鎮(zhèn)財政所工作總結(jié)及打算范文（18篇）

總結(jié)是對工作和學習經(jīng)驗的沉淀，是提高自己的重要途徑之一?？偨Y(jié)時可以借助工具和技術(shù)手段，如數(shù)據(jù)分析和圖表展示，以增強總結(jié)的科學性和準確性。接下來是小編為大家整理的一些總結(jié)范文，希望能夠給大家的寫作提供一些參考和指導。

鎮(zhèn)財政所工作總結(jié)及打算篇一

xxxx年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，縣財政局認真貫徹黨的十八屆三中全會和省、市、縣重大會議精神，結(jié)合黨的群眾路線教育活動，立足于“天府生態(tài)科技城、空港自由貿(mào)易區(qū)”城市定位，牢牢把握“穩(wěn)中快進、創(chuàng)新突破、領(lǐng)先發(fā)展”工作基調(diào)，繼續(xù)實施積極的財稅政策，狠抓財政收入，優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，推進財政體制改革，著重改善民生保持社會和諧穩(wěn)定，切實做到為民理財、依法理財、科學理財，為全縣社會經(jīng)濟發(fā)展提供了堅實的財力保障。

xxxx年財政主要工作。

xxxx年，億元，比上年增長xx.x%，為年初預(yù)算的xxx.x%，其中：地方稅收收入完成xxx，xxx萬元，為年初預(yù)算的xxx.x%，比上年增長xx.x%。兩項收入均超出年初目標，為全縣行政運行和經(jīng)濟社會發(fā)展提供了強有力的財力保障。

xxxx年，我們初步建立了全口徑預(yù)算管理體系，完善了公共財政預(yù)算和政府性基金預(yù)算編制，試編社?；痤A(yù)算和國有資本經(jīng)營預(yù)算，基本實現(xiàn)了“四本預(yù)算”全部報人代會審查。全縣財政支出本著統(tǒng)籌兼顧、突出重點、有保有壓的原則，全面推進部門預(yù)算改革，完善預(yù)算編制與預(yù)算執(zhí)行、結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金管理、行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理有機結(jié)合的機制。深化預(yù)算編審改革，細化預(yù)算編制內(nèi)容，切實減少代編預(yù)算規(guī)模，建立了“花錢必問效，無效必問責”的財政資金運行機制，進一步提高預(yù)算年初到位率。全縣全年可安排財力預(yù)算完成億元。其中：億元、億元。億元。

經(jīng)縣人代會批準，xxxx年支農(nóng)資金地方公共財政年初預(yù)算為xx，xxx萬元，主要用于農(nóng)業(yè)水費財政轉(zhuǎn)移支付、動植物防疫、全縣小型提灌站運行、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)等重點項目支出；基金預(yù)算xx，xxx萬元，主要用于農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、綠化管護、小流域治理、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)用水保障工程等重點項目的建設(shè)。支持新農(nóng)村建設(shè)，安排農(nóng)業(yè)水費財政轉(zhuǎn)移支付xxx萬元、萬元；公益性農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)站運行經(jīng)費xxx萬元；萬元；萬元。

截至xx月，縣財政安排醫(yī)療衛(wèi)生支出萬元：其中萬元用于基層醫(yī)療機構(gòu)支出，為基層醫(yī)療機構(gòu)能力提升建設(shè)投入萬元；萬元用于公共衛(wèi)生支出，為疾病預(yù)防控制能力提升建設(shè)投入xxx萬元，萬元，金橋、永安衛(wèi)生院改遷建建設(shè)xxx萬元；安排公立醫(yī)院取消藥品加成各級補助資金萬元。

安排社會保障支出xxxxx萬：其中安排殯改站建設(shè)支出xxxx萬元，高齡補助支出xxxx萬元，低保支出xxx萬元，醫(yī)療救助支出xxx萬元；為xxxx位重度殘疾人發(fā)放重度殘疾人護理補貼xxx.x萬元，為全縣符合參保資助條件自愿參保并已繳費的重度殘疾人員xxx人參加養(yǎng)老保險安排資金xx，xx萬元；為公務(wù)員門診醫(yī)療補助安排資金xxxx萬元。在全市范圍內(nèi)率先出臺了吸納本地勞動力就業(yè)的補貼政策，制定了《鼓勵企業(yè)新吸納x縣戶籍勞動力崗位補貼實施辦法》，并為此提供了xxxx萬元的財政補貼資金，有力促進了全縣城鄉(xiāng)勞動力充分就業(yè)水平。

按照黨的群眾路線教育實踐活動內(nèi)容要求，進一步加強對全縣各單位內(nèi)部管理及相關(guān)財務(wù)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，按照縣委、縣政府統(tǒng)一安排，從x月x日至x月x日，對全縣xx個重點單位xxxx年以來財經(jīng)紀律執(zhí)行情況進行全面檢查。檢查內(nèi)容涉及內(nèi)部控制及審批管理制度的建設(shè)和執(zhí)行情況、單位執(zhí)行財經(jīng)紀律情況、會計人員持證上崗情況、會計、出納職責分工情況、專戶的設(shè)立、年檢、開支情況以及單位是否存在“小金庫”情況。通過檢查，進一步查找各單位在資金管理和財務(wù)管理中存在的漏洞，提出整改意見和建議，促進各單位建立健全嚴格的財務(wù)內(nèi)控制度，加強廉政建設(shè)，使全縣各行政事業(yè)單位的財務(wù)管理更加規(guī)范化、制度化，進一步保障財政資金安全。

（一）建立縣級部門會計委派制度。根據(jù)x市財政局、x市監(jiān)察局相關(guān)文件，會同縣委組織部、縣紀委制定了《x縣縣級部門會計委派工作實施辦法》，從源頭上預(yù)防和治理違反財經(jīng)紀律的行為，為下一步財政財務(wù)管理改革和加強財務(wù)會計管理監(jiān)督做好了制度準備打下了基礎(chǔ)。

（二）積極推進“營改增”稅制改革。根據(jù)“營改增”稅制改革實施方案，優(yōu)化我縣稅制結(jié)構(gòu)，在交能運輸業(yè)和部分現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和電信業(yè)等行業(yè)推進“營改增”。有效消除貨物勞務(wù)分別征收增值稅和營業(yè)稅所產(chǎn)生的重復征稅問題，落實結(jié)構(gòu)性減稅措施，支持和加快現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展，建立健全了稅企對話溝通、涉稅爭議的調(diào)解機制。

（三）進一步規(guī)范財政支出機制。為優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu)，著力建立一個支出合理增長，內(nèi)部有保有壓、有效規(guī)范支出行為的運行機制，制定了《x縣縣級機關(guān)會議經(jīng)費管理辦法》、《x縣行政事業(yè)單位差旅費管理辦法》、《因公臨時出國經(jīng)費管理辦法》。

（四）率先開展單位資金支付前復核性審查試點。xxxx年x月xx日起，在全市率先開展“實行單位資金支付前復核性審查”試點工作，首批試點單位共xx個，其中鎮(zhèn)（街辦）xx個，縣級預(yù)算單位xx個。這在全省乃至全國尚屬首創(chuàng)，規(guī)范了單位的財務(wù)管理，有利于防止腐敗行為。

（五）完善縣對鎮(zhèn)（街道）財政體制。進一步深化了財政轉(zhuǎn)移支付，完成了縣對鎮(zhèn)（街道）財政體制改革，合理調(diào)節(jié)全縣區(qū)域間的財力水平差異，制定我縣一般轉(zhuǎn)移支付辦法，建立一般性轉(zhuǎn)移支付補助增長機制。

（六）全面啟用新的預(yù)算動態(tài)監(jiān)控規(guī)則。按照省市相關(guān)文件要求，對預(yù)警規(guī)則進行了修改、完善，以確保二級預(yù)算單位、鎮(zhèn)（街道）全部納入平臺管理后，統(tǒng)一啟用新規(guī)則。

按照省、市要求進一步完善了債務(wù)信息管理系統(tǒng)，將債務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)按照審計口徑進行了更新，并督促各債務(wù)單位及時將債務(wù)變動情況錄入系統(tǒng)，建立起了債務(wù)動態(tài)監(jiān)測機制。在此基礎(chǔ)上，我們將進一步理順政府性債務(wù)管理體制，健全政府性債務(wù)管理新機制，防范和化解政府性債務(wù)風險。

xxxx年，縣國稅局和縣地稅局預(yù)計都不能完成年初預(yù)算，地方公共財政收入完成情況較好，主要是非稅收入拉動。受“營改增”，特別是航空公司總部匯繳預(yù)征率下降的影響和房地產(chǎn)調(diào)控政策影響，地方稅收同口徑增長x.x%，比人代會預(yù)計的同口徑增長xx%，差xx個百分點。xxxx年，面臨經(jīng)濟發(fā)展的各種不確定因素和“營改增”的巨額減收，要實現(xiàn)財政收入預(yù)期目標，務(wù)必要做到早安排，精心組織，早發(fā)現(xiàn)問題，早解決。

一是繼續(xù)配合相關(guān)部門，積極對上爭取資金。二是積極籌集資金，繼續(xù)科學安排資金，確保xxxx年重點項目以及民生工程的順利實施；繼續(xù)落實好相關(guān)補貼政策，確保補助資金及時兌付；繼續(xù)加強對基建投資項目建設(shè)、以及糧食直補、物流補貼等財政專項資金的跟蹤檢查，確保財政資金安全運行和專款專用。

一要進一步加強對國有土地有償使用收入的管理，進一步完善國土收入的宗地臺帳核算。做到準確核算，及時與銀行、國土、國庫科銜接，確保土地收入準確，督促國土部門加緊催收土地款，及時準確清算土地成本。二要認真做好行政事業(yè)性收費和政府性基金年度稽查年審工作，加強對各鎮(zhèn)財政所的指導，規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)進入財政支付分中心后的代收工作，重點對涉農(nóng)收費、便民服務(wù)中心收費全面公示等進行督促檢查，加強財政票據(jù)的管理和使用。三要進一步拓寬非稅收入管理范圍，對全縣非稅收入進行清理，努力挖掘收入潛力，積極與縣國資辦銜接探索國有資產(chǎn)（資源）有償使用收入的管理。

突出重點、狠抓管理，將土地出讓收入、城市基礎(chǔ)設(shè)施配套費、排污費等作為非稅收入征管重點，督促單位按照規(guī)定及時將資金繳入財政，并定期進行檢查；加大國有資產(chǎn)資源有償使用等非稅收入的征管力度，確保各項非稅收入應(yīng)收盡收；努力提高單位開具財政票據(jù)的工作人員的培訓，加強財政票據(jù)使用的監(jiān)督管理；加強非稅收入完成情況的考核工作。對財政非稅收入征收任務(wù)及時考核，認真做好考核表，根據(jù)新x的實際把年初計劃和上年同期進行對比分析，為上級決策服好務(wù)。

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鎮(zhèn)財政所工作總結(jié)及打算篇二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

開展收入工作督導，協(xié)同稅務(wù)強化征管。客觀分析、評判階段性工作成效，對責任落實明確、推進措施得力等好的做法給予肯定。對存在的薄弱環(huán)節(jié)加強指導督促。進一步提高思想認識，完善督查考核機制，切實強化收入管理考核，確保各項增收措施落地生效。

鎮(zhèn)財政所工作總結(jié)及打算篇三

（一）財政收入方面：今年全口徑工商稅收完成xx.x億元，占全區(qū)總收入的xx%；億元，%。增長的原因主要有兩個：一是去年四季度區(qū)域劃分時部分稅收未能及時入庫；二是x區(qū)對街道留存稅收比例比雙流高。

另外，在x區(qū)財政金融局領(lǐng)導下，完成了稅收征收軟件系統(tǒng)的安裝和學習，為完成xxxx年工商稅收任務(wù)打下了良好基礎(chǔ)。

（三）專項補貼方面：萬元，畝，小麥、水稻、萬元，畝，共有xxxx戶種糧農(nóng)戶享受到了黨和政府的關(guān)懷，很大程度上提高了農(nóng)戶種植糧油的積極性。

（四）拆遷安置方面：（1）受x市x區(qū)土地儲備中心的委托，華陽街道按照征地補償安置政策完成了對鶴林、一心社區(qū)的拆遷工作。（2）積極組織安置房補差款的核實收繳工作，使香山等社區(qū)xxxx多戶xxxx余人住進了盼望已久的新居；（x）積極組織失地農(nóng)民社?？畹拇沾U工作，為xxxx多名失地農(nóng)民解決了后顧之憂，更好地促進了農(nóng)村社會穩(wěn)定，推動了華陽和諧發(fā)展。

（五）財會檔案方面：（1）對xxxx年財務(wù)資料進行了認真清理，裝訂歸檔。（2）移交了代理核算的社區(qū)財務(wù)檔案（xxxx年-xxxx年無法分割的社區(qū)財務(wù)檔案除外）。其中：劃出x區(qū)的社區(qū)財務(wù)檔案全部移交，x區(qū)區(qū)域內(nèi)社區(qū)xxxx年前的財務(wù)檔案也已全部移交。社區(qū)財務(wù)檔案移交后，使社區(qū)檔案管理更加規(guī)范，查閱更加方便快捷。

（六）財務(wù)審計方面：（1）接受了x市審計局對公共服務(wù)資金的審計，未發(fā)現(xiàn)違紀問題。（2）積極配合了中央巡視組對長順社區(qū)信訪案件的調(diào)查審計。（x）積極配合了國家審計署對萬華集團麓湖項目等宗地的國土審計。

（七）財務(wù)管理方面：（1）聘請了第三方審計機構(gòu)對街道投資工程資金進行審計，審減額達xxx余萬元。（2）對街道xxxx-xxxx年內(nèi)部財務(wù)進行了自查，未發(fā)現(xiàn)違紀問題。（x）對財務(wù)制度、報賬程序等作了修改和完善，使今后財務(wù)管理更加規(guī)范。

（八）財政所自身建設(shè)方面：接受了x市財政局對街道財政所標準化建設(shè)考核驗收，受到檢查驗收人員的好評。

（九）街道中心工作方面：（1）完成了街辦分配的拆遷工作任務(wù)。（2）積極參加群眾路線教育活動，對困難群眾進行了走訪慰問，充分了解民生訴求；并針對干部“四風”問題，在所內(nèi)開展了批評和自我批評；對現(xiàn)行財務(wù)管理中存在的不足進行了整改規(guī)范。（x）積極參加街道組織的“庸懶散浮拖”整治活動，干部的工作作風和工作紀律得到明顯好轉(zhuǎn)。

（一）由于房地產(chǎn)低迷萎縮，今年的稅收受到很大影響。而明年房地產(chǎn)走勢，估計上漲的可能性也不大，因此明年稅收壓力非常大。為了確保稅源的長期穩(wěn)定和增長，我們應(yīng)側(cè)重對長遠性稅收企業(yè)的引進。同時，對華陽現(xiàn)有的xxxx戶企業(yè)，我們要多加聯(lián)系、關(guān)心、支持，以免稅源流失。我們將積極充分協(xié)調(diào)稅務(wù)等相關(guān)部門，做好納稅單位基礎(chǔ)資料的核實和確認工作，力爭明年工商稅收完成xx億元。

（三）根據(jù)x區(qū)相關(guān)政策擬定出新的財務(wù)制度，進一步完善崗位職責和報賬程序，使財務(wù)人員有規(guī)可依，使財務(wù)管理更加規(guī)范。

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鎮(zhèn)財政所工作總結(jié)及打算篇四

2021年，全縣財政收支矛盾突出，赤字風險凸顯。財政部門全體干部職工努力在危機中育新機、于變局中開新局，積極采取有效措施，克服各種不利因素對財政運行的影響，為統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展、護航“六穩(wěn)”“六?！碧峁﹫詫嵉呢斦Ｕ?。

（一）實施積極財政政策，促進經(jīng)濟穩(wěn)步增長。

一是抓實抓細財政收支管理。加強組織收入的前瞻性、規(guī)范性和精準度，依法征收、應(yīng)收盡收。全縣地方一般公共預(yù)算收入實現(xiàn)25億元，增長6.8%。強化支出調(diào)度和結(jié)構(gòu)調(diào)整，力保重點支出，全縣一般公共預(yù)算支出完成71.78億元，下降5.4%。二是嚴格執(zhí)行減稅降費政策，持續(xù)釋放政策紅利。不折不扣落實國家減稅降費決策部署，促進制造業(yè)創(chuàng)新升級，增強企業(yè)發(fā)展后勁。全年全縣新增減稅降費6000萬元。三是強化產(chǎn)業(yè)強縣戰(zhàn)略保障。開展縣級產(chǎn)業(yè)扶持政策整合，充分發(fā)揮財政資金的引導激勵作用，加強財政與金融、創(chuàng)新、人才等政策集成，兌現(xiàn)支持民營經(jīng)濟發(fā)展、總部經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)扶持等政策2.69億元，突出支持縣域經(jīng)濟發(fā)展，助力“雙招雙引”。

（二）多措并舉厲行節(jié)約，民生支出保障有力。

一是加強制度建設(shè)。代縣委縣政府擬定《加強財政穩(wěn)健運行意見》《厲行節(jié)約力保重點支出實施方案》，明確刀刃向內(nèi)、過緊日子的勇氣和擔當。二是推進民生工程。制定出臺民生工程實施方案和資金籌措辦法，累計籌集33項民生工程資金22.4億元，實際支出20.6億元，總體支出進度92%。三是堅守民生底線。全年民生支出68.3億元，占財政總支出的90%。投入義務(wù)教育、學前教育保障經(jīng)費14855萬元，兌現(xiàn)貧困寄宿生補助、助學金、減免學費補貼等資金3146萬元。加大醫(yī)療衛(wèi)生投入，撥付衛(wèi)生健康支出6.27億元；實施積極的就業(yè)政策，撥付再就業(yè)資金1236萬元；發(fā)放各類補助補貼5.55億元，城鄉(xiāng)低保、特困供養(yǎng)、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險等提標政策全部兌現(xiàn)。

（三）統(tǒng)籌兼顧全面提升，推進城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展。

一是支持城市能級提升?；I集資金3.7億元用于土地征遷、棚戶區(qū)改造、城市道路管網(wǎng)修建等重點項目，完善城市建筑布局，提高道路通行和承載能力。二是統(tǒng)籌推進鄉(xiāng)村振興。助推實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，出臺《懷遠縣財政銜接推進鄉(xiāng)村振興補助資金管理細則》，籌集資金3.1億元，支持鄉(xiāng)村特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，鞏固脫貧攻堅成果。三是保障決策部署落地見效。統(tǒng)籌各類涉農(nóng)資金6.96億元，重點支持高標準農(nóng)田建設(shè)等項目，加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化發(fā)展。深入推進扶持村集體經(jīng)濟、村級公益事業(yè)一事一議等政策實施，通過財政“一卡通”發(fā)放32大類惠農(nóng)補貼資金7.8億元。

（四）加強政府債務(wù)管理，防范化解金融風險。

一是積極應(yīng)對運行風險。面對財力擠占和土地出讓金短收、超支的影響，財政部門通過靈活調(diào)度庫款、大力盤活存量、合理調(diào)整結(jié)構(gòu)、壓減部門非急需非剛性支出等方式，保障重點項目資金需求，力保財政平穩(wěn)運行。二是積極化解金融風險。爭取新增22億元專項債補充懷遠農(nóng)商銀行資本不足，協(xié)助農(nóng)商行分類處置不良貸款，打擊惡意逃廢債，清收機關(guān)事業(yè)單位及公職人員不良貸款；完成本富村鎮(zhèn)銀行從人民銀行高風險金融機構(gòu)行列中出列任務(wù)。三是積極防范債務(wù)風險。安排資金1.39億元，用于化解平臺公司隱性債務(wù)，壓實各債務(wù)單位化解責任，確保完成全年債務(wù)化解任務(wù)。

（五）深化國資國企改革，提升財政監(jiān)管效能。

一是加強資產(chǎn)管理。開展全縣行政事業(yè)單位房屋、土地等資產(chǎn)專項清查，推動不動產(chǎn)確權(quán)；重新細化財政資金投資項目竣工資產(chǎn)移交流程；組織編寫行政事業(yè)性國有資產(chǎn)年報，全面反映資產(chǎn)占有、使用、變動以及管理情況。二是加強財政監(jiān)督檢查。對扶貧資金結(jié)余及資產(chǎn)收益、小金庫治理等進行專項檢查；開展預(yù)算績效管理業(yè)務(wù)知識培訓，提高財務(wù)人員績效管理水平。三是推進預(yù)算管理一體化改革。已完成單位信息對比、更新、填報、審核及項目入庫送審等基礎(chǔ)性工作，為明年全面執(zhí)行一體化管理打下堅實基礎(chǔ)。

過去五年是懷遠縣加快經(jīng)濟社會發(fā)展、全面建成小康社會目標的關(guān)鍵攻堅期。我縣財政深刻把握全縣經(jīng)濟發(fā)展基本走勢，系統(tǒng)謀劃好經(jīng)濟社會發(fā)展，著力解決制約經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展的重大問題，釋放增長潛力，培育發(fā)展動力，厚植發(fā)展優(yōu)勢，拓展發(fā)展空間，推動全縣社會經(jīng)濟健康發(fā)展。

（一）提升財政收支質(zhì)量，財政能力進一步增強。

一是財源培植成效顯著，財政收入持續(xù)穩(wěn)定增長。全縣財政收入累計總量實現(xiàn)新跨越，達到175.04億元，年平均增速6.6%。2018年，全縣財政總收入突破30億元；2021年，財政收入實現(xiàn)40億元，是2017年的1.37倍，財政收入總量穩(wěn)中求進。從財政與經(jīng)濟的發(fā)展情況來看，我縣經(jīng)濟逐步進入“新常態(tài)”，經(jīng)濟增速放緩，財政收入增長順應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律，保持同步、協(xié)調(diào)增長。

二是財政支出規(guī)模擴大，支出結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化?？偭可?，過去五年累計完成支出365.54億元，2021年全縣財政總支出達到75.9億，是2017年的1.14倍，全縣財政總支出年平均增速為2.6%，為財政資源配置、收入分配和經(jīng)濟增長與發(fā)展等職能的有效實現(xiàn)提供了有利的條件。

（二）推動社會事業(yè)發(fā)展，民生保障能力日趨加強。

一是教育科學文化發(fā)展再上新臺階。累計投入89.53億元，用于我縣教育保障、校舍維修改造、寄宿生補助、困難學生資助、教育裝備購置等教育事業(yè)發(fā)展，辦學條件得到進一步改善。累計投入6.3億元用于對約1800所教學設(shè)施及附屬工程進行升級改造，在規(guī)劃教學理念上，以育人為本，促進全面、協(xié)調(diào)、跨越式發(fā)展。

二是社會保障體制改革有了新進展。推動機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革順利實施。經(jīng)過多年的持續(xù)建設(shè)和不斷改革，我縣社會救助體系不斷完善，累計投入12.67億元用于城鄉(xiāng)低保、特困人員供養(yǎng)、殘疾人兩項補助、流浪乞討、臨時救助、孤兒生活補助、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助等，社會救助制度體系基本確立，真正實現(xiàn)了動態(tài)管理下的應(yīng)助盡助。

三是醫(yī)療衛(wèi)生體制改革有了新突破。累計投入46.39億元，不斷完善衛(wèi)生健康政策，持續(xù)深化基層醫(yī)改和縣級醫(yī)改，基本公共衛(wèi)生工作有序推進，扎實開展健康脫貧攻堅，實施好智慧醫(yī)療與家庭醫(yī)生簽約服務(wù)，有序推動兩孩政策實施，落實計劃生育獎勵政策。推進城鄉(xiāng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化建設(shè)，保障醫(yī)改工作順利開展。

四是脫貧攻堅取得新成果。通過整合涉農(nóng)資金、增列扶貧專項、加大盤活存量等方式，傾力保障扶貧支出。2016-2020年累計投入財政扶貧資金17.06億元，用于推進產(chǎn)業(yè)扶貧、健康扶貧、光伏扶貧、資產(chǎn)收益扶貧、教育扶貧等十大工程，確保脫貧攻堅各項措施取得新成效，順利完成貧困縣“摘帽”任務(wù)。

（三）強化財政宏觀調(diào)控，促進全縣經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展。

一是推進鄉(xiāng)村振興，強農(nóng)惠農(nóng)譜寫新篇章。過去五年，我縣財政在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟方面走“強化投入”、“政策引導”和“制度保障”的協(xié)調(diào)發(fā)展之路，累計投入三農(nóng)資金51.5億元，用于水利建設(shè)、土地流轉(zhuǎn)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和高標準農(nóng)田建設(shè)。推進農(nóng)村垃圾污水治理、廁所革命和美麗鄉(xiāng)村、農(nóng)村交通、水利、電網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，為鄉(xiāng)村振興提供堅實支撐。

二是厚植發(fā)展優(yōu)勢，經(jīng)濟建設(shè)增添新活力。過去五年，我縣嚴格落實減稅降費政策，累計減免稅費23.85億元，助力企業(yè)降本增效，激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力；積極支持園區(qū)平臺發(fā)展，累計投入資金8.9億元用于園區(qū)道路、污水處理、標準化廠房等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，有效提高平臺承載能力建，優(yōu)化企業(yè)投資環(huán)境。

（四）推進各項財政改革，財政綜合管理日臻完善。

一是積極推進預(yù)決算公開，擴大公開評審范圍。遵循“使用”、“公開”、“解釋”和“負責”的基本主線，對預(yù)決算及“三公”經(jīng)費實行集中公開，并積極推進預(yù)算公開評審全覆蓋。切實做到預(yù)算公開評審全覆蓋，提高財政資金配置效益。

二是深化國庫收付制度改革，規(guī)范財政資金賬戶管理。進一步深化國庫集中支付制度改革，全面完成全縣國庫集中支付電子化上線工作，大大提高了資金的支付與使用效率；加強預(yù)算單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)賬戶管理，嚴格銀行賬戶財政審批備案制度，清理鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政零余額賬戶、鄉(xiāng)鎮(zhèn)零余額賬戶、代管資金賬戶25個。

三是規(guī)范國有資產(chǎn)管理，加快國有企業(yè)體制改革。過去五年，我縣先后制定了國有資產(chǎn)管理規(guī)范性文件8個，明確了各單位在國有資產(chǎn)管理工作中的職責和資產(chǎn)處置的規(guī)范流程；對我縣與融資平臺相關(guān)的國有及國有控股企業(yè)進行有效整合，組建懷遠投資集團有限公司，以進一步深化投融資體制改革，推動我縣政府融資平臺公司轉(zhuǎn)型升級。

（一）做好財源培植，促進經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。

進一步調(diào)整完善支持民營經(jīng)濟發(fā)展的政策措施，建立更加科學合理的政策體系。圍繞縣域主導產(chǎn)業(yè)，強化要素保障，鼓勵、支持、引導民營經(jīng)濟發(fā)展壯大，及時兌現(xiàn)相關(guān)扶持政策。嚴格落實財政資金存放和金融機構(gòu)支持地方經(jīng)濟發(fā)展評價辦法，激勵銀行擴大支持實體經(jīng)濟的信貸規(guī)模，解決企業(yè)融資難題，讓金融更好的服務(wù)實體經(jīng)濟發(fā)展。引導優(yōu)質(zhì)企業(yè)通過資本市場做大做強，為縣域經(jīng)濟發(fā)展開辟新路徑。支持實施工業(yè)強縣“個十百千萬”工程，推動我縣工業(yè)經(jīng)濟實現(xiàn)量的較快增長和質(zhì)的穩(wěn)步提升，增強縣域經(jīng)濟能級和區(qū)域影響力。

（二）明晰收支責任，引領(lǐng)財政平衡發(fā)展。

夯實征收部門的主體責任，更加嚴格地執(zhí)行減稅降費政策，規(guī)范征管行為，確保財政收入及時足額入庫。定期分析財政運行中出現(xiàn)的問題，提出解決方案，確保財政收支平衡。嚴格執(zhí)行縣鄉(xiāng)收入劃分、體制補助及支出責任制度，鄉(xiāng)鎮(zhèn)支出責任由鄉(xiāng)鎮(zhèn)自行承擔，縣本級不承擔鄉(xiāng)鎮(zhèn)支出責任。嚴格根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財力情況調(diào)度資金，除用于保障基層“三?！?、支持清理政府拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款外，不對鄉(xiāng)鎮(zhèn)超調(diào)資金。定期反饋各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政運行情況，壓實鄉(xiāng)鎮(zhèn)對財政平穩(wěn)運行的主體責任。

（三）落實保壓措施，提高財政保障能力。

落實落細過緊日子有關(guān)要求，將厲行節(jié)約作為保障財政平穩(wěn)運行的一項基本原則，堅決兜牢“三?！钡拙€，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，加大一般性支出壓減力度，取消對非重點、非剛性項目的資金安排，將財政資金最大限度的向“三?！敝С鰞A斜，確保“三?！辈怀鋈魏螁栴}。加快項目支出執(zhí)行進度，提高執(zhí)行質(zhì)量，對列入預(yù)算的項目資金執(zhí)行進度較慢的，調(diào)整用于其他重點、急需支出；對于結(jié)轉(zhuǎn)資金規(guī)模較大的，下一年度減少安排或不再安排支出預(yù)算。全面開展績效評價，健全“用錢必問效、無效必問責”的績效管理機制，將績效評價結(jié)果作為政策調(diào)整、預(yù)算安排的重要依據(jù)，對交叉重復的政策和項目予以調(diào)整，對低效無效的資金予以削減取消。

（四）強化債務(wù)管理，提升風險化解水平。

對照新增債券的管理要求，妥善安排債券資金用途，防止新增債券和置換債券資金用于經(jīng)常性支出。結(jié)合政府債務(wù)還本付息情況，足額安排預(yù)算資金，確保到期償還，嚴防償付風險。按照隱性債務(wù)化解任務(wù)安排，督促債務(wù)單位落實償債資金來源、渠道，逐步按計劃消化隱性債務(wù)存量，確保政府隱性債務(wù)只減不增。對我縣開展債務(wù)專項審計，摸清我縣目前債務(wù)存量底數(shù)，有無新增隱性債務(wù)情況等，對存在違法違規(guī)的，嚴肅查處問責。

今后五年，懷遠縣財政發(fā)展工作將汲取前五年的經(jīng)驗，以***新時代中國特色社會主義思想為指導，全面深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，堅決落實中央、省市和縣委的總體部署，堅持新發(fā)展理念，緊扣社會主要矛盾變化，貫徹高質(zhì)量發(fā)展的要求，推進財政工作全面發(fā)展。

（一）堅持穩(wěn)中求進，在調(diào)優(yōu)財源結(jié)構(gòu)、促進經(jīng)濟發(fā)展上下功夫。

加強財源培植。緊緊圍繞縣委經(jīng)濟發(fā)展的基本方略，充分發(fā)揮財政資金的引導作用，帶動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，加快產(chǎn)業(yè)集聚，促進縣域經(jīng)濟提質(zhì)增效，帶動財政增收；大力支持園區(qū)建設(shè)和招商引資，促進招商引資企業(yè)早日投產(chǎn)經(jīng)營，形成新的稅源。

促進轉(zhuǎn)型升級。以五大發(fā)展理念為統(tǒng)領(lǐng)，更加注重培育新興綠色產(chǎn)業(yè)，打造一批具有特色的產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)；更加注重就業(yè)創(chuàng)業(yè)，全面服務(wù)鄉(xiāng)村振興和返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)，通過激發(fā)創(chuàng)業(yè)，促進經(jīng)濟快速發(fā)展。

優(yōu)化服務(wù)手段。繼續(xù)做大擔保公司規(guī)模，更好地為中小企業(yè)和產(chǎn)業(yè)化項目提供融資擔保服務(wù)。支持普惠金融、創(chuàng)業(yè)擔保、扶貧貸款，以政策引導撬動金融資本支持全縣發(fā)展。

（二）堅持增質(zhì)增量，在做大財政蛋糕、增加可用財力上下功夫。

突出重點，強化稅源管控。密切協(xié)作，加強對重點項目、新增稅源、鄉(xiāng)鎮(zhèn)收入進展情況跟蹤，堅持定期會商調(diào)度，分析預(yù)測稅源變化情況，做到既抓住重點稅源，又管好中小稅源。

綜合施策，強化收入征管。堅持依法組織收入，加大稅收政策宣傳、納稅申報服務(wù)和稅務(wù)評估稽查力度，堅決杜絕有稅不收、越權(quán)減稅行為，有效堵塞征收漏洞。深化綜合治稅，強化涉稅信息反饋結(jié)果運用。進一步強化非稅收入征管，開展非稅收入征繳情況大檢查，重點清查行政事業(yè)單位資產(chǎn)出租、出售行為，有效盤活行政事業(yè)單位閑置資產(chǎn)。

注重質(zhì)量，增加可用財力。注重調(diào)整收入結(jié)構(gòu)，著力提高一般預(yù)算收入和稅收收入占財政總收入的比重。嚴格規(guī)范招商引資扶持政策，確保增收又增財。

鎮(zhèn)財政所工作總結(jié)及打算篇五

(二)圍繞重點、履行職責，實行監(jiān)督責任。一是加強政治監(jiān)督。將貫徹執(zhí)行xxxxx重要指示精神和上級各項決策部署作為重大政治責任，加強對集團公司各級黨組織開展政治理論學習，全面嚴格執(zhí)行黨主體責任，應(yīng)對新冠肺炎流行，加快再生產(chǎn)步伐等情況的監(jiān)督檢查，上級決策推進到哪里，監(jiān)督檢查認真落實職稱廉、民主生活會、個人重大事項報告等措施，加強對集團公司各級領(lǐng)導干部監(jiān)管，為防范化解重大風險提供監(jiān)管保障。二是健全監(jiān)管機制。充分發(fā)揮集團公司紀律委員會的監(jiān)督作用，密切關(guān)注少數(shù)重要人員、重要崗位和權(quán)力運行的各個環(huán)節(jié)，完善發(fā)現(xiàn)問題、正確問責的有效機制。加強日常監(jiān)管，深化工程招標、人員招聘等廉政風險高發(fā)環(huán)節(jié)嵌入式監(jiān)管，確保使用權(quán)公開公正，不斷加強監(jiān)管實效。三是創(chuàng)新監(jiān)管方式。組織促進基層黨組織運用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，創(chuàng)新監(jiān)督方式，形成自上而下黨風廉政建設(shè)的整體合作力，大監(jiān)督工作結(jié)構(gòu)初步形成。

(三)強調(diào)重點，建立印章制度，把紀律規(guī)則放在前面。一是注重制度的制定和完善。為了全面防范廉政風險，深入調(diào)查集團公司各業(yè)務(wù)領(lǐng)域工作中存在的機制漏洞，上半年在充分征求基單位意見建議的基礎(chǔ)上，整理業(yè)務(wù)流程，廢除管理制度，共廢除制度xx項、新制度xx項。結(jié)合實際制定了公共汽車管理辦法、工程采購管理制度等xx項制度，為腐敗問題多發(fā)的領(lǐng)域牢牢抓住制度籠，緊固廉政發(fā)條。二是重視制度的執(zhí)行和執(zhí)行。堅持以紀律和規(guī)則為前提，組織人員開展xx檢查，認真調(diào)查各部門存在的不執(zhí)行制度、不執(zhí)行制度、不維持制度等行為，有效防止制度空轉(zhuǎn)，在整個集團上下形成了使用制度管理權(quán)、管理事、管理人的有效機制，提高管理水平，消除腐敗的土壤和條件。

(四)凝視重點、正風肅紀，深入從嚴治黨。一是嚴格控制風險。堅持廉潔風險分析調(diào)查制度，上半年以xx特別整備工作為線索，圍繞重點崗位和重要環(huán)節(jié)，全面調(diào)查廉潔風險。對檢測出的xx個風險點評定風險等級，實預(yù)防措施，推進廉潔風險預(yù)防管理工作常態(tài)化、規(guī)范化、長期化。第二，從嚴肅的風格來看。第三，嚴格執(zhí)行紀律責任。全面再生產(chǎn)后，組織人員深入基層部門開展三重一大、工資獎金分配、物資采購等領(lǐng)域的性能監(jiān)察，對發(fā)現(xiàn)的xx條問題線索，加大紀律審查力度，確保糾正。正確把握和運用監(jiān)督紀律的四種形態(tài)，堅決糾正黨員干部存在的征兆性、傾向性問題，為集團公司上半年工作順利開展創(chuàng)造了良好的環(huán)境。

(一)嚴格管理黨責任執(zhí)行力不足。一些基層黨組織全面嚴格管理黨主體責任意識不強，力量不足，工程建設(shè)、資金管理、項目招標等重要崗位人員監(jiān)督不足，集團公司內(nèi)部廉政風險點較多。一些領(lǐng)導干部黨風廉政建設(shè)一崗雙責任落實不當，分管部門和部門疏忽教育管理，發(fā)現(xiàn)的四風問題不動真，影響集團公司政治生態(tài)的修養(yǎng)。下一步，集團公司紀律委員會采取相應(yīng)措施，充分調(diào)動各級黨組織履行責任的主導性和自覺性。

(二)紀檢監(jiān)察隊伍建設(shè)需要加強。上半年以來，集團公司紀律委員會以集中指導、專題研討、經(jīng)驗交流等方式加強紀律檢查監(jiān)察干部業(yè)務(wù)知識、綜合技能和實踐能力培訓，不斷加強紀律檢查監(jiān)察干部的履行能力和責任擔當。但是，基層黨組織，特別是生產(chǎn)第一線的一些黨支部，還沒有重視紀律檢查監(jiān)察的工作，沒有設(shè)立專職紀律檢查委員，兼職紀律檢查干部缺乏相應(yīng)的專業(yè)知識，業(yè)務(wù)能力不能完全適應(yīng)工作需求。這反映了集團公司紀律委員會對紀律檢查監(jiān)察干部隊伍的建設(shè)力度需要加大。

(三)廉潔工作警告教育氛圍不濃。上半年以來，集團公司上下黨風廉政教育工作普遍加強，但警告教育廣泛性不足，目標性不強，廉潔就業(yè)警告教育氛圍不濃，效果不明顯。關(guān)于警告教育的工作，一些基層黨支部立即向很多黨員干部通報了相關(guān)情況，但一般、籠統(tǒng)的教育很多，專題、深入的教育很少，警告教育沒有達到預(yù)期的效果，黨員干部的廉潔就業(yè)意識真的沒有內(nèi)化，外化。

上述問題的存在，主要原因如下。

(一)主觀上思想認識不足。一些黨員干部仍存在黨風廉政建設(shè)不出問題就是沒問題的錯誤思想，重業(yè)務(wù)工作、輕廉政建設(shè)的思想趨勢依然很重。在業(yè)務(wù)繁忙的時期，一些領(lǐng)導干部對黨風廉政建設(shè)的重視度下降，實行一崗雙責任不足，分管范圍內(nèi)黨員干部違反紀律問題未及時有效處理。

(二)客觀地說，工作措施不足。一些黨組織負責人對上級黨委和紀委的工作要求存在工作措施規(guī)劃無法結(jié)合實際、工作執(zhí)行不足的問題。例如，關(guān)于紀律檢查監(jiān)察的開展，有等、依賴、要求的思想，等待集團公司紀律委員會制定方案，在措施制定方面，沒有結(jié)合自己實際增加特色內(nèi)容，反映了工作的積極性和積極性不足。

(一)圍繞優(yōu)紀檢監(jiān)察工作，強調(diào)政治建設(shè)。以加深不忘初心，記住使命主題教育為總線，以三會一課、主題黨日、專題訓練等形式，使黨員領(lǐng)導干部特別是紀檢監(jiān)察干部深入學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想、黨中央和省市委員會紀檢監(jiān)察工作的最新配置，學習貫徹、融會貫徹，使黨員干部四個意識二是加強審查推進責任執(zhí)行。在下半年的工作中，集團公司紀律委員會加強對基層黨組織全面嚴格管理黨主體責任、黨風廉政建設(shè)責任狀況的監(jiān)督檢查，加強各級領(lǐng)導干部的責任意識，承擔管理黨的政治責任，確保紀律檢查監(jiān)察工作與業(yè)務(wù)工作一起規(guī)劃、部署、推進、執(zhí)行。

(二)做好紀檢監(jiān)察工作，抓住思想建設(shè)。下半年工作中，集團公司紀律委員會加強廉政教育，提出廉潔注意，集中紀律檢查監(jiān)察工作思想力量。一是形式豐富，加強廉政教育。通過組織頂尖廉政黨課、廉潔就業(yè)專題研討、廉政教育基地參觀等活動，引導廣大黨員干部在思潮融合中掌握主流，在復雜局面中永遠保持本色，常態(tài)化自己在政治信仰中是否堅定，道德品行是否正確，遵守紀律是否自覺等方面存在的問題，為集團公司的高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng)造理想信念堅定，忠實履行責任，清潔廉潔負責的黨員干部隊伍。二是突出重點，提醒廉潔。加大警告教育力度，在中秋節(jié)、國慶節(jié)等廉潔問題容易發(fā)生的時間段，組織警告教育專題大會，向全體黨員發(fā)出廉潔的就業(yè)注意，引導黨員干部吸取教訓，切實警惕，建立拒絕腐敗的思想堤壩。

(三)圍繞實紀檢監(jiān)察工作，推進團隊建設(shè)。下半年，集團公司紀律委員會以實紀檢監(jiān)察為中心，執(zhí)行監(jiān)督責任，建立堅強的團隊。一是履行良好的監(jiān)督責任。加強主要責任主要業(yè)務(wù)意識，聯(lián)合基層各部門紀律委員會密切關(guān)注重要人員、重要崗位、重點環(huán)節(jié)和三重一大事項，對違反紀律督違紀行為，充分發(fā)揮全面嚴格控制黨的作用。始終保持正風肅紀的高壓態(tài)勢。不斷加強日常監(jiān)管，密切關(guān)注權(quán)力運行的各個環(huán)節(jié)，靈活運用監(jiān)管執(zhí)紀四種形態(tài)，推動黨內(nèi)監(jiān)管真正嚴格實現(xiàn)。二是建立執(zhí)紀鐵軍。以微型教室等形式，開展紀檢監(jiān)察干部專題訓練、專題輪流訓練、專業(yè)測試，教育引導許多紀檢監(jiān)察干部立足崗位，忠誠負責，以更高的標準、更嚴格的紀律要求自己、鍛煉自己，為集團公司紀檢監(jiān)察工作的高質(zhì)量做出貢獻。

(四)圍繞強紀檢監(jiān)察工作，嚴格把握紀律建設(shè)。在下半年的工作中，集團公司紀律委員會堅持以紀律和規(guī)則為前提，全面嚴格控制黨的要求，堅決控制不正當?shù)娘L和腐敗蔓延勢頭，確保各級黨員干部在正確的軌道上工作。一是嚴格把握作風建設(shè)。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實施細則精神，采用常態(tài)化檢查與明察暗訪相結(jié)合的方式，加大力度整治歪風邪氣，堅決克服形式主義和官僚主義。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，公開批評、通報曝光、認真處理，以嚴格的手段推進黨員干部的作風再次轉(zhuǎn)變。二是認真執(zhí)行紀律問責。強調(diào)紀律審查的特點，重視控制、強烈的高壓、長威懾，正確把握監(jiān)督執(zhí)行的四種形態(tài)，實現(xiàn)事件必須調(diào)查、腐敗必須處罰，始終保持處罰腐敗的高壓狀況，為集團公司下半年各項目標任務(wù)的高水平完成，創(chuàng)造遵守紀律、遵守下劃線、清潔的良好氛圍。

2021年上半年，x區(qū)總工會在區(qū)委和市總工會的正確領(lǐng)導下，深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平總書記關(guān)于工會工作的重要論述，緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作、“兩抓”年活動和上級工會任務(wù)部署，凝心聚力、真抓實干，改革創(chuàng)新、主動作為，團結(jié)引領(lǐng)廣大職工積極投身“兩個高水平”標桿區(qū)建設(shè)。

一、思想引領(lǐng)更加有力。

(一)政治引領(lǐng)不斷深化。在工會干部中開展習近平新時代中國特色社會主義思想學習教育，重點學懂弄通做實習近平總書記同全國總工會新一屆領(lǐng)導班子成員集體談話時的重要講話精神。在廣大職工中深化“中國夢·勞動美”主題宣傳教育，聯(lián)合x有限公司承辦臺州市“勞動最光榮”“五一”主題朗誦會。

(二)文化引領(lǐng)廣泛開展。做好“中國夢·勞動美——做新時代墾荒者”x區(qū)職工文藝展演選拔，x個優(yōu)秀節(jié)目參加市總文藝匯演并獲得二等獎。積極開展“全民閱讀”活動、“x”國家安全教育日宣傳、“x工悅讀—同建一個家”職工讀書等活動，舉辦“書香三八”讀書月、“旅行與讀書”專題講座、女職工讀書會、親子繪本課等閱讀活動x場。組織“慶新春”區(qū)級機關(guān)和國有企業(yè)干部職工體育健身活動，協(xié)辦第四屆“萬步有約”健走激勵大賽暨x區(qū)“我運動我健康”系列活動、全區(qū)工間操比賽等文體活動。推進網(wǎng)上工會建設(shè)，進一步加強區(qū)總工會門戶網(wǎng)站、公眾微信號建管和宣傳引導工作。

(三)示范引領(lǐng)創(chuàng)新推進。一是推進勞模工匠服務(wù)項目化常態(tài)化。落實勞模工匠“十百千”工程，出臺《x區(qū)勞模工匠服務(wù)隊項目化常態(tài)化行動暨開展勞模工匠服務(wù)隊“集中服務(wù)周”活動方案》，建立各行業(yè)十家勞模工作室，進行掛牌亮崗，組織發(fā)動勞模工匠進企業(yè)、進社區(qū)開展模具、機械、醫(yī)療、農(nóng)業(yè)、科技等十余個領(lǐng)域工種技術(shù)服務(wù)x場次，助推民營企業(yè)健康發(fā)展。二是做好各級勞模工匠選樹推優(yōu)工作。在報刊、微信公眾號等媒體平臺上開展勞模工匠先進事跡宣傳，傳遞新時代勞模工匠正能量。圓滿完成了推薦選樹工作，x被評為x省勞模。三是做好關(guān)愛勞模工作。春節(jié)前夕，走訪慰問了x名各級勞模，發(fā)放慰問金x元,其中，醫(yī)療補助金x元、困難補助x元;x月，組織了x名各級勞模健康體檢。

二、組織建設(shè)不斷夯實。

(一)全面開展鎮(zhèn)(街道)總工會換屆工作。印發(fā)《關(guān)于做好鎮(zhèn)(街道)總工會換屆選舉工作的通知》，指導鎮(zhèn)(街道)總工會按照要求認真組織換屆選舉工作。目前，已有x個鎮(zhèn)(街道)完成，其他鎮(zhèn)(街道)在七月份完成。

(二)加大工會組建力度。積極做好全區(qū)兩新組織“雙覆蓋集中攻堅行動”工會組建和基層工會普查行動工作，新建單建基層工會x家，新建立廠務(wù)公開制度企業(yè)x家，x區(qū)房產(chǎn)中介聯(lián)合工會在x月x日成立。全區(qū)百人以上企業(yè)全部建立工會。

(三)做實實名制數(shù)據(jù)庫。持續(xù)深入推進實名制數(shù)據(jù)庫建設(shè)，召開全區(qū)區(qū)級機關(guān)事業(yè)單位和國有企業(yè)工會實名制數(shù)據(jù)庫建設(shè)推進會，開展實名制電子會員卡申領(lǐng)+網(wǎng)上工會普惠化服務(wù)事項專題培訓。目前，共采集會員x人，工會組織x個。職工主動要求入庫申領(lǐng)電子會員卡已上軌道。x月，全總辦公廳統(tǒng)計調(diào)研處處長胡惠一行來x調(diào)研實名數(shù)據(jù)采集工作，對x實名制數(shù)據(jù)庫建設(shè)工作予以了肯定。

三、服務(wù)中心更加有效。

(一)廣泛開展勞動技能競賽。組織開展以技能提升為主要內(nèi)容的技術(shù)創(chuàng)新、技能培訓、技能比武和技術(shù)幫帶等活動，提升職工整體技能水平，助力企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。上半年，全區(qū)各級工會舉辦企業(yè)職工技能比武x次，參賽職工x人，涉及工種x項;鎮(zhèn)(街道)總工會舉辦技能比武x場次，涉及工種x項，參賽職工x人;創(chuàng)新項目立項x項，參與創(chuàng)新活動x人。

(二)持續(xù)推進職工素質(zhì)建設(shè)。加強工匠選樹培育，深化“工人先鋒號”、“勞模創(chuàng)新工作室”創(chuàng)建和師徒結(jié)對活動，加快推進知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍建設(shè)。發(fā)揮呂義聰、王建平“勞模創(chuàng)新工作室”作用，開展師徒結(jié)對x人，取得創(chuàng)新成果十余項。推薦西馬智能科技股份有限公司實驗室、x豪達汽車電器有限公司職工科技創(chuàng)新工作室參與市級創(chuàng)新工作室評選。

(三)深度參與安全生產(chǎn)活動。落實勞動保護分級管理工作，建立工會監(jiān)督檢查長效機制，增強工作的針對性和有效性，全面提高勞動保護工作水平。廣泛開展“安康杯”競賽活動，全區(qū)x家企事業(yè)單位x萬余人參與，參與率達x%，參與的企業(yè)數(shù)、職工數(shù)逐年遞增。認真組織安全隱患隨手拍合理化建議活動，職工參與線上安全隱患隨手拍x余件。組織發(fā)動基層工會以“安全生產(chǎn)月”、“安全周”等活動為契機，以安全生產(chǎn)區(qū)域互巡聯(lián)建為載體，組織安全知識培訓、消防演練，開展職業(yè)病防治職工座談會、知識講座、現(xiàn)場咨詢等服務(wù)，向職工群眾宣傳普及安全生產(chǎn)知識，發(fā)放職業(yè)病防治知識宣傳冊x余份，安全生產(chǎn)知識手冊、宣傳資料x余份。

四、服務(wù)保障精準高效。

(一)扎實推進維權(quán)保障工作。一是加強普法宣傳教育。成立x區(qū)總工會法律援助服務(wù)隊。組織開展“尊法守法攜手筑夢”法律宣傳活動x場次，現(xiàn)場發(fā)放各類宣傳資料x余冊，并圍繞職工群眾普遍關(guān)注和密切相關(guān)的企業(yè)裁員、社會保障、經(jīng)濟補償?shù)葐栴}進行了咨詢解答服務(wù)。二是拓展法律援助渠道。積極開展工會就業(yè)援助活動，舉辦春風行動招聘會x場。利用微信公眾平臺發(fā)布用工信息，緩解企業(yè)用工難、求職人員就業(yè)難的“兩難”困境。元旦春節(jié)期間，組織開展了農(nóng)民工工資清欠行動。x月，聯(lián)合住建局對建筑行業(yè)開展了“無欠薪”專項檢查。不斷完善職工法律援助中心工作機制，發(fā)揮人勞、司法、工會三家協(xié)作的x區(qū)勞動人事爭議法律服務(wù)中心的作用，受理勞動爭議案件x起，結(jié)案x起，涉及職工x人，金額x萬元。

(二)著力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。進一步推行勞動關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建工作規(guī)范化建設(shè)，下發(fā)《關(guān)于開展x年集體協(xié)商要約行動的通知》，分解任務(wù)，明確要求。聘請專職集體協(xié)商指導員x名，調(diào)整替補鎮(zhèn)(街道)兼職指導員x名，指導推進園區(qū)和新興行業(yè)集體協(xié)商工作。

(三)不斷深化互助幫扶工作。一是實施精準幫扶。深化困難職工分級管理，對已建檔和新建檔的困難職工進行全面復核和審查，實行動態(tài)管理，建立完善了全國級、省級和區(qū)級困難職工檔案。目前我區(qū)共有困難職工x名，其中，全國級x名，省級x名，區(qū)級x名。二是做實醫(yī)療互助。我區(qū)今年共有x家單位，x人參保，參保金額x萬余元，全面完成市總今年下達的參保任務(wù)。上半年，醫(yī)療互助報銷x人次，報銷金額x萬元。

(四)著力推進職工普惠療休養(yǎng)女職委工作。一是唱響職工普惠。立足職工需求，完善項目化運轉(zhuǎn)載體，突出基層普惠性導向，注重向非公企業(yè)傾斜。圍繞“基本保障”和“美好生活向往”兩個層次深挖培育，著力實現(xiàn)項目品牌化、系列化、長效化目標。目前已形成購物折扣、職工普惠日、公益培訓等三個系列項目，其中美食五折、特惠電影票線下合作商家已有x余家，“愛·普惠”職工公益培訓課堂吸引近千名職工參與。二是穩(wěn)妥推進療休養(yǎng)工作。制定下發(fā)《關(guān)于調(diào)整完善職工療休養(yǎng)政策的通知》，指導督促機關(guān)工會嚴格按要求組織好本單位的職工療休養(yǎng)工作。扎實做好一線職工和優(yōu)秀工會干部療休養(yǎng)工作，組織x名企業(yè)一線職工和優(yōu)秀工會干部前往嘉興進行了為期x天、x天的療休養(yǎng)活動。三是有力推進女職委工作。開展“慶三八”主題系列活動，舉辦以“展新時代風采揚新女性魅力”為主題的“三八”婦女節(jié)系列活動啟動儀式，全區(qū)共開展職場禮儀、健康知識講座、婦科專項體檢等活動x場，女職工參與近x人次。聯(lián)合相關(guān)部門，分別在x街道春澤社區(qū)、涼溪村舉辦“桃花源、遇見緣”公益相親職工聯(lián)誼會、“緣來就是你”科技人員牽手交友主題大會。各級工會還積極開展了“六一”親子關(guān)愛活動。西馬智能科技股份有限公司王莉芳被評為全國五一巾幗標兵。

五、改革試點有力推進。

(一)加強基層工會改革試點。定期調(diào)研基層工會改革試點單位，指導推進x等試點單位改革工作。注重培植特色亮點，對路北街道以“三建”破“四缺”、探索群團建設(shè)新模式，x方林汽車產(chǎn)業(yè)服務(wù)集聚區(qū)“項目化”品牌活動，x街道春澤社區(qū)聯(lián)合工會針對行政村調(diào)整實際，積極發(fā)展會員、強化組織建設(shè)，x街道規(guī)范工會建設(shè)、創(chuàng)新運行機制等做法經(jīng)驗進行總結(jié)，向各鎮(zhèn)(街道)推廣并籌劃鋪開基層工會改革試點工作。x月中旬，市總工會督察我區(qū)基層工會改革試點單位工作時，對改革試點和組建房產(chǎn)中介機構(gòu)聯(lián)合工會工作予以肯定。

(二)制訂黨建帶工建意見。認真貫徹習近平總書記同全國總工會新一屆領(lǐng)導班子成員集體談話時的重要講話精神，堅持“黨建帶動工建、工建服務(wù)黨建”工作方針，圍繞“突出主業(yè)主責，深化改革創(chuàng)新，夯實基層基礎(chǔ)，強化宣傳引導，提升服務(wù)保障”目標任務(wù)，推動“黨建帶動工建”一體化推進、“工建服務(wù)黨建”系列化運作，制訂《關(guān)于加強“黨建帶動工建、工建服務(wù)黨建”工作的實施意見》，切實履行工會的政治責任，引導動員廣大職工為完成黨的十九大提出的目標任務(wù)發(fā)揮工人階級主力軍作用。

六、自身建設(shè)不斷加強。

(一)深化政治理論學習。認真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》和區(qū)委辦《x區(qū)黨委(黨組)理論學習中心組學習實施辦法》，結(jié)合實際制訂黨組理論學習中心組、支部主題黨日年度計劃，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨章黨規(guī)黨紀，不斷加強工會黨員干部理論素養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，黨員干部和廣大職工“四個意識”更加牢固，“四個自信”更加堅定，“兩個維護”更加堅決。

(二)推進全面從嚴治黨。突出黨性黨風黨紀教育實踐，制定《關(guān)于進一步推進機關(guān)作風建設(shè)的意見(試行)》，明確細化意識形態(tài)工作組織領(lǐng)導和責任分工。召開全區(qū)工會系統(tǒng)x年黨風廉政建設(shè)、意識形態(tài)暨作風建設(shè)工作會議，簽訂黨風廉政建設(shè)、意識形態(tài)工作責任書。集中開展黨風廉政專題黨課、專題培訓、廉政風險排查、組織生活會和清廉文化創(chuàng)建等“七個一”為主要內(nèi)容的黨員干部警示教育月活動，進一步繃緊黨員干部廉潔自律弦，夯實知敬畏、明底線、重品行、正操守的思想道德防線。

(三)圍繞中心服務(wù)大局。深化“五心”“媽媽式”服務(wù)理念，以實施專項服務(wù)、普惠服務(wù)為抓手，開展“服務(wù)企業(yè)服務(wù)職工服務(wù)基層”活動，建立區(qū)總工會聯(lián)系基層、聯(lián)系企業(yè)制度，沉到一線、走進職工，傾聽呼聲、反映訴求，協(xié)調(diào)推動解決實際困難問題。聚焦“兩抓”年，加強重大項目立功競賽督查，推進工會實名管理、打造“互聯(lián)網(wǎng)+”新平臺，“服務(wù)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、服務(wù)職工高素質(zhì)提升”項目化行動，開展勞模工匠培訓、宣傳宣講和技術(shù)服務(wù)項目化志愿服務(wù)，廣泛參與社會治理、多城同創(chuàng)、生態(tài)環(huán)境、平安健康創(chuàng)建等活動，提升了工會影響力。

(四)加強財務(wù)資產(chǎn)經(jīng)審工作和隊伍建設(shè)。成立內(nèi)部控制小組，建立公平競爭審查制度，深化工會財務(wù)資產(chǎn)規(guī)范化建設(shè)。啟動“職工之家”裝修改造項目。指導基層工會建立健全經(jīng)審組織，配齊配強專(兼)職經(jīng)審干部，建立獨立財務(wù)賬戶，依法收繳規(guī)范管理經(jīng)費。完成審計報告(征求意見)x份。邀請省總經(jīng)審辦李天祥為全區(qū)x余名各級工會干部進行財務(wù)、經(jīng)審專項培訓。加強區(qū)總工會信息、宣傳報道工作，成立領(lǐng)導小組，建立工作隊伍，組織業(yè)務(wù)培訓。召開社會化工會工作者座談交流會，推動隊伍管理和作用發(fā)揮。

一、堅持政治統(tǒng)領(lǐng)，進一步深化理論武裝。

一是深入學習貫徹黨的創(chuàng)新理論。堅持把統(tǒng)一思想、凝聚力量作為工會重要政治責任，推動習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記重要講話和x精神深入基層、走進職工。強化意識形態(tài)工作，認真落實區(qū)委意識形態(tài)工作十項規(guī)定，加強工會網(wǎng)宣陣地、網(wǎng)宣隊伍建設(shè)，發(fā)揮工會宣傳引領(lǐng)作用，引導黨員干部和職工群眾更加緊密地團結(jié)在以習近平同志為核心的黨中央周圍。

二是嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。深入學習貫徹習近平總書記在中央和國家機關(guān)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神，嚴格落實《x》等黨內(nèi)法規(guī)制度，持續(xù)推進“兩學一做”常態(tài)化制度化，嚴肅黨內(nèi)政治生活，強化政治紀律和政治規(guī)矩，帶頭做到“兩個維護”。

二、深化改革創(chuàng)新，進一步夯實基層基礎(chǔ)。

一是著力加強基層工會改革。持續(xù)跟蹤指導服務(wù)市、區(qū)四個試點單位的工會改革，建立完善鎮(zhèn)(街道)工會委員會班子成員專(兼)職制度，推開各鎮(zhèn)(街道)選樹x-x個基層工會改革試點工作。拓展新經(jīng)濟新業(yè)態(tài)工會組建，進一步推動物流貨運、特色小鎮(zhèn)、街區(qū)商鋪、商圈樓宇、園區(qū)市場等區(qū)域性行業(yè)性工會組建工作，開展聯(lián)合工會標準化建設(shè)。抓好區(qū)總工會“職工之家”建設(shè)。按新“三定”方案，把區(qū)總工會內(nèi)設(shè)機構(gòu)及其職能全面調(diào)整落實到位。

二是改進創(chuàng)新職工宣傳引領(lǐng)。圍繞學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，深化“中國夢·勞動美”主題宣傳教育，探索創(chuàng)新線上線下聯(lián)動的工會宣傳引領(lǐng)方法手段，開展巡回宣講、圖片展示、知識競賽等全方位、深層次、多維度的宣傳宣講活動，切實發(fā)揮政治、文化、示范引領(lǐng)作用。

三是探索推進智慧工會建設(shè)。全面完成x工會組織及會員實名制工作，推進數(shù)據(jù)庫的更新維護及基層組織建設(shè)雙提升。進一步推動網(wǎng)上工會建設(shè)實體化項目化運行，圍繞“網(wǎng)上職工之家”網(wǎng)站和“x工會”微信公眾號兩大主要陣地，積極對接市總工會，著力從搭框架、填內(nèi)容向提升品質(zhì)轉(zhuǎn)變。以精準面向持卡會員普惠服務(wù)為抓手，編織區(qū)總牽頭、鎮(zhèn)(街道)協(xié)同、基層聯(lián)動的“普惠一張網(wǎng)”，通過普惠日活動、公益培訓、線下折扣等系列化項目化常態(tài)化普惠服務(wù)，打造x工會普惠品牌，增強“娘家人”的吸引力影響力。

三、深化建功立業(yè)，進一步助推區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展。

一是廣泛開展技能比賽，推進產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)。開展x萬職工崗位練兵活動，帶動鎮(zhèn)(街道)勞動競賽x場。組織x年度汽車服務(wù)行業(yè)、金融行業(yè)職工技能比武大賽。加強工匠選樹培育，重抓師徒結(jié)對，繼續(xù)開展“求學圓夢行動”，推動職業(yè)技能教育、職工技能形成、職工技能大賽等體系建設(shè)，努力打造知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍。推進年度重大項目立功競賽活動。

二是深化勞模工匠服務(wù)隊項目化常態(tài)化行動，服務(wù)企業(yè)健康持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展。持續(xù)開展勞模工匠服務(wù)隊項目化常態(tài)化行動，開展全區(qū)金融系統(tǒng)“服務(wù)實體經(jīng)濟”普惠職工群眾活動，發(fā)揮勞模工匠示范引領(lǐng)作用，助推民營經(jīng)濟發(fā)展。加強勞模工匠精神宣傳宣講，積極選樹培育“x工匠”，促使技能型、復合型人才脫穎而出。

三是認真履行工會勞動保護職責，切實保障職工安全健康。深化“安康杯”競賽系列活動，加強安全生產(chǎn)和勞動保護區(qū)域化互巡聯(lián)建，常態(tài)開展“查身邊事故隱患、提合理化建議”活動。推進企業(yè)安全文化建設(shè)，督導基層工會落實勞動保護分級管理工作，抓好安全生產(chǎn)和勞動保護知識培訓、職業(yè)疾病防治。組織發(fā)動基層工會開展勞動法律、安全生產(chǎn)宣傳宣講、消防演練，認真做好“送清涼”工作。

四、聚焦主責主業(yè)，進一步提升服務(wù)保障。

一是繼續(xù)做好互助幫扶工作。開展困難職工家庭解困脫困情況調(diào)研，做好工會幫扶資金、送溫暖資金分配管理使用情況自查自糾工作。對x年高考生貧困職工家庭走訪活動，做好x年金秋助學工作。繼續(xù)做好職工醫(yī)療互助參保、建檔工作，嚴格互助保障對象審核、互助保障對象執(zhí)行，認真做好醫(yī)療互助補助救濟工作。

二是持續(xù)推進和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建。加強勞動關(guān)系矛盾調(diào)處和法律援助服務(wù)工作，繼續(xù)開展“尊法守法攜手筑夢”服務(wù)農(nóng)民工法治宣傳行動，進一步推動《x省工會勞動法律監(jiān)督條例》和《實施細則》落實，發(fā)揮勞動人事爭議法律服務(wù)中心、法律援助服務(wù)隊、“x”職工維權(quán)熱線和網(wǎng)上工會平臺作用，及時回應(yīng)，應(yīng)援盡援，切實維護職工合法權(quán)益。開展工資集體協(xié)商要約行動，指導企業(yè)全面簽訂集體合同和工資集體協(xié)商協(xié)議，確保建會企業(yè)集體協(xié)商建制率在x%以上。在x集聚區(qū)開展區(qū)域工資集體協(xié)商規(guī)范化建設(shè)。

三是加強改進職工療休養(yǎng)和關(guān)愛女職工工作。堅持職工需求導向，突出工會特點，高質(zhì)量落實服務(wù)職工十大實事項目。加強和改進職工療休養(yǎng)管理服務(wù)工作，指導督促基層工會嚴格按要求認真組織好本單位職工療休養(yǎng)，根據(jù)上半年職工療休養(yǎng)工作開展情況和基層意見建議，組織對療休養(yǎng)線路、旅行社進行重新招標，繼續(xù)組織一線職工和優(yōu)秀工會干部療休養(yǎng)工作。落實女職工“五期”保護工作，持續(xù)推進“媽咪暖心小屋”建設(shè)，計劃三季度新建x家媽咪暖心小屋，向市總推薦一家“媽咪暖心小屋”示范點。組織開展困難企業(yè)轉(zhuǎn)崗再就業(yè)職工技能培訓。

五、全面從嚴治黨，進一步推進自身建設(shè)。

一是強化政治建設(shè)。堅定不移加強黨的領(lǐng)導，落實全面從嚴治黨主體責任，抓好《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》、《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》等重要法規(guī)文件貫徹執(zhí)行，結(jié)合“職工之家”建設(shè)，爭創(chuàng)黨建示范點。持續(xù)推進巡視巡察、審計整改長效化，堅決防止反彈回潮。深入推進清廉機關(guān)建設(shè)，深化廉政文化創(chuàng)建，推動黨風廉政教育、違紀違法典型案例剖析、廉政風險排查等警示教育活動常態(tài)化，營造廉政勤政、干凈擔當?shù)墓紊鷳B(tài)。

二是強化作風建設(shè)。堅持力戒形式主義、官僚主義，深化落實區(qū)總黨組《關(guān)于進一步推進機關(guān)作風建設(shè)的意見(試行)》，推進“服務(wù)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、服務(wù)職工高素質(zhì)提升”項目化行動，采取辦班、講座、交流等多種方式，加強工會干部學習培訓，著力加強工會信息和宣傳報道工作，馳而不息抓好工會作風建設(shè)，不斷提高履行主責主業(yè)、服務(wù)中心大局、創(chuàng)新創(chuàng)先創(chuàng)優(yōu)的能力水平。三是強化服務(wù)保障。發(fā)揮工會經(jīng)審作用，緊盯經(jīng)費使用、資產(chǎn)管理、項目建設(shè)等關(guān)鍵領(lǐng)域和重點環(huán)節(jié)，加大經(jīng)審擴面提質(zhì)力度。加強溝通協(xié)調(diào)，加緊推進x工會經(jīng)費稅務(wù)代收工作。緊緊圍繞“兩抓”年活動部署，認真落實區(qū)總工會“服務(wù)企業(yè)服務(wù)職工服務(wù)基層”活動工作方案，開展“助企業(yè)、穩(wěn)增長、促就業(yè)”服務(wù)活動，加強聯(lián)系鎮(zhèn)(街道)、企業(yè)、困難職工走訪調(diào)研，協(xié)調(diào)推動解決實際困難問題，為提振企業(yè)發(fā)展信心，助力民營經(jīng)濟健康持續(xù)發(fā)展貢獻工會力量。

2021年上半年，xxx公司紀委切實以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，認真落實十九屆中央紀委四次全會、集團2021年黨的建設(shè)工作暨黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會部署，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，協(xié)助分公司黨委深化全面從嚴治黨，做到守土有責、守土擔責、守土盡責，立足職能、強化監(jiān)督?，F(xiàn)將上半年工作情況報告如下：

一是強化政治監(jiān)督，督促分公司黨委落實疫情防控主體責任。xxx公司及時成立防控應(yīng)急領(lǐng)導小組，制定防控指南，應(yīng)急預(yù)案，并就應(yīng)對疫情工作作出緊急安排部署。督促分公司黨委通過網(wǎng)絡(luò)開展中心組學習，深入傳達和學xxxxxx重要講話精神，并就落實黨中央、集團黨組、紀檢監(jiān)察組關(guān)于疫情防控工作重要決策部署進行交流討論。二是督促各級黨組織主要領(lǐng)導和紀檢干部做到“四個監(jiān)督”：監(jiān)督政治紀律落實到位。督促各級黨組織和全體黨員嚴格落實黨中央、集團黨組、xx省委、分公司黨委關(guān)于做好抗擊疫情工作的各項指示精神，做到不傳謠、不信謠、不傳播涉密信息。監(jiān)督組織紀律落實到位。重點監(jiān)督各級黨迅速組織落實上級關(guān)于抗擊疫情各項工作部署的落實情況。監(jiān)督工作紀律的落實到位。重點加強對抗擊疫情工作中可能出現(xiàn)的形式主義、官僚主義的問題和表現(xiàn)進行教育、提醒和問責，防止不作為、亂作為、慢作為的現(xiàn)象；監(jiān)督群眾紀律落實到位。督促各單位認真落實公司黨委的各項關(guān)愛措施，公司紀委直接向基層紀檢委員收集了解落實情況。三是加強對干部、安全從業(yè)人員工作作風監(jiān)督。對疫情防控和復工復產(chǎn)過程中干部作風的監(jiān)督，要求各黨總支、黨支部要發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員干部必須發(fā)揮帶頭示范作用，針對復工復產(chǎn)期間員工可能會出現(xiàn)作風松懈、狀態(tài)不佳等情況，嚴防精力分散，麻痹松懈思想抬頭。

一是充分發(fā)揮公司紀委委員和基層紀檢委員監(jiān)督“探頭”作用。公司兩級紀委（檢）委員根據(jù)不同階段工作重點，通過網(wǎng)絡(luò)和電話加強與對口聯(lián)系單位的溝通，當好員工“服務(wù)員”，全面落實聯(lián)防聯(lián)控措施，一線員工防控措施到位。二是加強對疫情防控專項黨費和疫情防控專項經(jīng)費的使用及防疫物資領(lǐng)用的監(jiān)督。確保集團黨組所劃撥的專項黨費及時用于購買疫情防控有關(guān)藥品、物資，慰問確診、疑似和被隔離員工，補助因患新冠肺炎而遇到生活困難的黨員群眾，做到專款專用和程序規(guī)范。加強對抗疫物資分配使用的監(jiān)督，就抗疫物資登記發(fā)放提出要求，建立專用臺賬備查，確保每筆防疫物資都能用在“刀刃上”。三是加強對安全生產(chǎn)領(lǐng)域的監(jiān)督。督促分公司根據(jù)集團公司要求，結(jié)合分公司實際，編寫了《xxx公司新冠肺炎疫情復工復產(chǎn)安全風險分析報告》，梳理出復工復產(chǎn)安全風險xx項，并按照公司領(lǐng)導要求，下發(fā)《加強復工復產(chǎn)安全準備工作的通知》，重點對五個方面的安全工作進行強調(diào)、布置和督查。

一是堅持不懈落實中央八項規(guī)定精神，馳而不息糾正“四風”。緊盯重要節(jié)點和隱形變異“四風”，突出元旦、春節(jié)、清明等重要節(jié)點，在各種場合以多種形式重申“十五個嚴禁”，通過書記約談、隨機抽查、走訪提醒、節(jié)前廉潔提醒推送等措施，強化日常監(jiān)督。二是緊盯重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)廉潔風險防控。分公司紀委與黨委工作部、人力資源部、財務(wù)部建立協(xié)調(diào)溝通機制，通過電話、微信和職能部門查閱電子臺賬等方式對分公司先進表彰、干部選拔、火線入黨、補助發(fā)放等情況進行了全程監(jiān)督，確?；鹁€入黨程序規(guī)范，未發(fā)現(xiàn)跟風表彰、突擊提拔、搭車補助等情況。三是堅持典型案例通報制度，持續(xù)開展警示教育。及時向各級黨組織轉(zhuǎn)發(fā)和傳達疫情防控工作落實不力典型案例，注重用身邊事教育身邊人，以案為鑒、對照警醒。

一是組織開展紀檢干部專項考核學習測試。根據(jù)中央紀委國家監(jiān)委下發(fā)《關(guān)于開展紀檢監(jiān)察系統(tǒng)全員培訓專項考核測試工作的通知》，分公司紀委組織專職紀檢監(jiān)察干部認真學習了《應(yīng)知應(yīng)會知識測試考點匯編》，并組織了學習測試，強化了政治理論水平，練硬執(zhí)紀“內(nèi)功”，彌補工作“短板”，切實提高依規(guī)依紀依法履職盡責的能力和水平。二是在統(tǒng)籌推進疫情防控和復工復產(chǎn)過程中，分公司紀委結(jié)合工作實際，制定并下發(fā)了《xxx公司近期紀檢工作指引》，引導紀檢委員在開展紀檢工作時要注意聚焦“兩個牢牢把握”、強化“四個監(jiān)督到位”、做到“五個切實加強”。通過“以干代訓”的方式，切實提高分公司基層紀檢干部的履職能力和綜合素質(zhì)。

五、下一步打算一是監(jiān)督各二級黨組織學習總書記關(guān)于疫情防控、復工復產(chǎn)、扶貧攻堅等重要講話指示精神。二是公司紀委委員加強與對口聯(lián)系單位的溝通，對復工復產(chǎn)存在的困難和問題進行了解，同時視情況向職能部門反饋，協(xié)調(diào)解決困難，并向紀委報備。三是加強對復工復產(chǎn)過程中干部作風的監(jiān)督、提醒，重點關(guān)注形式主義，官僚主義的表現(xiàn)。四是對照已下發(fā)的紀檢近期工作指引，督促各基層單位紀檢委員在復工前后有針對性的開展監(jiān)督工作。五是做好對復工復產(chǎn)期間安全領(lǐng)域的督促工作。在統(tǒng)籌推進疫情防控和復工復產(chǎn)過程中，xxx公司紀委深入學習貫徹xxxxx抗擊疫情重要講話重要指示批示精神和集團黨組、紀檢監(jiān)察組、分公司黨委的部署要求，提高政治站位、統(tǒng)一思想認識，做到疫情防控和復工復產(chǎn)兩手抓兩不誤，確保思想認識到位、組織領(lǐng)導到位、責任落實到位、工作措施到位，合理安排好全年紀檢監(jiān)察工作，持之以恒正風肅紀反腐，為公司打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強紀律監(jiān)督保障，推動新時代紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展。

2021年以來，縣煙草公司在縣委縣政府的正確領(lǐng)導下，深入學習貫徹總書記新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，堅持以“1+6+6”發(fā)展體系為指導，堅持高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，狠抓“兩煙”生產(chǎn)經(jīng)營、專賣管理、基礎(chǔ)管理、黨史學習教育等重點工作不放松，各項工作穩(wěn)中向好、扎實推進，上半年實現(xiàn)經(jīng)營利潤xx萬元?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

(一)堅持高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展。

1、加強領(lǐng)導，層層壓實黨建工作責任。調(diào)整組建了以黨組書記任組長、分管黨建工作領(lǐng)導任常務(wù)副組長，相關(guān)科室負責人、黨支部書記為成員的黨建工作領(lǐng)導小組，建立縣煙草公司黨組、機關(guān)黨委、黨支部黨建工作三級聯(lián)動考核機制，召開年度黨建工作會議，印發(fā)了《xx煙草專賣系統(tǒng)黨建領(lǐng)導小組2021年工作要點》，制定工作方案并結(jié)合系統(tǒng)實際，修訂印發(fā)《“不忘初心、牢記使命”長效機制黨員積分量化管理考核辦法(試行)》和《“不忘初心、牢記使命”長效機制黨支部星級評定管理考核辦法(試行)》，明確了黨支部、黨員評定考核細則，縣煙草公司機關(guān)黨委和xx個黨支部向黨組遞交了《黨建工作目標管理責任書》，對全年黨建工作進行了全面安排部署。

2、強化學習，全面提高系統(tǒng)黨員思想素質(zhì)。3月中旬以來，機關(guān)黨委指導xx個基層黨支部召開了黨史學習教育動員大會，切實抓好支部黨史學習教育特別是廉政警示教育學習，各支部利用支部黨員大會、主題黨日集中學習時段，學習《廉政準則》和正反兩方面典型事例。進一步完善了基層黨支部政治理論、業(yè)務(wù)知識學習和廉政學習制度，按照黨史學習教育工作要求，系統(tǒng)各基層黨支部先后同步開展了六期“錘煉黨性見初心，獻禮建黨100周年”“支部黨員雙承諾，為民服務(wù)解難題”、“踐承諾辦實事解難題，助力十四五高質(zhì)量開局”等主題黨日活動。堅持和完善黨組中心組的理論學習制度，按照縣委組織部工作要求和縣局制定的黨組中心組年度學習計劃，進行了兩個季度的理論集中學習。截至目前，我縣煙草系統(tǒng)“學習強國”平臺參與黨員xx名，占系統(tǒng)在職黨員總數(shù)的100%，據(jù)縣委宣傳部“學習強國”平臺反饋，煙草部門活躍度居全縣前列，目前積分在20000分以上的黨員近xx人。

3、著眼基礎(chǔ)，全面提升基層支部標準化建設(shè)水平。嚴格落實“三會一課”制度。截止目前，所屬xx個基層、機關(guān)黨支部召開黨員大會xx次，支委會xx次，講黨課xx次，按照一月一主題要求，機關(guān)黨委指導各支部開展主題黨日活動xx次。嚴格按標準、按程序發(fā)展黨員。系統(tǒng)現(xiàn)有入黨積極分子xx名，確定發(fā)展對象xx名，預(yù)備黨員xx名。按時足額收繳黨費，元至五月份共向組織部門上繳黨支部黨員黨費xx萬元。強化基層支部工作考核，把對基層黨建工作考核納入系統(tǒng)重點工作考核和動態(tài)評價體系，縣局成立由人事、紀檢、辦公室等部門組成的督導考核組，定期對各基層單位、基層支部開展跟蹤考核，自4月份以來，已開展包括黨建工作在內(nèi)的綜合考核兩次，印發(fā)考核通報兩期。

4、豐富載體，積極推動黨建與生產(chǎn)經(jīng)營、內(nèi)部管理、鄉(xiāng)村振興等工作深度融合。立足中心工作和履行行業(yè)社會責任，以黨員志愿服務(wù)為主要實踐形式，深入落實“黨建+”活動模式?！包h建+煙葉生產(chǎn)”，在落實煙葉種植面積關(guān)鍵階段，由機關(guān)黨委牽頭，機關(guān)黨員干部參與，組成八支工作隊深入全縣xx個種煙鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展煙葉種植落實工作;在煙葉移栽期間，由機關(guān)三個黨支部xx名黨員聯(lián)合組成黨員志愿服務(wù)隊，到xx鎮(zhèn)xx村新發(fā)展煙田，幫助煙農(nóng)移栽煙葉?！包h建+卷煙經(jīng)營”，卷煙黨支部班子及營銷部后勤崗位黨員組成工作小分隊深入市場，主動為困難零售戶維護商品陳列安裝條盒推進器;結(jié)合扶貧工作，該支部組織黨員定期到結(jié)對村xx家超市(食雜店)進行走訪，指導商戶經(jīng)營?！包h建+鄉(xiāng)村振興”，落實縣定關(guān)于鄉(xiāng)村振興工作任務(wù)，年初，黨組從機關(guān)支部抽調(diào)四名黨員干部到結(jié)對村擔任第一書記，五名機關(guān)科室主要負責人擔任駐村指導員，從助力鄉(xiāng)村振興、發(fā)展集體經(jīng)濟、化解信訪難題等方面同向發(fā)力，為村民謀福利、為群眾添福祉。

(二)主要指標完成情況。

一是煙葉生產(chǎn)收購指標。2021年，上級下達我縣種植計劃xx畝，收購計劃xx萬擔。xx縣分公司通過計劃分解、面積丈量、嚴格監(jiān)管等一系列工作，確保完成煙葉種植計劃。4月份合同簽訂完成，全縣共簽訂種植合同xx份，種植面積xx畝，收購計劃xx萬擔，圓滿完成了上級下達的種植收購計劃。二是卷煙打假指標。截至目前，xx縣局共開展打假行動x余次，出動執(zhí)法車輛x余臺次、專賣執(zhí)法人員x余人次，市場監(jiān)管部門執(zhí)法人員x余人次，公安執(zhí)法x余人次，檢查零售戶x余戶次;共查處案件x起，其中市場案件x起，制假案件x起，搗毀制假窩點x個，查處運輸案件x起，其中移送公安機關(guān)案件x起，查獲大型制假煙草機械x臺，查獲制假煙葉煙絲x公斤，卷煙紙x公斤，濾嘴棒x萬支，煙用絲束x公斤，查獲假冒卷煙及煙支x萬支，刑拘x人，逮捕x人，判刑x人。

二、工作開展中存在問題及改進措施。

(一)專賣管理方面。一是制假線索發(fā)現(xiàn)難，證據(jù)收集和調(diào)查難度大。二是制假案件深挖難。三是制假事實認定難。四是抓捕涉案人員難。五是市場監(jiān)管能力有待增強。六是專賣隊伍建設(shè)還需加強。

(二)煙葉生產(chǎn)方面。一是煙葉生產(chǎn)基礎(chǔ)依舊薄弱。特別是近年來，烤房、農(nóng)機等基礎(chǔ)設(shè)施存在故障、損毀情況嚴重，嚴重制約了面積的發(fā)展壯大，嚴重制約了新煙農(nóng)的發(fā)展，嚴重制約了煙草農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進程。二是煙農(nóng)增收依舊困難。由于現(xiàn)在煙農(nóng)種煙成本大、用工難且工錢高，一年只種一季煙葉，煙農(nóng)收入受限。三是煙農(nóng)隊伍基礎(chǔ)更加不穩(wěn)。促進煙農(nóng)增收工作始終沒有關(guān)鍵舉措保障，增收困難是目前煙農(nóng)隊伍不穩(wěn)定的主要因素。

(一)持續(xù)加強黨建引領(lǐng)作用。一是推動全面從嚴治黨走向深入。將黨的政治建設(shè)擺在首位，一體推進黨員干部黨建、黨風廉政和意識形態(tài)“一崗雙責”，開好民主生活會、組織生活會，特別是領(lǐng)導干部參加雙重組織生活，引導黨員干部始終做政治上的明白人、老實人;強化日常監(jiān)督，圍繞重點領(lǐng)域開展廉政風險點排查，將以案促改與警示教育相結(jié)合，切實抓好黨建考核反饋問題整改落實，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線成為自覺。二是強化“一切工作到支部”鮮明導向。持續(xù)抓好黨史學習教育，大力開展“我為群眾辦實事”實踐活動，確保學習教育各項目標任務(wù)在煙草系統(tǒng)落實落細、走深走實。深入貫徹落實《黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》《支部工作條例(試行)》，嚴格執(zhí)行“三會一課”、主題黨日、談心談話、組織生活會等制度;嚴格基層支部黨建工作考核和支部書記述職評議，形成“一支部一品牌”，促進支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用發(fā)揮。三是精準助力系統(tǒng)中心工作。落實市局黨建工作會議精神，通過政治業(yè)務(wù)學習、省級文明單位、省級衛(wèi)生單位創(chuàng)建等多種方式提升黨員隊伍素能;創(chuàng)新方式方法、豐富活動載體、設(shè)立黨員先鋒崗，打造卷煙、專賣優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口，實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營工作品牌與黨建工作品牌聯(lián)創(chuàng)，促進黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合。

(二)著力抓好煙葉生產(chǎn)工作。一是加強煙田中后期管理，同時做好中后期煙田統(tǒng)防統(tǒng)治工作。二是提高煙葉成熟度。緊把煙葉成熟采收標準。按照煙葉部位成熟的外觀特征，落實上部煙葉4～6片充分成熟后一次性分層采收技術(shù)，提高采收煙葉成熟度。執(zhí)行分類編桿、裝炕原則。落實保溫保濕慢烘烤工藝，適當延長葉片凋萎期、葉脈變黃期、煙葉香氣凈化期三個關(guān)鍵節(jié)點的烘烤時間，防止快速升溫、大幅掉溫、不看濕球三種現(xiàn)象，解決裝煙密度不夠不勻、烘烤時間偏短、烤熟烤香不夠三大問題。三是推進新型烘烤模式建設(shè)。落實推動烘烤“1+n”模式、“采烤”一體化新型作業(yè)模式建設(shè)，推進炕房“煤改電”工作落實。

(三)圓滿完成煙葉收購工作。一是完成2021年煙葉收購的各項準備工作。根據(jù)省市公司的煙葉收購工作要求，做好收購前的場地準備、物資購置和人員培訓等工作，確保收購前完成各項收購前準備工作，為我縣2021年度煙葉收購奠定堅實基礎(chǔ)。二是做好2021年煙葉收購及接收工作，嚴把煙葉質(zhì)量關(guān)。嚴格依照市公司專分散收實施方案監(jiān)督指導各收購點按流程規(guī)范收購煙葉，同時做好倉庫接收工作，把控全縣煙葉收購質(zhì)量，確保今年煙葉收購實現(xiàn)去除青雜、嚴控非煙物質(zhì)的基本目標，進一步提高等級純度，滿足工業(yè)企業(yè)需求。三是全力配合全市煙葉統(tǒng)一經(jīng)營，為打響xx濃香型煙葉品牌，全面推動xx煙葉高質(zhì)量發(fā)展做出新貢獻。

(四)深入開展卷煙打假工作。一是堅持抓好卷煙打假和破網(wǎng)絡(luò)工作。繼續(xù)加強與公安等部門的協(xié)作、配合，發(fā)揮卷煙打假主力軍作用。以“圍殲二號”為指導，保持高壓態(tài)勢，鞏固各項專項行動成果，繼續(xù)把打假工作落到深處、實處。堅持以“端窩點、斷源頭、破網(wǎng)絡(luò)”為重點，加大破網(wǎng)追刑力度，震懾不法行為，努力實現(xiàn)從遏制向根治的轉(zhuǎn)變。二是堅持創(chuàng)新工作思路，抓好卷煙市場監(jiān)管。繼續(xù)創(chuàng)新管理措施，運用“apcd”市場監(jiān)管模式，搞好巡查、考核和聯(lián)合機制，運用多種手段和措施。認真研究販假售假的新特點、新動態(tài)，采取跟蹤盯梢摸排線索，持續(xù)加強市場銷售、流通等環(huán)節(jié)的實地監(jiān)管，從根本上治理販假售假行為，保持市場凈化率、商戶持證率等目標，更好維護市場秩序。三是進一步完善情報網(wǎng)絡(luò)機制。在傳統(tǒng)的方法基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新，引入現(xiàn)代化科技手段，充分發(fā)揮“信息化”在專賣打假中的核心作用，以更為強效的戰(zhàn)術(shù)措施來打擊制售假煙的不法行為，為下半年辦理涉煙網(wǎng)絡(luò)案件奠定堅實的基礎(chǔ)。

(五)扎實推進疫情防控常態(tài)化。繼續(xù)繃緊疫情防控這根弦，抓緊抓實抓細常態(tài)化疫情防控工作。一是思想不放松。不能有歇一歇、松一松的懈怠，要認真總結(jié)運用疫情防控好經(jīng)驗、好做法，為常態(tài)化疫情防控提供有力支撐。二是措施不能放松。嚴格落實各項常態(tài)化防控措施，外防輸入、內(nèi)防反彈，抓好辦證大廳等重點場所的疫情防控;三是繼續(xù)做好宣傳工作，營造常態(tài)化疫情防控輿論氛圍。

為進一步增強黨史學習教育針對性、有效性，xx縣xx鎮(zhèn)結(jié)合“兩新”組織實際，通過輸送學習資源、創(chuàng)設(shè)教育品牌、瞄準發(fā)展目標，推動各“兩新”黨組織把學習教育做“實”、做“活”、做“深”，把學習教育成果轉(zhuǎn)化為攻堅克難、真抓實干、善作善成的實際效果。

注重引領(lǐng)，做實“兩新”組織學習教育。

邀請區(qū)委組織部老師赴企業(yè)解讀“兩新”組織開展黨史學習教育的重要意義，并就如何更好地開展黨史學習教育把脈支招。

創(chuàng)新形式，做活“兩新”組織學習教育。

對“兩新”組織群眾通過視頻、電話會議、“指間課堂”等形式開展學習，積極調(diào)動群眾參與學習教育，提升學習教育覆蓋面。

聚焦發(fā)展，做深“兩新”組織學習教育。

打響益企品牌。豐富“紅領(lǐng)先鋒·益企成長”黨建品牌內(nèi)涵，發(fā)揮駐企“店小二”及黨建指導員兩支隊伍作用，在重點“兩新”組織中推出“黨史”送學互學活動，將黨史學習教育規(guī)定書目、政策宣傳、黨課視頻送入企業(yè)，推動黨史學習教育和企業(yè)復工達產(chǎn)相結(jié)合。積極挖掘政治覺悟高、企業(yè)發(fā)展強的老書記錄制黨史學習教育黨課視頻，聯(lián)動互學，以平實的語言、生動的敘述，讓學習教育更入腦入心。注入發(fā)展動能。將學習領(lǐng)悟“黨史”轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展的新動力?，撎胤评展军h支部探索新時代外資企業(yè)黨建工作新路子，以“學好‘黨史’抓好企業(yè)黨建，賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展”的思路，開展了一系列富有成效的黨建活動，在企業(yè)內(nèi)增設(shè)紅色讀書角，黨群活動陣地，為企業(yè)全面發(fā)展注入了強大紅色動能。激發(fā)干事熱情。通過學習，增強“兩新”組織中黨員職工守初心、擔使命的思想自覺和行動自覺，如，創(chuàng)元公司黨支部把黨員培養(yǎng)成骨干，把骨干發(fā)展成為黨員作為企業(yè)人才隊伍xx的核心。在支部推動下，科研技術(shù)部門創(chuàng)設(shè)研發(fā)攻關(guān)隊伍，引導企業(yè)黨員職工立足本職、勇于擔當，從“黨史”中汲取到的智慧和力量充分運用到和干事創(chuàng)業(yè)中去。

2021年將迎來中國共產(chǎn)黨建黨100周年，為引導廣大師生回顧中國共產(chǎn)黨建黨100年來的光輝歷程，認清時代和歷史發(fā)展的必然趨勢，進一步堅定全校師生在中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導下建設(shè)中國特色社會主義、實現(xiàn)中華民族偉大復興的信念和信心，我校在2021年3月開學第一周在全校開展了一系列以“學黨史、頌黨恩、跟黨走”的一系列活動，將“學習黨史”第一課和上好“開學第一課”相結(jié)合，在新學期開學之際，在各年級開展了黨史和愛國主義教育。為保障各項活動順利有序展開，我校成立了以校長為組長的領(lǐng)導小組。

本次活動由學校政教處主辦，各班主任具體負責。我校開展的主要活動有：

一、組織教師學習黨史，引導學校教師了解黨、熱愛黨、擁護黨，進一步弘揚為人師表、敬業(yè)愛崗、嚴謹治學、甘于奉獻、樂于進取的職業(yè)道德精神，堅定熱愛和忠誠黨的教育事業(yè)，永跟黨走的信念，增強歷史賦予給我們的責任感和使命感。

二、國旗下演講。利用升旗儀式，學生代表圍繞“學黨史、頌黨恩、跟黨走”主題教育活動國旗下的演講。演講過程中，同學們激情澎湃地表達了對黨的深沉熱愛，他們的精彩表現(xiàn)不時博得同學們的陣陣掌聲。

三、主題班會。各班級在班主任組織下開展了“學黨史、頌黨恩、跟黨走”主題班會，展示黨的前進歷程。以中國抗擊疫情取得階段性勝利為切入點，引發(fā)學生對比世界疫情思考中國戰(zhàn)疫取得勝利的原因，學生們深切感悟到我們中國特色社會主義制度的優(yōu)越性，黨的正確領(lǐng)導及決策的關(guān)鍵作用。把人民健康安全放在首位，充分感受黨的初心和使命。又結(jié)合祖輩、父輩們的成長和生活故事，引導學生聯(lián)系這些故事背后黨和國家經(jīng)歷的的重大事件和決策，深切感悟黨帶領(lǐng)人民取得的巨大發(fā)展和進步。

四、開展讀書活動。以班為單位組織學生閱讀《抗日戰(zhàn)爭十四年》讀本，并要求寫讀書筆記和讀書心得，制作手抄報。

五、觀看革命題材電影。發(fā)動學生利用課外時間觀看視頻《百年恰是風華正好》，一起回顧了黨的百年歷程，明確了黨的性質(zhì)、宗旨、奮斗目標以及黨的初心和使命，同學們的愛國、愛黨熱情，民族自豪感和認同感油然而生。

一百年風雨兼程，一世紀滄桑巨變。中國共產(chǎn)黨經(jīng)歷了革命、建設(shè)、改革的長期考驗，為民族獨立、國家富強、人民幸福做出了巨大的貢獻，人民選擇了中國共產(chǎn)黨，這是歷史的必然選擇。

開學第一課使學生進一步加深了對黨的知識的了解，在黨史學習中接受了一次思想的洗禮，同時，也讓全體學生進一步堅定“不忘黨的恩情，一心一意跟黨走”的決心！

鎮(zhèn)財政所工作總結(jié)及打算篇六

上半年，x財政金融工作在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導下，緊緊圍繞中央、省、市區(qū)重大決策部署，立足新發(fā)展階段，推動謀劃財政經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展，為加快建設(shè)踐行新發(fā)展理念的公園城市示范先行區(qū)和“十四五”規(guī)劃開好局、起好步提供堅實的財政保障。

上半年，區(qū)財政局落細落實“兩增兩降”行動，全力做大財政蛋糕、穩(wěn)妥化解隱性債務(wù)，圓滿完成收入“雙過半”任務(wù)。x—x月，%。

印發(fā)《關(guān)于進一步加強政府債務(wù)和隱性債務(wù)管理工作的方案》，完善政府債務(wù)管理制度、規(guī)范隱性債務(wù)變動統(tǒng)計，杜絕新增以政府購買服務(wù)方式違規(guī)舉債。牢牢守住不發(fā)生區(qū)域性債務(wù)風險的底線。

全力推進“穩(wěn)金融”工作，著力提升財政金融服務(wù)企業(yè)能力和水平。連續(xù)三年獲得全省金融生態(tài)環(huán)境測評第一。

以做好巡視整改“后半篇”文章為統(tǒng)領(lǐng)，著力制度建設(shè)，制定《x市x區(qū)區(qū)級預(yù)算部門（單位）整體支出績效管理實施方案》等，法治財政更完善，財政管理制度進一步完善與執(zhí)行，全區(qū)財經(jīng)紀律進一步嚴肅。

一是確保完成全年收入目標。聚焦“財稅收入穩(wěn)定增長”“收入質(zhì)量持續(xù)提升”目標，圍繞全年一般公共預(yù)算收入預(yù)期，提高稅收收入預(yù)期增幅及稅收收入占一般公共預(yù)算收入的比重。

二是深入推進預(yù)算管理改革。利用預(yù)算管理一體化系統(tǒng)，促進預(yù)算與績效信息互聯(lián)互通。把握績效管理節(jié)點，做好預(yù)算執(zhí)行與績效目標“雙監(jiān)控”，開展財政重點績效評價，推進績效評價提質(zhì)、提績、增效。以問題整改、預(yù)算掛鉤、管理監(jiān)督、信息公開、績效考核為抓手，探索績效結(jié)果應(yīng)用新路徑，不斷提升財政資源配置效率、使用效益，推動績效和預(yù)算深度融合。

三是發(fā)力金融助推產(chǎn)業(yè)動能。企業(yè)上市培育、醫(yī)養(yǎng)金融功能區(qū)建設(shè)等政策優(yōu)化。發(fā)揮政府創(chuàng)投基金、科技成果轉(zhuǎn)化基金的帶動作用，鼓勵股權(quán)基金投小、投早、投科技，進一步激發(fā)創(chuàng)新主體活力。

四是務(wù)實推進各項改革任務(wù)。制定完善土地綜合整治及川西林盤建設(shè)項目財政資金補貼工作方案及支農(nóng)資金“投改股”試點實施方案，發(fā)揮財政資金杠桿撬動作用，構(gòu)建財政資金激勵引導集體經(jīng)濟組織發(fā)展的長效機制。做好兩項改革“后半篇”文章，落地落實鎮(zhèn)村公有資產(chǎn)盤活實施方案，全面持續(xù)推動鎮(zhèn)村閑置公有資產(chǎn)盤活、資產(chǎn)績效整體提升。

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鎮(zhèn)財政所工作總結(jié)及打算篇七

20xx年，xx鎮(zhèn)財政所在區(qū)財政局、鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導下，在各部門和各村的大力支持下，在區(qū)局各股室的正確指導下，在全所同志的精誠團結(jié)、艱苦奮斗和共同努力下，基本完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

一、財政收支完成情況。

（一）收入完成情況。截止10月底收入入庫1808萬元，占年度預(yù)算880萬元的205%，按完成比例全區(qū)排名第七。分別為：國稅完成1654萬元，占任務(wù)數(shù)579萬元的285%。地稅完成99萬元，占任務(wù)數(shù)250萬元的39.6%。非稅收入完成55萬元，占任務(wù)數(shù)51萬元的107%。在地稅收入方面，由于受營改增政策的影響，未能按序時進度完成任務(wù)。

主要做法：

（1）協(xié)調(diào)引稅。由于我鎮(zhèn)沒有固定的大型支柱企業(yè)，也就沒有固定的稅源，主要依靠協(xié)調(diào)引進稅收。截止20xx年10月底，我鎮(zhèn)引進稅收800多萬元，在分管領(lǐng)導帶領(lǐng)下，成立組織，與公司企業(yè)協(xié)調(diào)商談，磋商落實稅收。

（2）應(yīng)收盡收。在鎮(zhèn)政府主要領(lǐng)導的安排下，組織國稅、地稅、財政對全鎮(zhèn)范圍的服裝廠、皮件廠、家電銷售，摩托車銷售維修、大型超市等二十多戶進行逐戶摸底、登記稅源，經(jīng)過疏理，對照稅收政策，對每戶確定征收標準和規(guī)模，做到應(yīng)收盡收。

（二）支出完成情況。截止10月底實現(xiàn)支出557.9萬元，其中：行政支出459.9萬元。計生支出31.7萬元。國土支出3.5萬元。廣播文化支出18.4萬元。綜合站支出41.5萬元。社保所支出2.9萬元。

二、工作開展情況。

（一）認真做好收支報帳工作。按照區(qū)、鎮(zhèn)規(guī)定要求，做好收支報賬審核、制度執(zhí)行、資xx全和賬務(wù)核算工作。

（二）涉農(nóng)補貼工作有序開展。

一是及時開展核對、調(diào)整農(nóng)戶補貼信息工作，對全鎮(zhèn)因農(nóng)戶變更戶主、調(diào)整土地承包面積等信息進行更正，確保農(nóng)戶補貼資金發(fā)放準確無誤。

二是開展了20xx年度糧食補貼等涉農(nóng)資金的造冊工作，截至11月共發(fā)放27項涉農(nóng)補貼3186萬元。

三是為不慎丟失補貼卡的農(nóng)戶及時進行掛失、補辦工作。

（三）城鄉(xiāng)居民醫(yī)保工作。

一是積極開展20xx年度醫(yī)保信息維護工作，全鎮(zhèn)20xx年參合總?cè)藬?shù)為35711人，參合率100%，并逐村對上述人員信息進行全面維護。

二是核查意外傷害，辦理意外傷害核查表38份。

三是配合社保所征繳20xx年城鄉(xiāng)居民醫(yī)保繳費。

（四）嚴格執(zhí)行八項規(guī)定，加強支出預(yù)算管理。區(qū)預(yù)算編制工作會后，鎮(zhèn)黨委政府高度重視，經(jīng)過認真測算和討論，初定我鎮(zhèn)20xx年預(yù)算支出為769萬元。其中：

一是基本支出637萬元。其中“三公經(jīng)費”按照不超過“基本支出”的3%逐年下降，今年安排了公務(wù)接待費10萬元、交通費6萬元、會議費2萬元。

二是項目支出132萬元，其中人大工作經(jīng)費2萬元、綜合維穩(wěn)工作經(jīng)費5萬元、安全生產(chǎn)工作經(jīng)費3萬元、共青團工作經(jīng)費2萬元、扶貧工作經(jīng)費5萬元、環(huán)境治理經(jīng)費5萬元、機關(guān)黨建經(jīng)費2.6萬元、人武工作經(jīng)費2萬元、政府采購3萬元、鎮(zhèn)干部績效報酬32.4萬元、村干部績效報酬50萬元、計劃生育工作經(jīng)費6萬元、農(nóng)村獨生子女保健費14萬元。

（五）一事一議財政獎補工作。經(jīng)整合資金，20xx年8個村申報8個獎補項目。其中：道路修建項目6個，總里程10.07公里，農(nóng)田水利設(shè)施項目2個（渠道硬化870米，扒塘43畝），項目受益人口16800人，申報財政獎補資金1255630元，村民籌資246150元，整合資金3074120元，總投資4575900元，全鎮(zhèn)4個貧困村一事一議項目實施全履蓋。截止10月底，8個項目已完工，目前正進行審計驗收報賬工作。

（六）民生工程實施工作。按照區(qū)民生辦要求認真做好：

一是民生工程宣傳工作，重點宣傳新增6項、提標擴面5項、整合歸并6項民生工程政策。

二是群眾話民生、圖看民生、民生工程信息采集報送，1―10月共報送圖看民生36張（應(yīng)報20張）、群眾話民生10條（應(yīng)報9條，區(qū)民生工程網(wǎng)采用1條）、民生工程信息20條（應(yīng)報10條，區(qū)民生工程網(wǎng)采用6條）。

三是全鎮(zhèn)兌付民生工程發(fā)放資金1580萬元。

四是民生工程建設(shè)類項目8大項，截止10月底農(nóng)村道路暢通工程項目9個，完成8個。農(nóng)村危房改造工程62戶，全部完工。農(nóng)村飲水安全鞏固提升工程2個，完工2個。美麗鄉(xiāng)村建設(shè)2個，完成進度80%。小型水利工程改造提升，全部完工。農(nóng)產(chǎn)品安全工程1個，完成1個。全鎮(zhèn)民生工程建設(shè)總投資1756萬元。

（七）村級“三級”代理服務(wù)工作。根據(jù)區(qū)有關(guān)要求，在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導下，成立了領(lǐng)導組和服務(wù)機構(gòu)，充實了人員，制定了規(guī)章制度，設(shè)立了崗位，加強了賬戶管理，規(guī)范了收入和支出，嚴格執(zhí)行開支的范圍和標準，具體做到實行二表二單：

一表是《鎮(zhèn)內(nèi)交通費登記表》，實行交通費管理。我鎮(zhèn)對村級“交通費”實行限額控制，據(jù)實報銷，制定了量化指標管理，把16個村（街）按距離政府遠近劃分為三個等級，離鎮(zhèn)政府近的村每月800元，離鎮(zhèn)政府較近的村每月1000元，離鎮(zhèn)政府遠的村每月1200元。

二表是《其他支出（簡餐）登記表》，實行簡餐管理，我鎮(zhèn)自20xx年1月新制度以來，堅決執(zhí)行村級“零招待”，對工作簡餐分村制定量化指標，簡餐標準每人每次不得超過20元，同時根據(jù)各村實際分類，實行限額管理。人口2500人以下村年限額1元，人口2500人至3000人村年限額14000元。人口3000人以上村年限額16000元。

一單是《村會議申請報告單》，對村級“會議費”實行申報制。

二單是《大額支出申請報告單》，對單筆或單項支出超出3000元，實行“先報后批”制，村兩委集體研究，村務(wù)監(jiān)督委員會審核蓋章，報經(jīng)鎮(zhèn)分管“三資”領(lǐng)導審核同意并加蓋黨政辦印章后方可安排支出。經(jīng)過以上限額控制管理，20xx年1月至今，各村實行“零招待”，各項支出在限額之內(nèi)。

（八）扶貧攻堅工作。

第一，干部包戶工作。根據(jù)區(qū)財政局和鎮(zhèn)黨委政府安排，財政所7人，對xx進行扶貧包戶工作，每人包5戶，到戶走訪記錄、填寫扶貧手冊，落實扶貧措施。同時也兼負著區(qū)財政局與xx包戶聯(lián)系對接工作。

第二，做好扶貧資金支出撥付工作，截止10月20日，扶貧資金支付到位率92.3%。

（九）認真做好迎接財務(wù)審計工作。

一是20xx、20xx、20xx三年秸桿禁燒綜合利用獎補資金審計。

二是20xx年政府債務(wù)管理情況專項審計。

三是三年一循環(huán)村級財務(wù)收支及管理情況審計。

四是扶貧資金使用管理檢查工作。這四項審計檢查在賬務(wù)處理的基礎(chǔ)上，我們認真做好自查，糾正不足，補差補缺。

（十）做好扶持村級集體經(jīng)濟發(fā)展和運維資金使用管理工作。5月份對四個貧困村和1個非貧困村申報扶持村級集體經(jīng)濟發(fā)展資金250萬元，認真做好申報工作，4月、9月兩月做好20xx年農(nóng)村公共服務(wù)設(shè)施運行維護項目資金的申報工作。近期，正在做驗收審計材料工作。

（十一）隊伍建設(shè)工作。遵規(guī)守矩，錘煉隊伍，努力樹立財政新形象。

（1）嚴格落實八項規(guī)定。認真貫徹落實中央八項規(guī)定，常抓不懈，持之以恒，嚴守《廉政準則》。

（2）大力推進黨風廉政建設(shè)。

（3）加強黨建和創(chuàng)建工作。

（4）開展十九大報告學習活動。

（5）扎實開展機關(guān)效能建設(shè)。

全面推行“馬上辦”工作制度，建立日?？冃Э己斯ぷ髦贫龋袑嵏倪M機關(guān)工作作風。

（十二）文明創(chuàng)建工作。為扎實開展創(chuàng)建工作，成立組織，專門負責財政所創(chuàng)建工作，結(jié)合我所實際和財政工作新任務(wù)、新要求，不斷完善文明創(chuàng)建各項制度，不斷提升財政干部政治素養(yǎng)和理論水平，努力樹立基層財政部門勤勉務(wù)實、開拓進取的良好形象。

今年工作雖然取得了一定的成績，但還存在一定的不足，我們將在今后工作中加以完善。

三、20xx年將重點抓好以下六個方面工作。

（一）強化稅收征管，確保財政收入任務(wù)的實現(xiàn)。20xx年要確保財稅收入完成，仍然面臨較多困難，必須采取有力的措施，做到應(yīng)收盡收。

一是嚴格征管，認真在管理的規(guī)范上下功夫，保證各項稅收及時、足額入庫。

二是立足實際，用足用好現(xiàn)有的稅費改革政策。依法加強各項稅費收入征管，拓寬新的增收渠道，確保收入穩(wěn)定增長。

三是加強政府非稅收入管理。認真清理和規(guī)范行政事業(yè)性收費，加強財政票據(jù)管理，確保非稅收入足額入庫。

四是加大招商引稅力度，協(xié)調(diào)國稅、地稅部門積極爭取xx境外公司企業(yè)稅收。

（二）切實調(diào)整、優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，突出重點，加大財政保障力度。財政資金在確保用于工資發(fā)放、機構(gòu)正常運轉(zhuǎn)和社會穩(wěn)定支出后，要進一步加大農(nóng)業(yè)、教育、社會保障等事關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展的支出，確保有大的增長。同時再盡努力多辦一些事關(guān)人民群眾生產(chǎn)生活的好事、實事。

（三）加強財務(wù)管理，嚴格控制支出，提倡勤儉節(jié)約。嚴格執(zhí)行《預(yù)算法》和財務(wù)制度，在預(yù)算執(zhí)行過程中，嚴格控制支出，不得隨意提高開支標準和范圍，不得突破預(yù)算。大力壓縮一般性支出，無論是重點支出還是一般性支出，都要精打細算，力求節(jié)約，追求效益。大力發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，嚴禁鋪張浪費，把有限的資金用在刀刃上，使財政資金更好地履行政府職能。

（四）加強文明創(chuàng)建。為扎實開展文明創(chuàng)建工作，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導組，確定專人負責，制定計劃和方案，開展黨員教育，開展反腐倡廉教育，開展職業(yè)道德、公民道德教育，開展“中國夢”活動和社會主義價值觀學習。嚴格規(guī)章制度，加強對單位的綜合管理，營造優(yōu)美的辦公環(huán)境，積極開展豐富多彩的文娛活動，充分發(fā)揮財政職能作用，積極做好各項財政業(yè)務(wù)工作。

（五）扶貧攻堅工作。在區(qū)財政局和鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導下，認真做好20xx年扶貧工作。一方面，做好干部包戶工作，另一方面做好扶貧資金管理使用和支付工作。

（六）加強隊伍建設(shè)。為了保證財政工作的順利開展，我們要不斷加強隊伍建設(shè)?？傮w思路是：以開展效能建設(shè)活動為主線，以實行財政“科學化精細化管理”為主題，以財政“兩基”建設(shè)為抓手，扎實有效地做好以下工作：

一是深入開展“講看齊、見行動”活動，提高財政干部的宗旨意識和爭創(chuàng)意識。

二是深入開展法制教育活動，提高財政干部法制意識和依法理財水平。

三是深入開展“科學化精細化”活動，提高財政基礎(chǔ)業(yè)務(wù)水平和管理能力。

四是深入開展“文明單位”、“平安單位”等創(chuàng)建活動，提高財政干部的職業(yè)素養(yǎng)和財政部門的崇高形象。

鎮(zhèn)財政所工作總結(jié)及打算篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

今年以來，我局緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府各項決策部署，圍繞年度財政工作任務(wù)，強化財政收入管理，優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu)，堅持財政政策更加積極有為，堅決兜牢“三?！钡拙€，著力服務(wù)“六穩(wěn)”、“六?！?，全力支持全區(qū)統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展。

（一）積極應(yīng)對疫情影響，著力加大收入征管。認真分析研究新冠肺炎疫情對財政收入影響，進一步強化征管措施，加強收入調(diào)度，依法依規(guī)，應(yīng)收盡收。

（二）著力優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，提高民生保障水平。堅持以收定支，真正過緊日子，堅決壓縮行政開支，同時進一步加大財政統(tǒng)籌力度，加大存量資金盤活，在加強收入征管的同時，堅持科學理財，不斷優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu)，認真落實積極財政政策，充分發(fā)揮財政資金的引導和撬動作用。

（三）切實履行財政職責，全力支持疫情防控。區(qū)財政局立足崗位職責，認真貫徹落實習近平總書記關(guān)于堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的重要指示批示精神和省市區(qū)委的決策部署，全力支持打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。

為確保全年各項工作任務(wù)完成，下階段，突出做好以下三個方面的工作：

（一）加強收入調(diào)度，推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。一是確保完成收入目標任務(wù)。緊盯全年收入目標任務(wù)，充分發(fā)揮財政收入組織職能，完善財稅征管機制，依法依規(guī)、有序有力組織收入，確保均衡入庫。二是提高收入質(zhì)量。牢固樹立新發(fā)展理念和高質(zhì)量發(fā)展理念，落實“提升稅收占比”要求，堅持量質(zhì)并舉抓收入，切實提高財政收入質(zhì)量。三是加強財源建設(shè)。繼續(xù)實施積極財政政策，大力提質(zhì)增效，支持企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。落實減稅降費、國有房產(chǎn)減租政策，清理規(guī)范行政事業(yè)性收費，扶持中小微企業(yè)發(fā)展，激發(fā)市場活力，促進企業(yè)做大做強，培植新的財稅增長點。

（二）從嚴控制支出，優(yōu)先保障“三?！敝С觥Ｒ皇菆猿帧耙允斩ㄖВ苛Χ小痹瓌t，開源節(jié)流，厲行節(jié)約，精打細算，嚴控各類支出，把每一筆錢用在刀刃上。二是優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu)，繼續(xù)大力壓減一般性支出，優(yōu)先保障基本民生支出和重點領(lǐng)域支出需求，不必要的支出要堅決取消，新增支出要從嚴控制。三是建立財政存量資金定期清理收回制度，積極推進暫付款清理工作，嚴禁違規(guī)新增暫付款，大力壓縮掛賬規(guī)模。四是加快預(yù)算撥付進度，加大結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)資金統(tǒng)籌力度，整合專項資金，盤活存量資金，集中財力保重點支出，保障“三保”支出，保障區(qū)委、區(qū)政府重大決策支出，量力支持重點項目建設(shè)。五是自覺接受人大監(jiān)督，認真落實人大及其常委會預(yù)決算決議，強化預(yù)算約束，提高預(yù)算執(zhí)行力，不擅自調(diào)整預(yù)算，原則上不再追加預(yù)算支出。

（三）補齊發(fā)展短板，著力保障和改善民生。繼續(xù)做好為民辦實事。統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作，繼續(xù)落實好支持復工復產(chǎn)政策，堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。優(yōu)先撥付惠企類資金，落實相關(guān)優(yōu)惠政策，支持中小微企業(yè)發(fā)展。發(fā)揮穩(wěn)就業(yè)資金作用，支持開展職業(yè)技能培訓，促進失業(yè)人員再就業(yè)。進一步加大財政教科文投入力度，確保教育優(yōu)先發(fā)展。多渠道籌集資金推動文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展。完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，加大人才投入。不斷深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，落實政府對醫(yī)療衛(wèi)生尤其是公立醫(yī)院的投入責任，堅持做好社會救助和社會福利工作。

鎮(zhèn)財政所工作總結(jié)及打算篇九

今年以來，在財政局的正確領(lǐng)導下、在鎮(zhèn)黨委、政府的關(guān)心、支持和幫助下，我所堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真落實黨的十七大、中央經(jīng)濟工作會議精神，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委政府的中心工作而努力。我鎮(zhèn)全年財政運行良好，超額完成了縣下達的目標任務(wù)，確保了工資的正常發(fā)放、機關(guān)的運轉(zhuǎn)、社會保障需要以及重點項目建設(shè)。現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、20的主要工作。

（一）、我鎮(zhèn)財政收入情況。我鎮(zhèn)一般預(yù)算收入完成705萬元，占預(yù)算的114%，超額完成全年目標任務(wù)。

（二）、確保民政優(yōu)撫資金、機關(guān)工資的按時足額發(fā)放，保障了鄉(xiāng)鎮(zhèn)政權(quán)的正常運轉(zhuǎn)。

（三）、對種糧農(nóng)民直接補貼發(fā)放情況。年我鎮(zhèn)對種糧農(nóng)民的直接補貼戶數(shù)為10180戶，補貼面積為52679.26畝，發(fā)放糧食直補款1007228.15元，綜合直補款4129528.22。按上級文件要求我所將糧食直補、綜合補貼通知書直接發(fā)放到農(nóng)戶手中，補貼資金由農(nóng)村信用社全額存入農(nóng)戶《糧食直補貼存折》中，資金全額發(fā)放到戶。

（四）、招商引資方面，通過努力，***皮革制品有限公司在我鎮(zhèn)***村投資建廠，已經(jīng)成功投產(chǎn)，為增加了我鎮(zhèn)財政收入打下了堅實的基礎(chǔ)。配合鎮(zhèn)政府開展工業(yè)項目建設(shè)征地工作，征地280多畝，發(fā)放租地資金752萬元。成功入住5個企業(yè)，其中***有限公司已成功投產(chǎn)。

（五）、規(guī)范了農(nóng)村“三資”的管理，進一步加強了涉農(nóng)資金、村財村務(wù)的監(jiān)管力度，切實減輕了農(nóng)民負擔。

明年我鎮(zhèn)的支出壓力非常大，除保工資、保運轉(zhuǎn)和保穩(wěn)定外，還需確保我鎮(zhèn)幾個基建項目的正常施工，主要是鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境整治建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)等一系列的基建支出。明年我所工作的重點是：組織鎮(zhèn)財政收入、管理好鎮(zhèn)財政支出，保證政府工作正常運轉(zhuǎn)，切實落實好各項涉農(nóng)政策，不斷加強涉農(nóng)資金的監(jiān)管、財務(wù)監(jiān)督管理和國有資產(chǎn)管理。明年的各項工作任務(wù)還很艱巨，為此，我們將重點做好以下幾方面的工作：

1、繼續(xù)加全所干部職工的思想政治教育和業(yè)務(wù)理論學習，增強全所干部職工的集體榮譽感。

2、狠抓業(yè)務(wù)管理，全面提高全所人員的各項業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)，確保按時、按質(zhì)、按量完成上級下達的各項工作任務(wù)（特別是會計電算化工作）。

3、固本開源，不斷壯大財政實力。積極做好財源建設(shè)項目考察、論證、推介工作，發(fā)揮--糧食資源和便利的交通條件，以優(yōu)勢項目吸引社會資本和上級投資，搞好種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、食品加工業(yè)等方面的發(fā)展，努力建成一批骨干財源；按照穩(wěn)定實施積極的財政政策，適度調(diào)整力度和結(jié)構(gòu)的要求，進一步深化財政改革，充分發(fā)揮財政在宏觀經(jīng)濟中的職能作用，把財源建設(shè)與社會事業(yè)發(fā)展有機結(jié)合起來，推動群體財源快速發(fā)展。激活現(xiàn)有財源，建立一個具有基礎(chǔ)財源、主體財源、后續(xù)財源等多種財源并存的.財源結(jié)構(gòu)，提高存量財源對財政的貢獻份額。

4、繼續(xù)深化和完善預(yù)算管理制度，強化預(yù)算內(nèi)外資金管理，實行財政綜合預(yù)算。在預(yù)算外資金的管理上，我們嚴格執(zhí)行“收支兩條線”管理制度，積極做好預(yù)算外資金的歸集工作，()確保資金集中統(tǒng)籌使用，以緩解財政壓力。

5、增強財政支持“三農(nóng)”力度，積極服務(wù)于社會主義新農(nóng)村建設(shè)。高度重視農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整工作，解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，真正維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好廣大農(nóng)民的利益，固本強基，重心下移，對新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展繼續(xù)實行以獎代補政策，做到“財為民所謀、財為民所理、財為民所用”。

總之，在今后的工作中，我們將牢記“兩個務(wù)必”，轉(zhuǎn)變觀念，扎實工作，與時俱進，努力創(chuàng)新，發(fā)揚“團結(jié)務(wù)實齊奮進，艱苦拼搏創(chuàng)一流”的精神，激發(fā)干部的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，努力開創(chuàng)新時期財政工作的新局面，為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展做出更大的貢獻。

鎮(zhèn)財政所工作總結(jié)及打算篇十

今年以來，我鄉(xiāng)的財政工作在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導下、在縣局的關(guān)心、支持和幫助下，認真貫徹黨的十六屆五中六中全會、縣委＿屆＿次全會以及各級經(jīng)濟工作會議精神，緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委政府的中心工作而努力，上半年，我鄉(xiāng)財政運行良好，確保了工資的正常發(fā)放、機關(guān)的運轉(zhuǎn)、社會保障需要以及重點項目建設(shè)前期運轉(zhuǎn)經(jīng)費。1－6月共組織地方財稅收入＿萬元，為年初預(yù)算數(shù)＿萬元的＿%；完成支出＿萬元，為年初預(yù)算＿萬元的＿%?，F(xiàn)將具體情況匯報如下：

一、上半年我鄉(xiāng)財稅收支情況。

(一)、上半年共組織地方財政收入1582.22萬元，為年初預(yù)算數(shù)1780萬元的88.89%。比上年同期558.69萬元增收1023.53萬元，具體為：增值稅462.25萬元，為預(yù)算數(shù)520萬元的88.9%；營業(yè)稅完成650.24萬元，為預(yù)算數(shù)435萬元的149.48%；兩個所得稅完成11.37萬元，為年初預(yù)算數(shù)30萬元的38%；資源稅完成313.77萬元，為預(yù)算數(shù)430萬元的73%；城建稅完成98.46萬元，為預(yù)算數(shù)120萬元的82%；房產(chǎn)稅完成1.5萬元，為預(yù)算數(shù)2萬元的75%；印花稅完成31.9萬元，為預(yù)算數(shù)12萬元的265.83%；城鄉(xiāng)土地使用稅完成0.15萬元，為預(yù)算數(shù)1萬元的15%；車船稅完成0.13萬元，為預(yù)算數(shù)2萬元的6.5%。罰沒收入完成12.45萬元，為年初預(yù)算數(shù)6萬元的207.5%。

(二)、上半年安排支出672.6萬元，為年初預(yù)算數(shù)1308萬元的48.74%，為預(yù)算調(diào)整數(shù)1406.13萬元的47.83%。

支出分項目為：農(nóng)業(yè)支出完成105.3萬元，為預(yù)算調(diào)整數(shù)155.37萬元的67.77%；林業(yè)支出完成13.6萬元，為預(yù)算調(diào)整數(shù)24.08萬元的56.48%；水利和氣象支出完成12.5萬元，為預(yù)算調(diào)整數(shù)26.25萬元的47.62%；工業(yè)交通等部門事業(yè)費完成152.2萬元，為預(yù)算調(diào)整數(shù)120.23萬元的126.59%；文體廣播事業(yè)費完成21.3萬元，為預(yù)算調(diào)整數(shù)61.7萬元的34.52%；教育支出完成41.9萬元，為預(yù)算調(diào)整數(shù)129.3萬元的32.41%；科學支出0.6萬元，為預(yù)算調(diào)整數(shù)1.2萬元的50%；醫(yī)療衛(wèi)生支出完成18.1萬元，為預(yù)算調(diào)整數(shù)32.25萬元的56.12%；其他部門事業(yè)費完成52.6萬元，為預(yù)算調(diào)整數(shù)110萬元的47.82%；行政事業(yè)單位離退休支出完成10.8萬元，為預(yù)算調(diào)整數(shù)21.8萬元的49.54%；行政管理費完成236.8萬元，為預(yù)算調(diào)整數(shù)565.18萬元的41.9%；公檢法司支出完成2.7萬元，為預(yù)算調(diào)整數(shù)24萬元的11.3%；城市維護費支出2.5萬元，為預(yù)算調(diào)整數(shù)20萬元的12.5%；其他支出1.7萬元，為預(yù)算調(diào)整數(shù)10萬元的17%。

（三）、上半年借款情況：累計借款711.09萬元。

其中：

1、工資支出：166萬元。

2、工資性費用72萬元。

3、公務(wù)費34.96萬元。

4、激勵借款340萬元。具體為：通村油路建設(shè)220萬元（其中：150萬元已投入工程使用，70萬元待丫茂油路7月份招標后投入使用）、政府經(jīng)費及“兩代會”經(jīng)費80萬元、國地稅經(jīng)費19萬元、沼氣池建設(shè)配套款4.75萬元、田間學校經(jīng)費1.3萬元、國土分局建房征地款3萬元、財政所經(jīng)費12萬元。

5、專款98.13萬元。具體為：上臺階獎18萬元、“三村四化”建設(shè)資金42.5萬元、經(jīng)濟工作獎10.5萬元、黨委工作獎2.13萬元、通村公路補助款3.5萬元、春耕生產(chǎn)資金20萬元、村級債務(wù)統(tǒng)計經(jīng)費1.5萬元。

（四）、上半年我鄉(xiāng)財政工作雖取得一定的成績，但還存在很多不足的方面，

總結(jié)。

今后的工作中我們將齊心協(xié)力、迎頭趕上。存在的問題主要有：

1、干部職工思想墮落，工作中不善于學習總結(jié)，憂患意識和凝聚力都有待進一步加強。

2、由于我所人員有限，導致崗位的不合理設(shè)置，加之兩名同志由于特殊的情況長期不在崗，使所內(nèi)業(yè)務(wù)慢慢的拉開了距離。

3、由于諸多因素的影響，往來款項清查進度有所緩慢。

下半年我鄉(xiāng)的'支出壓力非常大，除保工資、保運轉(zhuǎn)和保穩(wěn)定外，還需確保我鄉(xiāng)幾個基建項目的正常施工，主要是兩條通村油路的建設(shè)、茂蘭水庫的改造、中學的科技綜合樓和學生宿舍的啟動、財稅綜合樓的啟動等一系列的基建支出。下半年我們的工作任務(wù)還很艱巨，在此，希望得到各位領(lǐng)導和同志們一如繼往的幫助、關(guān)心和支持。下面，我向各位領(lǐng)導匯報我們下半年的工作打算：

（一）、收入預(yù)測。依據(jù)我鄉(xiāng)上半年各項收入指標的完成比例和下半年各項支出的需要，力爭在9月底除烤煙農(nóng)特稅外完成地方財政收入1790.5萬元。具體為：增值稅520萬元、營業(yè)稅完成720萬元、兩個所得稅完成18萬元、資源稅完成.370萬元、城建稅完成120萬元、房產(chǎn)稅完成1.5萬元、印花稅完成40萬元、城鄉(xiāng)土地使用稅完成0.5萬元、車船稅完成0.5萬元。預(yù)計全年將完成地方財政收入2010.5萬元，其中烤煙農(nóng)特稅預(yù)計收入220萬元。

(二)、支出預(yù)測。下半年我鄉(xiāng)還需完成以下幾項支出：

1、人員工資及公務(wù)費支出264萬元。

2、十三個月工資13.3萬元。

3、保部門運轉(zhuǎn)經(jīng)費150萬元。

4、與鄉(xiāng)直各部門、各村委會簽訂的各項目標責任書兌現(xiàn)獎及對農(nóng)戶的以獎代補資金共需55萬元。

5、各部門人員的培訓費、水電費、差旅費、辦公用電話費等需支出46萬元左右。

6、基建項目支出350萬元。

7、xx年暫付款轉(zhuǎn)列支出70萬元。

以上七項共需支出948.3萬元。預(yù)計全年支出1620.9萬元。根據(jù)現(xiàn)行體制計算，預(yù)計全年鄉(xiāng)本級預(yù)算收入2010.5萬元，上級補助收入722.49萬元，上年結(jié)余24.26萬元，鄉(xiāng)本級支出1620.9萬元，應(yīng)上解支出1124.57萬元，年終累計結(jié)余12.24萬元。

（三）、為了確保我鄉(xiāng)各項工作的正常開展，下半年的工作中我們將從以下幾個方面進行努力：

1、繼續(xù)加強干部職工的思想政治教育和業(yè)務(wù)理論學習，增強干部職工的集體榮譽感。

2、狠抓業(yè)務(wù)工作，確保按時、按質(zhì)、按量完成各項工作任務(wù)（特別是新舊科目的轉(zhuǎn)換和會計電算化工作）。

3、固本開源，不斷壯大財政實力。積極做好財源建設(shè)項目考察、論證、推介工作，抓住第三屆泛珠區(qū)域合作論壇及昆交會機遇，發(fā)揮――煤炭資源和有利的自然環(huán)境，以優(yōu)勢項目吸引社會資本和上級投資，優(yōu)先培育三大產(chǎn)業(yè)，搞好種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、煤礦企業(yè)等方面的發(fā)展，努力建成一批骨干財源；堅持“打基礎(chǔ)、調(diào)結(jié)構(gòu)、促發(fā)展”的思想不動搖，繼續(xù)圍繞“七個一萬、兩個百萬”的經(jīng)濟發(fā)展思路，按照穩(wěn)定實施積極的財政政策，適度調(diào)整力度和結(jié)構(gòu)的要求，進一步深化財政改革，充分發(fā)揮財政在宏觀經(jīng)濟中的職能作用，把財源建設(shè)與社會事業(yè)發(fā)展有機結(jié)合起來，推動群體財源快速發(fā)展。激活現(xiàn)有財源，建立一個具有基礎(chǔ)財源、主體財源、后續(xù)財源等多種財源并存的財源結(jié)構(gòu)，提高存量財源對財政的貢獻份額。

4、繼續(xù)深化和完善預(yù)算管理制度，強化預(yù)算內(nèi)外資金管理，實行財政綜合預(yù)算。在預(yù)算外資金的管理上，我們嚴格執(zhí)行“收支兩條線”管理制度。積極做好預(yù)算外資金的歸集工作，確保資金集中統(tǒng)籌使用，以緩解財政壓力。

5、增強財政支持“三農(nóng)”力度，積極服務(wù)于社會主義新農(nóng)村建設(shè)。高度重視農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整工作，解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，真正維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好廣大農(nóng)民的利益，固本強基，重心下移，對新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展繼續(xù)實行以獎代補政策，做到“財為民所謀、財為民所理、財為民所用”。

總之，在今后的工作中，我們將牢記“兩個務(wù)必”，轉(zhuǎn)變觀念，扎實工作，與時俱進，努力創(chuàng)新，發(fā)揚“團結(jié)務(wù)實齊奮進，艱苦拼搏創(chuàng)一流”的精神，激發(fā)干部的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，努力開創(chuàng)新時期財政工作的新局面。

――鄉(xiāng)財政所。

xx年七月二日。

鎮(zhèn)財政所工作總結(jié)及打算篇十一

2021年上半年，xxx公司紀委切實以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，認真落實十九屆中央紀委四次全會、集團2021年黨的建設(shè)工作暨黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會部署，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，協(xié)助分公司黨委深化全面從嚴治黨，做到守土有責、守土擔責、守土盡責，立足職能、強化監(jiān)督?，F(xiàn)將上半年工作情況報告如下：

一、以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，自覺擔負“兩個維護”的重大政治責任。

監(jiān)督群眾紀律落實到位。督促各單位認真落實公司黨委的各項關(guān)愛措施，公司紀委直接向基層紀檢委員收集了解落實情況。三是加強對干部、安全從業(yè)人員工作作風監(jiān)督。對疫情防控和復工復產(chǎn)過程中干部作風的監(jiān)督，要求各黨總支、黨支部要發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員干部必須發(fā)揮帶頭示范作用，針對復工復產(chǎn)期間員工可能會出現(xiàn)作風松懈、狀態(tài)不佳等情況，嚴防精力分散，麻痹松懈思想抬頭。

二、強化監(jiān)督第一職責，在做實做細上下功夫。

一是充分發(fā)揮公司紀委委員和基層紀檢委員監(jiān)督“探頭”作用。公司兩級紀委（檢）委員根據(jù)不同階段工作重點，通過網(wǎng)絡(luò)和電話加強與對口聯(lián)系單位的溝通，當好員工“服務(wù)員”，全面落實聯(lián)防聯(lián)控措施，一線員工防控措施到位。二是加強對疫情防控專項黨費和疫情防控專項經(jīng)費的使用及防疫物資領(lǐng)用的監(jiān)督。確保集團黨組所劃撥的專項黨費及時用于購買疫情防控有關(guān)藥品、物資，慰問確診、疑似和被隔離員工，補助因患新冠肺炎而遇到生活困難的黨員群眾，做到?？顚Ｓ煤统绦蛞?guī)范。加強對抗疫物資分配使用的監(jiān)督，就抗疫物資登記發(fā)放提出要求，建立專用臺賬備查，確保每筆防疫物資都能用在“刀刃上”。三是加強對安全生產(chǎn)領(lǐng)域的監(jiān)督。督促分公司根據(jù)集團公司要求，結(jié)合分公司實際，編寫了《xxx公司新冠肺炎疫情復工復產(chǎn)安全風險分析報告》，梳理出復工復產(chǎn)安全風險xx項，并按照公司領(lǐng)導要求，下發(fā)《加強復工復產(chǎn)安全準備工作的通知》，重點對五個方面的安全工作進行強調(diào)、布置和督查。

三、加強權(quán)力運行監(jiān)督，有效防控廉潔風險。

一是堅持不懈落實中央八項規(guī)定精神，馳而不息糾正“四風”。緊盯重要節(jié)點和隱形變異“四風”，突出元旦、春節(jié)、清明等重要節(jié)點，在各種場合以多種形式重申“十五個嚴禁”，通過書記約談、隨機抽查、走訪提醒、節(jié)前廉潔提醒推送等措施，強化日常監(jiān)督。二是緊盯重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)廉潔風險防控。分公司紀委與黨委工作部、人力資源部、財務(wù)部建立協(xié)調(diào)溝通機制，通過電話、微信和職能部門查閱電子臺賬等方式對分公司先進表彰、干部選拔、火線入黨、補助發(fā)放等情況進行了全程監(jiān)督，確保火線入黨程序規(guī)范，未發(fā)現(xiàn)跟風表彰、突擊提拔、搭車補助等情況。三是堅持典型案例通報制度，持續(xù)開展警示教育。及時向各級黨組織轉(zhuǎn)發(fā)和傳達疫情防控工作落實不力典型案例，注重用身邊事教育身邊人，以案為鑒、對照警醒。

四、嚴格依規(guī)依紀依法履職，打造忠誠干凈擔當?shù)募o檢監(jiān)察鐵軍。

一是組織開展紀檢干部專項考核學習測試。根據(jù)中央紀委國家監(jiān)委下發(fā)《關(guān)于開展紀檢監(jiān)察系統(tǒng)全員培訓專項考核測試工作的通知》，分公司紀委組織專職紀檢監(jiān)察干部認真學習了《應(yīng)知應(yīng)會知識測試考點匯編》，并組織了學習測試，強化了政治理論水平，練硬執(zhí)紀“內(nèi)功”，彌補工作“短板”，切實提高依規(guī)依紀依法履職盡責的能力和水平。二是在統(tǒng)籌推進疫情防控和復工復產(chǎn)過程中，分公司紀委結(jié)合工作實際，制定并下發(fā)了《xxx公司近期紀檢工作指引》，引導紀檢委員在開展紀檢工作時要注意聚焦“兩個牢牢把握”、強化“四個監(jiān)督到位”、做到“五個切實加強”。通過“以干代訓”的方式，切實提高分公司基層紀檢干部的履職能力和綜合素質(zhì)。

五、下一步打算一是監(jiān)督各二級黨組織學習總書記關(guān)于疫情防控、復工復產(chǎn)、扶貧攻堅等重要講話指示精神。二是公司紀委委員加強與對口聯(lián)系單位的溝通，對復工復產(chǎn)存在的困難和問題進行了解，同時視情況向職能部門反饋，協(xié)調(diào)解決困難，并向紀委報備。三是加強對復工復產(chǎn)過程中干部作風的監(jiān)督、提醒，重點關(guān)注形式主義，官僚主義的表現(xiàn)。四是對照已下發(fā)的紀檢近期工作指引，督促各基層單位紀檢委員在復工前后有針對性的開展監(jiān)督工作。五是做好對復工復產(chǎn)期間安全領(lǐng)域的督促工作。在統(tǒng)籌推進疫情防控和復工復產(chǎn)過程中，xxx公司紀委深入學習貫徹xxxxx抗擊疫情重要講話重要指示批示精神和集團黨組、紀檢監(jiān)察組、分公司黨委的部署要求，提高政治站位、統(tǒng)一思想認識，做到疫情防控和復工復產(chǎn)兩手抓兩不誤，確保思想認識到位、組織領(lǐng)導到位、責任落實到位、工作措施到位，合理安排好全年紀檢監(jiān)察工作，持之以恒正風肅紀反腐，為公司打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強紀律監(jiān)督保障，推動新時代紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展。

2021年上半年，集團公司紀律委員會以xxx新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆四中全會精神、十九屆中央紀律委員會四次全會精神為指導，根據(jù)黨中央、省市委員會加強紀律檢查監(jiān)察工作的配置要求，圍繞企業(yè)發(fā)展中心的任務(wù)，把政治建設(shè)放在第一位，把監(jiān)督責任落在實處，把紀律規(guī)則放在前面，把作風建設(shè)放在手中，加強不腐敗的威懾力，堅定不腐敗的籠子，增強不腐敗的自覺，在集團公司內(nèi)部創(chuàng)造遵守紀律、崇廉潔的氛圍，保持風清氣正、創(chuàng)業(yè)生態(tài)，為企業(yè)提供了防疫力，為企業(yè)的發(fā)展提供了良好的抵抗力。

(一)明確重點、思想領(lǐng)導，把政治建設(shè)放在首位。一是鞏固思想政治基礎(chǔ)。集團公司紀律委員會堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作，組織紀律檢查監(jiān)察干部深入學習領(lǐng)導黨的十九屆四中全會精神、十九屆中央紀律委員會四次全會精神和省市紀律委員會各項決策配置，紀律檢查監(jiān)察干部對新思想對標堅持深化不忘初心，記住使命主題教育，全面復職后，邀請xx專家為xx名黨員開設(shè)專題講座，深入分析背面的典型案例，深化廉政教育，引導黨員干部敬畏、明確規(guī)則、守下劃線。元旦、春節(jié)等重要假日綜合運用警告教育、發(fā)送警告信息等方式，提前打招呼、提前注意，將紀律要求傳達給各黨員干部。二是落實廉政建設(shè)責任。全集團發(fā)生了貫徹黨委(黨組)全面嚴格管理黨主體責任規(guī)定的熱情。

認真履行對集團公司黨委全面從嚴治黨的協(xié)助職責并且以組織簽訂黨風廉政建設(shè)責任書和承諾書等形式推動了黨要管黨、從嚴治黨的政治責任層層落實、壓緊壓實不斷向基層延伸。

（二）圍繞重點、履職擔當，把監(jiān)督職責落到實處。一是強化政治監(jiān)督。把貫徹落實xxxxx重要指示精神和上級各項決策部署作為重大政治責任，加強對集團公司各級黨組織開展政治理論學習、落實全面從嚴治黨主體責任、應(yīng)對新冠肺炎疫情、加快復工復產(chǎn)步伐等情況的監(jiān)督檢查，做到上級決策推進到哪里、監(jiān)督檢查就跟進到哪里，確保政令暢通、令行禁止。認真落實述職述廉、民主生活會、個人重大事項報告等措施，加強對集團公司各級領(lǐng)導干部的監(jiān)督，為防范化解重大風險提供監(jiān)督保障。二是健全監(jiān)督機制。充分發(fā)揮集團公司紀委專責監(jiān)督作用，緊盯關(guān)鍵少數(shù)、關(guān)鍵人員、關(guān)鍵崗位以及權(quán)力運行的各個環(huán)節(jié)，完善發(fā)現(xiàn)問題、精準問責的有效機制。強化日常監(jiān)督，對工程招投標、人員招聘等廉政風險易發(fā)多發(fā)的環(huán)節(jié)深化“嵌入式”監(jiān)督，確保用權(quán)公開公正，不斷增強監(jiān)督實效。三是創(chuàng)新監(jiān)督方式。組織帶動基層黨組織運用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，創(chuàng)新監(jiān)督方式，促進形成了自上而下抓黨風廉政建設(shè)的整體合力，大監(jiān)督的工作格局初步形成。

（三）突出重點、建章立制，把紀律規(guī)矩挺在前面。一是注重制度的制定和完善。在上半年的工作中，集團公司紀委抓好《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)的學習貫徹，努力營造人人尊崇制度、人人遵守制度、人人捍衛(wèi)制度的良好氛圍。為全面防范廉政風險，深入查找集團公司各業(yè)務(wù)領(lǐng)域工作中存在的機制漏洞，上半年在充分征求基層單位意見建議的基礎(chǔ)上，對業(yè)務(wù)流程進行梳理完善，對管理制度開展廢改立工作，共計廢除制度xx項、新建制度xx項。結(jié)合實際制定了《公車管理辦法》《工程采購管理制度》等xx項制度，為腐敗問題易發(fā)多發(fā)的領(lǐng)域扎牢了制度籠子、擰緊了廉政發(fā)條。二是注重制度的落實和執(zhí)行。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，組織人員開展檢查xx次，嚴肅查處各單位、各部門存在的不落實制度、不執(zhí)行制度、不維護制度等行為，有效防止了“制度空轉(zhuǎn)”，在全集團上下逐步形成了用制度管權(quán)、管事、管人的有效機制，推動了管理水平提檔升級、鏟除了滋生腐敗的土壤和條件。

（四）緊盯重點、正風肅紀，把從嚴治黨引向深入。一是從嚴防控風險。堅持廉潔風險分析排查制度，上半年以xx專項整治工作為抓手，圍繞重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，全面排查廉潔風險。對排查出的xx個風險點評定風險等級、落實防范措施，推動了廉潔風險防控工作常態(tài)化、規(guī)范化、長效化。二是從嚴正風肅紀。引導各級黨組織在常和長、嚴和實、深和細上落實中央八項規(guī)定和實施細則精神，上半年以來把整治疫情防控工作中的形式主義、官僚主義問題作為監(jiān)督執(zhí)紀的重點，對xx名黨員干部存在的不作為、慢作為等行為嚴肅追究問責，并對典型問題予以公開通報曝光，切實形成了震懾。三是從嚴執(zhí)紀問責。在全面復工復產(chǎn)后，組織人員深入基層單位開展“三重一大”、工資獎金分配、物資采購等領(lǐng)域的效能監(jiān)察，對于發(fā)現(xiàn)的xx條問題線索，加大執(zhí)紀審查力度、確保糾治整改到位。準確把握并運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，堅決糾正黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題，為集團公司上半年工作的順利開展營造了風清氣正的良好環(huán)境。

（一）從嚴治黨責任落實力度不夠。部分基層黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的意識還不強、力度還不夠，對于工程建設(shè)、資金管理、項目招標等關(guān)鍵崗位人員的監(jiān)管不到位，導致集團公司內(nèi)部的廉政風險點還較多。部分領(lǐng)導干部黨風廉政建設(shè)“一崗雙責”落實不到位，對分管的部門和單位疏于教育管理，對發(fā)現(xiàn)的“四風”問題沒有動真碰硬整改到位，影響了集團公司政治生態(tài)的涵養(yǎng)。下一步，集團公司紀委將出臺相應(yīng)舉措，充分調(diào)動各級黨組織履職盡責的主動性和自覺性。

（二）紀檢監(jiān)察隊伍建設(shè)有待加強。上半年以來，集團公司紀委以集中輔導、專題研討、經(jīng)驗交流等方式強化對紀檢監(jiān)察干部的業(yè)務(wù)知識、綜合技能和實踐能力的培訓，不斷強化紀檢監(jiān)察干部的履職能力和責任擔當。但是基層黨組織特別是生產(chǎn)一線的部分黨支部，還沒有對紀檢監(jiān)察工作高度重視，沒有設(shè)置專職紀檢委員，兼職的紀檢干部較為缺乏相應(yīng)的專業(yè)知識，業(yè)務(wù)能力還不能完全勝任工作需要。這反映出集團公司紀委對紀檢監(jiān)察干部隊伍的建設(shè)力度亟需加大。

（三）廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃。上半年以來，集團公司上下黨風廉政教育工作普遍有所加強，但是還存在警示教育廣泛性不夠、針對性不強的問題，導致廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃厚、成效不顯著。對于警示教育工作，部分基層黨支部雖然及時向廣大黨員干部通報相關(guān)情況，但是一般性、籠統(tǒng)性的教育較多，專題性、深入性的教育較少，警示教育尚未達到預(yù)期的效果，黨員干部的廉潔從業(yè)意識沒有真正內(nèi)化于心、外化于行。下一步集團公司紀委將出臺相關(guān)制度規(guī)范警示教育工作。

上述問題的存在，主要原因有以下兩個方面：

（一）從主觀上講，思想認識不夠到位。部分黨員干部還存在黨風廉政建設(shè)“不出問題就是沒有問題”的錯誤思想，重業(yè)務(wù)工作、輕廉政建設(shè)的思想傾向依然較重。在業(yè)務(wù)工作較為繁忙的時期，部分領(lǐng)導干部對黨風廉政建設(shè)的重視程度有所降低，落實“一崗雙責”不夠有力，以至于分管范圍內(nèi)黨員干部的違規(guī)違紀問題沒有得到及時有效的處理。

（二）從客觀上講，工作舉措不夠到位。部分黨組織負責人對上級黨委和紀委的工作要求，存在工作舉措謀劃未能結(jié)合實際、工作落實方面不夠不力的問題。比如對于紀檢監(jiān)察工作的開展，還存在“等、靠、要”的思想，等待集團公司紀委下方案，并且在措施的制定方面，沒有結(jié)合自身實際增加特色內(nèi)容，反映出工作的積極性和主動性較為欠缺。

下半年，集團公司紀委將深入貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆歷次全會精神，堅決按照上級黨委、紀委部署要求，不忘初心使命、增強政治自覺，堅持嚴字當頭、強化責任擔當，以高標準、高質(zhì)量開展紀檢監(jiān)察工作，以新氣象、新作為推動黨風廉政建設(shè)。

（一）圍繞做優(yōu)紀檢監(jiān)察工作，突出政治建設(shè)。一是以理論學習提高政治站位。以深化“不忘初心、牢記使命”主題教育為總抓手，以“三會一課”、主題黨日、專題培訓等形式，帶動黨員領(lǐng)導干部尤其是紀檢監(jiān)察干部深入學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想、黨中央和省市委對紀檢監(jiān)察工作的最新部署，在學懂弄通、融會貫通上持續(xù)發(fā)力，引導黨員干部增強“四個意識”、樹立“四個自信”、做到“兩個維護”、杜絕“七個有之”，增強政治敏銳性和政治鑒別力。二是以加強考核推動責任落實。在下半年的工作中，集團公司紀委將加強對基層黨組織落實全面從嚴治黨主體責任、黨風廉政建設(shè)責任情況的監(jiān)督檢查，引導各級領(lǐng)導干部強化責任意識，扛起管黨治黨的政治責任，確保紀檢監(jiān)察工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、部署，同推進、同落實。

（二）圍繞做好紀檢監(jiān)察工作，抓好思想建設(shè)。下半年的工作中，集團公司紀委將強化廉政教育、做好廉潔提醒，匯聚做好紀檢監(jiān)察工作的思想合力。一是豐富形式，強化廉政教育。將通過組織“一把手”上廉政黨課、廉潔從業(yè)專題研討、廉政教育基地參觀等活動，引導廣大黨員干部在思潮交融中把握主流、在復雜局面中永葆本色，并且常態(tài)化查找自身在政治信仰是否堅定、道德品行是否端正、遵守紀律是否自覺等方面存在的問題，為集團公司的高質(zhì)量發(fā)展打造理想信念堅定、忠誠履職盡責、清正廉潔擔當?shù)狞h員干部隊伍。二是突出重點，做好廉潔提醒。加大警示教育力度，在中秋、國慶等廉潔問題易發(fā)的時間段，組織召開警示教育專題大會，并為全體黨員發(fā)送廉潔從業(yè)提醒，引導黨員干部汲取教訓、切實自警自戒，筑牢拒腐防變的思想堤壩。

（三）圍繞做實紀檢監(jiān)察工作，推進隊伍建設(shè)。下半年，集團公司紀委將圍繞做實紀檢監(jiān)察工作，落實好監(jiān)督責任、打造好過硬隊伍。一是履行好監(jiān)督責任。強化主責主業(yè)意識，聯(lián)合基層各單位紀委緊盯關(guān)鍵人員、重要崗位、重點環(huán)節(jié)和“三重一大”事項，對違規(guī)違紀行為敢于較真碰硬、勇于監(jiān)督問責，充分發(fā)揮在全面從嚴治黨中的職能作用。始終保持正風肅紀的高壓態(tài)勢。不斷強化日常監(jiān)督，緊盯權(quán)力運行的各個環(huán)節(jié)，靈活運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，推動黨內(nèi)監(jiān)督真正嚴起來、實起來。二是打造好執(zhí)紀鐵軍。以微課堂等形式，開展紀檢監(jiān)察干部專題培訓、專題輪訓、專項測試，教育引導廣大紀檢監(jiān)察干部立足崗位、忠誠盡責、擔當作為，以更高的標準、更嚴的紀律要求自己、錘煉自己，為集團公司的紀檢監(jiān)察工作的高質(zhì)量開展貢獻力量。

（四）圍繞做強紀檢監(jiān)察工作，狠抓紀律建設(shè)。在下半年的工作中，集團公司紀委將堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，按照全面從嚴治黨要求，堅決遏制不正之風和腐敗蔓延勢頭，確保各級黨員干部在正確軌道上做人做事。一是狠抓作風建設(shè)。嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，采用常態(tài)化檢查和明察暗訪相結(jié)合的方式，加大力度整治歪風邪氣，堅決克服形式主義和官僚主義。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，公開批評、通報曝光、嚴肅處理，以從嚴從重的手段推動黨員干部作風實現(xiàn)再轉(zhuǎn)變。二是嚴肅執(zhí)紀問責。突出紀律審查特點，堅持重遏制、強高壓、長震懾，準確把握運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，做到有案必查、有腐必懲，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，為集團公司下半年各項目標任務(wù)的高水平完成營造遵規(guī)守紀、堅守底線、風清氣正的良好氛圍。

在黨史學習教育中，xx縣xx鎮(zhèn)緊扣主題主線，準確把握總要求和目標任務(wù)，將“真”“準”“效”字貫穿始終，通過“小切口”掀起“大學習”，推動黨史學習教育走深走實、取得實效。

把“真”字貫穿始終，做到真學真懂、內(nèi)化于心。

針對黨組織類別多、黨員構(gòu)成復雜的情況，xx鎮(zhèn)黨委強化分類施策，推動黨史學習教育在各級黨組織和黨員中全覆蓋。領(lǐng)導先學，強示范。鎮(zhèn)黨政班子領(lǐng)導通過中心組學習先行一步、學深一層，并依托“雙休日書記”工作機制，全面下沉各基層黨組織加強指導，帶動各基層支部和黨員參與黨史學習教育。支部活學，添動力。各基層黨組織廣泛組織開展黨史學習教育主題黨日、誓詞教育、“黨課開講啦”等活動，穿插黨課教學、參觀學習、知識競賽等環(huán)節(jié)，進一步幫助基層黨員、干部更好地把握黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史的學習主線。園區(qū)助學，提質(zhì)量。把“兩新”黨員干部作為黨史學習教育的重要對象，依托四大經(jīng)濟園區(qū)加強統(tǒng)籌指導和任務(wù)分解，結(jié)合園區(qū)實際和87個“兩新”支部特色，制定4個園區(qū)主題學習大方案、87個支部個性學習小方案，確保規(guī)定學習任務(wù)高標準完成，特色教育活動高質(zhì)量開展。

把“準”字貫穿始終，做到聚焦聚力、精準施策。

xx鎮(zhèn)黨委牢牢把握黨史學習教育的總要求和總方向，從日常教育培訓中尋求突破，精準發(fā)力助推黨史學習教育常態(tài)化。把握主題黨日節(jié)點，確保學習廣度。制定《關(guān)于黨史學習教育期間開展主題黨日活動的實施方案》，要求各基層黨組織依托主題黨日活動在慶祝xx開發(fā)開放30周年、“七一”為黨慶生等重要節(jié)點，用好用足黨群服務(wù)陣地資源開展活動并前往紅色點位開展參觀學習活動，進一步強化黨員干部愛黨愛國的思想。擴大學習培訓，確保學習力度。在科級干部培訓班、80后青年人才培訓班、美谷英才培訓班等主體班次中增設(shè)黨史學習教育相關(guān)教學內(nèi)容，做到“黨史”課程全覆蓋，引導黨員干部學好學透“黨史”，堅定理想信念，積攢前行的精神力量。豐富課程形式內(nèi)容，確保學習深度。面向全鎮(zhèn)各基層黨組織書記和黨員群眾開展“寫黨課、講黨課、聽黨課、評黨課”活動，由基層黨組織書記、黨員群眾結(jié)合工作實際、學習體會等準備一堂專題黨課或微黨課，并組織開展專題黨課和微黨課評選活動，通過書記帶頭講、黨員群眾參與講，推出一批打動人心、深入人心的優(yōu)質(zhì)黨課，為黨史學習教育提供課程支撐。

把“效”字貫穿始終，做到有的放矢、力求實效。

堅持效果導向，建立“工作有指導、過程有推動、效果看得見”的閉環(huán)工作機制。清單管理強化指導。根據(jù)黨史學習教育的總體要求，細化鎮(zhèn)級層面14項任務(wù)清單。聯(lián)合區(qū)域化黨建共建單位區(qū)委黨校的優(yōu)勢資源，精選42堂精品黨課課程清單，供黨員群眾點單學習。定期下發(fā)工作提示，把黨史學習教育的內(nèi)容按時間節(jié)點進行明確，引導各基層黨組織把落實抓到位、抓出彩。部門聯(lián)動有效推進。建立鎮(zhèn)級層面黨史學習教育領(lǐng)導小組組織架構(gòu)，細化工作職責，分解工作任務(wù)。由鎮(zhèn)黨群辦（組織）、黨群辦（宣傳）、社區(qū)黨群服務(wù)中心、社事社保科、團委等部門分工協(xié)作、密切配合、形成合力，扎實推進中心組學習、考學、理論巡講、主題黨日、黨史學習教育進課堂等規(guī)定動作和自選動作有序有效開展。成果展示濃厚氛圍。在《xx黨建》月刊、“xx黨建”微信公眾號開設(shè)黨史學習教育專欄，加大黨史學習教育宣傳展示力度，及時總結(jié)、提煉鎮(zhèn)黨委以及各基層黨組織開展黨史學習教育的好經(jīng)驗、好做法，努力營造濃厚的學習氛圍，不斷激發(fā)黨員群眾的學習熱情。

2021年將迎來中國共產(chǎn)黨建黨100周年，為引導廣大師生回顧中國共產(chǎn)黨建黨100年來的光輝歷程，認清時代和歷史發(fā)展的必然趨勢，進一步堅定全校師生在中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導下建設(shè)中國特色社會主義、實現(xiàn)中華民族偉大復興的信念和信心，我校在2021年3月開學第一周在全校開展了一系列以“學黨史、頌黨恩、跟黨走”的一系列活動，將“學習黨史”第一課和上好“開學第一課”相結(jié)合，在新學期開學之際，在各年級開展了黨史和愛國主義教育。為保障各項活動順利有序展開，我校成立了以校長為組長的領(lǐng)導小組。

本次活動由學校政教處主辦，各班主任具體負責。我校開展的主要活動有：

一、組織教師學習黨史，引導學校教師了解黨、熱愛黨、擁護黨，進一步弘揚為人師表、敬業(yè)愛崗、嚴謹治學、甘于奉獻、樂于進取的職業(yè)道德精神，堅定熱愛和忠誠黨的教育事業(yè)，永跟黨走的信念，增強歷史賦予給我們的責任感和使命感。

二、國旗下演講。利用升旗儀式，學生代表圍繞“學黨史、頌黨恩、跟黨走”主題教育活動國旗下的演講。演講過程中，同學們激情澎湃地表達了對黨的深沉熱愛，他們的精彩表現(xiàn)不時博得同學們的陣陣掌聲。

三、主題班會。各班級在班主任組織下開展了“學黨史、頌黨恩、跟黨走”主題班會，展示黨的前進歷程。以中國抗擊疫情取得階段性勝利為切入點，引發(fā)學生對比世界疫情思考中國戰(zhàn)疫取得勝利的原因，學生們深切感悟到我們中國特色社會主義制度的優(yōu)越性，黨的正確領(lǐng)導及決策的關(guān)鍵作用。把人民健康安全放在首位，充分感受黨的初心和使命。又結(jié)合祖輩、父輩們的成長和生活故事，引導學生聯(lián)系這些故事背后黨和國家經(jīng)歷的的重大事件和決策，深切感悟黨帶領(lǐng)人民取得的巨大發(fā)展和進步。

四、開展讀書活動。以班為單位組織學生閱讀《抗日戰(zhàn)爭十四年》讀本，并要求寫讀書筆記和讀書心得，制作手抄報。

五、觀看革命題材電影。發(fā)動學生利用課外時間觀看視頻《百年恰是風華正好》，一起回顧了黨的百年歷程，明確了黨的性質(zhì)、宗旨、奮斗目標以及黨的初心和使命，同學們的愛國、愛黨熱情，民族自豪感和認同感油然而生。

一百年風雨兼程，一世紀滄桑巨變。中國共產(chǎn)黨經(jīng)歷了革命、建設(shè)、改革的長期考驗，為民族獨立、國家富強、人民幸福做出了巨大的貢獻，人民選擇了中國共產(chǎn)黨，這是歷史的必然選擇。

開學第一課使學生進一步加深了對黨的知識的了解，在黨史學習中接受了一次思想的洗禮，同時，也讓全體學生進一步堅定“不忘黨的恩情，一心一意跟黨走”的決心！

鎮(zhèn)財政所工作總結(jié)及打算篇十二

20xx年我鎮(zhèn)財政所在縣財政局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導和關(guān)心下，在全體財政人員的共同努力下，較好地完成了全年財政工作既定目標任務(wù)。

一、改善了基礎(chǔ)設(shè)施、完善了制度建設(shè)、配齊了隊伍建設(shè)，提升了業(yè)務(wù)素質(zhì)。

玉龍鎮(zhèn)財政所在規(guī)范化建設(shè)達標的基礎(chǔ)上，改善了硬件設(shè)施，配齊了辦公設(shè)備。各項制度建設(shè)進一步規(guī)范，基礎(chǔ)工作制度、公開公示制度、內(nèi)部控制制度、干部廉政制度進一步完善。配備了3名財政干部，分工明確，責任落實。加強了財政人員政治理想信念的培養(yǎng)，努力學習了黨的十九大精神。同時財政所全體人員積極參加了縣財政局組織的'會計培訓，及財政專項業(yè)務(wù)學習，進一步提高了財政所人員的業(yè)務(wù)水平和工作能力，為搞好財政各項工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

二、嚴格執(zhí)行“八項”規(guī)定，加強了收支管理。

20xx年我鎮(zhèn)財政嚴格按照中央“八項”規(guī)定，一切開支按照年初財政預(yù)算執(zhí)行，堅決做到撥款有預(yù)算，支出有計劃，在縣財政局領(lǐng)導下，我們壓縮非生產(chǎn)性支出，確保人員經(jīng)費，民政優(yōu)撫等各項法定支出，確保正常的政府運轉(zhuǎn)經(jīng)費支出，嚴格限制“三公”經(jīng)費開支。規(guī)范鎮(zhèn)財務(wù)支出日常管理工作，加強原始支出憑證審核工作，對于票據(jù)不規(guī)范，手續(xù)不健全，內(nèi)容不真實，開支不明確的票據(jù)一律拒絕報銷，從而規(guī)范了財務(wù)支出管理。

三、落實工作任務(wù)，關(guān)注民生。

（一）惠農(nóng)政策宣傳落實到位，民生反映很好。

1、我鎮(zhèn)按照上級安排，組織各級干部層層召開會議認真宣傳政策，做到人人明白、家喻戶曉。完成了全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)地力保護補貼的信息采集、錄入工作，各村張榜公示補貼面積和金額，并按縣財政局要求的時間如數(shù)通過農(nóng)戶“一卡通”直接補貼到享受戶手中，無上訪事件。

2、對其他惠民資金的發(fā)放進行監(jiān)督管理，如城鎮(zhèn)最低生活保障補助、離職村干部生活補助、農(nóng)村老年人生活補助的發(fā)放監(jiān)管，按時足額通過享受人“一折通”發(fā)放。

（二）加強村級財務(wù)管理，村公益事業(yè)落實到位。

1、完善了村財鎮(zhèn)管制度，對全鎮(zhèn)7個村進行了財經(jīng)紀律培訓，對村會計及出納進行了一次業(yè)務(wù)知識及財政法規(guī)的培訓，提高了其業(yè)務(wù)水平。

2、完成了全鎮(zhèn)7個村公共服務(wù)運行維護項目54個，資金總額35萬元，認真完善各項資料，做到大多數(shù)群眾反映的需要整治的項目才能申請上報，每個項目施工前、中、后都要有圖片說明和村理財小組、質(zhì)量監(jiān)督小組驗收，鎮(zhèn)組織施工方、村社干部現(xiàn)場驗收，合格后付款。

3、抓好了3個村的一事一議獎補工作，3個村一事一議公路新建3.5公里，獎補資金50萬，山平塘新建4個，獎補資金17萬，群眾自籌、以自勞籌資45.95萬。完善好了資料，并全程進行了監(jiān)督管理，完善了程序，現(xiàn)已全部完工，正等待上級驗收。

4、按縣經(jīng)濟責任工作審計聯(lián)席會議辦公室的安排，今年鎮(zhèn)財政所配合鎮(zhèn)審計站對全鎮(zhèn)3個村集體經(jīng)濟組織和村兩委人員進行了任期經(jīng)濟責任審計，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正、整改到位，進一步規(guī)范了村級財務(wù)管理。完善落實各項村社財務(wù)管理制度，堅持每季度對村做賬一次，每月現(xiàn)金和銀行存款對賬一次，堅持各項審核制度。全面進行了對村級三資進行了清理核實。

1、財政資金實行了日清月結(jié)，及時向領(lǐng)導匯報財政工作，搞好各項兌現(xiàn)。

2、積極協(xié)調(diào)好財政所與各村各部門的聯(lián)系，確保了各項代管資金的代收代支代繳到位。

3、預(yù)算管理做到了進一步細化，一切經(jīng)費預(yù)算細化到部門到人，定收定支。搞好年終決算工作，做到收支平衡。

4、嚴格票據(jù)管理，實行專人管理，做到領(lǐng)用有記載，銷號有登記。

5、確保各項資金能及時如數(shù)發(fā)放。

五、存在問題。

1、近年來財政所工作涉及的事多、要求一年比一年嚴格，加之人員的新增和財政人員兼職多，業(yè)務(wù)能力不夠強。從事繁重的工作，壓力加大，這很大程度上挫傷了財政人員工作積極性。

2、依法理財?shù)乃枷胗^念還有待進一步加強。在有些部門和同事中還不同程度地存在隨意花錢、大手大腳的現(xiàn)象。還沒有樹立“依法財政、精打細算、節(jié)儉過緊日子”思想觀念。

鎮(zhèn)財政所工作總結(jié)及打算篇十三

（一）存在的問題。一年來，我縣的財政監(jiān)督檢查工作雖然取得了一定的成績，但與上級的要求還有一定的差距，還存在許多不足。存在的問題主要表現(xiàn)在：財政監(jiān)督機構(gòu)隊伍建設(shè)滯后，檢查人員較少，檢查力量薄弱;財政監(jiān)督的深度和廣度還不夠;工作中缺乏權(quán)威性、及時性、有效性和主動性;財政監(jiān)督的手段還需要進一步強化;財政“大監(jiān)督”格局的基礎(chǔ)還需要進一步夯實。所有這些問題，都需要在今后的工作中認真研究并加以解決。

（二）下一步工作打算。一是抓好日常財政監(jiān)管，努力提高財政資金分配使用的安全性、規(guī)范性和有效性。保證財政資金分配使用的安全、規(guī)范和有效是財政監(jiān)督機構(gòu)的一項重要職責。要圍繞財政管理工作重點，對稅收征管質(zhì)量、政府非稅收入征繳、政府采購行為、財政專項資金的分配及財政票據(jù)的領(lǐng)報繳銷等情況實施日常監(jiān)督。對財政預(yù)算的執(zhí)行實行跟蹤反饋制度，落實財監(jiān)機構(gòu)對有關(guān)財政撥款和財政專項資金使用情況的年度審核制度。加強對近年來縣財政出臺的各項改革措施和管理制度落實情況的監(jiān)督，促進財政管理整體水平的進一步提高。二是強化惠民惠農(nóng)政策的監(jiān)督檢查力度，保障群眾的根本利益。把監(jiān)督檢查貫穿于惠民惠農(nóng)專項資金管理的全過程，細化監(jiān)督管理措施，加強同紀委、審計及資金主管部門的協(xié)調(diào)配合，保障惠民惠農(nóng)財政補貼資金的安全性。三是抓好財政專項檢查，著力解決財經(jīng)領(lǐng)域存在的突出問題。

抓住財政管理中的薄弱環(huán)節(jié)，主要安排對一些重大財稅政策執(zhí)行情況、重點行業(yè)稅收征管質(zhì)量、重要非稅收入繳納情況的專項監(jiān)督檢查。以強化災(zāi)后恢復重建項目資金監(jiān)督檢查為重點，實現(xiàn)對救災(zāi)資金的全程監(jiān)管，確保專款專用。

繼續(xù)清理整頓行政事業(yè)單位銀行賬戶，建立健全“小金庫”專項治理長效機制。深入貫徹《會計法》，開展會計信息質(zhì)量抽查，嚴厲打擊會計造假行為。加強國有資產(chǎn)監(jiān)督管理，重點查糾國有資產(chǎn)基礎(chǔ)管理薄弱、隨意處置國有資產(chǎn)、賬外資產(chǎn)以及資產(chǎn)流失的問題。開展專項資金使用情況檢查，嚴肅查處截流、坐支、挪用財政專項資金等違反財經(jīng)法紀的行為。適時開展重大項目資金跟蹤問效和財政績效監(jiān)督檢查，進一步強化財政監(jiān)督檢查職能，嚴肅財經(jīng)紀律。四是抓好財政內(nèi)部監(jiān)督，正確履行財政源頭治理和反腐敗工作職責。貫徹落實《財政部門內(nèi)部監(jiān)督檢查辦法》，建立健全財政資金分配過程中的權(quán)力制衡和監(jiān)督機制。完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政考核督察和會計集中核算業(yè)務(wù)稽核制度，加強財政系統(tǒng)內(nèi)部紀檢監(jiān)察工作，提高自身管理水平。推行政務(wù)公開，落實首問責任制，建立健全財政部門教育、制度和監(jiān)督并重的預(yù)防和懲治腐敗實施辦法，保持財政干部廉潔從政、依法理財。積極完成縣委、政府分配的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，正確履行財政源頭治理工作職責，深入推進財政制度改革，大力促進黨風廉政建設(shè)。

鎮(zhèn)財政所工作總結(jié)及打算篇十四

臨沭縣鄭山街道位于縣城西城區(qū)，毗鄰臨沂經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)，轄36個行政村居，7.1萬人，92平方公里，耕地7萬畝。新老327國道、225省道、青石路、沭郯路等重要交通線路縱橫貫穿其間。境內(nèi)交通便利、設(shè)施齊全、環(huán)境優(yōu)美、宜商宜居，工業(yè)經(jīng)濟發(fā)達，已形成了化工、機電、鋼材、食品、條柳編業(yè)等五大主導產(chǎn)業(yè)，成為近年來經(jīng)濟快速發(fā)展的魯東南經(jīng)濟強街。20xx年，全街道規(guī)模以上企業(yè)實現(xiàn)固定資產(chǎn)投資23.21億元，產(chǎn)值40.63億元，利稅1.85億元，出口創(chuàng)匯1億美元；實現(xiàn)地方財政收入4385萬元，增長38.4%；農(nóng)民人均純收入達到8217元。

近年來，鄭山街道財政所在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導下，在上級財政部門的具體指導下，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，以創(chuàng)建“省級規(guī)范化財政所”為目標，緊緊圍繞“科學發(fā)展、改善民生、促進和諧”的指導思想，堅持“生財有道、聚財有方、用財有規(guī)”的理財原則，進一步健全完善各項規(guī)章和管理制度，加強隊伍建設(shè)，完善基礎(chǔ)設(shè)施條件，建立了科學化、精細化的財政管理運行新機制，得到了上級領(lǐng)導的肯定?，F(xiàn)將具體情況匯報如下：

(一)積極開展各種業(yè)務(wù)知識培訓和警示教育活動，不斷提高職工的綜合素質(zhì)。一是進一步健全完善財政人員培訓制度。制定了詳細的業(yè)務(wù)培訓計劃，分類別、按層次、有針對性地開展各類教育培訓，按要求積極參加上級財政部門組織的培訓、測試，定期對分崗位對財政人員進行技能考核和業(yè)務(wù)比賽，不斷提高工作能力。二是進一步加強職業(yè)道德教育和警示教育。嚴格遵守廉政準則，做到為政清廉、秉公理財，依法辦事，增強為民服務(wù)意識；嚴格落實黨風廉政建設(shè)各項規(guī)定，做到不以權(quán)謀私，不搞權(quán)錢交易。

（二）理順關(guān)系，明確崗位職責，嚴格考核，落實目標責任制。一是科學設(shè)置崗位。設(shè)立了獨立的財政所，由縣財政局和街道辦事處雙重管理；所長、副所長任用，人員調(diào)出、調(diào)入，崗位變動等事項都由縣財政統(tǒng)一調(diào)配或?qū)徟Ｎ宜F(xiàn)有財政人員15人，大專以上文化程度的達80%以上，60%以上的人員取得了計算機應(yīng)用合格證書，知識和年齡結(jié)構(gòu)較為合理；科學設(shè)置所長、副所長、總預(yù)算會計、經(jīng)費會計、惠民資金管理員、國有資產(chǎn)管理員、票據(jù)管理員、檔案管理員、內(nèi)部監(jiān)督員等崗位，實行分工負責制，做到分工明確，各司其職，各負其責。二是落實目標責任。健全完善了財政人員崗位考核制度，將全年任務(wù)量化分解，簽訂了崗位目標責任書，責任明確到人，并對全年工作優(yōu)秀的人員向街道或上級有關(guān)部門推薦參與評選“崗位標兵”、“先進工作者”，從精神上、物質(zhì)上進行獎勵，充分調(diào)動工作積極性。

（一）不斷完善基礎(chǔ)設(shè)施，優(yōu)化辦公環(huán)境條件。一是辦公環(huán)境條件進一步改善。財政所一樓設(shè)立了惠民服務(wù)大廳，二樓為辦公室、會議室和檔案室等，辦公場所面積超過300平米，寬敞、明亮、整潔，配備了必要的取暖和降暑等設(shè)施，外出辦公事也有專門公務(wù)車輛。所內(nèi)人均一臺電腦、一套辦公桌椅，同時還配備了必要的打印機、復印機和檔案櫥柜。二是搭建惠民服務(wù)平臺，落實財政職能轉(zhuǎn)型。依托惠民服務(wù)大廳，先后投資40多萬元添置了觸摸屏、led電子顯示屏、地暖等設(shè)施設(shè)備，更新了高配置的電腦、打印機、掃描儀等，辦公條件大為改善；大廳內(nèi)設(shè)有財政政策咨詢、糧食補貼、家電補貼、汽車摩托車補貼等服務(wù)窗口；設(shè)置了便民公示欄，辦事流程一覽表、咨詢臺、舉報意見箱及專門方便辦事群眾而提供的座椅、飲水機、紙杯等，真正實現(xiàn)了集中辦公“一站式”、貼心服務(wù)“一條龍”、各項補貼發(fā)放“一本通”，提高了辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，受到了群眾的一致好評。

（二）建立惠農(nóng)資金監(jiān)管制度，提高財政資金使用績效。一是建立健全專項資金監(jiān)管機制，加強專項資金管理。街道制定了街道財政資金監(jiān)管實施方案、惠農(nóng)專項資金監(jiān)督管理辦法等，建立了專項資金監(jiān)管臺帳和公開公示制度，實行專人管理、專帳核算；同時街道財政建立了專項資金支付審核機制，全程參與監(jiān)管，具體工作中，嚴把“公開關(guān)”、“備案關(guān)”、“撥付關(guān)”、“管理關(guān)”、“檢查關(guān)”等“五個關(guān)口”，對資金項目從立項、申報、實施、竣工實行全過程監(jiān)管。二是完善涉農(nóng)補貼資金發(fā)放機制，確保各種補貼準確及時到位。實行涉農(nóng)補貼資金專戶管理、統(tǒng)一核算，完善了惠民資金管理和發(fā)放機制，加大了對補貼對象基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息的動態(tài)管理力度，并根據(jù)補貼政策編制和審核補貼清冊，所有涉農(nóng)補貼全部實行“一卡通”發(fā)放；會同街道有關(guān)部門認真做好惠農(nóng)補貼對象的申報、認定和審核工作，完善張榜公示程序和形式，夯實了惠農(nóng)政策和資金落實的基礎(chǔ)，確保了各項惠農(nóng)政策切實落實到戶。將糧食直補、農(nóng)資綜合補貼、家電、汽車摩托車下鄉(xiāng)補貼、計劃生育獎勵扶助金、農(nóng)村低保等補貼業(yè)務(wù)集中起來，實行“一站式”服務(wù)。三是探索創(chuàng)新，形成了良好的督查機制。建立健全了事前、事中、事后相結(jié)合的監(jiān)督檢查機制，加強了對涉農(nóng)資金的監(jiān)督管理，確保財政各項涉農(nóng)資金的安全。在全縣率先聘任了強農(nóng)惠農(nóng)資金使用監(jiān)督信息員，每個村居聘用2名，由街道辦事處頒發(fā)聘書，對強農(nóng)惠農(nóng)資金使用實施動態(tài)監(jiān)督。20xx年，通過財政服務(wù)窗口辦理發(fā)放各項惠農(nóng)補貼資金722.6萬元，其中家電、摩托車下鄉(xiāng)補貼375萬元，惠及農(nóng)民1630戶；種糧直接補貼和農(nóng)資綜合補貼273.2萬元，惠及農(nóng)民9536戶；糧種補貼16.4萬元，惠及農(nóng)民6046戶；能繁母豬補貼58萬元，惠及農(nóng)民2153戶，真正讓廣大群眾更加快捷地享受到了國家改革發(fā)展帶來的實惠。

（三）加強預(yù)算收支、資產(chǎn)債務(wù)管理，進一步規(guī)范財政基礎(chǔ)性工作。一是合理編制預(yù)算，增強預(yù)算約束力。預(yù)算編制是預(yù)算執(zhí)行的基礎(chǔ)，預(yù)算編制的科學化、精細化直接關(guān)系到執(zhí)行的好壞。為此，我們合理確定支出規(guī)模，認真分析財政形勢，并加強與國稅、地稅、國土及上級財政部門的聯(lián)系與溝通，科學預(yù)測使用資金，按照“保吃飯、保運轉(zhuǎn)、保重點”的原則，合理安排各項支出，提高街道財政的調(diào)動能力，杜絕了以支定收。二是加大稅源監(jiān)控和依法組織收入力度，提高收入質(zhì)量。與國稅、地稅等部門建立了涉稅信息共享和協(xié)調(diào)治稅工作機制，健全了考核獎懲機制，協(xié)調(diào)稅務(wù)部門加強稅務(wù)征管，確保完成年度財政預(yù)算收入任務(wù)。街道所屬部門按規(guī)定收取的行政事業(yè)性收費、代收代辦款項、上級補助收入和其他收入，都在街道財政所統(tǒng)一核算，各部門將收入全部繳入“收入待解戶”，并及時到財政所辦理繳款手續(xù)。進一步完善非稅收入征管機制，加強“收支兩條線”管理，收入上解及時，票據(jù)管理規(guī)范。明確街道收費項目，及時申請收費項目編碼，確保非稅收入足額由財政所通過“收入待解戶”分別上繳縣國庫和財政專戶。三是統(tǒng)一財務(wù)開支范圍和標準，規(guī)范財務(wù)支出行為。充分發(fā)揮財政所既是鄉(xiāng)鎮(zhèn)級財政“總管”，又是黨政機關(guān)“內(nèi)當家”的職能，所有涉及財政性的資金撥款和支出必須經(jīng)財政所審核后撥付；預(yù)算追加嚴格按程序辦理。嚴格執(zhí)行財政預(yù)算支出，加強財政支出的有效管理。在財務(wù)報銷上實行“事先審核”，具體做法是，各項資金在街道領(lǐng)導簽字同意報銷前，須由街道財政所出納崗位工作人員對報銷票據(jù)進行先期審核后，加蓋審核章并簽字，否則街道領(lǐng)導不予簽字報銷。本級預(yù)算實行“以街道為主體與縣共編”的預(yù)算模式，基本預(yù)算支出明確到項，項目支出預(yù)算明確到具體內(nèi)容，實施時限和目標績效。及時與縣財政做好對帳和結(jié)算工作，及時提供相關(guān)資料，按時完成年度部門決算報表編制工作，對財政供養(yǎng)人員信息實行動態(tài)管理，及時更新信息庫。同時嚴格執(zhí)行政府采購制度，加強政府采購管理，擴大采購的.范圍和規(guī)模，規(guī)范采購程序，確保政府采購公開、透明。四是建立國有資產(chǎn)管理機制，防止資產(chǎn)流失。建立健全了街道國有資產(chǎn)管理內(nèi)部責任制，資產(chǎn)購入登記、使用管理、變動調(diào)整、處置減少等各方面的增減變化手續(xù)齊全，做到了賬實、帳賬、賬卡相符，明細賬齊全，并錄入資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)。定期對行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)進行清理，做到帳證、帳表、帳實相符，嚴防國有資產(chǎn)流失。五是加強街道債權(quán)債務(wù)管理，積極推進債務(wù)化解。建立健全債務(wù)管理監(jiān)督和責任追究機制，明確債權(quán)清收和債務(wù)消化總體目標，把債權(quán)債務(wù)清償全部納入賬內(nèi)核算。按照“鎖定舊債、控制新債、分類處理、逐步化解”的原則，建立了街道債權(quán)債務(wù)信息數(shù)據(jù)庫，實現(xiàn)了常態(tài)和動態(tài)管理，形成了償債機制和激勵約束機制，確保有計劃、有步驟地消化街道債務(wù)。

（一）強化管理，落實會計基礎(chǔ)工作。一是切實做好現(xiàn)金及銀行存款管理。對現(xiàn)金管理實行日清月結(jié)制，設(shè)立備查簿，對由出納管理的庫存現(xiàn)金進行定期對帳盤查，不定期抽查；對銀行存款做到按時對帳，支票與印鑒分開管理。按照預(yù)算單位銀行帳戶管理要求，認真做好街道預(yù)算單位銀行帳戶的開立、變更、撤銷、備案、年檢等工作。二是扎實做好會計核算，保證會計工作有序進行。加強原始憑證的取得、填制及審核的規(guī)范性，以便順利開展會計核算工作。合理設(shè)置了會計帳簿，記錄完整、規(guī)范、真實。加強對會計帳目的核對工作，建立了定期的帳物、帳款及有關(guān)資料相互核對制度，確保帳實、帳證、帳帳、帳表相符。三是檔案及票據(jù)管理完整規(guī)范。設(shè)立了專門的檔案室、借閱室，統(tǒng)一購置了檔案柜，制定完善了《檔案管理制度》、《會計檔案查閱制度》等，對會計憑證、帳簿、報表按照要求統(tǒng)一裝訂、編號、設(shè)置標簽，檔案管理做到了制度完善，資料完整，保密安全，入檔及時，存放有序，查閱方便，專柜保管。建立了票據(jù)管理制度，完備票據(jù)領(lǐng)、用、銷手續(xù)，做到領(lǐng)用發(fā)放有記錄，結(jié)報繳銷有手續(xù)，專柜保管，專人負責，填寫規(guī)范，繳款及時。四是財政財務(wù)管理和內(nèi)部管理制度健全。進一步健全完善了預(yù)算管理、資產(chǎn)管理、經(jīng)費管理、債務(wù)管理等財政財務(wù)制度和內(nèi)部檔案管理、審計、崗位責任、量化考核等內(nèi)部管理制度，對重要的財政惠民業(yè)務(wù)建立了完善的首問負責制、限時辦結(jié)制、責任追究制等服務(wù)承諾制度，強化制度約束，嚴格責任追究，做到以制度管人，以制度管事。做到了年度和月度有計劃，月末、半年有小結(jié)，全年有總結(jié)。

（一）積極推進財政信息化管理，加快財政網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)。建立了街道財政人員信息管理系統(tǒng)，數(shù)據(jù)填報準確及時，同時充分利用財政所內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)，提高工作效率。對國有資產(chǎn)管理、惠民補貼發(fā)放等實行了網(wǎng)絡(luò)化管理，會計核算也逐步實現(xiàn)了電算化。能夠通過網(wǎng)絡(luò)對政府采購物質(zhì)招標公開公示，保證了政府采購公開、透明。

（二）扎實搞好文明創(chuàng)建工作。一是積極宣傳財政政策，尤其是惠農(nóng)政策，定期公開財政業(yè)務(wù)開展情況，廣泛接受社會監(jiān)督。二是積極開展黨風廉政和反腐倡廉建設(shè)，實行黨風廉政建設(shè)責任制，落實“為國理財、為民服務(wù)”的工作宗旨，統(tǒng)一公開口徑。三是認真改善服務(wù)質(zhì)量，提高服務(wù)水平。統(tǒng)一工作制度、標準、辦事程序和公開電話；工作人員持證上崗，統(tǒng)一服裝，能夠按照要求完成街道黨工委、辦事處和上級業(yè)務(wù)部門交辦的各項工作。

鎮(zhèn)財政所工作總結(jié)及打算篇十五

在的工作中，鄉(xiāng)財政所在縣局的正確領(lǐng)導下，在鄉(xiāng)黨委、政府關(guān)心和支持下，經(jīng)過全所干部的扎實工作，在完善補貼發(fā)放、組織稅收收入、加強財政財務(wù)管理方面取得了可喜的成績，全年各項工作任務(wù)順利而圓滿完成，得到鄉(xiāng)黨政府及廣大人民群眾的贊許，鄉(xiāng)財政所財物工作總結(jié)。總結(jié)這一年的工作，我們具體做了如下工作。

一、加大稅收征管和協(xié)稅護稅力度，確保完成全年任務(wù)。

受全球金融危機影響，我縣的財政收支形勢空前嚴峻，為全面落實年初上級下達的財政稅收任務(wù)，我所在加強稅收征管和協(xié)稅護稅工作上做了大量的工作。

1、加強宣傳力度，積極配合政府先后出動宣傳車20臺次、出版宣傳欄2期、發(fā)放公開信等方式，將稅法和稅收政策宣傳到了每一個人，提升了全鄉(xiāng)人民的納稅意識，為下一步的征管工作形成強有力的輿論攻勢。

2、摸清稅源底子，建立稅源臺賬。我所通過實地走訪高亭鄉(xiāng)各企業(yè)和各村組，實地了解范圍內(nèi)各煙花企業(yè)、磚廠、冶煉廠等企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況，掌握各企業(yè)的產(chǎn)量、產(chǎn)值、占地面積等數(shù)據(jù)，并將所了解的情況建立了電子檔案，為國稅地稅等任務(wù)的下達提供了第一手資料。

3、加大征管和協(xié)稅力度，做到應(yīng)收盡收。在耕地占用稅和契稅的征管上，我所人員加強與國土部門的聯(lián)系和配合，嚴格執(zhí)行聯(lián)合審批的程序，把好土地審批關(guān)，通過一有效措施，我所共征收耕地占用稅3萬元。另我所爭取鄉(xiāng)黨委政府的大力支持，組織鄉(xiāng)村兩級干部對范圍內(nèi)違法用地進行了一次全面清理，查處了一批違法用地案子，通過一措施共征收耕地占用稅5萬元，圓滿的完了縣局下達我所的征管任務(wù)。在協(xié)稅護稅工作上，我所積級配合國稅地稅部門到開展工作，為其提供良好的稅收征管環(huán)境，并大力協(xié)助征管，為的年度任務(wù)完成貢獻了力量。

二、夯實補貼發(fā)放工作，讓惠農(nóng)政策深入人心。

隨著國家拉動內(nèi)需、刺激消費實行對農(nóng)民購買家電和摩托車、汽車發(fā)放補貼政策的出臺我所高度這一工作因農(nóng)業(yè)人口眾多分布較散為群眾辦理家電、摩托車下鄉(xiāng)方便我所向鄉(xiāng)黨委政府匯報抽出專人辦理這項工作保證讓群眾隨到隨辦不讓群眾走空這一舉措受到上級領(lǐng)導和廣大群眾的高度贊賞截止12月份我所共辦理家電下鄉(xiāng)531戶補貼金額150554元汽車下鄉(xiāng)25戶補貼金額103136元摩托車下鄉(xiāng)27戶補貼金額15434元。在其他補貼發(fā)放工作上我們做到了嚴格按照上級要求的時間按質(zhì)按量的完成補貼數(shù)據(jù)的摸底和錄入工作堅決杜絕因為我所的工作落后而影響補貼資金的到位速度經(jīng)我所核實錄入的補貼種類共有38種共發(fā)放補貼金額3919472元有效的促進農(nóng)民群眾的生產(chǎn)、生活的發(fā)展。

三、進一步加強鄉(xiāng)村兩級財務(wù)管理，規(guī)范財務(wù)收支行為。

1、清理債權(quán)債務(wù)。

上半年，根據(jù)縣局統(tǒng)一布屬，我所對鄉(xiāng)村兩級債權(quán)債務(wù)又進行了一次全面徹底的清理，這次清理找出了所有債權(quán)債務(wù)的依據(jù)，復印成冊，并將所有債權(quán)債務(wù)進行一次張榜公示，掌握了債權(quán)債務(wù)的真實確實的數(shù)據(jù)，共清理村級債權(quán)12750元，村級債務(wù)481485元，鄉(xiāng)政府債權(quán)619332元，鄉(xiāng)政府債務(wù)1875387元，為鄉(xiāng)黨委政府的決策提供了依據(jù)。

2、清理固定資產(chǎn)。

在固定資管理上，我所今年下了大的力氣，為掌握鄉(xiāng)村兩級的固定資產(chǎn)情況，我們專門召開了各部門報賬員和各村支書、主任、會計出席的固定資清理會議，會議就固定資清理工作的重要性和必要性做了強調(diào)，并要求各部門及各村認認真真的將各的固定資產(chǎn)填列固定資卡片，張榜公示后，上報財政所，經(jīng)我所進一步核實，并錄入固定資管理系統(tǒng)，經(jīng)清理，共有村級7631928元固定資產(chǎn)和政府9554235元固定資產(chǎn)得到登記，為以后的固定資產(chǎn)管理工作打了堅實的基礎(chǔ)。

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鎮(zhèn)財政所工作總結(jié)及打算篇十六

今年，面對財政收入任務(wù)高幅增長、可支配財力缺口巨大、預(yù)算執(zhí)行矛盾突出的嚴峻形勢，我們財政系統(tǒng)全體干部職工在市委、市政府的正確領(lǐng)導和局班子的團結(jié)帶領(lǐng)下，認真貫徹落實中省市財政工作會議精神，圍繞市委、市政府確定的中心工作，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為主線，以“做足收入、做大支出、做強管理、做優(yōu)服務(wù)”為重點，迎難而上，真抓實干，財政各項工作實現(xiàn)了新突破，取得了新成績，有力地保證了華陰經(jīng)濟社會大局的穩(wěn)定和發(fā)展。

面對我市收入征管工作中的各種不利因素，我們積極調(diào)整工作思路，轉(zhuǎn)變工作方式，把抓收入、趕進度、保指標作為當前財政工作的第一要務(wù)，堅定信心，知難而進，通過加強稅源監(jiān)控、完善協(xié)稅護稅機制、推行國地稅聯(lián)合辦稅、房地產(chǎn)業(yè)稅收一體化、召開抓收入推進會、開展稅源普查等措施，明確任務(wù)、落實責任、突出重點、強化措施，想方設(shè)法加快入庫進度。截止6月底，財政收入累計完成1.95億元，占年初預(yù)算收入任務(wù)3.62億元的53.8%，超額完成了“雙過半”任務(wù)。同時，加強非稅收入管理，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”制度，狠抓票據(jù)領(lǐng)購、核銷和返撥對賬工作，今年行政事業(yè)性收費及罰沒收入累計入庫1933萬元，較上年同期增長2.1%，并密切與上級財政、住建、國土等相關(guān)單位溝通聯(lián)系，將華山即得利益、土地出讓收入、國有資產(chǎn)收益等及時繳納入庫，做到了應(yīng)收盡收，今年累計入庫1.22億元。

緊抓國家新一輪西部大開發(fā)、關(guān)天經(jīng)濟區(qū)發(fā)展規(guī)劃、陜西東大門建設(shè)等一系列戰(zhàn)略性機遇，主動與上級部門溝通聯(lián)系，密切關(guān)注政策動態(tài)，認真分析市情，找準我市發(fā)展與上級政策的最佳結(jié)合點，最大限度地爭取中省在政策、項目、資金上的最大支持和傾斜。截止6月底，配合相關(guān)項目單位上報爭取資金文件52個，共爭取各類轉(zhuǎn)移支付及補助資金1.7億元，有力地緩解了我市重點項目的資金需求。

面對收支矛盾尖銳的嚴峻形勢，我們堅持“盡力而為、量力而行”的原則，遵循“統(tǒng)籌兼顧、民生優(yōu)先”的工作思路，加強預(yù)算管理，狠抓增收節(jié)支，確保了各項重點支出的需要。截止6月底，地方財政支出累計完成6.31億元，較去年同期增長7.3%。

（一）立足穩(wěn)定保工資。調(diào)度資金2.7億元，確保全市干部職工工資、津補貼及離退休人員離退休費的及時足額發(fā)放。

（二）突出重點保民生。撥付資金3375.6萬元，其中本級配套1338.4萬元，確保了全市十大民生工程項目的順利開展。其中：參加新型合作醫(yī)療的人數(shù)比例達99.1%，今年共為45626人次累計發(fā)放補償資金374萬元；發(fā)放城市和農(nóng)村低保金400萬元、農(nóng)村五保供養(yǎng)金27萬元、困難群眾醫(yī)療救助350萬元；撥付醫(yī)改資金60萬元，確保了公立醫(yī)院改革、藥品“三統(tǒng)一”政策的順利實施；撥付營養(yǎng)改善計劃補助資金433萬元，惠及學生10826名；發(fā)放“兩免一補”資金986.3萬元、學前免費教育補助資金207.72萬元、普通高中助學金90萬元、石油價格補貼337.19萬元。

（三）加大投入?！叭r(nóng)”。狠抓資金整合工作，籌措資金1708.24萬元，實施了小型農(nóng)田水利建設(shè)、水土保持、天保工程等農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)及扶貧開發(fā)項目。認真落實各項惠民政策，將41項補貼納入了“一卡通”發(fā)放范圍，累計制卡5.4萬張，發(fā)放補貼資金5377.27萬元。全面開展“一卡通”擔保貸款業(yè)務(wù)，今年累計投放貸款320余萬元。

一是認真開展預(yù)算公開工作，根據(jù)《關(guān)于做好預(yù)決算公開工作的通知》（陰財發(fā)[20xx]81號）的要求，全市一級預(yù)算單位陸續(xù)在市政府及本部門網(wǎng)站對各自的當年預(yù)算及三公經(jīng)費預(yù)算進行公開，公開率達到100%。二是深化農(nóng)村綜合改革，積極推行“鄉(xiāng)財鄉(xiāng)用縣監(jiān)管”和“村財村用鄉(xiāng)代管”市對鄉(xiāng)管理體制，并通過走訪鄉(xiāng)鎮(zhèn)、深入村組，截止6月底累計申報“一事一議”項目17個，財政獎補資金241.21萬元。狠抓村級補助資金監(jiān)管，嚴格按“月平均數(shù)”將資金撥付到“村級資金專戶”，今年共撥付293萬元，實際到位259萬元，其中：干部補助支出293萬元，村級公用經(jīng)費支出103萬元。三是加強政府債務(wù)管理，嚴格舉債程序，強化源頭管理，明確借、用、還責任，切實防范財政風險，今年共化解政府債務(wù)23萬元。四是推進政府采購改革，規(guī)范采購程序，堅持陽光操作，截止6月底，累計完成政府采購347.82萬元，較預(yù)算節(jié)約34.78萬元，節(jié)約率達9.9%。五是深化國庫集中支付改革和公務(wù)卡改革，嚴格按照《關(guān)于加強市級國庫集中支付和公務(wù)卡管理工作的通知》要求，將國庫集中支付及公務(wù)卡管理工作納入了審計及財政監(jiān)督范圍，切實規(guī)范了收支行為，提高了運行效率，截止6月底，累計辦理集中支付業(yè)務(wù)1244筆，涉及資金30784萬元，發(fā)放公務(wù)卡436張。六是加強會計集中核算，嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，規(guī)范財務(wù)運作，強化會計監(jiān)督，今年共拒付糾正各種違規(guī)支出81筆，涉及金額37.58萬元。七是加強財政信息化建設(shè)，結(jié)合實際開展摸底調(diào)查，視頻會議室系統(tǒng)建設(shè)的前期籌備工作已順利完成，同時，嚴格按照上級財政部門的要求，擬定了行政辦公系統(tǒng)操作流程，為實現(xiàn)上下公文信息聯(lián)系奠定了基礎(chǔ)。

一是加強國有資產(chǎn)管理。緊緊圍繞提高國有資產(chǎn)管理效益、杜絕國有資產(chǎn)流失、國有資產(chǎn)保值增值的中心任務(wù)，全面加強了對行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)臺賬、資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)的建設(shè)和管理。截止6月底，累計報廢行政事業(yè)單位資產(chǎn)16宗，核銷金額230萬元，并狠抓“非轉(zhuǎn)經(jīng)”資產(chǎn)占用費征收工作，累計入庫9.8萬元。二是財政投資評審成效明顯。根據(jù)《xx市財政投資評審工作運行規(guī)則（試行）》（陰政辦法[20xx]10）文件，進一步細化明確了投資評審資金范圍和工作程序，同時在住建、水務(wù)、林業(yè)、移民、環(huán)衛(wèi)五個部門開展試點工作。截止6月底，共評審財政投資項目5個，累計送審金額3447.96萬元，審減金額637.57萬元，審減率達18.5%。三是加強ic卡工資管理。堅持定期對歸口單位的人員臺賬進行重新審核，嚴肅清理重報、多報人員，杜絕了吃空名現(xiàn)象。四是強化財政資金監(jiān)管。在積極配合省、市相關(guān)部門對各類財政資金進行專項檢查的同時，圍繞7個方面對市交通局及其下屬5個單位20xx年度財務(wù)收支情況依法進行了全面檢查，同時，狠抓財政專項資金績效檢查工作，采取上下聯(lián)動方式，對市工商局食品和重點商品質(zhì)量安全監(jiān)管資金使用情況開展了績效評價檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。五是重視和加強會計管理工作。組織會計從業(yè)資格證報名102人，舉辦會計繼續(xù)教育培訓1期。六是加強財源管理。在全力做好《xx市20xx—20xx年財源建設(shè)規(guī)劃》監(jiān)督檢查工作的同時，經(jīng)過論證、調(diào)研、分析、篩選，我市華山溫泉大酒店、中聯(lián)重科等21個項目列入了xx市級重點建設(shè)項目。截止6月底，開工建設(shè)15個項目，累計完成投資7.5億元，完成年度計劃的34.2%。

一是及時辦結(jié)人大議案2件，政協(xié)議案4件，滿意率100%。二是在創(chuàng)國衛(wèi)工作中，積極落實包聯(lián)責任區(qū)段門前“四包”責任制，健全和完善了各類創(chuàng)衛(wèi)資料檔案，加大資金投入，改善基礎(chǔ)設(shè)施，較好地完成了各項考核目標。三是根據(jù)市上“兩聯(lián)一包”工作要求，定期與鎮(zhèn)辦（管區(qū)）和村委會溝通聯(lián)系，了解幫扶村在生產(chǎn)生活中遇到的實際困難和突出問題，并積極協(xié)商解決，較好地完成了包聯(lián)幫扶任務(wù)。四是完成了市上安排的計生、防汛等各項工作任務(wù)。

以開展群眾路線教育實踐活動契機，通過采取政治理論與財政業(yè)務(wù)相結(jié)合、集中學習與個人自學相結(jié)合的辦法，認真組織學習規(guī)定內(nèi)容，觀看警示教育片，開展黨員義工活動，著力營造了風氣正、作風硬、工作實、效率高的干事氛圍，特別是圍繞“出得了主意、理得順關(guān)系、拿得起筆桿、受得了委屈、講得透政策、耐得住寂寞”等六項素質(zhì)，組織開展了財政改革管理政策業(yè)務(wù)培訓班和財政干部崗位培訓班，思干、思上、思學在我局蔚然成風。另外，圍繞“四風”及財政改革、財政管理、惠民政策等7項內(nèi)容，先后采取發(fā)放征求意見表、召開座談會等形式，認真聽取了財政干部、離退休干部和業(yè)務(wù)往部門的意見和建議。累計發(fā)放征求意見表1000份。以落實黨風廉政建設(shè)責任制為重點，狠抓黨建工作，培養(yǎng)積極分子3名，同時，在系統(tǒng)內(nèi)部層層簽訂了黨風廉政建設(shè)目標責任書，開展了領(lǐng)導干部家庭廉潔承諾，切實從源頭上降低了腐敗風險。以職工文化活動為載體，通過參與我市職工籃球賽、“中國夢、勞動美、華陰興”朗誦比賽、“美麗渭河動起來”全民健身“挑戰(zhàn)日”活動等活動，凝聚了人心，激發(fā)了活力，營造了比學趕幫、爭先進位的良好氛圍，樹立了財政部門的良好形象。

鎮(zhèn)財政所工作總結(jié)及打算篇十七

今年以來，面對國際國內(nèi)發(fā)展環(huán)境和條件變化，經(jīng)濟增長下行壓力加大、財政收支矛盾日益突出等嚴峻形勢，全區(qū)財政系統(tǒng)深入貫徹十八大精神，全力落實區(qū)委、區(qū)政府各項工作部署，實行積極財政政策，強化調(diào)控助推經(jīng)濟發(fā)展轉(zhuǎn)型升級，傾斜財力保障和改善民生，深化財政科學化、精細化改革創(chuàng)新，提高資金使用效益，加強隊伍建設(shè)等各項工作扎實有序推進。

20xx年全區(qū)完成公共財政預(yù)算收入258.6億元，同比增長9%。其中，中央財政收入105.3萬元，同比增長4.1%；地方財政收入153.3萬元，同比增長12.5%，地方財政收入占總收入比重為59.3%，地方財政收入總量居全省第一?；痤A(yù)算收入完成177.1億元，254.5%。按地區(qū)統(tǒng)計，xx區(qū)完成208.5億元，增長7.9%，其中：國稅部門征收97.2億元，增長8.5%；地稅部門征收102.7億元，增長10%；財政部門征收8.6億元，增長-15.9%；高新區(qū)41.45億元，增長19.5%；東錢湖8.7億元，增長-8.6%。

從鎮(zhèn)鄉(xiāng)完成情況來看，全區(qū)23個鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道）預(yù)計完成119.9億元，增長9.3%，約占xx區(qū)的57.5%。其中有21個鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道）財政收入超1億元，石碶、首南、高橋、中河、古林、姜山、鐘公廟、五鄉(xiāng)、集仕港等9個鎮(zhèn)（街道）財政收入超過5億元，居第一位的石碶街道財政收入達23.7億元。

從支出情況來看,20xx年xx區(qū)完成公共財政預(yù)算支出120.2億元，增長8.3%；完成基金預(yù)算支出160.6億元，增長232.6%。

一是在服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展提質(zhì)增效上有新突破。設(shè)立工業(yè)發(fā)展、經(jīng)濟扶持資金8.9億元，建立有利于科學發(fā)展的財政激勵獎補機制。重點支持工業(yè)轉(zhuǎn)型升級，推進戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展；支持金融體制改革和金融保險業(yè)發(fā)展；積極貫徹落實結(jié)構(gòu)性減稅和有關(guān)清費減負政策，引導中小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，深化和完善政府采購支持中小企業(yè)相關(guān)工作；加大節(jié)能減排和淘汰落后產(chǎn)能扶持力度，大力支持發(fā)展新能源、可再生能源和清潔能源，促進循環(huán)經(jīng)濟加快發(fā)展。

二是在推進區(qū)域發(fā)展統(tǒng)籌協(xié)調(diào)上有新成效。預(yù)算安排31957萬元，通過多層次、多渠道投入，深化財政轉(zhuǎn)移支付制度，切實保障“三農(nóng)”事業(yè)，促進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展。抓好農(nóng)業(yè)科技、水利改革發(fā)展等重大財政支農(nóng)政策落實。進一步完善一事一議財政獎補機制，全年實施項目29個，涉及18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)29個行政村，總投資3150.82萬元，受益人數(shù)達19324人。

三是在支持民生事業(yè)發(fā)展均衡普惠上有新高度。全年用于民生支出76.3億元，占財政支出的63.5%。優(yōu)先支持教育發(fā)展，支出21.3億元重點鞏固城鄉(xiāng)統(tǒng)籌全免費義務(wù)教育、支持實施教育三年提升計劃、強化學前教育公益性和普惠性，促進教育均衡發(fā)展。全年社會保障和就業(yè)支出16.8億元，強化就業(yè)扶持、困難救助、養(yǎng)老服務(wù)等工作，社會保障覆蓋面和待遇水平穩(wěn)步提高，實現(xiàn)老年人生活補貼政策與城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度并軌。全年醫(yī)療衛(wèi)生支出9.2億元，深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，醫(yī)療服務(wù)體系不斷健全。

一是完善財政預(yù)算管理。1.編制體系更加健全。將部門預(yù)算編制與社?；痤A(yù)算、政府采購預(yù)算、國有資金經(jīng)營預(yù)算有效銜接，完善預(yù)算編制體系，同時，結(jié)合專項資金管理、預(yù)算績效管理，確保財政資金使用效率。2.編制手段更加嚴謹。進一步完善預(yù)算編制操作規(guī)程，拓寬部門預(yù)算編制范圍，擴展預(yù)算資金種類，增強預(yù)算完整性；嚴格控制一般性支出，加強“三公經(jīng)費”管理，全區(qū)“三公經(jīng)費”按20xx年決算數(shù)壓縮10%，確保“三公經(jīng)費”每個單項都要比20xx年降低，為20xx年預(yù)算信息公開打好基礎(chǔ)；項目預(yù)算有保有壓，確保重點項目支出需要，法定支出適度增長，社會保障、民生事業(yè)等支出足額安排。3.績效管理更加完善。不斷完善人大、政協(xié)、各部門以及中介機構(gòu)共同參與的預(yù)算績效管理機制。擴大績效目標實施范圍，將預(yù)算安排在1500萬元以上均納入目標管理，涉及30個項目21億元資金，制定“專項資金預(yù)算績效目標書”交人大代表審議。重視項目運行績效，健全季度績效目標完成情況分析制度。注重績效結(jié)果，創(chuàng)新評價方式，提高參與中介水平，完善指標體系，強化評價監(jiān)督。4.預(yù)算執(zhí)行管理不斷強化。繼續(xù)深化財政國庫管理制度改革，將工業(yè)發(fā)展資金、農(nóng)發(fā)基金、基本建設(shè)資金等納入專項集中支付，從源頭上防范截留挪用財政資金風險，全年發(fā)生國庫集中支付111219筆，支付金額達79.9億元；加快預(yù)算執(zhí)行進度，建立健全限時下達預(yù)算、支出進度季度通報等制度，預(yù)算執(zhí)行的均衡性和時效性明顯提高；實現(xiàn)公務(wù)卡制度改革全覆蓋，嚴格執(zhí)行公務(wù)卡強制結(jié)算目錄，切實減少公務(wù)支出現(xiàn)金使用，全年累計發(fā)放公務(wù)卡16000余只，公務(wù)支出刷卡消費共計7903萬元，報銷業(yè)務(wù)達27653筆；“三公經(jīng)費”壓縮成效顯著，全年“三公經(jīng)費”15412萬元，壓縮10.23%；加強結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金管理，細化部門預(yù)算基礎(chǔ)上嚴格按規(guī)定及時均衡撥付資金的同時，嚴防虛列支出、突擊花錢等行為，建立結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)資金清理機制，積極盤活沉淀資金。今年以來，已累計收回各類結(jié)余資金11461萬元，核減28個重點項目預(yù)算3.11億元。

二是強化專項資金管理。全面掌握全區(qū)專項資金管理情況，將專項資金全部歸入部門預(yù)算管理。督促并協(xié)助預(yù)算單位梳理修訂專項資金管理辦法，20xx年參與項目實施部門修訂出臺330余個專項資金管理辦法，確保每個專項資金都有對應(yīng)資金管理使用辦法。嚴把專項資金審核關(guān)，完善事前審核、事中監(jiān)控、事后檢查的財政監(jiān)督機制，完善跟蹤問效、責任追究機制。在全市率先啟動專項資金績效管理平臺，實現(xiàn)專項資金政策、績效目標、管理制度等財政預(yù)算信息公開以及資金申報、審核、驗收、公示、撥付等快捷辦理的`有效結(jié)合，實時掌握資金撥付進度和使用情況，避免資金閑置和挪用。

三是推進國資監(jiān)督管理。20xx年是我區(qū)國資改革的關(guān)鍵之年，“管辦分離、分類監(jiān)管”的國資監(jiān)管體制機制初步形成后進入磨合期。在這一年，我們嚴格履行出資人職責，順利完成角色轉(zhuǎn)換；制定并完善關(guān)于強化國有企業(yè)資產(chǎn)管理、規(guī)范行政事業(yè)國有資產(chǎn)管理、加大監(jiān)督管理考核力度等政策、辦法達十余項，國資監(jiān)管制度體系基本建立；國資監(jiān)管范圍覆蓋到全區(qū)國有企業(yè)、行政事業(yè)單位、鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道、園區(qū)）所有國有資產(chǎn)；優(yōu)化國資布局結(jié)構(gòu)，提升資源配備效率；國資監(jiān)管水平顯著提升：1.強化國有企業(yè)監(jiān)管。理順與國有五大公司、受托方職責權(quán)限，建立國有企業(yè)重大事項報告機制，國有企業(yè)財務(wù)管理和監(jiān)督機制，試行國有企業(yè)經(jīng)營業(yè)績考核機制，強化監(jiān)管力度；對承擔政府公共職能的42家區(qū)屬國有企業(yè)內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員管理進行規(guī)范，明確機構(gòu)、人員配置標準及用工機制，明確薪酬控制標準，對人員超編、薪酬超標的國有企業(yè)限期整改；調(diào)整國有企業(yè)收益分配機制，提高國企收益年征收率為當年稅后凈利潤的15%，全年實現(xiàn)征繳989萬，為年初預(yù)算的135%，比去年凈增95%。2.加強政府性債務(wù)管理。建立債務(wù)管理辦法，對政府債務(wù)實行統(tǒng)一歸口管理，全盤掌握政府性債務(wù)情況，結(jié)合地方財力增長狀況，科學制定債務(wù)規(guī)劃，嚴格控制債務(wù)總規(guī)模；深入了解政府投資項目計劃，調(diào)研重大項目建設(shè)情況，及時掌握其資金運行情況，鼓勵、支持政府性投融資主體運用多種融資方式，拓寬融資渠道，努力降低融資成本，減少閑置資金；加強政府性債務(wù)分析，實行政府性債務(wù)資金使用動態(tài)管理，建立健全償債準備金制度，完善債務(wù)預(yù)警機制，嚴控債務(wù)風險。截止12月31日，全區(qū)債務(wù)億元。3.規(guī)范行政事業(yè)資產(chǎn)管理。進一步規(guī)范經(jīng)營性資產(chǎn)管理，對24個局級及其下屬行政事業(yè)單位191處經(jīng)營性和閑置房產(chǎn)進行全面移交。明確國有資產(chǎn)處置相關(guān)程序，確保國有資產(chǎn)安全完整。

四是創(chuàng)新鎮(zhèn)鄉(xiāng)財政監(jiān)管。1.全國率先打造“管理體系主線清晰、目標任務(wù)詳實細化、質(zhì)量標準規(guī)范統(tǒng)一、考核手段公平公正”鎮(zhèn)鄉(xiāng)財政管理新質(zhì)量體系。我區(qū)鎮(zhèn)鄉(xiāng)財政質(zhì)量化建設(shè)舉措受到上級政府充分肯定，被市局通報表揚。鎮(zhèn)鄉(xiāng)財政新質(zhì)量化管理含10個分項，對鎮(zhèn)鄉(xiāng)財政預(yù)算管理、資金安全管理、債務(wù)管理、財務(wù)核算等鎮(zhèn)鄉(xiāng)財政管理全部內(nèi)容進行有效規(guī)范，使鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道）財政管理工作有量化指導標準、有細節(jié)詮釋、有系統(tǒng)性和優(yōu)先級判斷。同時，建立上下聯(lián)網(wǎng)考核系統(tǒng)，將考核點細化到120項。2.強化鎮(zhèn)鄉(xiāng)財政稅源管理。加強與國稅、地稅溝通，強化新辦經(jīng)濟主體認定，全面排查近兩年區(qū)本級企業(yè)搬入鎮(zhèn)鄉(xiāng)情況，對事實清楚的進行收入基數(shù)調(diào)整。做好20xx年鎮(zhèn)鄉(xiāng)財政體制結(jié)算，20xx年全區(qū)鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道）分成136569萬元，園區(qū)（中心）分成29999萬元。3.深入實施區(qū)級財政轉(zhuǎn)移支付制度。安排5個鎮(zhèn)鄉(xiāng)20xx年一般性轉(zhuǎn)移支付3100萬元，20xx年8個鎮(zhèn)鄉(xiāng)13個項目轉(zhuǎn)移支付10000萬元用于公共服務(wù)領(lǐng)域，按項目補助，專款專用，以彌補欠發(fā)達鎮(zhèn)鄉(xiāng)政府在提供公共產(chǎn)品時的財政收支缺口，促進鎮(zhèn)鄉(xiāng)基本公共服務(wù)均等化和區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展。

五是是夯實財政基礎(chǔ)監(jiān)管。1.進一步加強財政監(jiān)督。今年共對7個項目進行了重點評價，13個項目進行了部門自評，涉及資金約5.14億元。梳理提出財政監(jiān)督新思路，不斷完善系統(tǒng)內(nèi)部監(jiān)督檢查制度。加強行政事業(yè)單位會計監(jiān)督檢查，確保會計信息真實可靠。完善行政事業(yè)單位財務(wù)管理制度，加強財政法制建設(shè)。2.完善政府采購監(jiān)管。完善政府采購供應(yīng)商誠信管理，確保政府采購質(zhì)量。深化批量集中采購制度及網(wǎng)上競價采購制度，切實降低采購成本。今年政府采購金額86.3億元，同比增長35.3%,節(jié)約資金6.37億元，資金節(jié)約率達7.38%。3.有序推進財政管理信息平臺建設(shè)。完善以預(yù)算績效平臺為中心，上聯(lián)結(jié)金財工程平臺，下接鎮(zhèn)鄉(xiāng)財政信息化平臺，同步外網(wǎng)網(wǎng)站公示平臺，各業(yè)務(wù)系統(tǒng)相互串接，相互協(xié)作，系統(tǒng)數(shù)據(jù)共享的全方位財政信息化管理模式。完善政府采購四方聯(lián)網(wǎng)平臺建設(shè)，推進無紙化采購進程，規(guī)范采購行為、提高采購效率；推進財政專項資金績效管理平臺開發(fā)應(yīng)用。做到每個補助類專項預(yù)算安排、資金使用及結(jié)余情況、管理辦法、撥付文件公開透明，有效控制預(yù)算調(diào)整的隨意性，便于資金監(jiān)管；建立覆蓋全區(qū)行政事業(yè)單位的資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)，打造“國資-主管部門（鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道）-行政事業(yè)單位”三級資產(chǎn)管理平臺，實現(xiàn)國有資產(chǎn)事前、事中、事后全程動態(tài)管理及無紙化管理；在全市率先建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)數(shù)字化網(wǎng)上考核系統(tǒng)，不斷提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管水平。4.穩(wěn)步推進預(yù)算信息公開。有序推進預(yù)算信息公開工作，主動向社會公開20xx年度區(qū)級預(yù)決算執(zhí)行情況，指導54家部門做好20xx年度部門預(yù)算公開。5、進一步加強會計管理。強化從業(yè)資格無紙化考試的管理，做好會計新證的發(fā)放和會計從業(yè)資格證書的換證、注冊、變更和調(diào)轉(zhuǎn)工作。穩(wěn)步推進繼續(xù)教育考培分離，加強會計人員培訓，提升會計人員業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素質(zhì)。

一是積極拓展財政文化建設(shè)。不斷鞏固以人為本的財政文化價值取向，樹立“心系群眾、財政為民”宗旨，構(gòu)筑集“團結(jié)一致、眾志成城”的財政團隊精神，“精微細致、嚴謹規(guī)范”的理財理念，“修德?lián)P清、立規(guī)保廉”的廉政理念，“主動求為、至善服務(wù)”的服務(wù)理念的特色鄞州財政文化。不斷豐富財政文化形式、內(nèi)容，創(chuàng)新文化載體，形成財政文化建設(shè)與中心職能工作有效融合良好氛圍。大力創(chuàng)建“學習型機關(guān)”，激發(fā)干部隊伍學習熱情，年初制定全年干部能力素質(zhì)提升培訓方案，涵蓋14項業(yè)務(wù)培訓及多項綜合素質(zhì)培訓。繼續(xù)開展高校聯(lián)動培訓，六月中、下旬組織全員干部分兩批到南昌江西財經(jīng)大學開展綜合素質(zhì)培訓。鼓勵財政干部通過自學考試等方式，提高干部隊伍學歷層次及技能水平，今年共推薦3名干部攻讀碩士。大力開展愛心捐款、城鄉(xiāng)共建等活動，積極服務(wù)困難群眾，加大救殘助學力度。

二是扎實推進機關(guān)作風建設(shè)。繼續(xù)深入開展“三思三創(chuàng)”、創(chuàng)先爭優(yōu)等主題實踐活動，領(lǐng)導干部“進村入企”務(wù)求實效，尤其在助推區(qū)重大項目建設(shè)上，赴南車辦調(diào)研城市軌道裝備基地項目，全面掌握項目基本情況，搜集困難問題，及時研究對策建議，加大對南車項目資金保障和政策支持力度。深入開展黨員干部批評自與我自評，做到知無不言、言無不盡，有則改之、無則加勉，深入挖掘自身存在問題,幫助督促他人改正問題。自覺、認真、堅持貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、“六項禁令”，在改進調(diào)查研究、精簡會議活動、規(guī)范出訪活動、改進新聞報道、厲行勤儉節(jié)約等方面取得積極成效。

三是持續(xù)開展黨風廉政建設(shè)。深化源頭治理，形成符合財政實際大預(yù)防工作格局，年初召開黨風廉政工作會議并簽訂《黨風廉政建設(shè)責任狀》，進一步落實廉情預(yù)警機制，定期發(fā)送廉政短信，警示財政干部時刻警覺，緊繃廉政弦，并及時研究發(fā)現(xiàn)存在問題，不斷提升廉潔從政、依法行政能力。強化內(nèi)控機制建設(shè)，繼續(xù)完善廉效風險點管理，將廉效風險管理納入崗位績效考核。以iso質(zhì)量管理外部審計為契機，重新梳理權(quán)力事項和風險點，進一步補充完善已有相關(guān)工作制度和辦事流程，切實做到風險定到崗、制度建到崗、責任落到人，從而形成以制度監(jiān)權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的工作機制。

鎮(zhèn)財政所工作總結(jié)及打算篇十八

足實際強化學校管理

2009年在繁忙有序的工作中悄然而逝，回顧一年來的校長崗位任職情況，對自己所做的工作加以梳理、盤點、和反思，在梳理中發(fā)現(xiàn)不足，在盤點中找出差距，在反思中謀求發(fā)展，這既是一種自我激勵和加壓，也是一種新的希望和開始。一年來，在教育辦公室正確領(lǐng)導下，我校先后被評為鎮(zhèn)教育教學先進單位、教學先進單位、和年度發(fā)展單位，本人也被評為先進工作者，同時，我校教師有一人被評為泰安市先進教師、一人被評為新泰市優(yōu)秀教師、一人被評為新泰市教學先進個人，還有三人被評為鎮(zhèn)優(yōu)秀教師、三人被評為鎮(zhèn)優(yōu)秀班主任、三人被評為鎮(zhèn)教學先進個人、一人被評為鎮(zhèn)教研先進個人、一人被評為鎮(zhèn)少先隊優(yōu)秀輔導員、二人被評為鎮(zhèn)新長征突擊手。在鎮(zhèn)小學教研室推行的三層三步遞進式課堂教學達標活動中，我校率先走在頭里，并成功的為全鎮(zhèn)三層三步遞進式課堂教學承辦現(xiàn)場會，我也在現(xiàn)場會上做了典型經(jīng)驗介紹，我校教師在這次活動中有三人獲鎮(zhèn)學科立標人稱號，有一人獲學科帶頭人稱號。另外我校還在鎮(zhèn)春季運動會中獲小學組團體總分第一名，在鎮(zhèn)素質(zhì)教育成果展示中獲一等獎，在鎮(zhèn)舉行的演講比賽中獲二等獎。在鎮(zhèn)慶六一文藝匯演中，我校合唱隊演唱的原創(chuàng)校歌《播種希望》獲得所有觀眾的好評，并獲一等獎，在"我愛我的祖國"征文活動中，我校積極參加，多名學生獲獎，學校也獲優(yōu)秀組織獎?？傊?，2009年是我校豐收的一年、碩果累累的一年，這些成績的取得，是我校全體師生奮斗拼搏的結(jié)果，更離不開教育辦公室各位領(lǐng)導的關(guān)心與支持，當然也有我的汗水與努力，回首過去，我為這些成績自豪，我為自己的努力欣慰。在過去的一年里我和我的學校主要從以下幾點開展工作的：

一，以教學為中心輻射方方面面的工作。學校的工作主體就是教學，不談教學的學校是沒有靈魂的學校，學年初，我們就明確了本學年的工作目標，制定出學校精細化目標管理措施，使學校各科室任務(wù)分工明確，業(yè)務(wù)校長、教導主任、教研組長是教學工作的先鋒，讓他們明確自己的職責，明確自己的角色定位。并根據(jù)上級要求，制定出教學常規(guī)精細化考核標準，嚴格要求全校教師執(zhí)行，這樣老師們的工作就有章可依，有路可循。在此基礎(chǔ)上，我們狠抓課堂，優(yōu)化課堂教學，向40分鐘要質(zhì)量，要效益。課堂教學堅持以學生為主體，教師為主導，教學中注意充分調(diào)動學生的積極性，活躍思維。在課堂上，教師要刻意創(chuàng)設(shè)問題的情景，積極引導學生對事物進行分析比較，培養(yǎng)概括和判斷推理、綜合的能力和運用知識的能力。教師要以學生為主體，認真研究教法。根據(jù)學科的性質(zhì)和教材的特點、學生的年齡特點及班級的實際情況，選擇恰當?shù)慕虒W方法，培養(yǎng)學生的邏輯思維能力、語言表達能力，動手操作能力及自學能力。努力改進教法的同時，也注意對學生進行學法的指導，以學法的優(yōu)化推動教法的優(yōu)化。這樣，我們的教學工作、教研工作都有條不紊扎扎實實的開展起來，在此基礎(chǔ)上，我們竭力培養(yǎng)學生的各項基本能力，成立興趣小組，開展長跑活動、廣播操比賽、演講比賽、書法作文比賽等，通過這些活動，開發(fā)學生智力，提高學生的綜合素質(zhì)。

二，認真貫徹以人為本的科學管理。學校管理千頭萬緒，但總的說來無非就是教師管理和學生管理，在總的思路下，結(jié)合我校自身發(fā)展的特點，制定并完善了學校各部門人員的崗位職責、教師激勵制度和教師考核制度，責任到人到崗，變一人操心為大家操心，將管理責任具體化、明確化。

(1)教師管理教師是學校的主要載體，我校教師年齡結(jié)構(gòu)不一，各方面條件也差異很大，業(yè)務(wù)水平也參差不齊，面對這一現(xiàn)狀，第一我們讓業(yè)務(wù)強的老師勇于挑大梁，擔任班主任、教高年級，讓年齡較大、業(yè)務(wù)水平稍低的老師工作量酌減，并讓其感覺到照顧，全身心投入到教學中去，讓全體教師在不同層次上共同進步。其次學高為師，就是要求教師充分利用手頭資源如山東教育、優(yōu)秀課件、教學案例等不斷充實自己，學校還鼓勵教師借助機會外出學習，同時加大骨干教師的培訓力度，使老師們養(yǎng)成愛學習的習慣，保持一種知識的青春與活力。再次要動之以情。工作之余，我經(jīng)常深入教師中去，談心拉家常，努力構(gòu)建和諧的學校氣氛，主動為教師排憂解難，讓他們感覺到一種溫暖。我?，F(xiàn)有教師31名，在座的許多領(lǐng)導和同志都知道，這31個人中，有的在原單位鬧情緒不愿上班，有的和領(lǐng)導鬧矛盾積極性不高，甚至有的嗜酒成性，但是現(xiàn)在大家都很好，都能改正缺點積極投身到教學中去，很多人都問我：你有什么魅力讓這些人都能服帖的工作，我說我就是用一種人性化的管理讓大家信服、讓大家感到溫暖。

1，作為學校行政一把手，我不斷進取，努力提高自己的政治思想素質(zhì)和理論水平。樹立正確的人生觀和價值觀，以自己坦誠的待人態(tài)度、踏實的工作作風，為教師作出表率。堅持學習教育、教學理論，了解教育發(fā)展的信息，積極投身于課改大潮中，本學年，經(jīng)常深入課堂教學進行聽評課，還和老師們一起探討新課改，通過自身學習，用先進的教育理論來指導工作、管理教育教學。作為校長的我深知以身作則是工作的基礎(chǔ)，在考勤方面，從來不搞特殊化，不無故缺席。始終注意以自己的言傳身教去影響全體教職工，我要求教師去盯早讀，我起碼要走在教師的頭里。目前，我校全體老師的到校及盯班靠點情況都是可圈可點，并且本學期伊始開始實行的課間操點名制度也一直貫徹執(zhí)行地很好，為各項工作的開展提供了時間保證。

2，注重平等對待每一位教師，注重班子團結(jié)。注意與老師進行交流，傾聽老師的要求，了解老師的'心聲，并把教師的各種想法帶到班子會上研討，使學校規(guī)章制度能及時根據(jù)教師意見和建議進行修正、完善，使其在規(guī)范教師日常行為的同時，起到教師和學校之間的橋梁及紐帶作用。同時我校通過全體教師舉手表決的辦法，選出了以學校領(lǐng)導班子為核心的部分教師代表成立了教代會組織。并對校委會成員進行明確分工，實行目標管理，各司其職。經(jīng)常召開校委會班子成員會議，交流工作中發(fā)現(xiàn)的問題和遇到的困難，共同探討解決問題的方案。做到了既各司其職，又互相合作。校委會幾位同志踏實的工作作風得到了廣大教師的認可，一個全體教職工充分信任的領(lǐng)導集體已經(jīng)形成。

四，搭建協(xié)作平臺、共謀學校發(fā)展

抓好教育，辦好學校，離不開社會各界的關(guān)心與支持，09年我校成立了家長委員會，吸收一些有影響力的學生家長到委員會中，為學校建設(shè)，學生管理出謀劃策，獻計獻力，起到一個學校和社會的紐帶作用，我們還召開了兩次家長會，就學校管理的一些細節(jié)性問題和家長們展開熱烈的討論，對學生的學習和日常行為的規(guī)范起到很好的作用。我們還借助教師節(jié)慶祝會，加強與周邊單位的聯(lián)系，宣傳學校教育，共同關(guān)注學校的發(fā)展，當然我也和這些單位、一部分學生家長結(jié)下了深厚的友誼。

"天道酬勤"，"一份耕耘一份收獲"，成績的取得是我們大家共同努力的結(jié)果，當然成績?nèi)〉玫耐瑫r，也難免有不足之處，但我相信，朝陽聯(lián)小的明天會更美好。

告別09，迎來2010，面對未來我們信心百倍：1，繼續(xù)發(fā)揚09年的優(yōu)良作風，務(wù)實求新，爭取更全面的收獲。2，繼續(xù)深化新課改理念充實課堂，向課堂要質(zhì)量。3，強化研訓，抓好常規(guī)教學，提高教師專業(yè)修養(yǎng)。4，繼續(xù)建立完善各項制度。5在教育辦公室支持下，力爭搞好學校的硬化、綠化，力創(chuàng)新泰市乃至泰安市規(guī)范化學校。

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