酒店個人辭職報告(實用22篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-24 19:14:16
酒店個人辭職報告(實用22篇)
時間:2023-11-24 19:14:16     小編:曼珠

報告是一種通過收集、整理和分析信息來向特定群體展示和傳達問題、進展或結果的書面材料。報告的標題應該簡潔明了,能夠準確概括報告的內容。報告的撰寫是一個動態(tài)的過程,要根據反饋和評審意見進行修改和完善。

酒店個人辭職報告篇一

尊敬的領導:

您好!

自進xx酒店以來,讓我學到了很多知識,您好!自進酒店以來,讓我學到了很多知識,在此非常感謝酒店對我的細心栽培。非常感謝酒店對我的細心栽培。我是帶著復雜的心情寫這封辭職信的由于您對我的信任,并且在短短的時間內獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。經過這半年多的時間在酒店從事迎賓工作,使我學到了很多關于迎賓的`崗位知識、也積累了一定的經驗。對此我深懷感激!由于個人的原因,我不得不向酒店提出申請,并希望能于10月15日正式離職。對于由此給酒店造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望酒店能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。謝謝!謝謝!

此致

敬禮!

辭職申請人:xx。

20xx年xx月xx日。

酒店個人辭職報告篇二

尊敬的酒店領導:

您好!

我是xxx,對于辭職,我感到非常的不舍,也有感到很遺憾,因為在酒店做前臺工作,已經有一年多的時間了,這一年以來,我一直都非常用心,在做事和自己的各項工作,對一名前臺就是有了一個形象,我自然而然就非常重視了,可以說自己身上有一些優(yōu)點,比如說嚴格,比如說細心,再比如說認真,這些都是在這里工作之后養(yǎng)成的一個優(yōu)點,養(yǎng)成了一個習慣,因為做一名酒店前臺就應該有這幾個優(yōu)點,就應該要做到這幾點,因為酒店前臺是整個酒店的一個形象,顧客來到酒店,第一時間看的就是酒店前臺的一個服務,所以作為一名酒店前臺,我的工作是非常重要的.,我也希望自己做好這么一件事情。

這次跟您來辭職,我也是下定了很大的決心,因為我個人的一些原因,我無法繼續(xù)留在酒店前臺工作了,自己對未來的工作有了一個新的規(guī)劃,我找到了自己的人生目標,找到了自己的職業(yè)方向,做酒店前臺并不是很適合我,但是我真的要感激這一年的時間來自己在酒店的經歷,成長了那么多,同時也收獲了那么多,這份經歷是非常不易的,我真的很感激桌邊的每一個人給我?guī)淼挠绊?,給我?guī)淼氖斋@,我希望自己能夠更加努力的做好這些事情,保持一個好的方向,保持一個好的動力,落實好相關的工作制度,無論是做什么事情都要有一個好的狀態(tài),在未來的生活當中,這些都會成為我的一個方向,因為我個人的一些原因,我認為自己并不適合做前臺工作了,時間久了之后,我感覺自己越來越沒有動力,不知道自己在工作當中應該要去做好哪些,不知道自己的方向在哪里,自己產生了很大很大的劣勢。

我不希望自己繼續(xù)這么頹廢下去,我更加希望能夠保持一個好的狀態(tài),迎接好自己的工作,在工作當中要有一個明確的方向,在我們酒店這里工作了一年的時間,雖然整整了很多,但是現在想了想,我還是做得不足,無法希望這些不足影響到自己后續(xù)的一些發(fā)揮,耽誤了前臺工作,損失了,我們酒店的一個形象,如果是那樣的話,那就后悔莫及了,所以我不希望那樣的情況發(fā)生在這個事情,發(fā)生了,同時我希望制止他辭職是我的一個很好的選擇,我也對自己未來的工作有了一個新的規(guī)劃,我不希望自己一直做一名酒店前臺,但是我更加希望能夠給我們酒店留下一個好的印象,不因為自己而犯下什么錯誤,影響了我們酒店,這才是我最后能為我們決定做的事情了,所以我也希望您能夠理解,批準我的辭職。

此致

敬禮!

辭職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

酒店個人辭職報告篇三

尊敬的王總:

在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。

人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,王總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續(xù)方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您,王總”!

王總,在這里,祝愿您的事業(yè)能夠得到不斷的進步,祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順。

此致

敬禮

申請人:xxx。

20**年12月12日。

酒店個人辭職報告篇四

尊敬的老板:

您好!

您好!經過幾天的深思熟路,主要從個人和酒店的`發(fā)展角度,我決定申請離職。

x酒店是我在進來的第一家酒店,讓我學習了很多,成長了很多,感謝各級領對我的栽培和照顧。但剛入職場時雄心勃勃,熱情豪放,斗志昂揚的我漸漸遠去,讓我看不清自己發(fā)展的方向。我一直的觀念是:不斷學習,不斷改變,不斷努力,完善。我也一直在努力,以便更好的發(fā)揮自己的作用,但是我覺得個人在酒店一直找不到久違的激情,找不到目標,所以業(yè)績一直沒有什么突破。甚至連我的斗志,毅力都在工作中消耗殆盡。

衷心的祝愿x大酒店業(yè)務蒸蒸日上,與日常虹。所有酒店辛勤工作的員工工作順利,事業(yè)有成,身體健康。

此致

敬禮!

辭職申請人:xx。

20xx年xx月xx日。

酒店個人辭職報告篇五

尊敬的公司領導:

您好!

不知不覺在貴酒店已經工作了一年了,在這一年的工作期間,我學到了非常多知識,酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現良好態(tài)勢。非常感激貴公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在公司里基礎的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經基本掌握,但俗話說"學無止境",有很多方面還是需不斷學習。

我經過再三考慮,決定辭職,公司的環(huán)境對于員工很照顧很保護,鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

公司近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在接下來的.幾天完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望領導理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

此致

敬禮!

辭職申請人:xx。

20xx年xx月xx日。

酒店個人辭職報告篇六

尊敬的領導:

您好!

自進xx酒店以來,讓我學到了很多知識,您好!自進酒店以來,讓我學到了很多知識,在此非常感謝酒店對我的細心栽培。非常感謝酒店對我的細心栽培。我是帶著復雜的心情寫這封辭職信的由于您對我的信任,并且在短短的時間內獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。經過這半年多的時間在酒店從事迎賓工作,使我學到了很多關于迎賓的崗位知識、也積累了一定的.經驗。對此我深懷感激!由于個人的原因,我不得不向酒店提出申請,并希望能于10月15日正式離職。對于由此給酒店造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望酒店能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。謝謝!

此致

敬禮!

辭職申請人:xx。

20xx年xx月xx日。

酒店個人辭職報告篇七

尊敬的楊總:

承蒙楊總收留,我才有機會在畢業(yè)實習之際進入健鷹公司,從實習到試用再到轉正,公司給予了我成長的機會和學習發(fā)展的平臺,此將使我受益終身。

因個人的原因和身體健康原因,向公司提出辭職!

離開這個曾經是我這一生最愛的工作崗位,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是出于個人的原因我還是要作出這個最痛苦的決定,我懇請領導原諒我。

此致

敬禮!

申請人:

時間:xxxx年xx月xx日。

酒店個人辭職報告篇八

尊敬的領導:

您好!

首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。

由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的`感激。

我在前臺服務的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,辭職信主要原因有以下幾點:

1、對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng)新求異。

2、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性。

3、自身調節(jié)力差,情緒化嚴重。

4、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。

5、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

6、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協調。

7、微機改革之后,缺乏責任心,沒有及時的數據統(tǒng)計和管理。

在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批準!

此致

敬禮!

辭職申請人:xx。

20xx年xx月xx日。

酒店個人辭職報告篇九

尊敬的領導:

您好!

首先我表示非常抱歉,其次我要感謝您對我這么多年的教導、關心和呵護。是您讓我從以前一名內斂的孩子變成如今這樣爽朗大方的青年。因此我懷著十分復雜的心情寫這封辭職申請。自到x國際酒店工作,至今已經七年有余。由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多的機遇和挑戰(zhàn)。在這里,見證了酒店改造舊貌換新顏;在這里,參與了酒店的升華蛻變;在這里,也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店給予我發(fā)展的平臺,對此我深表感激。

我覺得我自己在酒店工作這么長的時間,一是在酒店結構、酒店制度等一系列方面了解比較透徹,容易產生疲勞,失去動力與激情。二是我自身經驗的局限性,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,為了不因為我個人的原因而影響酒店的外宣水準,經過深思熟慮之后我決定辭去營銷部公關策劃主管這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。最后,我忠心對您說;對不起與謝謝,這些日子大家對我的關心照顧我由忠的表示感謝,同時也自知慚愧給您們添了太多的麻煩。給酒店造成了一定的影響在此我誠懇的向大家道歉;對不起我辜負了大家對我的期望!

我會在經理同意我辭職之后的3周內,辦理離職手續(xù)之前離開公司并且完成工作交接,以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響,我將繼續(xù)保留酒店號碼,如果有同事對我以前的工作有相關咨詢,我將及時做出答復。

經理我非常感謝您對我的教誨,以及這些年來您對我工作的支持與肯定、包容和諒解。在酒店工作的這段經歷對我而言非常的珍貴,將來無論什么時候,我都會為自己曾是x國際酒店的一員而感到榮幸。

此致

敬禮!

酒店個人辭職報告篇十

親愛的主管和經理:。

你好。

在酒店工作一段時間后,酒店的業(yè)務知識和專業(yè)知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,還有很多方面需要不斷學習。我考慮辭職已經很久了。酒店環(huán)境對服務員非常關心和保護。鑒于我的性格,在酒店提升成長或者提升自己都是一個切入點。雖然我的想法是人需要不斷的發(fā)展,進步,完善。我一直在努力改變和適應環(huán)境,以便更好地發(fā)揮自己的作用。但是我覺得我一直沒有什么突破。我考慮了很久,決定要換個環(huán)境把它磨尖。

最近酒店工作人員變化很大,交接可能需要一段時間。希望能盡快完成工作交接。這個時間可能比較緊。如果實施難度太大,我同意推遲一段時間。但我還是希望經理能理解。

我希望當我提交這份辭呈時,我不需要解釋原因。挽留最后會讓我更難離開。謝謝最后,希望公司業(yè)績繼續(xù)飆升!主管和同事工作順利!

出于某種原因,我無法繼續(xù)在酒店工作。我打算一個月后離開酒店。請批準退房程序。

在此。

敬禮!

日期:

酒店個人辭職報告篇十一

尊敬的主管、經理:

你好!

在酒店工作一段時間中,學到了許多學問,酒店的營業(yè)狀態(tài)也是始終表現良好態(tài)勢。非常感謝公司賜予了我這樣的時機在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在酒店里基礎的業(yè)務學問及專業(yè)學問已經根本把握,但俗話說學無止境,有許多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的`環(huán)境對于服務員很照料很愛護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的獨特要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于愛護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己獨特傾于內向,其實,這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的進展、進步、完善。我也始終在努力轉變,變得順應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己始終沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

酒店近期較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間或許比擬緊,假如實施上有太多困難,我同意恰當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。

我希望在我提交這份辭程的時分,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我肯定會盡自己的職,做好應當做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已確定,挽留會讓我最終離開的時分更犯難。謝謝!最終,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順當!

辭職人:xxx。

xx月xx日。

酒店個人辭職報告篇十二

尊敬的經理:

您好!

首先,非常感謝您這半年來對我的信任和關照。這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得來國際大酒店工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來經理對我的關心和教導讓我感激不盡。

在國際大酒店工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝經理對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但因為某些個人的理由,我最終選擇了向酒店提出辭職申請,并希望能于月日之前正式離職。

請您諒解我做出的決定,我很遺憾不能為酒店輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿國際大酒店的業(yè)績一路飆升!經理及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

辭職人:

日期:

酒店個人辭職報告篇十三

敬愛的主管、經理:

你好!

在酒店工作一段時間酒店的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經基本掌握,但俗話說"學無止境",有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環(huán)境對于服務員很照顧很保護。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

酒店近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望可以盡快完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。

我希望在我提交這份辭程的時候,原因自不用說明。挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

本人因故不能在酒店繼續(xù)工作,現提出一個月后離開酒店,敬請批準辦理離店手續(xù)。

此致

敬禮!

辭職人:

日期:

酒店個人辭職報告篇十四

尊敬的總經理:

你好!

在七天酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進進七天酒店開。

始,我就感遭到從上至下的暖和。由于我是七天酒店里年齡最小的,也歷來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被庇護的感覺。這是一種之前在集體里未曾有過的.感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開?但這類感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永久也不會忘記,究竟我曾生活在一個暖和而又溫馨的集體里。

人往高處走,這句千古不變的名言仿佛在甚么時候都非常適用,但是對我來講,講這句話時,聲音是梗咽的,由于我馬上就要離開我工作了三年多的七天酒店,離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波濤久久不能停息。而在我把這個決定告知您的時候,王總,您又是那樣的通情達理,不但苦口婆心地替我權衡利弊,分析情況,提示我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續(xù)方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說甚么才好?;蛟S,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您,王總”!

xx總,在這里,祝賀您的事業(yè)能夠得到不斷的進步,祝賀七天酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝愿您在未來的人生旅途中風平浪靜。

此致

敬禮!

辭職申請人:xx。

20xx年xx月xx日。

酒店個人辭職報告篇十五

尊敬的領導:

您好!

秉承著對財務工作的熱愛讓我投身于這份事業(yè)并努力至今,無論過程多么艱辛都能夠在工作中獲得領導的信任與栽培并成長為合格的財務員,實際上繁多的酒店事務注定自己在財務工作中即將會經受許多磨難才會獲得成長,然而現如今由于自己在工作方面產生了新的需求從而想要辭去在酒店的財務員職務并遞交了這份報告。

盡管自己通過實踐經驗的積累已經能夠熟練處理酒店的財務工作,但是令人遺憾的是不復以往的積極性以及接受新事物較慢的自己已經不適合繼續(xù)從事這份工作了,再加上相互熟悉的財務部同事越來越少便意味著自己需要花費更多的時間在人情世故處理上面,在我看來這種做法既容易浪費時間也會對自身處理財務工作的效率產生較大的影響,另外隨著酒店經營規(guī)模的提升意味著自己在財務工作能力方面也要得到加強才行,只不過自己總是容易陷入患得患失的情緒之中導致簡單的財務工作也會出現差錯。

另外由于自己的租房距離酒店存在著較遠的距離從而不得不花費在大量的時間在路途中,而且僅僅是本月就已經因為意外狀況出現過好幾次在酒店上班遲到的狀況了,雖然一再引起重視并采取相應的措施卻依舊在遙遠的路途面前顯得有些不足,眼看著財務部的整體工作與形象因為自身的緣故受到影響無疑是令人感到慚愧的,更令人揪心的是采取過措施以后依舊無法改善現狀難免會令人沮喪萬分,所以無論是否會在酒店財務工作中獲得更大的發(fā)展空間都應該為今后的職業(yè)規(guī)劃做好打算才行。

實際上正因為自己在目前的財務工作中呈現著停滯不前的趨勢才會萌生辭職的想法,畢竟相對于長期沒有進展可言的工作而言還是應當從新的職業(yè)開始比較好,再加上身體方面的不適應當考慮換個工作環(huán)境從而獲得全新的開始,考慮到這個過程并不簡單導致我已經完成了當前階段的酒店財務工作,無論是交接人手的尋找還是正常的辭職流程都已經得到了相應的辦理,所以即便我在下個月初正式離開酒店財務部也不會影響到整個部門的工作進程。

由于我在酒店財務部的工作留下了很多美好的回憶縱使辭職離去也不會輕易忘記,無論是在其他的職業(yè)中進行探索還是在社會進行闖蕩都會緬懷這份工作的回憶,因此希望酒店領導能夠理解自己對職業(yè)生涯探索的需求并同意辭去財務員工作的申請。

此致

敬禮!

辭職人:xxx。

20xx年x月x日。

酒店個人辭職報告篇十六

尊敬的經理:

您好!

首先感謝你們在百忙之中抽出時間閱讀和批復我的辭職報告;其次,對于我這次提出辭職,我表示深深的歉意。

老員工一起走過這一段平凡而難忘的.人生北漂之路,這份情感不是可以用任何言語來表達的。再次衷心感謝你們和各部門經理在過去的日子里所給予我無微不至地關心和幫助。

作為一名xx員工,雖然我年過半百,但是依舊非常認真負責地去做好每一項工作,每天工作均在10小時以上,每逢星期天也從不休息,自覺地起著一位老同志該有的模范帶頭作用。但是,薪金收入與我所付出的辛勤勞動根本沒有充分體現出來,很抱歉我只能提出離職辭呈,懇請你們于20xx年xx月xx日前安排好合適的人員接收我的工作并批準我于當日離職為感。

接下來我依然會用心工作,站好最后一班崗,并認真地做好離職前的一切交接工作。最后祝你們和你們的家屬身體健康,工作順利!也衷心祝愿xx酒店北京三家分號顧客盈門,生意興隆。

此致

敬禮!

辭職申請人:xx。

20xx年xx月xx日。

酒店個人辭職報告篇十七

尊敬的酒店領導:

你好!

非常感謝酒店領導給予我在這里工作的機會以及在這兩年多時間里給我的幫助和關懷!因三月底需返校進行為期一年的****培訓,今天我在這里提出正式辭職申請。

來到xx已兩載有余,正是在這里我步入了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。兩年多的時間里,有過歡笑,有過收獲,也有過苦澀。酒店新鮮的工作環(huán)境以及和諧的同事關系,能使我在這里安心的工作、開心的學習,然而隨著時間的推移,一切微妙的變化著,工作上的不成熟感、面對瑣事的煩悶感、生活的壓迫感、未來的彷徨感開始讓自己焦躁不安。

記得有人曾這么說過,工作上如果兩年沒有起色就該往自己身上找原因了?;蛟S這真是對的,當然我也只能這么或許著,由此我開始了思考,認真的思考。然而我的每一次思考,都會讓上帝發(fā)笑,且這笑里帶著的一絲苦澀不禁讓自己害怕,每次思考的結果連自己都感到驚訝——或許腹中所學真的太少,或許自己并不適合這里,并不適合這個工作環(huán)境。還記得xx年來的時候一大群,而今屈指,寥寥無幾,或許走有走的'原因,留有留的理由,細想我的原由,還真不知道是什么:或許這個地方是我第一次由學校踏入社會的紐帶;或許這個地方曾經讓我細細品味過酸甜苦辣;或許這個地方有那么多幫助過我的同事,關心過我的領導;或許這個地方給我留下過很多夾雜瑣碎煩惱的美好;或許這個地方只是我人生旅途的一個小小站臺......

人總是要面對現實的,曾經一連串的問號:自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么。如今已打破這一連串讓人彷徨的問號,是到該做點什么的時候了,家人給我爭取的機會是該好好珍惜了,故而確定了辭職的念頭,若執(zhí)著于根本,或為原因者四:

1.有言道,父母在,不遠游,期或近之,此為其一也;。

4.混跡現世三載,沌淆求生,然覺腹墨甚少,無從大展,顧需返校求知,此為其四,也為首要矣。

或許只有重新跑入社會去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順心,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己悶憤不已,如再不破釜,或將淪入另一無法自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

能為酒店效力的日子不多了,我會站好自己最后一班崗,做好本職工作,盡全力讓班組員工平穩(wěn)、順利過渡,不至于讓酒店工作環(huán)節(jié)受到影響。

在xx的這段時間里,受益實多,在此無以復言,唯多作感謝,徒表我心!愿華天興旺發(fā)達,終開天下!

酒店個人辭職報告篇十八

尊敬的老板:

您好!

您好!經過幾天的深思熟路,主要從個人和酒店的發(fā)展角度,我決定申請離職。

xx酒店是我在進來的第一家酒店,讓我學習了很多,成長了很多,感謝各級領對我的栽培和照顧。但剛入職場時雄心勃勃,熱情豪放,斗志昂揚的我漸漸遠去,讓我看不清自己發(fā)展的方向。我一直的觀念是:不斷學習,不斷改變,不斷努力,完善。我也一直在努力,以便更好的發(fā)揮自己的.作用,但是我覺得個人在酒店一直找不到久違的激情,找不到目標,所以業(yè)績一直沒有什么突破。甚至連我的斗志,毅力都在工作中消耗殆盡。

衷心的祝愿x大酒店業(yè)務蒸蒸日上,與日常虹。所有酒店辛勤工作的員工工作順利,事業(yè)有成,身體健康。

此致

敬禮!

辭職申請人:xx。

20xx年xx月xx日。

酒店個人辭職報告篇十九

尊敬的領導:

您好!

在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的`感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,王總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續(xù)方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您!”

在這里,祝愿酒店的事業(yè)能夠得到不斷的進步,祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順。

此致

敬禮!

辭職申請人:xx。

20xx年xx月xx日。

酒店個人辭職報告篇二十

尊敬的領導:

您好!

經過幾個月的嘗試,我在酒店采購的工作上,也是感覺到自己還是不太那么的適應這份工作,自己也是決定離職,重新進入社會去找合適我做的工作,這次的工作經歷也是讓我對于自己有了更多的一個認知。

采購的具體工作,其實并不是很難,而且有同事帶著我,教給我怎么做,我也是慢慢的嘗試之后,能獨立的去做好了,但是個人來說,不是那么喜歡溝通的,而采購卻是需要反復的和不同的供應商去洽談,去談價格,談物資等各種的問題,這些工作如果只是偶爾做一下,我可能接受的,但是每天都是需要電話聯系,需要去跑市場,也是讓我覺得很累,自己也是沒有在這份工作之中找到樂趣,自己想去做的一個動力,之前選擇這個工作其實自己也是沒有太多的想法,覺得能有公司招聘我,那么就去嘗試,并沒考慮自己能不能做好,適不適應,或者自己是不是想做的,這樣迷糊的狀態(tài)來到這個崗位上,開始也是有些興趣,會認真的來學,但是經過了這段時間的工作,我也是明白,我真的挺不合適做采購的,而且采購也是需要斤斤計較的,我平時買東西都不怎么看價格,而今卻要計算到分這個單位,我也是感到頭大。

我也是看到有些同事樂在其中,真的很享受這份工作,我也是有些理解不了,可能也是我真的不想做,而且沒有什么動力,在采購之中也是感受不到這份工作能給自己帶來什么,沒有成就,即使是自己做好了事情,我也是覺得平平淡淡的,沒什么感觸,這種狀態(tài)我也是不想再持續(xù)下去,以后也是會擔心自己是不是會由此而犯一些錯誤,那么就更糟糕了,在工作之中,我也是有過調整,自己積極的去適應,不過終究感覺還是挺難熬的,也是不想再這樣下去,自己難受,甚至工作都做不好,也是沒必要,雖然也是學到了一些東西,掌握了工作的一些經驗,不過這些所學和自己的狀態(tài)相比,我覺得不能用自己的短板一直在工作,而是應該去發(fā)揮自己所長,去真的找到一份合適自己的工作才行。

要走了,今后的工作也是要拜托同事了,我會在離職前做好交接的,請領導放心,我手頭的供應商資源也是會和同事去溝通清楚,確保工作不會出什么問題,同時我的離開,也是望早日批準同意。

此致

敬禮!

辭職人:xxx。

xx年x月x日。

酒店個人辭職報告篇二十一

尊敬的領導:

你們好!我是管家部康體中心的x。

所以,在此請答應我說聲“謝謝你們”。之后,請答應我于#月#日辭去“康體中心服務員”一職!原因如下:

第一:我個人對人事布置不認同;或許這不該我管的事,但堂堂康體中心只有這么一個服務員,經常忙得不行開交!這也不重要,重要的是每次我這個唯一的服務員總是要被客人說著說那和連平常休息時間都要準備好時辰回到酒店加班,愧疚,我不想長期生活在這樣的環(huán)境下,我受不了!第二:我個人力量缺乏,不能夠勝任康體服務員一職;不得不重提,我常常由于某些原因得罪客人,我想這樣長期下去肯定會很大的影響酒店的顧客回頭率,為了削減酒店損失,我只能選擇辭職;第三:我個人覺得實習生與正式員工差異太大;舉一個例子,工資差距那么多?;蛟S你們會說我們是實習生,但是我可不行以這樣說,大家同樣是干活,我們干的不比誰差不比誰少??刁w中心就我一個實習生,請問,既然我們是實習生,為什么卻是一個人?我和正式員工區(qū)分在哪里呢?第四:從真正意義上說我的`第一份工作就是在這里,在這每天很開心的和同事們做事,每天說的做多的就是為人、處事,但是因我個人原因,的確有事需要離開這是集體。

為幻想今天我選擇離開。由于我明白,走的路多了才能到達肯定高度,得到自己認識的認可,成為每一天的主演。即將離開,這條路我們走的仍然清楚。最終,請領導批準我的辭職,我相信我離開后會有一個更加合適的人來填補我的職位。

祝:酒店明天會更好、同事工作一切順當!

申請人:xxx。

20xx年xx月xx日。

酒店個人辭職報告篇二十二

尊敬的領導:

您好!

非常感謝酒店對我的細心栽培。我是帶著復雜的心情寫這封辭職信的由于您對我的信任,并且在短短的時間內獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。經過這半年多的時間在酒店從事迎賓工作,使我學到了很多關于迎賓的崗位知識、也積累了一定的經驗。對此我深懷感激!由于個人的原因,我不得不向酒店提出申請,并希望能于一個月后正式離職。

在xxxx酒店工作的這段時間里,我很榮幸得到了各位領導和同事們的照顧,工作上,我學到了許多寶貴的經驗和實踐技能;在生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時間,將是我最珍貴的一筆財富。

隨著時間推移,越來越深感自身專業(yè)知識的薄弱,所以想自己有必要再去學點有關本專業(yè)的知識,請公司領導給予支持和理解,準予我的辭職申請!

在這里,特別感謝公司領導及各位同事在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感xx總一直以來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

急切盼望領導批準我的辭職信,并協助我辦理相關的辭職手續(xù),在沒離開公司只前,我還是會認真堅守在原來的工作崗位上。祝您身體健康,事業(yè)順心、蓬勃發(fā)展!祝同事們工作愉快;祝酒店大展宏圖!

此致

敬禮!

辭職人:xxxxxx。

20xx年xxxx月xxxx日。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/14730937.html】

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔