無論是在個人生活中還是在組織管理中，方案都是一種重要的工具和方法，可以幫助我們更好地應對各種挑戰(zhàn)和問題，實現(xiàn)個人和組織的發(fā)展目標。那么我們該如何寫一篇較為完美的方案呢？下面是小編為大家收集的方案策劃范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
村級就業(yè)方案 婦聯(lián)就業(yè)工作報告篇一
二零一二年，在鎮(zhèn)黨委，鎮(zhèn)政府的正確領導下，以省婦女十大和縣婦聯(lián)十四屆四次執(zhí)委擴大會議確定的工作目標，繼續(xù)堅持發(fā)展和維權并舉的工作方針，把科學發(fā)展觀和男女平等基本國策貫穿婦女工作始終，找準結合點，抓住切入點，做扎做實各項工作，從而推進了我社區(qū)婦女事業(yè)取得新發(fā)展。
一、把握契機，強化服務，宣傳教育顯聲勢。
(一)加強思想作風建設努力提高工作潛力，按照武裝頭腦，指導實踐，推動工作的要求，狠抓婦聯(lián)干部的理論學習，認真學習貫徹黨的_會議精神，社會主義榮辱觀教育和中央，省地有關會議精神，加強了民族團結進步工作，強化了黨風廉政職責制和社會治安人人有責的意識，社區(qū)婦聯(lián)干部的潛力建設和隊伍建設不斷加強，增強了工作主動性，強化了服務意識，改善了思想作風和工作作風，增強了理論指導工作實踐的潛力。
(二)宣傳教育形式多樣，寓教于樂。
我社區(qū)充分利用宣傳欄及召開婦女會，組織婦女有針對性的參加教育好處的演講報告會等方式，向社區(qū)廣大婦女宣傳黨的路線，方針，政策，加強婦女思想政治教育，同時在五月十三日這天借“母親節(jié)”在鎮(zhèn)婦聯(lián)和鎮(zhèn)黨委的組織領導下，我西街社區(qū)結合實際狀況開展了豐富多彩的文藝活動，為了突出“歌頌母親，弘揚母德”的活動主題，在鎮(zhèn)婦聯(lián)和西街社區(qū)的共同努力下，我社區(qū)經過推薦，申報，評比，最后評出“平安家庭”五戶分別是雷延林，陳得欽，趙得梅，祁文貴，鄭輝賢五戶。在爭當八好(好媽媽，好婆婆，好妻子，好子女，好兒媳，好妯娌，好姑嫂，好鄰居)，弘揚五情(父母養(yǎng)育情，夫妻恩感情，兄弟手足情，婆媳體貼情，鄰居互助情)活動中。我社區(qū)評出了好兒媳兩名，分別是陳玉蘭，張勤梅。她們給社區(qū)的婦女們做出的榜樣，在全社區(qū)構成了一種爭當八好的良好風尚。
社區(qū)各婦聯(lián)要以婦女群眾的受益程度進一步提高組織婦女，宣傳婦女，教育婦女，服務婦女的本領，堅持以“黨建帶婦建”，加強婦聯(lián)組織自身建設，加強學習，不斷提高自身的綜合素質和服務潛力，繼續(xù)開展建立學習型組織，培養(yǎng)學習型人才活動，提高為婦女服務的潛力;透過深入調查研究，增強工作的針對性和實效性，不斷提高為婦女兒童辦好事，辦實事水平和潛力。
村級就業(yè)方案 婦聯(lián)就業(yè)工作報告篇二
2011年9月14日
近幾年來，彭陽縣總工會按照區(qū)總工會自治區(qū)《關于“工字號”創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工程》的有關要求和縣委、政府開展全民創(chuàng)業(yè)的有關要求，充分發(fā)揮工會在全民創(chuàng)業(yè)中的積極作用，結合自身優(yōu)勢，廣泛開展以就業(yè)服務、創(chuàng)業(yè)指導、技能培訓、資金扶持為主要內容的“工字號”創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作，幫助和扶持下崗失業(yè)人員和農民工提高就業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)本領，實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)，顯現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作的初步成果。
一、“工字號”創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工程實施情況
創(chuàng)業(yè)是勞動者通過自主創(chuàng)辦生產服務項目、企業(yè)或從事個體經營實現(xiàn)市場就業(yè)的重要形式。勞動者通過創(chuàng)業(yè)，在實現(xiàn)自身就業(yè)的同時，吸納帶動更多勞動者就業(yè)，促進社會就業(yè)的增加。彭陽縣總工會緊緊圍繞黨委、政府工作大局，認真學習貫徹區(qū)總鹽池、吳忠現(xiàn)場會議精神，取得了初步的成效。
（二）積極協(xié)調服務，扶持個人創(chuàng)業(yè)。我們針對下崗職工和有創(chuàng)業(yè)意愿的大學生、返鄉(xiāng)農民工的自身實際，進行“量身裁衣”，給予不同的幫助。一是積極與縣政府協(xié)調將占地25畝、房屋130間的原白陽鎮(zhèn)中學校舍和周溝日光溫室50棟全部無償提供給郭昊東，并專設了一臺變壓器，縣總工會又投資2萬元配置了辦公桌椅、檔案柜等設施。創(chuàng)業(yè)示范園區(qū)主要開展農民工培訓、勞務輸出、職業(yè)介紹、勞務分包、種植養(yǎng)殖和民間彩繪生產加工等業(yè)務。同時縣總工會協(xié)調縣勞動就業(yè)部門每年分配技能培訓任務200人，縣陽光辦每年分配技能培訓任務200人，在確?！瓣粬|創(chuàng)業(yè)園”培訓基地有事可做的同時，按照勞動就業(yè)部門和陽光辦的補助標準給予資金補助。二是為2名下崗失業(yè)人員每人提供萬元開辦服裝銷售和綜合門市部，為1名勞模提供1萬元幫助發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。為7名有意創(chuàng)業(yè)的人員分別給給予資金支持。三是積極與縣人民政府協(xié)調，爭取政府小額貸款20萬元，幫助10名下崗失業(yè)人員穩(wěn)定發(fā)展。
人以上，年可產各類鮮菇350萬公斤，實現(xiàn)產值4000萬元以上，為“工字號”創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)提供了很好的發(fā)展前景?？h總工會抓住時機在長城村建立了聯(lián)合工會，并把長城塬食用菌園區(qū)定位“工字號”技能培訓基地，為65名大學生提供創(chuàng)業(yè)場所，為4名大學生協(xié)調貸款18萬元，開展集體創(chuàng)業(yè)，發(fā)展態(tài)勢良好。
（四）強化救助幫扶，開發(fā)就業(yè)崗位?？h總工會充分發(fā)揮困難職工幫扶中心的作用，對全縣下崗職工、困難職工、返鄉(xiāng)農民工的基本情況進行了詳細的調查摸底，利用幫扶資金建立“愛心超市”1個，為3個企業(yè)各投資4萬元擴大營業(yè)，共開發(fā)和新增就業(yè)崗位44個?？h總工會聯(lián)合勞動、婦聯(lián)、工商聯(lián)、招商局等有關部門廣泛開展“春暖行動”、“農民工援助行動”，積極開展職業(yè)介紹和就業(yè)服務，為下崗失業(yè)人員和農民工提供就業(yè)信息、政策咨詢、法律服務等。
次，介紹就業(yè)崗位1682個，實現(xiàn)就業(yè)1682人，其中縣內就業(yè)144人，勞務輸出1538人。
二、今后工作打算
村級就業(yè)方案 婦聯(lián)就業(yè)工作報告篇三
一年來，我們充分發(fā)揮婦聯(lián)組織的作用，積極參與婦女兒童法律法規(guī)的執(zhí)法檢查和監(jiān)督。堅持依法維權、科學維權、源頭維權、社會維權，大力推進“維權行動計劃”，進一步健全婦女兒童利益協(xié)調、中國公文研究網訴求表達、矛盾調處和權益保障機制，協(xié)助黨委政府作好化解矛盾、維護穩(wěn)定工作，引導婦女通過理性合法的方式表達利益訴求。努力協(xié)助解決婦女兒童最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，最大限度地增加和-諧因素，最大限度地減少不和-諧因素。
1.建立健全了婦女利益訴求表達機制。以宣傳《〈四川省婦女權益保障法〉實施辦法》為重點，扎實開展了“六五”普法宣傳教育活動，提高了婦女自覺學法、守法、用法的意識和能力;擴大了婦女艾滋病綜合防治宣傳教育成果，以家庭平安促社會平安;引導和鼓勵婦女積極參與村民自治、參與村、支兩委的會議和活動，拓寬婦女表達訴求的渠道。教育婦女增強公民-意識、強化公民責任，提高婦女依法行使知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權的能力，把婦女利益訴求納入制度化、規(guī)范化、法制化的軌道。
2.深入開展了和-諧家庭創(chuàng)建活動。大力推進和-諧創(chuàng)建活動，反對虐-待老人、虐-待婦女兒童等家庭暴-力的行為。以“平安家庭”、“和-諧家庭”、“廉潔家庭”、“綠色家庭”、“美德家庭”和“學習型家庭”為重點，推進我鄉(xiāng)家庭道德建設，倡導文明科學健康的生活方式，促進創(chuàng)建活動新發(fā)展。
3.做好農村留守婦女、留守兒童工作。一年來，我鄉(xiāng)婦聯(lián)發(fā)動各村婦代會對我鄉(xiāng)農村留守婦女、留守兒童、流動兒童等特殊群體進行了摸底調查、并登記造冊，對他們的教育和管理做到心中有數(shù)，同時對她們的學習、生活、身心健康等方面開展了不同形式的關愛行動，真正發(fā)揮了做留守婦女、留守兒童的貼心人的作用，營造了全社會關心關愛農村留守婦女、留守兒童的良好氛圍。在縣政協(xié)副主席縣工商聯(lián)會長王陳-軍的領導下,縣工商聯(lián)在趙固鄉(xiāng)中心校實施了光彩事業(yè)行動,給留守學生建了一個溫馨的“留守學生之家”，留守學生可以在“家”給自已的父母打電話，可以在“家”通過電腦視屏與自已的父母聊天，可以在“家”看書看報學習書本上很多沒有的知識，可以在“家”看電視做作業(yè)，可以在“家”打乒乓球羽毛球蘭球鍛煉身體，總之我們的留守學生現(xiàn)在有了一個溫暖的“家”了。
以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，繼續(xù)深化了“雙學雙比”、“巾幗建功”活動，以實施“巾幗科技致富工程”為載體，動員全鄉(xiāng)婦女為我鄉(xiāng)的經濟發(fā)展再立新功、再創(chuàng)佳績。一是充分發(fā)揮廣大農村婦女在新農村建設中的積極作用，認真落實縣委堅持統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展，大力發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)、新型農業(yè)，為農村婦女提供技術、信息、小額信貸服務，幫助和促進農村婦女脫貧致富。二是開展“雙學雙比”活動，促進不同女群體的共同發(fā)展。一年來，我們以縮小發(fā)展差距，促進共同進步為目的，以經濟條件好、懂技術的婦女群體帶動貧困婦女、弱勢婦女為落腳點，在全鄉(xiāng)范圍內發(fā)展年出欄生豬1000頭的大戶1戶、年出欄生豬100頭的大戶6戶、年出欄生豬50頭的大戶30戶，年出欄家禽1000只的6戶。
1、成立領導小組
鄉(xiāng)黨委政府成立了以分管領導為組長、鄉(xiāng)婦聯(lián)主席為副組長、鄉(xiāng)衛(wèi)生院院長、鄉(xiāng)女工委主任、鄉(xiāng)衛(wèi)生院婦幼醫(yī)生和各村婦代會主任等為成員的艾滋病“面對面”宣傳教育活動的領導小組。
2、開展活動
自去年9月27日,縣婦聯(lián)組織召開了“達縣艾滋病綜合防治對婦女‘面對面’宣傳教育巾幗志愿者”培訓會后，趙固鄉(xiāng)婦聯(lián)就艾滋病綜合防治工作先后召開了三次會議(參會人次達500人)，發(fā)放宣傳資料1000余份，辦黑板報1期，書寫標語15幅，張貼“防艾”知識掛圖5張。通過這些不同形式的宣傳，我鄉(xiāng)婦女對艾滋病的防治有了一些基本的了解，明顯提高了我鄉(xiāng)婦女對艾滋病防治知識的知曉率，她們不但消除了恐懼，而且還堅定了信心;也切實增強了我鄉(xiāng)婦女對艾滋病防治的主動性和積極參與性，從而有力地保護了我鄉(xiāng)婦女兒童的身心健康不受侵害。
3、開展自查
于今年5月我鄉(xiāng)婦聯(lián)開展了自查活動，通過自查，了解到趙固鄉(xiāng)婦女對艾滋病綜合防治基本知識知曉率達65%左右，其中18歲-49歲的婦女對艾滋病綜合防治基本知識知曉率達85%以上。通過這項活動，使我鄉(xiāng)婦女對健康教育有了新的認識，同時幫助婦女提高了健康意識，了解和掌握了艾滋病防治基本知識，協(xié)助政府職能部門幫助艾滋病感染者和艾滋病病人家庭樹立信心，克服困難，相互關愛，共享生活。
村級就業(yè)方案 婦聯(lián)就業(yè)工作報告篇四
夠化解農村不穩(wěn)定的根源。對此，我們今年從規(guī)范理財程序入手，加大了村級賬務，特別是資金的管理力度。同時對村級財務活動實行事前、事中、和事后的全過程監(jiān)督，有效的杜絕了財務管理不透明，開支不規(guī)范，資金運作監(jiān)督相對軟弱的問題，從根本上消除了管理中的漏洞以及誘發(fā)社會不穩(wěn)定因素的出現(xiàn)。
四、農村產權制度改革工作已啟動試點村。
去年全縣村級“三資”清理工作已全面完成，為試點村的農村產權制度改革打下了良好的基礎，完成了試點村的清產核資工作，目前已進入資產量化和股權設置階段。
通過以上工作的開展，取得了八個方面的成效，一是村組級全部經濟活動和資產情況都在財務上得到了全面反映，杜絕了賬外賬現(xiàn)象；二是消除了白條抵庫的現(xiàn)象，真實反映了村級資金實際存量情況；三是消除了村級資金不及時入賬，坐收坐支現(xiàn)象的發(fā)生；四是基本消除了往來資金不實的現(xiàn)象，使債權債務管理真實有序，確保村級資金的完整性和準確性；五是嚴格了財務審批權限，規(guī)范了支出的原始票據(jù)要素，避免了白條支出現(xiàn)象；六是嚴格了村級收入票據(jù)領用和銷號制度；七是村級各項資金收入在規(guī)定的時間內，統(tǒng)一交由農村財務服務中心的專款賬戶。杜絕后患了資金在賬外循環(huán)的現(xiàn)象發(fā)生；八是村級財務公開日趨完善。公開內容較為齊全，改變了過去重形式輕內容的做法，做到了群眾量關心什么就公開什么，增強了收支透明度，將財務公開落到了實處，還干部的清白，給百姓和明白，從而改善了干群關系，減少了群眾上訪，維護了農村社會的穩(wěn)定。
20__年，我們將在農村財務管理上，抓好以下工作：
2、在財務審計上，對基礎建設項目多、資金多的村進行重點審計，主要審計：一事一議籌資標準、范圍、使用情況、資源性資產的發(fā)包、租賃、轉讓、各種專項資金的管理使用情況、涉農行政事業(yè)性收費標準和依據(jù)等，還要繼續(xù)做好農民負擔監(jiān)督管理工作，通過開展村級財務審計工作，提高了村級財務管理水平。
3、繼續(xù)抓好村集體資產產權制度改革創(chuàng)新試點工作，對選擇的試點村開展集體資產產權制度創(chuàng)新試點工作，并認真總結經驗，為今后擴大試點提供決策。
村級就業(yè)方案 婦聯(lián)就業(yè)工作報告篇五
“學講話、轉作風、優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展”大討論活動開展以來，我局高度重視，全系統(tǒng)上下以學習國家、省、市、縣系列重要講話精神為切入點，凝聚共識、統(tǒng)一思想，形成了以學促改，比學趕超的新局面。我本人也深刻認識到不轉變行業(yè)作風、優(yōu)化衛(wèi)生環(huán)境，就不會實現(xiàn)創(chuàng)新驅動，就不會實現(xiàn)我縣衛(wèi)生事業(yè)的跨越發(fā)展。近年來，我們圍繞“辦人民滿意衛(wèi)生事業(yè)”目標，逐步推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，使人民群眾得到了明顯實惠：基層醫(yī)療衛(wèi)生服務體系基礎條件不斷改善，基本醫(yī)療保障水平逐年提升，基本藥物的價格大幅度下降，基本公共衛(wèi)生服務扎實開展，“契約式”服務使大部分農民有了自己的家庭醫(yī)生，基層醫(yī)務人員服務質量明顯提高、服務態(tài)度明顯改變?！靶〔〔怀龃?、常見病不出鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、大病不出縣”目標基本實現(xiàn)，一系列惠民措施的不斷推出，明顯改變了老百姓看病就醫(yī)的感受，使群眾對衛(wèi)生工作的滿意度大幅提升。與人民群眾感受形成鮮明對比的還有另一個群體，那就是堅守在基層一線的鄉(xiāng)村醫(yī)生。
我縣有218個行政村，目前全縣村衛(wèi)生室及個體診所共248個，全縣注冊鄉(xiāng)村醫(yī)生600余人，全縣34萬人口，平均每500名農村居民有1名鄉(xiāng)村醫(yī)生。實施基礎綜合醫(yī)改以來，我縣認真貫徹落實“?；尽娀鶎?、建機制”基本原則，初步建立了基本藥物制度和醫(yī)改運行新機制，一是全縣218個村衛(wèi)生室實行了鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務一體化管理，理順了農村衛(wèi)生管理體制，在一定程度上解決了鄉(xiāng)村醫(yī)生收入分配問題。二是在2022年底建成了218個標準化村衛(wèi)生室，配備了基本醫(yī)療設備，有效提高了基層醫(yī)療機構的服務水平。2022年，全縣共有80名鄉(xiāng)村醫(yī)生通過國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試，年輕醫(yī)生在基層越來越多的發(fā)揮了專業(yè)才能，鄉(xiāng)村醫(yī)生整體素質有了明顯提高。
近年來，我縣鄉(xiāng)村醫(yī)生在診療活動活動當中發(fā)生醫(yī)療糾紛的頻率有所上升，2022年以來，經縣衛(wèi)生局受理涉及鄉(xiāng)村醫(yī)生的醫(yī)療糾紛5起，賠償總額xx萬余元，其中最大一筆賠償金高達19萬元。醫(yī)改后鄉(xiāng)村醫(yī)生的實際收入每年平均不足2萬元，這樣高額的賠償金，一起糾紛會使他們的一年或多年的辛勞付之東流。醫(yī)療糾紛成為懸掛在許多鄉(xiāng)村醫(yī)生心頭的一把刀，而經歷過的醫(yī)療糾紛更像是時時縈繞鄉(xiāng)村醫(yī)生心頭的一場噩夢。
xx鎮(zhèn)xx鄉(xiāng)村醫(yī)生蘇存朝對一次醫(yī)療事故記憶猶新。2022年的一天，蘇xx在為一個8歲女孩進行輸液治療的過程中，由于操作不規(guī)范，導致孩子死亡，事發(fā)后，孩子家屬將診所圍了個水泄不通，要求十萬元的賠償。最后，在村委會和鄉(xiāng)親們的調解下，蘇xx賠償喪葬費2萬元，這是他辛勞一年多的收入。
鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)壓力越來越大。而目前發(fā)展比較成熟的醫(yī)療責任險，承保的基本上是公立二級以上醫(yī)療機構，少數(shù)延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，而在鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)的村級衛(wèi)生室?guī)缀跏强瞻?。為彌補這一空白，降低我縣鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)風險，提高鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)積極性，穩(wěn)定鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍，20xx年4月，我縣衛(wèi)生局與中華聯(lián)合財產保險股份有限公司南和支公司聯(lián)合，協(xié)商設計了符合我縣鄉(xiāng)村醫(yī)生實際的醫(yī)療責任險，在xx市率先啟動鄉(xiāng)村醫(yī)生醫(yī)療責任險。
根據(jù)該投保方案，保險經費由個人和衛(wèi)生室共同承擔，保費分8個等級，分別是365元/年、730元/年、1000元/年、1500元/年、2000元/年、2500元/年、3000元/年、3650元/年，根據(jù)投保額度的不同，年度累計責任賠償限額也分為x萬元、xx萬元、x萬元、x萬元、xx萬元、xx萬元、xx萬元、xx萬元8個等級，即村衛(wèi)生室每年向保險公司繳納365 元保費，可獲得最高賠償4萬元，目前，我縣鄉(xiāng)村醫(yī)生投保額度多為365元/年。我縣鄉(xiāng)村醫(yī)生醫(yī)療責任險啟動后，鄉(xiāng)村醫(yī)生參與熱情高漲，截止5月底，全縣218個村衛(wèi)生室，已參保170個，參保率達。此舉大大提高了鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)積極性，為進一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革提供了堅實的保障。
為進一步穩(wěn)定我縣鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍，結合我縣實際，提三點建議：
一、建立鄉(xiāng)村醫(yī)生補助穩(wěn)定增長機制
1、對在崗的鄉(xiāng)村醫(yī)生實行級差崗位補助制。由縣財政對取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的按500元/月發(fā)放，取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格的按300 元/月發(fā)放，僅有鄉(xiāng)村醫(yī)生資格的按200 元/月發(fā)放。根據(jù)經濟社會發(fā)展水平，建立鄉(xiāng)村醫(yī)生補助穩(wěn)定增長機制，綜合考慮基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務工作情況給予補助，切實穩(wěn)定鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍。
2、對鄉(xiāng)村醫(yī)生承擔的基本公共衛(wèi)生服務等任務給予補助，由基本公共衛(wèi)生服務經費撥付。
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