當我們有一個明確的目標時，我們可以更好地了解自己想要達到的結(jié)果，并為之制定相應(yīng)的計劃。通過制定計劃，我們可以將時間、有限的資源分配給不同的任務(wù)，并設(shè)定合理的限制。這樣，我們就能夠提高工作效率。下面是我給大家整理的計劃范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。
縣級人才驛站工作計劃篇一
（一）認真實施公務(wù)員，建設(shè)一支*堅定、業(yè)務(wù)精湛、作風過硬、*滿意的公務(wù)員隊伍。認真貫徹實施公務(wù)員，繼續(xù)深入搞好公務(wù)員的學習宣傳，加強公務(wù)員能力和作風建設(shè)；鼓勵公務(wù)員努力完成每年12天的繼續(xù)教育，將參加培訓學習的情況作為公務(wù)員考核、任職、晉升的依據(jù)之一；運行__市公務(wù)員培訓信息管理系統(tǒng)，為規(guī)范和科學管理公務(wù)員培訓提供技術(shù)支持；辦好與中山大學合辦的公共管理碩士（mpa）*學位班，不斷開發(fā)公務(wù)員更新知識培訓的自選課程，實現(xiàn)__市公務(wù)員個*化、差別化的分級分類培訓；積極探索培育“熱愛祖國、忠于*，恪盡職守、廉潔奉公，求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新，顧全大局、團結(jié)協(xié)作”的公務(wù)員精神的有效載體，全面提升公務(wù)員隊伍素質(zhì)。
（二）全面推行聘用制，完善事業(yè)單位人事管理。要按照“轉(zhuǎn)換機制，創(chuàng)新制度，全面推行，穩(wěn)步推進”的總體思路，進一步加快改革步伐，針對不同地區(qū)、部門的實際，在試點基礎(chǔ)上，基本完成或全面推開聘用制工作；新進人員除按干部管理權(quán)限由上級任命和涉密崗位人員、政策*安置人員外，都要面向社會實行公開招聘；啟動事業(yè)單位收入分配制度改革試點，研究事業(yè)單位分配制度改革的指導意見，堅持按勞分配和生產(chǎn)要素按貢獻參與分配相結(jié)合的原則，效率優(yōu)先、兼顧公平的原則，分級分類管理、逐步擴大事業(yè)單位內(nèi)部分配自*；研究制定__市事業(yè)單位崗位設(shè)置及崗位管理辦法；根據(jù)《聘用合同手冊》制度強化合同意識，規(guī)范聘用期管理，加強聘后管理；完善社會保險、人事爭議仲裁等配套改革措施。
（四）全力推進公共服務(wù)體系建設(shè)，優(yōu)化人才市場服務(wù)環(huán)境
（五）抓好*安置和部分企業(yè)*干部解困政策落實。今年是*隊體制編制調(diào)整改革的最后一年，*干部安置的數(shù)量很大、任務(wù)很重。要繼續(xù)貫徹好中發(fā)[2004]7號文件精神，克服困難，努力完成省下達的安置任務(wù)。
縣級人才驛站工作計劃篇二
工作總結(jié)
一、黨建工作
二、審計業(yè)務(wù)工作完成情況
截止十月二十日，我局完成審計及專項審計調(diào)查項目共11個，組織審計中介機構(gòu)配合開展的審計項目19個。查出違紀違規(guī)和管理不規(guī)范資金3000多萬元，審計依法處理后為財政增收節(jié)支近千萬元。通過各項審計業(yè)務(wù)工作的開展，使我局在維護地方經(jīng)濟秩序，嚴肅財經(jīng)法紀，促進科學發(fā)展，構(gòu)建和諧社會等方面發(fā)揮了重要作用，具體開展了以下幾個方面的審計工作。
1、本級財政預(yù)算執(zhí)行情況審計
為認真貫徹落實全國全省全市審計工作會議精神，做好同級財政預(yù)算執(zhí)行情況審計。我局“以促進規(guī)范預(yù)算管理，提高財政資金使用效益，建立社會主義公共財政制度為目標，以預(yù)算執(zhí)行審計為重點，逐步實現(xiàn)由收支并重向以支出審計為主轉(zhuǎn)變，積極探索財政資金效益審計的新路子”為總體目標，按照工作方案要求，對縣財政局、地方稅務(wù)局、縣國庫、縣物價局進行了審計。一共查出了財政管理不規(guī)范資金萬元，預(yù)算單位違紀違規(guī)行為資金萬元，并提出了有效的整改意見和建議。審計表明：20__年度縣級預(yù)算執(zhí)行的情況是好的，較好地完成了縣人大批準的年度預(yù)算任務(wù)?！班l(xiāng)財縣管鄉(xiāng)用”財政體制改革穩(wěn)步推進，財經(jīng)紀律、依法治稅和稅收征管不斷加強，部門預(yù)算、國庫集中支付、政府采購、集中管理非稅收入等制度進一步健全，財政依法聚財理財?shù)乃竭M一步提高。預(yù)算執(zhí)行單位也在不斷加強和完善內(nèi)部管理，規(guī)范財政財務(wù)收支行為，執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)的自覺性進一步增強。但仍存在一些不容忽視的問題。如：支出調(diào)整后未先報縣人大批準后實施等。
2、加大涉及民生的`專項資金審計調(diào)查和專項資金跟蹤審計，促進社會和諧。
20__年度抗凝凍救災(zāi)資金和社會捐贈款物的審計調(diào)查。根據(jù)上級審計機關(guān)的工作安排，我局組織了對全縣20__年度抗凝救災(zāi)資金和捐贈款物的分配、使用和管理進行了專項審計調(diào)查。從調(diào)查的情況看，截止20__年7月31日，全縣收到抗凝救災(zāi)資金合計9，981，390元，上級調(diào)撥物資棉衣、棉被5000件和社會捐贈若干物資。本次雪凝災(zāi)害給我縣造成了極大損失。面對災(zāi)情，縣委、縣政府全力以赴開展救災(zāi)工作，采取各種切實有效的措施，加強救災(zāi)資金和物資的管理使用，確保救濟糧、款和物資及時發(fā)放到困難群眾和受災(zāi)群眾手中，為保障受災(zāi)群眾基本生活、維護社會穩(wěn)定、推進災(zāi)后重建和構(gòu)建和諧社會發(fā)揮了重要作用。審計調(diào)查也發(fā)現(xiàn)存在一些問題：如應(yīng)急救災(zāi)資金安排和撥付操作規(guī)程未能體現(xiàn)便捷，存在資金、物資安排不及時、甚至不合理現(xiàn)象。
3、加大固定資產(chǎn)投資審計力度，提高政府投資效益。
隨著改革的深入和建設(shè)力度加大，投資審計越來越成為政府節(jié)省財政資金、減少損失浪費的重要關(guān)口，為此，我局圍繞工程招投標、合同簽訂、工程造價的真實性以及財務(wù)管理、資金使用等情況，因地制宜，加大了對政府投資項目的跟蹤審計和竣工決算審計力度，成效較為明顯。今年，我局獨立開展和組織審計中介機構(gòu)配合實施的建設(shè)工程審計項目19個，共核減工程投資600多萬元，有效控制了工程建設(shè)中的高估冒算、偷工減料、損失浪費等現(xiàn)象，其中長東公路建設(shè)工程、體育館建設(shè)工程、疾控中心辦公大樓、衛(wèi)生局辦公大樓、交警二中隊辦公大樓等審計項目，通過審計，進一步規(guī)范了建設(shè)單位基本建設(shè)程序，促進了政府相關(guān)政策的出臺，保證了建設(shè)資金真實、合法、有效的使用，受到了縣委、政府的好評。繼續(xù)開展對公安局刑偵大樓和大溪公路工程建設(shè)項目跟蹤審計，對工程建設(shè)過程中存在的問題和矛盾都力爭解決在萌芽狀態(tài)，確保了工程建設(shè)的順利開展。
主義偉大旗幟，堅持走中國特色社會主義道路，以__為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞全面建設(shè)小康社會的奮斗目標，繼續(xù)貫徹“全面審計，突出重點”的方針，與時俱進，開拓創(chuàng)新，深化改革，強化監(jiān)督，為實現(xiàn)富民興縣新跨越的戰(zhàn)略和建設(shè)“小康社會、和諧社會”作出更大的貢獻。工作目標：全面完成上級審計機關(guān)及縣委、政府交辦的各項工作任務(wù)，力爭年終各項考核名次上升。
工作計劃
工作措施
一是深化財政預(yù)算執(zhí)行審計。緊緊圍繞縣委、政府的中心工作，以政策為導向、以預(yù)算為中心、以資金為主線、以支出為重點、以項目為基礎(chǔ)、以效益為目標實施審計，不斷提高財政預(yù)決算審計水平，促進建立科學的預(yù)算定額和支出標準，規(guī)范預(yù)算分配行為。
九是進一步擴大開展工程項目跟蹤審計的范圍，通過審計杜絕工程項目建設(shè)過程中的各種跑、冒、滴、漏等行為，實現(xiàn)投資控制、質(zhì)量控制和進度控制目標的實現(xiàn)，最大限度地發(fā)揮資金的投入效率。
九是加強廉政建設(shè)，經(jīng)常開展黨風廉政教育，提高審計人員執(zhí)行廉政規(guī)定和“審計九不準”的自覺性，為建立廉潔高效的審計機關(guān)、審計隊伍提供政治保障。
縣級人才驛站工作計劃篇三
（一）抓政治引領(lǐng)，提升群團組織向心力
圍繞增強政治性要求，抓好政治引領(lǐng)。切實做到黨有號召，群團有行動，將廣大群眾緊密團結(jié)在黨的周圍，不斷提高群團組織的向心力。
1.在學習上用心。堅持黨建就是生產(chǎn)力，抓思想建設(shè)總龍頭。定期召開黨組會和部長辦公會，認真落實“第一議題”學習制度，每月制定學習計劃，做好學習安排，班子成員做到會前預(yù)習、會上討論、會后撰寫心得體會。支部書記帶頭講黨課，帶頭與干部職工談心談話、交流思想。班子成員帶頭談體會，帶頭開展專題學習，形成濃厚的學習氛圍。組織黨員干部職工學習《^v^談治國理政》（第三卷）內(nèi)容等，帶動全體干部職工切實在學懂弄通做實上下功夫，推動學習成為常態(tài)、成為習慣、成為自覺。組織黨員干部職工前往x參觀學習，觀看愛國電影、先后x次赴x和x參加革命歷史傳統(tǒng)教育主題活動，引導黨員干部職工堅定理想信仰，明確工作方向，強化攻堅信心。組織各級工會、團委、婦聯(lián)干部及服務(wù)對象學習^v^新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，貫徹落實^v^^v^視察x重要講話和對x重要批示指示精神，激勵廣大干部群眾積極投身x建設(shè)中國特色社會主義先行示范區(qū)，為x加快建設(shè)世界一流科學城及x北部中心凝聚磅礴群眾力量。
2.在宣講上用情。進一步弘揚愛國主義精神，在“十一”國慶期間開展“巾幗心向黨·禮贊新中國”愛國主題系列活動，開展“巾幗獻言，一紙傳情”主題巾幗沙龍活動、“把握時代脈搏，弘揚愛國熱情”主題愛國主義教育實踐活動、“聚親子之心，弘愛國之情”航空科技愛國講座x場活動，發(fā)動各街道、各機關(guān)婦委會開展活動x余場，參與人數(shù)達x余人。組織開展x區(qū)第六屆青工文化節(jié)和“中國夢，勞動美”系列主題活動，舉辦了“我和祖國共成長”演講比賽、定向越野、青工單身聯(lián)誼會、職工服務(wù)嘉年華、青工歌唱大賽等線上線下x余個活動，參與職工超過x人次。
3.在引領(lǐng)上用力?！拔逅摹逼陂g，組織開展主題團日活動、團員青年愛國主題教育等活動，開展“我與x共成長——我心目中的x北部中心”青少年作品展覽會，累計收到各類作品近x件，評選出x多件優(yōu)秀作品開展x區(qū)巡展。開展“慶祝新中國成立x周年”暨參觀愛國主義教育基地系列活動中，全區(qū)各級團組織近x名團員青年和廣學生參與。組織開展愛國專題交流、參觀愛國主義教育基地等活動。開展“與國旗合影為祖國點贊”攝影比賽，共收到x余份攝影作品，其中，x份優(yōu)秀作品脫穎而出，參與線上評選，共吸引x萬余人次參與投票，累計票數(shù)達x萬，營造了群團心向黨的濃厚氛圍。
（二）抓崗位建功，提升群團組織號召力
圍繞增強先進性要求，積極動員廣大群眾發(fā)揮所長、崗位建功，為城市發(fā)展助力，不斷提高群團組織號召力。
2.助推文明建設(shè)。依托黨群服務(wù)中心、新時代大講堂、家長學校、四點半課堂和婦兒之家開展未成年人思想道德建設(shè)活動和各類親子主題實踐活動，利用社區(qū)家長學校著重發(fā)展家庭教育，積極營造注重家庭、注重家教、注重家風的氛圍。開展尋找“文明家庭”活動，開展“家風家規(guī)”主題征文、文明家庭故事會、好家訓讀書分享會等各類活動共百余場次，積極弘揚中華民族家庭美德。依托黨群服務(wù)中心、婦兒之家、家長學校等活動陣地，結(jié)合“科學育兒指導站”品牌項目，加大“文明家庭”正面案例宣傳力度，開展家庭教育相關(guān)宣傳宣講活動x場，覆蓋x人次。
定期開展業(yè)務(wù)知識培訓、舉辦護河治水圓桌會議、創(chuàng)建“河小二”夜巡機制，共組織x場護河治水志愿行動，累計參與人次x余人次，派發(fā)宣傳資料x余份，覆蓋x余人次市民群眾。
（三）抓服務(wù)幫扶，提升群團組織凝聚力
圍繞增強群眾性要求，細致入微、實實在在、用心用情做好群眾的服務(wù)、幫扶、維權(quán)工作，切實當好職工、青年、婦女的娘家人和貼心人，不斷提升群團組織凝聚力。
1.在服務(wù)上突出“細”。結(jié)合不同群體需求，精心、精細做好服務(wù)。做細重大節(jié)日送溫暖活動。春節(jié)期間送出返鄉(xiāng)農(nóng)民工車票款x萬元，發(fā)放慰問金x萬元，福包x個，電影票景區(qū)門票合計x張。開展送清涼活動，慰問x大學建設(shè)項目和順豐快遞公司x分部職工x多人。開展“x工會，一起過中秋，迎大慶游園”活動，在中秋、國慶期間組織職工群眾x人到x海洋世界游玩。在x年元旦、春節(jié)期間開展“新春送溫暖”慰問困難婦女活動，慰問六個街道困難婦女兒童共x名，發(fā)放慰問金x萬元。豐富群眾文體生活。開展x區(qū)第六屆青工文化節(jié)和“中國夢，勞動美”系列主題活動，舉辦“我和我的祖國共成長”演講比賽、定向越野、青工單身聯(lián)誼會、職工服務(wù)嘉年華、青工歌唱大賽等線上線下x余個活動，參與職工超過x人次。與x區(qū)電影院合作建設(shè)“職工公益影院”，開展“工會邀你看電影活動”以“點菜”的方式，由企業(yè)自選時段、自選影片免費觀看電影，惠及職工x余人次。積極回應(yīng)青年需求，開展以集讀書分享、交友聯(lián)誼、興趣小組、電影沙龍、主題派對、公益活動等為一體的“青·悅·會”系列活動。截至目前，共開展x場次活動，吸引x余名青年參加。助力青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)。青創(chuàng)協(xié)已招募會員x個，成立會員興趣俱樂部x個，積極開展會員交流日、創(chuàng)業(yè)大講堂、粵港澳大灣區(qū)青年交流、會員聯(lián)誼會、拜訪會員企業(yè)等活動超過x場次。開展x年大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力提升行動“展翅計劃”，在“展翅計劃”就業(yè)平臺累計發(fā)布實習崗位x個，共收到實習申請x份。聯(lián)合區(qū)人才辦升級打造青年驛站x版本，在華強創(chuàng)領(lǐng)寓公寓建設(shè)升級“青年人才驛站”項目，搭建一個升級版的服務(wù)青年、服務(wù)人才、服務(wù)產(chǎn)業(yè)、服務(wù)發(fā)展的新平臺。截至目前，驛站共服務(wù)入住高校畢業(yè)生及來x創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的青年人才近x人次。開展“愛心媽媽”系列活動。整合工會女職工和婦女活動陣地，開展工會“愛心媽媽小屋”和婦聯(lián)“母嬰室”共建工作，目前全區(qū)已建成愛心媽媽小屋x個，同時，完成市政府民生實事每年新增x間公共場所母嬰室工作任務(wù)，累計惠及女職工x萬人。
2.在幫扶上突出“實”。切實回應(yīng)群眾的所思、所想、所盼，以實在的幫扶，讓群眾得實惠。做實勞資糾紛工作。依托x區(qū)解決拖欠勞務(wù)工工資問題聯(lián)席會議會議制度，定期研判解決農(nóng)民工工資拖欠問題。印發(fā)《x市x區(qū)總工會欠薪致困農(nóng)民工幫扶救助辦法（試行）的通知》，對因欠薪致困的職工給予幫扶。定期研究研判勞動領(lǐng)域風險隱患工作，跟蹤落實問題處理。今年以來共排查出存在勞資糾紛風險隱患企業(yè)x家，涉及職工超過x萬人，已全部調(diào)處完畢。在風險隱患排查和勞資糾紛調(diào)處中，未發(fā)現(xiàn)有境外ngo組織介入的情況。做實困難農(nóng)民工救助工作。出臺《x區(qū)重大疾病職工探訪工作方案》，擴大工傷探視覆蓋面、增加職工重大疾病探訪，做強x市職工保障互助會x代辦處，加大幫扶救助力度，x區(qū)“重大疾病職工探訪項目”獲第十六屆x關(guān)愛行動“百佳市民滿意項目”。x年以來，共救助困難職工x人，為x余名職工出資購買二次醫(yī)保，共探視x名住院工傷職工，x名重大疾病職工發(fā)放慰問金x萬元。為x名職工子女申請x年金秋助學，共獲得救助金x萬元。做實青年幫扶工作。以x國際禁毒日、x國際憲法日等特殊節(jié)日為契機，深入校園開展青少年模擬法庭和預(yù)防青少年違法犯罪、普法、禁毒、維權(quán)、心理健康教育、預(yù)防校園欺凌、未成年人性知識教育、反恐反邪、x青少年綜合服務(wù)平臺宣傳等活動，累計開展x場次，覆蓋全區(qū)青少年學生近x人次。深入開展渉罪青少年、重點青少年陪審及幫扶服務(wù)工作，截至目前，陪審渉罪青少年、未成年人x起，個案跟蹤幫扶x起，項目督導x次。啟動x年度x市青少年幫困助弱專項基金募捐活動，廣泛發(fā)動社會力量關(guān)心關(guān)愛青少年健康成長，截至目前，共計收到x個愛心人士及愛心集體的募捐款x萬余元。做實婦女“兩癌”篩查工作。x年x月在中國科學院大學x醫(yī)院東院區(qū)、西院區(qū)體檢中心舉行了為期三周的困境婦女免費體檢活動，共為x名貧困婦女提供了包括兩癌篩查在內(nèi)的免費健康體檢。聯(lián)合區(qū)衛(wèi)生健康局推動x區(qū)適齡婦女宮頸癌、乳腺癌篩查項目落地，進一步提高全區(qū)適齡婦女的“兩癌”篩查普惠率。
縣級人才驛站工作計劃篇四
一、指導思想
堅持以科學發(fā)展觀為指導，深入領(lǐng)會*一號文件精神實質(zhì)，全面貫徹落實縣第十五次黨會、縣“*”及縣委縣*人才工作會議精神，緊緊圍繞我縣“十二五”國民經(jīng)濟和社會發(fā)展總目標，確保我縣農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展對人才的需求。
二、工作思路
按照“服務(wù)發(fā)展、人才優(yōu)先、以用為本、創(chuàng)新機制、高端引領(lǐng)、整體開發(fā)”的指導方針，堅持黨管人才原則，牢牢把握農(nóng)村人才工作的正確方向。盤活現(xiàn)有人才資源，積極引導農(nóng)林*技術(shù)人員特別是年輕*技術(shù)人員更新*結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)引進農(nóng)林業(yè)發(fā)展急需緊缺的各類中高級人才，力爭在設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)、都市農(nóng)業(yè)發(fā)展、無公害標準化生產(chǎn)等方*有充足的人才資源保障。形成高端科技人才、中級應(yīng)用人才、一線指導人才全面協(xié)調(diào)的人才格局，建立老中青結(jié)合、多層次、多學術(shù)的農(nóng)林人才隊伍體系。以提高科技素質(zhì)、職業(yè)技能和經(jīng)營能力為核心，以農(nóng)村實用人才帶頭人為重點，以繁榮農(nóng)村經(jīng)濟為目的，擴大規(guī)模、提高素質(zhì)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)，使農(nóng)村實用人才總量大幅度增加，農(nóng)村人力資源整體實力不斷增強。
三、工作措施
一是堅持與時俱進，抓好政策落實，不斷優(yōu)化人才發(fā)展的文化環(huán)境、政策環(huán)境、制度環(huán)境、服務(wù)環(huán)境；堅持以人為本，加強培訓力度，提高人才素質(zhì)，拓寬*知識，增強業(yè)務(wù)能力。今年要選拔幾批思想素質(zhì)好、敬業(yè)精神強，年齡在35周歲以下的基層農(nóng)技人員，通過外出學習、定向培養(yǎng)等方式，使其成為我縣農(nóng)林技術(shù)人才中的骨干力量。第一批選派的8名農(nóng)技干部已于2月21日啟程赴山東壽光學習設(shè)施農(nóng)業(yè)栽培管理技術(shù)、管理理念、經(jīng)營模式。
三是堅持完善農(nóng)村實用人才評價、服務(wù)與激勵機制，定期開展對農(nóng)村優(yōu)秀實用人才的選拔表彰工作，為提高農(nóng)村實用人才的社會地位樹立良好導向。建立完善創(chuàng)業(yè)激勵體系，對創(chuàng)業(yè)成果突出、示范效果明顯的農(nóng)村實用人才進行表彰獎勵，從精神、物質(zhì)等多方面鼓勵支持農(nóng)村實用人才創(chuàng)業(yè)興業(yè)。
四、工作目標
以提高科技素質(zhì)、職業(yè)技能和經(jīng)營能力為核心，以農(nóng)村實用人才帶頭人為重點，以繁榮農(nóng)村經(jīng)濟為目的，擴大規(guī)模、提高素質(zhì)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)，使農(nóng)村實用人才總量大幅度增加，農(nóng)村人力資源整體實力不斷增強。今年計劃全縣新增農(nóng)村生產(chǎn)能手、農(nóng)村經(jīng)營能人、能工巧匠等農(nóng)村實用人才1000人，使總數(shù)達到xx000人。計劃增加1-2名行政管理人才，培養(yǎng)10名農(nóng)林*技術(shù)人才，形成高端科技人才、中級應(yīng)用人才、一線指導人才全面協(xié)調(diào)的人才格局，建立老中青結(jié)合、多層次、多學術(shù)的農(nóng)林人才隊伍體系。
20xx年，市科技局將堅持以人為本，牢固樹立開發(fā)人才、經(jīng)營人才、服務(wù)人才的新理念，充分認識到科技人才在“科教興市”中的重要作用，用科技服務(wù)全市人才工作。
一、加強科技人才開展技術(shù)創(chuàng)新的載體建設(shè)。強化知識產(chǎn)權(quán)保護力度，鼓勵、扶持知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力，提升企業(yè)具有自主知識產(chǎn)權(quán)數(shù)量和質(zhì)量；全面推進科技創(chuàng)新型企業(yè)培育計劃，重點支持附加值高的生物醫(yī)*、新材料、新能源等朝陽產(chǎn)業(yè)快速成長，促進產(chǎn)業(yè)化，盡快提升該類產(chǎn)業(yè)比重；穩(wěn)步推進化工、機械制造等產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，確保優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的主導地位。以制造業(yè)信息化建設(shè)帶動對傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的改造，打造產(chǎn)業(yè)集群，大力發(fā)展科技創(chuàng)新主體。
二、扎實推進產(chǎn)學研合作。支持企業(yè)充分利用高等院校、科研院所的知識創(chuàng)新平臺，與高校共建技術(shù)研發(fā)機構(gòu)，攻克關(guān)鍵技術(shù)難題，增強技術(shù)創(chuàng)新能力，轉(zhuǎn)化科技成果，積極牽線搭橋，引進企業(yè)急需的高素質(zhì)科技創(chuàng)新型人才。
三、建立和完善科技人才的激勵制度。進一步規(guī)范和完善科技人才和成果獎勵評選標準和辦法，重獎創(chuàng)造了具有自主知識產(chǎn)權(quán)和核心競爭力的科研成果并在成果轉(zhuǎn)化中產(chǎn)生了重大經(jīng)濟社會效益的優(yōu)秀人才。鼓勵和支持科技人才開展科研工作和科技創(chuàng)新活動，發(fā)揮和調(diào)動全市廣大*技術(shù)人員的積極*和創(chuàng)造*。
公務(wù)員局年度人事工作要點
20xx年全市人事工作的總體要求是：深入學習貫徹落實黨的*大精神，以*理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，認真貫徹全國、全省人事工作會議精神，深入實施人才強市戰(zhàn)略，大力推進*福州海西引智試驗區(qū)建設(shè)，努力構(gòu)建海西大都市區(qū)人才高地，為建設(shè)開放、文明、*、幸福的新福州提供有力的人才支撐和智力保*。
一、著力推進*福州海西引智試驗區(qū)建設(shè)
1、健全引智試驗區(qū)政策體系。*《福州市委福州市**關(guān)于建設(shè)*福州海西引智試驗區(qū)的意見》，組織實施“試驗區(qū)外專百人計劃”、“高端外專產(chǎn)業(yè)項目合作計劃”。
縣級人才驛站工作計劃篇五
20__年，__街道在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，緊盯“建設(shè)共同富裕先行市”總體目標，圍繞“靈動__、品質(zhì)新城”戰(zhàn)略定位，堅決貫徹落實全市各項工作安排部署，堅持以項目建設(shè)為重點，以__學習教育為載體，主動作為、拼在基層，干在實處，取得了較明顯的成績?，F(xiàn)對街道20__年特色工作及20__年工作要點進行報送。
一、特色亮點工作
一是提高發(fā)展質(zhì)量，壯大經(jīng)濟實力。扎實推進“抓大、扶中、育小、推上市”分類培育路徑，全年小升規(guī)企業(yè)4家，限額上企業(yè)24家，__工具有限公司及__分析儀器股份有限公司入選上市公司培育對象，并入圍工信部第三批專精特新“小巨人”企業(yè)。深入實施服務(wù)業(yè)“1+3+3+x”戰(zhàn)略，不斷拓展“新場景”、培育“新消費”、擴大“新服務(wù)”，限額上批發(fā)業(yè)、零售業(yè)、住宿穩(wěn)居全市總量四成以上，保持良好發(fā)展態(tài)勢，探索“以商引商、以商聯(lián)商”引入機制，引進大宗商品交易公司10家。強化數(shù)字賦能，__-__月，數(shù)字經(jīng)濟核心服務(wù)業(yè)營業(yè)收入60。5億元，占全市總量88%。
二是聚焦重點項目，推進城市建設(shè)。緊緊圍繞東進北擴總體戰(zhàn)略，實施“擁湖、環(huán)山、沿路”發(fā)展，注重點上精修、面上融合，全力拉伸城市框架，推動城市能級跨越提升。重點項目建設(shè)有新突破。全市最大商業(yè)綜合體——萬固商業(yè)綜合體落地建設(shè)，228國道進場施工，殯儀服務(wù)中心進入邊坡治理階段，廟宇“多廟合一”順利開啟，__寺啟動拆除。城村兩改推進有新成效。__村、__村相繼完成城中村集中簽約，簽約率分別達98。1%、98。5%，下蔣村完成騰空房屋拆除，r31-1、r32-1安置地塊掛牌出讓，橫山頭村、殿前等區(qū)塊復(fù)建進展順利?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)有新進展。橫淋線建成通車，__高架匝道、長江路修復(fù)處于施工階段，彩屏路基本完成路面澆筑。全力推進農(nóng)民建房三年行動計劃，解決29戶無房戶、260戶缺房戶住房難題，完成建房審批383戶、495間。
二、20__年榮獲的省部級以上各項榮譽
當前，街道經(jīng)濟發(fā)展、生態(tài)治理等各項重點工作在上級的正確指導下有序推進并取得良好成績，于20__年__月__日榮獲__省松材線蟲病防治工作和全面禁止非法交易、濫食野生動物工作突出貢獻集體；于20__年__月__榮獲__省第二批商貿(mào)特色鎮(zhèn)；于20__年__月__日榮獲20__年度__省垃圾分類工作成績突出貢獻集體，得到上級充分肯定。
一是著力九龍湖二期新開發(fā)。高品質(zhì)推進新城開發(fā)，精心打造景觀軸線、特色街區(qū)、節(jié)點地標，高標準規(guī)劃建設(shè)九龍湖科創(chuàng)中心，聚焦九龍湖二期開發(fā)，做好項目土地規(guī)劃調(diào)整，以全域土地整治開路，騰出建設(shè)發(fā)展空間，按照“先造景、后造城”的思路，建好生態(tài)湖景，搭好道路框架，在此基礎(chǔ)上對規(guī)劃進行再優(yōu)化。
二是促進經(jīng)濟結(jié)構(gòu)新升級。探索工業(yè)城市化，大力實施新一輪制造業(yè)“騰籠換鳥、鳳凰涅槃”行動，高效推進企業(yè)“零地技改”，加快產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈、價值鏈、服務(wù)鏈“四鏈協(xié)同”，倒逼企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，淘汰落后產(chǎn)能，明年力爭完成企業(yè)小升規(guī)10家。
三是推動商貿(mào)發(fā)展新提升。立足九幢總部經(jīng)濟大樓現(xiàn)有基礎(chǔ)和優(yōu)勢，明確每幢大樓的主導產(chǎn)業(yè)，引進規(guī)模協(xié)同、要素配套的“對口”企業(yè)，打造以工業(yè)設(shè)計、環(huán)保節(jié)能服務(wù)等專業(yè)特色為主的億元樓，推動樓宇經(jīng)濟提質(zhì)增效，提升產(chǎn)業(yè)集聚水平。
五是緊抓招商引資新增長。建立街道招商比拼機制，成立專班人馬，實行掛圖作戰(zhàn)，尤其是建立班子項目引進、跟蹤全鏈式招引體系，根據(jù)目前梳理出的土地資源，發(fā)揮環(huán)山區(qū)塊優(yōu)勢資源，引進可持續(xù)的“合身”項目，借高架兩側(cè)退二進三契機，逐步打破“東西發(fā)展不均衡”局面，同時，目前在談的7個項目，力爭落地見效。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/3406616.html】
