報告在傳達信息、分析問題和提出建議方面發(fā)揮著重要作用。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,我們一起來了解一下吧。
衛(wèi)生局婦聯(lián)工作報告 工作報告篇一
員工對于公司是最為重要的資源,是支持企業(yè)發(fā)展的一筆寶貴財富。如何理解人本管理的內(nèi)涵及精髓,建立以人為本的管理工程和機制,激發(fā)員工的潛能,共同創(chuàng)造企業(yè)核心價值,是企業(yè)成功的關(guān)鍵。結(jié)合馬斯洛的需求層次理論,一個充滿生機、潛力無限的企業(yè),就是通過滿足其員工的所有基本需要,使員工的最高目的與企業(yè)的核心價值相統(tǒng)一的企業(yè)。
人的需求按照馬斯洛的需求層次論分為五個層次:生理需要、安全需要、歸屬需要、尊重需要和自我實現(xiàn)的需要。五個層次梯次遞進,隨著低層次需要的不斷滿足,進而達到一定程度之后,更高層次的需求開始逐漸凸顯,并開始主導(dǎo)個人的行為和生活。
人之所以工作,在古代就是為了滿足飲食等生理需要以及居住等安全需要,隨著社會的不斷進步和人類對于精神生活的不懈追求。對歸屬感和自我尊重的需求也變得愈加重要,然而想要使人對于工作發(fā)揮更高的熱情,激發(fā)出更大的潛力,實現(xiàn)企業(yè)和員工的共同發(fā)展,必須使員工追求的最高目標(biāo)與企業(yè)核心價值達到統(tǒng)一,使員工的自我實現(xiàn)需求與企業(yè)對員工的要求達到一致。
企業(yè)作為員工的集合體,當(dāng)所有員工都處于自我實現(xiàn)需求的滿足過程中,則企業(yè)的發(fā)展也將達到最巔峰的狀態(tài)。員工奉獻給企業(yè)的不只是體力勞動,還包括其所有的智慧,是真正的全身心投入,而企業(yè)回報給員工的也并不只是相應(yīng)的物質(zhì)報酬,還包括員工的發(fā)展前途以及對歸屬以及尊重需求的滿足等。
如此的企業(yè)和員工之間的關(guān)系,才是人本管理的精髓,才是以人為本的最高形式,員工的福祉也即是企業(yè)的福祉,企業(yè)與員工共命運同發(fā)展。
1、依靠員工主觀能動性——全新的管理理念
在生產(chǎn)經(jīng)營實踐中,人們越來越認識到,決定一個企業(yè)、一個社會發(fā)展能力的,主要并不在于機器設(shè)備,而在于人們擁有的知識、智慧、才能和技巧。人是社會經(jīng)濟活動的主體,是一切資源中最重要的資源。歸根到底,一切經(jīng)濟行為,都是由人來進行的;人沒有活力,企業(yè)就沒有活力和競爭力。因而必須樹立依靠人的經(jīng)營理念,通過全體成員的共同努力,去創(chuàng)造組織的輝煌業(yè)績。
2、激發(fā)員工潛能——最主要的管理任務(wù)
生命有限,智慧無窮,人們通常都潛藏著大量的才智和能力。管理的任務(wù)在于如何最大限度地調(diào)動人們的積極性,釋放其潛藏的能量,讓人們以極大的熱情和創(chuàng)造力投身于事業(yè)之中。解放生產(chǎn)力,首先就是人的解放。我們目前所進行的改革,從根本上說,正是為億萬人民聰明才智的充分發(fā)揮創(chuàng)造良好的環(huán)境和機制。
3、尊重員工價值——企業(yè)最高的經(jīng)營宗旨
每一個人都是具有獨立人格的人,都有做人的尊嚴(yán)。人們常常把尊嚴(yán)看作
是比生命更重要的精神象征。一個有尊嚴(yán)的人,他會對自己有嚴(yán)格的要求,當(dāng)他的工作被充分肯定和尊重時,他會盡最大努力去完成自己應(yīng)盡的責(zé)任。
4、提高員工素質(zhì)——組織成功的基礎(chǔ)
一支訓(xùn)練有素的員工隊伍,對企業(yè)是至關(guān)重要的。每一個企業(yè)都應(yīng)把不斷提高員工的整體素質(zhì),作為經(jīng)常性的任務(wù)。尤其是在急劇變化的現(xiàn)代,技術(shù)生命周期不斷縮短,知識更新速度不斷加快,每個人、每個組織都必須不斷學(xué)習(xí),以適應(yīng)環(huán)境的變化并重新塑造自己。提高員工素質(zhì),也就是提高企業(yè)的水平,增強企業(yè)的生命力。
5、員工全面發(fā)展——管理的終極目標(biāo)
企業(yè)改革的時代,是勵精圖治的時代;必將為員工的全面發(fā)展創(chuàng)造出廣闊的空間。進一步地說,員工的全面發(fā)展,是企業(yè)發(fā)展進步的標(biāo)志,是企業(yè)發(fā)展的最高目標(biāo),從而也是管理所要達到的終極目標(biāo)。
6、凝聚員工力量——組織有效運營的重要保證
管理不僅要關(guān)注每一企業(yè)成員的積極性、創(chuàng)造力和素質(zhì),還要研究整個組織的凝聚力與向心力,形成整體的強大合力。從這一本質(zhì)要求出發(fā),一個有競爭力的現(xiàn)代企業(yè),就應(yīng)當(dāng)是齊心合力、配合默契、協(xié)同作戰(zhàn)的團隊。如何增強組織的合力,把企業(yè)建設(shè)成現(xiàn)代化的有強大競爭力的團隊,也是人本管理所要研究的重要內(nèi)容之一。
1. 動力機制。
旨在形成員工內(nèi)在追求的強大動力,主要包括物質(zhì)動力和精神動力,即利益激勵機制和精神激勵機制。二者相輔相成,不可過分強調(diào)一方而忽視另一方。
2. 壓力機制
包括競爭壓力和目標(biāo)責(zé)任壓力。競爭經(jīng)常使人面臨挑戰(zhàn),使人有一種危機感;正是這種危機感和挑戰(zhàn),會使人產(chǎn)生一種拼搏向前的力量。因而在用人、選人、工資、獎勵等管理工作中,應(yīng)充分發(fā)揮優(yōu)勝劣汰的競爭機制。目標(biāo)責(zé)任制在于使人有明確的奮斗方向和責(zé)任,迫使人去努力履行自己的職責(zé)。
3. 約束機制
制度規(guī)范和倫理道德規(guī)范,使人的行為有所遵循,使人知道應(yīng)當(dāng)做什么,如何去做并怎樣做對。制度是一種有形的約束,倫理道德是一種無形的約束;前者是企業(yè)的法規(guī),是一種強制約束,后者主要是自我約束和社會輿論約束。當(dāng)人們精神境界進一步提高時,這兩種約束都將轉(zhuǎn)化為自覺的行為。
4. 保證機制
包括法律保證和社會保障體系的保證。法律保證主要是指通過法律保證人的基本權(quán)利、利益、名譽、人格等不受侵害。社會保障體系主要是保證員工在病、老、傷、殘及失業(yè)等情況下的正常生活。在社會保障體系之外的企業(yè)福利制度,則是作為一種激勵和增強企業(yè)凝聚力的手段。
5. 選擇機制
一種競爭機制,有利于人才的脫穎而出和優(yōu)化組合,有利于建立企業(yè)結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的人才群體。
6. 環(huán)境影響機制
人的積極性、創(chuàng)造性的發(fā)揮,必然受環(huán)境因素的影響。主要指兩種環(huán)境因素:一是指人際關(guān)系。和諧、友善、融洽的人際關(guān)系,會使人心情舒暢,在友好合作、互相關(guān)懷中愉快地進行工作;反之,則會影響工作情緒和干勁。二是指工作本身的條件和環(huán)境。人的大半生是在工作中度過的,工作條件和環(huán)境的改善,必然會影響到人的心境和情緒。提高工作條件和環(huán)境質(zhì)量,首先是指工作本身水平方向的擴大化和垂直方向的豐富化;其次是指完成工作任務(wù)所必備的工具、設(shè)備、器材等的先進水平和完備程度;再次則指工作場所的寬敞、潔凈、明亮、舒適程度,以及廠區(qū)的綠化、美化、整潔程度等。創(chuàng)造良好的人際關(guān)系環(huán)境和工作條件環(huán)境,讓所有員工在歡暢、快樂的心境中工作和生活,不僅會促進工作效率的提高,也會促進人們文明程度的提高。
1、贏得尊嚴(yán)
尊嚴(yán)被看作是人性重要的特征之一,每一個員工,都是通過自身不斷努力去贏得應(yīng)有的尊重。憑著對自尊的渴望,盡最大努力去完成自己應(yīng)盡的職責(zé)。
2、合理的人生定位
企業(yè)是由許多員工組成的,他們分別扮演著不同的角色,每個角色都是不可缺少的;精心鉆研自身最能發(fā)揮專長的崗位,思考自身在企業(yè)發(fā)展中所處的位臵,將自身的未來與企業(yè)的未來定位在一起。
3、自我實現(xiàn)
把自己融于工作與事業(yè)之中,干出一番成就。有這種追求的員工,常常是視事業(yè)為生命,視工作為樂趣的。通過自身的不斷努力,在企業(yè)的發(fā)展中實現(xiàn)自身的價值。
4、積極奉獻
員工作為企業(yè)的一份子,不應(yīng)只追求自身的生存和發(fā)展,更應(yīng)積極回報企業(yè),為企業(yè)、為別人奉獻自己的力量。
四、企業(yè)與員工的發(fā)展
首先,把個人生命價值與企業(yè)價值融為一體的團隊,它能使員工心甘情愿地努力工作;其次,應(yīng)通過各種方式,讓員工了解公司的目標(biāo)和發(fā)生的種種問題,思考并尋求解決問題的途徑;再次,讓員工與企業(yè)共生共長,讓員工能夠分享企業(yè)的經(jīng)營成果,真正形成命運共同體,在共同創(chuàng)造的繁榮中共同獲得幸福。
以人為本的管理,涉及到人的培育與成長,人的選聘與任用,人的積極性、主動性、創(chuàng)造性的發(fā)揮,以及員工參與管理、人際關(guān)系、團隊建設(shè)等諸多方面的問題;它們又受政治的、經(jīng)濟的、社會的、文化的、技術(shù)的、心理的等諸多因素影響,這些因素又相互交織。可見,人本管理,是一項多目標(biāo)、多因素、多功能的復(fù)雜的系統(tǒng)工程。
全面提高員工素質(zhì),提高員工的需求層次,不斷培育員工成長和進步,這是企業(yè)發(fā)展的長遠大計,必須予以足夠重視。
衛(wèi)生局婦聯(lián)工作報告 工作報告篇二
一、基本情況:
今年我處工作重點主要以圍繞城市擴容,狠抓二,三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,圍繞bbb市_城在田中,田在城中的城市經(jīng)營理念,大力發(fā)展生態(tài)高效,旅游觀光農(nóng)業(yè)和高效精品農(nóng)業(yè),使一產(chǎn)與三產(chǎn)緊密的結(jié)合起來,大力發(fā)展畜牧業(yè),使畜牧業(yè)成為農(nóng)民增收的重要途徑。
二、主要作法:
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,保證了婦聯(lián)工作健康有序的發(fā)展
我處黨工委非常重視婦聯(lián)工作,主要表現(xiàn)在:第一,年初在召開我處黨工委,辦事處工作會議上,辦事處黨工委書記沙晶鈺與各村黨支部書記簽訂了;第二,今年辦事處在制定十五發(fā)展規(guī)化時,將婦聯(lián)工作做為一項主要內(nèi)容納入十五規(guī)化。第三,年初辦事處在召開雙文明總結(jié)表彰會時,將婦聯(lián)工作作一項單項表彰,在慶_三八_時又分類進行表彰,獎勵。第四,我處婦聯(lián)在3月1日召開慶三八總結(jié)表彰大會時,我處的全體領(lǐng)導(dǎo)親臨會場參加會議。黨工委書記沙晶鈺在大會上作了總結(jié)講話。
(二)大力開展宣傳教育活動,加大廣大農(nóng)村婦女的培訓(xùn)力度。
(三)積極組織婦女參與經(jīng)濟建設(shè)
(四)維權(quán)工作。
為了全面推進婦聯(lián)的維權(quán)工作。處婦聯(lián)結(jié)合_四五_普法,利用_三八_維權(quán)周、科普宣傳月、民族團結(jié)教育月等活動載體和各種形式面向社會、面向婦女大力加強普法宣傳教育,積極開展送法下村,同時在八工一村上訪村設(shè)立_投訴箱_,在處司法所設(shè)立投訴站,及時處理婦女群眾來信來訪,進一步強化了廣大婦女群眾的法制觀念。增強了全社會依法維護婦女合法權(quán)益的自覺意識,提高了廣大婦女依法維護自己的合法權(quán)益的素質(zhì)和能力。截止目前舉辦法律培訓(xùn)8場,培訓(xùn)婦女650人,下發(fā)法律宣傳材料3種(婦女法、婚姻法、勞動法)9000份。
(六)婦聯(lián)自身建設(shè)。
(七)文字材料上報,處婦聯(lián)能按照市婦聯(lián)的要求及時上報各種材料和報表。
三、存在問題:
1、村婦干的綜合素質(zhì)有待于加強,特別是理論水平和業(yè)務(wù)能力有待于提高。
2、活動經(jīng)費的不足,阻礙了婦聯(lián)工作的正常開展。
3、婦聯(lián)自身建設(shè)有待于加強,特別是要加強文字材料,報表上報的質(zhì)量和時效。
4、婦女工作的創(chuàng)新性有待于進一步加強。
四、x半年工作計劃:
1、進一步加強對婦女工作的領(lǐng)導(dǎo);
2、繼續(xù)加強婦女工作的宣傳教育;
4、繼續(xù)抓好婦女維權(quán)工作;
6、繼續(xù)加強婦聯(lián)自身建設(shè);
7、繼續(xù)加強未成年人思想道德建設(shè)工作;
8、繼續(xù)抓好黨建帶婦建工作;
9、規(guī)范完善處村兩級婦聯(lián)工作檔案;
衛(wèi)生局婦聯(lián)工作報告 工作報告篇三
為了教育引導(dǎo)婦女樹立文明、進步、科學(xué)的生活觀,促進農(nóng)村家庭美德及環(huán)境建設(shè),克爾臺鄉(xiāng)婦聯(lián)按著縣婦聯(lián)的統(tǒng)一部署和總體按排,結(jié)合實際,在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)認真開展“美在農(nóng)家”活動,收到了顯著效果,村屯環(huán)境衛(wèi)生及婦女群眾的精神面貌得到明顯改善。
“美在農(nóng)家”活動開展伊始,鄉(xiāng)黨委便對此項活動予以了高度重視,成立組織,精心部署,加大宣傳力度,營造人人參與“美在農(nóng)家”活動氛圍。一是入戶宣傳?;顒娱_展之初,我鄉(xiāng)便把環(huán)境整治工作確定為“一把手”工程,加大了“美在農(nóng)家”活動工作力度,同時為了使“美在農(nóng)家”活動深入人心,鄉(xiāng)村女干部進村屯入戶宣傳,對重點戶進行包扶,促進其思想轉(zhuǎn)變。二是有聲宣傳。為了使群眾提高認識,煙屯村婦代會還將環(huán)境整治活動的內(nèi)容錄制成磁帶,指定專人每天早晚按時循環(huán)播放,擴大了宣傳面。我們在全鄉(xiāng)推廣了煙屯村婦代會這一好作法。同時采取實名播報制,對三次以上不清理自家門前屋后垃圾的農(nóng)戶,每周內(nèi)向群眾播報一次。通過這一形式,姐妹們都積極踴躍地參加到環(huán)境整治工作中來。三是有形宣傳。為了保證宣傳的效果,我們還通過張貼標(biāo)語,印發(fā)宣傳單等形式廣泛宣傳,形成聲勢。
為了使“美在農(nóng)家”活動落到實處,各村還采取了一系列行之有效的措施。一是重新修訂了《村規(guī)民約》。結(jié)合草原禁牧工作,全鄉(xiāng)9個行政村均重新修改完善了《村規(guī)民約》,增加了畜禽舍飼,柴草糞肥出村,生活垃圾不準(zhǔn)亂扔等內(nèi)容。同時,對獎懲也進行了明確。二是實行月聯(lián)檢制。每月在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展一次衛(wèi)生聯(lián)檢,集中各村“美在農(nóng)家”活動小組成員進行聯(lián)檢,并把檢查結(jié)果進行通報,表揚先進、鞭策后進,使廣大婦女自覺養(yǎng)成良好的生活,衛(wèi)生習(xí)慣,自覺達到“十要”標(biāo)準(zhǔn)。
一是活化形式,提高家庭成員的道德素質(zhì)。鄉(xiāng)、村婦女組織積極舉辦群眾喜聞樂見的文化活動,如家庭演唱會、家庭美德評議會等,使廣大婦女在活動中受到了教育,陶冶了情操。煙屯村還自發(fā)的成立了“美在農(nóng)家”秧歌隊,利用空閑時間就集中在一起扭秧歌。煙屯村的兩個奶站(東站、西站)經(jīng)過維修后,奶戶們還自發(fā)的為奶站按上了電風(fēng)扇。同時兩站的奶戶還進行了一場歌詠比賽。通過開展健康向上、豐富多彩的活動,豐富了廣大群眾的生活,促進了鄰里之間的團結(jié)合作,推進了良好屯風(fēng)、村風(fēng)、民風(fēng)的進一步形成。
二是創(chuàng)新思路,提高家庭成員的環(huán)衛(wèi)意識。鄉(xiāng)婦聯(lián)在開展此項活動中結(jié)合實際,因地制宜,因戶而宜,通過采取“十戶一體”共建文明村屯方式,即每相鄰的十戶為一組,選出一名德高望重、樂于助人的婦女擔(dān)任組長,負責(zé)本組內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督和管理,同時在每組內(nèi)選出3名婦女組成幫教隊,對本組內(nèi)家庭衛(wèi)生管理不合格者進行幫助。全鄉(xiāng)選擇了三個村進行重點推進,取得了明顯效果。鄉(xiāng)婦聯(lián)還帶領(lǐng)各村婦女代表參觀了鄉(xiāng)牧場、煙屯村等庭院規(guī)劃和衛(wèi)生管理好的戶,通過參觀學(xué)習(xí)都深受教育,紛紛表示要學(xué)先進,爭當(dāng)家庭環(huán)境衛(wèi)生先進戶。
鄉(xiāng)婦聯(lián)在開展此項活動時,注重做到三個結(jié)合。一是將開展“美在農(nóng)家”活動與“畜牧興家”活動有機結(jié)合起來,從而有效地推動了全鄉(xiāng)畜牧業(yè)的快速發(fā)展?,F(xiàn)在全鄉(xiāng)奶牛存欄達19121頭,鮮奶產(chǎn)量達到25327噸,人均增收1400元。二是與創(chuàng)建“五好文明家庭”活動有機結(jié)合起來,教育引導(dǎo)婦女發(fā)揚尊老愛幼,勤儉持家,鄰里協(xié)作的傳統(tǒng)美德。目前,全鄉(xiāng)有“五好文明家庭”1328戶,超星級文明戶10戶,涌現(xiàn)出張玉華、粱建華、王志紅等一批優(yōu)秀婦女典型。同時鄉(xiāng)、村婦女干部還深入到各家各戶,了解民情,注重傾聽婦女群眾的呼聲、愿望、要求,切實為婦女解決生產(chǎn)生活中的實際問題,有力地推動了“美在農(nóng)家”活動的深入開展。三是與“四五”普法活動有機結(jié)合起來,對群眾進行道德,法制教育。開展了“誠信建設(shè)”等系列活動,鄉(xiāng)村環(huán)境和精神面貌明顯好轉(zhuǎn)。
回顧前段工作,雖然取得了一些成績,但是還存在一定問題:一是各村“美在農(nóng)家”活動開展不平衡;二是部分群眾產(chǎn)生消極厭戰(zhàn)情緒;三是由于今年降雨量大,部分低洼地段積水,車輛出行難,尤其沒有鋪磚院落的養(yǎng)牛戶家更是泥濘難走,垃圾難以及時清理。在今后的工作中,我們將結(jié)合各村實際情況,進一步明確全鄉(xiāng)婦女的日常行為規(guī)范,要求全鄉(xiāng)婦女嚴(yán)格按照“十要”標(biāo)準(zhǔn)約束自身行為。并針對各戶實行門前三包即:包清掃、包清運、包綠化,做到各街道有專人負責(zé),進行檢查、督促工作,使“美在農(nóng)家”活動真正成為廣大婦女的自覺行為,從而為加快清潔鄉(xiāng)村建設(shè)做貢獻。
衛(wèi)生局婦聯(lián)工作報告 工作報告篇四
1、提高認識,加強組織領(lǐng)導(dǎo)。第八次婦聯(lián)換屆選舉是依照全國婦聯(lián)章程進行的一項重要工作,做好此項工作直接關(guān)系到基層婦女組織的穩(wěn)定,關(guān)系到轄區(qū)內(nèi)婦女事業(yè)的發(fā)展。為了確保村婦聯(lián)換屆選舉工作的順利進行,__村黨總支領(lǐng)導(dǎo)十分重視,決心進一步將此次婦聯(lián)換屆選舉作為夯實基層婦女組織根基的契機。組建工作緊緊依托村級黨建,與村黨總支、村委會換屆同時推進。首先成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),籌備小組,加強組織協(xié)調(diào)。村黨總支書記掛帥,統(tǒng)一部署、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、層層把關(guān)。
2、健全換屆選舉工作機構(gòu),做到組織工作到位。為了做好選舉工作,保證換屆選舉工作全面完成,籌備小組根據(jù)上級婦聯(lián)的工作要求,制定選舉工作
方案
并組織實施,選舉工作有序開展。提出了“依托村級黨建,婦聯(lián)換屆與村委會換屆同步推進、同樣高度、同樣要求”,對村婦聯(lián)換屆改選工作進行了統(tǒng)籌安排。3、指導(dǎo)到位,選舉工作程序嚴(yán)謹(jǐn)統(tǒng)一。堅持嚴(yán)格把關(guān),在廣泛征求婦女代表意見的同時,對選舉程序、婦聯(lián)主席人選等給予明確的定位。
利用各種公眾宣傳平臺,加大婦聯(lián)換屆選舉的宣傳,傳達婦聯(lián)換屆選舉工作的重要性,增強女性同胞的使命感和責(zé)任感。在宣傳階段中,以群眾易于接受的方式進行了《全國婦女聯(lián)合會章程》及《婦女聯(lián)合會選舉條例》等法律法規(guī)政策廣泛宣傳,加深了婦女代表對選好代表與促進本村經(jīng)濟發(fā)展、社會進步、女性地位提升的重要性認識,動員她們積極參與,正確行使自己的民主權(quán)力,特別是婦女黨員干部參與宣傳相關(guān)法律、法規(guī),對選舉工作的順利開展起到了較好的表率作用。
根據(jù)《中華全國婦女聯(lián)合會章程》的規(guī)定和要求,按照代表的廣泛性、民主性、群眾性和充分體現(xiàn)選舉人的民主權(quán)利的原則,__村把政治素質(zhì)高,群眾基礎(chǔ)好,辦事能力強,工作作風(fēng)實的婦女推選為代表,進一步加強了基層組織和民主政治建設(shè)。出席__村第八次婦女代表大會代表共30名,其中,專職婦女干部2名,占代表總數(shù)6%;企業(yè)職工代表4名,占代表總數(shù)13%;農(nóng)民代表24名,占代表總數(shù)80%;其中黨員代表8名,占代表總數(shù)27%;代表的文化結(jié)構(gòu)是:高中以上28名,占代表總數(shù)93%;初中以下2名,占代表總數(shù)7%。代表年齡最大的62歲,最小的24歲。她們是群村各行各業(yè)婦女中,具有先進性、廣泛性和代表性,切實保障婦女的民主權(quán)利,充分發(fā)揚民主,廣泛聽取代表的意見,反復(fù)醞釀協(xié)商,選舉產(chǎn)生了__村第八屆婦聯(lián)新的班子,圓滿完成了大會各項任務(wù)。
衛(wèi)生局婦聯(lián)工作報告 工作報告篇五
開展“巾幗共建美麗家園”創(chuàng)建活動。結(jié)合縣委開展村屯衛(wèi)生整治的契機,縣婦聯(lián)創(chuàng)造性開展“巾幗共建美麗家園”創(chuàng)建活動,向全縣廣大婦女姐妹發(fā)出1萬份“巾幗共建美麗家園”倡議書,引領(lǐng)農(nóng)村婦女樹立現(xiàn)代科學(xué)生活方式,實現(xiàn)人美、家美、鄉(xiāng)村美。
二、圍繞發(fā)展,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),城鄉(xiāng)婦女廣泛參與經(jīng)濟建設(shè)
開展新型職業(yè)女農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項目。為提高女農(nóng)民科技文化素質(zhì),增強女農(nóng)民的創(chuàng)業(yè)能力,促進農(nóng)民增收和農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo),充分發(fā)揮各級巾幗現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技示范基地的示范、帶動、引領(lǐng)作用。一是按照市婦聯(lián)的要求,在我縣青山益農(nóng)瓜菜種植專業(yè)合作社開展了為期15天新型職業(yè)女農(nóng)民培訓(xùn)班,共有40人參加培訓(xùn)。聘請了省市縣三級專家,幫助學(xué)員學(xué)習(xí)掌握農(nóng)業(yè)項目運作的全過程。通過培訓(xùn),增加了她們的對農(nóng)業(yè)科技種植等方面知識的要求,使她們的創(chuàng)業(yè)意愿更加強烈。二是爭取市婦聯(lián)政策扶持,在前崗洪文種植專業(yè)合作社舉辦草編項目培訓(xùn)一期,培訓(xùn)人數(shù)40多人,幫助當(dāng)?shù)貗D女實現(xiàn)就地創(chuàng)業(yè)致富。三是聯(lián)系長春市紫玉木蘭工藝有限公司,爭取省婦聯(lián)貧困婦女手工制作項目培訓(xùn),依托洪文種植合作社舉辦了納鞋加工項目,共培訓(xùn)人員80多人。
三、實施規(guī)劃,共謀發(fā)展,服務(wù)婦女兒童民生工作
開展20xx--20xx實施婦女兒童發(fā)展規(guī)劃中期監(jiān)測評估活動。按照省婦兒工委的工作安排,縣婦兒工委認真開始實施兩個規(guī)劃的中期監(jiān)測評估。通過多次召開成員單位工作會議安排部署,認真進行數(shù)據(jù)分析對比,認真總結(jié)五年來的實施情況,存在的問題、未來一段時間的對策及建議目前已經(jīng)初步總結(jié)完畢,等待省里驗收。
四、加強溝通,攜手企業(yè)家開展貧困救助
與愛心企業(yè)加強溝通聯(lián)系,利用雙節(jié)期間,攜手周大生珠寶企業(yè)為10位貧困母親送去了近萬元救助金和物資,幫助她們解決燃眉之急。
衛(wèi)生局婦聯(lián)工作報告 工作報告篇六
衛(wèi)生局,是地方各級醫(yī)院的主管部門。下面是本站小編為您精心整理的衛(wèi)生局實習(xí)
工作報告
模板。實習(xí)伊始,科室主任先給我介紹了下xx現(xiàn)在信息化建設(shè)的內(nèi)容讓我有大體上的了解,在主任的介紹下,讓我覺的教室里學(xué)的東西太少太少了,在醫(yī)院信息應(yīng)用的太廣泛了。好多都是所不熟知的。現(xiàn)在xx信息化建設(shè)在做的工作主要有區(qū)域衛(wèi)生數(shù)據(jù)交換平臺、區(qū)域電子健康檔案與傳染病專項電子檔案系統(tǒng)、區(qū)域醫(yī)院系統(tǒng)(his系統(tǒng))、區(qū)域體檢協(xié)同共享平臺、區(qū)域健康體檢管理平臺、區(qū)域pacs系統(tǒng)、責(zé)任醫(yī)生移動隨訪、移動門診輸液室管理系統(tǒng)、“健康面對面”ip科室電話、決策統(tǒng)計與分析系統(tǒng)、健康門戶、區(qū)域雙向轉(zhuǎn)診、績效考核管理系統(tǒng)、數(shù)據(jù)共享接口改造、社區(qū)藥物使用監(jiān)控系統(tǒng)、遠程會診系統(tǒng)、電子病歷與臨床路徑、血液監(jiān)管系統(tǒng)、平臺配套硬件建設(shè)。除了這些主任先讓我自己去熟悉這些系統(tǒng)和軟件的內(nèi)容和管理模式。
主要收獲:
1、各系統(tǒng)完成驗收報告的閱讀
實習(xí)開始的一段時間里閱讀了很多濟南衛(wèi)生信息化建設(shè)項目的完成驗收報告。主要文獻有:《xx市衛(wèi)生數(shù)據(jù)中心詳細設(shè)計檔案》、《個人電子檔案信息系統(tǒng)分析說明》、《區(qū)域雙向轉(zhuǎn)診系統(tǒng)設(shè)計分析》、《區(qū)域pacs信息系統(tǒng)的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范》通過對于這些文獻的閱讀,我對濟南衛(wèi)生信息化建設(shè)的項目有了大概的了解,知道了衛(wèi)生信息化建設(shè)要實現(xiàn)的內(nèi)容,在將來會給老百姓就醫(yī)帶來的方便和醫(yī)生看病的時候的簡便。而且懂得了這些軟件在設(shè)計的時候考慮到的問題。讓我對軟件設(shè)計需求分析有了更廣闊的認識。
2、 程序軟件的熟悉與應(yīng)用
當(dāng)然在看了一些項目的建設(shè)設(shè)計后,也開始對軟件的應(yīng)用和設(shè)計進行了操作。因為xx的信息系統(tǒng)軟件都是以外包的形式的。所以很多軟件不是自己設(shè)計寫的,而做出來的軟件是不是符合我們的的需求和系統(tǒng)的可操作性需要自己的實驗和操作,所以我和科室里的前輩一起對已經(jīng)完成的系統(tǒng)進行實驗性的操作。比如xx公司的電子健康信息檔案、健康銀行等系統(tǒng)。在我們操作的過程中發(fā)現(xiàn)了不少的問題,有程序設(shè)計的漏洞,有操作的不規(guī)范也有邏輯上的問題!更多的是因為公司對醫(yī)療服務(wù)事業(yè)的流程不了解所導(dǎo)致的錯誤。我們通過自己的操作發(fā)現(xiàn)問題后,與設(shè)計公司聯(lián)系,然后他們的程序員過來對軟件進行改進并進行更新。我在操作這些軟件的過程中更好的了解設(shè)計這些軟件的思路和醫(yī)療所需要的是什么樣的軟件。與程序員溝通的過程對專業(yè)知識有了更加進一步的認識和鞏固,也學(xué)到了更多小技巧,這些技巧都是實打?qū)嵉挠糜谡嬲笮统绦蛟O(shè)計時候用的。
3、 城市信息化建設(shè)管理的認識
xx市衛(wèi)生信息化建設(shè)是以區(qū)域化建設(shè)為主題的。然后按分級分步的形式發(fā)展?jié)系男l(wèi)生信息化。作為全國的衛(wèi)生信息化試點,發(fā)展的過程都是自己一步一步摸索出來的,中間有過困難,有過曲折。但在領(lǐng)導(dǎo)的指點下,還是發(fā)展的很成功的。x月26日下午,xx衛(wèi)生信息化工作現(xiàn)場會在xx召開。xx市基于一卡通和數(shù)據(jù)交換平臺實現(xiàn)健康檔案共建共享,以及遠程網(wǎng)絡(luò)醫(yī)療等衛(wèi)生信息化建設(shè)成果,通過網(wǎng)絡(luò)視頻和現(xiàn)場系統(tǒng)操作演示的方式在大會上進行了實景直播。xx社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心全科診間、xx醫(yī)院住院醫(yī)生工作站和icu重癥病房參與現(xiàn)場展示。會后,xx展示的內(nèi)容得到了衛(wèi)生部領(lǐng)導(dǎo)和全國參會廳局長的高度評價,xx衛(wèi)生信息化被稱為“典范”和“看到了信息化的未來”。
近年來,在衛(wèi)生部醫(yī)改信息化試點和“國家數(shù)衛(wèi)生”樣板示范區(qū)項目的有力推動下,我市衛(wèi)生信息化建設(shè)進程不斷加快,重點在標(biāo)準(zhǔn)社區(qū)服務(wù)、新型醫(yī)療服務(wù)、新式公衛(wèi)服務(wù)、新穎公眾服務(wù)、創(chuàng)新衛(wèi)生管理等方面進行了探索,信息化應(yīng)用水平快速提升,呈現(xiàn)了以地市為建設(shè)區(qū)域,一卡通加數(shù)據(jù)中心為共享架構(gòu)、全面實施互聯(lián)共享,基層衛(wèi)生機構(gòu)信息化率較高,健康檔案和電子病歷共建共享,遠程會診全面覆蓋,農(nóng)合制度市級統(tǒng)籌實現(xiàn)跨縣區(qū)實時結(jié)算,區(qū)域系統(tǒng)優(yōu)先推行,公眾服務(wù)廣泛重視、衛(wèi)生管理手段創(chuàng)新等鮮明的特點xx衛(wèi)生信息建設(shè)初具規(guī)模,全市衛(wèi)生信息化率達到較高水平,建設(shè)速度處于全省前列,衛(wèi)生信息化發(fā)揮了助推醫(yī)改、服務(wù)健康的重要作用。
在衛(wèi)生局實習(xí)的這一段時間里我收獲了很多,認識到自己身上存在的很多問題??傮w覺的自己的動手能力和數(shù)據(jù)分析能力還是不錯的,能夠舉一反三??剖依镄枰龅牡胤轿叶伎梢詭偷纳厦?。實習(xí)過程中接觸了更多的語言用法,主要還是對于pb的運用。雖然學(xué)過pb,但對于pb的用法有了新的認識,進入了一個全新的領(lǐng)域,這讓我知道在大學(xué)里學(xué)習(xí)的東西還是比較少的,更多的還是要自己去動手自己去學(xué)習(xí)的,我們學(xué)到的應(yīng)該是再學(xué)習(xí)的能力。我覺的在閱讀那些需求分析的時候發(fā)現(xiàn)自己的對于這方面的知識還是有缺欠的,對于文章的寫作方面還是有待提高的。雖然以前就認識到了這個問題,且在彌補這方面的不足。但是還是沒有達到很好的效果。而這個以后在社會工作當(dāng)中是常常會用的到的,所以在以后的日子里要在這方面多多練習(xí)和學(xué)習(xí),相信在以后的日子里會有比較不錯的進步的。
大三結(jié)束的假期我在衛(wèi)生局信息科實習(xí)。這段時間我在衛(wèi)生局學(xué)到了很多,很高興自己在學(xué)校學(xué)到的理論知識和實驗技巧可以真正的在現(xiàn)實生活和工作中得到應(yīng)用。
在我實習(xí)的2年前,就被國家衛(wèi)生部指定為全國衛(wèi)生信息化的重要試點,全面實現(xiàn)看病,就診信息化,這是近兩年的研究方向和工作重點。在國家的的大力支持下,信息化建設(shè)在如火如荼進行中,而現(xiàn)在已經(jīng)取得了不少的成效。而我在實習(xí)期間,又被國務(wù)院批準(zhǔn)被群島新區(qū),更加突出了信息化建設(shè)的重要和急迫性。
實習(xí)伊始,科室主任先給我介紹了下現(xiàn)在信息化建設(shè)的內(nèi)容讓我有大體上的了解,在主任的介紹下,讓我覺的教室里學(xué)的東西太少太少了,在醫(yī)院信息應(yīng)用的太廣泛了。好多都是所不熟知的。現(xiàn)在信息化建設(shè)在做的工作主要有區(qū)域衛(wèi)生數(shù)據(jù)交換平臺、區(qū)域電子健康檔案與傳染病專項電子檔案系統(tǒng)、區(qū)域醫(yī)院系統(tǒng)(his系統(tǒng))、區(qū)域體檢協(xié)同共享平臺、區(qū)域健康體檢管理平臺、區(qū)域pacs系統(tǒng)、責(zé)任醫(yī)生移動隨訪、移動門診輸液室管理系統(tǒng)、“健康面對面”ip科室電話、決策統(tǒng)計與分析系統(tǒng)、健康門戶、區(qū)域雙向轉(zhuǎn)診、績效考核管理系統(tǒng)、數(shù)據(jù)共享接口改造、社區(qū)藥物使用監(jiān)控系統(tǒng)、遠程會診系統(tǒng)、電子病歷與臨床路徑、血液監(jiān)管系統(tǒng)、平臺配套硬件建設(shè)。除了這些主任先讓我自己去熟悉這些系統(tǒng)和軟件的內(nèi)容和管理模式。
主要收獲:
1、各系統(tǒng)完成驗收報告的閱讀
實習(xí)開始的一段時間里閱讀了很多衛(wèi)生信息化建設(shè)項目的完成驗收報告。主要文獻有:《**市衛(wèi)生數(shù)據(jù)中心詳細設(shè)計檔案》、《個人電子檔案信息系統(tǒng)分析說明》、《區(qū)域雙向轉(zhuǎn)診系統(tǒng)設(shè)計分析》、《區(qū)域pacs信息系統(tǒng)的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范》通過對于這些文獻的閱讀,我對衛(wèi)生信息化建設(shè)的項目有了大概的了解,知道了衛(wèi)生信息化建設(shè)要實現(xiàn)的內(nèi)容,在將來會給老百姓就醫(yī)帶來的方便和醫(yī)生看病的時候的簡便。而且懂得了這些軟件在設(shè)計的時候考慮到的問題。讓我對軟件設(shè)計需求分析有了更廣闊的認識。
2、程序軟件的熟悉與應(yīng)用
當(dāng)然在看了一些項目的建設(shè)設(shè)計后,也開始對軟件的應(yīng)用和設(shè)計進行了操作。因為信息系統(tǒng)軟件都是以外包的形式的。所以很多軟件不是自己設(shè)計寫的,而做出來的軟件是不是符合我們的的需求和系統(tǒng)的可操作性需要自己的實驗和操作,所以我和科室里的前輩一起對已經(jīng)完成的系統(tǒng)進行實驗性的操作。比如萬鼎公司的電子健康信息檔案、健康銀行等系統(tǒng)。在我們操作的過程中發(fā)現(xiàn)了不少的問題,有程序設(shè)計的漏洞,有操作的不規(guī)范也有邏輯上的問題!更多的是因為公司對醫(yī)療服務(wù)事業(yè)的流程不了解所導(dǎo)致的錯誤。我們通過自己的操作發(fā)現(xiàn)問題后,與設(shè)計公司聯(lián)系,然后他們的程序員過來對軟件進行改進并進行更新。我在操作這些軟件的過程中更好的了解設(shè)計這些軟件的思路和醫(yī)療所需要的是什么樣的軟件。與程序員溝通的過程對專業(yè)知識有了更加進一步的認識和鞏固,也學(xué)到了更多小技巧,這些技巧都是實打?qū)嵉挠糜谡嬲笮统绦蛟O(shè)計時候用的。
3、城市信息化建設(shè)管理的認識
**市衛(wèi)生信息化建設(shè)是以區(qū)域化建設(shè)為主題的。然后按分級分步的形式發(fā)展衛(wèi)生信息化。作為全國的衛(wèi)生信息化試點,發(fā)展的過程都是自己一步一步摸索出來的,中間有過困難,有過曲折。但在領(lǐng)導(dǎo)的指點下,還是發(fā)展的很成功的。8月26日下午,全國衛(wèi)生信息化工作現(xiàn)場會在杭州召開。**市基于一卡通和數(shù)據(jù)交換平臺實現(xiàn)健康檔案共建共享,以及遠程網(wǎng)絡(luò)醫(yī)療等衛(wèi)生信息化建設(shè)成果,通過網(wǎng)絡(luò)視頻和現(xiàn)場系統(tǒng)操作演示的方式在大會上進行了實景直播。新城社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心全科診間、**醫(yī)院住院醫(yī)生工作站和icu重癥病房參與現(xiàn)場展示。會后,展示的內(nèi)容得到了衛(wèi)生部領(lǐng)導(dǎo)和全國參會廳局長的高度評價,衛(wèi)生信息化被稱為“典范”和“看到了信息化的未來”。 近年來,在衛(wèi)生部醫(yī)改信息化試點和“國家數(shù)字衛(wèi)生”樣板示范區(qū)項目的有力推動下,我市衛(wèi)生信息化建設(shè)進程不斷加快,重點在標(biāo)準(zhǔn)社區(qū)服務(wù)、新型醫(yī)療服務(wù)、新式公衛(wèi)服務(wù)、新穎公眾服務(wù)、創(chuàng)新衛(wèi)生管理等方面進行了探索,信息化應(yīng)用水平快速提升,呈現(xiàn)了以地市為建設(shè)區(qū)域,一卡通加數(shù)據(jù)中心為共享架構(gòu)、全面實施互聯(lián)共享,基層衛(wèi)生機構(gòu)信息化率較高,健康檔案和電子病歷共建共享,遠程會診全面覆蓋,農(nóng)合制度市級統(tǒng)籌實現(xiàn)跨縣區(qū)實時結(jié)算,區(qū)域系統(tǒng)優(yōu)先推行,公眾服務(wù)廣泛重視、衛(wèi)生管理手段創(chuàng)新等鮮明的特點。群島新區(qū)衛(wèi)生信息建設(shè)初具規(guī)模,全市衛(wèi)生信息化率達到較高水平,建設(shè)速度處于全省前列,衛(wèi)生信息化發(fā)揮了助推醫(yī)改、服務(wù)健康的重要作用。
自我鑒定
:在衛(wèi)生局實習(xí)的這一段時間里我收獲了很多,認識到自己身上存在的很多問題??傮w覺的自己的動手能力和數(shù)據(jù)分析能力還是不錯的,能夠舉一反三。科室里需要做的地方我都可以幫的上忙。實習(xí)過程中接觸了更多的語言用法,主要還是對于pb的運用。雖然學(xué)過pb,但對于pb的用法有了新的認識,進入了一個全新的領(lǐng)域,這讓我知道在大學(xué)里學(xué)習(xí)的東西還是比較少的,更多的還是要自己去動手自己去學(xué)習(xí)的,我們學(xué)到的應(yīng)該是再學(xué)習(xí)的能力。我覺的在閱讀那些需求分析的時候發(fā)現(xiàn)自己的對于這方面的知識還是有缺欠的,對于文章的寫作方面還是有待提高的。雖然以前就認識到了這個問題,且在彌補這方面的不足。但是還是沒有達到很好的效果。而這個以后在社會工作當(dāng)中是常常會用的到的,所以在以后的日子里要在這方面多多練習(xí)和學(xué)習(xí),相信在以后的日子里會有比較不錯的進步的。
以往的暑假總是整天再家無所事事,可是今年都要大四了,想想不能再跟以往一樣,所以就跟系辦報名了暑期實習(xí)來到了xx市衛(wèi)生局,不僅僅是為了要學(xué)點東西而已,重要的是要改變自己那么懶散的個性之外還要培養(yǎng)正確的做人處事的態(tài)度。
第一天來到衛(wèi)生局報到,有著一點點的不安,大概是來到一個新環(huán)境吧!一開始在聽完各科室的簡介之后,其實也沒有一個確切的目標(biāo),只是覺得藥政科應(yīng)該不錯,因為在介紹的時候說有機會會帶我們外出去稽查,就覺得好有趣的感覺;經(jīng)過命運的抽簽,我就這么剛好的被抽到藥政科,真是天公作美。隔天進來之后,老師就先帶著我了解公文的打法,隨后也拿了相關(guān)法規(guī)的書給我閱讀,讓我了解藥政的業(yè)務(wù)不只是跟藥品有關(guān)而已,其中還包括了藥師、藥商、醫(yī)療器材藥商的登記、販賣執(zhí)照,還有化妝品也還有分藥用化妝品跟普通化妝品,如果是販賣藥用化妝品的話也要申請販賣執(zhí)照,不是隨隨便便都可以販賣的。
不管是在局里或局外,都有好多事情可以學(xué)習(xí)。局里常常有違規(guī)的業(yè)者被約談,在一旁聽他們違規(guī)的原因,原來,有很多都是不知道他們販?zhǔn)鄣奈锲吩瓉硪彩且暾垐?zhí)照的,像是人工皮,我本來也以為賣那個沒有什么,但是人工皮原來算是醫(yī)療器材,還有隱形眼鏡等等的,這些都是我這時候才知道要小心注意的。
跟著老師外出稽查時,他們都會事先會鎖定幾種藥品,抽查各大藥局是否有販?zhǔn)?,是否有違規(guī)的情況,也會隨機抽查看起來有問題的藥物,只要發(fā)現(xiàn)違法或是送驗后有問題的話會馬上要業(yè)者下架,保護社會大眾眾的用藥安全;還有被民眾申訴的店家,他們也要去調(diào)查說是否有違法行為或者是販?zhǔn)圻`規(guī)藥物;有時意外發(fā)現(xiàn)路邊的違規(guī)攤販,也都會互相支援,大家一起幫忙查驗,如果碰到大的攤販忙到晚上十一、二點也不奇怪,然后隔天上班的時候也要把抽查到的藥物送去化驗,有時候抽查到的都是一、二十種,光是弄公文、準(zhǔn)備要送檢驗的檢體,都會忙到?jīng)]時間;還有如果有藥物要銷毀,也要到這邊說明才能進行銷毀;有一次,一家藥品公司要銷毀近兩千箱的過期藥物,一進去看,真的是整個儲藏室都是裝滿藥物的箱子,光是要把這些箱子送到卡車上就足足用了四、五個小時,總共也叫了五大車卡車才全部送去焚化爐,其中,我也看到了焚化爐里面塬來是什么樣子,那天真是讓我印象深刻。
在這一個月中,我有了正確的生活態(tài)度,每天就跟上班族一樣,所以養(yǎng)成了三餐定時、早睡早起有規(guī)律的生活習(xí)慣;也學(xué)到了許多在學(xué)校中沒注意到的事情,看到了許多平常沒機會,只有在電視上偶爾才能看到的東西。在平常時也會跟科室里面的學(xué)長姊們也會聊天,他們也會跟我說平常在工作時會遇到的問題或者是處理事情對應(yīng)的態(tài)度,有時候遇到比較麻煩的人、事、物,他們也會耐著性子的好好溝通,這都是我比較做不來而應(yīng)該要學(xué)習(xí),加以改進的地方。
經(jīng)過了這樣的一個實習(xí)生活,雖然只有些許的,但是也覺得自己有慢慢的在進步,這樣的我覺得很充實也很踏實,自己也開始比較有了想法,接下來就要把從以前到現(xiàn)在學(xué)過的東西整理整理,要讓自己的生活態(tài)度大大的改變。
由于社會工作專業(yè)在我國大陸地區(qū)屬一新興專業(yè),要想找一個完全對口的實習(xí)單位談何容易?在城市尚且如此,在農(nóng)村也就更加難上加難了。今年暑假,學(xué)校又要求完成暑期實習(xí)任務(wù),圖方便,所以我想在農(nóng)村老家找一個比較適合我及適合我專業(yè)的實習(xí)崗位。
經(jīng)過一番打聽調(diào)查,我初步確定了村委會、村衛(wèi)生院、村私人幼兒園及村里的幾個工廠等幾個地方,我基本可以去試試。最終,結(jié)合所學(xué)專業(yè)知識及個人愛好,我決定去村衛(wèi)生院比較合適,而且部分專業(yè)知識也可以應(yīng)用于此。再經(jīng)過與衛(wèi)生院醫(yī)生幾次協(xié)商之后,醫(yī)生同意我留下來幫忙。所以,我的暑期實習(xí)生活就在這樣一番周折之后開始了!
實習(xí)單位概況:此衛(wèi)生院是成立于xx年的一家私人衛(wèi)生院,位于村里比較熱鬧的中心十字路口處,醫(yī)生是xx年畢業(yè)醫(yī)科大學(xué)一對夫妻。衛(wèi)生院醫(yī)療設(shè)備簡單,主要是治療村民常見病,如發(fā)燒、腹痛、外傷等簡單病癥。衛(wèi)生院有里外兩間,外屋診斷而且作為藥房賣藥,里屋有病床兩張,可做打針輸液以及臨時住院用。
實習(xí)目的
及意義:向來看病村民講解基本醫(yī)療衛(wèi)生常識,使之明白養(yǎng)成愛護身體健康,"有病早投醫(yī)"的習(xí)慣的重要意義。向部分來就醫(yī)的病人介紹農(nóng)村合作醫(yī)療對老百姓的重要性,勸說沒有加入合作醫(yī)療的病人盡早加入合作醫(yī)療。通過此次農(nóng)村衛(wèi)生院的實習(xí),鍛煉自己課堂書本知識的實際運用情況,盡己所能為病人排憂解難。實習(xí)內(nèi)容:經(jīng)過與衛(wèi)生院醫(yī)生的協(xié)商之后,在醫(yī)生的同意允許下,我此次實習(xí)的內(nèi)容包括以下幾個方面。
自己上網(wǎng)廣泛搜羅各種醫(yī)療衛(wèi)生常識,并記錄下來整理好,借村衛(wèi)生院這個平臺向村民宣傳講解日?;拘l(wèi)生常識。借此使村民了解學(xué)習(xí)基本衛(wèi)生知識以及基本自救常識。隨醫(yī)生出診,詳細了解病人家庭生活狀況,經(jīng)訪談聽取村民聲音,掌握第一手資料,收藏起來以備將來需要,有條件時可向相關(guān)部門反映事實情況。因為在村衛(wèi)生院實習(xí),可清楚了解到來看病的村民是否加入農(nóng)村合作醫(yī)療。
所以,可以向參加合作醫(yī)療的病人了解他們對農(nóng)村合作醫(yī)療的滿意程度以及他們對合作醫(yī)療制度一些意見建議。同時,結(jié)合《社會保障概論》等相關(guān)知識向沒有加入農(nóng)村合作醫(yī)療的病人講解國家農(nóng)村合作醫(yī)療制度給村民帶來的好處,勸說他們自愿加入農(nóng)村合作醫(yī)療。照顧在衛(wèi)生院臨時住院的兒童。
因為有些孩子的家長白天要去田間勞作或去其它村子里上班,孩子生病了,白天家里無人看管就不得不在衛(wèi)生院里輸液,晚上家長回來再把孩子接回家。因為學(xué)習(xí)過《個案工作》、《小組工作》、《兒童社會工作》的相關(guān)知識,再加上我本身也比較喜歡孩子,所以與在衛(wèi)生院住院的孩子交流起來也比較順利。實習(xí)期間碰到照顧的幾個孩子,我都照顧 的比較好,醫(yī)生、家長都比較滿意。
大三結(jié)束的假期我在舟山衛(wèi)生局信息科實習(xí)。這段時間我在衛(wèi)生局學(xué)到了很多,很高興自己在學(xué)校學(xué)到的理論知識和實驗技巧可以真正的在現(xiàn)實生活和工作中得到應(yīng)用。
在我實習(xí)的2年前,舟山就被國家衛(wèi)生部指定為全國衛(wèi)生信息化的重要試點,全面實現(xiàn)看病,就診信息化,這是舟山近兩年的研究方向和工作重點。在國家的的大力支持下,信息化建設(shè)在如火如荼進行中,而現(xiàn)在已經(jīng)取得了不少的成效。而我在實習(xí)期間,舟山又被國務(wù)院批準(zhǔn)被舟山群島新區(qū),更加突出了信息化建設(shè)的重要和急迫性。
實習(xí)伊始,科室主任先給我介紹了下舟山現(xiàn)在信息化建設(shè)的內(nèi)容讓我有大體上的了解,在主任的介紹下,讓我覺的教室里學(xué)的東西太少太少了,在醫(yī)院信息應(yīng)用的太廣泛了。好多都是所不熟知的?,F(xiàn)在舟山信息化建設(shè)在做的工作主要有區(qū)域衛(wèi)生數(shù)據(jù)交換平臺、區(qū)域電子健康檔案與傳染病專項電子檔案系統(tǒng)、區(qū)域醫(yī)院系統(tǒng)(his系統(tǒng))、區(qū)域體檢協(xié)同共享平臺、區(qū)域健康體檢管理平臺、區(qū)域pacs系統(tǒng)、責(zé)任醫(yī)生移動隨訪、移動門診輸液室管理系統(tǒng)、“健康面對面”ip科室電話、決策統(tǒng)計與分析系統(tǒng)、健康門戶、區(qū)域雙向轉(zhuǎn)診、績效考核管理系統(tǒng)、數(shù)據(jù)共享接口改造、社區(qū)藥物使用監(jiān)控系統(tǒng)、遠程會診系統(tǒng)、電子病歷與臨床路徑、血液監(jiān)管系統(tǒng)、平臺配套硬件建設(shè)。除了這些主任先讓我自己去熟悉這些系統(tǒng)和軟件的內(nèi)容和管理模式。
主要收獲:
1、各系統(tǒng)完成驗收報告的閱讀 實習(xí)開始的一段時間里閱讀了很多舟山衛(wèi)生信息化建設(shè)項目的完成驗收報告。主要文獻有:《舟山市衛(wèi)生數(shù)據(jù)中心詳細設(shè)計檔案》、《個人電子檔案信息系統(tǒng)分析說明》、《區(qū)域雙向轉(zhuǎn)診系統(tǒng)設(shè)計分析》、《區(qū)域pacs信息系統(tǒng)的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范》通過對于這些文獻的閱讀,我對舟山衛(wèi)生信息化建設(shè)的項目有了大概的了解,知道了衛(wèi)生信息化建設(shè)要實現(xiàn)的內(nèi)容,在將來會給老百姓就醫(yī)帶來的方便和醫(yī)生看病的時候的簡便。而且懂得了這些軟件在設(shè)計的時候考慮到的問題。讓我對軟件設(shè)計需求分析有了更廣闊的認識。
2、程序軟件的熟悉與應(yīng)用 當(dāng)然在看了一些項目的建設(shè)設(shè)計后,也開始對軟件的應(yīng)用和設(shè)計進行了操作。因為舟山的信息系統(tǒng)軟件都是以外包的形式的。所以很多軟件不是自己設(shè)計寫的,而做出來的軟件是不是符合我們的的需求和系統(tǒng)的可操作性需要自己的實驗和操作,所以我和科室里的前輩一起對已經(jīng)完成的系統(tǒng)進行實驗性的操作。比如萬鼎公司的電子健康信息檔案、健康銀行等系統(tǒng)。在我們操作的過程中發(fā)現(xiàn)了不少的問題,有程序設(shè)計的漏洞,有操作的不規(guī)范也有邏輯上的問題!更多的是因為公司對醫(yī)療服務(wù)事業(yè)的流程不了解所導(dǎo)致的錯誤。我們通過自己的操作發(fā)現(xiàn)問題后,與設(shè)計公司聯(lián)系,然后他們的程序員過來對軟件進行改進并進行更新。我在操作這些軟件的過程中更好的了解設(shè)計這些軟件的思路和醫(yī)療所需要的是什么樣的軟件。與程序員溝通的過程對專業(yè)知識有了更加進一步的認識和鞏固,也學(xué)到了更多小技巧,這些技巧都是實打?qū)嵉挠糜谡嬲笮统绦蛟O(shè)計時候用的。
一、實習(xí)內(nèi)容
1.藥政業(yè)務(wù)管理
(1)藥局、藥房、藥品販賣業(yè)申請設(shè)立登記。
(2) 藥師、藥劑生人員執(zhí)業(yè)登記。
(3) 取締無照藥商(如路邊攤販販賣藥品者)。
(4) 中西藥廠、化粧品廠、醫(yī)療器材製造廠設(shè)備、製造、生產(chǎn)輔導(dǎo)檢查管理。
(5) 協(xié)助推動藥品優(yōu)良製造規(guī)範(fàn)(cgmp)。
(6) 推動醫(yī)藥分業(yè),輔導(dǎo)健保特約藥局做好藥物諮詢工作。
(7) 相關(guān)公會(西藥、中藥、藥師、藥劑生、醫(yī)療器材、鐘錶眼鏡)之輔導(dǎo)。
2. 藥物業(yè)務(wù)管理
(1) 西藥(醫(yī)師處方藥、醫(yī)師、藥師、藥劑生指示藥品、成藥)管理。
(2) 中藥(傳統(tǒng)中藥、膏、丹、丸、散、科學(xué)濃縮中藥、中藥材)管理。
(3) 醫(yī)療器材(針灸、針筒、血壓計、診斷儀器等)管理。
(4) 化粧品(一般化粧品、含藥化粧品)管理。
(5) 藥局、藥房、藥品販賣業(yè)者販賣之藥物化粧品抽驗管理。
(6) 醫(yī)院診所、藥局藥物抽驗管理。
(7) 不法藥物(偽、劣、禁藥、不良醫(yī)療器材)查緝。
(8) 管制藥品(嗎啡、fm2等)管理。
(9) 藥品、醫(yī)療器材、化粧品及廣告稽查。
(10) 協(xié)助藥物不良反應(yīng)通報作業(yè)系統(tǒng)
3.為民服務(wù)
(1) 受理消費者對服用之中藥(摻加西藥)或使用之化粧品品質(zhì)有懷疑時申請化驗案。
(2) 協(xié)助推動營造社區(qū)藥事照護服務(wù)及用藥安全宣導(dǎo)。
(3) 受理消費者藥物、化粧品使用疑慮諮詢。
(4) 受理業(yè)者販?zhǔn)鬯幬?、化粧品?biāo)示及廣告相關(guān)諮詢。
4.用藥五不
(1) 不聽信別人推薦的藥。
(2) 不相信有神奇療效的藥。
(3) 不買地攤、夜市、游覽車上賣的藥。
(4) 不吃別人送的藥。
(5) 不要推薦藥給別人。
二、
實習(xí)總結(jié)
以往的暑假總是整天再家無所事事,可是今年都要大肆了,想想不能再跟以往一樣,所以就跟系辦報名了暑期實習(xí)來到了臺中市衛(wèi)生局,不僅僅是為了要學(xué)點東西而已,重要的是要改變自己那么懶散的個性之外還要培養(yǎng)正確的做人處事的態(tài)度。
第一天來到衛(wèi)生局報到,有著一點點的不安,大概是來到一個新環(huán)境吧!一開始在聽完各科室的簡介之后,其實也沒有一個確切的目標(biāo),只是覺得藥政科應(yīng)該不錯,因為在介紹的時候說有機會會帶我們外出去稽查,就覺得好有趣的感覺;經(jīng)過命運的抽籤,我就這么剛好的被抽到藥政科,真是天公作美阿。隔天進來之后,老師就先帶著我了解公文的打法,隨后也拿了相關(guān)法規(guī)的書給我閱讀,讓我了解藥政的業(yè)務(wù)不只是跟藥品有關(guān)而已,其中還包括了藥師、藥商、醫(yī)療器材藥商的登記、販賣執(zhí)照,還有化妝品也還有分藥用化妝品跟普通化妝品,如果是販賣藥用化妝品的話也要申請販賣執(zhí)照,不是隨隨便便都可以販賣的。
不管是在局裡或局外,都有好多事情可以學(xué)習(xí)。局裡常常有違規(guī)的業(yè)者被約談,在一旁聽他們違規(guī)的塬因,塬來阿,有很多都是不知道他們販?zhǔn)鄣奈锲奋珌硪彩且暾垐?zhí)照的,像是人工皮,我本來也以為賣那個沒有什么,但是人工皮塬來算是醫(yī)療器材,還有隱形眼鏡等等的,這些都是我這時候才知道要小心注意的。
跟著老師外出稽查時,他們都會事先會鎖定幾種藥品,抽查各大藥局是否有販?zhǔn)?,是否有違規(guī)的情況,也會隨機抽查看起來有問題的藥物,只要發(fā)現(xiàn)違法或是送驗后有問題的話會馬上要業(yè)者下架,保護社會大眾眾的用藥安全;還有被民眾申訴的店家,他們也要去調(diào)查說是否有違法行為或者是販?zhǔn)圻`規(guī)藥物;有時意外發(fā)現(xiàn)路邊的違規(guī)攤販,也都會互相支援,大家一起幫忙查驗,如果碰到大的攤販忙到晚上十一、二點也不奇怪,然后隔天上班的時候也要把抽查到的藥物送去化驗,有時候抽查到的都是一、二十種,光是弄公文、準(zhǔn)備要送檢驗的檢體,都會忙到?jīng)]時間;還有如果有藥物要銷毀,也要到這邊說明才能進行銷毀;有一次,一家藥品公司要銷毀近兩千箱的過期藥物,一進去看,真的是整個儲藏室都是裝滿藥物的箱子,光是要把這些箱子送到卡車上就足足用了四、五個小時,總共也叫了五大車卡車才全部送去焚化爐,其中,我也看到了焚化爐裡面塬來是什么樣子,那天真是讓我印象深刻。
在這一個月中,我有了正確的生活態(tài)度,每天就跟上班族一樣,所以養(yǎng)成了叁餐定時、早睡早起有規(guī)律的生活習(xí)慣;也學(xué)到了許多在學(xué)校中沒注意到的事情,看到了許多平常沒機會,只有在電視上偶爾才能看到的東西。在平常時也會跟科室裡面的學(xué)長姊們也會聊天,他們也會跟我說平常在工作時會遇到的問題或者是處理事情對應(yīng)的態(tài)度,有時候遇到比較麻煩的人、事、物,他們也會耐著性子的好好溝通,這都是我比較做不來而應(yīng)該要學(xué)習(xí),加以改進的地方。
經(jīng)過了這樣的一個實習(xí)生活,雖然只有些許的,但是也覺得自己有慢慢的在進步,這樣的我覺得很充實也很踏實,自己也開始比較有了想法,接下來就要把從以前到現(xiàn)在學(xué)過的東西整理整理,要讓自己的生活態(tài)度大大的改變。
三、自我評鑒
一開始進去之后很怕做事會不符合老師的要求,可是老師不會趕著要我馬上把東西做出來,只要求不要拖到太晚,引想做事的進度,所以我也很放心的把事情在最短的時間裡面做到最好。
之后東西一多起來就開始忙了,常常要把很大量的東西進快趕出來,所以也難免會有差錯,或許是我太急著把事情完成,所以導(dǎo)致中間出了一些錯誤,這就是所謂的欲速則不達吧,還好指導(dǎo)老師只是跟我說哪些地方我表格有打錯或是一些要再補其加強的,讓我可以很輕鬆的心情去把應(yīng)該完成的工作做完。
然后對于是否有遲到早煺等等的情況我是覺得還好,但是常常因為去吃完早餐之后到實習(xí)單位都已經(jīng)快要到正式上班的時間了,進去坐不到五分鐘就要開始工作,自己并沒有把心思全部轉(zhuǎn)移到工作上面,總是要等到過半個小時后才開始全力以赴,這點我覺得應(yīng)該要好好加油,不可以用這樣的心態(tài)去工作,應(yīng)該提早進去讓自己把心思沉淀一下,這樣才能在工作的時候全力以赴,還有到了下午的時候都會偷偷的打一下瞌睡,引響到工作的效率,雖然都有午休的習(xí)慣,但是總是就會偷懶一下,這也是我要好好改進的地方。
四、建議事項
或許在藥政科裡面實習(xí)的與本科系有所出入,但是也可以讓我多知道一些事情,在實習(xí)期間我跟科室裡面的學(xué)長學(xué)姊們都有互動,知道了在職場時所應(yīng)該有的基本禮儀,不過可能是這個單位實習(xí)的時間不是太長,所以沒有把學(xué)到的東西加以應(yīng)用,未來到衛(wèi)生局實習(xí)可以再把時間加長一些,也可以和生活有所聯(lián)結(jié)。
大三結(jié)束的假期我在xx衛(wèi)生局信息科實習(xí)。這段時間我在衛(wèi)生局學(xué)到了很多,很高興自己在學(xué)校學(xué)到的理論知識和實驗技巧可以真正的在現(xiàn)實生活和工作中得到應(yīng)用。
在我實習(xí)的2年前,xx就被國家衛(wèi)生部指定為全國衛(wèi)生信息化的重要試點,全面實現(xiàn)看病,就診信息化,這是xx近兩年的研究方向和工作重點。在國家的的大力支持下,信息化建設(shè)在如火如荼進行中,而現(xiàn)在已經(jīng)取得了不少的成效。
實習(xí)伊始,科室主任先給我介紹了下xx現(xiàn)在信息化建設(shè)的內(nèi)容讓我有大體上的了解,在主任的介紹下,讓我覺的教室里學(xué)的東西太少太少了,在醫(yī)院信息應(yīng)用的太廣泛了。好多都是所不熟知的?,F(xiàn)在xx信息化建設(shè)在做的工作主要有區(qū)域衛(wèi)生數(shù)據(jù)交換平臺、區(qū)域電子健康檔案與傳染病專項電子檔案系統(tǒng)、區(qū)域醫(yī)院系統(tǒng)(his系統(tǒng))、區(qū)域體檢協(xié)同共享平臺、區(qū)域健康體檢管理平臺、區(qū)域pacs系統(tǒng)、責(zé)任醫(yī)生移動隨訪、移動門診輸液室管理系統(tǒng)、 健康面對面 ip科室電話、決策統(tǒng)計與分析系統(tǒng)、健康門戶、區(qū)域雙向轉(zhuǎn)診、績效考核管理系統(tǒng)、數(shù)據(jù)共享接口改造、社區(qū)藥物使用監(jiān)控系統(tǒng)、遠程會診系統(tǒng)、電子病歷與臨床路徑、血液監(jiān)管系統(tǒng)、平臺配套硬件建設(shè)。除了這些主任先讓我自己去熟悉這些系統(tǒng)和軟件的內(nèi)容和管理模式。
主要收獲:
1、 各系統(tǒng)完成驗收報告的閱讀
實習(xí)開始的一段時間里閱讀了很多xx衛(wèi)生信息化建設(shè)項目的完成驗收報告。主要文獻有:《xx市衛(wèi)生數(shù)據(jù)中心詳細設(shè)計檔案》、《個人電子檔案信息系統(tǒng)分析說明》、《區(qū)域雙向轉(zhuǎn)診系統(tǒng)設(shè)計分析》、《區(qū)域pacs信息系統(tǒng)的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范》通過對于這些文獻的閱讀,我對xx衛(wèi)生信息化建設(shè)的項目有了大概的了解,知道了衛(wèi)生信息化建設(shè)要實現(xiàn)的內(nèi)容,在將來會給老百姓就醫(yī)帶來的方便和醫(yī)生看病的時候的簡便。而且懂得了這些軟件在設(shè)計的時候考慮到的問題。讓我對軟件設(shè)計需求分析有了更廣闊的認識。
2、 程序軟件的熟悉與應(yīng)用
當(dāng)然在看了一些項目的建設(shè)設(shè)計后,也開始對軟件的應(yīng)用和設(shè)計進行了操作。因為xx的信息系統(tǒng)軟件都是以外包的形式的。所以很多軟件不是自己設(shè)計寫的,而做出來的軟件是不是符合我們的的需求和系統(tǒng)的可操作性需要自己的實驗和操作,所以我和科室里的前輩一起對已經(jīng)完成的系統(tǒng)進行實驗性的操作。比如萬鼎公司的電子健康信息檔案、健康銀行等系統(tǒng)。在我們操作的過程中發(fā)現(xiàn)了不少的問題,有程序設(shè)計的漏洞,有操作的不規(guī)范也有邏輯上的問題!更多的是因為公司對醫(yī)療服務(wù)事業(yè)的流程不了解所導(dǎo)致的錯誤。我們通過自己的操作發(fā)現(xiàn)問題后,與設(shè)計公司聯(lián)系,然后他們的程序員過來對軟件進行改進并進行更新。我在操作這些軟件的過程中更好的了解設(shè)計這些軟件的思路和醫(yī)療所需要的是什么樣的軟件。與程序員溝通的過程對專業(yè)知識有了更加進一步的認識和鞏固,也學(xué)到了更多小技巧,這些技巧都是實打?qū)嵉挠糜谡嬲笮统绦蛟O(shè)計時候用的。
3、 城市信息化建設(shè)管理的認識
xx市衛(wèi)生信息化建設(shè)是以區(qū)域化建設(shè)為主題的。然后按分級分步的形式發(fā)展xx的衛(wèi)生信息化。作為全國的衛(wèi)生信息化試點,發(fā)展的過程都是自己一步一步摸索出來的,中間有過困難,有過曲折。但在領(lǐng)導(dǎo)的指點下,還是發(fā)展的很成功的。8月26日下午,全國衛(wèi)生信息化工作現(xiàn)場會在青島召開。xx市基于一卡通和數(shù)據(jù)交換平臺實現(xiàn)健康檔案共建共享,以及遠程網(wǎng)絡(luò)醫(yī)療等衛(wèi)生信息化建設(shè)成果,通過網(wǎng)絡(luò)視頻和現(xiàn)場系統(tǒng)操作演示的方式在大會上進行了實景直播。新城社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心全科診間、xx醫(yī)院住院醫(yī)生工作站和icu重癥病房參與現(xiàn)場展示。會后,xx展示的內(nèi)容得到了衛(wèi)生部領(lǐng)導(dǎo)和全國參會廳局長的高度評價,衛(wèi)生信息化被稱為 典范 和 看到了信息化的未來 。
近年來,在衛(wèi)生部醫(yī)改信息化試點和 國家數(shù)字衛(wèi)生 樣板示范區(qū)項目的有力推動下,我市衛(wèi)生信息化建設(shè)進程不斷加快,重點在標(biāo)準(zhǔn)社區(qū)服務(wù)、新型醫(yī)療服務(wù)、新式公衛(wèi)服務(wù)、新穎公眾服務(wù)、創(chuàng)新衛(wèi)生管理等方面進行了探索,信息化應(yīng)用水平快速提升,呈現(xiàn)了以地市為建設(shè)區(qū)域,一卡通加數(shù)據(jù)中心為共享架構(gòu)、全面實施互聯(lián)共享,基層衛(wèi)生機構(gòu)信息化率較高,健康檔案和電子病歷共建共享,遠程會診全面覆蓋,農(nóng)合制度市級統(tǒng)籌實現(xiàn)跨縣區(qū)實時結(jié)算,區(qū)域系統(tǒng)優(yōu)先推行,公眾服務(wù)廣泛重視、衛(wèi)生管理手段創(chuàng)新等鮮明的特點。群島新區(qū)衛(wèi)生信息建設(shè)初具規(guī)模,全市衛(wèi)生信息化率達到較高水平,建設(shè)速度處于全省前列,衛(wèi)生信息化發(fā)揮了助推醫(yī)改、服務(wù)健康的重要作用。
自我鑒定:
在衛(wèi)生局實習(xí)的這一段時間里我收獲了很多,認識到自己身上存在的很多問題??傮w覺的自己的動手能力和數(shù)據(jù)分析能力還是不錯的,能夠舉一反三??剖依镄枰龅牡胤轿叶伎梢詭偷纳厦Α嵙?xí)過程中接觸了更多的語言用法,主要還是對于pb的運用。雖然學(xué)過pb,但對于pb的用法有了新的認識,進入了一個全新的領(lǐng)域,這讓我知道在大學(xué)里學(xué)習(xí)的東西還是比較少的,更多的還是要自己去動手自己去學(xué)習(xí)的,我們學(xué)到的應(yīng)該是再學(xué)習(xí)的能力。我覺的在閱讀那些需求分析的時候發(fā)現(xiàn)自己的對于這方面的知識還是有缺欠的,對于文章的寫作方面還是有待提高的。雖然以前就認識到了這個問題,且在彌補這方面的不足。但是還是沒有達到很好的效果。而這個以后在社會工作當(dāng)中是常常會用的到的,所以在以后的日子里要在這方面多多練習(xí)和學(xué)習(xí),相信在以后的日子里會有比較不錯的進步的。
衛(wèi)生局婦聯(lián)工作報告 工作報告篇七
現(xiàn)在,請允許我代表鎮(zhèn)婦聯(lián)執(zhí)__員會,向大會作工作報告,請予以審議。敬請各位代表提出寶貴意見和建議。
__鎮(zhèn)第八次婦女代表大會,是在圓滿完成“十二五”規(guī)劃宏偉目標(biāo),實施“十三五”規(guī)劃開局之年召開的一次大會,是在全面貫徹落實中央、市委和區(qū)委群團改革工作會議精神的指引下召開的一次繼往開來的大會。本次大會的主題和主要任務(wù)是:深入貫徹系列重要講話精神,堅決克服“機關(guān)化、行政化、貴族化、娛樂化”傾向,切實保持和增強政治性、先進性、群眾性。緊緊圍繞婦聯(lián)專項改革實施方案的要求,研究確定我鎮(zhèn)今后五年婦女工作的奮斗目標(biāo)和工作措施;選舉產(chǎn)生我鎮(zhèn)婦聯(lián)第八屆執(zhí)__員會和新一屆婦聯(lián)班子;動員全鎮(zhèn)廣大婦女進一步解放思想,扎實工作、凝心聚力,為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會持續(xù)快速協(xié)調(diào)發(fā)展努力斗。
五年來,我鎮(zhèn)婦聯(lián)在鎮(zhèn)黨委、政府、務(wù)工、留守婦女、征地拆遷等實際情況,為適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展需要,鎮(zhèn)婦聯(lián)聯(lián)合鎮(zhèn)社保所認真開展家政、保潔、保健按摩等適應(yīng)性技能培訓(xùn)10余次,參訓(xùn)人員600余人次,實現(xiàn)就業(yè)260余人次,成功幫貸6人,為她們提供周轉(zhuǎn)資金金額90萬元,成功創(chuàng)辦女性微型企業(yè)2個。通過培訓(xùn),使廣大婦女基本掌握適應(yīng)從農(nóng)業(yè)生產(chǎn)到進城務(wù)工的新技術(shù),拓寬了婦女施展才能的空間,把婦女“求技能、求致富”的愿望付諸行動。
(三)保障婦女權(quán)益,優(yōu)化婦女兒童發(fā)展環(huán)境。五年來,鎮(zhèn)婦聯(lián)充分利用“三八”維權(quán)周和普法宣傳月,積極配合司法所,通過印發(fā)宣傳資料、舉辦專題講座、舉辦文藝演出和趣味知識講座等形式,宣傳《新婚姻法》《未成年人保護法》《婦女權(quán)益保障法》,共發(fā)放宣傳資料20000余份,舉辦專題講座15余次。通過各種形式的普法教育,使廣大婦女增強了法律觀念,提高了依法維護自身合法權(quán)益的能力。同時積極開展送溫暖送關(guān)愛行動,關(guān)注貧困婦女和留守兒童,借助元旦、春節(jié)、端午、六一、中秋、國慶等傳統(tǒng)節(jié)日,為貧困婦女、留守兒童、空巢老人送去節(jié)日的問候。五年來共走訪慰問貧困婦女168人,留守兒童82人,空巢老人154人,共發(fā)放慰問金、慰問品折合人民幣8.1萬余元;積極落實春蕾圓夢行動、金秋助學(xué)活動,幫助6名貧困女學(xué)生爭取助學(xué)金2.4萬元,圓了她們的大學(xué)夢;積極配合衛(wèi)生院開展農(nóng)村婦女“兩癌”篩查活動3次,接受免費檢查1500余人次;為3名“兩癌”婦女申請“兩癌”救助金30000元。
各位代表,同志們,五年來的婦女工作,得益于鎮(zhèn)黨委、政府和上級婦聯(lián)組織的正確領(lǐng)導(dǎo)以及社會各界的大力支持,是婦聯(lián)全體執(zhí)委、廣大婦女干部和婦女姐妹共同努力的結(jié)果。在此,請允許我代表鎮(zhèn)婦聯(lián)第七屆執(zhí)委會向一直關(guān)心、支持、重視我鎮(zhèn)婦女工作和婦女事業(yè)發(fā)展的各級領(lǐng)導(dǎo)和曾給予我們關(guān)心和幫助的各有關(guān)部門、群眾團體、社會各界人士表示衷心的感謝!向為我鎮(zhèn)婦女工作打下堅實基礎(chǔ)的老一輩婦女工作者表示崇高的敬意!向為我鎮(zhèn)經(jīng)濟建設(shè)作出積極貢獻的各級婦女致以親切的問候!
在回顧總結(jié)五年來我鎮(zhèn)婦女工作取得的一定成績的同時,我們?nèi)匀灰逍训卣J識到,我們的工作與黨和婦女群眾對我們的要求還有一定的距離。如服務(wù)工作需進一步改善,婦女的整體素質(zhì)還需進一步提高,婦聯(lián)自身建設(shè)還需進一步加強。在今后的工作中,我們將克服困難,努力解決工作中的不足,把我鎮(zhèn)婦女工作做得更好。
(一)加強宣傳引領(lǐng),團結(jié)廣大婦女聽黨話、跟黨走。切實加大宣傳引領(lǐng)力度,廣泛開展形式多樣的主題活動。以“婦女之家”為主陣地,采取婦女群眾容易接受、喜聞樂見的方式,深入持久地開展“我與中國夢”、“做有夢想有追求的人”等形式多樣、內(nèi)容豐富的宣傳教育活動,匯聚廣大婦女群眾同心共筑中國夢的強大力量。
(二)深化“巾幗建功、巾幗興業(yè)、巾幗促農(nóng)”三大行動,激勵廣大婦女創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。圍繞“五區(qū)四帶”發(fā)展戰(zhàn)略,引領(lǐng)動員婦女主動適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),積極投身大眾創(chuàng)業(yè)大眾創(chuàng)新熱潮。一是著力推進崗位建功。二是著力加強技能培訓(xùn)。三是著力推進融資服務(wù)。四是著力推進女性電商創(chuàng)業(yè)。五是著力推動農(nóng)村婦女發(fā)展產(chǎn)業(yè)。
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