個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)（精選21篇）

總結(jié)是對(duì)過(guò)去一段時(shí)間內(nèi)的經(jīng)驗(yàn)和成果進(jìn)行回顧和總結(jié)的重要方式之一。首先要明確總結(jié)的目的和意義。想寫一篇好的總結(jié)，不妨看看以下小編為您整理的總結(jié)范文，希望能給您提供一些幫助和思路。

個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇一

個(gè)人簡(jiǎn)歷怎樣填寫，我們都知道，找工作并是不一件容易的事情，我們?cè)谡夜ぷ鞯倪^(guò)程中，需要注意的事項(xiàng)也有很多，首先，我們必須要明確的是個(gè)人簡(jiǎn)歷的制作，其次我們必須要懂得在面試中的技巧，總體而言，在我們進(jìn)行應(yīng)聘的過(guò)程中，有很多需要注意的地方，只要我們?cè)谀承┑胤阶龅纳杂胁缓?，就很有可能?huì)和機(jī)會(huì)失之交臂。現(xiàn)在的社會(huì)，各種各樣的競(jìng)爭(zhēng)開始變得越來(lái)越激烈，常常都是一個(gè)工作崗位都會(huì)有成百上千個(gè)人來(lái)競(jìng)爭(zhēng)，這種行為競(jìng)爭(zhēng)的壓力，會(huì)讓我們深刻的體會(huì)到求職的艱難，如何做好準(zhǔn)備，在求職中取勝，就成為了很多正在求職的人最為關(guān)注的問(wèn)題了。

在求職之前，首先我們應(yīng)該將自己的個(gè)人簡(jiǎn)歷做好，你可不要小看這個(gè)個(gè)人簡(jiǎn)歷，在其中可是有很多方法的，個(gè)人簡(jiǎn)歷的填寫，也是有很多講究的，個(gè)人簡(jiǎn)歷的填寫，首先應(yīng)該是真實(shí)性，大學(xué)生校園網(wǎng)。請(qǐng)注明。必須是完全真實(shí)的，其次是在個(gè)人經(jīng)歷上的`描述，如果你曾經(jīng)有豐富的工作經(jīng)歷，或者是和求職工作相關(guān)的工作經(jīng)歷，是能夠?yàn)槟愕那舐毤臃值摹?/p>

填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷，最為忌諱的應(yīng)該就是弄虛作假了，因?yàn)橐坏┍话l(fā)現(xiàn)，你的誠(chéng)信會(huì)遭到質(zhì)疑，同時(shí)也會(huì)錯(cuò)失掉工作的機(jī)會(huì)。如果你的簡(jiǎn)歷做的足夠的出色，才能夠贏得人事部專員的眼球，你才會(huì)有機(jī)會(huì)進(jìn)入面試，所以，這個(gè)個(gè)人簡(jiǎn)歷的制作可是不能夠小看的。

個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇二

簡(jiǎn)歷跟平時(shí)的寫作不同，不能隨著個(gè)人的意愿任意填寫，有的地方該詳細(xì)介紹的你就要多費(fèi)些筆墨，而對(duì)于一些沒要求的地方就要言簡(jiǎn)意賅，直抒主題，做好以下幾個(gè)細(xì)節(jié)，就可以在無(wú)形中為你的'簡(jiǎn)歷加分，增加你的面試幾率。

想入hr法眼，寫好工作經(jīng)驗(yàn)是王道，所以在填寫工作經(jīng)驗(yàn)前，首先要學(xué)會(huì)讀懂招聘廣告，掌握其傳遞出的信息，招聘廣告中最重要的無(wú)疑是職位描述和職位要求，因此工作經(jīng)驗(yàn)這一項(xiàng)就該“投其所好”，將你以往的工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)提煉，通過(guò)工作經(jīng)驗(yàn)部分告訴hr，你就是他們要找的那個(gè)人。

比如招聘廣告中要求應(yīng)聘者“注重團(tuán)隊(duì)合作”，你在寫作工作經(jīng)驗(yàn)時(shí)就不要一味地強(qiáng)調(diào)所有的成績(jī)都是你個(gè)人努力的結(jié)果，而需要適當(dāng)?shù)乇砻鲌F(tuán)隊(duì)的作用，并說(shuō)明你在工作過(guò)程中所起到的關(guān)鍵作用。

也許在簡(jiǎn)歷投出之后，hr看不看你的簡(jiǎn)歷只能聽天由命，但是卻可以在投遞前把握投遞簡(jiǎn)歷的小訣竅，以增加個(gè)人簡(jiǎn)歷被hr看到的幾率。如同交通有上下班高峰，投遞簡(jiǎn)歷也是如此。通常職位剛發(fā)布時(shí)會(huì)迎來(lái)一個(gè)高峰投遞時(shí)間。職位發(fā)布的第一天和第二天，hr的郵箱收到的簡(jiǎn)歷通常是最多的。想要提高簡(jiǎn)歷被關(guān)注的可能性，不如避開這個(gè)高峰。

如果你實(shí)在很心儀這個(gè)崗位，害怕hr一不小心漏了你的簡(jiǎn)歷。那你可以通過(guò)多種渠道投遞此職位，公司招聘郵箱、在線招聘網(wǎng)站，甚至是用平郵或快遞的方式寄給公司，都可以嘗試。但是切忌不要在同一渠道頻繁重復(fù)投遞，以免被歸類為一種騷擾，而被“拉黑”。

從填寫簡(jiǎn)歷做起，把hr關(guān)心的問(wèn)題著重突出，再在hr有限的時(shí)間里避開簡(jiǎn)歷投遞高峰，通過(guò)多渠道讓你的簡(jiǎn)歷出現(xiàn)在面試官的面前，就能夠讓你的簡(jiǎn)歷受到關(guān)注，進(jìn)而達(dá)成面試的目的。

個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇三

所屬行業(yè)：通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)。

擔(dān)任職位：運(yùn)營(yíng)策劃推廣。

工作描述：1.負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)或者品牌的活動(dòng)方案的設(shè)計(jì)、討論和實(shí)施。

2.負(fù)責(zé)活動(dòng)的推廣定位和主題創(chuàng)意。

4.微信公共平臺(tái)信息整理和維護(hù)。

5.策劃文案的指導(dǎo)、審核與方向性方案的撰寫工作。

6.網(wǎng)站外鏈推廣，seo(搜索引擎優(yōu)化)工作，建立高權(quán)重外鏈，提升網(wǎng)站權(quán)重排名。

7.移動(dòng)后臺(tái)數(shù)據(jù)整理。

離職原因：

**公司起止年月：20xx-02～20xx-12。

所屬行業(yè)：家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢。

擔(dān)任職位：推廣部副主管。

2.根據(jù)產(chǎn)品及網(wǎng)站特點(diǎn)，確定網(wǎng)站推廣目標(biāo)和推廣方案并編輯軟文。

3.及時(shí)提出網(wǎng)絡(luò)推廣改進(jìn)建議，給出實(shí)際可行的改進(jìn)方案并協(xié)助執(zhí)行，適度做關(guān)鍵字的推廣處理以及對(duì)網(wǎng)站和關(guān)鍵字的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，評(píng)估與調(diào)整。

4.搜索相關(guān)網(wǎng)絡(luò)資源，定期整理與更新。

離職原因：

**公司起止年月：20xx-01～20xx-02。

所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。

擔(dān)任職位：推廣兼行政助理。

2.根據(jù)產(chǎn)品及網(wǎng)站特點(diǎn)，確定網(wǎng)站推廣目標(biāo)和推廣方案。

3.及時(shí)提出網(wǎng)絡(luò)推廣改進(jìn)建議，給出實(shí)際可行的改進(jìn)方案并協(xié)助執(zhí)行。

4.負(fù)責(zé)文件復(fù)印，打印，掃描。

5.負(fù)責(zé)公司辦公用品的保管、登記和發(fā)放。

6.負(fù)責(zé)公司年審工作。

7.公司的車輛管理。

8.公司的招聘和人員交接工作。

離職原因：

**公司起止年月：20xx-07～20xx-01。

公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)。

所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)。

擔(dān)任職位：電子商務(wù)。

工作描述：1`對(duì)外貿(mào)網(wǎng)店的商戶提供信用卡在線收款通道(也就是網(wǎng)絡(luò)銷售信用卡在線收款通道)。

2通過(guò)qq，百度，google，論壇，博客，平臺(tái)等方式對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行推廣。

離職原因：

**公司起止年月：20xx-12～20xx-07。

公司性質(zhì)：中外合資。

所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。

擔(dān)任職位：物業(yè)助理。

工作描述：1、客戶接待與投訴處理;。

2、物業(yè)管理日常工作的處理;。

3、處理一些基本的出納工作;。

4、協(xié)助商務(wù)中心的宣傳和營(yíng)銷推廣;。

5、完成上級(jí)交付的其它臨時(shí)性工作。

離職原因：

**公司起止年月：20xx-07～20xx-08。

公司性質(zhì)：外商獨(dú)資。

所屬行業(yè)：會(huì)計(jì)/金融/銀行/保險(xiǎn)。

擔(dān)任職位：銷售助理。

工作描述：主要是針對(duì)個(gè)人的保險(xiǎn)方面。

離職原因：返校。

**公司起止年月：20xx-01～20xx-02。

所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營(yíng)運(yùn)。

擔(dān)任職位：營(yíng)業(yè)員。

工作描述：銷售運(yùn)動(dòng)服和運(yùn)動(dòng)鞋。

離職原因：兼職。

個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇四

我覺得，簡(jiǎn)歷主要寫你的技能、技巧，你的經(jīng)驗(yàn)、能力，這是用人單位想看到的。也就是別人為什么用你，你和其他的應(yīng)聘者相比有什么獨(dú)特的。這才是簡(jiǎn)歷的關(guān)鍵內(nèi)容。

一定要把握住這個(gè)關(guān)鍵。簡(jiǎn)歷的設(shè)計(jì)美觀是為了讓人看你的簡(jiǎn)歷，這要?jiǎng)e人看了，這個(gè)美觀的作用就完成了，關(guān)鍵還是實(shí)際的能力。不一定要設(shè)計(jì)的多全，我認(rèn)為最主要的就倆點(diǎn)：

1、一堆簡(jiǎn)歷中，別人看你的了。

2、你的簡(jiǎn)歷中有獨(dú)特的地方，能有人家想要的東西。自己畫的才是最能適合自己的東西，簡(jiǎn)歷模板到處都有，建議你看看下面的建議：

我認(rèn)為：一份完整的簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括以下幾個(gè)部分：

1、封皮，封皮要設(shè)計(jì)的美觀、簡(jiǎn)單、大方，能夠與你的求職意向相吻合。

2、自薦信，自薦信要寫的簡(jiǎn)單、明了，同時(shí)要精煉，主要介紹你的個(gè)人基本情況、專業(yè)、院校、求職意向、技能、經(jīng)驗(yàn)、性格與自我評(píng)價(jià)、祝福語(yǔ)、聯(lián)系方式附后等，加上標(biāo)準(zhǔn)公文格式。就可以了。

3、簡(jiǎn)歷的表格，表格設(shè)計(jì)一定要美觀大方，字體字號(hào)要設(shè)計(jì)的合適，建議適用宋體，10號(hào)，簡(jiǎn)歷表格盡量放在同一頁(yè)上，要寫明個(gè)人基本情況，學(xué)習(xí)專業(yè)院校，培訓(xùn)、技能、社會(huì)實(shí)踐、其他工作經(jīng)驗(yàn)，自我評(píng)價(jià)。就可以了。

4、附上你的成績(jī)單，證書，資格證，榮譽(yù)證，畢業(yè)證等。

我認(rèn)為這樣就可以了，簡(jiǎn)歷的設(shè)計(jì)美觀是為了讓人看你的簡(jiǎn)歷，這要?jiǎng)e人看了，這個(gè)美觀的作用就完成了，關(guān)鍵還是實(shí)際的能力。不一定要設(shè)計(jì)的多全，我認(rèn)為最主要的就倆點(diǎn)：

1、一堆簡(jiǎn)歷中，別人看你的了，

2、你的簡(jiǎn)歷中有獨(dú)特的地方，能有人家想要的東西。聯(lián)系方式一定要簡(jiǎn)單、明了。這樣的簡(jiǎn)歷絕對(duì)有競(jìng)爭(zhēng)力。聯(lián)系方式一定要簡(jiǎn)單、明了。這就可以了。

特長(zhǎng)，有什么填什么，一般單位看這項(xiàng)側(cè)重于：文體，音樂，美術(shù)等，以及你對(duì)計(jì)算機(jī)、寫作功底、英語(yǔ)口語(yǔ)等。

簡(jiǎn)歷的撰寫策略。

簡(jiǎn)歷制作技巧總結(jié)。

簡(jiǎn)歷不是越厚越好。

求職簡(jiǎn)歷不要使用的句式。

個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇五

外語(yǔ)水平：英語(yǔ)聽、說(shuō)、讀、寫能力強(qiáng)，略懂日語(yǔ)。

計(jì)算機(jī)水平：熟練操作ms office, photoshop，auto-cad,等系列辦公軟件、各種商務(wù)b2b平臺(tái)管理及商務(wù)軟件。

獨(dú)立跟蹤客戶的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，能獨(dú)立操作整個(gè)出口流程，并具有6年的豐富工作經(jīng)驗(yàn)。工作嚴(yán)謹(jǐn)、縝密、高效。

熟悉廣州市場(chǎng)，尤其對(duì)鞋業(yè)、照明及汽車配件等業(yè)務(wù)很熟悉。

熟悉日本光洋可編程控制器、plc編程技術(shù);了解變頻器，軟啟動(dòng)器、低壓電器等的應(yīng)用。對(duì)各類交換機(jī)、調(diào)度機(jī)等通信設(shè)備的維護(hù)、管理、通信工程的設(shè)計(jì)、預(yù)決算編制、安裝具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。對(duì)各類電子皮帶秤、微機(jī)核子秤、汽車衡等計(jì)量器具的'安裝、調(diào)試、檢定具有獨(dú)到的體會(huì)和豐富的管理維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。

在大學(xué)期間一直任宣傳部長(zhǎng)、板報(bào)設(shè)計(jì)，對(duì)文藝方面的愛好博深，對(duì)寫作、文學(xué)方面有一定的優(yōu)勢(shì)。

人力資源管理：人事檔案管理;人員招聘、錄用、培訓(xùn)、轉(zhuǎn)正、勞動(dòng)合同簽訂、績(jī)效考核、勞動(dòng)報(bào)酬、離辭各種相關(guān)人事工作管理方案制訂和落實(shí)執(zhí)行;人員管理的階梯建立和培訓(xùn)。

個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇六

公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)。

所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。

擔(dān)任職位：施工員，質(zhì)安員，預(yù)算員。

工作描述：本人快有20xx年項(xiàng)目的工作經(jīng)歷，有高層的項(xiàng)目工程管理經(jīng)驗(yàn)，全面掌握工程技術(shù)，熟悉施工圖紙，施工工藝，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目管理流程，熟悉施工質(zhì)量，進(jìn)度安全控制，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。熟悉國(guó)家，地方及公司內(nèi)部的定額體系及相關(guān)知識(shí)，對(duì)各種材料的性能用途，市場(chǎng)行情質(zhì)量等有深入了解，不僅專業(yè)意識(shí)強(qiáng)，而且有良好的服務(wù)意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，溝通和協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。

20xx年--20xx從事施工員。

20xx年--20xx從事主辦施工，主管施工，生產(chǎn)經(jīng)理,施工管理工作超過(guò)30萬(wàn)平方,特別在施工現(xiàn)場(chǎng),對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)管理工作較為熟識(shí)，能獨(dú)立完成一棟樓工作。

離職原因：

個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇七

技能專長(zhǎng)：、曾擔(dān)任pe工程師及產(chǎn)品工程師，動(dòng)手實(shí)踐能力強(qiáng).對(duì)事情認(rèn)真負(fù)責(zé)，有很強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)意識(shí)，具有一定的新產(chǎn)品導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn).具一定的分析及處理異常能力.

對(duì)塑模，沖模也有一定了解。

曾自己動(dòng)手嘗試過(guò)車工，鉗工，鑄工，焊工，鍛造等各工種的操作。

個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇八

在現(xiàn)在求職者中有不少人是不會(huì)寫個(gè)人性格、個(gè)人特長(zhǎng)與自我評(píng)價(jià)的這也不能笑別人，因?yàn)楹芏嗳硕际切」境鰜?lái)的，但是在小公司時(shí)都不用寫這些東西的，而小公司就要一份簡(jiǎn)歷然后都是口頭上說(shuō)的，如果你現(xiàn)在應(yīng)聘大公司時(shí)除了你自己做好的簡(jiǎn)歷之外,到公司面試時(shí)還要按大公司的簡(jiǎn)歷要求再寫一份簡(jiǎn)歷的。

之前自己寫的簡(jiǎn)歷都是比較簡(jiǎn)單,只提到學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)驗(yàn),而現(xiàn)在重要找工作去大公司面試要重新填一張按他們公司格試的表，很多都有性格,特長(zhǎng),優(yōu)缺點(diǎn)，自我評(píng)價(jià)，這些內(nèi)容的這時(shí)會(huì)有不少人是不知道怎么填，說(shuō)實(shí)在的其實(shí)很多人也沒什么特長(zhǎng)。性格上還是比較偏內(nèi)向的.求職者多，口才又不好，社交能力又比較弱。如果就按這樣寫上去肯定會(huì)不好。

大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)

性格：我的性格偏于內(nèi)向，為人坦率、熱情、講求原則、處事樂觀、專心、細(xì)致、頭腦清醒、富有責(zé)任心、樂于助人。

特長(zhǎng)：對(duì)于計(jì)算機(jī)發(fā)軟件開發(fā)懂得html、css+span、java工程與服務(wù)器的安全與數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)原理都精通。

個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇九

(1)個(gè)人簡(jiǎn)歷一定要寫得充實(shí)，有內(nèi)容，有個(gè)性。至少能在一定程度上反映出畢業(yè)生的真實(shí)情況來(lái)。

(2)個(gè)人簡(jiǎn)歷有一二頁(yè)即可，不可太長(zhǎng)。簡(jiǎn)歷的格式應(yīng)便于閱讀，有吸引力。并使人對(duì)自己和自己的目標(biāo)有良好的印象。在簡(jiǎn)歷中要充分展示你的'專業(yè)特長(zhǎng)和一般特長(zhǎng)，強(qiáng)調(diào)過(guò)去所取得的成績(jī)，最好能寫出三種以上的成績(jī)和優(yōu)點(diǎn)，并且要講究材料的排列順序。

(3)一般而言，白紙黑字應(yīng)該是個(gè)人簡(jiǎn)歷的最佳載體。打印排版時(shí)，注意間隔及字體的常規(guī)性，同時(shí)注意語(yǔ)法、標(biāo)點(diǎn)用措辭，避免錯(cuò)別字的出現(xiàn)。

(4)不要寫那些對(duì)你的擇業(yè)不利的情況，如對(duì)薪水的要求和工作地點(diǎn)的要求，就是成績(jī)也不必一股腦兒全寫上，主要寫專業(yè)課的成績(jī)就可以了；尤其要注意避免補(bǔ)考的學(xué)科。

個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇十

每每求職時(shí)，總發(fā)現(xiàn)簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)與愛好不知該如何填寫。因?yàn)楹芏嗳藳]有發(fā)現(xiàn)自己的哪些技能可以作為特長(zhǎng)，更怕寫了給自己簡(jiǎn)歷的印象降分。為此，小編為大家整理了有關(guān)個(gè)人簡(jiǎn)歷特長(zhǎng)愛好怎么寫的資料，歡迎閱讀。

首先要明確專業(yè)不是特長(zhǎng)，作為一個(gè)xx專業(yè)的學(xué)生來(lái)說(shuō)，把做實(shí)驗(yàn)?zāi)芰?qiáng)作為自己的特長(zhǎng)并不能讓自己鶴立雞群。如果你的專業(yè)素養(yǎng)很強(qiáng)的話，這個(gè)應(yīng)該是在簡(jiǎn)歷的其他板塊加以強(qiáng)化。與此相對(duì)的是，特長(zhǎng)的東西不一定就要達(dá)到專業(yè)水準(zhǔn)。比如一個(gè)文科學(xué)生的計(jì)算機(jī)知識(shí)很豐富，也很喜歡鉆研計(jì)算機(jī)問(wèn)題，平常的軟硬故障，網(wǎng)絡(luò)問(wèn)題都可以自己解決，但是沒有經(jīng)過(guò)系統(tǒng)的專業(yè)化的教育培訓(xùn)，與專業(yè)畢業(yè)生的水平有一定的差距，但是與本專業(yè)相結(jié)合的話就是優(yōu)勢(shì)了。愛好更自由了，只要你喜歡就可以了，不管是不是達(dá)到了一定的水平，比如你喜歡唱歌，但是你的歌聲能讓人“過(guò)耳不忘”，但是這個(gè)沒有關(guān)系。

現(xiàn)在很多的招聘單位會(huì)對(duì)簡(jiǎn)歷中的“特長(zhǎng)愛好”只會(huì)順眼看一下，因此有些同學(xué)就覺得它不重要可以隨便填寫。其實(shí)這樣想是有一定道理的，很多招聘只是走形式，但是如果遇到強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的時(shí)候，招聘單位也許就要看看你的其他方面的條件了。還有些公司對(duì)“特長(zhǎng)愛好”會(huì)認(rèn)真對(duì)待。因此這一項(xiàng)還是要做好的。

有的人特長(zhǎng)很多，寫上去什么好呢?這個(gè)就要考慮你應(yīng)聘的單位的職業(yè)，有利于你的專業(yè)優(yōu)勢(shì)的就要寫，不利的則要省略。比如你在辦公室做職員，但是你寫了“對(duì)網(wǎng)游賺錢很有心得”，就會(huì)讓人想你會(huì)不會(huì)專心的工作，但也沒有絕對(duì)的'悲觀，從側(cè)面來(lái)看，你很有學(xué)習(xí)和經(jīng)商的天賦。如果你的老板跟你有一樣的愛好，也許會(huì)因此而錄用你。不過(guò)，兵行險(xiǎn)招，這一招還是慎用的好。

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至少能在一定程度上反應(yīng)個(gè)人的真實(shí)情況，不能需寫、亂寫。內(nèi)容要真實(shí)可靠。

弱項(xiàng)不要寫，面試人員說(shuō)不定對(duì)哪個(gè)項(xiàng)目感興趣，有時(shí)會(huì)跟你聊兩句，尤其是接連幾個(gè)、十幾個(gè)面試之后，有些招聘人員愛聊一些輕松的話題，一旦聊到的是你的弱項(xiàng)，絕大部分人會(huì)很尷尬，顯出窘態(tài)，喪失自信，這對(duì)你很不利。更重要的是，招聘人員會(huì)覺得你在撒謊。

因?yàn)闃O少有人能夠達(dá)到“十項(xiàng)全能”水平。如果你覺得自己有很多強(qiáng)項(xiàng)，那么招聘經(jīng)理會(huì)認(rèn)為你的標(biāo)準(zhǔn)可能稍低了點(diǎn)兒。當(dāng)然，確實(shí)有人有七八項(xiàng)強(qiáng)項(xiàng)，但一般人不相信個(gè)人強(qiáng)項(xiàng)特別多，所以你也沒必要寫那么多，以免給人輕浮的感覺。

簡(jiǎn)歷的格式應(yīng)便于閱讀，有吸引力。并使人對(duì)自己和自己的目標(biāo)有良好的印象。在簡(jiǎn)歷中要充分展示你的專業(yè)特長(zhǎng)和一般特長(zhǎng)，強(qiáng)調(diào)過(guò)去所取得的成績(jī)。最好能寫出三種以上的成績(jī)和優(yōu)點(diǎn)，并且要講究材料的排列順序。

這些都是非常寬泛的詞語(yǔ)，比如你是鋼琴九級(jí)，而你在簡(jiǎn)歷中只說(shuō)自己愛好音樂，很可能會(huì)被誤解為你就是愛唱唱卡拉ok。不具體的愛好，通常會(huì)被大家理解為你根本就沒有真正的愛好，更糟糕的是，人們會(huì)認(rèn)為你的寫作水平很差。

而閱讀這樣的愛好最好不寫，哪個(gè)學(xué)生不是寒窗苦讀才熬到今天,除非你對(duì)于某段歷史、某種文學(xué)真的很有研究，否則建議不寫為妙，要知道中資企業(yè)的人事經(jīng)理大多都是文科出身，業(yè)務(wù)上不能把你考倒，文學(xué)方面鹿死誰(shuí)手就不得而知了。

否則招聘經(jīng)理會(huì)認(rèn)為你的體質(zhì)很差不適合運(yùn)動(dòng)，或者你缺乏毅力不愿運(yùn)動(dòng)，因?yàn)橛行┕ぷ餍枰?jīng)常出差或者加班，如此高強(qiáng)度的工作可能你心有余而力不足，那么可能就不會(huì)聘用你。不妨寫上羽毛球等日常生活中經(jīng)常玩的運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目，既沒有高抬自己大多數(shù)時(shí)間都在撿球的水平，又沒有讓招聘經(jīng)理失望。

一般來(lái)說(shuō)，愛好和特長(zhǎng)都是如實(shí)寫，比如性格優(yōu)勢(shì)、能力優(yōu)勢(shì)等。還有一點(diǎn)我覺得比較重要，那就是，你的愛好和特長(zhǎng)與你應(yīng)聘職位有什么關(guān)系。比如音頻網(wǎng)絡(luò)計(jì)算機(jī)類的，就可以寫你的電腦技術(shù)好，音頻傳媒文秘的，就寫喜歡閱讀寫作，文字掌控力強(qiáng)之類的。如果你已經(jīng)寫了這方面的，盡量上網(wǎng)或者看書找些相關(guān)類的知識(shí)惡補(bǔ)一下，至少知道基本的行業(yè)形勢(shì)定位概念啊之類的吧。總之，盡量還是寫，但是不要長(zhǎng)篇大論，分點(diǎn)概述就好。

個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇十一

能說(shuō)明你的性格的興趣，這種性格在工作里是很重要的。

某些職位和興趣愛好有相當(dāng)緊密的聯(lián)系：比如銷售類的職位需要一些經(jīng)常參加團(tuán)隊(duì)類、競(jìng)爭(zhēng)類的活動(dòng)的人;財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類的職位需要踏實(shí)做事的人，可以有一些閱讀類的興趣愛好。建筑方案設(shè)計(jì)的職位就需要思維能力很強(qiáng)的人，那么在愛好中就要突出自己思維的活躍性，縝密性，以及邏輯性。下面是一些簡(jiǎn)歷中的興趣愛好及讓人聯(lián)想到的特征，可以作為借鑒：

藍(lán)球，足球，排球：團(tuán)隊(duì)精神。適用大多數(shù)崗位，如果你有這方面的愛好可以寫進(jìn)簡(jiǎn)歷。

圍棋，國(guó)際象棋：戰(zhàn)略意識(shí)，應(yīng)聘市場(chǎng)類或者高端職位比較適宜寫這類愛好。

閱讀，古典音樂：高雅。應(yīng)聘文職類的職位適合。

旅游：適應(yīng)不同環(huán)境的能力，快速學(xué)習(xí)的能力。特別是某些工作職位需要經(jīng)常出差有這方面愛好的求職者無(wú)疑有一定優(yōu)勢(shì)，適用于銷售業(yè)務(wù)類職位。

跆拳道：意志。適用于管理類，市場(chǎng)類職位。

演講，辯論：溝通能力強(qiáng)，適用于市場(chǎng)類，銷售業(yè)務(wù)類職位。

舞蹈：外向，易溝通。適用于公關(guān)類，市場(chǎng)類的職位。

二、愛好越具體越好。

不具體的愛好，通常會(huì)被大家理解為你根本就沒有真正的愛好，更糟糕的是，人們會(huì)認(rèn)為你的寫作水平很差。

像閱讀這樣的愛好最好不寫，哪個(gè)學(xué)生不是寒窗苦讀才熬到今天?除非你對(duì)于某段歷史、某種文學(xué)真的很有研究，否則建議不寫為妙，要知道中資企業(yè)的人事經(jīng)理大多都是文科出身，業(yè)務(wù)上不能把你考倒，文學(xué)方面鹿死誰(shuí)手就不得而知了。

一位中外合資企業(yè)的人力資源部副經(jīng)理給記者講了一個(gè)真實(shí)的故事，在美國(guó)耶魯大學(xué)的入學(xué)典禮上，校長(zhǎng)每年都要向全體師生特別介紹一位新生。去年，被校長(zhǎng)隆重推出的，是一位自稱會(huì)做蘋果餅的女同學(xué)。在這么多學(xué)生中，為什么單單這位女同學(xué)如此幸運(yùn)呢?原來(lái)，在耶魯大學(xué)，每年入學(xué)新生都要填寫自己的特長(zhǎng)，而在當(dāng)年的學(xué)生中，其他新生填寫的都是諸如運(yùn)動(dòng)、音樂、繪畫等，只有這位女生以擅長(zhǎng)做蘋果餅為“賣點(diǎn)”，結(jié)果便脫穎而出。這就是“具體詳細(xì)”給這位女學(xué)生帶來(lái)的成功。毫無(wú)疑問(wèn)，如果這位女學(xué)生在特長(zhǎng)一欄填寫的是“擅長(zhǎng)廚藝”而不是“會(huì)做蘋果餅”的話，恐怕幸運(yùn)不會(huì)降臨到她的頭上。

三、強(qiáng)項(xiàng)建議只寫兩到三項(xiàng)。

特長(zhǎng)愛好是不是寫的越多越好?有人為了突出自己優(yōu)秀寫了一堆的特長(zhǎng)愛好，實(shí)際上對(duì)崗位應(yīng)聘沒有任何幫助反而還會(huì)讓hr覺得你過(guò)于夸大，主次不分。

即使你確實(shí)“十項(xiàng)全能”，也沒必要寫那么多。兩種方式為簡(jiǎn)歷上列舉的興趣愛好做減法：

這項(xiàng)興趣對(duì)應(yīng)聘崗位有幫助么?比如熱愛網(wǎng)游這項(xiàng)興趣，除了在應(yīng)聘游戲公司時(shí)有絕對(duì)優(yōu)勢(shì)，在其他大多數(shù)公司都是扣分項(xiàng)。

合并同類項(xiàng)：把擅長(zhǎng)的運(yùn)動(dòng)歸類放在一起，說(shuō)明你的發(fā)達(dá)的四肢，堅(jiān)強(qiáng)的體魄就可以了，不用列好幾行。

四、能寫上一兩項(xiàng)體育愛好。

否則招聘經(jīng)理會(huì)認(rèn)為你的體質(zhì)很差不適合運(yùn)動(dòng)，或者你缺乏毅力不愿運(yùn)動(dòng)，因?yàn)橛行┕ぷ餍枰?jīng)常出差或者加班，如此高強(qiáng)度的工作可能你心有余而力不足，那么可能就不會(huì)聘用你。

不妨寫上羽毛球等日常生活中經(jīng)常玩的運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目，既沒有高抬自己大多數(shù)時(shí)間都在撿球的水平，又沒有讓招聘經(jīng)理失望。

五、切記無(wú)中生有。

很經(jīng)典的一個(gè)例子，一個(gè)人在簡(jiǎn)歷中寫了自己的特長(zhǎng)是籃球，而自己卻沒有碰過(guò)籃球。結(jié)果在公司活動(dòng)中，老板叫他找5個(gè)人去打籃球。結(jié)果可想而知，真實(shí)的水平暴露了，也讓人對(duì)你的誠(chéng)實(shí)產(chǎn)生了懷疑。

弱項(xiàng)不要寫，面試人員說(shuō)不定對(duì)哪個(gè)項(xiàng)目感興趣，有時(shí)會(huì)跟你聊兩句，尤其是接連幾個(gè)、十幾個(gè)面試之后，有些招聘人員愛聊一些輕松的話題，一旦聊到的是你的弱項(xiàng)，絕大部分人會(huì)很尷尬，顯出窘態(tài)，喪失自信，這對(duì)你很不利。更重要的是，招聘人員會(huì)覺得你在撒謊。

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個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇十二

你是不是也還在為自己始終難以找到一份滿意的工作而煩惱呢?你是不是也在納悶，為什么想要找一份好的工作就那么難呢?在這個(gè)壓力極大的社會(huì)中，一個(gè)崗位常常都會(huì)有很多的求職者，巨大的競(jìng)爭(zhēng)壓力，會(huì)讓我們的求職變得困難，特別是對(duì)于剛剛踏入社會(huì)的大學(xué)畢業(yè)生而言，更加是艱難險(xiǎn)阻，很多的大學(xué)生都被嚇住了，因?yàn)檎夜ぷ鞯钠D難，讓很多人畏懼不前，其實(shí)，當(dāng)你勇敢的踏出那一步的時(shí)候，就會(huì)發(fā)現(xiàn)，其實(shí)找工作并沒有你想的那樣艱難，也可以說(shuō)，如果你想要找工作，那么就應(yīng)該勇敢的走出去。

在現(xiàn)代社會(huì)中，找工作的方式也開始變得越來(lái)越多了，不再像從前那樣，找工作有那么多的局限性，求職者可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙、人才市場(chǎng)、朋友介紹，等很多方式來(lái)找工作，信息量變大了，很多的求職者會(huì)在職位的問(wèn)題上糾結(jié)。網(wǎng)轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明!

求職者在考慮職位的時(shí)候，首先應(yīng)該要考慮的.是專業(yè)對(duì)口的問(wèn)題，如果你能夠找到一份專業(yè)對(duì)口的工作，那固然也是一件好事情，因?yàn)槟軌蜃屓肆Y源得到最好的利用，但是也不能因?yàn)閷I(yè)就有所局限，因?yàn)闆]有這個(gè)必要，那么如果你覺得自己能夠勝任這個(gè)工作崗位，即使不是對(duì)口的專業(yè)也也無(wú)關(guān)緊要。所以這樣也就要求求職者在找工作的時(shí)候，可以將個(gè)人簡(jiǎn)歷上自己的各種特長(zhǎng)寫好，讓企業(yè)認(rèn)識(shí)到你是一個(gè)多面的人才。

個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇十三

你是不是也還在為自己始終難以找到一份滿意的工作而煩惱呢?你是不是也在納悶，為什么想要找一份好的工作就那么難呢?在這個(gè)壓力極大的社會(huì)中， 一個(gè)崗位常常都會(huì)有很多的求職者，巨大的競(jìng)爭(zhēng)壓力，會(huì)讓我們的求職變得困難，特別是對(duì)于剛剛踏入社會(huì)的大學(xué)畢業(yè)生而言，更加是艱難險(xiǎn)阻，很多的大學(xué)生都被嚇住了，因?yàn)檎夜ぷ鞯钠D難，讓很多人畏懼不前，其實(shí)，當(dāng)你勇敢的踏出那一步的時(shí)候，就會(huì)發(fā)現(xiàn)，其實(shí)找工作并沒有你想的那樣艱難，也可以說(shuō)，如果你想要找工作，那么就應(yīng)該勇敢的'走出去。

在現(xiàn)代社會(huì)中，找工作的方式也開始變得越來(lái)越多了，不再像從前那樣，找工作有那么多的局限性，求職者可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙、人才市場(chǎng)、朋友介紹，等很多方式來(lái)找工作，信息量變大了，很多的求職者會(huì)在職位的問(wèn)題上糾結(jié)。本文信息來(lái)源大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)

求職者在考慮職位的時(shí)候，首先應(yīng)該要考慮的是專業(yè)對(duì)口的問(wèn)題，如果你能夠找到一份專業(yè)對(duì)口的工作，那固然也是一件好事情，因?yàn)槟軌蜃屓肆Y源得到最好的利用，但是也不能因?yàn)閷I(yè)就有所局限，因?yàn)闆]有這個(gè)必要，那么如果你覺得自己能夠勝任這個(gè)工作崗位，即使不是對(duì)口的專業(yè)也也無(wú)關(guān)緊要。所以這樣也就要求求職者在找工作的時(shí)候，可以將個(gè)人簡(jiǎn)歷上自己的各種特長(zhǎng)寫好，讓企業(yè)認(rèn)識(shí)到你是一個(gè)多面的人才。

個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇十四

id="1716088"很多者在這里會(huì)羅列很多詞語(yǔ)，比如，性格開朗、待人熱情、工作細(xì)心、辦事高效、能吃苦耐勞、有較強(qiáng)的組織能力等等，看得我們都覺得這樣的。

畢業(yè)生。

太優(yōu)秀了，幾乎沒什么缺點(diǎn)，是個(gè)不可多得的人才。其實(shí)，告訴你吧，對(duì)于這樣的特長(zhǎng)字眼，我們很少看。要想吸引我們的眼球，你不如只挑幾個(gè)詞，在這些詞的后面舉個(gè)簡(jiǎn)單的例子證明一個(gè)，比如，你說(shuō)自己組織能力強(qiáng)，你可以說(shuō)自己獨(dú)立組織了某某活動(dòng)，在系里反響很好，受到了學(xué)校表?yè)P(yáng)等等。那些與工作相關(guān)的特長(zhǎng)一點(diǎn)要展開寫，比如你說(shuō)自己寫作水平好，你可以說(shuō)自己非常擅長(zhǎng)寫應(yīng)用文、各種報(bào)告等，這樣比你只說(shuō)自己寫作水平好，讓我們誤你為你是寫散文寫詩(shī)歌的高手，而這些，我們用不上。另外，與職位無(wú)關(guān)的特長(zhǎng)、愛好你不要寫，你說(shuō)你喜歡足球，我們并不會(huì)給你準(zhǔn)備個(gè)足球場(chǎng)，再比如你說(shuō)自己愛唱歌，我們不是招歌唱家或辦ktv，這些特長(zhǎng)、愛好都是需要你以后在工作中有機(jī)會(huì)展示的，而不是在。

簡(jiǎn)歷。

中，寫多了，會(huì)讓你的。

簡(jiǎn)歷。

沒有重點(diǎn)。

好

簡(jiǎn)歷。

好工作。

簡(jiǎn)歷。

成功之八標(biāo)準(zhǔn)推薦

信九大戒

教你選擇最速配的履歷表。

如何用。

簡(jiǎn)歷。

包裝自已。

個(gè)人。

簡(jiǎn)歷。

模版。

個(gè)人。

簡(jiǎn)歷。

怎么寫。

簡(jiǎn)歷。

個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇十五

id=“1715568”

個(gè)人簡(jiǎn)歷是自己學(xué)習(xí)生活的簡(jiǎn)短集錦，也是求職者自我評(píng)價(jià)和認(rèn)定的主要材料。它是一扇窗戶，能使用人單位透過(guò)它了解到求職者的部分情況，也能激起用人單位與求職者進(jìn)一步接觸的濃厚興趣。

（1）個(gè)人簡(jiǎn)歷一定要寫得充實(shí)，有內(nèi)容，有個(gè)性。至少能在一定程度上反映出畢業(yè)生的真實(shí)情況來(lái)。

（2）個(gè)人簡(jiǎn)歷有一二頁(yè)即可，不可太長(zhǎng)。簡(jiǎn)歷的格式應(yīng)便于閱讀，有吸引力。并使人對(duì)自己和自己的目標(biāo)有良好的印象。在簡(jiǎn)歷中要充分展示你的'專業(yè)特長(zhǎng)和一般特長(zhǎng)，強(qiáng)調(diào)過(guò)去所取得的成績(jī)，最好能寫出三種以上的成績(jī)和優(yōu)點(diǎn)，并且要講究材料的排列順序。

（3）一般而言，白紙黑字應(yīng)該是個(gè)人簡(jiǎn)歷的最佳載體。打印排版時(shí)，注意間隔及字體的常規(guī)性，同時(shí)注意語(yǔ)法、標(biāo)點(diǎn)用措辭，避免錯(cuò)別字的出現(xiàn)。

（4）不要寫那些對(duì)你的擇業(yè)不利的情況，如對(duì)薪水的要求和工作地點(diǎn)的要求，就是成績(jī)也不必一股腦兒全寫上，主要寫專業(yè)課的成績(jī)就可以了；尤其要注意避免補(bǔ)考的學(xué)科。

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個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇十六

想要在個(gè)人簡(jiǎn)歷上把握好特長(zhǎng)優(yōu)勢(shì)，首先就是要在個(gè)人簡(jiǎn)歷出現(xiàn)自己求職的優(yōu)勢(shì)以及特長(zhǎng)。在眾多的個(gè)人簡(jiǎn)歷的中，如果沒有特別優(yōu)秀的地方，很容易就會(huì)被忽略，進(jìn)而也就不能被選中。在個(gè)人簡(jiǎn)歷上不僅要有特長(zhǎng)優(yōu)勢(shì)，還需要注意一點(diǎn)，就是其特長(zhǎng)部分一定要是與求職職位有關(guān)的特長(zhǎng)。比如說(shuō)應(yīng)聘科技公司，需要的各方的技術(shù)，寫計(jì)算機(jī)能力也可以，但是如果是其他方面的特長(zhǎng)及不適合了。

另一方面，也不能過(guò)分的自夸

很多招聘者表示，在個(gè)人簡(jiǎn)歷看到一些對(duì)自己自夸自擂的描述就會(huì)反感，主要是因?yàn)檫@樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷顯得比較浮夸，不能讓人看出其特點(diǎn)是不是真的，又會(huì)顯得自負(fù)。以此，在個(gè)人簡(jiǎn)歷上即便是要體現(xiàn)特長(zhǎng)也需要一定的度量，尤其要注意真誠(chéng)。

個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇十七

寫強(qiáng)項(xiàng)。弱項(xiàng)不要寫，面試人員說(shuō)不定對(duì)哪個(gè)項(xiàng)目感興趣，有時(shí)會(huì)跟你聊兩句，尤其是接連幾個(gè)、十幾個(gè)面試之后，有些招聘人員愛聊一些輕松的話題，一旦聊到的是你的弱項(xiàng)，絕大部分人會(huì)很尷尬，顯出窘態(tài)，喪失自信，這對(duì)你很不利。

個(gè)人愛好：聽音樂，旅游。

個(gè)人愛好：畫畫，看小說(shuō)，看日本動(dòng)漫。

個(gè)人愛好：打羽毛球上網(wǎng)。

個(gè)人愛好：看書，唱歌，跑步。

個(gè)人愛好：球類運(yùn)動(dòng)，唱歌，看書，學(xué)習(xí)。

個(gè)人愛好：愛好旅游，象棋，游泳，特長(zhǎng)是乒乓球。

個(gè)人愛好：喜歡語(yǔ)言學(xué)習(xí);愛運(yùn)動(dòng)，乒乓和網(wǎng)球;性格外向，樂于交朋友。

個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇十八

首先，在簡(jiǎn)歷里描述特長(zhǎng)時(shí)必須詳細(xì)而不是列名稱，比如說(shuō)自己善于彈奏樂器，樂器屬于一個(gè)多么廣泛的內(nèi)容，樂器包括二胡、笛子、古箏等等，你到底擅長(zhǎng)哪一個(gè)了?就好比說(shuō)自己擅長(zhǎng)運(yùn)動(dòng)一樣，那么多的運(yùn)動(dòng)你都行嗎?交代不清晰等于沒交代。此外還得對(duì)你掌握某項(xiàng)樂器的程度做個(gè)說(shuō)明，比如你彈古箏的水平達(dá)到了什么樣的境界，就是通過(guò)例子去說(shuō)明這一點(diǎn)而不是說(shuō)自己水平很高等，個(gè)人簡(jiǎn)歷模板說(shuō)水平高不高沒有作用，你要讓人家看看你能夠彈奏什么難度的曲子，把這個(gè)曲子列出來(lái)那么人家就明白你的水平大致如何。

其次，在簡(jiǎn)歷里要學(xué)會(huì)布置特長(zhǎng)的順序，出現(xiàn)在最前面的特長(zhǎng)要么和應(yīng)聘的工作有關(guān)要么和專業(yè)有關(guān)，按照這個(gè)關(guān)聯(lián)度去排列特長(zhǎng)才是最好的方法。不要按照自己所認(rèn)為的方式去布置，否則是無(wú)法呈現(xiàn)出威力的，做簡(jiǎn)歷有一個(gè)中心原則就是如何讓簡(jiǎn)歷發(fā)揮更大的效果。

第三，就是將無(wú)用的特長(zhǎng)全部刪除掉，比如說(shuō)酒量很大，酒量很大確實(shí)是一個(gè)優(yōu)勢(shì)，但是擅于喝酒，這個(gè)看起來(lái)好看嗎?那不是一個(gè)典型的酒鬼形象?而且你應(yīng)聘的工作根本不需要應(yīng)酬那么你寫這個(gè)特長(zhǎng)又有什么用?只能是自毀形象而不能給你帶來(lái)任何好處。

掌握上述三點(diǎn)內(nèi)容，對(duì)于正確寫作個(gè)人特長(zhǎng)具有指導(dǎo)意義，當(dāng)然要寫好個(gè)人特長(zhǎng)，既要正確認(rèn)識(shí)發(fā)掘自己的亮點(diǎn)，也要結(jié)合企業(yè)的招聘崗位來(lái)寫，既有亮點(diǎn)也有針對(duì)性就是最完美的結(jié)合。

個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇十九

1、個(gè)性特長(zhǎng)：

人總是有一個(gè)個(gè)性上的特長(zhǎng)的，例如性格外向，喜歡交往朋友，或者是善解人意，還是喜歡幫助人，這都是個(gè)性的一個(gè)特長(zhǎng)性的表現(xiàn)。所以，在寫特長(zhǎng)的時(shí)候，最好是先寫出來(lái)自己的個(gè)性特長(zhǎng)。

2、運(yùn)動(dòng)特長(zhǎng)：

對(duì)于一個(gè)人來(lái)講，不可能是靜止的，總有自己喜歡的運(yùn)動(dòng)，例如，你喜歡長(zhǎng)跑，或者是打籃球，或者是游泳等，這都是你的特長(zhǎng)，在寫這個(gè)的時(shí)候，可以寫你的運(yùn)動(dòng)特長(zhǎng)對(duì)你生活以及工作的影響和幫助。這是十分重要的。

3、藝術(shù)特長(zhǎng)：

對(duì)于個(gè)人來(lái)講，都會(huì)喜歡一種藝術(shù)的，例如，你喜歡畫畫，或者是你喜歡唱歌，或者是跳舞，或者是音樂，這對(duì)你來(lái)講，也是十分重要的。在寫這個(gè)的時(shí)候，最好是寫清楚，這個(gè)特長(zhǎng)會(huì)讓你在工作之余來(lái)陶冶情操，并舒緩工作中的壓力等。

4、工作特長(zhǎng)：

這個(gè)工作特長(zhǎng)要寫的東西就比較多了，例如你的學(xué)習(xí)能力也要算在工作特長(zhǎng)中，接受新事物的能力，交際能力廣泛等，這都可以算在工作特長(zhǎng)的范疇中。寫工作特長(zhǎng)的時(shí)候，最好是突出自己的能力，例如如何自如在工作中應(yīng)用這些特長(zhǎng)。

個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇二十

特長(zhǎng)技能在

個(gè)人簡(jiǎn)歷

個(gè)人簡(jiǎn)歷

在特長(zhǎng)數(shù)量問(wèn)題上應(yīng)該控制在六個(gè)以內(nèi)，而且我們還得注意這六個(gè)特長(zhǎng)的.類別，一般分為三類以內(nèi)。如果這些特長(zhǎng)全部屬于不同的類型，那么會(huì)顯得你是一個(gè)興趣過(guò)于廣泛的人，這種人比較喜歡新鮮而且無(wú)法將性情控制起來(lái)，在同一家企業(yè)或者同一個(gè)崗位上工作的時(shí)間可能并不長(zhǎng)，所以我們?cè)诖藭r(shí)要注意數(shù)量以及類別這兩個(gè)方面。

特長(zhǎng)項(xiàng)目名稱必須是具體的名字，不能運(yùn)用統(tǒng)稱性的詞語(yǔ)像運(yùn)動(dòng)、藝術(shù)、閱讀等，就說(shuō)閱讀分為財(cái)經(jīng)、科技、健康、兩性等多個(gè)類別，請(qǐng)問(wèn)你是喜歡其中一兩種還是所有類別了?而且這么說(shuō)讓人覺得你可能自己都不知道喜歡什么，所以你只能寫個(gè)總稱，如果你真的喜好運(yùn)動(dòng)那為什么不能說(shuō)出具體的名稱?到底喜歡籃球還是足球、羽毛球?通常只有那些并不了解某項(xiàng)東西的人才會(huì)說(shuō)個(gè)總體性的名稱。最后，你所說(shuō)的特長(zhǎng)項(xiàng)目必須是你真正喜歡和擅長(zhǎng)的，而不是用來(lái)濫竽充數(shù)的。

個(gè)人簡(jiǎn)歷中的特長(zhǎng)篇二十一

你是不是也還在為自己始終難以找到一份滿意的工作而煩惱呢?你是不是也在納悶，為什么想要找一份好的工作就那么難呢?在這個(gè)壓力極大的社會(huì)中，一個(gè)崗位常常都會(huì)有很多的求職者，巨大的競(jìng)爭(zhēng)壓力，會(huì)讓我們的求職變得困難，特別是對(duì)于剛剛踏入社會(huì)的大學(xué)畢業(yè)生而言，更加是艱難險(xiǎn)阻，很多的大學(xué)生都被嚇住了，因?yàn)檎夜ぷ鞯钠D難，讓很多人畏懼不前，其實(shí)，當(dāng)你勇敢的踏出那一步的時(shí)候，就會(huì)發(fā)現(xiàn)，其實(shí)找工作并沒有你想的那樣艱難，也可以說(shuō)，如果你想要找工作，那么就應(yīng)該勇敢的走出去。

在現(xiàn)代社會(huì)中，找工作的方式也開始變得越來(lái)越多了，不再像從前那樣，找工作有那么多的局限性，求職者可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙、人才市場(chǎng)、朋友介紹，等很多方式來(lái)找工作，信息量變大了，很多的求職者會(huì)在職位的問(wèn)題上糾結(jié)。網(wǎng)請(qǐng)注明!

求職者在考慮職位的時(shí)候，首先應(yīng)該要考慮的.是專業(yè)對(duì)口的問(wèn)題，如果你能夠找到一份專業(yè)對(duì)口的工作，那固然也是一件好事情，因?yàn)槟軌蜃屓肆Y源得到最好的利用，但是也不能因?yàn)閷I(yè)就有所局限，因?yàn)闆]有這個(gè)必要，那么如果你覺得自己能夠勝任這個(gè)工作崗位，即使不是對(duì)口的專業(yè)也也無(wú)關(guān)緊要。所以這樣也就要求求職者在找工作的時(shí)候，可以將個(gè)人簡(jiǎn)歷上自己的各種特長(zhǎng)寫好，讓企業(yè)認(rèn)識(shí)到你是一個(gè)多面的人才。

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