公司區(qū)域經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷(模板14篇)

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公司區(qū)域經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷(模板14篇)
時(shí)間:2023-12-04 05:36:20     小編:GZ才子

通過(guò)總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,從而更好地提升自己。寫(xiě)一篇較為完美的總結(jié),需要我們?nèi)鏈?zhǔn)確地反映自己在學(xué)習(xí)或工作中的表現(xiàn)和收獲??偨Y(jié)是我們不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步的必要環(huán)節(jié),以下是一些優(yōu)秀總結(jié)范文,希望能激發(fā)你的總結(jié)能力。

公司區(qū)域經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇一

簡(jiǎn)歷編號(hào):

更新日期:

無(wú)照片。

姓名:

dd先生。

國(guó)籍:

中國(guó)。

目前所在地:

廣州。

民族:

漢族。

戶口所在地:

陜西。

身材:

173cm60kg。

婚姻狀況:

未婚。

年齡:

25歲。

培訓(xùn)認(rèn)證:

誠(chéng)信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:

普通求職。

應(yīng)聘職位:

工作年限:

3

職稱:

無(wú)職稱。

求職類型:

全職。

可到職日期:

隨時(shí)。

2000--3500。

希望工作地區(qū):

廣州深圳中山。

個(gè)人工作經(jīng)歷:

公司名稱:

公司性質(zhì):

所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):

營(yíng)銷部業(yè)務(wù)主任。

工作描述:

2、協(xié)助經(jīng)銷商促銷活動(dòng)的開(kāi)展及終端跟進(jìn),提供貨源、宣傳物品等;

3、及時(shí)傳達(dá)公司有關(guān)促銷政策,促銷效果評(píng)估的有效性;

4、洞察、預(yù)測(cè)渠道危機(jī),及時(shí)提出改善意見(jiàn);

5、跟蹤落實(shí)客戶的合同執(zhí)行情況及款項(xiàng)的按時(shí)回籠。

銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

1、根據(jù)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展規(guī)劃合理進(jìn)行人員配備;

2、對(duì)業(yè)務(wù)人員定期培訓(xùn);

3、負(fù)責(zé)對(duì)下級(jí)的管理、監(jiān)督、獎(jiǎng)勵(lì)及業(yè)績(jī)考評(píng)。

離職原因:

公司名稱:

公司性質(zhì):

所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):

營(yíng)銷部客戶經(jīng)理。

工作描述:

1.渠道管理a.客戶經(jīng)理公關(guān)如:每個(gè)客戶經(jīng)理所轄片區(qū)銷售份額;轄區(qū)的核心客戶;每月協(xié)議的溝通與落實(shí)。

2.終端管理a.網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)化;b.制定客戶銷售等級(jí)、信用等級(jí)、形象登記、宣傳等級(jí)等;c.客戶資料的整理。

3.產(chǎn)品銷售a.按質(zhì)、按量完成公司制定的銷售計(jì)劃。

4.品牌推廣a.宣傳氛圍的.提升通過(guò)投放pop牌、煙模、噴繪等手段,提高終端檔口整體形象,以達(dá)到提升品牌形象的目的;b.促銷活動(dòng)。

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:

西安財(cái)經(jīng)學(xué)院。

最高學(xué)歷:

本科獲得學(xué)位:管理學(xué)士。

畢業(yè)日期:

所學(xué)專業(yè)一:

市場(chǎng)營(yíng)銷。

所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

學(xué)校(機(jī)構(gòu))。

專業(yè)。

獲得證書(shū)。

證書(shū)編號(hào)。

西安財(cái)經(jīng)學(xué)院。

市場(chǎng)營(yíng)銷。

管理學(xué)士學(xué)位。

藍(lán)天計(jì)算機(jī)培訓(xùn)學(xué)校。

visualforexpro6.0。

二級(jí)證書(shū)。

語(yǔ)言能力。

外語(yǔ):

英語(yǔ)良好。

國(guó)語(yǔ)水平:

優(yōu)秀。

粵語(yǔ)水平:

一般。

工作能力及其他專長(zhǎng)。

2、熟悉業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)流程,有較強(qiáng)的時(shí)間觀念和統(tǒng)籌安排能力;

3、具有良好的溝通理解能力與心理承受能力;

4、有敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué);

5、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞,工作積極主動(dòng)、誠(chéng)實(shí)守信;

6、良好的職業(yè)素質(zhì)和個(gè)人形象,具備優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度、合作意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

其他愛(ài)好:

聊天、登山、看書(shū)、音樂(lè)。

月薪要求:2000元以上。

個(gè)人聯(lián)系方式。

通訊地址:

聯(lián)系電話:

135xxxxxxxxxx。

家庭電話:

手機(jī):

qq號(hào)碼:

電子郵件:

xxxxxxxxxxx@。

個(gè)人主頁(yè):

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公司區(qū)域經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二

在撰寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候,能夠巧妙的結(jié)合個(gè)人能力,鑄就最出色簡(jiǎn)歷。

個(gè)人信息。

性別:男。

學(xué)歷:本科政治面貌:0。

婚姻狀況:已婚籍貫:濮陽(yáng)。

身高:168公分體重:68公斤。

專業(yè):計(jì)算機(jī)信息管理工作經(jīng)驗(yàn):18年。

期望工作地點(diǎn):新鄉(xiāng)市。

求職意向。

行業(yè)/職位:銷售區(qū)域經(jīng)理期望月薪:5000元工作性質(zhì):全職。

教育經(jīng)歷。

語(yǔ)言能力。

語(yǔ)種:上海話能力:良好。

語(yǔ)種:英語(yǔ)能力:熟練。

工作經(jīng)歷。

公司名稱:河南省德耀節(jié)能科技有限公司。

公司規(guī)模:10~100人。

所在部門(mén):市場(chǎng)部。

工作分類:計(jì)算機(jī)/it行業(yè)營(yíng)銷經(jīng)理。

職位月薪:4000及以上。

工作描述:德耀節(jié)能科技有限公司,專業(yè)為客戶解決炭材在烘中所生產(chǎn)的高損耗、高能源、節(jié)約人力等問(wèn)題。為客戶創(chuàng)造材料、能源、人力等方面的節(jié)約,同時(shí)提升產(chǎn)品質(zhì)量,極大的提升客戶的盈利能力,獲得業(yè)界一致好評(píng)。

公司名稱:上海羅悅電子科技有限公司。

公司規(guī)模:10~100人。

所在部門(mén):項(xiàng)目部。

工作分類:計(jì)算機(jī)/it行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理。

職位月薪:4000及以上。

工作描述:上海羅悅電子科技有限公司,專業(yè)為客戶提供自動(dòng)控制方案,并為客戶備相應(yīng)的庫(kù)存,成功的解決節(jié)省人力資源的問(wèn)題,同時(shí)提高產(chǎn)品技術(shù)水平和質(zhì)量,使客戶的產(chǎn)品升值,創(chuàng)造更多的價(jià)值。

公司名稱:上海絡(luò)緯國(guó)際貿(mào)易有限公司。

公司規(guī)模:5~10人。

所在部門(mén):市場(chǎng)部。

工作分類:計(jì)算機(jī)/it行業(yè)市場(chǎng)部總經(jīng)理。

職位月薪:4000及以上。

工作描述:上海絡(luò)緯國(guó)際貿(mào)易有限公司,專業(yè)從事電子元器件的國(guó)際國(guó)內(nèi)貿(mào)易,批量為國(guó)內(nèi)客戶解決成本、庫(kù)存、小批量需求等各種需求,靈活適當(dāng)?shù)臑榭蛻魟?chuàng)造價(jià)值。

公司名稱:上海貝爾有限公司。

公司規(guī)模:1000人以上。

所在部門(mén):材料及供應(yīng)商認(rèn)可部。

工作分類:機(jī)械//設(shè)備/電儀材料及供應(yīng)商的認(rèn)可(兼采購(gòu))。

職位月薪:4000及以上。

工作描述:上海貝爾是一家通信設(shè)備及解決方案的大型央企,后與alcatel合資,我從事的`工作就是將進(jìn)口物料,經(jīng)過(guò)分類篩選,選擇國(guó)內(nèi)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,進(jìn)行大量的產(chǎn)品試驗(yàn),使其達(dá)到國(guó)外水平,從而有效的節(jié)約成本,為公司創(chuàng)造價(jià)值。同時(shí)選擇更有優(yōu)化的產(chǎn)品方案,使公司的設(shè)計(jì)優(yōu)化,產(chǎn)品先進(jìn)。

公司名稱:南京lg同創(chuàng)彩色顯示系統(tǒng)有限公司。

公司規(guī)模:1000人以上。

所在部門(mén):采購(gòu)。

工作分類:計(jì)算機(jī)/it行業(yè)資材管理(兼采購(gòu))。

職位月薪:1500~。

工作描述:資材管理主要是管理原材料的庫(kù)存平衡,既要保證生產(chǎn)順利,又要確保庫(kù)存量最小。采購(gòu)主要涉及到進(jìn)口物料關(guān)鍵零部件,根據(jù)主要零部件的供應(yīng)來(lái)確定生產(chǎn)計(jì)劃,確保生產(chǎn)銷售的平衡。

自我評(píng)價(jià)。

強(qiáng)烈的進(jìn)取心、為公司創(chuàng)造力價(jià)值的同時(shí)實(shí)現(xiàn)自我的價(jià)值。緊韌不拔的毅力,超強(qiáng)的市場(chǎng)嗅覺(jué)。

拓展閱讀:在個(gè)人簡(jiǎn)歷中關(guān)于社會(huì)實(shí)踐與工作經(jīng)歷怎么寫(xiě)。

在個(gè)人簡(jiǎn)歷上雖然是很簡(jiǎn)介的介紹,不過(guò)所包含的內(nèi)容也很多,追求高質(zhì)量的個(gè)人簡(jiǎn)歷要能夠?qū)懙暮细窀侠怼a槍?duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷上的每一個(gè)環(huán)節(jié)內(nèi)容,都要有一定的技巧性,比如說(shuō)社會(huì)實(shí)踐與工作經(jīng)驗(yàn)怎么寫(xiě):

首先,社會(huì)實(shí)踐于工作經(jīng)歷所包含的內(nèi)容:

社會(huì)實(shí)踐與工作經(jīng)歷主要是看人才的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰?,在很多職位的招聘上所需要都是有一定工資經(jīng)驗(yàn)者。眾所周知的在求職中有豐富經(jīng)驗(yàn)的人,優(yōu)勢(shì)更大。不過(guò),社會(huì)實(shí)踐與工作經(jīng)歷也不僅僅是在工作中所獲得。求職者需要先了解其所包含的內(nèi)容,尤其是應(yīng)屆畢業(yè)生更需要知道。

所謂的社會(huì)實(shí)踐所包含的范圍非常廣,像是在社會(huì)所參與的一些活動(dòng),還有所接受過(guò)的教育,以及在校期間所參與的學(xué)生會(huì)工作等等,都可以作為社會(huì)實(shí)踐寫(xiě)入個(gè)人簡(jiǎn)歷。而工作經(jīng)歷所包含的范圍也不僅僅是在正式的工作上,應(yīng)屆畢業(yè)生的實(shí)習(xí)經(jīng)歷、兼職經(jīng)歷也可以算是工作經(jīng)歷。

其次,編寫(xiě)工作經(jīng)歷需要注意的要點(diǎn)。

在編寫(xiě)工作經(jīng)歷也有一些要點(diǎn)值得注意,其一是寫(xiě)作的順序,有一些人的工作經(jīng)歷有很多,一般來(lái)說(shuō)在個(gè)人簡(jiǎn)歷上默認(rèn)的是排在第一位的是最為重要的一項(xiàng)。那么,在寫(xiě)的時(shí)候就要將于求職意向有關(guān)的工作經(jīng)歷放在前面寫(xiě)。其二,是工作經(jīng)歷的次數(shù),一般來(lái)說(shuō)寫(xiě)三到四個(gè)工作經(jīng)歷即可,盡量不要超過(guò)四個(gè)。工作經(jīng)歷寫(xiě)的太多會(huì)引起對(duì)方的懷疑,頻繁跳槽對(duì)個(gè)人求職沒(méi)有好處。

公司區(qū)域經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇三

個(gè)人簡(jiǎn)歷的主要作用就能夠得到用人單位的認(rèn)可,如果能夠在在簡(jiǎn)歷的條理上附帶價(jià)值,更能令的對(duì)方滿意。此外,在個(gè)人簡(jiǎn)歷上還有很多細(xì)節(jié)部分的寫(xiě)作技巧。個(gè)人簡(jiǎn)歷上的工作經(jīng)驗(yàn),并不能通過(guò)證書(shū)來(lái)證明,其主要就是個(gè)人的經(jīng)歷。也就是說(shuō)工作經(jīng)歷的描述上,很多都是主觀性的內(nèi)容。可以多采用一些動(dòng)詞行的語(yǔ)言來(lái)描述,如此可以更加凸顯出主管能動(dòng)性,也能夠體現(xiàn)出求職者本身的性格。當(dāng)然,動(dòng)詞的使用也要用的好,要以謙虛的口吻顯示出自身的優(yōu)勢(shì)。

正是因?yàn)閭€(gè)人簡(jiǎn)歷中工作經(jīng)歷的.主觀性非常強(qiáng),且又無(wú)從查證,寫(xiě)出來(lái)回讓面試官們有所懷疑。不乏有一些人,在寫(xiě)工作經(jīng)歷上因?yàn)橘Y質(zhì)不夠而自己亂編。多用數(shù)字來(lái)說(shuō)話,可以提高可觀的說(shuō)服力,能夠讓招聘官信服,自然就能夠大大提高簡(jiǎn)歷的通過(guò)率。在工作經(jīng)歷上對(duì)于用人單位來(lái)說(shuō),他們想看到的并不是冗長(zhǎng)的工作內(nèi)容,而是想要看到工作的成果。從其結(jié)果上,才能看出真正的能力。因此也要以結(jié)果說(shuō)話,重點(diǎn)突出于目標(biāo)職位有關(guān)的工作成就。

下面是小編和大家分享的售后服務(wù)個(gè)人簡(jiǎn)歷模板,更多內(nèi)容請(qǐng)關(guān)注簡(jiǎn)歷模板欄目。

個(gè)人信息。

國(guó)籍:中國(guó)。

目前住地:廣州民族:漢族。

戶籍地:湖南身高體重:160cmkg。

婚姻狀況:未婚年齡:23歲。

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:其它類:銷售助理、銷售助理:文職、經(jīng)營(yíng)/管理類:跟單員。

工作年限:3職稱:無(wú)職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:--3500希望工作地區(qū):廣州。

工作經(jīng)歷:公司名稱:廣州**通用電氣有限公司起止年月:-04~-04。

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備。

擔(dān)任職務(wù):銷售助理。

工作描述:1、跟蹤訂單的執(zhí)行完成情況;。

2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理處理部門(mén)人員相關(guān)工作上的問(wèn)題;。

3、協(xié)調(diào)本部門(mén)與公司內(nèi)部相關(guān)部門(mén)的街接與日常工作配合;。

4、制作合同、報(bào)價(jià)用于與客戶洽談中使用;。

5、每月統(tǒng)計(jì)相關(guān)銷售報(bào)表;。

6、訂單的下達(dá)及跟蹤。

離職原因:更高的追求。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):金融,保險(xiǎn)。

擔(dān)任職務(wù):售后服務(wù);。

工作描述:售后服務(wù)專員負(fù)責(zé)按時(shí)電話通知客戶交費(fèi),并進(jìn)行上門(mén)服務(wù),告知客戶在公司享有的權(quán)利,并傳遞相關(guān)公司的最新信息,為客戶做好各項(xiàng)保全服務(wù)滿足客戶的服務(wù)需求。售后服務(wù)中學(xué)到的知識(shí)豐富了自己的旅程,與不同的人接觸看到了不同的人生閱歷?!罢\(chéng)人達(dá)已,誠(chéng)已為人”是服務(wù)理念。

離職原因:換新環(huán)境。

教育背景。

畢業(yè)院校:湖南益陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

所學(xué)專業(yè):電子商務(wù)第二專業(yè):

培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。

語(yǔ)言能力。

外語(yǔ):英語(yǔ)良好。

國(guó)語(yǔ)水平:一般粵語(yǔ)水平:一般。

工作能力及其他專長(zhǎng)。

能認(rèn)真完成每項(xiàng)工作任務(wù),做事認(rèn)真踏實(shí),為人誠(chéng)懇.積極向上.

詳細(xì)個(gè)人自傳。

本人適應(yīng)能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),時(shí)間觀念強(qiáng),并具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。做事認(rèn)真,性格開(kāi)朗,學(xué)習(xí)勤奮,能夠與人相處融洽,積極面對(duì)生活。

一向刻苦耐勞,勇于拼搏,并將時(shí)刻保持這種精神,迎接新的挑戰(zhàn)。

大學(xué)三年的學(xué)習(xí)中積累了豐富的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)和商務(wù)理論知識(shí)以及良好的英語(yǔ)口頭、書(shū)面表達(dá)能力。

公司區(qū)域經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇四

婚姻狀況:已婚民族:漢族。

戶籍:湖南-株洲年齡:25。

現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:168cm。

希望地區(qū):廣東-深圳、廣東-東莞。

銷售類-人員-渠道/分銷專員。

制藥/醫(yī)療器械類-醫(yī)藥代表。

尋求職位:銷售、商務(wù)、招商。

待遇要求:可面議。

最快到崗:隨時(shí)到崗。

工作經(jīng)驗(yàn)至今3年8月工作經(jīng)驗(yàn),曾在2家公司工作。

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:石油、化工、地質(zhì)。

2.完成公司的銷售任務(wù),負(fù)責(zé)客戶的開(kāi)發(fā)、維護(hù)、檔案的建立,以及貨款的回收;。

3.與客戶進(jìn)行商務(wù)洽談,最終確定銷售合同條款和內(nèi)容并簽訂銷售合同;。

5.根據(jù)公司的年度銷售規(guī)劃,制訂區(qū)域的銷售目標(biāo)、市場(chǎng)拓展計(jì)劃、營(yíng)銷策略,并負(fù)責(zé)組織、實(shí)施與達(dá)成。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)行業(yè)類別:生物工程、制藥。

擔(dān)任職位:醫(yī)藥代表崗位類別:銷售代表。

3.準(zhǔn)確無(wú)誤地向客戶傳達(dá)藥品的信息,樹(shù)立公司的專業(yè)、負(fù)責(zé)的良好形象;。

4.積極與藥店、醫(yī)院、商業(yè)等客戶建立良好的合作關(guān)系,并保持密切聯(lián)系;。

6.協(xié)助商務(wù)經(jīng)理完成商業(yè)公司的.維護(hù)、拓展、分銷、回款等工作。

專業(yè)職稱:組織培養(yǎng)中級(jí)。

計(jì)算機(jī)水平:中級(jí)。

技能專長(zhǎng):3年的銷售經(jīng)驗(yàn)。

普通話:流利粵語(yǔ):

英語(yǔ)水平:一般口語(yǔ)一般。

英語(yǔ):一般。

發(fā)展方向:銷售、商務(wù)、招商;。

我或許不是令您滿意的,但我相信依靠努力,我將會(huì)成為最合適的!

我或許不是最優(yōu)秀的,但我會(huì)自強(qiáng)不息!

其他要求:

?

姓名:

目前所在:白云區(qū)年齡:38。

戶口所在:荔灣區(qū)國(guó)籍:中國(guó)。

婚姻狀況:已婚民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:176cm。

公司區(qū)域經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇五

自我評(píng)價(jià)。

進(jìn)取心強(qiáng),善于學(xué)習(xí),喜歡接觸新事物,有和同事合作工作能力;

能從公司長(zhǎng)遠(yuǎn)和總體利益出發(fā)處理目前工作問(wèn)題。

聯(lián)系方式。

通訊地址:

聯(lián)系電話:家庭電話:

手機(jī):1388888888qq號(hào)碼:

電子郵件:個(gè)人主頁(yè):www..com。

公司區(qū)域經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇六

專業(yè):車輛工程。

學(xué)校:江蘇大學(xué)。

自我評(píng)價(jià)。

具備制造企業(yè)信息化工作經(jīng)驗(yàn),精通ug/catia/cad等3d/2d設(shè)計(jì)工具,對(duì)裝備、非標(biāo)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及工藝有較深理解。為人誠(chéng)懇,有進(jìn)取心。待人熱情,精力充沛,善于與人溝通,有良好的人際關(guān)系,富有團(tuán)隊(duì)合作精神。

求職意向。

到崗時(shí)間:一個(gè)月之內(nèi)。

工作性質(zhì):全職。

希望行業(yè):汽車及零配件。

目標(biāo)地點(diǎn):江蘇。

期望月薪:面議/月。

工作經(jīng)驗(yàn)。

20xx/7—至今:xxx汽車有限公司[1年8個(gè)月]。

所屬行業(yè):汽車及零配件。

1、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)銷商提升客戶滿意度和改善服務(wù)流程,協(xié)助經(jīng)銷商處理客戶投訴;。

2、負(fù)責(zé)提升零件、服務(wù)業(yè)績(jī),達(dá)成目標(biāo);。

3、負(fù)責(zé)督促經(jīng)銷商執(zhí)行公司的'各項(xiàng)商務(wù)政策和服務(wù)活動(dòng);。

4、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)銷商提升管理水平,提升盈利水平;。

20xx/6—20xx/6:xx汽車配件有限公司[1年]。

所屬行業(yè):汽車及零配件。

銷售部業(yè)務(wù)員。

1.負(fù)責(zé)經(jīng)銷商人員、業(yè)務(wù)、客戶信息、市場(chǎng)信息的收集、分析及反饋;。

2.負(fù)責(zé)與培訓(xùn)部門(mén)協(xié)調(diào)經(jīng)銷商技術(shù)及非技術(shù)培訓(xùn),指導(dǎo)經(jīng)銷商建全內(nèi)部培訓(xùn)體系;。

3.負(fù)責(zé)確保經(jīng)銷商的設(shè)施、流程符合現(xiàn)代標(biāo)準(zhǔn)。

4.熟悉汽車焊裝生產(chǎn)線設(shè)備方案設(shè)計(jì)制造調(diào)試工作。

5.掌握汽車生產(chǎn)過(guò)程幾何尺寸分析及調(diào)試手段。

教育經(jīng)歷。

20xx/9—20xx/6江蘇大學(xué)車輛工程本科。

證書(shū)。

20xx/6大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)。

20xx/6大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)。

語(yǔ)言能力。

英語(yǔ)(良好)聽(tīng)說(shuō)(良好),讀寫(xiě)(良好)。

公司區(qū)域經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇七

工作年限: 7 職稱: 中級(jí)

求職類型: 全職 可到職日期: 隨時(shí)

月薪要求: 3500~4499元 希望工作地區(qū): 廣州 廣東省 深圳

工作經(jīng)歷

公司性質(zhì): 所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù): 主要負(fù)責(zé)人

工作描述: 主要相對(duì)培訓(xùn)教學(xué)管理,老師學(xué)生的管理,包括招生的'主要工作

離職原因:

公司性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè) 所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù): 區(qū)域銷售經(jīng)理

工作描述: 貴公司是對(duì)建筑行業(yè)項(xiàng)目管理軟件和單機(jī)建筑軟件的研發(fā);本人主要負(fù)責(zé)銷售,區(qū)域銷售管理;職務(wù):銷售,銷售經(jīng)理。有一定建筑公司和建筑項(xiàng)目客戶資源。

離職原因:

公司性質(zhì): 所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù): 銷售代表

工作描述: 貴公司是做網(wǎng)絡(luò)推廣和網(wǎng)站建設(shè)開(kāi)發(fā);本人主要負(fù)責(zé)銷售,尋找開(kāi)發(fā)客戶

教育背景

畢業(yè)院校: 廣州南洋理工職業(yè)學(xué)院

所學(xué)專業(yè): 計(jì)算機(jī)應(yīng)用 第二專業(yè): 銷售

培訓(xùn)經(jīng)歷: 起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)

外語(yǔ): 英語(yǔ)一般

國(guó)語(yǔ)水平: 良好 粵語(yǔ)水平: 良好

工作能力及其他專長(zhǎng)

自我評(píng)價(jià):本人誠(chéng)實(shí)守信,有堅(jiān)強(qiáng)的自信心,辦事態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé),對(duì)工作有目標(biāo)有計(jì)劃.具有較強(qiáng)的團(tuán)結(jié)協(xié)作能力,認(rèn)為團(tuán)隊(duì)精神是事業(yè)成功的基礎(chǔ),強(qiáng)調(diào)在團(tuán)隊(duì)中充分調(diào)動(dòng)每一個(gè)人的積極性,做到優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),各進(jìn)其才,以達(dá)到共同的目標(biāo)。有獨(dú)立開(kāi)拓能力,認(rèn)為沒(méi)有創(chuàng)新就沒(méi)有進(jìn)步,沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)就不能前進(jìn)。本人理念:工作至上,誠(chéng)信為本,求實(shí)創(chuàng)新,追求更好。

公司區(qū)域經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇八

擅長(zhǎng)擴(kuò)充和組建團(tuán)隊(duì),有效的做出計(jì)劃并實(shí)施;

擅長(zhǎng)項(xiàng)目方案計(jì)劃、控制、統(tǒng)籌等能力;

自我評(píng)價(jià)。

進(jìn)取心強(qiáng),善于學(xué)習(xí),喜歡接觸新事物,有和同事合作工作能力;

能從公司長(zhǎng)遠(yuǎn)和總體利益出發(fā)處理目前工作問(wèn)題。

聯(lián)系方式。

通訊地址:

聯(lián)系電話:家庭電話:

手機(jī):1388888888qq號(hào)碼:

電子郵件:個(gè)人主頁(yè):http://www..com。

公司區(qū)域經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇九

該公司系臺(tái)資企業(yè),專業(yè)從事包裝機(jī)械的`研發(fā)設(shè)計(jì),生產(chǎn)銷售及售后服務(wù)等。產(chǎn)品主要有打碼機(jī),貼標(biāo)機(jī),套標(biāo)機(jī),噴碼機(jī)等包裝機(jī)械。適用于食品、醫(yī)藥、保健品和化工等諸多行業(yè)。

3.建立和健全公司銷售規(guī)章制度,推動(dòng)公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化、科學(xué)化和不斷進(jìn)步;

4.收集并分析市場(chǎng)信息,協(xié)助市場(chǎng)部制定市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)前景規(guī)劃;

5.制定和貫徹企業(yè)產(chǎn)品策略及政策;

8.招聘和培訓(xùn)銷售人員,建設(shè)和管理銷售團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)其完成公司計(jì)劃和銷售任務(wù)。

在職期間曾帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)成功開(kāi)發(fā)了旺旺集團(tuán),桂林三金等國(guó)內(nèi)諸多食品和醫(yī)藥等行業(yè)知名企業(yè)。

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):汽車及零配件。

擔(dān)任職位:銷售工程師。

公司區(qū)域經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十

畢業(yè)生在制作簡(jiǎn)歷之前,應(yīng)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、親友介紹等方式,盡可能多地了解擬應(yīng)聘的公司和職位的情況,了解其工作氛圍、需要哪些應(yīng)聘條件等,明確自己是否真的想應(yīng)聘這個(gè)公司或職位。一種職業(yè)方向最好準(zhǔn)備一種簡(jiǎn)歷。例如,你想應(yīng)聘市場(chǎng)類職位,最好詳細(xì)描述在校期間的一些學(xué)生活動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐情況。如果是應(yīng)聘研發(fā)類職位,最好詳細(xì)描述專業(yè)學(xué)習(xí)情況和項(xiàng)目經(jīng)歷,包括所使用的平臺(tái)、工具、語(yǔ)言等等??梢杂眉哟只蚣酉聞澗€的方式突出一些重要信息,突出自己的優(yōu)勢(shì)和想要向企業(yè)特別說(shuō)明的內(nèi)容。但要注意,便于閱讀是最主要的原則,千萬(wàn)不要處理得太花哨。

成績(jī)一項(xiàng)不是必須的,所以成績(jī)差的同學(xué)也不必為此而苦惱,千萬(wàn)不要謊報(bào)軍情,要知道“簡(jiǎn)歷中的任何字句都可能成為面試中的話題”。自抬身價(jià)騙來(lái)的面試機(jī)會(huì)很可能在謊言被拆穿時(shí)讓你更加難堪。

下面是小編分享的售后服務(wù)個(gè)人簡(jiǎn)歷范文,更多相關(guān)信息請(qǐng)?jiān)L問(wèn)(/jianli)。

個(gè)人信息。

性別:女。

婚姻狀況:未婚。

民族:漢族。

戶籍:陜西-安康。

年齡:25。

現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:160cm。

希望地區(qū):廣東-東莞、廣東-東莞。

希望崗位:物流/采購(gòu)類-其他相關(guān)職位。

尋求職位:采購(gòu)、mc、跟單。

待遇要求:3000元/月可面議要求提供住宿。

最快到崗:隨時(shí)到崗。

教育經(jīng)歷。

-09~-07蜀河高中文科高中。

培訓(xùn)經(jīng)歷。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口。

擔(dān)任職位:采購(gòu)跟單崗位類別:面料輔料開(kāi)發(fā)/采購(gòu)專員。

工作描述:首先:業(yè)務(wù)員接到客人的采購(gòu)單,并將采購(gòu)單轉(zhuǎn)給業(yè)務(wù)助理,由業(yè)務(wù)助理開(kāi)出訂單申請(qǐng)表給采購(gòu)跟單。其次:采購(gòu)跟單接到業(yè)務(wù)助理的訂單申請(qǐng)表,先查庫(kù)存,看庫(kù)存是否有結(jié)余物料,如有,根據(jù)訂單申請(qǐng)表的數(shù)量減去庫(kù)存實(shí)物的數(shù)量,再下具體的訂購(gòu)單給工廠。然后,把開(kāi)好的訂購(gòu)單傳真給工廠,并及時(shí)跟進(jìn)交期和生產(chǎn)進(jìn)度。最后:工廠生產(chǎn)完后并安排出貨,并要回出貨單,方便月底對(duì)帳,不良品的處理,月底整理單據(jù)對(duì)帳整理付款。

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路。

擔(dān)任職位:采購(gòu)員崗位類別:采購(gòu)專員/助理。

工作描述:收集信息,詢價(jià),比價(jià),議價(jià),評(píng)估,索樣,決定,請(qǐng)購(gòu),訂購(gòu),協(xié)調(diào)與溝通,催交,進(jìn)貨,檢收,整理付款。

接到物控的物料申請(qǐng),核實(shí)倉(cāng)存,開(kāi)出訂購(gòu)單傳真給工廠,并跟進(jìn)物料的交期。不良品的處理,月底對(duì)帳,整理付款。

供應(yīng)商的開(kāi)發(fā),以及供應(yīng)商的管理。

離職原因:薪水不理想。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路。

擔(dān)任職位:物料員,,生產(chǎn)文員崗位類別:圖書(shū)情報(bào)/檔案管理。

工作描述:物料組流動(dòng)員主要是協(xié)助物料組長(zhǎng)管理物料組的所有事情,在不影響正常生常情況下,對(duì)物料組的成員進(jìn)得專業(yè)知只的培訓(xùn)。

mc:收到pc發(fā)的生產(chǎn)計(jì)劃,并在預(yù)計(jì)庫(kù)存里扣除訂單數(shù)量,寫(xiě)出欠料情況給pc,由pc跟進(jìn)欠料的進(jìn)度,及時(shí)入倉(cāng)。倉(cāng)管員每天提供的入倉(cāng)單,退料的單據(jù)要在帳面上顯示。

生員文員主要做的是生產(chǎn)組長(zhǎng)交上來(lái)的日?qǐng)?bào),時(shí)報(bào),以及協(xié)肋經(jīng)理接待。

離職原因:過(guò)年回家。

技能專長(zhǎng)。

專業(yè)職稱:計(jì)算機(jī)。

計(jì)算機(jī)水平:初級(jí)。

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:熟練操作辦公室工作所需的常用軟件,并熟練運(yùn)用excel數(shù)據(jù)透視圖及表格、函數(shù)等操作分析.

技能專長(zhǎng):想做為一名優(yōu)秀的采購(gòu)員,具備成本意識(shí)與價(jià)格分析能力,預(yù)測(cè)能力,表達(dá)能力,良好的人際溝通與協(xié)調(diào)能力,專業(yè)的知識(shí).其次要有合理的'采購(gòu)計(jì)劃,選擇合理的供應(yīng)商并加以管理,不斷的提高,在不影響正常的生產(chǎn)下,降低采購(gòu)成本.

語(yǔ)言能力。

普通話:流利粵語(yǔ):流利。

英語(yǔ)水平:口語(yǔ)一般。

英語(yǔ):一般英語(yǔ):一般。

求職意向。

發(fā)展方向:售后服務(wù),pc,mc,采購(gòu)員。

其他要求:希望能在貴司能實(shí)現(xiàn)自己的人身價(jià)值,不但的提高自己的職業(yè)技能.成為公司的一份子,為公司創(chuàng)造更多的效益.

自身情況。

自我評(píng)價(jià):性格開(kāi)朗,吃苦受累,積極主動(dòng)的努力實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。作風(fēng)優(yōu)良、待人誠(chéng)懇,人際關(guān)系良好,處事冷靜穩(wěn)健,能合理地統(tǒng)籌安排生活中的事務(wù)。具備較強(qiáng)的邏輯思維和判斷能力,對(duì)事情認(rèn)真負(fù)責(zé),有很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí);自信、樂(lè)觀,具有一定的創(chuàng)新意識(shí)和自我創(chuàng)造能力。

更多。

公司區(qū)域經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十一

一:本人性格開(kāi)朗、善于交際;為人正直,上進(jìn)心強(qiáng)。?學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、抗壓力大,具有較強(qiáng)的溝通、管理能力。工作認(rèn)真、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);能按時(shí)、按質(zhì)、按量的完成任務(wù)。

自我評(píng)價(jià)二:在近幾年的工作中,學(xué)到了很多,也經(jīng)歷了很多,能做到每件事都真心地去對(duì)待,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),一絲不茍,大膽創(chuàng)新。富有責(zé)任感和很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神;具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力,工作細(xì)心,深受同事們的信任和客戶的歡迎。

自我評(píng)價(jià)三:本人性格開(kāi)朗,熱情大方,在外貿(mào)公司工作過(guò)5年增添了不少工作經(jīng)驗(yàn),做事細(xì)心,能吃苦耐勞,具有良好的職業(yè)素質(zhì);誠(chéng)實(shí)、勤奮、樂(lè)觀、樂(lè)于助人、合作、主動(dòng)、具有較強(qiáng)的責(zé)任感,良好的溝通能力,能合理有效地安排時(shí)間,喜歡挑戰(zhàn)性的工作,愿意承受工作壓力。

1.我責(zé)任心強(qiáng),抗壓力強(qiáng),不僅能一絲不茍全力以赴地完成目標(biāo),還會(huì)力求突破。

2.我個(gè)性溫和沉穩(wěn),言行一致,嚴(yán)謹(jǐn)高效,腳踏實(shí)地。

自我評(píng)價(jià)五:從事服飾零售管理7年經(jīng)驗(yàn),在連鎖終端方面的運(yùn)營(yíng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理和客戶關(guān)系管理等有良好的工作能力;長(zhǎng)期接觸一線工作環(huán)境,做事遇事不慌,踏實(shí)肯干,善于自我解決問(wèn)題,善于觀察,做人坦誠(chéng),有親和力,對(duì)人與事有良好的洞察和反應(yīng)能力;在職期間,所在區(qū)域業(yè)績(jī)都大幅度提升。

自我評(píng)價(jià)六:本人有著較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和判斷與決策能力,性格果斷,堅(jiān)強(qiáng);視野開(kāi)拓,具有戰(zhàn)略大局觀,行業(yè)敏感度高;能在壓力下工作,并能充分影響和激勵(lì)到整個(gè)團(tuán)隊(duì);良好的組織,管理,控制和協(xié)調(diào)能力,成熟的談判能力和人際溝通技巧;出色的報(bào)告撰寫(xiě)能力。同時(shí)也有很強(qiáng)的責(zé)任心和上進(jìn)心,工作能腳踏實(shí)地,吃苦耐勞。我始終相信學(xué)歷代表過(guò)..

自我評(píng)價(jià)七:有多年的工作經(jīng)驗(yàn)本人性格樂(lè)觀,有較強(qiáng)組織能力和適應(yīng)能力,吃苦耐勞,工作方面有較強(qiáng)分析和處理問(wèn)題的能力,做事認(rèn)真負(fù)責(zé)并嚴(yán)于律己,勇于開(kāi)拓、進(jìn)取、創(chuàng)新、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),敢于承擔(dān)責(zé)任,在工作崗位上勤奮工作、誠(chéng)信做人,?職業(yè)道德強(qiáng)、富有責(zé)任感、易溝通、工作積極及注重團(tuán)隊(duì)合作精神,擅長(zhǎng)制定目標(biāo)計(jì)劃,并能有效實(shí)施。

自我評(píng)價(jià)八:沒(méi)有比手更大的天,沒(méi)有比腳更長(zhǎng)的路,沒(méi)有比人更高的山,沒(méi)有比心更寬的海。“勇于進(jìn)取,不斷創(chuàng)新”是我個(gè)人一貫的工作作風(fēng).?!澳_踏實(shí)地,認(rèn)真細(xì)致”是我一向的工作態(tài)度?!吧朴谂c他人交往,愛(ài)好廣泛”是我的個(gè)人愛(ài)好“以最短的時(shí)間達(dá)到最優(yōu)的效果,果斷干練”是我工作中對(duì)自己的要求,也是我一直追求的目標(biāo)。

自我評(píng)價(jià)九:

1.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力、抗壓能力,有較強(qiáng)的市場(chǎng)領(lǐng)悟和洞察力。

2.工作上能吃苦耐勞和適應(yīng)中長(zhǎng)期出差、上進(jìn)心強(qiáng),反應(yīng)靈活,并具有較強(qiáng)的談判能力。善于不斷通過(guò)學(xué)習(xí)和實(shí)踐提高自身能力與綜合素質(zhì)。

3.具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和開(kāi)拓精神,勇于承擔(dān)責(zé)任,善于溝通和協(xié)調(diào),富有挑戰(zhàn)精神。有較強(qiáng)的組織能力與團(tuán)隊(duì)精神..

1.服裝終端店鋪銷售管理經(jīng)驗(yàn)豐富。

2.熟練操作百貨商場(chǎng).加盟客戶運(yùn)作流程。

3.熟練操作服飾商品統(tǒng)籌,數(shù)據(jù)分析。

4.熟練操作服裝系統(tǒng)及辦公軟件。

5.勝任服裝公司直營(yíng).加盟人員基礎(chǔ)培訓(xùn)。

6.有較強(qiáng)的。

工作計(jì)劃。

及實(shí)施執(zhí)行能力。

公司區(qū)域經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十二

在應(yīng)聘者編輯完個(gè)人簡(jiǎn)歷后可以在個(gè)人簡(jiǎn)歷后附加一份文件——求職信。在求職中的巧妙利用附加信息能讓個(gè)人簡(jiǎn)歷更有價(jià)值。

個(gè)人信息。

性別:男。

民族:漢族年齡:36。

婚姻狀況:保密專業(yè)名稱:市場(chǎng)營(yíng)銷、機(jī)械制造。

主修專業(yè):管理類政治面貌:群眾。

畢業(yè)院校:南平農(nóng)工校畢業(yè)時(shí)間:1947年1月。

最高學(xué)歷:大專電腦水平:一般。

工作經(jīng)驗(yàn):五年以上身高:171cm體重:65公斤。

現(xiàn)所在地:新羅區(qū)戶籍:新羅區(qū)。

求職意向。

期望從事職業(yè):區(qū)域經(jīng)理期望薪水:面議。

期望工作地區(qū):新羅區(qū)期望工作性質(zhì):全職。

最快到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗需提供住房:不需要。

教育/培訓(xùn)。

教育背景:

學(xué)校名稱:建陽(yáng)農(nóng)工校(1997年7月-2002年10月)。

專業(yè)名稱:機(jī)械制造學(xué)歷:中專。

所在地:建陽(yáng)證書(shū):

培訓(xùn)經(jīng)歷:

培訓(xùn)機(jī)構(gòu):市場(chǎng)營(yíng)銷(2005年4月-2007年5月)。

課程名稱:市場(chǎng)營(yíng)銷證書(shū):

工作經(jīng)驗(yàn)。

公司名稱:汽車配件公司(2009年11月-2015年1月)。

所屬行業(yè):機(jī)械制造·機(jī)電·重工公司性質(zhì):

公司名稱:泉州鞋服行業(yè)(2005年2月-2009年0月)。

所屬行業(yè):耐用消費(fèi)品(服飾·紡織·家具…)公司性質(zhì):

公司名稱:東南汽車(2001年2月-2004年0月)。

所屬行業(yè):汽車·摩托車(制造·維護(hù)·配件·銷售·服務(wù))公司性質(zhì):中外合營(yíng)(合資.合作)。

職位名稱:計(jì)劃員。

自我評(píng)價(jià)。

語(yǔ)言能力。

語(yǔ)種名稱掌握程度。

英語(yǔ)良好。

普通話精通。

個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職者在求職路上為自己打的廣告,廣告好不好就決定應(yīng)聘者能不能順利將自己推銷給用人單位。雖然說(shuō)不同類型個(gè)人簡(jiǎn)歷有不同的注意事項(xiàng),但是想要寫(xiě)好一份個(gè)人簡(jiǎn)歷仍有許多萬(wàn)變不離其宗的東西。

大多數(shù)求職者都會(huì)在個(gè)人簡(jiǎn)歷中提到成就,但是卻絲毫不會(huì)引起招聘官的注意,想要引起招聘官注意就必須在個(gè)人簡(jiǎn)歷中強(qiáng)調(diào)成就,并且使用有分量的詞。讓招聘官看到會(huì)感覺(jué)求職者真的有很大成就的感覺(jué)。這種突出成就的方法很能顯示出求職者的能力,從而獲得招聘官對(duì)求職者能力的信任。揚(yáng)長(zhǎng)避短是個(gè)人簡(jiǎn)歷中萬(wàn)變不離其宗的方法,但是切記不要因?yàn)榧鼻邢氚炎约旱腵優(yōu)勢(shì)展現(xiàn)給招聘官而將語(yǔ)言表達(dá)的過(guò)于浮夸,不然會(huì)使招聘官感到不真實(shí),從而否定應(yīng)聘者的能力。

在個(gè)人簡(jiǎn)歷投遞前要做到仔細(xì)推敲。

在求職路上一部分求職者在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)覺(jué)得內(nèi)容差不多就行了,只要言語(yǔ)不啰嗦就可以了。這種對(duì)自己低要求的應(yīng)聘者,招聘官一定不會(huì)對(duì)這種個(gè)人簡(jiǎn)歷有多大興趣。在編寫(xiě)好一份個(gè)人簡(jiǎn)歷之后至少要來(lái)回做兩到三遍的推敲。這樣來(lái)回修改才能使求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷更加精益求精。

在求職道路上不要怕麻煩,有些理論在簡(jiǎn)歷中是萬(wàn)變不離其宗的,掌握這些方法能助求職者們更好的求職成功。

公司區(qū)域經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十三

區(qū)域經(jīng)理負(fù)責(zé)公司在每一個(gè)區(qū)域的生意發(fā)展和組織建設(shè)工作,下轄若干個(gè)客戶經(jīng)理和當(dāng)?shù)劁N售代表,向市場(chǎng)經(jīng)理匯報(bào)。本站小編為大家整理了一些公司區(qū)域經(jīng)理。

希望對(duì)你有用!

自今年11月份入職zz物業(yè)服務(wù)中心以來(lái),為了盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境,我自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,現(xiàn)已能勝任本職。一方面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗(yàn)。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,通過(guò)觀察、摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉,較快地進(jìn)入了工作情況。另一方面,問(wèn)書(shū)本、問(wèn)同事,不斷豐富知識(shí)掌握技巧。在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,從不會(huì)到會(huì),從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。

在我們客服部與其他部門(mén)的合作下,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),下面將任職來(lái)的工作情況匯報(bào)。具體情況如下:

一、規(guī)范行為,提高自身形象。

1。管理處員工統(tǒng)一著裝,掛牌上崗。

2。按客服中心的接待要求,貫徹禮貌待人、微笑服務(wù)、主動(dòng)問(wèn)候的方式接待業(yè)主、來(lái)訪者。

3。對(duì)業(yè)主、來(lái)訪者提出的要求進(jìn)行分析,以便提供更好、更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

4。業(yè)主的報(bào)修、投訴等工作做到及時(shí)有效的處理和回訪,并認(rèn)真做好記錄。

二、規(guī)范服務(wù)。

1。認(rèn)真書(shū)寫(xiě)各項(xiàng)工作日志,文件、記錄清楚。

2。建立了維修巡查表,等各類表格落實(shí)交班工作記錄本。

3??头M每周一上午召開(kāi)一次周例會(huì),在員工匯報(bào)工作的基礎(chǔ)上,小結(jié)、點(diǎn)評(píng)、總結(jié)前一階段完成的工作任務(wù),同時(shí)布置新的工作任務(wù),宣傳中心例會(huì)規(guī)定,提出明確要求,及時(shí)上報(bào)主管,請(qǐng)示工作。

4。建立完善的檔案管理制度,對(duì)收集各類資料等文件分類歸檔完整,有檢索目錄。同時(shí),初步實(shí)施了電子化管理,各種公告、通知、報(bào)告、物業(yè)費(fèi)、業(yè)主信息資料,并同步建立電子檔案,可隨時(shí)調(diào)閱。

5。

三、房屋管理深入細(xì)致。

及時(shí)處理居家報(bào)修和公共區(qū)域的報(bào)修問(wèn)題,半年居家維修服務(wù)量高達(dá)740件,公共區(qū)域752件,小區(qū)維修量大,技術(shù)人員少,要求維修工技術(shù)全面,并且還要帶夜班維修工作和北苑日夜維修任務(wù)。維修工作人員總是默默地工作,從無(wú)怨言,從不計(jì)較個(gè)人得失。我們的zz師傅總是一手肩扛梯子,一手騎自行車,從這家到那一戶,從來(lái)都是熱情微笑,仔細(xì)講解和宣傳維修知識(shí)。zz師傅一次又一次“違規(guī)“配合業(yè)主買(mǎi)材料(我們一般要求業(yè)主自行準(zhǔn)備材料),騎電瓶車到建材市場(chǎng)尋找匹配的材料,從來(lái)沒(méi)有申請(qǐng)過(guò)一次路費(fèi)和人工費(fèi),在繁忙的維修工作中,分擔(dān)著一部分北苑維修工作,每次都是風(fēng)風(fēng)火火兩邊跑。維修師傅忙碌的身影,無(wú)數(shù)次地感動(dòng)了我,各種重大維修、夜晚維修都是隨叫隨到,謝謝他們?cè)谧约旱膷徫簧蠠o(wú)怨無(wú)悔地奉獻(xiàn),真誠(chéng)而執(zhí)著地付出勤勞的汗水。

四、對(duì)房屋管理維護(hù)。

1。對(duì)正在裝修的房屋,我們嚴(yán)格按房屋裝修規(guī)定,督促戶主按規(guī)定進(jìn)行裝修,裝修申請(qǐng)、裝修人員實(shí)施ab卡的管理,杜絕違章情況的發(fā)生。。

2。對(duì)小區(qū)已裝修業(yè)主發(fā)生房屋滲漏等情況,管理處采取幾種方式幫助住戶排憂解難,一方面打報(bào)告由學(xué)校集中處理,一方面報(bào)學(xué)校修建中心,一方面積極聯(lián)系施工單位。針對(duì)住戶反映的問(wèn)題,落實(shí)維修。

五、日常設(shè)施養(yǎng)護(hù)。

建立維修巡查制度,對(duì)公共區(qū)域日常設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)維護(hù),及時(shí)通知電梯、門(mén)禁公司技術(shù)人員維保、維修。對(duì)小區(qū)路燈督促全面檢修,供水供電系統(tǒng)及時(shí)查驗(yàn)、修繕,排除安全隱患,對(duì)小區(qū)公共區(qū)域便民晾曬等問(wèn)題及時(shí)打報(bào)告學(xué)?;I建。

六、規(guī)范保潔服務(wù)過(guò)程,滿足清潔舒適的要求。

監(jiān)督指導(dǎo)小區(qū)保潔工作、,制定標(biāo)準(zhǔn)操作監(jiān)督流程,落實(shí)分區(qū)負(fù)責(zé)制度,定人、定崗、定工作內(nèi)容,每周定期檢查制度,有效地調(diào)動(dòng)其積極性,促進(jìn)內(nèi)部和諧競(jìng)爭(zhēng),提升小區(qū)環(huán)境質(zhì)量。

七、綠化工作。

生活垃圾日產(chǎn)日清,裝修垃圾每周一次落實(shí)清理。園林綠化工人堅(jiān)持每月對(duì)小區(qū)樹(shù)木進(jìn)行修剪、補(bǔ)苗、病蟲(chóng)除害、施肥施水等工作。目前樹(shù)木長(zhǎng)勢(shì)良好,保證小區(qū)內(nèi)的綠化養(yǎng)護(hù)質(zhì)量。

九、宣傳文化工作方面。

團(tuán)結(jié)合作,共同進(jìn)步,開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),打造和諧、文明、團(tuán)結(jié)創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì),提升物業(yè)服務(wù)品質(zhì),宣傳物業(yè)的工作及中心的服務(wù)理念,保證暢通的溝通渠道,堅(jiān)持正確的服務(wù)理念(有理也是無(wú)理),及時(shí)向業(yè)主提供安全知識(shí),健康常識(shí),天氣預(yù)報(bào),溫馨提示等。贏得了業(yè)主對(duì)物業(yè)管理工作的理解和支持。

每月兩次的定期天然氣充值服務(wù),半年共為55戶業(yè)主提供服務(wù),期間無(wú)一例錢(qián)、卡、票失誤現(xiàn)象,在住戶間建立了良好的口碑。

多次為住戶撿到錢(qián)包、衣物、自行車、電瓶車等拾金不昧的行為,也因此受到住戶的表?yè)P(yáng),幫業(yè)主聯(lián)絡(luò)鐘點(diǎn)工等家政服務(wù),向外聯(lián)絡(luò)家電、開(kāi)鎖等有償服務(wù)。為業(yè)主提供一個(gè)彈琴吟唱的娛樂(lè)環(huán)境,拉近與住戶之間的關(guān)系。西苑物業(yè)積極響應(yīng)、參與集團(tuán)的文化生活,組織舞蹈、唱歌等娛樂(lè)活動(dòng),目前正在積極籌備“20xx年新春歌舞會(huì)“活動(dòng)。

六、主要經(jīng)驗(yàn)和收獲。

(1)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能盡快適應(yīng)新的工作崗位。

(2)只有主動(dòng)融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。

(3)只有堅(jiān)持原則落實(shí)制度,認(rèn)真管理,才能履行好區(qū)域經(jīng)理職責(zé)。

(4)只有樹(shù)立服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。

七、存在的不足。

由于工作實(shí)踐比較少,缺乏相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),20xx年的工作存在以下不足。

(1)對(duì)物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)的協(xié)議內(nèi)容了解不夠,特別是對(duì)以往的一些收費(fèi)情況了解還不夠及時(shí)。

八、下步的打算。

針對(duì)20xx工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個(gè)方面。

(1)積極搞好與婦保、海關(guān)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通協(xié)調(diào),進(jìn)一步理順關(guān)系;。

(2)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;。

(3)管好耗材方面的開(kāi)銷,最大程度為公司節(jié)省成本;。

(4)想方設(shè)法培訓(xùn)員工禮節(jié)與操作知識(shí),努力成為一只綜合素質(zhì)較高的保潔隊(duì)伍;。

(5)抓好所管區(qū)域的保潔后勤工作。

新的一年,即將來(lái)到,決心在崗位上,投入更多的時(shí)間,更大的熱情,完成上級(jí)布置的各項(xiàng)工作,不辜負(fù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的期望。希望我們的團(tuán)隊(duì)每一個(gè)人珍惜在一起的和諧氣氛,創(chuàng)造更多的驚喜和超越,更好的發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,以“住戶無(wú)抱怨、服務(wù)無(wú)缺憾、管理無(wú)盲點(diǎn)、工程無(wú)隱患“為工作目標(biāo),讓我們zz物業(yè)隨著新年悄然而至的腳步,而潛入我們業(yè)主的內(nèi)心而努力、奮斗!“zz物業(yè),加油!!”

時(shí)間如梭,半年轉(zhuǎn)眼就過(guò)去了,這半年我們區(qū)域的市場(chǎng)和生意如何呢?我們自己首先需要對(duì)自己盤(pán)點(diǎn)一下,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),汲取教訓(xùn),更好的實(shí)現(xiàn)二次騰飛計(jì)劃。剛剛收到公司最新一期市場(chǎng)調(diào)研數(shù)據(jù),我們的市場(chǎng)占有率大幅上漲,值得我們慶賀,同時(shí)也感謝大家每個(gè)人的辛勤努力。成績(jī)永遠(yuǎn)屬于過(guò)去,我們要把握未來(lái)。就近期我思考的一些事情和計(jì)劃給大家講一下。

一、上半年我們的。

工作總結(jié)。

/市場(chǎng)反饋/生意回顧。

我們積極響應(yīng)公司的政策,我們?cè)诘谝患径染凸麛嗟耐V沽酥暗纳獠僮髂J?,大膽的砍掉了?jīng)銷商的價(jià)格補(bǔ)貼,一舉為公司節(jié)省大量預(yù)算投入,同時(shí)對(duì)我們區(qū)域的市場(chǎng)有較大的幫助;我們確定了區(qū)域的下一步策略和計(jì)劃:先做好a類大賣場(chǎng),尤其是先把xx賣場(chǎng)打造成區(qū)域大賣場(chǎng)的樣板店。時(shí)至今日,實(shí)踐證明我們當(dāng)初的策略是對(duì)的,我們現(xiàn)代渠道的市場(chǎng)占有率就像芝麻開(kāi)花---節(jié)節(jié)高,這與現(xiàn)在在座的每一位的努力是分不開(kāi)的,其實(shí)這也得益于我們自己組織架構(gòu)的及時(shí)調(diào)整,改變?cè)瓉?lái)由某某人一人統(tǒng)籌整個(gè)a類大賣場(chǎng)的局面。

之前一個(gè)人無(wú)法把每個(gè)客戶和每個(gè)門(mén)店做精做細(xì)做強(qiáng),故我們逐步的讓每一個(gè)人員都開(kāi)始參與到a類大賣場(chǎng)中來(lái),一來(lái)鍛煉大家對(duì)a類大賣場(chǎng)的管理能力,二來(lái)把a(bǔ)類大賣場(chǎng)的管理和跟進(jìn)做細(xì),最終把每個(gè)a類客戶都做的比原來(lái)好。接下來(lái)我們的傳統(tǒng)渠道的發(fā)展我們始終沒(méi)有找到最佳的方法,無(wú)法在短時(shí)間內(nèi)提升市場(chǎng)占有率,但是至少我們對(duì)傳統(tǒng)渠道的策略也是對(duì)的,開(kāi)始逐步限制和減少批發(fā)的銷量,同時(shí)在區(qū)域有影響力的二批市場(chǎng)做好產(chǎn)品的門(mén)店logo宣傳,一點(diǎn)一滴的來(lái)提升我們的品牌度和知名度。在我們運(yùn)作區(qū)域市場(chǎng)近5個(gè)月的時(shí)候,我們認(rèn)為時(shí)機(jī)成熟,就開(kāi)發(fā)了零售性的xx銷商,借助其零售網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),迅速在區(qū)域的b類超市和部分當(dāng)?shù)氐倪B鎖便利系統(tǒng)賣進(jìn)我們的產(chǎn)品,對(duì)在區(qū)域的地方性b類超市的發(fā)展起到巨大的作用,下一步我們會(huì)逐步借助其在c店網(wǎng)點(diǎn)的優(yōu)勢(shì)開(kāi)始拓展我們產(chǎn)品在c店的鋪貨,以此來(lái)提升產(chǎn)品在c店的市場(chǎng)占有率。我們?cè)谧龊檬?huì)的同時(shí),我們也時(shí)刻關(guān)注著二級(jí)城市的發(fā)展,s城市和f城市經(jīng)過(guò)半年來(lái)的不斷調(diào)整和創(chuàng)新,也取得非凡的業(yè)績(jī),綜上所述,我們上半年的生意對(duì)比去年同期增長(zhǎng)30%,符合我們當(dāng)初的目標(biāo)和計(jì)劃。

二、下半年的壓力和我們面臨的新挑戰(zhàn)。

三、端正我們的工作態(tài)度,積極投身于區(qū)域的持續(xù)抗戰(zhàn)中。

態(tài)度決定一切,所以我們大家在面臨巨大壓力和挑戰(zhàn)的時(shí)候,我們首先需要端正我們自己的工作態(tài)度,我們的一切工作可以說(shuō)成為公司,但是也是在為我們自己,試想:今天工作不努力,明天努力找工作。所以我們大家一定要把現(xiàn)在的工作當(dāng)成是自己的工作,把公司當(dāng)成是我們自己辦的公司,我們此時(shí)需要怎么去做大做強(qiáng),我們?cè)趺礃犹幪幭胫阡N售增長(zhǎng)的同時(shí)合理的去控制好預(yù)算的投入。

首先,感謝公司提供這個(gè)平臺(tái),讓我展現(xiàn)自我,挑戰(zhàn)自我。某位先輩教導(dǎo)我:一名有理想的移動(dòng)人,要親臨一線,要有勇于亮-劍的勇氣,要有善于亮-劍的聰明。所以,今天,我懷著一分激動(dòng)、兩分忐忑,同時(shí)七分自信的心情,站在這個(gè)舞臺(tái)上,參與競(jìng)聘xx分公司xx區(qū)域經(jīng)理的職位。請(qǐng)答應(yīng)我先作下自我先容:

我叫xxx,xxxx年生人,xxxx年畢業(yè)于xx大學(xué),并于同年x月加進(jìn)xx移動(dòng)分公司工作,前后擔(dān)負(fù)xx分公司xxx、xx分公司xx及xx分公司xxxx。今天,我站在這里,競(jìng)聘xx區(qū)域經(jīng)理一職,請(qǐng)答應(yīng)我展現(xiàn)一下我對(duì)這個(gè)職位的淺顯看法:

xx區(qū)域,下轄xx鎮(zhèn)及xx鄉(xiāng)兩個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),用戶數(shù)及收進(jìn)各占全縣的x/x。其中,xx鎮(zhèn)是xx縣第x大鄉(xiāng)鎮(zhèn),收進(jìn)超過(guò)全縣的x/x;xx鄉(xiāng)長(zhǎng)時(shí)間保持市場(chǎng)占有率全州第x。我想,把xx區(qū)域定位為一方重鎮(zhèn)不為過(guò)。假如我能爭(zhēng)取到這個(gè)機(jī)會(huì),成為這方重鎮(zhèn)的負(fù)責(zé)人,我預(yù)備從以下幾個(gè)方面展開(kāi)工作:

一、打造一支高戰(zhàn)役力的團(tuán)隊(duì)。

xx區(qū)域中心擔(dān)當(dāng)著年收進(jìn)xxxx萬(wàn)的重?fù)?dān),面向x大鄉(xiāng)鎮(zhèn)x萬(wàn)多用戶提供服務(wù),而xx區(qū)域中心唯一x位員工,其中還包括一個(gè)自辦營(yíng)業(yè)廳的營(yíng)業(yè)職員。這樣少的職員,要完成如此重的任務(wù),必須有一支高戰(zhàn)役力的團(tuán)隊(duì)。

如何進(jìn)步團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)役力?我以為,最需要做到的是:權(quán)、責(zé)、利對(duì)等。

首先說(shuō)責(zé):責(zé),一個(gè)區(qū)域的責(zé),不是某一個(gè)人的責(zé),應(yīng)當(dāng)是人人都有責(zé),只不過(guò)不同的人擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)類型有不同、輕重有大小而已。一名合格的區(qū)域負(fù)責(zé)人,對(duì)工作有科學(xué)的安排,對(duì)每一個(gè)人有公道的分工,讓每一個(gè)人知道自己的責(zé),勇于擔(dān)這份責(zé),更知道為何要擔(dān)這份責(zé),和如何多快好省的完成這份責(zé)——也就是“知其然,更知其所以然”。

再說(shuō)權(quán):有責(zé)必有權(quán)。一個(gè)區(qū)域營(yíng)銷中心,承當(dāng)著巨大的責(zé)任,其負(fù)責(zé)人既要有爭(zhēng)取應(yīng)得權(quán)利的勇氣,又要有下放部份權(quán)利的大氣。我以為,只要不違反國(guó)家法律法規(guī)和公司。

規(guī)章制度。

不偏離公司營(yíng)銷思路只要對(duì)公司發(fā)展有益每位員工特別是親臨一線、“聽(tīng)到炮聲”的員工都應(yīng)當(dāng)有一定的權(quán)利做出決策。由于市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)變幻莫測(cè)機(jī)會(huì)稍縱即逝某些需要當(dāng)機(jī)立斷的事情等公司內(nèi)一套請(qǐng)示、流程走下來(lái)機(jī)會(huì)已不在空留余恨!

最后說(shuō)利:“利”與每一個(gè)人息息相干。一支團(tuán)隊(duì)和這支團(tuán)隊(duì)的每位成員,既要“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)役”,也要“特別能掙錢(qián)”。一個(gè)團(tuán)隊(duì)的負(fù)責(zé)人,必須對(duì)團(tuán)隊(duì)的利益負(fù)責(zé):有獎(jiǎng),應(yīng)當(dāng)從戰(zhàn)役在一線的員工開(kāi)始獎(jiǎng);要罰,應(yīng)當(dāng)從這個(gè)團(tuán)隊(duì)的負(fù)責(zé)人開(kāi)始罰。對(duì)上,不求爭(zhēng)取到盡對(duì)公平的工作環(huán)境,但要爭(zhēng)取相對(duì)公平的工作環(huán)境,讓這個(gè)團(tuán)隊(duì)看得到???、有奮斗目標(biāo)、有充足的干勁,努力高效的完成各項(xiàng)任務(wù),實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)利益最大化;對(duì)下,制定公道的績(jī)效考核辦法,并支持、鼓勵(lì)每位員工通過(guò)自己的努力,公道正當(dāng)?shù)臓?zhēng)取自己應(yīng)得的利益。我想,假如績(jī)效杠桿應(yīng)用得當(dāng),每位員工的應(yīng)得利益得到保障,何愁戰(zhàn)役力不足,何愁執(zhí)行力不夠?!

我理想中,一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),“其疾如風(fēng),其徐如林,侵掠如火,不動(dòng)如山,難知如陰,動(dòng)如雷霆”,固然這樣的團(tuán)隊(duì),建設(shè)之路漫漫,吾將上下而求索。

二、加強(qiáng)合作。

xx區(qū)域中心也就區(qū)區(qū)x號(hào)人,僅靠這x號(hào)人來(lái)完成各項(xiàng)工作,近乎于天方夜譚,這就需要區(qū)域中心加強(qiáng)與合作伙伴的合作。

(一)加強(qiáng)與團(tuán)體客戶部的合作。

xx區(qū)域具有眾多的事業(yè)單位、工礦企業(yè)、和幾個(gè)大的項(xiàng)目工程,這些都是公司重要的團(tuán)體客戶,但是,由于種種緣由,xx區(qū)域的團(tuán)體客戶沒(méi)有得到足夠的重視。團(tuán)體客戶部的同事做團(tuán)體工作更專業(yè),得到的信息更多、更及時(shí),如團(tuán)體客戶部能給xx區(qū)域的的客戶經(jīng)理更多的培訓(xùn),并協(xié)助維系、發(fā)展xx團(tuán)體市場(chǎng),不單單對(duì)xx區(qū)域有益,也對(duì)團(tuán)體客戶部有益。

(二)加強(qiáng)與建維部、代維公司的合作。

“網(wǎng)絡(luò)是企業(yè)的生命線”,保證網(wǎng)絡(luò)健康運(yùn)行,是公司每一個(gè)人的責(zé)任。xx區(qū)域闊別城區(qū),網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與維護(hù),如完全依靠于建維部和代維公司,未做到“守土有責(zé)”;如完全靠自己的氣力,未免自不量力。我本人有一定的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、代維管理、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),如能得到建維部的支持,加強(qiáng)與代維公司的合作,我想,xx區(qū)域能守好這片土,盡好這份責(zé)。

(三)加強(qiáng)與渠道的合作。

“渠道是我們的合作伙伴,是我們的大客戶,而不是我們的伙計(jì)”——這是我們與渠道合作的思想條件。

“深淘灘,低作堰”:發(fā)掘內(nèi)部潛力,理順管理流程,下降準(zhǔn)進(jìn)門(mén)坎,為渠道提供更好的服務(wù)與支持——這是我們與渠道合作的行動(dòng)方針。

xx區(qū)域現(xiàn)有實(shí)體渠道22家,就實(shí)際情況來(lái)講,新增實(shí)體渠道空間有限,今后工作的重點(diǎn)將是限制對(duì)手渠道的擴(kuò)大,保持實(shí)體渠道數(shù)目領(lǐng)先;xx區(qū)域有村級(jí)代辦xx家,其中直管村代xx家,尚有x家村代非直管。實(shí)體渠道在當(dāng)?shù)匾话愣际呛苡修k法,很有能量的,如支持他們做大、做強(qiáng),想辦法為他們創(chuàng)造更多的公道正當(dāng)?shù)纳?cái)之道,借助他們的氣力來(lái)開(kāi)辟新市場(chǎng),維系老用戶,就可以減少區(qū)域中心很多工作量;村代收回自管,既減少酬金中轉(zhuǎn)次數(shù),有益于進(jìn)步其積極性,又方便指導(dǎo)、扶持其發(fā)展業(yè)務(wù)。渠道植根于當(dāng)?shù)?,熟?xí)環(huán)境,組織村代掃村,其效果比公司員工掃村要好。

我們還有很多值得發(fā)展的合作伙伴,比如村組負(fù)責(zé)人、電力公司抄表員等等。我以為,xx區(qū)域還有一個(gè)值得深進(jìn)合作的群體:其他商家。某些有遠(yuǎn)見(jiàn)的商家??赐ㄟ^(guò)讓利促銷拉攏我們龐大的客戶群,而這也能夠是我們維系、發(fā)展用戶的一大利器,我相信,假如精心策劃、嚴(yán)格實(shí)施,將會(huì)是一套嶄新的、有效的營(yíng)銷方式。

公司區(qū)域經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十四

一:本人性格開(kāi)朗、善于交際;為人正直,上進(jìn)心強(qiáng)。?學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、抗壓力大,具有較強(qiáng)的溝通、管理能力。工作認(rèn)真、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);能按時(shí)、按質(zhì)、按量的完成任務(wù)。

自我評(píng)價(jià)二:在近幾年的工作中,學(xué)到了很多,也經(jīng)歷了很多,能做到每件事都真心地去對(duì)待,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),一絲不茍,大膽創(chuàng)新。富有責(zé)任感和很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神;具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力,工作細(xì)心,深受同事們的信任和客戶的歡迎。

自我評(píng)價(jià)三:本人性格開(kāi)朗,熱情大方,在外貿(mào)公司工作過(guò)5年增添了不少工作經(jīng)驗(yàn),做事細(xì)心,能吃苦耐勞,具有良好的職業(yè)素質(zhì);誠(chéng)實(shí)、勤奮、樂(lè)觀、樂(lè)于助人、合作、主動(dòng)、具有較強(qiáng)的責(zé)任感,良好的溝通能力,能合理有效地安排時(shí)間,喜歡挑戰(zhàn)性的工作,愿意承受工作壓力。

自我評(píng)價(jià)四:

1.我責(zé)任心強(qiáng),抗壓力強(qiáng),不僅能一絲不茍全力以赴地完成目標(biāo),還會(huì)力求突破。

2.我個(gè)性溫和沉穩(wěn),言行一致,嚴(yán)謹(jǐn)高效,腳踏實(shí)地。

自我評(píng)價(jià)五:從事服飾零售管理7年經(jīng)驗(yàn),在連鎖終端方面的運(yùn)營(yíng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理和客戶關(guān)系管理等有良好的工作能力;長(zhǎng)期接觸一線工作環(huán)境,做事遇事不慌,踏實(shí)肯干,善于自我解決問(wèn)題,善于觀察,做人坦誠(chéng),有親和力,對(duì)人與事有良好的洞察和反應(yīng)能力;在職期間,所在區(qū)域業(yè)績(jī)都大幅度提升。

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