2023年反對(duì)官僚的心得體會(huì)大全（14篇）

寫心得體會(huì)是把自己的經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為文字，讓別人也能從中獲益。寫心得體會(huì)時(shí)，我們可以從多個(gè)角度對(duì)所總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行分析和解讀，使文章更具有全面性和深度。以下是一些關(guān)于心得體會(huì)的范文，希望能給大家提供一些啟示。心得體會(huì)的內(nèi)容包括學(xué)習(xí)心得、工作感悟、生活經(jīng)驗(yàn)等方面，通過閱讀這些范文，可以更好地理解和把握心得體會(huì)的寫作技巧和方法。當(dāng)然，每個(gè)人的心得體會(huì)都是獨(dú)特且有個(gè)性的，希望大家能在范文的基礎(chǔ)上，根據(jù)自己的實(shí)際情況進(jìn)行創(chuàng)作。祝寫作愉快！

反對(duì)官僚的心得體會(huì)篇一

自從中心出臺(tái)八項(xiàng)規(guī)定以來(lái)，我黨就把這“四風(fēng)”題目作為重點(diǎn)來(lái)予以解決。一段時(shí)間以來(lái)，很多地方用心貫徹落實(shí)，獲得了初步的效果。然而，依然有很多地方我行我素、兩面三刀，弄“上有政策、下有對(duì)策”，在一些領(lǐng)導(dǎo)干部身上，“四風(fēng)”題目已成為頑疾，根深蒂固，而且是毫不在意。

黨的群眾線路教育實(shí)踐活動(dòng)工作會(huì)議主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè)上，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。這“四風(fēng)”是違反我們黨的性質(zhì)和宗旨的，是當(dāng)前群眾深惡痛盡、反映最強(qiáng)烈的題目，也是侵害黨群干群關(guān)系的重要本源。

從反對(duì)情勢(shì)主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)來(lái)看，除認(rèn)真解決八項(xiàng)規(guī)定的題目以外，還有幾個(gè)突出題目值得在此次整風(fēng)中認(rèn)真關(guān)注:一是一些地方熱中于“面子工程”、“政績(jī)工程”和弄虛作假，不干實(shí)事的題目;二是熱中于與大款老板勾勾結(jié)搭、形影不離，不與群眾打成一片的題目;三是熱中于吃喝玩樂、奢華公樓公車，不講吃苦的題目;四是熱中于大手大腳、大場(chǎng)面，不講勤儉和效益的題目。

老虎、蒼蠅被掃落、被打掉。既然是整風(fēng)，肯定要有成效，最主要的成效是干部風(fēng)氣大大改觀，個(gè)性是密切聯(lián)系群眾獲得明顯成效，干群關(guān)系得到大大改善，這也是主要的目標(biāo)。另外一個(gè)成效也不容忽視，那就是務(wù)必要把干部當(dāng)中的一些害群之馬、老虎和蒼蠅予以果斷的掃除、打掉。此前不久，中央八項(xiàng)規(guī)定就掃落了二零零零多名違紀(jì)違規(guī)干部。因此，此次整風(fēng)活動(dòng)，將會(huì)掃落哪些老虎、蒼蠅值得關(guān)注，也恐怕會(huì)直接影響整風(fēng)活動(dòng)的效果。那里面固然有頂風(fēng)作案的老虎和蒼蠅，也有一些隱躲極深的老虎和蒼蠅，能不能透過整風(fēng)活動(dòng)發(fā)現(xiàn)一批、查處一批，拭目以待。

整風(fēng)活動(dòng)還得要牢牢依托群眾、發(fā)動(dòng)群眾。整風(fēng)活動(dòng)固然是黨內(nèi)的教育實(shí)踐活動(dòng)，但是開展的卻是群眾線路教育實(shí)踐。因此，活動(dòng)務(wù)必要充分依托群眾、發(fā)動(dòng)群眾，要讓群眾參與、讓群眾監(jiān)督、讓群眾評(píng)判，要真正解決群眾親身利益的題目，真正構(gòu)成一個(gè)良好的干群互動(dòng)機(jī)制，以確保整風(fēng)活動(dòng)不走過場(chǎng)、不弄情勢(shì)。此次活動(dòng)要求以整風(fēng)精神展開批評(píng)與自我批評(píng)，堅(jiān)持開門弄活動(dòng)。

整風(fēng)活動(dòng)要重在制度機(jī)制建設(shè)上下工夫。假如只是在一段時(shí)間的風(fēng)氣整治上下大勁，強(qiáng)調(diào)“風(fēng)頭上要緊”，而沒有一套完全、科學(xué)的制度機(jī)制，整風(fēng)活動(dòng)很有可能就會(huì)抓出“一陣風(fēng)”，風(fēng)停了，一切又有可能照舊。

在解決“四風(fēng)”的制度題目上，最重要的恐怕還得在權(quán)利制約、監(jiān)督機(jī)制上下工夫，真正限制、束縛公權(quán)利，讓權(quán)利在陽(yáng)光下運(yùn)行;同時(shí)還要充分保障公眾的權(quán)利，個(gè)性是參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)等。只有建立起這套充分的制度，才會(huì)讓密切聯(lián)系群眾之風(fēng)永葆長(zhǎng)青。

持續(xù)黨同人民群眾的血肉聯(lián)系是一個(gè)永久課題，作風(fēng)題目具有反復(fù)性和固執(zhí)性，務(wù)必常常抓、長(zhǎng)時(shí)間抓，個(gè)性是要建立健全增入黨員、干部堅(jiān)持為民務(wù)實(shí)清廉的長(zhǎng)效機(jī)制。要以這次活動(dòng)為契機(jī)，制定新的制度，完善已有的制度，廢除不適用的制度。制度一經(jīng)構(gòu)成，就要嚴(yán)格遵守，執(zhí)行制度沒有例外。

反對(duì)官僚的心得體會(huì)篇二

我們必須深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、認(rèn)真貫徹落實(shí)關(guān)于反對(duì)形式主義、官僚主義一系列重要論述和重要指示精神。下面是小編為大家精心收集整理的反對(duì)形式主義官僚主義

心得體會(huì)

形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入。黨的性質(zhì)決定黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)，這是我們黨的最高價(jià)值取向。形式主義、官僚主義者忽視了人民利益、百姓疾苦，違背了黨的初心使命，也違背了自己成為一名共產(chǎn)黨員的初衷。在十九屆中央紀(jì)委三次全會(huì)上強(qiáng)調(diào)，要把力戒形式主義、官僚主義作為重要任務(wù)。

現(xiàn)實(shí)生活中，形式主義、官僚主義的表現(xiàn)多樣：有的落實(shí)黨中央決策部署不用心、不務(wù)實(shí)、不盡力，

口號(hào)

正如對(duì)形式主義、官僚主義的實(shí)質(zhì)分析的那樣：“形式主義實(shí)質(zhì)是主觀主義、功利主義，根源是政績(jī)觀錯(cuò)位、責(zé)任心缺失，用轟轟烈烈的形式代替了扎扎實(shí)實(shí)的落實(shí)，用光鮮亮麗的外表掩蓋了矛盾和問題。官僚主義實(shí)質(zhì)是封建殘余思想作祟，根源是官本位思想嚴(yán)重、權(quán)力觀扭曲，做官當(dāng)老爺，高高在上，脫離群眾，脫離實(shí)際?！蓖高^現(xiàn)象看本質(zhì)，形式主義、官僚主義的危害，首先是政治上危害巨大，反映出的是一些黨組織和黨員干部在政治立場(chǎng)、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力上的嚴(yán)重缺失。

反對(duì)形式主義、官僚主義，就要在貫徹落實(shí)黨的路線方針政策、中央重大決策部署，聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾，履職盡責(zé)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和學(xué)風(fēng)會(huì)風(fēng)文風(fēng)、檢查調(diào)研等四方面12類突出問題作為整治重點(diǎn)，聚焦突出問題，開展“靶向治療”。

整治形式主義、官僚主義，就是要扭住主體責(zé)任，履行監(jiān)督專責(zé)，實(shí)施精準(zhǔn)問責(zé)。要堅(jiān)持壓實(shí)主體責(zé)任，推動(dòng)各級(jí)黨委(黨組)從“兩個(gè)維護(hù)”的高度，把整治形式主義、官僚主義作為政治責(zé)任，在工作謀劃、工作落實(shí)全過程切實(shí)發(fā)揮主體作用。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要提高政治站位，積極履職盡責(zé)，把反對(duì)形式主義、官僚主義作為日常監(jiān)督重點(diǎn)，抓早抓小防微杜漸，貫通運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，精準(zhǔn)執(zhí)紀(jì)問責(zé)、精準(zhǔn)處理處置。要抓正反典型，及時(shí)總結(jié)提煉各地區(qū)各部門各單位的好經(jīng)驗(yàn)好做法，加大反面典型的通報(bào)曝光力度。

接地氣就是要廣泛接觸老百姓的普通生活，與最廣大的人民群眾打成一片，反映最底層普通民眾的愿望、訴求、利益。用大眾的生活習(xí)慣、用語(yǔ)等，而不是脫離了群眾的實(shí)際需求和真實(shí)愿望，浮于表面，而是踏踏實(shí)實(shí)，深入人心，就是要遵循自然規(guī)律，而不是盲目行事。形式主義、官僚主義不僅陡增基層負(fù)擔(dān)、致使基層干部疲于應(yīng)對(duì)，更為嚴(yán)重的是割裂了黨同人民群眾之間的血肉聯(lián)系、敗壞了黨的優(yōu)良作風(fēng)。不管是作為普通黨員還是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要堅(jiān)持從群眾中來(lái)到群眾中去。

指出“要避免以新的形式主義反對(duì)舊的形式主義”，強(qiáng)調(diào)要克服形式主義的頑疾。從當(dāng)前來(lái)看，作風(fēng)不扎實(shí)、工作不落實(shí)是形式主義、官僚主義最突出的表現(xiàn)，在群眾中間產(chǎn)生很壞影響，因此反對(duì)形式主義、官僚主義不僅非常必要，也非常重要，要從自身實(shí)際、從崗位實(shí)際、從工作實(shí)際做起，當(dāng)一名名副其實(shí)的真黨員、好黨員。

我覺得反對(duì)形式主義、官僚主義，就是要在工作中做到如下幾點(diǎn)：1、做事要扎實(shí)，抓工作立足于實(shí)際，不浮在表面，必須在了解真實(shí)情況和掌握一手資料的情況下開展，要把統(tǒng)戰(zhàn)成員的滿意不滿意，干部同事認(rèn)可不認(rèn)可作為工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)，以務(wù)實(shí)的心態(tài)對(duì)待工作、以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度做好本職工作。2、做人要親民,工作中，不高高在上，不自以為是，耍官腔，要把自己的位置放低些，高調(diào)做事，低調(diào)做人，因?yàn)樽约菏侨嗣竦墓汀９ぷ魇且惠呑拥?，感情是一輩子的，自己離開工作崗位后，還有多少曾經(jīng)的工作對(duì)象愿意與自己聯(lián)系，還有多少同事愿意和自己交流，金杯銀杯不如大家的口碑。3、正確看待自己，客觀公正的看待得失，不斷地認(rèn)識(shí)自我、修養(yǎng)自我、改造自我、提升自我、完善自我，使自己在實(shí)踐中樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。

形式主義官僚主義是由來(lái)已久的老話題。官和官僚是歷史和專業(yè)分工的產(chǎn)物，用哲學(xué)的觀點(diǎn)來(lái)看，其存在有合理性、必然性。官即治理、管理?！叭汗贋榱拧?，官僚即社會(huì)利益的管理階層。它貫穿于有國(guó)家以來(lái)的一切人類歷史，與人類歷史進(jìn)程息息相關(guān)。形式主義、官僚主義是意識(shí)，是作風(fēng)，也是社會(huì)管理體制問題，背后有深刻的政治、經(jīng)濟(jì)和文化根源。其產(chǎn)生從意識(shí)方面來(lái)看，是由社會(huì)存在決定的，賴以存在的社會(huì)基礎(chǔ)是官僚政治和官僚制的組織形式，同時(shí)社會(huì)意識(shí)具有獨(dú)立性，舊的社會(huì)意識(shí)雖然已經(jīng)失去存在的基礎(chǔ)，但仍然可以在新的社會(huì)延續(xù)一段時(shí)間，甚至是較長(zhǎng)時(shí)間。從作風(fēng)方面來(lái)看，主要是官員思想上的松懈和官僚體制的縱容。從社會(huì)管理體制方面來(lái)看，是管理者與被管理者的社會(huì)分工，分工產(chǎn)生差異，差異產(chǎn)生優(yōu)越感、特權(quán)思想。人類實(shí)踐表明，形式主義、官僚主義是影響人類文明發(fā)展的毒瘤和罪魁禍?zhǔn)?，寄生在人性和人類社?huì)之中，侵蝕和腐化人類的理性認(rèn)識(shí)、擔(dān)當(dāng)作為、體制機(jī)制，使一個(gè)又一個(gè)階級(jí)社會(huì)的國(guó)家政權(quán)走向衰亡，一次又一次使人類創(chuàng)造的物質(zhì)和精神文明成果毀于一旦，釀成“毀滅—重建—再毀滅—再重建”的歷史周期率，對(duì)人類文明造成了極大破壞。

形式主義官僚主義是老生常談的新課題。“官僚”本是中性詞，但是幾千年來(lái)人們受到官僚的壓迫，提起官僚人們首先會(huì)產(chǎn)生厭惡、戒懼或痛恨等負(fù)面情緒。在語(yǔ)言的演變中“官僚”被賦予了更多的貶義色彩。在階級(jí)社會(huì)里，形式主義、官僚主義毀滅了一次次文明的成果，給人們留下深刻教訓(xùn)，同時(shí)也積累了豐富的防范和治理經(jīng)驗(yàn)。在與形式主義、官僚主義勢(shì)力較量的過程中，人們始終處于守勢(shì)，它的泛濫危害到人民利益和社會(huì)制度的穩(wěn)定。在反官僚主義的歷史和現(xiàn)實(shí)中存在一個(gè)十分諷刺的矛盾現(xiàn)象，那些高喊反對(duì)官僚主義的人卻成為最大的官僚主義者，那些轟轟烈烈反對(duì)官僚主義的國(guó)家機(jī)關(guān)里卻充斥著官僚主義。在斯大林身上我們可以清晰看到這個(gè)矛盾的現(xiàn)象，斯大林實(shí)施了精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)、選拔人才、明確職責(zé)、強(qiáng)化監(jiān)督等一系列反官僚主義的措施，然而，這些措施并沒有長(zhǎng)期推行下去，往往無(wú)疾而終，官僚主義在斯大林時(shí)期不僅沒有得到有效遏制，反而愈演愈烈。蘇維埃機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)臃腫、人浮于事;黨內(nèi)民主遭到嚴(yán)重破壞，在肅反和大清洗中產(chǎn)生了上千萬(wàn)冤魂;黨和國(guó)家的工作人員逐漸脫離群眾，成為高高在上的特權(quán)階層。正是這種蛻變，為蘇聯(lián)解體種下了禍根。

形式主義官僚主義是必須決勝的大難題。治理國(guó)家需要官僚，也需要官僚機(jī)構(gòu)、官僚體制。官僚制度掌控不好就會(huì)產(chǎn)生形式主義官僚主義禍害。現(xiàn)實(shí)生活中，形式主義官僚主義往往被簡(jiǎn)單地認(rèn)為是一種脫離實(shí)際、脫離群眾、不關(guān)心群眾利益的現(xiàn)象，是一種只知道發(fā)號(hào)施令而不進(jìn)行調(diào)查研究的工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。就國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員而言，形式主義官僚主義是“不負(fù)責(zé)任的工作作風(fēng)”，主要特征是“脫離實(shí)際，不了解下情，做官當(dāng)老爺;飽食終日，無(wú)所作為;遇事推諉，高高在上，貪圖舒適，滿足現(xiàn)狀，辦事拖拉，不負(fù)責(zé)任;不按客觀規(guī)律辦事，獨(dú)斷專行;講求官樣文章，繁文縟節(jié)”等等。形式主義和官僚主義共同生長(zhǎng)，互為支撐，都是剝削階級(jí)思想和舊社會(huì)衙門作風(fēng)的反映，是我們發(fā)展新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義必須面對(duì)的難題。強(qiáng)調(diào)：形式主義官僚主義與我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入，是我們黨的大敵、人民的大敵。要把力戒形式主義官僚主義作為加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要任務(wù)，大力弘揚(yáng)真抓實(shí)干作風(fēng)。廣大機(jī)關(guān)工作人員必須旗幟鮮明向形式主義、官僚主義宣戰(zhàn)，保持對(duì)黨的忠誠(chéng)心、對(duì)人民的感恩心、對(duì)事業(yè)的進(jìn)取心、對(duì)法紀(jì)的敬畏心，“用延安作風(fēng)打倒西安作風(fēng)”。

xx大以來(lái)，反復(fù)向全體黨員干部強(qiáng)調(diào)，形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入，是我們黨的大敵、人民的大敵。廣大黨員干部都應(yīng)該時(shí)刻牢記叮嚀，提高政治站位，深刻認(rèn)識(shí)形式主義、官僚主義對(duì)于黨員干部自身和黨員干部隊(duì)伍的腐蝕與危害，預(yù)防形式主義、官僚主義引發(fā)的“心病”。

形式主義、官僚主義會(huì)腐蝕我們“為中國(guó)人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興”的初心。靡不有初鮮克有終，時(shí)間是初心是對(duì)初心最大的考驗(yàn)。黨員干部日常工作瑣碎而繁重，長(zhǎng)期耕耘所獲得的成績(jī)并不會(huì)很明顯，容易產(chǎn)生倦怠情緒，從而滋生形式主義、應(yīng)付心理，用資料的卷帙浩繁來(lái)掩蓋工作的空洞低效，事沒給群眾辦多少，影像資料、會(huì)議記錄卻留了一大堆，在應(yīng)付工作、應(yīng)付群眾的同時(shí)，實(shí)際上也在應(yīng)付自己。與此同時(shí)，一些黨員干部在辦公室坐久了，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)指點(diǎn)江山慣了，就不愿意再去深入田間地頭去調(diào)研了，不愿再深入社會(huì)基層去同群眾接觸交往了，逐漸出現(xiàn)脫離實(shí)際、脫離群眾的官僚主義。形式主義、官僚主義的滋生與傳播，極大敗壞了黨政機(jī)關(guān)內(nèi)的風(fēng)氣。黨員離安逸近了，群眾卻離我們的黨遠(yuǎn)了;干部獲得了自己工作的“實(shí)跡”，最終卻失掉了自己的初心。指出黨員干部群體的宿疾，及時(shí)而準(zhǔn)確。

形式主義、官僚主義會(huì)銷蝕我們“橫眉冷對(duì)千夫指，俯首甘為孺子?！碧?shí)為群眾服務(wù)的耐心。密切聯(lián)系群眾是我們黨一貫的優(yōu)良作風(fēng)。要密切聯(lián)系群眾就要深入群眾當(dāng)中去，彎下腰，俯下身，摘下帽子，挽起褲腿，用群眾聽得懂的話同民眾交流，用真心和耐心去同群眾交往。群眾有問題，我們要耐心解釋;群眾有難事，我們要耐心解決;群眾有誤會(huì)，我們要耐心解釋。和群眾交往是一個(gè)以心換心的過程，我們付出真心與耐心，換來(lái)群眾的擁護(hù)與支持。一旦染上形式主義、官僚主義，勢(shì)必使我們的黨員干部形成敷衍群眾，應(yīng)付群眾的惡劣作風(fēng)，無(wú)法耐心地聽民聲，知民情，解民憂，使我們的黨員干部同群眾產(chǎn)生隔閡，最終站到群眾的對(duì)立面去。

形式主義、官僚主義會(huì)蛀蝕我們黨執(zhí)政的根本——民心。水能載舟，亦能覆舟，這是封建時(shí)期君主都明白的道理，但很多很多時(shí)候，我們自己卻經(jīng)常無(wú)意將其忘記。一旦染上形式主義、官僚主義病態(tài)作風(fēng)，勢(shì)必會(huì)使我們和群眾產(chǎn)生距離。群眾的眼睛是雪亮的，從一個(gè)干部的作風(fēng)就能看出這個(gè)干部對(duì)工作，對(duì)群眾的真實(shí)態(tài)度。你去敷衍群眾，應(yīng)付群眾，擺官架子，群眾可能不會(huì)明顯表現(xiàn)出什么，但實(shí)際群眾一早就把你這個(gè)人都看透了，你敷衍群眾，群眾也會(huì)敷衍你，表面上風(fēng)平浪靜，海不揚(yáng)波，實(shí)際上是在蛀蝕我們黨的執(zhí)政根基——民心。根基不穩(wěn)，地動(dòng)山搖。鏟除黨員干部中形式主義、官僚主義無(wú)疑是我們黨一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，不得不為，不容緩為，不容少為。

要預(yù)防形式主義、官僚主義引發(fā)的“心病”，就要求我們每一位同志牢固樹立四個(gè)意識(shí)，堅(jiān)定四個(gè)自信，堅(jiān)決做到兩個(gè)維護(hù)，堅(jiān)守初心，保持耐心，凝聚民心，從小事做起，從身邊做起，做新時(shí)代奉獻(xiàn)者，做新時(shí)代的追夢(mèng)人!

自古以來(lái)，人們對(duì)形式主義、官僚主義問題都是深惡痛絕的?？梢哉f(shuō)，形式主義和官僚主義是一對(duì)孿生兄弟，形式主義迎合、助長(zhǎng)了官僚主義，官僚主義慣出、捧出了形式主義。盡管二者的表現(xiàn)形式不一致，卻都危害了黨和人民利益，損害黨群干群關(guān)系，破壞了整治環(huán)境與政治生態(tài)。此次開展集中整治形式主義、官僚主義工作，明確了重點(diǎn)整治的五個(gè)大類的突出問題，通過具象化的方式，使形式主義、官僚主義問題無(wú)處藏身、無(wú)所遁形。

具象化的集中整治有諸多好處。一則讓整治工作正中靶心，精準(zhǔn)度更高，有利于抓好貫徹落實(shí)，集中時(shí)間和精力推進(jìn)整治;二則體現(xiàn)了從實(shí)踐中來(lái)、再到實(shí)踐中去的工作方法，五大類突出問題來(lái)自于實(shí)踐，集中整治正是瞄著問題去、對(duì)著問題走;三則體現(xiàn)了濃厚的問題導(dǎo)向，形式主義、官僚主義盡管是老問題新表現(xiàn)，卻有著共通的元素，是橫亙?cè)谏舷录?jí)之間、公共部門與服務(wù)對(duì)象之間的攔路虎，不及時(shí)、不下大氣力整治恐有蔓延之勢(shì)。

形式主義和官僚主義之所以屢禁不止，從客觀方面看是由于監(jiān)督、追責(zé)機(jī)制還有許多不科學(xué)、不完善的地方，導(dǎo)致部分干部工作中存在說(shuō)假話、大話、空話，只做表面文章。從主觀方面看有些干部忽視主觀世界的改造，科學(xué)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀沒有牢固樹立起來(lái)，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)比較淡漠而個(gè)人主義和官本位意識(shí)卻相當(dāng)濃厚，致使自己逐漸脫離實(shí)際、脫離群眾，陷入形式主義和官僚主義的泥沼。因此，作為黨員干部要不忘初心，要補(bǔ)足精神之鈣，要堅(jiān)定理想信念，牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務(wù)，樹立正確的人生觀、價(jià)值觀，錘煉堅(jiān)強(qiáng)黨性、養(yǎng)成良好作風(fēng)、培塑責(zé)任擔(dān)當(dāng)，將黨的優(yōu)良作風(fēng)貫穿運(yùn)用到各項(xiàng)工作中。

反對(duì)官僚的心得體會(huì)篇三

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)指出：“打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)是全面建成小康社會(huì)的重中之重，要一鼓作氣、乘勢(shì)而上，集中力量全面完成剩余脫貧任務(wù)?！痹诋?dāng)前統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和脫貧攻堅(jiān)的情況下，攻克深度貧困堡壘，事關(guān)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)全面勝利。各級(jí)黨委和政府要瞄準(zhǔn)決戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān)的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，采用“非常之功”，堅(jiān)持“定點(diǎn)發(fā)力”，答好疫情防控“加試題”，啃下深度貧困“硬骨頭”。

謀“非?！敝坝?jì)”，全力以赴打好“攻堅(jiān)戰(zhàn)”?！罢F有恒，治須有?！?。當(dāng)前我國(guó)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)總體進(jìn)度符合預(yù)期且成就舉世矚目，但剩余的脫貧攻堅(jiān)任務(wù)都是貧中之貧、困中之困，都是最難啃的“硬骨頭”。如期完成脫貧攻堅(jiān)任務(wù)是黨對(duì)全國(guó)人民的莊嚴(yán)承諾，決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)已經(jīng)沖鋒在路上。要堅(jiān)持以習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧的重要講話精神為指導(dǎo)，緊緊咬住決戰(zhàn)目標(biāo)謀“非?！敝坝?jì)”，確保焦點(diǎn)不散、靶心不變，全面消除脫貧的盲區(qū)死角，全力解決好絕對(duì)貧困問題。要突出脫貧攻堅(jiān)薄弱環(huán)節(jié)，集中火力實(shí)施精準(zhǔn)攻堅(jiān)，堅(jiān)持把打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)和補(bǔ)齊全面小康“三農(nóng)”領(lǐng)域短板結(jié)合起來(lái)，特別要以疫情防治為切入點(diǎn)，不斷加強(qiáng)鄉(xiāng)村人居環(huán)境整治和公共衛(wèi)生體系建設(shè)。要著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)鞏固脫貧成果成效，堅(jiān)持推動(dòng)工作重心由注重脫貧轉(zhuǎn)向脫貧和鞏固提升并重，注重對(duì)已經(jīng)脫貧的繼續(xù)做好產(chǎn)業(yè)扶貧、就業(yè)扶貧和易地扶貧搬遷貧困人口的后續(xù)幫扶，注重對(duì)返貧致貧風(fēng)險(xiǎn)較大的不穩(wěn)定脫貧戶、邊緣戶加強(qiáng)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)和及時(shí)幫扶，確保貧困地區(qū)和貧困人口在奮進(jìn)小康路上“一個(gè)都不能少”。

行“非?！敝芭e”，全力以赴打好“陣地戰(zhàn)”。深度貧困地區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平普遍偏低，貧困戶自主創(chuàng)收能力普遍較低，攻克深度貧困堡壘，事關(guān)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)全面勝利。當(dāng)前，脫貧攻堅(jiān)進(jìn)入決戰(zhàn)決勝的關(guān)鍵時(shí)期，脫貧攻堅(jiān)貴在精準(zhǔn)、重在精準(zhǔn)、成敗之舉在精準(zhǔn)。要在已經(jīng)明確脫貧攻堅(jiān)路徑下行“非常”之“舉”，堅(jiān)持把貧困人口精準(zhǔn)識(shí)別、精準(zhǔn)幫扶和精準(zhǔn)退出作為精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧的關(guān)鍵，把準(zhǔn)方向、理清思路，聚焦精準(zhǔn)，讓更多貧困群眾端穩(wěn)“飯碗”。要全方位多層面地了解疫情對(duì)脫貧攻堅(jiān)造成的影響，著眼深度貧困地區(qū)實(shí)際，根據(jù)困難群眾所思所盼所愿，加強(qiáng)市場(chǎng)需求導(dǎo)向的勞動(dòng)技能培訓(xùn)，因地制宜設(shè)置公益性崗位，給有勞動(dòng)能力的貧困戶提供就業(yè)信息服務(wù)和“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”勞務(wù)輸出，讓更多貧困群眾鼓起“腰包”。要針對(duì)疫情帶來(lái)的扶貧農(nóng)畜牧產(chǎn)品滯銷問題，幫助貧困群眾組織好產(chǎn)銷對(duì)接，積極開展消費(fèi)扶貧行動(dòng)，加大金融和科技等領(lǐng)域扶持力度，利用互聯(lián)網(wǎng)拓寬銷售渠道，多渠道解決農(nóng)產(chǎn)品賣難問題，確保扶貧產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效、貧困群眾穩(wěn)定增收，讓更多貧困群眾脫銷“存貨”。

出“非常”之“力”，全力以赴打好“殲滅戰(zhàn)”?！靶】挡恍】?，關(guān)鍵看老鄉(xiāng)”。全面小康成色如何，關(guān)鍵看脫貧質(zhì)量怎樣。如期實(shí)現(xiàn)脫貧攻堅(jiān)任務(wù)沒有任何退路和彈性，不能停頓、不能大意、不能放松，需要保持一鼓作氣、攻城拔寨的旺盛勁頭，堅(jiān)定必勝信心，出“非常”之“力”，方可善始善終、善作善成。要注重激發(fā)貧困群眾的內(nèi)生動(dòng)力和自我發(fā)展能力，堅(jiān)持“智志雙扶”將“要我脫貧”變成“我要脫貧”，支持貧困群眾依靠自己的雙手創(chuàng)造美好幸福生活，使脫貧致富可持續(xù)不返貧;探索解決相對(duì)貧困的長(zhǎng)效機(jī)制，把推進(jìn)全面脫貧與鄉(xiāng)村振興有效銜接起來(lái)，促進(jìn)扶貧產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展，讓脫貧攻堅(jiān)成果成色更足、質(zhì)量更優(yōu)。要堅(jiān)持把全面從嚴(yán)治黨要求貫穿到?jīng)Q戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān)全過程，堅(jiān)決整治脫貧攻堅(jiān)中的形式主義和官僚主義問題，給基層干部減負(fù)松綁，確保扶貧工作務(wù)實(shí)、脫貧過程扎實(shí)、脫貧結(jié)果真實(shí)。要注重發(fā)揮“指揮棒”作用，加大脫貧攻堅(jiān)成效考核和檢查督查，精準(zhǔn)務(wù)實(shí)地為脫貧攻堅(jiān)“把脈”，讓脫貧攻堅(jiān)成效經(jīng)得起歷史和人民檢驗(yàn)，保證貧困群眾如期實(shí)現(xiàn)“兩不愁三保障”。

反對(duì)官僚的心得體會(huì)篇四

習(xí)近平總書記指出“要避免以新的形式主義反對(duì)舊的形式主義”，強(qiáng)調(diào)要克服形式主義的頑疾。從當(dāng)前來(lái)看，作風(fēng)不扎實(shí)、工作不落實(shí)是形式主義、官僚主義最突出的表現(xiàn)，在群眾中間產(chǎn)生很壞的影響。因此，反對(duì)形式主義、官僚主義不僅非常必要，也非常重要，要從自身實(shí)際、從崗位實(shí)際、從工作實(shí)際做起，當(dāng)一個(gè)名副其實(shí)的真黨員、好黨員。

（一）形式主義、官僚主義只圖虛名，不求實(shí)際，誤黨誤國(guó)。形式主義、官僚主義嚴(yán)重妨礙了黨和國(guó)家方針政策、上級(jí)決定部署的貫徹落實(shí)，影響了政令暢通，導(dǎo)致了信息失真，導(dǎo)致決策失誤，浪費(fèi)大量的人力、物力、財(cái)力和寶貴時(shí)間，喪失許多難得的發(fā)展機(jī)遇。

（二）形式主義、官僚主義嚴(yán)重?fù)p害黨群干群關(guān)系，損害黨和政府的形象?，F(xiàn)實(shí)中，一些干部把大量的時(shí)間和精力花在做表面文章、搞花架子上，不為群眾辦實(shí)事、辦好事，不僅引起群眾反感，還增加群眾負(fù)擔(dān)，傷害了群眾感情，影響了黨和政府在人民群眾中的威信。

（三）形式主義、官僚主義腐蝕干部隊(duì)伍，敗壞黨風(fēng)政風(fēng)社風(fēng)。搞形式主義、官僚主義，必然會(huì)誘發(fā)干部的懶惰思想和投機(jī)心理，助長(zhǎng)黨內(nèi)和社會(huì)上的弄虛作假行為和浮夸之風(fēng)，挫傷真抓實(shí)干者的積極性。

總之，形式主義、官僚主義于黨的事業(yè)、人民的利益、干部的成長(zhǎng)，有百害而無(wú)一利，必須堅(jiān)決反對(duì)和制止形式主義、官僚主義。

形式主義、官僚主義的表現(xiàn)不同，究其根源：一是在貫徹黨的實(shí)事求是的思想路線上發(fā)生偏差，嚴(yán)重脫離實(shí)際；二是個(gè)人主義作怪，熱衷于搞形式主義的人，往往不顧主客觀條件，不研究事物的規(guī)律，只是注重表面，注重形式，注重印象，“不怕做不到，就怕想不到，更怕別人看不到”。三是大都帶有很強(qiáng)的私心雜念，在很大程度上是為了博得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)同志的“好感”，給自己制造一點(diǎn)“政績(jī)”，沽名釣譽(yù)，謀取好處。

（一）反對(duì)形式主義、官僚主義，最根本的是要端正思想路線。我們黨的思想路線是實(shí)事求是。形式主義與實(shí)事求是背道而馳?；仡欬h的歷史，正是因?yàn)槲覀凕h堅(jiān)持了實(shí)事求是的思想路線，中國(guó)革命才經(jīng)過無(wú)數(shù)艱難曲折，走上了一條正確的發(fā)展道路；正是因?yàn)榛謴?fù)和堅(jiān)持了實(shí)事求是的思想路線，才開創(chuàng)了今天改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的嶄新局面。反之，什么時(shí)候背離實(shí)事求是的思想路線，就要吃苦頭，走彎路。

正反兩個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)充分說(shuō)明，實(shí)事求是的思想路線絲毫偏離不得，實(shí)事求是的優(yōu)良傳統(tǒng)萬(wàn)萬(wàn)丟不得。我們一定要把解放思想與實(shí)事求是統(tǒng)一起來(lái)，把高漲的工作熱情與嚴(yán)格的科學(xué)態(tài)度結(jié)合起來(lái)，做到講實(shí)話、鼓實(shí)勁、辦實(shí)事、求實(shí)效，真正把中央的路線方針政策不折不扣地貫徹落實(shí)好。每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部都要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，把黨和人民的利益放在第一位，作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，真正做到想群眾之所想，急群眾之所急，解群眾之所難。這樣，形式主義就失去了存在的基礎(chǔ)。

（二）反對(duì)形式主義、官僚主義，關(guān)鍵在黨員干部帶頭。有的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部好大喜功，制定不切實(shí)際的高指標(biāo)，層層下壓，逼下面搞形式主義。評(píng)比、達(dá)標(biāo)活動(dòng)過多過濫，基層應(yīng)接不暇；檢查工作不深不細(xì)，蜻蜓點(diǎn)水，走馬觀花，下面做表面文章，上面看表面文章。凡此種種，都在客觀上起到了縱容和助長(zhǎng)形式主義的作用。因此，反對(duì)形式主義，必須從領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部做起，決不能只看下面的問題，不找自身的原因，用形式主義來(lái)反形式主義。

（三）反對(duì)形式主義、官僚主義，最有效的辦法是充分發(fā)揚(yáng)民主，走群眾路線。形式主義的一個(gè)共同特征，是眼睛向上。他們做樣子，是給上級(jí)看的，心中根本沒有群眾。誰(shuí)搞形式主義，群眾看得最清，感受最深，也最痛恨。因此，反對(duì)形式主義，必須依靠群眾來(lái)進(jìn)行。要把政策交給群眾，把領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部的活動(dòng)置于群眾的監(jiān)督之下，工作孰優(yōu)孰劣，讓群眾來(lái)評(píng)判。要努力擴(kuò)大干部工作中的民主，廣泛聽取群眾意見，充分尊重群眾意愿，真正讓群眾公認(rèn)、政績(jī)突出的人獲得榮譽(yù)，得到重用。對(duì)那些熱衷于搞形式主義的人，不僅不能提拔重用，還要嚴(yán)厲批評(píng)；造成嚴(yán)重后果的，要給予黨紀(jì)政紀(jì)處分，以此形成正確的用人導(dǎo)向，有效遏制形式主義的滋生蔓延。

反對(duì)官僚的心得體會(huì)篇五

近日，古城西安因一段視頻登上了微博熱搜，視頻顯示陜西省西安市曲江新區(qū)的幾名清潔工正在“)(掃灰稱重”，當(dāng)拍攝者問為什么這樣做時(shí)，其中一位清潔工回答道，“量克呢，多了罰款，標(biāo)準(zhǔn)是5克?！薄耙钥苏搩簟爆F(xiàn)象背后暴露出的形式主義，仍是我們每一個(gè)黨員干部值得深思和警惕的問題。

破除形式主義要從“源頭”上“斬草除根”?！吧瞥φ卟炱浔?，善理疾者絕其源”，形式主義歸根結(jié)底就是官僚主義，兩者就如同“狼”和“狽”的關(guān)系一樣，長(zhǎng)期的發(fā)展已經(jīng)形成了“你中有我，我中有你”的狀態(tài)，官僚主義引發(fā)形式主義，反過來(lái)形式主義助推官僚主義。因此破除形式主義必須從根除官僚主義上下手。有些領(lǐng)導(dǎo)干部好大喜功，偏聽“歪點(diǎn)子”“損點(diǎn)子”，定些高指標(biāo)、“空中閣樓”式的任務(wù)，逼得下面不得不搞形式主義。鑒于此種情況，領(lǐng)導(dǎo)干部必須切實(shí)提高政治站位和政治覺悟，清醒認(rèn)識(shí)形式主義的危害，聚焦突出問題，堅(jiān)持以上率下，從根子上破除形式主義這一沉疴頑疾。

破除形式主義要從“思想”上“正本固元”。形式主義這種“陳年舊疾”，之所以久治不愈，難以根除，關(guān)鍵還在于思想上走了彎路、出了岔子，政績(jī)觀錯(cuò)位、權(quán)力觀扭曲、脫離群眾路線。習(xí)近平總書記曾說(shuō)，“形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入，是我們黨的大敵、人民的大敵?！币虼耍仨毤訌?qiáng)黨員干部的思想建設(shè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于堅(jiān)決整治形式主義的一系列重要講話和批示精神。堅(jiān)決摒棄“手電筒只照別人照不到自己”的壞習(xí)慣，從自身開始“排毒”，不忘“人民勤務(wù)兵”的身份，時(shí)刻牢記“為中國(guó)人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興”的初心和使命，內(nèi)外兼修、標(biāo)本兼治，從根本上鏟除形式主義滋生的土壤。

破除形式主義要從“責(zé)任”上“壓緊壓實(shí)”。形式主義涉及面廣，成因復(fù)雜，僅僅靠部分單位以及個(gè)人，肯定是根治不了的。所以必須要全黨以及全社會(huì)共同承擔(dān)整治責(zé)任。各級(jí)黨組織要明確職責(zé)任務(wù)，對(duì)整治形式主義工作做出總體部署安排，使之扎實(shí)、穩(wěn)步、長(zhǎng)期推進(jìn)?！胺蛴罢叨似浔?，欲下廉者先之身”，領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”，不做“老好人”“太平官”“兩面人”，把整治本地區(qū)、本行業(yè)的形式主義當(dāng)成分內(nèi)之事，及時(shí)掌握形式主義的最新形態(tài)，深入分析問題所在，針對(duì)漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，科學(xué)研判、精準(zhǔn)施策。普通干部不能置身事外，要從思想上認(rèn)識(shí)到形式主義對(duì)黨和國(guó)家的危害，要堅(jiān)決和形式主義說(shuō)“不”，及時(shí)發(fā)現(xiàn)身邊的形式主義，報(bào)告至有關(guān)部門。

破除形式主義要從“監(jiān)管”上“精準(zhǔn)施策”。作為“四風(fēng)”之首，“形式主義害死人”，長(zhǎng)期的毒害使基層和群眾深惡痛絕。因此整治形式主義絕不能做“表面文章”，要做好打持久戰(zhàn)的準(zhǔn)備，從根本上摘除這個(gè)為害已久的“毒瘤”。要完善干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制、細(xì)化量化政績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)黨員干部的履職能力客觀分析、綜合研判；要讓作風(fēng)建設(shè)的警鐘長(zhǎng)鳴，堅(jiān)決摒棄“完成任務(wù)了，可以歇一歇了”的自滿情緒，使黨員干部心存敬畏、手握戒尺，自覺養(yǎng)成接受監(jiān)督的習(xí)慣，積極投入到反對(duì)形式主義的斗爭(zhēng)中；要加大宣傳力度，把監(jiān)督權(quán)交給群眾，拉起全社會(huì)反對(duì)形式主義的“天羅地網(wǎng)”。

反對(duì)官僚的心得體會(huì)篇六

根據(jù)《關(guān)于組織開展2019年度黨規(guī)黨紀(jì)宣傳教育月活動(dòng)的通知》(中電投工程黨發(fā)[2019]10號(hào))要求，五彩灣項(xiàng)目部全面啟動(dòng)集中整治形式主義、官僚主義工作，要向形式主義、官僚主義“開刀”，比如，對(duì)集團(tuán)及公司文件精神只做面上轟轟烈烈的傳達(dá)；在工作中空喊口號(hào)，表態(tài)多、調(diào)門高、行動(dòng)少、落實(shí)差；單純以會(huì)議貫徹會(huì)議、以文件落實(shí)文件等等不良風(fēng)氣。事實(shí)上，形式主義、官僚主義在工作和生活中屢禁不止，嚴(yán)重影響了工作進(jìn)度和員工獲得感。近幾天，我通讀了***總書記關(guān)于反對(duì)形式主義、官僚主義重要論述，有以下幾點(diǎn)心得體會(huì)：

形式主義、官僚主義形影相隨，互為表里，前者的要害是只圖虛名，不求實(shí)效；后者的要害是脫離群眾，當(dāng)官做老爺。形式主義害死人，有的干部只講究形式的有無(wú)、多少，而不注重內(nèi)容的落地。為了迎接檢查，有些地方只是準(zhǔn)備各種各樣的迎檢材料，召開各種各樣的會(huì)議，以備各種各樣的檢查。許多基層單位迎接檢查多了，三天兩頭會(huì)有不同部門、不同級(jí)別的領(lǐng)導(dǎo)前來(lái)督導(dǎo)工作，大家沒時(shí)間去抓各項(xiàng)工作的落地落實(shí)，或者加班加點(diǎn)在辦公室準(zhǔn)備材料，或者就是整天陪同來(lái)督查的領(lǐng)導(dǎo)同志，總結(jié)匯報(bào)、實(shí)地陪同等等。這些事情嚴(yán)重影響到了公司的發(fā)展和項(xiàng)目的建設(shè)，我們必須保持清醒的認(rèn)識(shí)。

形式主義、官僚主義問題屢禁不止，甚至愈演愈烈，追根溯源，在于一些領(lǐng)導(dǎo)干部的政績(jī)觀出現(xiàn)偏差、“官本位”思想嚴(yán)重、領(lǐng)導(dǎo)能力欠缺、懶政怠政突出。如飽受人民群眾的詬病的“面子工程”、“形象工程”、“數(shù)字政績(jī)”等，便是形式主義、官僚主義問題的典型表現(xiàn)。因此，整治形式主義、官僚主義，必須以領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部為主要對(duì)象，而且要長(zhǎng)期堅(jiān)持，時(shí)時(shí)堅(jiān)持，一刻都不能放松，保持一種長(zhǎng)期的紅線意識(shí)，根植于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大員工的心里。

我將認(rèn)真貫徹落實(shí)公司反對(duì)形式主義、官僚主義的重要指示精神，切實(shí)抓好形式主義、官僚主義的整改。一是牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，用心體會(huì)公司黨委為廣大員工的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，深刻理解公司黨委為廣大員工服務(wù)的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，深刻理解公司黨委重大決策的深謀遠(yuǎn)慮，摒棄各類私心雜念和小算盤，讓公司政策落地生根。二是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提升政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，保持愛崗敬業(yè)的熱情，積極投身于工作中去，在平凡的崗位上做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。三是改進(jìn)工作作風(fēng)，解放思想，求真務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取，增強(qiáng)政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，在日常工作中要做到辦實(shí)事、求實(shí)效，防止因形式主義、官僚主義造成工作失誤。四要堅(jiān)守紀(jì)律底線。不能把對(duì)自己的要求放到紀(jì)律底線上，不能總在紀(jì)律底線周遭徘徊，要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，牢記職責(zé)使命，勇于擔(dān)當(dāng)、勇于創(chuàng)新、馬上就辦、真抓實(shí)干，做到工作有為，樹立和弘揚(yáng)新風(fēng)正氣。

總之，通過本次學(xué)習(xí)，我更加深刻領(lǐng)會(huì)到國(guó)家整治形式主義、官僚主義的態(tài)勢(shì)，再次釋放出黨中央堅(jiān)定不移全面從嚴(yán)治黨的鮮明態(tài)度和持之以恒反“四風(fēng)”、轉(zhuǎn)作風(fēng)的堅(jiān)強(qiáng)決心。我將正確看待經(jīng)濟(jì)利益，精準(zhǔn)定位自我利益追求，時(shí)刻對(duì)標(biāo)照鏡，常憶革命前輩艱辛歷程，在經(jīng)濟(jì)等問題上干凈做人、廉潔為公、知足常樂。具體而言，就是以自己的實(shí)際行動(dòng)，貫徹落實(shí)***總書記重要指示精神，切實(shí)反對(duì)形式主義、官僚主義，在經(jīng)濟(jì)利益誘惑面前講原則、扛得住、能拒絕，在風(fēng)險(xiǎn)考驗(yàn)之中手不伸、站得穩(wěn)、塵不染。以穩(wěn)如泰山的決心筑牢拒腐防變“防火墻”，確保在經(jīng)濟(jì)利益等問題上頭腦清醒，爭(zhēng)取做一名務(wù)實(shí)的好員工，為五彩灣項(xiàng)目部建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。

反對(duì)官僚的心得體會(huì)篇七

20__年是脫貧攻堅(jiān)的決戰(zhàn)決勝之年。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，今年脫貧攻堅(jiān)要全面收官，原本就有不少硬仗要打，現(xiàn)在還要努力克服疫情的影響，必須再加把勁，狠抓攻堅(jiān)工作落實(shí)。再加把勁就要求我們?cè)鰪?qiáng)緊迫感與責(zé)任感，發(fā)揚(yáng)連續(xù)作戰(zhàn)精神，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，狠抓各項(xiàng)工作落實(shí)，讓脫貧攻堅(jiān)的“進(jìn)度條”加載得越來(lái)越快，確保黨中央向全國(guó)人民作出的鄭重承諾如期兌現(xiàn)。

增強(qiáng)“慢不得、坐不住”的緊迫感，繃緊“思想弦”。到20__年現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)下的農(nóng)村貧困人口全部脫貧，是黨中央向全國(guó)人民作出的鄭重承諾，必須如期實(shí)現(xiàn)。但從時(shí)間上來(lái)看，滿打滿算不足8個(gè)月，可以說(shuō)脫貧攻堅(jiān)已經(jīng)進(jìn)入了“讀秒”的決戰(zhàn)決勝時(shí)刻。這個(gè)時(shí)候就需要廣大黨員干部準(zhǔn)確把握攻堅(jiān)形勢(shì)，發(fā)揚(yáng)只爭(zhēng)朝夕的精神，以強(qiáng)烈的緊迫感，狠抓各項(xiàng)攻堅(jiān)任務(wù)。要清醒認(rèn)識(shí)到脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)不是輕輕松松一沖鋒就能打贏的，當(dāng)前還有許多“硬骨頭”擺在我們面前，形勢(shì)十分逼人、任務(wù)十分艱巨、時(shí)間十分緊迫，一分一秒都耽誤不得;要展現(xiàn)出“讀秒”的奮戰(zhàn)姿態(tài)，采取掛圖作戰(zhàn)、倒排“工期”的方式，以快馬加鞭、百米沖刺的速度，與時(shí)間賽跑，緊鑼密鼓推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)。

增強(qiáng)“晝無(wú)為、夜難寐”的責(zé)任感，把好“作風(fēng)舵”。習(xí)近平總書記指出，脫貧攻堅(jiān)任務(wù)能否高質(zhì)量完成，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在干部隊(duì)伍作風(fēng)。脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)進(jìn)入收官之年，面對(duì)的都是最難啃的“硬骨頭”，再加上疫情影響，挑戰(zhàn)巨大。這個(gè)時(shí)候就需要廣大黨員干部保持不怕疲勞、連續(xù)作戰(zhàn)的頑強(qiáng)作風(fēng)，自覺克服松懈、厭戰(zhàn)、過關(guān)思想，全力以赴確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)如期完成。要堅(jiān)決反對(duì)和整治形式主義和官僚主義，加大對(duì)黨員干部關(guān)愛力度，切實(shí)為基層減負(fù);要嚴(yán)肅懲治扶貧領(lǐng)域的腐敗和作風(fēng)問題，杜絕虛假脫貧、數(shù)字脫貧現(xiàn)象;要教育引導(dǎo)黨員干部真抓實(shí)干、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真正沉下身子、耐下性子，發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神，攻克決勝脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)中的一個(gè)個(gè)堡壘。

增強(qiáng)“朝受命、夕飲冰”的使命感，打好“組合拳”。脫貧攻堅(jiān)貴在精準(zhǔn)，重在精準(zhǔn)。進(jìn)入決勝階段更是要樹牢問題導(dǎo)向，突出精準(zhǔn)施策，集中優(yōu)勢(shì)兵力打好深度貧困殲滅戰(zhàn)。要聚焦“三區(qū)三州”等深度貧困地區(qū)，瞄準(zhǔn)突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，針對(duì)性制定幫扶舉措，狠抓政策落實(shí)，著力啃下最后的“硬骨頭”;要聚焦鞏固脫貧攻堅(jiān)成效，在做好易地扶貧搬遷、產(chǎn)業(yè)扶貧、就業(yè)扶貧等“后半篇”文章方面精準(zhǔn)施策，確保貧困人口穩(wěn)定脫貧不返貧;要聚焦降低疫情對(duì)脫貧攻堅(jiān)影響，在解決扶貧項(xiàng)目復(fù)工復(fù)產(chǎn)、貧困勞動(dòng)力返崗就業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品滯銷等問題方面精準(zhǔn)施策，努力把耽誤的時(shí)間搶回來(lái)，遭受的損失補(bǔ)回來(lái);要聚焦補(bǔ)短板、查弱項(xiàng)，深入開展脫貧成效“回頭看”，把問題短板找準(zhǔn)找實(shí)，按照“有什么問題就解決什么問題”“缺什么補(bǔ)什么”的原則，加快補(bǔ)齊短板弱項(xiàng)。

“蓄之既久，其發(fā)必速?！碑?dāng)前，脫貧攻堅(jiān)已經(jīng)進(jìn)入決戰(zhàn)“倒計(jì)時(shí)”，我們一定要轉(zhuǎn)變作風(fēng)不懈怠，咬定目標(biāo)不放松，向著最后的勝利加速?zèng)_刺，讓脫貧攻堅(jiān)的“進(jìn)度條”加載得越來(lái)越快。

【篇二】反對(duì)形式主義官僚主義的學(xué)習(xí)心得體會(huì)

2020年是脫貧攻堅(jiān)的決戰(zhàn)決勝之年。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，今年脫貧攻堅(jiān)要全面收官，原本就有不少硬仗要打，現(xiàn)在還要努力克服疫情的影響，必須再加把勁，狠抓攻堅(jiān)工作落實(shí)。再加把勁就要求我們?cè)鰪?qiáng)緊迫感與責(zé)任感，發(fā)揚(yáng)連續(xù)作戰(zhàn)精神，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，狠抓各項(xiàng)工作落實(shí)，讓脫貧攻堅(jiān)的“進(jìn)度條”加載得越來(lái)越快，確保黨中央向全國(guó)人民作出的鄭重承諾如期兌現(xiàn)。

增強(qiáng)“慢不得、坐不住”的緊迫感，繃緊“思想弦”。到2020年現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)下的農(nóng)村貧困人口全部脫貧，是黨中央向全國(guó)人民作出的鄭重承諾，必須如期實(shí)現(xiàn)。但從時(shí)間上來(lái)看，滿打滿算不足8個(gè)月，可以說(shuō)脫貧攻堅(jiān)已經(jīng)進(jìn)入了“讀秒”的決戰(zhàn)決勝時(shí)刻。這個(gè)時(shí)候就需要廣大黨員干部準(zhǔn)確把握攻堅(jiān)形勢(shì)，發(fā)揚(yáng)只爭(zhēng)朝夕的精神，以強(qiáng)烈的緊迫感，狠抓各項(xiàng)攻堅(jiān)任務(wù)。要清醒認(rèn)識(shí)到脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)不是輕輕松松一沖鋒就能打贏的，當(dāng)前還有許多“硬骨頭”擺在我們面前，形勢(shì)十分逼人、任務(wù)十分艱巨、時(shí)間十分緊迫，一分一秒都耽誤不得;要展現(xiàn)出“讀秒”的奮戰(zhàn)姿態(tài)，采取掛圖作戰(zhàn)、倒排“工期”的方式，以快馬加鞭、百米沖刺的速度，與時(shí)間賽跑，緊鑼密鼓推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)。

增強(qiáng)“晝無(wú)為、夜難寐”的責(zé)任感，把好“作風(fēng)舵”。習(xí)近平總書記指出，脫貧攻堅(jiān)任務(wù)能否高質(zhì)量完成，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在干部隊(duì)伍作風(fēng)。脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)進(jìn)入收官之年，面對(duì)的都是最難啃的“硬骨頭”，再加上疫情影響，挑戰(zhàn)巨大。這個(gè)時(shí)候就需要廣大黨員干部保持不怕疲勞、連續(xù)作戰(zhàn)的頑強(qiáng)作風(fēng)，自覺克服松懈、厭戰(zhàn)、過關(guān)思想，全力以赴確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)如期完成。要堅(jiān)決反對(duì)和整治形式主義和官僚主義，加大對(duì)黨員干部關(guān)愛力度，切實(shí)為基層減負(fù);要嚴(yán)肅懲治扶貧領(lǐng)域的腐敗和作風(fēng)問題，杜絕虛假脫貧、數(shù)字脫貧現(xiàn)象;要教育引導(dǎo)黨員干部真抓實(shí)干、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真正沉下身子、耐下性子，發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神，攻克決勝脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)中的一個(gè)個(gè)堡壘。

增強(qiáng)“朝受命、夕飲冰”的使命感，打好“組合拳”。脫貧攻堅(jiān)貴在精準(zhǔn)，重在精準(zhǔn)。進(jìn)入決勝階段更是要樹牢問題導(dǎo)向，突出精準(zhǔn)施策，集中優(yōu)勢(shì)兵力打好深度貧困殲滅戰(zhàn)。要聚焦“三區(qū)三州”等深度貧困地區(qū)，瞄準(zhǔn)突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，針對(duì)性制定幫扶舉措，狠抓政策落實(shí)，著力啃下最后的“硬骨頭”;要聚焦鞏固脫貧攻堅(jiān)成效，在做好易地扶貧搬遷、產(chǎn)業(yè)扶貧、就業(yè)扶貧等“后半篇”文章方面精準(zhǔn)施策，確保貧困人口穩(wěn)定脫貧不返貧;要聚焦降低疫情對(duì)脫貧攻堅(jiān)影響，在解決扶貧項(xiàng)目復(fù)工復(fù)產(chǎn)、貧困勞動(dòng)力返崗就業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品滯銷等問題方面精準(zhǔn)施策，努力把耽誤的時(shí)間搶回來(lái)，遭受的損失補(bǔ)回來(lái);要聚焦補(bǔ)短板、查弱項(xiàng)，深入開展脫貧成效“回頭看”，把問題短板找準(zhǔn)找實(shí)，按照“有什么問題就解決什么問題”“缺什么補(bǔ)什么”的原則，加快補(bǔ)齊短板弱項(xiàng)。

“蓄之既久，其發(fā)必速?！碑?dāng)前，脫貧攻堅(jiān)已經(jīng)進(jìn)入決戰(zhàn)“倒計(jì)時(shí)”，我們一定要轉(zhuǎn)變作風(fēng)不懈怠，咬定目標(biāo)不放松，向著最后的勝利加速?zèng)_刺，讓脫貧攻堅(jiān)的“進(jìn)度條”加載得越來(lái)越快。

【篇三】反對(duì)形式主義官僚主義的學(xué)習(xí)心得體會(huì)

近日，習(xí)近平總書記主持召開中共中央政治局常務(wù)委員會(huì)會(huì)議時(shí)明確強(qiáng)調(diào)，“在疫情防控工作中，要堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義，讓基層干部把更多精力投入到疫情防控第一線”。當(dāng)前，廣大基層干部特別是鄉(xiāng)村社區(qū)干部加班加點(diǎn)，摸排管控、宣傳引導(dǎo)，十分辛苦，要堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義，讓基層干部把更多精力投入到疫情防控第一線。

協(xié)調(diào)配合到位，為基層戰(zhàn)“疫”松綁提速。危急關(guān)頭，要加強(qiáng)部門之間的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，堅(jiān)決克服政出多門，各個(gè)部門積極參與，不推諉不扯皮，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，摒棄一切形式主義、官僚主義，形成合力才是制勝之道。政策制定要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，突出針對(duì)性、實(shí)效性和可操作性;文件要精簡(jiǎn)，能合并的合并，能不發(fā)的不發(fā);會(huì)議召開注重“少、短、精”，把更多時(shí)間和精力用在疫情防控重點(diǎn)措施落實(shí)上。

跟進(jìn)指導(dǎo)到位，為基層戰(zhàn)“疫”消壓鼓勁。戰(zhàn)“疫”中的官僚主義，典型表現(xiàn)之一是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部不敢擔(dān)當(dāng)，壓力轉(zhuǎn)給一線。有的領(lǐng)導(dǎo)干部慣于層層傳導(dǎo)壓力，把工作和問題推給鄉(xiāng)鎮(zhèn)，自己做甩手掌柜;有的領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)基層檢查指導(dǎo)只見形式，不出主意，只是到現(xiàn)場(chǎng)拍拍手、揮揮手，寒了人心，貽誤戰(zhàn)機(jī)。要強(qiáng)化疫情防控檢查指導(dǎo)并加強(qiáng)統(tǒng)籌，必須明確領(lǐng)導(dǎo)干部只有到疫情防控一線，才能抓準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié);只有走進(jìn)群眾中間，才能知道群眾所需所求。檢查指導(dǎo)的重點(diǎn)是為基層找出疫情防控薄弱環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)問題和困難，督促立行立改，幫助解決實(shí)際問題。

信息共享到位，為基層戰(zhàn)“疫”減負(fù)聚力。在基層防疫一線，時(shí)間緊、任務(wù)重、人手不足的問題非常突出，但在很多地方都出現(xiàn)了不同部門各自要求，重復(fù)給鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村布置相同工作的問題，“走訪花了6小時(shí)，填表卻要2小時(shí)”現(xiàn)象普遍存在，這些無(wú)謂的消耗，給身處疫情防控一線的基層干部帶來(lái)了很大困擾。要強(qiáng)化信息共享，充分利用大數(shù)據(jù)手段，強(qiáng)化數(shù)據(jù)統(tǒng)一采集、規(guī)范管理，避免多頭填表和數(shù)據(jù)報(bào)送，同時(shí)，也要從管理上減少報(bào)送頻次，以“減到位”助力基層干部“勁用對(duì)”。

防控保障到位，為基層戰(zhàn)“疫”護(hù)駕續(xù)航?！耙惶焓盏绞畞?lái)個(gè)部門文件，卻無(wú)一解決一個(gè)口罩、一瓶消毒水”，這種現(xiàn)象嚴(yán)重挫傷了基層干部的抗疫士氣。與其提一些不符合實(shí)際的要求，不如主動(dòng)為基層解決一些實(shí)際困難，真正關(guān)心關(guān)愛奮戰(zhàn)在疫情防控斗爭(zhēng)一線的基層干部。要配備充足必要的消毒、防護(hù)用品，加強(qiáng)一線人員個(gè)人防護(hù);要做好必要的生活保障，采取建立輪休制度、適當(dāng)發(fā)放補(bǔ)貼等方式，幫助廣大基層干部解除后顧之憂，讓他們能夠全身心投入到疫情防控的戰(zhàn)斗中，為戰(zhàn)“疫”勝利奠定基礎(chǔ)。

【篇四】反對(duì)形式主義官僚主義的學(xué)習(xí)心得體會(huì)

上有號(hào)召，下必響應(yīng)。近日，江蘇省委辦公廳、省政府辦公廳印發(fā)《關(guān)于深入解決形式主義突出問題持續(xù)為基層減負(fù)的通知》(以下簡(jiǎn)稱《通知》)，8個(gè)方面20條舉措，更加具體、更加細(xì)化、更加精準(zhǔn)地深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于持續(xù)為基層松綁減負(fù)的重要指示批示精神，全面貫徹落實(shí)黨中央決策部署，反映出各地堅(jiān)決鏟除形式主義土壤為基層減負(fù)的信心、恒心和決心。要想深入解決形式主義突出問題持續(xù)為基層減負(fù)，首要的就是將抓減負(fù)這項(xiàng)工作落實(shí)落細(xì)落具體。避免落入“以形式主義做法解決形式主義問題”的窠臼，還需做好教育、融合、統(tǒng)籌三篇文章，從而推動(dòng)“真減負(fù)、減真負(fù)”在基層落地生根。

做好教育文章，推動(dòng)抓減負(fù)思想認(rèn)識(shí)常提常警。《通知》指出，將力戒形式主義官僚主義納入“不忘初心、牢記使命”的制度，建立健全理論學(xué)習(xí)、檢視問題、抓實(shí)整改長(zhǎng)效機(jī)制。病來(lái)如山倒，病去如抽絲。形式主義之弊非一日之寒，破冰行動(dòng)也非一日之功。要將習(xí)近平總書記關(guān)于力戒形式主義官僚主義的重要論述選編納入干部教育培訓(xùn)體系，作為黨員干部尤其是主要領(lǐng)導(dǎo)干部日常充電、走馬上任、提拔重用的一堂必修課?？茖W(xué)設(shè)置解決形式主義問題主題班次，保證在干部的日常教育中不低于一定比例并長(zhǎng)期執(zhí)行。合理安排日常培訓(xùn)課程，將始終堅(jiān)持實(shí)事求是的思想路線、學(xué)習(xí)貫徹新發(fā)展理念、始終牢記人民利益高于一切等內(nèi)容打造成精品課程，力求讓黨員干部抓減負(fù)的思想認(rèn)識(shí)常學(xué)常新、常思常醒、常悟常警。

做好融合文章，推動(dòng)抓減負(fù)方法舉措到邊到底。《通知》要求，把防止和克服形式主義官僚主義融入巡視巡察、黨委政府督查、干部考察考核、民主生活會(huì)、年度述職等制度，推動(dòng)政治監(jiān)督和政治督查常態(tài)化、長(zhǎng)效化。將抓減負(fù)融入到抓黨的建設(shè)方方面面，融入到抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展的條條框框中去，在抓減負(fù)中促進(jìn)具體工作“既聞其聲又見其人”，在抓具體工作時(shí)檢驗(yàn)減負(fù)方法舉措成效成果。持續(xù)解決形式主義為基層減負(fù)是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)性工程，既有關(guān)于精文減會(huì)、減少合并督查考核數(shù)量方面的硬性指標(biāo)，也有關(guān)于統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、放權(quán)賦能質(zhì)效方面的軟性要求，抓減負(fù)的方式方法、模板模塊不盡相同，務(wù)實(shí)管用的要在融合文章中常抓不懈，隔靴撓癢的、治標(biāo)不治本的要及時(shí)調(diào)整，確保抓減負(fù)的方法舉措不能偏、不能廢、不能拖。

做好統(tǒng)籌文章，推動(dòng)抓減負(fù)考核評(píng)價(jià)精準(zhǔn)精細(xì)。《通知》強(qiáng)調(diào)，充分發(fā)揮省級(jí)層面整治形式主義為基層減負(fù)專項(xiàng)工作機(jī)制統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、推進(jìn)落實(shí)作用，加強(qiáng)對(duì)各地區(qū)各部門的督促指導(dǎo)，形成上下聯(lián)動(dòng)的工作格局?？己说闹笓]棒就是抓落實(shí)的風(fēng)向標(biāo)，對(duì)抓減負(fù)同樣適用。抓減負(fù)成效成果考評(píng)不同于其他工作，既要考慮到數(shù)字?jǐn)?shù)量的達(dá)標(biāo)達(dá)線，也要考慮到基層干群的感受感覺，還要考慮到事業(yè)推進(jìn)的質(zhì)效，更要考慮到干事創(chuàng)業(yè)的整體氛圍。因此，要樹牢一盤棋思想，在省級(jí)層面上，建立抓減負(fù)統(tǒng)考機(jī)制，對(duì)減負(fù)的內(nèi)容、范圍、形式，以及評(píng)價(jià)體系作出準(zhǔn)確規(guī)范和準(zhǔn)則，讓抓減負(fù)的方法舉措“一桿子插到底”，抓減負(fù)的考核評(píng)價(jià)“一把尺子量到底”，切實(shí)把廣大基層干部干事創(chuàng)業(yè)的手腳從形式主義束縛中解脫出來(lái)，為決勝?zèng)Q戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān)、全面建成小康社會(huì)提供有力保障。

【篇五】反對(duì)形式主義官僚主義的學(xué)習(xí)心得體會(huì)

近日，習(xí)近平總書記主持召開中共中央政治局常務(wù)委員會(huì)會(huì)議時(shí)明確強(qiáng)調(diào)，“在疫情防控工作中，要堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義，讓基層干部把更多精力投入到疫情防控第一線”。當(dāng)前，廣大基層干部特別是鄉(xiāng)村社區(qū)干部加班加點(diǎn)，摸排管控、宣傳引導(dǎo)，十分辛苦，要堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義，讓基層干部把更多精力投入到疫情防控第一線。

協(xié)調(diào)配合到位，為基層戰(zhàn)“疫”松綁提速。危急關(guān)頭，要加強(qiáng)部門之間的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，堅(jiān)決克服政出多門，各個(gè)部門積極參與，不推諉不扯皮，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，摒棄一切形式主義、官僚主義，形成合力才是制勝之道。政策制定要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，突出針對(duì)性、實(shí)效性和可操作性;文件要精簡(jiǎn)，能合并的合并，能不發(fā)的不發(fā);會(huì)議召開注重“少、短、精”，把更多時(shí)間和精力用在疫情防控重點(diǎn)措施落實(shí)上。

跟進(jìn)指導(dǎo)到位，為基層戰(zhàn)“疫”消壓鼓勁。戰(zhàn)“疫”中的官僚主義，典型表現(xiàn)之一是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部不敢擔(dān)當(dāng)，壓力轉(zhuǎn)給一線。有的領(lǐng)導(dǎo)干部慣于層層傳導(dǎo)壓力，把工作和問題推給鄉(xiāng)鎮(zhèn)，自己做甩手掌柜;有的領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)基層檢查指導(dǎo)只見形式，不出主意，只是到現(xiàn)場(chǎng)拍拍手、揮揮手，寒了人心，貽誤戰(zhàn)機(jī)。要強(qiáng)化疫情防控檢查指導(dǎo)并加強(qiáng)統(tǒng)籌，必須明確領(lǐng)導(dǎo)干部只有到疫情防控一線，才能抓準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié);只有走進(jìn)群眾中間，才能知道群眾所需所求。檢查指導(dǎo)的重點(diǎn)是為基層找出疫情防控薄弱環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)問題和困難，督促立行立改，幫助解決實(shí)際問題。

信息共享到位，為基層戰(zhàn)“疫”減負(fù)聚力。在基層防疫一線，時(shí)間緊、任務(wù)重、人手不足的問題非常突出，但在很多地方都出現(xiàn)了不同部門各自要求，重復(fù)給鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村布置相同工作的問題，“走訪花了6小時(shí)，填表卻要2小時(shí)”現(xiàn)象普遍存在，這些無(wú)謂的消耗，給身處疫情防控一線的基層干部帶來(lái)了很大困擾。要強(qiáng)化信息共享，充分利用大數(shù)據(jù)手段，強(qiáng)化數(shù)據(jù)統(tǒng)一采集、規(guī)范管理，避免多頭填表和數(shù)據(jù)報(bào)送，同時(shí)，也要從管理上減少報(bào)送頻次，以“減到位”助力基層干部“勁用對(duì)”。

防控保障到位，為基層戰(zhàn)“疫”護(hù)駕續(xù)航?！耙惶焓盏绞畞?lái)個(gè)部門文件，卻無(wú)一解決一個(gè)口罩、一瓶消毒水”，這種現(xiàn)象嚴(yán)重挫傷了基層干部的抗疫士氣。與其提一些不符合實(shí)際的要求，不如主動(dòng)為基層解決一些實(shí)際困難，真正關(guān)心關(guān)愛奮戰(zhàn)在疫情防控斗爭(zhēng)一線的基層干部。要配備充足必要的消毒、防護(hù)用品，加強(qiáng)一線人員個(gè)人防護(hù);要做好必要的生活保障，采取建立輪休制度、適當(dāng)發(fā)放補(bǔ)貼等方式，幫助廣大基層干部解除后顧之憂，讓他們能夠全身心投入到疫情防控的戰(zhàn)斗中，為戰(zhàn)“疫”勝利奠定基礎(chǔ)。

【篇六】反對(duì)形式主義官僚主義的學(xué)習(xí)心得體會(huì)

公司開展了系列形式主義、官僚主義整治活動(dòng),通過查擺“四風(fēng)問題”,我深入地理解了形式主義和官僚主義的表現(xiàn)及危害,認(rèn)識(shí)到了反對(duì)形式主義、官僚主義的現(xiàn)實(shí)意義.形式主義是片面地注重形式而不管實(shí)質(zhì)的工作作風(fēng),官僚主義也可以表現(xiàn)為人浮于事、默守陳規(guī).形式主義、官僚主義、阻礙了公司的發(fā)展,也影響到了我們?nèi)粘５墓ぷ?公司長(zhǎng)久以來(lái)存在的問題,很多都與形式主義、官僚主義有關(guān),特別是我們這種大型央企,形式主義、官僚主義問題如果解決不好,必然嚴(yán)重影響公司形象,必然嚴(yán)重?fù)p害利益關(guān)系,進(jìn)而影響到公司的戰(zhàn)略部署.反對(duì)形式主義,主要是解決工作不實(shí)的問題,把功夫用在辦實(shí)事、求實(shí)效上.切勿“忙忙碌碌”,卻并無(wú)成績(jī).

反對(duì)官僚主義,主要是解決工作中真正存在的問題,多次深入xx基層現(xiàn)場(chǎng),多學(xué)多看,結(jié)合實(shí)際,而不是坐著夸夸其談.反對(duì)形式主義、官僚主義要抓住關(guān)鍵點(diǎn),反對(duì)“形式主義、官僚主義”不可能一天搞成功這是一個(gè)長(zhǎng)期、重復(fù)的過程,要把其融入到工作的細(xì)節(jié)中.要認(rèn)識(shí)到“形式主義、官僚主義”作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)期性、復(fù)雜性、艱巨性.沉下心來(lái),踏實(shí)工作,也要防止落入“形式主義、官僚主義”的陷阱中.

結(jié)合工作,我將從以下方面反對(duì)形式主義、官僚主義.

一是嚴(yán)明政治紀(jì)律.充分認(rèn)清政治任務(wù)要求,增強(qiáng)政治自覺,將集中整治工作完成的好不好,作為評(píng)判執(zhí)行政治紀(jì)律、政治規(guī)矩好壞的重要標(biāo)準(zhǔn),制定問題清單、整改清單、責(zé)任清單.

二是嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé).對(duì)推動(dòng)工作落實(shí)不力,以及工作中發(fā)生形式主義、官僚主義問題的,動(dòng)真碰硬、問責(zé)到底.對(duì)上級(jí)部門通報(bào)的問題要照單全收、立即整改,絕不推諉搪塞.堅(jiān)決挺起政治紀(jì)律,堅(jiān)決打贏消除形式主義、官僚主義的攻堅(jiān)戰(zhàn).

三是要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí).提升政治業(yè)務(wù)素質(zhì),保持愛崗敬業(yè)的熱情,積極投身于工作中去,在平凡的崗位上做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn).

四是改進(jìn)工作作風(fēng),解放思想,求真務(wù)實(shí).開拓進(jìn)取,增強(qiáng)政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,在日常工作中要做到辦實(shí)事、求實(shí)效,防止因形式主義、官僚主義造成工作失誤.

五是對(duì)照查擺問題,把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去.對(duì)照逐條查找不足,查思想、查作風(fēng)、查表象.

反對(duì)官僚的心得體會(huì)篇八

官僚主義是一個(gè)普遍存在于組織和機(jī)構(gòu)中的現(xiàn)象，無(wú)論是政府部門、企業(yè)單位還是社會(huì)組織，都不可避免地面臨著官僚主義的挑戰(zhàn)。然而，在中國(guó)企業(yè)中，恒大集團(tuán)是一個(gè)引人注目的例外。恒大官僚心得體會(huì)，正是從這個(gè)企業(yè)的管理實(shí)踐中汲取的寶貴經(jīng)驗(yàn)，值得我們深入研究和借鑒。

首先，官僚主義容易導(dǎo)致組織效率低下，而恒大集團(tuán)堅(jiān)決反對(duì)這種現(xiàn)象。恒大官僚心得體會(huì)中強(qiáng)調(diào)，企業(yè)要注重效率，避免繁文縟節(jié)、重復(fù)勞動(dòng)和冗長(zhǎng)的審核流程，以提高員工的工作效率。恒大以“鐵的紀(jì)律”約束自己，運(yùn)用優(yōu)秀的項(xiàng)目管理技術(shù)和信息化系統(tǒng)，提高工作效率，加快決策的速度，從而快速推進(jìn)項(xiàng)目的進(jìn)展。這一點(diǎn)可以從恒大集團(tuán)在房地產(chǎn)開發(fā)領(lǐng)域嶄露頭角的成就中得到充分的證明。

其次，在恒大官僚心得體會(huì)中，我們可以看到恒大堅(jiān)持人才選拔機(jī)制的改革。官僚主義常常違反公平、公正和公開的原則，導(dǎo)致人才流失和組織效益下降。而恒大集團(tuán)通過嚴(yán)格的選拔標(biāo)準(zhǔn)和公平的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，將人才選拔與業(yè)績(jī)掛鉤，激勵(lì)員工的積極性和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，并形成了良性的人才流動(dòng)機(jī)制。這樣一來(lái)，恒大就能夠吸引、培養(yǎng)并留住了大量的優(yōu)秀人才，為企業(yè)的快速發(fā)展提供了可靠的人力保障。

再次，在恒大官僚心得體會(huì)中，我們可以看到恒大高度重視企業(yè)文化的建設(shè)。企業(yè)文化是組織力量的源泉，也是企業(yè)發(fā)展的靈魂。恒大集團(tuán)重視正面價(jià)值觀的傳播與弘揚(yáng)，制定了以“誠(chéng)信為法則、品質(zhì)為第一、服務(wù)至上”為核心的企業(yè)文化，形成了一種正能量的工作氛圍。恒大官僚心得體會(huì)認(rèn)為，優(yōu)秀的企業(yè)文化可以促進(jìn)員工的凝聚力和歸屬感，激發(fā)員工的工作熱情，提高整體業(yè)績(jī)。通過對(duì)恒大集團(tuán)的研究，我們可以看到企業(yè)文化在恒大取得的成功中所起到的重要作用。

最后，在恒大官僚心得體會(huì)中，我們可以看到恒大始終堅(jiān)持的以市場(chǎng)為導(dǎo)向的原則。恒大集團(tuán)推崇市場(chǎng)導(dǎo)向的經(jīng)營(yíng)理念和管理模式，注重市場(chǎng)需求的跟蹤和變化，積極創(chuàng)新、開拓新業(yè)務(wù)領(lǐng)域。這使得恒大集團(tuán)能夠及時(shí)適應(yīng)市場(chǎng)的變化，提供符合消費(fèi)者需求的產(chǎn)品和服務(wù)，取得了長(zhǎng)足的發(fā)展。恒大官僚心得體會(huì)表明，只有以市場(chǎng)為導(dǎo)向，企業(yè)才能立足于競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)環(huán)境中，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

總而言之，恒大官僚心得體會(huì)展示了這個(gè)企業(yè)在管理實(shí)踐中的成功經(jīng)驗(yàn)。通過堅(jiān)持效率、人才選拔機(jī)制的改革、企業(yè)文化的建設(shè)以及市場(chǎng)導(dǎo)向的原則，恒大集團(tuán)在中國(guó)企業(yè)中嶄露頭角，并取得了卓越的成就。我們看到，官僚主義并非不可戰(zhàn)勝的敵人，只要我們不斷反思和改進(jìn)，像恒大一樣堅(jiān)持創(chuàng)新，做到官僚心得的踐行者，便能夠在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取得成功。在未來(lái)的發(fā)展中，我們應(yīng)當(dāng)深入挖掘恒大官僚心得體會(huì)的內(nèi)涵，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高自身組織的效能。

反對(duì)官僚的心得體會(huì)篇九

在中國(guó)這個(gè)龐大的官僚體系中，有無(wú)數(shù)的小官僚在默默而辛苦地工作著。他們或許沒有高官的權(quán)勢(shì)和榮耀，但他們卻承擔(dān)著很多瑣碎且繁重的工作，為國(guó)家和人民的利益默默奉獻(xiàn)。作為一個(gè)小官僚，我也有著自己的心得體會(huì)。從對(duì)待工作的態(tài)度，到與同事相處的經(jīng)驗(yàn)，再到對(duì)自我成長(zhǎng)的思考，我總結(jié)了一些小官僚心得，希望能與大家分享。

首先，作為一個(gè)小官僚，我深深體會(huì)到對(duì)待工作的態(tài)度非常重要。無(wú)論工作是大是小，都應(yīng)該以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度對(duì)待。就算是再微不足道的事情，也不能馬虎處理。因?yàn)橥恍┘?xì)小的環(huán)節(jié)被忽視了，就會(huì)導(dǎo)致工作出現(xiàn)意想不到的問題。而一個(gè)細(xì)致入微、認(rèn)真負(fù)責(zé)的小官僚，無(wú)論是在上級(jí)眼中還是在同事之間，都會(huì)贏得尊重和好評(píng)。我自己就曾經(jīng)因?yàn)閷?duì)待工作的認(rèn)真態(tài)度被領(lǐng)導(dǎo)表?yè)P(yáng)過，這讓我更加堅(jiān)定了做好本職工作的決心。

其次，與同事相處也是小官僚必須具備的一種能力。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，同事之間的相互支持和合作是至關(guān)重要的。我們要學(xué)會(huì)傾聽和尊重他人的意見，要學(xué)會(huì)與不同性格的同事相處融洽。沖突和矛盾是難免的，但只要我們以平和的心態(tài)去面對(duì)，用善意和寬容去解決，就能夠化解矛盾，拉近同事之間的距離。我曾在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中遇到過跟我性格迥異的同事，起初我也感到相處很困難。但后來(lái)我學(xué)會(huì)了換位思考，理解對(duì)方的立場(chǎng)，溝通變得更加順暢，工作也更加得心應(yīng)手。

進(jìn)一步地，作為一個(gè)小官僚，我也深刻認(rèn)識(shí)到自我成長(zhǎng)的重要性。每個(gè)人的工作都需要不斷地學(xué)習(xí)和提升，只有不斷超越自我的能力才能適應(yīng)社會(huì)變化和工作發(fā)展的需求。因此，我們要有誠(chéng)實(shí)坦途的態(tài)度來(lái)面對(duì)自己的不足，要勇于接受反饋和指導(dǎo)。此外，我們還要積極參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)自己的知識(shí)儲(chǔ)備。與此同時(shí)，交流和合作也是提升自我的一種方式，通過與其他同行的交流碰撞，我們可以獲得新的思路和靈感，從而更好地提升自己的能力。

最后，作為一個(gè)小官僚，我也認(rèn)識(shí)到公正和廉潔對(duì)于我們來(lái)說(shuō)是至關(guān)重要的。在官僚體系中，腐敗和違規(guī)操作屢禁不止。然而，小官僚作為體系中的一員，要保持清正廉潔，絕不能因?yàn)闄?quán)力的小打小鬧而觸犯法律。我們要時(shí)刻保持對(duì)自我行為的警惕，遵守道德底線和法律法規(guī)，不圖小利、不犧牲原則。只有以公正廉潔的態(tài)度對(duì)待工作，才能樹立起良好的形象和信譽(yù)。

總之，作為一個(gè)小官僚，我對(duì)待工作的態(tài)度、與同事相處的能力、自我成長(zhǎng)的認(rèn)知以及公正廉潔的原則都給了我很多的啟示和體會(huì)。這些小官僚心得不僅適用于我個(gè)人，也適用于絕大多數(shù)小官僚。希望通過我個(gè)人的心得體會(huì)，大家都能在自己的工作崗位上發(fā)光發(fā)熱，為社會(huì)和人民的利益做出更多的貢獻(xiàn)。

反對(duì)官僚的心得體會(huì)篇十

官僚形式是指組織內(nèi)部決策的程序和規(guī)定，它是現(xiàn)代組織中的一種典型形式。它起源于國(guó)家行政機(jī)構(gòu)，隨著社會(huì)的發(fā)展而逐漸延伸到各個(gè)領(lǐng)域。在官僚形式中，權(quán)力被掌握在一部分特權(quán)人群手中，他們按照一定的規(guī)則和程序進(jìn)行決策，這些規(guī)則和程序?qū)τ诰S護(hù)組織的權(quán)威性和運(yùn)行的正常性都起到了一定的作用。

二、官僚形式的特點(diǎn)與問題

盡管官僚形式在一定程度上可以提供組織的穩(wěn)定性和效率，但它也存在一些缺陷和問題。首先，官僚形式的決策程序往往過于復(fù)雜，造成決策效率的降低。其次，官僚形式的決策過程常常缺乏靈活性，無(wú)法及時(shí)適應(yīng)外部環(huán)境的變化。再次，官僚形式的權(quán)力往往過于集中，容易造成腐敗和濫用職權(quán)的問題。最后，官僚形式中的規(guī)則和程序過于死板，對(duì)創(chuàng)新和個(gè)人才能的發(fā)揮形成障礙。

三、官僚形式的應(yīng)用與局限

官僚形式在不同領(lǐng)域中都有廣泛的應(yīng)用，比如政府、教育、醫(yī)療、軍隊(duì)等。它在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和保障公共利益方面發(fā)揮了積極的作用。然而，官僚形式也存在一些局限性。首先，它無(wú)法容忍異議，對(duì)于創(chuàng)新和變革持保守態(tài)度。其次，官僚形式往往忽視個(gè)體的需求和差異，對(duì)于個(gè)人的發(fā)展和創(chuàng)造力的提高形成阻礙。再次，官僚形式缺乏透明度和公正性，容易造成不公平和不合理的決策。最后，官僚形式的權(quán)威性容易導(dǎo)致下級(jí)人員的盲從和消極。

四、官僚形式的改進(jìn)與創(chuàng)新

面對(duì)官僚形式存在的問題和局限，我們需要積極探索改進(jìn)的方法和創(chuàng)新的路徑。首先，我們應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)官僚形式的監(jiān)督和制約，建立有效的權(quán)力審查機(jī)制，減少權(quán)力的濫用。其次，我們需要推動(dòng)決策程序的簡(jiǎn)化和流程的優(yōu)化，提高決策效率和靈活性。再次，我們應(yīng)該注重規(guī)則和程序的靈活性和可調(diào)節(jié)性，以便及時(shí)應(yīng)對(duì)變化的外部環(huán)境。最后，我們應(yīng)該鼓勵(lì)創(chuàng)新和個(gè)人發(fā)展，打破官僚形式對(duì)個(gè)體的束縛，激發(fā)個(gè)人的潛力和動(dòng)力。

五、官僚形式的現(xiàn)實(shí)與未來(lái)

官僚形式是現(xiàn)代社會(huì)組織的一種重要形式，它既有其存在的合理性和價(jià)值，又有其不足和局限。面對(duì)官僚形式帶來(lái)的問題，我們需要積極探索改進(jìn)和創(chuàng)新的辦法。只有在不斷完善和調(diào)整之下，官僚形式才能更好地適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展和個(gè)體的需求。因此，我們要保持對(duì)官僚形式的批判性思維，不斷尋求突破和創(chuàng)新，為組織的健康發(fā)展和個(gè)體的成長(zhǎng)營(yíng)造良好的環(huán)境。

反對(duì)官僚的心得體會(huì)篇十一

第二段：觀點(diǎn)

官僚主義，實(shí)例來(lái)自人類社會(huì)的各個(gè)階段和領(lǐng)域，而它的影響也是十分廣泛的。正因?yàn)槿绱耍覀冐叫鑼?duì)其進(jìn)行打擊。而要打擊官僚主義，首先需要正視這種現(xiàn)象帶來(lái)的影響。在各種各樣的不良后果中，最為突出的是它使統(tǒng)治者追求獨(dú)斷專行，忽視公眾的利益。因此，打擊官僚主義意味著確保領(lǐng)導(dǎo)人和其團(tuán)隊(duì)合理行使其權(quán)力，更好地為人民服務(wù)。這是我們打擊官僚主義的基本點(diǎn)。

第三段：做法

針對(duì)官僚主義，可以采取許多有針對(duì)性的行動(dòng)。其中一種比較常見的方法是通過倡導(dǎo)開放、公正、參與的價(jià)值觀，強(qiáng)化“人民至上”的觀念，通過“問責(zé)制”來(lái)推動(dòng)政府投資項(xiàng)目的完善。在這個(gè)過程中，我們還可以利用公開透明的方式去監(jiān)督官僚主義的行為，同時(shí)還可以加強(qiáng)對(duì)權(quán)力分配的透明度，從而保證人民的利益。

第四段：難點(diǎn)

但是，要打擊官僚主義并不是一件容易的事。官僚主義的存續(xù)有其自身的歷史背景和文化根源。許多人之所以成為官僚主義者，是因?yàn)樗麄円呀?jīng)習(xí)慣于人際關(guān)系的世界里。他們已經(jīng)習(xí)慣于處理關(guān)系問題，而沒有真正考慮過更基本的公益問題。因此，要真正打擊官僚主義是一項(xiàng)漫長(zhǎng)而艱巨的任務(wù)。

第五段：總結(jié)

綜上所述，打擊官僚主義是必要而艱巨的任務(wù)。通過倡導(dǎo)開放、公正、參與的價(jià)值觀來(lái)強(qiáng)化“人民至上”的觀念，監(jiān)督官僚主義的行為，加強(qiáng)權(quán)力分配的透明度，所有這些都是打擊官僚主義的方法。但是，真正打擊官僚主義需要一個(gè)漫長(zhǎng)的過程，它不是一件短期內(nèi)就能完成的任務(wù)。我們必須長(zhǎng)期堅(jiān)持，最終實(shí)現(xiàn)我們的的宏偉目標(biāo)。

反對(duì)官僚的心得體會(huì)篇十二

官僚做派是指官員在工作中表現(xiàn)出的迂腐、繁瑣和官僚主義的行為方式和工作作風(fēng)。它不僅是一種行為方式，更是一種心理狀態(tài)。作為一名普通員工，我在與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)打交道中深刻感受到了官僚做派的存在。在與之相處的過程中，我不禁思考官僚做派對(duì)工作和組織的影響，并從中得到一些心得體會(huì)。

首先，官僚做派會(huì)導(dǎo)致工作效率低下。因?yàn)楣賳T們往往過于注重程序和規(guī)則，過分追求完美和安全，導(dǎo)致工作過程變得繁瑣、低效。例如，在辦公室中，一些文件需要層層審批、簽字蓋章，而這些過程往往需要耗費(fèi)大量的時(shí)間和精力。這種官僚的工作方式制約了部門的發(fā)展和進(jìn)步，使得工作效率低下。與此同時(shí)，官僚做派還可能埋沒一些卓越且有創(chuàng)造力的人才，因?yàn)樗麄儫o(wú)法適應(yīng)繁文縟節(jié)，而受到限制和約束。

其次，官僚做派會(huì)破壞組織的凝聚力和創(chuàng)新力。官僚主義的行為與組織的靈活性和創(chuàng)新能力相沖突。它注重的是機(jī)械式的按章辦事和遵循固定的規(guī)則，缺乏對(duì)新觀念的包容性和接納能力。在官僚的環(huán)境中，人們往往不敢提出新的想法，不敢質(zhì)疑現(xiàn)有的制度。這種缺乏創(chuàng)新力和凝聚力的工作氛圍使得組織無(wú)法在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地，并逐漸失去了活力和生命力。

第三，官僚做派容易使人產(chǎn)生喪失責(zé)任感和主動(dòng)性的心態(tài)。由于官僚主義的行為方式強(qiáng)調(diào)遵循規(guī)則和程序，人們逐漸喪失了獨(dú)立思考和自主工作的能力。他們只關(guān)注自己分內(nèi)的事，對(duì)于全局的把握和主動(dòng)性逐漸淡化。特別是當(dāng)官僚機(jī)構(gòu)中存在一些“不作為”或者“推諉責(zé)任”的現(xiàn)象時(shí)，人們往往選擇與之保持一致，而不主動(dòng)解決問題。這種心態(tài)的存在不僅限制了個(gè)人的進(jìn)步和發(fā)展，也阻礙了全體員工的工作效果。

第四，官僚做派可能引發(fā)腐敗和不公平現(xiàn)象。在某些官僚機(jī)構(gòu)中，由于程序和規(guī)章制度過于龐雜和復(fù)雜，為了減輕個(gè)人的工作負(fù)擔(dān)，一些官員可能通過拿“小金庫(kù)”、收受紅包等非法手段為自己謀取私利。這不僅損害了政府的形象和權(quán)威，也破壞了公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境。官僚做派在一定程度上為腐敗和不公平現(xiàn)象的產(chǎn)生提供了土壤。

最后，要解決官僚做派問題，需要全社會(huì)的共同努力。一方面，政府部門應(yīng)該加大對(duì)官僚行為的打擊力度，加強(qiáng)對(duì)工作流程和程序的優(yōu)化和簡(jiǎn)化，提高工作效率。另一方面，全體員工要時(shí)刻保持謙卑和謙遜的心態(tài)，不斷學(xué)習(xí)和發(fā)展，提升自己的能力，以更加積極主動(dòng)的態(tài)度投入到工作中去。

總之，官僚做派對(duì)工作和組織都有著負(fù)面的影響。要改變這種狀況，我們需要從個(gè)人身邊的點(diǎn)點(diǎn)滴滴開始，尊重規(guī)則的同時(shí)也靈活運(yùn)用，在保證工作效率的基礎(chǔ)上，注重創(chuàng)新和提高個(gè)人的責(zé)任感和主動(dòng)性。只有如此，我們才能打破官僚做派的束縛，使工作更加高效和有成效。

反對(duì)官僚的心得體會(huì)篇十三

自古以來(lái)，官僚作為權(quán)利中樞的代表，一直是人們眼中的權(quán)力代表。但是在現(xiàn)代這個(gè)新時(shí)代中，我們不可忽視官僚的負(fù)面影響。官僚主義思想的滋生，讓我們的國(guó)家、社會(huì)以至于個(gè)人受到了巨大的傷害。因此，打擊官僚不僅是我們大家共同的責(zé)任，也是我們應(yīng)該樹立的共同目標(biāo)。

第二段：官僚主義的根源

官僚主義的根源在于官僚主義思想的滋生，這種思想在自然發(fā)生，也是近年來(lái)發(fā)展的新問題。官僚主義的思想影響了我們社會(huì)中的各種層面，如行政、企業(yè)管理以及學(xué)校教育等。因?yàn)楹芏喙倭艂冏非髠€(gè)人私利，加上工作過程中的不透明性，社會(huì)公正性漸漸被破壞。由此可見，打擊官僚不僅僅是一種傳統(tǒng)價(jià)值觀的保護(hù)和維護(hù)，更是官僚主義思想的根治。

第三段：官僚主義帶來(lái)的挑戰(zhàn)

官僚主義的存在和發(fā)展，使我們的社會(huì)面臨著重大的挑戰(zhàn)。這些挑戰(zhàn)主要表現(xiàn)在兩個(gè)方面：一方面，官僚主義直接影響了我們的行政運(yùn)作效率，阻礙了政府解決人民的實(shí)際問題；另一方面，官僚主義讓我們的社會(huì)失去了透明度，讓權(quán)力更加專制化。因此，打擊官僚主義能夠有效地推動(dòng)我們社會(huì)的公正性和透明度，讓我們的社會(huì)回返到一個(gè)合理、理性的發(fā)展軌道之上。

第四段：打擊官僚的措施

針對(duì)官僚主義的存在，我們應(yīng)該采取相關(guān)的措施來(lái)打擊它。其中，最重要的問題是完善各項(xiàng)法律制度，使官僚主義思想無(wú)法在法律的規(guī)制下存在。此外，加大監(jiān)管和審查的力度、改進(jìn)工作環(huán)境、建立明確的評(píng)價(jià)制度、加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督等多個(gè)方面的措施均可以起到關(guān)鍵作用。除此之外，官僚主義中對(duì)人才的招攬和管理也是至關(guān)重要的一環(huán)，從這個(gè)方面獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀、扶持人才是官僚主義化的有效方式。

第五段：結(jié)語(yǔ)

總之，打擊官僚主義不僅是每個(gè)個(gè)人的義務(wù)，也是一個(gè)龐大的社會(huì)共同體的責(zé)任。只有我們一起積極開展打擊官僚主義的行動(dòng)，才可以讓我們的社會(huì)真正地回歸道德和法律的軌道。因此，我們希望每一個(gè)人都能夠自覺地做出自己的努力，在各自的領(lǐng)域內(nèi)推動(dòng)打擊官僚主義的行動(dòng)。只有我們共同行動(dòng)，才能發(fā)揮出我們的力量，讓我們的社會(huì)健康、向前。

反對(duì)官僚的心得體會(huì)篇十四

官僚打擊是指政府官員或其他權(quán)力機(jī)構(gòu)的人員利用職權(quán)為了打擊和打壓別人，使得被打擊的人遭受到困難和不公正的待遇。這種行為嚴(yán)重侵犯了人民的合法權(quán)益和公民的尊嚴(yán)。近年來(lái)，官僚打擊層出不窮，讓越來(lái)越多的人民受到了傷害。

第二段：官僚打擊的危害

官僚打擊的危害是無(wú)法忽視的。這種行為會(huì)導(dǎo)致被打擊人員的生活無(wú)法正常進(jìn)行，工作受到損害甚至失業(yè)，同時(shí)也會(huì)擾亂社會(huì)秩序，引發(fā)社會(huì)不穩(wěn)定。與此同時(shí)，官僚打擊還會(huì)形成官員腐敗等問題。整個(gè)社會(huì)的良性發(fā)展都將受到影響。

第三段：我曾經(jīng)受到的官僚打擊

我親身經(jīng)歷了官僚打擊的痛苦。之前，我在一家小型公司工作，由于公司破產(chǎn)，我不得不選擇流浪街頭。正當(dāng)我尋找新的工作時(shí)，我收到了一封涉及我的檢舉信，聲稱我曾經(jīng)通過非法手段獲得了公司的機(jī)密文件。雖然這完全是胡言亂語(yǔ)，但是我還是被警方先后傳喚審問了好幾次。我感到不公和無(wú)力。

第四段：如何應(yīng)對(duì)官僚打擊？

官僚打擊是一種非常麻煩的事情，但是我們必須要采取積極的措施來(lái)應(yīng)對(duì)。首先，我們要學(xué)會(huì)維護(hù)自己的合法權(quán)益，了解自己的權(quán)利和責(zé)任，千萬(wàn)不要輕易地被打擊者嚇倒。其次，我們要依照法律程序?qū)で蠓赏緩絹?lái)維護(hù)自己的權(quán)益，尋找法律援助，幫助自己處理紛爭(zhēng)。最后，我們要積極地和媒體、社會(huì)公眾交流和溝通，通過輿論上的支持來(lái)維護(hù)自己的合法權(quán)益。

第五段：結(jié)束語(yǔ)

官僚打擊是一種嚴(yán)重的社會(huì)問題，需要我們?cè)谌粘Ｉ钪芯韬完P(guān)注，同時(shí)也需要我們積極協(xié)作來(lái)解決問題。我們可以通過集體行動(dòng)，例如組成團(tuán)體或公眾聯(lián)盟，來(lái)共同維護(hù)自己的合法權(quán)益，向那些行使職權(quán)不當(dāng)?shù)墓賳T展示我們的力量。只有這樣，我們才能共同努力，讓社會(huì)更加和諧，更加美好。

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