人生就像一本書,每一個階段都需要總結(jié)和概括。選擇適當?shù)目偨Y(jié)方法和框架是寫作一篇完美總結(jié)的基礎(chǔ)。以下是小編為大家整理的一些相關(guān)總結(jié)范文,希望能給大家?guī)韼椭?/p>
學查防動員大會講話稿篇一
尊敬的王隊長、各位教官,老師們、同學們:
大家上午好!
今天,我們在這里隆重舉行軍訓(xùn)動員大會,這標志著xx高一新生軍訓(xùn)活動的序幕正式拉開了。首先,我代表教育局,對xx新一屆高一同學們的到來表示熱烈地歡迎;對巡警大隊領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示衷心地感謝!
xxxx是一所具有現(xiàn)代化辦學特色和開放意識的學校,以“為每名學生提供適合的教育”為辦學理念,教育教學質(zhì)量連年攀升。xxxx的“翻轉(zhuǎn)課堂”和“全員育人導(dǎo)師制”在省內(nèi)外具有較大的影響。校長周西政在全國各地講學、作報告,得到了各級領(lǐng)導(dǎo)和專家的好評。
同學們,今天你們已經(jīng)是高中生了,進入高中就是你們?nèi)松D(zhuǎn)折的開始,即將開始的軍訓(xùn)正是磨練你們意志、鍛煉你們身體的極好機遇。在此,向同學們提幾點希望和要求:
第一,一切行動聽指揮。
要把自己當成一名真正的軍人來看待,以軍人的身份嚴格要求自己,自覺接受一次人生正規(guī)訓(xùn)練。一切行動聽指揮,是軍隊最基本的要求,也是軍訓(xùn)的最基本要求。只有統(tǒng)一的指揮,統(tǒng)一的行動,才能順利完成各項軍訓(xùn)任務(wù)。
第二,要嚴格遵守紀律。
紀律是一切行動的根本保證。要服從教官的安排,聽從教官的指揮,練好每一個動作。樹立嚴格的組織紀律和集體觀念,培養(yǎng)團隊合作精神,團結(jié)互助,雷厲風行,令行禁止。
第三,在軍訓(xùn)中養(yǎng)成良好的習慣和品質(zhì)。
要發(fā)揚吃苦耐勞的精神,不怕吃苦,不怕流汗,不怕一切困難,以高標準、嚴要求來約束自己。毛澤東同志曾經(jīng)說過,青年學生要“文明其精神,野蠻其體魄”。我希望同學們能把軍訓(xùn)期間培養(yǎng)起來的吃苦耐勞精神、頑強拼搏的斗志、友愛互助的作風帶到以后的生活、學習和體育鍛煉當中去,如能這樣,你們就能真正實踐毛澤東同志的諄諄教導(dǎo)——“文明其精神,野蠻其體魄”。
同學們,你們的軍訓(xùn)生活就要正式開始了,這次為期十二天的軍訓(xùn),既是鍛煉同學們健康的體魄和頑強的毅力的一次機會,又是展現(xiàn)同學們精神面貌的一個舞臺。我相信,這次軍訓(xùn)作為高中生活的起點,必將在同學們的人生道路上留下深深的印記。
預(yù)祝這次軍訓(xùn)取得圓滿成功!
學查防動員大會講話稿篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),長期支持我系畢業(yè)生就業(yè)的招聘企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),親愛的同學們:
大家下午好!
今天,我們歡聚一堂,舉行一場盛大的畢業(yè)生就業(yè)動員大會。我們管理系20級四個專業(yè)的學生都到會了。三年前,你在眾多職業(yè)院校中選擇了管理學院和經(jīng)管系,這是我們最大的信任和支持?,F(xiàn)在,經(jīng)過三年的校園生活,你努力學習專業(yè)知識,掌握專業(yè)技能,積極實踐“學會做人,學會做事,學會學習,學會生存”的質(zhì)量目標,各方面都取得了長足的進步?,F(xiàn)在大家基本完成學業(yè),即將走向人生新階段————就業(yè)。
人生的路雖然漫長,但關(guān)鍵點只有幾步。找到一份適合學生的工作,是學生從學生變成社會專業(yè)人士的關(guān)鍵轉(zhuǎn)折點。為了讓大家充分認識今年的就業(yè)形勢,樹立正確的就業(yè)觀,保持良好的就業(yè)心態(tài),提前做好就業(yè)準備,今天的集中就業(yè)指導(dǎo)教育就顯得尤為必要和重要。
根據(jù)20xx年全國促進高校畢業(yè)生就業(yè)工作會議統(tǒng)計,今年我國高校畢業(yè)生規(guī)模將達到699萬人,比去年增加19萬人。另外,需要就業(yè)的大學生數(shù)量可想而知,總就業(yè)壓力持續(xù)加大,結(jié)構(gòu)性矛盾十分突出,就業(yè)任務(wù)更加艱巨,就業(yè)形勢依然不容樂觀。以我們系為例,明年畢業(yè)生達到人,有電人,電商人,國貿(mào)人,營銷人。國際經(jīng)濟形勢持續(xù)低迷,20xx年金融危機對我國就業(yè)的不利影響尚未消除,因此宏觀層面整體就業(yè)形勢更加嚴峻,就業(yè)外部環(huán)境也更加具有挑戰(zhàn)性。
面對就業(yè),大學生的心理復(fù)雜多變。經(jīng)過幾年的大學生活,學生在知識、能力和人格上取得了積極顯著的發(fā)展,具有較強的就業(yè)意向和積極的就業(yè)動機。但是根據(jù)我們輔導(dǎo)員的調(diào)查,我們畢業(yè)生在就業(yè)過程中還是有幾個心理誤區(qū)。我們將學生的就業(yè)態(tài)度總結(jié)如下:
1、消極和懈怠心理。
有的同學覺得自己條件比較好,自力更生,不主動出擊,看不上一般單位,對工作吹毛求疵,只要不是和自己專業(yè)密切相關(guān)的,就不考慮,只能人為降低求職成功率。
有同學在就業(yè)過程中偷懶,認為明年7月拿到畢業(yè)證找工作還來得及。所以他們自動放棄就業(yè)機會,甚至在實習期間不出去實習。他們每天在宿舍睡懶覺,上網(wǎng)打游戲,或者有的干脆呆在家里靠父母想辦法打工。這些人錯過了今年11月到明年3、4月的就業(yè)黃金期。等明年拿到畢業(yè)證找工作的時候,之前的畢業(yè)生身份應(yīng)該更不一樣了。
2.焦慮和膽怯。
也有一些學生在正常上課的時候總是把其他的事情放在學習之上,在外面兼職做促銷。當他們大三開始真正找工作,步入社會,這些學生反而畏首畏尾了。他們不愿意投入到無邊無際的求職團隊中去展示自己的才華。這些學生總是渴望公平競爭,但機會來了,又匆匆忙忙,畏首畏尾,內(nèi)斂,無法發(fā)揮自己的才能。
3.盲目和從眾心理。
對于學了三年專業(yè)課的學生來說,即將畢業(yè)卻沒有職業(yè)選擇,沒有職業(yè)目標,不知道自己想做什么,能做什么,盲目從眾。尤其是90后,獨生子女更多。傳統(tǒng)的家庭教育使他們養(yǎng)成依賴性強,缺乏自我責任感,獨立決策能力差,就業(yè)時容易跟風。有的同學家里有一些人脈和人脈,提前給他們找了工作。他們似乎很悠閑,因為他們已經(jīng)主動尋求職業(yè)。
但是還有相當一部分學生的工作還沒有定下來,這些學生一定不要盲從。所以,擇業(yè)是一項嚴肅的工作,需要畢業(yè)生綜合考慮各方面。他們一定不能不負責任,盲目從眾,所以即使找到了工作,也未必適合自己。
因此,在你畢業(yè)之前,我想對學生們提出一些關(guān)于就業(yè)的建議和要求:
首先,要認清就業(yè)形勢,增強就業(yè)信心。
持續(xù)的經(jīng)濟衰退減少了對社會投資的需求,高等教育的擴大導(dǎo)致畢業(yè)生人數(shù)增加。這種結(jié)構(gòu)性矛盾是我們畢業(yè)生不得不面對的最大就業(yè)現(xiàn)實,嚴峻的就業(yè)形勢給我們的就業(yè)帶來了巨大的挑戰(zhàn)。但是,無論形勢多么復(fù)雜,就業(yè)形勢多么悲觀,我們都必須清醒地認識到,就業(yè)本身就是一個我們理解和適應(yīng)這個社會的過程。在找工作的過程中遇到困難是正常的,甚至幾經(jīng)挫折也能成功。在就業(yè)中遇到許多心理沖突和困惑,產(chǎn)生一些不良情緒是很正常的。難度越大。
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學查防動員大會講話稿篇三
老師們、同學們:
大家好!
今天我要講的是:調(diào)整心態(tài),備戰(zhàn)期中考。
第x周的月考仿佛剛剛過去,隨之而來的又是一場期中考。本學期期中考將于下周周三開考,初中部是片區(qū)統(tǒng)考,高一、高二是年段交換命題,高三是全縣統(tǒng)考。提起期中考,不知“幾家歡喜幾家愁”,“喜”是因為馬上就有一次證明自己實力的機會,“憂”是因為不知道這次是不是要“大紅燈籠高高掛”……這就是心態(tài)。心態(tài)是對做任何事情都很重要的,戰(zhàn)場上它能決定全局的成敗,在考場上也是同理。所以我認為,臨近考試,具備良好的心態(tài)至關(guān)重要。
首先,我們應(yīng)該正確認識期中考。期中考不是為了把所有人都考倒、“烤熟”;而是對半學期所學知識的檢測。你掌握了多少,欠缺在哪里,等等,這一切都能通過期中考得到一個較為全面、客觀的反映。期中考,更是一個難得的練兵機會——不妨插指一算:高中三年或初中三年也不過6次期中考,考一次少一次,正是要“且考且珍惜”。所以,面對即將到來的這場考試,我們要擺正心態(tài),認真對待,把它視作一次全面檢驗自我、查缺補漏的好機會。
在對考試有了正確的認識后,我覺得我們還應(yīng)該有一個正確的態(tài)度。我不信任半天踢足球,半天上課,晚自習還睡覺的學生,會考上985、211的學校;我不信任平時交白卷的學生,高考或中考時能忽然靈光乍現(xiàn),考了滿分;我不信任左手吉他,右手美眉的人,能考過專心致志的學生;我不信任翻圍墻去上網(wǎng)的,學功課最靈光;我不信任家長從不過問的學生,心理最健康;我不信任今天經(jīng)某位名師點穴,明天就點石成金;我不信任高考或中考會提供作弊的空間;我不信任高考、中考會給予超常發(fā)揮的機會;我不信任腦白金腦黃金……所以梅花香自苦寒來,好成績屬于對學習努力認真的人。
其次,考試時也需要一顆平常心。入考場,既來之,則安之,心平氣和地坐下等待吧。接過試卷,別去想它有多難,都只管要從頭做下來——切記不要突發(fā)奇想,從最后一題往前做。按常理來答題:先做會做的,再去挑戰(zhàn)難題;會做的題目要確保全對,其余題目全力以赴,可以無憾矣。一科下來,合理安排解題時間,記得檢查,別忘記寫號數(shù)班級姓名,等等細節(jié),可見與平常的單元考階段考也沒什么大區(qū)別。出了考場,明智地忘記這一科;糾結(jié)于剛才的是非對錯只會徒增懊惱,不如全心全意去準備下一門科目的考試,爭取再接再厲。所以帶一顆平常心出入考場,謂之必要。
期中考并不可怕,相反,它像一面鏡子,能映出一個真實的你。然而,若要影像不失真,你就要調(diào)整好自己的心態(tài),端正學習態(tài)度,攜平常心上考場,爭取展現(xiàn)出自己的最佳狀態(tài)。所以在這里,希望同學們正確看待期中考與復(fù)習,調(diào)節(jié)心態(tài),相信自己。
最后預(yù)祝同學們發(fā)揮水平,考出理想的成績!
學查防動員大會講話稿篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的老師們、同學們:
大家好!
今天,xx學院20xx級大一新生軍訓(xùn)就要拉開序幕了。首先,請允許我代表xx營領(lǐng)導(dǎo)和全體官兵,對于參加軍訓(xùn)工作的老師、學生以及全體教官表示親切的問候!
多年來,我們親眼目睹了xx職業(yè)技術(shù)學院的快速發(fā)展。學校師資力量雄厚,校園環(huán)境優(yōu)美,教學設(shè)施配套齊全,從嚴治校,精心育才,得到社會和家長的充分認可。這些成績的取得,是xx職業(yè)技術(shù)學院全體教職工緊密團結(jié),艱苦奮斗,勵精圖治,改革創(chuàng)新的結(jié)果,是我們學習的榜樣!
xx學院舉行這次軍訓(xùn),是全面貫徹黨的教育方針和貫徹國防教育法、推進素質(zhì)教育的重要舉措,是同學們學習軍隊優(yōu)良傳統(tǒng),培養(yǎng)艱苦奮斗精神的極好機會。
我希望同學們一定要珍惜這次軍訓(xùn)機會,提高認識,服從命令,聽從指揮,嚴格要求,刻苦訓(xùn)練,通過軍訓(xùn)的磨礪,提高思想政治覺悟,激發(fā)愛國熱情,增強組織紀律觀念,發(fā)揚團隊協(xié)作精神,把人民軍隊的好思想、好品德、好作風、好傳統(tǒng)真正學到手。為提高自我教育、自我服務(wù)、自我管理的獨立生活能力奠定堅實的基礎(chǔ)。要保持高昂的訓(xùn)練熱情,克服天氣熱、時間短、要求高等困難,以堅忍不拔的頑強毅力,高標準、高質(zhì)量、安全順利地完成軍訓(xùn)任務(wù)。
這次軍訓(xùn),我們的教官也要從中鍛煉自己的指揮、組織及管理能力。要認真負責,嚴格要求,嚴格訓(xùn)練,為人師表、尊重老師,愛護學生;要講究科學的訓(xùn)練方法,循序漸進,先易后難,由淺入深,因人施教;要發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神,扎實開展訓(xùn)練。
人生需要經(jīng)歷,人生更需要感悟,希望同學們在軍訓(xùn)的經(jīng)歷中去感悟那種紀律嚴明、步調(diào)一致的美。我相信,在我們軍事教官的嚴格管理和訓(xùn)練下,我們的每一個同學都能成為一名合格的戰(zhàn)士。
同學們,成功從來只屬于那些把理想付諸行動的人。我們要從現(xiàn)在做起,從自我做起,走好每一個步伐,喊好每一個口令,做好每一個動作,用出色的成績和顯著的效果來回報各位教官和老師們的哺育深情;我們要以軍訓(xùn)為契機,樹立百折不撓、窮且益堅的人生信念,刻苦學習,超越自我,不斷前進,讓青春的年華在未來的征途中放射出燦爛奪目的光彩!
謝謝大家!
學查防動員大會講話稿篇五
公司全體員工、給位嘉賓新老客戶朋友們:
大家好!
值此20xx年新春佳節(jié)之際,我謹代表公司董事會、公司領(lǐng)導(dǎo)向全體員工及各位嘉賓客戶朋友致以最真摯的祝賀,向忙碌在各個崗位上的員工及其家屬致以衷心的祝福和最親切的問候!祝大家新年好!在新的一年里身體健康,家庭幸福,工作進步,萬事如意!
回首20xx年,我們無比自豪。20xx年是我公司xx市xx服飾有限公司成立之年,通過全公司員工的辛勤努力,公司各項工作順利進行,開局建設(shè)和經(jīng)營管理實現(xiàn)了雙豐收。
當然,我們在慶祝成績的同時,也要充分認識到自身的不足,歸納起來有以下幾點需要加強:
第三、學習意識要加強。市場的不斷擴展,來源于客人對xx服飾品牌的信任和認可。而要做到這一點,除了我們的產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)要不斷完善之外,要求每人每天前進一小步,公司就會前進一大步,包括我們每位同事的專業(yè)知識、社會見識、公關(guān)能力都需要大大提高,因為所有的客戶都只會跟誠信、專業(yè)、豁達、有見識的品牌供應(yīng)商做生意,這是新時代的商業(yè)法則。
同事們:當今的市場是殘酷無情的,要想在這競爭激烈的商海大浪潮中擁有一席之地,我們在各個方面就一定要超越我們的競爭對手,否則我們將會被市場淘汰出局!
因此,在新的一年里,我們要加大力度在面料采購、服裝質(zhì)量、出貨速度、服務(wù)質(zhì)量等項目的經(jīng)營上有更大的突破,以高端市場為主體,逐步滲透到全國各地。同時要強化內(nèi)部管理,逐步向標準化、規(guī)范化、制度化轉(zhuǎn)變,只有真正實現(xiàn)這一轉(zhuǎn)變,才能使“提高工作效率、提升產(chǎn)品質(zhì)量、降低經(jīng)營成本”由愿望變成現(xiàn)實;在新的一年里,我們要強化人才培養(yǎng)戰(zhàn)略,規(guī)范人才梯隊培養(yǎng)機制,杜絕公司人才斷層現(xiàn)象,給員工提供廣闊的發(fā)展平臺;在新的一年里,我們要用發(fā)展的眼光來定格公司的形象,無論是公司環(huán)境的優(yōu)化,還是員工整體素質(zhì)的提升,都要以二十一世紀的國際新視野來要求自己,只有這樣,才能讓公司在新的一年里以嶄新的面貌出現(xiàn)在世界的面前。
同事們:在新的一年里,機遇與挑戰(zhàn)同在,汗水與成就并行!公司也將邁出新的步伐,讓我們一起用激情點燃新的希望,用拼搏共鑄新的輝煌!讓我們團結(jié)起來,共創(chuàng)xx服飾的美好明天!
最后祝大家在新的一年里,新春愉快,心想事成!在此,也給大家遠在全國各地的家人拜個早年,祝大家合家平安,新年進步!
謝謝大家!
學查防動員大會講話稿篇六
11月2日下午,市建委為開展“學查防”活動推進廉政風險防控體系建設(shè),召開了全委動員大會,市建委黨組書記、主任王建華同志出席了會議并作了重要講話。
王建華在講話中指出,此次“學查防”活動以規(guī)范權(quán)力運行為核心,積極探索對重點崗位,重要領(lǐng)域可能出現(xiàn)的腐敗問題和不廉潔風險進行超前教育,提前預(yù)警,全程防范,及時處置的有效途徑,切實保證權(quán)力行使安全,資金運用安全,項目建設(shè)安全和干部成長安全。我們要統(tǒng)一思想,把此次活動作為推進黨風廉政建設(shè)的重中之重,要突出重點,扎實推進,做到有方案、有載體、有活動,有陣地。
王建華強調(diào),廉政風險防控工作要覆蓋建委系統(tǒng)所有單位和全體干部職工,要通過抓機關(guān)帶基層,抓班子帶隊伍,抓工程帶行業(yè),逐步建立規(guī)律性強,操作性強,有時代特征,有建設(shè)行業(yè)特色的廉政風險防控體系,我們要貫徹“改革創(chuàng)新、懲防并舉,統(tǒng)籌推進,重在建設(shè)”的方針,主要抓好三個方面的工作:一是深入學習,加強風險教育,要組織全體干部職工學習黨的xx屆四中、五中全會,學習中央關(guān)于加強懲防體系建設(shè)的《實施綱要》、《工作規(guī)劃》和《廉政準則》學習有關(guān)法律法規(guī)和崗位業(yè)務(wù)知識。二是全面清權(quán),找準廉政風險,包括體制制度風險,崗位職責風險,思想作風風險和外部環(huán)境風險。三是加強防控,實行全程監(jiān)管,要針對排查出的廉政風險點,制定防范和預(yù)警措施,建立事前預(yù)警防線,事中監(jiān)控防線,事后處置防線。
王建華要求,廣大干部職工一定要提高思想認識把此次“學查防”活動作為一場自身革命,認真開展,扎實推進。
市建委委黨組成員、副主任嚴宗敏同志主持會議,黨組成員、紀檢組長、直屬機關(guān)黨委副書記劉金忠宣讀了《市建委開展“學查防”活動推進廉政風險防控體系建設(shè)實施方案》,黨組成員、副主任王建軍、黨組成員、副主任陳俊及委機關(guān)全體人員、委屬各單位班子成員參加了會議。
學查防動員大會講話稿篇七
同學們:
下午好!
今天莊嚴神圣而又充滿芬芳,你們迎來人生中第一個重要的轉(zhuǎn)折點
xx
小高考,100多個日日夜夜的奮戰(zhàn),使你們鑄就了必勝的信念與堅不可摧的意志。你們的目光從來沒有像今天這般堅定執(zhí)著,你們的思想從來沒有像現(xiàn)在這般成熟飽滿;你們的心靈從來沒有如此激蕩燃燒。我提議,你們用最熱烈的掌聲,獻給自己,為自己拼搏的生命加油喝彩!我再提議,你們用更熱烈的掌聲感謝這一階段辛勤哺育大家、教育大家的父母和老師們。小高考是你們?nèi)松械牡谝粓鲇舱蹋缃衲銈兘?jīng)歷的每一個細節(jié),都是6年前的我曾經(jīng)體味過的?,F(xiàn)在,在這寶貴的13天里,請允許我代表我們部18名班主任和30名小高考任課教師向同學們和校領(lǐng)導(dǎo)表明決心:我們會精誠團結(jié),通力合作,為同學們營造出良好的學習環(huán)境;我們會精心研究考綱,潛心備課,隨時把握更多更有效的考試信息;我們將更加關(guān)心同學們的身心健康,關(guān)注你們學習上每一個小小的進步。我們將陪伴你們走過這最重要的13天,我們將永遠和你們奮戰(zhàn)在第一線。
還有13天,只有13天,你們還要持之以恒。千萬不要停下前進的腳步,同學們,這13天是磨難,但磨難之后是勝利的輝煌;這13天是艱辛,可艱辛過后是醉人的幽香!對于你們而言,是駿馬,就要馳騁飛奔;是雄鷹,就要翱翔天宇;是水手,就要劈波斬浪;是勇士,就要勇往直前!同學們,這13天你們留下的應(yīng)該是人生道路上第一次全力以赴的拼搏身影,留下人生充滿無憾的壯美!
13天,是激情燃燒的13天,
是頑強拼搏的13天,
是夢想成真的13天,
更是奇跡迭出的13天。
13天,你們將用青春證明,沒有比人更高的山,沒有比腳更長的路。鮮紅的終點在前方真真切切,成功從來沒有如此貼近你們年輕的生命,在未來的13天里,受太陽之光華,乘春風之快意,御天地之靈氣,是強者必可脫穎而出,是勝者必可力壓群雄。
作為你們的老師,我有幸陪大家一同走過你們生命中最亮麗的時節(jié)。13天的時間,會對你們有更苛刻的要求,更艱苦的訓(xùn)練,更嚴厲的批評。但請相信,這一切都是為了你們,為了你們能更快成熟、為了你們能出類拔萃、為了你們能有更加輝煌燦爛的明天。
你們給我堅持13天,你們定會創(chuàng)造出生命的奇跡。
你們給我努力13天,你們方可問心無愧的拍拍胸脯大聲說:我就是英雄。
掌聲鼓勵。
學查防動員大會講話稿篇八
為有效預(yù)防與控制傳染病在學校的發(fā)生和蔓延,確保師生身體健康,學校教學秩序的正常開展,結(jié)合上級有關(guān)文件的要求和我校的實際情況,現(xiàn)將有關(guān)做好傳染病、食品衛(wèi)生安全防控方面工作總結(jié)匯報如下:
一、加強管理,提高認識,責任到人。
依照《傳染病防治法》和教育廳《轉(zhuǎn)發(fā)教育部辦公廳關(guān)于做好當前傳染病防治工作的通知》的要求,成立學校傳染病預(yù)防控制領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了工作職責,建立健全了安全責任制和監(jiān)測機制,加強預(yù)防控制監(jiān)督檢查工作。
二、控制傳染源,切斷傳播途徑。
嚴格執(zhí)行傳染病疫情和食物中毒的報告制度,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早診斷、早治療。我校十分重視傳染病的督查工作,經(jīng)常督查學校傳染病預(yù)防工作,食品衛(wèi)生安全工作。及時了解師生的出勤、健康情況,確保學校在第一時間掌握師生的患病、診斷、治療等相關(guān)情況,并及時向?qū)W校主管領(lǐng)導(dǎo)報告,由學校主管領(lǐng)導(dǎo)向當?shù)匦l(wèi)生部門和教育主管部門報告。
三、加強對學校衛(wèi)生安全工作的督查。
學校采取日檢、周檢、月檢制度。區(qū)采取定期與不定期檢查相結(jié)合方式,強化衛(wèi)生安全督查,嚴把源頭關(guān),嚴把食品采購驗收關(guān)、加工關(guān)、“進口”關(guān),加強安全值班制度。發(fā)現(xiàn)問題,做到及時整改,不留隱患。
四、積極開展健康教育,保護易感人群。
嚴格執(zhí)行課程計劃,開齊、開足、上好健康教育課。同時,充分利用班會、閉路電視、廣播、板報等形式,開展衛(wèi)生防疫、防中毒宣傳教育,加強對常見傳染病知識和食品衛(wèi)生知識的宣傳教育,配合衛(wèi)生部門做好學生“流感”、“流腦”、“甲肝”疫苗的接種工作,手足口、腮腺炎等的預(yù)防,使廣大師生掌握衛(wèi)生和防中毒的基本知識,提高師生防病和防中毒的意識和能力,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。
五、積極開展愛國衛(wèi)生運動。
堅持“每天一小掃、每周一大掃”的衛(wèi)生制度,認真清掃和清理各類教學場所和生活場所,確保學生學習和生活場所的通風和清潔。
學查防動員大會講話稿篇九
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、親愛的同學們:
下午好!xx年高考的硝煙剛剛散去,作為09屆的我們已然吹響了高考進軍的號角!
高考是什么?我不知道,但我依然記得有位哲人曾說過:“如果你想進入天堂,那么請參加高考。如果你想進入地獄,那么請參加高考?!备呖际且粋€人生的分水嶺,高考是一場特殊的成人禮,高考是一個實力展現(xiàn)的大舞臺,高考是人生戰(zhàn)場的漫道雄關(guān)!
高考,同學們,你為它整整準備了xx年,11個春秋幾多汗水,11個寒暑幾多艱難。在這離xx年的期盼時刻僅剩200多天的日子里,讓我們跨越這最后的征程,圓我青春夢想,展我大略雄才,宏我凌云之志。
天下高考一般黑,江西幾十萬高考大軍,浩浩蕩蕩。同學們,你彷徨過嗎?你猶豫過嗎?你幻想過嗎?你埋怨過嗎?不,同學們,你要堅強,你要自信,你要奮斗,生命不息,奮斗不息,高考不至,做題不止,只有這樣明年六月,方有破繭成蝶的翩然,方有魚躍龍門的喜悅,方有鷹擊長空的豪情!同學們,用你青春的激情去擁抱每一輪太陽,用你昂揚的銳氣去挫敗每一個困難,用你堅毅的斗志去超越每一個極限!
同學們,在你匆匆前行的路上,你并不孤單,有學友同窗的慰藉與共勉,有父母家人的叮嚀與囑托,更有我們師生艱險共擔,風雨同行。作為高三教師的代表,我倍感榮幸,在此莊嚴時刻,我代表高三全體教師鄭重承諾:
我們將精誠合作,集思廣益,不言苦,不言累!潛心備課,向每一個45分鐘要效益,精心輔導(dǎo),幫助每一個同學進步。
我們將大愛盡責,關(guān)心每一個同學,不拋棄,不放棄!有你們的地方就有我們的身影,風雨同舟,艱難共濟!
同學們,讓我們一起努力吧!北大很美,未名湖、博雅塔……美得一塌糊涂。清華很真,“行勝于言”、“厚德載物”……真得觸手可及。夢想中的天堂就在眼前,黎明的曙光已經(jīng)展現(xiàn)。
同學們,讓我們攜起手象英雄一般去戰(zhàn)斗吧!黃沙百戰(zhàn)穿金甲,不破樓蘭終不還。請圖書館為我們見證:明年高考的輝煌必將屬于我們!
謝謝!
學查防動員大會講話稿篇十
同志們:
今天召開開展“學、查、防”活動,推進廉政風險防控體系建設(shè)工作動員大會,是在市委、市紀委的統(tǒng)一部署下召開的。局黨組對此次活動高度重視,召開了專題會議,作了具體安排。剛才,跟大家一起學習了《fg市司法局開展“學、查、防”活動推進廉政風險防控體系建設(shè)實施方案》,下面,我就如何開展好“學、查、防”活動,推進腐敗風險防控體系建設(shè)講三個方面的問題。
一、統(tǒng)一思想,提高認識,切實增強開展“學、查、防”活動,推進廉政風險防控體系建設(shè)的責任感和緊迫感。
開展“學、查、防”活動,推進廉政風險防控體系建設(shè)是市委、市紀委貫徹落實黨的xx屆四中全會精神,加強懲防體系建設(shè)作出的重大決定。要充分認識開展“學、查、防”活動,推進廉政風險防控體系建設(shè)的重大意義,把思想和行動統(tǒng)一到市委、市紀委的要求上來,增強工作的責任感和緊迫感。充分認識到,開展“學、查、防”活動是推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的有效載體,是推動預(yù)防腐敗工作科學化、系統(tǒng)化、規(guī)范化的重要抓手。
1、開展“學、查、防”活動,推進廉政風險防控體系建設(shè)是落實中央更有效地預(yù)防腐敗要求的具體實踐。經(jīng)過多年的探索,我黨提出了建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的科學論斷,將預(yù)防腐敗提到了更加重要的位置。黨的xx屆四中全會提出,在堅決懲治腐敗的同時加大教育、監(jiān)督、改革、制度創(chuàng)新力度,更有效地預(yù)防腐敗,不斷取得反腐敗斗爭新成效。預(yù)防腐敗必須超前于腐敗行為的發(fā)生,做到“關(guān)口前移”。概括來講,廉政風險防控體系建設(shè)“防控的是廉政風險”,就是針對因教育、制度、監(jiān)督不到位和黨員干部不能廉潔自律而產(chǎn)生的廉政風險,建立事前防范、事中監(jiān)督、事后處置“三道防線”實施風險防控。開展廉政風險防控管理既符合科學發(fā)展觀要求,符合預(yù)防和懲治腐敗的規(guī)律,也是構(gòu)建和完善懲治和預(yù)防腐敗體系的創(chuàng)新舉措,是落實中央更有效預(yù)防腐敗要求的具體實踐。
2、開展“學、查、防”活動,推進廉政風險防控體系建設(shè)是提升反腐倡廉制度執(zhí)行力和加強作風建設(shè)的迫切需要。多年來,在黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作方面,上至中央下到各單位各部門,都制定了一系列制度,但是執(zhí)行情況在現(xiàn)實中不容樂觀。剖析近年來發(fā)生的一些腐敗案件,大都先從違反制度開始,逐步演變?yōu)檫`紀違法。制度是反腐倡廉的生命線,有制不依,知制故犯,往往是案發(fā)的隱患和根源。一些地方和部門對現(xiàn)有的反腐倡廉法規(guī)制度制定不全、落實不嚴、執(zhí)行不力,有的甚至人為的破壞制度,沒有發(fā)揮出應(yīng)有的效力。一個重要原因就是工作方法和工作作風出問題,落實上級精神方法簡單,制度寫在紙上、掛在墻上,與本單位實際情況結(jié)合不緊,缺乏創(chuàng)新,缺乏針對性。開展廉政風險防控體系建設(shè),就是創(chuàng)新工作方法,通過重溫制度、完善制度和落實制度,使一項項制度從墻上走下來,一個個文件化為實際行動,強化對制度執(zhí)行和辦事程序的監(jiān)督,提升制度的執(zhí)行力,形成每個黨員干部自覺遵守制度、認真貫徹制度的長效機制,以轉(zhuǎn)變干部作風提升執(zhí)行水平,以提高執(zhí)行能力促進作風轉(zhuǎn)變。
3、開展“學、查、防”活動,推進廉政風險防控體系建設(shè)是預(yù)防腐敗、保護干部的重要舉措。隨著黨風廉政建設(shè)工作的不斷深入,腐敗現(xiàn)象在一定程度上得到了有效遏制。但我們也必須看到,在全市司法行政系統(tǒng)里仍有極少數(shù)黨員干部和職工,放松學習,放松警惕,有少數(shù)股室存在這樣和那樣的問題,缺乏廉政風險意識和防范意識,是腐敗發(fā)生的重要誘因。開展廉政風險防控體系建設(shè),就是堅持以人為本,做到以尊重人為出發(fā)點,全面了解人、關(guān)心人、提高人、規(guī)范人、激勵人、依靠人,警示廣大黨員干部,廉政風險就在身邊,廉潔自律稍有松懈,就有可能一失足成千古恨。緊緊扭住腐敗易發(fā)、多發(fā)的領(lǐng)域、部位、環(huán)節(jié),把黨風廉政建設(shè)工作融入業(yè)務(wù)工作的每個環(huán)節(jié),針對潛在的廉政風險,建立有效的防控機制,確保防控措施的落實,從而預(yù)防和控制黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和關(guān)鍵崗位人員少犯或不犯錯誤、減少失誤。督促黨員干部樹立廉政風險防控意識,筑牢拒腐防變的思想道德防線,從而最大限度地降低腐敗和不正之風發(fā)生的概率。這是預(yù)防腐敗、促進廣大黨員干部勤廉從政、幸福從政的一項重要工作,也是愛護干部、保護干部的一項重要舉措。
按照校黨總支的部署,此次“學查防”活動另時三個多月,分五個階段進行,分別在支部、處室、年級組中進行,認真查找在個人素質(zhì)、工作崗位、科室職責、單位職能等層面存各類風險,確保權(quán)力、資金、項目建設(shè)和干部、教師成長安全,促進學校健康、和諧、可持續(xù)發(fā)展。
11月2日下午,市建委為開展“學查防”活動推進廉政風險防控體系建設(shè),召開了全委動員大會,市建委黨組書記、主任王建華同志出席了會議并作了重要講話。
王建華在講話中指出,此次“學查防”活動以規(guī)范權(quán)力運行為核心,積極探索對重點崗位,重要領(lǐng)域可能出現(xiàn)的腐敗問題和不廉潔風險進行超前教育,提前預(yù)警,全程防范,及時處置的有效途徑,切實保證權(quán)力行使安全,資金運用安全,項目建設(shè)安全和干部成長安全。我們要統(tǒng)一思想,把此次活動作為推進黨風廉政建設(shè)的重中之重,要突出重點,扎實推進,做到有方案、有載體、有活動,有陣地。
崗位職責。
風險,思想作風風險和外部環(huán)境風險。三是加強防控,實行全程監(jiān)管,要針對排查出的廉政風險點,制定防范和預(yù)警措施,建立事前預(yù)警防線,事中監(jiān)控防線,事后處置防線。
王建華要求,廣大干部職工一定要提高思想認識把此次“學查防”活動作為一場自身革命,認真開展,扎實推進。
市建委委黨組成員、副主任嚴宗敏同志主持會議,黨組成員、紀檢組長、直屬機關(guān)黨委副書記劉金忠宣讀了《市建委開展“學查防”活動推進廉政風險防控體系建設(shè)實施方案》,黨組成員、副主任王建軍、黨組成員、副主任陳俊及委機關(guān)全體人員、委屬各單位班子成員參加了會議。
學查防動員大會講話稿篇十一
各位主任、科長、護士長以及奮戰(zhàn)在醫(yī)院各個崗位上的同仁們:
今年4月12日××省衛(wèi)生廳召開了第三周期醫(yī)院評審工作會議,全面啟動了我省第三周期醫(yī)院評審工作并進行了動員部署,××年4月將正式步入醫(yī)院評審階段。時光飛逝,上一周期醫(yī)院評審創(chuàng)建時期大家認真?zhèn)鋺?zhàn)的場景仿佛還就在眼前,新一輪的評審工作卻已然啟動。猶記三年前,在創(chuàng)三甲過程中,我們所有職工表現(xiàn)出的熱情、專注及前所未有的凝聚力、戰(zhàn)斗力,到現(xiàn)在都是那么地令人振奮、倍受鼓舞。也正是那次創(chuàng)評之后,我院的管理、技術(shù)、科研、服務(wù)等各方面的水平均有了較大幅度的提升,但相比發(fā)達地區(qū)仍存有差距。如今,為了響應(yīng)衛(wèi)生部、省衛(wèi)生廳關(guān)于公立醫(yī)院改革的重要舉措,也是基于醫(yī)院目前良好的發(fā)展形勢,經(jīng)班子深思熟慮與充分研究,作出了再次參與新一輪醫(yī)院評審工作的重大決策。今天的動員大會,就是吹響我們再次奮進的號角,正式開啟我院參與新一輪等級醫(yī)院評審創(chuàng)評迎檢的大幕。下面我就此次的創(chuàng)建工作講幾點意見,簡言之為堅持“三個結(jié)合”、強調(diào)“四項基本要求”。
一、堅持“三個結(jié)合”
1.要將醫(yī)院評審工作與醫(yī)院當前的學科建設(shè)緊密結(jié)合起來。此次醫(yī)院評審工作重點評審的是醫(yī)院學科建設(shè)與科研教學、醫(yī)院管理、醫(yī)療與護理、公立醫(yī)院改革等方面工作情況。同時,評價“三好一滿意”、“抗菌藥物專項整治”、“優(yōu)質(zhì)護理”、“對口支援”、“預(yù)約診療”等醫(yī)改相關(guān)專項工作落實情況,全面加強醫(yī)療管理,提高醫(yī)療質(zhì)量,保障醫(yī)療安全。因此,醫(yī)院評審工作與我們開展的學科建設(shè)是互補促進的,參加醫(yī)院評審即是對我們學科建設(shè)基礎(chǔ)部分的最好檢閱,也是實現(xiàn)我院學科領(lǐng)域高端建設(shè)的有效途徑與必由之路。
2.要將醫(yī)院評審工作與創(chuàng)新醫(yī)療管理模式緊密結(jié)合起來。此次醫(yī)院評審工作強調(diào)的是日常工作,通過線索回溯、系統(tǒng)追蹤我們的診療活動與管理流程,因此我們必須改變現(xiàn)有的醫(yī)療管理理念與模式,創(chuàng)新工作方法,與醫(yī)院評審實現(xiàn)有效對接。經(jīng)班子研究,今年年底我們將對全院的二、三級醫(yī)院實行全員競聘,而這次的競聘我們將不再采用傳統(tǒng)的即興演講、現(xiàn)場答辯的方式,而是以真正能夠體現(xiàn)醫(yī)生技術(shù)水平的日常工作來作為考核的指標,醫(yī)療活動中產(chǎn)生的醫(yī)療記錄、循證記錄,如疑難病歷討論、業(yè)務(wù)學習的組織、參與會診的情況以及外語水平等都將成為最終的考核指標,拿工作來換取你的崗位。
3.要將醫(yī)院評審工作與當前開展的各項活動緊密結(jié)合起來。目前開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動、集中整治活動以及衛(wèi)生部“三好一滿意”三大活動都是今年的中心工作,要將我們的醫(yī)院評審工作與這些活動有機地銜接起來,事實上我們的醫(yī)院評審創(chuàng)建工作就是要通過創(chuàng)評體現(xiàn)先進的醫(yī)療技術(shù)水平、打造優(yōu)質(zhì)的服務(wù)與優(yōu)秀的團隊,就是要提高工作的效能、突出工作實績、營造效率為先、講求實績、作風踏實的工作氛圍,就是要塑造服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好,讓人民群眾切實感受到滿意的全省首屈一指的精神衛(wèi)生中心。
二、四項基本要求。
1.認清形勢,厘清思路,轉(zhuǎn)變觀念,提高認識。
新一輪的評審工作將圍繞“質(zhì)量、安全、服務(wù)、管理、績效”,以醫(yī)療品質(zhì)和醫(yī)療服務(wù)成效作為評審的重點,將醫(yī)改任務(wù)完成情況作為重要指標,促使醫(yī)療機構(gòu)把工作重點轉(zhuǎn)移到質(zhì)量與安全的持續(xù)改進上來。故此次評審將由以往強調(diào)專業(yè)技術(shù)評價,轉(zhuǎn)向“以病人為中心”的醫(yī)院系統(tǒng)性評價,即技術(shù)評價;由強調(diào)醫(yī)院人財物等硬件條件達標,轉(zhuǎn)向?qū)︶t(yī)院內(nèi)涵建設(shè)的評價。在評審方法上按照衛(wèi)生部的要求首次引入了追蹤方法學、pdca管理法則、疾病診斷相關(guān)分組(drgs)等創(chuàng)新的評價工具,強調(diào)質(zhì)量的持續(xù)改進,強調(diào)患者對醫(yī)療過程的切身體驗??梢哉f,此次評審檢查方法的改變大于評審內(nèi)容的改動,是結(jié)合了追蹤檢查、逐次核查、文檔審查、數(shù)據(jù)分析、人員訪談、明察暗訪的綜合性評價體系,強調(diào)通過“以病人為中心”的服務(wù)理念的系統(tǒng)追蹤法,從患者的角度,親身感受診療服務(wù)的整個流程,了解與評價醫(yī)院整體的服務(wù)品質(zhì),通過追蹤個案病人在醫(yī)院醫(yī)療、護理系統(tǒng)中的經(jīng)歷與感受,評價醫(yī)院整體服務(wù)的連貫性與安全性,突出了評價的客觀性、公平性、公正度和評價效率,同時能夠更加真實地反映出醫(yī)院的實際管理和服務(wù)水平。這與我們近來反復(fù)強調(diào)學科建設(shè)中基礎(chǔ)部分流程、標準、規(guī)范的制定與執(zhí)行、強調(diào)一切以病人利益為先的理念是完全一致的。我們廣大干部職工一定要認清形勢,轉(zhuǎn)變觀念,統(tǒng)一認識,將醫(yī)院評審的新理念貫穿我們?nèi)粘9ぷ鞯氖冀K,從現(xiàn)在開始就要嚴格按照評審標準開展工作,通過創(chuàng)評實現(xiàn)醫(yī)院的自我完善、自我超越、實現(xiàn)更大的發(fā)展。
2.加強領(lǐng)導(dǎo),明確責任,全員參與,形成合力。
醫(yī)院評審創(chuàng)建工作涉及到醫(yī)院方方面面,沒有一個科室可以置身事外,各科室一定要在醫(yī)院評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署下,從院班子到醫(yī)護人員、從職能科室到后勤服務(wù)各部門,都要明確分工,加強協(xié)調(diào),密切配合,要形成醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)負總責、分管領(lǐng)導(dǎo)按分工各負其責、各職能科室切實履行職責、全院職工積極踴躍參與的良好局面。從院部到各責任科室,再到每個職工,要形成完整的創(chuàng)建鏈條,層層分解任務(wù),層層落實創(chuàng)建指標。讓每個人都明確創(chuàng)建工作目標,了解工作的標準和各項制度,突出全員參與和組織協(xié)調(diào),確保創(chuàng)建工作扎實推進。醫(yī)院評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組與評審辦要定期調(diào)度,及時向班子匯報工作進展,評審辦的同志要進一步細化評審工作的任務(wù)與方案,明確責任部門,列出工作推進表,加強督查和考核,定期召開創(chuàng)建工作調(diào)度會、協(xié)調(diào)會、匯報會,定期向醫(yī)院評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報工作進展。從現(xiàn)在開始,各項工作都要圍繞醫(yī)院評審這個中心,上下聯(lián)動,齊抓共管,心往一處想,勁往一處使,從而形成強大的創(chuàng)建工作合力。
3.吃透標準,狠抓落實,嚴格計劃,穩(wěn)步推進。
新一輪的醫(yī)院評審創(chuàng)評迎評工作是一項繁雜的系統(tǒng)工程,內(nèi)容多、任務(wù)重、難度大、覆蓋廣,我們一定要堅持“以評促建、以評促改、評建并舉、重在內(nèi)涵”的方針,圍繞“質(zhì)量、安全、服務(wù)、管理、績效”,以強化醫(yī)療質(zhì)量管理、醫(yī)療技術(shù)管理、醫(yī)療服務(wù)安全、門急診、病房質(zhì)量管理、醫(yī)院感染管理、病案以及護理管理為重點,進一步完善醫(yī)院科學管理的長效機制,提升醫(yī)院整體實力。院黨政班子成員要加強對自己牽頭負責的專業(yè)指導(dǎo)和督查,對所分管的創(chuàng)建工作情況要及時了解,做到心中有數(shù);各職能部門、各臨床醫(yī)技科室責任人要切實增強創(chuàng)建工作的緊迫感和責任感,嚴格按照“學習動員、自查自評、持續(xù)整改、全面迎評”四個步驟,精心組織、狠抓落實,認真組織全科人員學習評審細則,對照標準逐項逐條分析、查找存在問題,制定切實可行的整改措施,認真落實各項創(chuàng)建工作任務(wù),做到事事有部署、有檢查、有落實、有考核、有追蹤、有改進,穩(wěn)步推進迎評工作。
4.加大宣傳,營造氛圍,集思廣益,開門納諫。
在醫(yī)院內(nèi)部要大力宣傳學習評審工作的標準與細則,要求每位職工都能知曉并掌握評審要求,知道自己在做什么、要承擔什么責任;對外我們要通過網(wǎng)站、院刊、宣傳欄、新聞媒體等多種形式宣傳我院的創(chuàng)建迎評工作,同時誠邀患者、社會各界人士對我院的創(chuàng)建工作提出意見和建議,鼓勵我們的醫(yī)護、后勤等各部門同志積極建言獻策,通過集思廣益、開門納諫、群策群力,來完善與改進我們的工作,充分調(diào)動各方面的積極因素,為我院創(chuàng)評迎評工作營造濃厚的人文氛圍。醫(yī)院評審辦要定期編寫評審戰(zhàn)報或動態(tài)信息,適時地總結(jié)經(jīng)驗、通報進度、弘揚先進、部署工作。
等級醫(yī)院評審事關(guān)醫(yī)院未來的發(fā)展,事關(guān)全院每位職工的切身利益,也是對醫(yī)院上一周期建設(shè)與發(fā)展的檢閱,通過新一輪的等級醫(yī)院評審對進一步加強學科建設(shè)、提升醫(yī)院管理,保障醫(yī)療安全,促進服務(wù)質(zhì)量,提高技術(shù)水平都具有十分重要和深遠的意義。同志們,實現(xiàn)第三周期醫(yī)院評審的創(chuàng)建目標,是等不來、想不來的,要靠大家一步一個腳印干出來。此次創(chuàng)建工作時間緊、標準高、任務(wù)重,對我們來說是一次真正意義上的考驗!號角已經(jīng)吹響,目標已經(jīng)確定。我相信,在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全院干部職工一定會統(tǒng)一思想,提高認識,站在講政治的高度,將精力投入到醫(yī)院評審工作上來,以醫(yī)院評審為契機,加強醫(yī)院功能定位,全面落實醫(yī)改任務(wù),在實現(xiàn)自我完善與自我提升的同時,帶動我省精神疾病醫(yī)療服務(wù)水平和運行績效全面提升。我們要有決心、有信心,通過不懈努力,順利地通過等級醫(yī)院評審。同志們,現(xiàn)在就讓我們?yōu)槟軌蛱嵘t(yī)院管理再上新臺階,推動醫(yī)院服務(wù)躍升新境界,真正實現(xiàn)醫(yī)院的又好又快發(fā)展而共同努力奮斗吧!
學查防動員大會講話稿篇十二
老師們:
就業(yè)工作是學校的民生工程,它不僅是學生、家長、政府、社會始終關(guān)注的焦點問題,更是學校開拓優(yōu)質(zhì)生源市場、檢驗人才培養(yǎng)質(zhì)量、提升服務(wù)社會能力、加強外部形象建設(shè)的重要工作。高校辦學,招生是“入口”,就業(yè)是“出口”,如果“出口”問題解決不了、解決不好,輕而言之,就是辜負了學生、家長和社會的充分信任,重而言之,就是沒有發(fā)揮好大學的基本功能,沒有履行好一種應(yīng)有的社會責任。
去年的10月22日,也是在這里,學校召開了20――年畢業(yè)生就業(yè)工作會議,全面總結(jié)和部署畢業(yè)生就業(yè)工作。一年來,就業(yè)指導(dǎo)處圍繞目標、統(tǒng)籌安排、突出重點、創(chuàng)新思路,依靠各職能部門和教學院部的緊密配合,做出了大量卓有成效的工作,畢業(yè)生就業(yè)工作取得了新的可喜成績。
一是出臺了一系列的就業(yè)工作規(guī)章制度和就業(yè)工作管理考評辦法,就業(yè)工作管理日益規(guī)范,就業(yè)服務(wù)質(zhì)量不斷提高。
二是就業(yè)工作重心逐步實現(xiàn)下移,各教學院部就業(yè)工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性日益增強,對就業(yè)工作的人力、物力、財力、精力投入不斷增加,“一把手工程”落實到位。
三是固本拓新、內(nèi)引外聯(lián),創(chuàng)新校園招聘辦法和市場建設(shè)策略,就業(yè)市場得到進一步鞏固與拓展,畢業(yè)生就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量在保持良好勢頭的基礎(chǔ)上有新的提高、新的突破。四是強化學生創(chuàng)業(yè)實踐,大學生創(chuàng)業(yè)孵化園建設(shè)進展順利,學生創(chuàng)業(yè)氛圍日益濃厚,創(chuàng)業(yè)意識不斷增強,多個創(chuàng)業(yè)團隊在省、市組織的大學生創(chuàng)業(yè)大賽中取得了顯著成績。
這些成績的取得,離不開在座各位對就業(yè)工作的高度重視、積極探索和辛勤付出,在此,我代表學校黨委、行政向同志們表示最衷心的感謝,你們辛苦了,謝謝你們!
同志們,在看到成績的同時,我們也應(yīng)該清醒、客觀地分析我校就業(yè)工作存在的主要困難和不足。
一、學生擇業(yè)觀念的教育與引導(dǎo)缺乏力度
去年下半年以來,來校招聘的用人單位數(shù)量不少,提供給學生的就業(yè)崗位也不少,但部分畢業(yè)生求職意愿不強,校園招聘會上畢業(yè)生簽約率不高。主要原因就是畢業(yè)生自身定位不準、就業(yè)期望值過高,對就業(yè)區(qū)域、工作環(huán)境、薪金待遇、單位性質(zhì)等設(shè)定的目標高、提出的要求高。
過分追求工作的穩(wěn)定性、舒適性、優(yōu)越性,一味地削尖腦袋擠向政府部門、事業(yè)單位、知名企業(yè),或者等著考公務(wù)員、考教師編制,不愿意到私營企業(yè)、基層單位和艱苦地區(qū),不愿意去尋求其他的就業(yè)機會,不愿意走“先就業(yè)、后擇業(yè)、再創(chuàng)業(yè)”的新路子,因此就業(yè)時總是高不成、低不就,導(dǎo)致“不就業(yè)”現(xiàn)象嚴重。這些情況一方面說明畢業(yè)生沒有端正就業(yè)心態(tài),另一方面說明我們在擇業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變上,缺乏有效的教育與引導(dǎo)。
二、學生的綜合素質(zhì)難以適應(yīng)高端市場需求
總體來說,我校大部分畢業(yè)生具有較好的思想道德素質(zhì)、較扎實的專業(yè)知識和較強的動手操作能力,但在面試過程中,語言表達能力、人際交往能力、社會適應(yīng)能力、崗位成才能力等與用人單位特別是高端市場的需求存在一定的差距,參加招聘會時專業(yè)知識和技能的考核上能順利過關(guān),但在綜合素質(zhì)的考評上存在欠缺,競聘優(yōu)質(zhì)企業(yè)時競爭力不強、淘汰率較高。這種狀況要引起我們的高度重視,也就是說如何全面培養(yǎng)學生的綜合素質(zhì),如何在大學四年里提高學生的“社會化”水平,應(yīng)該也必須成為學校今后人才培養(yǎng)上的一個重要導(dǎo)向。
三、部分專業(yè)設(shè)置未能緊隨市場變化
現(xiàn)代社會高速發(fā)展,市場對人才的需求在不斷發(fā)生變化,要求標準更在逐年提高。從專業(yè)的角度來看,一些過去所謂的冷門專業(yè)逐步變成了就業(yè)熱門,一些新型專業(yè)隨著社會分工的日益細化不斷涌現(xiàn),一些傳統(tǒng)專業(yè)在知識結(jié)構(gòu)和基本技能上注入了新的內(nèi)涵和新的標準。因此,教務(wù)處、招生辦以及各個教學院部要根據(jù)市場變化和就業(yè)需求對專業(yè)設(shè)置規(guī)劃、人才培養(yǎng)方案進行前瞻性的分析和修訂,不能墨守成規(guī)、一成不變,要深入了解和跟蹤市場變化,深入了解學校專業(yè)的發(fā)展情況,深入了解各專業(yè)在學生素質(zhì)培養(yǎng)上存在的問題與缺陷,有針對性地提出調(diào)整方案和解決辦法,只有這樣,才能最大程度地避免專業(yè)設(shè)置與市場需求的嚴重脫節(jié)。
四、全員對就業(yè)工作的支持作用沒有得到充分發(fā)揮
總體上來說,目前我校就業(yè)工作的受重視程度較以前已大幅提高,學校在人員配備、條件建設(shè)、資金保障、機制扶持等方面都把就業(yè)工作作為學校的重點工作予以重視和支持,相關(guān)職能部門、各教學院部也充分認識就業(yè)工作的重要性,并采取了行之有效的措施。但部分職能部門、多數(shù)教師的觀念仍沒有實質(zhì)性的轉(zhuǎn)變,不少人仍然認為就業(yè)工作只是就業(yè)部門、就業(yè)工作人員的事情,學校全員關(guān)心、參與、支持就業(yè)工作的氛圍不夠濃厚,特別是各部門工作人員、廣大教師在學生就業(yè)中應(yīng)有的作用沒有得到充分發(fā)揮,許多可利用的關(guān)系沒有利用,可挖掘的資源沒有挖掘,可建立的平臺沒有建立,可開通的渠道沒有開通,學生就業(yè)依然主要依賴就業(yè)指導(dǎo)處引進用人單位和學生自己通過各種方式自我推薦。
五、就業(yè)隊伍專職化建設(shè)步伐急需加快
建立一支高素質(zhì)、專職化的就業(yè)指導(dǎo)工作隊伍,是提高我校就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)工作水平與質(zhì)量的有效保證。目前,我校16個學院中,大多數(shù)學院的就業(yè)專干為學生政治輔導(dǎo)員兼職,學生管理工作是他們的主業(yè),就業(yè)工作成為了他們的副業(yè),就業(yè)市場缺乏專人開拓,就業(yè)信息沒有專人跟蹤,所謂的就業(yè)專干無非是做點就業(yè)政策宣講、學生面試通知、就業(yè)情況統(tǒng)計等淺表式服務(wù),而就業(yè)市場變化分析、用人單位信息反饋、就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)乃至最重要的'就業(yè)市場的鞏固開拓等根本性和延伸式服務(wù)缺乏專職力量,這種兼職式的就業(yè)隊伍配備就業(yè)難問題的客觀要求不相符合,人事處、學生處、就業(yè)處要聯(lián)合各學院盡快對就業(yè)隊伍專職化建設(shè)問題提出相關(guān)方案。
六、統(tǒng)計數(shù)據(jù)不能完全真實反映出就業(yè)實情
我們每年都會公布一個大學生就業(yè)率,但說實話,這個統(tǒng)計數(shù)據(jù)并沒有全面、真實地反映出就業(yè)實情。數(shù)據(jù)統(tǒng)計不準,基于兩種原因,一是部分畢業(yè)生在離校時沒有簽約穩(wěn)定的就業(yè)單位,而離校后又找到了工作,部分用人單位和畢業(yè)生不愿意提供就業(yè)證明,不配合就業(yè)率統(tǒng)計核查。另一方面是一些學院和少數(shù)工作人員不愿意花時間和精力去聯(lián)系畢業(yè)生、統(tǒng)計畢業(yè)生的真實就業(yè)狀況,認為聯(lián)系起來難度大、麻煩多,多幾個百分點少幾個百分點關(guān)系不大,所以數(shù)據(jù)統(tǒng)計時敷衍塞責、應(yīng)付了事。
同志們,數(shù)據(jù)統(tǒng)計不準,就不能體現(xiàn)出畢業(yè)生真實的就業(yè)水平,直接影響到學校專業(yè)招生計劃的科學性、就業(yè)市場拓展的針對性、就業(yè)狀況評估的客觀性和人才培養(yǎng)方案的前瞻性。小小數(shù)據(jù),影響全局呀!
大學生就業(yè)工作,是高校的長期性工作,也是一項系統(tǒng)工程。如何進一步做好我校的畢業(yè)生就業(yè)工作,在現(xiàn)有成績和經(jīng)驗的基礎(chǔ)上更有效地提高學生就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量。
一是深化認識的問題
深化對大學生就業(yè)工作的認識,要立足兩個高度:
第一是對學校發(fā)展負責的高度。近些年來黨和國家已經(jīng)“把高校畢業(yè)生就業(yè)擺在當前就業(yè)工作首位”,國務(wù)院每年都要就高校畢業(yè)生就業(yè)工作召開全國電視電話會議進行專項部署,教育部每年也都把高校畢業(yè)生就業(yè)工作擺在突出重要的位置,湖南省教育廳每年都會對高校就業(yè)工作進行督查、評估,國家級、省級對高校辦學的各類評估,都把學生的就業(yè)狀況作為重要指標,而每年高考后家長與考生在志愿填報時,都會把學校的就業(yè)情況作為綜合考慮的重要因素,所以說,一所高校的畢業(yè)生就業(yè)率與就業(yè)質(zhì)量。
從宏觀層面來說,涉及到國家穩(wěn)定、社會和諧與民生幸福,從微觀層面上來說,影響整個社會對高校的評價、優(yōu)質(zhì)生源對高校的選擇、用人單位對高校的信賴,總而言之,就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量已經(jīng)成為衡量一個學校辦學水平高低的重要指標,事關(guān)學校的生存和發(fā)展,因此,全校上下要在思想認識上將畢業(yè)生就業(yè)工作當作“生命線工程”來對待,代做學校可持續(xù)發(fā)展的重要競爭力來對待。
第二個是對學生發(fā)展負責的高度。家長和學生選擇一所學校,是對學校的高度信任和充分認同,作為學校、作為老師,我們要對得起這種信任。說實話,學生上大學,最終的目的是什么?不就是圖今后能找上一份好工作,能有一個實現(xiàn)自我價值的崗位、一個促進自身發(fā)展的舞臺嗎?所以,我們除了要給學生傳授知識、培養(yǎng)能力、提升素質(zhì)之外,還要為學生打通就業(yè)渠道、尋找個人出路、規(guī)劃未來發(fā)展。
我們常說學生是我們的衣食父母,如果學生在校四年為我們解決了衣食之憂,而四年之后,學生的衣食問題卻無力解決,那我們能心安理得、理直氣壯嗎?我們能說對學生負好了責、服好了務(wù)、育好了人嗎?對學生負責,不單是管理、教育、引導(dǎo),也不單是傳道、授業(yè)、解惑,還要在學生輸出過程中為他們尋找適合自身特征、特長的發(fā)展空間,使他們在激烈的市場競爭中找到自己的位置,在合適的位置上實現(xiàn)人生的價值,而這正是就業(yè)工作的職責、目標與重點所在。
二是明確責任的問題
畢業(yè)生就業(yè)工作是“一把手工程”,校長必須負總責,主管校領(lǐng)導(dǎo)具體負責,就業(yè)指導(dǎo)處負責組織統(tǒng)籌協(xié)調(diào),相關(guān)部門協(xié)作配合,各學院是工作重心。按照這樣的責任劃分,我想今后工作要突出兩個重點:
第一個重點是要形成畢業(yè)生就業(yè)工作的“聯(lián)動機制”。從學校層面來說,要進一步提高各級、各部門的責任意識,使每個部門、每個領(lǐng)導(dǎo)、每個教職員工在畢業(yè)生就業(yè)工作上都成為責任主體,形成“全員參與、齊抓共管”的工作格局。要進一步確保對就業(yè)工作人力、財力、物力的投入,為就業(yè)工作提供有效支持。要進一步完善就業(yè)工作目標責任制,明確校、院兩級的畢業(yè)生就業(yè)工作職責。
從職能部門的層面來說,就業(yè)指導(dǎo)處要進一步實施就業(yè)工作重心下移,充分發(fā)揮各學院就業(yè)工作的積極性和主動性,并加大組織、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)力度。高教所、社科處要組織力量加強對就業(yè)工作的專項研究,并將研究成果應(yīng)用和指導(dǎo)學校的就業(yè)工作。教務(wù)處、規(guī)劃處、招生處、學科辦、學生處等職能部門都要根據(jù)各自的工作職責,把學校的畢業(yè)生就業(yè)狀況作為制定有關(guān)政策與計劃的重要依據(jù),并加強與就業(yè)指導(dǎo)處的會商。
從學院層面上來說,各學院要進一步把就業(yè)工作一把手工程真正落實到位,院長作為學院就業(yè)工作的第一責任人,要親自過問,靠前指揮,分管副書記要切實負責,一抓到底,輔導(dǎo)員、班主任要深入學生中,有針對性地幫助畢業(yè)生解決就業(yè)難題。
第二個重點是要完善畢業(yè)生就業(yè)工作的績效考評機制。修訂和完善學校就業(yè)工作考評辦法,將畢業(yè)生就業(yè)狀況與學科建設(shè)、專業(yè)設(shè)置、質(zhì)量評估、招生規(guī)模掛鉤,與學校資源的配置掛鉤,與學院和部門領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的考核掛鉤,在實施“三掛鉤”的過程中,切實落實就業(yè)工作責任追究制和就業(yè)工作一票否決制:未達到當年就業(yè)率和簽約率目標,且就業(yè)工作考評位于全校最后一位的學院、學院主要負責人和學院分管領(lǐng)導(dǎo),年終考核不能評為優(yōu)秀。學校就業(yè)率排名未進入全省高校第二梯隊,就業(yè)指導(dǎo)處主要負責人年度考核不能評為優(yōu)秀。對“機構(gòu)、人員、經(jīng)費、制度、場所、工作”六個不到位的學院實行評優(yōu)評先一票否決,對就業(yè)率統(tǒng)計弄虛作假的要追究其責任。
三是夯實基礎(chǔ)的問題
我校近年來畢業(yè)生就業(yè)率穩(wěn)中有升,學生就業(yè)能力日益增強,整體就業(yè)質(zhì)量不斷提高,與學校的大力投入分不開,與各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視分不開,與從事就業(yè)工作的同志們的辛勤勞動分不開。進一步提高就業(yè)工作成效,今后要不斷完善兩個基礎(chǔ):
第一是關(guān)系就業(yè)工作效能的物質(zhì)基礎(chǔ)。學校將逐年加大投入,從就業(yè)咨詢、就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)市場開拓、就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、就業(yè)招聘活動組織實施等方面為就業(yè)工作提供場地、條件和資金保證。在大學生創(chuàng)業(yè)園建設(shè)取得初步成果的基礎(chǔ)上,加強創(chuàng)業(yè)孵化園的建設(shè)和管理,充分發(fā)揮出大學生創(chuàng)業(yè)孵化園創(chuàng)業(yè)孵化器、創(chuàng)業(yè)教育、教學實踐的功能,以創(chuàng)業(yè)帶動畢業(yè)生就業(yè)。建設(shè)就業(yè)工作的專職化隊伍,并就專職隊伍的政治待遇和物質(zhì)待遇制定相關(guān)的傾斜政策。加強重點就業(yè)區(qū)域和重點就業(yè)行業(yè)的就業(yè)窗口建設(shè),通過窗口實現(xiàn)市場跟蹤、聯(lián)絡(luò)與對接。
第二是關(guān)系就業(yè)質(zhì)量的人才培養(yǎng)基礎(chǔ)。增強就業(yè)能力,提高就業(yè)質(zhì)量,核心問題就是要提高教學質(zhì)量和人才培養(yǎng)質(zhì)量。因此,不論是從學校長遠和可持續(xù)發(fā)展來看,還是當前畢業(yè)生就業(yè)難的困境來看,我們都要堅持以應(yīng)用型人才培養(yǎng)為目標,積極推進以“就業(yè)和社會需求”為導(dǎo)向的教育教學改革,大力提高教育教學質(zhì)量和畢業(yè)生就業(yè)競爭力。
具體來說,就是要把提高就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量作為調(diào)整專業(yè)設(shè)置、學科結(jié)構(gòu)、培養(yǎng)模式、課程體系的重要參考內(nèi)容,要通過畢業(yè)生質(zhì)量的跟蹤調(diào)查、企業(yè)回訪、座談等方式深入企事業(yè)單位進行市場調(diào)研,開展畢業(yè)生就業(yè)市場需求狀況分析,前瞻性地調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu)、優(yōu)化人才培養(yǎng)方案,強化應(yīng)用型人才培養(yǎng),以適應(yīng)當前社會對人才的需求變化。各學院要結(jié)合就業(yè)情況,開展本專業(yè)對應(yīng)的行業(yè)市場調(diào)研,做好行業(yè)定位和特色定位,并據(jù)此調(diào)整培養(yǎng)方案乃至專業(yè)設(shè)置,既要打好科學文化基礎(chǔ),增強適應(yīng)性,又要針對行業(yè)特點確立優(yōu)勢和特色,提高學生就業(yè)競爭力,這是就業(yè)工作的“治本”之道。
四是拓展市場的問題
如果把學校比作工廠,那么學生就是我們的產(chǎn)品,產(chǎn)品推銷不出去,不能有效占領(lǐng)市場,工廠遲早就要倒閉。同理,如果我們培養(yǎng)的學生不能被市場接受,在市場上找不到自己的位置,學校的生存就會成為大問題。所以,培植、鞏固、經(jīng)營、開拓、發(fā)展好畢業(yè)生就業(yè)市場,至關(guān)重要!
第一是著力加強市場開發(fā)。在畢業(yè)生就業(yè)市場建設(shè)中,我們必須樹立一個觀念,雖然說簽訂就業(yè)協(xié)議的主體是畢業(yè)生和企業(yè),但在就業(yè)市場中的主體實際上是高校和企業(yè),因此,加強市場建設(shè),不僅是為學生就業(yè)提供服務(wù),更是學校的應(yīng)盡之責。加強市場建設(shè),我想有四條主要的途徑:一個是架好橋梁。要把用人單位請進來,通過校園招聘會這種“集體相親”的形式,為用人單位提供多元化的選材需求,使用人單位省時省力省心,又能對畢業(yè)生進行充分考察。
二個是做好推銷。要組建畢業(yè)生就業(yè)市場開發(fā)隊伍,根據(jù)學校的就業(yè)市場開發(fā)戰(zhàn)略,組團走訪用人單位,上門推介畢業(yè)生信息,并與用人單位建立人才需求合作關(guān)系。三個是搭好平臺。要把學生的畢業(yè)實習與就業(yè)擇業(yè)聯(lián)系起來,把校企合作與就業(yè)工作聯(lián)系起來,使學校、用人單位、畢業(yè)生三者之間形成感情上的互融和信息上的互通。四是用好資源。
各職能部門要充分利用自己的對外交往優(yōu)勢,宣傳畢業(yè)生就業(yè)成果,收集畢業(yè)生就業(yè)信息,爭取畢業(yè)生就業(yè)機會,如國際交流部門要多給學生開辟一些出國留學、實習甚至就業(yè)的渠道,校友會除跟校友加強聯(lián)絡(luò)以外,更要發(fā)揮各地校友會和廣大校友的作用,讓校友為師弟師妹們的就業(yè)提供一些便利,等等。
第二是全力加強市場維護。要加強對畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo),幫助學生明確職業(yè)理想和目標,樹立正確的人生觀、價值觀、就業(yè)觀,在對自己有了清醒了解和準確定位的基礎(chǔ)上,不斷更新就業(yè)觀念、調(diào)整就業(yè)期望、提升就業(yè)能力,提高供需雙方的簽約率,加強學生的就業(yè)誠信約束,減少學生的違約行為,以誠信維護市場。
要采取問卷、回訪、座談、答謝等方式,向用人單位了解畢業(yè)生就業(yè)后的工作狀況,聽取用人單位對學校人才培養(yǎng)的意見和建議,以誠意維護市場。要完善好就業(yè)信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò),為學生提供就業(yè)政策、崗位需求、招聘動態(tài)等各類就業(yè)信息服務(wù),要構(gòu)建供需雙方互動服務(wù)平臺,為用人單位提供超前服務(wù)、跟蹤服務(wù)和后續(xù)服務(wù),以誠心維護市場。全力加強市場維護,是固本拓新的重要手段。
同志們,當前大學生就業(yè)壓力已經(jīng)成為各級政府、社會及高校面對的共同難題,解決這一難題,我們已經(jīng)做了大量的工作,取得了顯著的成績。穩(wěn)步提高畢業(yè)生就業(yè)率,不斷增強畢業(yè)生就業(yè)能力,整體提升畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量,是我們今后工作的重點。在座的各位,作為畢業(yè)生就業(yè)工作的中堅力量,過去付出了很多,現(xiàn)在奉獻了很多,學校黨委、行政期待你們未來做得更多、收獲更多!
謝謝大家!
學查防動員大會講話稿篇十三
老師們、同學們:
早上好!
在這陽光明媚、百花盛開的日子里,我們高興的迎來了沔州小學幼兒園親子運動會。感謝老師的精心籌備,讓我們在親子活動中增長見識,鍛煉能力,體驗關(guān)愛,心懷感恩。
我們是祖國的`花朵,我們是祖國的希望,在老師的辛勤培育下,我們正快樂、健康的成長,是老師用智慧裝點了我們多彩的世界,是老師用愛心打扮了我們幼小的童年,感謝老師的付出;也感謝小朋友們?yōu)榱吮敬芜\動會的辛苦訓(xùn)練,謝謝大家!
運動會即將開始,大伙兒一起加油吧!讓我們在運動中收獲健康,在游戲中找到快樂,在競爭中學會合作,勇于面對挑戰(zhàn),大膽展示自我,賽出成績,賽出友誼!
最后預(yù)祝本次親子運動會圓滿成功!
學查防動員大會講話稿篇十四
尊敬的老師、家長,親愛的同學們:
陽春三月,高唱一首青春的戰(zhàn)歌;抬頭仰望,決戰(zhàn)的軍旗迎風飄揚!20xx年x月x日,距離中考還有一百天!我們將永遠銘記這個用熱血澆注的日子。從今天起,我們正式打響了人生第一場戰(zhàn)役。三年我們堅信,正是在這里,正是在此刻,新的輝煌將展開騰飛的翅膀。是雄鷹,就要搏擊長空;是猛虎,就要騰躍叢林;是戰(zhàn)馬,就要馳騁沙場;是蛟龍,就要叱咤風云。
但作為初三的學生,我們會經(jīng)歷太多坎坷:偶爾理不清頭緒的難題,使我們摔下筆,想放棄;不見起色的成績,使我們低下頭,想哭泣……但是同學們,想一想,理想高中門口那燙金的校名;想一想,父母背對我們啜泣的身影;再想一想,老師因操勞而聲嘶力竭的嗓音……我們背負著父母的殷切期望,我們背負著老師的更多期待,我們怎能放棄夢想!
夢想就在前方,成功就在前方,但空想毫無用處,我們必須行動。我們要明確目標、振奮精神,課堂上,集中精力,汲取老師傳授的精華;自習課上,充分利用時間,高效梳理所學的知識。重視基礎(chǔ)、不犯概念性錯誤;重視糾錯、不犯重復(fù)性錯誤;重視規(guī)范、不犯低級性錯誤。每天堅持體育鍛煉,不放過每一次提高的機會。
失去的時間無法挽回,但失去的知識卻可憑堅強的意志,實際的行動來追回!要堅信,只要付出,就一定會有回報!力爭更多的同學登上重點高中的堡壘。
我們在競爭中鼓舞士氣,比學趕超;我們在競爭中互相激勵,攜手共進;我們在競爭中實現(xiàn)夢想,達到中考輝煌。一百天臥薪嘗膽,是持之以恒的積累。一百天奮發(fā)圖強,是石破天驚的暢想。舉胸中豪情,傾熱血滿腔,與雷霆碰杯,同日月爭光。
學查防動員大會講話稿篇十五
一年一度的春運工作即將開始,國家、省、市、縣對春運工作都高度重視,按照上級有關(guān)春運工作的部署和要求,為進一步,做好我縣的春運工作,今天,我們在此召開全縣春運工作動員會,剛才,春江同志傳達了全市春運工作會議精神,就運管業(yè)務(wù)范疇工作進行了部署,我完全同意。下面,我代表局黨委,強調(diào)以下幾點意見。
一、提高認識,增強做好春運交通安全工作的責任感和使命感春運工作。能否搞好今年春運交通安全工作,不僅關(guān)系到人民生命財產(chǎn)的安全,關(guān)系到全縣政治和治安的穩(wěn)定,更是對我們交通運政部門事業(yè)心、責任心、工作水平、工作質(zhì)量的一個重大考驗。只有確實保障了春運的安全,才能保證全縣人民度過一個歡樂、祥和的新春佳節(jié),才能為全縣的政治、治安穩(wěn)定創(chuàng)造更為有利的條件。
三、明確任務(wù),落實責任,真正把春運交通安全工作的各項任務(wù)落到實處。
(一)加大稽查力度,維護運輸秩序。良好的運輸市場秩序是春運工作的核心目標。春運期間,各地、各運管部門要加強對運輸市場的監(jiān)督,強化客運市場管理,嚴禁“拉客、倒客、宰客、拒載、欺行霸市”等非法行為;嚴厲打擊無證經(jīng)營、超范圍經(jīng)營等違章行為,維護旅客合法權(quán)益。對在春運期間擅自停開、甩班掉線的客運班車,影響旅客及時疏運的,要嚴肅查處。同時,要嚴格執(zhí)行春運期間的運價浮動標準,加強對運價的監(jiān)督檢查,防止違反規(guī)定亂收費和亂漲價。對春運期間擅自突破票價浮動范圍的單位和個人,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),必須從嚴處罰。春運期間,運管站和運輸公司要高度重視禽流感防控工作,努力克服春運期間客流量大而帶來的各種困難,加強組織領(lǐng)導(dǎo),認真落實交通部關(guān)于防控禽流感的各項措施,做好防控禽流感工作,保證春運平穩(wěn)有序運行。若發(fā)現(xiàn)傳染疫情,要及時上報。
車容車貌整潔衛(wèi)生,秩序良好。要采取預(yù)售和預(yù)訂客票、增設(shè)售票窗口、延長售票時間等措施,方便旅客購票,努力提高服務(wù)質(zhì)量。
學查防動員大會講話稿篇十六
全站員工們:
大家下午好!
駿馬奔千里,吉羊進萬家。xx年的春運,從明天開始至3月15日結(jié)束,共40天。我站自xx年xx月xx日正式開業(yè)以來,經(jīng)歷了6個春運。春運對我們,不是大姑娘上轎——頭一回。大家對今年春運有沒有信心?(齊答:有?。┙衲甏哼\,省集團的領(lǐng)導(dǎo)提出“效益春運、安全春運、和諧(幸福)春運”,我站近年來提出的“安全為先,效益為重,服務(wù)為本”不謀而合。對此,我提出個人的見解:
一年之計在于春,春運效益事關(guān)全年。以xx年春運為例:營收xx萬元,發(fā)送旅客xx萬人次。xx年下降至:營收xx萬元,發(fā)送旅客xx人次,營收約占全年客運收入的1/6。我預(yù)計:今年春運的營收應(yīng)該可達xx萬元,日均xx萬元,一天相當年平日1。5天;發(fā)送旅客人數(shù)在xx萬人次左右,日均xx人次左右。往年春運加班在xx班次以上,今年也應(yīng)有xx個班次以上。
要實現(xiàn)上述目標,巧婦難為無米之飲,運力的問題倒不大,關(guān)鍵要有客。所以,要及時掌握客源的流時流量流向。不能受計劃約束而一成不變,要求以變應(yīng)變,客變我變,我適客變。采取措施,有效對策:
二是及時加班,讓旅客進站有票買,有車坐,票房與調(diào)度配合,調(diào)度同車隊聯(lián)系;
三是增加售票窗口,開設(shè)軍人、港澳臺、殘疾人專窗,讓旅客及時購票;
四是發(fā)動全站員工組客,讓要出門的親朋好友到我站乘車;
五是積極向車主調(diào)票,千方百計向xx站要票;
六是推廣網(wǎng)上訂票、售票,電話訂票,啟動自動取票機;
七是在客運高峰期間,部份短途客運班線實行“客滿即走”的模式運行;八是提高銷售高鐵火車票的技能,學會搶票。
潮語說:“平安當大賺”。春運不能只圖熱鬧而無效益,就要在安全生產(chǎn)上下功夫。首先要樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,一崗雙責,人命關(guān)天,生命無價,層層落實安全生產(chǎn)責任制。安全工作只有起點,沒有終點,安全工作永遠在路上,全站員工都是安全員。要確保春運安全生產(chǎn)零事故,對我站來說,我認為就要把好“人、車、物”三關(guān)。
人可分為2種:一是全站員工,崗在人在責在,自身要確保安全生產(chǎn),按操作規(guī)程辦事;二是旅客,旅客隨身攜帶的任何物品,統(tǒng)統(tǒng)都要經(jīng)過安檢機。保安和操作員要認真負責,提高識別能力。
要把好班車“三不進站、六不出站”客運安全源頭關(guān),一是始發(fā)班車一律要安檢,一臺不漏,合格放行。對垮省的長途班車和進山區(qū)的短途班車,更要安檢到位,一字不茍;二是調(diào)度要嚴查“一牌三單五證”,合格報班;三是稽查人員要守好出站安全檢查崗,出站班車必檢;四是確保售票員售票不重號,站務(wù)檢票不超員。
行包房受理旅客或貨主托運的快貨,一定要開箱檢查,嚴查“三品”。對鮮活物資要及時配發(fā)班車。
領(lǐng)導(dǎo)提出“和諧春運”和“幸福春運”,“和諧春運”帶有維穩(wěn)的烙印,事關(guān)社會穩(wěn)定。我更傾向提“幸福春運”。我的文化不高,我以為:從現(xiàn)實來說,“幸”字上為土,下近似人民幣代號,就是說,土地的下面就有財寶,所以每個人要辛勤勞動,才能獲得富裕?!案!弊值淖筮吺且拢疫呉豢谔?,意為豐衣足食。幸福就要靠勤勞致富,方能衣食無憂。春運是客流的大轉(zhuǎn)移,離鄉(xiāng)背井的務(wù)工者在春節(jié)要回家。家是幸福的港灣,親人團聚才幸福。
我們要讓旅客感到回家的幸福:一是要將旅客當親人,進站就是賓客,車票就是請柬。二是要落實首問責任制,好話一句三冬暖,在旅客面前不打太極,不踢皮球,為旅客將好事辦實,實事辦好;三是主動為旅客提供服務(wù),讓旅客進站到家,購票方便,候車舒適,乘車安全,旅途快捷;四是注意對重點旅客的關(guān)心和服務(wù),想旅客之所想,急旅客之所急,適旅客之所需;五是我站的設(shè)施要更加配套齊全,為旅客之所用。
要落實我站《春運工作方案》,把春運工作做好,就要動員全站的員工全力以赴,全員投入,全局觀念,加強一線,班組配合,部門協(xié)作,后勤保障,環(huán)環(huán)相扣,在做好本職工作的同時,要為交接班創(chuàng)造方便。個人保班組,班組保部門,部門保全站。
我要強調(diào)在工作上要有主動性,還要創(chuàng)造性地開展工作,多說有利于春運的話,多做有利于春運的事,矛盾少上交,難題解下面。
站團委要帶領(lǐng)團員和青年,每周開展志愿者活動,為旅客服務(wù)好。
金馬揚蹄抒遠志,玉羊接力展宏圖。說千道萬,就是干!再問大家有沒有信心?(齊答:有?。┘藱C會,我祝全站員工身體健康,工作順利,家庭幸福,萬事勝意!
說得不對的地方,請大家批評指正,謝謝大家。
學查防動員大會講話稿篇十七
同志們:
根據(jù)市政府第五次常務(wù)會議研究的意見,今天,我們召集全市行政事業(yè)單位負責人,召開全市整頓和規(guī)范行政事業(yè)單位納稅秩序?qū)n}會議,主要是整頓和規(guī)范行政事業(yè)單位納稅秩序,安排部署行政事業(yè)單位欠稅清繳工作,動員和號召全市行政事業(yè)單位統(tǒng)一思想,提高認識,積極履行納稅義務(wù),自覺依法納稅。下面,我根據(jù)市政府研究的意見,主要講四個方面的問題:
今年以來,全市財政、稅務(wù)部門按照年初確定的工作目標,強化工作措施,加大征管力度,全市財政收入繼續(xù)保持了快速增長的良好勢頭。1―x月份,共完成地方財政收入(老口徑)xxxxx萬元,占年初預(yù)算的xx,比上年同期增收xxxx萬元,增長xx。國稅局完成新口徑地方財政收入xx萬元,占調(diào)整預(yù)算的xx,同比增收xx萬元,增長xx,占全市地方財政收入的xx;地稅局完成新口徑地方財政收入xx萬元,占調(diào)整預(yù)算的xx,同比增收xx萬元,增長xx,占全市地方財政收入的xx;財政局完成地方財政收入xx萬元,占調(diào)整預(yù)算的xx,同比增收xx萬元,增長xx,占全市地方財政收入的xx。
總得看,1―x月份,我市地方財政收入保持了較好的增長勢頭,為全市經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展提供了可靠的資金保障。
目前我市共有行政事業(yè)單位xxx多戶,共涉及各類收費項目xxx多種,年收各類費用約xx億元。其中沒有納入財政預(yù)算的收費項目約有xxx種,年收費總額約為xxxx多萬元。根據(jù)規(guī)定,納入財政預(yù)算但未列入國家和省不征收營業(yè)稅名單的,也要繳納營業(yè)稅。目前,我市行政事業(yè)單位收費繳納營業(yè)稅主要有三種情況:第一種情況就是以上所提到的符合征稅條件的各種行政性收費;第二種情況是指行政事業(yè)單位的各種經(jīng)營性收費,如租賃、轉(zhuǎn)讓等,如市場發(fā)展中心提供的市場設(shè)施租賃等收入;第三種情況是指行政事業(yè)單位提供的各項服務(wù)性收費項目,如氣象局提供的氣象信息服務(wù)收費等。而目前我們對行政事業(yè)單位的收費征稅,主要是經(jīng)營性收入和服務(wù)性收入,其行政性收費收入只占很小的比例。另外,根據(jù)國稅發(fā)[1999]65號《事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位企業(yè)所得稅管理辦法》規(guī)定,事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位取得的收入,除國務(wù)院或財政部、國家稅務(wù)總局規(guī)定免征企業(yè)所得稅的項目外,均應(yīng)計入應(yīng)稅收入總額,依法繳納企業(yè)所得稅。但由于長期以來,我市對行政事業(yè)單位的稅收管理一直沒有理順和規(guī)范,再加之行政事業(yè)單位納稅意識淡薄,行政事業(yè)單位的企業(yè)所得稅也就一直沒有征管,導(dǎo)致我市行政事業(yè)單位納稅秩序比較混亂,稅收征管難以到位,主要體現(xiàn)在以下幾方面:
一是不按規(guī)定辦理稅務(wù)登記。目前,全市xxx多戶行政事業(yè)單位中,在地稅部門辦理稅務(wù)登記的僅有xxx多戶,不到xx。
二是不按規(guī)定使用稅務(wù)發(fā)票。根據(jù)《中華人民共和國營業(yè)稅暫行條例》和《中華人民共和國發(fā)票管理辦法》及財政部、國家稅務(wù)總局財稅字[1997]5號文件規(guī)定,國家機關(guān)、事業(yè)單位和社會團體,凡涉及征稅的收費項目,均應(yīng)納入稅務(wù)管理,進行稅務(wù)登記,其收費項目應(yīng)進行納稅申報并使用套印“稅務(wù)發(fā)票監(jiān)制章”的正規(guī)稅務(wù)發(fā)票。從地稅部門實際掌握的情況看,目前我市xx以上的行政事業(yè)單位其應(yīng)稅收費項目沒有按規(guī)定使用稅務(wù)發(fā)票,致使稅務(wù)部門難以從發(fā)票領(lǐng)購、使用環(huán)節(jié)監(jiān)控其應(yīng)稅收入,造成稅款大量流失。
三是不按規(guī)定進行納稅申報。由于行政事業(yè)單位納稅意識較差,很少有行政事業(yè)單位主動進行納稅申報。去年,地稅部門對xxx戶行政事業(yè)單位進行了納稅檢查,沒有一戶主動進行過納稅申報。xxxx年,全市行政事業(yè)單位納稅申報率不到xx。今年以來,我市地稅部門通過加強稅收宣傳,大力整頓和規(guī)范行政事業(yè)單位納稅秩序,行政事業(yè)單位納稅申報率雖然有了明顯提高,但與依法治稅的要求相比,仍有很大的差距。
四是偷漏稅現(xiàn)象比較普遍,拖欠稅款難以清繳。在今年開展的行政事業(yè)單位納稅秩序?qū)m棛z查中,稅務(wù)部門對全市xxx多戶行政事業(yè)單位普遍進行了檢查,查處有偷漏稅問題的有xxx戶,占xx。共查補稅款xxx萬元。地稅部門做了大量工作,僅入庫稅款xxx萬元,占應(yīng)繳數(shù)額的xx。據(jù)統(tǒng)計,目前,全市行政事業(yè)單位和部分村委共欠繳xxxx年度以前稅款xxxx萬元以上。
據(jù)了解,產(chǎn)生這些問題的主要原因,除了稅務(wù)部門過去放松了對行政事業(yè)單位的稅收管理,征管力度不夠,導(dǎo)致行政事業(yè)單位稅收管理不夠規(guī)范之外,主要是由于長期以來行政事業(yè)單位納稅意識淡薄,思想認識上有誤區(qū)。大多數(shù)行政事業(yè)單位認為納稅是企業(yè)和個體戶的事,自己是行政事業(yè)單位,按上級政策收費,不應(yīng)該納稅。因此,對稅務(wù)部門正常的稅收管理工作不理解、不支持、不配合。在稅務(wù)部門實施正常的稅收管理和稅務(wù)檢查時,不少單位持抵觸情緒,為稅務(wù)部門開展工作設(shè)置障礙和阻力,個別單位甚至采取極不理智的做法,毆打、辱罵稅務(wù)人員,阻撓稅務(wù)人員依法開展公務(wù),致使稅務(wù)部門難以正常開展工作。這是法律所不允許的,也是黨紀所不允許的。今后,如果再發(fā)生此類問題,要依法處理。
針對我市行政事業(yè)單位納稅秩序比較混亂的現(xiàn)狀,去年底,市政府專門批轉(zhuǎn)了地稅部門《關(guān)于深化依法治稅加強稅收征管工作的報告》,由市政府牽頭協(xié)調(diào),地稅局組織實施,對全市行政事業(yè)單位納稅秩序進行專項整治。通過近一年來的整頓和規(guī)范,我市行政事業(yè)單位納稅秩序有所好轉(zhuǎn),但納稅秩序較差的現(xiàn)狀并沒有從根本上改善。從當前看,加強行政事業(yè)單位稅收管理,任務(wù)艱巨而迫切,意義深遠而重大:
首先,加強行政事業(yè)單位稅收管理,是依法治稅的必然要求。依法納稅是每個納稅人應(yīng)盡的義務(wù),行政事業(yè)單位收費納稅合法有據(jù)。根據(jù)國家政策規(guī)定,行政事業(yè)性收費項目符合下列情況之一的,應(yīng)當征收營業(yè)稅:一是未納入預(yù)算管理或財政專戶管理;二是未列入不征收營業(yè)稅的名單;三是對按照國發(fā)[1996]29號文件規(guī)定納入財政預(yù)算管理的各種基金,凡是通過價外加價形成的,應(yīng)在繳納流轉(zhuǎn)稅后再納入預(yù)算。自xx年以來,國家先后出臺了一系列關(guān)于行政事業(yè)單位收費納稅的相關(guān)政策規(guī)定,對行政事業(yè)性收費繳納營業(yè)稅進行了明確。
其次,加強行政事業(yè)單位稅收管理,
是整頓規(guī)范稅收秩序和市場經(jīng)濟秩序的需要。發(fā)展市場經(jīng)濟,需要公正、公平、規(guī)范、有序的社會發(fā)展環(huán)境。加強行政事業(yè)單位稅收管理,依法征稅,公平稅負,為納稅人創(chuàng)造公正公平、平等競爭的稅收環(huán)境,有助于推動和促進經(jīng)濟的發(fā)展。當前,行政事業(yè)單位納稅秩序的混亂,已在一定程度上影響了我市正常的稅收管理秩序,稅務(wù)部門在欠稅企業(yè)執(zhí)法時,經(jīng)常聽到企業(yè)納稅人反映“行政事業(yè)單位欠稅不繳,你們?yōu)槭裁床徊扇娭茍?zhí)行措施”等問題,給稅務(wù)部門實施正常的稅收管理工作造成被動。各級行政事業(yè)單位代表政府行使行政管理和服務(wù),能否做到依法納稅,自覺履行納稅義務(wù),不僅關(guān)系到一個單位、一個部門的形象問題,而且事關(guān)政府形象,事關(guān)全市經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和稅收環(huán)境。
第三,加強行政事業(yè)單位稅收管理,是增加地方財政收入的需要。近年來,稅收任務(wù)連年增長,組織收入工作難度越來越大,加強對行政事業(yè)單位的稅收征管,依法征稅,應(yīng)收盡收,能夠增加地方稅收收入,緩解日益增長的財政支出壓力。據(jù)測算,如果加強對行政事業(yè)單位的稅收管理,每年至少可增加地方財政收入xxx多萬元。周邊的xx、xx、xx等市早已將此納入規(guī)范化管理。
為使我市行政事業(yè)單位納稅秩序盡快步入規(guī)范化管理軌道,在全市營造依法納稅的良好稅收環(huán)境,根據(jù)上級要求和我市實際情況,市政府要求,從200x年x月份起,全市行政事業(yè)單位都要按規(guī)定依法納稅,近期,由地稅部門牽頭,開展一次行政事業(yè)單位欠稅清理活動,對全市行政事業(yè)單位200x年x月份以前的欠稅進行清繳。重點做好以下幾方面的工作:
1、稅務(wù)部門要加大征管力度。地稅局作為全市地方稅收管理的職能部門,要充分發(fā)揮職能作用,加強對清欠工作的組織領(lǐng)導(dǎo),制定切實可行、科學周密的實施方案,精心組織實施。要加強對行政事業(yè)單位的日常稅收管理,建立行政事業(yè)單位納稅監(jiān)控檔案,對未列入不征稅名單的收費項目,認真做好納稅認定工作,按照規(guī)定辦理納稅手續(xù),并自收費之日起補繳稅款。在摸清底子的基礎(chǔ)上,加強稅務(wù)登記、發(fā)票使用、納稅申報、稅款繳納等催辦催繳工作。堅持依法治稅,嚴格執(zhí)法,對欠稅不繳的單位,依法采取強制執(zhí)行措施,增強執(zhí)法剛性,打擊偷、逃、欠稅行為。
2、各行政事業(yè)單位要積極履行納稅義務(wù)。當前,我市有相當一部分行政事業(yè)單位仍有大量的欠稅,為便于這些欠稅的及時清繳,市政府通過綜合考慮各單位的實際情況,經(jīng)第五次政府常務(wù)會議研究,已形成意見,即,從今年起,我市行政事業(yè)單位都必須按規(guī)定依法納稅。對200x年1月以前的欠稅,重點對其經(jīng)營性和服務(wù)性收入進行稅款清理補繳,原則上不進行罰款和加收滯納金,對特殊情況、一次繳清確有困難的,經(jīng)地稅部門同意后可以分期繳納;對今年的稅款,凡符合政策規(guī)定的一切應(yīng)稅收入,均應(yīng)依法納稅,全部繳清,任何單位和部門都不準拖欠。明年,市委、市政府將把能否依法納稅、能否自覺履行納稅義務(wù)作為市直部門年度目標考核的一條重要內(nèi)容,納入各部門年度目標管理考核辦法。
3、各單位要密切配合支持稅收工作,確保清欠工作順利進行。整頓和規(guī)范行政事業(yè)單位納稅秩序,是一項艱巨、復(fù)雜的系統(tǒng)工程。地稅部門作為具體組織實施部門,要正確處理執(zhí)法與服務(wù)的關(guān)系,既要嚴格、公正執(zhí)法,又要加強稅收政策宣傳,為納稅人搞好稅收政策輔導(dǎo)服務(wù);對拒不履行納稅義務(wù)的單位,公安、法院、金融等單位要依法積極配合、協(xié)助地稅部門,依法采取強制措施;財政部門在拔付其年度經(jīng)費時要代扣其所欠稅款;新聞單位要加強輿論宣傳,對長期拖欠稅款的單位予以公開曝光??傊骷壐鞑块T都要積極主動地配合、支持地稅部門的工作,在全市形成齊抓共管的全力,確保清繳工作的順利進行。
學查防動員大會講話稿篇十八
今天,市委市政府召開這次動員大會,目的就是對創(chuàng)建全國文明城市來一次大發(fā)動、大鼓勁、大部署。剛才,清香部長通報了省調(diào)查總隊檢查測評的有關(guān)情況和市督查組的督查情況,幾個單位的負責同志作了表態(tài)發(fā)言,省委宣傳部羅志丹副部長作了重要講話,漸偉市長作了一個很好的動員報告,總結(jié)了工作成績,部署了創(chuàng)建任務(wù),提出了明確要求。希望大家認真抓好貫徹落實。借此機會,我講三點意見。
根據(jù)中央文明委的文件精神,常德已經(jīng)取得申報全國文明城市的資格。這是展示常德魅力、提升常德品位、凝聚常德精神、推進常德發(fā)展的重大機遇。爭創(chuàng)全國文明城市工作,市委市政府高度重視,市委常委進行了認真研究,常委一班人思想高度統(tǒng)一,信心決心十足。從現(xiàn)在開始,全市上下要把思想認識統(tǒng)一到市委、市政府的決策部署上來,一鼓作氣,全力以赴,奮力沖刺,爭取成功。
“全國文明城市”是一塊“金字招牌”。它是一個城市管理能力、綜合競爭實力和持續(xù)發(fā)展?jié)摿Φ木C合體現(xiàn),是我國目前綜合評價城市整體文明水平的最高榮譽。在城市競爭的新形勢下,城市文明程度越來越成為一種發(fā)展的豐富內(nèi)涵,一種無形的競爭要素,一種累積的重要資本。城市發(fā)展的歷史不僅是創(chuàng)造和集聚物質(zhì)財富的歷史,而且是創(chuàng)造和積累文明成果的歷史。城市文明的升華,是城市科學發(fā)展的必然要求。創(chuàng)建全國文明城市,既是促進科學發(fā)展的強大動力,也是打造城市形象的良好載體;既是提升市民素質(zhì)的有效途徑,也是推進社會管理的有力抓手。不僅有利于提高城市的美譽度,增強吸引力;也有利于提高市民的滿意度,形成凝聚力。通過文明城市創(chuàng)建,城市可以樹形象,企業(yè)可以增商機,百姓可以得實惠。對于全面貫徹落實科學發(fā)展觀,構(gòu)建社會主義和諧社會,推動城市現(xiàn)代化建設(shè),都具有十分重要的意義。
創(chuàng)建全國文明城市常德具備了良好的基礎(chǔ)。一是有扎實的工作基礎(chǔ)。1996年以來,我們先后開展了兩輪“四個城市一起創(chuàng)”,獲得了全國優(yōu)秀旅游城市、國家衛(wèi)生城市、國家園林城市、全國交通管理模范城市、中國魅力城市、國際花園城市等系列榮譽稱號。在第一輪創(chuàng)建中,我們就獲得了全國創(chuàng)建文明城市工作先進市的稱號。通過這些年的創(chuàng)建,不僅建設(shè)完善了大批硬件設(shè)施,更重要的是積累了寶貴的創(chuàng)建經(jīng)驗,為今后的創(chuàng)建工作打下了堅實的工作基礎(chǔ)。二是有廣泛的群眾基礎(chǔ)。在創(chuàng)建工作中,我們始終堅持把推動文明創(chuàng)建和解決民生問題緊密結(jié)合起來,把寶貴的資源更多地用于提高人民群眾的生活質(zhì)量,從而贏得了廣大市民的積極響應(yīng)。在新一輪文明城市創(chuàng)建中,廣大網(wǎng)民紛紛發(fā)帖留言,為文明城市創(chuàng)建出謀劃策,提出很多建設(shè)性意見,充分體現(xiàn)了群眾的參與熱情。三是有一定的經(jīng)濟基礎(chǔ)。這些年來,我們堅持以科學發(fā)展觀為指導(dǎo),努力推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展,全市經(jīng)濟社會發(fā)展呈現(xiàn)出增長加快、效益提升、后勁增強、社會進步的良好態(tài)勢。今年上半年,我市的經(jīng)濟社會發(fā)展仍然保持了良好的勢頭。這就為創(chuàng)建全國文明城市提供了堅實的物質(zhì)保障。
創(chuàng)建全國文明城市我們?nèi)沃氐肋h。全國文明城市被譽為“最有價值的城市品牌”,創(chuàng)建中競爭激烈、各項標準很高,不可能輕輕松松就能得到。當前,創(chuàng)建的時間非常緊迫,任務(wù)非常繁重,躋身全國文明城市,我們還有很多方面需要改進、鞏固、完善和提高,這一點我們必須要有清醒的認識。
總之,我們要把創(chuàng)建全國文明城市作為孜孜以求的目標,激發(fā)全市人民的創(chuàng)建熱情,迅速行動起來,興起新的一輪創(chuàng)建高潮。
學查防動員大會講話稿篇十九
同志們、志愿者朋友們:
今天的會議主要有兩項任務(wù),一是回顧總結(jié)一下去年10月份全運會德州賽區(qū)志愿者工作取得的成績,對先進集體和先進個人進行表彰;二是安排部署即將召開的第四屆世界太陽城大會志愿者工作任務(wù),動員廣大優(yōu)秀青年志愿者和各級各部門振奮精神、展新形象,以新的姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。
去年10月份十一運會籃球和藝術(shù)體操比賽在德州舉行期間,我市4350名志愿者發(fā)揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神,累計服務(wù)42萬小時,圓滿完成了各項任務(wù),保證了比賽的順利進行,受到組委會、各級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的廣泛贊譽。在此,我代表市委、市政府和十一運會德州賽區(qū)組委會向參與全運會志愿服務(wù),任勞任怨、無私奉獻的志愿者表示崇高的敬意!向受到表彰的志愿者先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀!向為志愿服務(wù)提供支持的相關(guān)單位特別是大中專院校和社會各界表示衷心的感謝!
今年9月16日,第四屆世界太陽城大會將在我市隆重召開,這是繼去年全運會后,我市政治、經(jīng)濟、文化和社會生活中的又一件大事、喜事和盛事,上下關(guān)注,舉世矚目。為了做好太陽城大會的志愿服務(wù)工作,下面我講以下幾點意見:
一、充分認識太陽城大會志愿者工作的重要意義。
青年志愿者行動是當代共青團組織和廣大團員青年弘揚新風、服務(wù)社會的重要形式。特別是近年來,各級團組織積極探索青年志愿者服務(wù)大型活動的新途徑,更是博得了社會廣泛贊譽。在北京奧運會、殘奧會、全運會等重大活動中,志愿者用自己辛勤的工作、甜美的微笑、良好的風貌把當代青年的嶄新風姿展現(xiàn)在世人面前,感動著廣大運動員和來賓,也感動了社會各界。十一運會德州賽區(qū)志愿服務(wù)工作的成功實踐也為我們做好太陽城大會志愿者工作提供了可供借鑒的經(jīng)驗,增強了我們辦好大會的信心和力量。世界太陽城會每兩年舉辦一次,自2xx-x年成立以來,先后在韓國大邱、英國牛津和澳大利亞的阿德萊德舉辦了3次,成員國發(fā)展到79個國家和地區(qū)。第四屆世界太陽城大會是德州有史以來召開的規(guī)格最高、規(guī)模最大、影響最廣的一次國際盛會,一大批國內(nèi)外來賓將齊聚德州,這對彰顯德州文化、展現(xiàn)德州新貌、宣傳推介德州、帶動新能源產(chǎn)業(yè)的發(fā)展將起到不可替代的作用。舉辦一屆“有特色、高水平”的世界太陽城大會是德州市委、市政府對社會的承諾。為辦好這次大會,市委、市政府多次召開專題會議安排部署,成立專門機構(gòu)開展工作。為大會提供良好的志愿服務(wù),也是辦好大會的一個重要環(huán)節(jié)。為此,籌委會專門設(shè)立了由團市委牽頭、市直相關(guān)部門參加的志愿者工作處,負責大會志愿者的招募、培訓(xùn)和管理。再過233天,太陽城大會就要開幕了,目前各項工作都已啟動并進入實質(zhì)性的階段,希望志愿者處、相關(guān)部門和廣大志愿者提高認識,精心籌備,扎實而細致地做好各項工作,為大會順利召開做出應(yīng)有的貢獻。
二、強化優(yōu)質(zhì)服務(wù),展示良好形象。
志愿服務(wù)是現(xiàn)代社會文明程度的重要標志,是新形勢下社會主義精神文明的重要載體。你們在盡職盡責做好服務(wù)保障工作的同時,也肩負著宣傳德州、展示德州的光榮職責。可以用十二個字來概括志愿者的任務(wù),即:“服務(wù)來賓、宣傳德州、展示風采”。要通過你們?yōu)閲鴥?nèi)外來賓在大會期間提供熱情、周到、細致、得體的服務(wù),方便客人的衣食住行,讓他們賓至如歸;要通過你們讓來賓了解德州文化、風土人情、經(jīng)濟社會發(fā)展成果以及招商引資政策,展示德州改革開放30年來經(jīng)濟繁榮、文化發(fā)展、環(huán)境優(yōu)美、人民富裕的嶄新形象;要通過你們在服務(wù)過程中表現(xiàn)出來的優(yōu)雅的舉止、得體的談吐、廣博的知識,展示德州青年的風采,展示德州人熱情、樸實、開放、包容的文明素質(zhì),用青春微笑扮靚德州。廣大志愿者一定要強化主人翁的責任感與自豪感,細致入微地做好各項服務(wù)工作,讓我們德州的青年志愿者成為一面展示德州青年精神面貌的旗幟,一個透視德州經(jīng)濟發(fā)展的窗口,一張顯現(xiàn)德州歷史文化的名片,給廣大國內(nèi)外來賓的德州之行留下美好的回憶。
三、強化學習培訓(xùn),充實提高自我。
參與太陽城大會志愿服務(wù),不僅要求具有較高的思想境界和參與熱情,還要求對市情民風、太陽能產(chǎn)業(yè)有一定的學習和了解,要求具備基本的外語交流能力,要求掌握必要的禮儀知識和志愿服務(wù)常識,這些內(nèi)容都是選拔志愿者的基本門檻,還要在以后進行的通用培訓(xùn)和專業(yè)培訓(xùn)中不斷豐富和加強,這對于廣大志愿者豐富知識、提升素質(zhì)、鍛煉才能是一次難得的機遇。希望大家始終保持謙虛好學的精神和不斷追求進步的品質(zhì),加強交流,虛心學習,樹立在學習中提高、在服務(wù)中成長的意識,不斷提升自身服務(wù)社會的綜合素質(zhì)與能力,在志愿服務(wù)過程中得到成長和進步。
四、部門密切配合,形成強大合力。
做好太陽城大會志愿服務(wù)工作,需要全社會的廣泛關(guān)注和大力支持,需要有關(guān)部門的通力合作和密切配合。希望共青團、工會、婦聯(lián)、教育等相關(guān)部門,充分發(fā)揮職能作用,擔當好協(xié)調(diào)、組織、實施太陽城大會志愿者工作的重任。要在招募培訓(xùn)志愿者同時,廣泛開展文明引導(dǎo)、環(huán)境整治、交通維護等相關(guān)志愿服務(wù)活動,為大會召開營造良好氛圍。各級黨委政府和有關(guān)院校要高度重視志愿者活動,為太陽城大會志愿服務(wù)工作提供必要的人力、物力支持,對因參與志愿服務(wù)與學生上課、考試、假期等發(fā)生沖突的,要做好必要的補課、補考和假期的食宿安排。新聞部門要發(fā)揮好媒體優(yōu)勢,大張旗鼓地宣傳志愿服務(wù)理念,挖掘樹立先進典型,推廣工作經(jīng)驗,共同推進我市太陽城大會志愿者工作順利開展。
同志們,志愿者朋友們,第十一屆全運會的歷史上寫著我們的青春之歌,即將到來的第四屆世界太陽城大會必將會印上我們奉獻的足跡,希望你們用實際行動在太陽城大會上延續(xù)十一運會的精彩,讓我們一起用最燦爛的笑容、最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、最飽滿的熱情迎接國內(nèi)外賓朋,全力以赴,不辱使命,用奉獻作詩,讓青春作證,向市委、市政府和德州五百六十萬人民交上一份滿意的答卷,為辦好第四屆世界太陽城大會增光添彩!
新春來臨之際,祝志愿者和同志們新年快樂,萬事如意!
謝謝大家。
學查防動員大會講話稿篇二十
親愛的同事們:
大家好!
今天,我很高興能和大家一起召開我們威尼斯的全體員工動員大會。
我謹代表威尼斯全體高管感謝全體員工這段時間的辛苦付出,我們用自己的掌聲來慶祝這段時間自己卓越的表現(xiàn),為自己,為威尼斯,為我們共同的目標,鼓掌吧!
這幾天,天氣漸冷,但我絲毫沒有感覺到一絲寒意,看到大家洋溢的笑容,看到大家努力的付出,看到威尼斯輝煌的屹立在經(jīng)三財富大道上,看到大家豐碩的勞動成果,我感到我們這個團隊,是河南最優(yōu)秀的酒店團隊,甚至是中國最優(yōu)秀的酒店團隊。所有的困難,我們都順利解決,所有的困難,都沒有難倒我們威尼斯優(yōu)秀的員工。我為此,感到驕傲,感到無比自豪,這是我們威尼斯最寶貴的財富。
這本來就是個收獲的季節(jié),威尼斯的隆重開業(yè)也進入最后的倒計時,每次走進我們的大樓,我都有新的發(fā)現(xiàn)。記住,威尼斯的一點一滴,都是我們辛苦的付出。有人病倒了,有些女孩子也可能哭過,但這一切都沒有難倒我們,每次都能看到大家自信的笑容,這種氛圍感染了我,感染了大家。記得有次,在樓下的小餐館,店老板,對我說:“你們的員工在哪招的呀,為工作都這么拼命?”我笑著,對老板說“我們的員工在老家里招的”因為我們感覺到,大家都是兄弟姐妹,是一個大家庭。這個團隊就是這么團結(jié),就是這么優(yōu)秀。
你們就是威尼斯最優(yōu)秀的人才最大的發(fā)展動力最寶貴的財富
最值得感謝的人?。。?/p>
通過你們的掌聲,我謹向付出辛勤勞動的酒店員工,我的同事以及關(guān)心支持威尼斯事業(yè)的家人表示衷心的感謝和真摯的敬意,回望軍訓(xùn)培訓(xùn)期的那些日日夜夜和風風雨雨我深感榮幸和自豪,克服了種種困難,終于迎來了我們酒店的即將開業(yè)。
記得上次軍訓(xùn)典禮講話,我們第一次全體會議,正當炎熱夏季,每個人都是汗流浹背,雖然條件很差,但是我從大家的臉上看到的是希望,酒店的希望?,F(xiàn)在距離上次開會一個月時間,我看到了大家臉上表情的變化,從充滿希望的表情變成了現(xiàn)在一個個自信的、帶有職業(yè)微笑的表情。相信大家都在期待,威尼斯酒店的正式開業(yè),去展示自己,去實現(xiàn)自己的價值,去實現(xiàn)自己的夢想。
這是我們共同的期待。
我們現(xiàn)在的員工已經(jīng)達到了800多人,隊伍不斷的壯大。選擇威尼斯大酒店將是你們職業(yè)生涯中最寶貴的職業(yè)經(jīng)歷,也會是你一生無悔的選擇。也同時希望你們能夠證明,選擇你們是威尼斯大酒店明智的選擇。
我堅信我們的選擇是正確的,是驕傲的,是讓人羨慕的。所以每次會議,我總是激情的,因為我有自己值得驕傲的團隊。
看到你們軍訓(xùn)時留下的汗水,讓我確信了你們具有超強的身體素質(zhì);看見你們培訓(xùn)時認真的表情,讓我相信威尼斯大酒店的未來更加光明。再次感謝大家為酒店付出的勞動與汗水,威尼斯大酒店一定不會讓大家失望,完善的薪資福利,科學的職業(yè)晉升,還有廣闊的發(fā)展平臺,都在等著大家去實現(xiàn)自己的目標,去實現(xiàn)我們共同的目標。
今天的員工大會與其說是鼓勵員工的大會,倒不如說是一家人的聚會。我們是從無到有一步步走來,不管是經(jīng)理還是員工都是手拉著手克服了一個又一個的困難,迎接一個又一個新的挑戰(zhàn),像一家人一樣團結(jié),互助。這讓我看到了你們對酒店發(fā)自內(nèi)心的熱愛,只有對這份工作熱愛了,你才能全身心的投入,才能充分的發(fā)揮自己。
這一切,都來源于你現(xiàn)在的堅持不懈,來源于你不離不棄,來源于你的人生夢想。
威尼斯大酒店是個舞臺,你就是那臺上的舞者,完美的人生,是我們努力跳出來的。很榮幸,我們隊伍各個部門有優(yōu)秀敬業(yè)的帶頭人,他們熱愛事業(yè),勤奮工作;我自豪是我們的團隊有那么多優(yōu)秀的員工和出類拔萃的人才,接下來,馬上就是你們的舞臺,把學到的知識運用到實踐當中,對客服務(wù)當中,相信你們將是威尼斯大酒店未來最閃亮的明星。
再次感謝大家對威尼斯大酒店的付出!
永遠記?。和崴勾缶频晔俏覀兊募遥俏覀儗崿F(xiàn)自我的舞臺,是我們超越自我的地方。我們不會放棄任何人,只有你放棄了你自己。
這個舞臺馬上呈現(xiàn),讓我們跳出人生最美麗的舞蹈。
讓威尼斯大酒店成為中原地區(qū)的酒店標志,
讓威尼斯大酒店成為中原地區(qū)甚至中國地區(qū)最佳服務(wù)典范。
為了威尼斯大酒店的明天,為了自己輝煌的明天,不懈努力,執(zhí)著加油!
謝謝!
今天,我們在這里召開大會,按照上級部門的要求,對公司“安全生產(chǎn)月”活動進行動員,希望各單位要結(jié)合實際,對“安全生產(chǎn)月”有關(guān)活動進行系統(tǒng)部署,認真貫徹落實,力爭把本年度“安全生產(chǎn)月”活動搞得既扎扎實實,又轟轟烈烈,營造出良好的安全生產(chǎn)氛圍。下面,我就如何開展好“安全生產(chǎn)月”活動,做如下安排。
一、加強領(lǐng)導(dǎo),提高認識,明確指導(dǎo)思想,深入抓好今年的安全生產(chǎn)工作安全工作關(guān)系全局、責任重于泰山,是事關(guān)職工群眾生命安全及公司改革發(fā)展穩(wěn)定的一件大事,公司各部門、各單位要加強領(lǐng)導(dǎo),提高認識,貫徹好“安全生產(chǎn)月”活動指導(dǎo)思想,并與公司“安全生產(chǎn)基礎(chǔ)年”、“hse創(chuàng)優(yōu)升級”、“安全質(zhì)量標準化達標”活動相結(jié)合,加快推進hse管理體系的運行步伐,以“強三基、反三違、除隱患;遵章守法、關(guān)愛生命”為工作主線,強化各項安全生產(chǎn)防范措施,加強對施工作業(yè)現(xiàn)場的監(jiān)督管理,排查治理公司生產(chǎn)經(jīng)營中存在各類隱患,建立起有序、可控的安全生產(chǎn)預(yù)防體系,達到杜絕重大事故,減少一般事故,事故總量逐年下降的工作目標,為公司“打造優(yōu)勢年”活動的順利進行提供必要的安全保障。
當前,公司各項生產(chǎn)經(jīng)營活動已經(jīng)進入旺季,安全工作任務(wù)繁重,我們要按照公司“安全生產(chǎn)基礎(chǔ)年”和“安全生產(chǎn)月”活動的工作部署,突出重點,在建立長效機制、強化基層安全基礎(chǔ)工作、風險管理、交通安全、用電管理、施工現(xiàn)場管理等一些重點環(huán)節(jié)上下功夫,以確保公司安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的順利進行。
一是要抓好交通安全管理。嚴格執(zhí)行“三交一封”制度,狠反在行車中不系安全帶、接打手機、酒后駕車、跑私車等習慣性違章現(xiàn)象,執(zhí)行車輛回廠檢查制度,做好車輛“三檢”工作,對車輛的各要害部位定期進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題隱患,及時處理,保障車輛設(shè)備的完好狀態(tài),降低或杜絕因車輛設(shè)備本身的安全問題而導(dǎo)致交通事故的發(fā)生頻次。
二是要抓好用電管理。通過日常的監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn),用電問題一直是各單位安全工作的一項薄弱環(huán)節(jié),違章接電現(xiàn)象屢禁不止,存在一定的安全隱患,各單位在活動期間,要組織有關(guān)人員對本單位的各用電線路進行認真、細致的安全檢查,及時更換老化、損壞的用電線路,對施工暫設(shè)的用電線路要嚴格按照用電管理規(guī)定進行搭接,杜絕各類違章接電現(xiàn)象的發(fā)生,達到用電安全標準化的要求。
三是要抓好施工現(xiàn)場管理。按照建設(shè)集團有關(guān)要求,強化施工現(xiàn)場安全管理工作,合理設(shè)置各類安全警示標志;杜絕各類違章用電現(xiàn)象的發(fā)生;在生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域內(nèi)的施工人員必須按照規(guī)定配戴勞動保護用品;夜間施工作業(yè)必須有專人現(xiàn)場指揮,擺設(shè)夜間安全警示標志,達到施工作業(yè)現(xiàn)場標準化、規(guī)范化的要求,杜絕各類事故的發(fā)生。
四是加強安全監(jiān)管工作。突出重點,針對“三違”現(xiàn)象開展日常性的安全監(jiān)管工作,發(fā)揮好hse[來源]現(xiàn)場監(jiān)督作用,通過對事故和“三違”現(xiàn)象的曝光,揭示事故和“三違”現(xiàn)象將會給公司財產(chǎn)、職工群眾生命造成的嚴重危害,警示職工遵章守紀,提高職工的安全責任感,強化職工安全責任意識,促進安全生產(chǎn)責任制的落實,達到基礎(chǔ)管理標準化、施工現(xiàn)場標準化、崗位操作標準化的安全質(zhì)量標準化的工作要求,把hse現(xiàn)場監(jiān)督工作推向深入。五是要做好應(yīng)急預(yù)案的演練工作。在活動期間要有計劃的安排進行全公司范圍內(nèi)的應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練工作,提高公司職工面對各類突發(fā)事件時的應(yīng)急救援能力,提高全體職工的安全責任意識和安全操作技能,真正達到全員參與,建立完善的應(yīng)急救援體系,為公司安全生產(chǎn)無事故奠定堅實的基礎(chǔ)。
六是從實際出發(fā),采取靈活多樣的形式,增強活動的實效性。工會、團委、宣傳部門要結(jié)合“安全生產(chǎn)月”活動要求,開展形式多樣、內(nèi)容豐富的安全生產(chǎn)教育活動及輿論宣傳報道,樹立安全生產(chǎn)工作典型,使“安全生產(chǎn)月”活動深入人心,收到良好效果。
1、個別單位還存在“重經(jīng)濟效益、輕安全管理”的現(xiàn)象,對上級安全部門的文件、通知、會議精神不傳達或傳達不及時,安全工作的職責和措施沒有落實到位,安全制度執(zhí)行不嚴格,hse體系運行資料不健全等現(xiàn)象。
2、個別職工安全意識淡薄,“三違”現(xiàn)象時有發(fā)生,不按操作規(guī)程蠻干、駕駛員酒后駕車、不系安全帶、跑私車等習慣性違章行為和由此引發(fā)的事故還沒有杜絕,提高職工安全意識的工作有待加強。
3、個別單位施工現(xiàn)場安全警示標志擺放不規(guī)范,消防設(shè)施損壞、丟失現(xiàn)象時有發(fā)生,隱患整改不及時,安全防范措施不到位。
4、施工現(xiàn)場民工宿舍管理不善,地面煙頭數(shù)量過多,存在消防隱患。
5、個別單位營區(qū)內(nèi)存在違章接電現(xiàn)象,不符合安全用電管理規(guī)定,存在嚴重的安全隱患。
四、幾點要求
1、各單位領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,加強領(lǐng)導(dǎo),落實責任,確保本次“安全生產(chǎn)月”活動有效扎實開展。
2、公司各主管部門和各單位要加強對本次“安全生產(chǎn)月”活動的宣傳報道工作,積極選樹安全生產(chǎn)工作典型,營造出全員參與和實踐本次“安全生產(chǎn)月”活動的良好氛圍。
3、各單位要嚴格要求,高標準開展,不走過場,務(wù)求實效。要發(fā)揚“嚴、細、實”的工作作風,嚴抓嚴管,確?;顒訉崒嵲谠诘拈_展,將“安全生產(chǎn)月”活動推向高潮。
4、各單位要加強對hse體系運行基礎(chǔ)資料的建立工作,符合iso14001《環(huán)境管理體系》、ohs18001《職業(yè)健康安全管理體系》標準要求,真正達到國內(nèi)施工,國際化標準的安全生產(chǎn)標準,提升公司整體的綜合競爭能力,為公司對外闖市場提供必要的資質(zhì)保障。
同志們,認真開展好“安全生產(chǎn)月”活動,對于促進我公司安全生產(chǎn)工作,維護當前公司安全穩(wěn)定的大好局面,有著十分重要的意義。對在安全生產(chǎn)月活動期間因工作不認真,措施不到位而導(dǎo)致發(fā)生的各類事故的單位或個人,一定要按照事故處理“四不放過”的原則從嚴從重處理。安全生產(chǎn)月活動結(jié)束后,各單位要做好活動的總結(jié)上報工作,希望大家努力工作,發(fā)揮主動性和創(chuàng)造性,把今年的安全生產(chǎn)月活動開展得更有針對性,更富有成效,為促進公司二次創(chuàng)業(yè)不斷取得新成績,做出新的更大的貢獻!
同志們:
大家好!
xxxxxx全員業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)今天正式開班了,這是提升環(huán)境監(jiān)測能力,提高全員素質(zhì),打造技術(shù)型監(jiān)測隊伍的重要舉措。本次培訓(xùn)旨在更好地做好環(huán)境監(jiān)測工作,拓展全站業(yè)務(wù)領(lǐng)域,強化環(huán)境監(jiān)測專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)水平,全面提高干部職工的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。希望同志們珍惜機會,認真對待,以端正的態(tài)度、飽滿的熱情參加這次培訓(xùn),做到學有所得,學有所用。下面,就本次培訓(xùn)活動講幾點意見:
一、充分認識參加培訓(xùn)學習的重要意義
建設(shè)一支業(yè)務(wù)素質(zhì)強的環(huán)境監(jiān)測隊伍,是當前環(huán)保工作的迫切需要,也是環(huán)保事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的客觀需要。
近年來,我市環(huán)保工作以提升環(huán)境質(zhì)量為目標,以污染減排為主線,以環(huán)境綜合整治為載體,不斷強化重點區(qū)域、流域環(huán)境綜合整治,強化城區(qū)整治,強化環(huán)境風險防范,保障環(huán)境安全,強化環(huán)境基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),著力解決影響環(huán)境可持續(xù)發(fā)展,人民群眾身體健康的突出環(huán)境問題,通過加強領(lǐng)導(dǎo)、落實責任、強化監(jiān)管、全力推進環(huán)保各項重點工作有序開展。
為了能夠適應(yīng)新形勢下的環(huán)保工作要求,就必須要有等不起的緊迫感、慢不起的責任感,坐不住的危機感,不斷加強培訓(xùn)學習,豐富知識儲備,全面提升自身的綜合素質(zhì)。
二、采取措施,確保培訓(xùn)活動取得實效(一)精心組織,保障有力
本次培訓(xùn)涉及多方面的內(nèi)容,針對性和指導(dǎo)性都比較強。在實施過程中,要建立切實可行的學習制度,按照理論學習與實踐操作相結(jié)合,業(yè)務(wù)培訓(xùn)與技能測試相結(jié)合的要求,把培訓(xùn)活動抓好、抓實。
(二)嚴格紀律,確保質(zhì)量
本次培訓(xùn)不僅是理論知識和業(yè)務(wù)技能的集中培訓(xùn),也是一次組織紀律性的強化訓(xùn)練,希望參訓(xùn)人員嚴格自律,自覺遵守培訓(xùn)紀律,認真落實培訓(xùn)計劃,虛心聽講,認真做好筆記,要通過這次學習培訓(xùn),切實提高自身的業(yè)務(wù)工作水平。
(三)互相學習,共同進步
俗話說“三人行必有我?guī)煛?,大家要珍惜這次培訓(xùn)機會,彼此之間多加強溝通和交流,在學習中互相切磋、互相啟發(fā),取長補短,達到共同提高、共同進步的目的。
三、聯(lián)系實際,學以致用
學習的目的在于應(yīng)用,在于解決實際工作中遇到的困難和問題。在這次培訓(xùn)過程中,大家要緊密結(jié)合工作實際,帶著問題學,帶著問題思考,帶著問題請教、帶著問題交流,直到徹底的弄懂、吃透、會用,積極主動地把學習到的理論、方法、技能充分運用到實際工作中去。
這次培訓(xùn)的內(nèi)容豐富,時間安排緊,大家要把握機遇,充分利用有限的時間,真正做到孜孜不倦、潛心鉆研、刻苦學習,使自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、創(chuàng)新意識、合作精神和個人魅力得到全面的提升,為今后迎接更大的挑戰(zhàn)、取得更大的成績打下堅實的基礎(chǔ)。
最后,祝同志們培訓(xùn)期間學有所獲,預(yù)祝培訓(xùn)圓滿成功。謝謝大家!
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