總結(jié)是對(duì)一段時(shí)間內(nèi)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行概括和總結(jié)的一種方法。在寫總結(jié)之前,可以先對(duì)過(guò)去一段時(shí)間的工作、學(xué)習(xí)或生活進(jìn)行回顧,整理相關(guān)資料和數(shù)據(jù)。以下是一份優(yōu)秀總結(jié)范文,供大家參考。
煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇一
各位領(lǐng)導(dǎo):
大家好!
我叫現(xiàn)任煤五礦掘進(jìn)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng),進(jìn)入以來(lái),時(shí)刻以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,在礦領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,帶領(lǐng)全隊(duì)工人認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)指示和指令,加強(qiáng)職工思想政治教育,強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全管理,確保掘進(jìn)任務(wù)的超額完成,為五礦的發(fā)展做出了一份應(yīng)有的貢獻(xiàn),現(xiàn)在我就一年來(lái)的工作向領(lǐng)導(dǎo)和同志們述職報(bào)告如下,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正,煤礦掘進(jìn)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)的述職報(bào)告。
一、強(qiáng)化團(tuán)結(jié)協(xié)作能力,確保任務(wù)超額完成。
在生產(chǎn)工作中,嚴(yán)格按照礦、區(qū)的指示貫徹落實(shí)執(zhí)行,在思想和行動(dòng)能夠同礦黨政保持高度一致。嚴(yán)格按照礦領(lǐng)導(dǎo)干部樹形象的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,以身作則,保證月月超額完成礦規(guī)定的下井指標(biāo),深入現(xiàn)場(chǎng)了解情況和生產(chǎn)進(jìn)度。在任務(wù)緊,生產(chǎn)條件差的情況下,主動(dòng)打圓班在現(xiàn)場(chǎng)指揮作業(yè)(如過(guò)斷層、作交叉點(diǎn)、拐機(jī)等環(huán)節(jié)),抓進(jìn)度、抓質(zhì)量、保安全,和職工同甘共苦,不搞特殊化。并結(jié)合我隊(duì)施工的實(shí)際情況,制定出一套相應(yīng)的激勵(lì)機(jī)制,開創(chuàng)性的完成上級(jí)交給的生產(chǎn)任務(wù)。在帶領(lǐng)五礦的掘進(jìn)隊(duì)先后完成了11011上下順槽、盤頭巷等的掘進(jìn)工作。實(shí)際總進(jìn)尺5**米,超計(jì)劃**米,工程質(zhì)量基本全部達(dá)到合格。尤其是12-1月份我們用了12天的時(shí)間完成了盤頭巷64米的掘進(jìn)任務(wù),比上級(jí)制定的時(shí)間提前了3天。這一年為我礦的采掘接替做出貢獻(xiàn),也多次受到礦領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)。
二、始終堅(jiān)持安全第一的思想,進(jìn)一步強(qiáng)化安全管理,述職報(bào)告《煤礦掘進(jìn)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)的述職報(bào)告》。
作為一隊(duì)之長(zhǎng),在安全管理上,我始終堅(jiān)持安全就是職工財(cái)富的理念,把安全工作放在第一位,為實(shí)現(xiàn)隊(duì)安全生產(chǎn)制定出了相應(yīng)的制度和措施。一是充分利用班前班后會(huì)帶頭學(xué)習(xí)并認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)上級(jí)的安全文件、安全指令,把上級(jí)的安全會(huì)議精神不折不扣地傳達(dá)到工人當(dāng)中去。二是學(xué)習(xí)分析有關(guān)典型的事故案例,并結(jié)合本隊(duì)施工中存在的具體情況,舉一反三,認(rèn)真查找安全上存在的不安全因素,做到小隱患不過(guò)班,大隱患不過(guò)天。三是建立了班組賞罰管理制度,把"三違"人員的處罰與班組的經(jīng)濟(jì)效益直接掛鉤。做到對(duì)"三違"人員的處理決不心慈手軟,對(duì)"三松"現(xiàn)象決不姑息遷就。以此來(lái)提高職工的安全意識(shí)和自保、互保能力。通過(guò)嚴(yán)抓細(xì)管工作的落實(shí),近一年來(lái)我們?nèi)?duì)杜絕了輕傷以上人身事故,"三違"創(chuàng)歷史最好水平,實(shí)現(xiàn)了隊(duì)安全生產(chǎn)。
三、狠抓質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,施工高標(biāo)準(zhǔn)達(dá)標(biāo)巷道。
質(zhì)量是安全的前提和保證,要想搞好安全工作,必須抓好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,為工人創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境。在抓質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理上,要求技術(shù)員具體負(fù)責(zé)工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,并帶領(lǐng)礦工上線上尺,嚴(yán)格要求礦工按措施施工,上標(biāo)準(zhǔn)崗,干標(biāo)準(zhǔn)活。其次,我硬起手腕把好質(zhì)量關(guān),對(duì)不合格的一律推倒重來(lái)。返修了過(guò)去存在的多處不合格巷道。
總之,一年來(lái)雖然工作上取得了一些成績(jī),但自身在管理上仍有許多不足,離領(lǐng)導(dǎo)的期望和要求還有一定差距,回顧過(guò)去,認(rèn)為還有以下幾個(gè)方面的問(wèn)題:一是有時(shí)對(duì)上級(jí)的文件精神貫徹落實(shí)還不夠;二是對(duì)職工的情感教育不夠耐心細(xì)致;三是工資改革力度還不夠大;四是管理還不夠精細(xì)。在明年的工作中,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大精神和"三個(gè)代表"重要思想,揚(yáng)長(zhǎng)避短、解放思想、開拓進(jìn)取、求實(shí)創(chuàng)新,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托和信任,為企業(yè)繁榮發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇二
為深入貫徹落實(shí)集團(tuán)公司和礦加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的指示精神,切實(shí)加強(qiáng)我單位的黨風(fēng)廉政建設(shè),提高黨員干部的防腐拒變能力,增強(qiáng)廉潔自律意識(shí),促進(jìn)我單位各項(xiàng)工作的健康協(xié)調(diào)發(fā)展,特制訂20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)劃措施如下:
指導(dǎo)思想:
以礦一系列加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)文件精神為指導(dǎo),圍繞思想防范、機(jī)制保障、督導(dǎo)約束三個(gè)體系建設(shè),不斷加強(qiáng)教育、完善制度,落實(shí)責(zé)任,有效推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的深入開展,為工區(qū)各項(xiàng)工作的健康和諧發(fā)展起到了保駕護(hù)航作用。
二、具體措施:
(一)加強(qiáng)廉政宣教,提高廉政意識(shí),筑牢黨風(fēng)廉政建設(shè)思想防范體系。要堅(jiān)持從提高思想認(rèn)識(shí)入手,通過(guò)開展形式多樣、豐富多彩的宣教活動(dòng),全方位加大廉潔文化的滲透力,努力營(yíng)造一種學(xué)廉、知廉、守廉的良好氛圍。1是要堅(jiān)持廉政宣教的日常性。以黨風(fēng)廉政建設(shè)專題教育活動(dòng)為主線,不斷創(chuàng)新形式,豐富內(nèi)涵,深入開展了黨風(fēng)廉政教育知識(shí)宣傳、案例教育等一系列主題活動(dòng),讓全體員工充分理解加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要意義,不斷提高對(duì)“廉貪一念間、榮辱兩世界”核心理念和廉潔文化的認(rèn)知程度,做到人盡皆知,入腦入心。2是要突出廉政宣教的針對(duì)性。要把黨員干部和“四管”工作人員作為廉政教育的重點(diǎn)對(duì)象,堅(jiān)持每季組織召開座談會(huì),系統(tǒng)分析和總結(jié)自身工作,認(rèn)真算好廉政“四筆賬”,時(shí)刻敲響了廉潔從業(yè)鐘。要充分利用集中學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)的方式,組織黨員干部及“四管”人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《中紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》、中紀(jì)委“七不準(zhǔn)”要求、集團(tuán)公司提出的“六條紀(jì)律”、“三項(xiàng)要求”、“六項(xiàng)要求”、“四個(gè)加強(qiáng)”、及《礦關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的考核辦法》等文件精神,讓他們進(jìn)一步熟知廉潔從業(yè)的法律法規(guī),自覺做到遵紀(jì)守法、防微杜漸。3是要注重廉政宣教的系統(tǒng)性。圍繞“廉貪一念間,榮辱兩世界”的核心理念,不斷加強(qiáng)廉潔文化建設(shè),全面推行“四個(gè)帶頭”“四項(xiàng)教育”,促進(jìn)廉潔文化“進(jìn)班子、進(jìn)基層”。四個(gè)帶頭即管理人員帶頭學(xué)習(xí)廉潔文化相關(guān)理論知識(shí),提高思想認(rèn)識(shí);帶頭落實(shí)廉潔文化建設(shè)責(zé)任,增強(qiáng)廉潔文化建設(shè)責(zé)任感;帶頭參加廉潔文化建設(shè)各項(xiàng)活動(dòng),做到率先垂范;帶頭樹立廉潔從業(yè)良好形象,做廉潔從業(yè)的典范?!八膫€(gè)教育”即倡導(dǎo)“自我教育”、抓好“警示教育”、深化“職責(zé)教育”、拓展“環(huán)境教育”,努力培養(yǎng)四管人員廉潔從業(yè)意識(shí),提高拒腐防變能力。
(二)完善廉政制度,落實(shí)廉政職責(zé),筑牢黨風(fēng)廉政建設(shè)機(jī)制保障體系。1是要完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。認(rèn)真貫徹落實(shí)礦關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的相關(guān)要求,及時(shí)制訂出臺(tái)了通防工區(qū)關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)一系列規(guī)劃措施,明確了我單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行了任務(wù)分解,做到分工明確、責(zé)任到人。同時(shí)工區(qū)黨政與工段負(fù)責(zé)人逐一簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》,實(shí)行一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)帶一級(jí),層層抓落實(shí),從而形成縱向到底、橫向到邊的工作格局。2是要完善物質(zhì)材料管理制度。結(jié)合當(dāng)前形勢(shì),進(jìn)一步修訂完善《通防工區(qū)物資管理規(guī)定》,對(duì)材料計(jì)劃審批、入庫(kù)發(fā)放、回收復(fù)用等環(huán)節(jié)進(jìn)行進(jìn)一步細(xì)化量化,明確職責(zé)分工,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲措施,建立完整的物資領(lǐng)用、發(fā)放、使用過(guò)程監(jiān)控及事后監(jiān)督管理制度,成立物資管理督導(dǎo)小組,每月對(duì)各工段的領(lǐng)用物資使用情況進(jìn)行抽查核實(shí),堅(jiān)決杜絕分材料跑、丟、浪費(fèi)現(xiàn)象。3是完善區(qū)務(wù)公開制度。要求黨費(fèi)、會(huì)費(fèi)、團(tuán)費(fèi)年度公開;公積金、救濟(jì)金季度公開;工資獎(jiǎng)金結(jié)算分配、職工扣稅情況月度公開;內(nèi)部市場(chǎng)化a、b卡考核每天公開,進(jìn)一步規(guī)范公開程序和內(nèi)容。針對(duì)階段性職工關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題也要一并納入?yún)^(qū)務(wù)公開內(nèi)容,進(jìn)行了及時(shí)公示。特別在職工最關(guān)心的工資獎(jiǎng)金分配問(wèn)題上我們一定要堅(jiān)持嚴(yán)細(xì)考核、陽(yáng)光操作,確實(shí)做到公正、公平,突出抓好員工日常勞務(wù)收入考核,嚴(yán)格按照精細(xì)化“sc”考核兌現(xiàn),不考人情卡,不加人情分,嚴(yán)把職工工資獎(jiǎng)金分配關(guān),做到全過(guò)程公開透明,確保各類嘉獎(jiǎng)有依據(jù),扣罰有原因,堅(jiān)決杜絕了私設(shè)“小金庫(kù)”、克扣、截留職工工資獎(jiǎng)金等問(wèn)題的發(fā)生。
(三)強(qiáng)化監(jiān)督檢查,全員參與管理,筑牢黨風(fēng)廉政建設(shè)督導(dǎo)約束體系。要充分發(fā)揮好黨內(nèi)監(jiān)督、民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督作用,廣泛收集廉政信息,了解員工思想,對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患問(wèn)題,做到及時(shí)處理化解矛盾,有效保證了職工穩(wěn)定。1是要做好工作調(diào)度,及時(shí)掌握第一手情況。定期召開思想動(dòng)態(tài)暨廉政形勢(shì)分析會(huì),由黨支部書記及各黨小組組長(zhǎng)召集各工段負(fù)責(zé)人及四管人員,以座談會(huì)、個(gè)別談心的形式對(duì)各自黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)完成情況、各工段工作中存在的廉政隱患及各自廉潔自律情況進(jìn)行調(diào)研分析,及時(shí)掌握一線情況,以便于采取針對(duì)性措施,將黨風(fēng)廉政責(zé)任制落到實(shí)處。
煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇三
為深入貫徹落實(shí)集團(tuán)公司和礦關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的指示精神,切實(shí)加強(qiáng)我單位的黨風(fēng)廉政建設(shè),提高黨員干部的防腐拒變能力,增強(qiáng)廉潔自律意識(shí),促進(jìn)我單位各項(xiàng)工作的健康協(xié)調(diào)發(fā)展,特制訂2009年黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)劃措施如下:
一、指導(dǎo)思想:
以礦一系列加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)文件精神為指導(dǎo),圍繞思想防范、機(jī)制保障、督導(dǎo)約束。
三個(gè)體系建設(shè),不斷加強(qiáng)教育、完善制度,落實(shí)責(zé)任,有效推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的深入開展,為工區(qū)各項(xiàng)工作的健康和諧發(fā)展起到了保駕護(hù)航作用。
二、具體措施:
(一)加強(qiáng)廉政宣教,提高廉政意識(shí),筑牢黨風(fēng)廉政建設(shè)思想防范體系。要堅(jiān)持從提高思想認(rèn)識(shí)入手,通過(guò)開展形式多樣、豐富多彩的宣教活動(dòng),全方位加大廉潔文化的滲透力,努力營(yíng)造一種學(xué)廉、知廉、守廉的良好氛圍。1是要堅(jiān)持廉政宣教的日常性。以黨風(fēng)廉政建設(shè)專題教育活動(dòng)為主線,不斷創(chuàng)新形式,豐富內(nèi)涵,深入開展了黨風(fēng)廉政教育知識(shí)宣傳、案例教育等一系列主題活動(dòng),讓全體員工充分理解加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要意義,不斷提高對(duì)“廉貪一念間、榮辱兩世界”核心理念和廉潔文化的認(rèn)知程度,做到人盡皆知,入腦入心。2是要突出廉政宣教的針對(duì)性。要把黨員干部和“四管”工作人員作為廉政教育的重點(diǎn)對(duì)象,堅(jiān)持每季組織召開座談會(huì),系統(tǒng)分析和總結(jié)自身工作,認(rèn)真算好廉政“四筆賬”,時(shí)刻敲響了廉潔從業(yè)鐘。要充分利用集中學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)的方式,組織黨員干部及“四管”人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《中紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》、中紀(jì)委“七不準(zhǔn)”要求、集團(tuán)公司提出的“六條紀(jì)律”、“三項(xiàng)要求”、“六項(xiàng)要求”、“四個(gè)加強(qiáng)”、及《礦關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的考核辦法》等文件精神,讓他們進(jìn)一步熟知廉潔從業(yè)的法律法規(guī),自覺做到遵紀(jì)守法、防微杜漸。3是要注重廉政宣教的系統(tǒng)性。圍繞“廉貪一念間,榮辱兩世界”的核心理念,不斷加強(qiáng)廉潔文化建設(shè),全面推行“四個(gè)帶頭”“四項(xiàng)教育”,促進(jìn)廉潔文化“進(jìn)班子、進(jìn)基層”。四個(gè)帶頭即管理人員帶頭學(xué)習(xí)廉潔文化相關(guān)理論知識(shí),提高思想認(rèn)識(shí);帶頭落實(shí)廉潔文化建設(shè)責(zé)任,增強(qiáng)廉潔文化建設(shè)責(zé)任感;帶頭參加廉潔文化建設(shè)各項(xiàng)活動(dòng),做到率先垂范;帶頭樹立廉潔從業(yè)良好形象,做廉潔從業(yè)的典范?!八膫€(gè)教育”即倡導(dǎo)“自我教育”、抓好“警示教育”、深化“職責(zé)教育”、拓展“環(huán)境教育”,努力培養(yǎng)四管人員廉潔從業(yè)意識(shí),提高拒腐防變能力。
(二)完善廉政制度,落實(shí)廉政職責(zé),筑牢黨風(fēng)廉政建設(shè)機(jī)制保障體系。1是要完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。認(rèn)真貫徹落實(shí)礦關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的相關(guān)要求,及時(shí)制訂出臺(tái)了通防工區(qū)關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)一系列規(guī)劃措施,明確了我單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行了任務(wù)分解,做到分工明確、責(zé)任到人。同時(shí)工區(qū)黨政與工段負(fù)責(zé)人逐一簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》,實(shí)行一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)帶一級(jí),層層抓落實(shí),從而形成縱向到底、橫向到邊的工作格局。2是要完善物質(zhì)材料管理制度。結(jié)合當(dāng)前形勢(shì),進(jìn)一步修訂完善《通防工區(qū)物資管理規(guī)定》,對(duì)材料計(jì)劃審批、入庫(kù)發(fā)放、回收復(fù)用等環(huán)節(jié)進(jìn)行進(jìn)一步細(xì)化量化,明確職責(zé)分工,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲措施,建立完整的物資領(lǐng)用、發(fā)放、使用過(guò)程監(jiān)控及事后監(jiān)督管理制度,成立物資管理督導(dǎo)小組,每月對(duì)各工段的領(lǐng)用物資使用情況進(jìn)行抽查核實(shí),堅(jiān)決杜絕分材料跑、丟、浪費(fèi)現(xiàn)象。3是完善區(qū)務(wù)公開制度。要求黨費(fèi)、會(huì)費(fèi)、團(tuán)費(fèi)年度公開;公積金、救濟(jì)金季度公開;工資獎(jiǎng)金結(jié)算分配、職工扣稅情況月度公開;內(nèi)部市場(chǎng)化a、b卡考核每天公開,進(jìn)一步規(guī)范公開程序和內(nèi)容。針對(duì)階段性職工關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題也要一并納入?yún)^(qū)務(wù)公開內(nèi)容,進(jìn)行了及時(shí)公示。特別在職工最關(guān)心的工資獎(jiǎng)金分配問(wèn)題上我們一定要堅(jiān)持嚴(yán)細(xì)考核、陽(yáng)光操作,確實(shí)做到公正、公平,突出抓好員工日常勞務(wù)收入考核,嚴(yán)格按照精細(xì)化“sc”考核兌現(xiàn),不考人情卡,不加人情分,嚴(yán)把職工工資獎(jiǎng)金分配關(guān),做到全過(guò)程公開透明,確保各類嘉獎(jiǎng)有依據(jù),扣罰有原因,堅(jiān)決杜絕了私設(shè)“小金庫(kù)”、克扣、截留職工工資獎(jiǎng)金等問(wèn)題的發(fā)生。
用職權(quán)等違規(guī)違紀(jì)及職工群眾的關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)現(xiàn)象進(jìn)行監(jiān)督監(jiān)察。及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題,最大限度的制止各類違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。3是建立信息網(wǎng)絡(luò),成立書記、區(qū)長(zhǎng)牽頭的信息領(lǐng)導(dǎo)小組,各工段工段明確信息員,嚴(yán)格信息報(bào)送制度,對(duì)各類影響穩(wěn)定的信息,做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早處理,確保信息暢通,上情下達(dá),下情上達(dá);同時(shí)要設(shè)立意見箱,廣泛收集職工群眾的意見和建議,對(duì)職工群眾反映的問(wèn)題認(rèn)真調(diào)查,分析、核實(shí),對(duì)違反規(guī)定及違反紀(jì)律的現(xiàn)象,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究和連帶處罰,形成了管理體系與約束機(jī)制相結(jié)合,真正把預(yù)防違紀(jì)工程落到實(shí)處,確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)的健康發(fā)展。
三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)完善機(jī)構(gòu)。
組長(zhǎng):黨支部書記區(qū)長(zhǎng)。
成員:主管工程師副區(qū)長(zhǎng)黨支部支委工會(huì)主席。
通防工區(qū)黨支部。
2009年元月。
煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇四
在華能集團(tuán)的正確引導(dǎo)下,在工程四處的有力領(lǐng)導(dǎo)下,我礦遵循徐礦“本質(zhì)安全,生命至上”的安全生產(chǎn)指導(dǎo)思想,以創(chuàng)建本質(zhì)安全型、異地高產(chǎn)高效礦井為目標(biāo),開拓創(chuàng)新,管理制度逐漸健全,工程項(xiàng)目安全施工,配套設(shè)施不斷完善,生活后勤保障有力,在全礦干部職工齊心努力、優(yōu)化設(shè)計(jì)、科學(xué)布局、合理安排、強(qiáng)化管理,精心組織規(guī)劃我礦的生產(chǎn)情況,順利地實(shí)現(xiàn)了從基建礦井到生產(chǎn)礦井的跨越式轉(zhuǎn)變,巷道掘進(jìn)順利施工,超前完成上面下達(dá)的指標(biāo)。全年掘進(jìn)總進(jìn)尺_(dá)_米,原煤產(chǎn)量:__萬(wàn)噸。為今后我礦的長(zhǎng)期發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),__年主要做了以下方面的工作:
(一)完成了礦井主要生產(chǎn)系統(tǒng)的施工、安裝、調(diào)試與生產(chǎn)。
1、北翼三條大巷開拓了__多米,在盤區(qū)變電所透窩,基本構(gòu)成系統(tǒng),變電所、水泵房已經(jīng)投入使用,內(nèi)水倉(cāng)正在使用,水倉(cāng)已經(jīng)完成掘進(jìn),目前正在澆筑主體巷道。
2、首采工作面安全投入生產(chǎn)。__工作面及其配套設(shè)備在8月完成了安裝,并進(jìn)行了聯(lián)合試運(yùn)轉(zhuǎn),__年9月3日正式投產(chǎn),截止到目前共生產(chǎn)原煤12萬(wàn)噸(9月3日~10月15日生產(chǎn),__日至今,由于因召開和其它種種原因影響,工作面處于停產(chǎn)狀態(tài))。
4、電力系統(tǒng)有序可靠供電。我礦35kv變電所的電源取自__盤云界變電所,通過(guò)兩臺(tái)容量為__的'變壓器為整個(gè)礦井供電,通風(fēng)機(jī)房、主斜井驅(qū)動(dòng)機(jī)房、副井絞車房、綜采設(shè)備庫(kù)等要害場(chǎng)所均采用雙回路供電,各種機(jī)械設(shè)備用電情況良好,各種保護(hù)裝置都使用到位。
5、礦井通風(fēng)系統(tǒng)基本形成。全礦井采用2進(jìn)1回(即主、副斜井進(jìn)風(fēng),風(fēng)井回風(fēng)),__工作面通風(fēng)采用3進(jìn)1回(運(yùn)順和兩條措施巷進(jìn)風(fēng),回順回風(fēng))北翼回風(fēng)大巷與盤區(qū)變電所安全、準(zhǔn)確透窩以后,行成了完善的通風(fēng)系統(tǒng)。
6、排水系統(tǒng)逐漸形成完整體系。6月前利用主斜井下口的臨時(shí)水倉(cāng),利用2臺(tái)d46型臥式多級(jí)離心泵,利用主井一趟4寸管路排水;9月,在主泵房的5臺(tái)__型離心泵先后安裝完畢并投入使用,__工作面及其上下兩行都安裝了排水管道,井下各主要巷道都有專門的排水管道,所有井下涌水都匯集到內(nèi)水倉(cāng),__米外水倉(cāng)剛完成巷道掘進(jìn),12月1日開始澆筑,吸水小井已完成澆筑,預(yù)計(jì)__月__日能完成所有澆筑。
(二)逐步建立健全煤礦安全“六大系統(tǒng)”
1、監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)正常投入使用,地面控制站設(shè)在安全生產(chǎn)調(diào)度指揮中心,頂板動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)、錨桿支護(hù)應(yīng)力監(jiān)測(cè)、綜采支架工作阻力、煤巖鉆孔應(yīng)力監(jiān)測(cè)等子系統(tǒng)在生產(chǎn)過(guò)程中,可以全天候動(dòng)態(tài)跟蹤井下要害場(chǎng)所的生產(chǎn)變化情況,有利于統(tǒng)一調(diào)度、統(tǒng)領(lǐng)全局、協(xié)調(diào)生產(chǎn),起到了不可替代的作用,運(yùn)行期間曾多次聯(lián)系廠家,不斷維護(hù)系統(tǒng)安全運(yùn)行效果,加快技術(shù)吸收培養(yǎng),為將我礦打造成高產(chǎn)高效現(xiàn)代化礦井提供了先進(jìn)的硬件基礎(chǔ)。
2、井下人員定位系統(tǒng)7月日完成安裝,8月日正式投入使用,簡(jiǎn)化了入井考勤程序,實(shí)現(xiàn)了自動(dòng)化,集考勤、定位、查詢?yōu)橐惑w,極大地方便了職工的管理。
3、通信聯(lián)絡(luò)系統(tǒng)永久聯(lián)絡(luò)系統(tǒng)采用華亨sh—3000調(diào)度通信系統(tǒng),無(wú)線通訊部署38臺(tái)無(wú)線通訊防爆分站,覆蓋井下主要巷道和要害場(chǎng)所,9月日投入運(yùn)行,目前運(yùn)行狀況良好。
4、壓風(fēng)自救管路鋪設(shè)到位。分別在30101上下兩巷各安裝4套,三條大巷聯(lián)絡(luò)處安裝3套,共計(jì)11套,下一步工作面開鑿還需在掘進(jìn)工作面安裝此設(shè)備。
5、供水施救系統(tǒng)也相應(yīng)建成,安裝地點(diǎn)與壓風(fēng)自救裝置相同,
6、緊急避險(xiǎn)系統(tǒng)目前還在落實(shí)中,救生艙還沒有訂貨。
__年是柳巷煤礦承前啟后的關(guān)鍵一年,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,堅(jiān)持從基礎(chǔ)工作做起,堅(jiān)持不懈的抓現(xiàn)場(chǎng)安全管理,實(shí)現(xiàn)了全年安全形勢(shì)總體良好,全年輕微傷__人次,輕傷__人次,查出“三違”44人次。
煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇五
(一)開展深切進(jìn)修實(shí)踐科學(xué)成長(zhǎng)不美觀勾當(dāng)。按照旗委進(jìn)修實(shí)踐勾當(dāng)率領(lǐng)小組關(guān)于深切進(jìn)修實(shí)踐科學(xué)成長(zhǎng)不美觀勾當(dāng)?shù)囊蚪挡渴?,我局黨總支積極響應(yīng),成立率領(lǐng)小組,擬定具體的進(jìn)修打算和實(shí)施方案,并實(shí)時(shí)召開帶動(dòng)年夜會(huì),研究部署相關(guān)工作,進(jìn)行普遍宣傳和帶動(dòng)。具體做法有“七個(gè)抓”:
一是抓好理論進(jìn)修。我局黨總支按照《深切進(jìn)修實(shí)踐科學(xué)成長(zhǎng)不美觀勾當(dāng)實(shí)施方案》要求,連系現(xiàn)實(shí),當(dāng)真擬定《深切進(jìn)修實(shí)踐科學(xué)成長(zhǎng)不美觀勾當(dāng)進(jìn)修放置》,采納小我自學(xué)、集中進(jìn)修,邀就教授授課、局率領(lǐng)專題教育、座談?wù)勁?、組織常識(shí)競(jìng)賽和自擬測(cè)試題集中測(cè)試等多種形式,當(dāng)真組織泛博黨員干部進(jìn)修黨的十七年夜、xx屆三中全精神、《毛澤東鄧小平江澤平易近論科學(xué)成長(zhǎng)》和《科學(xué)成長(zhǎng)不美觀主要闡述摘編》等內(nèi)容。為加深對(duì)科學(xué)成長(zhǎng)不美觀的熟悉,我局先后組織黨員干部職工184人加入集中進(jìn)修30余次;分袂進(jìn)行了率領(lǐng)班子成員講黨課;到法院進(jìn)行反腐倡廉實(shí)例教育;自擬測(cè)試題,以考促學(xué),參考率達(dá)100%;與旗紀(jì)委、組織部、宣傳部等五個(gè)單元連系舉辦了“煤炭杯”深切進(jìn)修實(shí)踐科學(xué)成長(zhǎng)不美觀暨黨風(fēng)廉政培植百題競(jìng)答、演講角逐、常識(shí)競(jìng)賽勾當(dāng)。來(lái)自全旗各級(jí)黨委、總支、黨支部遴派的40名選手加入了演講角逐,41支代表隊(duì)123名選手加入了常識(shí)競(jìng)賽。黨員干部每人抄寫念書筆記達(dá)2萬(wàn)字,撰寫進(jìn)修心得體味百余篇。經(jīng)由過(guò)程形式多樣的進(jìn)修,全體黨員干部職工加深了對(duì)科學(xué)成長(zhǎng)不美觀的熟悉,打好了思惟基本,增強(qiáng)了做好進(jìn)修實(shí)踐勾當(dāng)?shù)木駬裥拍詈蜎Q心,明晰了此后的工作思緒,判定了科學(xué)成長(zhǎng)的理念。
二是抓好查詢拜訪研究。
我局率領(lǐng)班子成員帶頭深切下層、深切企業(yè)、深切群眾,環(huán)繞《調(diào)研方案》確定了“關(guān)于構(gòu)建阿左旗新型煤炭工業(yè)系統(tǒng)的調(diào)研與思慮”、“破解成長(zhǎng)難題、立異系統(tǒng)體例機(jī)制,用科學(xué)成長(zhǎng)不美觀指導(dǎo)煤炭工業(yè)快速高效成長(zhǎng)”等5個(gè)專項(xiàng)課題,以“調(diào)”為基本、以“研”為重點(diǎn)、以“轉(zhuǎn)”為方針的調(diào)研工作思緒,將實(shí)地查詢拜訪情形和日常平常工作中把握的情形連系起來(lái),與理論研究連系起來(lái),在普遍調(diào)研的基本上,剖析對(duì)比,總結(jié)梳理,形成了5篇較有份量的調(diào)研陳述。
三是抓好工作落實(shí)。
環(huán)繞旗委、政府的中心工作,我局按照工作現(xiàn)實(shí),擬定了年度重點(diǎn)工作打算,明晰劃定工作使命和責(zé)任要求,增強(qiáng)操作性和針對(duì)性,并將輔佐企業(yè)面臨堅(jiān)苦的法子、政策與進(jìn)修科學(xué)成長(zhǎng)不美觀勾當(dāng)連系起來(lái),堅(jiān)持用科學(xué)成長(zhǎng)不美觀去指導(dǎo)實(shí)踐、開展工作。
四是抓好立異成長(zhǎng)。
我局黨總支在深切調(diào)研、搜聚定見、清算歸納、總結(jié)提煉的基本上,按照《黨章》和黨內(nèi)有關(guān)劃定,連系現(xiàn)實(shí),從頭完美了《黨員成長(zhǎng)公示軌制》、《機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制》、《平易近主評(píng)議黨員軌制》、《黨員率領(lǐng)干部進(jìn)修軌制》等40項(xiàng)科學(xué)、系統(tǒng)、有用的黨組織軌制,為實(shí)現(xiàn)黨員打點(diǎn)的規(guī)范化、軌制化、持久化供給了靠得住的保障。
五是抓好剖析搜檢。
我局黨總支經(jīng)由過(guò)程普遍搜聚定見、開展談心談心勾當(dāng)、自我搜檢、召開平易近主糊口會(huì)和組織糊口會(huì),進(jìn)一步找準(zhǔn)終局率領(lǐng)班子及其成員在推進(jìn)成長(zhǎng)、促進(jìn)協(xié)調(diào)、更始立異、政策法子、為平易近務(wù)實(shí)、清正清廉等方面存在的凸起問(wèn)題,理清了我局推進(jìn)科學(xué)成長(zhǎng)的思緒和全力標(biāo)的目的。
六是抓好“兩會(huì)”召開。
在平易近主糊口會(huì)上,我局緊緊環(huán)繞深切貫徹落實(shí)科學(xué)成長(zhǎng)不美觀,進(jìn)一步敦促科學(xué)成長(zhǎng)這一主題,出力解決在搜聚定見中查找出的凸起問(wèn)題。率領(lǐng)班子及成員帶頭開展攻訐和自我攻訐,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),明晰全力標(biāo)的目的。在組織糊口會(huì)上,黨員干部就小我貫徹落實(shí)科學(xué)成長(zhǎng)不美觀的情形進(jìn)行談判交流。
七是抓好剖析搜檢陳述質(zhì)量。
我局在專題平易近主糊口會(huì)的基本上,慎密聯(lián)系貫徹落實(shí)科學(xué)成長(zhǎng)不美觀,充實(shí)運(yùn)用進(jìn)修調(diào)研、搜聚定見及解放思惟年夜談判的功效,當(dāng)真撰寫率領(lǐng)班子剖析搜檢陳述。同時(shí),普遍聽取本單元干部職工定見,策動(dòng)群眾對(duì)率領(lǐng)班子的剖析搜檢陳述進(jìn)行評(píng)議。對(duì)群眾評(píng)議中提出的定見,當(dāng)真研究領(lǐng)受并表此刻剖析陳述中,有用提高質(zhì)量。
(二)增強(qiáng)組織培植,充實(shí)闡揚(yáng)黨組織的戰(zhàn)斗碉堡浸染。
1、增強(qiáng)組織培植。跟著全盟煤炭行業(yè)屬地打點(diǎn),我黨員隊(duì)伍日益壯年夜,xx年5月13日成立阿左旗煤炭打點(diǎn)局黨總支,屬下三個(gè)黨支部,分袂為機(jī)關(guān)黨支部、北部黨支部和中部黨支部。
2、增強(qiáng)黨員隊(duì)伍培植按照“推優(yōu)、考查、培訓(xùn)、政審、公示”的軌范,切實(shí)把政治素質(zhì)好,營(yíng)業(yè)能力強(qiáng),作風(fēng)正派的同志領(lǐng)受到黨組織中來(lái)。今年,共納新黨員5人,接管預(yù)備黨員8人,確定重點(diǎn)培育對(duì)象5人。為黨組織輸入了新奇血液,進(jìn)一步增強(qiáng)了黨組織活力。
3、增強(qiáng)支部陣地培植。針對(duì)下層黨支部無(wú)勾就地所的現(xiàn)實(shí)情形,我局戰(zhàn)勝資金嚴(yán)重、辦公場(chǎng)所緊缺等堅(jiān)苦,分袂在年夜橋收費(fèi)站、塔爾嶺收費(fèi)站為北部黨支部和中部黨支部?jī)蓚€(gè)下層黨支部成立了黨員進(jìn)修陣地,為其添置了桌椅、書廚、報(bào)刊架、建造了黨建宣傳欄和黨員進(jìn)修場(chǎng)地等。進(jìn)一步規(guī)范了黨員組織糊口,促進(jìn)了黨員進(jìn)修、組織勾當(dāng)正常化、經(jīng)?;?、規(guī)范化、軌制化,增強(qiáng)了黨員對(duì)黨組織的歸屬感和認(rèn)同感,提高了黨員的身份意識(shí)和責(zé)肆意識(shí),促進(jìn)了黨員闡揚(yáng)先鋒楷模浸染的自覺性,充實(shí)調(diào)動(dòng)和激發(fā)了泛博黨員在各項(xiàng)工作中的帶頭浸染。
4、開展?fàn)巸?yōu)創(chuàng)先勾當(dāng)。連系“創(chuàng)尺度、固陣地、樹典型”和“五個(gè)好建樹”等勾當(dāng),“七一”前夜將召開贊譽(yù)年夜會(huì),贊譽(yù)我局涌現(xiàn)出的前進(jìn)前輩下層黨支部、優(yōu)異共產(chǎn)黨員和優(yōu)異黨務(wù)工作者。經(jīng)由過(guò)程鼎力宣傳、贊譽(yù)本系統(tǒng)黨員中的前進(jìn)前輩典型,不竭用黨員隊(duì)伍中的楷模、優(yōu)異標(biāo)兵來(lái)激勵(lì)黨員群眾,使干部職工做到學(xué)有楷模,趕有方針,達(dá)到用身邊事教育身邊人,用身邊人敦促身邊事的目的,在全局營(yíng)造了健康向上的工作空氣。
5、增強(qiáng)黨務(wù)干戎行伍培植。為進(jìn)一步提高黨務(wù)干部的組織率領(lǐng)能力、協(xié)調(diào)立異能力和工作落實(shí)能力,11月13日我局黨總支邀請(qǐng)寧夏黨校王鼎力教授分袂對(duì)黨務(wù)工作者、黨員、入黨積極分子及全體干部職工就黨的xx屆四中全會(huì);若何建樹進(jìn)修型政黨、進(jìn)修型機(jī)關(guān);若何做好新時(shí)代下層黨建工作等內(nèi)容進(jìn)行了培訓(xùn)進(jìn)修。
6、當(dāng)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制。堅(jiān)持和落實(shí)“一把手”抓黨建的方針責(zé)任制。我局黨總支成立了“書記負(fù)總責(zé),支部抓具體,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)”的黨建工作新名目。
7、發(fā)揚(yáng)扶貧濟(jì)困,團(tuán)結(jié)合作精神。我局黨總支號(hào)召各支部黨員發(fā)揚(yáng)“一方有難、八方支援”的傳統(tǒng)美德,積極加入“泛愛一日捐”和“愛心一日捐”勾當(dāng),進(jìn)一步增強(qiáng)了黨組織的凝聚力。
煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、員工代表:
本人現(xiàn)任xx煤業(yè)有限責(zé)任公司xx煤礦礦長(zhǎng),作為人大代表,我結(jié)合本職工作,通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,提高了自身政治站位,密切聯(lián)系群眾,認(rèn)真履職,努力工作,經(jīng)常深入一線了解員工工作生活中存在的問(wèn)題,聽取員工心聲,對(duì)職工提出關(guān)于城市建設(shè)、環(huán)保、民生等方面好的建議和想法進(jìn)行梳理,以提案形勢(shì)在人大會(huì)議上提出,切實(shí)履行了人大代表職責(zé)。
作為人大代表,企業(yè)的管理人員,我時(shí)刻牢記“情為民所系、利為民所謀、權(quán)為民所用”的履職標(biāo)準(zhǔn),在以人大代表身份依法履職過(guò)程中,我深切地體會(huì)到:人大代表這一責(zé)任的重要性,它代表廣大人民群眾的根本利益,是人民群眾與政府溝通的聯(lián)絡(luò)員,要真正做好、做實(shí)這份工作,我不但要準(zhǔn)確的了解和掌握身邊人民群眾在日常生活、工作中對(duì)民生工程的意見和看法,還要認(rèn)真解讀國(guó)家法律政策向員工講解,為人民和政府之間溝通架設(shè)信息橋梁,向上真實(shí)地傳遞人民群眾的想法、呼聲和愿景,向下宣傳國(guó)家政策法規(guī),為xx區(qū)各項(xiàng)事業(yè)長(zhǎng)足發(fā)展諫言獻(xiàn)策。
不斷學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記對(duì)安全生產(chǎn)工作的重要論述,認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針政策,加強(qiáng)自身政治理論學(xué)習(xí),做遵紀(jì)守法的模范,帶動(dòng)全礦員工堅(jiān)定理想信念,不折不扣的執(zhí)行人代會(huì)的各項(xiàng)決議、決定,為建設(shè)美麗和諧新礦區(qū)貢獻(xiàn)力量。自當(dāng)選人大代表以來(lái)參加代表大會(huì)3次,提案6件,參加視察1次,學(xué)習(xí)培訓(xùn)1次,深入基層聯(lián)系群眾選民xx次。積極組織人員常年對(duì)xx區(qū)鐵路橋涵洞進(jìn)行雨季排水、疏導(dǎo),維修通郊路路面,保障了選區(qū)內(nèi)群眾及xx煤礦員工安全出行,切實(shí)為選區(qū)內(nèi)人民群眾辦實(shí)事。同時(shí)積極響應(yīng)上級(jí)號(hào)召,組織部分黨員利用工休時(shí)間在通郊路南側(cè)植樹xxxx余棵,美化了通郊路周邊環(huán)境。為保障xx煤礦井下員工不吃涼飯,與工會(huì)組織進(jìn)行協(xié)調(diào),購(gòu)買微波爐x臺(tái)、保溫飯盒xxx個(gè)發(fā)放到一線員工手中,徹底解決了員工井下熱飯的問(wèn)題。通過(guò)自身扎實(shí)的工作,努力向周邊的職工群眾履行好一名人大代表的職責(zé)。
在過(guò)去的工作中,我時(shí)刻以人大代表標(biāo)準(zhǔn)來(lái)嚴(yán)格要求自己,恪盡職守、身先垂范。團(tuán)結(jié)礦班子成員,在上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,帶領(lǐng)xx煤礦全礦干部職工在安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、黨建等各項(xiàng)工作中取得了豐碩成果。我礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化通過(guò)國(guó)家煤監(jiān)局一級(jí)礦井驗(yàn)收,產(chǎn)能由xxx萬(wàn)噸/年核增至xxx萬(wàn)噸/年,成為xx自治區(qū)綠色礦山現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收第二家井工煤礦;榮獲了xx集團(tuán)公司“四強(qiáng)”黨組織榮譽(yù)稱號(hào)、xx煤業(yè)公司先進(jìn)集體榮譽(yù)稱號(hào);直接晉級(jí)xx市文明單位稱號(hào);被中煤協(xié)會(huì)評(píng)定為“特級(jí)安全高效礦井”;20xx年x月x日承辦了xx市煤礦水害演練,同年xx月xx日承辦了xx市“兩防一化”現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、完成了礦井安全監(jiān)控等系統(tǒng)改造升級(jí)工作,安全監(jiān)控系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)與xx煤炭工業(yè)局并網(wǎng)實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)傳輸,在智慧化礦山建設(shè)上,我礦被xx公司推選為xx集團(tuán)公司試點(diǎn)建設(shè)煤礦,xx煤礦實(shí)現(xiàn)了采區(qū)變電所、壓風(fēng)機(jī)、主通風(fēng)機(jī)、地面篩選、裝車自動(dòng)化,均達(dá)到無(wú)人值守的目的。為xx煤礦早日邁入現(xiàn)代化智慧礦井行列奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
堅(jiān)持廉潔自律,帶頭抵制腐敗、以權(quán)謀私現(xiàn)象,嚴(yán)抓理想信念、廉潔從政教育,積極提倡黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督,并將黨內(nèi)監(jiān)督與群眾監(jiān)督緊密結(jié)合起來(lái),將監(jiān)督效能發(fā)揮出實(shí)效,從而避免違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。在廉潔自律中把他律與自律結(jié)合起來(lái),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,保證廉潔自律工作的時(shí)效性,以民主生活會(huì)形式經(jīng)常開展批評(píng)與自我批評(píng),正確對(duì)待、虛心接受各方面的批評(píng),班子成員間相互提醒、相互幫助,最終達(dá)到增進(jìn)團(tuán)結(jié)共同提高的目的。在作風(fēng)建設(shè)上,自己與班子成員保持優(yōu)良黨風(fēng)政風(fēng),從自身做起,以上率下、身體力行,切實(shí)增強(qiáng)自身紀(jì)律觀念、紅線思維,責(zé)任感和使命感得到明顯提升。帶頭狠反形式主義、官僚主義,為全礦立好標(biāo)桿、作好示范。
在人大代表任期內(nèi),能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的路線方針政策、嚴(yán)與律己、密切聯(lián)系群眾。但由于煤礦行業(yè)的特殊性,各類安全檢查、監(jiān)察頻次較為密集,偶爾會(huì)出現(xiàn)未能按要求及時(shí)參加人大組織的相關(guān)活動(dòng)。在走訪聯(lián)系選民,諫言獻(xiàn)策等方面還不夠細(xì)致,覆蓋面還不夠廣泛。為切實(shí)做到履職盡責(zé),我將在今后重點(diǎn)做好以下三個(gè)方面。
第一,強(qiáng)化政策、法律法規(guī)方面學(xué)習(xí)理解,做到學(xué)以致用、融會(huì)貫通,依法履行代表義務(wù);。
第三,科學(xué)合理安排時(shí)間,堅(jiān)持做到本職工作常抓不懈、人大代表履職盡責(zé)。
一枝獨(dú)放不是春,百花齊放春滿園,我將在未來(lái)的工作中做好本職工作的同時(shí),時(shí)刻牢記人大代表的神圣使命,用自身的言行踐行人大代表職責(zé),帶動(dòng)全體員工凝心聚力、不斷進(jìn)取,促進(jìn)全礦各項(xiàng)工作向高質(zhì)量發(fā)展邁進(jìn),作為人大代表履行職責(zé)沒有最好、只有更好。做為一名黨員,為人民群眾排憂解難,我將初心不改、履職盡責(zé)、努力工作。
煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇七
各位領(lǐng)導(dǎo):
今年以來(lái),在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,始終堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,堅(jiān)持“管理、裝備、培訓(xùn)”三并重原則,嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)的法律法規(guī),克服重重困難,在葛店礦安全礦長(zhǎng)的崗位上,完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作,今年1—3季度葛店礦實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)。從今年10月份調(diào)入李崗煤礦籌備組工作至今,面對(duì)工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題,我及時(shí)調(diào)整工作重心,努力提高自己的業(yè)務(wù)本領(lǐng),協(xié)調(diào)各方面問(wèn)題,現(xiàn)已基本完成了20xx年既定的籌備計(jì)劃,為下一步工作的開展打下了基礎(chǔ)。下面我就一年來(lái)的工作情況匯報(bào)如下,不妥之處,敬請(qǐng)批評(píng)指正。
第一部分:前三個(gè)季度在任葛店礦安全礦長(zhǎng)期間的工作情況。
進(jìn)入20xx年以來(lái)從中央到地方,煤礦的安全生產(chǎn)工作面臨著巨大壓力,葛店礦雖然已連續(xù)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)1600多天,但現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)條件的不斷惡化,特別是雙廟高瓦斯區(qū)和27采區(qū)下部的進(jìn)一步延伸,使全礦的安全形勢(shì)更加嚴(yán)峻,針對(duì)礦井實(shí)際,我重點(diǎn)做好了以下幾個(gè)方面的工作:
(一)加強(qiáng)安全技術(shù)培訓(xùn),規(guī)范職工的安全行為,提高全體職工的安全操作水平。
員工安全知識(shí)水平的高低是抓好安全生產(chǎn)工作的頭道關(guān),今年年初我從以往的安全培訓(xùn)工作中進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn),探索新的培訓(xùn)途徑和教育形式。針對(duì)新招收員工文化素質(zhì)低,部分老職工安全意識(shí)低,部分崗位的安全管理水平低的“三低”現(xiàn)象,我們分階段,分批次,找重點(diǎn)的組織開展了全員崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)安全培訓(xùn)活動(dòng)。并結(jié)合日常的自學(xué)培訓(xùn)、專項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽、各部門專項(xiàng)治理競(jìng)賽活動(dòng),增加了各專業(yè)培訓(xùn)班和特殊工種培訓(xùn)班的舉辦次數(shù),擴(kuò)大了員工接受培訓(xùn)的覆蓋面。通過(guò)全員逐批強(qiáng)化學(xué)習(xí),逐批考試淘汰,對(duì)于經(jīng)強(qiáng)化培訓(xùn)考試后依然達(dá)不到崗位需求的員工,給予罰款、調(diào)離原崗位等處罰,對(duì)考試一次過(guò)關(guān),分?jǐn)?shù)超過(guò)90分的員工每分獎(jiǎng)勵(lì)30元,今年對(duì)考試成績(jī)較好的職工共獎(jiǎng)勵(lì)約50萬(wàn)元,對(duì)考試較差的員工共處罰10余萬(wàn)元。從而廣泛的調(diào)動(dòng)了員工接受安全教育、參與安全培訓(xùn)的積極性,使大部分職工,通過(guò)長(zhǎng)期堅(jiān)持不懈的強(qiáng)化培訓(xùn)教育,員工們也由原來(lái)的上級(jí)檢查提問(wèn)應(yīng)知應(yīng)會(huì)不敢回答,不會(huì)回答轉(zhuǎn)變到現(xiàn)在有問(wèn)必答,應(yīng)知應(yīng)會(huì)掌握熟練,員工的理論素質(zhì)、安全意識(shí)和業(yè)務(wù)技能全面得到提升,促使全體員工的安全觀念從要我安全,到我要安全、我會(huì)安全、我懂安全、做安全工作、辦安全事的轉(zhuǎn)變,從而有力的促進(jìn)了礦井的安全生產(chǎn)。
(二)嚴(yán)抓工程質(zhì)量管理,夯實(shí)安全工作基礎(chǔ)。
進(jìn)入20xx年,葛店礦面臨著采區(qū)分散,地質(zhì)條件復(fù)雜,開采水平不斷延伸,運(yùn)輸環(huán)節(jié)逐步增多等諸多不利因素,按照以提高工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化作為確保礦井安全生產(chǎn)基礎(chǔ)的工作思路,從嚴(yán)抓作業(yè)場(chǎng)所管理入手、加強(qiáng)自我管理意識(shí),強(qiáng)化質(zhì)量達(dá)標(biāo)的約束機(jī)制。從年初開始就嚴(yán)格按照《國(guó)有煤礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》和《河南省質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》,從工程設(shè)計(jì)、施工、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督到驗(yàn)收嚴(yán)格把關(guān),加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)“三大員”的管理,強(qiáng)化他們的質(zhì)量責(zé)任意識(shí),并按照現(xiàn)行的結(jié)構(gòu)工資制度,對(duì)不合格的工程不予結(jié)算等措施,取得了良好的效果。
具體做法是:
2、針對(duì)工作中存在的問(wèn)題,親自組織有關(guān)職能部門召開現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)解決具體問(wèn)題;
3、在年初超前考慮,制定詳細(xì)的年度質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作計(jì)劃,并分步實(shí)施;
4、在問(wèn)題整改上,我們按照重點(diǎn)整治,責(zé)任到人,明確分工,整體推進(jìn)的原則,采取轉(zhuǎn)向治理和分散治理并舉的方法,對(duì)重點(diǎn)地段和重要的作業(yè)場(chǎng)所,我們組建專業(yè)施工隊(duì)伍,進(jìn)行重點(diǎn)整改。其他各生產(chǎn)單位轄區(qū)范圍內(nèi)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作也嚴(yán)格落實(shí)“一把手”負(fù)責(zé)制,明確責(zé)任,限期整改。
5、為保證質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)在實(shí)際工作中見效快,效果好,真正起到推動(dòng)安全生產(chǎn)工作的作用,專門制定了切實(shí)可行的獎(jiǎng)懲激勵(lì)措施,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,從而有效的保證了工程進(jìn)度和施工質(zhì)量。
(三)加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作,突出現(xiàn)場(chǎng)管理,嚴(yán)格落實(shí)考核,將影響安全生產(chǎn)的各種隱患消除在萌芽狀態(tài)。
在安全管理工作中我始終認(rèn)為團(tuán)結(jié)協(xié)作、全員參與、嚴(yán)格考核是抓好安全管理的制勝法寶。因此我特別注重在管理上廣開言路,在工作中率先垂范,牢固樹立起全局意識(shí),時(shí)刻從大局出發(fā),實(shí)事求是的解決工作中的問(wèn)題,處處體現(xiàn)安全服務(wù)于生產(chǎn)的指導(dǎo)原則。20xx年葛店礦進(jìn)一步完善了安全現(xiàn)場(chǎng)辦公制度、安全座談會(huì)制度、安全辦公會(huì)議制度等,使這些活動(dòng)進(jìn)一步規(guī)范化、日?;诎踩芾砩铣浞职l(fā)揮了集體的智慧,許多職工所提的有利于安全生產(chǎn)的意見和建議大部分得到了采納和推廣,通過(guò)嚴(yán)格的考核也杜絕了在安全管理上各部門之間的相互推諉扯皮現(xiàn)象,提高了工作效率。一系列規(guī)章制度的建立,進(jìn)一步明確了各級(jí)安全職責(zé),使廣大干部帶頭深入安全生產(chǎn)第一線,切實(shí)做到關(guān)口前移,重心下移,狠抓事故隱患治理,很好地解決了“嚴(yán)格不起來(lái),落實(shí)不下去”的問(wèn)題。做到安全管理工作責(zé)任明確、權(quán)限清晰、措施得力。做到一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),環(huán)環(huán)相扣,獎(jiǎng)懲到位。
建立健全了安全隱患排查、匯報(bào)和整改制度。要求各職能科室每10天、區(qū)隊(duì)每5天對(duì)所轄范圍內(nèi)的安全隱患進(jìn)行全面排查,礦每10天進(jìn)行一次全面地安全檢查,對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)分析,查找原因,采取有針對(duì)性的措施對(duì)隱患進(jìn)行整改。按“四定”原則進(jìn)行落實(shí)。今年以來(lái),我們加大了安全隱患整改考核力度,樹立起瓦斯超限就是事故、存在隱患就是事故的觀念,定期分析安全狀況,對(duì)礦井經(jīng)常進(jìn)行全面的危險(xiǎn)源辨識(shí),并及時(shí)制定詳細(xì)的防范措施,對(duì)隱患整改及時(shí)、自覺處理和安全形勢(shì)較好的單位給予重獎(jiǎng)。對(duì)各級(jí)事故的責(zé)任者,從嚴(yán)從重從快處理。
(四)調(diào)查研究、制定政策、健全機(jī)制、狠反“三違”
為了在全礦形成人人狠反“三違”、人人關(guān)注安全、人人遵章守紀(jì)的良好氛圍,我在廣泛調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,制定了更加切實(shí)可行的安全管理制度。利用有利時(shí)機(jī),在全礦開展不同形式的安全競(jìng)賽、安全會(huì)戰(zhàn)活動(dòng),擴(kuò)大安全風(fēng)險(xiǎn)抵押的適用范圍,提高各級(jí)管理干部和現(xiàn)場(chǎng)管理人員的風(fēng)險(xiǎn)抵押標(biāo)準(zhǔn),將安全獎(jiǎng)的兌現(xiàn)同各項(xiàng)指標(biāo)的完成情況掛鉤。使全員人人有指標(biāo)、人人有考核、人人有獎(jiǎng)懲,加大對(duì)“三違”人員的處理、處罰力度,促使人人時(shí)刻緊繃安全之弦,共筑安全生產(chǎn)的堅(jiān)固防線。
在狠反“三違”方面,我?guī)ь^嚴(yán)格落實(shí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部抓“三違”的指標(biāo),同時(shí)對(duì)職工抓“三違”的進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),也對(duì)“三違”人員實(shí)行重罰,并取消“三違”人員半年獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等各類安全獎(jiǎng)勵(lì)。為使“三違”人員真正受到教育,堅(jiān)持標(biāo)本兼治,著力治本的原則,采取了對(duì)“三違”人員集中辦班,每期都親自到場(chǎng)講課,并對(duì)“三違”人員進(jìn)行綜合分析。分析研究“三違”職工安全心理、安全思想動(dòng)態(tài)、安全管理動(dòng)態(tài)等現(xiàn)象,查找“三違”發(fā)生的根源。對(duì)性質(zhì)和行為嚴(yán)重及具有典型教育意義的“三違”人員,由安檢科和工會(huì)聯(lián)合請(qǐng)其愛人或家長(zhǎng)參加幫教,并到區(qū)隊(duì)巡回演講等。通過(guò)采取這些得力的措施,最大限度的減少了“三違”行為的發(fā)生。
(五)開展豐富多彩的安全活動(dòng),創(chuàng)造良好的安全文化局面。
為全面構(gòu)筑黨政工團(tuán)齊抓共管,橫到邊、縱到底的安全管理網(wǎng)絡(luò),形成濃厚的安全文化氛圍,多次組織礦政工部、安檢科、礦工會(huì)、礦團(tuán)委等政工部門干部研究安全活動(dòng)方案,制定措施,開展了一系列豐富多彩的安全文化活動(dòng),取得了良好的效果。女工部充分發(fā)揮女工的特點(diǎn),積極開展安全協(xié)管活動(dòng),組織開展了井口安全問(wèn)答、送茶水等送溫暖活動(dòng);工會(huì)、團(tuán)委也充分發(fā)揮群監(jiān)網(wǎng)員、青安崗員和基層技術(shù)人員的作用,開展了零點(diǎn)行動(dòng)、四點(diǎn)突擊等突擊檢查活動(dòng)。政工部、安檢科也經(jīng)常組織安全知識(shí)競(jìng)賽、安全演講賽、安全征文、安全討論會(huì)等形式多樣的安全文化活動(dòng),在豐富職工生活的同時(shí),也在潛移默化中提高了職工的安全意識(shí)。
(六)堅(jiān)持馬列主義學(xué)風(fēng),做“三個(gè)代表”的忠誠(chéng)實(shí)踐者。
一年來(lái),我堅(jiān)持鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí),努力推進(jìn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”,將所學(xué)理論知識(shí)與自身工作實(shí)際結(jié)合起來(lái),隨時(shí)用先進(jìn)思想指導(dǎo)工作,認(rèn)真執(zhí)行學(xué)習(xí)制度,在學(xué)習(xí)中做到自覺、主動(dòng)、積極,起到了很好的表率作用。在今年全司開展的保持xxx員先進(jìn)行教育活動(dòng)中,我堅(jiān)持每天早來(lái)晚走,見縫插針的學(xué)習(xí),我的學(xué)習(xí)筆記和心得均得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)和同志們的贊許。平常的工作中我更是早下井,晚升井,每月入井次數(shù)都在22個(gè)以上,并經(jīng)常走訪各個(gè)崗位的職工,了解他們的工作和生活情況,聽取他們的意見,對(duì)于職工們所反映的問(wèn)題,我都在第一時(shí)間給予答復(fù)。實(shí)在解決不了的我也努力協(xié)調(diào),盡量讓職工們都能感到煤礦大家庭的溫暖。通過(guò)對(duì)“三個(gè)的代表”的學(xué)習(xí)我的人本管理的思想和大局觀念得到增強(qiáng),理論水平進(jìn)一步提高。
籌備組組建以來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)和各部室領(lǐng)導(dǎo)做了大量前期工作的基礎(chǔ)上,我重點(diǎn)做好了以下幾個(gè)方面的工作:
一是在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持下于,經(jīng)過(guò)1個(gè)月的積極努力,于11月3日完成了鄭州天宏工業(yè)有限公司的增資擴(kuò)股、法人變更、營(yíng)業(yè)執(zhí)照換發(fā)和印鑒更換等工作。隨后為便于運(yùn)作,12月1日進(jìn)行了第二次股權(quán)轉(zhuǎn)讓和注冊(cè)登記變更。
二是隨后經(jīng)多方協(xié)調(diào)已將可研委托書送交鄭州煤炭設(shè)計(jì)院,目前項(xiàng)目可研報(bào)告的編制工作正在進(jìn)行中。
三是為了保證20xx年李崗礦工業(yè)廣場(chǎng)xx工作的順利開展,經(jīng)與新密市國(guó)土局協(xié)調(diào)關(guān)系,按鄭州設(shè)計(jì)院提供的工廣用地資料向新密市國(guó)土局補(bǔ)報(bào)了20xx年度用地計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后,現(xiàn)已上報(bào)省國(guó)土資源廳審批。
四是精查報(bào)告的評(píng)審工作已報(bào)評(píng)審部門,經(jīng)專家審閱,12月28日在鄭州西郊賓館召開了評(píng)審會(huì)議。
五是為節(jié)省前期開支,12月份在鄭州和新密市分別租賃房屋,置辦了簡(jiǎn)易的辦公和生活用品,減少了吃住賓館飯店的費(fèi)用僅此一項(xiàng)每月就節(jié)約資金1萬(wàn)余元。
六是經(jīng)與鄭州設(shè)計(jì)院協(xié)商,在他們工作非常繁忙的情況下,將李崗礦的可研編纂工作提前,并擬定在元旦前后到神火集團(tuán)匯報(bào)開拓設(shè)計(jì)方案。
七是資源爭(zhēng)取方面。
一年來(lái),在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在班子和同志們的理解和支持下,做了一些應(yīng)做的事情,還存在著很多不足:
一是學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不夠,特別是對(duì)于一些法律知識(shí)的學(xué)習(xí)還不夠,
二是工作經(jīng)驗(yàn)不足,處理和化解工作中的矛盾方式方法還要更加細(xì)致深入。
三是業(yè)務(wù)技能還要進(jìn)一步學(xué)習(xí)提高。
今后努力的方向:
1、堅(jiān)持學(xué)習(xí)。在繼續(xù)堅(jiān)持基本理論、基本政策學(xué)習(xí)的同時(shí),加強(qiáng)對(duì)企業(yè)運(yùn)作所需的經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域包括金融財(cái)會(huì)學(xué)、人力資源管理、項(xiàng)目管理等知識(shí)的學(xué)習(xí)。
2、加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),勤政務(wù)實(shí),埋頭苦干,實(shí)踐自己“先做人、再做事”的人生準(zhǔn)則。
3、下一步工作將在開展好李崗煤礦建設(shè),加快建設(shè)步伐的基礎(chǔ)上,積極協(xié)調(diào)整合周邊井田,為神火的發(fā)展儲(chǔ)備資源,開拓新的發(fā)展空間。
以上述職,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評(píng)指正。
煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇八
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xx年以來(lái),特采隊(duì)在礦和專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,克服生產(chǎn)條件復(fù)雜,工作面改系統(tǒng)頻繁等不利因素,以開展優(yōu)化提升年活動(dòng)為主線,突出礦推行綠色開采工作思路,通過(guò)開展“低、老、壞”查擺、“對(duì)標(biāo)”管理等一系列主題活動(dòng),使我工區(qū)的安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、創(chuàng)新各項(xiàng)工作呈現(xiàn)蒸蒸日上、日新月異的良好局面,1-10月份多次實(shí)現(xiàn)月度充矸超萬(wàn)噸,日充矸數(shù)量超400車、產(chǎn)煤21.89萬(wàn)噸的歷史最高記錄。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)現(xiàn)多次第一,并較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。下面,就特采隊(duì)xx年的工作做一簡(jiǎn)要總結(jié)。
xx年我區(qū)主要在7406(南北兩面)、7404面進(jìn)行矸石充填工作,其中2-5月份為7406南北兩面同時(shí)生產(chǎn)。在生產(chǎn)組織上,我區(qū)克服借調(diào)三部人員思想活躍,安全管理難度大;沿空留巷維護(hù)困難;工作面斷層多,充矸困難等不利因素。順利實(shí)現(xiàn)了兩面安全生產(chǎn)。8月份轉(zhuǎn)入7404工作面后,我區(qū)克服充矸距離長(zhǎng)(走向長(zhǎng)度650m)、無(wú)物料運(yùn)輸系統(tǒng)等不利因素,組織工區(qū)一班人在該工作面進(jìn)行了面中部取消普采段、泵站遠(yuǎn)距離供液等試驗(yàn),并在10月份取得了月充矸1.03萬(wàn)噸的歷史最好成績(jī)?;仡?-10月份工作,我區(qū)實(shí)現(xiàn)安全產(chǎn)煤21.89萬(wàn)噸,完成計(jì)劃的107.5%,完成充矸74655噸,完成計(jì)劃的106.2%,材料費(fèi)、電費(fèi)均控制在計(jì)劃以內(nèi),質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、經(jīng)營(yíng)預(yù)算率考核位于專業(yè)中游水平,并有3個(gè)月實(shí)現(xiàn)了機(jī)電零事故,各項(xiàng)工作呈現(xiàn)健康平穩(wěn)發(fā)展的態(tài)勢(shì)。預(yù)計(jì)全年可實(shí)現(xiàn)產(chǎn)煤25萬(wàn)噸,充矸9萬(wàn)噸,均創(chuàng)出建區(qū)以來(lái)最好水平。
1、加強(qiáng)培訓(xùn),嚴(yán)格考核,不斷強(qiáng)化職工的安全意識(shí),管理人員的責(zé)任意識(shí)。
一是教育職工牢固樹立“安全第一,生產(chǎn)第二”理念,堅(jiān)持培訓(xùn)保安,開展了手指口述的學(xué)習(xí)活動(dòng)。為提高職工手指口述的積極性,工區(qū)在每個(gè)班組中選出3名手指口述執(zhí)行好的職工為學(xué)習(xí)標(biāo)兵,負(fù)責(zé)每班帶領(lǐng)2-3名職工進(jìn)行手指口述幫教,工區(qū)對(duì)標(biāo)兵按照每班10元的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),此項(xiàng)政策實(shí)施后,在職工內(nèi)部形成了以點(diǎn)帶面,共同學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。手指口述的開展,使職工的操作行為轉(zhuǎn)化為內(nèi)在要求,自覺行動(dòng),最終實(shí)現(xiàn)安監(jiān)人員是否在現(xiàn)場(chǎng),職工都正規(guī)操作,做到領(lǐng)導(dǎo)在與不在都一樣施工的目標(biāo);二是在工區(qū)內(nèi)部開展薄弱人物幫教活動(dòng),工區(qū)指派一名技術(shù)骨干,負(fù)責(zé)對(duì)本班安全意識(shí)差,業(yè)務(wù)技能低的職工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)幫教,每班1人次,被幫教人員要將學(xué)習(xí)體會(huì),學(xué)到的要點(diǎn)填寫在值班記錄本上;三是學(xué)習(xí)綜三開展三違點(diǎn)評(píng)活動(dòng),每班班前會(huì)由安監(jiān)員對(duì)前一天的典型行為違章員工進(jìn)行點(diǎn)評(píng),指出違章的危害性和吸取的教訓(xùn),盯班人員負(fù)責(zé)監(jiān)督點(diǎn)評(píng)的全過(guò)程,以避免點(diǎn)評(píng)流于形勢(shì),總之通過(guò)一系列的安全活動(dòng),通過(guò)在職工思想上緊好安全弦。四是以質(zhì)量管理為重點(diǎn),廣泛開展精品工程創(chuàng)建活動(dòng),給職工創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)了質(zhì)量好,隱患降,環(huán)境保安的目標(biāo)。
2、優(yōu)化提升,合理組織,生產(chǎn)保持了穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)。
我區(qū)1-8月份在7406面生產(chǎn),該面位于七采褶曲構(gòu)造的底部,特殊的位置使工作面自投產(chǎn)后就斷層不斷,放炮不斷。工作面打眼個(gè)數(shù)始終在80個(gè)以上,嚴(yán)重制約生產(chǎn)組織和充矸量的提高。針對(duì)此不利形勢(shì),工區(qū)在縮短斷層打放時(shí)間和提高開機(jī)率上開展優(yōu)化提升活動(dòng)。采取了雙回路并聯(lián)供風(fēng)的小改小革,實(shí)現(xiàn)了工作面3部鉆同時(shí)打眼,將斷層打眼時(shí)間縮短30%以上。針對(duì)充矸溜子檢修時(shí)間長(zhǎng),溜子螺絲易松動(dòng)脫落的弊端,采用“風(fēng)動(dòng)扳手”對(duì)螺絲進(jìn)行緊固,將檢修時(shí)間減少20%。生產(chǎn)工藝上探討采煤充矸同時(shí)進(jìn)行的組織方式。試驗(yàn)在充矸至面中上部時(shí),后部充矸不停,同時(shí)動(dòng)煤機(jī)將溜頭或溜尾割出,實(shí)現(xiàn)充矸結(jié)束可立即移溜目標(biāo),以上對(duì)生產(chǎn)組織的優(yōu)化,大大提高了工作效率,保證了每班一刀炭,一茬矸的正規(guī)循環(huán)。
8月份轉(zhuǎn)入7404工作面后,我區(qū)針對(duì)該面中部留有普采,占用人員多、影響工作面推進(jìn)的弊端開展優(yōu)化。將面中部普采段調(diào)至溜頭處,通過(guò)調(diào)整支架間隙,安裝擋矸網(wǎng)等措施,滿足充矸溜頭檢修的要求,此方案實(shí)施后,既提高了支護(hù)強(qiáng)度,消滅了普采回柱的安全隱患。每班又可節(jié)省兩名施工人員,經(jīng)濟(jì)安全效益明顯。系統(tǒng)的優(yōu)化配置,為提高產(chǎn)能創(chuàng)造了條件,10月份我區(qū)實(shí)現(xiàn)單面充矸1.03萬(wàn)噸,產(chǎn)煤2.9萬(wàn)噸的歷史最好成績(jī),11月份又創(chuàng)出日充矸600噸的歷史最好水平。
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xx年以來(lái),特采隊(duì)在礦和專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,克服生產(chǎn)條件復(fù)雜,工作面改系統(tǒng)頻繁等不利因素,以開展優(yōu)化提升年活動(dòng)為主線,突出礦推行綠色開采工作思路,通過(guò)開展“低、老、壞”查擺、“對(duì)標(biāo)”管理等一系列主題活動(dòng),使我工區(qū)的安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、創(chuàng)新各項(xiàng)工作呈現(xiàn)蒸蒸日上、日新月異的良好局面,1-10月份多次實(shí)現(xiàn)月度充矸超萬(wàn)噸,日充矸數(shù)量超400車、產(chǎn)煤21.89萬(wàn)噸的歷史最高記錄。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)現(xiàn)多次第一,并較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。下面,就特采隊(duì)xx年的工作做一簡(jiǎn)要總結(jié)。
一、xx年1-10月份工作任務(wù)完成情況:
xx年我區(qū)主要在7406(南北兩面)、7404面進(jìn)行矸石充填工作,其中2-5月份為7406南北兩面同時(shí)生產(chǎn)。在生產(chǎn)組織上,我區(qū)克服借調(diào)三部人員思想活躍,安全管理難度大;沿空留巷維護(hù)困難;工作面斷層多,充矸困難等不利因素。順利實(shí)現(xiàn)了兩面安全生產(chǎn)。8月份轉(zhuǎn)入7404工作面后,我區(qū)克服充矸距離長(zhǎng)(走向長(zhǎng)度650m)、無(wú)物料運(yùn)輸系統(tǒng)等不利因素,組織工區(qū)一班人在該工作面進(jìn)行了面中部取消普采段、泵站遠(yuǎn)距離供液等試驗(yàn),并在10月份取得了月充矸1.03萬(wàn)噸的歷史最好成績(jī)?;仡?-10月份工作,我區(qū)實(shí)現(xiàn)安全產(chǎn)煤21.89萬(wàn)噸,完成計(jì)劃的107.5%,完成充矸74655噸,完成計(jì)劃的106.2%,材料費(fèi)、電費(fèi)均控制在計(jì)劃以內(nèi),質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、經(jīng)營(yíng)預(yù)算率考核位于專業(yè)中游水平,并有3個(gè)月實(shí)現(xiàn)了機(jī)電零事故,各項(xiàng)工作呈現(xiàn)健康平穩(wěn)發(fā)展的態(tài)勢(shì)。預(yù)計(jì)全年可實(shí)現(xiàn)產(chǎn)煤25萬(wàn)噸,充矸9萬(wàn)噸,均創(chuàng)出建區(qū)以來(lái)最好水平。
一是教育職工牢固樹立“安全第一,生產(chǎn)第二”理念,堅(jiān)持培訓(xùn)保安,開展了手指口述的學(xué)習(xí)活動(dòng)。為提高職工手指口述的積極性,工區(qū)在每個(gè)班組中選出3名手指口述執(zhí)行好的職工為學(xué)習(xí)標(biāo)兵,負(fù)責(zé)每班帶領(lǐng)2-3名職工進(jìn)行手指口述幫教,工區(qū)對(duì)標(biāo)兵按照每班10元的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),此項(xiàng)政策實(shí)施后,在職工內(nèi)部形成了以點(diǎn)帶面,共同學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。手指口述的開展,使職工的操作行為轉(zhuǎn)化為內(nèi)在要求,自覺行動(dòng),最終實(shí)現(xiàn)安監(jiān)人員是否在現(xiàn)場(chǎng),職工都正規(guī)操作,做到領(lǐng)導(dǎo)在與不在都一樣施工的目標(biāo);二是在工區(qū)內(nèi)部開展薄弱人物幫教活動(dòng),工區(qū)指派一名技術(shù)骨干,負(fù)責(zé)對(duì)本班安全意識(shí)差,業(yè)務(wù)技能低的職工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)幫教,每班1人次,被幫教人員要將學(xué)習(xí)體會(huì),學(xué)到的要點(diǎn)填寫在值班記錄本上;三是學(xué)習(xí)綜三開展三違點(diǎn)評(píng)活動(dòng),每班班前會(huì)由安監(jiān)員對(duì)前一天的典型行為違章員工進(jìn)行點(diǎn)評(píng),指出違章的危害性和吸取的教訓(xùn),盯班人員負(fù)責(zé)監(jiān)督點(diǎn)評(píng)的全過(guò)程,以避免點(diǎn)評(píng)流于形勢(shì),總之通過(guò)一系列的安全活動(dòng),通過(guò)在職工思想上緊好安全弦。四是以質(zhì)量管理為重點(diǎn),廣泛開展精品工程創(chuàng)建活動(dòng),給職工創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)了質(zhì)量好,隱患降,環(huán)境保安的目標(biāo)。
2、優(yōu)化提升,合理組織,生產(chǎn)保持了穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)。
我區(qū)1-8月份在7406面生產(chǎn),該面位于七采褶曲構(gòu)造的底部,特殊的位置使工作面自投產(chǎn)后就斷層不斷,放炮不斷。工作面打眼個(gè)數(shù)始終在80個(gè)以上,嚴(yán)重制約生產(chǎn)組織和充矸量的提高。針對(duì)此不利形勢(shì),工區(qū)在縮短斷層打放時(shí)間和提高開機(jī)率上開展優(yōu)化提升活動(dòng)。采取了雙回路并聯(lián)供風(fēng)的小改小革,實(shí)現(xiàn)了工作面3部鉆同時(shí)打眼,將斷層打眼時(shí)間縮短30%以上。針對(duì)充矸溜子檢修時(shí)間長(zhǎng),溜子螺絲易松動(dòng)脫落的弊端,采用“風(fēng)動(dòng)扳手”對(duì)螺絲進(jìn)行緊固,將檢修時(shí)間減少20%。生產(chǎn)工藝上探討采煤充矸同時(shí)進(jìn)行的組織方式。試驗(yàn)在充矸至面中上部時(shí),后部充矸不停,同時(shí)動(dòng)煤機(jī)將溜頭或溜尾割出,實(shí)現(xiàn)充矸結(jié)束可立即移溜目標(biāo),以上對(duì)生產(chǎn)組織的優(yōu)化,大大提高了工作效率,保證了每班一刀炭,一茬矸的正規(guī)循環(huán)。
8月份轉(zhuǎn)入7404工作面后,我區(qū)針對(duì)該面中部留有普采,占用人員多、影響工作面推進(jìn)的弊端開展優(yōu)化。將面中部普采段調(diào)至溜頭處,通過(guò)調(diào)整支架間隙,安裝擋矸網(wǎng)等措施,滿足充矸溜頭檢修的要求,此方案實(shí)施后,既提高了支護(hù)強(qiáng)度,消滅了普采回柱的安全隱患。每班又可節(jié)省兩名施工人員,經(jīng)濟(jì)安全效益明顯。系統(tǒng)的優(yōu)化配置,為提高產(chǎn)能創(chuàng)造了條件,10月份我區(qū)實(shí)現(xiàn)單面充矸1.03萬(wàn)噸,產(chǎn)煤2.9萬(wàn)噸的歷史最好成績(jī),11月份又創(chuàng)出日充矸600噸的歷史最好水平。
煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇九
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位員工代表:
大家好!
我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事們對(duì)我的信任和支持。一年來(lái),在礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我始終能夠團(tuán)結(jié)區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子,識(shí)大體,顧大局,立足本職工作,認(rèn)真履行副隊(duì)長(zhǎng)職責(zé),和全體員工一道,積極投身生產(chǎn),嚴(yán)格安全治理,上下齊心協(xié)力,圓滿完成了區(qū)隊(duì)的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)就本人在的思想和工作情況向大家做簡(jiǎn)要匯報(bào),不妥之處請(qǐng)大家批評(píng)指正。
一年來(lái),我結(jié)合礦黨委的各種工作會(huì)議精神,認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)“十八大”精神,務(wù)求學(xué)有所得,學(xué)有所用,使自己在言行舉止上與上級(jí)黨組織的要求保持高度一致,最終堅(jiān)定自己立足崗位,奮發(fā)向上、積極進(jìn)取的信心。作為一名區(qū)隊(duì)管理人員,在作好業(yè)務(wù)工作的同時(shí),我一直注重政治思想的學(xué)習(xí)。在平時(shí),抽出一定的時(shí)間自學(xué),積極參加支部各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng),認(rèn)真做好黨員學(xué)習(xí)筆記,以金鳳“五德”規(guī)范自己行為,以“日行一善”提升自身思想。堅(jiān)持以黨的安全生產(chǎn)方針為指導(dǎo),貫穿安全生產(chǎn)的全過(guò)程,并認(rèn)真貫徹礦提出的各項(xiàng)安全生產(chǎn)思想,領(lǐng)會(huì)其中的精神,使自己在做好業(yè)務(wù)治理的同時(shí),政治思想水平得到很大提高。同時(shí)利用班前會(huì)和各種培訓(xùn)活動(dòng),親自向全隊(duì)職工貫徹集團(tuán)公司和礦上下發(fā)的各種文件,提高職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和安全意識(shí),推動(dòng)了全隊(duì)的生產(chǎn)安全。
作為技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng),我積極參與區(qū)隊(duì)的安全、質(zhì)量和技術(shù)管理等工作,先后組織和參與了我隊(duì)的各項(xiàng)管路改造及安裝、供電系統(tǒng)改造及整改、架空乘人器改造工程、設(shè)備預(yù)防性檢修和春檢以及“精品工程”的創(chuàng)建等工程,在各項(xiàng)工程中,我認(rèn)真制定各項(xiàng)工程施工方案和設(shè)備檢修方案,編制施工安全技術(shù)措施,并積極深入現(xiàn)場(chǎng),緊盯現(xiàn)場(chǎng),嚴(yán)格措施的現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行監(jiān)督檢查,嚴(yán)格現(xiàn)場(chǎng)施工安全質(zhì)量驗(yàn)收,為我隊(duì)各項(xiàng)現(xiàn)場(chǎng)工作安全順利進(jìn)行提供了有力保障。
一年來(lái),我?guī)ьI(lǐng)我隊(duì)技術(shù)人員,以“精品工程”、現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)及神華集團(tuán)和寧煤集團(tuán)本安檢查驗(yàn)收為契機(jī),在我隊(duì)的班組建設(shè)、職工培訓(xùn)、本安體系建設(shè)及技術(shù)管理等內(nèi)頁(yè)方面多了大量的工作,內(nèi)頁(yè)資料建設(shè)得到了很大的提高,同時(shí),經(jīng)過(guò)不斷地檢查、改正規(guī)范和現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn),我隊(duì)機(jī)房的各種記錄從填寫到保管等方面也得到了進(jìn)一步規(guī)范和提高。
一年來(lái),我積極響應(yīng)礦黨委號(hào)召,按照區(qū)隊(duì)要求,認(rèn)真組織職工教育培訓(xùn),先后組織整理和編寫制作了本安體系培訓(xùn)課件、新版質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)課件、崗位標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程培訓(xùn)課件以及消防知識(shí)培訓(xùn)等課件,并利用安全活動(dòng)日和專門組織員工進(jìn)行了多次培訓(xùn),在理論知識(shí)培訓(xùn)的同時(shí),先后又組織召開了維修、維修鉗工、主扇司機(jī)、壓風(fēng)機(jī)司機(jī)等崗位練兵和技術(shù)比武活動(dòng),為提高廣大員工的消防意識(shí)和防滅火操作技能,我又組織編寫了防滅火現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)演練方案,并組織員工進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操演練。
(一)、不足之處。
1、工作缺少計(jì)劃,工作不能做到統(tǒng)籌安排。雖然每個(gè)技術(shù)員的工作都有明確的分工,都有自己的責(zé)任范圍,但面對(duì)集團(tuán)公司上級(jí)單位大的檢查時(shí),還是顯得有些手忙腳亂,這里抓一下,那里抓一下,不能充分帶領(lǐng)技術(shù)人員發(fā)揮各自的作用,不能做到總體計(jì)劃,統(tǒng)一安排。
2、對(duì)安排下去的工作跟蹤檢查不夠。工作安排下去雖然進(jìn)行提醒和督促,但對(duì)工作任務(wù)完成的結(jié)果缺少跟蹤檢查驗(yàn)收,使之在檢查中任然會(huì)出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的問(wèn)題。
3、能力不高,業(yè)務(wù)知識(shí)欠缺,不能更多的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。比如神華冬季本安大檢查中,“中央變電所照明綜保zbz-10/1140編號(hào)02,接線腔接線工藝不符合完好標(biāo)準(zhǔn)”,這些開關(guān)都是我親自帶領(lǐng)電工檢查整改過(guò)的設(shè)備,自認(rèn)為應(yīng)該是符合標(biāo)準(zhǔn)的,但對(duì)接線工藝的要求還是不夠高,當(dāng)然這也與自己對(duì)標(biāo)準(zhǔn)掌握不夠,業(yè)務(wù)知識(shí)不高有關(guān)。
4、現(xiàn)場(chǎng)檢查驗(yàn)收工作不嚴(yán)不細(xì)。在現(xiàn)場(chǎng)施工質(zhì)量的檢查驗(yàn)收中,不能做到認(rèn)真檢查,嚴(yán)格驗(yàn)收。
(二)、今后的努力方向。
1、加強(qiáng)組織計(jì)劃管理,提高工作安排部署的能力。今后要結(jié)合周計(jì)劃內(nèi)容,每天對(duì)需要完成的工作都先做出一個(gè)計(jì)劃,將計(jì)劃中的任務(wù)進(jìn)行分工,責(zé)任落實(shí)到人,確定任務(wù)完成期限,在期限內(nèi)工總檢查任務(wù)的落實(shí)完成情況,工作任務(wù)要分配給大家去做,要加強(qiáng)督促、檢查和指導(dǎo),充分發(fā)揮所有技術(shù)人員的工作積極性和任務(wù)完成效率。
2、深入現(xiàn)場(chǎng),注重檢查。要定期和不定期的深入到井上下機(jī)房硐室,認(rèn)真檢查設(shè)備的安全運(yùn)行情況和設(shè)備的性能及完好情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)安排處理。要對(duì)當(dāng)天安排下去的現(xiàn)場(chǎng)施工質(zhì)量和施工標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行實(shí)時(shí)檢查驗(yàn)收,對(duì)不符合標(biāo)準(zhǔn)的工程和施工要堅(jiān)決返工,不能遷就,嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收。
3、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)知識(shí)。要繼續(xù)加強(qiáng)新版安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、各崗位安全技術(shù)措施、設(shè)備完好標(biāo)準(zhǔn)、電氣設(shè)備完好標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。打鐵害的自身硬,只有自身業(yè)務(wù)得到提升,了解和掌握了相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)和管理驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),才能在檢查、驗(yàn)收中查出問(wèn)題,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,才能提高工作質(zhì)量和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
謝謝大家!
煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇十
二、各單位小倉(cāng)庫(kù)的設(shè)立必須到調(diào)度室備案,其它地方不得以任何理由存放礦用物資。否則對(duì)責(zé)任單位罰款500元,對(duì)負(fù)責(zé)人罰款100元,對(duì)材料員罰款50元。
三、各區(qū)隊(duì)小倉(cāng)庫(kù)和修理房要進(jìn)行區(qū)分,小倉(cāng)庫(kù)存放未投入使用的備用材料,修理房存放待修和回收的'材料。新舊材料混放,每次對(duì)隊(duì)罰款100元,對(duì)材料員罰款50元。
四、小倉(cāng)庫(kù)內(nèi)任何一種物資庫(kù)存量不得超過(guò)一個(gè)月的使用量,否則對(duì)責(zé)任單位罰款200元/項(xiàng),對(duì)材料員罰款50元/項(xiàng)。
五、小倉(cāng)庫(kù)必須建立健全崗位責(zé)任制、物資出入庫(kù)管理制度和修舊利廢制度等有關(guān)規(guī)章制度,并嚴(yán)格落實(shí)。否則對(duì)單位罰款100元,對(duì)材料員罰款50元。
六、小倉(cāng)庫(kù)必須建立物資流動(dòng)臺(tái)帳,其內(nèi)容包括材料名稱、規(guī)格型號(hào)、庫(kù)存數(shù)、入庫(kù)數(shù)、發(fā)出數(shù)、時(shí)間、領(lǐng)用人員簽名等,并做到帳、卡、物三對(duì)照,否則罰材料員50元/項(xiàng)。
否則,對(duì)責(zé)任單位罰款50元/項(xiàng),對(duì)材料員罰款20元/項(xiàng)。
八、各隊(duì)小倉(cāng)庫(kù)或修理房嚴(yán)禁干私活,發(fā)現(xiàn)一次罰當(dāng)事人50元/次,并按原值對(duì)所屬單位進(jìn)行罰款。做到專物專用,私自改用者按原值對(duì)所屬單位進(jìn)行罰款。
九、每月月底前各隊(duì)必須把當(dāng)月庫(kù)存物資的種類、數(shù)量、金額以及本月本單位物資交舊領(lǐng)新情況以報(bào)表形式報(bào)調(diào)度室備查。不報(bào)罰材料員200元,遲報(bào)罰材料員100元,上報(bào)數(shù)據(jù)不準(zhǔn),則對(duì)責(zé)任單位罰款50元/項(xiàng),對(duì)材料員罰款20元/項(xiàng)。
十一、小倉(cāng)庫(kù)因管理不善出現(xiàn)失盜現(xiàn)象,對(duì)單位罰款500元,對(duì)單位負(fù)責(zé)人罰款100元,對(duì)材料員罰款200元。
十二、各單位小倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存物資調(diào)度室及系統(tǒng)主管部門有權(quán)統(tǒng)一調(diào)配使用,相關(guān)手續(xù)由調(diào)度室或系統(tǒng)主管部門協(xié)調(diào)處理。否則,對(duì)責(zé)任單位罰款500元,對(duì)單位負(fù)責(zé)人罰款200元,材料員調(diào)離工作崗位。
十三、各區(qū)隊(duì)必須按要求積極配合礦組織的檢查。拒不接受檢查,對(duì)責(zé)任單位罰款500元,對(duì)單位負(fù)責(zé)人罰款200元,材料員調(diào)離工作崗位。
煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇十一
上級(jí)領(lǐng)導(dǎo):
我叫xxxx,現(xiàn)年40歲,大專文化,承蒙組織的關(guān)心和工作的需要,今年10月2日起,我從安監(jiān)局調(diào)到xxx縣羅卜安煤礦主持工作。任職以來(lái),我把羅卜安煤礦當(dāng)作建功立業(yè)的一個(gè)新起點(diǎn),與班子其他成員精誠(chéng)團(tuán)結(jié),齊心共事,帶領(lǐng)全礦干部職工,正視企業(yè)面臨的重重困難,以安全整治為重點(diǎn),以改善安全條件為手段,以實(shí)現(xiàn)扭虧為盈為目標(biāo),使羅卜安煤礦的各項(xiàng)工作出現(xiàn)了新的轉(zhuǎn)機(jī)。
任職兩個(gè)多月來(lái),按照縣委提出的“又穩(wěn)又快又好”的總體要求,首先加強(qiáng)了以人為本的勞動(dòng)管理,做到因崗定人,大膽的使用一批靠得住、想干事、會(huì)干事、好共事的中層骨干,打破以前那種干和不干一個(gè)樣,干好與干壞一個(gè)樣的散亂思想,這樣既增加了職工的收入,同時(shí)又提高了職工群眾的工作積極性。
任職以來(lái),我不斷地加強(qiáng)對(duì)黨的理論知識(shí)的學(xué)習(xí),深入貫徹落實(shí)黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想,還充分利用業(yè)余時(shí)間,學(xué)管理、學(xué)業(yè)務(wù),用先進(jìn)的理論指導(dǎo)實(shí)踐,用科學(xué)的知識(shí)武裝生產(chǎn)。通過(guò)理論與實(shí)踐的反復(fù)結(jié)合,使自己的管理水平和駕馭全局的能力得到了較大的提高。牢固樹立了正確的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、地位觀,不斷地增強(qiáng)了自己的免疫力,在職工群眾中樹立了良好的形象和威信。
為確保我礦安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)正常順利進(jìn)行,我們制定了相應(yīng)的有關(guān)廉政建設(shè)制度,要求領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭執(zhí)行,率先垂范,比如《差旅費(fèi)管理制度》、《公務(wù)接待制度》、《小車管理制度》、《計(jì)時(shí)工及加班工資審批制度》、《工程驗(yàn)收制度》等制度。為了節(jié)約招待費(fèi)用,按縣委、縣政府《關(guān)于規(guī)定公務(wù)接待不許奢侈行為實(shí)施意見》落實(shí)執(zhí)行。并在全礦中層以上干部會(huì)議上重點(diǎn)強(qiáng)調(diào),凡有關(guān)業(yè)務(wù)往來(lái)人員餐費(fèi)一律不準(zhǔn)超標(biāo),不飲用瓶裝酒,嚴(yán)格控制陪客人數(shù),對(duì)各類招待費(fèi)用實(shí)行先由辦公室把關(guān)審查,再報(bào)縣紀(jì)委和主管局審批。由于制度的完善和落實(shí),我礦現(xiàn)在沒有發(fā)現(xiàn)用公款大吃大喝或者到各種營(yíng)業(yè)性?shī)蕵穲?chǎng)所公款高消費(fèi)的行為。在電話費(fèi)管理上,我礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員無(wú)一人報(bào)賬,概由個(gè)人負(fù)責(zé)。在差旅費(fèi)管理上,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定,并實(shí)行差旅費(fèi)包干制,改變了過(guò)去實(shí)報(bào)實(shí)銷奢侈浪費(fèi)的現(xiàn)象。在小車管理上,我們制定了《小車加油和修理制度》強(qiáng)化了監(jiān)督機(jī)制。對(duì)于公車私用、借用名義公車到風(fēng)景區(qū)旅游的現(xiàn)象已杜絕。沒有違規(guī)現(xiàn)象。在財(cái)務(wù)管理方面,重申了財(cái)務(wù)管理制度、財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制,堅(jiān)持財(cái)務(wù)核實(shí)的原則,實(shí)行了公開辦事制度。在煤炭銷售方面,煤價(jià)必須通過(guò)礦長(zhǎng)辦公會(huì)或銷售工作會(huì)議,決定外出收款和簽訂煤炭購(gòu)銷合同必須由主管領(lǐng)導(dǎo)、供銷科、財(cái)務(wù)科各抽調(diào)1名科長(zhǎng)或副科長(zhǎng)共同負(fù)責(zé)。在廉政建設(shè)方面我把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作視為促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的形象工程來(lái)抓。
管理是企業(yè)的根本,管理出效益。上任后,我首先是保勞力、夯基礎(chǔ),穩(wěn)人心。一是在安全生產(chǎn)管理上極力推行了“擺位置、重方針、守規(guī)程”的管理模式,即,無(wú)論任務(wù)怎么壓頭,首先擺正安全與生產(chǎn)的位置不能錯(cuò);不管采掘技術(shù)如何先進(jìn),務(wù)必重視“安全第一、預(yù)防為主”的八字方針不動(dòng)搖;無(wú)論從事何種作業(yè)、何種管理,人人嚴(yán)守三大規(guī)程的意識(shí)不能弱。既重視生產(chǎn)計(jì)劃的嚴(yán)肅性,又重視生產(chǎn)技術(shù)的指導(dǎo)性,更強(qiáng)調(diào)安全生產(chǎn)的持續(xù)性,做到計(jì)劃、布置、執(zhí)行、檢查、落實(shí)、整改、考核,環(huán)環(huán)相扣。二是狠抓了以效益為中心的財(cái)務(wù)管理。在資金管理上嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)劃、審批、監(jiān)控程序,嚴(yán)堵車輛費(fèi)、業(yè)務(wù)費(fèi)、電話費(fèi)、辦公費(fèi)、管理費(fèi)等方面的漏洞,并以原來(lái)出現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)違紀(jì)案例為反面教材,在黨員干部中廣泛開展了警示教育活動(dòng),增強(qiáng)了自身和班子的思想道德防線。同時(shí),在重大項(xiàng)目建設(shè)和重點(diǎn)物資采購(gòu)上,嚴(yán)格按照集體決策、共同研究、統(tǒng)一方案之后,再予施行,減少了決策上的失誤。三是加強(qiáng)了成本管理,變以往以進(jìn)尺結(jié)算工程的方式為以噸煤結(jié)算,推行了各種原材料的回收。。
任職2個(gè)月來(lái),我礦開展了各種豐富多彩的文化娛樂活動(dòng),陶冶了職工情操,活躍了礦山氣氛,通過(guò)職工文藝活動(dòng)的舉辦、文明標(biāo)兵單位和文明衛(wèi)生礦山的創(chuàng)建等一系列舉措,走出了一條以企業(yè)文化促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新路子。目前,全礦干部職工安居樂業(yè),職工隊(duì)伍不斷壯大,拼搏激情不斷高漲,更加增強(qiáng)干部職工忠于煤炭、發(fā)展礦山經(jīng)濟(jì)的信心和決心。
總之,承蒙各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)及全礦干部職工的支持,兩個(gè)月來(lái),我在學(xué)習(xí)、生活、工作上都在不斷完善和提高自己。我有信心、有能力與同志們攜手共進(jìn),為加速羅卜安煤礦經(jīng)濟(jì)能持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
以上述職,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。
煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇十二
2011年度,在礦黨委、紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞我公司的中心工作,加強(qiáng)教育、完善制度,狠抓公司思想、組織、作風(fēng)建設(shè),著力解決工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)。不斷加大防治力度,結(jié)合今年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點(diǎn),努力從源頭上預(yù)防和治理腐敗,推動(dòng)我隊(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作深入開展?,F(xiàn)將工作如下:
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確任務(wù)分工,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)到位。
1、區(qū)隊(duì)黨支部始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和糾風(fēng)目標(biāo)管理責(zé)任制項(xiàng)工作納入年度各項(xiàng)工作目標(biāo)考核的議事日程。為了切實(shí)抓好公司的黨風(fēng)廉政建設(shè),區(qū)隊(duì)黨支部高度重視,成立了以總經(jīng)理萬(wàn)寧洪為組長(zhǎng),公司副總及各部門負(fù)責(zé)人為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在行政部。建立了黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,部門各負(fù)其責(zé),依靠群眾支持和參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。二是堅(jiān)持黨支部定期研究分析職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)及糾風(fēng)目標(biāo)管理和反腐敗斗爭(zhēng)工作。公司嚴(yán)格按照區(qū)直機(jī)關(guān)下發(fā)2011年學(xué)習(xí)安排計(jì)劃,認(rèn)真組織黨員開展學(xué)習(xí)活動(dòng),每月召開一次專題學(xué)習(xí)討論會(huì)。
2、廉潔自律工作進(jìn)一步引向深入。根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的安排和布置,進(jìn)一步加強(qiáng)了政治理論學(xué)習(xí)和黨風(fēng)黨紀(jì)教育,通過(guò)組織觀看反腐倡廉的警示教育片,集體學(xué)習(xí),聽專題報(bào)告等多種形式,切實(shí)加強(qiáng)我司黨員干部的廉潔自律意識(shí)。根據(jù)城投工作涉及面廣的特點(diǎn),我司領(lǐng)導(dǎo)把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為經(jīng)常性的工作來(lái)抓,黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭廉潔自律,克己奉公,以身作則,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用,制定了各項(xiàng)工作規(guī)章制度和程序,堅(jiān)持重大事項(xiàng)由黨支部集體決定。在原則問(wèn)題上不亂開口子,不講情面,嚴(yán)格按照業(yè)務(wù)政策辦事,堅(jiān)決杜絕利用工作之便吃、拿、卡、要。
二、圍繞中心任務(wù),強(qiáng)化監(jiān)督檢查,保證科學(xué)發(fā)展觀和各項(xiàng)重要工作貫徹落實(shí)。
1、加強(qiáng)了對(duì)科學(xué)發(fā)展觀貫徹落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。教育、引導(dǎo)和督促黨員干部及公司員工提高執(zhí)行黨的路線方針政策的堅(jiān)定性和自覺性,堅(jiān)持正確的政績(jī)觀,堅(jiān)決反對(duì)搞脫離實(shí)際的“形象工程”、“政績(jī)工程”,積極推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí),嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)建設(shè)工程招投標(biāo)的管理,例如:目前公司組織實(shí)施的區(qū)行政中心還建辦公用房建設(shè)工程和原西湖區(qū)政府樓消防整改工程等都嚴(yán)格履行了政府招投標(biāo)程序。
2、對(duì)區(qū)委、區(qū)政府重要決策部署貫徹落實(shí)情況,加強(qiáng)了監(jiān)督檢查。緊緊圍繞以城鄉(xiāng)一體化為核心、以規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)和基層民主政治建設(shè)為保障的城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、“九位一體”科學(xué)發(fā)展戰(zhàn)略。對(duì)各部門落實(shí)“三新”突破年各項(xiàng)工作執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,確保了區(qū)委、區(qū)政府和上級(jí)主管部門重大決策執(zhí)行到位。
三、抓好廉潔自律、搞好廉潔從政、扎實(shí)推進(jìn)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員干部的廉政教育。公司領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中共中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》,建立健全懲治和預(yù)防反腐敗體系,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政宣傳教育作為黨課教育、支部理論學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容,教育黨員干部嚴(yán)格執(zhí)行“九大紀(jì)律九大要求”,遵守《廉政準(zhǔn)則》及其他廉潔自律制度、規(guī)定,執(zhí)行黨員干部嚴(yán)禁賭博規(guī)定。深入開展公司員工理想信念教育、黨章教育、社會(huì)主義榮辱觀教育、廉潔自律教育和警示教育,夯實(shí)黨員干部廉潔從政的思想道德基礎(chǔ)。加強(qiáng)黨的紀(jì)律教育尤其是政治紀(jì)律教育,促使黨員干部嚴(yán)格遵守黨章和黨內(nèi)法規(guī),對(duì)黨忠誠(chéng),立場(chǎng)堅(jiān)定,自覺抵制錯(cuò)誤言論和傾向。
2、深入開展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子、各部門大力倡導(dǎo)胡錦濤同志提出的九個(gè)方面的良好風(fēng)氣,按照“九個(gè)堅(jiān)持,九個(gè)反對(duì)”的要求,始終按照“兩個(gè)務(wù)必”和“九個(gè)堅(jiān)持、九個(gè)反對(duì)”的要求,嚴(yán)格“九大紀(jì)律、九項(xiàng)要求”,把兩個(gè)《條例》的學(xué)習(xí)納入政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃,把廉政勤政和反腐敗制度化、規(guī)范化,對(duì)堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民、依法行政、遵紀(jì)守法、自覺接受監(jiān)督起到了積極作用。
3、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭做到廉潔自律,為嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)決禁止領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定收受禮品、禮金、有價(jià)證券和支付憑證的行為,公司黨支部及時(shí)下發(fā)并傳達(dá)了區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于嚴(yán)肅紀(jì)律深入治理領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定收送“紅包”問(wèn)題的通知》,至今未發(fā)生一例違規(guī)行為。
皮帶隊(duì)黨支部。
2011年10月4日。
煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇十三
煤礦區(qū)是我國(guó)的主要能源來(lái)源,但同時(shí)也是存在許多問(wèn)題的地區(qū)。幾年前,我曾在山西煤礦區(qū)工作,雖然已離開該地區(qū),但我從那里學(xué)到的知識(shí)和體會(huì),讓我受益匪淺。在這篇文章中,我將分享我在煤礦區(qū)所獲得的心得體會(huì)。
第二段:認(rèn)識(shí)煤礦區(qū)。
煤礦區(qū)生產(chǎn)環(huán)境復(fù)雜,煤塵、甲烷等有害氣體和噪音、震動(dòng)等有害環(huán)境,都會(huì)對(duì)工人的身體產(chǎn)生影響。為了維護(hù)工人的安全和健康,煤礦區(qū)要求所有從業(yè)人員必須經(jīng)過(guò)專業(yè)的培訓(xùn)和考試,并定期進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)。在煤礦區(qū),氣溫高、空氣濕度大,加上工作強(qiáng)度大,使得勞動(dòng)者工作時(shí)更易疲勞。對(duì)此,需要適度安排工作時(shí)間和加強(qiáng)管理,以充分保障工人的身體健康。
第三段:學(xué)習(xí)煤礦生產(chǎn)技術(shù)。
在我的工作中,我從煤礦區(qū)的老師傅身上學(xué)到了不少生產(chǎn)技術(shù)。例如,他們經(jīng)常對(duì)工具進(jìn)行保養(yǎng),時(shí)刻保證自己的工具能保持最佳的使用狀態(tài)。另外,他們還讓我學(xué)會(huì)在極端環(huán)境下保持冷靜、分析和解決問(wèn)題的能力。在煤礦區(qū),單一環(huán)節(jié)的失誤就可能導(dǎo)致安全事故的發(fā)生,因此,煤礦區(qū)的工作人員必須時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,掌握最精湛的技術(shù),以免因一點(diǎn)小錯(cuò)而產(chǎn)生大的后果。
第四段:關(guān)注煤礦的環(huán)保問(wèn)題。
煤礦區(qū)生產(chǎn)物質(zhì)不僅是煤,而且還包括渣土和磨損的零件。這些物質(zhì)會(huì)被丟棄在煤礦附近的垃圾堆中,這導(dǎo)致環(huán)境的污染和變質(zhì)。而這種破壞性也需要得到重視。生產(chǎn)過(guò)程中的廢棄物需要合理利用,在實(shí)現(xiàn)發(fā)展的同時(shí),必須關(guān)注保護(hù)環(huán)境的問(wèn)題。通過(guò)使用環(huán)保技術(shù)和裝置,可以實(shí)現(xiàn)廢物的有效利用,以減少對(duì)環(huán)境的影響。
第五段:總結(jié)。
通過(guò)在煤礦區(qū)的經(jīng)歷和體驗(yàn),我感到自己已經(jīng)成長(zhǎng)為一個(gè)更加成熟的人。我從中學(xué)到了許多技術(shù)和人際交往能力,同時(shí),也更清楚環(huán)保對(duì)于經(jīng)濟(jì)的重要性。雖然曾經(jīng)經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和困難,但無(wú)論是在工作中、生活中還是未來(lái)的職業(yè)發(fā)展中,我一定會(huì)珍惜所學(xué)的知識(shí),不斷地完善自己,創(chuàng)造更美好的未來(lái)。
煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇十四
7月28日下午四點(diǎn)整,胡家河礦業(yè)公司抽采隊(duì)召開民主生活會(huì),礦業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)和抽采隊(duì)隊(duì)干成員及抽采隊(duì)黨員參加會(huì)議。
本次民主生活會(huì)以礦業(yè)公司深入開展“三查三反”活動(dòng)為契機(jī),緊密結(jié)合抽采隊(duì)工作實(shí)際,充分發(fā)揚(yáng)民主開展了批評(píng)和自我批評(píng)。
會(huì)上,抽采隊(duì)黨支部書記石軍宏首先發(fā)言,他提出了三點(diǎn)意見。
一是要求大家認(rèn)真對(duì)待此次會(huì)議,充分認(rèn)識(shí)開展民主生活會(huì)的重要性,并珍惜這次溝通交流的機(jī)會(huì)。
二是希望大家踴躍發(fā)言,敢于開展批評(píng)與自我批評(píng),準(zhǔn)確反思自己近來(lái)的工作表現(xiàn),并思考今后該如何更好的開展工作。
三是要求大家在今后的工作中要加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng),不斷提高個(gè)人整體素養(yǎng),更好的完成工作。
隨后全體參會(huì)人員結(jié)合個(gè)人實(shí)際情況,各自從政治修養(yǎng)、學(xué)習(xí)、工作等各個(gè)方面進(jìn)行了認(rèn)真剖析,并分析原因,明確了今后努力的方向。
通過(guò)這次會(huì)議,區(qū)隊(duì)上下對(duì)自身都有了一個(gè)更加清晰的定位,認(rèn)識(shí)到了缺點(diǎn)和不足,大家紛紛表示在今后的學(xué)習(xí)生活工作中一定不忘自我批評(píng),努力改進(jìn),努力提高,并以黨員的標(biāo)準(zhǔn)和要求來(lái)嚴(yán)格要求自己,為礦業(yè)公司的.發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。
近日山礦集團(tuán)南屯礦召開四季度工作會(huì)議,號(hào)召全礦上下振奮精神,堅(jiān)定信心,強(qiáng)化措施,迎難而上,大打四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn),全面完成2012年經(jīng)濟(jì)工作奮斗目標(biāo)。
堅(jiān)定信心,真抓實(shí)干,確保四季度安全生產(chǎn)。
這個(gè)礦通過(guò)全礦干部職工大會(huì)、班前班后會(huì)、廣播電視等途徑,通訊稿怎么寫認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全國(guó)煤礦安全基礎(chǔ)工作座談會(huì)精神,要求全礦上下從思想深處,深刻認(rèn)識(shí)抓好安全基礎(chǔ)管理的重要性,真抓實(shí)干,強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng),堅(jiān)定不移實(shí)現(xiàn)安全季和跨年度安全生產(chǎn)。
深入開展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),拓展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)向頭、面、工作崗位延伸,精雕細(xì)刻,以點(diǎn)帶面,整體推進(jìn),著力消除物的不安全因素,保持良好的現(xiàn)場(chǎng)安全工作環(huán)境,全面提高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平。
積極推行崗位、區(qū)隊(duì)、部門、礦“四排查”制度,活動(dòng)通訊稿對(duì)重點(diǎn)工程和薄弱環(huán)節(jié),嚴(yán)格實(shí)施礦跟班人員、區(qū)隊(duì)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)、安監(jiān)員“四位一體”動(dòng)態(tài)監(jiān)督檢查,切實(shí)抓好一通三防、頂板、機(jī)電、輔助運(yùn)輸管理,堅(jiān)決杜絕事故發(fā)生。
不斷深化拓展“235”四自安全文化,提高干部職工對(duì)安全文化的認(rèn)同感,夯實(shí)共同的思想基礎(chǔ)。
突出抓好對(duì)特殊工種、新工人的管理培訓(xùn),以推進(jìn)“手指口述”安全確認(rèn)法為載體,增強(qiáng)安全預(yù)測(cè)預(yù)知能力,提高職工“我要安全”的意識(shí)和“我會(huì)安全”的技能。
生產(chǎn)上,針對(duì)四季度礦井采場(chǎng)接續(xù)逐步好轉(zhuǎn)的情況,號(hào)召全礦上下齊心協(xié)力,強(qiáng)化措施打好四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn)。
綜采隊(duì)、綜采準(zhǔn)備隊(duì)精心組織,在提高開機(jī)率和工作效率等方面下功夫,努力減少影響生產(chǎn)時(shí)間,確保73上19、73上25兩個(gè)面穩(wěn)產(chǎn)高效。
同時(shí)加快93上04工作面安裝進(jìn)度,力爭(zhēng)提前投產(chǎn),新聞通訊稿確保完成四季度生產(chǎn)任務(wù)。
各輔助單位、后勤部門在提升服務(wù)質(zhì)量上下功夫,服務(wù)生產(chǎn)一線,積極為一線提供便利條件和優(yōu)質(zhì)服務(wù),齊心協(xié)力打好打勝四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn)。
加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理,增收節(jié)支,大力提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量。
這個(gè)礦深入推進(jìn)“三零”工程建設(shè),不斷提高煤質(zhì)管理水平,充分發(fā)揮選煤廠技改后設(shè)備工藝優(yōu)勢(shì),優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),努力提高品種質(zhì)量和效益,實(shí)現(xiàn)提質(zhì)增收。
同時(shí)加大材料費(fèi)、可控費(fèi)用管理和修舊利廢力度,嚴(yán)格設(shè)備外委、比價(jià)采購(gòu)和工程預(yù)算管理,強(qiáng)化支出控制,最大限度降低生產(chǎn)成本。
加快職代會(huì)確定的“十件實(shí)事”的落實(shí),會(huì)議通訊稿改善和提高職工群眾生活質(zhì)量,穩(wěn)步推進(jìn)主輔分離,輔業(yè)改制,確保礦區(qū)和諧穩(wěn)定。
煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇十五
*同志自擔(dān)任鳳凰山礦刨煤隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)以來(lái),認(rèn)真貫徹、落實(shí)上級(jí)文件和職代會(huì)精神、充分發(fā)揚(yáng)民主,積極支持工會(huì)工作,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)刨煤隊(duì)全體職工,克難攻堅(jiān),眾志成城,在隊(duì)伍建設(shè)、職工培訓(xùn)、安全生產(chǎn)等方面,均取得了令人滿意的成績(jī),為集團(tuán)公司十八項(xiàng)重點(diǎn)工程的完成做出了貢獻(xiàn)。
一、認(rèn)真履行職責(zé),努力抓好職工隊(duì)伍建設(shè)。
刨煤機(jī)作為集團(tuán)公司20xx年度十八項(xiàng)重點(diǎn)工程之一,因此,從一開始集團(tuán)公司和礦領(lǐng)導(dǎo)就給予了的關(guān)心與支持,同時(shí)也寄予了很高的厚望:希望刨煤隊(duì)能成為我礦的王牌之師,能成為我礦培養(yǎng)人才的基地,能成為我礦學(xué)習(xí)型組織的典范。他深深知道,要打造一支過(guò)硬的職工隊(duì)伍,絕不是一件容易的事情。要想把刨煤隊(duì)建設(shè)好,必須緊緊依靠廣大職工,充分發(fā)揚(yáng)民主,發(fā)揮大家的聰明才智,憑借嚴(yán)明的紀(jì)律和頑強(qiáng)的作風(fēng),才能有所收獲。在建隊(duì)之初,他就廣泛地征集大家的意見,同老工人進(jìn)行座談,耐心地傾聽大家對(duì)區(qū)隊(duì)建設(shè)的看法和建議,集思廣益,然后又組織隊(duì)委會(huì)進(jìn)行研究,經(jīng)過(guò)將近三個(gè)月的時(shí)間,《刨煤隊(duì)管理?xiàng)l例》歷經(jīng)幾次修改后終于出臺(tái),在隊(duì)委會(huì)上得到一致通過(guò),為搞好區(qū)隊(duì)管理奠定了基礎(chǔ)。
二、積極支持工會(huì)工作、貫徹和落實(shí)職代會(huì)各項(xiàng)精神、執(zhí)行隊(duì)務(wù)公開。
工會(huì)工作是區(qū)隊(duì)管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容,是職工當(dāng)家作主、民主監(jiān)督的一個(gè)關(guān)鍵所在。作為隊(duì)長(zhǎng),在努力搞好本隊(duì)安全生產(chǎn)的同時(shí),積極關(guān)心工會(huì)工作的開展,并為工會(huì)工作的開展創(chuàng)造寬松的環(huán)境,積極鼓勵(lì)和支持工會(huì)主席開展工作,在力所能及的情況下,給工會(huì)主席騰出的時(shí)間和精力來(lái)搞好工會(huì)的各項(xiàng)工作。刨煤隊(duì)職工隊(duì)伍普遍比較年輕,文化素質(zhì)比較高,思想相對(duì)比較活躍,針對(duì)這種特點(diǎn),深入地同職工進(jìn)行座談,開展“談理想、談人生、比貢獻(xiàn)”活動(dòng),使廣大職工樹立正確的人生觀和世界觀,“怕吃苦,我們就不到煤礦工作”,堅(jiān)定了大家干好刨煤機(jī)的信心和決心。
刨煤機(jī)是集團(tuán)公司20xx年職代會(huì)中確立的十八項(xiàng)重點(diǎn)工程之一,許晉斌同志利用專門的學(xué)習(xí)會(huì)時(shí)間對(duì)職工認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)集團(tuán)公司和礦兩級(jí)職代會(huì)精神,使每一個(gè)人都明白自己所肩負(fù)的使命,為了集團(tuán)公司的宏偉前景,為了不辜負(fù)廣大職工的厚望,他們甘灑青春和汗水?!瓣?duì)興我榮、隊(duì)難我急、隊(duì)衰我恥”是他們共同的心聲。
隊(duì)務(wù)公開是區(qū)隊(duì)管理工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,也是在隊(duì)干和職工中架起的一座連心橋。刨煤隊(duì)每天都要將當(dāng)天工人工分上墻公布,每月將當(dāng)月的扣款數(shù)量和支出情況上墻公布,隊(duì)委的各項(xiàng)重大決定都要遞交職代會(huì)進(jìn)行討論。真正給職工一個(gè)明白,還干部一個(gè)清白。
三、努力搞好職工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),為實(shí)現(xiàn)刨煤機(jī)全自動(dòng)生產(chǎn)奠定良好的基礎(chǔ)。
刨煤機(jī)是一種自動(dòng)化生產(chǎn)設(shè)備,它有一套全新的生產(chǎn)工藝。新設(shè)備,新崗位,對(duì)這支新隊(duì)伍來(lái)說(shuō),確實(shí)是一種挑戰(zhàn)。所以一開始,他就與全隊(duì)職工在培訓(xùn)上狠下功夫,采取理論培訓(xùn)與實(shí)踐相結(jié)合的方式,從礦內(nèi)培訓(xùn)與礦外培訓(xùn)中,吸取各方面的經(jīng)驗(yàn),不斷提高職工的整體素質(zhì)與各種專業(yè)技能。
為進(jìn)一步搞好職工培訓(xùn),他和隊(duì)干們經(jīng)過(guò)兩個(gè)多月的時(shí)間,編制完成了《刨煤機(jī)培訓(xùn)教材》,主要內(nèi)容包括刨煤機(jī)采煤工藝、刨頭、運(yùn)行軌道、液壓支架與泵站、pm4電液控制系統(tǒng)、promos控制系統(tǒng)等,共分為六章,計(jì)十二余萬(wàn)字。
四、真抓實(shí)干,切實(shí)搞好刨煤機(jī)的地面調(diào)試和井下安裝。
10月27日設(shè)備開箱驗(yàn)收,刨煤隊(duì)職工與職能部門協(xié)同作戰(zhàn),沒有休息日,每天工作都在十二個(gè)小時(shí)以上,通過(guò)奮戰(zhàn),整個(gè)的開箱驗(yàn)貸時(shí)間比外方工程師計(jì)劃時(shí)間整整提前了一個(gè)禮拜。11月2日開始進(jìn)入地面調(diào)試階段,11月25日開始轉(zhuǎn)入井下安裝。在整個(gè)過(guò)程中,全體職工發(fā)揚(yáng)了特別能戰(zhàn)斗的精神,沒有休息日,不計(jì)較報(bào)酬多少,忘我地投入工作中,使以往需40天才能完成一個(gè)工作面的安裝時(shí)間縮短為20天,并完成各種技術(shù)改造二十余項(xiàng)。同時(shí),為了保證刨煤機(jī)工作面的順利投產(chǎn),他們根據(jù)傳統(tǒng)的采煤工藝,結(jié)合刨煤機(jī)的特點(diǎn)編制審批了《92304刨煤機(jī)工作面(試行)作業(yè)規(guī)程》,為刨煤機(jī)工作面的安全生產(chǎn)提供了保證。
五、身先士卒、身體力行,切實(shí)抓好工作面的安全生產(chǎn)。
9#煤地質(zhì)構(gòu)造異常復(fù)雜,頻繁出現(xiàn)的斷層、無(wú)炭柱、薄煤區(qū)等給安全和生產(chǎn)管理增加了很大的難度。針對(duì)這種情況,許晉斌同志和其他隊(duì)干部一道,利用各種機(jī)會(huì),做好職工的思想工作,曉之以情、動(dòng)之以理,極大地增強(qiáng)了職工的凝聚力和向心力,為工作面的正常生產(chǎn)作了充分的思想準(zhǔn)備。工作面在初采出切眼過(guò)程中,就遇到了下垂度達(dá)1米的頂矸構(gòu)造,出切眼后,正當(dāng)工作面調(diào)整完畢,日產(chǎn)達(dá)到3500噸以上而準(zhǔn)備上臺(tái)階的時(shí)候,20xx年元月18日,工作面出現(xiàn)了大范圍的薄煤區(qū),煤層平均厚度為0.1~0.8米,且煤質(zhì)異常酥軟,片幫深度達(dá)到2米左右,頂板破碎,最大冒落高度達(dá)到3米以上,為控制頂板,每個(gè)班用于勾頂?shù)拇笮∧玖线_(dá)到150根以上,許晉斌同志幾乎每天都要跟班下井,一干就是十一﹑二個(gè)小時(shí),極大地鼓舞了全隊(duì)職工戰(zhàn)勝困難的信心和決心,2月18日,歷時(shí)一個(gè)月,通過(guò)薄煤區(qū)構(gòu)造帶26米,比普通綜采同等情況下提前了一個(gè)月,而且保證了安全工作的萬(wàn)無(wú)一失,無(wú)一人次輕傷以上人身事故,工程質(zhì)量全部為優(yōu)良品。
20xx年對(duì)刨煤隊(duì)來(lái)說(shuō),將是充滿壓力,但又極富有挑戰(zhàn)的一年。他將和刨煤隊(duì)全體職工一道,以飽滿的工作熱情、發(fā)揚(yáng)成績(jī)、竭誠(chéng)奉獻(xiàn),深化區(qū)隊(duì)管理,加強(qiáng)技術(shù)攻關(guān),使刨煤隊(duì)的安全生產(chǎn)更上新的臺(tái)階,為集團(tuán)公司的“二次創(chuàng)業(yè)、十年百億”做出更大的貢獻(xiàn)。
煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇十六
地下的黑暗,聲嘶力竭的喊叫,刺鼻的煤氣味,這是煤礦中最為真實(shí)的場(chǎng)景。在這里,工人們?nèi)找共幌⒌赝诰蛎禾?,為?guó)家能源事業(yè)默默無(wú)聞地付出著汗水和生命。在切身經(jīng)歷煤礦工作的同時(shí),我也深刻地感受到了生命的脆弱和寶貴,體會(huì)到了對(duì)家庭和生命的珍惜,更為堅(jiān)定了向前的信心。
首先,煤礦工作增強(qiáng)了我的責(zé)任心。進(jìn)入煤礦區(qū),我的心情十分復(fù)雜,既感到興奮又有些緊張。在工作中,我深入了解了每個(gè)崗位的職責(zé)和特點(diǎn)。一旦有重要工程和風(fēng)險(xiǎn)的問(wèn)題出現(xiàn),我的同事們和我都會(huì)像兄弟般默契地配合著一起完成,保障煤礦的安全穩(wěn)定。這種深厚的責(zé)任心也讓我感受到了一個(gè)人的力量是微不足道的,但眾人的力量可以大到崩塌山岳、拯救人命。
其次,煤礦區(qū)的艱苦環(huán)境讓我更加珍惜生命。在工作過(guò)程中,我目睹了煤礦區(qū)環(huán)境的危險(xiǎn)和變幻莫測(cè)。溫度高、濕度大、通風(fēng)差,更何況還有許多安全隱患和爆炸的危險(xiǎn)。每一天,都對(duì)生命構(gòu)成嚴(yán)峻威脅,隨時(shí)都有可能失去生命。因此,我更加珍惜每一個(gè)生命的存在,包括自己的,對(duì)于家庭和親人的關(guān)愛也越發(fā)深刻。
再次,煤礦區(qū)讓我感受到工作和生命價(jià)值的融合。煤礦工作的艱辛讓我意識(shí)到工作和生命的價(jià)值相輔相成。我同樣也感受到了煤礦工人的智慧和勇氣,區(qū)塊斷層、動(dòng)力支護(hù)、推進(jìn)前的鉆孔等工作任務(wù),需要工人們克服重重困難,才能將煤炭提取出地面。從煤礦工作中,我明白了幾條道理,如勞動(dòng)創(chuàng)造價(jià)值,年華不待人等等。
最后,煤礦區(qū)工作讓我感到了新的啟示。在煤礦中,我體會(huì)到:人類文明的發(fā)展總是伴隨著各種資源開采的提取。煤炭、鐵礦、石油、氣體等各種能源在現(xiàn)代工業(yè)社會(huì)中都有不可替代的作用。也得益于能源的開發(fā),人類文明得以縱橫變革,并不斷取得新的成果。煤礦也讓我理解到,在環(huán)保的大潮下,煤炭的資源開采需要進(jìn)行合理開發(fā)。相信在當(dāng)前科技、環(huán)保條件的不斷提高下,煤炭開采將越來(lái)越環(huán)保和人性化。
總之,從這次煤礦區(qū)的實(shí)踐中,讓我感受到了責(zé)任,珍惜生命,生命和工作價(jià)值的融合,有一些新的啟示。生命是無(wú)盡的寶藏,珍寶一般的可貴。煤礦工作者的內(nèi)心,篤定罕言的堅(jiān)韌;煤炭開采產(chǎn)的巨大工業(yè),既有創(chuàng)造財(cái)富的巨大貢獻(xiàn),也留下了一個(gè)個(gè)無(wú)法彌補(bǔ)的失落。相信在未來(lái)的發(fā)展中,煤炭產(chǎn)業(yè)會(huì)更加人性,更加環(huán)保,也同樣信任人們都會(huì)和我一樣珍惜這份不尋常的挑戰(zhàn)。
煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇十七
1.值班人員必須做到24小時(shí)在值班崗位上,值班時(shí)間為早8:00至第二天早8:00(但必須處理完夜班的事務(wù)),值班期間負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、指揮、協(xié)調(diào)、落實(shí)全區(qū)安全生產(chǎn)及其它各項(xiàng)工作。
2.值班期間不喝酒、不回家吃飯,不遠(yuǎn)離值班室,確需外出時(shí),必須向礦調(diào)度室值班主任或礦值班調(diào)度員請(qǐng)假,并且在外出期間安排其他人員暫時(shí)代替值班。
4.值班人員第二天早8:00交接-班時(shí)要向接-班人員匯報(bào)前一天的安全生產(chǎn)情況,各個(gè)崗點(diǎn)的運(yùn)行情況;存在問(wèn)題及需處理的問(wèn)題,并且認(rèn)真填寫交接-班記錄。
5.值班期間如發(fā)生較大安全、質(zhì)量、機(jī)電事故要及時(shí)通知區(qū)長(zhǎng)、分管副區(qū)長(zhǎng)、工長(zhǎng),并組織人員及時(shí)處理事故。
6.值班員當(dāng)班要負(fù)責(zé)公共衛(wèi)生的監(jiān)督檢查,對(duì)后勤勞動(dòng)紀(jì)律的監(jiān)督檢查。如監(jiān)督檢查不到位,考核不嚴(yán)格,影響工作的對(duì)值班員50~100元的.處罰。
7.做好電話記錄,并落實(shí)處理好電話內(nèi)容,否則失誤一次50元處罰。
8.要對(duì)值班室內(nèi)的各種物品鑰匙負(fù)責(zé),誰(shuí)丟失追究誰(shuí)的責(zé)任。
1. 值班干部在值班期間必須24小時(shí)堅(jiān)持在值班崗位,嚴(yán)禁脫崗、空崗,嚴(yán)禁酒后上崗;并且保持通訊工具一直處于良好狀態(tài),及時(shí)接聽和處理各種信息;負(fù)責(zé)處理井上下安全中的一切事務(wù)。
2. 值班干部必須認(rèn)真負(fù)責(zé)、科學(xué)合理、組織當(dāng)天生產(chǎn),妥善處理當(dāng)天所有事務(wù),如因值班干部不負(fù)責(zé)任,造成施工班組,窩工或人員浪費(fèi)、缺乏、未調(diào)整的每次罰款100元。
3. 干部值班前、值班后必須下井巡查掌握第一手資料,安排布置工作要詳細(xì)、合理到位。
4. 值班期間因事離開值班室必須向礦生產(chǎn)調(diào)度室說(shuō)明事由和聯(lián)系方法,但不得離礦;值班期間不接聽電話視為脫崗,礦將按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
5. 值班干部必須認(rèn)真填寫各項(xiàng)記錄,(值班電話記錄、班前會(huì)記錄、分工記錄、隱患排查記錄、隱患排查臺(tái)賬、三違幫教記錄、身心調(diào)適記錄、值班干部交接-班記錄)少填寫一項(xiàng)罰款50元,撕毀記錄本一頁(yè)罰款50元。
6. 針對(duì)安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題和突發(fā)事件,值班人員要迅速做出判斷及時(shí)處理,必要時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行處理,遇到重大問(wèn)題應(yīng)立即向礦主要領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門匯報(bào)。
安全監(jiān)測(cè)隊(duì) 2012年1月3日
一、隊(duì)干部跟班制度
隊(duì)干部必須堅(jiān)持8小時(shí)跟班制度,并實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)交接-班,與工人同上同下,跟班干部必須對(duì)所轄區(qū)域認(rèn)真巡查,并向調(diào)度室及隊(duì)值班干部匯報(bào)現(xiàn)場(chǎng)情況,做到認(rèn)真檢查、落實(shí)到位。對(duì)重大隱患必須立即進(jìn)行停產(chǎn)處理,升井后要到信息中心填寫隱患記錄。跟班干部嚴(yán)禁違章指揮、違章作業(yè)。發(fā)現(xiàn)“三違”人員要立即制止,堅(jiān)持不安全不生產(chǎn),隱患不排除不生產(chǎn),質(zhì)量不標(biāo)準(zhǔn)不生產(chǎn)。
二、隊(duì)干部值班制度
1、值班干部要組織開好班前會(huì),具體布置安全生產(chǎn)工作,排查安全不放心人,嚴(yán)禁職工酒后上崗,班中脫崗等“三違”行為出現(xiàn)。
2、值班干部必須堅(jiān)持24小時(shí)值班制度,不準(zhǔn)喝酒、脫崗,因工作需要離崗必須向調(diào)度室請(qǐng)假并安排替班,看守好值班電話。
3、值班干部要不定時(shí)地通過(guò)電話了解現(xiàn)場(chǎng)情況,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)反映的問(wèn)題要落實(shí)到專人處理,屬于重大隱患的必須責(zé)令停產(chǎn)迅速組織人員處理。
4、值班干部要認(rèn)真填寫值班記錄,對(duì)遺留的問(wèn)題要交下班處理。
5、帶班干部下井前到調(diào)度室掛牌,班中做到向調(diào)度室“三匯報(bào)”;下班后到調(diào)度室摘牌。
煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇十八
作為專業(yè)技術(shù)人員述職述廉的重要應(yīng)用文體,對(duì)人才的選拔、培養(yǎng)和使用中具有重要地位和作用。下面是本站為大家準(zhǔn)備的煤礦區(qū)隊(duì)長(zhǎng)述職報(bào)告,希望大家喜歡!
各位區(qū)科領(lǐng)導(dǎo)你們好!
現(xiàn)就本人一年來(lái)的學(xué)習(xí)和工作情況向大家匯報(bào)一下。一年來(lái),認(rèn)真履行防突隊(duì)長(zhǎng)。
崗位職責(zé)。
緊緊圍繞公司、礦兩級(jí)職代會(huì)確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)堅(jiān)持以人為本抓安全、促效率立足崗位積極進(jìn)取扎實(shí)工作有力地促進(jìn)本隊(duì)各項(xiàng)工作的穩(wěn)定發(fā)展;很好地完成區(qū)里下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。通過(guò)學(xué)習(xí)本人的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)也有所提高。
一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。今年按照礦、區(qū)的學(xué)習(xí)安排,認(rèn)真學(xué)習(xí)了“三個(gè)代表”重要思想和黨的會(huì)議精神,及集團(tuán)公司、礦兩級(jí)職代會(huì)精神。學(xué)習(xí)中,認(rèn)真研讀,反復(fù)理解,深化學(xué)習(xí)效果,通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),增強(qiáng)了我的政治意識(shí)和責(zé)任意識(shí),使我更深刻認(rèn)識(shí)到,要適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度和公司大發(fā)展的發(fā)展要求,必須不斷地加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),樹立正確的人生觀,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,努力把自己鍛煉成為一個(gè)政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良的管理者。
二、抓管理機(jī)制,提高工作效率。一年來(lái),在隊(duì)里部分職工工作崗位上安全意識(shí)差、工作拖拉、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)不強(qiáng)、思想上存在著“干好干壞一個(gè)樣”等消極認(rèn)識(shí)的現(xiàn)狀。為了扭轉(zhuǎn)這種局面,激發(fā)大家的工作熱情和進(jìn)取精神,在區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的引領(lǐng)下,我在全隊(duì)敲響了“不換思想就換人”的警鐘和采取了制度嚴(yán)管等措施,先后有兩名職工在安全生產(chǎn)中,由于工作不負(fù)責(zé)、安全工作不到位,給安全工作造成被動(dòng)局面,被當(dāng)面寫出書面檢查和停工學(xué)習(xí)。同時(shí),按照“公開、公正、公平”的原則制定管理制度,讓職工之間相互討論,選出適合本隊(duì)工作特殊的管理制度。這一做法有效的增強(qiáng)了職工的自我認(rèn)識(shí),激發(fā)職工的工作主動(dòng)性。今年在開采2x7工作面時(shí),工作面抽放牌板有x塊未填寫,被我及時(shí)查出,并在班前會(huì)上對(duì)此事做出了處理和批評(píng),他本人也認(rèn)識(shí)很好,主動(dòng)承認(rèn)錯(cuò)誤,并接受處理。
三、是加強(qiáng)材料管理,合理分類,跟蹤材料使用走向,嚴(yán)把材料管理關(guān)。為了把材料消耗控制在計(jì)劃指標(biāo)內(nèi),我和職工群眾討論制定和完善了材料管理制度,從而避免了材料的流失和浪費(fèi)。
四、是搞好職工隊(duì)伍建設(shè),與職工群眾打成一片,凝聚起一個(gè)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的戰(zhàn)斗集體。對(duì)全隊(duì)人員的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、上存在的主要問(wèn)題進(jìn)行了教育整頓,保持了一個(gè)好的工作作風(fēng),創(chuàng)造了一個(gè)好的工作環(huán)境。
今后的努力方向:
1、提高自身素質(zhì),為適應(yīng)現(xiàn)代化礦井的需要打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2、嚴(yán)格執(zhí)行區(qū)科領(lǐng)導(dǎo)決定,維護(hù)職工團(tuán)結(jié),帶好隊(duì)伍。
3、虛心接受職工的建議和意見,集思廣益,搞好區(qū)隊(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。
4、廉潔自律,維護(hù)廣大職工群眾的利益,做職工群眾的知心人。
5、發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng),認(rèn)真履行崗位職責(zé),與職工同甘共苦,使今后的工作能夠更進(jìn)一步。
我叫xxx,是一名中國(guó)共產(chǎn)黨黨員?,F(xiàn)任趙固一礦運(yùn)輸隊(duì)經(jīng)營(yíng)副隊(duì)長(zhǎng)兼機(jī)電副隊(duì)長(zhǎng)。任職期間,我始終堅(jiān)持黨的安全生產(chǎn)方針,牢固樹立“以人為本,安全第一,生命至上”的安全治理理念。在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全隊(duì)職工,積極投身生產(chǎn),嚴(yán)格安全治理,上下齊心協(xié)力,圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
一、思想政治方面。
煤礦治理工作是一項(xiàng)環(huán)節(jié)復(fù)雜、技術(shù)性強(qiáng)的非凡行業(yè),作為隊(duì)長(zhǎng),不但要業(yè)務(wù)強(qiáng),更需要政治思想素質(zhì)高。我作為一名管理人員,多年來(lái),在作好業(yè)務(wù)治理的同時(shí),注重政治思想的學(xué)習(xí)。在平時(shí),抽出一定的時(shí)間自學(xué),認(rèn)真接受“三觀”教育,堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為理論依據(jù),科學(xué)地融入到自己的工作實(shí)踐中,指導(dǎo)好自己的工作,堅(jiān)持以黨的安全生產(chǎn)方針為指導(dǎo),貫穿安全生產(chǎn)的全過(guò)程。并認(rèn)真貫徹礦提出的各項(xiàng)安全生產(chǎn)思想,領(lǐng)會(huì)其中的精神,使自己在做好業(yè)務(wù)治理的同時(shí),政治思想水平得到很大提高,為以后工作的開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí)利用班前會(huì)和培訓(xùn)課,親自向全隊(duì)職工貫徹集團(tuán)公司和礦上下發(fā)的各種文件,提高職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和安全意識(shí),推動(dòng)了全礦井的生產(chǎn)安全。
二、本職工作方面。
三、
自我鑒定。
方面。
我認(rèn)為,治理從應(yīng)用到具體實(shí)施,必須從基礎(chǔ)做起,從日常做起,從實(shí)踐工作著手,使其更規(guī)范、更具體,并能得到重視,體現(xiàn)出嚴(yán)厲性。為此,我作為副隊(duì)長(zhǎng),必須要自我加壓,不斷學(xué)習(xí),開拓思路,狠鉆業(yè)務(wù),同時(shí)嚴(yán)格我隊(duì)的工程質(zhì)量治理和作業(yè)規(guī)程的編制,完善隊(duì)務(wù)治理,重視各班組具體實(shí)施過(guò)程中的實(shí)際情況,結(jié)合自己多年的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn),提出建議。在平時(shí)的工作中,本人愛崗敬業(yè)、思維嚴(yán)謹(jǐn)、作風(fēng)踏實(shí)、嚴(yán)格安全生產(chǎn)治理。以搞好生產(chǎn)為職責(zé),以安全治理為己任,努力提高治理水平,全身心的為趙固礦的發(fā)展積極貢獻(xiàn)。
四、廉潔自律方面。
在行業(yè)作風(fēng)建設(shè)和廉潔自律方面,我以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),始終認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)法律、法規(guī),果斷貫徹執(zhí)行中心和上級(jí)關(guān)于廉潔自律的若干規(guī)定,自覺遵守礦上的各項(xiàng)準(zhǔn)則與規(guī)定,嚴(yán)格要求自己,牢記黨的宗旨,堅(jiān)持立黨為公,執(zhí)政為民,堅(jiān)持利為民所謀、權(quán)為民所用,不以權(quán)謀私,嚴(yán)守法紀(jì),秉公盡責(zé),依法辦事。經(jīng)常告戒自警、自重、自省、自勵(lì),在新形勢(shì)下,把好權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、人情關(guān),做到職責(zé)清白;在工作之余,嚴(yán)格自律,治理好自己,做到慎獨(dú)、慎行、慎吃、慎交,自覺把自己言行置于法律、群眾的監(jiān)督之下。加強(qiáng)自律,廉潔從政,以身作則,不斷加強(qiáng)自我教育,自我加壓,努力做到嚴(yán)于律己,清正廉潔,警鐘長(zhǎng)鳴,本人無(wú)違法亂紀(jì)現(xiàn)象。
回顧今年全年的工作,自己還存在很多不足,在今后的工作中,我將以科學(xué)的發(fā)展觀作為新的理念,以取得的成績(jī)作為新的起點(diǎn),自己決心不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),研究新問(wèn)題,積極推廣應(yīng)用新技術(shù),新工藝、完善技術(shù)治理,將學(xué)到的知識(shí)最大限度地運(yùn)用到工作中去,按照建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化礦井要求,為我們和諧礦區(qū)的建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。帶領(lǐng)全隊(duì)為建設(shè)發(fā)展描繪我礦更加美好的藍(lán)圖而努力奮斗。
我叫,現(xiàn)任綜采二區(qū)區(qū)長(zhǎng),時(shí)刻牢記安全第一的生產(chǎn)方針,不斷創(chuàng)新發(fā)展,開拓進(jìn)取,在礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,帶領(lǐng)廣大干部員工認(rèn)真觀測(cè)落實(shí)上級(jí)指示精神,加強(qiáng)員工思想政治學(xué)習(xí),強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),為企業(yè)發(fā)展做出了新貢獻(xiàn),現(xiàn)在我就今年以來(lái)的工作匯報(bào)如下:
一、不斷學(xué)習(xí),提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。面對(duì)政治經(jīng)濟(jì)新形勢(shì)的變化,礦黨政積極組織開展了各項(xiàng)主題教育活動(dòng),工區(qū)班子充分利用學(xué)習(xí)日,組著學(xué)習(xí)討論,管理干部每人寫。
心得體會(huì)。
決心書,認(rèn)清形勢(shì),明確目標(biāo),思想上同上級(jí)組織保持高度一致,受到了廣泛好評(píng)。我們綜采二區(qū)被xx市工會(huì)評(píng)為“20xx年xx市工人先鋒號(hào)”。
二、團(tuán)結(jié)協(xié)作,確保完成工作任務(wù)。今年以來(lái),面對(duì)復(fù)雜多變的井下現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境,按照礦上級(jí)部門要求,積極出主意、想辦法,合理安排生產(chǎn)工序,充分調(diào)動(dòng)勞動(dòng)組織。嚴(yán)格按照我礦管理干部考核標(biāo)準(zhǔn)要求自己,以身作則,月月超額完成下井指標(biāo),深入現(xiàn)場(chǎng)“一區(qū)兩個(gè)工作面”,先后完成了工作面的調(diào)采工作面改造,增添溜子、支架65節(jié)。工作面削減面溜、支架69節(jié)及運(yùn)輸信息沿空留巷充填試驗(yàn)并取得成功,得到集團(tuán)公司的好評(píng),組織召開了集團(tuán)公司巷道充填現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。4月份進(jìn)入工作面后精心組織調(diào)采機(jī)頭143米,削減溜子23節(jié),多回采煤炭資源兩萬(wàn)多噸,出色完成了工作面的初采初放任務(wù)。進(jìn)入5月份我們工作不懈怠,通過(guò)嚴(yán)管理、細(xì)分工,創(chuàng)新管理模式,積極打造質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作面,于5月20日成功召開了我礦“”現(xiàn)場(chǎng)會(huì),受到了礦黨政及與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià),為我礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)作出了新貢獻(xiàn)。
三、始終堅(jiān)持安全第一思想,不斷強(qiáng)化安全管理。作為工區(qū)主要負(fù)責(zé)人,我時(shí)刻牢記自己是本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,堅(jiān)持“安全第一,生產(chǎn)第二”的安全理念,不斷完善各項(xiàng)安全生產(chǎn)。
規(guī)章制度。
充分利用班前會(huì)、安全學(xué)習(xí)日帶頭學(xué)習(xí)并認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)上級(jí)文件、安全指令;學(xué)習(xí)分析典型事故案例并結(jié)合實(shí)際,舉一反三,認(rèn)真查找安全上的隱患,提高廣大干部員工安全意識(shí),積極協(xié)調(diào)安排外出人員的安全培訓(xùn)和學(xué)習(xí),堅(jiān)持特殊工作持證上崗,不斷提高施工人員的操作水平加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理,及時(shí)排查現(xiàn)場(chǎng)安全隱患,建立安全隱患、工程質(zhì)量追溯制度,對(duì)安全事故、低標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)絕不放過(guò)既為員工創(chuàng)造了一個(gè)良好的工作環(huán)境,又使員工養(yǎng)成了良好的工作習(xí)慣,以此來(lái)提高員工的安全意識(shí)和自?;ケD芰νㄟ^(guò)嚴(yán)抓細(xì)管,積極整改落實(shí),今年以來(lái)我們工區(qū)杜絕了輕傷以上人身事故,實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)。
四、加強(qiáng)內(nèi)部管理,狠抓質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,促進(jìn)工作全面提升。年初,我們就將今年定為質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化提升年,要通過(guò)內(nèi)部管理、各項(xiàng)制度的嚴(yán)格落實(shí)兌現(xiàn),打造“四個(gè)質(zhì)量”的提升。工區(qū)內(nèi)部根據(jù)實(shí)際每月至少召開一次管理人員會(huì)議,專門研究工作中出現(xiàn)的新問(wèn)題,集思廣益,嚴(yán)格分工制度。抓好各項(xiàng)工作,加強(qiáng)班組建設(shè),健全體制管理,創(chuàng)新工作現(xiàn)場(chǎng)管理模式,充分調(diào)動(dòng)管理人員的積極性、責(zé)任感和緊迫感,嚴(yán)格現(xiàn)場(chǎng)管理,要求員工上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活,通過(guò)質(zhì)量驗(yàn)收,嚴(yán)格落實(shí)兌現(xiàn),增強(qiáng)質(zhì)量認(rèn)識(shí)。通過(guò)強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理、工程質(zhì)量有了很大提高,員工質(zhì)量意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),操作水平進(jìn)一步提高。
雖然工作取得了一些成績(jī),但我深知我們的工作還存在很大不足,距新形勢(shì)、新發(fā)展還有一定差距,我認(rèn)為還有以下幾點(diǎn):一是對(duì)上級(jí)文件精神貫徹落實(shí)還不夠;二是各項(xiàng)制度落實(shí)有時(shí)還不到位;三是發(fā)展創(chuàng)新還需要進(jìn)一步增強(qiáng)。
在下半年的工作中,我要嚴(yán)格要求自己,不斷進(jìn)取,充分發(fā)揮模范帶頭作用,為企業(yè)發(fā)展再立新功。
煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇十九
我叫xxx,xx年x月出生,xx年x月畢業(yè)于武警西安指揮學(xué)院。一直以來(lái),我認(rèn)真對(duì)照本級(jí)職責(zé),嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)的指示精神,始終把組織的信任掛在心上,把領(lǐng)導(dǎo)的囑托記在心間,以戰(zhàn)士的成長(zhǎng)進(jìn)步為己任,全心全意撲在中隊(duì)建設(shè)上。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和中隊(duì)全體官兵的支持幫助下,較好地完成了上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。下面,我將自己今年以來(lái)的學(xué)習(xí)、工作和廉潔自律情況向領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以匯報(bào),敬請(qǐng)?jiān)u議:
一、述學(xué)情況。
古人云:“人不可以不學(xué),猶魚之不可以無(wú)水,不學(xué)便老而衰”。部隊(duì)建設(shè)形勢(shì)的發(fā)展,職務(wù)的變遷和入伍xx年的部隊(duì)實(shí)踐鍛煉,使我深刻認(rèn)識(shí)到,學(xué)習(xí)是提高能力素質(zhì)的基本途徑、是干好各項(xiàng)工作的第一要?jiǎng)?wù),更是成長(zhǎng)進(jìn)步的唯一階梯。如果不學(xué)習(xí),一個(gè)人就可能成為井底之蛙,就會(huì)落后于時(shí)代。如果不學(xué)習(xí),就難以勝任本職工作,就難以適應(yīng)部隊(duì)發(fā)展需要,就注定會(huì)被部隊(duì)淘汰。只有不斷的學(xué)習(xí)新知識(shí)、積累新經(jīng)驗(yàn)、增長(zhǎng)新本領(lǐng),才能適應(yīng)部隊(duì)發(fā)展和本職工作的需要,才能不辜負(fù)組織的信任和領(lǐng)導(dǎo)的期望。一年來(lái),我始終堅(jiān)持“學(xué)習(xí)出思路”、“學(xué)習(xí)就是工作”的認(rèn)識(shí),保持“處處留心皆學(xué)問(wèn)”的求知態(tài)度,自覺把學(xué)習(xí)當(dāng)作修身強(qiáng)能的第一需要,堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為日常工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,積極從理論學(xué)習(xí)中不斷汲取營(yíng)養(yǎng),努力提高政治理論水平和工作能力。
在具體的工作中,我還注重在實(shí)踐中鍛煉自己,能夠做到虛心向工作經(jīng)驗(yàn)豐富的同志學(xué)習(xí),以彌補(bǔ)自己的不足,從領(lǐng)導(dǎo)的講話、教誨中感悟他們的工作思路和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),從大隊(duì)長(zhǎng)、中隊(duì)長(zhǎng)的工作實(shí)踐中學(xué)習(xí)他們嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、立身做人的道德情操、愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀品質(zhì)、無(wú)私奉獻(xiàn)的高風(fēng)亮節(jié),進(jìn)而達(dá)到不斷充實(shí)自己、提高能力和更好地履行職責(zé)的目的。
通過(guò)學(xué)習(xí),總體感覺自己政治理論素養(yǎng)、本級(jí)業(yè)務(wù)能力水平都有了較為明顯的提高,個(gè)人學(xué)習(xí)的自覺性、積極性也有了很大的增強(qiáng)。
二、履行職責(zé)情況。
(一)愛崗敬業(yè)做表率。
樹木擇地而榮,名花適土而秀。工作只有熱愛,崗位只有珍惜,工作才能干好。作為一名基層干部,以身作則至關(guān)重要。鄧小平同志說(shuō)過(guò):“干部不以身作則,就帶不出好兵來(lái),就帶不出部隊(duì)的好風(fēng)氣,就出不了戰(zhàn)斗力?!币虼?,我處處以身作則,做好表率。首先在履行職責(zé)上作好表率。我始終牢固樹立“把中隊(duì)當(dāng)家建、把工作當(dāng)事業(yè)干”的思想,堅(jiān)持在崗在位,身在中隊(duì),心在中隊(duì),自覺的把自己與中隊(duì)綁在一起,與中隊(duì)?wèi)?zhàn)士融到一起,時(shí)刻按照職責(zé)嚴(yán)格要求自己,保持旺盛的斗志和昂揚(yáng)的精神狀態(tài),自覺完成本職工作。其次在言行上作表率。指導(dǎo)員是中隊(duì)的黨代表,我知道,我的一言一行都直接關(guān)系到中隊(duì)官兵對(duì)黨的認(rèn)識(shí),對(duì)組織的理解信賴程度,因此我時(shí)時(shí)處處以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,自覺保持和踐行共產(chǎn)黨員的黨性,堅(jiān)持原則,身先士卒,為人師表,以自己的模范行動(dòng)感召和影響教育部屬。
(二)工作務(wù)實(shí)樹形象。
我從一個(gè)農(nóng)村入伍的青年,受黨和部隊(duì)多年的教育培養(yǎng),成長(zhǎng)為一名干部,我感到無(wú)比的光榮和自豪,對(duì)黨和部隊(duì)一直懷有一種深厚的感情。多年來(lái),我時(shí)刻告誡自己、鞭策自己,力求以良好的思想品德,踏實(shí)的工作態(tài)度,優(yōu)異的工作成績(jī)來(lái)回報(bào)組織,感恩組織,絕不能辜負(fù)了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和關(guān)心。在日常工作中,尤其是政治工作方面,我始終親力親為,對(duì)于自己應(yīng)該做的事情,堅(jiān)決不讓別人代替,今年共擬寫了計(jì)劃、方案、總結(jié)、匯報(bào)材料近一百多篇。
(三)注重實(shí)效抓教育。
只有思想上筑牢防火墻,行為上才不會(huì)闖紅燈。在今年的經(jīng)常性思想政治教育過(guò)程中,我始終抱著第一責(zé)任人的態(tài)度,及時(shí)的根據(jù)部隊(duì)形勢(shì)和人員思想安排教育,因人施教,開展教育,注重“一點(diǎn)一滴抓灌輸,一人一事抓引導(dǎo),一崗一位抓教育,一招一式抓養(yǎng)成”,突出教育的效果。今年迎接領(lǐng)導(dǎo)檢查比較多,經(jīng)常性教育難以落實(shí),但我始終認(rèn)為,授課重在質(zhì)量,重在效果,要么不講,要么講,就要講好,講到位,講出效果。因此,在為中隊(duì)?wèi)?zhàn)士授課前,為了一堂課,我翻閱各種書籍,精心備課,力求做到內(nèi)容豐富,知識(shí)全面;在講課時(shí)力求形式靈活,通俗易懂,從思想上引導(dǎo)官兵,如何為人,怎樣處世,引導(dǎo)他們樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,自覺養(yǎng)成吃苦耐勞、勇于磨練、敢打敢拼、無(wú)私奉獻(xiàn)的觀念。在總隊(duì)“四會(huì)”優(yōu)秀政治教員比武競(jìng)賽中,我也有幸被評(píng)為十佳。
在抓好經(jīng)常性思想政治教育的同時(shí),我還注重一人一事的思想工作。我深深的感受到,身為一名指導(dǎo)員就要在戰(zhàn)士最需要的時(shí)候手把手、心貼心的給予關(guān)懷和幫助,只有這樣戰(zhàn)士才能感到部隊(duì)大家庭的溫暖,才能讓戰(zhàn)士感到可親、可信、可靠,才能真正解開思想上的疙瘩,全身心的投入到工作中去。當(dāng)戰(zhàn)士患病臥床、愿望落空、家庭出現(xiàn)變故時(shí),只要我觀察發(fā)現(xiàn)了解到了,不論工作在忙、時(shí)間再晚,我都能心貼心的主動(dòng)靠上去,做工作,使他們轉(zhuǎn)變思想認(rèn)識(shí)。
(四)嚴(yán)格尺度促管理。
在日常生活中,我始終與中隊(duì)其他干部“同臺(tái)唱戲”,嚴(yán)格管理,始終把條令條例、正規(guī)化建設(shè)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期和重要工作來(lái)抓,不斷提高—官兵的條令意識(shí),強(qiáng)化班長(zhǎng)骨干的責(zé)任意識(shí),對(duì)工作得過(guò)且過(guò)的,自身要求不嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)不高、工作落實(shí)差的同志進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)和教育,并經(jīng)常找戰(zhàn)士談心、拉家常,幫助樹立工作目標(biāo);對(duì)工作積極、表現(xiàn)突出的同志給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)和表彰。在管理當(dāng)中始終堅(jiān)持做到了“四個(gè)一定”:說(shuō)到的一定做到,答復(fù)的一定辦到,辦理的一定有據(jù),承諾的一定兌現(xiàn),以事實(shí)求是的工作作風(fēng),強(qiáng)化了官兵的服從意識(shí)、團(tuán)結(jié)意識(shí)、自律意識(shí),在維護(hù)官兵的切身利益同時(shí),有力的促進(jìn)了中隊(duì)的正規(guī)化建設(shè)。
(五)開拓創(chuàng)新干工作。
俗話說(shuō):在基層干,用眼睛看,不難;用腦子想,難。觀念只有不斷改變,工作才會(huì)有新起色,才能上新臺(tái)階,才能無(wú)愧于自己的責(zé)任和使命。今年以來(lái),在廣泛聽取群眾意見的基礎(chǔ)上,在中隊(duì)官兵的共同配合下,在政治環(huán)境氛圍建設(shè)上,在完善資料軟件上,在主題實(shí)踐配合活動(dòng)中,積極動(dòng)腦筋想辦法,邀請(qǐng)老紅軍給我們作報(bào)告,組織各項(xiàng)文體活動(dòng)和文藝晚會(huì),極大的豐富了官兵業(yè)余文化生活,營(yíng)造了中隊(duì)的一個(gè)又一個(gè)的“亮點(diǎn)”。實(shí)踐證明,所做的工作,領(lǐng)導(dǎo)是認(rèn)可的,群眾是滿意的。
三、廉潔自律情況。
公生明,廉生威。良好的廉潔自律是實(shí)施有效管理的首要前提,一個(gè)中隊(duì)主管能不能理直氣壯地說(shuō)話辦事,著重看自身形象,榜樣的力量勝過(guò)萬(wàn)余千言的說(shuō)教,否則只能降低個(gè)人威信,失去領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威,挫傷部屬的熱情。在處理熱點(diǎn)問(wèn)題、敏感性問(wèn)題上,作為黨支部書記,我始終堅(jiān)持公平、公開、公正的原則,始終堅(jiān)持一碗水端平,一視同仁,不搞個(gè)人小圈子,不搞一人說(shuō)了算,真正做到不侵占戰(zhàn)士利益、不搞遠(yuǎn)近—親疏。今年在黨員發(fā)展都能嚴(yán)格的按組織程序辦事,該辦的辦,不該辦的堅(jiān)決不辦,以公道正派贏得了官兵的信服。
在任職以來(lái)的時(shí)間里,如果說(shuō)自己做了一些有益中隊(duì)和官兵的工作、取得了一些成績(jī)的話,主要是得益于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助指導(dǎo)和戰(zhàn)友們的大力配合,而我也只是履行了自己應(yīng)盡的職責(zé),做了一些應(yīng)該做的工作。
回顧一年多的工作,自己感到履行職責(zé)是好的,但對(duì)照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求和部隊(duì)建設(shè)的需要,仍然存在一些不容忽視的問(wèn)題和差距。
一是抓班子、帶隊(duì)伍的能力與上級(jí)要求和部隊(duì)的形勢(shì)任務(wù)還存在一定的距離,工作中還有一些謀劃不到位,統(tǒng)籌不到位的現(xiàn)象發(fā)生。
二是創(chuàng)新意識(shí)有待于進(jìn)一步增強(qiáng)。對(duì)新形勢(shì)下基層建設(shè)的特點(diǎn)和規(guī)律認(rèn)識(shí)不夠深刻,對(duì)中隊(duì)官兵在實(shí)踐中積累的一些好的做法、好的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)推廣不夠,主觀上存在有求穩(wěn)大于求新的思想。
三是管理教育中方式方法仍需要進(jìn)一步改進(jìn),不能夠適應(yīng)新的形勢(shì)下政治教育形式上的新變化。在新形式下戰(zhàn)士的思想問(wèn)題上認(rèn)識(shí)的不夠充分,對(duì)個(gè)別同志的教育還不夠細(xì)致。
總之,任職年來(lái),我在指導(dǎo)員的工作崗位上盡心盡力,同中隊(duì)官兵一起,積極努力的對(duì)待每一項(xiàng)工作任務(wù),工作沒有白干,汗水沒有白流,中隊(duì)的全面建設(shè),得到了支隊(duì)、大隊(duì)黨委和同志們的充分肯定。經(jīng)過(guò)今年的工作鍛煉,使我學(xué)到了許多新的知識(shí),認(rèn)識(shí)到了自己的優(yōu)點(diǎn)和存在的不足。在以后的工作中,我將再接再厲,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),克服不足,不斷創(chuàng)新進(jìn)取,為建設(shè)全面過(guò)硬的中隊(duì)作出更大的貢獻(xiàn)。
綜合一年來(lái)的工作,自我評(píng)估為稱職。
述職人:xxx。
20xx年x月x日。
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煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇二十
進(jìn)入xx年以來(lái),劉河煤礦籌建處在煤電公司黨政班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),積極圍繞礦井基本建設(shè)這一中心工作,以加速礦井建設(shè)為出發(fā)點(diǎn),認(rèn)真落實(shí)“安全、快速、優(yōu)質(zhì)、高效、廉潔”的建礦思想,牢固樹立“靠一流管理,爭(zhēng)一流速度,保一流質(zhì)量,建一流礦井,創(chuàng)一流業(yè)績(jī),樹一流形象”的劉河煤礦理念,以強(qiáng)有力的思想政治工作為保證,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),務(wù)實(shí)拼搏,“鐵心”抓安全,“鐵手”抓質(zhì)量,克服技術(shù)資料匱乏、建設(shè)經(jīng)驗(yàn)不足、多家施工單位立體作業(yè)管理繁雜、周邊工農(nóng)關(guān)系協(xié)調(diào)困難等不利因素,提前完成了20xx年基建目標(biāo)和投資計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)了高品質(zhì)、跨越式的發(fā)展,為劉河煤礦早日建成投產(chǎn),打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
一、取得的主要成績(jī)。
(一)提前完成計(jì)劃投資,實(shí)現(xiàn)全年安全施工無(wú)事故。
1、20xx年1—11月份累計(jì)完成投資7283.87萬(wàn)元,12月份預(yù)計(jì)可完成投資586.94萬(wàn)元,全年累計(jì)完成投資7870.81萬(wàn)元。
2、現(xiàn)場(chǎng)施工7個(gè)施工單位無(wú)輕傷以上事故及二級(jí)以上非傷亡事故,實(shí)現(xiàn)安全、質(zhì)量雙保險(xiǎn)。
(二)圓滿的完成了劉河煤礦的前期籌備工作。
1、完成了劉河煤礦立項(xiàng)、預(yù)可研、可研工作,并通過(guò)了有關(guān)部門的審查批復(fù)。
2、完成了環(huán)境、地質(zhì)災(zāi)害、資源利用規(guī)劃、安全預(yù)評(píng)價(jià)及壓覆礦產(chǎn)資源評(píng)估,通過(guò)了國(guó)家有關(guān)部門的審查。
3、完成并通過(guò)了初步設(shè)計(jì)、初步安全專篇的審查和審批工作。
4、完成并通過(guò)了采礦許可證的辦理以及礦井施工組織設(shè)計(jì)等工作。
(三)礦建工程進(jìn)展迅速。
1、完成主井表土段掘砌,成井281米,套壁274米,較計(jì)劃工期提前一個(gè)月。
2、副井掘砌延伸至基巖段,成井286米,可比計(jì)劃工期提前2個(gè)月進(jìn)入套壁階段,有效的縮短主、副井成井的時(shí)間差,有利于二期工程的提前開展。
3、副井永久井架提前安裝,為礦井提前投產(chǎn)奠定了基礎(chǔ)。
(四)土建施工工期緊湊。
1、3月份工廣圍墻的勝利合攏,為工廣內(nèi)基建項(xiàng)目施工打下了扎實(shí)基礎(chǔ)。
2、4月份1260米工廣內(nèi)臨時(shí)道路鋪設(shè)完成。
3、5月份汽車庫(kù)完工。
4、10月份辦公樓投入使用。
5、11月中旬a(chǎn)棟宿舍樓交工、職工食堂、永久變電所開工。
6、12月上旬b棟宿舍樓交工。
(五)機(jī)電工程超前考慮,大型固定設(shè)備的提前定貨,為05年的機(jī)電安裝夯實(shí)了基礎(chǔ)。
1、架設(shè)了兩回路共計(jì)33公里35kv供電線路。
2、完成了臨時(shí)變電站建設(shè)和安裝、調(diào)試工作。
3、完成了副井永久井架的設(shè)計(jì)、加工及吊裝豎立。
4、完成副井提升機(jī)及配套電控部分的定貨工作。
5、完成了主井提升系統(tǒng)配套電機(jī)、電控部分的訂貨工作。
6、完成了35kv永久變電所設(shè)備的.訂貨和安裝施工單位選定并按計(jì)劃組織施工,預(yù)計(jì)05元月投入運(yùn)行。
7、完成了礦井壓風(fēng)方式的考察論證并確定地面不布置壓風(fēng)系統(tǒng)方案。
上述7條都為明年的礦建重頭戲――機(jī)電安裝作了必要的前期鋪墊。
(六)因地制宜優(yōu)化礦建方案,既節(jié)約了資金,又縮短了礦建周期。
1、利用永久井架進(jìn)行副井掘砌,減少了部分鑿井措施費(fèi)用,節(jié)省了資金,節(jié)約了時(shí)間,可提前2個(gè)月進(jìn)行運(yùn)提系統(tǒng)安裝,直接創(chuàng)效500萬(wàn)元。
2、主井提升機(jī)利用公司閑置設(shè)備,節(jié)約資金120萬(wàn)元。
3、礦井壓風(fēng)系統(tǒng)采用井下移動(dòng)壓風(fēng)機(jī)供風(fēng),減少地面土建和管網(wǎng)布置,可減少投資80萬(wàn)元。
(七)三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
企業(yè)文化建塑、黨建、宣傳以及思想政治工作穩(wěn)步向前。本年度健全了支部組織,成立了工會(huì)籌備委員會(huì),創(chuàng)建了以宣傳劉河煤礦形象為宗旨的劉河煤礦《簡(jiǎn)報(bào)》,舉辦了劉河煤礦主、副井開挖兩次大型儀式,涌現(xiàn)出了張學(xué)仁、曹保權(quán)、王文森、張念志、張明亮等一批思想先進(jìn)、業(yè)務(wù)優(yōu)秀的典型。組織了多種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽,開展了各種形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)、思想政治學(xué)習(xí)活動(dòng),提高了職工的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(八)綜合治理計(jì)劃生育工作。
社會(huì)治安綜合治理狀況良好,無(wú)違反計(jì)劃生育現(xiàn)象。
二、主要工作和措施。
1、完善規(guī)章制度,規(guī)范員工行為。
籌建處黨政班子根據(jù)礦井基建階段的工作特點(diǎn),在借鑒外地經(jīng)驗(yàn),充分結(jié)合自身實(shí)際的基礎(chǔ)上,創(chuàng)造性地制訂了一套切實(shí)可行的管理規(guī)定和實(shí)施方法,實(shí)行了崗位責(zé)任制,并將其標(biāo)準(zhǔn)化、制度化,板牌上墻,做到了人人頭上有責(zé)任,個(gè)個(gè)肩上有壓力。從總體工程,到施工環(huán)節(jié),事事有人管,件件有落實(shí),分工明確,責(zé)任清楚。以制度管理人,紀(jì)律約束人,使籌建處的各項(xiàng)工作逐步正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。
2、鐵起手腕抓質(zhì)量,鐵下心腸抓安全。
由于基建礦井的特殊性,質(zhì)量問(wèn)題往往會(huì)造成日后的安全隱患,為了減少投產(chǎn)后各類隱患的發(fā)生,籌建處要求員工,把質(zhì)量與安全之間畫等號(hào),抓安全以工程質(zhì)量為切入點(diǎn),并落實(shí)到一個(gè)“嚴(yán)”字上。
積極開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工單位多、員工素質(zhì)差距大、作業(yè)場(chǎng)地相對(duì)擁擠等不利因素,籌建處班子明確提出以礦井施工標(biāo)準(zhǔn)化為各項(xiàng)工作的突破口,大力開展礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)。堅(jiān)持從現(xiàn)場(chǎng)管理入手,加強(qiáng)自我管理意識(shí),強(qiáng)化質(zhì)量達(dá)標(biāo)的約束機(jī)制。嚴(yán)格按照《基本建設(shè)工程質(zhì)量管理辦法》,從設(shè)計(jì)、施工、原材料進(jìn)場(chǎng),到現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督、工程驗(yàn)收,層層把關(guān)。對(duì)不合格材料和工程,或退料返工,或清理出場(chǎng)不予驗(yàn)收,加大處罰力度,取得了良好效果。
定期進(jìn)行安全質(zhì)量匯報(bào)和專項(xiàng)檢查活動(dòng)。每旬逢三組織召開現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)會(huì),聽取各施工單位匯報(bào)工程進(jìn)展及安全質(zhì)量情況。逢九進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全質(zhì)量大檢查,組織駐礦各施工單位互檢,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)整改,對(duì)重復(fù)出現(xiàn)的問(wèn)題,加倍處罰。
深入開展“跨年度百日安全賽”活動(dòng)。召開了籌建處全體人員和各施工單位主要負(fù)責(zé)人會(huì)議,貫徹煤電公司、集團(tuán)公司“百日安全賽”、“跨年度百日安全賽”活動(dòng)精神,下發(fā)了紅頭文件,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,加大了監(jiān)管力度。制定了活動(dòng)目標(biāo)和措施,懸掛標(biāo)語(yǔ),張貼口號(hào),大造安全聲勢(shì),威懾不安全隱患,有效的把住了質(zhì)量安全關(guān),杜絕了各類安全事故。
3、圍繞主線,突出重點(diǎn),積極開展各種勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),努力促進(jìn)礦井建設(shè)。
為了加快礦井建設(shè)步伐,確保工程質(zhì)量,籌建處班子從建礦伊始就確立了土建是基礎(chǔ),機(jī)電是重點(diǎn),礦井建設(shè)為主線的工作思路,把抓質(zhì)量、保安全當(dāng)作重中之重的工作,并根據(jù)礦井建設(shè)實(shí)際,適時(shí)開展了“大干三四五六”和向“主、副井開工獻(xiàn)禮”、“安全·質(zhì)量·速度三比”等社會(huì)主義勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),取得了良好效果。中煤特殊工程公司凍結(jié)處,五月份凍結(jié)鉆孔進(jìn)尺13600米,提前26天完成凍結(jié)站安裝工程,完成計(jì)劃投資3918萬(wàn)元,完成計(jì)劃的104.5%。中煤三建公司七十一建井工程處,在9月份主井表土段凍結(jié)施工中,單鉤提升,月成井151米,創(chuàng)中原地區(qū)同類條件同類井型的最高記錄。河南煤炭建設(shè)集團(tuán),后來(lái)者居上,為了彌補(bǔ)圖紙晚到兩個(gè)月的損失,加班加點(diǎn),趕時(shí)間、搶速度,在11月份副井表土段凍結(jié)施工中,單鉤提升,實(shí)現(xiàn)了月成井171米的優(yōu)異成績(jī)。截至目前為止,主井已經(jīng)完成套壁,進(jìn)入基巖注漿施工,副井掘砌成井266米,其它各項(xiàng)工作均超計(jì)劃提前完成任務(wù)。
4、優(yōu)化礦建方案,減少重復(fù)投資,踐行“優(yōu)質(zhì)、高效”的建礦理念。
基于安全質(zhì)量的考慮,副井凍結(jié)延伸50米,副井開挖順延2個(gè)月。為了合理利用時(shí)間,保證副井建設(shè)的按時(shí)完成,籌建處領(lǐng)導(dǎo)通過(guò)反復(fù)論證,決定大膽嘗試提前安裝副井永久井架,并積極組織協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、加工和安裝單位,于9月22日,完成了副井永久井架的安裝工作,這樣,既節(jié)約了時(shí)間,又減少了副井臨時(shí)井架費(fèi)用,開創(chuàng)了我公司用永久井架掘井的新記錄。
充分利用閑置設(shè)備,盤活了資產(chǎn),減少了投資。利用公司閑置絞車加以技術(shù)改造,配備電控系統(tǒng),投入主井提升系統(tǒng)運(yùn)行,可減少投資120萬(wàn)元。
5、加強(qiáng)黨建思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)。
一是加強(qiáng)了支部建設(shè),完善了黨建制度,開展了“三會(huì)一課”、中心組學(xué)習(xí)、文明創(chuàng)建等活動(dòng),成立了2個(gè)黨小組,定期召開了民主生活會(huì)。二是注重對(duì)黨的十六屆三中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)。充分利用周四政治學(xué)習(xí)日和《簡(jiǎn)報(bào)》,切實(shí)加強(qiáng)員工的學(xué)習(xí)和教育,把握好大會(huì)主題,領(lǐng)會(huì)透主要精神,明確工作指導(dǎo)方針,踐行“三個(gè)代表”重要思想,廣泛開展愛崗敬業(yè)教育,形成合力,挖掘動(dòng)力,激發(fā)廣大職工積極獻(xiàn)身崗位、建功立業(yè)的主人翁精神。三是把學(xué)習(xí)兩個(gè)《條例》作為對(duì)黨員干部思想教育的重要內(nèi)容,通過(guò)學(xué)習(xí),不斷提高自身修養(yǎng),做到人人遵紀(jì)守法、個(gè)個(gè)以身作則,充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用,提高黨組織的戰(zhàn)斗力。四是成立了工會(huì)籌備委員會(huì),積極開展各種活動(dòng),如:五一、十一的文藝匯演,七一的知識(shí)競(jìng)賽等,大大的豐富了職工的文化生活。五是企業(yè)文化建設(shè)卓有成效。以《簡(jiǎn)報(bào)》為主陣地,目前已印發(fā)11期共85篇文章,開展了“靠一流管理,爭(zhēng)一流速度,保一流質(zhì)量,建一流礦井,創(chuàng)一流業(yè)績(jī),樹一流形象”企業(yè)理念教育。04年度,有多人次在《神火人》、《神火報(bào)》、《商丘日?qǐng)?bào)》等報(bào)刊上發(fā)表作品。成功地組織了主副井開挖儀式。工廣內(nèi)環(huán)境得以改善,平整了場(chǎng)地,懸掛起了標(biāo)語(yǔ),增添了宣傳欄,改善了辦公環(huán)境,迎接各類大檢查20余次,多視角全方位的展示了劉河煤礦形象。
煤礦區(qū)隊(duì)工作總結(jié)篇二十一
xx年以來(lái),本人被任命為xx區(qū)城管執(zhí)法大隊(duì)長(zhǎng),一年來(lái),在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,思想上始終與黨中央保持高度一致,牢固樹立大局意識(shí),積極組織開展各種環(huán)境綜合整治工作,堅(jiān)持依法行政和工作創(chuàng)新,狠抓了行政執(zhí)法的制度建設(shè),監(jiān)督檢查,隊(duì)伍培訓(xùn)和對(duì)內(nèi)對(duì)外的協(xié)調(diào)等工作,較好的落實(shí)了工作職責(zé),為我局各項(xiàng)執(zhí)法工作的順利開展做出了應(yīng)有的努力?,F(xiàn)將本人履職情況報(bào)告如下:
一、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。
新的崗位意味著新的責(zé)任,為不斷提高自己的能力水平在日常工作中,我更加積極地對(duì)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)進(jìn)行了學(xué)習(xí)。
二是認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),充分發(fā)揮自己業(yè)務(wù)上的優(yōu)勢(shì)積極鉆研相關(guān)法律法規(guī),把書本上的知識(shí)和工作實(shí)踐緊密結(jié)合,以理論指導(dǎo)實(shí)踐,不斷改進(jìn)工作方法,不斷提高工作效率,為較好地履行職務(wù)打下良好的基礎(chǔ)。
二、開展環(huán)境綜合治理,市容市貌得到有效改善。
(一)積極組織開展了“創(chuàng)城”迎檢工作。
為圓滿完成“創(chuàng)城”迎檢任務(wù),研究制定了專門的工作方案并認(rèn)真組織各執(zhí)法單位進(jìn)行實(shí)施:一是實(shí)行了全員上崗。創(chuàng)城迎檢期間所有辦公室工作人員一律充實(shí)到執(zhí)法第一線;二是開展了執(zhí)法合作。向各街道辦派駐了執(zhí)法人員,協(xié)助各街道辦事處開展迎檢工作,有效的形成了執(zhí)法合力;三是延長(zhǎng)了執(zhí)法工作時(shí)間。迎檢工作期間,要求執(zhí)法人員在文明城市測(cè)評(píng)工作開展期間各類休假一律停止,并實(shí)行了兩班工作制,保證了從早6:00—晚22:00均有執(zhí)法人員在崗;四是嚴(yán)格落實(shí)了執(zhí)法責(zé)任制。全面推行了網(wǎng)格式管理,建立了三級(jí)巡查機(jī)制,實(shí)行了大隊(duì)包區(qū),中隊(duì)包片,個(gè)人包路段的管理模式,實(shí)行定崗定責(zé),將責(zé)任落實(shí)到具體個(gè)人。并安排巡查小組對(duì)各執(zhí)法部門負(fù)責(zé)的執(zhí)法區(qū)域每日進(jìn)行監(jiān)督檢查,就檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行督辦并上報(bào)。通過(guò)全體執(zhí)法人員的共同努力,全區(qū)的市容環(huán)境水平得到了明顯提升,我區(qū)在青島市提前組織的內(nèi)部測(cè)評(píng)中也獲得了七區(qū)五市第一名的好成績(jī),獲得了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的一致表?yè)P(yáng)。
(二)組織開展了市容市貌專項(xiàng)執(zhí)法工作。
以創(chuàng)建文明城市和十一運(yùn)召開為契機(jī),組織各執(zhí)法部門先后開展了店外經(jīng)營(yíng),游商浮販占路經(jīng)營(yíng)專項(xiàng)整治活動(dòng),戶外廣告,門頭牌匾專項(xiàng)整治活動(dòng),道路撒漏專項(xiàng)整治活動(dòng),占?jí)喝诵械劳7艡C(jī)動(dòng)車專項(xiàng)整治活動(dòng)和亂貼亂畫整治活動(dòng)等各種專項(xiàng)整治活動(dòng),取得了良好的成效。并先后解決了鹽灘市場(chǎng),臥棚市場(chǎng)和薛家泊子等市場(chǎng)的攤販冒市問(wèn)題,取締了江山路鐵路小區(qū),黃浦江路官?gòu)d市場(chǎng),北江支路,xx輪渡等十余處占路攤點(diǎn)群,并聯(lián)合街道辦事處,社區(qū)居委會(huì)采取疏導(dǎo)至附近空地或劃線規(guī)范經(jīng)營(yíng)范圍的方式對(duì)蕭山路,錢塘江支路,九華山路等群眾確實(shí)需要的占路市場(chǎng)進(jìn)行了治理,解決了上述區(qū)域存在的交通擁堵,環(huán)境臟亂差的問(wèn)題。截止到目前,共查處店外經(jīng)營(yíng)和占路經(jīng)營(yíng)案件2151起,罰款118765元;查處人行道違法停車案件174起,罰款11800元;查處道路灑漏污染案件353起,罰款72926元;拆除各類違法門頭牌匾,戶外廣告82處,面積1300平方米;清理亂貼亂畫13000余處,追呼廣告電話191部,停機(jī)61部,罰款4250元。
(三)圓滿完成了各項(xiàng)重大活動(dòng)的環(huán)境應(yīng)急保障工作。
為做好我區(qū)各項(xiàng)重大迎檢接待活動(dòng)的環(huán)境保障任務(wù),嚴(yán)格要求各執(zhí)法單位在每次重大接待活動(dòng)前均要制定迎檢預(yù)案,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)迎檢工作,做到定崗定人,責(zé)任明確,促使我局的各項(xiàng)迎檢工作不斷向制度化,規(guī)范化轉(zhuǎn)變。xx年以來(lái),先后組織開展了鳳凰島國(guó)際民間藝術(shù)節(jié),金沙灘文旅節(jié),金鳳凰獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng)晚會(huì),國(guó)際兒童電影節(jié),文明城市測(cè)評(píng),十一運(yùn)比賽等重大迎檢保障工作20余次,均圓滿完成了迎檢任務(wù),受到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。
(四)認(rèn)真組織開展了規(guī)劃,文化等專項(xiàng)執(zhí)法工作。
1、認(rèn)真組織開展了對(duì)違法建筑的強(qiáng)制拆除工作。
一是嚴(yán)格組織執(zhí)法人員依照《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的相關(guān)規(guī)定積極履行職責(zé),對(duì)違反城鄉(xiāng)規(guī)劃擅自進(jìn)行違法建筑的案件進(jìn)行了嚴(yán)格查處,并和規(guī)劃局,街道辦事處等單位就違法建筑的認(rèn)定和強(qiáng)制拆除工作建立了協(xié)調(diào)配合機(jī)制。到目前為止,我局執(zhí)法人員共查處違反城鄉(xiāng)規(guī)劃案件38起,移交街道辦事處強(qiáng)制執(zhí)行5起。
二是積極組織開展了區(qū)清違辦的相關(guān)職能工作。根據(jù)我區(qū)的相關(guān)文件精神積極組織協(xié)調(diào)各責(zé)任單位按照分工認(rèn)真開展清違工作,有力的推動(dòng)了全區(qū)清違工作的開展。xx年截止到10月份共受理違法建筑舉報(bào)269起,答復(fù)265起,組織各清違責(zé)任單位共拆除各類違法建筑物244處,面積23655平方米,已提前完成了我區(qū)全年的拆違任務(wù)。
2、組織開展了文化執(zhí)法的各種專項(xiàng)整治活動(dòng)。
以迎接國(guó)慶60周年凈化文化市場(chǎng)環(huán)境為目標(biāo),組織開展了各種文化執(zhí)法專項(xiàng)整治行動(dòng),截止到10月份,累計(jì)檢查網(wǎng)吧20xx家次,書店502家次,音像制品,電子出版物零售店432家次,印刷企業(yè)117家次,歌舞娛樂場(chǎng)所689家次;共查處網(wǎng)吧違法案件58起,罰款76000元,吊銷3家從事非法經(jīng)營(yíng)單位的《音像制品零售經(jīng)營(yíng)許可證》,取締非法攤點(diǎn)62處,收繳非法音像制品20252件(其中淫穢光盤840張),非法書籍563冊(cè),為迎接國(guó)慶60周年?duì)I造了良好的社會(huì)文化環(huán)境。
3、組織開展了對(duì)私屠濫宰及非法用肉的專項(xiàng)整治工作。
針對(duì)目前比較嚴(yán)峻的食品安全形式,在xx年組織開展了我局職責(zé)范圍內(nèi)的食品安全專項(xiàng)整治工作,有效解決了我區(qū)豬肉市場(chǎng)存在的私屠濫宰及賓館餐飲業(yè)等用肉單位使用無(wú)生產(chǎn)許可證產(chǎn)品等所帶來(lái)的食品安全問(wèn)題,把全區(qū)的豬肉產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全提高到一個(gè)新的水平。到目前為止,生豬入市備案170146頭,日均559頭,對(duì)生豬含水率抽檢168例。
三、狠抓執(zhí)法創(chuàng)新,不斷提升規(guī)范化執(zhí)法水平。
(一)組織制定了《行政執(zhí)法法律文書制作規(guī)范》和法律文書電子模板。
為彌補(bǔ)城管行政執(zhí)法領(lǐng)域長(zhǎng)期缺乏規(guī)范性,指導(dǎo)性的法律文書制作標(biāo)準(zhǔn)的問(wèn)題,我結(jié)合多年執(zhí)法業(yè)務(wù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)研究設(shè)計(jì)案情,帶領(lǐng)局法規(guī)處研究制定了11萬(wàn)字的《行政執(zhí)法法律文書制作規(guī)范》和法律文書電子模板,并于xx年2月4日正式啟用?!缎姓?zhí)法法律文書制作規(guī)范》是法律文書制作的指導(dǎo)性說(shuō)明,電子文書模板是基于青島市城市管理行政執(zhí)法局執(zhí)法文書格式,根據(jù)城管執(zhí)法業(yè)務(wù)實(shí)際規(guī)范制作的包括市容環(huán)境執(zhí)法,城鄉(xiāng)規(guī)劃執(zhí)法等十六個(gè)具有代表性的一般程序案例,執(zhí)法人員在辦案過(guò)程中,對(duì)同類型案件既可以直接套用模板,也可以在深入掌握模板十六個(gè)案例的基礎(chǔ)上,舉一反三,靈活運(yùn)用,借鑒模板中文書制作的方式方法制作其他案卷,進(jìn)而達(dá)到了提高案件辦理水平,規(guī)范法律文書制作的目的?!缎姓?zhí)法法律文書制作規(guī)范》和法律文書電子模板的啟用,填補(bǔ)了青島市城管行政執(zhí)法領(lǐng)域的一項(xiàng)空白,推動(dòng)了城管執(zhí)法工作的規(guī)范化建設(shè)水平進(jìn)一步提升。市,區(qū)兩級(jí)政府內(nèi)部信息也分別對(duì)上述兩項(xiàng)創(chuàng)新措施給與了肯定。
(二)組織開展了優(yōu)秀案卷評(píng)選活動(dòng)。
為激勵(lì)全局執(zhí)法人員樹立競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),不斷提高法律文書的制作水平,在執(zhí)法大隊(duì)內(nèi)部組織開展了優(yōu)秀案卷評(píng)選活動(dòng),優(yōu)秀案卷評(píng)選活動(dòng)每月開展一次,以法律文書電子模板為標(biāo)準(zhǔn)在當(dāng)月所有已辦結(jié)的行政執(zhí)法案件的案卷中評(píng)選出優(yōu)秀案卷進(jìn)行通報(bào)表?yè)P(yáng),并作為范本發(fā)各執(zhí)法大隊(duì)參照學(xué)習(xí),截止到10月,優(yōu)秀案卷評(píng)選活動(dòng)已開展10期,評(píng)出優(yōu)秀案卷26份,有效的提高了我局法律文書的規(guī)范化制作水平。
(三)有效樹立了辦案大廳的窗口示范作用。
為樹立行政執(zhí)法局良好的對(duì)外形象,落實(shí)以人為本的執(zhí)法服務(wù)理念,狠抓了對(duì)辦案大廳的管理工作,一是進(jìn)一步優(yōu)化了執(zhí)法辦案大廳的窗口辦案流程,實(shí)施了三公開制度;二是加強(qiáng)了對(duì)大廳辦案人員的培訓(xùn)教育,明確了崗位責(zé)任制,提高了服務(wù)水平并在辦案大廳加裝了攝像頭,加強(qiáng)了對(duì)執(zhí)法人員辦案情況的監(jiān)督,促進(jìn)了文明執(zhí)法,使辦案大廳真正成為了執(zhí)法的平臺(tái),普法的窗口,形象的展區(qū)。
(四)不斷完善暫扣物品管理制度。
為加強(qiáng)對(duì)暫扣物品的管理,嚴(yán)格了對(duì)暫扣物品的'出入庫(kù)的規(guī)定,要求暫扣物品入庫(kù)時(shí)種類,規(guī)格,數(shù)量必須與暫扣文書一一對(duì)應(yīng),并加強(qiáng)對(duì)回收文書檢查,有效的防止了暫扣物品入庫(kù)數(shù)量與文書不符的現(xiàn)象發(fā)生。使我局暫扣物品的管理水平又上了一個(gè)新臺(tái)階,截止到10月份,全局共辦理暫扣物品入庫(kù)1591起,出庫(kù)153起,無(wú)一差錯(cuò)。
(五)進(jìn)一步規(guī)范了暫扣物品拍賣制度。
一是規(guī)定競(jìng)拍人的資格,要求競(jìng)拍人必須具有廢舊物品回收資格;
二是加大了宣傳力度,動(dòng)員更多的具備條件的業(yè)戶參加競(jìng)拍;
四是在拍賣過(guò)程中嚴(yán)格按程序進(jìn)行,按照公正,公開的原則進(jìn)行叫價(jià),競(jìng)價(jià),最后確定出價(jià)高者。上述措施的實(shí)行,創(chuàng)造了良好的競(jìng)拍氛圍,保障了國(guó)家利益。到目前為止,我局共組織超期暫扣物品拍賣3起,拍賣款12586元。
四、加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督,進(jìn)一步健全了長(zhǎng)效管理機(jī)制。
一是組織建立了專門的案件登記臺(tái)帳,對(duì)各大隊(duì)已立案的重要案件進(jìn)行登記,對(duì)案件的查處進(jìn)程,結(jié)案情況進(jìn)行全過(guò)程的督導(dǎo)檢查,防止立案不查,處罰不公等現(xiàn)象的發(fā)生,以保證各執(zhí)法大隊(duì)能嚴(yán)格履行職責(zé)。
二是加大了對(duì)簡(jiǎn)易,一般程序案件及回收文書的檢查力度,并就檢查情況每月形成督查報(bào)告上報(bào)局領(lǐng)導(dǎo),xx年以來(lái),僅我個(gè)人每年就審查各類行政執(zhí)法案件3000余件,使我局的辦案質(zhì)量得到了明顯提高,杜絕了錯(cuò)案,冤案的發(fā)生。
三是在非訴執(zhí)行和行政復(fù)議應(yīng)訴工作方面,一方面落實(shí)案件督查制度,組織有關(guān)人員稽核案件執(zhí)行情況,對(duì)超期不履行的案件,申請(qǐng)區(qū)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。另一方面認(rèn)真貫徹落實(shí)《行政復(fù)議法》,《行政訴訟法》和市,區(qū)法制辦有關(guān)工作要求,及時(shí)答復(fù),應(yīng)訴有關(guān)行政復(fù)議案件和行政訴訟案件,認(rèn)真分析案情,全面收集相關(guān)材料,做到證據(jù)充分,答辯思路清晰,邏輯嚴(yán)密。到目前為止,由我負(fù)責(zé)應(yīng)訴的行政復(fù)議及行政訴訟案件做到了無(wú)一敗訴,得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
五、轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念,隊(duì)伍建設(shè)呈現(xiàn)嶄新面貌。
(一)進(jìn)一步樹立了人性化執(zhí)法理念。
三是建立了新戶告知制度。組織執(zhí)法人員對(duì)道路兩側(cè)新增,變更的單位和業(yè)戶在第一時(shí)間上門走訪,在調(diào)查了解相關(guān)信息的基礎(chǔ)上,以發(fā)放《友情告知書》等形式做好相關(guān)法律法規(guī)宣傳,有效避免了新增單位和業(yè)戶因不了解相關(guān)法律,法規(guī)的規(guī)定而產(chǎn)生違法行為,變以往的事后處罰為事前告知。
(二)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作更加具有針對(duì)性。
為進(jìn)一步強(qiáng)化執(zhí)法培訓(xùn)的效果,有針對(duì)性的開展了執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,我積極探索有效的培訓(xùn)方式,特別是在學(xué)習(xí)的內(nèi)容和形式上進(jìn)行了改進(jìn)和創(chuàng)新。一是制定出臺(tái)了《xx年行政執(zhí)法局執(zhí)法培訓(xùn)計(jì)劃》,對(duì)全年的執(zhí)法培訓(xùn)及考試工作進(jìn)行了統(tǒng)一安排,使業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作有章可循;二是培訓(xùn)內(nèi)容更加貼近執(zhí)法實(shí)際,以自行編寫的《行政執(zhí)法實(shí)務(wù)讀本》,《行政執(zhí)法法律文書制作規(guī)范》和法律文書電子模板為主要教材開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,并親自作為主講人主持培訓(xùn)工作,做到既講理論,也講實(shí)踐;既學(xué)文書制作,也學(xué)案例評(píng)析,使執(zhí)法培訓(xùn)工作切實(shí)取得了實(shí)效;三是學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)效化,把全體執(zhí)法人員分成a,b兩組,保證每周培訓(xùn)一組,每?jī)芍芡瓿梢惠喤嘤?xùn),彌補(bǔ)了以往培訓(xùn)不系統(tǒng),不科學(xué),沒有延續(xù)性的的缺點(diǎn);四是嚴(yán)格落實(shí)了培訓(xùn)紀(jì)律,為確保學(xué)習(xí)培訓(xùn)紀(jì)律,培訓(xùn)嚴(yán)格實(shí)施了參訓(xùn)人員簽到制度,對(duì)存在無(wú)故遲到,缺勤的部門和個(gè)人,定期給予通報(bào)批評(píng)。xx年截止到目前,我本人共組織執(zhí)法講座20期,培訓(xùn)執(zhí)法人員1400余人次。有效的提高了學(xué)習(xí)培訓(xùn)的效果,增強(qiáng)了執(zhí)法人員的法律素養(yǎng)。
一年來(lái),我在工作中雖然取得了一些成績(jī),但與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的要求和期望相比,還有較大差距,我將在今后的工作中,發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,為促進(jìn)我局行政執(zhí)法工作的不斷發(fā)展,不斷提高我區(qū)的城市管理水平做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
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