發(fā)展戰(zhàn)略,教育災后重建任務全面完成,城鄉(xiāng)教育一體化發(fā)展新格局基本確立,教育現(xiàn)代化有序推進,教育國際化水平不斷提高。

一、完善“公平均等”的教育公共服務體系,切實保障和改善教育民生

健全政府教育職責體系,建立和完善公平均等的城鄉(xiāng)教育公共服務體系,不斷提高教育的公共服務效能。

一是完善義務教育保障機制。全市近100萬義務教育階段中小學生全部免除了學雜費、課本費和作業(yè)本費,近70萬農村義務教育階段學生實現(xiàn)了“零費用”入學。全市的19公辦民助類改制學校“回歸”公辦體制辦學,執(zhí)行同類公辦學校招生政策和收費標準。

二是健全特殊群體的幫困助學體系。全市資助家庭經濟困難學生共9.4萬人次;全市近10萬名一,二年級中職學生享受國家助學金;接受義務教育的進城務工就業(yè)農村勞動者子女18.6萬人(其中在中心城區(qū)就讀的12.9萬人);落實藏區(qū)“9+3”免費職業(yè)教育計劃,全市共有21所(占全省總量的1/4)中等職業(yè)學校接收“9+3”學生2594人,占全省總數(shù)的42%。

三是全力做好甲型h1n1流感防控工作。加強與衛(wèi)生部門的聯(lián)系,根據(jù)不同階段防控工作的要求,結合學校特點和學生實際,及時采取各種措施,指導各區(qū)(市)縣、學校開展防控工作,在第一時間與衛(wèi)生部門和學校共同、及時處理疫情,防制疫情擴散,保護廣大師生身體健康和正常教育教學秩序。

四是統(tǒng)籌改善和提高教師待遇。全市899所義務教育學校教師績效工資順利實施,全市新增財政支出20.35億元,近7萬名義務教育學校在職教職工工資平均增加1.9萬元/人.年,4萬余名退休教職工退休費平均增加1.6萬元/人.年。通過集中建設、政府補貼等方式,建成農村教師住房6293套,全市農村教師住房困難問題基本解決。

五是統(tǒng)籌改善災區(qū)辦學條件,災后重建取得重大勝利。市政府籌集資金48.8億,通過自建、援建和捐建等方式,全部重建的169所中小學在今年秋季開學前如期交付使用,18萬災區(qū)中小學生告別板房進入永久性校舍,災后重建學校的基礎性校園文化建設工作已經如期完成,校園綠化工作將逐步完成,校園特色文化正在建設和完善之中。

二、構建“城鄉(xiāng)共享”的優(yōu)質教育資源滿覆蓋體系,深入推進城鄉(xiāng)教育高水平均衡發(fā)展

堅持“全域成都”的理念,構建起了既并行發(fā)展又互相補充的優(yōu)質教育資源全域成都滿覆蓋體系,有效提升了全域成都的教育質量和均衡發(fā)展水平。

一是推進名校城鄉(xiāng)共享。組建名校集團,推動名校進工業(yè)園區(qū)、進災區(qū)、進山區(qū),提升新建學校、農村學校、薄弱學校的發(fā)展水平,全市組建名校教育集團115個,其中學前教育26個,小學39個,初中26個,高中24個。中心城區(qū)組建學前教育名園集團6個,小學名校集團12個,初中名校集團6個,高中名校集團3個,涵蓋39所幼兒園和114所普通中小學。通過領辦支持、指導合作、對口幫扶等形式,四、七、九三校教育集團,覆蓋了所有20個區(qū)(市)縣,觸角延伸至43所城鄉(xiāng)學校,涉及學生8萬余人。

二是建立城鄉(xiāng)互動聯(lián)盟。制定并實施《城鄉(xiāng)學?;影l(fā)展聯(lián)盟實施方案》,在全市范圍全面推進城鄉(xiāng)學校 “互動發(fā)展聯(lián)盟”,集成推進教育資源的城鄉(xiāng)間流動共享。五個中心城區(qū)、高新區(qū)與三圈層的8個區(qū)(市)縣和青白江區(qū)簽訂了互動交流協(xié)議,全面啟動了互動發(fā)展工作。通過城鄉(xiāng)教育互動發(fā)展,在城鄉(xiāng)教育間形成資源共享、優(yōu)勢互補、共同發(fā)展的良好態(tài)勢。

三是開展城鄉(xiāng)百校結對。在城鄉(xiāng)互動發(fā)展聯(lián)盟的基礎上,在全市范圍內,遴選出137所較好的學校與143所較弱的學校深度結對,中心城區(qū)的名校與郊區(qū)邊緣學校全部結對。結對學校共同制訂結對計劃,采取“一對一”支援形式或共同體發(fā)展模式,形成合作互動的發(fā)展團隊,共同教研、共同科研、共同培訓、共同發(fā)展,共享前沿信息、共享教育資源、共享發(fā)展成果,輻射優(yōu)質教育。

四是支部城鄉(xiāng)師徒牽手。在全市支部和選拔1932名師德高尚、業(yè)務精湛的骨干教師(包括學科帶頭人、特級教師、教育專家)與4869名農村教師和一般教師結成師徒,采取師徒“一對一”、一師多徒、名師工作室等多種有效方式,切實提升農村教師專業(yè)化水平。溫江區(qū)、青羊區(qū)、錦江區(qū)、成華區(qū)等成立了32個“名師工作室”,高新區(qū)建立了名師與區(qū)內薄弱學校教研組結對幫扶制度,63位名師“滿覆蓋”區(qū)內7所薄弱學校的78個教研組或年級組。

五是教育網(wǎng)絡全域覆蓋。以教育的信息化為基礎實現(xiàn)優(yōu)質教育資源的城鄉(xiāng)共用共享。力爭通過3年努力,讓所有獨立建制學校擁有校園網(wǎng),學生計算機生機比達到14:1,學校教師計算機師機比達到3.7:1,教室多媒體系統(tǒng)達到4個班擁有一套,實現(xiàn) “校校網(wǎng)、班班通、人人會”的教育信息化建設目標。目前,全市生機比為19.6:1,多媒體系統(tǒng)到班比例達到4:1,校園網(wǎng)建設完成比例達到48%,全市接入光纖建設進度約70%。市、區(qū)、校三級資源共建共享交換平臺已完成開發(fā)任務。

三、完善“城鄉(xiāng)一體”的現(xiàn)代教育體系,加快教育現(xiàn)代化步伐

一是農村優(yōu)質學前教育資源逐步擴大。今年計劃修建的51所農村標準化中心幼兒園,將完成56所。全市標準化中心幼兒園總計完成68所。并將以此為骨干,實現(xiàn)農村幼教服務網(wǎng)絡滿覆蓋,促進全市城鄉(xiāng)幼兒教育優(yōu)質發(fā)展。

二是“兩基”成果進不斷鞏固提高。20xx年,全市小學適齡兒童入學率100%,升學率為104.3%;全市初中學齡兒童入學率為99.77%,初中畢業(yè)生升入高中階段學校升學率為93.54%;小學生輟學率為0.07%,初中生輟學率為0.35%;全市義務教育階段適齡三類殘疾兒童、少年入學率達98.93%。

三是普通高中辦學效益顯著提高。全市普通高中校均規(guī)模由去年的1475人增至1830人,公辦學校校均規(guī)模首次突破xx人;三類示范校在校生所占比例由去年的80.4%增加至85.68%;高考本科硬上線人數(shù)比去年增加10.09%,上線率達42.7%(含藝體),占同齡人口的24.39%,專科上線率達85.2%,占同齡人口的48.65%,600分以上的特優(yōu)學生占全省近一半。

四是職教攻堅取得階段性成果。20xx年,我市區(qū)域內中職招生10.65萬人,在校生26.11萬人,畢業(yè)生就業(yè)率為98.96%,對口就業(yè)率為79.3%,畢業(yè)生雙證率達到80%以上;全市職教攻堅經費總投入13.54億元,其中,爭取教育部和省教育廳支持經費近3000萬元;34名優(yōu)秀選手參加全國職業(yè)院校技能大賽,取得全國一等獎3個、二等獎12個、三等獎6個的歷史最好成績,獎牌數(shù)量占全省83%。

五是社區(qū)教育體系逐步完善。成立社區(qū)大學,初步形成以社區(qū)大學為龍頭,社區(qū)教育學院為支撐,社區(qū)教育學校為骨干,社區(qū)教學點為延伸的四級社區(qū)教育體系,青羊區(qū)、武侯區(qū)的社區(qū)教育示范區(qū)、實驗區(qū)的作用得到充分發(fā)揮和輻射,社區(qū)教育西部協(xié)作會議在我市首次召開,西部社區(qū)教育高地的地位初步顯現(xiàn)。

六是辦學條件顯著改善。今年,全市義務教育段193所薄弱學校硬件改造任務將全面完成,進入軟件提升階段。通過實施初中學校提升行動計劃,已經提升83所初中學校辦學水平。全市小學生均教育技術裝備值由過去(xx年)的587元提高到現(xiàn)在的808元,初中由過去的710元提高到現(xiàn)在的1228元;高中由過去的986元提高到現(xiàn)在的1429元。

七是內涵發(fā)展的素質教育有效實施。聚焦課堂推動減負提質。從“五個禁止”入手,徹底封殺“瘋狂奧數(shù)”,切實減輕學生過重課業(yè)負擔。啟動“成都市中小學‘內涵發(fā)展聚焦課堂’系列展示活動,開展義務教育階段學校教育教學管理及課堂教學狀況的隨機視導。全面推進基礎教育課程改革。國學經典誦讀活動深入開展。建立素質教育監(jiān)測公布制度,建立和完善學生學業(yè)水平質量監(jiān)測體系。啟動市級專項學能監(jiān)測工作。建立健全中小學校、教師、學生科學的評價制度。

四、建立“全球視野”的教育合作機制,統(tǒng)籌提升成都教育國際化水平

以開放的視野,堅持“引進來走出去”戰(zhàn)略,抓住災后教育重建契機,推進災區(qū)教育與援建省市教育合作,積極推進成都教育與先進地區(qū)教育、國際教育的交流與合作,有效提升都教育國際化水平。

一是建立與援建省市的合作機制。災區(qū)與援建省市建立了教師培養(yǎng)培訓機制,援建省市為災區(qū)制定了中小學骨干教師“研修項目計劃”、資培訓協(xié)議和支教計劃,分期為災區(qū)培訓教師和開展支教活動,把先進的教育理念注入災區(qū)教育;上海市與19個區(qū)(縣)的32所知名學校與都江堰市19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的51中小學、幼兒園簽訂對口幫扶協(xié)議,福建省教育廳與彭州市教育局、福建17所知名學校與彭州市16所學校簽訂了“手拉手”對口幫扶協(xié)議;都江堰市教育局與上海市教委教究室簽定了教研合作協(xié)議和職業(yè)教育合作協(xié)議,建立共同教研科研機制。

二是建立城市間戰(zhàn)略合作機制。與英國、法國等國的友好城市簽署教育合作備忘錄。以共同構建區(qū)域性教育高地為目標,在教育發(fā)展戰(zhàn)略、教育規(guī)劃、教育政策、課題研究及教育數(shù)據(jù)庫建設等方面,與寧波市、雅安市等開展戰(zhàn)略合作,通過整體謀劃,戰(zhàn)略項目和具體項目合作與交流,積極創(chuàng)新合作體制機制,營造良好的軟硬環(huán)境,促進區(qū)域教育和諧發(fā)展,提升區(qū)域內教育的競爭力。

三是建立局校(所)間戰(zhàn)略合作機制。充分利用和發(fā)揮區(qū)域內高等院校的資源優(yōu)勢,促進優(yōu)勢互補、資源共享。與四川師范大學簽訂了教育戰(zhàn)略合作協(xié)議,雙方在教育科研、教師培訓、素質教育、大學生實習就業(yè)等方面實現(xiàn)優(yōu)勢互補,將有效整合行政部門的資源優(yōu)勢和高校的智力優(yōu)勢,促進高師院校為地方實現(xiàn)教育均衡發(fā)展做貢獻。與成都大學共建統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育發(fā)展研究中心,不斷增強地方高校服務區(qū)域經濟社會發(fā)展的能力,加強統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育的決策咨詢研究。青羊區(qū)依托中央教科所的優(yōu)勢和力量,整體謀劃和提升區(qū)域教育水平。

四是積極引進境內外優(yōu)質資源落戶。由市政府投資1.8億元建設,占地260畝,美國梅里塔斯國際教育集團全權辦學的樂盟國際學校(成都)今年秋季順利開學;爭取國家漢辦支持,特批20名城鄉(xiāng)學校骨干教師納入對外漢語教師資源庫。高新區(qū)采取引進優(yōu)質教育資源的辦法,引進中國臺灣大地幼兒園、新加坡阿波羅愛兒坊幼兒園等,在區(qū)內開辦了連鎖幼兒園;成華區(qū)通過內引外聯(lián)發(fā)展戰(zhàn)略,引進北大附小、北大附中等名優(yōu)資源,成立北大附小英語特色學校和北大附中外語學校,引進美國加州陽光幼兒園入駐龍?zhí)锻瑯飞鐓^(qū),加盟標準化幼兒園。

五、不斷創(chuàng)新教育管理體制和運行機制,增強城鄉(xiāng)教育交流互動的活力

城鄉(xiāng)教育發(fā)展的不平衡,根本原因在于體制機制障礙。我我們抓住體制機制這個根本,大膽探索創(chuàng)新,為城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展提供了良好的制度保障。

一是實施“校區(qū)校點”村小管理體制改革,切實提升農村教育水平。通過建設一批農村寄宿制小學或完全小學、與鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校合并、設立為鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校校區(qū)等方式,徹底消除原有的294所村小。保留的校區(qū)與中心校統(tǒng)一排課,統(tǒng)一教學進度和教學活動,辦學情況納入對各區(qū)(市)縣考核評估范圍,其師資由中心校重新調配,并分兩年完成輪換、輪訓;村小設立為獨立建制小學的,力爭用兩年時間,完善學校教育技術裝備配置,使學校達到《成都市義務教育階段學校教育技術裝備必備標準》的要求,保證三年內有50%以上教師交流輪換、培訓提高和充實補充,學校校長由所屬區(qū)(市)縣的窗口小學派出,其考核評估納入縣域內小學的統(tǒng)一考評。

二是深化“城鄉(xiāng)聯(lián)動”的職業(yè)教育管理體制改革,深入推進職業(yè)教育面向市場。探索校企合作新模式,推動公辦中等職業(yè)學校與企業(yè)合作辦學;通過稅收優(yōu)惠、鼓勵生產性實習等多種方式,在實訓基地形成辦學、生產一體的實體。組建8大專業(yè)職教集團,依托專業(yè)和資源優(yōu)勢,完成旅游、汽車、電子、服裝等4個公共實訓基地建設,形成人才培養(yǎng)的集團優(yōu)勢,加入8個集團職教的企業(yè)145家,其中產值上億的企業(yè)達31家,并開展了多個項目培養(yǎng)和訂單培養(yǎng)。集團實施“1+1+n”組建方式和“1+1+1”人才培養(yǎng)模式,建立起“以城帶鄉(xiāng)、城鄉(xiāng)互動、城鄉(xiāng)一體”的職業(yè)教育發(fā)展新機制,實現(xiàn)優(yōu)質職業(yè)教育資源的城鄉(xiāng)共享。改革公辦中等職業(yè)教育投入方式,實現(xiàn)公辦、民辦等職業(yè)教育平等共同發(fā)展,在全國率先實行中等職業(yè)教育券制度,對具有本市戶籍的中等職業(yè)學校一、二年級在校學生按每人每學年1200元的標準發(fā)放中等職業(yè)教育券,全市享受中等職業(yè)教育券的學生共8.9萬人。

三是建立“交流共享”的干部教師管理和使用機制,統(tǒng)籌人才資源的城鄉(xiāng)合理流動。統(tǒng)籌建立干部教師流動機制,繼續(xù)實施中小學校長定期交流輪換制度,每年從城區(qū)學校選派1%的教師到農村學校定期服務,建立起了干部教師流動的激勵導向機制、經費保障機制、教師培訓機制等長效機制;統(tǒng)籌實施 “成都市特崗教師計劃”,招募名額從去年的600人擴大到今年的30個學科1938人,實施范圍從農村中小學校擴大到了城區(qū)(鎮(zhèn))中小學(幼兒園);統(tǒng)籌城鄉(xiāng)干部教師的培訓培養(yǎng),為期一年的1081名校長參與的“千名校長大練兵”活動圓滿結束,啟動169所災后重建中小學校校長專題培訓,選派45名城鄉(xiāng)學校骨干校長到教育部中學校長培訓中心參加“影子培訓”,啟動“十萬教師大比武”活動,三年一輪的6500名市級骨干教師培訓順利進行,成立200人的教師專業(yè)發(fā)展教師團隊,啟動建設80所教師發(fā)展基地學校建設工作,啟動成都大學每年招收培養(yǎng)100名定向免費師范生工作,啟動全市教師遠程培訓平臺和網(wǎng)上學習精品資源庫建設。

七、大力規(guī)范教育收費行為,不斷加強行風建設

高度重視治理教育亂收費工作,制定下發(fā)《成都市20xx年治理教育亂收費工作實施意見》。嚴格執(zhí)行義務教育經費保障機制改革后的各項教育收費政策,嚴格禁止“一邊免費,一邊亂收費”。認真研究解決城市義務教育階段擇校高收費問題,對義務教育段擇校生實行“兩控”,限制高收費。

加強監(jiān)督檢查和輿論監(jiān)督,嚴查亂收費行為。在成都人民廣播電臺“成都面對面―政風行風熱線”與聽眾交流,宣傳教育收費政策,解答和處理群眾的投訴。安排部署了全市中小學校服務性收費專項清理檢查工作,與市物價局、糾風辦、財政局等七部門聯(lián)合開展全市教育收費專項檢查。1至11月,共受理群眾關于亂收費電話、網(wǎng)絡和信訪投訴101件,全部進行了認真處理,對情況屬實的按照《成都市教育局治理教育亂收費責任追究(暫行)辦法》予以責任追究。

20xx年,我市在教育綜合改革試驗區(qū)建設、城鄉(xiāng)教育一體化進程、促進教育均衡發(fā)展等方面的舉措和成效,受到教育部和社會各界的高度關注和充分肯定。11月6日,我市被教育部表彰為全國義務教育均衡發(fā)展先進集體,并在全國推進義務教育均衡發(fā)展現(xiàn)場會上作交流發(fā)言,中央政治局委員、國務委員劉延東對我市義務教育均衡發(fā)展給予了肯定和表揚。原教育部部長周濟同志三次深入試驗區(qū)調研,近日,袁貴仁部長又蒞臨我市視察指導工作;《教育部簡報》、《全國教育綜合改革試驗工作簡報》等已七次專題刊發(fā)成都教育改革與發(fā)展經驗;教育部官方網(wǎng)站刊發(fā)十一條試驗區(qū)建設階段性成果。11月10日,《中國教育報》頭版頭條以《一體化,全覆蓋――成都市推進義務教育均衡發(fā)展實現(xiàn)新跨越》為題對我市義務教育均衡發(fā)展作了專題報道;12月19日,央視綜合頻道《新聞調查》以《成都:叫停奧數(shù)的背后》為題,對成都教育一體化和教育均衡發(fā)展進行了深度報道。重慶、云南、廣西、吉林等省市也先后到我市考察學習。

給教育局寫報告篇十

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教育局電教站實習報告

教育局辦公室實習報告

教育局辦公室

實習報告

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xx年6月12日,開始我為期一個月的實習,實際工作的時間是20天。我被分配到曲江區(qū)教育局,主要負責辦公室這邊的工作,協(xié)助一位打員的工作,比如說,文件的出稿、打印、文件的復印、打印、速印、傳真(這個用得比較少)、文件的整理與歸檔等其他辦公室日常的事物!在短短的20天里,我學到的知識,聽到的,看到的,學到的,相信在我日后工作之時,會有著舉足輕重的意義。就我個人而言,自己學到了在學校之前沒有接觸到的東西,下面我先介紹關于這段實習時間學到的一些知識與經驗。

自學能力

實習,將理論與實踐相結合,在學校,更多的是強調課本的理論知識,譬如說,我們的一門課程《辦公設備的使用與維護》,這是一門很好的課程,但是單單是理論,遠遠不可以達到用人單位的需要。這些東西是很具有操作性的,只有親身操作,才會更好的應用。來到這里的第一天,局長幫我們幾個人分配到不同部門,我跟另外一個同學分到辦公室,當時,說心里話,很害怕,怕自己做不好,畢竟辦公室要求會高一些,看到那些辦公設備,復印機,速印機等,就嚇到我了。主任問我有沒學過,我微笑著對她說,學過,但那是理論的,這些我還沒有實踐過,她說,不怕,慢慢來,慢慢學!就這樣,我開始跟著辦公室的打員,一位大姐姐學習,學了三天左右,基本上都會操作,接著就教我怎么樣排版,怎樣做excel表格,word的應用。公文需要的格式,標題的體、號、日期的格式等。大概一周的時間,我基本掌握她傳授給我的知識,遇到不會的,就請教,遇到不懂的,自己回到宿舍看視頻,慢慢地,逐步可以適應。

工作繁瑣

之后的日子里,我都是做這方面的工作,每天都是重復,單調,平凡,每件事情都很瑣碎,譬如說辦公室的打掃,搞清潔,桌面的的整理,會議中的服務,發(fā)放資料,斟茶倒水,給相關單位送文件、拿文件……還記得老師說過,秘書工作無小事,確實是這樣的。這一次,切身體會到,感觸很深。

工作態(tài)度、正視錯誤本站

俗話說:“人無完人”,剛出來,走出學校,融入到這個復雜的社會之中,確實有很多的不懂,有許多的不會。還記得有一次,在速印的時候,需要的是80份文件,它的原稿一共有五份,雙面的,因為之前沒有接觸到這么多,一般的量都是比較少的,居然在速印第二張的時候,忘記了先“制版”,天啊,打印出來的東西全部是跟第一張的模式一樣,幸虧我發(fā)現(xiàn)到,按下“停止”,不然,就浪費了好多紙張,辦公室的人員也跟我說,一定要記住,先“制版”!盡管沒有說我什么,但我已經認識到自己做錯事情了,很內疚,希望這是個教訓,以后不要再犯同樣的錯誤。

作為一名秘書,在更多的場合需要時刻提醒自己注意自己的言行舉止,凡事都需要有個分寸,隨時保持一名秘書應有的的氣質與修養(yǎng)。

堅守自己的崗位、不說空話

檔案的管理,這段時間,我也接觸到一小部分,檔案具有很強的保密性,有些文件是內外有別,上下區(qū)分,所以并不可以在工作之余過多地去談論涉及的文件資料,以避免涉及機密。有一次,我很粗心,別的部門需要去保密室找些資料,我就把鑰匙給了他們,等到下班的時候,自己忘了把鑰匙要回來,心想不會有事的,大家都是同單位的人,第二天,負責檔案管理的楊老師跟我說,以后別人向我借鑰匙,一定要及時拿回來,檔案室里面很多重要資料,不然,后果很嚴重的。在這些細節(jié)上,切忌粗心大意,一定要謹慎,不能馬虎從事。

教育局實習報告(2) |

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實習人:06級工商管理系,物流管理(2)班,谷子

實習時間:7月28日至8月25日

實習地點:教育局電教站

“千里之行,始于足下”,這21天短暫而又充實的實習,我認為對我走向社會起到了一個橋梁的作用,過渡的作用,是人生的一段重要的經歷,也是一個重要步驟,對將來走上工作崗位也有著很大幫助。這一段時間所學到的經驗和知識大多來自領導和同事們的教導,這是我一生中的一筆寶貴財富。也讓我深刻了解到,在工作中和同事保持良好的關系是很重要的。做事首先要學做人,要明白做人的道理,如何與人相處是現(xiàn)代社會做人的一個最基本的問題。對于自己這樣一個面臨兩年后將步入社會的人來說,需要學習的東西很多,他們也是很好的老師,正所謂“三人行,必有我?guī)煛?,我們可以向他們學習的知識與道理很多。??通過這次的實習,我對自己的專業(yè)有了更為詳盡而深刻的了解,也是對這兩年大學里所學知識的鞏固與運用。從這次實習中,我體會到了實際的工作與書本上的知識是有一定距離的,并且需要進一步的再學習。雖然這次實習的業(yè)務多集中于比較簡單的采購與供應,但是,這幫助我更深層次地理解采購與供應鏈管理流程提供了極大的幫助。我體會到,如果將我們在大學里所學的知識與更多的實踐結合在一起,用實踐來檢驗真理,使一個本科生具備較強的處理基本實務的能力與比較系統(tǒng)的專業(yè)知識,這才是我們學習與實習的真正目的。此次實習,受益匪淺。

教育局實習報告(3) |

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6月12日,開始我為期一個月的實習,實際工作的時間是20天。我被分配到曲江區(qū)教育局,主要負責辦公室這邊的工作,協(xié)助一位打員的工作,比如說,文件的出稿、打印、文件的復印、打印、速印、傳真(這個用得比較少)、文件的整理與歸檔等其他辦公室日常的事物!在短短的20天里,我學到的知識,聽到的,看到的,學到的,相信在我日后工作之時,會有著舉足輕重的意義。就我個人而言,自己學到了在學校之前沒有接觸到的東西,下面我先介紹關于這段實習時間學到的一些知識與經驗。

自學能力

實習,將理論與實踐相結合,在學校,更多的是強調課本的理論知識,譬如說,我們的一門課程《辦公設備的使用與維護》,這是一門很好的課程,但是單單是理論,遠遠不可以達到用人單位的需要。這些東西是很具有操作性的,只有親身操作,才會更好的應用。來到這里的第一天,局長幫我們幾個人分配到不同部門,我跟另外一個同學分到辦公室,當時,說心里話,很害怕,怕自己做不好,畢竟辦公室要求會高一些,看到那些辦公設備,復印機,速印機等,就嚇到我了。主任問我有沒學過,我微笑著對她說,學過,但那是理論的,這些我還沒有實踐過,她說,不怕,慢慢來,慢慢學!就這樣,我開始跟著辦公室的打員,一位大姐姐學習,學了三天左右,基本上都會操作,接著就教我怎么樣排版,怎樣做excel表格,word的應用。公文需要的格式,標題的體、號、日期的格式等。大概一周的時間,我基本掌握她傳授給我的知識,遇到不會的,就請教,遇到不懂的,自己回到宿舍看視頻,慢慢地,逐步可以適應。

工作繁瑣

之后的日子里,我都是做這方面的工作,每天都是重復,單調,平凡,每件事情都很瑣碎,譬如說辦公室的打掃,搞清潔,桌面的的整理,會議中的服務,發(fā)放資料,斟茶倒水,給相關單位送文件、拿文件……還記得老師說過,秘書工作無小事,確實是這樣的。這一次,切身體會到,感觸很深。

工作態(tài)度、正視錯誤

俗話說:“人無完人”,剛出來,走出學校,融入到這個復雜的社會之中,確實有很多的不懂,有許多的不會。還記得有一次,在速印的時候,需要的是80份文件,它的原稿一共有五份,雙面的,因為之前沒有接觸到這么多,一般的量都是比較少的,居然在速印第二張的時候,忘記了先“制版”,天啊,打印出來的東西全部是跟第一張的模式一樣,幸虧我發(fā)現(xiàn)到,按下“停止”,不然,就浪費了好多紙張,辦公室的人員也跟我說,一定要記住,先“制版”!盡管沒有說我什么,但我已經認識到自己做錯事情了,很內疚,希望這是個教訓,以后不要再犯同樣的錯誤。

作為一名秘書,在更多的場合需要時刻提醒自己注意自己的言行舉止,凡事都需要有個分寸,隨時保持一名秘書應有的的氣質與修養(yǎng)。

堅守自己的崗位、不說空話

檔案的管理,這段時間,我也接觸到一小部分,檔案具有很強的保密性,有些文件是內外有別,上下區(qū)分,所以并不可以在工作之余過多地去談論涉及的文件資料,以避免涉及機密。有一次,我很粗心,別的部門需要去保密室找些資料,我就把鑰匙給了他們,等到下班的時候,自己忘了把鑰匙要回來,心想不會有事的,大家都是同單位的人,第二天,負責檔案管理的楊老師跟我說,以后別人向我借鑰匙,一定要及時拿回來,檔案室里面很多重要資料,不然,后果很嚴重的。在這些細節(jié)上,切忌粗心大意,一定要謹慎,不能馬虎從事。

從學校這個小環(huán)境突然轉變到社會這個大環(huán)境之中,有著很多的不適應。接觸到的人,不再是我們的老師、同學,而是來自社會上不同領域的人。有些時候,對于機關單位的工作作風,有些看不慣,上司的冷漠,同事之間勾心斗角,只為爭那么一個職稱,那么一個職位,為的就是一個“權”跟“錢”。而那些奮戰(zhàn)在第一線的工作人員,卻保持沉默,沒有發(fā)言權,社會,就是這樣,這樣不公。單位里的人跟我說:“要好好珍惜現(xiàn)在在學校的時光,現(xiàn)在的我們是最幸福的、這段時光是最幸福的!出來社會,那才叫無奈,很多東西是身不由己的,你不想做,不喜歡做,但還是必須要去做?!鄙罹褪沁@樣的。時間并不長,但學到的卻是我這14年來,沒有接觸過的,不管是做人、做事方面,意義重大、影響深遠。在這里,有不少的壓力,但過后,卻發(fā)現(xiàn)自己學到不少,也成長了,過程辛苦,流過的汗水,值得,因為我學到我想要的東西。

人際關系

應酬,是一個秘書必須面對的一項必不可少的工作。對于一個剛踏進社會的我,說心里話,我不喜歡這樣的場合,那里有太多形形式式來自不同的人,還記得老師說過,要學聰明點,在這樣的場合。很多東西沒法改變,但是要學會察言觀色,隨機應變,就說喝酒吧,我們要學勤快點,盡量幫領導們斟酒。但是實際遇到的時候,往往不是這樣子的,理想總是那樣美好,現(xiàn)實卻是如此殘酷。盡管說能喝就喝,但還是要喝的,沒理由領導拿著酒杯來敬你,你不喝?或許,是我還不適應這種生活,主任跟我說,這些都是必須的,不管在哪個單位,人際交往,單位之間的合作與發(fā)展,大部分都是通過這個來實現(xiàn)的。我想,在以后,我會努力著去改變自己的態(tài)度,努力嘗試著做好自己的工作,學著去適應!

在這次段短短的實習過程中,我總結了幾點我們作為文秘專業(yè)學生應該注意的問題:

一、現(xiàn)代文秘要專業(yè),更要全面、掌握的知識要廣

或許我來到教育局的時間還很不長,對許多工作還不是很了解,所以不能做太多的事情,譬如說撰寫公文,一般這些都是領導自己寫的,然后再交給我們打進電腦,出稿核對。但是,總有一種這樣的感覺:文秘的主要工作就是寫文章,在我看來,文書寫作是秘書最基本的工作,但是秘書工作無小事,不能把文秘工作狹隘化。隨著社會的發(fā)展及其各個單位的需求,對于秘書人員的要求越來越高,要做一個全能手,而不是只是一個專才。在我們開設的課程中,這點也是顯得非常重要,學校給我們開了多門關于文秘這方面的課程,《公文寫作》、《秘書禮儀》、《公共關系》、《行政管理》、《經濟學》、《秘書實務》、《秘書學》、《會計基礎》等,就是希望我們能在未來職場上先發(fā)揮更大的作用。當下很多單位要求作為文秘的我們要會開車,懂電腦,懂談判,識合同……這些要求確實會高了點,但卻是現(xiàn)代秘書人才所應具備的的第二專業(yè)知識。尤其是在計算機跟英語這兩個方面,要更為突出。在政府部門,還不會很明顯,在課余聊天中,辦公室人員跟我說:“趁年輕,要多考幾個證書,不見得個個都有用,但畢竟多個證,多條路,尤其是在企業(yè)中?!?/p>

二、辦公室工作要細心對待

辦公室對于任何一個單位來說,是一個強大的后盾。文件從這里發(fā)出,從這里收回。每件事情,辦公室人員都要細心,仔細認真檢查、核對、不敢粗心對待、在核對的過程,一不漏地校對。生怕出一點意外,尤其是對于數(shù),多個零跟少個零,那就差好遠。

三、辦公室工作要求秘書人員要勤

“現(xiàn)在是出來實習,多做些事情,無所謂的,要學著勤快,嘴巴要甜點,面帶微笑,不懂就要虛心向大家請教,很多東西大家不說,卻是看在眼中,印象好與壞,是從平時的工作中形成的,譬如說早上來到辦公室先打掃、整理下,開空調,倒下垃圾,幫忙洗茶杯,擦辦公桌等,看似很簡單,但卻能夠給人留下一個不同的印象”這是辦公室一位大姐姐跟我說的。有時候看到其他部門人員在忙碌的身影,我想大家都是同一個單位的,有些時候完全可以互相幫忙的。但是,說實在的話,畢竟我只是一個實習生,不能代表辦公室,有些事情是辦公室所要求的,用他們大家的話來說,那就是“堅守自己的崗位,做好自己的本分,那就可以!”所以我也不能違背這樣的原則,只好由他們自己解決,只有當他們實在需要幫忙的時候,經過我們的上司批準,我們才得以給予幫忙。對于單位里的部門來說,分工很細,誰做什么工作,劃分得很清楚,但在這明之外有很多事情是可以互融的。有些事辦公室只要抬一下手,走兩步路就可以辦好,卻硬要推給那些繁忙的部門。究其深層次原因,我不知道為什么,有點疑惑,有些不懂,許多的不理解,但有一點我想可以肯定的,那就是一些機關工作作風的問題!這是誰都沒法改變的!

四、服從而不盲從附和。

這需要我們要有自己的觀點,切忌盲從附和。有些時候在辦公室?guī)筒簧厦Γ浀美蠋熯@樣跟我們說過:“要學會看別人怎么做?”很多時候,我在觀察身邊的工作人員,面對領導提出的問題,辦公室主任都會提出自己的觀點、分析自己觀點的由來、提出解決的方案,很佩服他們,考慮很周到,我未能做到,但給予我的啟發(fā)很大,那就要多了解相關的知識,不然是不可能提出適合單位需要的方案。

總結

逝者如是乎,時間總在不知不覺之中偷偷溜走,歲月無情,短短的20天實習,就這樣結束,回首這段時間,有笑也有淚,有快樂也有悲傷,有壓力也有活力,收獲到許多的東西,但還是有一些的遺憾,因為自己未能用上更多自己學過的專業(yè)知識,譬如說,公文的寫作,會議的安排,接待等工作,我想在這些方面以后還需多加鍛煉與加強,掌握的知識還很欠缺,需要再考驗。知不足方能進,看到不足,我將會從這里出發(fā),給自己學習的動力!實習,收獲到很多我平日里沒接觸到的!這次的實習將會為我未來的工作奠定堅實的基礎,提供一定的借鑒經驗。

給教育局寫報告篇十一

在市委、市政府的領導下,在省教育廳的指導下,成都教育深入學習實踐科學發(fā)展觀,認真貫徹落實統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、“四位一體”科學發(fā)展戰(zhàn)略,積極推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育綜合改革試驗區(qū)建設,全面落實“十大行動計劃”,大力實施成都教育一體化、現(xiàn)代化和國際化三大發(fā)展戰(zhàn)略,教育災后重建任務全面完成,城鄉(xiāng)教育一體化發(fā)展新格局基本確立,教育現(xiàn)代化有序推進,教育國際化水平不斷提高。

一、完善“公平均等”的教育公共服務體系,切實保障和改善教育民生

健全政府教育職責體系,建立和完善公平均等的城鄉(xiāng)教育公共服務體系,不斷提高教育的公共服務效能。

一是完善義務教育保障機制。全市近100萬義務教育階段中小學生全部免除了學雜費、課本費和作業(yè)本費,近70萬農村義務教育階段學生實現(xiàn)了“零費用”入學。全市的19公辦民助類改制學?!盎貧w”公辦體制辦學,執(zhí)行同類公辦學校招生政策和收費標準。

二是健全特殊群體的幫困助學體系。全市資助家庭經濟困難學生共9.4萬人次;全市近10萬名一,二年級中職學生享受國家助學金;接受義務教育的進城務工就業(yè)農村勞動者子女18.6萬人(其中在中心城區(qū)就讀的12.9萬人);落實藏區(qū)“9+3”免費職業(yè)教育計劃,全市共有21所(占全省總量的1/4)中等職業(yè)學校接收“9+3”學生2594人,占全省總數(shù)的42%。

三是全力做好甲型h1n1流感防控工作。加強與衛(wèi)生部門的聯(lián)系,根據(jù)不同階段防控工作的要求,結合學校特點和學生實際,及時采取各種措施,指導各區(qū)(市)縣、學校開展防控工作,在第一時間與衛(wèi)生部門和學校共同、及時處理疫情,防制疫情擴散,保護廣大師生身體健康和正常教育教學秩序。

四是統(tǒng)籌改善和提高教師待遇。全市899所義務教育學校教師績效工資順利實施,全市新增財政支出20.35億元,近7萬名義務教育學校在職教職工工資平均增加1.9萬元/人.年,4萬余名退休教職工退休費平均增加1.6萬元/人.年。通過集中建設、政府補貼等方式,建成農村教師住房6293套,全市農村教師住房困難問題基本解決。

五是統(tǒng)籌改善災區(qū)辦學條件,災后重建取得重大勝利。市政府籌集資金48.8億,通過自建、援建和捐建等方式,全部重建的169所中小學在今年秋季開學前如期交付使用,18萬災區(qū)中小學生告別板房進入永久性校舍,災后重建學校的基礎性校園文化建設工作已經如期完成,校園綠化工作將逐步完成,校園特色文化正在建設和完善之中。

二、構建“城鄉(xiāng)共享”的優(yōu)質教育資源滿覆蓋體系,深入推進城鄉(xiāng)教育高水平均衡發(fā)展

堅持“全域成都”的理念,構建起了既并行發(fā)展又互相補充的優(yōu)質教育資源全域成都滿覆蓋體系,有效提升了全域成都的教育質量和均衡發(fā)展水平。

一是推進名校城鄉(xiāng)共享。組建名校集團,推動名校進工業(yè)園區(qū)、進災區(qū)、進山區(qū),提升新建學校、農村學校、薄弱學校的發(fā)展水平,全市組建名校教育集團115個,其中學前教育26個,小學39個,初中26個,高中24個。中心城區(qū)組建學前教育名園集團6個,小學名校集團12個,初中名校集團6個,高中名校集團3個,涵蓋39所幼兒園和114所普通中小學。通過領辦支持、指導合作、對口幫扶等形式,四、七、九三校教育集團,覆蓋了所有20個區(qū)(市)縣,觸角延伸至43所城鄉(xiāng)學校,涉及學生8萬余人。

二是建立城鄉(xiāng)互動聯(lián)盟。制定并實施《城鄉(xiāng)學?;影l(fā)展聯(lián)盟實施方案》,在全市范圍全面推進城鄉(xiāng)學校 “互動發(fā)展聯(lián)盟”,集成推進教育資源的城鄉(xiāng)間流動共享。五個中心城區(qū)、高新區(qū)與三圈層的8個區(qū)(市)縣和青白江區(qū)簽訂了互動交流協(xié)議,全面啟動了互動發(fā)展工作。通過城鄉(xiāng)教育互動發(fā)展,在城鄉(xiāng)教育間形成資源共享、優(yōu)勢互補、共同發(fā)展的良好態(tài)勢。

三是開展城鄉(xiāng)百校結對。在城鄉(xiāng)互動發(fā)展聯(lián)盟的基礎上,在全市范圍內,遴選出137所較好的學校與143所較弱的學校深度結對,中心城區(qū)的名校與郊區(qū)邊緣學校全部結對。結對學校共同制訂結對計劃,采取“一對一”支援形式或共同體發(fā)展模式,形成合作互動的發(fā)展團隊,共同教研、共同科研、共同培訓、共同發(fā)展,共享前沿信息、共享教育資源、共享發(fā)展成果,輻射優(yōu)質教育。

四是支部城鄉(xiāng)師徒牽手。在全市支部和選拔1932名師德高尚、業(yè)務精湛的骨干教師(包括學科帶頭人、特級教師、教育專家)與4869名農村教師和一般教師結成師徒,采取師徒“一對一”、一師多徒、名師工作室等多種有效方式,切實提升農村教師專業(yè)化水平。溫江區(qū)、青羊區(qū)、錦江區(qū)、成華區(qū)等成立了32個“名師工作室”,高新區(qū)建立了名師與區(qū)內薄弱學校教研組結對幫扶制度,63位名師“滿覆蓋”區(qū)內7所薄弱學校的78個教研組或年級組。

五是教育網(wǎng)絡全域覆蓋。以教育的信息化為基礎實現(xiàn)優(yōu)質教育資源的城鄉(xiāng)共用共享。力爭通過3年努力,讓所有獨立建制學校擁有校園網(wǎng),學生計算機生機比達到14:1,學校教師計算機師機比達到3.7:1,教室多媒體系統(tǒng)達到4個班擁有一套,實現(xiàn) “校校網(wǎng)、班班通、人人會”的教育信息化建設目標。目前,全市生機比為19.6:1,多媒體系統(tǒng)到班比例達到4:1,校園網(wǎng)建設完成比例達到48%,全市接入光纖建設進度約70%。市、區(qū)、校三級資源共建共享交換平臺已完成開發(fā)任務。

三、完善“城鄉(xiāng)一體”的現(xiàn)代教育體系,加快教育現(xiàn)代化步伐

一是農村優(yōu)質學前教育資源逐步擴大。今年計劃修建的51所農村標準化中心幼兒園,將完成56所。全市標準化中心幼兒園總計完成68所。并將以此為骨干,實現(xiàn)農村幼教服務網(wǎng)絡滿覆蓋,促進全市城鄉(xiāng)幼兒教育優(yōu)質發(fā)展。

二是“兩基”成果進不斷鞏固提高。20xx年,全市小學適齡兒童入學率100%,升學率為104.3%;全市初中學齡兒童入學率為99.77%,初中畢業(yè)生升入高中階段學校升學率為93.54%;小學生輟學率為0.07%,初中生輟學率為0.35%;全市義務教育階段適齡三類殘疾兒童、少年入學率達98.93%。

三是普通高中辦學效益顯著提高。全市普通高中校均規(guī)模由去年的1475人增至1830人,公辦學校校均規(guī)模首次突破xx人;三類示范校在校生所占比例由去年的80.4%增加至85.68%;高考本科硬上線人數(shù)比去年增加10.09%,上線率達42.7%(含藝體),占同齡人口的24.39%,專科上線率達85.2%,占同齡人口的48.65%,600分以上的特優(yōu)學生占全省近一半。

四是職教攻堅取得階段性成果。20xx年,我市區(qū)域內中職招生10.65萬人,在校生26.11萬人,畢業(yè)生就業(yè)率為98.96%,對口就業(yè)率為79.3%,畢業(yè)生雙證率達到80%以上;全市職教攻堅經費總投入13.54億元,其中,爭取教育部和省教育廳支持經費近3000萬元;34名優(yōu)秀選手參加全國職業(yè)院校技能大賽,取得全國一等獎3個、二等獎12個、三等獎6個的歷史最好成績,獎牌數(shù)量占全省83%。

五是社區(qū)教育體系逐步完善。成立社區(qū)大學,初步形成以社區(qū)大學為龍頭,社區(qū)教育學院為支撐,社區(qū)教育學校為骨干,社區(qū)教學點為延伸的四級社區(qū)教育體系,青羊區(qū)、武侯區(qū)的社區(qū)教育示范區(qū)、實驗區(qū)的作用得到充分發(fā)揮和輻射,社區(qū)教育西部協(xié)作會議在我市首次召開,西部社區(qū)教育高地的地位初步顯現(xiàn)。

六是辦學條件顯著改善。今年,全市義務教育段193所薄弱學校硬件改造任務將全面完成,進入軟件提升階段。通過實施初中學校提升行動計劃,已經提升83所初中學校辦學水平。全市小學生均教育技術裝備值由過去(xx年)的587元提高到現(xiàn)在的808元,初中由過去的710元提高到現(xiàn)在的1228元;高中由過去的986元提高到現(xiàn)在的1429元。

七是內涵發(fā)展的素質教育有效實施。聚焦課堂推動減負提質。從“五個禁止”入手,徹底封殺“瘋狂奧數(shù)”,切實減輕學生過重課業(yè)負擔。啟動“成都市中小學‘內涵發(fā)展聚焦課堂’系列展示活動,開展義務教育階段學校教育教學管理及課堂教學狀況的隨機視導。全面推進基礎教育課程改革。

國學

經典誦讀活動深入開展。建立素質教育監(jiān)測公布制度,建立和完善學生學業(yè)水平質量監(jiān)測體系。啟動市級專項學能監(jiān)測工作。建立健全中小學校、教師、學生科學的評價制度。

四、建立“全球視野”的教育合作機制,統(tǒng)籌提升成都教育國際化水平

以開放的視野,堅持“引進來走出去”戰(zhàn)略,抓住災后教育重建契機,推進災區(qū)教育與援建省市教育合作,積極推進成都教育與先進地區(qū)教育、國際教育的交流與合作,有效提升都教育國際化水平。

一是建立與援建省市的合作機制。災區(qū)與援建省市建立了教師培養(yǎng)培訓機制,援建省市為災區(qū)制定了中小學骨干教師“研修項目計劃”、資培訓協(xié)議和支教計劃,分期為災區(qū)培訓教師和開展支教活動,把先進的教育理念注入災區(qū)教育;上海市與19個區(qū)(縣)的32所知名學校與都江堰市19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的51中小學、幼兒園簽訂對口幫扶協(xié)議,福建省教育廳與彭州市教育局、福建17所知名學校與彭州市16所學校簽訂了“手拉手”對口幫扶協(xié)議;都江堰市教育局與上海市教委教究室簽定了教研合作協(xié)議和職業(yè)教育合作協(xié)議,建立共同教研科研機制。

二是建立城市間戰(zhàn)略合作機制。與英國、法國等國的友好城市簽署教育合作備忘錄。以共同構建區(qū)域性教育高地為目標,在教育發(fā)展戰(zhàn)略、教育規(guī)劃、教育政策、課題研究及教育數(shù)據(jù)庫建設等方面,與寧波市、雅安市等開展戰(zhàn)略合作,通過整體謀劃,戰(zhàn)略項目和具體項目合作與交流,積極創(chuàng)新合作體制機制,營造良好的軟硬環(huán)境,促進區(qū)域教育和諧發(fā)展,提升區(qū)域內教育的競爭力。

三是建立局校(所)間戰(zhàn)略合作機制。充分利用和發(fā)揮區(qū)域內高等院校的資源優(yōu)勢,促進優(yōu)勢互補、資源共享。與四川師范大學簽訂了教育戰(zhàn)略合作協(xié)議,雙方在教育科研、教師培訓、素質教育、大學生實習就業(yè)等方面實現(xiàn)優(yōu)勢互補,將有效整合行政部門的資源優(yōu)勢和高校的智力優(yōu)勢,促進高師院校為地方實現(xiàn)教育均衡發(fā)展做貢獻。與成都大學共建統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育發(fā)展研究中心,不斷增強地方高校服務區(qū)域經濟社會發(fā)展的能力,加強統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育的決策咨詢研究。青羊區(qū)依托中央教科所的優(yōu)勢和力量,整體謀劃和提升區(qū)域教育水平。

四是積極引進境內外優(yōu)質資源落戶。由市政府投資1.8億元建設,占地260畝,美國梅里塔斯國際教育集團全權辦學的樂盟國際學校(成都)今年秋季順利開學;爭取國家漢辦支持,特批20名城鄉(xiāng)學校骨干教師納入對外漢語教師資源庫。高新區(qū)采取引進優(yōu)質教育資源的辦法,引進中國臺灣大地幼兒園、新加坡阿波羅愛兒坊幼兒園等,在區(qū)內開辦了連鎖幼兒園;成華區(qū)通過內引外聯(lián)發(fā)展戰(zhàn)略,引進北大附小、北大附中等名優(yōu)資源,成立北大附小英語特色學校和北大附中外語學校,引進美國加州陽光幼兒園入駐龍?zhí)锻瑯飞鐓^(qū),加盟標準化幼兒園。

五、不斷創(chuàng)新教育管理體制和運行機制,增強城鄉(xiāng)教育交流互動的活力

城鄉(xiāng)教育發(fā)展的不平衡,根本原因在于體制機制障礙。我我們抓住體制機制這個根本,大膽探索創(chuàng)新,為城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展提供了良好的制度保障。

一是實施“校區(qū)校點”村小管理體制改革,切實提升農村教育水平。通過建設一批農村寄宿制小學或完全小學、與鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校合并、設立為鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校校區(qū)等方式,徹底消除原有的294所村小。保留的校區(qū)與中心校統(tǒng)一排課,統(tǒng)一教學進度和教學活動,辦學情況納入對各區(qū)(市)縣考核評估范圍,其師資由中心校重新調配,并分兩年完成輪換、輪訓;村小設立為獨立建制小學的,力爭用兩年時間,完善學校教育技術裝備配置,使學校達到《成都市義務教育階段學校教育技術裝備必備標準》的要求,保證三年內有50%以上教師交流輪換、培訓提高和充實補充,學校校長由所屬區(qū)(市)縣的窗口小學派出,其考核評估納入縣域內小學的統(tǒng)一考評。

二是深化“城鄉(xiāng)聯(lián)動”的職業(yè)教育管理體制改革,深入推進職業(yè)教育面向市場。探索校企合作新模式,推動公辦中等職業(yè)學校與企業(yè)合作辦學;通過稅收優(yōu)惠、鼓勵生產性實習等多種方式,在實訓基地形成辦學、生產一體的實體。組建8大專業(yè)職教集團,依托專業(yè)和資源優(yōu)勢,完成旅游、汽車、電子、服裝等4個公共實訓基地建設,形成人才培養(yǎng)的集團優(yōu)勢,加入8個集團職教的企業(yè)145家,其中產值上億的企業(yè)達31家,并開展了多個項目培養(yǎng)和訂單培養(yǎng)。集團實施“1+1+n”組建方式和“1+1+1”人才培養(yǎng)模式,建立起“以城帶鄉(xiāng)、城鄉(xiāng)互動、城鄉(xiāng)一體”的職業(yè)教育發(fā)展新機制,實現(xiàn)優(yōu)質職業(yè)教育資源的城鄉(xiāng)共享。改革公辦中等職業(yè)教育投入方式,實現(xiàn)公辦、民辦等職業(yè)教育平等共同發(fā)展,在全國率先實行中等職業(yè)教育券制度,對具有本市戶籍的中等職業(yè)學校一、二年級在校學生按每人每學年1200元的標準發(fā)放中等職業(yè)教育券,全市享受中等職業(yè)教育券的學生共8.9萬人。

三是建立“交流共享”的干部教師管理和使用機制,統(tǒng)籌人才資源的城鄉(xiāng)合理流動。統(tǒng)籌建立干部教師流動機制,繼續(xù)實施中小學校長定期交流輪換制度,每年從城區(qū)學校選派1%的教師到農村學校定期服務,建立起了干部教師流動的激勵導向機制、經費保障機制、教師培訓機制等長效機制;統(tǒng)籌實施 “成都市特崗教師計劃”,招募名額從去年的600人擴大到今年的30個學科1938人,實施范圍從農村中小學校擴大到了城區(qū)(鎮(zhèn))中小學(幼兒園);統(tǒng)籌城鄉(xiāng)干部教師的培訓培養(yǎng),為期一年的1081名校長參與的“千名校長大練兵”活動圓滿結束,啟動169所災后重建中小學校校長專題培訓,選派45名城鄉(xiāng)學校骨干校長到教育部中學校長培訓中心參加“影子培訓”,啟動“十萬教師大比武”活動,三年一輪的6500名市級骨干教師培訓順利進行,成立200人的教師專業(yè)發(fā)展教師團隊,啟動建設80所教師發(fā)展基地學校建設工作,啟動成都大學每年招收培養(yǎng)100名定向免費師范生工作,啟動全市教師遠程培訓平臺和網(wǎng)上學習精品資源庫建設。

七、大力規(guī)范教育收費行為,不斷加強行風建設

高度重視治理教育亂收費工作,制定下發(fā)《成都市20xx年治理教育亂收費工作實施意見》。嚴格執(zhí)行義務教育經費保障機制改革后的各項教育收費政策,嚴格禁止“一邊免費,一邊亂收費”。認真研究解決城市義務教育階段擇校高收費問題,對義務教育段擇校生實行“兩控”,限制高收費。

加強監(jiān)督檢查和輿論監(jiān)督,嚴查亂收費行為。在成都人民廣播電臺“成都面對面―政風行風熱線”與聽眾交流,宣傳教育收費政策,解答和處理群眾的投訴。安排部署了全市中小學校服務性收費專項清理檢查工作,與市物價局、糾風辦、財政局等七部門聯(lián)合開展全市教育收費專項檢查。1至11月,共受理群眾關于亂收費電話、網(wǎng)絡和信訪投訴101件,全部進行了認真處理,對情況屬實的按照《成都市教育局治理教育亂收費責任追究(暫行)辦法》予以責任追究。

20xx年,我市在教育綜合改革試驗區(qū)建設、城鄉(xiāng)教育一體化進程、促進教育均衡發(fā)展等方面的舉措和成效,受到教育部和社會各界的高度關注和充分肯定。11月6日,我市被教育部表彰為全國義務教育均衡發(fā)展先進集體,并在全國推進義務教育均衡發(fā)展現(xiàn)場會上作交流發(fā)言,中央政治局委員、國務委員劉延東對我市義務教育均衡發(fā)展給予了肯定和表揚。原教育部部長周濟同志三次深入試驗區(qū)調研,近日,袁貴仁部長又蒞臨我市視察指導工作;《教育部簡報》、《全國教育綜合改革試驗工作簡報》等已七次專題刊發(fā)成都教育改革與發(fā)展經驗;教育部官方網(wǎng)站刊發(fā)十一條試驗區(qū)建設階段性成果。11月10日,《中國教育報》頭版頭條以《一體化,全覆蓋――成都市推進義務教育均衡發(fā)展實現(xiàn)新跨越》為題對我市義務教育均衡發(fā)展作了專題報道;12月19日,央視綜合頻道《新聞調查》以《成都:叫停奧數(shù)的背后》為題,對成都教育一體化和教育均衡發(fā)展進行了深度報道。重慶、云南、廣西、吉林等省市也先后到我市考察學習。

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給教育局寫報告篇十二

會議強調,要全面貫徹黨的和xx屆三中、四中、五中全會精神,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導,深入貫徹系列重要講話精神,按照“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局,牢固樹立和貫徹落實創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,全面貫徹黨的教育方針,緊緊圍繞提高教育質量這一戰(zhàn)略主題,以立德樹人為根本任務,以促進公平為基本要求,以優(yōu)化結構為主攻方向,以深化改革為根本動力,以加強法治為可靠保障,以黨的領導為堅強保證,加快推進教育現(xiàn)代化,為全面建成小康社會發(fā)揮關鍵支撐作用。

教育部黨組書記、部長袁貴仁作工作報告。他指出,20xx年教育系統(tǒng)認真貫徹黨中央、國務院決策部署,落實全面從嚴治黨主體責任,構建育人新機制,深化考試招生制度改革,推動高等教育多樣化發(fā)展,加強教師隊伍建設,完善教育經費保障機制,轉變教育治理方式,推進教育對外開放,為“”時期教育改革發(fā)展劃上了圓滿句號。五年來特別是黨的以來,教育普及程度快速提高,人力資源開發(fā)邁上新臺階;教育公平政策體系基本建成,人民群眾獲得感不斷提升;教育內涵發(fā)展穩(wěn)步推進,質量標準體系逐步健全;教育改革有序展開,教育活力持續(xù)增強;教育經費投入取得歷史性突破,教育保障水平大幅提升;教育系統(tǒng)黨的建設全面加強,持續(xù)保持和諧穩(wěn)定良好局面。第三方評估表明,我國教育總體發(fā)展水平躍居世界中上行列,與發(fā)達國家教育差距進一步縮小。

袁貴仁強調,“十三五”時期是全面建成小康社會、實現(xiàn)第一個百年奮斗目標的決勝階段。我們要牢固樹立、全面貫徹五大發(fā)展理念,以創(chuàng)新發(fā)展激發(fā)教育活力,以協(xié)調發(fā)展優(yōu)化教育結構,以綠色發(fā)展引領教育風尚,以開放發(fā)展拓展教育資源,以共享發(fā)展促進教育公平。要實實在在地把質量作為新時期我國教育工作的主題,把時間、精力和資源更多地用在內涵建設上,實現(xiàn)我國教育更高質量、更有效率、更加公平、更可持續(xù)的發(fā)展。要把促進人的全面發(fā)展、適應經濟社會發(fā)展需要作為根本標準,提升學校辦學綜合實力、學生成長成才能力、社會貢獻力、國際競爭力。

袁貴仁指出,20xx年是“十三五”開局之年,教育系統(tǒng)要在國家總體戰(zhàn)略和宏偉藍圖指引下,牢牢把握提高教育質量的重點任務。一是落實立德樹人的根本任務。要堅定不移加強理想信念教育,千方百計促進學生身心健康,多種形式提高學生實踐能力。二是加快教育結構調整。要發(fā)展普惠性學前教育,普及高中階段教育,鼓勵具備條件的普通本科高校向應用型轉變,推進世界一流大學和一流學科建設,推進全民繼續(xù)教育。三是下大功夫抓好教育公平。要精準幫扶困難群體,加快改造薄弱學校,全面提升中西部教育。四是提升辦學要素水平。要提升教師隊伍整體素質,加快推進教育信息化,依法保證教育投入穩(wěn)定增長。袁貴仁強調,提高教育質量必須堅持深化改革和依法治教“雙輪驅動”。要深化“放管服”改革,緊緊抓住考試招生制度改革這個樞紐環(huán)節(jié),支持和規(guī)范民辦教育分類發(fā)展,深化高??萍俭w制改革,提升教育對外開放質量和水平,全面加強依法治教。

袁貴仁強調,要切實擔負從嚴治黨主體責任,全面加強黨對教育的領導。堅持把思想理論建設放在首位,不斷強化基層黨組織整體功能,持續(xù)推進黨風廉政建設和反“四風”工作,著力營造風清氣正的教育政治生態(tài)。要在抓緊抓小抓細抓實上下功夫,以良好的精神狀態(tài)和作風推進各項工作落實。

教育部黨組成員出席會議。各省(區(qū)、市)、新疆生產建設兵團、計劃單列市教育部門和直屬高校領導班子成員,教育部機關處級以上干部、直屬單位負責人在主會場和分會場參加會議。

給教育局寫報告篇十三

今年6月28日至7月25日,我有幸在xx教育局電教站進行為期28天的實習。在實習中,我在部門領導同事的熱心指導下,積極參與部門的購銷工作,注意把書本上學到的采購與供應鏈管理知識及相關的物流知識對照實際工作,用理論知識加深對實際工作的認識,用實踐驗證所學的物流管理理論,探求物流管理工作的本質與規(guī)律。簡短的實習生活,既緊張,又新奇,收獲也很多。通過實習,使我對物流管理工作有了深層次的感性和理性的認識。

“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。”在短暫的實習過程中,我深深的感覺到自己所學知識的膚淺和在實際運用中的專業(yè)知識的匱乏,剛開始的一段時間里,對一些工作感到無從下手,茫然不知所措,這讓我感到非常的難過。在學??傄詾樽约簩W得不錯,一旦接觸到實際,才發(fā)現(xiàn)自己知道的是多么少,這時才真正領悟到“學無止境”的含義。

此次實習主要崗位是購銷員,我實習所在的電教站主要是負責采購與供應電教設備給整個縣的5所高中,10所中學,和8個鎮(zhèn)的小學。電教站在采購之前首先要做的工作是“需求的確定與重新評估”,為此必須對每所學校所申請的電教設備需求進行調查與鑒定,然后定義和評估各學校的需求。這一過程很繁瑣,根據(jù)各學校提交的申請報告,電教站有責任對實際情況進行核實,以防資源的浪費與虛假。實習的第一周,賴主任就帶我到其中的一所中學進行鑒定與評估。第二步是根據(jù)需求確定采購的類型,進而進行市場分析,分析當前市場電教設備的生產與供應情況。第三步,選擇供應商。確定所有可能的供應商,并對所有資源進行初步評估。某些供應商為達到目的難免會弄虛作假,夸大其詞,所以電教站得對這些資源進行調查,選擇有信譽的,能提供優(yōu)質服務與有保證的設備,這不僅關乎教育局的經費有效支出,更涉及用戶也就是學校教師與學生的學習質量。這一系列的工作都是為了達到以最少的成本獲得最大的效益的目的。選擇了供應商后與其就價格,質量,運輸與配送及售后服務的談判。爭取彼此信任,友好合作,再簽定合同。第四步,接受產品發(fā)運與服務。當然這過程中的產品損壞或者是丟失問題的解決辦法是由供應商與其所選的運輸公司之間確定的,所以設備在此過程中出現(xiàn)的問題,電教部只需與供應商交涉。此外,運輸采用的是門到門的方式,也就是供應商直接將設備送至學校。因此電教部避免了庫存問題,節(jié)約了庫存費用,實現(xiàn)了零庫存,jit的理念。最后,對所采購設備進行評價,及供應后的跟蹤反饋。這一部分的工作電教站有專門的人員負責與學校方面的聯(lián)系,將學校反應的情況及時收集整理,再反饋給供應商。

“千里之行,始于足下”,這21天短暫而又充實的實習,我認為對我走向社會起到了一個橋梁的作用,過渡的作用,是人生的一段重要的經歷,也是一個重要步驟,對將來走上工作崗位也有著很大幫助。這一段時間所學到的經驗和知識大多來自領導和同事們的教導,這是我一生中的一筆寶貴財富。也讓我深刻了解到,在工作中和同事保持良好的關系是很重要的。做事首先要學做人,要明白做人的道理,如何與人相處是現(xiàn)代社會做人的一個最基本的問題。對于自己這樣一個面臨兩年后將步入社會的人來說,需要學習的東西很多,他們也是很好的老師,正所謂“三人行,必有我?guī)煛?,我們可以向他們學習的知識與道理很多。通過這次的實習,我對自己的專業(yè)有了更為詳盡而深刻的了解,也是對這兩年大學里所學知識的鞏固與運用。從這次實習中,我體會到了實際的工作與書本上的知識是有一定距離的,并且需要進一步的再學習。雖然這次實習的業(yè)務多集中于比較簡單的采購與供應,但是,這幫助我更深層次地理解采購與供應鏈管理流程提供了極大的幫助。我體會到,如果將我們在大學里所學的知識與更多的實踐結合在一起,用實踐來檢驗真理,使一個本科生具備較強的處理基本實務的能力與比較系統(tǒng)的專業(yè)知識,這才是我們學習與實習的真正目的。此次實習,受益匪淺。

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給教育局寫報告篇十四

今年6月28日至7月25日,我有幸在xx教育局電教站進行為期28天的實習。在實習中,我在部門領導同事的熱心指導下,積極參與部門的購銷工作,注意把書本上學到的采購與供應鏈管理知識及相關的物流知識對照實際工作,用理論知識加深對實際工作的認識,用實踐驗證所學的物流管理理論,探求物流管理工作的本質與規(guī)律。簡短的實習生活,既緊張,又新奇,收獲也很多。通過實習,使我對物流管理工作有了深層次的感性和理性的認識。

“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行?!痹诙虝旱膶嵙曔^程中,我深深的感覺到自己所學知識的膚淺和在實際運用中的專業(yè)知識的匱乏,剛開始的一段時間里,對一些工作感到無從下手,茫然不知所措,這讓我感到非常的難過。在學校總以為自己學得不錯,一旦接觸到實際,才發(fā)現(xiàn)自己知道的是多么少,這時才真正領悟到“學無止境”的含義。

此次實習主要崗位是購銷員,我實習所在的電教站主要是負責采購與供應電教設備給整個縣的5所高中,10所中學,和8個鎮(zhèn)的小學。電教站在采購之前首先要做的工作是“需求的確定與重新評估”,為此必須對每所學校所申請的電教設備需求進行調查與鑒定,然后定義和評估各學校的需求。這一過程很繁瑣,根據(jù)各學校提交的申請報告,電教站有責任對實際情況進行核實,以防資源的浪費與虛假。實習的第一周,賴主任就帶我到其中的一所中學進行鑒定與評估。第二步是根據(jù)需求確定采購的類型,進而進行市場分析,分析當前市場電教設備的生產與供應情況。第三步,選擇供應商。確定所有可能的供應商,并對所有資源進行初步評估。某些供應商為達到目的難免會弄虛作假,夸大其詞,所以電教站得對這些資源進行調查,選擇有信譽的,能提供優(yōu)質服務與有保證的設備,這不僅關乎教育局的經費有效支出,更涉及用戶也就是學校教師與學生的學習質量。這一系列的工作都是為了達到以最少的成本獲得最大的效益的目的。選擇了供應商后與其就價格,質量,運輸與配送及售后服務的談判。爭取彼此信任,友好合作,再簽定合同。第四步,接受產品發(fā)運與服務。當然這過程中的產品損壞或者是丟失問題的解決辦法是由供應商與其所選的運輸公司之間確定的,所以設備在此過程中出現(xiàn)的問題,電教部只需與供應商交涉。此外,運輸采用的是門到門的方式,也就是供應商直接將設備送至學校。因此電教部避免了庫存問題,節(jié)約了庫存費用,實現(xiàn)了零庫存,jit的理念。最后,對所采購設備進行評價,及供應后的跟蹤反饋。這一部分的工作電教站有專門的人員負責與學校方面的聯(lián)系,將學校反應的情況及時收集整理,再反饋給供應商。

“千里之行,始于足下”,這21天短暫而又充實的實習,我認為對我走向社會起到了一個橋梁的作用,過渡的作用,是人生的一段重要的經歷,也是一個重要步驟,對將來走上工作崗位也有著很大幫助。這一段時間所學到的經驗和知識大多來自領導和同事們的教導,這是我一生中的一筆寶貴財富。也讓我深刻了解到,在工作中和同事保持良好的關系是很重要的。做事首先要學做人,要明白做人的道理,如何與人相處是現(xiàn)代社會做人的一個最基本的問題。對于自己這樣一個面臨兩年后將步入社會的人來說,需要學習的東西很多,他們也是很好的老師,正所謂“三人行,必有我?guī)煛保覀兛梢韵蛩麄儗W習的知識與道理很多。通過這次的實習,我對自己的專業(yè)有了更為詳盡而深刻的了解,也是對這兩年大學里所學知識的鞏固與運用。從這次實習中,我體會到了實際的工作與書本上的知識是有一定距離的,并且需要進一步的再學習。雖然這次實習的業(yè)務多集中于比較簡單的采購與供應,但是,這幫助我更深層次地理解采購與供應鏈管理流程提供了極大的幫助。我體會到,如果將我們在大學里所學的知識與更多的實踐結合在一起,用實踐來檢驗真理,使一個本科生具備較強的處理基本實務的能力與比較系統(tǒng)的專業(yè)知識,這才是我們學習與實習的真正目的。此次實習,受益匪淺。

給教育局寫報告篇十五

一、注重教育協(xié)調發(fā)展,努力促進教育整體優(yōu)化。

學前教育事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。全區(qū)共有各類體制幼兒園43所,在園幼兒11331人,走出了一條以公辦幼兒園為示范、公私并舉的多元化辦園之路,形成了優(yōu)質資源多、教育科研優(yōu)、保教質量高、師資隊伍強的良好局面。

義務教育水平保持領先。全區(qū)共有公辦中小學25所,在校學生27634名。全區(qū)以實施素質教育為主題,全面深化教育教學領域改革,學生思想道德素質不斷提高,反映基礎教育整體水平的中考升學率,繼續(xù)保持全市領先水平。

民辦教育管理進一步規(guī)范。進一步落實民辦教育發(fā)展的各項扶持政策,理順辦學體制和管理機制,依法規(guī)范民辦學校的辦學行為,民辦學校教育教學質量進一步提高。

社區(qū)教育成果不斷提升。各項教育培訓工作有序開展,社區(qū)教育理論研究工作進一步推進,我區(qū)已有段塘、望春、白云、月湖、西門和鼓樓六個街道榮獲“市社區(qū)教育示范街道”殊榮,占街道總數(shù)的75%。其中,白云、望春、段塘三個街道被評為首批全國社區(qū)教育示范街道。月湖街道和西門街道將申報第二批全國社區(qū)教育示范街道。

二、注重教育均衡發(fā)展,合力提高教育教學質量。

進一步強化教育管理。規(guī)范中小學招生行為,嚴格執(zhí)行就近入學的規(guī)定,順利、穩(wěn)定地完成中小學招生工作。堅持依法辦學,規(guī)范辦學行為,認真落實《省教育廳關于切實減輕義務教育階段中小學生過重課業(yè)負擔的通知》等相關文件中的各項“減負”要求,各中小學校簽訂《20xx學年度區(qū)教育局規(guī)范辦學行為責任書》,遵守“六個嚴格”,健全各項規(guī)章制度。同時,充分發(fā)揮督導作用,強化督學責任區(qū)責任,充分發(fā)揮督導的督學職能,加強隨訪督查和專項督查,有效地推進了減負工作各項規(guī)定的落實。

全面推進“有效教學”,努力促進后20%學生成長。區(qū)教育局、區(qū)教研室深入學校一線開展教學調研,積極構建高效課堂,引導、鼓勵和支持學生自主、合作、探究學習,注重培養(yǎng)學生的獨立思考能力、創(chuàng)新能力和實踐能力,發(fā)展學生的個性特長,倡導學校探索具有本校特色的“輕負高效”之路。積極構建高效課堂,改進教學方式和學習方式,發(fā)展學生的個性特長,全面啟動全區(qū)“一校一品”創(chuàng)建活動,培育富有個性特征的特色教育項目,倡導學校探索具有本校特色的“輕負高效”之路,逐步形成區(qū)學?!耙恍R惶厣PS刑厣钡母窬?。通過實施提高課堂教學效率、嚴禁教師擠占音、體、美、綜合實踐等課時、合理布置作業(yè)、構建學校教學質量的動態(tài)評估機制等多層次有效措施促進后20%學生成長。

進一步加強德育建設。一是通過“四結合”即:愛國主義教育與“愛家鄉(xiāng)——以實際行動支持軌道交通建設”活動、“黨的教導牢記心間人人爭當四好少年”主題教育活動、“愛潤西南,向災區(qū)捐一瓶水”活動、清明祭掃、參觀愛國主義教育基地活動相結合,開展全國第十六個愛國主義教育周活動;二是在全區(qū)中小學生中開展文明出行、攜手“1+6”主題教育活動。各學校根據(jù)統(tǒng)一部署,分別開展文明出行進校園、進家庭、進社區(qū)等活動,得到社會各界好評。

扎實推進體育藝術衛(wèi)生工作。與課外文體活動結合起來,與大課間活動結合起來,認真有效地開展中小學“體育、藝術2+1項目”工作,確保課外活動1小時。組建體系完整、組織健全的區(qū)中小學生藝術團,舉辦了以“陽光下成長”為主題的20xx年區(qū)中小學文體節(jié)活動,全力推進中小學生課外文體活動工程。以全面提高中小學生健康水平為中心,以“健康促進學?!钡膭?chuàng)建為基礎,全面開展學生體質健康測試,組織師生廣泛參與健康促進行動。在20xx年市中學生田徑運動會上,總成績名列全大市14個單位縣市初中組的第三名;在前不久召開的省運會上,我區(qū)又獲10.77枚金牌,創(chuàng)歷史新高;在剛閉幕的全省首屆體育噶會上,我區(qū)獎牌總數(shù)綜合排名位居全省80余個縣(市)區(qū)第11位,實現(xiàn)了區(qū)體育質的飛躍。

三、注重促進教育公平,有力推進教育民生工程。

繼續(xù)做好中小學、幼兒園布局調整工作。20xx年上半年,我區(qū)先后實施市實驗幼兒園搬遷至青林灣配套幼兒園,同時擴大市實驗幼兒園辦園規(guī)模;逐步調整中心小學辦學體制為公辦,并將海小與鄰近的孝聞街小學合并,成立新的區(qū)中心小學;將市東恩中學、市東方中學兩校合并等布局調整措施。這些措施對于改變我區(qū)部分學校、幼兒園生源不足、辦學效益不高現(xiàn)象,發(fā)揮我區(qū)優(yōu)質教育資源效益,實現(xiàn)優(yōu)質教育資源擴張,滿足區(qū)老百姓對優(yōu)質教育的需求,有效控制擇校行為,進一步促進教育均衡發(fā)展起到了重要作用。

多措并舉,鑄就校園安全防線。區(qū)教育局按照“預防為主、群防群治、綜合治理”的要求,緊密結合教育系統(tǒng)的實際,抓住重點、緩解焦點、突出亮點,三輪驅動,全面做好校園安全防范工作。進一步注重校園安全管理工作。一是注重校園安全教育管理。各學校、幼兒園完善應急預案,提高處置能力,筑好第一道防線,同時高度重視學生的安全教育,課時保證,切實提高學生安全意識和安全防范能力。各學校自編了一批《安全手冊》發(fā)放給每位學生。二是強化防控措施,著力預防控制校園突發(fā)事件發(fā)生。重點加強“人防、物防、技防”三位一體的校園安全防控網(wǎng)絡。目前,全區(qū)學校幼兒園共配備100余名專業(yè)保安,配備105套橡皮警棍、辣椒水、警哨和武裝帶等警械裝備,全區(qū)學校(幼兒園)共安裝812個監(jiān)控攝像設備,790個報警設備,84個110緊急按鈕,同時對民辦幼兒園所需“三防”安全保衛(wèi)實行學前經費專項補助,視頻監(jiān)控攝像頭及報警設施覆蓋到全區(qū)所有民辦幼兒園,建成與區(qū)公安分局視頻管理系統(tǒng)中心和公安派出所視頻管理系統(tǒng)前端匯聚平臺;完成與區(qū)公安分局、派出所至本行政區(qū)域視頻傳輸專網(wǎng)建設,并向區(qū)公安局110指揮中心視頻管理系統(tǒng)中心傳送圖像及報警信號。

一年來共投入400余萬元,在全區(qū)全面構筑起校園安保大隊、校園民警、保衛(wèi)干部、教職員工護校隊、校園保安五位一體的校園安保體制,實現(xiàn)“整體布局網(wǎng)絡化、局部區(qū)域閉合化、重點路口全攝入、重要部位全覆蓋”的目標。三是注重食品衛(wèi)生安全管理。要求各學校嚴把食品采購關、訂貨關、貯存關、餐具消毒關、從業(yè)人員健康體檢關,加強食堂管理,對學校飲食衛(wèi)生管理、學校集體用餐管理和飲用水管理等作出明確規(guī)定,與供餐單位簽訂《食品衛(wèi)生安全責任書》,定期抽查衛(wèi)生,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。四是注重消防安全管理。各學校、幼兒園加大對校園安全設施、消防器材的投入,確保校園重點部位防盜設施、滅火器材、報警設備及時到位。同時,要求各學校舉行消防演練,有效提高師生處置火災、疏散人員基本能力和學校消防安全水平。

加強統(tǒng)籌,扎實推進校安工程建設。我區(qū)校安工程已完成排查、檢測、鑒定工作,制定完成區(qū)校安工程三年規(guī)劃。結合城區(qū)布局調整,將對偃月街、翰香、解放南路、達敏學校進行遷建,涉及的項目有廣濟中心小學擴建工程、蓮橋街小學新建工程和達敏小學遷建工程,其中廣濟中心小學擴建工程、蓮橋街小學新建工程已開工建設。另有涉及十五所學校三十三幢、約5.8萬平方米單體建筑抗震加固項目,已完成圖紙設計、設計概算、方案會審,將于20xx年5月開工建設。

四、樹立科學的人才觀,大力加強人力資源建設。

重視先進典型示范引領,營造濃厚師德教育氛圍。結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,多渠道挖掘、宣傳、弘揚典型,充分調動教師崗位建功積極性。通過舉辦師德案例征集、創(chuàng)先爭優(yōu)預培育先進典型推薦和省、市、區(qū)級等各類先進評選,充分挖掘基層黨組織中符合“五帶頭”要求的優(yōu)秀共產黨員典型;結合第26個教師節(jié)慶?;顒?,舉辦“感動學子”師德事跡報告會、“我眼中的教育”教師攝影比賽,通過對身邊教師事跡進行宣講、通過照相機鏡頭展示多彩的校園生活,弘揚典型人物的先進事跡,師生積極向上的精神風貌。

加強教師隊伍建設,注重素養(yǎng)提高。推進教師素養(yǎng)工程建設,建立以校級領導分類培養(yǎng)為龍頭,全體教師集中培訓為主體,骨干教師專業(yè)提升為兩翼的培訓框架。依托“杏壇百家”活動,抓好教育管理、教育實踐和人文素養(yǎng)3個系列的培訓,舉辦幼兒教師專業(yè)成長等各類專題講座12次,參訓達到3000人次;以名師工作室為載體,充分發(fā)揮骨干教師的示范輻射作用,舉辦“蔣惠菊名師工作室”教學展示活動,推進新課改、提升教學理念;實施開放式師訓模式,與高校合作開辦各學科骨干培訓班,進一步更新教育觀念,改善教學方式。借助市級教育培訓機構力量,加大對優(yōu)秀教師個性化培訓,選派5名學科骨干教師參加為期一年的省第二期高端培訓班學習、4名中小學英語教師參加諾丁漢大學培訓、1名教師赴英國牛津大學進修;以評促學習,以評促提升,開展區(qū)第五批學科骨干評選,新增區(qū)級學科骨干33名、市學科骨干6名,第十批省特級教師1名。目前,全區(qū)已形成了一支師德好、業(yè)務精、數(shù)量足夠、結構合理、相對穩(wěn)定、能適應實現(xiàn)教育現(xiàn)代化的高素質的教師隊伍。

注重教育實踐鍛煉,不斷提高干部管理水平。繼續(xù)抓好校級干部在職學習鍛煉提高,分層開展校級領導專題培訓,針對性提高教育管理工作水平,組織了“校長的課程領導力”、中小學校長“校園安全管理”等專題培訓;緊密依托華師大等高校資源,選派干部參加高級研修;充分發(fā)揮名校長的輻射示范作用,定期開展多種類型的校本管理研修,進一步推進名校長帶徒活動;加強對外交流力度,選派5名校園長參加全國首屆女校長論壇,選派1名校長參加京、川、浙三地校長研修班學習,1名校長參加長三角中小學名校長聯(lián)合培訓,3名幼兒園長到香港培訓;進一步完善校級領導干部考核制度,尊重群眾知情權、參與權、監(jiān)督權,將學校教育目標管理考核狀況、群眾評議作為校長考核依據(jù),將學校財務狀況和廉政狀作為述職報告的必需內容,根據(jù)不同干部職責確立不同評測標準,推進了考核的科學化。廣濟中心王雷英、達敏學校劉佳芬被列為市首批“中小學教育管理名家”培養(yǎng)對象,20xx年新增4名市名校(園)長。

五、注重政風行風建設,致力助推教育和諧發(fā)展。

全面創(chuàng)建學習型黨組織,深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。區(qū)教育局以局基層黨校為陣地,以中心組理論學習為龍頭,深化黨員領導干部的理論學習。通過組織主題培訓,加強師德教育,推廣微型黨課,加強校級干部調研,學以致用,并以調研促反思,提升工作水平。學校黨支部在學習型黨組織建設中逐步形成了自身的特色和亮點,如廣濟中心小學黨支部積極圍繞故事文化推進學習型黨組織建設,取得了良好的效果,被推薦參加區(qū)學習型黨組織建設創(chuàng)新案例評選。

按照中央和省、市、區(qū)委的部署和要求,區(qū)教育系統(tǒng)今年6月正式啟動創(chuàng)先爭優(yōu)活動,圍繞教育中心工作,做到動員部署迅速,組織領導到位,活動載體多樣,堅持典型引路,較好地營造創(chuàng)先爭優(yōu)活動氛圍。局黨委成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組和辦公室,結合系統(tǒng)實際制定實施方案,確定創(chuàng)先爭優(yōu)的活動主題為“強堡壘辦人民滿意教育,做先鋒促教育科學發(fā)展”,并建立領導小組成員聯(lián)系點工作制度,定期開展調研和指導;確定廣濟中心小學黨支部、東恩中學黨支部、達敏學校黨支部和第一幼兒園黨支部作為教育系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)示范點。

深化“三風”建設。一是加強黨風廉政建設。針對上半年教育系統(tǒng)發(fā)現(xiàn)的違紀違法事件,著力對現(xiàn)有各類制度進行全面清理、審查,堅持以規(guī)范權力運行為核心、以完善制度體系和規(guī)范為目標,抓好反腐倡廉制度的完善和創(chuàng)新,建立起比較健全的規(guī)范權力運行的制度體系。進一步加強黨員領導干部廉政教育,開展警示教育、案例分析會、基層黨建工作報告會等專題活動。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制和責任分工制,加強對學?;ǖ确矫娴谋O(jiān)督管理;積極推進廉政文化進校園示范點建設和重點崗位廉政風險防范工作。二是加強教育行風建設。大力推進依法行政、依法治教,嚴格落實教育行政執(zhí)法責任制,進一步規(guī)范行政行為。完善政務信息公開制度,打造陽光政務。主動加強與人大、政協(xié)、行風監(jiān)督員和社區(qū)的溝通,積極探索家長參與學校管理和監(jiān)督工作。三是加強機關作風建設。強化機關服務意識,規(guī)范機關工作制度和程序,提高機關干部把握全局、應對問題、解決問題的能力,深入創(chuàng)建學習型機關,為全區(qū)教育系統(tǒng)作出表率。

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