總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書面材料，它可以使我們更有效率，不妨坐下來(lái)好好寫寫總結(jié)吧。相信許多人會(huì)覺(jué)得總結(jié)很難寫？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文，希望對(duì)大家能夠有所幫助。
群眾工一周工作總結(jié)篇一
大家好！
根據(jù)年度工作安排，在經(jīng)營(yíng)管理中主要抓了以下幾個(gè)方面
1、__公司經(jīng)營(yíng)管理
一是狠抓租賃經(jīng)營(yíng)管理。重點(diǎn)抓了__變更為工貿(mào)租賃后的協(xié)調(diào)工作，理順了關(guān)系，提高了服務(wù)保障。目前，公司與八家租賃戶關(guān)系良好，租金都能按時(shí)交納。截止到九月底，已實(shí)現(xiàn)收入__萬(wàn)元，利潤(rùn)總額__萬(wàn)元，完成年度任務(wù)__萬(wàn)元的__%。公司準(zhǔn)備年底召開租戶座談會(huì)，進(jìn)一步征求意見(jiàn)，密切關(guān)系，改進(jìn)服務(wù)，加強(qiáng)管理，確保租賃經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定發(fā)展，確保年租金__萬(wàn)按時(shí)收繳到位。
二是積極抓好投資項(xiàng)目的收尾工作。在公司董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的指導(dǎo)下，公司近三年先后與五家合作單位簽訂投資合同，利用__自有房產(chǎn)抵押擔(dān)保貸款，收取固定回報(bào)。其中有二家通過(guò)銀行進(jìn)行委托貸款，完善了資產(chǎn)抵押手續(xù)，做到風(fēng)險(xiǎn)可控、效益可觀。截止到九月底，5個(gè)項(xiàng)目投資成本全部收回，實(shí)現(xiàn)凈收益__萬(wàn)元，尚有咸寧項(xiàng)目__萬(wàn)利潤(rùn)計(jì)劃年底全部收回。
2、__公司經(jīng)營(yíng)管理
一是落實(shí)規(guī)章制度，強(qiáng)化內(nèi)部管理。公司按照iso9001質(zhì)量管理體系文件規(guī)定，層層簽訂目標(biāo)考核責(zé)任書。注重事前、事中、事后的檢查、加強(qiáng)監(jiān)督和考評(píng)，注重員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升公司整體形象。
二是提高服務(wù)質(zhì)量，改善業(yè)主關(guān)系。公司圍繞以服務(wù)求生存、以貢獻(xiàn)求支持的經(jīng)營(yíng)理念，倡導(dǎo)文明禮貌的貼心管家服務(wù)，確保水電正常供應(yīng)，電梯正常運(yùn)行、環(huán)境干凈衛(wèi)生、小區(qū)安全文明，受到了全體業(yè)主和業(yè)務(wù)主管部門的一致好評(píng)。
三是注重節(jié)能降耗，爭(zhēng)取多創(chuàng)效益。公司精減機(jī)構(gòu)，壓縮人員，減少大樓燈泡數(shù)量，調(diào)濟(jì)用電差價(jià)，杜絕跑冒滴漏，使管理成本下降x萬(wàn)多元。同時(shí)加強(qiáng)物業(yè)管理費(fèi)收繳措施，提高食堂、商店、家政服務(wù)等創(chuàng)收力度，在當(dāng)前物業(yè)管理行業(yè)絕大部分虧損情況下，實(shí)現(xiàn)年創(chuàng)凈利x萬(wàn)元。
公司目前已經(jīng)超額完成了年度各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。沒(méi)發(fā)生大的糾紛和安全事故。公司自__年啟動(dòng)四年來(lái)，堅(jiān)持規(guī)范管理，節(jié)能降耗，精打細(xì)算，不僅彌補(bǔ)了公司啟動(dòng)前__余萬(wàn)元的虧損，還為公司年年增效。
3、集團(tuán)公司煤炭運(yùn)銷業(yè)務(wù)
根據(jù)集團(tuán)公司決定__公司三方于去年八月份簽訂合作協(xié)議，利用各方優(yōu)勢(shì)聯(lián)合經(jīng)營(yíng)煤炭運(yùn)銷業(yè)務(wù)，成立貿(mào)易部，分工我負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理。在集團(tuán)公司吳董、關(guān)總的直接領(lǐng)導(dǎo)和__公司x總的具體操作下，貿(mào)易部積極配合，保障資金到位，合作各方相互支持，相互理解，積極溝通，經(jīng)營(yíng)情況基本正常，但由于市場(chǎng)大環(huán)境的影響，五月份以來(lái)一直沒(méi)有完成計(jì)劃指標(biāo)，截止到九月底，完成銷售量x噸，銷售額x萬(wàn)元，稅后凈利x萬(wàn)元，占全年計(jì)劃指標(biāo)的__%。根據(jù)合同約定并與合作方協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn)，確保年底前完成年度指標(biāo)凈利潤(rùn)__萬(wàn)元。
4、集團(tuán)法制建設(shè)工作
一是聯(lián)系企業(yè)實(shí)際，抓好法律知識(shí)學(xué)習(xí)。我們將“合同法”、“公司法”、“勞動(dòng)法”等法律作為重點(diǎn)學(xué)習(xí)，請(qǐng)法律顧問(wèn)講課，讓法律宣傳進(jìn)車間、進(jìn)班組、進(jìn)家庭，使大家學(xué)法、用法、守法，促進(jìn)依法治企，構(gòu)建和諧企業(yè)。
二是完善法律顧問(wèn)制度，健全法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制。公司聘請(qǐng)了二名專職律師作為常年法律顧問(wèn)。制定了“工作職責(zé)”，實(shí)行集團(tuán)公司系統(tǒng)法律事務(wù)統(tǒng)管，參與企業(yè)投資、轉(zhuǎn)讓、開發(fā)、大額資金運(yùn)作等重大問(wèn)題決策，審查經(jīng)濟(jì)合同，出具法律意見(jiàn)書，實(shí)施全程監(jiān)控，有效防范了法律風(fēng)險(xiǎn)，保證了國(guó)有資產(chǎn)保值增值。
三是強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，提高風(fēng)險(xiǎn)防范能力。首先是強(qiáng)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員法律風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，提高依法引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展和依法決策能力；其次是強(qiáng)化依法經(jīng)營(yíng)管理，提高規(guī)范權(quán)力行使和履行義務(wù)的能力；再次是強(qiáng)化依法意識(shí)，提高依法維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益的能力。
四是抓好六個(gè)重要環(huán)節(jié)和重要領(lǐng)域的法律風(fēng)險(xiǎn)防控。在日常法律事務(wù)中，著重抓了重大決策、日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、合同的擬定及管理、自主創(chuàng)新、涉及行政管理、法律糾紛案件等六個(gè)重點(diǎn)的風(fēng)險(xiǎn)防控工作。由于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中注重依法決策、依法管理，近幾年，集團(tuán)公司系統(tǒng)沒(méi)有發(fā)生大的法律糾紛案件。
二、廉潔從業(yè)情況
在個(gè)人廉潔從業(yè)方面，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和《中國(guó)^v^黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)若干準(zhǔn)則》等文件，注重維護(hù)國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人員形象，沒(méi)有發(fā)生損害國(guó)有資產(chǎn)權(quán)益、損害企業(yè)利益、鋪張浪費(fèi)，謀取私利等行為，沒(méi)有參與抹牌賭博、高標(biāo)消費(fèi)、公款報(bào)銷個(gè)人開支等行為。根據(jù)年度預(yù)算指標(biāo)，控制各項(xiàng)開支，節(jié)約各種費(fèi)用，盡可能做到少花錢多辦事，精打細(xì)算，堅(jiān)持過(guò)緊日子。
三、存在問(wèn)題
一是學(xué)習(xí)自覺(jué)性不高。學(xué)習(xí)靜不下心，業(yè)余時(shí)間坐不下來(lái)，對(duì)有關(guān)理論問(wèn)題只限于一知半解，缺乏學(xué)習(xí)的刻苦性和執(zhí)著性。
二是對(duì)自己要求不嚴(yán)。工作中說(shuō)的多，干的少，布置多，檢查少，模范帶頭作用不好。工作只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬。
三是創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。思想比較守舊，開拓意識(shí)不足。怕冒風(fēng)險(xiǎn)，怕?lián)?zé)任。對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析研究不夠，信息不廣，很大程度還停留行政管理、計(jì)劃經(jīng)濟(jì)、按部就班的模式上。
四是自律意識(shí)不夠。沒(méi)有嚴(yán)格按照中紀(jì)委關(guān)于國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，生活中有公款私請(qǐng)、公車私用等問(wèn)題。
五是管理工作抓的不緊。對(duì)自己分管工作履行職責(zé)不夠，對(duì)部署要求不嚴(yán)，怕碰釘子，怕得罪人。沒(méi)有按照規(guī)章制度規(guī)范管理，嚴(yán)格管理。
以上問(wèn)題的存在，主要原因是思想滑坡，有松勁情緒，忽視了黨員的先進(jìn)性，放松了世界觀改造，淡化了自己身為國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人員的責(zé)任和義務(wù)。
四、下一步打算
一是加強(qiáng)五個(gè)方面修養(yǎng)，提高自身綜合素質(zhì)。一要加強(qiáng)理論修養(yǎng)，真正掌握馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的態(tài)度學(xué)習(xí)運(yùn)用馬克思主義理論；二要加強(qiáng)政治修養(yǎng)，增強(qiáng)政治信念的堅(jiān)定性，政治立場(chǎng)的原則性；三要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，不斷提高道德認(rèn)識(shí)，陶冶道德情操；四要加強(qiáng)紀(jì)律修養(yǎng)，增強(qiáng)紀(jì)律觀念，確保政令暢通；五要加強(qiáng)作風(fēng)修養(yǎng)，做到企業(yè)管理有新舉措，求真務(wù)實(shí)有新要求，廉潔自律有新成效。
二是提升六個(gè)方面能力。一是提升統(tǒng)籌兼顧的能力。善于運(yùn)用辨證法認(rèn)識(shí)和處理問(wèn)題，既統(tǒng)攬全局、統(tǒng)籌規(guī)劃，又突出重點(diǎn)，協(xié)調(diào)發(fā)展。認(rèn)真做好__租賃的服務(wù)保障工作，及時(shí)解決租戶的具體困難，確保出租效益穩(wěn)定。二是要提升開拓創(chuàng)新能力。善于根據(jù)事物發(fā)展規(guī)律推動(dòng)思維創(chuàng)新，創(chuàng)造性的開展工作。工作中的難點(diǎn)。三是提升知人善任的能力。對(duì)各級(jí)管理人員放手放權(quán)，充分調(diào)動(dòng)并激發(fā)全體員工的工作積極性。四是提升應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的能力?？茖W(xué)預(yù)測(cè)和超前準(zhǔn)備，化風(fēng)險(xiǎn)為機(jī)遇，化被動(dòng)為主動(dòng)。積極做好企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作，做好__應(yīng)急預(yù)案的演練，確保無(wú)重大安全事故。特別要做好煤炭貿(mào)易部的資金運(yùn)作控制，發(fā)揮各職能部門的監(jiān)督制約作用，把風(fēng)險(xiǎn)降低到最低限度。五是提高維護(hù)穩(wěn)定的能力。善于見(jiàn)微知著，果斷處置，化解矛盾。積極開展批評(píng)和自我批評(píng)，堅(jiān)持民主集中制，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，確保__和諧穩(wěn)定，不給集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)找麻煩。六是提升自覺(jué)接受監(jiān)督的能力。廉潔從業(yè)，增強(qiáng)自律意識(shí)，與群眾保持密切聯(lián)系，自覺(jué)接受組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督。
希望各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事繼續(xù)給予指導(dǎo)和監(jiān)督。我將總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找問(wèn)題，增強(qiáng)信心，嚴(yán)格要求，為集團(tuán)公司保穩(wěn)定，促發(fā)展而盡職盡責(zé)。
同時(shí)，也希望集團(tuán)黨委繼續(xù)開展以“政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)助好、作風(fēng)形象好”為主要內(nèi)容的四好班子創(chuàng)建活動(dòng)。努力營(yíng)造好的學(xué)習(xí)氛圍，提高班子成員的綜合素質(zhì)；落實(shí)民主集中制原則，敢于開展批評(píng)與自我批評(píng)，能夠聽取群眾意見(jiàn)，防止獨(dú)斷專行；增強(qiáng)整體創(chuàng)新意識(shí)；嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從業(yè)規(guī)定，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制，落實(shí)“三重一大”決策程序；依法經(jīng)營(yíng)、防控風(fēng)險(xiǎn)；充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和模范帶頭作用，增強(qiáng)凝聚力，使領(lǐng)導(dǎo)班子真正成為學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、廉潔的好班子。
敬禮！
群眾工一周工作總結(jié)篇二
站 長(zhǎng)：常澤軍
從今年的第一個(gè)工作日開始，我村工作站的所有工作人員就牢固樹立了“基層需要干部，干部更需要基層”的思想意識(shí)，逢每月9、10、27、28日進(jìn)站工作，了解村情民情。在同群眾交往中增強(qiáng)工作主動(dòng)性，在解決實(shí)際問(wèn)題中提高自身能力，在尋找協(xié)調(diào)各種利益的途徑中，增強(qiáng)本領(lǐng)。同時(shí)，工作隊(duì)員還深入農(nóng)戶，了解村情、民情，及時(shí)掌握了解百姓的心聲和愿望，當(dāng)時(shí)能夠解決的立即解決，一時(shí)解決不了的，就記入民情日記本，然后想方設(shè)法加以解決。通過(guò)這種方式，半年來(lái)，我村工作站工作人員累計(jì)走訪群眾880多戶，共發(fā)現(xiàn)掌握問(wèn)題62個(gè)，已解決62個(gè)。一年下來(lái)，百姓們高興地 說(shuō)“群眾工作站成了我們接近干部的連心橋，下情上達(dá)的直通車”。
我村群眾工作站人員在吃透村情、民情的基礎(chǔ)上，及時(shí)排查化解各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，對(duì)苗頭性問(wèn)題做到“早發(fā)現(xiàn)、早控制、早報(bào)告”，確保一般矛盾糾紛不出村，充分發(fā)揮第一道防線作用。半年來(lái)，群眾工作站既受理上門信訪服務(wù)，也到現(xiàn)場(chǎng)處理矛盾糾紛，使大量的矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素在初始階段就得到有效化解。至今，我們共排查矛盾糾紛28起，成功調(diào)處28起，調(diào)處率達(dá)100%，為維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。
把群眾工作站工作和正在開展的“學(xué)、轉(zhuǎn)、抓、作”活動(dòng)、“下基層、解難題、送溫暖”活動(dòng)、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)相結(jié)合，把群眾工作站工作納入活動(dòng)之中，統(tǒng)籌謀劃，協(xié)調(diào)推進(jìn)。大力轉(zhuǎn)變作風(fēng)，克服工作漂浮、不扎實(shí)的毛病，真正撲下身子，深入基層，同百姓談心、交心，了解他們的所思、所想和所盼。并在此基礎(chǔ)上，積極參與村內(nèi)建設(shè)，想方設(shè)法為他們做一些看得見(jiàn)、摸得著的實(shí)事、好事。
我群工站在總結(jié)成績(jī)時(shí)正視問(wèn)題，立足于解決問(wèn)題，增強(qiáng)信心和決心；在開展工作時(shí)要突出重點(diǎn)，深化拓展工作內(nèi) 涵，千方百計(jì)抓好為民服務(wù)；要努力探索建立學(xué)習(xí)培訓(xùn)、規(guī)范管理、嚴(yán)查嚴(yán)考等長(zhǎng)效機(jī)制，為這項(xiàng)工作的開展提供堅(jiān)強(qiáng)的制度保證。我們要求工作隊(duì)員一定要增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，真正深入調(diào)查研究、掌握民情信息，排查矛盾，化解糾紛，維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。相信，在我們的共同努力下，沿江村的今天將更加美好。
xx年xx月xx日
群眾工一周工作總結(jié)篇三
二、健全組織，加強(qiáng)內(nèi)部管理進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)工作運(yùn)行機(jī)制，加強(qiáng)內(nèi)部管理，做到機(jī)構(gòu)健全，制度完善，分工具體，任務(wù)明確。
三、繼續(xù)做好社區(qū)民政、殘聯(lián)、老齡工作，對(duì)社區(qū)的困群體給予力所能及的幫助，對(duì)社區(qū)的弱勢(shì)群體老年人做好政策福利的辦理，全心全意做好為殘疾人服務(wù)的工作，開展一幫一扶助活動(dòng)，定期走訪慰問(wèn)。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)擁軍愛(ài)民與擁軍愛(ài)民文件和精神，關(guān)心軍屬，定時(shí)定期走訪。
五、根據(jù)居民的需求和社區(qū)的能力，開展豐富多彩的活動(dòng)，有針對(duì)性的開展特色活動(dòng)。在社區(qū)內(nèi)多挖掘文藝骨干，為社區(qū)文藝活動(dòng)的開展做好準(zhǔn)備工作，同時(shí)多方面地豐富社區(qū)居民的業(yè)余文化生活。發(fā)揮社區(qū)志愿者的模范帶頭作用，在區(qū)開展宣傳工作，推動(dòng)移風(fēng)易俗，堅(jiān)決掃除各種歪風(fēng)邪氣，為社區(qū)居民創(chuàng)造一個(gè)良好的生活環(huán)境。
六、配合辦事處綜合治理中心，做好社區(qū)綜合治理工作1、建立健全社區(qū)各項(xiàng)綜合治理工作制度，充分發(fā)揮居委會(huì)的職能作用，深入居民，為大家解決疑難問(wèn)題。2、利用條幅、板報(bào)進(jìn)行廣泛的法制宣傳教育，加大禁毒宣傳力度。堅(jiān)持_提高認(rèn)識(shí)、教育為先、嚴(yán)厲打擊、全員收戒、綜合治理_的方針，扎實(shí)推進(jìn)_無(wú)毒社區(qū)_工作順利完成。3、加強(qiáng)對(duì)外來(lái)人口的管理，切實(shí)做好流動(dòng)人口的調(diào)查、登記管理服務(wù)工作，使流動(dòng)人口的管理做到了規(guī)范有序。4、認(rèn)真落實(shí)社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)措施，無(wú)赴區(qū)級(jí)及區(qū)級(jí)以上集體上訪。
七、加大社區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生整治力度。在社區(qū)內(nèi)對(duì)不同的人群進(jìn)行不同的教育，大力宣傳社區(qū)內(nèi)禁止亂推亂放，保護(hù)環(huán)境人人有責(zé)，提高居民愛(ài)護(hù)環(huán)境的意識(shí)，自覺(jué)維護(hù)區(qū)環(huán)境。
八、勞動(dòng)保障工作1、深入居民，充分了解和掌握社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員的就業(yè)意向。2、積極跑企業(yè)、找崗位，加強(qiáng)與用人單位溝通，提高就業(yè)率，解決困難群體的生活。
九、統(tǒng)計(jì)工作積極配合街統(tǒng)計(jì)辦的工作，及時(shí)完成各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)任務(wù)，按照要求認(rèn)真填表，確保數(shù)字真實(shí)有效。
十、每月向黨政辦提供信息，及時(shí)反映本部門工作。
群眾工一周工作總結(jié)篇四
公司黨支部標(biāo)識(shí)牌一面（銅質(zhì)）；黨員活動(dòng)室門牌一枚；黨旗一面；制度牌五至六塊（塑料泡沫）；入黨誓詞、國(guó)際歌各一張（紙質(zhì)，貼于黨旗兩邊）。
一、黨員活動(dòng)室規(guī)范化建設(shè)
黨員活動(dòng)室是企業(yè)黨組織展開黨員活動(dòng)、進(jìn)行黨員教育管理、加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)的主要陣地，是黨組織宣傳黨的方針政策，短接職工群眾、加強(qiáng)思想政治建設(shè)的重要場(chǎng)所。為促進(jìn)企業(yè)黨建工作規(guī)范化建設(shè)和黨建工作整體水平的提高，特制訂本制度。
（一）目標(biāo)任務(wù)
按照“陣地面積充足、職責(zé)制度健全、配套設(shè)施到位、檔案資料規(guī)范”的標(biāo)準(zhǔn)，努力實(shí)現(xiàn)“活動(dòng)場(chǎng)所標(biāo)準(zhǔn)化、制度建設(shè)規(guī)范化、臺(tái)賬資料規(guī)范化、電教設(shè)施現(xiàn)代化”的目標(biāo)。
（二）建設(shè)原則
1.整合資源，合理布局。企業(yè)黨員活動(dòng)室與企業(yè)職工活動(dòng)室、職工文化活動(dòng)中心等企業(yè)公共設(shè)施統(tǒng)籌規(guī)劃，合理布局，相對(duì)集中，方便黨員和職工。
2.配套設(shè)施，注重效能。在布置黨員活動(dòng)室時(shí)，應(yīng)當(dāng)配
備相應(yīng)的活動(dòng)設(shè)施和管理制度，加強(qiáng)管理，做到房屋、設(shè)施、制度、資料、管理五到位，充分發(fā)揮黨員活動(dòng)室的整體綜合效能。
（三）基本標(biāo)準(zhǔn) 1.陣地面積充足
黨員活動(dòng)室面積不少于50平方米。2.職責(zé)制度健全
主要包括非公企業(yè)黨建工作十項(xiàng)制度，即黨支部工作職責(zé)、黨支部書記崗位職責(zé)、“三會(huì)一課”制度、黨員教育管理制度、發(fā)展黨員制度、黨員聯(lián)系群眾制度、黨費(fèi)收繳管理制度、民主評(píng)議黨員制度、外出黨員及流動(dòng)黨員制度、黨建工作指導(dǎo)員制度。
（四）配套設(shè)施到位
1.室內(nèi)有能夠滿足黨組織展開活動(dòng)會(huì)議的桌椅。2.電教設(shè)施齊全。在黨員活動(dòng)室內(nèi)，配備“兩機(jī)一柜”，既有電視機(jī)，dvd機(jī)，配備一個(gè)電教片柜，存有一定數(shù)量的電教片。
（五）檔案資料完備
1.記錄類：活動(dòng)記錄本（含民主生活會(huì)、黨員活動(dòng)、黨員電教播放記錄等）、黨費(fèi)收繳記錄、黨員資料檔案移交記錄本、黨員組織關(guān)系結(jié)轉(zhuǎn)記錄本等。
2.名冊(cè)類：黨員名冊(cè)、入黨積極分子名冊(cè)、發(fā)展對(duì)象名
3.綜合類：企業(yè)黨建工作發(fā)展歷程、大事記、圖片、工作計(jì)劃、工作總結(jié)、上級(jí)有關(guān)文件及材料、黨建特色工作相關(guān)資料。
4.其他類：組織或黨員獲得的相關(guān)榮譽(yù)資料等。
（六）工作要求
1.落實(shí)責(zé)任。制定黨員活動(dòng)室規(guī)范化建設(shè)活動(dòng)方案，并落實(shí)專人負(fù)責(zé)。
2.配齊設(shè)施。堅(jiān)持高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)的要求，購(gòu)置必要的器材，配備電教設(shè)備，改善硬件設(shè)施，不斷提高企業(yè)黨員活動(dòng)室規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。
3.規(guī)范活動(dòng)。堅(jiān)持硬件設(shè)施和軟件管理并舉，重視抓好軟件建設(shè)，健全各項(xiàng)制度，規(guī)范黨內(nèi)活動(dòng)，提高活動(dòng)效果。堅(jiān)持每月一次黨內(nèi)組織生活、黨員活動(dòng)日和黨員電教片的播放收看等黨建活動(dòng)，建好黨員活動(dòng)臺(tái)賬，確保黨組織開展活動(dòng)經(jīng)常化、制度化、科學(xué)化，發(fā)揮好黨員活動(dòng)時(shí)的作用。
二、黨支部工作職責(zé)
1.宣傳貫徹黨的路線、方針、政策，引導(dǎo)業(yè)主嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，合法經(jīng)營(yíng)，確保企業(yè)健康發(fā)展。
2.組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)、政策法律，科學(xué)文化知識(shí)和業(yè)務(wù)技能。能正常開展組生活，全面提高黨員素質(zhì)。加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)，認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。
3.認(rèn)真做好思想政治工作，把職工群眾凝聚到企業(yè)發(fā)展上來(lái)，關(guān)心和幫助解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的重大問(wèn)題，以適當(dāng)方式提出意見(jiàn)和建議，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。
4.圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，努力創(chuàng)^v^組織活動(dòng)載體，開展黨員設(shè)崗定責(zé)活動(dòng)，充分發(fā)揮黨組織和黨員的先鋒模范作用。
5.支持企業(yè)工會(huì)、共青團(tuán)、婦女組織等全團(tuán)組織章程開展工作，維護(hù)職工群眾合法權(quán)益，培養(yǎng)優(yōu)良的職工隊(duì)伍，促進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)。
三、黨支部書記崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)召開支部委員會(huì)和支部黨員會(huì)，傳達(dá)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級(jí)的決議、指示，研究安排部署工作。
2.做好思想政治工作，了解黨員群眾的思想、工作、學(xué)習(xí)和生活情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)解決。
3.檢查支部工作計(jì)劃和決議執(zhí)行的情況，按時(shí)鄉(xiāng)支委會(huì)、黨員大會(huì)和上級(jí)黨組織報(bào)告工作。
4.支持支部委員會(huì)和業(yè)主工作，協(xié)調(diào)企業(yè)與群團(tuán)組織和有關(guān)部門的關(guān)系，充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性。
5.抓好支部委員會(huì)的學(xué)習(xí)，按時(shí)召開支部委員會(huì)和民主生活會(huì)，充分發(fā)揮支部委員的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。
6.帶領(lǐng)支部成員積極完成上級(jí)黨組織分配的工作任務(wù)。
四、“三會(huì)一課”制度
“三會(huì)一課”是指支部黨員大會(huì)、支部委員會(huì)、黨小組會(huì)和黨課教育。
1.支部黨員會(huì)每季度不少于一次，根據(jù)工作需要，提前或適當(dāng)增加大會(huì)次數(shù)。
2.支部委員會(huì)會(huì)議每月召開一至兩次。
3.黨小組會(huì)議每月召開一至兩次，如果遇到黨支部有專門部署，可適當(dāng)增加次數(shù)。
4.黨課教育每?jī)蓚€(gè)月一次，全年不少于五次。5.推行以“建言獻(xiàn)策民主懇談會(huì)、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況交流會(huì)、員工思想政治工作分析會(huì)和新技術(shù)新工藝推廣應(yīng)用課”為主要內(nèi)容的新“三會(huì)一課”制度，把黨員教育管理與企業(yè)科學(xué)發(fā)展緊密結(jié)合在一起，充分發(fā)揮黨組織在企業(yè)決策中的參謀作用、黨員在促進(jìn)發(fā)展中的帶頭作用、黨組織在依法經(jīng)營(yíng)中的監(jiān)督作用。
五、黨員教育管理制度
1.組織黨員學(xué)習(xí)政治理論、科學(xué)文化、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)，提高思想政治覺(jué)悟和勞動(dòng)技能。黨員集中學(xué)習(xí)每月不少于1次。
2.加強(qiáng)對(duì)黨員組織關(guān)系的管理。在企業(yè)工作半年以上的外來(lái)黨員，應(yīng)將組織關(guān)系轉(zhuǎn)到企業(yè)或企業(yè)所在地的黨組織。離開企業(yè)的黨員，必須按規(guī)定及時(shí)轉(zhuǎn)移黨組織關(guān)系。
3.加強(qiáng)對(duì)黨員的日常管理。對(duì)不參加組織生活、不做組織分配的工作、不繳納黨費(fèi)的黨員和連續(xù)兩次評(píng)議不合格的黨員，經(jīng)支部大會(huì)討論決定，報(bào)上級(jí)黨組織批準(zhǔn)，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行組織處理。
4.黨員學(xué)習(xí)教育做到有計(jì)劃、學(xué)習(xí)有筆記、活動(dòng)有記錄。
六、發(fā)展黨員制度
1.按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的要求，抓好黨員發(fā)展工作，及時(shí)把符合條件的積極分子吸收到黨內(nèi)來(lái)。
2.加強(qiáng)入黨積極分子培訓(xùn)教育工作。凡以書面形式申請(qǐng)入黨的，要建立檔案，經(jīng)過(guò)一年以上培訓(xùn)教育成熟后，列為入黨積極分子；入黨積極分子繼續(xù)培養(yǎng)、考察一年以上，經(jīng)支部同意，列為發(fā)展對(duì)象；列為發(fā)展對(duì)象的積極分子，在發(fā)展前，要集中進(jìn)行培訓(xùn)，堅(jiān)持不培訓(xùn)不發(fā)展。
3.嚴(yán)把發(fā)展質(zhì)量關(guān)。黨支部擬發(fā)展對(duì)象，要組織兩名正式黨員，實(shí)地進(jìn)行政治審查。對(duì)政審合格的發(fā)展對(duì)象，提交支部黨員大會(huì)討論，做出決議。
4.堅(jiān)持發(fā)展黨員公示制度。利用廠務(wù)公開欄等形式，在一定時(shí)間內(nèi)將發(fā)展對(duì)象的基本情況進(jìn)行公示，接受群眾廣泛監(jiān)督。
5.做好預(yù)備黨員教育考察和轉(zhuǎn)正工作。對(duì)上級(jí)黨組織批準(zhǔn)的預(yù)備黨員的思想、工作情況進(jìn)行跟蹤教育。預(yù)備期滿后，按照程序辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。
七、黨員聯(lián)系群眾制度
1.黨支部開展黨員聯(lián)系職工群眾活動(dòng)，每名黨員都要聯(lián)系1—2名職工群眾。
2.聯(lián)系的重點(diǎn)對(duì)象：入黨積極分子、業(yè)務(wù)骨干、困難職工等。
3.聯(lián)系的具體內(nèi)容：宣傳黨的路線、方針、政策；幫助聯(lián)系對(duì)象解決實(shí)際困難；做好思想政治工作，化解矛盾糾紛；及時(shí)向黨組織反饋聯(lián)系對(duì)象的意見(jiàn)和要求。
4.聯(lián)系主要采取座談會(huì)、定期走訪和個(gè)別談話等方式進(jìn)行，每個(gè)月至少聯(lián)系一次。
八、黨費(fèi)收繳管理制度
1.黨員必須按照黨章規(guī)定，自覺(jué)、按期、足額繳納黨費(fèi)。超過(guò)6個(gè)月不繳納黨費(fèi)的應(yīng)按黨章規(guī)定處理。
2.黨員以其月工資收入的固定部分（基本工資）和活動(dòng)
部分（津貼、獎(jiǎng)金）的總和為基數(shù)按比例繳納，黨支部負(fù)責(zé)按規(guī)定將黨費(fèi)上交上一級(jí)黨組織。新入黨的黨員，應(yīng)當(dāng)在批準(zhǔn)為預(yù)備黨員后，從支部大會(huì)通過(guò)其為預(yù)備黨員之日起開始繳納黨費(fèi)。
3.黨員應(yīng)于每月領(lǐng)取工資后主動(dòng)將黨費(fèi)交給支部組織委員（或支部書記），黨支部按季度獎(jiǎng)黨費(fèi)上交上級(jí)組織。在收繳黨費(fèi)過(guò)程中，及時(shí)將收繳黨費(fèi)數(shù)額填入《黨費(fèi)收繳記錄》，做好登記。黨支部應(yīng)每季度公布一次黨費(fèi)收繳情況，并接受黨員監(jiān)督。
九、民主評(píng)議黨員制度
1.每年組織黨員開展一次民主評(píng)議活動(dòng)，時(shí)間安排在在每年年底。
2.民主評(píng)議黨員的主要內(nèi)容包括：是否具有堅(jiān)定的共產(chǎn)主義信念；是否堅(jiān)決貫徹黨的基本路線和各項(xiàng)方針、政策。是否正確處理國(guó)家、集體、個(gè)人利益之間的關(guān)系；是否堅(jiān)決執(zhí)行黨的決議，嚴(yán)守黨紀(jì)國(guó)法和企業(yè)規(guī)章制度；是否密切聯(lián)系群眾等等。
3.民主評(píng)議黨員內(nèi)外結(jié)合的形式，分為學(xué)習(xí)教育、自我評(píng)價(jià)、黨員和群眾代評(píng)議、民主評(píng)議、組織考察、表彰和處理6個(gè)步驟。民主評(píng)議時(shí)，首先由每個(gè)黨員進(jìn)行自評(píng)，然后黨員之間進(jìn)行互評(píng)。
4.支委會(huì)根據(jù)評(píng)議結(jié)果，對(duì)每個(gè)黨員進(jìn)行定格，確定檔次，形成組織意見(jiàn)，并向支部大會(huì)報(bào)告。評(píng)議結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個(gè)檔次。對(duì)評(píng)議不合格的黨員，要根據(jù)不同情況分別作出談話教育、限期改正、勸退、除名等組織意見(jiàn)。
十、外出黨員及流動(dòng)黨員管理制度
1.黨員外出前必須向黨支部報(bào)告，說(shuō)明外出的理由、時(shí)間、地點(diǎn)等。黨員外出回來(lái)后，必須向黨支部報(bào)告外出工作、學(xué)習(xí)情況，黨支部對(duì)外出黨員過(guò)好組織生活、繳納黨費(fèi)等，應(yīng)提出明顯要求。
2.黨員離開本地區(qū)，外出時(shí)間在1個(gè)月以上，6個(gè)月以內(nèi)，外出地點(diǎn)固定的需領(lǐng)取《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》，到外出所在地參加組織生活。外出時(shí)間超過(guò)6個(gè)月的原則上要轉(zhuǎn)出組織關(guān)系。臨時(shí)性的、、間斷性外出或外出地點(diǎn)不固定的黨員，應(yīng)參加所在支部的活動(dòng)。
3.對(duì)外出流動(dòng)黨員，有專人負(fù)責(zé)對(duì)其流出時(shí)間、去向、從事職業(yè)、聯(lián)系方式等進(jìn)行登記，建立檔案；指定專人與其聯(lián)系，及時(shí)；了解和掌握流動(dòng)黨員的學(xué)習(xí)、工作情況；及時(shí)把黨課教材、學(xué)習(xí)材料寄送到黨員手中，并適時(shí)通報(bào)黨組織重大活動(dòng)情況。
4.長(zhǎng)期外出但流入地點(diǎn)不固定、組織關(guān)系仍留在支部的
流動(dòng)黨員，應(yīng)持《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》參加流入地區(qū)黨組織活動(dòng)。至少半年一次以電話、書信、電子郵件等形式向組織關(guān)系所在黨支部匯報(bào)思想、工作和學(xué)習(xí)情況。每年書面遞交1份思想?yún)R報(bào)和工作總結(jié)。
5.流動(dòng)黨員原則上應(yīng)當(dāng)按月繳納黨費(fèi)，因外出地點(diǎn)變動(dòng)頻繁的原因，按月繳納有困難的，可按季度繳納。
6.在企業(yè)中工作6個(gè)月以上的外來(lái)黨員，應(yīng)及時(shí)把黨員關(guān)系轉(zhuǎn)到企業(yè)。在企業(yè)從事臨時(shí)性、季節(jié)性工作的黨員，應(yīng)持《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》或黨員證明信參加企業(yè)黨組織活動(dòng)。
十一、黨員電教工作制度
（一）、電教片播放制度
1.配備1名兼職電教播放員，并配備播放設(shè)施和電教播放室。
2.切實(shí)做好播放收看工作，堅(jiān)持和推廣備課、講解、討論、實(shí)踐四環(huán)節(jié)教學(xué)法。
3.要建立“一冊(cè)三簿”即：點(diǎn)名冊(cè)、播放記錄簿、討論記錄簿和信息反饋簿。
4、要建立黨員教育電視片片庫(kù)，有計(jì)劃地組織 好片源。
5、全年組織黨員播放收看電教片不少于12 次，每月一次1小時(shí)以上。
6、嚴(yán)格遵守國(guó)家音像管理規(guī)定，嚴(yán)禁播放內(nèi)容不健康 的光碟。
（二）電教播放員工作職責(zé)
1、圍繞中心工作，針對(duì)黨員實(shí)際，對(duì)播放收看做出具體安排。
2、收集和選擇黨員電化教育教材，確保黨員電化教育教材的正常播放。
3、做好“一冊(cè)三簿”登記工作。
4、遵守播放收看的規(guī)章制度，不能播放與教育內(nèi)容無(wú)關(guān)的音像制品。
5、加強(qiáng)對(duì)播放設(shè)備的管理，定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)。
（三）電教設(shè)備使用保管制度
1、電教設(shè)備必須使用好、保管好。
2、黨員電教設(shè)備、器材和音像教材均要建立帳目。
3、電教設(shè)備要由專人管理，并建立設(shè)備使用檔案。
4、要愛(ài)護(hù)電教設(shè)備，嚴(yán)格按照規(guī)定的要求操作。
5、黨員電教設(shè)備主要用于黨員教育，一般不得外借。
6、音像教材要嚴(yán)格按技術(shù)要求存放。
群眾工一周工作總結(jié)篇五
引導(dǎo)廣大黨員干部立足自身崗位，切實(shí)整改在服務(wù)群眾、服務(wù)穩(wěn)定、服務(wù)基層、服務(wù)發(fā)展中存在的突出問(wèn)題，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展、社會(huì)和諧穩(wěn)定、基層組織發(fā)展、黨群關(guān)系融洽。
活動(dòng)時(shí)間為20xx年6月——20xx年12月底，具體分為三個(gè)階段：
第一階段：6月中旬，主要是動(dòng)員布置、制定方案。
第二階段：6月下旬—11月底，明確任務(wù)，組織實(shí)施。
第三階段：12月1日—12月31日，總結(jié)階段。
區(qū)審計(jì)局局全體干部職工。
鎮(zhèn)村委會(huì)及所屬村小組
成立村委會(huì)“三解三促”活動(dòng)幫扶工作組，組織實(shí)施橋東村委會(huì)“三解三促”活動(dòng)幫扶工作。
1、積極開展民情走訪活動(dòng)。組織機(jī)關(guān)干部深入群眾，了解情況，排查問(wèn)題，摸準(zhǔn)橋東村委會(huì)實(shí)際情況和群眾的所訴所求。通過(guò)走村串戶、群眾座談等方式，廣泛聽取群眾意見(jiàn)建議，為幫扶工作提供依據(jù)。
2、認(rèn)真梳理群眾訴求，開展“結(jié)對(duì)幫扶”活動(dòng)。對(duì)掌握的群眾訴求，建立工作臺(tái)賬，分類進(jìn)行登記，實(shí)行“一幫一”或“多幫一”的幫扶措施，切實(shí)解決群眾生產(chǎn)生活中的困難，讓群眾切身感受黨和政府的關(guān)心和幫助。對(duì)一些不合理訴求或暫時(shí)無(wú)法解決的問(wèn)題，耐心向群眾說(shuō)明情況，解釋政策，爭(zhēng)取群眾的理解和支持。
3、努力化解既有矛盾糾紛。對(duì)排查出的村委會(huì)辦公場(chǎng)所破舊，迫切需要建設(shè)新辦公房；村小組軍山征地事宜存在上訪；村小組征地款分配及安置建房用地糾紛；村小組安置宅基地一事；村水塘倒墻回復(fù)問(wèn)題；村小組水利設(shè)施阻塞問(wèn)題；村小組水利設(shè)施沖垮、待建問(wèn)題。題進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查，找準(zhǔn)問(wèn)題癥結(jié)，提出合理建議，促成問(wèn)題解決，化解矛盾糾紛，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
4、進(jìn)一步加強(qiáng)村黨支部建設(shè)。幫助村黨支部健全相關(guān)制度，加強(qiáng)村組干部教育管理，做好黨員發(fā)展工作，加強(qiáng)對(duì)黨員的教育培訓(xùn)，增強(qiáng)黨員的宗旨意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，提高村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
5、努力發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)、引導(dǎo)群眾拓寬致富門路。盤活現(xiàn)有“三產(chǎn)”用地，恢復(fù)“造血”功能。協(xié)調(diào)相關(guān)部門對(duì)村民群眾進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)，引導(dǎo)村民樹立全新就業(yè)觀念，幫助村民尋找就業(yè)機(jī)會(huì)。
6、加強(qiáng)法制宣傳教育。大力開展與群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的各類法律法規(guī)知識(shí)宣傳教育，增強(qiáng)群眾對(duì)法律援助、人民調(diào)解工作的了解，使司法行政的各項(xiàng)職能更好地服務(wù)基層，服務(wù)群眾。
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組要把“三解三促”活動(dòng)作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，及時(shí)掌握工作進(jìn)展情況，積極協(xié)調(diào)解決工作中的困難和問(wèn)題。
2、精心組織實(shí)施。加強(qiáng)協(xié)調(diào)，真抓實(shí)干，注重效率，講究方法，確保完成各項(xiàng)幫扶工作任務(wù)。
3、嚴(yán)明工作紀(jì)律。全體干部要注重維護(hù)自身形象，嚴(yán)禁增加基層和群眾負(fù)擔(dān)，堅(jiān)決杜絕各種不正之風(fēng)。
群眾工一周工作總結(jié)篇六
基本要求：建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，建立制度機(jī)制，進(jìn)行整體部署，全面實(shí)施推動(dòng)。
1、建立群眾工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。4月20日前教育系統(tǒng)各單位建立群眾工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確工作機(jī)構(gòu)和人員負(fù)責(zé)群眾工作，掛牌辦公。領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu)報(bào)教育系統(tǒng)群工辦（局辦公室）。
2、制定實(shí)施意見(jiàn)和推進(jìn)措施。各單位制定加強(qiáng)和改進(jìn)群眾工作的具體實(shí)施意見(jiàn)和推進(jìn)方案。各學(xué)區(qū)、市直學(xué)校實(shí)施意見(jiàn)和推進(jìn)方案于4月20日前報(bào)教育系統(tǒng)群工辦（局辦公室）。
3、構(gòu)建教育系統(tǒng)群眾工作平臺(tái)。在沙河教育網(wǎng)開設(shè)群眾工作專欄，按《信訪條例》公開政風(fēng)行風(fēng)舉報(bào)熱線，為群眾反映問(wèn)題、提出意見(jiàn)建議，查詢辦理情況提供便利條件。
4、集中解決信訪突出問(wèn)題。組織專門力量，對(duì)群眾反映強(qiáng)烈問(wèn)題和頻繁集體上訪群體，認(rèn)真進(jìn)行分析研究，制定工作方案。對(duì)跨地區(qū)、跨部門等信訪問(wèn)題特別是復(fù)雜疑難信訪問(wèn)題，協(xié)調(diào)有關(guān)部門，落實(shí)解決措施。
5、實(shí)行民生實(shí)事公開承諾。圍繞群眾關(guān)心的城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展、市區(qū)教育資源緊張、改善學(xué)前教育辦學(xué)條件等問(wèn)題，按照今年的工作計(jì)劃，明確目標(biāo)和完成時(shí)限，3月底前向社會(huì)公開承諾。
6、疏通拓寬渠道，建立健全教育系統(tǒng)群眾訴求表達(dá)機(jī)制。建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部下基層制度，每月開展不少于一次的信訪下基層活動(dòng)。建立局領(lǐng)導(dǎo)接待群眾制度和領(lǐng)導(dǎo)閱處群眾來(lái)信制度，每個(gè)工作日由局領(lǐng)導(dǎo)輪流到群眾工作辦公室接待群眾，閱處率要達(dá)到100%。推行學(xué)校信訪“代理”制度。建立群眾意見(jiàn)、建議征集制度。
7、實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，建立健全科學(xué)決策和民主管理機(jī)制。健全重大決策群眾辦公室提前介入機(jī)制。強(qiáng)化政務(wù)、校務(wù)公開制度建設(shè)。各單位要向社會(huì)公布各自的主要職責(zé)、信訪受理范圍、通信地址、電子信箱、投訴和值班電話、信訪接待的時(shí)間和地點(diǎn)等，以方便群眾訴求。
8、整合工作力量，建立健全矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制。堅(jiān)持經(jīng)常排查和集中排查相結(jié)合，及早發(fā)現(xiàn)信訪苗頭和不穩(wěn)定因素。對(duì)排查出來(lái)的問(wèn)題，每季度進(jìn)行綜合分析，區(qū)分類別，建立臺(tái)賬，微機(jī)管理。繼續(xù)實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案制度。充分發(fā)揮群團(tuán)組織和社會(huì)團(tuán)體作用。
9、優(yōu)化評(píng)價(jià)體系，建立健全考核獎(jiǎng)懲和責(zé)任追究機(jī)制。
10、整合信息資源，建立健全信訪工作信息匯集分析機(jī)制。
11、加強(qiáng)群眾工作學(xué)習(xí)、宣傳、培訓(xùn)。教育局黨委組織各單位校長(zhǎng)參加群眾工作理論專題學(xué)習(xí)，圍繞做好新形勢(shì)下的群眾工作組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
基本要求：全面完成平臺(tái)架設(shè)，完善制度機(jī)制，著力解決突出問(wèn)題。
1、召開群眾工作匯報(bào)會(huì)。組織各學(xué)區(qū)、市直學(xué)校校長(zhǎng)，召開群眾工作匯報(bào)會(huì)，了解進(jìn)展情況，研究存在問(wèn)題，提出下一步要求。
3、督導(dǎo)調(diào)度解決突出問(wèn)題。召開專題會(huì)議，聽取各單位信訪突出問(wèn)題情況匯報(bào)，采取有力措施，確保取得實(shí)效。
4、全面解決“非訪”積案。加大領(lǐng)導(dǎo)干部接訪約訪下訪和包點(diǎn)包案工作力度，對(duì)積案解決情況進(jìn)行檢查。
5、對(duì)上半年群眾工作進(jìn)展情況進(jìn)行集中排查。
1、召開群眾工作交流會(huì)。組織各學(xué)區(qū)、市直學(xué)校校長(zhǎng)，召開群眾工作交流會(huì)，交流借鑒好的做法和經(jīng)驗(yàn)，分析存在問(wèn)題，提出對(duì)策措施。
2、對(duì)制度機(jī)制建設(shè)進(jìn)行專項(xiàng)檢查。
3、對(duì)校務(wù)公開情況進(jìn)行檢查。
基本要求：形成健全的平臺(tái)和網(wǎng)絡(luò)，建立起有效的制度機(jī)制，解決突出問(wèn)題成效顯著。
1、突出平臺(tái)建設(shè)實(shí)效。
3、實(shí)現(xiàn)全市教育系統(tǒng)信訪工作穩(wěn)定。
群眾工一周工作總結(jié)篇七
要緊緊圍繞保持黨的先進(jìn)性和純潔性，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以為民務(wù)實(shí)清廉為主題，以“反對(duì)‘四風(fēng)’、服務(wù)群眾”為重點(diǎn)，以理論理想、黨章黨紀(jì)、民心民聲、先輩先進(jìn)為鏡，以整風(fēng)精神開展批評(píng)和自我批評(píng)，著力解決形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)問(wèn)題，著力解決關(guān)系群眾切身利益問(wèn)題，促使黨員、干部牢固樹立宗旨意識(shí)和馬克思主義群眾觀點(diǎn)，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，提高服務(wù)群眾能力。
鎮(zhèn)指導(dǎo)組聯(lián)社區(qū)成員，黨支部全體黨員
由于我社區(qū)黨員共有36人，經(jīng)支委會(huì)、黨小組會(huì)共同商議，我社區(qū)黨支部采取以支部為單位的方式開展此次專題組織生活會(huì)，會(huì)議內(nèi)容包括自評(píng)、互評(píng)、支部講評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、黨員測(cè)評(píng)，測(cè)評(píng)需對(duì)支部全體黨員進(jìn)行。
時(shí)間：2014年8月23日上午8：30
地點(diǎn)：社區(qū)三樓大會(huì)議室
1、支部書記通報(bào)班子對(duì)照檢查等前期準(zhǔn)備工作情況；
2、書記帶頭開展個(gè)人自評(píng)，然后其他同志逐一進(jìn)行個(gè)人自評(píng)；
3、書記帶頭開展對(duì)其他同志的互評(píng)，然后其他同志開展互評(píng)；
4、書記代表支部對(duì)黨員進(jìn)行講評(píng)；
5、上級(jí)黨組織參會(huì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)會(huì)議進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，提出整改要求
6、發(fā)放民主測(cè)評(píng)表對(duì)黨員進(jìn)行測(cè)評(píng)
7、黨支部書記做表態(tài)發(fā)言
1、集中學(xué)習(xí)教育。
在前段學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上，組織黨員進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)《黨章》和^v^^v^關(guān)于教育實(shí)踐活動(dòng)一系列重要指示精神以及觀看視頻《徐守盛在宋坪的專題民主生活會(huì)》，讓廣大黨員進(jìn)一步搞清楚黨員的條件和標(biāo)準(zhǔn)，搞清楚召開專題組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員的目的和方法；同時(shí)，緊密聯(lián)系黨員思想和工作實(shí)際，引導(dǎo)黨員以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度參加專題組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員工作，正確對(duì)待自身存在的不足，正確對(duì)待群眾提出的意見(jiàn)，正確對(duì)待黨組織指出的問(wèn)題。
2、開展談心談話。
通過(guò)發(fā)放征求意見(jiàn)表、個(gè)別談話、上門走訪、集體座談等多種方式深入征求黨員群眾意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，開展談心談話活動(dòng)，廣泛深入地進(jìn)行思想交流。黨支部書記與支部委員、與每名黨員都要談心，支部委員要相互談心，黨員彼此之間也要談心。對(duì)存在問(wèn)題和缺乏認(rèn)識(shí)的黨員要反復(fù)談，幫助提高認(rèn)識(shí)、正視問(wèn)題；平時(shí)有分歧、有疙瘩的更要通過(guò)談心，消除隔閡、增進(jìn)了解。對(duì)困難黨員要上門談心，主動(dòng)關(guān)懷、聽取意見(jiàn)。談心談話要互相掏心窩子、說(shuō)心里話，既主動(dòng)說(shuō)自己身上的毛病，又直接點(diǎn)出對(duì)方的不足，特別是對(duì)群眾反映的問(wèn)題和意見(jiàn)，要坦誠(chéng)接受并相互提醒。為了確保專題組織生活會(huì)質(zhì)量，要做到征求意見(jiàn)充分、談心談話深入、問(wèn)題和不足找得透徹、整改措施到位、努力方向明確。
1、批評(píng)與自我批評(píng)要用事實(shí)說(shuō)話，點(diǎn)到具體人具體事，是什么問(wèn)題就擺什么問(wèn)題，具體要做到“三個(gè)堅(jiān)持”：堅(jiān)持坦誠(chéng)相見(jiàn)，克服“怕”的思想；堅(jiān)持直奔主題，避免“繞”的現(xiàn)象；堅(jiān)持實(shí)事求是，防止“空”的問(wèn)題。黨支部自我批評(píng)要直面問(wèn)題，對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的不正之風(fēng)問(wèn)題，對(duì)上級(jí)點(diǎn)明的問(wèn)題要逐一作出回應(yīng)。黨員相互批評(píng)要抹開面子，直截了當(dāng)指出問(wèn)題和不足，真心實(shí)意提出改進(jìn)意見(jiàn)。通過(guò)批評(píng)，真正達(dá)到既紅臉出汗、觸動(dòng)思想，又增進(jìn)團(tuán)結(jié)、促進(jìn)工作的效果。
2、黨支部書記要樹標(biāo)桿、當(dāng)示范，帶頭查擺自己的問(wèn)題，帶頭對(duì)支部委員和黨員提出批評(píng)，并虛心接受他人提出的批評(píng)意見(jiàn)。每名黨員都要對(duì)照黨員標(biāo)準(zhǔn)、對(duì)照教育實(shí)踐活動(dòng)要求，實(shí)事求是地作出自我評(píng)價(jià)，多做自我批評(píng)。黨員之間要互相進(jìn)行評(píng)議，擺問(wèn)題、提意見(jiàn)，講真話、說(shuō)實(shí)話，但不要搞人身攻擊。
3、民主評(píng)議的主要內(nèi)容是黨員發(fā)揮先鋒模范作用、遵守黨的紀(jì)律情況。重點(diǎn)從是否按期交納黨費(fèi)，是否履行黨員義務(wù)，是否遵守黨的紀(jì)律，是否按時(shí)參加組織生活，是否及時(shí)完成黨組織交給的任務(wù)，是否在工作、學(xué)習(xí)和社會(huì)生活中發(fā)揮作用等六個(gè)方面開展評(píng)議。民主測(cè)評(píng)采取發(fā)放測(cè)評(píng)表的方式，按照“好”、“一般”、“差”三種情況，對(duì)黨員進(jìn)行投票測(cè)評(píng)。參加評(píng)議和民主測(cè)評(píng)的人員包括全體黨員。
4、黨支部要根據(jù)民主評(píng)議情況，結(jié)合平時(shí)掌握的黨員現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，進(jìn)行綜合分析，對(duì)每名黨員提出評(píng)定意見(jiàn)，并向本人反饋。對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員，要予以表?yè)P(yáng)或表彰；對(duì)那些長(zhǎng)期不發(fā)揮作用甚至起負(fù)面作用的黨員，要逐一研究并落實(shí)教育幫助的具體措施，促其改正。
5、黨支部對(duì)查擺的問(wèn)題和黨員群眾提出的意見(jiàn)要認(rèn)真研究分析，理清哪些是黨支部要改的問(wèn)題、哪些是黨員個(gè)人要改的問(wèn)題，做到所有需要整改的事項(xiàng)目標(biāo)明確、措施明確、責(zé)任明確、時(shí)限明確，并進(jìn)行公示，接受群眾監(jiān)督。同時(shí)，黨支部班子成員和黨員要認(rèn)真認(rèn)領(lǐng)個(gè)人存在的問(wèn)題，提出整改時(shí)限，制定整改措施，進(jìn)一步發(fā)揮黨組織和黨員先鋒模范作用。
群眾工一周工作總結(jié)篇八
xxx衛(wèi)生室坐落xxx鄉(xiāng)北部，間隔衛(wèi)生院9公里，效勞面積15平方公里，8個(gè)自然村，人口萬(wàn).接種室坐落衛(wèi)生室一樓一間,面積為23平方米。
為獨(dú)立接種室。設(shè)備主要有：接種臺(tái)一個(gè)，候診椅兩條，冷藏柜，冷凍柜各一臺(tái)，紫外線消毒燈管1盞，辦公桌1張，方凳、椅子，方盤、酒精缸，垃圾桶，酒精、棉簽、湯勺，冷藏包一個(gè)，冰排10個(gè)，用于保證全鄉(xiāng)12次疫苗工作所需疫苗保存，接種室設(shè)有顯著標(biāo)明(方案免疫有關(guān)政策，免疫程序，接種辦法接種須知，安全打針接種流程)，嚴(yán)厲依照接種操作規(guī)程操作。及時(shí)對(duì)室內(nèi)物品設(shè)備醫(yī)用廢棄物進(jìn)行消毒毀型并記載。接種室每年工作12次，每月8日為一致接種日，現(xiàn)有防疫員2人，均為中專學(xué)歷，均取得村莊醫(yī)師資歷，并經(jīng)縣疾控訓(xùn)練查核合格持有防止接種證。
工作中衛(wèi)生室嚴(yán)厲依照操作規(guī)程操作，接種日?qǐng)?jiān)持兩名工作人員，嚴(yán)厲運(yùn)用一次性自毀型打針器，并按有關(guān)規(guī)定毀掉。接種過(guò)程堅(jiān)持操作臺(tái)面及各類用品整齊并有序擺放。接種人員著裝整齊，持證上崗。接種前做到詳細(xì)核實(shí)卡證，并展開接種前奉告，接種前嚴(yán)厲進(jìn)行三查七對(duì)，并依照《防止接種工作規(guī)范》請(qǐng)求實(shí)施接種操作。接種結(jié)束后接種醫(yī)師仔細(xì)簽名，奉告家長(zhǎng)留觀30分鐘，并及時(shí)預(yù)定，發(fā)現(xiàn)疑似防止接種反響及時(shí)上報(bào)本地衛(wèi)生院，并進(jìn)行記載，幫忙上級(jí)部門展開調(diào)查。
嚴(yán)厲運(yùn)用全省一致配送疫苗.打針器，仔細(xì)掛號(hào)各類臺(tái)賬，做到苗帳相符，要素掛號(hào)完全。準(zhǔn)時(shí)鄉(xiāng)衛(wèi)生院上報(bào)下月各類疫苗需要量及庫(kù)存量。嚴(yán)厲依照有關(guān)請(qǐng)求運(yùn)用二類疫苗。疫苗貯存做到依照防止接種規(guī)范和疫苗運(yùn)用說(shuō)明書請(qǐng)求儲(chǔ)運(yùn)。做到優(yōu)先運(yùn)用近效期疫苗，收取疫苗全程運(yùn)用冷藏包，堅(jiān)持冷藏包內(nèi)外清洗干燥。
及時(shí)為出世一個(gè)月，寄居3個(gè)月以上適齡孩童建卡證，按現(xiàn)居住地實(shí)施屬地化管理，周歲孩童管理率到達(dá)97%;按季度及時(shí)核對(duì)錄入收拾孩童信息，做到卡證書寫工整;妥善分類保管各類疫苗接種材料，宣揚(yáng)活動(dòng)材料。按上級(jí)請(qǐng)求準(zhǔn)時(shí)上報(bào)慣例免疫接種報(bào)表。
依據(jù)“省底層合格防止接種點(diǎn)查核規(guī)范”有關(guān)規(guī)范自評(píng)分92分。
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