總結(jié)讓我們明白，成功的背后往往有著無數(shù)的付出和努力。總結(jié)不應該簡單復述已有的信息，而應該進行思考和概括。下文將展示一些實用的總結(jié)寫作技巧和方法，希望能對大家有所幫助。
簡歷的實習經(jīng)歷別杜撰篇一
如果簡歷里的實習經(jīng)歷數(shù)量以及類型都顯得較多，這對于求職者來說不一定可以帶來多大的好處，因為這種實習情況給人制造的效果就是亂、雜、多等，而不具有一種整體性和統(tǒng)一性。好比一支雜牌軍隊給人的感覺一樣就是不正規(guī)，而一支旗幟鮮明的軍隊給人的就是一種很強的正統(tǒng)性。所以個人簡歷里的實習經(jīng)歷布局好比一支軍隊的布局一樣，講究的是有條有理而不是無味大雜湯。
如果簡歷實習經(jīng)歷類型太多則說明此人根本沒有找到自己的`定位，比如做過銷售方面的實習工作，也做過工程方面的實習工作，還到會計公司、造價公司等實習過。那么請問你的目標到底定位在哪個行業(yè)了?當人家專心專意地在某個行業(yè)尋求深入發(fā)展時，你卻在眾多行業(yè)來個淺嘗輒止，你可以在哪個行業(yè)和專注性的競爭對手相抗衡了?要懂得專注才能成功的硬道理，想要立足于某個行業(yè)并且長久發(fā)展下去就得堅定不移地在這個行業(yè)奮戰(zhàn)下去，不能說遇到點困難馬上就罷手。本文信息來源于
大學生個人簡歷網(wǎng)。轉(zhuǎn)載請注明。而實習經(jīng)歷數(shù)量過多對于求職者來說也未必是好事情，實習數(shù)量太多說明求職者水平比較淺，因為只有在某個地方展開時間較長的實習才有可能真正掌握到一些深入的知識和經(jīng)驗。有誰可以保證在短短幾天或者幾周之內(nèi)將某個工作摸得滾瓜亂熟的?如果對于每個實習經(jīng)歷都投入較少的時間，這樣只不過有利于你的見識面但是在具體的技術和經(jīng)驗方面肯定是不夠的，因此在簡歷里一般列出兩種類型而不超過三段的實習經(jīng)歷即可。
簡歷的實習經(jīng)歷別杜撰篇二
在這里給各位畢業(yè)生介紹一下個人簡歷中的實經(jīng)歷怎樣寫，希望對你有所幫助吧。
1、切勿在你的簡歷上弄虛作假。
有這么一些畢業(yè)生喜歡在簡歷上夸大甚至虛構自己的實習經(jīng)歷，希望這樣能博得招聘單位的注意和好感。但是這樣的行為實在是完全沒有必要的，畢竟對你們進行面試的面試官在經(jīng)驗及資歷上要遠高于你，很易就能辨清簡歷上呈現(xiàn)的實習情況的真實情度的。因此，在實習經(jīng)歷上弄虛作假很可能會弄巧成拙的。
在寫求職簡歷時最好是根據(jù)所投職位的相關職能與自己之前的實習經(jīng)歷進行重點突出介紹，而其他不相關的可以一筆代過，或者干脆省略掉不要寫，這里最忌按照時間順序報你的實習報流水賬。只有將相關的實習經(jīng)歷放在最前面并突出自己在實習中的工作亮點，這樣才比較容易引起hr的興趣。
簡歷的實習經(jīng)歷別杜撰篇三
在一次招聘會現(xiàn)場，一位計算機專業(yè)的應屆畢業(yè)生遞上了一份寫有豐富實習經(jīng)驗的簡歷，想應聘某家企業(yè)的計算機管理員。但是，在現(xiàn)場面試環(huán)節(jié)，該應屆生當場就被單位退回，原來hr在面試時發(fā)現(xiàn)他只有理論知識毫無實際經(jīng)驗。后來經(jīng)過分析個中原因，得出的結(jié)論就是：實習經(jīng)歷“注水”。
職業(yè)指導師的話：
在目前應屆生求職的過程中，有一個細節(jié)值得引起注意，那就是：畢業(yè)生求職心切，實習經(jīng)歷有“注水”現(xiàn)象。多家企業(yè)的管理人士反映，以前畢業(yè)生多在簡歷中突出“擔任學生干部”或者“得到多次校際獎勵”等，而現(xiàn)在，子虛烏有或者被夸張過的實習經(jīng)歷被堂而皇之地寫在簡歷上，從而顯示自己有著豐富的工作經(jīng)驗。不少企業(yè)hr被求職者書面的資料所蒙惑，從而直接造成招聘效率下降。
事實上，實習經(jīng)歷杜撰也是許多應屆畢業(yè)生的無奈之舉?，F(xiàn)在市場上許多招聘企業(yè)都很重視實踐經(jīng)歷，所以求職者為迎合招聘方，就在實習經(jīng)歷上大做文章，期望吸引招聘者的眼球，增加自己的錄取幾率。
不過，需要指出的是，應屆畢業(yè)生有其特有的職場競爭力，企業(yè)更看重的是求職者的整體素質(zhì)和職業(yè)道德，實習經(jīng)歷并不是決定因素。簡歷包裝如果從適度演變成過度，即使一開始被單位錄取，在以后的工作中也很可能因無法達到企業(yè)的預期而使自己的職業(yè)生涯受挫。所以，在此提醒應屆畢業(yè)生，與其在簡歷中摻雜水分，不如加強自己的綜合素質(zhì)，從根本上增強職場競爭力。
一份簡歷難闖天下。
小袁是一名民辦大專計算機專業(yè)畢業(yè)生，專業(yè)能力不錯，職業(yè)理念和面試溝通也還可以。知道今年就業(yè)形勢嚴峻，為了能夠找到一份工作，無論是大學畢業(yè)生專場招聘會還是其他的招聘會，小袁沒少去。但讓他困惑的是，為什么自己投了大量簡歷，面試機會卻寥寥無幾。小袁又想通過廣種薄收的方法———通過網(wǎng)上、現(xiàn)場招聘會、親戚朋友、職業(yè)介紹所多渠道發(fā)送簡歷，可3個多月來，小袁得到面試機會還是很少。
職業(yè)指導師的話：
在看了小袁的簡歷以后，我們發(fā)現(xiàn)了不少問題：一是簡歷整體上顯得非常單薄，僅是個簡歷框架，沒有關鍵性的內(nèi)容；二是簡歷中的`工作經(jīng)歷基本沒有亮點，唯一的一條信息就是畢業(yè)前曾在房產(chǎn)公司做過4個月的房產(chǎn)中介，即無工作職責、又無工作表現(xiàn)，更沒有工作業(yè)績；三是簡歷版本只有一個，缺乏應聘的針對性，成了萬能版本，不管應聘什么職位，僅此一份。
建議：一是提升簡歷吸引力。簡歷一般是單位挑選員工的第一步，是在未見到求職者本人的情況下，對求職者進行的直接篩選。一份蹩腳的簡歷經(jīng)常會埋沒一個真正適合此崗位的人才，而一份有吸引力的簡歷常常會為求職者帶來更多的面試機會。由于小袁的工作經(jīng)歷較少，其他客觀信息也比較固定，因此在簡歷中可以增加關于自我評價的內(nèi)容。這部分內(nèi)容要根據(jù)自己的特點，相對客觀地向簡歷篩選者展示自己，盡可能符合崗位人員特征的形象要求。
二是調(diào)整和完善工作經(jīng)歷內(nèi)容。對于應屆畢業(yè)生，基本上是沒有什么實質(zhì)性的工作經(jīng)歷，因此在工作經(jīng)歷這一欄可以考慮把在校期間的實習經(jīng)歷、兼職經(jīng)歷、社會活動經(jīng)歷等有選擇性地寫進去，還可以把在不同公司或組織中的主要工作職責和自己的業(yè)績表現(xiàn)等寫進簡歷。這樣一方面能彌補簡歷內(nèi)容單薄的弱點，另一方面也有助于給招聘方留下更加具體的印象。
三是針對不同的應聘職位，制作不同版本的簡歷。不同崗位要求不同，如計算機維護類職位和計算機軟件開發(fā)類崗位的招聘要求是不同的，與其他計算機操作或通用型職位要求差別會更大，因此根據(jù)應聘職位及時調(diào)整簡歷，才能增強簡歷的吸引力，獲得更多的面試機會。這就需要求職者在投遞簡歷前，至少制作2至3份不同簡歷，以備投遞之用，僅靠一份簡歷闖天下是很難行得通的。
簡歷的實習經(jīng)歷別杜撰篇四
簡歷。
作為求職者自我推銷的必備文件,其內(nèi)容除了強調(diào)個人職業(yè)技能,教育工作經(jīng)歷等信息外,還側(cè)面反映了求職者的文化價值取向。相信在你的實習生涯中你的實習中起到了很大的作用吧。下面是本站小編為大家整理了大學生的簡歷實習經(jīng)歷，歡迎參閱。
最近在一個公司實習,由于沒有調(diào)整好心態(tài),事故頻頻,發(fā)現(xiàn)自己有很大的問題,但人總是要從失敗中成長,在景仰前輩之時,總結(jié)如下：
職場不比學校,更不像家里,有些事情要學會妥協(xié),尤其是不能頂撞上司,這是非常不禮貌,也是非常不理智的行為,一方面顯示出性格上的缺陷,沒有涵養(yǎng),另一方面,也會使上司及其他同事產(chǎn)生很差的印象,堵塞以后的職業(yè)發(fā)展之路.
注意：
1、不管是否喜歡上司的工作作風、同意他的想法,你都可以提,但是一定要注意方式方法.否則,當遇到愛計較的上司時,可能會因為否一次說話方式的口無遮攔而出大虧.
2、千萬不要打斷上司的講話,對待其他人也是一樣,當有人在跟你講話時,請千萬別插嘴打斷別人的話,同樣是不禮貌的行為,也會打斷別人的思路,最好是弄清楚他安排的原因和意圖后,再發(fā)表自己的意見和見解,有一個很基本的人際原則即使是朋友,家人,在說話做事的時候也應該考慮他們的感受,對上司、同事,也應該是這樣的,要考慮他們的感受和立場.當發(fā)表完意見后,上司采納當然好,他不采納,那就按照他的思路,反因這時候責任完全不在自己身上,因為他才是整個部門真正的負責人。
實習總結(jié)。
3、雖然有可能上司會倡導平等、有話直說的氛圍,但別得意忘形,信以為真,在職場中等級仍然是存在的,就跟整個社會不可避免的存在等級一樣,由有錢人、資深的人士來把握社會前面的方向盤而產(chǎn)生等級時,應該是努力從他們身上學到他們“爆發(fā)”而升級的閃光點.再次,不要把結(jié)論看得太重要,是用你的idea,還是上司或其他同事的,無所謂的,重要的是讓上司、老板覺得好.
4、最后還有一點比較重點的,就是要從不同角度去考慮問題,并在遇到比較復雜的問題的時候,一定要足夠淡定、坦然面對,善于分析,得出理想的結(jié)果.
在短短一月的實習時間中，我體會最深的莫不是稅收的廣泛性和復雜性，面對如此種種形形色色的大中小企業(yè)，諸多的稅種加各種優(yōu)惠政策，對我們的稅務工作也提出了嚴峻的考驗，企業(yè)——稅務代理機構——稅務機關，三者之間如何溝通以致達成默契，并傳遞出準確而有效的信息，我想尋求一種好的制度，把稅務工作化繁為簡，并采用科學的管理，才能創(chuàng)造出質(zhì)量和效率.稅控收款機的出現(xiàn)我想也是正是這種內(nèi)在矛盾的產(chǎn)物，利用它稅務部門就可以方便地取得納稅產(chǎn)每月的銷售資料，并記錄在稅務部門的電腦中，供稅務部門實施征收，統(tǒng)計，分析，稽查，為稅務部門的征管工作提供了更加有效，準確和科學的第一手資料，同時它又能如實記錄每一筆收入，業(yè)主不必親自守在前臺，既減輕了業(yè)主的管理負擔，又擔負起在前臺監(jiān)督經(jīng)營的作用，幫助納稅人加強了企業(yè)管理，這樣也有效的避免了偷逃稅現(xiàn)象的發(fā)生.
這次實習是有益的，為我以后踏入社會工作準備了很多良好的知識與經(jīng)驗。感觸有很多，體會也有很多，收獲更是不少，對于陌生的東西，不再陌生了，下次要是有什么東西壞了，完全可以靠自己的去發(fā)現(xiàn)問題，去修理它。做人做事也有了一定的認識。要膽大心細。敢于去實踐，有困難的時候選也要向別人取取經(jīng)驗。畢竟團隊的力量是很大的，是可以去依靠的。
渾渾噩噩的大學生活已經(jīng)過去兩年了。說來慚愧，家境貧寒的我早就想做兼職掙點錢好減輕家里的負擔，卻一直未能如愿。去年暑假自己有去找工作，好不容易找到了一家公司愿意招聘暑假工，卻是騙局一個，騙了我70多的報名費，之后又找了幾天，沒找著也就放棄了。
我這次帶薪實習來之不易。當被確定了實習有我時，我興奮不已，我告訴自己不論去干什么，多苦多累我都能挺過去，我一定行的。帶薪實習前有個動員大會，動員大會上領導的講話更是讓我熱血沸騰，當時某個領導講到去年有人帶薪實習被分配到某縣的磚瓦廠，磚瓦廠的正式職工做什么那位實習生就做什么，他在磚瓦廠鉆炮眼，運磚入窯，他身上到處都是灰塵，又臟又累，堅持了幾天實在受不了，打算不干了，磚廠負責人打電話到學校，學校再打電話給他讓他去上班，他說自己受不了不想去，最后沒辦法學校只好讓磚瓦廠找點輕松的活給他干。領導講到這些，我就對自己說“我的工作要是像磚瓦廠的那么累那么苦，我也要硬著頭皮堅持到底，就當磨練自己，鍛煉自己的意志品質(zhì)?！贝藭r的我想到了“天將降大任于斯人也，必先苦其心智，勞其筋骨，餓其體膚……..”。
帶薪實習的前一天，我收到帶隊隊長的信息說是7月11日早上7：30在雕塑前集合，當時的我既激動又憂慮，我終于能參加一次社會實踐活動怎能不激動，想到要工作，怕自己才疏學淺，不能夠做得很好，不免有些擔憂。
7月11日，我7點左右到了雕塑那兒等待著7：30的到來，等待著帶隊長和其它我不認識的成員的到來。7：30到了他們也都來了，我們一起坐公交車來到了江南新區(qū)陳家壩街道辦事處，找到了辦事處負責我們帶薪實習這一塊的姚委員。姚委員很祥和，來之前我還在想這兒的負責人會不會很嚴肅，會不會一副盛氣凌人官味十足的樣子。見到了姚委員，覺得自己的想象力太豐富太可笑。
7月11日，帶薪實習第一天，我們只能算是來報到，談不上來工作，姚委員讓我們寫了下自己的基本的信息，大致地說了一下我們被分配到哪兒，可能會做些什么事。我們一行人有的被分到了社區(qū)，有的留在了辦事處做一些像整理檔案之類的事，我就是留在辦事處工作的其中一員。
第二天我們就正式工作了，姚委員帶我們到5樓人會議室整理檔案。到了會議室，我們先看了一會她發(fā)給我們的檔案材料分類排序的說明表。再才拿起一份檔案開始整理，整理第一份檔案時頭都大了，雖然看了說明表，但是這么短的時間怎么可能記得住，記不住就不知道從何下手。姚委員叫我們先把“年度考核表”和“工資變動表”按形成時間的先后排好，有差的基本信息前后不一致的要登記下來，在姚委員的帶領下，在說明表的參照下，我們一個類別一個類別的整理，再把整理好的類別按類別先后放好。
時間過得真快，我們在江南新區(qū)陳家壩街道辦事處的實習就要接近尾聲了。
來到辦事處實習，我的收獲頗多，認識了一些新同事和職工，還有待人接物的技巧，我了解了許多在學校不曾接觸的東西，總結(jié)出來以下幾點。
第一、待人接物不能只靠嘴上工夫，要誠心誠意的對待身邊的人和物。
在這次實習中，我們到辦事處的是來自不同專業(yè)不同年級的8個人，具體地說應該是6個人，有兩個被分配到了社區(qū)，很少碰面。我們幾乎相互間都不認識，然而在短短的幾天中大家都非常熟悉了，都彼此照顧，早上大家一起從學校出發(fā)，中午一起去食堂吃飯，一起在會議室午休，下班后一起走車回家，有空的時候大家一起閑聊，談一談個人的興趣愛好，以及近來發(fā)生的重大事件，如：“動車事件”、“美債危機”等。
第二、對待工作必須要有敬業(yè)愛業(yè)的精神。
姚委員，她的工作中有拆遷這一塊兒，有的時候早上6點多就下隊到拆遷地，太陽出來了，頂著烈日跟著挖機走。還有移民科的陳副科長，當有群眾不理解國家政策氣沖沖的來向他大吼大叫，他的一遍一遍的不厭其煩的向人民群眾解釋楚。他們把自己的工作當作一份不可推卸的責任，做到盡善盡美。他們的敬業(yè)愛業(yè)精神令我折服。
第三、學會感恩。感恩于艱難困苦，他是你越挫越勇。
別人的蔑視使你的自尊心受到極大的傷害，卻也會激發(fā)你的斗志。因此我們也因該感恩于他。我們要感恩于我們的敵人，是他使我們越來越強大，我們應該懷著感恩的心感謝所有的人。
第四、堅持到底永不放棄。
暑假高溫，這大熱天的，要是不去上班，吹著空調(diào)多爽。還有每天要起早床，早上正涼快，數(shù)個懶覺多爽，偶爾這么想想還是容許的，但是我們不能這么做，既然報了名要帶薪實習就必須堅持到底。那些個建筑工人頂著烈日冒著寒風都在工作，他們那么苦那么累都能堅持，我們有什么理由不堅持到底。
第五、不要怕吃虧。
在移民科的時候陳副科長告訴我，人不要怕吃虧，吃點小虧又算得了什么，太過于斤斤計較跟誰都處不好。他還說，那些個經(jīng)常吃虧的人不見得就笨，大智若愚未必不好。
一個月的實習時間馬上就要完了，時間雖短，可我學到的東西卻不少，就比如同事之間的相處，下屬與上級之間的相處，從中使我受益匪淺。還有說話的技巧，相同的意思不同的表達方式，他所凸顯的效果是不一樣的。最后，真的很感謝學校給我這次實習的機會。
短暫的畢業(yè)實習很快便結(jié)束了，在這次畢業(yè)實習過程中，在實習工地的現(xiàn)場技術員、工程師的幫助下，我對實習過程出現(xiàn)的專業(yè)知識困惑和問題，虛心向他們請教和學習，通過這次實習，我收益匪淺，不僅學到了許多專業(yè)知識，而且還從建筑工人師傅老前輩那學到了許多做人處世的道理，現(xiàn)將實習以來的。
心得體會。
總結(jié)如下：
認真做事，踏實做人通過這次實習，讓我了渭南秦泰公司的規(guī)模，管理體制，運營模式，以及人才的培養(yǎng)。勘察設計的施工作業(yè)隊伍的水平，懂得了很多分項工程的注意事項，尤其是灌注樁的澆搗過程以及塔座鋼筋的下料和綁扎。在以后的工作中相信會有較大的幫助，盡自己最大的努力做好每件事，自己要不斷的學習更多的知識，為公司貢獻自己的力量，使公司獲得更好的效益。同時與同事和諧相處，多關心人，幫助人，做到不失信于人!虛心向別人學習!
在實際工作中好多東西都是我們在課本上學不到的，都是由不斷實踐中得來的，由經(jīng)驗得來的。從別人身上學習來的，我們必須抓住這個機會，認真的學習，不斷地。
自我總結(jié)。
自我完善從而全面的提高自己。
首先，通過這次畢業(yè)實習，使我更深刻地了我們路橋?qū)I(yè)知識。大學四年在學完專業(yè)基礎課和專業(yè)課后，逐步具有了較扎實的專業(yè)知識，但在校期間所學的內(nèi)容都是理論知識，除上課程認知識習和假期專業(yè)實習外，在實踐中學習和運用已學理論知識還遠不夠。通過這次實習，我對以前學習和實習中存在的問題和不足有了正確的認識。
以前課本上學的知識都是最基礎的內(nèi)容，所運用的模型和原理也是最簡單的類型。但隨著我國建筑行業(yè)的日趨規(guī)范和完整以及人民群眾對建筑安全、合理、經(jīng)濟的更高要求，工程上很容易出現(xiàn)各種問題和疑惑，如何快速正確地處理好這些問題?我想，那便是運用我們所學的知識和原理，根據(jù)問題具體找出“瓶頸”所在，找到突破口去解決好。其實，這些基本知識和原理很多我們都學過，但如何將他們聯(lián)系起來，用于解決和、工程中的實際問題，則需要我們在實踐中不斷學習和總結(jié)。
“學以致用”的另一方面是“以小見大”。許多知識、原理往往是解決問題的關鍵。其次，通過這次畢業(yè)實習，使我更清醒地意識到施工管理的重要性。無論是從事設計還是施工或監(jiān)理工作，我們都應該注重提高施工管理效率。這次畢業(yè)實習的幾處工程單位，他們的先進管理理念和方法都值得我們學習。尤其是在莆田的工程實習時，給我的感受最深刻。
路橋施工管理要考慮的內(nèi)容多，范圍廣，所要安排的工作任務量更大，但這直接關系到土建工程的進度和效率。印象最深刻的路橋工程，所以工作人員各司其職，各項工作開展的有條不紊，工人們在工地上忙碌但有序，施工員、安全員、監(jiān)理員也是在施工現(xiàn)場步步不離，認真將施工工作效率提高到最佳，而項目工程負責人則在工地現(xiàn)場指導。因此各項工作都在計劃進行中。
另外，施工管理還包含員工的技能培訓，在莆田的仙港大道工程中實習，通過這些引入先進管理模式和科學管理方法，施工效率有了很大提高，這樣十分有助于施工的連續(xù)性和可續(xù)性。
最后，通過這次畢業(yè)實習，使得我更全面地明白了今后的努力方向。其實，在這么短暫的畢業(yè)實習中真的很難學到更多的知識和技能。但是，在這幾天的畢業(yè)實習中我從更全面的角度認清了今后所從事路橋工程工作所需努力的方向。正如在實習中許多老師和工人師傅們所說：“畢業(yè)后從事路橋工程工作，需要的是謙虛和學習”。的確，從大學畢業(yè)走上新的工作崗位后，我們所面臨的如同一張白紙，一切都是新的，一切都在等待我們?nèi)ヅ?。因此，面對那么多長期從事路橋工程的同行前輩，他們工作經(jīng)驗比我們豐富，知識學的比我們扎實，學識比我們淵博，我們只有耐下心來，虛心向他們請教學習，我們才會有更大的進步，我們也才會在土木工程這一艱苦而又充滿挑戰(zhàn)的工作領域取得更大的收獲。
另外，在這次畢業(yè)實習環(huán)節(jié)中，我也發(fā)現(xiàn)自己存在的一些不足和缺點，主要有以下三點：
一、專業(yè)知識掌握的不夠全面。盡管大學四年中認真學習了專業(yè)知識，但是當前所掌握的知識面不夠廣，尚不能輕松勝任土木工程工作，因此，盡管即將走上工作崗位，但我應該將所從事的工作看作是新的學習的開始，只是在實踐中學習，才會掌握更多專業(yè)知識和技能。
二、專業(yè)實踐閱歷遠不夠豐富。由于以前專業(yè)實習時間較少，因此很難將所學知識運用與實踐中去，通過實踐所獲取的閱歷更是很短缺。所以，今后我們在工作崗位上，一定要抓住機會，多向路橋工程工人師傅學習，同時要轉(zhuǎn)換學習方法和態(tài)度，改變以往過于依賴老師的被動吸收學習方式，應主動積極向他人學習和請教，同時加強自學能力和駕馭解決難題的本領。
三、專業(yè)知識在工程中運用不夠靈活。通過這次畢業(yè)實習，我切實感受到以前所學的專業(yè)知識運用欠靈活。這主要是對所學的知識沒有形成一套完整的體系，這些零散的知識點運用起來很困難，因此，今后在學習和實踐中應該重視積累和運用，使所學的知識由量變到質(zhì)變，發(fā)揮更大的指導作用。
畢業(yè)實習很快就告一段落了，但通過這次短短的實習，我從只學到了許多以前在課本上難以學到的知識，這些新的收獲，將對我們正在進行的畢業(yè)設計準備工作和即將走上崗位的工作具有更實際的指導意義。
簡歷的實習經(jīng)歷別杜撰篇五
翌年春節(jié)之后，我就要開始實習了，到目前實習單位仍然沒有著落，幾個朋友不知從哪兒搞來的公章已經(jīng)交了實習接受函，意味著自己不用學校安排，已經(jīng)找到單位了，目前為止，我經(jīng)歷了三次面試，每次都給我了不同的感受，現(xiàn)在每每遇到招聘單位，都會情不自禁的與它們作比較.
第一次說來有些巧合，本來那天本市的一家五星級酒店來我校招人，我和一位朋友到面試地點，等了一個小時招聘單位仍沒有出現(xiàn)，正欲離開的時候，恰好另外一家單位來面試，我們想今天總不能白來吧，就把簡歷投給了他們，在看了一個他們公司的宣傳片，回答完我們幾個應試者的問題后，單位領導叫我們先去公司參觀兩天后再面試，第二天我們一行人就去了公司，他們公司正好有一位同校的校友，早進去兩周，就由他帶領我們參觀，不過我們參觀的主要也就在他們公司的配送部(此公司一家平價連鎖超市)，其實也就是公司的總部.后來去了在配送部附近的一家現(xiàn)在隨處可見的小超市，中午本說在公司里吃工作餐，公司沒想到會來這么多人，沒做好準備，所以就只能由一位助理帶我們外邊去吃，再走了差不多半小時后終于找到一家面館，解決了問題，下午到公司的業(yè)務部，真是有天壤之別，明白公司的面子確實重要.次日，也就根本不存在參觀了，人比昨天少來了很多，中午面試，面試領導問了幾個可以說是套話的問題后，面試也就結(jié)束了，不過在我們走之前公司報銷了我們這兩天的車費，并且綽綽有余(20元)，看來公司還是挺厚道的.
第二家公司是我在報紙上看見的，上面寫的確實誘人，公司的名字也很大氣，這次面試和我?guī)讉€同學一起去的，面試很容易，公司就通知我隔一天培訓，我另外兩個同學第二天就開始培訓，因為面試他們在我前面.第二天晚上聽我們同學所謂的培訓當時就決定不去了，他們的培訓具體是由一個老員工帶他們到中學去推銷鋼筆，并且鋼筆是假冒的名牌.他們趁學校保安不注意的時候，遛進學校，下課教室老師沒在時候，就開始向他們推銷鋼筆，他們對同學說這是世界四大名牌之一“派克”鋼筆，是零八年奧運會指定用筆，這筆呢原價是148元一只，如果你們拿學生證到新華書店去買打半價也就是74元，但今天搞活動，只買15元一只，并且限量8只.經(jīng)過這么一吹噓，同學們是爭相購買，有人沒有買到還有點懊惱，據(jù)同學講后來不止買了15只，每只提3元的成.看起掙的.挺容易，但這種騙人的營生，不要也罷，我們就都沒有去了.
簡歷的實習經(jīng)歷別杜撰篇六
為了促進大學畢業(yè)生的就業(yè)，政府出臺了一系列針對大學生就業(yè)的舉措，舉辦針對大學畢業(yè)生的專場招聘會，那么，大學生在參加招聘會時還有那些需要注意的呢？聽聽職業(yè)指導師怎么說。
在一次招聘會現(xiàn)場，一位計算機專業(yè)的應屆畢業(yè)生遞上了一份寫有豐富實習經(jīng)驗的簡歷，想應聘某家企業(yè)的計算機管理員。但是，在現(xiàn)場面試環(huán)節(jié)，該應屆生當場就被單位退回，原來hr在面試時發(fā)現(xiàn)他只有理論知識毫無實際經(jīng)驗。后來經(jīng)過分析個中原因，得出的結(jié)論就是：實習經(jīng)歷“注水”。
在目前應屆生求職的過程中，有一個細節(jié)值得引起注意，那就是：畢業(yè)生求職心切，實習經(jīng)歷有“注水”現(xiàn)象。多家企業(yè)的管理人士反映，以前畢業(yè)生多在簡歷中突出“擔任學生干部”或者“得到多次校際獎勵”等，而現(xiàn)在，子虛烏有或者被夸張過的實習經(jīng)歷被堂而皇之地寫在簡歷上，從而顯示自己有著豐富的工作經(jīng)驗。不少企業(yè)hr被求職者書面的資料所蒙惑，從而直接造成招聘效率下降。
事實上，實習經(jīng)歷杜撰也是許多應屆畢業(yè)生的無奈之舉?，F(xiàn)在市場上許多招聘企業(yè)都很重視實踐經(jīng)歷，所以求職者為迎合招聘方，就在實習經(jīng)歷上大做文章，期望吸引招聘者的眼球，增加自己的錄取幾率。
不過，需要指出的是，應屆畢業(yè)生有其特有的職場競爭力，企業(yè)更看重的是求職者的整體素質(zhì)和職業(yè)道德，實習經(jīng)歷并不是決定因素。簡歷包裝如果從適度演變成過度，即使一開始被單位錄取，在以后的工作中也很可能因無法達到企業(yè)的預期而使自己的職業(yè)生涯受挫。所以，在此提醒應屆畢業(yè)生，與其在簡歷中摻雜水分，不如加強自己的綜合素質(zhì)，從根本上增強職場競爭力。
小袁是一名民辦大專計算機專業(yè)畢業(yè)生，專業(yè)能力不錯，職業(yè)理念和面試溝通也還可以。知道今年就業(yè)形勢嚴峻，為了能夠找到一份工作，無論是大學畢業(yè)生專場招聘會還是其他的招聘會，小袁沒少去。但讓他困惑的是，為什么自己投了大量簡歷，面試機會卻寥寥無幾。小袁又想通過廣種薄收的方法———通過網(wǎng)上、現(xiàn)場招聘會、親戚朋友、職業(yè)介紹所多渠道發(fā)送簡歷，可3個多月來，小袁得到面試機會還是很少。
在看了小袁的簡歷以后，我們發(fā)現(xiàn)了不少問題：一是簡歷整體上顯得非常單薄，僅是個簡歷框架，沒有關鍵性的內(nèi)容；二是簡歷中的工作經(jīng)歷基本沒有亮點，唯一的一條信息就是畢業(yè)前曾在房產(chǎn)公司做過4個月的房產(chǎn)中介，即無工作職責、又無工作表現(xiàn)，更沒有工作業(yè)績；三是簡歷版本只有一個，缺乏應聘的針對性，成了萬能版本，不管應聘什么職位，僅此一份。
建議：一是提升簡歷吸引力。簡歷一般是單位挑選員工的第一步，是在未見到求職者本人的情況下，對求職者進行的直接篩選。一份蹩腳的簡歷經(jīng)常會埋沒一個真正適合此崗位的人才，而一份有吸引力的簡歷常常會為求職者帶來更多的面試機會。由于小袁的.工作經(jīng)歷較少，其他客觀信息也比較固定，因此在簡歷中可以增加關于自我評價的內(nèi)容。這部分內(nèi)容要根據(jù)自己的特點，相對客觀地向簡歷篩選者展示自己，盡可能符合崗位人員特征的形象要求。
二是調(diào)整和完善工作經(jīng)歷內(nèi)容。對于應屆畢業(yè)生，基本上是沒有什么實質(zhì)性的工作經(jīng)歷，因此在工作經(jīng)歷這一欄可以考慮把在校期間的實習經(jīng)歷、兼職經(jīng)歷、社會活動經(jīng)歷等有選擇性地寫進去，還可以把在不同公司或組織中的主要工作職責和自己的業(yè)績表現(xiàn)等寫進簡歷。這樣一方面能彌補簡歷內(nèi)容單薄的弱點，另一方面也有助于給招聘方留下更加具體的印象。
簡歷的實習經(jīng)歷別杜撰篇七
企業(yè)往往在招聘時都要求應聘者具有工作經(jīng)驗，而對于剛出來求職的畢業(yè)生，由于缺乏工作經(jīng)驗，被企業(yè)淘汰的機率就會提高。久而久之，畢業(yè)生就開始在自己的簡歷上下了不少“功夫”，杜撰自己的實習經(jīng)歷，從而顯示自己的豐富經(jīng)驗。
在一次招聘會現(xiàn)場，一位計算機專業(yè)的應屆畢業(yè)生遞上了一份寫有豐富實習經(jīng)驗的簡歷，想應聘某家企業(yè)的計算機管理員。但是，在現(xiàn)場面試環(huán)節(jié)，該應屆生當場就被單位退回，原來hr在面試時發(fā)現(xiàn)他只有理論知識毫無實際經(jīng)驗。后來經(jīng)過分析個中原因，得出的結(jié)論就是：實習經(jīng)歷“注水”。
職業(yè)指導師的話：
在目前應屆生求職的過程中，有一個細節(jié)值得引起注意，那就是：畢業(yè)生求職心切，實習經(jīng)歷有“注水”現(xiàn)象。多家企業(yè)的管理人士反映，以前畢業(yè)生多在簡歷中突出“擔任學生干部”或者“得到多次校際獎勵”等，而現(xiàn)在，子虛烏有或者被夸張過的實習經(jīng)歷被堂而皇之地寫在簡歷上，從而顯示自己有著豐富的工作經(jīng)驗。不少企業(yè)hr被求職者書面的資料所蒙惑，從而直接造成招聘效率下降。
事實上，實習經(jīng)歷杜撰也是許多應屆畢業(yè)生的無奈之舉。現(xiàn)在市場上許多招聘企業(yè)都很重視實踐經(jīng)歷，所以求職者為迎合招聘方，就在實習經(jīng)歷上大做文章，期望吸引招聘者的眼球，增加自己的錄取幾率。
不過，需要指出的是，應屆畢業(yè)生有其特有的職場競爭力，企業(yè)更看重的是求職者的整體素質(zhì)和職業(yè)道德，實習經(jīng)歷并不是決定因素。簡歷包裝如果從適度演變成過度，即使一開始被單位錄取，在以后的工作中也很可能因無法達到企業(yè)的預期而使自己的職業(yè)生涯受挫。所以，在此提醒應屆畢業(yè)生，與其在簡歷中摻雜水分，不如加強自己的綜合素質(zhì)，從根本上增強職場競爭力。
一份簡歷難闖天下。
小袁是一名民辦大專計算機專業(yè)畢業(yè)生，專業(yè)能力不錯，職業(yè)理念和面試溝通也還可以。知道今年就業(yè)形勢嚴峻，為了能夠找到一份工作，無論是大學畢業(yè)生專場招聘會還是其他的招聘會，小袁沒少去。但讓他困惑的是，為什么自己投了大量簡歷，面試機會卻寥寥無幾。小袁又想通過廣種薄收的方法———通過網(wǎng)上、現(xiàn)場招聘會、親戚朋友、職業(yè)介紹所多渠道發(fā)送簡歷，可3個多月來，小袁得到面試機會還是很少。
職業(yè)指導師的話：
在看了小袁的簡歷以后，我們發(fā)現(xiàn)了不少問題：一是簡歷整體上顯得非常單薄，僅是個簡歷框架，沒有關鍵性的內(nèi)容;二是簡歷中的工作經(jīng)歷基本沒有亮點，唯一的一條信息就是畢業(yè)前曾在房產(chǎn)公司做過4個月的房產(chǎn)中介，即無工作職責、又無工作表現(xiàn)，更沒有工作業(yè)績;三是簡歷版本只有一個，缺乏應聘的針對性，成了萬能版本，不管應聘什么職位，僅此一份。
建議：一是提升簡歷吸引力。簡歷一般是單位挑選員工的第一步，是在未見到求職者本人的情況下，對求職者進行的直接篩眩一份蹩腳的'簡歷經(jīng)常會埋沒一個真正適合此崗位的人才，而一份有吸引力的簡歷常常會為求職者帶來更多的面試機會。由于小袁的工作經(jīng)歷較少，其他客觀信息也比較固定，因此在簡歷中可以增加關于自我評價的內(nèi)容。這部分內(nèi)容要根據(jù)自己的特點，相對客觀地向簡歷篩選者展示自己，盡可能符合崗位人員特征的形象要求。
二是調(diào)整和完善工作經(jīng)歷內(nèi)容。對于應屆畢業(yè)生，基本上是沒有什么實質(zhì)性的工作經(jīng)歷，因此在工作經(jīng)歷這一欄可以考慮把在校期間的實習經(jīng)歷、兼職經(jīng)歷、社會活動經(jīng)歷等有選擇性地寫進去，還可以把在不同公司或組織中的主要工作職責和自己的業(yè)績表現(xiàn)等寫進簡歷。這樣一方面能彌補簡歷內(nèi)容單薄的弱點，另一方面也有助于給招聘方留下更加具體的印象。
三是針對不同的應聘職位，制作不同版本的簡歷。不同崗位要求不同，如計算機維護類職位和計算機軟件開發(fā)類崗位的招聘要求是不同的，與其他計算機操作或通用型職位要求差別會更大，因此根據(jù)應聘職位及時調(diào)整簡歷，才能增強簡歷的吸引力，獲得更多的面試機會。這就需要求職者在投遞簡歷前，至少制作2至3份不同簡歷，以備投遞之用，僅靠一份簡歷闖天下是很難行得通的。
簡歷的實習經(jīng)歷別杜撰篇八
?b：我在er做了三個月，最初是一個項目進去實習的，后來項目完成后我的上司認為我做的還可以，就留下來繼續(xù)外聯(lián)的工作，我覺得er的工作非常有挑戰(zhàn)性，當然收獲也很多。我了解了很多市場營銷方面的工作流程和方法。在和客戶溝通中要注意的事項是我這階段收獲最大的知識。
?c：er的工作是我的第一份實習，雖然只有三個月，但學到很多知識，
不過最后沒有留下，很遺憾。
?d：其實我不太喜歡er的工作，但為了獲得實習工資，我還是做了三個月，這三個月我主要完成領導交代的整理客戶名單和打印資料的雜活，收獲也有很多，包括職場的`交際和團隊工作的方式。
一段好的實習，包含自己學到的東西，更包含對方對你的認可。如果你有一段值得說的經(jīng)驗，可以詳細說一下，否則，應該像c那樣簡單結(jié)束。
專家點評：
根據(jù)簡歷提問，這是大家應當準備的。你寫入簡歷的每一個字，都必須是經(jīng)得起提問和反復推敲的。否則不如不寫。
簡歷的實習經(jīng)歷別杜撰篇九
在一次招聘會現(xiàn)場，一位計算機專業(yè)的應屆畢業(yè)生遞上了一份寫有豐富實習經(jīng)驗的簡歷，想應聘某家企業(yè)的計算機管理員。但是，在現(xiàn)場面試環(huán)節(jié)，該應屆生當場就被單位退回，原來hr在面試時發(fā)現(xiàn)他只有理論知識毫無實際經(jīng)驗。后來經(jīng)過分析個中原因，得出的結(jié)論就是：實習經(jīng)歷“注水”。
職業(yè)指導師的話：
在目前應屆生求職的過程中，有一個細節(jié)值得引起注意，那就是：畢業(yè)生求職心切，實習經(jīng)歷有“注水”現(xiàn)象。多家企業(yè)的管理人士反映，以前畢業(yè)生多在簡歷中突出“擔任學生干部”或者“得到多次校際獎勵”等，而現(xiàn)在，子虛烏有或者被夸張過的實習經(jīng)歷被堂而皇之地寫在簡歷上，從而顯示自己有著豐富的工作經(jīng)驗。不少企業(yè)hr被求職者書面的資料所蒙惑，從而直接造成招聘效率下降。
事實上，實習經(jīng)歷杜撰也是許多應屆畢業(yè)生的無奈之舉?，F(xiàn)在市場上許多招聘企業(yè)都很重視實踐經(jīng)歷，所以求職者為迎合招聘方，就在實習經(jīng)歷上大做文章，期望吸引招聘者的眼球，增加自己的錄取幾率。
簡歷的實習經(jīng)歷別杜撰篇十
姓名：
性別：
男
民族：
漢族。
1985年3月20日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
170cm。
體重：
60kg。
戶籍：
廣東湛江。
現(xiàn)所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學校：
廣東農(nóng)工商職業(yè)技術學院。
學歷：
專科。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
2007年。
工作年限：
職稱：
初級職稱。
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
財務/審計/稅務-會計。
證券/金融/投資。
職位名稱：
會計;人事;。
工作地區(qū)：
湛江市湛江市;。
待遇要求：
可面議;不需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
英語一般;普通話標準。
計算機能力：
證書全國計算機等級考試一級;。
教育培訓。
教育經(jīng)歷：
時間。
所在學校。
學歷。
2004年9月-2007年6月。
廣東農(nóng)工商職業(yè)技術學院。
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培訓經(jīng)歷：
時間。
培訓機構。
證書。
2008年1月-2011年1月。
湛江市師范學院。
本科。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
湛江市第四建筑工程有限公司。
時間范圍：
2007年4月-2010年9月。
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
擔任職位：
會計。
工作描述：
負責財務檔案、施工合同的管理，辦理本地以及外地的工程外出施工證明、開具工程發(fā)票、公司日常費用單據(jù)的審核，填制會計憑證，編制各種財務報表，職員工資表，辦理公司信貸業(yè)務，每季度到廣州，東莞等各分公司進行財務審計，編寫財務報告等。
離職原因：
其他信息。
自我介紹：
在這3年多的工作期間里，通過自身的努力以及公司給予的機會，已具備了一定的專業(yè)理論知識與實踐經(jīng)驗，能獨立完成財務核算的全過程及納稅申報工作，能熟練運用用友/金蝶等財務軟件來填制憑證，編制各種報表以及各種明細數(shù)據(jù)的.匯總，熟悉稅務，銀行等政府部門辦事流程并且善于與他們溝通，并且熟練計算機的操作，能熟練操作office辦公軟件，能對軟硬件進行一定運用以及維護；性格上是個比較開朗的人，處事低調(diào)，細心，樂于協(xié)助別人，善于與人溝通，原則性強，有很強的責任心以及團隊精神。相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選，期待與您的面談。
發(fā)展方向：
志向于財務行業(yè)發(fā)展，通過自身的努力，獲得了以下相應證書：
全國計算機等級證書一級：
會計從業(yè)資格證：
珠算證五級：
會計電算化證中級：
初級會計師證。
其他要求：
聯(lián)系方式。
更多。
簡歷的實習經(jīng)歷別杜撰篇十一
實習經(jīng)歷越多是不是越好?雖然實習經(jīng)歷有利于擴展你的見識面，但是企業(yè)并不需要一個對各個行業(yè)或工作有所了解的人，而是需要一個在某一方面有很深造詣的人。企業(yè)就是由多個專業(yè)人士組合起來的全能戰(zhàn)士，而不是由多個全能而組合而成的。我們在簡歷里不能將所有實習經(jīng)歷都說出來而應該懂得選擇招聘者感興趣的實習經(jīng)歷，而后突出某個單一實習經(jīng)歷的情況即可。
我們先定位實習經(jīng)歷的數(shù)量，在簡歷里呈現(xiàn)的數(shù)量絕對不能多于三個，如果數(shù)量過多顯得有些亂而讓招聘者花費更多時間，內(nèi)容多需要閱讀的時間肯定多，而里面的實習經(jīng)歷如果有一些沒必要呈現(xiàn)出來的則更容易讓人閱讀后覺得這是浪費自己的時間。比如說你說你在麥當勞當過銷售員，而后說你在肯德基也擔任過銷售員，有必要將他們分開述說嗎?你可以只說一個因為它們的性質(zhì)是相同的，或者你可以采取合并的方式這么寫：在麥當勞、肯德基擔任過銷售崗位。
至于那些跟應聘崗位沒點關系的實習經(jīng)歷更沒必要出現(xiàn)在簡歷里，比如你應聘手機銷售崗位，在實習經(jīng)歷里有一段工程測量的經(jīng)歷，這有必要出現(xiàn)嗎?工程測量和賣手機有什么關系嗎?為此無關的實習經(jīng)歷出現(xiàn)在簡歷里屬于一種浪費。
最后我們只在簡歷里留下有關的實習經(jīng)歷，此時抓取關聯(lián)度最高的實習經(jīng)歷進行分層描述，列出工作內(nèi)容、學到的技巧和技能、個人總結(jié)三部分，只需要詳細描述一段這樣的經(jīng)歷就行了。
簡歷的實習經(jīng)歷別杜撰篇十二
可以看到大部分的企業(yè)在對外在招聘上都會對工作經(jīng)歷有所要求，工作經(jīng)驗豐富往往會有優(yōu)先權。那么企業(yè)為什么要求要些工作經(jīng)歷呢，是在某一職位上有工作的經(jīng)歷，則求職者們就能夠更好的入手，也能勝任本職業(yè)工作。也就是所，對企業(yè)工作來說，所看重的不是你工作多少年，以及你工作多少次，而是看重你在某一領域中的經(jīng)驗能力。
第二，要注意比那些工作經(jīng)歷的的次數(shù)。
一般來說在工作經(jīng)歷的環(huán)節(jié)中不會只寫一次工作，次數(shù)也是工作經(jīng)驗的一種表現(xiàn)，越是在知名企業(yè)從事要職，其工作經(jīng)驗的含金量就越大。不過不管怎樣，在編寫求職簡歷的時候，其工作經(jīng)驗都不可以多過四條。正常來說人們在一個單位、組織中要呆上一年以上才會真正有搜索收獲。你所寫的工作經(jīng)歷次數(shù)太多，反而會起到反作用，比如一些招聘官會認為你經(jīng)常換工作，對企業(yè)單位沒有任何衷心度。
簡歷的實習經(jīng)歷別杜撰篇十三
艷陽七月，**學院的16名青年志愿者在武老師的帶領下，懷著滿腔的熱情和愛心,開始了社會實踐活動,開展“有需要找義工，有時間做義工”的社會實踐活動。我作為一名大學生，抱著貼近社會，服務社會的愿望，參加了大學生社會實踐。希望在進入社會之前，多積累社會經(jīng)驗，提早與社會零距離接觸，學習如何與人溝通，如何與人交流，如何與人合作等等。
在短短的9天里，我們開展了許多活動，如給小學生支教，對進行社會調(diào)研，與當?shù)卮甯刹孔劦?。在農(nóng)村里，我們也學到了好多書本上學不到的東西，同時也看到了一些問題。這是我們第一次如此關注于孩子的教育問題和農(nóng)村的經(jīng)濟問題?，F(xiàn)將此次活動的有關情況報告如下。
此次活動的主題是支教。在支教過程中，我們了解了受教育狀況。村民中受過高等教育的寥寥無幾，受過初數(shù)等教育的也只有少數(shù)，而且文肓比例仍然不小。因此絕大多數(shù)的家長希望孩子們能上大學。他們把所有的希望都寄托在了孩子們的身上。與我們學校有相當長的一段路，孩子們來上課極不方便，家里條件困難的學生不得不每天起早摸黑地走路或騎車來回，有的學生連騎車也要半個小時，可見他們求學的艱難。雖然條件艱苦，但孩子們?nèi)允鞘值幕钴S，同學之間相處的也不錯，在他們身上散發(fā)的是一股濃濃的朝氣，他們很天真也很單純。從他們的臉上，你看不到悲傷，卻能看到開心;看不到自卑，卻能看到自信。這也許就是知識賦予他們的力量吧。
我們此次支教的內(nèi)容主要以繪畫為主。由于孩子離校太遠，天氣炎熱，因此下午一律不開課。在上午有限的時間里，我們開設了繪畫、舞蹈、影視欣賞這三門課，每門課中，我們都穿插了繪畫，家長們一聽到補習的是義務培養(yǎng)孩子們的藝術氣質(zhì)，紛紛將孩子們送到學校?？梢?，農(nóng)村家長也意識到了全面發(fā)展的重要性。在授課過程中，他們對繪畫的喜歡，讓我們輕松了許多。因為我們的能力有限，時間也有限，在結(jié)課時，孩子們能把自己的想法表達出來，我們感到無比欣慰?？梢?，我們的支教活動也達到了一定的效果。
我們不僅了解了教育狀況，也了解了經(jīng)濟狀況。地理位置有點偏，資金有限，人才缺乏，要發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟的確有一定的困難。我們也發(fā)現(xiàn)了，這里要飯店沒飯店，要工廠沒工廠，這樣的情形如何使農(nóng)村更好地發(fā)展。而且，大部分村民都外出打工，根本沒有時間教育孩子。村民文化程度低，與外界的交流少，對外界的信息了解不夠，沒有形成一定文化精神生活氛圍。從農(nóng)村走出去的知識分子很少有回來的，這很大程度上也造成了農(nóng)村的滯后，這也讓我們更加感受到了教育的重要性。教育是發(fā)展之本，這對農(nóng)村來說更具有現(xiàn)實意義。可事實上，現(xiàn)今教育還不樂觀，軟硬件都不完善，特別是高水平的師資力量缺乏，這勢必會影響新一代人的發(fā)展。
通過這十幾天的支教活動，我們隊員同甘共苦，建立了深厚的友誼，我們深刻地認識到了團隊合作的重要性，踏實干事的必要性。我們圓滿完成了各項任務，因此也受到了實踐地領導的一致好評。雖然在工作過程中我們也有過分歧，但我們知道這是為了更好地完成工作而提出的不同意見。這樣的分歧反而使我們這支隊伍更上進，因為我們每個人都在努力著。正是所有隊員的共同努力，才取得本次活動的圓滿成功。我們真的很高興能有機會參加這樣的實踐活動。相信如果下次再有機會，我們一定會更有經(jīng)驗，做得更好。
簡歷的實習經(jīng)歷別杜撰篇十四
所屬行業(yè)：批發(fā)/零售。
擔任職位：人力資源助理。
工作描述：
2、負責公司人員培訓計劃的制訂，培訓計劃的實施，培訓工作的?？偨Y(jié)，培訓工作的反饋。針對員工的職業(yè)生涯發(fā)展，定時對員工進行培訓。
3、負責員工的績效考核與員工年度綜合考核；
4、負責辦理員工的設備增減員備案；負責辦理公司證件年審及相關資料的變更；
5、負責員工入職離職，轉(zhuǎn)正晉升，調(diào)動手續(xù)的辦理，員工檔案管理，勞動合同的簽訂等；
6、負責督促公司行政制度的貫徹執(zhí)行，協(xié)助上司處理公司的后勤制度；
7、負責審核員工休假，報銷員工差旅費等工作；
8、負責公司組織架構的設置，崗位說明書的描述；
9、不定期地組織員工活動，組織員工座談會。
離職原因：xxx。
公司性質(zhì)：政府機關。
所屬行業(yè)：
擔任職位：咨詢臺工作人員。
工作描述：主要負責亞運會的信息傳播，做好來訪賓客的接待工作，處理運動員的有關投訴問題。
離職原因：
公司性質(zhì)：國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：貿(mào)易/進出口。
擔任職位：信息傳播員。
工作描述：主要負責展會的信息傳達，做好展會的服務工作，維持展會的順利運行秩序。
離職原因：xxx。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：貿(mào)易/進出口。
擔任職位：前臺接待。
工作描述：主要負責接待北京商務部，做好來訪賓客記錄，處理好有關投訴問題。
離職原因：xxx。
簡歷的實習經(jīng)歷別杜撰篇十五
在這實習的十個月期間，我積極幫助老師一起解決患者的痛苦，同時也讓自己的理論知識更扎實，操作能力更嫻熟。
2008-5至2008-7六和口腔門診江西省樟樹市口腔醫(yī)生。
雖然在這只呆了三個月，但我卻學會了許多。面對病人要積極主動，要設身處地為病人著想，盡量為病人解決痛苦。面對同事要真心待人，具有團隊精神。自己是應屆畢業(yè)生現(xiàn)在除了有一個畢業(yè)證什么都沒有，但我有的是年輕與激情。我剛出來什么都不懂也沒有經(jīng)驗，但我不怕吃苦，我愿意去學。我不是最優(yōu)秀的，但我是最合適的。
2008-8至2009-9新風口腔門診廣東省佛山市口腔醫(yī)生。
我在這只呆了一個月，學到卻很多：怎么適應大都市里的生活，怎么與病人溝通，同時也發(fā)現(xiàn)了自己要學的東西還好多。
簡歷的實習經(jīng)歷別杜撰篇十六
回首點點滴滴，有喜有憂，雖然通過實習學到了一些更加有效果的東西，進一步接觸了職場和社會，但是發(fā)現(xiàn)自己在工作的過程中存在著很大的問題。很多情況下自己考慮問題不夠全面解決問題的方式過于單一和粗暴，處理同事關系的時候顯得過于生硬和幼稚。這些都有可能對未來的發(fā)展產(chǎn)生不可估量的影響。通過這段時間的實習，我初步學會了在公司與學校不同的處事方式，就是勤做事，少埋怨。我們到公司去實習，公司多數(shù)是把我們當學生看待。公司在這個其間一般不會給我們什么重要的工作去做，可又不想讓我們閑著，因此，我們應該主動找一些事情來做，從小事做起，這樣公司同事才會更快的接受我們，接下來才會讓我們做一些重要的工作?？傮w來看我覺得這次實習還是比較有意義的，畢竟至少這段經(jīng)歷讓我在學習知識的同時意識到了這些問題，更多的讓我關注到了自己不足的一面，這對將來自己真正踏入職場做了一個十分有意義的鋪墊。
這次經(jīng)歷，也同時讓我對自己的思維方式做了一次全面盤點和考察。其中有幾點是我覺得自己應當強化練就的。
強化思維包容性：對于自己在思維上的包容性其實有幾年的刻意訓練了，之前一直認為自己是個很有包容性的人，但來到阿里之后，發(fā)現(xiàn)自己做的不夠。在這里，我需要把自己的時空觀拉的更大，這樣才能看的更加繽紛。
精簡：這一圈下來，很大的一個感覺是自己表達不夠精簡，想法很多卻不夠凝練，無論是企業(yè)還是個人，需要的都是一個繽紛但精簡的頭腦。
細節(jié)：一直以來，對于細節(jié)上的東西始終扣的不夠好，很多時候已經(jīng)不乏宏觀上的思考，但是在細節(jié)上面確實還扣的不夠。細節(jié)決定成敗，再次提醒自己。
交流：猛然發(fā)現(xiàn)自己相對一些同學來說，確實太悶了些，這里是個很開源的地方，但是自己卻沒有去和更多的人主動建立連接，這是很值得引起自己注意的。
腳踏實地:踏實的起步，才能更快的奔跑，要更加專注，更加踏實!
自信的淡定：今天，宣講方案的時候，竟然因為眼睛里的一根毛便出現(xiàn)了很大的狀態(tài)波動，這說明自己仍然沒有建立真正的自信沒有建立從容不迫的感覺，克服它們，克服它們。
實習是我們踏上社會踏上職場前的必經(jīng)之路，我們每個人都需要認真的去對待它。因為這是一次很好的學習與鍛煉自我的機會。十分感謝公司給我這樣一個寶貴的實習機會，讓我能更加正確地面對真實的社會，使我明白我必須要更加的充實和完善自己，為今后的成功之路打下堅實的基礎。
簡歷的實習經(jīng)歷別杜撰篇十七
現(xiàn)在你所看到的只是一編范文對于簡歷寫作技巧與簡歷制作技巧要怎樣做呢大家可閱讀本站的`簡歷制作技巧學習。為了能讓各位求職者了解更多的相關性簡歷寫作還相關提供一這份財務會計應屆畢業(yè)生求職簡歷范文只作為參考簡歷寫作方法。姓名：大學生個人簡歷網(wǎng)年齡：20戶口所在：清遠國籍：中國婚姻狀況：未婚民族：漢族身高：160cm求職意向人才類型：普通求職應聘職位：財務/會計助理/會計文員：會計助理求職類型：實習可到職日期：隨時月薪要求：2500～2999元希望工作地區(qū)：廣州工作經(jīng)歷中國人壽起止年月：2016-07～2016-08公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：擔任職位：電銷畢業(yè)院校：廣州華夏職業(yè)技術學院最高學歷：大專獲得學位:畢業(yè)日期：2013-07專業(yè)一：會計起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號2013-092016-06廣州華夏職業(yè)技術學院會計語言能力（本文由大學生個人簡歷網(wǎng)小篇為大家收集）外語：英語一般粵語水平：一般國語水平：一般工作能力及其他專長開朗耐心信心有親和力個人自傳做事細心和有條理性格樂觀沉穩(wěn)謹慎責任心強敢于拼搏有獨立工作能力強吃苦耐勞有團隊精神具有良好的的策劃組織協(xié)調(diào)管理能力思維敏捷邏輯清晰適應環(huán)境能力強。
簡歷的實習經(jīng)歷別杜撰篇十八
20xx年6月初，我懷揣著實現(xiàn)自我價值的渴望來到實習的地點，這次畢業(yè)實習中我只是在我的家鄉(xiāng)實習，短短的兩個月中，不僅僅是關于我喜歡的果樹管理，還是農(nóng)技師的工作態(tài)度，使我目睹且學習了很多。轉(zhuǎn)眼間，一個月的實習期即將過去，回想自己這段時間的經(jīng)歷與收獲，我深深的感到在我今后的發(fā)展，給予我的是一筆多么寶貴的人生財富!
經(jīng)過過去一個月的實踐和實習，我對未來充滿了美好的憧憬，在未來的日子，我將努力做到以下兩點：
一、繼續(xù)學習，不斷提升理論素養(yǎng)。
在信息時代，學習是不斷地汲取新信息，來武裝我們的頭腦，也為那些渴求知識的農(nóng)民們提供的幫助。我們是祖國的未來，只有我們掌握了科學的方法并系統(tǒng)的應用，農(nóng)業(yè)技術方能一步步走向正軌，帶領我們這個農(nóng)業(yè)大國向超級農(nóng)業(yè)大國轉(zhuǎn)向。
二、努力實踐，自覺進行角色轉(zhuǎn)化。
“理論是灰色的，生活之樹常青”，只有將理論付諸于實踐才能實現(xiàn)理論自身的價值，也只有將理論付諸于實踐才能使理論得以檢驗。同樣，一個人的價值也是通過實踐活動來實現(xiàn)的，也只有通過實踐才能鍛煉人的品質(zhì)，彰現(xiàn)人的意志。從學校走向社會，首要面臨的問題便是角色轉(zhuǎn)換的問題。從一個學生轉(zhuǎn)化為一個單位人，在思想的層面上，必須認識到二者的社會角色之間存在著較大的差異。學生時代只是單純的學習知識，而社會實踐則意味著繼續(xù)學習，并將知識應用于實踐，學生時代可以自己選擇交往的對象，而社會人則地被他人所選擇。諸此種種的差異。在這里我特別感謝我們鎮(zhèn)政府給我的這次鍛煉的機會。也非常感謝曾經(jīng)諄諄教誨我的老師，不管是專業(yè)知識，還是一些做人態(tài)度，學習工作的態(tài)度，我都深受其惠。
簡歷的實習經(jīng)歷別杜撰篇十九
，不管實習的單位究竟是怎樣，也不要管自己究竟擔任了什么職務。經(jīng)驗有的時候可能更加重要，對于自己實習的經(jīng)歷，不要去夸大其詞。但是也不能夠就絕口不提，應該是要看你應聘的這個單位究竟想要什么。如果他們需要的是一個比較負責人的人，比如說出納之類的'工作。
年齡： 22
戶口所在： 江門
國籍： 中國
婚姻狀況： 未婚
民族： 漢族
身高： 155 cm
體重： 85 kg
求職意向
人才類型： 應屆畢業(yè)生
應聘職位： 外貿(mào)/進出口專員/助理，外貿(mào)跟單/跟單助理，外貿(mào)跟單經(jīng)理/主管
工作年限： 3 職稱： 無職稱
求職類型： 實習 可到職日期： 兩個星期
月薪要求： 2500～2999元 希望工作地區(qū)： 江門，，
工作經(jīng)歷
公司性質(zhì)： 所屬行業(yè)：
擔任職位： 接待客服
工作描述： 負責接待入住團體，向酒店服務部反映顧客需求
離職原因：
公司性質(zhì)： 所屬行業(yè)：
擔任職位： 餐廳推廣代表
教育背景
畢業(yè)院校： 廣東外語藝術職業(yè)學院
專 業(yè) 一： 商務日語 專 業(yè) 二：
起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業(yè) 獲得證書 證書編號
語言能力
外語： 日語優(yōu)秀 粵語水平： 精通
其它外語能力： 英語
優(yōu)秀
國語水平： 精通
工作能力及其他專長
工作積極主動，吃苦耐勞，學習能力強
個人自傳
本人經(jīng)過3年的大學專業(yè)課程學習，已經(jīng)掌握相當?shù)闹R水平，已經(jīng)取得大學英語4級證書，日本語能力測試2級證書，計算機一級證書，有接待等相關的工作經(jīng)驗，口齒伶俐，善于與人交流，勤奮向上，積極肯干。
盡管選修商務日語專業(yè)，但是有大學英語課程，本人也十分熱愛英語學習，在學習日語3年期間，不斷提高自身的英語能力水平。
簡歷的實習經(jīng)歷別杜撰篇二十
財務實習助理簡歷范文姓名：簡歷范文性別：女民族：漢族出生年月：1986年8月1日身高：157cm體重：53kg戶籍：廣東湛江現(xiàn)所在地：廣東湛江畢業(yè)學校：江門職業(yè)技術學院學歷：?？茖I(yè)名稱：應用英語畢業(yè)年份：職位性質(zhì)：全職職位類別：金融/財務/保險職位名稱：出納員;財務助理;工作地區(qū)：湛江市霞山區(qū);待遇要求：3000元/月不需要提供住房到職時間：可隨時到崗綜合技能：對數(shù)字敏感，有出納員的工作經(jīng)驗，對辦公室軟件操作熟練。教育經(jīng)歷：時間所在學校學歷9月-207月江門職業(yè)技術學院?？婆嘤柦?jīng)歷：時間培訓機構證書工作經(jīng)歷所在公司：湛江市果森林食品有限公司（電子商務）時間范圍：4月-2月公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子擔任職位：出納員工作描述：1、辦理公司成立前期注冊事項，銀行公戶注冊開戶事項。2、管理公司備用金，制現(xiàn)金流水賬，管理公司銀行公戶費用支出，制銀行流水賬，記錄數(shù)據(jù)并到銀行取回單及對賬單，保管原始憑證月末交由會計做賬，裝訂憑證。每月計提工資及客服人員的.提成。月初統(tǒng)計上個月公司每一間淘寶店鋪的收支明細數(shù)據(jù)。管理公司日常費用開支，協(xié)助會計完成日常財務事項。3、兼顧人事招聘事務，聯(lián)系招聘網(wǎng)站，參加招聘會篩選人才。離職原因：公司倒閉，全員解散所在公司：湛江市赤坎區(qū)日駿酒業(yè)商行（加多寶經(jīng)銷商）時間范圍：4月-203月公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：餐飲/食品/酒店/娛樂/旅游擔任職位：財務助理工作描述：客戶交錢，刷卡，制日銷售表與月報表，每日填制現(xiàn)金收支賬目，核對加多寶代墊數(shù)，網(wǎng)上轉(zhuǎn)賬匯款，跟蹤匯款及發(fā)貨情況，接聽電話下訂單，公司產(chǎn)品的介紹，每月繳交稅費與辦理代開增值稅專用發(fā)票及定額發(fā)票的管理。到稅局發(fā)票認證，購發(fā)票，制發(fā)票月報表。開具增值稅普通發(fā)票，增值稅專用發(fā)票，支票的匯款與提現(xiàn)。每月計提工資及提成。到銀行取回單，整理交由會計做賬，裝訂憑證。離職原因：沒社保，尋求新的發(fā)展所在公司：廣西合浦滬天高嶺土有限責任公司時間范圍：2008年10月-11月公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他擔任職位：辦公室文員工作描述：客戶接待，word文檔的編寫，excel制工資表，辦公室事務離職原因：回湛江發(fā)展。自我評價：本人持有會計從業(yè)資格證，對office軟件熟悉操作，對數(shù)字敏感，有出納工作經(jīng)驗，適應能力強。期望工作地點：開發(fā)區(qū)、霞山區(qū)。發(fā)展方向：希望在財務方面發(fā)展下去，亦希望能在這一方面有所建樹。
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