合同作為一種法律文件，應(yīng)該具備明確的條款和清晰的表述，以確保雙方的權(quán)益得到充分保障。要寫一份完美的合同，首先需要明確合同的目的和雙方的權(quán)益。如果您需要起草一份合同，以下是一些建議和技巧供您參考。
醫(yī)師注冊勞動合同篇一
乙方：
身份證號碼：住址：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲、乙雙方在自愿、平等，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂聘用合同如下：
1、本合同自簽訂之日起生效，有效期為__年（自二0__年__月__日至二0__年__月__日），其中試用期為3個月（自二0____年___月___日至二0__年__月__日）。
2、本條第一款規(guī)定的合同期滿，甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時，須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動合同。
1、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷，聘用乙方在事工作。乙方職稱（或職務(wù)）。
2、甲方有權(quán)根據(jù)實際需要及乙方能力情況調(diào)動乙方工作，乙方應(yīng)服從甲方工作安排。
1、乙方的聘用條件如下，
（1）乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性：
（2）乙方擁有有效資格（證件）。
1、甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點，規(guī)定乙方的工作時間，每天工作時間根據(jù)需要具體安排，每天工作8小時，每周休息一天。
2、甲方有權(quán)根據(jù)診所工作性質(zhì)延長乙方工作時間，但應(yīng)按《勞動法》的規(guī)定，給予乙方適當(dāng)?shù)募影喙べY。
乙方的報酬按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，效益提成另計。
1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同，變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。
2、有下列情況之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同，但需于一月前提出書面申請。
（1）甲方未按合同的約定支付工資報酬的；
（2）因身體健康狀況不能繼續(xù)從事該工作；
甲方蓋章：乙方簽名：
二零xx____年___月___日二零xx____年___月___日。
醫(yī)師注冊勞動合同篇二
用人單位名稱：
勞動者姓名：
根據(jù)《民法典》及國家其它有關(guān)勞動法律、法規(guī)，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，簽訂本合同。
一、合同期限。
本合同為固定期限勞動合同。本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____年_____月。甲乙雙方約定試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____個月。
二、工作內(nèi)容和工作地點。
乙方同意在_________工作。
乙方認真履行甲方制定的崗位職責(zé)，按時完成規(guī)定的工作任務(wù)，達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
乙方同意甲方根據(jù)生產(chǎn)需要變換工作地點、崗位及職務(wù)。
三、工作時間和休息休假。
雙方同意按國家勞動和社會保障部批準(zhǔn)實施的“中國鐵路工程總公司工作時間、班制、假期和延長工作時間處理實施辦法”規(guī)定，按乙方的工作崗位確定工作時間。
乙方依法享有法定節(jié)假日及婚、喪、產(chǎn)假、計劃生育假等有薪假。
四、勞動報酬。
乙方在甲方工作期間，甲方按________________________________________________，支付乙方應(yīng)得的勞動報酬。
甲方支付乙方的工資不低于當(dāng)?shù)卣嫉淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
乙方在施工間歇期，甲方支付乙方的月生活費不低于甲方集體合同規(guī)定的最低生活費標(biāo)準(zhǔn)。
五、社會保險和福利待遇。
甲乙雙方必須依法參加社會保險，甲方根據(jù)國家和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費，乙方個人繳納部分由乙方承擔(dān)并由甲方在工資發(fā)放時代扣代繳。
乙方在甲方工作期間，患病或非因工負傷、因工傷殘或患職業(yè)病以及生育，其有關(guān)保險福利待遇，按照國家法律規(guī)定和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
甲方為乙方提供以下福利待遇：________________。
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
甲方建立健全生產(chǎn)工藝流程、操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)對乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)操作流程與安全制度。
甲方為乙方提供符合國家及當(dāng)?shù)匾?guī)定的勞動條件及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點及有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動防護用品，乙方應(yīng)嚴(yán)格按要求穿戴勞動防護用品。
甲方對乙方進行職業(yè)技術(shù)、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn)，乙方應(yīng)參加甲方組織的各項必要的教育培訓(xùn)。
七、勞動合同的變更、解除和終止。
訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，甲方與乙方代表協(xié)商簽訂的集體合同有新的約定，合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行的，經(jīng)協(xié)商同意，可以變更合同相關(guān)內(nèi)容或解除合同。
甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更或者解除合同。
有關(guān)解除或者終止勞動合同的事項，按照《民法典》等法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
八、約定條款內(nèi)容。
雙方根據(jù)需要情況可另以書面補充協(xié)議或書面專項協(xié)議形式約定培訓(xùn)、保守秘密、補充保險和福利待遇等事項。
九、雙方約定的其他有關(guān)事項：__________________。
十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，具有同等法律效力。
甲方：_________乙方：_________。
法定代表人：_________法定代表人：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
醫(yī)師注冊勞動合同篇三
甲方：
乙方：
甲、乙雙方根據(jù)平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方聘用乙方擔(dān)任兼職醫(yī)藥技術(shù)顧問一事達成如下協(xié)議，并訂立本協(xié)議，雙方共同信守。
甲方聘用乙方擔(dān)任本公司的兼職醫(yī)藥技術(shù)顧問，負責(zé)公司產(chǎn)品技術(shù)開發(fā)和研制、注冊申報、體系認證、技術(shù)革新和改進、技術(shù)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)等。
聘用時間為期年，自年月日起至年月日止。合同期滿，雙方協(xié)商重新簽訂。
乙方的工作時間為彈性工作時間，但需保持通訊暢通。乙方利用空余時間完成甲方指定的產(chǎn)品技術(shù)開發(fā)和研制、注冊申報、體系認證、技術(shù)革新和改進及技術(shù)指導(dǎo)等工作。
乙方的報酬為每月月薪元人民幣，由甲方在次月的日前支付。如因工作需要，而發(fā)生的差旅費、招待費等，按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
鑒于乙方是兼職工作的原因，甲方不為乙方辦理社會保險。
乙方主要為甲方提供和研制等技術(shù)咨詢。乙方在甲方兼職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)材料、產(chǎn)品配方、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有。甲方可以在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由的利用這些發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)材料、產(chǎn)品配方、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，用于申請權(quán)利保護、生產(chǎn)經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方應(yīng)當(dāng)按甲方的要求，提供一切必要的'信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。乙方在離職后無權(quán)繼續(xù)使用該技術(shù)或轉(zhuǎn)讓該技術(shù)。
1、乙方兼職期間的保密義務(wù)，乙方除了履行職務(wù)的需要之外，承諾承擔(dān)下列保密義務(wù)：
（2）未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密；
2、乙方離職之后的保密義務(wù)。
甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議之約定造成對方損失的，應(yīng)該按照損失的大小承擔(dān)違約賠償責(zé)任。
本協(xié)議經(jīng)雙方簽蓋公章后生效。因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，由爭議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提交上海市仲裁委員會，依該仲裁委員會的仲裁規(guī)則仲裁。
甲方：
乙方：
日期：
醫(yī)師注冊勞動合同篇四
聘用單位（以下簡稱甲方）：
具體部門：
電話：
受聘人（以下簡稱乙方）：
身份證號碼：
聯(lián)系電話：
受聘崗位：醫(yī)生（）護士（）技師（）其他（）。
受聘人的擔(dān)保人（以下簡稱丙方）：
從事相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止，聘期壹年.
1、試用期月工資為：醫(yī)生xx元、護士xx元、技師xx元、其他xx元。
2、正式聘用期月工資為：醫(yī)生xx元、護士xx元、技師xx元、其他xx元。
3、考慮到醫(yī)療風(fēng)險及工作的持續(xù)、穩(wěn)定，每月工資扣除50元作為保證金，至試用期滿或聘用期滿后雙方交接無異議一次退還。
4、試用期與正式聘用期月工資中均包含醫(yī)療、養(yǎng)老保險等費用，具體手續(xù)乙方自行辦理。
5、聘用期享受所在部門（科室）相應(yīng)職稱獎金，具體數(shù)額科室根據(jù)工作表現(xiàn)在本院連續(xù)工作時間長短自定，報院財務(wù)備案。
6、正式聘用期內(nèi)勞保、值班及加班補貼與正式職工相同。
7、聘用期內(nèi)對醫(yī)院作出突出貢獻或者因勞動紀(jì)律、規(guī)章制度及質(zhì)量考核等情況而出現(xiàn)的獎懲時，等同于本院職工標(biāo)準(zhǔn)實施獎罰。
1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設(shè)施及必要的用品，由具體聘用部門負責(zé)安排。
2、及時按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎懲資金。
3、試用期根據(jù)工作表現(xiàn)可隨時提出解除聘用，但需提前7天通知乙方；聘用期內(nèi)若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時，甲方有權(quán)單方面解除聘用，同時應(yīng)提前15天通知乙方，并于解聘之后30天內(nèi)將應(yīng)支付給乙方的工資等費用兌現(xiàn)。此款中提前通知期限對財物、信息等特殊部門視具體情況而定，不參照本條款。
4、對相關(guān)技術(shù)工作，依法要求相應(yīng)資格證及其他證件的，甲方有權(quán)要求乙方提供并備查，同時協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)（醫(yī)生、技師由醫(yī)務(wù)科，護士由護理部，其他人員由院辦公室協(xié)助指導(dǎo)）。
5、聘用期內(nèi)如乙方工作積極主動，工作能力強，或?qū)Ρ驹旱陌l(fā)展作出了突出貢獻，同時符合用人調(diào)入標(biāo)準(zhǔn)，雙方自愿的前提下，可考慮辦理調(diào)動手續(xù)。
1、試用期內(nèi)乙方可根據(jù)情況隨時提出解除聘用，但需提前7天通知甲方，作好各方面交接工作。聘用期內(nèi)原則上不準(zhǔn)辭職，無故提出辭職者，需提前15天通知甲方并作好各項交接工作，交接后30日內(nèi)領(lǐng)取相應(yīng)工資等報酬，但保證金不再退還。
2、試用過程中有意繼續(xù)聘用者，須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續(xù)，利于聘用期工作的開展。
3、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，服從甲方的工作安排，尤其對必要的值班、加班等工作不得無理拒絕。
4、工作時間同本院在職職工，除法定的節(jié)假日之外，不再享受其他休假，確有特殊情況需要休息的，須征得部門負責(zé)人同意后，按本院請假制度辦理，根據(jù)具體時間扣除相應(yīng)工資。未經(jīng)同意自行休息者，7天以內(nèi)按曠工對待，超過7天甲方有權(quán)單方面解聘，當(dāng)月工資獎金及全部保證金等均扣除。
5、不得將甲方的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方，否則扣除保證金并承擔(dān)相應(yīng)的`法律責(zé)任。
6、乙方應(yīng)妥善處理與原單位的工作關(guān)系及其他關(guān)系，并保證這些關(guān)系不會影響其在甲方的工作時間和工作質(zhì)量。
7、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用，或未經(jīng)甲方同意將其轉(zhuǎn)借、饋贈及移交他人。
8、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責(zé)任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故者，乙方承擔(dān)相應(yīng)后果，必要時甲方單方面解聘，扣除保證金。
學(xué)校臨時工聘用合同·保姆聘用合同·經(jīng)紀(jì)人聘用合同·教師聘用合同。
此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行，如若違約，違約方按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。丙方自愿為乙方提供擔(dān)保，并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。
1、本合同自三方簽字之日起生效（無丙方時則甲乙雙方簽字之日始）。
2、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內(nèi)辦理，過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限。
1、身份證復(fù)印件交醫(yī)務(wù)科、護理部或辦公室。
（1）甲方具體部門負責(zé)人與乙方商定工資標(biāo)準(zhǔn)并簽字認可，
（2）院方簽署并蓋章后生效，連同乙方各種證件復(fù)印件留甲方人事處備存，
其余由甲方具體部門、乙方、丙方（無丙方時省略）各執(zhí)一份。
2、未盡事宜雙方或三方協(xié)商解決，若各方對合同內(nèi)容出現(xiàn)爭議，各方應(yīng)首先選擇協(xié)商方式解決，如協(xié)商無效可考慮由仲裁機構(gòu)仲裁。
甲方負責(zé)人（簽章）：
乙方（簽）：
丙方（簽）：
日期：
醫(yī)師注冊勞動合同篇五
聘用單位(以下簡稱甲方)：
聯(lián)系電話：
受聘人(以下簡稱乙方)：
身份證號碼：
聯(lián)系電話：
受聘崗位：口腔醫(yī)師。
茲有聘用單位(甲方)：決定聘用乙方(受聘人)：從事口腔醫(yī)療工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
自2019年7月1日至2019年6月31日止，聘期壹年。聘期滿前壹月經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
正式聘用期年工資為：16000元，請假時間不扣工資。
1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設(shè)施及必要的用品，由具體聘用部門負責(zé)安排。
2、及時按標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎懲資金。
3、按照口腔診所工作要求，甲方有權(quán)要求乙方提供資格證及其他證件，乙方提供并備查，同時協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)。
1、簽署合同后，乙方辦理好各種變更注冊和登記手續(xù)，利于聘用期工作的開展。
2、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，服從甲方的'工作安排。在診所工作期間，對診所的技術(shù)工作具有指導(dǎo)的義務(wù)。
3、乙方因事需要請假，甲方應(yīng)予以批準(zhǔn)，并不扣除乙方工資。因乙方不在診所的情況下，甲方聘請的人員在工作中出現(xiàn)的醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故，乙方不承擔(dān)任何醫(yī)療和民事的法律責(zé)任。
此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行，如若違約，違約方按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。
1、本合同自雙方簽字之日起生效。
2、合同終止于聘用期滿之日，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內(nèi)辦理，過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限。
1、具體程序為：
(1)甲方提出聘用申請，
(2)乙方同意。
(3)乙方將醫(yī)師資格證書、醫(yī)務(wù)人員聘用合同及身份證復(fù)印件交于甲方。
(4)甲方和乙方簽署生效。
2、未盡事宜雙方協(xié)商解決。
甲方(蓋章)：
乙方(簽名或蓋章)：
醫(yī)師注冊勞動合同篇六
文化程度：________________。
性別：________________。
居民身份證號碼：________________。
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同期限類型為____期限合同。
本合同生效日期___年__月__日，其中試用期__個月。
本合同________終止。
二、工作內(nèi)容。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任___崗位工作。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的合法要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞動保護和勞動條件。
第四條甲方安排乙方執(zhí)行____工作制。
執(zhí)行定時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，平均每周不超過四十四小時。甲方保證乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和己方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
執(zhí)行綜合計算工時工作制的，平均日和平均周工作時間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間。
執(zhí)行不定時工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)的情況下，工作和休息休假乙方自行安排。
第五條甲方安排乙方加班的，應(yīng)安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資;加點的，甲方應(yīng)支付加點工資。
第六條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立建全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
醫(yī)師注冊勞動合同篇七
口腔醫(yī)師茲有聘用單位(甲方)：_________________決定聘用乙方(受聘人)：_________________從事口腔醫(yī)療工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
一、聘用期限：自________年____月____日至________年____月____日止，聘期________年。
聘期滿前壹月經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
二、工資待遇與獎懲正式聘用期年工資為：________元，請假時間不扣工資。
三、甲方的權(quán)力與義務(wù)：
1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設(shè)施及必要的用品，由具體聘用部門負責(zé)安排。
2、及時按標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎懲資金。
3、按照口腔診所工作要求，甲方有權(quán)要求乙方提供資格證及其他證件，乙方提供并備查，同時協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)。
四、乙方的權(quán)力與義務(wù)：
1、簽署合同后，乙方辦理好各種變更注冊和登記手續(xù)，利于聘用期工作的開展。
2、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，服從甲方的工作安排。
在診所工作期間，對診所的技術(shù)工作具有指導(dǎo)的義務(wù)。
3、乙方因事需要請假，甲方應(yīng)予以批準(zhǔn)，并不扣除乙方工資。
因乙方不在診所的情況下，甲方聘請的人員在工作中出現(xiàn)的醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故，乙方不承擔(dān)任何醫(yī)療和民事的法律責(zé)任。
五、違約責(zé)任：此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行，如若違約，違約方按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。
六、合同生效與終止：
1、本合同自雙方簽字之日起生效。
2、合同終止于聘用期滿之日，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內(nèi)辦理，過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限。
七、合同簽署與爭議：
1、具體程序為：(1)甲方提出聘用申請，(2)乙方同意(3)乙方將醫(yī)師資格證書、醫(yī)務(wù)人員聘用合同及身份證復(fù)印件交于甲方。
(4)甲方和乙方簽署生效。
2、未盡事宜雙方協(xié)商解決。
八、本合同一式2份，甲、乙方各一份。
醫(yī)師注冊勞動合同篇八
甲方：
乙方：________________________。
性別：________________________。
出生日期：____________________
戶口所在地：__________________。
目前居住地：__________________。
身份證號碼：__________________。
甲乙雙方按照《民法通則》、《中華人民共和國合同法》，經(jīng)過平等協(xié)商，敬老院醫(yī)師聘用協(xié)議書。自愿簽訂并共同遵守本合同所列條款：
1.原則。
乙方在聘用期間，應(yīng)遵守國家的各項法規(guī)，按敬老院的規(guī)章制度，盡忠職守，不做出有損敬老院形象和利益的事情，并致力發(fā)展敬老院下達的任務(wù)、指標(biāo)。
2.聘用期限。
本合同期限為三年，自______年______月______日至______年______月______日。
甲方根據(jù)本協(xié)議第4條，每年對乙方進行目標(biāo)考核，如果乙方完成年度目標(biāo)，同等情況下有權(quán)優(yōu)先受聘;如果沒有完成年度目標(biāo)，不得繼續(xù)受聘。
3.工作職責(zé)。
(1)乙方受聘于甲方__________________職務(wù)_院長。直接負責(zé)敬老院的管理工作。
(2)乙方有權(quán)推薦敬老院副院長、財務(wù)人員等各種工作人員，經(jīng)甲方審核書面同意后，由乙方直接任命。
(3)有權(quán)在月度財務(wù)指標(biāo)的限額內(nèi)，審批日常財務(wù)開支，但不得對甲方財產(chǎn)進行任何形式的處置，也不得用于對外擔(dān)保。
4.考核目標(biāo)。
(1)在所屬區(qū)域負責(zé)逐步創(chuàng)造、維護、提升敬老院品牌，在原基礎(chǔ)上理順客戶網(wǎng)絡(luò)，增加創(chuàng)收，管理及服務(wù)能力。
(2)全年該區(qū)域完成創(chuàng)收指標(biāo)______萬元。
(3)全年該區(qū)域成本指標(biāo)控制在______萬元之內(nèi)，同時該指標(biāo)逐月分解到賬，不得以任何理由超支成本。
(4)不得為第三人提供任何形式的擔(dān)保。
(5)除擔(dān)任本協(xié)議中的敬老院院長職務(wù)外，不得有任何形式的兼職行為。
5.聘用金和費用。
甲方以______元/月人民幣作為聘用金。該聘金包括乙方一切開支，即包括但不限于出差補助、市內(nèi)交通通訊等各項補助。
如果確有必要外地出差，必須經(jīng)甲方書面同意。
外地出差的費用根據(jù)具體情況另行協(xié)商處理。
6.利潤分配。
在合約期內(nèi)，乙方為甲方創(chuàng)造利潤，甲方按照利潤額的20%分配給乙方。
該處利潤是指扣除敬老院一切費用開支(包括但不限于人員工資、租賃費用、維修基金和實際費用、稅收、各種管理費用、招待費用、水電氣費用、通訊交通網(wǎng)絡(luò)費用以及各種經(jīng)營中的實際開支)、各種設(shè)備資產(chǎn)等固定資產(chǎn)折舊等等成本之后的純利潤，協(xié)議書《敬老院醫(yī)師聘用協(xié)議書》。
7.作假處理。
乙方的每月/周的行動報告和總結(jié)必須具有真實性和可靠性，如有作假行為，第一次警告并罰款______元，第二次敬老院將嚴(yán)重警告并罰款______元，第三次敬老院將作辭退處理，敬老院同時保留對作假人員行為給敬老院直接或間接經(jīng)濟損失賠償?shù)姆善鹪V權(quán)。
8.解聘/辭職。
(1)若乙方提出解除本協(xié)議，應(yīng)提前一個月通知甲方做好市場交接工作，否則，若乙方違反上述規(guī)定，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。
(2)若乙方在聘用期間，違反敬老院操作政策，過失造成敬老院經(jīng)濟損失，或者出現(xiàn)違約行為，造成敬老院損失，甲方依法追究乙方的法律責(zé)任。
(3)除非甲方及委托人授權(quán)，乙方不得以任何形式在敬老院借用現(xiàn)金和調(diào)動甲方貨物，發(fā)生上述行為，由乙方及當(dāng)事人承擔(dān)經(jīng)濟責(zé)任和法律責(zé)任。
(4)本敬老院業(yè)務(wù)經(jīng)理經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實有兼職行為的，必須無條件接受本敬老院的辭退，并退回已領(lǐng)取的基本工資、出差、通訊、應(yīng)酬等費用，(根據(jù)其嚴(yán)重程度，敬老院決定是否追究法律責(zé)任。
9.人身安全保險每月補貼______元(須憑保單復(fù)印件領(lǐng)取此費用)。如乙方?jīng)]有購買人身安全保險，出現(xiàn)任何人身安全事故與甲方無關(guān)。
10.協(xié)議期滿本協(xié)議自動廢止，如需續(xù)簽必須另簽協(xié)議。
11.其他雙方約定的事項：
(1)因乙方已另有社保，故本合同不是勞動合同，不受勞動合同法調(diào)整，而屬民法、合同法調(diào)整。
(2)。
12.本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效，具有法律效力，雙方均應(yīng)嚴(yán)格履行，任何一方有義務(wù)向第三方保密。
13.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
14.附：乙方身份證復(fù)印件、擔(dān)保書。乙方有責(zé)任對提供的個人資料真實性負責(zé)，若無視為自動放棄。
甲方(蓋章)________________。
委托人(簽名蓋章)__________。
乙方(簽名)________________。
蓋章________________________。
__________年______月______。
醫(yī)師注冊勞動合同篇九
性別：________________。
居民身份證號碼：________________。
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同期限類型為____期限合同。
本合同生效日期___年__月__日，其中試用期__個月。
本合同________終止。
二、工作內(nèi)容。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任___崗位(工種)工作。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的合法要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞動保護和勞動條件。
第四條甲方安排乙方執(zhí)行____工作制。
執(zhí)行定時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，平均每周不超過四十四小時。甲方保證乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和己方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
執(zhí)行綜合計算工時工作制的，平均日和平均周工作時間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間。
執(zhí)行不定時工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)的情況下，工作和休息休假乙方自行安排。
第五條甲方安排乙方加班的，應(yīng)安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資;加點的，甲方應(yīng)支付加點工資。
第六條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立建全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
甲方：________________乙方：________________。
醫(yī)師注冊勞動合同篇十
身份證號碼：_____。
電話：_____。
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲、乙雙方在自愿、平等，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂聘用合同如下：
1、本合同自簽訂之日起生效，有效期為一年(自20____年9月4日至20____年9月3日)。
2、本條第一款規(guī)定的合同期滿，甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時，須在本合同屆滿前兩周簽訂新的聘用合同。
1、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷，聘用乙方在門診崗位，從事診療工作。乙方專業(yè)職務(wù)為主任醫(yī)師。
2、甲方有權(quán)根據(jù)實際需要安排乙方工作，乙方應(yīng)服從甲方工作安排。
乙方的聘用條件如下，
(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性：
(2)乙方擁有有效專業(yè)醫(yī)師資格(證件)。
甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點，規(guī)定乙方的工作時間，每天工作時間根據(jù)需要具體安排，每周工作在40小時以內(nèi)，每周休息一天。國家法定假日按相關(guān)法律執(zhí)行。
1、甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全醫(yī)療制度。并通過有效方式及時告知乙方。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全醫(yī)療制度。
2、雙方嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止診療過程中的事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。
3、甲方根據(jù)崗位需要及有關(guān)醫(yī)療安全規(guī)定為乙方配臵和完善必要的安全防護措施。
4、乙方有權(quán)依照相關(guān)法律法規(guī)就醫(yī)療安全、操作規(guī)范提出合理管理意見及建議，甲方應(yīng)積極響應(yīng)或采納。
1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同，變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。
2、有下列情況之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同，但需于一月前提出書面申請。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報酬或違反本合同相關(guān)條款的。
(2)因身體健康狀況及不可抗力不能繼續(xù)從事該崗位工作。
3、雙方合同終止，甲方應(yīng)按乙方實際工作時間結(jié)清勞動報酬。
1、甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。
2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字、蓋章后生效。
甲方(公章)：_________。
乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________。
法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日。
_________年____月____日。
醫(yī)師注冊勞動合同篇十一
甲方：
乙方：________________________。
性別：________________________。
出生日期：____________________
戶口所在地：__________________。
目前居住地：__________________。
身份證號碼：__________________。
甲乙雙方按照《民法通則》、《中華人民共和國合同法》，經(jīng)過平等協(xié)商，自愿簽訂并共同遵守本合同所列條款：
1.原則。
乙方在聘用期間，應(yīng)遵守國家的各項法規(guī)，按敬老院的規(guī)章制度，盡忠職守，不做出有損敬老院形象和利益的事情，并致力發(fā)展敬老院下達的任務(wù)、指標(biāo)。
2.聘用期限。
本合同期限為三年，自______年______月______日至______年______月______日。
甲方根據(jù)本協(xié)議第4條，每年對乙方進行目標(biāo)考核，如果乙方完成年度目標(biāo)，同等情況下有權(quán)優(yōu)先受聘；如果沒有完成年度目標(biāo)，不得繼續(xù)受聘。
3.工作職責(zé)。
(1)乙方受聘于甲方__________________職務(wù)_院長。直接負責(zé)敬老院的管理工作。
(2)乙方有權(quán)推薦敬老院副院長、財務(wù)人員等各種工作人員，經(jīng)甲方審核書面同意后，由乙方直接任命。
(3)有權(quán)在月度財務(wù)指標(biāo)的限額內(nèi)，審批日常財務(wù)開支，但不得對甲方財產(chǎn)進行任何形式的處置，也不得用于對外擔(dān)保。
4.考核目標(biāo)。
(1)在所屬區(qū)域負責(zé)逐步創(chuàng)造、維護、提升敬老院品牌，在原基礎(chǔ)上理順客戶網(wǎng)絡(luò)，增加創(chuàng)收，管理及服務(wù)能力。
(2)全年該區(qū)域完成創(chuàng)收指標(biāo)______萬元。
(3)全年該區(qū)域成本指標(biāo)控制在______萬元之內(nèi)，同時該指標(biāo)逐月分解到賬，不得以任何理由超支成本。
(4)不得為第三人提供任何形式的擔(dān)保。
(5)除擔(dān)任本協(xié)議中的敬老院院長職務(wù)外，不得有任何形式的兼職行為。
5.聘用金和費用。
甲方以______元/月人民幣作為聘用金。該聘金包括乙方一切開支，即包括但不限于出差補助、市內(nèi)交通通訊等各項補助。
如果確有必要外地出差，必須經(jīng)甲方書面同意。
外地出差的費用根據(jù)具體情況另行協(xié)商處理。
6.利潤分配。
在合約期內(nèi)，乙方為甲方創(chuàng)造利潤，甲方按照利潤額的20%分配給乙方。
該處利潤是指扣除敬老院一切費用開支(包括但不限于人員工資、租賃費用、維修基金和實際費用、稅收、各種管理費用、招待費用、水電氣費用、通訊交通網(wǎng)絡(luò)費用以及各種經(jīng)營中的實際開支)、各種設(shè)備資產(chǎn)等固定資產(chǎn)折舊等等成本之后的純利潤。
7.作假處理。
乙方的每月/周的'行動報告和總結(jié)必須具有真實性和可靠性，如有作假行為，第一次警告并罰款______元，第二次敬老院將嚴(yán)重警告并罰款______元，第三次敬老院將作辭退處理，敬老院同時保留對作假人員行為給敬老院直接或間接經(jīng)濟損失賠償?shù)姆善鹪V權(quán)。
8.解聘/辭職。
(1)若乙方提出解除本協(xié)議，應(yīng)提前一個月通知甲方做好市場交接工作，否則，若乙方違反上述規(guī)定，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。
(2)若乙方在聘用期間，違反敬老院操作政策，過失造成敬老院經(jīng)濟損失，或者出現(xiàn)違約行為，造成敬老院損失，甲方依法追究乙方的法律責(zé)任。
(3)除非甲方及委托人授權(quán)，乙方不得以任何形式在敬老院借用現(xiàn)金和調(diào)動甲方貨物，發(fā)生上述行為，由乙方及當(dāng)事人承擔(dān)經(jīng)濟責(zé)任和法律責(zé)任。
(4)本敬老院業(yè)務(wù)經(jīng)理經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實有兼職行為的，必須無條件接受本敬老院的辭退，并退回已領(lǐng)取的基本工資、出差、通訊、應(yīng)酬等費用，(根據(jù)其嚴(yán)重程度，敬老院決定是否追究法律責(zé)任。
9.人身安全保險每月補貼______元(須憑保單復(fù)印件領(lǐng)取此費用)。如乙方?jīng)]有購買人身安全保險，出現(xiàn)任何人身安全事故與甲方無關(guān)。
10.協(xié)議期滿本協(xié)議自動廢止，如需續(xù)簽必須另簽協(xié)議。
11.其他雙方約定的事項：
(1)因乙方已另有社保，故本合同不是勞動合同，不受勞動合同法調(diào)整，而屬民法、合同法調(diào)整。
12.本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效，具有法律效力，雙方均應(yīng)嚴(yán)格履行，任何一方有義務(wù)向第三方保密。
13.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
14.附：乙方身份證復(fù)印件、擔(dān)保書。
乙方有責(zé)任對提供的個人資料真實性負責(zé)，若無視為自動放棄。
甲方(蓋章)________________。
委托人(簽名蓋章)__________。
乙方(簽名)________________。
蓋章________________________。
__________年______月______。
醫(yī)師注冊勞動合同篇十二
甲方(聘用單位)。
單位名稱:單位性質(zhì)：企業(yè)單位。
單位地址：
法定代表人或委托人:。
乙方(受聘人)。
姓名:性別：民族：學(xué)歷：
家庭地址：身份證號：
郵政編碼：戶口所在地：
甲方公司因發(fā)展需要，就乙方擁有的建造師資格證書注冊在甲方單位，本著自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)充分協(xié)商達成一致意見，簽訂本合同。
一、合同內(nèi)容及人事關(guān)系管理。
1、甲方聘任乙方(專業(yè)級執(zhí)業(yè)資格建造師)兼職甲方公司顧問崗位。
2、乙方將資格證書注冊在甲方單位，用于甲方企業(yè)施工資質(zhì)就位、升級、年檢。
3、乙方不納入甲方員工編制，與甲方無人身或勞動關(guān)系。乙方受聘兼職期間，人事關(guān)系由乙方自行管理。任何情況下甲方不承擔(dān)乙方的人事關(guān)系。
4、乙方任何情況下都不去甲方單位坐班、不參加考勤、不遵守甲方內(nèi)部規(guī)章制度、不參與甲方的項目施工管理工作。
二、合同期限。
醫(yī)師注冊勞動合同篇十三
大家知道執(zhí)業(yè)醫(yī)師嗎，在注冊執(zhí)業(yè)醫(yī)師需要具備那些條件呢?一起來了解一下吧，下面是小編為大家整理的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格注冊，希望對大家有所幫助!
依據(jù)《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》相關(guān)規(guī)定，內(nèi)容如下：
第十二條醫(yī)師資格考試成績合格，取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格或者執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格。
第十三條國家實行醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊制度。取得醫(yī)師資格的，可以向所在地縣級以上人民政府衛(wèi)生行政部門申請注冊。除有本法第十五條規(guī)定的情形外，受理申請的衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)自收到申請之日起三十日內(nèi)準(zhǔn)予注冊，并發(fā)給由國務(wù)院衛(wèi)生行政部門統(tǒng)一印制的醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書。醫(yī)療、預(yù)防、保健機構(gòu)可以為本機構(gòu)中的醫(yī)師集體辦理注冊手續(xù)。
第十四條醫(yī)師經(jīng)注冊后，可以在醫(yī)療、預(yù)防、保健機構(gòu)中按照注冊的執(zhí)業(yè)地點、執(zhí)業(yè)類別、執(zhí)業(yè)范圍執(zhí)業(yè)，從事相應(yīng)的醫(yī)療、預(yù)防、保健業(yè)務(wù)。未經(jīng)醫(yī)師注冊取得執(zhí)業(yè)證書，不得從事醫(yī)師執(zhí)業(yè)活動。
第十五條有下列情形之一的，不予注冊：
(一)不具有完全民事行為能力的;。
(二)因受刑事處罰，自刑罰執(zhí)行完畢之日起至申請注冊之日止不滿二年的;。
(三)受吊銷醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書行政處罰，自處罰決定之日起至申請注冊之日止不滿二年的;。
(四)有國務(wù)院衛(wèi)生行政部門規(guī)定不宜從事醫(yī)療、預(yù)防、保健業(yè)務(wù)的其他情形的。
受理申請的衛(wèi)生行政部門對不符合條件不予注冊的，應(yīng)當(dāng)自收到申請之日起三十日內(nèi)書面通知申請人，并說明理由。申請人有異議的，可以自收到通知之日起十五日內(nèi)，依法申請復(fù)議或者向人民法院提起訴訟。
第十六條醫(yī)師注冊后有下列情況之一的，其所在的醫(yī)療、預(yù)防、保健機構(gòu)應(yīng)當(dāng)在三十日內(nèi)報告準(zhǔn)予注冊的衛(wèi)生行政部門，衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)注銷注冊，收回醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書：
(一)死亡或者被宣告失蹤的;。
(二)受刑事處罰的;。
(三)受吊銷醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書行政處罰的;。
(四)依照本法第三十一條規(guī)定暫停執(zhí)業(yè)活動期滿，再次考核仍不合格的;。
(五)中止醫(yī)師執(zhí)業(yè)活動滿二年的;。
(六)有國務(wù)院衛(wèi)生行政部門規(guī)定不宜從事醫(yī)療、預(yù)防、保健業(yè)務(wù)的其他情形的。
被注銷注冊的當(dāng)事人有異議的，可以自收到注銷注冊通知之日起十五日內(nèi)，依法申請復(fù)議或者向人民法院提起訴訟。
第十七條醫(yī)師變更執(zhí)業(yè)地點、執(zhí)業(yè)類別、執(zhí)業(yè)范圍等注冊事項的，應(yīng)當(dāng)?shù)綔?zhǔn)予注冊的衛(wèi)生行政部門依照本法第十三條的規(guī)定辦理變更注冊手續(xù)。
第十八條中止醫(yī)師執(zhí)業(yè)活動二年以上以及有本法第十五條規(guī)定情形消失的，申請重新執(zhí)業(yè)，應(yīng)當(dāng)由本法第三十一條規(guī)定的機構(gòu)考核合格，并依照本法第十三條的規(guī)定重新注冊。
第十九條申請個體行醫(yī)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師，須經(jīng)注冊后在醫(yī)療、預(yù)防、保健機構(gòu)中執(zhí)業(yè)滿五年，并按照國家有關(guān)規(guī)定辦理審批手續(xù);未經(jīng)批準(zhǔn)，不得行醫(yī)?？h級以上地方人民政府衛(wèi)生行政部門對個體行醫(yī)的醫(yī)師，應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定，經(jīng)常監(jiān)督檢查，凡發(fā)現(xiàn)有本法第十六條規(guī)定的情形的，應(yīng)當(dāng)及時注銷注冊，收回醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書。
第二十條縣級以上地方人民政府衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)將準(zhǔn)予注冊和注銷注冊的人員名單予以公告，并由省級人民政府衛(wèi)生行政部門匯總，報國務(wù)院衛(wèi)生行政部門備案。
1、醫(yī)師在執(zhí)業(yè)活動中享有下列權(quán)利：
(三)從事醫(yī)學(xué)研究、學(xué)術(shù)交流，參加專業(yè)學(xué)術(shù)團體;。
(四)參加專業(yè)培訓(xùn)，接受繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育;。
(五)在執(zhí)業(yè)活動中，人格尊嚴(yán)、人身安全不受侵犯;。
(六)獲取工資報酬和津貼，享受國家規(guī)定的福利待遇;。
(七)對所在機構(gòu)的醫(yī)療、預(yù)防、保健工作和衛(wèi)生行政部門的工作提出意見和建議，依法參與所在機構(gòu)的民主管理。
2、醫(yī)師在執(zhí)業(yè)活動中履行下列義務(wù)：
(一)遵守法律、法規(guī)，遵守技術(shù)操作規(guī)范;。
(二)樹立敬業(yè)精神，遵守職業(yè)道德，履行醫(yī)師職責(zé)，盡職盡責(zé)為患者服務(wù);。
(三)關(guān)心、愛護、尊重患者，保護患者的隱私;。
(四)努力鉆研業(yè)務(wù)，更新知識，提高專業(yè)技術(shù)水平;。
(五)宣傳衛(wèi)生保健知識，對患者進行健康教育。
3、醫(yī)師實施醫(yī)療、預(yù)防、保健措施，簽署有關(guān)醫(yī)學(xué)證明文件，必須親自診查、調(diào)查，并按照規(guī)定及時填寫醫(yī)學(xué)文書，不得隱匿、偽造或者銷毀醫(yī)學(xué)文書及有關(guān)資料。
醫(yī)師不得出具與自己執(zhí)業(yè)范圍無關(guān)或者與執(zhí)業(yè)類別不相符的醫(yī)學(xué)證明文件。
4、對急?；颊?，醫(yī)師應(yīng)當(dāng)采取緊急措施進行診治;不得拒絕急救處置。
5、醫(yī)師應(yīng)當(dāng)使用經(jīng)國家有關(guān)部門批準(zhǔn)使用的藥品、消毒藥劑和醫(yī)療器械。
除正當(dāng)診斷治療外，不得使用麻醉藥品、醫(yī)療用毒性藥品、精神藥品和放射性藥品。
6、醫(yī)師應(yīng)當(dāng)如實向患者或者其家屬介紹病情，但應(yīng)注意避免對患者產(chǎn)生不利后果。
醫(yī)師進行實驗性臨床醫(yī)療，應(yīng)當(dāng)經(jīng)醫(yī)院批準(zhǔn)并征得患者本人或者其家屬同意。
7、醫(yī)師不得利用職務(wù)之便，索取、非法收受患者財物或者牟取其他不正當(dāng)利益。
8、遇有自然災(zāi)害、傳染病流行、突發(fā)重大傷亡事故及其他嚴(yán)重威脅人民生命健康的緊急情況時，醫(yī)師應(yīng)當(dāng)服從縣級以上人民政府衛(wèi)生行政部門的調(diào)遣。
9、醫(yī)師發(fā)生醫(yī)療事故或者發(fā)現(xiàn)傳染病疫情時，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定及時向所在機構(gòu)或者衛(wèi)生行政部門報告。
醫(yī)師發(fā)現(xiàn)患者涉嫌傷害事件或者非正常死亡時，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定向有關(guān)部門報告。
10、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師應(yīng)當(dāng)在執(zhí)業(yè)醫(yī)師的指導(dǎo)下，在醫(yī)療、預(yù)防、保健機構(gòu)中按照其執(zhí)業(yè)類別執(zhí)業(yè)。
在鄉(xiāng)、民族鄉(xiāng)、鎮(zhèn)的醫(yī)療、預(yù)防、保健機構(gòu)中工作的執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師，可以根據(jù)醫(yī)療診治的情況和需要，獨立從事一般的執(zhí)業(yè)活動。
報名分為兩個階段：
1、網(wǎng)上報名。
步驟1、考生在國家醫(yī)學(xué)考試中心網(wǎng)站上填報個人報名信息?？忌_認、保存報名信息后，系統(tǒng)提示“報名成功”。
步驟2、考生可以在4月中旬前，憑借“個人證件編號”及個人密碼，登錄國家醫(yī)學(xué)考試中心網(wǎng)站查詢、修改個人報名信息。
步驟3、考生確認填報信息無誤后，可以打印《醫(yī)師資格考試報名暨授予醫(yī)師資格申請表》。
2、現(xiàn)場報名。
1、查看各地市考點具體報名通知。
需要了解：現(xiàn)場確認地點，現(xiàn)場確認時間，報名費用，報名材料等等)，打印，復(fù)印各個表，加蓋公章。
2、帶好材料和錢，去現(xiàn)場確認。
材料一般包括：1)本人有效身份證明原件及復(fù)印件一份。(身份證、臨時身份證、軍官證、文職干部證、士官證、護照、臺、港、澳考生來往大陸的有效證件。如果考生報名時存在年齡未滿16周歲或正在辦理有效身份證明階段等特殊原因的，可提交所在單位開具的由地市級以上衛(wèi)生行政部門確認的有本人近期免冠近照的證明辦理報名手續(xù)，考生須憑此證明和其它規(guī)定證件方能入場考試。證明復(fù)印件由考點保存兩年。)2)畢業(yè)證書原件及復(fù)印件一份(畢業(yè)證書遺失的應(yīng)提供學(xué)籍證明材料，必要時應(yīng)提交省級教育部門出具的相關(guān)學(xué)歷證明)。3)加蓋公章的《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證副本》復(fù)印件一份(含校驗記錄和變更記錄)。
4)網(wǎng)上報名后打印的《醫(yī)師資格考試報名暨授予醫(yī)師資格申請表》兩份。(申報人人事關(guān)系在用人單位的，請在該表中“工作(試用)單位”一欄加蓋用人單位公章。若申報人人事關(guān)系不在用人單位，請在該表中“工作(試用)單位”一欄同時加蓋人事檔案所在地單位人事專用章和用人單位公章)。
5)試用醫(yī)療機構(gòu)開具的《試用期考核合格證明》原件一份(從報名網(wǎng)上下載后填寫，試用時間書寫格式一般為：200×年×月×日—2008年×月×日)。
6)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師申報執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試的，還應(yīng)當(dāng)提交《助理醫(yī)師資格證書》原件及復(fù)印件一份、《助理醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》原件及復(fù)印件一份;在20張床位以下醫(yī)療機構(gòu)工作的，還應(yīng)提交指導(dǎo)老師的《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》原件及復(fù)印件一份。
報考醫(yī)師資格考試的傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)師承或確有專長人員，需提交《傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)師承出師證書》和《傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)醫(yī)術(shù)確有專長證書》及《傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)師承和確有專長人員醫(yī)師資格考核合格證書》。
部分考點要求：
7)持外省市醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)證書報名的考生，提供教育部門指定的教育學(xué)歷查詢網(wǎng)站查詢表。
8)凡《醫(yī)師資格考試報名信息代碼手冊》中未包含的學(xué)校，報名時需提供省級教育部門(大、中專學(xué)歷)或相關(guān)網(wǎng)站(本科以上學(xué)歷)出具的學(xué)歷證明。
10)第三次(年)參加醫(yī)師資格考試的，除需提供原試用期滿一年并考核合格的《試用期考核合格證明》外還應(yīng)提交縣級以上衛(wèi)生行政部門指定的培訓(xùn)機構(gòu)(一級以上醫(yī)院，含一級醫(yī)院)培訓(xùn)六個月并考核合格的證明。
3、部分考點現(xiàn)場拍照或提交照片，由考點統(tǒng)一采集考生人像，繳費。因特殊原因未能網(wǎng)上填錄個人信息的考生，資格審核現(xiàn)場提供計算機現(xiàn)場錄入考生個人信息，信息錄入完成后，由考點采集考生人像。個人人像采集完成后，考點現(xiàn)場打印的《醫(yī)師資格考試報名暨授予醫(yī)師資格申請表》，考生需認真核對打印表格內(nèi)容及本人照片，無誤后，在規(guī)定位置簽名承諾誠信參加考試。考生在審核現(xiàn)場應(yīng)仔細核對、確認報名信息，簽字確認后的報名信息一律不得更改。若報名信息與審核后的事實不符，一經(jīng)核實，將按《醫(yī)師資格考試違規(guī)處理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定處理。
4、報名考試費用：各地市，各專業(yè)300-500元不等。有的考點把實踐技能考試和筆試考試費用分開，先交技能考試費用，過了技能再交筆試費用。不分開交的，技能考試沒過的，給予退回筆試費用。
【提示】1、根據(jù)考生所在考點的具體通知，別忘了加蓋公章，注意公章的位置，有的考點提示公章不要蓋在照片上。注意簽字。2、注意所在縣級會有地市考點的具體現(xiàn)場確認時間，這個一般是考生所在單位通知(部分地市考點的網(wǎng)上通知詳細的，里面也會有。)。
3、網(wǎng)上報名錯過的，部分考點會允許在現(xiàn)場確認時補報，包括修改網(wǎng)報信息。
4、所有網(wǎng)上下載的材料和復(fù)印件必須為a4紙。
5、所有考生必須本人到審核資料現(xiàn)場確認身份。
醫(yī)師注冊勞動合同篇十四
受聘人(以下簡稱乙方)：
身份證號碼：
聯(lián)系電話：
受聘崗位：口腔醫(yī)師。
茲有聘用單位(甲方)：
決定聘用乙方(受聘人)：
從事口腔醫(yī)療工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
自20____年11月1日至20____年10月31日止，聘期壹年。聘期滿前壹月經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
正式聘用期年工資為：____________元，請假時間不扣工資。
1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設(shè)施及必要的用品，由具體聘用部門負責(zé)安排。
2、及時按標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎懲資金。
3、按照口腔診所工作要求，甲方有權(quán)要求乙方提供資格證及其他證件，乙方提供并備查，同時協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)。
1、簽署合同后，乙方辦理好各種變更注冊和登記手續(xù)，利于聘用期工作的開展。
2、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，服從甲方的工作安排。在診所工作期間，對診所的技術(shù)工作具有指導(dǎo)的義務(wù)。
3、乙方因事需要請假，甲方應(yīng)予以批準(zhǔn)，并不扣除乙方工資。因乙方不在診所的情況下，甲方聘請的人員在工作中出現(xiàn)的醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故，乙方不承擔(dān)任何醫(yī)療和民事的法律責(zé)任。
此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行，如若違約，違約方按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。
1、本合同自雙方簽字之日起生效。
2、合同終止于聘用期滿之日，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內(nèi)辦理，過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限。
1、具體程序為：
(1)甲方提出聘用申請。
(2)乙方同意。
(3)乙方將醫(yī)師資格證書、醫(yī)務(wù)人員聘用合同及身份證復(fù)印件交于甲方。
(4)甲方和乙方簽署生效。
2、未盡事宜雙方協(xié)商解決。
甲方負責(zé)人(簽章)：
20____年11月1日。
乙方(簽)：
20____年11月1日。
醫(yī)師注冊勞動合同篇十五
茲證明_____（身份證號碼：______________）為我單位聘用職工，聘用期為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日，在我單位_____（臨床、公衛(wèi)、口腔、中醫(yī)）崗位工作。
特此證明。
機構(gòu)法定代表人簽字：_______________。
簽發(fā)時間（章）：__________。
注：鄉(xiāng)村醫(yī)生、個體醫(yī)療機構(gòu)內(nèi)無學(xué)歷人員報考需到當(dāng)?shù)劓?zhèn)（中心）衛(wèi)生院簽署“情況屬實”意見并加蓋公章；醫(yī)務(wù)室、計生服務(wù)站等機構(gòu)內(nèi)無學(xué)歷人員報考需到上級主管部門簽署“情況屬實”意見并加蓋公章。
醫(yī)師注冊勞動合同篇十六
我單位擬聘用___自_____年_____月_____日起，為_____醫(yī)院（執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師）。
聘用信息如下：
醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)登記證號：__________。
機構(gòu)地址：__________。
擬執(zhí)業(yè)級別：__________。
類別：__________。
擬聘用科目：__________。
聘用時間自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
特此證明。
機構(gòu)法定代表人簽字：_______________。
簽發(fā)時間（章）：__________。
醫(yī)師注冊勞動合同篇十七
聘用單位：_____________________(以下簡稱甲方)。
地址：_________________________。
法定代表人：___________________。
委托代理人：___________________。
聯(lián)系方式：_____________________。
受聘人：_______________________(以下簡稱乙方)。
性別：_________________________。
現(xiàn)住址：_______________________。
身份證號：_____________________。
聯(lián)系方式：_____________________。
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及國家和本市的其他有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
第一條合同期限。
1、合同有效期：自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止(其中_______年_____月_____日至_______年_____月_____日為見習(xí)期、試用期)，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、簽訂聘用合同的期限，不得超過國家規(guī)定的退離休時間，國家和本市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的，可在乙方達到法定離退休年齡時，再根據(jù)規(guī)定條件，續(xù)訂聘用合同。
4、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條工作崗位。
1、乙方根據(jù)甲方的工作需要，擔(dān)任崗位的工作。(工種)。
2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。
第三條工作條件和勞動保護。
1、甲方實行_______的工作制度。
2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。
4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
風(fēng)險告知：用人單位招用勞動者，不得要求勞動者提供保證或者以其他任何名義向勞動者收取財物，不得以風(fēng)險典質(zhì)金的名義收取任何財物。需要注意的是：用人單位違背限定，以保證或者其他名義向勞動者收取財物的，由勞動行政部門責(zé)令限期退還勞動者本人，并以每人五百元以上二千元以下的準(zhǔn)則處以罰金：給勞動者導(dǎo)致?lián)p害的，應(yīng)當(dāng)承受賠償職責(zé)。勞動者依法解除或者終止勞動合同，用人單位扣押勞動者檔案或者其他物品的，依照前款限定處罰。
第四條工作報酬。
1、根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資為_______元人民幣。
2、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定，調(diào)整乙方的工資。
3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。
4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。
5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險金、待業(yè)保險金和其它社會保險金。
第五條工作紀(jì)律、獎勵和懲處。
1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。
2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，自覺服從甲方的管理、教育。
3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。
4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律，甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。
第六條聘用合同的變更、終止和解除。
1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。
4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的：
(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的：
(3)故意不完成工作任務(wù)，給公司造成嚴(yán)重損失的：
(4)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的：
(5)被依法追究刑事責(zé)任的。
6、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。
(1)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。
(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的：
(3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的：
7。有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同。
(1)乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的(符合《實施意見》第三條第5款規(guī)定者除外)：
(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合《實施意見》第三條第5款規(guī)定者除外)：
(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
8、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
(1)在試用期內(nèi)的：
(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
9。乙方要求解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。
第七條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償。
1、經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致，由甲方解除聘用合同的(不包括在見習(xí)期)，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟補償，最多不超過十二個月。
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按其在本單位工作年限，工作時間每滿一年，發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟補償金，最多不超過十二個月。
3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟補償金。
4、甲方單位被撤銷的，甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟補償金。工作時間每滿一年，發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟補償金。(經(jīng)濟補償金的工資計算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。
5、聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限，支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方。
6、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。
第八條其它事項。
1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議的，當(dāng)事人可以向本單位爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結(jié)果不服的，可以向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式_____份，甲方_____份，乙方_____份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。
風(fēng)險告知：隨著事業(yè)單位聘用合同應(yīng)用的深入，聘用合同裁員糾紛必將大幅增加。對于聘用單位而言，嚴(yán)格按照法律的規(guī)定進行管理是極其重要的，否則將會引致爭議的發(fā)生，甚至給聘用單位帶來一定的負面影響。因此，聘用單位必須引起高度重視。在聘用合同簽訂、履行、續(xù)聘、解除和終止等日常管理工作中，除了嚴(yán)格遵紀(jì)守法之外，還應(yīng)當(dāng)加強證據(jù)收集意識，收集保管聘用合同、規(guī)章制度、員工手冊、崗位說明等各種證據(jù)，盡一切可能將有關(guān)的書面證據(jù)完善，盡量做到“白紙黑字”書面化，從而做到有據(jù)可查，這是用人單位自我防范的需要，也是把管理工作進一步推向科學(xué)化規(guī)范化的需要，對進一步防范爭議、構(gòu)建和諧的聘用關(guān)系有著極其重要的意義。
_______年_____月_____日。
1、聘用合同是雙方當(dāng)事人意思表示一致的法律行為，而不是單方的法律行為。聘用合同與一般合同成立的條件一樣，只有事業(yè)單位和擬聘用人員雙方意思表示一致，自愿達成協(xié)議時，聘用合同才成立。
2、聘用合同中雙方當(dāng)事人的法律地位是平等的，這一點是雙方自由表達意愿的前提，也是雙方實現(xiàn)權(quán)利義務(wù)的重要基礎(chǔ)。事業(yè)單位是用人的一方，但不等于單位的法律地位高于聘用人員的地位，可以任意將其意志強加于對方。聘用合同又不同于一般合同，根據(jù)民法典的規(guī)定，合同是平等主體的自然人、法人、其他組織之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議：有關(guān)身份關(guān)系的協(xié)議，適用其他法律規(guī)定。聘用合同是單位與受聘人員訂立的有隸屬關(guān)系的協(xié)議，屬于身份關(guān)系協(xié)議的范疇，因此，聘用合同與調(diào)整民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的合同有重要區(qū)別。
醫(yī)師注冊勞動合同篇十八
執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊承諾書就在下面，歡迎各位借鑒。
為加強本單位醫(yī)師資格考試管理工作，落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格考試管理措施，確?？忌鷪罂紬l件真實有效，現(xiàn)承諾如下:
一、嚴(yán)格按照河南省衛(wèi)生廳、河南省中醫(yī)管理局《轉(zhuǎn)發(fā)衛(wèi)生部、國家中醫(yī)藥管理局關(guān)于擴大鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格考試試點范圍的通知》(豫衛(wèi)醫(yī)〔2011〕61號)有關(guān)要求，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格考試政策宣傳和考生報名資格審查。
二、嚴(yán)格遵守《醫(yī)師資格考試違紀(jì)處理暫行規(guī)定》要求和責(zé)任追究制度，嚴(yán)格做好本單位參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師考試人員資格審核及出證工作。
三、經(jīng)審核，特此證明我單位
具備報名資格。
如有不實，本人愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。
法定代表人簽名 鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(公章)
(手寫簽字，請勿用章) 年 月 日
省轄市衛(wèi)生局(公章)
我是一名鄉(xiāng)村醫(yī)生，現(xiàn)受聘于
鄉(xiāng)(鎮(zhèn))
村衛(wèi)生室工作，為規(guī)范自身執(zhí)業(yè)行為，更好地服務(wù)于廣大人民群眾，我自愿承諾在聘期內(nèi)做到以下幾點，并請監(jiān)督:
一、嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章。
遵守上級主管部門和村衛(wèi)生室的各項規(guī)章制度、工作紀(jì)律，服從領(lǐng)導(dǎo)，愛崗敬業(yè)。
二、嚴(yán)格執(zhí)行《國家基本藥物制度》，開展藥品零差率銷售工作。
認真履行鄉(xiāng)村醫(yī)生基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù)等各項職責(zé)，為當(dāng)?shù)厝罕娞峁﹥?yōu)質(zhì)服務(wù)。
三、維護社會公德，恪守職業(yè)道德，樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，堅持以病人為中心，切實維護患者的.合法權(quán)益。
關(guān)心、愛護、尊重患者，保護患者的隱私。
四、講團結(jié)、講奉獻，加強與同事間的協(xié)調(diào)配合，不計較個人得失。
不與同事發(fā)生無原則糾紛。
五、認真書寫各類醫(yī)療文書，做到“看病有處方、用藥有登記，檢查有記錄”。
按照規(guī)定及時報告?zhèn)魅静∫咔楹屯话l(fā)事件，如實填寫并按時上報各類報表，妥善保管工作資料。
六、嚴(yán)格遵守診療護理技術(shù)規(guī)范、常規(guī)，規(guī)范醫(yī)療執(zhí)業(yè)行為，堅決杜絕私存藥械和私自診療行為。
服從“五統(tǒng)一、兩獨立”管理，自覺按規(guī)是繳納醫(yī)療風(fēng)險責(zé)任金，診療過程中，發(fā)生醫(yī)療糾紛、事故，獨立承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
七、如違反上述承諾，本人自愿接受處罰，并愿意承擔(dān)由此而引起的一切后果。
承諾人:
年 月 日
是 衛(wèi)生院的在崗人員，于20**年8月31日前到該衛(wèi)生院工作，試用期已滿1年，考核合格。
自愿參加20**年(臨床/中醫(yī))鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格考試,獲取鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格后保證在該衛(wèi)生院執(zhí)業(yè)至少5年，同時保證所提供的身份、學(xué)歷、聘用關(guān)系真實、有效，我已了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師相關(guān)政策(鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格考試只解決執(zhí)業(yè)資格問題，不評定職稱，國家不設(shè)置鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試)以上所述如有虛假，本人承擔(dān)一切后果。
特此承諾
承諾單位(蓋章) 承諾人(簽字)(印章)
年 月 日
醫(yī)師注冊勞動合同篇十九
具體部門：
電話：
受聘人(以下簡稱乙方)。
身份證號碼：
聯(lián)系電話：
受聘崗位：醫(yī)生()護士()技師()其他()。
受聘人的擔(dān)保人(以下簡稱丙方)。
身份證號碼：
茲有聘用單位(甲方)決定聘用乙方(受聘人)從事相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
第一條、聘用期限：
自年月日至年月日止，聘期壹年，其中含試用期自年月日至年月日止，共月。聘期滿前壹月經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
第二條、______待遇與獎懲。
1、試用期月______為：醫(yī)生元、護士元、技師元、其他元。
2、正式聘用期月______為：醫(yī)生元、護士元、技師元、其他元。
3、考慮到醫(yī)療風(fēng)險及工作的持續(xù)、穩(wěn)定，每月______扣除50元作為保證金，至試用期滿或聘用期滿后雙方交接無異議一次退還。
4、試用期與正式聘用期月______中均包含醫(yī)療、養(yǎng)老保險等費用，具體手續(xù)乙方自行辦理。
5、聘用期享受所在部門(科室)相應(yīng)職稱獎金，具體數(shù)額科室根據(jù)工作表現(xiàn)在本院連續(xù)工作時間長短自定，報院財務(wù)備案。
6、正式聘用期內(nèi)勞保、值班及加班補貼與正式職工相同。
7、聘用期內(nèi)對醫(yī)院作出突出貢獻或者因勞動紀(jì)律、規(guī)章制度及質(zhì)量考核等情況而出現(xiàn)的獎懲時，等同于本院職工標(biāo)準(zhǔn)實施獎罰。
第三條、甲方的權(quán)力與義務(wù)：
1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設(shè)施及必要的用品，由具體聘用部門負責(zé)安排。
2、及時按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)______及獎懲資金。
3、試用期根據(jù)工作表現(xiàn)可隨時提出解除聘用，但需提前7天通知乙方;聘用期內(nèi)若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時，甲方有權(quán)單方面解除聘用，同時應(yīng)提前15天通知乙方，并于解聘之后30天內(nèi)將應(yīng)支付給乙方的______等費用兌現(xiàn)。此款中提前通知期限對財物、信息等特殊部門視具體情況而定，不參照本條款。
4、對相關(guān)技術(shù)工作，依法要求相應(yīng)資格證及其他證件的，甲方有權(quán)要求乙方提供并備查，同時協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)(醫(yī)生、技師由醫(yī)務(wù)科，護士由護理部，其他人員由院辦公室協(xié)助指導(dǎo))。
5、聘用期內(nèi)如乙方工作積極主動，工作能力強，或?qū)Ρ驹旱陌l(fā)展作出了突出貢獻，同時符合用人調(diào)入標(biāo)準(zhǔn)，雙方自愿的前提下，可考慮辦理調(diào)動手續(xù)。
第四條、乙方的權(quán)力與義務(wù)：
1、試用期內(nèi)乙方可根據(jù)情況隨時提出解除聘用，但需提前7天通知甲方，作好各方面交接工作。聘用期內(nèi)原則上不準(zhǔn)辭職，無故提出辭職者，需提前15天通知甲方并作好各項交接工作，交接后30日內(nèi)領(lǐng)取相應(yīng)______等報酬，但保證金不再退還。
2、試用過程中有意繼續(xù)聘用者，須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續(xù)，利于聘用期工作的開展。
3、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，服從甲方的工作安排，尤其對必要的值班、加班等工作不得無理拒絕。
4、工作時間同本院在職職工，除法定的節(jié)假日之外，不再享受其他休假，確有特殊情況需要休息的，須征得部門負責(zé)人同意后，按本院請假制度辦理，根據(jù)具體時間扣除相應(yīng)______。未經(jīng)同意自行休息者，7天以內(nèi)按曠工對待，超過7天甲方有權(quán)單方面解聘，當(dāng)月______獎金及全部保證金等均扣除。
5、不得將甲方的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方，否則扣除保證金并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
醫(yī)師注冊勞動合同篇二十
根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律、政策，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下，立此合同：
甲方因工作需要聘用乙方為聘用合同制員工人)。聘用雙方達成協(xié)議如下：
1、自____年____月____日至____年____月____日共____年。(其中____年____月____日至____年____月____日為試用期)為有期限合同。
(二)合同到期，甲方可依據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、身體狀況及有關(guān)政策規(guī)定決定是否與乙方繼續(xù)簽訂聘用合同。乙方可根據(jù)自己的實際情況，決定是否繼續(xù)受聘。如需續(xù)聘，雙方應(yīng)重新簽約。
(一)甲方安排乙方在工作。甲方如因工作需要，可以調(diào)換乙方的工作崗位。
(二)乙方需持有崗位要求證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、注冊證書或者相應(yīng)的技術(shù)等級證書、崗位培訓(xùn)合格證書，具有完成應(yīng)聘崗位工作所必須的專業(yè)技能、文化知識和實際能力。
(三)乙方需遵守國家的法律、法令和法規(guī)，愛護國家財產(chǎn)、遵守勞動紀(jì)律及甲方各項規(guī)章制度。
(四)乙方應(yīng)具備良好的思想品德和敬業(yè)精神，熱愛本職工作，有事業(yè)心和工作責(zé)任心。
(五)乙方須按照甲方確定的崗位職責(zé)自覺接受甲方管理，服從工作安排，按時按質(zhì)完成工作任務(wù)。
(一)工資：
1、甲方根據(jù)國家的有關(guān)政策、本單位具體規(guī)定以及乙方所在工作崗位核定和發(fā)放乙方的月工資、獎金、及其他補貼等。
2、甲方根據(jù)國家、市府河單位的有關(guān)規(guī)定調(diào)整乙方的工資。
(二)福利待遇：
1、合同期內(nèi)乙方可享受國家規(guī)定的婚喪假、探親假、休假等。
2、乙方在聘用合同期間患病貨非因公負傷，需要治療修養(yǎng)的，按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
乙方違反法紀(jì)、法規(guī)及甲方規(guī)章制度，或者不能勝任本職工作，甲方可根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)及《門診部職工獎罰條例》，視情節(jié)輕重，給予批評教育、經(jīng)濟處罰或行政處分。
甲方：乙方：
____年____月____日。
醫(yī)師注冊勞動合同篇二十一
聘用單位（以下簡稱甲方）。
具體部門：電話：
受聘人（以下簡稱乙方）身份證號碼：聯(lián)系電話：
受聘崗位：醫(yī)生護士技師其他。
受聘人的擔(dān)保人（以下簡稱丙方）身份證號碼：
茲有聘用單位（甲方）決定聘用乙方（受聘人）從事相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
自____年____月____日至____年____月____日止，聘期壹年，其中含試用期自____年____月____日至____年____月____日止，共月。聘期滿前壹月經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
1、試用期月工資為：醫(yī)生________元、護士________元、技師________元、其他________元。
2、正式聘用期月工資為：醫(yī)生________元、護士________元、技師_______元、其他________元。
3、考慮到醫(yī)療風(fēng)險及工作的持續(xù)、穩(wěn)定，每月工資扣除50元作為保證金，至試用期滿或聘用期滿后雙方交接無異議一次退還。
4、試用期與正式聘用期月工資中均包含醫(yī)療、養(yǎng)老保險等費用，具體手續(xù)乙方自行辦理。
5、聘用期享受所在部門（科室）相應(yīng)職稱獎金，具體數(shù)額科室根據(jù)工作表現(xiàn)在本院連續(xù)工作時間長短自定，報院財務(wù)備案。
6、正式聘用期內(nèi)勞保、值班及加班補貼與正式職工相同。
7、聘用期內(nèi)對醫(yī)院作出突出貢獻或者因勞動紀(jì)律、規(guī)章制度及質(zhì)量考核等情況而出現(xiàn)的獎懲時，等同于本院職工標(biāo)準(zhǔn)實施獎罰。
1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設(shè)施及必要的用品，由具體聘用部門負責(zé)安排。
2、及時按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎懲資金。
3、試用期根據(jù)工作表現(xiàn)可隨時提出解除聘用，但需提前7天通知乙方；聘用期內(nèi)若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時，甲方有權(quán)單方面解除聘用，同時應(yīng)提前15天通知乙方，并于解聘之后30天內(nèi)將應(yīng)支付給乙方的工資等費用兌現(xiàn)。此款中提前通知期限對財物、信息等特殊部門視具體情況而定，不參照本條款。
4、對相關(guān)技術(shù)工作，依法要求相應(yīng)資格證及其他證件的，甲方有權(quán)要求乙方提供并備查，同時協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)（醫(yī)生、技師由醫(yī)務(wù)科，護士由護理部，其他人員由院辦公室協(xié)助指導(dǎo)）。
5、聘用期內(nèi)如乙方工作積極主動，工作能力強，或?qū)Ρ驹旱陌l(fā)展作出了突出貢獻，同時符合用人調(diào)入標(biāo)準(zhǔn)，雙方自愿的前提下，可考慮辦理調(diào)動手續(xù)。
1、試用期內(nèi)乙方可根據(jù)情況隨時提出解除聘用，但需提前7天通知甲方，作好各方面交接工作。聘用期內(nèi)原則上不準(zhǔn)辭職，無故提出辭職者，需提前15天通知甲方并作好各項交接工作，交接后30日內(nèi)領(lǐng)取相應(yīng)工資等報酬，但保證金不再退還。
2、試用過程中有意繼續(xù)聘用者，須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續(xù)，利于聘用期工作的開展。
3、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，服從甲方的工作安排，尤其對必要的值班、加班等工作不得無理拒絕。
4、工作時間同本院在職職工，除法定的節(jié)假日之外，不再享受其他休假，確有特殊情況需要休息的，須征得部門負責(zé)人同意后，按本院請假制度辦理，根據(jù)具體時間扣除相應(yīng)工資。未經(jīng)同意自行休息者，7天以內(nèi)按曠工對待，超過7天甲方有權(quán)單方面解聘，當(dāng)月工資獎金及全部保證金等均扣除。
5、不得將甲方的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方，否則扣除保證金并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
6、乙方應(yīng)妥善處理與原單位的工作關(guān)系及其他關(guān)系，并保證這些關(guān)系不會影響其在甲方的工作時間和工作質(zhì)量。
7、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用，或未經(jīng)甲方同意將其轉(zhuǎn)借、饋贈及移交他人。
8、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責(zé)任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故者，乙方承擔(dān)相應(yīng)后果，必要時甲方單方面解聘，扣除保證金。
此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行，如若違約，違約方按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。丙方自愿為乙方提供擔(dān)保，并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。
1、本合同自三方簽字之日起生效（無丙方時則甲乙雙方簽字之日始）。
2、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內(nèi)辦理，過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限。
甲方：
乙方：
日期：
醫(yī)師注冊勞動合同篇二十二
拿到證后我們要做什么?拿到證后，請務(wù)必在兩年之內(nèi)(超過這個時限的話，注冊時還需要進行培訓(xùn))填寫《醫(yī)師注冊申請表》，此表在市衛(wèi)生局可免費領(lǐng)取，并打印，自行裝訂成冊。按照上面的要求填寫。并要有單位印章。下面是小編為大家?guī)淼膱?zhí)業(yè)醫(yī)師注冊流程，歡迎閱讀。
1、《醫(yī)師注冊申請表》兩份
2、醫(yī)師資格證原件及復(fù)印件(審原件，收復(fù)印件)
3、身份證原件及復(fù)印件(審原件，收復(fù)印件)
4、二甲醫(yī)院以上的體檢證明原件
5、醫(yī)療機構(gòu)聘書(一般為合同復(fù)印件)
6、2寸免冠照3張(申請表上兩張，收一張)
7、醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)證(找醫(yī)院要，醫(yī)院一般給復(fù)印件，不要緊)
將以上資料用一個檔案袋裝起來，到市衛(wèi)生局提交申請。審核通過后，會打印一份回執(zhí)單，承諾日期30天可以憑單領(lǐng)取證件。
幾天后，先打電話到衛(wèi)生局問，再憑回執(zhí)單去領(lǐng)取證件，需交納25元左右(不同地方可能會有幾塊錢不同)。
好多人都即將要拿到醫(yī)師資格證書了，可能還不知道怎么注冊，現(xiàn)在研會君就告訴下大家哦!
姓名 科室 性別
1、《醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊申請審核表》;
2、《醫(yī)師注冊健康檢查表》;
3. 《醫(yī)療、預(yù)防、保健機構(gòu)聘用證明》;
4、《醫(yī)師資格證書》復(fù)印件;(用16開紙復(fù)印，并在空白處寫上“系原件復(fù)印”字樣)或醫(yī)師資格考試成績原件。
5、申請人有效身份證復(fù)印件;(用16開紙復(fù)印，并在空白處寫上“系原件復(fù)印”字樣)
6、2寸免冠正面半身同底照片3張(其中2張分別貼在《醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊申請審核表》和《醫(yī)師注冊健康檢查表》上，1張背面寫上姓名、科室、身份證號，并用信封裝好)。
7、在外地取得的醫(yī)師資格證書，需單位當(dāng)?shù)氐男l(wèi)生行政部門出具《醫(yī)師資格證書》系在當(dāng)?shù)厝〉?，并未在?dāng)?shù)蒯t(yī)院進行注冊的證明。
封面：1、姓名一欄應(yīng)與身份證完全一致。
2、醫(yī)師資格 級別： 請?zhí)顖?zhí)業(yè)醫(yī)師(或執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師)。
類別： 請選填臨床或中醫(yī)、公共衛(wèi)生、口腔。
4、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書編碼：暫不填。;
5、表中年月日，一律用公歷阿拉伯?dāng)?shù)字填寫。
6、填表時間：填當(dāng)時時間
第一頁：
7、學(xué)歷：應(yīng)填寫與申請類別相應(yīng)的最高學(xué)歷。
8、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格：請?zhí)钺t(yī)師、主治醫(yī)師、副主任醫(yī)師或主任醫(yī)師。
若為教學(xué)系列，如講師、副教授、教授，請?zhí)钕鄳?yīng)的`主治醫(yī)師、副主任醫(yī)師或主任醫(yī)師。
9、申請執(zhí)業(yè)機構(gòu)名稱及登記號：xxxx醫(yī)院 登記號：xxxxx
10、申請執(zhí)業(yè)機構(gòu)地址：xxxxxx 郵編：xxx
11、申請執(zhí)業(yè)類別：臨床或中醫(yī)、公衛(wèi)、口腔。
12、獲得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格的時間：按《執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格證》上的時間填寫。如是執(zhí)業(yè)醫(yī)師，此項不填。
13、獲得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的時間：按《執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證》上的時間填寫。如是執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師，此項不填。
第二頁：
14、個人工作經(jīng)歷：填寫參加工作以來的經(jīng)歷。
15、身體和健康狀況：按《醫(yī)師注冊健康檢查表》上的結(jié)果填寫，如：良好。
16、業(yè)務(wù)水平考核機構(gòu)或組織的名稱和培訓(xùn)時間及考核結(jié)果：不填。
17、其他要說明的問題：請?zhí)顚憟?zhí)業(yè)范圍。如內(nèi)科專業(yè)或外科專業(yè)。
18、申請人簽字填寫年月日：并簽字。
第三頁、第四頁：
19、所有欄目填寫年月日：與填表時間相同。級別：執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師。類別：臨床、中醫(yī)、公衛(wèi)、口腔。第四頁上醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書編碼不填。
(一)、臨床類別醫(yī)師執(zhí)業(yè)范圍：
1、內(nèi)科專業(yè)(含老年醫(yī)學(xué)專業(yè)、傳染病專業(yè))
2、外科專業(yè)(含運動醫(yī)學(xué)專業(yè)、小兒外科專業(yè))
3、兒科專業(yè)
4、眼耳鼻咽喉科專業(yè)
5、皮膚病和性病專業(yè)
6、醫(yī)學(xué)影像和放射治療專業(yè)(含核醫(yī)學(xué)專業(yè))
7、醫(yī)學(xué)檢驗、病理專業(yè)
8、急救醫(yī)學(xué)專業(yè)
9、康復(fù)醫(yī)學(xué)專業(yè)
10、預(yù)防保健專業(yè)
11、精神衛(wèi)生專業(yè)(含精神病專業(yè)、心理衛(wèi)生專業(yè))
12、婦產(chǎn)科專業(yè)
13、麻醉專業(yè)
14、省級以上衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他專業(yè)(如醫(yī)療美容)
(二)中醫(yī)類別醫(yī)師執(zhí)業(yè)范圍
1、中西醫(yī)結(jié)合專業(yè).
2、中醫(yī)專業(yè)：中醫(yī)專業(yè)執(zhí)業(yè)范圍須填寫二級學(xué)科，如中醫(yī)內(nèi)科專業(yè)。
3、中醫(yī)專業(yè)二級學(xué)科有：內(nèi)科專業(yè)、外科專業(yè)、婦產(chǎn)科專業(yè)、兒科專業(yè)、皮膚科專業(yè)、眼科專業(yè)、耳鼻咽喉科專業(yè)、口腔科專業(yè)、腫瘤科專業(yè)、骨傷科專業(yè)、肛腸科專業(yè)、老年病科專業(yè)、針灸科專業(yè)、推拿科專業(yè)、急診科專業(yè)、康復(fù)醫(yī)學(xué)專業(yè)、預(yù)防保健科專業(yè)。
4《醫(yī)療、預(yù)防、保健機構(gòu)聘用證明》填寫
1、受聘時間：填表時間的前3個月的日期。
2、擬聘期限：一年。
3、聘用單位意見欄：僅填寫年月日：即與受聘時間相同;其余不填。
5《醫(yī)師注冊健康檢查表》
醫(yī)師注冊勞動合同篇二十三
我院（所、站）擬聘用_____為__________科醫(yī)生，該同志不存在下列情況：
一、不具有完全民事行為能力；
二、受刑事處罰，自刑罰執(zhí)行完畢之日起至申請注冊之日止不滿二年；
四、甲類、乙類傳染病傳染期、精神病發(fā)病期或者身體殘疾等健康狀況不適宜、不勝任醫(yī)療、預(yù)防、保健業(yè)務(wù)工作。
五、擬聘用期限：自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
特此證明。如有作假證明愿承擔(dān)相性法律責(zé)任！
機構(gòu)法定代表人簽字：_______________。
簽發(fā)時間（章）：__________。
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