為了確保事情或工作得以順利進行，通常需要預先制定一份完整的方案，方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。方案的制定需要考慮各種因素，包括資源的利用、風險的評估以及市場的需求等，以確保方案的可行性和成功實施。以下是小編給大家介紹的方案范文的相關內(nèi)容，希望對大家有所幫助。
花園圍欄裝飾 社區(qū)共建花園策劃方案優(yōu)選篇一
1配電房值班員發(fā)現(xiàn)停電故障，應及時通知管理處工程主管。
3、當外線故障導致主供電源停電時；
2、值班室電工向供電局調(diào)度室報告并了解外線停電狀況；
4、工程主管要求值班電工做好操作準備。按《電業(yè)規(guī)定》送上備用電源；
5、檢查設備運行是否正常，停電區(qū)域是否已恢復正常；
6、恢復正常供電后，及時向管理處主任匯報；
8、當內(nèi)線故障導致主供電源停電時；
9、工程主管組織機電檢查電力系統(tǒng)故障原因并及時搶修；
10、加強電區(qū)域的安全巡邏；
13、檢查設備運行是否正常，停電區(qū)域是否已恢復正常；
14、恢復正常供電后，及時向管理處主任匯報；
15、詳細記錄事故全過程（停電時光、報告時光、受話人姓名、報告資料、離開時光、事故原因等）
花園圍欄裝飾 社區(qū)共建花園策劃方案優(yōu)選篇二
公共綠化養(yǎng)護方案
目 錄
一、公共綠化養(yǎng)護方案
1、園林綠化實行專業(yè)化管理
2、公司簡介
3、人員配備方案
4、園林綠化組織機構(gòu)及管理機制
5、園林綠化職員的技術(shù)培訓和考核
二、綠化養(yǎng)護外包服務品質(zhì)管理細則
三、園林綠化養(yǎng)護管理工作月歷
四、園林植物常見病蟲害防治方法
五、物業(yè)小區(qū)三級綠化養(yǎng)護標準（政府標準)
六、綠化養(yǎng)護標準(公司標準)
七、綠化養(yǎng)護管理規(guī)程與質(zhì)量記錄
八、小區(qū)綠化工行為規(guī)范
九、小區(qū)綠化突發(fā)事件應急作業(yè)程序
十、花園養(yǎng)護有償服務實施辦法
第一章：
小區(qū)公共綠化養(yǎng)護方案
一、園林綠化實行專業(yè)化管理 園林綠化包括園林規(guī)劃、園林樹木栽培、花卉栽培，病蟲害防治等多學科 知識，是一門專業(yè)性很強的學科，為不斷提高園林綠化管養(yǎng)的科技含量，不斷吸收新鮮的管理經(jīng)驗，提高我司的園林綠化的管養(yǎng)水平，我司已經(jīng)建立了一支強有力的園林科學技術(shù)管理隊伍，這支隊伍由多名大中專綠化專業(yè)骨干和多年綠化工作經(jīng)驗的綠化職員組成，我司將組建專業(yè)各級隊伍對貴公司所轄小區(qū)綠地按統(tǒng)一標準，統(tǒng)一要求進行統(tǒng)一養(yǎng)護管理。
二、公司簡介 , 上海乾和建筑工程有限公司成立于 2004 年，主要經(jīng)營園林彩葉植物種植與推廣、園林工程，園林養(yǎng)護等，公司擁有園林專業(yè)人才50 多名，目前在都江堰、溫江、雙流等地擁有500 畝彩葉植物苗圃，同時在省內(nèi)外擁有多項綠化工程項目，公司 07 年始成立綠化養(yǎng)護管理部并開始進入園林養(yǎng)護行業(yè)，目前養(yǎng)護項目為上海市內(nèi)等地的工程養(yǎng)護項目。公司養(yǎng)護人才有著農(nóng)林院校專業(yè)人才，同時，主管住宅項目的負責人有過多年綠化經(jīng)驗，同時在陸家嘴集團部分小區(qū)有多年以上綠化現(xiàn)場養(yǎng)護經(jīng)驗，物業(yè)住宅小區(qū)養(yǎng)護經(jīng)驗相當豐富，公司成立的養(yǎng)護管理部立志為本地區(qū)中高檔住宅項目進行綠化專業(yè)養(yǎng)護，美化、綠化廣大業(yè)主的家園。
三、人員配備方案 （1）、固定在編人員：根據(jù)小區(qū)綠地面積，按每萬平方米設臵固定在編綠化工1 人(實際在編人員根據(jù)季節(jié)調(diào)整)，年齡層次在 25-55 歲（根據(jù)實際工作能力適應放寬標準），以男工為主。（2）、臨時工：在植物生長旺盛季節(jié)，根據(jù)實際現(xiàn)場工作需要適度安排部分臨時工，保證工作質(zhì)量需要。（3）、交叉用工：對突發(fā)或?qū)ｍ椆ぷ饕约捌渌枰瑢τ诒竟揪徒渌^(qū)或新城物業(yè)就近屬本公司外包小區(qū)人員根據(jù)我公司需要，集中安排完成。
1、全面負責協(xié)調(diào)綠化養(yǎng)護部的各項工作，帶領部門全體員工認真貫徹執(zhí)行公司的各項經(jīng)營管理方針、政策、指示、規(guī)定等，堅持為業(yè)主服務，努力實現(xiàn)公司所確定的各項工作任務和責任目標。
2、定期向公司副部經(jīng)理匯報日常管理工作情況，并聽取意見和要求，全力貫徹實施。
3、制定環(huán)境綠化全年工作計劃，領導養(yǎng)護部全體員工落實工作。
4、制定員工年度培訓計劃，根據(jù)計劃培訓員工；定期主持部門例會，分析工作得失。
5、經(jīng)常深入工作現(xiàn)場，檢查各項工作的落實情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。
6、實行科學化管理，根據(jù)項目特點建立和完善一套行之有效的管理運作流程，掌握季節(jié)及環(huán)境工作淡、旺季的特點，制定最經(jīng)濟、最節(jié)省的操作實施計劃，不斷地提升管理層次。
7、負責做好員工的招聘、培訓、考核及思想教育工作。
8、做好與外包單位的溝通協(xié)調(diào)工作。
1、根據(jù)外包單位制定的年（月）度綠化養(yǎng)護計劃，以及綠化養(yǎng)護實際情況，安排每天的綠化養(yǎng)護工作，并指導員工予以落實。
2、對綠化工的工作質(zhì)量進行每天檢查，對不符合質(zhì)量要求的現(xiàn)象，要求并指導整改，并對整改質(zhì)量進行跟蹤，無法解決的向主管報告。
3、督促各綠化工的工作進度。
4、對綠化工的日常工作表現(xiàn)進行考核，并建議公司進行獎懲。
5、負責員工的考勤，根據(jù)不同季節(jié)向綠化養(yǎng)護部提出調(diào)整作息時間的建議。
6、規(guī)范綠化養(yǎng)護器械、工具、農(nóng)藥肥料的管理，做到帳目清楚，領用報廢有記錄，對有毒的物品嚴格執(zhí)行專人管理制度。
7、定期或不定期對綠化員進行日常行為規(guī)范和業(yè)務知識方面的培訓，提高員工素質(zhì)和實際工作能力。
8、指導員工合理、正確使用保潔器械、工具和各種藥劑。
9、做好綠化病蟲害的測報工作，并對防治情況和防治結(jié)果做好記錄
10、指導員工做好每年防臺防汛、抗旱、防寒工作。
11、每周召開一次工作例會，對上周工作中發(fā)生的問題予以總結(jié)，并計劃下周工作內(nèi)容。
12、完成綠化養(yǎng)護部交辦的其它任務。、綠化工崗位職責
1、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，熟悉外包工作區(qū)域內(nèi)的植物分布、數(shù)量和水源分布。
2、服從工作安排，遵守綠化管理規(guī)定，愛護公物，認真履行職責。
3、嚴格執(zhí)行綠化養(yǎng)護工作的技術(shù)規(guī)范、要求，按規(guī)定標準作業(yè)，4、保質(zhì)保量完成所負責綠化區(qū)域和管理處安排的各項工作。
5、每天完成轄區(qū)綠化的日常巡視、養(yǎng)護、監(jiān)管任務
6、確保轄區(qū)內(nèi)公共設施及建筑物等的完好，發(fā)現(xiàn)破壞環(huán)境行為應及時制止，對不聽勸告者，立即向現(xiàn)場負責人報告。
7、密切注意植物的生長情況，特別是病蟲害的發(fā)生，一旦有發(fā)生病蟲害的跡象，立即向現(xiàn)場負責人匯報以便組織防治。
8、積極參加業(yè)務知識和其它方面的各種培訓，掌握植物的生長習性、養(yǎng)護管理方法。
9、對器械、工具定期加以保養(yǎng)維護，延長器具使用壽命。
10、使用綠化機械應做好記錄。
11、完成領導交辦的其它任務。
五、園林綠化職員的技術(shù)培訓和考核
2、考核分為理論（書面或口頭）和實操兩個部分，主要以實操為主。根據(jù)考核成績與效益工資掛鉤。
第二章、綠化養(yǎng)護外包服務品質(zhì)管理細則
一、總則：
1、甲方指定監(jiān)控人員，負責對乙方養(yǎng)護質(zhì)量進行監(jiān)控，并根據(jù)檢查情況，結(jié)合養(yǎng)護標準，做出評估報告。
2、甲方每月3 號前將上月的質(zhì)量評估報告給乙方現(xiàn)場負責人，雙方確認簽字，作為當月付款依據(jù)。
3、乙方每月28 號前，提交下月的養(yǎng)護計劃;每月5 日前提交上月養(yǎng)護工作總結(jié)。
二、適用范圍：上海陸家嘴市政綠化管理服務有限公司所轄小區(qū)。
三、管理辦法：
1、內(nèi)部管理 對乙方的內(nèi)部監(jiān)控包括日檢、周檢、月檢。（1）、日檢：甲方監(jiān)控人員每日會同乙方現(xiàn)場負責對養(yǎng)護區(qū)域進行一次檢查（工人出工情況、工作內(nèi)容、工作質(zhì)量），并記錄，雙方簽字確認。（2）、周檢：甲方將周養(yǎng)護工作計劃納入品質(zhì)管理檢查內(nèi)容，檢查出的問題差異點反饋到乙方簽字確認，乙方并按照問題點及時進行整改。（3）、月檢：甲方養(yǎng)護部經(jīng)理且織織監(jiān)控負責人員會同乙方經(jīng)理或項目負責人，現(xiàn)場負責人，共同對養(yǎng)護質(zhì)量每月進行一次全面檢查和考評。具體檢查時間和方法，不提前知會乙方，甲方根據(jù)檢查記錄結(jié)果，雙方簽字確認后各留一分。
2、外部監(jiān)控辦法： （1）、外部監(jiān)控包括：
客戶評估：客戶日常投訴;甲方組織滿意度調(diào)查;甲方根據(jù)客戶的評估結(jié)果作為對乙方每月養(yǎng)護費用考核指標之一。
四、評審方法
1、甲方每月評審主要以日檢、周檢和月檢記錄的不合格項作為評審依據(jù)。不合格包括輕微和嚴重不合格，在服務合同中應確定每日、每周和每月最高輕微不合格數(shù)。
2、每月3 日前監(jiān)控負責人對乙方的服務效果進行總結(jié)評估，填寫《綠化養(yǎng)護外包工作評估報告》，交乙方確認，并抄送甲方公司養(yǎng)護管理部。評估報告作為是否減扣乙方養(yǎng)護費用的重要依據(jù)。
3、輕微不合格的判定以養(yǎng)護標準和操作規(guī)程為依據(jù)。
4、嚴重不合格的判定（包括但不僅限于）：
a、由于養(yǎng)護不及時，造成小區(qū)大面積病蟲害的或死樹情況。
b、在規(guī)定的整改時間內(nèi)未完成整改項目（排除不可抗力和季節(jié)性要求工作）c、養(yǎng)護工發(fā)生與工作明顯無關的行為。d、養(yǎng)護工作具隨便擺放，污水隨地亂倒等。
五、考核方法：
1、甲方每月對養(yǎng)護質(zhì)量的評估評審主要以日檢、周檢和月檢記錄的不合格項作為評審依據(jù)。養(yǎng)護區(qū)域內(nèi)每日輕微不合格項不超過10 個.2、輕微不合格項一天內(nèi)或一個月內(nèi)超過以上限度，每超過1 項，扣除乙方當月養(yǎng)護費的1‰，依此類推。
3、每出現(xiàn)一次嚴重不合格，扣除當月乙方養(yǎng)護費的3‰，依此類推。
4、顧客對養(yǎng)護質(zhì)量的有效投訴（經(jīng)甲方和乙方現(xiàn)場負責人驗證屬實）每出現(xiàn)1 次扣除乙方當月養(yǎng)護費的5‰，依此類推。未在規(guī)定的合理時間內(nèi)處理投訴（排除不可抗力），扣除乙方當月養(yǎng)護費用5‰.5、不論任何原因，乙方員工與甲方代表每發(fā)生 1 次爭吵，扣除乙方當月費的 3‰;與甲方代表發(fā)生打架斗毆行為，乙方除立即調(diào)換該員工外，并承擔全部責任，并扣除乙方當月養(yǎng)護費用10%，依此類推。
6、每季度累計達到 1000 個輕微不合格，甲方有權(quán)取消乙方養(yǎng)護服務資格，并不承擔任何責任。
一月份（小寒、大寒）
1、進行冬季修剪：除常綠樹和一些不宜冬剪樹木，在休眠期進行一次整形修剪。
2、檢查巡視防寒設施的完好程度，現(xiàn)破損立即修復。
3、防治病蟲：剪除樹上病蟲枝葉集葉銷毀。
4、檢修機械。
二月份（立春、雨水）
1、繼續(xù)進行樹木冬剪。
2、防治病蟲害。
3、進行春季綠化的準備工作。
4、完成“春節(jié)”花壇布臵工作。 三月份（驚蟄、春分）
1、春季植樹、做到隨挖、隨栽、隨養(yǎng)護。
2、進行春灌，補充土壤水分。
3、進行春施基肥。
4、防治病蟲害。
四月份（清明、谷雨）
1、對園林植物進行灌水、施肥。
2、修剪冬季及早春易干梢的樹木。
3、防治病蟲害。
4、完成“五一”節(jié)日擺花工作。 五月份（立夏、小滿）
1、灌水：樹木抽枝長葉，需大量水分。
2、對春花植物，進行花后修剪、更新。新植樹木抹芽和除蘗。
3、進行中耕除草、追肥、防治病蟲害。
4、修剪綠蘺、草坪。 六月份（芒種、夏至）
1、灌水、施肥
2、雨季即將來臨，疏剪樹冠，修剪與架空線有矛盾的樹枝。
3、中耕除草
4、防治病蟲害。
5、做好臺風來臨前的準備工作
6、修剪綠蘺、草坪
七、八月份（小暑、大暑、立秋、處暑）
1、防臺風暴雨、及時做好樹木立支架、捆綁等工作
2、中耕除草、追肥
3、移栽常綠樹木，最好入伏后降過一場透雨后進行
4、防治病蟲害
5、修剪綠蘺、草坪 九月份（白露、秋分）
1、繼續(xù)做好防止臺風暴雨的緊急準備工作
2、中耕除草、防治病蟲害
3、修剪綠蘺、草坪
4、完成“十一”節(jié)日擺花工作。 十月份（寒露、霜降）
1、栽植耐寒力較強的鄉(xiāng)土樹種
2、防治病蟲害
3、多澆水、防植物干旱 十一月份（立冬、小雪）
1、秋季植樹
2、多澆水、防植物干旱
3、對不耐寒的樹種做好防寒工作
4、給樹木深翻，施基肥 十二月份（大雪、冬至）
1、冬季樹木整形修剪
2、做好冬季養(yǎng)護（涂白、施基肥、防治地下害蟲等）工作
3、加強機具維修和保養(yǎng)
4、進行全年工作總結(jié)
（1）白粉?。阂话惆l(fā)生在梅雨季節(jié)，發(fā)病初期，葉片上出現(xiàn)白色斑點，以后逐漸布滿整個葉片，葉片最終變成灰色。通過改善通風光照和排水，清晨噴灑硫磺粉等綜合措施就可以防治該病。
（2）潰瘍?。喊l(fā)病時，葉片上出現(xiàn)圓形赤褐色斑點，枝條呈淡色，久病后葉落。施肥過多，枝葉徒長，容易引起此病。如發(fā)病，可噴灑硫酸亞鐵溶液或波爾溶液，應注意合理施肥，加強通風透氣。
（3）炭疽病：發(fā)生初期，葉上呈現(xiàn)水漬狀綠色小點，后逐漸擴展為褐色圓形病斑。防治方法為，噴射多菌靈溶液，改善通風透光狀況。
（4）白絹?。捍瞬“l(fā)生時，在植株的莖部基部或根部出現(xiàn)白色絹絲裝菌絲，葉片自下而上逐漸枯萎，甚至全部枯死，氣溫過高、空氣過潮、土壤漬水，易得此病。應改善溫濕狀況、控制澆水，隔離病株，用石灰粉可防此病。
（5）猝倒?。喊l(fā)病時，幼苗基部開始出現(xiàn)水漬狀斑塊，后變?yōu)辄S褐色，因為病變部位收縮而突然倒苗，傳染迅速。應控制水分，加強通氣，焚燒病株和土壤，可撒石灰防護。
園林植物產(chǎn)生危害的昆蟲最常見的有：
（1）蚜蟲：個體很小，成群寄生于葉片及新梢上，吸其汁液，并分泌一種毒液，使葉片萎縮，落蕾落花，乃至植株死亡?？扇斯げ稓?、或噴灑600 倍樂果溶液，或用煙蒂浸水噴灑。
（2）蚧殼蟲：有很多種，密生在莖葉上吸取養(yǎng)分和汁液，使被害部位枯黃?？捎孟鹌げ琳核宄驀姙?00 倍樂果溶液。
（3）金龜子：幼蟲于土中蛀食根部，成蟲則咬食葉片，影響花卉生長和美觀。可用 800 倍敵百蟲溶液噴殺。冬季應深耕土壤，凍死幼蟲，清除雜草。
（4）地蠶：白天潛伏土中，夜間出來，食花卉根部或幼嫩的莖干，使植株枯亡?？扇斯げ稓⒒蛉隽塾谕林?。
（5）其他還有菊虎、尺蠖、青蟲、毛蟲等害蟲，防治方法與上述相似，一般使用敵百蟲、樂果，稀釋 600-2000 倍后使用，選擇晴天傍晚噴藥較好。也可以用“以蟲治 蟲”的辦法防治某些害蟲，如七星瓢蟲均可捕食蚜蟲及蚧殼蟲。
第五章、物業(yè)小區(qū)三級綠化養(yǎng)護標準（政府標準)內(nèi)容 要素 養(yǎng)護要求
（植物）草坪 修剪 每年普修四遍以上，草面基本平整。清雜草 每年普除雜草五遍以上，雜草面積不大于6%。
灌、排水 及時灌溉，保證有效供水，有積水及時排除。施肥 每年普施有機肥一遍。
病蟲害防治 發(fā)現(xiàn)病蟲害及時滅殺。
樹木 修剪 喬、灌木修剪每年二遍以上，無二級枯枝；
蘺、球超過齊平線10cm 應修剪，每年不少于四遍，做到表面圓整，基本無脫節(jié)； 地被、攀援植物適時修剪，每年不少于二次。
中耕除草、松土 每年中耕除草五次以上，土壤基本疏松。
施肥 按植物品種、生長狀況、土壤條件適當施肥； 每年普施基肥一遍，部分花灌木增施追肥一次。
病蟲害防治 有針對性及時滅治，主要病蟲害發(fā)生低于10％。扶正加固 有倒伏傾向，及時扶正、加固。
其它 喬灌木生長良好，樹冠完整；花灌木基本開花； 球、籬、地被生長正常,缺枝、空檔不明顯。
花壇花境 布臵 一年中有二次以上花卉布臵。灌、排水 保持有效供水，無積水。補種 缺枝倒伏不超過十處。修剪、施肥 保持花卉生長良好。病蟲害防治 及時做好病蟲害防治。
三級標準參照：綠化養(yǎng)護標準(公司標準)
2、落葉樹 （1）、新梢生長健壯，葉片大小、顏色正常。（2）、在一般條件下，無黃葉、焦葉、卷葉，正常季節(jié)葉片保存率在95%以上。
3、花壇、花帶 （1）、保持有效供水，無積水;（2）、無缺枝倒伏現(xiàn)象，及補種;（3）、及時清除枯萎的花蒂、黃葉、雜草、垃圾;（4）、每年施基肥一次，盛花基追肥適量;（5）、適時做好病蟲害防治，確?；▔◣л喞逦R美觀，色彩艷麗，無殘缺，無殘花敗葉。
花園圍欄裝飾 社區(qū)共建花園策劃方案優(yōu)選篇三
一．設計構(gòu)思
1．由自然流暢的園路劃分各個不同功能區(qū)，考慮布置一處鋪裝地供游
人集散活動，鋪裝小廣場的平面構(gòu)圖應大方活潑，并采用不同的鋪裝材料加以區(qū)分和美化。
2．西側(cè)采用造型雕塑、東南側(cè)采用綠化進行屏蔽，面向道路岔口方向
設計開放空間，以誘導景觀視線入園。
4．小區(qū)的各個出入口布置了些許草坪置石，植物配植也細加斟酌，突
出入口特征。
二．分區(qū)布置與綠化配植特色
1．小區(qū)中心鋪裝小廣場
小區(qū)中央設計了一處雙環(huán)圖案的集散小廣場，供游人晨練等活動使用。廣場中心為兩段園弧造型組成的景觀長廊，長廊采用便于施工、輕盈現(xiàn)代的鋼管材料，表面噴刷淡蘭色啞光漆。廣場鋪裝采用不同色彩圖案的廣場磚。
2．東南側(cè)背景綠化與水池改造
黃石的塊石砌筑，風格較為粗放；沿池園路鋪設鵝卵石作為健康步道，其余園路采用卵石鑲邊，仿青石現(xiàn)澆混凝土飾面。
3．移步換景的綠化布置
小區(qū)的不同區(qū)域配植了不同的植物品種，基調(diào)樹種為白玉蘭和桂花。沿園路步行，可依次觀賞到玉蘭香桂、紫薇山茶、翠松碧桃、荷塘春柳等綠化景觀。沿公園外圍步行，可觀賞杜鵑、火棘等花灌木組成的色塊和鳶尾、月月紅組成的地被景觀。
4．出入口綠化布置
小區(qū)布置了三處入口，主入口在道路岔口處。
在主入口一側(cè)設計有景觀石，上面可題寫園名，主要植物配植了象征迎接游客的五針松及紅楓。
北面出入口布置有對景作用的獨立峰，高度控制在米左右。兩側(cè)栽種了濕地松與桃花，以形成蒼松碧桃的植物景觀。
西面出入口則栽種表現(xiàn)玉蘭香桂特色的綠化植物，品種主要有廣玉蘭、白玉蘭、二喬玉蘭和桂花、杜鵑，兩側(cè)只點綴少量的太湖石。
三．綠化照明與灌溉
綠化照明采用造型優(yōu)美的低矮草坪燈，均勻布置于公園各處；綠化灌 溉在公園布置若干處自來水龍頭，采取人工拉皮管方式進行。
花園圍欄裝飾 社區(qū)共建花園策劃方案優(yōu)選篇四
實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，是黨的十九大作出的重大決策部署，是決勝全面建成小康社會、全面建設社會主義現(xiàn)代化國家的重大歷史任務，是新時代“三農(nóng)”工作的總抓手。當前，人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分發(fā)展之間的矛盾在農(nóng)業(yè)農(nóng)村領域表現(xiàn)突出。婦女是推動農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的重要力量，是鄉(xiāng)村振興的享有者、受益者，更是推動者、建設者。開展“鄉(xiāng)村振興巾幗行動”，是xxx賦予婦聯(lián)組織的重大政治任務。各級婦聯(lián)組織必須順應廣大農(nóng)村婦女對美好生活的新期待，進一步把思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府的決策部署上來，切實增強使命感緊迫感，以更大的決心、更強的舉措大力實施“鄉(xiāng)村振興巾幗行動”，在農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、生態(tài)環(huán)境保護、鄉(xiāng)風文明建設、農(nóng)村弱勢群體關愛等方面發(fā)揮婦女和婦聯(lián)組織的獨特作用，為實現(xiàn)我市鄉(xiāng)村全面振興貢獻巾幗力量。
1、開展“鄉(xiāng)村振興百萬巾幗大宣講”活動。組織各級婦聯(lián)主席、婦聯(lián)執(zhí)委深入農(nóng)村、社區(qū)和婦女群眾中，利用“婦女之家”、“農(nóng)民夜?！?、“黨小組之家”等陣地，深入解讀《xxx安徽省委安徽省人民政府關于推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施意見》，幫助婦女及時了解、掌握和運用強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策，激發(fā)婦女積極性主動性創(chuàng)造性，引導婦女在促進產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有效、生活富裕中展現(xiàn)作為、彰顯風采。
2、開展“好家風進萬家”活動。圍繞培育和踐行社會主義核心價值觀，以尋找“最美家庭”活動為載體，選樹一批好婆婆、好媳婦、好兒女等最美家庭成員。深入挖掘各具特色的家書家規(guī)家訓，廣泛開展好家庭好家風巡講，組織優(yōu)秀家庭典型走上田間地頭、走進群眾身邊，講好以德治家、以學興家、文明立家、勤儉持家、忠厚傳家的家庭故事，引導廣大家庭弘揚好家風、傳承好家訓，推動形成愛國愛家、相親相愛、向上向善、共建共享的社會主義家庭文明新風尚。組織開展豐富多樣的移風易俗宣傳教育，倡導農(nóng)村家庭婚事新辦、喪事簡辦、喜事小辦，反對鋪張浪費、奢華攀比等陳規(guī)陋習，大力推動農(nóng)村家庭崇尚科學文明、抵制封建迷信，倡揚文明鄉(xiāng)風，弘揚真善美，傳播正能量。
3、開展“巾幗致富帶頭人”培育活動。通過開展教育培訓、培育巾幗致富典型、搭建巾幗創(chuàng)業(yè)平臺等措施，培養(yǎng)巾幗致富帶頭人隊伍，為促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展、婦女增收致富提供人才支撐和帶動效應。發(fā)揮婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)示范基地及農(nóng)廣校、技工學校等各類培訓機構(gòu)作用，面向農(nóng)村婦女骨干、基層婦聯(lián)干部和返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)女大學生、女農(nóng)民工等群體，開展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)實用技術(shù)、電子商務、鄉(xiāng)村旅游、手工制作等示范培訓，幫助農(nóng)村婦女提高適應現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)發(fā)展和市場競爭的能力。以“徽姑娘”農(nóng)家樂、專業(yè)合作社、電子商務、手工編織就業(yè)創(chuàng)業(yè)示范基地創(chuàng)建為抓手，鼓勵農(nóng)村婦女發(fā)展特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)及休閑農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)村旅游等農(nóng)村新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)。發(fā)揮能人帶動作用，積極培育“婦”字號新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體，推動農(nóng)村婦女走適度規(guī)模經(jīng)營之路。
4、開展“美麗庭院”創(chuàng)建活動。將“美麗家園”建設與“美麗鄉(xiāng)村”建設相結(jié)合，開展“美麗庭院”創(chuàng)建活動。推動婦女從家庭做起、從改變生活和衛(wèi)生習慣入手，清理整治房前屋后環(huán)境，清除私搭亂建、亂堆亂放，在庭院內(nèi)外種花種樹種草，全面凈化綠化美化庭院。充分發(fā)揮基層婦聯(lián)組織、婦聯(lián)干部和巾幗志愿者作用，廣泛開展巾幗志愿服務活動，動員婦女積極參加農(nóng)村人居環(huán)境整治三年行動，深入?yún)⑴c農(nóng)村環(huán)境“三大革命”，積極參與義務植樹活動，提升文明健康意識，養(yǎng)成良好生活習慣，摒棄亂扔、亂吐、亂貼等不文明行為。開展“最美鄉(xiāng)村——巾幗先行”系列宣傳活動，引導廣大婦女積極參與“鄉(xiāng)村振興巾幗行動”，共同建設天藍地綠、村美人和的美好家園。
5、開展“巾幗脫貧結(jié)對幫扶”活動。扎實做好“徽姑娘”就業(yè)創(chuàng)業(yè)示范基地、巾幗脫貧示范基地、巾幗合作組織創(chuàng)建工作，采取“基地+貧困婦女”、“合作社+貧困婦女”等扶貧模式，帶動貧困婦女脫貧。開展“姐妹手拉手巾幗脫貧快步走”——“皖嫂”牽手貧困婦女活動，組織推動基層婦聯(lián)執(zhí)委、農(nóng)村致富女帶頭人和女企業(yè)家等與貧困婦女結(jié)對幫扶。推進脫貧攻堅的幫扶工作，加強單位包村、干部包戶的工作力度。發(fā)揮婦聯(lián)公益平臺作用，凝聚社會力量，齊心協(xié)力打好精準脫貧攻堅戰(zhàn)。
2、強化權(quán)益保障。廣泛宣傳維護婦女合法權(quán)益的法律法規(guī)，深入推進“法律進鄉(xiāng)村、進家庭”活動，提高農(nóng)村婦女法治素養(yǎng)，引導廣大農(nóng)村婦女尊法學法守法用法意識。加強對農(nóng)村婦女合法權(quán)益維護的調(diào)查研究，了解掌握農(nóng)村婦女所思所想所盼，幫助農(nóng)村婦女解決面臨的困難和問題，妥善化解矛盾和糾紛，促進農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定。及時跟進相關法律政策的制定修訂和貫徹實施，充分發(fā)揮法治在鄉(xiāng)村振興中保障和推動落實婦女權(quán)益的作用。密切關注宅基地確權(quán)頒證、農(nóng)村土地征收、集體經(jīng)營性建設用地入市和宅基地制度改革以及集體經(jīng)營性資產(chǎn)股份合作制改革中，農(nóng)村婦女合法權(quán)益的保護和落實。依托鄉(xiāng)村資源建立“兒童之家”，打通農(nóng)村為兒童和家庭服務的“最后一公里”。
3、強化措施保障。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要結(jié)合實際，制定本地實施方案，明確工作重點，細化工作措施，推動“鄉(xiāng)村振興巾幗行動”各項任務落到實處、取得實效。大力宣傳黨的鄉(xiāng)村振興方針政策和各地豐富實踐，注重線上線下結(jié)合，運用好全媒體手段，講好鄉(xiāng)村振興巾幗故事，培樹農(nóng)村婦女創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新典范，總結(jié)交流各地工作經(jīng)驗，努力營造“鄉(xiāng)村振興巾幗行動”良好氛圍。
花園圍欄裝飾 社區(qū)共建花園策劃方案優(yōu)選篇五
為深入學習貫徹黨的十九大精神，根據(jù)省、市婦聯(lián)部署和縣委要求，緊緊圍繞“一個率先、兩個進位”奮斗目標，在鄉(xiāng)村振興和“四個長豐”建設中，充分發(fā)揮婦聯(lián)組織優(yōu)勢和婦女“半邊天”作用,縣婦聯(lián)決定在全縣范圍內(nèi)開展“鄉(xiāng)村振興巾幗行”活動。
全縣各級婦聯(lián)組織，要按照“樹立新標桿、打造新亮點、加速新跨越”的總體要求，緊緊圍繞“城鄉(xiāng)環(huán)境提升年”、“社會治理提升年”建設，把開展“鄉(xiāng)村振興巾幗行”活動作為當前基層婦女工作的重要載體，把聯(lián)系和服務廣大婦女作為工作生命線，廣泛團結(jié)動員廣大婦女積極參與基層社會治理和美麗鄉(xiāng)村建設。加大“四自”精神的宣傳引導，激發(fā)樹立“主人”意識，使廣大婦女成為農(nóng)村“三大革命”專項整治工作中的推動者、建設者，為加快提升農(nóng)民生產(chǎn)生活品質(zhì)、改善農(nóng)村人居環(huán)境、打造綠色幸福美好家園貢獻巾幗力量。
3、提升“建美麗庭院·秀巾幗風采”行動品質(zhì)，引領廣大婦女共建共享生態(tài)美麗新家園。強化婦女的生態(tài)環(huán)保理念，以大講堂、宣傳欄、文藝宣傳和新媒體等喜聞樂見的形式，在全縣范圍開展“建美麗庭院·秀巾幗風采”行動。堅持“美麗鄉(xiāng)村看庭院、庭院美麗靠婦女”，引領廣大婦女當好美麗庭院的實踐者，以“小家美”促“鄉(xiāng)村美”，助力“長豐美”。推動婦女從家庭做起、從改變生活和衛(wèi)生習慣入手，清理整治房前屋后環(huán)境，清除私搭亂建、亂堆亂放，全面開展“美麗庭院”創(chuàng)建。動員婦女積極參與城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化整治行動，廣泛參與農(nóng)村垃圾、污水治理和村容村貌提升以及廁所革命，提升文明健康意識，養(yǎng)成良好生活習慣，摒棄亂扔、亂吐、亂貼等不文明行為，共同建設天藍地綠、村美人和的幸福美麗新家園。
5、推進“姐妹手拉手·巾幗脫貧快步走”行動進程，增強貧困婦女群眾獲得感。以增強貧困婦女內(nèi)生動力和脫貧能力為突破口，以更有力的舉措、更精細的工作，進一步擴大來料加工產(chǎn)業(yè)覆蓋面，在婦女立志脫貧、創(chuàng)業(yè)脫貧、巧手脫貧、互助脫貧、健康脫貧、愛心脫貧上下功夫。加大貧困婦女培訓力度，推進巾幗來料加工點等脫貧示范基地創(chuàng)建工作，充分發(fā)揮婦女特色產(chǎn)業(yè)的帶動作用。開展“姐妹手拉手·巾幗脫貧快步走”活動，推動基層婦聯(lián)執(zhí)委、農(nóng)村致富女帶頭人和女企業(yè)家等與貧困婦女結(jié)對幫扶，齊心協(xié)力打好精準脫貧攻堅戰(zhàn)。
全縣各級婦聯(lián)組織要圍繞縣委、縣政府中心工作，進一步牢固樹立服務中心、服務基層、服務婦女意識，把開展“鄉(xiāng)村振興巾幗行”活動納入重要日程，進一步明確工作思路，突出工作重點，細化實化工作措施，充分發(fā)揮全縣基層婦聯(lián)執(zhí)委作用，講好鄉(xiāng)村振興巾幗故事、培樹創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新典范；要堅持問題導向，充分了解掌握農(nóng)村婦女所思所想所盼，著力幫助解決面臨的困難和問題，通過打造特色品牌、創(chuàng)新活動載體，建好“婦女之家”，以婦聯(lián)改革激發(fā)出來的巨大組織活力，為加快長豐跨越發(fā)展作出新貢獻。
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