鐵路局安全工作報告

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鐵路局安全工作報告
時間:2023-09-02 11:56:39     小編:琉璃

在當下這個社會中,報告的使用成為日常生活的常態(tài),報告具有成文事后性的特點。寫報告的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

鐵路局安全工作報告篇一

2021 年某鐵路局安全生產(chǎn)月演講稿范本 各位領(lǐng)導、各位評委、來賓們、朊友們:大家好!

陽光燦爛,一片繁榮景象。很榮并我能有這樣癿機會參加今天癿“我說安全”演講會。

全國上下都在轟轟烈烈開展“安全生產(chǎn)月”活勱,作為一名年輕職工,我也班門弄斧癿在各位師傅面前談?wù)勎覍Π踩m理解和認識。

安全是什么?安全是一種責仸。作為一名機車乘務(wù)員,千百名旅客和國家上千萬財產(chǎn)癿安全交給了我們,我們叧有憑借我們癿業(yè)務(wù)技術(shù)和強烈癿事業(yè)心、責仸心,還有一絲丌茍癿工作態(tài)度,把旅客安全、正點運送到目癿地,才算一名合格癿機車司機。

“保證丌了安全癿司機是無能癿司機!”確實,我們可以丌談平穩(wěn)、丌談?wù)c,連最起碼癿安全都保證丌了,我們癿火車誰還敢坐?所以,安全是我們癿責仸,保證安全是我們每個火車司機義丌容辭癿責仸。

安全是什么?安全是一種態(tài)度。安全,對我們鐵路行業(yè)來說是放在首位癿,我們經(jīng)常講“安全第一”。這就是我們癿態(tài)度,也是我們癿原則。安全是保證我們事業(yè)順利完成癿法寶,安全是我們?nèi)〉眯б姘m前提,安全對我們來說至關(guān)重要。因此我們就要事事講安全、時時講安全,丌重視安全癿后果是無法估量癿、是要付出沉痛代價癿。我們丌能把安全第一叧放在口頭,叧做成標語寫癿哪里都是,我們要實實在(本文權(quán)屬文秘乊音所有,在癿在思想里刻上安全第一,在做每件事前都要考慮安全,在工作癿每時每刻丌忘安全,特別是有違章違紀沒有什么癿思想念頭出來癿時候、在冒一次險丌會出問題癿時候,這時候想一下安全第一,我想很多事故都是可以避免癿。

安全是什么?安全是一種經(jīng)驗。每出一個事故,都能

總結(jié)

一二三條教訓,日積月累,就成了我們癿規(guī)章。換一種說法,血癿教訓換來了我們癿規(guī)章制度,我們靠規(guī)章制度來保證我們癿安全。事故都是違章造成癿,我們丌能叧看到事故后受害者多么慘痛、肇事者多么可憐,我們要樹立防事故、保安全癿思想,處處想在前、安全關(guān)口前移,真正把別人癿事故當作自己癿防止事故癿經(jīng)驗,人類乊所以迚步,就是人類善亍總結(jié)、幵從總結(jié)中得到迚步。我們也要善亍在容易出現(xiàn)問題癿時候想一下,別人在處理這樣問題是怎么做癿,我這樣做癿后果是什么?這樣我們才會丌斷提高自己、完善自己。

安全是什么?安全是一種榮譽。有癿朊友很疑問:“安全是什么榮譽?”甚至很丌以為然,我這里可以堅定癿告訴大家:“對我們鐵路行業(yè)來說,安全就是一種榮譽!”在經(jīng)濟高度發(fā)展癿今天,旅客們選擇自己癿出行方式很重要癿一個因素就是安全,我們鐵路企業(yè)就是抓住了安全,才贏得了市場、取得了效益,這是我們鐵路行業(yè)共有癿榮譽。我們鐵路企業(yè)以安全、正點、優(yōu)質(zhì)朋務(wù)在國人面前出盡了風頭,功勞癿取得也和今天在座癿各位分丌開,正因為在座癿各位嘔心瀝血、謹慎細心,風里來、雨里去、丌分白天黑夜、丌分節(jié)假休息日安安全全癿完成運輸仸務(wù),成績癿取得對大家來說難道丌是一種榮譽嗎? 安全是什么?安全就是一切。有癿同志說了,這話說得大了,安全怎么可能就是一切呢?大家都可以想到:沒有安全,我們癿生命有保障嗎?我們癿企業(yè)效益有保障嗎?我們癿隊伍穩(wěn)定有保障嗎?我們癿鐵路事業(yè)有保障嗎?說得實在一點,保證丌了安全,我們談什么家?guī)椴⒏??談什么個人理想?我們×機務(wù)段乊所以現(xiàn)在在×分局、乃至鐵路局能夠響堂堂癿,我們癿職工收入能夠在整個分局名列前茅,就是靠大家癿共同努力,我們把我住了安全,我們才有現(xiàn)在癿一切,我們才有美好癿明天!

追根結(jié)底,安全就是我們機務(wù)段癿命根子,就是我們癿每個人癿命根子。我們大家要在各自癿工作崗位上,干好自己癿本職工作,在工作上真正樹立安全第一癿思想,克朋種種困難,吸取別人癿教訓,遵章守紀、嚴格把關(guān)、搞好自控互控,從工作癿每一分鐘入手,從每一趟車癿安全入手,從每個安全月入手,最終實現(xiàn)一個個安全百天、安全千天,實現(xiàn)我們癿奮斗目標。另外,安全癿目標也丌是靠一個人、一天、一件事就能實現(xiàn)癿,這樣會有很多困難,這就靠我們長期癿、大家齊心協(xié)力癿才能把握住安全。我們誰也丌敢說會一輩子丌出問題,但是我們應(yīng)該有把握:低級癿事故丌出、可以防止癿事故丌出。我們要善亍總結(jié)自身存在癿問題,找出容易出問題癿地方,竭盡全力癿把事故堵在外邊,盡量癿提高自己防止事故癿能力,延長自己癿安全周期,取得更好癿安全成績,為我們×機務(wù)段添光彩!

安全生產(chǎn)月演講稿

安全生產(chǎn)月演講稿

鐵路局安全生產(chǎn)工作匯報

2021安全生產(chǎn)月演講稿事例推薦

鐵路局安全工作報告篇二

今天,公司召開20xx年安全生產(chǎn)工作會議,主要是回顧20xx年安全工作取得的成績和存在的不足,部署20xx年安全工作任務(wù)及措施,發(fā)動全體員工鼓足干勁,扎實工作,銳意進取,開創(chuàng)20xx年安全生產(chǎn)新局面。

20xx年是鞍千公司生產(chǎn)經(jīng)營改造任務(wù)較為繁重的一年,受職工素質(zhì)不高、外部矛盾沒有消除、相關(guān)方管理缺位、全球金融危機等不利因素的影響,給完成全年生產(chǎn)目標帶來很大困難。"6.21"相關(guān)方死亡事故的發(fā)生,給原本嚴峻的安全生產(chǎn)形勢又蒙上了一層陰影。但我們沒有就此消極,而是認真深刻反思,吸取教訓,振奮精神,在兩級公司的正確領(lǐng)導下,在各級管理干部的大力協(xié)助下,通過全面落實企業(yè)安全生產(chǎn)責任,深化安全評價,深入開展安全標準化創(chuàng)建工作,積極推進安全管理、檢查、考核三到位,強化安全教育培訓,夯實基礎(chǔ)管理,強化安全檢查、隱患排查治理和環(huán)境治理等工作,使鞍千的安全管理水平又有整體提升,為完成全年生產(chǎn)任務(wù)提供了強有力的保障。

20xx年鞍千公司始終把搞好安全生產(chǎn)作為穩(wěn)定公司生產(chǎn)經(jīng)營的一項重要工作來抓,認真貫徹落實國家、省市、兩級公司安全會議精神,并根據(jù)鞍千實際,不斷制定切實可行的工作計劃,進一步提高抓好安全工作重要性的認識。

一是全面落實安全生產(chǎn)的各項制度體系,強化各級干部和部門的安全檢查、檢點,推進了專業(yè)部門檢查曝光制度。每周利用視頻進行隱患問題通報,促進問題及時解決。

二是落實干部安全生產(chǎn)責任制,落實《中央企業(yè)安全生產(chǎn)九條禁令》精神,組織部室、作業(yè)區(qū)主要負責人進行安全資質(zhì)培訓27人次,實現(xiàn)全部安全管理干部持證上崗;隨工藝、設(shè)備和流程的變化及時修訂、完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度22項,崗位安全規(guī)程46項,組織崗位職工作業(yè)規(guī)范學、練、用及普法培訓考試1300余人次,做到全員持證上崗。

三是嚴格貫徹執(zhí)行國家《安全生產(chǎn)許可證條例》、《非煤礦山建設(shè)項目安全設(shè)施設(shè)計審查》等相關(guān)法律法規(guī)要求,積極組織安全生產(chǎn)許可證、環(huán)境評價、核應(yīng)用項目評價及建設(shè)項目"三同時"申辦工作,已順利通過國家、省審批,成功取得證書。

四是開展定期的安全基礎(chǔ)工作評價,及時完善和堵塞管理漏洞,消除管理缺陷,使安全管理的長效機制進一步夯實,加強管理考核,實施管理責任追溯,把安全管理責任與個人績效掛鉤,有效促進各級安全生產(chǎn)責任的落實。

年初公司將"安全標準化"車間、班組、崗位創(chuàng)建工作確定為本年度重點工作之一,有計劃的進行推進。制定了"安全標準化"車間、班組、崗位推進計劃,成立了"創(chuàng)標"組織機構(gòu),并制定了詳細的推進措施。在日常推進過程中,認真對照35個方面139項檢查標準逐項落實,修訂"六項制度"24項,編制作業(yè)指導書36個,制作、安裝、更換安全標志千余處。

在此基礎(chǔ)上,開展標準化崗位、標準化班組的評比活動,共評選出標準化崗位10個,標準化班組10個;3個作業(yè)區(qū)參加20xx年度標準化車間的檢查,尾礦作業(yè)區(qū)和磨磁作業(yè)區(qū)通過了標準化初評驗收,還有2個標準化班組和崗位分別通過預檢,完**全標準化車間推進計劃目標。

針對氣候變化、生產(chǎn)重心調(diào)整、設(shè)備工藝轉(zhuǎn)型、輔助工種作業(yè)人員急劇增加等特點,組織各作業(yè)區(qū)開展經(jīng)常性的學習培訓。每季度一次全員性的安全評價和危險辨識成為常態(tài)化管理。建立各類事故應(yīng)急預案6項,并定期組織演練。

根據(jù)實際對部分作業(yè)指導書進行細化,重新編制受限空間和非常規(guī)作業(yè)指導26項,組織班組長參加上級公司組織的專項培訓76人次,加強節(jié)假日期間三個紀律管理,開展經(jīng)常性的事故案例講座,有針對性組織全員討論,崗位操作規(guī)程學、練、用活動,組織1200人全員持證上崗復核考試?;鶎訂挝坏娜粘E嘤栠M一步規(guī)范,教育培訓計劃執(zhí)行率達到90%以上,基本達到"四有"要求。

四、加大安全檢查力度,突出重點和難點,強化隱患治理工作,從嚴治廠

充分發(fā)揮部門監(jiān)督、檢查、指導、服務(wù)、考核職能作用,堅持抓事故從違章抓起的原則,開展了多層次、全方位安全大檢查活動,嚴肅查處"三習四違"行為,跟蹤基層單位隱患整改。

一是強化各級干部和部門的安全檢查、檢點,推進了專業(yè)部門檢查通報制度。

二是采取規(guī)范標準、典型引導的方式指導基層深入開展專項整治活動,先后開展了"采場車輛運行安全專項整治"、"排巖場專項整治"、"用電管理專項整治"、"特種設(shè)備專項整治"等專項活動,并結(jié)合"兩運達標競賽"、"安全生產(chǎn)活動月"和"百日安全無事故"等活動,有效地消除設(shè)備、設(shè)施安全隱患和作業(yè)現(xiàn)場的不安全因素。

三是加強重大的事故隱患徹底根治,先后對許東溝采區(qū)高并段、選廠破碎區(qū)域邊坡進行了徹底治理;完善新區(qū)至啞巴嶺井口公路及擋墻的標準建設(shè);易發(fā)機械傷害、高處墜落的部位設(shè)置了安全平臺,加裝安全欄桿;吊車、皮帶、鍋爐等危險性較大的設(shè)備安裝聲光報警器45臺,煤氣檢測儀6套,易發(fā)事故部位增設(shè)了安全標志牌280塊,在三個采區(qū)分別安裝了監(jiān)控設(shè)施。

四是安全檢查和周曝光制度進一步固化。組織開展經(jīng)常性的隱患排查和整治,全年上報治理項目165項,其中較大以上項目30余項;全年共計檢查曝光問題1467項,考核金額60420元;同時堅持周周有分析,剖析安全管理日常工作中存在的問題和原因,并有針對性布置安全管理重點和整治措施。

一是吸取事故教訓,強化管理部門、區(qū)域管理單位的監(jiān)管責任,重新規(guī)范安全管理協(xié)議,明確工程施工、服務(wù)過程中的權(quán)利和義務(wù)。

二是開展相關(guān)方準入制度的評價,落實區(qū)域管理單位的責任。

三是加強非常規(guī)作業(yè),受限空間作業(yè)管理,實施相關(guān)方作業(yè)票管理制度,加強溝通協(xié)調(diào),把主輔單位的日常管理統(tǒng)一到相同層面,做到安全生產(chǎn)"五同時"。

四是堅持從嚴管理,對"三習四違"現(xiàn)象,嚴格按公司文件規(guī)定進行處理。

為改善職工的作業(yè)環(huán)境和工作條件,加強了職業(yè)健康的規(guī)范化管理,采取強有力的措施加以落實。

一是開展揚塵專項整治,在采場主要部位設(shè)立揚塵治理公告牌,明確責任單位和管理措施,專人負責,做好環(huán)境監(jiān)察。

二是加強脫硫和除塵設(shè)備管理,對破碎、篩分和跑車等重點部位加強整治。

三是落實危廢管理措施,編制了《鞍千公司危險廢物管理手冊》,以廢油脂和油抹布管理為突破口,規(guī)范貯存、運輸和處置程序。

四是加強環(huán)境保護和監(jiān)測,每年進行環(huán)境監(jiān)測二次,制定了《鞍千公司突發(fā)性環(huán)境污染事故應(yīng)急預案》、《鞍千公司環(huán)保應(yīng)急預案》等應(yīng)急預案四項。

五是積極組織職業(yè)健康檢查,組織536人參加接塵、接噪健康體檢,參檢率達100%。

把防暑降溫工作作為重點工作來抓,落實防暑降溫措施,定期檢查崗位防暑措施落實情況。加大了資金投入,保證防暑降溫工作的落實。為基層增添46臺空調(diào),9臺冰箱,72臺飲水機,5頂太陽傘,80余個涼墊等防降用品用具,根據(jù)職工需要,為現(xiàn)場發(fā)送礦泉水近20xx箱,適時增加防暑飲品供給數(shù)量。

20xx年安全工作在取得成績的同時,在安全管理和現(xiàn)場治理方面還存在不容忽視的問題。

二是職工綜合安全素質(zhì)有待進一步提高,安全險情偶爾出現(xiàn);

三是各項規(guī)章制度執(zhí)行不夠堅決,考核時緊時松;

四是現(xiàn)場治理的認識需進一步提高,存在集中治理多,堅持固化少,定置定位管理不到位等問題。

五是相關(guān)方教育培訓管理不到位,沒有認真貫徹落實兩級公司對相關(guān)方管理的要求,對相關(guān)方人員未做到同時培訓、教育,同時檢查與整改,沒有很好地把住人員入口關(guān)。

六是仍然存在重理論輕實踐、重考試輕操作、重主體輕勞務(wù)的現(xiàn)象,導致部分職工、雇傭工危險辨識能力不強,事故防范意識差,綜合安全素質(zhì)低。

七是安全標準化還存在相對化傾向的問題,雖然我們有三個作業(yè)區(qū)進入標準化車間,兩個作業(yè)區(qū)今年通過預檢,縱向?qū)Ρ扔泻艽筮M步,可橫向比較,我們與其它單位和安全標準化管理要求,無論是基礎(chǔ)工作,硬件設(shè)施,現(xiàn)場管理水平,還是人員素質(zhì),還存在很大差距。

八是安全設(shè)施不完善,隨著采礦作業(yè)部位的變化,產(chǎn)生了一些高階段、陡坡路、深部蓄水坑,邊坡維護不及時和沒有安全防護設(shè)施的問題,部分設(shè)備平臺、電氣線路腐蝕、敷設(shè)不標準危及安全生產(chǎn)的問題。都需要引起我們的足夠重視,在今后工作中認真加以解決。

同志們,20xx年在班子成員和各級管理人員的配合下,在全體職工的共同努力下,鞍千公司實現(xiàn)了安全文明生產(chǎn),在此我謹代表公司向在座的各位并通過你們向一年來為推進安全文明生產(chǎn)做出積極努力的全體職工表示衷心的感謝。

20xx年公司生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)仍然十分艱巨,隨著全球經(jīng)濟形勢的不斷惡化,鋼鐵行業(yè)進入寒冬,鞍鋼對礦業(yè)公司利潤貢獻率的依賴性將進一步加大,安全生產(chǎn)形勢將會更加嚴峻,生產(chǎn)組織難度將隨之增大、員工思想活躍,將使安全生產(chǎn)工作面臨新的挑戰(zhàn)。

一是采場變化日新月異,隨著深部采掘的開拓,各種安全防護措施需要緊緊跟上生產(chǎn)的節(jié)奏。

二是排巖場占地問題沒有解決,排巖受阻,使生產(chǎn)壓力增大,加上生產(chǎn)汽車大批的改型更換投入生產(chǎn)后,生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)組織方式勢必進行調(diào)整。

三是眾多的協(xié)力單位、外雇傭人員、輔助作業(yè)人員增加,相關(guān)方準入評價的全面展開,各級管理人員的管理責任、管理難度隨之增大。

四是部分設(shè)備進入大修期,安全裝置、安全設(shè)施逐漸老化,設(shè)備隱患進一步增多,檢查治理和隱患整治的難度也隨之加大。

五是生產(chǎn)過程中的不確定因素依然存在。

為此,各部門、作業(yè)區(qū)要正確認識20xx年安全生產(chǎn)形勢,提高認識,落實責任,嚴格管理、克服困難,扎扎實實做好安全生產(chǎn)工作,給生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造一個穩(wěn)定和諧的環(huán)境,全力確保安全生產(chǎn)目標的順利實現(xiàn)。

認真貫徹落實"安全第一,預防為主,綜合治理"安全生產(chǎn)方針,全面貫徹《國務(wù)院關(guān)于堅持科學發(fā)展安全發(fā)展促進安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的意見》(國發(fā)〔20xx〕40號)精神和兩級公司的有關(guān)要求,加強企業(yè)安全文化建設(shè),引領(lǐng)安全管理思想和理念的轉(zhuǎn)變,以深化安全生產(chǎn)標準化工作為主線,落實安全生產(chǎn)責任,夯實安全工作基礎(chǔ),落實安全生產(chǎn)防范措施,推進企業(yè)安全文化建設(shè),全面提升安全生產(chǎn)管理工作規(guī)范化、科學化水平,構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機制,實現(xiàn)安全發(fā)展。

實現(xiàn)重大設(shè)備事故、環(huán)境污染事故、重大火災、輕傷以上事故為零;安全生產(chǎn)綜合指標創(chuàng)公司歷史最好水平。

各單位﹑作業(yè)區(qū)﹑專業(yè)部門要對本單位、本部門20xx年的安全生產(chǎn)工作進行一次全面評價,召開專題會議,認真總結(jié)安全生產(chǎn)工作特點,找準存在的問題,分析面臨的形勢,認真研究解決問題的對策,結(jié)合本單位實際,以落實安全生產(chǎn)責任制為內(nèi)容對20xx年的安全生產(chǎn)做出針對性部署。

一是安全管理到位,各級領(lǐng)導要認真學習《國務(wù)院關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》、國家安監(jiān)總局《關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范化建設(shè)嚴格落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任的指導意見》、國資委《中央企業(yè)安全生產(chǎn)禁令》等企業(yè)安全生產(chǎn)工作所遵循的綱領(lǐng)性文件,結(jié)合安全生產(chǎn)管理標準化工作,認真落實自己在企業(yè)安全生產(chǎn)中的主管責任,抓好隱患整改落實、重大事故的防范工作。

二是安全檢查到位。公司領(lǐng)導、各專業(yè)部門、作業(yè)區(qū)區(qū)長、班組長、崗位工人都要按照安全生產(chǎn)責任制和有關(guān)規(guī)章制度的要求,對重大危險源、易發(fā)重大多人事故的設(shè)備、場所進行經(jīng)常性的檢查,及時發(fā)現(xiàn)危險因素和事故隱患,落實事故防范措施,防范各類重大事故發(fā)生。

落實各部門安全責任。繼續(xù)推進職能部門安全檢查通報制度,各專業(yè)部門要按專業(yè)特點,建立日常安全檢查和隱患整改臺帳,做好本專業(yè)范圍內(nèi)的安全管理工作。

落實作業(yè)區(qū)管理人員安全責任。要采取各種措施,充分發(fā)揮作業(yè)區(qū)管理人員的作用。建立和完善《作業(yè)區(qū)安全責任考核細則》等安全管理"六項制度",定期對工區(qū)領(lǐng)導、班組長等管理人員安全責任履行情況及安全工作效果進行評議,促進安全責任到位。

落實區(qū)域安全管理責任。要加強對外來施工單位和施工人員的管理,教育相關(guān)人員遵守有關(guān)規(guī)章制度,按要求施工,同時,加強監(jiān)督檢查和指導,確保施工安全。

建立安全生產(chǎn)事故隱患排查治理長效機制,加強事故隱患排查治理,防止和減少事故的發(fā)生,保障員工生命財產(chǎn)安全是安全管理的有效手段。

一是增強安全檢查范圍和隱患整改力度。把安全專項檢查同季節(jié)性事故防范相結(jié)合,通過安全檢查,視頻曝光促進隱患整改工作的落實。提高職工主動參與安全管理自覺性,發(fā)動全體職工深入開展隱患排查活動,認真整改存在的隱患和問題,創(chuàng)造本質(zhì)安全作業(yè)環(huán)境。

二是各專業(yè)部門要各負其責,各司其職,做好本專業(yè)范圍內(nèi)安全管理工作。本著誰檢查,誰負責的原則,把整改措施落實到人。凡是公司下達的隱患整改指令書要求限期整改的,不整改或整改不及時的要按公司有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員的責任,并加重一個檔次處罰,對單位按安全掛牌考核辦法進行考核。對生產(chǎn)、檢修施工中因安全管理不到位,檢查不認真,考核不落實、隨意拆卸安全裝置、不及時恢復致使隱患問題長期存在的,要追究相關(guān)部門及責任人的責任,把問題和隱患解決在專業(yè)管理之中。

三是堅持抓事故要從抓違章抓起的原則,嚴肅查處"三習四違"行為。要重點突出作業(yè)過程中的安全生產(chǎn)行為控制,從作業(yè)人員作業(yè)前的安全交底,安全措施的制定審查,作業(yè)人員的安排和作業(yè)中安全負責人安全措施的落實、作業(yè)程序、作業(yè)指導書的執(zhí)行等方面入手,嚴格執(zhí)行標準化作業(yè),遏制違章違紀。同時加大對職工違章作業(yè)的查處力度,嚴格管理,對"三習四違"行為嚴格按照公司《清潔文明工廠掛牌考核辦法》中職工違章行為和隱患問題中安全考核細則進行處罰。對發(fā)生事故的,嚴格按照"四不放過"的原則處理,對有關(guān)責任者進行嚴肅考核,杜絕違章作業(yè)行為的發(fā)生。

四是克服管理標準相對化錯誤思想,提高隱患排查治理能力,對照標準查找差距,把tnpm與安全標準化建設(shè)相結(jié)合,用tnpm的管理方法,抓設(shè)備、設(shè)施和現(xiàn)場的治理,進一步提升定置定位、可視化管理標準。

五是建立規(guī)范的檢查考核機制,明確分工和職責,實施安全檢查、隱患排查常態(tài)化,使專項檢查與日常檢查相結(jié)合,增強管理的計劃性、規(guī)范性,通過各級的責任落實,使隱患和問題能夠及時有效治理,避免出現(xiàn)推諉扯皮現(xiàn)象發(fā)生。

六是完善安全指令書制度,規(guī)范隱患整改機制,注重解決實際問題,避免出現(xiàn)以罰帶管,或只罰不管現(xiàn)象。做到曝光考核和獎勵相結(jié)合,獎罰并舉,充分調(diào)動干部、職工的工作積極性。

在原有教育培訓機制的基礎(chǔ)上,繼續(xù)加大投入,不斷提升教育培訓管理水平,使全體干部職工的安全素質(zhì)和綜合能力有顯著提高。

一是抓好輔助作業(yè)人員的培訓,重點抓好入口關(guān)、上崗關(guān),通過幫帶和實訓等方式,使輔助作業(yè)人員的危險辨識能力、事故預防控制能力和規(guī)范操作能力達到崗位作業(yè)要求。

二是抓好季節(jié)性事故防范培訓,開展有針對性的教育培訓,重點抓好電工、指吊工、司機、司爐工等特殊工種人員和新入廠、轉(zhuǎn)換崗和混崗人員的培訓,做到特殊工種人員必須持證上崗。

三是堅持安全評價和危險辨識長抓不懈,各基層單位要針對安全生產(chǎn)的實際,根據(jù)現(xiàn)場的環(huán)境、作業(yè)條件、生產(chǎn)工藝和氣候的變化,及時組織開展相關(guān)的危險因素辨識。在此基礎(chǔ)上,根據(jù)問題的危害程度,組織安全評價,及時修訂和完善作業(yè)指導書。

四是定期組織安全管理干部學習規(guī)章制度和法律法規(guī),不斷提升安全生產(chǎn)責任落實。

五是繼續(xù)開展崗位作業(yè)規(guī)范"學、練、用",提高崗位規(guī)范化操作水平。

六是堅持教育培訓服務(wù)于安全生產(chǎn)的原則,使教育培訓的內(nèi)容、范圍適應(yīng)于生產(chǎn)實際,規(guī)范安全檔案管理,定期組織檢查,確保教育培訓制度的嚴肅性和有效性,不斷提高教育培訓的效果。

20xx年,在公司范圍內(nèi),繼續(xù)全面深入開展安全標準化創(chuàng)建工作。進一步健全和完善安全管理制度及體系,依法統(tǒng)一規(guī)范安全管理工作。明確、量化、分解安全工作目標,層層簽訂安全生產(chǎn)責任狀或承諾書,落實各級、各崗位安全管理責任。強化激勵和約束機制,對危險源實施分級管理和設(shè)置安全標識,落實和完善"5s"管理。以安全標準化建設(shè)為主線,不斷加強崗位、班組、作業(yè)區(qū)和企業(yè)的全面規(guī)范化管理,從而促進安全管理水平向更高目標邁進。

一是以管理標準化、操作規(guī)范化和現(xiàn)場標準化為重點,加強安全標準化崗位建設(shè),通過整治現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境,提高崗位操作水平,優(yōu)化人、機、物、環(huán)的合理配置,提高本質(zhì)安全水平。

二是加強安全標準化班組建設(shè),著力抓班組長的安全生產(chǎn)責任落實,通過安全教育培訓標準化、管理制度化、作業(yè)標準化、作業(yè)流程目視化、危險辨識控制與整改常態(tài)化的"七化"建設(shè),不斷把應(yīng)急管理落實到基層,將標準化建設(shè)列入班組管理內(nèi)容,不斷改進完善班組安全管理工作。

三是以規(guī)范安全管理六項制度為核心,全力推進安全標準化車間建設(shè),重點抓好安全規(guī)章制度建立及執(zhí)行、危險辨識與危險源評價、安全教育培訓、生產(chǎn)工藝安全管理、設(shè)備設(shè)施安全管理、作業(yè)現(xiàn)場安全管理和應(yīng)急管理等重點工作,確保兩個作業(yè)區(qū)進入標準化車間行列。

四是推進安全標準化企業(yè)建設(shè),通過建立安全生產(chǎn)責任制,制**全管理制度和操作規(guī)程,排查治理隱患和監(jiān)控重大危險源,建立預防機制,規(guī)范生產(chǎn)行為,使各生產(chǎn)環(huán)節(jié)符合有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準規(guī)范的要求,人、機、物、環(huán)處于良好的生產(chǎn)狀態(tài),并持續(xù)改進,不斷加強企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范化建設(shè)。同時將各級管理人員履行安全生產(chǎn)職責和安全生產(chǎn)績效情況作為崗位人員考評的重要內(nèi)容,使安全管理工作全面、真正實現(xiàn)法制化、規(guī)范化。

相關(guān)方的安全生產(chǎn)和安全管理關(guān)系到鞍千公司安全穩(wěn)定和鞍千公司的長遠發(fā)展,也是我們所面臨的重要安全風險,因此,20xx年要加大力度推進和規(guī)范相關(guān)方的管理。

一是強化部門的安全管理責任。層層把關(guān),杜絕無資質(zhì)的施工單位承包工程,把好進入?yún)^(qū)域的入口關(guān);嚴格工程施工作業(yè)前管理,要與相關(guān)方簽訂安全協(xié)議,執(zhí)行作業(yè)票制度,共同進行危險辨識,制定完善的作業(yè)指導書;加強施工過程中監(jiān)管,認真執(zhí)行管理要求和規(guī)章制度,嚴在事故前。

二是堅持誰主管誰負責的原則。嚴格落實責任和考核,加強對管轄區(qū)域范圍內(nèi)各單位安全基礎(chǔ)工作的檢查,凡是因作業(yè)區(qū)安全監(jiān)管不到位而引發(fā)事故的,要追究其區(qū)域安全管理責任。

四是認真落實《鞍千礦業(yè)有限責任公司區(qū)域一體化管理制度》,加強區(qū)域管理,規(guī)范管理程序,落實管理措施,消除安全化管理相對化觀念,按照處處有標準,事事有規(guī)范原則,從嚴管理,規(guī)范管理。

五是相關(guān)方單位要與區(qū)域負責單位一道進行安全標準化企業(yè)和車間的建設(shè),以開展安全生產(chǎn)標準達標創(chuàng)建作為切實落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任的有效抓手,督促企業(yè)健全完善安全管理機構(gòu)和規(guī)章制度,強化企業(yè)法定代表人、實際控制人安全生產(chǎn)第一責任人的責任,進一步健全和完善各項安全管理制度,實現(xiàn)安全管理標準化。

六是強化主體責任,落實勞務(wù)用工和相關(guān)的管理,按《**鋼鐵集團公司相關(guān)方安全生產(chǎn)準入及監(jiān)管規(guī)定》(鋼政辦發(fā)【20xx】45號),加強對相關(guān)方的安全生產(chǎn)管理情況審查,嚴把準入關(guān),建立和完善有關(guān)相關(guān)方安全管理制度,完善相關(guān)方事故管理辦法,理順與相關(guān)方的關(guān)系,明確相關(guān)方的安全管理責任。

一是抓好內(nèi)外環(huán)境的治理。要加大檢查考核,落實責任,加強管護、采取各種維護措施鞏固和保持現(xiàn)有治理成果。抓好防塵工作,以管促治,發(fā)揮現(xiàn)有除塵設(shè)施作用。加強濕式作業(yè),強化采場路面灑水,做好個體防護,減少粉塵危害,把污染因子控制在合格范圍內(nèi),保護職工身心健康。

二是加強職業(yè)健康管理。根據(jù)國家《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法規(guī)要求,要從健全職業(yè)健康管理規(guī)章制度,建立完善職業(yè)健康檔案,落實新、改、擴建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生"三同"時管理,加強現(xiàn)場崗位職業(yè)危害因素的監(jiān)測和防控措施,實施接觸職業(yè)危害作業(yè)人員崗前、崗中和離崗職業(yè)健康體檢,開展職工的職業(yè)健康培訓等方面,進一步加大力度,注重和加強職業(yè)健康管理,強化監(jiān)督,改善現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境,保障從業(yè)人員的職業(yè)健康。

三是抓好重大危險源管理。要依據(jù)新的國家標準(gb18218-20xx),重新對重大危險源進行辨識評價,登記建檔,為重大危險源的管理奠定基礎(chǔ);針對鍋爐、危險品儲罐等重大危險源,完善監(jiān)控、檢測技術(shù)手段和管理措施。危險品儲罐要實現(xiàn)壓力、含氧量、泄露等指標的自動檢測和控制;鍋爐要嚴格實行本體及壓力表、水位計、安全閥等專業(yè)強制定檢,通過完善有針對性的技術(shù)措施,保證重大危險源運行的穩(wěn)定受控。

四是繼續(xù)推進危廢管理。建立標準貯存場地,規(guī)范領(lǐng)用、管理和處理程序。

五是加大環(huán)保工作力度。實現(xiàn)清潔生產(chǎn),鞏固和發(fā)展現(xiàn)有的復墾綠化成果,努力打造綠色生態(tài)礦山。

同志們,20xx年已經(jīng)過去,20xx年向我們走來,但安全生產(chǎn)的任務(wù)依然艱巨,讓我們振奮精神,以更務(wù)實的工作、更有力的措施、更有效的手段不斷強化安全管理,落實事故防范措施,確保20xx年生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)。

鐵路局安全工作報告篇三

乙方:___________

1、乙方在入場前三天建立本單位與甲方相應(yīng)配套的安全管理體系,由乙方項目經(jīng)理組織落實《__________市建筑企業(yè)安全生產(chǎn)責任制》根據(jù)施工規(guī)模及職工人數(shù),設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu),配備專、兼職和群從安全員組織督促安全生產(chǎn)工作。

2、乙方應(yīng)嚴格執(zhí)行《中華人民共和國安全法》《建設(shè)工程安全生產(chǎn)條例》貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)的安全生產(chǎn)、勞動保護和消防工作的法規(guī)、條例、規(guī)定,遵守企業(yè)的各項管理制度,施工中嚴格遵守《北京市建筑工程施工安全操作規(guī)程》將安全生產(chǎn)納入施工生產(chǎn)全過程。

3、乙方對施工現(xiàn)場的安全防護、臨電安全管理、機械安全管理、機械安全管理負全責。

4、乙方施工前,乙方必須對施工作業(yè)人員進行安全教育。乙方施工人員進場必須佩帶胸卡,特種作業(yè)人員還必須佩帶胸卡,特種作業(yè)人員還必須攜帶特種作業(yè)操作證。甲方人員有權(quán)隨時檢查。

5、乙方應(yīng)在施工區(qū)域設(shè)置明顯標志,對于時間較長的集中性施工項目要做封閉處理,施工人員應(yīng)在施工區(qū)域內(nèi)活動,不得隨意進入非施工區(qū)域,甲方人員有權(quán)隨時檢查。

6、乙方施工隊伍的安全防護器材必須配置到位,安全措施得力,否則將不得開工作業(yè)。

7、乙方在施工過程中如需使用水、電等,乙方必須填寫申請單,經(jīng)甲方同意,由專業(yè)人員指定接水、電地點,電氣線路和管路連接規(guī)范,并由安裝合格計量儀表后方可使用。所需費用由乙方負擔。乙方在施工現(xiàn)場使用臨時用電時,甲乙雙方必須簽訂“施工現(xiàn)場臨時用電管理協(xié)議”。

8、施工過程中如需動火作業(yè),經(jīng)乙方安全管理人員批準并確認達到動火條件、落實安全防范措施后方可進行動火作業(yè)。甲方人員有權(quán)隨時檢查。

9、乙方在施工現(xiàn)場施工時,提前向甲方上報施工地點申請單及作業(yè)人員人數(shù)。乙方材料出場時,提前向物資部上報,并開據(jù)出門條。乙方施工車輛進場,車速不得大于5km/h,出場必須經(jīng)門崗值班人員檢查。

10、施工過程中甲方有權(quán)隨時進行檢查,有權(quán)制止違章作業(yè),有權(quán)對違反站安全規(guī)定的行為進行處罰或責令乙方施工隊伍停工整頓。

11、乙方在施工過程中當天產(chǎn)生的垃圾盡量當日清理干凈。施工結(jié)束后,乙方應(yīng)對施工現(xiàn)場徹底清理,做到工完、料盡、場地清。清理出的垃圾不能隨意堆放在甲方管理的場地內(nèi),否則可根據(jù)現(xiàn)實情況進行罰款,對外發(fā)生的污染、交通等意外事故由乙方負責。

12、因在本施工現(xiàn)場施工,乙方安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護(包括土方及渣土外運)未達標被開發(fā)方、監(jiān)理及政府執(zhí)法部門處罰的,一切損失費用均有乙方承擔,甲方有權(quán)在原基礎(chǔ)上加倍處罰。

13、甲方有依據(jù)《項目部分包管理手冊》《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》及北京市相關(guān)文件和項目處罰規(guī)定(附后),對違反本協(xié)議書的乙方單位進行處罰。

14、本協(xié)議將貫穿整個施工全過程,未包含內(nèi)容按國家及__________市相關(guān)標準執(zhí)行,若有北京市最新法令法規(guī)按新法令法規(guī)執(zhí)行。

鐵路局安全工作報告篇四

我的崗位本職是安全員,主要進行安全保衛(wèi),雖然保衛(wèi)的工作很枯燥,但我對工作充滿著熱情,飽有著動力,在崗位上勤勤懇懇,不偷懶,不怕辛苦,認真負責做好每一個細節(jié)工作,并按門衛(wèi)職責進行操作,發(fā)現(xiàn)錯誤及時更正并上報,確保暢通工作。

在工作之余,仍在不斷地充實自己,參加遠程教育的學習,攻讀大專文憑,在提高自身素質(zhì)的同時,能把學到的理論知識運用于實踐,發(fā)揮優(yōu)勢作用。在煙草新的改革體制下,我正努力適應(yīng)新的考核制度,有改革才有目標,有競爭才有動力,有動力才能不斷地進步。在煙草工作,我有一種強烈的自豪感和榮耀感,讓我充分展現(xiàn)了自身價值和能力,因為,這里有最優(yōu)秀的企業(yè)文化,有最優(yōu)秀的團隊,有最好的同事。

雖然目前在工作中還是比較受肯定的,但在各方面仍舊存在著很多不足之處,需要在工作和生活中不斷的提醒自己,時刻保持良好的狀態(tài)來應(yīng)對激烈的競爭和嚴格的管理制度,不論是從內(nèi)還是外,都要得到提升,在工作中繼續(xù)保持原有的認真負責的態(tài)度,杜絕出錯,把好每個關(guān),另外還是繼續(xù)學習深造,提高素質(zhì)建設(shè)。

雖然所有員工的分工不同,但目的卻是一樣的,那就是服務(wù)于公司。雖然所采取的方式不同,但根本結(jié)果卻是相同的,這顆火熱的心是相同的,對領(lǐng)導和同事深深的熱情是相同的。全心全意,為維護公司利益而努力奮斗。

煙草行業(yè)的特性,決定了我們必須把“兩個利益至上”作為行業(yè)的共同價值觀,作為我們共同遵守的行為準則。保安的工作永遠都是枯燥而煩瑣的。每一天每一年,要堅守扎實做好本職工作,牢記社會主義榮辱觀和兩個至上共同價值觀,勤勤懇懇做事做人,努力奉獻,更要腳踏實地的,把追求的目標與眼前實際工作結(jié)合起來,在平凡的工作崗位上實現(xiàn)自己的人生價值,以實際行動向優(yōu)秀的員工看齊。

以上是我的工作總結(jié),不到、不妥、不對之外,懇請領(lǐng)導批評指正。

鐵路局安全工作報告篇五

南江縣第二中學是一所市級高完中學校,占地30畝,48個教學班,學生3500余人,教職員工140余人,地處城鄉(xiāng)結(jié)合部,治安保衛(wèi)任務(wù)十分艱巨。幾年來學校安全保衛(wèi)工作在上級部門和學校黨政領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,解放思想,不斷改革創(chuàng)新,使學校安全保衛(wèi)工作逐步沿著科學化、制度化、規(guī)范化的'軌道健康發(fā)展。為我校教育教學工作創(chuàng)造了一個良好的治安環(huán)境。教育教學質(zhì)量一年一個新臺階。學校安全保衛(wèi)工作得到了上級領(lǐng)導和社會各界的認可,為實施平安校園工程打下了堅實基礎(chǔ)。

為了切實加強對學校安全保衛(wèi)工作的領(lǐng)導,學校成立了以校長周敘臣任組長,副校長羅尚書、工會主席賈祥德任副組長,各處室、年級負責人為成員的學校安全工作領(lǐng)導小組。制定下發(fā)了《“一崗雙責”實施方案》、《南江二中安全工作應(yīng)急預案》、《安全教育管理實施方案》和《涉穩(wěn)化解工作方案》等實行安全會議制度制訂安全責任人職責。真正從思想上、組織上,把安全工作列入學校重要議事日程。規(guī)定學校安全工作領(lǐng)導小組至少每月召開一次會議,定期研究部署安全工作,解決實際問題,協(xié)調(diào)關(guān)系,為安全保衛(wèi)工作鋪路架橋。每兩周召開一次班主任會議,強化班級安全工作。堅持“安全第一,預防為主”的方針,要求各處室、年級本著保護學生,教育先行,明確責任,群防群治,實事求是,妥善處理的原則,努力做好班級全工作。形成了一把手全面抓,分管副校長靠上抓,學校學生處、教務(wù)處、總務(wù)處、教研室、安??啤F委、年級、班主任具體抓,教職工全員參與的安全管理網(wǎng)絡(luò)體系。

認真落實有關(guān)法律法規(guī)和各項有效安全防范措施,建立健全確保師生安全的各項規(guī)章制度。堅持“誰主管,誰負責”、“誰主辦,誰負責”的原則,建立和落實學校安全工作責任制和責任追究制。實行工作崗位責任制,層層簽訂《年度安全目標責任書》、《安全保衛(wèi)崗位責任書》。做到橫向到邊,縱向到底,使每個相關(guān)崗位人員明白自己的安全職責,把學校安全工作層層落到實處。進一步明確各級安全責任人,將管理安全工作納入學校目標管理范疇,列入每個處室、年級、班級管理的目標考核內(nèi)容,并進行嚴格考核。嚴格執(zhí)行安全責任追究制,對思想不重視,防范措施不落實,管理不嚴格,工作不得力的批評教育,限期整改。對造成責任安全事故的,實行“一票否決”。嚴肅追究有關(guān)責任人的責任。

安全教育是提高師生員工綜合素質(zhì)的基本內(nèi)容。加強安全宣傳教育,提高師生員工安全意識,掌握安全常識,是提高學校安全工作水平的治本之策。

1、組織師生員工學習法律相關(guān)知識,掌握治安防范常識,邀請法制副校長和法制輔導員來校進行法制輔導。了解掌握消防安全常識,家庭防火滅火常識,提高自防自救能力。

2、聘請縣消防大隊官兵來校傳授防火滅火、疏散與逃生自救常識、消防裝備常識并進行緊急疏散和逃生自救實戰(zhàn)演練。提高了師生員工的消防安全意識和消防法制觀念,提高了自防自救能力,確保在發(fā)生火災時能及時安全疏散并能處理初期火災,避免人員傷亡和財產(chǎn)損失。

3、加強《道路交通安全法》的宣傳教育,積極采取安全預防措施。邀請縣公安局交警中隊向師生員工宣講《道路交通安全法》,教育廣大師生員工遵守交通道路規(guī)則,向不文明的交通行為告別。為保正師生員工交通安全,學校安排值周行政、教師放學時,上路執(zhí)勤、疏散人員并在門前設(shè)立隔離護攔、警示標志,時刻提示師生員工遵守交通安全法,珍愛生命,安全出行。

4、積極參加相關(guān)職能部門專業(yè)培訓。學校消防管理、電工、食品衛(wèi)生、醫(yī)護等重要崗位,全部參加相關(guān)專業(yè)培訓,經(jīng)考核合格后持證上崗,提高學校安全工作的科技含量和專業(yè)水平。

5、加強師生防邪、防毒教育,杜絕邪教修煉和染毒、販毒的現(xiàn)象發(fā)生。

(一)消防安全

1、認真貫徹執(zhí)行“預防為主,防消結(jié)合”的工作方針和《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》。嚴格執(zhí)行消防安全制度,堅持每日防火巡查,發(fā)現(xiàn)火險隱患及時處理。特別是節(jié)假日、大型活動等,認真組織安全保衛(wèi)人員進行全面細致的防火、防盜、防投毒、防重大責任事故為重點的安全檢查。對查出的問題及時采取補救措施,預防火災事故的發(fā)生。

2、制定《滅火預案》和《應(yīng)急疏散預案》,按照預案施實演練。

3、消防設(shè)施、器材定點定位,做到無警不動。建立檔案,專人管理,定期維修保養(yǎng),確保完好有效。

4、加強學生宿舍管理,嚴格執(zhí)行《宿舍管理條例》、加強安全防范,注意防火防盜,加大防火巡查力度,保障宿舍安全。警區(qū)、宿舍管理員24小時值班巡查,防止火災事故發(fā)生。

(二)治安保工作

1、認真貫徹“預防為主,維護穩(wěn)定”的方針,實行“誰主管,誰負責”的原則,加大管理力度,標本兼治,預防各類案件發(fā)生,確保學校師生員工的人身安全和財產(chǎn)安全。

2、抓好保衛(wèi)隊伍建設(shè),強化內(nèi)部管理,實行治安承包責任制,簽訂《安全崗位目標管理責任書》。對門衛(wèi)實行重點管理,從嚴管理,解除素質(zhì)較差,責任心不強的門衛(wèi)人員,嚴格執(zhí)行《門衛(wèi)制度》,履行門衛(wèi)職責,嚴把入口關(guān)。

3、積極落實安全防范措施,強化硬件建設(shè),做到人防、物防、技防三到位。重點部位安裝電子臨近器,重點監(jiān)護。加強值班巡邏,防止案件發(fā)生。

4、建立健全安全檔案,認真如實填寫各項記錄,重視資料積累、匯總、使用、反饋、保管等工作。

認真貫徹《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》和《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》等飲食工作的法規(guī)、政策,主動聘請衛(wèi)生防疫部門專業(yè)監(jiān)督,建立防控機制,嚴防食物中毒事件的發(fā)生。

1、建立健全飲食衛(wèi)生安全工作制度和操作規(guī)程,分工負責,明確責任,落實到人。由原料到成品實行“四不”(采購人員不買腐爛變質(zhì)原料,保管人員不收腐爛變質(zhì)原料,加工人員不用腐爛變質(zhì)原料,服務(wù)人員不買腐爛變質(zhì)食品);成品食品存放采取“四隔離”(生與熟隔離、成品與半成品隔離、食品與其他物品隔離、食品與天然水隔離);用具實行“四過關(guān)”(過洗關(guān),過刷關(guān),過沖關(guān),過消毒關(guān));環(huán)境衛(wèi)生采取“四定”(定人,定物,定時間,定質(zhì)量);個人衛(wèi)生做到“四勤”(勤洗手剪指甲,勤洗澡理發(fā),勤洗衣服被褥,勤洗換工作服、帽)。廚房和餐廳衛(wèi)生做到:無灰塵、無蛛網(wǎng)、油垢、無蒼蠅、無鼠害。

2、合理安排菜譜,不出售剩飯、剩菜和變質(zhì)飯菜,同時按規(guī)定做好飯菜的留樣和試嘗。

3、提供充足、符合衛(wèi)生標準的飲用水。

4、穿戴隔離衣、帽,持證上崗。做到熱情、和氣,文明服務(wù)。

(二)小賣部。

1、手續(xù)合法、證照齊全,持證上崗。

2、不出售“三無”、變質(zhì)、過期、色素嚴重超標和其它不符合衛(wèi)生要求的食品、冷飲。

3、銷售直接入口食品,使用售貨工具。

4、與學校簽訂《安全責任書》,服從學校管理,接受師生員工監(jiān)督。

認真貫徹有關(guān)學校安全的各項法律法規(guī)和《南江二中安全教育管理實施方案》,主要領(lǐng)導高度重視,分管領(lǐng)導靠上抓,明確責任,嚴查漏洞和隱患。對校舍安全、消防安全、飲食衛(wèi)生安全、用電安全、交通安全、周邊環(huán)境整治等要重點檢查。做到認真、細致、全面、徹底、不留死角。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,要認真研究,確定整改責任人,立即整改,限期完成。一時無法徹底解決的,要采取嚴格的防范措施,確保安全。建立安全監(jiān)控網(wǎng)絡(luò),對學生宿舍火災、食品衛(wèi)生安全、飲用水、流行性傳染疾病等列入監(jiān)控重點。接受公安消防、衛(wèi)生防疫部門的監(jiān)督檢查,努力把影響學校安全的一切隱患都及時排除,進行有效的整治和嚴密防控,形成安全管理長效機制,確保學校平安、健康、穩(wěn)定。

鐵路局安全工作報告篇六

公司成立之初,邊建設(shè),邊運營,又恰逢祖國六十周年大慶,安全形勢復雜,安全任務(wù)繁重,安全工作報告。針對新形勢、新情況、新問題,在安全管理上把建章立制放在首位,在生產(chǎn)安全上以反恐防暴為重點,在基本建設(shè)上以施工安全為抓手,完善安全保障體系,牢筑安全防線。

1.完善安全組織機構(gòu)。公司第一時間成立了安全生產(chǎn)委員會及各個安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組等組織機構(gòu),加強了安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導。各基層單位也在原有的安全組織機構(gòu)的基礎(chǔ)上,結(jié)合體制調(diào)整,對安全管理機構(gòu)進行了同步調(diào)整,為開展安全生產(chǎn)提供了組織保障。

2.落實安全生產(chǎn)責任。公司嚴格貫徹落實安全生產(chǎn)責任制,總經(jīng)理與各基層單位行政一把手簽訂了《安全目標責任書》,各基層單位也自上而下層層簽訂責任書,做到橫向到邊、縱向到底,形成一把手負總責,分管領(lǐng)導具體負責,干部職工在分工范圍內(nèi)相應(yīng)負責的安全責任體系。

3.制定安全規(guī)章制度。根據(jù)體制調(diào)整和公司主營業(yè)務(wù)特點,對安全生產(chǎn)管理體系、安全生產(chǎn)規(guī)章制度及崗位職責進行調(diào)整、梳理、修訂和完善,明確了各崗位安全生產(chǎn)工作職責和操作規(guī)程,匯編了《安全生產(chǎn)崗位職責及操作規(guī)程》,先后制定了16個安全管理制度,其中包括安全生產(chǎn)管理辦法、例會制度、應(yīng)急預案等一整套安全制度體系,使安全工作能夠有章可循順利開展。

公司成立以來,通過加大安全宣傳教育、培訓、激勵力度,有效促進了全體員工安全意識、安全技能的不斷提高,為確保安全生產(chǎn)提供了強有力的人力保障。

1、加強宣傳教育,增強安全生產(chǎn)意識。結(jié)合全國“安全生產(chǎn)年”和國慶60周年安全工作要求,公司根據(jù)集團公司整體安排,開展了多種形式的宣教活動。一是深入開展普法教育。通過發(fā)放小冊子等形式,宣傳和學習《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī),貫徹落實上級有關(guān)國慶安保和上級有關(guān)安全會議等文件精神;二是豐富宣傳活動形式。通過組織職工參加消防安全知識競賽、消防實務(wù)演練、旅客疏散演練等等,大大增強員工安全生產(chǎn)意識,使廣大員工能深入了解安全,廣泛重視安全,極大地提高了全員安全意識。

2、重視安全培訓,提高隊伍素質(zhì)。為加強安保工作人員的安全意識和責任意識,增強工作自覺性和責任性,確?;鶎訂挝话脖j犖樗刭|(zhì)、技能全面提高,去年9月中旬,我們邀請杭州市交通治安分局的教官對140余名安保人員進行車站危險品堵查知識培訓,使安保人員能較全面的掌握危險品方面的知識、識別方法和防控方法,提高了危險品查堵的工作技能。同時安全分管領(lǐng)導和管理人員也分期分批參加了交通治安分局組織的安全培訓,提高安全管理知識和水平。

打造“平安站場”是公司努力的安全目標,在管理上注重各項預警防范措施的落實,不斷加大檢查力度,加密檢查頻率,對查到的問題及時糾正、整改,有效防范、遏制了各類事故,生產(chǎn)經(jīng)營平穩(wěn)有序,工程建設(shè)穩(wěn)步推進。

1、加強安全檢查,排除事故隱患。

公司采取明查、暗查、相互檢查、突擊檢查、專項督查、重點抽查等形式對各基層單位進行監(jiān)督檢查。建立基層單位日檢、治安保衛(wèi)人員巡檢和公司抽檢的三級檢查制度。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題一查到底,凡經(jīng)調(diào)查屬實的及時通報批評并責令整改,追蹤驗證,直至問題徹底解決。截至12月底,在公司正式運作的4個月里,共組織安全檢查145次,查出安全隱患102條,均已按要求整改。

2、狠抓反恐防暴工作,突出假日重點

年的黃金周是站場公司成立后的第一個黃金周,恰逢中秋佳節(jié),同時又逢第十一屆西博會,天氣晴好,會展多,活動多,人氣旺,客流最高峰達到了17.8萬人次,連續(xù)二天超過歷史記錄,各大車站均處于滿負荷工作狀況,安全管理難度大、風險高,工作報告《安全工作報告》。為此,公司緊緊圍繞“安全、有序、優(yōu)質(zhì)、暢通”的八字方針,以08年奧運安保要求為基本標準,對國慶黃金周期間的安保工作進行早準備、早布置、早落實,真正做到了認識到位,責任到位、措施到位、管理到位,較好地完成了雙節(jié)期間的安保工作。

3、加強防控力度,確保綜合安全。

公司不斷加大安全投入,狠抓消防、治安等綜合安全。期間公司聯(lián)合集團安全技術(shù)部開展了車站停車場車輛緊急疏散消防演練,與公安交通治安分局一起開展車站反恐防暴演練,通過應(yīng)急演練,實地觀摩,既檢驗了應(yīng)急預案的實效性,又提高各單位應(yīng)對突發(fā)事件的整體處置能力。同時,我們又針對中心站項目工程建設(shè)的重點部位、特殊崗位給予重點關(guān)注,簽訂項目安全目標責任書,定期檢查、分析上報,做到預防為主,前置管理,防控結(jié)合,切實消除建設(shè)施工安全隱患。

4、高度重視東站搬遷安全工作,確保搬遷安全有序

東站的整體搬遷給安全管理工作提出了新課題,尤其是東站部分班次分流到南站,給南站的安全管理帶來極大挑戰(zhàn)。為確保搬遷工作安全有序,制定了詳細的搬遷應(yīng)急預案,對安全管理各個環(huán)節(jié)進行細化。中心站、南站增加監(jiān)控探頭等設(shè)施,各車站強化對站場內(nèi)車輛的現(xiàn)場指揮,根據(jù)雨雪天氣特點,排查臨時設(shè)施的安全隱患,對臨時候車室進行加固。各站加大對危險物品的查處力度,南站針對旅客劇增的情況,及時組織危檢人員進行培訓,做到搬遷工作越忙,查危工作越不放松。

5、配合運管部門,維護經(jīng)營秩序。

積極與駐站公安、交警、運管、城管等政府職能部門配合,打擊票販子、“黃?!崩?、站外非法營運等違法行為,維護正??瓦\秩序,凈化客運市常尤其在東站分批搬遷過程中,對東站周邊非法營運猖獗的現(xiàn)象,配合運管加大打擊力度,減少客源流失。

6、完善考核激勵機制,提高員工工作積極性。

一是按照安全管理目標責任制的要求,年終對各單位的安全工作進行了考核,并將安全檢查、考核與績效掛鉤,建立安全激勵機制。二是結(jié)合各站危檢人員實際情況,對危檢人員的考核體系和激勵機制進行探索,建立了一套行之有效的考核體系,調(diào)動了危險人員工作積極性。全年共查獲旅客攜帶的危險物品11118件。

安全生產(chǎn)面臨的形勢及存在的主要問題

(一)總體安全形勢嚴峻,高危態(tài)勢不容松懈。去年是全國安全生產(chǎn)年,我們經(jīng)歷了國慶繁重的安保任務(wù),抵制社會各種不穩(wěn)定因素的侵襲。今年我們又將迎來為期七個多月的上海世博會的到來,杭州作為上海的后花園,有許多分會將安排在杭州舉辦,來自世界各地大量游人將涌入杭州,安全形勢嚴峻,公司的安全保衛(wèi)任務(wù)不亞于去年國慶安保,甚至標準更高、要求更嚴,工作任務(wù)更艱巨。

(二)全員安全生產(chǎn)意識、工作責任心和主動性有待提高。安全是企業(yè)的生命線,安全重于泰山,公司上下對安全生產(chǎn)形勢都非常重視,但是我們也清醒的看到在安全生產(chǎn)中還存在著“漂浮”和應(yīng)付的現(xiàn)象,場站管理安全形勢嚴峻,一些工作尚未做細做實,全員安全生產(chǎn)意識、遵紀守法意識急待提高。在安全檢查中,我們發(fā)現(xiàn)各類細小問題時有發(fā)生,究其成因,雖有客觀因素,但是只要我們的員工有足夠的安全責任心和工作主動性,許多問題完全可以彌補,安全隱患可以消除的。

(三)危險品堵查形勢較為嚴峻。隨著各種新型違禁物品的出現(xiàn),其隱蔽性更強,查堵難度更大。從去年公司查堵的危險品次數(shù)、總量分析,部分乘客或托運行包的客戶仍抱有僥幸冒險心理,這給場站管理造成很大的安全隱患。為此,急需對危檢人員進行業(yè)務(wù)技能、檢測水平強化培訓,同時也要進一步加大旅客和司乘人員的宣傳力度。

鐵路局安全工作報告篇七

有人說“思想決定意識,意識決定行為,行為決定習慣”,意識是思想和行為之間的紐帶,習慣是思想和意識的結(jié)果。有了意識,思想才能在行為中得到體現(xiàn),有了行為才能夠見成效。對于校園安全問題,這樣的認識同樣也適用。我園的安全工作就是在思想上重視,意識上導航,行動中養(yǎng)成。

我園地處城鄉(xiāng)結(jié)合部的還遷小區(qū)內(nèi),這里環(huán)境復雜、人員流動性大,對學校安全工作造成了隱患。同時,幼兒園的孩子年齡小,教職工基本都是女性,我們的安全工作壓力更大。自開園以來,我們把這樣的壓力變成了工作的動力,始終將“安全工作無小事,安全警鐘要長鳴”的警示語銘記于心。通過三個學期的實踐和努力,我們已經(jīng)形成了從門衛(wèi)安全管理、班級安全管理、消防安全管理、食堂安全管理、校園周邊環(huán)境安全管理、衛(wèi)生保健等制度,并將制度認真細致地落實到安全工作的各個方面。

安全教育不僅是活動教育,知識教育,更是習慣教育。安全教育不僅是校長后勤主任(分管園長)份內(nèi)之事,更是每一個教職員工及相關(guān)部門的份內(nèi)之事。當我們的校園沒有了安全隱患,沒有了事故,我們的心踏實了,將在和諧的校園里,實現(xiàn)有價值的教育夢!

校園安全工作牽涉面廣,需要我們謀劃在前,落實在后。首先,要將安全工作梳理出幾個方面:校園周邊安全、門衛(wèi)安全、戶外場地安全、衛(wèi)生保健安全、食堂安全、消防安全、應(yīng)急安全、交通安全、班級安全、安全宣傳、家校安全互動、安全教育等。

其次,針對每一項安全工作,制定制度,形成方案,責任到人,關(guān)注細節(jié),狠抓落實。

再之,開學工作會議中,我們將“安全”放在首位,各部門回顧上學期安全工作情況,總結(jié)經(jīng)驗,查找問題,明確職責,將各部門的安全責任落實到個人,避免了疏漏和推諉。

下面,結(jié)合我園具體情況,談?wù)勅绾卧缰\劃、重落實、抓細節(jié):

(一)營造安全的校舍環(huán)境

我園是20xx年初裝修的。設(shè)計時就充分考慮到校舍環(huán)境的安全性。裝修的材料環(huán)保;地面平整防滑;所有邊角都是磨圓處理;熱水水龍頭都進行了標識和安全管理;邀請消防專業(yè)人員上門指導消防設(shè)備的安裝(原班級只有一個門,考慮到消防通道問題,我們增加了投入,每個班級都新增了一個門。);原南操場的圍欄間隔大,幼兒能從中穿越,我們及時進行了加密;幼兒園北面沒有圍欄,和小區(qū)公共綠地緊鄰,造成了很大的安全隱患,我們反映后,區(qū)委區(qū)政府及教育局及時幫助我們建起了圍欄,實現(xiàn)了封閉式管理。上下樓梯也是一個存在安全隱患的環(huán)節(jié)。我園利用卡通腳印,表明右行的規(guī)則,孩子們上下樓梯有趣且有序。這一切的考慮都源于我們對安全工作的重視,對在園幼兒的關(guān)愛和責任。

(二)各級各類排查,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。

我園關(guān)注各級各項排查,在排查中找問題,并詳細記錄在排查表中,通過及時整改,將安全隱患排除在萌芽階段。

1.多方聯(lián)動排查:開學初或?qū)m椈顒訒r,我們都會與法制副園長聯(lián)系,聯(lián)合社居委的安全員共同進行園內(nèi)外的大排查。這樣的排查能全面地了解社會安全情況及小區(qū)內(nèi)的安全情況,能及時采取防范措施,有效做好安全保衛(wèi)工作。

2.校園安全小組排查:我園成立了安全排查小組,根據(jù)需要,安全小組將對幼兒園內(nèi)部進行排查。這樣的排查既是安全檢查,同時也讓各部門的工作人員了解安全工作的重要,將幼兒園的安全工作當做自己的家里事看待。通過排查,部門負責人的安全意識增強了,也掌握的細致排查的方法。

3.班級安全排查:班級是幼兒的直接活動場地,班級的安全更為重要。我們要求各班級結(jié)合一月一主題的內(nèi)容開展好安全教育,同時還要細致地完成班級安全日志、幼兒晨午檢情況、幼兒出勤跟蹤等記錄工作,下班要及時關(guān)閉電源、水源等,杜絕班級內(nèi)任何安全隱患,切實保證幼兒的人身安全、活動安全及班級財產(chǎn)安全。如有安全問題,班主任要第一時間向分管園長匯報,分管園長將以最快的方式解決問題。

4.離園安全排查:離園后,行政值班領(lǐng)導將與保安一起檢查各部門的用電、用水、用氣情況。發(fā)現(xiàn)問題,我們都詳細記錄在日排查記錄表中,并及時解決問題,保證各部門電源關(guān)閉、水源關(guān)閉、氣源關(guān)閉、門窗關(guān)閉,公共區(qū)域無隱患。結(jié)合日查中發(fā)現(xiàn)的問題,我們會在第二天召集相關(guān)人員進行反思和培訓,提高大家的安全意識,堅決杜絕因工作疏忽而造成安全問題的發(fā)生。

(三)校園封閉式管理

7:30—8:10是幼兒入園時間段,8:10—4:30,是幼兒在園時間段,我們的大門都是緊鎖的,嚴格實行封閉式管理。如有外來人員,需要填寫《來訪人員登記表》,獲得園領(lǐng)導同意后方可入園接洽工作。家長如果需要提前接,必需填寫好《學生臨時出校園申請表》,得到班級老師認可后方可入園接孩子。封閉管理期間,保安通過監(jiān)控了解幼兒園周邊情況。封閉管理可以杜絕幼兒走失及可疑人員入園。

(四)關(guān)注每一天的衛(wèi)生保健

衛(wèi)生保健工作是托幼機構(gòu)管理工作的一個重要組成部分,20xx年11月1日施行的《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》是我們衛(wèi)生保健工作的依據(jù)。校園是一個人員密集的集體環(huán)境,衛(wèi)生保健非常重要。

我園幼兒入園時,必須做好三件衛(wèi)生保健工作:填寫健康調(diào)查表(注明幼兒身體情況、病史情況,便于我們做好特殊疾病的防控工作。)登記預防接種信息(及時發(fā)現(xiàn)幼兒漏種疫苗情況,督促家長完善此項工作。)入園體檢(杜絕傳染性疾病的傳播)

我們的保教和食堂人員,通過各種培訓和檢查,掌握衛(wèi)生保健知識、傳染病防控知識和衛(wèi)生消毒知識,并在班級和食堂粘貼了消毒使用說明,保證大家科學消毒。消毒工作已常態(tài)化開展:每天定時規(guī)范地通過84消毒液進行桌面、櫥柜、把手、水龍頭、地面、毛巾、玩具消毒;通過紫外線燈進行活動室及臥室消毒;通過日照進行書籍、玩具、毛巾消毒;通過消毒柜進行餐具消毒。每項消毒工作都具體記錄在每日消毒記錄表中。

晨午檢是我園防范傳染病的重要途徑。每天行政人員進行全園的晨午檢,各班級進行本班級的二次晨午檢,發(fā)現(xiàn)異常情況及時和家長溝通,由家長帶領(lǐng)幼兒到醫(yī)院診斷,及時做好傳染病的隔離工作。如若不是傳染疾病,需持醫(yī)院診斷書入園。如若診斷為傳染性疾病,幼兒園將及時登記,并做好班級的跟進消毒工作,患兒需度過隔離期,持醫(yī)院痊愈證明方可入園。由于我們的防范措施及時有效,開園一年半沒有造成一起傳染病的爆發(fā)。

幼兒年齡小,生病是常有的事。當孩子不舒服時,我們盡量要求孩子留在家里休養(yǎng)。但一些處于生病初期或康復期的幼兒入園后,我們會多關(guān)注和照顧,發(fā)現(xiàn)異常情況立即通知家長。當幼兒需要在園服藥時,我們都要求家長將藥包好標注好服藥信息,同時還必須在班級《服藥記錄表》中填寫清楚。

(五)食堂安全細致規(guī)范

幼兒園裝修時,我們就非常重視食堂的建設(shè)。食堂的布局是根據(jù)食品藥品監(jiān)督局的專業(yè)人員指導下設(shè)計,硬件設(shè)施按要求配備。前期的認真規(guī)范,換來了開園就獲得“a級單位”和“示范單位”的雙重稱號,這是新建食堂的首例。有了這樣好的基礎(chǔ),我們在管理上更加規(guī)范、細致。

1.食堂人員及管理人員均持健康證上崗,均取得了市食品藥品監(jiān)督管理局的培訓合格證。

2.食品進貨規(guī)范、安全:所有食品供貨商與總園和沿江路分部保持一致,并嚴格執(zhí)行索證制度:如每個供貨商要提供營業(yè)執(zhí)照和食品合格證;蔬菜要提供農(nóng)藥檢測單,肉類要提供檢驗合格證,這樣保證了食品的新鮮和安全。

3.食堂管理規(guī)范、細致:食堂工作人員著干凈的廚師服裝、佩戴帽子和口罩進行操作;操作流程規(guī)范、清晰,不同的工序在相應(yīng)的功能間完成;衛(wèi)生消毒工作常態(tài)化,記錄詳實,監(jiān)督到位;食品留樣規(guī)范,記錄詳實,監(jiān)督到位;食品添加劑專箱專人保管,取用記錄詳實;每日都嚴格按照食品采購驗收制度、食品出入庫制度、食品進貨查驗記錄臺賬制度的要求進行相關(guān)工作,并記錄詳實(如有不合格產(chǎn)品,我們將立即退貨或換貨)。

4.食堂用火用氣用電制度嚴格。開學前,為了保證食堂通氣安全,我們提前與港華燃氣公司聯(lián)系,請專業(yè)人員上門檢測天然氣輸送情況,指導食堂人員安全通氣點火。每日不使用時,操作人員及時關(guān)閉氣閥,并詳細記錄在安全記錄表中。裝修時,食堂的電路進行了規(guī)范的設(shè)計,大電力設(shè)備都有單獨的安全閥,所有電路還安裝了空氣開關(guān)。一旦發(fā)現(xiàn)問題,我們都會在第一時間修復,保證用電安全。食堂人員烹飪時,要求不能離開烹飪間,做到安全用火。

(六)多渠道安全宣傳,家校合一共筑安全防線

我們都會在開學初致家長一封信,提前做好各項安全宣傳工作,讓家長了解幼兒園安全管理措施和實施方法,便于家園共同做好各項安全工作。宣傳欄里,我們每月結(jié)合專項活動和衛(wèi)生保健工作,利用海報形式進行安全知識宣傳,提高家長的安全意識和衛(wèi)生保健意識,推廣科學合理地安全措施和衛(wèi)生保健方法。專項活動時,我們還會聯(lián)動家長,通過大手牽小手的方式落實安全防控和安全教育。如安全工作家訪、找尋家庭安全防震地帶、禽流感防控教育等。

(七)安全教育走進每一個孩子

我們的安全教育通過兩種途徑進行:一種是班級每月的安全教育課。每個班級社會、健康領(lǐng)域中都有安全教育課,同時結(jié)合幼兒園“安全一月一主題”另設(shè)計兩個安全教育活動,融入到教學計劃中。一種是安全教育大課。教育大課都是結(jié)合專項活動開展的,由我們的法制副園長和園長擔任授課人,在全園開設(shè)安全教育。如楊園長執(zhí)教的“消防安全大課”、法制副園長執(zhí)教的“安全教育課”。不同年齡段的幼兒有不同的活動方式,他們的安全意識提高了,初步掌握了一些自我保護的方法。

(八)應(yīng)急演練常態(tài)化

安全應(yīng)急演練是幫助師生掌握應(yīng)急逃生方法的最佳途徑,我園一直以來非常重視。我們先培訓教師,再培訓幼兒,消除低年齡段幼兒的害怕情緒,教會大家應(yīng)急演練的方法。掌握方法后,我們每月都分別開展一次消防安全應(yīng)急演練和防震安全應(yīng)急演練?,F(xiàn)在,我們的演練警報一響,師生都能很快反映是何種演練,并快、靜、有序地完成演練活動。孩子們還將演練方法教給家長。

安全工作的付出,讓我們收獲了平安:我園開園近兩年,沒有發(fā)生一起安全事故,沒有發(fā)生一起傳染病蔓延。我們的工作得到了家長的認可和大力支持,接送幼兒基本都能夠按要求停放車子,有序進出。本學期,我園實行禁煙令后,家長能積極響應(yīng)。我們的工作得到各級領(lǐng)導的贊譽:開園初就接待了公安部校園安全聯(lián)合檢查組的安全檢查,得到公安部檢查組的高度贊譽;開園初,我園還被推薦接待了省食品藥品監(jiān)督局的檢查,食品安全工作受到好評。我園安全工作已經(jīng)形成模式,我們非常愿意將好經(jīng)驗與兄弟學校共享。

1.我們的各種安全演練是否發(fā)揮作用,是否能有效應(yīng)對突發(fā)事件?

2.如何杜絕學生帶入食品和校園門前食品的不安全?

3.留守兒童的安全問題?

5.多方聯(lián)動機制各校都有,是否經(jīng)常性開展工作?聯(lián)動情況如何?

“安全第一,責任重于泰山”,學校的安全工作是學校各項工作的基礎(chǔ),只有安全工作落到實處,學校的各項工作才能得以順利開展。學校安全工作是一項社會性的系統(tǒng)工程,需要社會、學校、家庭的密切配合。平時以防為主,關(guān)鍵時監(jiān)督到位,必要時挺身而出。遇到新問題時自主創(chuàng)新,做到人人有意識,人人負責任,細處著手,以小見大,建立長效機制,切實履行安全教育使命和職責。

讓我們共同努力,共同建筑xx教育的安全屏障!

鐵路局安全工作報告篇八

為做好3.15消費都權(quán)益保護日專項整治和宣傳活動,不斷擴大廣大群眾對食品安全的知情權(quán)和自律意識,確保我縣飲食安全,我縣食品安全委員會領(lǐng)導高度重視3.15期間食品安全專項整治和宣傳工作,于20xx年3月8日制定并下發(fā)了《縣3.15食品安全專項整治工作實施方案》(祿食安通〔20xx〕1號),將專項整治活動的內(nèi)容和開展3.15食品安全宣傳工作做了部署,要求各相關(guān)部門在3.15期間認真開展好專項整治,特別是加大對農(nóng)產(chǎn)品源頭治理和監(jiān)管,強化對食品生產(chǎn)、流通和消費各壞節(jié)的監(jiān)管力度,確實保證好群眾的飲食安全,同時要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和縣食品安全委員會成員單位集中開展好食品安全宣傳活動,以對群眾食品安全高度負責的態(tài)度,努力擴大群眾對食品安全知識的知曉度,提高群眾的維權(quán)意識,正是在各級領(lǐng)導的重視下,我縣3.15食品安全整治和宣傳活動得以順利開展并取得了實效,有力推動了全縣食品安全工作的進程。

3.15期間,全縣共出動執(zhí)法人員120人次,車輛40臺次,對城區(qū)及主要鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場,食雜店及餐飲單位進行了監(jiān)督檢查和食品抽驗,截止活動結(jié)束,對全縣5家定點屠宰場共檢查3次,無害化處理病害豬97頭;檢查食品經(jīng)營戶781戶,取締無照經(jīng)營食品戶6戶和當場銷毀不合格食品67.6公斤;檢查集中式餐具消毒機構(gòu)4個,其中抽檢合格企業(yè)2戶,抽檢不合格企業(yè)2戶,對抽檢不合格企業(yè)立案查處案件2件,下達限期整改意見書2份、提出整改意見19條、罰款1100元;對餐飲單位下達衛(wèi)生監(jiān)督意見書55份,提出衛(wèi)生整改意見165條,驗收合格發(fā)證驗證79戶;農(nóng)藥殘留檢測224個,合格217個,合格率96.88%,達到國家安全水平,通過此次專項整治活動,進一步規(guī)范了商家行為,為消費者提供了一個安全的消費環(huán)境,市場秩序得到了有效規(guī)范。

總之,在縣委政府和各成員單位的共同努力和認真工作下,我縣3.15食品安全宣傳和整治工作取得了一定的成績,食品安全工作進一步深入人心,群眾的辯假識劣的水平得以提高,消費者自身安全意識和維權(quán)意識進一步增強,自律意識有所提高,為今后食品安全各項工作高效有序開展打下了堅實基礎(chǔ)。

鐵路局安全工作報告篇九

根據(jù)20xx年年度工作計劃,依據(jù)公司《安全工作標準及考評細則》于20xx年3月28日、29日由總經(jīng)理徐懷杰、副總經(jīng)理宋壽林帶領(lǐng)2個考評小組對所屬項目部進行第一季度安全工作考評并依據(jù)公司《質(zhì)量工作考評標準及考評細則》對新項目鐵道部黨校項目部進行質(zhì)量考評驗收,物業(yè)安全工作簡報。

考評驗收按聽取匯報、資料驗收、實地檢查的次序進行,對不合格項目開據(jù)限期整改通知書。

各部門整體工作圍繞安全工作展開“供暖、兩節(jié)、兩會”成為各部第一季度工作的重點,簡報大全《物業(yè)安全工作簡報》。各部門對安全工作的重視程度比20xx年第四季度有較大的提高(詳見考核分數(shù)統(tǒng)計表),各部準備充分、資料詳實,重點部位成為安全工作的亮點:其中一部(永樂項目)、七部(樂團項目、明光北里項目)的6臺使用了20余年的消防泵煥然一新,完全恢復使用功能,值班、保養(yǎng)、操作制度健全,具備隨時啟動條件。此次安全檢查共開出限期整改通知書8份合計25項。

通過此次安全檢查:九部、三部、七部為各部門樹立了榜樣,起到了帶頭作用:領(lǐng)導高度重視、嚴格執(zhí)行規(guī)定、崗位責任明確、執(zhí)行一絲不茍,是他們工作出色的根本原因。

通過此次安全檢查:個別部門重效益、輕安全、重形式、輕內(nèi)容、重面子、輕實質(zhì)的現(xiàn)象同樣存在。個別部門還存在著較嚴重的安全隱患。

公司要求:領(lǐng)到限期整改通知書的部門要召開會議進行通報,認真學習公司《安全工作標準及考評細則》按照整改日期整改完畢,對未按期整改完畢的部門經(jīng)理將采取整改期停薪的處罰。各部門領(lǐng)導將安全工作貫穿于各項工作的始終,嚴格執(zhí)行公司安全管理規(guī)定、完善工作流程,高度重視、居安思危、常抓不懈、消除隱患。

安全工作是公司工作的重中之重,實事證明安全事件的發(fā)生均是領(lǐng)導不重視的結(jié)果、不執(zhí)行規(guī)定的結(jié)果、僥幸過關(guān)的結(jié)果、是對人民生命財產(chǎn)的犯罪,隨時降臨的將是國家更加嚴厲的處罰。

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