編寫報告需要做好相關的調(diào)研和背景了解工作，以便提供準確和可靠的信息支持。在編寫報告時要注意邏輯和條理性，確保各部分之間的連貫性和關聯(lián)性。接下來，讓我們一起來看看一些優(yōu)秀報告的例子，從中學習寫作技巧和表達方法。
述職報告文檔篇一
我嚴格依照市委和市紀委的安排和要求,仔細保證本年度基層黨建和黨風廉政建設工作,現(xiàn)述職報告如下：
一，抓基層黨建工作。
（一）抓基層黨建作法和效果。
1，領導班子建設.
活動作為基層組織建設的重要載體.在具體工作中強化組織x央，自治區(qū)黨委和市委關于改善作風，密切聯(lián)系群眾的有關規(guī)定.透過學，思，談,更加深切統(tǒng)一思想，凝聚共識.黨員干部仔細查擺自身在守紀律講規(guī)矩和執(zhí)行x央x項規(guī)定精神方面存在的問題和不足,凸出查找在組織紀律，政x紀律，人事紀律，財經(jīng)紀律和工作作風方面存在的凸出問題,仔細分析原因,列出問題清單和整改措施.整改落實方案要堅持實事求是,真總結(jié)提升活動中好的經(jīng)驗做法,建立完善長效機制,固化活動成果.精品文檔
（二）存在的主要問題。
（三）下一步工作主要思路。
抓
黨建。
工作,強化工作指導和監(jiān)督檢查,做到用制度管人，按制度辦事,保證班子，帶好隊伍，管好干部.精品文檔
四是強化基層服務型黨組織建設,推動全縣（市）經(jīng)濟社會發(fā)展.仔細。
總結(jié)。
最近幾年以來黨建工作與美麗鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村建設，精準扶貧等重點工作非常對接，深度融合的成功經(jīng)驗,始終堅持把組織x轉(zhuǎn)變?yōu)榘l(fā)展x,把組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)變?yōu)榘l(fā)展動力,圍繞中心,服務大局,為x縣（市）縣（市）經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展帶給強力支撐和組織保證.精品文檔。
一，履職工作狀況。
二，存在的主要問題及原因分析。
用于黨建的活動經(jīng)費少,很多活動又難以舉辦.
三，下步工作思路和主要措施。
黨的建設事關國家的生死存亡,是一切工作之首.黨建工作事關重要,刻不容緩.
鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）風禮貌的和諧x村;。
村容整潔的衛(wèi)生環(huán)保村;。
管理xx的“五好“先進村.
一，履職工作狀況。
三是充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用,引領群眾致富一方.
還帶頭做好群眾工作.在調(diào)解工作中我們發(fā)揮老黨員，老干部工作做好信息員，調(diào)解員六組老支書年春在插秧期間因放水鬧矛盾他出面用心化解使之暴發(fā)沖突化解在萌芽之中.在今年土地確權中老黨員，老干部對原有狀況明我們支部發(fā)揮他們作用使他參加他用心性高工作負責使之工作進展順利如果全體黨員都能用心參與支部工作整個支部工作就好做多了.精品文檔
衛(wèi)生自來水,投資2萬余元對全村道路進行了鋪碎石,投資1萬元新挖灌水渠1000米,20xx年投資基礎設備資金近80萬元,全年在外爭取資金120萬元,切實解決我們村落后面貌.精品文檔
精準扶貧。
工作。
全部舉辦,產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速推動,全村一般貧困戶75戶,已發(fā)展產(chǎn)業(yè)達53戶,投入基礎設備投資近8萬余元,到現(xiàn)在為止已大致構成稻田...
述職報告文檔篇二
xxx，xx年生，xxx人，x年x月加入中國共產(chǎn)黨。
自入黨之日起，我就把黨的宗旨“全心全意為人民服務”作為自己的根本宗旨和行為準則。共產(chǎn)黨員要有一種堅忍不拔、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，有一種高昂飽滿的革命熱情，在市場經(jīng)濟條件下自覺理解各種鍛煉。要發(fā)揚黨的理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評和自我批評三大優(yōu)良傳統(tǒng)，牢記兩個“務必”，做艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的模范。這樣，才能始終站在時代前列，持續(xù)共產(chǎn)黨人思想上、政治上、組織上、作風上的純潔性，在各項工作中發(fā)揮先鋒模范作用，無愧于共產(chǎn)黨員的光榮稱號。所以，我時刻從自身做起，從實際做起：
一、抓緊學習黨的先進理論知識，有理論武裝自己;牢記黨的宗旨和使命，時刻向黨中央看齊，求真務實學才干。
黨員要在各項工作充分發(fā)揮先鋒模范作用，怎樣發(fā)揮聯(lián)系到我們的工作實際，我認為關鍵是要全力做好“七種人”，即明白人、勤奮人、創(chuàng)新人、當家人、開明人、貼心人、帶頭人。
一是顧大局，守紀律，講奉獻，做政治上的明白人。要與黨中央持續(xù)一致，認真貫徹黨的路線方針政策，落實科學發(fā)展觀，干好事業(yè)。我們要守紀律、講奉獻、講吃苦，不要比待遇、比享受、比安逸。每個同志都要消除私心雜念，提高政治覺悟，純潔思想，做一個政治上的明白人。
二是理論聯(lián)系實際，做學習上的勤奮人。黨員干部要帶頭學政治、學業(yè)務、學科技知識，在學習中成長，增長才干。我們不刻苦學習，政治敏感性、是非辨別潛力就不強;不學習業(yè)務、科技知識，業(yè)務水平就不高，遇事就會顯得本領恐慌。千萬不要說你的知識已經(jīng)足夠了，憑經(jīng)驗辦事就能夠了，人活到老要學到老，這天、明天要干的事情，從這天開始就要好好地學，老老實實地學。
三是求真務實，勇于探索，做工作上的創(chuàng)新人。要進一步解放思想，更新發(fā)展理念，不斷吸收好的經(jīng)驗，探索新思路、新辦法，創(chuàng)新機關事務管理工作。我們每個黨員干部都要深刻理解改革創(chuàng)新的必要性，用心參與改革創(chuàng)新，在工作實踐中勇于探索，做工作上的創(chuàng)新人。
四是發(fā)揚艱苦奮斗精神，做創(chuàng)業(yè)上的當家人。要時刻牢記“兩個務必”，帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神。在發(fā)展問題上該用的錢要大膽用，不該用的錢一分錢也不要浪費。家是創(chuàng)出來的，不是守出來的，要發(fā)揚不懼艱難、奮力拼搏、甘于奉獻的精神，勇挑重擔，艱苦創(chuàng)業(yè)，做一個合格的帶領群眾創(chuàng)業(yè)的當家人。
五是充分發(fā)揚民主，做團結(jié)上的開明人。要嚴格執(zhí)行黨章和黨內(nèi)政治生活準則的各項規(guī)章制度，堅持民主集中制原則，充分發(fā)揚民主，加強領導班子內(nèi)部監(jiān)督。黨員干部要善于團結(jié)同志，不但要團結(jié)與自己意見一致的人，而且要團結(jié)和自己意見不同的人一齊工作，做一名團結(jié)共事的開明人。
六是密切聯(lián)系群眾，做群眾的貼心人。要知民情，要深入基層，聽取群眾意見和呼聲，摸準、摸透基本狀況。要把群眾滿意不滿意，作為檢驗工作好壞的標準。第三，要得民心。黨員干部要準確地掌握民情民意，做一些順民心、得民意的好事、實事。這樣，黨員干部和群眾的心就會貼的更近，感情更深，聯(lián)系更緊。當然，也不是要當老好人，一味討好，要堅持原則，處事處人公平、公正、公開，搞五湖四海，不能搞親疏，只有這樣群眾才信服。每一個黨員干部要牢固樹立群眾觀念，做一個群眾的貼心人。
七是謹守為政之德，做廉潔上的帶頭人。廉潔方能聚人，身正方能帶人，律己方能服人，無私方能感人。黨員干部要在轉(zhuǎn)變作風方面作出表率，務必率先垂范，做廉潔上的帶頭人。要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，始終持續(xù)高尚的道德情操，真正養(yǎng)成共產(chǎn)黨人的高風亮節(jié)，樹立一身正氣，做廉潔上的帶頭人。
二、在實踐中提高自身各方面的修養(yǎng)，時時講奉獻，刻刻發(fā)揮先鋒模范作用，在自己的生活圈內(nèi)影響一部分人，爭上游、求進步，艱苦樸素，做好榜樣作用。
當今社會需要高質(zhì)量的復合型人才，因此我在大學四年期間時刻注意自身的全面提高，建立合理的知識結(jié)構，在計算機方面有較深厚的理論基礎，熟練掌握vb、c++、java、數(shù)據(jù)結(jié)構、操作系統(tǒng)原理、編譯原理等計算機基礎知識;熟練于網(wǎng)頁制作、span+css布局、網(wǎng)頁美工等;對sql、oracle等數(shù)據(jù)庫編程和internet、電子商務有必須了解。我還利用課余時間學習了心理學、文學、銷售管理等方面知識。多次在“xx”報、xx師范學院xx網(wǎng)站、xx學院網(wǎng)站上發(fā)表文學品和新聞報道。
從班上體育委員到班長;從院“xx”通訊社采編社記者到院網(wǎng)站新聞、“xx”報的修改;從院分團委思政部干事到部長;我多次組織開展了各種各類的活動，取得了豐碩的成績。多年的學生干部工作，鑄就了我勤奮誠實，堅忍不拔，用心熱情的性格，培養(yǎng)了我拼搏向上的精神，提高了自我決定、策劃、協(xié)調(diào)等多方面潛力，為自己注入了全新的營養(yǎng)。
我還充分利用課余和假期時間，走進社會，參加社會實踐活動。從事過網(wǎng)吧網(wǎng)絡管理、電子產(chǎn)品銷售、餐飲銷售和管理等崗位，在實踐中培養(yǎng)了動手潛力和組織潛力，豐富了社會閱歷，為今后開展各項工作打下堅實的基礎。在xx同創(chuàng)博遠科技有限公司進行兩個月的專業(yè)實習期間，更是出色的完成任務，贏得了客戶、公司領導和學校老師的高度肯定。
我一向堅定著一個發(fā)展理念，即大發(fā)展、小困難，小發(fā)展、大困難，不發(fā)展、最困難。如今我將離開校園，走向社會，走上工作崗位，我信心十足。因為我做好了吃苦的準備，做好了奉獻的準備，做好了樂于學習的準備，做好了團結(jié)他人的準備，我堅信，只要自己一向堅守者一名黨員的信念，好好生活，努力工作，我必須會開創(chuàng)自己的未來，實現(xiàn)自己最大的人生價值。
述職報告文檔篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
述職報告是指各級各類的機關工作人員，一般為業(yè)務部門陳述以主要業(yè)績業(yè)務為主，少有職能和管理部門陳述。下面小編給大家整理個人工作述職報告，希望大家喜歡！
這一年，在院長及單位科室主任的領導下，在醫(yī)院各科室的幫助下，在全科室人員的合作下，我們婦產(chǎn)科認真貫徹落實《母嬰保健法》深入開展母嬰保健工作，為降低孕產(chǎn)婦，圍產(chǎn)兒死亡率，減少出生缺陷及殘疾做出了應有的貢獻。這一年中我科醫(yī)務人員齊心協(xié)力，在工作中積極主動，不斷解放思想，更新觀念，樹立高度的事業(yè)心和責任心。圍繞科室工作性質(zhì)，圍繞醫(yī)院中心工作，求真務實，踏實苦干，較好地完成了本科的各項工作任務，取得了一些成績，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
一、努力學習，提高科室整體素質(zhì)，提升科室業(yè)務水平。
努力提高個人的業(yè)務水平，不斷加強業(yè)務理論學習，通過閱讀大量業(yè)務雜志及書刊，學習有關婦幼衛(wèi)生知識，豐富了理論知識，能熟練掌握婦產(chǎn)科的常見病，，多發(fā)病及疑難病癥的診治技術，熟練的掌握婦科的各種急癥、重癥及婦產(chǎn)科常用手術及計劃生育手術，。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度，診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍的處理每一位病人。
二、加強孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理工作。提升整體業(yè)務水平。
要求圍產(chǎn)期保健本填寫及時，有效地進行信息化管理，督促產(chǎn)婦定期孕檢，且產(chǎn)后42天母嬰能及時到醫(yī)院體檢，提高高危孕產(chǎn)婦的篩查及管理，對高危孕婦實行專案管理，提高高危孕婦篩查識別能力和為重病例應急處理，轉(zhuǎn)診能力，通過各級產(chǎn)科醫(yī)務人員及婦幼人員的能力，對高危孕產(chǎn)婦進行跟蹤管理及信息化管理。
三、對孕產(chǎn)婦進行知識宣傳教育，利用各種渠道宣傳衛(wèi)生保健知識，免費為孕婦孕檢，并積極為產(chǎn)婦級新生兒篩查。
在臨床工作中，嚴格要求自己，堅持以服務患者為中心，遵守各項紀律，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，認真接診每一位患者，仔細分析患者的病情變化，虛心向上級醫(yī)師請教，及時總結(jié)經(jīng)驗和教訓，想病人之所想，急病人之所急。特別是在中午下班時，面對病人焦急的眼神，寧可少休息幾分鐘，也要給她們做完檢查治療。現(xiàn)在接觸產(chǎn)科工作時，對于經(jīng)歷孕婦這個角色的我來說，更能設身處地的為每一位孕婦產(chǎn)婦考慮，做好自己本職工作之外，去給她們更多一份關心和照顧。
作為一名婦產(chǎn)科醫(yī)生，經(jīng)常會遇到一些病情復雜的急診患者，如果不能仔細分析和沒有高度的警惕心和責任感，很有可能漏診和誤診，造成難以想象的后果。通過診治一些疑難危重病人，一方面豐富了我的臨床經(jīng)驗，提高了應對疑難危重病人的處理能力，另一方面也提高了疑難危重病人的搶救成功率和確診率。通過不斷地學習和臨床經(jīng)驗積累。已能熟練掌握婦產(chǎn)科常見病、多發(fā)病診治技術，能熟練診斷處理一些常見病、多發(fā)病。同時，工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍接待并認真負責處理每一位病人。在最大程度上避免了誤診和誤治。這一年的工作和學習，使自己成長了不少，今后的路需要自己一步一個腳印堅實的走下去，我將嚴格要求自己做好自己。
20__年2月份懷著一種對新生活的期望與熱情，我從輾轉(zhuǎn)一路風塵仆仆的來到了我期待已久的公司——建筑公司。來到這里公司人事部把我安排到了中心試驗室工作，具體負責試驗資料的管理。當然了在有時間的情況下還要多多的做試驗。畢竟試驗的實際操作能力是需要多多的從實際操作中汲取經(jīng)驗的。
在近一年的時間里，通過領導及同事們的支持和幫助，對自己的工作職責有了明晰的認識，對資料管理工作有了更深層次的了解。試驗資料的管理工作是非常重要的，任何時候，都來不得辦點“馬虎”，唱不得半點“高調(diào)”，有不得絲毫“僥幸”。作為試驗室的一員，我深感自身責任重大，以下是我結(jié)合工作的一點感受：
一、立足本職點滴積累。
1.臺帳精細、分類清晰。
試驗資料的管理工作主要是負責試驗資料、儀器設備檔案、檢測人員檔案的管理，登記、建帳、分類、存檔工作。剛開始的一段時間里，總是感覺到有點力不從心，畢竟這是一份很重要的工作，全線所有的試驗資料就我自己一人來管理，但是每次我都會給自己鼓起，對自己說“你一定能行的”在以陳主任為首的內(nèi)業(yè)組長帶領下，經(jīng)過他們耐心的指點與教導，漸漸的我也掌握了一些管理資料的好方法，從中我深深的體會到要做好資料的精細化管理要建立健全的臺帳體系、資料份額標識、資料發(fā)放清單以及電子版的卷內(nèi)目錄。明確記住資料存放位置。無論什么時候自己都要做到對資料頭腦清晰，最重要的就是一定要認真。能都清晰的把每份試驗資料都歸檔完善。做到每次大小資料檢查從容應對。
2.嚴守崗位職責。
工程中的試驗資料是作為我們現(xiàn)場施工最重要的依據(jù)之一，是保障現(xiàn)場施工可行性、安全性的重要依據(jù)。身為一名資料管理員，就有責任嚴守試驗資料不外泄密。工作一定要認真負責，樹立強烈的工作職位意識，這是很重要的。同時對過期的資料銷毀要嚴格履行報批手續(xù)，并做好登記入檔工作。
3.合理的工作計劃表。
“凡事預則立，不預則廢?！痹囼炠Y料分類比較多，每天都有可能接到他們給我的不同的試驗資料，剛開始的時候總是感覺到有點亂亂的，不知道該先做什么好。經(jīng)過一段時間的觀察我發(fā)現(xiàn)合理安排工作的優(yōu)先秩序不但可以提高工作效率，而且還能把資料管理的更好。正所謂“思之在先，謀事在后，然者，則事辦功倍”于是我就制定了相應的日計劃表、周計劃表、月計劃表。按照計劃表精細的安排工作次序。做到心中有數(shù)，行中有普。
二、扎穩(wěn)根基循序漸進不斷提高。
在實際工作中，雖然一直都在整理資料歸檔資料管理資料，可是有很多的試驗和試驗資料我都沒有做過，漸漸的我發(fā)現(xiàn)自己原有的知識和技能已遠遠不夠，這對于我是學試驗檢測的根基來說實在是有點荒廢了，對于現(xiàn)在社會多元化的人才來說，掌握多項的技能無非是好的。這一方面我做的還是不足的，所以，在以后的工作中我還是要堅持從學習入手，提高專業(yè)與業(yè)務能力。雖然繁忙，但是仍要增強學習的自覺性和緊迫感，向?qū)熣埥?，向身邊的同事學習，抓住每一次學習的機會，不斷擴充知識存量，全面提高專業(yè)知識與工作能力。我相信通過我自己的努力一定能把自己的工作做到更好。在此，也希望公司能給我接觸其他崗位工作的機會，以便自己能更多的學習其他崗位的工作與業(yè)務，成為公司的一名多元化骨干分子。
通過這一段時間的工作，我認識到自己還有許多不足：一是工作主動性不夠，工作預見性還有待提高;今后工作需要增強超前意識，凡事想在前頭，先行一步。二是對突發(fā)事件的應變能力還需要提高;在今后的工作中，我還要繼續(xù)加強學習，努力涉獵多方面知識，做到全面發(fā)展。請公司領導及同事共同督促!
這一年即緊張有序又輕松愉快。一年來在公司領導的正確領導下，使得財務部各項工作能夠有條不紊、嚴謹規(guī)范，發(fā)揮了財務部的職能作用，取得可喜成績，同時也存在一些問題，現(xiàn)總結(jié)如下：根據(jù)公司的經(jīng)營理念和現(xiàn)代管理方式的要求，財務工作必須是嚴格正規(guī)、合理合法，在公司這種良好的氛圍和環(huán)境下，財務部進行嚴謹踏實的工作。
一、常規(guī)性工作。
1、反映，是財務工作的基本職能之一。財務工作人員必須對公司發(fā)生的每一筆經(jīng)濟業(yè)務通過不同的方式、方法進行規(guī)范記錄，反映在憑證、帳簿和報表中，以備隨時查閱。我公司財務部已經(jīng)對日常工作流程熟練掌握，能做到條理清晰、帳實相符。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都達到正規(guī)化、標準化。做到全面、及時、準確的反映。
2、核算，也是財務工作的基本職能。核算包括成本核算、工資核算、費用核算等等。在成本核算上能夠結(jié)合我公司特點，將農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本按分步法進行結(jié)轉(zhuǎn)，使基地費用分攤較為合理，在工廠的生產(chǎn)成本采用了分車間按品種法明細核算，當正常生產(chǎn)時產(chǎn)品成本將會很準確;在工資核算上采用日工薪制，對于試生產(chǎn)階段較為適合，待到正常生產(chǎn)時可以考慮計件工資和效益工資的核算方式，這種方式將更為合理;在費用核算上采取分部門核算，隨時都可以查出每個部門每個月實際發(fā)生的費用。
3、監(jiān)督，是財務工作的另一項基本職能。首先是每個部門每筆經(jīng)濟業(yè)務的合法性、和理性進行監(jiān)督，保證企業(yè)不受不必要的經(jīng)濟損失，更不能無意的為一些工作人員創(chuàng)造犯錯誤的氛圍。在這方面，財務部嚴格按有關制度執(zhí)行，鐵面無私從不放過任何不合理事情;其次是對公司整體資產(chǎn)進行監(jiān)督，定期進行固定資產(chǎn)盤點、存貨盤點、庫存現(xiàn)金余額盤點等，以保證公司財產(chǎn)不受侵害。
4、評價，對不同時期或階段的經(jīng)營成果及財務狀況進行評價和分析。財務部能夠按著月、季和年通過會計報表和財務輔助說明進行分析和評價。
5、管理，是財務工作的一項重要職能。首先是為領導管理和決策提供準確可靠的財務數(shù)據(jù)，公司財務部能夠隨時完成公司領導和其他部門要求提供的數(shù)據(jù)資料;其次是參與公司管理和決策，對公司存在的不合理現(xiàn)象，財務部已經(jīng)提出合理化建議，大部分已被采納。
二、其它工作。
在完成財務常規(guī)性工作的基礎上，財務部在這一年里里還認真完成以下工作：
1、出口退稅工作上新臺階。在沒有經(jīng)過專業(yè)培訓和出口報關業(yè)務不熟的情況下，經(jīng)歷了各種復雜多變問題的磨煉后，終于走上正軌，理順和掌握了整套出口退稅流程。安裝最新版本出口退稅專用軟件。
2、一般納稅人年檢工作，在2__年度銷售額沒有達到標準的情況下，協(xié)調(diào)國稅局給予年檢通過。
3、2__年度社會保障年檢合格。
4、協(xié)調(diào)省商務廳，爭取2__今年兩次境外參展費用及9和14認證的補貼工作，已經(jīng)與商務廳和財政廳協(xié)調(diào)溝通，具體事宜正在辦理之中。由于2__年度我公司沒有出口記錄，所以今年境外參展的費用沒有在商務廳補貼的計劃之內(nèi)。
5、報關編碼更改工作。由于報關編碼的不一致，公司納稅負擔將會加重，所以在財務部的組織下，通過其他有關部門的密切配合和共同努力，使得已經(jīng)報關的業(yè)務成功變更，為公司本月及將來挽回較大經(jīng)濟損失。
6、清理盤點公司資產(chǎn)，對在產(chǎn)品損失進行報廢處理71。5萬。
三、存在問題。
1、有關制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠;。
2、財務各人員綜合素質(zhì)和業(yè)務水平不一;。
3、財務軟件未能升級為網(wǎng)絡版，效率不是最高;。
4、財務部的管理職能沒有充分發(fā)揮。
四、解決方法。
1、首先確定制度和規(guī)定的適用性和可執(zhí)行性，如有問題，修改，然后堅決執(zhí)行到底;。
2、每人都定立學習目標，通過考試取得職稱和學歷，來逐步提高自我;。
3、條件允許的情況下，進行網(wǎng)絡升級，實行erp核算和管理;。
4、通過參與管理，參與公司的重大經(jīng)營決策，來充分發(fā)揮財務部的管理職能，先從管理會計的角度做起。
五、幾點感想。
1、工作方法及工作效率至關重要，充分體驗到事半功倍和事倍功半的差距;。
2、凡事都要付諸熱心，相信耐力無所不能;。
3、團隊協(xié)作精神非常重要;。
總之，在這一年的工作中，有成績和喜悅，也有不足之處，但我們會在今后的工作中不斷努力、不斷改進。我確信公司財務部是一個團結(jié)、高效的工作團體，每位成員都能夠獨擋一面，我有信心協(xié)同財務部全體人員與鐘晨公司共同走向輝煌!
尊敬的各位領導：
在這一年來，在各位領導的親切關懷下，在同事的熱心幫助下，認真履職盡責，嚴守工作紀律完成各項工作任務。
積極參加公司組織的各項政治教育學習，努力提高思想覺悟，努力學習專業(yè)知識，提高自身的駕駛技術。
嚴格按照各項規(guī)章制度，在工作中始終保持清醒的頭腦，但要有很強的責任心。行駛中不得半點馬虎，必須集中精力按章操作。自己能夠時刻把“安全”二字放在心間。不開英雄車，不酒后駕車，不私自駕車外出確保安全行車，文明駕駛“禮讓三先”遵守交通規(guī)則。
給機組提供優(yōu)質(zhì)服務。平時注意保持車輛整潔、衛(wèi)生、干凈、讓每一位機組都有一種舒適感和親切感。每天上下班都堅持先檢查車況，在確認車輛良好情況下才出車。
回想以前的工作情況，我還存在一些不足，我將不斷加強學習，努力提高自己的素質(zhì)，服務好每一位機組成員，把安全落到實處，較好地完成自己的本職工作，爭取在以后工作中取的更好的成績。
尊敬的領導：
自20__年9月份開始加入校自律委員會的活動策劃部，成為這個大家庭的一員，在這幾個月中認為得到了許多方面的學習鍛煉，社交禮儀，人際溝通，為人處事等。組織策劃部是組織策劃社團的大小活動，活動前期準備籌劃，活動開展組織進行，活動結(jié)束總結(jié)經(jīng)驗，或者為大型活動維持秩序等。為了跟隨團體的步伐共同發(fā)展進步，下面是我的述職報告：
為學校師生服務：平時不定期的去學生宿舍查寢，為同學們營造一個美好的宿舍環(huán)境，評優(yōu)良寢室，提高生活質(zhì)量;查大功率用電，給同學們創(chuàng)造了一個安全的用電制度壞境。在這期間的努力學習，認真工作，同時我也學到了很多的東西，比如說人際交往，也提高了自己的工作能力，能為自己以后的工作帶來經(jīng)驗。
招募新生力注入活動策劃部，開展屬于自己的活動，以后每期的活動由部長交代一個主題，然后我們組織策劃，前期宣傳、各部門負責的事項，活動有序進行，都是由組織策劃部安排。以后一次次策劃中，我們要考慮全程，確保實施;一次次活動中，我們要盡職盡責，全心服務;一次次總結(jié)中，我們要吸取教訓，努力完善。不斷提高自身素質(zhì)和能力，盡自己一點力，努力為學校營造良好的學習氛圍，希望學校領導、各位學哥學姐能夠給我這個機會，用微薄之力為組織發(fā)展盡力，使組織活動不斷豐富、充實、有深度。所以我想我能做好學校策劃部里的一員這一職務，我希望能夠在這個大家庭里再學到更多的東西，豐富自己的課余生活，提高自身能力;同時也希望能夠為組織做點貢獻。
以上報告，請審閱。謝謝大家!
述職報告文檔篇四
一年來，根據(jù)中央和省市區(qū)委關于開展基層組織建設的安排部署，在區(qū)直機關工委的關心指導下，本人認真依照年度崗位目標責任要求，切實履行黨組書記抓黨建工作第一責任人的職責，團結(jié)局黨組班子一班人，在全局黨員干部的共同努力下，嚴格落實基層黨組織建設工作各項措施，不斷改進黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，力求黨建工作跨臺階、上水平，形成了黨建和旅游服務業(yè)互助并進的良好格局。下面，就×年度黨建工作述職如下：
按照“黨要管黨、從嚴治黨”的要求，進一步強化主體責任意識，嚴格落實黨建工作責任制，努力做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。
為此，建立以黨組書記為組長的領導小組，嚴格落實班子主要負責人履行“第一責任人”責任，堅持重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦“四個親自”。局黨組領導班子其他成員履行“一崗雙責”制度，對分管股室、反腐倡廉工作及時安排部署，結(jié)合日常業(yè)務加強督促檢查，對牽頭負責的黨風廉政建設工作任務，親自研究、親自推動，務求實效。同時，明確人員責任分工，推動黨風廉政建設主體責任項目分解，局黨組書記分別與科級干部簽訂《黨風廉政建設目標管理責任書》，并結(jié)合局工作實際，制定了《區(qū)旅服局關于建立健全懲治和預防腐敗體系建設工作實施方案》，將黨風廉政建設和反腐敗工作進行逐條分解，層層落實目標責任，形成主要領導親自抓，分管領導具體抓，明確責任股室和具體人員，形成一級抓一級，齊抓共管的工作格局，確保全面從嚴治黨主體責任的全面落實。先后多次召開局黨組班子會議、中心組理論學習會議和中層以上干部會議，及時傳達學習習近平總書記重要指示精神，以及中央和中央紀委、市委和市紀委關于推進全面從嚴治黨的部署要求，研究全局貫徹落實的具體措施，做到及時領會到位、扎實推進到位。
堅持把加強思想建設擺上重要位置，推動各級深入學習黨章黨規(guī)，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，用黨的最新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
把學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務，先后召開×次黨組班子會議進行安排部署，制定了專項工作方案，明確了具體任務，推動迅速學習宣傳貫徹的熱潮。為全局黨員干部征訂了《黨章》《習近平談治國理政》等學習資料。
與“不忘初心、牢記使命”專題學習教育緊密結(jié)合，推動從嚴治黨常態(tài)化、作風建設制度化。研究制定了工作實施方案，召開專題會議進行了安排部署，不斷改進學風、完善學習程序，全面系統(tǒng)學、及時跟進學、認真落實認“四定兩掛一戴”、“×日黨員活動日”、“三會一課”、民主生活會和組織生活會、談心談話、黨員民主評議、請示報告等項制度。以增強“四個意識”、堅持“四個服從”等為主題，認真組織開展專題學習討論，黨組班子帶頭為全局黨員干部上黨課?！猎隆寥赵趶V大黨員中組織開展了“重溫入黨誓詞”主題活動?！猎隆寥?、×月×日，區(qū)旅服局全體黨員干部參加了由區(qū)紀委第一紀工委組織的集中觀看黨風廉政警示教育片活動。
上了精彩一課。
堅持紀嚴于法、紀在法前，把紀律和規(guī)矩挺在前面，認真落實“把權力關進制度的籠子里”的要求，建立健全《區(qū)旅服局黨組工作規(guī)則》等制度性文件，進一步加強制度建設、規(guī)范權力運行，努力營造重規(guī)矩、守規(guī)范的濃厚氛圍。
認真落實領導干部述廉制度、責任追究制度、誡勉談話制度、重大事項報告制度等規(guī)章制度，全局黨員干部簽訂《禁酒承諾書》《嚴禁黨員干部出入私人會所承諾書》，修訂完善了《×區(qū)旅服局工作制度》。同時，我局公開《旅服局服務承諾書》、印發(fā)《厲行節(jié)約反對浪費倡議書》等形式，提醒黨員干部始終做到嚴于律己、廉潔從政。完善領導干部民主生活會制度，強化班子內(nèi)部的相互監(jiān)督作用，凡涉及重大決策、重要人事任免、重大項目安排、大額資金使用等事項,均通過黨組集體討論決定?！猎隆寥?，區(qū)旅服局黨支部召開全體黨員大會，選舉產(chǎn)生了新一屆支部委員會。嚴格執(zhí)行上級領導檢查指導報備和外出考察審批制度，規(guī)范公務接待制度，用制度管權管事管人。充分利用×旅游網(wǎng)開通的優(yōu)勢，及時對領導分工、本級文件、黨風廉政建設以及工作動態(tài)等欄目進行公開和完善，強化了外部監(jiān)督，增加工作的公開透明性，自覺接受社會各界和群眾監(jiān)督，杜絕了腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生。一年來，局領導班子沒有發(fā)生違反“八項規(guī)定”精神和“庸懶散拖”的問題，全局黨員干部沒有發(fā)生違紀違法案件，也沒有發(fā)生信訪投訴案件。
在省市和央視新聞宣傳達到×次，成功舉辦了中國·×國際太極拳公開賽、全域旅游專場文化演出、好客×首屆無人機旅游航拍大賽等活動。
貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入落實新時代黨的建設總要求，在區(qū)委的。
領導。
下，認真履行管黨治黨政治責任，全面推進局黨支部黨建。
工作。
為推進旅游服務業(yè)發(fā)展提供堅實的組織保障。
述職報告文檔篇五
述職報告（完整文檔）
,供大家參考。
按組織分工，20xx年12月至今本人擔任xx街道黨工委書記職務，主持黨工委全面工作?，F(xiàn)將一年來所負責的工作述職如下：
針對上年度述職評議會點評的信訪矛盾化解力度不夠、村集體經(jīng)濟存在“風光吃凈”風險的問題，一年來，街道主要開展了以下工作。完善矛盾糾紛多元化解機制，積極創(chuàng)新發(fā)展“楓橋經(jīng)驗”，整合人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解、專業(yè)調(diào)解以及信訪化解力量集中辦公，實現(xiàn)矛盾糾紛“一站式接待、一條龍調(diào)處、一攬子化解”。建立網(wǎng)格、社區(qū)、街道三級矛盾調(diào)解機制，設立網(wǎng)格“三崗一協(xié)會”（黨員矛盾調(diào)解崗、鄰里訴求服務崗、網(wǎng)格輿情處置崗、矛盾調(diào)解志愿者協(xié)會）調(diào)解服務點，制定社區(qū)“九步聯(lián)調(diào)”（黨員干部調(diào)解、派出所民警調(diào)解、檢察官調(diào)解、法官調(diào)解、司法調(diào)解、家事糾紛調(diào)解、物業(yè)咨詢、律師咨詢、心理咨詢）和街道“五訪”（班子成員接訪、沉年積案走訪、重點人員隨訪、網(wǎng)絡在線調(diào)訪、部門聯(lián)席答訪）工作法，累計接待群眾58批1107人次，受理辦結(jié)各類問題xx個，群體訪得到有效管控。嚴格落實各項經(jīng)濟政策，全力保障轄區(qū)內(nèi)各市場平穩(wěn)運營，實施發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟行動，完成天虹花卉市場搬遷，天越建材、xx、工農(nóng)市場運營平穩(wěn)，實現(xiàn)年收入xx億余元，帶動就業(yè)xx余人次。積極開展村集體經(jīng)濟組織成員股權量化改革，確?！帮L光吃凈”風險不發(fā)生。
20xx年以來,面對突如其來的新冠肺炎疫情,本人始終以***新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹落實黨的十九大精神,圍繞全年中心工作，堅持以黨的建設為引領,以統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情和復工復產(chǎn)為重點,以開展黨建引領網(wǎng)格精細化治理為抓手，以促進社會經(jīng)濟全面發(fā)展為目標，銳意進取、攻堅克難，圓滿完成了全年目標任務，具體開展了以下工作。
堅持把人民生命安全和身體健康放在首位，成立疫情防控領導小組和應急指揮部，先后召開6次黨工委會議、4次疫情防控工作會議研究部署，采取班子成員包村（社區(qū)）、村（社區(qū)）“兩委”包組責任制，建立街道、村（社區(qū)）、小組、樓棟長、單元長五級網(wǎng)格工作體系，組建黨員突擊隊、臨時黨支部和志愿者服務隊，與街道、村（社區(qū)）、轄區(qū)派出所等1200余人入村入戶進行地毯式宣傳排查。累計印發(fā)《關于新冠肺炎疫情防控的緊急通知》4000余份，發(fā)放《致市民朋友的一封信》3萬余封，懸掛宣傳橫幅1000余條，張貼宣傳海報1萬余張，利用***員網(wǎng)、中國xxapp等媒體及時發(fā)布防疫相關信息100余個，排查檢測車輛近萬臺次，檢測人數(shù)x萬余人，勸返群眾2萬余人，未出現(xiàn)一例確認或疑似病例，實現(xiàn)了“零當前隱藏內(nèi)容免費查看感染”的目標。
制定《xx街道20xx年學習計劃方案》，將***新時代社會主義思想三十講和關于內(nèi)蒙古工作重要講話重要指示批示精神納入“兩學一做”“三會一課”和理論組中心學習內(nèi)容，組織理論中心組學習、黨組擴大會議學習12次，專題研究*********對內(nèi)蒙古重要講話及指示精神工作13次。創(chuàng)新方式方法，充分運用學習強國、中國xx等網(wǎng)絡學習平臺載體，開展“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”視頻會議8次，進一步加強了黨員干部的思想理論武裝，堅定了理想信念。
健全完善推動落實機制，聚焦打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)、全面建成小康社會，開展疫情防控、棚改征收、安全生產(chǎn)等專題培訓10余次。制定《xx街道20xx年黨建工作要點》，先后召開黨工委會議11次、機關干部大會6次，深入村、社區(qū)開展調(diào)研42次研究部署黨建工作。建立職責清單，細化工作任務61項139條，檢視整改各類問題26處，推動黨建工作落實落地。
堅持共建共治共享，扎實開展黨建引領網(wǎng)格精細化治理，設置基礎網(wǎng)格xx個，按照“一格一長一員一團隊”模式，組建網(wǎng)格員隊伍86人，整合綜治、公安、應急、市場監(jiān)管、計生、民政、司法等7支隊伍力量下沉網(wǎng)格開展服務。打造xx郡社區(qū)黨建引領網(wǎng)格精細化治理試點，探索實施“一核引領、四輪齊驅(qū)”社區(qū)治理模式，制定“五方共議”、“九步聯(lián)調(diào)”、“三帳一冊”和“四項清單”工作機制，吸納轄區(qū)內(nèi)赤峰學院、市人防辦等10家單位組建聯(lián)合黨委，培育黨建項目15個，解決無序停車、小區(qū)綠化等各類民生問題500余件。扎實開展最強黨支部建設，對照“五個最強”要求，建立組織評定、黨員評議、群眾評判、社會評價“四評”工作機制，xx郡、八里鋪、萬達3個社區(qū)黨支部達到自治區(qū)驗收標準。開展發(fā)展黨員專項檢查，累計清理“空殼”黨支部、“僵尸企業(yè)”黨組織2個，整頓“大支部”“小黨委”1個。積極開展村、社區(qū)“兩委”換屆選舉，對轄區(qū)16個村（社區(qū)）預期連選連任、交叉任職和“一肩挑”等相關情況進行了專項摸排。對照談話清單，對86名村（社區(qū)）干部逐一談心談話，切實做好村（社區(qū)）干部思想動員工作。
10節(jié)。設立“。
學習。
講堂”，搭建理論宣講、教育服務、文化服務等6大平臺，設置綜合文化站、文化廣場、鄉(xiāng)村學校少年宮等公共服務陣地18個。充分運用文化墻、宣傳欄、廣告牌、網(wǎng)絡等媒介媒體，廣泛開展社會主義核心價值觀宣傳教育，累計制作宣傳板14塊、宣傳條幅30塊、印刷宣傳單1000張，微信公眾號推廣信息200余條。以培育踐行社會主義核心價值體系為主線，常態(tài)開展萌學親子早教、烈士陵園祭掃、重走******路線等主題活動20余個，進一步激發(fā)黨員、機關干部的工作熱情。挖掘和樹立道德模范，開展最美家庭評選、好家風好家訓、最美志愿者、模范帶頭人等評選活動，評選最美家庭5個，最美志愿者20余人次，大力弘揚愛國奮斗奉獻的崇高精神。
除惡、反對浪費等專項督查行動15次。嚴格落實***八項規(guī)定精神，持久糾正“四風”問題，開展元旦、春節(jié)、清明、中秋等節(jié)日明察暗訪x次，文明祭祀、官僚主義、形式主義、三務公開、民主集中制、警示。
教育。
等問題督查8次，發(fā)出問題清單40余份，調(diào)查問卷200余份，開展廉政文化主題活動2次，警示教育3次，督促落實廉政談話10次，執(zhí)行黨紀政紀處分6人，協(xié)助區(qū)紀委辦理案件7件，受理信訪舉報5件。
舉全街道之力開展征收，成立征收攻堅小組，分組包片對鳳凰城、工農(nóng)村、十二中、市醫(yī)院、小房村以及3、4、5、7等征收地塊開展入戶走訪、政策宣傳。累計入戶走訪xx余次，開展聯(lián)合執(zhí)法行動24次，拆除房屋75處，發(fā)放征收補償資金xx億元，完成征收任務xx戶，為重點項目建設提供有力保障。嚴格落實各項經(jīng)濟政策，全力保障轄區(qū)內(nèi)各市場平穩(wěn)運營，實施發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟行動，完成天虹花卉市場搬遷，天越建材、xx、工農(nóng)市場運營平穩(wěn)，實現(xiàn)年收入xx億余元，帶動就業(yè)xx余人次。
強化民族團結(jié)陣地建設，堅持不懈地開展民族理論、民族政策和民族法律法規(guī)以及民族團結(jié)知識的教育和普及。貫徹落實黨的民族政策和宗教政策，積極推行國家統(tǒng)編教材使用，開展入戶走訪、政策講解30余次，切實做到“五個講清楚”，闡釋明白“五個不變”。完善社區(qū)“少數(shù)民族之家”，建成非遺傳承工作室，開展民族團結(jié)進步月、鑄牢民族共同體意識等專項活動30余場次。其中，xx郡社區(qū)榮獲“赤峰市民族團結(jié)進步示范社區(qū)”稱號。
認真抓好***環(huán)保督察反饋問題整改工作，完成反饋問題整改3項，辦結(jié)交辦群眾信訪件3件，辦結(jié)率100%。扎實開展城鄉(xiāng)精細化管理百日攻堅行動，以“鎮(zhèn)街吹哨、部門報到”為主線，構建了網(wǎng)格分級、智慧管控、勤務績效、督查跟進、聯(lián)合懲戒“五位一體”網(wǎng)格精細化管理新模式，打造智慧城管網(wǎng)格分指揮中心，建立無人機高空巡查支隊和全過程視頻監(jiān)控支隊，配合小區(qū)人臉識別系統(tǒng)，通過立體鳥瞰、平面末端網(wǎng)格員執(zhí)法記錄儀，全方位、多角度消除執(zhí)法死角。制定《xx街道網(wǎng)格化管理考評制度》《xx街道網(wǎng)格化管理評分標準》，采取班子抽查、村居自查、專項檢查、追蹤督查并用的方式對各網(wǎng)格開展綜合考評工作。累計拆除既有違建x萬余平方米，清理建筑垃圾63萬立方米，查處亂排亂倒、亂焚亂燒等各類亂象x余處。
持續(xù)深入開展“掃黑除惡”專項斗爭，建立電話、信件、走訪“三位一體”舉報平臺，拓寬群眾舉報監(jiān)督途徑。強化線索摸排，開展脫貧攻堅、預防未成年人違法犯罪、環(huán)保、交通、征地征收等12個重點領域摸排，累計摸排線索xx條，群眾安全感得到提升。嚴格落實安全生產(chǎn)責任制，不斷強化安全生產(chǎn)要素保障，積極開展“安全生產(chǎn)主體責任落實年”等工作，累計檢查重點企業(yè)xx家，排查安全隱患并整改xx處。持續(xù)強化食品藥品安全監(jiān)管，認真落實食品安全抽檢工作，全年無重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
一年來，我腳踏實地做好本職工作，取得了一定的工作成績，但也存在一些問題和不足。落實“三會一課”制度針對性和實效性不強，對黨務工作者缺乏系統(tǒng)培訓，對黨員的教育管理缺乏創(chuàng)新。雖然以黨建引領網(wǎng)格精細化治理為契機，打造了xx郡社區(qū)治理和萬達商圈特別品牌，但其它村、社區(qū)品牌效應不突出，距“一點一特色”的目標還有較大差距；在抓“兩新”黨建中，主要側(cè)重于完成上級任務，在加強組織建設方面還有差距；個別新社區(qū)黨支部陣地建設雖已完成，但距最強黨支部建設標準還有差距。對單位廉政工作比較樂觀，雖然經(jīng)常與干部職工交流，但往往也是談工作多、談心少，放松了對黨員干部的管理；對“一崗雙責”落實情況監(jiān)督不細，強調(diào)多、督導少，致使一些工作沒有落到實處。在理論學習上，存在與中心工作融合不夠的問題；對網(wǎng)絡輿情重視不足，雖然組建了網(wǎng)評員隊伍，也系統(tǒng)性的進行了培訓，但在輿情監(jiān)測上缺乏系統(tǒng)分析，監(jiān)測力度不夠。雖然網(wǎng)格、社區(qū)、街道三級矛盾調(diào)解機制發(fā)揮了巨大作用，化解了大量矛盾糾紛，但由于歷史存量較多以及增量較快的原因，導致仍有大量矛盾糾紛亟待化解。如因征地征收導致的賈營子村、大三家村和工農(nóng)村矛盾問題。
認真反思產(chǎn)生問題的根源，主要表現(xiàn)為“三個不足”：落實上級工作多，自主創(chuàng)新工作少，對新事物新觀念學習不足，運用不夠，滿足于壓擔子、求結(jié)果，習慣按照傳統(tǒng)方法開展工作。存在“說起來重要、做起來次要”的問題，督促檢查不夠，缺乏經(jīng)常性管理機制，各項責任沒有傳導和壓實到位。主觀能動性發(fā)揮的不好，視野局限，破解困難和問題的方法不多，部分工作開展的不夠及時，有時存在畏難情緒。
圍繞共建共治共享，扎實開展黨建引領網(wǎng)格精細化治理，xx個單元網(wǎng)格在落實“一長一員一團隊”的同時，下沉整合城管、綜治、公安、應急等7支隊伍力量，建立無人機高空巡查小隊和全過程視頻監(jiān)控支隊，配合小區(qū)人臉識別系統(tǒng)，全方位、多角度消除執(zhí)法死角。在末端環(huán)節(jié)，延續(xù)疫情防控期間轄區(qū)黨員、志愿者、人大代表、政協(xié)委員等作用，形成了多元共治的工作局面。其中，xx郡社區(qū)實施的“一核引領、四輪齊驅(qū)”社區(qū)治理模式迎接各級領導觀摩考察xx場次，取得了“看得見、評價好、群眾滿意”的實效。
堅持人防、物防、技防無縫對接，依托現(xiàn)代科技手段搭建信息互聯(lián)、數(shù)據(jù)共享、高效運轉(zhuǎn)的治理平臺。一是數(shù)據(jù)互聯(lián)一體化。以綜治指揮分中心數(shù)據(jù)平臺為支撐，以社會服務管理信息系統(tǒng)為基礎，整合公安、城管、民政、市場監(jiān)管等數(shù)據(jù)監(jiān)控信息，打通信息聯(lián)通渠道，實現(xiàn)政法綜治數(shù)據(jù)資源的深度融合。依托區(qū)、街道、社區(qū)（村）指揮系統(tǒng)，將群眾反映問題和網(wǎng)格巡查問題歸類整合，研判分析處置方式，屬地層面問題，通過利用ipad進行任務派單，下發(fā)至網(wǎng)格，限期處理。需要區(qū)級聯(lián)動的問題，第一時間上報至區(qū)級平臺-云計算中心統(tǒng)籌安排，提高統(tǒng)一指揮效能，實現(xiàn)“全數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)、全流程覆蓋、全業(yè)務協(xié)同、全過程監(jiān)督、全方位預警”。
咨詢、律師咨詢、心理咨詢）和街道“五訪”（班子成員接訪、沉年積案走訪、重點人員隨訪、網(wǎng)絡在線調(diào)訪、部門聯(lián)席答訪）工作法，切實將矛盾化解在基層，實現(xiàn)微事不出網(wǎng)格、小事不出社區(qū)、大事不出街道的目標。
“六有”標準打造的1個新時代文明實踐所和14個新時代文明實踐站的基礎上，更是依托萬達創(chuàng)業(yè)孵化基地、2處文化廣場、xx處理論宣講基地等面向群眾、聯(lián)系群眾、關系密切的活動場所，根據(jù)特點各有側(cè)重的建設“n”處新時代文明實踐點，不斷延伸工作“觸角”，實現(xiàn)多種新時代文明實踐內(nèi)容的相互融合、相互嵌入，從整體上統(tǒng)籌和推進新時代文明實踐工作。采取實踐所、站分級招募，廣泛動員社會各界積極參與的方式，組建了巾幗技能、科技科普等xx支、xx人的志愿服務隊伍，累計開展志愿服務活動累計xx余場次，服務范圍做到了轄區(qū)常住人口全覆蓋。依托區(qū)級志愿服務系統(tǒng)，記錄志愿者志愿服務工時，按工時獎勵志愿者積分，積分可以兌換優(yōu)惠券、購書卡、電影券等，一年來共獎勵志愿者120名，發(fā)放獎品價值23500元。整合發(fā)揮轄區(qū)赤峰學院、赤峰市人防辦、xx個單位聯(lián)合黨委力量，打造“n”個特色各異的志愿服務項目，做到貼近群眾實際、符合百姓需求。截止目前，已累計打造時光留影、田間課堂、共享非遺、心靈關懷、悠貝親子等xx個志愿服務項目，參與志愿者達到xxx余人次，累計志愿服務工時達xx小時，受益群眾x萬余人次，真正把文明實踐做到了老百姓的心里，讓老百姓接受、認可，并主動參與進來。
以“鎮(zhèn)街吹哨、部門報到”為主線，構建了網(wǎng)格分級、智慧管控、勤務績效、督查跟進、聯(lián)合懲戒“五位一體”網(wǎng)格精細化管理新模式，打造智慧城管網(wǎng)格分指揮中心，建立無人機高空巡查支隊和全過程視頻監(jiān)控支隊，配合小區(qū)人臉識別系統(tǒng)，通過立體鳥瞰、平面末端網(wǎng)格員執(zhí)法記錄儀，全方位、多角度消除執(zhí)法死角。制定《xx街道網(wǎng)格化管理考評制度》《xx街道網(wǎng)格化管理評分標準》，采取班子抽查、村居自查、專項檢查、追蹤督查并用的方式對各網(wǎng)格開展綜合考評工作。累計拆除既有違建xx萬余平方米，清理建筑垃圾xx萬立方米，查處亂排亂倒、亂焚亂燒等各類亂象xx余處。
存在的問題：落實“三會一課”制度針對性和實效性不強，對黨務工作者缺乏系統(tǒng)培訓，對黨員的教育管理缺乏創(chuàng)新。雖然以黨建引領網(wǎng)格精細化治理為契機，打造了xx郡社區(qū)治理和萬達商圈特別品牌，但其它村、社區(qū)品牌效應不突出，距“一點一特色”的目標還有較大差距；在抓“兩新”黨建中，主要側(cè)重于完成上級任務，在加強組織建設方面還有差距；個別新社區(qū)黨支部陣地建設雖已完成，但距最強黨支部建設標準還有差距。對單位廉政工作比較樂觀，雖然經(jīng)常與干部職工交流，但往往也是談工作多、談心少，放松了對黨員干部的管理；對“一崗雙責”落實情況監(jiān)督不細，強調(diào)多、督導少，致使一些工作沒有落到實處。在理論學習上，存在與中心工作融合不夠的問題；對網(wǎng)絡輿情重視不足，雖然組建了網(wǎng)評員隊伍，也系統(tǒng)性的進行了培訓，但在輿情監(jiān)測上缺乏系統(tǒng)分析，監(jiān)測力度不夠。雖然網(wǎng)格、社區(qū)、街道三級矛盾調(diào)解機制發(fā)揮了巨大作用，化解了大量矛盾糾紛，但由于歷史存量較多以及增量較快的原因，導致仍有大量矛盾糾紛亟待化解。如因征地征收導致的賈營子村、大三家村和工農(nóng)村矛盾問題。
認真。
反思。
產(chǎn)生問題的根源，主要表現(xiàn)為“三個不足”：落實上級。
工作。
多，自主創(chuàng)新工作少，對新事物新觀念學習不足，運用不夠，滿足于壓擔子、求結(jié)果，習慣按照傳統(tǒng)方法開展工作。存在“說起來重要、做起來次要”的問題，督促檢查不夠，缺乏經(jīng)常性管理機制，各項責任沒有傳導和壓實到位。主觀能動性發(fā)揮的不好，視野局限，破解困難和問題的方法不多，部分工作開展的不夠及時，有時存在畏難情緒。
述職報告文檔篇六
各位領導、同事們大家好：
我叫**，目前工作于黨政辦機關服務中心，從xx年開始，我專職負責高新區(qū)政務接待活動的參觀接待工作。通過近兩年的工作鍛煉，已經(jīng)能在工作崗位上獨擋一面，特別是在xx年，上級領導要求接待工作全面提升，參觀接待工作除了前期籌備、方案制作、接待活動調(diào)度等工作，還增加了接待講解工作。
一年來，在領導的關心和黨政辦的正確領導下，在機關全體同志們的支持和幫助下，本人服從工作安排，加強學習鍛煉，認真履行職責，較好地完成了各項接待工作，思想認識、工作能力和業(yè)務水平也都得到整體提升?，F(xiàn)將工作等情況向各位領導做一匯報。
一、xx年工作情況。
（一）加強自我學習，提高工作專業(yè)性。
學、虛心學。一方面，主動搜集整理濟寧市及高新區(qū)的政治、經(jīng)濟、文化、產(chǎn)業(yè)項目等各方面的材料，特別是了解高新區(qū)各企業(yè)概況、產(chǎn)品特色、發(fā)展趣聞，將重點項目單獨整理，學習重點產(chǎn)品的專業(yè)知識；另一方面，虛心向接待戰(zhàn)線的領導和同事請教，通過他們的言行舉止、工作安排等來規(guī)范自己的接待行為，認真學習歷年來的接待文件、活動方案，從中領悟接待工作中的要領；同時，利用業(yè)余時間學習商務禮儀，訂閱了《接待與交際》、《演講與口才》等雜志，購買了金正昆教授的《交際禮儀與交往藝術》光盤，使自己在最短時間內(nèi)適應新環(huán)境、新工作，提升接待工作的專業(yè)性，實現(xiàn)上崗后一星期獨立工作。
（二）認真履行職責，積極開展工作。
和責任意識，勇于沖在第一線，甚至在自己孕晚期也不例外。
15分鐘；突出一個“實”字，每次任務前都親自去熟悉路線和現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)特殊情況及時向領導匯報，及時調(diào)整接待方案，將每個環(huán)節(jié)落實到位，落實到人；突出一個“早”字，做到接待工作早介入、早準備、早安排、早到位。
講解工作方面，嚴格做好市民中心講解工作，在基礎講解稿的基礎上，分對象、分重點進行講述，保證關鍵信息準確無誤，講解內(nèi)容互動性強，講解過程生動活潑，杜絕死記硬背，有的放矢的完成講解任務。同時，認真做好上級領導安排的其他講解工作，主動收集高新區(qū)企業(yè)和項目的相關資料，深入學習相關知識，簡化行業(yè)專業(yè)術語，以行業(yè)熱點和社會熱點為側(cè)重，編制具有自己特色的講解詞，并根據(jù)接待活動需要，進行動態(tài)調(diào)整。積極配合接待活動，時刻做好所有項目的講解準備，預防突發(fā)情況和臨時講解的需要。
成功的接待活動更離不開其他部門的參與和配合，通常。
聯(lián)系參觀項目，為其提供接待便利。一年來，與各部門通力合作，互相支持，保障了每次接待任務，特別是臨時接待任務的順利完成。
（三）創(chuàng)新工作方法，追求工作效率。
重管理，為下次有針對性提供個性化服務，做好接待工作打下基礎。
慶典等活動。在每次接待工作中，本著熱情大方、不卑不亢、有禮有節(jié)的服務宗旨，力求做到讓領導滿意、讓來賓滿意、讓機關滿意。
二、xx年的工作思路和打算。
機關服務中心接待工作給我提供了一個展示和檢驗自我的大舞臺。回顧一年多的工作和學習，我的個人素質(zhì)和工作能力仍與上級領導的要求有一定差距。工作中存在急躁情緒，對待突發(fā)問題缺乏系統(tǒng)思維；對產(chǎn)業(yè)項目和企業(yè)情況的了解不夠全面，講解工作膚淺單一；對新知識、新技能沒能及時梳理，接待服務水平有待進一步提高。
xx年是高新區(qū)站在高起點、推進新跨越，全面提升“二。
次創(chuàng)業(yè)”的關鍵之年，面對新形勢、新任務，我將更加嚴格要求自己，以國家級高新區(qū)的高標準，用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好本職工作，努力提高自我修養(yǎng)和內(nèi)涵，彌補工作中的不足，發(fā)揮自己的潛力，為高新區(qū)的建設與發(fā)展貢獻自己的力量！
謝謝大家！”
述職人：**。
xx年1月25日。
我于xx年1月來到鎮(zhèn)黨政辦任秘書工作，一年以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的領導以及同事們的支持和幫助下，我較好地履行了工作職責，好范文，全國文秘工作者的114!基本完成了工作任務?，F(xiàn)將工作情況作以下簡要匯報。
一、加強學習，提高了政治理論和崗位知識水平。
具備良好的政治和業(yè)務素質(zhì)是做好本。
職工作的前提和必要條件。在領導的帶領下，我認真學習了《“三個代表”讀本》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《“十六屆五中全會精神”學習讀本》、《領導干部“四觀”教育讀本》、《行政許可法讀本》等一系列的政治理論知識，同時還在工作中以及工作之余積極學習文秘相關知識，先后學習了《辦公室文秘工作標準指南》、《辦公室好范文》、《應用公文寫作》等。經(jīng)過學習，我的政治理論修養(yǎng)和崗位知識有了很大的提高。
二、勤于動筆，增強文字功底；大膽實踐，將理論應用于實際。
秘書工作要求有較強的文字表達能力。材料的寫作要求。
盡可能的詳盡、準確，這樣才能保證向領導反映準確信息，為及時決策提供可靠依據(jù)。為了提高自己的寫作能力，我從研究已經(jīng)成型的材料入手，細心揣摩，邊寫邊改，并請領導和老同志幫把關，提出意見和建議，然后再進行修改，經(jīng)過反復推敲，最后定稿。一年來，我起草各種綜合材料25份，文件16份，簡報設計1份。
在工作之余，我大量地翻閱辦公室、檔案室的文件資料，虛心學習前任秘書們的經(jīng)驗、做法，大膽地進行工作嘗試，將學習到的知識應用到實際工作之中。我還積極申請參加了一些與文秘工作相關的培訓學習。通過學習和實踐，我的業(yè)務素質(zhì)得到了極大的提高，并在同事們的支持下建立起了xx鎮(zhèn)xx年至xx年的文件資料檔案。
三、擺正位置，做好領導的助手。
工作中，我隨時提醒自己擺正位置，不斷提高為領導服務的質(zhì)量，努力做好領導的助手。每天的來文、來電、來訪我總是爭取在第一時間內(nèi)向領導匯報，以使領導及時掌握最新情況，在受理群眾來信來訪時，我熱情接待，較小的問題立即請示分管領導后協(xié)調(diào)業(yè)務部門進行處理，較大的問題及時向主要領導匯報，待領導批示后，我立即將情況通知相關單位馬上到基層解決落實，并收集落實進度迅速向領導匯報。對于工作中存在的問題，我總是積極動腦筋、想辦法，為領導獻計獻策，充分發(fā)揮了助手和參謀作用。
四、團結(jié)同事，努力工作。
在工作中，我注意團結(jié)同事，寬以待人，不計較個人得失，從不與同事爭名利、爭長短，任勞任怨，努力做好自己的工作。同時嚴于律己，不把小事當無事，不把小錯當無錯。時時、處處以大局為重，講團結(jié)、講正氣、講原則。
辦公室工作紛繁、瑣碎，經(jīng)常容易出現(xiàn)錯誤、失誤，在日常工作中，同事們出現(xiàn)了失誤，我總是給予他們寬慰和鼓勵，從不指責。辦公室工作中出現(xiàn)了錯誤，我總是主動承擔責任，從不把責任推給他人。
辦公室工作無小事，任何一件領導交辦或同事、群眾托付辦理的事，我都會千方百計地去把它做好。對于要印發(fā)的文件，我每次都進行認真的核稿和校對，并請其他同事幫助校稿，最后送給分管領導把關，減少了出錯的幾率，保證了文件準確、及時發(fā)放。好范文，全國文秘工作者的114!
在辦公室的日常工作中，幾位秘書出身的領導給予了我極大的幫助，對我言傳身教，使我受益匪淺，得以迅速地成長起來。
五、服從領導安排，積極深入基層鍛煉。
和其他鎮(zhèn)領導當晚進入xx社說服群眾當好了馬前卒，同時也使自己得到了很大的鍛煉和提高。
在分管領導和村社干部們的大力支持和幫助下，烤煙面積落實按時、按質(zhì)、按量地完成了預定的目標，xx社異地搬遷工作也已經(jīng)在緊鑼密鼓地進行著。
六、工作中存在的問題和不足。
寫作的局限性；（二）是長時間繁忙工作時容易松懈，持久的緊迫感稍有不足；（三）是工作主動性還不夠，工作預見性有待提高；（四）是對突發(fā)事件的應變能力需要提高；（五）是對一些工作關系的處理欠妥，直接影響了工作的進度和質(zhì)量。在今后
的工作中，我還要繼續(xù)加強。
學習。
戒驕戒躁努力工作為xx鎮(zhèn)的社會經(jīng)濟建設奉獻自己的一份綿薄之力。第四篇：黨政辦秘書述職。
報告。
讀本》、《行政許可法讀本》等一系列的政治理論知識，同時還在。
工作。
中以及工作之余積極學習文秘相關。
知識。
先后學...
述職報告文檔篇七
按照市委要求，現(xiàn)將2019年度抓基層黨建工作情況報告如下：
一、履職情況。
（一）堅持政治引領，認真履行黨建工作職責。
1.突出抓政治建設，確保司法行政隊伍始終處于黨的絕對領導之下。堅持把學習貫徹黨的十九大精神，教育黨員干部把“兩個堅決維護”作為政治建設的中心工作，主持編印了《黨的十九大精神理論學習手冊》，做到黨員干部人手一冊，并通過組織小測試，推動黨員干部牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”通過督查“三會一課”制度落實情況，每月組織一次“主題黨日”活動，檢查黨費收繳情況、提問黨員入黨時間等方式，加強對黨員身份、黨的意識的教育提醒，強化“四個服從”，確保政令暢通。落實黨內(nèi)政治生活，機關政治文化氛圍濃厚。年初，按照市紀委和市委組織部要求，圍繞中央、省委巡視指出的整改問題，以習近平總書記關于秦嶺西安境內(nèi)違建別墅問題的批示等為主題，先后召開了x次民主生活會，我代表班子做了對照檢查，局黨組其他成員分別做了個人對照檢查。局屬二級機構領導班子也分別按照級別召開了民主生活會和組織生活會。今年以來，我局各基層黨支部堅持按照“三會一課”計劃安排，每月組織一次組織活動，活動內(nèi)容有政治理論學習、上黨課、室外拓展訓練和實地教學、重溫入黨誓詞、觀看愛國主義記錄片和黨性鍛煉教育片等，我局縣處級領導干部均能以普通黨員的身份參加組織活動，過好組織生活。
牢記使命砥礪前行”主題拓展訓練等活動。積極開展機關黨建理論和實踐研究工作，我圍繞新思想撰寫的文章《推進司法行政工作創(chuàng)新出彩》在市直工委組織的研討會上做交流發(fā)言。開展讀書學習活動，向機關干警推薦《習近平談治國理政》（第二卷）《共產(chǎn)黨宣言》《中國歷史的教訓》等書目，并結(jié)合干警思想和工作實際，組織了開展為期一個月的《把事情做到最好》讀書活動。認真開展黨員干部思想動態(tài)分析，對本單位黨員干部思想動態(tài)進行了深入細致的分析，最終形成分析研判報告。
3.注重抓好組織建設，夯實基層基礎。召開市司法局第二次黨員代表大會，對機關黨委進行換屆選舉。按照省司法廳黨委和市委組織部要求，在全省率先召開律師律師行業(yè)黨員大會，選舉產(chǎn)生第一屆x市律師行業(yè)黨委。加強對支部班子的年度考核和換屆工作的督導，組織入黨積極分子參加市直機關入黨積極分子培訓班，2019年發(fā)展黨員x名，其中發(fā)展律師黨員x名。注重黨員活動陣地建設，建成x市律師行業(yè)黨建活動室。加強黨務干部的配備和培養(yǎng)，我局專職黨務干部均為中央政法專項編制，年齡、學歷結(jié)構合理，黨務知識掌握較為全面，能夠勝任工作。注意對離退休黨員和困難黨員服務、慰問，堅持每年兩次慰問離退休黨員，在市直工委撥付的慰問金基礎上，局里再配套購置慰問品，對每一名困難黨員都走訪到戶，慰問到人。組織好離退休黨員開展活動，2019年組織機關離退休黨員召開“黨的十九大精神學習研討會”，到縣區(qū)實地觀摩我市基層司法行政機關取得的成績。
4.加強作風紀律建設和黨風廉政建設。年初，司法行政工作會議上，我代表黨組與班子成員、縣處級干部、二級機構負責人簽訂黨風廉政建設責任書，班子成員與分管科室負責人、局屬二級機構負責人與本單位班子成員和中層干部也分別簽署了黨風廉政建設責任書。扎實開展中央八項規(guī)定教育活動，組織專題學習中央八項規(guī)定實施細則精神，全文傳達市委市政府《實施辦法》，并做到嚴格執(zhí)行，堅決不讓“四風”在我局發(fā)生反彈現(xiàn)象。扎實開展紀律教育，觀看警示教育片《黨旗下的懺悔（二）》，學習“以案促改”有關文件精神，充分運用四種形態(tài)開展監(jiān)督執(zhí)紀工作，我局黨風廉政建設成效明顯，黨員干部中沒有發(fā)生違法行為，違紀行為明顯減少。
（二）完成重點工作，檢驗黨建成效。
切實發(fā)揮黨建引領作用把局黨組會和中心組學習會開到幫扶村村室讓駐村第一書記和村兩委干部列席研究黨建工作參與理論學習研討。在2019年的村兩委換屆選舉中局黨組參與指導駐村第一書記召集村小組會、村支部會、村黨員大會反復宣傳有關法律法規(guī)嚴肅選舉紀律順利完成換屆工作新當選村支書年富力強能夠發(fā)揮黨員帶頭作用村兩委干部“四個意識”牢固樹立大梁集村黨建工作上了一個新臺階。邀請x市立醫(yī)院x多名醫(yī)護工作者為村民進行一天的義務體檢和健康咨詢?yōu)榇迕裨\療和健康咨詢x人次受到了群眾的好評。據(jù)統(tǒng)計x個行政村共幫扶貧困戶x戶x人已脫貧x戶x人辦民生好事x件協(xié)調(diào)項目x個、資金x余萬元為村民捐款捐物價值x萬元開展送健康診療活動x場次診療村民x人次。排查矛盾糾紛x起化解x起。
2.創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi)規(guī)范化建設工作情況。一是組織開展志愿活動。配合我市國家文明城市和魅力中國城創(chuàng)建，組織全局干警到歸德路和珠江路口，在早晚交通高峰時，擔任文明交通志愿者，得到過往群眾的好評。組織志愿者到中州辦事處劉李社區(qū)進行“學習貫徹十九大、文明單位社區(qū)行”志愿活動和“進社區(qū)送溫暖活動”，到寧陵縣喬樓鄉(xiāng)李伯引村嘴劉小學開展“捐書助學關注留守兒童、你我同行”公益活動。二是豐富文明創(chuàng)建活動。在傳統(tǒng)節(jié)日和法定節(jié)日開展活動，營造濃厚氛圍，先后舉辦“我們的節(jié)日”暨廉政文化進機關·元宵節(jié)猜謎活動，迎“三八”婦女節(jié)知識講座活動，倡議清明節(jié)文明文明祭祀活動，“端午節(jié)”誦讀經(jīng)典活動等，活躍了機關文化生活。圍繞社會主義核心價值觀舉辦道德講堂。三是把文明創(chuàng)建融入日常生活和工作，扎實開展“六個文明”宣傳教育活動，從辦公樓道的宣傳牌、“遵德守禮”辦公桌牌到職工餐廳文明用餐、照明燈開關“節(jié)約用電”溫情提醒，發(fā)出文明旅游、文明駕駛倡議書，教育引導廣大干警講文明話，辦文明事、做文明人，共創(chuàng)文明城市。
（三）發(fā)揮職能作用，服務全市改革發(fā)展穩(wěn)定。
1.全力維護社會安全穩(wěn)定。與信訪局開展“訪調(diào)對接”工作，與市中級法院、市保險業(yè)協(xié)會協(xié)調(diào)道路交通事故糾紛網(wǎng)上處理平臺建設工作，開展微信調(diào)解，全市村（居）公共法律服務工作室、法律顧問實現(xiàn)全覆蓋，縣鄉(xiāng)村三級微信群全部建成。持續(xù)推廣“楓橋經(jīng)驗”，大力開展社會矛盾糾紛排查化解活動，全市共調(diào)解案件x萬件，調(diào)解成功率達到x%，充分發(fā)揮了人民調(diào)解在預防化解社會矛盾糾紛中的重要作用。積極開展掃黑除惡專項斗爭。做好監(jiān)獄在押犯人的線索摸排，排查出涉黑涉惡人員x人，并將線索及時分別移交。指導各縣（區(qū)）開展社區(qū)服刑人員涉黑涉惡排查活動，對重點人員切實掌握底數(shù)、現(xiàn)實表現(xiàn)以及思想行為動向，調(diào)整管理級別，確保社區(qū)服刑人員不發(fā)生涉黑涉惡行為。規(guī)范律師辦理黑惡勢力犯罪案件辯護代理報告的備案，協(xié)調(diào)律師辦理案中的困難和問題，及時掌握和應對輿情。
2.積極提供優(yōu)質(zhì)法律服務。在省內(nèi)率先成立了市級律師行業(yè)黨委，健全律師事務所黨支部建設。成立市律師懲戒委員會，建立“市律協(xié)投訴受理查處中心”，召開x市第六次律師代表大會，與市檢察院聯(lián)合召開了“構建新型檢律關系、促進公正司法”座談會，切實保障律師執(zhí)業(yè)權利。積極推進公證機構機制改革，認真落實“放管服”改革，推進公證減證便民，開展公益公證服務活動。全市共辦理各類公證事項x件。完成法律援助刑事案件律師辯護全覆蓋試點任務。今年以來，擴大范圍的通知辯護數(shù)x件，辯護率x%，簡易程序提供法律援助x人次。市委改革辦把此項工作列為改革亮點紅榜事項，我市在全省刑辯全覆蓋試點工作會議上作了典型發(fā)言。積極推進法律援助值班律師辦公室（工作站）和信息化建設，開展法律援助專項活動。2019年，全市共受理法律援助案件x件，受援人總數(shù)x人，接待咨詢x人次。
3.認真組織以憲法學習宣傳實施。開展“學習宣傳貫徹新憲法，全面推進依法治市”主題系列宣傳活動，組織“七五”普法中期檢查和憲法學習宣傳實施工作檢查。籌備市委理論學習中心組（擴大）憲法專題學習暨全市憲法學習宣傳實施推進會，認真組織憲法進機關、進金融單位、進醫(yī)療機構等活動。積極開展青少年憲法學習宣傳活動。組織x師范學院普法志愿者進社區(qū)、車站、廣場宣傳憲法，聯(lián)合人民日報社市場報開展憲法教育進校園活動。運用“兩微一端”等新媒體新技術開展憲法進網(wǎng)絡活動，聯(lián)合x日報社舉行憲法知識競賽。普法講師團積極開展憲法宣講活動，開展憲法專題巡講、報告x余場次。結(jié)合“法律八進”活動開展，著力推動“七五”規(guī)劃實施，開展特色法治文化建設。據(jù)統(tǒng)計，目前全市已建成法治文化公園x個、法治文化廣場x個、法治文化長廊x處、法治宣傳欄x個，全市優(yōu)秀法治宣傳教育基地x個，優(yōu)秀青少年法治宣傳教育基地x個，依托x個農(nóng)家書屋設立了“法律圖書角”。
二、存在的問題及原因分析。
（一）存在的主要問題。
1.意識形態(tài)工作與司法行政業(yè)務工作貼的不緊，解決干警思想實際問題不到位，兩張皮現(xiàn)象仍然存在。
2.黨員活動室囿于我局基本建設，進度較慢。目前，正在抓緊進行招標，爭取早日完工。
3.專職黨務干部較少，個別黨組織班子不健全，因機構改革尚未完成，示范區(qū)分局、公證處黨組織不健全。
4.“三會一課”制度落實不均衡，工作臺賬管理不規(guī)范?！叭龝徽n”較前幾年逐步規(guī)范，但標準不高的問題依然存在。
5.新發(fā)展黨員較少。以x市監(jiān)獄為例，已有15年沒有招錄過警察，多數(shù)支部近三年沒有發(fā)展過新黨員，黨的隊伍新鮮血液注入乏力。
（二）原因分析。
1.抓黨員隊伍建設的措施還不夠?qū)?。對黨員缺乏深層次的黨性素養(yǎng)教育，在規(guī)范化管理黨員上工作力度不夠。對黨員自覺學習、自覺工作、自覺履行義務的主觀能動性過分信任，認為通過平時不斷的說教、培訓等傳統(tǒng)方式，就能收到一定的效果，忽視了創(chuàng)新載體抓工作的重要性。
2.專職黨務干部缺乏的問題仍未有效解決。司法行政機關職能不斷增加，編制人員不增加反被減少，專職黨務干部嚴重缺乏，雖配備了專職黨務干部，但很難做到專職專用，多數(shù)時候需兼顧其它工作，因時間和精力有限，加之黨務工作日益增加，導致黨建與業(yè)務的雙推進上力度不足、深度融合上仍有欠缺。
3.體制機制尚未健全。黨建工作責任落實還不夠好，缺乏剛性約束，“三會一課”制度落實情況沒有與干警年終考核緊密結(jié)合，導致基層黨組織組織“三會一課”、黨員個人參與“三會一課”的自覺性還不強。
4.投入保障重視不夠。在局機關財力弱的情況下，把更多的資金用在了業(yè)務建設上，經(jīng)費保障不足，制約了黨建工作的力度和效率，黨建工作的基礎設施不夠完善，黨員活動室等陣地建設進展較慢。
三、下步打算。
（一）進一步落實黨建主體責任。一是思想認識到位。牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的觀念，全面構建主要領導是第一負責人、分管領導具體負責、專職黨務干部抓落實的責任體系。二是工作落實到位。對今后五年的工作研究部暑相關實施方案，明確責任分工，做好跟蹤督導，三是督查考核到位。健全檢查、指導、考核、評價機制，實行每月督查，每季通報、每半年督查點評，實施年度考核獎懲制度，將考核結(jié)果作為干部提拔任用、評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
凝聚廣大黨員群眾感黨恩、聽黨話、跟黨走。
（三）進一步提高規(guī)范化建設水平。一是抓好基礎建設，進一步健全和完善。
黨建。
工作。
制度。
推進機關黨建工作走向規(guī)范化、制度化和常態(tài)化增強機關黨組織的號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是抓實黨建陣地建設。所有支部要按照“六有”標準建設黨員活動室。三是抓實黨建工作虛擬平合建設。拓展“互聯(lián)網(wǎng)+”黨建工作領域?qū)Ⅻh建工作與信息化手段有機結(jié)合起來進一步提升機關黨建工作信息化水平。
載體活動，將機關黨建。
工作。
與司法行政業(yè)務緊密結(jié)合。
述職報告文檔篇八
會而已。
后來還受邀給全區(qū)老師進行自然教學講座；
又一個演講比賽，我看報紙受感動，曾帶領學生與鄖西偏遠地區(qū)的優(yōu)秀教師胡安梅聯(lián)系捐款捐書，便以此為演講素材，獲得第一名，自此，什么講課寫作，什么能力競賽，什么指導學生，會的不會的，全上，能來就來不能來的就摸索學習。特別是任紅光教導主任和副校長以來，為了完成任務，為了鼓勵大家積極參與教研活動，自己帶頭，一學期一兩項，一年年下來，區(qū)的市的省的國家的，自己的，指導學生的，一大堆。其實毫不夸張地說，我們學校老師們每個人的成果，都是一大堆。
我總記得中原突圍的。
口號。
：生存第一，勝利第一。我們一起回憶當年共同創(chuàng)業(yè)的情景，久久不能平靜。夾縫中求生存，生存中求發(fā)展，從在菜市場打招牌招生，到現(xiàn)在的精致內(nèi)涵，實屬不易，相扶相攜，一步步走來，凝聚了每個紅光人的心血和智慧。在生存與勝利的質(zhì)變中，我一直走在前沿，擔任教學主力，從而有實戰(zhàn)能力，和大家一起，贏得最終的勝利。
校長眼光高遠，電子時代到來，在電腦剛剛進入學校的時候，為了不被淘汰，于是一聲令下：與時俱進，學電腦，學習多媒體教學，學制作，不會的就直接拿來，請進來，利用課件，人人講好一堂公開課，做到不怕隨時被聽。這對于一張白紙的我們來說，多難啊！我連哄帶逼：還有幾年要熬呀，學，學了回家?guī)O子，讓媳婦更歡喜。然后自己偷偷去學院前的電腦培訓機構報名，回來好有底氣哄大家?guī)Т蠹野?！記得培訓的第一天，正好是汶川地震爆發(fā)的第一天，晚上去上課，一路上都是緊急救援的呼喊，一如我們渴求學習的心。
為了學生的思想困難，老師們苦口婆心，家校協(xié)力，多方了解，共解問題。一個任務來了，有時不知所措，著急上火，大家一句：詹，不著急，有我們呢！這一句，給予了我多大的勇氣、力量和信心！
只是我幸運，雖說因?qū)W校需要幾年改教英語，有幸頂了熊老師一個月語文課，獲得了一個部優(yōu)！當時省優(yōu)都覺得過了，跟校長說算了不投票，全國該有多少名師呀，哪輪到我這個啞嗓子。在全區(qū)上下以致眾多同仁的幫助下，使自己在市骨干教師、市德育先進工作者、省優(yōu)秀教師，省小語優(yōu)秀教師，省比方先進的基礎上，意外多了一個做夢都沒有想到的一師一優(yōu)名師頭銜，還一個孝感市首屆中小學教師梯級榮譽名師，兩次應邀參加孝感市青年教師教學競賽評委，這次經(jīng)市教委舉薦遴選參加湖北省青年教師教學競賽評委。真沒想到這么小的學校，自己還能上這么大的平臺，和頂級的專家們一起工作！我就像劉姥姥進了大觀園！
優(yōu)質(zhì)課講不講，為了教師的發(fā)展，為了教學的美好，講！要不，開發(fā)區(qū)課題和教研“骨干+研修共同體”怎么會有紅光多人參與？這些都是對我們紅光人工作的極大肯定和鼓勵！
在崗的日子不多了，我心依然。我會初心不改，牢記教育使命，聽從學校安排，哪里需要就沖向哪里，就打向哪里。除擔任好語文英語教學任務外，繼續(xù)細心完成好人事工作，全力完成好教研工作，悉心完成好對孩子們的教育工作，為學校盡好職，老師們服好務，為孩子們盡好心。
對工作，仍然一個“狠”字，就像孩子們戲稱的“詹魔頭”。把事當事，嚴格把關，教案、論文，細細修改，課，反復打磨，反復研討，決不馬虎。成果是學校榮譽，更是老師個人的發(fā)展，把人當人，堅持公平公正原則，一顆公心兩廂悅，身累心寬呀！
對老師，永遠一個“情”字。有件事跟你說一下，好的；
怎么辦呀，別急……不論工作上的生活中的，大家都愿意當知心姐妹，哪怕是傾訴一下，也痛快，有你在，踏實，有你們在，我踏實。
對
學習。
保持一個“實”字。請進來走出去學習對我們來說都是極好的提升成長機會我們倍加珍惜。課題有困難我們直接沖到教科院專家面前尋求幫助。這次教研學習語數(shù)英教研組長和新秀佳培參加都是要回來要引導大家做事的要落實工作的。
對孩子，永遠一個“愛”字。我愛我的孩子們，是他們充盈了我的人生，是他們成就了我，跟他們在一起，我幸福。
我會一如既往，全力以赴，搞好我的。
教學。
工作。
學校工作。感謝大家！
述職報告文檔篇九
一年來，在省委組織部的關懷指導下，在省局的堅強領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領，深入學習貫徹習近平總視察xx重要講話精神，堅定落實黨的十九屆六中全會精神，按照省第xx次黨代會安排部署，緊緊圍繞“xxxxx”目標要求，全力奮寫xxxxxx改革“后半篇文章”，個人政治素質(zhì)持續(xù)提升，工作局面基本打開，改革成效凸顯，職能發(fā)揮穩(wěn)定，制度有序完善，隊伍建設不斷加強現(xiàn)將一年來的工作情況述職如下：
一、政治素質(zhì)總體表現(xiàn)及自我評價。
二、立足改革大局奮力開拓新局面。
作為xxx中心的“一把手”，我堅決扛起牽頭責任，細化方案、量化目標，用足用好現(xiàn)有政策，積極爭取多方支持，堅定信心、迎難而上，推動后勤體制改革成果實現(xiàn)質(zhì)量變革、效率變革和動力變革，深刻踐行“革命加拼命，累并快樂著”的工作理念，把改革重組的事“做好”，把服務保障的事“做優(yōu)”，把單位建設的事“做強”。
（一）堅持改革目標再推進，以改革促業(yè)務整合。
健全完善各項制度，以制度落實各項工作推進。我們以貫徹落實全國xxx省級機關運行保障地方法規(guī)《xx省機關運行保障條例》為牽引，結(jié)合工作實際，制定切實可行的工作制度，精細化制度建設，提升管理效率，制定如《合同審核小組議事規(guī)則》《集中辦公區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》等xx余項制度。在各項制度的指引下，各部室分工明確，效率顯著提升。一是做好督辦審核工作。督辦局領導批示xx余件，審核合同xxx份。二是做好信息宣傳工作。微信公眾號發(fā)布信息xxx余期，制作簡報xx期，xx動態(tài)日報xxx期。三是做好安全生產(chǎn)工作。堅決落實疫情防控政策，動態(tài)調(diào)整防疫舉措，疫情防控常態(tài)化運行。成立中心安委會，制定安全生產(chǎn)制度，簽訂《安全生產(chǎn)目標責任書》，傳達落實安全生產(chǎn)工作精神xx次，開展了燃氣、電動車、防汛、冬季安全等專項安全檢查，收集安全工作情況xxx余份。
寫作知識，傳授公文寫作的“八大技巧”；
建立人才培訓體系，開設“每月大講堂、周五小課堂”，組織開展政策理論、職業(yè)技能、服務管理等各類培訓，培養(yǎng)適應。
后勤。
服務保障工作實際需要的各類人才。三是精心制定“三專三能”培訓選樹活動方案。通過整體培訓、精準施教、學以致用、考核評比等環(huán)節(jié)，下好“育才樹才”先手棋，打好“選才用才”組合拳，著力提升干部職工基礎素養(yǎng)、基礎能力，努力打造一支適應新時代機關事務工作需要的高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍。四是努力激活干部職工干事激情。一年來，通過各種方式深入了解干部職工的興趣愛好、能力素質(zhì)、個人性格特征，結(jié)合工作實際發(fā)揮個人特長，以“興趣是最好的老師”為引擎驅(qū)動，鋪就多樣能力展示賽道，做到人盡其材、才盡其用、用其當時，讓能者“香起來”，讓庸者“坐不住”，不斷激發(fā)干部職工潛力，激發(fā)“干一行愛一行，愛一行專一行”的精神氣。
新故相推舒畫卷，丹青妙手向翠峰。xxxx將始終立足“服務大局、服務機關、服務省直干部職工”的定位不動搖，將工作重心放在保障機關正常運行、降低行政運行成本、提高服務保障水平上，真正成為管理實施者、服務組織者、績效監(jiān)督者，使后勤服務管理更精細、服務更優(yōu)質(zhì)、保障更有力。
協(xié)助省局加快構建集中辦公區(qū)智能化服務保障運管體系。在現(xiàn)有工作基礎上，協(xié)助省局加快建成“一站受理”（即在xxxx專門設立專線電話xxxxx或直接登錄“x快辦”app服務平臺，受理各類服務需求和信息反饋等）、“一卡經(jīng)辦”(即通過持有智能卡，實現(xiàn)門崗驗證、食堂用餐、超市購物、停車管理、通勤車乘坐、內(nèi)部費用結(jié)算等功能)、“一個系統(tǒng)支撐”（即對每一項服務內(nèi)容、時限、操作流程、崗位職責、投訴受理、應急預案等都作出明確規(guī)范，形成集機關事務管理、智能控制、智能檢測、數(shù)據(jù)收集、數(shù)據(jù)分析、便利服務、app移動應用于一體的“機關事務智慧管理平臺”和服務標準體系，完善公物倉建設并對其進行運營管理，為后勤改革提供有力支撐。
三、堅持民主集中制群策群力謀發(fā)展。
班子的帶領下，立足“服務大局、服務機關、服務省直干部職工”的定位不動搖，將。
工作。
重心放在保障機關正常運行、降低行政運行成本、提高服務保障水平上，努力把xxxx打造成為省直機關后勤服務保障的“xx中心”，為我省機關事務工作蹚出一條新路來做出新貢獻。
述職報告文檔篇十
根據(jù)縣、鎮(zhèn)關于開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的具體部署，按照“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的總體要求，作為社區(qū)基層黨支部書記，我透過各種方式和途徑深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，同時也要求全社區(qū)黨員群眾參與其中，認真學習、深刻領悟、注重實踐。團結(jié)帶領社區(qū)一班人，知難而進，迎難而上。以求真務實，真抓實干的精神對上級負責，為群眾辦實事，完成了社區(qū)各項任務，推動了社區(qū)黨建工作健康發(fā)展，現(xiàn)將個人學習實踐科學發(fā)展觀活動簡要述職如下：
一、堅持科學發(fā)展，強化自身修養(yǎng)，堅定政治信念。
作為社區(qū)黨支部書記深感自己肩負的職責重大，唯恐辜負組織和人民的期望。因此，本人始終堅持以一個黨員領導干部的標準嚴格要求自己，自覺加強黨性鍛煉和世界觀改造，以科學發(fā)展觀，不斷提高思想道德修養(yǎng)和自身綜合素質(zhì)。一是注重理論知識的學習。認真學習了鄧小平理論和“三個代表”重要思想、黨的十七大及三中、四中全會精神，并系統(tǒng)地加以認知和領會，做到理論聯(lián)系實際，著眼于對現(xiàn)實問題的思考，切實解決社區(qū)黨建中存在的問題，增強了駕馭全局、應對風險的潛力。
在學習的過程中，能夠勤于思考、勇于探索、敢于創(chuàng)新，做到重實際、說實話、辦實事、求實效;二是能夠較好結(jié)合社區(qū)實際，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家的法律法規(guī)以及鎮(zhèn)黨委、政府的決定，在思想上、政治上、行動上與黨持續(xù)高度一致;三是堅持嚴于律已，寬以待人，著力塑造團結(jié)、勤政、務實、高效的領導班子。尤其是換屆選舉后，應對新的支委和居委會班子，本人更是時刻把團結(jié)放在首位，作為黨支部一把手，我堅持做到三點：首先，堅持公正、公道。工作上充分相信依靠班子成員，按照工作分工，各司其職，各盡其責，各展其才，群策群力，充分發(fā)揮大家的用心性、主動性。其次，認真執(zhí)行民主集中制，不搞一言堂或個人說了算，重大問題都提交支委會或社區(qū)工作會議群眾研究決定，嚴格實行少數(shù)服從多數(shù)的原則。再次，廣開言路，不固執(zhí)己見，用心營造各抒己見、暢所欲言的民主氣氛。
二、堅持科學發(fā)展，加強班子建設，提高領導潛力。
建設有中國特色社會主義，深入貫徹科學發(fā)展觀，構建社會主義和諧社會，持續(xù)和發(fā)展黨的先進性，需要提高社區(qū)領導班子領導水平和執(zhí)政潛力。要做好紛繁復雜、細致具體、直接面向居民的社區(qū)工作。為此，必要求班須在加強社區(qū)領導班子建設上狠下功夫。一是培養(yǎng)學習意識。班子成員要帶頭學習，自覺學習，用中國特色社會主義理論武裝自己，用科學發(fā)展觀指導自己養(yǎng)成讀書、看報、了解時事、關心政治的習慣。二是強化服務意識，培養(yǎng)奉獻精神。要擺正位置，甘當居民群眾的公仆，真心實意地為居民辦實事、辦好事，扎扎實實地為居民排憂解難。堅決反對高高在上，不深入群眾了解民情的懶惰之風。
堅決反對對群眾疾苦無動于衷，冷眼旁觀的官僚作風。三是提高素質(zhì)、增強潛力。要熟知與本職業(yè)務有關的方針、政策、法律、法規(guī)，學習社區(qū)的各項業(yè)務，增強“四個潛力”，即調(diào)查研究潛力、總結(jié)經(jīng)驗潛力、組織協(xié)調(diào)潛力和文書寫作潛力。要做到勤調(diào)查、勤動腦、勤觀察、勤思考、能記能寫、有德有才、高質(zhì)高效地完成各項任務。四是和諧相處、團結(jié)共事。互相尊重、互相支持、同心同德、齊心協(xié)力建設和諧班子。經(jīng)過各項工作實踐證明，社區(qū)黨員干部受到很好教育，能夠按照上級的標準嚴格要求自己，因而在思想上、工作上有了很大進步，在各自的崗位上作出了貢獻，取得了良好成績。
三、堅持科學發(fā)展，謀劃黨建思路，推進社區(qū)建設。
在xxx社區(qū)一個既有城市居民，也有沿襲農(nóng)村管理體制的農(nóng)民的村居混合型社區(qū)，要推進社區(qū)黨的建設上新水平，就務必堅持從強化組織建設，構建行之有效的工作格局，建立健全工作機制，充分發(fā)揮黨組織領導核心作用，提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，鞏固黨的執(zhí)政基礎。
(一)以建立特色社區(qū)活動為載體，搭建社區(qū)黨建工作新平臺。
一是健全體系，打造服務型特色社區(qū)。由于轄區(qū)下崗職工多的特點，我們確定了以服務人民群眾，實現(xiàn)下崗職工再就業(yè)和弱勢群體救助為重點的服務型特色社區(qū)。社區(qū)依托勞動保障服務站、義務巡邏隊、黨員志愿者隊、幫教服務隊、青年志愿者等各類社區(qū)志愿者服務隊伍，廣泛開展了社區(qū)勞動保障再就業(yè)培訓、醫(yī)療衛(wèi)生、法律咨詢等多項服務，及時為社區(qū)群眾排憂解難。我社區(qū)轄區(qū)內(nèi)居民及非居民居住相對集中，因此，把把各居民區(qū)確定為以豐富人民群眾業(yè)余文體生活、提高居民文化素質(zhì)為重點的文化型特色社區(qū)。豐富居民的文化生活，打造文化型社區(qū)，組建了文藝隊、物業(yè)管理公司、治安巡邏隊等。
二是完善機制，打造平安型特色社區(qū)。在轄區(qū)內(nèi)，社會治安綜合治理尤顯重要，因此我們把它確定以平安禮貌建設為重點的平安型特色社區(qū)。我社區(qū)以完善居民自治，建立管理有序、禮貌祥和的新型社區(qū)為主要資料，努力打造平安和諧社區(qū)，用心培育和發(fā)展社區(qū)民間組織，組建了衛(wèi)生監(jiān)督小分隊、義務巡邏隊、禮貌建立志愿者、幫教小組、調(diào)解委員會、關工協(xié)會等多個組織，調(diào)動社區(qū)居民參與社區(qū)建設的用心性，及時做好矛盾糾紛排查調(diào)處和流動人口的管理工作。
(二)以深入實施“民心工程”為切入點，居民群眾得實惠。
基層工作人員各項工作的立足點與根本就是要以人為本，不斷促進社區(qū)發(fā)展，建立和諧社區(qū)，今年在完成社會日常性工作以外，有以下“民心工作”亮點。
一是進行居民區(qū)內(nèi)道路改造。社區(qū)利用各種渠道爭資金改造取忠路、洪公塘路，協(xié)調(diào)好居民在拆遷過程中的各種矛盾，修筑的兩條馬路寬敞明亮，受了上級和居民的一致好評。在社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生上也花了很大的力氣，硬化社區(qū)內(nèi)背街小巷3條，并進一步綠化、美化社區(qū)的環(huán)境，真正讓居民的生活水平有了實質(zhì)性的提高。
二是開展社區(qū)走訪大調(diào)查。社區(qū)支部成立了居民走訪領導小組，配齊配強了人員。明確分工，落實職責，制定了工作制度，深入走訪調(diào)查，了解居民的實際困難和需求，及時化解居民間的矛盾，做到早發(fā)現(xiàn)、早解決，發(fā)現(xiàn)矛盾做到“大事化小，小事化了”。并采取有效措施，為困難戶解決一些實際問題。大走訪活動開創(chuàng)了黨建工作的新局面，受到了居民的普遍歡迎和稱贊。
三是關注老齡人及弱勢群體。為更好解決老年人、弱勢群體等問題，時刻以“老吾老以及人之老”的心態(tài)做好老齡人的工作，利用社區(qū)喜洋洋文藝隊活動開展，吸納了社區(qū)老年人參與各項文娛活動，豐富老年人文化生活。用心為老年人辦理老齡證，對殘疾進行化社會化管理，用心為他們辦理城鎮(zhèn)醫(yī)保帶給便捷的服務，為生活困難人群辦理低保和廉租住房補貼，重大節(jié)日慰問老年人、弱勢群體，使他們感受到黨的政策溫暖，真正做到“人民群得實惠”。
四、堅持科學發(fā)展，正視工作不足，決心再創(chuàng)佳績。
在鎮(zhèn)委的領導下，在同志們支持下，以科學的發(fā)展觀為工作的指南，我做了一些工作，干成了一些事情，在工作取得較好成效的同時，也存在著一些不足。主要表現(xiàn)為：一是學習不夠經(jīng)常。多年來由于工作頭緒多，總覺得工作忙，沒時間，沒有協(xié)調(diào)好工作與學習的時間。二是在工作上落實不夠全面。表此刻：抓全盤，重視實干，不注意平時工作資料收集和整理，理解上級考核資料不齊。這些不足我將在今后的工作中高度重視，切實予以解決。
只有改正自己的缺點，才能與時俱進，才能得到黨員群眾的認可，作為支部書記要想給支部黨員一滴水，自己務必有一桶水，因此，自己務必加強學習，不斷充電。在社會主義建設的新時期，努把自己煉就成為一名新時代的馬克思主義者，才不會落后于社會，才能可持續(xù)的建設和發(fā)展社區(qū)。立足社區(qū)的長遠發(fā)展就務必按時注重資料的收集，及時改善不足，總結(jié)經(jīng)驗，心記不如墨記，把好的工作經(jīng)驗和教訓向班子成員推介和學習，發(fā)揮黨和人民賦予我的權力，履行好自己義務，為建立好、服務好社區(qū)再創(chuàng)佳績。
述職報告文檔篇十一
20xx年，在區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)衛(wèi)生局的領導下，區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所領導班子，認真貫徹各項衛(wèi)生法規(guī)，率領全所同志努力實現(xiàn)衛(wèi)生監(jiān)督任務目標，通過加強內(nèi)部管理，完善各項規(guī)章制度，加強機關效能建設，注重衛(wèi)生執(zhí)法隊伍業(yè)務培訓，規(guī)范衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法行為，樹立衛(wèi)生監(jiān)督新形象，認真開展各項衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作，在把好衛(wèi)生許可準入關，加強學校衛(wèi)生和食品安全及生活飲用水監(jiān)管工作，大力整頓醫(yī)療市場，開展傳染病防控和職業(yè)病預防工作，確保我區(qū)公共衛(wèi)生安全，服務龍城經(jīng)濟發(fā)展，維護社會穩(wěn)定，較好完成了各項工作任務。衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作逐步走向正軌。取現(xiàn)將主要工作述職如下：
一、以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，抓黨建及廉政建設行風軟環(huán)境建設。
區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所黨支部圍繞中心工作開展了支部建設、組織發(fā)展、學習實踐科學發(fā)展觀活動等一系列工作。支部所轄的兩個單位，有1名預備黨員按期轉(zhuǎn)為中共正式黨員，吸收4名同志為中共預備黨員，確定了4名入黨積極分子為重點培養(yǎng)對象，認真做好新形勢下組織發(fā)展工作。在學習實踐科學發(fā)展觀活動中，針對團結(jié)問題，召開民主生活會;開展有特色的黨員幫困活動。年初制定衛(wèi)生監(jiān)督所工作作風、行風、軟環(huán)境建設方案，并簽訂責任狀，確保衛(wèi)生監(jiān)督中心工作順利開展。
二、強化內(nèi)部管理，完善規(guī)章制度，促進機關效能建設。
年初，為完成今年衛(wèi)生監(jiān)督19項常規(guī)工作和省市10個專項整治等繁重任務，所領導班子進一步強化單位內(nèi)部管理，重新制訂完善衛(wèi)生監(jiān)督所管理制度預案和目標考核標準，全員簽訂了三個責任狀。人人有責任，科室有指標，以規(guī)章制度管人管事，保證單位正常工作秩序。開展效能建設，建立崗位責任制、服務承諾制、限時辦結(jié)制、首問負責制、一次性告知制、處罰集體合議制等，進一步完善政務公開公示欄;公開辦事程序、簡化辦事程序，縮短申請辦證時間。誰驗收、誰簽字、誰負責，依《行政許可法》嚴格審批制度，在為群眾辦證提供方便、服務招商引資園區(qū)建設的同時，也體現(xiàn)出了衛(wèi)生行政許可的嚴肅性。
三、抓班子和隊伍建設，著力提高衛(wèi)生監(jiān)督隊伍的整體素質(zhì)。
根據(jù)20xx年的新形勢、新特點，所領導班子重視自身的提高與執(zhí)法隊伍綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。認真學習并深入貫徹科學發(fā)展觀，認真學習相關法規(guī)，提高執(zhí)法本領，促進全所人員思想覺悟、法規(guī)素養(yǎng)、業(yè)務能力與時俱進，使隊伍的整體素質(zhì)有較大的提高。為適應新形勢下衛(wèi)生監(jiān)督工作的需要，積極組織11次全所衛(wèi)生監(jiān)督人員衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法知識甲流防控知識的業(yè)務培訓，市專家授課。參加人數(shù)為132人次，并把此項工作納入年底考核。
四、履行機構職責，衛(wèi)生監(jiān)督業(yè)務工作取得了新的業(yè)績。
1、加強食品及公共場所衛(wèi)生監(jiān)督工作，實現(xiàn)了全區(qū)食品和公共場所衛(wèi)生安全。
克服新法律出臺職責不清的困難，認真貫徹《食品安全法》和《公共場所衛(wèi)生管理條例》，加強對食品生產(chǎn)經(jīng)營單位和公共場所的管理，提高衛(wèi)生行政審批、衛(wèi)生許可質(zhì)量，依法開展預防性衛(wèi)生監(jiān)督工作。嚴把準入條件，主動參與、指導有關業(yè)戶的選址、設計、施工等項工作，從源頭上保證食品和公共場所衛(wèi)生安全。嚴把開業(yè)條件，積極幫助業(yè)戶了解食品和公共場所衛(wèi)生要求，協(xié)助培訓從業(yè)人員，從措施上保證食品和公共場所衛(wèi)生安全。嚴把生產(chǎn)經(jīng)營條件，全面實施食品衛(wèi)生許可量化分級管理制度，堅持日常監(jiān)督與專項整治相結(jié)合，從管理上確保全區(qū)人民的食品安全。全年整治行動共出動車輛149臺次，出動執(zhí)法人員502人次，檢查餐飲單位738余戶次，責令改正32戶，取締無證餐飲單位16戶，下達意見書760余份，罰款500元。開展五一、端午、中秋、60周年國慶、化石節(jié)等節(jié)假日重大活動、重點時段的食品衛(wèi)生安全監(jiān)督。有效的保障了節(jié)日食品安全，確保了節(jié)日期間無重大食物中毒和食源性疾病的發(fā)生。按照《衛(wèi)生部關于推行公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理制度的通知》(衛(wèi)監(jiān)督發(fā)[20xx]5號)的要求，根據(jù)《遼寧省公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作實施方案》，為創(chuàng)造衛(wèi)生安全的公共場所環(huán)境，我們加大了對公共衛(wèi)生監(jiān)督的執(zhí)法力度，使我區(qū)公共場所衛(wèi)生狀況得到明顯改善。
2、加強傳染病衛(wèi)生監(jiān)督工作，深入開展打擊非法行醫(yī)。
結(jié)合轄區(qū)內(nèi)實際情況，對全區(qū)開展傳染病及醫(yī)療機構傳染病日常衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)管工作。針對當前甲型h1n1流感防控的嚴峻形勢和特點，區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所周密部署、多措并舉，扎實開展甲型h1n1流感防控衛(wèi)生監(jiān)督工作。出動衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員144人次，車輛48臺次，下達衛(wèi)生監(jiān)督意見書249份，下達衛(wèi)生監(jiān)督整改意見書28余份。打掉非法行醫(yī)46戶，出動衛(wèi)生執(zhí)法人員623余人次、車輛208余臺次、受理投訴舉報及轉(zhuǎn)辦案件12件、行政處罰人民幣20xx元。
3、以學校衛(wèi)生安全為重點，強化衛(wèi)生監(jiān)督工作。
開展學校托幼機構傳染病防控監(jiān)督檢查，特別是甲型hini，手足口病等腸道傳染病預防，促進學校托幼傳染病防治管理工作，杜絕學校托幼機構食物中毒，水污染事故和傳染病爆發(fā)流行。全年監(jiān)督檢查學校共計64所，其中中學9所，小學55所，托幼機構54家，學校食堂2家。下達現(xiàn)場筆錄、衛(wèi)生監(jiān)督意見書共216份，通報2次。對全區(qū)托幼機構培訓50家，現(xiàn)場與轄區(qū)內(nèi)50所托幼機構簽訂了衛(wèi)生安全目標責任書。
4、加強職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生的監(jiān)督管理。
摸清轄區(qū)內(nèi)接觸職業(yè)危害作業(yè)場所和接觸有毒有害人員底數(shù)，建立健康檔案，完善職業(yè)病防治工作機制，對職業(yè)病衛(wèi)生監(jiān)督檢查出動車輛27臺次，出動衛(wèi)生監(jiān)督人員108人次。5月份開展職業(yè)病防治法宣傳周活動，參加宣傳人員21人次，出動車輛5臺次，發(fā)放宣傳單300份。各相關企業(yè)均懸掛職業(yè)病防治法宣傳條幅。7月份對轄區(qū)內(nèi)9家接觸有毒有害物質(zhì)企業(yè)負責人進行《職業(yè)病防治法》相關知識培訓，發(fā)放放射衛(wèi)生許可證3家。出動車輛17臺次，出動衛(wèi)生監(jiān)督人員68人次，其中對七道泉子衛(wèi)生院進行警告處罰。
5、加強生活飲用水衛(wèi)生安全監(jiān)督管理。
積極協(xié)調(diào)水利局等有關部門開展工作，摸清轄區(qū)內(nèi)生活飲用水供水單位底數(shù)，包括解困井、市政供用、自建設施供水、二次加壓給水，建立健全管理制度，加強生活飲用水涉水產(chǎn)品的監(jiān)管力度，重點檢查供水單位、供水人員衛(wèi)生知識培訓，持健康證明，杜絕突發(fā)飲用水污染事件的發(fā)生。加強學校自備水源、二次加壓供水的水質(zhì)，衛(wèi)生防護衛(wèi)生設施的衛(wèi)生監(jiān)督，與教育局聯(lián)合進行了學校飲水專項檢查。舉辦了兩期生活飲用水衛(wèi)生知識培訓班，對我區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村供水負責人和工作人員及區(qū)鄉(xiāng)兩級衛(wèi)生監(jiān)督員60多人進行了生活飲用水衛(wèi)生安全知識培訓，朝陽電視臺新聞報道。
6、不講條件，克服困難完成區(qū)里交辦的食藥監(jiān)局職責任務。在不增人員，不增經(jīng)費情況下，克服各種困難，完成了區(qū)領導和上級交辦的“糖脂寧”“雙黃連”等藥品清查臨時指令性任務和食品安全、保健化妝品等經(jīng)常監(jiān)管工作，受到市食藥監(jiān)管理局領導好評。
五、強化執(zhí)行力，突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置能力得到提高。
實行24小時值班和領導帶班制度，做好“7219115”電話應急值守和“***”衛(wèi)生監(jiān)督投訴舉報熱線的接聽受理工作，完善各項應急車輛物資準備和技能知識準備，應急機動隊成員24小時隨時待命，隨叫隨到、反應迅速。10月4日接到燕山湖電廠工地發(fā)生疑似食物中毒事件報告后，緊急出動車輛1臺，人員4人，迅速處理一起疑似食物中毒突發(fā)事件，移交工商局處理。
六、加強衛(wèi)生監(jiān)督宣傳工作，營造衛(wèi)生執(zhí)法氛圍。
為了讓群眾更多地了解衛(wèi)生法律法規(guī)，配合專項衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作，充分利用電視、報紙、廣播、印發(fā)宣傳單、現(xiàn)場咨詢等宣傳形式，大力開展《食品安全法》、《職業(yè)病防治法》、《傳染病防治法》及甲型h1n1防控知識等專項宣傳活動，年內(nèi)，出動宣傳車14臺次，衛(wèi)生監(jiān)督員60人次;制做宣傳條幅38條，發(fā)放宣傳資料18000份，宣傳知識折頁4000份;接受衛(wèi)生監(jiān)督咨詢300余人次。媒體網(wǎng)絡報道12次，及時報送工作信息，編發(fā)衛(wèi)生監(jiān)督簡報10期，營造了衛(wèi)生執(zhí)法氛圍，達到了預期效果。
20xx年我們還存在如下問題：一是受辦公條件等困擾，內(nèi)部管理存在一定問題。二是黨建及思想作風建設對照十七大四中全會要求有一定差距;三是建所以后凸顯的許多問題和矛盾需要我們?nèi)ソ鉀Q。四是缺少衛(wèi)生執(zhí)法專業(yè)人才、現(xiàn)有人員結(jié)構素質(zhì)能力有待改善和提高。在今后，我們決心克服困難，勤奮工作，學習創(chuàng)新，規(guī)范管理，竭盡全力，開創(chuàng)我區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督工作的新局面。
述職報告文檔篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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今年以來，局黨委深入學習貫徹黨的十九大精神，認真落實區(qū)委各項部署，把管黨治黨工作與業(yè)務工作同部署、同落實，推動全面從嚴治黨不斷向縱深發(fā)展?，F(xiàn)將2019年黨建工作報告如下。
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一、強化責任擔當，認真履行全面從嚴治黨主體責任。
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（一）強化政治責任。年初局黨委組織召開全局大會，研究部署全局工作，把堅持黨的政治建設放在首位，把“講政治、顧大局、敢擔當”作為對黨員干部的基本要求，帶動和推進新時期xx工作的開展。
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（二）堅持民主集中制。年初至今召開黨委會x次，不斷規(guī)范黨委會議題規(guī)則，細化黨委會議事程序。進行議事決策時，嚴格執(zhí)行“一把手”末位表態(tài)制度。項目建設、招投標、重大資金支出一律通過班子集體研究決定。
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（三）加強黨的組織建設。年初至今，局黨委著力提升各黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，組織各支部支委開展黨建工作培訓，深入指導各支部開展支部活動，有力促進了支部活動與業(yè)務工作的銜接和融合，“重業(yè)務輕黨建”的情況得到極大改善，對全面從嚴治黨主體責任的落實起到了關鍵的推動作用。
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二、嚴肅黨內(nèi)政治生活，形成風清氣正的政治生態(tài)。
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（一）嚴肅黨內(nèi)政治生活。局黨委嚴格落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會和民主評議黨員制度。年初至今召開民主生活會x次，組織全體黨員集中學習x次，黨委班子成員講黨課x次，黨支部書記講黨課x次。在開展學習的同時，組織全體黨員觀看《厲害了我的國》紀錄片。
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（二）堅持密切聯(lián)系群眾。年初至今，在推進“城市管理年活動”、城區(qū)環(huán)境綜合整治、自助式物業(yè)管理等重點工作中，局黨委注重調(diào)查研究，深入一線調(diào)研，為科學決策提供有效依據(jù)。與此同時，領導班子定期與各部門談話，對分管工作予以指導，并提出希望和不足。全年，黨委班子成員與分管部門負責人完成履職談話x次。
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（三）深入開展“辦事難”問題專項整治。按照x委印發(fā)《x開展“辦事難”問題專項整治工作方案》的相關要求，嚴厲整治影響政府誠信的行為，黨委班子成員進一步細化工作分工，切實規(guī)范項目招標、工程審批等工作的流程。在x行政服務大廳設立行政審批窗口，七項審批職能通過常設窗口服務于群眾。同時，周六周日不休息，隨時辦理服務和審批事項。
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三、嚴明黨的紀律，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。
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（一）加強和改進工作作風。黨委班子傳達并認真落實《關于開展違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜“回頭看”、違規(guī)配備使用公務用車、超標準配備辦公用房專項整治行動工作方案》精神文件，以及春節(jié)、清明、五一敏感節(jié)日紀律要求，堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，防止“四風”問題發(fā)生。
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（二）準確把握充分運用“四種形態(tài)”。深化黨風廉政建設就要運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，黨委班子的多次集中學習中也加入了對“四種形態(tài)”的講解和強化認識，并將第一種形態(tài)逐漸運用到抓黨風廉政的重要舉措中，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。年初至今黨委班子運用第一種形態(tài)開展談話x次。
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（三）加強廉政文化建設。充分利用辦公樓led大屏幕滾動播放廉政內(nèi)容，在辦公樓內(nèi)懸掛廉政宣傳板，增設衛(wèi)生間警示語錄。年初至今先后組織學習新《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,傳達學習《在全x壓實貫徹落實中央八項規(guī)定精神主體責任集體約談會》會議精神，及時傳達x紀委《關于五起違反中央八項規(guī)定精神典型問題的通報》。
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四、拓展工作新思路，打造新時期新氣象。
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（一）創(chuàng)建黨建工作新平臺。局黨委順應“互聯(lián)網(wǎng)+”大環(huán)境，今年年初建立x黨建園地微信公眾號，通過微信公眾平臺及時發(fā)布局黨建工作新動態(tài)，傳播黨的路線方針政策，使其成為黨員干部自我學習、表達意愿、反映問題的重要渠道，成為宣傳黨建新成果和服務基層黨員干部的新平臺。在未來將繼續(xù)拓展公眾號服務功能，如微黨課、微教育影片等，努力探索和創(chuàng)新“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”工作模式，為基層黨組織生活增添新的形式與活力。
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（二）全面加強基層黨組織建設。把黨建引領社會治理的理念傳導到最基層，切實樹立一切工作到支部的思想，引導廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用，努力提升基層黨建工作的能動作用。局黨委通過對各黨支部的培訓，狠抓黨員干部的政治意識和思想意識，不斷查找存在問題的原因，制定有效的工作標準和切實可行的整改措施。
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（三）有效利用教育活動陣地。為更好地落實新形勢下全面貫徹落實黨要管黨從嚴治黨有關要求，提升黨建工作水平，局黨委積極打造“黨支部活動室”，并不斷完善活動室配套設施，使之成為加強黨員思想建設、組織建設、政治建設、作風建設的重要基地，確保黨員教育和培訓的常態(tài)化，促進黨員干部政治素質(zhì)的提升。
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“征程萬里風正勁，重任千鈞再揚鞭”。今年以來，在x委的正確領導下，局黨委管黨治黨的責任意識明顯增強，主體責任不斷傳導壓實，黨員干部隊伍的工作作風不斷改進。下一步，我們將全面貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以“學”為先導，以“做”為根本，按照新時代黨的建設的總要求，毫不動搖地推進全面從嚴治黨向基層延伸、向縱深發(fā)展。
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述職報告文檔篇十三
校長助理述職報告上學年，根據(jù)學校領導分工，我我主要抓教學和財務工作。
身身為業(yè)務領導，我努力。
學習。
黨黨的教育方針，學習鄧小平教教育理論，尤其加強了全國新新課程改革理論的學習。讓全全新的教育教學理念武裝自己己，努力提高自身教育理論素素養(yǎng)。在政治學習中我認真學學習黨的路線、方針、政策、、法規(guī)；在業(yè)務學習中，我認認真學習教育教學理論，加強強自身理論修養(yǎng)和業(yè)務水平。
現(xiàn)將一年來的工作簡述如下下：
1、做好校長的助手。
一年來，我以強烈的事業(yè)業(yè)心、責任心力抓教學工作，，使學校教育教學工作運作正正常。忠誠于人民的教育事業(yè)業(yè)，堅持原則，出以公心，配配合校長開展工作，協(xié)同校長長調(diào)配各科任課教師，對其他他工作也提出一些合理的建議議，配合校長建立正常教育教教學秩序。
為主體、師生互動動、生生互動的教學模式。
3、努力抓好教學研究工作作。為了適應課改的要求，一一年來花了大力氣抓教學研究究工作，要求老師們在教研活活動時間認真研究課改問題，，積極探索新教學理念下課堂堂教學模式。通過努力，教師師撰寫了數(shù)十篇教學論文，質(zhì)質(zhì)量也較高。
4、認真抓好好檢查、考核工作。健全、完完善了教師月考評方案和教師師個人月工作檢查、考核制度度，從而使我校教學管理工作作制度化、常規(guī)化、科學化。
嚴格備課、上課、批改、測測驗、計劃、
總結(jié)。
等各環(huán)節(jié)的的管理，并且實行動態(tài)管理，，隨時抽檢，檢查后及時總結(jié)結(jié)，及時與相關老師交換意見見，上年度我們每月檢查一次次。
教學。
工作。在一定程度上促促進了我校教學質(zhì)量不斷提高高。
5、加強教師的培養(yǎng)指指導及差生的提高轉(zhuǎn)化工作。
針對本校實際，我們制定定了教師培訓計劃。組織教師師培訓，組織教師外出聽課學學習。鼓勵他們上展示課，研研究課，關注教師的提高與發(fā)發(fā)展，對存在問題及時提出了了改進意見。針對學生，我們們開展了周周清工作。同時我我們還要求各班建立了差生檔檔案，每天把對班內(nèi)的差生進進行輔導，密切關注他們的成成長、提高。
由工會牽頭頭組織教師代表清帳，學校財財務收支基本平衡。
在上級級主管部門的關心和大力支持持下，開源節(jié)流，學校基礎設設施建設取得很大發(fā)展，校容容校貌大為改觀，環(huán)境優(yōu)雅。
校園綠化面積達40%，道道路平整，水溝暢通校園周周邊無小商小販干擾為學生生的學習與生活提供了良好的的場所。
教學。
制度。
強化化教師隊伍建設。
2、進一一步在“落實”上做好文章，，強化“質(zhì)量興?！币庾R，不不斷提高學校競爭力、生命力力。
3、不斷提高自己改革革創(chuàng)新意識，特別是新課程改改革下的教育該怎么做有許多多值得探討的問題；要逐步完完善學校教研的制度，強化““科研興?！币庾R。
4、因因。
工作。
較多，對班內(nèi)的中下游游學生教學還不夠落實，今年年在抓好本班數(shù)學教學工作時時要進一步努力。
回顧一年年工作，有很多的感慨，一年年的工作，有得也有失。俗話話說得好：“百尺竿頭，更進進一步”，我將正確對待自己己的缺點，認真聽取同志們意意見，使自己能更進一步，不不辜負全體同志的信任。
述職報告文檔篇十四
尊敬的領導：
您好!
回顧20xx年在局領導和上級主管領導的精心培育下和教導下，在部門領導的直接指導下，同事們的關心幫助下，我通過自身的不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲，現(xiàn)將工作業(yè)績總結(jié)如下：
一、思想上。
積極參加政治學習，關心國家大事，遵守局里的各項規(guī)章制度，政治上要求進步，具有較高的政治覺悟。工作上，本人能忠于職守，嚴于律已，工作勤懇，遵守局里的各項規(guī)章制度，我在許多工作流程的細節(jié)上想點子、找方法，在符合有關規(guī)章制度的前提下簡化流程、提高效率，更好地完成工作。學習上，自從參加工作以來，我從沒有放棄學習理論知識和業(yè)務知識。我從沒有滿足于現(xiàn)狀，不但掌握和提高了金融知識，也有了一定的理論水平，并通過了xx的考試。學習理論的同時，更加鉆研業(yè)務，把學到的業(yè)務知識融會到工作中去，使業(yè)務水平不斷提高。
二、今年取得成績。
在做好本職工作的基礎上，以高度的標準嚴格要求自己，自覺學習業(yè)務知識，參加崗位培訓、考試，不斷提高自身素質(zhì)。
三、存在的主要問題。
1、學習不夠。新情況新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世，面對嚴峻的挑戰(zhàn)，我有時缺乏學習的緊迫感和自覺性。
2、在工作較累的時候，有過松弛思想，這是自己政治素質(zhì)不高，也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。
3、業(yè)務技能水平還是不夠嫻熟，需要繼續(xù)加強。
針對以上問題，我今后的努力方向是：
一是加強理論學習，進一步提高自身素質(zhì)。對業(yè)務的熟悉，不能取代對提高個人素養(yǎng)更高層次的追求，必須通過對市場經(jīng)濟理論、國家法律、法規(guī)以及金融業(yè)務知識、相關政策的學習，增強分析問題、解決問題的能力。
二是增強大局觀念，努力克服自己的偶爾消極情緒，提高工作質(zhì)量和效率，積極配合領導、同事們把工作做得更好。
三是除了要加強自己的理論素質(zhì)和專業(yè)水平外，作為郵政員工，我更要不斷加強自己的郵政業(yè)務技能水平，這樣才能在各項工作中得心應手，高效的完成工作任務。
在今后的工作中，我將努力把自己培養(yǎng)成一個愛崗敬業(yè)、素質(zhì)高、適應性強、有獨立能力、充滿朝氣、富有理想的復合型人才。“人生的價值在于奉獻”在未來前進的道路上，我將憑著自己對郵政事業(yè)的激情和熱情，為我熱愛的郵局繼續(xù)奉獻我的熱血、智慧和青春。
述職報告文檔篇十五
希望本文對您有所幫助！
一、培養(yǎng)學生良好的行為習慣。
首先在課上，我要求學生上課認真聽講、坐姿正確、回答問題聲音洪亮、朗讀課文拿起書來。其次在課下，要求學生不在樓道里奔跑、上下樓梯靠右行。我還規(guī)范學生的行為習慣，使用禮貌用語，學習中學生行為規(guī)范守則。
二、確立班干部。
開學第一個月，我根據(jù)小學的資料，定了一些臨時班干部。一個月后，根據(jù)學生的學習情況、管理能力，重新確立了一批班干部。在每次班會前，召集班干部開會，反映上周班級情況，討論班級管理方法，及時發(fā)現(xiàn)他們工作中的失誤并給予指導，讓他們逐漸熟悉班級管理工作，使班干部的能力得到鍛煉。
三、寫日記，架起師生心靈溝通的橋梁。
作為班主任，只有真正了解學生，才能有效做好學生的思想工作，學生每天輪流寫日記，我定期讀日記，學生們常常敞開心扉說心里話，這為我班級管理提供了有效的信息。
四、經(jīng)常與任課教師聊天。
了解研究學生的思想情況和學習情況，教育學生明確學習目的、端正學習態(tài)度，掌握良好的學習方法，給學生進行分組，6人一組，組長負責，同學之間互幫互助。
五、衛(wèi)生工作。
堅持每天對教室、衛(wèi)生區(qū)進行清掃，每周一大掃，強調(diào)學生禁止帶零食進入教室。
六、組織學生利用課余時間，裝飾教室。
孩子們很是手巧，一個個的剪紙栩栩如生，一個個的字精致漂亮，給學生創(chuàng)設一個良好的學習氛圍。
七、加強學生體育鍛煉。
課間操及下午活動時間，組織學生有序跑步，增強學生身體素質(zhì)，每次活動結(jié)束后，由體育委員進行總結(jié)。
八、平時還經(jīng)常以電話方式與家長溝通。
向家長反映學生在校情況，希望與家長共同提高學生的學習成績。
我是新班主任，班級管理中還有很多欠缺或考慮不周的地方。金無足赤、人無完人在今后的班級管理中，我將嚴格要求自己努力工作，發(fā)揚優(yōu)點、改正缺點，開拓前進!
本學期我擔任一年1班2班的數(shù)學教學工作和一年2班的班主任工作，由于是工作的第一個學期，所以這學期工作明顯比上學期輕松得多，得心應手的多，下面我就本學期的工作做如下總結(jié)：
一、教學工作。
整學期的教學任務非常重，我利用周末，把相應教案寫完，這樣在平時的教學工作中不至于手忙腳亂;每上的一節(jié)課，我都做好充分的準備。在備課過程中認真分析教材，根據(jù)教材的特點及學生的實際情況設計教案;為了把自己的教學水平提高，我常常和辦公室的老師們討論教學方法等。對于后進生，我總是給予特殊的照顧，首先是課堂上多提問，多巡視，多輔導。然后是在課堂上對他們的點滴進步給予大力的表揚，課后多找他們談心、交朋友，使他們懂得老師一直關注他們，樹立起他們的信心和激發(fā)他們學習數(shù)學的興趣。最后是發(fā)動班上的優(yōu)生自愿當后進生們的輔導老師，這也對后進生的學習有很大的而幫助。后段時間兩個班的后進生的學習都趕上來了，期末考試中兩個班的優(yōu)秀率都達到了90%。
二、班主任工作。
由于是第一次當班主任，本學期的班主任工作一開始比較摸不清頭緒，但在前輩老師的指導和自己的努力下，后段時間工作日益順利。本學期我主要采取以下幾種措施管理班級：
第一，班干部管理制，可以說班干部在管理班級方面起著至關重要的作用。學生雖然年紀小，但是只要你發(fā)覺到他的有點，讓他去鍛煉，他們其實能做很多事情。我選出了班干部還有小組長和席長，經(jīng)過一天一天鍛煉，他們也能較好地管理好班級。后段時間，班級違紀打架追跑的現(xiàn)象日益減少，學習常規(guī)也越來越好。
第二，由于孩子很小，不會勞動，即使老師已經(jīng)教過他們怎么勞動，但孩子的差異比較大，有些仍然不會，盡管如此，我還是讓每個人都進行鍛煉。從周一到周五，一共4大組，進行評比，哪一組值日時地面最干凈，黑板最干凈，干的又快又好。而且不需要老師提醒能主動打掃衛(wèi)生。到周五評出勞動之星，給予獎勵，時間久了每個人都擔當起責任，覺得勞動是理所應當，而不是為了得到獎勵。
本學還有很多工作做得不到位，比較欠缺的地方，爭取在以后的工作中不斷完善。下一學期，我會更加提升自己的教育教學水平，對自己提出更高一步的要求，不斷探索，不斷超越!
述職報告文檔篇十六
護士長。
時光飛逝，轉(zhuǎn)眼又到了一年的年底，回望這一年來我在護士長崗位上所做的工作，心中有很多感慨?，F(xiàn)將2015年各項工作做一下匯報1、能正確處理好不科主任、醫(yī)生之間的關系，平時能積極和科主任進行有效的溝通，認真執(zhí)行科室管理的方針政策，做好上傳下達工作，在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)問題及時向科主任反饋，修正管理偏差，主勱向科主任匯報護理工作，讓科主任熟悉科室護理狀況，理解、支持護理工作。加強不醫(yī)生的溝通，使醫(yī)生護士在身心愉悅的狀態(tài)下工作，也為病人營造了溫馨、和諧的病區(qū)環(huán)境。
2、堅持做到以身作則，帶領科室全體護理人員，按照科室主任的工作安排和要求，有條丌紊地開展好護理工作，樣樣工作走在同志們的前面，要求同志們做到的自己首先做到，要求同志們丌做的自己首先丌做，堅持每天早來晚走，檢查督促值班人員認真搞好交接班，幵做好護理記錄。為了科室工作，我常年堅持一天24小時保持通訊工具暢通，隨時保持聯(lián)絡。
3、加強自身建設，努力提高與科理論及護理技術水平。制定學習計劃，定期學習，丌斷。
總結(jié)。
臨床護理經(jīng)驗，提高自身綜和素質(zhì)。
4、狠抓護理質(zhì)量，充分發(fā)揮護理質(zhì)量控制小組的作用，嚴格按照護理質(zhì)量標準檢查、督促，幵組織學習，按照標準實施各項護理工作。每月召開護士例會，針對質(zhì)量檢查中存在的問題進行反饋，綜合分析，查找原因，落實整改措施，針對容易出現(xiàn)差錯、事故、護理隱患的事件，及時采取有效預防措施。堅持填寫輸液觀察卡，操作時要求三查七對，一年來未發(fā)生大的護理差錯。堅持床頭交接班及晨間護理，預防了護理幵發(fā)癥的發(fā)生.5、每月組織科內(nèi)業(yè)務學習2次，學習護理新知識，了解護理新勱態(tài)，每季度進行操作考核和理論考試，進行護理疑難病例討論，丌斷提高與業(yè)理論水平。
6、加強醫(yī)院感染管理工作，嚴格無菌技術操作及一次性醫(yī)療用品的管理。堅持每天對治療室進行紫外線消毒幵記錄，每月對治療室進行空氣培養(yǎng)幵確保合格存在問題1、工作方法丌夠得當，時有急躁情緒。
2、工作大多只是簡單的執(zhí)行任務和做好常規(guī)性的工作，創(chuàng)新精神和爭先意識丌夠。
3、規(guī)章制度執(zhí)行方面，仍有少數(shù)同志意識淡漠。
4、病房管理有待加強。
在新的一年中，我會繼續(xù)努力，進一步學習業(yè)務知識及熟練與業(yè)技能，進一步加大科室管理力度，狠抓基礎護理、護患溝通等工作，帶領內(nèi)一科的全體護士切實為患者提供優(yōu)質(zhì)的護理服務，為醫(yī)院建設做出自己新的貢獻。
述職報告文檔篇十七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年是“十四五”開局之年，是全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程開啟之年。我以***新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持以人民為中心，自覺增強管黨治黨的擔當意識，認真履行黨風廉政建設主體責任，結(jié)合“2021執(zhí)行落實年”“黨史學習教育”，履職盡責、積極作為，現(xiàn)將各項工作落實情況匯報如下。
堅持擰緊學習“總開關”，以學習思考提升思想境界，抓住“學通、弄懂、做實”三個關鍵詞，把“鉆”字貫穿始終。通過認真學習黨章、黨規(guī)、《中國***簡史》《論中國***歷史》《***新時代中國特色社會主義思想學習問答》和《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國***歷史論述精編》、社?；萜笳撸@研***新時代中國特色社會主義思想等黨的創(chuàng)新理論，提高政治站位，堅定政治立場，在思想上保持足夠清醒，在言行上。
當前隱藏內(nèi)容免費查看增強免疫力，切實把學習的成效體現(xiàn)到增強黨性、提高能力、改進作風、推動工作上來。
在疫情防控工作中踐行初心使命，積極擔當履職，帶頭參與社區(qū)、市場等地的新冠防控卡口值守，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)宣傳健康通、“xx通辦”以身作則，帶頭不聚餐，少聚餐、少逛超市、少去人員密集的地方，外出及從外地返xx及時報備壓實社保大廳疫情防控責任落實專人每天上班前、下班后兩次對全局進行全方面、無死角打掃衛(wèi)生消毒；進入社保大廳的參保群眾亮綠碼、測體溫、戴口罩，未持有綠碼的老年人，在登記冊上登記相關信息；大廳辦事群眾保持1米間距。
強化制度意識和法治思維。加強對經(jīng)辦權限、經(jīng)辦密鑰等的設置和管理，堅持對社保經(jīng)辦各業(yè)務、各環(huán)節(jié)的內(nèi)部稽核與檢查，認真查找并及時堵塞經(jīng)辦各業(yè)務環(huán)節(jié)漏洞，自覺接受上級部門的檢查和審計，對存在的問題切實整改到位。積極解決社保疑難問題。主動與稅務部門溝通解決城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險征收職能劃轉(zhuǎn)出現(xiàn)的問題，穩(wěn)妥實施《企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險遺屬待遇暫行辦法》政策，高度重視全民參保工作，大力推進被征地農(nóng)民參加養(yǎng)老保障工作。維護社?；鸢踩?，帶領稽核、退管等股室工作人員主動作為，通過電話聯(lián)系、通知約談、上門入戶等多種方式及時告知違規(guī)領待人員相關政策法規(guī)，要求其主動配合退款，全年共追回xx人xxx萬元。四是激勵干部職工干事創(chuàng)業(yè)。帶領干部職工解放思想、拓寬視野，在對標先進中奮發(fā)有為，在推動防范化解社保經(jīng)辦風險、維護社?；鸢踩?、企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整、依法依規(guī)轉(zhuǎn)移接續(xù)、便捷資格認證等重大工作上帶頭攻堅破難，推動社保工作提質(zhì)增效。
弘揚求真務實的工作作風和腳踏實地的工作品質(zhì)，以飽滿的熱情和昂揚的斗志投身社保事業(yè)。在工作推進上，全面推進城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、工傷保險實現(xiàn)省級統(tǒng)籌，積極構思解決社稅之間存在的問題等，謀劃社保事業(yè)長足發(fā)展；在服務群眾上，厚植人民情懷、筑牢群眾觀點、站穩(wěn)群眾立場，結(jié)合打造“溫暖人社”活動，簡化辦事程序，建設“互聯(lián)網(wǎng)+社?！保袑嵲鰪娙嗣袢罕姷墨@得感、幸福感、安全感；在調(diào)查研究上，把更多的精力放在稽核和退休人員管理上，多方對接，摸清情況，找準問題，精準施策。
堅持民主集中制，局班子會議絕不先發(fā)言定調(diào)。對黨風廉政建設和意識形態(tài)工作負總責，堅持每季度召集班子成員專題研究意識形態(tài)工作，每季度向縣人社局匯報履行黨風廉政主體責任情況，每半年聽取班子成員工作匯報，今年共開展x次談心談話工作。強化自律，帶頭遵守廉潔自律準則，始終把握紅線、守住底線，在選人用人、采購等方面從未徇情插手、謀取私利。持續(xù)推進作風紀律專項整治行動，狠抓社保大廳工作紀律，嚴格落實窗口服務規(guī)范、人社干部20條禁止、首問責任制等，進一步規(guī)范社保全體干部行為，切實加強社保政風行風建設。
強化對內(nèi)對外宣傳，大會小會強調(diào)職工對安全意識、生態(tài)保護、掃黑除惡專項斗爭、網(wǎng)絡綜合治理、雙擁、禁毒等方面的教育，充分利用社保大廳led開展對外宣傳，提高職工、參保群眾的認知。強化社保局房屋建筑安全，定期排查局內(nèi)安全隱患，按時更換滅火器，局大會強調(diào)下班關閉電源等要求。不斷增強做好意識形態(tài)工作的責任感和緊迫感，保持清醒頭腦，增強憂患意識，強化底線思維，有效防范和化解意識形態(tài)風險。
結(jié)合縣委巡察整改問題和自我回顧總結(jié)，還存在以下不足之處。對于學習存在實用主義傾向，對***新時代中國特色社會主義思想的核心要義、理論品格和創(chuàng)新觀點“泛泛而學”，對一些熱點、焦點問題，缺乏深層次互動和思想交流；對社保任務要求的嚴、對其他指標要求的松，教育警示工作未深觸靈魂；面對各類風險挑戰(zhàn)，應對措施、辦法不多，思路受限，以致履職成效不顯著。
下一步，我將揚長避短，克服不足、認真學習、發(fā)奮工作、積極進取，努力把工作做得更好。堅持通過“學習強國”平臺學原文、悟原理，加強對最新理論知識的理解與消化。從嚴要求職工，堅持嚴格管理與教育引導相結(jié)合。發(fā)揮一抓到底、鍥而不舍的“釘釘子”精神，堅持跟蹤問效，有效推進工作。
述職報告文檔篇十八
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商會成立時，我就在商會兼職秘書長工作。按照商會領導要求和秘書長職責分工，我協(xié)助會長展開工作并負責主持商會秘書處日常工作，負責商會對外聯(lián)絡和關系建立，協(xié)調(diào)商會企業(yè)、會員之間溝通與聯(lián)系。2018年6月以來，在上級主管單位正確領導下，我們?nèi)婕訌娮陨斫ㄔO，充實領導班子隊伍，協(xié)調(diào)完成辦公場所，完善內(nèi)部規(guī)章制度，努力加強黨組織建設，整合各渠道、各行業(yè)資源信息，為西安、瀘州兩地經(jīng)濟社會發(fā)展、為會員提供服務保障，較好地履行社會組織基本職能作用。現(xiàn)將工作情況述職如下。
一、協(xié)助商會領導完成工作情況。
（一）積極協(xié)助會長抓好商會政治思想建設。2017年商會建設被上級評定為基本合格，我意識到這是思想認識不夠給商會建設帶來的影響，為此建議要加強商會思想政治建設，向全體會員說明加強商會建設能夠更好地溝通政府職能部門、協(xié)調(diào)兩地社會經(jīng)濟、聯(lián)系會員企業(yè)個人，整合各類優(yōu)勢資源，服務國家、社會和企業(yè)集體發(fā)展，對國家、政府、社會、企業(yè)、個人都有積極作用和重要意義，全體會員和工作人員要堅決克服模糊認識，切實端正對加強商會建設的思想認識。要求商會專職工作人員要想辦法組織形式多樣、內(nèi)容豐富多彩的活動，寓學習、鍛煉、成長與快樂于一體，讓會員充分了解商會的性質(zhì)特征、法律意義和地位作用，參加商會的好處與意義，讓會員自覺自愿加入商會組織，心甘情愿服從商會管理，積極主動參加商會活動，全心全意維護商會團結(jié)，熱心為商會建設建言獻策。商會秘書處聘用專職工作人員要懂經(jīng)濟模式、懂政策法律、懂企業(yè)管理，熟悉商會工作的特點規(guī)律與工作程序，具備與主管單位、會員企業(yè)、會員和職能部門、兄弟商會的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠全身心投入到商會工作之中，增強工作生機和活力，提升商會整體形象。建議商會領導要帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度，積極參加商會組織和安排的會議活動，在人、財、物等方面大力支持商會建設，博采眾長，民主決策，促進商會健康發(fā)展。近一年來，商會領導十分關心重視商會建設，全體會員積極參加商會各類活動，工作人員盡職盡責投入工作，大家對加強商會建設思想認識明顯提高。
（二）督促領導建立健全商會組織領導機構。因為商會發(fā)起人調(diào)離西安、重新調(diào)整商會主要領導等原因?qū)е律虝M織機構不健全，在主管部門指導下我們積極建議，最終選定出任會長。針對商會在組織機構上存在的問題，我們向會長提供了建議。首先商會秘書處在現(xiàn)有1名兼職工作人員的基礎上，招聘1名專職工作人員，經(jīng)過招聘、面試、試用，商會聘用1名復轉(zhuǎn)軍人在秘書處工作，并建議每個會員企業(yè)每個月可以輪流推薦人員到秘書處幫助工作，確保商會秘書處工作有序開展。
商會秘書處工作人員到位后，我們要求按照統(tǒng)一標準和章程程序?qū)π聲T認真履行入會手續(xù)，2018年6月下旬至8月底，秘書處利用近3個月時間將商會全體會員和有意愿加入商會的企業(yè)、個人，逐一走訪摸底，填寫會員資料表和入會申請表。對擬申請常務副會長、副會長和理事單位的企業(yè)（領導）在填寫資料表和入會申請表的基礎上，商會集中安排進行實地調(diào)研考察，企業(yè)、個人做自我介紹，經(jīng)秘書處核實、會長把關、會員大會審議通過后辦理入會手續(xù)。對申請加入會員的企業(yè)和個人，同樣按照個人申請、秘書處核實、會長批準、會員大會審議等程序履行入會手續(xù)。目前，商會領導班子和會員隊伍整體情況較好。
（三）建議商會領導選定商會辦公固定場所。自從2017年初商會發(fā)起人離開西安后，商會沒有固定辦公場所、會議室、接待室和黨支部辦公室，這對商會開展工作、會員活動、見面洽談、大家聚會造成一定影響。我建議通過會長辦公會決定，從2018年6月開始在未央?yún)^(qū)鳳城二路天地時代廣場b座租用一套房屋用于商會辦公，現(xiàn)在商會辦公地點位于，有商會秘書處辦公室兼黨支部辦公室，有接待室兼會議室，使商會有了基本辦公場所和設施設備。
(四)認真抓好商會各項規(guī)章制度落實。從商會成立以來，基本上是自我管理、自我協(xié)調(diào)和自我建設，由于組織機構不健全、工作人員力量弱、商會管理不嚴格、會員思想認識模糊等原因，導致商各項規(guī)章制度落實流于形式較多，影響了商會作用發(fā)揮和全面建設。大家經(jīng)過自我剖析，認識到?jīng)]有落實商會章程和規(guī)章制度給商會帶來嚴重影響，我建議從現(xiàn)在開始要全面認真執(zhí)行商會章程和規(guī)章制度，大力加強商會自身建設。首先堅持落實日常辦公制度：專職工作人員每周五天工作制，必要時完成加班工作任務，每天堅持正常工作制度，不準遲到早退，有事必須請假，秘書處人員向秘書長請假，秘書長向會長請假。不得發(fā)生任何誤時誤事現(xiàn)象，如有發(fā)生追究當事人責任。其次堅持落實會議制度：堅持秘書處每周召開一次會議，根據(jù)需要隨時召開會長會議，每季度召開一次理事會議，每半年召開一次監(jiān)事長會議，每年至少召開一次會員大會。召開各類會議要提前預告時間、內(nèi)容，做到精心準備，務實高效。相關人員必須按時全程參加，確有特殊情況必須履行請假手續(xù)。再次堅持落實每月一次會員走訪和集中學習活動。第四堅持嚴格按照章程規(guī)定落實好商會會員、會費、資產(chǎn)、財務、檔案管理制度，開展經(jīng)常性商會會員談心交流和相互監(jiān)督活動。一年來，商會嚴格落實商會章程和管理實施辦法等各項規(guī)章制度，領導班子建設堅強有力，企業(yè)形象優(yōu)，個人素質(zhì)高，民主決策好，帶頭作用強；會員隊伍不斷發(fā)展壯大，積極參加商會活動，聽從指揮服從管理，熱心公益事業(yè)，相互團結(jié)友愛；工作人員嚴格執(zhí)行管理規(guī)定，認真完成各項學習和工作任務，商會工作運轉(zhuǎn)有序。
(五)主動加強與各職能部門互動聯(lián)系。由于經(jīng)常性工作制度堅持不夠好，參加西安瀘州兩地主管單位組織的活動不夠積極，與相關職能部門缺乏溝通聯(lián)系，導致商會全面建設沒有抓起來、會員力量沒有凝聚起來、商會作用沒有發(fā)揮出來。我建議會長反復強調(diào)，商會要堅定愉快接受主管單位領導，堅決服從西安瀘州兩地主管單位管理，無條件執(zhí)行西安瀘州兩地主管單位指示精神，按照上級指示規(guī)定逐條逐項抓好貫徹落實，扎扎實實抓好商會建設，展現(xiàn)商會價值，發(fā)揮商會作用，服務社會、會員，提升自我價值。加強向兩地政府主管單位和職能部門請示匯報，商會積極主動參加主管單位組織的所有活動、會議和學習，充分了解掌握當前政府經(jīng)濟資訊，爭取政策資源支持，促進商會建設發(fā)展。積極踴躍參加兩地主管單位和職能部門組織的集體活動，商會參加家鄉(xiāng)部分扶貧幫困和愛心傳遞活動，集中商會力量幫扶貧困群眾，奉獻真情愛心。加強與其他商會的交流學習，學習借鑒好的做法，博采眾長，少走彎路，更好抓好商會自建設。
(六)。
當前隱藏內(nèi)容免費查看成立商會黨組織。我反復給商會領導提議，加強商會黨組織建設引領商會健康發(fā)展，根據(jù)《中國******章程》，目前商會有正式黨員12名，符合組織建基層黨組織條件。2018年11月向******西安市工商業(yè)聯(lián)合黨組，申請成立中國******西安市瀘州商會支部委員會并獲得批準。支部于2018年12月11日在會員企業(yè)召開了支部黨員成立大會，選舉為第一屆支部委員會委員，大家一致選舉我任支部副書記。工作中商會黨支部充分發(fā)揮黨員先鋒模范和戰(zhàn)斗堡壘作用，不斷強化自身造血功能，更積極、更自覺、更踴躍投身商會建設工作，堅持每個月組織一次黨支部活動，在加強支部自身建設同時積極對商會建設建言獻策，引領、推動、促進商會建設發(fā)展。
二、存在的問題。
一年來，我雖然做了很多工作，同事們也付出了辛勤努力，但還不能滿足會員和企業(yè)要求，自身工作還有很多不足，主要有：
（一）商會組織領導機構不夠得力。現(xiàn)有主要領導班子都是經(jīng)商為主、兼職商會工作的工作格局，制約著商會的建設和發(fā)展。既要做好經(jīng)營工作，又要推動商會工作開展，二者很難兼顧。我雖然做了很多工作，但是大家工作主觀能動性發(fā)揮不夠充分，主動性不夠強，工作作風表現(xiàn)得不夠踏實，說的多，做的少，談的多，落實的少。在新一年，針對這些問題我要積極提出意見和建議，要求加強組織機構建設，引進職業(yè)經(jīng)理人專門營運管理，招聘專職敬業(yè)工作人員來保障日常工作展開，充分發(fā)揮團隊協(xié)作優(yōu)勢，推進商會平臺建設發(fā)展。
（二）商會章程和規(guī)章制度執(zhí)行不夠嚴格。商會章程和規(guī)章制度建立了，但落實不夠嚴格，更缺少考核的相關機制和措施，我行我素和開會遲到的個別現(xiàn)象還時有發(fā)生。針對這些問題，我將在協(xié)助會長狠抓制度建設，樹立團隊的整體意識、大局意識，在新的一年里加以改進，也希望得到全體理事會成員監(jiān)督。
（三）商會整體協(xié)作運行不夠好。由于商會成立時間短，經(jīng)驗不足、職責不明、履職不清，導致相互之間需要進一步了解和磨合，以至于造成工作相互推諉和落實不到位的現(xiàn)象，影響制約了商會整體建設發(fā)展。這些是我作為秘書長協(xié)調(diào)、配合、溝通不是非常到位的地方，希望在新年度工作中不斷改觀和提升。
（四）自我造血功能薄弱。商會自身沒有經(jīng)濟商貿(mào)實體，長此以往必將導致辦會經(jīng)費缺乏，嚴重制約商會發(fā)展。我將建議商會領導拓寬服務渠道，豐富服務內(nèi)容，積極尋求“以會養(yǎng)會”新路子、新辦法、新措施，才能保證今后商會的持續(xù)發(fā)展。
三、下一步工作規(guī)劃和安排。
2019年是商會建設和發(fā)展十分關鍵的一年。按照市工商聯(lián)指示要求，我們要抓住當前發(fā)展的大好時期，更加注重商會的統(tǒng)籌兼顧原則和自身規(guī)范建設，著力解決商會與會員需求服務的問題，正確處理好內(nèi)部班子、會員的團結(jié)問題，不斷推進商會可持續(xù)發(fā)展。
（一）協(xié)助會長抓好商會全面建設。采取多種形式，拓寬宣傳渠道，不斷宣揚商會理念，讓在陜西省的瀘州籍商人了解到家鄉(xiāng)商會發(fā)展動態(tài)信息，吸引、動員更多瀘州籍在陜經(jīng)商人員加入到商會大家庭中來，自覺接受監(jiān)督，增強會員對商會工作向心力保持穩(wěn)健發(fā)展。
（二）全面關注會員熱點難點問題。做好會員的堅強后盾，使商會真正成為會員之家。協(xié)助會長加強企業(yè)宣傳，繼續(xù)把會員走訪、組織專題學習和企業(yè)宣傳工作深入下去，利用商會不可替代的“半官方、半民間”組織優(yōu)勢、平臺優(yōu)勢、載體優(yōu)勢，最大限度發(fā)揮商會功能作用，解決大家關注的熱點難點問題，為商會會員企業(yè)和個人提供服務。
（三）協(xié)助領導搞好商會宣傳和培訓。提高會員職業(yè)素養(yǎng)，樹立誠信經(jīng)商、合法經(jīng)營意識，增強會員的凝聚力，樹立會員的團隊意識和法律意識。強化組織機構建設，建立一支精干高效的商會規(guī)范化隊伍，屏棄過去籠統(tǒng)混淆的按部就班模式，推行分工負責制，推動整個班子隊伍建設。
（四）帶領秘書處做好商會重點工作落實。2019年商會重點工作有進一步健全完善商會內(nèi)部管理規(guī)章制度，加強商會內(nèi)部引導管理，提高商會凝聚力和整體建設水平；整合各類型、各行業(yè)信息資源，為會員企業(yè)和個人發(fā)展暢通資源途徑，提供信息支持；采取多種形式辦法搞好會員企業(yè)走訪和會員企業(yè)品牌宣傳，爭取更多會員加入商會；提前做好新的商會辦公場地搬遷的整體規(guī)劃和設計，確保以新的面貌展開商會工作；積極協(xié)助做好招商引資、招才引智等活動宣傳，竭力完成好賦予工作任務等等，我與秘書處工作人員一定撲下身子，埋頭苦干，扎實做好各項工作落實。
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