學(xué)生申訴書 學(xué)生會工作報告(通用5篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-08-31 13:18:31
學(xué)生申訴書 學(xué)生會工作報告(通用5篇)
時間:2023-08-31 13:18:31     小編:BW筆俠

報告是一種常見的書面形式,用于傳達(dá)信息、分析問題和提出建議。它在各個領(lǐng)域都有廣泛的應(yīng)用,包括學(xué)術(shù)研究、商業(yè)管理、政府機(jī)構(gòu)等。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫呢?下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。

學(xué)生申訴書 學(xué)生會工作報告篇一

回眸這一屆的過往,曾挨著碌碌饑腸為籃球賽加油助威;曾頂著冬日的寒風(fēng)趕去參加例會;也曾撐著疲憊的身軀熬夜趕寫活動策劃。作為一名大三的學(xué)生,學(xué)習(xí)、工作上的事情也較繁重,仍選擇學(xué)生會在旁人看來多少會有些不解。也曾問過自己,這一切究竟為了什么,但當(dāng)看到部門里可愛的孩子們時我有了答案:生命的意義不在于得到什么,而在于我們做過什么。既在其位則謀其職,這兩學(xué)期的工作中,不求盡善盡美但求問心無愧。我想,多年后再回憶起這段時光,我能無愧無悔,這就夠了。

第一,相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)者切實以身作則,正人先正己;

第三,對于青志聯(lián),首先要明確志愿者活動的意義,若把其意義著眼于給土木學(xué)院愿意鍛煉的學(xué)生以鍛煉、成長的平臺,我們完全可以把志愿者活動做大做強(qiáng),青年志愿者聯(lián)合會分會可下設(shè)策劃組、培訓(xùn)組、外聯(lián)組等,并以大二優(yōu)秀的學(xué)生任組長。

當(dāng)然,以上只是我的幾點(diǎn)設(shè)想。

謝謝大家。

學(xué)生申訴書 學(xué)生會工作報告篇二

1:學(xué)期初,我們新一屆學(xué)生部成員選拔工作在院團(tuán)委和廣大同學(xué)們的大力協(xié)助支持下取得了圓滿成功,此次共8名09級新生的加入為我們院學(xué)生部的學(xué)生工作群眾注入了新鮮的血液。

2:每周一的例會我都會準(zhǔn)時召集大家開會談心,不僅僅是為了讓部門的工作更好開展,更是鍛煉他們的語言表達(dá)潛力和膽量,以及在一齊更加相互了解成為一個團(tuán)結(jié)完美的群眾!

3:每周三的大檢,我們08的帶09的去個個班級檢查,我自己更是親自帶頭,在晚檢過程中教會新成員如何晚檢打分如何為人處事。

4:每雙周三召集各分院學(xué)生部開會,吩咐工作以及討論交流晚檢狀況。沒月底制作班級考核表,并親自交給各分院學(xué)工老師,同時和他們溝通交流,了解部門工作的不足和經(jīng)念。

5:每周不定期抽一晚上自己去個個分院查看班級紀(jì)律等狀況,了解各分院班級的具體狀況做到自己心里有底。并常和學(xué)工老師談話,相互協(xié)助支持。

6:由于總總原因,本學(xué)期我部未能舉辦任何活動,雖然我在10月份曾設(shè)想召集09級各班班長召開“班級考核交流會”,讓09新生明白我們院團(tuán)委的性質(zhì)我們學(xué)生部的工作等。但不管怎樣學(xué)生部還是用心配合協(xié)助了兄弟部門的每次活動。期望下學(xué)期自己會帶領(lǐng)學(xué)生部成員舉辦一些有好處的活動。

我們做任何一項工作,出色的完成任務(wù)是我們的最終目的,但是其真正的好處不僅僅于此。我們做學(xué)生工作的出發(fā)點(diǎn)是為同學(xué)們服務(wù),落腳點(diǎn)是成人達(dá)己,互利共贏。完成任務(wù),成人的目的到達(dá)了,那么達(dá)己就要求我們從一項工作,活動中有所領(lǐng)悟,有所啟發(fā),不能單純的只為了完成任務(wù)而工作。比如我們能夠?qū)W習(xí)到工作的方式、途徑、態(tài)度等。能夠有所領(lǐng)悟,并結(jié)合自身實際狀況應(yīng)用于實踐,如此,我們方能在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中成長,在成長中不斷地提高和完善自己。這是我主角轉(zhuǎn)換的第一個學(xué)期,我當(dāng)初還是以我作為干事時的心性去做事,自我感覺有時候是對的,可有時候又顯得那么的愚笨,或許我很有激情做事很努力但是要有所思考有所謀慮要多去想想。

本學(xué)期我很清楚的記得和胡老師您的兩次談話,真的或許當(dāng)時我心里有些“不服氣”,畢竟我也不是有心的,畢竟我也是出于對工作的熱情。但是錯了就是錯了,每次回想起來我心里都會有一種很個性的感覺,甚至倍感慶幸吧就應(yīng)說。因為不是每個人都會有這樣的經(jīng)歷和感觸的,因為不是每個人都能遇到這樣的領(lǐng)導(dǎo)。也許我會因為這個在老師的心中地位下降了這也是情之所長。但是我并不在乎這個我更在乎的是自己在那里有沒有得到收獲什么。如果允許的話我真的好想對書記、胡老師大聲的說聲謝謝、、、尤其是對胡老師,雖然我不能說出什么美妙的語言來表述我的真誠。但是我會銘記于心我相信樸實的行動會是一切最好的證明!有錯我會改正,人因為一次一次的犯錯,改正,才能真正的成長。我很期望我的筆能跟著感覺,那樣才能流出最真實最純樸的語言,這雖不能一時使我的文字流光溢彩,卻能在字里行間找回一個真我。似乎大學(xué)的記憶是從進(jìn)學(xué)生部才真正的開始。在這樣的一方天空里,我學(xué)會了很多。這或許會成為我一生都受用不完的禮物。在嘈雜的世事面前,當(dāng)我在無力尋找一份美麗的寧靜時,我學(xué)會了試著讓自己微笑。

1、是個人在學(xué)習(xí)和工作統(tǒng)籌上不夠合理,活動期間工作消耗了我大半的課余時間,影響了學(xué)業(yè)的鞏固提高,離工作和學(xué)習(xí)“雙贏”的要求還有必須的差距。

2、和老師溝通交流不夠,相互間還不夠默契。

3、性格較直率,有些時候表達(dá)方式欠思考。

4、在用人技巧方面尚待提高。

這些問題我將在今后學(xué)習(xí)、工作中認(rèn)真加以改正和提高。

1、提高學(xué)生部內(nèi)部人員素質(zhì)以及工作潛力,堅持務(wù)實、高效的工作作風(fēng)。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部成員的工作方法、工作態(tài)度的學(xué)習(xí)

3、工作中要開動腦筋,主動思考,探索工作的新方法和新思路

總結(jié)過去,昭示此刻,指導(dǎo)未來,我將繼續(xù)努力,不斷提升自我,完善自我,把學(xué)生會工作做的更好。

院團(tuán)委是一個很鍛煉人的地方。學(xué)生部更是一個能夠磨煉心態(tài)的地方。就像我和09的成員說的一樣“能夠在學(xué)生部堅持呆下來的人必須是個很不錯的人”。在那里我們會收獲很多其他同學(xué)不曾得到的經(jīng)驗,我們會學(xué)會如何更樂觀的應(yīng)對壓力,如何珍惜和愛護(hù)自己。這為我們以后應(yīng)對社會增添了一個籌碼。在接下來的團(tuán)委日子里,期望我們能一齊相信頭頂?shù)那缈?,和足下堅實的土地,心中永遠(yuǎn)涌動著青春如潮的呼喚,在你我各自徐徐展開的遠(yuǎn)景,一樣的深情,一樣的瀟灑!

最后,再一次感謝關(guān)心和支持我工作的各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們,感謝和我一齊為學(xué)生部發(fā)展作出辛勤工作和不懈努力的各位同事及一向關(guān)注和支持學(xué)生部的廣大同學(xué)們!

謝謝!

以上是我的個人述職報告,若有不妥之處,盡請老師們批評指正。

學(xué)生申訴書 學(xué)生會工作報告篇三

xx年5月,我通過嘉峪關(guān)市人事局組織的“進(jìn)村進(jìn)社”進(jìn)村大學(xué)生考試,成為了新華街道新華社區(qū)的一名社區(qū)主任助理。新的工作、新的環(huán)境,對我來說又是一次新的考驗。

社區(qū)是整個社會的基礎(chǔ),是聯(lián)系黨、政府和群眾的紐帶。社區(qū)工作的開展,對整個社會的發(fā)展有著直接重大的影響。作為社區(qū)工作者,面對的是眾多的居民,接觸的是居民大大小小最瑣碎的事,每一位居民、每一戶居民家庭就是社會最基礎(chǔ)的一個細(xì)胞,而正是這些小小的細(xì)胞維系著我們這個社會大機(jī)體的生命。

正因為如此,我們的工作很有意義,也很重要。我是一名普通居委會干部,在新華社區(qū)已工作將近一年,在那一個又一個平凡而充實的日子,讓我遍嘗其中的酸甜苦辣。在新華街道辦事處的指導(dǎo)和社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的鼎立支持下,經(jīng)過近一年的磨練,使我領(lǐng)悟到要做好一名社區(qū)工作者必須要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì),熟悉掌握相關(guān)的政策,法律法規(guī),盡職盡責(zé),不斷完善充實自己。使自己早日充實到社區(qū)工作者的主力中來,成為一名合格的社區(qū)工作人員。

轉(zhuǎn)眼間,我從事社區(qū)工作已經(jīng)快一年了,在這段時間里,我對社區(qū)工作有了進(jìn)一步的認(rèn)識。我越來越清楚地看到社區(qū)工作的重要性,以及做好社區(qū)工作的不容易。

新的工作、新的環(huán)境,對于我們初步踏入社會的大學(xué)生來說又是一次新的考驗。作為一名普通的社區(qū)干部,我面對的是眾多的居民,接觸的是居民大大小小最瑣碎的事,可以說每天面對的都是新的工作,新的情況。在優(yōu)越的生活環(huán)境長大的我們,到社區(qū)任職,需要我們要積極調(diào)整心態(tài)。要充分認(rèn)識到社區(qū)工作是一項光榮的事業(yè),從基層做起,更能鍛煉我們的各項工作能力,為我們以后的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。只有適應(yīng)落差,消除情緒,面對現(xiàn)實,適應(yīng)環(huán)境。

作為主任助理,更加需要注意的則是與居民關(guān)系的和諧。我們要做好社區(qū)工作,就要經(jīng)常深入到群眾家中,了解群眾的實際生活困難,爭取得到居民的認(rèn)可,為社區(qū)發(fā)展、居民富裕貢獻(xiàn)力量。

同時,必須對所在的社區(qū)有一個全面、客觀的了解,盡快完成從大學(xué)生到主任助理的轉(zhuǎn)變。只有自己在調(diào)整磨合中不斷地適應(yīng)著社區(qū)工作,在與居委會其他工作人員以及居民的廣泛接觸中逐漸地熟悉民情,才會逐漸地對這份工作充滿樂觀和自信。一個大學(xué)生便一定能夠作為一名優(yōu)秀的社區(qū)工作者在社區(qū)這塊舞臺上體現(xiàn)自己的價值、做出自己的貢獻(xiàn)!

社區(qū)居委會是城市居民的自治組織,社區(qū)工作就是為居民群眾提供服務(wù)的工作,社區(qū)處在城市最基層,社區(qū)干部直接與群眾打交道,代表著黨和政府在群眾中的形象。因此,積極為群眾辦實事、辦好事,關(guān)心愛護(hù)群眾,滿足群眾需要,是社區(qū)干部最本職的工作,是社區(qū)干部義不容辭的責(zé)任。

要想群眾之所想、急群眾之所急、憂群眾之所憂,始終將一顆心掛到群眾身上。社區(qū)工作有時候是很瑣碎的,有些事情,你覺得它很小,小到根本不足掛齒,可是對居民而言也許就把它看作是身家大事;有些事情,你只是舉手之勞就能辦好,可是居民就會非常的感動。所以,事無巨細(xì),不怕你想不到,只怕你不去做而已。社區(qū)干部除了做好本職工作,更多還要帶頭和協(xié)助各條線搞好各方面的工作。

社區(qū)是面向群眾,是政府各方面政策、工作的落腳點(diǎn),因此社區(qū)建設(shè)的好壞,直接影響到政府的形象和居民的利益。除了對居民要有一份真心、誠意的服務(wù)態(tài)度之外,已經(jīng)在社區(qū)工作者崗位上工作了近三年的我來說,對于如何做好社區(qū)工作有著更深的理解和思考。無論是什么居民來到社區(qū),我們都要面露微笑,耐心解答各種問題,做到讓居民滿意而歸。這不但需要我們要有耐心、細(xì)心、熱心與誠心,還需要我們不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí),掌握好政策,才不會好心辦壞事,全面提高個人素質(zhì),才能不斷適應(yīng)社區(qū)新情況、應(yīng)對新問題。

我們大學(xué)生助理,既然來到基層,就要有為百姓辦實事的信心,從不懈怠,時刻告誡自己要始終把工作擺在首位。

一個人做一件好事并不難,難的是一輩了做好事。可是,當(dāng)你把做好事作為一種追求、一種樂趣的時候,也就不是什么難事了。

從事社區(qū)工作,需要有一顆平淡、平常的心。社區(qū)干部做不出什么驚天動地的大事,居民群眾的滿意和稱贊就是社區(qū)干部最高的價值體現(xiàn)。我越來越清楚地看到社區(qū)工作的重要性,以及做好社區(qū)工作的不容易。作為一名大學(xué)生,同時也是基層工作人員,我擔(dān)負(fù)著社區(qū)群眾、領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任。因此,我只有不斷加強(qiáng)自己各方面的素質(zhì),有為百姓辦實事的信心,時刻告誡自己要始終把工作擺在首位,才能真正成為一名合格的大學(xué)生社區(qū)干部。在社區(qū)服務(wù)的這一年多時間,我對社區(qū)工作有了進(jìn)一步的認(rèn)識,學(xué)到了不少知識,做到了真正靜下心來踏踏實實地扎根于基層為群眾服務(wù)。我想不管遇到什么挫折,只要心中信仰是堅定的、精神狀態(tài)是積極向上的,就一定能夠克服任何困難,去實現(xiàn)既定的奮斗目標(biāo)。真正融入社區(qū)的生活,為和諧社區(qū)的建設(shè)貢獻(xiàn)自己的一份力量!

學(xué)生申訴書 學(xué)生會工作報告篇四

百工程”創(chuàng)新實驗班學(xué)生遴選暫行辦法》、《關(guān)于在學(xué)生中開展弘揚(yáng)社會主義先進(jìn)文化反對“三俗”文化活動的實施意見》等制度,組織修訂和編印2014年版《學(xué)生手冊》,并積極貫徹落實。

二、著力做好常規(guī)工作,努力改進(jìn)學(xué)生日常教育管理與服務(wù)。

1、組織舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)與理論研討,切實加強(qiáng)輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)。組織舉行由各學(xué)院分管學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)為主參加的24次學(xué)生事務(wù)工作會議和學(xué)工人員參加的16次工作會議,舉辦和組織輔導(dǎo)員參加校內(nèi)外業(yè)務(wù)培訓(xùn)19場次、500多人次,其中校內(nèi)培訓(xùn)17場次、培訓(xùn)輔導(dǎo)員400多人次,廣東省高校思政教育骨干班培訓(xùn)2次、100多人次;組織考評班主任和輔導(dǎo)員職務(wù)晉升考核等,切實提高學(xué)工人員的綜合素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平。

各學(xué)院專家教授、老教師和軍學(xué)共建部隊優(yōu)秀官兵等,以專題報告、主題講座、座談交流、參觀學(xué)習(xí)等形式與載體,開展校史校情、專業(yè)思想、校規(guī)校紀(jì)教育、學(xué)習(xí)與生活適應(yīng)性教育、理想信念教育、心理健康教育等,組織新生觀看學(xué)校事業(yè)發(fā)展vcd、軍學(xué)共建vcd等,引導(dǎo)廣大學(xué)生樹立和鞏固學(xué)習(xí)目標(biāo)、職業(yè)理想和社會抱負(fù)。協(xié)同保衛(wèi)處、宿管中心和各學(xué)院對全校學(xué)生宿舍進(jìn)行安全檢查,舉行校園消防演練和安全講座等,切實加強(qiáng)學(xué)生的法制與安全教育;組織開展第六屆“勤工杯”系列活動,以及“軍學(xué)共建促我成長”、“無償獻(xiàn)血”和“心理健康”主題征文比賽等,加強(qiáng)學(xué)生感恩與誠信教育,強(qiáng)化學(xué)生的自立意識與社會責(zé)任感。

固良好的生活、學(xué)習(xí)與思維習(xí)慣。

3、加強(qiáng)學(xué)生黨建工作,積極引導(dǎo)優(yōu)秀學(xué)生入黨。協(xié)同組織部指導(dǎo)校團(tuán)委和各學(xué)院引導(dǎo)學(xué)生加強(qiáng)對黨章等基本知識的學(xué)習(xí),組織推薦優(yōu)秀學(xué)生參加黨校培訓(xùn),指導(dǎo)和協(xié)調(diào)各學(xué)院開展學(xué)生主題黨日活動等,充分發(fā)揮學(xué)生黨員的模范帶頭作用。

育人工作的發(fā)展。堅持每月組織開展一次無償獻(xiàn)血活動,不斷激發(fā)和增強(qiáng)學(xué)生的社會責(zé)任感與無私奉獻(xiàn)精神。

5、扎實開展學(xué)生檔案管理,及時收集匯編檔案材料。組織各學(xué)院輔導(dǎo)員收集和建立2014級新生檔案7129份,寄送2014屆畢業(yè)生檔案3779份,提供查閱學(xué)生檔案服務(wù)145份次。及時收集匯編校內(nèi)學(xué)生工作信息,并編印成10期校內(nèi)學(xué)生工作簡報。

生1000多人次,資助金額約150萬元;對2014年應(yīng)征入伍的21名畢業(yè)生完成補(bǔ)償學(xué)費(fèi)代償國家助學(xué)貸款工作,補(bǔ)償資金40.8萬元。教育和動員17200多名與13000多名同學(xué)自愿購買學(xué)生居民基本醫(yī)療保險與商業(yè)性學(xué)生醫(yī)療補(bǔ)充保險;對2700多名8大類學(xué)生建立特殊檔案,并安排專人負(fù)責(zé),及時解決學(xué)生的實際困難,努力給予特殊學(xué)生更多交流、更多關(guān)愛和更多激勵,有效維護(hù)和促進(jìn)校園安全穩(wěn)定、文明和諧。

學(xué)生的心理健康意識。面向本校520名師生開展4場心理教育培訓(xùn),組織50名輔導(dǎo)員參加三級心理咨詢師培訓(xùn)、10名輔導(dǎo)員參加二級心理咨詢師培訓(xùn)。

9、積極發(fā)表論文和申報研究課題,努力加強(qiáng)學(xué)生工作理論研究。組織學(xué)工人員積極總結(jié)工作經(jīng)驗,認(rèn)真撰寫研究論文,積極組織申報上級和學(xué)校的有關(guān)研究課題,切實加強(qiáng)學(xué)生工作理論研究。

10、認(rèn)真落實質(zhì)量體系要求,有效促進(jìn)學(xué)生日常教育管理與服務(wù)。及時整改船員教育和培訓(xùn)質(zhì)量體系內(nèi)審專家還是外審專家所提出的問題項或建議項,認(rèn)真落實船員教育和培訓(xùn)質(zhì)量體系對于學(xué)生日常教育管理與服務(wù)工作各項要求,從而有效地促進(jìn)了學(xué)生日常教育管理與服務(wù)的發(fā)展。

三、工作的實績與成果

1、隊伍建設(shè)方面新聘本專科生一線專職輔導(dǎo)員8名。在現(xiàn)有輔導(dǎo)員中具有碩士學(xué)位的有45人,占59.21%;具有中級職稱的有47人,占61.84%;具有三級心理咨詢師資質(zhì)輔導(dǎo)員18人、二級心理咨詢師1人。

2、學(xué)生黨建方面全年共發(fā)展本專科學(xué)生黨員1915人,全校現(xiàn)有學(xué)生黨支部79個、學(xué)生黨員3151人,學(xué)生黨員比例為12.86%。

3、教育活動方面全年組織54000多人次學(xué)生參加由校外專家教授主講或主演的30多場各類報告講座、晚會典禮等大型活動,組織開展軍學(xué)共建活動70場次,共有約20140人次的師生和官兵參與;組織約4000人次學(xué)生參加無償獻(xiàn)血活動,實際獻(xiàn)血學(xué)生達(dá)2900多人次,有效地提升了廣大學(xué)生的思想政治與道德素質(zhì)。

金,并評選出232名學(xué)生獲得11項社會資助獎學(xué)金,以及2014年度52名國家獎學(xué)金獲得者和900名國家勵志獎學(xué)金獲得者,評選和表彰了58個先進(jìn)班集體和2785名學(xué)生先進(jìn)個人。

5、理論研究方面全校輔導(dǎo)員共發(fā)表學(xué)生工作研究論文90篇,比2014年略有增長。全校學(xué)工人員獲得科研課題19項,其中教育部人文社會科學(xué)研究一般項目1項、湛江市科技攻關(guān)計劃項目自籌課題1項。

四、切實解決實際困難,有效破解工作難題

器,從而大大改善了學(xué)工人員的休息環(huán)境,體現(xiàn)了學(xué)校以人為本和關(guān)愛學(xué)工人員的精神。

2、長期以來,學(xué)校一直沒有規(guī)范班干部管理工作方面的制度性文件。為改進(jìn)此項工作,學(xué)生處在對6個學(xué)院試點(diǎn)一年的基礎(chǔ)上,正式出臺學(xué)校《班委會干部管理暫行辦法》,進(jìn)一步強(qiáng)化了班干部在“以學(xué)干促班風(fēng),以班風(fēng)促學(xué)風(fēng)”主題教育中的基礎(chǔ)性骨干作用,為加強(qiáng)班風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)奠定堅實基礎(chǔ)。

3、在準(zhǔn)備時間緊、工作任務(wù)重,頭緒多、難度大的情況下,學(xué)生處想方?jīng)]法排除困難,積極協(xié)調(diào)各方關(guān)系并與學(xué)校相關(guān)單位部門齊心協(xié)力,確保在11月3—7日成功承辦了由省教育廳主辦的廣東高校第37期思政教育骨干培訓(xùn)班和2014年南方輔導(dǎo)員論壇暨輔導(dǎo)員年度人物頒獎典禮,得到了省教育廳和兄弟院校的好評,為提升我校的知名度和影響力發(fā)揮了積極作用。

五、努力加強(qiáng)廉政建設(shè),切實改進(jìn)-

作風(fēng)建設(shè)。

按照《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政責(zé)任制》的要求,時時處處要求全處人員嚴(yán)以律己,遵紀(jì)守法,依法行政,廉潔辦事,進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系廣大學(xué)工人員與學(xué)生干部等,堅決禁止門難進(jìn)、臉難看、事難辦的不良現(xiàn)象。堅持利用午飯后這段時間為學(xué)生辦理補(bǔ)辦學(xué)生證等事務(wù)。

六、存在問題與改進(jìn)設(shè)想

求,為學(xué)校事業(yè)健康發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。

2014年1月14日

----

學(xué)生申訴書 學(xué)生會工作報告篇五

以前衛(wèi)生檢查我都是檢查者,這次有機(jī)會我是一位負(fù)責(zé)人,先前在我眼里衛(wèi)生檢查工作看似簡單,但真的自己做起來就遇到很多問題。通過此次衛(wèi)生檢查我感悟出,只有自己是當(dāng)事人,而不是旁觀者的時候,才能更清楚的發(fā)現(xiàn)工作中存在的漏洞。下面我就按照衛(wèi)生檢查工作開展的順序講講,在本與衛(wèi)生檢查中遇到的麻煩,收獲的經(jīng)驗以及解決的辦法。

確定檢查時間,因為大家都急著給你一個答復(fù),所以大家都沒怎么在一起討論,就導(dǎo)致時間一改再改,雖然這對后面的工作開展沒有照成太大的影響,但從這就能反映出我們辦事效率低,考慮問題欠周到。時間確定后我就通知大家本月衛(wèi)生檢查的工作安排。

他人對我們工作產(chǎn)生質(zhì)疑。

在周五下午,我們召開了生活委員會議。此次生活委員會議的主要內(nèi)容就是說,上次衛(wèi)生檢查出現(xiàn)的問題和本次衛(wèi)生檢查要注意的事項。通知生活委員是..負(fù)責(zé)的,從她那得知很少有人會回復(fù)她,然而到會議開始的時候卻只有一個生活委沒到。在回復(fù)短信方面,我們再三強(qiáng)調(diào),但他們沒有這個意識。以后這種通知可以讓大家一起干,每個人負(fù)責(zé)幾個生活委員,這樣既減輕了一個人的負(fù)擔(dān),又可以保證一定能通知到。會議內(nèi)容是大家討論得出的,基本的幾點(diǎn)都有說到,會后我私下里問過,我們部門的幾個人,說說我在會上的表現(xiàn),他們都一致認(rèn)為語氣太強(qiáng)硬,不夠謙和,有待改正。

人員安排,我只是提醒一下**上個月在這方面有過的失誤之處。這項工作都交由*負(fù)責(zé),他定好后,我們在一起看過,做了一點(diǎn)小的調(diào)動,從那份安排表上我們都能看的出他是用心做的,雖然在檢查當(dāng)天有不少,事先已經(jīng)說好會來的學(xué)生會委員,都因本部有拔河比賽沒來參加,導(dǎo)致人員調(diào)配有些亂,但最終還是沒有耽誤檢查時間。人員安排上吸取了上個月的教訓(xùn),沒有出現(xiàn)大的問題。最后,我把名單抄了兩遍,整理出大四和流動紅旗宿舍,以及請假宿舍。

請假方面,這次請假宿舍較少,所以也沒有太大問題出現(xiàn),只是在整理方面有些麻煩。

在把檢查這項搞完后,我們都松了口氣,對后期統(tǒng)計工作有些怠慢,以至于后階段出現(xiàn)較大的失誤。

分?jǐn)?shù)統(tǒng)計,最開始的分?jǐn)?shù)就出現(xiàn)漏洞,一張紙上漏了一個,或干脆沒分?jǐn)?shù)。這給我們打分?jǐn)?shù)的時候帶來極大的不便,我們又不得不回到辦公室找評分表。對于沒分?jǐn)?shù)的又沒請假的,我們羅列在一起,確定不是大四和無人住的后,我們對其進(jìn)行補(bǔ)查。在統(tǒng)分紙上我們又發(fā)現(xiàn),0.5和0.7之類的分?jǐn)?shù),看來我們的叮囑還不到位,還有些人不知道規(guī)則。

把最低最高分統(tǒng)計出來后,問題又出現(xiàn)了,在檢查成績單上我們忘記改了。又不得不拿著統(tǒng)分紙在電腦上找宿舍一一對應(yīng)。最后把所有都做好后,整個一份成績單交給曉勇來核對,因為我們四個就只有他帶有電腦。第二天,他把分?jǐn)?shù)發(fā)給我,表示已經(jīng)確定,我再看看發(fā)現(xiàn)幾處明顯的錯誤,于是我不放心,又四處借電腦來仔細(xì)檢查,發(fā)現(xiàn)錯誤及時改正。但是我還是沒能全部找出,發(fā)給你的第一份存在問題不少。接著,都一直在修改,一直給你發(fā),直到打印的那天,我想我應(yīng)該是把沒修改的那份考下來了,結(jié)果引發(fā)了后面的失誤。出現(xiàn)問題的原因分析是,在開始分配人員的時候就有問題,我們四個就一個有電腦,很難合作。我的問題就更大,居然忘記了我們生活部得人還是有電腦的,我忽略了這點(diǎn)沒把成績給有電腦的都看下,或許他們能幫上忙。還有就是我那幾天暈頭轉(zhuǎn)向的,電腦里太多份修改前的成績了,到最后還是害了我,誤把錯的當(dāng)對的。

第二次打印成績后,你把成績單交到**手里,**以為你不知道a棟還有錯,又怕再勞煩你再跑一趟***辦公室,我們就自作主張在小賣部打印了一份。哪知道你已經(jīng)對錯誤做了修改,最終弄巧成拙。事情發(fā)生的原因就怪我們太粗心,沒有和你交流,以后我們在做每件事前,都給你個交代避免類似的事再次發(fā)生。

本月衛(wèi)生檢查前期工作沒出現(xiàn)大問題,到后期就頻頻失誤,還是工作能力有待提高,沉不住氣。我希望以后能有更多的機(jī)會,接觸這方面的工作,鍛煉自己的組織能力。在本次衛(wèi)生檢查中暴露出的問題,下次不會再犯。吃一墊,長一智,在失誤中漸漸完善。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/3291805.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點(diǎn)擊

下載此文檔