2023年無犯罪社區(qū)工作總結(jié)匯報(bào)(五篇)

總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯(cuò)誤，提高工作效益，因此，讓我們寫一份總結(jié)吧?？偨Y(jié)書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。

無犯罪社區(qū)工作總結(jié)匯報(bào)篇一

工 作 總 結(jié)

2011年，我鎮(zhèn)堅(jiān)持“幫教社會化，就業(yè)市場化、管理信息化、工作規(guī)范化”的工作思路，采取“圍繞主線，把好關(guān)口，強(qiáng)化管理，落實(shí)措施，抓好環(huán)節(jié)”等辦法，積極探索刑釋解教人員安置幫教工作新路子，取得了明顯成效。目前，2011年來刑釋解教的83名人員幫教率100%，重新犯罪率為零，為維護(hù)全鎮(zhèn)政治穩(wěn)定，創(chuàng)建和諧云湖做出了貢獻(xiàn)。現(xiàn)將我鎮(zhèn)今年工作做出如下總結(jié)：

一、圍繞主線，明確安置幫教工作是基礎(chǔ)。我們始終圍繞黨委、政府“保穩(wěn)定，抓經(jīng)濟(jì)，促發(fā)展”的工作思路，把做好刑釋解教人員安置幫教，預(yù)防和減少他們重新違法犯罪，作為維護(hù)社會穩(wěn)定，搞好社會治安綜合治理的一項(xiàng)重要工作來抓。從加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)入手，通過抓“三個(gè)落實(shí)”，形成有序的安置幫教工作機(jī)制。一是落實(shí)機(jī)構(gòu)。鎮(zhèn)黨委換屆后及時(shí)調(diào)整和充實(shí)了鎮(zhèn)刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)政法委書記總牽頭，各部門通力合作，派出所、綜治辦、司法所等有關(guān)人員落實(shí)日常工作。各村也相應(yīng)地成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，形成鎮(zhèn)、村、組三級幫教網(wǎng)絡(luò)，司法所還為每位刑釋解教人員建立了幫教小組，采取掛點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)、管片民警、村組干部和刑釋解教人員家屬“四幫一”安置幫教；二是落實(shí)責(zé)任。把安置幫教工作列入有關(guān)單位、村年度綜治工作的考核內(nèi)容，通過簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書，實(shí)行“三包”（即包幫助安置、包考察教育、包思想轉(zhuǎn)化），促進(jìn)安置幫教各項(xiàng)內(nèi)容、措施落實(shí)；三是落實(shí)經(jīng)費(fèi)。鎮(zhèn)和村在經(jīng)濟(jì)比較困難的情況下，拿出一定的專項(xiàng)資金用于刑釋解教人員安置幫教工作的運(yùn)行，確保安置幫教各項(xiàng)工作的正常開展。

二、把好關(guān)口，確保刑釋解教人員的思想穩(wěn)定，確保無重新犯罪根源。一是及時(shí)造冊建檔。收到監(jiān)所寄發(fā)的通知書，鎮(zhèn)司法所對刑釋解教在監(jiān)、所的表現(xiàn)情況和家庭狀況進(jìn)行詳細(xì)的記錄，建立登記表，逐人造冊；二是及時(shí)家訪。歸正人員回家后，鎮(zhèn)、村幫教工作小組隨即指派幫教人員到其家中進(jìn)行家訪，掌握其思想動態(tài)，并動員其家人共同做好思想轉(zhuǎn)化工作；三是及時(shí)簽訂幫教責(zé)任書。鎮(zhèn)司法所落實(shí)幫教小組，與有關(guān)村和家庭簽訂協(xié)作幫教責(zé)任書，進(jìn)一步明確幫教雙方的權(quán)利與義務(wù)，并積極做好與派出所、綜治辦及所轄各單位的經(jīng)常性聯(lián)系與溝通，定期了解情況，定期走訪刑釋解教人員，同時(shí)開展司法信息，一月一報(bào)制度，掌握他們的思想、工作方面動態(tài)信息，堅(jiān)持每月找其談心一次、家訪一次、考核記錄一次、建立信息庫；四是及時(shí)制定和落實(shí)幫教措施。根據(jù)每個(gè)幫教對象的不同情況，制定幫教個(gè)案，及時(shí)落實(shí)幫教措施，堅(jiān)持個(gè)別教育與集中教育相結(jié)合，采取面對面談心，組織他們學(xué)習(xí)法律，學(xué)習(xí)就業(yè)再就業(yè)的知識、技能，開展法律咨詢、心理疏導(dǎo)等活動，增強(qiáng)他們明是非的能力，提高知法、守法的自覺性，減少失控和脫管現(xiàn)象發(fā)生。

三、強(qiáng)化管理，杜絕刑釋解教人員的再犯罪 。一是專項(xiàng)管理。鎮(zhèn)司法所每季度組織人員對刑釋解教人員進(jìn)行一次排查清理。將清查出來的人員與監(jiān)所提供的人員名單進(jìn)行核對，不一致的，進(jìn)行再次清查，鎮(zhèn)還統(tǒng)一下發(fā)《刑釋解教人員排查清理工作統(tǒng)計(jì)表》、《人民調(diào)解安置幫教工作臺帳》，進(jìn)行分類梳理、回訪考察，全面掌握了全鎮(zhèn)刑釋解教人員的安置幫教情；二是規(guī)范管理。制定了《云湖橋鎮(zhèn)刑釋解教人員安置幫教工作制度》，對有關(guān)工作機(jī)構(gòu)的職責(zé)、制度和要求予以明確；三是重點(diǎn)管理。把抓好刑釋解教人員的排查清理工作與清理整頓出租房屋和“嚴(yán)打”斗爭有機(jī)結(jié)合起來。對參與經(jīng)營和長期在特種行業(yè)、娛樂場所活動的刑釋解教人員，責(zé)任區(qū)民警結(jié)合日常治安管理，逐一將這一部分釋解人員納入重點(diǎn)管理對象，對那些可能危害社會治安實(shí)施犯罪的刑釋解教人員，及時(shí)與鎮(zhèn)派出所溝通。

四、落實(shí)措施，提高刑釋解教人員自食其力的能力。 一是更新觀念。刑釋人員往往個(gè)人思想包袱較重，加上社會上一部分人“老眼光”看問題，很難使他們樹立起生活工作的決心和勇氣。對此，在安置幫教工作中，我們一方面重視對刑釋人員的生活、工作安置，另一方面重視全社會人對刑釋人員的思想觀念的轉(zhuǎn)變。通過宣傳，做到“三不”、“四個(gè)一樣”（即不嫌棄、不歧視、不糾纏舊罪過；政治上一樣對待，經(jīng)濟(jì)上一樣支持，工作上一樣信任，生活上一樣關(guān)心）等一系列的措施，不但轉(zhuǎn)變了社會各界對刑釋人員的看法，還揚(yáng)起了歸正人員干事業(yè)的信心之帆。二是政策扶持。針對兩勞人員由于長期在監(jiān)所改造、教育，對國家、地區(qū)的有關(guān)就業(yè)政策、市場信息等了解掌握仍停留在進(jìn)監(jiān)所前的狀況，我們根據(jù)刑釋解教人員在監(jiān)所改造、教育的時(shí)間長短、要求，鎮(zhèn)各業(yè)務(wù)部門積極為歸正人員的就業(yè)安置和經(jīng)商渠道提供政策和信息支持，確保他們找對路、找準(zhǔn)路。三是技術(shù)扶持。通過介紹刑釋人員到有關(guān)部門和社會中介組織舉辦的實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)；四是資金扶持。針對部分釋解人員回歸后因家庭生活困難，發(fā)展生產(chǎn)缺乏資金的問題，許多村安置幫教工作小組主動與有關(guān)部門聯(lián)系，積極扶持他們發(fā)展生產(chǎn)經(jīng)營，自強(qiáng)自立。

五、抓好環(huán)節(jié)，摸索安置幫教工作的有效途徑 。一是抓實(shí)。具體做到堅(jiān)持“四必談”，即在安置對象思想波動時(shí)、工作不滿意時(shí)、身體有病時(shí)、家庭出現(xiàn)變故時(shí)，幫教小組或責(zé)任人及時(shí)找其談心，給予精神鼓勵(lì)；“五必訪”，即當(dāng)歸正人員剛安置時(shí)、有段時(shí)間未到崗工作時(shí)、家里婚喪喜事時(shí)、遇到重大節(jié)日時(shí)、安置對象有劣跡被確定為重點(diǎn)對象時(shí)，幫教小組或責(zé)任人必須到其家庭走訪，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，努力引導(dǎo)其走正道。二是抓重點(diǎn)。針對歸正人員外出務(wù)工增多造成管理難問題，我們一方面采取由鎮(zhèn)綜治辦、司法所、派出所與村干部組成的幫教小組，實(shí)行定期回訪及與其家屬探望警示相結(jié)合的辦法，有效地促進(jìn)了這部分人員的思想轉(zhuǎn)化和預(yù)防重新違法犯罪。由于各項(xiàng)措施落實(shí)到位，全鎮(zhèn)刑釋解教人員未發(fā)生一起重新違法犯罪。

總之。我鎮(zhèn)無刑釋解教人員重新違法犯罪工作取得了一些成績，但與上級要求相比，還相差不少距離。今后，我們將以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，不斷進(jìn)取，努力創(chuàng)新，為云湖橋鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定作出新的貢獻(xiàn)。

云湖橋鎮(zhèn)司法所 2011年10月20日

無犯罪社區(qū)工作總結(jié)匯報(bào)篇二

社聯(lián)工作總結(jié)

在社聯(lián)已經(jīng)工作一年半了，在這段工作的時(shí)間里，我從一名開始什么都不懂的干事，慢慢成長為一名中層，開始獨(dú)當(dāng)一面。期間，經(jīng)歷了很多的鍛煉?？偟膩碚f，算是有得也有失，可是我想我得到的比失去的多吧。

很多時(shí)候，我都在想，我到底在辦公室學(xué)到了什么？

以前，在當(dāng)干事的時(shí)候，我總覺得當(dāng)中層的很輕松，什么事都可以安排給干事做。而當(dāng)我真正成為一名中層的時(shí)候，我才發(fā)覺，原來做一名部長比當(dāng)一名干事還不容易。干事只是需要把上面安排的工作認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好就行，而部長不同，部長要會統(tǒng)籌全局，除了要會把工作合理地安排下去，還要催干事們在規(guī)定期限里把工作做完。中層，在整個(gè)社聯(lián)里，夾在主席和干事之間，其實(shí)就是起著上傳下達(dá)的作用，負(fù)責(zé)把主席布置的工作和要求傳達(dá)給干事，然后把干事工作的完成情況匯報(bào)給主席。這個(gè)中間環(huán)節(jié)要是出了什么差錯(cuò)，工作就無法順利地開展下去。尤其是我負(fù)責(zé)的通訊工作，有時(shí)候一旦忘記把信息在合理的時(shí)間內(nèi)傳達(dá)給各部長或是干事，就會給工作的進(jìn)度開展造成阻礙，無法按時(shí)完成。所以，我一直都認(rèn)為，自己可以做一個(gè)積極認(rèn)真的干事，卻做不好一名優(yōu)秀的主任，因?yàn)椋胰鄙倌欠N協(xié)調(diào)好工作的能力，事情一多起來，就完全不知道自己該忙些什么，常常忘了這個(gè)，忘了那個(gè)。

其實(shí)總的來說，我不確定，我在辦公室里到底學(xué)到了什么，學(xué)到了多少？因?yàn)楹芏鄸|西都是潛移默化的，雖然平時(shí)，我們看不到也感覺不到，但是它卻在時(shí)時(shí)刻刻地深深地影響著我們。如果真的要說有什么改變或是領(lǐng)悟的話，應(yīng)該就是一下幾點(diǎn)：一、有的時(shí)候需要盡量克制自己的脾氣，不能因?yàn)樗绞露⒄`了工作；二、要及時(shí)地把工作通知到位，完成工作以后要及時(shí)匯報(bào)；三、要和各部門的部長及干事搞好關(guān)系，以便日后的工作能夠更加順利地開展。

有時(shí)候?yàn)榱俗龉ぷ鲿加煤芏嘧约旱目臻e時(shí)間；有時(shí)候忙得會覺得心煩氣躁地想要放棄；也有的時(shí)候很多干事同時(shí)問同一個(gè)問題都必須要耐下性子一個(gè)個(gè)地去回復(fù)。從開學(xué)的招新、面試，一直忙到協(xié)助社團(tuán)招新以及后來的社團(tuán)文化節(jié)開幕式晚會，直到最近工作才開始慢慢地結(jié)束，才終于可以放輕松地休息一下。這才真正覺得這份職務(wù)的責(zé)任與負(fù)擔(dān)。曾經(jīng)真的想過要不要放棄，但是很高興，我還是堅(jiān)持到了現(xiàn)在。遇到挫折就退縮，那是弱者的表現(xiàn)，那不是我的風(fēng)格。

雖然，有的時(shí)候?yàn)榱嗣ぷ?，可能會占用自己的空閑時(shí)間，可能會錯(cuò)過和朋友相聚的機(jī)會，但是比起我得到的，這些失去的應(yīng)該是微不足道的。因?yàn)樵谖夜ぷ鞯倪^程中，是在不斷累積經(jīng)驗(yàn)，不斷成長著的。和干事們在一起的時(shí)候，學(xué)著去傾聽，去發(fā)現(xiàn)她們身上的優(yōu)點(diǎn)；在每周寫工作匯報(bào)的時(shí)候，其實(shí)也是給了我一個(gè)和其他部門的部長交流工作，鍛煉交際能力的機(jī)會；在修改流程或是報(bào)告的時(shí)候，是在鍛煉文字的處理能力；還有有的時(shí)候有突發(fā)狀況，也是在鍛煉突發(fā)情況的處理能力，就像在社團(tuán)文化節(jié)開幕式晚會的現(xiàn)場，我負(fù)責(zé)話筒組，老是出一些突發(fā)情況，開始完全不知道該怎么做，但是后來慢慢就開始學(xué)著去處理問題，雖然彩排的時(shí)候被時(shí)老師說了好幾次，但是比起我學(xué)到的那些都不算什么了?？吹酵頃A滿結(jié)束，真的是由衷地高興，因?yàn)榭吹搅俗约旱母冻鲇兴斋@，自己的努力得到了認(rèn)可。同時(shí)，這也告訴我們，團(tuán)結(jié)的力量是強(qiáng)大的。曾經(jīng)在社聯(lián)里認(rèn)識了朋友，比起那些我所失去的，她們更加值得我去珍惜，雖然現(xiàn)在大家都在為彼此的生活而努力，但是那份友誼是永遠(yuǎn)不會改變的。現(xiàn)在社聯(lián)在慢慢地壯大，認(rèn)識的朋友也會越來越多，這，應(yīng)該就是我所期望的把。

社聯(lián)就是一個(gè)大家庭，我們都是因?yàn)橥粋€(gè)目的聚在一起，那就是——讓社聯(lián)發(fā)展得更好。所以，在下一學(xué)期里，我會更加努力地工作，在工作的過程中不斷地糾正自己的不足，提升自己各方面的能力。為建設(shè)一個(gè)更好更強(qiáng)大的社聯(lián)而奉獻(xiàn)出自己的力量。

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社聯(lián)辦公室

無犯罪社區(qū)工作總結(jié)匯報(bào)篇三

工作總結(jié)

從今年7月份畢業(yè)來到四公司已經(jīng)快半年了，半年的時(shí)間使我完成了角色的轉(zhuǎn)變，學(xué)會了專業(yè)技能，在自身素養(yǎng)上也有了很大的提高，這半年我收獲了很多也成長了很多。

一 角色轉(zhuǎn)變

正式入職之前，公司為我們新入職的員工組織了為期20天的入職培訓(xùn)，培訓(xùn)使我們這些來自天南海北的學(xué)子成為了朋友，建立了信任；通過簡單的拓展游戲使我們體味到團(tuán)隊(duì)力量的偉大，讓我們從彼此不熟悉的陌生人變成了一家人，遇到困難時(shí)，我們互相照顧，互相鼓勵(lì)；培訓(xùn)期間公司領(lǐng)導(dǎo)對我們細(xì)心地照顧使我們了解到四公司是一個(gè)溫暖的大家庭，培訓(xùn)內(nèi)容中除了有磨練我們艱苦意志的軍訓(xùn)，公司的各級領(lǐng)導(dǎo)還在百忙之中抽出時(shí)間給我們上課，使我們更加深入的了解四公司的歷史。報(bào)道后，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下，以及對暖通空調(diào)專業(yè)知識以及職業(yè)角色轉(zhuǎn)變的學(xué)習(xí)和自我調(diào)整，我迅速的適應(yīng)了新的環(huán)境，熟悉工作職能，順利地進(jìn)入了工作狀態(tài)，完成了從學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)槁殬I(yè)者的角色轉(zhuǎn)變。

二 專業(yè)學(xué)習(xí)

學(xué)無止境，人生就是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)的過程。在如今強(qiáng)烈的社會競爭下，只有不斷的學(xué)習(xí)，不斷的提升自我，才能隨時(shí)迎接挑戰(zhàn)、抓住機(jī)遇。

在學(xué)校中我們學(xué)習(xí)的大多數(shù)為理論知識，但是對于剛剛參加工作的我來說，需要更多得是將理論轉(zhuǎn)化為實(shí)踐，然而在實(shí)際工作中考慮問題應(yīng)該是多方面的，不僅僅要做好自己專業(yè)的工作，還需要各個(gè)專業(yè)相互溝通等等一系列需要考慮到的方面，這對于剛剛?cè)肼毜奈叶喽嗌偕龠€是有些力不從心，但公司給我們每一位新入職的員工都安排了導(dǎo)師，我從這位經(jīng)驗(yàn)豐富的前輩身上學(xué)到了很多我想學(xué)到的東西，很多在工程中應(yīng)用的知識，很多在課本上學(xué)不到的知識，我非常感謝有這樣一個(gè)亦師亦友的前輩，讓我大大縮短了適應(yīng)工作的時(shí)間。也非常

感謝所有前輩在工作中給我的幫助。

在導(dǎo)師的耐心指導(dǎo)、同事們的熱心幫助下，我的專業(yè)理論水平和分析思考問題的能力有了顯著的提高。在工作的這段時(shí)間里我熟讀了有關(guān)醫(yī)藥行業(yè)的設(shè)計(jì)規(guī)范，把以前所學(xué)的理論知識初步融入實(shí)踐設(shè)計(jì)中，獲益良多。工作中主要參與的項(xiàng)目有北京綠竹生物制藥有限公司項(xiàng)目設(shè)計(jì)的優(yōu)化深化，這是我入職以來接觸的第一個(gè)項(xiàng)目，從面對圖紙的無從下手，到現(xiàn)在自己可以獨(dú)立晚上空調(diào)系統(tǒng)壓差平面圖和系統(tǒng)圖中的部分自己在專業(yè)技能上有了一定的提高。第二個(gè)接觸的項(xiàng)目為資陽信宜藥廠的二次設(shè)計(jì)，從設(shè)計(jì)計(jì)算到施工圖的繪制，尤其是加深了我對暖通空調(diào)專業(yè)知識的認(rèn)知和應(yīng)用能力，也進(jìn)一步了解到規(guī)范是解決一切問題的根源。

期間，我還參加了由總工辦組織的bim培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了magicad和navisworks兩款空間管理軟件，讓自己在學(xué)習(xí)中不斷的提升自我，創(chuàng)造更大的價(jià)值。

三 自身修養(yǎng)

憑借扎實(shí)的專業(yè)知識，勤奮好學(xué)的學(xué)習(xí)態(tài)度，還必須要有機(jī)遇，更重要的，是提高自身的素質(zhì)修養(yǎng)。在思想方面，從一名幼稚粗心的小孩成長為一名成熟懂事的職業(yè)者，團(tuán)結(jié)同事，積極主動，提升自身的思想覺悟性，使自身在任何一個(gè)地方都具備較高的修養(yǎng)，才能立足于社會。

在以后的工作學(xué)習(xí)中，我將不斷的求知和探索，創(chuàng)造出新的成績，為社會貢獻(xiàn)自己的一份應(yīng)盡之力。

以上是我對從事暖通空調(diào)設(shè)計(jì)工作的術(shù)工作總結(jié)。這段時(shí)間的工作實(shí)踐使自己的專業(yè)技術(shù)水平有了較大的進(jìn)步，也確定自己的成長有很大的意義；但對于一個(gè)專業(yè)技術(shù)人員，深感還有很長的路程需要自己繼續(xù)努力走下去，通過對專業(yè)實(shí)踐總結(jié)，積累經(jīng)驗(yàn)、揚(yáng)長避短使自己成為一位出色的暖通空調(diào)專業(yè)技術(shù)人員，為國家的建設(shè)事業(yè)貢獻(xiàn)一份微薄之力。

無犯罪社區(qū)工作總結(jié)匯報(bào)篇四

榆社縣職業(yè)中學(xué)

預(yù)防職務(wù)犯罪工作制度

為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校職務(wù)犯罪預(yù)防，落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例，保證黨員干部依法公正、廉潔的履行職務(wù)，不斷推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,結(jié)合本單位工作實(shí)際，制定本制度。

一、指導(dǎo)思想

以“十八大和十八屆三中全會精神”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)中央、山西省關(guān)于預(yù)防職務(wù)犯罪工作的各項(xiàng)方針政策和有關(guān)規(guī)定，立足于教育防范，致力于制度落實(shí)，為加快經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展提供良好的環(huán)境。

二、工作制度

(一)建立職務(wù)犯罪預(yù)防辦公室，實(shí)行單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)全面責(zé)任，班子成員各負(fù)其責(zé)、齊抓共管的工作責(zé)任制。

(二)建立完善學(xué)校內(nèi)部職務(wù)犯罪預(yù)防制度，健全防范機(jī)制，強(qiáng)化監(jiān)督職能。把職務(wù)犯罪預(yù)防工作納入年度工作目標(biāo)管理責(zé)任制，定期進(jìn)行檢查考核；定期召開會議，認(rèn)真研究分析職務(wù)犯罪預(yù)防工作；加強(qiáng)與上級紀(jì)檢監(jiān)察部門聯(lián)系；及時(shí)上報(bào)工作信息和工作總結(jié)；利用各種形式，認(rèn)真抓好干部職工的思想道德、法制宣傳教育，做到警鐘長鳴、常抓不懈。

(三)強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制，領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，帶頭增強(qiáng)紀(jì)律觀念、要把職務(wù)犯罪預(yù)防工作列為年度述職的一項(xiàng)內(nèi)容，接受民主評議；黨員干部要模范遵守《黨的監(jiān)督條例》和《黨的紀(jì)律處分條例》的相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律，主動接受群眾監(jiān)督。

(四)嚴(yán)格執(zhí)行黨的民主集中制原則，對重點(diǎn)工程項(xiàng)目、招生、設(shè)備、物資采購、大額資金使用、人事變動等重大問題嚴(yán)格實(shí)行班子集體研究決定；主要領(lǐng)導(dǎo)在做出事關(guān)全局的重大決策時(shí)，要提交領(lǐng)導(dǎo)班子會議集體討論決定；分管領(lǐng)導(dǎo)對職權(quán)范圍內(nèi)的重大問題，事前要向主要領(lǐng)導(dǎo)和班子及時(shí)溝通，事后及時(shí)匯報(bào)情況，并對處理結(jié)果負(fù)責(zé)。

(五)加強(qiáng)對重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目管理，實(shí)行建筑工程承包合同雙簽制，建設(shè)單位、施工單位、監(jiān)理單位三方共同簽訂工程廉政條款，在工程投資預(yù)算、工程招投標(biāo)、材料采購、資金撥付使用、質(zhì)量監(jiān)督等主要環(huán)節(jié)上，嚴(yán)格執(zhí)行行業(yè)法規(guī)，進(jìn)行公開透明監(jiān)督。

(六)加強(qiáng)對設(shè)備物資材料采購的監(jiān)督管理，凡簽訂定貨合同的同時(shí)，必須同時(shí)簽訂廉政條款，并報(bào)紀(jì)檢室審查備案。

(七)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律，建立健全財(cái)務(wù)收支、收費(fèi)價(jià)格管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真落實(shí)“收支兩條線”管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“一支筆”審批。

(八)加強(qiáng)基建工程的監(jiān)督管理，嚴(yán)格執(zhí)行國家、山西省制定的從工程建設(shè)規(guī)劃、設(shè)計(jì)、招標(biāo)采購、施工、監(jiān)理監(jiān)督、竣工驗(yàn)收，到資金流向、預(yù)算、決算方面的詳細(xì)的有關(guān)制度和辦法。實(shí)行專項(xiàng)資金單獨(dú)立賬，專人管理，在各級審計(jì)部門的監(jiān)督下封閉運(yùn)行，堅(jiān)決杜絕基建領(lǐng)域職務(wù)犯罪現(xiàn)象的發(fā)生。

(九)堅(jiān)持校務(wù)公開制度，按照注重實(shí)效、利于監(jiān)督的原則，積極推行一崗雙責(zé)和24小時(shí)值班制度，進(jìn)一步建立完善監(jiān)督機(jī)制，及時(shí)通報(bào)情況，征求建議，聽取意見。

(十)嚴(yán)格落實(shí)職務(wù)犯罪預(yù)防工作聯(lián)系和協(xié)作制度、案件線索通報(bào)移送制度、聯(lián)席會議制度、調(diào)查研究和預(yù)防對策研究制度、宣傳教育制度、業(yè)務(wù)交流和培訓(xùn)制度、檢查考核制度等，標(biāo)本兼治、綜合治理，確保學(xué)校職務(wù)犯罪預(yù)防工作順利開展并取得成效。

榆社縣職業(yè)中學(xué)2014年3月

無犯罪社區(qū)工作總結(jié)匯報(bào)篇五

無違法犯罪工作總結(jié)報(bào)告

預(yù)防青少年違法犯罪是當(dāng)前社會治安綜合治理的一項(xiàng)重要內(nèi)容，也是學(xué)校工作的一項(xiàng)任務(wù)，為了全面貫徹上級預(yù)防青少年違法犯罪文件精神，不斷加強(qiáng)我校預(yù)防青少年違法犯罪工作，我校根據(jù)實(shí)際高度重視預(yù)防青少年違法犯罪工作，理順領(lǐng)導(dǎo)體制，完善工作機(jī)制，建立起預(yù)防青少年違法犯罪工作的長效機(jī)制，積極動員，廣泛宣傳，采取強(qiáng)有力的措施狠抓預(yù)防青少年違法犯罪工作，使各項(xiàng)任務(wù)落到了實(shí)處，取得了一定成效。

一、健全組織，明確職責(zé)。我校成立了由校長牽頭，教導(dǎo)處、少隊(duì)部、班主任、思品課教師等組成的學(xué)校防控在校生犯罪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確校長為第一責(zé)任人，主管校長、少隊(duì)部輔導(dǎo)員、教導(dǎo)主任為具體責(zé)任人，班主任為班級主要責(zé)任人；學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)包控重點(diǎn)對象。在校內(nèi)形成較為完整的防控網(wǎng)絡(luò)，將學(xué)生違法情況納入班主任實(shí)績考核范疇，激勵(lì)班主任重視防控。

二、爭取支持，聯(lián)防聯(lián)控。在上級的支持下，我校主動與防控對象所在村居、派出所聯(lián)系，由村居、派出所對學(xué)生進(jìn)行教育，并對學(xué)生在校外的活動情況實(shí)施監(jiān)控。同時(shí)聯(lián)系有關(guān)部門對學(xué)校周邊的小賣部、街道上游戲娛樂場所的不規(guī)范經(jīng)營行為進(jìn)行整治，有效鏟除引誘學(xué)生違法犯罪的土壤。

三、

四、正面教育，積極引導(dǎo)。學(xué)校堅(jiān)持以正面教育為主。通過法制講座、安法課程、班會、宣傳櫥窗等向?qū)W生宣傳法律法規(guī)；要求全體任課教師以發(fā)展的眼光看待防控對象，鼓勵(lì)他們積極上進(jìn)，要求全校學(xué)生不歧視他們，主動幫助他們；新學(xué)期班主任普遍找防控對象談心，幫助他們分析違法后果，指明成長道路。

五、加強(qiáng)防控，防微杜漸。

一控在校外自由活動時(shí)間。將學(xué)校作息時(shí)間通報(bào)給家長，要求防控對象在規(guī)定時(shí)間內(nèi)必須到家、到校，一旦遲到、缺勤，班主任即與家長聯(lián)系，查找原因。

二控交友。安排品學(xué)兼優(yōu)的好同學(xué)與其同路，督促他們不與社會上不三不四的人接觸。

三控活動場所。由綜合辦、政教處派學(xué)生暗訪網(wǎng)吧、游戲機(jī)室，嚴(yán)查學(xué)生到“三室一廳”、網(wǎng)吧等場所。

四控苗頭案件。在校長室、綜合辦、教導(dǎo)處設(shè)立三個(gè)舉報(bào)點(diǎn)，讓學(xué)生及時(shí)舉報(bào)可能發(fā)生的違法行為的線索。

總之，我校根據(jù)實(shí)際高度重視了預(yù)防青少年違法犯罪工作，使各項(xiàng)任務(wù)落到了實(shí)處，理順了領(lǐng)導(dǎo)體制，完善了工作機(jī)制，建立起了預(yù)防青少年違法犯罪工作的長效機(jī)制，取得了一定成效，我校從未有過違法犯罪現(xiàn)象，今后我們將再接再厲、完善預(yù)防青少年違法犯罪工作的各項(xiàng)機(jī)制，使預(yù)防青少年違法犯罪工作再上新臺階。

灌云縣先進(jìn)小學(xué)

2014年6月

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