文學(xué)作品是人類情感和思想的表達(dá)，從中我們可以感受到人性的復(fù)雜和多樣性。如何解決社會(huì)問題、減少貧困和不平等是社會(huì)發(fā)展的核心任務(wù)。如果你需要一些總結(jié)的范例，以下是小編為大家搜集的一些總結(jié)樣本，僅供參考。
稽核崗位申請(qǐng)書表篇一
2.執(zhí)行年度稽核計(jì)劃、出具查核報(bào)告并追蹤改善
3.發(fā)現(xiàn)問題，進(jìn)行機(jī)動(dòng)稽核，并出具報(bào)告及改善建議
4透過稽核過程，了解及改善內(nèi)控機(jī)制，提升經(jīng)營(yíng)效率
5.透過稽核過程，提案建議改善作業(yè)流程及營(yíng)運(yùn)模式，以提升經(jīng)營(yíng)績(jī)效
6.監(jiān)控公司內(nèi)部運(yùn)作，追蹤流程，杜絕弊端，達(dá)到嚴(yán)謹(jǐn)之風(fēng)險(xiǎn)控管
7.其他主管交辦事項(xiàng)
稽核崗位申請(qǐng)書表篇二
2、負(fù)責(zé)稽核團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培養(yǎng)、激勵(lì)與優(yōu)化；
3、負(fù)責(zé)稽核團(tuán)隊(duì)的工作計(jì)劃、分解與落實(shí)，確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；
6、負(fù)責(zé)就稽核檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行監(jiān)督改善；
7、負(fù)責(zé)定期不定期的對(duì)稽核管理工作進(jìn)行總結(jié)與改善，編制總結(jié)報(bào)告并向上級(jí)匯報(bào)；
8、參與公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)與改善的相關(guān)工作；
9、參與公司新業(yè)務(wù)新產(chǎn)品設(shè)計(jì)的相關(guān)工作；
10、參與高管與核心崗位人員的離任、離崗審計(jì)稽核工作，并提交稽核報(bào)告。
稽核崗位申請(qǐng)書表篇三
工作職責(zé)：
1）采集市場(chǎng)指標(biāo)數(shù)據(jù)、抽查促銷執(zhí)行；
2）開展臨時(shí)調(diào)查任務(wù)，供給調(diào)查數(shù)據(jù)；
3）編制稽核報(bào)表、報(bào)告及各項(xiàng)稽核數(shù)據(jù)臺(tái)賬等；
4）領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。
任職資格：
知識(shí)對(duì)營(yíng)銷類、管理類、經(jīng)濟(jì)類知識(shí)有必須的了解。
技能1、熟悉office辦公軟件操作；
2、較好的語(yǔ)言表達(dá)溝通本事和學(xué)習(xí)本事；
3、能夠承受必須壓力，有較強(qiáng)的環(huán)境適應(yīng)本事。
稽核崗位申請(qǐng)書表篇四
2、地區(qū)稽核稽查體系運(yùn)行與執(zhí)行;
3、完成主管交辦的日、周、月工作任務(wù);
4、負(fù)責(zé)店面運(yùn)營(yíng)管理的檢查、評(píng)估;
5、負(fù)責(zé)店員、顧客、聯(lián)營(yíng)商的舉報(bào)投訴管理，并以事實(shí)為依據(jù)進(jìn)行調(diào)查;
6、負(fù)責(zé)稽查發(fā)現(xiàn)店面運(yùn)營(yíng)問題，督促門店整改，并向主管匯報(bào);
7、完成主管交辦的其他事宜。
稽核崗位申請(qǐng)書表篇五
一、編制公司內(nèi)部審計(jì)工作制度，編制年度內(nèi)部審計(jì)工作計(jì)劃并組織實(shí)施。
二、配合中介機(jī)構(gòu)開展對(duì)公司年度財(cái)務(wù)決算的審計(jì)工作，并對(duì)公司年度財(cái)務(wù)決算的審計(jì)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。
三、對(duì)公司及所屬單位的財(cái)務(wù)收支、財(cái)務(wù)預(yù)算、決算、費(fèi)用支出、資產(chǎn)質(zhì)量、經(jīng)營(yíng)績(jī)效、費(fèi)用支出、物資采購(gòu)、內(nèi)部控制以及其他有關(guān)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督。
四、負(fù)責(zé)對(duì)工程項(xiàng)目成本控制執(zhí)行情況進(jìn)行考核監(jiān)督，對(duì)公司直屬的自營(yíng)項(xiàng)目進(jìn)行終結(jié)、獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)審計(jì)，對(duì)分公司管轄的自營(yíng)項(xiàng)目進(jìn)行終結(jié)、獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)的復(fù)審。
五、創(chuàng)新內(nèi)部審計(jì)工作，在完成正常審計(jì)業(yè)務(wù)外，積極開展內(nèi)
部審計(jì)調(diào)查和專項(xiàng)審計(jì)，為加強(qiáng)企業(yè)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益出謀劃策。
六、提高服務(wù)意識(shí)，積極主動(dòng)為基層單位提供合理化建議及意見。
七、做好上級(jí)審計(jì)部門和由本部門履行的其他工作事項(xiàng)。
稽核崗位申請(qǐng)書表篇六
（l）審核各處廠業(yè)務(wù)計(jì)劃工作進(jìn)度。
（2）查核各處廠工作之進(jìn)行是否依照規(guī)定。
（3）追蹤各項(xiàng)會(huì)議決定辦理事項(xiàng)。
（4）其他與業(yè)務(wù)稽核有關(guān)的事項(xiàng)。
2．財(cái)務(wù)稽核：
（l）審核各項(xiàng)支出憑證。
（2）審核各項(xiàng)收入賬項(xiàng)。
（3）審核各項(xiàng)攤提折舊。
（4）審核應(yīng)收應(yīng)付、預(yù)收預(yù)付賬項(xiàng)。
（5）審核原物料、成品、在制品、存貨估價(jià)。
（6）審核各廠廠務(wù)費(fèi)用分?jǐn)偡椒ā?/p>
（7）審核有關(guān)本企業(yè)所屬各廠、各營(yíng)業(yè)所、門市部、各廠倉(cāng)庫(kù)的財(cái)務(wù)。
（8）審核營(yíng)利事業(yè)所得稅申報(bào)表及其他有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)減免項(xiàng)目。
（9）其他有關(guān)調(diào)整記賬科目，變更計(jì)算方法，減少支出的提議事項(xiàng)。
稽核崗位申請(qǐng)書表篇七
1、負(fù)責(zé)對(duì)部門借款審核，對(duì)出納簽發(fā)的支票要索審查無(wú)誤后，負(fù)責(zé)加蓋在銀行備案的印章。
2、負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支，嚴(yán)把財(cái)務(wù)關(guān)，做到按計(jì)劃列支，控制費(fèi)用開支，杜絕非正常開支。
3、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證的審核，保證每一筆憑證資料真實(shí)、手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、會(huì)計(jì)科目正確。審核編號(hào)連續(xù)、附件票據(jù)合規(guī)、戳記完備、簽章齊全。
4、登記應(yīng)收帳款手工帳并于電腦帳核對(duì)。
5、按照正常審批程序，負(fù)責(zé)各類客戶的裝修返點(diǎn)計(jì)算、促銷返點(diǎn)計(jì)算、嘉獎(jiǎng)返點(diǎn)計(jì)算、差價(jià)返點(diǎn)計(jì)算支付等。
6、負(fù)責(zé)申請(qǐng)分公司資金；執(zhí)行對(duì)外匯款；交納本地按揭款；核算費(fèi)用；核算與管理各類租賃合同（含租入租出）、押金、保證金；攤銷租金；管理工程合同；核算工程利潤(rùn)；統(tǒng)計(jì)、監(jiān)控資金流量等。
7、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理計(jì)算分公司工資，并根據(jù)審核過工資表負(fù)責(zé)及時(shí)發(fā)放。
8、負(fù)責(zé)提交相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表，保證準(zhǔn)確及時(shí)，報(bào)表包括（但不限于）：每日日?qǐng)?bào)表、月度費(fèi)用報(bào)表、各類返點(diǎn)報(bào)表、工程報(bào)表、資金流量表、租賃報(bào)表、應(yīng)收款報(bào)表等。
9、裝訂、管理本部門財(cái)務(wù)檔案。
10、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)文件打印、發(fā)放、統(tǒng)計(jì)工作。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
稽核崗位申請(qǐng)書表篇八
2、負(fù)責(zé)稽核團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培養(yǎng)、激勵(lì)與優(yōu)化;
3、負(fù)責(zé)稽核團(tuán)隊(duì)的工作計(jì)劃、分解與落實(shí)，確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
6、負(fù)責(zé)就稽核檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行監(jiān)督改進(jìn);
7、負(fù)責(zé)定期/不定期的對(duì)稽核管理工作進(jìn)行總結(jié)與改進(jìn)，編制總結(jié)報(bào)告并向上級(jí)匯報(bào);
8、參與公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)與改進(jìn)的相關(guān)工作;
9、參與公司新業(yè)務(wù)/新產(chǎn)品設(shè)計(jì)的相關(guān)工作;
10、參與高管與核心崗位人員的離任、離崗審計(jì)稽核工作，并提交稽核報(bào)告。
稽核崗位申請(qǐng)書表篇九
工作職責(zé)：
1)采集市場(chǎng)指標(biāo)數(shù)據(jù)、抽查促銷執(zhí)行;
2)開展臨時(shí)調(diào)查任務(wù)，供給調(diào)查數(shù)據(jù);
3)編制稽核報(bào)表、報(bào)告及各項(xiàng)稽核數(shù)據(jù)臺(tái)賬等;
4)領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。
任職資格：
知識(shí)對(duì)營(yíng)銷類、管理類、經(jīng)濟(jì)類知識(shí)有必須的了解。
技能1、熟悉office辦公軟件操作;
2、較好的語(yǔ)言表達(dá)溝通本事和學(xué)習(xí)本事;
3、能夠承受必須壓力，有較強(qiáng)的環(huán)境適應(yīng)本事。
經(jīng)驗(yàn)無(wú)
其它本科應(yīng)屆畢業(yè)生
稽核崗位申請(qǐng)書表篇十
:
2.負(fù)責(zé)管控公司資金以及資金運(yùn)作效率,規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與業(yè)務(wù)部門的工作并完成總部安排的其他工作;
5.對(duì)接支持業(yè)務(wù)部門。
:
1.大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)
2.5-8年財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),2年以上財(cái)務(wù)主管及財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)
稽核崗位申請(qǐng)書表篇十一
1.宣傳貫徹國(guó)家有關(guān)電力供應(yīng)與使用法律、法規(guī)、方針、政策以及電力行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
2.按照統(tǒng)一安排，在公司范圍內(nèi)開展用電稽查活動(dòng)，協(xié)助處理用電糾紛。
3.負(fù)責(zé)填寫“用電檢查工作單”，經(jīng)審核批準(zhǔn)后執(zhí)行響應(yīng)任務(wù)，工作終結(jié)后，將工作單存檔。
4.認(rèn)真履行用電檢查職責(zé)，隨身攜帶“用電檢查證”等相關(guān)證件。
5.嚴(yán)厲查處各類違章用電和竊電案件，制止危害供用電秩序的行為。
6.負(fù)責(zé)執(zhí)行用電稽查工作計(jì)劃和培訓(xùn)計(jì)劃。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
1.嚴(yán)格按《會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《財(cái)務(wù)通則》的要求，認(rèn)真執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》、《關(guān)于違反財(cái)政法規(guī)處罰的暫行規(guī)定》以及其他有關(guān)規(guī)定，對(duì)一切經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)要逐筆審核，對(duì)計(jì)劃外的或不符合規(guī)定的收支提出意見，向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，積極采取措施進(jìn)行處理。
2.按照上級(jí)主管部門的規(guī)定和企業(yè)方針目標(biāo)的要求，審查各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)的計(jì)算是否正確，指標(biāo)間是否銜接平衡，計(jì)劃是否切實(shí)可行。對(duì)審查中發(fā)現(xiàn)的問題，要提出修正的意見和建議。
3.審核會(huì)計(jì)憑證是否合法，內(nèi)容是否真實(shí)，手續(xù)是否完備，數(shù)據(jù)是否正確，會(huì)計(jì)分錄是否符合有關(guān)制度的`規(guī)定。
4.審查賬簿記錄是否合法和真實(shí)。
5.審查各種會(huì)計(jì)報(bào)表是否符合現(xiàn)行制度規(guī)定的編報(bào)要求，是否反映了企業(yè)的真實(shí)情況。
6.會(huì)計(jì)稽核人員，要對(duì)審核簽署過的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿的會(huì)計(jì)報(bào)表承擔(dān)責(zé)任。
1.日常工作內(nèi)容：
(1)負(fù)責(zé)核算收銀員完成的各種報(bào)表，檢查收銀員所做的報(bào)表和清機(jī)報(bào)表、電腦報(bào)表是否一致，檢査清機(jī)報(bào)表是否跳號(hào)等。
(2)負(fù)責(zé)核算每日“商務(wù)中心收人報(bào)表”以及每日“住房收入報(bào)表”、“餐飲部收人報(bào)表”上的數(shù)據(jù)和前臺(tái)、客房部“夜間核算報(bào)表”上對(duì)應(yīng)項(xiàng)目的數(shù)據(jù)是否相同。
(3)負(fù)責(zé)核算昨日夜間稽核員完成的報(bào)表，檢查稽核員所做的報(bào)表是否巳按收銀員提供的資料完成，報(bào)表是否完整和真實(shí)。
(4)核算前臺(tái)當(dāng)天未結(jié)客賬的余額是否正確。
(5)負(fù)責(zé)完成酒店?duì)I業(yè)收益情況報(bào)告表、每曰現(xiàn)金結(jié)算情況報(bào)告表和各部門收入明細(xì)表。
(6)檢査退款單上客人的簽字與“入住登記表”上的簽字是否一致，前臺(tái)、餐廳給予的折扣和優(yōu)惠是否合乎標(biāo)準(zhǔn)，回扣、更正是否正常，手續(xù)是否齊備等。
(7)負(fù)責(zé)檢查外幣現(xiàn)金收人與本幣現(xiàn)金收入的比例，防止私兌外幣。
(8)每日把各類報(bào)表按日期、序號(hào)存放，月末裝訂成冊(cè)。
2.每10天給成本部列出中、西餐廳，多功能廳,娛樂廳等的客人數(shù)、最低消費(fèi)、服務(wù)費(fèi)及酒吧、廚部支出等數(shù)據(jù),以填制成本報(bào)表。
3.月末的工作內(nèi)容：
(1)負(fù)責(zé)核對(duì)月末本崗位所屬賬戶的余額。
(2)將各部門當(dāng)月收入的外幣數(shù)匯總列入報(bào)表。
(3)將本月營(yíng)業(yè)總賬分部門核算后交成本部。
4.監(jiān)督工作內(nèi)容：
(1)檢查收鉗工作，保證收鉗工作按規(guī)定進(jìn)行。
(2)發(fā)現(xiàn)問題時(shí)善于提出改進(jìn)意見，進(jìn)一步完善收銀制度。
稽核崗位申請(qǐng)書表篇十二
2、負(fù)責(zé)組織本部門崗位職責(zé)的編制、審核、報(bào)批；
3、負(fù)責(zé)本部門員工的工作監(jiān)督、檢查、考核；
4、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的執(zhí)行、維護(hù)、監(jiān)督；
6、受理部門及員工重大投訴，并以事實(shí)為依據(jù)進(jìn)行調(diào)查處理；
7、召集被稽核部門和員工參與調(diào)查座談會(huì)；
8、對(duì)稽核工作中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行督導(dǎo)改善；
9、制訂、審核、部門工作計(jì)劃、總結(jié)及工作改善方案；
10、審核稽核專員每日《稽核檢查表》、《整改通知書》、每周工作總結(jié)、計(jì)劃等記錄；
11、總經(jīng)理交辦的其它臨時(shí)事項(xiàng)。
稽核崗位申請(qǐng)書表篇十三
1、熟悉并掌握國(guó)家財(cái)經(jīng)政策法規(guī)、學(xué)校財(cái)務(wù)管理制度和會(huì)計(jì)制度及各個(gè)會(huì)計(jì)科目的核算資料。
2、按照財(cái)務(wù)有關(guān)規(guī)定審查、復(fù)核記帳憑證及原始憑證的合法性、真實(shí)性，會(huì)計(jì)科目的正確性，檢查手續(xù)是否完備，數(shù)字是否準(zhǔn)確，附件、印章是否齊全。
3、負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)所有錄入數(shù)據(jù)進(jìn)行正確性、一致性審查。
4、負(fù)責(zé)接洽有關(guān)部門查詢經(jīng)費(fèi)使用狀況，帶給相關(guān)資料。主動(dòng)積累各項(xiàng)有關(guān)資料，對(duì)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行分析。
5、每月核對(duì)往來(lái)款項(xiàng)，及時(shí)督促經(jīng)辦人員辦理結(jié)帳，年終做好往來(lái)款項(xiàng)的清理工作，對(duì)壞帳、呆帳要查明原因。
6、每月核對(duì)銀行存款日記帳、銀行對(duì)帳單，編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表，及時(shí)查對(duì)未達(dá)帳項(xiàng)。
7、按有關(guān)制度規(guī)定及時(shí)申購(gòu)、領(lǐng)用、繳驗(yàn)各類收費(fèi)收據(jù)，每月認(rèn)真審核票據(jù)使用狀況，確保票、款、帳相符。
8、嚴(yán)格遵守會(huì)計(jì)電算化管理制度，熟悉核算軟件的操作。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他工作。
稽核崗位申請(qǐng)書表篇十四
2、協(xié)助部門主管對(duì)內(nèi)銷事業(yè)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析，協(xié)助管理層提高經(jīng)營(yíng)效率
3、開展對(duì)各銷售中心進(jìn)行經(jīng)銷商及代理商與工程商和項(xiàng)目等銷售查核
4、負(fù)責(zé)保管各子公司的印鑒管理
5、能接受至各地出差及培訓(xùn)、內(nèi)審
6、定期開展銷售中心各部門內(nèi)控工作的培訓(xùn)
8、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
9、對(duì)舉報(bào)訊息進(jìn)行調(diào)查
10、兼任管理部經(jīng)理助理
稽核崗位申請(qǐng)書表篇十五
工作職責(zé)：
1)采集市場(chǎng)指標(biāo)數(shù)據(jù)、抽查促銷執(zhí)行;
2)開展臨時(shí)調(diào)查任務(wù)，供給調(diào)查數(shù)據(jù);
3)編制稽核報(bào)表、報(bào)告及各項(xiàng)稽核數(shù)據(jù)臺(tái)賬等;
4)領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。
任職資格：
知識(shí)對(duì)營(yíng)銷類、管理類、經(jīng)濟(jì)類知識(shí)有必須的了解。
技能1、熟悉office辦公軟件操作;
2、較好的語(yǔ)言表達(dá)溝通本事和學(xué)習(xí)本事;
3、能夠承受必須壓力，有較強(qiáng)的環(huán)境適應(yīng)本事。
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稽核崗位申請(qǐng)書表篇十六
2、負(fù)責(zé)稽核團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培養(yǎng)、激勵(lì)與優(yōu)化;
3、負(fù)責(zé)稽核團(tuán)隊(duì)的工作計(jì)劃、分解與落實(shí)，確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
6、負(fù)責(zé)就稽核檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行監(jiān)督改善;
7、負(fù)責(zé)定期不定期的對(duì)稽核管理工作進(jìn)行總結(jié)與改善，編制總結(jié)報(bào)告并向上級(jí)匯報(bào);
8、參與公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)與改善的相關(guān)工作;
9、參與公司新業(yè)務(wù)新產(chǎn)品設(shè)計(jì)的相關(guān)工作;
10、參與高管與核心崗位人員的離任、離崗審計(jì)稽核工作，并提交稽核報(bào)告。
稽核崗位申請(qǐng)書表篇十七
工作職責(zé)：
1)采集市場(chǎng)指標(biāo)數(shù)據(jù)、抽查促銷執(zhí)行;
2)開展臨時(shí)調(diào)查任務(wù)，提供調(diào)查數(shù)據(jù);
3)編制稽核報(bào)表、報(bào)告及各項(xiàng)稽核數(shù)據(jù)臺(tái)賬等;
4)領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。
任職資格：
知識(shí)對(duì)營(yíng)銷類、管理類、經(jīng)濟(jì)類知識(shí)有一定的了解。
技能1、熟悉office辦公軟件操作;
2、較好的語(yǔ)言表達(dá)溝通能力和學(xué)習(xí)能力;
3、能夠承受一定壓力，有較強(qiáng)的環(huán)境適應(yīng)能力。
經(jīng)驗(yàn)無(wú)
其它本科應(yīng)屆畢業(yè)生
稽核崗位申請(qǐng)書表篇十八
稽核經(jīng)理崗位職責(zé)：
1、協(xié)助制定和完善財(cái)務(wù)管理制度及流程;
2、制定并完善工作操作手冊(cè)，管理稽核團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)后備人才;
3帶領(lǐng)稽核會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì)對(duì)全國(guó)各區(qū)域的預(yù)算進(jìn)行控制，保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性;
6、與各分公司的稅務(wù)和代理記賬公司關(guān)系的建立和維護(hù);
7、配合審計(jì)工作。
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