通過總結，我們可以更好地掌握已有知識，提高工作效率，并避免重復犯錯。在總結中，我們應當著重強調自己在工作中取得的成果和突破?？偨Y范文可以讓我們了解不同行業(yè)和領域的總結方式和要點。
方法總比困難多勵志篇一
《方法總比困難多》是一本供企業(yè)員工培訓的核心讀本，本書的附標題是：造就主動和創(chuàng)新的智能型卓越員工;此書就象它綠色的主色調封面與封底一樣，書中的資料和所供給的思路無不顯現(xiàn)出它給人以生命的綠色，正是這樣一個創(chuàng)新的時代，它會給你以無限的思路與生機。這對于我們做好今日的教育教學不無啟示，真有所謂的“他山之石能夠攻玉”之感。
本書伊始記述了松下公司的一段著名的標語是：如果你有智慧，請你貢獻智慧;如果你沒有智慧，請你貢獻汗水;如果你兩樣都不貢獻，請你離開公司。不難看出：敬業(yè)是任何單位所需要的，敬業(yè)精神能夠開啟智慧，同時贏得自我的成功，最終能夠為社會創(chuàng)造財富。我們常將自我的職業(yè)比作一只飯碗，它是我們生存的根本，是我們事業(yè)的依托，將我們所服務的場所——學校比作一口大鍋，正因為有了這樣一個平臺，我們每個人才能在它上頭施展才華，找到實現(xiàn)個人價值的空間，這是我讀這本書的感悟之一。我們經(jīng)?？吹揭粍t這樣員工激勵標語：今日工作不努力，明天努力找工作。這大概就是每個企業(yè)的文化與精神，是他們發(fā)展與壯大的根本吧!
書中的很多實例又使我想起大家都明白的“推銷員到廟里賣梳子”的故事。第一個推銷員到廟里一看，都是光頭的和尚誰也用不著梳頭，只好無功而返;第二個推銷員到廟里對和尚們說，用梳子刮頭皮能夠促進血液循環(huán)，健腦益智，對研習佛法可收強記博覽之效，于是他賣掉了十幾把梳子;第三個推銷員到了廟里，對主持說，善男信女們磕頭之后頭發(fā)都亂了，如果每個香案上都擺上幾把梳子，讓他們磕頭之后能夠梳理好頭發(fā)，既體現(xiàn)了和尚的關心，又使善男信女們不會蓬頭垢面，以免對佛不敬，豈不善哉?于是他賣掉了上百把梳子;不一樣的思維與處理方法決定了不一樣的結果。我的感悟之二是：大凡有大成就者都有勤于思考的習慣，能夠說，任何一個有意義的構想都是思考的結果。我們在教育孩子的過程中，會遇到各種不一樣類型的學生，不免會陷入各種困境，我會牢記思路決定出路，想法決定方法的!
書中還經(jīng)過很多的實例盡顯了思維對于員工應對困難尋求方法的作用，談盡了思維的魅力。那么怎樣才能構成良好的思維本事呢?作者給出的十條提議不無道理，無異它也是我們開發(fā)學生智力，培養(yǎng)思維素質，搞好教學工作的指南。讓我們一齊共勉如下：
1.使你的思想明晰。就是要堅持良好的成功心態(tài)。
2.警覺訓練。讓自我的“思維雷達”的潛能不斷工作。
3.培養(yǎng)你的理解本事，讓自我做一些新的組合游戲。
4.“喂飽”你的思想，讓你的各種器官一向有東西輸入。
5.培養(yǎng)好奇心，發(fā)展想像本事。
6.組織、實施你的思想。
7.要有開放的心，絕不視任何主意為無用。
8.客觀是實踐，從而容納與你不一樣的意見。
9.訓練你的思想來為你工作。
10.獲得常識，真正的智慧是學發(fā)致用。
我始終還在想另一個問題：為什么這本書能夠如此吸引我呢?它為什么能夠成為企業(yè)員工的讀本?原先是本書中的一個個鮮活的實例，它從我們熟悉的生活出發(fā)，發(fā)現(xiàn)和找出解決問題的方法，它使道理與方法蘊含于其中，從我們的最近發(fā)展區(qū)去挖掘生活，說明道理，這是它的精妙所在!作為一個教育工作者，難道我們的教育未曾在這方面有什么缺失嗎?不少學生為什么會對數(shù)學學習產(chǎn)生如此的畏懼而失去興趣呢?所以除去客觀的原因，如果我們都能在實施新課程的過程中，從學生的生活出發(fā)，在學生的最近發(fā)展區(qū)展開我們的教學，這樣才能吸引學生，使學生產(chǎn)生興趣，從而使學生做到學以致用，解決實際問題。
方法總比困難多勵志篇二
"先做再說！"、"做正確的事，把事情做好，立即做！"是書中給我印象最深的兩句話。不論是做人也好，做事也罷，奉行這兩條規(guī)則的大都取得了驕人的成績。本書強調的是找方法，但更需要強烈的主動性和高度的執(zhí)行力才能夠談得上"只為成功找方法，不為失敗找借口！"。
其實，書中所寫的一些事例都是我們所喜聞樂見的事例，都是很實在、平實的例子。所引用到的一些名人名言也都是常見的，但卻給了我們很大的啟發(fā)，總是覺得好像此書就是針對我和我身邊的人量身定做的。從書中的各章的標題來看，很簡單，不找借口、不怕面對問題、用適當?shù)姆椒ń鉀Q問題以及把問題變?yōu)闄C會。看起來，都很簡單，如果簡單對照一下，可能會認為，這些標題上所提到的問題，我們都或多或少的做過啊，甚至看到的有些事例就好像是在說自己?；剡^頭來思量一下，我們是不是始終堅持將上述的相關精神做為我們行事的標準呢？亦或僅僅只是偶爾為之呢？人是有情緒的，我自認為全部按照作者所說的那樣去要求自己是有一定的難度的，但只要我們逐漸地向這個標準靠攏，我們離成功也便近了。
將自己放到書中，反過來再將書中的對象放到我的工作中，反復體會，不斷思考，我得出一些體會：
我們總會遇見各種各樣的困難，沒看此書前，就自己的心態(tài)而言，我會努力去挑戰(zhàn)遇見的問題，但當壓力太大時我也許會妥協(xié)，會用一些借口來搪塞自己，我盡力了，成不成是沒辦法的事情。沒有好好思考解決問題的方法，書中有句話"先別說難，先問自己有沒有竭盡全力，有沒有跌倒了，撣撣灰就爬起來的勇氣"。不找借口回避，對于想在工作中拼搏的人能否進步具有決定性的作用。世上沒有辦不成的事情，只有不會辦事的人。一個善于思考并擁有堅韌心態(tài)的人，一定可以駕馭自己的生活和工作這兩條大船，成功航行到彼岸。
在現(xiàn)實生活中，我們會常常為自己犯下的過失尋找各種借口，上班遲到，會說出好幾個理由，工作上和同事沒溝通好，會埋怨同事不夠配合，領導下達的任務沒完成，會說我盡力了但事情受這樣那樣的原因沒法完成。當養(yǎng)成一種習慣，會刻意找借口來回避沒完成任務的原因，我們的意志會消沉，企業(yè)會變得沒有生氣，各種各樣的問題因而不能及時解決，從小的方面制約了自己的發(fā)展，大的方面也制約了企業(yè)的發(fā)展，因為企業(yè)是靠人的力量來推動的，只要我們"精神不滑坡，方法總比問題多"，人不怕遇到困難的問題，當你解決了一個問題，戰(zhàn)勝了一個困難，這種經(jīng)歷會成為你的財富，變成你成功的資本。
通過讀這本書，讓我好好回顧了自己的這幾年工作過程。企業(yè)在發(fā)展，給我?guī)砗芏鄼C遇。努力盡力工作才有可能有機遇。因為在努力工作、因為積極主動、因為善于思考，并在工作中不斷提升自己的素質，才能勝任自己的崗位。心態(tài)很重要——我認為自己是快樂的`工作著，在工作中體會著"快樂的味道"。在現(xiàn)在的工作環(huán)境中，我隨時留心解決問題的方法，包括對污水運行的各個方面的問題的思考和學習，與科室班組的溝通，與平行部門的交流都讓我受益匪淺。但隨著工作的深入，各種自己以前沒預料到的困難問題出現(xiàn)了，我努力過，但有時候看見任務沒有及時完成和問題沒有得到妥善解決，領導善意的批評有時讓我覺得自己是否能力有問題，覺得自己努力的工作，工作量不少，卻得不到理解與承認，甚至有時有了逃避問題的心態(tài)，但內心深處有種不服輸?shù)木窀嬖V我，不行，我必須堅持到底，堅持就能勝利，事實證明，我是對的，往往堅持一次，最后的勝利就屬于我。通過閱讀了這本《方法總比問題多》，書中很多實例人物通過他們努力工作，聰明的思考，堅韌的工作深深感化了我，他們成長的經(jīng)歷也磨礪了我的意志。做任何事情不找借口，只找完成的方法，這是生活和工作的態(tài)度，在工作中保持這樣的工作心態(tài)，是企業(yè)最需要的人才，人要越挫越勇，把需要解決的困難變成成功的鋪路石。《方法總比問題多》是一道辯證題，是一個矛盾統(tǒng)一體，積極樂觀向上的人會因自己的閱歷領會其真意，而消沉悲觀不求上進的人再讀也是層出不窮的問題。在日常的工作生活中，在我們所經(jīng)歷的人生中，都會面臨著諸多問題，其中痛苦困難往往令我們記憶憂新，幸福快樂稍縱即逝。人作為高級動物的，最大的特點是會動腦筋，在進化過程中，所以有別于其它動物，不外乎是我們人類比它們更快學會了思考和解決問題的技能，人們正是在解決不斷出現(xiàn)的問題中成長并成功的。從精神層面講《方法總比問題多》表述更多的是一種人的心態(tài)，是一個人內在精神的體現(xiàn)。
方法總比困難多勵志篇三
我的班主任是沈老師。
他特別關注班干部的工作，哪個部門的工作情況，沈老師都一清二楚，尤其是薄弱的部門。
紀律一直以來是每個班級比較薄弱的'，大概是我們好動吧，每天都有一些人因紀律而受到批評。按照以往的慣例，我想，可能是批評給了，但某些人并不知情，所以會重蹈覆轍，一犯再犯。我正好是紀律委員，可一直沒有好辦法解決。
一天，我時來運轉了！幫助我的正好是班主任——沈老師。那天，沈老師來找我，對我語重心長地說：“小易呀，得找個辦法改變紀律這個現(xiàn)狀。”我低頭不語，自己想不出什么辦法。沈老師望著我們原來的記錄方法，嘆息著，有說：“可以設計一種制度：每人每天如果不出現(xiàn)批評，便可獲得二級表揚，一周下來是十分，正好能加一顆大星，給他們資以鼓勵；而得了批評的人，你在排隊時報出來，讓大家心里都有個底，再把批評得的最多的幾個人叫到前面來，‘以敬效尤’樣，一來體現(xiàn)你的工作能力，二來治治我們班的紀律問題?！闭f完拍了拍我的肩膀，眼神中充滿了信任。我聽了，暗暗叫好，沈老師想的可真周到。
第二天我便實施了這項計劃。后來，我逐漸完善了這個辦法，沈老師經(jīng)常提醒我工作，也經(jīng)常向我了解情況。果然，班級的紀律問題一下子少了不少，我感到一陣前所未有的輕松。有時，我往黑板上觀察了整整一個上午，楞是沒發(fā)現(xiàn)一個批評，沈老師的臉上可以再次露出笑容了，真是高興啊。
沈老師就是這樣的一個老師。他的點子總是很多很多，我們班的很多項措施都是沈老師想出來的。我知道沈老師“辦法總比困難多”。
方法總比困難多勵志篇四
如今這個快速發(fā)展的社會，感覺人人都很忙碌，每天急急忙忙地上班，急急忙忙地說話、急急忙忙地做事，可最后一盤算，卻發(fā)現(xiàn)自己并沒有做成幾件像樣的事情。我們往往以"忙"作為自己努力的漂亮外衣，卻沒有想到，這種忙，只能是"窮忙""瞎忙"，沒有給自己和單位帶來多大的效益。我們深深地感到：要實現(xiàn)最大的目標，光有一個崇高的理念和夢想是不夠的，還應該格外重視如何實現(xiàn)夢想的方法。享譽海內外的著名方法學家吳甘霖的新著《方法總比問題多》，正是體現(xiàn)了這一宗旨。該書一針見血地指出：在許多情況下，"問題"是大多數(shù)人躲避責任、回避努力的第一借口。但是，一個一流的員工，總是奉行這樣的理念：不要找借口要找方法，方法總比問題多！這是一個充滿自信的理念，也是一個更具建設性創(chuàng)造性的理念。該書不僅強化了員工不要找借口的重要性，更幫助大家面對問題時如何去找方法、如何找到有效的方法，并把問題變?yōu)闄C會。
工作中，當自己面對問題時，是選擇放棄還是竭盡全力？我們經(jīng)常聽到"盡力了"，實際上我們并沒有把全部潛力發(fā)揮出來！"盡力"只是借口，替"不可能"找借口。我們之所以說事情"不可能"，僅僅是由于我們把自己捆綁住了。當我們把"不可能"改為"怎樣才能"時，原來難以想象的奇跡或許就會出現(xiàn)。世界上沒有"天大的問題"，只有不夠努力造成的遺憾。勇敢地去嘗試，別害怕拒絕，哪怕只有百分之一的希望，也值得你去試一試。許多歷經(jīng)挫折而最終成功的人，感受"熬不下去"的時候比任何人都要多。但是，他們總能樹立"成功就在下一次"的信念，并堅持到底。人成長和竹子一樣，往往也是"一節(jié)一節(jié)成長"，每一節(jié)都要經(jīng)過痛苦的針扎。這種痛苦的經(jīng)歷對智者而言是一種"福音"，只有真正面對才是真正地成長！
一個優(yōu)秀的人，一個杰出的人，不會害怕和躲避問題。相反，他不僅能夠解決問題，而且能夠把一個個危機變?yōu)闄C會。"方法總比問題多"，最高境界的方法，不只是把握問題解決的方法，而是把問題、危機轉化為機會的方法！每個障礙都是激發(fā)堅定決心的力量，傷心也好，憤怒也好，都不能解決任何問題。好的做法是自強自立想出解決問題的好方法，以實際行動來證實自己的實力，再多的問題都沒有解決問題的辦法多。該書除了教我們如何用各種辦法去解決問題。更重要的是讓我們明白一個起碼的道理：世上沒有辦不成的事，只有不會辦事的人。一個會辦事的人，可以在紛繁復雜的環(huán)境中輕松自如地駕馭人生局面，凡事逢兇化吉，把不可能的事變?yōu)榭赡?，最后達到自己的目的。
人的一生，都會遇到煩雜的問題。面對問題，有人養(yǎng)成了夸大其辭的習慣，肆意放縱自己的牢騷和不滿；有人養(yǎng)成了樂觀向上的習慣，用積極的心態(tài)來應對所處的`困境，使自己能夠健康成長。有了良好的心態(tài)，在對待問題時，就會多一份沉著與冷靜。我們要相信，任何問題都有方法解決。方法不在于難易或多少，如同在才華和智慧不相上下的人群中，只要你擁有更高的熱情和更多的信心，成功便更大程度的屬于你。在遇到問題的時候，首先我們需要做的是拋開任何的借口，只有這樣，你才會積極的去想辦法解決問題當我們面對問題百思不得其解的時候，常常會有放棄的念頭，此時記得你選擇怎么做，往往是決定你成功與否的關鍵一步，當你咬緊牙挺過去之后，你就會更加有信心的面對生活，如果你養(yǎng)成了拋棄借口的習慣，困難就一定會向你低頭。事實上，社會中的每一行都有它的艱難困苦，只不過面對問題，有人養(yǎng)成了夸大其辭的習慣，肆意放縱自己的牢騷和不滿；有人養(yǎng)成了樂觀向上的習慣，用積極的心態(tài)來應對所處的困境，使自己和其所在的組織得以健康成長。《方法總比問題多》更多的是告訴員工應對和解決問題的方法，而有時想來，無論對于工作，還是對于生活，更重要的，是要有一份愛。唯有熱愛，才會用心，才會專心。
讀了《方法總比問題多》一書，讓我思考了很多，也總結了不少，成功的人，在許多方面都有相似之處，他們在遇到問題的時候，都是積極主動的想辦法解決，沒有為自己找逃避困難的借口；絕不輕言放棄，哪怕成功的可能性幾乎為零，但是在百折不撓的努力之后，困難最終會被征服；敢想敢做，腦子里產(chǎn)生了好的想法之后，立即展開行動，讓夢想在最短的時間內變成現(xiàn)實；勤于學習，不斷提高自身素質和修為，為將來的成功打下堅實的基礎；善于總結，在總結中發(fā)現(xiàn)自身的不足，在失敗中汲取經(jīng)驗和教訓；注重方法，為自己的發(fā)展取得捷徑，在最短時間內取得成功。這些都是值得我們學習和借鑒的。
作者：陽山鎮(zhèn)桃園村村委錢超群。
方法總比困難多勵志篇五
漫漫人生，總是會有這樣那樣的失敗！這種患得患失的場景卻總是很痛心的！但是有些事物卻一去不返。這將會變成永遠的遺憾！所謂的遺憾會是永遠的銘記在心！人生總是如此，擁有失去。但總只是去總會比擁有的多。這其中的原因就是沒有珍惜，不知道怎么樣的珍惜！這也許就是最可悲的吧！或許唯有沖破這困難，便會是永遠的擁有吧！也許，努力時的艱辛，但是付出卻又是如此的快樂！相信，辦法總比困難多，樂觀面對！就讓那童年的紙飛機飛回你的身邊！微微笑，不要哭。那將都會回到最初的美好！懂得珍惜，就像從來都不曾擁有過！相信，辦法總比困難多！有志者事竟成。未來的明天將會更加的美好！
解決。
或許，現(xiàn)在的我們，一點苦難磨難就會后退！那這樣的我們，何時才能夠長大呢？難道我們要永遠只是當一個長不大的孩子嗎？那這樣的人生是否真的就會虛度光陰！也許唯有成功才是最好！但是關鍵的卻是我們要一直堅持下去！人生要經(jīng)歷的又將會是很多很多的，而逃避卻不是唯一的辦法。那就要大膽的面對，解決問題！相信困難不會將我們所嚇倒！同樣我們也將會變得更加優(yōu)秀！為了自己，為了命運。珍惜一切，這才是所謂的真正人生！勿讓人生有遺憾，應該讓人生不感到后悔！
辦法。
也許，辦法總比困難多。一萬內失敗是成功之母！唯有經(jīng)歷得越多，我們才會變得更加優(yōu)秀！或者就不要盲目的，而是有規(guī)則性。有目標的奮斗！努力，也許有些事物真的就是失去了便不再擁有！一帆風順的世界并不適應我們！我們更應該了解自己真實的自己。面對世情卻不只是一味的后退！也許辦法都會有。只是在于我們是否會珍惜自己。功夫不負有心人，相信，只要付出就會有回報！辦法的來源在于我們。也希望當我們面對困難時，依舊初心，做最初的自己。擁有自己的夢想。同時也要為了心中的守護依舊奮斗！天才并不是生來都會有的。而我們卻不總是那個不努力的笨蛋！愿時光依舊，我們也將會變得更加的成熟！相信，辦法總比困難多，而我們卻一直不懈的堅持！
方法總比困難多勵志篇六
“只要思想不滑坡，方法總比困難多。”這句諺語廣為人知。的確，困難并不可怕，解決各種難題的方法可能比我們想象的多得多。
一個牧場主人養(yǎng)了許多羊。他的鄰居是個獵戶，院里飼養(yǎng)了一群兇猛的獵狗。這些獵狗經(jīng)常跳過柵欄，襲擊牧場里的羔羊。假如你是牧場主人，你會怎么解決這個問題呢?找獵戶談判，換個地方飼養(yǎng)羔羊，還是專門找個人來看著那些狗?似乎這些方法都不是很有效，不能根治隱患的同時，還或多或少地給農(nóng)場增加了負擔。這樣看來，這個問題似乎毫無頭緒，你像是被關在最堅硬的鋼鐵制作的籠子里，無法脫身。
牧場主人是怎么做的呢?他挑選了幾只最可愛的小羊羔，送給獵戶的兒子。于是，一切難以解決的問題迎刃而解。孩子們非常喜愛潔白溫順的小羊，因為怕獵狗傷害到兒子們的小羊，獵戶做了個大鐵籠，把狗結結實實地鎖了起來。這樣一來，不僅牧場得到了永久性的保障，獵戶還和牧場主人做了朋友，真可謂兩全其美?？此茻o法突破的籠子，卻被機智的牧場主人發(fā)現(xiàn)了漏洞，他輕而易舉地跳出籠子，用最友好的策略達到了事業(yè)、人際雙豐收的目的。
萊斯研究過一種傳聲裝置，這種裝置能用電流傳送音樂，可惜的是不能用來傳送話音。貝爾將萊斯疏忽掉的一顆螺絲釘，往里擰了二分之一圈——大概五絲米，就發(fā)明了電話機。事后，萊斯無比后悔地說：“我在離成功五絲米的地方灰心了，我將終生記住這個教訓?！?/p>
同樣的事，在我們的生活中也時有發(fā)生。比如一道數(shù)學的大題，往往看似“山窮水盡疑無路”，實則再加把勁，就可以“柳暗花明又一村”。這一次的考試便是如此：有一道計算量很大的題目，我因為著急，沒有認真算;之后有了多余的時間，差一點就放棄的我認真地算了幾遍，檢查出了問題所在。
無論是成功的牧羊人、險險度過的我，還是失敗的萊斯，都遇到了或大或小的困難，成功、失敗和險勝，只在一念之間。
方法總比困難多勵志篇七
人生之路，困難險阻。人生之路，都要經(jīng)歷不同的事情來，但正因為經(jīng)歷了許多我們才能不斷的長大。不斷地變得更加成熟1也許青春就是這樣，也許人生就該如此，如果現(xiàn)在享受一切，那么將來的將來，以后的以后，都要靠誰？人生的路卻是要經(jīng)歷的，但如果失去了，但如果不珍惜，那人生將會留下滿滿的遺憾。辦法總是有的，辦法總會比困難多。請抓住現(xiàn)在，做最初的自己！
困難。
在人生長路漫漫中，會發(fā)生很多不和平的事情，回敘遇到各種的困難和挫折，但如果我們沒有面對下去，那將會干什么？那以后的以后，那后來的我們將會怎么辦？困難總是難免的，但如果我們不珍惜現(xiàn)在，不擁有現(xiàn)在的美好時光。那將會是遺憾的！不要懼怕困難，因為困難總是難免的。我們將終究要面，我們終究要改變。改變現(xiàn)在，改變未來。希望明天明天將會更加的美好！
堅持。
相信，只要堅持了，就會有不同的收獲，只要堅持了，就會有不同的回報。人生之路總是會有到各種的困難挫折。但是如果不堅持到底，那將會失去一切，那將會遺憾的更多，如果沒有了執(zhí)著，如果沒有了堅持，那我么還有現(xiàn)在的美好的一切嗎？希望我們永遠堅持到底，希望我們有恒心，有執(zhí)著的心。為了自己，為了青春。為了心中的守護！愿今天的哭，換來明天的甜1希望我們永遠都開開心心每一天。也希望堅持一直會陪伴著我們！辦法總比困難多，只希望我們能夠依舊如初，依舊做好自己！把握青春，把握未來，希望明天會更美好！希望我們更加優(yōu)秀！辦法總是會有，希望一直堅持下去！
辦法總是很多，只是在于我們是否堅持了，努力了！希望我們更加優(yōu)秀，更加的優(yōu)秀！
提高自己，鍛煉自己。
方法總比困難多勵志篇八
汪涵他那種謙卑的態(tài)度，對觀眾，對事業(yè)，對文化，對知識的虔誠，他更像一位老師，總能用幾句簡明扼要的話，讓他人對很多事物重新定義。
汪涵小時候也很調皮，自己學點穴，把自己點的吐血，住進急救病房。差點就…………也因鴿子引發(fā)了非常嚴重的肺炎。高中時一段時間是結巴因為他跳高時摔折了右手高中時也擔任過學生會主席，因把班主任埋在了沙坑里，而被撤職。他是第一個把自己的牛仔褲，劃一道口子，弄很多的毛毛，又把父親單位發(fā)的那種翻毛皮鞋，花兩毛錢買一管黑鞋油，花一下午把鞋刷成黑的。然后買一條新的單車鏈條當皮帶就經(jīng)常有校外的女同學前來參觀。
汪涵的經(jīng)歷，可以說是是有點周星馳電影里經(jīng)常有的劇情，那就是小人物成功記。在十幾年前汪涵只不過是一個管道具的，哪時候還不是在湖南衛(wèi)視，是在湖南經(jīng)視來著。這個事情后來也被他形象的說成，“我以前是抬桌子的，現(xiàn)在是臺柱子啦”，真可謂一語中的！從《真情對對碰》到后來改版的《真情》，這個是一個打基礎的階段，他很好的享受這個階段，也很好的成長起來。
剛進湖南電視臺，他做了兩年的劇務，主要就是給錄制現(xiàn)場的觀眾發(fā)發(fā)礦泉水，調動現(xiàn)場觀眾的氣氛，說白了就是勤雜工，后來他去湖南電視臺《真相》節(jié)目做劇務，這成為他人生的轉折點，那是《真情》欄目在考慮由誰擔當男主持，因為《真情》節(jié)目的女主持仇曉說了一句“可以讓汪涵試試，這個男孩子不錯?！备淖兞怂娜松壽E。
中專畢業(yè)的汪涵起點低只能從劇務做起，但通過自己的打拼以及伯樂的慧眼識珠，短短幾年就有了自己的節(jié)目，扶搖直上，終成芒果tv的臺柱。
生活中，成功和快樂的人，都有一個共同點，干一行愛一行。生活中的失敗者則會“干一行怨一行。成功者堅信“辦法總比困難多，失敗者則是”認為倒霉的事都發(fā)生在自己身上。少抱怨他人，多檢查改變自己，這才是人生最應該銘記的真諦。
方法總比困難多勵志篇九
看完這本書，我總結了實現(xiàn)方法比問題多的一些解決途徑，或許還不是很成熟，可是至少能夠做到一步一步穩(wěn)健的改善自我原先工作方法的不足之處：
(一)善于分析問題是解決問題的關鍵。在實際工作中，要經(jīng)過認識問題、分析問題和解決問題這樣一個程序。作為一個好的員工，首先要利用自我的知識善于發(fā)現(xiàn)問題和認識問題，連問題都找不到，就談不上解決問題了。然后是分析問題，分析問題是解決問題的關鍵，對問題不能正確地分析，也就不能找到正確解決問題的方法，或者根本不可能找到解決問題的方法。僅有正確認識到問題的所在，并進行了正確分析，才能根據(jù)工作實際，找到解決問題的方法，并最終將問題得到較好地解決。
(二)解決問題學會精益求精。對一個問題來講，解決的方法有時很多，這就需要我們思考如何用最好的方法來解決問題。對待一個新問題不要急于去解決，應當經(jīng)過不一樣的思路去思考解決問題的方法，這本書中列舉了很多思考的方法，其中成功的例子也很多。分析問題的側面不一樣，那么解決問題的方法就不一樣，在實際工作中，也需要多方面、多層次地分析問題，然后找到解決問題的多種方法，最終根據(jù)工作實際，確定用一種最好的方法來解決這個問題，力求到達夢想的效果。
(三)當然，在這個快速發(fā)展的社會中，也不能完全固步自封，從中國近三十年的快速發(fā)展情景看，完全得益于改革開放，這就是創(chuàng)新思維的結果。對待一個問題，在進行正確分析的情景下，以創(chuàng)新的思維去研究問題，得到的解決問題的方法就會有利于社會或者單位的發(fā)展，那么解決問題的效果也許就會更好。
對我自身來說，首先要做的，以熱愛企業(yè)，把公司的事情當做自我的事業(yè)更加用心去做。心態(tài)放好，能夠很好促進提高工作的進取性和自主性，有了原動力工作起來可便有了活力。其次，要主動學習，勤練內功，不斷多方吸收“營養(yǎng)”，實現(xiàn)“強身壯體”，彌補以前的“營養(yǎng)不良綜合征”，才能從真正意義上實現(xiàn)自我的人生價值。當然更要珍惜時間，進取工作，這樣能夠很好的幫忙積累不少工作經(jīng)驗和精神財富。
掩卷反思，頗有感悟：一個人如果不想虛度此生，期望能夠取得成績，就需要不斷超越自我，進取主動去解決所面臨的問題?！巴鲅蜓a牢，猶為未晚”。我想，以后要努力思考出更高效的學習和工作方法，提高效率，將自我的本事發(fā)揮到位，不辜負公司和領導給我的這次工作實踐機會，從另外一方面來說，也是對我自身真正的負責。)。
方法總比困難多勵志篇十
通過近段時間對此書的學習，本人的體會主要有以下幾點：
1．一個想有所建樹的人，必須堅持“只為成功找方法，不為困難找借口的態(tài)度”。失敗的人之所以失敗，是因為他太善于找出種種借口來原諒自己，也使別人原諒。平庸的人之所以淪為平庸，是因為他太善于搬出種種理由來欺騙自己，也使別人受騙。而一個想成功的人，事前頭腦中只有“想盡一切辦法”，事后頭腦中只想“這是我的責任”或“這是我的錯”。
2．把主動工作當成一種習慣，而主動就是永遠不讓自己成為工作的旁觀者。積極行動，把工作本身當作一種樂趣，而工作本身也就會成為一種享受。機會是靠自己的勤奮努力去創(chuàng)造的，也惟有自己才能拯救自己。有些時候，我們不是找不到方法去解決困難，而是在困難面前，我們是否努力過。
3．堅持“方法總比困難多的信念”，勇于向高難度的工作挑戰(zhàn)，戰(zhàn)勝對困難的恐懼。
4．提高工作效率，
往往和困境聯(lián)系在一起，困境或危機通常都蘊藏著新的機會。
企業(yè)的發(fā)展最終靠的是全體員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性的發(fā)揮，每個人充分展現(xiàn)自己的想法，貢獻自己的力量。
方法總比困難多勵志篇十一
3、走自己的路讓別人去說吧?！?。
4、上天完全是為了堅強你的意志，才在道路上設下重重的障礙?！└隊?。
5、最可怕的敵人，就是沒有堅強的信念?！_曼·羅蘭。
6、世上本沒有路，走的人多了便成了路?！斞?。
9、霧氣彌漫的。清晨，并不意味著是一個陰霾的白天。
10、順境的美德是節(jié)制，逆境的美德是堅韌，這后一種是較為偉大的德性。——培根。
14、我要扼住命運的咽喉?！惗喾?。
15、痛苦留給的一切，請細加回味！苦難一經(jīng)過去，苦難就變?yōu)楦拭??！璧隆?/p>
16、任何問題都有解決的辦法，無法可想的事是沒有的?！獝鄣仙?。
17、大路無邊，各走一邊。——俗語。
18、路遙知馬力，日久見人心?！V語。
20、上天給人一份困難時，同時也給人一份智慧?！旯?。
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方法總比困難多勵志篇十二
一流人才的核心的素質是：當遇到問題和困難的時候，他們總是能夠主動去找方法解決，而不是找借口回避責任，找理由為失敗辯解。
一、強迫自己面對問題。
著名將軍巴頓曾經(jīng)說過：”如果勇敢便是沒有畏懼，那么我從來不曾見過一位勇敢的人。“即使再勇敢的人，也有畏懼的時候。那么，怎樣才能從恐懼中解放出來、培養(yǎng)真正的勇氣呢?最有效的方法，莫過于強迫自己面對。
美國總統(tǒng)艾森豪威爾小時候有過這樣一段經(jīng)歷：5歲的時候，有一次去叔叔家玩。叔叔的房子后面養(yǎng)了一對大鵝，結果公鵝一見他就一邊怪叫著一邊向他撲來。他哪兒受得了這種恐嚇!于是他拚命跑開，向大人哭訴。受了幾次驚嚇后，叔叔找了個舊掃帚交給他，然后指著大鵝對他說：”你一定能戰(zhàn)勝它!“。當鵝再次向他沖來時，他手里拿著掃帚，渾身不住地顫抖。猛然間，他鼓足勇氣大吼一聲，揮起掃帚向鵝沖去。鵝掉頭便跑，他緊追不舍，最后狠狠地給了鵝一下，鵝慘叫著逃跑了。從那以后，鵝只要一見他，就會遠遠地躲開。
從此，他懂得了一個道理：只要勇敢迎戰(zhàn)，就能戰(zhàn)勝對手。
通過這件事，他進一步悟出一個道理：別看有些人耀武揚威，其實不過是外強中干，唬人而已。
二、努力尋找解決問題的方法。
人們之所以不成功，就在于對問題屈服：無端地將問題放大，把自己看輕。其實，只要你努力去找方法，你怎么會找不到呢?越去找方法，便越會找方法。越會找方法，越能創(chuàng)造大的價值。這不僅提高了找方法的自信，而且越來越有找方法的竅門!只要精神不滑坡，方法總比問題多”。
在保健品廠工作的楊先生從推銷員干起，一直做到主管。一次他坐飛機出差，不料卻遇到了意想不到的劫機。度過了驚心動魄的十個小時之后，在各界的努力下，問題終于解決了，他可以回家了。就在要走出機艙的一瞬間，他突然想到在電影中經(jīng)?？吹降那榫埃寒敱唤贆C的人從機艙走出來時，總會有不少記者前來采訪。
為什么自己不利用這個機會、宣傳一下自己的公司形象呢?
于是，他立即做了一個在那種情況下誰都沒想到的舉動：從箱子里找出一張大紙，在上面濃描重抹了一行大字：“我是××公司的××，我和公司的××牌保健品安然無恙,非常感謝搶救我們的人!”
他打著這樣的牌子一出機艙，立即就被電視臺的鏡頭捕捉住了。他立刻成了這次劫機事件的明星，很多家新聞媒體都對他進行了采訪報道。
等他回到公司的時候，公司的董事長和總經(jīng)理帶著所有的中層主管，都站在門口夾道歡迎他。原來，他在機場別出心裁的舉動，使得公司和產(chǎn)品的名字幾乎在一瞬間家喻戶曉了。公司的電話都快打爆了，客戶的訂單更是一個接一個。董事長動情地說：“沒想到你在那樣的情況下，首先想到的竟然是公司和產(chǎn)品。毫無疑問，你是最優(yōu)秀的推銷主管!”董事長當場宣讀了對他的任命書：主管營銷和公關的副總經(jīng)理。之后，公司還獎勵了他一筆豐厚的獎金。
楊先生的故事，說明了一個道理：在任何單位、任何機構，能夠主動找方法解決問題的人，最容易脫穎而出!
只為成功找方法，不為失敗找借口。這是一流員工關于一流的宣言，有精神，有心態(tài)，有執(zhí)著，有了不起的對事業(yè)與生活的把握!
三、堅持不懈，直到問題解決。
我們之所以說事情艱難，往往是我們并沒有盡到最大的努力!先別說難，先問是否竭盡全力。有時雖然我們說自己已經(jīng)“盡力”了，實際上我們并沒有把全部潛力發(fā)揮出來!開動你的腦筋想辦法吧，別讓你的智力機器生銹!關鍵的一點，就是先把“不可能”的戒律放一邊，而只想我自己是否完全盡力，是否想盡了一切辦法、窮盡了一切可能。
1948年，牛津大學舉辦了一個“成功秘訣”講座，邀請邱吉爾前來演講。當時，他剛剛帶領英國人贏得了反法西斯戰(zhàn)爭的勝利。他是在英國人最絕望的時期上任的。贏得了這樣的'勝利，他此時的聲譽可謂登峰造極。
新聞媒體早在3個月前就開始炒作，大家都對他翹首以盼。這天終于到來了，會場上人山人海。大家都準備洗耳恭聽這位偉人的成功秘訣。不料，邱吉爾的演講只有短短的幾句話："我成功的秘訣有三個：第一是，決不放棄;第二是，決不、決不放棄;第三是，決不、決不、決不能放棄!我的講演結束了。
12月份我讀的是《方法總比困難多》這本書，通過對本書的閱讀，讓我深有感觸，受益匪淺的主要體會如下：
1、沒有什么困難是不可克服的，我們需要找的只是通往成功的方法?；仡櫤⑼臅r候我們?yōu)榱丝梢钥既「叻郑玫姜劆?，我們都會努力的去背課文，去寫作業(yè)，去找規(guī)律……最終達到自己的考試目標，同時也得到老師與家長的贊揚。然而現(xiàn)在的我們呢?在職場中的我們不免聽到我忘記了;我剛有事所以沒有做;我已經(jīng)很認真了可是還是做不好;我比較笨所以沒別人那么快……一切的一切都是在為自己沒做好事情找借口。要想成為優(yōu)秀的員工那么我們的頭腦中只有“想盡一切辦法”，事后頭腦中只有“這是我的責任”。不管條件再困難，我們也會創(chuàng)造條件，希望再渺茫，也能找出許多解決方法。
2、如果這條路的確不適合自己，就立即改換方式，重新選擇另外一條路。古羅馬兩條河流從源頭出發(fā)，相約流向大海的寓言給我很深的印象。它讓我明白了在職場中鉆“鉆牛角尖”會讓你的職業(yè)生涯干涸。如果我們深陷“鉆牛角尖”，抱著一個想法便會走進死胡同，將個人的能量扼殺在瓶頸中。每個人的工作中都會碰到許多走不通的路，在這個時候，我們應當換個角度考慮問題，重新操作。這樣我們的眼前就會出現(xiàn)山重水復疑無路，柳岸花明又一村的景象。
3、敢于思考，化難為易。讓營銷人員把梳子盡量多地賣給和尚。當時我還以為是我看錯了哦，細看還真沒有啊，這個在常人來看把梳子賣給和尚是不是有病的，和尚沒有頭發(fā)跟本用不了梳子啊，你讓我們賣給他們那不是等于找罵嗎?但是在三位營銷人員售出的梳子來看，這個看似不可能完成的任務，可是他們憑借自己積極主動的思考，就會有意想不到的收獲。所以無論你遇到什么困難，只要你積極主動的去思考，總會有意想不到的收獲，關鍵就在于你敢不敢想。俗話說得好：“善于思考的人，能夠讓難事變得簡單，讓大事變得微小，更重要的是，它改變了我們的心態(tài),恢復了我們的信心”。相反，不敢思考的人遇到困難往往畏縮不前，成了遭人嘲笑的職場懦夫。
4、選擇比努力更重要。我們在現(xiàn)實生活中往往可以看到有些人很勤奮但是他們的生活質量并沒有那些輕輕松松工作的人的高啊。以前我也很不解這是為什么呢?直到現(xiàn)在才明白，原來是他們選擇的偏差。每個人的人生都是由自己決定的，事業(yè)的成敗也完全由自己決定的。當我們作出一個嶄新、認真且堅定不移的決定時，你的人生在那一刻便會發(fā)生改變。這個決定末必會幫你馬上解決問題，但它能帶來無窮的信心與快樂。
3條建議：
1、不管遇到什么困難，自己要相信可以克服，并尋找方法。
2、在職場中如果感覺工作啊或者方法不適合自己的時候要適當?shù)恼{整，這樣才可能有效的把工作做好。
3、有時候想問題不要局于常規(guī)，要善于突破，敢于思考。
1條可行性建議：
方法總比困難多勵志篇十三
享譽海內外的方法學家、國際職業(yè)培訓師吳甘霖在《方法總比問題多》中提出這樣一個問題，對每一個人來說，當遇到問題和困難時，能否主動地去尋找方法解決，而不是找借口回避責任，這一點，對一個人在職場中能否成功和發(fā)展具有決定性的作用。
哪怕只有百分之一的希望，也值得你去試一試。許多潛能被壓抑，許多應有的業(yè)績沒做出來，都是由于沒有嘗試之前就先否定了!
勇敢地去嘗試吧，不試哪知行不行!
別害怕拒絕，也許別人期待著你的出現(xiàn)!
在當今社會，不僅“適者生存”，更是“試者生存”。
短短的幾句話，卻揭示了一個一流企業(yè)員工應該有的工作態(tài)度。其實，每個人在每天的工作中都會面臨許多問題、許多麻煩，而很多人往往會被問題、麻煩所困擾，甚至產(chǎn)生對存在的問題的茫然和恐懼，因不知如何應對，也就無法得以解決，只能繞著走，久而久之，問題越積越多。享譽海內外的方法學家、國際職業(yè)培訓師吳甘霖在《方法總比問題多》中提出這樣一個問題，對每一個人來說，當遇到問題和困難時，能否主動地去尋找方法解決，而不是找借口回避責任，這一點，對一個人在職場中能否成功和發(fā)展具有決定性的作用。怎樣克服對于問題的恐懼，在遇到問題時怎樣運用一些思維技巧，找準標靶、類比思考、巧妙轉移問題，不僅要從心理上藐視問題，用適當?shù)姆椒藬持苿伲疫€能最終將問題和挑戰(zhàn)轉變?yōu)闄C遇。
在《方法總比問題多》中，現(xiàn)實中的員工被分為了三種：一是具有敬業(yè)精神并能找方法的員工，他們擁有智慧并樂于奉獻智慧，這份智慧必然會給企業(yè)創(chuàng)造財富，毫無疑問，這類員工是的。二是敬業(yè)但缺乏方法的員工。他們能夠也只能奉獻汗水，這種員工單位需要，但他們自身不會有太大的發(fā)展。三是既不去找方法又不敬業(yè)的員工，他們什么也奉獻不了，所以最終只有出局，而主動找方法解決問題的人，總是社會的稀有資源。
此書還分別從四個方面闡述了如何成為擁有智慧的員工。其一是“方法”與“問題”的關系;其二是如何克服無法面對問題的心理障礙;其三是如何擁有解決問題的有效方法;其四是如何把問題變成機會。如何擁有解決問題的有效方法是這本書的主要核心部分。如何能快速有效的解決多樣性、多變性、突發(fā)性的問題，將其轉變?yōu)闄C會、機遇，關鍵在于解決問題的方法，該書總結了學會“換地方打”、類比方法、逆向方法、側向方法、系統(tǒng)方法、加減方法、問題轉換等有效解決問題的方法。掌握這些方法，使員工成為解決問題的高手。此書言簡意賅，內容十豐富。書中還通過眾多成功人士的的實例闡述觀點，而這些觀點無一不是指導我們如何面對和解決工作、學習各方面問題的法寶。
當然，讀書是為了學以致用，“方法總比問題多”在實際工作中，不應該只是作為教育別人的口號，更應該學為己用。我本著用心感悟、剖析自我的態(tài)度讀了這本書。從中我找到了一流員工的定義和一個員工在公司中的價值定位。同時，也對自己以前的工作和經(jīng)歷做了一些總結，捫心自問，我是不是經(jīng)常為自己找借口呢?通過刻薄的自我檢討，確實發(fā)現(xiàn)了自己在這方面的缺點，主要有以下兩點：
第一.做事畏首畏尾，不敢正視困難。當困難來臨的時候，總是以為自己克服不了，總是認為自己的能力不足以把事情做好。當然，這樣的借口極大地影響了自己的自信心，讓自己在工作之前就輸給了自己。
第二.在工作之后，不能很好地進行總結。即使一項工作自己沒有做好，也不去想原因，總是拿做完了就可以放下了的心態(tài)來敷衍自己。不從失誤中汲取教訓，更談不上總結經(jīng)驗。這樣，下次做同樣的事情的時候還是不能很好的完成。
能把自己的缺點和不足挖掘出來固然是好的，但讀書不能只發(fā)現(xiàn)缺點，更重要的是要在發(fā)現(xiàn)了自己的不足之后，能夠思考改進它的方法。讀書之后能對自己以后的工作起到一個積極正確引導的作用才是最重要的。因此我總結了以下幾點:。
一.要樹立“只為成功找方法，不為失敗找借口”的工作理念，樹立積極向上和主動的工作態(tài)度、知難而上、勇于挑戰(zhàn)的競爭精神，不斷提高分析問題解決問題的能力，進一步解放思想，創(chuàng)新思路，在精益，安全，高效，創(chuàng)新的企業(yè)精神下提高自身的綜合素質和工作能力。
二.多發(fā)現(xiàn)，分析，解決工作中存在的問題。我們要立足于自身的崗位職責，利用自己的專業(yè)知識，善于自己發(fā)現(xiàn)問題和剖析問題。自己發(fā)現(xiàn)不了問題本身就是的能力問題。只有自己能夠正確認識到工作中的難點問題，才能根據(jù)工作實際，找到解決問題的方法，最終有效的解決問題，并實現(xiàn)自身能力的提升和價值的體現(xiàn)。否則，我們在工作上就會表現(xiàn)為無的放矢，或者事倍功半。
在發(fā)現(xiàn)問題的基礎上分析問題。問題經(jīng)過分析才能找到解決問題的最快的辦法。作為一個好的員工，首先要利用自己的知識善于發(fā)現(xiàn)問題和認識問題，然后是分析問題，分析問題是解決問題的關鍵，對問題不能正確地分析，也就不能找到正確解決問題的方法，或者根本不可能找到解決問題的方法。只有對問題進行了正確分析，才能根據(jù)工作實際，找到解決問題的方法，并最終將問題得到較好地解決。
多方面找方法，解決問題。只有找到方法解決問題，才能限度降低公司的損失。公司的誠信、穩(wěn)健經(jīng)營需要不找借口找方法的員工，只有具備這種素質的員工，才能限度地為公司的發(fā)展貢獻力量，也最有可能在自己的職業(yè)生涯中脫穎而出。因此，我們在發(fā)現(xiàn)問題之后，要以高度的責任感和主動性，積極地從各個方面想辦法解決問題，不要回避問題，尤其不能一味的推諉，喪失補救良機，造成公司的損失，同時也失去了自己鍛煉、成長的機會。
三.在解決問題之后，要多做總結，進一步體驗過程中的精神。問題解決了并不等于事情結束了，我們要做的還有很多。我們要從發(fā)現(xiàn)問題到分析問題，再到找方法解決問題，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)地回顧總結，分析其中的緣由，發(fā)現(xiàn)其中還可以改進的地方，總結其中的經(jīng)驗，為下一次更快更好地解決問題尋找更好的辦法。同時，總結在整個過程中自己有沒有再找借口，有沒有把這種思想充分發(fā)揮出來。
不找借口找方法是一種精神，是一種面對困難面對困境不屈不撓永遠向上的精神。在爭取成功的過程中，我們要不斷征服困難，不斷超越自我，不斷嘗試，不斷更新，在這個過程中，我們會體會到很多東西，學習到很多經(jīng)驗，觀察到很多世界，更重要的，是我們能夠真真切切地體驗到這種精神的力量。
作為公司的新員工，我覺得這本書對我們有莫大的益處，讀書使人明智，讀了這部書之后，我們就要明起來，明白自己以后的工作責任，明確自己以后的工作態(tài)度，明晰自己以后的工作方法。
方法總比困難多勵志篇十四
通過近段時間對此書的學習，本人的體會主要有以下幾點：
1．一個想有所建樹的人，必須堅持“只為成功找方法，不為困難找借口的態(tài)度”。失敗的人之所以失敗，是因為他太善于找出種種借口來原諒自己，也使別人原諒。平庸的人之所以淪為平庸，是因為他太善于搬出種種理由來欺騙自己，也使別人受騙。而一個想成功的人，事前頭腦中只有“想盡一切辦法”，事后頭腦中只想“這是我的責任”或“這是我的錯”。
2．把主動工作當成一種習慣，而主動就是永遠不讓自己成為工作的旁觀者。積極行動，把工作本身當作一種樂趣，而工作本身也就會成為一種享受。機會是靠自己的勤奮努力去創(chuàng)造的，也惟有自己才能拯救自己。有些時候，我們不是找不到方法去解決困難，而是在困難面前，我們是否努力過。
3．堅持“方法總比困難多的'信念”，勇于向高難度的工作挑戰(zhàn)，戰(zhàn)勝對困難的恐懼。
4．提高工作效率，第一時間面對困境。對于不合理的問題要立即扼殺在搖籃之中，絕不能姑息。解決問題和困難的最好時機，莫過于在它們剛剛萌生之時。
5．困難也能變機會，成功一定有方法。許多人之所以失敗，是因為沒有竭盡所能地去嘗試，而這些努力正是成功的必備條件。機會往往和困境聯(lián)系在一起，困境或危機通常都蘊藏著新的機會。
方法總比困難多勵志篇十五
方法總比問題多，對于一些棘手的問題，不是沒有解決的辦法，而是你沒有找到而已。智慧本身就隱藏在我們的腦海中，消除惰性，敢于超越自己的人，會使自己的智慧充分顯現(xiàn)，使自己獲得最后的成功。
一次在行軍途中，拿破化帶領部隊和一位工程師先到前面探路。他們來到了一條河邊，河上沒有橋，但部隊又必須迅速通過此河。
拿破侖就問工程師：“告訴我，河有多寬?”
“對不起，閣下。”工程師回答道，“我的測量一起都落在后面的部隊里，他們離我們還有十英里遠?！?/p>
“我要你馬上量出來?！?/p>
“這做不到，閣下?！?/p>
“我命令你馬上給我量出河寬，不然我將處罰你!”
工程師很快想了一個辦法：他脫下鋼盔，讓帽檐和他的眼睛、還有河對岸的一點正好在一條直線上。然后，他小心地保持身體的直立，不斷地向后退，等到眼睛、帽檐和這邊河巖的相應一點剛好在一條直線上時，他就停了下來。他把自己所處的位置標好，接著用腳量出前后兩點的距離。然后，他對拿破侖說：“這就是河流大概的寬度?！蹦闷苼龃鬄楦吲d，馬上就提升了他的職務。
方法總比困難多勵志篇十六
牛根生說：“在一個單位，不管是領導還是員工，只要有著這樣的精神，有什么困難不能克服，有什么問題不能解決呢!”
相信不少人對上半年的“非典”仍然記憶猶新，它帶給我們的不只是對“sars”
病毒的恐慌，對我國的企業(yè)也是一種前所未有的沖擊和考驗。
雖然炎炎夏季來臨，但冰激凌市場似乎依然凍結在“冰點”。不必說“吃冰激凌不利于預防‘非典’”的傳言，也不必說店鋪紛紛關門，單論大街上銳減的人流，對于隨意消費、沖動購買型的產(chǎn)品冰激凌來說，命運多舛就是注定的。
4月下半月，冰激凌整體銷量急劇下滑。一些小廠相繼關停。
但自古“危機”就具有雙面性，對退縮者而言是墳墓，對進取者而言是天堂。亂“市”出英雄，舊的市場格局每**一次，行業(yè)格局就調整一次。蒙牛卻在此期間打了一場勝利的營銷仗。它在三個方面采取了“與眾不同”的措施。
或者說，在蒙牛的決策層里早已形成了一幅制勝的思維導圖。
轉移陣地，開辟“第二渠道”。
食品一且走出工廠，最基本的營銷法則就是到“嘴多”、“胃多”的地方去^既然“非典”把人們逼到了社區(qū)，那么，社區(qū)就是最佳的“賣場”。
陣地變了，策略跟著變。蒙牛冰激凌緊急調整部署，在社區(qū)發(fā)展經(jīng)銷商、發(fā)展售點。同時，改換包裝形式，根據(jù)人們在“非典”期間不愿打開包裝而愿整箱購買的現(xiàn)狀，發(fā)展家庭裝、組合裝。結果領先一步，“搶位”成功。
許多社區(qū)都打出了“不讓‘非典’進社區(qū)”的口號，蒙牛冰激凌何以出入社區(qū)?兩個字：中轉。到了小區(qū)門口，打個電話到里面，只交流貨，不交流人。
密播廣告，強化“品牌經(jīng)營”。
進入五月份，冰激凌市場委靡不振，許多在中央電視臺播放廣告的強勢品牌不愿再做“守望者”，紛紛撤片。連銷量第一的某冰激凌品牌，大概也不堪重負，同樣撤下了在央視播放的廣告。
銷量第二的蒙牛卻反其道而行之，不但不撤廣告，甚至加大了播出密度，如在央視一套《走向共和》每晚三集劇前(這是央視一套第一次采取三集連播方式)，蒙牛冰激凌廣告與液體奶廣告雙雙雄飛，集集不落，各出現(xiàn)三次，氣勢逼人;同時在全國15家衛(wèi)視聯(lián)播中也加大了播出密度。
為什么這樣做?因為“非典”將人們堵在家里，電視成為聯(lián)系外界的主要窗口，正是品牌傳播的好機會。如果別人都撒了廣告，那又平添了一樣好處：品牌的相互干擾減少。
(3)眾志成城，采取“播種行動”。
時任蒙牛冰激凌銷售部長的趙全生說：“非典”到來，有的冰激凌品牌選擇了放棄，業(yè)務員放假的放假，觀望的觀望。蒙牛的營銷隊伍卻選擇了“播種”，戴上口罩，主動出擊。
在產(chǎn)品結構調整上，放棄三類，淡化二類，主攻一類。由于目標集中，聚焦收效，“隨變”、“綠色心情”、“頂呱呱”等產(chǎn)品，隨著“你變我也變”、“綠色好心情”、“健康頂呱呱”的宣傳主題，一路暢銷。
有無相生，長短相形，禍福相依。只要精神不滑坡，辦法總比困難多。全國市場一會兒這里燃起一團火，一會兒那里燃起一團火，眾人拾柴火焰髙，“冰點”化作了“沸點”，蒙牛冰激凌5月份的銷量比上年同期翻了一番，工廠所有機器滿負荷運轉，仍然供不應求，一再斷貨。6月份銷勢更猛。
堅信“方法總比困難多”，能夠增強我們戰(zhàn)勝困難的信心，還能激發(fā)出我們的創(chuàng)造熱情。許多成功者回憶走過的艱難路途時都表示，就是因為有了“方法總比困難多”這一信念的支撐，才有了他們今日的成就和輝煌。
方法總比困難多勵志篇十七
“為人循矩度，而不見精神，則登場之傀儡也；做事守章程，而不知權變，則依樣之葫蘆也?！弊x完《方法總比困難多》一書，細細品味，感到書中更多的是在傳遞一種精神、一種面對困難不屈不撓勇于突破的精神，一種面對挫折腳踏實地敢于創(chuàng)新的態(tài)度。不斷的解決問題是一個企業(yè)永葆青春的活力源泉，也是一個員工自我提升的根本保證。
著名雕塑家羅丹曾感慨過：“生活中不缺少美，只是缺少發(fā)現(xiàn)美的眼睛。”同樣，工作中不缺少解決問題的辦法，只是缺少克服困難的勇氣和智慧。方法總比困難多，只要我們不屈不撓永遠向上，成功便更大程度地掌握在我們手中。那么，到底什么才算是成功，把一件事做到極致，做到完美，當然是成功。但是，在爭取成功的過程中，我們不斷征服困難，不斷超越自我，不斷嘗試，不斷更新，更是一種成功。
人的一生總會面臨許多問題，因為人一生下來就注定要同困難打交道，或是困難吞沒懦夫，或是強者征服困難。是啊，做一件事情，如果你想放棄，只需要一個放棄的理由；如果你志在成功，就會有千萬個解決問題的方法。工作中從來沒有一帆風順，遇到困難與挫折，我們要做的不是去抱怨，而是應該抽絲剝繭的一步步解決問題，并在解決的過程中實現(xiàn)突破與創(chuàng)新。
身在國家電網(wǎng)公司，作為青年人，我們有責任承擔起企業(yè)發(fā)展的重任，扛起企業(yè)發(fā)展的大旗。在各類誘惑面前，我們唯有忍得了誘惑，耐得住寂寞，經(jīng)得起挫折，才能從容面對天將降之大任。年輕的國網(wǎng)需要充滿激情的青年人，企業(yè)的改革發(fā)展，已經(jīng)不允許我們有絲毫的放松與懈怠，公司給我們提供了一個施展才華的舞臺，我們就要在這個光彩亮麗的舞臺上展現(xiàn)出新時代國網(wǎng)人的風采。
方法總比困難多勵志篇十八
今天老師讓我們完成一個實驗，“如何在身體不接觸瓶子和不使用任何工具的情況下，把瓶子下面的紙張抽走，且保證瓶子不倒下？”
“?。俊薄斑@可怎么辦?。俊本驮诖蠹乙换I莫展的時候，胡安博首先提出了一種“抖紙法”，只見他用手指捏住紙的邊緣，兩只手頻率很快地抖動著那瓶子，像籃球在籃筐上旋轉一般，不一會兒瓶子便倒在了桌子上，一計不成，又想一計，他問到：“用嘴吹瓶子行不行呢？”他又貓下身子，雙手趴在桌子上，挺起胸膛對準瓶子使勁吹，啊呼——，啊呼——，終于將瓶子吹出了紙外，“耶，我們成功啦！”我們歡呼雀躍起來。
一位女生在后邊兒自己琢磨方法。我前面的“調皮大王”葉辰冉若有所思，從中得到了一些啟發(fā)，他一步一步的把紙卷起來，將瓶子擠出了紙外，這可真是一個好辦法，我們都為葉辰冉的機智感到佩服，也為他的這種方法的保險性點贊。
在我們又陷入了思考時，我想有沒有什么方法可以簡單粗暴，有效地將紙張抽走，瓶子不倒呢？我上前走去，站在桌子旁兩腳分開，雙手平放在紙面上，做了個深呼吸，咻——的一下，趁著瓶子不注意的時候快速一抽，不可思議的一幕出現(xiàn)了，瓶子在桌上轉了幾圈，然后筆直地立在了桌子上，這也太神奇了吧，“這也行？”大家都發(fā)出了驚嘆的聲音，我的臉上露出了得意的笑容。
是的，在大家遇到困難時，不要輕易退縮，要主動出擊，要知道方法總比困難多。
方法總比困難多勵志篇十九
拿到局工會發(fā)到科室的兩本書，嶄新的書帶著淡淡的書香味，書并不厚重，卻是即便泛泛一讀也會引發(fā)無盡思緒的書?！斗椒偙葐栴}多》，是一道辯題。樂觀的人因著閱歷也會洞穿其真義，消沉的人再讀也是層出不窮的問題。在庸常的人生中，我們都會面臨工作、婚姻、子女、……，其中畢竟苦痛留在記憶里更長久些，幸福與快樂往往稍縱即逝。人，也正是在解決無盡的問題中成熟并成長的。確切地說，“方法總比問題多”表述更多的是一種心態(tài)，是一個人內在精神的體現(xiàn)。該書從方法與“問題”的關系；如何克服無法面對問題的；如何擁有解決問題的有效方法；如何把問題變成機會四個方面進行闡述。
想到我們自己，在局監(jiān)察審計部，要想把監(jiān)察審計工作干好，就是要盡力嚴格要求的自己，就要有高度的責任心和企業(yè)主人翁精神，并且作為工作最終的目標。因為這意味著一種全方面的奮斗，一種無怨無悔的`選擇，一種千方百計克服重重困難的決心。雖然我在今后的工作中不一定會做到完美，但這次學習的經(jīng)歷將記錄我人生最重要的歷程。從這本書里，我覺得善于分析問題是解決問題的關鍵。在實際工作中，要經(jīng)過認識問題、分析問題和解決問題這樣一個程序。作為一個好的員工，首先要利用自己的知識善于發(fā)現(xiàn)問題和認識問題，連問題都找不到，就談不上解決問題了。然后是分析問題，分析問題是解決問題的關鍵，對問題不能正確地分析，也就不能找到正確解決問題的方法，或者根本就不可能找到解決問題的方法。只有正確認識到問題的所在，并進行了正確分析，才能根據(jù)工作實際，找到解決問題的方法，并最終使問題得到較好地解決。我們工作的最終目的就是把工作做好，在相應的時間里，實現(xiàn)最大的效益。我們的選擇、我們的態(tài)度，我們的超越、我們的熱情都建立在立即工作和立即行動上，只有克服迎面而來的困難，發(fā)揮我們最大的潛能，才能得到我們工作上的一個個嶄新的開始。我們要做具有敬業(yè)精神并能找到快樂工作方法的員工，擁有智慧并樂于奉獻智慧，這份智慧必然會給企業(yè)創(chuàng)造財富，為我們自己實現(xiàn)人生的價值。
在這篇心得的最后，我選用書中杰克.韋爾奇的經(jīng)典語句來作為結尾，“在工作中，每個人都應該發(fā)揮自己最大的潛能，努力地工作而不是浪費時間尋找借口。要知道，公司安排你這個職位，是為了解決問題，而不是聽你關于困難的長篇累牘的分析”，以此來勉勵我自己。
方法總比困難多勵志篇二十
如今這個快速發(fā)展的社會，感覺人人都很忙碌，每天急急忙忙地上班，急急忙忙地說話、急急忙忙地做事，可最后一盤算，卻發(fā)現(xiàn)自己并沒有做成幾件像樣的事情。我們往往以“忙”作為自己努力的漂亮外衣，卻沒有想到，這種忙，只能是“窮忙”“瞎忙”，沒有給自己和單位帶來多大的效益。我們深深地感到：要實現(xiàn)最大的目標，光有一個崇高的理念和夢想是不夠的，還應該格外重視如何實現(xiàn)夢想的方法。享譽海內外的著名方法學家吳甘霖的新著《方法總比問題多》，正是體現(xiàn)了這一宗旨。該書一針見血地指出：在許多情況下，“問題”是大多數(shù)人躲避責任、回避努力的第一借口。但是，一個一流的員工，總是奉行這樣的理念：不要找借口要找方法，方法總比問題多！這是一個充滿自信的理念，也是一個更具建設性創(chuàng)造性的理念。該書不僅強化了員工不要找借口的重要性，更幫助大家面對問題時如何去找方法、如何找到有效的方法，并把問題變?yōu)闄C會。
工作中，當自己面對問題時，是選擇放棄還是竭盡全力？我們經(jīng)常聽到“盡力了”，實際上我們并沒有把全部潛力發(fā)揮出來！“盡力”只是借口，替“不可能”找借口。我們之所以說事情“不可能”，僅僅是由于我們把自己捆綁住了。當我們把“不可能”改為“怎樣才能”時，原來難以想象的奇跡或許就會出現(xiàn)。世界上沒有“天大的問題”，只有不夠努力造成的遺憾。勇敢地去嘗試，別害怕拒絕，哪怕只有百分之一的希望，也值得你去試一試。許多歷經(jīng)挫折而最終成功的人，感受“熬不下去”的時候比任何人都要多。但是，他們總能樹立“成功就在下一次”的信念，并堅持到底。人成長和竹子一樣，往往也是“一節(jié)一節(jié)成長”，每一節(jié)都要經(jīng)過痛苦的針扎。這種痛苦的經(jīng)歷對智者而言是一種“福音”，只有真正面對才是真正地成長！
一個優(yōu)秀的人，一個杰出的人，不會害怕和躲避問題。相反，他不僅能夠解決問題，而且能夠把一個個危機變?yōu)闄C會?！胺椒偙葐栴}多”，最高境界的方法，不只是把握問題解決的方法，而是把問題、危機轉化為機會的方法！每個障礙都是激發(fā)堅定決心的力量，傷心也好，憤怒也好，都不能解決任何問題。好的做法是自強自立想出解決問題的好方法，以實際行動來證實自己的實力，再多的問題都沒有解決問題的辦法多。該書除了教我們如何用各種辦法去解決問題。更重要的是讓我們明白一個起碼的道理：世上沒有辦不成的事，只有不會辦事的人。一個會辦事的人，可以在紛繁復雜的環(huán)境中輕松自如地駕馭人生局面，凡事逢兇化吉，把不可能的事變?yōu)榭赡?，最后達到自己的目的。
人的一生，都會遇到煩雜的問題。面對問題，有人養(yǎng)成了夸大其辭的習慣，肆意放縱自己的牢騷和不滿；有人養(yǎng)成了樂觀向上的習慣，用積極的心態(tài)來應對所處的困境，使自己能夠健康成長。有了良好的`心態(tài)，在對待問題時，就會多一份沉著與冷靜。我們要相信，任何問題都有方法解決。方法不在于難易或多少，如同在才華和智慧不相上下的人群中，只要你擁有更高的熱情和更多的信心，成功便更大程度的屬于你。在遇到問題的時候，首先我們需要做的是拋開任何的借口，只有這樣，你才會積極的去想辦法解決問題當我們面對問題百思不得其解的時候，常常會有放棄的念頭，此時記得你選擇怎么做，往往是決定你成功與否的關鍵一步，當你咬緊牙挺過去之后，你就會更加有信心的面對生活，如果你養(yǎng)成了拋棄借口的習慣，困難就一定會向你低頭。事實上，社會中的每一行都有它的艱難困苦，只不過面對問題，有人養(yǎng)成了夸大其辭的習慣，肆意放縱自己的牢騷和不滿；有人養(yǎng)成了樂觀向上的習慣，用積極的心態(tài)來應對所處的困境，使自己和其所在的組織得以健康成長?！斗椒偙葐栴}多》更多的是告訴員工應對和解決問題的方法，而有時想來，無論對于工作，還是對于生活，更重要的，是要有一份愛。唯有熱愛，才會用心，才會專心。
讀了《方法總比問題多》一書，讓我思考了很多，也總結了不少，成功的人，在許多方面都有相似之處，他們在遇到問題的時候，都是積極主動的想辦法解決，沒有為自己找逃避困難的借口；絕不輕言放棄，哪怕成功的可能性幾乎為零，但是在百折不撓的努力之后，困難最終會被征服；敢想敢做，腦子里產(chǎn)生了好的想法之后，立即展開行動，讓夢想在最短的時間內變成現(xiàn)實；勤于學習，不斷提高自身素質和修為，為將來的成功打下堅實的基礎；善于總結，在總結中發(fā)現(xiàn)自身的不足，在失敗中汲取經(jīng)驗和教訓；注重方法，為自己的發(fā)展取得捷徑，在最短時間內取得成功。這些都是值得我們學習和借鑒的。
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