鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導年度工作述職報告(優(yōu)質(zhì)12篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-30 09:24:11
鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導年度工作述職報告(優(yōu)質(zhì)12篇)
時間:2023-11-30 09:24:11     小編:BW筆俠

報告可以用于學術研究、工作匯報、項目評估等不同場景。在報告的撰寫過程中,我們可以進行多次修改和潤色,以確保內(nèi)容的準確和文筆的流暢。在撰寫報告的過程中,我們參考了大量的研究文獻和專家意見,力求達到客觀、公正的表達。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導年度工作述職報告篇一

尊敬的上級領導:

中午好!首先,向各位作一個自我介紹,我叫xxxxxx,是四季餐廳的銷售經(jīng)理,現(xiàn)在我把自己七個月來的工作情況作一下匯報。

履行職責情況。

從20xx年3月4日任職后,前幾個月(3、4、5月)主要是協(xié)助餐廳經(jīng)理做好前廳的日常內(nèi)部管理事務,后幾個月(6、7、8、9月)因工作的需要及領導的信任和自身發(fā)展的需要,主要負責四季餐廳的營銷工作。從前廳管理到內(nèi)外營銷,從“左麟右李”的演唱會到振奮人心的亞洲杯,從亞洲杯再到王菲演唱會,再到“十全十美”,體育場舉辦了一系列的活動,四季餐廳同樣也在市場的打拼下,掀起了經(jīng)營的高潮?;仡欉@幾個月來的工作,主要有以下幾個方面:

從任職以后,我在四季餐廳分管內(nèi)部管理工作,了解四季餐廳員工多數(shù)來于河北、安徽、湖南等不同地區(qū),文化水平和綜合素質(zhì)有很大差異,業(yè)務水平及服務意識不高,針對此種狀況,我把自己所看到的不足一一列出病單,進行全面性的培訓和現(xiàn)場督導。糾正錯誤的管理方法,進行理論的講解及實踐的練習操作。從賓客一進店的規(guī)范禮貌用語、微笑服務以及職業(yè)道德的觀念、菜品搭配,規(guī)范八大技能實踐操作程序,通過學習,使員工加強服務質(zhì)量,提高業(yè)務服務水平,當賓客進店有迎聲,能主動、熱情地上前服務,介紹酒店風味菜,當賓客點起煙,服務員應及時呈上煙缸等。在四月份時,舉行了技能實操比賽,服務員李曉娟獲得了技能比賽第一名的好成績。其他服務員通過活動比賽,養(yǎng)成了一個好的習慣,不懂就問,不懂就學,相互求教,也學到了很多知識,精神風貌也越來越好,提高了工作效率,不足的是操作細節(jié)還有待改善。

前期,四季餐廳很多工作存在問題,主要的毛病存在于沒有規(guī)范的制度,員工不明確制度,一些制度沒有具體的負責人進行落實等。通過質(zhì)檢部領導的指導,我對羅列出衛(wèi)生工作制度上墻、音響的開關時間及負責人以及各崗位的服務流程、個人衛(wèi)生要求標準、收尾工作的注意事項,每天進行現(xiàn)場督導檢查,對員工加強工作意識,明確工作責任有很大幫助。后期電話費用高,配合吳經(jīng)理配置電話機盒,規(guī)定下班時間將電話鎖上,以及任何服務員一律不允許打市話等,杜絕了下班時間打市話的現(xiàn)象。

真誠地與客戶溝通,聽取他們的寶貴意見,不斷改進并協(xié)調(diào),及時將客戶反饋的信息反饋給廚房,如,有時客戶反饋“阿美小炒肉”分量不足,“沸騰魚”不夠香等等,通過客戶的真誠反饋,再加上我們認真的討論、修改,不斷地提高菜肴的質(zhì)量,令顧客滿意。

金秋十月是婚宴的黃金季節(jié),制定婚宴方案,向周邊的單位發(fā)放宣傳單進行走訪工作,目前,我承接了10月份的五場婚宴工作,向前來的賓客介紹四季餐廳的各種優(yōu)勢,對婚慶公司進行電話溝通,對外宣傳酒店規(guī)模等,計劃性地對宴席接待做好充分的準備工作。

左麟右李演唱會期間,密切配合銷售部承接組委會場地職工餐盒飯,創(chuàng)收了萬元的盒飯記錄。在亞洲杯期間,多次配合出攤工作及配合內(nèi)部管理督導,通過亞洲杯,我感受了團隊精神,在王菲演唱會期間,多次與組委會領導溝通場地人員的用餐,協(xié)調(diào)菜式,為酒店創(chuàng)收了萬多元的餐費,再到十全十美演唱會,承接了自助餐280人用餐,其中餐標80—100元標準等。

利用每周六、日、周一與30多家旅行團電話溝通及接待團餐,目前前來旅行團消費最多的是旅行社、旅行社、國旅、旅行社等,通過接待團餐,第一為餐廳增添了人氣,第二為廚房減少了成本費用。并利用接待團餐的機會,認真咨詢反饋,做好信息的反饋統(tǒng)計工作。

總之,在這平凡而又不平凡的七個月里,我感受很深,同時也深感自己的不足,目前,外面的市場還沒有完全打開,需要我繼續(xù)努力,我將朝這幾個方面努力:

1、不斷學習,提高自己,加強銷售的業(yè)務知識及各方面的知識學習。

2、認真做好本崗位工作的同時,不斷開發(fā)新的客戶群體。

3、做好內(nèi)部客戶的維護及溝通工作。

4、有計劃性地安排好營銷工作。

5、做好客戶統(tǒng)計資料,不斷地加強聯(lián)系,做好客戶投訴處理工作及反饋信息工作。

6、密切配合酒店銷售部接餐及接待服務。

十分感謝各位領導!謝謝!

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導年度工作述職報告篇二

習、在提高執(zhí)政能力、勝任領導工作的必然要求。對于我們每一個人來說,學習是貫穿一生的事情,是增長知識才干,提高道德修養(yǎng)和工作能力的重要途徑,只有不斷加強學習新理論、新經(jīng)驗、新知識,并轉(zhuǎn)化為行動力,才能不斷提高執(zhí)政能力,促進事業(yè)的發(fā)展。

三是樹立真抓實干,務求實效的良好工作作風。作為領導干部不僅是妥當運籌帷幄的指揮者,還要當身先士卒的實干家。面對群眾的期盼,我們要進一步優(yōu)化農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu),要破解一些民生難題,要促進農(nóng)民收入持續(xù)增加,保障社會和諧。面對這些要求,我們必須撲下身子,真抓實干,不能讓既定目標只停留在口頭上,而要扎扎實實地落到實際工作中。作為領導干部要帶頭講真話,勇于正視問題,敢于承擔責任,對一些重要工作和難點問題,堅持盯著不放,反復抓,抓反復,努力創(chuàng)造經(jīng)得起各項考驗的成績。

四是樹立民主、親民的領導作風。領導干部是決策者,要實現(xiàn)民主決策、科學決策、就必須虛心聽取下屬和群眾意見,尤其是不同意見,剛愎自用只會影響工作。領導干部是人民的公仆,所以在工作中必須親民、愛民,情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀,只有這樣才能凝聚職工力量,服務人民群眾,帶領廣大職工全力奔小康。

程度上說,領導干部的生活作風已不是個人私事。領導干部是社會的骨干力量,是小康社會建設的領頭人,其行為舉止在社會上具有示范帶頭作用。

總之,領導干部的作風不僅關系到每個干部的自身形象,還關系到黨和政府的形象。領導干部具備良好的作風,才能推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會又好又快的發(fā)展;才能營造和諧的干群關系;才能增強廣大職工群眾的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力;才能匯聚方方面面的正能量;才能為全鄉(xiāng)生態(tài)文明建設做出新的貢獻。

還是那句老話,打鐵還得自身硬,只要我們從現(xiàn)在做起,從自身做起,經(jīng)常照照鏡子,經(jīng)常反思自己的行為,我們每個人的工作作風就一定能夠改進,我們的結(jié)合素質(zhì)也就能夠得到提高。

我的發(fā)言完了,謝謝大家!

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導年度工作述職報告篇三

懷著一顆感恩的心,用激動和激情執(zhí)筆書寫本人____年的思想和工作,我真心的感謝我們部門所有的同事對我工作的支持、理解和幫助,感謝昂立給了我鍛煉和發(fā)展的平臺,感謝領導和同事給了我雄鷹展翅藍天的夢。我用青春的熱情和執(zhí)著在昂立給予我的土地上播種,收獲著不斷成熟、逐漸理智、努力進取、日漸完善的葛飛飛!我自豪我是昂立人!

光陰似箭,歲月如梭,半年時間彈指一揮間,沁骨的寒氣帶來了冬的訊息,也送走了充實而忙碌的一年。剛到公司的那個夏日雨天的午后還歷歷在目,當時眼前的一切是那樣的新鮮而又陌生,空氣中彌漫著泥土的芬芳,諂媚的花草,張揚的噴泉還有我們員工匆忙的腳步。這美好的畫面一直定格在我的記憶畫冊。

半年來我學習了很多,改變了很多,不變的是我對昂立的熱愛、對工作的熱情。當然也出現(xiàn)過無聊乏味的思想動蕩,但我還是調(diào)整好了自己的心情和處事的方式,把每一個產(chǎn)品賦予了有感情的生命,懂得珍惜和疼愛。從剛進公司的陌生到現(xiàn)在每位同事對我的悉心指導、關心、幫助,親如一家的的真誠交流,讓我在做具體工作時很流暢。

半年來我心中一直恪守兩個字---“堅持”:1、堅持昂立是我家2、堅持用調(diào)整好的心情和最充沛的精力做好各項工作;3、堅持總結(jié)每天的收獲和疑難問題的解決方案。曾子曰:“吾日三省吾身”,我在思考和反省中進步,在挫折與成功中成長。時刻提醒自己不能隨波逐流,做事前先問自己為何要那么做?那樣做的利和弊?有沒有更好的方案?有沒有備用方案?等等。我曾經(jīng)問自己:“如何實現(xiàn)自身的價值”。先賢屈子告訴我:“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,半年的經(jīng)歷讓我明白:實現(xiàn)自己的人生價值需要有近期目標、中期目標、長遠目標;理念+精神支撐+激情投入+堅持=成功。

現(xiàn)對自己工作具體總結(jié)如下:

半年中在核心領導人朱望云老師的指導和各位同事的支持下,我的各項工作無愧于自己、無愧于昂立。

(1)踏踏實實從小事做起。

每天工作計劃、每周計劃、每月計劃都能按時完成。做好每周不間斷的工作布置總結(jié)會議筆記。

任何成功都是從小事做起,小節(jié)決定成敗。千里之堤毀于蟻穴,如若小事做不好,何談成大事。只有踏踏實實把小事情做好,扎實好基本功,工作方能游刃有余、運籌帷幄。能力是在日積月累的堆砌中潛移默化得到提高的,能力是環(huán)境逼出來的。

(2)勤于思考是成功解決問題的關鍵。

遇到任何事情我首先是獨立思考、獨立運行,遇到困境不退卻、不自負,虛心向同事和領導請教,做事情有條不紊。

案例:1:起初我負責的浙江市場銷售,開始從一無所知,到通過努力并成功簽定第一筆單子的喜悅,蘊含了所有同事的無私支持和領導的諄諄教誨。自浙江溫州蒼南簽單后,我信心大增。從“萬事開頭難”到“長江之水一泄千里流”,在之后的工作中我一氣呵成的成功簽下了6個訂單。

案例2:由于我對南通市場和人文關系的熟悉,本人積極主動申請,并于7月份開發(fā)南通市場。發(fā)展至今,南通地區(qū)6縣一市所有加盟學校均已同意銷售我們的產(chǎn)品。而做得最為深入的就是我的故鄉(xiāng)如皋,在領導和同事的支持下我成功運作了市場行為以外的運作模式即以政府政策為引導、市場運作行為為輔的綜合銷售模式,現(xiàn)在全如皋市乃至整個南通都已經(jīng)了解了我們的唯智學園。如皋的17萬在校學生已經(jīng)直接或間接接觸到了我們的產(chǎn)品。因為“如皋”市場的特殊輻射效應對周邊的影響,目前整個南通購買市場有了“動車加速行駛趨勢”。從我一開始主動跟投資人談合作到現(xiàn)在投資人主動找我們,甚至出現(xiàn)“1天3催”的情況。我自信南通市場的輝煌指日可待。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導年度工作述職報告篇四

今年以來,我分管的工作得了鎮(zhèn)領導班子和同志們的大力支持和配合,工作中我認真貫徹黨的路線、方針、政策,嚴格落實黨風廉政責任制,認真履行職責,思想上積極進取,工作上奮發(fā)努力,作風上務實創(chuàng)新,生活上嚴格要求,堅持以身作則,較為圓滿地完成了一年的工作?,F(xiàn)結(jié)合自己分管的工作,述職述廉如下:

一、加強理論學習,不斷提高思想政治素質(zhì)。

社會在發(fā)展,形勢在變化,知識在更新。要卓有成效地開展工作。唯有不斷的加強學習,努力提高自身素質(zhì),結(jié)合本職工作開展的綜合素質(zhì)教育和實踐科學發(fā)展觀的活動,加強政治理論學習,認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,全面貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺以xx大精神和科學發(fā)展觀武裝自己,努力提高用新思維、新方法,觀察、分析解決問題,增強了政治敏銳性和堅定性。在政治上、思想上、行動上始終和黨委、政府保持一致,堅持加強業(yè)務知識學習,努力提高為社會服務的本領,平時工作再忙,都不斷的堅持充實自己。按照缺什么補什么的原則,擠出時間學習業(yè)務,提高自身業(yè)務水平,堅持理論聯(lián)系實際,不斷提高實際工作能力,堅持學中干,干中學,勤于思考,勇于實踐,學以致用,以提高自身的整體素質(zhì)。

二、擺正位置,當好參謀助手。

在工作上我擺正位置、選準角度,認真履行職責,當好書記和鎮(zhèn)長的助手,認真研究鎮(zhèn)情,為黨委政府提出了許多建設性的意見,積極為黨委政府當好參謀。在實際工作中,做到制度之內(nèi)不缺位,制度之外不越位,自覺維護集體利益和集體榮譽。寬以待人,公正辦事,公平處事,敢于講真話、講實話,敢于負責任。遇到問題時放低姿態(tài),主動溝通,注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解。堅持言教與身教有機結(jié)合,用自已的行動來引導和創(chuàng)造一個和睦相處、人心思進、氣順心齊的環(huán)境。

三、立足本職,做好自身工作。

(一)機關事務實現(xiàn)既定目標。20xx年,在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府堅強領導下,在鎮(zhèn)直有關部門的大力支持下,我們以深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為主線,圍繞“提高管理水平,提升服務質(zhì)量,增強保障能力,構(gòu)建和諧后勤”為主題,以做好服務工作為重點,以加強機關干部隊伍建設為抓手,強化機關廉政建設、作風建設和效能建設。按照相關規(guī)定和程序進行辦公用品的采購,從嚴審核各項經(jīng)費的支出;認真做好公務用車管理工作,嚴格按程序和標準,做好公務用車的購置、更新和處置等日常管理工作。此外,機關工會積極開展活動,豐富職工的業(yè)余生活。主動開展幫扶活動,慰問困難職工、困難黨員和退休老干部。積極參與無償獻血等活動。在機關事務管理中,不僅要深入一線掌握第一手資料,還要清正廉潔,發(fā)揚勤儉節(jié)約的傳統(tǒng),把機關這個家管嚴管好,處處精打細算,反對鋪張浪費。不論干什么工作,都要從政府的大局出發(fā),去認識,去處理,去解決問題,保證做好每一項工作,踏踏實實地完成全年工作計劃和鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府領導交辦的各項工作任務。

(二)招商引資穩(wěn)中有進。通過強化鎮(zhèn)政府組織領導,對今年的招商引資活動高度重視,我們通過迅速動員部署,采取有力措施,狠抓工作落實。我們積極探尋招商引資線索,積極與商業(yè)成功人士溝通聯(lián)絡,加強感情交流,及時獲得有價值的投資信息,積極尋找招商引資線索,與工商屆人士交流,介紹我鎮(zhèn)投資環(huán)境,推介招商引資項目,開展多領域合作。今年我鎮(zhèn)共吸引包括巴東縣農(nóng)興生態(tài)農(nóng)業(yè)開發(fā)公司、巴東勸農(nóng)生態(tài)農(nóng)業(yè)開發(fā)公司及巴東縣繼杰服裝廠等外界投資近四千萬元,已建成核桃基地1.1萬畝,優(yōu)質(zhì)白皮大蒜培育基地7500畝。為了鼓勵外出務工者返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),在政府相關部門和工作人員的幫助下,返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人士陳永繼所投資的繼杰服裝加工廠一期工程已投產(chǎn)。生態(tài)農(nóng)業(yè)和服裝制造業(yè)進駐本鎮(zhèn),為經(jīng)濟的發(fā)展又注入了新的活力,將會成為經(jīng)濟發(fā)展新的增長亮點。

(三)項目規(guī)劃有序推進。20xx年結(jié)合我鎮(zhèn)實際,積極謀劃和爭取項目,立足我鎮(zhèn)資源優(yōu)勢和產(chǎn)業(yè)布局,按照符合我鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、培育優(yōu)勢主導產(chǎn)業(yè)的需要,計劃并實施了包括街道改造、旅游、服裝制造在內(nèi)的9大項目。在這幾大項目中,20xx年已完成老街下水道改造等項目投資240萬元,并且已啟動集鎮(zhèn)主街道下水道改造工程,使得鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌得到了很大改觀,也方便了鎮(zhèn)民的出行。在利用本鎮(zhèn)豐富生態(tài)資源及文化資源的基礎上,提出了開發(fā)鐵廠荒高山休閑渡假旅游區(qū)建設項目、石橋坪鄧玉麟將軍故居修建工程、核桃生態(tài)旅游觀光園項目,經(jīng)過精心的設計和施工,這些旅游資源將成為鄂西旅游圈新的亮點,也將會給*鎮(zhèn)的經(jīng)濟增長注入新的活力。惠豐服裝廠建設項目、繼杰服裝廠建設項目及天子灣飲食加工廠建設項目也正在逐步實施,這些項目將會提供一大批就業(yè)崗位,緩解我鎮(zhèn)人民的就業(yè)壓力。此外,大眾客運物流中心在高速公路出口處新建二級客運站和配套物流貨場的項目已完成立項審批及基建工程,項目的完成將會增加*鎮(zhèn)作為鄂西門戶的經(jīng)濟實力和貨物吞吐能力,使成為巴東縣乃至恩施州的一個物流集散中心。在發(fā)展新的產(chǎn)業(yè)的同時,我鎮(zhèn)也積極投入力量對野三煤礦進行技術改造,現(xiàn)已完成技改目標49.8%工程進度,這一項目的實施給我鎮(zhèn)煤礦開采的安全系數(shù)和經(jīng)濟效益提供了更為有效的保障。

(四)共青團工作開拓創(chuàng)新。首先,創(chuàng)新教育形式,力求在青少年思想政治教育工作方面取得新突破。20xx年鎮(zhèn)團委繼續(xù)以“xx大科學發(fā)展觀”重要思想及和諧社會理論武裝頭腦,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工作,用民族精神凝聚青少年,用社會主義榮辱觀塑造青少年,用主題教育活動教育青少年,抓住香港回歸13周年、建軍83周年、建團88周年、“五四”、“七一”、“十一”、“元旦”等重要節(jié)日契機,著力開展各項活動,把握群眾特點,立足崗位開展教育活動,使“科學發(fā)展,共創(chuàng)和諧”成為當代青年的共同追求。其次,創(chuàng)新服務內(nèi)容,力求在青年服務黨政大局方面取得新突破。積極開展農(nóng)村青年精神文明創(chuàng)建活動,引導農(nóng)村青年崇高科學、抵制迷信,在構(gòu)建和諧家庭、和諧村鎮(zhèn)、新農(nóng)村建設中發(fā)揮了重要表率作用。此外,以優(yōu)秀青年和優(yōu)秀務工青年為龍頭,積極引導青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),強化了青年創(chuàng)業(yè)能力培訓,引導青年返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),為*鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和繁榮作出了貢獻。再次,創(chuàng)新培養(yǎng)模式,進一步加強團的基層組織建設,積極推進“六個一”工程,堅持五聯(lián)模式,實施“三培兩帶”,堅持黨建帶團建,建立健全基層團組織,增強基層團組織活力。進一步加強團干部和團員隊伍建設,實施好黨員推優(yōu)發(fā)展工程,真正使共青團“推優(yōu)”工作成為發(fā)展青年黨員的主要渠道,切實提高共青團工作效率和管理水平,使團的工作更趨規(guī)范化,科學化,推動團的工作更好運轉(zhuǎn)。

(五)人口普查工作圓滿完成。根據(jù)國家普查項目和周期安排的有關規(guī)定,國務院決定于20xx年開展第六次全國人口普查。這次人口普查的意義在于查清十年來我國人口在數(shù)量、結(jié)構(gòu)、分布和居住環(huán)境等方面的變化情況,為科學制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃,統(tǒng)籌安排人民的物質(zhì)和文化生活,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,構(gòu)建社會主義和諧社會,提供科學準確的統(tǒng)計信息支持。20xx年9月,我鎮(zhèn)人口普查工作啟動以來,人口普查工作在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,成立了鎮(zhèn)人口普查辦公室,并圍繞普查重點、難點問題對人普辦工作人員進行了系統(tǒng)全面的培訓。人普辦工作人員在摸底階段及正式入戶登記階段對全鎮(zhèn)的普查工作人員進行了兩次培訓,幫助普查員掌握了人口普查的地圖繪制、摸底、抽樣、普查表填寫細則、普查表審核等有相關業(yè)務知識。對實際操作過程中存在問題及困難積極地與縣及其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)普查辦公室的人員進行溝通。這次人口普查歷時近3個月,我鎮(zhèn)按照上級人口普查辦的要求,圓滿完成了全鎮(zhèn)77個村(居)人口普查工作任務。

四、廉潔自律,以身作則,做好表率。

作為一名政府干部,我嚴格遵守和執(zhí)行各種規(guī)章制度,遵守國家法律法規(guī),團結(jié)鎮(zhèn)政府班子成員,抓好隊伍建設,抓好機關的黨風廉政建設工作,把黨風廉政建設和反腐工作列入目標管理的重要內(nèi)容來抓,我本人以身做則,在學習、工作、作風、生活等方面,首先帶好頭,做到潔身自好,為官清廉,嚴格、公正,不做有損于黨、國家和集體利益的事,身體力行的帶好隊伍。一年來,我踏踏實實地做好本職工作,廉潔自律,取得了一定的工作成績。這些都離不開各級干部和群眾的共同努力和大力支持。在今后的工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚廉政勤政的作風,堅持立黨為公、執(zhí)政為民,以強鎮(zhèn)富民為已任,真正做到權(quán)為民所用,利為民所謀,情為民所系。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導年度工作述職報告篇五

尊敬的各位領導、同志們:

激情挑戰(zhàn)、不斷超越、讓夢想在藍天翱翔。

20__年10月,通過干部競聘我走上了餐飲公司經(jīng)理的崗位。一年來,在藍天實業(yè)領導班子的領導下,在兄弟部門領導和同事的幫助下,在餐飲公司全體職工的支持下,我認真履行崗位職責,扎實工作,積極思考,努力創(chuàng)新,較好的完成了總公司下達的各項任務。下面就見習期的思想、學習、工作和廉政情況述職如下:

一、思想政治方面。

藍天實業(yè)黨總支非常重視干部隊伍思想政治素質(zhì)的提高,經(jīng)常對年輕干部進行政治理論教育,使我在思想政治方面取得了長足的進步。我時刻提醒自己,作為一名領導干部,我更應該以合格共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,通過加強政治理論學習、列席黨支部會議、定期思想工作匯報等方式,積極向黨組織靠攏。

我曾多次參加第四黨支部組織的政治理論學習,通過對黨的xx屆五中全會精神的深入學習和領會,不斷提高自身思想覺悟和政治理論素養(yǎng)。及時了解黨的路線、方針、政策,關注時政,不斷提高政治敏銳性。通過列席黨支部會議,加強了行政工作與黨務工作的聯(lián)系,更是點燃了我盡早加入黨組織的激情。

二、業(yè)務學習方面。

作為一名剛走上領導崗位的年輕干部,面對一個相對陌生的行業(yè),首要工作就是要盡快完成從原有專業(yè)、崗位、角色的轉(zhuǎn)變和跨越。為了盡快進入角色,我利用業(yè)余時間,系統(tǒng)的學習了現(xiàn)代餐飲酒店管理、企業(yè)財務管理、人力資源管理、質(zhì)量體系管理、綜合平衡積分卡等相關業(yè)務知識和管理工具。

通過學習,我對現(xiàn)代企業(yè)管理有了全面的認識和了解,在日常管理中積極應用,如利用現(xiàn)代餐飲酒店管理知識規(guī)范了餐飲公司的各項規(guī)章制度,運用質(zhì)量管理知識完善了餐飲公司的質(zhì)量管理體系。通過在“干中學,學中干”、總結(jié)反思相結(jié)合的方法,使自己的業(yè)務技能和管理水平得到了快速提高。

三、日常工作方面。

(一)迎接挑戰(zhàn),創(chuàng)新經(jīng)營,公司產(chǎn)值穩(wěn)步增長。

在市場競爭日益激烈的今天,在自身硬件相對落后的情況下,如何能夠絕路逢生,順利完成全年800萬經(jīng)營任務,成為我和班子需要認真思考的問題。為了有效解決這一問題,我組織員工經(jīng)討論制定了以開源節(jié)流為導向,以創(chuàng)新經(jīng)營為抓手的經(jīng)營思路。一年來,通過資源整合、挖潛增效、提高產(chǎn)品綜合競爭力、探索新的經(jīng)濟增長點等多種舉措;截止10月底,累計完成經(jīng)營任務678.2萬元,占年度計劃經(jīng)營任務的85%,是去年同期的133%,超出去年全年總額近30萬元,整體經(jīng)營態(tài)勢良好,為全年任務的順利完成打下了堅實的基礎。

(二)貼近需求、增進溝通、公司形象顯著提升。

餐飲公司作為一線服務單位,肩負著院內(nèi)科研保障的艱巨任務,負責每天院內(nèi)近千人次的單身職工和科研加班飯的就餐工作。因其與職工生活密切相關,關于就餐的話題長期以來都是院內(nèi)網(wǎng)熱議的焦點。

為了有效扭轉(zhuǎn)這種被動局面、提高服務品質(zhì)、改善服務形象,我從院內(nèi)網(wǎng)上調(diào)取近幾年所有關于就餐問題的信息,并通過團委與各單位代表召開座談會,廣泛收集意見和建議。通過對上述信息的收集、分類和細致的分析,發(fā)現(xiàn)問題主要集中在以下兩個共性方面:

一方面是在日常工作中管理松懈、不到位造成的(如環(huán)境衛(wèi)生、服務態(tài)度、產(chǎn)品質(zhì)量等方面出現(xiàn)的問題);另一方面是信息反饋、處理不及時,溝通不暢造成的。針對這兩方面問題,我?guī)ьI經(jīng)營部門將所有管理類問題逐條掛帳,制定措施,跟蹤整改,例如在食品衛(wèi)生方面:

1、建立員工個人衛(wèi)生班前檢查制度,規(guī)范衛(wèi)生防護用品(手套、口罩、頭套)的佩帶。

2、嚴格規(guī)定生熟原料的分類衛(wèi)生包裝和儲存事宜。

3、強化后廚餐具的每日洗滌和消毒等。

通過一系列相關措施的落實,存在問題得到了有效解決。

為了做到信息的及時反饋,增進溝通,我主要采取了以下措施:

1、在園區(qū)網(wǎng)內(nèi)申請了餐飲公司專號,指定專人負責網(wǎng)上信息的及時收集和反饋。

2、通過采取每季調(diào)查問卷、座談會和現(xiàn)場設置意見薄、班子現(xiàn)場巡查等多種方式,拓展和豐富了信息傳遞渠道,使問題的處理更加及時、準確。

3、通過精心策劃豐富多樣的聯(lián)誼活動、創(chuàng)新開拓服務保障內(nèi)容,如組織單身職工圣誕晚會、為科研一線送清涼等活動,在拉近了科研和藍天距離的同時,增進了彼此的溝通與理解,受到了大家的廣泛好評。

通過以上舉措,餐飲公司的服務形象得到了有效提升,網(wǎng)上投訴數(shù)量大為減少,顧客滿意度從最初的51%上升到87%,成效顯著。

(三)科學管理、安全防范、綜合管理水平不斷提高。

1、強化制度建設和體系建設。

為了順利完成餐飲公司從原有分散經(jīng)營模式向公司化整體運做模式的轉(zhuǎn)變,一年來我和班子帶領大家完成了公司組織機構(gòu)的架設,理順了各部門職能,明確了各崗位的職責,從組織建設上保證了公司的順利運行;完善了各類管理制度,組織建立或修訂了采購管理制度、合格供方管理制度、財務現(xiàn)金管理制度等,全年共組織完成50余份400余a4的管理文件編寫工作,使企業(yè)管理進一步規(guī)范化、制度化。在經(jīng)營中,嚴格供方審核,重視客戶維護,建立了合格供方及關系客戶管理信息平臺。

按照藍天實業(yè)公司五大體系建設要求,在藍天實業(yè)質(zhì)量安全部的幫助下完成了餐飲公司質(zhì)量體系文件的編寫工作,并于10月份順利通過了北京新時代公司的認證審核。同時根據(jù)藍天實業(yè)公司綜合平衡記分卡績效考核體系推進計劃要求,我組織大家對ibsc進行了多輪的學習和討論,按計劃完成了餐飲公司戰(zhàn)略地圖、公司和崗位kip指標庫的搭建。通過以上工作的開展,餐飲公司的管理水平得到了顯著提升,為今后又好又快發(fā)展奠定了基礎。

2、強化安全管理、防微杜漸。

今年以來全國各地發(fā)生了多起食品質(zhì)量及火災傷亡事故,給我們的經(jīng)營服務工作敲響了安全警鐘。為了全面做好質(zhì)量安全防范工作,消除和杜絕安全隱患,我?guī)ьI餐飲公司主要開展了以下幾方面工作:

(1)建立了公司火災、食品中毒、治安事件等應急處置預案,更換并完善了經(jīng)營現(xiàn)場的各類消防設施及警示標志。

(2)建立了公司經(jīng)營場所每日自檢、公司班子每天經(jīng)營時間巡查和公司每月綜合檢查的“三查制度”,全面廣泛開展安全檢查,從而達到及時有效發(fā)現(xiàn)和處理各類安全隱患。

(3)分批次對員工進行了消防安全培訓、食品安全等培訓、并邀請凌云路派出。

所對臨時員工進行了法制教育,有效提高員工的安全意識和法制意識。

(4)為了防范食品安全事故、結(jié)合質(zhì)量體系要求加強了對材料源頭、加工過程的逐級檢查和控制、通過表格記錄,責任明確到人,有效的保證了產(chǎn)品質(zhì)量。

通過以上工作的開展,公司安全工作得到了有效強化。

四、廉潔自律方面。

在廉潔自律方面,我能夠自覺做到遵紀守法,帶頭執(zhí)行一飛院和藍天實業(yè)的各項規(guī)章制度。正確對待權(quán)力和責任,嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》以及其它廉政相關規(guī)定。按照一飛院黨風廉政建設要求,切實履行好自己工作職責;做到堂堂正正做人,清清白白做事。

在生活中我一直嚴格要求自己,能經(jīng)常對照制度和上級要求,檢查自己,自覺增強自律意識,抵制拜金主義、享樂主義和個人主義,沒有違法違規(guī)行為,希望今后繼續(xù)接受領導和同志們的監(jiān)督檢查。

一年來,我的工作逐步得到認可,但與領導的要求還有些許差距。在接下來的工作中,我會著重以下三個方面:

3、加大環(huán)境建設力度,發(fā)掘現(xiàn)有資源潛力,如硬件設備設施的更新維護、房屋廳面的重新設計裝修等。

我相信,在藍天實業(yè)領導的悉心栽培下,兄弟部門的大力幫助下,我和我的團隊定能取得優(yōu)異的成績,在今后的經(jīng)營工作中提交完美的答卷。謝謝!

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導年度工作述職報告篇六

20__年_月我被聘任為__學校的副校長職務,協(xié)助校長分管學校人事、財務、后勤、辦公室及工會工作,至今已近六年了。在李校長為首的學校領導班子的正確領導下,我積極開展各項工作,在工作中始終堅持飽滿的工作熱情,積極的工作態(tài)度,保證全方位地為學校教育教學服務、為全體師生員工服務,現(xiàn)將我的工作總結(jié)述職如下:

一、以深化學習鉆研業(yè)務提高自身素質(zhì)水平。

二、擴大教師的職業(yè)需要,從而提高教師的職業(yè)幸福感。

1、建立柔性的“指引制度”。我校以《__區(qū)現(xiàn)代學校制度實驗方案》為指導,變剛性制度為柔性“指引”,引導教師的教學工作、生活學習,基本形成了“在__,工作有壓力,但思想不壓抑”的工作氛圍,為教師專業(yè)發(fā)展營造寬松的成長環(huán)境。

2、建立固定的“學習制度”。我校固定“每周三晚上設立生命自覺講堂”為教師培訓時間,不但為教師提供各種類型的培訓內(nèi)容,還為教師提供免費的培訓餐;堅持每周“校長讀書推薦例會”制度,向教師推薦書目,分享校長讀書心得,深入實施“教師讀書工程”教學分享會等等形式,讓全體教師通過讀書認識到學習對促進自我提高和學校的可持續(xù)發(fā)展的深遠意義。

3、建立公開的“競爭上崗制”。在進一步改善教師工作的外在條件以及物質(zhì)待遇的.同時,我校通過“競爭上崗制度”為有志于獻身教育事業(yè)的教師提供更多的能充分展示自己才華的創(chuàng)造空間、環(huán)境和機會。大到中層行政,小到一個京劇社團指導老師,都實行“競爭上崗”機制。如學校職位因人事變動有空缺時,決定實行“公選”方式推舉,通過自愿報名、競選演說、教師投票等程序讓真正德才兼?zhèn)涞睦蠋熥呱舷鄳墓芾韻徫弧?/p>

第三,提出“生命自覺教師三層級培養(yǎng)模式”,提高教師的職業(yè)能力。研究制定了《學校教師專業(yè)成長三年培訓規(guī)劃》和《校本培訓指引》,形成“基礎層級——發(fā)展層級——提升層級”的模式,以“基本功形成、新教師培養(yǎng)”為內(nèi)容的基礎層級、以“策略論壇”“教師分享會”為平臺的發(fā)展層級、以“生命自覺講堂”為高地的提升層級環(huán)環(huán)相扣,通過幾年時間的實踐探索,培養(yǎng)一批教師成為生命自覺教師文化建設、教育教學管理的排頭兵和引路人,創(chuàng)造出教師“生命自覺”的生活狀態(tài)與工作狀態(tài)。

第四,科學規(guī)劃建設現(xiàn)代化的學校育人環(huán)境。為了使學校各功能室設計項目能更切合實際使用,為了使基建工程的功能分區(qū)能更符合教育管理規(guī)律,為了使配套工程設備設施能同步及時投入到教學工作中,我親自抓好教學裝備工作,完善教學設備質(zhì)量監(jiān)管制度,為教師開展現(xiàn)代化教學提供了保障,也為學校在短短七年時間里被評為“__省綠色學校”、“__省教育現(xiàn)代化實驗學?!?、“寶安區(qū)優(yōu)質(zhì)化學校”“寶安區(qū)教師、家長雙優(yōu)學校”等等榮譽稱號奠定堅實的硬件基礎。

三、以嚴于律己、遵章辦事作為自己的工作準則。

在學校財務管理中我不拿公家一分錢,不為自己辦一件私事,嚴格遵章辦事,嚴格履行學校行政干部的職責,自覺接受校內(nèi)外各方面的監(jiān)督,時刻做到自重、自省、自警、自勵,做一個處事明明白白,為人清清白白的人。在財產(chǎn)、財務管理上,做到了“賬物相符、賬賬相符”;在資金管理上,能根據(jù)輕重緩急的原則做到“量入為出、厲行節(jié)約”,學校每年的年度預算執(zhí)行良好。

四、以為了學生的一切為己任,積極投身于教育教學改革和研究,提高學校教學質(zhì)量。

我親自掛點學校科學教研組工作,帶領全體科學科組老師為落實科學課程理念,實施探究式的科學教育,通過引導學生體驗科學探究過程,初步形成對科學的認識,從而有效地達到培養(yǎng)學生科學興趣的目的。

市中小學科學示范學校展示交流活動在我校舉行,我在會上以“種下一顆科學的種子”為題作__中小學科學教育及科學教研組開展的主題式科學體驗教育介紹的專題發(fā)言,科學教研組開展的主題式科學體驗教育正是引導學生體驗科學探究過程,讓學生在實踐中積累科學知識、掌握科學方法、增強科學興趣、培育科學精神,珍視學生的童年價值,從而真正提升小學生的科學素養(yǎng)、學習素養(yǎng)、生活素養(yǎng),得到上級領導及兄弟學校高度認可,學??茖W教研組被評為__市示范科組。

五、加強工會改革和組織建設,努力發(fā)揮工會作用。

在兼任學校工會主席期間,我時刻注意加強工會改革和組織建設,引導教職工自主管理和民主監(jiān)督,不斷增強教職工主人翁精神。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導年度工作述職報告篇七

根據(jù)哈密地委的統(tǒng)一部署和要求,我就近一年來的工作進行述職,不妥之處敬請批評指正。

一、思想政治建設方面。

一年來,本人加強政治理論學習,尤其把深入學習黨的精神、xx屆六中全會精神、自治區(qū)第八次黨代會精神、中央新疆工作座談會、哈密地委委員(擴大)會議精神,作為一項重要的工作任務來對待。除了參加院黨委的中心組學習外,還于今年9月,在地委黨校參加了第二十九期縣處級領導干部進修班,脫產(chǎn)學習了黨的各時期各階段的理論。在深入學習的同時,領悟會議精神,與醫(yī)院的發(fā)展緊密聯(lián)系起來,自覺主動地把解放思想、實事求是,與時俱進、務求實效的思想路線貫徹在醫(yī)院的發(fā)展建設中,與班子成員同心同德,努力解決醫(yī)院在基礎管理、醫(yī)療安全、醫(yī)療質(zhì)量等工作中存在的實際問題,有力地增強了駕馭全院的能力和客觀決策能力。

同時,還加強黨的方針政策,尤其是黨的民族政策的學習,牢固樹立“三個離不開”的思想,旗幟鮮明地反對民族分裂主義和非法宗教活動,維護祖國統(tǒng)一和民族團結(jié),在政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致。通過不間斷的政治理論學習,黨性理念、黨的宗旨都得到了進一步的升華。

二、組織領導能力方面。

本人通過認真學習《干部任用條例》,深刻領會其重要內(nèi)涵。在具體工作中,對科級以上干部選拔聘任,遵循干部選拔聘任的各項原則,保證干部選拔當中群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),特別注重群眾的民主推薦和測評,選拔公信度高的后備人選,基本實現(xiàn)了管理干部的科學合理配置。

在職稱晉升中,嚴格把好審核關,按照政策和規(guī)定,對所有職稱晉升人員進行審核、考核、晉升和全院聘用公示。20xx年聘用工作得到全院認可。

在對縣處級后備干部的選拔方面,嚴格按照地委組織部門選拔領導干部的相關規(guī)定要求,按組織程序進行,做到公平、透明和公示,向組織推薦后備民族女干部一名。

三、工作實績及重點工作完成情況。

年內(nèi)按照“穩(wěn)中求進”的工作總基調(diào),以提升醫(yī)療服務質(zhì)量為主線,以迎接等級醫(yī)院評審為契機,鞏固成果,完善制度,創(chuàng)新機制,推動工作再上新臺階。

(一)、積極開展等級醫(yī)院評審工作。

根據(jù)地區(qū)衛(wèi)生局相關要求,今年9月,我院向衛(wèi)生局申報了迎接二級甲等綜合醫(yī)院評審的請示。根據(jù)醫(yī)院實際情況,制定了《哈密地區(qū)第二人民醫(yī)院迎接等級醫(yī)院評審工作實施方案》和推進計劃,于10月初組織全院干部職工召開了迎接等級醫(yī)院評審動員大會。11月由院領導帶隊,選派科室主任和醫(yī)療骨干40余人分批次赴自治區(qū)人民醫(yī)院參加等級醫(yī)院骨干培訓班學習,以保證醫(yī)院等級評審工作科學、規(guī)范、有序進行。目前,我院等級醫(yī)院評審工作正在平穩(wěn)進行中。

(二)、認真開展醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)管理服務年活動,抓好醫(yī)療質(zhì)量管理各項制度的落實。

繼續(xù)堅持以“三好一滿意”活動作為推動公立醫(yī)院改革的保障和動力,以“服務好”為基礎、“質(zhì)量好”為核心、“醫(yī)德好”為準則,“群眾滿意”為出發(fā)點和落腳點。

健全落實醫(yī)院規(guī)章制度,特別是核心制度,制定了《哈密地區(qū)第二人民醫(yī)院加強綠色通道管理規(guī)定的通知》《重新調(diào)整醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理委員會組織機構(gòu)及完善其職責的通知》《重申哈密地區(qū)第二人民醫(yī)院醫(yī)師外出會診及邀請外院醫(yī)師會診制度通知》《重新修訂病房、門診各科室藥品比例管理辦法》等文件并下發(fā)各科室組織學習和執(zhí)行。

積極開展臨床路徑工作,制定了符合我院實際的《臨床路徑工作計劃》。醫(yī)務科、護理部開發(fā)并投入使用的臨床路徑表單已涵蓋13個病種,并編入醫(yī)院his系統(tǒng)。

立項開展了新技術新業(yè)務28項,向地區(qū)科技局申報新業(yè)務3項并立項,向自治區(qū)衛(wèi)生廳推薦青年科技人才科技項目兩項,1項得到立項。

積極開展貧困家庭先天性心臟病患兒免費救治工程,做為先天性心臟病患兒免費救治篩查單位。每月向地區(qū)衛(wèi)生局提供篩查名單,已上報33名。

開展貧困白內(nèi)障患者復明工程,已為56名貧困白內(nèi)障患者實施復明手術。

結(jié)合本院實際,出臺了方便群眾看病就醫(yī),改進醫(yī)療服務管理十項便民惠民措施。開展了預約診療服務;優(yōu)化了門急診服務流程;簡化入院程序;加強了投訴管理;開通了兩縣一市新農(nóng)合住院患者的即時結(jié)算信息系統(tǒng);針對少數(shù)民族,特別是來自巴里坤、伊吾兩縣的哈薩克、維吾爾病患者,為他們設置民族導醫(yī)、開通綠色快速通道等等。上述為民、便民、利民措施的實施,使患者享受到了溫馨、舒適、便捷的人性化醫(yī)療服務。

(三)在河南援疆醫(yī)療專家的幫扶下,積極開展新技術、新業(yè)務,努力提高醫(yī)療技術水平。

今年,我院共有河南援疆專家9名。在河南援疆專家的帶領下,我院積極開展各項新技術新業(yè)務。與河南省鄭州大學第一附屬醫(yī)院放射科簽署了《河南省對口援疆“友好協(xié)作科室”協(xié)議書》。在河南援疆專家的幫助指導下,成功開展了腹腔鏡闌尾切除、結(jié)直腸癌手術、肝血管瘤和肝腎囊腫切除、膽總管切開取石、腹腔鏡甲狀腺手術、疝修補術、迷你(針形)腹腔鏡手術、腰椎骨折內(nèi)固定復位減壓植骨術、腰椎間盤突出癥內(nèi)固定髓核摘除減壓植骨術、腰椎間盤突出癥髓核摘除術、老年性腰椎管狹窄癥減壓術、老年腰胸椎骨折椎體強化成型術。其中“腹腔鏡疝手術”的開展填補了哈密地區(qū)的技術空白。成功開展了眼底激光、眼底造影術,其中開展的高難度的“玻璃體視網(wǎng)膜手術”,填補了哈密地區(qū)眼底疾病的技術空白。

(四)認真開展抗菌藥物專項整治工作,落實處方點評制度,取得滿意實效。

今年,加大對抗菌藥物使用的管理、監(jiān)督、考核力度,嚴格規(guī)范醫(yī)生處方行為,以整治活動為切入點,促進合理治療、促進合理用藥,藥占比得到有效控制。目前住院患者藥占比控制在45%,全院總藥占比控制在50%,比去年同期下降了8個百分點。

本人作為抗菌藥物臨床應用管理第一責任人,分別與臨床科室負責人簽訂了《抗菌藥物臨床合理使用責任書》。并成立了“藥事管理與藥物治療學委員會”,抗菌藥物專項整治領導小組,重新修訂完善了《抗菌藥物分級管理辦法及目錄》、《處方、醫(yī)囑點評制度》、《抗菌藥物處方監(jiān)測和超常預警制度》、《抗菌藥物專項整治活動實施辦法》、《藥品不良反應報告管理制度》、《中藥注射劑臨床使用管理規(guī)定》等文件。由于有制度、有實施,有落實,我院抗菌藥物專項整治活動今年取得了較好效果,使用強度降至40ddd。

(五)、積極完成對口支援貧困地區(qū)、組派救災醫(yī)療隊等政府指令性任務。

1、繼續(xù)落實就醫(yī)濟困減免政策。濟困人員門診就醫(yī)和住院患者近千人,共減免金額7000余元。

2、堅持扶貧幫困,定期走訪“一點五戶”幫扶對象和幫困聯(lián)系點,分別為他們出主意、想辦法,拓寬增加經(jīng)濟收入的路子,確保他們生活條件得到改善,生活水平不斷提高。

3、組織醫(yī)療隊深入到哈密地區(qū)兩縣一市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)開展送醫(yī)送藥活動,一千多人得到了專家的診療;免費送藥一萬多元。

深入社區(qū)為社區(qū)居民提供醫(yī)療健康咨詢和診療服務,并通過開展與社區(qū)“結(jié)對共建”活動,為轄區(qū)的貧困群眾排憂解難。與新市區(qū)街道辦事處加強合作,與天山北路居委會共駐共建,與北郊路社區(qū)結(jié)對共建,共同實施“彩虹工程”,切實解決了各族群眾的實際困難。

4、繼續(xù)加強對伊吾縣人民醫(yī)院的扶持,承擔了對伊吾縣人民醫(yī)院醫(yī)務人員的培訓任務。為伊吾縣醫(yī)院培訓麻醉師一名,目前,該麻醉師已能單獨開展工作。協(xié)助伊吾縣醫(yī)院開展無痛胃鏡檢查工作。培訓醫(yī)生一名,在本院醫(yī)師的指導下目前已能開展胃鏡檢查。上半年,派出醫(yī)療小組赴伊吾縣醫(yī)院做無痛胃鏡檢查36例。幫助伊吾縣醫(yī)院成功搶救該院第一例重度酒精中毒呼吸、心跳停止的患者。免費為伊吾縣鹽池鄉(xiāng)衛(wèi)生院做生化檢查31000份,支援了鹽池鄉(xiāng)衛(wèi)生院的發(fā)展,造福鹽池鄉(xiāng)的牧民。

5、密切軍民關系,給長年堅守在邊防一線的武警官兵提供醫(yī)療服務。今年的建軍節(jié),與哈密市公安邊防大隊重新簽訂了新的《軍民共建協(xié)議書》,前往駐地,為官兵們送去了綠茶、西瓜等防暑品,進一步深化了軍民魚水之情。

(六)、提高職工待遇,改善工作環(huán)境。

根據(jù)醫(yī)院工作性質(zhì),為倒班人員增加了夜班費;食堂重新裝修承包,改善了職工就餐環(huán)境,提高了膳食質(zhì)量。擴建中心藥房和洗衣房晾場,修復了院內(nèi)不平整的路面,逐步改善了職工工作環(huán)境。

(七)、扎實開展維穩(wěn)和醫(yī)院平安建設工作。

把“維穩(wěn)”和“平安”當做工作中的重中之重,統(tǒng)一職工思想,提高職工認識,投入資金10余萬元,抽調(diào)人員百余人次參與關鍵節(jié)點、敏感時期的值班安保工作,為醫(yī)院創(chuàng)造了一個安定的政治局面和穩(wěn)定的治安環(huán)境。

四、作風建設方面。

一年來,通過各種學習,我從思想認識上、黨性觀念上、工作作風上都有了不同程度的提高。我把職工隊伍穩(wěn)定作為頭等大事來抓。要求院領導班子高度重視穩(wěn)定工作,在科學發(fā)展觀的指導下,力求把穩(wěn)定建立在發(fā)展的基礎之上,做到在發(fā)展中求穩(wěn)定,以穩(wěn)定來促發(fā)展。一是堅持以人為本,滿足職工的合理需求,維護職工的合法權(quán)益;二是進一步轉(zhuǎn)變工作作風,克服官僚主義,經(jīng)常深入科室,走進群眾,掌握群眾的思想脈搏??紤]工作時,尤其是有關醫(yī)院發(fā)展建設的計劃、安排、方案,更加細化。安排布置工作時分工明確、有延續(xù)性。同時總結(jié)經(jīng)驗,樹立典型,通過典型示范的作用帶動了醫(yī)院各項工作。三是堅決執(zhí)行好民主集中制,自覺維護班子團結(jié),努力做好工作。加強班子成員間溝通和談心工作,交流思想,開展好批評與自我批評,相互支持,多做補臺工作。對醫(yī)院一些重大問題做決策時,征求各方面意見,做到了集思廣益。

五、黨風廉政建設方面。

在日常公務和社交活動中,我堅持約束自我,從嚴要求,慎用權(quán)力,做到講政治、顧大局,對政策規(guī)定以外的東西,不存在任何非份之想;不弄虛作假,踏踏實實工作,以辦實事為主,不搞形式主義。同時做到依法辦事,嚴格規(guī)章制度,堅持院務公開制度。在涉及到有關經(jīng)濟問題的項目時,嚴格執(zhí)行規(guī)章制度。在“五重一大”問題上,堅持集體研究、集體討論、集體決定,不搞個人說了算,重大決策還廣泛聽取職工意見,杜絕了因個人說了算而導致的腐敗現(xiàn)象和決策的失誤。

目前,醫(yī)院的設備、藥品、耗材和高值耗材采購全部進入招標程序,均執(zhí)行地區(qū)集中招標采購。在設備采購上堅持執(zhí)行科室申報,醫(yī)院科技委員會論證通過,醫(yī)療器械管理委員會論證立項,向上級主管部門報批,再由政府采購辦集中招標采購的采購程序。在用人和分配制度上,民主、公平、透明,實行陽光工程。近兩年,我院與中標單位或簽訂合同單位簽訂廉政承諾書達到了100%,尤其是中標藥品履約率一直保持在90%以上,受到地區(qū)好評。

在資金使用上嚴格遵守規(guī)章制度,本著增收節(jié)支、先急后緩的原則把資金重點投在醫(yī)院的硬件建設上,通過地區(qū)政府采購辦招標采購了進口骨密度儀、ie33彩超、進口呼吸機等醫(yī)療設備。

六、存在的問題和薄軟環(huán)節(jié)。

總結(jié)和回顧近一年的工作,雖然做出了一點成績,但自身還存在一些問題。

1、精神松懈,上任伊始,思想準備不足,角色轉(zhuǎn)變慢,崗位適應能力差,沒能與二醫(yī)院干部職工融合。

2、領導能力不足:主要表現(xiàn)在缺乏領導藝術,工作方法簡單,

實踐操作措施不得力,工作效果不理想。

3、政治理論水平亟待提高。

4、環(huán)境適應能力差,思維模式僵化。

在今后的工作中,我要認真總結(jié)經(jīng)驗,改正不足,做到坐言起行、縝密高效,為醫(yī)院的發(fā)展進步做出更大的貢獻。

以上是我近一年來思想、工作、學習及在崗位履行各項職責的情況,不足之處敬請上級領導批評指正。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導年度工作述職報告篇八

按照縣委組織工作會議的安排意見,我以“抓黨建、保穩(wěn)定、促發(fā)展、辦實事”為工作思路,認真履行“第一責任人”職責,扎實開展了基層組織建設工作,現(xiàn)將工作情況述職如下:

一、加強班子,激發(fā)干部隊伍工作活力。

(一)注重干部素質(zhì),抓隊伍建設。

高度重視基層黨員干部素質(zhì)建設,全面提升基層領導管理能力。一是大力實施村級“兩委”班子建設。通過實施村“兩委”班子換屆選舉,村干部學習培訓,委派鎮(zhèn)領導干部擔任村書記等重大舉措,提高了村書記、主任一人兼比例和村干部整體素質(zhì)。二是加強黨員隊伍建設。把“推優(yōu)”作為發(fā)展黨員的重要舉措,嚴格按照“十六字”方針,上半年發(fā)展黨員33名,培養(yǎng)入黨積極分子120名。三是強化黨員培訓管理。積極開展“三會一課”和“雙帶一聯(lián),設崗創(chuàng)星”活動,并對全鎮(zhèn)56名流動黨員建立“一人一卡”的動態(tài)化管理機制,在北京順義和昌平建立了流動黨支部。四是加強大學生村官教育。鎮(zhèn)黨委與7名大學生村官簽訂了工作目標責任狀,進一步完善了大學生村官爭當“農(nóng)業(yè)技術員、民事調(diào)解員、文化宣傳員、站點管理員”職責,為他們提供鍛煉崗位。五是狠抓黨員典型示范帶動。認真落實縣委關于加強典型培樹工作指導意見,堅持創(chuàng)建亮點,打造品牌,以點帶面,整體推行。四人洼村黨員閆文軍發(fā)展羔羊育肥,雙腦包村黨員孫利峰發(fā)展家庭旅游,元寶山村婦聯(lián)主任任愛蘭搞蔬菜中介,他們在全鎮(zhèn)起到了較強的示范帶動作用。

(二)落實責任機制,重工作方法。

一是落實“一定三有”責任機制。嚴格執(zhí)行村干部工資卡發(fā)放和養(yǎng)老保險金補助制度。制定了鎮(zhèn)、村干部年度考核目標,考核結(jié)果與主管領導、包村領導、包村干部及村干部的工資待遇、獎懲直接掛鉤。二是完善“四議兩公開”工作方法。發(fā)展和完善黨領導的村級民主自治機制,在口道營和同興泉村試點推行“四議兩公開”工作法。嚴格村財鎮(zhèn)管,按時公開村務和政務,充分發(fā)揮鎮(zhèn)干部的組織監(jiān)督作用和村民理財小組、監(jiān)督小組、村民代表、黨員的參政議政作用。三是切實治理整頓后進支部。四人洼村支部被確定為我鎮(zhèn)后進村支部,在轉(zhuǎn)化過程中,一是加大對村干部黨員和村民的學習培訓力度,提高他們的素質(zhì)水平。二是聯(lián)系包扶單位幫助該村謀劃了蔬菜種植、肉羊肉牛育肥的經(jīng)濟發(fā)展路子,形成了主導產(chǎn)業(yè)。三是包扶單位縣發(fā)改局出資幫助裝修了村“兩室”,修院墻500米,修砂石路3公里,并將該村1800畝耕地列入片區(qū)開發(fā)項目建成配電水澆地。該村積極招商引資合理流轉(zhuǎn)農(nóng)民土地800畝,全部高壟栽培馬鈴薯,其中300畝安裝了膜下滴灌。調(diào)整了該村的經(jīng)濟結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)化工作取得實效。

(三)改善硬件設施,促陣地建設。

在已有“兩室”的基礎上,多渠道籌措資金,新建或改建了7個村“兩室”,加強了組織員辦公室建設,實現(xiàn)“五有、雙落實”標準。

二、健制度優(yōu)化反腐倡廉工作環(huán)境。

作為鎮(zhèn)黨委書記,我始終把黨風廉政建設工作擺在重要議事方面去抓。按著黨政領導班子成員的分管工作,健全和完善了黨風廉政建設和反腐敗工作的組織領導和分工。為管好身邊人、身邊事,我把重點放在建立約束機制上,一是建立健全各種廉政制度。在各村建立政務公開制度,廉政勤政評比制度,鎮(zhèn)招待費限額和村業(yè)務費鎮(zhèn)管制度;二是分工落實到位。根據(jù)黨風廉政建設責任制分工,明確黨政班子成員按照各自職責分工,對黨分廉政建設工作落實了具體主管人、參與人,做到了職責明確。三是始終堅持民主集中制,堅持按時過好黨組織生活,發(fā)揚黨風民主;在人事任免上,即堅持集體領導、民主推薦的原則,又把握個別醞釀、會議決定的方法和程序;在鎮(zhèn)政府財務開支,堅持審批審核制度。四是對黨風廉政建設涉及到各方面的問題,及時公開。上半年村村通工程、扶貧工程等都一一公開,臺帳檔案清楚。

三、抓活動,推動經(jīng)濟社會全面發(fā)展。

(一)重學習,結(jié)合實踐活動“促提升”。

采取學習與實踐相結(jié)合的方法,組織黨員干部通過集中培訓、外出參觀、自學等多種形式加強學習,廣大干部思想政治素質(zhì)明顯提高。同時,結(jié)合工作實際,認真開展“雙結(jié)對、雙服務”和“四訪四問”活動。鎮(zhèn)領導、干部入村進戶,為群眾解決生產(chǎn)生活等各類問題120余件,特別是在化解土地、調(diào)處征地拆遷矛盾,解決遺留問題等方面做了大量艱苦細致的工作。另外,還完了善服務流程,簡化審批程序,提高服務質(zhì)量。

(二)高定位,結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)“抓提升”。

以實踐科學發(fā)展觀為主題,以基層黨組織爭創(chuàng)“五個好”和黨員爭當“五模范”為目標,確定了“生態(tài)農(nóng)業(yè)先進鎮(zhèn)、項目大鎮(zhèn)和旅游強鎮(zhèn)”的目標定位。大力實施生態(tài)旅游、礦產(chǎn)開發(fā)、蔬菜產(chǎn)業(yè)等工程建設,使全鎮(zhèn)工作有了較大突破。

1、突出一條旅游主線。

一是幫助口道營村規(guī)劃五花草甸新村建設,支持、配合保定華正旅游集團做好五花草甸景區(qū)開發(fā)工作。二是將天鵝湖度假村打造成為我省最大的高原湖泊旅游度假觀光區(qū)。三是制定農(nóng)家樂旅游發(fā)展規(guī)劃,鼓勵和支持環(huán)“三湖兩甸一城”的部分農(nóng)戶從種養(yǎng)業(yè)中分離出來興辦家庭旅社。目前家庭旅社達到170家。

2、主攻沸石、鈾鉬兩礦開發(fā)。

一是投資1.1億元的上海煜星公司高端沸石項目礦產(chǎn)礦權(quán)資源整合全部完成,沽源天水礦業(yè)開發(fā)有限公司注冊成立,已入住__縣工業(yè)園區(qū),通村、通礦道路即將完工。二是加快了大官廠鈾鉬礦勘探和綜合開發(fā)速度,力爭使我鎮(zhèn)的礦產(chǎn)資源盡快轉(zhuǎn)化為強鎮(zhèn)立縣的支柱產(chǎn)業(yè)。

3、培強兩大產(chǎn)業(yè)。

一是培強生態(tài)保護型畜牧業(yè)。標準化圈舍建設面積達到16000㎡,其中肉牛圈舍建設面積達到7000平方米,規(guī)模養(yǎng)殖場2家;育肥羊圈舍建設面積達到9000平方米,規(guī)模養(yǎng)殖場11家。充分發(fā)揮示范帶動作用,積極引導農(nóng)民發(fā)展肉羊、牛舍飼畜牧業(yè)。二是培強資源節(jié)約型種植業(yè)。新增水澆地1.5萬多畝,總面積已發(fā)展到6.6萬畝。種植蔬菜3.5萬畝,其中節(jié)水蔬菜1.5萬畝。以二龍山馬鈴薯示范園區(qū)為龍頭的優(yōu)質(zhì)馬鈴薯種植面積達到1.8萬畝,其中節(jié)水馬鈴薯1.2萬畝。

(三)強措施,明確責任“提效率”。

對關系項目建設和發(fā)展大局的工作高度重視,確定各項工作目標任務,建立對標定位臺帳,責任到人,定期調(diào)度,限期完成。年內(nèi)基層黨建、平安建設、民生工作再上新臺階。

1、全面推進禁牧工作。大力實施禁牧政策,推進補植補造任務,新造林及補植補造任務圓滿完成。飼草種植,淘汰劣質(zhì)牛羊工作得到較大發(fā)展。全面禁牧,舍飼、生態(tài)管護措施到位。

2、繼續(xù)加強穩(wěn)定協(xié)調(diào)工作。一是“五五”普法工作取得實效,受到市驗收組好評。二是構(gòu)建“三位一體”調(diào)解體系,及時化解各類矛盾,信訪結(jié)案率達到98%以上。三是加強對“”等邪教人員的教育和轉(zhuǎn)化,確保了和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境,四是加大對種植“罌粟”等毒品的監(jiān)督力度,實現(xiàn)了零種植。

3、大力實施項目建設工作。一是投資2.43億元的華正集團五花草甸旅游項目進展順利。沽源華正旅游開發(fā)有限公司已完成注冊,并于8月8日舉行了開工奠基。今年預計投資萬元以上。二是投資1200多萬元的元寶山、西湖同兩村土地整理工程完成8000畝,占補平衡完成2000畝,經(jīng)過緊張施工已于5月份全部交付使用。同時,爭取東坊子村水澆地配電項目1500畝。三是8個村38公里村村通水泥路現(xiàn)在已完成36公里,完成總工程量的95%。四是完成四人洼、南營子馬鈴薯種薯、商品薯地窖6000平方米,總投資300萬元。完成元寶山馬鈴薯主培室一處,總投資30萬元。五是拍賣機關大院由張文亮個人投資開發(fā)的匯源大酒店項目已于9月26日正式開業(yè),總投資2800萬元。六是元寶山村投資430萬元機動車檢測項目在十月底前全部完工并在年內(nèi)投入運營。

4、大力促進惠農(nóng)優(yōu)撫工作。落實農(nóng)村低保、醫(yī)療救助、五保供養(yǎng)等各項惠農(nóng)、優(yōu)撫政策,最大限度地為民解決教育、住房和發(fā)展壞境等問題。

四、存在問題及努力方向。

我在工作中雖然取得了一些成績,但與組織要求和全鎮(zhèn)干部群眾的期望還有很大差距,仍存在學習不夠系統(tǒng)、解決問題不夠全面、措施不夠硬等問題。以后我要在特色、亮點、創(chuàng)新上下功夫,進一步提高黨員干部隊伍的素質(zhì)和能力水平,為發(fā)展全鎮(zhèn)經(jīng)濟,服務社會、服務人民做出應有貢獻。

述職:___。

____年__月__日。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導年度工作述職報告篇九

今年以來,在縣委、縣政府和縣綜治委的正確領導下,我鄉(xiāng)堅持以十九大精神為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,認真落實黨中央、xx省、xx市以及縣委縣政府關于加強社會管理綜合治理的方針、政策,緊抓社會治安綜合治理工作,以維護社會穩(wěn)定為目標,以人民滿意為標準,以落實領導責任為主線,扎實推進“建設平安,構(gòu)建和諧”工作步伐。同時我個人緊繃社會治安綜合治理工作這根弦,牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”的思想,認真履行“一崗雙責”責任制。在全鄉(xiāng)上下的共同努力下,我鄉(xiāng)社會治安綜合治理工作取得較為明顯的成效,全鄉(xiāng)各類案件的發(fā)案率大量下降,杜絕了重大刑事案件的發(fā)生,較好的完成既定的目標,現(xiàn)將主要工作匯報如下:

一、進一步強化領導責任,提高自身思想認識。

我鄉(xiāng)始終把“建設平安,構(gòu)建和諧”的工作目標放在全面構(gòu)建宜居、宜業(yè)、宜游的小康社會工作大局中,將社會治安綜合治理工作納入我鄉(xiāng)社會經(jīng)濟發(fā)展的總體規(guī)劃和年度計劃,提高做好社會治安綜合治理工作的深刻思想認識,一是充實健全綜治維穩(wěn)工作小組,落實責任追究制度。協(xié)調(diào)相關人員,充實調(diào)整鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作領導小組,規(guī)范化社會治安綜合治理工作,形成層層責任、齊抓共管的局面。二是提高加強綜治工作的思想認識。身為鄉(xiāng)黨委主要領導,我深刻認識到做好社會治安綜合治理工作的重要意義。開展各項工作的前提是擁有一個安定詳和的社會環(huán)境,為此,我以身作則,認真學習有關綜治方面的文件和資料,密切關注我鄉(xiāng)社會穩(wěn)定問題,同時結(jié)合實踐不斷提高自身的業(yè)務素質(zhì)和業(yè)務能力。并要求全體干部提高對綜治工作重要性的認識,強化學習,認真做好社會治安綜合治理的各項工作。三是充分發(fā)揮公安派出所的綜治主力軍的作用,嚴厲打擊違法犯罪。掃黑除惡方面,嚴厲打擊x起尋釁滋事案件,法院起訴xx人,檢察院逮捕x人,在逃x人,摸排賭博問題線索x起,侵占山林土地線索x起,涉法涉訴案事件x起,全年完成錄入綜治平臺案(事)件xx起。

二、加大各項投入,完善設施建設。

積極召開會議,共同討論綜治各項工作開展情況,并加大對社會治安綜合治理工作的投入,從“人、財、物”三方面給予綜治工作大力支持。當前群眾所關心的是社會治安問題,我鄉(xiāng)黨委政府對此十分重視,今年及時調(diào)整充實鄉(xiāng)綜治辦干事隊伍,保障綜治工作有人抓、有人干。并將社會治安綜合治理經(jīng)費列入鄉(xiāng)年度財政預算,撥出??睢⒃O立專戶,對綜治工作所需經(jīng)費一律實報實銷。

同時,嚴格按照“一事一議”程序足額收取群防群治經(jīng)費,確保綜治工作能夠順利進行。組織成立社會治安綜合治理辦公室,處理綜治日常工作,同時要求各村、各單位都要成立綜治專用辦公用房,統(tǒng)一配制高規(guī)格的綜治圖版。在交通要道處設立警民聯(lián)系點,為聯(lián)系點負責人配齊各項安保設施,完善鄉(xiāng)村兩級綜治辦的軟硬件建設。

三、健全組織機制,深入開展綜治工作。

將綜治維穩(wěn)工作列入重要議事日程,認真聽取綜治工作人員的意見和建議,不斷深入各村了解綜治工作開展情況以及群眾滿意度,及時掌握第一手資料,解決群眾實際問題,及時調(diào)整軟弱渙散、不起作用的的綜治組織。健全以綜治、信訪、司法等糾紛調(diào)解為主體的聯(lián)合接訪、聯(lián)合排查、聯(lián)合調(diào)處的工作機制,建立一個矛盾,二個網(wǎng)絡,三道防線,四個機制的運轉(zhuǎn)方式,突出“早排查、早發(fā)現(xiàn)、早處理”。發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素和苗頭,及時組織人員研辦,對重大問題明確專人進行負責。

同時充分調(diào)動廣大黨員、團員及民兵作用,親自參與組織開展治安防范與各項糾紛調(diào)處工作。結(jié)合工作實際,堅持每周與綜治人員進行治安巡邏查崗工作,每月深入開展矛盾糾紛排查和調(diào)處工作,使鄉(xiāng)、村兩級干部的治安防范意識得到明顯的提高,由此帶動廣大群眾的自覺性,促進我鄉(xiāng)保持“建設平安,構(gòu)建和諧”的良好社會狀態(tài)。截至目前,全鄉(xiāng)共排查調(diào)處各類矛盾糾紛xx起,成功調(diào)處xx起,成功調(diào)處率達到xx%,與去年同期相比,成功調(diào)處率上升xx%,境內(nèi)未發(fā)生群體上訪和集體械斗事件,未發(fā)生因矛盾糾紛調(diào)處不力,產(chǎn)生民轉(zhuǎn)刑案件。

四、加強綜治意識,做好維穩(wěn)宣傳。

建立健全鄉(xiāng)、村、屯三級干部系統(tǒng)綜治信訪維穩(wěn)工作,逐級落實解決人民最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題。一是積極推行政務、黨務、村務公開,加強工作透明度,讓權(quán)力在陽光下運行;二是結(jié)合普法工作,加大對國家有關法律、法規(guī)和政策的宣傳教育,讓群眾知法、懂法、守法、用法,提升群眾的安全防范意識和法律意識,為社會治安綜合治理工作奠定思想基礎;三是不斷建全和完善首問責任制和回訪制度,對群眾上訪的問題進行回訪跟蹤辦理,讓群眾相信干部,讓干部貼近群眾;四是建立健全信訪通道,了解信訪動態(tài),及時準確的掌握情況,掌握熱點、難點問題,及時妥善處理,力爭問題早發(fā)現(xiàn)、工作早介入、矛盾早化解。

宣傳方面以安全防范、普法宣傳、禁毒宣傳為重點,通過發(fā)放資料、開展警示教育、召開座談會、張貼標語等方式積極向廣大群眾宣傳防范意識,提高群眾自防能力。全年開展綜治平安宣傳x場次,制作綜治平安展板xx張,反邪教宣傳窗x個,張貼xx張禁毒宣傳板報,噴繪掃黑除惡固定標語xx條,懸掛橫幅xx條。全年轄區(qū)內(nèi)共偵破刑事案件x起、盜竊案x起,刑拘xx人;治安案件xx起,查處x起,查處率100%。

這一年來,在社會治安綜合治理工作中傾注了一些心血,全鄉(xiāng)呈現(xiàn)出社會穩(wěn)定,經(jīng)濟發(fā)展的大好局面,人民群眾安居樂業(yè),各項社會事業(yè)正在扎實推進。但目前全鄉(xiāng)還存在群眾學法用法意識不強、治安整治力度有待加強和農(nóng)村積案尚未得到圓滿解決等問題。今后的工作中,本人一定查缺補漏,繃緊綜治維穩(wěn)工作這根弦,不斷創(chuàng)新工作方式,深化聯(lián)防工作,對綜治宣傳工作再關心、再提高,爭取取得更好的成績。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導年度工作述職報告篇十

各位領導、同事們:

大家好!

20xx年,在上級領導的正確領導和細心指導下,在全單位同事的大力幫助和支持下,我按照年初總體工作部署和目標任務要求,認真執(zhí)行上級工作方針政策,圍繞中心,突出重點,狠抓落實,注重實效,在自己分管工作方面認真履行職責,較好地完成自己的工作任務,取得了一定的成績。下面,根據(jù)上級領導的安排和要求,就今年的工作和廉政情況向上級領導和同志們做如下匯報,如有不當,請批評指正:

一、學習理論,提高政治思想覺悟。

今年來,我認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,學習黨章,學習黨的十九大精神,學習黨風廉政建設的各項規(guī)定,用黨的理論武裝自己的頭腦,提高政治思想覺悟,在思想上與企業(yè)保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立全心全意為職工群眾服務的思想,做到無私奉獻。在工作上我有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實的工作作風。我服從企業(yè)的工作安排,緊密結(jié)合崗位實際,完成各項工作任務。在實際工作中,我堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一件事,認真對待每一項工作,堅持把工作做完做好。

二、學習文化,提高業(yè)務工作水平。

我是一個喜歡學習的人,總覺得人的一生是學習的一生,特別在當今發(fā)展迅速的時代,學習就更加重要,一個人不學習,就跟不上時代的需要,必定被時代所淘汰。我在工作上除了學習黨的理論知識外,重點是學習企業(yè)的方針政策和業(yè)務工作知識,還學習市場經(jīng)濟知識、社會管理知識、科技知識、法律知識等現(xiàn)代科學文化知識,做到學深學透,掌握在腦海里,運用到實際工作中,為自己做好工作提高科學管理、民主管理、依法管理的水平打下堅實的基礎。通過學習,我熟悉和掌握了企業(yè)的工作方針政策和基本工作知識與技能,增強了履行崗位職責的能力和水平,做到與時俱進,增強大局觀,能較好地結(jié)合實際情況加以貫徹執(zhí)行,具有較強的工作能力,能完成較為復雜、繁瑣的工作任務,取得良好成績。

三、開拓創(chuàng)新,努力完成各項工作任務。

今年以來,我按照企業(yè)的工作方針與目標任務要求,以經(jīng)濟效益為中心,加強開拓外部市場和內(nèi)部管理,帶領班子成員齊心協(xié)力、努力難題,提高運行質(zhì)量,鞏固了市場基礎,為企業(yè)進一步發(fā)展夯實了基礎。

四、加強黨風廉政建設,做到廉潔自律。

我深刻認識到黨風廉政建設關系到人心向背,影響著各項工作的發(fā)展。做到廉潔自律既是企業(yè)的要求,職工群眾的希望,也是我們當干部的每個人起碼道德要求。我十分重視廉潔自律,始終把它當作一項重要工作來抓,努力提高自己各方面素質(zhì),在工作上,做到潔身自好,清正廉潔,決不跟腐敗風氣沾邊。我在自己做到廉潔自律的同時,教育企業(yè)其他干部也要做到廉潔自律。20xx年,我企業(yè)執(zhí)行廉潔自律情況良好,沒有發(fā)生違紀違規(guī)現(xiàn)象。

五、存在的問題和不足。

1、學習有所欠缺。我雖然重視學習,但有時工作忙,放松了學習,沒有學深學透。有時雖然學習了一些知識,但理論的深度和廣度缺乏,對思想和靈魂的觸動不夠,通過學習指導實踐不夠。

2、工作創(chuàng)新不夠。我對自己份內(nèi)的工作能夠盡心盡力,努力完成,但工作創(chuàng)新不夠,創(chuàng)新意識不強。

3、工作作風上與職工群眾聯(lián)系不夠密切。我與職工群眾的聯(lián)系、溝通還不夠密切,有時了解情況不夠全面。對職工群眾布置工作多,要求完成任務多,就事論事多,貫徹管理意圖多,征求意見聽取建議少。

六、今后的努力方向。

一要勤奮學習,提高思想認識。作為一名領導干部,我要認真學好科學文化與業(yè)務知識,提高工作本領,切實做好各項工作。

二要提高素質(zhì),努力工作。我要改正以前工作中存在的問題,要從理論學習、業(yè)務知識培訓上探索新思路和新方法,努力提高自身各方面素質(zhì),認真工作,努力把工作做完做好。

三要工作創(chuàng)新,完成各項任務。我要多學習別人的先進經(jīng)驗與成功做法,用求真務實的工作作風,創(chuàng)新發(fā)展的工作思路,真抓實干,完成新時期各項任務,作出自己的貢獻。

我的述職報告完了,謝謝大家!

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導年度工作述職報告篇十一

(一)強化隊伍建設,增強帶動能力。聚焦黨建關鍵環(huán)節(jié),著力加強班子隊伍建設。首先是狠抓鎮(zhèn)黨委班子建設,換屆后召開黨委會7次,專題研究黨建工作2次,出臺《黨委班子成員聯(lián)系支部工作方案》,運用“黨建+”思維,將黨建工作與中心工作緊密銜接,突出黨委班子成員在工作中的引領和示范作用。其次是狠抓黨員干部教育管理,深入開展“兩學一做”學習教育活動,制定《全鎮(zhèn)中共黨員管理辦法》。再次是狠抓作風建設,出臺《鎮(zhèn)機關管理八項規(guī)定》,并嚴格制度執(zhí)行。在全鎮(zhèn)扎實開展“轉(zhuǎn)作風、善作風”活動和基層“微腐敗”治理,收集問題線索28條,立案2件,黨員干部的作風和威信得到提高。

(二)強化活動開展,提升服務水平。全力打造“雙到雙傳”黨建品牌,推動黨建為民服務。一是延伸了“民事代辦”范圍。采取“服務下移”方式,由村兩委干部、黨小組長擔任民事代辦員,極大方便了山區(qū)群眾辦事。二是開展了“田教授促扶貧”活動。組織全鎮(zhèn)8個服務隊40名“田教授”采取集中授課、基地示范、上門服務等形式,助推全鎮(zhèn)55戶貧困戶實現(xiàn)脫貧。三是積極開展群眾文化活動,舉辦群眾文藝演出3次,組織參加全縣全民健身廣場舞大賽,豐富了群眾文化生活。四是開展了干部大走訪活動,結(jié)合“兩個滿意度”測評、微腐敗治理、清潔工程等重點工作,深入開展大走訪活動,收集并辦理意見建議200余條,進一步融洽了黨群干群關系。

(三)強化示范引領,構(gòu)建模范工程。主要是通過“點”、“面”示范來推動全鎮(zhèn)黨建服務工作。在點上示范方面,在綿溪村率先推行“131”雙微自治模式試點工作,并在全鎮(zhèn)推廣覆蓋,充分調(diào)動了廣大群眾參與鄉(xiāng)村治理的積極性。在服務示范方面,完成新圩、良村兩個村便民活動場所規(guī)范化建設,通過“田教授”和合作社幫帶服務,帶動全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展。

(四)強化機制創(chuàng)新,推動工作落實。一是實行工作現(xiàn)場評比制度。對脫貧攻堅、美麗鄉(xiāng)村建設、清潔工程、河長制等重點工作,由黨委統(tǒng)一調(diào)度,現(xiàn)場評比打分,推動形成“你追我趕”的工作態(tài)勢。二是實行工作后進督辦制度。對工作排名落后的責任領導和責任干部,要求在會上查擺亮相,由主要領導跟蹤問效,有效破解了“干好干壞一個樣”的困局。三是實行干部工作業(yè)績“三位一體”評價機制,采取“片組考+干部評+班子議”的評價方式,逐級評定干部業(yè)績,評價結(jié)果與工作津貼掛鉤,有力激發(fā)了全鎮(zhèn)干部爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性。

二、述職承諾兌現(xiàn)情況。

對照度述職承諾的目標任務,通過精心謀劃、狠抓落實,圓滿實現(xiàn)了各項承諾落實到位:一是投入50余萬元,切實改善了良村、新圩和沙市社區(qū)的便民服務中心條件,為民服務示范窗口效應得到提升。二是實現(xiàn)黨組織網(wǎng)絡全覆蓋,打造了綿溪、皇崗2個田園黨建示范點,發(fā)展黨員7人、吸收入黨積極分子11人。三是黨建服務進一步提升,開展“田教授”培訓14次720人,幫帶55戶貧困戶全面脫貧。四是“黨建+”理念深入實踐,將黨建工作融合到脫貧攻堅、清潔工程等重點工作中,取得良好成效。

三、當前存在問題和原因分析。

(一)存在的主要問題。

一是選優(yōu)配強村黨組織帶頭人的難度大。存在村支書“能者看不上、弱者干不了”的現(xiàn)象,現(xiàn)有的支部書記中,有的不熟悉黨務不會抓黨建;有的帶頭和帶領致富能力不強,搞不活經(jīng)濟;有的在信訪維穩(wěn)方面束手無策,搞不定問題。二是村級運轉(zhuǎn)經(jīng)費趨緊。全鎮(zhèn)8個村幾乎都沒有什么集體經(jīng)濟收入,主要靠上級轉(zhuǎn)移支付來維持工作運轉(zhuǎn)。三是干部教育管理不夠嚴。少數(shù)支部對黨員干部的教育管理抓而不嚴,黨員干部的紀律意識和擔當意識有欠缺,導致黨員先鋒模范作用發(fā)揮不充分。在鎮(zhèn)級層面,一些年紀較大的黨員干部存在“天花板”思想,工作激情消退;一些“七所八站”的黨員干部存在本位主義思想,參與中心工作中積極性不高。在村(居)層面,有些外出黨員、無職黨員對村(居)里事務過問較少,甚至起反面作用。

(二)存在問題的原因分析。

一是思想認識不到位。對黨建工作統(tǒng)攬一切的認識還不深,存在“重發(fā)展輕黨建”的片面思維,導致抓黨建工作的時間和精力投入有欠賬,工作有時顧此失彼。二是工作抓落實不到位。部署黨建工作大多停留在黨委會或?qū)n}會上,對黨建工作中的問題研究不多、解決不夠。三是責任落實不到位。作為黨委書記,自己履行黨建工作第一責任的職責還有欠缺,在落實責任、跟蹤問效、執(zhí)紀問責方面還有待進一步提高。

四、工作目標和具體措施。

20,我將聚焦黨建“三大工程”,緊扣“黨建+”工作理念,努力提升我鎮(zhèn)黨建工作整體水平,為建設“工業(yè)強鎮(zhèn)、商貿(mào)重鎮(zhèn)、旅游新鎮(zhèn)”提供堅強的組織保障。具體從以下四個方面著力:

(一)強學習提素質(zhì)。深化“兩學一做”活動開展,堅持“三會一課”制度執(zhí)行,進一步濃厚學習氛圍,創(chuàng)新學習方式,在全鎮(zhèn)開展干部大培訓和微黨課比賽活動。注重學習成果實踐化,將理論學習與中心工作緊密結(jié)合,以學破題、以學帶干,不斷提高鎮(zhèn)村干部的政策理論水平和實際工作能力。

(二)強班子做表率。深化黨委和支部班子建設,狠抓班子作風建設和能力建設,把“轉(zhuǎn)作風、善作為”活動引向深入,注重問題導向,以村“兩委”班子換屆為契機,著力解決鎮(zhèn)村班子中存在的問題,努力提高鎮(zhèn)村干部的執(zhí)行力,不斷增強鎮(zhèn)村班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,引領全鎮(zhèn)干部作風改進和工作推進。

(三)強紀律樹清風。堅持把紀律挺在前面,抓紀律突出“從嚴要求,從嚴執(zhí)行”。在組織、財經(jīng)、工作等方面制定更加嚴格的紀律要求,在防治基層“微腐敗”方面嚴查嚴整,加強干部警示教育,確保鎮(zhèn)村干部始終“在崗、在線、在狀態(tài)”,確保以鐵的紀律培養(yǎng)扎實的干部作風,以扎實的干部作風營造積極向上的干事氛圍。

(四)強特色樹品牌。充分利用沙村微信公眾號、泰和智慧黨建等平臺,完善“131”雙微自治載體建設,增強品牌示范效應;拓展“田教授”服務,助推脫貧攻堅和農(nóng)村集體經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展;全面推行鎮(zhèn)村便民中心“坐班制”,不斷擴大“民事代辦”范圍,形成一套切實可行的為民服務機制,做好為民服務文章。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導年度工作述職報告篇十二

20xx年x月,我作為省委組織部選調(diào)生被分配到xx鄉(xiāng)政府工作,20xx年x月參加全市公開選拔副科級領導干部考試成為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部,現(xiàn)任xx鄉(xiāng)黨委委員、武裝部長、團委書記,負責武裝、共青團工作,分管教育、衛(wèi)生、民族宗教、民政、旅游、食品藥品安全工作。

自進入鄉(xiāng)領導班子以來,我始終堅持認認真真學習、踏踏實實做事、清清白白做人、堂堂正正為官,較好地完成了各項工作任務?,F(xiàn)述職述廉如下:

一、思想堅定不動搖。

我始終堅持用馬克思主義的基本立場、觀點和方法來觀察事物、明辨是非、處理問題,用正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀來指導自己的學習、工作和生活。在思想上積極追求進步,堅持黨的領導,政治立場堅定,政治方向明確,政治觀點正確,有較強的政治敏銳性和政治鑒別力,始終以黨員領導干部的標準嚴格要求自己,認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策,深入學習實踐科學發(fā)展觀,全面落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求,堅定理想信念,不斷提高思想素質(zhì)。

二、學習努力不放松。

我堅持邊工作邊學習,干什么學什么,缺什么補什么,持之以恒地加強學習,自身綜合素質(zhì)和工作能力得到提升。

一是學理論,明方向。我認真學習黨的基本知識,十九大、十九屆x中全會精神,中國特色社會主義理論體系,透徹理解黨的路線、方針和政策,深刻領會科學發(fā)展觀的科學、精神實質(zhì)和根本要求,努力增強學習實踐科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性,自身理論水平得到提高。

二是學業(yè)務,促工作。我認真學習各項業(yè)務知識,重點學習公文寫作與處理、電腦知識和分管工作業(yè)務知識。在學習方法上做到在重點中找難點,在難點中找重點,抓住重點,突出難點,并結(jié)合自己所分管工作業(yè)務知識方面的不足,有針對性地加強學習,做到了干什么學什么、缺什么補什么,不斷提高自身的業(yè)務水平。

三是學法律,守法紀。我堅持認真學習各種法律法規(guī)知識。結(jié)合自身實際,利用閑余時間,有選擇性地進行學習,認真學習了公務員法、突發(fā)公共事件應對法、村民委員會組織法、信訪條例和教育衛(wèi)生民政方面的法律法規(guī)。通過學習,進一步增強了法律意識和法紀觀念。

三、工作負責不懈怠。

自進入鄉(xiāng)領導班子以來,我始終嚴格要求自己,勤奮努力,踏實工作,堅持為人民服務的宗旨和對人民負責的原則,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,立足本職崗位比奉獻,較好地完成了各項工作任務。

1、武裝工作。

民兵組織整頓工作順利通過恩施軍分區(qū)檢查驗收,得到了軍分區(qū)朱志行的充分肯定。有效完成年度民兵訓練任務,民兵軍事素質(zhì)得到提高。圓滿完成20xx年度冬季征兵任務,全鄉(xiāng)共輸送新兵12人。

2、教育工作。

全鄉(xiāng)基礎教育步入了良性發(fā)展的“快車道”。教育教學質(zhì)量顯著提高。小學抽考取得較好成績,多門學科在全市均居第一;中考成績逐年攀升,上重點線人數(shù)20xx年達73人,20xx年達71人,重點高中升學率穩(wěn)步提高,初中學業(yè)考評在全市連續(xù)多年蟬居一等獎。全鄉(xiāng)教學條件不斷改善,各種建設項目如期進行,校容校貌得到極大改善。學校食品及安全管理有序,校園周邊環(huán)境良好,無一例校園安全事故發(fā)生。

3、衛(wèi)生工作。

新農(nóng)合制度平穩(wěn)推進,全鄉(xiāng)參合率達95%以上。國家基本藥物制度5月31日起在鄉(xiāng)衛(wèi)生院全面實施,藥品實行零實價銷售,有效降低了群眾的醫(yī)藥負擔,緩解了群眾看病難、看病貴問題。公共衛(wèi)生服務全面展開,婦女健康行動順利進行,對適齡婦女進行了免費體檢,全鄉(xiāng)居民健康檔案建檔率達20%以上。全鄉(xiāng)衛(wèi)生服務質(zhì)量逐步提高,服務態(tài)度穩(wěn)步改善,特別是硬件投入可喜可賀,鄉(xiāng)衛(wèi)生院綜合樓和黃泥壩分院投入使用,全鄉(xiāng)衛(wèi)生水平跨上新臺階。

4、民族宗教工作。

全鄉(xiāng)民族關系得到進一步理順,宗教矛盾得到有效化解,及時向市民宗局上報宗教情況月報表,使民族宗族矛盾做到了情況清、底數(shù)明、排查早。結(jié)合全鄉(xiāng)第六次人口普查,對全鄉(xiāng)的民族成份進行了調(diào)查摸底。

5、民政工作。

組織專班對全鄉(xiāng)低保進行了監(jiān)察清理和核查擴面,低保供養(yǎng)得到規(guī)范。投資60萬元的福利院院民樓工程全面完成,于20xx年10月份投入使用,全鄉(xiāng)五保集中供養(yǎng)條件得到改善,努力打造五保供養(yǎng)的“恩施模式”。鄉(xiāng)福利院院長在20xx年被評為湖北省第二屆“十大孝老愛親模范”,成為民政系統(tǒng)學習的楷模。鄉(xiāng)民政辦及時統(tǒng)計全鄉(xiāng)災情,并向上級部門作好匯報,救災水平得到提高。臨時生活救助資金按時發(fā)放,有效解決了困難群眾的生活問題。

6、旅游工作。

近年來,通過積極爭取政策、資金和項目,全鄉(xiāng)已基本具備發(fā)展旅游的條件,古民居保護點初具規(guī)模,新農(nóng)村特色民居改造工程全面推進。紅三軍英雄革命紀念碑、賀龍的腳印等革命遺址為發(fā)展紅色旅游奠定了深厚的文化底蘊。全鄉(xiāng)茶葉發(fā)展迅速,茶葉觀光旅游在二三年可形成。一批有特色的農(nóng)家樂初步發(fā)展,為發(fā)展鄉(xiāng)村旅游打下了基礎。

7、食品藥品安全工作。

近年來,通過狠抓農(nóng)村集體聚餐申報和學校食品安全兩大重點,對藥品進行規(guī)范化管理,部門大力配合,檢查整治得力,形成了齊抓共管合力,全鄉(xiāng)無一例食品藥品安全事故發(fā)生,食品藥品安全形勢進一步好轉(zhuǎn)。

8、共青團工作。

近兩年來,全鄉(xiāng)共發(fā)展團員474人,團員意識進一步增強。20xx年4月成功召開共青團xx鄉(xiāng)第四次代表大會,選優(yōu)配強了鄉(xiāng)團委班子,增強了團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。積極支持大學生村官創(chuàng)業(yè),為青年搭建干事創(chuàng)業(yè)舞臺,幫助許智亮成功申報“揚帆計劃”創(chuàng)業(yè)項目,在新陽村建立了全鄉(xiāng)首個大學生村官有機茶示范基地。大力開展“五四”系列活動,增強團員青年的活力。

四、生活廉潔不變色。

本人自參加工作以來,特別是進入鄉(xiāng)領導班子期間,不貪不占,不拿不要,樹立務實、清正、廉潔的良好形象。力戒好大喜功,堅持艱苦奮斗;力戒奢移浪費,時刻牢記宗旨。把人民群眾的利益放在心中位置,堅持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,始終保持艱苦奮斗、清正廉潔、勤政廉政的本色。

自進入鄉(xiāng)領導班子以來,我在各方面都取得了長足進步,同時也意識到自身還存在一些缺點和不足,如實際工作經(jīng)歷有所欠缺,處理問題不夠成熟穩(wěn)重,黨性修養(yǎng)有待進一步加強。

在今后的工作中,我將努力克服缺點,充分發(fā)揚優(yōu)點,以飽滿的熱情、昂揚的斗志和務實的作風創(chuàng)造性地開展工作,在本職崗位上奉獻青春和智慧!

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